通過總結，我們可以將過去的經驗應用到將來的工作和學習之中，取得更好的成果。寫總結時要注意結構的清晰和條理性，使讀者容易理解。不同行業(yè)和領域的總結范文有著不同的特點，希望這些范例對大家有所啟發(fā)。
上半年依法治市工作總結篇一
2022年度，在市委、市政府正確領導下，在市委依法治市辦正確指導、大力支持下，我局認真貫徹落實中央和省一規(guī)劃兩綱要、2022年全面依法治市工作要點等工作部署，全面推進落實依法治市各項工作，現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、2022年工作情況。
（一）加強法治思想學習宣教。一是加強習近平法治思想學習，在局黨組理論學習中心組傳達學習了習近平總書記關于法治政府建設重要講話和重要指示批示精神以及中央全面依法治國委員會《關于進一步加強市縣法治建設的意見》，積極推進衛(wèi)生健康工作納入法治工作實踐。二是建立局務會學法第一議題制度，由局各科室輪流在局務會上集中學習最新法律法規(guī)，先后開展《醫(yī)療機構管理條例》《醫(yī)療衛(wèi)生機構網絡安全管理辦法》《**省重大行政決策程序規(guī)定》《**市行政規(guī)范性文件管理辦法》等法律法規(guī)集中學習。三是加強法治宣傳教育。適應疫情防控工作新要求，調整線下集中學習培訓模式，改為自學提升及網絡課程相結合的法治宣傳教育模式，購買最新修訂的常用法律適用指南、辦案手冊、醫(yī)藥健康合規(guī)法律實務、紀檢監(jiān)察法規(guī)、“八五”普法案例教程等教材用于本科室、本局及市衛(wèi)生監(jiān)督所執(zhí)法人員進行自學或小組學習，并通過網絡課程對本系統(tǒng)執(zhí)法人員進行線上授課，以達到規(guī)范執(zhí)法和豐富法律素養(yǎng)的培訓目的。
*宗行政訴訟案件，經**區(qū)人民法院判決駁回原告訴訟請求）。
深化“最多跑一次”改革，全面推進“減證便民”；
深化數(shù)字政務建設，推進新生兒出生“一件事一次辦”，規(guī)范《出生醫(yī)學證明》簽發(fā)申請辦理流程。二是全力推進開展“信易醫(yī)”工作。綜合各市直醫(yī)院的激勵措施，建立本系統(tǒng)“信易醫(yī)”工作實施方案及完善相應的工作制度，梳理“信易醫(yī)“工作開展過程中遇到的問題，確保此項工作有序開展，措施落實到位。三是深化互聯(lián)網+醫(yī)療服務。互聯(lián)網醫(yī)院由****年的*家增至*家，其中*家為民營醫(yī)院（**醫(yī)院）。互聯(lián)網醫(yī)院可通過互聯(lián)網為患者提供在線咨詢問診、在線復診、在線圖文、視頻診查等診療服務，尤其是通過為慢性病、老年人患者在線復診開具處方藥品，再通過特定物流快遞至患者家中的舉措實現(xiàn)患者免到醫(yī)院現(xiàn)場就可以完成診療到開藥的無接觸服務。實現(xiàn)“讓百姓少跑腿、數(shù)據(jù)多跑路”，群眾接受度高、滿意度逐步提升。
全面加強傳染病防治監(jiān)督，全力投入疫情防控，加強集中隔離場所、醫(yī)療機構（包括核酸采樣點、疫苗接種點）等重點場所疫情防控工作，截至**月**日共派出衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員*****多人次，監(jiān)督指導醫(yī)療機構*****間次、公共場所*****間次、生活飲用水單位***間次、學校****間次，其它疫情防控點***間次，巡查指導集中隔離點****間次。
二、2023年工作設想。
（一）繼續(xù)深入推進法治政府建設。加強職權清單制度和動態(tài)管理，繼續(xù)深入推進非現(xiàn)場監(jiān)管、減免責清單制度、涉企“綜合查一次”等工作制度。
（二）繼續(xù)深入推進信用監(jiān)管體系建設。梳理總結試點經驗，全市全面推進消毒產品生產企業(yè)、涉水產品生產企業(yè)和一級及以上醫(yī)療機構信用分級評價和信用信息管理工作。
（三）繼續(xù)加強行政執(zhí)法管理。進一步貫徹實施新行政處罰法，進一步推進行政執(zhí)法“兩平臺”的應用管理，大力加強行政執(zhí)法監(jiān)督，緊盯群眾反映強烈的執(zhí)法領域突出問題，實時開展重點問題專項治理行動。
（四）繼續(xù)狠抓重點領域專項治理。堅持以疫情防控中心任務，全面加強集中隔離點、醫(yī)療機構等疫情防控衛(wèi)生監(jiān)督。針對醫(yī)療美容、消毒產品違法添加劑等突出問題，聯(lián)合相關部門加強執(zhí)法打擊力度，嚴厲打擊違法違規(guī)經營行為。
上半年依法治市工作總結篇二
20_年，桓臺縣鹽業(yè)公司在省、市鹽業(yè)公司的正確領導下，以鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展總攬全局，緊緊圍繞省、市鹽業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究方案，以抓好食鹽專營、拓展經營、統(tǒng)籌規(guī)劃布局為重點，積極開展各項工作。截止目前公司各項工作都有較好增長?，F(xiàn)將20_年上半年工作情況匯報如下：
一、鹽產品業(yè)務購銷總量穩(wěn)定增長，
今年上半年，共購進鹽產品2859噸。其中食鹽完成1374噸，占年計劃的56.07%;小包裝食鹽完成917噸，占年計劃的63.22%;多品種營養(yǎng)鹽完成527噸，占年計劃的321.34%;其他工業(yè)鹽完成_85噸，占年計劃的70.05%。
二、非鹽業(yè)務工作較快發(fā)展。
今年上半年，我公司認真落實省、市鹽業(yè)工作會議精神，通過轉方式、調結構，不斷加強市場調研，提升市場運作能力。并抓住了送銷網絡的優(yōu)勢環(huán)節(jié)，進一步滿足市場需求。1-6月份，非鹽產品銷售額共計70.39萬元，其中郎酒銷售1001件，銷售額20萬元;殺蟲劑銷售905件，銷售額20.48萬元;洗化日化產品銷售1889件，銷售額16.75萬元;味精銷售842箱，銷售額9.65萬元;健力寶飲料銷售1050件，銷售額3.51萬元。
三、其他工作情況。
(一)積極做好食鹽銷售服務和食鹽專營宣傳工作。
1、持續(xù)抓好食鹽配送工作，確保食鹽安全。今年我單位繼續(xù)通過調整內部機構，創(chuàng)建精干高效的經營管理體系，建立與市場化要求相適應的組織結構。進一步完善了對食鹽零售網點的管理，增加了配送車輛、完善配送服務，使食鹽送銷服務得到了進一步提升。
3、低鈉鹽和綠色食鹽的推廣工作。
作。進一步引導群眾正確認識科學用鹽的重要性。
(二)做好市場監(jiān)管工作，確保我縣食鹽安全。
今年以來通過深入開展專項檢查和日常檢查工作，加大了行政執(zhí)法力度，同時對全縣的食鹽零售網點及用鹽單位、飼料加工、禽畜養(yǎng)殖、學校機關、民工企業(yè)食堂、飯店等進行不定期的宣傳工作，走訪檢查，進一步凈化了鹽業(yè)市場。
(三)深入開展基層建設年活動。
今年，單位通過進一步轉方式、調結構，深入開展“基層建設年”活動，并成立了“基層建設年”活動領導小組，王軍任組長，于強、程玉華任副組長，張連國、張麗榮、姚志強為成員。(領導小組辦公室設在公司辦公室)此次單位班子成員與各科室結合自身實際，圍繞抓班子帶隊伍、抓業(yè)務促發(fā)展、抓管理上水平，充分突出了活動重點，認真查找經營管理中的薄弱環(huán)節(jié)，廣泛聽取職工群眾合理化建議，并針對存在問題提出整改措施，明確業(yè)務發(fā)展和管理目標，確保公司年度目標和發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施，形成職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超的良好發(fā)展氛圍。
四、今后工作打算。
今后，我們在積極完成省、市鹽業(yè)工作下達的指令性計劃。的同時將工作重點進一步轉移到非鹽業(yè)務的發(fā)展，逐步擴大公司經營范圍，充分提高單位整體經濟效益，為鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展打好攻堅戰(zhàn)。
上半年依法治市工作總結篇三
20_年上半年，某某公司認真貫徹落實總部年初的工作會議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強化隊伍建設、抓好市場營銷、確保安全質量，開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報：
公司經過三年多的打拼開拓，已經在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式，采取一切手段對我們進行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉化為動力，在總部的關懷和指導下，在公司領導班子的帶領下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對內加強管理，為發(fā)展打好基礎，對外大力加強市場營銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實際情況，及時出臺相關的制度，調整營銷策略，為公司今年工作目標和經營指標的完成奠定了基礎。
(一)生產經營情況。
今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務_萬標箱，比去年同期增長_%。今年上半年財務收入共計_萬元，比去年同期增長_%，利潤_元，成本利潤率_%?，F(xiàn)有員工隊伍_人，員工平均工資達_元/月。
(二)主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺、構建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。今年上半年，公司繼續(xù)堅持“以人為本”的經營理念，按照年初提出的“以人為本、構建和諧環(huán)境，促進公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導思想，以改善和提高員工的福利待遇。
將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經濟，提高物質基礎，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運動服和運動鞋。一方面加強思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強黨組織建設，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計劃，公司黨委成立了中心學習組，將各部門長、黨支部書納入學習組，每月組織黨員干部進行黨課學習，由黨委成員親自主講。通過政治理論學習，黨員干部的思想認識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。
充分發(fā)揮團組織、工會的作用。團組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團組織和工會在黨委的領導下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻愛心活動”等等。
各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團員的特點，根據(jù)部門實際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強了交流，加深了感情，促進了團結，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內刊《__》至今已有三十三期了，為領導與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內刊傳達了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學習、生活的經驗與感受，對公司經營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調動了員工參與管理的積極性。
今年以來，為了更好地發(fā)揮輿論導向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設有好人好事專欄來表揚在工作中樂于奉獻，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進行全面改版，由原先的兩版擴充到現(xiàn)在的九版，并結合公司的實際，增加具有導向性的文章，極大地豐富了簡報的內容。
提高了簡報的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進行宣傳和表揚，對工作的特殊情況，注意事項進行宣講。從而促進了部門的生產管理，又調動了部門員工的工作積極性。
2、加強隊伍建設，提升公司競爭力。
隊伍建設是企業(yè)經營管理的重中之重，公司自成立至今，已經培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強隊伍建設，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質，提升公司的競爭力。
繼續(xù)實行干部員工動態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機意識而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學習，去提高自己的業(yè)務技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習助理，對多名員工的工作崗位進行了調動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機制和干部調動機制，公司呈現(xiàn)比學趕超的局面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進了公司的發(fā)展。
3、完善規(guī)章制度，嚴抓貫徹落實。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來公司結合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在安全質量方面。上半年，公司針對一些內部差錯反復出現(xiàn)的問題，修訂了《貢獻獎暫行辦法》和《綜合管理獎考核辦法》將和部門的利益與安全質量掛鉤，對差錯進行嚴格的控制，內部差錯按個計算。
一旦出現(xiàn)內部差錯即取消評比個人貢獻獎資格，干部出現(xiàn)內部差錯，扣比率扣除安全質量獎;進一步明確對外差錯的界定，即只要錯誤送達、傳達外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外差錯。只要出現(xiàn)一個對外差錯即取消部門綜合管理獎和個人貢獻獎的評比。通過這一系列的措施加強了干部員工的責任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質量，受到客戶的好評，為進一步擴展市場創(chuàng)造了條件。
今年以來，公司嚴抓規(guī)章制度的貫徹落實，出臺了《干部的職責與權限》等規(guī)定，進一步明確了職責，使員工在貫徹落實規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當作廢紙一張，同時加大對責任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀律，無故曠工，公司給予通報開除處理，并要求其承擔相應的違約責任。
公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內容》，對各部門規(guī)章制度的落實情況和安全生產進行檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質量、高效率地完成了公司布置的各項任務，從而提高公司在市場上的整體競爭力。
4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務，拓寬營收渠道，一方面加強內部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實行部門成本核算。
公司各部門的經營、管理、質量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低成本。其次在管理費上嚴格控制，盡量壓縮機關人員的配置。機關人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財務部會計請假回家生產后又暫時兼任公司會計。在業(yè)務招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
