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綜治維穩(wěn)自查報告篇一
根據(jù)自治區(qū)地稅局和**x地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現(xiàn)將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和**x地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產(chǎn)生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現(xiàn)的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實***總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《**x地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據(jù)人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當?shù)攸h委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據(jù)有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內(nèi)乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當?shù)卣e辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金****元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經(jīng)常化、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現(xiàn)了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產(chǎn)和值班備勤。
一是扎實開展安全生產(chǎn)自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產(chǎn)大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網(wǎng)絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現(xiàn)、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內(nèi)各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內(nèi)外網(wǎng)物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網(wǎng)絡版殺毒軟件，編制網(wǎng)絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網(wǎng)絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當?shù)厣鐓^(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經(jīng)常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現(xiàn)在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經(jīng)驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現(xiàn)地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
綜治維穩(wěn)自查報告篇二
2011年，行政服務中心在縣治綜委的指導下，在切實履行“行政審批監(jiān)管、重點項目協(xié)調、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政務公開工作”四大工作職責的同時，認真貫徹落實崇陽縣2011年度社會治安綜合治理目標管理責任書，及時調整中心管理領導小組，領導重視，責任明確，結合行政服務中心的工作特點開展了一系列維護我縣社會治安，強化綜合治理的工作，為塑造服務型政府新形象作出了自己努力。
一、目標明確。
根據(jù)崇陽縣2011年度社會治安綜合治理目標管理責任書的要。
求，我們結合自身工作實際確定了如下目標：一是堅持“誰主管、誰負責”的原則，把社會治安綜合治理工作作為領導班子的重要工作內(nèi)容之一。二是規(guī)范行政審批行為，不斷創(chuàng)新便民服務新舉措。三是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，不斷提高行政服務效能。四是鬧固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，切實做好維護社會穩(wěn)定的各項工作。五是扎實開展平安單位創(chuàng)建活動，把平安創(chuàng)建作為“一把手”工程。六是加強消防、安全防范工作。七是積極推進依法治理，經(jīng)常開展黨風廉政建設教育。八是確保重大節(jié)假日期間的安全。
二、領導重視。
了《崇陽縣行政服務中心2011年社會治安綜合治理目標管理辦法》，成立了社會治安綜合治理目標管理領導小組，以一把手為第一責任人。把社會治安綜合治理納入領導議事日程，并與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、協(xié)調重點項目建設、簡化辦事程序和全縣政務公開工作緊密結合起來，扎實開展各項活動。積極參加社會治安綜合治理各種會議并及時貫徹落實。每季度召開一次綜合治理專題辦公會，研究和布置綜合治理工作。充分運用舉報信箱、投訴電話和聘請義務監(jiān)督員等辦法促進綜合治理各項工作任務的落實。
三、措施得力。
一是建立健全了各種規(guī)章制度，完善責任制。今年我們進一步修改和完善了《崗位目標責任制及考評辦法》，簽訂了“門前四包”責任狀，把門前四包等綜合治理的各項工作納入崗位責任制考核范疇，堅持“誰主管、誰負責”的原則，通過層層簽訂責任狀，力求全面實現(xiàn)各項綜合治理目標。
二是優(yōu)化行政審批流程，最大限度地減少行政審批環(huán)節(jié)、縮短審批時限，努力提高行政審批效率，服務全市經(jīng)濟建設。
三是進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
1、強化窗口的科學管理。通過強化窗口人員自我管理、自我服務、自我教育意識，維護正常工作秩序。
2、強化社會監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)督員的作用，每年對窗口和部門服務質量組織兩次評議，并作為部門服務經(jīng)濟工作考評的依據(jù)。
四是加強機關制度建設。進一步修改和完善崗位責任制，做到各司其職，各負其責。圍繞行政審批監(jiān)管和機關建設，制定和完善學習、工作、財務、廉政建設、效能評議、大廳管理、責任追究、首問責任制等制度。
五是加強中心隊伍建設。加強政治理論學習，堅持中心、專班和窗口工作人員例會和集中交流學習制度，組織黨員干部認真學習十七大精神、社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，激發(fā)了干部干事業(yè)、創(chuàng)大業(yè)的熱情和使命感。加強黨風和廉政勤政建設，繼續(xù)執(zhí)行“七個嚴禁”、落實“五辦作風”，鞏固了效能建設成果，狠抓深化延伸，認真開展“紀律作風整頓月”活動，嚴肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網(wǎng)上聊天玩游戲等問題。不斷提高其政治素質和業(yè)務素質，提高服務質量，提升窗口形象。
六是加強消防、安全防范工作。每層樓都配置了消防栓，同時還設置了電子監(jiān)控，確保辦公場所的安全。
七是堅持例行排查制度。機關工作人員每周一集中、大廳工作人員每半月一集中，進行學習、工作小結和工作部署的同時，強調消防、安全等有關綜合治理事項，排查分析各種不穩(wěn)定因素，制定相應措施，有效預防和化解各種不穩(wěn)定因素。
四、效果明顯。
了有組織有領導，制度齊全，維護穩(wěn)定防范措施具體，有力度，沒有出現(xiàn)一例影響社會治安綜合治理的不良事件。
行政服務中心的綜合治理工作雖然取得一定成效，但離上級的要求還存在著一定的差距。我們將加強自身建設，扎實開展學習和貫徹落實胡錦濤同志在黨的十七次全國代表大會上的報告精神，嚴格按照綜合治理目標管理責任制落實到位，為構建平安崇陽、和諧崇陽，為崇陽縣經(jīng)濟社會的發(fā)展作出更多更大的貢獻。
綜治維穩(wěn)自查報告篇三
20xx年，行政服務中心在縣治綜委的指導下，在切實履行“行政審批監(jiān)管、重點項目協(xié)調、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政務公開工作”四大工作職責的同時，認真貫徹落實崇陽縣20xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書，及時調整中心管理領導小組，領導重視，責任明確，結合行政服務中心的工作特點開展了一系列維護我縣社會治安，強化綜合治理的工作，為塑造服務型政府新形象作出了自己努力。
根據(jù)崇陽縣20xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書的要求，我們結合自身工作實際確定了如下目標：一是堅持“誰主管、誰負責”的原則，把社會治安綜合治理工作作為領導班子的重要工作內(nèi)容之一。二是規(guī)范行政審批行為，不斷創(chuàng)新便民服務新舉措。三是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，不斷提高行政服務效能。四是鬧固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，切實做好維護社會穩(wěn)定的各項工作。五是扎實開展平安單位創(chuàng)建活動，把平安創(chuàng)建作為“一把手”工程。六是加強消防、安全防范工作。七是積極推進依法治理，經(jīng)常開展黨風廉政建設教育。八是確保重大節(jié)假日期間的安全。
行政服務中心作為政府轉變職能，塑造服務型政府新形象的工作平臺，其綜合治理、打造平安機關、不僅是社會治安綜合治理的要求，也是我們行政服務中心義不容辭的責任。我們聯(lián)系工作實際適時制定了《崇陽縣行政服務中心20xx年社會治安綜合治理目標管理辦法》，成立了社會治安綜合治理目標管理領導小組，以一把手為第一責任人。把社會治安綜合治理納入領導議事日程，并與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、協(xié)調重點項目建設、簡化辦事程序和全縣政務公開工作緊密結合起來，扎實開展各項活動。積極參加社會治安綜合治理各種會議并及時貫徹落實。每季度召開一次綜合治理專題辦公會，研究和布置綜合治理工作。充分運用舉報信箱、投訴電話和聘請義務監(jiān)督員等辦法促進綜合治理各項工作任務的落實。
一是建立健全了各種規(guī)章制度，完善責任制。今年我們進一步修改和完善了《崗位目標責任制及考評辦法》，簽訂了“門前四包”責任狀，把門前四包等綜合治理的各項工作納入崗位責任制考核范疇，堅持“誰主管、誰負責”的原則，通過層層簽訂責任狀，力求全面實現(xiàn)各項綜合治理目標。
二是優(yōu)化行政審批流程，最大限度地減少行政審批環(huán)節(jié)、縮短審批時限，努力提高行政審批效率，服務全市經(jīng)濟建設。
三是進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
1、強化窗口的科學管理。通過強化窗口人員自我管理、自我服務、自我教育意識，維護正常工作秩序。
2、強化社會監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)督員的作用，每年對窗口和部門服務質量組織兩次評議，并作為部門服務經(jīng)濟工作考評的依據(jù)。
四是加強機關制度建設。進一步修改和完善崗位責任制，做到各司其職，各負其責。圍繞行政審批監(jiān)管和機關建設，制定和完善學習、工作、財務、廉政建設、效能評議、大廳管理、責任追究、首問責任制等制度。
五是加強中心隊伍建設。加強政治理論學習，堅持中心、專班和窗口工作人員例會和集中交流學習制度，組織黨員干部認真學習十七大精神、社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，激發(fā)了干部干事業(yè)、創(chuàng)大業(yè)的熱情和使命感。加強黨風和廉政勤政建設，繼續(xù)執(zhí)行“七個嚴禁”、落實“五辦作風”，鞏固了效能建設成果，狠抓深化延伸，認真開展“紀律作風整頓月”活動，嚴肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網(wǎng)上聊天玩游戲等問題。不斷提高其政治素質和業(yè)務素質，提高服務質量，提升窗口形象。
六是加強消防、安全防范工作。每層樓都配置了消防栓，同時還設置了電子監(jiān)控，確保辦公場所的安全。
七是堅持例行排查制度。機關工作人員每周一集中、大廳工作人員每半月一集中，進行學習、工作小結和工作部署的同時，強調消防、安全等有關綜合治理事項，排查分析各種不穩(wěn)定因素，制定相應措施，有效預防和化解各種不穩(wěn)定因素。
行政服務中心的社會治安綜合治理工作，在縣綜治委的領導下，通過全體工作人員的共同努力，較好地履行了年初簽訂的社會治安綜合治理目標管理責任書的職責，全面實現(xiàn)綜合治理的各項目標。做到了有組織有領導，制度齊全，維護穩(wěn)定防范措施具體，有力度，沒有出現(xiàn)一例影響社會治安綜合治理的不良事件。
行政服務中心的綜合治理工作雖然取得一定成效，但離上級的要求還存在著一定的差距。我們將加強自身建設，扎實開展學習和貫徹落實胡錦濤同志在黨的十七次全國代表大會上的報告精神，嚴格按照綜合治理目標管理責任制落實到位，為構建平安崇陽、和諧崇陽，為崇陽縣經(jīng)濟社會的發(fā)展作出更多更大的貢獻。
綜治維穩(wěn)自查報告篇四
為了進一步落實5月3日中衛(wèi)市教育局校園安全防范工作會議精神，為師生提供安全、文明的學習、生活環(huán)境，20xx年5月4日，我校立即進行了認真細致的研究部署，成立了由校長張禮忠為組長、分管副校長岳廷章為副組長，張玉梅、薛連勇、王世榮為成員組成的安全自查小組，對照督查要求，逐條逐項進行落實，通過檢查我們認為學校安全工作開展得細致扎實，但也的確存在著一些不容忽視的問題?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
成立了安全防范領導小組，重新明確崗位職責。由校長張禮忠任組長，分管副校長岳廷章任副組長，副校長張玉梅、教導主任薛連勇、政教主任王世榮任組員的安全防范領導小組。5人領導小組明確分工、按職分責、各司其職、責無旁貸。負責定期或不定期地組織相關人員對學校安全工作進行檢查。5月4日學校自查小組對門衛(wèi)工作進行重新整頓。首先對門衛(wèi)人員進行了詳細摸底登記；其次修改了門衛(wèi)安全制度與責任分工；然后建立了學校進出入登記冊與門衛(wèi)上下班接交登記冊。5月4日立即成立了每天有一名領導、兩名教師組成的校園安全巡查小組，分責任、分時段對學校內(nèi)及周遍進行安全巡查。
首先修改、完善、落實了一系列安全工作的規(guī)章制度，使師生們有規(guī)可依、有章可循、有制可守，常抓不懈，力爭使學校安全工作制度化、經(jīng)常化；然后聘請興仁派出所周學書干警為我校的法制副校長、劉福生為校外輔導員；最后對校園進行了拉網(wǎng)式排查，加強了對學校安全工作的檢查與督導。建立健全了學校安全工作突發(fā)事件處置工作預警預案體系，落實應急反應機制；嚴格執(zhí)行校園封閉式管理，制定了學生請假、班主任簽字、門衛(wèi)登記并驗證制度、規(guī)范日常進出校園的管理；制定各部門、各科室、各類教職工管理制度，特別是涉及安全的微機室、實驗室、值班室、體育組等內(nèi)部管理安全保衛(wèi)工作制度；嚴格落實節(jié)假日值班、值日、護送路隊制度，做好詳實記錄。
學校周邊環(huán)境的治理工作對學校教育教學有較大的影響，是廣大師生和學生家長十分關注的問題。今年上半年，學校聯(lián)合多部門對我校周邊環(huán)境進行了治理，取得明顯成效，學校周邊環(huán)境得到較大的改善。但目前學校沒有設警務室、治安室。
我校地處興仁鎮(zhèn)北街，大門緊臨202省道和109高速公路出口匯總處，此路段學生多、家長多、來往車輛多、學生上學、放學經(jīng)常在車縫里間，交通安全隱患堪憂。學校經(jīng)過多方努力，在校門口設立禁示牌，但效果不佳，為此，學校把每天放學護送學生出入校門做為學校的頭等大事來抓，每天安排一名值班領導和8名教師教師護送學生過馬路，但是還是不能從根本上解決問題，近期，為了學生的安全，學校又決定在校門口增設5名安全巡查員，每天比其他教師和學生早到30分鐘，提前進行安全巡查，同時，學校積極跟興仁交警隊聯(lián)系，每天放學的時候讓交警到學校門口來值勤。以此來緩解校門口的壓力。
興仁小學一直以來，認真貫徹落實上級各項安全指示精神，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過矛盾糾紛排查調處，使學校不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)；通過齊抓共管，營造了全校教職工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障了師生安全和財產(chǎn)不受損失、維護學校正常的教育教學秩序。學校緊緊圍繞建設“和諧平安校園”這一主題，按照上級部門有關安全工作的要求，制度化、經(jīng)?；亻_展拉網(wǎng)式安全檢查，做到警鐘常鳴，常抓不懈。使學校近幾年沒有發(fā)生一起較大的安全事故，也沒有發(fā)生事件，學校及周邊矛盾糾紛較少，但也有一些不如人意的地方。
為了保障全校師生員工健康地學習、工作、生活，促進學校各項工作順利開展，防范安全事故發(fā)生，切實有效降低和控制安全事故的危害，依照上級有關要求及有關法律法規(guī)，從我校實際情況出發(fā)，建立健全了學校各項應急預案，成立了應急處置領導小級。今年我校先后進行了防火應急演練和防震應急演練，取得了一定的效果。
本學期學校千方百計，多方爭取政府教育投入，要對校舍進行了防水的翻修和維修、對7個教室進行了維修。同時還將自籌資金，逐步更新、改善局部硬件教育教學設施，在功能室、辦公室安放了滅火器、沙袋逐步消除安全隱患，確保了教育、教學工作的正常開展。
我校結合學校實際情況，針對小學生年齡、生理、心理以及知識結構、認知能力等方面的差異，把安全教育活動同思想品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育、生命教育有機的結合，作為學校德育工作的核心內(nèi)容，遵循由淺入深，循序漸進的原則，以靈活多樣、豐富多彩的形式，有針對性的開展安全教育活動。除了利用升旗儀式、班隊會、講座、廣播、黑板報等陣地和形式外，還將根據(jù)不同的季節(jié)、節(jié)日，設計不同的安全教育活動內(nèi)容、不同的活動形式。學校本學期初已將安全工作作為一項重要內(nèi)容寫入《學校工作計劃》，將三月份定為“規(guī)范、法制、安全教育月”，將繼續(xù)開展“講文明，樹新風”的競賽評比活動；學生告別“三室一廳、網(wǎng)吧”、“崇尚科學，拒絕邪教，珍愛生命，遠離毒品”倡議簽名活動；開展交通規(guī)則和交通安全知識競賽活動，普及交通安全知識，提高學生交通安全意識；進行防火、防水、防溺、防雷、防電、禁毒等專題教育，開展相關的安全知識教育主題班隊會；組織學生參觀了有關法制、安全知識的圖片展覽和典型事例，開展《安全在我心中》征文、書法、繪畫、攝影等系列比賽活動等。采取多渠道、多形式、全方位地進行安全宣傳教育。
（一）部分教育設施仍存在嚴重的安全隱患，亟待解決。近年來，由于區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的不均衡和財政教育投入不足的客觀因素，造成我校辦學條件和硬件建設相對滯后，再加上施工和維修上的存在的人為問題，致使我校的部分校舍、教育教學設施仍存在嚴重的安全隱患，一直都沒有得到妥善解決。
1、儀器室、電腦室，屋頂漏雨，開裂縫隙近20厘米，在去年中衛(wèi)市校舍檢測中將該房間定為d級危房，需重新翻建。目前我們只好一邊向上級匯報，同時只能把二室緊閉大門。使信息技術課無法開展，并告之學生遠離此房間。
2、前棟6間，18個教室。屋頂防水，油氈紙開裂，逢雨便漏；室內(nèi)墻壁開縫、脫落，磚地面爆裂，凸凹不平。應對個別油氈紙開裂的局部，進行重新鋪燙，做好屋頂防水；教室加固墻壁重新粉刷大白，重新鋪打水泥地面，以保證正常的教育教學工作的開展。
3、校園圍墻東邊緊臨商品樓，目前圍墻由于風吹雨淋，墻皮嚴重脫落，部分段落開裂，有傾倒的危險。目前對此段我們使用警戒線，告誡學生遠離此地活動。應對此段圍墻進行翻建。
（二）校園周邊交通和衛(wèi)生秩序還需要進一步綜合治理。
1、校門交通安全，刻不容緩。學校大門前是一條貫穿興仁境內(nèi)南北走向的202省道，同時加之又是109高速公路出口處，近段時間由于鎮(zhèn)政府開工建設下水道工程，至使本來就車流量大、行人較多的路段更加顯得擁擠，加之校門緊貼公路，每逢師生上下學或午休進出校門時，均要出現(xiàn)嚴重的堵車現(xiàn)象，極易發(fā)生交通事故，存在很大安全隱患。為解決這一嚴重問題，學校請示交通管理部門在校門南北兩側、公路邊上設立永久性鐵制交通警示牌，但效果并不明顯。應由交通管理部門在校門南北兩側、公路上畫班馬線，設立限速帶，以預防和避免校園周邊交通事故的發(fā)生，確保師生的交通安全。
2、校外食雜攤點，亟待整頓。學校大門前周邊小食店，特別是流動攤販較多，他們有些屬無證經(jīng)營，不符合基本衛(wèi)生安全要求，既影響校園周邊衛(wèi)生和校容，又擁堵校門交通，還使師生飲食衛(wèi)生安全存在嚴重隱患。
針對上述問題，學校一方面還要繼續(xù)積極協(xié)調上級有關部門，爭取得到上級有關部門的支持和幫助，力爭盡可能多的解決問題，消除隱患；另一方面，還要不斷挖掘內(nèi)部潛力，艱苦奮斗，自力更生。同時，還要不斷加強管理，牢固樹立安全意識、真抓實干，采取更加有效的措施，杜絕各類安全事故的發(fā)生，確保教育教學秩序的穩(wěn)定。
興仁小學。
xx年x月x日。
興仁小學為了進一步落實5月3日中衛(wèi)市教育局校園安全防范工作會議精神，為師生提供安全、文明的學習、生活環(huán)境，2010年5月4日，我校立即進行了認真細致的研究部署......
綜治維穩(wěn)自查報告篇五
根據(jù)自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)2014年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔2014〕36號）文件要求,我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評,現(xiàn)將自查自評情況報告如下:。
1.工作職責明確,我局及時成立了綜治工作領導小組,明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人,曼德來副局長具體負責,局礦山科承擔日常工作.
2.我局把綜治工作擺上重要議事日程,納入目標管理,在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上,布置綜治、信訪、安全等相關工作,并狠抓落實.
