民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告(匯總13篇)

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民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告(匯總13篇)
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報告具有相對穩(wěn)定的格式和寫作風(fēng)格,但也有一定的靈活性和個性化余地。在完成報告的初稿后,我們應(yīng)該不斷進(jìn)行審查和修改,確保語言的精準(zhǔn)和內(nèi)容的一致性。通過閱讀大量的報告范文,我們可以更好地了解各個領(lǐng)域的研究動態(tài)和方法論。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇一

根據(jù)市建設(shè)局《全市建設(shè)系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)實(shí)施方案》(九建辦字[]92號)的安排,我局針對此次民主評議政風(fēng)行風(fēng)的評議內(nèi)容認(rèn)真開展了自查自糾,現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

一、全面分解評議內(nèi)容,責(zé)任落實(shí)到位。

根據(jù)省建設(shè)廳的要求,今年我市建設(shè)系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)的評議內(nèi)容主要是依法行政、依法辦事情況,政務(wù)公開、事務(wù)公開情況,服務(wù)基層、服務(wù)群眾情況三大方面。局評議辦對《實(shí)施方案》中的評議內(nèi)容3項(xiàng)17條進(jìn)行了分解,制訂了《九江市建設(shè)系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評議內(nèi)容任務(wù)分解表》,要求局機(jī)關(guān)各科室、局屬各窗口單位對號入座,開展自查自糾,并要求向評議辦報送自查自糾的開展情況及相關(guān)材料。

局機(jī)關(guān)各科室、局屬各窗口單位緊緊圍繞政風(fēng)行風(fēng)評議內(nèi)容,積極開展了自查自糾,具體情況如下:

(一)依法行政、依法辦事情況。

1、依法行政的制度建設(shè)健全,制定了貫徹《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》的實(shí)施意見和措施,就依法行政的組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、職能轉(zhuǎn)變、行為規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)督、宣傳教育、信用體系建設(shè)等內(nèi)容作出了明確的規(guī)定,提出了一系列切實(shí)可行的措施,推動了全系統(tǒng)依法行政。

2、按照《江西省行政執(zhí)法責(zé)任制辦法》(省政府124號令)的規(guī)定建立和實(shí)施了行政執(zhí)法責(zé)任制,建立健全了執(zhí)法責(zé)任、執(zhí)法質(zhì)量考評和執(zhí)法監(jiān)督制度。

3、嚴(yán)格按照《行政許可法》清理規(guī)范了行政許可事項(xiàng),對行政許可項(xiàng)目通過政府網(wǎng)站、行政許可目錄、服務(wù)指南、服務(wù)窗口等形式進(jìn)行了公示,方便群眾查詢;建立了行政許可監(jiān)管制度,制定了操作流程;許可事項(xiàng)實(shí)行了“一個窗口對外”。

4、做到了依法依規(guī)和按程序辦事,執(zhí)檢執(zhí)收執(zhí)罰行為規(guī)范化、制度化;體現(xiàn)了以人為本、文明執(zhí)法的要求;不存在以權(quán)謀私、越權(quán)執(zhí)法等行為。

5、規(guī)范了收費(fèi)行為;局屬各具有收費(fèi)行為的單位,均通過公示、服務(wù)手冊、公開承諾等形式向社會公布了收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和收費(fèi)依據(jù),杜絕了亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款和各種攤派行為;各項(xiàng)收費(fèi)、罰款執(zhí)行了“收支兩條線”的規(guī)定。

(二)政務(wù)公開、事務(wù)公開情況。

1、推行和完善了建設(shè)系統(tǒng)辦事公開制度,制定了政務(wù)公開實(shí)施細(xì)則,明確的政務(wù)公開的`基本原則,對要求必須公開的政務(wù)內(nèi)容進(jìn)行了全面具體的規(guī)定。

2、各單位通過制定《服務(wù)指南》、制定“向社會公開承諾”、“九江建設(shè)網(wǎng)”公告等形式進(jìn)行政務(wù)公開和事務(wù)公開,方式和手段科學(xué)、直觀,便于群眾知曉;推行了公示制、聽證制,進(jìn)一步提高政府辦事和決策的透明度。

3、局機(jī)關(guān)和局屬各單位都建立了違法違規(guī)舉報制度和受理投訴機(jī)構(gòu),在“九江建設(shè)網(wǎng)”以及《公開承諾》中向社會公布了投訴電話和電子信箱,自覺接受社會各界監(jiān)督。

4、局機(jī)關(guān)和局屬各單位全面建立了崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、否定報備制、執(zhí)法責(zé)任制、失職追究制、集中審批制、幫辦責(zé)任制10項(xiàng)制度,所有制度均通過《制度匯編》的形式向社會公開。積極受理解答市民群眾關(guān)于建設(shè)行業(yè)信息咨詢,對群眾的合法合理訴求及時進(jìn)行受理,對上級提出的任務(wù)要求堅(jiān)決認(rèn)真完成,對上級作出的決定指示堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。

(三)服務(wù)基層、服務(wù)群眾情況。

1、制訂并印發(fā)了《九江市建筑施工安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金(農(nóng)民工工資保障金)管理辦法》(九建安字[2007]8號),建立和落實(shí)了建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資問題的日常監(jiān)管等長效機(jī)制,開展了建筑意外傷害保險。

2、為加強(qiáng)建筑市場動態(tài)監(jiān)管,制定并印發(fā)了《建筑市場聯(lián)動管理的規(guī)定(試行)》(九建建字[]42號)。建立了《建筑工程安全生產(chǎn)信用監(jiān)督和失信懲戒制度》、《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證制度》,制訂了《質(zhì)量監(jiān)督管理制度》、《安全監(jiān)督管理制度》以及相應(yīng)的流程,制訂了《九江市房屋建筑工程和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程竣工驗(yàn)收備案管理實(shí)施辦法》(九建質(zhì)[]5號),制訂了招投標(biāo)崗位責(zé)任制、程序流程圖以及《九江市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)投訴程序》,招投標(biāo)監(jiān)管、投訴機(jī)制完善。

3、落實(shí)了服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的政策、措施,積極爭取當(dāng)?shù)卣С郑鋵?shí)基層村建機(jī)構(gòu)、人員。

4、建立并完善了辦事服務(wù)大廳或“窗口”,對造價站、質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)(建管)站、收費(fèi)所、市政公司、招標(biāo)(勞保)辦6家單位實(shí)現(xiàn)了一站式服務(wù),收費(fèi)大廳印制了建設(shè)系統(tǒng)的辦事指南、公示了服務(wù)電話、開通了服務(wù)網(wǎng)站、制定了服務(wù)措施。在具體服務(wù)過程中,做到“微笑、熱情、周到、一站式”服務(wù),并按照“公開、公平、公正、透明、廉潔、高效”的原則,做到“五個公開”(項(xiàng)目名稱、申報條件、辦事程序、承諾時限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù))。

5、各類評比表彰活動均制訂了相應(yīng)的辦法,如《九江市建設(shè)工程優(yōu)良獎評選辦法(試行。

)》(九建質(zhì)[2005]22號)等,明確了評比表彰活動的條件名額、程序方法,確保了評定結(jié)果公開透明、評選活動公平公正,杜絕了違規(guī)舉辦評比表彰活動以及借各類評比表彰收費(fèi)和搞不正當(dāng)交易的行為。

6、通過開展機(jī)關(guān)和窗口部門行風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)等活動,杜絕了對群眾合理要求置之不理、久拖不決等問題,杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。

7、制訂了《九江市建設(shè)局懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施細(xì)則》,經(jīng)常性的開展了黨風(fēng)廉政教育活動,對建設(shè)領(lǐng)域治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)中查找出來的關(guān)于政風(fēng)行風(fēng)方面的問題整改落實(shí)到位。

8、建立健全了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。我局設(shè)有專職黨委書記、紀(jì)委書記、機(jī)關(guān)黨委副書記負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),機(jī)關(guān)黨委辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)開展日常。機(jī)關(guān)黨委辦公室和紀(jì)委監(jiān)察室對政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)開展督促檢查,確保了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)落實(shí)到位。

三、存在的主要問題。

一是對違法建設(shè)行為的處理力度還不夠大。由于我局沒有城管監(jiān)察隊(duì)伍,缺乏專業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍,負(fù)責(zé)法制監(jiān)察的機(jī)構(gòu)監(jiān)察室人員編制也少,因此對違法建設(shè)行為的難以及時處理。

二是受中心多、任務(wù)重、人手緊的影響,機(jī)關(guān)干部深入基層指導(dǎo)還不夠。

三是個別人員在思想認(rèn)識上存在一定的偏差,服務(wù)意識不夠強(qiáng),態(tài)度不夠好。

)》(九建質(zhì)[2005]22號)等,明確了評比表彰活動的條件名額、程序方法,確保了評定結(jié)果公開透明、評選活動公平公正,杜絕了違規(guī)舉辦評比表彰活動以及借各類評比表彰收費(fèi)和搞不正當(dāng)交易的行為。

6、通過開展機(jī)關(guān)和窗口部門行風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)等活動,杜絕了對群眾合理要求置之不理、久拖不決等問題,杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。

7、制訂了《九江市建設(shè)局懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施細(xì)則》,經(jīng)常性的開展了黨風(fēng)廉政教育活動,對建設(shè)領(lǐng)域治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)中查找出來的關(guān)于政風(fēng)行風(fēng)方面的問題整改落實(shí)到位。

8、建立健全了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。我局設(shè)有專職黨委書記、紀(jì)委書記、機(jī)關(guān)黨委副書記負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),機(jī)關(guān)黨委辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)開展日常。機(jī)關(guān)黨委辦公室和紀(jì)委監(jiān)察室對政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)開展督促檢查,確保了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)落實(shí)到位。

