公司保衛(wèi)科半年工作總結(模板14篇)

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公司保衛(wèi)科半年工作總結(模板14篇)
時間:2023-11-30 05:19:25     小編:飛雪

通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)并總結出有效的學習和工作方法,提高效率。在寫總結時,我們需要注意結構的合理性,以及語言的準確性和流暢性。這些范文涵蓋了不同領域的總結,有利于拓寬我們的思路和視野。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇一

總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,快快來寫一份總結吧??偨Y一般是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的公司保衛(wèi)科六月工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

我們在集團及公司的直接領導下,認真貫徹落實集團的指示精神。本月我們主要做了以下工作:

所有進出公司的車輛必須憑出門證進出。無手續(xù)的和手續(xù)不全的物品,堅決不予出廠。外來人員及車輛未經公司許可,嚴禁進入車間。嚴格交接班制度,交接班時認真清點單據(jù)及出門證,避免財產流失。

化工公司是一個重點防火單位,為此,公司制定了完善的防火制度,建立健全消防系統(tǒng)。廠區(qū)各部位設置了消防栓、滅火器等一系列消防器材。廠區(qū)內嚴禁吸煙,并由保衛(wèi)人員層層把關,使一切火種不得隨便帶入生產區(qū)。并對存在安全隱患的崗位定期及時進行排查,對查出的安全隱患及時進行整改?,F(xiàn)在我公司在消防安全方面主要是防治結合,預防為主。xx月3日公司主要領導召開車間職工會議,將設備、人身、消防安全等各項安全制度系統(tǒng)地進行講解。充分提高廣大員工的安全意識。xx月5日,邀請集團領導來我公司指導消防安全工作。對存在的消防安全隱患當場進行落實,并制定了消防應急預案。xx月7日,公司組織有關人員在空曠地帶進行了滅火器消防應急預案演習,進一步提高了員工面對突發(fā)事故的反應能力。為公司以后的安全生產提供了有力保障。

為使公司廣大員工有一個良好的工作、生活環(huán)境,公司專門制定了宿舍管理制度、外來人員管理條例。嚴格控制外來人員進出。木業(yè)公司女工較多,且年齡較小,從學校剛步入社會,思想紀律意識淡薄。并與社會上的'小混混有所交往,給公司的安全管理帶來了一定的難度。我們知難而進,加強她們的思想教育工作,嚴格禁止社會上的小混混進入。做到從根本上保證廣大職工安全和財產不受損失,維護公司的正常的生產、生活秩序。

1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行外來人員及車輛出入手續(xù),確保公司財產安全。

2、定期進行消防教育,提高防火工作的反應能力。

3、加強宿舍管理力度,為職工提供一個良好的休息環(huán)境。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇二

回顧一年來的工作,我們主要做到了以下幾點:

一、抓班子,帶隊伍,提高整體戰(zhàn)斗力_x_以來,我們堅持圍繞提高企業(yè)經濟效益這個中心,針對當前礦區(qū)面臨的治安新形勢,做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象,強化保衛(wèi)隊伍的基礎管理,促進全科工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設方面,我們注重監(jiān)督制約作用,通過定期召開班子民主生活會、班子會,認真開展自我批評與相互批評,落實整改措施,使班子成員之間做到了相互支持,相互理解,大事勤商量,小事勤通氣,思想常溝通。在科務公開方面,我們自覺接受群眾監(jiān)督,與職工切身利益相關的工資分配、獎金發(fā)放、物品領用、評比、入黨等事項全面公開,定期上墻公布。在黨風廉政建設方面,班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事,小事不止出大事”的思想觀念,認真履行廉政準則,在工作和生活中,始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私,做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象,增強了班子的凝聚力。

為提高干警隊伍素質我們突出采取了以下措施:一按照“文明執(zhí)紀,嚴格執(zhí)法”的標準要求,制定了10條文明用語,20條文明上崗規(guī)范,打印成冊,做到人手一冊,并在辦公場所及值班崗點進行張貼,加強對所有人員的學習,促進文明行為的養(yǎng)成。二強化軍事訓練,提高干警軍政素質。為做到軍事訓練與日常工作兩不誤,制定了軍訓計劃實施分批輪訓的辦法,為保證訓練質量,特地從_武警中隊聘請了兩名教官進行強化訓練。經過為期一個月的集中輪訓,增強了全體干警的紀律觀念,規(guī)范了軍姿行為。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇三

我校安全保衛(wèi)工作認真貫徹上級的有關指示精神,保衛(wèi)科在校黨委,校領導班子的正確領導下,緊緊圍繞學校教育教學安全為中心,在安全保衛(wèi)工作中各盡其責,做到制度化、經常化、科學化。制定完善了各項安全制度、安全應急預案,定期進行安全檢查,落實安全職責制度。堅持“安全第一、預防為主”“誰主管誰負責”的宗旨,透過安全教育,增強安全意識;透過齊抓共管,營造安全環(huán)境,切實確保了學校財產和師生生命安全,維護學校正常的教育教學秩序。下方將2012年年度所做的工作總結如下:。

一、加強制度建設不斷完善制約機制。

1、建立安全保衛(wèi)工作職責制和職責追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關科室的目標考核資料,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行職責追究制度,對造成重大安全事故的,嚴肅追究有關直接職責人的職責。

2、簽訂職責書。在年初之時由保衛(wèi)科牽頭與學校各科室、各單位層層簽訂“一崗雙責”職責書。明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要資料,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,職責到人,人人參與,人人防范?!笆舜蟆逼陂g又和學校專職司機簽訂“交通安全”職責書。確?!笆舜蟆逼陂g學校車輛不出交通事故。

3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作各項安全規(guī)章制度、安全應急預案,定期進行安全檢查,落實安全職責制度。根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,我們不斷完善和規(guī)范各項安全制度,用制度約束師生員工,從而到達管理的目的。在制度建設方面注重時效性和可操作性。制度面前人人平等。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及門衛(wèi)值班、巡邏值勤、防火防災的安全管理。及學校安全保衛(wèi)的各項工作,做到有章可循,不留盲點,不出漏洞。

二、完善各種安全預案并及時組織演練。

1、建立學校應急機制。建全領導小組,建立各種安全小組11個。制定了操作性強的突發(fā)性各類事件處置預案。完善各種安全預案并及時組織演練。

2、個性針對學校人員密集場所這一特性,5月底上汛之前對防汛預案進行演練,以確保大汛來臨時設備正常有效,人員及時到位。11月又結合第22個全國消防日進行消防疏散演練,從而增強了師生們的消防安全意識。

3、今年八、九月份全國各地出現(xiàn)了因為日本在“購島”鬧劇,并不斷采取傷害中華民族感情的錯誤行為而引發(fā)的游行示威等活動。為了防止極少數(shù)社會閑雜人員借機進行打砸公私財物、擾亂社會秩序等違法活動,保衛(wèi)科及時制定了“涉日維穩(wěn)”應急處置預案,從而保障了全校師生的生命及財產安全,維護了社會穩(wěn)定,保證涉日游行活動發(fā)現(xiàn)、報告、處理等環(huán)節(jié)緊密銜接,做到機構、人員、物資三落實,并用心爭取各職能部門的支持,保證對安全事故和涉穩(wěn)事件得到有效控制和快速處理,最大限度地降低和控制突發(fā)事件造成的損失或危害,切實維護校園安全和社會穩(wěn)定。