3.我局建立綜治工作目標管理責任制,局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書,明確責任,并進行了年度考核和表彰.
4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任.
5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案.
6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動.
7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神.
8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶,每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動,并資助一定的資金進行幫扶.
9.我局及時報送了綜治工作有關信息和2013年。
工作總結。
10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料,收集齊全、做到一案一卷,管理規(guī)范.
11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內(nèi)影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查,未排查出相關矛盾和問題.
13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔2013〕151號）,積極開展平安創(chuàng)建工作.
14.我局在三樓樓梯入口處,設立防盜門,在重要部位也加設防盜門,確保無治安隱患.辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施,覆蓋整個辦公大樓.
15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故.
16.我局干部、職工無違法犯罪現(xiàn)象.
17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分.
18.我局查處的生產(chǎn)安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產(chǎn)使用企業(yè)、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件,均未出現(xiàn)一例上訪和社會治安糾紛.2013年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現(xiàn)一次職工上訪.
19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制,扎實做好維穩(wěn)工作.
20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作,收到良好效果.
21.我局高度重視網(wǎng)絡與信息安全,大力開展保密教育,全年未發(fā)生泄密等安全事故.
我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位,認真落實監(jiān)管責任,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能,綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管,全市生產(chǎn)安全事故逐年下降.
綜治維穩(wěn)自查報告篇六
為認真貫徹落實科學發(fā)展觀，全力做好綜治維穩(wěn)工作，緊緊圍繞黨委“保增長、保民生、保穩(wěn)定、保生態(tài)具體要求，認真總結”平安鎮(zhèn)“創(chuàng)建的實踐經(jīng)驗。按照黨委領導的安排，鎮(zhèn)綜治辦、維穩(wěn)辦偕同鎮(zhèn)司法所于xx年3月5日至3月18日對全鎮(zhèn)各村各單位及部分老干部等進行了專題調研?，F(xiàn)將調研情況報告如下：
一、基本情況。
近年來，面對各種嚴峻挑戰(zhàn)和考驗，我鎮(zhèn)政法綜治維穩(wěn)工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在各部門的關心支持和積極參與下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以化解社會矛盾為主線，以深化“平安鎮(zhèn)”建設為載體，以解放思想、轉變執(zhí)法理念為核心，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮職能作用，突出加強政法機關社會管理能力建設，突出加強政法隊伍思想政治建設，突出加強基層綜治維穩(wěn)組織建設，全面推進我鎮(zhèn)政法工作創(chuàng)新發(fā)展，在維護社會穩(wěn)定、預防打擊犯罪、化解矛盾糾紛、保障公平正義和服務改革發(fā)展等方面都取得了較好的成效，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正、高效、權威的法治環(huán)境。
領導重視，綜治維穩(wěn)責任得到進一步落實。在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，各村和鎮(zhèn)直各綜治責任單位主要領導履行“作，重視和加強社會面的控制，合理調整警力及巡邏密度部署，加強了集鎮(zhèn)、社區(qū)和街面治安防控，部署在案件高發(fā)、防范薄弱、群眾需求的重點地區(qū)和重要時段，維護良好的社會治安秩序，不斷增強人民群眾的安全感。去年1-12月，全鎮(zhèn)兩案發(fā)案率均為歷年最低，最大限度地保護了人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
“綜治維穩(wěn)宣傳月”活動力度大，效果明顯。去年我鎮(zhèn)按照縣委政法委、縣綜治委的安排部署，我鎮(zhèn)緊緊圍繞”創(chuàng)建平安、構建和諧、維護穩(wěn)定"這一主題，深化綜治宣傳理念，創(chuàng)新綜治宣傳形式，拓展綜治宣傳領域，著力營造“人人關心平安建設、人人參與平安建設”的社會氛圍，精心組織開展了一次大規(guī)模的社會治安綜合治理宣傳月活動。此次活動范圍廣，形式多樣，效果明顯。各村單位結合實際，懸掛橫幅、刷寫標語、制作板報、專欄、發(fā)放宣傳材料、召開專題會及播放普法教育電影等形式，在強化社會治安、禁毒禁賭反邪教等重點領域宣傳，不斷擴大活動的深度和廣度，使群眾保穩(wěn)定、創(chuàng)平安意識進一步增強，進一步提升了全社會對綜治維穩(wěn)工作的知曉率、參與率和滿意率，促進了綜治維穩(wěn)工作的順利開展。
二、存在的主要問題和原因分析。
基層綜治維穩(wěn)信訪力量有待進一步加強。各部門在真正意義上合署辦公有一定難度。在村級，村綜治維穩(wěn)工作站站長由黨總支書記擔任，副站長由村主任擔任，作為村的主要領導，毫無疑問是維護穩(wěn)定的合治理其他措施的前提條件。除了少數(shù)膽大妄為的暴力犯罪和突發(fā)性的過失犯罪以外，絕大部分罪案的犯罪嫌疑人都存在僥幸心理。促使其敢以身試法的僥幸心理從何而來呢？就是犯罪的成本較低，風險不大。及時破獲案件永遠是預防犯罪最有效的辦法。據(jù)實立案、提高破案率，必然增大犯罪風險，如果我們真正做到80%的案件都能夠破獲的話，必將極大地震懾犯罪，打消大部分心存僥幸的犯罪嫌疑人的犯罪念頭，從而減少犯罪；二、創(chuàng)新機制全面落實重點防控和街面巡邏防范責任和措施，切實加強對集鎮(zhèn)區(qū)社會面的管控力度；三是加強內(nèi)保工作。進一步落實單位、社區(qū)的治安保衛(wèi)防范責任，建立嚴格的考核獎懲制度，促使其“看好自己的門，守好自己的屋”；四是提高技防能力。積極推進監(jiān)控系統(tǒng)建設工程，進一步提高對違法犯罪的現(xiàn)場抓獲和處置能力，震懾犯罪；五是改變巡邏組織運作方式，可以考慮治安防范市場化運作，只要嚴格落實治安承包責任，必定能有效地最大限度地預防和減少各類可防性案件的發(fā)生。
進一步加強大排查、大調解工作體系建設。實踐證明，建立矛盾糾紛“大調解”工作體系，是妥善處理新時期人民內(nèi)部矛盾的有效方式，是及時解決群眾利益訴求的成功舉措。要樹立“防止一起案件的發(fā)生比破獲幾起案件更有價值”的意識，以有效化解社會矛盾為主線，以推動科學發(fā)展、保障服務民生、促進社會和諧穩(wěn)定為重點，切實抓好矛盾糾紛大調解體系建設，有效化解人民內(nèi)部矛盾，維護社會政治穩(wěn)定。是整合資源，整體聯(lián)動?！按笳{解”工作的核心在于有效整合社會資源，實現(xiàn)全社會整體聯(lián)動。要充分發(fā)揮社會治安綜合治理齊抓共管的優(yōu)勢，著眼于預防，本著整合資源、整體聯(lián)動、便民利民的原則，有效整合基層信訪、維穩(wěn)、綜治、民政、司法和工會、共青團、婦聯(lián)等工作資源，積極調動全社會各方面力量，捏成拳頭，形成合力，共同排查調處矛盾糾紛。建議針對關系民生的突出矛盾和問題，建立和發(fā)展涉及勞資糾紛、環(huán)境保護、征地拆遷、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的專業(yè)調解組織，吸納專業(yè)技術人員從事調解工作，切實幫助群眾解決困難和問題，增強“大調解”工作的針對性和實效性。對各種調解組織、調處方法和調處手段進行有效整合，使人民調解、行政調解、司法調解有機銜接，綜合運用政治、經(jīng)濟、行政、法律、文化、教育等多種手段，實現(xiàn)全員調處、聯(lián)調聯(lián)動。把矛盾糾紛排查調處作為最重要的基礎性工作，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心的首要任務，抓實抓好，抓出成效；做到對矛盾糾紛實行統(tǒng)一受理、集中梳理、歸口管理、限期辦理、鞏固治理，使每項工作和每個環(huán)節(jié)有人抓、有人管、有人負責到底，使各種矛盾糾紛盡量解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
進一步落實綜治維穩(wěn)信訪工作領導主體責任。嚴格執(zhí)行綜治維穩(wěn)工作“一票否決權制”和領導問責制，把抓綜治維穩(wěn)工作的實績切實納入干部績效考核內(nèi)容，切實加強對綜治維穩(wěn)工作的組織領導，加大督促檢查和考核獎懲力度。努力促使綜治維穩(wěn)各項基礎工作在基層得到全面推進，平安創(chuàng)建各項措施在基層得到全面落實，各種矛盾糾紛和不安定、不安全因素在基層得到及時化解，維護社會治安和社會穩(wěn)定的長效工作機制在基層得到建立和完善，社會穩(wěn)定的大局得到鞏固和發(fā)展。繼續(xù)堅持領導干部接訪、下訪活動，就地化解信訪問題。當前的社會矛盾和民生訴求，相當一部分是通過信訪渠道反映出來的。遇到棘手的問題，千萬不能采取拖延戰(zhàn)術或高壓手段，這樣只會激化矛盾，這時領導干部更應該親自上。黨政領導接訪確實可以改變可能存在的領導干部脫離群眾的傾向。作為一個以民為本的政府，即使信訪群眾的要求可能沒有多少道理，也不能粗暴地將他們拒之門外，要帶著責任和感情耐心聽取來訪群眾的訴求。如果讓信訪問題在基層就可以得到解決，就會大大降低信訪成本，讓信訪者失去越級信訪的內(nèi)心“賭博”心理。黨政領導尤其是黨政主要領導親自接訪還有一個優(yōu)勢，就是在依照法律、政策處理問題的同時，還可以解決涉及群眾民生的衍生問題。
進一步加強基層綜治維穩(wěn)信訪隊伍建設，筑牢基層綜治維穩(wěn)防線。真正樹立“發(fā)展是。
綜治維穩(wěn)自查報告篇七
綜合治理與維護穩(wěn)定是社會治安綜合治理與維護社會穩(wěn)定的簡稱。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據(jù)自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)2014年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔2014〕36號）文件要求，我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評，現(xiàn)將自查自評情況報告如下：
1.工作職責明確，我局及時成立了綜治工作領導小組，明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人，曼德來副局長具體負責，局礦山科承擔日常工作。
2.我局把綜治工作擺上重要議事日程，納入目標管理，在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上，布置綜治、信訪、安全等相關工作，并狠抓落實。
3.我局建立綜治工作目標管理責任制，局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書，明確責任，并進行了年度考核和表彰。
4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任。
5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案。
6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動。
7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神。
8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶，每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動，并資助一定的資金進行幫扶。
10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料，收集齊全、做到一案一卷，管理規(guī)范。
11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內(nèi)影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查，未排查出相關矛盾和問題。
13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔2013〕151號），積極開展平安創(chuàng)建工作。
14.我局在三樓樓梯入口處，設立防盜門，在重要部位也加設防盜門，確保無治安隱患。辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施，覆蓋整個辦公大樓。
15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故。
16.我局干部、職工無違法犯罪現(xiàn)象。
17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分。
18.我局查處的生產(chǎn)安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產(chǎn)使用企業(yè)、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件，均未出現(xiàn)一例上訪和社會治安糾紛。2013年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現(xiàn)一次職工上訪。
19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制，扎實做好維穩(wěn)工作。
20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作，收到良好效果。
21.我局高度重視網(wǎng)絡與信息安全，大力開展保密教育，全年未發(fā)生泄密等安全事故。
我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位，認真落實監(jiān)管責任，督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能，綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管，全市生產(chǎn)安全事故逐年下降。
根據(jù)自治區(qū)地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現(xiàn)將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產(chǎn)生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現(xiàn)的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《xxx地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據(jù)人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當?shù)攸h委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據(jù)有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內(nèi)乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當?shù)卣e辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經(jīng)?；⑷采w。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現(xiàn)了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產(chǎn)和值班備勤。
一是扎實開展安全生產(chǎn)自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產(chǎn)大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網(wǎng)絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現(xiàn)、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內(nèi)各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內(nèi)外網(wǎng)物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網(wǎng)絡版殺毒軟件，編制網(wǎng)絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網(wǎng)絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當?shù)厣鐓^(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經(jīng)常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現(xiàn)在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經(jīng)驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現(xiàn)地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發(fā)展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執(zhí)行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經(jīng)過全體的共同努力，取得了一定的成效，現(xiàn)就我公司今年綜治工作自查自評如下：
20xx年，公司高度重視平安創(chuàng)建和綜合治理工作，將平安創(chuàng)建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業(yè)改制遺留問題、社會治安、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等方面，群眾反映的事項，短期內(nèi)要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩(wěn)定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。
搞好統(tǒng)籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發(fā)展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續(xù)強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩(wěn)工作，保證綜治工作所需經(jīng)費開支。從組織機構、人員配備、經(jīng)費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
