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消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇一
20xx年8月10日，朝陽區(qū)第十六屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十九次會議聽取并審議了《朝陽區(qū)人民政府關(guān)于消防工作情況的報(bào)告》，提出了4個(gè)方面意見，區(qū)政府高度重視，認(rèn)真抓好落實(shí)，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
（一）嚴(yán)格落實(shí)消防安全責(zé)任制。
1.持續(xù)強(qiáng)化政府領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。抓牢區(qū)級統(tǒng)籌，將消防安全重點(diǎn)任務(wù)列入?yún)^(qū)委常委會會議、區(qū)政府常務(wù)會議常設(shè)議題，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)召開專題會議25次，“四不兩直”帶隊(duì)開展檢查32次，對發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行集中約談、跟蹤問效。抓實(shí)街鄉(xiāng)責(zé)任，將區(qū)民政局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局主要領(lǐng)導(dǎo)納入?yún)^(qū)防火委領(lǐng)導(dǎo)層級，制定《朝陽區(qū)街道（地區(qū)）辦事處防火安全委員會實(shí)體化運(yùn)行管理規(guī)定》，明確街鄉(xiāng)防火委主任由副職調(diào)整為行政正職，從體制機(jī)制上強(qiáng)化街鄉(xiāng)的工作統(tǒng)籌和力量整合。抓細(xì)考核評價(jià)，制定消防安全工作目標(biāo)，下發(fā)各街鄉(xiāng)及區(qū)屬職能部門，通過政府績效考評、領(lǐng)導(dǎo)班子考核、平安朝陽建設(shè)和安全生產(chǎn)督察等方式，加強(qiáng)對消防安全工作的考評，層層推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。抓緊跟蹤問效，制定《朝陽區(qū)火災(zāi)事故延伸調(diào)查督辦機(jī)制》，對火災(zāi)事故一律延伸調(diào)查，落實(shí)告知、調(diào)查、報(bào)告、決議、督辦、反饋程序，有效推動黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)的“三管三必須”責(zé)任一貫到底，啟動火災(zāi)事故延伸調(diào)查19次。抓好規(guī)劃牽引，完成朝陽區(qū)“十四五”時(shí)期消防事業(yè)發(fā)展建設(shè)規(guī)劃編制，明確了“十四五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)火災(zāi)形勢持續(xù)穩(wěn)定、消防安全責(zé)任制有效落實(shí)、火災(zāi)防控體系有效運(yùn)行、公共消防設(shè)施保障能力顯著提高、專業(yè)滅火救援能力顯著增強(qiáng)、群眾消防安全素質(zhì)普遍提高6個(gè)目標(biāo)任務(wù)及相應(yīng)保障措施。
2.強(qiáng)化行業(yè)部門監(jiān)管責(zé)任。按照《中華人民共和國消防法》《北京市消防條例》有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照“三管三必須”原則，結(jié)合全區(qū)政府部門機(jī)構(gòu)改革實(shí)際，理順關(guān)系，明確各單位消防安全職責(zé)；切實(shí)發(fā)揮區(qū)防火委平臺作用，嚴(yán)格落實(shí)季度聯(lián)席會和“三辦融合”月通報(bào)機(jī)制，督促行業(yè)部門落實(shí)“一標(biāo)準(zhǔn)、五職責(zé)”要求，即實(shí)施行業(yè)消防安全標(biāo)準(zhǔn)管理，風(fēng)險(xiǎn)分析評估、隱患排查治理、應(yīng)急響應(yīng)聯(lián)動、宣傳教育培訓(xùn)、組織督導(dǎo)考核職責(zé)，切實(shí)將消防安全納入行業(yè)部門規(guī)劃計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)保障、考核獎懲、達(dá)標(biāo)評比等內(nèi)容，完善部門間定期會商、信息共享、聯(lián)合執(zhí)法、掛牌上賬、約談警示、督辦通報(bào)機(jī)制，加強(qiáng)對教育、衛(wèi)生、民政、文旅、住建等重點(diǎn)行業(yè)單位的消防安全管理，組織召開多部門消防安全會議50余次，集中約談行業(yè)單位12次，線上集中約談5次，覆蓋單位近千家，約談人數(shù)16.1萬人。
3.強(qiáng)化社會單位主體責(zé)任。深入貫徹落實(shí)《北京市消防安全責(zé)任監(jiān)督管理辦法》，通過嚴(yán)格執(zhí)法、延伸調(diào)查、信用懲戒等方式，推動單位法定代表人、實(shí)際控制人、安全管理人嚴(yán)格履行消防安全第一責(zé)任人責(zé)任，主動申報(bào)安全風(fēng)險(xiǎn)，公開作出安全承諾。將消防安全管理人培訓(xùn)計(jì)劃納入年度重點(diǎn)工程，聯(lián)合轄區(qū)高等院校，從法律法規(guī)、日常管理、消防設(shè)施、實(shí)操培訓(xùn)等方面制定規(guī)范、科學(xué)的課程設(shè)置和培訓(xùn)體系，推進(jìn)消防安全管理人全程參訓(xùn)、持證上崗，開創(chuàng)“實(shí)操+理論”“實(shí)訓(xùn)+管理”雙管齊下的社會化消防管理新模式，20xx年10月底前培養(yǎng)3000個(gè)消防安全“明白人”，“十四五”末培訓(xùn)不少于1萬人。制定《重大活動期間消防安全11項(xiàng)管控措施指導(dǎo)意見》，強(qiáng)化消防安全重點(diǎn)單位管理，在重要節(jié)點(diǎn)全部落實(shí)“六個(gè)一”安全管理措施。
4.加強(qiáng)掛賬隱患整治力度。20xx年對71件重大（突出）火災(zāi)隱患進(jìn)行掛牌督辦，采取定期調(diào)度、會商研判、現(xiàn)場辦公、聯(lián)合執(zhí)法等方式，督促隱患單位加快整改，目前已整改銷賬30件，將失管棄管、資金短缺上賬小區(qū)納入“重要民生實(shí)事”推進(jìn)“清零銷賬”，首批10個(gè)小區(qū)、1863.9萬元已到位。向28個(gè)隱患單位的屬地街鄉(xiāng)和上級部門發(fā)送督辦通知和整改建議函，區(qū)房管、消防部門建立公共維修資金申請現(xiàn)場服務(wù)指導(dǎo)機(jī)制，加快整改進(jìn)度。梳理全區(qū)115處不放心、不托底區(qū)域，實(shí)行重點(diǎn)時(shí)段24小時(shí)貼身看護(hù)措施。
（二）加強(qiáng)消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
1.持續(xù)加大消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入。區(qū)財(cái)政20xx年投入消防經(jīng)費(fèi)3.08億元，20xx年預(yù)算經(jīng)費(fèi)5.12億元，同比增長67%，漲幅和總額位居全市前列。加快推動《朝陽區(qū)消防隊(duì)站專項(xiàng)規(guī)劃（20xx年-2035年）》及“十四五”規(guī)劃落地，北工大特勤站裝修工作全部完成，即將投入使用；指揮中心及百子灣特勤消防站建設(shè)工程已取得市發(fā)展改革委概算批復(fù)，8月正式開工建設(shè)；小紅門消防站已立項(xiàng)批復(fù)；孫河特勤消防站正在開展立項(xiàng)評審；綜合體能訓(xùn)練館《項(xiàng)目建議書》完成編制；亞運(yùn)村訓(xùn)練場改造項(xiàng)目正履行立項(xiàng)辦理工作。
2.大力推進(jìn)多種形式消防力量建設(shè)。20xx年，全區(qū)共新建高碑店、金盞、小紅門、常營、日壇等15座小型消防站，實(shí)現(xiàn)總數(shù)翻番。20xx年計(jì)劃建設(shè)不少于15座，黨的二十大前將舉行集中揭牌儀式；推動全區(qū)社會單位、社區(qū)（村）建設(shè)微型消防站2535個(gè)，根據(jù)年度民生項(xiàng)目目標(biāo)，微型消防站數(shù)量將達(dá)到2800座，實(shí)現(xiàn)街鄉(xiāng)、社區(qū)（村）“全覆蓋”。同時(shí)，將社區(qū)（村）、重點(diǎn)單位微型消防站納入“一鍵式”調(diào)度體系，依托“分組便捷、定位準(zhǔn)確、軌跡可循”的集群電臺，建立五級通訊指揮網(wǎng)絡(luò)，開展呼點(diǎn)巡查7500余次，確?！皟?nèi)外聯(lián)動、隊(duì)隊(duì)直聯(lián)”，有效緩解專業(yè)隊(duì)站到場前響應(yīng)滯后、處置延遲的難題，全區(qū)消防救援能力顯著提升。
3.推進(jìn)“兩個(gè)通道”和消火栓治理。全區(qū)消防車道“應(yīng)劃盡劃”住宅小區(qū)1659個(gè)、公共建筑1477處，389處老舊居民小區(qū)制定“一區(qū)一策”措施。將堆物堆料清理納入?yún)^(qū)級接訴即辦“每月一題”，建立常態(tài)清理、聯(lián)合懲戒、應(yīng)急疏通機(jī)制；通過立體停車、共享停車、智慧停車等措施，緩解住宅小區(qū)消防通道緊張問題；開展宣傳培訓(xùn)130余場，張貼《加強(qiáng)消防車通道和消火栓管理工作的通告》8000余份，講清堵塞占用“兩個(gè)通道”的危害和影響，借助各類媒介平臺報(bào)道治理成效，曝光典型案例。按照“全面調(diào)查、逐個(gè)測試”原則，對轄區(qū)17887座消火栓、36個(gè)消防水池進(jìn)行“拉網(wǎng)式”調(diào)研普查，全部錄入北京消防通app，做到底數(shù)清、情況明，對存在埋壓、損壞問題的消火栓，移交自來水集團(tuán)及時(shí)維修。
（三）加強(qiáng)重點(diǎn)場所火災(zāi)隱患排查整治。
1.持續(xù)開展消防安全專項(xiàng)治理。針對老舊小區(qū)，創(chuàng)新朝外吉祥里居民社區(qū)“智慧消防”系統(tǒng)，建立集日常安全監(jiān)控、隱患提示報(bào)警、快速響應(yīng)聯(lián)動、實(shí)時(shí)遠(yuǎn)程指揮功能于一體的.智慧管理模式。將消防安全工作納入老舊居民樓城市更新項(xiàng)目，明確易燃建材和施工管理、動火電焊監(jiān)管及可燃雜物清理、消防安全隱患巡查檢查機(jī)制。開展“清煙”行動，檢查餐飲場所2萬余家，加裝灶臺自動滅火系統(tǒng)573處，推廣餐飲場所智慧管理軟件349家；組建實(shí)體化運(yùn)行的電動車整治工作專班，建立周報(bào)告、月調(diào)度、常態(tài)督導(dǎo)、集中約談機(jī)制，緊盯銷售、改裝、停放、充電等環(huán)節(jié)推進(jìn)全鏈條治理，累計(jì)建設(shè)集中充電口14.87萬個(gè)，車充比達(dá)到2.7:1，1961個(gè)小區(qū)已有1915個(gè)達(dá)到3:1要求，達(dá)標(biāo)率為97.65%，安裝電梯阻車系統(tǒng)6275部。對546家倉儲物流企業(yè)開展全面排查，對24家快遞外賣平臺開展集中約談，安委會辦公室、防火委辦公室聯(lián)合向火災(zāi)頻發(fā)的中通快遞發(fā)送風(fēng)險(xiǎn)告知督辦函。20xx年以來，共檢查單位4.06萬家，督促整改隱患7.1萬處，罰款6156萬元，臨時(shí)查封1127處，三停1027家，各項(xiàng)消防執(zhí)法數(shù)據(jù)均位居全市前列，形成有效的法律震懾，凈化全區(qū)消防安全環(huán)境。
2.持續(xù)加強(qiáng)農(nóng)村地區(qū)消防安全條件。圍繞建筑結(jié)構(gòu)、功能布局、疏散條件、消防設(shè)施等8項(xiàng)靜態(tài)風(fēng)險(xiǎn)、電動自行車、燃?xì)馐褂?、可燃物堆放?項(xiàng)動態(tài)風(fēng)險(xiǎn)，以及公共消防設(shè)施、自防自救力量、滅火救援條件，對城鄉(xiāng)結(jié)合部村、老舊平房區(qū)、待拆遷騰退區(qū)開展風(fēng)險(xiǎn)摸排評估。將自建房消防安全、結(jié)構(gòu)安全、治安安全三項(xiàng)整治任務(wù)“三辦合一”，成立區(qū)領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局牽頭抽調(diào)14個(gè)委辦局精干力量，實(shí)體化運(yùn)行“一辦九組”自建房整治工作專班，建立“領(lǐng)導(dǎo)小組雙周調(diào)度、專班每周調(diào)度、牽頭部門隨時(shí)調(diào)度”機(jī)制，將整改責(zé)任落實(shí)納入安全生產(chǎn)督查范疇；將“四清、三停、四建設(shè)”標(biāo)準(zhǔn)深化為“八個(gè)一律”工作措施，“逐村逐棟”實(shí)施紅黃綠“三色預(yù)警”，督促整改火災(zāi)隱患21075處、打通消防車道27條，拆除防護(hù)網(wǎng)等設(shè)施2.7余萬處、院落頂棚115處、彩鋼板18處，清理堆物堆料150余噸，新建改建消防水源32處。將違建治理與創(chuàng)建“基本無違法建設(shè)區(qū)”工作相結(jié)合，按照“三年任務(wù)兩年完成”的目標(biāo)，在市級下達(dá)的拆違260萬平方米任務(wù)基礎(chǔ)上，自我加壓，提出拆違556萬平方米目標(biāo)，推進(jìn)十八里店鄉(xiāng)橫街子村等重點(diǎn)村環(huán)境整治工作，為村莊及平房區(qū)探索可復(fù)制、可推廣的治理經(jīng)驗(yàn)。在市區(qū)兩級掛賬重點(diǎn)村周邊規(guī)劃建設(shè)小型消防站19座，其中金盞鄉(xiāng)7座、十八里店鄉(xiāng)5座、高碑店鄉(xiāng)4座、崔各莊鄉(xiāng)1座、管莊鄉(xiāng)1座、王四營鄉(xiāng)1座，目前已建成13座，有效提升了城鄉(xiāng)結(jié)合部掛賬重點(diǎn)村火災(zāi)防控能力。
3.推進(jìn)大型商業(yè)綜合體標(biāo)準(zhǔn)化管理。按照大型商業(yè)綜合體、高層建筑消防安全管理規(guī)定，制定了涵蓋8大項(xiàng)27小項(xiàng)共34個(gè)要點(diǎn)的達(dá)標(biāo)建設(shè)考評標(biāo)準(zhǔn)，103家大型綜合體全部組建“1+4+n”消防管理團(tuán)隊(duì)，即在單位防火委領(lǐng)導(dǎo)下，建設(shè)行政管理、技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)、滅火撲救團(tuán)隊(duì)、技術(shù)處置團(tuán)隊(duì)，按照產(chǎn)權(quán)、業(yè)態(tài)或區(qū)域組建若干實(shí)體化運(yùn)行的“管理小組+商戶”責(zé)任網(wǎng)格，細(xì)化消防安全管理責(zé)任，消防安全管理達(dá)標(biāo)創(chuàng)建經(jīng)市、區(qū)兩級驗(yàn)收全部合格。以合生匯為試點(diǎn)，在完成標(biāo)識化管理、應(yīng)急力量建設(shè)市級標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范編制基礎(chǔ)上，創(chuàng)新ims樓宇智慧消防系統(tǒng)，對視頻監(jiān)控、自動報(bào)警、施工改造等情況實(shí)施ai監(jiān)管，全面提供設(shè)備設(shè)施智能化運(yùn)維診斷、數(shù)字化分析預(yù)警、工單化流轉(zhuǎn)處理。在大型商業(yè)綜合體、高層建筑集中區(qū)域，基本實(shí)現(xiàn)微型消防站全覆蓋，在藍(lán)色港灣、cbd等商圈和高層建筑集中區(qū)域因地制宜建設(shè)5個(gè)小型站。
（四）不斷提高消防救援和群眾自救能力。
1.全面加強(qiáng)應(yīng)急救援能力建設(shè)。緊緊圍繞“全災(zāi)種、大應(yīng)急”要求，堅(jiān)持邊建設(shè)、邊發(fā)展、邊提升原則，推進(jìn)消防救援基礎(chǔ)設(shè)施和應(yīng)急響應(yīng)調(diào)度“兩張網(wǎng)”建設(shè)，持續(xù)抓基礎(chǔ)、補(bǔ)短板、重實(shí)效。持續(xù)強(qiáng)化水域、地震、化工專業(yè)救援隊(duì)伍建設(shè)，調(diào)整隊(duì)員284人次、各類器材13類35種1963件；突出“實(shí)戰(zhàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)測”理念，針對全區(qū)重點(diǎn)行業(yè)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)位，組織調(diào)研3846次、演練1573次，常態(tài)化、高頻次、全時(shí)段開展“三隨三實(shí)”拉動消防站335次，調(diào)度微型消防站5480次、社會面聯(lián)動機(jī)械220次，實(shí)現(xiàn)所有滅火搶險(xiǎn)救援全程預(yù)警、全程提示、全程干預(yù)，平均到場速度大幅提升。同時(shí)，結(jié)合疫情防控實(shí)際，制定《涉疫場所滅火救援工作方案》，組織調(diào)研372次，桌面推演291次；組建11車62人的專業(yè)處置隊(duì)，做好涉疫應(yīng)急處置準(zhǔn)備。
2.全力推進(jìn)多種形式力量發(fā)展。20xx年以來，分三批招錄專職消防員160人、森林綜合應(yīng)急救援隊(duì)55人補(bǔ)充到消防救援隊(duì)伍，為42個(gè)消防站（含小型站）投入2800余萬元，配備器材8067件，建立健全物資保障體系。完善專職消防力量建設(shè)“同步規(guī)劃增編、同時(shí)建成招錄、同期滿編運(yùn)行、同比全員增資”的總體思路，20xx年增加專職消防員編制300個(gè)；組織召開專職消防員能力素質(zhì)提升研討會，編發(fā)《專職消防員應(yīng)知應(yīng)會手冊》，優(yōu)化專職隊(duì)伍考核、考評辦法，同步推進(jìn)一體化管理、一體化訓(xùn)練、一體化作戰(zhàn)；專職消防員人均年保障經(jīng)費(fèi)由15.9萬元提升至19.6萬元，漲幅23%。
3.切實(shí)提升安全意識能力。做好與“城市大腦”對接，強(qiáng)化專業(yè)領(lǐng)域數(shù)據(jù)集成，持續(xù)開展智慧社區(qū)、智慧樓宇、智慧餐飲試點(diǎn)建設(shè)，全面提升火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)的動態(tài)監(jiān)測、智能分析和精準(zhǔn)治理能力。多種形式開展“一警六員”消防基本技能實(shí)操實(shí)訓(xùn)11萬人次，“消防志愿者”平臺招募志愿者2.6萬人，組織開展消防志愿活動超百場，“全民消防云學(xué)習(xí)”平臺新增關(guān)注、注冊人數(shù)2.1萬人；推進(jìn)應(yīng)急消防科普教育基地、社區(qū)（村）消防安全體驗(yàn)平臺建設(shè)，打造主題影院、主題餐廳、主題店鋪70余處；著力打造朝陽消防宣傳品牌，推樹消防宣傳形象大使，創(chuàng)新“消防夜?！薄凹t馬甲服務(wù)隊(duì)”“流動影院”“明星話消防”等群眾喜聞樂見的宣傳模式，制作特色海報(bào)和宣傳視頻，受眾達(dá)到近百萬。依托“北京朝陽消防”抖音、快手、今日頭條等官方賬號，開展常態(tài)化宣傳，構(gòu)建全媒體傳播格局。
（一）逐級壓實(shí)消防安全責(zé)任。按照“有組織、有人員、有制度”要求，扎實(shí)推進(jìn)街鄉(xiāng)防火委實(shí)體化建設(shè)，將消防安全深度融入基層綜合治理及網(wǎng)格防控體系，研究解決治理過程中重點(diǎn)難點(diǎn)問題，強(qiáng)化政策支撐、健全長效機(jī)制。堅(jiān)持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”，把消防安全管理、防范、監(jiān)督、檢查、獎懲各項(xiàng)措施落到實(shí)處，對高風(fēng)險(xiǎn)單位開展集中約談、重點(diǎn)約談、現(xiàn)場警示、定向督辦、信用懲戒，對發(fā)生有影響火災(zāi)事故的單位開展延伸調(diào)查，查實(shí)工程建設(shè)、中介服務(wù)、消防產(chǎn)品情況，查實(shí)部門、街鄉(xiāng)、社區(qū)（村）、單位履責(zé)情況，以嚴(yán)格問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)。
（二）提升隱患風(fēng)險(xiǎn)治理水平。落實(shí)火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)定期評估分析機(jī)制，結(jié)合季節(jié)性特點(diǎn)、區(qū)域行業(yè)場所火災(zāi)規(guī)律、突出火災(zāi)事故，找準(zhǔn)風(fēng)險(xiǎn)隱患，制定完善針對性防范措施。結(jié)合三年行動和消防安全大檢查攻堅(jiān)任務(wù)，依托城市更新、“疏整促”專項(xiàng)行動平臺，持續(xù)深化高層建筑和大型綜合體、倉儲物流、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)以及文物古建、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、高等院校及學(xué)生公寓六類重要場所精準(zhǔn)治理，加強(qiáng)密室逃脫、文創(chuàng)園區(qū)、光伏儲能、室內(nèi)冰雪活動場所等新興業(yè)態(tài)場所消防安全整治；堅(jiān)持一案一策、先急后緩、多措并舉，督促掛賬隱患責(zé)任單位做到每月有具體進(jìn)展、階段有重點(diǎn)突破、到期全部整改。
（三）抓好薄弱環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)防范。落實(shí)“五個(gè)一”要求和周會商、雙周調(diào)度、月度報(bào)告制度，對照“四清、三停、四建設(shè)”，制定“一村一策”整治方案，聚焦7項(xiàng)重大火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)施出租房屋“三色風(fēng)險(xiǎn)”分級動態(tài)管理并建立長效機(jī)制；加強(qiáng)施工現(xiàn)場電焊氣焊、明火作業(yè)等高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)行為管控，杜絕動火不審批、不清理、不防護(hù)、不看管違規(guī)行為，建立健全老舊小區(qū)施工現(xiàn)場、拆遷騰退場所消防安全管理長效機(jī)制；強(qiáng)化電動自行車及電池銷售流通、拼裝改裝、登記上牌、充電停放、上路行駛等各環(huán)節(jié)全鏈條整治合力，加快補(bǔ)齊電動車集中充電設(shè)施缺口，加大電梯阻車系統(tǒng)推廣力度，有效降低火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)。
（四）強(qiáng)化重大活動服務(wù)保障。針對重大活動，對住地、路線及周邊，服務(wù)保障單位等重點(diǎn)場所，加強(qiáng)部門聯(lián)查、錯時(shí)檢查和重點(diǎn)抽查的力度頻次，對重點(diǎn)部位、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)位和關(guān)鍵崗位嚴(yán)格管控，做到管理精細(xì)、防范精準(zhǔn)。重點(diǎn)時(shí)段啟動社會面等級防控機(jī)制，完善三級網(wǎng)格管理模式，按照定人員、定崗位、定職責(zé)要求，逐人明確防火看護(hù)、消防巡查、應(yīng)急處置職責(zé)，在重要節(jié)點(diǎn)、重要時(shí)段，加大巡查防控力度頻次，前置部署社會聯(lián)動力量、破拆運(yùn)水車輛，落實(shí)全天值班值守機(jī)制，以及“一事一策”嚴(yán)管措施。
（五）推進(jìn)應(yīng)急救援能力提升。加快推動“十四五”消防事業(yè)發(fā)展規(guī)劃落地，推進(jìn)指揮中心及百子灣特勤消防站、小紅門消防站、孫河特勤消防站以及綜合體能訓(xùn)練館建設(shè)；以倉儲物流集中區(qū)、村民自建房連片區(qū)、人員商業(yè)密集區(qū)為重點(diǎn)，持續(xù)推進(jìn)小型站建設(shè)，推進(jìn)重點(diǎn)單位微型站提檔升級，社區(qū)（村）微型站等自防自救力量“全覆蓋”，并逐步向一般單位延伸，優(yōu)化網(wǎng)格管控、分區(qū)前置部署；推進(jìn)應(yīng)急、園林、衛(wèi)生、環(huán)衛(wèi)、電力、燃?xì)獾刃袠I(yè)專業(yè)應(yīng)急救援力量和多種形式消防隊(duì)伍協(xié)同聯(lián)動，將挖掘機(jī)、鏟車等重型破拆機(jī)械納入聯(lián)調(diào)體系，切實(shí)構(gòu)建“點(diǎn)多面廣、快速響應(yīng)、及時(shí)處置”的應(yīng)急救援力量體系。
特此報(bào)告。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇二
為進(jìn)一步推進(jìn)春季防火工作扎實(shí)開展，著力解決影響居民樓院消防安全的突出問題，有效降低火災(zāi)事故危害，確保全市火災(zāi)形勢持續(xù)穩(wěn)定，近日，伊春市委書記趙萬山作出批示：各級政府、部門要迅速行動，立即組織開展居民樓院“四清四查”工作，為全市居民營造一個(gè)安全的生活環(huán)境。伊春市政府專門下發(fā)通知，要求全市各地進(jìn)一步加強(qiáng)居民樓院“四清四查”工作，并提出五點(diǎn)具體工作要求。
《通知》中要求各地要立即以當(dāng)?shù)卣x印發(fā)通知或通告，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、村（居）民委員會、物業(yè)管理單位以及公安派出所、基層網(wǎng)格開展居民樓院，特別是高層建筑“四清四查”活動。“四清”即清理居民樓院疏散樓梯、走廊、前室等公共區(qū)域可燃雜物，清理居民樓院電動自行車等交通工具違規(guī)存放充電問題，清理電纜井、管道井等豎井防火封堵不嚴(yán)以及堆放可燃雜物問題，清理違規(guī)占用、封堵消防通道問題；“四查”即檢查消防車通道、疏散通道、安全出口是否暢通，檢查室內(nèi)消火栓、疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明、滅火器是否完好有效，檢查初起火災(zāi)撲救準(zhǔn)備工作是否到位，檢查是否存在違規(guī)用火、用電、用油、用氣問題。
《通知》中要求各級政府領(lǐng)導(dǎo)要高度重視此次活動，結(jié)合本地實(shí)際制定具體措施，層層動員部署。住建、公安、應(yīng)急管理、城管、消防等有關(guān)部門要落實(shí)工作責(zé)任，加強(qiáng)協(xié)作配合，分塊劃片，聯(lián)合排查，加強(qiáng)居民樓院、高層建筑的網(wǎng)格化檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、社區(qū)、居民委員會負(fù)責(zé)具體組織居民全面開展“四清四查”活動，要整合網(wǎng)格人力資源、信息資源和服務(wù)資源，細(xì)化網(wǎng)格消防工作職責(zé)，健全網(wǎng)格火災(zāi)防控機(jī)制，推動落實(shí)網(wǎng)格消防管理責(zé)任。尤其是針對火災(zāi)荷載大的城鎮(zhèn)易燃建筑密集區(qū)和高層建筑，要發(fā)動廣大居民認(rèn)真清理樓道、陽臺、雜物房的易燃可燃物，規(guī)范家庭用電、用氣，防止發(fā)生事故，疏通消防車道，保障生命通道暢通，確?！八那逅牟椤被顒尤〉脤?shí)效。要督促單位、社區(qū)嚴(yán)格落實(shí)火災(zāi)防范措施，將微型消防站做實(shí)、做強(qiáng)，充分發(fā)揮最小防火、滅火單元作用，日常開展防火巡查檢查和消防宣傳。
《通知》中強(qiáng)調(diào)各地消防隊(duì)伍要針對轄區(qū)建筑密集區(qū)、高層建筑以及居民樓院等場所，加強(qiáng)熟悉演練和實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，配齊配強(qiáng)滅火裝備器材，切實(shí)做好滅火應(yīng)急處置準(zhǔn)備。一旦發(fā)生火災(zāi)，要加強(qiáng)第一出動，第一時(shí)間調(diào)集充足力量、裝備到場處置，全勤指揮部遂行指揮作戰(zhàn)，堅(jiān)決做到滅早、滅小、滅初期。要落實(shí)專家遂行作戰(zhàn)機(jī)制，提高滅火救援科學(xué)化、專業(yè)化水平，提高初戰(zhàn)制勝能力。119指揮中心、轄區(qū)消防中隊(duì)要與單位、社區(qū)微型消防站建立聯(lián)勤聯(lián)動機(jī)制，一旦接到報(bào)警，要同時(shí)調(diào)動微型消防站就近撲救初起火災(zāi)，做到救早救小。
《通知》中要求各地要依托媒體向公眾宣傳“四清四查”活動，做好社會輿論引導(dǎo)；在互聯(lián)網(wǎng)站發(fā)布工作動態(tài)，提升影響力；利用微博、qq群、手機(jī)短信、微信等新興媒介，廣泛開展宣傳引導(dǎo)。發(fā)動街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)等基層組織在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、社區(qū)居委會、居住小區(qū)的`醒目位置張貼“四清四查”內(nèi)容；發(fā)動消防志愿者、消防宣講團(tuán)，深入轄區(qū)農(nóng)村、社區(qū)廣泛開展宣傳教育；依托各轄區(qū)派出所大力宣傳“四清四查”工作重要性；依托社區(qū)文化站點(diǎn)將“四清四查”活動等消防知識元素融合到民俗文藝節(jié)目中，提高居民防火意識，讓消防安全知識走進(jìn)千家萬戶，積極營造人人關(guān)心消防，人人重視消防的良好氛圍。
《通知》中明確了市政府將適時(shí)成立督導(dǎo)檢查組，對各地居民樓院“四清四查”工作開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。對因責(zé)任不落實(shí)、失職瀆職、非法違法等引發(fā)火災(zāi)事故、造成嚴(yán)重后果或不良影響的，尤其是導(dǎo)致群死群傷和重大社會影響的相關(guān)責(zé)任人，依法嚴(yán)厲問責(zé)，決不姑息。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇三
今xx年xx月，我進(jìn)入了消防大隊(duì)工作，進(jìn)入消防大隊(duì)以后，我發(fā)現(xiàn)這里的工作與其他的社會單位大不相同，在這里，所有一切都靠自己，要在工作中不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)自己。
在這段時(shí)間里，我經(jīng)歷了由一名大學(xué)生到部隊(duì)文職人員的轉(zhuǎn)變在這里我作為一名文職人員，協(xié)助參謀完成消防戶籍化管理、統(tǒng)計(jì)匯總表格，協(xié)助完成宣傳工作，力求每一個(gè)環(huán)節(jié)不容發(fā)生差錯?？偨Y(jié)這五個(gè)月的.工作，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進(jìn)步。
在工作中，我始終認(rèn)為要適應(yīng)工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷地努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，只有這樣才能適應(yīng)新形勢下消防工作的需要，才能更好地協(xié)助參謀辦事，才能正確地把好消防安全關(guān)，所以在平時(shí)工作我加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，注重經(jīng)驗(yàn)的積累，從不避諱自己的短處，認(rèn)真向業(yè)務(wù)精湛的前輩學(xué)習(xí)，并利用時(shí)間向書本學(xué)習(xí)。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時(shí)俱進(jìn)。要實(shí)際行動不可拖拖拉拉。要以十分的熱情，投入到消防事業(yè)中去，奮力做好自己的工作，盡好自己的職責(zé)。同時(shí)我也協(xié)助宣傳，出去發(fā)放宣傳資料，利用通俗易懂的方式與群眾溝通消防法律法規(guī)，讓群眾理解消防工作，拉近了消防與民眾的距離，贏得了社會和公眾對消防工作的更大支持。
1、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不深不透。部分消防監(jiān)督檢查知識理解還不太深。
2、工作期間有等靠思想，開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，處事經(jīng)驗(yàn)較為欠缺，工作靈活性有待加強(qiáng)。
1、提高思想認(rèn)識，克服學(xué)習(xí)枯燥的觀念，積極、認(rèn)真地參與學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，努力向前輩學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。
2、克服等靠思想，工作積極主動，摒棄畏難情緒，加強(qiáng)開拓創(chuàng)新意識。
以后我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，做好本職工作。“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江?！薄Ｔ谶^去的這段時(shí)間里，由于工作經(jīng)驗(yàn)和知識的欠缺，在實(shí)踐中暴露出了一些問題，雖然碰了不少壁，但相應(yīng)地，也得到了不少的磨礪機(jī)會，這些機(jī)會對我來說都是實(shí)際而有效的?，F(xiàn)在吃的苦，都是為了以后更好的工作，未來的路還很長，沒有三五年的磨練，成功將永遠(yuǎn)不會到來!所以，趁現(xiàn)在年輕，多經(jīng)歷些，經(jīng)歷多了懂得也就多了，要學(xué)會慢慢成長。我知道，前面的路十分艱辛，但是，我也會勇敢面對，努力做到更好。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇四
家具城有限公司開拓創(chuàng)新的一年..沈陽新中城物業(yè)管理有限公司緊跟公司的步伐，在公司的正確指導(dǎo)下，在房地產(chǎn)公司各部門的積極配合下，我本著誠信、熱情、耐心、細(xì)致服務(wù)的理念完成了年度工作任務(wù)。過去一年的工作。
總結(jié)。
如下:
的積極努力下，物業(yè)公司承接了沈陽市工商行政管理局鐵西分局辦公樓物業(yè)管理服務(wù)項(xiàng)目。項(xiàng)目預(yù)計(jì)收入19萬元，租賃倉庫收入1萬元，合計(jì)20萬元。這個(gè)項(xiàng)目的收購為物業(yè)公司未來的進(jìn)一步發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)，同時(shí)也讓我對物業(yè)公司的發(fā)展前景充滿信心。物業(yè)公司的經(jīng)濟(jì)效益和服務(wù)質(zhì)量是相輔相成，密不可分的。良好的服務(wù)質(zhì)量可以促進(jìn)物業(yè)費(fèi)征收的順利進(jìn)行。恰恰相反，不是。今年，由于明澤園小區(qū)的業(yè)主屬于新住戶，物業(yè)費(fèi)實(shí)際上是強(qiáng)制性的。從物業(yè)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展來看，本著服務(wù)業(yè)主的。
精神。
目的并且為了降低以后收取物業(yè)費(fèi)的難度我非常注重服務(wù)管理提高服務(wù)質(zhì)量讓員工樹立服務(wù)理念和服務(wù)意識。
具體表現(xiàn)如下:。
1、熱情耐心地接受業(yè)主的投訴，并做好記錄、回復(fù)、回訪和反饋。
2、及時(shí)維修，維護(hù)到位。
3、做好工作中的四不，就是不能沒有笑容，不能發(fā)脾氣，不能說不在乎，不能拖拖拉拉。一年來，通過物業(yè)公司全體員工的不懈努力，明澤園小區(qū)業(yè)主從最初的懷疑、不信任、反對的情緒，轉(zhuǎn)變?yōu)閷ξ覀児ぷ鞯睦斫夂椭С?，與物業(yè)公司員工建立了良好的溝通橋梁，這是對我們真誠服務(wù)的回報(bào)，也是對我們工作的肯定。
個(gè)性。
化管理。根據(jù)他們不同的性格和能力，他們的分工也不同。
1.積極宣傳股份公司的用人機(jī)制，樹立能者優(yōu)于庸者的。
思想。
充分調(diào)動員工的積極性。讓員工做到最好發(fā)揮自己的才能。
2.建立嚴(yán)格的工作制度、獎懲制度，約束部分員工遲到早退、偷懶，做到獎懲分明。用制度約束代替人為約束，取得了良好的效果。
建設(shè)部頒發(fā)的《物業(yè)管理崗位經(jīng)理證書》，部分員工在業(yè)余時(shí)間獲得了《會計(jì)師資格證書》，在物業(yè)公司內(nèi)部形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。此外，我還積極利用每周三下午組織全體員工學(xué)習(xí)討論新頒布的《物業(yè)管理?xiàng)l例》和物業(yè)管理中的典型案例，讓他們進(jìn)一步了解和掌握與物業(yè)管理相關(guān)的法律、法規(guī)和政策，針對物業(yè)管理中的一些基本問題尋找解決。
方案。
和對策，做到有法可依、有案可循，對員工在實(shí)際工作中起到了很好的借鑒作用。同時(shí)，
在物業(yè)管理中，保安和保潔工作直接反映了物業(yè)公司的整體形象和。
精神。
面貌，所以他們的整體培訓(xùn)一點(diǎn)也不應(yīng)該松懈。我每周五早上8:00使用—在9:00的一個(gè)小時(shí)內(nèi)，邀請有經(jīng)驗(yàn)的老兵對所有保安進(jìn)行站姿、立姿、行走軍事化的培訓(xùn)，并邀請物業(yè)公司的高級員工對保潔人員的保潔工作進(jìn)行系統(tǒng)的指導(dǎo)。經(jīng)過努力，安全和清潔工作得到了業(yè)主的認(rèn)可和贊揚(yáng)。提升了物業(yè)公司的品牌形象。
家具城集團(tuán)公司強(qiáng)大的后盾力量，不拘泥于刻板印象，要適應(yīng)市場競爭，在沈陽的物業(yè)管理大軍中占有一席之地。沈陽市工商行政管理局鐵西分局辦公樓里的東西。
了良好的競爭環(huán)境。當(dāng)然，在市場競爭中，我要考慮的是，從物業(yè)公司自身發(fā)展的實(shí)際情況出發(fā)，不要志存高遠(yuǎn)，按照市場運(yùn)行機(jī)制辦事，注重實(shí)效，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)樹立物業(yè)公司鮮明的品牌效應(yīng)。
回顧過去，展望未來，我對新中城物業(yè)公司的發(fā)展前景充滿信心。但在今后的工作中，也要揚(yáng)長避短，克服工作中的急躁情緒，在逆境中尋求發(fā)展和創(chuàng)新，帶領(lǐng)物業(yè)公司全體員工為股份公司的未來畫下絢麗的彩虹。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇五
本月營業(yè)廳的重要工作集中在對服務(wù)工作的提升以及對營銷業(yè)績的促進(jìn)上。針對“5.17世界電信日”促銷活動我們充分做好推廣和落實(shí)工作，利用“短信通”等各種媒介隆重推出了“預(yù)存話費(fèi)，超低價(jià)購機(jī)”、“動感地帶增值業(yè)務(wù)促銷”、“五一假期長話營銷”等活動。營業(yè)人員在本月本著“誠信服務(wù)，滿意100”活動的相關(guān)服務(wù)要求中查找工作盲點(diǎn)，挖掘“服務(wù)金點(diǎn)子”，在工作中注意改進(jìn)，個(gè)人綜合素質(zhì)都在一定程度上有所提升，服務(wù)工作更加趨于規(guī)范化，客戶的滿意度也提高了，服務(wù)質(zhì)量類投訴明顯減少。
為了提高員工整體業(yè)務(wù)水平以應(yīng)對市場，市內(nèi)營業(yè)部開展了多項(xiàng)關(guān)于新業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，其中包括：飛信業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)體驗(yàn)平臺的使用、彩鈴復(fù)制業(yè)務(wù)、手機(jī)報(bào)業(yè)務(wù)等。在現(xiàn)有的辦公條件下我們還在營業(yè)廳內(nèi)設(shè)臵了“新業(yè)務(wù)體驗(yàn)平臺”，引導(dǎo)客戶使用、體驗(yàn)新業(yè)務(wù)，對我們發(fā)展新業(yè)務(wù)起到較好的輔助作用。
1、員工評優(yōu)。
x月營業(yè)廳以“誠信服務(wù)滿意100”活動為主題，以服務(wù)評價(jià)器方式開展“我服務(wù)，您來評”評優(yōu)活動。我們還根據(jù)客戶的評價(jià)情況制定了服務(wù)人員評優(yōu)考核辦法，對營業(yè)員開展實(shí)施內(nèi)部評優(yōu)工作。
2、服務(wù)“金點(diǎn)子”征集。
我們在營業(yè)廳里委派引導(dǎo)員主動向客戶發(fā)放意見征詢卡，力求站在客戶的角度，以滿足客戶需求為目標(biāo)，使我們廳的整體服務(wù)有所提升。通過我們與客戶的細(xì)心溝通，客戶們都非常熱心為了我們提供有建設(shè)性的意見，如：有客戶說可以在廳內(nèi)設(shè)立獨(dú)立的咨詢臺、能給客戶一個(gè)資費(fèi)明白卡、能在營業(yè)前臺上為有需要的殘疾人提供一個(gè)溝通的特有渠道等。對于這些客戶提出的好的建議，經(jīng)營業(yè)人員分析后總結(jié)出了不少好的點(diǎn)子。我們一一總結(jié)，逐個(gè)做出分析，想辦法盡量滿足客戶的需求。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇六
為了學(xué)習(xí)新的消防法，了解消防知識，提高員工的消防安全意識，消除火災(zāi)隱患。貴溪項(xiàng)目部在五月份開展了消防法宣傳月活動?，F(xiàn)將主要活動情況總結(jié)如下：
對新的《中華人民共和國消防法》組織了學(xué)習(xí)，了解了有關(guān)火災(zāi)預(yù)防、消防組織、滅火救援、監(jiān)督檢查、法律責(zé)任的有關(guān)內(nèi)容。消防工作貫徹預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，按照政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參與的原則，實(shí)行消防安全責(zé)任制，建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡(luò)。國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)全國的消防工作。地方各級人民政府負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作。各級人民政府應(yīng)當(dāng)將消防工作納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計(jì)劃，保障消防工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)。國務(wù)院公安部門對全國的消防工作實(shí)施監(jiān)督管理。縣級以上地方人民政府公安機(jī)關(guān)對本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作實(shí)施監(jiān)督管理，并由本級人民政府公安機(jī)關(guān)消防機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施?？h級以上人民政府其他有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，依照本法和其他相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定做好消防工作。法律、行政法規(guī)對森林、草原的消防工作另有規(guī)定的，從其規(guī)定。任何單位和個(gè)人都有維護(hù)消防安全、保護(hù)消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報(bào)告火警的義務(wù)。任何單位和成年人都有參加有組織的滅火工作的義務(wù)。
通過對消防知識的學(xué)習(xí)要求項(xiàng)目部員工做到：切莫亂扔煙頭和火種。愛護(hù)消防器材，掌握常用消防器材的使用方法。切勿攜帶易燃易爆物品進(jìn)入公共場所、乘坐公共交通工具。進(jìn)入公共場所要注意觀察消防標(biāo)志，記住疏散方向。在任何情況下都要保持疏散通道暢通。任何人發(fā)現(xiàn)危及公共消防安全的行為，都可向公安消防部門或值勤公安人員舉報(bào)。生活用火要特別小心，火源附近不要放置可燃、易燃物品。發(fā)現(xiàn)煤氣泄漏，速關(guān)閥門，打開門窗，切勿觸動電器開關(guān)和使用明火。電器線路破舊老化要及時(shí)修理更換。不能超負(fù)荷用電。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)速打報(bào)警電話xxx。組織員工參加寧電舉辦的“消防知識培訓(xùn)班”及油區(qū)滅火演練。進(jìn)行了消防知識考試。
在五月份對設(shè)備加強(qiáng)檢查，消除了以下主要隱患：
1）2號機(jī)主機(jī)潤滑油箱2a、2b排煙風(fēng)機(jī)排煙管道改造：原排煙風(fēng)機(jī)排煙管口位置不合適，易污染機(jī)房的外墻面，現(xiàn)已對其進(jìn)行改造，將排煙風(fēng)機(jī)排煙管口移至機(jī)房屋頂。
2）3號爐3e1等離子拉弧不能啟動，更換陰極頭和換拉弧電極以后，正常啟動。
3）一期5號空壓機(jī)漏油，經(jīng)檢查漏油處為軸封漏油，已檢修處理。
4）2機(jī)2a引風(fēng)機(jī)電機(jī)絕緣不合格，查到中性點(diǎn)ct受潮，中性點(diǎn)ct盒內(nèi)有少量積水，處理后絕緣為150兆歐，達(dá)到要求。
5）配合運(yùn)行對2號發(fā)電機(jī)進(jìn)行氣體置換，原發(fā)電機(jī)內(nèi)氣體為儀用壓縮空氣，為準(zhǔn)備開機(jī)，對氣體進(jìn)行置換，共用co2瓶裝（20kg每瓶）50瓶，化驗(yàn)發(fā)電機(jī)內(nèi)co2含量為97%，再進(jìn)行充氫直到氫氣含量在96%以上。
6）一期灰?guī)鞖饣L(fēng)系統(tǒng)#3加熱器無法啟動：主接觸器和熱工溫控器壞，更換后正常。
7）公用mcc12a段220v直流公用充電器電源開關(guān)就地?zé)o法斷開：開關(guān)操作把手操作桿變形，固定螺絲松動，已將其校正并固定好，經(jīng)運(yùn)行人員操作正常。
8）2號鍋爐b引風(fēng)機(jī)軸承溫度偏高：最高時(shí)達(dá)72—74℃，其中負(fù)荷在40—50萬千瓦時(shí)達(dá)70℃，負(fù)荷63萬千瓦時(shí)溫度稍偏高，現(xiàn)在情況已穩(wěn)定，仍待繼續(xù)觀察。
9）2機(jī)脫硫段四臺開關(guān)停電后合不上，檢查發(fā)現(xiàn)運(yùn)行操作有誤，造成機(jī)械卡澀，從前蓋板打開，調(diào)整后機(jī)構(gòu)開關(guān)進(jìn)出正常。
10）3號機(jī)6kv30bbc段工作電源開關(guān)（30bbc02）故障檢查，發(fā)現(xiàn)開關(guān)本體合閘閉鎖繼電器后損壞，更換后運(yùn)行正常。
加強(qiáng)員工宿舍安全用電管理，項(xiàng)目部于20xx年5月17日12時(shí)，組織人員對員工所住公寓a、b棟及檢修樓進(jìn)行了違規(guī)用電的檢查，發(fā)現(xiàn)有的員工使用電磁爐燒菜。檢查后下發(fā)了宿舍安全用電規(guī)定：
1）嚴(yán)禁在宿舍使用1000w以上電磁爐進(jìn)行燒菜；
2）嚴(yán)禁私自在電表外接線；
3）項(xiàng)目部不定期對宿舍進(jìn)行用電檢查；
4）查出宿舍使用1000w以上電磁爐進(jìn)行沒收處理；
5）查出私自在電表外接線考核1000元/次。
6）由于違規(guī)用電導(dǎo)致發(fā)生火災(zāi)事件，責(zé)任者承擔(dān)一切后果。
5月2日下午18：15，除脫班在下班時(shí)在脫硫中央空調(diào)房洗衣機(jī)洗衣服，在下班離開后，未將洗衣機(jī)停運(yùn)，發(fā)生電機(jī)短路著火，運(yùn)行人員發(fā)現(xiàn)后立刻進(jìn)行了滅火處理。未損壞其他設(shè)備。決定考核當(dāng)事人朱勇明300元，項(xiàng)目部經(jīng)理趙鑫河100元，安全主管黃英明200元。
安全宣傳月活動已經(jīng)結(jié)束，通過學(xué)習(xí)《中華人民共和國消防法》、學(xué)習(xí)消防安全知識、參加滅火演練、加強(qiáng)安全檢查、進(jìn)行消防知識考試。使員工的消防安全意識有了新的提高。今后我們將不斷加強(qiáng)消防安全教育，加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場及員工宿舍的防火檢查。杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇七
20xx年某某社區(qū)安全生產(chǎn)工作在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)及安監(jiān)科指導(dǎo)下，按照年初制定的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃及上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和控制指標(biāo)，扎實(shí)開展工作。社區(qū)及轄區(qū)單位沒有發(fā)生重大安全責(zé)任事故，安全態(tài)勢平穩(wěn)，有力地保障了轄區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
年初，根據(jù)上級對安全生產(chǎn)的要求，結(jié)合某某轄區(qū)安全生產(chǎn)工作實(shí)際，制定了20xx年度安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作計(jì)劃，成立安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的安全生產(chǎn)工作制度，并與轄區(qū)企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)、消防防火責(zé)任書、消防安全承諾等。
今年以來，由于各地安全事故頻發(fā)，為了吸取教訓(xùn)，按照上級及街道安全科的部署，結(jié)合實(shí)際，某某社區(qū)全面排查安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，加大安全大檢查，建立健全防范措施和管理制度，進(jìn)一步提高轄區(qū)單位從業(yè)人員和小區(qū)居民的安全意識和安全素質(zhì)，有效遏制重特大事故的發(fā)生，減少一般事故的發(fā)生。為了及時(shí)掌握轄區(qū)單位、門面房安全生產(chǎn)隱患排查治理工作情況，進(jìn)一步推動各項(xiàng)工作的落實(shí)，某某社區(qū)采取不定期對轄區(qū)單位、門面房進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，積極督促單位和門面房經(jīng)營店時(shí)刻要將安全生產(chǎn)放在第一位。
6月初，社區(qū)組織轄區(qū)單位法人、安全員，參加街道集中進(jìn)行的安全員培訓(xùn)，通過教育和宣傳，提高了責(zé)任人安全意識。社區(qū)通過張貼宣傳畫報(bào)、發(fā)放安全消防防火宣傳單頁、懸掛橫幅等形式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)和消防防火的重要性，全面提高轄區(qū)單位和小區(qū)居民的安全防范意識，增強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任感和緊迫感。
對某某轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)場所超市、煙酒店及廢品收購站（無證經(jīng)營戶）要求所有店內(nèi)第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的落實(shí)，配備專職安全人員，及時(shí)掌握和巡查店內(nèi)的安全隱患及排查，做到早發(fā)現(xiàn)、早排除、有記錄、有總結(jié)，同時(shí)也做好店內(nèi)各員工及經(jīng)營者的安全教育工作，切實(shí)讓經(jīng)營者和員工對安全知識的了解和認(rèn)識，同時(shí)要求重點(diǎn)單位每年至少要自行開展一次消防演練，加強(qiáng)自救應(yīng)急處置能力，提高安全防范意識，切實(shí)把安全工作擺在首位。
回顧一年來工作，雖然通過努力取得了一些成績，某某社區(qū)安全態(tài)勢平穩(wěn)。但是對照上級的要求尚有一定的差距，需要進(jìn)一步的努力，但有些工作心有余而力不足，無法實(shí)施。在今后的工作中，我們將繼續(xù)盡心盡職努力工作，把某某社區(qū)的安全生產(chǎn)消防防火工作做細(xì)、做好，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效促進(jìn)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。
在區(qū)委、區(qū)政府和xx街道辦事處及社區(qū)工作站的領(lǐng)導(dǎo)下，按照要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)及總結(jié)積累往年的工作經(jīng)驗(yàn)，以開拓創(chuàng)新的思路，積極發(fā)揮社區(qū)消防專干、經(jīng)濟(jì)專干的工作職責(zé)，克服了種種困難，努力完成了上級布置的各項(xiàng)任務(wù)及各項(xiàng)工作安排。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
1、創(chuàng)建“無安全隱患達(dá)標(biāo)單位社區(qū)”。
2、開展“xx社區(qū)三小場所火災(zāi)隱患重點(diǎn)地區(qū)整治工作”回頭看工作：xx社區(qū)完成排查登記“三小”場所156家，在去年整改的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)消防安全監(jiān)督，繼續(xù)保持加強(qiáng)整改成果，實(shí)現(xiàn)100%建立檔案、100%無火災(zāi)隱患，并于10月份順利通過檢查驗(yàn)收。
3、開展社會安全網(wǎng)格化管理，實(shí)現(xiàn)了聯(lián)系群眾無盲點(diǎn)、網(wǎng)格管理溶于網(wǎng)格服務(wù)中的管理模式，實(shí)現(xiàn)“排查全覆蓋，管理無縫隙，服務(wù)全方位，有問題要及時(shí)發(fā)現(xiàn)，有矛盾糾紛及時(shí)化解，有需服務(wù)及時(shí)到位”的網(wǎng)格管理要求，成立了網(wǎng)格領(lǐng)導(dǎo)小組，由社區(qū)工作站站長擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，將轄區(qū)劃分分30個(gè)微網(wǎng)格，每個(gè)微網(wǎng)格配備大廈或住宅小區(qū)的管理處主任及消防安全管理員為微網(wǎng)格負(fù)責(zé)人，30個(gè)微網(wǎng)格上又重組成10個(gè)網(wǎng)格，每格網(wǎng)格配備2名社區(qū)要作站工作人員，對微網(wǎng)格的安全隱患進(jìn)行檢查及監(jiān)督。
4、組建社區(qū)兼職消防隊(duì)伍，宣傳隊(duì)、巡查隊(duì)并對消防隊(duì)伍進(jìn)行了5次消防培訓(xùn)及演練。
5、與轄區(qū)42家重點(diǎn)單位簽定責(zé)任書，監(jiān)督單位對員工進(jìn)行消防培訓(xùn)及演練，并讓其做好日常消防設(shè)施的安全檢查。
6、對轄區(qū)單位進(jìn)行安全生產(chǎn)日常巡查，并錄入電腦，對存在隱患的單位下發(fā)整改通知書，并監(jiān)督整改，本年內(nèi)共下發(fā)整改通知書25份，并全部整改完畢。
8、對轄區(qū)居民進(jìn)行消防培訓(xùn)、并定期派發(fā)消防知識宣傳資料。本年內(nèi)共召開消防會議8次，參加人次達(dá)500多，向各大公共場所派發(fā)張貼消防宣傳畫1800多份，各小區(qū)均掛上消防宣傳橫幅，轄區(qū)內(nèi)設(shè)立2個(gè)消防專欄，并定期更新。
9、對突發(fā)的安全事故及時(shí)上報(bào)并跟蹤處理等。
10、在電梯大排查工作中，轄區(qū)內(nèi)共有電梯47部，其中存在問題的6部，已全部上報(bào)安監(jiān)科，并按街道要求做好一梯一檔資料。使用燃?xì)鈫挝?，包括各類餐廳及飯?zhí)?9處，存在安全隱患7處，開出整改通知單7份。
11、xx社區(qū)在街道掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)和掛點(diǎn)科室、安監(jiān)科的指導(dǎo)和大力支持下，按照xx街道進(jìn)一步深入開展安全隱患大排查大整治工作方案，根據(jù)轄區(qū)實(shí)際情況，加大消防隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)行有步驟、有計(jì)劃、有目的地開展安全隱患大排查大整治工作。排查登記“三小”場所156家，完成進(jìn)度的100%，發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患15家，開出隱患告知書15份，完成整改15家。物業(yè)管理安全信息登記表派發(fā)14家。并按上級要求建檔存檔。
1、在“xx社區(qū)三小場所火災(zāi)隱患重點(diǎn)地區(qū)整治工作”，認(rèn)真做好資料及圖片的收集、整理，按上級的工作要求及步驟，做好迎檢的六個(gè)文件合，在街道檢查中，評分排名第一，并順利接受了區(qū)及市的檢查驗(yàn)收。
2、對轄區(qū)單位進(jìn)行安全生產(chǎn)日常巡查記錄，及時(shí)的錄入電腦系統(tǒng)。
3、對突發(fā)的安全事故及時(shí)寫匯報(bào)材料向上級匯報(bào)。
4、認(rèn)真做好每月消防檢查驗(yàn)收的匯報(bào)材料。
1、定期上報(bào)本轄區(qū)無牌無照經(jīng)營的單位，本年內(nèi)共查實(shí)有21家無牌無照經(jīng)營單位，并當(dāng)場通知單位及時(shí)去辦理執(zhí)照，其中7家目前已經(jīng)辦理執(zhí)照。
2、定期進(jìn)行地下加工廠、食品安全檢查，并及時(shí)上報(bào)上級單位。
3、定期聯(lián)絡(luò)商會成員，轄區(qū)內(nèi)共有5家商會成員單位。
4、組織轄區(qū)單位及轄區(qū)居民進(jìn)行科普教育講座等，為20xx年申請創(chuàng)建廣東省科普示范社區(qū)做準(zhǔn)備工作，目前已邀請了xx區(qū)公安消防監(jiān)督管理大隊(duì)副大隊(duì)長譚峰，在xx社區(qū)華僑酒店三樓多功能廳為華僑酒店的領(lǐng)導(dǎo)及員工150多人，舉行“自主創(chuàng)新大講堂，消防安全進(jìn)社區(qū)”的消防知識講座。
5、編制、整理申請創(chuàng)建廣東省科普示范社區(qū)的申報(bào)材料：認(rèn)真收集從20xx年到20xx年期間，科普方面的圖片、文字材料，按上級要求認(rèn)真編寫申報(bào)材料。
服從工作站領(lǐng)導(dǎo)安排，協(xié)助完成各項(xiàng)社區(qū)中心工作及重要檢查。如維穩(wěn)，城市管理、計(jì)劃生育檢查、配合完成社區(qū)組織開展“全國城市文明程度指數(shù)測評迎檢工作。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇八
根據(jù)《xx街道推行消防安全網(wǎng)格化管理工作實(shí)施方案》要求，為切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)20xx年消防安全網(wǎng)格化管理促進(jìn)項(xiàng)目，有效預(yù)防和減少社區(qū)火災(zāi)事故的發(fā)生，維護(hù)轄區(qū)安定和諧，結(jié)合我社區(qū)實(shí)際，特制定本消防安全網(wǎng)格化管理促進(jìn)項(xiàng)目工作計(jì)劃：
在原有的消防安全工作基礎(chǔ)上，建立消防安全網(wǎng)格化管理組織和工作機(jī)制。要求：網(wǎng)格消防責(zé)任有效落實(shí)；消防安全條件得到明顯改善；防控火災(zāi)能力顯著提高；火災(zāi)數(shù)量明顯減少；杜絕重特大火災(zāi)事故的發(fā)生。
1、劃分“三級網(wǎng)格”
以街道辦行政轄區(qū)為“大網(wǎng)格”、以社區(qū)、村為“中網(wǎng)格”，以居民小區(qū)、樓院、企事業(yè)單位、村組為單元的責(zé)任片區(qū)為“小網(wǎng)格”的三級網(wǎng)格。
2、明確工作責(zé)任。
街道辦職責(zé)：主要負(fù)責(zé)對“中網(wǎng)格”、“小網(wǎng)格”和分包單位消防工作的督促、指導(dǎo)以及轄區(qū)整體消防工作的組織協(xié)調(diào)。社區(qū)職責(zé)：具體負(fù)責(zé)本級消防安全網(wǎng)格化管理日常工作，組織建立防火安全公約，開展經(jīng)常性防火檢查、消防宣傳教育和組織撲救初起火災(zāi)。居民樓長職責(zé)：居民樓長主要建立由樓長牽頭的群眾性消防安全志愿組織，在居民群眾中確定消防管理員和消防宣傳員，開展消防安全自我檢查、自我宣傳、自我管理等群防群治工作。
3、建立健全消防安全規(guī)章制度。
建立健全的消防安全規(guī)章制度，包括總則、組織領(lǐng)導(dǎo)體系、逐級消防責(zé)任制度、各項(xiàng)消防安全管理制度等。
4、開展網(wǎng)格化管理式的消防安全檢查。
每月對居民小區(qū)、沿街門店、家庭式作坊等小單位、小場所開展排查；居民小區(qū)要每周進(jìn)行防火檢查；對檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患，要做好登記并及時(shí)督促整改，對難以整改的，及時(shí)移交公安派出所或公安消防部門依法處理。
5、以消防安全網(wǎng)格化為模式定期開展消防知識宣傳。
在火災(zāi)多發(fā)季節(jié)、重大節(jié)假日和民俗活動期間，開展有針對性的消防宣傳教育，廣泛普及防火滅火和逃生自救常識。建立群眾性消防安全志愿組織，廣泛動員各基層組織和消防志愿者走街串戶，深入居民家庭、樓院，面對面地開展消防宣傳教育，普及消防常識。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇九
9月1日接到市防火安全委員會《關(guān)于對臺前縣人民政府消防重點(diǎn)工作進(jìn)行督辦的通知》（濮防安〔20xx〕53號）后，縣政府立即組織有關(guān)部門召開會議，對當(dāng)前消防重點(diǎn)工作進(jìn)行專題研究。并按照市防火安全委員會要求，制定整改措施，積極開展消防重點(diǎn)工作整改落實(shí)行動，確保消防重點(diǎn)工作的順利完成。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
我縣城區(qū)應(yīng)建市政消火栓151個(gè)，目前已完成市政消火栓建設(shè)112個(gè)。因產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)無自來水管網(wǎng)，致使市政消火栓建設(shè)進(jìn)展遲緩。下一步，縣政府將明確縣自來水公司和縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會的責(zé)任，盡快規(guī)劃建設(shè)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)自來水管網(wǎng)并配套建設(shè)市政消火栓。
由縣政府組織召開會議，安排部署消防專項(xiàng)規(guī)劃編制工作，明確相關(guān)單位責(zé)任。已責(zé)令縣住建局將消防專項(xiàng)規(guī)劃編制工作納入重要議事日程，以啟動縣城規(guī)劃區(qū)消防專項(xiàng)規(guī)劃編制工作。責(zé)令縣財(cái)政局正在著手制定計(jì)劃，保障消防專項(xiàng)規(guī)劃編制資金到位。待資金撥付后，將按時(shí)完成消防專項(xiàng)規(guī)劃編制工作。
我縣將結(jié)合實(shí)際，充分借鑒外地經(jīng)驗(yàn)，出臺專職消防隊(duì)員和消防文職人員招錄管理辦法，計(jì)劃招錄消防文職人員4名。我縣明確其工資待遇由縣財(cái)政供給并高于全縣上年度城鎮(zhèn)職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)，由縣財(cái)政部門制作預(yù)算并定期撥付。
目前，我縣已在省道s101侯廟鎮(zhèn)處和金水路南段南孟新村處建成大型消防宣傳牌，其余任務(wù)正在與開發(fā)商和重要地段管轄單位聯(lián)系，利用建筑外墻和開發(fā)商設(shè)立的沿街大型宣傳版面建設(shè)宣傳廣告牌。
自省、市政府部署開展重大火災(zāi)隱患集中整治專項(xiàng)行動以來，縣政府及時(shí)召開專門會議進(jìn)行了安排部署，明確了此次專項(xiàng)行動的工作目標(biāo)、方法步驟和主要措施，要求各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各單位要認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，積極組織開展重大火災(zāi)隱患排查整治。目前，我縣掛牌督辦的3家重大火災(zāi)隱患單位中臺前縣糧源賓館、臺前縣新區(qū)容鑫商務(wù)賓館2家單位已整改完畢，正在銷案。下一步我縣將與相關(guān)行業(yè)系統(tǒng)主管部門和隱患單位簽訂責(zé)任書，明確整改責(zé)任，督促相關(guān)行業(yè)系統(tǒng)主管部門制定、出臺整改措施，強(qiáng)力推進(jìn)重大火災(zāi)隱患整改進(jìn)度。
我縣下發(fā)了《全縣消防專管員、“一長三員”、派出所民警培訓(xùn)實(shí)施方案》，制定了培訓(xùn)計(jì)劃、時(shí)間和內(nèi)容，明確了由消防大隊(duì)分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）聯(lián)系員每周到分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、派出所對消防專管員、“一長三員”、派出所民警進(jìn)行消防培訓(xùn)，8月27日，我縣組織對打漁陳鎮(zhèn)的`消防專管員、52個(gè)行政村的“一長三員”進(jìn)行了消防業(yè)務(wù)培訓(xùn)，其余鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）按照培訓(xùn)實(shí)施方案逐步進(jìn)行。大部分行政村已在村委會設(shè)立了消防宣傳陣地，張貼了村（居）民防火安全公約、家庭防火七項(xiàng)注意、火場逃生九訣、撲救初期火災(zāi)九要點(diǎn)等宣傳教育內(nèi)容。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十
如下。
醫(yī)院及時(shí)傳達(dá)xxxx反恐文件精神，認(rèn)真落實(shí)應(yīng)對措施，并明確強(qiáng)調(diào)，既要在思想上引起高度重視，又要在工作中狠抓落實(shí)，特別要加強(qiáng)醫(yī)院員工的思想覺悟教育，統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢，切實(shí)增強(qiáng)做好反恐怖工作的責(zé)任感、緊迫感。號召全院員工堅(jiān)定的圍繞在共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)決維護(hù)國家的穩(wěn)定統(tǒng)一，維護(hù)醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
醫(yī)院是一處人員密集的公共場所，人員流動性大，同時(shí)醫(yī)院還擔(dān)負(fù)著反恐怖安全中的醫(yī)療保障工作，醫(yī)院的安全保障不僅關(guān)系到社會穩(wěn)定，也關(guān)系到反恐怖工作的順利開展，為此醫(yī)院在做好日常安全管理工作的同時(shí)，***反恐怖工作文件的要求，進(jìn)行了如下工作：
制訂了xxxxxx防恐怖、防破壞、防災(zāi)害事故應(yīng)急工作預(yù)案，成立了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了人員責(zé)任。堅(jiān)持行政領(lǐng)導(dǎo)24小時(shí)值班制度，保證信息暢通，確保在疑似暴恐事件發(fā)生時(shí)，第一時(shí)間報(bào)警（110***）。
對重點(diǎn)部位、重點(diǎn)設(shè)施的安全進(jìn)行了排查，并制定措施加大對用氣、供水、供電等設(shè)施的管理和安全保護(hù)力度。加大重要場所和人員密集區(qū)的安全巡視力度，確保醫(yī)院設(shè)施和人員的安全，加強(qiáng)與屬地派出所的協(xié)調(diào)聯(lián)系配合，提升治安防范震懾力。
成立保衛(wèi)科，加強(qiáng)專職保衛(wèi)機(jī)構(gòu)和專職治安隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)教育，加強(qiáng)設(shè)施器材配備（與公安、保安等專業(yè)部門聯(lián)系配備標(biāo)準(zhǔn)），提高目標(biāo)單位第一時(shí)間先期應(yīng)對暴恐襲擊的能力。
加強(qiáng)干部職工和患者（醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)）防恐宣傳教育，重點(diǎn)培訓(xùn)應(yīng)急避險(xiǎn)、疏散等常識和措施，適時(shí)組織應(yīng)急演練，提高干部職工和患者自防協(xié)防、自救互救的意識和能力。發(fā)動干部職工深入開展群防群治工作，舉報(bào)涉恐可疑人員、線索，打好反恐人民戰(zhàn)爭。
認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療制度和要求，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
進(jìn)一步關(guān)注員工的日常工作生活，努力幫助員工解決實(shí)際工作、生活中遇到的問題，營造和諧的環(huán)境，避免群眾矛盾事件的發(fā)生。
加強(qiáng)節(jié)假日期間的值班力量，強(qiáng)化值班制度，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班要求，隨時(shí)做好應(yīng)急處突的準(zhǔn)備。
我們將認(rèn)真按照xxxxx的部署要求，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安保措施，加強(qiáng)安全防范工作，全力以赴確保醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境安全和諧，維護(hù)醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十一
20xx年中辦印發(fā)了《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》（以下簡稱《減負(fù)通知》），明確將20xx年作為“基層減負(fù)年”。中央層面的政策在基層究竟落實(shí)如何？“最后一公里”是否變成“最好一公里”？是否會流于過程？根據(jù)通知要求，我?guī)е@些疑問進(jìn)行了調(diào)研問卷和座談。
我在合作市區(qū)分黨委政府負(fù)責(zé)同志、本級相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志、下級政府負(fù)責(zé)同志和負(fù)責(zé)秘書文件等科室工作人員四個(gè)層級進(jìn)行了調(diào)研問卷，共收集有效問卷23份，其中廳局級1份，處級6份，科級14份，科以下2份（附表）。
1、《減負(fù)通知》印發(fā)后，48%的人員感受到減少了些負(fù)擔(dān)，感受明顯的是會議時(shí)間更短、更實(shí)了，接待、陪同簡化了；但工作留痕的減負(fù)感受不明顯。
2、在文件數(shù)量方面，57%的人員感受到文件數(shù)量減少10%以上。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，合作市委2018年給下級下發(fā)126份，20xx年同期下發(fā)101份。市委文件合計(jì)比同期減少了15份，減少了12%；合作市政府2018年給下級下發(fā)153份，20xx年同期下發(fā)125份。市政府文件合計(jì)比同期減少12份，減少了4%。
4、在采用電視電話、網(wǎng)絡(luò)視頻方式召開會議方面，硬件設(shè)施、基礎(chǔ)條件不存在障礙，43%的人員感到到電視電話會、視頻會議的頻次比以前減少。
5、在監(jiān)督檢查和考核事項(xiàng)方面，70%的人員感受到來督查、檢查、考核次數(shù)減少10%以上，61%的人員認(rèn)為填表報(bào)數(shù)、報(bào)送比去年稍減少了一些。市委市政府制定專門文件，合并相關(guān)督查事項(xiàng)，確保督查檢查考核事項(xiàng)減少50%以上。
6、在過度留痕方面，39%的人員認(rèn)為沒有變化，39%的人員認(rèn)為微信工作群、政務(wù)app使用方面沒有變化。
7、在調(diào)查研究、執(zhí)法檢查輕車簡從方面，無論上級來本級調(diào)研檢查，還是本級赴下級調(diào)研檢查，91%的人員認(rèn)為比以前要簡化。
8、在上級部門從基層抽調(diào)干部的情況方面，70%的人員認(rèn)為抽調(diào)了個(gè)別干部，74%認(rèn)為對基層工作產(chǎn)生一定負(fù)面影響。
9、通過與合作市委組織部長座談了解，20xx年以來，有1名被問責(zé)的干部因表現(xiàn)突出被進(jìn)一步使用，在干部問責(zé)及關(guān)心激勵方面也有相應(yīng)的機(jī)制，一般都是區(qū)分對待，對于情節(jié)較輕，因?yàn)橥獠織l件造成的處分，在處分期滿后報(bào)上級組織部門同意后正常使用；但對于比如侵占扶貧款等個(gè)人道德問題，雖然不一棍子打死，但往往選擇慎重使用。
10、通過對調(diào)研問卷的梳理，建議主要分為五個(gè)方面：一是在考核機(jī)制方面。希望干部考核和工作項(xiàng)目能進(jìn)一步從實(shí)績方面加大考量比重，減少文件資料等“留痕”性質(zhì)的考核比重。二是在檢查評比方面。完全可以通過多種方式來促進(jìn)工作，而不一定非通過評比檢查來促進(jìn)，多把明查改為暗訪。三是在化解矛盾方面。希望上級部門要適當(dāng)為基層先行化解部分矛盾，解決部分問題，減少向基層分解任務(wù)數(shù)量。四是在報(bào)表時(shí)限方面。希望上級部門要求上報(bào)各類數(shù)據(jù)及報(bào)表時(shí)，不要第一天通知，第二天要求上報(bào)，多給基層統(tǒng)計(jì)時(shí)間。五是在整改督查方面。建議減少“舉一反三”整改，并且整改以實(shí)際效果來檢驗(yàn)，減少提供印證材料。
通過座談和調(diào)研問卷，總的感到《減負(fù)通知》在基層得到了嚴(yán)格執(zhí)行，從上至下抓得比較緊，各級要求也比較嚴(yán)格，思想上有紅線，在落實(shí)少開會、開短會、開管用的會這方面堅(jiān)持比較好。
在與甘南州副州長、合作市委書記劉永革同志座談時(shí)，他明確指出一直是嚴(yán)格按照上級要求抓好落實(shí)，說短話、發(fā)短文，盡量合并相關(guān)會議，有些會議不再明確要求基層一把手參加。針對省一級文件下發(fā)到縣團(tuán)級，重點(diǎn)是結(jié)合實(shí)際抓落實(shí)，做實(shí)不做虛。當(dāng)然“減負(fù)”并不等于“少干活兒”，并不代表學(xué)習(xí)可以不學(xué)了，工作可以偷懶了，過程可以簡化了，還是要把理論學(xué)習(xí)和夜校作為貫徹落實(shí)和提高能力的重要抓手。
在與合作市委副書記、市長周梅同志座談時(shí)，她談到做工作雖然要注重過程，但要更注重結(jié)果，比如上級反饋我們巡視整改工作，非要提供許多印證材料，我們也知道需要借助一定的形式，但形式歸根結(jié)底要服從于內(nèi)容，不然就本末倒置了。
在與紀(jì)委書記周軍平同志座談時(shí)，他談到一個(gè)行動勝過一打綱領(lǐng)，“干打雷不下雨”不行，要讓基層干部將更多時(shí)間和精力花在“抓落實(shí)”“跑現(xiàn)場”方面，多一些“暗訪”，少一些“大張旗鼓”的檢查督查；多一些現(xiàn)場辦公，少一些指手畫腳。
過去常說“上面千條線、下面一根針”，現(xiàn)在基層干部說“上面千把錘、下面一根釘”，則形象描繪了基層權(quán)小責(zé)重的現(xiàn)狀，基層是我們黨執(zhí)政大廈的“地基”，而基層干部就是這個(gè)地基中的'“鋼筋”?；鶎尤绻恍问街髁x弊病所困擾，政策落地就有可能卡在“最后一公里”。
（一）不同程度存在“痕跡化管理”的局面。通過調(diào)研，有兩種表現(xiàn)形式。一是病癥表現(xiàn)在基層，癥結(jié)要害卻在上級。一些上級機(jī)關(guān)和上級領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)檢查工作，既問工作實(shí)效，也看材料報(bào)表，比如國家在對我們脫貧考核驗(yàn)收時(shí)，既要以群眾的“口碑”來印證工作的成效，也要盯住“痕跡”找“漏洞”，看表冊、看統(tǒng)計(jì)、看扶貧干部的工作日志等等。還比如巡視巡察、環(huán)保督察、脫貧攻堅(jiān)整改等都要提供多種印證材料，基層不得不為了考核加班補(bǔ)齊各種材料……二是基層干部思想深處普遍認(rèn)為，工作做沒做不能僅憑嘴巴說，總得留下些“蛛絲馬跡”，所以不論文字、圖片、視頻，處處都要留痕，既對形式主義“深惡痛絕”，卻又“深陷其中”，既重“績”更重“跡。
（二）個(gè)別時(shí)候還有“減負(fù)變增負(fù)”的現(xiàn)象。在座談時(shí)，干部們談到是不是真正減負(fù)，既要看減負(fù)的落實(shí)舉措，也要看基層干部的實(shí)際感受，大家都知道很多工作需要落實(shí)，但不能一邊做“減法”，一邊又做“加法”。上級雖然正式發(fā)文減少了，但帶或不帶紅頭的便簽通知增多了，集中會議減少了，視頻會議、電話會議增多了，凡此種種?；鶎痈刹康摹袄埸c(diǎn)”“痛點(diǎn)”在于數(shù)量上雖然減了，內(nèi)容和形式上卻增加了，讓減負(fù)落入了“減負(fù)—增負(fù)—再減負(fù)—再增負(fù)”的循環(huán)。
（三）個(gè)別部門還有“政績觀錯位”的表象。因?yàn)楦刹窟x拔機(jī)制不完善，干部的選拔主要是由領(lǐng)導(dǎo)決定，所以個(gè)別干部抓工作出發(fā)點(diǎn)是“不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”，把對上負(fù)責(zé)和對下負(fù)責(zé)割裂開來，很多時(shí)候強(qiáng)調(diào)“上級要求”，而不是考慮基層實(shí)際和群眾愿望，遇到情況時(shí)存在思維定式，首先想到“以前就是這么干的”。
俗話說：硬釘子好拔，軟釘子難除。形式主義問題具有典型的頑固性、長期性，不能期望畢其功于一役徹底解決，必須堅(jiān)持不懈、久久為功。
一是要堅(jiān)持以上率下和刀刃向內(nèi)相結(jié)合?！吧厦嫫怀?，下面就會偏一丈?！鄙霞壊块T和領(lǐng)導(dǎo)干部是減負(fù)成效的關(guān)鍵，必須發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，用更嚴(yán)的尺子衡量自己，用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，為全體黨員當(dāng)好示范、做好表率，到最基層的地方去，到最困難的地方去，到矛盾最多的地方去，做到“以下看上查找根源，以上率下解決問題”，從群眾普遍關(guān)注、迫切需要解決的問題改起。俗話說“作風(fēng)好不好，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)”，要用做出樣子代替喊破嗓子，層層示范帶動，把“一級講給一級聽”變成“一級干給一級看”，把“層層開會抓開會”“一級一級發(fā)文件”變成“層層落實(shí)抓落實(shí)”，使實(shí)干蔚然成風(fēng)。
二是堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛與提質(zhì)增效相結(jié)合。云南省“80后白發(fā)書記”李忠凱曾因公示照片在網(wǎng)絡(luò)“火”了一把，側(cè)面反映出基層干部值得社會各方面給予更多的關(guān)注關(guān)愛，可以“白頭”，但不能“灰心”?；鶎痈刹康臅r(shí)間和精力有限，既要讓基層干部輕裝上陣，減少陪會、迎檢、考核、撰寫匯報(bào)材料等內(nèi)容，也要激活基層干部改革創(chuàng)新的積極性，主動接“燙手山芋”、鉆“矛盾窩”，把好鋼用在刀刃上。給基層“減負(fù)”只是手段和方法，讓基層工作“提質(zhì)”才是出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，臺賬只有降低“厚度”，服務(wù)群眾才能更有“溫度”，才能以更加求真務(wù)實(shí)的態(tài)度抓重點(diǎn)工作，才能真正解決“最后一公里”的問題。
三是堅(jiān)持問題導(dǎo)向與問計(jì)于民相結(jié)合。問題是最好的老師，各級干部就是解決問題的，必須瞄著問題去，追著問題走，把化解矛盾、破解難題作為履職盡責(zé)的第一要務(wù)，涉及到民生的問題做到問計(jì)于民?！爸萋┱咴谟钕拢д咴诓菀啊?，政策好不好、工作實(shí)不實(shí)，群眾最清楚。政策出臺前問需于民，出臺后跟蹤問效，注重解決民生“痛點(diǎn)”，多讓群眾自己“說事、議事、主事”，群眾的需求在哪里，服務(wù)就跟到哪里，把工作做到群眾的心坎上，面對困難和問題，只要認(rèn)真對待，問題最終都能找到解決的辦法，甚至可以成為下一步發(fā)展的契機(jī)。
四是堅(jiān)持制度建設(shè)與科學(xué)考核相結(jié)合。“沒有規(guī)矩，不成方圓。”根除形式主義還需完善相關(guān)制度，有必要對相關(guān)工作制度再“檢修”，該建的建、該廢的廢、該修的修，同時(shí)要讓每一項(xiàng)制度都具有約束力、都帶上“高壓電”。同時(shí)，把考核標(biāo)準(zhǔn)要納入制度體系，不能把基層的重心放在考核上，要通過科學(xué)設(shè)計(jì)，設(shè)置關(guān)鍵性考核指標(biāo)，讓大家把更多時(shí)間花在做實(shí)事上，以工作實(shí)效作為年終評先評優(yōu)的主要條件，基層干部自然就主動去做基礎(chǔ)性工作和群眾工作了；全面整合檢查觀摩、學(xué)習(xí)交流活動，基層迎檢任務(wù)少了，工作精力自然就多了，也就不弄虛作假了，把每個(gè)部門將關(guān)鍵性指標(biāo)拎出來，整合成一張考核表，一次性考核基層，針對相同的內(nèi)容，同類事項(xiàng)合并整合、資源共享，基層負(fù)擔(dān)也就輕了。
為基層減負(fù)，既是回應(yīng)基層的期盼，也是落實(shí)中央的要求。只有各級黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真貫徹落實(shí)《減負(fù)通知》精神和進(jìn)一步走好群眾路線，才能根除形式主義。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十二
一、開展反恐怖培訓(xùn)和演練情況。
第一季度我校共組織職工開展反恐防范知識培訓(xùn)1次，反恐演練1次。同時(shí)，加強(qiáng)保安人員對可疑人員的識別培訓(xùn)。
二、防范器材、設(shè)備、設(shè)施更新情況第一季度無防范器材、設(shè)備更新。
三、崗位、人員變更、調(diào)整等等情況第一季度無崗位、人員、調(diào)整情況。
第一季度郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所到我校開展反恐督導(dǎo)檢查，按照重點(diǎn)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)情況正在積極開展各項(xiàng)反恐防范職責(zé)。
五、其他與加強(qiáng)反恐怖防范工作相關(guān)的情況。學(xué)校組織1次校園安全大檢查，1次學(xué)生違禁物品排查，1次校園周邊環(huán)境安全情況排查。
鳳慶縣郭大寨中學(xué)(行政章)。
2017年3月28日。
送：郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所。郭大寨中學(xué)第二季度反恐怖防范工作報(bào)告。
鳳慶縣公安局郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所：
一、培訓(xùn)和演練情況。
4月16日，我校派文開明校長參加了有鳳慶縣反恐怖領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織的《反恐怖主義法》“六進(jìn)”宣傳暨“進(jìn)校園”主題活動啟動儀式。4月21日學(xué)校開展了校園放恐怖襲擊應(yīng)急逃生演練。
為加強(qiáng)《反恐怖主義法》的宣傳，我校制作了“全民加強(qiáng)反恐防暴，堅(jiān)決維護(hù)社會穩(wěn)定”的橫幅，懸掛在校園。
二、防范器材、設(shè)備、設(shè)施更新情況。
學(xué)校請鳳慶明華電腦服務(wù)有限公司監(jiān)控維護(hù)人員到校進(jìn)行相關(guān)升級維護(hù)，目前，所有監(jiān)控系統(tǒng)使用正常。
三、崗位、人員變更、調(diào)整等等情況第二季度無崗位、人員、調(diào)整情況。
第一季度郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所、鳳慶教育先后到我校開展反恐督導(dǎo)檢查。
鳳慶縣郭大寨中學(xué)(行政章)2017年6月25日。
送：郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所。郭大寨中學(xué)第三季度反恐怖防范工作報(bào)告。
鳳慶縣公安局郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所：
一、培訓(xùn)和演練情況。
我校于九月份開展了應(yīng)急逃生演練，并于開學(xué)初在教師例會上開展了反恐防范知識培訓(xùn)1次，學(xué)習(xí)《郭大寨中學(xué)應(yīng)對和處置恐怖襲擊事件應(yīng)急預(yù)案》，制定新學(xué)年《郭大寨中學(xué)防恐防范工作領(lǐng)導(dǎo)組及職責(zé)》。
二、防范器材、設(shè)備、設(shè)施更新情況。
學(xué)校與鳳慶縣泰安保安服務(wù)有限公司簽訂保安備案合同，增加兼職保安吳建峰。
三、崗位、人員變更、調(diào)整等等情況。
第三季度因新學(xué)年教師崗位變動原放恐怖防范工作組組長由原文開明校長變?yōu)楝F(xiàn)穆天偉校長；門衛(wèi)組因郭世華調(diào)動，增補(bǔ)王宏銘，吳建峰增補(bǔ)為兼職保安；現(xiàn)場處置組因教學(xué)處杜健雄調(diào)動增補(bǔ)王志春、張興貴；教育輔導(dǎo)組根據(jù)新學(xué)年班主任、年級組調(diào)整而調(diào)整。
第一季度郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所、鳳慶安委辦、鳳慶教育、郭大寨彝族白族鄉(xiāng)安委辦先后到我校開展反恐督導(dǎo)檢查，所有檢查組反饋的相關(guān)情況已全部進(jìn)行整改。
五、其他與加強(qiáng)反恐怖防范工作相關(guān)的情況。學(xué)校于7月10日放假前和9月1日開學(xué)初各組織了1次校園安全大檢查，于9月份組織了一次1次學(xué)生違禁物品排查和1次校園周邊環(huán)境安全情況排查。
鳳慶縣郭大寨中學(xué)(行政章)2017年9月25日。
送：郭大寨彝族白族鄉(xiāng)派出所。
第二篇：xx中學(xué)反恐怖防范工作制度。
1．研究分析制度。
每學(xué)年初學(xué)校反恐防暴工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開反恐防暴工作會議，分析、部署反恐防暴工作，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與各部門簽訂反恐防暴責(zé)任書；每學(xué)期末和學(xué)年末結(jié)合工作總結(jié)或安全工作考核情況通報(bào)反饋反恐防暴工作。原則上，每季度召開一次反恐防暴形勢分析會，或者結(jié)合安全形勢分析會、重點(diