支付中心工作總結(jié)(熱門17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-29 09:27:18
支付中心工作總結(jié)(熱門17篇)
時(shí)間:2023-11-29 09:27:18     小編:ZS文王

總結(jié)的過程可以讓我們反思自己的工作和學(xué)習(xí),找出不足之處并加以改進(jìn),從而不斷提高自己的能力和素質(zhì)。寫總結(jié)時(shí),應(yīng)該注意自己的寫作風(fēng)格和特點(diǎn),維護(hù)個(gè)性與原創(chuàng)性。7.小編整理了一些優(yōu)秀的總結(jié)案例,供大家學(xué)習(xí)和參考,希望能夠引發(fā)大家的寫作靈感。

支付中心工作總結(jié)篇一

xxxx年是“十三五”的開局之年,同時(shí)也是實(shí)現(xiàn)全面小康的關(guān)鍵之年。我縣國庫集中支付工作在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級財(cái)政部門和局黨組的關(guān)心支持下,經(jīng)過我局全體干部職工的共同努力,圓滿完成國庫集中支付和工資統(tǒng)發(fā)工作任務(wù),各項(xiàng)工作取得了一定成效,現(xiàn)將我縣國庫集中支付和工資統(tǒng)發(fā)一年來的工作情況總結(jié)如下:。

1、認(rèn)真完成改革單位資金支付和清算工作任務(wù)。

三是從支付比例上,資金支付總額億元中,直接支付億元,占資金支付總額的,比上年提高個(gè)百分點(diǎn)。

2、全面啟動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)國庫集中支付改革擴(kuò)面工作。為貫徹落實(shí)財(cái)政部、省、州財(cái)政部門關(guān)于國庫集中支付改革“橫向到邊,縱向到底”的文件精神和相關(guān)要求,x月份我縣已正式啟動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革擴(kuò)面工作。

一是從xxxx年x月開始部署,對xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)不搞試點(diǎn),全面啟動(dòng),一步到位;

支付中心工作總結(jié)篇二

電話:傳真:

e-mail:網(wǎng)址:

地址:

乙方:

電話:傳真:

e-mail:網(wǎng)址:

地址:

鑒于:

甲方為nps支付系統(tǒng)的主體企業(yè),向用戶提供全方位的電子商務(wù)應(yīng)用服務(wù);乙方為其電子商務(wù)業(yè)務(wù)的開展加盟nps支付系統(tǒng),共同致力于開拓電子商務(wù)事業(yè),并自愿遵守本協(xié)議中各項(xiàng)條款規(guī)定。

第一條nps在線支付的基本服務(wù)功能。

甲方根據(jù)本協(xié)議為乙方提供以下各項(xiàng)服務(wù):

1.1提供網(wǎng)上安全支付服務(wù)。

乙方的商務(wù)網(wǎng)站進(jìn)行交易所需的在線支付與結(jié)算功能,通過nps網(wǎng)上支付系統(tǒng)與銀行交換信息,并將銀行的確認(rèn)信息反饋至乙方。

1.2提供安全技術(shù)支持。

為乙方提供訂單信息傳輸?shù)慕涌谝?guī)范,配置安全傳輸協(xié)議,后臺管理權(quán)限設(shè)定;為消費(fèi)者的支付信息提供高質(zhì)量的網(wǎng)絡(luò)傳輸加密通道。

1.3提供有償網(wǎng)上廣告服務(wù)。

nps支付系統(tǒng)有極高價(jià)值的網(wǎng)上廣告位置,乙方可在此以優(yōu)惠價(jià)格(具體價(jià)格雙方另行協(xié)商)享受網(wǎng)上廣告服務(wù)。

第二條甲方的權(quán)利和責(zé)任。

2.1負(fù)責(zé)nps支付系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)行和管理,保證向乙方提供第一條所述的各項(xiàng)服務(wù)。

2.2簽訂本協(xié)議后,為乙方提供網(wǎng)上支付技術(shù)接口文檔、操作流程,乙方按照甲方提供的技術(shù)接口文檔中所述規(guī)范進(jìn)行程序開發(fā),甲方配合乙方進(jìn)行技術(shù)聯(lián)調(diào)。

2.3負(fù)責(zé)為乙方設(shè)立網(wǎng)上交易查詢功能,為乙方提供網(wǎng)上商戶信息管理和交易信息查詢服務(wù),并支持24小時(shí)在線修改、查詢的功能。

2.4按照nps支付系統(tǒng)現(xiàn)行的《人民幣結(jié)算管理辦法》、《外幣結(jié)算管理辦法》與乙方進(jìn)行貨款結(jié)算。

2.5為保障消費(fèi)者權(quán)益,支付成功后七個(gè)工作日內(nèi),因乙方所提供服務(wù)引起的一切客戶投訴,甲方有權(quán)凍結(jié)該筆交易額或者凍結(jié)相同數(shù)量的交易額,待乙方妥善處理事件后方可按有關(guān)結(jié)算規(guī)定進(jìn)行結(jié)算,否則,甲方有權(quán)將此交易額轉(zhuǎn)回持卡人帳戶。

2.6負(fù)責(zé)受理涉及nps支付系統(tǒng)支付結(jié)算系統(tǒng)出現(xiàn)問題的投訴并解決相應(yīng)的糾紛。

2.7承擔(dān)乙方交易信息通過nps支付系統(tǒng)安全傳輸系統(tǒng)出現(xiàn)問題的責(zé)任(電信線路及銀行系統(tǒng)的問題除外);出現(xiàn)不可抗力(災(zāi)害、戰(zhàn)爭等)造成損失的情況時(shí),甲方免除上述責(zé)任,但應(yīng)對乙方戶提供解釋并協(xié)助乙方尋求補(bǔ)救辦法。

2.8工作日工作時(shí)間內(nèi)指定本公司客服專員隨時(shí)為乙方服務(wù),保證在乙方反饋問題后一個(gè)小時(shí)內(nèi)響應(yīng)。

2.9乙方業(yè)務(wù)變更或終止未及時(shí)通知甲方,甲方在未能聯(lián)系上乙方的情況下,有權(quán)對持卡人提出的退款請求(此款未轉(zhuǎn)帳給乙方)進(jìn)行處理,并將持卡人在乙方網(wǎng)站已提交的訂單款項(xiàng)轉(zhuǎn)回持卡人帳戶。

第三條乙方權(quán)利和責(zé)任。

3.1作為nps支付系統(tǒng)的加盟商,遵從nps支付系統(tǒng)的管理和運(yùn)行規(guī)定;享有nps支付系統(tǒng)為加盟商提供的各項(xiàng)服務(wù)功能和優(yōu)惠條件。

3.2如實(shí)提供基本業(yè)務(wù)情況說明、營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、法定代表人身份證明、以及email信箱等資質(zhì)材料;承擔(dān)由于其所提供的資質(zhì)材料不準(zhǔn)確、不真實(shí)等情況而導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)和法律方面的責(zé)任。甲方對此保留終止為乙方提供支付服務(wù)的權(quán)利。

3.3通過nps支付系統(tǒng)提供的安全網(wǎng)上支付平臺,在互聯(lián)網(wǎng)上開展方面的電子商務(wù)活動(dòng)。網(wǎng)上發(fā)布的信息和從事的商務(wù)活動(dòng),需嚴(yán)格遵守政府及工商管理部門的有關(guān)規(guī)定并承擔(dān)與此相應(yīng)的責(zé)任。獨(dú)立承擔(dān)由于該網(wǎng)站信息虛假、陳舊或不詳實(shí)造成的投訴、退貨、糾紛問題的責(zé)任。

3.4使用甲方提供的管理系統(tǒng),按照nps支付系統(tǒng)的結(jié)算流程,制定相應(yīng)的'訂單處理、發(fā)貨或提供服務(wù)的程序。

3.5按照甲方提供的網(wǎng)上支付技術(shù)接口文檔,負(fù)責(zé)乙方的程序開發(fā)、調(diào)試。

3.6乙方應(yīng)在其網(wǎng)站頁面上如實(shí)描述甲方支付業(yè)務(wù),乙方不得采用技術(shù)手段或其它非法手段截獲持卡人的卡信息,代持卡人提交訂單,乙方必須在乙方網(wǎng)站引導(dǎo)持卡人到甲方支付平臺親自提交訂單,否則甲方保留終止為乙方提供支付服務(wù)的權(quán)利。

3.7由于乙方的原因造成乙方所提供服務(wù)引起的一切客戶投訴或引起的法律上的責(zé)任,由乙方負(fù)責(zé)或追究有關(guān)方面的責(zé)任,與甲方無關(guān)。

3.8乙方終止服務(wù)或業(yè)務(wù)發(fā)生變更,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,否則,因此造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

3.9乙方應(yīng)妥善保管商戶號及網(wǎng)上結(jié)賬操作密碼,因乙方商戶號和密碼保管及使用不當(dāng)造成的經(jīng)濟(jì)損失,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

3.10乙方接受本協(xié)議第五條款內(nèi)容,并自愿承擔(dān)由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。

3.11乙方會在網(wǎng)站內(nèi)放置甲方提供的logo或公司介紹資料及連結(jié)。

第四條保證金條款。

4.1為保障nps支付系統(tǒng)會員的整體利益和網(wǎng)上支付交易效率,nps支付系統(tǒng)扣除乙方交易金額的百分之做為保證金,以保障消費(fèi)者的權(quán)益,保證金會在每下___個(gè)月第七天退回給乙方。

4.3如因乙方的過錯(cuò)或違約行為致使甲方受損,甲方有權(quán)扣除乙方的信用保證金以彌補(bǔ)甲方所受損失,保證金不足以彌補(bǔ)甲方損失的,甲方有權(quán)從乙方交易金額中扣除。

第五條風(fēng)險(xiǎn)說明。

目前國內(nèi)電子商務(wù)環(huán)境尚未成熟,其電子商務(wù)立法,以及信用體制還不完善,在這種情況下商戶在開展電子商務(wù)業(yè)務(wù)時(shí)會存在一定的風(fēng)險(xiǎn)性。如:有些不法分子盜用他人銀行卡通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行支付活動(dòng),或持卡人拒絕付款等惡性支付事件等,因此會給商戶造成直接經(jīng)濟(jì)損失。

第六條帳務(wù)處理及結(jié)算。

6.1清算周期為t+{},甲方將乙方的交易款項(xiàng)在扣除交易手續(xù)費(fèi)后清算到乙方的銀行賬戶中。

6.2最少清算金額元,{扣除交易手續(xù)費(fèi)后},如當(dāng)天清算金額少于最少清算金額,甲方會推至下一個(gè)清算日。

6.3雙方對帳以nps網(wǎng)上支付結(jié)算系統(tǒng)提供的商家管理后臺報(bào)表數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

第七條退款。

7.1商家可以在商家管理系統(tǒng)中提出退款早請。

7.2雙方資金清算時(shí),甲方退款給乙方或者乙方消費(fèi)者的交易款項(xiàng)所產(chǎn)生的銀行手續(xù)費(fèi)由乙方承擔(dān)。

