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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇一
資產(chǎn)負(fù)債表:也稱(chēng)財(cái)務(wù)狀況表,是指反映企業(yè)在某一特定日期的全部資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的報(bào)表,即反映了企業(yè)特定日期財(cái)務(wù)狀況的財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)告:是指企業(yè)對(duì)外提供的反映企業(yè)某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況和某一會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等會(huì)計(jì)信息的文件。
每股收益:是指股份有限公司的股東每持有一股普通股所能享受的企業(yè)利潤(rùn)或需承擔(dān)的企業(yè)虧損?,F(xiàn)金流量表:是反映企業(yè)一定會(huì)計(jì)期間內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)等對(duì)現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的流入與流出產(chǎn)生影響的財(cái)務(wù)報(bào)表。它是一張動(dòng)態(tài)的角度反映企業(yè)資金運(yùn)行過(guò)程和結(jié)果的報(bào)表。所有者權(quán)益:是指企業(yè)資產(chǎn)扣除負(fù)債后由所有者享有的剩余權(quán)益。收入:是指企業(yè)在日?;顒?dòng)中形成的,會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的,與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入。
利潤(rùn)表:又稱(chēng)收益表、損益表,是反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間(、季度、月份)的經(jīng)營(yíng)成果的財(cái)務(wù)報(bào)表。
稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
所有者權(quán)益變動(dòng)表:也稱(chēng)股東權(quán)益變動(dòng)表,是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分在一定時(shí)期增減變動(dòng)情況的財(cái)務(wù)報(bào)表。
資產(chǎn)負(fù)債表:也稱(chēng)財(cái)務(wù)狀況表,是指反映企業(yè)在某一特定日期的全部資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的報(bào)表,即反映了企業(yè)特定日期財(cái)務(wù)狀況的財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)告:是指企業(yè)對(duì)外提供的反映企業(yè)某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況和某一會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等會(huì)計(jì)信息的文件。
每股收益:是指股份有限公司的股東每持有一股普通股所能享受的企業(yè)利潤(rùn)或需承擔(dān)的企業(yè)虧損。現(xiàn)金流量表:是反映企業(yè)一定會(huì)計(jì)期間內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)等對(duì)現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的流入與流出產(chǎn)生影響的財(cái)務(wù)報(bào)表。它是一張動(dòng)態(tài)的角度反映企業(yè)資金運(yùn)行過(guò)程和結(jié)果的報(bào)表。所有者權(quán)益:是指企業(yè)資產(chǎn)扣除負(fù)債后由所有者享有的剩余權(quán)益。收入:是指企業(yè)在日?;顒?dòng)中形成的,會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的,與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入。
利潤(rùn)表:又稱(chēng)收益表、損益表,是反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間(、季度、月份)的經(jīng)營(yíng)成果的財(cái)務(wù)報(bào)表。
稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
所有者權(quán)益變動(dòng)表:也稱(chēng)股東權(quán)益變動(dòng)表,是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分在一定時(shí)期增減變動(dòng)情況的財(cái)務(wù)報(bào)表。資產(chǎn)負(fù)債表:也稱(chēng)財(cái)務(wù)狀況表,是指反映企業(yè)在某一特定日期的全部資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的報(bào)表,即反映了企業(yè)特定日期財(cái)務(wù)狀況的財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)告:是指企業(yè)對(duì)外提供的反映企業(yè)某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況和某一會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等會(huì)計(jì)信息的文件。
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稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
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利潤(rùn)表:又稱(chēng)收益表、損益表,是反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間(、季度、月份)的經(jīng)營(yíng)成果的財(cái)務(wù)報(bào)表。
稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
所有者權(quán)益變動(dòng)表:也稱(chēng)股東權(quán)益變動(dòng)表,是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分在一定時(shí)期增減變動(dòng)情況的財(cái)務(wù)報(bào)表。資產(chǎn)負(fù)債表:也稱(chēng)財(cái)務(wù)狀況表,是指反映企業(yè)在某一特定日期的全部資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的報(bào)表,即反映了企業(yè)特定日期財(cái)務(wù)狀況的財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)告:是指企業(yè)對(duì)外提供的反映企業(yè)某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況和某一會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等會(huì)計(jì)信息的文件。
每股收益:是指股份有限公司的股東每持有一股普通股所能享受的企業(yè)利潤(rùn)或需承擔(dān)的企業(yè)虧損?,F(xiàn)金流量表:是反映企業(yè)一定會(huì)計(jì)期間內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)等對(duì)現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的流入與流出產(chǎn)生影響的財(cái)務(wù)報(bào)表。它是一張動(dòng)態(tài)的角度反映企業(yè)資金運(yùn)行過(guò)程和結(jié)果的報(bào)表。所有者權(quán)益:是指企業(yè)資產(chǎn)扣除負(fù)債后由所有者享有的剩余權(quán)益。收入:是指企業(yè)在日?;顒?dòng)中形成的,會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的,與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入。
利潤(rùn)表:又稱(chēng)收益表、損益表,是反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間(、季度、月份)的經(jīng)營(yíng)成果的財(cái)務(wù)報(bào)表。
稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
所有者權(quán)益變動(dòng)表:也稱(chēng)股東權(quán)益變動(dòng)表,是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分在一定時(shí)期增減變動(dòng)情況的財(cái)務(wù)報(bào)表。
資產(chǎn)負(fù)債表:也稱(chēng)財(cái)務(wù)狀況表,是指反映企業(yè)在某一特定日期的全部資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的報(bào)表,即反映了企業(yè)特定日期財(cái)務(wù)狀況的財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)告:是指企業(yè)對(duì)外提供的反映企業(yè)某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況和某一會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等會(huì)計(jì)信息的文件。
每股收益:是指股份有限公司的股東每持有一股普通股所能享受的企業(yè)利潤(rùn)或需承擔(dān)的企業(yè)虧損。現(xiàn)金流量表:是反映企業(yè)一定會(huì)計(jì)期間內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)等對(duì)現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的流入與流出產(chǎn)生影響的財(cái)務(wù)報(bào)表。它是一張動(dòng)態(tài)的角度反映企業(yè)資金運(yùn)行過(guò)程和結(jié)果的報(bào)表。所有者權(quán)益:是指企業(yè)資產(chǎn)扣除負(fù)債后由所有者享有的剩余權(quán)益。收入:是指企業(yè)在日?;顒?dòng)中形成的,會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的,與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入。
利潤(rùn)表:又稱(chēng)收益表、損益表,是反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間(、季度、月份)的經(jīng)營(yíng)成果的財(cái)務(wù)報(bào)表。
稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
所有者權(quán)益變動(dòng)表:也稱(chēng)股東權(quán)益變動(dòng)表,是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分在一定時(shí)期增減變動(dòng)情況的財(cái)務(wù)報(bào)表。
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每股收益:是指股份有限公司的股東每持有一股普通股所能享受的企業(yè)利潤(rùn)或需承擔(dān)的企業(yè)虧損?,F(xiàn)金流量表:是反映企業(yè)一定會(huì)計(jì)期間內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)等對(duì)現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的流入與流出產(chǎn)生影響的財(cái)務(wù)報(bào)表。它是一張動(dòng)態(tài)的角度反映企業(yè)資金運(yùn)行過(guò)程和結(jié)果的報(bào)表。所有者權(quán)益:是指企業(yè)資產(chǎn)扣除負(fù)債后由所有者享有的剩余權(quán)益。收入:是指企業(yè)在日?;顒?dòng)中形成的,會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的,與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入。
利潤(rùn)表:又稱(chēng)收益表、損益表,是反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間(、季度、月份)的經(jīng)營(yíng)成果的財(cái)務(wù)報(bào)表。
稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
所有者權(quán)益變動(dòng)表:也稱(chēng)股東權(quán)益變動(dòng)表,是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分在一定時(shí)期增減變動(dòng)情況的財(cái)務(wù)報(bào)表。
資產(chǎn)負(fù)債表:也稱(chēng)財(cái)務(wù)狀況表,是指反映企業(yè)在某一特定日期的全部資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的報(bào)表,即反映了企業(yè)特定日期財(cái)務(wù)狀況的財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)告:是指企業(yè)對(duì)外提供的反映企業(yè)某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況和某一會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等會(huì)計(jì)信息的文件。
每股收益:是指股份有限公司的股東每持有一股普通股所能享受的企業(yè)利潤(rùn)或需承擔(dān)的企業(yè)虧損?,F(xiàn)金流量表:是反映企業(yè)一定會(huì)計(jì)期間內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)等對(duì)現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的流入與流出產(chǎn)生影響的財(cái)務(wù)報(bào)表。它是一張動(dòng)態(tài)的角度反映企業(yè)資金運(yùn)行過(guò)程和結(jié)果的報(bào)表。所有者權(quán)益:是指企業(yè)資產(chǎn)扣除負(fù)債后由所有者享有的剩余權(quán)益。收入:是指企業(yè)在日?;顒?dòng)中形成的,會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的,與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入。
利潤(rùn)表:又稱(chēng)收益表、損益表,是反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間(、季度、月份)的經(jīng)營(yíng)成果的財(cái)務(wù)報(bào)表。
稀釋每股收益:是以基本每股收益為基礎(chǔ)、假設(shè)企業(yè)所有發(fā)行在外的稀釋性潛在普通股均已轉(zhuǎn)換為普通股,從而分別調(diào)整歸屬于普通股股東的當(dāng)期凈利潤(rùn)以及發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)計(jì)算而得的每股收益?,F(xiàn)金等價(jià)物:是指企業(yè)持有的期限短,流動(dòng)性強(qiáng),易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金、價(jià)值變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)很小的投資。
所有者權(quán)益變動(dòng)表:也稱(chēng)股東權(quán)益變動(dòng)表,是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分在一定時(shí)期增減變動(dòng)情況的財(cái)務(wù)報(bào)表。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇二
摘要:在經(jīng)濟(jì)下行壓力下,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是中小企業(yè)面臨的重要問(wèn)題。
分析中小企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中存在的問(wèn)題,從財(cái)務(wù)預(yù)算制度、會(huì)計(jì)人員管理、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理等方面闡述中小企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的對(duì)策,以期從制度和行為等層面完善中小企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理。
關(guān)鍵詞:中小企業(yè);會(huì)計(jì)管理;預(yù)算制度;風(fēng)險(xiǎn)管理
1引言
目前,我國(guó)面臨著較大的經(jīng)濟(jì)下行壓力,雖然我國(guó)經(jīng)濟(jì)體量已經(jīng)超過(guò)74萬(wàn)億,但是經(jīng)濟(jì)增速已經(jīng)切換到中高速,而且房地產(chǎn)、鋼鐵、煤炭等主要經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)均增長(zhǎng)乏力,廣大中小企業(yè)卻已經(jīng)成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)新主力軍。
不僅中小企業(yè)數(shù)量超過(guò)了一百萬(wàn)家,稅收貢獻(xiàn)率超過(guò)80%,吸納就業(yè)人口超過(guò)580萬(wàn),而且同一產(chǎn)業(yè)或不同產(chǎn)業(yè)的中小企業(yè)已經(jīng)開(kāi)始聚集,形成了數(shù)百個(gè)中小企業(yè)聚集區(qū),為浙江省經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)做出了重要的貢獻(xiàn)。
雖然我國(guó)中小企業(yè)的經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)率越來(lái)越高,但是中小企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理問(wèn)題也越來(lái)越明顯,不少中小企業(yè)的資金風(fēng)險(xiǎn)也越來(lái)越大,亟需得到各界重視。
2中小企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中存在的主要問(wèn)題
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)已完結(jié)的資金活動(dòng)進(jìn)行核算和監(jiān)督,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提供準(zhǔn)確、合理的財(cái)務(wù)信息,并為企業(yè)利益相關(guān)者提供財(cái)務(wù)報(bào)告和反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的相關(guān)報(bào)告。
企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理關(guān)系著企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)制定和目標(biāo)實(shí)現(xiàn),如果企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)程序出現(xiàn)失誤,會(huì)形成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),威脅到企業(yè)的資金安全以及企業(yè)的生存和發(fā)展。
在我國(guó)絕大部分地區(qū),中小企業(yè)處于相對(duì)劣勢(shì)地位,與國(guó)企和大中型私企相比,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是中小企業(yè)面臨的最重要的問(wèn)題。
2.1預(yù)算管理機(jī)制不完善
我國(guó)大中型企業(yè)普遍擁有專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)管理團(tuán)隊(duì),建立了完整的預(yù)算管理制度,預(yù)算管理的成效更顯著。
而中小企業(yè)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)水平普遍要低于大中型企業(yè),業(yè)務(wù)能力也相對(duì)較弱,制定的預(yù)算報(bào)告的合理性和可操作性都要低一些,部分微小企業(yè)甚至沒(méi)有建立完整的預(yù)算管理制度,這部分微小企業(yè)成長(zhǎng)為小型企業(yè)后也很難意識(shí)到預(yù)算管理的必要性。
這些都導(dǎo)致中小企業(yè)難以重視預(yù)算管理,也沒(méi)有嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)預(yù)算的意愿,主觀上增加了預(yù)算管理的設(shè)置和推行難度,而會(huì)計(jì)人員也很難認(rèn)識(shí)到預(yù)算的重要性。
按照有限理性人理論,中小企業(yè)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員也不會(huì)主動(dòng)推行預(yù)算管理來(lái)增加工作難度和工作量,管理者也很難推動(dòng)和完善預(yù)算管理。
若管理者放松對(duì)資金流的監(jiān)控,就會(huì)出現(xiàn)年度決算超支的嚴(yán)重問(wèn)題,甚至威脅到中小企業(yè)的生存和發(fā)展。
2.2會(huì)計(jì)從業(yè)人員能力偏低
無(wú)論是企業(yè)規(guī)模、發(fā)展前景還是薪酬待遇方面,中小企業(yè)普遍低于大中型企業(yè)。
雖然近些年業(yè)績(jī)較好的中小企業(yè)也會(huì)給出較高的薪酬待遇,但是經(jīng)濟(jì)波動(dòng)過(guò)大讓中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)更高,因此素質(zhì)高、能力強(qiáng)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員多數(shù)進(jìn)入到大中型企業(yè)、外企和國(guó)企中,使得中小企業(yè)極度缺乏高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)人員。
從企業(yè)組織結(jié)構(gòu)看,我國(guó)很多中小企業(yè)是由家族企業(yè)或夫妻檔企業(yè)發(fā)展而來(lái),即便企業(yè)成長(zhǎng)后規(guī)模得到擴(kuò)張,其經(jīng)營(yíng)管理模式仍以家族式管理為主,財(cái)務(wù)部門(mén)的核心崗位多由家族內(nèi)成員擔(dān)任。
專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)人員進(jìn)入企業(yè)后很難得到重任,工作受到極大的約束,對(duì)會(huì)計(jì)人員的打擊是隱性而致命的,極易引發(fā)會(huì)計(jì)人員離職。
而家族成員一旦不具備較強(qiáng)的'會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)能力和較高的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí),會(huì)計(jì)管理過(guò)程中就會(huì)產(chǎn)生諸多失誤。
會(huì)計(jì)隊(duì)伍人員素質(zhì)能力低下是多數(shù)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平低下的主要原因之一。
2.3會(huì)計(jì)信息化水平普遍較低
企業(yè)資金活動(dòng)的信息流通不暢,增加了會(huì)計(jì)管理難度的同時(shí)還會(huì)制約企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理。
2.4風(fēng)險(xiǎn)管理能力低下
由于預(yù)算管理制度不完善、會(huì)計(jì)從業(yè)人員能力偏低,中小企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和資金鏈風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)不足。
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇三
如果根據(jù)歷史成本法對(duì)可以扣除的成本進(jìn)行相關(guān)的計(jì)算,那么在當(dāng)前房地產(chǎn)的價(jià)格時(shí)常發(fā)生一些變動(dòng)的市場(chǎng)環(huán)境中,就不可能正確的計(jì)算出應(yīng)該扣除多少成本。在稅法當(dāng)中的第二個(gè)地方就是對(duì)盤(pán)盈固定資產(chǎn)方面的計(jì)算過(guò)程當(dāng)中,以和固定資產(chǎn)相同的重置成本價(jià)值作為計(jì)稅的基礎(chǔ)。
二、稅務(wù)會(huì)計(jì)的計(jì)量屬性和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的計(jì)量屬性的不同點(diǎn)
(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者在使用歷史成本中存在的差異
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者進(jìn)行比較的話,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)更注重決策的相關(guān)性,而相關(guān)性所具備的特征肯定是需要選擇和計(jì)量對(duì)象的決策最具相關(guān)的計(jì)量屬性,這就比較明顯的顯示出歷史成本在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的.地位有所降低,無(wú)法和稅務(wù)會(huì)計(jì)中一家獨(dú)大的地位相比較。
(二)公允價(jià)值:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者間存在的差異
1.在兩者中的適用范圍不同。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中,公允價(jià)值是所有金融工具當(dāng)中相關(guān)性最大的計(jì)量屬性,對(duì)符合公允價(jià)值的計(jì)量條件也可使用公允價(jià)值的計(jì)量屬性進(jìn)行計(jì)量。交易性金融資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)等此類(lèi)資產(chǎn)的計(jì)稅基礎(chǔ)仍是使用歷史成本。只有在歷史成本和當(dāng)前的市場(chǎng)價(jià)格都無(wú)法確定時(shí),稅務(wù)會(huì)計(jì)才在萬(wàn)不得已的情況下使用公允價(jià)值進(jìn)行計(jì)量,它是被當(dāng)作補(bǔ)充的計(jì)量屬性來(lái)使用,只局限于資產(chǎn),不包括負(fù)債。2.使用的目不同,且存在差異。近年來(lái),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)由于金融業(yè)務(wù)的不斷創(chuàng)新以及資產(chǎn)負(fù)債表外業(yè)務(wù)的不斷衍生,很多新的金融工具業(yè)務(wù)不斷出現(xiàn),它們通常都是屬于履行中的合約,尤其是新衍生的金融工具,企業(yè)一般情況下都無(wú)需付出初始的凈投資或者初始的凈投資也很少,和金融工具有關(guān)的資產(chǎn)、負(fù)債的轉(zhuǎn)移通常也需要到相關(guān)的合約到期或者是履行時(shí)才可實(shí)現(xiàn),對(duì)此類(lèi)業(yè)務(wù)進(jìn)行核算,就需多次的使用到公允價(jià)值。
三、結(jié)語(yǔ)
具體到會(huì)計(jì)的計(jì)量屬性,不論是發(fā)達(dá)的歐美國(guó)家,還是在我們國(guó)家,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的計(jì)量屬性都基本上趨于成熟,在我們國(guó)家企業(yè)會(huì)計(jì)的基本準(zhǔn)則中,專(zhuān)門(mén)針對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的計(jì)量屬性做出了相關(guān)的規(guī)范,企業(yè)只需對(duì)其進(jìn)行正確理解以及認(rèn)真的執(zhí)行就可以了;而稅務(wù)會(huì)計(jì)的計(jì)量屬性就不具備在某個(gè)相關(guān)的稅收法規(guī)當(dāng)中給出的明示,但它在實(shí)際中是真實(shí)存在的,不可不察、不可不明。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇四
(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的目標(biāo)不同
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)在于向企業(yè)投資者、債券人以及相關(guān)管理部分提供真實(shí)的財(cái)務(wù)信息機(jī)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益,而稅務(wù)會(huì)計(jì)的目的則在于向稅務(wù)部門(mén)等相關(guān)信息使用者提供企業(yè)實(shí)際的納稅信息,以便于稅款的征收,根據(jù)使用目的的不同,信息使用者可以根據(jù)相關(guān)會(huì)計(jì)信息開(kāi)展有效的決策行為。為實(shí)現(xiàn)稅務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo),需要納稅人通過(guò)納稅申報(bào),向稅務(wù)機(jī)關(guān)以書(shū)面申報(bào)的形式申請(qǐng)納稅事項(xiàng),而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)則可以通過(guò)向利益相關(guān)者提供現(xiàn)金流量表、資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤(rùn)表來(lái)實(shí)現(xiàn)。通常而言,企業(yè)每年需要通過(guò)對(duì)利潤(rùn)表的調(diào)整來(lái)完成納稅申報(bào)表的編制。
(二)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的參照依據(jù)不同
會(huì)計(jì)制度及準(zhǔn)則是企業(yè)開(kāi)展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的主要參照依據(jù),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的核算及編制均已會(huì)計(jì)制度及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為依據(jù)進(jìn)行,以確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)可靠,而稅法等相關(guān)法律法規(guī)則是企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)的主要依據(jù),稅務(wù)會(huì)計(jì)依據(jù)稅法等相關(guān)規(guī)定計(jì)算企業(yè)應(yīng)納稅金額,并以書(shū)面報(bào)告的形式向稅務(wù)部門(mén)進(jìn)行納稅結(jié)果反饋。
(三)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的核算程序不同
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的核算程序?yàn)椋簳?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表,三者之間不可分割。通常稅務(wù)會(huì)計(jì)往往也按照這一流程進(jìn)行核算,但由于具體要求不明確,企業(yè)往往采用在年末根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)數(shù)據(jù)按照稅法規(guī)定進(jìn)行調(diào)整的基礎(chǔ)上編制納稅報(bào)表。
(四)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的基本要素不同
資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、支出和利潤(rùn)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的六大要素,企業(yè)日常的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)都是以這六大要素為前提的,而稅務(wù)會(huì)計(jì)的基本要素主要是應(yīng)收收入、應(yīng)稅收益、應(yīng)稅金額以及扣除費(fèi)用。兩種會(huì)計(jì)方式中的收入及費(fèi)用在計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)間等方面有著較大的不同。
財(cái)務(wù)制度管理過(guò)死、過(guò)多的弊病普遍存在于以往的財(cái)務(wù)管理之中,隨著我國(guó)稅收制度及財(cái)務(wù)制度的不斷變革,尤其是《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》頒發(fā)以來(lái),稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的協(xié)調(diào)性問(wèn)題得到了有效解決。在接下來(lái)的改革過(guò)程中,我們有必要繼續(xù)做好對(duì)兩個(gè)關(guān)系的協(xié)調(diào)處理,盡可能地縮小兩個(gè)政策上的差異性,摒棄以往互不協(xié)調(diào),單打獨(dú)斗的不良現(xiàn)象,努力使得企業(yè)應(yīng)稅所得以同會(huì)計(jì)收益實(shí)現(xiàn)時(shí)間上的一致性。就大環(huán)境、大趨勢(shì)而言,稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)差異性的縮小是符合會(huì)計(jì)管理需求的,但這不能排除二者在某些方面長(zhǎng)期存在差異,其固有差異在一定程度上將是長(zhǎng)期或始終存在的。以企業(yè)違規(guī)經(jīng)營(yíng)或違法支出而受到的司法罰金以及政府部門(mén)的行政罰款為例,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中,就可以以損失、費(fèi)用或成本的科目進(jìn)行列支,而根據(jù)稅法的規(guī)定,從稅務(wù)角度來(lái)看,這種支出則不允許用于抵稅,這一規(guī)定直接體現(xiàn)了稅法以稅收利益為目標(biāo)為國(guó)家謀取稅收利益的性質(zhì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)受客觀理論基礎(chǔ)及資源優(yōu)化配置的利益驅(qū)動(dòng)而走向趨同化。結(jié)合我國(guó)會(huì)計(jì)工作及稅收征管工作的實(shí)際,二者之間不斷趨同的可能性很大:首先,稅收法規(guī)與會(huì)計(jì)制度的協(xié)調(diào)及協(xié)作促使二者的趨同化。
無(wú)論在理論界還是在實(shí)務(wù)界,財(cái)政部在制定會(huì)計(jì)制度與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則方面的有效性和權(quán)威性是被廣大人所認(rèn)同和肯定的,而與此同時(shí),財(cái)政部還擔(dān)負(fù)著制定我國(guó)稅收法律法規(guī)的重任,這就為我國(guó)稅收法規(guī)與會(huì)計(jì)制度的逐步趨同奠定了制度基礎(chǔ)。受法律法規(guī)協(xié)調(diào)性的不斷加強(qiáng),稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必然走向不斷協(xié)調(diào)和趨同的大趨勢(shì);其次,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的趨同還會(huì)受到企業(yè)稅務(wù)籌劃活動(dòng)的影響,假定企業(yè)收入及費(fèi)用一定,企業(yè)的稅后利潤(rùn)與企業(yè)應(yīng)繳稅額成反比關(guān)系,因此,企業(yè)需要通過(guò)稅收籌劃通過(guò)合理避稅來(lái)減少企業(yè)應(yīng)稅負(fù)擔(dān)。故有必要不斷促進(jìn)會(huì)計(jì)制度與稅收政策的協(xié)調(diào)發(fā)展。
企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的差別是必然存在的,但這并不影響二者之間不斷協(xié)調(diào)走向趨同的趨勢(shì)。在我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,要想降低企業(yè)制度轉(zhuǎn)換成本和稅收成本,減少政府稅收征管成本及企業(yè)納稅風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)宏觀經(jīng)歷的最優(yōu)化,就必須不斷構(gòu)建稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的協(xié)調(diào)性關(guān)系。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇五
重要性是會(huì)計(jì)、審計(jì)理論與實(shí)務(wù)中的一個(gè)基礎(chǔ)概念和基本原則,在會(huì)計(jì)和審計(jì)中有著十分廣泛的運(yùn)用,以及重要性原則在實(shí)際工作中的應(yīng)用。
二、重要性原則的內(nèi)涵
(一)重要性的判定
(二)對(duì)重要性原則的進(jìn)一步分析
1.運(yùn)用重要性原則是“成本效益原則”的要求。
2.運(yùn)用重要性原則,有利于把握住問(wèn)題的實(shí)質(zhì),抓住關(guān)鍵點(diǎn)。
3.運(yùn)用重要性原則需合理運(yùn)用會(huì)計(jì)職業(yè)判斷。
三、成本會(huì)計(jì)信息的成本構(gòu)成及效益構(gòu)成
(一)成本會(huì)計(jì)信息的成本構(gòu)成
1、處理和提供成本會(huì)計(jì)信息的成本。
2、傳遞成本會(huì)計(jì)信息的成本。
3、訴訟成本。
4、競(jìng)爭(zhēng)和談判劣勢(shì)。
5、管理和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的機(jī)會(huì)成本。
6、其他成本。
(二)、成本會(huì)計(jì)信息的效益構(gòu)成
(1)降低成本。
(2)增加企業(yè)的利潤(rùn)。
(3)為企業(yè)戰(zhàn)略提供支持。
以上成本會(huì)計(jì)信息的成本與效益分析的啟示如下:
第一,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,無(wú)論是企業(yè)的外部信息需求者還是企業(yè)的管理當(dāng)局對(duì)成本會(huì)計(jì)信息的需求加強(qiáng)。
第二、成本會(huì)計(jì)信息的成本與效益大部分是難以計(jì)量的。
第三、成本會(huì)計(jì)信息是一個(gè)動(dòng)態(tài)的、相對(duì)的概念
第三、重要性原則在成本會(huì)計(jì)中的運(yùn)用分析
重要性原則在成本會(huì)計(jì)中的運(yùn)用較為普遍,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
(一)賬戶設(shè)置
(二)輔助生產(chǎn)費(fèi)用的分配
1.直接分配法符合重要性原則。
2.計(jì)劃成本分配法按重要性原則可以簡(jiǎn)化核算。
3.順序分配法,充分體現(xiàn)出了重要性原則的思想。
(三)生產(chǎn)費(fèi)用在完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品之間的分配
1.不計(jì)算在產(chǎn)品成本法。
2.在產(chǎn)品按所消耗原材料費(fèi)用計(jì)價(jià)法。
3.在產(chǎn)品按年初固定成本計(jì)價(jià)法。
4.在產(chǎn)品按完工產(chǎn)品成本計(jì)算。
5.定額成本法計(jì)算在產(chǎn)品成本
(四)聯(lián)產(chǎn)品和副產(chǎn)品成本的計(jì)算
(五)制造費(fèi)用計(jì)劃分配率分配法
(六)固定資產(chǎn)后續(xù)支出的核算
四、結(jié)束語(yǔ)
重要性原則在成本會(huì)計(jì)中的運(yùn)用是非常普遍的`,重要性標(biāo)準(zhǔn)離不開(kāi)信息使用者的具體需要,離不開(kāi)每個(gè)企業(yè)所處的特定環(huán)境,重要性原則在實(shí)務(wù)中的適度運(yùn)用依賴(lài)于會(huì)計(jì)人員高度的職業(yè)敏感性與良好的職業(yè)判斷能力,可見(jiàn)提高會(huì)計(jì)人員的素質(zhì),增強(qiáng)職業(yè)判斷能力已成為新形勢(shì)下會(huì)計(jì)發(fā)展的緊迫任務(wù)。
另外,在成本核算中運(yùn)用重要性原則畢竟會(huì)使得成本信息的準(zhǔn)確性受到一定的影響,因此加強(qiáng)信息披露是必不可少的。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇六
—新舊衍生金融工具會(huì)計(jì)對(duì)比
隨著經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)問(wèn)題層出不窮,會(huì)計(jì)準(zhǔn)則需要規(guī)范的內(nèi)容日益繁多,體系日趨龐雜,在這樣的背景下,2006年2月15日,財(cái)政部發(fā)布了新《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》,并于2007年1月1日在上市公司施行,并逐步擴(kuò)大實(shí)施范圍。2009年歐盟成員國(guó)代表組成的歐盟證券委員會(huì)投票決定允許中國(guó)證券發(fā)行者進(jìn)入歐洲市場(chǎng)時(shí)使用中國(guó)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》。同時(shí)自2008年金融危機(jī)以來(lái),諸如公司重組、兼并、跨國(guó)經(jīng)營(yíng)、租賃業(yè)務(wù)以及衍生金融工具的大量出現(xiàn)給會(huì)計(jì)行為規(guī)范帶來(lái)了更大的挑戰(zhàn),針對(duì)對(duì)特殊經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì),出現(xiàn)了高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)即處理特殊業(yè)務(wù)、特殊行業(yè)、特殊呈報(bào)的會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù),高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的主要內(nèi)容包括:企業(yè)合并會(huì)計(jì)、合并財(cái)務(wù)報(bào)表、外幣業(yè)務(wù)、租賃會(huì)計(jì)、衍生金融工具會(huì)計(jì)、股份支付會(huì)計(jì)、物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)、企業(yè)重組與清算會(huì)計(jì)、生物資產(chǎn)會(huì)計(jì)、油氣開(kāi)采會(huì)計(jì)、保險(xiǎn)合同會(huì)計(jì)。
根據(jù)我國(guó)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號(hào)——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》的規(guī)定,衍生金融工具包括遠(yuǎn)期合同、期貨合同、互換和期權(quán)和以及具有遠(yuǎn)期合同、期貨合同、互換和期權(quán)中一種或一種以上特征的工具,嵌入式衍生金融工具使混合工具的全部或部分現(xiàn)金流隨特定利率、金融工具價(jià)格、商品價(jià)格、匯率、價(jià)格指數(shù)、費(fèi)率指數(shù)、信用等級(jí)、信用指數(shù)或其他類(lèi)似變量的變動(dòng)而變動(dòng)的工具。具有以下特征:(1)、其價(jià)值隨特定利率、金融工具價(jià)格、商品價(jià)格、匯率、價(jià)格指數(shù)、費(fèi)率指數(shù)、信用等級(jí)、信用指數(shù)或其他類(lèi)似變量的變動(dòng)而變動(dòng),變量為非金融變量的,該變量與合同的任一方不存在特定關(guān)系。(2)、不要求初始凈投資,或與對(duì)市場(chǎng)情況變化有類(lèi)似反應(yīng)的其他類(lèi)型合同相比,要求很少的初始凈投資。(3)、在未來(lái)某一日期結(jié)算。
新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下的衍生金融會(huì)計(jì)主要有以下區(qū)別:
一、傳統(tǒng)會(huì)計(jì)體系下我國(guó)金融衍生工具會(huì)計(jì)理論的局限性
(一)會(huì)計(jì)要素內(nèi)涵排斥金融衍生工具的資產(chǎn)、負(fù)債的確認(rèn)
在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)體系下資產(chǎn)、負(fù)債只對(duì)過(guò)去已經(jīng)發(fā)生的交易活動(dòng)進(jìn)行確認(rèn),不對(duì)未來(lái)發(fā)生的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行反映。但是金融衍生工具合約簽訂與交易發(fā)生之間是跨期進(jìn)行的,即在合約簽訂后的未來(lái)期間才發(fā)生交易。這與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)體系中“過(guò)去發(fā)生”的原則不符,因而其產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)不能確認(rèn)為傳統(tǒng)定義的資產(chǎn)或負(fù)債。
(二)會(huì)計(jì)計(jì)量基礎(chǔ)不能滿足金融衍生工具會(huì)計(jì)的需要
傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論中,歷史成本是計(jì)量基礎(chǔ),以交易中發(fā)生的實(shí)際現(xiàn)金流量作為入賬依據(jù),要求會(huì)計(jì)主體保持歷史成本價(jià)值直到相應(yīng)資產(chǎn)已耗用或負(fù)債已經(jīng)清償為止,而金融衍生工具在確認(rèn)時(shí)只產(chǎn)生了權(quán)利和義務(wù),交易尚未發(fā)生,也就無(wú)從得到歷史成本。另一方面,衍生交易從合約簽訂到對(duì)沖或交割,體現(xiàn)的是一個(gè)過(guò)程,該過(guò)程不再像傳統(tǒng)交易那樣一次歷經(jīng)一個(gè)時(shí)點(diǎn)就可以完成。任何一項(xiàng)金融衍生工具,從合約的簽訂到最終交割或平倉(cāng)都要經(jīng)歷一段時(shí)期,而且其交易市價(jià)隨時(shí)都在變動(dòng)。因此,金融衍生工具既無(wú)歷史成本又無(wú)穩(wěn)定價(jià)值,無(wú)法按照歷史成本原則進(jìn)行計(jì)量。
(三)會(huì)計(jì)報(bào)告體系不能在報(bào)表中反映金融衍生工具情況
財(cái)務(wù)報(bào)告以財(cái)務(wù)報(bào)表為主體,而財(cái)務(wù)報(bào)表又以反映過(guò)去的、確定的交易事項(xiàng)為主要內(nèi)容,這是由會(huì)計(jì)確認(rèn)、會(huì)計(jì)計(jì)量的特征所決定的。金融衍生工具因在會(huì)計(jì)要素定義、計(jì)量確認(rèn)等方面與之相悖,必然阻礙了對(duì)金融衍生工具信息的充分披露,只能以附注的形式反映。這將涉及對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論在會(huì)計(jì)要素定義、會(huì)計(jì)確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)計(jì)計(jì)量基礎(chǔ)以及會(huì)計(jì)充分揭示原則、財(cái)務(wù)報(bào)表體系和結(jié)構(gòu)等諸多方面進(jìn)行改革和創(chuàng)新,改革的直接目標(biāo)是提供金融衍生商品交易決策的有用信息,才能將金融衍生工具按會(huì)計(jì)要素納入會(huì)計(jì)報(bào)表體系。反映其風(fēng)險(xiǎn)的大小。
二、新準(zhǔn)則體系下我國(guó)金融衍生工具的特征
鑒于上述情況,2006年到2月15日財(cái)政部發(fā)布了包括1項(xiàng)基本準(zhǔn)則和38項(xiàng)具體準(zhǔn)則在內(nèi)的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系(以下簡(jiǎn)稱(chēng)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系)。新準(zhǔn)則體系框架為我國(guó)金融衍生工具會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的形成和研究起到了積極作用。主要表現(xiàn)為:
(一)新體系具有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架作用,對(duì)具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定起到指導(dǎo)和規(guī)范作用
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系由基本準(zhǔn)則、具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用指南三個(gè)層次構(gòu)成?;緶?zhǔn)則是綱,在整個(gè)準(zhǔn)則體系中起統(tǒng)馭作用;具體準(zhǔn)則是目,是依據(jù)基本準(zhǔn)則原則要求對(duì)有關(guān)業(yè)務(wù)或報(bào)告作出的具體規(guī)定;應(yīng)用指南是補(bǔ)充,是對(duì)具體準(zhǔn)則的操作指引。基本準(zhǔn)則主要規(guī)范會(huì)計(jì)目標(biāo)、會(huì)計(jì)基本假定、會(huì)計(jì)基本原則、會(huì)計(jì)要素的確認(rèn)和計(jì)量等,解決了舊會(huì)計(jì)體系中行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章之間對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)、會(huì)計(jì)要素的定義、確認(rèn)、資產(chǎn)減值等不一致、相互抵觸等矛盾,類(lèi)同西方國(guó)家的“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架”,指導(dǎo)具體準(zhǔn)則的制定工作。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系自2007年1月1日起在上市公司范圍內(nèi)施行,執(zhí)行該38項(xiàng)具體準(zhǔn)則的企業(yè)不再執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》和《金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度》,由此統(tǒng)一了會(huì)計(jì)體系。為具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的特殊行業(yè)的特定業(yè)務(wù)準(zhǔn)則的金融衍生會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定找到了依據(jù),金融衍生工具會(huì)計(jì)要素確認(rèn)、計(jì)量和揭示具有自身的定位。
(二)新體系修訂后的會(huì)計(jì)目標(biāo)為金融衍生會(huì)計(jì)準(zhǔn)則研究奠定了基礎(chǔ),提供了評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
新基本準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)目標(biāo)與國(guó)際財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)趨同,形成“決策有用觀”和“受托責(zé)任觀”導(dǎo)向目標(biāo),與之相協(xié)調(diào)將原來(lái)的一般原則改為會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求,強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)信息的可靠性與內(nèi)容的完整性原則,保留了相關(guān)性原則、明晰性原則、可比性原則、現(xiàn)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度中的實(shí)質(zhì)重于形式原則、重要性原則、謹(jǐn)慎性原則和及時(shí)性原則。新基本準(zhǔn)則與國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則《編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的框架》趨同。權(quán)責(zé)發(fā)生制原則作為基礎(chǔ)假設(shè)體現(xiàn)在總則中,歷史成本原則體現(xiàn)在會(huì)計(jì)要素的計(jì)量中,取消了原基本準(zhǔn)則中的配比原則和劃分收益性支出與資本性支出原則。這種質(zhì)量體系為金融衍生工具采用公允價(jià)值計(jì)量起到支撐作用。
(四)會(huì)計(jì)計(jì)量屬性空間擴(kuò)展給金融衍生工具會(huì)計(jì)監(jiān)管解決了關(guān)鍵性問(wèn)題
金融衍生工具按照歷史成本屬性無(wú)法計(jì)量,導(dǎo)致金融衍生工具曾經(jīng)游離于財(cái)務(wù)報(bào)表體系之外,金融衍生工具在國(guó)際金融市場(chǎng)上掀起過(guò)一系列**,英國(guó)的巴林銀行、日本的住友商社以及我國(guó)上交所的“3·27國(guó)債事件”和“中航油事件”,都是因操作衍生工具不當(dāng)而陷入財(cái)務(wù)困境,但建立在歷史成本計(jì)量模式上的財(cái)務(wù)報(bào)告在這些金融機(jī)構(gòu)陷入財(cái)務(wù)危機(jī)之前,往往還顯示“良好”的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和“健康”的財(cái)務(wù)狀況。許多投資者強(qiáng)烈呼吁財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)重新考慮歷史成本計(jì)量模式是否適合于金融機(jī)構(gòu)。為了解決金融衍生工具的會(huì)計(jì)問(wèn)題,fasb從1990年開(kāi)始先后頒布了一系列有關(guān)金融衍生工具會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,與此同時(shí),iasc和英國(guó)、加拿大、日本、澳大利亞等國(guó)也開(kāi)始研究制定這方面的準(zhǔn)則,其中最具代表性的準(zhǔn)則包括fa sb發(fā)布的第133號(hào)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則(fas133,1998)以及i-asc發(fā)布的第32號(hào)和第39號(hào)國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則(ias32,1995和ias39,1998)。這些準(zhǔn)則提出了與歷史成本相對(duì)立的公允價(jià)值計(jì)量會(huì)計(jì)。金融衍生工具資產(chǎn)、負(fù)債初始計(jì)量及損益計(jì)量上突破歷史成本計(jì)量屬性,在初始計(jì)量、后續(xù)計(jì)量和終止計(jì)量應(yīng)當(dāng)按其公允價(jià)值計(jì)量。對(duì)于大多數(shù)的金融資產(chǎn)來(lái)說(shuō),公允價(jià)值是最適合的計(jì)量屬性。
但是,有下列兩個(gè)例外的情況:
對(duì)于持有至到期投資以及貸款和應(yīng)收款項(xiàng),采用實(shí)際利率法,按攤余成本計(jì)量。
在活躍市場(chǎng)中沒(méi)有報(bào)價(jià)且其公允價(jià)值不能可靠計(jì)量的權(quán)益工具投資。以及與該權(quán)益工具掛鉤并須通過(guò)交付該權(quán)益工具結(jié)算的衍生金融資產(chǎn),應(yīng)當(dāng)按照成本計(jì)量。
對(duì)金融負(fù)債也有下列幾種例外情況:
以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)人當(dāng)期損益的金融負(fù)債,應(yīng)當(dāng)按照公允價(jià)值計(jì)量,且不扣除將來(lái)結(jié)清金融負(fù)債時(shí)可能發(fā)生的交易費(fèi)用。
與在活躍市場(chǎng)中沒(méi)有報(bào)價(jià)且公允價(jià)值不能可靠計(jì)量的權(quán)益工具掛鉤,并須通過(guò)交付該權(quán)益工具結(jié)算的衍生金融負(fù)債,應(yīng)當(dāng)按照成本計(jì)量。
不屬于指定為以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益的金融負(fù)債的擔(dān)保合同,或沒(méi)有指定為以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益并將以低于市場(chǎng)利率貸款的貸款承諾,應(yīng)當(dāng)在初始確認(rèn)后按照或有事項(xiàng)確定的金額和收人確定的累計(jì)攤銷(xiāo)額后的余額的兩項(xiàng)金額中的較高者進(jìn)行后續(xù)計(jì)量。
可見(jiàn),金融衍生工具一般采用公允價(jià)值計(jì)量,但是在特定情況下也采用其他屬性計(jì)量,是混合計(jì)量模式。修訂后的基本準(zhǔn)則新增了會(huì)計(jì)計(jì)量的規(guī)范內(nèi)容,對(duì)重置成本、可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值、公允價(jià)值等計(jì)量基礎(chǔ)的概念、含義、應(yīng)用條件等作出原則性規(guī)定。歷史成本之外的計(jì)量基礎(chǔ)被逐步引入到會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中,其中公允價(jià)值計(jì)量為金融衍生工具計(jì)量提供標(biāo)準(zhǔn),將表外披露金融衍生工具納入表內(nèi)核算,加強(qiáng)金融衍生工具的會(huì)計(jì)監(jiān)管。
綜上所述,通過(guò)對(duì)我國(guó)新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系進(jìn)行比較研究,可為金融衍生工具會(huì)計(jì)準(zhǔn)則建立和理論研究奠定基礎(chǔ),并可提供理論依據(jù),這將會(huì)促進(jìn)我國(guó)金融衍生工具使用規(guī)范,對(duì)降低其風(fēng)險(xiǎn)有著積極意義。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇七
一、福州市總工會(huì)開(kāi)展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范化建設(shè)的主要做法及成效
1、抓貫徹、定目標(biāo),出臺(tái)縣級(jí)、基層工會(huì)《工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范考核辦法》。
福州市總工會(huì)在認(rèn)真做好本級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范化自查自糾工作后,根據(jù)省總工會(huì)的最新規(guī)定和指示,結(jié)合福州市實(shí)際,先后制定并下發(fā)了《福州市縣級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范考核辦法》(榕工〔2011〕34號(hào))及《福州市基層工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范考核辦法》(榕工辦〔2012〕48號(hào)),積極組織各級(jí)工會(huì)開(kāi)展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理自查自糾工作,通過(guò)開(kāi)展座談會(huì)討論、互審互評(píng)的方式評(píng)選出財(cái)務(wù)管理規(guī)范化合格單位,并予以表彰。
2、找差距、重整改,切實(shí)解決縣級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的薄弱環(huán)節(jié)和難點(diǎn)。
3、抓示范、樹(shù)典型,推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)見(jiàn)成效。
為推動(dòng)縣級(jí)工會(huì)開(kāi)展規(guī)范化建設(shè),福州市總工會(huì)選擇了永泰、福清作為規(guī)范化建設(shè)的試點(diǎn)單位,先后在福清市、永泰縣召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),這兩個(gè)試點(diǎn)單位在會(huì)上分別交流了規(guī)范化做法和體會(huì),與會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)觀摩了永泰縣工會(huì)財(cái)務(wù)管理規(guī)范工作材料。會(huì)議同時(shí)通報(bào)了全市工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范工作開(kāi)展情況。市總工會(huì)黨組書(shū)記、常務(wù)副主席鄭湘國(guó)參加會(huì)議,要求各縣(市)區(qū)總工會(huì)、市級(jí)各產(chǎn)業(yè)工會(huì),要認(rèn)真推進(jìn)工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范工作,健全制度、對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),逐條落實(shí);要抓住機(jī)遇,重點(diǎn)落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)等財(cái)務(wù)工作重難點(diǎn)問(wèn)題;要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)服務(wù)基層、服務(wù)職工、服務(wù)工會(huì)重點(diǎn)工作的水平。經(jīng)過(guò)這兩年來(lái)各級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)人員的共同努力,縣以上工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范水平得到進(jìn)一步提升,財(cái)會(huì)服務(wù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。全市工會(huì)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)一步健全、財(cái)務(wù)人員素質(zhì)進(jìn)一步提高、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí)、財(cái)務(wù)制度進(jìn)一步完善、財(cái)務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范、工會(huì)資產(chǎn)管理實(shí)現(xiàn)保值增值。
二、福州市基層工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范化建設(shè)的現(xiàn)狀
近兩年來(lái),縣級(jí)以上工會(huì)在不斷提升自身工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范水平的基礎(chǔ)上,積極推進(jìn)基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇八
供給側(cè)改革下的高校會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)問(wèn)題研究
一、研究背景
通過(guò)分析近年來(lái)的人才市場(chǎng)需求供給情況可以看出,我國(guó)大學(xué)生就業(yè)難看似主要原因是因?yàn)槊磕戤厴I(yè)生人數(shù)過(guò)多,但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,我國(guó)的大學(xué)生占比并不高。
認(rèn)真分析不難發(fā)現(xiàn)根本原因在于高校人才培養(yǎng)的質(zhì)量、結(jié)構(gòu)和社會(huì)需求出現(xiàn)了結(jié)構(gòu)性失衡,造成了高校這方面畢業(yè)生就業(yè)難,而企業(yè)這方面招工難的兩難狀況。
當(dāng)下我國(guó)會(huì)計(jì)人才供需的結(jié)構(gòu)性失衡主要表現(xiàn)為有效供給不足,也就是說(shuō)一方面,中低端會(huì)計(jì)人才過(guò)剩,人才同質(zhì)化問(wèn)題顯現(xiàn)。
另一方面,技能型人才、高層次創(chuàng)新型科技人才以及高級(jí)專(zhuān)業(yè)人才供給不足問(wèn)題突出。
因此高校轉(zhuǎn)型中調(diào)整會(huì)計(jì)人才的供給結(jié)構(gòu),培養(yǎng)出社會(huì)需要的會(huì)計(jì)人才,是高校深化教學(xué)改革的關(guān)鍵。
二、我國(guó)高校會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀分析
當(dāng)前各地方高校招生規(guī)模不斷擴(kuò)大,高等教育教學(xué)質(zhì)量難以得到有效保證。
當(dāng)前各高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生培養(yǎng)中主要存在的如下幾方面的問(wèn)題:
(一)高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)不能滿足社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求
近十幾年來(lái),大量高校的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生投入到會(huì)計(jì)工作崗位,通過(guò)對(duì)用人單位的回訪,多數(shù)用人單位對(duì)我們的高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的工作表現(xiàn)不十分滿意。
反饋的不滿意原因主要是這些畢業(yè)生進(jìn)入工作崗位后,各方面適應(yīng)能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作溝通能力較差,難以滿足實(shí)際工作部門(mén)的需要。
主要表現(xiàn)在:
1.高校會(huì)計(jì)人才供需的結(jié)構(gòu)性失衡
近年來(lái),我國(guó)會(huì)計(jì)人才存在著供需的結(jié)構(gòu)性失衡,主要表現(xiàn)為有效供給不足,也就是說(shuō)一方面,中低端會(huì)計(jì)人才過(guò)剩,人才同質(zhì)化問(wèn)題顯現(xiàn)。
另一方面,技能型人才、高層次創(chuàng)新型科技人才以及高級(jí)專(zhuān)業(yè)人才供給不足問(wèn)題突出。
目前會(huì)計(jì)人才需求市場(chǎng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的需求層次和各層次的需求數(shù)量是有差異的,但高校的人才培養(yǎng)方案多年來(lái)一直未發(fā)生實(shí)質(zhì)性改變,造成高校人才輸出同質(zhì)化傾向嚴(yán)重。
2.未能注重學(xué)生的會(huì)計(jì)職業(yè)道德和人格素質(zhì)的培養(yǎng)
各地方高校一般關(guān)注會(huì)計(jì)職業(yè)能力的培養(yǎng),未能對(duì)學(xué)生會(huì)計(jì)職業(yè)道德和人格素質(zhì)的培養(yǎng)。
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的教師主要是基礎(chǔ)課和專(zhuān)業(yè)課教師,大多數(shù)教師在會(huì)計(jì)課堂教學(xué)中側(cè)重于向?qū)W生傳授專(zhuān)業(yè)知識(shí),不重視會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育,對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的會(huì)計(jì)法規(guī)、職業(yè)道德教育方面就顯得脫節(jié)了,造成學(xué)生片面追求實(shí)用和自我專(zhuān)業(yè)價(jià)值,無(wú)法使德育教育達(dá)到預(yù)期的效果。
(二)高校會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)體系難以適應(yīng)市場(chǎng)的需求
我國(guó)高校會(huì)計(jì)教學(xué)過(guò)程中偏重于基礎(chǔ)知識(shí)的講授和相關(guān)科學(xué)理論的介紹,而缺少應(yīng)用能力和實(shí)踐能力的培養(yǎng);課程設(shè)置和教學(xué)目標(biāo)注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培養(yǎng),缺乏理論研究能力和技術(shù)創(chuàng)新的能力,同時(shí)也不具備會(huì)計(jì)崗位需要的實(shí)際操作技能,因此會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)屢屢受阻。
1.會(huì)計(jì)課堂教學(xué)模式的問(wèn)題
高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)教學(xué)模式仍然選擇以教材、課堂和教師為中心,灌輸式教學(xué)方式為主。
雖然,一些課程已經(jīng)開(kāi)始加大案例教學(xué),微課教學(xué)等方式,但在適應(yīng)市場(chǎng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面還做得不夠。
多數(shù)高校的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)課教學(xué)注重理論教學(xué),輔以例題及課堂練習(xí)的講解以及學(xué)生課下刷作業(yè)題。
大多數(shù)高校都建有會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)室,讓學(xué)生對(duì)模擬單位一個(gè)月的業(yè)務(wù)進(jìn)行處理來(lái)鞏固理論教學(xué)的效果。
客觀的講,還是有一定教學(xué)效果得。
但當(dāng)前高校的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)教學(xué)中未能關(guān)注市場(chǎng)對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的要求,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)所開(kāi)設(shè)的選修課門(mén)數(shù)僅局限于會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)或相關(guān)內(nèi)容內(nèi),造成會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生知識(shí)面較窄,不利于培養(yǎng)會(huì)計(jì)學(xué)生的綜合素質(zhì)及職業(yè)能力的培養(yǎng)與提高。
2.會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)與培養(yǎng)的問(wèn)題
加之高校對(duì)教師的考核導(dǎo)向往往注重論文數(shù)量、課題到位經(jīng)費(fèi)以及專(zhuān)著等科研成果,使得教師疲于圍繞學(xué)校的考核標(biāo)準(zhǔn)跑課題、拉項(xiàng)目,根本沒(méi)有時(shí)間和精力認(rèn)真?zhèn)湔n、授課,甚至有些教授讓自己帶的研究生代替自己給本科生上課,結(jié)課考試時(shí)利用劃重點(diǎn)或透露考試內(nèi)容給學(xué)生,讓學(xué)生高高興興通過(guò)課程考試。
這些教師無(wú)心教學(xué),年終考核時(shí)憑借自己的一對(duì)科研成果反而成為了教學(xué)標(biāo)兵、科研先進(jìn)工作者。
在這種導(dǎo)向影響下多數(shù)青年教師紛紛效仿,把精力全放在了科研上,對(duì)待教學(xué)馬馬虎虎,根本無(wú)暇顧及教學(xué)法研究,更沒(méi)有精力關(guān)注如何提高教學(xué)效果。
3.現(xiàn)行的課程考核評(píng)價(jià)體系不夠科學(xué)合理
單純靠一份試卷的傳統(tǒng)的考試方法已經(jīng)不能夠反映學(xué)生對(duì)該課程的學(xué)習(xí)情況。
單純依靠一次考試,一個(gè)分?jǐn)?shù)就給學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)的好壞進(jìn)行定論,很難客觀反映學(xué)生的真實(shí)能力水平。
所以,我們非常有必要對(duì)現(xiàn)行的課程考核方法進(jìn)行改革。
(三)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)流于形式
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技能的關(guān)鍵環(huán)節(jié),較為理想實(shí)踐教學(xué)是通過(guò)派學(xué)生到公司頂崗實(shí)習(xí)來(lái)完成。
通過(guò)對(duì)歷屆會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大學(xué)畢業(yè)生座談、調(diào)查,頂崗實(shí)習(xí)能夠?yàn)閷W(xué)生畢業(yè)后盡快適應(yīng)會(huì)計(jì)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
但是由于種種原因,目前大多各地方高校的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)頂崗實(shí)習(xí)往往流于形式。
究其原因主要有:
1.對(duì)畢業(yè)實(shí)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足
一直以來(lái),教育主管部門(mén)雖然不斷強(qiáng)調(diào)實(shí)踐教學(xué)對(duì)高校學(xué)生的重要性,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)尤為重要,它是提高學(xué)生操作能力和職業(yè)能力的有效途徑。
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的頂崗實(shí)習(xí)一般安排在畢業(yè)前半年的畢業(yè)實(shí)習(xí)來(lái)完成,但許多學(xué)生對(duì)畢業(yè)實(shí)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,學(xué)生們往往把畢業(yè)實(shí)習(xí)當(dāng)作求職的途徑。
加之在這個(gè)時(shí)間段畢業(yè)班的學(xué)生忙于參加研究生考試、各地區(qū)公務(wù)員考試會(huì)放棄會(huì)計(jì)實(shí)習(xí),即使一些學(xué)生勉強(qiáng)進(jìn)行了會(huì)計(jì)畢業(yè)實(shí)習(xí),大多數(shù)情況下,實(shí)習(xí)生的工作是一些端茶送水,打掃衛(wèi)生的事務(wù),所以大多心不在焉。
學(xué)校對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容以及實(shí)習(xí)效果并無(wú)具體考核監(jiān)督機(jī)制。
