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街道六五普法工作中期自查的報告篇一
區(qū)依法治區(qū)辦：
根據xxx市xxx區(qū)依法治區(qū)領導小組《關于組織開展全區(qū)“六五”普法中期督導檢查的通知》（x治區(qū)[20××]1號）文件要求，現將我局“六五”普法中期工作自查如下：
（一）普法工作有規(guī)劃、有安排、有總結
我局根據區(qū)法制辦及省體育局對普法工作的部署，結合我局實際，明確了普法工作的指導思想、工作目標、工作任務、工作要求、方法步驟、組織領導和保障措施，使普法工作有規(guī)劃、有計劃，有序地進行。對普法工作進行安排部署并明確落實到個人和科室。
（二）建立普法依法治理工作機構
進行普法依法治理工作，我局成立了普法依法治理工作領導小組，由局長負總責，分管副局長具體抓，各股室負責人為主要負責人抓部門的普法依法工作。為了明確責任，落實任務，在年初，局領導班子召開會議研究部署普法依法治理工作。
（一）積極組織宣傳學習培訓
1.認真抓好學習。我局十分重視抓好憲法、業(yè)務法律法規(guī)和社會主義法治理念學習宣傳，深化“法律進機關”、“法律進股室”活動，通過會議部署、集中學習、組織活動、編寫資料、個人自學方式開展學習宣傳。重點學習的法律法規(guī)有：《中華人民共和國憲法》、《公務員法》、《中華人民共和國體育法》、《全民健身條例》、《行政許可法》、《保密法》、《信訪條例》、《“六五”普法讀本》等基本法律法規(guī)，干部參學率達到100%。
2.積極征訂普法教材。根據自身需要和相關部門要求，征訂了《民主法制建設》等法制宣傳資料。
（二）領導干部任職學法
我局建立了黨組中心組集體學法制度，年初，在下達黨組中心組理論學習計劃時，把當年度的“六五”普法內容列入重要學習內容，并認真組織開展學習。
（一）制度完善，實施到位
我局依法治理工作一直規(guī)范有序地進行，建立健全了政務公開、執(zhí)法主體、公示、過錯責任追究、督查、首問負責制、限時辦結等制度、辦法，并抓好實施，做到了依法管理。
（二）干部職工無違紀行為
通過普法學習實踐，我們做到了：領導干部熟悉相關法律法規(guī)，依法管理；干部職工法律意識增強，法律知識豐富，無違法違紀行為。
（一）按時報送區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)法建辦所需的各類報表、文字材料等資料。
（二）普法依法治理工作檔案資料齊全，裝訂規(guī)范。
街道六五普法工作中期自查的報告篇二
20xx年“六五”普法工作啟動以來，區(qū)食藥監(jiān)局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞食品藥品監(jiān)管工作大局，持續(xù)深入開展法制宣傳教育和依法治理工作，大力實踐科學監(jiān)管理念，初步形成行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效的行政執(zhí)法體系，順利通過省級藥品安全示范創(chuàng)建，率先創(chuàng)建省級依法行政示范單位。
局黨組高度重視普法工作，始終強調要以普法為契機促進隊伍建設、推動執(zhí)法工作。成立“六五普法”領導小組，由局黨組書記、局長任組長，分管副局長為副組長，各科室、稽查大隊負責人為成員，形成了一把手負總責、分管領導具體抓、中層負責人積極落實的齊抓共管的良好領導機制。結合實際出臺了《北侖區(qū)食品藥品監(jiān)管局法制宣傳教育第六個五年工作實施方案》，全面部署法制宣傳教育的指導、協(xié)調、監(jiān)督、考核等工作。落實食品藥品宣傳專項經費，每年制定全局普法依法治理學習計劃，年內開展自查自糾，年末深刻總結，檢查和分析存在的問題，促進工作進一步開展。
一是加強機關干部法制教育。結合中心組、支部理論學習，將全年學法重點貫穿其中。建立了“干部講壇”學習制度，全局同志輪流上講臺開展宣講，成為方針政策的“解讀人”和業(yè)務知識的“解惑人”?？剖邑撠熑藥ь^，全局人員集中進行研討，答疑解難，通過講解、研討、分析，學習好、宣傳好、貫徹好黨的各項方針政策，并結合自身的監(jiān)管實際，加強業(yè)務知識學習，直面熱點難點，提高處理問題和解決問題的實際能力。進一步健全并落實了有關學法制度，采取集中學習與自學相結合的方式，重點學習了《食品安全法》、《浙江省食品安全法實施條例》、《藥品流通監(jiān)督管理辦法》、《賠償法》、《行政復議法》等相關的法律法規(guī)。針對機構改革后執(zhí)法范圍擴大、新進人員對藥品醫(yī)療器械法律不夠了解等特點，專門邀請市局法規(guī)處處長全面系統(tǒng)講解行政執(zhí)法相關法律法規(guī)，組織局內業(yè)務處室同志講解與本職工作相關的《藥品管理法》、《醫(yī)療器械管理條例》等法律法規(guī)。今年最高人民法院、最高人民檢察院頒布了《關于辦理危害食品安全刑事案件適用法律若干問題的解釋》，區(qū)食安辦及時組織召開會議學習討論會，形成案件移送的共識和機制，局內各個科室、監(jiān)管所也相應地開展科室(所)小組討論學習。20xx年派3人到國家局培訓中心學習藥械法律法規(guī)業(yè)務知識;2人到廈門大學參加法律審核、紀檢監(jiān)察等專題培訓，20xx年派2人參加省局培訓中心組織的法律法規(guī)業(yè)務知識學習，1人參加國家局培訓中心組織的法律法規(guī)業(yè)務知識培訓，1人赴溫州市局、貴州省局參加依法行政專題培訓，1人赴重慶參加紀檢監(jiān)察專題培訓，另有多名同志參加了執(zhí)法證考試。不斷完善學法用法考試考核制度，嚴格落實區(qū)普法辦下發(fā)的公務員學法用法考試要求，對學習成績進行嚴格考核，每次考核的成績予以統(tǒng)計和公布，并記入檔案，對考試成績突出的給予通報表揚，對不合格的進行嚴厲批評。20xx年以來領導干部學法用法參考率、公務員學法用法參考率、合格率均為100%，公務員人均學法45學時以上。
二是抓好普法宣傳隊伍建設。食品藥品監(jiān)管方面：加強食品藥品協(xié)管員、專管員、監(jiān)督信息員的管理和培訓，就食品藥品、醫(yī)療器械、保健食品安全知識的相關法律、業(yè)務知識和協(xié)管員的職責進行了詳細解讀，使協(xié)管員隊伍更好地掌握有關食品藥品法律法規(guī)和業(yè)務知識，積極配合好食品藥品監(jiān)督管理部門的檢查工作。20xx年2月份成立藥學服務志愿隊，遍及北侖區(qū)的九個街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，由局綜合科科長任隊長，藥品醫(yī)療器械監(jiān)管科科長和具有豐富志愿者活動經驗的藥學專業(yè)技術人員任副隊長，成員主要由區(qū)藥品經營企業(yè)中具有良好專業(yè)技術并熱心社會公益事業(yè)的藥師組成。成立以來，采取集中與分散相結合的服務模式，為全區(qū)群眾提供不間斷的專業(yè)服務共計32次，累計273.5小時，廣受群眾好評，成為我區(qū)宣教惠民的新名片。餐飲食品監(jiān)管方面：深化網格化管理模式，網格監(jiān)管人員每季度進行一次入村(社區(qū))食品藥品安全宣講，組織片區(qū)內經營單位負責人(食品安全管理員)進行一次食品、保健食品、化妝品安全相關知識培訓，每月一次入村(社區(qū))進行現場辦公，接受群眾投訴、咨詢、許可預約登記等。組建一支由社區(qū)居民、村民組成的協(xié)管隊伍，每季度組織協(xié)管員、群眾代表對網格內餐飲單位、保健食品、化妝品經營單位進行一次檢查，每半年組織網格內餐飲單位開展一次廚房開放日活動，每年組織網格內餐飲單位參加一次道德講堂活動。
一是進一步加大政務公開。加大政務公開力度，借助區(qū)政府信息公開網、局網站、局官方微博、局刊物《北侖食品藥品安全》等平臺主動公開監(jiān)管動態(tài)，向公眾發(fā)布消費警示，全面展示我局食品藥品監(jiān)管工作所做出的努力和取得的成效，提高公眾對食品藥品監(jiān)管工作的參與度;及時通報專項整治、打假治劣、監(jiān)督抽檢等信息，提高公眾知曉度;突出抓好省級食品藥品安全示范創(chuàng)建、基本藥物質量監(jiān)管、行政處罰典型案例介紹、企業(yè)誠信建設等重點專題宣傳，有效增強公眾滿意度。及時公布行政許可的種類、依據、條件、流程、開辦驗收標準和工作時限，不斷提高行政透明度，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。20xx年全新改版局網站，新增“辦事大廳”、“公共服務”、“檢測公告”等內容，公開主觀故意的行政處罰案件，主動接受社會監(jiān)督。創(chuàng)建“網絡執(zhí)法、虛擬服務”，開拓食品藥品監(jiān)管思路，20xx年8月正式開通官方微博，力行“織博為民”，發(fā)布餐飲服務許可釋疑、食品添加劑使用指南、用藥科普、飲食科普等微話題系列信息，圓滿處理樂佰客生產日期“早產”、學校食堂廢棄油脂去向、阿育王寺發(fā)現眾多死豬等問題，分類定責處理微博投訴舉報30余起，落實我區(qū)食品安全有獎舉報2起。20xx年03月開通官方微信平臺，通過微信平臺，建立餐飲服務現場許可新模式，接受關于餐飲許可廚房布局，場地選址，硬件設施的全天候咨詢受理。20xx年建立了食品安全有獎舉報制度，開通了96317安排舉報投訴電話，安排了50萬元專項獎勵資金。20xx年專門印發(fā)文件，進一步細化獎勵條件、簡化獎勵程序、強化工作機制，著力破解舉報難、獎勵難問題。