第八條網(wǎng)上支付服務(wù)費(fèi)用和交納方法。

8.1年服務(wù)費(fèi)元。

8.2月服務(wù)費(fèi)元。

8.3終身使用費(fèi)元。

8.4人民幣交易手續(xù)費(fèi):按乙方網(wǎng)上交易額的%從每筆交易中直接扣除。

8.5乙方未向甲方交納足額服務(wù)費(fèi),甲方有權(quán)自動(dòng)終止服務(wù)。

第九條保密義務(wù)。

協(xié)議雙方在履行本合約期間對于所獲知另一方的商業(yè)和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù),不得將已獲知的商業(yè)和技術(shù)秘密泄露給任何第三方。(保密信息被要求提供給政府或法庭作辯解或申請保護(hù)的情況除外。

第十條不可抗力。

10.1任何一方遇有不可抗力而全部或部分不能履行本協(xié)議或遲延履行本協(xié)議,雙方互不承擔(dān)法律責(zé)任。

10.2本條所稱“不可抗力”系指不能預(yù)見、不能避免和不能克服的客觀事件,包括但不限于自然災(zāi)害,如:洪水、地震、火災(zāi)、風(fēng)暴等;社會事件,如:戰(zhàn)爭、**、罷工等。

第十一條違約責(zé)任。

11.1協(xié)議雙方同意,本合約之任何一方違反各自在本合約中所作的保證、承諾或其他條款,均構(gòu)成違約,如因一方的違約行為對其他方造成損失的,違約方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。

11.2因甲方過錯(cuò),使nps網(wǎng)上支付系統(tǒng)不能為乙方提供及時(shí)有效的支付服務(wù),甲方應(yīng)與乙方聯(lián)系,雙方本著友好協(xié)商原則解決,并盡量保證先滿足乙方的交易需要。

11.3本協(xié)議內(nèi)容,包括甲方提供給乙方的接口技術(shù)、協(xié)議及證書等,涉及需要保密的內(nèi)容,未經(jīng)甲方允許,乙方不得將其轉(zhuǎn)交其它網(wǎng)站和企業(yè)使用。否則,甲方有權(quán)終止該商戶支付端口的使用。

11.4對非本協(xié)議雙方過錯(cuò)所產(chǎn)生的損失,雙方應(yīng)按照公平原則,并相互協(xié)助向有過錯(cuò)的第三方請求賠償。

第十二條免責(zé)條款。

12.1由于目前的技術(shù)水平無法解決的問題或甲方在系統(tǒng)正常運(yùn)行的情況下,由于甲方服務(wù)器受到攻擊,致使乙方受損時(shí),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

12.2由于國家金融政策或銀行內(nèi)部系統(tǒng)升級以及銀行系統(tǒng)故障等原因,造成的支付網(wǎng)關(guān)暫時(shí)性不能或部分不能提供網(wǎng)上支付服務(wù)的,不視為甲方違約。

12.3由于電信運(yùn)營商提供的通信線路故障等原因造成的支付網(wǎng)關(guān)暫時(shí)性不能或部分不能提供網(wǎng)上支付服務(wù)的,不視為甲方違約。

12.4由于不可抗力因素而不能履行合約時(shí),由雙方共同協(xié)商議定.。

第十三條權(quán)利的保留。

13.1任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒有就對方的違約行為采取任何行動(dòng),不應(yīng)被視為是對權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任或義務(wù)的放棄;所有放棄均應(yīng)以書面形式做出,才被視為生效。

13.2如果本協(xié)議的任何規(guī)定被確定為無效或根據(jù)現(xiàn)行法律被確定為無法實(shí)施,本協(xié)議的其他條款將繼續(xù)有效。

第十四條協(xié)議的變更和解除。

14.1在合作雙方協(xié)商意見一致并形成書面協(xié)議后,方可對本協(xié)議相關(guān)條款進(jìn)行修改。

14.2任何一方可以提前一個(gè)月書面通知,終止協(xié)議。

14.3雙方在合作中有任何一方嚴(yán)重違約,另一方都可以立即終止協(xié)議,但必須在書面形式正式通知對方之后。

第十五條爭議解決。

本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決;如經(jīng)友好協(xié)商仍不能解決的,任何一方可向深圳市仲裁委員會提出仲裁申請。

第十六條其他條款。

16.1本協(xié)議有效期壹年,自簽訂之日起生效,至年月日止。

16.2如雙方未收到對方終止協(xié)議通知,此協(xié)議在到期日自動(dòng)生效一年。

16.3本協(xié)議壹式貳份,雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

甲方:_________科技有限公司乙方:

授權(quán)代表簽字:授權(quán)代表簽字:

開戶行:開戶行:

帳號:帳號:

日期:日期:

支付中心工作總結(jié)篇三

20xx年以來xx區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、區(qū)宣傳思想會議以及干部培訓(xùn)工作的一系列文件精神,以努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍為目標(biāo),積極探索新形勢下干部培訓(xùn)新路子,對宣傳系統(tǒng)各級干部進(jìn)行了多渠道、多層次、多類型的培訓(xùn),使我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有了顯著提高,對全區(qū)三個(gè)文明建設(shè)起了積極的促進(jìn)作用。現(xiàn)總結(jié)報(bào)告如下:

一、基本情況。

20xx年以來,xx區(qū)宣傳系統(tǒng)依托上級主管部門,以各級黨校、大專院校、行政院校及本系統(tǒng)各單位培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等為主陣地,舉辦各類培訓(xùn)班,共培訓(xùn)各類干部計(jì)11408人次。其中,衛(wèi)生系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員15人次,一般干部30人次,專業(yè)技術(shù)人員4200人次,衛(wèi)生院管理人員65人次。共有60人參加監(jiān)督執(zhí)法人員的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),并取得了執(zhí)法資格,舉辦各類培訓(xùn)班12期,參加人數(shù)共2550多人次;文化系統(tǒng)組織干部參加了wto知識培訓(xùn)、行政執(zhí)法培訓(xùn)等時(shí)事政策培訓(xùn)和依法執(zhí)政培訓(xùn),先后有7名行政干部和95名專業(yè)技術(shù)人員參加培訓(xùn)并通過了考試;廣電系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部副科級領(lǐng)導(dǎo)4人次,一般干部16人次,專業(yè)技術(shù)人員29人次,同時(shí)廣電局自己也舉辦了8期各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員達(dá)300多人次;教育系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員18人次,一般干部79人次,專業(yè)技術(shù)人員6000多人次;宣傳部機(jī)關(guān)、新聞單位參加政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)達(dá)26人次,其中處級1人次,科級8人次,干部及專業(yè)技術(shù)人員17人次,基本完成了各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。

二、主要做法和經(jīng)驗(yàn)。

(一)著力抓好集中正規(guī)化培訓(xùn)。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高培訓(xùn)工作的計(jì)劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發(fā)揮牽頭抓總的作用,成立了宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于開展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見》和《“十五”期間干部培訓(xùn)計(jì)劃》,并按照干部管理權(quán)限把各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)逐一分解,落實(shí)責(zé)任,切實(shí)提高了培訓(xùn)工作的計(jì)劃性。

2、創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式。求精求新,有重點(diǎn)、有針對性地確定干部培訓(xùn)內(nèi)容,全方位、多層次地開展干部培訓(xùn)工作,為使培訓(xùn)工作適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,我們堅(jiān)持以需求為導(dǎo)向,從全區(qū)改革和發(fā)展的實(shí)際需要出發(fā),確定培訓(xùn)內(nèi)容,并力求培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實(shí)用性。近年來,根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新要求,針對宣傳系統(tǒng)干部工作、思想中存在的差距和需求,突出了三個(gè)方面的教育。一是突出理論武裝。二是突出加強(qiáng)了干部思想作風(fēng)教育。三是加強(qiáng)了法律、科技等知識教育。同時(shí),利用生動(dòng)活潑的培訓(xùn)形式,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。

3、創(chuàng)新管理理念,加強(qiáng)培訓(xùn)制度建設(shè)。首先建立了督學(xué)、評學(xué)和考學(xué)制度。其次建立監(jiān)督機(jī)制,理順工作與培訓(xùn)之間的關(guān)系,不能因培訓(xùn)而影響工作,更不能借機(jī)培訓(xùn)而逃避工作。

(二)切實(shí)抓好干部在崗自學(xué)。

1、結(jié)合先進(jìn)性教育要求全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、“三個(gè)代表”主要思想等,要求每個(gè)黨員的讀書筆記不少于一萬字,為檢驗(yàn)自學(xué)效果,對各支部進(jìn)行了一次抽查,共抽查39名科級領(lǐng)導(dǎo)干部的讀書筆記和聯(lián)系實(shí)際撰寫的學(xué)習(xí)《黨章》、“三個(gè)代表”重要思想文章,效果良好。

2、鼓勵(lì)干部在崗自學(xué),開展干部“終身教育”活動(dòng)。實(shí)行“雙輪”驅(qū)動(dòng),脫產(chǎn)培訓(xùn)、函授、在崗自學(xué)互為補(bǔ)充、互為發(fā)展。同時(shí),建立嚴(yán)格、規(guī)范、完善的干部在崗自學(xué)的約束機(jī)制。加強(qiáng)干部在崗學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督管理。健全組織,成立相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的監(jiān)督小組,專門負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、檢查和考核。定期對干部的學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行抽查,了解干部的學(xué)習(xí)進(jìn)度和質(zhì)量;及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果以鼓勵(lì)先進(jìn)、督促后進(jìn)。

3、處理工學(xué)矛盾,努力解決干部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。為干部參加培訓(xùn)搭建平臺、營造學(xué)習(xí)培訓(xùn)氛圍,積極鼓勵(lì)干部、專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育和崗位工作的各類培訓(xùn),對參訓(xùn)人員科學(xué)有效地安排時(shí)間,做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤,同時(shí)為他們解決培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)問題,使參訓(xùn)人員能全身心地投入學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中。

三、存在的問題和不足。

我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足:一是從培訓(xùn)對象來說,部分干部對學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識不足,學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不夠高。一些領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)學(xué)有一定的難度。二是從培訓(xùn)內(nèi)容來看,與改革、發(fā)展的新形勢、新任務(wù)的要求不協(xié)調(diào),與干部的實(shí)際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。三是從培訓(xùn)方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓(xùn)的層次性不夠高,針對性不夠強(qiáng),缺乏吸引力和活力。四是從培訓(xùn)管理看,制度不夠配套,尤其是急需建立健全激勵(lì)約束機(jī)制,激發(fā)和調(diào)動(dòng)干部學(xué)習(xí)的自覺性和熱情。這些問題和不足,有待地我們在今后的'工作中努力研究對策,切實(shí)加以解決。

四、今后宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)的思路。

今后,我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作將進(jìn)一步圍繞中心,突出主題,創(chuàng)新觀念,建立健全監(jiān)督、約束和激勵(lì)機(jī)制,努力爭創(chuàng)新優(yōu)勢,形成新特色,全面推進(jìn)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作的新發(fā)展。重點(diǎn)抓好以下四個(gè)方面的工作:

1、要貼緊新形勢新任務(wù)的需求,合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)新形勢的要求和各類干部的崗位特點(diǎn),從崗位需求出發(fā),合理確定其培訓(xùn)內(nèi)容及達(dá)到的要求,以此為基礎(chǔ),盡快實(shí)現(xiàn)從應(yīng)急培訓(xùn)向系統(tǒng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。重點(diǎn)抓好三個(gè)方面:一是要突出抓好對十六大及十六屆五中全會精神的學(xué)習(xí)。江澤民同志在黨的十六大上作的《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的報(bào)告,是我們黨在新世紀(jì)的政治宣言,是全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化的行動(dòng)指南。要貫徹落實(shí)好十六大和十六屆五中全會精神,就是要原原本本、認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆五中全會的內(nèi)容。同時(shí),繼續(xù)抓好對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育,通過培訓(xùn)增強(qiáng)廣大干部的政治敏銳性和堅(jiān)定性,提高洞察力和駕馭處理新形勢下復(fù)雜問題的能力和水平;加深干部對鄧小平的解放思想、實(shí)事求是這一理論精髓的理解,不斷增強(qiáng)發(fā)展意識,推進(jìn)三個(gè)文明的快速發(fā)展。二是要加強(qiáng)對《干部任用條例》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》的自覺性,做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《干部任用條例》,人事干部精通《干部任用條例》,廣大干部群眾了解《干部任用條例》。三是要突出當(dāng)代政治、經(jīng)濟(jì)、科技、法律知識和適應(yīng)世界經(jīng)濟(jì)一體化的技能培訓(xùn),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟(jì)的素質(zhì)和能力。

2、在培訓(xùn)對象上,要突出重點(diǎn)。即在面上抓好對各級各類干部培訓(xùn)的同時(shí),突出抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部和優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn),突出干部教育培訓(xùn)工作的著力點(diǎn),突出業(yè)務(wù)人員和管理人員的教育、培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和組織管理能力。

3、在培訓(xùn)方式上,針對不同對象因人施教,搭建培訓(xùn)進(jìn)修的平臺,加大“請進(jìn)來、走出去”的力度,增加參觀學(xué)習(xí)、案例分析、講座交流、社會調(diào)研等方法,同時(shí)積極探討和加強(qiáng)電化、遠(yuǎn)程教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

4、在管理上,加強(qiáng)制度建設(shè),健全完善激勵(lì)約束機(jī)制,提高干部學(xué)習(xí)的積極性,進(jìn)一步強(qiáng)化干部的實(shí)踐鍛煉和在崗自學(xué)。

五、對“十一五”期間干部培訓(xùn)規(guī)劃建議。

1、加強(qiáng)理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)相結(jié)合,促進(jìn)實(shí)踐性培訓(xùn)和技術(shù)性培訓(xùn)的開展。

2、加大培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的投入,切實(shí)保障干部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)到位。營造人才健康成長的環(huán)境氛圍。

3、促進(jìn)干部培訓(xùn)形式的多樣化。要結(jié)合工作的時(shí)機(jī)、培訓(xùn)的周期和參加的人數(shù)等開展靈活多樣的培訓(xùn)活動(dòng),同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)層的管理培訓(xùn)。

4、加強(qiáng)干部培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)。要在培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)方面采取有力措施,加強(qiáng)對干訓(xùn)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立開放式、高層次的干部培訓(xùn)師資資源信息庫。

5、加強(qiáng)對干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)和制度建設(shè)。研究制定完善干部教育培訓(xùn)質(zhì)量跟蹤、監(jiān)督制度與辦法,探索建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評估制度體系,加強(qiáng)對評估指標(biāo)體系和規(guī)范簡便的評估辦法的研究,開展對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的檢查和評估,努力促進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量與效益的不斷提高。

6、針對系統(tǒng)工作需求和崗位工作需要,加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的培訓(xùn)。積極鼓勵(lì)干部職工參加學(xué)歷提升的繼續(xù)教育和培訓(xùn),使不同層次人員的專業(yè)知識水平有普遍的提高。

支付中心工作總結(jié)篇四

xxxx年,縣財(cái)政國庫支付中心在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體人員共同努力,圓滿完成年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo),以“熱情、規(guī)范、廉潔、高效”的工作作風(fēng)扎實(shí)辦好每筆支付業(yè)務(wù)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

(一)、繼續(xù)健全中心會計(jì)核算和內(nèi)部管理制度,加強(qiáng)中心會計(jì)核算和內(nèi)部管理制度的建立和落實(shí),建立內(nèi)部制約制衡機(jī)制,確保中心會計(jì)工作的合法性、規(guī)范性和完整性。

(二)、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律、財(cái)務(wù)規(guī)章和會計(jì)制度,正確處理監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系,加強(qiáng)中心基礎(chǔ)工作,確保各項(xiàng)財(cái)政資金會計(jì)支付工作和清算工作規(guī)范有序地進(jìn)行。

(三)、繼續(xù)加強(qiáng)了對預(yù)算單位財(cái)政資金支出管理與監(jiān)督,重大問題及時(shí)匯報(bào)。嚴(yán)格按照支付程序要求審核支付憑證,及時(shí)、準(zhǔn)確地完成單位支付工作,確保了資金支付程序規(guī)范暢通。

(四)、按照財(cái)政監(jiān)管票據(jù)管理規(guī)定,進(jìn)一步加強(qiáng)非稅收入票據(jù)管理工作,認(rèn)真、細(xì)致的做好財(cái)政監(jiān)管票據(jù)的領(lǐng)購核銷工作,督促使用單位嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”。

(五)、積極、主動(dòng)協(xié)調(diào)好與銀行、服務(wù)對象及局內(nèi)相關(guān)科室之間的關(guān)系,加強(qiáng)溝通、交流,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題。

(六)、進(jìn)一步提升窗口形象,堅(jiān)守崗位,規(guī)范服務(wù)語言、服務(wù)行為、服務(wù)內(nèi)容,切實(shí)推進(jìn)首問責(zé)任和一次性告知等制度,提高服務(wù)水平。

來源:網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

content_2();。

支付中心工作總結(jié)篇五

2014年是恒豐銀行南通分行立足南通,加速發(fā)展的一年,是我行新核心系統(tǒng)上線的一年,也是人行大小額支付系統(tǒng)更新?lián)Q代的一年?;仡櫼荒甑墓ぷ鳎倚心車?yán)格執(zhí)行人民銀行和上級行各項(xiàng)支付結(jié)算制度,力求在辦理每筆業(yè)務(wù)時(shí)能做到規(guī)范準(zhǔn)確、快速迅捷,同時(shí)在對農(nóng)村支付結(jié)算環(huán)境的改善方面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。具體地說有以下幾點(diǎn):

一、賬戶管理方面。

我行由營業(yè)部負(fù)責(zé)單位結(jié)算賬戶的開銷戶及變更工作,嚴(yán)格按人民銀行的規(guī)定要求開戶單位提交相關(guān)有產(chǎn)證件,并審核提交的登記證書是否按規(guī)定進(jìn)行了年檢,是否在營業(yè)期限范圍內(nèi);對符合人行規(guī)定的方可受理,并與存款人簽訂結(jié)算協(xié)議,對基本戶、臨時(shí)戶及專用支現(xiàn)戶均通過人行核準(zhǔn)并領(lǐng)取開戶許可證,對一般戶開戶能及時(shí)通知其基本戶開戶行,并能將存款人相關(guān)信息準(zhǔn)確、完整、及時(shí)地提交人行賬戶管理系統(tǒng)并能按人行和總行要求由專人對開戶資料妥善保管。對不符合規(guī)定的單位堅(jiān)決不允許開戶,能按照人民銀行的規(guī)定對長期未發(fā)生業(yè)務(wù)的單位戶轉(zhuǎn)入久懸戶管理并設(shè)臺賬與其印鑒卡一起專門保管。

二、反洗錢工作方面。

我行在成立初期就已成立專門的反洗錢工作小組,并由分行分管行長任組長,指導(dǎo)落實(shí)本支行反洗錢工作;設(shè)立了反洗錢崗位,落實(shí)由固定的人員負(fù)責(zé)反洗錢具體工作。基礎(chǔ)臺賬健全,我行每季至少組織一次對員工反洗錢方面的培訓(xùn),并記錄在冊,建立了完整的工作臺賬。大額現(xiàn)金的支取,能按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行登記,對不符合規(guī)定或與單位經(jīng)營范圍、經(jīng)營規(guī)模不符的不得辦理大額現(xiàn)金支取業(yè)務(wù),并嚴(yán)格執(zhí)行上級和的審批制度。我行落實(shí)專人進(jìn)行大額交易數(shù)據(jù)補(bǔ)錄工作,并能準(zhǔn)確及時(shí)通過總行向人民銀行報(bào)送大額和可疑交易。我行能夠嚴(yán)格按人行有關(guān)規(guī)定辦理業(yè)務(wù),對不符合規(guī)定的一律不得將單位資金轉(zhuǎn)入個(gè)人帳戶。

三、

我行臨柜人員在收到客戶提交的票據(jù)和結(jié)算憑證時(shí),能按照有關(guān)規(guī)定,對票據(jù)和結(jié)算憑證的基本要素,記載事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真審核,審核無誤后,才將票據(jù)各要素逐一錄入電腦,并由復(fù)核人員進(jìn)行復(fù)核。對于未使用支付密碼的單位支票及現(xiàn)金支票逐筆通過驗(yàn)印系統(tǒng)進(jìn)行驗(yàn)印,確保每一筆票據(jù)業(yè)務(wù)的準(zhǔn)確性。隨著二代大額和小額支付系統(tǒng)的全面上線,我行能夠按照人行的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真做好大額和小額支付系統(tǒng)的會計(jì)核算工作。對于掛賬業(yè)務(wù)能與發(fā)起行及時(shí)聯(lián)系,查明原因后由主管審批做掛賬入賬或退匯處理,并能及時(shí)準(zhǔn)確做好查詢和查復(fù)工作,做到“有疑必查,有查必復(fù),復(fù)必詳盡,切實(shí)處理”。

四、重點(diǎn)業(yè)務(wù)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

1、嚴(yán)格執(zhí)行“密、壓(押)、證”三分管制度。

我行會計(jì)人員分工明確合理,能做好印章、印鑒卡和重要空白憑證的保管使用工作,專人保管,柜員離崗或休假時(shí)能垂直交接由營業(yè)部主管進(jìn)行監(jiān)交并簽章確認(rèn);平時(shí)上班時(shí)做到人離章收,人離機(jī)退,中午和營業(yè)終了必須入庫(柜)保管并有交接手續(xù)。柜員密碼定期進(jìn)行修改,并做到口令不公開、柜員不串用。

2、做好銀企對賬工作。

我分行將銀企對賬做為一項(xiàng)重要工作來抓。為提高回收率,我行建立了臺賬,對在我行開立結(jié)算賬戶的單位進(jìn)行登記,詳細(xì)記載了單位名稱、賬號、聯(lián)系人及電話、已發(fā)和已收欄,為便于統(tǒng)計(jì)和查找還對銀企對賬單進(jìn)行了編號。對于有未達(dá)賬的由主管查明原因與單位進(jìn)行溝通并在對賬回執(zhí)上注明。

