方案可以根據(jù)實際情況和需要進行調(diào)整和修改，以達到最佳效果。在制定方案之前，我們需要對相關(guān)的背景信息和現(xiàn)有狀況做足夠的了解和調(diào)研。每個行業(yè)和領(lǐng)域都有不同的方案制定方法，以下是一些建議和技巧，供大家參考。
工作提綱實施方案篇一
1、學校在開展養(yǎng)成教育、中學生文明禮儀教育以及其它主題教育活動等方面的具體做法。
2、學校是如何開展心理健康教育、走進社會大課堂活動的具體做法。
3、學校在加強班主任隊伍建設，推進三結(jié)合教育方面有哪些成功經(jīng)驗。
工作提綱實施方案篇二
1、普及《勞動法》，加大維權(quán)力度。加強勞動法的宣傳力度，進一步加大勞動執(zhí)法力度。健全和完善女職工特殊勞動保護措施，使企業(yè)增強依法用工意識，使從業(yè)女性全面增強自身安全生產(chǎn)意識、自我防護意識和依法維權(quán)意識。
2、提高女性整體就業(yè)水平。進一步拓寬女性就業(yè)渠道，在經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中要充分考慮婦女就業(yè)的需要。充分利用現(xiàn)有培訓資源，大力開展面向女性從業(yè)人員的轉(zhuǎn)業(yè)、轉(zhuǎn)崗培訓，開展有針對性、實用性、有效性的技能培訓，通過培訓提高婦女的就業(yè)素質(zhì)，提高就業(yè)能力和適應職業(yè)變化的能力。鼓勵婦女自謀職業(yè)，支持和引導女性興辦私營、個體企業(yè)和發(fā)展科技型中小企業(yè)，促進女性通過多種形式實現(xiàn)再就業(yè)。
3、引導和扶持農(nóng)村女性向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。面向廣大農(nóng)村女性開展各種適用技術(shù)培訓，幫助其向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。同時，發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，加快小城鎮(zhèn)建設，組織開展勞務輸出，為農(nóng)村女性在非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)創(chuàng)造更多的機會。
4、實施政策傾斜。進一步關(guān)注和改善女性中弱勢群體的就業(yè)問題，如年齡偏大女性、殘疾女性、低文化層次女性等，建立政府常規(guī)性政府援助政策。
工作提綱實施方案篇三
為減少農(nóng)業(yè)面源污染，保護農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境，促進農(nóng)業(yè)綠色可持續(xù)發(fā)展，xx狠抓農(nóng)膜回收工作，成立了由分管副長任組長的領(lǐng)導小組，并設立專家指導組，統(tǒng)籌推進農(nóng)膜回收利用工作。20xx年3月24日，政府專門印發(fā)了《關(guān)于進一步減少農(nóng)用地膜污染的通告》，進一步明確要求使用新國標農(nóng)用地膜，按照“誰污染、誰治理”“誰使用、誰回收”原則，壓實了農(nóng)用地膜回收責任，確保農(nóng)膜回收及污染防治工作落地落實。
(一)推廣無膜滴灌，推進農(nóng)膜面積減量化。自20xx年以來，我大力推進農(nóng)膜覆蓋技術(shù)合理應用，有針對性的進行研發(fā)、創(chuàng)新無膜滴灌種植技術(shù)，降低農(nóng)膜覆蓋依賴度，減少農(nóng)膜用量。20xx年全無膜淺埋滴灌種植面積達到174萬畝，覆膜面積預計同比減少1.3萬畝。
(二)加強源頭治理，推進農(nóng)膜產(chǎn)品標準化。推廣使用新國家標準0.01毫米厚度農(nóng)膜，組織農(nóng)牧、市場監(jiān)管等部門開展農(nóng)資市場農(nóng)膜執(zhí)法檢查，嚴厲打擊生產(chǎn)、銷售非標農(nóng)膜的企業(yè)、經(jīng)銷商，杜絕0.01毫米以下的農(nóng)膜進入田間地頭，提高農(nóng)膜回收率。
(三)強化技術(shù)支撐，推進農(nóng)膜回收機械化。加快農(nóng)膜回收機具的推廣應用，全4家農(nóng)機合作社具有農(nóng)膜回收作業(yè)經(jīng)驗，配套農(nóng)膜回收機械30余臺套，能夠滿足全農(nóng)膜回收需要。同時，利用哈工大惠達農(nóng)機精準作業(yè)公司先進技術(shù)，對摟膜機械安裝了gps定位作業(yè)測量儀器，實現(xiàn)對農(nóng)膜回收的實時、精準監(jiān)測。
(四)健全工作機制，推進農(nóng)膜管理規(guī)范化。我實行了農(nóng)膜種植登記備案制度，并由種植戶、嘎查村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)牧局簽訂農(nóng)用地膜使用、回收、監(jiān)管“四方協(xié)議”，進一步明確各方工作責任、技術(shù)標準和工作要求，切實保障農(nóng)膜回收工作有力有序推進。
(五)整合企業(yè)資源，推進農(nóng)膜利用資源化。引進xx市康盛節(jié)水工程有限公司與遠大集團企業(yè)，在寶龍山工業(yè)園區(qū)合建1座大型殘膜和滴灌帶回收加工廠，安裝滴灌帶生產(chǎn)線12條，農(nóng)膜生產(chǎn)線4條，管件生產(chǎn)線6條，年加工能力600―800噸。企業(yè)利用廢舊農(nóng)膜作為滴灌帶生產(chǎn)原料，合作社和種植戶回收的廢舊農(nóng)膜，可等價兌換滴灌帶，有效推動了農(nóng)膜加工和滴灌帶生產(chǎn)進程。
工作提綱實施方案篇四
xx簡稱xx，隸屬xx市，地處內(nèi)蒙古、吉林、遼寧三省交匯處、科爾沁草原腹地。全總?cè)丝?4萬人，其中蒙古族人口40萬人，占總?cè)丝?4%，是全國縣級區(qū)域蒙古族人口最多的縣。全轄xx個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、街道，555個嘎查村。xx是農(nóng)牧業(yè)大，全總土地面積9811平方公里，其中耕地面積541萬畝、草牧場591萬畝、林地327萬畝，綠色農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)是優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)，糧食綜合生產(chǎn)能力穩(wěn)定在55億斤以上，是自治區(qū)產(chǎn)糧第一、國家重點商品糧生產(chǎn)基地，也是自治區(qū)33個牧業(yè)縣之一、全國207個肉牛優(yōu)勢區(qū)域規(guī)劃縣之一。
20xx年，全農(nóng)作物播種面積470萬畝，其中，覆膜面積19.3萬畝，占播種面積的4.4%，農(nóng)膜使用量730噸?；厥彰娣e19.3萬畝，其中利用中央廢舊地膜回收利用示范縣項目150萬元，回收10.9萬畝，種植戶回收8.4萬畝，回收面積達到100%。回收殘膜(含雜質(zhì))876噸，回收率達到80%以上。20xx年，全預計覆膜種植面積18萬畝，占播種面積的3.8%。
工作提綱實施方案篇五
1、耕地占用稅是否嚴格按照新的稅額標準執(zhí)行，征收稅額是否按占地平方數(shù)計算核定。
2、兩稅是否存在違規(guī)不征、漏征、少征現(xiàn)象，是否存在降低稅額標準等征收“人情稅”和擅自提高標準征“過頭稅”的現(xiàn)象。
3、是否存在收稅不開票、白條收稅或稅款不能及時入庫等現(xiàn)象，是否存在有稅不征借款墊稅的現(xiàn)象。
4、是否存在村級代征并借機收取各種費用加重農(nóng)民負擔的現(xiàn)象。
5、是否存在巧立名目亂收費項目，財政所人員是否經(jīng)手收取，財政所是否簽印。
6、經(jīng)手的涉農(nóng)收費是否繳入專戶進行管理，是否存在坐收坐支、私設小金庫現(xiàn)象。
工作提綱實施方案篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)***、省、州關(guān)于廉政談話相關(guān)要求，為深入推進全面從嚴治黨，嚴格落實“兩個責任”，進一步推動全縣黨風廉政建設和反腐敗工作，提高各級干部廉潔從政和抓黨風廉政建設的自覺性，全面開展好廉政談話工作，特制定本實施方案。
一、目的意義。
廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項基本制度，是預防腐敗的有效手段，是促進各級干部廉潔自律，避免或減少干部犯錯誤的重要途徑，通過廉政談話這種方式，及時提醒、早打招呼，進一步筑牢領(lǐng)導干部拒腐防變的思想道德防線，減少違紀違法行為的發(fā)生，具有重要的現(xiàn)實意義。
二、談話對象。
（一）縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)副縣級以上領(lǐng)導干部；
（二）縣法院、縣檢察院全體干部職工；
（三）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣委各部委辦、縣群團組織、縣級各部門全體干部職工；
（四）村（社區(qū)）大三職干部。
三、談話方式及分工。
（一）談話方式。
采取集體談與個別談相結(jié)合，主要采取“一對一”面談方式進行廉政談話。
（二）談話分工。
1.縣委書記負責對縣委班子成員、縣委副調(diào)研員，縣人大常委會、縣政府、縣政協(xié)、縣法院、縣檢察院黨組書記，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記開展廉政談話，縣委辦負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
2.縣政府黨組書記負責對縣政府班子成員、縣政府副調(diào)研員，縣政府組成部門主要負責人，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長開展廉政談話，政府辦負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
3.縣委和縣政府其他班子成員負責對分管部門主要負責人開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
4.縣人大常委會、縣政協(xié)黨組書記負責對班子成員開展廉政談話；縣人大常委會、縣政協(xié)其他班子成員負責對分管委室負責人開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
5.縣法院、縣檢察院黨組書記負責對所在班子成員開展廉政談話，其他班子成員負責對分管干部開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
6.縣委各部委辦、縣群團組織、縣級各部門主要負責人負責對班子成員開展廉政談話，其他班子成員負責對分管干部開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
7.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記負責對黨委班子成員、村（社區(qū)）黨支部書記開展廉政談話；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負責對政府班子成員、村（居）委會主任、村會計開展廉政談話；其他班子成員負責對分管干部開展廉政談話，由對應辦公。
當前隱藏內(nèi)容免費查看室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
四、談話內(nèi)容。
（二）貫徹落實***“八項規(guī)定”和省、州、縣相關(guān)規(guī)定精神，執(zhí)行廉潔自律的情況；
（三）落實縣委縣政府重大決策部署，履職盡責，履行黨風廉政建設責任制情況；
（四）了解談話對象思想、工作、作風、紀律和生活方面的情況，對干部職工存在的苗頭性、傾向性問題抓早抓小。
五、時間安排。
（一）前期準備（6月19日至6月26日）。由縣黨風廉政建設責任制領(lǐng)導小組辦公室制定工作方案，撰寫談話提綱，報縣委審定后由相關(guān)單位組織實施。
（二）組織實施（6月27日至7月27日）。按照責任制分工，采取適當?shù)姆绞?，由談話責任人對責任對象深入開展廉政談話活動。
（三）分析匯總（7月28日至8月15日）。談話結(jié)束后，由各單位對廉政談話的情況進行分析研判，整理歸檔。
六、工作要求。
（一）堅持以人為本。既要關(guān)心干部的思想、工作、生活，又要嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，堅持以人為本，體現(xiàn)人文情懷，推進廉政教育關(guān)口前移，做到常提醒、早提醒。
（二）注重活動實效。談話主體要做好必要準備，增強談話的針對性。談話對象要把談話當作黨組織對自己的關(guān)心和愛護，本著對黨忠誠、對事業(yè)負責的態(tài)度，自覺接受黨組織的教育和監(jiān)督，做到警鐘長鳴，防患于未然。
（三）完善談話機制。廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項制度，按照要求，談話責任人每年至少與責任對象開展1至2次廉政談話。由專人做好談話記錄，談話結(jié)束后，談話責任人和談話對象要在談話記錄上簽字，縣委和縣政府班子成員對責任對象的廉政談話記錄送縣黨風廉政建設責任制領(lǐng)導小組辦公室（縣紀委黨風政風監(jiān)督室）備案，其他的廉政談話記錄由各單位做好存檔備案工作。