上半年，我司本著審計出效益、審計防風險、審計強管理、審計促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對公司的審計工作。通過上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
5、大力加強市場營銷工作。
雖然今年因為幾家船公司撤線和拆線，導致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務，從而補足了箱量，鞏固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進，不放過任何的機會，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)系，擴大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務，特殊理貨的業(yè)務量也有所增加。
公司還和相關碼頭加強合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗關臺的相關理貨業(yè)務已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經后的發(fā)展打下了基礎。
二、存在的不足。
(一)員工的思想水平和綜合素質有待提高。
公司成立三年來，經過公司的引導和教育，員工的思想水平和綜合素質比剛進公司時有了很大的提高，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
(二)干部的管理水平和業(yè)務技能有待加強。
有一批能抓管理，會拓市場的干部隊伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在實踐中邊學邊干、邊干邊學，工作能力、管理水平和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻，但他們畢竟還年青，無論是工作經驗、業(yè)務能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
(三)規(guī)章制度的落實還不夠全面到位。
三年來，公司各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進一步的擴展業(yè)務，掌握市場的主動權。
上半年依法治市工作總結篇四
今年以來，我局在市委、市政府的正確領導下，在省、市_等各相關部門的大力支持下，全面貫徹落實黨的十八大和四個全面戰(zhàn)略思想，以深入開展“三改一拆”行動和“無違建”創(chuàng)建工作為契機，緊緊圍繞精品城市創(chuàng)建，不斷加強執(zhí)法隊伍的作風建設，努力城市管理中的熱點、難點問題，積極探索城市管理新模式?，F(xiàn)根據(jù)金華市全面推進依法行政工作領導小組辦公室的通知要求，將我局20xx年度依法行政工作報告如下：
一、行政執(zhí)法情況。
過去的一年，我局緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，積極推進城管執(zhí)法工作認真履行職責、全面加強城市管理行政執(zhí)法工作，截止12月底共辦理簡易程序案件60174件，一般程序案件1267件，合計收繳罰款1100多萬元，以上罰款都按照收支兩條線的規(guī)定，如數(shù)上繳市財政罰沒款專戶。在開展執(zhí)法工作中，截止12月底，當事人提起行政復議的有32起，當事人提起行政訴訟的案件有67起，均按上級復議機關和兩級人民法院的決定、判決執(zhí)行。
二、依法行政主要做法。
(一)加強領導。
1、局黨委對依法行政工作高度重視，成立了由局長為組長，分管業(yè)務副局長為副組長，各分局(大隊)、處(室)負責人為成員的依法行政工作領導小組。明確了我局政策法規(guī)處作為依法行政的職能處室，負責全局依法行政工作的組織指導和監(jiān)督檢查。
2、為了加強基層分局(大隊)依法行政工作，在各分局(大隊)設置法制科的同時還在各一線執(zhí)法中隊配備了專(兼)職法制審核員，具體負責各自轄區(qū)內執(zhí)法辦案規(guī)范化的監(jiān)督指導和法制宣傳教育工作。
(二)強化指導。
為進一步實現(xiàn)依法行政要求，我局在加大了對市區(qū)各分局(大隊)城市管理行政執(zhí)法工作指導力度的同時，還強化了同各縣、市區(qū)城市管理(綜合)執(zhí)法局的業(yè)務工作交流。
1、對各縣(市)執(zhí)法局相關專業(yè)問題的請示批復。就蘭溪市城市管理行政執(zhí)法局、婺城行政執(zhí)法分局、開發(fā)區(qū)行政執(zhí)法分局向市局上報的相關專業(yè)問題的請示，從專業(yè)性的角度進行研究，并對相關問題進行批復。
2、對各縣(市)執(zhí)法局來人來電的具體個案探討分析。就各縣(市)行政執(zhí)法局、市區(qū)內各分局(大隊)在日常執(zhí)法工作所遇到且反映的問題個案進行及時、細致的解答，并從法律層面上提供有關建議。
3、對市區(qū)“三改一拆”行動中重大拆違工作的現(xiàn)場指導。如金義都市新區(qū)的孝順鎮(zhèn)老鐵路地塊拆違，開發(fā)區(qū)分局的百事達地塊拆違，金東分局的多湖中央商務區(qū)塊征遷拆違。
(三)完善制度。
1、綜合行政執(zhí)法籌備工作開展以來，圍繞市區(qū)綜合行政執(zhí)法實施方案的起草完善的主旨，針對綜合行政執(zhí)法方案中擬劃轉職能做了以下工作：一是積極配合市編辦起草綜合行政執(zhí)法方案，多次提出相關意見建議;二是全面梳理行政處罰“7+1”職能相關事項;三是對省編辦劃轉的職能清單進行篩選、核對，包括條款的準確性、適用性等;四是組織各分局(大隊)負責人對于與各部門協(xié)作配合機制進行討論，起草、出臺適用于金華市本地實際的協(xié)作配合機制。
上半年依法治市工作總結篇五
1、認真組織學習黨的路線、方針和政策，深入貫徹十六屆三中、四中全會精神，解放思想，更新觀念，全面加強醫(yī)院建設。
2．加強行風建設工作，制訂切實可行的整改措施，保證醫(yī)療服務承諾內容的落實。要求醫(yī)護人員要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，提倡愛崗敬業(yè)精神，在職工中深入扎實地開展“樹行業(yè)新風，塑天使形象”活動，有效地促進醫(yī)德醫(yī)風建設。
3．黨政工團齊心協(xié)力，積極配合，開展創(chuàng)省級文明單位活動，以激發(fā)職工愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者的思想感情，調動全院職工積極性和創(chuàng)造性，把醫(yī)院工作提高到新水平。
1．完善各種管理機構，加強內部管理，強化院科兩級負責制，形成院科層層抓質量，層層抓制度的`網絡，使醫(yī)院工作運行正常化。
2。繼續(xù)堅持院務公開，實行民主管理；切實加強工會組織建設。
3。繼續(xù)完善病人選擇醫(yī)生制度，推行住院患者一日費用清單制，門診病人費用清單制，接受患者和社會的有效監(jiān)督。
4。健全和完善有效的院內外監(jiān)督機制，確保醫(yī)院持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。
1、加快人才培養(yǎng)，注重學科建設，提高隊伍整體素質
硬件建設是基礎，軟件建設是根本。針對目前衛(wèi)生技術人才斷層局面，創(chuàng)造條件以加快人才培養(yǎng)。一方面采用請進來講學，開展“三基”培訓、考核等多種形式，加強業(yè)務學習，促進業(yè)務水平的提高；另一方面，請上級部門給予解決人才需求，積極引進人才，選派技術骨干外出進修、培訓或不定期選派業(yè)務骨干外出參加學習交流，以開拓知識面，培養(yǎng)學科帶頭人。此外，充分發(fā)揮醫(yī)務人員的積極性，開展新技術、新項目，提高專業(yè)診療水平，增強競爭能力，把醫(yī)院的醫(yī)療水平提高到期一個新的高度。
2、加強內涵建設，強化醫(yī)療管理，防范醫(yī)療糾紛、差錯的發(fā)生
近年來，隨著醫(yī)學知識和法制觀念的普及，醫(yī)療糾紛日漸增多，引起醫(yī)療糾紛的原因很多。但最根本的還在于醫(yī)護質量。因此，要強化內涵建設，提高醫(yī)療質量，進一步加強職工思想政治教育，使醫(yī)務人員格守職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律，對技術精益求精，嚴格遵守各項操作規(guī)程。堅持以病人為中心，向患者提供禮貌、熱情、便捷、優(yōu)質、高效、費用合理的服務，加強醫(yī)德醫(yī)風建設，整章建制，抓制度管理，以法治院、以德治院，將保種醫(yī)療差錯、事故消滅在萌芽狀態(tài)。
3、在藥品采購、儲存保管、藥品調配中，建立嚴格的規(guī)章制度，規(guī)范藥品質量關，增加藥品采購透明度，實行藥品集中招標跟標采購和藥品收支兩條線管理，規(guī)范醫(yī)療服務行為和收費行為，讓患者得到實惠。
1、醫(yī)院利用德國政府貸款購置醫(yī)療設備項目評標、招標工作已進行，設備年底可到位。
2、傳染病科建設項目招標已按程序結束，現(xiàn)已動工建設；整體遷建醫(yī)院前期工程已基本完成，但缺啟動資金，目前，醫(yī)院正多渠道籌集資金，爭取整體遷建醫(yī)院和傳染科建設及早建成投入使用，以滿足醫(yī)療衛(wèi)生的需要。
深化人事制度和分配制度改革，實行全員聘任制，競爭上崗，績效掛鉤，增強干部職工的危機感、責任感和競爭意識，調動職工積極性，開創(chuàng)醫(yī)院工作新局面。
1、執(zhí)行財務工作制度，加強物資管理，做到增收節(jié)支。
2、后勤要緊緊體現(xiàn)管理、服務、保障三大功能，切實圍繞臨床一線開展工作，保證“三下、三通”，讓病人和職工滿意。
3、為使病人有舒適的休養(yǎng)環(huán)境，良好的就醫(yī)條件，加強醫(yī)院基礎設施建設，美化綠化醫(yī)院環(huán)境，改善院容院貌。
4。加強安全消防工作，防止安全事故。
上半年依法治市工作總結篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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今年以來，我辦深入學習貫徹習近平總書記關于全面依法治國新理念新戰(zhàn)略新思想，認真落實省、市委關于依法治市工作的各項安排部署，對標市委全面依法治市委員會第四次會議精神及《2022年*市依法治市工作要點》《2022年*市法治政府建設工作要點》扎實開展工作，全體干部職工法治意識不斷增強，依法行政、依法辦事能力進一步提高，現(xiàn)將我辦2022年上半年推進依法治市工作開展情況總結報告如下。
一、強化法治理論學習，增強依法治市思想自覺。市委巡察辦領導班子堅持以上率下、帶頭示范，將法治理論作為領導班子理論學習中心組的重要學習內容，有針對性地開展法治宣傳教育。建立完善理論中心組學習會議和主任辦公會學法制度，認真組織學習相關法律法規(guī)6場次，積極組織領導干部參與“法治建設”答題、公務員網上學法和在線考試，充分利用領導班子理論學習中心組、“三會一課”等學習載體，突出加強對《憲法》《監(jiān)察法》《民法典》等法律法規(guī)的學習宣傳，推動樹立法治思維和法治理念，不斷深化思想認識，提升法治素養(yǎng)和法治能力，切實增強開展依法治市和法治政府建設的自覺性和主動性。
二、細化深化政治巡察，推動依法治市責任落實。認真對照市委全面依法治市委員會第六次會議精神及《2022年*市依法治市工作要點》《2022年*市法治政府建設工作要點》有關要求，緊密結合巡察工作實際、被巡察黨組織職能特點和巡察“三個聚焦”任務要求，切實發(fā)揮職能作用，進一步細化完善《市縣巡察“三個聚焦”監(jiān)督重點細化清單》，明確10個方面監(jiān)督重點和58條具體問題表現(xiàn)形式，為各巡察組開展巡察提供有益參考。同時，將被巡察黨組織遵守憲法法律、依法行政、法治政府建設和依法治市等工作情況，納入巡察監(jiān)督重點內容，有力推動被巡察黨組織依法治市工作主體責任落實。在機關內部將依法治市工作和法治政府建設工作納入重要議事日程，建立健全工作責任體系，形成了以巡察辦主任作為依法治市工作和法治政府建設的第一責任人，副主任作為分管負責人，綜合科牽頭抓具體工作的責任體系，其他業(yè)務科室嚴格按照職能和職責要求，細化明確依法治市和法治政府建設的目標、任務和責任，做到責任到人、各負其責。
三、嚴格落實述法要求，增強依法行政法治意識。認真落實述法要求，準確全面落實《*市黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責情況列入年終述職內容工作的實施意見》要求，年初，在起草領導班子上年度工作總結和領導干部個人述職報告時，將述法與年終述職考核深度融合，明確要求將領導班子和領導干部帶頭學習宣傳習近平法治思想、貫徹落實習近平總書記關于法治建設的重要指示精神情況和落實《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》精神、依法治市、法治政府建設及結合工作職責推動解決法治領域“急難愁盼”問題等情況作為述職述法的重要內容予以體現(xiàn)和總結。市委巡察辦主要領導親自主持起草領導班子工作總結，認真撰寫個人述職報告，并對班子成員和市管縣級干部的個人述職報告進行審核把關，做到應述盡述、統(tǒng)籌銜接，通過述職述法，切實增強了依法行政和推進法治建設的政治意識。
四、健全完善制度機制，以制度化推動法治化。突出制度化、規(guī)范化建設，圍繞健全工作規(guī)則、明確工作流程、指導實務操作、加強協(xié)作配合、強化自身建設等5個方面，及時督促指導各縣區(qū)健全完善巡察工作制度、規(guī)范工作流程，進一步健全完善巡察工作制度體系，以制度化推動規(guī)范化和法治化?？茖W編制《中共*市委巡察工作規(guī)劃（2022—2026年）》，為十四屆市委巡察工作高質量開展提供遵循和指導。及時修訂完善《*市巡察工作手冊》《*市巡察工作相關法規(guī)制度匯編》，以及巡察工作領導小組、巡察辦、巡察組工作規(guī)則，為規(guī)范化、依法依規(guī)開展巡察工作提供制度依據(jù)。制定出臺《關于加強巡視巡察上下聯(lián)動的若干措施》《*市推動各類監(jiān)督貫通融合實施意見》，明確了上下聯(lián)動和推動各類監(jiān)督貫通融合的總體要求、具體措施和工作要求，為構建巡視巡察戰(zhàn)略格局和推動形成系統(tǒng)高效的監(jiān)督工作格局明確了方向，推動巡察工作在法治軌道上規(guī)范有序開展。
今年上半年以來，我辦推進依法治市和法治建設工作，雖然取得了一定成效，但也存在巡察干部學法用法能力有待進一步提升、法治建設工作基礎需進一步夯實等問題。今年下半年，我辦將根據(jù)市委和市委依法治市辦的工作要求，深入貫徹落實習近平總書記關于法治建設的重要論述，切實增強法治建設的思想自覺和行動自覺，認真落實主要負責人推進法治建設第一責任人職責，帶領班子成員帶頭學法用法，不斷提高依法執(zhí)政、依法履職能力，持續(xù)強化法治宣傳教育，努力提高全辦工作人員的法治意識和法治能力，不斷提高巡察干部依法行政工作能力和水平，確保巡察工作在法治軌道上規(guī)范運行。
上半年依法治市工作總結篇七
今年上半年，我局在縣委、縣政府和上級財政部門的正確領導下，認真貫徹落實_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和法治政府建設任務,以“八八戰(zhàn)略”為統(tǒng)領，牢牢把握財政法治建設這條主線，大力推進法治政府進程，助力“灣區(qū)明珠.自貿港城”建設?，F(xiàn)對照《法治浙江（法治政府）建設評分標準》將我局2021上半年法治政府建設情況報告如下：
一、強化法治能力建設，依法履行政府職能。
（二）加強法治宣傳教育，精心組織法治宣傳活動。嚴格貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制和《2021年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣屬單位法治宣傳教育責任清單》，積極開展憲法宣傳、創(chuàng)城法治建設、防災減災、“崇尚法典精神共筑美好生活”法治宣傳活動、浙江省數(shù)字經濟促進條例學習宣傳、財政惠農支農政策宣傳等活動，組織觀看了_法治思想直播，同時加強法治隊伍建設，深化《憲法》、《民法典》、《行政處罰法》、《安全生產法》、《浙江省數(shù)字經濟促進條例》、《黨務公開條例》、《中國_統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》等相關法律和黨內法規(guī)的學習宣傳教育，進一步弘揚了財政法治理念，提高了群眾財經法治意識，增強了干部“依憲治國”“依法理財”的觀念。
二、完善依法行政制度，積極推進行政決策科學化民主化法治化。
（一）完善重大行政決策程序規(guī)定，推進決策科學化民主化法治化。嚴格落實_《重大行政決策程序暫行條例》、《岱山縣人民政府重大行政決策程序實施細則》，落實好重大行政決策目錄化管理和合法性審查工作，強化財政干部重大行政決策程序意識、風險意識、責任意識。同時做好信息公開、意見征求等工作，增強行政決策透明度和公眾參與度。
