讀后感是我們?cè)陂喿x一本書之后，總結(jié)對(duì)書中內(nèi)容和感受的一種表達(dá)方式。寫一篇較為完美的讀后感，需要從多個(gè)角度入手。首先，要對(duì)作品的內(nèi)容進(jìn)行簡(jiǎn)要概述，介紹作品的主旨、人物、情節(jié)等。其次，結(jié)合個(gè)人的感受和思考，對(duì)作品的主題、情感、意義等方面進(jìn)行深入分析，表達(dá)自己的見解和觸動(dòng)。此外，適當(dāng)引用作品中的經(jīng)典語(yǔ)句或描寫，增加文章的質(zhì)感和深度。最后，要注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和表達(dá)的流暢性，使讀后感更具可讀性和藝術(shù)性。這些讀后感范文可以給你提供一些關(guān)于寫作角度和思考的新思路。
我的單位觀讀后感篇一
靜下心來(lái)的時(shí)候，細(xì)讀了幾遍，全文語(yǔ)言樸實(shí)，但句句哲理，就像一位長(zhǎng)者在真誠(chéng)地傳授自己的人生經(jīng)驗(yàn)。讀過(guò)之后，感觸頗深，受益匪淺。
一、正確看待“家”
文章對(duì)單位進(jìn)行了明確定義，單位是我們顯示自己存在的舞臺(tái)，是我們美好家庭的后臺(tái)，是我們提升身價(jià)的增值器，是我們安身立命的客棧。認(rèn)真想想，的確如此。我們?cè)趩挝淮臅r(shí)間最長(zhǎng)，這里是我們個(gè)人能力提升所在地；單位給予了我們賴以生存和生活的基本物質(zhì)保障，這里是我們回報(bào)收獲主要來(lái)源地；單位給予了我們有尊嚴(yán)的社會(huì)身份，這里是我們社會(huì)支持所在地。如果沒有單位，自己就沒有體現(xiàn)價(jià)值的平臺(tái)，就沒有鍛煉成長(zhǎng)的.舞臺(tái)，就變得什么都不是！
二、真心愛護(hù)“家”
文章說(shuō)，“如果你是小草，單位就是你的地；如果你是小鳥，單位就是你的天；如果你是一條魚，單位就是你的海?！奔热晃覀冋J(rèn)識(shí)到單位如此的重要，那么我們就更應(yīng)該真心地去愛護(hù)單位，愛護(hù)“家”。
如何愛護(hù)“家”？我認(rèn)為最重要的就是要有“歸屬感”。“歸屬感”是一個(gè)人對(duì)我們所在單位的從屬感覺，也就是一個(gè)人在思想上、感情上、心理上對(duì)單位產(chǎn)生的認(rèn)同感、公平感、安全感、價(jià)值感、使命感、成就感。我們對(duì)單位有了“歸屬感”，才會(huì)把單位當(dāng)成自己的“家”，單位的每一件事情都與自己相關(guān)，真心地關(guān)心單位、熱愛單位。我從20xx年參加工作到今天，換了好兩個(gè)單位，但無(wú)論在哪個(gè)單位我都把單位當(dāng)成自己的“家”，把自己當(dāng)做“家”的一分子，我總是驕傲地說(shuō)我是縣一中的，我是縣紀(jì)委的，我是縣委辦的，我是發(fā)改局的……作為單位的一個(gè)分子，要始終做到聽從指揮、服從領(lǐng)導(dǎo)，遵守紀(jì)律、維護(hù)團(tuán)隊(duì)，要以自己最大的努力為單位增光添彩！
三、努力建設(shè)“家”
如何建設(shè)好單位？我認(rèn)為：首先要做好本職工作。一個(gè)單位之所以存在，是因?yàn)槁氊?zé)所在，而單位的職能發(fā)揮需要靠單位的每一個(gè)人去努力工作來(lái)實(shí)現(xiàn)。所以，我們作為單位一分子，都要認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好自己的本職工作。
其次要珍惜在一起的緣分。這么多人能在一起工作，真的是一份難得的緣分，我非常珍惜與他們?cè)谝黄鸬臅r(shí)光。我經(jīng)常與年長(zhǎng)者一起談心，征求他們對(duì)工作的意見建議，從他們身上學(xué)到了很多寶貴的人生經(jīng)驗(yàn)。單位的同志無(wú)論年長(zhǎng)者還是年少者，都始終保持著團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良傳統(tǒng)，相互補(bǔ)臺(tái)、和諧融洽，如同一家人，每每讓我感動(dòng)不已。
第三要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展。教學(xué)工作與時(shí)代發(fā)展緊密相聯(lián)，做好新時(shí)代的教學(xué)工作必須主動(dòng)適應(yīng)新時(shí)代、新要求，不斷創(chuàng)新工作理念和工作方法，多學(xué)習(xí)、多思考、多研究，提高工作效率，不斷拼搏進(jìn)取，努力創(chuàng)造新輝煌！
我的單位觀讀后感篇二
高一(3)班，班主任苗宛秋，人稱“苗霸天”。高冷，嚴(yán)肅，是他出場(chǎng)時(shí)的面紗。作為全區(qū)優(yōu)秀教師，心狠手辣是必不可少的。而學(xué)生們也不甘示弱，與老師斗智斗勇，興風(fēng)作浪，攪得班級(jí)兵荒馬亂。一次次對(duì)自行車的惡搞，一回回與老師的作對(duì)，苗老師似乎就是他們心中的仇敵。
這就是一位老師，億萬(wàn)人中普普通通的一員，卻做著無(wú)比崇高的事業(yè)!他那微微蹙起的雙眉，耳鬢滲出的汗珠，讓我感覺到他仿佛要將自己融為一池水，去滋潤(rùn)這些祖國(guó)的花朵。
半畝方塘長(zhǎng)流水，嘔心瀝血育新苗。高考將近，他毅然取消所有副課，抓緊一切時(shí)間督促學(xué)生學(xué)習(xí)。緊張之余，還發(fā)給每個(gè)學(xué)生一塊巧克力緩解壓力?！半S風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲?！碑?dāng)安靜面臨大學(xué)之路的抉擇時(shí)，他細(xì)細(xì)叮嚀：人的一生總會(huì)遇到十字路口，而你要選擇的是最適合你的那一條!他的嚴(yán)厲與溫柔并存著，總在學(xué)生最需要的時(shí)候給予最適宜的溫度。
曾幾何時(shí)，老師沒有如此關(guān)愛著你?如果答案是“沒有”，那是因?yàn)槲覀兾丛粢狻Ｄ愕亩嗌僖蓡?wèn)與困惑，老師會(huì)置之不理?你的一舉一動(dòng)，都被老師看在眼里，烙在心里。勸告，懲罰，只是一種手段，老師真正想讓我們獲得的，是勇氣、智慧與成長(zhǎng)。
1965年，苗宛秋高考考上北京大學(xué)，卻因成分不好而失之交臂，他最終選擇了教書育人?！拔也⒉皇窃谧詈玫臅r(shí)光遇見了你們，而是遇見了你們，便有了我這段最好的時(shí)光?！蔽蚁?，每一個(gè)老師都深愛著身邊的一切，更愛著每一位學(xué)生。他們把我們當(dāng)兒女般對(duì)待，把希望與愛的種子灑在每一個(gè)學(xué)生的心田。
老師都是過(guò)來(lái)人，總會(huì)看見我們所忽略的東西，不厭其煩地對(duì)我們喋喋不休。而我們總會(huì)為狹隘的視角所困，漠視那些無(wú)微不至的關(guān)懷。我猛然想起一句話：“恨得有多深，愛得有多切?！币苍S學(xué)生越是恨老師，說(shuō)明老師看得越遠(yuǎn)，關(guān)切，引領(lǐng)的越多。唯有崎嶇蜿蜒，高山水阻之后，那些動(dòng)人的風(fēng)景，才是對(duì)老師苦口婆心的愛的最好的詮釋。
“是做法蘭西的兒女，還是巴黎的流浪兒?是做光明中的烈焰，還是黑暗中的磷火?”老師們毫不猶豫地選擇了后者。退居幕后，為學(xué)生付出是他們的使命!他們指引我們?cè)趷壑谐砷L(zhǎng)，而我們卻不含一絲理解與感激!
每每想起自己對(duì)老師的不屑，便會(huì)覺得這是對(duì)老師愛的饋贈(zèng)的侮辱，但老師依舊將自己的一顆關(guān)切的心捧給學(xué)生。唯有真正重視與感激老師的良苦用心，我們才有資格享有這份禮物，并回饋以最大的尊重和敬仰。
驟然間，每日響在耳畔的“老師好”不再單調(diào)，那是他們辛苦付出的收獲，那是我們最真切的祝福，那便是最動(dòng)人的天籟!
“經(jīng)師易遇，人師難尋?！崩蠋熞陨T就生命，而我們要做的，是珍惜每一份關(guān)懷，將老師的期許化為飽滿的果實(shí)，顆粒歸倉(cāng)。
我的單位觀讀后感篇三
時(shí)常會(huì)聽到人們的抱怨，目前單位的工作時(shí)間長(zhǎng)、工資低等等，偶爾我也抱怨，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間不規(guī)律、離家遠(yuǎn)等等，近日閱讀《我的單位觀》這篇文章中提到“單位如家，要像看待家一樣看待單位，要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)單位，要像建設(shè)家一樣建設(shè)單位”，讓我陷入久久的沉思。
做一個(gè)讓單位放心的人。我們也許能力有限，但忠誠(chéng)、服從、奉獻(xiàn)無(wú)價(jià)。工作中，要永遠(yuǎn)保持一顆初心，不會(huì)忘記寒冷冬日僅靠一個(gè)小太陽(yáng)取暖我凍手凍腳堅(jiān)持工作；不會(huì)忘記9月那場(chǎng)大雪，我依然冒雪去上班，因雪太大公交停運(yùn)而無(wú)法回來(lái)的情景；不會(huì)忘記孩子晚上睡著以后加班到深夜的每一個(gè)夜晚；不會(huì)忘記每一次圓滿完成工作任務(wù)時(shí)滿足的心情……慶幸工作來(lái)，我的初心不變，腳步不停，一直向前。工作中，要永遠(yuǎn)保持一股向上的勁頭，人活著要有一股勁兒，一股不服輸?shù)膭艃?，凡事要?zhēng)一爭(zhēng)、比一比，做一個(gè)散發(fā)著光和熱的太陽(yáng)，永遠(yuǎn)充滿著正能量。工作中，要永遠(yuǎn)保持一種樂(lè)觀的心態(tài)，心態(tài)的態(tài)，拆解開來(lái)看，就是心大一點(diǎn)，生活中、工作中，一定會(huì)遇到很多委屈和不甘，如果事事都要計(jì)較，真的太累了，還容易阻礙你前進(jìn)。不斷學(xué)習(xí)充電、不斷挑戰(zhàn)新事物，不懼困難，每一天都以積極向上的姿態(tài)迎接嶄新的一天。
做一個(gè)讓同事信任的人。朝夕相處，同事不是親人勝似親人。工作上有困惑、困難，同事第一時(shí)間會(huì)幫著出主意；生活上有不開心的'事，同事會(huì)聽我傾訴，會(huì)開導(dǎo)我……。我們談人生過(guò)往、家長(zhǎng)里短、孩子教育、未來(lái)規(guī)劃。我們一起加班整理材料、一起下村入戶開展工作、一起去看望貧困戶……，換屆、扶貧、禁燒、煤改氣、信訪維穩(wěn)等各項(xiàng)工作中都有我們?cè)谝黄鹋Φ纳碛?。?dāng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)得到肯定、換屆順利完成、扶貧驗(yàn)收順利通過(guò)、散亂污企業(yè)得到治理、信訪工作再次取得佳績(jī)，我們都為之高興和驕傲，每一項(xiàng)工作和榮譽(yù)的取得都是我們精誠(chéng)協(xié)作，共同努力的結(jié)果。在一起工作，是緣分，更是幸運(yùn)，唯有竭盡全力，相互扶助，才不辜負(fù)這緣分和幸運(yùn)。
做一個(gè)讓孩子尊重的人。孩子是我們生活的重心，是家庭的希望。孩子的成長(zhǎng)傾注了我們太多的心血。言傳不如身教，身教不如境教。真正決定孩子未來(lái)的是父母的眼界和格局，父母的努力，才是孩子教育最好的起跑線。孩子固然重要，工作也不容耽擱；孩子的成長(zhǎng)我們不能缺席，工作的黃金期我們也不能錯(cuò)過(guò)。成長(zhǎng)的閱歷是一件件事上磨出來(lái)的、是一項(xiàng)項(xiàng)工作干出來(lái)的，是沉淀的過(guò)程，決定了你的眼界與內(nèi)涵。努力工作奮力拼搏的父母，應(yīng)該是孩子最好的榜樣吧！孩子這次期中考試得了年級(jí)狀元，二年級(jí)的小孩成績(jī)本不穩(wěn)定，他卻沾沾自喜逢人便說(shuō)。我給他講我是如何在自己不擅長(zhǎng)的寫作上一點(diǎn)點(diǎn)努力取得了一點(diǎn)點(diǎn)的成績(jī)，憑借單位平臺(tái)在市省中央報(bào)刊上刊登信息文章，他說(shuō)你原來(lái)這么牛呢。我也給他講他的爸爸嘗試做過(guò)很多工作，而多數(shù)以失敗宣告結(jié)束，但他從未放棄，正是這些失敗的挫折和經(jīng)驗(yàn)的積累才成全了他現(xiàn)在的工作，他說(shuō)看來(lái)我還要多讀些書，才好厚積薄發(fā)。成長(zhǎng)無(wú)捷徑可走，孩子的一生避免不了競(jìng)爭(zhēng)，愿我們能做他們的良師益友，陪伴他們不斷努力和挑戰(zhàn)。
人因資質(zhì)、能力、起點(diǎn)不同，有些事情終無(wú)法改變，但只要我們主動(dòng)一點(diǎn)、努力一點(diǎn)、積極一點(diǎn)，就會(huì)改變一點(diǎn)。人生從來(lái)不是那么容易，何不讓辛苦來(lái)的早一些，我始終相信越努力越幸運(yùn)。單位給了我們施展的平臺(tái)，我們就要敢于去當(dāng)主角，不當(dāng)看客；勇做參與者，不做旁觀者，成長(zhǎng)為更好的自己，做一個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)放心、同事信任、孩子尊重的人。
我的單位觀讀后感篇四
在認(rèn)真閱讀了《我的單位觀》一文后，我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。文中提到：“三點(diǎn)珍惜”“三點(diǎn)忌諱”“三點(diǎn)不忘”“三點(diǎn)吃香”，整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題說(shuō)起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。想想自己的單位觀，我認(rèn)為要做到“一堅(jiān)持”“二忠于”“三不做”“四有”。
