演講稿是一種通過口頭表達的方式，用于向觀眾傳遞思想和信息的文稿。演講稿的正文應(yīng)顧及聽眾的理解和接受能力，避免使用過于專業(yè)或難懂的術(shù)語。下面是一些優(yōu)秀演講稿的范文，供大家參考借鑒。通過學(xué)習(xí)這些范文，我們可以了解到成功演講的要素和技巧，進一步提升自己的演講能力。現(xiàn)在就一起來看看吧。
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇一
今天，我又一次站在這里演講，是要競選政教副主任和辦公室主任，但更重要的，是通過參與這項活動鍛煉我自己。在這之前，我進行了充分的批評與自我批評，擺正了心態(tài)，無論競聘成功與否，我都會一如既往地工作，為八中的發(fā)展貢獻自己的力量。我是68年生人，91年畢業(yè)于東北師大，迄今為止，干了八年班主任，當(dāng)了八年教研組長，多多少少有一些管理經(jīng)驗，成績不算豐厚，但也是摸爬滾打硬捋出來的。各項工作一直走在前邊，這幾年踉踉蹌蹌跟著大家伙學(xué)，在教學(xué)等方面取得了一定的進步，經(jīng)過自己的努力和校領(lǐng)導(dǎo)及同志們的推薦，先后被評為市級和省級骨干教師，吉林省優(yōu)秀教師。當(dāng)然了，能干還要會干。這幾年的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和師生們的認可，說明干得有方法、有效果。個人的事兒就說這么多。下面說說如果當(dāng)選總務(wù)副主任，我的一些想法。
首先，要盡快進入角色?？倓?wù)工作是為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)的，總務(wù)主任就是學(xué)校的管家，是后勤校長的.得力助手。作為總務(wù)主任，腦筋要活，腿腳要勤，眼睛要亮；政治要牢靠，視野要開闊；既要會按原則辦事，又要有創(chuàng)造性的工作。說起來容易，做起來難啊！不過，既然我說了，要給你們一個全新的我，那就讓我告訴你：相信我，沒錯的。其次，要有重點地開展工作?？倓?wù)工作千頭萬緒，紛雜忙亂，沒有大事，又個個都是大事。人員的管理、外界的來往、備品的支出、設(shè)備的維護、校園的建設(shè)、綜合治理工作等等。所以，就得學(xué)會突出重圍，有重點地開展工作。上半年，我校后勤也是全校的重要工作有兩項，一個是搞好校園綠化工作，另一個是舊樓的維修工作。這兩項工作抓好了，搞成功了，我們的校園就會發(fā)生天翻地覆的變化，大家就會看到一個生機盎然、富有藝術(shù)品味、充滿人文氣息、在藍天白云映襯下的青青校園。當(dāng)然，這需要做大量的、艱苦的、扎實的、細致的、而且是卓有成效的工作，要搞設(shè)計、跑手續(xù)、搞投標(biāo)，要保質(zhì)保量保工期，要充分利用有限資金，還要不能影響正常的教育教學(xué)秩序。
為了實現(xiàn)這樣一個美好藍圖，我會不用揚鞭自奮蹄；為了環(huán)境更優(yōu)雅、生活更愉快、工作更舒心，我會不計個人得失，不謀私利，甘愿奉獻。當(dāng)然，不是說只抓重點工作，其它的工作就忽視了，不搞了。安全四防，節(jié)水節(jié)電，也是工作的重點，絕對不可忽視，例如：新樓的電路設(shè)計不合理，超負荷工作，就是重大的火災(zāi)隱患，應(yīng)盡快采取措施，加以改進。一些常規(guī)工作，要通過科學(xué)的管理手段，使后勤人員人盡其才，一專多能，使后勤工作制度化、系統(tǒng)化，有序開展。第三、要強化服務(wù)意識。以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)支持教育教學(xué)工作，這個思想必須深入貫徹到所有后勤工作人員頭腦之中。這個優(yōu)質(zhì)服務(wù)，既不能當(dāng)大爺，也不是讓你當(dāng)仆役，講的是個態(tài)度問題。我要帶頭當(dāng)好服務(wù)員，率領(lǐng)后勤工作人員竭誠為前勤服務(wù)，做教育教學(xué)工作的強大后盾。服務(wù)質(zhì)量是個軟環(huán)境，但必須采取硬手段。要建立一整套制約機制，領(lǐng)導(dǎo)要監(jiān)督后勤工作，后勤人員之間要互相監(jiān)督，前勤對后勤要監(jiān)督，還要有獎懲處罰條例。對后勤工作并不是很熟悉，或許是紙上談兵，但的確是我對開展后勤工作的一些想法。我對自己充滿信心，各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們也會鼎力相助，給我大力支持，在這里表示感謝了。謝謝！
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇二
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持，給了我這個機會來參加競職演講。
我叫xxx，現(xiàn)年xxx歲，中共黨員，大學(xué)?？朴嬎銠C專業(yè)畢業(yè)，助理工程師?，F(xiàn)在xxx大學(xué)橋梁工程專業(yè)學(xué)習(xí)，今年畢業(yè)。我競聘的崗位是公司辦公室副主任。
我知道我競聘辦公室副主任，有2個不利的條件：一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物都不是絕對的，我去年參加了全國英語職稱考試，已經(jīng)通過，而我今年已經(jīng)具備了聘任中級職稱的條件。二是我的處事和社交能力有待提高。但是我相信，我可以通過充滿青春活力的熱情和對工作認真負責(zé)、肯鉆肯干的態(tài)度來鍛煉自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方，是對我能力的培養(yǎng)和其他各方面的提高。
所以我決定來參加這個崗位的競聘，因為，我知道，我有5個有利的條件：
一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個明顯優(yōu)勢?，F(xiàn)代社會是信息化的社會，中國已加入wto，在國際和國內(nèi)建筑市場日益競爭激烈的環(huán)境下，信息化是現(xiàn)代企業(yè)管理科學(xué)化的重要基礎(chǔ)，信息化的建設(shè)已迫在眉睫。我認為公司通過局域網(wǎng)的建設(shè)，機關(guān)各部門資源已經(jīng)可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關(guān)信息中心還可以通過寬帶網(wǎng)接入國際互聯(lián)網(wǎng)，進行電子郵件的收發(fā)及信息的查詢工作。
機關(guān)和各項目經(jīng)理部可以通過廣域網(wǎng)進行信息交流；另外，競爭時的商業(yè)信息的保密顯得特別重要，只有具備較強的網(wǎng)絡(luò)知識與能力，才能更有效地進行防范。局域網(wǎng)管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息交流管理，網(wǎng)站管理等工作目前我已勝任，再經(jīng)過努力和加強學(xué)習(xí)我是完全可以做得更出色的。
二是我有較為豐富的的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。我在機關(guān)教育科工作7年多了，主要承擔(dān)對外業(yè)務(wù)，具備較強的公共關(guān)系能力。由于經(jīng)常和辦公室接觸，深知辦公室在公司工作中的地位、作用；知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范；清楚辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認認真真履行職責(zé)，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與公司保持高度一致，踏實肯干，誠實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的九江市職工教育研究會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎，一篇被評為了三等獎，我認為我完全能夠勝任辦公室工作。
四是有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學(xué)習(xí)、裝備自己，努力在各方面充實自己。
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇三
各位教職工，晚上好！
我競聘的崗位是政教處副主任。