三、存在的主要問題。

一是對違法建設(shè)行為的處理力度還不夠大。由于我局沒有城管監(jiān)察隊(duì)伍,缺乏專業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍,負(fù)責(zé)法制監(jiān)察的機(jī)構(gòu)監(jiān)察室人員編制也少,因此對違法建設(shè)行為的難以及時處理。

二是受中心多、任務(wù)重、人手緊的影響,機(jī)關(guān)干部深入基層指導(dǎo)還不夠。

三是個別人員在思想認(rèn)識上存在一定的偏差,服務(wù)意識不夠強(qiáng),態(tài)度不夠好。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇二

按照市、縣20xx年糾風(fēng)工作的要求,現(xiàn)就我行民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞縣委、縣政府的中心工作,以“樹立行業(yè)新風(fēng)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展”為主題,著力解決與改革發(fā)展不相適應(yīng)的作風(fēng)問題,為構(gòu)建和諧嘉魚和促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供有力保障。

二、評議內(nèi)容。

1、促進(jìn)發(fā)展方面。是否落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)列入重要議事日程;是否把促進(jìn)行業(yè)發(fā)展與全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展有機(jī)結(jié)合,轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,落實(shí)國家宏觀調(diào)控政策,以行業(yè)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。

2、落實(shí)服務(wù)方面。是否建立服務(wù)承諾制度,有無承諾失信、效率低下的問題;是否改善服務(wù)環(huán)境,落實(shí)便民服務(wù)設(shè)施和服務(wù)措施;是否堅(jiān)持客戶至上、文明服務(wù),有無吃拿卡要、誤導(dǎo)欺詐、強(qiáng)制服務(wù)收費(fèi)等侵害群眾利益的問題。

3、公開透明方面。是否圍繞涉及群眾切身利益、社會關(guān)注的熱點(diǎn)問題,落實(shí)公開公示制度,接受社會各界監(jiān)督;是否推行辦事公開,有無切實(shí)可行的辦事規(guī)則、公開透明的辦事程序、認(rèn)真負(fù)責(zé)的回告結(jié)果。

4、反腐倡廉建設(shè)方面。是否落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,落實(shí)“一崗雙責(zé)”;是否嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)、行業(yè)廉潔從業(yè)行為規(guī)范和內(nèi)部規(guī)章制度,及時查處利用職權(quán)違紀(jì)違法案件和損害群眾利益的案件。

5、問題整改方面。是否暢通投訴渠道,對群眾投訴和反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題及時進(jìn)行調(diào)查、處理和反饋;是否堅(jiān)持糾建并舉,建立健全整改問題的各項(xiàng)制度,形成糾、評、建相互促進(jìn)的工作運(yùn)行機(jī)制,進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)行為,建立行風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。

三、評議步驟。

民主評議工作從7月份開始,10月份結(jié)束,大體分為四個階段:

(1)部署發(fā)動階段(7月份)。

(2)自查自糾和集中整改階段(7月中旬至8月中旬)。

(3)集中測評階段(8月下旬至9月中旬)。

(4)總結(jié)階段(9月下旬至10月)。

四、工作要求。

(一)提高認(rèn)識,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

(二)注重實(shí)效,認(rèn)真解決突出問題。

(三)明察暗訪,督查工作實(shí)現(xiàn)常態(tài)。

(四)強(qiáng)化制度,探索建立長效機(jī)制。

(五)嚴(yán)明紀(jì)律,杜絕違規(guī)行為發(fā)生。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇三

為持續(xù)深入抓好民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)旅服系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),根據(jù)省、市、區(qū)統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合我局實(shí)際,制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”原則,緊扣旅服中心工作,以加強(qiáng)旅服政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為核心,以社會各界廣泛參與為基礎(chǔ),以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)為關(guān)鍵,以解決損害旅服服務(wù)對象利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題為重點(diǎn),以旅服服務(wù)對象滿意為標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)本兼治、糾建并舉,為加快城市轉(zhuǎn)型和幸福新**建設(shè)提供有力保證。

二、評議內(nèi)容。

(二)恪守職業(yè)道德和社會公德,執(zhí)法公開、公正、公平情況;

(四)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率情況;

(五)標(biāo)本兼治、懲防并舉,從源頭上糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)情況;

(六)受理解決“政風(fēng)行風(fēng)熱線”、“**民意通”網(wǎng)站群眾反映問題情況等。

三、主要任務(wù)。

(一)落實(shí)責(zé)任,完善機(jī)制。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和糾風(fēng)工作任務(wù)目標(biāo),建立和完善民主評議政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任,對管轄范圍內(nèi)的政風(fēng)行風(fēng)工作負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要切實(shí)抓好職責(zé)范圍內(nèi)的政風(fēng)行風(fēng)工作;結(jié)合本單位實(shí)際,制定實(shí)施方案,細(xì)化工作任務(wù),強(qiáng)化責(zé)任措施;堅(jiān)持把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)納入目標(biāo)管理,與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核。

(二)依法辦事,勤政為民。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家法律法規(guī),落實(shí)旅服業(yè)務(wù)政策規(guī)定,保障服務(wù)對象的合法權(quán)益;以廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效為標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范行為,改進(jìn)作風(fēng);完善服務(wù)運(yùn)行程序,建立健全方便、快捷、高效、為民的工作機(jī)制;對群眾反映的問題及時提出整改措施,積極落實(shí)整改,按規(guī)定的時間和質(zhì)量要求反饋結(jié)果;堅(jiān)決糾正具體服務(wù)和工作落實(shí)中傷害群眾感情、漠視群眾疾苦、損害群眾利益的突出問題,想群眾所想,幫群眾所需,解群眾所困。

(三)規(guī)范流程,及時公開。推進(jìn)和完善旅服系統(tǒng)辦事公開制度,按規(guī)定及時公開有關(guān)旅服政策法規(guī)、工作職責(zé)、工作流程、服務(wù)范圍、監(jiān)督辦法、服務(wù)對象的權(quán)利義務(wù)、收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)等重要信息;黨務(wù)公開、政務(wù)公開、事務(wù)公開方式及手段科學(xué)、合理、直觀,()便于群眾知曉;建立高效、透明、方便的查詢平臺,主動接受社會群眾和服務(wù)對象的監(jiān)督,確保監(jiān)督投訴渠道暢通。

(四)簡化程序,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。牢固樹立服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識,提高辦事效率;旅服窗口按照行業(yè)建設(shè)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求,加強(qiáng)內(nèi)部管理、改善服務(wù)設(shè)施、拓展服務(wù)內(nèi)容、健全服務(wù)規(guī)范、兌現(xiàn)服務(wù)承諾,為群眾排憂解難;積極參與“政風(fēng)行風(fēng)熱線”活動,及時受理群眾來信來訪,對群眾的投訴舉報做到事事有回音、件件有著落,切實(shí)維護(hù)群眾的切身利益。

四、方法步驟。

按照省、市、區(qū)糾風(fēng)辦的統(tǒng)一要求,評議工作分為“動員準(zhǔn)備、查擺整改和總結(jié)提高”三個階段進(jìn)行。

(一)動員準(zhǔn)備階段(10月中旬)。成立政風(fēng)行風(fēng)評議工作機(jī)構(gòu),制定民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的實(shí)施方案;召開動員會,廣泛宣傳發(fā)動,在網(wǎng)站上完善“政風(fēng)行風(fēng)評議”專欄,對2011年民主評議反饋的社會各界提出的意見和建議的整改情況在網(wǎng)上公開;把“服務(wù)全市二日游工作,搞好客源地市場開拓”和“加強(qiáng)行業(yè)管理,開展質(zhì)量提升年活動”作為評議主題,推行政務(wù)公開。

第二階段:查擺整改階段(10月下旬-12月上旬)。圍繞評議內(nèi)容和評議主題,通過自查自擺和發(fā)放征詢表、召開座談會等多種形式,廣泛征求旅服服務(wù)對象以及社會各界的意見建議;對以往旅服政風(fēng)行風(fēng)評議工作成果的鞏固和深化情況進(jìn)行“回頭查”,查找“反彈”、“回潮”和整改不落實(shí)現(xiàn)象。組織行評代表開展明察暗訪活動,公布本部門的監(jiān)督評議電話,積極參加區(qū)糾風(fēng)辦組織的政風(fēng)行風(fēng)熱線活動,及時解決群眾反映的問題。針對本單位存在的問題,尤其是“選題評議”中的問題,認(rèn)真梳理,分析原因,采取措施,認(rèn)真整改。整改工作注重標(biāo)本兼治、糾建并舉,既解決存在的問題,又注重建章立制,規(guī)范管理。

第三階段:總結(jié)提高階段(12月中旬)。召開評議大會通報本單位民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作情況,針對群眾提出的意見和建議在網(wǎng)上公布并制定整改方案,落實(shí)整改期限,寫出整改報告,上報區(qū)糾風(fēng)辦。在整改的基礎(chǔ)上,按照“糾-評-建”的要求,完善規(guī)章制度,抓好落實(shí)與監(jiān)督。

五、工作要求。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心組織實(shí)施。區(qū)旅服局建立健全政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,成立由局長任組長,分管局長任副組長,各科室主要負(fù)責(zé)人為成員的評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組,將民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作與推進(jìn)依法行政相結(jié)合,與建立服務(wù)型機(jī)關(guān)相結(jié)合,與創(chuàng)建文明行業(yè)行風(fēng)相結(jié)合,與整頓規(guī)范旅游市場秩序相結(jié)合。通過開展民主評議旅服政風(fēng)行風(fēng)工作,使各涉旅經(jīng)營單位做到守法踐諾、誠信經(jīng)營,旅游從業(yè)人員做到敬業(yè)盡責(zé)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),促進(jìn)旅游市場的規(guī)范、安全和有序競爭。