（二）加強規(guī)范性文件和行政合同管理。嚴格落實省市縣關于規(guī)范性文件管理規(guī)定，遵守規(guī)范性文件制定程序，強化合法性審查要求，推進規(guī)范性文件的科學化、規(guī)范化制定，認真落實行政規(guī)范性文件清理、備案工作，及時落實專人管理浙江省行政規(guī)范性文件管理系統(tǒng)。加強黨內法規(guī)體系建設，嚴格黨內法規(guī)制定程序。重視和防范行政機關合同法律風險，加強行政機關合同合法性審查和重大合同報備工作，及時對合同進行合法性審查并錄入“舟山市行政機關合同管理系統(tǒng)”。
（三）嚴格落實公平競爭審查制度。根據(jù)《舟山市關于進一步落實公平競爭審查制度的意見》、《岱山縣公平競爭審查工作2021年度工作要點》等文件精神，組織召開全局公平競爭審查培訓會暨工作部署會，積極開展公平競爭審查，規(guī)范公平競爭審查工作流程，進一步優(yōu)化營商環(huán)境。
（四）強化法律風險源頭防范，落實法律顧問和公職律師制度。貫徹落實《關于推行法律顧問制度和公職律師公司律師制度的意見》，聘請浙江澤凡律師事務所律師擔任我局常年法律顧問，設立公職律師一名，2020年一人取得法律職業(yè)資格。及時在浙江省政府法律顧問信息服務系統(tǒng)錄入法律顧問和公職律師參與各類執(zhí)法、普法、法制建設工作信息，進一步規(guī)范政府法律顧問工作，提高了法律顧問工作實效。
三、嚴格規(guī)范執(zhí)法，貫徹落實執(zhí)法監(jiān)督和糾紛化解工作。
（一）貫徹落實“三項制度”。落實《浙江省全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大行政執(zhí)法決定法制審核制度實施方案》文件精神，落實重大行政執(zhí)法決定法制審核制度，按照規(guī)定配足配強工作力量，聘請法律顧問、公職律師參與重大執(zhí)法決定法制審核。落實“亮證執(zhí)法”，強化執(zhí)法主體資格管理。根據(jù)《岱山縣行政執(zhí)法證件換發(fā)和申領工作方案》要求做好行政執(zhí)法證件換發(fā)工作和行政執(zhí)法人員資格動態(tài)管理工作。
上半年依法治市工作總結篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，xx市應急管理局以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和***二中、三中、四中、五中、******精神，緊緊圍繞全面推進依法治國的總目標，采取有效措施，積極推進法治政府建設?，F(xiàn)將有關情況總結如下：
組織xx個區(qū)和重點市級部門與市政府簽訂《安全生產責任書》；完成對全市xx個區(qū)的安全生產巡查督查；將安全生產工作納入全市績效考核，市安委會組織對xx個區(qū)、市級黨群系列、市級政府部門和***駐津單位進行考核。對xxxx家企業(yè)實施信用懲戒，對x家企業(yè)納入聯(lián)合懲戒。xxxx年，對xxxx家企業(yè)安全生產違法行為立案，實施處罰xxxx余萬元。
將《xx市安全生產責任制規(guī)定（修改）》、《xx市應急避難場所管理辦法》列入市政府立法規(guī)劃。與市公安局、市高級人民法院、市人民檢察院聯(lián)合制定并發(fā)。
當前隱藏內容免費查看布了《xx市安全生產行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作實施辦法》，對x起非法生產?；返钠髽I(yè)依法移送司法機關。，規(guī)范行政執(zhí)法法制審核工作，加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督；組織制定完成并報批xx個地方標準。
完善局黨委會議、局長辦公會議議事規(guī)則。落實《重大行政決策程序暫行條例》，定期報送完善決策行政制度落實情況。嚴格執(zhí)行重大行政決策征求社會和相關專家意見等制度規(guī)定，確保行政決策科學規(guī)范。在制定規(guī)范性文件過程中，公開征求社會意見。，嚴格規(guī)范性文件管理，做好行政決策的合法性審查，堅持法律顧問參與審查，堅持集體討論決定和決策責任追究。在生產安全事故調查處理和重大安全生產行政處罰和大額度資金使用等方面，嚴格落實“三重一大”決策規(guī)定。
報批備案，嚴格執(zhí)行。制定“雙隨機、一公開”年度抽查工作計劃，向社會公開。重點對xxxx年全市行政敗訴、典型差案、行政執(zhí)法要求等進行講解，規(guī)范安全生產執(zhí)法行為。持續(xù)落實通報制度，強化“四鐵”執(zhí)法，定期對安全生產執(zhí)法情況予以通報；每季度發(fā)布《安全生產行政處罰典型案例的通報》，集中曝光安全生產違法案例；進一步完善執(zhí)法文書使用，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為。
將《憲法》《民法典》和新修訂的《安全生產法》等法治內容納入理論中心組學習，邀請專家學者開展專題講座。制定了《市應急管理局民法典學習宣傳實施方案》和《關于做好我局民法典學習宣傳教育工作的通知》，明確職責分工，抓好貫徹落實。組織應急管理大講堂，進行《民法典》專題講座。組織全局人員開展國家安全知識答題活動，組織“旁聽庭審”，加強“以案釋法”普法，開展專項培訓。組織開展普法自查，組織全系統(tǒng)干部職工參加應急管理部舉辦的普法競賽活動。
今年共受理行政復議案件xx件，全部按照法律規(guī)定期間辦理。局法制機構深入了解各方訴求，找準爭議焦點，通過調解等方式切實解決行政爭議。局印發(fā)《關于落實行政機關負責人出庭應訴工作的通知》并認真落實。今年以來，我局作為被告參加行政訴訟案件xx件，組織相關科室作好充分準備，按時提交材料，積極配合人民法院做好審理工作。全年局領導出庭率xxx%，無敗訴。
對照《民法典》《優(yōu)化營商環(huán)境條例》等，組織開展對現(xiàn)有文件進行清理，梳理出我局起草或實施涉及的地方性法規(guī)x件，市政府規(guī)章x件，市政府及市政府辦公廳規(guī)范性文件x件，局規(guī)范性文件xx件，共計xx件文件。經清理，沒有違反相關法律法規(guī)的文件。制定《xx市安全生產輕微違法違規(guī)行為免罰清單（試行）》，助力優(yōu)化營商環(huán)境。在疫情防控復工復產安全防范工作中，全市應急管理系統(tǒng)組織了個xxx個組，出動xxxx人次檢查，督促指導幫助xxxx家企業(yè)，解決整改了xxxx處問題和隱患。對xx家危險化學品生產企業(yè)、x家冶金企業(yè)組織復工復產。
全年對xx件重大處罰案件組織相關部門和律師審核，先后研究xx余次，對發(fā)現(xiàn)的問題及時溝通，指導落實審核意見，確保執(zhí)法符合要求。就加強安全生產執(zhí)法工作召開座談會，主動分析查找執(zhí)法中遇到的問題，研究對策，進一步加強規(guī)范化執(zhí)法；組織開展全系統(tǒng)安全生產執(zhí)法案卷評查活動，隨機抽查xx個案卷，認真組織評查，召開點評會議，通報問題，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。
市應急管理局成立以來，堅持把貫徹落實黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責，作為增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”的重要體現(xiàn)，作為推進法治建設的重要工作。黨政主要負責人和領導干部帶頭學、主動抓，全面對標職責，依法正確履職，法治建設成效不斷彰顯。
市應急局黨委及時學習傳達*********全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略和疫情防控工作等重要講話精神，全面落實市委、市政府和應急管理部決策部署和要求，始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，堅持用法治思維和法治方式，全面提高應急管理工作能力。局黨委多次研究法治政府建設中的重大問題，全年研究法治政府建設的黨委會共召開了xx次。
認真研學******《法治中國建設綱要（xxxx-xxxx）》等文件，專題研究“十四五”應急管理地方立法工作和應急管理綜合執(zhí)法改革事宜。中心組成員結合分管工作實際，圍繞如何加強法治建設談了體會。局主要負責同志對進一步抓好《職責規(guī)定》貫徹落實提了要求。共計xx項xx條。組織全局各部門認真落實“五個一”的要求，制定方案開展自查，召開任務分解會，對照《責任清單》進行逐條講解。相關科室和單位按照自查方案積極開展自查活動，按規(guī)定時限報送工作任務完成情況。
市應急管理局雖然在推進法治政府建設方面取得了一些成效，但仍然存在一些不足：對學習***全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略欠系統(tǒng)，壓力傳導不足、責任落實不細，沒有將法治思維很好融入本職工作當中去；全市應急管理系統(tǒng)實現(xiàn)全過程數(shù)據(jù)化記錄，即時上傳執(zhí)法數(shù)據(jù)，但與應急管理部報和市司法局行政執(zhí)法監(jiān)督平臺還沒有對接成功。
2022年，市應急管理局將把***法治思想作為局黨委理論中心組的學習重點內容，圍繞提升全市應急管理系統(tǒng)干部行政執(zhí)法和安全生產監(jiān)管能力，加強培訓教育，通過案例教學、法治專題講座、以案釋法等方式組織教育培訓，進一步提高政治站位，強化法治思維，筑牢理論根基，夯實法治基礎，不斷提高法治意識、法治能力和依法行政水平。完善應急管理執(zhí)法平臺，加強執(zhí)法檢查，做到精準執(zhí)法。
上半年依法治市工作總結篇九
認真貫徹《中共廊坊市委全面依法治市委員會2020年工作要點》相關內容，為新時代加快建設經濟強市、美麗廊坊貢獻力量，扎實開展各項工作?，F(xiàn)將2020年上半年工作總結和下半年計劃匯報如下：
一是始終堅持把黨建工作放在首位，促進政治理論學習與業(yè)務能力的“雙提升”。認真學習了***系列重要講話和十三屆全國人大三次會議、全國政協(xié)十三屆三次會議精神等內容。緊繃防疫思想，面對當前的疫情形勢，慎終如始、再接再厲，切實做好疫情防控各項工作，不折不扣抓好市政府的各項決策部署和政策措施落實，把黨的政治建設擺在首位，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，通過黨建工作與業(yè)務工作的深度融合，打造一支政治過硬、風清氣正、業(yè)務精良的隊伍。
二是加強法律培訓和宣傳。我單位認真開展對執(zhí)法人員的培訓、學習等工作，嚴格執(zhí)法資格管理，進一步強化法治監(jiān)督。認真開展了案卷評查，列出清單，督促整改。在民法典頒布后，結合當前形勢，法規(guī)部門組織全市行業(yè)全體干部職工積極參與“民法典有獎競答活動”，并組織市縣兩級干部參加了省局舉辦的民法典專題講座，為民法典的廣泛宣傳打好了堅實的基礎。并充分發(fā)揮各直屬單位兼職法規(guī)員的作用，聚焦重點群體，借助微信工作群等多個平臺探索開展“互聯(lián)網+法治宣傳”，進一步提高學法、守法、尊法、用法的意識，提高思想政治素質和業(yè)務能力水平。
三是持續(xù)推進“三項制度”建設，完善法制人員配置，確保依法行政。深化行政執(zhí)法“三項制度”的落實，健全了法制審核機構，基層執(zhí)法單位配備專業(yè)素質較高的法規(guī)員，補齊法規(guī)隊伍短板，強化工作基礎，實現(xiàn)更高質量的法制審核。及時、準確上報、錄入行政許可決定事項和行政處罰案件信息，確保了行政執(zhí)法信息公開工作的全面貫徹落實。按時向政府法制辦報送，以長效機制保障工作推進。
一是繼續(xù)做好我市行業(yè)普法宣傳工作。繼續(xù)做好執(zhí)法證資格審核、執(zhí)法人員培訓,四季度將開展民法典專題法律培訓，屆時邀請單位法律顧問授課，機關全體干部職工在主會場，各直屬單位在分會場，培訓覆蓋全員，著力提升全市行業(yè)干部職工的法治能力。保證普法宣傳的實效，進一步樹立行業(yè)履行社會責任的良好形象。
二是加強法制審核防范法律風險。根據(jù)今年疫情防控的形式，組織做好下半年的案卷評查和“雙查”工作，根據(jù)疫情防控的形勢，視情況開展評查工作，在疫情防控期間按照要求組織各直屬單位采取自查的方式開展評查工作，并報送自查報告，待疫情形式放緩后再行組織集中交叉互評或實地抽查方式，進一步規(guī)范全市行業(yè)案卷制作水平，確保依法行政和依法管理工作的穩(wěn)步推進。
三是進一步統(tǒng)一思想、提高認識，充分發(fā)揮市場配置資源決定性作用，深化“放管服”改革、加快政府職能轉變，認真做好涉及妨礙統(tǒng)一市場和公平競爭的有關規(guī)范性文件和其他政策措施的清理工作。
上半年依法治市工作總結篇十
自20__年_門實行部門預算以來，預算的編制及管理逐步成熟，步入正軌。20__年預算執(zhí)行情況，市局預算收入1733萬元，其中基本支出740萬元、項目支出797萬元。預算實際支出1498萬元，其中事業(yè)支出509萬元，招待費31萬元、車輛費用34萬元、水電費8萬元、會議費11萬元，比去年同期分別下降5%，，1%，8%。市直交通各單位實際支出均未超全年預算，省市要求下降的四項指標均已達標。各單位預算管理的責任意識進一步增強，管理工作的重心逐步從資金分配向加強資金監(jiān)管轉變，使得預算管理工作更趨制度化和規(guī)范化。
編制并上報了市局及縣市交通局20__年部門預算，認真審核了市直交通各單位申報的年度經費支出預算，逐項逐條的批復了各單位上報的預算，并對各單位預算執(zhí)行情況進行了檢查，對存在的問題提出了整改意見，對各單位的整改情況進行了督辦，真正做到預算審核科學化，預算執(zhí)行規(guī)范化，預算檢查責任化。
二、適應改革要求，重點作好四項改革工作。
一是為了全力保障交通建設，落實中央出臺的“四不變”政策，我們主動與財政協(xié)商，講解政策，爭取支持，確保了改革期間轉移支付資金及時撥付到位。截至12月省財政撥付我市轉移支付資金億元，全部撥付到位。
二是為了保證20__年預算執(zhí)行及20__年全市交通系統(tǒng)基本支出納入當?shù)刎斦A算管理工作全部順利開展，我們向市財政提出《關于_門執(zhí)行財政轉移支付部門預算有關問題的建議》，計算核定了全市交通系統(tǒng)20__年基本支出預算基數(shù)，確定了20__年系統(tǒng)內各單位基本支出、項目支出執(zhí)行數(shù)。
三是積極配合審計部門，自上而下分縣市按收費站點反復核查統(tǒng)計并上報了荊州市政府還貸二級公路債務情況。截至20__年4月止鎖定荊州二級路債務余額億元。
四是為加強交通財會隊伍建設，轉變觀念盡快適應財政體制改革，努力提高交通財會隊伍的業(yè)務素質和管理水平,促進行業(yè)管理水平科學化、規(guī)范化和制度化，舉辦了一期市直交通系統(tǒng)會計人員后續(xù)教育培訓班，組織了兩次由縣市區(qū)交通局及市直交通有關單位參加的全省會計片區(qū)學術交流會議，學習交流各地市州會計工作先進經驗，并申報學術論文31篇，其中2篇獲得優(yōu)秀論文獎。
三、強化資金安全和資金使用效益監(jiān)管，保證資金安全有效使用。
一是組織開展了對市直交通系統(tǒng)各單位上半年預算執(zhí)行、“收支兩條線”管理、固定資產處置、政府采購、財務基礎工作規(guī)范管理等項工作的監(jiān)督檢查，特別是對市交通賓館近三年的財務收支、固定資產進行了全面清理，向局領導提交了《荊州市20__年上半年財務費收工作檢查情況匯報》、《荊州市交通賓館20__至20__年9月收支情況匯報》，我們以這次活動為契機，強化了預算管理工作，促進了全市交通系統(tǒng)財務管理工作和部門預算執(zhí)行意識的進一步提高。
二是根據(jù)市委市政府關于清理機關和事業(yè)單位“小金庫”專項治理工作的精神，為迎接市財政、市審計部門對交通系統(tǒng)各單位的重點檢查，我們組織召開了有關會議，按要求進行了自查自報工作，市政府8月組織專班對我局財務進行專項檢查，確認無帳外帳和“小金庫”現(xiàn)象。
本人在財務科擔任記賬工作，輔助編制報表，編制單車收入兌現(xiàn)表、清欠表、和各種分析性附表，例如內部費用表等。
20__年是我干會計工作的第十年，經過不斷的磨練、洗禮，我也由無知、清澀轉變?yōu)槌墒臁⒗硇缘囊粋€人。
上半年依法治市工作總結篇十一
x鄉(xiāng)依法治市工作在市委、市政府的正確領導下，在市依法治市領導小組辦公室的大力指導下，按照《簡陽市依法治市xxxx年工作要點》的要求，弘揚法治精神，推進依法治市的新發(fā)展?，F(xiàn)將半年來工作推進落實情況報告如下：
按照上級文件要求，結合我鄉(xiāng)實際，制定了《x鄉(xiāng)xxxx年依法治市工作要點》和《x鄉(xiāng)xxxx年依法治市工作實施意見》，下發(fā)到各村、各駐鄉(xiāng)單位。調整充實了以鄉(xiāng)長肖震同志為組長，黨政辦、司法所、派出所、綜治辦、婦聯(lián)、宣傳、衛(wèi)生院、學校等相關職能部門的主要負責人為成員的普法依法治理工作領導小組，領導小組辦公室設在綜治辦，具體負責全鄉(xiāng)依法治市工作的協(xié)調和開展。按照《x鄉(xiāng)xxxx年依法治市工作要點》的目標要求，我鄉(xiāng)定期召開專題會議，討論、研究、部署全鄉(xiāng)的依法治市推進工作。