我于1992年畢業(yè)并分配到××中學(xué)工作，至今已12年。我熱愛本職工作，忠誠于教育事業(yè)，工作認真負責(zé)，長期滿負荷甚至超負荷工作。連續(xù)多年擔(dān)任班主任工作，于xx年9月起擔(dān)任年級組長。平時能全身心投入到工作中，犧牲休息時間，經(jīng)過多年的教學(xué)實踐，積累了一點教學(xué)經(jīng)驗，有了自己的一套做法，在班級管理中，注重創(chuàng)設(shè)民主的環(huán)境，著力培養(yǎng)班干部獨立工作的能力，形成了和諧、團結(jié)、進取的班風(fēng)，xx年至xx年，我?guī)У母叨?）班連續(xù)被學(xué)校評為五星級團支部，xx年所帶的高二（4）班被學(xué)校評為“文明班集體”和“優(yōu)秀團支部”?？梢哉f，是××中學(xué)這片沃土培養(yǎng)了我，在學(xué)校需要充實中層隊伍的情況下，希望能夠為學(xué)校的發(fā)展建設(shè)貢獻一點自己的力量。 中層副職是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與廣大教職員工之間的紐帶與橋梁，作用是服務(wù)于教育教學(xué)管理，更多地是要盡義務(wù)。
如果我能當(dāng)選，將在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上，
一方面，圍繞學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)，貫徹落實學(xué)校制定的大政方針與政策。配合政教主任的工作，在做好各項常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，探索新時期德育工作的新路子，積極開發(fā)學(xué)生的德育潛能，注重引導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生自主、自立、自強、進取的良好習(xí)慣，更好地服務(wù)于學(xué)校的教育教學(xué)工作。
另一方面，經(jīng)常了解教育教學(xué)過程中出現(xiàn)的各種情況與問題，與大家一起研究探討各種問題的根源，尋找解決問題的最佳途徑。
如果能當(dāng)選，我會一如既往地做好自己的本職工作，以身作則，率先示范，并接受大家的監(jiān)督，虛心聽取大家的意見和建議。當(dāng)然，如果不能當(dāng)選，表明我還存在不足，還需要進一步改進與完善自己。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，各位同事：
大家好！
站在大家面前的我，穩(wěn)重而不死板，激進而不張揚，溫和而不懦弱，愚鈍而不懶惰，正直而不固執(zhí)。是一個既具山的穩(wěn)重，又有水的靈動，更有海一樣胸懷的我。
一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。工作前，我參加過“雙搶”，工作后，我擔(dān)任過三個班高三和一個班高二的物理教學(xué)。我愛崗敬業(yè)，工作踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，不管干什么從不講價錢，更不怨天尤人，干一行，愛一行，努力把工作做得最好。
二是有虛心好學(xué)、開拓進取的創(chuàng)新意識。我思想比較活躍，愛好廣泛，關(guān)心國家大事，接受新事物比較快，勇于實踐，具有開拓精神；同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，具有高昂斗志。
三是有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，應(yīng)該說得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。
四是有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。
23年的教育生涯，培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，養(yǎng)成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習(xí)慣，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度。至今，我仍然清晰的記得離開高淳時，當(dāng)時的教研員，現(xiàn)任的南京市政協(xié)副主席語重心長對我講的話：小馮啊，你在高淳干的很好，回到宜興一定會做得更好！
另一方面我認為自己具備擔(dān)任副主任的才能。
一是有一定的.政治素養(yǎng)。我平時比較關(guān)心社會生活中的大事，對國家的大政方針有一定的了解，有較高的思想政治覺悟。尤其是做了政協(xié)委員后，我更加注重了政治理論知識的學(xué)習(xí)和思想意識的改造，能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。
二是有一定的管理能力。十多年班主任工作使我積累了豐富的協(xié)調(diào)、管理經(jīng)驗。 假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。
第一、擺正位置，當(dāng)好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位，維護主任的威信，多請示匯報，多交心通氣，甘當(dāng)綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結(jié)協(xié)作，做到：到位不越位，補臺不拆臺。
第二、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí)，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。第三、扎實工作，銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，和大家一道努力把具有特色的官中政教德育工作進一步發(fā)揚光大。
一種是人格的力量。我們都是凡人，正所謂：尺有所短，寸有所長。但我想，只要每個人充分發(fā)揮所長，互相信任，互相學(xué)習(xí)，互相促進，團結(jié)合作，就一定能夠做好工作，做出不平凡的事業(yè)。
參與競爭，我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在今后的工作中，勵精圖治，恪盡職守，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以綿薄之力來回報學(xué)校和同事們。最后以一首對聯(lián)來結(jié)束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇四
很榮幸能有機會參加橡果公司好記星大區(qū)經(jīng)理的競崗演說，說心理話大區(qū)經(jīng)理這個崗位對我來說并不陌生，但是今天能站在這里我已經(jīng)很滿足了，因為橡果公司是很多營銷精英匯集的地方，同樣也是很多營銷人向往的地方。橡果公司有很多優(yōu)秀的人才，很多產(chǎn)品的銷售創(chuàng)造了營銷界的神話，好記星，背背佳就是其中的典范，能進入好記星團隊貢獻力量是我的愿望。
首先第一點我競選目的：通過此次競選演說展示自己的才能，希望得到公司的認可，使公司為我提供一個為公司貢獻力量的平臺。
其次第二點作為一個大區(qū)經(jīng)理應(yīng)該具備的能力我認為有如下幾點：
一、大區(qū)經(jīng)理應(yīng)該具備豐富的銷售經(jīng)驗與能力，這是作為銷售管理的基礎(chǔ).
1、電話中心：是公司接觸消費者，銷售產(chǎn)品的有效渠道，是承接廣告反饋數(shù)據(jù)最快速的途徑，同時也是引導(dǎo)消費者到終端購買的有效手段，各省級市場都有自己的電話中心，所以作為大區(qū)經(jīng)理應(yīng)該具備電話中心咨詢，訂購，管理的能力，以便于更有利的指導(dǎo)代理商。
2、終端：我們好記星的終端在銷售中是最重要的，占銷售比例的80/100以上，基本涵蓋了所有的常規(guī)銷售渠道，包括商場，超市，電子市場，家電連鎖，書店，專賣店等，終端不但體現(xiàn)了競爭，而且還體現(xiàn)了地面工作是否到為。所以大區(qū)經(jīng)理對于終端的銷售，活動制定，活動實施，打擊竟品，終端管理應(yīng)該輕車熟路。
3、售后：是公司一線銷售的堅實后盾，直接體現(xiàn)了公司的服務(wù)，售后的強大不但能為一線銷售提供強有力的保障，同時還反映消費者的各種意見，以便于我們及時調(diào)整銷售狀態(tài)。所以重視售后是大區(qū)經(jīng)理的重要工作方向，解決售后管理中的問題也體現(xiàn)了大區(qū)經(jīng)理的能力。
二、大區(qū)經(jīng)理應(yīng)具備豐富的渠道經(jīng)驗，這是對代理商銷售支持的基礎(chǔ)。
1、渠道開發(fā)：是終端建立的基礎(chǔ)，所以大區(qū)經(jīng)理對于渠道的各項開發(fā)要點要準確的把握，包括合作形式[聯(lián)營、租賃、分銷]。
2、渠道維護：是保持終端穩(wěn)定，有續(xù)的重要手段，感情聯(lián)絡(luò)必不可少。
3、渠道形象：是公司產(chǎn)品品牌化的的窗口，是增加消費者信任度的籌碼，包括位置，裝修，布局，人員形象。
4、渠道配比：主要是渠道數(shù)量，種類〔a+，a，a-，b〕，以及整體質(zhì)量.