2.畢業(yè)實(shí)習(xí)單位環(huán)境不能滿足學(xué)生實(shí)習(xí)的需要
隨著各地方高校本科生招生規(guī)模逐年增加,高校一般對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生實(shí)習(xí)采取學(xué)生自聯(lián)實(shí)習(xí)和學(xué)校指派老師帶隊(duì)集體實(shí)習(xí)相結(jié)合的方式來(lái)完成。
其中學(xué)生自聯(lián)實(shí)習(xí)占比比較大,往往高達(dá)80%-90%。
學(xué)生自聯(lián)實(shí)習(xí)是指由學(xué)生自己聯(lián)系單位,實(shí)習(xí)結(jié)束后提交實(shí)習(xí)單位鑒定表、實(shí)習(xí)日志和實(shí)習(xí)報(bào)告。
由于大多數(shù)企業(yè)不愿意接收實(shí)習(xí)生,因?yàn)榇蠖鄶?shù)實(shí)習(xí)生到企業(yè)后無(wú)法獨(dú)立完成所交付的工作,所以自聯(lián)實(shí)習(xí)的學(xué)生一般并不真正參加實(shí)習(xí),往往是隨便找個(gè)單位開(kāi)一份實(shí)習(xí)鑒定表敷衍了事。
三、提高我國(guó)高校會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)質(zhì)量的建議
鑒于以上分析,高校要貫徹“供給側(cè)改革”的精神,站在“人才供給端”了解社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求情況。
努力克服傳統(tǒng)會(huì)計(jì)教育的不足,調(diào)整人才培養(yǎng)方案,深化教學(xué)改革適應(yīng)社會(huì)對(duì)人才的需求。
(一)調(diào)整人才培養(yǎng)方案適應(yīng)人才市場(chǎng)的需求
當(dāng)前我國(guó)會(huì)計(jì)人才的供給與需求之間的主要矛盾不是需求不足,而是有效供給不足。
對(duì)高校而言,就是市場(chǎng)和企業(yè)的人才需求很多,但我們培養(yǎng)的人才不符合用人單位的需求,造成了會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才出現(xiàn)了人才結(jié)構(gòu)性過(guò)剩,即人才的“無(wú)效供給過(guò)?!?。
高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)建設(shè)務(wù)必適應(yīng)社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求,以社會(huì)人才市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,調(diào)整高校本科會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)方案。
高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)應(yīng)關(guān)注會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能的提高,培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)需求的新型會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才。
(二)借助“互聯(lián)網(wǎng)+”更新教學(xué)理念,改進(jìn)高校會(huì)計(jì)教學(xué)模式
目前各高校會(huì)計(jì)本科教學(xué)奉行“以學(xué)生為本,以會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)需求和會(huì)計(jì)畢業(yè)生就業(yè)為導(dǎo)向”的人才培養(yǎng)理念。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇九
姓名:王婷婷學(xué)號(hào):6114080126班級(jí):會(huì)計(jì)一班
摘要:隨著高速公路建設(shè)的資產(chǎn)規(guī)模不斷壯大,高速公路建設(shè)行業(yè)也在蓬勃發(fā)展。如何創(chuàng)新融資渠道,降低資金成本,同時(shí)保證建設(shè)項(xiàng)目的建設(shè)資金,這對(duì)于資金推動(dòng)型的高速公路行業(yè)值得研究和探討。
關(guān)鍵詞:高速公路;財(cái)務(wù) 管理 基建
一. 概論
交通基本建設(shè)工程(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“基建工程”)財(cái)務(wù)管理是指:各級(jí)交通部門(mén)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)按照《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家有關(guān)方針、政策、法規(guī)制度,運(yùn)用一定的專(zhuān)門(mén)方法,對(duì)交通基建工程的資金運(yùn)動(dòng),進(jìn)行程序化、制度化的管理。近年來(lái),我國(guó)高速公路建設(shè)步伐不斷加快,所取得的成績(jī)引人注目,每年建成的高速公路達(dá)幾千公里。在高速公路建設(shè)取得巨大成就的同時(shí),也應(yīng)當(dāng)清醒認(rèn)識(shí)到在高速公路建設(shè)過(guò)程中存在的一些巫待解決的問(wèn)題,并且應(yīng)該想出一些有利于發(fā)展的建議。
二.存在的問(wèn)題
實(shí)施高速公路工程的財(cái)務(wù)管理,是高速公路管理的必然要求,但在實(shí)踐工作中存在一系列問(wèn)題,主要體現(xiàn)在以下幾方面:
(一)融資渠道狹窄
目前雖然我國(guó)高速公路建設(shè)融資方式已呈現(xiàn)多元化的發(fā)展趨勢(shì),但政府投資與銀行貸款仍舊是目前高速公路企業(yè)的主要籌資方式,尤其是銀行貸款是最主要的融資方式,因?yàn)閲?guó)內(nèi)外銀行具有對(duì)公路建設(shè)項(xiàng)目貸款具有數(shù)量大、資金成本低的特點(diǎn)。從銀行貸款來(lái)解決高速公路建設(shè)融資問(wèn)題,普遍導(dǎo)致企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率過(guò)高,財(cái)務(wù)壓力大,進(jìn)而增加行業(yè)的金融風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),不利于公路建設(shè)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
(二)經(jīng)營(yíng)成本較高
目前高速公路網(wǎng)采用的是“一路一公司”的管理模式,這會(huì)增大了公路的經(jīng)營(yíng)成本,也必然造成社會(huì)資源的浪費(fèi)。現(xiàn)行的大部分施工項(xiàng)目的成本管理只是被動(dòng)地記賬、算賬,其側(cè)重點(diǎn)是對(duì)施工過(guò)程中發(fā)生的各項(xiàng)支出進(jìn)行事后歸集、分配,很少在事前、事中對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行有效控制,成本費(fèi)用開(kāi)支的隨意性很大。對(duì)于影響成本高低的因素,往往只注重從結(jié)果上找原因,由于公路施工周期長(zhǎng),事后的成本分析對(duì)施工的指導(dǎo)和控制不能起到直接作用。
(三)財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制不健全,對(duì)高速公路建設(shè)資金的控制力度不夠
當(dāng)前高速公路建設(shè)過(guò)程中缺乏與之相配套的管理控制措施,導(dǎo)致資源浪費(fèi)、擠占、挪用等違規(guī)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生.對(duì)資金控制不力主夢(mèng)表現(xiàn)在:在建設(shè)項(xiàng)目的前期工作中,沒(méi)有進(jìn)行可行性分析導(dǎo)致項(xiàng)目選擇不當(dāng),造成浪費(fèi);未能保證資金專(zhuān)款專(zhuān)用,挪用和變相挪用項(xiàng)目建設(shè)資金,隨意擴(kuò)大工程規(guī)模、變相搞概算外工程;實(shí)施外部監(jiān)督與內(nèi)部財(cái)務(wù)約束機(jī)制相結(jié)合的監(jiān)督力度不夠等。
(四)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)不高,制約高速公路的高效建設(shè)
高速公路建設(shè)投資規(guī)模大,技術(shù)含量高,對(duì)財(cái)務(wù)管理人員素質(zhì)的要求也高。目前高速公路建設(shè)的財(cái)會(huì)人員從業(yè)資質(zhì)結(jié)構(gòu)比較低,導(dǎo)致大部分財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)日常工作以資金收支、會(huì)計(jì)記賬、報(bào)表為主要任務(wù)以財(cái)務(wù)管理為重點(diǎn)的成本核算、定額管理和盈虧分析等工作涉及的比較少。
三.改善高速公路建設(shè)問(wèn)題的對(duì)策與建議
(一)拓展融資渠道,增強(qiáng)公路建設(shè)過(guò)程的能動(dòng)性
更新觀念,建立合適的“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),集中或分級(jí)管理”的高速公路工程財(cái)務(wù)管理體制新的財(cái)務(wù)管理體系將加強(qiáng)交通廳對(duì)各高速公路工程項(xiàng)目的資金使用情況和財(cái)務(wù)行為的財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督,變?cè)瓉?lái)分散式財(cái)務(wù)管理模式為集中式財(cái)務(wù)管理模式。在高速公路項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,公司可以突破傳統(tǒng)融資方式,拓展創(chuàng)新融資渠道,實(shí)現(xiàn)融資手段多元化??梢詮囊韵路矫鎭?lái)拓展融資渠道:
1、股權(quán)融資。通過(guò)對(duì)現(xiàn)有高速公路進(jìn)行資產(chǎn)重組、上市融資,既能夠開(kāi)辟長(zhǎng)期穩(wěn)定的籌資渠道,又能通過(guò)行使絕對(duì)控股權(quán)有效地保證公路事業(yè)的公益性,促進(jìn)交通事業(yè)健康、快速、可持續(xù)發(fā)展。
2、產(chǎn)業(yè)投資基金。即通過(guò)向投資者發(fā)行基金份額設(shè)立基金,委托 基金管理人管理資產(chǎn)和基金托管人托管基金資產(chǎn),主要對(duì)未上市企業(yè)進(jìn)行股權(quán)投資和參與經(jīng)營(yíng)管理,從被投資企業(yè)資本增值后的股權(quán)轉(zhuǎn)讓中獲得收益,按照投資者出資份額共享投資收益和共擔(dān)投資風(fēng)險(xiǎn)。不同的籌資方式,所依據(jù)的法規(guī)和金融限制、資本成本不同。多元化和多方式籌資,能為企業(yè)揚(yáng)長(zhǎng)避短、分散風(fēng)險(xiǎn)。
(二)加強(qiáng)基本建設(shè)資金管理,降低經(jīng)營(yíng)成本
過(guò)程控制。施工成本是一項(xiàng)綜合性的指標(biāo),它涉及到項(xiàng)目組織中各個(gè)部門(mén)、單位和班組的工作業(yè)績(jī),也與每個(gè)職工的切身利益有關(guān)。施工企業(yè)成本的高低需要施工人員的群策群力共同關(guān)心。工程項(xiàng)目確定以后,自施工準(zhǔn)備開(kāi)始,到工程竣工交付使用后的保修期結(jié)束,其中每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),都要納入成本控制的軌道。
2、還有在具體核算中關(guān)于公路資產(chǎn)的折舊或攤銷(xiāo),無(wú)論是采用車(chē)流量法還是直線法(即年限平均法),都是符合企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求的(從無(wú)形資產(chǎn)準(zhǔn)則的規(guī)定來(lái)看,車(chē)流量法應(yīng)當(dāng)是首選的攤銷(xiāo)方法),企業(yè)完全可以根據(jù)自身的具體情況自主進(jìn)行選擇。
3、進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)定量。標(biāo)準(zhǔn)定量指標(biāo)應(yīng)較為具體、直觀,評(píng)價(jià)時(shí)可以計(jì)算出實(shí)際數(shù)值,而且可以制定明確的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),量化的表述能使評(píng)價(jià)結(jié)果給人以直接、清晰的印象。企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制體系是一個(gè)多維的復(fù)合系統(tǒng),為使所有反映企業(yè)內(nèi)部控制的因素都能夠量化,就需要同時(shí)設(shè)計(jì)定性指標(biāo)予以反映。這些定性指標(biāo)所包含信息量的寬度和廣度,要遠(yuǎn)大于定量指標(biāo),不但可以彌補(bǔ)定量指標(biāo)的不足,還可以糾正過(guò)于強(qiáng)調(diào)定量指標(biāo)對(duì)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)利益所帶來(lái)的負(fù)面影響,使設(shè)計(jì)的成本費(fèi)用內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度更具有綜合性和導(dǎo)向性。由于公路施工企業(yè)成本費(fèi)用內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的有些指標(biāo)是不能用定量指標(biāo)來(lái)衡量的,因此有效地結(jié)合定量和定性指標(biāo)尤為重要。
4、關(guān)于公路資產(chǎn)后續(xù)支出的核算方法。公路資產(chǎn)無(wú)論是作為固定資產(chǎn)核算還是無(wú)形資產(chǎn)核算,其后續(xù)支出都必然包括更新改造支出、大修理支出和日常維護(hù)的中小修理支出。無(wú)形資產(chǎn)準(zhǔn)則關(guān)于后續(xù)計(jì)量?jī)H僅規(guī)定了攤銷(xiāo)的處理,對(duì)于后續(xù)支出沒(méi)有規(guī)定具體的處理方法,對(duì)于經(jīng)營(yíng)移交方式(bot)取得的公路資產(chǎn)的后續(xù)支出中屬于大修理方面的支出進(jìn)行了明確:“按照合同規(guī)定,企業(yè)為使有關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施保持一定的服務(wù)能力或在移交給合同授予方之前保持一定的使用狀態(tài),預(yù)計(jì)將發(fā)生的支出,應(yīng)當(dāng)按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第13號(hào)--或有事項(xiàng)》的規(guī)定處理”。
固定資產(chǎn)準(zhǔn)則關(guān)于后續(xù)支出有如下規(guī)定:“后續(xù)支出的處理原則為:符合固定資產(chǎn)確認(rèn)條件的,應(yīng)當(dāng)計(jì)入固定資產(chǎn)成本,同時(shí)將被替換部分的賬面價(jià)值扣除;不符合固定資產(chǎn)確認(rèn)條件的,應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益。企業(yè)對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行定期檢查發(fā)生的大修理費(fèi)用,有確鑿證據(jù)表明符合固定資產(chǎn)確認(rèn)條件的部分,可以計(jì)入固定資產(chǎn)成本,不符合固定資產(chǎn)的確認(rèn)條件的應(yīng)當(dāng)費(fèi)用化,計(jì)入當(dāng)期損益”。
按照上述規(guī)定,采用建設(shè)經(jīng)營(yíng)移交方式(bot)取得的公路資產(chǎn),其后續(xù)發(fā)生的更新改造支出相當(dāng)于一個(gè)新的bot項(xiàng)目,按照本文第一部分的論述應(yīng)資本化計(jì)入無(wú)形資產(chǎn)或金融資產(chǎn)成本,需要注意的是如果有拆除部分,應(yīng)同時(shí)將被替換部分的賬面價(jià)值扣除。對(duì)于該后續(xù)支出的攤銷(xiāo)期限,應(yīng)該并入原資產(chǎn)成本在特許經(jīng)營(yíng)權(quán)的剩余期限內(nèi)進(jìn)行攤銷(xiāo),如果是由于更新改造的原因政府延長(zhǎng)了特許經(jīng)營(yíng)權(quán)的有效期限,也應(yīng)按同一原則進(jìn)行處理,也就是將包括原帳面價(jià)值和更新改造支出在內(nèi)的所有資產(chǎn)成本在特許經(jīng)營(yíng)權(quán)的剩余期限內(nèi)進(jìn)行攤銷(xiāo)。后續(xù)發(fā)生的日常中小修理支出按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》的規(guī)定應(yīng)費(fèi)用化計(jì)入當(dāng)期損益。對(duì)于費(fèi)用化的后續(xù)支出,行業(yè)中的通行做法是計(jì)入主營(yíng)業(yè)務(wù)成本,而不是營(yíng)業(yè)費(fèi)用。
(三)加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)制度建設(shè),推進(jìn)管理工作的規(guī)范
化、制度化對(duì)財(cái)務(wù)管理權(quán)限和責(zé)任、財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)分工、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審批程序?qū)m?xiàng)工程資金支付辦法、應(yīng)收應(yīng)付款管理規(guī)定、所屬二級(jí)核算單位資金監(jiān)管、各種收入基金管理、銀行開(kāi)戶及資金流控制、財(cái)務(wù)部門(mén)內(nèi)部工作流程、會(huì)計(jì)交叉稽查制度、固定資產(chǎn)保值增值責(zé)任,會(huì)計(jì)報(bào)表信息責(zé)任等都應(yīng)根據(jù)本單位實(shí)際情況制定出相應(yīng)管理制度和辦法。在實(shí)際會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理過(guò)程中,盡量減少人為因素,逐步提高依法行政,按制辦事的規(guī)范化、制度化水平。
(四)提高財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)