堅(jiān)持執(zhí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，而且是不打折扣的執(zhí)行下去，要超前保質(zhì)的完成任務(wù)，絕對(duì)不能拖領(lǐng)導(dǎo)的后腿。
1、要忠于自己的教育事業(yè)。既然選擇了當(dāng)老師這個(gè)看似沒有“錢途”的職業(yè)，我們就應(yīng)該把它做好，就要對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、就要對(duì)家長(zhǎng)負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、就要對(duì)自己的良心負(fù)責(zé)。
2、要忠于做好老師、學(xué)生服務(wù)工作。當(dāng)老師、學(xué)生有困難的時(shí)候，我們要第一時(shí)間沖上去，為他們排憂解難，提供幫助。
1、不當(dāng)混日過(guò)天的人。每天想想自己該干什么，怎么干好。不把上班當(dāng)形式，沒有進(jìn)取心就會(huì)被淘汰。
2、不做盲目索取的人。在學(xué)校，奉獻(xiàn)應(yīng)該放在第一位。多想想為學(xué)校做些什么，而不是一味的索取，當(dāng)做到足夠好的時(shí)候必然會(huì)有一份收獲。
3、不做經(jīng)常抱怨的人。抱怨是一種負(fù)面情緒，也是一種負(fù)能量，更是一種無(wú)能的表現(xiàn)，根本解決不了問(wèn)題，不如靜下心來(lái)全身心做好自己本職工作。
1、要有原則。講原則是一個(gè)政治態(tài)度，不講原則也許會(huì)一時(shí)得利。工作中更應(yīng)該講原則，否則會(huì)沒有底線，工作更會(huì)無(wú)法進(jìn)行。
2、要有擔(dān)當(dāng)。一個(gè)優(yōu)秀的人，都會(huì)有主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，體會(huì)在執(zhí)行和落實(shí)上，把自己的事做好，把領(lǐng)導(dǎo)安排的事做好。
3、要有情懷。懂得感恩，感謝每一個(gè)給過(guò)你幫助的人；懂得珍惜，珍惜每一個(gè)與你相處的.人，懂得深愛，自己身邊的人。
4、要有品行。踐行社會(huì)主義價(jià)值觀，講道理，有品行。用言行舉止影響身邊的人，做一個(gè)充滿正能量的人，始終傳遞著正能量。
結(jié)合岳校長(zhǎng)的講話，我更應(yīng)該繼續(xù)學(xué)習(xí)，反思自己，提高完善自己，擺正自己的位置。要學(xué)習(xí)有能力人的處事經(jīng)驗(yàn)，借鑒年輕人的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)，在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，在單位體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。我愿當(dāng)一顆小草，扎根于單位，我愿成為一只小鳥，把單位當(dāng)做天空自由翱翔。以《我的單位觀》中的精華思想與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示思想相結(jié)合，對(duì)自身的日常工作提出更高要求，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)，我要善待我的單位，我要與單位同行！
輪崗到臨西養(yǎng)護(hù)工區(qū)已經(jīng)有一段時(shí)間了，我也漸漸熟悉了現(xiàn)在的工作和生活環(huán)境。這里有老領(lǐng)導(dǎo)，也有新領(lǐng)導(dǎo)；有老同事，也有新朋友，緣分把大家又聚集到了一起。由于這邊離家比較遠(yuǎn)，在沒輪崗之前我也有些焦慮，擔(dān)心以后不能更好的照顧老人和孩子，但是看了何總推薦的文章《我的單位觀！》后，我又有了一些新的感想。
看完這篇文章，我覺得在單位工作，首先要做到心懷感恩。一個(gè)人的成長(zhǎng)，離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助，在日常工作中，對(duì)單位心懷感恩，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)敬畏尊重，對(duì)同事理解包容，這樣才能更好的融入到單位中，把工作做好。其次，還要熱愛自己的工作。很難想象，一個(gè)連本職工作都不喜歡的人，又怎么能踏踏實(shí)實(shí)的把工作做好呢？最后，對(duì)工作要積極主動(dòng)。要熟悉自己的崗位責(zé)任，明確工作范圍，對(duì)自己的工作要積極地去做，還要學(xué)會(huì)舉一反三，勇于創(chuàng)新，真正的把“要我做”變成“我要做”。
每個(gè)人的能力有大小，水平有高低，但是只要我們努力工作，善待單位，都能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。越努力越幸運(yùn)。單位給了我們施展的平臺(tái)，我們還單位一個(gè)嶄新的明天！
近日，我認(rèn)真閱讀了薛書記推薦的《我的單位觀》一文，文中從“最珍惜的、最忌諱的、最不忘的、最吃香的”四方面闡述了“單位如家”的觀點(diǎn)，雖語(yǔ)言樸實(shí)，卻直擊人心。讀后有幾點(diǎn)感受，分享如下：
信念堅(jiān)定要內(nèi)化于心。理想信念猶如大樓之基，習(xí)總書記曾說(shuō)過(guò)“理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡”。這就要求基層干部要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，加強(qiáng)對(duì)黨的.政策理論特別是新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，用黨的理論方針政策指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，做到言行一致、表里如一。
為民服務(wù)要融入群眾。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨。要做好群眾工作，就必須了解群眾，察民情、聽民意，按照薛書記倡導(dǎo)的“一切問(wèn)題都是有解的”理念，破難題、解民憂，把群眾放在心上，視群眾如親人，實(shí)實(shí)在在的為群眾辦好事。同時(shí)，我們大量的工作還要依靠群眾，發(fā)動(dòng)群眾，要走好群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來(lái)，到群眾中去。
勤政務(wù)實(shí)要實(shí)干當(dāng)先?！皹I(yè)精于勤，荒于嬉”，一個(gè)單位如同一個(gè)家庭，家風(fēng)決定了家庭的興衰，工作作風(fēng)也決定了單位的戰(zhàn)斗力，我要像經(jīng)營(yíng)一個(gè)家庭一樣去用心經(jīng)營(yíng)單位。自擔(dān)任黨委書記的那一刻起，我就時(shí)刻牢記自身肩負(fù)的職責(zé)和使命，恪盡職守，全力以赴，今日事今日畢。把抓班子帶隊(duì)伍作為首要職責(zé)，促進(jìn)班子成員之間精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)鎮(zhèn)黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)在鎮(zhèn)村兩級(jí)干部中倡導(dǎo)“馬上就辦，夙興夜寐”的工作作風(fēng)，堅(jiān)決克服“庸懶散”的不良習(xí)氣。
馬云曾說(shuō)過(guò)，“一流的想法，三流的執(zhí)行力；三流的想法，一流的執(zhí)行力。我寧愿選擇后者?！逼髽I(yè)單位如此，行政單位亦如此。沒有執(zhí)行，再宏大的藍(lán)圖也是空中樓閣，沒有執(zhí)行，再新鮮的想法也是過(guò)眼煙云。眾所周之，行政單位，事務(wù)繁冗，專業(yè)崗位，時(shí)效性高，統(tǒng)計(jì)局每月每日面對(duì)的大事小情，既需要眾志成城的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，更需要無(wú)堅(jiān)不摧的個(gè)人執(zhí)行力。這就要求每位干部職工必須解決好“想執(zhí)行、會(huì)執(zhí)行和執(zhí)行好”的問(wèn)題。
想執(zhí)行就是把“要我干”變成“我要干”。單位通過(guò)平臺(tái)建設(shè)、目標(biāo)引領(lǐng)、獎(jiǎng)懲激勵(lì)等措施，激發(fā)每位個(gè)體的行動(dòng)自覺性，使執(zhí)行成為自動(dòng)自發(fā)的行為。有了自覺的思想，在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，就可以充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取精神，想方設(shè)法解決問(wèn)題，千方百計(jì)消滅問(wèn)題，防微杜漸避免問(wèn)題。
廣闊無(wú)邊|朝陽(yáng)似我。
敢于擔(dān)當(dāng)要堅(jiān)持原則。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作繁重，面對(duì)新任務(wù)新問(wèn)題，既要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?，還得有成事的真本領(lǐng)。作為班長(zhǎng)，我堅(jiān)持沖鋒在前，關(guān)鍵時(shí)刻勇于為干事者擔(dān)當(dāng)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)困難迎難而上。今后，我要不斷適應(yīng)新形勢(shì)，創(chuàng)新工作方法，提高自身解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
清正廉潔要率先垂范。“清清白白做人、干干凈凈做事”，這是我的座右銘。我要常懷敬畏之心，用好權(quán)利這把“雙刃劍”，按照薛書記倡導(dǎo)的“清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系”，把對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨盡責(zé)具體落實(shí)到日常工作中來(lái)，立正確的權(quán)利觀，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，樹立黨員干部良好形象。
全面深化改革已進(jìn)入深水區(qū)，我們唯有以“不破樓蘭終不還”的信念，帶領(lǐng)鎮(zhèn)村干部以“拼命三郎”的干勁，戮力同心，真抓實(shí)干，為建設(shè)富裕、美麗、幸福的新成安而不懈奮斗！
近日，我認(rèn)真閱讀了薛書記推薦的《我的單位觀》一文，文中從“最珍惜的、最忌諱的、最不忘的、最吃香的”四方面闡述了“單位如家”的觀點(diǎn)，雖語(yǔ)言樸實(shí)，卻直擊人心。讀后有幾點(diǎn)感受，分享如下：
信念堅(jiān)定要內(nèi)化于心。理想信念猶如大樓之基，習(xí)總書記曾說(shuō)過(guò)“理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡”。這就要求基層干部要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，加強(qiáng)對(duì)黨的.政策理論特別是新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，用黨的理論方針政策指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，做到言行一致、表里如一。
為民服務(wù)要融入群眾。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨。要做好群眾工作，就必須了解群眾，察民情、聽民意，按照薛書記倡導(dǎo)的“一切問(wèn)題都是有解的”理念，破難題、解民憂，把群眾放在心上，視群眾如親人，實(shí)實(shí)在在的為群眾辦好事。同時(shí)，我們大量的工作還要依靠群眾，發(fā)動(dòng)群眾，要走好群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來(lái)，到群眾中去。
勤政務(wù)實(shí)要實(shí)干當(dāng)先。“業(yè)精于勤，荒于嬉”，一個(gè)單位如同一個(gè)家庭，家風(fēng)決定了家庭的興衰，工作作風(fēng)也決定了單位的戰(zhàn)斗力，我要像經(jīng)營(yíng)一個(gè)家庭一樣去用心經(jīng)營(yíng)單位。自擔(dān)任黨委書記的那一刻起，我就時(shí)刻牢記自身肩負(fù)的職責(zé)和使命，恪盡職守，全力以赴，今日事今日畢。把抓班子帶隊(duì)伍作為首要職責(zé)，促進(jìn)班子成員之間精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)鎮(zhèn)黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)在鎮(zhèn)村兩級(jí)干部中倡導(dǎo)“馬上就辦，夙興夜寐”的工作作風(fēng)，堅(jiān)決克服“庸懶散”的不良習(xí)氣。