(二)強(qiáng)化監(jiān)督檢查,著力解決問題。要切實(shí)把解決社會關(guān)注的'熱點(diǎn)難點(diǎn)問題和群眾反映的突出問題作為民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的重中之重,加大監(jiān)督檢查力度,認(rèn)真解決群眾實(shí)際困難。加強(qiáng)與區(qū)糾風(fēng)辦的工作聯(lián)系,積極爭取指導(dǎo)。要進(jìn)一步發(fā)揮行評代表的作用,建立正常的工作聯(lián)系制度。

(三)結(jié)合旅服業(yè)務(wù),推動工作落實(shí)。要堅(jiān)持抓機(jī)關(guān)帶基層,進(jìn)一步把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)寓于旅服業(yè)務(wù)和管理之中,以政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的實(shí)際成果推進(jìn)各項(xiàng)旅服業(yè)務(wù)開展,以旅服業(yè)務(wù)的成效推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)真正上水平、上臺階。要把民主評議工作與完成旅服工作任務(wù)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)和精神文明建設(shè)等工作緊密結(jié)合起來,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn),以評議活動促進(jìn)各項(xiàng)旅服工作任務(wù)的落實(shí),以工作成果檢驗(yàn)評議活動效果。

(四)注重工作創(chuàng)新,確保工作實(shí)效。要按照實(shí)施方案要求,積極推進(jìn)行評工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成各階段的“規(guī)定動作”,進(jìn)一步創(chuàng)新完善工作方式和工作機(jī)制,增強(qiáng)行評工作的針對性和實(shí)效性,從而實(shí)現(xiàn)“規(guī)定動作”不走樣,創(chuàng)新工作有特色。選題評議工作是區(qū)糾風(fēng)辦今年行評工作的新要求,是年底考評的主要內(nèi)容,務(wù)必要高度重視,嚴(yán)格按照要求抓出成效。在行風(fēng)建設(shè)示范單位創(chuàng)建活動上,注重培育先進(jìn)典型,不斷探索總結(jié)提高。同時,進(jìn)一步規(guī)范進(jìn)駐窗口單位內(nèi)業(yè)資料建檔工作,對文件、資料、報表等,要認(rèn)真整理、分類歸檔,以便檢查。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇四

自我局開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣糾風(fēng)辦《關(guān)于印發(fā)2013年縣直單位民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案的通知》文件精神,積極參與行評活動,扎實(shí)進(jìn)行自查自糾,思想境界得到升華,工作作風(fēng)得到了改進(jìn)?,F(xiàn)將我自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題的原因以及整改措施報告如下:

一、本人自身存在的問題和不足。

1、業(yè)務(wù)水平離崗位要求尚有一定的差距,對理論知識的學(xué)習(xí)重要性和必要性的認(rèn)識不足,雖然從未間斷過學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)勁頭不夠足,平時用什么學(xué)生,有應(yīng)付了事的錯誤思想,同時存在實(shí)用主義,不相關(guān)的就很少學(xué),對整體工作了解不深不透。

2、工作學(xué)習(xí)的自覺性和主動性不夠在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)和再造,基礎(chǔ)知識不牢固,工作中缺乏系統(tǒng)、全面、穩(wěn)定的學(xué)習(xí)專業(yè)知識的計劃,臨時抱佛腳,對食品藥品知識學(xué)習(xí)沒有做到長期件事,總是給自己工作繁忙找借口,由此導(dǎo)致了工作的原地踏步。

3、開拓精神不強(qiáng),在工作中安于現(xiàn)狀,存在著等、靠的思想,總是被動接受領(lǐng)導(dǎo)安排的動作,不能主動提領(lǐng)導(dǎo)分憂。面對目前工作領(lǐng)域的擴(kuò)展,業(yè)務(wù)不熟悉,必然是我現(xiàn)在學(xué)習(xí)的重點(diǎn)。

4、履行職責(zé)有待加強(qiáng)。作為辦公室人員,有時會做“老好人”對少數(shù)同志沒有遵守相關(guān)的辦事規(guī)章影響行風(fēng)的行為沒有當(dāng)面及時制止,沒有嚴(yán)格按照相關(guān)的管理制度向局里面提出處理建議,從而影響了其他同志的工作積極性。

5、奉獻(xiàn)精神不夠,沒有充分發(fā)揚(yáng)“不講條件、不講報酬、不計個人得失”的“三不精神”,在工作中,只愿做份內(nèi)的事。有多一事不如少一事的錯誤想法,做事不積極,不主動,從而在一定程度上影響了整體的執(zhí)行力。

二、產(chǎn)生問題的根源。

產(chǎn)生這些問題的原因一是自己放松了學(xué)習(xí)及對自己的要求,思想上有等、懶、靠的情緒;二是自己對自己的工作沒有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。三是對為民服務(wù),讓人滿意的宗旨觀念理解不夠深刻、透徹。覺得宗旨觀使一個大概念,使一個政治類的要求和觀念,覺得在實(shí)際工作在具體行動上很難把握,但這次爭鋒行風(fēng)評議活動讓我找到了問題與不足,為下一步的'整改找準(zhǔn)了中心及如何做好自己工作方式、方向。

三、整改措施。

通過深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真貫徹以下幾點(diǎn):

1、樹立正氣。樹立正確的理想信念,自覺踐行”為人民服務(wù)“的根本宗旨,始終暴死共產(chǎn)黨人的朝氣蓬勃,昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),一是廣度學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的重要文獻(xiàn)和紀(jì)律規(guī)定,認(rèn)真學(xué)習(xí)公務(wù)員法,認(rèn)證學(xué)習(xí)食品藥品監(jiān)督管理的法律法規(guī);二是深度學(xué)習(xí),既要學(xué)習(xí)歷史知識,以史為鑒,也要認(rèn)證了解國內(nèi)外時事,與時俱進(jìn);三是精度學(xué)習(xí),不僅要寫心得體會,做學(xué)習(xí)筆記,還要注重提煉知識點(diǎn),做到學(xué)有所獲,學(xué)以致用。

3、自學(xué)主動行動積極。自覺將局里面制定的和個人自擬的整改計劃變成實(shí)際行動,在工作過程中,牢固樹立“為人民服務(wù)”的思想,牢固樹立為地方食品安全、用藥安全服務(wù)的思想,在工作中,在生活中,在學(xué)習(xí)中,校正自己的一言一行,認(rèn)真對待一人一物,從點(diǎn)滴做起,確保時時刻刻都要以國家和人民的利益為重。

4、強(qiáng)化責(zé)任,提高效率,對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,樹立強(qiáng)烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,促進(jìn)單位各項(xiàng)工作的順利開展和自身能力的不斷提高。

5、廉潔奉公,從嚴(yán)律己,進(jìn)一步加強(qiáng)自身勤政廉政建設(shè),牢記我是人民的公仆,淡泊名利,克己奉公,嚴(yán)以律己,以誠待人,不搞以權(quán)謀私,不搞權(quán)錢交易,廉潔奉公,勤政為民,做一名真正的人民公仆。

總之,開展政風(fēng)行風(fēng)評議使加強(qiáng)機(jī)關(guān)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的有效途徑,對于提升行政效能、改進(jìn)工作左豐將產(chǎn)生積極的推動作用。我要以此為契機(jī),以更加飽滿的精神,更加昂揚(yáng)的斗志,更加扎實(shí)的行動,為食品安全,用藥安全工作作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇五

根據(jù)上級及關(guān)政風(fēng)行風(fēng)評議的要求,自已在認(rèn)真學(xué)習(xí)在抗震救災(zāi)先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表座談會上的講話,宋在全市進(jìn)一步解放思想,推進(jìn)“三創(chuàng)”動員大會上的講話和上級關(guān)于作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的文件精神,認(rèn)真對照“敬業(yè)為農(nóng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明執(zhí)法、廉潔高效”的行業(yè)新風(fēng),向服務(wù)對象發(fā)放《征求意見表》和個別訪談等形式征求意見,認(rèn)真對照農(nóng)業(yè)局服務(wù)“三農(nóng)”十項(xiàng)承諾和農(nóng)機(jī)行業(yè)的四項(xiàng)工作要求,認(rèn)真對照市委、市政府作風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求,結(jié)合群眾所提的意見和個人查找的問題,剖析思想根源,制定整改措施。

一、基本情況。

一年來,一是自己能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的方針政策、政治理論、有關(guān)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,按時參加各級組織的學(xué)習(xí),堅(jiān)持自學(xué),做好。

讀書筆記。

撰寫。

心得體會。

文章,努力提高自身的各方面,能力適應(yīng)形勢的要求。二是認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級的各項(xiàng)決策和指示精神,不搞小集團(tuán)主義,不因單位的困難而講客觀,努力完成上級交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。三是堅(jiān)持搞好調(diào)查研究,了解農(nóng)村農(nóng)民對農(nóng)業(yè)機(jī)械化的要求,掌握基層農(nóng)機(jī)隊(duì)伍各方面的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施妥善加以解決。四是能貫徹執(zhí)行民主集中制原則,做到分工明確,及時與子成員通氣,大小事情民主決策,不搞一言堂,不獨(dú)斷,發(fā)揮一班人的作用。五是能堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,關(guān)心干部職工的工作學(xué)習(xí)生活,對待群眾的合理要求盡力而為之。六是能按照一崗雙責(zé)的要求,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格按照政治紀(jì)律、廉政紀(jì)律、組織紀(jì)律要求自己。