（四）強化監(jiān)督檢查?？h紀委將不定期深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對開展廉政談話情況進行監(jiān)督檢查，若對此項工作不重視、沒有開展廉政談話或廉政談話應付了事的，將追究相關(guān)責任人的責任。
附件：
3.廉政談話記錄表。
******xx縣委。
2017年6月日。
附件1。
在深入學習貫徹十八屆******、省委十一次******精神、決戰(zhàn)決勝全面小康的關(guān)鍵時期，開展廉政談話工作，這既是新形勢下黨要管黨、從嚴治黨的客觀要求，也充分體現(xiàn)了縣委對全縣干部廉潔從政的高度重視和深切關(guān)懷。今天由我與你開展廉政談話，主要目的是通過談話同你談談心、提提醒、敲敲鐘，時刻繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負組織和群眾的信任與重托，切實履行全面從嚴治黨主體責任。
第一，堅定理想信念，常補精神之鈣。
理想信念是支撐我們奮勇拼搏的動力源泉，************強調(diào)：“理想信念就是******人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’”。最近這幾年為什么總講要解決“總開關(guān)”問題？就是為了更好地解決理想信念問題。作為領(lǐng)導干部，一要堅定理想信念。加強理想信念和黨性修養(yǎng)是一個需要不懈努力的過程，領(lǐng)導干部肩負著責任，也掌握一定的權(quán)力，面對的誘惑多，經(jīng)受的考驗也多。俗話說，根基不牢，地動山搖。剖析腐敗分子墮落的原因，根子在大多是理想信念動搖，因理想信念缺失從而導致思想道德滑坡、追求低級趣味，逐步走向腐敗的泥潭。去年10月，***電視臺播出了八集專題片《永遠在路上》，今年6月，四川公共頻道播出的《公路上的坍塌》，很多落馬干部現(xiàn)身說法，剖析自己犯錯誤的根源，哪一個不是最終都說到了理想信念、價值觀念問題上。被稱為“兩面人”的山東省委原常委、濟南市委原書記王敏在接受組織調(diào)查期間，他曾懺悔到，“我為什么鬼迷心竅收受他人財物？為什么執(zhí)迷不悟越滑越深？為什么追求享樂熱衷奢靡？為什么不聽黨的話成了罪人？我變成這個樣子絕不是偶然。是喪失理想自毀人生，是貪欲誘惑墜入深淵，是失去約束放縱自己，是淡忘法紀膽大妄為，是脫離組織迷失方向……”二要嚴守政治紀律。堅決維護以******同志為核心的黨***權(quán)威，遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，自覺在思想上、政治上、行動上與黨***保持高度一致，在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨，在黨愛黨。堅決做到“五個決不允許”：決不允許信謠傳謠、妄議組織，決不允許自作主張、自行其是，決不允許畏首畏尾、臨陣退縮，決不允許為官不為、為官亂為，決不允許陽奉陰違、有禁不止。三要補足精神之鈣?！扳}”失則神散，“鈣”足則志篤，有了理想信念，就能做到“石可破不可奪堅，丹可磨不可奪赤”，作為黨員干部，我們要主動自覺接受理想信念教育、黨性黨紀教育，要多講大道理，多講大局，少講“小消息”，少講小團體。要不斷加強政治理論學習，特別是加強************系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略以及省第十一次******精神的學習，切實做到真學真懂真信真用。
第二，堅守職責定位，常懷平常之心。
在市場經(jīng)濟條件下，如何對待享樂，對待金錢，對待權(quán)力，要保持“三心”：一要常懷進取之心，正確對待事業(yè)。作為一名領(lǐng)導干部，對待事業(yè)，要少一點浮躁，多一點清醒。黨的十八大以來，出現(xiàn)了少數(shù)如前段時間熱播的一部電視劇《人民的名義》中的“孫連成”式黨員干部，借口***要求嚴了，規(guī)矩多了，束縛緊了，覺得“官不聊生”，為自己不擔當、不作為、慢作為找理由，該抓的事不抓，該管的事不管，該擔當?shù)呢熑尾粨?，出現(xiàn)了為官不為的現(xiàn)象。這是非常錯誤的，這種不作為也是紀律和規(guī)矩所不允許的。要把心思集中在“干正事”上，把本領(lǐng)用在“干實事”上，把目標放在“干成事”上，爭當“事業(yè)有為”的干部。二要常懷敬畏之心，正確對待權(quán)力。我們必須清醒地認識到，權(quán)力是責任和義務的統(tǒng)一。擁有多大的權(quán)力，就要負多大的責任。作為一名領(lǐng)導干部，手中或大或小、或多或少握有一定的權(quán)力。從近年來查辦的違紀違法案件來看，有的黨員干部是一朝權(quán)在手，便把利來謀，有的貪污、私分項目資金，有的挪用補償資金，有的收受賄賂，最后都受到了查處。黨員領(lǐng)導干部一定要時刻保持清醒的頭腦，要牢記立黨為公，行使權(quán)力前要經(jīng)常想一想是否合乎規(guī)定，紀律是否允許，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權(quán)力，不能因為一念之差，一失足成千古恨。三要常懷知足之心，正確對待名利。對待名利，要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣在名利面前就不會心理失衡，就不會犯錯誤。
第三，帶頭廉潔自律，常思貪欲之害。
清正廉潔是黨員領(lǐng)導干部寶貴的精神品質(zhì)，也是為政之德的內(nèi)在要求。作為黨員領(lǐng)導干部，要把《黨章》和《廉政準則》作為一面鏡子，常常提醒，時時對照，常懷律己之心，常思貪欲之害，常戒非分之想，守住清正廉潔的底線，永葆清廉本色。一要堅守法紀底線。在全面從嚴治黨的新常態(tài)下，黨員領(lǐng)導干部要以黨紀國法為準繩，嚴格要求自己，對黨的紀律、對國家法律法規(guī)要從心底里敬畏。并用這種敬畏約束自己，在遇到可能違犯黨紀政紀的時候，要有如履薄冰、如臨深淵的警惕。這也是黨員干部政治上堅定和成熟的表現(xiàn)。在我們身邊，一些黨員特別是一些領(lǐng)導干部，頗有些“說一不二”的架勢，什么黨紀、國法，統(tǒng)統(tǒng)不放在眼里，任憑自己信馬由韁，最終跌進了深淵。作為領(lǐng)導干部可能都會面對金錢、名利等種種誘惑，稍有不慎，就有可能失足落馬。因此，我們必須加強黨的紀律特別是“兩準則四條例”（《中國******廉潔自律準則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國******紀律處分條例》《中國******問責條例》《中國******黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國******巡視工作條例》）等有關(guān)規(guī)定的學習，做到警鐘長鳴，防微杜漸，真正做一個遵守紀律的模范。二要自覺接受監(jiān)督。監(jiān)督，是領(lǐng)導干部政治成長進步的“保健醫(yī)生”。通過檢查和平時了解到，有些領(lǐng)導干部往往不習慣、不喜歡別人監(jiān)督，認為組織上的監(jiān)督是對自己不信任，同事的監(jiān)督是找茬整人，下級的監(jiān)督是對自己不尊重。實踐反復證明，有人監(jiān)督，是件好事，沒有監(jiān)督，容易出事。鄧小平同志曾經(jīng)說：“******員謹小慎微不好，膽子太大了也不好。一怕黨、二怕群眾、三怕民主黨派，總是好一些”。其實，鄧小平同志所說的“怕”，就是要時刻將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。作為領(lǐng)導干部，要把自覺接受監(jiān)督作為一種修養(yǎng)和氣度來培養(yǎng)，良藥苦口，忠言逆耳，監(jiān)督是對干部的約束，更是對干部的關(guān)愛。事實證明，主動接受監(jiān)督的干部一般較少犯錯誤，拒絕接受監(jiān)督的干部很容易走向腐敗。從組織的角度講，“打招呼”總比“打板子”好，招“怨聲”總比聽“哭聲”好。我們要習慣在監(jiān)督的環(huán)境里工作、習慣在法制的軌道上履職、習慣在清新的風氣中生活。三要主動防微杜漸。領(lǐng)導干部保持為官清廉，廉潔從政，必須時刻牢記“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”的古訓，始終做到防微杜漸，防患于未然。要牢記“六慎”，即慎始、慎微、慎好、慎欲、慎獨、慎友，身體力行，拒腐防變，走好人生每一步?？v觀一些領(lǐng)導干部腐敗墮落的軌跡，不難發(fā)現(xiàn)：一些黨員干部犯錯誤大都經(jīng)歷了一個從收禮到受賄、從被動到主動、從違紀到違法的過程。在這個過程之中，領(lǐng)導干部的錯誤認識、僥幸思想到了幼稚、可笑、自欺欺人的地步，就像溫水里青蛙，不知不覺中麻痹了神經(jīng)。有人總結(jié)了“誘發(fā)官員受賄的七大誤區(qū)”，一是“收受朋友錢財不會出問題”；二是“收的錢是事后感謝，不算受賄”；三是“錢是別人代收的，我不是犯罪”；四是“我只是拿了利潤和分成，不是受賄”；五是“我沒有利用職務之便，只是牽線搭橋得點好處”；六是“以單位名義收點回扣，給大家搞點福利，不是違紀違法”；七是“這是經(jīng)集體研究的，不是我個人的責任”?；剡^頭來看，這些所謂的“誤區(qū)”都不復雜，但是恰恰成為了一些領(lǐng)導干部犯錯誤的理由和借口。其實，這是他們自己給腐敗加上的一層溫情面紗，掩耳盜鈴，自欺欺人。領(lǐng)導干部必須克服不怕小惡小貪的心理、僥幸心理、消極攀比心理、從眾心理和補償心理，不斷打牢堅實的廉政心理防線。四要堅決凈化“三圈”。圈子的問題很重要，現(xiàn)在社會上有一些生意人別有用心地結(jié)交拉攏領(lǐng)導干部，博其所愛，投其所好，其目的就是利用領(lǐng)導干部手中的權(quán)力，為個人謀利益。我們務必保持高度警惕，在生活中要堅持擇善交友，多與普通群眾、基層干部、先進模范、專家學者交朋友，做到酒肉朋友不交，勢利小人不交，口是心非者不交，無信無德者不交，不斷凈化自己的朋友圈、社交圈和生活圈。
第四，堅守責任擔當，常記肩上之責。
全面從嚴治黨主體責任是政治責任，這次廉政談話，也是落實全面從嚴治黨主體責任的過程，關(guān)鍵看行動，要看是否盡責任、敢擔當、善作為，把主體責任落實落地。一要切實履職盡責。牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設是失職，抓不好黨風廉政建設是不稱職”的理念，認真履行黨風廉政建設責任制，貫徹執(zhí)行《xx縣2017年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，細化工作措施，抓好工作落實，帶頭述責述廉；認真貫徹落實縣委縣政府重大決策部署，進一步履行脫貧攻堅政治責任，推動陽光扶貧、廉潔扶貧。要堅持原則，敢抓敢管，真管真嚴，摒棄好人主義，加強對領(lǐng)導班子成員和下屬的教育、監(jiān)督、管理，督促其廉潔從政、履行黨風廉政建設責任。要善于運用“四種形態(tài)”，及時掌握他們的思想作風、工作作風、生活作風和履行黨風廉政建設職責情況，幫助改進工作，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時咬咬耳朵，扯扯袖子，使紅臉出汗成為常態(tài)；對問題嚴重的，就要打板子、敲警鐘，該組織處理的要組織處理，該紀律處分的要紀律處分。帶頭遵守黨紀國法和廉潔自律各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活《準則》和黨內(nèi)監(jiān)督《條例》，著力營造xx政治生態(tài)的“綠水青山”。二要壓緊壓實責任。對黨風廉政建設和反腐敗工作一定要做到“三個堅持”：堅持自覺性，做到主動抓。要有責任意識，對本單位和下屬切實負起責任，增強抓黨風廉政建設工作的自覺性。堅持原則性，做到敢于抓。對干部職工中出現(xiàn)的不廉潔行為，要敢于碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度執(zhí)行力上，不僅要帶頭執(zhí)行做表率，還要敢于堅持原則，管好自己的下屬。堅持科學性，做到善于抓。要搞好組織協(xié)調(diào)，層層落實責任制。這是領(lǐng)導干部履行責任制的基本要求，也是衡量領(lǐng)導干部履行“一崗雙責”情況的具體標準。我們要切身感受到主體責任的壓力，強化擔當，履職盡責。三要強化責任追究?，F(xiàn)在各級都反復強調(diào)失責必問、問責必嚴，關(guān)于這個問題，***已經(jīng)是言出紀隨。黨紀處分條例將履行全面從嚴治黨主體責任列入“六大紀律”中的工作紀律，如果不認真履行或履行不力，管黨治黨失職失責，都將被追責；近年來，我縣依紀依規(guī)查處、問責了一些黨員干部，有的在工作落實上未履行好主體責任，有的在維護群眾利益上未履行好主體責任，有的在干部管理中未履行好主體責任，這些都釋放了失責必問、問責必嚴的明確信號。我們黨員領(lǐng)導干部在履職過程中，必須徹底打消僥幸心理，真正在落實全面從嚴治黨主體責任上當明白人、清醒人、局中人，不折不扣種好自己的“責任田”。
最后，請你談談個人在學習、工作、生活中的情況以及存在的困難和問題。
附件2。
在深入學習貫徹十八屆******、省委十一次******精神、決戰(zhàn)決勝全面小康的關(guān)鍵時期，開展廉政談話工作這既是新形勢下黨要管黨、從嚴治黨的客觀要求，也充分體現(xiàn)了縣委對全縣干部廉潔從政的高度重視和深切關(guān)懷。今天由我對你開展廉政談話，主要目的是通過談話給你談談心、提提醒、敲敲鐘，時刻繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負組織和群眾的信任與重托，切實履職盡責。