4、與來校施工的每個建筑公司簽定“安全生產職責書”。確保在校施工時安全施工。

三、開展形式多樣的安全教育活動,不斷提高師生的安全意識。

1、堅持開學“安全第一課”,5月6日下午,我校邀請了北京市監(jiān)獄張愛華監(jiān)獄長來校進行了法制專題講座。對全校600余名新生進行安全教育。11月2日邀請市防火中心馬增付老師前來授課,進行消防安全教育。全校教職員工和學生骨干參加了講座。利用校園廣播,板報等多種形式進行安全宣傳,全年共出版報4期,橫幅8塊。要確保學校安全,根本在于全員安全意識、自我防范和自護自救潛力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全生產月為重點,經常性地對學生開展安全教育,個性是抓好交通、消防安全、治安防范等的安全教育。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、安全教育課、德育活動、學科滲透等途徑,對學生開展安全預防教育,使學生理解比較系統(tǒng)的防交通事故、防觸電、防食品中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防詐騙等安全知識和技能教育。還利用校園黑板報、宣傳欄、等宣傳工具及舉行主題班會、講座等形式開展豐富多彩的安全教育。透過多方面的教育進一步廣大師生的安全意識、安全防范潛力和自我保護潛力。我校一向本著堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,透過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。

3、每月對有車輛的科室領導和專職司機進行交通安全例會,對機動車輛進行檢驗,加強司機違法后的處理工作,加大處罰力度,制定整改措施,堅決遏制違法率的上升勢頭,從而確保全年行車無事故。

四、用心開展安全隱患排查整改工作,并構成長效機制,齊抓共管不留死角。

1、加大科室安全檢查力度,保衛(wèi)科全體人員,分片包干,職責到人,對各自分片轄區(qū)進行每日檢查并做好每日檢查記錄。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報。

2、在安全檢查上按照周檢查、月督查的安全檢查機制。規(guī)定每周各科室負責人組織對本科室轄區(qū)進行安全自查,每月在科室檢查的基礎上保衛(wèi)科組織一次全校安全隱患大排查,對查出的安全隱患能限期整改的記入《一般隱患臺賬》并發(fā)《隱患整改通知書》,對一時難以整改的重大安全隱患記入《重大安全隱患臺賬》并報校領導批準后實施整改。學校重點部位多、人員多,只要有一絲一毫疏忽都會造成安全隱患。學校近幾年下大力氣將校園內線路進行了徹底改造,對那些私接亂拉、老化線路進行了整改,到達了市社安全檢查相關要求,消除了電器線路安全隱患。在日常巡檢中電工及時發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,不囤積隱患、不隱瞞隱患。

3、加強重點部門、重點部位的檢查工作,嚴格落實安全檢查機制和一崗雙責職責制,確保重點部位安全。

4、今年6月份上汛,為確保汛前安全檢查工作落實到位,保衛(wèi)科在5月份對汛前安全檢查工作做了具體部署。5月中旬,在全校范圍開展了一次拉網式汛前大檢查。檢查工作采取自查與抽查相結合,對防汛物資儲備、下水道清障、通信預警、防汛信息系統(tǒng)等方面進行檢查。對檢查出的隱患和問題提出整改要求,確保今年的防汛工作不出問題。從而保證了今年安全渡汛。保證了7。21我校財產沒受損失。

五、完善各項安全管理機制,不斷將安全工作扎實有序推進。

1、一年來保衛(wèi)科堅持值班制度,全面負責維護學校校門口和校園內的治安、消防,無論是正常的工作還是雙休日,早晚值班的同志都堅持深入校園各處巡視,使秩序得到鞏固和進一步強化。

2、進一步加強學生離、返校接送工作,最大限度保障學生在路上的安全,全年共出動安全保衛(wèi)人員及班主任護送學生200人次,確保學生在汽車站與學校之間的安全。

3、開展常規(guī)檢查。保衛(wèi)科把安全工作作為重點檢查資料。對全校進行全面的安全隱患檢查。同時,用心配合學校相關部門對學校食堂、學生宿舍、全校用電用氣進行安全檢查。

4、堅持以人為本,注重在“防”字上下功夫,將每周安全檢查、每月督查作為學校安全的長效機制。全年共查出一般性安全隱患80個,全部及時整改,消除了安全隱患。

5、把宿舍安全管理列為我校消防安全管理的重點,共有40名安全員與教官共同維護、監(jiān)督宿舍樓安全工作。大大降低了消防和治安風險。

6、我們對門衛(wèi)工作重新進行了調整,保證24小時,門衛(wèi)無空擋值班,為門衛(wèi)保安購置了鋼叉、電警棍等安全器械。在各重要位置配置了紅外線監(jiān)控裝置。透過這些舉措,學校的安全系數(shù)大大增加了。

7、堅持夜間不間斷巡邏,對教學樓、綜合辦公樓進行檢查,發(fā)現(xiàn)危險隱患及時進行糾正。全年共制止學生打斗、糾紛事件10多起,確保校園財產安全。

8、堅持定期和不定期對外來建筑施工公司工地的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

六、完善校園安全網絡建設,充分發(fā)揮技防設施的作用。

1、領導重視安全工作,在安全上舍得投入,全年共投資二萬元對消防設施、監(jiān)控設施進行維護、防汛物資的準備等,確保安全防護設施正常有效?,F(xiàn)有110個攝像點對全校所有公共區(qū)域進行監(jiān)控,到目前為止學校將實現(xiàn)安全技防設施基本覆蓋,攝像監(jiān)控點到達160個,紅外探頭80支,周界設防30對,大大提高學校整體技術防范潛力。

2、在技防的基礎上完善物防,與人員防控構成學校整體安全防控網絡。半年以來學校學生打架傷害事件、侵財案件明顯減少,有效地遏制了惡性事件的發(fā)生。

七、加強人防力量,狠抓隊伍建設。

1、學校安全保衛(wèi)力量僅靠保衛(wèi)科幾個人是遠遠不夠的,從07年開始組建了保衛(wèi)科為主,配置班級安全員、宿舍安全員、科室安全員的上下聯(lián)動的安全管理隊伍,把他們組織起來在保衛(wèi)科的領導下,開展安全防范工作。

2、學?,F(xiàn)有安全員40名,上課時負責班級安全維護,業(yè)余時間協(xié)助生活指導教師進行校園巡視、違紀糾正、宿舍巡視、就寢檢查等工作。對學期評選為優(yōu)秀安全員的同學給與獎勵,鼓勵他們繼續(xù)做好安全管理工作。加強引導并規(guī)范管理,大大增強了安全保衛(wèi)力量,效果十分明顯。

八、圓滿完成學校交辦的其它工作任務。

1、今年8月份圓滿完成市社第九次安全管理分級考核。我校被評為市社系統(tǒng)安全管理a級單位。

2、保衛(wèi)科認真貫徹綜治條例,按照上級的要求扎實開展綜治工作,理解上級的各次檢查和驗收,深得好評。

3、用心配合上級有關部門加強校園周邊整治,協(xié)助學校各部門加強內部管理,協(xié)助公安機關處理治安事件,獨立或與教學管理鄣一道處理學生矛盾糾紛。

4、完善安全歸檔資料,按時向市總社上報學校安全狀況,迎接上級各次安全檢查。

5、加強外來人員的管理,為外來施工人員辦理臨時校門出入證。從而杜絕了外部人員無證進出校園,消除了安全隱患。

九、存在的主要問題與不足。

回顧總結20xx年保衛(wèi)科的工作,在肯定成績的同時,我們也深感與領導的要求和全校師生的期望還有所差距。主要有:。

一是從整體上看,我們制定的制度對自身工作有所促進,但還有漏洞,如門衛(wèi)的管理還存在必須的問題,有待于進一步完善。

二是由于個別學生的法紀意識淡薄和安全防范意識不強,發(fā)生了多起校內外打架事件和現(xiàn)金、物品失竊案件,不但影響了學院的聲譽,同時也給師生造成了較大的經濟損失。