落實到實際，就是要圍繞我市經(jīng)濟發(fā)展中心，服務改革、發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
（1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經(jīng)費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
（2）把抓好各單位綜治工作業(yè)績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
（3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發(fā)生影響社會穩(wěn)定和政治安定的事件；不發(fā)生影響較大的治安案件和安全生產(chǎn)事故。
（4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發(fā)生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
（5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發(fā)生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
（6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
（7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執(zhí)法依法行政。今年，領導班子要求積極創(chuàng)建好綜合執(zhí)法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創(chuàng)建，努力使之躍上新的臺階。
本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規(guī)章，積極討論，加深理解，提高對普法和執(zhí)法的認識；同時要求大家利用業(yè)余時間，努力學習與工作有關的法律法規(guī)，為公平執(zhí)法依法行政奠定扎實基礎。
我國經(jīng)濟社會飛速發(fā)展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩(wěn)定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩(wěn)工作的緊迫性、重要性。
（1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經(jīng)理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩(wěn)工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩(wěn)的良好局面。
（2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
（3）加強值班備勤制度。從元旦、春節(jié)兩節(jié)一系列的節(jié)假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現(xiàn)任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩(wěn)信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
（4）嚴格落實信訪維穩(wěn)責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
由于堅持穩(wěn)定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩(wěn)措施，做好排查、化解穩(wěn)控工作，上下聯(lián)動，維護一方平安。
回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發(fā)生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發(fā)生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件，沒有發(fā)生任何安全事故，沒有發(fā)生任何刑事案件，沒有發(fā)生涉毒涉賭的人和事，沒有發(fā)生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統(tǒng)干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監(jiān)督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優(yōu)良作風做好工作，為促進我市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定做出應有的貢獻。
綜治維穩(wěn)自查報告篇八
丙中洛中學位于“人神共居”的丙中洛鄉(xiāng)，現(xiàn)有12個教學班，學生493人，在職教師43人，后勤10人，保衛(wèi)2人，宿舍管理員2人。近年來，在上級主管部門的大力支持和我校教職工共同努力下，學校20xx年校園無治安案件和刑事案件發(fā)生。學校教育教學穩(wěn)步進行，教學成果較為突出，得到了全縣人民的一致好評。
安全責任重于泰山，我校在抓好教學工作的同時，特別重視學校的維穩(wěn)及學校安全綜治問題。我們認真遵照上級教育行政部門關于安全工作的要求，結合我校的實際情況，加強安全防范工作的領導，對全校師生員工進行安全及法制意識教育。針對師生的人身安全、公共財物安全、消防安全、學生飲食衛(wèi)生安全、學校周邊安全治理等問題。我校制訂了一系列的管理措施，采取有效手段，消除安全隱患，將事故消滅于萌芽狀態(tài)，讓師生有一個安全的工作學習環(huán)境?，F(xiàn)將本學年度我校維穩(wěn)及綜治工作的情況匯報如下：
副組長：劉春喜 熊政元 周福南（副校長）
組 員：字燦鋒 和龍飛 鄧祖權 陶學才 張琳琳 唐春福 李新光 怒福杰 豐玉花 領導小組職責分工：
元付生：貫徹落實學校綜治維穩(wěn)工作的方針、政策，結合學校實際，全面研究制定學校綜治維穩(wěn)工作任務。
熊政元：協(xié)助校長落實“誰主管誰負責”原則。按各部門各自的 1
職責和工作特點，提出綜合治理工作要求，層層簽訂目標管理責任書，并確定的各項目標任務。建立健全各種管理制度，負責整理保管綜合治理方面的文稿、資料。
劉春喜：加強對學校保安員和學校值班員的管理，做好平時與節(jié)假日值班與檢查。加強食品衛(wèi)生的安全管理，定期召開師生安全員會議。建立學校健全群防群治工作，落實“人防、技防、設施防”措施。
周福南：定期開展安全、法制宣傳教育活動，進行防火、防盜、防毒安全教育。提高全體師生的法律意識、安全意識、自防互防能力。
和龍飛：加強學校環(huán)境衛(wèi)生的管理，督促檢查校園衛(wèi)生。 鄧祖權：加強重點部位和公共場所的飲食衛(wèi)生，嚴格執(zhí)行公共財物被盜賠償責任制，對出現(xiàn)的問題要按原則處理。
我校綜治工作以校長元付生為核心，由分管安全保衛(wèi)的副校長熊政元直接領導，由政教處負責日常管理，各部門負責人負責各部門日常安全工作。并續(xù)級簽訂安全協(xié)議書，做到責任分明，分工明確，層層落實，各部門負責人認真做好日常安全工作，積極排查安全隱患。為了加強安全防范，增強師生的安全意識，我校除了嚴格執(zhí)行門衛(wèi)值班、巡邏制度外，制訂了一系列相應的管理規(guī)章制度，使內(nèi)部各崗位都有明確的安全責任和要求。
《學校消防安全責任制》:各部門負責人具體負任本部位的安全消防管理工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
《學校保安員工作職責》：保安員認真履行本職工作，積極巡邏，認真做好來訪登記，搞好校園的綜合治理。
《學生宿舍管理制度》：加強學生宿舍管理，做好宿舍區(qū)內(nèi)的消防安全和用電安全。
《學校飯?zhí)眯l(wèi)生管理制度》：搞好飯?zhí)眯l(wèi)生，預防食物中毒，定期檢查監(jiān)督。
《學校電腦室、物理實驗室管理制度》、《化學實驗室危險藥品管理制度》：搞好科學館內(nèi)的公共財產(chǎn)管理，防止失竊現(xiàn)象發(fā)生，加強教學儀器設備的管理，做好有毒有害物質的存放保管，防止實驗事故的發(fā)生。
《安全文明小區(qū)公約》：共同營造一個和諧、安寧、舒適的居住環(huán)境。
《丙中洛中學校園重、特大安全事故應急處理預案》、《丙中洛中學安全事故處理辦法》遇突發(fā)性安全事故發(fā)生，安全領導小組根據(jù)《預案》及時處理。
在學校的發(fā)展規(guī)劃中，我們都突出學校安全文明建設的內(nèi)容，保證校園安全文明創(chuàng)建工作。安全文明創(chuàng)建的各項工作有計劃進行。一學年度以來，在學校經(jīng)費比較緊張情況下，積極爭取資金在校園重點部位安裝了紅外線監(jiān)控器，安裝校園操場的路燈; 先后在教學樓、學生宿舍樓、辦公樓安裝應急照明燈，及時添置消防設施等等，為我校安全和穩(wěn)定提供了堅固的基礎設施。
學校建立了完善的集人防、物防、技防于一體的校園綜治防控體系。學校規(guī)范保衛(wèi)人員的職責和工作制度，各項安全保衛(wèi)措施落實。此外，學校團委組織由班、團干部組成的學生隊伍負責維持學校課前、課外活動的正常校園秩序。另有一支則由學校年輕教師組成的校園安全巡邏小組，參與安全保衛(wèi)學校安全工作，確保安全保衛(wèi)工作的落實。
1、逢寒、暑假、節(jié)日放假前，或師生外出活動，我們都通過教工會議、校會、級會、班會形式，或印發(fā)通知，反復強調安全問題，使人人皆知，自覺做好人身和財物安全。
2、邀請丙中洛鄉(xiāng)邊防派出所的干警利用案例對學生進行剖析教育，使學生學法、知法、守法、用法，培養(yǎng)學生遵守法，遠離“黃、賭、毒、邪”。 邀請丙中洛交警中隊干警對學生進行交通安全知識講座，提高師生的交通安全意識。
3、邀請縣消防大隊領導來校作消防安全知識講座，提高師生消防意識。
4、發(fā)揮學校保衛(wèi)部門職能作用，制訂了一系列的管理措施，加強校園的巡邏檢查，實行來訪登記制度。實行封閉式管理，杜絕不法人員進入校園滋事，維護學校良好的教學秩序。
學校按照縣綜治維穩(wěn)辦文件要求，對我校綜治維穩(wěn)工作進行了逐項檢查和自評。
（1）、加強組織領導，落實綜治維穩(wěn)責任制。（此項可得29分）。
（2）、認真落實縣綜治維穩(wěn)委工作制度，積極參與齊抓共管。（此項可得30分）
（3）、單位內(nèi)部各項綜治維穩(wěn)工作措施健全。（此項可得34分）
（4）、綜治維穩(wěn)工作創(chuàng)新。（此項可得3分） 通過認真檢查，我校自評分為96分。
一年來，我們認真貫徹上級部門關于做好學校安全工作的文件和會議精神，積極配合各職能部門搞好學校周邊綜合治理，依法治校，認真做好學校內(nèi)部維穩(wěn)工作，取得了如下的成績。
1、一年來學校師生犯罪率為零，沒有發(fā)生一起群體性斗毆事件，不發(fā)生任何集體上訪、參與xx功邪教組織等政治性案件，幾年來我校先后被評為“縣級先進學?！薄ⅰ爸菁壗虒W質量綜合評比第一名”、“省級特色學?！?、“省級文明單位”、“全州勤工儉學特色學校”、“州級愛民固邊先進基層單位”、“全州創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織”、“縣級消防安全先進集體”等。
2、一年來學校未發(fā)生任何安全事故。
1、校內(nèi)公共場所消防設施的問題。由于個別學生消防意識不強，故意損壞消防設施。
2、學校周邊交通安全問題。學校大門口就是丙察公路，大門正對面剛好是一個急轉彎。道路情況十分復雜，極易發(fā)生交通事故，直接威脅師生的人身安全。
3、車輛鳴喇叭噪音問題。緊挨著教師住宿區(qū)和教學樓的是丙察公路，行駛汽車的喇叭聲、摩托車播放強勁的音樂聲，嚴重地干擾了師生正常的教學工作和學習。
1、首先做好自身內(nèi)部管理，發(fā)揮值日領導和教師的作用，保安員加強值班巡邏，維護良好的教學秩序。
2、加強對學生進行消防安全意識培訓，開展消防安全法律意識的宣傳；定期對教學設施、消防設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時整改。
3、政府職能部門要加大整治學校周邊環(huán)境的力度，解決學校大門口的交通安全標志。
一年來，我校認真貫徹國家和上級維穩(wěn)及綜合治理工作的方針政策，機構健全，領導重視，制訂徹實可行的管理制度，層層嚴抓共管，確保了學校良好教學的秩序，促進了學校的教育教學工作，為我校的發(fā)展提供了堅實的后盾，維穩(wěn)及綜治工作取得了良好的成績。
綜治維穩(wěn)自查報告篇九
為全面落實20xx年省、市區(qū)政法綜治信訪維穩(wěn)工作會議精神，穩(wěn)步推進全鎮(zhèn)社會管理綜合治理工作上新臺階。鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，結合我鎮(zhèn)當前復雜的綜治信訪維穩(wěn)工作新形勢，以夯實基層基礎工作為重點，認真落實全年社會管理綜合治理工作目標和工作措施，較好完成了全年的政法綜治信訪維穩(wěn)工作。為確保全鎮(zhèn)社會持續(xù)穩(wěn)定大局做出了應有的貢獻?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一是鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視綜治信訪維穩(wěn)工作。把社會管理綜合治理工作列入年度工作重要議事日程。嚴格執(zhí)行一崗雙責制，逐級、逐層、逐人落實工作責任，實行綜治維穩(wěn)工作“一票否決”制度。
二是明確了工作職責。相繼成立了預防青少年違法犯罪、社會矛盾聯(lián)動化解、平安創(chuàng)建、婚姻家庭矛盾糾紛排查化解等專項領導小組，明確細化了工作責任。
三是完善了領導工作制度。黨政班子成員認真履行領導信訪接待制度，實行領導包案工作制度。鎮(zhèn)綜治委堅持每半月一次重點案件分析，每月二次矛盾糾紛排查例會，對重點、難點信訪積案進行集體研判。針對綜治信訪維穩(wěn)工作制定了相應的考核細則，考核分值占到年度目標考核總分的４０%。
一是健全社會管理工作網(wǎng)絡體系。進一步完善了以村（居）治調中心戶和信息聯(lián)絡員為主體的矛盾糾紛排查信息網(wǎng)絡，矛盾糾紛的化解基本形成了村級為主體，各部門聯(lián)動配合的機制。
二是健全村級治調組織、鎮(zhèn)級司法所、派出所和法庭聯(lián)動的矛盾糾疏導化解防線，進一步鞏固了鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心、便民服務中心、網(wǎng)格管理中心的社會服務網(wǎng)絡。
三是加強了綜治信訪維穩(wěn)工作隊伍建設。把有影響力的老黨員、退休村干部納入社會管理綜合治理工作隊伍，聘請為治安信息員，以充實村級矛盾糾紛排查和糾紛調解工作的綜合力量，為把矛盾糾紛化解在源頭、穩(wěn)控在基層奠定了基礎。
四是加強綜治信訪維穩(wěn)工作制度建設。鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心進一步完善了碰頭例會、信訪首問責任、信息報告與工作臺帳記錄、分流督辦與情況通報、穩(wěn)定風險評估與預警預案、檢查考評與責任追究十項制度。形成了用制度管事，用制度管人的工作機制。
一是及時排查化解矛盾糾紛，嚴防矛盾糾紛升級。堅持每月召開二次綜治信訪維穩(wěn)工作例會，全鎮(zhèn)10個村（居）治調主任參會匯報本月矛盾糾紛發(fā)生與調處情況。截止11月底全鎮(zhèn)共排查出各類矛盾糾紛69起。堅持信息報告制度，要求各村對出現(xiàn)的突發(fā)事件、有價值的維穩(wěn)隱患信息均要及時向綜治辦報告，以便及時采取防控處置措施，防止事態(tài)升級，今年有效處理重大突發(fā)事件3起。
二是對新發(fā)生的矛盾糾紛，按照屬地管理，分級負責，誰主管，誰負責的原則，明確化解矛盾糾紛的責任主體，由綜治單位聯(lián)動配合，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。今年元至11月排查重大矛盾糾紛69起，調解成功達成協(xié)議54起，占總數(shù)的90%。其中：村級化解34起，鎮(zhèn)協(xié)助調處20起。
三是強化積案化解，及時做好全面穩(wěn)控。堅持鎮(zhèn)黨政領導包案的信訪積案化解制度。今年我鎮(zhèn)對李發(fā)華、楊烈軍、周開國等9起突出疑難案件均實行黨政領導包案。落實了責任單位和責任人。為早日化解蔣家梅長期緾訪問題，由包案領導牽頭，成立了工作專班，多次深入實地開展工作。截止11月辦理信訪件 67 件，涉及人數(shù)156人（其中：區(qū)級以上轉來訪49件64人次，人民來信 2件），鎮(zhèn)接來訪18件92人次，到上級機關勸返接訪50余次。成功化解集體訪3起，信訪個案1起。今年全國“兩會”和十八屆四中全會期間無進京、赴省上訪事件。
一是加大案件查處力度，發(fā)揮群防群治的作用，最大限度地保護好人民群眾的生命財產(chǎn)安全。緊緊依靠群眾摸排線索依法從快從嚴打擊，同時教育群眾增強自我防范意識，確保全鎮(zhèn)治安形勢持續(xù)好轉。1至11月份，接處警495起。與去年同期上升22.8%受理行政案件113起，與去年同期下降47% （167起），結案92起，結案率82%。吸毒7起。報立刑事案件案件54起，破案20起。拘留14人，移送起訴16人。
二是將對點軍四中周邊及集鎮(zhèn)環(huán)境進行專項綜合整治，鎮(zhèn)政府制定了綜合整治的方案，成立了工作專班。已將各復雜路段視頻監(jiān)控與公安聯(lián)網(wǎng)，以提高物防技防能力。通過集中整治，凈化了環(huán)境，確保了社會穩(wěn)定。
三是有序開展鐵路護路工作。實行鐵路護路治安聯(lián)防責任制，年初與轄區(qū)內(nèi)鐵路沿線的5個村均簽定了鐵路護路聯(lián)防承包責任書，落實了護路責任。
四是全面推動農(nóng)村網(wǎng)格化管理服務工作。按照建立一支素質較高、管理規(guī)范、進退有序的網(wǎng)格管理（信息員）隊伍的服務管理創(chuàng)新工作要求，將全鎮(zhèn)76 個村民小組科學規(guī)劃為50個網(wǎng)格，由村民民主推選產(chǎn)生農(nóng)村網(wǎng)格管理員9名、網(wǎng)格管理信息員50名，組建平安志愿者、巡邏隊、矛盾糾紛調解信息員三支社會管理隊伍，基本形成了“縱向到底，橫向到邊”的農(nóng)村網(wǎng)格化“一張網(wǎng)”管理模式。
五是加強國家安全人民防線、反恐、禁毒以及反邪教工作。進一步調整完善了工作機構，充實了工作力量，明確了工作職責。鎮(zhèn)綜治辦加大反邪教宣傳力度，與群眾簽定反邪教宣傳承諾書8000份。及時排查疑似邪教人員活動情況，對石堰等村7名參與“全能神”活動人員進行了嚴格批評教育，有效凈化了社會環(huán)境。
六是加強普法宣傳，推動平安創(chuàng)建工作。加大普法宣傳力度，不斷提高全鎮(zhèn)人民的法律意識和治安防控水平。通過電子政務、手機信息等宣傳工具，向廣大人民群眾宣傳法律知識。成立以鎮(zhèn)委、政府負責人為第一指揮長的平安建設指揮部，下發(fā)了平安建設實施意見。積極引導農(nóng)民依法參與村民自治，自覺遵紀守法，積極參與平安村居創(chuàng)建活動，10個村（居）都確定了今年平安創(chuàng)建的目標和措施。
一是綜治信訪維穩(wěn)工作人員年齡老化，總體素質不高，解決矛盾糾紛的思路不靈活，工作方法和手段不多。二是征地拆遷、防違控違工作誘發(fā)的矛盾糾紛多，穩(wěn)定壓力增大。三是一批歷史遺留信訪積案，上訪人無理纏訪，且時間長，不能及時得到有效化解。
二是農(nóng)村社會服務管理落后，與群眾要求不適應，農(nóng)村社會管理創(chuàng)新有待加強。
一是堅持以人為本的工作理念，以高度的責任感、堅強的自信心、過硬的措施和創(chuàng)新的辦法，確保全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定，確保公共安全。實現(xiàn)“無群體性進京非法上訪，無影響社會穩(wěn)定的突發(fā)事件，無影響惡劣的安全事件，無影響國家安全的重大事件”的工作目標和任務。
二是落實綜治信訪維穩(wěn)第一責任。牢固樹立發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任的思想。一級對一級負責，合理分析梳理問題，使矛盾和困難化解在平時，做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn),無越級上訪,無非法上訪。
三是推行“全面排查、著力化解、有效穩(wěn)控、及時勸返和依法處非”五大綜治信訪維穩(wěn)措施，把握綜治信訪維穩(wěn)工作全局。
四是加強綜治信訪維穩(wěn)中心規(guī)范化建設，健全綜治信訪維穩(wěn)應急預案。加強組織和紀律保障，嚴肅工作作風，要敢于碰硬，要敢于面對現(xiàn)實，敢于迎難而上。
五是加強對配備的網(wǎng)格員進行系統(tǒng)規(guī)范化運用、基礎知識等綜合能力的培訓，以便及時解決在實際工作中的難點和盲點，逐步提高網(wǎng)格管理員的綜合履職能力。