二是進一步提高服務質量。認真落實服務承諾制、首問責任制、一次性告知制等效能建設有關規(guī)定，主動提升審批效率，其中我局小港所“一個窗口、一份指南、一張聯絡卡”的便民服務模式得到了中國醫(yī)藥報的報道關注。以“區(qū)‘核心窗口’全面服務，街道‘二級窗口’定期現場辦公，社區(qū)‘基層窗口’穩(wěn)步推進“為導向，著力構建多層次立體式集餐飲藥械審批咨詢與一體的行政服務網絡。目前，已形成一個核心窗口——區(qū)行政中心服務窗口，兩個二級窗口——小港和戚家山街道行政中心咨詢服務窗口，八個基層窗口——紅聯、東升、竺山等社區(qū)便民中心咨詢窗口。依托北侖職工學校，委托第三方培訓機構集中培訓，建成了國內首個食藥監(jiān)系統(tǒng)食品從業(yè)人員電子化培訓考試中心，爭取市級財政補貼50萬元。20xx年03月開通官方微信平臺@北侖食品藥品，接受轄區(qū)內申請辦理《餐飲服務許可證》的餐飲業(yè)主負責人關于餐飲許可廚房布局，場地選址，硬件設施的全天候咨詢受理，避免了以往由于現場許可的時間錯峰，許可預約的滯后性等種種弊端，并有效的節(jié)約了行政開支成本。
三是進一步規(guī)范執(zhí)法行為。進一步完善了行政許可、監(jiān)督抽檢、執(zhí)法檢查、行政處罰等各類規(guī)章制度，先后制訂了《行政執(zhí)法考評制度》、《規(guī)范性文件審查備案制度》、《行政執(zhí)法督查回訪制度》、《政務公開制度》等，使全局重點部位的權力運行受到有效的監(jiān)督和制約并針對機構改革后新增的餐飲?；O(jiān)管新職能，相繼出臺完善了《行政處罰程序規(guī)定》、《重大行政處罰案件集體討論制度》、《行政處罰案件審核制度》、《案審員隊伍建設實施方案》等制度，統(tǒng)一規(guī)范餐飲、保健品、化妝品、藥械的行政處罰，制定了《重大活動食品安全保障工作規(guī)范》，職能移交以來已完成國際女排大獎賽、美食節(jié)等16起重大活動保障工作;針對食品安全分段監(jiān)管、職能交叉、邊界不清的現狀，20xx年聯合區(qū)法制辦率先全市出臺了《北侖區(qū)部分領域食品安全監(jiān)管職責的意見》，明確落實各部門監(jiān)管職責，截至目前共協(xié)調處理了4起監(jiān)管職責有爭議的舉報投訴案件，督查了40起食品安全舉報投訴案件。嚴格行政處罰程序規(guī)定，細化餐飲?；愋姓幜P標準，將餐飲處罰案件按照處罰金額大小實行分級合議、集中審核、相互監(jiān)督的審批模式，探討細化餐飲處罰自由裁量范圍，努力做到行政處罰上的公平公正;規(guī)范執(zhí)法流程，成立案審小組，做到案審分離;堅持監(jiān)管科室之間的互查互評的內查模式與邀請區(qū)法院、區(qū)法制辦或市局法規(guī)處領導對我局行政處罰案卷進行點評的外聯模式相結合，堅持查案卷質量與從線索受理、調查筆錄、執(zhí)行強制措施等各個辦案環(huán)節(jié)中查找是否存在違法違紀問題相結合，并通過oa系統(tǒng)加強行政執(zhí)法監(jiān)察。20xx年我局被評為省級依法行政示范單位，行政執(zhí)法案卷連續(xù)五年獲區(qū)十佳案卷。
一是宣傳食品藥品法律法規(guī)。以食品藥品安全示范區(qū)創(chuàng)建和省級依法行政示范單位創(chuàng)建為契機，結合“浙江法治宣傳月”、3.15消費者權益保護日、12.4法制宣傳日等重點時間段做好食品安全“一法兩規(guī)”、《藥品管理法》、《醫(yī)療器械生產質量管理規(guī)范》、餐飲相關法律法規(guī)等宣傳教育工作。20xx年利用食品安全法頒布三周年之際，開展了為期一周的區(qū)食藥安辦廣場宣傳咨詢活動結合街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))同步組織相關部門和當地主要食品生產經營企業(yè)舉行食品安全廣場宣傳活動。宣傳周期間，各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、各部門通過開設咨詢臺、發(fā)放宣傳材料、短信提示、組織參加知識競賽、舉辦科普展覽、懸掛食品安全宣傳標語、利用led電子宣傳屏等形式，對公眾進行食品安全法律法規(guī)和科普知識教育;食品安全監(jiān)管職能部門根據環(huán)節(jié)監(jiān)管實際，分別組織、動員、指導本領域食品企業(yè)開展食品安全宣傳和培訓活動;教育部門和食品藥品監(jiān)管部門結合“小手牽大手”食品安全教育活動，在淮河小學舉辦了學校食堂食品安全開放日活動，邀請學生家長參觀學校食堂食品安全工作。構建從業(yè)人員食品安全知識培訓考試信息平臺，全區(qū)建立大型以上餐館、學校食堂等重點餐飲單位食品安全管理員隊伍;利用醫(yī)療機構負責人會議、民營個體醫(yī)療機構負責人會議、鄉(xiāng)村醫(yī)生會議的機會，進行藥品醫(yī)療器械法律法規(guī)和專業(yè)知識培訓，提高醫(yī)療機構藥品從業(yè)人員業(yè)務水平和法律意識。
二是宣傳食品藥品科普知識。結合監(jiān)管職能，突出重點區(qū)域、重點內容，先后組織開展了“三下鄉(xiāng)”、“安全用藥宣傳月”、“食品安全宣傳周”等活動，詳細制定宣傳方案，集中開展現場答疑、分發(fā)宣傳資料、受理投訴舉報等，向過往群眾宣傳食品藥品安全知識。大力推進“法律六進”活動，通過藥品安全宣傳進社區(qū)、進農村、進學校、進工地等形式，為轄區(qū)內的老年群體、學生群體、外來務工人員等送上一堂堂活潑生動的食品藥品安全知識科普講座。制作食品藥品安全知識宣傳板，依托區(qū)科協(xié)的科普宣傳窗在全區(qū)各農村、社區(qū)和學校輪流進行宣傳，會同區(qū)司法局在農村(社區(qū))櫥窗、公交站臺等二十余個宣傳櫥窗宣傳食品安全知識。深化“藥監(jiān)開放日”活動，定期邀請社區(qū)居民聽取藥品監(jiān)管工作和藥品安全知識介紹，參觀假劣藥陳列室，截至目前共組織8個社區(qū)(村)，400多名老年人參加活動。20xx年初，結對米蘭社區(qū)構建“米蘭健康生活館”，計劃將原設于局機關內的假劣藥品陳列室搬至“米蘭健康生活館”，并進一步拓展現有“藥監(jiān)開放日”活動內容，將飲食安全信息通過館內電子多媒體進行巡環(huán)播放，增設“清理家庭小藥箱”服務及食品藥品快檢等項目，分發(fā)食品藥品消費維權及監(jiān)管法律法規(guī)等內容的讀本，力求倡導健康的生活方式，構建科學的法治理念。
街道六五普法工作中期自查的報告篇三
根據上級文件精神，滕州市柴胡店鎮(zhèn)結合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六五”普法工作開展情況，認真進行了自檢自查，現將本鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六五”普法工作開展的主要情況報告如下：
（一）領導高度重視，指導保障有力。
自“六五”普法工作自開展以來，該鎮(zhèn)黨委、政府認真學習中央、省、市有關“六五”普法工作的文件，認真領會文件的精神實質，“六五”普法工作思路，充分認識法制宣傳教育的重要性和緊迫性，把法制宣傳教育工作作為鎮(zhèn)中心工作中的一個重要組成部分，作為一項經常性工作來抓。為切實加強普法與依法治理工作，推動法制建設，圍繞師局“六五”普法規(guī)劃，制定出臺了《柴胡店鎮(zhèn)“六五”普法規(guī)劃》和20xx年度普法依法治理工作要點，明確工作目標和主要任務，細化了工作步驟，提出了具體要求，及時落實了專門的法制宣傳聯絡員，確保普法宣傳教育工作健康有序的開展，并建立和施行法制宣傳教育工作責任制。鎮(zhèn)依法治理領導小組每年召開兩次以上專題會議，總結經驗得失，研究部署下一年普法工作，并及時調整普法內容，特別是一些新的法律法規(guī)頒布以及重要法律修正后，及時訂購了各種普法書籍和學習資料組織學習，使普法內容適應新的形勢。
（二）深化“法律六進”，推進依法治國。
一是深化“法律進機關”活動。進一步健全完善領導干部學法用法制度和機制，試行領導干部任前法律知識考試工作，在行政執(zhí)法部門試點組織開展領導干部年度述法工作。完善領導干部和公務員學法用法考試平臺，按照分級組織、分類實施的原則，繼續(xù)組織開展領導干部和公務員年度學法用法考試，健全干部學法檔案，組織公務員法制教育培訓，依托黨政辦公網、廣播電臺等宣講陣地組織領導干部法制專場講座，著力提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力。
二是深化“法律進村（居）”活動。深入開展“民主法治村”創(chuàng)建活動，完善復評等動態(tài)管理機制，提升創(chuàng)建工作的整體水平和實際效果。完善村（居）法制宣傳欄（窗）和法律圖書室，健全“村（居）法律顧問”制度。組織開展農村普法大集巡回宣傳、法律現場咨詢、法律早市等活動形式，繼續(xù)做好廣大村（居）民的法制宣傳教育工作。