馬云曾說(shuō)過(guò)，“一流的想法，三流的執(zhí)行力；三流的想法，一流的執(zhí)行力。我寧愿選擇后者。”企業(yè)單位如此，行政單位亦如此。沒有執(zhí)行，再宏大的藍(lán)圖也是空中樓閣，沒有執(zhí)行，再新鮮的想法也是過(guò)眼煙云。眾所周之，行政單位，事務(wù)繁冗，專業(yè)崗位，時(shí)效性高，統(tǒng)計(jì)局每月每日面對(duì)的大事小情，既需要眾志成城的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，更需要無(wú)堅(jiān)不摧的個(gè)人執(zhí)行力。這就要求每位干部職工必須解決好“想執(zhí)行、會(huì)執(zhí)行和執(zhí)行好”的問(wèn)題。
想執(zhí)行就是把“要我干”變成“我要干”。單位通過(guò)平臺(tái)建設(shè)、目標(biāo)引領(lǐng)、獎(jiǎng)懲激勵(lì)等措施，激發(fā)每位個(gè)體的行動(dòng)自覺性，使執(zhí)行成為自動(dòng)自發(fā)的行為。有了自覺的思想，在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，就可以充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取精神，想方設(shè)法解決問(wèn)題，千方百計(jì)消滅問(wèn)題，防微杜漸避免問(wèn)題。
廣闊無(wú)邊|朝陽(yáng)似我。
敢于擔(dān)當(dāng)要堅(jiān)持原則。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作繁重，面對(duì)新任務(wù)新問(wèn)題，既要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。作為班長(zhǎng)，我堅(jiān)持沖鋒在前，關(guān)鍵時(shí)刻勇于為干事者擔(dān)當(dāng)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)困難迎難而上。今后，我要不斷適應(yīng)新形勢(shì)，創(chuàng)新工作方法，提高自身解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
清正廉潔要率先垂范?！扒迩灏装鬃鋈恕⒏筛蓛魞糇鍪隆?，這是我的座右銘。我要常懷敬畏之心，用好權(quán)利這把“雙刃劍”，按照薛書記倡導(dǎo)的“清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系”，把對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨盡責(zé)具體落實(shí)到日常工作中來(lái)，立正確的權(quán)利觀，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，樹立黨員干部良好形象。
全面深化改革已進(jìn)入深水區(qū)，我們唯有以“不破樓蘭終不還”的信念，帶領(lǐng)鎮(zhèn)村干部以“拼命三郎”的干勁，戮力同心，真抓實(shí)干，為建設(shè)富裕、美麗、幸福的新成安而不懈奮斗！
時(shí)常會(huì)聽到人們的抱怨，目前單位的工作時(shí)間長(zhǎng)、工資低等等，偶爾我也抱怨，鄉(xiāng)http:///鎮(zhèn)工作時(shí)間不規(guī)律、離家遠(yuǎn)等等，近日閱讀《我的單位觀》這篇文章中提到“單位如家，要像看待家一樣看待單位，要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)單位，要像建設(shè)家一樣建設(shè)單位”，讓我陷入久久的沉思。
做一個(gè)讓單位放心的人。我們也許能力有限，但忠誠(chéng)、服從、奉獻(xiàn)無(wú)價(jià)。工作中，要永遠(yuǎn)保持一顆初心，不會(huì)忘記寒冷冬日僅靠一個(gè)小太陽(yáng)取暖我凍手凍腳堅(jiān)持工作；不會(huì)忘記09年9月那場(chǎng)大雪，我依然冒雪去上班，因雪太大公交停運(yùn)而無(wú)法回來(lái)的情景；不會(huì)忘記孩子晚上睡著以后加班到深夜的每一個(gè)夜晚；不會(huì)忘記每一次圓滿完成工作任務(wù)時(shí)滿足的心情……慶幸工作10年來(lái)，我的初心不變，腳步不停，一直向前。工作中，要永遠(yuǎn)保持一股向上的勁頭，人活著要有一股勁兒，一股不服輸?shù)膭艃?，凡事要?zhēng)一爭(zhēng)、比一比，做一個(gè)散發(fā)著光和熱的太陽(yáng)，永遠(yuǎn)充滿著正能量。工作中，要永遠(yuǎn)保持一種樂(lè)觀的心態(tài)，心態(tài)的態(tài)，拆解開來(lái)看，就是心大一點(diǎn)，生活中、工作中，一定會(huì)遇到很多委屈和不甘，如果事事都要計(jì)較，真的太累了，還容易阻礙你前進(jìn)。不斷學(xué)習(xí)充電、不斷挑戰(zhàn)新事物，不懼困難，每一天都以積極向上的姿態(tài)迎接嶄新的一天。
做一個(gè)讓同事信任的人。朝夕相處，同事不是親人勝似親人。工作上有困惑、困難，同事第一時(shí)間會(huì)幫著出主意；生活上有不開心的事，同事會(huì)聽我傾訴，會(huì)開導(dǎo)我……。我們談人生過(guò)往、家長(zhǎng)里短、孩子教育、未來(lái)規(guī)劃。我們一起加班整理材料、一起下村入戶開展工作、一起去看望貧困戶……，換屆、扶貧、禁燒、煤改氣、信訪維穩(wěn)等各項(xiàng)工作中都有我們?cè)谝黄鹋Φ纳碛?。?dāng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)得到肯定、換屆順利完成、扶貧驗(yàn)收順利通過(guò)、散亂污企業(yè)得到治理、信訪工作再次取得佳績(jī)，我們都為之高興和驕傲，每一項(xiàng)工作和榮譽(yù)的取得都是我們精誠(chéng)協(xié)作，共同努力的結(jié)果。在一起工作，是緣分，更是幸運(yùn)，唯有竭盡全力，相互扶助，才不辜負(fù)這緣分和幸運(yùn)。
做一個(gè)讓孩子尊重的人。孩子是我們生活的重心，是家庭的希望。孩子的成長(zhǎng)傾注了我們太多的心血。言傳不如身教，身教不如境教。真正決定孩子未來(lái)的是父母的眼界和格局，父母的努力，才是孩子教育最好的起跑線。孩子固然重要，工作也不容耽擱；孩子的成長(zhǎng)我們不能缺席，工作的黃金期我們也不能錯(cuò)過(guò)。成長(zhǎng)的閱歷是一件件事上磨出來(lái)的、是一項(xiàng)項(xiàng)工作干出來(lái)的，是沉淀的過(guò)程，決定了你的眼界與內(nèi)涵。努力工作奮力拼搏的父母，應(yīng)該是孩子最好的榜樣吧！孩子這次期中考試得了年級(jí)狀元，二年級(jí)的小孩成績(jī)本不穩(wěn)定，他卻沾沾自喜逢人便說(shuō)。我給他講我是如何在自己不擅長(zhǎng)的寫作上一點(diǎn)點(diǎn)努力取得了一點(diǎn)點(diǎn)的成績(jī)，憑借單位平臺(tái)在市省中央報(bào)刊上刊登信息文章，他說(shuō)你原來(lái)這么牛呢。我也給他講他的爸爸嘗試做過(guò)很多工作，而多數(shù)以失敗宣告結(jié)束，但他從未放棄，正是這些失敗的挫折和經(jīng)驗(yàn)的積累才成全了他現(xiàn)在的工作，他說(shuō)看來(lái)我還要多讀些書，才好厚積薄發(fā)。成長(zhǎng)無(wú)捷徑可走，孩子的一生避免不了競(jìng)爭(zhēng)，愿我們能做他們的良師益友，陪伴他們不斷努力和挑戰(zhàn)。
人因資質(zhì)、能力、起點(diǎn)不同，有些事情終無(wú)法改變，但只要我們主動(dòng)一點(diǎn)、努力一點(diǎn)、積極一點(diǎn)，就會(huì)改變一點(diǎn)。人生從來(lái)不是那么容易，何不讓辛苦來(lái)的早一些，我始終相信越努力越幸運(yùn)。單位給了我們施展的平臺(tái)，我們就要敢于去當(dāng)主角，不當(dāng)看客；勇做參與者，不做旁觀者，成長(zhǎng)為更好的自己，做一個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)放心、同事信任、孩子尊重的人。
閱讀了《我的單位觀》，全文令人久久回味，字字震撼人心，引人共鳴。讀之，不由自主的聯(lián)系起自己的工作單位。文中提到“三珍惜”：珍惜手上的工作，珍惜人際關(guān)系，珍惜已有的。我想說(shuō)的是“三感謝”：感謝單位給予的壓力、感謝單位給予的批評(píng)、感謝單位與工作相關(guān)的人。
感謝單位給予的壓力。因?yàn)闆]有壓力就沒有動(dòng)力。壓力無(wú)積極或消極之分，之所以會(huì)給人們?cè)斐蛇@樣那樣的消極影響，主要原因在于人們消極地看待了壓力。你把它看作是對(duì)自己的打擊，那么，它就會(huì)讓你的生活變得更加沉重;反之，你把它看作是對(duì)自己的激勵(lì)和考驗(yàn)，它就會(huì)讓你斗志昂揚(yáng)。單位給某一個(gè)人或者是某一個(gè)群體壓力，那是信任、那是關(guān)照、那是給予成功、成才、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。工作中時(shí)常有人高叫“壓力山大”，殊不知那是單位給予的一種認(rèn)可嗎?正因?yàn)閱挝挥X得你或者你們有能力才將壓力給予的。
感謝單位給予的批評(píng)。因?yàn)榕u(píng)可以帶來(lái)更多的“激勵(lì)”。殊不知被單位批評(píng)的人就是單位在乎的人，如果不在乎，批評(píng)你干啥?批評(píng)你說(shuō)明你還有成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我們知道知錯(cuò)能改善莫大焉，不要一被單位批評(píng)或者處理了就自暴自棄。時(shí)常有人說(shuō):看，我又被單位批評(píng)或者處理了，怎么老是我!其實(shí)，真正被單位批評(píng)的人說(shuō)明單位還在關(guān)注著你愛護(hù)著你，如果單位真的對(duì)你不管不問(wèn)，那你才是真正的危險(xiǎn)了。
感謝單位與我們工作相關(guān)的人。人的一生工作時(shí)間占三分之一，那么同事與我們相處的時(shí)間也將占人生的三分之一。大千世界五彩繽紛，人的性格也各有不同，正是這份不同讓世界更加精彩。雨果說(shuō):“世界上最寬廣的是大海，比大海更寬廣的是天空，比天空更寬廣的是人的胸懷。”每一個(gè)人都有自己的閃光點(diǎn)，值得大家學(xué)習(xí)和效仿，懷著一顆包容的心來(lái)善待同事、尊重彼此、相互學(xué)習(xí)、互相督促、團(tuán)結(jié)協(xié)作，為了讓單位更好發(fā)展這個(gè)目標(biāo)而共同努力，將我們每一個(gè)不完美個(gè)體中的可取之處匯集一處形成完美，最終實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的共同成功。
單位是我們立身為命的根本，是我們發(fā)揮自身價(jià)值的場(chǎng)所。因此，從自身做起不要隨意推脫自己的工作，因?yàn)槟鞘亲约旱穆氊?zé)和義務(wù);不要隨意指責(zé)自己的同事，因?yàn)槲覀儾恢绖e人的心境;不要隨意對(duì)工作單位懈怠，因?yàn)閱挝皇悄銓?shí)現(xiàn)價(jià)值贏得尊重的地方。就像原文所說(shuō)：如果你是小草，單位就是你的地;如果你是小鳥，單位就是你的天;如果你是一條魚，單位就是你的海。單位如家，要像看待家一樣看待單位，要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)單位，要像建設(shè)家一樣建設(shè)單位。
近日，拜讀了**推薦的《我的單位觀》一文，文章告誡我們身處單位，應(yīng)做到“三珍惜”“三忌諱”“三不忘”“三吃香”，“單位如家”，要善待單位。掩文長(zhǎng)思，“單位如家”四個(gè)字一再在我腦海中閃現(xiàn)，可謂一語(yǔ)中的、感觸頗深。
01、我們知道，社會(huì)屬性是人的本質(zhì)屬性，我們身處社會(huì)，離不開我們?yōu)橹?wù)，同樣也服務(wù)于我們的單位。單位是什么?于國(guó)而言，千萬(wàn)計(jì)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部牽手繪就了這輝煌盛世，四萬(wàn)多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位共同構(gòu)筑成偉大的中華，國(guó)就是我們的家。我們黨從紅船出發(fā)，帶領(lǐng)萬(wàn)萬(wàn)人民實(shí)現(xiàn)了從站起來(lái)到富起來(lái)到強(qiáng)起來(lái)的一步步跨越。我以能見證黨和國(guó)家繁榮昌盛而驕傲，更以能投身偉大事業(yè)貢獻(xiàn)微薄力量而自豪。國(guó)家是我們共同的單位，我愿意投身成為國(guó)家的單元。
02、我和無(wú)數(shù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一樣，就像忙碌在花間的蜜蜂，在一顆顆花草天地間起舞，在一個(gè)個(gè)蜂巢單位中奉獻(xiàn)。于我而言，單位就是我所處的李家疃鎮(zhèn)——位于縣城東南的農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。這里有上千名甘于奉獻(xiàn)的黨員干部，也有五萬(wàn)人淳樸勞作的農(nóng)村群眾。我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)的大家庭。自20歲參加工作以來(lái)，我將近半生的光陰投入到了李家疃的建設(shè)中去，現(xiàn)今在李家疃工作已有三十年。我早已融入到單位這個(gè)大家庭中，現(xiàn)在我也接起歷任領(lǐng)導(dǎo)干部的接力棒，成為服務(wù)社會(huì)、服務(wù)單位、服務(wù)李家疃的“家長(zhǎng)”和“管家”。