3、做好監(jiān)督檢查工作,不斷提高結(jié)算質(zhì)量。

我分行計(jì)劃財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)日常對營業(yè)部進(jìn)行監(jiān)督檢查工作。計(jì)劃財(cái)務(wù)部對日常工作中發(fā)現(xiàn)的問題做好記錄,及時(shí)對柜員進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示。我行營業(yè)部在每天的晨會上由部門負(fù)責(zé)人和營業(yè)部主管對平時(shí)業(yè)務(wù)中的易發(fā)差錯(cuò)和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,并共同商計(jì)對策和好的做法以防止差錯(cuò)發(fā)生,做到“缺什么,補(bǔ)什么”;對于一些特殊的疑難業(yè)務(wù)由主管上級行請教直到將業(yè)務(wù)辦好。

五、改善農(nóng)村地區(qū)支付結(jié)算環(huán)境。

恒豐銀行南通分行為新設(shè)機(jī)構(gòu),仍處在對南通地區(qū)整個(gè)支付結(jié)算環(huán)境的適應(yīng),對南通農(nóng)村地區(qū)支付結(jié)算環(huán)境的改善的探索階段。對農(nóng)村地區(qū)的支付結(jié)算環(huán)境的改善能做的貢獻(xiàn)有限。但我行在2014年仍在對農(nóng)村地區(qū)的宣傳方面小有貢獻(xiàn)。

2014年我行在附近小區(qū)、村鎮(zhèn)開展了反洗錢宣傳、反假貨幣宣傳、金融知識等其他支付結(jié)算方面的宣傳。著重宣傳國家相關(guān)部門支付結(jié)算政策、反洗錢政策、反假貨幣知識、識別假幣的方法等。普及適合實(shí)際需要的支付服務(wù)的新產(chǎn)品和服務(wù)各類,以滿足農(nóng)村地區(qū)多層次、全方位的需要。采取各種有效措施,促進(jìn)應(yīng)用和普及。

改善農(nóng)村地區(qū)支付結(jié)算環(huán)境是一項(xiàng)長期的任務(wù),我行充分認(rèn)識到這項(xiàng)工作的重要性,在今后的工作中必將加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、科學(xué)規(guī)劃、精心部署,確保農(nóng)村地區(qū)支付結(jié)算環(huán)境改善工作落實(shí)到位,為農(nóng)村支付環(huán)境建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

支付中心工作總結(jié)篇六

回首20xx年,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和支持下,自己在本職崗位上踏實(shí)工作、嚴(yán)于律己、不斷學(xué)習(xí)。在各分方面有了應(yīng)有的進(jìn)步?,F(xiàn)將20xx年度工作情況總結(jié)如下。

20xx年負(fù)責(zé)四個(gè)學(xué)校(良輔中學(xué)、南郊小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)分校、幼教中心)國庫支付工作。在支付過程中,我認(rèn)真嚴(yán)格審核每筆資金,合理分配好各個(gè)預(yù)算單位的報(bào)賬時(shí)間,讓國庫支付工作合理、規(guī)范、有效的進(jìn)行。

主要負(fù)責(zé)科教新城四個(gè)學(xué)校(良輔中學(xué)、南郊小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)分校、幼教中心)記賬工作。

一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)知識,始終保持虛心好學(xué)的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的.學(xué)習(xí)。平時(shí),多看、多問、多想,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)解決問題,此外,認(rèn)真參加單位組織的各類培訓(xùn)和工作例會,吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),掌握了更多業(yè)務(wù)知識。并與同事保持良好的工作關(guān)系,求實(shí)務(wù)真,積極上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度。在生活上發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、吃苦耐勞、樂于助人的優(yōu)良品質(zhì),尊老愛幼、真誠待人,時(shí)刻銘記自己的責(zé)任和義務(wù)。

回顧這一年的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長了不少,但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處:首先,在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入,尤其是將理論運(yùn)用到實(shí)際工作中去的能力還比較欠缺;其次,在工作上,工作經(jīng)驗(yàn)尚淺,處事上還不夠細(xì)膩,考慮的不周全。

在以后的工作中,我一定會揚(yáng)長避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取、盡快成長,把工作做的更好。

支付中心工作總結(jié)篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們你們好:

自____年_月份進(jìn)入財(cái)政局資金支付中心工作,已有半年多的時(shí)間了,雖然過去__年一直在財(cái)政戰(zhàn)線工作,但由于崗位不一樣,我面對的業(yè)務(wù)也不一樣,資金支付中心工作對我來說是一項(xiàng)較新的工作,也是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的工作。半年多的財(cái)政工作,真是忙忙碌碌,感覺很充實(shí),學(xué)習(xí)到不少知識,拓寬了自己的知識面,也拓寬了自己的人際關(guān)系?,F(xiàn)將我半年多來在工作上、學(xué)習(xí)上、生活上、組織紀(jì)律上的思想行動(dòng)匯報(bào)下:

一、用^v^精神武裝頭腦,思想上積極上進(jìn)。

首先,能夠以積極的態(tài)度認(rèn)真參加財(cái)政局組織的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。自進(jìn)入財(cái)政局工作,我發(fā)現(xiàn)財(cái)政局的學(xué)習(xí)氣氛非常濃,每次學(xué)習(xí),我都積極參加,認(rèn)真聽,認(rèn)真做筆記。并根據(jù)“三個(gè)代表”重要思想對照檢查自己的工作,撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會,主動(dòng)開展批評和自我批評。

其次,以自學(xué)為主,通過廣播、電視、報(bào)紙、書刊認(rèn)真學(xué)習(xí)^v^建設(shè)具有中國特色社會主義的理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的^v^精神和“三個(gè)代表”重要思想。通過學(xué)習(xí),使自己的政治思想水平有了明顯提高。

二、業(yè)務(wù)上不斷積累,素質(zhì)不斷提高。

隨著新形勢對財(cái)政干部業(yè)務(wù)能力要求的提高,我從不。

放棄耳聞目睹的機(jī)會。傾聽領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),看看同事是如何工作,從工作的氛圍摸索出工作的中心。本人十分注重對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和積累。爭取工作的主動(dòng)性。在工作之余,擠出時(shí)間自學(xué)業(yè)務(wù)知識,特別是學(xué)習(xí)財(cái)政方面的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和會計(jì)業(yè)務(wù),并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定,自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大的提高。電腦知識也有了較大的提高,電腦知識的利用使自已在日常工作中達(dá)到了事半功倍的效果。為自己能更好工作奠定了基礎(chǔ)。

三、工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé)。

四、日常生活中遵紀(jì)守法,熱忱參加各種有益活動(dòng)。

能與同事團(tuán)結(jié)合作,互幫互助,人際關(guān)系和諧融洽。我還積極參加局內(nèi)組織的愛心捐助活動(dòng)。在組織上,我熱愛財(cái)政局這個(gè)大集體,集體的榮譽(yù)是我的榮譽(yù),并努力為這個(gè)集體做好自己的工作。在紀(jì)律上,我嚴(yán)格要求自己,按時(shí)上班,不曠工,不無故請假,嚴(yán)格要求自己遵守局里的規(guī)章制度。在生活上,不計(jì)較個(gè)人的得失,不計(jì)較個(gè)人的恩怨,設(shè)身處地為他人著想,處理好與同事的工作關(guān)系,心態(tài)保持平和,寬容對待他人。

五、廉潔奉公,管得住手腳。

作為財(cái)政系統(tǒng)的一名工作人員,我擺正自己的位置,遵章守紀(jì),嚴(yán)格要求,規(guī)范工作。堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”,做到謙虛謹(jǐn)慎不高傲自大,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致不粗心大意,在成績面前不自滿,在困難面前不退縮。面對拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義和“酒綠燈紅”的侵蝕和影響,時(shí)刻用紀(jì)律法規(guī)約束自己,用警示事例警醒自己,筑牢思想防線,管好手腳,廉潔從政,不該要的絕對不要,不該拿的絕對不拿,努力保持人民公仆的本色。

六、存在的問題及今后努力方向。

回顧半年來的工作,雖然說取得了一定的成績,但也存在許多不足:一是學(xué)習(xí)不夠,缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性;二是開創(chuàng)性的工作開展的不多。

針對以上問題,在新的一年里,在全局領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和干。

部的幫助下,我將加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì);增強(qiáng)大局觀念,苦干實(shí)干,努力提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們,為財(cái)政事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄的力量,努力爭當(dāng)一名合格的國家公務(wù)員。

支付中心工作總結(jié)篇八

第十六條現(xiàn)役軍人、殘疾軍人、軍隊(duì)離休退休人員憑有效證件享受下列優(yōu)待:

(二)免費(fèi)乘坐城市公共汽車、軌道交通工具;。

(三)參觀游覽公園、紀(jì)念館、博物館和*定價(jià)管理的景區(qū),免收門票。

鼓勵(lì)*定價(jià)管理外的景區(qū)景點(diǎn)經(jīng)營者施行相應(yīng)優(yōu)惠措施。

第十七條民航、鐵路、公路、水路等客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)在其經(jīng)營服務(wù)場所設(shè)立軍人優(yōu)先購票的顯著標(biāo)志;駐軍部隊(duì)集中的設(shè)區(qū)的市所在地民航、鐵路、公路、水路等客運(yùn)企業(yè),應(yīng)當(dāng)設(shè)立軍人售票窗口和候車(機(jī)、船)室。

義務(wù)兵從部隊(duì)發(fā)出的*信,免費(fèi)郵遞。

第十八條縣級以上人民*及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)保障優(yōu)撫對象同時(shí)享受公民普惠待遇和撫恤優(yōu)待,在審查優(yōu)撫對象享受相應(yīng)社會保障和公共服務(wù)條件時(shí),優(yōu)撫對象的撫恤金、優(yōu)待金不計(jì)入個(gè)人和家庭收入。

第十九條優(yōu)撫對象的撫恤金、優(yōu)待金應(yīng)當(dāng)通過金融機(jī)構(gòu)及時(shí)足額發(fā)放,任何單位和個(gè)人不得拖欠、截留、挪用、私分。

第二十條義務(wù)兵服現(xiàn)役期間,其家庭由入伍地設(shè)區(qū)的市或者縣級人民*發(fā)給優(yōu)待金或者給予其他優(yōu)待。義務(wù)兵家庭優(yōu)待金納入同級*財(cái)政預(yù)算。

第二十一條各級人民*及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)妥善解決優(yōu)撫對象的生活、住房、醫(yī)療等困難,從資金、項(xiàng)目、技術(shù)、信息等方面,扶持優(yōu)撫對象發(fā)展生產(chǎn)、改善生活,保障其生活水*不低于當(dāng)?shù)鼐用?均生活水*。