二、存在的主要問題。

2、在工作作風(fēng)上,滿足現(xiàn)狀的思想和行為比較突出,持別是患得患失的心理、不平衡的思想時有抬頭,總認(rèn)為自己年齡近五十,負(fù)責(zé)的單位人多,既有局屬單位,又有鄉(xiāng)鎮(zhèn)四個中心,農(nóng)機(jī)的社會地位低,凡事都是給人說好話,賠不是,各方面的困難重重,對抓好農(nóng)機(jī)化事業(yè)的信心不足,同時,對領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門爭取力度不夠,迎難而上、銳意進(jìn)取、契而不舍、艱苦創(chuàng)業(yè)的思想不強(qiáng)。對基層的情況掌握不是十分準(zhǔn)確、不夠細(xì)致,對有些涉及全局的問題教育引導(dǎo)不夠,影響了農(nóng)機(jī)化事業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展。

3、經(jīng)常性深入基層調(diào)查研究不夠,到鄉(xiāng)村、農(nóng)機(jī)大戶、農(nóng)機(jī)科技示范戶深入了解情況少,與基層中心人員交心談心少,有些具體問題解決也不很及時做到位;對有思想顧慮、有問題的人和事也沒有認(rèn)真地做好思想政治工作,及時化解有效解決,影響了部分干部職工工作主動性和創(chuàng)造性。

4、工作任務(wù)部置的多,但督促檢查的少。自己敢于碰硬意識不強(qiáng),不敢理直氣壯地開展批評和自我批評、不能很好地嚴(yán)格按照各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

去執(zhí)行,有時不了了之,導(dǎo)致自己整天忙于事務(wù),工作重點(diǎn)不能很好抓緊,工作成效也不夠顯著。

5、對自己要求不夠嚴(yán)格,有時存在著紀(jì)律性不強(qiáng),辦事效率不高的現(xiàn)象和問題。

三、產(chǎn)生上述問題的原因。

主要一是平常學(xué)習(xí)不夠,沒有很好地掌握正確理論,指導(dǎo)自已思想和實(shí)踐。二是對自己要求不嚴(yán),放松了思想改造,有時把自己混同為普通群眾。三是宗旨觀念淡化,服務(wù)意識不夠強(qiáng)。四是進(jìn)取精神不強(qiáng),隨著年齡的增長,工作熱情下降,影響了各項(xiàng)工作的展開。五是對自身存在的問題沒有認(rèn)真扎實(shí)從主觀上找原因,總是避重就輕,沒有得到根本性的改變。

四、整改措施。

一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,做終身學(xué)習(xí)的黨員。不斷加強(qiáng)政治理論、黨的方針政策、法律法規(guī)、時事政治學(xué)習(xí),還要結(jié)合自己工作實(shí)際,對農(nóng)機(jī)方面業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制定一個循序漸進(jìn)的。

學(xué)習(xí)計劃。

從基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)起步從現(xiàn)行推廣應(yīng)用的先進(jìn)適用農(nóng)機(jī)具、新技術(shù)等開始使自已能盡快掌握農(nóng)業(yè)機(jī)械方面基礎(chǔ)理論知識和適用技術(shù)爭做懂行的領(lǐng)導(dǎo)。其次要學(xué)習(xí)中有記錄、有心得加強(qiáng)積累真正做到干一行愛一行會一行;堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際學(xué)加強(qiáng)調(diào)查研究針對問題學(xué)從實(shí)踐中學(xué)向有經(jīng)驗(yàn)懂行的同志學(xué)。通過學(xué)習(xí)不斷提高充實(shí)自己努力增強(qiáng)各方面的能力更好地為黨為人民工作。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)自身的作風(fēng)建設(shè),要樹立“敬業(yè)為農(nóng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明執(zhí)法、廉潔高效”的行業(yè)新風(fēng),要樹立堅(jiān)定的意志和工作信心,立足自己崗位,認(rèn)真扎實(shí)履行自己的工作職責(zé)。要進(jìn)一步加深對科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)認(rèn)識,解放思想,針對工作中困難和問題,迎難而上,銳意進(jìn)取,開創(chuàng)工作的新局面。要經(jīng)常到基層調(diào)查研究,了解情況,多傾聽群眾意見和建議,發(fā)現(xiàn)問題及時加以解決,多為群眾辦實(shí)事辦好事,爭取群眾的理解的支持。

三是要強(qiáng)化管理,做到工作有部署,有檢查,有落實(shí),嚴(yán)格按照市委、市政府關(guān)于機(jī)關(guān)效建設(shè)的要求,加強(qiáng)各項(xiàng)制度建設(shè),規(guī)范化建設(shè),機(jī)關(guān)效能建設(shè)。加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),搞好分工合作,落實(shí)崗位責(zé)任制。

四是增強(qiáng)工作主動性和創(chuàng)造性,大膽地開展工作,對上加強(qiáng)爭取項(xiàng)目和資金、爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持,對下主動與干部職工交心談心,形成和諧統(tǒng)一工作局面。

五是加強(qiáng)農(nóng)機(jī)推廣工作,著力培植農(nóng)機(jī)大戶、農(nóng)機(jī)科技示范戶和農(nóng)機(jī)社會化服務(wù)組織,加強(qiáng)新機(jī)具、新技術(shù)的引進(jìn)試驗(yàn)示范工作,做好農(nóng)機(jī)政策貫徹執(zhí)行,通過政策引導(dǎo)、示范引導(dǎo)、典型引導(dǎo),開創(chuàng)全市農(nóng)機(jī)化工作的新局面,把農(nóng)機(jī)行業(yè)的“四項(xiàng)工作”全力抓落實(shí),抓到位。

六是進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),以一個共產(chǎn)黨員的身份嚴(yán)格要求自己,遵紀(jì)守法,堂堂正正做人,清清白白做事,兢兢業(yè)業(yè)工作,用自己的實(shí)際行動體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。

教師個人行風(fēng)評議。

自查報告。

本人深入領(lǐng)會了《關(guān)于學(xué)校行風(fēng)評議》文件精神,深刻地認(rèn)識到在教育系統(tǒng)開展行風(fēng)評議的重要性。行風(fēng)評議不但是實(shí)現(xiàn)“三個代表”重要思想的重大舉措,也是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。進(jìn)一步提高了加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的自覺性?,F(xiàn)從以下幾方面進(jìn)行自查:

一、思想品德素質(zhì):

一個教師必備的首要條件是思想品德素質(zhì)。很難設(shè)想,一個不信仰共產(chǎn)主義的人,一個不用辯證唯物主義和歷史唯物主義理論思考的人,一個沒有共產(chǎn)主義人生觀、世界觀和價值觀的人,能做好一所社會主義學(xué)校的老師。本人能熱愛教育事業(yè),敢于承擔(dān)責(zé)任;實(shí)事求是地對待班級的每一件事、每一個學(xué)生;謙虛好學(xué),不斷鉆研教育理論和業(yè)務(wù);用一顆愛心去關(guān)心每一個學(xué)生,善待每一個學(xué)生;關(guān)心學(xué)校、班級,與在本班的各科教師共同協(xié)作;能嚴(yán)于律已,以身作則,為學(xué)生樹立起一個實(shí)實(shí)在在的榜樣。

二、知識素質(zhì):

孟子說:“資之深,則取之左右逢其源?!痹谛畔⒘砍蓭缀螛O數(shù)增大的背景中,知覺、記憶、思維都在不斷發(fā)展的學(xué)生,往往需要接觸頻率的老師為之答疑、解惑。這就要求我們教師有深厚的社會和自然科學(xué)功底,有廣博的文化和藝術(shù)素養(yǎng)。有終身學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新能力。本人能運(yùn)用專業(yè)知識正確指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),能用教育科學(xué)理論解決學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、行為等諸方面的問題。

三、能力素質(zhì):

能力是直接影響活動效率,使活動得以順利完成的一種心理特征。在現(xiàn)代教育實(shí)踐中,學(xué)生知識結(jié)構(gòu)體系越來越龐大,思想更加活動,與此相適應(yīng)的是行為方式更具有不定型性,新情況層出不窮,教師的工作能力更顯得迫切和重要。在提倡素質(zhì)教育但又以學(xué)科考試結(jié)果來評價教育實(shí)績的雙重標(biāo)準(zhǔn)下,我對班級實(shí)行多要素、多層次的管理,通過聲音語言和行為語言實(shí)現(xiàn)與學(xué)生之間的溝通,根據(jù)客觀因素變化進(jìn)行自我心理調(diào)節(jié),不斷提高和人文社會中的交流溝通能力等,都是構(gòu)成教師能力素質(zhì)的具體元素。本人對學(xué)生了解充分,評價準(zhǔn)確,了解學(xué)生的內(nèi)心世界;在班級管理中能與學(xué)??傮w目標(biāo)協(xié)調(diào)一致;與學(xué)生交流時用規(guī)范的言詞、抑揚(yáng)頓挫的語調(diào)、風(fēng)趣、幽默的表情,準(zhǔn)確的表達(dá)自己的意圖,讓學(xué)生在接受信息的同時獲得愉悅的享受。

四、心理素質(zhì):

心理素質(zhì)指的是一個人在心理過程和個性心理特征兩個方面所表現(xiàn)出來的本質(zhì)特征。教師心理素質(zhì)對學(xué)生帶來的影響是其他任何教育手段所無法取代的,因?yàn)榻處煹男睦硭刭|(zhì)既是一種教育才能(直接影響著教師教育和教學(xué)工作的成敗),更是一種巨大的教育力量。教師的心理素質(zhì)表現(xiàn)為情感、意志、興趣、能力、性格諸多因素。本人尊重學(xué)生,信任學(xué)生;對瑣碎的日常教育工作,精神飽滿、頭腦清晰,作風(fēng)雷厲風(fēng)行。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇六

康建琴。

自甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)有限責(zé)任公司臨澤縣分公司開展以“構(gòu)建和諧社會、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為主題的民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神,積極參與行評活動,扎實(shí)進(jìn)行自查自糾,思想境界得到升華,工作作風(fēng)得到改進(jìn)?,F(xiàn)將我個人的認(rèn)識、自查中發(fā)現(xiàn)的問題、產(chǎn)生問題的原因以及整改措施報告如下:

氣、神,廣電網(wǎng)絡(luò)公司機(jī)關(guān)的作風(fēng)自然就會變好。因此,行風(fēng)建設(shè)應(yīng)以人為本,行風(fēng)建設(shè)應(yīng)從我做起。

二、自身存在的問題和不足。

1、學(xué)風(fēng)不端正。在學(xué)習(xí)上,主要是業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠,有時間就學(xué)、擠時間去學(xué)的自覺性比較差,學(xué)一行、精一行的恒心和毅力不夠。針對自已工作中出現(xiàn)的問題學(xué)習(xí)不夠,業(yè)務(wù)知識不夠強(qiáng),工作起來不夠大膽;在工作作風(fēng)上,滿足現(xiàn)狀的思想和行為比較突出,不求進(jìn)取,迎難而上、銳意進(jìn)取、契而不舍、艱苦創(chuàng)業(yè)的思想不強(qiáng)。對自己要求不夠嚴(yán)格,有時存在著紀(jì)律性不強(qiáng),辦事效率不高的現(xiàn)象和問題。

2、奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)。在工作當(dāng)中,只愿做份內(nèi)的事,不愿做份外的事。有“事做多了,挨的批評也多,因此多一事,不如少一事”的錯誤想法,做事不積極,不主動,從而在一定程度上影響了單位的整體力。

三、產(chǎn)生問題的原因。

一是平常學(xué)習(xí)不夠想和實(shí)踐。

2、缺乏創(chuàng)新意識。沒有進(jìn)取精神,工作上就事論事,疲于應(yīng)付。工作中只求數(shù)量,不求質(zhì)量,更不求創(chuàng)新。

四、整改措施。

地掌握正確理論指導(dǎo)自已思。

一要牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念。不斷加強(qiáng)政治理論、黨的方針政策、法律法規(guī)、時事政治學(xué)習(xí),還要結(jié)合自己工作實(shí)際,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面制定一個循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)計劃,從基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)起步,從實(shí)踐中學(xué),向有經(jīng)驗(yàn)懂行的同志學(xué)。通過學(xué)習(xí)不斷提高充實(shí)自己,努力增強(qiáng)各方面的能力,更好地為全縣數(shù)字電視用戶服務(wù)、工作。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)自身的作風(fēng)建設(shè),要樹立“愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的行業(yè)新風(fēng),要樹立堅(jiān)定的意志和工作信心,立足自己崗位,認(rèn)真扎實(shí)履行自己的工作職責(zé)。要進(jìn)一步加深對科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)認(rèn)識,解放思想,針對工作中困難和問題,迎難而上,銳意進(jìn)取,開創(chuàng)工作的新局面。

三是增強(qiáng)工作主動性和創(chuàng)造性,大膽地?zé)崆榈毓ぷ鳎纬珊椭C統(tǒng)一工作局面。

四是進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格要求自己,遵紀(jì)守法,堂堂正正做人,清清白白做事,兢兢業(yè)業(yè)工作,用自己的實(shí)際行動體現(xiàn)。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇七

根據(jù)縣交通局6月26日政風(fēng)行風(fēng)民主評議動員大會部署要求,我大隊(duì)精心組織,廣泛宣傳,全面發(fā)動,認(rèn)真做好自查自糾階段各項(xiàng)工作,現(xiàn)將我大隊(duì)民主評議政風(fēng)行風(fēng)自查存在的主要問題匯報如下:

一、路政執(zhí)法工作領(lǐng)導(dǎo)重視方面還需加強(qiáng)、有時緊時松現(xiàn)象。

二、領(lǐng)導(dǎo)分工要明確到位、只有明確責(zé)任、人員到位、才能保證工作落實(shí)。

三、路政隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì)參差不齊,有與自身履職要求不相適應(yīng)現(xiàn)象,致使某些方面服務(wù)水平和執(zhí)法能力欠缺。

四、理論素養(yǎng)還比較淺薄。公路部門由于體制、人事制度等原因,路政執(zhí)法人員都是單位內(nèi)部競聘上崗,第二學(xué)歷沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過法制管理,理論功底不夠扎實(shí),與本職工作有關(guān)的內(nèi)容學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)也不透不深,研究的較少,掌握的不夠好。致使理論素養(yǎng)與時代的要求有差距。

五、思想觀念仍需解放。主要表現(xiàn)個別同志思想觀念還不夠開放,工作上放不開手腳,思想上不夠大膽,滿足于現(xiàn)狀要求,做好本職,完成任務(wù),缺乏創(chuàng)造性、獨(dú)創(chuàng)性的點(diǎn)子,對如何創(chuàng)造性地開展工作思路不寬、辦法不多等。

六、在工作中個別同志自我要求不夠嚴(yán)。雖然在工作中不斷努力,也完成了工作任務(wù),但還沒有正確的把自己的知識和熱情體現(xiàn)到工作中去,存在自我要求不嚴(yán)格的現(xiàn)象,有時思想較為懶惰,安于做好自己份內(nèi)的工作,不注重思考路政整體的工作和大局,遇到困難和問題往往“事不關(guān)己,高高掛起”,沒有從自身根子上找問題,有時事情不像自己想象那樣就情緒化。

七、對相關(guān)法律法規(guī)不是很精通。在具體的執(zhí)法、處理事情過程中,經(jīng)常遇到“心里沒底”,匆忙翻書尋找。比如對損壞公路賠償?shù)氖召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)沒有完全掌握,對超載超限車輛的行駛管理規(guī)定不熟悉等,這些都直接影響了業(yè)務(wù)水平的提高和處理事情的能力。

針對上述自查自糾所反映出來的問題,大隊(duì)高度重視,認(rèn)真討論,將自查自糾出來的問題進(jìn)行分門別類,加以整改,對所反映的問題落實(shí)到股和中隊(duì),大隊(duì)將從以下幾方面進(jìn)行整改:。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,實(shí)事求是,解放思想。加強(qiáng)自身思想改造,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,強(qiáng)化為民服務(wù)、為路獻(xiàn)身的宗旨觀念,使我們的一言一行都體現(xiàn)出路政執(zhí)法人員的形象。

二、進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題,努力學(xué)習(xí)法律法規(guī),盡快熟悉路政方面的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識,熟練自如地解決工作中的各種矛盾和問題。因此,在今后的工作中,將以學(xué)習(xí)為載體,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以適應(yīng)新時期路政工作的需求。

三、堅(jiān)持文明、公正執(zhí)法。平等對待所有管理相對人,不以勢壓人、以權(quán)壓人,不畏權(quán)、不私情。做到查處分離,嚴(yán)重違章依法追究,處罰結(jié)果及時公開。做到嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法。

四、是進(jìn)一步強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)督。自覺接受人大、行評代表、人民群眾的監(jiān)督;強(qiáng)化社會對我們的監(jiān)督,建立經(jīng)常性監(jiān)督機(jī)制,定期組織進(jìn)行評議,主動接受新聞媒體的輿論監(jiān)督。

五、進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識。正確處理執(zhí)法動機(jī)與執(zhí)法效果、社會效應(yīng)與部門利益、原則性與靈活性相結(jié)合的關(guān)系,在具體執(zhí)法中,做到嚴(yán)格文明執(zhí)法。

六、進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)。通過辦班、講座、以案說法等多種形式,組織路政人員學(xué)習(xí)法律法規(guī),進(jìn)一步增強(qiáng)依法行政的意識和責(zé)任感,全面提高他們的知法、守法、執(zhí)法的能力和水平。

七、加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵,在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,圍繞路政執(zhí)法,努力做好本職工作,圓滿完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

八、廉潔奉公,從嚴(yán)律己,牢固樹立為人民服務(wù)的人生觀,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自覺執(zhí)行路政人員管理的有關(guān)規(guī)定,樹立依法行政、廉潔勤政的行業(yè)形象,為路政工作作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇八

根據(jù)市行評領(lǐng)導(dǎo)小組和省工商局關(guān)于民主評議政風(fēng)行風(fēng)自查自糾工作安排,在市行評辦和駐市工商局行評代表的指導(dǎo)幫助下,全市工商系統(tǒng)認(rèn)真開展自查自糾工作,經(jīng)過內(nèi)部查找,外部走訪,系統(tǒng)各單位進(jìn)行了一次全面“體檢”,自查自糾了一批問題,工作成效明顯。主要情況如下:

(一)提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保自查自糾工作不走過場。

1.認(rèn)真宣傳發(fā)動。8月13日,市局召開自查自糾階段工作動員大會,宣布《十堰市工商系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)第二階段(自查自糾階段)具體工作安排》,局長作動員報告,駐市局行評組長作重要講話,基層單位代表作表態(tài)發(fā)言,對全系統(tǒng)自查自糾工作進(jìn)行專門部署和安排。各縣(市)局、市局各單位認(rèn)真落實(shí)市局安排,層層動員發(fā)動,要求全系統(tǒng)干部職工統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,深入開展自查自糾工作。市局還通過門戶網(wǎng)站、辦公平臺和新聞媒體,向社會全面宣傳工商部門的職責(zé)范圍、服務(wù)措施,介紹政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)情況,公開政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)承諾,發(fā)動社會各界幫助工商部門自查自糾。

2.做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭。市局要求,各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員,要帶頭開展自查自糾工作,做好表率。市局專門就市局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的問題征求意見,共收集意見、建議41條。市局主要負(fù)責(zé)人帶頭自查自糾,第一個上交自查自糾報告,其他各位局領(lǐng)導(dǎo)也積極開展自查自糾工作,在機(jī)關(guān)支部討論會上,各位局領(lǐng)導(dǎo)帶頭發(fā)言、剖析,談問題,話整改。各縣(市)局、市局各分局班子成員,也按照市局要求,積極開展自查自糾工作,為帶動系統(tǒng)干部自查自糾樹立了榜樣。