桃李不言，下自成蹊。我堅(jiān)持以單位為家，長(zhǎng)年耕耘在黨和政府關(guān)于基層的各項(xiàng)事業(yè)中。初為科員之時(shí)，我和許許多多的有志青年一樣，干事踏踏實(shí)實(shí)，工作勤勤懇懇，通過(guò)自身奮斗、進(jìn)取和單位同事幫助、激勵(lì)，我逐漸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。就像文中所說(shuō)，是單位為我提供了干事創(chuàng)業(yè)的所在，是單位為我們搭就起顯示自我的舞臺(tái)。我每常感念單位之恩，不忘為民初心，牢記復(fù)興使命，堅(jiān)持夙夜在公，以飽滿的工作激情投入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)的建設(shè)中。
單位如家，我們身處單位，更當(dāng)立足本職講奉獻(xiàn)，持之以恒謀發(fā)展，繼往開來(lái)譜新篇。
與后來(lái)人共勉。
在認(rèn)真閱讀了《我的單位觀》一文后，我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。文中提到：“三點(diǎn)珍惜”“三點(diǎn)忌諱”“三點(diǎn)不忘”“三點(diǎn)吃香”，整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題說(shuō)起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。想想自己的單位觀，我認(rèn)為要做到“一堅(jiān)持”“二忠于”“三不做”“四有”。
堅(jiān)持執(zhí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，而且是不打折扣的執(zhí)行下去，要超前保質(zhì)的完成任務(wù)，絕對(duì)不能拖領(lǐng)導(dǎo)的后腿。
1、要忠于自己的教育事業(yè)。既然選擇了當(dāng)老師這個(gè)看似沒有“錢途”的職業(yè)，我們就應(yīng)該把它做好，就要對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、就要對(duì)家長(zhǎng)負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、就要對(duì)自己的良心負(fù)責(zé)。
2、要忠于做好老師、學(xué)生服務(wù)工作。當(dāng)老師、學(xué)生有困難的時(shí)候，我們要第一時(shí)間沖上去，為他們排憂解難，提供幫助。
1、不當(dāng)混日過(guò)天的人。每天想想自己該干什么，怎么干好。不把上班當(dāng)形式，沒有進(jìn)取心就會(huì)被淘汰。
2、不做盲目索取的人。在學(xué)校，奉獻(xiàn)應(yīng)該放在第一位。多想想為學(xué)校做些什么，而不是一味的索取，當(dāng)做到足夠好的時(shí)候必然會(huì)有一份收獲。
3、不做經(jīng)常抱怨的人。抱怨是一種負(fù)面情緒，也是一種負(fù)能量，更是一種無(wú)能的表現(xiàn)，根本解決不了問(wèn)題，不如靜下心來(lái)全身心做好自己本職工作。
四、要有：
1、要有原則。講原則是一個(gè)政治態(tài)度，不講原則也許會(huì)一時(shí)得利。工作中更應(yīng)該講原則，否則會(huì)沒有底線，工作更會(huì)無(wú)法進(jìn)行。
2、要有擔(dān)當(dāng)。一個(gè)優(yōu)秀的人，都會(huì)有主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，體會(huì)在執(zhí)行和落實(shí)上，把自己的事做好，把領(lǐng)導(dǎo)安排的事做好。
3、要有情懷。懂得感恩，感謝每一個(gè)給過(guò)你幫助的人；懂得珍惜，珍惜每一個(gè)與你相處的.人，懂得深愛，自己身邊的人。
4、要有品行。踐行社會(huì)主義價(jià)值觀，講道理，有品行。用言行舉止影響身邊的人，做一個(gè)充滿正能量的人，始終傳遞著正能量。
結(jié)合岳校長(zhǎng)的講話，我更應(yīng)該繼續(xù)學(xué)習(xí)，反思自己，提高完善自己，擺正自己的位置。要學(xué)習(xí)有能力人的處事經(jīng)驗(yàn)，借鑒年輕人的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)，在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，在單位體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。我愿當(dāng)一顆小草，扎根于單位，我愿成為一只小鳥，把單位當(dāng)做天空自由翱翔。以《我的單位觀》中的精華思想與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示思想相結(jié)合，對(duì)自身的日常工作提出更高要求，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)，我要善待我的單位，我要與單位同行！
“單位如家”，什么是單位?文中給了我們?cè)忈專敲?，什么是?家是溫馨的集體,是我們停靠的港灣,我們愛單位就要像愛自己的家一樣,銘記單位如家的思想。一個(gè)單位,其作風(fēng)好壞都與每名干部是否具有單位如家思想有著密不可分的關(guān)系,直接關(guān)系到對(duì)上的執(zhí)行力、對(duì)下的號(hào)召力、對(duì)內(nèi)的凝聚力。說(shuō)到底，作風(fēng)就是我們?cè)谒枷?、工作、生活中表現(xiàn)出的態(tài)度和行為。俗話說(shuō)“火車快不快，全靠車頭帶”，這句話今天來(lái)講我認(rèn)為有些不妥，一個(gè)單位的發(fā)展單憑一把手的引領(lǐng)是不夠的，每名干部都要以“當(dāng)家人”的姿態(tài),視單位如家,視事業(yè)為己任,勇于擔(dān)當(dāng),無(wú)私奉獻(xiàn),共同發(fā)揮力量，從而使單位獲得強(qiáng)大的凝聚力、號(hào)召力和創(chuàng)造力,這個(gè)單位就必然會(huì)有充足向前發(fā)展的動(dòng)力。相反,如果一個(gè)單位死氣沉沉,干部都把自己當(dāng)做“旁觀者”,事不關(guān)己高高掛起,特別是現(xiàn)在有些干部,總以為自己是吃財(cái)政“鐵飯碗”,干與不干一個(gè)樣,多干少干一個(gè)樣,有這樣思想的干部遲早會(huì)迷失自己，直至消亡。
俗話說(shuō)“鐵打的營(yíng)盤，流水的兵”。單位是我們立身為命的根本，是我們發(fā)揮自身價(jià)值的場(chǎng)所。人才基礎(chǔ)決定單位的發(fā)展，同樣，單位也是造就人才的集體，二者相輔相成，相得益彰。不要認(rèn)為自己在單位不受領(lǐng)導(dǎo)重視，心里沒有陽(yáng)光，存在消極思想。醒醒吧，作為單位一名干部要以“吾日三省吾身”的精神，從思想、生活、工作上自覺轉(zhuǎn)變觀念，要有一種與單位血肉相連、命運(yùn)相系的感覺,要投入自己的忠誠(chéng)和責(zé)任,盡職盡責(zé),認(rèn)真努力去思考去做好每一件事。要時(shí)刻牢記“我靠單位生存,單位靠我發(fā)展”的根本宗旨,才能樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。正如文章中的一句話，要像看待家一樣看待單位，要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)單位，要像建設(shè)家一樣建設(shè)單位。
結(jié)合工作實(shí)際，我認(rèn)為樹立正確單位觀，應(yīng)當(dāng)做到以下三點(diǎn):。
1、增強(qiáng)使命感、責(zé)任感。在單位，干部端正思想是靠自覺，其外在表現(xiàn)為熱情與行動(dòng)等，內(nèi)在表現(xiàn)為責(zé)任心、職責(zé)意識(shí)等等。古人云:“人無(wú)遠(yuǎn)慮,必有近憂”,沒有危機(jī)感,就看不清自己的處境,沒有危機(jī)感,就看不清與別人的差距,沒有使命意識(shí),就沒有前進(jìn)的動(dòng)力。作為單位干部,我們要嚴(yán)格要求自己,要所作為,應(yīng)當(dāng)多為單位集體思謀劃策,不斷增強(qiáng)使命感、責(zé)任感,時(shí)刻準(zhǔn)備著。
2、增強(qiáng)奉獻(xiàn)精神、集體榮譽(yù)感。正如文章中寫到互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái);互相幫襯，相得益彰。在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，是金子總會(huì)發(fā)光的。在我們身邊,有不少同志以單位為家，以工作為己任,不分節(jié)假日，自覺加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬,無(wú)怨無(wú)悔,因?yàn)槲覀児餐脑竿褪且压ぷ髯龊?為單位的發(fā)展奉獻(xiàn)力量。
3、增強(qiáng)執(zhí)行力、凝聚力。單位每名干部都應(yīng)該將“單位如家”的內(nèi)涵植入心腦,融入在自己的實(shí)際行動(dòng)中,從自我做起,從身邊事做起,講執(zhí)行、講行動(dòng)、講落實(shí)，遵章守紀(jì)、求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),牢記“四個(gè)意識(shí)”，真正把“單位如家”貫穿到工作中,在工作中不斷提升完善自我，展現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
我的單位觀讀后感篇五
張傳祿的《我的單位觀》作品中寫到三珍惜：珍惜手上的工作，珍惜人際關(guān)系，珍惜已有的；四忌：忌推諉工作，忌愚弄?jiǎng)e人，忌心浮氣躁；三不：不忘貴人，不忘補(bǔ)臺(tái)，不忘謙虛；三最吃香：做事出色，會(huì)搞團(tuán)結(jié)，知恩報(bào)恩；字字珠璣、樸實(shí)無(wú)華。尤其是“單位如家”，讓我感觸頗深。
我對(duì)礦山的熱愛是與生俱來(lái)的，因?yàn)檫@是父輩們戰(zhàn)斗過(guò)的地方，家里的吃穿用度都是這片黑煤熱土賜予的。小時(shí)候來(lái)礦上，就對(duì)這里深深的愛戀。工作后，我也是一名礦山兒女，從最基層做起?？噙^(guò)、累過(guò)，但再回頭看時(shí)，一切都值得。沒有條件就創(chuàng)造條件，沒有優(yōu)勢(shì)就鍛煉優(yōu)勢(shì)，一次偶然的機(jī)會(huì)讓我與《新南陽(yáng)》礦報(bào)結(jié)緣，一點(diǎn)點(diǎn)小小成績(jī)都高興雀躍，被肯定讓我對(duì)工作更有激情。也是《新南陽(yáng)》讓我的心越來(lái)越柔軟，素材的尋找擦亮了我發(fā)現(xiàn)美的眼睛。我開始試著寫礦山的一草一木，一磚一瓦，一人一事……而我也經(jīng)常會(huì)熱淚盈眶，說(shuō)不清的情愫在心中生根發(fā)芽。
或許是因?yàn)?020年的疫情，或許因?yàn)槿诉^(guò)三十上有老下有小，越來(lái)越感恩珍惜眼前的一切。生命珍貴，過(guò)客匆匆，能朝夕與共的都是“家人”。越來(lái)越珍惜別人口中的我是怎樣的？努力？上進(jìn)？我行我素？還是溫柔待之？開始珍惜自己的名聲。努力在礦山這個(gè)大家庭中尋找著自己的位置，渴望被肯定，渴望被認(rèn)同。
說(shuō)話開始顧及大家感受，開始關(guān)注身邊的每一位……去年的《中華文化·潤(rùn)澤心田》學(xué)習(xí)會(huì)后，每日仍堅(jiān)持28分鐘的學(xué)習(xí)，想讓浮躁的自己再沉淀，像毛竹一般深深扎根。
“單位如家，礦山如家”，作為大家庭中的一份子，應(yīng)當(dāng)也必須為家爭(zhēng)光添彩，讓長(zhǎng)處放光發(fā)熱。筆桿子難握，但我不想輕言放棄，看著每個(gè)深夜寫出的粗淺文字，都是對(duì)這片熱土深深的愛。
我的單位觀讀后感篇六
薛書記推薦給大家一篇好文章《我的單位觀》。靜下心來(lái)的時(shí)候，細(xì)讀了幾遍，全文語(yǔ)言樸實(shí)，但句句哲理，就像一位長(zhǎng)者在真誠(chéng)地傳授自己的人生經(jīng)驗(yàn)。讀過(guò)之后，感觸頗深，受益匪淺。
01、正確看待“家”
文章對(duì)單位進(jìn)行了明確定義，單位是我們顯示自己存在的舞臺(tái)，是我們美好家庭的后臺(tái)，是我們提升身價(jià)的增值器，是我們安身立命的客棧。認(rèn)真想想，的確如此。我們?cè)趩挝淮臅r(shí)間最長(zhǎng)，這里是我們個(gè)人能力提升所在地；單位給予了我們賴以生存和生活的基本物質(zhì)保障，這里是我們回報(bào)收獲主要來(lái)源地；單位給予了我們有尊嚴(yán)的社會(huì)身份，這里是我們社會(huì)支持所在地。如果沒有單位，自己就沒有體現(xiàn)價(jià)值的平臺(tái)，就沒有鍛煉成長(zhǎng)的舞臺(tái)，就變得什么都不是！
02、真心愛護(hù)“家”
文章說(shuō)，“如果你是小草，單位就是你的地；如果你是小鳥，單位就是你的天；如果你是一條魚，單位就是你的海?！奔热晃覀冋J(rèn)識(shí)到單位如此的重要，那么我們就更應(yīng)該真心地去愛護(hù)單位，愛護(hù)“家”。