只要我們不斷創(chuàng)新社會服務管理手段，健全鎮(zhèn)、村、戶三級社會矛盾糾紛調處工作網(wǎng)絡，整合政治、經(jīng)濟、法律和行政資源的力量，全鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作就一定能開創(chuàng)“統(tǒng)籌有力、運轉有序、調處高效、群眾滿意”的新局面。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十
我校在市公安局的指導下，在學校黨委、行政的正確領導下，根據(jù)上級的有關工作要求和文件精神，結合我校的實際，加大工作力度，強化工作措施，通過努力，順利完成了維穩(wěn)工作任務，取得了良好的工作效果。按照平頂山公安局《關于對2018年高校維穩(wěn)安保工作進行考核的通知》及《河南省高校維穩(wěn)安保工作考評細則》的要求，現(xiàn)將我校2018年度維穩(wěn)工作自查自評情況匯報如下：
（一）維穩(wěn)工作與學校整體工作同部署、同檢查、同獎懲。
做好學校安全穩(wěn)定工作，是促進學校各項事業(yè)健康、有續(xù)、快速發(fā)展的有力保證。在年初的校黨委會上，學校從構建平安和諧校園，辦好讓人民滿意的教育的戰(zhàn)略高度來認識校園安全穩(wěn)定工作的重要性和必要性，要求學校各級領導干部要牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想觀念，切實擔負起維護校園安全、確保師生平安的責任，把維穩(wěn)安保工作納入黨政的重要議事日程，與學?？傮w工作同部署、同檢查、同總結、同獎懲。切實做到年初有規(guī)劃、年中有檢查、年終有總結。（標準分5分，自評分5分）。
（二）簽訂維穩(wěn)工作責任書。
為了進一步強化校園安全穩(wěn)定工作責任，實現(xiàn)安全穩(wěn)定工作目標，開學伊始，學校召開全校安全穩(wěn)定會議，與校屬各單位簽訂《平頂山學院治安綜合治理目標責任書》、《平頂山學院消防安全目標責任書》、《平頂山學院平安建設目標責任書》、《平頂山學院安全生產(chǎn)目標責任書》，落實了“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了各院（系、部）書記、各職能部門主要領導是本單位安全穩(wěn)定工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責的要求，并嚴格實行“一票否決”的責任追究制，突出了“一把手”抓和抓“一把手”的校園安全穩(wěn)定工作機制，呈現(xiàn)出“一級抓一級、層層抓落實”和“各級領導高度重視，黨政工團齊抓共管，廣大師生員工積極參與”的工作局面，形成了維護校園安全穩(wěn)定的整體合力。（標準分5分，自評分5分）。
（三）健全維穩(wěn)機構。
2018年，我校調整維護穩(wěn)定工作領導小組如下：
組長：王文鵬蘇曉紅。
副組長：田建偉程永華。
成員：袁桂娥杜偉張久銘張高峰李培。
李波于長立。
維護穩(wěn)定工作領導小組辦公室設在黨委辦公室。田建偉同志兼任辦公室主任，程永華同志兼任辦公室副主任。辦公室成員為黨委辦公室、校長辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、紀委辦公室、監(jiān)察處、團委、教務處、人事處、學生處、保衛(wèi)處、后勤管理處、基建處、離退休職工工作處、網(wǎng)絡管理中心、實驗室管理中心等單位負責人。（標準分5分，自評分5分）。
（四）經(jīng)費保障。
學校根據(jù)《河南省教育廳關于加強全省高校安全保衛(wèi)工作意見》中相關待遇保障的要求，2018年校黨委根據(jù)今年維穩(wěn)工作的需要，加強對維穩(wěn)工作的經(jīng)費保障力度，政保特支經(jīng)費4萬元，達到人均不低于2元的要求，全面提升基層安保工作保障水平。（標準分5分，自評分5分）。
（一）密切關注特殊群體情況。
學校開展特殊人群專項摸排工作，明確維族學生14人，其中當兵1人，在校13人，針對重點人群、民族問題，建立了新疆、西藏學生的電子檔案;密切關注特殊人群的思想動態(tài)、異常著裝、活動情況等，全年共收集整理上報各類信息50多份，全配合有關部門開展協(xié)查工作10次，妥善處理特殊人群的合理訴求，最大限度消除涉及特殊人群的社會不穩(wěn)定因素，確保學校大局的持續(xù)穩(wěn)定。（標準分5分，自評分5分）。
（二）及時上報宗教有關情報。
學校歷來高度重視對非法宗教組織的打擊力度，專門成立了打擊非法宗教組織工作領導小組，2018年開展我校宗教信仰情況調查，對校內(nèi)學生信教情況進行了摸底調查，全校共上報信教師生40人。。（標準分10分，自評分10分）。
（三）及時上報境外非政府組織在我校情況。
經(jīng)過全面排查，目前尚未有境外非政府組織到我校資助學生社團開展人權調查、“三農(nóng)”課題、資助貧困學生和少數(shù)民族學生上學、出國留學等活動。不存在遲報、漏報、瞞報。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時發(fā)現(xiàn)上報敏感人員活動情況。
對敏感人員及時跟蹤調查，在敏感節(jié)點和重大事件中進行重點排查，未發(fā)現(xiàn)有不良言論和現(xiàn)實危害活動，不存在遲報、漏報、瞞報情況。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時化解各類矛盾。
按照“平安高?！苯ㄔO的有關精神，對于因食堂伙食、宿舍管理、刑事治安、基建工程、境外勢力等問題引發(fā)的不穩(wěn)定因素和鬧事苗頭，我們嚴格推行一線工作制，干部在一線工作，學生在一線掌握，辦法在一線產(chǎn)生，矛盾在一線解決。促使機關干部深入院系，走進師生，與師生面對面交流，摸清突出問題和矛盾，積極尋找對策，拿出解決方案，切實化解師生的合理訴求，把一些苗頭性的問題就地解決。學校維穩(wěn)小組還利用校園bbs發(fā)表一些正確導向的言論予以引導、化解矛盾。（標準分10分，自評分10分）。
1、不斷加強安保標準化建設，2018年學校為校內(nèi)安保人員每人配備對講機一臺，并配備安全叉、防暴頭盔、強光電筒、警棍等必要的防衛(wèi)性器械和報警、通訊設備，并建立完善了使用保管制度。（標準分3分，自評分3分）。
2、配備校內(nèi)巡邏車兩輛，巡邏摩托車2輛，轎車一輛。（標準分3分，自評分3分）。
3、強化技防設施，完善校園“天網(wǎng)”工程，完善了監(jiān)控設備及后期維護，學?；具_到監(jiān)控全履蓋的工作要求。監(jiān)控室實施24小時人員值班。（標準分4分，自評分4分）。
（一）堅持立足實際，多舉措不斷強化信息員隊伍建設。我校堅持把信息宣傳工作作為一項重點工作來開展，按照師生千分之三的比例，從院系精心挑選政治素質高、業(yè)務能力強，有一定文字寫作能力的人員擔任信息員，及時、主動、準確報送本部門的信息和工作動態(tài)，努力打造一支高素質、年輕化的信息宣傳隊伍。每季度定期組織召開信息員工作座談會，保證信息員隊伍聯(lián)系暢通。定期開展培訓，提高信息稿件質量。（標準分8分，自評分8分）。
（二）學校為加強隊伍自身建設，選拔出年富力強，有專業(yè)、有事業(yè)心，有奉獻精神的愛崗敬業(yè)的同志負責安全保衛(wèi)部門的領導工作；其次，進一步優(yōu)化機構和人員配置，為隊伍建設提供組織保證，定崗位、定職責，分工協(xié)作，相互配合，齊抓共管。（標準分2分，自評分2分）。
（三）積極參加國保部門組織的業(yè)務培訓和學習，提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。我們通過采取走出去、請進來，集體學習和自習的辦法，學法懂法、守法、依法辦事，大大提高了提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。不存在不顧不參加情況。（標準分2分，自評分2分）。
（四）保衛(wèi)處內(nèi)設政?？?，負責全校維穩(wěn)工作開展。（標準分2分，自評分2分）。
（五）巡邏人員工作期間統(tǒng)一著裝，佩戴執(zhí)勤標志。通過以上措施，進一步增強了我校保衛(wèi)人員的思想和業(yè)務素質，提高了安全服務的水平和能力。（標準分1分，自評分1分）。
（一）健全安全工作日常機制，形成了高效有序的日常工作機制。年初安全穩(wěn)定工作計劃和群體事件應急預案，維穩(wěn)工作領導小組負總責，黨辦負責具體開展工作，各職能部門、各院系配合開展工作。2018年學校共召開6次專題會議，對學校每一階段的安全工作的進展情況進行調研，集中研究工作中遇到的新情況、新問題，并及時解決。（標準分6分，自評分6分）。
（二）完善平頂山學院安全穩(wěn)定相關制度，努力做到安全穩(wěn)定工作有章可循，有據(jù)可依。健全各類檔案資料，歸整重點人員、特殊人群、少數(shù)民族、信息員檔案。（標準分3分，自評分3分）。
（三）學校設立了總值班室，實行校級領導帶班、處室領導24小時值班制度，保衛(wèi)處處級、科級干部同時實行24小時安全值班制度，各教學院系也堅持實行值班制度。值班人員堅守崗位，每日對校內(nèi)安全隱患進行巡查，確保了緊急情況能及時得到處理。（標準分3分，自評分3分）。
（四）一年來校內(nèi)重點部位未發(fā)生案件和事故。（標準分6分，自評分6分）。
（五）進入2018年以來，我校以廣大師生為主體，利用多種宣傳形式，定期對各院系師生進行安全知識教育，并邀請市公安局和新城派出所給全校師生進行安全知識講4次，同時制定橫幅、標語、張貼教育圖片、發(fā)放宣傳讀本。大力營造安全教育氛圍，極大地增強了全院師生的安全意識，收效顯著。（標準分2分，自評分2分）。
綜上，我校2018年維穩(wěn)安保工作自查自評得分為：100分。圓滿完成了河南省高校維穩(wěn)安保工作的要求。我們將發(fā)揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立責任意識，解放思想，求真務實，努力提高我校維穩(wěn)工作水平，為學校提供良好的安全穩(wěn)定環(huán)境，為學校長遠發(fā)展做出貢獻。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十一
2011年，我公司以“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會加強社會治安綜合治理工作的決定，進一步加強綜治工作力度，按照縣委、縣人民政府的統(tǒng)一部署和要求，采取有效措施，團結和帶領全局干部全面落實現(xiàn)《鄯善縣2011年度綜治維穩(wěn)工作目標》提出的各項工作，圍繞創(chuàng)建“平安單位”構建和諧社會開展社會治安綜合治理工作，促進全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設工作的健康發(fā)展，取得顯著成績，先將有關執(zhí)行及自查情況報告如下：
1、黨政主要領導是綜治維穩(wěn)工作第一責任人，嚴格落實綜治維穩(wěn)工作責任制、責任查究制；堅持檢查考核制度，并兌現(xiàn)獎懲。并與各加工廠廠長及安全科長簽訂訂責任書，定期檢查我單位綜治維穩(wěn)工作責任制落實情況。
2、單位召開領導班子專題會研究解決綜治維穩(wěn)工作中的重大問題；發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并給各加工廠下達問題整改通知。
3、年初認真制定全年工作計劃，制定了各項專項制度和措施辦法，做到了年中有自查，年終由總結。
4、建立健全的綜治暨平安建設領導小組。堅持重大問題由綜治暨平安建設領導小組集體研究制度。
5、我單位有健全的職責制度，并能充分發(fā)揮職能作用。
二、社會治安綜合治理工作保障有力。
1、我各單位建設單位綜治暨平安建設、維穩(wěn)安保等組織健全，人員到位，經(jīng)費到位。
2、我單位推行以電子視頻監(jiān)控，防盜報警為主的技防設施；在辦公樓及公司院內(nèi)重要位置安裝電子視屏監(jiān)控設施。
三、嚴厲打擊“三股勢力”、非法宗教活動、邪教組織及嚴重刑事犯罪，確保穩(wěn)定。
我公司是少數(shù)名族成員居多的單位，我單位認真落實宗教管理“兩項制度”，確保本單位干部職工不參與任何非法宗教活動。在公司成員下鄉(xiāng)檢查工作期間反復給各廠職工宣傳反邪教內(nèi)容及在宗教場所不發(fā)生任何違法問題。
四、加強社會治安防控體系建設，積極預防違法犯罪，確保重點目標的安全。
1、我單位內(nèi)部建立應急小分隊，以防發(fā)生不可預見性案件。定期檢查各項安全措施，財務室各項重要物由專人管理，并結合專人管理，公司電子視屏監(jiān)控裝置監(jiān)控，處于有效安全的管理狀態(tài)。
2、保護公司內(nèi)所有車輛安全，并作到有固定停車位。
3、我單位如有流動人口做到及時了解人員情況，并及時上報至有關部門。
五、進一步鞏固平安創(chuàng)建成果，實現(xiàn)平安創(chuàng)建全面達標。
積極配合有關部門創(chuàng)建平安建設各項工作，并建立相關檔案。
六、加強公共安全監(jiān)督管理。
我單位在三月份制定安全培訓學習計劃，并邀請縣消防大隊相關人員到我單位進行實地操作及培訓。在培訓學習完畢后各加工廠進行技能比賽，將加強各廠人員對安全的重視。
進過自查我單位自查分數(shù)為85分，我單位是以生產(chǎn)為主，在安全生產(chǎn)上做到了生產(chǎn)前開生產(chǎn)安全動員會議，生產(chǎn)時及時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。加強生產(chǎn)崗位各職工的安全生產(chǎn)及消防安全意識。定期給各崗位人員學習培訓消防安全及安全生產(chǎn)的相關知識。并在各國家法定節(jié)日放假期間，為預防防火、防盜等不可遇見的案件發(fā)生，做到了有人員在崗值班，值班人員在值班期間不能擅自離崗。安全小組人員在放假期間不定期檢查值班情況。、我單位嚴格按照《鄯善縣2011年度綜治維穩(wěn)工作目標》進行綜治維穩(wěn)工作。我單位力爭在下年度做到更好。
鄯善縣新昱棉麻有限責任公司。
二零一一年十一月十七日。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十二
今年以來，在縣委、縣政府的領導下，在上級綜治部門的關心和支持下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀,嚴格按照省、市、縣社會治安綜合治理委員會的部署和要求，扎實抓實各項綜治維穩(wěn)工作,為高良社會穩(wěn)定、和諧發(fā)展做出了積極的貢獻?，F(xiàn)將一年來工作作簡要匯報：
一、加強學習，不斷提高依法行政能力。
一直以來，在氣候炎熱、工作條件艱苦等困難情況下，自己都以飽滿、高昂、奮進的熱情把所有精力投入到高良鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定上來。認真學習并領會黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會精神及法律法規(guī)知識，不斷提高自身思想政治和業(yè)務能力水平。
二、突出重點抓落實，綜治維穩(wěn)工作見成效。
（一）突出重點建網(wǎng)絡，建立健全防范體系。一是構建防范網(wǎng)絡體系。在省道“以馬線”過境路段兩頭靠近文山丘北的雨廈和靠近羅平的南盤江大橋分別設立警務執(zhí)勤點，把好省道以馬公路這條線，再在通往廣西白色的“設外線”靠近西林端設立一個警務執(zhí)勤點，把好通往省外的這條線。通過設立三個警務執(zhí)勤點，有效地鎖住了通往轄區(qū)外的三道“咽喉”同時，建立了鄉(xiāng)、村、組三級防范網(wǎng)絡體系。鄉(xiāng)級防范體系以派出所、司法所、綜治中心為主;村級防范體系以治保主任、治安專業(yè)聯(lián)防為主;村民小組防范體系以村組長、老黨員、致富能手和群眾輪流值班巡邏為主。
在不同村民小組采取形式多樣的方式做到有組織帶、有威信的調、有文化的數(shù)、有盡義務的防。全鄉(xiāng)上下形成了規(guī)范的防范網(wǎng)絡體系，實現(xiàn)了大事不出鄉(xiāng)、小事不出村的良好格局。二是構建信息保障體系。鄉(xiāng)級以派出所民警、信訪專干為主的信息指導員，負責全鄉(xiāng)的信息情報工作，指導全鄉(xiāng)信息員的培訓和提高工作;村級以治保主任為主的信息收集員，村小組以治安積極分子、外來打工人員和村干部為主的信息反饋員，做到事前知道、事中管到、事后跟到。三是構建宣傳教育幫教體系。充分利用會議、廣播、黑板報廣泛宣傳，特別是在農(nóng)村集市采取張貼掛圖、發(fā)放宣傳資料、圖片展覽，多種渠道的宣傳鞏固和深化創(chuàng)建平安單位、平安村委會、平安村民小組、平安戶的目標，同時，結合“五五普法”，宣傳與農(nóng)民生活實際相貼近的森林法、土地管理法等法律法規(guī)，加強對流動人員、兩勞釋放人員、違法青少年的管理和幫教工作，做到管理有臺賬、幫教有教員、回訪有登記。成立幫教小組11個共44人，加強對轄區(qū)違法青少年4人、刑釋解教人員28人進行幫教，幫教有記錄，檔案健全、規(guī)范，幫教率達100%，刑釋解教人員無重新違法犯罪問題。四是構建熱點難點處置體系。制定了熱點難點問題處置預案，實行鄉(xiāng)四班子成員熱點、難點包干制，由班子成員任組長、站所長、村組干部、相應民族干部為組員的處置機構，并實行熱點問題少數(shù)民族班子成員負責制。五是重點整治，聯(lián)防聯(lián)調。加大重點地區(qū)、重點村寨的整治力度?？h政府與丘北、羅平等周邊縣簽訂了聯(lián)防、聯(lián)調、聯(lián)處工作協(xié)議，鄉(xiāng)政府與周邊接壤的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強交流，有事及時商量處理，平時定期召開會議，共同研究部署接邊區(qū)域的治安防范和處理相鄰間的熱點矛盾。
（二）維穩(wěn)工作與安全生產(chǎn)相結合。以道路交通安全為重點，著力解決好農(nóng)民出行不方便和群眾上街難、賣貨難等問題，組織車輛幫助農(nóng)戶出行拉貨、組織摩托車主帶客，鼓勵部分有條件的農(nóng)戶購買客車，加大對鄉(xiāng)村道路的管養(yǎng)力度，降低安全隱患。同時，派出所加大清理和查處力度。共查處無證駕駛300余起;貨車載客14起;客車超員12起;違反裝載規(guī)定22起;其他情況100余起，并給予車主相應的處罰，無農(nóng)用船載人現(xiàn)象。同時，鄉(xiāng)政府與村委會，村委會與村民小組，派出所與農(nóng)用車船駕駛員簽訂相應責任書和保證書，遏制和降低了交通事故的發(fā)生，水運安全、非煤礦山安全以及其它安全生產(chǎn)取得了明顯的效果。
（三）狠抓落實，效果明顯。一是實現(xiàn)了“守住一片凈土”，境內(nèi)沒有黃、賭、毒、邪等有悸于平安創(chuàng)建現(xiàn)象的發(fā)生。我轄區(qū)內(nèi)無邪教人員到昆進京滋事和10人以上公開聚集串聯(lián)的案件發(fā)生;無邪教類刑釋解教人員重新犯罪;無黨員和公職人員參與邪教違法犯罪活動。二是有效及時化解矛盾糾紛、加大查處力度，維護社會穩(wěn)定，20，共排查社會熱點、難點糾紛34件，調處34件，調處結案34件，調處結案率達100%。全鄉(xiāng)共發(fā)刑事案件49件，破32件，破案率達65.5%，發(fā)治安案件59起，破59起，破案率達100%。三是鞏固和深化平安創(chuàng)建效果明顯。高良鄉(xiāng)綜治中心加大維穩(wěn)工作力度，協(xié)同相關單位對11個“平安村委會”、14個“平安單位”進行大檢查，全部達到鞏固平安創(chuàng)建標準，摘牌率為零。社會治安良好，人民群眾比較滿意。通過對人民群眾的問卷調查，經(jīng)統(tǒng)計，人民群眾對全鄉(xiāng)的社會治安滿意率達98%。
（四）鞏固和深化平安創(chuàng)建成績顯著。高良鄉(xiāng)綜治中心加大鞏固和深化平安創(chuàng)建工作力度，協(xié)同相關單位對11個“平安村委會”、14個“平安單位”進行大檢查，全部達到鞏固和深化平安創(chuàng)建標準，摘牌率為零，通過村委會對各村小組的認真考察、考核，上報綜治中心批審，現(xiàn)已命名5708戶“平安家庭”。
高良鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作在各級、各部門的領導和指導下，取得了一定成效，但工作中還存在一些問題和不足，距上級要求還存在一定差距。在今后的工作中，我將嚴格按照上級要求，加強理論學習，不斷提高自身政治理論水平和業(yè)務水平，進而為地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十三
20xx年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在上級綜治部門的關心和支持下，我堅持以xxxx重要思想為指導，認真按照省、市、區(qū)社會治安綜合治理委員會的部署和要求，堅持預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本的方針，認真開展排查，調解，幫教，禁毒，嚴打，反邪教等工作，努力實現(xiàn)建設平安xx、構建和諧的工作目標，為我鎮(zhèn)的社會經(jīng)濟發(fā)展營造了安全、穩(wěn)定的社會環(huán)境?，F(xiàn)述職如下：