三.大區(qū)經(jīng)理應(yīng)具備豐富的媒介經(jīng)驗，這是對代理商廣告談判、廣告預(yù)算、廣告投放整體支持的基礎(chǔ)。
1、電視廣告：具有持續(xù)性，立體性，生動性，覆蓋率高等特點，主要需要掌握價格、時間、頻道、效果、以及廣告的類型[品牌廣告、功能性廣告、活動廣告等]。只有熟練掌握電視廣告投放特點才能幫助有需要的代理商解決投入問題。央視，衛(wèi)視，省級有線，數(shù)字電視。
2、平面廣告：具有快速性、針對性、易調(diào)整等特點，主要需要掌握價格，版面、發(fā)行量、效果、針對人群、以及廣告投放形式[整版、半版、通欄、硬廣告、軟廣告、軟硬結(jié)合]。報紙,雜志,期刊,直投.
3、廣播：比較簡單，主要需要掌握價格、時間、形式[訪談、功能性]、效果、客戶群。
4、戶外：三級市場較為有效的廣告投入[墻體、車載、路牌、燈箱]。
四、大區(qū)經(jīng)理應(yīng)具備豐富的銷售預(yù)算經(jīng)驗，這是保證代理商合理投入，合理產(chǎn)出的基礎(chǔ)。
1、廣告投入與銷售額比例。[持平率,利潤率,貢獻率,完成率]。
2、終端投入比例。
3、人員配比投入比例。
4、基礎(chǔ)辦公費用投入比例。
5、公關(guān)費用投入比例。
五、大區(qū)經(jīng)理應(yīng)具備極強的區(qū)域市場拓展、管理和控制能力。這應(yīng)該是做大區(qū)經(jīng)理的基本要求。
1、一定的區(qū)域市場招商經(jīng)驗。
2、對代理商進行有效的維護與溝通，保證市場有續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。
3、合理分解公司下達的銷售目標(biāo)，也就是說根據(jù)各市場實際情況，實際銷售能力，將任務(wù)分配到各地，同時要具有一定挑戰(zhàn)性。
4、協(xié)助代理商制定有效的銷售網(wǎng)絡(luò)拓展方法，加強各級經(jīng)銷、批發(fā)、代理制度，保障其有效運行。
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇五
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
你們好!
本人出生于x年，x年6月在固始師范學(xué)校入黨，同年8月畢業(yè)留校參加工作。我競聘的崗位是辦公室副主任。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下四個優(yōu)勢：
一是有較強的學(xué)習(xí)能力。自參加工作以來，我始終不忘記讀書，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己、提高自己，先后參加全國高等教育自學(xué)考試教育管理專業(yè)和漢語言文學(xué)專業(yè)的自學(xué)考試，順利通過考試取得大學(xué)本科學(xué)歷。對于工作中遇到的問題總是刻苦鉆研，虛心求教，努力掌握專業(yè)知識，提高個人專業(yè)技能。面對新世紀的挑戰(zhàn)，我一直在刻苦自學(xué)電腦，能熟練使用office系列辦公軟件，對多媒體課件制作和局域網(wǎng)建設(shè)都有一定的經(jīng)驗。
二是有較為豐富的工作經(jīng)驗。從x年開始先后擔(dān)任過學(xué)生生活輔導(dǎo)員，保衛(wèi)科辦事員，擔(dān)任過班主任，從事過教學(xué)工作，x年曾參加“三個代表”駐村工作隊在楊集鄉(xiāng)馮崗村宣傳實踐三個代表重要思想。雖然沒有在辦公室工作過，但也深知辦公室在學(xué)校工作中的地位、作用，知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范，明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，所以本人希望能夠在宣傳學(xué)校、參謀決策、日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作。
三是有較強的工作能力。本人能夠獨立思考，接受新事物比較快，能夠吃苦耐勞，有團隊精神和競爭意識。在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，言行與各級黨委保持高度一致，踏實干事，誠實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高，能夠勝任辦公室工作。
四是有較好的年齡優(yōu)勢。本人今年只有26歲，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當(dāng)中去。假若我能夠競爭上崗，我打算從以下幾個方面改進辦公室工作，提高辦公室工作檔次。
(一)科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承擔(dān)著文秘、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口，是為學(xué)校教學(xué)工作起輔助作用的綜合部門。我將和辦公室其他領(lǐng)導(dǎo)和同志們一起根據(jù)實際情況，進行科學(xué)分工，合理調(diào)度，認真落實崗位責(zé)任制，確保辦公室各項工作井然有序。
(二)搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時傳達貫徹學(xué)校決策，促進學(xué)校各項決策的落實。認真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推諉，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合，步調(diào)一致，共同完成學(xué)校各項整體工作。
(三)當(dāng)好參謀助手，服務(wù)校長決策。及時準確地掌握學(xué)校各方面的工作動態(tài)，及時地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，主動為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策，對各種情況進行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對外廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹立良好形象。
(四)加強個人修養(yǎng)，練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷地加強黨性鍛煉，堅決服從組織安排，言行與上級黨委保持高度一致，自覺講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講紀律，顧全大局，維護學(xué)校班子團結(jié)，維護領(lǐng)導(dǎo)形象，調(diào)動辦公室全體工作人員的積極性，團結(jié)辦公室人員一道共同搞好工作，提高服務(wù)質(zhì)量，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。
領(lǐng)導(dǎo)、老師們，我有信心、有決心搞好學(xué)校辦公室工作，愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接信陽實驗高中新的輝煌。假如我在這次競爭上崗中落選，我仍將一如既往的刻苦學(xué)習(xí)，努力工作，發(fā)揚螺絲釘精神，干好個人本職工作。
謝謝大家!
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
你們好！本人出生于1979年，1996年6月在固始師范學(xué)校入黨，同年8月畢業(yè)留校參加工作。我競聘的崗位是辦公室副主任。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下四個優(yōu)勢：
一是有較強的學(xué)習(xí)能力。自參加工作以來，我始終不忘記讀書，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己、提高自己，先后參加全國高等教育自學(xué)考試教育管理專業(yè)和漢語言文學(xué)專業(yè)的自學(xué)考試，順利通過考試取得大學(xué)本科學(xué)歷。對于工作中遇到的問題總是刻苦鉆研，虛心求教，努力掌握專業(yè)知識，提高個人專業(yè)技能。面對新世紀的挑戰(zhàn)，我一直在刻苦自學(xué)電腦，能熟練使用office系列辦公軟件，對多媒體課件制作和局域網(wǎng)建設(shè)都有一定的經(jīng)驗。
二是有較為豐富的工作經(jīng)驗。從1996年開始先后擔(dān)任過學(xué)生生活輔導(dǎo)員，保衛(wèi)科辦事員，擔(dān)任過班主任，從事過教學(xué)工作，2001年曾參加“三個代表駐村工作隊在楊集鄉(xiāng)馮崗村宣傳實踐三個代表重要思想。雖然沒有在辦公室工作過，但也深知辦公室在學(xué)校工作中的地位、作用，知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范，明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，所以本人希望能夠在宣傳學(xué)校、參謀決策、日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作。
三是有較強的工作能力。本人能夠獨立思考，接受新事物比較快，能夠吃苦耐勞，有團隊精神和競爭意識。在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，以“明明白白做人，實實在在做事為信條，言行與各級黨委保持高度一致，踏實干事，誠實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高，能夠勝任辦公室工作。
四是有較好的年齡優(yōu)勢。本人今年只有26歲，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當(dāng)中去。假若我能夠競爭上崗，我打算從以下幾個方面改進辦公室工作，提高辦公室工作檔次。
（一）科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承擔(dān)著文秘、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口，是為學(xué)校教學(xué)工作起輔助作用的綜合部門。我將和辦公室其他領(lǐng)導(dǎo)和同志們一起根據(jù)實際情況，進行科學(xué)分工，合理調(diào)度，認真落實崗位責(zé)任制，確保辦公室各項工作井然有序。
（二）搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時傳達貫徹學(xué)校決策，促進學(xué)校各項決策的落實。認真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推諉，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合，步調(diào)一致，共同完成學(xué)校各項整體工作。
（三）當(dāng)好參謀助手，服務(wù)校長決策。及時準確地掌握學(xué)校各方面的工作動態(tài)，及時地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，主動為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策，對各種情況進行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對外廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹立良好形象。
（四）加強個人修養(yǎng)，練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷地加強黨性鍛煉，堅決服從組織安排，言行與上級黨委保持高度一致，自覺講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講紀律，顧全大局，維護學(xué)校班子團結(jié)，維護領(lǐng)導(dǎo)形象，調(diào)動辦公室全體工作人員的積極性，團結(jié)辦公室人員一道共同搞好工作，提高服務(wù)質(zhì)量，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。
領(lǐng)導(dǎo)、老師們，我有信心、有決心搞好學(xué)校辦公室工作，愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接信陽實驗高中新的輝煌。假如我在這次競爭上崗中落選，我仍將一如既往的刻苦學(xué)習(xí)，努力工作，發(fā)揚螺絲釘精神，干好個人本職工作。
謝謝大家！
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇七
尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!首先非常感謝大家給我這個機會站在這個講臺推薦我自己，非常開心也非常激動，我為能和大家一起競爭上崗感到驕傲，下面我和大家一起分享一下我個人的工作情況，業(yè)績及往后的打算，希望大家多加指點并給予支持和信任我.