三是深化“法律進社區(qū)”活動。繼續(xù)開展“社區(qū)十進”創(chuàng)建活動，提高創(chuàng)建質量，加強社區(qū)法制宣傳隊伍建設，建立送法惠民服務定期聯系制度。利用社區(qū)公告欄、文化廣場以及娛樂活動區(qū)等公共場所法制宣傳中的積極作用。創(chuàng)新法制宣傳形式，擴大法律知識在公共場所的覆蓋率。
四是深化“法律進學校”活動。堅持法制教育進課堂制度，逐步實現中學每學期法制教學課時不少于4課時、小學每學期不少于2課時的目標。堅持課堂教育與社會實踐教育相結合，組織開展中小學生法制報告會、模擬法庭等多種形式的法制教育活動。豐富青少年法制教育形式，充實中小學法制副校長隊伍，組織開展法制副校長、法制輔導員法律培訓。
五是深化“法律進企業(yè)”活動。把“誠信守法企業(yè)”創(chuàng)建工作作為企業(yè)基層依法治理的重要抓手，加強部門聯動，完善創(chuàng)建范圍、創(chuàng)建標準，科學實施，不斷提升企業(yè)依法決策、依法經營、依法管理水平和誠實守信的道德理念，切實提高企業(yè)的綜合競爭力。進一步深化企業(yè)法律顧問制度，促進企業(yè)依法誠信經營。
六是深化“法律進單位”活動。積極引導各類單位組織結合自身工作實際，切實履行法制宣傳教育責任。通過舉辦“開放日”活動、設立公共法制宣傳陣地、發(fā)放法制宣傳品等形式開展公益性法制宣傳。加強對各類中介機構、行業(yè)協(xié)會、社團組織所屬人員和從業(yè)人員的法制宣傳教育。
（三）加強法制教育，成效大大提高。
一是加強領導干部的法制宣傳教育。著力提高領導干部的法律素質和依法行政、依法執(zhí)政的能力。根據領導干部的工作需求，緊密結合實際，解剖案例，以案說法，不斷增強領導干部學法用法的實效性。堅持和完善黨委理論學習中心組集體學法制度、領導干部法制講座制度、普法知識年度考試考核制度，并把學習和掌握法律知識的情況作為領導干部年度考核和任用考察時的重要內容。
二是加強青少年學生的法制宣傳教育。落實法制副校長輔導制度，法制副校長每學期都要為學生舉辦一次以上法制講座與法制輔導。今年以來，該鎮(zhèn)普法工作者深入到全鎮(zhèn)各中小學校對學生進行法制教育，通過專題講座、設置法律咨詢臺、互動問答等形式給在校中小學生講解《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)，受教育面積達1萬余人次。
三是加強外來農民工的法制宣傳教育。聯合農辦、土地辦等涉農部門開展了內容豐富的宣教活動，使法律知識深入人心。在各大媒體、刊物開辟有關法制宣傳欄目，通過報道、刊登勞資糾紛、工傷事故的調處等一些案例，幫助廣大外來工培養(yǎng)維護自身合法權益的意識。
四是加強重點人員的普法宣傳教育工作。對刑釋解教人員，以幫教為主，通過一對一談心、開展集中宣告活動以及組織公益勞動等方法進行針對性的教育，及時掌握其思想狀況，防止重新犯罪的發(fā)生。今年以來，共舉辦各類法制講座10余場，張貼標語300多張，為維護轄區(qū)內社會穩(wěn)定，預防和減少重新犯罪率打下了堅實的基礎。
雖然我們在普法工作中取得了一定的成績和經驗，但在工作中還存在一些問題和不足。
（一）普法工作的發(fā)展形勢不平衡。
一是有個別單位把法制宣傳教育工作視為軟任務，因此這項工作擺不上領導議事日程，工作落實比較難。二是少數人員自身學法上沒有正確對待，認為普法教育年年搞、老一套，隨便應付就可以了，不愿真正花力氣去學。三是有的部門只注重本職工作，認為普法工作是法制部門的事，是部門工作，與自身聯系不大，工作協(xié)調比較難。這些對普法工作重要性的模糊甚至錯誤的認識，嚴重影響著工作的順利開展。
（二）工學矛盾還比較突出。
普法工作與日常工作矛盾突出。機關各處室都擔負著各自的職能業(yè)務，工作量大，工作時間安排緊密，參加普法機構統(tǒng)一安排的法制知識培訓機會較少，普法機構在法制培訓課程安排上也比較難，即要考慮整體又要兼顧各自工作，所以人員集中學習機會較少，對人員利用業(yè)余時間學法又缺少有力的評估與監(jiān)督手段，不利于掌握人員學知情況。
（三）缺少經驗交流“六五”普法實施以來還沒有到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地區(qū)進行學習和交流，缺少工作經驗借鑒，工作信息閉鎖，在工作方式、方法上存在局限性，限制了法制宣傳教育工作多方位開展。
針對以上存在的問題，在下一步的工作中我們準備加強以下幾方面的工作：
（一）進一步提高人員對普法工作重要性的認識，特別是要提高領導干部對普法工作的認知意識。加強對各級、各部門領導干部的法治理念和知識培訓，切實提高領導干部對法制宣傳教育工作重要性的認識，確保普法工作軟、硬件到位，督促他們以身作則，發(fā)揮表率帶頭作用，保障“六五”普法規(guī)劃深入開展。
（二）進一步創(chuàng)新法制教育工作的理念和方法。要適應形勢任務的新變化和干部職工法律需要的新要求，積極推進法制宣傳教育工作，積極創(chuàng)新工作方式方法。一是解決工學矛盾。要把法制宣傳教育融入崗位工作、學習、培訓等工作中，與各項日常工作緊密結合，確保法制教育與日常工作相互滲透，相互融合。二是加強典型宣傳和經驗交流。要通過大力宣傳干部職工中遵紀守法以及遵守社會公德、職業(yè)道德的先進事跡，宣傳普法工作的典型經驗和先進單位、人員，進一步促進單位、人員工作積極性，在全鎮(zhèn)積極營造學法、用法、守法的良好氛圍。同時，要采取“請進來、走出去”的方式，加強部門、地區(qū)普法經驗交流和借鑒，開闊工作人員視野，拓展工作思路，發(fā)掘工作新方法、新方式。
（三）加制教育工作的督導力度。鎮(zhèn)普法小組將根據法制教育工作需要，進一步加大工作督導、檢查、考評力度。一是進一步完善法制宣傳教育考評制度、檢查督促制度，形成部署、檢查、考評有機結合的工作機制，對工作不落實、措施不得力的單位、部門，及時給予督導，推動改進工作。二是深入單位進行法制教育調研，了解和掌握基層在法制教育工作中遇到的實際問題，研究分析解決問題的方法和途徑，提高法制教育的針對性、實效性。三是在把法制宣傳教育工作納入全鎮(zhèn)工作考核體系的基礎上，加大考核比例，以增強各單位領導對法制宣傳教育工作的重視程度。
總之，普法教育宣傳工作是一項長期的戰(zhàn)略任務，我們要在認真總結前期普法工作的經驗的同時，通過這次中期檢查督導，發(fā)掘問題和不足，學習先進，取長補短，在市委、市政府和上級普法部門的幫助和指導下，進一步加大學法、用法的力度，促進“六五”普法工作深入開展，確保依法治理取得實效，切實使全鎮(zhèn)普法工作起到為群眾健康保健護航作用。
街道六五普法工作中期自查的報告篇四
根據縣依法治縣領導組普法工作的要求和局機關六五普法工作安排，我局從7月3日至8日，利用一周時間組織開展了六五普法檢查督導自查工作，現將自查情況報告如下：
一、成立機構，加強領導，確保普法工作的順利開展。
按照上級工作要求，為進一步強化組織機構，切實做好六五期間的法制宣傳教育工作，努力推進依法行政和依法治理，我局領導高度重視，認真規(guī)劃，全面部署六五普法工作。一是及時成立了由局長任組長，各副職領導任副組長，各股室負責人為成員的依法行政工作領導小組，下設辦公室，由辦公室負責實施日常工作。二是研究制定了局六五普法《實施方案》和工作規(guī)劃，對六五普法工作進行了安排部署，做到了機構、人員、工作三落實，形成了普法依法治理工作一把手掛帥，副職領導專門抓，辦公室具體抓的齊抓共管的良好局面。
二、強化措施，扎實工作，普法取得實質性效果。
為進一步完成好“六五”普法工作任務，我局始終圍繞目標任務，堅持開展多種形式和法制宣傳教育活動。
一是重點抓了全局干部職工法律教育學習培訓工作。借開展黨的群眾路線教育實踐活動之機，大力倡導以自覺學法為主，要求廣大干部職工利用一切時間抓緊法律知識的學習，積極參加了各類培訓考試和相關部門的法制講座。今年注重機關干部職工網上學法，增加了學習時間和學習效果。通過各種形式的學習培訓，全體干部職工的法律素質和依法行政能力有了進一步提高。
二是加大宣傳力度，進一步擴大法律法規(guī)的影響力。領導逢會必講，輪流授課，宣傳計生法規(guī)政策及相關的法律法規(guī)，增強依法行政工作的認識，并充分利用各種媒體，比如開設了宣傳欄、增設了字幕、刷寫宣傳標語、發(fā)放宣傳資料和宣傳品等形式，在廣大干部群眾中進行計生法律法規(guī)的宣傳，增大宣傳覆蓋面和影響力，效果很好?！傲濉逼辗ㄒ詠恚萌珖ㄖ圃隆ⅰ?·11”重大節(jié)日等活動，我局大力開展法律法規(guī)宣傳和咨詢活動，共發(fā)放宣傳資料3000余份，發(fā)放宣傳品1300余份，解答咨詢問題11個，群眾受宣傳面達2萬余人，群眾滿意度很高。
三是抓綜合治理，加強依法行政。普法工作，學法是基礎，治理是目的。依法行政是客觀形勢發(fā)展的必然要求。我局在抓好計生法制宣傳教育活動和干部職工學法的同時，更加注重抓好對人口計生工作的依法治理。在計生工作中努力營造依法決策、依法行政、依法管理、依法辦案的良好氛圍，促進優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境和人口發(fā)展環(huán)境。通過加強制度建設規(guī)定行政行為等措施，積極推進依法行政工作，使我局依法行政的能力和水平上了一個新臺階，行政執(zhí)法質量明顯提高。