我把和諧創(chuàng)建放在全面構建和諧社會的工作大局中，加強領導，統(tǒng)籌兼顧，樹立治安綜合治理工作負總責的思想，充實綜治辦成員，協(xié)調派出所、司法所、信訪辦等部門人員開展工作。各村委會成立治安綜合治理領導小組機構，規(guī)定村支書、主任為主要責任人，保證了基層管理機構健全，領導人員落實到位。
1、領導組織機制進一步強化。每月主持一次專題會議，聽取平安、綜治、維穩(wěn)等工作情況匯報，及時研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。同時，層層建立責任制，加強了人員配備和工作網(wǎng)絡建設，形成了各司其職、齊抓共管的領導體制和工作格局。
2、縱向到底、橫向到邊的責任機制進一步健全。與轄區(qū)內(nèi)機關、企事業(yè)單位、各村委會簽訂了社會治安綜合治理目標管理責任書38份、信訪工作目標管理責任書9份、禁毒防艾目標責任書12份以及安全生產(chǎn)目標管理責任書32份。
3、平安宣傳機制進一步深化。指導司法所、派出所、信訪辦等部門以安全宣傳月、法制宣傳月等為契機，通過拉橫幅、宣傳車，標語、出黑板報等形式，向群眾進行平安宣傳教育活動。
以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點，以豐富多彩的宣傳教育活動為載體，堅持開展嚴打整治，強力推進三位一體大調解工作體系建設，深化基層平安創(chuàng)建活動。
學法普法，提高干部隊伍素質，是學習實踐科學發(fā)展的前提條件，是依法行政、服務地方經(jīng)濟的基礎。半年來，在帶領鎮(zhèn)、村干部學法用法上重點抓好以下幾個方面：
一是征訂相關法律法規(guī)讀本。
二是加強各村兩委的法制教育。結合各村實際，采取召開專門會議、自學等形式，認真組織學習五.五普法教材等相關法律知識。半年共組織學習十x大精神、五.五普法教材、《反邪教法制教育讀本》、《中華人民共和國禁毒法》等黨和國家的方針政策、法律法規(guī)15次。通過學習，加深了鎮(zhèn)、村干部職工對法律知識的理解和掌握，為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
20xx年以來，各村在實施一事一議工程、林改工作、人畜飲水工程中不斷出現(xiàn)矛盾糾紛，上訪問題尤為突出。在處理矛盾糾紛上，我堅持以群眾的利益為第一出發(fā)點，哪里有矛盾就到哪里，率先趕到出事地點，將不穩(wěn)定因素控制在萌芽階段。在全鎮(zhèn)的信訪工作中我主要從以下幾個方面抓好：
1、將信訪工作列入重要議事日程，不等不靠親自抓，并召開信訪工作專題會議，進一步落實責任，明確目標，極大地增強了鎮(zhèn)、村、社三級干部對做好信訪工作的責任感和使命感，使得信訪工作上有人問，中有人管，下有人辦。
2、結合當前信訪工作的特點，一是積極推進政務公開、村務公開和民主監(jiān)督等制度，提高群眾的知曉程度，增強工作透明度;二是結合五五普法，加大對國家有關法律、法規(guī)和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、用法，防止盲目上訪和越級上訪。在信訪工作中，嚴格按照法律政策辦事，切實維護廣大人民群眾的合法權益;三是不斷健全和完善首問責任制和回訪制度，時刻把群眾的冷暖放在心上，對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾，密切與群眾的聯(lián)系;四是建立信訪信息網(wǎng)絡，及時準確地掌握情況，對纏訪戶、無政策解決的上訪戶，包干到具體人頭上，要求做深做細思想政治工作，對掛鉤領導聯(lián)系的村和社，要求他們經(jīng)常進行分析，了解信訪動態(tài)，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發(fā)現(xiàn)、工作早介入、矛盾早化解。
3、鎮(zhèn)村干部聯(lián)動，加大調處，維護社會穩(wěn)定。
在建立健全各村民調委員會的同時，對各村民事調解員及全鎮(zhèn)干部進行了與信訪相關政策的培訓學習，要求信訪工作要依據(jù)《信訪條例》等法律法規(guī)和政策處理，要以xxx理論和xxxx重要思想為指導，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，妥善化解和處理矛盾糾紛等問題。20xx年以來，綜治辦及村兩委組織充分發(fā)揮調處功能，真正做到小事不出社，大事不出村，成功化解各類矛盾糾紛21起，調處成功率達到100%。同時，以解決群眾上訪的焦點問題為突破口，大力推進村級組織建設。
20xx年來成功調解了xx村與xx村因修學校占地補償，xx村村民上訪8年之久的遺留問題，同時調解了xx村xxx涉法涉訴上訪8年之久的問題等等。
xx年以來，我始終保持對群體性事件的高度敏銳性，不隨意上交矛盾。堅持分級負責，規(guī)口管理和誰主管誰負責的原則，重點加大了矛盾糾紛排查力度，特別是對退伍老兵、移民、招商引資引進項目使用地塊、林改等容易引發(fā)群體性事件的糾紛和信訪突出問題的排查，認真做好糾紛排查調處工作，堅持零報告制度，半年來，全鎮(zhèn)無重大矛盾糾紛發(fā)生。
綜上述，半年來，雖然在社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
(一)法制宣傳深度廣度還不夠，一些群眾法制意識不強，用法律武器來保護自己的意識不高。
(二)聯(lián)防工作齊抓共管意識有待提高，工作合力有待加強。
(三)由于鎮(zhèn)、村財力有限，綜治維穩(wěn)工作財力投入不足，工作難于正常有序的開展等。
在xx年下半年工作中，我將帶領全鎮(zhèn)干部職工嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書要求，針對存在問題找缺補差，制定措施，一項一項抓落實。加大力度，指導好全鎮(zhèn)抓好社會治安防范和平安創(chuàng)建工作以及人民防線建設的落實;做好矛盾糾紛排查、調處工作，在工作中不斷創(chuàng)新，加大工作力度，不斷深化聯(lián)防工作;有針對性地開展法制宣傳，全力維護社會穩(wěn)定，使我鎮(zhèn)社會治安綜合治理維穩(wěn)工作上一個新臺階。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十四
(一)鏟禁毒專項治理工作。每年的冬春季節(jié)，我都能根據(jù)上級黨委、政府的有關會議和文件精神，結合我鎮(zhèn)的工作實際，對禁種鏟毒工作進行周密部署，躬親力為，開展全民禁毒活動，并在長山村開設了“農(nóng)村毒品預防教育點”實現(xiàn)了創(chuàng)建“無毒鎮(zhèn)”的目標。
(二)反邪教警示教育專項活動。成立了××鎮(zhèn)農(nóng)村反邪教教育活動領導小組，并制定了實施方案。把反邪教教育活動和法治宣傳教育相結合，和黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”相結合，和黨員先進性教育相結合，和農(nóng)村精神文明建設相結合，努力創(chuàng)新和豐富活動載體，擴大影響面。通過掛圖和圖片等宣傳材料進行巡回宣傳，向群眾重點講解邪教組織的危害性，幫助群眾提高認識，直覺抵制邪教活動，取得了一定成效。
(三)安全生產(chǎn)專項治理活動。認真貫徹落實省、市、縣安全生產(chǎn)文件和會議精神，適時在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查。以道路交通、礦山、易燃易爆品、食品衛(wèi)生、建筑、校園周邊環(huán)境等為重點，加強檢查、督促與整改，確保了無重大安全事故的發(fā)生。
四、抓實法制宣傳，認真開展“六五”普法教育。
20xx年來，我把開展“百、千、萬”基層普法依法治理活動，作為“六五”普法宣傳工作的重頭戲來抓，做到了“確立一個觀念”、“實現(xiàn)兩個轉變”、“力求三個不發(fā)生”、“做到四個明顯下降”。首先是營造濃厚氛圍，廣泛開展與群眾生產(chǎn)、生活密切相關，適用性強的法律法規(guī)普法宣傳活動。全面實現(xiàn)了由提高全民法律意識向提高法律素質轉變，領導干部由注重依靠行政手段管理向運用法律手段管理轉變，全方位的推進了我鎮(zhèn)各項事業(yè)的依法治理，為依法治鎮(zhèn)總體目標的全面實現(xiàn)奠定了堅實基礎。其次是在學校成立校園治安特別管護區(qū)，加強對青少年的法制教育，預防和減少青少年違法犯罪。
20xx年來，我始終把創(chuàng)建“平安××”、“平安××”活動作為精神文明建設和社會綜合治理工作的重要途徑之一來抓。全鎮(zhèn)有××個村開展了“平安村寨”活動，覆蓋率達100%。認真落實刑滿釋放人員的幫教安置工作。我鎮(zhèn)目前有刑滿釋放人員××人。在充分發(fā)揮村的職能作用的同時，本人還督促各相關單位，切實做好刑釋解教人員的銜接工作，加強監(jiān)督管理，掌握動態(tài)，堅持月報到制度，確保不出現(xiàn)重新犯罪，確保了社會的安定穩(wěn)定。
總之，20xx年，我本著“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想，認真履行黨委書記的職責，堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府關于建設“平安××”的實施方案，扎實抓好我鎮(zhèn)的綜治維穩(wěn)工作，為建設“平安××”提供和諧發(fā)展的社會環(huán)境。當然，在我的工作中還有諸多不足之處。例如對新形勢下的基層綜治工作還不完全適應;村級綜治員配備不齊和陣地建設不足，在“平安村寨”工作推進中各村發(fā)展不平衡等等。這都有待于我在今后的工作中加于克服和改進。
一年以來，在我鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，在村兩委同志們的大力支持下，認真貫徹落實黨的精神和國家、省、市、縣有關綜治維穩(wěn)工作部署，按照學習實踐科學發(fā)展觀、構建和諧社會的要求，不斷創(chuàng)新管理方法，充分履行職責，堅持以維護社會和我村的穩(wěn)定為根本，圍繞綜合治理的方針，狠抓本村的綜治維穩(wěn)工作，努力實現(xiàn)各項目標，確保了村組平安、穩(wěn)定、協(xié)調發(fā)展?，F(xiàn)將個人綜治維穩(wěn)工作述職如下：
一、認真學習，提高認識，切實做好綜治維穩(wěn)工作。
為積極穩(wěn)妥地推進我村維穩(wěn)各項工作，本人經(jīng)常學習上級有關文件、會議和領導講話精神。使自己深刻理解和認識綜治、維穩(wěn)工作的重大意義，切實做好社會穩(wěn)定是當前工作的重中之重。有針對、有重點地開展矛盾糾紛日常排查工作及調處工作。一是面上排查與重點排查相結合。通過定期與不定期組織人員開展綜治排查。對存在不利穩(wěn)定因素較多的村組和區(qū)域開展了重點排查及維穩(wěn)工作。對存在的問題，分階段，有計劃，有重點地開展了整治，解決了廣大群眾普遍關注的熱點、難點問題;二是定期召開村兩委會議，研究分析問題，查找根源，堵塞漏洞，把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。
二、加強領導、統(tǒng)一思想。
20xx年，不斷提高對綜治創(chuàng)安工作重要性的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，把維護村民生命財產(chǎn)安全、進一步優(yōu)化宜居環(huán)境納入村工作的重要議事日程。村堅持支部書記帶頭抓，民兵連長重點抓，三委相關同志專門抓的綜治工作機制。年初村召開了所有三委成員到位的安全工作年度會議，對全年安全工作進行了部署;村每月召開研究維穩(wěn)工作的會議，研究布置綜治創(chuàng)安工作;經(jīng)常碰頭研究解決村民中出現(xiàn)的新矛盾、新問題。切實加強對綜治創(chuàng)安工作的領導，做到人員有保證、經(jīng)費有保證，確保了綜治創(chuàng)安工作的正常開展。
三、強化措施，狠抓落實，扎實推進綜治維穩(wěn)工作。
一是對重大節(jié)假日、重大活動、重要敏感時期，開展集中排查，引導村民本著喜慶、熱烈、安全、節(jié)儉的原則文明過節(jié)，杜絕黃賭毒和邪教、封建迷信現(xiàn)象，做好維穩(wěn)工作，抓安全，促穩(wěn)定，創(chuàng)平安。實行統(tǒng)一安排值班，值班期間嚴格交接班手續(xù)，做好值班記錄;真正確保了一方平安。二是村領導和村組小組長包班，一包到底。通過認真落實綜治維穩(wěn)措施，常抓不懈，村在化解各種矛盾糾紛上取得了顯著成效，得到了村民的擁護和信任。
四、廣泛開展法制、綜治宣傳教育和依法治理工作。
為增強我村廣大村民的法律意識，調動領導干部學法、用法的熱情，在全村營造濃厚的法制輿論氛圍，今年我村配合鄉(xiāng)司法所組織開展了一系列有規(guī)模、有影響、效果好的普法活動。一是購買法律書籍由村干部進行法律宣傳，廣泛宣傳與村民生活密切相關的法律法規(guī)，進一步提高了廣大村民的法制意識，極大地激發(fā)了廣大村民參與治安綜合治理的主動性;二是利用黑板報、宣傳標語等進行安全教育宣傳，使廣大村民更加了解和支持綜治維穩(wěn)工作，推動了我村的綜治工作上臺階、上水平。
綜治維穩(wěn)工作是一個系統(tǒng)工程，在取得成績的同時也要看到自己的不足，如在處理與村民矛盾糾紛過程中，自己的法律專業(yè)知識欠缺。在今后的工作中，我將不斷加強學習，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作方法，努力消除各類矛盾糾紛，切實維護全村穩(wěn)定，為我村各項工作的開展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的村居環(huán)境。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十五
20____年，我鎮(zhèn)綜治工作在縣政法委、綜治有關部門的領導下，緊緊圍繞創(chuàng)建“平安____”為目標，努力念好穩(wěn)、準、快“三字經(jīng)”，加強社會治安綜合治理，堅持打防并舉，強化基層基礎，狠抓隊伍建設。為我鎮(zhèn)社會安定和經(jīng)濟發(fā)展提供有力的保障。全年主要工作做了以下幾方面：
一、抓機制，明責任，從“嚴”入手，確保綜治穩(wěn)定。
1、嚴格明確綜治工作責任。
建立健全綜治工作制度，做到任務落實到人，責任明確到人。今年3月，鎮(zhèn)黨委、政府與駐村干部、各村、企事業(yè)單位的主要負責人簽訂社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪工作目標責任書，強化工作檢查、督促、考核，將綜治工作的好壞列入干部、各村的政績考核，考核果與晉升、工資掛鉤，確保綜治工作真正落到實處。
2、嚴密完善維穩(wěn)信訪協(xié)調機制。
在充實加強綜治工作中心力量的同時，注重全鎮(zhèn)的社情民意和矛盾糾紛，通過采取“五進五送大走訪”、“社情民意大調查”等活動，加大對全鎮(zhèn)綜治信息匯集、排查分析、分流交辦、檢查督查等環(huán)節(jié)。
整合鎮(zhèn)政府各職能部門工作力量，圍繞維穩(wěn)信訪工作，定期召開維穩(wěn)信訪協(xié)調工作會議，通過信訪渠道矛盾糾紛，重點對象和民生熱點信息的匯集，有效確保了矛盾糾紛和服務訴求早發(fā)現(xiàn)、早辦理、早解決。
3、嚴謹健全突發(fā)性事件處理機制。
今年，我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設步伐進一步加快，“引漢濟渭”“大佛路引線”等工程如火如荼開展。
為維護社會穩(wěn)定，嚴防群體性事件發(fā)生，我鎮(zhèn)嚴格按照“屬地管理”和“誰主管誰負責”的原則，制定“一個問題、一名領導、一個班子、一套方案、一抓到底”的制度，建立檔卡、臺賬、限期落實解決;堅持每月對轄區(qū)不穩(wěn)定因素開展一次大排查，對排查出來的信訪突出和不穩(wěn)定因素進行分類，全部落實領導、安排力量、責任到單位、責任到人。一年來全鎮(zhèn)共發(fā)生各類矛盾糾紛79起，成功調處75起，調處率達到98%以上。
二、抓排查，強防控，狠抓“準”心，全力維護穩(wěn)定。
1、瞄準對象，加大對隱患的監(jiān)控、疏導、轉化工作。
針對我鎮(zhèn)瓦房村、南昌村、女王村等老上訪戶，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“重點人、重點物、重點事”開展不安定因素大排查，明確監(jiān)管領導、責任人、信息聯(lián)絡員，最大限度地做到早發(fā)現(xiàn)、早化解、早處置。同時進一步深入開展矛盾糾紛化解工作，通過領導走訪慰問、關心、幫其解決實際困難，努力使傾向性、苗頭性問題消化在基層，解決在萌芽狀態(tài)，嚴防矛盾激化引發(fā)大規(guī)模的群體性事件。
僅以____村柴油坊為例，我鎮(zhèn)黨政主要領導前往開現(xiàn)場辦公會5次，接待群眾80余人次，著力從事件源頭調處2大類矛盾5起事件，在上級部門的大力支持下，當?shù)厝罕娝枷敕€(wěn)定，各項工作得到有序開展。
2、夯準基礎，構筑綜治防控體系。
為進一步從源頭遏制維穩(wěn)隱患的發(fā)生，今年，我鎮(zhèn)按照平安創(chuàng)建的要求和“綜治十項機制”的標準，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展創(chuàng)“平安村”、“平安單位”、“平安家庭”、“關愛留守兒童行動”為主題的平安創(chuàng)建鞏固活動。并對全鎮(zhèn)6村進行平安創(chuàng)建講評。
三、抓打擊，強整治，以“快”制患，促進和諧發(fā)展。
1、嚴厲打擊各種犯罪活動。
發(fā)揮派出所的主力軍作用，以夏季治安綜合整治行動、社會治安重點地區(qū)排查整治工作、三調聯(lián)動等專項行動為載體，不斷加大對暴力犯罪、侵財型犯罪的打擊力度。依法嚴厲打擊各類刑事犯罪，截至目前，共查處各類治安案件2起，治安拘留2人。為全鎮(zhèn)創(chuàng)造穩(wěn)定的社會治安提供了條件。
2、積極開展反邪教工作。
開展了以“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”和“校園反邪”“春蕾計劃”為主題的教育活動，做好反邪教教育防范工作。
3、開展交通安全整治。
以預防道路交通事故為主線，以提高交通管理為工作重點，通過“抓大戶、治干線、消黑點、強源頭”，加大對”三無”車輛、農(nóng)用車載客的整治、排查危險路段隱患，樹立警示標志，并及時落實預防事故措施，有效減少交通事故的發(fā)生，實現(xiàn)全年零死亡人數(shù)的預期目標。
四、抓教育，強素質，努力提高人民群眾的法制觀念，共同致力于和諧穩(wěn)定新____。
1、加強黨員干部的法律學習。
以鎮(zhèn)開展道德、法制、誠信教育的“三項教育”活動為契機，以鎮(zhèn)、村領導帶頭學法帶動全鎮(zhèn)黨員干部學法熱情，并合周一例行學習會組織理論學習和相關會議，學習法律法規(guī)，切實增強黨員干部的法律意識，提高黨員干部依法行政的能力。
2、加強村級法律宣傳教育。
以推進民主法治村建設為載體，通過民主法治村的創(chuàng)建，組織開展法制宣傳活動，活動期間通過農(nóng)村遠教平臺，電視、廣播、宣傳標語、送法律書籍等形式和途徑，廣泛開展農(nóng)村法制宣傳教育，使廣大群眾增強法制觀念，推進農(nóng)村依法治理。截至目前，在瓦房村等6村共設置宣傳欄6個，發(fā)放宣傳資料600余份。
3、加強”六五”普法教育。
按照”六五”普法規(guī)劃，鎮(zhèn)組織人員在重點路段、重點區(qū)域，利用趕圩等有利時段向廣大企業(yè)主及群眾開展法律、法規(guī)宣傳咨詢活動，使他們逐步增強法制觀念。截至目前，共舉辦法律知識講座2期，宣傳橫幅7條，法律咨詢活動2場，接待群眾300余人次。
總之，20____年，我鎮(zhèn)的社會治安綜合治理工作和平安____建設，之所以取得新的成效，主要得益于縣政法委等部門的幫助指導;得益于鎮(zhèn)黨委、政府的關心支持和高度重視;得益于村及各部門的密切配合、互相支持;得益于綜治戰(zhàn)線全體同志拼搏進取，努力工作的果。
在充分肯定成績的同時，也要清醒地認識到當前工作中存在的問題和不足：
一是維穩(wěn)工作形勢不容樂觀，特別是水庫移民工作量大面寬維穩(wěn)工作壓力加大，少數(shù)干部對綜治工作的思想重視還不夠到位。
二是綜治維穩(wěn)基層基礎建設需進一步加強，村維穩(wěn)工作站需完善提高，群治群防基礎性工作需加強。
三是不穩(wěn)定因素的排查需進一步重視，信息有待于暢通。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十六
今年以來，在市委、市政府的關心指導下，我堅持以“三個代表”重要思想為指針，以維護社會和我局的穩(wěn)定為根本，圍繞“預防為主、重在治本”的綜合治理方針，狠抓基礎管理，從強化“人防、物防、技防”三方面入手，努力實現(xiàn)了全年既定的各項目標，確保了政治、治安和干部職工的思想穩(wěn)定。
作為房產(chǎn)局綜治維穩(wěn)第一責任人，我的主要職責：一是定期主持召開黨政領導班子會議，聽取綜治維穩(wěn)工作情況匯報；二是根據(jù)我局各個時期的治安狀況作出正確決策，對涉及的重大工作和重大問題，親自部署，研究解決；三是對突發(fā)性影響社會穩(wěn)定的重大事件，立即趕赴組織指揮，果斷而妥善處置，并按規(guī)定及時上報發(fā)生和處置情況；四是支持綜治維穩(wěn)機構和紀檢委、組織、人事、監(jiān)察部門對發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定重大問題的地區(qū)、部門、單位實施一票否決和責任查究。