建立合理的激勵(lì)機(jī)制,不斷提高財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì)。建立健全財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu),配備數(shù)量和素質(zhì)都相當(dāng)?shù)?、具備從業(yè)資格和多方面業(yè)務(wù)知識(shí)的會(huì)計(jì)人員,是做好會(huì)計(jì)工作,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)職能作用的重要保證。在項(xiàng)目部財(cái)務(wù)人員安排上,由總公司統(tǒng)一派駐,項(xiàng)目部財(cái)務(wù)人員的工資、福利待遇由總公司統(tǒng)一管理;上崗人員必須持有會(huì)計(jì)證,對(duì)缺乏經(jīng)驗(yàn)的人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),要真正賦予財(cái)務(wù)人員一定的職權(quán),改變項(xiàng)目經(jīng)理以保證施工進(jìn)度為借口,在不符合財(cái)務(wù)制度的情況下強(qiáng)求財(cái)務(wù)人員付款,避免項(xiàng)目完工后財(cái)務(wù)賬混亂的現(xiàn)象發(fā)生;網(wǎng)絡(luò)化財(cái)務(wù)管理己成為當(dāng)前的必然趨勢(shì),對(duì)會(huì)計(jì)隊(duì)伍的素質(zhì)提出了很高的要求,目前我們系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員的水平尚不能適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)化的需要,要通過(guò)多種手段使其轉(zhuǎn)變角色,盡快適應(yīng)新型財(cái)務(wù)管理體制的需要。這就需要有組織地、有針對(duì)性的開(kāi)展對(duì)財(cái)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),在加強(qiáng)制度建設(shè)的同時(shí),盡快提高財(cái)會(huì)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
慮,與公路經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)理論知識(shí)相結(jié)合,才能保證自己將理論與實(shí)踐相結(jié)合,提升自己。
參考文獻(xiàn):
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇十
1.依據(jù)不同。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的依據(jù)是《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》等會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,企業(yè)在執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)時(shí)具有一定的靈活性。
稅務(wù)會(huì)計(jì)除了依據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)依據(jù)的準(zhǔn)則之外,其更為重要的是依據(jù)相關(guān)的稅法依據(jù),相對(duì)于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則而言,稅法的靈活度較低,企業(yè)必須在稅法規(guī)定的范圍內(nèi)處理。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的依據(jù)不同,違反規(guī)定帶來(lái)的后果也往往不一樣。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在沒(méi)有遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的情況下,只需要對(duì)以前年度錯(cuò)誤事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整即可,不會(huì)對(duì)公司的實(shí)際利益產(chǎn)生影響。
但稅務(wù)會(huì)計(jì)如果沒(méi)有遵守稅法的規(guī)定,將會(huì)面臨的稅法的嚴(yán)厲處罰,比如滯納金或者罰款等等。
因此,我們可以理解為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的靈活性以及自主較強(qiáng),而稅務(wù)會(huì)計(jì)的靈活空間較小。
從這個(gè)角度出發(fā),稅務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)于專(zhuān)業(yè)技能的要求更高,要求必須理解稅法的具體規(guī)定。
2.核算的原則不同。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中,權(quán)責(zé)發(fā)生制是其進(jìn)行核算的一個(gè)最基本的原則。
權(quán)責(zé)發(fā)生制強(qiáng)調(diào)收入費(fèi)用的配比,即一定期限內(nèi)的收入、成本均應(yīng)在財(cái)務(wù)核算中體現(xiàn),并且出現(xiàn)在損益表中,無(wú)論收入是否真的在期限內(nèi)入賬,成本在期限內(nèi)真的支出。
而稅務(wù)會(huì)計(jì)更重視的收付的實(shí)現(xiàn),稅法的是國(guó)家稅收來(lái)源的依據(jù),嚴(yán)謹(jǐn)是其一個(gè)主要的特點(diǎn),因此以最終的收付作為實(shí)際的成本費(fèi)用。
3.收支等會(huì)計(jì)要素的內(nèi)涵不同。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中,收入的要素定義為收入是指企業(yè)在日?;顒?dòng)中所形成的、會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加的、與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流入,包括銷(xiāo)售商品收入、勞務(wù)收入、讓渡資產(chǎn)使用權(quán)收入、利息收入、租金收入、股利收入等。
然而在稅務(wù)會(huì)計(jì)中,除了上述規(guī)定外,還包括大量的視同銷(xiāo)售。
4.目標(biāo)不同。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的.反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況的貨幣活動(dòng),通過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以得出企業(yè)本年度內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。
稅務(wù)會(huì)計(jì)則是通過(guò)以稅法為依據(jù),衡量企業(yè)在經(jīng)營(yíng)范圍期間需要繳納的稅費(fèi),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的納稅義務(wù)。
因此,我們可以看出來(lái),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的主要是滿足企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理的需要,滿足有關(guān)各方了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果的需要。
按企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則核算企業(yè)的財(cái)務(wù)成果,并為企業(yè)利益相關(guān)人(包括銀行、債權(quán)人、潛在投資者)提供真實(shí)相關(guān)的信息,便于他們投資決策。
稅務(wù)會(huì)計(jì)的主要使用者是政府機(jī)關(guān),即稅務(wù)機(jī)關(guān)。
二、稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的聯(lián)系
1.稅務(wù)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)稅金的計(jì)提有著較為明確的規(guī)定,例如增值稅含稅收入的的確定,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)通過(guò)價(jià)稅分離的方式來(lái)確定收入以及應(yīng)交稅費(fèi),稅務(wù)會(huì)計(jì)在月末或者法定的納稅期間通過(guò)從科目余額表中取數(shù)(銷(xiāo)項(xiàng)稅、進(jìn)項(xiàng)稅、進(jìn)項(xiàng)稅轉(zhuǎn)出)來(lái)確定應(yīng)當(dāng)納稅的基礎(chǔ)。
稅費(fèi)的核定基礎(chǔ)數(shù)值由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算科目余額或發(fā)生額確定,例如消費(fèi)稅的計(jì)提基礎(chǔ)是通過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算,確定消費(fèi)稅的納稅基礎(chǔ),稅務(wù)會(huì)計(jì)以此為基礎(chǔ)進(jìn)行核算,然后確定應(yīng)繳納的稅費(fèi)金額,并申報(bào)納稅以及進(jìn)行相關(guān)賬務(wù)處理。
2.稅務(wù)會(huì)計(jì)影響著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算。
由于稅法的獨(dú)立性,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在很多領(lǐng)域都稅務(wù)會(huì)計(jì)的影響。
例如在房地產(chǎn)行業(yè),從房屋銷(xiāo)售到正式結(jié)轉(zhuǎn)收入期間比較長(zhǎng),最長(zhǎng)的跨度可在三年以上,一般情況下也會(huì)超過(guò)一年。
稅法針對(duì)這種較為特殊的銷(xiāo)售行為進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)定性的規(guī)定,例如預(yù)售繳納營(yíng)業(yè)稅、土地增值稅,并按照預(yù)計(jì)毛利率繳納所得稅。
在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域,這些稅費(fèi)的繳納并不能確認(rèn)相關(guān)費(fèi)用。
但在稅務(wù)會(huì)計(jì)中,該成本費(fèi)用視同發(fā)生,并且以及稅法的規(guī)定進(jìn)行計(jì)算,并結(jié)轉(zhuǎn)至相關(guān)會(huì)計(jì)科目,即預(yù)計(jì)的毛利率與預(yù)繳的稅費(fèi)等均視同法定實(shí)現(xiàn),并且在會(huì)計(jì)科目中體現(xiàn)。
3.稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的協(xié)同最終體現(xiàn)為財(cái)務(wù)報(bào)告中。
前文所述,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是稅務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)現(xiàn)的素材,稅務(wù)會(huì)計(jì)在結(jié)合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)上進(jìn)行一系列的處理,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)也會(huì)根據(jù)稅法的相關(guān)要求進(jìn)行相關(guān)調(diào)整。
然而,最能體現(xiàn)兩者相互協(xié)調(diào)的部分在于最終向外公布的財(cái)務(wù)報(bào)告。
例如,稅法存在的大量的時(shí)間性差異,例如以前年度虧損可以彌補(bǔ),超支的廣告費(fèi)等可以在以后的年度內(nèi)抵扣等等,為了反映這種稅法帶來(lái)的差異,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)設(shè)置了“遞延所得稅資產(chǎn)”或者“遞延所得稅負(fù)債”等科目來(lái)實(shí)現(xiàn)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的協(xié)同。
又如,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的所得稅費(fèi)用確認(rèn)需要以稅法的所得稅費(fèi)用作為最終確認(rèn)數(shù)。
即財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不應(yīng)當(dāng)以會(huì)計(jì)利潤(rùn)表中的數(shù)據(jù)來(lái)直接確認(rèn)年度所得稅費(fèi)用(一般情況下,在季度末可以簡(jiǎn)化為按會(huì)計(jì)利潤(rùn)來(lái)計(jì)提所得稅費(fèi)用,年末一次性調(diào)整),而是以會(huì)計(jì)利潤(rùn)為基礎(chǔ),依據(jù)稅法的規(guī)定進(jìn)行調(diào)整,以最終稅務(wù)會(huì)計(jì)確定的納稅額作為所得稅費(fèi)用科目的最終數(shù)據(jù)。
三、未來(lái)展望
在西方國(guó)家,稅務(wù)會(huì)計(jì)已經(jīng)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)并列,成為獨(dú)立的一種會(huì)計(jì)。
然而,在我們國(guó)家,稅務(wù)會(huì)計(jì)目前依舊還處于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之內(nèi)。
因此,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展,稅務(wù)會(huì)計(jì)的獨(dú)立已經(jīng)成為一個(gè)必然的趨勢(shì)。
然而中國(guó)目前稅收法律制度建設(shè)較為薄弱,稅務(wù)紅頭文件滿天飛,導(dǎo)致稅務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展難以步入正常發(fā)展的軌道。
因此,我們需要通過(guò)共同的努力,來(lái)完善稅務(wù)法制環(huán)境,進(jìn)而為稅務(wù)會(huì)計(jì)的獨(dú)立創(chuàng)造更好的條件,為我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供推動(dòng)力。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇十一
一、erp在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的應(yīng)用
企業(yè)財(cái)務(wù)是企業(yè)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)管理的核心部分,關(guān)系到企業(yè)的賬務(wù)清晰和明確的收益提成,是對(duì)企業(yè)的資金流向進(jìn)行清晰記錄,保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)秩序的關(guān)鍵組成部分。各企業(yè)雖然在之前也有其他的、相比之下比較傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理軟件,但是它們都將財(cái)務(wù)和企業(yè)內(nèi)部其他的管理模塊獨(dú)立開(kāi)來(lái),使得互相之間沒(méi)有聯(lián)系,造成前情不能后達(dá)的情況,大大降低了企業(yè)的工作效率。但是erp系統(tǒng)與傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理不同,它能夠?qū)⑵髽I(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的產(chǎn)品采購(gòu)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等各模塊之間進(jìn)行聯(lián)結(jié),然后通過(guò)計(jì)算機(jī)的信息化處理形成具體的財(cái)務(wù)報(bào)表,簡(jiǎn)化了工作流程,減少了繁雜的業(yè)務(wù)匯報(bào)等過(guò)程,對(duì)企業(yè)的高效運(yùn)行和高效益具有重大意義。erp系統(tǒng)在企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的具體應(yīng)用主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
與會(huì)計(jì)核算
企業(yè)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行離不開(kāi)企業(yè)內(nèi)部資金的運(yùn)轉(zhuǎn),資金的運(yùn)轉(zhuǎn)情況就是財(cái)務(wù)管理中的會(huì)計(jì)核算,它主要用來(lái)記錄資金運(yùn)轉(zhuǎn)的具體情況,即對(duì)企業(yè)中進(jìn)行一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)已經(jīng)用過(guò)的和尚未用的資金情況進(jìn)行后期的核算,會(huì)計(jì)核算主要包括企業(yè)總賬、應(yīng)收付款項(xiàng)、固定資產(chǎn)等多個(gè)方面的內(nèi)容。企業(yè)將erp系統(tǒng)投入應(yīng)用,與會(huì)計(jì)核算的主營(yíng)業(yè)務(wù)相結(jié)合,形成與會(huì)計(jì)核算內(nèi)容相對(duì)應(yīng)的總賬管理模塊、應(yīng)收付款項(xiàng)管理模塊和固定資產(chǎn)核算管理模塊等,并自動(dòng)添加了企業(yè)的成本模塊分析和員工的工資核算模塊等,然后將各部分管理模塊的信息進(jìn)行集成管理,自動(dòng)生成信息化會(huì)計(jì)憑證。而且,erp系統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算管理也有普遍性和特殊性之分,如果要單項(xiàng)的進(jìn)行資金管理,只需要在erp系統(tǒng)中將與資金相關(guān)聯(lián)的.企業(yè)總賬和應(yīng)收付款項(xiàng)進(jìn)行模塊集成,然后進(jìn)行自動(dòng)化分析就好;同樣的,若進(jìn)行工資核算管理,就要聯(lián)結(jié)企業(yè)的總賬和業(yè)務(wù)成本進(jìn)行信息集成,其他各部分的會(huì)計(jì)管理,以此類(lèi)推。
與財(cái)務(wù)管理
企業(yè)中的財(cái)務(wù)管理比較復(fù)雜,是在企業(yè)的整體目標(biāo)下進(jìn)行作業(yè)的,通過(guò)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)的總體情況進(jìn)行總結(jié),并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行財(cái)務(wù)管理。財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容包括企業(yè)資產(chǎn)的購(gòu)置、內(nèi)部資金的流通、企業(yè)的現(xiàn)金流量和企業(yè)業(yè)務(wù)利潤(rùn)的配置等多個(gè)方面。erp系統(tǒng)在企業(yè)中的應(yīng)用,最重要的就是企業(yè)中對(duì)于財(cái)務(wù)管理的應(yīng)用,是erp系統(tǒng)的核心部分,用erp進(jìn)行財(cái)務(wù)管理,基本的環(huán)節(jié)有財(cái)務(wù)規(guī)劃、財(cái)務(wù)應(yīng)用分析和財(cái)務(wù)決策等,首先,財(cái)務(wù)部門(mén)根據(jù)市場(chǎng)情況制定財(cái)務(wù)計(jì)劃,然后通過(guò)企業(yè)的財(cái)務(wù)實(shí)施計(jì)劃指導(dǎo)具體工作,最后根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中具體到每一筆的財(cái)務(wù)應(yīng)用進(jìn)行分析,觀察是哪一環(huán)節(jié)的失誤,并研究與之相適應(yīng)的對(duì)策,不斷調(diào)整財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu),重新修正財(cái)務(wù)決策,完善財(cái)務(wù)計(jì)劃,再次投入企業(yè)運(yùn)行。