我叫**，72年4月出生，中共黨員，大學(xué)文化。自1990年12月入伍以來，先后擔(dān)任過空軍戰(zhàn)士、班長、學(xué)員、排長、副連長、連長、股長。黨內(nèi)歷任過支部委員，支部副書記，書記，站黨委委員。2010年3月轉(zhuǎn)業(yè)到國土局信息中心工作。在部隊20年里，由于工作業(yè)績突出，2003年7月被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；2003年12月被評為優(yōu)秀基層主官標(biāo)兵；2003年12月、2008年12月因工作成績突出，先后兩次榮立三等功；2005年至2008年被總后勤部、空軍評為“軍交戰(zhàn)備管理工作先進個人。
面對競聘上崗，我想自身具有如下優(yōu)勢：
一是責(zé)任意識較強，進取精神強烈。自參加工作以來，我一直以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作，無論是任汽車連連長，還是運輸股股長，始終依法帶兵、依法管兵、依法管車，帶領(lǐng)部隊行車200余萬公里，確保了安全，擔(dān)當(dāng)起了自己的責(zé)任。在部隊工作，我總把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé)，埋頭苦干。工作的歷練，組織的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助，使我形成了較強的責(zé)任意識，優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)集體、和諧的工作氛圍也激發(fā)了我強烈的上進心。
二是政治立場堅定，工作作風(fēng)踏實。自1994年6月入黨以來，始終以一個優(yōu)秀黨員的標(biāo)準嚴格要求自己，牢記共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終以最樸素的方式踐行著一名新時期黨員入黨宣誓時的諾言，處處發(fā)揮黨員模范帶頭作用，愛崗敬業(yè)，無私奉獻，以自己的言行詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性。其次是工作作風(fēng)踏實，本人堅持發(fā)揚我黨我軍實事求是和從群眾中來到群眾中去的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)。我2005年接任運輸股股長時，面對一個連續(xù)12年不先進的“爛攤子”，我深入官兵中調(diào)查研究，傾聽大家對單位建設(shè)的合理化建議，不遺余力地解決各種現(xiàn)實問題。使一個多年后進的單位跨入了先進的行列，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。多年來在部隊黨支部工作，練就了較好的黨務(wù)工作能力。
三是具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。入伍后，有機會在多個工作崗位工作磨練，接觸不同的人和事，自身形成了較強的組織協(xié)調(diào)能力和較豐富的基層工作經(jīng)驗。任汽車連連長時，面對官兵思想活躍、飛行后勤保障任務(wù)重、裝設(shè)備老舊和安全壓力大的實際，堅持科學(xué)發(fā)展和以人為本，注重把抓思想政治工作與抓軍事訓(xùn)練，行政管理，日常戰(zhàn)備有機結(jié)合，一手抓業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，一手抓營院環(huán)境改造，確保了連隊的和諧發(fā)展，促進了部隊黨的建設(shè)、思想政治建設(shè)、骨干隊伍建設(shè)和安全穩(wěn)定，連隊連續(xù)三年被評為先進單位，并榮立了集體三等功。
這些優(yōu)勢，我想都能便于將來工作的順利開展和穩(wěn)步推進，我堅信，我不僅可以完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，而且可以超過預(yù)期，讓“滿意超乎想象”。
如果我能得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任，走上新的崗位，我將努力做到以下四個方面：
一是擺正位置，做好本職。找準自己的定位，做到辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖沓含糊，責(zé)任不躲避推諉。認真聽取各方面意見，善于和敢于承擔(dān)責(zé)任，推動工作。用全新的經(jīng)營理念，簡化辦事程序，真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心、全體同事順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn)，來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的.信任。
二是廉潔自律，干凈做人。自覺接受群眾監(jiān)督。切實嚴格按照工作程序履行職責(zé)，堅持秉公辦事，不徇私情，珍視和正確行使自己的崗位職責(zé)，勤勤懇懇為群眾服務(wù)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終把廉潔工作當(dāng)作一項重要大事來抓，每時每刻都做到廉潔工作，決不跟不正風(fēng)氣與腐敗行為沾邊。
三是愛崗敬業(yè)，勤奮干事。以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，對工作中遇到的難題，要想方設(shè)法、竭盡所能予以解決。努力做好自己的本職工作，樹立強烈的事業(yè)心和責(zé)任心。我始終認為，一個人苦點累點沒有關(guān)系，人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值，促進國土局的發(fā)展、社會的和諧。
四是創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷開拓工作新局面。以創(chuàng)新爭優(yōu)的思路投身到工作中，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，團結(jié)全體黨員干部以工作崗位為平臺，積極投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中。在“六提高”的基礎(chǔ)上，努力做到“五帶頭”：帶頭學(xué)習(xí)提高，帶頭爭創(chuàng)佳績，帶頭服務(wù)群眾，帶頭求真務(wù)實，帶頭文明守法；既做政治上的強者，更當(dāng)工作上的能人。
古人云：不可以一時之得意而自夸其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。拿破侖也說過：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵！不論這次競聘結(jié)果如何，對我都是一次鍛煉和考驗。我都將一如既往地踏實工作，服從組織安排，盡職盡責(zé)地做好本職工作。職位本身對我來說并不重要，重要的是，能在其職位上實現(xiàn)自己的價值，為我國土局信息中心事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！
謝謝大家！
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、老師們：
大家好!我叫xx，今天我競聘的職位是德育處主任。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和老師們給我這次展示自我的機會，同時，我在這真誠歡迎領(lǐng)導(dǎo)和老師們對我進行評議和考查。