如何愛護(hù)“家”？我認(rèn)為最重要的就是要有“歸屬感”?！皻w屬感”是一個(gè)人對(duì)我們所在單位的從屬感覺，也就是一個(gè)人在思想上、感情上、心理上對(duì)單位產(chǎn)生的認(rèn)同感、公平感、安全感、價(jià)值感、使命感、成就感。我們對(duì)單位有了“歸屬感”，才會(huì)把單位當(dāng)成自己的“家”，單位的每一件事情都與自己相關(guān)，真心地關(guān)心單位、熱愛單位。我從20xx年參加工作到今天，換了好幾個(gè)單位，但無(wú)論在哪個(gè)單位我都把單位當(dāng)成自己的“家”，把自己當(dāng)做“家”的一分子，我總是驕傲地說(shuō)我是縣一中的，我是縣紀(jì)委的，我是縣委辦的，我是發(fā)改局的……作為單位的一個(gè)分子，要始終做到聽從指揮、服從領(lǐng)導(dǎo)，遵守紀(jì)律、維護(hù)團(tuán)隊(duì)，要以自己最大的努力為單位增光添彩！
03、努力建設(shè)“家”
如何建設(shè)好單位？我認(rèn)為：首先要做好本職工作。一個(gè)單位之所以存在，是因?yàn)槁氊?zé)所在，而單位的職能發(fā)揮需要靠單位的每一個(gè)人去努力工作來(lái)實(shí)現(xiàn)。所以，我們作為單位一分子，都要認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好自己的本職工作。商務(wù)局承擔(dān)著對(duì)外開放、招商引資、對(duì)外貿(mào)易、商業(yè)管理、電子商務(wù)、成品油監(jiān)管等多項(xiàng)職能，如果沒有人去管，沒有人去做，那么這些職能就不能發(fā)揮，單位也就失去意義；也正是靠著商務(wù)局每一個(gè)科室、每一位職工的擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、努力工作才換來(lái)全縣商務(wù)工作的發(fā)展進(jìn)步。
其次要珍惜在一起的緣分。商務(wù)局在職員工40人，下崗及離退休職工1500余人。這么多人能在一起工作，真的是一份難得的緣分，我非常珍惜與他們?cè)谝黄鸬臅r(shí)光。我經(jīng)常與年長(zhǎng)者一起談心，征求他們對(duì)工作的意見建議，從他們身上學(xué)到了很多寶貴的人生經(jīng)驗(yàn)；我也常到特困職工家中，了解他們的所需、所盼，力所能及地幫助他們的生活，也動(dòng)之以情、曉之以理取得他們的理解和支持。單位因?yàn)闅v史遺留問(wèn)題多，的確比較困難，但單位的同志無(wú)論年長(zhǎng)者還是年少者，都始終保持著團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良傳統(tǒng)，相互補(bǔ)臺(tái)、和諧融洽，如同一家人，每每讓我感動(dòng)不已。
第三要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展。商務(wù)工作與時(shí)代發(fā)展緊密相聯(lián)，做好新時(shí)代的商務(wù)工作必須主動(dòng)適應(yīng)新時(shí)代對(duì)外開放的新要求，不斷創(chuàng)新工作理念和工作方法，多學(xué)習(xí)、多思考、多研究，提高工作效率，不斷拼搏進(jìn)取，努力創(chuàng)造成安商務(wù)工作的新輝煌！
我的單位觀讀后感篇七
《我的單位觀》一文，短短兩千余字，言語(yǔ)樸實(shí)、直抵人心。如何珍惜好、經(jīng)營(yíng)好“單位”這一人生的舞臺(tái)？結(jié)合我的工作經(jīng)歷，說(shuō)一下自己的體會(huì)，概括起來(lái)就是：正衣冠、有精神，主動(dòng)上、有沖勁，重落實(shí)、有回音，勤總結(jié)、有提升。這24個(gè)字伴隨我28年的工作歷程，無(wú)論在什么崗位上工作。
正衣冠、有精神。單位，是一個(gè)個(gè)個(gè)人聚在一起干事業(yè)的舞臺(tái)。在這個(gè)舞臺(tái)上，歪風(fēng)熾則人心散，正氣揚(yáng)則事業(yè)成。獨(dú)木不成林，單環(huán)難成鏈。只有大家手牽手、肩并肩，相互提攜、相互扶持，才能勝利“渡險(xiǎn)灘”“過(guò)草地”。作為單位的一份子應(yīng)時(shí)常對(duì)照黨章“明鏡”，時(shí)時(shí)修正“衣冠”，鍛造自身“正氣”，以忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)硬作風(fēng)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)去激勵(lì)人、鼓舞人、引領(lǐng)人，提振斗志士氣，匯聚發(fā)展正能量。
主動(dòng)上、有沖勁。重任面前，我挺脊梁；困難面前，勇往直前，這是考驗(yàn)一個(gè)人能否干大事、成大事的首要前提。敢于擔(dān)當(dāng)是勇氣，能擔(dān)當(dāng)才是真正的實(shí)力。單位是我們成就事業(yè)、實(shí)現(xiàn)價(jià)值的平臺(tái)。對(duì)工作要有發(fā)自內(nèi)心的珍惜，不擺困難，不講條件，凝聚全身心的力量，認(rèn)真對(duì)待每一次、每一種、每一個(gè)磨煉和考驗(yàn)，不干則已、干就干好、干就干成，爭(zhēng)做新時(shí)代改革洪流中的“搏擊者”“弄潮兒”。
重落實(shí)、有回音。一分部署，九分落實(shí)。措施再好，不抓落實(shí)就是紙上談兵；藍(lán)圖再美，不尚實(shí)干終是空中樓閣。一切工作，唯有落實(shí)才有意義。對(duì)于交辦的工作無(wú)論大小都要主動(dòng)落實(shí)、考慮周全、慎重行事，“穩(wěn)”字當(dāng)頭，“實(shí)”字托底，“效”字為要，帶著問(wèn)題去工作，多問(wèn)幾個(gè)為什么，事事多用心、常操心，事事多交流、有回音，造就完美工作質(zhì)量，不留工作“遺憾”。
勤總結(jié)、有提升。古人云：“求木之長(zhǎng)，必固其根，欲流之遠(yuǎn)，必浚其源?！睕]有理論知識(shí)上的清醒，則根本達(dá)不到政治上的堅(jiān)定、能力上的提升。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神境界，向書本學(xué)，向前輩學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，以學(xué)養(yǎng)德、以學(xué)增智、以學(xué)促干。工作不論大小，都要堅(jiān)持“一日三省吾身”，通過(guò)反思總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)、提升素質(zhì)、開拓思維，練就一身“硬功夫”，成為業(yè)務(wù)“百事通”，爭(zhēng)當(dāng)單位“承重墻”。
單位，人生之舞臺(tái)，價(jià)值之所在。
我的單位觀讀后感篇八
最近，閱讀了縣委薛書記推薦的一文《我的單位觀》，全文令人久久回味，字字震撼人心，引人共鳴。讀之，不由自主的聯(lián)系起自己的工作單位。文中提到“三珍惜”：珍惜手上的工作，珍惜人際關(guān)系，珍惜已有的。我想說(shuō)的是“三感謝”：感謝單位給予的壓力、感謝單位給予的批評(píng)、感謝單位與工作相關(guān)的人。
感謝單位給予的壓力。因?yàn)闆]有壓力就沒有動(dòng)力。壓力無(wú)積極或消極之分，之所以會(huì)給人們?cè)斐蛇@樣那樣的消極影響，主要原因在于人們消極地看待了壓力。你把它看作是對(duì)自己的打擊，那么，它就會(huì)讓你的生活變得更加沉重；反之，你把它看作是對(duì)自己的激勵(lì)和考驗(yàn)，它就會(huì)讓你斗志昂揚(yáng)。單位給某一個(gè)人或者是某一個(gè)群體壓力，那是信任、那是關(guān)照、那是給予成功、成才、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。工作中時(shí)常有人高叫“壓力山大”，殊不知那是單位給予的一種認(rèn)可嗎?正因?yàn)閱挝挥X得你或者你們有能力才將壓力給予的。
感謝單位給予的批評(píng)。因?yàn)榕u(píng)可以帶來(lái)更多的“激勵(lì)”。殊不知被單位批評(píng)的人就是單位在乎的人，如果不在乎，批評(píng)你干啥?批評(píng)你說(shuō)明你還有成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我們知道知錯(cuò)能改善莫大焉，不要一被單位批評(píng)或者處理了就自暴自棄。時(shí)常有人說(shuō):看，我又被單位批評(píng)或者處理了，怎么老是我!其實(shí)，真正被單位批評(píng)的人說(shuō)明單位還在關(guān)注著你愛護(hù)著你，如果單位真的對(duì)你不管不問(wèn)，那你才是真正的危險(xiǎn)了。
感謝單位與我們工作相關(guān)的人。人的一生工作時(shí)間占三分之一，那么同事與我們相處的時(shí)間也將占人生的三分之一。大千世界五彩繽紛，人的性格也各有不同，正是這份不同讓世界更加精彩。雨果說(shuō):“世界上最寬廣的是大海，比大海更寬廣的是天空，比天空更寬廣的是人的胸懷?！泵恳粋€(gè)人都有自己的閃光點(diǎn)，值得大家學(xué)習(xí)和效仿，懷著一顆包容的心來(lái)善待同事、尊重彼此、相互學(xué)習(xí)、互相督促、團(tuán)結(jié)協(xié)作，為了讓單位更好發(fā)展這個(gè)目標(biāo)而共同努力，將我們每一個(gè)不完美個(gè)體中的可取之處匯集一處形成完美，最終實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的共同成功。
我的單位觀讀后感篇九
當(dāng)你讀完一本名著時(shí)，你會(huì)收獲很多。在這個(gè)時(shí)候，你不能忘記讀后最重要的感受。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
在認(rèn)真閱讀了《我的單位觀》一文后，我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。文中提到：“三點(diǎn)珍惜”“三點(diǎn)忌諱”“三點(diǎn)不忘”“三點(diǎn)吃香”，整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題說(shuō)起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。想想自己的單位觀，我認(rèn)為要做到“一堅(jiān)持”“二忠于”“三不做”“四有”。
堅(jiān)持執(zhí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，而且是不打折扣的執(zhí)行下去，要超前保質(zhì)的完成任務(wù)，絕對(duì)不能拖領(lǐng)導(dǎo)的后腿。
1、要忠于自己的教育事業(yè)。既然選擇了當(dāng)老師這個(gè)看似沒有“錢途”的職業(yè)，我們就應(yīng)該把它做好，就要對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、就要對(duì)家長(zhǎng)負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、就要對(duì)自己的良心負(fù)責(zé)。
2、要忠于做好老師、學(xué)生服務(wù)工作。當(dāng)老師、學(xué)生有困難的時(shí)候，我們要第一時(shí)間沖上去，為他們排憂解難，提供幫助。
1、不當(dāng)混日過(guò)天的人。每天想想自己該干什么，怎么干好。不把上班當(dāng)形式，沒有進(jìn)取心就會(huì)被淘汰。
2、不做盲目索取的人。在學(xué)校，奉獻(xiàn)應(yīng)該放在第一位。多想想為學(xué)校做些什么，而不是一味的索取，當(dāng)做到足夠好的時(shí)候必然會(huì)有一份收獲。
3、不做經(jīng)常抱怨的人。抱怨是一種負(fù)面情緒，也是一種負(fù)能量，更是一種無(wú)能的表現(xiàn)，根本解決不了問(wèn)題，不如靜下心來(lái)全身心做好自己本職工作。
1、要有原則。講原則是一個(gè)政治態(tài)度，不講原則也許會(huì)一時(shí)得利。工作中更應(yīng)該講原則，否則會(huì)沒有底線，工作更會(huì)無(wú)法進(jìn)行。
2、要有擔(dān)當(dāng)。一個(gè)優(yōu)秀的人，都會(huì)有主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，體會(huì)在執(zhí)行和落實(shí)上，把自己的事做好，把領(lǐng)導(dǎo)安排的事做好。
3、要有情懷。懂得感恩，感謝每一個(gè)給過(guò)你幫助的人；懂得珍惜，珍惜每一個(gè)與你相處的.人，懂得深愛，自己身邊的人。
4、要有品行。踐行社會(huì)主義價(jià)值觀，講道理，有品行。用言行舉止影響身邊的人，做一個(gè)充滿正能量的人，始終傳遞著正能量。
