班主任工作報告(優(yōu)質11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-28 10:50:07
班主任工作報告(優(yōu)質11篇)
時間:2023-11-28 10:50:07     小編:曼珠

隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

班主任工作報告篇一

我和x(x)班學生早在五年級接觸了到今天,真正接手做班主任一個學期多了。我感受挺多的。做班主任和不做班主任,對于學生的了解有很多不同;做高年級的班主任和低中年級的班主任又不同。這個道理好像很明顯,誰都知道,但是這些不同與相同,特別是方法和具體處理措施方面,真是經歷過才能有更深的體會。中低年級的學生,你把對他們的要求細細解說,一定要具體,要不斷反復地強調,讓他們深入腦海。但對高年級的學生,反復重說一個要求,說多了往往會引起他們的厭惡不煩。他們可以給你背出一大堆道理來,因為這些道理已經深入他們的心中,但是他們還是偶爾會犯錯,是規(guī)則沒有控制住自己的行為。針對高年級的這種特殊情況,在上學期初我制定了我們班的班規(guī),并實行每天計分、每月統(tǒng)計、總分記住學期總評和評定等方式,這種激勵效果還是很明顯的。在這個學期初我利用綜合實踐上一個內容,在講到《生活中的規(guī)則》時讓學生自己制定一份x(x)班的規(guī)則,并要求大家嚴格遵守。我覺得任何規(guī)則在執(zhí)行之初,只要真正落實總是能出效果的。但久了大家會沒有了開始的熱情。其實貫徹下去的規(guī)則一段時間后就會慢慢地被大家接受。

經過一段時間后,現在本班有了些明顯的改變。

一、班上最調皮的富揚同學,在上學期被我有次整了一次,之后就收斂了,至今還沒有在校犯過事。

二、原來班里找不出幾個管理能力的班干部,他們就是學習好,膽子小,能力弱,經過一個學期的指導后,這學期我感覺我這班主任輕松了很多,因為她們確實能力增強了。

我覺得,希望一次利用好方法把班級搞好,然后一勞永逸,那是不實際的。盡管已經六年級的,但是他們終究還是小孩子,不可能不犯錯,只要不是大的原則問題,我還是抱著寬容的心去看待他們的小錯誤,提醒他們。而遇到大問題就要嚴肅指正,有必要時還得在班上提醒全班同學。我希望學生能離開他人的監(jiān)督真正自己管理自己。

班主任工作報告篇二

我校于20xx年7月開展縣“十一五”規(guī)劃課題《小學班主任工作實踐研究》,校長李業(yè)強擔任組長,骨干教師楊雪萍具體負責,全校班主任共同參與。課題組在上級主管部門的領導下,在中心校的指導下,課題組人員盡職盡力,按照設計的研究方案,運用教育研究的基本方法,把調查、學習、研究、實踐、總結等有機結合,保證了整個研究的計劃性、整體性、真實性和有效性,完成了研究目標和研究任務。三年里,由于工作需要,個別組內成員有所變動,但這并沒影響課題的研究。

第一階段:宣傳發(fā)動構建體系。20xx年7月,課題正式立項,根據課題方案,結合我校教育工作的實際,經過認真的研究討論,確定了提高班主任老師的自身素質,提高工作效率,培養(yǎng)學生各方面的能力的目標。在這一階段,主要做了以下工作:

1、為課題研究提供必要的條件和保障。制訂詳盡的實施方案,小組內成員緊密聯(lián)系,進行班級管理方法的碰撞,與各科教師相互協(xié)作配合,共同實施。

2、制定嚴格的課題管理與研究制度。為使課題研究的順利進行,所有成員對自己嚴格要求,隨時積累研究材料,隨時歸檔,并嚴格遵守學校課題管理辦法,科學規(guī)范地開展課題研究。

3、積極進行教育教學理論的學習,轉變教師傳統(tǒng)教學觀念。為了提高自身對班主任工作的全新認識,保證課題研究的順利實施。參與教師積極進行對班主任工作的學習和探究,以提高自身的教育教學工作的業(yè)務素質,并通過網絡學習教育專家的講座,以提高理論修養(yǎng)。

第二階段:實施方案隨時調控。20xx年11月,課題正式開題,主要做了以下工作:

(一)樹立正確的教育觀念。面對新的形式,轉變教育觀念,以適應教育改革,是班主任工作時代性、先進性的體現。班主任在培養(yǎng)目標方面,要樹立正確的學生觀,把學生培養(yǎng)成具有個性特長和創(chuàng)造精神的人才。在師生關系方面,樹立新型的民主教育觀。在生活方式上,要樹立開放的整體教育觀。

(二)統(tǒng)籌兼顧,一絲不茍,全面發(fā)展。班主任的職責和任務主要是對班級學生全面負責、全面管理。凡是涉及到學生的教育、學習、生活等各方面都必須要管。

首先,班主任針對班級中的學困生制訂了詳盡的轉化計劃,并把孩子們的進步寫成案例進行積累,總結出了一些可操作的方法。

其次,處理好班主任與任課教師的關系。班主任工作對任課教師的教學工作起著促進作用,任課教師教學工作中的德育滲透是對班主任工作強有力的補充。在平時的工作中,班主任同其他任課教師對學生的教育保持高度一致,主動與任課教師取得聯(lián)系,互通情況,共同研究,制定措施,分工合作,指導學生開展各項有益的活動,同時,及時地了解學生對各科教學的意見和建議,反饋信息,以便搞好本班的教與學。

