切實可行的方案將為我們帶來更好的成果和收益。方案的可行性需要充分的數(shù)據(jù)支持和實地調(diào)研，避免過于憑空和主觀。方案的評估可以通過各種評估工具和方法來進行，以下是一些常用的評估指標和模型。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇一
開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動是提高城區(qū)文明程度，提升精神文明建設(shè)整體水平的有效途徑。為把我區(qū)精神文明建設(shè)工作會議精神落到實處，使我區(qū)群眾性精神文明創(chuàng)建活動能有計劃、有步驟地進行，按照省、市文明委的要求，結(jié)合我區(qū)實際，特制定以下實施方案。
一、指導思想。
以江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，以全面提升我區(qū)全國文明城區(qū)創(chuàng)建水平為主線，以創(chuàng)建文明機關(guān)、文明行業(yè)、文明單位、文明街道、文明社區(qū)、文明家庭和評選文明市民為載體，廣泛發(fā)動群眾，全員參與，合力開拓，以推進我區(qū)精神文明建設(shè)工作向著內(nèi)容更新、標準更高、效果更實的目標邁進。
二、創(chuàng)建標準。
《沈河區(qū)20創(chuàng)建文明社區(qū)（小區(qū)）工作實施意見》已下發(fā)區(qū)直、駐區(qū)各單位，文明社區(qū)評選按此標準執(zhí)行，文明單位、文明街道參照文明單位的評選標準執(zhí)行。
1、文明機關(guān)標準。
（1）、班子建設(shè)好。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅持兩個文明一起抓，思想解放有新突破，銳意改革有新舉措；重大問題由班子集體研究決定，實現(xiàn)決策的民主化、科學化；堅持和完善民主生活會制度，班子團結(jié)，有戰(zhàn)斗力；群眾對領(lǐng)導班子的滿意率不低于90%。
（2）、思想教育好。認真組織機關(guān)干部學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，加強社會公德、職業(yè)道德教育，帶頭參加社會公益活動，機關(guān)建設(shè)有新形象；堅持開展思想政治工作，黨員作用突出；加強法制教育，提高依法行政的自覺性，單位無重大責任事故發(fā)生，干部職工無受黨紀政紀處分，無計劃外生育；經(jīng)常開展豐富多彩的文體活動，機關(guān)文化生活活躍。
（3）、廉潔自律好。經(jīng)常進行黨風廉政教育，建立必要的規(guī)章制度，增強干部的廉政意識和自律能力；認真執(zhí)行中央、省、市有關(guān)廉政的規(guī)定，在糾正行業(yè)（部門）不正之風工作中措施具體得力；機關(guān)干部無以權(quán)謀私和違紀行為。
（4）、規(guī)范服務(wù)好。全面推行公示制，落實崗位責任制，建立規(guī)范服務(wù)制，健全工作標準、考核辦法和獎懲機制，通過各種途徑不斷提高干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。牢固樹立為群眾服務(wù)，為基層服務(wù)的思想，機關(guān)工作有新作風，工作效率高，無推諉、扯皮現(xiàn)象。機關(guān)工作人員做到舉止文明，服務(wù)熱情。
（5）、任務(wù)完成好。善于把上級精神同本地區(qū)、本部門、本單位實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點，注重實效。爭創(chuàng)一流的工作、一流的業(yè)績，主要工作走在全市前列。
（6）、環(huán)境秩序好。落實門前“三包”責任制，實現(xiàn)綠化、凈化、美化；機關(guān)內(nèi)部環(huán)境整潔，無車輛亂停亂放，各項設(shè)施完好；辦公室內(nèi)物品擺放整齊，衛(wèi)生狀況良好，工作井然有序。
2、文明行業(yè)標準。
（1）、班子建設(shè)好。領(lǐng)導班子堅持黨的基本路線，認真貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于本行業(yè)工作的方針、政策、法規(guī)，講學習、講政治、講正氣，團結(jié)協(xié)作，銳意改革，具有開拓創(chuàng)新精神，在群眾中有較高威信。黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分體現(xiàn)。黨內(nèi)民主生活正常，活動記錄完備。領(lǐng)導班子中無刑事犯罪和違法、違紀行為。堅持兩手抓，兩手硬。精神文明創(chuàng)建活動的機構(gòu)落實、人員落實、經(jīng)費落實、制度落實。
（2）、整體素質(zhì)好。行業(yè)堅持以人為本，經(jīng)常開展愛國主義、集體主義和社會主義思想教育，宣傳教育陣地完備，設(shè)施齊全，各類評先創(chuàng)優(yōu)活動廣泛深入；重視職業(yè)道德建設(shè)，職工的職業(yè)理想、職業(yè)責任、職業(yè)技能、職業(yè)紀律教育和崗位培訓計劃落實；針對行業(yè)特點，制定出科學、準確、簡明、易記的職業(yè)道德規(guī)范和工作規(guī)范，有一批能代表行業(yè)特色和水平、典型作用和社會影響突出的先進人物、先進群體。
（3）、形象塑造好。從業(yè)人員職業(yè)行為符合要求，職業(yè)用語規(guī)范化、標準化。儀容儀表整潔、端莊、大方。工作態(tài)度嚴肅認真、熱情和藹。積極推行社會服務(wù)承諾，公開辦事程序和制度，執(zhí)行政策公平守信，不謀私利，行業(yè)信譽度高；干部職工思想穩(wěn)定，情緒飽滿，各種矛盾及時得到處理，無重大服務(wù)質(zhì)量事故發(fā)生。
（5）綜合效益好。能緊密圍繞經(jīng)濟和業(yè)務(wù)工作開展活動，使精神文明創(chuàng)建活動與行業(yè)的服務(wù)和管理緊密結(jié)合，有機統(tǒng)一，相互促進；各項經(jīng)濟指標和工作任務(wù)全面或超額完成；行業(yè)規(guī)范服務(wù)達標率超過70%；在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)手段、服務(wù)環(huán)境等方面，社會評議綜合滿意率超過85%。
3、文明家庭標準。
（1）、尊老愛幼，文明家風好；
（2）、男女平等，愛崗敬業(yè)好；
（3）、夫妻和睦，少生優(yōu)育好；
（4）、勤檢持家，移風易俗好；
（5）、鄰里團結(jié)，環(huán)境衛(wèi)生好。
4、文明市民評選條件。
（1）、熱愛沈河，在促進經(jīng)濟、社會發(fā)展，加強城市建設(shè)、管理方面有突出貢獻的；
（2）、愛崗敬業(yè)，在本職工作崗位上有突出成績的.；
（4）、熱心公益，在服務(wù)他人、奉獻社會、傳播文明方面有突出作為的；
（5）、尊老愛幼，在正確處理家庭、鄰里關(guān)系方面有突出事跡的；
（6）、移風易俗，在崇尚科學、破除迷信方面有突出成果的。
三、措施和要求。
1、明確創(chuàng)建責任。群眾性精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動要在區(qū)文明委的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，由各責任部門分層、分類實施。其中文明機關(guān)分別由區(qū)委、區(qū)政府機關(guān)黨委負責；文明行業(yè)分別由監(jiān)察局牽頭會同相關(guān)委辦局共同負責；文明單位則采取以塊為主、條塊結(jié)合的方式分別由各街道、各系統(tǒng)負責；文明社區(qū)由區(qū)文明辦牽頭，民政局、小區(qū)辦和各街道辦事處配合，共同負責；文明家庭由區(qū)婦聯(lián)負責；文明市民由企業(yè)、學校和社區(qū)分別負責，采取企業(yè)評文明職工、學校評文明學生、社區(qū)評文明市民的辦法施行，做到責任明確、具體。
2、選擇創(chuàng)建載體。要深入推行“三制一公開”，在黨政機關(guān)實施以“做人民公仆，創(chuàng)文明機關(guān)”為主題的滿意工程，在執(zhí)法部門開展以“講公正、比服務(wù)”為主題的形象工程，在生產(chǎn)經(jīng)營部門實施以“守信譽、重質(zhì)量”為主題的創(chuàng)優(yōu)工程。要深入開展“青年文明號”、“百城萬店無假貨”、“崗位學雷鋒，行業(yè)樹新風”、軍（警）民共建和志愿者奉獻活動，推動群眾性精神文明創(chuàng)建活動的普及和深入，注重挖掘典型，培養(yǎng)典型，總結(jié)經(jīng)驗，反饋情況。
3、注重創(chuàng)建效果。年底前由區(qū)文明辦組織對創(chuàng)建活動進行綜合檢查驗收和評比表彰，評選出文明家庭100戶，文明市民1000名，文明機關(guān)、文明行業(yè)、文明社區(qū)分別達到40%、35%、30%，實現(xiàn)創(chuàng)建水平和社會影響的較大突破。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇二
近幾年我校加大課題研究的力度，先后承擔了國家課題《學生為主、合作式學習的整合研究》、省課題《信息技術(shù)與初中語文合作式學習的整合研究》研究工作，全體任課教師積極參與，以年級組長為龍頭，教研組長為核心，責任到人，群策群力，有力地提高了教師素質(zhì)，推動了科研工作的高效開展。
6、教育信息方面。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇三
是全面實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是我院向更高目標邁進的一年。根據(jù)市委提出的“干在實處，開好新局”的要求，切實有效地推進我院的精神文明建設(shè)，按照文明行業(yè)和文明單位創(chuàng)建的標準和要求，結(jié)合我院實際，制訂本方案。
一、創(chuàng)建指導思想：
堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的十六大和十六屆五中全會精神，圍繞市委確定的加快建設(shè)文化大市、打造人文嘉興這一總體目標，深入開展文明行業(yè)、文明學校創(chuàng)建活動；以和諧校園建設(shè)、文明校園建設(shè)為抓手，以創(chuàng)優(yōu)質(zhì)教育、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良素質(zhì)為目標，以提高教職工素質(zhì)和學校文明程度為目的，深入貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》。加快學院發(fā)展進程，營造良好的校園環(huán)境，在全院形成高度的政治風氣、高尚的文明風氣和濃郁的學習風氣，促進學校政治文明、物質(zhì)文明與精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、創(chuàng)建目標。
1、有一支政治思想過硬、教育理念先進、開拓進取、清正廉潔、團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導班子；
2、有一支師德高尚、教學精湛、樂于進取、團結(jié)和諧的教師隊伍；
3、教育教學成績顯著，科研有突破；
4、校園環(huán)境美化、綠化、凈化，體現(xiàn)濃厚的文化氣息；
5、師生員工都能做到心靈美、語言美、行為美，道德素質(zhì)不斷增強。
三、創(chuàng)建措施。
（一）加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，落實創(chuàng)建工作責任制。
加強學院精神文明創(chuàng)建的`領(lǐng)導，把創(chuàng)建文明單位納入學院發(fā)展的總體規(guī)劃，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。認真落實創(chuàng)建工作責任制，校長室負責“辦學條件、師資隊伍和創(chuàng)建工作”；教務(wù)處負責“德育工作、教育教學、教育研究、校園文化”；工會負責“群眾性精神文明活動、民主管理、計劃生育”；總務(wù)處負責“綠化美化、綜合治理”。學院文明創(chuàng)建領(lǐng)導小組對各項責任的落實情況進行監(jiān)督檢查。要充分發(fā)揮全院教職工的主人翁精神，為創(chuàng)建文明單位貢獻自己的力量。
（二）加強輿論宣傳，營造創(chuàng)建的良好氛圍。
利用黑板報、宣傳櫥窗、校園網(wǎng)等宣傳陣地，營造良好的創(chuàng)建氛圍，激發(fā)全體師生員工參與創(chuàng)建的積極性。引導師生員工積極投入精神文明創(chuàng)建活動，通過活動凝聚人心，通過活動激發(fā)熱情，通過活動協(xié)調(diào)關(guān)系。
（三）加強教職工隊伍建設(shè)，樹立良好的教師形象。
1、堅持教職工政治學習制度和中心組每月一次的理論學習制度，切實做到計劃、內(nèi)容、時間、人員的落實。開展多種形式的學習交流活動，召開多種形式的學習座談會，交流學習體會，對教工的學習進行考核。要重點學習十六屆五中全會精神、學習科學發(fā)展觀、學習構(gòu)建和諧社會的理論、學習先進的師德典型。要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，通過學習，出新思路、新舉措，促工作的新發(fā)展。
2、要以先進模范人物為榜樣，營造爭先創(chuàng)優(yōu)、弘揚先進的氛圍。
3、加強教師團隊建設(shè)，營造一個寬松、和諧、富于個性化的工作和學習環(huán)境。開展教師辦公室文化建設(shè)，在注重硬件建設(shè)的同時，更要注重教師的言行舉止，注重教師的教育形象。
4、要不斷完善內(nèi)部管理制度，充分運用工作實績考核、崗位職務(wù)聘任、獎懲等制度的激勵作用，不斷激發(fā)教職員工的工作熱情，在各自的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。
（四）堅持以人為本，營造奮發(fā)向上的人文環(huán)境。
1、堅持以人為本，關(guān)心人、幫助人、團結(jié)人是精神文明建設(shè)的主要內(nèi)容之一。學院要真正體現(xiàn)以人為本的原則，切實關(guān)心教職工的工作、學習、生活等，讓教職工真正感受到學校的關(guān)心和幫助，讓大家堅信嘉興教育學院是一個值得留戀并為之奮斗的溫馨家園。要采取措施關(guān)心教職工的事業(yè)發(fā)展、學術(shù)研究，使每個人的事業(yè)心和理想追求融入學院的整體發(fā)展目標，融入學校改革發(fā)展的事業(yè)中去。通過切實解決教職工的實際困難，通過改進工作作風，通過改善辦學條件，通過學校事業(yè)的蓬勃發(fā)展，用感情凝聚人心，用條件留住人才，用事業(yè)鼓舞士氣，以形象催人奮進，從而發(fā)揚主人翁精神，以飽滿的熱情參與學院的建設(shè)。
2、要正確地把握教職工的思想現(xiàn)狀，針對教職工的思想問題著力做好解疑釋惑，開展經(jīng)常性的談心，做深入細致的思想工作。積極引導廣大教師參與改革，增強其競爭意識、憂患意識和效益意識，從而集中廣大教師的智慧和創(chuàng)造力，完成黨和人民賦予我們的歷史使命。
3、要加強校園文化建設(shè)，充分發(fā)揮文化宣傳陣地的作用，用先進的文化來引領(lǐng)全體教師。要通過讀書活動、文藝活動、體育活動活躍校園文化，形成處處有文化、事事蘊教育的積極進取、奮發(fā)向上的和諧校園、溫磬校園。
4、結(jié)合建黨85周年紀念活動，開展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，進一步擴展先進性教育的成果，在黨員中開展“我為黨的生日獻一禮”的主題教育，動員全體黨員、教師不斷提升自我，為學院發(fā)展作貢獻。
（五）健全德育工作網(wǎng)絡(luò)，提高德育工作的實效性。
1、建章立制，規(guī)范運行，構(gòu)建系統(tǒng)化、全方位的培訓體系。加強班主任隊伍的建設(shè)，加強班主任工作責任制，要深入研究德育工作面臨的新情況、新問題，探究德育工作的新形式、新途徑，不斷提高德育工作的針對性和實效性。要將師德教育滲透到每一期培訓班。
2、學習和貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，開展民族精神主題教育，弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，要將民族精神教育滲透到日常的教育活動中。
（六）加強校園環(huán)境建設(shè)和校園綜合治理。
1、做到校容校貌整潔、美觀。校園環(huán)境整潔，校舍窗明幾凈，無塵灰；教室、走廊無痰跡，墻壁無污跡，廁所無污垢；校園內(nèi)無瓜果殼廢紙等雜物；教師辦公室整潔有序，富有文化氣息；校門口整齊有序，無攤販。繼續(xù)實行衛(wèi)生責任區(qū)制度，形成人人關(guān)心環(huán)境的局面。
2、爭取校園綠化、美化。校園內(nèi)綠化達到市綠化標準；花草樹木品種搭配合理，布局優(yōu)美。
3、確保校園安全。繼續(xù)落實校園安全責任制，認真開展安全教育活動，創(chuàng)造“安全、穩(wěn)定、健康”的文明校園環(huán)境。
（七）發(fā)揮工會作用，協(xié)力推進創(chuàng)建工作。
發(fā)揮工會組織在學院民主管理、民主決策、民主監(jiān)督、維護教職工合法權(quán)益等工作中的作用，推進學院民主政治建設(shè)。深化送溫暖工程，關(guān)愛教師，多為教職工辦實事，努力為教職工排憂解難。開展豐富多彩的群眾文體活動，豐富教職工的生活，陶冶教職工的情操。開展文明處室的創(chuàng)建活動，使每個處室都成為文明的園地。重視婦女工作，充分發(fā)揮女教工在文明創(chuàng)建中的作用。
（八）做好20區(qū)級文明單位的申報工作。建立和完善文明單位創(chuàng)建檔案臺帳，收集、整理相關(guān)資料，以積極的姿態(tài)迎接評估。
精神文明建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，需要大家共同努力。目前，我院面臨新的機遇和挑戰(zhàn)，要實現(xiàn)學院新的發(fā)展目標，全體教職工必須以更加積極的態(tài)度、更加飽滿的熱情投入到學院的精神文明建設(shè)中去，投入到教學、科研和管理、服務(wù)工作中去，齊抓共管，形成合力。全體共產(chǎn)黨員尤其是黨員干部，要自覺學習貫徹“三個代表”重要思想，在學校精神文明建設(shè)中起表率作用，把我校精神文明建設(shè)不斷推上新的臺階。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇四
為貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，根據(jù)學院加強精神文明建設(shè)的決定，按照“以德治國”重要思想的要求，加強我系精神文明建設(shè)，特制定精神文明創(chuàng)建活動實施方案。
一、指導思想。
圍繞培育有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人這一根本任務(wù)，依法治系，以德治系，大力開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，加強思想理論建設(shè)；加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設(shè)，增強教職工“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”意識；加強校園文化建設(shè)，美化校園環(huán)境，優(yōu)化教學秩序，提高全系師生員工思想道德和科學文化素質(zhì)，促進本系教育教學事業(yè)的改革和發(fā)展。
二、組織領(lǐng)導。