3.加強(qiáng)督辦檢查。為了強(qiáng)化自查自糾工作,市局專門下發(fā)《關(guān)于對民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)的通知》(十工商〔xx〕121號),對檢查范圍、檢查項(xiàng)目、檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查要求作出統(tǒng)一規(guī)定。9月1-10日,市局組成9個檢查組,分別由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),對各縣(市)局、市局各分局的行評工作,進(jìn)行檢查督導(dǎo),肯定成績,查找問題,督促整改。市局行評辦對發(fā)現(xiàn)的問題,及時下發(fā)5份《民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作督辦通知書》,督促有關(guān)單位及時核實(shí)、整改、反饋。各縣(市)局、市局各分局也按照市局要求,對下設(shè)或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)真檢查,查缺補(bǔ)漏,對工作不落實(shí)或效果不明顯的單位,專門跟蹤督促,幫助提高認(rèn)識、強(qiáng)化措施,直至取得成效。

(二)精心組織,內(nèi)查外調(diào),全面查找存在的突出問題。

1.認(rèn)真自查。以“查執(zhí)行不力,糾正‘上有政策、下有對策’的問題;查不文明執(zhí)法,糾正傷害群眾感情、漠視群眾疾苦、損害群眾利益的'問題;查執(zhí)法不規(guī)范,糾正強(qiáng)勢執(zhí)法、唯利執(zhí)法和越權(quán)執(zhí)法的問題;查財務(wù)管理不規(guī)范,糾正財務(wù)不公開的問題;查收費(fèi)不規(guī)范,糾正搭車收取、不公開收費(fèi),在監(jiān)管對象中吃、拿、卡、要、賒、抵、報的問題”等“五查五糾”為重點(diǎn),全系統(tǒng)各單位和干部職工,認(rèn)真查找自身存在的突出問題,積極撰寫單位和個人自查自糾報告。部分單位還專門召開支部會議,對查找的問題進(jìn)行相互評查,開展面對面的批評與自我批評。全系統(tǒng)共撰寫自查報告1262份,其中,單位96份,個人1166份。

2.全面外調(diào)。一是全面回訪征求意見。認(rèn)真組織清理去年以來行政處罰、12315實(shí)名投訴舉報和信訪情況,按照分級負(fù)責(zé)的原則,由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組成專班,進(jìn)行全面回訪,深入了解工商部門行政處罰、消保維權(quán)和信訪工作情況,征求行政相對人的意見或建議37條。二是全面走訪征求意見。制定《十堰市工商局走訪市場主體須知》,對全市所有市場主體進(jìn)行了分級走訪,市局各位領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)走訪,宣傳工商部門服務(wù)市場主體的舉措、成效,真心征求市場主體對工商部門的意見或建議,適時為市場主體做好事、解難事、辦實(shí)事。市局專門印刷《服務(wù)市場主體發(fā)展文件匯編》、《征求意見函》和征求意見專用信封(載明回信地址,貼足郵票)各2萬份,上門發(fā)放到城區(qū)各市場主體手中。目前,城區(qū)收到回函3530份,其中,署名回函520份,對工商工作滿意度為94.29%,收集意見或建議126條。三是加強(qiáng)溝通征求意見。加強(qiáng)與人大代表、政協(xié)委員和有關(guān)職能部門聯(lián)系,認(rèn)真辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案,確保建議、提案辦結(jié)率、見面率均達(dá)到100%。7月31日,就如何辦理重點(diǎn)提案,市局分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),上門征求部分政協(xié)委員意見。8月21日,市局專門召開市政協(xié)三屆四次提案辦理情況匯報會,向市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和委員集中報告今年14件提案的辦理情況,同時匯報今年以來的工商工作,進(jìn)一步征求意見或建議4條,獲得到會領(lǐng)導(dǎo)和提案人的贊揚(yáng)。四是召開會議征求意見。6月份以來,全系統(tǒng)79個基層工商分局(所)召開向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉報告會,有316名執(zhí)法人員(其中分局長、所長75名),向轄區(qū)1122名監(jiān)管服務(wù)對象代表,報告了履行職責(zé)和廉潔從政情況,現(xiàn)場回答代表提出的問題384人次,收集意見、建議178條。同時,系統(tǒng)各單位通過培訓(xùn)會、座談會、調(diào)研會等形式,收集對工商部門、工商干部、工商工作的意見或建議34條。五是數(shù)據(jù)電文征求意見。行評期間,市、縣工商局向社會公開了監(jiān)督電話、電子郵箱等征求意見方式,發(fā)送了大量手機(jī)短信,截止目前,共收集意見或建議56條,其中,通過電話26條,通過傳真2條,通過電子郵件5條,通過網(wǎng)上互動平臺19條。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇九

(一)履行職責(zé)情況。是否認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,是否圍繞司法行政事業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局正確履行職能,對中央、市委、司法部、省司法廳和市局黨委的決策部署是否落實(shí)到位。法律服務(wù)行業(yè)是否講誠信、是否規(guī)范服務(wù)行為,司法行政機(jī)關(guān)是否依照法定程序和權(quán)限實(shí)施行政管理,保證政令暢通。

(二)辦事公開情況。是否按照政務(wù)公開、法律服務(wù)行業(yè)辦事公開的要求,采取多種形式將工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、政策依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序、監(jiān)督保障措施等向社會和群眾公開,是否做到內(nèi)容全面、準(zhǔn)確、真實(shí),是否公布舉報、投訴電話,是否依法保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),是否主動接受社會各界監(jiān)督。

(三)廉潔從政情況。是否認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,是否健全完善懲治和預(yù)防腐敗體系,是否嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,在行政審批、執(zhí)法環(huán)節(jié)、法律服務(wù)等方面有無以權(quán)謀私行為,在工程建設(shè)、大宗物資采購、資金使用等方面有無商業(yè)賄賂和不廉潔行為。

(四)作風(fēng)建設(shè)情況。是否認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委省政府“十項(xiàng)規(guī)定”、市委“六個帶頭”、省廳“十二項(xiàng)規(guī)定”和市局“十項(xiàng)規(guī)定”。是否大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)、求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、艱苦奮斗之風(fēng)、批評與自我批評之風(fēng),是否加大治懶治庸力度;是否公正文明執(zhí)法,是否存在責(zé)任心不強(qiáng)、工作不深入、作風(fēng)不扎實(shí)、辦事效率低等現(xiàn)象;是否熱心服務(wù)群眾、服務(wù)基層,是否落實(shí)崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制等機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度。

(五)問題整改情況。是否重視信訪舉報工作、及時處理群眾來信來訪、查處違法違紀(jì)行為;是否圍繞人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,切實(shí)加大整改力度,堅(jiān)決糾正漠視群眾疾苦、與民爭利的行為,著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,并注重糾正損害群眾利益的苗頭性、傾向性問題。

民主評議采取重點(diǎn)評議和普遍評議相結(jié)合、自主評議和集中評議相結(jié)合的方式進(jìn)行。分為四個階段開展:

(一)動員部署階段(3月-4月)。

各單位要建立完善相關(guān)工作機(jī)構(gòu),結(jié)合各自實(shí)際情況制定本單位政風(fēng)行風(fēng)實(shí)施方案,選聘政風(fēng)行風(fēng)評議員,宣傳營造良好的輿論氛圍。

(二)評議調(diào)查階段(5月-8月)。

1、圍繞評議內(nèi)容開展自查自糾工作,并通過召開座談會、接受投訴、上門走訪和邀請民主評議政風(fēng)行風(fēng)督導(dǎo)員、監(jiān)督員和社會各界人士等評議代表,進(jìn)行“面對面”或“背靠背”的評議等多種形式,廣泛征求服務(wù)對象、相關(guān)單位和社會各界的意見和建議,針對評議中提出的問題,及時進(jìn)行認(rèn)真分析、梳理和歸類。

2、在廣泛征求意見和建議的基礎(chǔ)上,對查找出的主要問題和征求到的意見及建議,通過公示欄、會議等形式進(jìn)行通報。各單位要根據(jù)評議情況形成書面自查自糾報告,于8月底前報市局監(jiān)察室。

召開評議會議,由評議代表通報反饋調(diào)查意見,并提出整改建議。

(四)整改落實(shí)階段(10月-11月)。

1、通過上一年度的考核結(jié)果和本年度督導(dǎo)員、監(jiān)督員、社會各界人士等評議代表的評議意見和明察暗訪、突擊檢查、隨機(jī)暗訪發(fā)現(xiàn)的問題以及自查自糾出來的問題,特別是群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,扎實(shí)開展整改。要制定針對性和可操作性強(qiáng)、便于操作的整改措施,明確整改期限,一時難以整改到位的要說明理由、列出計劃,整改情況及時向有關(guān)部門、服務(wù)對象反饋。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇十

保證教書育人的實(shí)效孩子才會“親其師,信其道,進(jìn)而“樂其道”。

作為一名從教多年的教師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。

一、首先,社會在發(fā)展,知識在更新,知識容量在擴(kuò)大。不學(xué)習(xí),就跟不上時代的步伐。只有不斷加強(qiáng)教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習(xí),吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破,再上新臺階。其次,多年來的從教,使我認(rèn)識到:只有在平凡的崗位中踏踏實(shí)實(shí)的工作,默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》,以它為準(zhǔn)則,時刻提醒自己要依法執(zhí)教。這樣的人生才會過的充實(shí)有意義。

二、我熱愛教育,熱愛自己所從事的工作,熱愛我們的學(xué)校。因此,不論在什么時候、什么地方,我都要將校內(nèi)的`利益放在第一位,時刻以“校榮我榮,校衰我恥”的精神來指引我。在做好課前準(zhǔn)備、認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,不斷探索,大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標(biāo),眼中有孩子”的原則。