首先，我競聘德育處主任這個職位，是因為我愿意接受挑戰(zhàn)，樂意接受挑戰(zhàn)。因為我知道，當(dāng)好田中德育處主任不是一件容易的事。作為德育處主任，不僅要有實干精神，還要善于謀略；不僅要熟悉德育處的業(yè)務(wù)，還需要有廣博的知識；不僅要有高超的組織管理水平，而且還需要有良好的人際溝通能力。在這樣的崗位上工作不僅能鍛煉人，更能讓人進步，所以我來了。
其次，我有信心履行好德育處主任這個職責(zé)。從98年西江大學(xué)中文系畢業(yè)分配到云安縣石城中學(xué)一直到06年調(diào)入本校任教共15多年以來，我經(jīng)歷了10年的班主任、2年多的級長、3年多的德育處助理。特別是在德育處工作的3年多，讓我積累了豐富的工作經(jīng)驗，大大提高了我的協(xié)調(diào)能力、組織能力和人際溝通能力。同時，我還具備扎實的理論知識和寫作能力，做人有熱情、有活力，干事很執(zhí)著、很認真，創(chuàng)新意識強。我從一名普通班主任老師逐步成長為現(xiàn)在的初一級主管，取得的點點滴滴成績，都是領(lǐng)導(dǎo)們對我的精心培養(yǎng)和信任的結(jié)果，也是老師們對我?guī)椭秃亲o的結(jié)果。為此，我更有信心去“做好這份工”了。
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們，今天我不會發(fā)出“給我一個支點，我就能撬動整個校園”的豪言壯語，因為我知道，我個人的能力和水平是有限的。但是我想表達一個愿望：“給我一個舞臺，讓我來為學(xué)校的德育發(fā)展盡一份責(zé)任；給我一次機會，我就能還你一個滿意?！比绻@次競聘成功，我將全力當(dāng)好四個“員”。一是當(dāng)好“參謀員”。我將積極主動地站在學(xué)校大局角度思考問題，把握好學(xué)校的德育工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息、出謀劃策，當(dāng)好“參謀員”。二是當(dāng)好“服務(wù)員”。我將積極傾聽師生們的呼聲，熱情為師生服務(wù)，多干實實在在的事情，為大家當(dāng)好德育“管家”，做一名合格的“服務(wù)員”。三是當(dāng)好“創(chuàng)新員”。我會致力于學(xué)生德育工作的改革創(chuàng)新，以“走內(nèi)涵發(fā)展，創(chuàng)特色學(xué)?！睘槟繕?biāo)，積極推進制度化和人性化管理相結(jié)合、民主務(wù)實與科學(xué)化管理相結(jié)合的方針，形成以規(guī)范有序的管理、豐富活潑的校園文化、濃厚的德育氛圍為內(nèi)容的全新德育模式。四是當(dāng)好“管理員”。我會努力提高德育管理水平，完善德育處各項規(guī)章制度，切實改進工作方法，充分調(diào)動全體德育工作者的積極性和創(chuàng)造力，使德育處形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體，進而實現(xiàn)促進師生健康、全面、和諧發(fā)展的學(xué)校德育最終目標(biāo)。
當(dāng)然，如果這次落選了，說明我離領(lǐng)導(dǎo)和老師們要求還有差距，我不會氣餒，將堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，不管在什么崗位，我都會繼續(xù)努力做好本職工作。
我的發(fā)言到此結(jié)束，謝謝大家！
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們：
大家好!
我今天競聘的崗位是辦公室主任，我個人的簡歷以及過去的工作情況上午競聘總經(jīng)理助理時已向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們匯報了。這里主要向同事們匯報我的履職優(yōu)勢和下一步的工作思路。
參加工作以來，我先后經(jīng)歷過基層技術(shù)崗位和行政崗位的鍛煉，無論在什么崗位上，我總是踏踏實實做人、兢兢業(yè)業(yè)的工作，與大家一起工作了十多年，有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、幫助和支持，從一個毛毛躁躁的小伙子成長為中層干部，我首先向關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝!
競聘辦公室主任，我認為自己具有以下優(yōu)勢：一是有強烈的事業(yè)心、高度的政治責(zé)任感、吃苦耐勞的精神和勇于創(chuàng)新的意識;二是學(xué)習(xí)勁頭足，基礎(chǔ)牢固;三是具有當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手決心和為同事做好服務(wù)的信心;四是過去二年多辦公室主任的任職經(jīng)歷，對辦公室各項業(yè)務(wù)工作比較熟悉，也逐漸的形成了一些新的工作思路，如果再次成功競聘辦公室主任，我將全力付諸實踐，把辦公室工作推向一個新的臺階。
下面，我主要從以下四個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報我的工作思路目標(biāo)和目標(biāo)措施。
一、統(tǒng)籌安排、落實責(zé)任，全力打造管理有序、廉潔高效的中樞部門。
辦公室是既是綜合協(xié)調(diào)部門，又是重要辦事部門，也是一個出成果、出人才的部門，擔(dān)負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務(wù)等工作，處于協(xié)調(diào)部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位，是信息中心、參謀中心、服務(wù)中心，具有參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦等職能。為實現(xiàn)打造管理有序、廉潔高效中樞部門的目標(biāo)，將采取下幾點措施：
一是夯實基礎(chǔ)，加強部門自身建設(shè)，樹立勤政廉政的形象。帶頭加強政治理論和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增加辦公室工作人員的工作加壓，促進他們快速成長，不斷提高綜合素質(zhì)。在辦公室內(nèi)部倡導(dǎo)真誠、團結(jié)、務(wù)實的工作氛圍，形成互相支持配合，敢于創(chuàng)新的工作局面。樹立勤政廉政形象，堅決做到不濫權(quán)力，不亂花錢，自覺講奉獻。要勤學(xué)善思，注重研究，不怕跑路，不怕流汗，舍得下功夫，把工作做實做細，解決工作中的難點問題。要多向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，多向有關(guān)部門通報信息，加強溝通，密切協(xié)作，樹立廉潔高效的形象。
二是要抓好制度管理，提高執(zhí)行能力。建立健全辦公室各項工作制度，做到工作有章可循，要合理分工，落實職責(zé)，做到各司其職，各盡其責(zé)。要規(guī)范辦文、辦會、辦事工作流程，爭當(dāng)辦文、辦會、辦事的“專家”。嚴格落實中心的各項規(guī)章制度，堅決執(zhí)行中心重要決策部署，對職工關(guān)心的熱點、焦點問題，要督辦督查，在限時完成。嚴格按照崗位職責(zé)，將個人德、能、勤、績進行量化考核，最大限度地調(diào)動每一位工作人員的積極性和創(chuàng)造性。
三是突出重點，提高辦公室工作質(zhì)量。堅持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)”的原則，把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧起來，要敢于創(chuàng)新，突出重點，認真做好調(diào)查研究，明確工作目標(biāo)，合理安排，不斷提高工作質(zhì)量。
二、當(dāng)好參謀助手、搞好綜合協(xié)調(diào)，全力提升辦公室綜合服務(wù)能力。