三、查找不足，加以改進，確定今后的努力方向。
在六五普法開展以來，我局雖然取得了階段性成效，但通過自查，我們也發(fā)現存在一些不容忽視的問題。如：在普法宣傳工作上形式不夠多樣，缺乏對普法教育的全面性、系統(tǒng)性的規(guī)劃，普法效果還不十分明顯。今后，我局將一如繼往地重視普法教育工作。一是加強宣傳，在形式上再豐富一些;二是增強責任意識，使全體干部職工都具備自覺學法，自愿普法的意識，積極投入到普法和依法行政中來;三是繼續(xù)開展法律六進活動，進一步將計生相關法律法規(guī)知識推進到社會、機關、企業(yè)、市場和社區(qū)。
街道六五普法工作中期自查的報告篇五
根據《關于組織開展“六五”保密法制宣傳教育中期督導的通知》（青保辦[20xx]9號）要求，我廳結合科技工作實際進行了嚴格的自查活動，同時向全體干部進行了一次全面的《保密法》宣傳?，F將自查情況匯報如下：
一、領導重視，積極調整充實保密工作機構。
為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，切實加強科技保密工作的領導，我廳于20xx年6月調整充實了廳保密工作委員會，成立了以廳長為主任，副廳長為副主任，各處室負責人為成員的保密委員會，領導科技系統(tǒng)的保密工作。廳保密委員會下設辦公室，由科技廳發(fā)展計劃處具體負責廳科技保密工作的日常事務，廳辦公室負責全廳密級文件管理和計算機網絡的安全保密工作。明確了各司其責的保密工作，形成“一級管一級，一級對一級負責”的保密工作責任體系，有效確保了機構、人員、責任、措施“四到位”，完善了對保密工作的管理。
二、抓好保密法制宣傳教育，提高干部職工保密意識。
近年來,我廳緊緊圍繞《中共青海省委保密委員會辦公室、青海省國家保密局“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃》和《青海省科技廳“十二五”科技保密工作計劃》工作內容，強化保密法律、法規(guī)學習，狠抓落實，努力把保密工作的各項制度落實到各項具體工作中，促進了機關干部在學習、使用保密法方面的積極性，不斷提高保密意識。
首先，建立完善制度，強化責任。近年來，我廳根據保密工作規(guī)定，進一步健全完善了相關保密制度。一是結合我省保密工作實際，與省國家保密局共同制定了《關于青海省科學技術工作中國家秘密及密級具體范圍的規(guī)定》，并且根據科研項目的管理需要，于20xx年10月制定下發(fā)了《青海省涉密科研計劃項目保密管理暫行規(guī)定》，為科研項目的保密管理和密級確定提供了依據。二是嚴格涉密文件處理流程，印發(fā)了《青海省科技廳密級文件管理規(guī)定》，廳機要室對每一份涉密文件都從簽收、制發(fā)、承辦、分發(fā)、銷毀五個方面規(guī)范操作，確保涉密文件流轉環(huán)節(jié)安全有序。三是印發(fā)了《青海省科技廳計算機保密管理制度》、《青海省科技廳涉密和非涉密移動存儲介質保密管理制度》、《青海省科技廳網絡保密管理制度》、《青海省科技廳公共信息網絡上發(fā)布信息保密管理制度》、《青海省科技廳涉密載體銷毀管理制度》等五項制度，加強了計算機網絡安全管理，采取物理隔離措施，從源頭上堵塞了管理過程中的失密泄密隱患。四是制定了《青海省科技廳“十二五”科技保密工作計劃》，為促進全廳信息化與信息安全協(xié)調發(fā)展，確保國家秘密信息安全，提高我廳保密工作水平提供了政策保障。
其次，廳黨組始終把加強保密法學習作為重要工作來抓。把保密法知識的學習作為黨組中心組和干部理論學習的重要內容。結合我廳工作實際，征訂了《保密工作》雜志、統(tǒng)一購買《保密技術防范常識》、《保密知識簡明讀本》和《保密技術防范常識》光盤等保密宣傳資料，對涉密人員及全廳干部配發(fā)，并通過安排自學、集中培訓、舉辦講座、知識競賽等多種形式，加強保密法律法規(guī)、技術防范等保密方面的知識學習，把推動保密工作體現到依法決策、科學管理和有效服務上來。按照要求選派廳機關保密工作人員參加保密局舉辦的各類保密法集中學習培訓班，為保密工作的全面開展培訓了骨干力量，不斷加強保密工作隊伍建設，增強了干部職工保密工作的政治素質、法律素質和業(yè)務素質，提高了新形勢下做好科技部門保密工作的能力和干部職工的保密意識。
三、細化落實措施，加強保密管理。
一是加強保密工作人員審查和培訓。按照保密工作統(tǒng)一要求，確定了1名專職人員，負責紙質文書的管理、電子文檔的管理和黨政系統(tǒng)文件收發(fā)。廳辦公室、發(fā)展計劃處及機關各處室的工作人員、項目管理人員、計算機網絡管理人員兼職保密工作，對涉密人員進行了分類管理、上崗審查培訓，全廳領導干部和涉密人員均簽訂了保密承諾書，并對離崗涉密人員進行了脫密談話及脫密期管理，防止泄密。
二是加強保密重點部位的安全管理。為真正做到不泄密、不失密，我廳結合實際情況，確定了保密重點部位，實行單獨場所辦公，并配備有專用保險箱。
三是加強涉密及非涉密計算機的安全管理。我廳現有內、外兩個網絡系統(tǒng)，所有工作人員電腦均采用符合國家安全標準的網絡隔離卡進行內、外網的切換，實施內、外網的物理隔離。處理涉密信息的計算機有兩臺，但無涉密信息系統(tǒng)，單獨存放于獨立的房間，配備有獨立的打印機，安裝有省保密局配發(fā)的保密設備，未連接任何網絡，完全物理隔離。為進一步做好我廳信息保密工作，我廳自20xx年4月起將辦公用計算機u口全部封閉，定期配發(fā)一次性刻錄光盤，確保了信息交換安全。同時明確責任，將信息保密工作落實到各處室、落實到每個人，使每臺計算機保密安全責任都具體到人。
四是加強對科研項目的保密管理。按照《關于青海省科學技術工作中國家秘密及密級具體范圍的規(guī)定》和《青海省涉密科研計劃項目保密管理暫行規(guī)定》要求，對科研項目進行嚴格管理。對科研項目有可能涉及商業(yè)機密、軍事機密的，我廳都要求項目申報或承擔單位嚴格按照國家保密要求，進行保密管理，在項目資料中對涉密部分進行脫密處理，在實際工作中，至今未發(fā)現科研項目有失密、泄密情況。
五是嚴格執(zhí)行信息發(fā)布保密制度，嚴格監(jiān)管廳門戶網站。廳網發(fā)布信息保密管理堅持“誰發(fā)布誰負責”的原則。凡向廳門戶網站提供或者發(fā)布信息，必須經廳主要領導或分管領導審查批準，并按照一定的'工作程序，完善和落實信息登記、審批責任制。除新聞媒體已公開發(fā)表的信息外，各處室（單位）提供的上網信息要求不得涉及國家秘密。對單位內部工作文件、內部資料等，雖不屬于國家秘密，但應作為內部事項進行管理，未經廳主要領導或分管領導批準不得擅自發(fā)布。廳辦公室對廳門戶網站實行專人負責監(jiān)督，確保門戶網站的信息安全。
通過開展此次保密自查工作，進一步增強了各級抓保密工作的責任感和使命感，有效彌補了保密工作的薄弱環(huán)節(jié)，摸清了科技保密工作底數，今后，我們將積極貫徹落實“十二五”時期我省保密事業(yè)發(fā)展規(guī)劃部署的各項工作任務，不斷加強宣傳，努力增強保密意識，提高做好保密工作自覺性，堅持執(zhí)行國家各項保密規(guī)章制度，消除保密工作中存在的隱患，推動科技保密工作再上新臺階。
街道六五普法工作中期自查的報告篇六
為認真貫徹執(zhí)行中央、省、市普法領導部門《關于組織開展“五五”普法中期督導檢查的通知》精神，切實落實《xx街道“五五”普法依法治理五年規(guī)劃》，根據區(qū)普法辦關于《包河區(qū)“五五”普法中期督導檢查工作方案》的要求，我街于二0xx年六月六日至六月十二日，由街普法辦組織，普法領導小組成員部門參加，普法分管領導帶隊對全街“五五”普法依法治理中期工作進行了認真自查，現將自查情況匯報如下：
一、建立自查領導組織。
根據包普辦［20xx］04號文件精神的要求，我街及時成立了“五五”普法中期工作自查領導小組，并設立辦公室，由普法領導小組領導任組長，普法領導小組成員部門負責人任成員，街普法辦主任任辦公室主任。
二、宣傳動員。
“五五”普法中期自查領導小組及時召開了“五五”普法依法治理中期自查工作會議，明確了由“五五”普法中期自查領導小組辦公室具體負責全街“五五”普法中期自查實施工作，強調各社居委應相應成立“五五”普法中期自查領導組織機構，落實“五五”普法中期自查工作，同時要求街道宣傳部門、司法所以及各社居委認真做好“五五”普法依法治理中期自查宣傳工作，街道黨工委辦事處，在領導班子會議上傳達包普辦［20xx］04號文件精神，并專題研究了自查相關工作的實施方案。街道、各社居委利用相關會議、櫥窗、橫幅等廣泛宣傳“五五”普法依法治理中期自查相關精神。
自查實施。
我街根據包普辦發(fā)［20xx］04號文件的`具體要求，并結合《合肥市縣區(qū)（開發(fā)區(qū)）普法依法治理工作目標管理考評細則》的規(guī)定，認真將“五五”普法依法治理工作開展以來的相關軟件資料進行再匯總,對相關資料進行嚴格地分類檢查,對已歸欄資料進行認真查找,做到有漏必補、有誤必糾，務求資料歸檔全面、規(guī)范，資料分類清楚、適當。力求做到普法依法治理工作事事有反映，件件有依據，在自查工作中，我街著重對《xx街道“五五”普法依法五年規(guī)劃》實施情況進行逐項檢查、完善。