與會(huì)計(jì)工作量
信息時(shí)代的到來(lái)和高新科技的發(fā)展給人們的生活帶來(lái)了諸多便利,企業(yè)中的會(huì)計(jì)工作也因?yàn)槠髽I(yè)中erp系統(tǒng)的應(yīng)用節(jié)省了會(huì)計(jì)人員的精力和時(shí)間,提高了會(huì)計(jì)部門(mén)的工作效率。erp系統(tǒng)在輔助會(huì)計(jì)工作的關(guān)鍵在于減輕了會(huì)計(jì)人員的工作量,縮短了會(huì)計(jì)人員的工作時(shí)間,提高了工作效率。由于erp系統(tǒng)內(nèi)置的子系統(tǒng)中具有會(huì)計(jì)工作中必備的會(huì)計(jì)核算功能,能夠?qū)ζ髽I(yè)中的總賬、應(yīng)收付款項(xiàng)、固定資產(chǎn)、現(xiàn)金管理等多種管理模塊進(jìn)行核算,并且對(duì)于不同模塊的管理還具有專(zhuān)業(yè)的核算方法,如固定資產(chǎn)管理的核算,系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)添加折舊計(jì)算和到期廢物的統(tǒng)計(jì)功能,得出企業(yè)中準(zhǔn)確的、尚可利用的固定資產(chǎn)數(shù)額;如果要為員工的薪水進(jìn)行核算,erp系統(tǒng)會(huì)提供工資自動(dòng)化計(jì)算、個(gè)人應(yīng)交稅費(fèi)、公司保險(xiǎn)和企業(yè)福利等多方面的計(jì)算功能,最終將所有應(yīng)付的、應(yīng)得的計(jì)算清楚之后,將員工的工資打印票據(jù),環(huán)節(jié)和數(shù)據(jù)都清晰明了。企業(yè)運(yùn)用erp系統(tǒng)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理,大大簡(jiǎn)化了會(huì)計(jì)的工作流程,用先進(jìn)的信息化電子技術(shù)減少了會(huì)計(jì)人員的工作量,提高了工作效率和準(zhǔn)確率,一舉多得。
與會(huì)計(jì)工作的準(zhǔn)確性
會(huì)計(jì)屬于企業(yè)的財(cái)務(wù)部門(mén),是對(duì)企業(yè)當(dāng)前發(fā)展?fàn)顩r的明確顯示,總結(jié)了企業(yè)前期的運(yùn)營(yíng)狀況,對(duì)企業(yè)以后的發(fā)展也是一個(gè)全新的開(kāi)端,所以財(cái)務(wù)部門(mén)的會(huì)計(jì)工作要保證絕對(duì)的準(zhǔn)確性,要正確反映企業(yè)的真實(shí)經(jīng)濟(jì)情況,不能有一絲一毫的誤差。erp系統(tǒng)對(duì)會(huì)計(jì)工作的科學(xué)、準(zhǔn)確計(jì)算的優(yōu)勢(shì)是人工計(jì)算所不能比的,只要前期在erp系統(tǒng)設(shè)定具體的產(chǎn)品單價(jià)成本,它就會(huì)根據(jù)設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)自動(dòng)核算并生成此產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本,根據(jù)產(chǎn)品數(shù)量自動(dòng)計(jì)算出業(yè)務(wù)的實(shí)際總成本,然后將計(jì)劃成本與實(shí)際成本進(jìn)行比較,計(jì)算其中的差異,生成清晰的報(bào)表。企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)可以根據(jù)實(shí)際與計(jì)劃的成本差異,分析差異產(chǎn)生的原因,重新研討并制定具體的調(diào)整措施,以適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展。erp系統(tǒng)進(jìn)行成本預(yù)算的工作不僅減少了會(huì)計(jì)人員的日常工作量,減輕員工負(fù)擔(dān),而且用固定的計(jì)算流程進(jìn)行計(jì)算,保障了計(jì)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,降低了企業(yè)貿(mào)然進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn),使企業(yè)相應(yīng)的減少資金投入,提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理能力和市場(chǎng)調(diào)控能力。
與會(huì)計(jì)資金流動(dòng)
企業(yè)的資金是維持企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和進(jìn)行經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的最重要因素,時(shí)時(shí)掌握企業(yè)內(nèi)部資金的流動(dòng)走向,準(zhǔn)確記錄每一筆賬,是企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)狀況完善資金登記的主要依據(jù)。企業(yè)中erp系統(tǒng)的應(yīng)用,對(duì)資金的管理功能比較豐富,除了最基本的資金流程管理之外,還增加了與銀行之間的合作,相應(yīng)的添加了電子支付功能和電子對(duì)賬功能,從兩方面進(jìn)行監(jiān)測(cè),能夠有效的對(duì)企業(yè)資金的使用情況進(jìn)行全面掌握,使企業(yè)的財(cái)務(wù)人員通過(guò)對(duì)資金流動(dòng)的分析,做出具體的資金調(diào)整措施。另一方面,erp系統(tǒng)還可以對(duì)企業(yè)資金流動(dòng)的票據(jù)和人員之間的核算報(bào)銷(xiāo)情況進(jìn)行監(jiān)控,通過(guò)對(duì)資金流動(dòng)票據(jù)和現(xiàn)金流動(dòng)機(jī)制進(jìn)行管理,形成一系列的監(jiān)督和控制機(jī)制,謹(jǐn)防資金流動(dòng)中任一細(xì)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題,提高企業(yè)對(duì)資金流通和現(xiàn)金挪用的控制,減免突發(fā)的不穩(wěn)定因素,對(duì)企業(yè)進(jìn)行合理的資金管理,科學(xué)控制,將資金用在正確的地方,提高企業(yè)效益。
二、結(jié)語(yǔ)
現(xiàn)階段,我國(guó)國(guó)內(nèi)能夠輔助企業(yè)進(jìn)行各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理、提高會(huì)計(jì)人員工作效率的新型財(cái)務(wù)軟件有很多,大多都能夠滿足當(dāng)前企業(yè)中對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求,但是erp系統(tǒng)在企業(yè)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)工作量、會(huì)計(jì)工作準(zhǔn)確性和企業(yè)的資金流動(dòng)等方面的具體應(yīng)用更具有獨(dú)特的優(yōu)越性,erp系統(tǒng)的應(yīng)用不僅保證了會(huì)計(jì)工作的準(zhǔn)確性,利用電子計(jì)算減少了工作量,提升了會(huì)計(jì)人員的工作效率,而且能夠自動(dòng)的與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、金融機(jī)構(gòu)相適應(yīng),根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展特點(diǎn)、新型金融政策的具體情況,總結(jié)企業(yè)運(yùn)行中的不足和需要改進(jìn)的地方,為企業(yè)財(cái)務(wù)人員提供科學(xué)的信息依據(jù),對(duì)企業(yè)做出合理調(diào)整決策,提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力具有重要作用。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇十二
近年來(lái),棗莊市中小企業(yè)發(fā)展迅速,規(guī)模不斷擴(kuò)大,已成為推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一支重要力量。
為了更好地支持、幫助和服務(wù)中小企業(yè),我們根據(jù)《會(huì)計(jì)法》等相關(guān)制度規(guī)定,利用今年6月份的時(shí)間對(duì)我市嶧城區(qū)、山亭區(qū)、臺(tái)兒莊區(qū)、高新區(qū)的部分中小企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查。
此次調(diào)查企業(yè)49家,調(diào)查是采取問(wèn)卷、聽(tīng)匯報(bào)、進(jìn)廠察看、與企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)會(huì)計(jì)座談等方式進(jìn)行的。
通過(guò)此次調(diào)查,比較客觀地掌握了我市中小企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的現(xiàn)狀,對(duì)于我們?cè)鰪?qiáng)工作的針對(duì)性、提升服務(wù)的效能性將發(fā)揮重要作用。
一、調(diào)查基本情況
(一)會(huì)計(jì)人員基本情況。
在所調(diào)查的企業(yè)中,會(huì)計(jì)總?cè)藬?shù)267人。
其中:按學(xué)歷分組,專(zhuān)科及以下142人,本科124人,研究生及以上1人。
按職稱(chēng)分組,初級(jí)職稱(chēng)46人,會(huì)計(jì)師16人,高級(jí)會(huì)計(jì)師1人。
按專(zhuān)兼職分組,專(zhuān)職會(huì)計(jì)267人,無(wú)兼職會(huì)計(jì)。
按是否持證分組,267人全部持有會(huì)計(jì)證。
(二)內(nèi)部會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置情況。
在調(diào)查的49家企業(yè)中,有獨(dú)立財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的企業(yè)49家;會(huì)計(jì)、出納崗位分設(shè)的企業(yè)49家;實(shí)行會(huì)計(jì)電算化的企業(yè)44家;執(zhí)行小企業(yè)會(huì)計(jì)制度的48家。
(三)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作情況。
在調(diào)查的49家企業(yè)中,手工核算的有6家,手工為主、計(jì)算機(jī)為輔的有10家,全部實(shí)行會(huì)計(jì)電算化的有33家;錢(qián)賬、賬物分管的有49家;嚴(yán)格按照發(fā)票審批報(bào)銷(xiāo)的有49家;建立企業(yè)成本內(nèi)部控制制度的有49家。
(四)會(huì)計(jì)核算工作情況。
按照會(huì)計(jì)制度設(shè)置使用會(huì)計(jì)科目的企業(yè)49家,設(shè)立明細(xì)賬的企業(yè)49家,應(yīng)攤費(fèi)用本期盡攤的企業(yè)45家,應(yīng)提費(fèi)用本期盡提的企業(yè)47家。
在所調(diào)查的企業(yè)中,繳納稅金為定稅的10家,所定稅金依據(jù)合理的企業(yè)10家;一般納稅人存在應(yīng)抵未抵問(wèn)題的企業(yè)11家;現(xiàn)金結(jié)算能做到日清月結(jié)的企業(yè)49家;采用借貸記帳法的企業(yè)49家;調(diào)查企業(yè)在提取固定資產(chǎn)折舊中,采用平均年限法的48家,采用工作量法的0家,采用加速折舊法的企業(yè)1家,采用年數(shù)總和法的企業(yè)0家。
二、存在的問(wèn)題分析
(一)中小企業(yè)會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)不足,素質(zhì)偏低。
我市中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)有待提高。
這是由于我國(guó)中小企業(yè)中還存在家族式的管理模式,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理職位一般都是由企業(yè)管理人員的親屬擔(dān)任,這些管理人員中較少的人是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的財(cái)會(huì)人員,具備中高級(jí)以上職稱(chēng)的僅占6.4%,業(yè)務(wù)素質(zhì)和相關(guān)的技能水平低下,不能很好地完成會(huì)計(jì)的相關(guān)工作,進(jìn)而阻礙了中小企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
而且中小企業(yè)的會(huì)計(jì)人員對(duì)自身的工作規(guī)范不甚了解,這也不利于企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
但是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作對(duì)于人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)要求非常高,需要人們掌握專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論知識(shí),包括財(cái)經(jīng)法規(guī)相關(guān)知識(shí)、管理基礎(chǔ)知識(shí)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及會(huì)計(jì)電算化知識(shí),而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理人員需要掌握的技能包括有對(duì)數(shù)據(jù)分析判斷的能力、人際溝通交流的能力、寫(xiě)作能力和將知識(shí)靈活運(yùn)用的能力等。
這些專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理人員必須是專(zhuān)業(yè)人才,否則該企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作質(zhì)量和效率將會(huì)大大降低,甚至直接影響企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和決策,限制企業(yè)的繼續(xù)擴(kuò)大與發(fā)展。
(二)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范,內(nèi)部控制制度不健全。
目前,部分中小企業(yè)中會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作很不規(guī)范,內(nèi)控制度很不健全,調(diào)查結(jié)果顯示,產(chǎn)生這一問(wèn)題的原因即有外部因素也有內(nèi)部因素。
使之不愿招聘或難以招聘到高素質(zhì)的財(cái)務(wù)人員,并且很難留住優(yōu)秀的財(cái)務(wù)管理人員。
(三)會(huì)計(jì)核算能力差,財(cái)會(huì)監(jiān)督機(jī)制不完善。
會(huì)計(jì)的核算能力是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)能力當(dāng)中最重要的一種,會(huì)計(jì)部門(mén)的設(shè)置對(duì)會(huì)計(jì)核算能力具有重要的影響,不合理的會(huì)計(jì)部門(mén)設(shè)置嚴(yán)重影響會(huì)計(jì)的核算能力。
會(huì)計(jì)工作人員難以做到企業(yè)財(cái)產(chǎn)的正確劃分,不能根據(jù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的具體情況做好賬目的核算工作,企業(yè)的會(huì)計(jì)人員工作難度十分大。
使會(huì)計(jì)工作十分混亂,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)會(huì)計(jì)工作失誤的現(xiàn)象,這種問(wèn)題對(duì)中小企業(yè)的發(fā)展十分不利。
三、改進(jìn)的對(duì)策建議
(一)設(shè)置獨(dú)立的會(huì)計(jì)部門(mén),明確會(huì)計(jì)職責(zé)。
要認(rèn)清會(huì)計(jì)部門(mén)的設(shè)置能夠?yàn)槠髽I(yè)的決策提供支持和依據(jù),能夠有效促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)還應(yīng)該進(jìn)行一些合理的會(huì)計(jì)工作方面的改革,通過(guò)一些好的待遇和條件吸引優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人員到企業(yè)中工作,強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
(二)建立健全財(cái)務(wù)制度,加大執(zhí)行力。
隨著我市民營(yíng)中小企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)逐步規(guī)范化,必須建立和完善企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。
轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制,以相互制衡的權(quán)利分配和決策機(jī)制代替家族制管理,用各項(xiàng)具體的制度來(lái)體現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和管理思想。
(三)將會(huì)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)化,加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督。
在中小企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,應(yīng)該下大力氣根據(jù)本企業(yè)自身的情況,設(shè)置一個(gè)會(huì)計(jì)核算工作的標(biāo)準(zhǔn),在進(jìn)行企業(yè)匯集核算工作的同時(shí),依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行會(huì)計(jì)的核算工作。
會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行相關(guān)的會(huì)計(jì)工作的時(shí)候,要制定相應(yīng)的每日、每月的自檢工作,企業(yè)資金的調(diào)動(dòng)等要按照相對(duì)應(yīng)的審批程序來(lái)進(jìn)行,確保財(cái)務(wù)管理工作做到層層把關(guān),減少不必要的資金流失,確保會(huì)計(jì)核算工作順利開(kāi)展。