當(dāng)好參謀助手，要從淺層次的被動服務(wù)向深層次的主動服務(wù)轉(zhuǎn)變，要緊扣中心領(lǐng)導(dǎo)的思路、想法、指示，加強調(diào)研工作，在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定各項實施方案和建議，事前、事中、事后都要主動介入，及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重對各種情況的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準確、真實、可靠的依據(jù)。妥善處理方方面面關(guān)系，及時傳達貫徹中心領(lǐng)導(dǎo)班子的決策部署，加強督察督辦，促進各項決策的落實。團結(jié)辦公室人員，認真做好領(lǐng)導(dǎo)與職工、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在協(xié)調(diào)中凝聚合力，全力提升辦公室綜合服務(wù)能力。
三、建立完善的人力資源管理保障體系，促進x人事工作向前發(fā)展。
人才資源是第一資源，是現(xiàn)代管理的核心?！敖?jīng)營之神”日本著名企業(yè)家松下幸之助說得好“國家的興盛在于人，國家的滅亡亦在于人，古圣先賢，早有明訓(xùn)。經(jīng)營事業(yè)的成敗，不容諱言，與治國同一道理，在于人事安排是否合宜”。只有解放思想，從人事管理向人力資源開發(fā)與管理轉(zhuǎn)變，才能做好人事工作。具體措施是：一是建立科學(xué)的人員招聘機制與人才評測體系。設(shè)計適合用人特點的結(jié)構(gòu)化面試方案，選拔優(yōu)秀人員進入工作，建立科學(xué)的人才測評體系，深入了解員工知識、技能、性格、興趣等特點，把不同素質(zhì)、不同水平的人區(qū)分開來，幫助測評對象了解自身優(yōu)勢和不足，明確努力方向，有針對性的開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，全面提高員工素質(zhì)。
同時測評結(jié)果也可作為晉級、續(xù)簽勞動合同的重要依據(jù);二是建立科學(xué)合理、人事相宜的人員流動機制。從政策和制度上為人員的流動創(chuàng)造條件，形成人得其事、人盡其才、事竟成功的工作局面。制定年度人力資源工作計劃，不斷規(guī)范人力資源管理，提前籌劃人員調(diào)配工作，為發(fā)展提供有效的人才保證;三是完善績效考核體系。繼續(xù)完善年度績效考核評價體系，量化績效考核標(biāo)準，建立新的績效評價體系，同時加強考核過程的執(zhí)行和績效成果的反饋，促進工作效能的提高，形成有考核、有評價，有反饋、有改進的工作局面，確保經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)。
四、全面加強后勤保障體系建設(shè)。
今年職工餐廳已經(jīng)實現(xiàn)正常運營，初步解決了的吃、住問題，下一步要在繼續(xù)加強后勤服務(wù)工作基礎(chǔ)上，形成完善的后勤保障體系，主要措施有：一是繼續(xù)加強餐廳成本核算，努力增加花色品種，提高職工用餐質(zhì)量;二是積極主動走出去，加大接待團體餐的業(yè)務(wù)，不斷提高食堂的知名度，形成自我造血功能，取得經(jīng)濟效益;三是充分利用職工餐廳空置房屋和場地籌建文體活動中心，把圖書、乒乓球案、健身器材等設(shè)備設(shè)施移至職工餐廳，力爭把職工餐廳打造成為企業(yè)文化的培育基地。
以上是我的競聘演講，如果我今天的競聘演講能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認可，我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望，在自己競聘的崗位上，盡自己的全部力量干好工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同事滿意。
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家上午好！
今天。我懷著一種不平靜的心情，登上了這個特殊的舞臺。首先我要感謝組織、領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這么一次難得的學(xué)習(xí)鍛煉和參與競爭的機會，同時，也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態(tài)，積極參與副主任職務(wù)的競爭，勇于接受挑選。
辦公室工作若簡單地概括起來就12個字：組織協(xié)調(diào)、當(dāng)好參謀、做好服務(wù)。當(dāng)然，這12個字說起來容易，做起來難，要想做好就更難。根據(jù)本職位的性質(zhì)和職能要求，我覺得自身具有一定的優(yōu)勢，愿意競爭這個崗位。
主要理由是：
其一，我受黨的培養(yǎng)教育多年，有“認認真真辦事、實實在在做人”的作風(fēng)和一顆忠誠于黨的事業(yè)、服務(wù)于人民群眾的責(zé)任心。這是我做好一切工作的前提和保證。
其二，我熱愛這項工作。雖然這項工作繁雜，巨細無遺，默默無聞，甚至很辛苦，付出很多卻難以看出成效和成績，但我有充分的思想準備，有投身這項工作的良好愿望和熱情。
其三，我有“以人為本、人格至上”的現(xiàn)代行為理念，處事公道正派，待人熱情誠懇。能始終圍繞。人文關(guān)懷”這四個字來做文章、辦事情。努力使領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓群眾放心。
其四，我有多年在辦公室工作的體驗和經(jīng)歷，有一定的實踐經(jīng)驗，熟悉辦公室的'工作情況，進入角色要快一些，對順利開展工作有利。基本具備本職位所要求的思想政治素質(zhì)、工作業(yè)務(wù)水平。
其五，更主要的是，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護和鼓勵，有同事的幫助、協(xié)作和支持，為我做好工作創(chuàng)造了有利條件，增強了勇氣和信心。
假如組織和大家信任，能給我一個施展的平臺，我有決心有信心擔(dān)當(dāng)此重任。并以樹立“五種意識”，作為保證。
一是樹立學(xué)習(xí)意識。著力提高全體人員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識能力。一方面要堅定信念，增強黨性，解決辦事“靠得住”的問題；另一方面要刻苦鉆研，業(yè)務(wù)熟練，解決辦事“有本事”的問題，成為本職工作的行家里手。
二是樹立全局意識。只有著眼全局、顧全大局，樹立全局“一盤棋”的思想，正確處理好個人與集體、局部與整體的利益關(guān)系，做好服務(wù)，才能圓滿完成好組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
三是樹立創(chuàng)新意識。當(dāng)今時代是創(chuàng)新的時代，需要我們不斷探索和創(chuàng)新。只有與時俱進，才能改變那些不合時宜的思想觀念和傳統(tǒng)做法，以增強工作的主動性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。
四是樹立奉獻意識。要有甘當(dāng)綠葉，做好配角，勇挑重擔(dān)、無私奉獻的境界和胸懷。從小事做起，從自身做起。擺正位置，扮好角色，到位不越位，補臺不拆臺。
五是樹立團結(jié)意識。只有講團結(jié)，求人和，才能凝聚人心，集中智慧，充滿生機，形成合力；只有講團結(jié)，靠大家力量，才能提高工作效率，發(fā)揮整體作用，當(dāng)好參謀助手。
我相信有了這五種意識，就能夠擔(dān)當(dāng)起這個重任。