三是在消防安全管理上,如何在整合消防力量、提高專職從業(yè)人員的素質、實行規(guī)范化和制度化管理上還有很多工作要做。

明年保衛(wèi)科工作要在校黨政的領導下,發(fā)揮職能作用,提高服務質量,保證學校師生員工利益不受侵犯,為學校的教學、生活等工作的順利進行保駕護航。

1、統(tǒng)一認識,強化素質,在新的一年里,保衛(wèi)科要加強自身的學習,提高業(yè)務素質和潛力,依據(jù)有關規(guī)章制度規(guī)范管理,提高工作質量和工作水平,完成學校交給的任務。

2、加強治安管理,維護校園秩序,鞏固綜治成果。治安工作,要堅持打擊與防范相結合,發(fā)揮職能作用與落實職責制相結合,加強治安管理與實施安全教育相結合,以保證校園治安秩序良好,促進教育教學的順利進行,要突出抓好治安防范工作,在落實技術防范的同時,加大對門衛(wèi)的管理,加強和保安公司聯(lián)系、加強和轄區(qū)派出所聯(lián)系,發(fā)揮人防技防物防作用。要繼續(xù)依法嚴厲打擊破壞校園治安的各類不法行為。保護學校及師生員工的財產安全。落實治安職責制,強化各部門負責人的職責意識。堅持在學生中開展安全教育,提高他們的安全意識和法律觀念,加強對外來人員的管理,控制各類案件的發(fā)生。

3、堅持“預防為主,防消結合”的方針,做好安全防火工作,要繼續(xù)實行日查、周小檢查,月大檢查,對重點部位盯住不放,對隱患部位抓住不放,務求監(jiān)督到位,整改徹底。加強安全防火宣傳教育、培訓、演練和職責制的落實,以確保學校防火安全。

4、堅持做好穩(wěn)定工作,要關注師生員工關心的焦點、熱點問題。采取多種形式,做好各種矛盾的調處。堅持打防結合,做好轉化工作,以確保學校的安全和穩(wěn)定。

5、按照學校黨政的要求,認真做好學校大型活動的安全保衛(wèi)工作,充分發(fā)揮職能作用,保證學校各種大型活動的順利進行,確保學校健康安全快速發(fā)展。

6、認真做好綜治工作。

7、完成各級領導交辦的其他工作。

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公司保衛(wèi)科半年工作總結篇四

在本學年度工作中,我擔任蓼花小學保衛(wèi)科科長一職,具體分管學校安全保衛(wèi)工作。任職以來,在學校班子的正確領導和同事們的關心幫助下,扎實有效地開展工作,盡職盡責履行了自己的崗位職責,為師生提供了一個安全和諧的工作學習環(huán)境。現(xiàn)將今年工作情況匯報如下,如有不當之處,請批評指正。

一、加強政治業(yè)務理論學習,不斷提高政治素質和思想覺悟。

積極參加學校組織的各項政治業(yè)務理論學習,進一步提高政治素質和理論水平,同時,加強對新時期學校保衛(wèi)工作的研究和探討。努力增強本職工作的業(yè)務素質和能力。

二、盡職盡責做好本職工作,全力維護校園穩(wěn)定和師生安全認真做好學校的日常安全保衛(wèi)工作,主要從以下幾點做起:

1、加強安全防范教育工作。組織開展各種安全教育活動,如:防震防火逃生演習、教師消防講座、學生交通安全講座、暑期安全知識宣傳等。從思想上讓師生高度重視。

2、加強學校的安全檢查工作。定期對校園教學設施及食堂進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時進行修復與更換,確保學校各項設施能夠正常使用。

3、努力做好校園安全制度建設和護校管理工作。嚴格落實門衛(wèi)管理,加強各項人員、物品出入檢查制度。對進入學校的人員做到一問、二聽、三檢查、四登記,對進出校門的各類物資進行檢查。

4、安排好假期與節(jié)日的值班工作及學校外出活動的安全工作。在學校組織的各項活動中,提前做好活動安全應急預案,嚴格落實安全責任制,保證了各項活動的安全開展。在各假期與節(jié)日之際,提前安排學校各項值班工作,嚴格按照上級要求,做到學校領導與中層24小時在崗值班制,教師輪崗值班制度。在學校領導與全體老師們的大力支持下,學校順利完成各項值班工作。

5、密切關注校園安全動態(tài),認真做好安全防范,謹防意外事件的發(fā)生。對師生遇到安全事件時,盡可能的在第一時間趕到現(xiàn)場進行處理,消除隱患,維護師生與學校的安全穩(wěn)定。

6、保證校園食堂安全管理。為確保食堂學生就餐與午間休息的安全管理,特制定相關制度,并定期對食堂安全進行檢查與督導,發(fā)現(xiàn)問題及時改正。

三、不足之處和今后的努力方向。

作為一名年輕的中層干部,盡管我圓滿完成任職期間的各項工作任務,但仍然存在許多不足:

一是有時考慮問題分析不夠全面、具體;

二是工作中有時候還有急躁情緒,有些工作抓得不夠細;

三是主動服務的意識還有待于提高。

我有決心也有信心在今后工作中,牢固樹立服務意識和大局意識,以更加扎實的工作作風,團結協(xié)作,開拓創(chuàng)新,為學校發(fā)展和平安、和諧校園建設做出自己應有的貢獻。

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公司保衛(wèi)科半年工作總結篇五

上半年,保衛(wèi)科在集團、及廠黨、政的正確領導和xx公司保衛(wèi)部的業(yè)務指導下,認真落實廠“第八屆七次”職代會關于“踐行文化注重細節(jié)共建工作快樂生活美好”的工作方針,全面落實各項安全生產保衛(wèi)防范措施,不斷提高我轄區(qū)的治安綜合防控能力,全力維護我廠治安穩(wěn)定,為生產建設創(chuàng)造一個良好的內部治安環(huán)境。現(xiàn)將我科xx年上半年工作總結如下:

黨建工作也是我科的一項重要工作,我科每月積極完成上級布署的各項工作,并努力把各項工作做到最好??泣h支部認真貫徹落實黨的十八屆一次會議精神,落實集團公司、xx公司和我廠八屆七次職代會精神,把加強黨的領導,提升黨的執(zhí)政地位做為當前學習的首要任務來抓。積極預防黨員領導干部反腐工作,和領導干部簽訂《黨員廉政承諾書》,領導每月學習《鏡鑒》并寫心得體會。這樣是讓我們領導干部認識到反腐倡廉的重要性和腐敗導致的后果。認真開展了走基層工作,積極聽取職工群眾的心聲,采納職工的合理化建議和意見,發(fā)揮職工代表的橋梁紐帶作用,上半年向廠工會提交建議三份。按照“踐行文化注重細節(jié)”的主題,把黨的思想政治優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢和科學發(fā)展優(yōu)勢,積極組織黨團員利用空余、值班時間學習黨的路線、方針、政策和保衛(wèi)業(yè)務知識,使大家更進一步了解明白新一屆領導班子的執(zhí)政管理思路和當前保衛(wèi)工作面臨的嚴峻形勢,使大家的使命感、緊迫感、責任感明顯加強和提高。