鼓勵(lì)社會組織和個(gè)人通過捐助、提供志愿服務(wù)等形式改善優(yōu)撫對象生活條件。

第二十二條義務(wù)兵、士官入伍前,隨軍家屬隨軍前,依法取得的`農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán),應(yīng)當(dāng)予以保留;是村集體經(jīng)濟(jì)組織成員的,其成員資格及相關(guān)權(quán)益應(yīng)當(dāng)予以保留。

第二十三條隨軍隨調(diào)的現(xiàn)役軍人家屬,需要調(diào)動(dòng)、安置工作的,人力資源社會保障等部門應(yīng)當(dāng)幫助調(diào)動(dòng)、安置。

第二十四條企業(yè)事業(yè)單位、其他社會組織裁減人員時(shí),應(yīng)當(dāng)根據(jù)優(yōu)撫對象的實(shí)際情況,予以照顧。

企業(yè)事業(yè)單位、其他社會組織破產(chǎn)或者被撤銷、注銷的,人力資源社會保障部門應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排失業(yè)的優(yōu)撫對象參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

第二十五條軍人配偶到部隊(duì)探親的,其所在單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定安排假期、報(bào)銷交通費(fèi)。探親假期間,享受工作期間正常的工資福利待遇。

第二十六條各級人民*應(yīng)當(dāng)支持和配合部隊(duì)的住房建設(shè),改善軍人家庭的住房條件。

設(shè)區(qū)的市和縣級人民*制定城鎮(zhèn)住房保障規(guī)劃和年度實(shí)施計(jì)劃,應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌考慮駐地部隊(duì)的住房需求。配偶隨軍的家庭在部隊(duì)和駐軍所在地?zé)o住房的,可以按照駐軍所在地設(shè)區(qū)的市或者縣級人民*的規(guī)定申請住房保障。

第二十七條享受國家定期撫恤優(yōu)待的優(yōu)撫對象申請公共租賃住房、住房租賃補(bǔ)貼、農(nóng)村危房改造且符合條件的,縣級以上人民*及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)給予租金減免或者適當(dāng)補(bǔ)助;同等條件下,優(yōu)先安排。

第二十八條享受國家定期撫恤優(yōu)待的殘疾軍人、復(fù)員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人和烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬以及其他重點(diǎn)優(yōu)撫對象,享受國家和省規(guī)定的醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)療補(bǔ)助、醫(yī)療救助等方面的優(yōu)待。

對依靠撫恤金生活仍有困難的優(yōu)撫對象,縣級以上人民*應(yīng)當(dāng)采取措施給予幫扶、救助。

第二十九條烈士子女接受學(xué)前教育和義務(wù)教育的,應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定予以優(yōu)待;在公辦幼兒園接受學(xué)前教育的,免交保教費(fèi)。

烈士子女報(bào)考普通高中、中等職業(yè)學(xué)校、省屬高等學(xué)校研究生的,在同等條件下優(yōu)先錄取;報(bào)考高等學(xué)校本、專科的,可以按照國家和省有關(guān)規(guī)定降低分?jǐn)?shù)要求投檔;在公辦學(xué)校就讀的,免交學(xué)費(fèi)、雜費(fèi),并享受國家和省規(guī)定的各項(xiàng)助學(xué)政策。

第三十條軍人子女、異地安置的退役軍人子女、因公犧牲軍人子女、病故軍人子女入園入學(xué)的,由其父母或者其他監(jiān)護(hù)人戶籍地或者現(xiàn)居住地的教育行政部門按照國家和省有關(guān)規(guī)定,優(yōu)先就近安排進(jìn)入公辦幼兒園、普惠性民辦幼兒園和公辦小學(xué)、初級中學(xué),并不得收取國家和省規(guī)定以外的任何費(fèi)用。

夫妻雙方均為駐邊疆國境的縣(市)、沙漠區(qū)、國家確定的邊遠(yuǎn)地區(qū)中的三類地區(qū)和特、一、二類島嶼部隊(duì)的軍人,其子女可以進(jìn)入軍人父母戶籍地或者現(xiàn)居住地的幼兒園、小學(xué)、初級中學(xué)接受教育,當(dāng)?shù)亟逃姓块T應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定優(yōu)先安排,并不得收取國家和省規(guī)定以外的任何費(fèi)用。

殘疾軍人、因公犧牲軍人子女、一級至四級殘疾軍人的子女,駐邊疆國境的縣(市)、沙漠區(qū)、國家確定的邊遠(yuǎn)地區(qū)中的三類地區(qū)和軍隊(duì)確定的特、一、二類島嶼部隊(duì)現(xiàn)役軍人的子女報(bào)考普通高中、中等職業(yè)學(xué)校、高等學(xué)校,在錄取時(shí)按照國家和省有關(guān)規(guī)定給予優(yōu)待;接受學(xué)歷教育的,在同等條件下優(yōu)先享受國家規(guī)定的各項(xiàng)助學(xué)政策。

第三十一條用人單位招收人員,在同等條件下,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先招收退出現(xiàn)役的軍人、烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬、一級至四級殘疾軍人配偶和隨軍家屬。

第三十二條縣級以上人民*人力資源社會保障部門應(yīng)當(dāng)將隨軍家屬的職業(yè)技能培訓(xùn)納入社會就業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃。隨軍家屬參加職業(yè)技能培訓(xùn)且符合相關(guān)規(guī)定的,享受相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。

第三十三條隨軍家屬從事個(gè)體經(jīng)營的,自領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之日起三年內(nèi),按照國家規(guī)定享受稅收優(yōu)惠;自籌資金不足且符合創(chuàng)業(yè)貸款、擔(dān)保貸款條件的,可以按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)貸款、擔(dān)保貸款貼息。

第三十四條隨軍家屬未就業(yè)的,可以到當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或者受其委托的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道就業(yè)和社會保障機(jī)構(gòu)進(jìn)行就業(yè)失業(yè)登記,享受相應(yīng)的就業(yè)扶持政策;未就業(yè)期間,由當(dāng)?shù)厝嗣?按規(guī)定發(fā)給基本生活保障金。

支付中心工作總結(jié)篇九

《保障農(nóng)民工工資支付條例》(以下簡稱《條例》)自2020年5月1日起實(shí)施。為確?!稐l例》全面有效執(zhí)行,《保障農(nóng)民工工資支付條例》發(fā)表后,受到高度重視,立即組織人員迅速理解,認(rèn)真做好《保障農(nóng)民工工資支付條例》的學(xué)習(xí)和宣傳。區(qū)根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組早期部署,精心規(guī)劃制定《條例》宣傳工作方案,致力于通過三項(xiàng)措施在轄區(qū)形成學(xué)習(xí)條例、遵守條例、使用條例的良好氛圍。

通過企業(yè)微信群、qq群、led顯示屏、懸掛條幅等形式廣泛宣傳,在管轄區(qū)根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位發(fā)布保障農(nóng)民工工資支付宣傳標(biāo)語,開展保障農(nóng)民工工資支付條例宣傳活動(dòng)。

組織轄區(qū)內(nèi)新建在建工程項(xiàng)目建設(shè)單位、施工總承包企業(yè)學(xué)習(xí)《保障農(nóng)民工工資發(fā)放條例》,強(qiáng)調(diào)保障農(nóng)民工工資發(fā)放工作的重要性,監(jiān)督建設(shè)單位和施工總承包企業(yè)貫徹落實(shí)。

結(jié)合日常巡邏、檢查、廣泛宣傳,要求企業(yè)和場所所有者按文件執(zhí)行,決不允許拖欠工資、惡意減免工資等現(xiàn)象。

支付中心工作總結(jié)篇十

根據(jù)市聯(lián)系會議辦公室《關(guān)于做好迎接2017年度保障農(nóng)民工工資支付工作自查準(zhǔn)備工作的通知》(xxxx函〔2018〕73號)精神,我xx高度重視,精心組織,安排xxxx部門牽頭,xx住建、交通、水務(wù)等部門配合,突出重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)xx域、重點(diǎn)項(xiàng)目,對解決農(nóng)民工工資拖欠問題工作進(jìn)行了全面自查,將保障農(nóng)民工工資支付工作列入常態(tài)化機(jī)制,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

2017年至今,我局始終將解決好農(nóng)民工工資拖欠問題作為一項(xiàng)重要而緊迫的政治任務(wù),嚴(yán)格按照中央和省、市關(guān)于保障農(nóng)民工工資支付工作的有關(guān)政策部署,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新措施方法,完善制度機(jī)制,全力予以抓緊抓實(shí)抓好,有效杜絕了拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題,保障了農(nóng)民工合法權(quán)益,維護(hù)了全xx和諧穩(wěn)定大局。

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化工作保障。xx政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視解決農(nóng)民工工資拖欠問題,將其作為保障民生、造福百姓的重中之重予以親自抓、嚴(yán)格管,在全xx經(jīng)濟(jì)工作會議、信訪維穩(wěn)工作會議、xx政府常務(wù)會議等會議上多次安排部署保障農(nóng)民工工資支付相關(guān)工作。建立了以分管副xx長為召集人,xx相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的xx勞資糾紛領(lǐng)域治理聯(lián)席會議制度,負(fù)責(zé)對全xx治理拖欠農(nóng)民工工資工作進(jìn)行統(tǒng)一安排部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)監(jiān)督。xx政府分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真督促落實(shí)解決農(nóng)民工工資拖欠問題各項(xiàng)工作,定期主持召開解決拖欠農(nóng)民工工資聯(lián)席會議,對工作中存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,推動(dòng)了工作順利開展。同時(shí),根據(jù)工作形勢需要,及時(shí)調(diào)整勞資糾紛領(lǐng)域治理聯(lián)席會議成員單位,制定下發(fā)了《xx市xxxx保障農(nóng)民工工資支付工作問責(zé)制度》等一系列文件,切實(shí)筑牢了解決農(nóng)民工工資拖欠問題工作的組織保障和制度保障。

2.加強(qiáng)政策宣傳,營造良好氛圍。堅(jiān)持把勞動(dòng)法律法規(guī)的政策宣傳、輿論引導(dǎo)作為解決農(nóng)民工工資拖欠問題的突破口常抓不懈。一是在xx電視臺滾動(dòng)播放勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策,從貼近百姓、關(guān)注民生、面向農(nóng)民工、服務(wù)全社會的角度,向廣大人民群眾傳遞最新勞動(dòng)保障資訊,解讀勞動(dòng)保障政策法規(guī),發(fā)布權(quán)威招聘動(dòng)態(tài)信息,搭建就業(yè)社保服務(wù)平臺。二是組織xx、工商、司法、住建等部門利用專題法制宣傳日、綜治宣傳月、“3·15”消費(fèi)者維權(quán)日、大型人才招聘會、建筑施工領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資情況通報(bào)會等形式,有針對性地開展政策法規(guī)宣傳教育,發(fā)放《勞動(dòng)合同法》《社會保險(xiǎn)法》《xx省工資支付條例》等宣傳資料2千多本。三是舉辦工人工資支付現(xiàn)場會,對召集住建、水務(wù)、交通等領(lǐng)域的施工項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、勞資專管員及部分工人代表參加,對建筑施工負(fù)責(zé)人、勞資專管員及部分工人代表就建筑勞務(wù)用工、臺賬管理等進(jìn)行培訓(xùn),引導(dǎo)樹立正確的勞資理念,進(jìn)一步營造了誠信用工、依法償付薪資的良好氛圍。