假如我競爭如愿，將不辜負組織、領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任、期望，以此為新的起點，努力履行諾言，實現(xiàn)奮斗目標(biāo)，積極為局工作做出新的貢獻！
假如我競爭落選，我也不會灰心和氣餒，因為能夠勇于參與競爭，對我來說就是一次自我挑戰(zhàn)和磨礪意志的考驗，一次難得的學(xué)習(xí)和鍛煉，一次重新認識自我和展示自我的檢驗。從中找出不足和差距，今后的進步和提高才能更快，我會努力鍛煉成為一名讓組織和領(lǐng)導(dǎo)信任、讓群眾滿意的黨員干部！謝謝！
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！今天，我很榮幸能夠站在這里向大家發(fā)表競選辦公室副主任的演講。我是某xx公司某部門的一名員工，已經(jīng)在公司工作了5年。在這5年里，我深深地感受到了公司日益強大的發(fā)展，也了解到了每個人對公司的貢獻有多么重要。我一直都堅信，每一個人都應(yīng)該在自己的工作崗位上盡心盡力，為公司的發(fā)展盡自己所能。今天，我站在這里，是因為我想為公司和我的同事們做一些更多的事情，進而為自己爭取一個更好的發(fā)展機會。
對于這個崗位，我深知自己的能力和不足。我雖然不是最出色的人，但我有以下特點和優(yōu)勢：
首先，我有豐富的工作經(jīng)驗。在公司這個大家庭里，我經(jīng)歷了不同崗位的工作，積累了不同方面的'經(jīng)驗。從最初的操作員到現(xiàn)在的負責(zé)人，我經(jīng)常調(diào)整自己的思維方式、團隊合作方式，取得了豐碩的成果。同時，我也在實踐中不斷地學(xué)習(xí)和運用先進的管理理念和方法，不斷創(chuàng)新，提高自己。
其次，我有較強的組織協(xié)調(diào)能力。作為一名負責(zé)人，我具備較強的協(xié)調(diào)能力，能夠很好地組織和協(xié)調(diào)好團隊的工作。在項目的實施過程中，我善于發(fā)現(xiàn)和解決問題，盡力保證項目的順利進行。同時，我也積極尋找和學(xué)習(xí)同行業(yè)的成功經(jīng)驗，不斷提高自己的管理水平。
最后，我有團隊合作精神。一個優(yōu)秀的團隊是由每一個成員的貢獻構(gòu)成的。作為一名管理者，我懂得一個團隊成員的重要性，懂得注重團隊合作精神。我希望能夠與每一位同事溝通合作，共同努力，讓公司的事業(yè)取得更大的發(fā)展。
如果我有幸能夠成為公司辦公室副主任的話，我會認真履行職責(zé)，充分利用自己的專業(yè)知識和經(jīng)驗，致力于為公司和同事們做出更大的貢獻。我會用我實際行動來感受同事們的意見和建議，并不斷地完善自己的管理和服務(wù)。我相信，在我們的共同努力下，公司未來一定會更加光明！
最后，謝謝大家。
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，尊敬的各位評委：
我叫×××，今年××歲，大專文化，中共黨員，助理經(jīng)濟師，現(xiàn)任××信用社副主任，擬競聘信用社副主任一職。
剛剛進入21世紀的第二個開局年，聯(lián)社即舉辦了這次基層信用社主任競聘活動，為我縣信合事業(yè)的發(fā)展注入了全新的生機和活力。按照《競聘方案》要求，我符合信用社副主任競聘條件，并有決心勝任這一職務(wù)：一是自參加工作以來，我先后任過…………等職務(wù)，積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。二是任信用社副主任期間，能夠堅持理論聯(lián)系實際，有一定的群眾基礎(chǔ)，逐漸培養(yǎng)了自己的組織能力、判斷能力以及協(xié)調(diào)各種社會關(guān)系的能力。
如果我這次能夠成功競聘上信用社副主任，我將在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在信用社主任的帶領(lǐng)下，團結(jié)一班人，甘當(dāng)綠葉、甘當(dāng)配角，身在基層、心在基層，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法。
我的具體工作思路是：
一、做好資金組織的文章，努力膨脹存款總量。一是配合主任通過組織實施《經(jīng)營目標(biāo)考核》，鼓勵員工發(fā)揚走村串戶的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷擴大服務(wù)內(nèi)涵，拓寬服務(wù)領(lǐng)域。二是把存款考核的重點放在提高自辦業(yè)務(wù)比例、降低存款成本上，達到總量擴張、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的目的，切實解決巧婦難為無米之炊的難題。三是積極搞好旺季資金回籠工作。在農(nóng)村產(chǎn)品收購?fù)?，及時與黨委政府取得聯(lián)系，并派員進駐收購網(wǎng)點為農(nóng)民提供結(jié)算服務(wù)，盡量減少存款資金外流，站穩(wěn)農(nóng)村金融市場。
二、以效益為中心，促進經(jīng)營效益根本好轉(zhuǎn)。一是在確保借款利息應(yīng)收盡收的同時，配合主任積極探討中間業(yè)務(wù)發(fā)展思路，試行代收、代付、代買、代賣等中間業(yè)務(wù)，不斷拓寬增收渠道，搶占市場份額，做到能收則收、應(yīng)收盡收。二是在“節(jié)支”工作中，自己以身作則，把“節(jié)支”的著眼點從簡單的費用開支轉(zhuǎn)為成本節(jié)支上，在擴大負債總量的同時，帶頭抓好負債結(jié)構(gòu)的調(diào)整。三是強化沒有規(guī)矩不成方圓的意識，帶頭遵守信貸操作規(guī)程、內(nèi)部管理制度，保證業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。
三、積極實踐“農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)格言，切實做好信貸支農(nóng)工作。一是按照聯(lián)社總體部署，配合“一把手”大力推行聯(lián)保借款及信用村、戶評定活動，切實解決農(nóng)民借款難的問題，年內(nèi)力爭使聯(lián)保借款覆蓋面達到30%以上，新增借款70%以上采取聯(lián)保借款方式。二是在支持好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及農(nóng)田水利建設(shè)的同時，積極拓寬信貸支農(nóng)渠道，積極開辦助學(xué)借款、民營經(jīng)濟借款等業(yè)務(wù)。三是嚴格落實聯(lián)社提出的聯(lián)系村、戶活動，通過大力實施“富民工程”來完成農(nóng)村信用社“造福一方”的歷史重任。
四、下大力氣清收不良借款，逐步化解歷史陣舊包袱。一是在清收借款工作中，及時把遇到的困難、問題向黨委做出匯報，由黨政部門出面，爭取得到實質(zhì)性的支持。二是靈活多樣抓清收。通過落實企業(yè)經(jīng)營權(quán)、村集體土地承包權(quán)等措施，來盤活企業(yè)、村集體借款。三是選擇部分借據(jù)進行公開拍賣，通過動用社會關(guān)系來清收不良借款。
如果我這次不能競聘上信用社副主任，我也決不會氣餒，我將以更加科學(xué)的態(tài)度，更加旺盛的精力，全身心地投入到聯(lián)社安排的新崗位工作中去，滿腔熱情干好本職工作，用實實在在的行動，實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)！謝謝各位評委。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇十三
恭敬的各位帶領(lǐng)、各位評委、同志們：
我本日演講的題目是——。
兼顧促成和諧成長。
為加快xx地區(qū)社會奇跡構(gòu)筑而竭力搏斗。
本日站在這里，我最終衷心腸感謝區(qū)委、區(qū)當(dāng)局為我們建立了此次剛正競爭的機遇，這也是我們每一名參加競爭的選手一次很好的周全查驗本身階段性工作、進修和熬煉結(jié)果的機遇。