“五五”普法中期，是“五五”普法依法治理關鍵性階段，它既是對前期工作的總盤點，也是對后期工作的強化，區(qū)別是為“五五”普法依法治理檢查驗收工作奠定了基礎。通過自查，我們發(fā)現了不足并改正了不足；通過自查，我們了經驗并落實了經驗。我們通過自查，檢驗自我，為迎接上級的機關的抽查做好充分準備。
街道六五普法工作中期自查的報告篇七
按照《關于組織開展“六五”保密法制宣傳教育總結驗收的通知》(青密辦〔20xx〕2號)文件要求，我局對開展“六五”保密法制宣傳教育工作相關情況進行自查，現將自查情況匯報如下：
一、加強領導。
成立保密領導小組，形成由黨組書記、局長王宇雄同志任組長，常務副局長陳吉華任副組長，全局參與，辦公室主管的工作局面；建立起由分管領導、辦公室主任和具體工作經辦人構成的“三級保密責任體系”，同時加大責任追究力度，確保責任到人，規(guī)范嚴謹。
二、加大宣傳。
采取觀看保密法相關法律視頻講解、制作保密法制宣傳展板、張貼相關法律法規(guī)宣傳資料、開展“保密法律法規(guī)知識搶答競賽”等方式，進一步加大保密法律法規(guī)的宣傳力度，強化審計干部的保密意識。組織安排涉密人員進行相關法律法規(guī)培訓，提高防泄密、防竊密水平。
三、認真學習。
領導帶頭學習《保密法》、《國家秘密載體銷毀管理規(guī)定》、《信息系統(tǒng)和信息設備使用保密管理規(guī)定》、《政府信息公開條例》、“六五”普法教材《干部法律知識讀本》等法律法規(guī)。采取集中學習和分散學習兩種方式，要求全年黨組集中學習不少于4次，全局集中學習不少于6次。
四、建章制。
根據實際情況制定了《保密制度》、《檔案管理制度》、《檔案保密制度》、《計算機使用管理辦法》等一系列保密工作制度，對文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)有明確的規(guī)定，要求對秘密文件進行單獨登記，限定傳閱范圍。按照市保密委統(tǒng)一要求，組織全體審計職工干部簽訂了保密承諾書，確保保密工作責任到人。
五、嚴控管理。
加強計算機網絡管理，在服務器和每臺電腦安裝了防火墻和殺毒軟件，定期對計算機內外網實施安全自查，將內用辦公業(yè)務網和專用審計辦公業(yè)務網的計算機與互聯網進行了物理隔離，堅持“涉密不上網，上網不涉密”的原則。要求在我局外網上發(fā)布的資料需經保密工作領導小組批準才可上傳，嚴防泄密發(fā)生。
街道六五普法工作中期自查的報告篇八
是自治區(qū)“六五”普法檢查驗收年。自“六五”普法工作開展以來，克州教育局緊緊圍繞“教育強縣”的戰(zhàn)略目標，堅持法制教育與依法執(zhí)教、依法治校相結合，深入推進《全面推進依法行政實施綱要》的貫徹落實。根據自治區(qū)教育廳《關于做好自治區(qū)教育系統(tǒng)“六五”普法總結驗收自查工作的通知》(新教傳〔〕148號)文件要求，克州教育局對全州教育系統(tǒng)“六五”普法工作開展了全面自查自糾工作?，F將自查情況報告如下：
一、“六五”普法開展情況。
(一)加強組織領導，健全工作機制。
1.健全并落實由“一把手”任組長的“六五”普法工作領導小組?？酥萁逃殖闪⒉⒓皶r調整了以局黨政主要領導任組長和副組長、局機關各相關科室負責人為成員的“六五”普法工作領導小組，明確了分管領導和工作人員及其職責，建立健全了一把手負總責、分管領導具體負責、班子成員聯系分管科室及干部職工的工作機制，領導小組辦公室設在局紀檢監(jiān)察室，具體做好計劃、調查研究、協(xié)調和督促工作。各級各類學校也成立了相應的法制教育領導小組，由校長(書記)任組長，成員由教導主任、團委書記、少先隊總輔導員、年級組長和班主任代表、家長委員會的家長代表組成;近年來，各學校還陸續(xù)聘請了校外法制輔導員和校外法制副校長。
2.研究制定了教育系統(tǒng)“六五”普法工作規(guī)劃。，克州教育局結合教育系統(tǒng)實際，研究制定了《關于印發(fā)克州教育局“六五”普法規(guī)劃實施方案的通知》(克教發(fā)〔〕58號)，對“六五”普法工作進行安排部署。，克州教育局印發(fā)《關于進一步加強普法工作的通知》(克教發(fā)〔〕138號)和《轉發(fā)關于開展“六五”普法中期檢查的通知的通知》(克教發(fā)〔2013〕135號)，組織開展“六五”普法中期檢查工作?！傲濉逼辗ㄆ陂g，克州教育局每年年初都對普法工作進行了進一步安排，年終對工作落實情況進行了檢查和總結，并及時將工作開展情況向自治區(qū)教育廳政策法規(guī)處和自治州依法治州領導小組辦公室匯報。
3.堅持黨委研究部署“六五”普法工作?？酥萁逃指叨戎匾暺辗üぷ鳎哑辗ㄒ婪ㄖ卫砉ぷ髯鳛榻逃到y(tǒng)的重要工作來抓，并將其列入了重要的議事日程;局黨委堅持每年研究普法工作不少于1次，主要領導聽取普法工作匯報不少于2次。
4.將普法依法治理工作納入年度工作目標?？酥萁逃种贫似辗ㄒ婪ㄖ卫砉ぷ鞯哪繕?、任務以及年度工作重點，將此項工作列入年度目標考核體系，與其他工作同部署、同檢查、同考核。
(二)積極開展法制學習和系列主題活動。
1.開展重要節(jié)點法治宣傳教育活動?？酥萁逃址e極開展重要節(jié)點法治宣傳教育活動。在每年四月自治區(qū)“憲法法律宣傳月”期間，克州教育局都做出安排，要求各學校結合宣傳主題，開展多種形式的法律法規(guī)宣傳教育活動;在每年“12.4”全國法制宣傳日期間，克州教育局結合活動主題，做出安排部署，并設立咨詢臺，印制并發(fā)放法制宣傳單，出動法制宣傳車，張貼宣傳橫幅等，大力進行法治宣傳。
2.開展與維護社會穩(wěn)定相關的主題活動。20以來，克州教育局開展了依法治理非法宗教活動、遏制宗教極端思想滲透“講、學、宣、治”活動;以來，開展了“課前三分鐘”活動;20，開展了“用具體行動做以現代文化為引領的表率”承諾活動。
3.開展年度主題教育。，開展了“認真貫徹憲法精神，全面服務民生建設”宣傳教育活動;20，開展了“弘揚憲法精神、建設法治新疆”宣傳教育活動;2013年，開展了“法治文化和廉政文化進校園”、“3.15”教育消費維權等活動;20，開展了“安全消費進校園，維護權益靠大家”、“弘揚憲法法律精神，推進社會和諧穩(wěn)定”等活動;2015年，開展了“學習憲法尊法守法”主題暨自治區(qū)第十二個“憲法法律宣傳月”活動。
(三)加大對重點對象法制宣傳教育。
1.領導干部學法用法情況。一是堅持黨委理論學習中心組學法制度?？酥萁逃终J真貫徹落實《關于進一步加強領導干部學法用法工作的實施意見》，制訂了理論學習中心組學法制度;局領導班子每季度法制學習不少于1次，并做好了專門的記錄。主要學習《憲法》基本知識;自治區(qū)、自治州六五普法規(guī)劃;《宗教事務條例》、《反暴力講法治講秩序普法讀本》、《自治區(qū)法制宣傳教育條例》、《自治區(qū)民族團結教育條例》等法律法規(guī);中央、自治區(qū)、自治州各項重大會議、重要文件和各級領導重要講話精神;與教育本職工作相關的法律法規(guī)知識。二是堅持重大決策學法制度。局領導班子在涉及做重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用等問題上，堅持做決策前學法，并嚴格落實黨政正職“四個不直接分管”、研究“三重一大”決策事項末位表態(tài)發(fā)言制度。凡是“三重一大”事項，都嚴格落實“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則。三是開展“與法同行”萬人宣講活動。2013年12月25日開展了以“弘揚社會主義法治精神，維護社會和諧穩(wěn)定”為主題的宣講活動;年11月19日，局黨委書記做了題為《學習貫徹黨的十八屆四中全會精神加快法治克州建設進程》的宣講。四是做好公職人員學法考試工作?？酥萁逃址e極組織全體干部職工參加自治區(qū)公職人員學法考試，參與率100%，合格率100%?？h(處)級領導干部試卷交由州普法辦審閱，其他人員試卷由局普法辦閱;局普法辦對考試成績予以匯總、公示，并報送州普法辦。
2.機關干部、公職人員、學校教師學法用法情況?？酥萁逃指叨戎匾暪毴藛T法律法規(guī)的學習和培訓工作，研究制定了《“六五”普法培訓工作制度》、《單位工作人員(學校教師)學法制度》、《行政執(zhí)法人員學法制度》等，對公職人員，特別是行政執(zhí)法人員的學習培訓內容、形式、時間等都做了明確要求。公職人員每月至少學法1次，每次2課時，全年不少于2天;行政執(zhí)法人員每月至少學法2次，每次2課時，全年不少于3天。
3.學生學法用法情況。嚴格落實“誰執(zhí)法、誰普法，誰主管、誰負責”的原則，積極開展法制宣傳教育工作。每年，克州教育局都組織工作組深入學校、對口扶貧點大力開展法制宣傳教育工作。主要宣傳：相關教育類法律法規(guī);黨的民族宗教政策;教育類惠民惠農政策;內初班、內高班、內職班招生政策;高考招生政策等。
(四)法治六進建設情況。
街道六五普法工作中期自查的報告篇九
州法建辦：
今年是我州實施“六五”普法工作的第三年，我局“六五”普法工作切實按照《藏族自治州全民法制宣傳教育第六個五年規(guī)劃(--)》和州十屆人大常委會第23次會議通過的《關于進一步加強法制宣傳教育的決議》精神，緊緊圍繞州委、州政府“建設美麗生態(tài)和諧幸福新”工作基調，以深入推進群眾工作為契機，認真開展防災減災領域各項普法工作，現將近年來工作開展進行自查，報告如下：