三、教育無小事,教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)的,因?yàn)楹⒆友壑械慕處煻际蔷唧w的,而教師又是孩子心目中的“權(quán)威式人物”。所以,我要時刻銘記-――從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動孩子。

四、在堅(jiān)持教好書的同時,我從未放棄過育好人。主要做到了兩個字:“愛”和“嚴(yán)”,這使我在工作中取得了較好的成績,既改變了一大批后進(jìn)生,又培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的學(xué)生。帶著一顆“愛心”去工作,可以讓學(xué)生覺得你是真心地關(guān)心他,縮短了師生之間的距離,同時,他們犯了什么錯誤,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。這種愛,有對學(xué)生思想形成的正確引導(dǎo),更有對學(xué)生生活上實(shí)實(shí)在在的關(guān)心。更重要的是我用愛心培育孩子對集體,對他人的愛,一旦這種愛升華為對他人、對社會的責(zé)任感,那么人格大樹就樹立起來了。

五、存在的問題:

1、工作有時不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),有時有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。

2、對學(xué)生的思想動態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。

3、對待學(xué)生有急躁情緒,不夠耐心。

六、今后的努力方向。

1、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺、主動加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。

2、在工作中要嚴(yán)于律已,以身作則,真正做到為人師表。保持平和心態(tài),不要過于急燥。在對待學(xué)生方面,要做到平等、公正的態(tài)度。特別是對待基礎(chǔ)差的學(xué)生要有耐心,有恒心,對待不聽話的學(xué)生,可以采用一些比較隨和的辦法,因此,要時刻注意為人師表。

3、在工作過程中,虛心聽取教職工們的意見和建議,提高自身的教育意識,增強(qiáng)自己敢于同不良現(xiàn)象做堅(jiān)決斗爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇十一

活動規(guī)模:藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院全學(xué)院各班學(xué)生代表。

一、工作準(zhǔn)備:

二、活動內(nèi)容:

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參與監(jiān)督下,藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院團(tuán)委書記兼學(xué)工辦主任、王燁老師出席了“藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院民主評議行風(fēng)座談會”,在現(xiàn)場指導(dǎo)同學(xué)們填寫“民主評議行風(fēng)調(diào)查表”。王老師首先向同學(xué)們介紹本次舉行的民主行風(fēng)評議調(diào)查的重要性,其次向同學(xué)們介紹了“民主行風(fēng)評議調(diào)查表”的內(nèi)容及填寫的注意事項(xiàng),接著對同學(xué)們在表中不理解的項(xiàng)目進(jìn)行了認(rèn)真解答。

本次“民主評議行風(fēng)調(diào)查表”考核內(nèi)容主要包括:

(一)辦學(xué)行為情況,工作總結(jié)《民主評議學(xué)校行風(fēng)工作總結(jié)》。師傅存在違反規(guī)定舉辦獨(dú)立學(xué)院、二級學(xué)院及中外合作辦學(xué),是否辦有與研究生、本科生等招生相關(guān)聯(lián)的輔導(dǎo)班等。

(二)招生行為情況。是否存在違反公平原則、弄虛作假招生等行為。

(三)收費(fèi)行為情況。學(xué)校是否執(zhí)行收費(fèi)公示;是否存在自立項(xiàng)目收費(fèi)和超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)現(xiàn)象;是否存在強(qiáng)制性收費(fèi)服務(wù)性費(fèi)用現(xiàn)象;是否存在收費(fèi)不開規(guī)定的票據(jù)的現(xiàn)象;代收書本費(fèi)是否按學(xué)年或?qū)W期與學(xué)生結(jié)算,是否違反規(guī)定擴(kuò)大開支范圍等。

(四)教師教學(xué)和學(xué)生管理情況。教師授課質(zhì)量、教學(xué)管理水品如何;發(fā)展黨員、學(xué)生干部選拔是否公開、公正;獎學(xué)金、助學(xué)金發(fā)放是否公開、公正;對口招生、專升本及研究生招生是否公開、公正;資助貧困生、落實(shí)助學(xué)金貸款是否到位;是否有將計算機(jī)房出租、教室出租、承包行為等。

(五)后勤服務(wù)情況。是否采取有力措施改善學(xué)生學(xué)習(xí)、生活條件;是否努力提高食堂飯菜質(zhì)量和宿舍管理水平;校園超市、小賣部、食堂是否有經(jīng)營許可證、衛(wèi)生許可證,工作人員是否有健康證等。

(六)師德師風(fēng)校風(fēng)建設(shè)情況。學(xué)校是否實(shí)行校務(wù)公開;是否采取有力措施加強(qiáng)師德師風(fēng)和校風(fēng)建設(shè);是否發(fā)生影響師德師風(fēng)的重大違規(guī)事件;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教室和管理人員是否有違反廉潔自律規(guī)定,是否發(fā)生違法違紀(jì)行為;是否結(jié)合實(shí)際開張師德師風(fēng)校風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動等。

(七)自評工作情況。甲醛組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)情況;學(xué)校行風(fēng)自評工作組織開展?fàn)顩r;主要領(lǐng)導(dǎo)處理群眾投訴情況;學(xué)生及家長反映問題是否做到件件有落實(shí)、有回音等。調(diào)查表格由院學(xué)生代表統(tǒng)一填寫,后由學(xué)生干部收集整理,總結(jié)學(xué)生觀點(diǎn)。

三、總體評議結(jié)果:該評議工作堅(jiān)持客觀公正、實(shí)事求是的原則。

以自評為主、督導(dǎo)為輔的方法。認(rèn)真發(fā)放調(diào)查表,收集學(xué)生意見。調(diào)查表格學(xué)生填寫后,由院團(tuán)委保存“調(diào)查表”,做到有據(jù)可查、客觀公正。我院領(lǐng)導(dǎo)積極組織審核統(tǒng)計同學(xué)們所填“行風(fēng)評議調(diào)查表”發(fā)現(xiàn)本次調(diào)查學(xué)生反映最多的是學(xué)校食堂問題,普遍意見是食堂飯菜價格及衛(wèi)生健康狀況??偨Y(jié)我院行風(fēng)評議結(jié)果,我院將繼續(xù)保持以人為本,以學(xué)生為本,一切工作以服務(wù)學(xué)生為中心,切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。積極配合學(xué)校做好師德師風(fēng)建設(shè)、加強(qiáng)教學(xué)管理和學(xué)生管理,引導(dǎo)學(xué)生積極參與到學(xué)校行風(fēng)建設(shè)中來,使我院的各項(xiàng)工作更上一層樓。

河南科技大學(xué)藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院團(tuán)委。

20**年10月18日。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇十二

我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風(fēng)貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人,以博大的胸懷愛護(hù)人。只有這樣,才能保證教書育人的實(shí)效,孩子才會“親其師,信其道”,進(jìn)而“樂其道”。

教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng),教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學(xué)生佩服,從而仿效。

我作為一名從教13年的教師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。

一、存在的問題。

1、思想認(rèn)識不夠,政治學(xué)習(xí)記筆記敷衍了事??傉J(rèn)為這些理論太過政治化,只要走走形式,不必太過認(rèn)真。

2、有點(diǎn)不思進(jìn)取。對待工作不夠主動,積極。只要完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)即可。在工作中遇到難題,不善于思考,對于領(lǐng)導(dǎo)的個別任務(wù),總有拖沓的心理,缺乏上進(jìn)心。

3、對教育教學(xué)新課標(biāo)新理念的理解不夠深刻,沒有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑。

4、課堂教學(xué)的方法過于簡單,缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學(xué)手段仍然竄進(jìn)課堂,應(yīng)付考試的應(yīng)試教育已不適應(yīng)現(xiàn)代信息時代的素質(zhì)教育。

5、對于學(xué)生的關(guān)愛不夠。為了不影響教學(xué)進(jìn)度,點(diǎn)優(yōu)生發(fā)言的次數(shù)偏多,卻扼殺了部分差生的學(xué)習(xí)積極性。

6、對學(xué)生的評價方式過于單一。備課不能面向全體學(xué)生。沒有根據(jù)學(xué)生的個性特點(diǎn)來評價學(xué)生的行為。

7、與家長溝通不夠。學(xué)校、家庭與社會是不可分割的集體。要使學(xué)生能有個性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才,必須與家長及時密切地聯(lián)系,多交流,多溝通。在這方面的工作還不夠主動,未按學(xué)校的要求家訪。

8、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。沒有腳踏實(shí)地,總想在工作中找捷徑。做事情沒有創(chuàng)新精神,對問題不做深層次的分析,思考不夠透徹。

1、政治學(xué)習(xí)不夠深刻,沒有領(lǐng)悟其中的精華,導(dǎo)致學(xué)習(xí)政治不認(rèn)真。

2、任務(wù)付出總希望回報。思想認(rèn)識不符合教師職業(yè)道德規(guī)范。所以在工作中不夠踏實(shí),缺乏進(jìn)取心。

3、缺乏一顆寬容的心?,F(xiàn)在的學(xué)生難教,學(xué)習(xí)不主動,又頑皮。家長對教師的工作不積極支持,不理解。讓教師工作無法順利開展,從而導(dǎo)致有點(diǎn)缺乏耐性。

三、整改措施:。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》,忠誠于黨的教育事業(yè),對教育事業(yè)盡心盡力,不計名利,積極進(jìn)取,努力創(chuàng)新,盡心盡責(zé)地完成每一項(xiàng)教學(xué)任務(wù),不求最好,但求更好。

2、不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進(jìn),勇于創(chuàng)新,踏實(shí)肯干。并加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己。

3、平等對待每一位學(xué)生。在教學(xué)過程中不帶有色眼鏡,偏優(yōu)生,歧差生。給學(xué)生同等的機(jī)會,讓他們有個性的展現(xiàn)自己。善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),使他們充滿自信,在學(xué)習(xí)上積極主動。

4、改進(jìn)課堂教學(xué)。針對學(xué)生的實(shí)際情況進(jìn)行備課,做到面面俱到。讓學(xué)生在輕松、自主的環(huán)境中快樂地學(xué)習(xí)。

5、加強(qiáng)與家長的溝通。了解每個學(xué)生的個性特點(diǎn),促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂的成長。

6、發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,不計個人得失,在工作中積極主動。

在今后的教育教學(xué)工作中,我將取長補(bǔ)短,努力提高自身素質(zhì),不斷完善自我,使自己成為一名紀(jì)律嚴(yán)、業(yè)務(wù)精、業(yè)績創(chuàng)一流的教師!

民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告篇十三

20民主評議政風(fēng)行風(fēng)實(shí)施方案。

根據(jù)晉呂高黨字14號文件精神,結(jié)合單位實(shí)際,特制定《汾離運(yùn)營管理處2012年民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》。

一、指導(dǎo)思想。

全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以增強(qiáng)行業(yè)服務(wù)意識、預(yù)防行業(yè)不正之風(fēng)為目標(biāo),以勤政廉政、服務(wù)司乘為主線,以實(shí)現(xiàn)“廉政汾離、和諧汾離”為目標(biāo),堅(jiān)持糾建并舉、重在建設(shè),立足于“三個服務(wù)”,在解決群眾關(guān)注的突出問題和防治不正之風(fēng)上取得新成效,為實(shí)現(xiàn)呂梁高速又好又快發(fā)展提供保障。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為加強(qiáng)對政風(fēng)行風(fēng)評議工作的領(lǐng)導(dǎo),我處成立民主評議政風(fēng)行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:閻奮勤。

副組長:劉榮、楊文平、武繼鋒。

成員:劉萬紅張澤州高海峰任瑾璦。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作在政風(fēng)行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下,由政風(fēng)行風(fēng)評議辦公室組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、抓好落實(shí)。在工作中堅(jiān)持全面推進(jìn),突出重點(diǎn),堅(jiān)持開拓創(chuàng)新、注重實(shí)效的原則。各單位要把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)列入一把手工程,納入目標(biāo)管理,融入具體工作,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、扎實(shí)抓、切實(shí)把政風(fēng)行風(fēng)工作抓出實(shí)效。評議辦公室要堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,要充分調(diào)動各單位的工作積極性和人民群眾的參與積極性,確保民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作健康發(fā)展,取得實(shí)效。

三、評議重點(diǎn)。

根據(jù)公司政風(fēng)行風(fēng)評議辦公室的安排,結(jié)合我處實(shí)際,(本站)評議的重點(diǎn)是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高辦事效率,提高收費(fèi)站的服務(wù)質(zhì)量,建立健全監(jiān)督機(jī)制,大力加強(qiáng)行業(yè)精神文明創(chuàng)建,進(jìn)一步完善文明服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范,真正做到工作責(zé)任明確、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)具體、管理體系規(guī)范、辦事流程公開、社會監(jiān)督順暢、考評制度透明和獎懲嚴(yán)格兌現(xiàn),使我處三個文明建設(shè)再上新臺階。

四、評議內(nèi)容。

1、收費(fèi)管理。要深入開展收費(fèi)站文明窗口建設(shè),做到服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)環(huán)境制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,建立文明服務(wù)信用體系,實(shí)施收費(fèi)站“星級”信譽(yù)公示考核制度;建立收費(fèi)車道堵車超過五輛的快速反應(yīng)機(jī)制和突發(fā)事件1分鐘內(nèi)快速反饋機(jī)制,提高應(yīng)急處置能力繼續(xù)改造通行量大的收費(fèi)站,不斷提高快速放行能力。

2、養(yǎng)護(hù)管理,要堅(jiān)持做到坑槽修補(bǔ)不過夜,確保高速公路良好的快速通行能力,及時清除拋灑雜物,保持路容路貌美觀、整潔;規(guī)范高速公路標(biāo)志標(biāo)線,確保清晰準(zhǔn)確,為司乘人員提供便捷的服務(wù);養(yǎng)護(hù)作業(yè)要規(guī)范,做到標(biāo)志醒目,確保安全暢通;要加強(qiáng)特殊氣候條件下的養(yǎng)護(hù)應(yīng)急工作,實(shí)現(xiàn)雨季不斷路,雪停后6小時具備開通條件。

3、機(jī)關(guān)建設(shè)中,要切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,提高思想認(rèn)識,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效能,切實(shí)解決推誘扯皮,效率低下的問題,要以基層是否滿意來衡量我們的工作態(tài)度,以每件事情的辦理結(jié)果來衡量我們的工作質(zhì)量,以每項(xiàng)工作的辦事效率來衡量我們的工作能力;要全面貫徹落實(shí)“八榮八恥”社會主義榮辱觀,團(tuán)結(jié)互助,敬業(yè)奉獻(xiàn),真正樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;通過在黨員、干部中廣泛開展“三有一好”爭創(chuàng)活動,在職工中培養(yǎng)具有“良好思想道德素質(zhì),過硬的科學(xué)文化素質(zhì),健康心理體魄素質(zhì)”活動,提高綜合素質(zhì)、提高服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)全公司各項(xiàng)工作的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn),樹立高速公路管理服務(wù)的整體良好形象。

五、評議對象。

運(yùn)營處各單位(科室)均為評議對象。

六、評議方法和步驟。

民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作堅(jiān)持黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,各負(fù)其責(zé),群眾廣泛參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。采取統(tǒng)一組織,分級負(fù)責(zé),條塊結(jié)合,突出重點(diǎn),全面評議,自評為主,督導(dǎo)為輔的方法進(jìn)行。通過召開座談會、個別交談、明查暗訪、個別走訪等方式收集意見、發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,做到“上下聯(lián)動、內(nèi)外結(jié)合、面向社會、群眾參與”。行評辦要加強(qiáng)對基層單位評議工作的監(jiān)督檢查,組織協(xié)調(diào)。

(一)宣傳發(fā)動和安排部署階段(5月)。

1、各單位要成立政風(fēng)行風(fēng)評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu),制定實(shí)施計劃。

2、開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)宣傳月活動。各單位要向社會做出政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)公開承諾,承諾要突出重點(diǎn),切合實(shí)際,有具體指標(biāo),字?jǐn)?shù)控制在500字以內(nèi),并報公司行評辦公室審核備案。

3、各單位要設(shè)立政風(fēng)行風(fēng)評議意見箱,公布舉報電話。

(二)調(diào)查評議和整改反饋階段(6一10月)。

1、開展政風(fēng)行風(fēng)問卷調(diào)查。各單位通過召開座談會,專訪服務(wù)對象,發(fā)放問卷調(diào)查表,深入了解本單位存在的問題,并及時進(jìn)行反饋。各單位要針對重點(diǎn)問題開展專項(xiàng)調(diào)查,認(rèn)真分析,查找存在問題的.原因,提出切實(shí)有效的整改措施,進(jìn)行自查自糾,并寫出調(diào)查報告,于8月20日前報行評辦公室。

2、進(jìn)行明查暗訪。行評辦將組織有關(guān)部門,對各單位采取不打招呼,隨機(jī)暗訪的方式進(jìn)行檢查,及時發(fā)現(xiàn)和查糾存在的政風(fēng)行風(fēng)問題。

3、組織召開民主聽證會。除積極參加公司組織的政風(fēng)行風(fēng)專題會議以外,運(yùn)營處行評辦將組織服務(wù)對象,交警、交通等相關(guān)部門就我處所轄路段站、區(qū)服務(wù)情況召開聽證會,請各單位認(rèn)真準(zhǔn)備,積極參加。(具體時詢另行通知)。

4、整改反饋。整改反饋是政風(fēng)行風(fēng)評議的關(guān)鍵環(huán)節(jié),要堅(jiān)持把“事實(shí)調(diào)查清楚,問題處理到位,整改措施落實(shí),群眾真正滿意”作為整改反饋的標(biāo)準(zhǔn),對問卷調(diào)查、民主聽證會所提出的問題,涉及到的單位要立查立改,當(dāng)場承諾,限期反饋。對落實(shí)不到位或反饋不及時,甚至弄虛作假,敷衍塞責(zé)的要追究責(zé)任。

5、建章立制。各單位要通過評議,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高隊(duì)伍素質(zhì),建立和完善各項(xiàng)監(jiān)督管理制度,形成有效的內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制,促進(jìn)評議工作由解決具體問題向建立預(yù)防機(jī)制轉(zhuǎn)變,由外力推動向自覺推運(yùn)轉(zhuǎn)變,積極建立糾、評、建相互促進(jìn)的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,形成靠制度約束,靠工作衡量、靠群眾評議的良好氛圍。

七、考核工作。

(一)日常工作考核。主要包括組織領(lǐng)導(dǎo)情況,信息資料報送情況,工作落實(shí)情況。(每月上報一期簡報和小結(jié)、每季度上報一次明查暗訪情況報告)。

(二)整改和制度建設(shè)考核。主要包括采取措施解決政風(fēng)行風(fēng)調(diào)查和群眾反映問題的處理及落實(shí)情況,政風(fēng)行風(fēng)承諾兌現(xiàn)情況,建立針對性的監(jiān)督制度情況等。

(三)政風(fēng)行風(fēng)案件考核。主要指各單位發(fā)生違規(guī)違紀(jì)和被媒體曝光事件體曝光事件,每發(fā)生一起違規(guī)違紀(jì)行為,經(jīng)查實(shí)扣2分,被媒體曝光酌情扣分。

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