第三,處理好班主任與班干部的關系。班干部是班主任的有力助手,班主任必須重視培養(yǎng)一批有組織能力、有威信、樂于為集體服務的干部隊伍,組成班集體的核心。維護他們的威信,充分肯定他們的成績,但不掩飾他們的缺點。對工作中出現的問題,幫助他們分析產生問題的原因,研究改進方法。第四,處理好班主任與學生家長的關系。對學生的教育主要有學校、家庭和社會三個方面。班主任是聯(lián)系學校與家庭的紐帶,爭取和依靠家長配合學校教育是班主任工作的一個重要方面。我們通過家訪、家長會、家庭聯(lián)系卡等形式,溝通與家長的聯(lián)系,及時了解學生在家表現狀況,以便有的放矢地實施教育活動,防止學校教育與家庭教育脫節(jié),消除個別家長認為學生教育是學校單方面的事的錯誤觀點。

1、王瑛老師被評為商洛市“優(yōu)秀班主任”。

2、20xx年度,我校獲鎮(zhèn)“先進集體”。

3、楊雪萍教師的的班級管理經驗《梅花香自苦寒來》在20xx年暑期教師會上作了經驗介紹,并推廣。

4、郭青枝老師的《小議家庭陽光教育》獲20xx年縣教研室一等獎

5、高靜老師的《怎樣培養(yǎng)良好的班集體》獲20xx年《山陽教育》二等獎

6、王瑛老師的《新課改下如何提高數學課堂教學效率》獲

7、學生涂晶晶、王甜怡、張小雅、劉蕾等學生被評為縣、鎮(zhèn)級“三好學生”。

班主任工作報告篇三

從事班主任工作已十余載,最深的體會是,當一名教師如果不兼任班主任,就不可能深刻感受到教師的樂趣和教師職業(yè)的崇高與幸福。下面就借此機會談談我在班主任工作中的一點不成熟的體會和做法,以此促使我在今后的工作中做得更好些。我談的主題是---良好習慣,常抓不懈。

有人作過這樣的比喻:學生的心田是一塊奇怪的土地,你播下思想的種子,就會獲得行為的收獲;你播下習慣的種子,就會獲得品德的收獲;你播下品德的種子,就會獲得命運的收獲。因此作為班主任抓好學生的行為規(guī)范對培養(yǎng)學生良好的品德起著極其重要的作用。而在我們手上有兩份內容就是對學生進行規(guī)范教育的好材料:(1)、是學生日常行為規(guī)范二十條;(2)、是學生禮儀常規(guī)。我就以此為教育突破口,培養(yǎng)學生良好的行為習慣。

形式多樣,學記規(guī)范:二十條規(guī)范內容全面又豐富,怎樣讓學生熟記于心?作為班主任我就利用晨會班會采用以下一系列方式逐條逐條地組織學習。

1、讀一讀。做到讀準讀熟。

2、背一背。做到脫口而出。

3、默一默。做到牢記于心。

4、議一議。做到明辨是非。

5、寫一寫。做到批語與自我批評。

6、評一評。做到取人之長,補已之短,先進帶后進。

經過一系列有組織有計劃的學習,學生對原本枯燥乏味的規(guī)范內容的認識就逐步加深了。特別是在評議階段,通過熱烈的討論學生強烈的上進心也在此時得到了充分體現,這樣通過每一次批評與自我批評,學生既找到了別人的閃光點與不足,又看到了自己的優(yōu)點與缺點,從而有了新的目標去努力奮斗。長期以往,良好的文明習慣就會逐步形成。

身先士卒,示范引路:蘇霍姆林斯基說過:“人只能由人來建樹?!倍鴮W生又具有極強的模仿性,所以與學生朝夕相處的班主任,那一言一行,一顰一笑,往往都在潛移默化中最直接最生動地影響著學生。因此,為了使規(guī)范的學習更踏實地落實到實處,我就以“我也是班集體中的一員”的身份加入到班級隊伍中去。就說曾為了讓班中同學做到不亂扔紙屑,見到紙屑又能主動拾起這點吧,在每次上課進教室后,首先觀察地上有無紙屑,如若發(fā)現,我就會先走過去把紙拾起來,然后走到衛(wèi)生角投進紙簍,再回到講臺開始上課。經過多次觀察,我總發(fā)現在這一來一往中,學生的注意力往往都集中在教師身上,不時還你看看我,我看看你。真是此時無聲勝有聲,學生似乎所觸動,長期以往,學生中的一部分就會自覺地和老師一樣去主動拾紙了。就說今年××同學吧,他就是一個在這方面做得很好的學生,而且他也很懂體貼老師,在我和他們一起做值日生時,他會說:“老師,你去忙別的事吧,地我們來掃。”聽了此話,我真的很感動。當然以班集體的一員身份為班級服務的例子還有很多,如掃帚倒了,桌子歪了,講臺臟了等等,我都始終主動親自去做一做,因為我心中牢記著這么一句話:“與其說上十次,不如做它一次?!?/p>

開展活動,寓教于樂:喜愛活動是學生天性,活動既可以豐富他們的精神生活,又能使他們長知識、增才干,對他們的身心發(fā)展起著極為重要的作用,因此活動是學生思想品德發(fā)展的源泉與基礎,是班級工作的核心內容,而富教于樂是一種輕松愉快的教育方法。因此,圍繞規(guī)范開展好活動,讓學生在笑聲中受到教育,在游戲中知道自己該怎做,在比賽中找到不足,逐步改正。例如:在去年一屆中,根據自己的事情自己做,開展“我是勞動小能手”系列活動;根據不尊敬長輩,不團結同學的現象,開展“這是你嗎?”的講座活動,根據同學中浪費糧食的現象,開展“糧食的抗議”表演,讓學生在表演中認識到糧食的來之不易,從而去珍惜糧食,那次活動后,這個現象也確實有了很大改變。

格言警句,力量無窮

“陽光、火光、電光能照亮江河山川,能照亮道路,思想之光,能照亮人的思想道路,能照亮人的精神世界。”這就是格言的力量,它可以使人奮進,使人振奮,又給人以指導作用。近2年來,我每天送一句格言給全班同學,并寫在黑板一角“我喜愛的話”中,這樣每天能點亮一盞學生思想的明燈,如熱愛勞動方面寫上:謝覺哉的:“人生最大的快樂是自己的勞動得到了成果?!闭湎r間方面寫高爾基的:“不知道明天該做何事的人是很不幸的”或魯迅的“時間像海綿里的水,只要愿擠,還是有的。”尊敬人方面寫:“只有尊重別人的人,才能得到別人的尊重?!标P于什么是美寫:“鳥美在羽毛,人美在心靈”等等,格言警句許許多多,內容涉及方方面面,這樣每天如春風化雨,點滴入土,日久天長,學生的精神世界一定會比昨天更明亮。所以,去年班中的好多同學后來都喜歡在課外收集名言了,而且能指導自己的學習生活,我想良好班風的形成應該少不了它吧。

總之,學生良好習慣的養(yǎng)成需要教師,特別是班主任的不斷探索,不斷努力,通過多種途徑采取各種方式,持之以恒,一步一個腳印地去抓好它,這樣,才能使學生從小懂得“沒有規(guī)矩,不成方圓”的道理,從而自覺養(yǎng)成守規(guī)范的好習慣。

十年樹木,百年樹人,一棵棵小樹苗只有在我們的辛勤澆灌,不斷扶持下,才能長成棟梁之材。所以,以上所談,只是我工作中的一點小小體會,不足掛齒,讓我們通過今天的交流,在今后的工作中把班主任工作做得更出色吧。

班主任工作報告篇四

與學生相處關鍵要駕馭一個“度”既要讓喜歡你又要讓學生對你有所畏懼。記得剛來的工夫肖老師就對我說.

掃尾就很重要,這個“度”駕馭不是一兩天能學得來的也與老師的性情有很大關系。本人性情在這顯得寬和不足而嚴厲不敷,并且一開始就與學生走得太近,以致于對背面的事情形成很大困難。其次還要細致場所,對差別學生也要差別對待。例如我一班四二人,性情差異非常巨大,并且每個學生的個性也是多樣性的例如鄧,待人熱心,老實。記得剛來第二天,就和我說:張老師,叫鄧,這很熟,以后有什么事需要幫忙,盡管叫我但他又容易急躁,語言心直口快,為此我也曾煩悶好久。這里的每一個學生都有自己鮮明的個性與特點。學會與差別性情的學生來往這是以前任教的寶貴履歷。

與學生相處關鍵在于相識學生,另外更重要的一點.相識學生的性情、成長配景尤為重要。只要相識了學生,才能與他進行有效的相同,進而才能對他進行引導、教誨。這一點我肖老師對我啟發(fā)很大,不光對我班學生的個性,成長配景洞若觀火,并且善于處理各種糾紛抵牾。很多讓人頭疼的學生他都能教管好。同時她自己又是一個樂觀陽光的老師,并以自己樂觀陽光的品德去影響周圍的人。讓我看到要做一個好老師先要做一個高興的老師;要做一個高興的老師先要做一個高興的人。只要高興的人才有更多的精力去做好自己的事情;只要高興的老師才能更加有耐煩、有信心的相識和處理學生們之間的瑣事,并且在相識和處理歷程中同時可以或許不斷思考,總結更加有效的教誨要領。生活心態(tài)決定事情態(tài)度;生活狀態(tài)決定事情結果。這是練習的第二筆寶貴財富。

記得有位大學老師曾如是說過,對班級的管理.給你一個班級你能管理的井然有序,那么給你一座城市你就可以做個好市長;給你一個省,就可以做個好省長??梢姲嗉壍墓芾磉€是有肯定奧妙在里面的。

領會到管理班級肯定要抓住學生的特點,追隨肖老師練習班主任事情.做到有針對性,同時又要寬嚴并濟,嚴中有愛。學生有很大的從眾心里,處理題目時要抓住帶頭的例如上操,打掃衛(wèi)生,要先敦促“聽話”學生和班干部帶頭,然后對一些“頑固的調皮分子”進行重點敦促。如許其它大部門學生就跟著去了。

學生既天真又是稚子,其次.因而我老師既要用愛心去呵護他那份純純的小兒百姓之心,又要用嚴厲的一面去引導他避開一些稚子的誤區(qū)。這就需要愛心、耐煩、責任心與本領了這方面我以為自己才剛剛開始。

學生既可愛,另外.偶然又會顯出幾分“令人可愛”樣子。開始時看到一個個可愛的面貌,真想多給他教一點工具,就恨自己知識不敷廣博,才能不敷高深,但我還是盡自己的高興備課,自習也高興引導他做好作業(yè)。但有些工夫學生們對自己的美意不光不加明白,反而大有以為歹意的偏向。為此,曾一度郁悶,進而失望,再而懷疑自己,懷疑自己大學所學。所以在講授管理中波折不免,關鍵是怎樣快速調解好自己的心態(tài),重新堅定自己的信心,總結以往的履歷與教導,爭取來日誥日做的更好。

班主任工作報告篇五

今年我擔任四(2)班的班主任,說起當班主任也已是好多年頭了,也積累了一些成功的經驗,當然也有失敗的教訓,總之,還有很多不足的地方需要向有經驗的班主任學習。以下是我今年在班主任工作中的幾點做法:

一、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“團結、嚴格、活潑、奮進”的班集體。

四年級的學生思想、心理發(fā)展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要。在這個學期里,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱”。在這點上,特別值得一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。有了這一支同學信賴的小干部,很多的事都可以替班主任分擔。做為班主任的我,在平時,多對他們加強引導培養(yǎng),每個月都要召開一次小干部會議,指出他們在工作上存在的問題,教給他們工作的方法,放手讓他們去干。同時樹立他們的威信,這樣一來,提高了他們工作的積極性,而能力也逐步培養(yǎng)起來了。

多培養(yǎng)班干部有利于多數學生全面發(fā)展。通過班干部管理班級,讓學生自治自理,培養(yǎng)、鍛煉學生的管理、自制能力。同時,做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷發(fā)展,促進他們全面發(fā)展,健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。

二、積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權利,關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調動他們的積極因素,培養(yǎng)他們的主人意識,使其內在潛力得到充分發(fā)揮。另外,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班干部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育?!氨鶅鋈叻且蝗罩?,要想后進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。

三、積極開展好課外文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

現在的學生鍛煉的時間比較瘦,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高。我班每天堅持操場跑5圈,有專人負責跑操,眼保健操,課間操的監(jiān)督與檢查工作。

四、班主任要善于觀察,耐心細致地解決問題

在本學期工作中,我重點抓班級一日常規(guī),尤其是課堂的紀律,除了每天安排了兩個小干部管理班級的日常的五個方面的紀律,我著重抓課堂紀律。具體做法是:上課鈴響后,到教室,不急于開始上課,而是先觀察每個學生的表現,看看學生有沒有做好了上課的準備,假如沒有,則給一兩分鐘,先讓學生坐好,并靜下心來,做好一切上課的準備,再開始上課。這樣一來,可以讓學生快速地從課外嬉戲的狀態(tài)進入到課堂的學習狀態(tài),有效地促進了課堂教學效率。同時,也可以利用這一兩分鐘,觀察學生的表現,第一時間掌握學生的思想動向,可以在課余有的放矢地對這些同學做思想教育。

在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大的起色,學生的整體素質在不斷的`提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,爭取取得更輝煌的成績。

班主任工作報告篇六

2、以家庭住址為統(tǒng)計單位的各連隊人數x;

3、特殊家庭學生姓名及特殊之處。

4、問題生、學困生姓名、存在的突出問題、應對策略及想達到預期的教育目的。

5、本班搭班老師姓名與各自特點。

1、班級總體評價;

2、各方面存在的優(yōu)點與不足;包括以下幾個重點:學習方面;紀律方面;衛(wèi)生方面;三(兩)操方面;班級文化建設方面;公物管理方面;干部隊伍(班、團、隊)建設方面;陽光體育活動方面;住校生管理方面;學生興趣的培養(yǎng)方面。

1、針對以上所列舉的各方面存在的優(yōu)點與不足,針對優(yōu)點,如何繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)勢,以保證特色突出;對于存在的不足有什么設想與應對策略,要達到什么樣的'教育、管理目標。(逐條分析、闡述)

2、新的工作思路與實施策略。

1、班主任基本工作內容與任務:日常管理、安全教育、問題生轉化

2、組織協(xié)調:與搭班任課教師的溝通與協(xié)調:針對瘸腿科學生與任課教師如何協(xié)調;針對差下生與任課教師如何協(xié)調;針對與任課教師發(fā)生矛盾糾紛的學生如何進行調解與心理疏導。

3、家校聯(lián)系:家訪工作重點、家長會、家長學校的設想。

班主任工作報告篇七

歲月如梭,光陰似箭,xx年上學期的班務工作已緊張而有序地接近尾聲,在上級領導的關懷下,在校領導的直接領導和幫助下,我擔任七(3)班的班主任,較順利地完成了學校交給的各項任務,并取得了較好的成績。為今后更好的做好班級工作,發(fā)揚優(yōu)點,尋找不足,現小結如下:

1、每天下午利用夕會時間,給學生總結一天的得與失,講名人故事,宣讀中學生日常行為規(guī)范和中學生守則,讓他們的思想覺悟每天都有一點進步。

2、開展班會,師生共同討論班上存在的問題,在作最后總結時巧妙地將自己的思想、觀點滲透進去,在種創(chuàng)設的情境下,教育學生端正學習態(tài)度,建立良好的人際關系,塑造良好的心理品質。

3、利用休息時間將班上學習差、思想差、行為表現差的學生叫到辦公室單獨教育,讓他能夠體諒父母的辛苦,能珍惜學習的機會,從而靜下心來,安安心心的搞好學習。

4、利用家長來校了解學生學習狀況的機會,與家長交流,了解學生在家中的情況,講述學生在校的情況,對學生有一個更全面的認識,在了解學生本質的情況下再次教育。

5、利用給學生講評周記的機會,結合周記內容、中學生一日行為規(guī)范對學生進行了言行文明的教育,集體主義教育以及堅定學生學習信念的教育。

思想工作可以說是一切工作的生命線,思想工作正確與否,決定了同學能否健康地成長,能否確立正確的世界觀與人生觀,因此,思想政治工作是班主任的主線。本人在班級的思想工作中特別注意到充分了解學生的思想現狀,注意把好,中,差學生分成三類,分別對待,幫助他們解決學習,生活中的困難,使剛步入初中的同學能充分認識到本學期基礎對自己一生的重要意義,從而在常規(guī)和學習上對自己提出更加嚴格的要求。對于犯錯誤的同學決不粗暴地解決問題,而是做過細的工作,以說服教育為主,充分利用家庭教育這一陣地,對犯錯誤的學生進行有效的教育,給他們以改正自新的機會。針對班級特殊同學的個別情況,比如盛日偉,楊建棟,陳權等,能做到區(qū)別對待,尤其是盛日偉,該生是非常怕做作業(yè),而且屢教不改。我一是緊盯不放,二是發(fā)動其他同學對他進行幫扶教育,效果尚可。