一、領導重視，建立健全普法領導機構和工作制度。
一是成立了局黨組書記、局長李德為組長，副局長李小林和龔泳銓為副組長，相關科室科長為成員的普法工作領導小組，負責統(tǒng)一組織、協(xié)調、檢查、指導全州防災減災系統(tǒng)普法工作。二是把普法工作納入重要的議事日程，每年年初都專題召開局黨組會，研究部署全年的普法工作。三是制訂“六五”普法規(guī)劃，每年制定年度普法工作方案，專門安排普法工作經費。四是及時召開科普聯席會，動員和布置3月科普月，“5.12”防災減災日，“7.28”唐山地震紀念日，“12.4”法制宣傳日等重要時段的普法宣傳活動的各項工作，要求全局上下精心組織，確保普法宣傳活動扎實有效開展。
二、扎實開展機關學法用法。
建立完善領導干部學法用法制度，中心組每年學法均在6次以上。建立學法制度，加強本單位干部職工的法律知識培訓工作，每年組織干部職工參加省、州各類學習法律不少于40課時。
機關學法主要采取集中學習與干部職工自學相結合，充分利用每周二、四的理論學習時間，組織全局干部職工集中學習《憲法》、《刑法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《賠償法》、《復議法》、《刑事訴訟法》等國家基本法律法規(guī)，《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《中華人民共和國防震減災法》、《破壞性地震應急條例》、《地震預報管理條例》、《地震安全性評價管理條例》、《地震監(jiān)測管理條例》、《省防震減災條例》等防震減災法律法規(guī)。
同時，3月啟動《藏族自治州突發(fā)事件應對條例》立法工作。先后與州人大等相關單位組成調研工作組，深入我州道孚、、白玉、巴塘、理塘、雅江、九龍、丹巴縣開展《條例》立法調研工作，通過實地考察、個別走訪和召開座談會等形式，征求對《條例》的意見，為今后條例的頒布奠定了堅實的基礎。在反復論證、征求意見的基礎上，六易其稿，形成了《條例》送審稿。目前，正待州人大及法制辦審查，并按立法程序進行。
三、突出重點，積極開展法宣工作。
(一)加強宣傳教育工作，努力增強民眾防災減災意識。
一是緊扣主題，加強領導，確保防災減災宣傳工作的落實。專門組織召開會議，傳達省、州相關文件精神，制訂活動方案，研究部署相關事宜，州政府專門下發(fā)通知，全州防災減災系統(tǒng)始終堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，廣泛深入開展形式各樣的宣傳教育活動。
二是結合實際，廣泛深入，扎實開展防災減災宣傳活動。全州防災減災系統(tǒng)充分結合大演練、科技活動周、防災減災宣傳周、“7.28”以及世界標準日暨地震標準化宣傳等活動，圍繞“弘揚防災減災文化、提高防災減災意識”的活動主題，面向全州各縣、鄉(xiāng)、村和農村、牧區(qū)、學校、社區(qū)開展了防災減災科普宣傳教育活動，大力推進防災減災知識和技能普及。全州共編印散發(fā)《城市應急知識手冊》、《農村應急知識手冊》等涉及地震等方面的防災減災科普手冊、畫冊、掛圖約11萬余本(張)，主要分發(fā)到各學校、農村書屋、企業(yè)、機關、一線施工隊伍。特別地，全州教育系統(tǒng)利用大演練等良機，在例行的“每月一跑”基礎上，組織全州各級各類學校師生廣泛參與此次演練活動，實現了全州學校演練全覆蓋。
(二)進一步落實“平安中國”系列公益活動的相關工作。
積極與宣傳等部門聯系，做好“平安中國”防災文化系列公益活動的宣傳工作，動員社會各界積極參與，營造防災減災文化。認真組織全州防災減災系統(tǒng)和各學校、機關、企業(yè)和家庭收看防災動畫電影《今天明天》和動畫片《樂樂熊生存大冒險》，閱讀防災減災科普動漫圖書《樂樂熊大冒險》，以及相關系列片的收看工作。
(三)積極開展防災減災文化宣傳活動。
做好參加全國防震減災宣傳工作會議的相關工作，與州委宣傳部聯合下發(fā)會議通知，聯系州電信公司，做好州分會場的組織與籌備，組織州防災減災工作領導小組40個成員單位，以及康定縣委宣傳部、康定縣防災減災局和有關新聞單位的負責同志在州電信公司分會場參加會議。
(四)申報防震減災科普示范社區(qū)，積極發(fā)揮宣傳輻射作用。
為進一步的發(fā)揮防震減災科普示范學校和社區(qū)的宣傳輻射作用，我局積極申報示范社區(qū)。以來，向省地震局申報了康定縣光明小區(qū)、白玉縣建設鎮(zhèn)河東社區(qū)和河西社區(qū)3個示范社區(qū)。
(五)充分利用各類媒介，樹立部門形象。
一是在全州發(fā)行量最大的《日報》專版刊登防災救災科普知識專欄累計58篇。二是在“中國”網站開辟“州防災救災大演練”和“應急管理”2個專欄，上載各類防震減災內容100余條。三是宣傳工作的扎實開展，切實增強了廣大群眾對地震等突發(fā)事件的防范意識和自救互救能力，部門的社會顯示度也有一定的提升，取得了良好地社會效益。
(六)結合群眾工作“背包入戶”活動的開展，在開展結對認親等工作期間，向親戚發(fā)放防災減災知識手冊，為他們講解必備的防災減災科普知識，教育引導他們相信科學，反對封建迷信，逐步提升群眾防災減災意識和自我防范能力。
特別是今年，結合科普宣傳月等活動的開展，全州防災減災系統(tǒng)以加速農業(yè)科技成果推廣應用和防災減災知識為重點，并結合今年白玉縣發(fā)生的“1.18”地震，康定縣紅海子發(fā)生的“2.27”森林火災、雅安廬山“4.20”地震等災害為實例，把廣大干部職工農民群眾和中小學青少年為普法宣傳的重點對象，圍繞新農村建設和提升全民防災減災意識為重點，開展了一系列形式多樣，豐富多彩的群眾性普法活動。
據統(tǒng)計，20以來全州共舉辦防災減災法律法規(guī)和科普知識專欄800余期;張貼防災減災法律法規(guī)宣傳標語1000余條;設立街頭、廣場現場宣傳咨詢點達1150余個，制作展板2120張，咨詢人數達36780余人/次，散發(fā)《防災減災常識》、《抗震救災知識》、《防震減災知識十講與汶川地震》、《避震小常識》等各類涉災宣傳資料300660余份、讀本8830份、宣傳畫冊和掛圖近8160套、vcd光碟2330余張，組織開展不同規(guī)模的應急演練166場。通過宣傳，進一步增強了廣大群眾對各類突發(fā)事件的防范意識和自我保護能力。通過各種形式的宣傳引導，營造良好的輿論氛圍，正確引導廣大群眾相信科學，作到科學防災，科學減災，進一步喚起了社會各界對防災減災工作的關注和認識。全州防災減災宣傳教育活動主題鮮明，針對性和實效性強，取得了實效。
四、積極推進全州防災減災依法治理工作。
(一)認真貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》。
我局以“三個代表”重要思想為指導，充分認識在建設法治政府、構建“和諧”的新形勢下，認真學習《綱要》的重大意義，把貫徹實施《綱要》作為一項重要工作來抓。安排部署貫徹落實《綱要》工作，組織全體干部職工學習宣傳《綱要》，將本局干部職工的理論學習與《綱要》學習相結合，使《綱要》的基本精神和主要內容深入人心。
(二)嚴格按照制度辦事，推進依法行政，保障政務公開規(guī)范運行，相繼修改完善了本局《領導政務公開責任書》、《科室政務公開責任書》、《政務公開的責任追究制度》、《政務公開目標考評制度》、《政務公開審核制度》、《政務公開依申請公開制度》、《政務信息公開制度》等制度。結合本局工作實際建章立制，并認真貫徹執(zhí)行，嚴格做到有章可循、照章辦事、違章必究。
(三)結合本局工作實際，制定了《州防災減災局重大行政決策聽取意見制度》、《州防災減災局重大行政決策合法性審查制度》和《州防災減災局重大行政決策集體決定制度》。通過建立健全相關制度，并認真貫徹執(zhí)行，嚴格做到有章可循、照章辦事、違章必究。
(四)突出工作重點，積極推進防震減災依法行政工作。
一是加強機關效能建設，建立完善首問責任制、限時辦結制、責任追究制。二是進一步修改完善《州地震應急預案》。為了貫徹落實《突發(fā)事件應對法》和《防震減災法》，結合我州實際，每年年初根據年度地震趨勢預報意見制定《年度地震應急工作方案》。今年4月，州政府下發(fā)了《藏族自治州人民政府關于印發(fā)〈州地震應急預案〉的通知》(甘府函〔2013〕35號)。
五、立足實際，加大依法治州工作力度。
(一)加強地震安全性評價工作的監(jiān)管力度。
積極與有關部門協(xié)商，在“牧民定居”行動、“地質災害避讓”工程和城鎮(zhèn)規(guī)劃中，借鑒地震災害重建縣經驗，加強了農村抗震設防管理工作，提高了新建房屋的抗震性能。繼續(xù)依法加強州內工程建設項目和可能發(fā)生重大次生災害工程的地震安全性評價工作的監(jiān)管力度。先后對新龍縣麻日鄉(xiāng)麻日大橋新建工程、新龍縣地龍橋新建工程、九龍縣烏拉溪35千伏輸變電工程、省道s303線道孚縣城過境路工程等提出抗震設防及地震安全審查評估申請進行認真研究和審查，確定抗震設防標準。
(二)積極發(fā)揮防災減災公共服務能力。