抓好綜治維穩(wěn)工作，落實領導責任制是關鍵。我把綜治維穩(wěn)工作作為局重點工作來抓，以落實領導責任制為主抓手，常抓不懈。局黨總支會堅持每月聽取一次全局社會治安情況匯報，及時研究解決人員配備、機構設置、經(jīng)費投入等事關綜治工作長遠發(fā)展的重大問題。局綜治辦每月召開一次專題會議，每半月召開一次社會治安形勢分析會，研究把握特點和規(guī)律，制定對策和措施，提高工作的針對性和實效性。局屬各單位從強化工作責任制入手，定期分析治安形勢，采取有效措施，狠抓組織落實。年初，我與局屬各部門、各單位簽訂綜合治理責任書，各部門、各單位層層分解任務，量化指標，落實綜合治理工作目標任務。為使綜治措施真正能夠落到實處，我局嚴格實行綜合治理目標管理責任制，制定和出臺了領導責任追究的有關措施和辦法，對綜治工作責任不實、社會治安狀況不好的部門、單位實行一票否決，保證了綜治責任制的落實，推動了綜治工作的深入發(fā)展。
為增強公民的法律意識，調動公民學法、用法的熱情，在全社會營造濃厚的法制輿論氛圍，今年我局開展了一系列有規(guī)模、有影響、效果好的普法活動。一是年初在全市“千名干部送法下鄉(xiāng)”活動中，我局購買法律書籍二百多本，派出三名干部進駐文坊鎮(zhèn)虹橋進行法律宣傳，廣泛宣傳與農(nóng)民生產(chǎn)、生活密切相關的法律法規(guī)，進一步提高了廣大農(nóng)民群眾的法制意識，極大地激發(fā)了廣大群眾參與社會治安綜合治理的主動性；二是開展了房地產(chǎn)法律法規(guī)宣傳月活動。在主要街道、各物業(yè)小區(qū)、各開發(fā)企業(yè)售樓處共展出圖文并茂的宣傳圖板60余塊，同時出動宣傳車，設立咨詢臺，散發(fā)宣傳資料2千余份，現(xiàn)場解答群眾咨詢近萬人次。
我局今年主要房屋拆遷工作是東門貨場改造建設項目，其他還有遺留的和準備動工的拆遷項目近二十處，都存在很多不穩(wěn)定因素。對此我局把矛盾糾紛排查調處作為維護社會安定團結、構建和諧穩(wěn)定社會的基礎工作，抓在手上，落實在行動上。在拆遷工作中堅持定期排查調處制度，建立長效機制，推動工作發(fā)展。按照“屬地管理”原則和“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的.矛盾糾紛，分級管理，歸口負責，現(xiàn)場調處。對于群體性事件,制定應急方案,研究處置辦法,形成了反應靈敏、運轉高效的應急處置機制。今年來，全市未發(fā)生因矛盾糾紛排查調處不及時而引發(fā)的重大治安事故和問題。
流動人口管理、已成為新形勢下社會治安工作的熱點難點問題。我局在這些方面進行了積極的探索，因地制宜，突出重點，有效地消除了影響社會治安的隱患。在流動人口管理方面，我局主要有房地產(chǎn)交易市場和房屋租賃市場兩大塊，按照社會治安綜合治理“屬地管理”原則和“誰主管誰負責”的原則，嚴格實行目標管理責任制，建立流動人口管理工作協(xié)調機構，指導落實流動人口管理各項措施，進一步規(guī)范了流動人口管理工作。
規(guī)范綜治辦公室建設，是綜治工作發(fā)展進步的新起點，良好的運行機制是推動綜治工作發(fā)展的重要保證。今年，我局設立專門的綜治辦公室，并投入一定資金規(guī)范綜治辦公室建設，配齊配強綜治干部，建立明細臺帳，實現(xiàn)資料微機化管理。我局始終堅持不斷創(chuàng)新的觀念，注重工作長效機制的建立和完善，從領導機制、工作思路、工作措施、保障機制等方面進行了積極的探索和有益的實踐，推動了我局綜治工作上臺階、上水平。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十七
今年以來，我鄉(xiāng)政法公安機關針對治安形勢較為復雜的特點，集中力量對偷竊、鄰里矛盾頻繁發(fā)生引起違法犯罪活動進行了嚴厲的打擊和整治。1—10月份以來，發(fā)生刑事案件1起，立案已告破，移送檢查機關審查起訴。立治安案件9起，已查處9起，其中1起轉為刑事案件，1起通過訴訟渠道解決。通過對礦區(qū)民用爆破物品以及全鄉(xiāng)流動人口的清查整頓，為了加強對安全生產(chǎn)和危爆物品管理，派出所重新修補完善了各項規(guī)章制度，更新了登記臺帳，并每月檢查一次，深入礦山一線排查督導，及時發(fā)現(xiàn)隱患，堵塞漏洞。加強了對危爆物品儲存、使用等環(huán)節(jié)的管理，保證了審批、貯存、運輸、使用等各環(huán)節(jié)不出問題。使之逐漸向法制化、制度化發(fā)展。在今年對全鄉(xiāng)中小學校及周邊治安秩序進行了專項整治，有效維護了我鄉(xiāng)社會的政治穩(wěn)定。
(五)加強幫教安置工作。
我鄉(xiāng)今年1—10月份以來，共有勞釋安置對象9名，重點管理人員28名，濾布這些都是我們的幫教對象。鄉(xiāng)幫教領導小組成員配合各村幫教小組深入幫教對象戶進行二對一的幫教，了解他們的思想動態(tài)，穩(wěn)定他們的情緒，使他們?nèi)谌肷鐣蟾惺艿近h和政府的溫暖，使他們能安心就業(yè)。尋找合適的就業(yè)方式，合理安置他們，使他們感受到社會大家庭的關懷并投入社會主義經(jīng)濟建設中去，使他們重返社會大家庭的懷抱中成為有益于社會的人。通過我們的共同努力，全鄉(xiāng)沒有發(fā)生重新犯罪的現(xiàn)象。
(六)生產(chǎn)安全和消防安全引起高度重視。
今年1—10月份以來，我鄉(xiāng)加強對消防安全和生產(chǎn)安全工作的督查，對消防安全工作制定了詳細的實施方案和總體規(guī)劃，形成了一套切實可行的制度。各單位各村每月一次消防安全檢查，并書面報告鄉(xiāng)人民政府;在特定時期如春節(jié)、秋收、國慶等重點突出，并做出分析報告，通過檢查發(fā)現(xiàn)問題及時整改。截止目前全鄉(xiāng)沒有發(fā)生一起火災事故。生產(chǎn)安全方面加強對隱患有可能突出的礦山行業(yè)如采石嘗金礦、煤礦等企業(yè)的督促、幫助和監(jiān)督他們完善各種規(guī)章制度和措施。有安全隱患的堅決不允許開工，直到合格為止。尤其是在六月生產(chǎn)安全宣傳月的宣傳中，對廣大群眾加強生產(chǎn)安全方面的宣傳，使廣大群眾充分認識到安全生產(chǎn)是生產(chǎn)的首要條件，珍惜生命、愛護他人和公私財物是企業(yè)承包生產(chǎn)的命脈。年初通過與各村各單位簽定責任狀的形式將該項工作納入年終考核評比的范疇，堅持以防為主的原則，減少了事故的隱患，確保了生產(chǎn)安全。
(七)全面建立長效防范機制。
根據(jù)我鄉(xiāng)農(nóng)村基層長效防范機制實施方案的要求，在去年的橋坪村和新民村兩個試點的基礎上在全鄉(xiāng)12個行政村全面展開長效防范機制工作。各村成立了相應的領導小組和實施方案，依據(jù)方案制定了符合現(xiàn)行法律法規(guī)和當代社會發(fā)展相適應的村規(guī)民約，建立健全了各種群防群治組織，加強了護村護寨的巡邏和檢查，將社會不穩(wěn)定因素控制在最低點，通過政府和政法公安機關的指導，以村民自治為主體的全鄉(xiāng)群防群治治安防范網(wǎng)絡在全鄉(xiāng)開展，極大的打擊了各種社會丑惡現(xiàn)象，弘揚了正氣，可控性案件沒有發(fā)生，社會治安狀況平穩(wěn)。通過以臺帳的形式將治安群防群治工作具體體現(xiàn)出來。
(八)涉法上訪現(xiàn)象得到有效控制。
我鄉(xiāng)因礦產(chǎn)資源開采糾紛、地樹、山林、宅基地權屬糾紛問題和去年村委會換屆選舉遺留下來的不穩(wěn)定因素都會引起上訪事件。因此，今年我鄉(xiāng)以依法治訪為切入點，嚴格執(zhí)行了“一崗雙責”責任制，建立了一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作機制，把信訪工作納入了干部政績考核的重要內(nèi)容。進一步加大了信訪苗頭隱患排查、信訪案件解決、領導干部信訪接待及干部下訪等工作力度，解決問題化解矛盾。一年來，我鄉(xiāng)杜絕了赴盛進京等越級上訪事件的發(fā)生。為全鄉(xiāng)的社會政治穩(wěn)定工作奠定了堅實的基礎，實現(xiàn)了維護社會穩(wěn)定的大局。
(九)創(chuàng)建“五無”村寨，構建“和-諧渡馬”
(十)造就了一支高素質的政法綜治工作隊伍。
三、存在的問題及下步工作打算。
雖然做了一些工作，但不足還是顯而易見的，主觀上由于人員素質原因致使工作開展不是很到位、很徹底。經(jīng)費緊缺也導致有些工作開展得不及時、不迅速，影響工作進度，無法按時保量完成，加之客觀條件如環(huán)境惡劣等因素的制約，嚴重影響了政法綜治工作的進行。今后我們相信一定能克服缺點，查找不足。我們將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，認真貫徹“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神，求真務實，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮職能作用，將政法綜治各項工作引向深入，服務于社會、服務于人民，加強治安防范，維護社會穩(wěn)定，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)發(fā)展保駕護航。
20xx年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在上級綜治部門的關心和支持下，我堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真按照省、市、區(qū)社會治安綜合治理委員會的部署和要求，堅持“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”的方針，認真開展排查，調解，幫教，禁毒，嚴打，反邪教等工作，努力實現(xiàn)“建設平安昭陽”、“構建和諧××”的工作目標，為我鎮(zhèn)的社會經(jīng)濟發(fā)展營造了安全、穩(wěn)定的社會環(huán)境?，F(xiàn)述職如下：
一、堅持體制機制建設，努力構建大平安的管理格局。
我把“和諧××”創(chuàng)建放在全面構建和諧社會的工作大局中，加強領導，統(tǒng)籌兼顧，樹立治安綜合治理工作負總責的思想，充實綜治辦成員，協(xié)調派出所、司法所、信訪辦等部門人員開展工作。各村委會成立治安綜合治理領導小組機構，規(guī)定村支書、主任為主要責任人，保證了基層管理機構健全，領導人員落實到位。
1、領導組織機制進一步強化。每月主持一次專題會議，聽取平安、綜治、維穩(wěn)等工作情況匯報，及時研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。同時，層層建立責任制，加強了人員配備和工作網(wǎng)絡建設，形成了各司其職、齊抓共管的領導體制和工作格局。
2、縱向到底、橫向到邊的責任機制進一步健全。與轄區(qū)內(nèi)機關、企事業(yè)單位、各村委會簽訂了社會治安綜合治理目標管理責任書38份、信訪工作目標管理責任書9份、禁毒防艾目標責任書12份以及安全生產(chǎn)目標管理責任書32份。
3、平安宣傳機制進一步深化。指導司法所、派出所、信訪辦等部門以“安全宣傳月”、“法制宣傳月”等為契機，通過拉橫幅、宣傳車，標語、出黑板報等形式，向群眾進行平安宣傳教育活動。
二、以貫徹落實社會治安綜合治理責任制為目標。
以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點，以豐富多彩的宣傳教育活動為載體，堅持開展嚴打整治，強力推進“三位一體”大調解工作體系建設，深化基層平安創(chuàng)建活動。
三、認真宣傳學習“五.五”普法，堅持學法用法。
學法普法，提高干部隊伍素質，是學習實踐“科學發(fā)展”的前提條件，是依法行政、服務地方經(jīng)濟的基礎。半年來，在帶領鎮(zhèn)、村干部學法用法上重點抓好以下幾個方面：一是征訂相關法律法規(guī)讀本。二是加強各村兩委的法制教育。結合各村實際，采取召開專門會議、自學等形式，認真組織學習“五.五”普法教材等相關法律知識。半年共組織學習“十七大精神”、“五.五”普法教材、《反邪教法制教育讀本》、《中華人民共和國禁毒法》等黨和國家的方針政策、法律法規(guī)15次。通過學習，加深了鎮(zhèn)、村干部職工對法律知識的理解和掌握，為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
四、不斷強化綜治意識，認真做好信訪工作。
20xx年以來，各村在實施“一事一議”工程、林改工作、人畜飲水工程中不斷出現(xiàn)矛盾糾紛，上訪問題尤為突出。在處理矛盾糾紛上，我堅持以群眾的利益為第一出發(fā)點，哪里有矛盾就到哪里，率先趕到出事地點，將不穩(wěn)定因素控制在萌芽階段。在全鎮(zhèn)的信訪工作中我主要從以下幾個方面抓好：
1、將信訪工作列入重要議事日程，不等不靠親自抓，并召開信訪工作專題會議，進一步落實責任，明確目標，極大地增強了鎮(zhèn)、村、社三級干部對做好信訪工作的責任感和使命感，使得信訪工作上有人問，中有人管，下有人辦。
2、結合當前信訪工作的特點，一是積極推進政務公開、村務公開和民主監(jiān)督等制度，提高群眾的知曉程度，增強工作透明度;二是結合“五五”普法，加大對國家有關法律、法規(guī)和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、用法，防止盲目上訪和越級上訪。在信訪工作中，嚴格按照法律政策辦事，切實維護廣大人民群眾的合法權益;三是不斷健全和完善首問責任制和回訪制度，時刻把群眾的冷暖放在心上，對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾，密切與群眾的聯(lián)系;四是建立信訪信息網(wǎng)絡，及時準確地掌握情況，對纏訪戶、無政策解決的上訪戶，包干到具體人頭上，要求做深做細思想政治工作，對掛鉤領導聯(lián)系的村和社，要求他們經(jīng)常進行分析，了解信訪動態(tài)，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發(fā)現(xiàn)、工作早介入、矛盾早化解。
3、鎮(zhèn)村干部聯(lián)動，加大調處，維護社會穩(wěn)定。
在建立健全各村民調委員會的同時，對各村民事調解員及全鎮(zhèn)干部進行了與信訪相關政策的培訓學習，要求信訪工作要依據(jù)《信訪條例》等法律法規(guī)和政策處理，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，妥善化解和處理矛盾糾紛等問題。20xx年以來，綜治辦及村兩委組織充分發(fā)揮調處功能，真正做到小事不出社，大事不出村，成功化解各類矛盾糾紛21起，調處成功率達到100%。同時，以解決群眾上訪的焦點問題為突破口，大力推進村級組織建設。
20xx年來成功調解了元龍村與三甲村因修學校占地補償，三甲村村民上訪8年之久的遺留問題，同時調解了元龍村甄會蘭涉法涉訴上訪8年之久的問題等等。
五、開展對全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查整治。
以來，我始終保持對群體性事件的高度敏銳性，不隨意上交矛盾。堅持“分級負責，規(guī)口管理”和“誰主管誰負責”的原則，重點加大了矛盾糾紛排查力度，特別是對退伍老兵、移民、招商引資引進項目使用地塊、林改等容易引發(fā)群體性事件的糾紛和信訪突出問題的排查，認真做好糾紛排查調處工作，堅持“零報告”制度，半年來，全鎮(zhèn)無重大矛盾糾紛發(fā)生。
六、存在問題。
綜上述，半年來，雖然在社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
(一)法制宣傳深度廣度還不夠，一些群眾法制意識不強，用法律武器來保護自己的意識不高。
(二)聯(lián)防工作齊抓共管意識有待提高，工作合力有待加強。
(三)由于鎮(zhèn)、村財力有限，綜治維穩(wěn)工作財力投入不足，工作難于正常有序的開展等。
七、下步工作打算。
在09年下半年工作中，我將帶領全鎮(zhèn)干部職工嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書要求，針對存在問題找缺補差，制定措施，一項一項抓落實。加大力度，指導好全鎮(zhèn)抓好社會治安防范和平安創(chuàng)建工作以及人民防線建設的落實;做好矛盾糾紛排查、調處工作，在工作中不斷創(chuàng)新，加大工作力度，不斷深化聯(lián)防工作;有針對性地開展法制宣傳，全力維護社會穩(wěn)定，使我鎮(zhèn)社會治安綜合治理維穩(wěn)工作上一個新臺階。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十八
本人在工作中，能夠兢兢業(yè)業(yè)，服從命令，聽從指揮，協(xié)助上級綜治辦和政法各部門認真抓好社會管理綜合治理工作，切實加強保一方平安的政治責任感，不斷加強自身政治、法律、法規(guī)及業(yè)務學習，提高自身政治素質和處理復雜事件的能力，確保鎮(zhèn)在實現(xiàn)了刑事案件破案率上升，無群體的事件發(fā)生、越級上訪案件減少，無安全責任事故的發(fā)生，實現(xiàn)了我鎮(zhèn)的社會政治穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展，一年來本人主要從以下幾個方面開展工作：
（一）堅持以人為本的工作理念，全力抓好工作。
xx鎮(zhèn)地處縣城北邊，地域復雜，流動人口較多，大小矛盾糾紛發(fā)生較為頻繁，因此，本人在抓綜治工作的思維定格上定下了堅持以人為本，群眾利益高于一切的工作理念，只要群眾有呼聲，有要求，不論事情大小，都必須當作大事來抓緊抓好，并把這個工作理念貫穿于全年綜治工作的始終。
1、健全制度，落實責任。
堅持定期排查，調處，做到到事事有回音，件件有著落。堅持鎮(zhèn)每周一排查，村每三天一排查，對排查出的矛盾糾紛進行分類并落實領導包案調處，將責任落實到部門、單位、個人，切實將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
2、創(chuàng)新舉措，整合力量。
創(chuàng)新矛盾糾紛調處方法，有效整合社會和部門力量，推動各相關部門協(xié)作配合。
一是整合調解資源，在全鎮(zhèn)繼續(xù)推廣“三調聯(lián)動”工作機制，充分發(fā)揮人民調解、司法調解、行政調解的特點和優(yōu)勢，化解矛盾，促進案結事了。
二是建立和完善多元化機制，在當前矛盾糾紛多發(fā)、案件紛繁復雜的情況下，充分發(fā)揮政治、組織和司法手段的作用，人民法庭延伸審判職能，指導人民調解，積極參與“三調聯(lián)動”。
三是用科學、平和、理性的觀念指導調解工作，既要講法，又要講理、講情，從情、理、法三者融合角度，尋求兼顧各方利益的平衡點，講究方法策略，促進當事人互諒、互讓，握手言和，提高糾紛調解成功率，真正做到矛盾糾紛“聯(lián)調”，治安“聯(lián)防”，警務“聯(lián)勤”，突出問題“聯(lián)治”，基層平安“聯(lián)創(chuàng)”，形成“三調聯(lián)動”強大合力。
四是打造綜治工作新亮點，根據(jù)縣政法委要求，創(chuàng)新社會管理措施，加大投入力度，投資50萬元著力打造治安巡防隊伍，同時兼顧打筏作，選派53名基層綜治干部深入到基層一線，與群眾面對面、心貼心扎實開展各項工作，收到良好的社會效果。
3、加強宣傳，營造范圍。
一是利用綜治宣傳月活動進行集中宣傳，通過采取發(fā)放法律書籍、散發(fā)宣傳單、書寫標語、解答法律咨詢和懸掛橫幅等形式，大大提高了群眾對公眾安全感知曉率和參與率，形成了全民參與綜治的良好氛圍。
二是扎實抓好提升公眾安全感宣傳工作，通過召開座談會，發(fā)放調查問卷、電話調查等形式，收集群眾反映的熱點、難點問題，并采取相關措施予以解決，使群眾的滿意度明顯增強，公眾安全感明顯提升。
（二）堅持“二做一及時”工作方法，全力做好工作。
工作具有偶然性、突發(fā)性，不可預見性，因此在抓好法制教育和定期排查矛盾、糾紛的基礎上，對排查出來的問題組織矛盾糾紛所牽涉單位人員共同調處，做到逐個解決，杜絕“拖、推、激”現(xiàn)象，要做到及時、做細、做實。即及時做到化解矛盾，解決問題，把矛盾處理在萌芽狀態(tài)。做細即采取思想教育、法制宣傳、疏導等方式消除對立情緒。
做實即以實際行動和有力措施從根本上解決問題，以防隱患死灰復燃。截止到12月底，鎮(zhèn)村兩級共排查調處矛盾糾紛386例，糾紛排調處率達100%。
（三）堅持完善工作機制，增強工作責任感，切實化解矛盾維護社會穩(wěn)定。
農(nóng)村經(jīng)濟要發(fā)展，群眾要安居樂業(yè)，必須有穩(wěn)定的社會環(huán)境做保障。抓好工作，其意義遠遠超過了其工作的本身。作為綜治辦專職副主任，我深知責任重大，不能有絲毫的懈怠。
一年來努力健全綜治基層組織網(wǎng)絡建設，網(wǎng)絡健全才能做到眼觀六路、耳聽八方，把握住穩(wěn)定的方向盤，努力完善綜治制度建設，使綜治工作規(guī)范化、制度化，做到有章可循，按章辦事。
目前，已完善18個村（社區(qū)）綜治工作室規(guī)范化建設，同時層層簽訂責任狀，與村單位簽訂責任狀33分，真正做到穩(wěn)定重擔人人挑，人人肩上有指標的工作格局。
（四）堅持整合各部門力量，規(guī)范信訪部門職能，形成“大信訪”格局。
一是加強組織協(xié)調，定期排查調處矛盾糾紛，發(fā)揮信訪部門協(xié)調督促檢查功能，形成黨政統(tǒng)一領導、信訪部門督促協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧、各負其責、齊抓共管的“大信訪”格局。