第一，勤于學習，加強自身修養(yǎng)。
學習是干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的重要的基礎。只有通過學習，才能掌握政治理論，才能保持政治上的清醒。要把學習的著眼點放在理論水平的提高上，用正確的理論武裝自己的頭腦，注重理論聯(lián)系實際，自覺地運用理論來指導實際工作，解決實際問題。一要加強政治理論學習。只有理論上的清醒才有政治上的堅定。有的干部常常以工作忙、應酬多為借口逃避學習，或者搞形式主義的學習，這些都是不可取的。當前要把重點學習黨的十八大、十八屆歷次***精神、************治國理政新思想新理論新戰(zhàn)略和省委十一次******精神作為首要政治任務，掌握黨的基本理論的精神實質(zhì)，自覺做到深學、細照、篤行，不斷筑牢政治堅定、對黨忠誠的思想基礎，切實增強“四個意識”。二要加強法律法規(guī)學習。要明辨是非，明了制度程序，掌握行為規(guī)范。許多違紀違法案例說明，法紀知識的貧乏是犯錯誤的重要原因。我們要結(jié)合“兩學一做”學習教育常態(tài)化，認真學習“兩準則四條例”（《中國******廉潔自律準則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國******紀律處分條例》《中國******問責條例》《中國******黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國******巡視工作條例》）等有關(guān)規(guī)定，做到內(nèi)化于心，外化于行。尤其要加強與自己崗位和業(yè)務有關(guān)的法規(guī)法紀學習，明白什么能做，什么不能做，要給自己設置一條底線，超過底線的事堅決不做，做到警鐘長鳴，勤政廉政。三要學好業(yè)務知識、文化知識。通過學習，豐富自己的知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)高尚的情趣愛好，將學習與創(chuàng)新工作結(jié)合起來，以不斷進取的精神，解決自身工作中存在的問題，不斷提高業(yè)務知識和能力水平。使自己盡快成為本職工作的行家、專家，使自己的思想觀念和知識水平能夠跟上時代發(fā)展的步伐。四要加強道德修養(yǎng)。每個干部的道德修養(yǎng)，不僅關(guān)系個人的品行，而且關(guān)系黨和政府的形象。從很多干部違紀違法看，腐敗分子走上違反犯罪的道路，大都是從道德品質(zhì)上出問題開始的。加強道德修養(yǎng)，要虛心向人民群眾學習，學習人民群眾的優(yōu)良品質(zhì)和作風，真正把自己的道德修養(yǎng)、人格力量根植于人民群眾的美德之中。加強道德自律，要常存敬畏之心，敬畏人生、敬畏權(quán)力、敬畏法紀、敬畏人民，時刻警醒自己，如履薄冰、如臨深淵，做到自重、自省、自警、自勵，慎始、慎獨、慎微，始終堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之利，在任何情況下都耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑、守得住清貧。
第二，嚴于律已，樹好清廉形象。
一名干部能否健康成長，關(guān)鍵是要自己嚴格要求自己，自己對自己負責，要嚴守“六大紀律”，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕。一要嚴格遵守政治紀律。嚴格執(zhí)行黨的的路線、方針、政策，堅定維護以******同志為核心的黨***權(quán)威，自覺與黨***保持高度一致，在政治上做明白人，在思想上做一個清醒的人，決不能做政治上的“兩面人”，堅決維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。二要嚴格遵守組織紀律。沒有嚴明的組織紀律和組織規(guī)矩，就好比一顆大樹爛了根、一座房斷了頂梁柱，最終會在工作作風、精神狀態(tài)、黨風廉政等各方面反映出來。要嚴格遵守組織紀律，堅持民主集中制，做到少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，服從組織安排，重大問題及時向組織請示和匯報。三要嚴格遵守廉潔紀律。決不能以“幫忙”“關(guān)照”等名義索取管理、服務對象的錢物，接受可能影響公正執(zhí)行公務的饋贈和宴請，決不允許收受紅包禮金，決不允許違反規(guī)定出入私人會所或持有會員卡；絕不允許吃拿卡要，貪污受賄。近年來，我縣查處的雙溜索鄉(xiāng)原大學生村官金xx和瓦缽鄉(xiāng)原民政助理員熊xx貪污低保金案，他們紀律意識淡薄、工作中違規(guī)違紀，受到了厲嚴的懲罰，發(fā)人深思。四要嚴格遵守群眾紀律。踐行群眾路線，發(fā)展好、維護好、實現(xiàn)好群眾利益，要多站在群眾的角度考慮問題，決不能在管理服務中違規(guī)亂收費；要對群眾有真感情，決不能在辦理涉及群眾事務的時候優(yōu)親厚友、故意刁難群眾、甚至搞吃拿卡要。五要嚴格遵守工作紀律。認真貫徹落實縣委縣政府重大決策部署，在其位、謀其政、盡其責。有的干部一天不干正事，心浮氣澡，把名利、地位看得太重，整天打著自己的“小算盤”，把時間和精神花在琢磨人、傳閑話、搗事非、跑關(guān)系、吃喝玩樂上，凡此種種，影響大局，貽誤大局，有負黨和人民的重托。位不在高低，責不在大小，擔不在輕重，只要愛崗敬業(yè)，就是盡己所能在做貢獻。俗話說，“天地生人，有一人當有一人之業(yè)，人生在世，生一日當盡一日之責”，我們對待工作要有一個認真的態(tài)度、實在的措施、管用的辦法，把工作做扎實，把功夫下到位，不圖虛名，不做虛功。在工作中要嚴格遵守考勤和請銷假制度，嚴格執(zhí)行外出請假報告和婚喪喜慶報告制度等。堅決杜絕工作時間從事非公務活動，堅決杜絕“庸、懶、散、浮、拖”“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”、不假外出、遲到早退、工作不在狀態(tài)等現(xiàn)象。六要嚴格遵守生活紀律。************在《生活情趣非小事》一文中指出：“一名干部特別是領(lǐng)導干部的蛻化變質(zhì)往往就是從生活作風不檢點、生活情趣不健康開始的，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的”。如果一名干部生活作風上不檢點、不正派，在道德情操上打開了缺口，出現(xiàn)了滑坡，那就很難做到清正廉政，我們要堅持吃苦在前，享樂在后，廉潔奉公，艱苦奮斗，從小節(jié)做起，從小事防起，警惕社會交往關(guān)系，凈化社交圈，慎交友，交好友。
三、忠于職守，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
光陰似箭，日月如梭。人的一生很短斬，而在短暫的人生中做好每件事情是不容易的，只有做出貢獻、做出了成績，才會體現(xiàn)人生的價值。我們選擇了為民服務的工作，選擇了投身于xx各項事業(yè)的建設，就要忠于職守，融入時代的潮流，爭創(chuàng)一流的業(yè)績，這是組織對我們的要求，這是群眾對我們的期盼，更是人生價值的追求。一要用心去工作。工作不用心，往往會導致我們就工作而工作，就做事而做事，呈現(xiàn)出一種機械、重復和被動應付的狀態(tài)。在具體工作中，看不出問題，找不出原因，拿不出措施，有可能還會引發(fā)新的問題；在完成任務時，容易出現(xiàn)敷衍了事，執(zhí)行不到位、貫徹不徹底的現(xiàn)象。而用心去工作，在工作時就會用巧力、想辦法，創(chuàng)造性地干，具有主動、積極的工作意識；在工作中追求是完美而不是完成，在相關(guān)問題的思考和處理上，會及時總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓，發(fā)現(xiàn)不足、找出原因、拿出辦法，具有工作的使命感和責任感。二要踐行一線工作法。認真貫徹落實“一線工作法”，做到在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線化解矛盾、在一線落實責任、在一線樹好形象。狠抓工作落實，認真貫徹縣委縣政府的各項決策部署，在工作中堅持原則、秉公辦事，敢說、敢做、敢管，圓滿地完成各項工作任務。牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，把群眾的事、群眾的利益放在第一位，在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在工作上依靠群眾，做好群眾思想溝通和交流工作，匯聚農(nóng)村發(fā)展的強大力量。認真宣傳貫徹落實各項惠民政策，有力化解矛盾，把問題解決在一線，做到事事有結(jié)論，事事有回音。三要自覺接受監(jiān)督。作為干部，要正確對待組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。要把監(jiān)督看成一面鏡子，經(jīng)常照一照，本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，深刻檢查自己的缺點與不足，不斷完善自己，保證權(quán)力正確有效行使。打鐵還需自身硬，在工作中要時刻加強自律意識，對有悖于黨員干部身份的生活圈、娛樂圈的活動，必須堅決反對和制止，并主動接受來自各方的監(jiān)督，始終保持黨員干部的良好形象。
最后，請你談談個人在學習、工作、生活中的情況以及存在的困難和問題。
工作提綱實施方案篇七
根據(jù)***、省、州關(guān)于廉政談話相關(guān)要求，為深入推進全面從嚴治黨，嚴格落實“兩個責任”，進一步推動全縣黨風廉政建設和反腐敗工作，提高各級干部廉潔從政和抓黨風廉政建設的自覺性，全面開展好廉政談話工作，特制定本實施方案。
一、目的意義。
廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項基本制度，是預防腐敗的有效手段，是促進各級干部廉潔自律，避免或減少干部犯錯誤的重要途徑，通過廉政談話這種方式，及時提醒、早打招呼，進一步筑牢領(lǐng)導干部拒腐防變的思想道德防線，減少違紀違法行為的發(fā)生，具有重要的現(xiàn)實意義。
二、談話對象。
（一）縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)副縣級以上領(lǐng)導干部；
（二）縣法院、縣檢察院全體干部職工；
（三）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣委各部委辦、縣群團組織、縣級各部門全體干部職工；
（四）村（社區(qū)）大三職干部。
三、談話方式及分工。
（一）談話方式。
采取集體談與個別談相結(jié)合，主要采取“一對一”面談方式進行廉政談話。
（二）談話分工。
1.縣委書記負責對縣委班子成員、縣委副調(diào)研員，縣人大常委會、縣政府、縣政協(xié)、縣法院、縣檢察院黨組書記，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記開展廉政談話，縣委辦負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
2.縣政府黨組書記負責對縣政府班子成員、縣政府副調(diào)研員，縣政府組成部門主要負責人，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長開展廉政談話，政府辦負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
3.縣委和縣政府其他班子成員負責對分管部門主要負責人開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
4.縣人大常委會、縣政協(xié)黨組書記負責對班子成員開展廉政談話；縣人大常委會、縣政協(xié)其他班子成員負責對分管委室負責人開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
5.縣法院、縣檢察院黨組書記負責對所在班子成員開展廉政談話，其他班子成員負責對分管干部開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
6.縣委各部委辦、縣群團組織、縣級各部門主要負責人負責對班子成員開展廉政談話，其他班子成員負責對分管干部開展廉政談話，對應辦公室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
7.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記負責對黨委班子成員、村（社區(qū)）黨支部書記開展廉政談話；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負責對政府班子成員、村（居）委會主任、村會計開展廉政談話；其他班子成員負責對分管干部開展廉政談話，由對應辦公當前隱藏內(nèi)容免費查看室負責組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。
四、談話內(nèi)容。
（二）貫徹落實***“八項規(guī)定”和省、州、縣相關(guān)規(guī)定精神，執(zhí)行廉潔自律的情況；