為保證我系精神文明創(chuàng)建活動的有序開展，特成立外語系精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室，掛靠系辦公室。其成員組成如下：
組長：冀。
副組長：鑫。
成員：張。
辦公室主任：張兼。
三、主要內(nèi)容。
（2）在系屬各部門之間開展創(chuàng)建“文明科室”活動；
四、方法步驟。
（2）按照創(chuàng)建活動――總結(jié)匯報――測評考核――表彰授牌的步驟實施；
（7）本系的精神文明創(chuàng)建活動在學院精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導下進行，并緊密結(jié)合本系實際，堅持齊抓共管、職責分工原則。根據(jù)統(tǒng)一制定的`條件要求和測評細則，組織經(jīng)常性的評比檢查，為年終測評考核提供依據(jù)。
五、工作要求。
（3）要把文明創(chuàng)建活動同愛國主義教育和德育工作緊密結(jié)合起來，使廣大學生，在參與中受到教育，在實踐中得到提高。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇五
為進一步落實“十二五”規(guī)劃，按照區(qū)委、區(qū)人民政府關(guān)于精神文明建設(shè)工作的安排部署，精神文明創(chuàng)建工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞xx區(qū)政府投資工程建設(shè)大局，全面貫徹落實科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的重大戰(zhàn)略思想，貼近生活、貼近實際、貼近群眾，深入開展愛黨、愛祖國、愛社會主義主題宣傳教育活動，大力推進以社會主義核心價值體系為根本的和諧文化建設(shè)、公民道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)，積極參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力提高干部職工素質(zhì)，做好精神文明建設(shè)工作，現(xiàn)結(jié)合我辦實際，制定本方案。
一是以“愛黨、愛祖國、愛社會主義”為主題，開展國情教育、內(nèi)蒙古區(qū)情教育、東勝區(qū)區(qū)情和理想信念教育，采取板報、宣傳等多種形式開展宣傳教育活動。
二是按照“重在實際行動、重在持之以怛、重在形成機制”的要求，大力弘揚以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，切實把社會主義榮辱觀作為精神文明建設(shè)重要任務(wù)，貫穿于思想道德建設(shè)的全過程，積極參與社會公道、職業(yè)道德、家庭美德教育，使每個人在社會上做一個好公民、在工作中做一名好建設(shè)者、在家庭中做一名好成員。組織干部職工以各種形式開展豐富多彩的道德宣傳教育活動，培養(yǎng)廣大干部職工正確的人生觀、價值觀和高尚的道德情操。
三是積極參與區(qū)委、區(qū)人民政府組織的各類活動，以講文明、講禮貌、樹文明新風尚為重點。圍繞倡導文明言行、普及禮儀知識，開展文明禮儀宣傳實踐活動，從而為營造健康向上的xx做出自己的積極工作。
四是切實加強教育。認真貫徹落實區(qū)政府文件精神，充分發(fā)揮黨支部的作用，開展豐富多彩的文體活動和志愿者活動。加強干部職工的思想政治覺悟。積極開展干部職工中華民族傳統(tǒng)美德教育。
扎實推進我辦行風教育活動，加強和改進干部職工思想政治教育、職業(yè)道德教育、法制教育。建立健全行風評議制度，落實職業(yè)道德規(guī)范，堅持以辦領(lǐng)導干部為重點，加強全體干部職工培訓。結(jié)合行風教育活動，進一步做好思想政治教育工作人員的教育培訓工作，分期分批選派各部門各類專業(yè)技術(shù)人員和思想政治教育工作人員參加各級專業(yè)培訓。進一步健全理論學習制度和領(lǐng)導干部理論學習考核激勵機制，加強黨員干部的學習，發(fā)揮黨員干部的示范帶動作用，全面提高建設(shè)隊伍素質(zhì)。
1、大力加強機關(guān)文化建設(shè)。認真貫徹區(qū)精神文明工作精神，大力開展豐富多彩、積極向上的文化、科技、體育、藝術(shù)和娛樂等活動，在廣大干部職工中積極倡導行業(yè)新風尚。加強宣傳文化陣地建設(shè)與管理，堅決抵制各種有害文化和腐朽生活方式對干部職工的侵蝕和影響。
2、加強和改進機關(guān)文體和衛(wèi)生工作。廣泛開展群眾性青春健身運動，積極參加區(qū)舉辦的各項文體活動，努力提高文體活動的`質(zhì)量，加強干部職工日常文化活動。積極做好我辦衛(wèi)生工作，保證辦公室衛(wèi)生干凈整潔。
1、深入開展xx辦行風民主評議活動。建立健全建設(shè)工作行風民主評議制度，面向各個建設(shè)工程公司廣泛聽取人民群眾的意見和建議，發(fā)現(xiàn)問題，根據(jù)反映的突出問題，制定切實可行的整改措施，限期加以整改。
2、努力解決社會關(guān)注的熱點、建設(shè)管理的重點、難點問題。大力加強合同預算室黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，完善制度，加大對工程監(jiān)管違規(guī)的處罰力度。對群眾反映和舉報的亂收費問題，要一事一處理，一事一追究。深化內(nèi)部管理體制改革，落實政務(wù)公開制度，全面加強建設(shè)工作管理，堅決杜絕違法亂紀現(xiàn)象的發(fā)生。
3、開展文明機關(guān)、文明單位創(chuàng)建活動。加強思想作風、學風和工作作風建設(shè)，建立健全學習制度，保證每星期的學習時間做到每周集中學習半天，努力提高干部隊伍的科學決策和行政執(zhí)行能力，提高行政效力。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇六
優(yōu)秀作文推薦！為加強我局文明建設(shè)，樹立機關(guān)良好的形象，按照縣文明辦要求，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展我局文明創(chuàng)建成果，開展市級創(chuàng)建文明單位活動，推動全縣建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合本單位實際，制定20xx-20xx年度“市級文明單位”創(chuàng)建工作實施方案：
加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展現(xiàn)有文明創(chuàng)建成果，認真抓好精神文明建設(shè)、信訪維穩(wěn)工作、群團工作、統(tǒng)戰(zhàn)和老干部工作，為加快全縣城鄉(xiāng)建設(shè)工作步伐提供堅強的組織保證。
通過創(chuàng)建市級文明單位活動，全體機關(guān)干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到普遍提高，思想和紀律作風得到明顯加強。全體機關(guān)干部樹立開拓進取的創(chuàng)新形象;服務(wù)群眾、奉獻社會的公仆形象;客觀公正、清正廉潔的自律形象;愛崗敬業(yè)、實事求是的務(wù)實形象;團結(jié)協(xié)作、顧全大局的整體形象。實現(xiàn)內(nèi)在素質(zhì)與外在形象的統(tǒng)一，進一步密切黨群、干群關(guān)系，更好地為陽信的改革開放、經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定的大局服務(wù)，力爭20xx年度達到“市級文明單位”。
(一)加強組織領(lǐng)導。
切實加強對文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，黨政主要負責人為創(chuàng)建工作的第一責任人，做到親自抓。局辦公室認真負責搞好文明單位創(chuàng)建的計劃、實施、協(xié)調(diào)等基礎(chǔ)性工作，把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程。
(二)加強黨的建設(shè)。
充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，抓好黨的思想建設(shè)、作風建設(shè)和組織建設(shè)。
(三)強化學習研討。
把講學習放在首位，堅持中心組學習制度，做到每月組織一次學習。班子成員和副科級以上領(lǐng)導干部都要參加，認真做好讀書筆記，積極討論發(fā)言。每個班子成員每年至少寫出1-2篇有深度、有理論、有社情的心得體會，不斷提高班子成員的領(lǐng)導能力和領(lǐng)導水平。
(四)抓好職工的思想教育。
用科學發(fā)展觀理論武裝全體干部職工的頭腦，加強干部職工的愛國、愛局、愛崗敬業(yè)教育，引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，激發(fā)廣大職工的無私奉獻精神。加強職工的職業(yè)道德教育，對職工進行系統(tǒng)培訓，大力提倡尊老愛幼、愛護公物、助人為樂、見義勇為、扶困濟貧精神，打擊歪風邪氣，樹立單位正氣。積極創(chuàng)造條件，改善生產(chǎn)、辦公條件和環(huán)境，提倡文明生產(chǎn)、文明辦公。
(五)認真開展法制培訓教育。
以全縣文明執(zhí)法教育活動和黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動為契機，認真組織開展“文明執(zhí)法教育”和“六五”普法活動，開展“學習崔學選，立足崗位作奉獻”活動，組織職工開展經(jīng)常性的法律法規(guī)學習，召開典型案例警示教育會，加強文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法教育，提高執(zhí)法管理人員依法行政水平。
(六)大力推進行風建設(shè)和機關(guān)作風建設(shè)。
一是強化建設(shè)系統(tǒng)行風建設(shè)。教育廣大黨員干部牢固樹立正確的權(quán)力觀、利益觀，帶頭貫徹落實科學發(fā)展觀，全心全意為人民服務(wù)，克服官僚主義、本位主義、利已主義等不良行為。二是深化“三型”機關(guān)建設(shè)。繼續(xù)創(chuàng)建學習研究型、勤政服務(wù)型、廉潔高效型文明機關(guān)。三是堅持“三同步”工作制度，簡化辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，以良好的黨風政風迎得廣大服務(wù)對象的.好評。
(七)積極開展社會治安綜合治理活動。
嚴格落實維穩(wěn)工作責任制，切實做到維穩(wěn)工作有人抓、有人管、有落實。認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，時刻掌握本單位各類矛盾的動因，隨時加強有關(guān)情況的了解和分析，做到發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)和處理到位。大力加強督查督辦，建立健全維穩(wěn)工作督查制度，開展對發(fā)現(xiàn)矛盾問題處理情況的檢查督辦，做到件件有落實，事事有回音。完善各項配套設(shè)施，強化管理制度的落實，創(chuàng)建“平安單位”。
(八)扎實抓好計劃生育工作。
落實計劃生育工作責任，認真執(zhí)行計劃生育“一票否決”制度，健全局機關(guān)和建筑流動人口計劃生育管理體制，分別落實工作領(lǐng)導和管理機構(gòu)，嚴格目標責任考核，確保不出現(xiàn)計劃外生育。
(九)強化安全生產(chǎn)工作。
堅持安全第一、預防為主的方針，加強對職工的安全教育和建筑施工的安全檢查和監(jiān)督，確保全年安全生產(chǎn)無事故，促進行業(yè)管理有序進行。
(十)加強制度建設(shè)，切實做到科學管理。
要認真學習并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，切實加強機關(guān)建設(shè);加強對業(yè)務(wù)工作、紀律規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生、集體活動等方面的督促檢查，保證各項工作有效實施;認真搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力提高工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平。
(十一)認真落實各項責任目標，努力實現(xiàn)爭先創(chuàng)優(yōu)目標的新突破。
1、不斷完善城市功能，抓好重點項目建設(shè)。
一是全面推進新城區(qū)開發(fā)建設(shè)，重點加快陽光嘉園小區(qū)一期建設(shè)。完成新城區(qū)主干道路建設(shè)。二是積極認真地做好保障性住房建設(shè)，科學組織實施經(jīng)濟適用房與廉租房建設(shè)，切實加快梨鄉(xiāng)嘉園安置小區(qū)開發(fā)建設(shè)。三是繼續(xù)做好老城區(qū)道路升級改造工作。重點抓好陽城二路升級改造與幸福二路北段人行道、路沿石的配套升級改造工程。實施陽城四路路面升級改造。四是做好老城區(qū)綠化升級改造與管理。重點實施好各條道路的沿路綠化規(guī)劃與改造，進一步加強老城區(qū)公園廣場管理力度。
2、規(guī)范建筑市場，確保工程建設(shè)順利進行。加大建筑市場整頓和規(guī)范力度，使建筑市場沿著有序、健康方向發(fā)展。一要嚴格執(zhí)行法定建筑程序，所有建設(shè)工程必須手續(xù)齊全方能開工建設(shè)。加大建筑市場行政監(jiān)察投入力量，嚴格查處違反法定程序開工建設(shè)行為。二要強化工程安全管理和質(zhì)量監(jiān)督。對施工現(xiàn)場實行拉網(wǎng)式大檢查，存在安全隱患的責令限期整改，杜絕安全事故發(fā)生;對工程施工質(zhì)量實行全方位監(jiān)控，建立項目法人責任制和工程質(zhì)量終身責任制，不斷優(yōu)化監(jiān)理人員素質(zhì)，提高監(jiān)理水平。三要健全建筑市場執(zhí)法隊伍。充分發(fā)揮行政職能和屬地管理優(yōu)勢，提高行政執(zhí)法水平，強化隊伍素質(zhì)，肅清建筑市場違法違規(guī)開發(fā)行為。
3、積極做好基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)業(yè)招商引資工作，促進城市經(jīng)濟快速發(fā)展。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇七
為深入貫徹落實黨的十六屆五中全會和市委十二屆六次全會精神，切實有效地推進我局精神文明創(chuàng)建工作，按照雙文明委發(fā)1號文件精神，結(jié)合教育實際，特制定方案如下：
一、指導思想。
以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良素質(zhì)為目標，以提高廣大教職工思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和健康素質(zhì)、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村為目的，深入抓好文明行業(yè)，文明單位的創(chuàng)建活動，進一步探索抓好新時期思想道德建設(shè)的新思路、新問題，為我市教育事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，提供強有力的思想保證和輿論氛圍。
二、具體內(nèi)容。
（一）深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，不斷提高廣大教職工的思想道德素質(zhì)。
1、學習和貫徹《綱要》。一是以慶祝建黨85周年、長征勝利70周年和撤縣設(shè)市10周年為契機，通過組織知識競賽、主題演講、專題報告等宣傳形式，圍繞“弘揚時代精神，建設(shè)經(jīng)濟強市”這一主題，開展培育民族精神主題教育。二是學習先進的師德典型，營造爭先創(chuàng)優(yōu)、弘揚先進的氛圍。三是不斷完善內(nèi)部管理制度，充分運用“一評三考”的激勵作用，激發(fā)全體教職工的工作熱情。四是加強班主任隊伍建設(shè)，明確班主任工作責任制，深入研究德育工作面臨的新情況、新問題，探究德育工作的新形式、新途徑，不斷提高德育工作的針對性和實效性。
2、加強輿論宣傳。通過板報、校報、櫥窗、廣播、新聞媒體等宣傳陣地，營造良好的`創(chuàng)建氛圍。如：設(shè)置文明創(chuàng)建宣傳欄、張?zhí)拿骶緲苏Z等。
3、通過一系列的教育和道德實踐活動，在教育系統(tǒng)形成愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻的良好道德氛圍。各支部可組織開展“文明教職工”、“文明婆媳”、“文明家庭”等評比活動，引導廣大教職工做到：遵守職業(yè)道德，在單位做個好職工；遵守社會公德，在社會做個好公民；遵守家庭美德，在家庭做個好成員。如：以“共鑄誠信、人人有責”為主題，開展誠信教育活動；以“八榮八恥”榮辱觀為主題，開展道德實踐活動。開展好“十佳班主任”、“十佳父母”、“十佳校外輔導員”、“十佳學生”四個“十佳”的評選和宣傳活動。
（二）繼續(xù)探索建立健全學校、社會、家庭“三結(jié)合”教育的有效途徑，大力加強未成年人思想道德建設(shè)1、學校教育，重點在抓好德育的學科滲透上下功夫，大力抓好六項教育。即：經(jīng)歷教育、兩課教育（思品、政治）、日常行為養(yǎng)成教育、民族精神教育和誠信教育，心理健康教育，常規(guī)德育教育、校外教育（影視教育、紅色之旅、基地教育），建立完善學校德育工作考評體系。如：開展文明班級、文明學生的評比活動；開展“知榮辱，樹新風”道德實踐活動等。
2、社會教育，重點在未成年人健康服務(wù)上下功夫，整合社區(qū)教育資源，充實社區(qū)教育隊伍，創(chuàng)新社區(qū)活動載體，推動社區(qū)未成年人活動場所建設(shè)。如：可通過與社區(qū)聯(lián)辦，開展弘揚中華傳統(tǒng)美德社會實踐活動。
3、家庭教育，重點在家長和孩子有效溝通上下功夫，創(chuàng)建和發(fā)展家長學校。學?？赏ㄟ^經(jīng)驗交流會的形式，為家長與未成年人的溝通架設(shè)橋梁。
年內(nèi)要組織參加市文明辦召開的全市未成年人思想道德建設(shè)經(jīng)驗會，提名表彰一批全市未成年人思想道德建設(shè)示范點。
1、圍繞環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、管理優(yōu)化的“四優(yōu)”標準和讓群眾滿意的工作目標，繼續(xù)開展“創(chuàng)星爭優(yōu)”競賽、創(chuàng)建“文明窗口”和文明單位建設(shè)的“五個一”活動，不斷提升文明行業(yè)、文明單位的創(chuàng)建水平。自覺接受文明辦對參賽窗口單位的明查暗訪、監(jiān)督考核，局黨委將對“創(chuàng)星爭優(yōu)”競賽活動中涌現(xiàn)出來的“星級文明窗口”單位、“崗位明星”進行命名表彰。
2、繼續(xù)以“七進社區(qū)”為載體，抓好文明社區(qū)、特色社區(qū)的創(chuàng)建工作。各單位要協(xié)助社區(qū)配合抓好文明社區(qū)的創(chuàng)建活動，要以提高居民素質(zhì)、生活質(zhì)量和社區(qū)文明程度為目標，全面推進社區(qū)精神文明創(chuàng)建工作。
3、圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村目標，繼續(xù)深化“一推雙帶”活動，加大共建力度，進一步提高農(nóng)村精神文明創(chuàng)建水平。
（四）不斷加強環(huán)境建設(shè)和文化陣地建設(shè)。
認真貫徹《教育部辦公廳關(guān)于積極開展校園文化建設(shè)系列活動的通知》精神，以愛黨、愛國、愛家鄉(xiāng)為主要內(nèi)容，結(jié)合重大節(jié)慶日，大力開展豐富多彩、積極向上的文化、科技、體育、藝術(shù)等娛樂活動。實施綠色校園計劃，加強安全教育，創(chuàng)建平安校園，堅決抵制各種有害文化和腐朽生活方式對學生的侵蝕和影響。
（五）做好2006年文明單位的申報工作。
今年是省、市、縣三級文明單位換屆評選年，各支部要認真準備，嚴格把握考核評比標準，建立和完善文明單位創(chuàng)建檔案。做好新一屆省、市、縣三級文明單位的申報工作，迎接上級部門的檢查、指導和驗收。
三、幾點要求。
1、從實際出發(fā)，制定精神文明建設(shè)工作實施方案，做到有內(nèi)容，有措施，有檢查。
2、充分認識新形勢下加強公民道德建設(shè)的重要性，做到有部署，有考核，有落實。
3、突出重點，統(tǒng)籌安排，注重實效，并做好宣傳報道工作。
4、精神文明創(chuàng)建活動要作為評選先進黨（總）支部的依據(jù)之一。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇八
為了切實加強社會主義精神文明建設(shè)，使三個文明相互促進，共同發(fā)展，推動綜合執(zhí)法工作的順利開展，特制定本規(guī)劃。
以精神文明重在建設(shè)的原則為指導，以熱愛祖國，愛崗敬業(yè)和共產(chǎn)主義思想教育為核心，緊緊圍繞綜合執(zhí)法工作，努力創(chuàng)建文明單位，為建設(shè)一支廉潔高效、作風優(yōu)良、精通業(yè)務(wù)、素質(zhì)過硬、服從命令，聽從指揮的準軍事化隊伍而努力。
切實加強思想建設(shè)、文化建設(shè)、廉政建設(shè)和環(huán)境建設(shè)，努力培養(yǎng)一支有理想、有道德、有文化、有紀律的綜合執(zhí)法隊伍，深入開展創(chuàng)建文明單位活動，不斷提高執(zhí)法人員的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，使精神文明建設(shè)工作經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，爭取早日建成文明單位，并按照自治區(qū)和xx市文明單位標準要求，全面做好達標升級工作。
（一）領(lǐng)導班子黨性強，作風正，團結(jié)奮進、為政清廉。
（二）重視思想政治工作。深入扎實地開展共產(chǎn)主義、集體主義及愛祖國、愛崗位，樹立綜合執(zhí)法隊伍良好形象等教育活動，培養(yǎng)一支有理想、有道德、有文化、有紀律的綜合執(zhí)法隊伍，全面提高執(zhí)法人員的思想道德素質(zhì)和科學文化水平。
（三）建立完善各項規(guī)章制度，實行科學管理，出色完成好各項工作任務(wù)。
（四）嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，依法辦事，文明執(zhí)法，廉潔奉公，不謀私利。
（五）全面實施《公民道德建設(shè)實施綱要》，積極做好計劃生育、社會治安綜合治理等工作。
（一）加強領(lǐng)導。成立精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組，切實把精神文明建設(shè)工作列入重要議事日程，大隊領(lǐng)導要親自抓，定期研究布置，定期檢查落實。
（二）加強領(lǐng)導班子自身建設(shè)，堅持民主生活會制度，不搞特殊化，真正起到模范帶頭作用。
（三）注重執(zhí)法人員文化學習和業(yè)務(wù)培訓工作，不斷提高全體人員的業(yè)務(wù)工作能力和綜合執(zhí)法水平。
（四）加強社會治安綜合治理的組織，落實工作。積極主動與當?shù)剞k事處、派出所等單位加強聯(lián)系和協(xié)作，建立綜合治理的長效機制。
（五）堅持黨的計劃生育政策，積極做好計劃生育工作，杜絕賭博、迷信等社會不良現(xiàn)象的發(fā)生。
（六）移風易俗，不講迷信，崇尚科學，遵守社會公德，堅持職業(yè)道德，倡導家庭美德。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇九
渭南市創(chuàng)建省級文明城市的各項活動已全面啟動，為了積極響應(yīng)市委、市政府創(chuàng)建全國文明城市的號召，扎實完成教育局布臵的工作任務(wù)，切實提高我園全體師生的文明素養(yǎng)，我園認真對照上級的文件精神，結(jié)合我園工作實際，特制定以下工作方案。
一、指導思想。
以科學發(fā)展觀為指導，以發(fā)展和諧教育、構(gòu)建和諧校園為依托，緊緊圍繞教育系統(tǒng)的創(chuàng)建目標，動員全園師生積極開展扎實有效的創(chuàng)建活動，進一步提升我園師生的文明素質(zhì)，努力打造文明學校的形象，為渭南發(fā)展高質(zhì)量經(jīng)濟、建設(shè)高品位城市、培養(yǎng)高素質(zhì)市民做出應(yīng)有的貢獻。
二、創(chuàng)建目標。
確保做到：園務(wù)環(huán)境廉潔高效、校園環(huán)境潔凈優(yōu)雅、人文環(huán)境健康向上、學習環(huán)境輕松愉快、創(chuàng)建活動扎實有效，樹立文明幼兒園的形象。
三、創(chuàng)建任務(wù)。
（一）進一步加強師風師德建設(shè)。
1.定期組織教職員工學習《教師法》中有關(guān)教師職業(yè)道德的內(nèi)容提高廣大教師教書育人的積極性，樹立忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻的行業(yè)風尚，不斷增強廣大教職工的服務(wù)意識和大局意識，樹立教育行業(yè)的新形象。
2.深入持久地對教師進行愛崗敬業(yè)，以“樹師表形象，做文明教師”為主題，進一步提高師德修養(yǎng)。對教師進行職業(yè)道德和法制教育，大力提倡無私奉獻和人梯精神，倡導建立新型的文明和諧師生關(guān)系，使廣大教師“敬業(yè)、樂業(yè)、精業(yè)”。進一步嚴格規(guī)范教育行為，推行教師文明用語，要求教師做到儀表美、語言美、情感美、行為美。
（二）開展形式多樣的創(chuàng)建活動，提高幼兒文明素養(yǎng)和思想道德水平。
1.弘揚民族精神和時代精神，利用國旗下講話、重大活動、節(jié)慶日深入開展系列活動，加強對幼兒進行革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育，激發(fā)幼兒愛國、愛鄉(xiāng)熱情，營造優(yōu)雅、健康向上的校園文化環(huán)境。
2.結(jié)合“一唱四管”開展“文明禮儀伴我行，做個文明常州人”主題實踐活動。大力加強師德師風教育活動,引導師生文明乘車、文明游園、文明觀演、文明行車、文明走路、文明就餐、文明購物、文明待客、文明過節(jié)，教育師生注重微小細節(jié)，養(yǎng)成文明習慣，使廣大師生自覺成為崇尚文明的宣傳者、實踐者、示范者。
3.大力開展綠色校園活動。繼續(xù)開展綠化、美化、凈化、藝術(shù)化校園；繼續(xù)開展“綠色環(huán)保月”等活動，培養(yǎng)幼兒的環(huán)保意識，促進校園的生態(tài)文明建設(shè)，讓綠色充滿校園，營造舒適的學習生活環(huán)境。
4.繼續(xù)深化“加強誠信教育，打造誠信教育”活動。加大宣傳力度，營造誠信教育的良好氛圍，；充分利用晨間談話、家園報、家園板塊等開展系列誠信宣傳教育活動；做好誠信教育進課堂工作，把誠信教育滲透到幼兒教育的各個環(huán)節(jié)，使誠信進腦、入心。
5.深入開展“我們的節(jié)日”主題活動，豐富和充實幼兒園的精神生活。主要圍繞清明節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，歡樂運動月等主題活動加強對幼兒的愛國主義、集體主義、革命傳統(tǒng)主題教育、理想教育、感恩教育、成長教育、環(huán)保教育、責任教育、禮儀教育、法制教育等。
6.繼續(xù)實施深化“中華經(jīng)典誦讀”活動。建立讀書制度及其獎勵制度，在校園中營造濃郁的學校文化氛圍，通過“書香家庭”、“書香寶貝”的評比，讓濃濃的書香飄滿校園，以提高廣大師生的文化素養(yǎng)帶動市民文化素養(yǎng)的提升。
7.開展文明評比系列活動。大力開展“文明班級”、“文明小天使”等評比活動，引導師生說文明話、辦文明事、做文明人，教育幼兒做個文明小公民。
（三）建立健全幼兒園、社會、家庭“三結(jié)合”的教育網(wǎng)絡(luò)，促進未成年人健康成長。
建立健全未成年人思想道德教育領(lǐng)導體制和工作機制配合市文明辦設(shè)立專門的協(xié)調(diào)機構(gòu)，建立健全幼兒園、社會、家庭“三結(jié)合”的教育網(wǎng)絡(luò)，促進未成年人健康成長。特別是要深化家長學校建設(shè)活動，加強家園溝通，提高教育成效，促進未成年幼兒健康成長。
（四）切實加大宣傳力度，營造濃厚的校園“創(chuàng)文”氛圍要嚴格按照教育局“創(chuàng)文”的工作要求，加大校園“創(chuàng)文”宣傳教育力度，營造濃厚的校園“創(chuàng)文”氛圍，讓每個師生員工、家長朋友都知曉、關(guān)注、支持、參與“創(chuàng)文”工作，形成良好的校園創(chuàng)建氛圍。學校領(lǐng)導要認真抓好“創(chuàng)文”工作的組織落實。
四、實施措施。
（一）組織機構(gòu)。
創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導小組。
組長：劉愿。
副組長：寧麗君。
成員：賈莉雷小英張艷。
（二）實施步驟。
1.第一階段：發(fā)動宣傳。對照上級文件精神，制定適合本校實際的創(chuàng)建方案，成立創(chuàng)建領(lǐng)導機構(gòu)，召開全園師生創(chuàng)建動員大會，利用校園網(wǎng)站、家園報、宣傳欄、宣傳標語、致家長的一封信等大力營造創(chuàng)建氛圍。
2.第二階段：全面實施。進一步營造創(chuàng)建氛圍，動員全園師生全員參與，切實抓好各項工作的落實，做好創(chuàng)建工作材料的積累。
3.第三階段：準備迎檢。鞏固創(chuàng)建成果，提高創(chuàng)建水平，確保相關(guān)指標全面達標，確保相關(guān)資料全面到位，確保相關(guān)迎檢準備全面落實。
（三）具體措施。
1.召開題為“共創(chuàng)文明城市，構(gòu)建和諧校園”的創(chuàng)建動員大會，要求園長就創(chuàng)建省級文明城市的定義、標準和責任進行詳細的分析，務(wù)必讓老師們明確本次創(chuàng)建的工作重點，從思想到認識到創(chuàng)建省級文明城市的意義。并要求廣大教師和行政同志明確創(chuàng)建工作的重要性，密切聯(lián)系本職工作，充分發(fā)揮教育群體的優(yōu)勢，做好教育宣傳創(chuàng)建工作。
2.加強宣傳。利用校園網(wǎng)站、家園報等，營造創(chuàng)建氣氛，營造適合我園健康和諧發(fā)展的辦學環(huán)境。
3.加強領(lǐng)導班子建設(shè)。通過班子民主生活會、提高領(lǐng)導素質(zhì)，創(chuàng)設(shè)和諧班子。
4.加強制度建設(shè)。通過修訂“教師考核辦法”等，進一步完善幼兒園管理制度。
5.加強安全工作。請有關(guān)部門給教師作報告，提高教師、幼兒的安全防犯意識。層層簽定安全責任狀，增強領(lǐng)導、教師和幼兒的責任意識。
6.加大教師隊伍建設(shè)力度。做到教師素質(zhì)與辦學理念、辦學目的、辦學條件的和諧。加強校本培訓，促進教師素質(zhì)和諧提升。關(guān)心教師工作與生活、生存與發(fā)展，解決教師實際問題，讓教師能愉快安心工作，增強全體教師的凝聚力和歸宿感，努力把幼兒園建設(shè)成一個和諧的大家庭。
7.利用升旗儀式和晨間談話活動開展專題討論。8.開展全園性“創(chuàng)建文明城市，爭做文明幼兒”的繪畫比賽。
9.通過家長委員會，請家長幫助開展工作，聽取家長建議和意見，及時調(diào)整幼兒園工作，做到幼兒園與家庭、社會的和諧。
10.加強和諧管理體系建設(shè)，做到幼兒園硬軟環(huán)境的和諧。加強文明創(chuàng)建力度，加強校園文化建設(shè)，營造和諧人文氛圍。
11.加強督導檢查。領(lǐng)導班子成員為督導成員，每周對全園教育教學、文明守紀、安全衛(wèi)生等情況至少檢查一次，檢查結(jié)果及時作出處理。
12.加強對創(chuàng)建工作的理論研究，逐步建立創(chuàng)建和諧校園的長效機制。
金太陽幼兒園。
2013年4月。
實
施
方
案
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十
20xx年是第四輪全國文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報市級文明單位標兵的關(guān)鍵年，為切實加強我局精神文明建設(shè)工作，全面推進我局精神文明建設(shè)再上新臺階，特制定本年度精神文明建設(shè)實施方案。
一、指導思想。
全面貫徹黨的xx大和xx屆x中、x中、x中、x中全會精神，以*理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體，深入開展“學習雷鋒，弘揚‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動，積極開展群眾性文明創(chuàng)建，強化交通運輸文化和兩保兩樹建設(shè)，全面提升交通運輸管理水平和服務(wù)能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標。
20xx年精神文明建設(shè)的總體工作目標是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開展文明創(chuàng)建活動，按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標準提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運輸行業(yè)承擔的各項測評指標全面達到*，爭創(chuàng)市級文明單位標兵，努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。
三、創(chuàng)建任務(wù)及責任分工。
一是開展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動。加強窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標準化服務(wù)建設(shè)，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測站服務(wù)窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風”為主題，在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動，發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。
二是廣泛開展學雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結(jié)合局學雷鋒志愿月活動實施方案，深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，服務(wù)人民、助人為樂，干一行愛一行、專一行精一行，銳意進取、自強不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學雷鋒活動，采取措施推動學習活動常態(tài)化。
牽頭責任部門：辦公室、綜合科。
三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動，重點對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進行集中整治，積極開展占路經(jīng)營整治活動，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責任部門：公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室。
四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務(wù)活動。結(jié)合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導活動，組織干部職工在重點路段公交站點勸導乘客排隊乘車、文明禮讓，及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風”志愿服務(wù)活動，組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。
牽頭責任部門：辦公室、綜合科。
五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動，研究制定四化管理工作實施方案，完善各項工作標準和考核辦法，增強各項工作管理標準的針對性和可操作性，促進全局工作標準化建設(shè)水平的提高，推動四化工作的深入開展。
牽頭責任部門：綜合科。
六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點，以樹品牌、樹形象為努力方向，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案，統(tǒng)籌兼顧，標本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責任部門：綜合科。
七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓，積極開展爭創(chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當“紅飄帶駕駛員”活動，嚴查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。
責任部門：綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所。
八是實施公共設(shè)施提升行動。加強公交場站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度，適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設(shè)施的維護管理，更新公交服務(wù)實施，合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作，實施進村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進行普查，對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進土地征收拆遷，力爭早日開工建設(shè)。
責任部門：客運科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科。
九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標準和準入制度，嚴把營業(yè)車輛市場準入關(guān)，杜絕不符合燃料消耗量限值標準的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理，對達到國家規(guī)定報廢標準或經(jīng)檢測不符合要求的車輛，嚴禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點，大力開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。
牽頭責任部門：綜合科。
十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責任制。結(jié)合信譽資質(zhì)考核，落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)責任目標管理考核評價制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開展各項安全生產(chǎn)活動，強化安全生產(chǎn)教育培訓，提高應(yīng)急救援保障能力。
牽頭責任部門：綜合科。
十一是完善。
規(guī)章制度。
為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風完善規(guī)章制度規(guī)范機關(guān)管理形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制。進一步完善和落實機關(guān)財務(wù)制度、考勤制度、學習制度、黨風廉政建設(shè)責任制等機關(guān)管理制度不斷提高機關(guān)辦事效率和依法行政水平塑造交通部門“負責任、*律、倡誠信、求高效”的良好形象。
牽頭責任部門：辦公室。
十二是加強教育培訓工作。緊密結(jié)合工作實際和業(yè)務(wù)特點，通過集中培訓、崗位練兵等有效形式，開展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓，提*部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
牽頭責任部門：辦公室、綜合科。
十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學習型、服務(wù)型機關(guān)活動，將精神文明創(chuàng)建融入機關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動室及機關(guān)辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進行文明單位標兵創(chuàng)建活動宣傳。
牽頭責任部門：辦公室。
四、實施步驟。
第一階段(20xx年3月)：研究制定創(chuàng)建。
工作方案。
按照上級精神文明建設(shè)文件精神，結(jié)合我局工作實際，認真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導思想、創(chuàng)建目標、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20xx年4月)：宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標兵動員大會，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學習精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神，充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性，提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認識，明確創(chuàng)建目標和要求，為爭創(chuàng)市級文明單位標兵營造積極的輿論導向。
第三階段(20xx年4-10月)：全面實施。嚴格按照市級文明單位標兵的考核標準，堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導下，抓好領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導檢查，加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導，及時總結(jié)成績，查找不足。對存在的問題，認真整改并對整改情況進行復查，直至達到驗收標準為止。
第四階段(20xx年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建。
工作計劃。
及時對前段工作進行總結(jié)并對照考核標準進行自查自糾認真整改做好迎接檢查的準備工作。
第五階段(20xx年12月)：鞏固提高。從組織領(lǐng)導、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；?、持久化，堅持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結(jié)合，把加強精神文明建設(shè)作為一項基本任務(wù)長期堅持，確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺階。
(一)統(tǒng)一思想，提高認識。
各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強創(chuàng)建市級文明單位標兵工作的責任感和緊迫感，充分認識開展文明單位標兵創(chuàng)建活動，是我局進一步鞏固提升工作成果的需要，是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織，加強領(lǐng)導。
為加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，成立由李巧鳳局長任組長，各分管領(lǐng)導任副組長，各部門負責人為成員的市級文明單位標兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，具體負責全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強宣傳，營造氛圍。
要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標和任務(wù)，宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法，強化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識，形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強檢查，狠抓落實。
各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標兵作為一項重要工作來抓，分解工作責任，落實工作目標，確保各項創(chuàng)建目標任務(wù)按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式，加大督查指導力度，確保創(chuàng)建工作落到實處。
六、活動要求。
(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標兵實施方案，研究制定工作計劃，精心組織、周密部署。同時，要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關(guān)系，合理安排時間，確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進，取得更大實效。
(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負責，及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書資料及影像資料記載清晰、準確無誤、規(guī)范管理，對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認真進行總結(jié)，及時歸檔。
(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流，及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室，辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。
為了扎實搞好市級“精神文明單位”創(chuàng)建活動，根據(jù)市文明辦有關(guān)文件精神和我校的具體實際，特制定《寶雞市體育運動學校創(chuàng)建市級“精神文明單位”實施方案》。請遵照執(zhí)行。
一、指導思想。
以黨的xx屆x中、x中全會精神、*理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞打造關(guān)天副中心、建設(shè)和諧新寶雞，實現(xiàn)“六個走在前列”目標和推動體育“四市”建設(shè)的任務(wù)，以“培養(yǎng)奧運金牌選手，建設(shè)西部體育強市”為突破，緊密結(jié)合學校中心工作，加強思想道德教育和文化建設(shè)，以實施《公民道德建設(shè)實施綱要》為基礎(chǔ)，以加強德育工作為核心，以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，積極深化教育教學改革，大力加強精神文明建設(shè)，扎實開展創(chuàng)建文明單位活動，全面提高全校教職工生的整體素質(zhì)，為我校健康快速發(fā)展提供強有力的思想政治保證和精神動力。
二、基本原則。
1、堅持實事求是，一切從實際出發(fā)的原則。創(chuàng)建文明單位在加大投入的同時加大工作力度，求真務(wù)實，防止形式主義。
2、堅持重在建設(shè)的原則?；顒右匀藶楸?，持之以恒，把工作的重點放在落實各項創(chuàng)建任務(wù)上，放在人的思想建設(shè)上,避免重評比，輕建設(shè)的現(xiàn)象。
3、堅持發(fā)動群眾，動員和吸引廣大師生參與的原則?；顒右獜慕鉀Q實際問題重點部位做起，讓廣大師生投身于活動中去。
4、堅持科學發(fā)展觀。努力做到學校的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
5、堅持依法辦學、依法治校的原則。自覺學習相關(guān)的法律知識，依法行政，依法辦事，不斷適應(yīng)社會進步和學校發(fā)展的需要。
三、基本標準。
1.文明科室標準。
(1)加強政治學習，精通業(yè)務(wù)技能，隊伍精湛高效;。
(2)規(guī)章制度健全，管理科學有方，民主氣氛濃厚;。
(3)遵守工作紀律，維護集體榮譽，服從工作大局;。
(4)團結(jié)友善敬業(yè)，環(huán)境優(yōu)美和諧，精神面貌良好;。
(5)遵守職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，工作實績突出;。
(6)推進素質(zhì)教育，關(guān)心學生成長，師德師風優(yōu)良;。
(7)分工明確具體，工作熱情飽滿，講求無私奉獻;。
(8)加強處室協(xié)作，搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)，人際關(guān)系融洽;。
(9)講究工作藝術(shù)，服務(wù)周到熱情，對外形象良好;。
(10)遵守社會公德，注重道德實踐，熱心公益事業(yè)。
2、文明職工標準。
(1)按時上下班，不遲到、不早退、不串崗、不曠工、不會私客、不干私活，堅守工作崗位。
(2)上班時間著裝整齊大方，儀表端莊，不穿奇裝異服。
(3)堅守工作崗位，不聊天，不大聲喧嘩，不影響別人工作。
(4)講禮貌，講文明，熱情接待來訪和處理電話業(yè)務(wù)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明辦公。
(5)在辦公室和公共場所，不隨地吐痰、丟污物，遵守公共場所一切衛(wèi)生管理制度。
(6)愛護大環(huán)境的衛(wèi)生，完成本科室和衛(wèi)生區(qū)保潔任務(wù)。
(7)團結(jié)同志，積極參加學校組織的各項活動和義務(wù)勞動。
(8)保質(zhì)保量完成本職工作。
3、文明學生標準。
(1)熱愛祖國，熱愛社會主義，熱愛黨，立志做有理想、有道德、有知識、有紀律的一代新人。
(2)遵守學生守則和學校的規(guī)章制度，嚴格遵守交通規(guī)則，積極維護社會秩序。
(3)關(guān)心集體，愛護公物，維護公共設(shè)施，見到違法亂紀的行為敢于斗爭。
(4)尊敬師長，團結(jié)同學，禮貌待人，誠實謙遜，不說謊話，熱情幫助他人。
(5)保持和發(fā)揚艱苦樸素，勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，不吃零食，不浪費紙張和文具。
(6)衣著整潔，行為端莊，不穿奇裝異服，不留怪發(fā)型。
(7)講究衛(wèi)生，不吸煙、不喝酒，愛護公共環(huán)境的清潔衛(wèi)生，不隨地吐痰，不亂扔果皮紙屑，上課、訓練期間不攜帶、使用電子產(chǎn)品。
(8)不講污言穢語，不聽不健康的故事。不唱不健康的歌曲，不看不健康的書籍。
4、文明宿舍標準。
三無：無遲到、早退、睡懶覺、曠課現(xiàn)象;無潑污水、扔雜物;無損壞公共動場所設(shè)施和污染衛(wèi)生現(xiàn)象發(fā)生。
四美：布局美、語言美、心靈美、行動美。
五好：政治風氣好、學習成績好、活動效果好、心理素質(zhì)好、團結(jié)協(xié)作。
(一)加強領(lǐng)導，狠抓落實。為加強對我校創(chuàng)建市級文明單位工作的領(lǐng)導，確保創(chuàng)建工作順利進行，特成立學校市級文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組：
組長：馮召林。
副組長：王寶林。
成員：
谷佩峰李德賦趙擁軍張六一劉華群譚錄全。
袁亞輝李正義李永輝趙志芬。
形成黨政共同負責，黨政工團齊抓共管，各個方面分工負責的創(chuàng)建領(lǐng)導體制和運行機制。同時，明確學校各科室負責人，不但要負責業(yè)務(wù)工作的完成，而且要承擔創(chuàng)建的責任，并作為干部政績考核的共同內(nèi)容。
辦公室負責創(chuàng)建日常工作。制訂年度創(chuàng)建規(guī)劃實施責任目標分解。一把手親自抓，負總責，分管領(lǐng)導具體抓，把各項工作指標分解到各科室、到人頭。要在抓落實上狠下功夫，一是要在制度上抓落實，二是要在載體上抓落實，三是要在投入上抓落實。
(二)加強政治理論學習，提高廣大教職工的思想政治素質(zhì)和理論水平。切實加強和推進精神文明建設(shè)。堅持抓好教職工政治理論學習，做到有制度、有計劃、有措施、有落實。通過學習，使全體教職工進一步明白開展文明單位創(chuàng)建活動既是社會主義物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)的需要，也是提高我校教職工隊伍素質(zhì),培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍和高素質(zhì)技能人才的需要。通過開展活動，使廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，認清并正確處理國家利益、集體利益和個人利益的關(guān)系，認清并承擔起自己所擔負的責任，增強提高業(yè)務(wù)水平和干好工作的使命感和責任感。
(三)完善制度，把創(chuàng)建工作納入制度化。按照《公民道德建設(shè)實施綱要》的規(guī)定，結(jié)合市級文明單位的標準，制定全校教職工道德行為規(guī)范;修訂完善我校文明科室、文明個人等標準和評選辦法，并認真組織實施。
(四)把創(chuàng)建工作同各項具體工作結(jié)合起來，促進各項工作的全面發(fā)展，促進各項目標任務(wù)的順利完成。
(五)以師德建設(shè)為重點，加強對職工的教育與培訓，努力提高全校教職工的思想道德素質(zhì)，增強文明意識。按照一個好班子，一支好隊伍，一個好形象，一個好環(huán)境的要求，大力加強愛國主義、集體主義和形勢教育，重點搞好以理想信念教育為核心、以職業(yè)道德教育為重點的思想道德建設(shè)，進一步增強廣大教職工的文明意識、法制意識和道德意識。教育廣大教職工要立足本職，愛崗敬業(yè)，扎實工作，爭創(chuàng)佳績,為創(chuàng)建活動增光添彩。
(六)加大投入，改善辦學條件和校園環(huán)境。一是加強校園綠化、美化等硬件建設(shè)。認真做好校園內(nèi)各個區(qū)域的綠化、美化工作，同時，各科室要認真落實學校衛(wèi)生制度，做到衛(wèi)生責任到位，窗明幾凈,墻壁、地面清潔衛(wèi)生，物品擺放整齊有序，使校容校貌整潔亮麗，做到凈、齊、美。二是加強校園文化陣地建設(shè)，使校園文化、宣傳輿論、休閑娛樂等各種場所成為建設(shè)和傳播精神文明的陣地。三是進一步加大訓練、教學投入力度，改善辦學條件。
(七)以活動為載體，堅持開展豐富多彩、形式多樣的創(chuàng)建活動。創(chuàng)建文明單位，必須全方位地開展活動，把開展內(nèi)容廣泛、形式多樣的創(chuàng)建活動，作為創(chuàng)建市級文明單位的有效載體和重要措施。
1、訓練科、教務(wù)科要以師德師風建設(shè)活動為主題，廣泛開展“立師德、鑄師魂、正師風”系列活動，形成師德標準，通過征文、演講比賽等形式，改進師德師風，率先垂范育新人，教育和引導學生健康成長。
2、學生科、團委要以以節(jié)日為主線，在學生中廣泛開展思想教育和文體活動，豐富學生的課余文化生活，不斷提高學生的整體素質(zhì)和文明程度。
3、后勤中心要在職工中開展“道德規(guī)范在崗位”活動，以“愛崗敬業(yè)、助人為樂、服務(wù)師生、平等待人、愛護公物、保護環(huán)境、互助互愛、奉獻校園”等職工道德行為規(guī)范，強化服務(wù)育人意識、改進服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量。
4、工會要在教職工中開展“道德規(guī)范進家庭”和“孝文化”活動，以“尊老愛幼、孝敬長輩、男女平等、互敬互愛、夫妻至愛、勤儉持家、鄰里團結(jié)、互幫互諒、家庭和睦”等家庭道德為規(guī)范，爭當家庭文明成員。組織好慶“三八”活動和職工春秋季運動會。
5、繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)，鞏固提高文明創(chuàng)建成果。加強黨風廉政教育，增強黨員干部的廉潔自律意識，提高嚴格執(zhí)行黨紀政紀的自覺性，同時教育廣大職工自覺遵紀守法，營造和維護團結(jié)穩(wěn)定的政治環(huán)境和正常的工作秩序，促進文明單位創(chuàng)建工作的順利開展。
6、加強法制建設(shè)，搞好綜合治理。要切實抓好普法的學習，不斷增強廣大黨員干部法律意識，做學法、用法、守法的模范。
7、抓好婦聯(lián)和計劃生育工作。繼續(xù)抓好計劃生育工作，有效實行的實行層層責任制，杜絕計劃外生育。
五、考核管理。
1、文明科室、文明職工、文明教師由學校統(tǒng)一考核;精神文明隊(班級)由相關(guān)科室考核;文明宿舍由學生科考核。
2、學校年終統(tǒng)一評比文明個人和文明科室，并對獲獎科室和個人給予命名、頒獎和獎勵。
創(chuàng)建市級文明單位要做到思想到位，人員到位，落實到位，注重實效，扎扎實實抓好創(chuàng)建，用激勵機制和約束機制來實現(xiàn)精神文明建設(shè)上臺階，使學校樹立起廉潔、高效、求實、文明的新形象。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十一
為了不斷鞏固深化文明創(chuàng)建成果，提高廣大群眾文明素質(zhì)和文明程度，營造良好的發(fā)展環(huán)境，促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《永靖縣創(chuàng)建省級文明縣工作實施方案》，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定《小嶺鄉(xiāng)創(chuàng)建省級文明縣工作實施方案》，具體內(nèi)容如下：
一、指導思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以提高全鄉(xiāng)各級干部和各族人民群眾文明素質(zhì)、提升社會文明程度為核心，以強化公民道德教育、創(chuàng)造文明健康和諧的社會環(huán)境為重點，緊緊圍繞全鄉(xiāng)工作大局，堅持以人為本，突出特色，整體推進，促進全鄉(xiāng)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明和生態(tài)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，著力打造文明、誠信、平安、和諧的新小嶺。
二、創(chuàng)建目標。
施完善、各民族團結(jié)共處、科教文衛(wèi)事業(yè)進步的文明和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
三、
主要任務(wù)。
（一）加強組織領(lǐng)導，努力營造心齊勁足的輿論環(huán)境。
1、高度重視創(chuàng)建工作。把創(chuàng)建工作納入黨委、政府的重要議事日程，一把手親自負責，成立領(lǐng)導機構(gòu)，召開專題會議進行研究部署，定期聽取進展情況，完善精神文明建設(shè)工作機構(gòu)，配備文明創(chuàng)建專職人員，建立健全工作制度，明確工作責任。建立領(lǐng)導巡訪、接訪機制，及時處理群眾反映的各類問題。
2、抓好輿論宣傳。在公路沿線、村兩委辦公場所、學校、宗教場所等處放置、張貼、懸掛宣傳精神文明建設(shè)及公民道德建設(shè)的宣傳欄、噴繪、橫幅等，宣傳內(nèi)容要定期不定期更換。有重點地對各種不文明現(xiàn)象進行整治并曝光，倡導積極向上、健康文明的行為。
（二）推進機關(guān)建設(shè)，努力營造說法高效和的政務(wù)環(huán)境。
1、加強干部職工學習教育。堅持和完善中心學習組制度和領(lǐng)導干部理論形勢政策學習考核制度，積極開展中國特色社會主義理論體系宣傳普及活動，定期對干部職工進行經(jīng)濟、法律、道德、文化、科技和社會管理，黨風廉政等方面知識與綜合素質(zhì)培訓。
問責任制、限時辦結(jié)制等各項制度，推行一站式服務(wù)，實施“陽光工程”，改進工作作風，著力提高行政辦事效率和服務(wù)水平。
3、加強機關(guān)廉政建設(shè)。以“為民、務(wù)實、清廉”為主題，以黨風廉政教育和從政道德教育為重點，大力推進機關(guān)廉政文化建設(shè)，不斷增強黨員干部廉政勤政意識，進一步優(yōu)化廉潔從政環(huán)境，培養(yǎng)崇廉尚廉的機關(guān)作風。
4、加快政務(wù)環(huán)境建設(shè)。加快便民服務(wù)中心建設(shè)，積極改善政務(wù)環(huán)境，強化服務(wù)意識，提高辦事效率。建立完善優(yōu)化政務(wù)環(huán)境的長效機制，經(jīng)常性開展政務(wù)行風民主評議和“人人是形象，個個是環(huán)境”等活動，形成比服務(wù)、比能力、比成績的良好氛圍。
（三）狠抓綜合治理，努力營造公平公正的法制環(huán)境。
1、加大法律宣傳與法律援助。強化法制宣傳教育，深入開展“五五”普法工作，進一步加大各級干部、青少年學生和農(nóng)民的法制宣傳教育力度。建立健全鎮(zhèn)、村人民調(diào)解委員會，積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，把各類矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。廣泛開展以法律進機關(guān)、單位、鎮(zhèn)村、校園和宗教場所的“法律七進”集中宣傳教育活動，努力營造良好的法制環(huán)境。
2、積極維護社會弱勢群體合法權(quán)益。建立健全維護未成年人合法權(quán)益的組織網(wǎng)絡(luò)，切實做好孤、殘人群救助工作，堅決查處使用童工現(xiàn)象。鎮(zhèn)司法所要充分發(fā)揮法律援助在扶貧濟困、暖民心、保民生中的重要作用，認真做好殘疾人、老年人、婦女、孤殘人群的法律援助工作，加強對“五保戶”、“低保戶”等弱勢群體的法律援助。
3、加強社會治安綜合治理。加快社會治安防控體系建設(shè)，落實各項工作責任，增強駕馭社會治安局勢和處置突發(fā)公共安全事件的能力。深入開展社會治安綜合治理活動，使突出治安問題得到及時有效解決，各類案件得到有效遏制，無邪教組織、無黑惡勢力和無黃、毒、賭等社會丑惡現(xiàn)象，使廣大群眾的安全感明顯增強。廣泛開展“平安小嶺”、“平安村”、“平安校園”等平安創(chuàng)建活動，努力構(gòu)建和諧社會。
4、認真落實安全生產(chǎn)責任制。加強重點企業(yè)、重點行業(yè)和重點部位的安全防范管理，加大整治力度，不斷提高公共安全意識，嚴防各類安全事故的發(fā)生。
（四）加大基礎(chǔ)設(shè)施投入力度，努力營造安居樂業(yè)的生活環(huán)境。
1、大力發(fā)展旱作農(nóng)業(yè)。逐年加大對農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入，優(yōu)化農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)，繼續(xù)推廣旱作農(nóng)業(yè)種植技術(shù)，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程。全面落實土地承包政策，穩(wěn)定土地承包關(guān)系。
口自然增長率控制在規(guī)定范圍之內(nèi)。
3、不斷提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量。結(jié)合自身實際，積極挖掘農(nóng)民增收潛力，在每個村培育一項特色產(chǎn)業(yè)，積極引導推廣，逐年增加群眾收入，努力改善群眾生產(chǎn)生活條件。
（五）發(fā)展文化事業(yè)，努力營造健康向上的人文環(huán)境。
1、深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動。廣泛開展文明單位、文明行業(yè)、文明村鎮(zhèn)等創(chuàng)建活動，制定各項創(chuàng)建活動的管理辦法，實行動態(tài)管理。機關(guān)單位內(nèi)部積極開展文明科室、文明示范窗口、文明站所、文明干部職工等多種形式的創(chuàng)建評選活動，熱心支持社會公益事業(yè)。繼續(xù)開展“十星級文明農(nóng)戶”、“五好文明家庭”、“好公婆”、“好媳婦”等創(chuàng)評活動，參與面達到95%以上，十星級文明農(nóng)戶達到40%以上。深化民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動，積極開展星級宗教場所創(chuàng)建。
2、大力推進和諧社會建設(shè)。動員全鄉(xiāng)力量，創(chuàng)建孝敬老人、教育子女、內(nèi)外和順、生活健康的和諧家庭，創(chuàng)建和睦相處、平等友愛、相互尊重、團結(jié)互助的和諧鄰里，創(chuàng)建管理好、鄰里好、治安好、環(huán)境好、風尚好的和諧村組，創(chuàng)建農(nóng)村經(jīng)濟較快發(fā)展、村鎮(zhèn)環(huán)境秩序優(yōu)化、社會治安良好、人際關(guān)系和諧融洽、村民自治管理民主、科教文體協(xié)調(diào)發(fā)展、創(chuàng)建工作推進有力的和諧鄉(xiāng)，創(chuàng)建管理有序、誠信友愛、充滿活力、安全文明的和諧鄉(xiāng)，創(chuàng)建明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻的和諧單位，有效推進和諧社會建設(shè)。制定切實可行的管理辦法，對和諧家庭、和諧村實行動態(tài)管理。
3、全面貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》。制定和完善公民道德建設(shè)長遠規(guī)劃和近期計劃，完善文明守則、鎮(zhèn)規(guī)民約等文明規(guī)范，大力倡導愛國、敬業(yè)、誠信、友善等基本的社會道德規(guī)范，積極組織以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)為主要內(nèi)容的道德教育實踐活動。深入開展“知榮辱樹新風，構(gòu)建和諧新小嶺”主題教育實踐活動，廣泛宣傳和普及社會主義榮辱觀，用社會主義榮辱觀引領(lǐng)社會新風尚。堅持把社會主義核心價值體系帶入國民教育和精神文明建設(shè)的全過程，貫穿文明縣創(chuàng)建工作的各方面。大力開展民族精神、時代精神和“甘肅精神”教育活動以及形勢政策、國情、國防、國家安全和民族宗教政策教育活動，增強公民愛國情感，培育創(chuàng)業(yè)實干精神，提高加快發(fā)展意識。
4、社會道德風尚良好。配合相關(guān)部門組織開展好全縣首屆道德模范評選表彰活動，扎實推進民族團結(jié)、助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業(yè)奉獻、孝老愛親良好社會風氣的形成。建立健全慈善求助體系，孤、老、殘等到強勢群體得到幫助和照顧。
未成年人健康成長創(chuàng)造條件。各中小學把德育教育放在素質(zhì)教育首位，貫穿于教育。
教學。
的各個環(huán)節(jié)。建立健全團隊活動制度，經(jīng)常開展健康有益的文體、科普、道德實踐、社會實踐活動。以“做一個有道德的人”為主題，組織未成年人開展“知榮辱、樹新風、我行動”道德實踐活動。抓好未成年人校外活動場所和家長示范學校建設(shè)，組織開展健康有益的文體、科普、道德實踐等活動。
6、大力實施科教工作。不斷鞏固提高教育“兩基”成果，建立健全“控輟保學”等各項責任制，中小學生的入學率、升學率、鞏固率、畢業(yè)率達到國家規(guī)定標準。推行校務(wù)公開和收費公示制度，全面落實“三免一補”優(yōu)惠政策，定期開展教育收費專項檢查，建立學校亂收費責任追究制度。重視科技普及，扎實開展“科普之冬（春）”等宣傳教育活動。
四、實施步驟分三個階段進行:。
（一）宣傳發(fā)動階段（2009年1月至2009年5月）。
1、組織開展調(diào)研活動，結(jié)合實際，成立小嶺鄉(xiāng)創(chuàng)建省級文明縣工作領(lǐng)導小組，制定《小嶺鄉(xiāng)創(chuàng)建省級文明縣工作實施方案》，召開創(chuàng)建省級文明縣動員大會，全面安排部署創(chuàng)建工作。
2、認真抓好宣傳《永靖縣創(chuàng)建省級文明縣倡議書》、《永靖縣公民文明手冊》發(fā)動和學習教育的各項工作。
3、在公路沿線、村兩委辦公場所、學校、宗教場所等處。
放置、張貼、懸掛宣傳精神文明建設(shè)及公民道德建設(shè)的宣傳欄、噴繪、橫幅等，宣傳內(nèi)容要定期不定期更換，營造創(chuàng)建工作的濃厚氛圍。
（二）組織實施階段（2009年6月至2010年9月）。
1、各司其職，狠抓落實。各村、各單位根據(jù)鄉(xiāng)上的總體方案、各自職責分工和實施計劃，全面扎實地開展創(chuàng)建工作，確保省級文明縣創(chuàng)建各項任務(wù)落到實處。
總結(jié)。
經(jīng)驗，加強交流，全力推進各項工作有序開展。
3、隨機抽查，督促落實。鄉(xiāng)創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組對各村、各單位落實任務(wù)情況進行不定期的抽查，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出整改措施。
（三）迎接驗收階段（2010年10月至2010年12月）。
1、各村、各單位，按照鄉(xiāng)上的《實施方案》、《目標任務(wù)分解表及測評表》和各自的工作計劃，對任務(wù)落實情況進行一次全面的自查自評，找準工作差距，進行查漏補缺，鄉(xiāng)創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組對創(chuàng)建工作進行全面檢查驗收。
2、做好驗收前的各項準備工作，接受縣上檢查驗收。
3、通過驗收后要認真總結(jié)階段性創(chuàng)建工作，總結(jié)經(jīng)驗，做好下一步創(chuàng)建工作。
五、保障措施。
（一）成立領(lǐng)導機構(gòu)。為保證創(chuàng)建省級文明縣工作順利開展，鄉(xiāng)黨委、政府決定成立小嶺鄉(xiāng)創(chuàng)建省級文明縣工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室、督查組、測評組、檔案組、宣傳組。各村、各單位也要成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導和辦事機構(gòu)，具體負責創(chuàng)建工作各項事宜。
（二）明確責任分工。鄉(xiāng)創(chuàng)建省級文明縣工作領(lǐng)導小組對全鄉(xiāng)創(chuàng)建工作進行統(tǒng)一部署和總體安排，研究解決創(chuàng)建工作中的重大問題；辦公室負責擬定小嶺鄉(xiāng)創(chuàng)建工作實施方案，分解細化創(chuàng)建任務(wù)；督察組負責對各村、各單位創(chuàng)建工作定期不定期進行督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題和不足，并提出整改意見；測評組負責對各村、各單位創(chuàng)建工作進行測評；檔案組負責材料收集、審核、整理、建檔等，確保我鄉(xiāng)創(chuàng)建工作資料完善；宣傳組負責制作宣傳標語、噴繪、橫幅等，對創(chuàng)建工作進行積極宣傳報道。
（三）強化輿論宣傳。要層層召開動員大會，進行廣泛深入地宣傳發(fā)動，引導廣大干部群眾和社會各界積極參與創(chuàng)建文明縣活動；辦好宣傳專欄，擴大宣傳覆蓋面，努力形成各級重視、齊抓共管、群眾支持、人人參與的良好格局。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十二
“文明”“文明”建設(shè)是省、市委貫徹落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、加強新形勢下精神文明建設(shè)而采取的重大舉措。按照省、市要求，結(jié)合我縣實際，縣于20xx年全面啟動了“文明”建設(shè)。今年，省、市文明委將對各縣、區(qū)“文明”、“文明”建設(shè)工作進行測評，向社會公布測評結(jié)果，并把測評結(jié)果作為20xx年底“文明”、“文明”總結(jié)表彰及第二屆省、市文明城市評比表彰的重要依據(jù)。為進一步明確測評工作的內(nèi)容、方式、方法和時間安排，做好迎接省、市文明委“文明”、“文明”測評驗收工作，特制定本方案。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞“文明”、“文明”建設(shè)的部署，解放思想，創(chuàng)新觀念，認真做好迎接省、市文明委“文明”、“文明”測評驗收工作，對我縣“文明”、“文明”的實施過程、實際效果進行綜合和分領(lǐng)域的總體評價，指導、推動“文明”建設(shè)向深度和廣度拓展，進一步提高市民文明素質(zhì)和城市文明程度，推動全縣精神文明建設(shè)健康、有序、和諧發(fā)展，為構(gòu)建社會主義和諧社會，建設(shè)富裕、文明、和諧的新做出更大的貢獻。
1、“文明”、“文明”測評的內(nèi)容。
“文明”、“文明”測評工作圍繞《“文明”測評指標體系》的內(nèi)容進行?！拔拿鳌睖y評指標體系，包括綜合指標、城市指標、農(nóng)村指標、行業(yè)指標四部分，分一級指標17個，二級指標138個。
“文明”、“文明”測評工作主要依據(jù)《“文明”測評操作手冊》和《“文明”測評材料審核記錄表》進行。
2、“文明”、“文明”測評的方式。
“文明”、“文明”測評采取統(tǒng)計數(shù)據(jù)、部門數(shù)據(jù)、材料審核、問卷調(diào)查四種測評方式進行。測評中涉及到的統(tǒng)計數(shù)據(jù)由縣統(tǒng)計局負責采集；部門數(shù)據(jù)由縣直有關(guān)部門負責提供；材料審核和問卷調(diào)查由省、市文明辦組織專人進行實施；按照人口基數(shù)的城鄉(xiāng)居民比例，對我縣隨機抽取居委會、村莊進行問卷調(diào)查。
3、“文明”、“文明”測評的范圍。
“文明”、“文明”測評的數(shù)據(jù)為全縣數(shù)據(jù)，各類數(shù)據(jù)和材料審核均以20xx年度的數(shù)據(jù)和材料為主。人口基數(shù)依據(jù)縣統(tǒng)計局城市年報數(shù)據(jù)為準。
整個工作安排分為四個階段：
一是宣傳發(fā)動階段（20xx年5月）。召開會議，舉辦培訓班，對“文明”、“文明”建設(shè)進行再部署、再動員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各責任部門單位根據(jù)《縣“文明”、“文明”測評工作任務(wù)分解表》要求，對照責任分工，制定具體工作方案，進一步細化任務(wù)，明確責任。廣泛宣傳，層層動員，強化輿論引導，營造社會氛圍，提高市民的知曉率、支持率和參與率。
二是組織實施階段（20xx年6月）。各部門單位尤其是各責任單位采取得力措施，抓好任務(wù)落實。要做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)、部門數(shù)據(jù)和材料審核等與上級主管部門的對口銜接工作。同時，縣里將對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關(guān)單位工作情況定期不定期進行抽查暗訪，促進工作開展。
三是自查申報階段（20xx年7月上旬）。各有關(guān)部門單位按照《縣“文明”、“文明”測評工作任務(wù)分解表》要求，認真自查，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改。形成自查報告，加蓋單位公章，隨審核材料一同上報縣創(chuàng)建辦。
四是迎查驗收階段（20xx年7月中、下旬）。迎接省、市赴我縣的問卷調(diào)查。
（一）要強化責任，狠抓落實?！拔拿鳌?、“文明”建設(shè)是精神文明建設(shè)各項工作的深化，各級各單位要嚴格按照《縣“文明”、“文明”測評工作任務(wù)分解表》的要求，與創(chuàng)建省級文明城市工作同部署、同要求，成立專門機構(gòu)，制訂好本單位的具體實施方案，進一步明確目標，分解任務(wù)，落實責任，拿出倒排時間表，調(diào)動一切積極因素，上下一致，人人參與，將各項任務(wù)按期逐一落實，形成一級抓一級、一環(huán)扣一環(huán)、層層有目標、人人有責任的工作格局。參照創(chuàng)建文明城市工作機制，實行“誰主管、誰負責、誰丟分、誰負責”的責任追究制，對因工作不力，影響全縣測評驗收總體工作的.責任單位的責任人，追究其責任。
（二）要加大宣傳，營造氛圍。各新聞單位、互聯(lián)網(wǎng)站要把“文明”、“文明”、“文明”建設(shè)的宣傳作為一項重要任務(wù)，設(shè)立專欄、專題，加大宣傳力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要通過宣傳車、宣傳欄、發(fā)放明白紙等各種形式，做好對村居群眾的宣傳發(fā)動工作。要善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)典型，通過新聞宣傳、信息簡報等形式，及時宣傳他們的好經(jīng)驗、好做法，發(fā)揮榜樣示范作用。各級各部門各單位要采取演講比賽、知識競賽、文藝演出等群眾喜聞樂見的形式，通過印制宣傳畫、設(shè)置公益廣告和宣傳標語等方法，營造濃厚的氛圍。
（三）要明確目標，講求方法。這次“文明”、“文明”考核驗收，不再專門到縣區(qū)進行實地綜合考核，而是主要通過上級主管部門提供數(shù)據(jù)和審核材料以及群眾進行問卷調(diào)查的方式進行。各部門單位一定要明確目標任務(wù)和測評檢查方法，積極主動與上級對口部門銜接，及早把任務(wù)完成情況向上級部門匯報，讓上級部門早了解、早支持，確保在材料審核、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和部門數(shù)據(jù)方面不失分，以優(yōu)異的成績迎接“文明”、“文明”建設(shè)測評驗收。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十三
為切實加強xx鄉(xiāng)精神文明建設(shè)，弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，遏制歪風邪氣的滋生，豐富鄉(xiāng)村干部、人民群眾的精神文明生活，進一步總結(jié)提煉“團結(jié)實干、擔當有為、奮力進取、敢為人先”的精神，結(jié)合我鄉(xiāng)的實際情況，特制定精神文明建設(shè)實施方案。
深入貫徹落實黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神，牢牢把握提高干部、群眾文明素質(zhì)這一核心，以促進鄉(xiāng)風文明、村容整潔為著力點，以完善文化設(shè)施，倡導精神文明為突破口，進一步宣傳我鄉(xiāng)發(fā)展業(yè)績，唱響主旋律，樹立新形象，努力提高人民群眾精神文化素質(zhì)突出思想作風建設(shè)，引導全體干部把思想和行動統(tǒng)一到加快我鄉(xiāng)建設(shè)的步伐上來，把力量和智慧凝聚到各項決策和各項工作部署上來，為推進富裕、秀美和諧新xx提供有力的精神動力、思想保障和智力支持。
為確保我鄉(xiāng)精神文明建設(shè)工作的順利進行，成立鄉(xiāng)精神文明建設(shè)工作委員會：
略
鄉(xiāng)文明委辦公室設(shè)在黨建辦，同志任辦公室主任，負責日常工作。
集全鄉(xiāng)之智，聚全民之心，舉全鄉(xiāng)之力，營造高效廉潔的政務(wù)環(huán)境、公平公正的法治環(huán)境、規(guī)范有序的市場環(huán)境、健康向上的人文環(huán)境、安居樂業(yè)的生活環(huán)境、可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)環(huán)境，通過二年的努力，爭創(chuàng)市級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
（一）在鄉(xiāng)機關(guān)、鄉(xiāng)直單位、村委會等層面，以團結(jié)實干、擔當有為為重點，認真做好本職工作，發(fā)揮先鋒模范作用，切實做好文明機關(guān)、文明單位、文明校園、文明鄉(xiāng)村評選活動。本年度評選鄉(xiāng)級文明單位2個，文明校園2個、文明村3個，評選活動依照村推薦、鄉(xiāng)決定、后公示的步驟實施，并接受社會監(jiān)督。各單位、各村要認真組織好本次評選活動，在全鄉(xiāng)營造一個爭先進、學先進、促文明的`濃厚社會氛圍。同時還要積極參與全國、全省、全市、全縣的道德模范評選活動，挖掘先進典型，凝聚發(fā)展正能量。
（二）、在農(nóng)村基層群眾層面，以鄉(xiāng)風文明為重點，積極策劃開展共建文明和諧新家園活動，認真組織開展“xx十佳身邊的好人好事”、“xx十佳孝順媳婦”、“xx十佳好公婆”等評選活動，各村要每季度評選一次，每季度分別要推選身邊的好人好事、“孝順媳婦”、“好公婆”等1-2人，對評選出來的人進行公示，并報鄉(xiāng)備案，在年終進行評定。通過評比活動，進一步激發(fā)群眾創(chuàng)建熱情，提高人的整體素質(zhì)和文明程度。
（三）、在企業(yè)層面，以增強誠信意識為重點，加強社會公德、職業(yè)道德、個人品德建設(shè)。對鄉(xiāng)內(nèi)的企業(yè)開展文明創(chuàng)建評比活動，評選出文明誠信企業(yè)2個。通過評選，營造“誠信經(jīng)營、服務(wù)發(fā)展”的良好形象。
（四）、在中小學校，切實加強青少年思想道德建設(shè)，充分利用好縣、鄉(xiāng)紅色愛國主義教育基地，通過開設(shè)“道德講堂”，進一步弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強愛國敬業(yè)的情懷，爭做一個有理想、有道德、懂文明、懂禮貌的人。
（一）宣傳發(fā)動階段（3月—4月）。
1、召開鄉(xiāng)文明委工作會議，明確工作任務(wù)和目標，制定年度工作計劃和具體實施方案。
2、召開全鄉(xiāng)動員大會，要求各村各單位健全精神文明工作領(lǐng)導機構(gòu)，明確工作任務(wù)和目標。
3、張貼宣傳標語，懸掛宣傳橫幅，發(fā)放宣傳資料，使精神文明建設(shè)深入民心。
（二）申報評選階段（4月—10月）。
各單位、各村根據(jù)創(chuàng)建文明單位、文明村、文明農(nóng)戶的`標準，切實抓好創(chuàng)建工作。具體步驟為：
1、各村開展自評活動，對符合文明農(nóng)戶創(chuàng)建條件的家庭進行審查推薦，并于10月31日前向鄉(xiāng)文明委申報。
2、各單位、各村對照評選標準，準備好創(chuàng)建材料，于10月31日前以自薦或管區(qū)推薦的方式向鄉(xiāng)文明委申報。
（三）驗收階段（11月份）。
鄉(xiāng)文明委對各創(chuàng)建單位進行檢查驗收，會議集中研究評比，最后將結(jié)果進行公示。
（四）總結(jié)表彰（12月份）。
鄉(xiāng)精神文明委員會根據(jù)檢查驗收結(jié)果召開總結(jié)大會，對鄉(xiāng)文明單位、文明村、文明農(nóng)戶的獲得者進行通報表彰。
1、圍繞中心，服務(wù)大局。發(fā)展是第一要義，要牢牢把握發(fā)展這個主題，實現(xiàn)當下經(jīng)濟又好又快發(fā)展服務(wù)，努力使精神文明創(chuàng)建工作在服務(wù)大局中推進，在服務(wù)大局中深化，在服務(wù)大局中提高，促進經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)生態(tài)建設(shè)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
2、以人為本，注重實效。要把實現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點，把教育人、引導人、鼓舞人和尊重人、理解人、關(guān)心人有機統(tǒng)一起來，著力提升人的素質(zhì)，促進人的全面發(fā)展。要堅持為民惠民，從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，多辦得人心、暖人心、穩(wěn)人心的實事，讓人民群眾在創(chuàng)建中得到實惠，切實提高廣大人民群眾參與創(chuàng)建活動的積極性。
3、繼承創(chuàng)新，持續(xù)運作。要緊扣時代主題，挖掘優(yōu)勢資源，堅持規(guī)劃的指導性原則，充分調(diào)動各村各部門的積極性、主動性和創(chuàng)造性。既要與省、市、縣規(guī)定的項目相銜接，根據(jù)精神文明創(chuàng)建內(nèi)涵的拓展和項目指標的變化，努力擴大創(chuàng)建的領(lǐng)域；又要立足于傳統(tǒng)項目、載體和品牌，進一步展現(xiàn)優(yōu)勢，努力從我鄉(xiāng)地方文化傳統(tǒng)和區(qū)域文化特色中汲取精華，創(chuàng)造精神文明創(chuàng)建工作的新形式新經(jīng)驗，增強精神文明創(chuàng)建工作的時代特色和區(qū)域特色。
4、統(tǒng)籌兼顧，整體提升。要堅持實事求是，一切從實際出發(fā)，立足現(xiàn)實，著眼長遠，把突出重點與兼顧全面緊密結(jié)合，量力而行，盡力而為。要堅持精神文明創(chuàng)建工作與全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃相銜接，與現(xiàn)有相關(guān)法規(guī)制度相銜接，從現(xiàn)有基礎(chǔ)出發(fā)，根據(jù)各村經(jīng)濟社會發(fā)展不平衡的特點，加強統(tǒng)籌力度，梯次遞進，整體提升。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十四
充分發(fā)揮教代會作用，進一步推進學校民主管理。不斷完善學校各類考核制度;落實黨務(wù)、校務(wù)公開、“三會一課”、民主評議黨員等制度;探索黨員聯(lián)系群眾的新模式。完善學校網(wǎng)黨建專欄的建設(shè)，不斷拓展學校黨建新領(lǐng)域。
重點創(chuàng)建學習型黨組織。黨支部結(jié)合學校工作實際，組織黨員、教師分專題進行學習。今年尤其要以認真學習黨的十八屆三中全會精神以及市委三屆六次會議精神，各級黨代會、教育工作會議資料為主，領(lǐng)會會議思想實質(zhì)，響應(yīng)會議號召，必須把會議精神與學校實際和個人實際結(jié)合起來切實貫徹落實。同時，更要加強教改經(jīng)驗、教育策略的學習，全面理解、深入領(lǐng)會和把握修訂后的課程標準的精神實質(zhì)和主要變化，以學習貫徹修訂后的課程標準為重要契機，深入推進課程改革。黨支部將把學習作為一種學校文化、一種精神追求、一種思想境界來對待，不斷更新全體黨員、教師的教學理念和模式，讓黨員、教師在學習中堅定夢想信念，增強黨性觀念。
1.加大干部教育管理力度，要求全體教師做到的，黨員及環(huán)節(jié)以上干部必須首先做到。
2.加大培養(yǎng)中青年后備干部，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，嚴格按照干部標準，規(guī)范干部的選任程序。做好校級干部的推薦和青年優(yōu)秀教師的推薦。
引導教師認真貫徹執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》，愛國守法，敬業(yè)奉獻，熱愛學生，教書育人，為人師表，終身學習，規(guī)范廣大教師的教育教學行為，除邀請本地區(qū)優(yōu)秀教師進行師德講座，更要注重挖掘、大力宣傳身邊的先進典型，引領(lǐng)廣大教師依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，廉潔從教，為人師表、熱愛學生、尊重家長、嚴謹治學，團結(jié)協(xié)作。每月向區(qū)文明辦上報一名我校的先進典型，切實提高社會對學校的滿意度。
繼續(xù)完善創(chuàng)先爭優(yōu)長效化機制，組織黨員開展主題實踐活動。圍繞學校中心工作，結(jié)合教育教學實際，創(chuàng)新拓寬活動載體，樹立黨員良好形象，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，讓每位黨員在師德、教育、教學、方面都成為典范，扎實開展“三亮三比三提”活動，充分發(fā)揮“一個黨員就是一面旗幟”的作用。營造學校積極奮進、和諧向上的氛圍。
及時了解和解決教職工的思想問題、實際困難和合理要求，做好教職工的心理疏導。繼續(xù)開展為教職工體檢和慰問離退休老干部及患病職工的扶貧解困、送溫暖等活動。開展多種形式的文體娛樂活動，豐富教職工精神文化生活。
加強對預備黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育。按照“堅持標準、慎重發(fā)展、優(yōu)化結(jié)構(gòu)”的方針，制定本年度黨員發(fā)展計劃，切實提高黨員發(fā)展質(zhì)量。重點在中青年骨干教師中發(fā)展黨員。對思想比較成熟，基本具備黨員條件的積極分子，適時地納入黨組織中來。今年擬發(fā)展2名預備黨員。
1.組織教職工學習貫徹反腐倡廉工作要求及相關(guān)法律法規(guī)，增強廉潔自律的自覺性。
2.深化廉政文化進學校、廉潔教育宣傳月主題活動。
3.加強網(wǎng)上輿情信息的監(jiān)控，對重大輿情問題做到快報事實。有效預防職務(wù)犯罪。
4.在黨員、干部中全面開展廉政風險點的查找與考核。
5.黨支部要求領(lǐng)導班子成員在工作中尊重客觀規(guī)律，實事求是，對成績不夸大，對缺點不縮小，努力做到公正、公平、公開。
1.與德育處配合，進一步加強和改善未成年人思想道德建設(shè)，開展豐富多彩的學校文化活動。開展好文明班團體、優(yōu)秀辦公室、優(yōu)秀教師的評選。
2.在教師和學生中加強勤儉節(jié)儉的職責意識。
3.繼續(xù)開展“道德講堂”活動，以班為單位，每月開展一次。
4.深入開展“城鄉(xiāng)文明牽手共建”活動，對我校幫扶的布日都村多進行文化方面的幫扶。
(一)指導學校工會工作
一如既往的支持工會工作，使工會真正成為黨群聯(lián)系的橋梁和紐帶。工會要圍繞學校中心工作，組織教師投身課程改革、教育科研、民主管理，為教育教學建功立業(yè)。
(二)進一步抓好青年教師工作
以“黨建帶團建”，努力創(chuàng)造條件，全面關(guān)心、幫忙青年教師的思想政治、工作學習和業(yè)余生活，要深入細致地做好青年教師的思想政治工作，圍繞黨的中心工作開展適合青年特點的豐富多彩的活動，不斷增強青年教師的創(chuàng)新意識和實踐本事，發(fā)揮團員青年在教育改革中的生力軍作用。開展好青年教師的志愿服務(wù)活動，今年將成立由青年黨員、團員教師組成的志愿者服務(wù)隊伍，全面開展進社區(qū)志愿服務(wù)活動。
加強和改善學校教育宣傳工作。及時向教育局和局黨辦上報學校信息，為東勝區(qū)教育網(wǎng)和區(qū)黨建網(wǎng)供給素材，提高我校教育工作的宣傳力度，增強信息工作的針對性和實效性。
在新的一年中，我校黨支部將以黨的十八大精神為指針，與黨中央堅持一致。本著實實在在做事的工作作風，團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員教師，進一步解放思想，開拓積極，以昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，凝心聚力、真抓實干，為學校的不斷發(fā)展而努力。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十五
為深入貫徹“科學發(fā)展觀”重要思想和黨的十七大精神，切實加強中葛根水庫建管處精神文明建設(shè)，根據(jù)縣社《二0一0年精神文明建設(shè)實施意見》，中葛根水庫建管處按照精神文明建設(shè)工作的指導思想，圍繞本單位的工作任務(wù)和目標，結(jié)合本單位實際情況，特制定精神文明建設(shè)實施方案。
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代。
表”重要思想為指導，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的十七大精神。緊緊圍繞中葛根水庫建管處提出的“四大重點工作”，牢牢把握提高干部員工文明素質(zhì)這一核心，突出思想作風建設(shè)，搞好文明建設(shè)，營造穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。進一步宣傳中葛根水庫建管處發(fā)展業(yè)績，唱響主旋律，樹立新形象，引導全體干部員工把思想和行動統(tǒng)一到加快中葛根水庫工程建設(shè)的步伐上來，把力量和智慧凝聚到中葛根水庫工程決策和各項工作部署上來，為中葛根水庫建設(shè)提供有力的精神動力、思想保障和智力支持，努力推進中葛根水庫工程又好、又快發(fā)展。
二、主要工作任務(wù)。
（一）加強學習教育，打造企業(yè)文化。
廣大干部員工要把中葛根水庫建管處部署的各類思想教育和各項學習活動與創(chuàng)學習型、做學習型員工相結(jié)合，進一步深化“學習年”活動。深入學習黨的十七大精神，確保用十七大的最新理論武裝頭腦，指導好具體工作的開展。各科室引導干部員工通過各種方式，學習社會、科技、法律、文化等各方面的知識，提高綜合素質(zhì)；要進一步建立、健全中葛根水庫建管處學習、培訓制度，對管理和技術(shù)人員進行多層面、多途徑的系統(tǒng)培養(yǎng)；進一步健全激勵機制，激發(fā)干部員工的創(chuàng)造活力和熱情，開創(chuàng)人盡其才的新局面。要充分利用節(jié)日和業(yè)余時間，抓住文體娛樂活動這一載體，延伸“學習年”活動內(nèi)涵；進一步加強企業(yè)文化建設(shè)，努力搭建企業(yè)文化建設(shè)平臺。
（二）加強作風建設(shè)，抓好黨建工作。
以干部作風建設(shè)為主線，認真貫徹縣委《關(guān)于加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)的實施意見》，認真學習水利局黨委關(guān)于作風建設(shè)的文件精神，突出重點，抓住關(guān)鍵，持之以恒的抓好作風建設(shè)。
一要切實增強創(chuàng)新意識。領(lǐng)導干部要進一步增強責任意識，自我加壓。要牢固樹立勇于吃苦、甘于忍辱負重的思想意識。面對中葛根水庫工程建設(shè)新的目標任務(wù)，要認真分析，增強緊迫感和使命感，敢于承擔責任。要加強學習，提高分析問題、解決問題的能力。面對已經(jīng)取得的成績要戒驕戒躁，負重攀登，再立新功，為推進中葛根水庫建設(shè)而努力奮斗。
二要狠抓黨風廉政建設(shè)。黨員干部要講黨性、重品行、做表率。要認真執(zhí)行水利局黨委關(guān)于干部廉潔自律的規(guī)定，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。不斷完善廠務(wù)公開和民主評議制度，加強防懲體系建設(shè)，強化干部廉潔自律意識。要發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢固樹立節(jié)約意識，杜絕鋪張浪費、以權(quán)謀私。
三是要抓好黨建工作，按時召開組織生活會。黨員同志要認真履行黨員的權(quán)利義務(wù)，監(jiān)督好中葛根水庫建管處各項工作運行。進一步做好宣傳，積極發(fā)展新黨員，不斷壯大黨員隊伍。大力加強工、青、婦等群團組織建設(shè)，使之成為促進和諧文明進步的主要力量。
（三）抓好安全工作，創(chuàng)造穩(wěn)定環(huán)境。
要堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，以預防為基礎(chǔ)，落實安全生產(chǎn)責任制，以防火、防爆為中心，以人身安全為重點，以強化安全意識教育為保障，進一步抓好安全生產(chǎn)工作。一是要堅決落實安全生產(chǎn)責任制，各科室、各單位要堅決落實《安全生產(chǎn)責任書》。二是加強宣傳教育，要豐富教育載體，利用宣傳欄、黑板報、例會等抓好員工安全培訓。三是要加大安全檢查力度，找準安全隱患重點部位、重點環(huán)節(jié)，搞好各種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改。四是深入開展社會綜合治理，不斷加強對職工的普法教育，增強職工的法制意識，及時排查調(diào)處各種矛盾糾紛，加大治安管理力度。切實保障員工的人身、財產(chǎn)安全。
（四）開展文明創(chuàng)建，營造和諧氛圍。
要按照縣委關(guān)于開展“公民文明素質(zhì)提升工程”的要求，以“我做文明奇臺人”為主題，積極參與各類實踐活動和各項社會文化活動，爭創(chuàng)文明單位、文明家庭、文明職工，展示單位風采。要利用節(jié)日廣泛開展健康向上的文體娛樂等活動，營造富有蓬勃向上、富有朝氣的氛圍。要以社會主義榮譽觀和公民基本道德教育為重點，深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，提高廣大干部員工明辨是非的能力，在各類丑惡現(xiàn)象面前，敢于挺身而出，堅決抵制，共同維護良好的工作和生活秩序。
三、切實加強領(lǐng)導，確保工作落實。
為加強精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導，中葛根水庫建管處成立精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組要按時召開專題會議，在不同階段，組織開展不同形式的主題活動。各科室要把精神文民建設(shè)活動作為一項重要基礎(chǔ)性工作和長期任務(wù)，扎扎實實地抓好各項工作的落實，確保活動取得實效。領(lǐng)導干部和黨員在活動中要率先垂范，以身作則，學在前面、做在前面，用自己的模范言行和人格力量為廣大干部員工作出表率。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十六
創(chuàng)建文明單位是提高單位的知名度、提升單位綜合管理實力和整體文明素質(zhì)、全面建成小康社會的理性選擇,是實現(xiàn)社會文明的重要途徑。你想知道創(chuàng)建精神文明單位實施方案是什么樣的嗎?接下來就一起分享本站小編為大家整理的創(chuàng)建精神文明單位實施方案吧!
20xx年是第四輪全國文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報市級文明單位標兵的關(guān)鍵年，為切實加強我局精神文明建設(shè)工作，全面推進我局精神文明建設(shè)再上新臺階，特制定本年度精神文明建設(shè)實施方案。
一、指導思想。
全面貫徹黨的xx大和xx屆x中、x中、x中、x中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體，深入開展“學習雷鋒，弘揚‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動，積極開展群眾性文明創(chuàng)建，強化交通運輸文化和兩保兩樹建設(shè)，全面提升交通運輸管理水平和服務(wù)能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標。
20xx年精神文明建設(shè)的總體工作目標是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開展文明創(chuàng)建活動，按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標準提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運輸行業(yè)承擔的各項測評指標全面達到a級，爭創(chuàng)市級文明單位標兵，努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。
三、創(chuàng)建任務(wù)及責任分工。
一是開展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動。加強窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標準化服務(wù)建設(shè)，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測站服務(wù)窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風”為主題，在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動，發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。
二是廣泛開展學雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結(jié)合局學雷鋒志愿月活動實施方案，深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，服務(wù)人民、助人為樂，干一行愛一行、專一行精一行，銳意進取、自強不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學雷鋒活動，采取措施推動學習活動常態(tài)化。
牽頭責任部門：辦公室、綜合科。
三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動，重點對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進行集中整治，積極開展占路經(jīng)營整治活動，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責任部門：公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室。
四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務(wù)活動。結(jié)合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導活動，組織干部職工在重點路段公交站點勸導乘客排隊乘車、文明禮讓，及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風”志愿服務(wù)活動，組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。
牽頭責任部門：辦公室、綜合科。
五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動，研究制定四化管理工作實施方案，完善各項工作標準和考核辦法，增強各項工作管理標準的針對性和可操作性，促進全局工作標準化建設(shè)水平的提高，推動四化工作的深入開展。
牽頭責任部門：綜合科。
六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點，以樹品牌、樹形象為努力方向，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案，統(tǒng)籌兼顧，標本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責任部門：綜合科。
七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓，積極開展爭創(chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當“紅飄帶星級駕駛員”活動，嚴查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。
責任部門：綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所。
八是實施公共設(shè)施提升行動。加強公交場站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度，適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設(shè)施的維護管理，更新公交服務(wù)實施，合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作，實施進村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進行普查，對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進土地征收拆遷，力爭早日開工建設(shè)。
責任部門：客運科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科。
九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標準和準入制度，嚴把營業(yè)車輛市場準入關(guān)，杜絕不符合燃料消耗量限值標準的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理，對達到國家規(guī)定報廢標準或經(jīng)檢測不符合要求的車輛，嚴禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點，大力開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。
牽頭責任部門：綜合科。
十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責任制。結(jié)合信譽資質(zhì)考核，落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)責任目標管理考核評價制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開展各項安全生產(chǎn)活動，強化安全生產(chǎn)教育培訓，提高應(yīng)急救援保障能力。
牽頭責任部門：綜合科。
十一是完善。
規(guī)章制度。
為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風完善規(guī)章制度規(guī)范機關(guān)管理形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制。進一步完善和落實機關(guān)財務(wù)制度、考勤制度、學習制度、黨風廉政建設(shè)責任制等機關(guān)管理制度不斷提高機關(guān)辦事效率和依法行政水平塑造交通部門“負責任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。
牽頭責任部門：辦公室。
十二是加強教育培訓工作。緊密結(jié)合工作實際和業(yè)務(wù)特點，通過集中培訓、崗位練兵等有效形式，開展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓，提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
牽頭責任部門：辦公室、綜合科。
十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學習型、服務(wù)型機關(guān)活動，將精神文明創(chuàng)建融入機關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動室及機關(guān)辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進行文明單位標兵創(chuàng)建活動宣傳。
牽頭責任部門：辦公室。
四、實施步驟。
第一階段(20xx年3月)：研究制定創(chuàng)建。
工作方案。
按照上級精神文明建設(shè)文件精神，結(jié)合我局工作實際，認真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導思想、創(chuàng)建目標、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20xx年4月)：宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標兵動員大會，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學習精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神，充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性，提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認識，明確創(chuàng)建目標和要求，為爭創(chuàng)市級文明單位標兵營造積極的輿論導向。
第三階段(20xx年4-10月)：全面實施。嚴格按照市級文明單位標兵的考核標準，堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導下，抓好領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導檢查，加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導，及時總結(jié)成績，查找不足。對存在的問題，認真整改并對整改情況進行復查，直至達到驗收標準為止。
第四階段(20xx年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃，及時對前段工作進行總結(jié)，并對照考核標準進行自查自糾，認真整改，做好迎接檢查的準備工作。
第五階段(20xx年12月)：鞏固提高。從組織領(lǐng)導、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)常化、持久化，堅持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結(jié)合，把加強精神文明建設(shè)作為一項基本任務(wù)長期堅持，確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺階。
(一)統(tǒng)一思想，提高認識。
各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強創(chuàng)建市級文明單位標兵工作的責任感和緊迫感，充分認識開展文明單位標兵創(chuàng)建活動，是我局進一步鞏固提升工作成果的需要，是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織，加強領(lǐng)導。
為加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，成立由李巧鳳局長任組長，各分管領(lǐng)導任副組長，各部門負責人為成員的市級文明單位標兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，具體負責全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強宣傳，營造氛圍。
要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標和任務(wù)，宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法，強化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識，形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強檢查，狠抓落實。
各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標兵作為一項重要工作來抓，分解工作責任，落實工作目標，確保各項創(chuàng)建目標任務(wù)按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式，加大督查指導力度，確保創(chuàng)建工作落到實處。
六、活動要求。
(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標兵實施方案，研究制定工作計劃，精心組織、周密部署。同時，要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關(guān)系，合理安排時間，確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進，取得更大實效。
(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負責，及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書資料及影像資料記載清晰、準確無誤、規(guī)范管理，對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認真進行總結(jié)，及時歸檔。
(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流，及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室，辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。
20xx年和20xx年區(qū)交通局分別獲得市級文明單位和市級文明單位標兵的稱號，經(jīng)全局上下的齊心努力，硬件和軟件建設(shè)成效顯著，為爭創(chuàng)省級文明單位奠定了堅實基礎(chǔ)。為全面提升交通系統(tǒng)精神文明和政治文明建設(shè)總體水平，有力促進“國內(nèi)一流的現(xiàn)代化生態(tài)型精品城區(qū)”建設(shè)目標，局黨組決定20xx年局機關(guān)爭創(chuàng)省級文明單位，現(xiàn)結(jié)合工作實際，特制定本實施方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，以建設(shè)一支“政治過硬、廉潔奉公、作風優(yōu)良、文明禮儀、服務(wù)規(guī)范、勤政務(wù)實、大膽創(chuàng)新”的高素質(zhì)隊伍為載體，以推進交通重點項目建設(shè)和交通系統(tǒng)建設(shè)為中心，以全面實現(xiàn)省級文明單位創(chuàng)建要求為目標，切實使全體干部職工的思想觀念有新的轉(zhuǎn)變，道德素質(zhì)和思想作風有新的提升，交通發(fā)展水平有新的提高，整個行業(yè)呈現(xiàn)出朝氣蓬勃、積極向上的精神面貌，樹立“高效、廉潔、務(wù)實、文明”的交通新形象。
二、創(chuàng)建目標。
通過創(chuàng)建省級文明單位活動，彰顯交通對外新形象，改進干部職工隊伍工作作風，實現(xiàn)區(qū)交通局工作創(chuàng)優(yōu)、人際和諧、環(huán)境整潔、風清氣正目標。
(一)領(lǐng)導班子好。局領(lǐng)導班子講學習、講政治、講正氣、講團結(jié);以身作則、依法行政、勤政廉潔;能積極創(chuàng)建“四好”班子;中心組學習制度化;始終堅持物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)兩手抓，兩手硬。
(二)單位風氣好。全局以服務(wù)人民，奉獻崗位為宗旨，建立健全各項規(guī)章制度，做到內(nèi)部管理嚴格有序，服務(wù)態(tài)度熱忱文明，服務(wù)技能精湛嫻熟，服務(wù)設(shè)施齊備完善，服務(wù)效能改進提高，服務(wù)質(zhì)量群眾滿意。
(三)辦公環(huán)境好。辦公秩序井然;辦公區(qū)域環(huán)境干凈整潔、綠化美觀。
(四)工作業(yè)績好。搶抓機遇，整合職能，理順體制，努力實施綜合交通戰(zhàn)略，全面完成區(qū)委、區(qū)政府和市交委下達的工作任務(wù)，確保市、區(qū)年度目標考核先進單位。
(五)思想文化建設(shè)好。干部職工思想道德和科學文化素養(yǎng)好、移風易俗，干部職工的思想道德和科學文化素質(zhì)不斷提高。
(六)綜合治理好。全局上下廉潔勤政，無計劃外生育，無重大案件、無重大安全責任事故、無聚眾賭博和封建迷信等不良現(xiàn)象發(fā)生。
(七)創(chuàng)建效果好。創(chuàng)建活動豐富多彩、形式多樣，做到經(jīng)?；?、制度化;省級文明單位成功創(chuàng)建。
三、創(chuàng)建措施及責任分工。
(一)加強組織領(lǐng)導，完善工作制度。為使創(chuàng)建活動有組織、有秩序地進行，成立由局黨組書記、局長任組長，黨組成員、副局長任副組長，各科(室)，所、隊負責人任成員的創(chuàng)建領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，在局黨組的領(lǐng)導下開展工作，具體負責創(chuàng)建日常工作，制定創(chuàng)建工作計劃，做好組織發(fā)動，開展創(chuàng)建檢查督查，及時總結(jié)創(chuàng)建工作。并把各項工作指標分解到各科室及個人。在抓落實上狠下功夫，一是在制度上抓落實，二是在創(chuàng)建活動上抓落實，三是在人力物力的投入上抓落實。完善制度，把創(chuàng)建工作納入制度化。按照省級文明單位創(chuàng)建要求，結(jié)合我局實際，制定干部職工道德行為規(guī)范;修訂并完善我局文明科室、文明單位、優(yōu)秀職工和五好家庭的評選標準和辦法，并認真組織評選。
責任部門：辦公室、黨群室。
(二)加強領(lǐng)導班子建設(shè)，積極爭創(chuàng)“四好”班子。加強領(lǐng)導班子的政治理論學習，堅持中心組理論學習制度化、常態(tài)化，不斷提高領(lǐng)導干部駕馭復雜局面的能力和科學決策能力;認真貫徹民主集中制原則，堅持重大事項集體研究、集體決策，班子成員自覺貫徹執(zhí)行黨組的決議、決定，維護班子的集體形象;開好班子民主生活會，堅持批評和自我批評，不斷糾正自身與班子存在的問題。廣泛開展交心談心，切實達到溝通思想、促進工作的目的，確保民主生活會質(zhì)量;嚴格按照“從嚴執(zhí)政、提高效率、轉(zhuǎn)變作風、加強建設(shè)”的十六字要求，自覺加強領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)鍛煉，凈化心靈，弘揚蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力把領(lǐng)導班子建設(shè)成為與時俱進、開拓創(chuàng)新、勤政務(wù)實、高效廉潔的領(lǐng)導集體、以良好的精神狀態(tài)，鍛煉隊伍、帶好隊伍，實現(xiàn)精神文明建設(shè)的理論和實踐創(chuàng)新，開創(chuàng)新形勢下交通工作的新局面。
責任部門：辦公室。
(三)加強政治理論學習，提高廣大干部職工的政策理論素養(yǎng)。組織干部職工認真學習科學發(fā)展觀和xx大精神等內(nèi)容，切實加強和推進精神文明建設(shè)。通過學習，使全體干部職工進一步明確開展省級文明單位創(chuàng)建活動是提高干部隊伍素質(zhì)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍的需要，是促進我局物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的需要。通過學習，使廣大干部職工準確掌握國家法律法規(guī)方針政策，并牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，正確處理國家利益、集體利益和個人利益的關(guān)系，增強依法行政的使命感和責任感。