在全州中小學校舍安全工程工作中，積極發(fā)揮防災減災部門職責作用，為全州18個縣的800余所中小學校，提供地震安全鑒定服務。在州委州政府的領導下，有關部門的配合下，通過全州防災減災部門的共同努力，使我州防災減災“六五”普法工作取得了階段性的成效，開創(chuàng)了防災震減災法制宣傳教育工作的新局面。
街道六五普法工作中期自查的報告篇十
自20xx年六五普法工作啟動以來，我局六五普法工作在省局和市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞質監(jiān)中心工作，深入貫徹依法治國基本方略，認真貫徹落實六五普法規(guī)劃，加強組織領導，健全工作機構，大力推進法制創(chuàng)新，強化普法宣傳教育，扎實推進依法治理，不斷完善執(zhí)法體系，推進依法行政，著力打造法治質監(jiān)，有效提升了依法行政能力和水平，推進了普法宣傳工作和法治質監(jiān)建設的有機結合，取得了明顯成效，使全市質監(jiān)系統(tǒng)干部職工的法制觀念不斷增強，為xx質監(jiān)事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。現將我局六五普法中期自查情況匯報如下：
一、領導重視，機構健全，確保六五普法工作的有效開展。
(一)健全機構，明確職責。為保證六五普法工作的順利實施，加強對普法依法治理工作的組織領導，我局成立了由局黨組書記、局長江平任組長的六五普法領導小組，負責組織領導全市質監(jiān)系統(tǒng)開展普法工作，決定六五普法工作中的重大事項，六五普法領導小組下設辦公室于市局政策法規(guī)宣傳科。我局黨組歷來高度重視普法工作，把普法工作作為落實依法行政的基本保障，并將此項工作納入了年終績效管理。由于領導高度重視，我局六五普法依法治理工作做到了機構人員、工作和經費三落實。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各有關部門分工協(xié)作、齊抓共管的良好局面。
(二)做好普法工作，推進普法依法治理。根據省局和市委、市政府的總體部署和有關要求，制定下發(fā)了《xx質監(jiān)局關于開展法制宣傳教育的第六個五年規(guī)劃》，明確了六五普法的指導思想，提出了六五普法的目標任務、工作要求和方法步驟。20xx年以來，我局每年都制定下發(fā)五五普法依法治理年度工作計劃，對普法依法治理工作進行了部署。
二、搭建平臺，營造氛圍，廣泛開展法制宣傳活動。
六五普法啟動以來，我們充分利用xx質監(jiān)門戶網站、電子顯示屏、懸掛標語、上街宣傳等形式，廣泛開展法制宣傳活動。
一是搭建法制宣傳的網絡平臺。我們在xx質監(jiān)網站將我局普法工作動態(tài)及質監(jiān)法律知識上網，增強了法制宣傳教育的滲透力。
二是利用電子顯示屏，加強法制宣傳。每年結中普法教育活動，制作六五普法宣傳標語在辦公樓電子顯示屏上顯示，營造了濃厚的法制宣傳氛圍。
三、強化培訓，突出重點，積極開展法制宣傳教育活動。
按照省局及市委、市政府的安排部署，我局認真開展法律六進等活動，在普法宣傳教育上，堅持突出兩個重點，即抓好領導干部和干部職工學法培訓。
(一)領導干部自覺堅持學法用法。我局實行一把手負責領導干部學法用法制，將六五普法納入局黨組學習內容，認真開展六五普法知識教育，組織法制專題講座，積極參加省局以及市委、市政府組織的各類普法學習培訓。領導干部帶頭學法用法，法制觀念和依法管理意識明顯增強，領導干部依法決策能力和依法行政水平得到了明顯提高，基本實現了從注重依靠行政手段向注重依靠法律手段管理的轉變。
在加強對本局干部職工法律知識培訓的同時，還對有關單位、企業(yè)、群眾進行了相關法律、法規(guī)的培訓教育。
四、加強整治，強化公開，提高依法治理水平。
(一)健全完善行政執(zhí)法責任機制。我局建立完善了各項執(zhí)法制度和規(guī)范的行政執(zhí)法程序。為了更加明確執(zhí)法責任，加大對行政執(zhí)法事前、事中、事后的全程監(jiān)督，從嚴規(guī)范行政執(zhí)法行為，制定了推行行政執(zhí)法責任、執(zhí)法崗位責任、執(zhí)法公示、執(zhí)法過錯責任追究和監(jiān)督檢查及評議等制度，同時我局還完善了行政審批責任制，構筑源頭審批防線，將監(jiān)督融于執(zhí)法、審批全過程中。依制度辦事，依制度約束干部職工的行為，明確了行政執(zhí)法責任，規(guī)范了行政行為。
(二)狠抓執(zhí)法監(jiān)督檢查，提高執(zhí)法水平。我局嚴格按照《四川省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》、《四川省質量技術監(jiān)督行政部門行政執(zhí)法責任制考核辦法》等規(guī)定，每年對各縣(市、區(qū))質監(jiān)局及直屬執(zhí)法機構進行行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。檢查工作采取日常、定期檢查與年終目標考核相結合的方式分層次進行，對在檢查中發(fā)現的問題，及時糾正，加大了對行政行為的監(jiān)督力度。對提高執(zhí)法人員水平，提高辦案效率，確保案件質量和規(guī)范行政執(zhí)法行為起到了較好的促進作用。20xx年以來，我局所辦行政處罰案件沒有一起行政復議撤銷和行政訴訟敗訴案件。
(三)加大政務公開工作力度。我們編制了政務公開目錄并在市政府網站上公開。按照市政府要求，20xx年以來，我們對本局行政許可(審批)項目進行了重新審查登記，清理了局行政許可和非行政許可審批項目審批流程表，經市政府法制部門審批后對外公布，并納入市政府政務中心集中辦理，接受統(tǒng)一管理和監(jiān)督。對我局的行政權力也進行了全面清理并在網上公布。
職務、照片及《行政處罰程序》、《職業(yè)道德規(guī)范》、《五公開、十不準規(guī)定》等規(guī)章制度，面對面接受群眾的監(jiān)督。20xx年以來全局無一例向企業(yè)亂收費、亂罰款、亂攤派行為，行政執(zhí)法人員無一例玩忽職守、打擊報復、隨便亂用職權、索賄受到賄賂等違法違紀行為。
五、打牢基礎，完善機制，確保法制教育工作落到實處。
(一)建立健全工作制度。一是建立了領導干部學法用制度。局黨組把六五普法宣傳教育內容納入學習計劃，每年都安排相應的法制知識學習。二是建立了集中普法培訓制度。為突出學法實效，我局建立集中普法培訓制度，每年都集中進行普法學習。三是建立了學法用法考核制度。本著以考促學的宗旨，堅持了學法用法考核制度，每年對干部職工的法律知識水平和依法辦事能力進行考試和考核，學法用法考核納入機關工作人員年度考核中，考試結果和考核情況以及學法用法情況，作為干部任免、晉升、獎懲的依據之一。
(二)狠抓基礎工作。購買了省局以及市政府指定的普法教材《六五普法學習讀本》、《領導干部學法用法讀本》等相關書籍，局機關干部職工做到人手一冊。積極參加了省局以及市委、市政府組織的各類普法培訓，較好地落實了普法工作經費，及時向上級報送普法信息，認真做好了普法依法治理各項檔案資料收集整理工作，管理做到規(guī)范有序。
我局在六五普法中期工作中雖然已取得了一定成績，但也存在一些不足，需要進一步完善，我們將按照六五普法規(guī)劃的總體要求，堅持學法與用法相結合、法制教育與法治實踐相結合，充分發(fā)揮普法依法治理的作用，為推進法治質監(jiān)努力工作，為xx經濟建設營造良好的法制環(huán)境!
街道六五普法工作中期自查的報告篇十一
為認真貫徹實施“六五”普法規(guī)劃，促進普法依法治理工作的深入開展，本局根據《關于組織開展全縣“六五”普法中期檢查督導的通知》文件精神，開展了普法中期自查工作?，F將有關情況報告如下：
一、加強領導，精心組織。
我局高度重視“六五”普法工作，組織全局干部職工召開了“六五”普法工作動員大會，部署了具體工作任務，并成立了以局長為組長的普法領導小組，制定了本單位六五普法規(guī)劃和年度普法依法治理工作實施方案，做到了有計劃、有落實、有總結。
二、加大力度，繼續(xù)抓好學法用法。
為進一步提高全局干部職工的民主法治觀念、愛國意識和國家安全統(tǒng)一意識，本局每年都組織全體干部職工學習憲法、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復議法》等及相配套的法律、法規(guī)，在全局上下形成了遵守法律、崇尚法律、依法辦事的良好風尚;近年來多次開展了典型案件的警示教育活動，通過深刻剖析一些以權謀私、索賄受賄案件產生的主要原因和危害，敲響了反腐倡廉的警鐘，使全體干部職工深受警示和教育;加強了應急預案培訓與演練工作，提高了行政執(zhí)法人員的執(zhí)法能力和業(yè)務人員處理突發(fā)安全生產事件的實際能力和操作水平。
按要求認真參加領導干部學法用法考試;組織全體人員參加法律知識競賽。通過開展各類學法活動，提高了全局干部職工的法治意識和法律素質。
三、積極開展法制宣傳教育。
為了讓社會公眾了解、遵守法律法規(guī)，本局結合各類主題宣傳教育活動，組織開展安全生產法律法規(guī)的宣傳咨詢活動。每年6月份“安全生產月活動”和“12.4”全國法制宣傳日，我局通過現場解答群眾的相關咨詢、分發(fā)安全生產法律法規(guī)等宣傳資料，向群眾普及安全生產法律法規(guī)知識......