立足于提高公民法律素質，加強領導干部、公務員、青少年和農民學法用法工作的指導意見，推進重點對象法制宣傳教育的深入開展。
1.扎實開展“法律七進”活動。一是深入開展“法律進農村”活動，加大農村法制宣傳力度，開展法制宣傳資料進農村，法制信息進農村和法律服務進農村活動，聘請了法律顧問并舉辦專題法制宣傳講座，切實提高我鄉(xiāng)農村群眾的法律素質和法律意識，使廣大群眾能及時了解到國家的法律法規(guī)及政策方針；二是大力開展“法律進校園”活動，推進青少年法律素質教育，發(fā)揮課堂教育的主渠道作用，結合學校校園及周邊環(huán)境綜合治理和安全防范工作，開展青少年權益保護、預防、減少青少年違法犯罪等有關法律法規(guī)宣傳教育。在今年開展了法律知識進學?；顒?，主要教授了《禁毒法》、安全法規(guī)等法律知識，提高學生的自我保護意識；三是積極開展“法律進社區(qū)”活動，讓依法治市深入居民的生活，在鄉(xiāng)中心街道設立依法治市大小宣傳標語xx余副，利用政府大門上的led屏幕滾動宣傳，利用趕集的機會開展了“”、“”、安全法規(guī)宣傳等多次法治宣傳活動，發(fā)放宣傳資料xxxx余份。
2.加強對領導干部、公務人員法制宣傳。一是切實加強領導干部學法用法。鄉(xiāng)黨委、政府的主要領導帶頭積極參加學法活動，堅持定期學法制度，不斷提高依法決策、依法行政的意識和能力。二是大力推進公務員學法用法。今年上半年我鄉(xiāng)請市級部門的老師到機關講了兩堂法律知識講座，全面促進干部特別是領導干部學法活動的深入開展。
我鄉(xiāng)按照依法治市的整體要求，根據(jù)上級部門的各項制度規(guī)定，完善制定我鄉(xiāng)的財務制度、政務公開制度、重大決策審查制度等，建立健全了法律顧問制度。我鄉(xiāng)設立了政務公開欄，嚴格按要求進行政務公開。嚴格要求村（社區(qū)）執(zhí)行村務公開制度，將政務、村務公開納入鄉(xiāng)各部門、村年終考核的重要依據(jù)。設立監(jiān)督小組，不定期的檢查政務、村務公開情況。
今年上半年，我鄉(xiāng)依法治市工作雖然取得了一定的成績，但離上級的要求和人民群眾的期望還存在一定的差距。一是作為鄉(xiāng)鄉(xiāng)一級，在信息化平臺建設有存在一定的滯后，缺乏相應技能的人手；二是鄉(xiāng)鄉(xiāng)群眾的文化水平較低，對法律法規(guī)、依法辦事的接受較慢，需要一個長期的工作；在今后的工作中我們將繼續(xù)努力提高依法行政的水平，加強依法治市的宣傳力度，提高全體機關工作人員的依法行政意識，提高廣大群眾依法辦事的意識，推進我鄉(xiāng)依法治市工作的新發(fā)展。
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上半年依法治市工作總結篇十二
為認真貫徹黨的十八屆四中全會精神，切實抓好綏江市十六屆三次全會上確立的《關于加強公職人員學習憲法法律推進依法治縣的議案》辦理工作，增強公職人員的法治觀念，推進法治綏江建設。我辦堅持法制教育與法治實踐相結合，為構建和諧社會，全面建設小康社會營造良好法治環(huán)境。根據(jù)我辦實際情況，現(xiàn)將外事辦2015年加強公職人員學習憲法法律推進依法治市工作總結如下：
一、指導思想。
以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會及***總書記系列重要講話精神，按照全面推進依法治國的要求，以建設法治綏江為目標，以依法執(zhí)政、依法行政、公正司法、法制教育、基層民主法治建設、法律服務、平安建設、法治隊伍建設為重點，從人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，依法維護人民權益、維護社會公平正義、維護國家安全穩(wěn)定，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定提供有力法治保障。
二、工作開展情況。
（一）健全和完善有關機制，制定方案。
1.組織領導機制。我辦成立依法治市工作領導小組，由主任擔任組長、副主任擔任副組長，各股室主要負責人為成員。全面按照我市依法治市工作的總體部署和要求認證研究我辦落實依法治市工作的各項舉措，積極分析解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取有效措施建立健全長效機制，全面推進依法治市工作。
2.日常工作機制。制定推進依法治市工作的實施方案，做到責任明確、制度健全、任務分解到位。認真貫徹落實措施，組織協(xié)調，開展依法治理專項整治，對工作落實情況進行督促檢查。做到年初有計劃、半年有小結、年終有總結，并及時完成上報匯報、總結材料。
3.完善領導干部依法辦事制度。加強和改進主要領導干部行使權力的制約和監(jiān)督，對領導干部建立法律的約束和制度約束機制，強化法制教育，班子成員要結合年終述職，專題匯報年度學法用法守法情況，確保本單位干部無違紀違法案件的發(fā)生。
4.建立責任追究制度。推行工作責任制和責任追究制，強化問責監(jiān)督，嚴格執(zhí)行問責程序和規(guī)定，做到權責統(tǒng)一，有錯必究。
（二）加強教育培訓，營造依法治市氛圍。
1.建立我辦全體干部職工學法制度和年度普法計劃。每季度至少開展1次學法活動。堅持把加強教育培訓作為提升干部隊伍綜合素質的有效途徑，引導全辦干部健全學習長效機制，善于向書本學，主動向實踐學，虛心向群眾學，廣泛向社會學，不斷優(yōu)化法制知識結構，豐富知識儲備，提高干部隊伍素質，增強工作的預見性、主動性、創(chuàng)造性和科學性，提升干部的依法履職能力和水平。認真做好“六五”普法及法制宣傳教育工作，深入宣傳外事管理法律法規(guī)和規(guī)章，切實增強法治宣傳培訓的針對性和有效性。全面提升干部職工依法行政業(yè)務素質，在全單位形成“學法、守法、敬法、用法”的濃厚氛圍。
2.依法治理矛盾糾紛和信訪突出問題。建立群眾來信來訪制度，全面開展風格化服務管理，集中化解和妥善處置群眾關心的熱點難點問題。
3.認真做好落實工作。及時貫徹落實市委依法治市的工作部署和領導的指示精神，制定有力措施，明確完成期限，確保各項工作有序推進，依法進行。
三、法律法規(guī)貫徹執(zhí)行情況。
自“六五”普法工作實施以來，我辦把普法依法治理工作納入重要議事日程，根據(jù)普法工作安排，制定了“六五”普法工作實施方案，成立了“六五”普法工作領導小組。在開展法制宣傳推進依法治市治理工作中注重隊伍建設，建立健全各項工作制度，規(guī)范工作程序，落實工作措施；注重提高干部的法律素質及依法行政、依法管理、依法決策的意識和能力。
一是成立了領導小組，為加強“六五”普法工作，我辦組織全體干部職工認真學習了我市關于“六五”普法方案，實施意見，普法的重點要求的相關文件。自覺領會文件的精神實質，普法工作思路，充分認識法制宣傳教育的重要性和緊迫性，把法制宣傳教育工作作為執(zhí)法整體工作中的重要組成部分，作為一項經常性工作來抓。
二是安排學習時間和內容，為保證法制宣傳教育工作順利進行。自“六五”普法以來，我辦沒有發(fā)生因不依法執(zhí)政、不依法行政、違法決策造成重大損失或重大負面影響的行為或現(xiàn)象。領導干部沒有發(fā)生因違法決策被追究行政或紀律責任的現(xiàn)象；沒有發(fā)生因違法亂紀被追究紀律或刑事責任的行為。
通過普法工作的有效開展，我辦干部職工、在外企業(yè)管理者及邊民等的守法意識、社會群眾的依法維護健康權益意識不斷加強，為建設“和諧社會”營造了濃郁的法制氛圍
四是建章立制，規(guī)范管理，提高依法行政水平。我辦進一步修訂及制定了單位內部工作制度，規(guī)范管理外事各項工作，我們把“六五”普法工作作為一項長期的工程，常抓不懈從制度上約束和規(guī)范工作人員依法行政能力。推動依法治市，依法行政深入實行。
四、存在問題和困難。
雖然我辦在加強公職員工學習憲法法律推進依法治市工作中取得了一定的成績和經驗，但仍然存在一些問題和不足。
一是少數(shù)人員自身學法上沒有正確對待，認為普法教育年年搞、老一套，隨便應付就可以了，不愿真正花力氣去學。二是有的干部只注重本職工作，認為普法工作是法制部門的事，是部門工作，與自身聯(lián)系不大，工作協(xié)調比較難。三是法制宣傳方式還比較單一。四是工學矛盾還比較突出，我辦各股室都擔負著各自的職能業(yè)務，工作量大，參加普法機構統(tǒng)一安排的法制知識培訓機會較少。
五、整改措施。
(一)進一步提高人員對依法治市工作重要性的認識，特別是要提高領導干部的認知意識。加強對領導干部的法治理念和知識培訓，切實提高領導干部對法制宣傳教育工作重要性的認識，確保普法工作軟、硬件到位，督促他們以身作則，發(fā)揮表率帶頭作用，保障依法治市工作深入開展。
(二)進一步創(chuàng)新法制教育工作的理念和方法。要適應形勢任務的新變化和干部職工法律需要的新要求，積極推進法制宣傳教育工作，積極創(chuàng)新工作方式方法。一是拓展法制宣傳平臺。二是解決工學矛盾。要把法制宣傳教育融入崗位工作、學習、培訓等工作中，與各項日常工作緊密結合，確保法制教育與日常工作相互滲透，相互融合。三是加強典型宣傳和經驗交流。要通過大力宣傳干部職工中遵紀守法以及遵守社會公德、職業(yè)道德的先進事跡，宣傳普法工作的典型經驗和先進單位、人員，進一步促進單位、人員工作積極性，在全辦積極營造學法、用法、守法的良好氛圍。
(三)加大法制教育工作的督導力度。外事辦普法小組將根據(jù)法制教育工作需要，進一步加大工作督導、檢查、考評力度。一是進一步完善法制宣傳教育考評制度、檢查督促制度，形成部署、檢查、考評有機結合的工作機制，對工作不落實、措施不得力的及時給予督導，推動改進工作。二是進行法制教育調研，了解和掌握基層在法制教育工作中遇到的實際問題，研究分析解決問題的方法和途徑，提高法制教育的針對性、實效性。三是在把法制宣傳教育工作納入外事辦工作考核體系的基礎上，加大考核比例，以增強單位領導對法制宣傳教育工作的重視程度。
六、下部工作打算。
1.繼續(xù)落實好“一把手責任制”。同時要進一步健全依法治理工作的領導，完善各項工作制度，切實做到領導到位，措施到位，工作到位，落實到位。
2.提高認識，明確任務。各股室要緊緊圍繞市委、市政府中心工作，以依法行政為切入點，突出重點，扎實推進依法治市工作，提高外事系統(tǒng)干部職工及服務對象的學法、遵紀守法意識，為服務綏江外事工作提供良好的法治環(huán)境。
3.抓住重點，依法行政。重點抓好外事法律規(guī)章和規(guī)范性文件的宣傳貫徹工作，以服務外事事業(yè)發(fā)展為第一要務，在抓好日常工作的同時，開展有針對性的宣傳活動，推進依法行政工作。
4.強化監(jiān)督檢查和考核。各股室責任人要把依法治市工作任務納入到半年、年度效能建設目標責任制考核中，強化監(jiān)督檢查，及時匯總工作情況、完善資料歸檔、總結成功經驗和好的做法，按時上報有關表冊和資料。
一年以來，在依法治理的基礎上，我辦雖然取得了一定的成績，但工作中仍存在許多的不足，如少數(shù)職工對這項工作的認識不到位，對法治宣傳存在薄弱環(huán)節(jié)。開展依法治市工作是一項長期的社會系統(tǒng)工程，任重而道遠要常抓不懈。在今后的工作中要進一步克服和加強。我辦將繼續(xù)堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十八大精神為指針，嚴格按照中央、省、市關于依法治市的部署和要求，不斷提高我辦在外事工作方面的依法行政能力，為我市依法治市工作提供有力保障。
上半年依法治市工作總結篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，xx市應急管理局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，緊緊圍繞全面推進依法治國的總目標，采取有效措施，積極推進法治政府建設。現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、推進法治政府建設的主要舉措和成效。
完成對全市xx個區(qū)的安全生產巡查督查；
將安全生產工作納入全市績效考核，市安委會組織對xx個區(qū)、市級黨群系列、市級政府部門和中央駐津單位進行考核。二是加強信用監(jiān)管。對xxxx家企業(yè)實施信用懲戒，對x家企業(yè)納入聯(lián)合懲戒。三是嚴格履行監(jiān)管職能，鐵腕執(zhí)法。xxxx年，對xxxx家企業(yè)安全生產違法行為立案，實施處罰xxxx余萬元。
組織制定完成并報批xx個地方標準。
（三）推進行政決策科學化民主化法治化。一是健全依法決策機制。完善局黨委會議、局長辦公會議議事規(guī)則。落實《重大行政決策程序暫行條例》，定期報送完善決策行政制度落實情況。嚴格執(zhí)行重大行政決策征求社會和相關專家意見等制度規(guī)定，確保行政決策科學規(guī)范。在制定規(guī)范性文件過程中，公開征求社會意見。二是印發(fā)《關于加強規(guī)范性文件管理工作的通知》，嚴格規(guī)范性文件管理，做好行政決策的合法性審查，堅持法律顧問參與審查，堅持集體討論決定和決策責任追究。在生產安全事故調查處理和重大安全生產行政處罰和大額度資金使用等方面，嚴格落實“三重一大”決策規(guī)定。
持續(xù)落實通報制度，強化“四鐵”執(zhí)法，定期對安全生產執(zhí)法情況予以通報；
每季度發(fā)布《安全生產行政處罰典型案例的通報》，集中曝光安全生產違法案例；
進一步完善執(zhí)法文書使用，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為。
（五）加強法治教育培訓。一是舉辦依法治國維護憲法法律權威、安全監(jiān)管行政執(zhí)法專業(yè)知識等專題講座。將《憲法》《民法典》和新修訂的《安全生產法》等法治內容納入理論中心組學習，邀請專家學者開展專題講座。二是認真學習民法典。制定了《市應急管理局民法典學習宣傳實施方案》和《關于做好我局民法典學習宣傳教育工作的通知》，明確職責分工，抓好貫徹落實。組織應急管理大講堂，進行《民法典》專題講座。三是制定《市應急管理局xxxx年度普法工作意見》，組織全局人員開展國家安全知識答題活動，組織“旁聽庭審”，加強“以案釋法”普法，開展專項培訓。組織開展普法自查，組織全系統(tǒng)干部職工參加應急管理部舉辦的普法競賽活動。
（六）做好行政復議應訴工作。一是加強行政復議工作，妥善化解行政爭議。今年共受理行政復議案件xx件，全部按照法律規(guī)定期間辦理。局法制機構深入了解各方訴求，找準爭議焦點，通過調解等方式切實解決行政爭議。二是積極做好行政應訴工作，尊重并自覺履行人民法院生效裁判。局印發(fā)《關于落實行政機關負責人出庭應訴工作的通知》并認真落實。今年以來，我局作為被告參加行政訴訟案件xx件，組織相關科室作好充分準備，按時提交材料，積極配合人民法院做好審理工作。全年局領導出庭率xxx%，無敗訴。
（七）落實“兩個條例”，優(yōu)化營商環(huán)境。一是嚴格實施兩部優(yōu)化營商環(huán)境法規(guī)。對照《民法典》《優(yōu)化營商環(huán)境條例》等，組織開展對現(xiàn)有文件進行清理，梳理出我局起草或實施涉及的地方性法規(guī)x件，市政府規(guī)章x件，市政府及市政府辦公廳規(guī)范性文件x件，局規(guī)范性文件xx件，共計xx件文件。經清理，沒有違反相關法律法規(guī)的文件。二是落實《關于加強全市法治化營商環(huán)境建設的xx條措施》精神，制定《xx市安全生產輕微違法違規(guī)行為免罰清單（試行）》，助力優(yōu)化營商環(huán)境。在疫情防控復工復產安全防范工作中，全市應急管理系統(tǒng)組織了個xxx個組，出動xxxx人次檢查，督促指導幫助xxxx家企業(yè)，解決整改了xxxx處問題和隱患。對xx家危險化學品生產企業(yè)、x家冶金企業(yè)組織復工復產。
組織開展全系統(tǒng)安全生產執(zhí)法案卷評查活動，隨機抽查xx個案卷，認真組織評查，召開點評會議，通報問題，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。
二、黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責情況。
市應急管理局成立以來，堅持把貫徹落實黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責，作為增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”的重要體現(xiàn)，作為推進法治建設的重要工作。黨政主要負責人和領導干部帶頭學、主動抓，全面對標職責，依法正確履職，法治建設成效不斷彰顯。
（一）提高政治站位，自覺做到“兩個維護”。市應急局黨委及時學習傳達習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略和疫情防控工作等重要講話精神，全面落實市委、市政府和應急管理部決策部署和要求，始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，堅持用法治思維和法治方式，全面提高應急管理工作能力。局黨委多次研究法治政府建設中的重大問題，全年研究法治政府建設的黨委會共召開了xx次。
（二）加強黨的領導，履行第一責任人職責。一是黨委會專題研究法治工作，認真研學中共中央《法治中國建設綱要（xxxx-xxxx）》等文件，專題研究“十四五”應急管理地方立法工作和應急管理綜合執(zhí)法改革事宜。二是理論學習中心組集中組織學習了《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》,中心組成員結合分管工作實際，圍繞如何加強法治建設談了體會。局主要負責同志對進一步抓好《職責規(guī)定》貫徹落實提了要求。三是制定發(fā)布了《市應急管理局貫徹落實黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定責任清單》，共計xx項xx條。組織全局各部門認真落實“五個一”的要求，制定方案開展自查，召開任務分解會，對照《責任清單》進行逐條講解。相關科室和單位按照自查方案積極開展自查活動，按規(guī)定時限報送工作任務完成情況。
三、存在不足及下步工作打算。
全市應急管理系統(tǒng)實現(xiàn)全過程數(shù)據(jù)化記錄，即時上傳執(zhí)法數(shù)據(jù)，但與應急管理部報和市司法局行政執(zhí)法監(jiān)督平臺還沒有對接成功。
2022年，市應急管理局將把習近平法治思想作為局黨委理論中心組的學習重點內容，圍繞提升全市應急管理系統(tǒng)干部行政執(zhí)法和安全生產監(jiān)管能力，加強培訓教育，通過案例教學、法治專題講座、以案釋法等方式組織教育培訓，進一步提高政治站位，強化法治思維，筑牢理論根基，夯實法治基礎，不斷提高法治意識、法治能力和依法行政水平。完善應急管理執(zhí)法平臺，加強執(zhí)法檢查，做到精準執(zhí)法。
上半年依法治市工作總結篇十四
年是法治建設大發(fā)展、強落實的關鍵一年，我辦高度重視依法治市工作，嚴格按照省、市依法治市辦的要求，緊緊圍繞貫徹落實《萬源市依法治市2018年工作要點》《萬源市依法治市2018年工作臺賬》等文件精神，充分結合人防建設與發(fā)展實際，切實將法治思維、理念貫穿工作始終，法治建設取得階段性成績，同時也面臨嚴峻的發(fā)展與改革難題。辦依法治市領導小組對法治工作進行了認真總結、深入剖析和規(guī)劃部署。
一、工作成效。
我辦高度重視法治工作，將其列入重要議事日程，常抓常議，堅持定期專題研究依法行政工作中遇到的重點難點問題，堅持會前學法制度，把法律法規(guī)作為行政決策的根本前提，提高了運用法治方式深化改革、推動發(fā)展能力。
（一）科學布局，強化責任分工。成立了以辦黨組書記、主任駱協(xié)建為組長，黨組成員、副主任張強，黨組成員、辦公室主任任副組長，相關股室負責人為成員的依法治市工作領導小組，負責全辦依法治市工作的組織落實；明確了駱協(xié)建同志為我辦推進法治建設的第一責任人，負責全辦的法治建設工作；辦法治領導小組與各股室分別簽訂了依法行政工作目標責任書，層層細化工作任務，落實主體責任，全面形成了主要領導牽頭抓，分管領導具體抓，負責股室具體干的層層有人抓、事事有人管，件件有落實的良好局面。
（二）常抓常議，嚴格貫徹落實。2018年上半年，辦黨組會研究依法治市工作3次，行政辦公會研究依法治市工作2次，全辦職工大會傳達依法治市相關會議、文件精神3次，總結暨“七進”普法推進會情況報告等，制定并下發(fā)了《萬源市國資辦委員會關于深化“法律七（加一)進”做好憲法集中宣傳的實施方案》，做到了上級會議精神及時學習傳達和研究，積極謀劃部署，狠抓貫徹落實；部門制度法規(guī)認真研究，完善修改。
（三）強化宣教，營造濃厚氛圍。全面營造法治學習日?；?、日常工作法治化的學法用法濃厚氛圍，充分利用平臺學習、周五學習日、領導普法講法和會前學法等機會，共組織法治學習6次，學時4個小時。
二、存在問題。
2018年上半年我辦法治工作取得了階段性成績的同時也存在許多發(fā)展中的問題，呈現(xiàn)出成績與問題并存的局面，歸根到底是人力資源和思想意識上的問題。
（一）人力資源趨于緊張。我辦高度重視法治工作，相繼成立了法治工作領導小組和工作小組，并設立辦公室，全面推進人防法治工作，但基于我辦專業(yè)人才少、力量薄弱的具體實際，很多工作開展起來在人力上捉襟見肘，只在力爭完成規(guī)定動作，而無法創(chuàng)新設計與拓展各項自選動作，法治工作的推進和落實就缺乏一定的創(chuàng)新、特色和前瞻性。
（二）法治意識和思維有待強化。經過階段性法治教育洗禮，全辦干部職工的確進一步夯實了法治知識基礎，鞏固了法治建設理念，強化了法治思維，但是，按照法治建設的要求還是有一定差距。究其原因一是自身法治建設力度不夠，成效不顯著；二是思想意識的培養(yǎng)與塑造是一個系統(tǒng)性的過程，不可能一蹴而就；三是社會環(huán)境影響，雖然依法治國是黨領導人民治理國家的基本方略，是我國的基本國策，但是大環(huán)境下存在少數(shù)有法不循、執(zhí)法不嚴、違法不究、司法不健全等現(xiàn)象。
（三）法治經費投入受限。一般性法治學習、法治宣傳經費籌措撥付全部到位，結合項目建設的人防與法治宣教陣地也能全面落實，但是，開拓具有一定創(chuàng)新與特色的法治學習、宣教等一系列法治建設時，受限財經制度，無既定渠道予以解決，導致經費落實難，建議市依法治市領導小組從實際出發(fā)，完善相關制度，督促落實專項經費。
三、下步打算。
（一）扎實推進“規(guī)定動作”
下半年法治建設在主線上緊緊圍繞貫徹落實《萬源市依法治市2018年工作要點》、2018年依法治理特色創(chuàng)新工作、《萬源市依法治市2018年工作臺賬》等重點內容全方位推進法治建設，力爭通過今年度法治知識普及、法治教育宣傳、依法行政深入、法制制度建設等方面有質的提升。
（二）深入拓展“自選動作”
1.組織開展法律競賽。下半年組織開展一次全辦范圍內的法律競賽，摸清全辦干部職工的法律水平，為后期法治建設提供方向，對法治學習不扎實的同志進行“知識回爐”。
2.積極開展法治宣傳。充分利用好愛國衛(wèi)生宣傳日，融合法治宣傳，組織開展規(guī)模性“衛(wèi)生+法治”新模式的集中宣傳；充分利用好扶貧幫扶基層平臺，把“衛(wèi)生+法治”的宣傳教育深入到基層，將法治宣傳常態(tài)化、形象化。
認真貫徹《中共廊坊市委全面依法治市委員會2020年工作要點》相關內容，為新時代加快建設經濟強市、美麗廊坊貢獻力量，扎實開展各項工作?，F(xiàn)將2020年上半年工作總結和下半年計劃匯報如下：
一是始終堅持把黨建工作放在首位，促進政治理論學習與業(yè)務能力的“雙提升”。認真學習了習近平系列重要講話和十三屆全國人大三次會議、全國政協(xié)十三屆三次會議精神等內容。緊繃防疫思想，面對當前的疫情形勢，慎終如始、再接再厲，切實做好疫情防控各項工作，不折不扣抓好市政府的各項決策部署和政策措施落實，把黨的政治建設擺在首位，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，通過黨建工作與業(yè)務工作的深度融合，打造一支政治過硬、風清氣正、業(yè)務精良的隊伍。
二是加強法律培訓和宣傳。我單位認真開展對執(zhí)法人員的培訓、學習等工作，嚴格執(zhí)法資格管理，進一步強化法治監(jiān)督。認真開展了案卷評查，列出清單，督促整改。在民法典頒布后，結合當前形勢，法規(guī)部門組織全市行業(yè)全體干部職工積極參與“民法典有獎競答活動”，并組織市縣兩級干部參加了省局舉辦的民法典專題講座，為民法典的廣泛宣傳打好了堅實的基礎。并充分發(fā)揮各直屬單位兼職法規(guī)員的作用，聚焦重點群體，借助微信工作群等多個平臺探索開展“互聯(lián)網+法治宣傳”，進一步提高學法、守法、尊法、用法的意識，提高思想政治素質和業(yè)務能力水平。
三是持續(xù)推進“三項制度”建設，完善法制人員配置，確保依法行政。深化行政執(zhí)法“三項制度”的落實，健全了法制審核機構，基層執(zhí)法單位配備專業(yè)素質較高的法規(guī)員，補齊法規(guī)隊伍短板，強化工作基礎，實現(xiàn)更高質量的法制審核。及時、準確上報、錄入行政許可決定事項和行政處罰案件信息，確保了行政執(zhí)法信息公開工作的全面貫徹落實。按時向政府法制辦報送，以長效機制保障工作推進。
一是繼續(xù)做好我市行業(yè)普法宣傳工作。繼續(xù)做好執(zhí)法證資格審核、執(zhí)法人員培訓,四季度將開展民法典專題法律培訓，屆時邀請單位法律顧問授課，機關全體干部職工在主會場，各直屬單位在分會場，培訓覆蓋全員，著力提升全市行業(yè)干部職工的法治能力。保證普法宣傳的實效，進一步樹立行業(yè)履行社會責任的良好形象。
二是加強法制審核防范法律風險。根據(jù)今年疫情防控的形式，組織做好下半年的案卷評查和“雙查”工作，根據(jù)疫情防控的形勢，視情況開展評查工作，在疫情防控期間按照要求組織各直屬單位采取自查的方式開展評查工作，并報送自查報告，待疫情形式放緩后再行組織集中交叉互評或實地抽查方式，進一步規(guī)范全市行業(yè)案卷制作水平，確保依法行政和依法管理工作的穩(wěn)步推進。
三是進一步統(tǒng)一思想、提高認識，充分發(fā)揮市場配置資源決定性作用，深化“放管服”改革、加快政府職能轉變，認真做好涉及妨礙統(tǒng)一市場和公平競爭的有關規(guī)范性文件和其他政策措施的清理工作。
為認真貫徹黨的十八屆四中全會精神，切實抓好綏江市十六屆三次全會上確立的《關于加強公職人員學習憲法法律推進依法治縣的議案》辦理工作，增強公職人員的法治觀念，推進法治綏江建設。我辦堅持法制教育與法治實踐相結合，為構建和諧社會，全面建設小康社會營造良好法治環(huán)境。根據(jù)我辦實際情況，現(xiàn)將外事辦2015年加強公職人員學習憲法法律推進依法治市工作總結如下：
一、指導思想。
以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會及習近平總書記系列重要講話精神，按照全面推進依法治國的要求，以建設法治綏江為目標，以依法執(zhí)政、依法行政、公正司法、法制教育、基層民主法治建設、法律服務、平安建設、法治隊伍建設為重點，從人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，依法維護人民權益、維護社會公平正義、維護國家安全穩(wěn)定，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定提供有力法治保障。
二、工作開展情況。
（一）健全和完善有關機制，制定方案。
1.組織領導機制。我辦成立依法治市工作領導小組，由主任擔任組長、副主任擔任副組長，各股室主要負責人為成員。全面按照我市依法治市工作的總體部署和要求認證研究我辦落實依法治市工作的各項舉措，積極分析解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取有效措施建立健全長效機制，全面推進依法治市工作。
2.日常工作機制。制定推進依法治市工作的實施方案，做到責任明確、制度健全、任務分解到位。認真貫徹落實措施，組織協(xié)調，開展依法治理專項整治，對工作落實情況進行督促檢查。做到年初有計劃、半年有小結、年終有總結，并及時完成上報匯報、總結材料。
3.完善領導干部依法辦事制度。加強和改進主要領導干部行使權力的制約和監(jiān)督，對領導干部建立法律的約束和制度約束機制，強化法制教育，班子成員要結合年終述職，專題匯報年度學法用法守法情況，確保本單位干部無違紀違法案件的發(fā)生。
4.建立責任追究制度。推行工作責任制和責任追究制，強化問責監(jiān)督，嚴格執(zhí)行問責程序和規(guī)定，做到權責統(tǒng)一，有錯必究。
（二）加強教育培訓，營造依法治市氛圍。
1.建立我辦全體干部職工學法制度和年度普法計劃。每季度至少開展1次學法活動。堅持把加強教育培訓作為提升干部隊伍綜合素質的有效途徑，引導全辦干部健全學習長效機制，善于向書本學，主動向實踐學，虛心向群眾學，廣泛向社會學，不斷優(yōu)化法制知識結構，豐富知識儲備，提高干部隊伍素質，增強工作的預見性、主動性、創(chuàng)造性和科學性，提升干部的依法履職能力和水平。認真做好“六五”普法及法制宣傳教育工作，深入宣傳外事管理法律法規(guī)和規(guī)章，切實增強法治宣傳培訓的針對性和有效性。全面提升干部職工依法行政業(yè)務素質，在全單位形成“學法、守法、敬法、用法”的濃厚氛圍。
2.依法治理矛盾糾紛和信訪突出問題。建立群眾來信來訪制度，全面開展風格化服務管理，集中化解和妥善處置群眾關心的熱點難點問題。
3.認真做好落實工作。及時貫徹落實市委依法治市的工作部署和領導的指示精神，制定有力措施，明確完成期限，確保各項工作有序推進，依法進行。
三、法律法規(guī)貫徹執(zhí)行情況。
自“六五”普法工作實施以來，我辦把普法依法治理工作納入重要議事日程，根據(jù)普法工作安排，制定了“六五”普法工作實施方案，成立了“六五”普法工作領導小組。在開展法制宣傳推進依法治市治理工作中注重隊伍建設，建立健全各項工作制度，規(guī)范工作程序，落實工作措施；注重提高干部的法律素質及依法行政、依法管理、依法決策的意識和能力。
一是成立了領導小組，為加強“六五”普法工作，我辦組織全體干部職工認真學習了我市關于“六五”普法方案，實施意見，普法的重點要求的相關文件。自覺領會文件的精神實質，普法工作思路，充分認識法制宣傳教育的重要性和緊迫性，把法制宣傳教育工作作為執(zhí)法整體工作中的重要組成部分，作為一項經常性工作來抓。
二是安排學習時間和內容，為保證法制宣傳教育工作順利進行。自“六五”普法以來，我辦沒有發(fā)生因不依法執(zhí)政、不依法行政、違法決策造成重大損失或重大負面影響的行為或現(xiàn)象。領導干部沒有發(fā)生因違法決策被追究行政或紀律責任的現(xiàn)象；沒有發(fā)生因違法亂紀被追究紀律或刑事責任的行為。
四是建章立制，規(guī)范管理，提高依法行政水平。我辦進一步修訂及制定了單位內部工作制度，規(guī)范管理外事各項工作，我們把“六五”普法工作作為一項長期的工程，常抓不懈從制度上約束和規(guī)范工作人員依法行政能力。推動依法治市，依法行政深入實行。
四、存在問題和困難。
雖然我辦在加強公職員工學習憲法法律推進依法治市工作中取得了一定的成績和經驗，但仍然存在一些問題和不足。
一是少數(shù)人員自身學法上沒有正確對待，認為普法教育年年搞、老一套，隨便應付就可以了，不愿真正花力氣去學。二是有的干部只注重本職工作，認為普法工作是法制部門的事，是部門工作，與自身聯(lián)系不大，工作協(xié)調比較難。三是法制宣傳方式還比較單一。四是工學矛盾還比較突出，我辦各股室都擔負著各自的職能業(yè)務，工作量大，參加普法機構統(tǒng)一安排的法制知識培訓機會較少。
五、整改措施。
(一)進一步提高人員對依法治市工作重要性的認識，特別是要提高領導干部的認知意識。加強對領導干部的法治理念和知識培訓，切實提高領導干部對法制宣傳教育工作重要性的認識，確保普法工作軟、硬件到位，督促他們以身作則，發(fā)揮表率帶頭作用，保障依法治市工作深入開展。
(二)進一步創(chuàng)新法制教育工作的理念和方法。要適應形勢任務的新變化和干部職工法律需要的新要求，積極推進法制宣傳教育工作，積極創(chuàng)新工作方式方法。一是拓展法制宣傳平臺。二是解決工學矛盾。要把法制宣傳教育融入崗位工作、學習、培訓等工作中，與各項日常工作緊密結合，確保法制教育與日常工作相互滲透，相互融合。三是加強典型宣傳和經驗交流。要通過大力宣傳干部職工中遵紀守法以及遵守社會公德、職業(yè)道德的先進事跡，宣傳普法工作的典型經驗和先進單位、人員，進一步促進單位、人員工作積極性，在全辦積極營造學法、用法、守法的良好氛圍。
(三)加大法制教育工作的督導力度。外事辦普法小組將根據(jù)法制教育工作需要，進一步加大工作督導、檢查、考評力度。一是進一步完善法制宣傳教育考評制度、檢查督促制度，形成部署、檢查、考評有機結合的工作機制，對工作不落實、措施不得力的及時給予督導，推動改進工作。二是進行法制教育調研，了解和掌握基層在法制教育工作中遇到的實際問題，研究分析解決問題的方法和途徑，提高法制教育的針對性、實效性。三是在把法制宣傳教育工作納入外事辦工作考核體系的基礎上，加大考核比例，以增強單位領導對法制宣傳教育工作的重視程度。
六、下部工作打算。
1.繼續(xù)落實好“一把手責任制”。同時要進一步健全依法治理工作的領導，完善各項工作制度，切實做到領導到位，措施到位，工作到位，落實到位。
2.提高認識，明確任務。各股室要緊緊圍繞市委、市政府中心工作，以依法行政為切入點，突出重點，扎實推進依法治市工作，提高外事系統(tǒng)干部職工及服務對象的學法、遵紀守法意識，為服務綏江外事工作提供良好的法治環(huán)境。
3.抓住重點，依法行政。重點抓好外事法律規(guī)章和規(guī)范性文件的宣傳貫徹工作，以服務外事事業(yè)發(fā)展為第一要務，在抓好日常工作的同時，開展有針對性的宣傳活動，推進依法行政工作。
4.強化監(jiān)督檢查和考核。各股室責任人要把依法治市工作任務納入到半年、年度效能建設目標責任制考核中，強化監(jiān)督檢查，及時匯總工作情況、完善資料歸檔、總結成功經驗和好的做法，按時上報有關表冊和資料。
一年以來，在依法治理的基礎上，我辦雖然取得了一定的成績，但工作中仍存在許多的不足，如少數(shù)職工對這項工作的認識不到位，對法治宣傳存在薄弱環(huán)節(jié)。開展依法治市工作是一項長期的社會系統(tǒng)工程，任重而道遠要常抓不懈。在今后的工作中要進一步克服和加強。我辦將繼續(xù)堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十八大精神為指針，嚴格按照中央、省、市關于依法治市的部署和要求，不斷提高我辦在外事工作方面的依法行政能力，為我市依法治市工作提供有力保障。
xxxx年，市委統(tǒng)戰(zhàn)部（市民宗局）依據(jù)《x市全面依法治市xxxx年工作任務臺賬》和我市普法依法治理工作相關要求，以完善制度，組織干部學法，組織各民主黨派代表人士學法、“送法進寺廟”、教職人員宗教政策法規(guī)學習、依法管理民族宗教事務為重點，扎實推進普法依法治理工作。
（一）建立健全工作機構。成立統(tǒng)戰(zhàn)部依法治理工作領導小組，市委統(tǒng)戰(zhàn)部常務副部長任組長，副部長、民宗局局長任副組長，各科室負責人為成員。常務副部長切實履行法治主體責任，把依法治市工作納入部門的重要議事日程，與統(tǒng)戰(zhàn)工作一同部署、一同檢查，并制定依法治市工作計劃，領導小組召開專題會議x次，指導場所開展法治宣傳教育，負責目標考核。
（二）落實會前學法制度。中心組擴大會集中學法x次，重點學習《憲法》、《國家安全法》、《職業(yè)病防治法》、《宗教事務條例》、《中國公民民族成份登記管理辦法》等法律法規(guī)，將領導干部和中層干部學法情況納入年度考核，并開展年度書面述法，領導干部帶頭學法，民宗局依法履職。
（三）創(chuàng)新基層協(xié)商民主研究。探索創(chuàng)新基層社會民主協(xié)商，組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部分行業(yè)民主協(xié)商xx次，并建立臺賬，上報信息和總結，積極參加相關會議和培訓，督促強化協(xié)商結果運用。
（一）落實法律顧問制度。為提高民族宗教依法行政水平，聘請法律顧問x，并簽訂法律服務協(xié)議，嚴格落實法律顧問制度，為工作中作出的重大具體行政行為等方面提供法律意見，做好法律評估。
（二）極組織開展“法律進場所”活動。協(xié)調司法局專題研究“送法進寺廟”工作x次，制定“法律進場所”實施方案，x月xx日，組織相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、各宗教團體、宗教場所負責人和教職人員進行“法律進場所”活動動員，x月份開展宗教政策法規(guī)學習月活動x期，制作宗教政策法規(guī)宣傳欄下發(fā)各場所，向各場所送發(fā)法律書籍。
（三）組織開展少數(shù)民族法治宣傳活動。認真學習習近平總書記在第七屆全國民族團結進步表彰大會上的講話精神，x月和x月在崇州浩康醫(yī)院組織開展民族政策、法規(guī)的宣傳活動x次，發(fā)放各類宣傳資料xxxx余份，尊重少數(shù)民族風俗習慣，維護少數(shù)民族的合法權益，促進民族團結，維護社會穩(wěn)定。
（四）嚴格依法管理宗教事務。開展談話提醒，完善財政資金監(jiān)管和辦公用品采購，完善民族宗教執(zhí)法流程、程序規(guī)范、文明執(zhí)法，完善民族宗教領域風險評估辦法，支持綜合執(zhí)法體制改革，嚴格落實執(zhí)法責任，建立“非法宗教活動線索月報送機制”，收集有效線索x條并妥善處置。積極引導宗教與社會主義社會相適應，按照《宗教事務條例》，依法加強對宗教事務的管理，“勸散”基督教私設聚會點x處。
（一）強化普法宣傳。完善各團體、場所學法用法領導小組，督促各場所制定宗教教職人員學法計劃；建立健全學法用法制度，以寺院民主管理委員會成員為重點，帶頭學法。x月，組織宗教團體、宗教場所開展宗教政策法規(guī)學習活動，重點學習《憲法》、《宗教事務條例》、《中華人民共和國文物保護法》等政策法規(guī)。
（二）開展示范創(chuàng)建。積極營造學法氛圍，懸掛宣傳標語x幅，制作法制宣傳欄x個，發(fā)放各類宣傳資料xxx余份，指導讀書臺道觀開展創(chuàng)建xxxx年“法律進寺廟”示范場所，并于xx月份聯(lián)合司法局進行檢查驗收。
（三）嚴格行政執(zhí)法。按照政府職能轉變和機構改革要求，對行政權力進行了全面清理，規(guī)范行政審批項目，同時不斷推進和完善網上審批，加強政務服務體系建設和標準化建設，強化行政審批項目規(guī)范運行。xxxx年開展“雙隨機一公開”執(zhí)法檢查xx批次，開展聯(lián)合執(zhí)法檢查x次，未辦理行政處罰、行政確認、行政許可類案件項目。
（四）協(xié)調各類糾紛。依法及時處理來信來訪，處理涉宗教群眾來訪x批（次），少數(shù)民族群眾來訪x人（次），部門全體干部無違法行政或違法違紀行為。
隨著統(tǒng)戰(zhàn)工作范圍不斷擴展，我市宗教活動場所點多面廣，民族宗教日常事務較多，人員編制較少，在依法治市工作推進中，主要存在督促指導還不到位，形式比較單一，創(chuàng)新力度不夠等問題。
在來年工作中，我們將針對問題，認真分析，不斷改進工作方法、創(chuàng)新工作載體，深入推進統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)依法治市工作，全面推進“法律進寺廟”活動，為推進我市法治化水平和維護社會穩(wěn)定作出應有新的貢獻。
（一）建立健全工作機構。成立統(tǒng)戰(zhàn)部依法治理工作領導小組，市委統(tǒng)戰(zhàn)部常務副部長任組長，副部長、民宗局局長任副組長，各科室負責人為成員。常務副部長切實履行法治主體責任，把依法治市工作納入部門的重要議事日程，與統(tǒng)戰(zhàn)工作一同部署、一同檢查，并制定依法治市工作計劃，領導小組召開專題會議x次，指導場所開展法治宣傳教育，負責目標考核。
（二）落實會前學法制度。中心組擴大會集中學法x次，重點學習《憲法》、《國家安全法》、《職業(yè)病防治法》、《宗教事務條例》、《中國公民民族成份登記管理辦法》等法律法規(guī)，將領導干部和中層干部學法情況納入年度考核，并開展年度書面述法，領導干部帶頭學法，民宗局依法履職。
（三）創(chuàng)新基層協(xié)商民主研究。探索創(chuàng)新基層社會民主協(xié)商，組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部分行業(yè)民主協(xié)商xx次，并建立臺賬，上報信息和總結，積極參加相關會議和培訓，督促強化協(xié)商結果運用。
二、全面加強宣傳教育、推進依法行政。
（一）落實法律顧問制度。為提高民族宗教依法行政水平，聘請法律顧問x，并簽訂法律服務協(xié)議，嚴格落實法律顧問制度，為工作中作出的重大具體行政行為等方面提供法律意見，做好法律評估。
（二）極組織開展“法律進場所”活動。協(xié)調司法局專題研究“送法進寺廟”工作x次，制定“法律進場所”實施方案，x月xx日，組織相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、各宗教團體、宗教場所負責人和教職人員進行“法律進場所”活動動員，x月份開展宗教政策法規(guī)學習月活動x期，制作宗教政策法規(guī)宣傳欄下發(fā)各場所，向各場所送發(fā)法律書籍。
（三）組織開展少數(shù)民族法治宣傳活動。認真學習習近平總書記在第七屆全國民族團結進步表彰大會上的講話精神，x月和x月在崇州浩康醫(yī)院組織開展民族政策、法規(guī)的宣傳活動x次，發(fā)放各類宣傳資料xxxx余份，尊重少數(shù)民族風俗習慣，維護少數(shù)民族的合法權益，促進民族團結，維護社會穩(wěn)定。
（四）嚴格依法管理宗教事務。開展談話提醒，完善財政資金監(jiān)管和辦公用品采購，完善民族宗教執(zhí)法流程、程序規(guī)范、文明執(zhí)法，完善民族宗教領域風險評估辦法，支持綜合執(zhí)法體制改革，嚴格落實執(zhí)法責任，建立“非法宗教活動線索月報送機制”，收集有效線索x條并妥善處置。積極引導宗教與社會主義社會相適應，按照《宗教事務條例》，依法加強對宗教事務的管理，“勸散”基督教私設聚會點x處。
三、健全完善宗教團體、宗教活動場所學法制度。
（一）強化普法宣傳。完善各團體、場所學法用法領導小組，督促各場所制定宗教教職人員學法計劃；建立健全學法用法制度，以寺院民主管理委員會成員為重點，帶頭學法。x月，組織宗教團體、宗教場所開展宗教政策法規(guī)學習活動，重點學習《憲法》、《宗教事務條例》、《中華人民共和國文物保護法》等政策法規(guī)。
（二）開展示范創(chuàng)建。積極營造學法氛圍，懸掛宣傳標語x幅，制作法制宣傳欄x個，發(fā)放各類宣傳資料xxx余份，指導讀書臺道觀開展創(chuàng)建xxxx年“法律進寺廟”示范場所，并于xx月份聯(lián)合司法局進行檢查驗收。
（三）嚴格行政執(zhí)法。按照政府職能轉變和機構改革要求，對行政權力進行了全面清理，規(guī)范行政審批項目，同時不斷推進和完善網上審批，加強政務服務體系建設和標準化建設，強化行政審批項目規(guī)范運行。xxxx年開展“雙隨機一公開”執(zhí)法檢查xx批次，開展聯(lián)合執(zhí)法檢查x次，未辦理行政處罰、行政確認、行政許可類案件項目。
（四）協(xié)調各類糾紛。依法及時處理來信來訪，處理涉宗教群眾來訪x批（次），少數(shù)民族群眾來訪x人（次），部門全體干部無違法行政或違法違紀行為。
四、存在的問題及xxxx年打算。
隨著統(tǒng)戰(zhàn)工作范圍不斷擴展，我市宗教活動場所點多面廣，民族宗教日常事務較多，人員編制較少，在依法治市工作推進中，主要存在督促指導還不到位，形式比較單一，創(chuàng)新力度不夠等問題。
在來年工作中，我們將針對問題，認真分析，不斷改進工作方法、創(chuàng)新工作載體，深入推進統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)依法治市工作，全面推進“法律進寺廟”活動，為推進我市法治化水平和維護社會穩(wěn)定作出應有新的貢獻。
2020年是全面深入推進依法治市鞏固提升年，是扎實有序推進依法治市“十大行動”攻堅突破年，我鎮(zhèn)依法治市工作要全面貫徹落實xxx精神，緊緊圍繞厲行法治主題，扎實推進依法執(zhí)政、依法行政、規(guī)范執(zhí)法、公正司法、法治宣教、信訪秩序規(guī)范、不良風氣治理、社會治安整治、城鄉(xiāng)環(huán)境治理和村規(guī)村風事規(guī)范“十大行動”，解決基層治理最突出問題，把握有效解決問題的主要抓手，全面推進依法治國基本方略和依法執(zhí)政基本方式在xx落地生根，為加快建設幸福、和諧、生態(tài)xx提供良好法治環(huán)境。
一、總體目標。
通過深入扎實有效的法制宣傳教育和法治建設，提升全民的法律意識和法律素質；保障社會成員依法享有平等權利，實現(xiàn)社會的公平和正義；國家機關依法履行職責、行使權力，把解決社會矛盾納入法治化程序，各項事業(yè)逐步走上法治化管理軌道；促進社會主義法治理念在社會得到弘揚，法治文化氛圍更加濃厚，法治實踐活動得到廣泛開展。95%以上的普法對象普遍接受法治教育，90%以上的村達到或基本達到“民主法治村”建設標準，95%以上的部門和基層單位達到或基本達到依法治理標準。
二、工作措施及下半年工作打算。
（一）切實圍繞《xx市依法治市2020年工作要點》工作任務。
1、深入學習宣傳xxxxx精神。大力宣傳xxxxxx，深刻領會全面推進依法治國的重大意義和科學內涵，深刻領會全面推進依法治國的指導思想、總體目標、基本原則和重大任務。緊密圍繞《xx市依法治市2020工作要點》，完善鎮(zhèn)黨委及時研究解決依法治理新情況新問題機制、依法治理決策機制；提高全體干部職工依法執(zhí)政、依法行政能力，加快推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態(tài)文明建設的法制化；提高領導干部運用法治思維和法治方式的能力，努力以法治凝聚改革共識、規(guī)范發(fā)展行為、促進矛盾化解、保障社會和諧。
2、調整鄉(xiāng)依法治市工作領導小組成員，明確黨委書記為主要責任人，黨委副書記為分管領導，強化黨對依法治市的領導，細化責任，明確任務。
3、認真落實《中國共產黨黨內法規(guī)制定條例》和《四川省黨內法規(guī)制定辦法》等相關規(guī)定，健全黨內法規(guī)制度體系，完善黨內規(guī)范性文件備案審查和定期清理制定，建立黨內法規(guī)實施效果評估制度，強化對黨內法規(guī)執(zhí)行落實情況的監(jiān)督檢查，深入推進黨務、政務、村務公開，除涉及黨和國家秘密或者依照有關規(guī)定等不宜公開事項以外，各項事務決策要通過陽光村務等方式公開。
4、嚴格落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，認真執(zhí)行《xx市懲治和預防腐敗體系制度建設與執(zhí)行主任追究辦法（實行）》、《中共xx市委關于堅持思想建黨與制度治黨緊密結合全面推進從嚴治黨七大體系建設的決定》等制度，依紀依法反對和克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。堅持依法嚴格管理黨員領導干部，強化權力執(zhí)行監(jiān)督制約，健全“積極預防、系統(tǒng)治理”工作機制，深入推進懲治和預防腐敗體系建設，促進鄉(xiāng)紀委強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，嚴格依照憲法和紀律規(guī)范執(zhí)紀行為、確保依紀依法安全辦案。將領導干部法治情況納入黨風廉政建設責任制考核，強力整治特權行為，著力形成改進作風長效機制。
5、圍繞進一步轉變政府職能，深入推進行政管理體制改革，建立決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既互相制約又互相協(xié)調的行政管理體制和運行機制。健全依法執(zhí)政各項配套制度，建立健全政府領導干部集體學法制度，完善行政執(zhí)法的程序性規(guī)定，提高執(zhí)法的規(guī)范性和可操作性。
6、綜合綜治信訪維穩(wěn)工作，完善鄉(xiāng)、村、社三級綜治信訪維穩(wěn)中心，構建人民調解、行政調解、司法調解相銜接的大調解格局，深入開展矛盾糾紛排查調處活動，努力把矛盾糾紛解決在基層和萌芽狀態(tài)。
（二）開展法治宣講活動，營造良好法治氛圍。
1、深入學習宣傳憲法至上、依憲治國、依憲執(zhí)政等理念，大力弘揚憲法精神，學習宣傳憲法確立的國家根本制度、根本任務、國家的領導核心和指導思想、國體和政體、公民的基本權利、義務等基本內容，組織開展“12·4”國家憲法日暨法治宣傳日系列宣傳活動，努力在全社會形成崇尚憲法、遵守憲法、維護憲法權威、保障憲法實施的良好氛圍。
2、大力宣傳與社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展和群眾生產生活密切相關的法律法規(guī)。深入宣傳刑法、社會治安處罰法、消防法、禁毒法、反恐防暴、反邪教等法律法規(guī)，促進社會平安穩(wěn)定。深入宣傳有關投資、消費、金融、用地、先進制造業(yè)、高成長服務業(yè)、信息化、科技創(chuàng)新、生態(tài)建設與環(huán)境保護、對外開放和民生建設、食品藥品安全等法律法規(guī)，促進經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。突出抓好土地征遷、醫(yī)療衛(wèi)生、信訪等領域的法治宣傳，引導人們依法理性表達利益訴求，依法維護自身合法權益。
3、積極開展重要節(jié)點的宣傳教育活動。充分利用“6·26”國際禁毒日、國防教育日、119消防宣傳日、“12·2”交通安全日、“12·4”國家憲法日和有關法律法規(guī)頒布實施日等重要節(jié)點，開展形式多樣的專題法治宣傳活動，促進法律法規(guī)的普遍遵守和正確實施。
4、加強全民學法用法。一是突出抓好黨員干部學法用法。進一步落實黨委中心組集中學法、領導干部述法述廉、領導干部任前法律知識考試等制度，在黨員干部培訓中添加法制宣傳內容，努力提高黨員干部和公務員運用法治思維和法治方式的能力，增強領導干部對憲法法律的敬畏之心。二是深入開展“六五”普法百校行等活動。增強在校青少年的法治觀念，提升青少年學生的法律素質。利用校園的櫥窗、板報、電子顯示屏等陣地經常性的開展適合青少年特點的法治宣傳活動。借助校外輔導站，充分利用第二課堂和社會實踐，組織開展青少年喜聞樂見的法治實踐活動，不斷夯實青少年的法律素質根基。三是按照我鄉(xiāng)“六五”普法規(guī)劃要求，充分發(fā)揮普法宣講團、普法志愿者作用，利用鄉(xiāng)、村、社法制宣傳欄、政府網站、微信群等公共平臺廣泛開展普法宣傳，進一步擴大法制宣傳教育社會覆蓋面和滲透力，廣泛宣傳工作中出現(xiàn)的好經驗、好典型，為依法治鄉(xiāng)工作營造良好的輿論氛圍。
（三）深入開展法治活動，提高法治化水平。
1、深化依法治市、法治鄉(xiāng)村、民主法治村和法治創(chuàng)建先進單位等創(chuàng)建活動。認真總結經驗，完善健全考核評價體系，加強日常工作督導，推動創(chuàng)建主要任務落實，切實發(fā)揮創(chuàng)建活動在法治建設中的平臺和抓手作用。
2、扎實開展專項依法治理活動。針對食品藥品安全、生態(tài)環(huán)境保護、安全生產、征地拆遷、信訪、金融安全、網絡安全、社會治安、知識產權保護、婦女兒童權益保護、道路交通安全、重大項目推進、特殊人群管理等群眾關心的熱點、難點問題，大力開展專項依法治理，強化對重點、熱點、難點問題的解決。
三、組織保障。
（一）加強法治隊伍建設。
強化依法治鄉(xiāng)工作領導小組及其辦公室的工作職責，建立健全責任制和依法治鄉(xiāng)工作職責，明確職能定位。加強執(zhí)法隊伍建設，特別是代理行政執(zhí)法隊伍的建設，逐步推進人員到位。強化依法治鄉(xiāng)工作隊伍的培訓教育，切實提高專業(yè)技術水平和業(yè)務素質，確保依法治鄉(xiāng)工作的有效開展。鄉(xiāng)依法治鄉(xiāng)工作領導小組辦公室要明確職責，加大力度，加強協(xié)調、檢查和指導，督促各村委會、鄉(xiāng)級各單位完成依法治鄉(xiāng)工作任務。
（二）有效保障工作經費。
根據(jù)工作需要，依法治鄉(xiāng)工作經費納入鄉(xiāng)財政預算予以保障，并根據(jù)經濟社會發(fā)展情況逐步增加；要及時解決依法治理工作所需辦公設施、宣傳設備、交通工作等方面的困難，切實保障依法治理工作的正常有效開展。
（三）嚴格法治考核獎懲。
繼續(xù)加強對全年方案執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，采取定期檢查、重點抽查、專項檢查等措施，確保方案的全面實施。建立依法治鄉(xiāng)目標和任務的效果評價和實施結果的獎懲體系，實行年度考評，把依法治鄉(xiāng)工作的成效列入干部的責任目標進行考核，并將考核結果作為獎懲、任免的重要依據(jù)。
上半年依法治市工作總結篇十五
今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個人工作總結報告如下：
一、做好本職。
工作中嚴格律己，緊密圍繞在領導周圍，團結同志，不搞特殊化。按照單位作息時間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請或少請病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動組因我個人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進取，積極參加、主動參加單位分配的各項任務。今年是新中國成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排，從年初的“獻給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻禮，共計四場大型演出活動，每場演出中都與每位教師配合沒默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學員、家長、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績。并且演出結束后，每一時間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網，讓更多的人了解我中心、關注我中心。
在暑期的校外網“我愛我的祖國”網上夏令營活動中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個活動小組活動情況，還要全天不間斷培訓其它活動小組的學員參加夏令營活動。事先制定出詳細的活動計劃，打印后分發(fā)給每位學員，學員上機時做到手把手教會他們網上操作過程，特別是一些農村來的學員，他們沒有學習過電腦操作，更加不會上網操作，所以網上操作存在很大的困難，但經過我?guī)滋旌唵?、易懂的教學，他們都能夠熟練的上機操作，讓每位學員都能更好的完成了夏令營的要求，為祖國獻上自己的一位小小的禮物。整個活動結束時，我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。
工作中盡職盡責，每次活動前都點名，記錄學名出勤情況，保管好活動室一切備品，做好安全工作計劃，范安全隱患發(fā)生，活動后清理活動室衛(wèi)生，給學員們一個清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時間打印文件，提前完成領導和同志們的要求。單位的信息化設備出現(xiàn)問題，及時向領導匯報，以減免重大損失。需要修理的設備，盡可能自己解決問題、自己修理，以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網收集一切關于校外教育和校外教育各項活動如何開展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會，從中吸取經驗提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓活動，7月份在主任帶領下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經驗，打下堅實的基礎。
三、開拓創(chuàng)新。
在未來校外教育的漫漫長路上，還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新，一定會揚帆遠航。在20__年里，我會做好個人工作計劃，爭取使各項工作開展得更好。
上半年依法治市工作總結篇十六
公司會定時的給予一定的部門活動經費來豐富員工的業(yè)余生活和增進員工之間的感情。20xx年x月x日，技術轉化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強同事之間的交流與學習，增進理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團隊精神。在統(tǒng)一安排下，大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。
在這次活動當中，大家就是朋友，忘乎所以地玩樂在一起，發(fā)揮出強有力的團隊精神。如：溜冰時，大家手牽手幫助沒有溜冰經驗的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩，一起學習各自的動作及樣式，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
真真正正的融入了這個大家庭!
通過此次活動，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進并加深了員工之間的相互了解，增進彼此之間的交流和溝通，更重要的是營造了全體員工團結凝聚、活躍、奮進的氛圍。
雖然這次活動順利進行但也存在不足之處，例如：
1、由于天氣原因我們臨時更換了活動的內容及地點，時間倉促，準備不夠充分。
2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子，導致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
對于以上的不足我們在以后的活動中應該將策劃做到盡可能的詳細，將旅途中遇到的常見問題詳細傳達，讓大家了解活動前一天要保證休息充足，以及天氣的查詢。
本次活動能夠圓滿的成功，是大家有良好的團隊意識，得益于各部門負責人恪盡職守、盡職盡責。這也是公司整體良好風貌的體現(xiàn)!
上半年依法治市工作總結篇十七
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
來單位工作的一年以來，在領導的關心、指導和同事們的幫助、支持下，我認真履行高新區(qū)工作人員準則并嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，力爭使自己在思想覺悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結束、新的一年即將來臨之際，我將自己一年來在思想、學習和工作方面的進步與不足作如下總結。
一、政治思想方面。
作為一名黨員，我思想進步、積極進取，強力擁護黨的各項方針政策，能夠辯證、理性地看待工作和問題。在當今社會快速發(fā)展的新形勢下，我一直在各方面嚴格要求自己，勇于解剖、分析自己，努力提高自己各方面的能力，提高自身素質。鑒于自己平時在政治理論方面學習的不足，我認識到了終身學習的重要性，利用休息時間、工作之余，深入系統(tǒng)地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，時時關注國家新的政策方針。通過思想紀律作風整頓教育，我深刻地認識到，作為一名干部，要認清責任，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責。要增強大局意識、責任意識、憂患意識，在強化服務意識上下功夫，從而保質、保量地完成工作任務。
二、業(yè)務學習方面。
作為辦公室的工作人員，工作內容涉及面相對較廣，這就對工作人員自身的綜合素質有著較高的要求。所以我利用閑暇時間學習了公務禮儀知識、辦公室日常管理制度等相關內容，并對各業(yè)務股室的業(yè)務流程也進行了了解和學習，對于不清楚的政策問題和業(yè)務辦理流程，我及時向相關股室的同事們請教，以便于更好地接待來訪群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢的問題。同時在工作之余我自覺學習科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，培養(yǎng)自己在這些方面的興趣，以豐富的理論知識武裝頭腦并學以致用，堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質。
三、工作能力方面。
的重要性，慢慢學習抓住問題的主要矛盾和關鍵環(huán)節(jié)，求真務實，以服務群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力強化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動腦筋，肯動筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結經驗和教訓;沒完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭使自己的工作能力得到有效提高。
回顧一年來的工作情況，我在思想、學習和工作方面都取得了新的進步，這離不開領導的關懷和同事的幫助。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)點，努力改正自己的缺點和不足，不斷加強政治理論學習，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質量，加強自身建設，提高服務能力，樹立求真務實、樂于奉獻的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立干部良好形象為自己行動、處世的準則，力爭使自己各方面的綜合能力再上一個新臺階。
上半年依法治市工作總結篇十八
一、作為整個企業(yè)的it“管家”，首先應該對管理的資產情況了然于胸，比如說：
現(xiàn)在的it規(guī)模是怎樣的?網絡鏈路總長是多少?網絡設備和服務器的數(shù)量、類型各是什么?都是什么品牌的?還有每個服務器上運行的數(shù)據(jù)庫、中間件的類型和數(shù)量等等，這些情況都應該一個不漏、有條理地梳理清楚。
搞清楚“有什么”的問題以后，還應該做個比較，目前的資產情況和歷年相比有什么變化，是增加還是減少了，這些變動都體現(xiàn)在哪里?這些數(shù)據(jù)整理出來，一張清晰的“資產圖”便被輕松地“繪制”出來了。
二、業(yè)務構成及分析。
一個企業(yè)里，最重要的應該就是業(yè)務系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和增效。所以it運維管理員的總結里，必然不能缺少對業(yè)務系統(tǒng)保障情況的描述。
首先也應該勾勒出“業(yè)務”的大體形象：目前我們所有的業(yè)務系統(tǒng)有哪些?哪些是核心的業(yè)務，它們在解決何種問題，為用戶提供了哪些服務?這些業(yè)務又運行在哪些服務器上，它們的運行狀態(tài)如何…?這樣我們先直觀地把“業(yè)務系統(tǒng)”介紹給大家。
三、事件處理情況。
對一年中所做的事件處理情況進行匯總。你是否能說清楚it部門這一年處理的事件數(shù)量有多少?這些事件分類有哪些?哪些是重大事件?這一年里產生過哪些重大的事件?這些重大事件對整個it系統(tǒng)的影響是什么?是否針對此進行過全面的分析，并給到過改進的意見?采取了哪些措施保障了核心業(yè)務的sla?這些數(shù)據(jù)也有助于對全年的運維工作進行了解。
四、未來工作開展建議。
一份年終總結，除了要說清楚這一年發(fā)生的事兒，還應該能對下一年乃至未來幾年的工作開展提供客觀依據(jù)。并且作為一個合格的it運維管理員，眼界應該更寬一些，除了著眼于本職工作，也應該不斷地關注業(yè)界的新技術、新趨勢，并去分析這些新技術對本企業(yè)的it規(guī)劃是否會產生影響，可能產生的影響又是什么?結合之前對業(yè)務使用情況的統(tǒng)計和分析，你就可以為決策者提供出一些更有意義的信息和建議：未來企業(yè)上馬一些什么樣的it業(yè)務能為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展帶來先機，哪些it系統(tǒng)需要改進以滿足未來不斷增長的需要等等。
上半年依法治市工作總結篇十九
20_年以來，本公司所承建的華宇-時間城項目部在公司領導的關心和支持下和各施工樓號施工人員的支持下，20_年的安全生產工作得到良好的開展，順利完成了公司所下達的年度安全生產目標，并得到了建設單位、監(jiān)理單位和當?shù)卣囊恢潞迷u。
今年，我公司所承建的華宇時間城一期工程共分東西兩區(qū)下設12棟高層2棟商鋪共計20余萬平方米的建設任務，工程總造價約__億元。其中今年封頂共計9棟，其它未封頂?shù)臉翘栒诰o張有序的進行施工著，二期工程計劃建設6棟高層及一個地下車庫，截止目前二期工程正在開挖深基坑各項工序正在有條有序的進行著。在此項目上本項目部管理人員始終堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，加強自身建設，努力營造“遵章守法，關愛生命”的安全生產氛圍。一年來在公司領導的關心和支持下，本項目施工過程未發(fā)生一起重大生產安全生產事故，順利完成了公司的年度安全生產目標。
本年度本項目部人員始終堅持陜西方圓建工集團人員特有的工作精神以一種負責任的態(tài)度對待每一處安全隱患?，F(xiàn)將今年的安全主要工作總結如下：
1、始終將日常檢查、專項檢查、定期安全檢查、經常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開工、復工安全檢查、專業(yè)性安全檢查和設備設施安全驗收檢查有效的結合起來從思想上輪廓上始終堅持大方針不變，指導思想不變的原則將每項工作做實做細。
2、日常檢查中除正確對照建筑施工安全檢查表的基礎上，還采取“聽”、“問”、“看”、“測”、“量”、“試驗”等方法加大對所有樓號的日常管理力度。
3、平日工作中加大對安全生產責任制、安全目標管理、施工組織設計、分部分項工程安全技術交底、安全檢查、班前安全活動教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護、施工用電、物料提升機與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機具的日常管理工作隊每一個問題爭取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
4、加大了對現(xiàn)場圍擋、封閉管理、施工場地、物料堆放、現(xiàn)場宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度，為安全文明施工提供有效的文明施工保證。
5、及時下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項目部人員加大對各施工樓號的檢查整改力度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知單，及時要求各樓號整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責任人、有整改時間，切實防止同類問題在同一部位再次出現(xiàn)，有效遏制了安全質量隱患的重復發(fā)生。
視，真正做到早抓、真抓、狠抓、實抓。