（三）落實縣委縣政府重大決策部署，履職盡責，履行黨風廉政建設責任制情況；
（四）了解談話對象思想、工作、作風、紀律和生活方面的情況，對干部職工存在的苗頭性、傾向性問題抓早抓小。
五、時間安排。
（一）前期準備（6月19日至6月26日）。由縣黨風廉政建設責任制領(lǐng)導小組辦公室制定工作方案，撰寫談話提綱，報縣委審定后由相關(guān)單位組織實施。
（二）組織實施（6月27日至7月27日）。按照責任制分工，采取適當?shù)姆绞剑烧勗捸熑稳藢ω熑螌ο笊钊腴_展廉政談話活動。
（三）分析匯總（7月28日至8月15日）。談話結(jié)束后，由各單位對廉政談話的情況進行分析研判，整理歸檔。
六、工作要求。
（一）堅持以人為本。既要關(guān)心干部的思想、工作、生活，又要嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，堅持以人為本，體現(xiàn)人文情懷，推進廉政教育關(guān)口前移，做到常提醒、早提醒。
（二）注重活動實效。談話主體要做好必要準備，增強談話的針對性。談話對象要把談話當作黨組織對自己的關(guān)心和愛護，本著對黨忠誠、對事業(yè)負責的態(tài)度，自覺接受黨組織的教育和監(jiān)督，做到警鐘長鳴，防患于未然。
（三）完善談話機制。廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項制度，按照要求，談話責任人每年至少與責任對象開展1至2次廉政談話。由專人做好談話記錄，談話結(jié)束后，談話責任人和談話對象要在談話記錄上簽字，縣委和縣政府班子成員對責任對象的廉政談話記錄送縣黨風廉政建設責任制領(lǐng)導小組辦公室（縣紀委黨風政風監(jiān)督室）備案，其他的廉政談話記錄由各單位做好存檔備案工作。
（四）強化監(jiān)督檢查?？h紀委將不定期深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對開展廉政談話情況進行監(jiān)督檢查，若對此項工作不重視、沒有開展廉政談話或廉政談話應付了事的，將追究相關(guān)責任人的責任。
附件：
2.對一般人員的廉政談話提綱。
******xx縣委。
2017年6月日。
附件1。
在深入學習貫徹十八屆******、省委十一次******精神、決戰(zhàn)決勝全面小康的關(guān)鍵時期，開展廉政談話工作，這既是新形勢下黨要管黨、從嚴治黨的客觀要求，也充分體現(xiàn)了縣委對全縣干部廉潔從政的高度重視和深切關(guān)懷。今天由我與你開展廉政談話，主要目的是通過談話同你談談心、提提醒、敲敲鐘，時刻繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負組織和群眾的信任與重托，切實履行全面從嚴治黨主體責任。
第一，堅定理想信念，常補精神之鈣。
理想信念是支撐我們奮勇拼搏的動力源泉，************強調(diào)：“理想信念就是******人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’”。最近這幾年為什么總講要解決“總開關(guān)”問題？就是為了更好地解決理想信念問題。作為領(lǐng)導干部，一要堅定理想信念。加強理想信念和黨性修養(yǎng)是一個需要不懈努力的過程，領(lǐng)導干部肩負著責任，也掌握一定的權(quán)力，面對的誘惑多，經(jīng)受的考驗也多。俗話說，根基不牢，地動山搖。剖析腐敗分子墮落的原因，根子在大多是理想信念動搖，因理想信念缺失從而導致思想道德滑坡、追求低級趣味，逐步走向腐敗的泥潭。去年10月，***電視臺播出了八集專題片《永遠在路上》，今年6月，四川公共頻道播出的《公路上的坍塌》，很多落馬干部現(xiàn)身說法，剖析自己犯錯誤的根源，哪一個不是最終都說到了理想信念、價值觀念問題上。被稱為“兩面人”的山東省委原常委、濟南市委原書記王敏在接受組織調(diào)查期間，他曾懺悔到，“我為什么鬼迷心竅收受他人財物？為什么執(zhí)迷不悟越滑越深？為什么追求享樂熱衷奢靡？為什么不聽黨的話成了罪人？我變成這個樣子絕不是偶然。是喪失理想自毀人生，是貪欲誘惑墜入深淵，是失去約束放縱自己，是淡忘法紀膽大妄為，是脫離組織迷失方向……”二要嚴守政治紀律。堅決維護以******同志為核心的黨***權(quán)威，遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，自覺在思想上、政治上、行動上與黨***保持高度一致，在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨，在黨愛黨。堅決做到“五個決不允許”：決不允許信謠傳謠、妄議組織，決不允許自作主張、自行其是，決不允許畏首畏尾、臨陣退縮，決不允許為官不為、為官亂為，決不允許陽奉陰違、有禁不止。三要補足精神之鈣?！扳}”失則神散，“鈣”足則志篤，有了理想信念，就能做到“石可破不可奪堅，丹可磨不可奪赤”，作為黨員干部，我們要主動自覺接受理想信念教育、黨性黨紀教育，要多講大道理，多講大局，少講“小消息”，少講小團體。要不斷加強政治理論學習，特別是加強************系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略以及省第十一次******精神的學習，切實做到真學真懂真信真用。
第二，堅守職責定位，常懷平常之心。
在市場經(jīng)濟條件下，如何對待享樂，對待金錢，對待權(quán)力，要保持“三心”：一要常懷進取之心，正確對待事業(yè)。作為一名領(lǐng)導干部，對待事業(yè)，要少一點浮躁，多一點清醒。黨的十八大以來，出現(xiàn)了少數(shù)如前段時間熱播的一部電視劇《人民的名義》中的“孫連成”式黨員干部，借口***要求嚴了，規(guī)矩多了，束縛緊了，覺得“官不聊生”，為自己不擔當、不作為、慢作為找理由，該抓的事不抓，該管的事不管，該擔當?shù)呢熑尾粨?，出現(xiàn)了為官不為的現(xiàn)象。這是非常錯誤的，這種不作為也是紀律和規(guī)矩所不允許的。要把心思集中在“干正事”上，把本領(lǐng)用在“干實事”上，把目標放在“干成事”上，爭當“事業(yè)有為”的干部。二要常懷敬畏之心，正確對待權(quán)力。我們必須清醒地認識到，權(quán)力是責任和義務的統(tǒng)一。擁有多大的權(quán)力，就要負多大的責任。作為一名領(lǐng)導干部，手中或大或小、或多或少握有一定的權(quán)力。從近年來查辦的違紀違法案件來看，有的黨員干部是一朝權(quán)在手，便把利來謀，有的貪污、私分項目資金，有的挪用補償資金，有的收受賄賂，最后都受到了查處。黨員領(lǐng)導干部一定要時刻保持清醒的頭腦，要牢記立黨為公，行使權(quán)力前要經(jīng)常想一想是否合乎規(guī)定，紀律是否允許，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權(quán)力，不能因為一念之差，一失足成千古恨。三要常懷知足之心，正確對待名利。對待名利，要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣在名利面前就不會心理失衡，就不會犯錯誤。
第三，帶頭廉潔自律，常思貪欲之害。
清正廉潔是黨員領(lǐng)導干部寶貴的精神品質(zhì)，也是為政之德的內(nèi)在要求。作為黨員領(lǐng)導干部，要把《黨章》和《廉政準則》作為一面鏡子，常常提醒，時時對照，常懷律己之心，常思貪欲之害，常戒非分之想，守住清正廉潔的底線，永葆清廉本色。一要堅守法紀底線。在全面從嚴治黨的新常態(tài)下，黨員領(lǐng)導干部要以黨紀國法為準繩，嚴格要求自己，對黨的紀律、對國家法律法規(guī)要從心底里敬畏。并用這種敬畏約束自己，在遇到可能違犯黨紀政紀的時候，要有如履薄冰、如臨深淵的警惕。這也是黨員干部政治上堅定和成熟的表現(xiàn)。在我們身邊，一些黨員特別是一些領(lǐng)導干部，頗有些“說一不二”的架勢，什么黨紀、國法，統(tǒng)統(tǒng)不放在眼里，任憑自己信馬由韁，最終跌進了深淵。作為領(lǐng)導干部可能都會面對金錢、名利等種種誘惑，稍有不慎，就有可能失足落馬。因此，我們必須加強黨的紀律特別是“兩準則四條例”（《中國******廉潔自律準則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國******紀律處分條例》《中國******問責條例》《中國******黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國******巡視工作條例》）等有關(guān)規(guī)定的學習，做到警鐘長鳴，防微杜漸，真正做一個遵守紀律的模范。二要自覺接受監(jiān)督。監(jiān)督，是領(lǐng)導干部政治成長進步的“保健醫(yī)生”。通過檢查和平時了解到，有些領(lǐng)導干部往往不習慣、不喜歡別人監(jiān)督，認為組織上的監(jiān)督是對自己不信任，同事的監(jiān)督是找茬整人，下級的監(jiān)督是對自己不尊重。實踐反復證明，有人監(jiān)督，是件好事，沒有監(jiān)督，容易出事。鄧小平同志曾經(jīng)說：“******員謹小慎微不好，膽子太大了也不好。一怕黨、二怕群眾、三怕民主黨派，總是好一些”。其實，鄧小平同志所說的“怕”，就是要時刻將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。作為領(lǐng)導干部，要把自覺接受監(jiān)督作為一種修養(yǎng)和氣度來培養(yǎng)，良藥苦口，忠言逆耳，監(jiān)督是對干部的約束，更是對干部的關(guān)愛。事實證明，主動接受監(jiān)督的干部一般較少犯錯誤，拒絕接受監(jiān)督的干部很容易走向腐敗。從組織的角度講，“打招呼”總比“打板子”好，招“怨聲”總比聽“哭聲”好。我們要習慣在監(jiān)督的環(huán)境里工作、習慣在法制的軌道上履職、習慣在清新的風氣中生活。三要主動防微杜漸。領(lǐng)導干部保持為官清廉，廉潔從政，必須時刻牢記“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”的古訓，始終做到防微杜漸，防患于未然。要牢記“六慎”，即慎始、慎微、慎好、慎欲、慎獨、慎友，身體力行，拒腐防變，走好人生每一步?？v觀一些領(lǐng)導干部腐敗墮落的軌跡，不難發(fā)現(xiàn)：一些黨員干部犯錯誤大都經(jīng)歷了一個從收禮到受賄、從被動到主動、從違紀到違法的過程。在這個過程之中，領(lǐng)導干部的錯誤認識、僥幸思想到了幼稚、可笑、自欺欺人的地步，就像溫水里青蛙，不知不覺中麻痹了神經(jīng)。有人總結(jié)了“誘發(fā)官員受賄的七大誤區(qū)”，一是“收受朋友錢財不會出問題”；二是“收的錢是事后感謝，不算受賄”；三是“錢是別人代收的，我不是犯罪”；四是“我只是拿了利潤和分成，不是受賄”；五是“我沒有利用職務之便，只是牽線搭橋得點好處”；六是“以單位名義收點回扣，給大家搞點福利，不是違紀違法”；七是“這是經(jīng)集體研究的，不是我個人的責任”?；剡^頭來看，這些所謂的“誤區(qū)”都不復雜，但是恰恰成為了一些領(lǐng)導干部犯錯誤的理由和借口。其實，這是他們自己給腐敗加上的一層溫情面紗，掩耳盜鈴，自欺欺人。領(lǐng)導干部必須克服不怕小惡小貪的心理、僥幸心理、消極攀比心理、從眾心理和補償心理，不斷打牢堅實的廉政心理防線。四要堅決凈化“三圈”。圈子的問題很重要，現(xiàn)在社會上有一些生意人別有用心地結(jié)交拉攏領(lǐng)導干部，博其所愛，投其所好，其目的就是利用領(lǐng)導干部手中的權(quán)力，為個人謀利益。我們務必保持高度警惕，在生活中要堅持擇善交友，多與普通群眾、基層干部、先進模范、專家學者交朋友，做到酒肉朋友不交，勢利小人不交，口是心非者不交，無信無德者不交，不斷凈化自己的朋友圈、社交圈和生活圈。
第四，堅守責任擔當，常記肩上之責。
全面從嚴治黨主體責任是政治責任，這次廉政談話，也是落實全面從嚴治黨主體責任的過程，關(guān)鍵看行動，要看是否盡責任、敢擔當、善作為，把主體責任落實落地。一要切實履職盡責。牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設是失職，抓不好黨風廉政建設是不稱職”的理念，認真履行黨風廉政建設責任制，貫徹執(zhí)行《xx縣2017年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，細化工作措施，抓好工作落實，帶頭述責述廉；認真貫徹落實縣委縣政府重大決策部署，進一步履行脫貧攻堅政治責任，推動陽光扶貧、廉潔扶貧。要堅持原則，敢抓敢管，真管真嚴，摒棄好人主義，加強對領(lǐng)導班子成員和下屬的教育、監(jiān)督、管理，督促其廉潔從政、履行黨風廉政建設責任。要善于運用“四種形態(tài)”，及時掌握他們的思想作風、工作作風、生活作風和履行黨風廉政建設職責情況，幫助改進工作，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時咬咬耳朵，扯扯袖子，使紅臉出汗成為常態(tài)；對問題嚴重的，就要打板子、敲警鐘，該組織處理的要組織處理，該紀律處分的要紀律處分。帶頭遵守黨紀國法和廉潔自律各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活《準則》和黨內(nèi)監(jiān)督《條例》，著力營造xx政治生態(tài)的“綠水青山”。二要壓緊壓實責任。對黨風廉政建設和反腐敗工作一定要做到“三個堅持”：堅持自覺性，做到主動抓。要有責任意識，對本單位和下屬切實負起責任，增強抓黨風廉政建設工作的自覺性。堅持原則性，做到敢于抓。對干部職工中出現(xiàn)的不廉潔行為，要敢于碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度執(zhí)行力上，不僅要帶頭執(zhí)行做表率，還要敢于堅持原則，管好自己的下屬。堅持科學性，做到善于抓。要搞好組織協(xié)調(diào)，層層落實責任制。這是領(lǐng)導干部履行責任制的基本要求，也是衡量領(lǐng)導干部履行“一崗雙責”情況的具體標準。我們要切身感受到主體責任的壓力，強化擔當，履職盡責。三要強化責任追究?，F(xiàn)在各級都反復強調(diào)失責必問、問責必嚴，關(guān)于這個問題，***已經(jīng)是言出紀隨。黨紀處分條例將履行全面從嚴治黨主體責任列入“六大紀律”中的工作紀律，如果不認真履行或履行不力，管黨治黨失職失責，都將被追責；近年來，我縣依紀依規(guī)查處、問責了一些黨員干部，有的在工作落實上未履行好主體責任，有的在維護群眾利益上未履行好主體責任，有的在干部管理中未履行好主體責任，這些都釋放了失責必問、問責必嚴的明確信號。我們黨員領(lǐng)導干部在履職過程中，必須徹底打消僥幸心理，真正在落實全面從嚴治黨主體責任上當明白人、清醒人、局中人，不折不扣種好自己的“責任田”。