責任部門：辦公室、黨群室。
(四)加強和改進黨的建設(shè)，鞏固廉政建設(shè)成果。深入學習、貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，充分認識黨風建設(shè)的重要性、緊迫性、長期性和艱巨性，把思想作風建設(shè)擺在第一位，把主要精力放到改善服務(wù)上，全方位地為行政、為基層服務(wù)。繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)，鞏固提高文明創(chuàng)建成果。加強黨風廉政教育，以貫徹落實教育、懲防體系為主線，開展“廉政交通”課題調(diào)研，推進交通廉政文化建設(shè)，完善黨風廉政建設(shè)責任制、廉潔自律承諾制，健全廉政談話制、干部監(jiān)督聯(lián)系制，加強對黨員領(lǐng)導干部八小時之外活動的監(jiān)督。特別要認真貫徹落實重點工程紀檢監(jiān)察制，完善和落實工程招投標制。以此增強黨員干部的廉潔自律意識，提高嚴格執(zhí)行黨紀政紀的自覺性。
責任部門：各科(室)、所、隊。
(五)加強基層黨組織建設(shè)，實現(xiàn)組織創(chuàng)新。鞏固擴大保持共產(chǎn)黨員。
先進性教育。
活動成果，不斷加強黨的組織建設(shè)，增強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力，充分發(fā)揮黨員在交通行業(yè)的先鋒模范作用，積極探索在交通行業(yè)非公企業(yè)中建立黨組織的工作方法，為行業(yè)管理和企業(yè)發(fā)展壯大提供組織保障。按照黨章的要求，嚴把入黨關(guān)，確保黨員隊伍純潔。加強入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，及時吸收合格人才到黨內(nèi)來，不斷壯大黨員隊伍;建立健全黨的理論學習、民主決策、聯(lián)系群眾、黨內(nèi)監(jiān)督等各項工作制度，積極推行黨組織工作目標管理，加強對基層黨建工作的評估、檢查和指導，把先進性教育活動中建立起的長效機制落到實處。
責任部門：黨總支委、黨群室。
(六)積極開展創(chuàng)建工作，實現(xiàn)交通各項工作目標。積極開展創(chuàng)建活動，把創(chuàng)建工作同交通各項業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，與推進重點項目建設(shè)結(jié)合起來，與解決群眾關(guān)心的熱點、難點及遺留問題結(jié)合起來，與干部隊伍建設(shè)結(jié)合起來，與規(guī)范化服務(wù)型機關(guān)建設(shè)先創(chuàng)優(yōu)活動結(jié)合起來，與黨風廉政建設(shè)、反腐倡廉結(jié)合起來。促進交通各項工作又好又快開展，確保各項工作目標順利實現(xiàn)。
責任部門：各科(室)、所、隊。
(七)加強職工教育培訓，努力提高干部職工政策水平和業(yè)務(wù)能力。本著學以致用，提高行政能力的培訓原則，加強職工適應(yīng)性培訓與學歷教育。重點加強業(yè)務(wù)工作涉及的政策法規(guī)培訓，提高依法行政的政策水平;加強交通業(yè)務(wù)知識培訓，提高廣大職工業(yè)務(wù)能力;加強技術(shù)更新知識培訓，提高技術(shù)人員的技術(shù)能力;切實鼓勵支持在職學歷教育，提高干部職工文化水平，為交通事業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供堅強的智力支持。
責任部門：法制規(guī)劃科、黨群室。
(八)加強工作和生活環(huán)境的整治和建設(shè)。發(fā)動全局干部職工積極參與，努力實現(xiàn)工作環(huán)境、生活環(huán)境的凈化、綠化、美化，抓好辦公樓樓內(nèi)綠化、樓外美化等硬件建設(shè)，對綠化、凈化、美化進行整體規(guī)劃。同時，做到衛(wèi)生制度健全，衛(wèi)生責任到位，窗明幾凈，墻壁、地面清潔衛(wèi)生，物品擺放整齊有序，使工作環(huán)境整潔亮麗，做到凈、齊、美。
責任部門：各科(室)、所、隊。
(九)切實開展創(chuàng)建活動，樹立交通良好形象。以豐富多彩、形式多樣的創(chuàng)建活動為載體，實現(xiàn)交通對外樹立良好形象、對內(nèi)提升隊伍素質(zhì)的活動目標。
1、積極開展對外樹立良好形象活動。按照市、區(qū)統(tǒng)一安排，積極開展共駐共建活動、城鄉(xiāng)共建活動、結(jié)隊幫扶活動、扶貧幫困活動、計劃生育三結(jié)合活動、推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，樹立交通對外新形象。
2、切實加強對內(nèi)提升隊伍素質(zhì)活動。一是開展“文明科室”評比活動，以“堅定不移的信念、清正廉潔的品德、文明規(guī)范的服務(wù)、爭創(chuàng)一流的精神”，作為全局各科室不斷加強和改進工作作風。二是深入開展道德規(guī)范教育活動。通過“道德規(guī)范進家庭”，積極宣揚“尊老愛幼、男女平等、互敬互愛、夫妻至愛、家庭和睦、勤儉持家、鄰里團結(jié)、互幫互諒”的家庭道德，爭當家庭文明成員。三是開展文明科室評比活動。四是開展“五好家庭”評比活動。五是繼續(xù)開展創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動。進一步加強機關(guān)干部隊伍建設(shè)，真正把機關(guān)建設(shè)成為觀念新、作風實、能力強、效率高的學習型機關(guān)，每位干部職工成為善于學習、善于創(chuàng)造、善于管理、善于服務(wù)的創(chuàng)新型人才。
責任部門：黨群室、科(室)、所、隊。
(十)以檢查督促為手段，推動創(chuàng)建目標實現(xiàn)。把加強行風建設(shè)、樹立交通良好形象行為作為創(chuàng)建活動的主要內(nèi)容。通過設(shè)立投訴電話、征求意見箱、聘請行風監(jiān)督員、建立內(nèi)部督察機制等措施，加強對創(chuàng)建活動的社會監(jiān)督。大力倡導愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、遵紀守法的文明行風，深入行業(yè)、加大調(diào)研、服務(wù)群眾，再塑交通新形象。
責任部門：各科(室)、所、隊。
四、實施步驟。
為確保創(chuàng)建工作有序開展，創(chuàng)建活動分成四個階段：
(一)宣傳組織發(fā)動階段(1-4月)。創(chuàng)建省級文明單位動員會，安排部署創(chuàng)建工作。組織全局干部職工學習《公民道德建設(shè)實施綱要》等有關(guān)文件，加強道德建設(shè)，增強民主法制意識和社會道德觀念。引導干部職工積極主動參與到精神文明創(chuàng)建活動中來，使全體干部職工明確創(chuàng)建目標，提高對創(chuàng)建工作重要性和必要性的認識，在全局迅速掀起創(chuàng)建省級單位的高潮。
(二)全面實施階段(5-8月)。根據(jù)局創(chuàng)建省級文明單位。
活動方案。
認真組織實施扎扎實實把活動方案落到實處同時聘請市區(qū)精神文明辦領(lǐng)導為創(chuàng)建工作顧問指導工作確保創(chuàng)建活動出實效。
(三)自查提高階段(8-9月)。對照標準組織文明創(chuàng)建情況自查，認真總結(jié)，查找問題，分析原因，改進提高，鞏固成果。同時邀請區(qū)紀委、組織、人事、計生、綜治、安辦、信訪、防邪、環(huán)保等部門領(lǐng)導檢查指導我局創(chuàng)建工作，對存在的問題進一步整改完善，補缺補差。
(四)總結(jié)上報階段(9-10月)。通過檢查總結(jié)，在整改提高的基礎(chǔ)上，書面報告省、市、區(qū)文明辦，做好迎接檢查驗收的準備。
五、創(chuàng)建要求。
(一)創(chuàng)建省文明單位工作是全局今年的一項重要工作，是加強精神文明建設(shè)、提高工作效率、提升服務(wù)水平的重要途徑，各科(室)、所、隊要高度重視此次創(chuàng)建工作，認真布置，抓好創(chuàng)建，尤其要抓好紀律作風，安全計生，綜合維穩(wěn)，依法行政，規(guī)范化服務(wù)等“一票否決”和熱點焦點工作。
(二)按省文明單位創(chuàng)建工作的任務(wù)要求，本著“誰主管，誰負責”的原則，各科(室)、所、隊要把任務(wù)落實到崗位，分解到人頭。局辦每半月對落實情況進行一次檢查，并將檢查情況納入全年目標管理中。
(三)各科(室)、所、隊要搞好創(chuàng)建日常工作材料、圖片的收集和積累，力求規(guī)范化、制度化，確保各項工作資料、圖片的歸檔及備用。
為加強我局文明建設(shè)，樹立機關(guān)良好的形象，按照縣文明辦要求，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展我局文明創(chuàng)建成果，開展市級創(chuàng)建文明單位活動，推動全縣建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合本單位實際，制定20xx-20xx年度“市級文明單位”創(chuàng)建工作實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆x中、x中、x中全會精神，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展現(xiàn)有文明創(chuàng)建成果，認真抓好精神文明建設(shè)、信訪維穩(wěn)工作、群團工作、統(tǒng)戰(zhàn)和老干部工作，為加快全縣城鄉(xiāng)建設(shè)工作步伐提供堅強的組織保證。
二、創(chuàng)建目標。
通過創(chuàng)建市級文明單位活動，全體機關(guān)干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到普遍提高，思想和紀律作風得到明顯加強。全體機關(guān)干部樹立開拓進取的創(chuàng)新形象;服務(wù)群眾、奉獻社會的公仆形象;客觀公正、清正廉潔的自律形象;愛崗敬業(yè)、實事求是的務(wù)實形象;團結(jié)協(xié)作、顧全大局的整體形象。實現(xiàn)內(nèi)在素質(zhì)與外在形象的統(tǒng)一，進一步密切黨群、干群關(guān)系，更好地為陽信的改革開放、經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定的大局服務(wù)，力爭20xx年度達到“市級文明單位”。
(一)加強組織領(lǐng)導。
切實加強對文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，黨政主要負責人為創(chuàng)建工作的第一責任人，做到親自抓。局辦公室認真負責搞好文明單位創(chuàng)建的計劃、實施、協(xié)調(diào)等基礎(chǔ)性工作，把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程。
(二)加強黨的建設(shè)。
充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，抓好黨的思想建設(shè)、作風建設(shè)和組織建設(shè)。
(三)強化學習研討。
把講學習放在首位，堅持中心組學習制度，做到每月組織一次學習。班子成員和副科級以上領(lǐng)導干部都要參加，認真做好。
讀書筆記。
(四)抓好職工的思想教育。
用科學發(fā)展觀理論武裝全體干部職工的頭腦，加強干部職工的愛國、愛局、愛崗敬業(yè)教育，引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，激發(fā)廣大職工的無私奉獻精神。加強職工的職業(yè)道德教育，對職工進行系統(tǒng)培訓，大力提倡尊老愛幼、愛護公物、助人為樂、見義勇為、扶困濟貧精神，打擊歪風邪氣，樹立單位正氣。積極創(chuàng)造條件，改善生產(chǎn)、辦公條件和環(huán)境，提倡文明生產(chǎn)、文明辦公。
(五)認真開展法制培訓教育。
以全縣文明執(zhí)法教育活動和黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動為契機，認真組織開展“文明執(zhí)法教育”和“六五”普法活動，開展“學習崔學選，立足崗位作奉獻”活動，組織職工開展經(jīng)常性的法律法規(guī)學習，召開典型案例警示教育會，加強文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法教育，提高執(zhí)法管理人員依法行政水平。
(六)大力推進行風建設(shè)和機關(guān)作風建設(shè)。
一是強化建設(shè)系統(tǒng)行風建設(shè)。教育廣大黨員干部牢固樹立正確的權(quán)力觀、利益觀，帶頭實踐“三個代表”，帶頭貫徹落實科學發(fā)展觀，全心全意為人民服務(wù)，克服官僚主義、本位主義、利已主義等不良行為。二是深化“三型”機關(guān)建設(shè)。繼續(xù)創(chuàng)建學習研究型、勤政服務(wù)型、廉潔高效型文明機關(guān)。三是堅持“三同步”工作制度，簡化辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，以良好的黨風政風迎得廣大服務(wù)對象的好評。
(七)積極開展社會治安綜合治理活動。
嚴格落實維穩(wěn)工作責任制，切實做到維穩(wěn)工作有人抓、有人管、有落實。認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，時刻掌握本單位各類矛盾的動因，隨時加強有關(guān)情況的了解和分析，做到發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)和處理到位。大力加強督查督辦，建立健全維穩(wěn)工作督查制度，開展對發(fā)現(xiàn)矛盾問題處理情況的檢查督辦，做到件件有落實，事事有回音。完善各項配套設(shè)施，強化管理制度的落實，創(chuàng)建“平安單位”。
(八)扎實抓好計劃生育工作。
落實計劃生育工作責任，認真執(zhí)行計劃生育“一票否決”制度，健全局機關(guān)和建筑流動人口計劃生育管理體制，分別落實工作領(lǐng)導和管理機構(gòu)，嚴格目標責任考核，確保不出現(xiàn)計劃外生育。
(九)強化安全生產(chǎn)工作。
堅持安全第一、預防為主的方針，加強對職工的安全教育和建筑施工的安全檢查和監(jiān)督，確保全年安全生產(chǎn)無事故，促進行業(yè)管理有序進行。
(十)加強制度建設(shè)，切實做到科學管理。
要認真學習并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，切實加強機關(guān)建設(shè);加強對業(yè)務(wù)工作、紀律規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生、集體活動等方面的督促檢查，保證各項工作有效實施;認真搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力提高工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平。
(十一)認真落實各項責任目標，努力實現(xiàn)爭先創(chuàng)優(yōu)目標的新突破。
1、不斷完善城市功能，抓好重點項目建設(shè)。
一是全面推進新城區(qū)開發(fā)建設(shè)，重點加快陽光嘉園小區(qū)一期建設(shè)。完成新城區(qū)主干道路建設(shè)。二是積極認真地做好保障性住房建設(shè)，科學組織實施經(jīng)濟適用房與廉租房建設(shè)，切實加快梨鄉(xiāng)嘉園安置小區(qū)開發(fā)建設(shè)。三是繼續(xù)做好老城區(qū)道路升級改造工作。重點抓好陽城二路升級改造與幸福二路北段人行道、路沿石的配套升級改造工程。實施陽城四路路面升級改造。四是做好老城區(qū)綠化升級改造與管理。重點實施好各條道路的沿路綠化規(guī)劃與改造，進一步加強老城區(qū)公園廣場管理力度。
2、規(guī)范建筑市場，確保工程建設(shè)順利進行。加大建筑市場整頓和規(guī)范力度，使建筑市場沿著有序、健康方向發(fā)展。一要嚴格執(zhí)行法定建筑程序，所有建設(shè)工程必須手續(xù)齊全方能開工建設(shè)。加大建筑市場行政監(jiān)察投入力量，嚴格查處違反法定程序開工建設(shè)行為。二要強化工程安全管理和質(zhì)量監(jiān)督。對施工現(xiàn)場實行拉網(wǎng)式大檢查，存在安全隱患的責令限期整改，杜絕安全事故發(fā)生;對工程施工質(zhì)量實行全方位監(jiān)控，建立項目法人責任制和工程質(zhì)量終身責任制，不斷優(yōu)化監(jiān)理人員素質(zhì)，提高監(jiān)理水平。三要健全建筑市場執(zhí)法隊伍。充分發(fā)揮行政職能和屬地管理優(yōu)勢，提高行政執(zhí)法水平，強化隊伍素質(zhì)，肅清建筑市場違法違規(guī)開發(fā)行為。
3、積極做好基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)業(yè)招商引資工作，促進城市經(jīng)濟快速發(fā)展。
度精神文明創(chuàng)建實施方案篇十七
2011年黨建和精神文明建設(shè)實施方案今年是我們黨和國家歷史上具有重要意義的一年，新中國成立61周年，也是深入貫徹科學發(fā)展觀、推進“十一五”規(guī)劃順利實施的關(guān)鍵一年。2011年也是我環(huán)城高速公路口泉收費站投入運營的第二個年頭，以奠定良好發(fā)展基礎(chǔ)，繼續(xù)開拓創(chuàng)新的一年?？谌召M站在公司黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹兩手都要抓，兩手都要硬的方針，把基層組織建設(shè)和精神文明工作不斷引向深入。
黨支部將貫徹公司黨委的年度工作指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會精神，圍繞創(chuàng)建現(xiàn)代企業(yè)的中心，加強和改進政治思想工作，加大黨的建設(shè)、精神文明創(chuàng)建和黨風廉政建設(shè)力度，把口泉收費站的黨建和精神文明建設(shè)推上一個新的階段。為此，特制訂以下計劃：
1、完善基層組織建設(shè)：根據(jù)公司黨委的決定，口泉收費站。
已成立黨支部，按照組織原則，調(diào)整和配齊黨支部成員，做到基層組織工作責任到人。
2、按照組織分工，黨支部成員要切實落實黨支部的各項工。
作任務(wù)，扎實有效地開展基層黨建工作，使支部工作走向正軌，發(fā)揮作用。
3、認真做好干部隊伍的思想和廉潔自律教育工作：黨支部。
要切實貫徹黨要管黨的方針，在對基層干部的管理上真正發(fā)揮作用。通過各種形式的黨內(nèi)活動，對干部和黨員實行經(jīng)常性的監(jiān)督和管理，特別是對黨員領(lǐng)導干部實行黨內(nèi)監(jiān)督，加強黨風、黨紀、黨性和廉潔自律教育。
4、認真做好基層黨員的管理工作：落實和堅持一課三會制。
度開展民主評價黨員活動，促動黨員在各個崗位和各項工作中發(fā)揮帶頭作用，帶動本站良好工作氛圍和工作作風的形成。以黨員的先鋒模范帶頭作用激勵員工，鼓勵廣大員工積極要求進步。
黨支部要把精神文明建設(shè)作為一項重要工作來抓，要抓緊、抓好，做到支部書記牽頭，全體黨員帶頭，全站齊心協(xié)力，齊抓共管地推動我站精神文明建設(shè)，在精神建設(shè)方面重點抓好以下工作：
1、深入開展“三個代表”重要思想學習，強化政治思。
想工作。全體黨員特別是黨員領(lǐng)導干部要繼續(xù)學習黨的方針政策并且在工作實踐中注重落實，做到身體力行，以實際行動加強思想政治工作的力度，要建立學習制度，做到政治學習規(guī)范化，要把解決思想問題和解決實際問題結(jié)合起來，將政治思想工作融匯于經(jīng)常性的管理工作之中，切實增強黨組織的號召力和凝聚力。
2、利用多種形式開展倡導科學抵制封建迷信的活動，特別是對法輪功組織的反動本質(zhì)要通過不斷的揭批來加以認識，在全站形成愛科學、愛學習、講文明、講奉獻的政治氣候。
3、根據(jù)行業(yè)特點扎實有效地抓好基礎(chǔ)管理工作，繼續(xù)。
在基層管理工作中開展文明窗口、文明服務(wù)活動。
4、利用現(xiàn)有條件，開展多種形式的創(chuàng)建活動。積極參。
加公司組織的各項活動，努力營造一種先進企業(yè)文化的氛圍，組織員工踴躍向公司投稿，以弘揚正氣表彰先進。
5、充分調(diào)動基層共青團組織的作用，齊抓共管開展多。
種形式的活動，提高基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，共同搞好今年的精神文明建設(shè)。
口泉收費站。
二0一一年二月。
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