我叫xx，本年32歲，中共黨員，中共中間黨校函授學(xué)院經(jīng)濟辦理本科班畢業(yè)，到本年年底，我還將結(jié)束江蘇工學(xué)院主考的財會專業(yè)掃數(shù)課程。我94年到在xx區(qū)人民病院工作，歷任院團委布告、黨政辦主持工作的副主任，構(gòu)造黨支部布告、院黨委委員，20到在xx區(qū)團委工作，208月從區(qū)團委布告崗?fù)ど限D(zhuǎn)崗到劉潭街道擔(dān)當(dāng)黨工委副布告、紀工委布告職務(wù)。
我是一個自負不失溫和，對工作富裕熱忱又極富自我挑釁精神的一個人，區(qū)劃調(diào)整這是都會成長的必定，面對調(diào)整，我心態(tài)溫和，面對從頭上崗，我亦安然應(yīng)對。我此次競爭的崗?fù)な莤x街道分擔(dān)社會奇跡的副主任。從主抓街道社區(qū)黨的構(gòu)筑到主抓社會奇跡構(gòu)筑，這恰是我自我挑釁之地點。固然，我選擇這一崗?fù)?，比較而言，還是具有必定的優(yōu)勢的，詳細概括綜合為以下五個方面：
一是我有社區(qū)黨建工作的告成經(jīng)驗，我從存眷和解決老百姓根本糊口生涯糊口生涯狀況入手，和別的帶領(lǐng)一道，廣泛策動和構(gòu)造地區(qū)科技、教誨、文化、衛(wèi)生、體育等方面的社會氣力，展開了大量卓有結(jié)果的工作，使我們劉潭地區(qū)黨的構(gòu)筑和社會奇跡獲得了必定的結(jié)果，我們的工作獲得市、區(qū)構(gòu)造部分富裕必定。可以說我對社會奇跡已經(jīng)具有了必定的理性的認識。
二是我有從事社會奇跡工作所必要的本質(zhì)。我酷好進修，長于鉆研，具有吃苦刻苦和開辟進步精神。社會奇跡干系民生，是貫徹“三個代表”緊張思維的.詳細表現(xiàn)，社會奇跡必要與時俱進，必要科學(xué)兼顧籌劃，必要典范有序促成，這些離不開一多量酷好社會奇跡工作的同志的不懈追求。我酷好工作，干一行、愛一行、鉆一行，工作至今，我已前后在省市級雜志成長論文10余篇，此中有3篇還被市委決議計劃刊物——無錫導(dǎo)刊錄用。我想上崗后，我會連續(xù)保存好的工作風(fēng)格，闡揚特長，為開辟xx社會奇跡新場面而不懈搏斗的。
三是我有為今后展開工作的便利。我既有構(gòu)造工作經(jīng)歷，又有基層工作經(jīng)驗，且本來是從社會奇跡口兒出來的，與市區(qū)社會奇跡口兒的有關(guān)方面有過很好的交換和兵戈，有的還結(jié)下了深摯的交情，這些有益于我在今后的工作中求得更多的贊成和救助。
四是我有面上教導(dǎo)促成工作的經(jīng)歷。就xx而言，此次調(diào)整，不可是區(qū)劃的調(diào)整，更是工作系統(tǒng)體例和機制的變化。撤村建居，教誨布局的調(diào)整，大家衛(wèi)肇奇跡程度的進步等都是接下來必要探討和解決的。我在20曾作為區(qū)委、區(qū)當(dāng)局下派的教導(dǎo)員，教導(dǎo)過基層社居委換屆工作，在團工委工作期間，更是有力促成過全區(qū)社區(qū)團的構(gòu)筑和非公經(jīng)濟團建工作，并且獲得了區(qū)委的必定，我想這些經(jīng)歷對我今后的工作都會有所救助的。
五是我豐年齡輕的優(yōu)勢。年富力強，精神茂盛，恰是做奇跡的時候，盡管我如今大略還存在經(jīng)歷不敷充裕，社會和工作經(jīng)驗不敷等不敷，可是我想我年齡尚輕，只要用心，只要我把一顆樸拙的心融入xx這片熱土，結(jié)壯工作，鞠躬盡瘁，孜孜以求，就必定會漸入佳境，獲得結(jié)果的。
各位評委，如果此次能獲得你們的相信和鼓勵，使我順利兌現(xiàn)欲望，走上所競爭的崗?fù)ぃ覍⒉回摫娡?，在?dāng)局有關(guān)部分的教導(dǎo)下，在街道黨工委的帶領(lǐng)下，在前任帶領(lǐng)打下的堅固的根本上，竭力把xx地區(qū)的社會奇跡推向新的成長階段。我將從以下幾個方面竭力：
一要進一步搞好地區(qū)社會奇跡成長的籌劃。單位、機構(gòu)的配置，布局的籌劃，項目建立，人員配備等，都要適循超前思慮、量力而為、分步履行的原則，科學(xué)籌劃，兼顧思慮，不能胸中大都盲目膨脹。
二要進一步營建大力大舉成長社會奇跡的精良氛圍。要經(jīng)過議定多種式樣加大宣揚力度，策動和構(gòu)造各級、各方面的氣力來參加社會奇跡構(gòu)筑，互助來存眷民生，辦事大家，促成社會進步。
三要變化見解，強化改革，自動促成辦理系統(tǒng)體例和運行方法的變化。重點對以下凡是會商到當(dāng)局與市場邊界不清題目，辦理進程中統(tǒng)得過死或放得“太過”題目，聯(lián)合和諧不敷，低程度反復(fù)等題目加以珍視和探討。
四是要兼顧和諧，穩(wěn)步促成各項社會奇跡構(gòu)筑。要互助區(qū)當(dāng)局自動搞好片區(qū)教誨布局調(diào)整，要抓好各種體裁步隊和陣地構(gòu)筑，繁華社區(qū)文化；連續(xù)展開計生辦事站、室典范化構(gòu)筑，提超過生人口本質(zhì)和育齡大眾生殖健康程度；要高度珍視科技立異、科技創(chuàng)街工作等等。
各位評委，我本日的演講大略有很多不敷的地方，大略說另有很多顯得稚嫩的處所，望各位評委、各位帶領(lǐng)和同志們多多包涵。
給我一份相信和鼓勵吧，這大略會變化一個年青人。
感謝大家！
學(xué)校德育處副主任競爭上崗的演講稿篇十四
大家好！
我是xx公司辦公室的一名普通員工，今天非常榮幸能夠站在這里，參加副主任競選演講。首先，感謝公司給予我這個機會，讓我有機會展現(xiàn)自己的能力和價值。我相信大家對于副主任這一職位都非常清楚，作為公司辦公室的管理崗位，副主任需要具備很高的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、組織能力以及協(xié)調(diào)能力。而我作為一名職場新人，以及在公司工作多年的個人經(jīng)驗，我充分認識到這個崗位的重要性和挑戰(zhàn)性。
首先，我想談?wù)勛约旱念I(lǐng)導(dǎo)力。作為一名員工，我一直在學(xué)習(xí)如何帶領(lǐng)團隊，如何鼓勵員工發(fā)揮潛能。在我任職公司的這幾年時間里，我有幸擔(dān)任過多個項目的負責(zé)人，成功帶領(lǐng)團隊完成了多項任務(wù)。在這個過程中，我學(xué)會了如何有效地分配工作任務(wù)，確保每個員工最大限度地發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢。同時，在團隊管理上，我注重關(guān)懷員工，建立良好的團隊氛圍，讓每個人都能夠在一個舒適的工作環(huán)境中充分發(fā)揮自己的才華。
其次，我在溝通能力方面也有著很好的經(jīng)驗。作為一名辦公室的一員，我們與其他部門的溝通非常頻繁。因此，溝通能力的好壞關(guān)系到公司各項工作的順暢進行。在我的工作實踐中，我特別注重面對面的交流溝通，以確保雙方理解完全一致；同時，我還經(jīng)常利用郵件等方式進行書面溝通，以彌補面對面交流的不足。我相信這些溝通經(jīng)驗?zāi)軌驇椭腋玫赝瓿筛敝魅芜@一職位的工作。
當(dāng)然，組織能力和協(xié)調(diào)能力對于一名副主任也是非常重要的。在多個項目中，我有著多方面的`組織協(xié)調(diào)經(jīng)驗，包括項目計劃編制、協(xié)調(diào)各方資源、跟蹤項目進度等。此外，在我擔(dān)任團隊負責(zé)人的期間，我還負責(zé)過團隊的考核與評估工作，能夠很好地制定考核方案，了解員工績效狀況，完善公司的人員管理體系。
最后，我想說的是，作為一名卓越的領(lǐng)導(dǎo)者，我們不僅需要注重自身的能力和素質(zhì)，更要不斷提高自己的學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)公司管理層面變化所帶來的各種變革和要求。在這個復(fù)雜的時代，我們不能局限于自己所掌握的職位和知識，需要不斷推動公司走向更高的層次，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/16249879.html】