對標工作是向先進單位對比學習,找出自己的不足之處。針對此項工作我科組織了專人進行了學習,認真落實廠對標辦公室的各項工作要求,每月定期進行對標工作考考評核,尋找差距彌補不足。對標工作上半年按照我科對標實施方案;1、每月召開對標管理工作會議及小組會,對我科對標各項指標現(xiàn)狀進行分析評估。2、積極落實對標評估問題,及時匯報“對標”情況。3、積極組織人員學習《對標管理工作實施方案》、《對標管理考核細則》及《保衛(wèi)科對標管理工作方案》、《xx公司對標管理實施細則、考核辦法》、《陜西石油(集體)有限責任公司xx年度對標工作安排意見》、《陜西石油(集團)有限責任公司xx公司xx年對標工作安排意見》、《羅總在xx公司對標工作推進會上的講話》、傳閱“對標動態(tài)簡報” 7期;4、做好我科每月的對標動態(tài)簡報,總結當月對標工作情況,安排部署下月的工作目標及措施。

勞動紀律的遵守情況充分體現(xiàn)我廠的管理,勞動紀律、工藝紀律、衛(wèi)生紀律的執(zhí)行關乎我廠生產裝置的平穩(wěn)運行。崗檢室在人員少、面廣、任務重的情況下,仍堅持24小時巡查,積極總結經驗抓典型。1—6月,我保衛(wèi)科崗檢工作人員共對各科室、車間進行勞動紀律巡查336次,下發(fā)違紀通報84份,處理違紀人員99人,電視曝光29人,批評教育186人。巡查次數(shù)、處理違紀人員、電視曝光率、罰款金額是歷年最嚴。重新修訂了《職工違紀處罰條例》,由于我崗檢人員的責任心強、處理公、不怕惹人和能堅持原則的態(tài)度,是得我廠勞動紀律、工藝紀律的執(zhí)行情況大有轉變。

1、檢修工作

針對全廠一年一度的裝置大檢修,我科及時召開檢修動員大會,為確保檢修順利展開與進行,不發(fā)生一起盜竊案、不丟失一個螺絲為目標,我保衛(wèi)科制定了《xx年檢修保衛(wèi)工作方案》,按照方案抽調20`人參加檢修現(xiàn)場的`安保,并設立三個執(zhí)勤點晝夜24小時執(zhí)勤守衛(wèi),在執(zhí)勤中,我們的隊員能提高警惕,認真負責,不放過一個可疑對象,在裝置大檢修中未發(fā)生一起現(xiàn)場物品被盜事件,確保了檢修現(xiàn)場的安全,受到廠主要領導的高度表揚。

2、防偷盜專項宣傳整治

為了打擊盜竊少量國有資產、倒賣油品違法犯罪活動,有效控制此類盜竊案件的發(fā)生,我科上報交口分局并制定了《盜竊、侵占企業(yè)財產處罰規(guī)定》;加大宣傳力度,利用廠電視臺和我科巡邏車在生產、生活區(qū)進行了為期15天的宣傳,讓職工們都能了解、知道盜竊企業(yè)財物的危害性。上半年查處消防隊、成品車間孟某、馬某共九人偷盜賣廠成品油和廢鐵,給予一人開除,一人處分,五人罰款,兩人罰款并介紹回服務公司的處理決定,有效打擊了偷盜現(xiàn)象的囂張氣焰,是偷盜成品油、廢鐵現(xiàn)象得到有效遏制起到了警示教育作用。

3、軍事訓練

為了強化我科的管理,提升保衛(wèi)隊伍的整體軍事素質,我科積極組織全體保安隊員進行為期45天的軍事訓練。從“三大步伐”、“停止間轉法”等一些技能訓練,來提高保安隊員的吃苦耐勞精神和團結協(xié)助意識,是他們的集體榮譽感得到進一步提升和強化,是軍事化管理在保衛(wèi)科得到體現(xiàn)和落實,在春季大練兵總結大會上,我科隊員的軍事、擒敵技術獲得廠領導的高度表揚并在廠舉行的“迎五一促和諧》職工文體活動比賽獲得三等獎。

4、法律、法規(guī)業(yè)務培訓;4月23日至24日,我科聘請警校高振國教授對保衛(wèi)科全體人員從四個方面進行法律、法規(guī)業(yè)務知識培訓:

(2)開拓創(chuàng)新、與時俱進構建公安保衛(wèi)工作新局面。重點從1、嚴格遵守《內保條例》,認真搞好公安內保工作。

(3)必須強化企業(yè)內部治安保衛(wèi)管理意識。3、加強國有企業(yè)保衛(wèi)組織建設,提高保衛(wèi)人員的政治業(yè)務素質是水平。

(4)擴大企業(yè)內保部門工作職能。

通過法律法規(guī)教育培訓,使全體保衛(wèi)人員的業(yè)務知識、業(yè)務技能明顯提高,今后,我們一如既往開展好類似教育培訓和整治工作,讓轄區(qū)更加和諧、穩(wěn)定。

5、交通教育宣傳

“共建工作快樂生活美好”是我廠今年的口號和目標,廠職工家屬的生活質量不斷提高,私家車聚增,交通安全知識、意識面臨嚴峻挑戰(zhàn),針對這一問題我科邀請了交口公安分局交警大隊負責人,對廠轎車隊、運輸隊、餐飲中心駕駛員及各車間安全員等140人進行了培訓,從新交通法、扣分標準及交通案例等方面進行了培訓學習,發(fā)放交通宣傳手冊二千份,把交通安全列為當月考核范疇。這樣使職工家屬能做到文明駕車、安全出行。

我們牢固樹立和落實以人為本的思想,為職工辦好事、辦實事,積極開展扶貧幫困工作,讓職工體驗到組織的關愛和溫暖,讓職工以飽滿的熱情和充沛的精神投入到工作中去。

為了努力營造和諧、文明、互敬、爭創(chuàng)一流的良好氛圍,我們經常性的開展多種形式的文體娛樂活動,豐富我科的文化生活,吸收一批有體、音、美、勞愛好的同志,開展一些有特色、有內容的主題活動,進行隊與隊之間的比賽、交流和切磋。讓文體娛樂活動在我科全面生根發(fā)芽、開花結果。

上半年共辦理正式入廠證300余張,臨時入廠證2100人次,辦理生活區(qū)車輛出入卡300余張,接待外來辦事人員20xx多人次,堅持每周二、四對生活區(qū)車輛亂起亂放及流浪狗的清理整治,糾正違章停放車輛320輛,捕流浪狗71只。繼續(xù)加強門衛(wèi)管理確保出入廠區(qū)安全,嚴格物資出入管理的檢查驗證制度,上半年共糾正違章421次,收交不合格滅火器38個,處理不按規(guī)定攜帶物資5起。巡邏隊堅持夜間對生產、生活區(qū)的巡邏巡查,共巡邏450起,查處多起案件8起,全部移交交口公安分局。開展了交通安全專項整治活動二次,安全檢查五次,重點查隱患、查預案。