結(jié)合岳校長(zhǎng)的講話，我更應(yīng)該繼續(xù)學(xué)習(xí)，反思自己，提高完善自己，擺正自己的位置。要學(xué)習(xí)有能力人的處事經(jīng)驗(yàn)，借鑒年輕人的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)，在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，在單位體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。我愿當(dāng)一顆小草，扎根于單位，我愿成為一只小鳥，把單位當(dāng)做天空自由翱翔。以《我的單位觀》中的精華思想與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示思想相結(jié)合，對(duì)自身的日常工作提出更高要求，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)，我要善待我的單位，我要與單位同行！
閱讀了《我的單位觀》，全文令人久久回味，字字震撼人心，引人共鳴。讀之，不由自主的聯(lián)系起自己的工作單位。文中提到“三珍惜”：珍惜手上的工作，珍惜人際關(guān)系，珍惜已有的。我想說(shuō)的是“三感謝”：感謝單位給予的壓力、感謝單位給予的批評(píng)、感謝單位與工作相關(guān)的人。
感謝單位給予的壓力。因?yàn)闆]有壓力就沒有動(dòng)力。壓力無(wú)積極或消極之分，之所以會(huì)給人們?cè)斐蛇@樣那樣的消極影響，主要原因在于人們消極地看待了壓力。你把它看作是對(duì)自己的打擊，那么，它就會(huì)讓你的生活變得更加沉重;反之，你把它看作是對(duì)自己的激勵(lì)和考驗(yàn)，它就會(huì)讓你斗志昂揚(yáng)。單位給某一個(gè)人或者是某一個(gè)群體壓力，那是信任、那是關(guān)照、那是給予成功、成才、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。工作中時(shí)常有人高叫“壓力山大”，殊不知那是單位給予的一種認(rèn)可嗎?正因?yàn)閱挝挥X得你或者你們有能力才將壓力給予的。
感謝單位給予的批評(píng)。因?yàn)榕u(píng)可以帶來(lái)更多的“激勵(lì)”。殊不知被單位批評(píng)的人就是單位在乎的人，如果不在乎，批評(píng)你干啥?批評(píng)你說(shuō)明你還有成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我們知道知錯(cuò)能改善莫大焉，不要一被單位批評(píng)或者處理了就自暴自棄。時(shí)常有人說(shuō):看，我又被單位批評(píng)或者處理了，怎么老是我!其實(shí)，真正被單位批評(píng)的人說(shuō)明單位還在關(guān)注著你愛護(hù)著你，如果單位真的對(duì)你不管不問(wèn)，那你才是真正的危險(xiǎn)了。
感謝單位與我們工作相關(guān)的人。人的一生工作時(shí)間占三分之一，那么同事與我們相處的時(shí)間也將占人生的三分之一。大千世界五彩繽紛，人的性格也各有不同，正是這份不同讓世界更加精彩。雨果說(shuō):“世界上最寬廣的是大海，比大海更寬廣的是天空，比天空更寬廣的是人的胸懷?！泵恳粋€(gè)人都有自己的閃光點(diǎn)，值得大家學(xué)習(xí)和效仿，懷著一顆包容的心來(lái)善待同事、尊重彼此、相互學(xué)習(xí)、互相督促、團(tuán)結(jié)協(xié)作，為了讓單位更好發(fā)展這個(gè)目標(biāo)而共同努力，將我們每一個(gè)不完美個(gè)體中的可取之處匯集一處形成完美，最終實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的共同成功。
單位是我們立身為命的根本，是我們發(fā)揮自身價(jià)值的場(chǎng)所。因此，從自身做起不要隨意推脫自己的工作，因?yàn)槟鞘亲约旱穆氊?zé)和義務(wù);不要隨意指責(zé)自己的同事，因?yàn)槲覀儾恢绖e人的心境;不要隨意對(duì)工作單位懈怠，因?yàn)閱挝皇悄銓?shí)現(xiàn)價(jià)值贏得尊重的地方。就像原文所說(shuō)：如果你是小草，單位就是你的地;如果你是小鳥，單位就是你的天;如果你是一條魚，單位就是你的海。單位如家，要像看待家一樣看待單位，要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)單位，要像建設(shè)家一樣建設(shè)單位。
“單位如家”，什么是單位?文中給了我們?cè)忈專敲?，什么是?家是溫馨的集體,是我們?？康母蹫?我們愛單位就要像愛自己的家一樣,銘記單位如家的思想。一個(gè)單位,其作風(fēng)好壞都與每名干部是否具有單位如家思想有著密不可分的關(guān)系,直接關(guān)系到對(duì)上的執(zhí)行力、對(duì)下的號(hào)召力、對(duì)內(nèi)的凝聚力。說(shuō)到底，作風(fēng)就是我們?cè)谒枷?、工作、生活中表現(xiàn)出的態(tài)度和行為。俗話說(shuō)“火車快不快，全靠車頭帶”，這句話今天來(lái)講我認(rèn)為有些不妥，一個(gè)單位的發(fā)展單憑一把手的引領(lǐng)是不夠的，每名干部都要以“當(dāng)家人”的姿態(tài),視單位如家,視事業(yè)為己任,勇于擔(dān)當(dāng),無(wú)私奉獻(xiàn),共同發(fā)揮力量，從而使單位獲得強(qiáng)大的凝聚力、號(hào)召力和創(chuàng)造力,這個(gè)單位就必然會(huì)有充足向前發(fā)展的動(dòng)力。相反,如果一個(gè)單位死氣沉沉,干部都把自己當(dāng)做“旁觀者”,事不關(guān)己高高掛起,特別是現(xiàn)在有些干部,總以為自己是吃財(cái)政“鐵飯碗”,干與不干一個(gè)樣,多干少干一個(gè)樣,有這樣思想的干部遲早會(huì)迷失自己，直至消亡。
俗話說(shuō)“鐵打的營(yíng)盤，流水的兵”。單位是我們立身為命的根本，是我們發(fā)揮自身價(jià)值的場(chǎng)所。人才基礎(chǔ)決定單位的發(fā)展，同樣，單位也是造就人才的集體，二者相輔相成，相得益彰。不要認(rèn)為自己在單位不受領(lǐng)導(dǎo)重視，心里沒有陽(yáng)光，存在消極思想。醒醒吧，作為單位一名干部要以“吾日三省吾身”的精神，從思想、生活、工作上自覺轉(zhuǎn)變觀念，要有一種與單位血肉相連、命運(yùn)相系的感覺,要投入自己的忠誠(chéng)和責(zé)任,盡職盡責(zé),認(rèn)真努力去思考去做好每一件事。要時(shí)刻牢記“我靠單位生存,單位靠我發(fā)展”的根本宗旨,才能樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。正如文章中的一句話，要像看待家一樣看待單位，要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)單位，要像建設(shè)家一樣建設(shè)單位。
結(jié)合工作實(shí)際，我認(rèn)為樹立正確單位觀，應(yīng)當(dāng)做到以下三點(diǎn):。
1、增強(qiáng)使命感、責(zé)任感。在單位，干部端正思想是靠自覺，其外在表現(xiàn)為熱情與行動(dòng)等，內(nèi)在表現(xiàn)為責(zé)任心、職責(zé)意識(shí)等等。古人云:“人無(wú)遠(yuǎn)慮,必有近憂”,沒有危機(jī)感,就看不清自己的處境,沒有危機(jī)感,就看不清與別人的差距,沒有使命意識(shí),就沒有前進(jìn)的動(dòng)力。作為單位干部,我們要嚴(yán)格要求自己,要所作為,應(yīng)當(dāng)多為單位集體思謀劃策,不斷增強(qiáng)使命感、責(zé)任感,時(shí)刻準(zhǔn)備著。
2、增強(qiáng)奉獻(xiàn)精神、集體榮譽(yù)感。正如文章中寫到互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái);互相幫襯，相得益彰。在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，是金子總會(huì)發(fā)光的。在我們身邊,有不少同志以單位為家，以工作為己任,不分節(jié)假日，自覺加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬,無(wú)怨無(wú)悔,因?yàn)槲覀児餐脑竿褪且压ぷ髯龊?為單位的發(fā)展奉獻(xiàn)力量。
3、增強(qiáng)執(zhí)行力、凝聚力。單位每名干部都應(yīng)該將“單位如家”的內(nèi)涵植入心腦,融入在自己的實(shí)際行動(dòng)中,從自我做起,從身邊事做起,講執(zhí)行、講行動(dòng)、講落實(shí)，遵章守紀(jì)、求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),牢記“四個(gè)意識(shí)”，真正把“單位如家”貫穿到工作中,在工作中不斷提升完善自我，展現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
近日，我認(rèn)真閱讀了薛書記推薦的《我的單位觀》一文，文中從“最珍惜的、最忌諱的、最不忘的、最吃香的”四方面闡述了“單位如家”的觀點(diǎn)，雖語(yǔ)言樸實(shí)，卻直擊人心。讀后有幾點(diǎn)感受，分享如下：
信念堅(jiān)定要內(nèi)化于心。理想信念猶如大樓之基，習(xí)總書記曾說(shuō)過(guò)“理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡”。這就要求基層干部要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，加強(qiáng)對(duì)黨的.政策理論特別是新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，用黨的理論方針政策指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，做到言行一致、表里如一。
為民服務(wù)要融入群眾。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨。要做好群眾工作，就必須了解群眾，察民情、聽民意，按照薛書記倡導(dǎo)的“一切問(wèn)題都是有解的”理念，破難題、解民憂，把群眾放在心上，視群眾如親人，實(shí)實(shí)在在的為群眾辦好事。同時(shí)，我們大量的工作還要依靠群眾，發(fā)動(dòng)群眾，要走好群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來(lái)，到群眾中去。
勤政務(wù)實(shí)要實(shí)干當(dāng)先?！皹I(yè)精于勤，荒于嬉”，一個(gè)單位如同一個(gè)家庭，家風(fēng)決定了家庭的興衰，工作作風(fēng)也決定了單位的戰(zhàn)斗力，我要像經(jīng)營(yíng)一個(gè)家庭一樣去用心經(jīng)營(yíng)單位。自擔(dān)任黨委書記的那一刻起，我就時(shí)刻牢記自身肩負(fù)的職責(zé)和使命，恪盡職守，全力以赴，今日事今日畢。把抓班子帶隊(duì)伍作為首要職責(zé)，促進(jìn)班子成員之間精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)鎮(zhèn)黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)在鎮(zhèn)村兩級(jí)干部中倡導(dǎo)“馬上就辦，夙興夜寐”的工作作風(fēng)，堅(jiān)決克服“庸懶散”的不良習(xí)氣。
馬云曾說(shuō)過(guò)，“一流的想法，三流的執(zhí)行力；三流的想法，一流的執(zhí)行力。我寧愿選擇后者?！逼髽I(yè)單位如此，行政單位亦如此。沒有執(zhí)行，再宏大的藍(lán)圖也是空中樓閣，沒有執(zhí)行，再新鮮的想法也是過(guò)眼煙云。眾所周之，行政單位，事務(wù)繁冗，專業(yè)崗位，時(shí)效性高，統(tǒng)計(jì)局每月每日面對(duì)的大事小情，既需要眾志成城的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，更需要無(wú)堅(jiān)不摧的個(gè)人執(zhí)行力。這就要求每位干部職工必須解決好“想執(zhí)行、會(huì)執(zhí)行和執(zhí)行好”的問(wèn)題。
想執(zhí)行就是把“要我干”變成“我要干”。單位通過(guò)平臺(tái)建設(shè)、目標(biāo)引領(lǐng)、獎(jiǎng)懲激勵(lì)等措施，激發(fā)每位個(gè)體的行動(dòng)自覺性，使執(zhí)行成為自動(dòng)自發(fā)的行為。有了自覺的思想，在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，就可以充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取精神，想方設(shè)法解決問(wèn)題，千方百計(jì)消滅問(wèn)題，防微杜漸避免問(wèn)題。
廣闊無(wú)邊|朝陽(yáng)似我。
敢于擔(dān)當(dāng)要堅(jiān)持原則。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作繁重，面對(duì)新任務(wù)新問(wèn)題，既要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。作為班長(zhǎng)，我堅(jiān)持沖鋒在前，關(guān)鍵時(shí)刻勇于為干事者擔(dān)當(dāng)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)困難迎難而上。今后，我要不斷適應(yīng)新形勢(shì)，創(chuàng)新工作方法，提高自身解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