應(yīng)該及時(shí)與中小企業(yè)的相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通,及時(shí)整改,促使中小企業(yè)的會(huì)計(jì)工作向著規(guī)范化、合理化的方向發(fā)展。
與此同時(shí),企業(yè)內(nèi)部也應(yīng)該加強(qiáng)自身的監(jiān)管,對(duì)會(huì)計(jì)工作中的各個(gè)流程都予以監(jiān)督,從而促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展,使會(huì)計(jì)工作更好的為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。
(四)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng),提高中小企業(yè)會(huì)計(jì)素質(zhì)。
企業(yè)的會(huì)計(jì)工作不單單只有核算與監(jiān)督的職能,而應(yīng)是利用價(jià)值形式對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程進(jìn)行的管理,是企業(yè)組織財(cái)務(wù)活動(dòng)、處理與各方面財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)綜合性管理工作。
而此項(xiàng)工作成敗的最基本要素在于會(huì)計(jì)從業(yè)人員的素質(zhì)和職業(yè)道德。
中小企業(yè)由于受資金和發(fā)展規(guī)模等因素影響,難以吸引優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人才進(jìn)入,特別是初創(chuàng)型企業(yè)更是“望高端會(huì)計(jì)人才而興嘆”。
因此,要提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì),首先需加強(qiáng)會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng),加大對(duì)財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的投入,改變會(huì)計(jì)人才短缺的現(xiàn)狀。
同時(shí)對(duì)現(xiàn)有會(huì)計(jì)人員應(yīng)加強(qiáng)崗位責(zé)任制管理,杜絕不合格的會(huì)計(jì)人員上崗執(zhí)業(yè)。
其次,企業(yè)應(yīng)從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益出發(fā),重視對(duì)會(huì)計(jì)人員的終身教育與培訓(xùn),使會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)與執(zhí)業(yè)能力同步發(fā)展。
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文選題篇十三
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)論文【1】
摘要:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)有哪些不同點(diǎn),本文就二者的定義、會(huì)計(jì)原則、進(jìn)行了區(qū)分,并結(jié)合二者的聯(lián)系探討了二者分離的必要性。
關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);稅務(wù)會(huì)計(jì);聯(lián)系;區(qū)別
一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的定義比較
(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的定義。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不同于稅務(wù)會(huì)計(jì),它是以貨幣為主要計(jì)量單位,主要用來(lái)反映單位現(xiàn)金流量、經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況等經(jīng)濟(jì)活動(dòng),同時(shí)對(duì)企業(yè)相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)起監(jiān)督作用。
(二)稅務(wù)會(huì)計(jì)的定義。
稅務(wù)會(huì)計(jì)是一門(mén)新興的邊緣會(huì)計(jì)學(xué)科,同時(shí)也是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物。
相對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)來(lái)說(shuō),它是一門(mén)專(zhuān)門(mén)會(huì)計(jì)。
它是以貨幣計(jì)量為基本形式,以國(guó)家現(xiàn)行稅收法令為準(zhǔn)繩,全面、系統(tǒng)、連續(xù)地運(yùn)用會(huì)計(jì)學(xué)的核算方法和相關(guān)理論對(duì)稅務(wù)活動(dòng)引起的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和核算的學(xué)科。
二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)原原則的比較
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的原則差異導(dǎo)致了二者的導(dǎo)向差異,和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)原則相比較,稅務(wù)會(huì)計(jì)原則所體現(xiàn)的稅收原則具有明顯的主觀傾向。
如果用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)原則去衡量稅務(wù)會(huì)計(jì)原則就會(huì)認(rèn)為它存在諸多不合理。
由于二者原則差異的存在,在企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中,兩類(lèi)原則要互相遵循以確保會(huì)計(jì)質(zhì)量。
(一)謹(jǐn)慎性原則。
企業(yè)在具有不確定因素的時(shí)候進(jìn)行評(píng)估應(yīng)當(dāng)保持必要的謹(jǐn)慎性原則,全面估計(jì)到各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),這就是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的謹(jǐn)慎性原則。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在謹(jǐn)慎性原則前提下提取的資產(chǎn)減值準(zhǔn)備金可以在一定程度上解決企業(yè)的虛盈實(shí)虧狀況,它有利于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提高,但卻違背了稅務(wù)會(huì)計(jì)原則。
因?yàn)槎悇?wù)會(huì)計(jì)遵循的是據(jù)實(shí)扣除原則,也就是說(shuō)所有事項(xiàng)必須真實(shí)發(fā)生,否則就會(huì)有偷稅嫌疑。
會(huì)計(jì)人員憑借職業(yè)判斷做出的企業(yè)計(jì)提的資產(chǎn)減值準(zhǔn)備并沒(méi)有真實(shí)存在,由于國(guó)家稅收不可能承擔(dān)納稅人的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),且稅法強(qiáng)調(diào)的是“真正發(fā)生”。
所以稅法不會(huì)允許財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這種風(fēng)險(xiǎn)估計(jì)的存在。[1]
(二)相關(guān)性原則。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息跟使用者決策相關(guān),必須對(duì)使用者提供有用信息,這就是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)性原則。
而稅務(wù)會(huì)計(jì)中的相關(guān)性原則是指在計(jì)算所得稅的時(shí)候,納稅前扣除的費(fèi)用要與同期收入存在因果關(guān)系,它是從政府征稅角度出發(fā)的。
(三)權(quán)責(zé)發(fā)生制原則。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定企業(yè)的會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ),而稅務(wù)會(huì)計(jì)卻是權(quán)責(zé)發(fā)生制與收付實(shí)現(xiàn)制的結(jié)合,也稱(chēng)為修正權(quán)責(zé)發(fā)生制。
因?yàn)槎咴趯?duì)納稅義務(wù)的精神確定上是一致的,因而稅法總體上對(duì)權(quán)責(zé)發(fā)生制持支持態(tài)度,而在另一方面,稅法對(duì)權(quán)責(zé)發(fā)生制帶來(lái)的大量會(huì)計(jì)估計(jì)卻持保留態(tài)度。
就是說(shuō)在權(quán)責(zé)發(fā)生制不利于稅收保全時(shí),稅法會(huì)采取相應(yīng)防范措施去給以保全。
稅法對(duì)權(quán)責(zé)發(fā)生制是有條件地接納采用以保全稅收和收入均衡。
(四)實(shí)質(zhì)重于形式原則。
實(shí)質(zhì)重于形式原則是指企業(yè)不只是根據(jù)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的法律形式進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,還應(yīng)當(dāng)按照事項(xiàng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,它是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的重要原則。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)實(shí)質(zhì)重于形式原則的運(yùn)用關(guān)鍵在于會(huì)計(jì)人員職業(yè)判斷的可靠性,而稅務(wù)會(huì)計(jì)中對(duì)所有涉稅事項(xiàng)的計(jì)量和確認(rèn)不能估計(jì),必須有明確的法律依據(jù),也就是說(shuō)稅務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)該原則的解釋更強(qiáng)調(diào)的是實(shí)質(zhì)至上。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以根據(jù)實(shí)質(zhì)重于形式原則計(jì)提壞賬準(zhǔn)備,但稅法卻不可以。
(五)配比原則。
費(fèi)用確認(rèn)的基本原則就是配比原則,它涉及到大量的會(huì)計(jì)選擇和職業(yè)判斷。
在稅務(wù)會(huì)計(jì)中,所得稅法基本上是認(rèn)可配比原則的,稅法規(guī)定稅款應(yīng)當(dāng)在配比的當(dāng)期申報(bào)扣除,不得提前或滯后。
而在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算中,因?yàn)楹怂銓?duì)象的眾多,需要將不同類(lèi)別的費(fèi)用進(jìn)行合理分配和分類(lèi)。
稅法中的配比原則在包含這些方面的基礎(chǔ)上還要同時(shí)依照相關(guān)性原則。
因而,稅法的配比原則具有更廣的范圍。
(六)歷史成本原則。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以公允價(jià)值來(lái)保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和可靠性,因?yàn)樨?cái)務(wù)會(huì)計(jì)中引入了很多可收回金額、現(xiàn)金流量現(xiàn)值等公允價(jià)值概念。
和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相比較,稅務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)歷史成本原則尤為擁護(hù),因?yàn)榧{稅是法律行為,必須有可靠的證據(jù)以確保其合法性。
與公允價(jià)值相比,歷史成本原則可靠性強(qiáng),因而在涉及稅務(wù)的訴訟中可以提供有力證據(jù),所以稅務(wù)會(huì)計(jì)只有在歷史成本不存在的情況下才可能接受公允價(jià)值。
因而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)堅(jiān)持公允價(jià)值而稅務(wù)會(huì)計(jì)堅(jiān)持歷史成本原則以確保會(huì)計(jì)信息的可靠性。
三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的聯(lián)系及分離的必要性
(一)稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的聯(lián)系。
作為一項(xiàng)實(shí)質(zhì)性工作,稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)同屬于會(huì)計(jì)學(xué)科范疇,它并不是獨(dú)立存在的。
稅法條款對(duì)會(huì)計(jì)概念和計(jì)算程序的應(yīng)用表明二者相互依存,從某種程度來(lái)說(shuō),稅法的實(shí)施離不開(kāi)對(duì)會(huì)計(jì)技術(shù)的借鑒,稅收管理的日趨成熟也歸功于會(huì)計(jì)方法。
(二)稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分離的必要性。
1.加強(qiáng)企業(yè)管理的需要。
在當(dāng)前財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)合的會(huì)計(jì)體制下,企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)信息的需要時(shí)常被忽視,關(guān)注點(diǎn)主要集中在信貸等相關(guān)部門(mén),這樣的情況對(duì)加強(qiáng)企業(yè)管理很不利。
將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)分開(kāi)對(duì)待,企業(yè)擁有更多的自主權(quán),不用完全照抄稅法規(guī)定解決會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),可以從自身實(shí)際出發(fā)去選取會(huì)計(jì)程序和方法。
這樣財(cái)會(huì)人員也可以把主要精力集中到管理,避免雜亂的會(huì)計(jì)核算。
2.健全我國(guó)稅制的需要。
稅制改革對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展具有重要作用,可是在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)合一的體制下,各項(xiàng)稅務(wù)要求和復(fù)雜的計(jì)稅工作無(wú)法在企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中全面體現(xiàn)。
有時(shí)企業(yè)出于自身利益的考慮可能利用稅法的漏洞出現(xiàn)少繳稅的行為。
所以必須建立統(tǒng)一的稅務(wù)會(huì)計(jì)以實(shí)現(xiàn)依法納稅的需求。
3.我國(guó)會(huì)計(jì)體制改革的需要。
建立一套能真實(shí)反映企業(yè)會(huì)計(jì)信息的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系是我國(guó)會(huì)計(jì)體制改革的目標(biāo),不再具體規(guī)定會(huì)計(jì)核算方式就使得企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算具有很大的靈活性。
隨著企業(yè)會(huì)計(jì)制度的實(shí)施,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)愈加明確,因而只有將稅務(wù)會(huì)計(jì)從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中分離出來(lái)才能使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)按照新的會(huì)計(jì)制度和準(zhǔn)則進(jìn)行監(jiān)督、核算,也才能確保會(huì)計(jì)改革取得實(shí)效。
參考文獻(xiàn):
[1]任坐田,陳慈.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)公允價(jià)值的比較及其相互借鑒[j].財(cái)經(jīng)論叢,.3(2).
[2]中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例立法起草小組.中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例釋義及適用指南[m].中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社,.
會(huì)計(jì)審計(jì)與會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)核算【2】
加強(qiáng)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)審計(jì)和會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)審核工作的解析研究,有利于企業(yè)更好的適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)要求,提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,有助于企業(yè)金融風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略意圖。
本文對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)審核及會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)核算工作的基本理論進(jìn)行了簡(jiǎn)要解析,研究了現(xiàn)實(shí)中可能出現(xiàn)的問(wèn)題,并針對(duì)這些問(wèn)題提出了解決對(duì)策。
會(huì)計(jì)審計(jì)與會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)審核都是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理適應(yīng)現(xiàn)代化市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的時(shí)代產(chǎn)物。
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