7、加大安全生產宣傳力度，增強安全意識。為了切實增強本工程所有從業(yè)人員的安全生產、文明施工意識，項目部管理人員根據(jù)我們平日對各樓號施工現(xiàn)場的實際情況的研究，我們定期開展了“安全文明施工大檢查”等專項檢查，并積極利用標語、橫幅等方式大力宣傳安全生產標語及文明施工獎罰情況，要求各施工樓號對民工進行安全生產培訓，每一個進場施工的工人都必須通過安全生產三級教育，確保特種作業(yè)人員必須持證上崗，努力提高工人的自我保護意識，不斷加大安全生產教育工作，使本項目部人員的安全意識得到較大提升。
8、開展旬、月、季度專項檢查，消除質量、安全隱患。今年以來，我們在加強日常監(jiān)督管理工作的同時，開展了每周日安全生產、文明施工的專項檢查，在夏季防高溫和冬季消防防火措施上，要求各項目部積極安排好值班人員，認真開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強了對各施工隊落實整改情況的跟蹤檢查，努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
9、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大，項目部在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差，電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象，檢查中發(fā)現(xiàn)有此類電器采取現(xiàn)場沒收加批評教育的方式防止問題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號每天派專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃，對工人宿舍衛(wèi)生采取動態(tài)管理方式，進行不定期宿舍衛(wèi)生檢查，并將責任具體分配到具體責任人上。
二、工作中的存在不足和今后的努力方向。
本年度以來，項目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè)，人員相對較少的情況下仍認真履行自己分工范圍內的職責，較好地完成了各項任務，但也存在以下不足：
2、在平時工作中，對專業(yè)知識學習的積極性不夠，對相關圖紙、文件、施工措施等內容掌握、理解不徹底，導致工程中仍存在一些安全質量隱患。
3、工作精度、細度不足，存在在小問題上出現(xiàn)錯漏等現(xiàn)象，對此我們將繼續(xù)加強自我知識修養(yǎng)，從而提高以后的工作質量。
4、工作創(chuàng)新度不夠，仍存在工作死板等現(xiàn)象。對此在今后的工作中，本項目部人員將加強自身修養(yǎng)，深化專業(yè)知識的學習力度，加大鉆研度，為今后的工作深化創(chuàng)新力度。
三、對20_年安全的工作重點。
1、20_年度本項目部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標，確保全年無重大傷亡事故。
2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機械設備的管理，凡未持證上崗人員一經發(fā)現(xiàn)，要求各樓號必須立即對相關人員清除出場的原則不變。
3、加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴格按標。
準做好安全防護工作。
4、認真搞好現(xiàn)場巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，到期復查，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改，絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。
5、加強對公司形象的管理，我們項目每個工程都代表著我們陜西方圓建工集團的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此本項目部在明年的工作中將要求各施工樓號繼續(xù)把工作做細做扎實，做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團企業(yè)文化及管理水平方面的工作。
20_年即將結束，雖然這一年在抓安全生產、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成績，積累了一些經驗，但也仍然存在著不少的問題，隨著20_年的到來，本項目一定會加強針對性的措施、開拓工作思路、創(chuàng)新管理模式，總結經驗找不足，突出重點抓落實，在今后的工作中力爭取得更好的工作成績，為陜西方圓建工集團的明天做出應有的貢獻。
上半年依法治市工作總結篇二十
一是局黨組將法治宣傳教育工作擺上重要議事日程，落實普法工作責任制，把法治宣傳教育工作列入本單位的工作目標，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查。同時制定本單位的“七五”普法計劃，單位普法依法治理工作領導機構健全、職責明確，有專職工作人員具體負責。
二是完善體制機制，加強法制機構和法律服務隊伍建設。落實《xx市人民政府關于建立健全政府法律顧問制度的意見》(x政綜〔2020〕82號)精神，聘用律師擔任法律顧問，充分發(fā)揮法律顧問在重大行政執(zhí)法以及制度建設等工作中的積極作用。
三是建立健全會議制度，完善科學民主決策機制和全體干部職工會前學法制度，切實規(guī)范審計行為。一是通過黨組會議研究決定貫徹落實上級有關文件等重要事項的實施意見、審計工作長遠發(fā)展戰(zhàn)略、黨風廉政、干部隊伍建設和有關人事工作等，認真貫徹黨的民主集中制原則，充分發(fā)揮局黨組的集體領導作用;二是通過局長辦公會議集體討論決定重大行政問題，進一步加強對行政工作的領導，落實集體領導、分工負責、分級管理的工作規(guī)則;三是邀請紀檢組長參加黨組會議、局長辦公會議，自覺接受監(jiān)督，真正做到依法依規(guī)。
上半年依法治市工作總結篇二十一
xx年我公司黨建黨務工作，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大會議精神，以奮發(fā)的精神，創(chuàng)造性的開展工作。全面加強我公司黨建思想建設、組織建設、作風建設，深化改革、理順機制。
(一)加強領導班子建設，不斷提高領導水平。
公司領導班子非常重視理論學習，把學習黨的理論作為一項基礎性的工作，武裝頭腦，做政治上的強者。公司黨建領導全面學習了黨的xx大會議精神和相關文件，通過學習,大家統(tǒng)一了思想，使公司黨建的各項工作爭取了主動，取得一定的成績。
為了吸引人才，建設高素質的科技團隊，首先，公司黨建采用現(xiàn)場、網絡、求助獵頭公司黨建、報紙等形式開展招聘，確保從中選優(yōu)，為企業(yè)選取高水平、高素質的人才;其次，依托視訓365和公司黨建的培訓體系，采用內培、外培、邀請知名專家定期開展講座等形式對其進行系統(tǒng)培訓，如公司黨建曾連續(xù)一個月邀請北大知名教授來大盛開展講座，對公司黨建領導和員工進行思想、業(yè)務、技能等全方位的培訓。確保公司黨建員工能夠與時俱進，跟上公司黨建和時代的發(fā)展步伐。
開展深入細致的思想政治工作，及時掌握干部職工的思想狀況，緊密結合公司黨建員工和黨員干部的思想實際，利用會議、網絡、板報、培訓班、談心等活動形式，宣傳政策，吸收意見，凝聚人心，化解矛盾。xx年，公司黨建黨支部組織以xx大會議精神為指導，積極開展黨風廉政建設，定期召開職工代表大會，聽取職工意見，充分發(fā)揮廣大群眾對公司黨建廉政建設的監(jiān)督作用。
2、重視組織建設和作風建設，發(fā)揮先鋒模范作用。
面對新形勢和新任務，公司黨建領導表示要不斷增強責任感、緊迫感和使命感，為國家的繁榮和民族的富強再立新功。公司黨建成立以來充分利用當?shù)亟斩捹Y源、保護環(huán)境，積極參與到新農村建設中，帶動農民增收。xx年與灌南縣行政村百祿、北陳集、花園、孟興莊、張店和長茂鎮(zhèn)結對幫扶，僅秸稈一項，為農民增收近1000萬元。公司黨建成立以來共帶動周邊農民及下崗工人360人就業(yè)，其中120人為正式員工。同時大盛還通過各種渠道向社會捐款工近20萬元，在灌南的新農村建設中發(fā)揮了重要作用。
為了充分激發(fā)公司黨建員工的積極性，公司黨建不僅在薪酬體系中體現(xiàn)寬帶薪酬的原則，鼓勵員工多勞多得。對公司黨建有突出貢獻或獲得先進個人的，公司黨建還給予晉升工資及其他相關獎勵;有職稱的，則按照職稱類別高低，分別給予100元、150元和200元的津貼。每逢節(jié)假日公司黨建都為員工發(fā)放禮品和過節(jié)費，并開展各種形式的活動增進員工的感情，如xx年三八婦女節(jié)，公司黨建即為每位女性員工發(fā)放的精美的禮品，舉行拔河比賽，充分體現(xiàn)了公司黨建以人為本的理念!
最后，公司黨建還為員工提供環(huán)境幽雅、配套設施齊全的居住和辦公環(huán)境。有能力和學歷的人到公司黨建后即可入住條件良好的雙人間公寓，公司黨建各項配套設施齊全，有籃球場、乒乓球室、網球場等運動場所，并不定期開展各種文體活動，充分展示了“敬業(yè)、團隊、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，也讓廣大員工充分感受到了“公司黨建即我家”的溫暖!
上半年依法治市工作總結篇二十二
我是開發(fā)區(qū)財政總預算會計，明白自己崗位的重要，明白自己的工作跟開發(fā)區(qū)的'整體工作緊密相關。為此，我嚴格按照開發(fā)區(qū)管委會的工作精神和工作要求，認真努力做好各項會計工作，為開發(fā)區(qū)健康、持續(xù)、快速發(fā)展作貢獻。
1、認真細致編制20x年開發(fā)區(qū)財政收支預算草案。按照《預算法》規(guī)定，結合開發(fā)區(qū)20x年總體工作思路，根據(jù)市委、市政府對20x年預算編制的總體要求，我認真細致編制了20x年開發(fā)區(qū)財政收支預算草案。在財政收支預算草案編制過程中，我按照“量入為出，保障重點，統(tǒng)籌兼顧，留有余地”的財政預算編制原則，做到財政預算編制合理有效，壓縮行政消耗性開支，堵塞管理上的漏洞，實現(xiàn)年度收支綜合平衡，保障開發(fā)區(qū)經濟社會建設發(fā)展的需要，該財政預算編制經市政府批準后在開發(fā)區(qū)執(zhí)行。
2、協(xié)助領導抓好各項財政工作。我協(xié)助領導抓好財政收入管理，加強與各征收部門的配合，共同完成20x年組織收入任務。將開發(fā)區(qū)財政收入向市財政局申請撥回，為開發(fā)區(qū)正常運轉和企業(yè)基礎配套資金返還帶給資金保障。同時，每月將開發(fā)區(qū)經濟運行狀況和財政收入狀況以書面分析的形式報送主管領導。我協(xié)助領導與國、地稅、土地等部門協(xié)調，認真完成20x年稅收征管和基金收入工作，每月召開財稅分析會，研究收入執(zhí)行狀況，每月3號之前集中匯總各征收部門的收入狀況，掌握各征收部門征收動態(tài)，確保全年財政收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長。
3、努力完成非稅收入、城市配套費收繳等相關工作。我每月與開發(fā)區(qū)征收單位、金庫、市財政局國庫科進行對帳，保證非稅資金帳帳相符，并將預算內資金及時足額繳入國庫，做好非稅票據(jù)的領銷、登記、對帳工作，20x年全年收入土地出讓金x億元，城市配套費x萬元，行政性收費x萬元，一并上交國庫。與此同時，我用心做好以往年度企業(yè)欠繳土地出讓金、城市配套費的清繳工作，20x年共清理欠繳城市配套費x家共計x萬元;清理欠繳土地出讓金x家共計x萬元，清理欠款x筆共計x萬元。我認真扎實做好企業(yè)享受財政補貼優(yōu)惠政策兌現(xiàn)工作，20x年共計執(zhí)行稅收返還金額x萬元，對企業(yè)土地出讓金收繳和政策返還實行限時辦結的全流程服務，20x年返還x家企業(yè)土地出讓金共計x萬元。
4、認真做好相關財政工作。一是按照契稅及交通運輸業(yè)征收管理辦法要求，增設契稅及交通運輸業(yè)征收點，配備標準化辦公設備和征收開票人員，提高開發(fā)區(qū)財政收入。二是用心為開發(fā)區(qū)和企業(yè)爭取各類專項資金支持，全年獲得貸款貼息資金2280、06萬元，州財源建設專項資金500萬元，新型工業(yè)化產業(yè)示范基地1000萬元，有力促進了開發(fā)區(qū)基礎設施建設。三是配合奎屯市審計局做好每年的例行審計，全面帶給開發(fā)區(qū)財政財務相關資料，認真答復審計相關問題，協(xié)助自治區(qū)審計組完成延伸審計工作，認真應對市財政會計誠信檢查，完成全部工作。四是按照自治區(qū)總工會的要求及時結轉工會經費，與金庫對賬，確認集中戶調出數(shù)據(jù)，補充并審核各個基層工會單位的資料，為工會工作發(fā)展帶給經費保障。
5、大力強化會計基礎工作。我著力抓好各項會計法規(guī)、準則制度的貫徹落實，營造崇尚誠實守信、規(guī)范會計核算、強化內部管理的會計文化，按照財政部《會計基礎工作規(guī)范》的要求，進一步健全單位內部會計管理制度，全面提高會計信息質量。我按照總預算會計制度進行會計核算，審核和控制財政收支，登記有關收入、支出帳簿，辦理相關業(yè)務，按期編制開發(fā)區(qū)財政收支月報表，每月3號前完成財政資金的執(zhí)行分析工作及預算分析狀況，并報送管委會領導。我按照會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作，確保會計檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。
上半年依法治市工作總結篇二十三
我從某某工地調入某某工業(yè)園，回顧這一年多來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年多來的工作情況總結如下：
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
1、結構部分。
5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護。主體鋼筋混凝土結構施工質量良好，被某某市質量監(jiān)督站評為濟南市優(yōu)良。
2、建筑部分。
4)磚砌體的拉結筋嚴格按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范施工，同時做好隱蔽記錄;。
5)本工程建筑部分施工時間自20__年_月至20__年_月，施工過程中我方嚴格按照圖紙、設計變更及相應的施工質量驗收規(guī)范要求施工，其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設計圖紙以及相應的施工質量驗收規(guī)范施工，整體工程質量良好。
二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，認真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
三、工作質量成績、效益和貢獻。
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應有的貢獻。
總結近一年多來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將認真學習公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經驗，為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產管理、技術質量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術與管理經驗與國內外先進的管理技術相結合，形成自己獨立的技術優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
上半年依法治市工作總結篇二十四
一是按照黨的十八屆三中全會關于“對領導干部實行自然資源資產離任審計”的部署，根據(jù)《福建省黨政領導干部自然資源資產離任審計實施方案(試行)》的要求，審計局組織對仙游縣、荔城區(qū)黨政主要領導干部履行自然資源資產管理和生態(tài)環(huán)境保護責任情況進行了審計。
二是積極回應廣大人民群眾密切關注的熱點難點問題，結合職能開展專項治理活動，年初在安排年度審計項目計劃時結合民生項目開展，同時認真落實政務公開制度，依法將應當公開的執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、執(zhí)法結果予以公開。
三是開展審計項目質量檢查及優(yōu)秀審計項目考核活動。通過開展質量檢查發(fā)現(xiàn)審計過程中的質量把控關鍵點存在的不足，提出改進的方法;通過全市優(yōu)秀審計項目評選，推舉先進，進一步發(fā)揮優(yōu)秀審計項目的示范和樣板借鑒作用，舉一反三，學習先進經驗。
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