4.加強(qiáng)制度建設(shè),構(gòu)建長效機(jī)制。在不斷強(qiáng)化xx部門日常巡查、專項(xiàng)檢查、投訴案件查處、重大案件掛牌督辦等執(zhí)法措施的基礎(chǔ)上,將解決農(nóng)民工工資拖欠問題工作范圍向政府各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)擴(kuò)展延伸,切實(shí)將監(jiān)管方式從被動(dòng)應(yīng)對向主動(dòng)預(yù)防轉(zhuǎn)變,構(gòu)筑起了預(yù)防拖欠農(nóng)民工工資的牢固防線。一是嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)民工工資保證金制度和解決農(nóng)民工欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度。按照農(nóng)民工工資保證金收繳管理有關(guān)要求,2017年收取農(nóng)民工工資保證金20戶2039萬元,清退保證金10戶1328萬元,賬戶累計(jì)余額3316萬元。xx財(cái)政專項(xiàng)設(shè)立農(nóng)民工欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金200萬元,專門用于討薪群體性事件當(dāng)中支付農(nóng)民工臨時(shí)生活費(fèi)和返鄉(xiāng)路途費(fèi)。二是全面推行勞動(dòng)保障誠信制度建設(shè)和社會通報(bào)制度。按照xx部《企業(yè)勞動(dòng)保障守法誠信等級評價(jià)辦法》,分片xx、分行業(yè)建立了用人單位勞動(dòng)保障誠信檔案。推行勞動(dòng)用工“黑名單”制度,公布管理規(guī)范、無欠薪等違法用工行為的用人單位,及管理松懈、欠薪事件多發(fā)的“黑榜”用人單位,有效震懾了用人單位違法用工行為。同時(shí),制定了《xxxx失信企業(yè)協(xié)同監(jiān)管和聯(lián)合懲戒合作備忘錄》,逐步形成了縱向到底、橫向到邊的信用監(jiān)管框架。。三是啟動(dòng)實(shí)施了農(nóng)民工實(shí)名制管理和工資銀行代發(fā)制度。2018年4月,我xx選派工作人員到東莞市、乳源瑤族自治縣、xx碧桂園天璽灣等地進(jìn)行了實(shí)地考察和學(xué)習(xí)交流,大力推行農(nóng)民工實(shí)名制管理和工資銀行代發(fā)制度,督促施工企業(yè)規(guī)范建立工人花名冊、建筑業(yè)勞動(dòng)合同、考勤表、工資發(fā)放表等相關(guān)臺賬,部分企業(yè)已落實(shí)工人工資銀行代發(fā)制度,轉(zhuǎn)發(fā)執(zhí)行《xx省工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)嵜乒芾韺?shí)施辦法》《xx省建設(shè)領(lǐng)域工人工資支付分賬管理暫行辦法》,并配套制定了《xx市xxxx勞資糾紛領(lǐng)域治理聯(lián)席會議制度》,壓實(shí)責(zé)任、多點(diǎn)發(fā)力,形成了解決拖欠農(nóng)民工工資問題的強(qiáng)大合力。四是完善應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)應(yīng)急管理。進(jìn)一步修訂完善了《xx市xxxx勞動(dòng)保障群體性事件應(yīng)急預(yù)案》等專項(xiàng)預(yù)案,xx部門設(shè)立了值班電話,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和案件主辦監(jiān)察員保持24小時(shí)手機(jī)暢通,隨時(shí)接受電話投訴舉報(bào)和突發(fā)事件應(yīng)急指令,有效預(yù)防和合理處置欠薪引發(fā)的群體性事件,維護(hù)了社會大局穩(wěn)定。

拖欠農(nóng)民工工資問題是社會轉(zhuǎn)型發(fā)展中的頑疾,社會牽涉面廣、治理難度大,盡管我xx采取了多種辦法措施加以治理,但在7月18日市督查組檢查我xx的保障農(nóng)民工工資支付工作中,仍然檢查出以下困難和問題:一是施工企業(yè)按照分賬管理要求建立了農(nóng)民工工資專用賬戶,但仍有企業(yè)未通過專用賬戶發(fā)放工人工資,沒有銀行流水賬單,仍以現(xiàn)金方式支付工人工資,主要原因是農(nóng)民工對銀行卡轉(zhuǎn)賬不相信或不習(xí)慣,統(tǒng)一辦理銀行卡支付工資存在一定難度。二是用工流動(dòng)性比較大,對于用工管理存在難以監(jiān)管,由于建筑項(xiàng)目的工人工資在項(xiàng)目施工過程中仍延用慣例以執(zhí)行一定工作量為工資結(jié)算節(jié)點(diǎn)支付工資,以銀行代發(fā)工人工資則工人需繳納工資個(gè)稅導(dǎo)致工人嚴(yán)重排斥等原因,導(dǎo)致施工項(xiàng)目分賬管理銀行代發(fā)工人工資推行難度大。三是部分業(yè)主管部門對保障農(nóng)民工工資支付工作重視不夠,開展此項(xiàng)工作主動(dòng)性不強(qiáng),仍然存在被動(dòng)應(yīng)付的情況,形成部門協(xié)作配合、維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的綜合治理機(jī)制還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

下一步,我xx將嚴(yán)格按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,督促xx部門、有關(guān)行業(yè)主管部門落實(shí)監(jiān)管責(zé)任和用人單位切實(shí)履行主體責(zé)任,采取以下4項(xiàng)關(guān)鍵性措施,全力解決好拖欠農(nóng)民工工資問題。

1.強(qiáng)化宣傳培訓(xùn)及日常檢查,營造工作氛圍。一是利用舉辦工人工資支付現(xiàn)場會、培訓(xùn)會,與住建、水務(wù)、交通等行業(yè)主管局聯(lián)合,擴(kuò)大宣傳和培訓(xùn),召開現(xiàn)場會、舉行培訓(xùn)班2期以上。二是按照檢查要求及細(xì)則,加強(qiáng)對我xx在建項(xiàng)目的保障農(nóng)民工工資支付工作,以項(xiàng)目屬性為分類,與水務(wù)、交通、國土等相關(guān)業(yè)務(wù)部門組成檢查組對在建項(xiàng)目進(jìn)行檢查,務(wù)必完善每個(gè)項(xiàng)目的工人花名冊、勞動(dòng)合同、工資發(fā)放表等基礎(chǔ)資料。

2.強(qiáng)化巡查檢查,糾正違法行為。扎實(shí)開展勞動(dòng)保障專項(xiàng)檢查,年內(nèi)組織開展專項(xiàng)檢查5次以上,檢查各類施工領(lǐng)域項(xiàng)目100家次以上,確保勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到90%以上,切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工群體的合法權(quán)益,預(yù)防農(nóng)民工勞資糾紛激化造成上訪甚至不安全責(zé)任事故。

3.強(qiáng)化工作責(zé)任,抓好案件處理。暢通投訴舉報(bào)受理渠道,讓群眾舉報(bào)投訴進(jìn)得來、有人管,杜絕投訴不暢或答復(fù)不周引發(fā)上訪的問題。強(qiáng)化案件辦理責(zé)任,落實(shí)案件辦理公示制度,重大疑難復(fù)雜集體案件領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦制度,切實(shí)提高辦案質(zhì)量和效率,進(jìn)一步提高投訴群眾的滿意度。加大惡意欠薪案件的移送工作力度,建立移送案件聯(lián)席會議制度,加強(qiáng)與公安、檢察、法院的聯(lián)系銜接與溝通,甄別案件的不同情況,該移送的依法移送,該司法審理的協(xié)調(diào)法院受理,合理分流案件出口,確保案件受理率達(dá)到100%,按時(shí)辦結(jié)率達(dá)到100%。

支付中心工作總結(jié)篇十一

下面我們就談下郵儲銀行發(fā)展支付結(jié)算業(yè)務(wù)的意義:

(一)支付結(jié)算業(yè)務(wù)關(guān)系著郵儲銀行資金的營運(yùn)與企業(yè)生存。

場環(huán)境,增強(qiáng)獲利能力的重要手段。

(二)支付結(jié)算業(yè)務(wù)促使郵儲銀行聚集社會閑散資金,擴(kuò)大其信貸資金的來源。

企業(yè)與單位在銀行都開立了結(jié)算賬戶,銀行方便、快捷的結(jié)算服務(wù),先進(jìn)的結(jié)算工具,可以吸收大量生產(chǎn)流通領(lǐng)域的周轉(zhuǎn)資金存入銀行。同時(shí),銀行在辦理結(jié)算時(shí),款項(xiàng)從付款方賬戶劃轉(zhuǎn)到收款方賬戶的過程中,經(jīng)常會形成一定的在途資金,這些資金會隨著結(jié)算業(yè)務(wù)量的增加而增加,雖然每筆數(shù)額較小且期限很短,但在一定時(shí)期內(nèi)總有相當(dāng)數(shù)量的資金沉淀下來,這部分資金可以被銀行運(yùn)用,從而為銀行的放款和投資提供穩(wěn)定的資金來源。

(三)促進(jìn)社會資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效益。

各經(jīng)濟(jì)單位之間的經(jīng)濟(jì)往來款項(xiàng)通過銀行進(jìn)行清算能及時(shí)迅速地進(jìn)行資金劃撥,簡化結(jié)算手續(xù),縮短結(jié)算過程,減少流通環(huán)節(jié)的資金沉淀,從而加速資金和商品周轉(zhuǎn),提高資金使用效益,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

與社會的“雙贏”,這已成為商業(yè)銀行目前所面臨的一個(gè)重要課題。

支付中心工作總結(jié)篇十二

為隆重紀(jì)念*人民*建軍88周年和抗日戰(zhàn)爭70周年,進(jìn)一步發(fā)展雙擁工作的光榮傳統(tǒng),加強(qiáng)鞏固軍政軍民團(tuán)結(jié),促進(jìn)糧食經(jīng)濟(jì)又快又好的發(fā)展,我局認(rèn)真調(diào)查研究,科學(xué)決策,精心組織,開展了形式多樣的擁軍優(yōu)屬活動(dòng),收到了很好的效果,現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:

擁軍優(yōu)屬,擁政愛民,是我黨我軍的光榮傳統(tǒng),是加強(qiáng)國防建設(shè)的重要內(nèi)容,它關(guān)系到國家安危、社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我中心高度重視雙擁工作,把雙擁工作列入重要工作日程:一是建立由黨委*任組長的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室具體承辦雙擁日常工作。二是及時(shí)制定了雙擁工作計(jì)劃和方案。三是在月度工作安排上,研究了雙擁工作。

為做好新形勢下的雙擁工作,進(jìn)一步加強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié),我中心按照市雙擁辦的部署,深入開展“雙擁宣傳月”活動(dòng),充分利用多種方式進(jìn)行雙擁宣傳,大力宣傳國防知識和有關(guān)優(yōu)撫安置政策,通過這些活動(dòng),既增強(qiáng)了職工的國防觀念和雙擁意識,又增強(qiáng)了一線崗位工作人員做好擁軍優(yōu)屬工作的自覺性、能動(dòng)性。