清正廉潔要率先垂范?！扒迩灏装鬃鋈恕⒏筛蓛魞糇鍪隆保@是我的座右銘。我要常懷敬畏之心，用好權(quán)利這把“雙刃劍”，按照薛書記倡導(dǎo)的“清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系”，把對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨盡責(zé)具體落實(shí)到日常工作中來(lái)，立正確的權(quán)利觀，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，樹立黨員干部良好形象。
全面深化改革已進(jìn)入深水區(qū)，我們唯有以“不破樓蘭終不還”的信念，帶領(lǐng)鎮(zhèn)村干部以“拼命三郎”的干勁，戮力同心，真抓實(shí)干，為建設(shè)富裕、美麗、幸福的新成安而不懈奮斗！
近日，我認(rèn)真閱讀了薛書記推薦的《我的單位觀》一文，文中從“最珍惜的、最忌諱的、最不忘的、最吃香的”四方面闡述了“單位如家”的觀點(diǎn)，雖語(yǔ)言樸實(shí)，卻直擊人心。讀后有幾點(diǎn)感受，分享如下：
信念堅(jiān)定要內(nèi)化于心。理想信念猶如大樓之基，習(xí)總書記曾說(shuō)過(guò)“理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡”。這就要求基層干部要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，加強(qiáng)對(duì)黨的.政策理論特別是新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，用黨的理論方針政策指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，做到言行一致、表里如一。
為民服務(wù)要融入群眾。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨。要做好群眾工作，就必須了解群眾，察民情、聽民意，按照薛書記倡導(dǎo)的“一切問(wèn)題都是有解的”理念，破難題、解民憂，把群眾放在心上，視群眾如親人，實(shí)實(shí)在在的為群眾辦好事。同時(shí)，我們大量的工作還要依靠群眾，發(fā)動(dòng)群眾，要走好群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來(lái)，到群眾中去。
勤政務(wù)實(shí)要實(shí)干當(dāng)先。“業(yè)精于勤，荒于嬉”，一個(gè)單位如同一個(gè)家庭，家風(fēng)決定了家庭的興衰，工作作風(fēng)也決定了單位的戰(zhàn)斗力，我要像經(jīng)營(yíng)一個(gè)家庭一樣去用心經(jīng)營(yíng)單位。自擔(dān)任黨委書記的那一刻起，我就時(shí)刻牢記自身肩負(fù)的職責(zé)和使命，恪盡職守，全力以赴，今日事今日畢。把抓班子帶隊(duì)伍作為首要職責(zé)，促進(jìn)班子成員之間精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)鎮(zhèn)黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)在鎮(zhèn)村兩級(jí)干部中倡導(dǎo)“馬上就辦，夙興夜寐”的工作作風(fēng)，堅(jiān)決克服“庸懶散”的不良習(xí)氣。
馬云曾說(shuō)過(guò)，“一流的想法，三流的執(zhí)行力；三流的想法，一流的執(zhí)行力。我寧愿選擇后者。”企業(yè)單位如此，行政單位亦如此。沒有執(zhí)行，再宏大的藍(lán)圖也是空中樓閣，沒有執(zhí)行，再新鮮的想法也是過(guò)眼煙云。眾所周之，行政單位，事務(wù)繁冗，專業(yè)崗位，時(shí)效性高，統(tǒng)計(jì)局每月每日面對(duì)的大事小情，既需要眾志成城的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，更需要無(wú)堅(jiān)不摧的個(gè)人執(zhí)行力。這就要求每位干部職工必須解決好“想執(zhí)行、會(huì)執(zhí)行和執(zhí)行好”的問(wèn)題。
想執(zhí)行就是把“要我干”變成“我要干”。單位通過(guò)平臺(tái)建設(shè)、目標(biāo)引領(lǐng)、獎(jiǎng)懲激勵(lì)等措施，激發(fā)每位個(gè)體的行動(dòng)自覺性，使執(zhí)行成為自動(dòng)自發(fā)的行為。有了自覺的思想，在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，就可以充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取精神，想方設(shè)法解決問(wèn)題，千方百計(jì)消滅問(wèn)題，防微杜漸避免問(wèn)題。
廣闊無(wú)邊|朝陽(yáng)似我。
敢于擔(dān)當(dāng)要堅(jiān)持原則。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作繁重，面對(duì)新任務(wù)新問(wèn)題，既要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?，還得有成事的真本領(lǐng)。作為班長(zhǎng)，我堅(jiān)持沖鋒在前，關(guān)鍵時(shí)刻勇于為干事者擔(dān)當(dāng)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)困難迎難而上。今后，我要不斷適應(yīng)新形勢(shì)，創(chuàng)新工作方法，提高自身解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
清正廉潔要率先垂范?！扒迩灏装鬃鋈?、干干凈凈做事”，這是我的座右銘。我要常懷敬畏之心，用好權(quán)利這把“雙刃劍”，按照薛書記倡導(dǎo)的“清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系”，把對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨盡責(zé)具體落實(shí)到日常工作中來(lái)，立正確的權(quán)利觀，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，樹立黨員干部良好形象。
全面深化改革已進(jìn)入深水區(qū)，我們唯有以“不破樓蘭終不還”的信念，帶領(lǐng)鎮(zhèn)村干部以“拼命三郎”的干勁，戮力同心，真抓實(shí)干，為建設(shè)富裕、美麗、幸福的新成安而不懈奮斗！
輪崗到臨西養(yǎng)護(hù)工區(qū)已經(jīng)有一段時(shí)間了，我也漸漸熟悉了現(xiàn)在的工作和生活環(huán)境。這里有老領(lǐng)導(dǎo)，也有新領(lǐng)導(dǎo)；有老同事，也有新朋友，緣分把大家又聚集到了一起。由于這邊離家比較遠(yuǎn)，在沒輪崗之前我也有些焦慮，擔(dān)心以后不能更好的照顧老人和孩子，但是看了何總推薦的文章《我的單位觀！》后，我又有了一些新的感想。
看完這篇文章，我覺得在單位工作，首先要做到心懷感恩。一個(gè)人的成長(zhǎng)，離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助，在日常工作中，對(duì)單位心懷感恩，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)敬畏尊重，對(duì)同事理解包容，這樣才能更好的融入到單位中，把工作做好。其次，還要熱愛自己的工作。很難想象，一個(gè)連本職工作都不喜歡的人，又怎么能踏踏實(shí)實(shí)的把工作做好呢？最后，對(duì)工作要積極主動(dòng)。要熟悉自己的崗位責(zé)任，明確工作范圍，對(duì)自己的工作要積極地去做，還要學(xué)會(huì)舉一反三，勇于創(chuàng)新，真正的把“要我做”變成“我要做”。
每個(gè)人的能力有大小，水平有高低，但是只要我們努力工作，善待單位，都能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。越努力越幸運(yùn)。單位給了我們施展的平臺(tái)，我們還單位一個(gè)嶄新的明天！
在認(rèn)真閱讀了《我的單位觀》一文后，我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。文中提到：“三點(diǎn)珍惜”“三點(diǎn)忌諱”“三點(diǎn)不忘”“三點(diǎn)吃香”，整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題說(shuō)起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。想想自己的單位觀，我認(rèn)為要做到“一堅(jiān)持”“二忠于”“三不做”“四有”。
堅(jiān)持執(zhí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，而且是不打折扣的執(zhí)行下去，要超前保質(zhì)的完成任務(wù)，絕對(duì)不能拖領(lǐng)導(dǎo)的后腿。
1、要忠于自己的教育事業(yè)。既然選擇了當(dāng)老師這個(gè)看似沒有“錢途”的職業(yè)，我們就應(yīng)該把它做好，就要對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、就要對(duì)家長(zhǎng)負(fù)責(zé)、就要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、就要對(duì)自己的良心負(fù)責(zé)。
2、要忠于做好老師、學(xué)生服務(wù)工作。當(dāng)老師、學(xué)生有困難的時(shí)候，我們要第一時(shí)間沖上去，為他們排憂解難，提供幫助。
1、不當(dāng)混日過(guò)天的人。每天想想自己該干什么，怎么干好。不把上班當(dāng)形式，沒有進(jìn)取心就會(huì)被淘汰。
2、不做盲目索取的人。在學(xué)校，奉獻(xiàn)應(yīng)該放在第一位。多想想為學(xué)校做些什么，而不是一味的索取，當(dāng)做到足夠好的時(shí)候必然會(huì)有一份收獲。
3、不做經(jīng)常抱怨的人。抱怨是一種負(fù)面情緒，也是一種負(fù)能量，更是一種無(wú)能的表現(xiàn)，根本解決不了問(wèn)題，不如靜下心來(lái)全身心做好自己本職工作。
四、要有：
1、要有原則。講原則是一個(gè)政治態(tài)度，不講原則也許會(huì)一時(shí)得利。工作中更應(yīng)該講原則，否則會(huì)沒有底線，工作更會(huì)無(wú)法進(jìn)行。
2、要有擔(dān)當(dāng)。一個(gè)優(yōu)秀的人，都會(huì)有主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，體會(huì)在執(zhí)行和落實(shí)上，把自己的事做好，把領(lǐng)導(dǎo)安排的事做好。
3、要有情懷。懂得感恩，感謝每一個(gè)給過(guò)你幫助的人；懂得珍惜，珍惜每一個(gè)與你相處的.人，懂得深愛，自己身邊的人。
4、要有品行。踐行社會(huì)主義價(jià)值觀，講道理，有品行。用言行舉止影響身邊的人，做一個(gè)充滿正能量的人，始終傳遞著正能量。
結(jié)合岳校長(zhǎng)的講話，我更應(yīng)該繼續(xù)學(xué)習(xí)，反思自己，提高完善自己，擺正自己的位置。要學(xué)習(xí)有能力人的處事經(jīng)驗(yàn)，借鑒年輕人的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)，在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，在單位體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。我愿當(dāng)一顆小草，扎根于單位，我愿成為一只小鳥，把單位當(dāng)做天空自由翱翔。以《我的單位觀》中的精華思想與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示思想相結(jié)合，對(duì)自身的日常工作提出更高要求，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)，我要善待我的單位，我要與單位同行！
近日，拜讀了**推薦的《我的單位觀》一文，文章告誡我們身處單位，應(yīng)做到“三珍惜”“三忌諱”“三不忘”“三吃香”，“單位如家”，要善待單位。掩文長(zhǎng)思，“單位如家”四個(gè)字一再在我腦海中閃現(xiàn)，可謂一語(yǔ)中的、感觸頗深。
01、我們知道，社會(huì)屬性是人的本質(zhì)屬性，我們身處社會(huì)，離不開我們?yōu)橹?wù)，同樣也服務(wù)于我們的單位。單位是什么?于國(guó)而言，千萬(wàn)計(jì)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部牽手繪就了這輝煌盛世，四萬(wàn)多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位共同構(gòu)筑成偉大的中華，國(guó)就是我們的家。我們黨從紅船出發(fā)，帶領(lǐng)萬(wàn)萬(wàn)人民實(shí)現(xiàn)了從站起來(lái)到富起來(lái)到強(qiáng)起來(lái)的一步步跨越。我以能見證黨和國(guó)家繁榮昌盛而驕傲，更以能投身偉大事業(yè)貢獻(xiàn)微薄力量而自豪。國(guó)家是我們共同的單位，我愿意投身成為國(guó)家的單元。