調整班委會成員,挑選有責任心、熱愛集體的學生擔任班干部,分工明確。選了兩名治保委員,主要負責在教室、樓道打鬧、嬉戲、打架斗毆的現象,要及時制止并報告老師。每周輪流一個班干部值周,填寫班務日志,將班上一天發(fā)生的事,表現不好的同學記下來,星期五放學后交班主任審查。采取學生積分制,對遵守紀律的學生加分,不遵守紀律的學生減分,學期末評出三名表現好的同學,分別獎勵。教育學生上課要遵守紀律,尊敬老師,團結同學,上什么課做什么事,上課前做好準備工作,上課能集中精力,專心聽講,積極思考問題,對于所犯錯誤的同學耐心地說服教育。我與科任教師一道狠抓學風,班風,狠抓一日常規(guī)管理,在爭紅旗的活動中,勇爭第一,嚴格控制遲到,早退,狠抓衛(wèi)生,班級,清潔區(qū)從不留死角,要求學生從小事做起,“勿以小事而不為”。以一日常規(guī)管理來促學風,班風,以此來帶動學習,使班風,學風的建設有了明顯的好轉,通過一糸列有效的措施,班風、學風都走上了正軌。本班同學在能夠嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,采用非常時期非常制度,不失時機地對學生進行教育,使學生的思想,學習習慣和行為都有了較大的進步。積極做好家訪工作,及時地加強雙方的聯(lián)系,做到了有的放矢。開學之初,我組織同學們重溫了常規(guī)考核條例的簽名活動,使學生們強化了什么是應該做的,什么是不應該做的,從而在本學期的學習活動中能有的放矢,做事有較強的針對性。

針對學生的安全意識薄弱的現狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛(wèi)生,班級,清潔區(qū)從不留死角,特別是本班的清潔區(qū),做到勤掃勤拾。

七(3)班同學的各科較差,學習能力差,學習習慣差,什么事都無習慣。為改變這種狀況,我付出了大量的精力和時間,并取得了一些成效。開學初我首先召開學生班干會,組織他們分析班級學生學習狀況,學習的動態(tài),了解學生的思想,讓他們?yōu)榘嗉壨瑢W的進步出謀劃策,讓班干部首先行動起來,讓他們成為班上學習的榜樣,成為好習慣傳播的種子。然后又將學生分門別類,一類是肯學,想學,有能力學好的學生,比如單麗玲,董重陽等,讓他們和差生配成對子,帶動一部分差生加入到自覺學習的行列中來,一類是想學,而又無人引導,弄不好就會放棄學習的學生,如陸進等同學;對于此類學習我主要是通過及時了解他們,幫助他們解決各種困難;一類是自暴自棄的、破罐子破摔的學生,比如王金昀等同學主要是能過教師,學校,家庭,三管齊下,配合各任課教師,在上課、課后作業(yè)、課后活動諸方面才區(qū)別對待,降低要求,降低難度,以培養(yǎng)他們的自信心。然后再分別召開了這幾類學生的會議,對優(yōu)等生肯定成績,提出更高的要求,對中等學生拉一把,鼓勵他們放下包袱,開動機器,爭取通過一段時間的學習,爭取趕上中上游的學生,對“差生”進一步鼓氣,善于發(fā)現他們身上的閃光點,表揚他們,同時,注意對他們提出階段性要求,階段性總結,這一階段達到目標后,再提出新的目標,鼓勵他們的創(chuàng)造再輝煌。

面臨學生的嚴重兩極分化,如何轉化差生一直是所有教師在探討的問題。我在教學和班級管理的過程中,積極配合其他任科教師和學生家長,做了大量的思想工作,做到了因材施教,曉之以理,動之以情。及時積極開展各種豐富有益的課外活動,陶冶了學生的情操,提高了學生的綜合素質。

在本學期更為緊張的復習和考試活動中,我專門設計制作了學生歷次考試成績和優(yōu)劣情況分析比較表,抓住重要的考試,請學生自己分析,取得了較好的效果。

總之,這一學期對學生進行的多方面的教育,取得了一定的效果。但也存在一些問題問題:

1、管班時間少,和學生直接接觸時間少,因此對學生的了解不夠深入、全面。

2、家訪的機會少,很少和家長面對面直接溝通。

3、對個別沉默寡言、不善言談的學習了解較少,沒有找到一個好的方法去開導他們。

4、對學生管得較緊,文藝娛樂時間較少。

1、不斷向優(yōu)秀教師請教,借鑒他們先進的管理方法。

2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能。

3、定期對班上部分學生的家庭進行走訪,和學生家長直接溝通。

4、堅持每周給學生布置周記,反映班集體內部的事情。

班主任工作報告篇八

因為面臨著畢業(yè),面臨著中招考試,學生和教師所承擔的壓力都非常大,在這一學期中,我依據學校工作計劃,堅持以思想道德教育為核心,以教學為中心,開展班級管理工作。切實做到以德育人,全面發(fā)展,努力使全體同學在初中的這最后一個學期內學有所成,學有所獲,走向成功。為此,我著重從以下幾個方面開展工作:

本學期時間短,任務重,活動多。因此在開學之初,我就著力抓好學生的思想工作,和他們一起算時間,算任務,把他們還沉浸在過年氛圍中的心拉回來,及時穩(wěn)定了全班學生的心理,使每個同學都明白自己的奮斗目標,在心中有了一個大略的計劃。在隨后的幾個月里,我都及時注意學生的思想動向,和學生談心,了解他們的想法,形式多樣地做好他們的思想穩(wěn)定工作。出現了人心思穩(wěn),人人向上的可喜局面。自開學至今,流失的學生極少,不少學生的成績都有了較大幅度的提高。學生們對前途有信心,學習有干勁。

我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。例如負責清潔衛(wèi)生督促檢查工作的徐寶振同學,起初對自己的工作好象不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反復向她講述清潔衛(wèi)生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯(lián)系,同時講解該項工作的要點,讓他重新懷著滿腔的熱情投入自己的工作中去,后來的情況表明,他們的工作完成得相當出色!

今年九年級學生面臨的大的考試有4次:第1次質量預測、第2次質量預測、期中考試和中考。尤其前3次考試是后面中考的預測,是學生填報志愿的重要參考。所以我們發(fā)動學生在班內制作了倒計時牌、張貼標語以激發(fā)學生為實現理想而努力的斗志。同時在紀律上嚴格要求,以學生發(fā)展為本,培養(yǎng)學生認真負責的態(tài)度和情感以及把事情做好的行為和能力,加強對學生的自我教育,加強公民道德教育。以此為中心,制訂主題班會內容。在學生中評選積極分子,樹立身邊的典型和學習的榜樣,宣傳先進事跡。認識自我存在的價值、認識自強的意義、認識現在的自我。

抓好行為規(guī)范,從對小事負責做起;讓他們牢記不會做小事的人,也做不了大事。培養(yǎng)學生愿意做小事,學會做小事。在實踐中增強責任感。以《中學生行為規(guī)范》要求每位學生,加強道德規(guī)范宣傳教育,從小事做起、從自我教育做起,根據本班特點,有目標、有措施,創(chuàng)設自己的特色。重點是行為規(guī)范養(yǎng)成教育,令行禁止,紀律嚴明,創(chuàng)設良好班風、學風。加強基礎道德教育?;A道德教育是教會學生做人的基本準則,是行為規(guī)范教育的重要內容。從對自己負責做起,從自我評價做起。堅持以德育人,堅持搞好班會活動,提高自我評價的自覺性和能力。開展愛他人、愛集體、愛學習、愛勞動、愛護公共財物,樹班風、創(chuàng)學風、有理想、會創(chuàng)新,做一個遵紀守法的好公民。

此外,加強紀律、衛(wèi)生等各項檢查活動,努力爭創(chuàng)文明班集體。愛護公共財物,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣,堅持每天晨掃和午掃,嚴禁亂扔紙屑雜物。積極參加學校各項活動,培養(yǎng)集體主義觀念。及時做好行為偏差學生的轉化和早期預防工作。認真做好青春期教育和心理健康教育,對行為偏差及個別心理偏差的學主要加強咨詢、指導、糾正工作。

作為班主任,我加強了與學生家長的聯(lián)絡工作。對學生情況,班主任及時家訪或與監(jiān)護人聯(lián)系,及時溝通,共同做好學生教育工作。

班主任工作報告篇九

在平淡與忙碌中,學期就一晃而過。這是我與孩子們走過的二年級下學期,學期里,孩子們個頭長高了,懂事了,也學會了。就這么一點一滴地成長起來了。而我的老師,孩子們成長的見證者,最大的感受,發(fā)自內心的欣慰?;仡檶W期的班主任工作,讓我深切地體會到:只要用心去愛孩子們,你將在孩子們的過程中,孩子們的愛與尊重。而愛將集體,創(chuàng)設融洽的學習,班風班貌整體發(fā)展,從而使學生在愛的滋潤下各發(fā)展。

班主任工作是瑣碎的,充滿樂趣的。本期我主要將工作分為幾個:

學校的要求安全教育主題班會,對學生交通安全、防火防水安全、自救自護知識等知識的灌輸,使學生防患于未然。火災地震逃生演習,組織學生在演習中學會逃生,學會保護,關愛他人。,將上下學安全到每一天,家住得近的孩子,安排結成小隊結伴回家,使學生養(yǎng)成的習慣。

英國哲學家艾蒙斯說過“習慣最好的仆人,最好的主人?!焙昧晳T讓孩子學業(yè)優(yōu)秀,也讓孩子受益終生。我覺得培養(yǎng)習慣的關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使老師在與不在樣。班級了的班風,學生在各都會提升。

習慣的養(yǎng)成是班風班貌的基礎,低年級則是習慣養(yǎng)成的關鍵期。,我注重培養(yǎng)學生的習慣,比如學習習慣、習慣、衛(wèi)生習慣等。將好習慣的培養(yǎng)到每一天中,以兒歌的讓孩子們每天早上讀兩遍,熟記于心,做得好的將表揚?!昂昧晳T天天有,星期一,站隊日。鈴聲響,快站隊,立志忘,嘴唇緊緊閉,眼睛看前方,身體比比直,比比誰最棒!”“好習慣天天有,星期二,友好相處日。不說臟話不打架,友好相處,互相幫助,同學情深,開心相伴?!蔽視嗌系牟涣硷L氣和不好習慣定兒歌修訂。

在學習上,給講方法,養(yǎng)成動手動腦的習慣。,互助和“小老師手拉手”互助活動,課間、放學后、周末,讓優(yōu)生對差生輔導,包括聽寫生字、背誦課文、檢查作業(yè)的訂正情況。差生在考試中進步,優(yōu)生和差生都會獎勵,一來,孩子們的興趣高漲。在清潔衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)上,老師,我以身作則,每次進教室只要看見地上有垃圾,我就會撿起來,或者拿掃把打掃干凈。孩子們看在眼里記在心里。放學后有空,我還會到教室孩子們打掃衛(wèi)生,如何掃地、擺桌子、拖地,手把手地教,示范給孩子們看。每周評比,對衛(wèi)生、安全、禮貌、學習綜合評比,好的同學都會獎勵。一來調皮生、后進生就有人的關注,而且只要稍稍努力就不是隊里最后的一名。而且的成敗也事關小隊的成敗,使更要轉好的動力。每周表揚五到六個在各進步的同學,分別表揚信。

班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設的班集體,要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。最大限度地放手讓班干部班級管理,在實踐中積累管理經驗,班主任適時的。低年級孩子的能力都不穩(wěn)定狀態(tài),都有強烈的欲望,都想當小干部。班上幾個成績優(yōu)秀而有能干踏實的孩子,在學生中有較高的威信,成了班干部的核心。,我學校的“責任感小公民”培養(yǎng)方案,將班務工作到每個孩子身上,逐層細化分工,層層管理,責任到人,“人人有事做,事事有人做”,人人班級小主人,班風正、學風濃、集體強。

不管哪一位班干部,我都在鼓勵的要求,小干部的光榮感和責任感。一,我告訴的班干部,要同學們真正聽你的,就要的形象,讓同學心服口服。我還告訴孩子們,要想,并你當值日班長天,而是要靠平時點點滴滴的積累。目的,孩子們都盡力最好。

在一學期中,我做得還很,有時是缺少了會的眼睛,而有時是做了半途而廢的逃兵,才讓班級管理了不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。總而言之,班主任的工作每天新的,每天都需要用心對待,本學期班主任工作的得與失讓我收獲了幾個關鍵詞:愛心,細心,耐心,恒心……在今后的工作中,將取他人之長,補之短,努力將班級管理工作做的更。

我注重和家長的關系,與家長多交流,使學生的家校得以溝通,讓家庭教育與學校教育同步,學生習慣的養(yǎng)成和身心健康成長。學校教育離不開家長的,是密不可分的。而班主任工作就更離不開家長的。和家長之間的,讓老師和家長學生在學校和家里的,對學生的發(fā)展要的。一學期來,我對許多少見面的學生的家長都了電訪,告訴孩子在學,有時和家長們聊聊孩子進步,孩子這段學習狀態(tài)如何……使家庭教育和學校教育同步,地了孩子的健康成長。

現在的孩子大多家境,獨生子女,家長極其寵愛,還有孩子,和爺爺奶奶住在一起,受寵愛,爸爸媽媽也奈何,久而久之養(yǎng)成了弊病:嬌氣、任性、以自我為中心……家長每次介紹的情況都讓人覺得同孩子。而且最愛說的:老師,您說的話才會聽。于是我語文、思品課本,對愛的教育,讓既要愛班集體,與同學友好相處,還要知道爸爸媽媽的付出,感恩的教育。

對孩子們八九歲的孩子,個個天真爛漫,活潑好動,一言一行,處處充滿著童真童趣。低年級的孩子對老師有著的親近感,經常會圍著老師轉,告訴你誰又給買了新衣,誰又送給他禮物,或是強制的給你塞個喜歡吃的東西,讓你感受到對你的愛。我也很習慣在課后把孩子叫到身邊,和聊聊天,打打的小臟手,告訴這幾天誰又有進步了!告訴他做的事錯在哪里。種輕松的聊天下,把握好教育的契機,對的要求,收到的會。班主任對孩子,應該是寬容的,畢竟還小,絕以成人的眼光來要求。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就在心里對說:沉住氣,只是孩子。我是孩子,我是也會像一樣?于是,在的前提下,孩子們的調皮搗蛋,小錯誤也就變成了可以理解的。

低年級的孩子來說,表揚的力量耶是無窮的。對孩子,你不要吝嗇你的表揚,它會讓你有意想的收獲。教室里,我精心設計了“比比誰最棒”的表揚欄。在平時,我對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都表揚和鼓勵,并給加星,這的了孩子們的性。我會經常對我的孩子們說:你們最棒的,最優(yōu)秀的!老師越來越喜歡你們了……愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最的手段,想要管理好班級,、每一位學生,讓孩子們感受到你的愛心,細心的孩子們的所思所想,對每一位孩子都要有耐心,是那些不怎么樣的孩子。

一名班主任,我把工作的責任感位。愛是的。在點上,班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是43份純真的愛。

在一學期中,我做得還很,有時是缺少了會的眼睛,而有時是做了半途而廢的逃兵,才讓班級管理了不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠??偠灾?,班主任的工作是鎖碎的,更是默默的付出,是用幾句話就能夠描述清楚的,做了,才能品嘗出的酸甜苦辣。相信只要有付出就會有收獲。班主任每天新的,每天都需要用心對待,本學期班主任工作的得與失讓我收獲了幾個關鍵詞:愛心,細心,耐心,恒心……在今后的工作中,將取他人之長,補之短,努力將班級管理工作做的更。

班主任工作報告篇十

11月7號下午,叢中中心校組織全區(qū)小學全體教師在叢北小學觀看了任小艾觀看《教師素質和班主任工作藝術》報告光盤。我校全體教師參加了這次活動,學習任小艾老師的教育理念和方法,認真記錄、反復揣摩,在報告的典型教育事例中受益匪淺。

同時學校利用政治學習組織深化校本研究和主課體研究,積極討論、分析、整改。在我校集中學習,教師對本人的工作進行總結。并且開展“學習任小艾,做合格班主任”的活動,在教育教學和班主任工作中,探討班級管理藝術,研究適合本班實際的教育管理方法,進一步提升各班的班級管理水平。

制定切實可行的目標,增強集體的凝聚力。將集體的目標動力落實到每一個學生身上,幫助和鼓勵每一個學生進步,使每一個學生都在明顯而又易于承受的壓力下自愛要求自己。

開展豐富多彩的班會活動,凈化學生的心靈。通過成功地組織形式多樣、內容豐富的班會,充分調動學生的積極性,發(fā)揮他們的主觀能動性。

樹立終身教育觀念。未來的社會是一個學習化的社會,終身學習對教育工作者而言更加重要。在教育教學中培養(yǎng)學生終身學習的能力,讓學生熱愛學習,掌握學習的方法,樹立終身學習的觀念。

任老師是我們學習的榜樣,更是班主任,班級工作經驗的引導者。這次報告會掀起叢西小學班級管理研究熱潮,為建立和諧、友愛、奮進的班級風貌,培養(yǎng)講創(chuàng)新、勤反思、善總結的科研型班主任提供了良好的契機。

班主任工作報告篇十一

有幸聽了《魏書生會》,心中感慨頗多。報告中雖然沒有華麗的詞藻,也沒有冗長的理論說教,但它言詞懇切、入情入理,讓人聽起來很輕松愉快、令人心悅誠服。魏書生是全國有名的特級教師,擔任校長與書記兼任兩個班的班主任,承擔兩個班的語文教學,一年平均外出開會達4個月之久,卻從不請人代上一節(jié)語文課,他不批作業(yè),不改作文,但他的學生在升學成績卻能比重點中學平均高7.8分。這樣的教學效果,另我感到非常欽佩。

看來高效率的班級管理,是教學成功的一個不容忽視的重要因素。聽完報告會我也確實有了很多啟發(fā),有很多方面是值得我去認真學習與思考的。我最喜歡的還是他的一句話:許多事情是沒辦法選擇的,但你可以選擇態(tài)度。做老師的不能選擇孩子,什么樣的孩子進來,你都得接受,但只要我們盡心盡力,積極面對孩子,總有一天,孩子會進步的。魏老師說得好:“埋怨環(huán)境不好,常常是我們自己不好;埋怨別人狹隘,常常是我們自己不豁達;埋怨天氣惡劣,常常是我們抵抗力太弱;埋怨孩子難教,常常是我們自己方法太少?!贝_實,回顧自己平凡的生活和工作,遇到不順時就有怨周圍的環(huán)境和別人的想法或者說是不平衡心態(tài)的現象,卻不懂或者不肯從自身出發(fā)找原因,不善于改變自己來適應周圍的環(huán)境。魏老師報告中的多改變自己,少埋怨環(huán)境這一席話后我懂得了:在遇到問題時要變換角度思考問題,選擇積極的角色進入生活,不能一味地要求孩子來適應老師,作為一名教師要努力去v適應孩子。只有教師熟悉、適應了孩子,才能去改變他們,只有像魏老師說的那樣做到:松,靜,勻,樂。這樣工作起來才會覺得輕松快樂。

報告中魏老師談的民主、科學的管理機制也給我留下深刻的印象。魏老師管理班級,靠的就是一大點,兩小點。兩小點:一是民主,一是科學。一大點就是:不懈怠,不放棄,不折騰,不攀比。:平等的對待每一個孩子,不放棄每一個孩子,為每一個孩子創(chuàng)設平等參與的機制,促進他們健康、快樂、和諧、主動的發(fā)展。孩子能處理的事,放手讓學生去做,充分的信賴就創(chuàng)造了一個美好的境界。報告中魏書生老師介紹了他管理班集體的法寶:一起制定詳盡而切實可行的“班規(guī)”;自愿而明確的“責任到人”;簡單而負有深意的“錯誤說明書”。因為這一切都是大家自己制定的,誰都知道違反規(guī)定后果,所以孩子們執(zhí)行起來也不是特別困難,明知故犯的學生就很少了。

報告中我特別佩服魏老師激勵、鼓勵后進生的方法。魏書生舉了一個例子,一個后進生,原來只考8分,他一步一步鼓勵他,給他自信,引導他,使他一步步提高。當他得八分時,魏書生鼓勵他:“你課聽不明白,作業(yè)也不做,竟然能考到8分,不說明你有點兒天賦嗎”接著魏書生又對他說,“這張卷,除了會的8分,還有哪個不服氣啊有沒有不服氣的題”學生就說:“卷子中拼音我能行?!庇谑菍W生就狠做拼音的題目。就這樣,經過學生的努力,老師的鼓勵,分數漸漸地提高了。后來學生竟然考到了及格,真是質的飛躍。我不由得感嘆于魏老師教育藝術的爐火純青。對于差生來說,其實他也不愿意考這些分數,他的智力本來就差,如果教師一味地責怪他,他會對自己越來越失去信心,成績更會一落千丈,教師要正視現實,不能指望每個人都智力超群,只能引導鼓勵他們努力學習,激發(fā)他學習的興趣,才能使他在原有的基礎上進步。

教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術,在工作中只有講科學、講創(chuàng)新、講藝術,才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質的人才來。

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