三、加強(qiáng)軍供糧店建設(shè),改善服務(wù)環(huán)境。

為了加強(qiáng)軍糧供應(yīng)管理工作,近2年來投資20萬元對軍供糧店進(jìn)行擴(kuò)建改造,增加了營業(yè)面積,改善了服務(wù)設(shè)施和購糧環(huán)境,方便了部隊(duì)購糧,增強(qiáng)了部隊(duì)后勤保障能力。

支付中心工作總結(jié)篇十三

為強(qiáng)化金融消費(fèi)者安全意識,以提升目“央行支付中流砥柱”品牌影響力和知名度為核心,大力宣傳人民銀行支付清算系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、快捷的特點(diǎn),宣傳改革開放進(jìn)程中支付清算系統(tǒng)取得的成績和促進(jìn)江蘇省經(jīng)濟(jì)金融發(fā)展人作用。廣發(fā)銀行xx支行于2020年7月在全市以“支付清算”為主題組織開展了支付清算宣傳系列活動(dòng),開展情況總結(jié)如下:

其一,xx支行在大廳設(shè)立“支付清算宣傳月”專欄。安排大堂經(jīng)理專門為來行客戶介紹銀行卡個(gè)人信息安全保護(hù)、金融ic卡的使用方法和注意事項(xiàng),柜面工作人員提醒常態(tài)化、標(biāo)準(zhǔn)化,從而增強(qiáng)消費(fèi)者個(gè)人金融信息風(fēng)險(xiǎn)防范意識,確保個(gè)人金融信息不受侵害。其二,營業(yè)部牽頭邀約金融支付安全意識相對薄弱的客戶來我行,開展金融支付清算案例警戒微沙活動(dòng)。用現(xiàn)活身邊的案例警醒那些金融支付安全意識相對薄弱的客戶,讓他們知道非法買賣賬戶和假冒開戶等違法行為應(yīng)該承擔(dān)的法律后果,嚴(yán)明厲害關(guān)系。

其三,xx支行辦公室、營業(yè)部、個(gè)人銀行部等部門的員工利用工作之余的時(shí)間在周邊的社區(qū)、公園等人流量多的地方開展路演戶外宣傳活動(dòng)。向廣大市民大力宣傳網(wǎng)上支付跨行清算系統(tǒng)1.6版本移動(dòng)支付業(yè)務(wù)場景、跨行賬戶信息認(rèn)證服務(wù)平臺以及大額支付系統(tǒng)服務(wù)時(shí)間調(diào)整等支付清算系統(tǒng)的新變化、新功能,促進(jìn)業(yè)務(wù)量的提高。

廣發(fā)銀行xx支行通過此次支付清算宣傳系列活動(dòng)幫助消費(fèi)者增強(qiáng)金融素養(yǎng)以及金融安全知識,提升人民群眾金融知識獲得感,全面構(gòu)建公平、公正、有序的金融市場環(huán)境。同時(shí)進(jìn)一步展現(xiàn)了支付清算系統(tǒng)“央行支付中流砥柱”良好品牌形象,受到了廣大客戶和市民的一致好評。在接下來的日子里,我行將繼續(xù)推出相關(guān)系列宣傳活動(dòng)。

支付中心工作總結(jié)篇十四

為深入貫徹落實(shí)財(cái)政廳減稅降費(fèi)的決策部署,充分認(rèn)識減稅降費(fèi)的重要意義,將其作為一項(xiàng)重大任務(wù),切實(shí)承擔(dān)起抓落實(shí)的主體責(zé)任,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心籌劃部署。xx區(qū)緊扣減稅降費(fèi)工作主題,建立健全協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制,制定了《xxx市xx區(qū)貫徹落實(shí)減稅降費(fèi)實(shí)施方案》、《xx區(qū)財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步做好減稅降費(fèi)工作實(shí)施方案》、《國家稅務(wù)總局xxx市xx區(qū)稅務(wù)局深入貫徹落實(shí)減稅降費(fèi)政策實(shí)施方案的通知》,明確人社、民政、發(fā)改、市場監(jiān)管各相關(guān)部門的工作職責(zé)及任務(wù),建立起抓落實(shí)的工作機(jī)制,確保各項(xiàng)減稅降費(fèi)等政策宣傳及落實(shí)工作有序開展。

(一)加大宣傳力度,使更多企業(yè)及個(gè)人知曉國家減稅降費(fèi)政策。

每一項(xiàng)政策的實(shí)施重在宣傳,由于減稅降費(fèi)涉及面廣,為了讓減稅降費(fèi)政策在轄區(qū)內(nèi)落地生根,增強(qiáng)納稅人及社保繳費(fèi)單位減稅降費(fèi)獲得感,xx區(qū)重點(diǎn)在減稅政策宣傳上下功夫。

一是制定減稅降費(fèi)宣傳月實(shí)施方案,詳細(xì)安排宣傳活動(dòng)內(nèi)容;

三是進(jìn)入市民大廳、稅務(wù)大廳等人群聚集的地方發(fā)放宣傳資料;

五是稅務(wù)部門通過辦稅服務(wù)廳電子顯示屏、公告欄、微信公眾號、納稅人學(xué)堂、上門輔導(dǎo)、專題宣講、借助行業(yè)促進(jìn)會等多種形式宣傳減稅降費(fèi)政策,為納稅人企業(yè)答疑解惑,確保納稅人和繳費(fèi)人應(yīng)知盡知、應(yīng)會盡會、應(yīng)享盡享。

六是安排抽調(diào)多名稅務(wù)人員重點(diǎn)輔導(dǎo)納稅人申報(bào)操作,全面落實(shí)首問責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、預(yù)約辦稅、延時(shí)服務(wù)、導(dǎo)稅服務(wù)和“最多跑一次”等各項(xiàng)服務(wù)制度,用精做細(xì)減稅降費(fèi)服務(wù)工作帶動(dòng)宣傳。

七是利用微信、中國財(cái)經(jīng)報(bào)、會計(jì)報(bào)app進(jìn)行減稅降費(fèi)知識答題活動(dòng),進(jìn)一步宣傳減稅降費(fèi)相關(guān)知識。

尤其是20xx年9月財(cái)政部和中國財(cái)經(jīng)報(bào)聯(lián)合“全國減稅降費(fèi)知識競賽”,收到參賽通知后,第一時(shí)間謀劃準(zhǔn)備,安排專人負(fù)責(zé),制定工作方案,及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)通知,統(tǒng)一財(cái)政、部門(單位)、企業(yè)思想認(rèn)識,確保政令暢通、責(zé)任清晰、規(guī)則明確。組織各級、各部門積極參賽,在xx區(qū)掀起了參賽答題的熱潮,同時(shí)擴(kuò)大競賽參賽范圍,答題參賽人數(shù)在全區(qū)名列前茅。xx區(qū)參與答題活動(dòng)總?cè)藬?shù)達(dá)到1900人左右。xx區(qū)財(cái)政局及核算中心37人參與,達(dá)到全員參與。八是稅務(wù)部門制定財(cái)政部門統(tǒng)發(fā)統(tǒng)扣相關(guān)工作的銜接和落實(shí)方案,聯(lián)合財(cái)政部門舉辦個(gè)人所得稅專項(xiàng)扣業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,解決財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資扣稅過程中遇到的問題,掃除改革難點(diǎn),為減稅降費(fèi)實(shí)施奠定良好基礎(chǔ)。

(二)深入企業(yè)調(diào)研,加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的聯(lián)系協(xié)調(diào),全面推動(dòng)政策落實(shí),切實(shí)履行職責(zé)。

xx區(qū)減稅降費(fèi)的重點(diǎn)為稅收。我局與深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,與稅務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),及時(shí)將信息反饋稅務(wù)機(jī)關(guān),密切關(guān)注各稅種減免情況。一是深入企業(yè)調(diào)研,xx區(qū)財(cái)政局抽取不同行業(yè)、不同規(guī)模的企業(yè)通過填寫調(diào)查表、實(shí)地入戶、座談會等形式進(jìn)行調(diào)研,了解企業(yè)繳納稅款、享受稅收優(yōu)惠情況及發(fā)展中存在的問題。抽取了不同行業(yè)、不同規(guī)模10戶企業(yè)調(diào)研。到寧夏中房物業(yè)集團(tuán)股份有限公司、寧夏悅家房地產(chǎn)開發(fā)有限公司2家企業(yè)實(shí)地調(diào)研,邀請xxx市公共交通有限公司、寧夏供銷社日雜鞭炮有限公司等5家企業(yè)進(jìn)行座談,現(xiàn)場為企業(yè)解決問題,推進(jìn)減稅降費(fèi)工作有效落實(shí)。二是稅務(wù)部門對各稅種政策執(zhí)行情況進(jìn)行相應(yīng)分析,從中找出存在問題,對應(yīng)找出解決辦法,財(cái)政部門對企業(yè)的調(diào)研形成調(diào)研報(bào)告,層層傳導(dǎo)減稅降費(fèi)政策實(shí)施效果,為減稅降費(fèi)政策實(shí)施情況提供依據(jù)。

(三)壓減一般性支出,保證“三?!敝С?,減稅降費(fèi)政策落實(shí)的同時(shí)保證財(cái)政平穩(wěn)過度。

根據(jù)財(cái)政收入情況,財(cái)政嚴(yán)格執(zhí)行政府過“緊日子”的要求,按壓減一般性支出10%的要求,本年一般性支出應(yīng)控制在2.24億元,財(cái)政密切監(jiān)控支出動(dòng)態(tài),確保嚴(yán)格控制支出數(shù)以內(nèi)。同時(shí),嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi),保證壓減5%。剛化硬化部門預(yù)算約束、執(zhí)行中不再追加。厲行節(jié)約,大力壓減一切不必要的開支。嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)、大手大腳花錢。統(tǒng)籌安排,有效盤活沉淀資金和閑置資金,按規(guī)定收回結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金。守住“保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保基本民生”的.財(cái)政運(yùn)行底線。盤活存量資金方面,本年共收回結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金14616萬元。

(一)減收降費(fèi)總體減免情況及對財(cái)政稅收收入的影響。

減稅降費(fèi)政策實(shí)施以來,涉及稅款均有減免,截止11月末,涉及xx區(qū)財(cái)政的4個(gè)稅務(wù)局中,僅xx區(qū)稅務(wù)局全口徑減免76554萬元,市級15729萬元,xx區(qū)級7836萬元。減稅降費(fèi)對xx區(qū)財(cái)政收入的影響也較大,預(yù)計(jì)到年末減稅降費(fèi)對xx區(qū)財(cái)政收入影響11000萬元,直接影響到年初一般公共預(yù)算收入。