02、我和無(wú)數(shù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一樣，就像忙碌在花間的蜜蜂，在一顆顆花草天地間起舞，在一個(gè)個(gè)蜂巢單位中奉獻(xiàn)。于我而言，單位就是我所處的李家疃鎮(zhèn)——位于縣城東南的農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。這里有上千名甘于奉獻(xiàn)的黨員干部，也有五萬(wàn)人淳樸勞作的農(nóng)村群眾。我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)的大家庭。自20歲參加工作以來(lái)，我將近半生的光陰投入到了李家疃的建設(shè)中去，現(xiàn)今在李家疃工作已有三十年。我早已融入到單位這個(gè)大家庭中，現(xiàn)在我也接起歷任領(lǐng)導(dǎo)干部的接力棒，成為服務(wù)社會(huì)、服務(wù)單位、服務(wù)李家疃的“家長(zhǎng)”和“管家”。
桃李不言，下自成蹊。我堅(jiān)持以單位為家，長(zhǎng)年耕耘在黨和政府關(guān)于基層的各項(xiàng)事業(yè)中。初為科員之時(shí)，我和許許多多的有志青年一樣，干事踏踏實(shí)實(shí)，工作勤勤懇懇，通過(guò)自身奮斗、進(jìn)取和單位同事幫助、激勵(lì)，我逐漸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。就像文中所說(shuō)，是單位為我提供了干事創(chuàng)業(yè)的所在，是單位為我們搭就起顯示自我的舞臺(tái)。我每常感念單位之恩，不忘為民初心，牢記復(fù)興使命，堅(jiān)持夙夜在公，以飽滿的工作激情投入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)的建設(shè)中。
單位如家，我們身處單位，更當(dāng)立足本職講奉獻(xiàn)，持之以恒謀發(fā)展，繼往開來(lái)譜新篇。
與后來(lái)人共勉。
時(shí)常會(huì)聽到人們的抱怨，目前單位的工作時(shí)間長(zhǎng)、工資低等等，偶爾我也抱怨，鄉(xiāng)http:///鎮(zhèn)工作時(shí)間不規(guī)律、離家遠(yuǎn)等等，近日閱讀《我的單位觀》這篇文章中提到“單位如家，要像看待家一樣看待單位，要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)單位，要像建設(shè)家一樣建設(shè)單位”，讓我陷入久久的沉思。
做一個(gè)讓單位放心的人。我們也許能力有限，但忠誠(chéng)、服從、奉獻(xiàn)無(wú)價(jià)。工作中，要永遠(yuǎn)保持一顆初心，不會(huì)忘記寒冷冬日僅靠一個(gè)小太陽(yáng)取暖我凍手凍腳堅(jiān)持工作；不會(huì)忘記09年9月那場(chǎng)大雪，我依然冒雪去上班，因雪太大公交停運(yùn)而無(wú)法回來(lái)的情景；不會(huì)忘記孩子晚上睡著以后加班到深夜的每一個(gè)夜晚；不會(huì)忘記每一次圓滿完成工作任務(wù)時(shí)滿足的心情……慶幸工作10年來(lái)，我的初心不變，腳步不停，一直向前。工作中，要永遠(yuǎn)保持一股向上的勁頭，人活著要有一股勁兒，一股不服輸?shù)膭艃?，凡事要?zhēng)一爭(zhēng)、比一比，做一個(gè)散發(fā)著光和熱的太陽(yáng)，永遠(yuǎn)充滿著正能量。工作中，要永遠(yuǎn)保持一種樂(lè)觀的心態(tài)，心態(tài)的態(tài)，拆解開來(lái)看，就是心大一點(diǎn)，生活中、工作中，一定會(huì)遇到很多委屈和不甘，如果事事都要計(jì)較，真的太累了，還容易阻礙你前進(jìn)。不斷學(xué)習(xí)充電、不斷挑戰(zhàn)新事物，不懼困難，每一天都以積極向上的姿態(tài)迎接嶄新的一天。
做一個(gè)讓同事信任的人。朝夕相處，同事不是親人勝似親人。工作上有困惑、困難，同事第一時(shí)間會(huì)幫著出主意；生活上有不開心的事，同事會(huì)聽我傾訴，會(huì)開導(dǎo)我……。我們談人生過(guò)往、家長(zhǎng)里短、孩子教育、未來(lái)規(guī)劃。我們一起加班整理材料、一起下村入戶開展工作、一起去看望貧困戶……，換屆、扶貧、禁燒、煤改氣、信訪維穩(wěn)等各項(xiàng)工作中都有我們?cè)谝黄鹋Φ纳碛?。?dāng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)得到肯定、換屆順利完成、扶貧驗(yàn)收順利通過(guò)、散亂污企業(yè)得到治理、信訪工作再次取得佳績(jī)，我們都為之高興和驕傲，每一項(xiàng)工作和榮譽(yù)的取得都是我們精誠(chéng)協(xié)作，共同努力的結(jié)果。在一起工作，是緣分，更是幸運(yùn)，唯有竭盡全力，相互扶助，才不辜負(fù)這緣分和幸運(yùn)。
做一個(gè)讓孩子尊重的人。孩子是我們生活的重心，是家庭的希望。孩子的成長(zhǎng)傾注了我們太多的心血。言傳不如身教，身教不如境教。真正決定孩子未來(lái)的是父母的眼界和格局，父母的努力，才是孩子教育最好的起跑線。孩子固然重要，工作也不容耽擱；孩子的成長(zhǎng)我們不能缺席，工作的黃金期我們也不能錯(cuò)過(guò)。成長(zhǎng)的閱歷是一件件事上磨出來(lái)的、是一項(xiàng)項(xiàng)工作干出來(lái)的，是沉淀的過(guò)程，決定了你的眼界與內(nèi)涵。努力工作奮力拼搏的父母，應(yīng)該是孩子最好的榜樣吧！孩子這次期中考試得了年級(jí)狀元，二年級(jí)的小孩成績(jī)本不穩(wěn)定，他卻沾沾自喜逢人便說(shuō)。我給他講我是如何在自己不擅長(zhǎng)的寫作上一點(diǎn)點(diǎn)努力取得了一點(diǎn)點(diǎn)的成績(jī)，憑借單位平臺(tái)在市省中央報(bào)刊上刊登信息文章，他說(shuō)你原來(lái)這么牛呢。我也給他講他的爸爸嘗試做過(guò)很多工作，而多數(shù)以失敗宣告結(jié)束，但他從未放棄，正是這些失敗的挫折和經(jīng)驗(yàn)的積累才成全了他現(xiàn)在的工作，他說(shuō)看來(lái)我還要多讀些書，才好厚積薄發(fā)。成長(zhǎng)無(wú)捷徑可走，孩子的一生避免不了競(jìng)爭(zhēng)，愿我們能做他們的良師益友，陪伴他們不斷努力和挑戰(zhàn)。
人因資質(zhì)、能力、起點(diǎn)不同，有些事情終無(wú)法改變，但只要我們主動(dòng)一點(diǎn)、努力一點(diǎn)、積極一點(diǎn)，就會(huì)改變一點(diǎn)。人生從來(lái)不是那么容易，何不讓辛苦來(lái)的早一些，我始終相信越努力越幸運(yùn)。單位給了我們施展的平臺(tái)，我們就要敢于去當(dāng)主角，不當(dāng)看客；勇做參與者，不做旁觀者，成長(zhǎng)為更好的自己，做一個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)放心、同事信任、孩子尊重的人。
我的單位觀讀后感篇十
《我的閱讀觀》是朱永新教授寫的，他是推廣閱讀的“第一人”。他在書中表達(dá)了對(duì)于閱讀的意義和價(jià)值的基本觀點(diǎn)：一個(gè)人的'精神發(fā)育史就是他的閱讀史。一個(gè)民族的精神境界取決于這個(gè)民族的閱讀水平。一個(gè)沒有閱讀的學(xué)校永遠(yuǎn)不可能有真正的教育。一個(gè)書香充盈的城市必然是一個(gè)美麗的城市。他在新教育實(shí)驗(yàn)過(guò)程中總結(jié)出這樣一個(gè)閱讀理念：共讀共寫共同生活。
朱永新教授從“個(gè)人、民族、學(xué)校、城市”四個(gè)方面來(lái)闡述了閱讀的重要性。對(duì)于我們教師這一群體來(lái)說(shuō)，閱讀就顯得更為重要，我們?cè)谶@四個(gè)方面都將有著不可或缺的地位。首先，作為一名老師，必須時(shí)刻保持一顆學(xué)習(xí)上進(jìn)的心，時(shí)刻走在教育的前沿，就必須不斷地從各類書籍中獲取新知識(shí)。其次，作為一個(gè)學(xué)校，它良好的閱讀氛圍必須是每一位老師的引領(lǐng)，從而帶領(lǐng)學(xué)生走上“共讀共寫”的閱讀生活。再次，城市就是一個(gè)個(gè)家庭組成，相信每個(gè)愛好閱讀的孩子一定會(huì)讓家長(zhǎng)們也沉浸在書香的氛圍中，從而構(gòu)成一個(gè)書香充盈的城市。
朱永新教授在《我的閱讀觀》中詳細(xì)地介紹了“小學(xué)生基礎(chǔ)閱讀書目”、“新教育兒童階梯閱讀文學(xué)書目”、“小學(xué)生閱讀推薦書目100種”、“中學(xué)生閱讀推薦書目100種”、“大學(xué)生閱讀推薦書目100種”和“教師閱讀推薦書目100種”。這些書目為我們的閱讀指明了方向，通過(guò)閱讀經(jīng)典，可以讓師生的精神世界更加豐富，讓我們脫離庸俗。
老師們，讓我們一起來(lái)閱讀經(jīng)典，做一個(gè)有根的人！
我的單位觀讀后感篇十一
文章中寫到“三貴”、“三忌”、“三珍惜”，“三貴”即貴做事出色、貴會(huì)搞團(tuán)結(jié)、貴知恩圖報(bào)；“三忌”即忌推諉工作、忌愚弄他人、忌心浮氣躁；“三珍惜”即珍惜手上的工作、珍惜人際關(guān)系、珍惜已有的?？偨Y(jié)得太好啦！樸實(shí)無(wú)華卻字字珠璣。也許你會(huì)覺得擁有的工作微不足道，也許你會(huì)覺得自己的崗位無(wú)足輕重，也許你只是重復(fù)的工作做得太久了感到厭煩，但職場(chǎng)中任何一個(gè)職位都有其存在的價(jià)值和意義，如果你沒那么喜歡自己的工作，要學(xué)會(huì)調(diào)整自己的心態(tài)，使自己在枯燥無(wú)味的工作面前有一種常做常新的感覺，愛崗敬業(yè)是每一個(gè)職場(chǎng)人最基本的道德修養(yǎng)，“千里之行，始于足下”，做好現(xiàn)在的工作，才有可能提升自己，擔(dān)當(dāng)重任。
除了作者闡述的“三貴”、“三忌”、“三珍惜”的價(jià)值觀，結(jié)合我們單位目前的處境和現(xiàn)狀，我其實(shí)還想再加一個(gè)“三不要”：一不要過(guò)天混日子。好多人覺得企業(yè)沒有良好的發(fā)展前景，缺乏工作的動(dòng)力，覺得工作做好做壞一個(gè)樣兒，就不思進(jìn)取，渾渾噩噩的過(guò)天混日子。其實(shí)你荒廢的不是單位的資源，而是自己的時(shí)間和生命。你應(yīng)該每天想想自己該干什么，怎么干好自己的工作，充分提高自己的技能和實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，這才是你不可多得的財(cái)富。二不要盲目索取。
我不是說(shuō)讓你不求回報(bào)，畢竟薪酬也是你努力工作的目標(biāo)和賴以生存的基礎(chǔ)，我是說(shuō)做事情前不要把待遇放在第一位，不要虛榮地攀比誰(shuí)比你拿的多，你比誰(shuí)拿的少，不要盲目地不求奉獻(xiàn)，只管索取。要多想想能為單位做些什么，如何立足本職實(shí)現(xiàn)更大的價(jià)值，當(dāng)你的努力足夠多，做到足夠好的時(shí)候，必然會(huì)有一份意想不到的收獲。三是不要經(jīng)常抱怨。抱怨是一種負(fù)面情緒，甚至像一種會(huì)傳染的病菌，反復(fù)不停地對(duì)單位有這樣那樣的抱怨的時(shí)候，會(huì)引起連鎖反應(yīng)，除了發(fā)泄時(shí)短暫的痛快外毫無(wú)益處，長(zhǎng)此以往只會(huì)使同事不待見，領(lǐng)導(dǎo)不滿意，其結(jié)局顯而易見只能是悲催的。
我的單位觀讀后感篇十二
《我的閱讀觀》是朱永新教授寫的，他是推廣閱讀的“第一人”。他在書中表達(dá)了對(duì)于閱讀的意義和價(jià)值的基本觀點(diǎn)：一個(gè)人的'精神發(fā)育史就是他的閱讀史。一個(gè)民族的精神境界取決于這個(gè)民族的閱讀水平。一個(gè)沒有閱讀的學(xué)校永遠(yuǎn)不可能有真正的教育。一個(gè)書香充盈的城市必然是一個(gè)美麗的城市。他在新教育實(shí)驗(yàn)過(guò)程中總結(jié)出這樣一個(gè)閱讀理念：共讀共寫共同生活。
朱永新教授從“個(gè)人、民族、學(xué)校、城市”四個(gè)方面來(lái)闡述了閱讀的重要性。對(duì)于我們教師這一群體來(lái)說(shuō)，閱讀就顯得更為重要，我們?cè)谶@四個(gè)方面都將有著不可或缺的地位。首先，作為一名老師，必須時(shí)刻保持一顆學(xué)習(xí)上進(jìn)的心，時(shí)刻走在教育的前沿，就必須不斷地從各類書籍中獲取新知識(shí)。其次，作為一個(gè)學(xué)校，它良好的閱讀氛圍必須是每一位老師的引領(lǐng)，從而帶領(lǐng)學(xué)生走上“共讀共寫”的閱讀生活。再次，城市就是一個(gè)個(gè)家庭組成，相信每個(gè)愛好閱讀的孩子一定會(huì)讓家長(zhǎng)們也沉浸在書香的氛圍中，從而構(gòu)成一個(gè)書香充盈的城市。
朱永新教授在《我的閱讀觀》中詳細(xì)地介紹了“小學(xué)生基礎(chǔ)閱讀書目”、“新教育兒童階梯閱讀文學(xué)書目”、“小學(xué)生閱讀推薦書目100種”、“中學(xué)生閱讀推薦書目100種”、“大學(xué)生閱讀推薦書目100種”和“教師閱讀推薦書目100種”。這些書目為我們的閱讀指明了方向，通過(guò)閱讀經(jīng)典，可以讓師生的精神世界更加豐富，讓我們脫離庸俗。
老師們，讓我們一起來(lái)閱讀經(jīng)典，做一個(gè)有根的人！
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