最后，請你談談個人在學習、工作、生活中的情況以及存在的困難和問題。
附件2。
對一般干部的廉政談話提綱。
在深入學習貫徹十八屆******、省委十一次******精神、決戰(zhàn)決勝全面小康的關(guān)鍵時期，開展廉政談話工作這既是新形勢下黨要管黨、從嚴治黨的客觀要求，也充分體現(xiàn)了縣委對全縣干部廉潔從政的高度重視和深切關(guān)懷。今天由我對你開展廉政談話，主要目的是通過談話給你談談心、提提醒、敲敲鐘，時刻繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負組織和群眾的信任與重托，切實履職盡責。
第一，勤于學習，加強自身修養(yǎng)。
學習是干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的重要的基礎。只有通過學習，才能掌握政治理論，才能保持政治上的清醒。要把學習的著眼點放在理論水平的提高上，用正確的理論武裝自己的頭腦，注重理論聯(lián)系實際，自覺地運用理論來指導實際工作，解決實際問題。一要加強政治理論學習。只有理論上的清醒才有政治上的堅定。有的干部常常以工作忙、應酬多為借口逃避學習，或者搞形式主義的學習，這些都是不可取的。當前要把重點學習黨的十八大、十八屆歷次***精神、************治國理政新思想新理論新戰(zhàn)略和省委十一次******精神作為首要政治任務，掌握黨的基本理論的精神實質(zhì)，自覺做到深學、細照、篤行，不斷筑牢政治堅定、對黨忠誠的思想基礎，切實增強“四個意識”。二要加強法律法規(guī)學習。要明辨是非，明了制度程序，掌握行為規(guī)范。許多違紀違法案例說明，法紀知識的貧乏是犯錯誤的重要原因。我們要結(jié)合“兩學一做”學習教育常態(tài)化，認真學習“兩準則四條例”（《中國******廉潔自律準則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國******紀律處分條例》《中國******問責條例》《中國******黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國******巡視工作條例》）等有關(guān)規(guī)定，做到內(nèi)化于心，外化于行。尤其要加強與自己崗位和業(yè)務有關(guān)的法規(guī)法紀學習，明白什么能做，什么不能做，要給自己設置一條底線，超過底線的事堅決不做，做到警鐘長鳴，勤政廉政。三要學好業(yè)務知識、文化知識。通過學習，豐富自己的知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)高尚的情趣愛好，將學習與創(chuàng)新工作結(jié)合起來，以不斷進取的精神，解決自身工作中存在的問題，不斷提高業(yè)務知識和能力水平。使自己盡快成為本職工作的行家、專家，使自己的思想觀念和知識水平能夠跟上時代發(fā)展的步伐。四要加強道德修養(yǎng)。每個干部的道德修養(yǎng)，不僅關(guān)系個人的品行，而且關(guān)系黨和政府的形象。從很多干部違紀違法看，腐敗分子走上違反犯罪的道路，大都是從道德品質(zhì)上出問題開始的。加強道德修養(yǎng)，要虛心向人民群眾學習，學習人民群眾的優(yōu)良品質(zhì)和作風，真正把自己的道德修養(yǎng)、人格力量根植于人民群眾的美德之中。加強道德自律，要常存敬畏之心，敬畏人生、敬畏權(quán)力、敬畏法紀、敬畏人民，時刻警醒自己，如履薄冰、如臨深淵，做到自重、自省、自警、自勵，慎始、慎獨、慎微，始終堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之利，在任何情況下都耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑、守得住清貧。
第二，嚴于律已，樹好清廉形象。
一名干部能否健康成長，關(guān)鍵是要自己嚴格要求自己，自己對自己負責，要嚴守“六大紀律”，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕。一要嚴格遵守政治紀律。嚴格執(zhí)行黨的的路線、方針、政策，堅定維護以******同志為核心的黨***權(quán)威，自覺與黨***保持高度一致，在政治上做明白人，在思想上做一個清醒的人，決不能做政治上的“兩面人”，堅決維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。二要嚴格遵守組織紀律。沒有嚴明的組織紀律和組織規(guī)矩，就好比一顆大樹爛了根、一座房斷了頂梁柱，最終會在工作作風、精神狀態(tài)、黨風廉政等各方面反映出來。要嚴格遵守組織紀律，堅持民主集中制，做到少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，服從組織安排，重大問題及時向組織請示和匯報。三要嚴格遵守廉潔紀律。決不能以“幫忙”“關(guān)照”等名義索取管理、服務對象的錢物，接受可能影響公正執(zhí)行公務的饋贈和宴請，決不允許收受紅包禮金，決不允許違反規(guī)定出入私人會所或持有會員卡；絕不允許吃拿卡要，貪污受賄。近年來，我縣查處的雙溜索鄉(xiāng)原大學生村官金xx和瓦缽鄉(xiāng)原民政助理員熊xx貪污低保金案，他們紀律意識淡薄、工作中違規(guī)違紀，受到了厲嚴的懲罰，發(fā)人深思。四要嚴格遵守群眾紀律。踐行群眾路線，發(fā)展好、維護好、實現(xiàn)好群眾利益，要多站在群眾的角度考慮問題，決不能在管理服務中違規(guī)亂收費；要對群眾有真感情，決不能在辦理涉及群眾事務的時候優(yōu)親厚友、故意刁難群眾、甚至搞吃拿卡要。五要嚴格遵守工作紀律。認真貫徹落實縣委縣政府重大決策部署，在其位、謀其政、盡其責。有的干部一天不干正事，心浮氣澡，把名利、地位看得太重，整天打著自己的“小算盤”，把時間和精神花在琢磨人、傳閑話、搗事非、跑關(guān)系、吃喝玩樂上，凡此種種，影響大局，貽誤大局，有負黨和人民的重托。位不在高低，責不在大小，擔不在輕重，只要愛崗敬業(yè)，就是盡己所能在做貢獻。俗話說，“天地生人，有一人當有一人之業(yè)，人生在世，生一日當盡一日之責”，我們對待工作要有一個認真的態(tài)度、實在的措施、管用的辦法，把工作做扎實，把功夫下到位，不圖虛名，不做虛功。在工作中要嚴格遵守考勤和請銷假制度，嚴格執(zhí)行外出請假報告和婚喪喜慶報告制度等。堅決杜絕工作時間從事非公務活動，堅決杜絕“庸、懶、散、浮、拖”“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”、不假外出、遲到早退、工作不在狀態(tài)等現(xiàn)象。六要嚴格遵守生活紀律。************在《生活情趣非小事》一文中指出：“一名干部特別是領(lǐng)導干部的蛻化變質(zhì)往往就是從生活作風不檢點、生活情趣不健康開始的，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的”。如果一名干部生活作風上不檢點、不正派，在道德情操上打開了缺口，出現(xiàn)了滑坡，那就很難做到清正廉政，我們要堅持吃苦在前，享樂在后，廉潔奉公，艱苦奮斗，從小節(jié)做起，從小事防起，警惕社會交往關(guān)系，凈化社交圈，慎交友，交好友。
三、忠于職守，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
光陰似箭，日月如梭。人的一生很短斬，而在短暫的人生中做好每件事情是不容易的，只有做出貢獻、做出了成績，才會體現(xiàn)人生的價值。我們選擇了為民服務的工作，選擇了投身于xx各項事業(yè)的建設，就要忠于職守，融入時代的潮流，爭創(chuàng)一流的業(yè)績，這是組織對我們的要求，這是群眾對我們的期盼，更是人生價值的追求。一要用心去工作。工作不用心，往往會導致我們就工作而工作，就做事而做事，呈現(xiàn)出一種機械、重復和被動應付的狀態(tài)。在具體工作中，看不出問題，找不出原因，拿不出措施，有可能還會引發(fā)新的問題；在完成任務時，容易出現(xiàn)敷衍了事，執(zhí)行不到位、貫徹不徹底的現(xiàn)象。而用心去工作，在工作時就會用巧力、想辦法，創(chuàng)造性地干，具有主動、積極的工作意識；在工作中追求是完美而不是完成，在相關(guān)問題的思考和處理上，會及時總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓，發(fā)現(xiàn)不足、找出原因、拿出辦法，具有工作的使命感和責任感。二要踐行一線工作法。認真貫徹落實“一線工作法”，做到在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線化解矛盾、在一線落實責任、在一線樹好形象。狠抓工作落實，認真貫徹縣委縣政府的各項決策部署，在工作中堅持原則、秉公辦事，敢說、敢做、敢管，圓滿地完成各項工作任務。牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，把群眾的事、群眾的利益放在第一位，在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在工作上依靠群眾，做好群眾思想溝通和交流工作，匯聚農(nóng)村發(fā)展的強大力量。認真宣傳貫徹落實各項惠民政策，有力化解矛盾，把問題解決在一線，做到事事有結(jié)論，事事有回音。三要自覺接受監(jiān)督。作為干部，要正確對待組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。要把監(jiān)督看成一面鏡子，經(jīng)常照一照，本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，深刻檢查自己的缺點與不足，不斷完善自己，保證權(quán)力正確有效行使。打鐵還需自身硬，在工作中要時刻加強自律意識，對有悖于黨員干部身份的生活圈、娛樂圈的活動，必須堅決反對和制止，并主動接受來自各方的監(jiān)督，始終保持黨員干部的良好形象。
最后，請你談談個人在學習、工作、生活中的情況以及存在的困難和問題。
工作提綱實施方案篇八
我市現(xiàn)有各類從業(yè)人員605429人，其中女性296660人，占49%；現(xiàn)有失業(yè)人員14411人，其中女性7494人，占失業(yè)人員總數(shù)的52%。到20xx年底，全市女性就業(yè)22779人，占全市新增就業(yè)總數(shù)52721人的43%。城鎮(zhèn)女性登記失業(yè)率為4%。三年試點期間，全市36120名國有企業(yè)下崗職工與338戶企業(yè)有償解除了勞動關(guān)系，其中57%為女性，即20588人。女性不僅占下崗的較多數(shù)，而且她們的再就業(yè)也比男性更困難。女性就業(yè)問題不僅是一個經(jīng)濟問題，而且是一個有著廣泛影響力的社會問題。幾年來，市勞動就業(yè)部門認真貫徹落實《中國婦女發(fā)展綱要》，全面優(yōu)化婦女發(fā)展的就業(yè)環(huán)境，逐步提高婦女的職業(yè)文化素質(zhì)，依法維護婦女的合法權(quán)益，保障婦女平等參與社會經(jīng)濟活動和共享資源的權(quán)利，為促進男女平等就業(yè)做出了不懈努力，并取得了一定成績。
工作提綱實施方案篇九
總之，一學期以來，我校的各項工作在縣教體局、鎮(zhèn)教辦的指導下，全體教師群策群力，學校周密安排，精心組織，各項工作健康、穩(wěn)步、有序地開展，并出現(xiàn)了良好的局面。我校將以團結(jié)協(xié)作，開拓進取，努力拼搏的精神，在教育教學中不斷探索研究新的教育教學方法，加強科學管理，使各項教育教學工作開展的更加扎實、更加有效，為徹底改變我校教育質(zhì)量的落后面貌而奮斗！
工作提綱實施方案篇十
1、就業(yè)質(zhì)量不高。我市目前從事專業(yè)技術(shù)工作的女性比重較低，大部分女性就業(yè)滯留在第一、二產(chǎn)業(yè)的比重較大，而且多是從事簡單的體力勞動，與男性競爭本來更適合男性的就業(yè)崗位。
2、就業(yè)要求不斷提高。在勞動力市場供求關(guān)系趨于緊張的時候，買方市場使得用人單位對年齡、性別、學歷、技能、婚姻狀況要求更苛刻，對大齡女性的"擠出"效應更為明顯，女性的在業(yè)率會進一步下降。