二是通過綜治工作網(wǎng)絡及時了解群眾關注的熱點難點問題，及時發(fā)現(xiàn)各類矛盾，加強組織協(xié)調，明確疏導化解責任，盡快采取措施加以解決。
三是強化聯(lián)動調處，發(fā)揮三調聯(lián)動作用；四舒范信訪部門的職責權力，提高信訪工作質量，黨政信訪部門受理、交辦、轉辦信訪人提出的事項，承辦上級交辦的信訪事項，協(xié)調處理重要信訪事項，研究分析信訪情況，并提出合理解決建議。
（一）堅持以身作則，清正廉潔，在黨風廉政建設上做表率。
在黨風廉政建設方面能夠認真學習，深刻領會，并嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制的規(guī)定。以身作則，清正廉潔，真正做到自重、自省、自警、自勵，克己奉公。
本著“一身正氣、兩袖清風”的做人原則，恪守著“公生明、廉生威”的人生信條，在辦事時做到公正、公平、合理，一心為公，廉潔自律，以服眾人。
盡職盡責，忠于職守，工作中為大家著想，不講享受，更不講攀比，同時自己從不將自己的意見強加于別人頭上，凡事三思而行，帶頭做出表率。
（二）堅定黨性觀念，在行動上與黨委政府保持高度一致。
時刻牢記黨的宗旨，嚴守黨的紀律，堅持和依靠黨委領導，圍繞黨委、政府的中心工作，定期向黨委、政府匯報工作，努力做到與黨委、政府全局性工作合拍，與黨委、政府中心工作同步。
（三）堅持理論和業(yè)務學習，促進自身政治理論和業(yè)務水平上臺階。
為切實提高自己的工作能力和水平，使自己政治水平和業(yè)務能力與新形勢相適應，努力掌握新形勢下化解矛盾糾紛和農(nóng)民法制的新方法。
因此在認真抓好政治理論、特別是“三個代表”重要思想學習和深入貫徹落實科學發(fā)展觀的同時，認真學習有關法律文本和《社會主義法律理論讀本》以及《綜治工作業(yè)務手冊》，虛心向老同志、老綜治干部請教，積極參加市、縣舉辦的各種綜治司法培訓，并堅持理論聯(lián)系實際，學以致用，使自己在綜治工作崗位上由一名“門外漢”逐步向“行家里手”轉變，從而提高自己的分析問題和解決問題的能力。
（四）堅持以三講三促為契機，在著實轉變工作作風上見實效。
以開展“三講三促”主題教育活動為契機，在工作中樹立弘揚新風正氣、抵制歪風邪氣、解決突出問題、提升工作效能的良好氛圍，堅定自己理想信念，強化為人民服務宗旨，解決涉及群眾切身利益的實際問題，切實維護和諧平安的發(fā)展環(huán)境。
在做好本職工作的同時，還積極完成黨委所交辦各項中心工作任務。
1、搞好春夏季計劃生育服務工作，落實四項手術措施，加大超生對象處罰力度。
2、積極做好新農(nóng)保、農(nóng)村醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險的征繳工作。
3、參加政府統(tǒng)一組織的大型花炮統(tǒng)一打非行動。
4、搞好所駐村廠礦企業(yè)的安全隱患排查，積極落實整改措施，廣泛推行新工藝生產(chǎn)。
1、自身素質有待進一步加強，業(yè)務有待進一步精通，理論水平有待進一步提高，工作上存在一定的浮于面上的問題。
2、領導方法有待進一步豐富，經(jīng)驗有待進一步積累，措施有待進一步加強，工作創(chuàng)新力度有待進一步提高。
3、協(xié)調溝通能力有待進一步加強，不善于與領導溝通匯報情況，工作完成之后沒有及時總結提練經(jīng)驗。
1、加強理論學習，提高理論修養(yǎng)，增強理論聯(lián)系實際的能力和廉潔自律自覺性。
2、加強工作創(chuàng)新，切實做到“情況在一線掌握，工作在一線落實，問題在一線解決，作風在一線轉變，經(jīng)驗在一線積累”。
3、加強溝通協(xié)調，切實提高自身工作能力和工作水平，及時提煉總結工作經(jīng)驗。
一年來，在上級政法綜治部門及鎮(zhèn)黨委、政府的悉心指導下，在全鎮(zhèn)干部和群眾的大力支持下，鎮(zhèn)綜治工作取得了較好的成績，但與上級的'要求和全鎮(zhèn)人民的愿望相比還存在一定的差距。
在今后工作中，將進一步增強工作責任感和使命感，加強學習，克服自己的不足，努力探索新形勢下工作的新路子、新方法、新措施，使綜治工作邁上新臺階。
綜治維穩(wěn)自查報告篇十九
按照市維穩(wěn)辦的通知要求，現(xiàn)將我區(qū)維穩(wěn)工作情況做以簡要匯報。
為加強重大決策社會穩(wěn)定風險評估工作順利開展，我區(qū)領導高度重視，工作中把握三個基本原則，一是以人為本，二是促進發(fā)展，三是民主法治的原則。區(qū)管委會把穩(wěn)定風險預測到評估作為出臺和實施的重大決策、部署和重大項目的前置程序和必備條件，做到未經(jīng)評估的重大事項不研究、不決策，從源頭上減少社會矛盾。
持續(xù)開展重大涉穩(wěn)問題的排查和矛盾糾紛排查化解，通過近期新一輪影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排工作的開展，我區(qū)暫未發(fā)現(xiàn)涉穩(wěn)重大問題。
我區(qū)聯(lián)合鎮(zhèn)派出所加大社會治安防控刑力度，做好排查、預防、整治工作，切實維護社會治安大局和諧穩(wěn)定，經(jīng)排查我區(qū)暫未發(fā)生重大社會治安問題。
一是建立健全情報信息研判機制，定期召開情報信息預警研判工作會，研究部署有關信訪維穩(wěn)工作。指定專人負責收集、整理、分析、研判和報送涉穩(wěn)情報信息動態(tài)，并抓好穩(wěn)控、處置工作。
二是建立健全協(xié)調聯(lián)動機制。建立群眾反映事項辦理工作平臺，規(guī)范群眾反映問題、提出意見建議的途徑，充分聽取群眾訴求、及時辦理群眾反映事項，解決群眾反映的困難問題，做好群眾的息訪維穩(wěn)工作。
三是健全完善應急處置機制。加強信訪維穩(wěn)執(zhí)行能力建設，做到出現(xiàn)信訪問題馬上處理。四是健全完善責任落實機制。進一步明確責任內(nèi)容、范圍，對全區(qū)信訪維穩(wěn)工作進行督查問效。
綜治維穩(wěn)自查報告篇二十
20xx年我辦維穩(wěn)工作，在市委、市政府的領導下，在市維穩(wěn)辦的具體指導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大、十七大會議精神，抓好信訪接待，妥善處理移民搬遷、安置中出現(xiàn)的各種矛盾和問題，以推進紫坪鋪工程在我市順利建設為中心，嚴格落實維穩(wěn)工作責任制，深入排查不穩(wěn)定因素，及時化解不穩(wěn)定隱患，現(xiàn)將一年來這項工作的開展情況總結如下：
強化維穩(wěn)工作，我辦從規(guī)范領導責任制、部門責任制和目標管理工作責任制抓起，完善了“一個機制”、抓好“兩個建設”，做到“四個落實”。一是結合領導班子調整，成立了由主任蒲良全同志為組長，分管領導為副組長，相關科室和有關人員參加的維穩(wěn)工作領導小組，全面負責本辦的維穩(wěn)工作；二是根據(jù)市上關于維穩(wěn)工作的有關要求，結合移民搬遷安置工作的實際，進一步落實維穩(wěn)工作責任制。主任蒲良全同志負責全面工作，各個副職和調研員負責一個片區(qū)，所有機關干部都對口聯(lián)系一個移民搬遷安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)，堅持“誰主管，誰負責”原則，強化“屬地管理，分級負責”；三是將維穩(wěn)工作列入單位年度工作目標和重要議事日程，作為對各科室考核的重要內(nèi)容，加強督促檢查，充分調動各方面的積極性，認真解決移民安置工作中的熱點、難點問題。形成了一把手親自抓，分管領導具體抓，各方齊抓共管的良好局面，確保了移民工作的穩(wěn)定。
我們始終把做好信訪工作維護社會穩(wěn)定作為實踐“三個代表”重要思想的具體內(nèi)容，從健全機制、超前防范入手，進一步加大信訪工作力度，有效地把大量矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
（一）我辦經(jīng)市編辦批準，專設有移民信訪科，向成都市移民辦申請資金加強信訪工作軟硬件設施的建設，改造了信訪接待大廳，配備三名業(yè)務能力熟悉工作人員，負責移民信訪接待工作，并按照市信訪和群眾工作局要求增加電腦、打印機等辦公設備，建立了網(wǎng)上信訪處理平臺，并有專人負責。
（二）認真接待移民的來信來訪，廣泛聽取群眾意見，避免工作方法簡單粗暴，做到能解決的問題不推、有條件處理的問題不拖、解決起來有困難的問題也不繞，堅持盡心竭力為移民辦實事、辦好事。廣大移民為國家重點工程付出了極大的犧牲，實事求是地解決移民在搬遷中的實際困難，是搞好移民工作的前提和基礎。
（三）做好教育、疏導及回訪工作。對上訪老戶、寫信大戶，堅持定期進行回訪，及時洞察矛盾，有針對性地進行教育疏導工作，及時化解矛盾。
（四）注意發(fā)揮協(xié)調、督促處置的職能作用。對每件移民上訪件，要求各包鄉(xiāng)干部及時調查情況，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民安置工作中存在的問題督促其限期處理，防止引發(fā)重新上訪。20xx年，我辦共計接待移民來訪493起，940人次，電話反映31件，對省、成都市移民辦、市委政府交辦、督交辦件23件，無有案不查、壓案不報的情況，辦結率達100%上。由于及時化解了各種隱患和問題，有效地減少了各類矛盾的發(fā)生，一年來未發(fā)生一起群體性的事件。
（五）通過惠民政策，化解不穩(wěn)定因素。移民遷到安置地后，由于生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生較大變化，壩區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)不熟悉，生活較困難。針對這一情況，我辦會同勞動局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民辦開展移民生產(chǎn)技能培訓，截止今年底，已培訓移民1000余人；落實上級主管部門對移民困難問題的關心關懷，協(xié)調鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排布置，組織實施；落實移民項目扶持；通過調查研究，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)管好用好移民資金，真正解決移民的實際問題。通過做好大量的細化工作，消除了一些不安定因素，維護了社會的穩(wěn)定。
按照市上統(tǒng)一要求，采取“統(tǒng)一領導、分兵把口、相互協(xié)作、各司其職”的方法，結合移民工作特點，添制了技防設施，聘請了保安及值班人員，進一步完善了處置突發(fā)性事件的預案，規(guī)范了處置程序，明確了處置任務，嚴格了處置紀律，做到心中有數(shù)，措施得當，處置有序。推進維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設：一是抓好議事制度建設。我辦根據(jù)維穩(wěn)工作要求，每月定期分析全市移民的情況，針對可能出現(xiàn)的情況和問題，預先研究工作措施；二是抓好信息報送制度建設。要求各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)始終保持高度警惕，隨時掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民動態(tài)，及時報送涉及社會穩(wěn)定的重要信息。堅持實事求是分級負責、要情必報、準確及時的原則，保證信息的完整性；三是抓好協(xié)調督辦制度建設。四是認真做好國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間維穩(wěn)工作。五是堅持周三領導帶班和機關工作人員24小時值班工作，確任專人為維穩(wěn)信息員，保障維穩(wěn)信息報送。堅持春節(jié)慰問，把黨和政府的關懷送到每個移民手中，同時，提前排查可能影響穩(wěn)定的重大隱患，加以妥善處置或控制；檢查消防和安全防范措施的落實情況，消除隱患；保持優(yōu)良的社會治安秩序和優(yōu)美的社會環(huán)境，確保國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間社會穩(wěn)定，秩序良好。
移民工作是一項政策性很強的工作，由于涉及到千家萬戶的切身利益，很容易引起社會的不穩(wěn)定，必須堅持“公開、公正、公平”的原則。因此，根據(jù)我辦工作的特殊性，我們把加強政務公開和政策宣傳工作作為維穩(wěn)工作的主要內(nèi)容來抓。從而加大對移民遵紀守法的宣傳力度，促進維穩(wěn)工作的順利進行。
（一）加強政務公開。根據(jù)市上的要求，我辦努力做到“五個規(guī)范”，以保證正規(guī)、有序地開展政務公開工作。即是努力做到公開的內(nèi)容規(guī)范，按照既要順民心、合民意，又要符合國家的法律法規(guī)和黨的方針政策的原則，除涉及保密不宜公開的外，其余事項都向群眾公開；努力做到公開程序規(guī)范和公開的范圍規(guī)范。根據(jù)需公開的內(nèi)容，涉及移民的，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、移民的范圍公開；實物量調查、剩余資源補助、自謀職業(yè)“農(nóng)轉非”等與移民切身相關的事項都堅持利用多種形式向社會公布，涉及單位工作和職工利益的，按領導班子、中層干部的一般職工的范圍公開。努力做到公開的時間形式的規(guī)范。在實際工作中，我們采取公開欄、會議、公告、增設政策宣傳欄等多種形式靈進行了政務公開。
（二）加強政策宣傳，增強透明度，使移民對政策做到心中有數(shù)，提高了移民遵紀守法意識。我辦先后兩次印制《移民政策文件匯編》共1萬余冊，大量發(fā)放到各移民鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、接安鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和移民戶，宣傳覆蓋率達100%，做到家喻戶曉、深入人心。每項移民政策、通知、通告出臺后，我們都在都江堰電視臺和都江堰廣播電臺上廣泛宣傳，發(fā)揮新聞媒體作用，增強了移民政策的透明度，形成了良好的輿論氛圍。
（三）加強移民干部培訓。實踐證明，群眾上訪往往是我們基層干部的工作出現(xiàn)了失誤。為此，我們利用各種機會加強對移民干部，特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民干部和安置了移民的村組干部的培訓，提高他們的政策法規(guī)水平、工作能力和道德修養(yǎng)，減少工作失誤，消除穩(wěn)定隱患。
盡管我們在維穩(wěn)方面做了大量的工作，收到較好效果。但也存在一些問題。一是原移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)的歷史遺留問題，由于多方面原因，解決的難度很大，容易引發(fā)移民在搬遷過程中借題發(fā)揮，乘機鬧事；二是由于移民工作涉及全市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，點廣、面寬，在有關信息的收集、反饋方面還有一定欠缺。針對以上問題，我們一是要進一步加強與各移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)系和配合，協(xié)調、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)妥善解決原歷史遺留問題，消除隱患；二是進一步加強移民政策宣傳，增強移民的守法意識；三是進一步堅持“公開、公正、公平”的原則，按照十七大會議精神，認真實踐“三個代表”深入實踐、調查研究，切實解決移民在搬遷中遇到的困難和問題；四是進一步加強維護穩(wěn)定信息網(wǎng)絡建設，做到早知道、早解決，將隱患處理在萌芽狀態(tài)。
綜治維穩(wěn)自查報告篇二十一
我嚴格按照綜治維穩(wěn)委的相關要求結合分管工作認真履行綜治維穩(wěn)工作職責以完成部門今年綜治維穩(wěn)目標任務為重點以做好干部工作提升群眾滿意度為突破協(xié)助部長抓好部門綜治維穩(wěn)工作服務全市和諧穩(wěn)定大局。主要情況如下：
一、落實責任，部門綜治維穩(wěn)目標任務順利完成。
按照綜治維穩(wěn)目標責任制的相關要求，以《xx市社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作要點》為指導，結合部門工作職能，制定部機關綜治維穩(wěn)工作要點，明確責任領導和責任科室，確保部門綜治維穩(wěn)目標任務順利完成。
(一)強化指導，加強基層綜治維穩(wěn)組織建設和干部隊伍建設。
強化指導，要求各縣按照關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備專抓綜治維穩(wěn)工作的副書記的文件要求，配齊配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)專抓綜治維穩(wěn)工作的副書記，加強基層綜治維穩(wěn)干部隊伍力量。先后組織開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席培訓班，組織培訓了村(社區(qū))負責人、非公經(jīng)濟組織和社會組織黨組織負責人5968人次，不斷提升基層干部素質和能力。明確責任科室，配合做好綜治維穩(wěn)目標責任制落實的相關工作。
(二)強化管理，加強防邪處邪、信訪化解、輿情應對工作。
對20防范和處理邪教工作目標責任考核項目進行任務分解，明確責任科室和責任領導，適時督查，確保實效。加強對老村干部和“兩案”人員的穩(wěn)控工作，積極開展信訪化解，出臺了《關于妥善解決離任村干部生活補助的意見》，并督促指導各縣區(qū)解決好離任村干部補助問題，下發(fā)了《關于進一步解決我市“揭批查”運動和“兩案”審理刑滿釋放人員生活困難問題的通知》，目前已全部執(zhí)行。成立中共xx市委組織部新聞和網(wǎng)絡中心，積極開展輿情監(jiān)控，做好輿情應對工作。
(三)深入調研，認真開展掛鉤扶貧工作。
高度重視部門扶貧工作，專門選派了新農(nóng)村指導員駐村蹲點，陪同主要領導深入扶貧點進行調研，并召開專題現(xiàn)場辦公會，幫助掛鉤點理清發(fā)展思路、明確發(fā)展措施、落實發(fā)展資金，部門其他領導及干部職工分期分批下到掛鉤點，認真開展部門干部職工與當?shù)乩щy群眾結對幫扶活動，單位干部職工累計30余人進村入戶，看望慰問了55戶群眾，送去現(xiàn)金8100元、被套10套、衣服20套，建立了市委組織部“十萬黨員進農(nóng)家萬名干部下基層活動”結對親戚聯(lián)系卡、結對親戚幫扶情況登記表、走訪群眾登記表。目前，已聯(lián)系捐助了小學生冬運校服315套，并從緊張的辦公經(jīng)費中安排貧困學生幫扶資金2萬元，積極協(xié)調有關部門為青龍村安排了一個農(nóng)建工程和退耕還林基本口糧田改造項目，啟動了一個一事一議工程，落實了一個整村推進項目，將扶貧點青龍村3個村民小組列入了年xx省社會主義新農(nóng)村省級重點建設村規(guī)劃。
(四)積極配合，認真參與屬地綜治維穩(wěn)工作。
嚴格按照相關要求，積極參與做好屬地綜治維穩(wěn)工作。按照部門職能分工，做好重大矛盾糾紛、刑事案件、重大治安案件排查、防范、調處等相關工作，時時教育組工干部認真踐行社會主義核心價值體系，從我做起、從小事做起，遵紀守法，積極推動“平安昭陽”創(chuàng)建活動。高度重視掛鉤聯(lián)系社區(qū)工作，明確專門聯(lián)絡員對社區(qū)進行聯(lián)系指導，嚴格按照要求開展“六一”活動，指導幫助社區(qū)加強社區(qū)整體建設和平安社區(qū)建設工作、健全規(guī)范矛盾排查化解機制、搞好社區(qū)管理服務，幫助和參與社區(qū)突出問題和治安亂點整治、社區(qū)矯正和青少年特別是未成年人犯罪預防工作及失足青少年的管理幫教、問題家庭和留守兒童的幫扶，督促社區(qū)積極參與市民文明安全素質提升活動，并通過實地走訪，了解社情民意，探索、研究和實踐新形勢下做好群眾工作的方式方法。積極參與xx市市民文明安全素質提升活動，組織干部職工大會學習xx市市民文明安全規(guī)范，組織干部職工參加xx市市民文明安全素質提升啟動儀式，并按照《xx市市民文明安全素質提升活動督查究責辦法》的相關要求，指派專人參與市民文明安全素質提升活動巡視督查，鞏固活動效果。
(五)從嚴治部，加強部門自身建設。
一是認真做好部門安全工作，時時提醒干部職工做好部門防火防盜工作，節(jié)假日安排專人值班，做好值班記錄，確保節(jié)假日期間無安全事故發(fā)生，認真做好公務用車管理工作，建立健全部門公務用車管理制度，嚴禁酒后駕車、公車私用，節(jié)假日期間嚴禁公車外出。二是深入開展黨風廉政建設，堅持教育在先、警示在先、預防在先，嚴肅換屆紀律及組織工作紀律，嚴格按照“5個嚴禁，17個不準，5個一律”的要求深入開展“三找四比”活動，確保市縣鄉(xiāng)三級黨委換屆風清氣正，嚴格按照組工干部“十嚴禁、八不準”的相關要求，抓實抓好部門黨風廉政建設。
二、立足實際，干部工作得到群眾認可。
(一)以嚴肅換屆紀律為重點，市縣鄉(xiāng)黨委換屆得到群眾認可。
始終把嚴肅換屆紀律貫穿換屆工作全過程，強化領導、精心組織，注重對干部“德”的考核和做群眾工作的考核，有力營造了市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作的良好氛圍。市委換屆風氣測評“很好”及“好”以上的比例達100%，換屆工作滿意度測評達100分;縣區(qū)委換屆風氣測評“很好”及“好”以上的比例達99.78%，換屆工作滿意度測評達99.85分;鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆風氣測評“很好”及“好”以上的比例達99.92%，換屆工作滿意度測評達99.63分，換屆工作實現(xiàn)了“滿意度測評整體滿意度高、代表參會率高、候選人得票率高”，“無舉報、無上訪、無違規(guī)違紀行為”和“組織滿意、代表滿意、群眾滿意”的“三高三無三滿意”目標。