我科制定了《油氣生產治安秩序整治專項行動工作方案》、《涉油涉氣案件、事故和群體性時間工作預案》、《安全保衛(wèi)預案》并圓滿完成了xx公司組織的元旦文藝調演,舂節(jié)期間秧歌慰問演出、“轉九曲”和篝火晚會的執(zhí)勤任務、清明黃帝陵祭祖及各種文藝演出等大型執(zhí)勤任務。

保衛(wèi)科xx年下半年工作思路

下半年,我保衛(wèi)科以“預防為主,齊抓共管,常抓不懈,確保平安”十六字為指導方針,在及廠黨、政的領導下,充分發(fā)揮職能作用,提高保衛(wèi)服務質量,確保我廠財產安全不受侵犯,為全廠的生產、生活等工作保駕護航。在此,我科將按以下幾個方面實施:

要以基礎管理、專業(yè)管理、整體管理水平為重點,認真制定措施,強化工作制度,嚴格責任考核,提升整體員工的團結力和凝聚力是全體保衛(wèi)人員都有較強的責任心,更好的為全廠服務。

1、制度建設;進一步健全完善各項規(guī)章制度及工作方案、預案,做到有章可依,執(zhí)規(guī)必嚴、違章必究。

2、民主建設;充分發(fā)揮民主集中制原則,積極聽取職工的心聲,采納職工的合理化建議和意見,讓大家都能參與管理,是人人懂管理會管理。

3、健全工作質量問責制;每項工作必須分解到人,要有完成時間、質量標準、獎勵處罰措施。

我們要積極學習鄧小平理論和毛澤東思想、集團公司、xx公司及廠各項規(guī)章制度。堅持學習反腐廉政警示教育,學懂學精保衛(wèi)科各項規(guī)章制度和《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》。人人都有學習筆記,定期進行業(yè)務知識考評,合格率達98﹪。嚴格推行“學干比超創(chuàng)”活動。是我科每位職工都能領會業(yè)務知識,開展一些業(yè)務知識比賽,獎勵業(yè)務技術能手。為全科營造出一種良好的學習氛圍,爭取人人都能獨當一面。

保衛(wèi)科自成立以來實行半軍事化管理,這是一個良好的傳統(tǒng)。在這基礎上也要加強隊伍的軍事訓練提高保衛(wèi)人員的身體素質,督促并促進職工們緊逼感,尤其讓退伍軍人帶領員工練習軍事動作,增強員工的集體榮譽感。定期進行軍事技能考評,合格率達98﹪。這樣來提高整體隊伍的軍事自身素質,工作中就會有好的一面也能成為一道獨特的風景線。

加強治安管理,維護轄區(qū)秩序,鞏固綜治成果,治安工作,要堅持打、防范相結合,發(fā)揮職能作用與落實責任制相結合,加強治安管理與安全教育相結合,以保證我廠治安秩序良好,促進各項工作順利進行,要突出抓好治安防范工作,在加大技術防范的同時,加大對門衛(wèi)管理和教育,發(fā)揮人防技防作用。落實治安責任承包制,強化各部門負責人的責任意識。堅持在內部中開展安全教育,提高他們的安全意識和法律觀念,加強對外來人員的管理,控制各類案件的發(fā)生。

堅持每天晚上在兩個生活區(qū)、生產區(qū)巡邏三次,嚴防盜竊案件的發(fā)生。為全廠的職工安全更好地服務。我們要繼續(xù)完善一些規(guī)章制度。是巡邏工作也能成為一支獨特的守衛(wèi)力量。

在今后的工作中,還要加強對全廠的勞動紀律和工藝紀律的檢查,確保全廠的生產安全,每天不少于兩次抽查,使全廠每位職工都能遵守廠規(guī)廠紀。為打造排頭兵做好基礎保障。

按時完成上級領導交辦的其他安全保衛(wèi)工作。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇六

一、加強學習和教育,不斷增進處班子的團結和凝聚力。最大限度地調動和保護全處教工工作的用心性和主觀能動性。主要做法是從深入細致的思想政治工作入手,狠抓政治理論學習,增強團結和凝聚力,把教工思想統(tǒng)一到學校發(fā)展的目標上來,較好地發(fā)揮了處班子的整體效能。由于班子團結,以身作則,處事公正,從而帶動全處教工順利完成了校園安全保衛(wèi)任務,連續(xù)幾年校園內未發(fā)生人員重大傷亡和重大火災事故,治安刑事案件也呈下降趨勢,----年順利透過了“平安校園”驗收,----年省綜治委、省公安廳授予我處“經濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”;----、----年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進群眾”和“文化保衛(wèi)系統(tǒng)群眾嘉獎”。

二、結合實際,狠抓工作作風和業(yè)務建設。首先除堅持不懈地開展日常安全教育和執(zhí)勤以外,保衛(wèi)工作還有其“突發(fā)性”、“應急性”、“時效性”和“不可預見性”等特點。因此,我們透過“三種精神”、“兩個作風”的教育(即敬業(yè)精神、奉獻精神、吃苦精神;雷厲風行作風、求真務實作風),使大家增強了主人翁意識,明確了各自崗位職責,端正了工作態(tài)度。處內每位同志都時刻把校園安全穩(wěn)定作為己任,做到及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,個性每遇關鍵時刻都能拉得出、沖得上。其次我們結合幾個校區(qū)不一樣特點,按照科學發(fā)展觀的要求,不斷總結經驗,吸取教訓,及時改善執(zhí)勤方式方法,基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律,即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合,以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結合,以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合,以預防為主等工作方法,基本上建立了校園安全工作長效機制,同時也增強了工作的主動性和針對性,普遍提高了執(zhí)勤潛力和處置突發(fā)事件的潛力。

三、明確職能,不斷提高依法辦事的潛力。保衛(wèi)工作必須要持續(xù)清醒頭腦,堅持依法辦事,具體做法是主動與駐地公安機關聯(lián)系、緊緊依靠公安機關、靈通信息、堅持請示報告制度,個性是對校園內發(fā)生的重大治安、刑事案件和災害事故,務必第一時間到達現(xiàn)場,掌握第一手材料,及時向院領導和公安機關報告,及時有效地控制事態(tài)的發(fā)展變化。

四、合理使用經費開支,確保各項工作的正常運轉。這方面主要是實事求是編制年度經費預算,處理好厲行節(jié)約和保證重點工作的關系。一年來,我們嚴格執(zhí)行學校下達的經費預算標準,凡處內采購物品堅持兩人以上參與和財務一枝筆制度,基本保證了各項工作的順利開展。

五、一點體會。

近兩年來,從教工委、教育廳、省市公安、安全機關,都高度重視高校安全穩(wěn)定工作,個性是學校黨政一把手和各二級學院、各部門一把手普遍對安全工作是第一職責達成了共識,今年我個人粗略統(tǒng)計,省市、學校(包括本處內)各種安全穩(wěn)定工作會議達30多次以上,這說明安全工作齊抓共管的氛圍已基本構成,相信西安財經學院將會一天比一天更好。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇七

進入xxxx年以來,醫(yī)院保衛(wèi)科在上級保衛(wèi)部門、公安機關、及院黨政的領導和業(yè)務技術指導下,保衛(wèi)科組織全體員工認真學習貫徹醫(yī)院安全保衛(wèi)各項規(guī)定,并利用班前班后會及時傳達醫(yī)院例會精神,深入地、扎實地履行好自己的職責。不斷完善各項規(guī)章制度和安全防范措施,較圓滿地完成了上級領導交給的各項工作,現(xiàn)將xxxx年上半年各項工作匯報如下:

進入xxxx年以來,首先我們注重保衛(wèi)科的內部管理工作,利用集中政治、業(yè)務學習和班前會的機會,每月一集中政治業(yè)務學習,認真學習貫徹醫(yī)院的有關規(guī)定及文件精神,把文件精神和要求貫徹到每個保安人員。并開展批評與自我批評,查找差距,使保衛(wèi)科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性,激勵每位員工認真扎實地干好本職工作,做到愛崗敬業(yè)。其次我們還加強了醫(yī)院各項管理規(guī)定的管理力度,針對在工作中犯錯誤的員工,除按規(guī)定進行處罰外,還三番五次的做他的思想工作,使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性,干好了本職工作,其效果甚好。為了驗證學習和開會的效果,本科室在中夜班加大檢查力度,促進了保衛(wèi)科工作的更好開展。

首先根據(jù)醫(yī)院領導的知識,切實做好了元旦、春節(jié)、元宵節(jié)治安、穩(wěn)定、消防安全工作,及時上報整治進展情況。我科對節(jié)假日期間值班人員進行了嚴格的管理,加強了巡邏人員的管理,增加了巡邏密度。

元月份,醫(yī)院主管又與個科室簽訂了“消防安全目標責任書”、“綜合治理目標責任書”,使安全保衛(wèi)工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監(jiān)督,真正做到“誰主管、誰負責”。上半年對醫(yī)院進行安全檢查6次、參加檢查人員10人次,排查安全隱患5條,對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時間、考核、復查“六落實”原則,全部進行了閉合整改。對重點要害部位共檢查6次查改隱患8條。維修、校正消防技防設施5次,維修監(jiān)控探頭8次,報警器4個,確保了技防設施的安全正常工作,把安全隱患降到了最低。加強對重點要害部門人防的管理,使人人了解人防和技防的重要性,增強了重點要害部位人防的責任心。協(xié)助醫(yī)務科處理醫(yī)療糾紛5起,用法律手段來處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務中,特別是病人死忙。造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛,是醫(yī)院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事,大動干戈,有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務室的便利關系,請公安機關提早介入給予調解,醫(yī)院出現(xiàn)的一般糾紛都能及時平息。配合下西派出所處理病人無理取鬧1起,處理1人。

加強了院內車輛管理,大力整治亂停亂放現(xiàn)象,保證車輛停放安全有序。定期檢查、發(fā)現(xiàn)隱患、及時整改。

加大了包裹、報刊的安全投放,上半年包裹、報刊投遞無差錯。

進入xxxx年以來,為了把消防工作做到實處,保衛(wèi)科對醫(yī)院區(qū)域安全消防檢查6次,查處消防隱患3處,及時整改消防隱患3處。

另外,為了能使消防器材處于完好備戰(zhàn)狀態(tài),維修充裝滅火器21具,更換院內滅火器材8具,更換、維修消防管道、消防栓2處,新購買清水型滅火器2具,應急燈4套。組織干部、職工、傷病員及陪護人員參加單位開展的滅火、逃生疏散消防演練1次,參加演練人員50余人次,進一步增強了員工的消防安全意識和應對火災的.能力。并對醫(yī)院區(qū)域內的所有消防設施進行了維修保養(yǎng)。保證了在緊急情況下消防設施的正常使用,為醫(yī)院的安全生產經營奠定了基礎。

一季度,參加下西辦事處的平安建設工作會議1次,同時,保衛(wèi)科還配合人事科對新進員工進行了安全、消防、治安等法律法規(guī)以及醫(yī)院各項規(guī)章制度的培訓工作,通過培訓,是新進員工認識到了新工上崗前培訓的重要性,為今后的安全醫(yī)療和個人的平安生活打下了良好的基礎。

根據(jù)醫(yī)院領導指示精神,醫(yī)院及時成立調整了安全委員會領導小組人員、人民調解委員會領導小組人員、安全防火領導小組人員。定期召開治安安全會議,并進行安全、穩(wěn)定大檢查。及時報送有關信息材料,上報穩(wěn)定隱患排查3次,強化了信息情報的收集和反饋,有效保證了信息的暢通。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇八

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我們在集團及公司的直接領導下,認真貫徹落實集團的指示精神。本月我們主要做了以下工作:

一、嚴格落實出門證制度

所有進出公司的車輛必須憑出門證進出。無手續(xù)的和手續(xù)不全的物品,堅決不予出廠。外來人員及車輛未經公司許可,嚴禁進入車間。嚴格交接班制度,交接班時認真清點單據(jù)及出門證,避免財產流失。

二、安全消防方面

化工公司是一個重點防火單位,為此,公司制定了完善的`防火制度,建立健全消防系統(tǒng)。廠區(qū)各部位設置了消防栓、滅火器等一系列消防器材。廠區(qū)內嚴禁吸煙,并由保衛(wèi)人員層層把關,使一切火種不得隨便帶入生產區(qū)。并對存在安全隱患的崗位定期及時進行排查,對查出的安全隱患及時進行整改?,F(xiàn)在我公司在消防安全方面主要是防治結合,預防為主。11月3日公司主要領導召開車間職工會議,將設備、人身、消防安全等各項安全制度系統(tǒng)地進行講解。充分提高廣大員工的安全意識。11月5日,邀請集團領導來我公司指導消防安全工作。對存在的消防安全隱患當場進行落實,并制定了消防應急預案。11月7日,公司組織有關人員在空曠地帶進行了滅火器消防應急預案演習,進一步提高了員工面對突發(fā)事故的反應能力。為公司以后的安全生產提供了有力保障。

三、認真抓好公司內部的治安秩序

為使公司廣大員工有一個良好的工作、生活環(huán)境,公司專門制定了宿舍管理制度、外來人員管理條例。嚴格控制外來人員進出。木業(yè)公司女工較多,且年齡較小,從學校剛步入社會,思想紀律意識淡薄。并與社會上的小混混有所交往,給公司的安全管理帶來了一定的難度。我們知難而進,加強她們的思想教育工作,嚴格禁止社會上的小混混進入。做到從根本上保證廣大職工安全和財產不受損失,維護公司的正常的生產、生活秩序。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇九

20xx年是xx公司一年,又是一年,安全穩(wěn)定事關大局。為此,我科在領導的正確決策和英明領導下,在各科室隊的大力支持下,始終堅持“打防并奉,預防為主”的方針,全面提升管護效能,不斷加強工作體制改革,不斷完善安全防范體系,充分發(fā)揮群防群治作用,全力維護油區(qū)及周邊治安秩序穩(wěn)定,確保了廠上半年各項目標任務順利完成。

為了使廣大職工和周邊群眾知法守法,我科采用多種宣傳方式。加強宣傳教育工作。首先大力開展了以《刑法》、《治安管理處罰法》、《xx公司職工內外勾結偷盜原油及石油物資的暫行規(guī)定》等為主要內容的宣傳教育活動,不定期、不定點、不定時在油區(qū)周邊宣傳,懸掛橫幅,通過這些工作,增強了廣大職工和油區(qū)周邊群眾的法律意識,加強了管護售貨員的`思想道德教育,法律觀念得到了一定程度提高,遵紀守法自覺性提高。

我科始終堅持懲防并奉,注重預防的方針,充公發(fā)揮群防群治作用,牢固樹立“油區(qū)穩(wěn)則全廠穩(wěn),油區(qū)興則全廠興”思想,結合廠實際制訂了廠石油管護預案,建立了廠“三級”治安、消防防控體系。