3、缺乏良好的就業(yè)條件。女性就業(yè)的勞動安全條件惡劣，工作加班加點、拖欠工資、男女同工不同酬、甚至使用童工的現(xiàn)象時有發(fā)生。
4、性別歧視較強。在結(jié)構(gòu)調(diào)整中，女性退出一些行業(yè)，向某些行業(yè)聚集，而雇主從利益最大化目標出發(fā)，對不同性別采取不同雇傭策略，"女性行業(yè)"報酬通常低于男性集中的行業(yè)，今后男女兩性間收入差距將會進一步拉大。同時，在現(xiàn)代生活中，“男強女弱”的這種性別意識依然沒有淡化，不僅存在于對女性就業(yè)有一定處置權(quán)的男性心中，也存在于女性本身。這樣一來，一是對女性就業(yè)的實際問題的下量產(chǎn)生了消極影響，造成就業(yè)歧視；二是使女性產(chǎn)生了甘為附庸的“第二性”心理，影響了女性潛能的發(fā)揮和拓展空間。
工作提綱實施方案篇十一
為認真貫徹落實國網(wǎng)公司、省市公司安全生產(chǎn)大檢查工作部署，落實靈寶市電業(yè)局安全大檢查工作方案，進一步增強全體員工的安全責任意識。強化崗位安全職責，夯實安全工作基礎，嚴格執(zhí)行反事故措施，全面排查整治事故隱患，扎實做好公司安全生產(chǎn)工作，有效防范各類安全事故發(fā)生。
二、指導思想。
以科學發(fā)展觀為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，貫徹落實“以人為本”、“科學發(fā)展”、“安全發(fā)展”的新理念，按照國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范為依據(jù)，進一步加大檢查監(jiān)管力度，通過全面深入開展安全質(zhì)量大檢查活動，全面推進安全質(zhì)量標準化工作，控制和減少施工安全事故的發(fā)生。
三、組織領(lǐng)導。
成立自我檢查安全生產(chǎn)活動領(lǐng)導小組。
檢查小組成員：
組長：
副組長：
組員：
四、整治范圍和內(nèi)容。
1、公司倉庫安全管理狀況。
2、施工隊在施工中的安全管理情況。
3、相關(guān)規(guī)章制度的完善情況。
五、檢查方法。
1、檢查與自查相結(jié)合。各施工單位隊先行自查，然后由領(lǐng)導小組對其檢查。
2、檢查與整改相結(jié)合。堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改，對自查出來的隱患和問題立即進行整改，一時不能整改的要制定整改計劃、明確整改措施、落實責任人，對達不到安全要求，隱患和問題嚴重的要立即停工進行整改。
3、檢查與責任追究相結(jié)合。對檢查出來的重大安全質(zhì)量隱患問題，拒不整改的按有關(guān)規(guī)定追究直接責任者和負責人的責任并進行處罰。
六、自查時間。
安全生產(chǎn)大檢查，從6月1日開始到9月30日結(jié)束，檢查分為三個階段進行。
1、準備、自查階段(6月18日—8月20日)研究制定檢查方案，落實責任及人員，做好相關(guān)的宣傳發(fā)動工作，開展隱患排查，建立問題庫。
2、整改階段(8月21日—9月20日)對照問題庫落實整改，能夠立即解決的安全質(zhì)量問題立即整治。
3、整改及總結(jié)階段(8月21日—9月20日)主要工作：對自查和督查中發(fā)現(xiàn)的各類問題，要登記建檔，及時安排整改，保證整改責任、措施、資金、期限、預案“五落實”。大檢查工作結(jié)束時，要及時總結(jié)評估本次大檢查成效，健全完善安全管理規(guī)章制度，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制。
七、檢查要求。
(一)提高認識，加強領(lǐng)導。
要充分認識此次安全質(zhì)量大檢查的重要性，結(jié)合我處實際，精心組織、周密部署，切實加強組織領(lǐng)導。
(二)突出重點，注重實效。
針對我公司實際情況，明確重點部位和重點區(qū)域，對易發(fā)生事故的薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵問題，要登記建檔，重點監(jiān)督，切實預防各類安全事故，特別是群死群傷事故和重大事故的發(fā)生。
(三)落實責任，自查自糾。
成立安全大檢查領(lǐng)導機構(gòu)，明確職責和分工，制定切實可行的實施方案，組織開展安全質(zhì)量大檢查工作。對查出的隱患，要制定切實可行的整改措施，明確責任人，限期進行整改。
(四)加強安全生產(chǎn)培訓教育工作。
要大力宣傳安全發(fā)展科學理念、安全生產(chǎn)法律法規(guī)普及和宣傳活動，積極開展全員工的安全培訓教育，提高全員工的安全意識和自我保護能力。
工作提綱實施方案篇十二
為及時清除冬季市區(qū)路面積雪，確保城市雪后道路暢通、交通安全和市容環(huán)境整潔，保持正常的工作和生活秩序，參照《xx市城市除雪管理辦法》，結(jié)合我市實際情況，制定本方案。
以保障出行安全、道路順暢，提高城市交通和出行環(huán)境質(zhì)量為目標，堅持“政府統(tǒng)一領(lǐng)導、分級管理、區(qū)域負責、全民參與、獎罰嚴明”的原則，按照“以雪為令、雪中路通、雪停路暢”的要求，采取專業(yè)力量與社會力量相結(jié)合、人工除雪與機械除雪相結(jié)合的方式，切實加強領(lǐng)導、落實責任，全面完成除雪工作任務。
為加強城市除雪工作的組織領(lǐng)導，市政府決定成立xx市城市除雪指揮部（詳見附件），負責城市除雪工作的組織領(lǐng)導。指揮部成員單位職責如下：
市規(guī)劃建設局：負責降雪處置的日常工作，指導各街道辦事處及有關(guān)單位做好除雪處置的綜合協(xié)調(diào)和相關(guān)保障工作；負責各廣場、公園、景觀帶的除雪工作；負責有物業(yè)管理小區(qū)的除雪工作；負責督促開發(fā)建設單位對拆遷、建筑工地道路的除雪工作；協(xié)助各街道辦事處租用除雪機械。
市城管局：負責機關(guān)、企事業(yè)單位除雪責任區(qū)的劃分和督促、檢查工作；沿街各單位、商業(yè)網(wǎng)點“門前三包”責任區(qū)域內(nèi)除雪工作的督導、檢查，對違反“門前三包”責任制的單位和個人按照有關(guān)規(guī)定予以行政處罰。
市財政局：負責除雪經(jīng)費核撥。
市教育局：組織各中小學校區(qū)的除雪工作。
市交通局：負責管轄道路、公交站點及轄區(qū)內(nèi)鐵路沿線的除雪工作。
市市場監(jiān)管局：督促市區(qū)內(nèi)超市、農(nóng)貿(mào)市場及時完成降雪期間責任區(qū)內(nèi)的除雪工作。
市公安局：負責疏導道路交通，提供城市除雪交通指揮平臺，保障除雪作業(yè)車輛通行。
各街道辦事處：負責轄區(qū)內(nèi)所有路街、社區(qū)積雪的清除、清運工作。督導所轄社區(qū)對未實行物業(yè)管理小區(qū)和街巷路的除雪工作，并組織其他力量及時對管轄區(qū)域的積雪進行清除、清運；負責清掃保潔范圍內(nèi)機械除雪、融雪劑揚撒工作，在規(guī)定時間內(nèi)將積雪除凈并清運完畢。
各街道在雪季來臨前，除現(xiàn)有機械外，應提前做好機械設備的租用，并保證于每年11月15日前租用到位，因降雪情況導致的機械設備不足由各街道自行安排。融雪劑由市政府統(tǒng)一采購，各街道負責融雪劑的保管和揚撒。融雪劑采購工作在每年11月30日前完成。
降小雪：24小時內(nèi)積雪融化為水的深度0．1到2．4毫米為小雪。主干道路、重點路街、坡路、彎路、橋梁在晝間降雪做到邊下邊清，夜間降雪做到次日立即組織清除，保證道路暢通，雪停路凈；其余路街在雪停12小時內(nèi)除凈并清運完畢。
降中雪：24小時內(nèi)積雪融化為水的深度2．5到4．9毫米為中雪。主干道路、重點路街、坡路、彎路、橋梁在晝間降雪做到邊下邊清，夜間降雪做到次日立即組織清除，保證道路暢通，雪停12小時內(nèi)機動車道的積雪清理干凈；其余路街在雪停30小時內(nèi)除凈并清運完畢。
降大雪：24小時內(nèi)積雪融化為水的深度5．0到9．9毫米為大雪。主干道路、重點路街、坡路、彎路、橋梁在晝間降雪做到邊下邊清，夜間降雪做到次日立即組織清除，保證道路暢通，雪停24小時內(nèi)機動車道的積雪清理干凈；其余路街在雪停48小時內(nèi)除凈并清運完畢。
降暴雪（大暴雪）：24小時內(nèi)積雪融化為水的深度10毫米以上為暴雪。主干道路、重點路街、坡路、彎路、橋梁在晝間降雪做到邊下邊清，夜間降雪做到次日立即組織清除，保證道路暢通，雪停36小時內(nèi)機動車道的積雪清理干凈；其余路街在雪停60小時內(nèi)除凈。
需要外運的積雪，按照行政區(qū)域劃分界限由各責任單位將雪運到指定場所（工地或溝河內(nèi)），不得隨處堆放。在規(guī)定的除雪時間內(nèi)，所有路街須做到無雪道、無雪條、無冰包、無空段、無漏段，達到見路面、見道線、見邊石。不得向車行道拋撒積雪。
根據(jù)xx年除雪量和除雪經(jīng)費測算，1厘米厚雪清除費用為0．007元/平方米（含融雪劑）。按照實際降雪量，在每年4月底前，由各街道辦事處、市政園林管理所將除雪工作量上報市規(guī)劃建設局。市規(guī)劃建設局核定除雪工作量報市財政局核算除雪費用，由市財政局將經(jīng)費劃撥給市規(guī)劃建設局，市規(guī)劃建設局按照工作量核發(fā)至各街道辦事處、市政園林管理所。
1、各責任單位要按照職責，認真落實除雪工作責任，指派專人負責，嚴格按照責任地段和除雪標準要求，及時完成除雪任務。
2、除雪應急期為每年11月15日至次年3月15日。各責任單位須于每年11月15日前認真做好除雪各項準備工作，切實保證工作的落實。各街道須于每年11月8日前完成轄區(qū)推雪鏟操作人員的培訓、除雪機械設備的檢修保養(yǎng)及外租各種機械設備的準備工作，提前做好機械和人員待命點、融雪劑堆放點等設置工作。
3、各街道辦事處要根據(jù)雪情，按照“坡道、陰面”優(yōu)先的原則使用融雪劑，確保道路暢通。清除積雪本著“先主道、后次道，先坡道、后平道，先陰面、后陽面”的原則，做到干凈徹底，達到無漏段、無積水、無殘雪、見路面的標準。
4、除雪工作責任單位和責任人無力承擔或拒不承擔除雪任務的，其除雪任務由所在地街道辦事處代為完成，代除費由街道辦事處和責任單位（人）協(xié)商確定。不承擔除雪任務和拒交代除費的，由市城管局按照《大連市城市除雪管理辦法》有關(guān)規(guī)定處罰。在除雪過程中，任何單位和個人不得向冰雪路上拋撒沙石、渣土等，禁止使用可能腐蝕市政公用設施、損壞花草樹木和綠化帶、污染環(huán)境的化學物品除雪，不得向雪堆上傾倒垃圾、污物，不得將院內(nèi)積雪傾倒在道路上。對違反上述規(guī)定的，由市城管局責令限期改正，逾期不改正的，給予通報批評，有下列情形之一的，給予處罰：
（1）拒不承擔除雪任務或者未按規(guī)定期限和要求完成除雪任務的，處一千元罰款；
（3）使用非環(huán)保型或者不符合國家、省、大連市規(guī)定的融雪劑及其他有害化學物質(zhì)除雪的，處一千元罰款。
對及時完成任務、表現(xiàn)突出的單位和個人，由新聞單位給予通報表揚。
工作提綱實施方案篇十三
為全面推進開發(fā)區(qū)黨的基層組織黨務公開工作，不斷推進黨內(nèi)基層民主建設，根據(jù)上級部署和要求，結(jié)合我區(qū)實際，特制定本實施方案。
一、指導思想、基本原則和工作目標。
（一）指導思想。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞中心、服務大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨和尊重黨員民主權(quán)利為根本，不斷推進黨內(nèi)基層民主建設，提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為推進開發(fā)區(qū)科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展，沖刺全省開發(fā)區(qū)第一方陣目標提供有力保證。
（二）基本原則。黨的基層組織實行黨務公開，必須堅持發(fā)揚民主、廣泛參與，積極穩(wěn)妥、注重實效，統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新，區(qū)別情況、分類指導，服務大局、促進發(fā)展的原則。
（三）工作目標。通過實行基層黨務公開，進一步提升基層黨組織民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的水平，提高基層黨組織的執(zhí)政能力；通過實行基層黨務公開，進一步增強基層黨組織的生機活力，提高黨內(nèi)事務的透明度，密切黨群關(guān)系，促進基層和諧穩(wěn)定；通過實行基層黨務公開，進一步規(guī)范基層權(quán)力運行，保障黨員民主權(quán)利，增強領(lǐng)導干部廉潔從政自覺性，推進基層黨風廉政建設。
二、公開的制度、主體、內(nèi)容、形式、程序和時限。
（一）公開制度。逐步建立和完善黨務公開工委新聞發(fā)言人制度、黨務公開監(jiān)督員制度、黨務例行公開制度、黨務依申請公開制度、黨務公開意見建議收集整理和辦理反饋制度、黨務公開工作情況登記管理制度、黨務公開工作資料歸檔制度、黨務公開工作考核制度。
（二）公開主體。開發(fā)區(qū)機關(guān)、辦事處、企業(yè)、村（居）、社區(qū)等黨的基層組織。
（三）公開內(nèi)容。按照全面、真實、具體、合法的原則確定，并逐步實現(xiàn)系統(tǒng)化、規(guī)范化和制度化。原則上，凡屬《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和其他黨內(nèi)法規(guī)要求公開的內(nèi)容，以及本地區(qū)、本部門黨員群眾關(guān)注的重大事項和熱點問題，除依照法律法規(guī)需要保密的事項外，其他可公開的應全部公開。公開的內(nèi)容是：
1、黨組織決議、決定及執(zhí)行情況。執(zhí)行中央方針政策，貫徹執(zhí)行上級黨組織決議、決定的情況，本級黨組織作出的重大決策、決定、決議情況及重大事項落實情況，任期工作目標、階段性工作部署、工作任務及落實情況。
2、聯(lián)系和服務黨員、群眾情況。聽取、反映和采納黨員、群眾意見和建議，幫助黨員、群眾解決生產(chǎn)生活實際困難情況，涉及群眾切身利益的重要政策措施和政策執(zhí)行落實情況，群眾反映突出問題的解決落實情況。
3、黨的思想建設情況。本級黨組織開展思想政治工作、黨員干部理論學習、教育培訓情況，年度黨建工作目標及完成情況。
4、黨的組織建設情況。本級黨組織的設置、主要職責、機構(gòu)調(diào)整、黨內(nèi)選舉、發(fā)展黨員、民主評議、黨員權(quán)利保障、黨費收繳與管理和使用、黨務工作經(jīng)費收支、創(chuàng)先爭優(yōu)、評比表彰等基層黨組織建設方面的情況，黨內(nèi)制度和各項辦事程序、工作要求落實情況，落實黨務公開工作責任制、重要制度的改革和完善等情況。
5、領(lǐng)導班子建設情況。領(lǐng)導班子職責分工、理論學習、聯(lián)系重點項目和基層單位等情況，議事規(guī)則及決策程序執(zhí)行情況，執(zhí)行民主集中制和召開民主生活會情況，年度考核評價情況。
6、干部選任和管理情況。包括干部輪崗交流、提拔使用、考核獎懲、后備干部培養(yǎng)推薦、干部監(jiān)督制度及執(zhí)行等情況。
7、黨風廉政建設情況。執(zhí)行黨風廉政建設責任制、廉潔自律規(guī)定、落實黨內(nèi)監(jiān)督制度、反腐倡廉任務分工、領(lǐng)導干部述職述廉、領(lǐng)導班子民主測評情況；推進懲治和預防腐敗體系建設、開展黨風廉政建設責任制考核、實施責任追究、處理違紀黨員情況。
8、其他應當公開的事項。
（四）公開形式。黨的基層組織要針對不同內(nèi)容和范圍確定公開方式，做到因地制宜、簡便易行、利于監(jiān)督。主要分為黨內(nèi)公開和黨外公開。
1、黨內(nèi)公開。應在黨內(nèi)公開的，可通過黨的有關(guān)會議、文件、簡報等形式公開。健全黨內(nèi)情況通報制度，及時公布黨內(nèi)信息，暢通黨內(nèi)信息上下互通渠道。開展黨內(nèi)問詢和黨員定期評議等活動。
2、黨外公開。按規(guī)定可以向黨外公開的，可通過新聞媒體、黨務公開網(wǎng)站、電子顯示（觸摸）屏、手機短信平臺、黨務公開欄、便民服務窗口等形式公開。要充分發(fā)揮已有公開平臺的作用，整合資源，注重實效。
（五）公開的程序。嚴格按照“制定目錄、實施公開、收集反饋、歸檔管理”的程序公開。
1、制定目錄。工委分類制定所屬黨的基層組織黨務公開指導目錄（附后），其他基層黨組織黨務公開目錄由上一級黨組織制定，規(guī)范公開的內(nèi)容、范圍、方式和時限等。
2、實施公開。按照方案規(guī)定的公開內(nèi)容、形式和時限進行公開，如有目錄外需要公開的事項或須變更、撤銷、終止的事項，須經(jīng)制定目錄的上級黨組織審核同意。
3、收集反饋。認真收集黨員對黨務公開情況的意見和建議，及時作出處理或整改，向黨員反饋結(jié)果。對實名反映的問題，應及時反饋結(jié)果。
4、歸檔管理。按照檔案管理的要求，將黨務公開的內(nèi)容、黨員群眾的意見建議及處理落實情況等及時整理，形成圖文資料，歸檔保存，并做好管理利用工作。
（六）公開的時限。分為長期公開、定期公開、分期公開、即時公開和點題公開。所有公開內(nèi)容要注重時效性，公開時間與公開內(nèi)容相適應。
1、長期公開。主要指黨的有關(guān)政策規(guī)定、工作制度、工作程序、辦事機構(gòu)等具有長期性、固定性的內(nèi)容。
2、定期公開。主要指在一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的常規(guī)性工作，原則上每季度公開一次。
3、分期公開。主要指動態(tài)性、階段性的工作，應根據(jù)進展情況分期逐段公開?？缒甓鹊墓ぷ鞒措A段公開外，還應在工作結(jié)束時進行。
總結(jié)。
性公開。
4、即時公開。主要指臨時性工作，如干部考察預告、任前公示等內(nèi)容，應根據(jù)情況隨時進行公開。
5、點題公開。上級要求公開事項，以及黨員群眾要求認為有必要公開的事項。
三、
開發(fā)區(qū)黨的基層組織黨務公開工作，總的時間安排自2011年10月開始，至2012年底為集中開展階段，分動員部署、組織實施、完善提高三個階段進行。
第一階段：動員部署階段（2011年10月下旬）。
1.成立組織。成立由市委常委、副市長、開發(fā)區(qū)工委書記王圖強為第一組長，開發(fā)區(qū)工委副書記、管委會主任邢高為組長，管委會副主任、紀工委書記、工會辦事處主任、同創(chuàng)公司負責人為副組長，各部門、各單位負責人為成員的開發(fā)區(qū)黨務公開工作領(lǐng)導小組。下設辦公室，陳義周任辦公室主任，陳杰、張海濤任辦公室副主任，周靜、蔡軍部為辦公室成員。各級黨的基層組織應聘請3－5名黨務公開監(jiān)督員，設立并公布監(jiān)督電話、電子郵箱，加強監(jiān)督。
2.制定實施細則。各公開單位根據(jù)本實施方案，結(jié)合實際，制定切實可行的實施細則，并于11月10日前將工作機構(gòu)名單和實施細則報開發(fā)區(qū)黨務公開工作領(lǐng)導小組辦公室。3.宣傳動員。要因地制宜，采取懸掛橫幅、張貼標語、印發(fā)放宣傳資料、制作宣傳牌等多種形式，大力宣傳黨務公開工作的重大意義和相關(guān)要求，營造黨務公開濃厚氛圍，引導廣大黨員群眾關(guān)心支持、積極參與黨務公開工作。各單位要召開黨務公開工作動員會議，進行思想發(fā)動，部署工作開展。
第二階段：組織實施階段（2011年11上旬月至2011年12月底）。
1、搭建公開載體，豐富公開形式。設置公開欄，各級基層黨組織應設置黨務公開欄，有條件的地方黨務公開欄可延伸至村民組。開辟網(wǎng)站專欄，在開發(fā)區(qū)網(wǎng)設立黨務公開專題欄目，各單位也可在單位網(wǎng)站上設立黨務公開專欄。創(chuàng)新公開載體，各辦事處要利用現(xiàn)有的“陽光村務工程”電子觸摸屏，將黨務公開內(nèi)容及時上傳和更新，方便黨員群眾查詢，其他有條件的單位也可配備觸摸屏或電子顯示屏等，進行公開。
2、建立工作聯(lián)系點，進行分類指導。分層次建立黨務公開工作聯(lián)系點，開發(fā)區(qū)黨務公開工作領(lǐng)導小組及辦公室以及各辦事處、村（居）、社區(qū)黨務公開領(lǐng)導機構(gòu)成員，都要建立工作聯(lián)系點，經(jīng)常深入基層，開展調(diào)查研究，及時分析工作中遇到的新情況、新問題，綜合考慮各辦事處、企業(yè)、村等單位基礎條件、發(fā)展程度、行業(yè)差距等因素，積極探索工作的新思路、新辦法，針對不同類型黨的基層組織特點，搞好分類指導。
3、健全保障制度，全面實施公開。黨務公開工作要健全和實行例行公開、依申請公開、黨內(nèi)情況通報、意見收集和處理回復、監(jiān)督檢查、考核評價等制度，用制度保障工作落實，嚴格按照公開內(nèi)容、形式、程序和時限的要求，全面實施黨務公開。
4、強化監(jiān)督檢查，嚴格目標考核。強化督查，開發(fā)區(qū)黨務公開工作領(lǐng)導小組及其辦公室定期或不定期對各級黨務公開工作進行督查；上級黨組織要加強對下級黨組織黨務公開工作的監(jiān)督檢查；切實發(fā)揮各級基層黨組織的黨務公開監(jiān)督員作用，加強對本級黨務公開工作的監(jiān)督。嚴格考核，將黨務公開工作納入對黨組織及其主要負責人黨建工作、黨風廉政建設責任制和領(lǐng)導干部年度工作考核的重要內(nèi)容，并適時組織評議和考核。嚴肅追究，對工作開展不力、在公開中弄虛作假、侵犯黨員民主權(quán)利的，嚴肅進行批評教育，情節(jié)嚴重的追究相關(guān)責任人的責任。
第三階段：完善提高階段（2012年1月至2012年底）。
各級黨組織要加強聯(lián)系點、示范點建設，注重借鑒成功經(jīng)驗，結(jié)合實際，形成有效管用的特色做法，并充分發(fā)揮典型示范和帶動作用。要認真對照相關(guān)要求，搞好工作總結(jié)，分析存在問題，抓好整改落實。不斷強化工作責任，規(guī)范工作運行，健全長效機制，努力提升我區(qū)黨的基層組織黨務公開工作科學化、制度化、規(guī)范化水平。
工作提綱實施方案篇十四
上學期，學生通過收集丹陽歷史文化資料，并在教師指導下分專題進行研究，已經(jīng)對丹陽的歷史文化有了較廣泛的了解，產(chǎn)生了濃厚的興趣，在丹陽悠久的歷史文化的熏陶下，更加熱愛家鄉(xiāng)和家鄉(xiāng)勤勞智慧的人民。同時通過社會調(diào)查、參與社會活動，學生的合作探究、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力也得到了提高。本學期，在此基礎上，加強《弘揚丹陽歷史文化，提高學生語文素養(yǎng)》小課題研究，將社團活動融入學校德育工作之中，使班級德育工作體現(xiàn)社團活動研究特色，社團活動更好地服務于班級德育工作，促進學生健康快樂成長，培養(yǎng)學生自主參與社會活動的態(tài)度，激發(fā)學生社會責任感、使命感和奉獻精神，提高社會公德意識，促進學生個性發(fā)展。同時社團活動與語文教學工作緊密聯(lián)系，充分挖掘利用地方課程資源，指導他們形成研究性學習報告和研究成果展示集，使學生樹立正確的人生觀、價值觀，提高學生的人文精神，培養(yǎng)學生探究語文的大語文觀。
二、社團活動具體目標及活動安排。
加強班級社團文化建設，形成濃郁的研究和宣傳丹陽歷史文化的氛圍，激發(fā)學生強烈的研究興趣。
1、召開社團文化研究小組組長會議，明確社團活動目標以及社團活動具體工作。
2、按研究小組出好一次研究相關(guān)丹陽歷史文化的小報。
3、布置好班級內(nèi)外文化。
1、通過學習丹陽歷史名人丹陽早期女性教育工作者蔣云鶴的事跡，學習蔣云鶴老師一生忠于教育事業(yè)，把畢生的精力無私地奉獻給學生，熱愛社會、熱愛共產(chǎn)黨，開展“小小賀卡寄深情”慶婦女節(jié)活動。
3、收集、閱讀丹陽人民過春節(jié)、元宵節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)與婚嫁、祝壽、祭祀等傳統(tǒng)習俗與現(xiàn)在社會的這些風俗的變化，與學校版畫組合作，通過繪畫形式和制作展板，宣傳非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的重要性。
結(jié)合五語第三單元寫古今中外名人的課文和學生對丹陽的歷史名人研究，學習他們熱愛祖國、自強不息不屈不撓、敢于同命運抗爭、頑強探索、發(fā)奮學習。
1、利用晨會、國旗下講話宣講丹陽的歷史名人和古今中外名人的事跡。
2、感悟名人精神，寫心得體會。
3、開展學丹陽歷史名人，做丹陽有志少年班會。
4、分類編寫丹陽名人集。
結(jié)合五語第四單元介紹中外歷史古跡的課文和學生對丹陽名勝古跡的研究，感受丹陽燦爛的歷史文化和丹陽人民無窮的智慧，激發(fā)學生熱愛家鄉(xiāng)、熱愛人民，共同尊重、愛護人類文化遺產(chǎn)。
1、利用展板、班級文化、班級網(wǎng)頁等形式在校園、社區(qū)介紹展示中外歷史古跡和丹陽名勝古跡。
2、利用對丹陽名勝古跡的研究，請教丹陽旅游開發(fā)公司，在學生中開展“丹陽小導游”活動，為丹陽市有名氣的景點(如西門老街、玉乳泉、九里沸井等)撰寫解說詞，模擬導游。
3、利用雙休日，學生在家長帶領(lǐng)下游玩丹陽，拍攝游覽照片，開展“我愛丹陽”攝影評比。
4、參觀、游覽丹陽名勝古跡，寫游記，開展“我心中的丹陽”征文比賽。
結(jié)合五語第六單元寫長征故事的課文和學生對丹陽革命烽火研究。學習革命先輩熱愛人民、英勇頑強、為人民幸福獻身的大無畏的革命精神，珍惜時間、珍惜幸福生活，熱愛學習，懂得自愛。
1、觀看一部抗戰(zhàn)影片，閱讀十個抗戰(zhàn)故事，寫一篇觀后感或讀后感。
2、向同學和家長講一個丹陽人民抗日的故事。
3、收集贊美丹陽人民抗日精神的詩文。
4、組織一次詩文朗誦比賽。
工作提綱實施方案篇十五
一、指導思想：
以增強學生體質(zhì)，培養(yǎng)青少年拼搏進取、團結(jié)協(xié)作的體育精神為宗旨，通過廣泛開展校園足球活動，提高我校學生足球運動水平，積極參加崆峒區(qū)高中足球聯(lián)賽，在青少年學生中普及足球知識和技能，形成校園足球文化，從而培養(yǎng)全面發(fā)展、特長突出的青少年足球后備人才。
二、組織機構(gòu)：
為加強校園足球工作的領(lǐng)導，現(xiàn)成立平?jīng)鲆恢行@足球工作領(lǐng)導小組：
組長：
副組長：
主任：
成員：(教練)(教練)。
三、職責分工。
1.一把手校長全面負責，分管副校長專項管理學校足球工作。
2.教務處具體統(tǒng)籌安排，協(xié)調(diào)各科室做好配合服務，確保足球教學、訓練、比賽所需的物質(zhì)準備。
3.教研組長()負責，組織體育教研組全體教師協(xié)同落實方案。并制定一中足球聯(lián)賽實施辦法，組織實施年級班級見得足球比賽。
4.教練組(負責)制定我校足球隊的組隊，訓練及參賽計劃。
5.參加聯(lián)賽由教務主任帶隊協(xié)調(diào)，教練組負責組織參與。
四、工作要求。
全面健康發(fā)展。
2.堅持以科學發(fā)展觀為指導，以實施甘肅絲綢之路體育健身長廊為抓手，以大力推廣“運動養(yǎng)生”為動力，完善青少年體育后備人才挖掘、培養(yǎng)和輸送工作，切實增強學生體育健身意識，保障學生健身權(quán)益，豐富學生精神文化生活。
3.按照“人人有項目、班班有活動”，保障50%學生真正掌握足球基本技能。每年組織開展一次年級內(nèi)的足球比賽，大力推進學校足球項目的開展。
4.加強體育教師、教練員隊伍的教育、培訓與管理的力度，全面提升教研質(zhì)量，打造一支職業(yè)道德高尚、業(yè)務素質(zhì)過硬、專業(yè)技能精湛的人才隊伍。使硬件建設、管理水平、師資配備、教研水準滿足學校體育運動發(fā)展需求。
1.抓好體育課堂教學。要充分發(fā)揮體育課堂的“主陣地”作用。以體育課教學為基本平臺，按照新課程標準要求，開足開齊上好體育課(高中每周2節(jié))，不得以任何理由削減或擠占體育課時。加強教學常規(guī)管理，從備課、教案、上課、聽課、評課等環(huán)節(jié)入手，加強課堂教學的過程管理，打造高效課堂。讓課堂成為學生提升足球技能的主要陣地。
3.建立長效的比賽機制。學校要制訂年級內(nèi)班級間，年級與年級間長期的比賽制度，積極參加市、區(qū)兩級舉行的校級間的比賽，以比賽促技能提升，以比賽促水平發(fā)展。
4.建立獨立經(jīng)費制度。必須建立校園足球發(fā)展的獨立經(jīng)費管理制度，保障足球訓練、比賽的正常進行。學校積極組織校內(nèi)班級間和年級間比賽，各級比賽每年保證不少于18場比賽。
工作提綱實施方案篇十六
為認真落實洪湖市農(nóng)村薄弱學校改造計劃，有計劃、有步驟地落實市局薄改計劃精神，努力提高我校辦學水平，特制定本方案。
一、組織機構(gòu)。
學校成立由李先軍校長任組長，主管教學張家仁副校長，后勤副校長朱斌任副組長、教導主任韓中彬和遠程室主任白德權(quán)、副主任張文杰及各專室管理員為成員的學校改造領(lǐng)導小組，積極制定改造計劃，落實改造措施，確保按期完成市局目標和要求。
二、目標任務。
我校薄弱學校改造計劃的總體目標是：建立專用的音樂教室、美術(shù)教室、藝術(shù)器材室、圖書室、閱覽室、多功能教室、電子備課室、綜合實踐器材室、衛(wèi)生室各一個，配備更新更全的教學實驗儀器，提升我?，F(xiàn)代教育教學技術(shù)裝備水平，使我校逐步達到國家規(guī)定的標準化學校要求。
三、實施要求。
1、加強領(lǐng)導，明確目標。在本次薄弱學校改造中，我校要加強對薄弱學校改造工作的領(lǐng)導，立足校情，制定詳細的計劃，明確改造的目標和任務，有計劃、有步驟地實施薄弱學校改造計劃。
2、分工明確，責任到人。我校對領(lǐng)導組成員進行合理分工，校長對薄弱學校改造工作負全責，副校長具體負責改造工作的實施，總務處負責合理規(guī)劃各功能室，并做好配套設施的分類整理、入庫登記和保管工作;遠程室擬定具體的操作方案，使各項配套設施能及時投入教學應用。
3、突出重點，強化落實。我校改造工作的重點是落實、更新完善教學實驗儀器，從整體上提升我校教育實驗裝備綜合水平。在后段工作中，我校將把落實本次市局薄改計劃作為基建重點，利用有限的資源，合理加以整合，使其能最大限度地實現(xiàn)其利用價值，做好各項工作，不負各級領(lǐng)導部門期望。
3、強化培訓，提高素質(zhì)。我校要按照上級有關(guān)要求，積極組織相關(guān)人員參加培訓，提高管理技能，使配套設備能高效應用于教學中。
四、日程安排。
二月：填寫上報小學體育器材推薦配備清單;。
填寫上報小學實驗教學儀器購置單。
三月：義務教育學校標準化學校建設摸底統(tǒng)計，并完成數(shù)據(jù)匯總，上報中心學校和市教育局。
四月：1、制訂學校農(nóng)村義務教育薄弱學校改造計劃實施方案;。
2、做好各室建設前期準備，將原有設備情況分冊登記。
五月：1、制作各室管理制度，做好各室裝備布線準備;。
2、接受中心學校督查。
1、清理專室，掃刷墻壁，做好隔斷：
2、接受中心學校督導。
八月;安裝調(diào)試教學設備，完成各室建設，月底迎接市裝備站檢查。
九月：接受市局裝備站檢查驗收。
工作提綱實施方案篇十七
為切實做好疫情防控工作，全力保障師生員工身體健康，維護學校穩(wěn)定，維護社會穩(wěn)定，根據(jù)《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于做好春節(jié)后錯峰返程加強疫情防控工作的通知》現(xiàn)就做好我返學工作，特制訂本方案。
一、指導思想。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹習總書記關(guān)于新型冠狀病毒感染肺炎疫情的重要指示精神，嚴格落實中央、省和關(guān)于做好疫情防控工作的安排部署。進一步強化工作舉措，加強“三返”人員管理，切斷疫情傳播途徑，消除病毒輸入隱患，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，切實保障師生身體健康和生命安全，維護良好的教育教學秩序。
（一）開學前防控工作準備。
1.重點排查，實施硬核防控。
各學校開學前要通過校園網(wǎng)、微信群、qq群、辦公平臺等提前通知學生返校前需自查癥狀、自測體溫。如出現(xiàn)發(fā)燒、咳嗽等相關(guān)癥狀要暫緩返校。安排具體人員通過電話、微信等形式，提前了解學生假期動向，對學生是否赴重點疫區(qū)參加活動、探訪親友，是否接待和接觸過從重點疫區(qū)回來的相關(guān)人員，是否接觸過有發(fā)熱、咳嗽等癥狀患者，返校途中的路線、交通工具等進行排查摸底，并建立管理臺賬，做到數(shù)字清、情況準。對重點疫情區(qū)域返校的學生，實施重點健康跟蹤監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)疑似學生，指導就醫(yī)。
2.遵守要求，安排返校時間。
按照省教育廳《關(guān)于推遲全省大中小學幼兒園20__年春季開學時間的通知》的要求，根據(jù)省、及我疫情防控實際情況，確定開學時間（教育局通知：因省教育廳已明確延遲春季開學時間，但尚未明確具體開學時間，所以請各地等候通知，再確定教師到校備課時間。在接到教育局正式通知前，切勿組織教師集中到校備課。嚴禁組織學生返校?。?，并充分考慮外地返洮師生需“居家隔離14天”的要求，師生做到每日主動監(jiān)測體溫，開學前14天體溫監(jiān)測正常方可返校。確保疫情防控和日常工作兩手抓、兩不誤。
3.制定預案，確保返校安全。
各學校要制定學生返校工作預案。嚴格按照要求返校，確保每位學生掌握旅途防護措施，提前做好返校安全提醒。一是提醒學生返校途中要盡量避免途徑武漢等疫情嚴重的地區(qū)。二是提醒學生乘坐公共交通工具時，建議全程佩戴口罩。三要提醒學生隨時保持手的衛(wèi)生，盡量戴手套，減少接觸交通工具的公共物品和部位。四是旅途中要做好健康監(jiān)測，發(fā)熱時要主動測量體溫。同時，要留意周圍旅客健康狀況，發(fā)現(xiàn)身邊出現(xiàn)可疑癥狀人員，及時報告乘務人員，避免與可疑癥狀人員近距離接觸。五是提醒學生妥善保存好交通工具票據(jù)信息，以配合相關(guān)調(diào)查。學生返校時要對學生進行體溫測試。測試正常的，可安排學生正常上課，測試不正常的，指導其就醫(yī)觀察。
4.保障到位，加強物資貯備。
學校要根據(jù)實際情況，提前儲備好疫情防控所需消毒物品、紅外體溫測量儀等防控物資，改善學校衛(wèi)生基礎設施和條件。
5.教育宣傳，做好輿情應對。
各學校要在開學前向全校師生發(fā)放《告知書》，告知學校防控新型冠狀病毒的要求，既要有人文關(guān)懷，又要提出有關(guān)。重點關(guān)注因?qū)W校推遲開學引發(fā)的學生和家長對學生學業(yè)的焦慮、擔心等輿情動態(tài)，加強人文關(guān)懷，引導師生員工及家長理性認識疫情、做好科學防護，并及時做好對學生及家長的解釋工作和心理疏導工作，使其理解和支持政府、學校各項應對措施。
（二）開學后疫情防控工作。
1.靠前指揮，做到守職盡責。
各學校要認真做好值班值宿安排。確保值班工作網(wǎng)絡24小時暢通。一旦發(fā)生疫情，必須第一時間采取措施，第一時間按應急預案的處置流程向教育行政部門和衛(wèi)健部門報告。
2.責任到人，落實監(jiān)測措施。
各學校要在校園設立體溫監(jiān)測防線，進入校園區(qū)域嚴格實行進出身份核驗和體溫檢測，寄宿制學校的實行封閉式管理，進出必須實名驗證并檢測體溫。在校學生每天定時測試學生體溫,實行“日報告”、“零報告”制度，統(tǒng)一向教育局疫情防控領(lǐng)導小組辦公室匯報學生健康情況，發(fā)現(xiàn)疑似病例要及時采取有效控制措施，送往定點醫(yī)院，迅速切斷傳播途徑，并完成上報。
3.關(guān)注輿情，強化教育宣傳。
各學校要通過qq群和微信群等新媒體媒介，利用廣播、晨會、午會、班會、健康教育課、宣傳欄等形式及時推送官方公布的疫情防控知識、防控政策、求助通道，并作為重要內(nèi)容納入“開學第一課”，以提高師生員工的防范意識和能力，保證心理健康。要求師生員工不外出、不聚會、不舉辦和參加集中性活動，引導師生員工不信謠、不造謠、不傳謠。要大力開展愛國衛(wèi)生運動，每周組織學生開展1-2次教室、寢室等徹底大掃除活動，開展衛(wèi)生與健康主題教育活動，引導師生員工養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣和健康生活方式，積極參加體育鍛煉，不斷增強自身免疫力。
4.物資到位，落實消殺工作。
各學校務必做好校園環(huán)境衛(wèi)生整治工作，開展校園集中消毒。要由專人負責，每天對教室、辦公室、宿舍、實驗室等公共區(qū)域進行1-2次消毒工作，確保衛(wèi)生達標、不留死角。加強教室、辦公室、實驗室、宿舍等活動區(qū)域的日常通風換氣，保持室內(nèi)空氣流通。
5.落實包保，實行聯(lián)防聯(lián)控。
各學校要實行逐級聯(lián)防聯(lián)控制度。一是嚴格落實責任包保制度，校級領(lǐng)導包保教師，班主任包保本班學生；二是疫情期間，嚴格壓縮各類會議規(guī)模、數(shù)量和頻次，一律暫緩人員聚集性活動，一律暫緩到重點疫情防控地區(qū)參加活動。三是加強學生出入班級、食堂、宿舍等的管控工作。原則上家長不進校（特別是幼兒園），在校門口接送學生。四是嚴格執(zhí)行學生請銷假制度，做好缺勤、早退、請假記錄，嚴控學生離校。五是在疫情解除前，全體師生員工在校期間需佩戴合格的防疫口罩，盡量縮小活動范圍。
（一）建立應急指揮體系。
各學校依據(jù)和參照《教育局關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》《教育系統(tǒng)關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急預案》《教育局關(guān)于做好返學工作的實施方案》，研究制定科學全面、切實可行的防疫工作方案和預案，做好20__年春季開學準備工作，保障開學后教育教學秩序。各學校認真做好返校和開學后師生員工的疫情監(jiān)控和日常檢查，收集、匯總、上報學生返校和開學后學校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情相關(guān)信息，根據(jù)預案做好緊急應對的準備。
（二）加強督導檢查。
教育局疫情防控工作組要按分工和任務，分時段對各學校返校、開學的防疫工作開展督導檢查，發(fā)現(xiàn)正反方面典型。各學校要先行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，將返校和開學有關(guān)防疫工作情況做好上報準備。
（三）疫情解除后工作安排。
1.人民政府宣布疫情解除后，及時恢復正常教育教學秩序。
2.統(tǒng)籌寒假、暑假時間安排，保證學生年度在校學習總時間。
3.認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，健全完善我教育系統(tǒng)公共衛(wèi)生防控事件處置工作長效機制。
四、工作要求。
（一）提高政治站位。
切實高舉旗幟，凝心聚力，貫徹落實習近平總書記重要批示、重要講話和中央政治局常務委員會會議精神，嚴格落實中央、省、地、疫情防控工作的要求，把聯(lián)防聯(lián)控工作落到實處。做到守職有責，守職擔責，守職盡責。
（二）強化組織領(lǐng)導。
成立疫情防控工作領(lǐng)導小組。
領(lǐng)導小組的職責：在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導下，領(lǐng)導和指導全教育系統(tǒng)疫情防控的各項工作；配合衛(wèi)健局等部門落實疫情防擴散措施，及時分析、研判全教育系統(tǒng)防控工作形勢，調(diào)整全學校教學及其它相關(guān)工作安排；督促、指導各級各類學校制定防控具體方案和措施；督導各級各類學校疫情防控措施的落實情況；及時掌握、處置疫情信息，妥善做好相關(guān)網(wǎng)絡輿情處置。
（三）強化校內(nèi)防控管理。
各學校要成立以校長為組長的疫情防控工作領(lǐng)導小組，明確任務分工，加強各項工作監(jiān)督管理，逐級壓實，落實責任到人，確保師生在校安全學習、工作、生活。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/15942526.html】