(二)以試行新提拔領導干部直接聯(lián)系群眾制度。
為突破，著力做好新形勢下的群眾工作。立足xx重點工程多、貧困面廣、信訪總量大的實際，著眼搶抓橋頭堡建設機遇、有力推動富民強市跨越發(fā)展進程，注重在艱苦地區(qū)培養(yǎng)、選拔和重用干部，特別是注意選拔重用那些對群眾有感情、會做群眾工作的干部，不讓吃苦的干部吃虧，切實把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到領導崗位。自年初縣鄉(xiāng)黨委換屆以來，全市在干部選拔任用工作中試行干部直接聯(lián)系群眾制度，將做群眾工作情況納入新提拔干部考察考核的重要內(nèi)容，考察考核中始終做到“三有”，即有群眾工作滿意度測評、考察談話有群眾工作內(nèi)容、考察材料有群眾工作專題匯報;要求部務會研究之前，新提拔干部要不派公車、不搞陪同、不接受基層接待，自行乘坐班車，深入農(nóng)村、深入社區(qū)、深入企業(yè)、深入群眾，真正沉下身子與群眾交朋友，拜群眾為師;新提拔干部要如實匯報直接聯(lián)系群眾的情況，認真填報《新提拔干部直接聯(lián)系群眾情況報告書》;在此基礎上，建立完善新提拔干部直接聯(lián)系群眾工作長效機制，要求新提拔干部任職3年內(nèi)，至少掛鉤1個村(居)民小組或1家企業(yè)，聯(lián)系5戶以上群眾，將掛鉤村組(企業(yè))、聯(lián)系群眾情況納入試用期滿干部轉正考核的重要內(nèi)容。
(三)以制度創(chuàng)新為保障，切實提升群眾對組織工作滿意度。
擬定《xx市黨政領導干部選拔任用工作風險評估暫行辦法》，探索在市縣干部提拔、調整中同步開展風險評估工作。風險評估采取考察組自評、相關干部科評估以及專門評估小組評估的方式進行?？疾旖M主要就是否嚴格執(zhí)行干部選拔任用有關規(guī)定、是否將考察對象的有關情況考察準確、是否嚴格遵守有關工作紀律、是否如實反映推薦考察情況等方面進行自評。相關干部科側重從擬任人選是否符合規(guī)定條件、是否在編制和機構規(guī)格內(nèi)配備干部、是否履行了規(guī)定的程序等方面進行評估。專門小組著重從動議干部是否充分醞釀，擬任人選是否符合崗位需要、是否有影響任用的因素以及任用后是否會產(chǎn)生不良影響等方面進行評估。各評估主體采取定量與定性分析相結合的方式形成評估意見，對有關選拔任用干部規(guī)定必須達到的條件、履行的程序、遵守的紀律等“硬性”規(guī)定，采取定量分析，必須全部符合“硬性”規(guī)定，否則就視為有一定風險;涉及擬任人選的業(yè)績是否突出、是否在同級別干部有公認度，是否符合崗位需要等要求，采取定性分析，形成專門的分析意見。在評估中，實行考察組自評后報相關干部科審核、干部科評估后報干部監(jiān)督科審核、專門評估小組對相關干部科、干部監(jiān)督科審核情況進行分析匯總，結合其負責的評估情況、綜合分析、提出有無風險的評估意見的工作模式，增強了評估實效。根據(jù)評估意見，提出任用建議。通過開展干部選拔任用風險評估工作，確保干部選拔任用法規(guī)的認真貫徹執(zhí)行，真正做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松。
(四)以加強干部日常管理為重點，預防個別干部的不良行為損害干群關系。
堅決防止干部管理失之于寬、失之于軟的傾向，切實把從嚴管理干部的各項規(guī)定落到實處。一是加強與審計機關的溝通聯(lián)系，配合有關部門做好經(jīng)濟責任審計工作，注重經(jīng)濟責任審計結果在干部考核評價、監(jiān)督管理中的綜合運用。今年完成了縣區(qū)和市直部門6名領導干部的經(jīng)濟責任審計。二是強化領導干部出國出境審批工作，健全完善審批制度，進一步規(guī)范因公、因私出國出境審批、備案程序，嚴把審查關，全年共審批因公出國出境75人，辦理因私出國出境證照82人。三是細化四項監(jiān)督制度操作辦法，出臺部內(nèi)操作規(guī)程，進一步明確工作職責，切實提高四項監(jiān)督制度的可操作性。全年受理縣區(qū)上報干部選拔任用有關事項報告10件、審批同意9件。四是認真落實“一報告兩評議”制度，切實加強干部選拔任用工作的民主監(jiān)督。
為切實提升組工干部做好新形勢下群眾工作能力，進一步密切黨群干群關系，在市委開展“十萬黨員進農(nóng)家、萬名干部下基層”活動的基礎上，市委組織部組織開展了組織系統(tǒng)“進農(nóng)家、下基層”活動。從今年8月底開始，全市組工干部堅決執(zhí)行單位不派公車、基層不搞陪同、個人不接受基層接待紀律要求，自行乘班車前往縣區(qū)聯(lián)系村組，進一步深入基層、貼近群眾，認真組織開展好“在村結對一家親戚、在村當一天農(nóng)民、在村住一天晚上、在村寫一篇手記、在村搞一次調研、在村辦一件實事”的“六個一”活動，進一步轉變了組工干部思想、工作作風，密切了黨群干群關系。截至目前，全市組織系統(tǒng)共深入281個村組，建立275個群眾工作聯(lián)系點，結對“親戚”520戶，307人在村當了一天農(nóng)民，281人在村住了一天晚上，撰寫民情日記491篇、調研報告209篇，辦理實事406件。
綜治維穩(wěn)自查報告篇二十二
20__年是中國歷史上具有重要意義的一年，也是綜治維穩(wěn)工作面臨嚴峻考驗的一年。今年以來，本人在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，以維護社會穩(wěn)定為根本，緊緊圍繞綜合治理工作方針，認真抓好全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作，堅持重要工作親自安排部署，重大問題親自研究解決，突發(fā)性影響社會穩(wěn)定的事件或苗頭，親自果斷妥善處置。通過一系列措施的落實，有力確保了全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康、快速發(fā)展營造了安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。現(xiàn)根據(jù)文件要求，將本人履行20__年社會治安綜合治理工作情況述職匯報如下。
一、提高認識，深入宣傳，努力營造濃厚創(chuàng)建氛圍。
強化社會治安綜合治理工作，是踐行科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，是加快經(jīng)濟發(fā)展，推進依法治鎮(zhèn)，維護和促進社會安定、穩(wěn)定的現(xiàn)實需要。作為黨委副書記、鎮(zhèn)長，切實把綜治工作擺上黨委和政府的重要議事日程抓緊抓實。進一步統(tǒng)一鎮(zhèn)、村(社區(qū))干部認識，強化“保一方平安”重大政治責任意識，把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府綜治工作重大部署上來。在工作中，具體體現(xiàn)在鞏固和深化“平安__”的各項工作中，充分運用廣播電視，固定標語、墻報、宣傳欄，黨員大會，村民代表會議等形式，進行宣傳。今年，我鎮(zhèn)抓住全縣開展鞏固“平安威信”的有利契機，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的綜治宣傳形式。一是利用宣傳欄、標語、板報等媒介進行宣傳，1-10月全鎮(zhèn)共書寫標語241條，出墻報227期。二是加強法制宣傳，共發(fā)放普法宣傳單1400余份，較好地宣傳中央依法治國的大政方針，“農(nóng)民工外出手冊”1200份。增強了廣大群眾對建設“平安__”的意識。三是開展“送法進校園”和“把法帶回家”活動，發(fā)放“未成年人保護法”、“森林法”等法律宣傳手冊，到各學校開展多次法制講課，受講學生8000人次。通過多種形式的宣傳活動，營造了“平安”建設的濃厚氛圍。
二、加強領導，精心部署，扎實有效地推進創(chuàng)建活動。
一是建立組織機構，制定工作方案。抽調精干人員，建立和完善社會治安綜合治理領導小組，負責指導、協(xié)調、檢查、督促我鎮(zhèn)綜治各項工作的落實;各村、社區(qū)相應成立了工作小組，結合當?shù)貙嶋H制定綜治工作具體規(guī)劃和實施方案，細化分解目標任務。二是明確職責，責任到位。把綜治工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，同部署、同檢查、同落實、同考核。建立黨政一把手親自抓，直接抓，分管領導重點抓、具體抓，其他領導齊心協(xié)力配合抓的領導機制。把各項工作責任落實到領導、單位和個人，建立“縱向到底，橫向到邊，上下聯(lián)動”的責任網(wǎng)絡。三是建立考核監(jiān)督機制。加大檢查督促力度，堅決執(zhí)行綜治“一票否決”制。將綜治工作納入鎮(zhèn)、村(村)干部年度考核內(nèi)容，以確保一級對一級負責，一級督促一級落實，切實擔負起保一方平安的政治責任。鎮(zhèn)黨委、政府要加強有關部門各司其職，各負其責，通力協(xié)作，密切配合，把各個環(huán)節(jié)的工作銜接好，形成齊抓共管的強大合力。四是以點帶面，整體推進。確定新華村、新路村、文曲村和百花社區(qū)為試點單位，通過創(chuàng)建“平安村(居)”活動，發(fā)揮示范作用，全面實現(xiàn)村(居)互動，城鄉(xiāng)互動，整體推進，努力營造“平安__”的大環(huán)境。到目前，試點村(居)全部完成宣傳發(fā)動，都有固定標語，機制健全，有專人抓，落實考評標準，確保試點村(居)社會的安定、穩(wěn)定。五是加大經(jīng)費投入，增強保障能力。鎮(zhèn)里每年都將創(chuàng)建活動經(jīng)費列入財政預算，并做到優(yōu)先保證且逐年有所增加。此外，督促各村(居)加大必要經(jīng)費投入，保證設備、資金和人員落實到位，為綜治工作提供應有的物質保障。
三、明確目標，責任到人，建立完善“三級聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)安機制。
在深化“一區(qū)兩會雙三包”活動中，今年重點結合建設“平安__”活動，提出了全鎮(zhèn)綜治雙三包責任獎懲機制，把雙三包活動落實到人。一是加大村兩會規(guī)范化建設，在原有基礎上，重點是抓好兩會軟、硬件規(guī)范化管理，通過每月綜治例會，以會代訓提高規(guī)范化水平。二是建立“雙三包”三級聯(lián)創(chuàng)活動考評辦法和機制，將三包工作進行分質量化，責任到人，鎮(zhèn)掛村領導，工作隊長，責任區(qū)民警包村(居)，村(居)兩委干部包村(居)民小組或自然村，村(居)干部、黨員包戶的工作機制，結合建設“平安__”活動，提出以創(chuàng)建“平安村(居)”、創(chuàng)建“平安家庭”為主。要達到創(chuàng)“平安__”的目標，首先要抓好“平安村居”“平安家庭”的創(chuàng)建工作，只有家庭平安了，才有村(居)平安，才有全鎮(zhèn)的平安，才有全社會的平安。鎮(zhèn)黨委制定創(chuàng)“平安家庭”實施意見，明確創(chuàng)建條件、考評辦法，試點村年內(nèi)實現(xiàn)95%的家庭達到“平安家庭”的目標。按照創(chuàng)建“平安家庭”的“八做到”和“七不發(fā)生”的要求，把印制“__鎮(zhèn)建設“平安家庭”活動承諾書”，由村、社區(qū)委會頒發(fā)到戶。三是明確“三級”聯(lián)創(chuàng)的對象，即鎮(zhèn)掛村(居)領導，工作隊長，責任區(qū)民警、村(居)主干，為綜治責任人，上交綜治責任風險押金到鎮(zhèn)綜治辦每人200元，年終本轄區(qū)責任區(qū)實現(xiàn)“四無一滿意”目標者，將給予獎勵，未達“四無一滿意”目標的將給予扣懲綜治風險押金，同時，對所轄的單位及責任人實行“一票否決”，確保建設“平安__”活動工作有人抓，有人管。全鎮(zhèn)召開各種會議18場次，刷寫固定標語16條，頒發(fā)“致全縣人民的一封信”宣傳材料5000多份，出專欄、黑板報32期，組織文藝宣傳隊演出2場，真正把宣傳工作落實到戶，做到家喻戶曉，人人皆知。
四、突出重點，統(tǒng)籌兼顧，抓好各項工作措施落實。
1、突出嚴打整治，加大打擊力度。__鎮(zhèn)地處城區(qū)，治安形勢相對復雜嚴竣，我們堅持“嚴打”方針，加大了對治安重點區(qū)域，治安突出問題和公共娛樂場所的重點整治力度，加大對違法犯罪行為的打擊力度，形成嚴打高壓態(tài)勢，有效控制了刑事、治安案件的發(fā)生。1-6月份刑事案件發(fā)生起，治安案件發(fā)生起，與去年同期對比分別下降%和%。
2、突出治安防控重點，構建治安防控體系。一是加強城區(qū)和行政村專(兼)職治安巡邏隊伍建設，提高治安防范能力。二是繼續(xù)深化村、企共建治安聯(lián)防活動，確保村、企周邊治安穩(wěn)定。今年在原新路村開展村、企共建的基礎上，又在張公、梅花等村開展了村、企共建活動，收到較好的成效。三是完善治安防控網(wǎng)絡，增強社會治安防控能力。在社區(qū)繼續(xù)推進“11211”工程建設;在農(nóng)村繼續(xù)開展爭創(chuàng)“一區(qū)兩會三包”和“四無一滿意”活動;在機關企事業(yè)單位，繼續(xù)開展創(chuàng)建“綜治合格單位”活動;努力構筑黨委、政府統(tǒng)一領導，綜治辦組織協(xié)調，公安機關為骨干，各部門齊抓共管，人防、物防、技防相配套的社會治安防范網(wǎng)絡。四是抓好流動人口的管理和服務，創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境。五是做好刑釋解教人員的安置幫教，失足青少年的教育轉化工作，預防和減少違法犯罪。
3、積極化解矛盾糾紛，妥善處置群體性事件。健全工作制度，認真抓好矛盾糾紛排查調處工作，有效防止群體性事件發(fā)生。今年以來我鎮(zhèn)在落實縣委、縣政府三大工程項目(日照東門、紅獅水泥廠、高塘電站)的土地拆遷工作中，加大矛盾排查的力度把維護穩(wěn)定工作放在主要位置，運用說服教育、多方疏導，依法調處的辦法，努力把各種社會矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。沒有發(fā)生群體性事件，同時，今年鎮(zhèn)在抓重大矛排調處工作中，較好地調處了電廠門衛(wèi)傷害理賠、縣煤炭公司煤山事故糾紛、積善觸電傷害的調處、摩托車交通事故的安置調處，重大事件的調處工作，即取得了較好成效，維護了城區(qū)的安定穩(wěn)定。到目前，鎮(zhèn)村(居)二級共調處矛盾糾紛83件，調處成功83件，調處率達100%。真正做到小糾紛不出村(居)，大糾紛不出鎮(zhèn)。
4、重視安全生產(chǎn)，加強監(jiān)督管理。我鎮(zhèn)把確保安全生產(chǎn)作為綜治工作的一項重要內(nèi)容抓緊抓實。不斷加大安全生產(chǎn)管理力度，鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作領導小組配合公安干警實行定期檢查與突擊檢查相結合的監(jiān)督機制，管理中突出了工礦企業(yè)、建筑業(yè)、學校、公共場所、飲食衛(wèi)生、農(nóng)藥、火工材料等重點領域的安全生產(chǎn)管理，有效防止了各類安全事故的發(fā)生。
五、當前存在的問題：
1、建設“平安__”的面廣，工作量大，個別村因受經(jīng)濟的制約，在開展宣傳工作中，積極性不夠高。
2、我鎮(zhèn)地處城區(qū)治安形勢較為復雜，刑事案件和治安案件下降率不大。
3、在經(jīng)濟發(fā)展過程中，征地拆遷，林權制度改革，礦產(chǎn)資源的開發(fā)等工作中，因受各種經(jīng)濟利益的驅動，產(chǎn)生各種利益分配矛盾較多。
六、今后工作打算：
1、要進一步加強建設“平安__”宣傳的力度，創(chuàng)建工作協(xié)調小組成員要深入實際加強監(jiān)督、檢查。解決存在的實際困難和問題，充分發(fā)揮以黨支部為核心的基層組織作用，協(xié)調共青團、婦聯(lián)、民兵等群團組織齊抓共管。使建設“平安__”工作順利開展，真正把創(chuàng)建工作落到實處。
2、突出抓好防控重點，加強防控體系建設。一是加強城區(qū)治安巡邏隊建設，督促各項制度的落實，發(fā)揮其作用。二是加強城郊各村的治安防范工作，對重點區(qū)域和人員的檢查、監(jiān)督，發(fā)揮基層組織的作用。使我鎮(zhèn)刑事案件和治安案件明顯得到有效遏制和下降。
3、加大矛盾糾紛排查和調處的力度，落實調處工作機制的各項制度，各村、社區(qū)以及各單位、部門在制定和落實各項經(jīng)濟發(fā)展目標時，要作好過細工作，盡量避免矛盾的發(fā)生。
總之，通過開展卓有成效的工作，努力把我鎮(zhèn)建設成為政治穩(wěn)定、治安穩(wěn)定、經(jīng)濟穩(wěn)定和社會公共安全的“平安__”，為建設“平安將樂”做出更大的貢獻。
綜治維穩(wěn)自查報告篇二十三
按照…局信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作總體要求，現(xiàn)將我院近期信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作自查工作情況匯報如下：
一、基礎工作情況。
根據(jù)..局衛(wèi)生系統(tǒng)信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作的指示要求，要堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針不動搖，切實牢固樹立“發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一責任”的思想，按照各負其責，責任上肩，及時化解，妥善處置的方法。主動、快速、穩(wěn)妥地做好信訪維穩(wěn)工作，結合我院實際，立即成立了以院長為組長的信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作領導小組并進行了責任分工，同時制定了工作預案。
二、綜合工作情況。
（一）強化思想認識，提高辦事效能。
醫(yī)院要求領導小組的人員牢記“發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一責任”，經(jīng)常、全面、系統(tǒng)地學習《信訪條例》、《群眾和信訪工作逐級負責實施辦法》和《群眾和信訪工作責任追究實施細則》，強化信訪工作人員的政治思想認識，端正其工作態(tài)度，提高其辦事效能。
（二）深入清理排查，及時化解矛盾。
等問題，努力將矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，確保醫(yī)療活動安穩(wěn)、有序推進。
2.及時召開臨床一線工作人員會議，嚴格各項核心制度，合理用藥，合理檢查，嚴禁大處方、過度檢查和過度收費，醫(yī)技科室人員要做好對種醫(yī)療設備和各種試劑的保養(yǎng)，保證各項輔助檢查報告的準確性，堅決杜絕各種醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生。
3.分管領導組織科室人員對各種電器設備、易燃易爆物品進行了一次檢查保養(yǎng)。各科室平時要認真檢查本轄區(qū)內(nèi)的消防設施使用狀態(tài)，緊急流散的暢通情況，診療儀器、鍋爐、壓力管道、配電室、水、電、等設施設備的保養(yǎng)情況，易燃易爆和有毒有害危險物品的保管情況，毒麻藥品、放射源、消毒隔離等管理情況，并落實到個人。對有問題的設備和容易出問題的物品及時上報院部。
（三）健全完善機制，規(guī)范信訪管理。
案”領導，做到疏導教育和管控到位。
2.加強情報信息工作。我院建立維穩(wěn)情報信息的收集、分析研判和報送工作，各科室負責信息的收集和反饋，要求突發(fā)事件發(fā)生后隨即向領導小組報告，一般情況采取日報告形式。每天下午5點前向辦公室報告當天的信訪維穩(wěn)情況，隨時上報重大信訪信息，決不能發(fā)生遲報、漏報、瞞報、壓報現(xiàn)象。
（四）及時做好調處化解和穩(wěn)控工作。
在排查摸底的基礎上，對上訪群眾反映的問題進行分類，明確工作重點，逐個立案辦理，落實領導包案處理；要認真對待群眾上訪反映的問題，采取強有力措施，解決好群眾合理訴求，要綜合運用法律、政策、經(jīng)濟、行政等手段和教育、協(xié)商、調解、疏導、聽證、救濟等辦法，因案施策、逐案化解。
要切實加強重點人員穩(wěn)控。穩(wěn)控措施是信訪維穩(wěn)工作的重要內(nèi)容。各單位主要負責人要認識肩上的責任，正確面對排查出的重點人員；要保持頭腦清醒、心中有數(shù)、信息暢通；要啟動特別防護期維穩(wěn)工作機制，強化值班制度，做到領導帶班；對有非正常上訪可能的人員，要緊緊依靠當?shù)攸h委、政府及有關部門做好人員包干負責，全程跟進、應急聯(lián)系等穩(wěn)控工作，出現(xiàn)問題要迅速采取措施，就地解決問題。
（五）強化責任追究制度。
在十八大召開之際，凡違反信訪工作紀律，工作不落實、不負責，造成重大群體的事件的、出現(xiàn)非正常上訪等不良影響的和出現(xiàn)任何安全事故的，按照有關規(guī)定,嚴格追究相關責任人的責任。
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