明確了具體工作責任,實行治安、消防責任連帶制,將具體工作任務予以層層分解落實,為了控制原油和石油物資流失,在油區(qū)出入口設立檢查站,對出入車輛實行24小時監(jiān)控登記,堅決制止“三無”車輛和來路不明車輛出入油區(qū)。在全廠范圍實行24小時不定期、不定時檢查,實行領導包片制,各科室隊密切配合,保衛(wèi)售貨員全面實施對整個油區(qū)進行全天巡察。尤其是“”期間,主管領導帶隊深入油區(qū)查油護、查火災隱患保穩(wěn)定,上半年安全保衛(wèi)消防人員出x余人次,將一切不利因素消失在萌芽狀態(tài)。

根據(jù)生產發(fā)展的需要,也為了全面提升人員的整體素質,我廠把保衛(wèi)、消防人員的業(yè)務學習和訓練列入議事日程,進一步完善了保衛(wèi)管理職責。除完成正常工作外我們還堅持不少于小時消防、隊列、擒敵拳和每天一個xx公里訓練,增強了保衛(wèi)消防人員整體素質和體能。為了提高整體作戰(zhàn)能力奠定了堅實基礎。使保衛(wèi)消防人員真正成為一支“招之及來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)則必勝”的隊伍。上半年消防安全檢查xx次,整改xx次,對不符合條件器材及對予以整改替換。保證了足夠完好的滅火器材,應對突發(fā)事件,全廠無一次火災毒品事故發(fā)生,確保了正常生產和財產安全,開創(chuàng)了油區(qū)治安、消防的新局面。下半年工作安排:

下半年我科將在廠堅強領導和大力支持下,在各科室隊的密切配合下,緊緊圍繞生產經營這一中心,大力加強廠內治安保衛(wèi)、消防工作,抓早動快,精心組織,為廠正常生產工作打下堅實基礎。我們將從以下幾個方面工作:

1、加強隊伍規(guī)范化建設,內強素質、外樹形象、提高隊伍的綜合素質。

2、強化管理措施,加強教育,嚴格執(zhí)行廠規(guī)廠紀。

3、加強訓練,不斷提高人員整體素質,業(yè)務技能和體能。

由于受影響,給保衛(wèi)工作帶來了很大難度。特別是設備物資的看管任務更加艱巨,保衛(wèi)科加大巡邏力度,加強安全保衛(wèi),確保生產工作順利開展,同時加強廠區(qū)治安保衛(wèi),特別是三站一庫等重要部位巡視檢查,加強員工控制,力爭不發(fā)生任何案件。

消防工作歷來是保衛(wèi)工作重點,過去雖作過大量工作,未發(fā)生過火險隱患,我們將在下半年的工作中,切實規(guī)范消防隊伍建設和軍事化管理,切實加強消防安全監(jiān)督檢查和宣傳工作,提高員工的消防意識和防范能力,全面提升消防隊員實戰(zhàn)能力,搞好消防器材檢查,保養(yǎng)維護工作。

今后保衛(wèi)科把勞動紀委,分特檢查作為重點來抓,特別是彺產現(xiàn)場的勞動紀委檢查,井場公物及不按時上下班,遲到早退等,嚴查喝酒、賭博等違法違紀現(xiàn)象發(fā)生,確保廠內有一個良好工作秩序。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇十

要確保安全,根本在于提高安全意識,自我防范和自護自救的能力,抓好安全教育是學校安全工作的基礎。經常性的對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等安全教育。

1、加強消防安全教育,構建平安和諧校園。為進一步加強安全教育,普及安全防范和應急避險知識,增強師生們的安全意識和消防觀念,提高應急避險和自救互救能力,我校于3月13日下午在學?;@球場,舉行了消防滅火演練及火場自救常識講座,通過這次活動使廣大師生掌握了滅火器的使用方法,學會了遇到火災會報警、會疏散逃生自救的本領,進一步增強了師生的消防安全意識,了解到了日常生活中的消防安全注意事項以及逃生自救方法,提高了消防安全技能,為“平安和諧校園”建設營造了良好的氛圍。3月30日和4月10日下午分別組織高一和高二、高三全體師生開展了應急疏散演練活動,通過應急疏散演練,增加了學生對安全常識的掌握,增強了學生的安全防范意識,為保證學生人身安全打下了良好的基礎。

2、加強門衛(wèi)安全管理。要采取切實有效的措施嚴格落實門衛(wèi)工作制度,充分發(fā)揮校園保衛(wèi)人員的作用,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)詢問登記制度,把好校園入口關。一是加強門衛(wèi)工作人員思想道德教育和業(yè)務能力的培訓,配備必要的.防范器材,使其不僅能防偷防盜,還具備一定的防暴抗暴能力。二是嚴格門衛(wèi)登記制度,非本校學生和工作人員必須有完備的登記手續(xù)和正當?shù)睦碛煞娇蛇M入校園,對不能說明情況的人員應責令其離開學校。三是嚴格學生請假出校登記制度。

3、開展豐富多彩的普法、消防、交通、防恐防暴等教育活動。組織學生參加了第二屆“關愛明天、普法先行”青少年法律知識競賽活動,利用班會、升旗儀式活動、等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育并簽訂了責任書,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

4、加強對校園、校舍和教學設施的安全管理。定期(每月一排查)對教室、微機室、多媒體教室、實驗室、活動場地、教學及實驗器材、廁所等進行排查;建立安全隱患排查整治臺帳。尤其對電路、樓梯、校門等安全通道嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。加強對重點部位、重點時段、重點事件的管理,做到人防、物防、技防到位。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇十一

學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。積極與城東派出所、衛(wèi)生局等部門的協(xié)助合作,做好學校的安全保衛(wèi)工作,建立健全的各項規(guī)章制度,加強保衛(wèi)干部隊伍建設,強化對學生的道德、法制、紀律和社會主義榮辱觀的教育,形成遵紀守法的良好風氣,努力為師生的教學、科研和生活創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇十二

1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。將安全保衛(wèi)工作列入有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格實行責任追究制度。

2、簽訂責任書。與各年級、各處室科、班主任、學生層層簽訂責任書,明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作的規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作的形勢發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、網絡安全管理等規(guī)章制度。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

4、建立學校安全事故處置預案的制度。學校建立安全領導小組,制定了意外事故處置預案制度。把學生宿舍、食堂、實驗室、教室、圖書閱覽室等人群集中的場所作為重點,開展以防火、防盜、防破壞、防中毒、防突發(fā)事件為主要內容的安全檢查,嚴格查找安全方面的漏洞和事故隱患,落實各項安全防范措施,制定重大事件應急預案。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇十三

籌劃安排好7月-9月份***組織的消防安全能力素質提升培訓工作。對醫(yī)院保衛(wèi)科工作人員定期進行素質教育,提升安保人員個人素質,并對安保人員進行法律教育及業(yè)務知識培訓,使其在工作中能夠處于積極向上的狀態(tài),正確處理好各種安全事件。同時對安保人員的工作崗位進行詳細劃分,做好重點工作的安排,加強個人崗位責任制,提高安保人員崗位責任意識,避免管理不當影響醫(yī)院日常工作的進展。并定期對安保人員進行身體素質訓練,使醫(yī)院保衛(wèi)科擁有一支高素質、高技術及業(yè)務水平過硬的`團隊。