街道六五普法工作中期自查的報告篇十二
根據《關于組織全區(qū)“六五”普法中期檢查督導的通知》(xx法治辦[x]5號)精神，我局高度重視，精心組織，周密部署，嚴格按照(xx區(qū)“六五”普法中期檢查督導指導標準)，結合統(tǒng)計部門實際，認真開展自查自評工作?？傮w而言，工作是扎實的，成效是明顯的。現分為五個方面和存在的問題以及下步工作意見報告如下。
一、加強普法教育工作的組織領導。
“六五”普法伊始，我局及時調整充實了普法依法治理工作領導機構，重新調整了領導小組，召開了專題會議，認真研究如何進一步開展好統(tǒng)計部門“六五”普法工作，做到依法行政，依法治統(tǒng)。以xx字[x]5號文件印發(fā)了《xx區(qū)“六五”統(tǒng)計普法規(guī)劃》，在《規(guī)劃》的指引下，將普法教育和依法治統(tǒng)工作納入每年度計劃并定期研究。
及時解決工作中遇到的實際問題，切實做到工作年初有部署，年內有檢查，年度有總結。同時，加強內部管理，明確兼職普法工作人員，完善相關工作制度，做到“四有四落實”，即工作開展“有計劃、有重點、有檢查、有創(chuàng)新”;“機構落實、制度落實、經費落實、任務落實”。
二、深入開展普法教育，扎實推進板塊式大普法格局。
我局充分發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，有針對性地開展好普法學習教育活動。制定了五年普法計劃表，有目的有步驟地學習好公共法《憲法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《侵權責任法》、《公務員法》和專業(yè)法《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》、《安徽省統(tǒng)計管理監(jiān)督條例》以及其它法《突發(fā)事件應對法》、《物權法》等。
認真開展好“法治機關”、“法律進機關”創(chuàng)建活動，促進統(tǒng)計工作更好地服務經濟社會又好又快發(fā)展。充分利用各類大型普查和抽樣調查以及“6.26”“12.4”法制宣傳日的極好時機，以文藝演出、貼標語、發(fā)放宣傳資料、出動宣傳車和知識競賽等方式開展豐富多彩的普法活動。
我局還進一步健全完善了相關制度，制定了領導干部學法用法實施意見，建立健全了(黨組)和黨支部集體學法、辦公會前學法、領導干部法制講座、法律培訓、考試考核、學法情況登記等制度。每年組織一次法律知識考試，考紀嚴肅，參學率、參考率和合格率均達到100%，并將學法用法情況作為干部職工考核、晉升和使用的重要依據。
三、努力提高全社會法制化管理水平。
我局積極探索依法治理工作的有效實踐形式，總結和推廣依法治統(tǒng)工作經驗，執(zhí)法責任制、政務公開等得到有效落實。進一步建立健全了法律顧問制度和法律咨詢制度，聘請專家參與統(tǒng)計規(guī)范性文件的起草、審定工作，并及時答復社會公眾對統(tǒng)計法規(guī)的咨詢。在每次的統(tǒng)計執(zhí)法大檢查工作中，邀請專家全過程參與，確保公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，有力查處統(tǒng)計違法行為，著力提高統(tǒng)計數據質量。
四、積極推進普法教育形式創(chuàng)新。
充分利用廣播、電視、網絡等傳媒的積極作用，大力宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)，宣傳普查條例，實現統(tǒng)計門戶公開網站有普法欄目和內容。狠抓普法教育隊伍建設，定期組織普法骨干和法制宣傳員培訓，讓他們更熟練知曉統(tǒng)計法規(guī)，更好地宣傳好統(tǒng)計法規(guī)。同時，圍繞全區(qū)中心工作，向群眾宣傳好相關政策法規(guī)，向群眾細致入微地解讀黨的政策，化解矛盾糾紛，確保人民群眾安居樂業(yè)。
五、強化普法教育工作保障。
將依法治統(tǒng)工作納入單位目標管理責任制、領導班子和領導干部目標責任考核，與創(chuàng)先爭優(yōu)和年度目標考核掛鉤，作為年度工作考評的重要內容，做到工作情況清楚，制度完善，檔案齊全，管理規(guī)范。為保證工作需要，每年都撥出一定的工作經費，按實際支出情況報銷并建帳。
我局非常重視信息工作，及時反映反饋信息，按要求上報各類報表及年度普法依法治理工作總結等。
存在的問題。
“六五”普法以來，我局在依法治統(tǒng)工作中做了大量富有成效的工作，取得了顯著的成績，但我們也能清醒地看到還存在著的一些問題和不足：一是領導干部學法用法做得還不夠好，主要表現在學習時間不夠，學習內容不精，學習領悟不深，讀書筆記記錄不詳細。二是依法治理工作力度不夠，統(tǒng)計違法行為查處還多數停留在通報上，統(tǒng)計執(zhí)法還有待進一步加大工作力度。
工作意見。
今后，我們將進一步嚴格按照五年規(guī)劃以及中期檢查指導標準，繼續(xù)做好“六五”普法工作，首先是抓好領導干部學法用法，特別是對全區(qū)各級各部門領導干部的統(tǒng)計法律法規(guī)學習教育，進一步提高領導干部統(tǒng)計法制意識，從源頭上確保統(tǒng)計數據質量。其次是辦好法制宣傳專欄，圍繞工作重點有目的地宣傳好統(tǒng)計相關法律法規(guī)。再次是加大統(tǒng)計執(zhí)法力度，取得統(tǒng)計違法案件查處新的突破，為統(tǒng)計工作營造良好的法制環(huán)境。
街道六五普法工作中期自查的報告篇十三
xx年“六五”普法工作啟動以來，區(qū)食藥監(jiān)局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞食品藥品監(jiān)管工作大局，持續(xù)深入開展法制宣傳教育和依法治理工作，大力實踐科學監(jiān)管理念，初步形成行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效的行政執(zhí)法體系，順利通過省級藥品安全示范創(chuàng)建，率先創(chuàng)建省級依法行政示范單位。
一、加強組織領導，落實完善工作責任。
局黨組高度重視普法工作，始終強調要以普法為契機促進隊伍建設、推動執(zhí)法工作。成立“六五普法”領導小組，由局黨組書記、局長任組長，分管副局長為副組長，各科室、稽查大隊負責人為成員，形成了一把手負總責、分管領導具體抓、中層負責人積極落實的齊抓共管的良好領導機制。
結合實際出臺了《xx區(qū)食品藥品監(jiān)管局法制宣傳教育第六個五年工作實施方案》，全面部署法制宣傳教育的指導、協(xié)調、監(jiān)督、考核等工作。落實食品藥品宣傳專項經費，每年制定全局普法依法治理學習計劃，年內開展自查自糾，年末深刻總結，檢查和分析存在的問題，促進工作進一步開展。
二、突出工作重點，加強普法隊伍建設。
一是加強機關干部法制教育。結合中心組、支部理論學習，將全年學法重點貫穿其中。建立了“干部講壇”學習制度，全局同志輪流上講臺開展宣講，成為方針政策的“解讀人”和業(yè)務知識的“解惑人”。科室負責人帶頭，全局人員集中進行研討，答疑解難，通過講解、研討、分析，學習好、宣傳好、貫徹好黨的各項方針政策，并結合自身的監(jiān)管實際，加強業(yè)務知識學習，直面熱點難點，提高處理問題和解決問題的實際能力。
進一步健全并落實了有關學法制度，采取集中學習與自學相結合的方式，重點學習了《食品安全法》、《浙江省食品安全法實施條例》、《藥品流通監(jiān)督管理辦法》、《賠償法》、《行政復議法》等相關的法律法規(guī)。針對機構改革后執(zhí)法范圍擴大、新進人員對藥品醫(yī)療器械法律不夠了解等特點，專門邀請市局法規(guī)處處長全面系統(tǒng)講解行政執(zhí)法相關法律法規(guī)，組織局內業(yè)務處室同志講解與本職工作相關的《藥品管理法》、《醫(yī)療器械管理條例》等法律法規(guī)。
今年最高人民法院、最高人民檢察院頒布了《關于辦理危害食品安全刑事案件適用法律若干問題的解釋》，區(qū)食安辦及時組織召開會議學習討論會，形成案件移送的共識和機制，局內各個科室、監(jiān)管所也相應地開展科室(所)小組討論學習。
x年派3人到國家局培訓中心學習藥械法律法規(guī)業(yè)務知識;2人到x大學參加法律審核、紀檢監(jiān)察等專題培訓，x年派2人參加省局培訓中心組織的法律法規(guī)業(yè)務知識學習，1人參加國家局培訓中心組織的法律法規(guī)業(yè)務知識培訓，1人赴x市局、x省局參加依法行政專題培訓，1人赴重慶參加紀檢監(jiān)察專題培訓，另有多名同志參加了執(zhí)法證考試。
不斷完善學法用法考試考核制度，嚴格落實區(qū)普法辦下發(fā)的公務員學法用法考試要求，對學習成績進行嚴格考核，每次考核的成績予以統(tǒng)計和公布，并記入檔案，對考試成績突出的給予通報表揚，對不合格的進行嚴厲批評。2011年以來領導干部學法用法參考率、公務員學法用法參考率、合格率均為100%，公務員人均學法45學時以上。
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