(二)減稅降費(fèi)實(shí)施對企業(yè)的影響。

一是降低小微企業(yè)稅負(fù),促進(jìn)健康發(fā)展。一般納稅人轉(zhuǎn)登記后,按照3%的征收率計(jì)算繳納增值稅,享受小微企業(yè)增值稅優(yōu)惠。同時(shí),納稅人轉(zhuǎn)登記后,由按月繳納增值稅轉(zhuǎn)為按季,稅款繳納頻率變低,加快了企業(yè)資金的周轉(zhuǎn)率,有效解決了小微企業(yè)資金有限的問題,有利于企業(yè)擴(kuò)大投資規(guī)模,吸納更多專業(yè)人才,改變傳統(tǒng)銷售模式。二是擴(kuò)大抵扣范圍,降低企業(yè)成本。今年將購進(jìn)的旅客運(yùn)輸服務(wù)納入可抵扣的范疇,使得企業(yè)的抵扣更充分,納稅人的獲得感更強(qiáng)。此外,將納稅人由于購進(jìn)不動(dòng)產(chǎn)產(chǎn)生的進(jìn)項(xiàng)稅,不再分2年抵扣,允許企業(yè)一次性進(jìn)行抵扣,充分調(diào)動(dòng)了企業(yè)的資金活力,為企業(yè)創(chuàng)造了更寬松便利的稅收環(huán)境。三是新增加計(jì)抵減,力促降本增利。增值稅加計(jì)抵減政策的實(shí)施,激發(fā)了企業(yè)擴(kuò)大投資的積極性。部分企業(yè)由于稅率降低,取得的進(jìn)項(xiàng)抵扣稅額受到了很大影響。加計(jì)抵減政策的出臺,使得企業(yè)的抵扣更加充分,不會因?yàn)樾抡叩膶?shí)施,而對其生產(chǎn)和經(jīng)營造成不好的影響。

(三)規(guī)范收費(fèi)行為,梳理行政事業(yè)性收費(fèi),加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

行政事業(yè)收費(fèi)目錄清單中大部分為xxx市財(cái)政收取,xx區(qū)涉及較少,根據(jù)財(cái)政所涉及的行政事業(yè)性收費(fèi)安排預(yù)算單位于4月10日至15日重點(diǎn)對行政事業(yè)性收費(fèi)情況進(jìn)行了自查,20xx年收費(fèi)項(xiàng)目共7項(xiàng),1-11月共收費(fèi)1566萬元。

收費(fèi)的同時(shí),一方面加強(qiáng)收費(fèi)監(jiān)督檢查,按照財(cái)政部、自治區(qū)財(cái)政廳以及xxx市等明令取消、停征的收費(fèi)政策,通過單位自查和財(cái)政檢查的形勢檢查收費(fèi)情況,目前無違規(guī)征繳入庫非稅收入情況,在確保不亂收費(fèi)的情況下確保所有收入應(yīng)收盡收。

減稅降費(fèi)政策實(shí)施過程中,部分行業(yè)受上游企業(yè)價(jià)格打壓影響、企業(yè)進(jìn)貨成本較高、取得進(jìn)項(xiàng)稅票困難等因素影響,企業(yè)營利減少。市場需求不足、生產(chǎn)要素成本上漲過快、企業(yè)稅負(fù)較重、融資難。

支付中心工作總結(jié)篇十五

目前,城鄉(xiāng)居民收入穩(wěn)中有升,xx年,全區(qū)城鎮(zhèn)居民可支配收入13078元,農(nóng)民人均純收入3994元,均高于廣西區(qū)、北海市的*均水*;適齡兒童入學(xué)率100%、九年義務(wù)教育普及率100%;城市社區(qū)服務(wù)覆蓋率達(dá)90%以上,的農(nóng)民參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療;90%的非農(nóng)人口參加了社會養(yǎng)老保險(xiǎn),全區(qū)城鄉(xiāng)低?;菁?346戶7609人,年支付低保資金約萬元;農(nóng)村五保對象234人,供養(yǎng)水*超過自治區(qū)標(biāo)準(zhǔn),城鄉(xiāng)弱勢群體的生活得到有效救助;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi);社會治安狀況逐漸好轉(zhuǎn),連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)刑事案件發(fā)案大幅下降(xx年刑事發(fā)案比xx年下降,xx年比xx年下降,xx年比xx年下降)。關(guān)乎民生的各項(xiàng)事業(yè)得到了長足的發(fā)展。但是,在經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的同時(shí),隨著社會保障的需求增長,我區(qū)關(guān)乎民生的保障水*與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需求、民眾的心理預(yù)期也形成了一定的差距,一些影響民生的矛盾問題正在日漸顯現(xiàn)。

(一)城市建設(shè)和管理方面。

1.小街小巷建設(shè)滯后。海城區(qū)目前有112條小街小巷尚未硬底化,有371條小街小巷尚未安裝路燈(隨著建成區(qū)的擴(kuò)展,以上數(shù)字還會增加),^v^行路難^v^、^v^安全隱患多^v^是群眾反映得最多的問題。與此同時(shí),一些已硬化的道路也因多年失修,存在不同程度的壞爛。

2.排洪排污設(shè)施不完善。遇強(qiáng)降雨一些低洼地段容易受淹。尤其是東起四川路、西至地角內(nèi)港,全長約4公里的獨(dú)樹根垌排污溝,由于沉積了大量的淤泥,排洪能力已大大下降,每逢大暴雨,排污溝途經(jīng)的北海村便會受淹,積水甚至深達(dá)米。一些居民區(qū)的下水道也由于年久失修,經(jīng)常堵塞導(dǎo)致污水四溢。

3.^v^城中村^v^改造推進(jìn)緩慢。海城區(qū)現(xiàn)有^v^城中村^v^17個(gè),村莊占地面積約畝。村內(nèi)建筑雜亂無章、參差不齊、布局混亂,道路狹窄、擁擠難行,基礎(chǔ)設(shè)施不配套,^v^臟、亂、差^v^現(xiàn)象十分嚴(yán)重,與周邊整潔的市容市貌形成強(qiáng)烈反差。海城區(qū)從xx年開始實(shí)施^v^城中村^v^改造,但因?yàn)橄嚓P(guān)政策未出臺等多種原因,推進(jìn)緩慢。

4.城市維護(hù)費(fèi)補(bǔ)助不足。市對海城區(qū)的財(cái)政管理體制中核定城市維護(hù)費(fèi)支出基數(shù)為300萬元,海城區(qū)是中心城區(qū),城市維護(hù)任務(wù)較重(城市保潔面積為950,925*方米和農(nóng)村155條自然村),特別是^v^城鄉(xiāng)清潔工程^v^實(shí)施以來,單是全區(qū)的保潔就要超過300萬元的費(fèi)用,還有垃圾的清運(yùn)、整治、綠化工程、亮點(diǎn)工程、小街小巷的建設(shè)等,至少需要500萬元。

(二)就業(yè)和社會保障方面。

1.被征地農(nóng)民就業(yè)困難。近十多年來,全區(qū)共被征用土地畝,被征地農(nóng)民36574人;被征地后人均擁有耕地面積畝,其中62%的被征地農(nóng)民被征地后人均耕種面積達(dá)不到畝。由于^v^以土地為保障^v^、^v^靠土地養(yǎng)老^v^的傳統(tǒng)模式被打破,大量被征地農(nóng)民就業(yè)無著落、生活無保障等問題日益嚴(yán)重,文化素質(zhì)和職業(yè)技能偏低,勞動(dòng)就業(yè)競爭力低下,就業(yè)意識不強(qiáng)使得他們自謀職業(yè)困難。初步統(tǒng)計(jì),我區(qū)被征地農(nóng)民的失業(yè)率約為7%,富余勞動(dòng)力即不充分就業(yè)率為%,兩者合計(jì)%,比率較高。

(三)打造宜居城區(qū)嶄新面貌。

支付中心工作總結(jié)篇十六

根據(jù)《中國人民銀行營業(yè)管理部支付結(jié)算處關(guān)于加強(qiáng)支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利工作的通知》(銀管支付〔20xx〕63號)、《中國人民銀行營業(yè)管理部支付結(jié)算處關(guān)于加強(qiáng)降費(fèi)讓利政策宣傳工作的通知》等工作部署和工作要求,大連銀行北京分行(以下簡稱“我行”)有序開展減費(fèi)讓利宣傳活動(dòng),落實(shí)減費(fèi)讓利工作,現(xiàn)將減費(fèi)讓利開展情況匯報(bào)如下:

2.取消收取支票工本費(fèi)、掛失費(fèi),以及本票和銀行匯票的手續(xù)費(fèi)、工本費(fèi)、掛失費(fèi)共8個(gè)收費(fèi)項(xiàng)目。自20xx年9月30日以來,截止20xx年1季度末累計(jì)減免萬元。

銀行賬戶服務(wù)費(fèi):我行已免收取客戶本外幣對公活期賬戶開戶手續(xù)費(fèi)和本外幣對公賬戶管理年費(fèi)2個(gè)收費(fèi)項(xiàng)目。自20xx年9月30日以來,截止20xx年1季度末,共減免開戶手續(xù)費(fèi)萬元。

1.安全認(rèn)證工具管理年費(fèi)和管理費(fèi),無年費(fèi)及管理費(fèi)。

2.安全認(rèn)證工具工本費(fèi),安全認(rèn)證工具現(xiàn)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全部減免。

降費(fèi)項(xiàng)目的實(shí)際累計(jì)降費(fèi)規(guī)模達(dá)到萬元。

標(biāo)準(zhǔn)類商戶借記卡收單服務(wù)費(fèi)為,25元封頂。優(yōu)惠類商戶收單服務(wù)費(fèi),我行現(xiàn)無優(yōu)惠類商戶。降費(fèi)項(xiàng)目的實(shí)際累計(jì)降費(fèi)規(guī)模達(dá)到萬元。

支付中心工作總結(jié)篇十七

近期,各銀行按照《中國人民銀行石家莊中心支行辦公室關(guān)于開展農(nóng)村支付結(jié)算知識集中宣傳月活動(dòng)的通知》的要求,積極組織開展“推進(jìn)農(nóng)村支付環(huán)境建設(shè),提升農(nóng)村支付服務(wù)水平”的農(nóng)村支付結(jié)算知識集中宣傳月活動(dòng)。

為確保宣傳活動(dòng)質(zhì)量,我行高度重視,主動(dòng)與當(dāng)?shù)厝嗣胥y行聯(lián)系,按照當(dāng)?shù)厝嗣胥y行的具體安排結(jié)合我行業(yè)務(wù)特色組織宣傳活動(dòng)。結(jié)合實(shí)際,我行明確宣傳活動(dòng)的主題、宣傳內(nèi)容、時(shí)間安排以及工作要求,成立了農(nóng)村支付結(jié)算知識集中宣傳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,行長任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,成員由各部室負(fù)責(zé)同志擔(dān)任,辦公室負(fù)責(zé)整個(gè)宣傳活動(dòng)期間的協(xié)調(diào)事宜,做到了有組織、有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查。

宣傳活動(dòng)期間,我行對全體員工特別是一線人員進(jìn)行了有針對性的培訓(xùn),提高員工農(nóng)村支付結(jié)算知識水平,為下一步做好宣傳工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/16326830.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