公司保衛(wèi)科半年工作總結篇十四

進入xx年以來,綜治辦在我院兩委的正確領導下,依照去年年末制定的本年度工作計劃,認真貫徹落實衛(wèi)計委和綜治委的各項意見和通知,堅持“預防為主、突出重點、落實責任、確保安全”的方針,一方面鞏固既有成績,另一方面著力解決影響醫(yī)院安全和穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題,健全責任機制,狠抓各項工作制度的落實。以維護醫(yī)院政治穩(wěn)定,治安消防安全為目標,加大工作力度,做好綜合治理、治安保衛(wèi)、消防安全、法制宣傳、糾紛調解等一系列工作,為醫(yī)院的綜合治理做出了一定的貢獻。現(xiàn)將xx年上半年工作具體總結如下:

一、綜合治理方面:認真制定了xx年綜合治理工作計劃,并按照計劃落實,使我院上半年的綜合治理取得了很大成效。為把醫(yī)院的綜合治理和平安建設目標真正落到實處,按照年初與衛(wèi)計委簽訂綜合治理和平安建設目標責任書,將責任分解到各職能科室,同各科室簽訂了安全目標責任書,明確科室負責人為第一責任人,進一步深化和完善醫(yī)院的治安防范措施,使全院干部職工都能自覺遵紀守法。同時每月都能進行安全生產隱患和綜合治理的排查,并對排查情況做出登記,將安全生產隱患和綜合治理排查情況登記表上報給衛(wèi)計委。今年春節(jié)兩會期間,綜治辦、保衛(wèi)處積極配合醫(yī)院開展安全生產大檢查,并完成了相應任務。

二、治安保衛(wèi)方面:由于醫(yī)院是公共場所,我院又實行開放式管理,人員流動量大、進出人員雜,治安保衛(wèi)工作一直以來都是重中之重。今年我院共配備50名保安,定期對保安人員進行培訓,購置必要的安全保衛(wèi)裝備,安保人員24小時在院內巡邏,加強重點時段、重點部門的安保力量,對具體崗位“定崗、定人、定責”,發(fā)現(xiàn)問題及時反映,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。充分發(fā)揮醫(yī)院警務室的作用,加強人員配備,并對保衛(wèi)處工作人員進行業(yè)務知識和技能培訓,建設一支業(yè)務技能過硬、責任心強的高素質保衛(wèi)隊伍。今年上半年警務室處理了十多起病人及家屬擾亂醫(yī)院正常工作秩序的事件,幫助找回1名在醫(yī)院走失的兒童,解決了3起被盜事件,尤其今年5月11日,警務室就充分發(fā)揮作用,與醫(yī)護合作,抓獲一名盜竊嫌疑人,并在之后移交北海派出所。同時為了提高技術防范水平,落實技術防范措施,也為了落實《衛(wèi)生計生系統(tǒng)xx年平安建設實施意見》,我院對視頻監(jiān)控系統(tǒng)進行了170余萬元的全面升級改造,更換了420臺高清攝像頭,為保障醫(yī)護人員和患者的生命和財產、做好安全防范工作提供了更為充足的保障。

三、消防安全方面,我院貫徹“安全第一,預防為主”的方針,結合創(chuàng)建平安醫(yī)院的工作經驗,根據(jù)《濟源市衛(wèi)生計生系統(tǒng)消防組織管理制度》,制定了新的火災事故應急疏散預案,并明確了績效考核細則。今年3-4月份又開展了平安建設宣傳“五個一”活動,充分利用院內宣傳欄、宣傳版面、電子顯示屏等廣泛宣傳安全生產相關知識,營造人人關心、人人參與安全生產的良好氛圍。

依照“誰主管誰負責”的原則,在醫(yī)院安全委員會的領導下,對重點科室發(fā)放安全巡查表,要求對重點科室的設備進行巡查登記,保衛(wèi)處每月進行回收,并將檢查結果匯總存檔。同時保衛(wèi)處每天都會對醫(yī)院重點科室進行安全檢查,另有“安全生產領導小組”定期對全院的安全生產工作、消防工作及治安安全工作進行全面檢查。發(fā)現(xiàn)問題后,下達安全生產檢查整改通知書,要求相關科室限時整改。在做好消防安全檢查的同時,邀請消防支隊來我院檢查指導工作,根據(jù)6月7日消防支隊檢查后下達整改通知書中提到的問題,我院積極整改,在病房樓消防前室增設了防火栓,修復消防電話、安裝地下配電房氣體滅火裝置、撤除彩鋼板房并將整改完成的情況匯報給了消防支隊。

今年上半年,我院特邀省消防協(xié)會特聘教員董方旭來對我院醫(yī)護及后勤人員進行消防安全知識培訓,此次培訓共持續(xù)兩天,圍繞報警、高層逃生、疏散及初級滅火等四個方面進行了重點講解,另對三種常見的滅火器的使用方法做了宣教。我院保衛(wèi)處也對我院醫(yī)護人員和新進職工進行兩場消防培訓。不僅如此,保衛(wèi)處還安排5人到鄭州進行專職消防員培訓,并圓滿結業(yè)。除培訓外,我院還在醫(yī)院中心病房樓東側路面旁邊空地進行了2次消防安全應急演練,提高了我院職工的消防意識和自防自救能力。積極開展“安全生產月”活動,嚴格按照夏季消防安全專項檢查的通知要求,對照醫(yī)院檢查重點,全面開展自查自糾活動,尤其吸取5·25魯山養(yǎng)老院火災事故的教訓,重點檢查彩鋼房使用和整改情況。

四、法制宣傳方面,本年度是xx普法的最后一年,也是收尾之年,上半年也將繼續(xù)有序地開展法律知識的宣傳教育和普及工作,廣泛深入開展《安全生產法》《消防法》等相關法律法規(guī)的普及宣傳,不斷提高對安全生產工作重要性、必要性的認識。同時與醫(yī)院職工的實際問題結合,普及法律法規(guī)常識,尤其是發(fā)生醫(yī)患糾紛后醫(yī)務人員自我保護相關的法律知識。今年上半年,我院先后組織了10余次法制宣傳活動,并利用信息平臺開辟法制宣傳專欄,大力宣傳法律法規(guī),從而使全院職工對普法工作重要性的認識又上了一個臺階。

五、糾紛調解方面,我院有專門的矛盾、糾紛排查協(xié)調小組,保衛(wèi)處積極參與此項工作,今年上半年發(fā)生大小糾紛十余起,涉及到病人或家屬吵鬧、病患間沖突等種種情況,綜治辦、保衛(wèi)處人員一旦接到電話,第一時間趕到現(xiàn)場處理糾紛。在所有糾紛中,又以醫(yī)患糾紛最為敏感,在上半年共處理了8起醫(yī)患糾紛,每次都是在確保醫(yī)護人員人身安全的情況下,勸解當事人盡可能把問題妥善、合情、合理處理,對一些不聽勸阻的人員、威脅到醫(yī)院利益的,保衛(wèi)人員不怕犧牲,勇往直前,并立即上報公安機關,確保醫(yī)院穩(wěn)定。

xx年上半年我院綜治辦在實際工作中確實取得了一些成績,但也存在有薄弱環(huán)節(jié),和上級要求仍有著一些差距,還有待于我們去進一步的探索和提高。為此我們將認真總結,不斷予以完善,確保我院安全保衛(wèi)工作在下半年再上一個新的臺階。

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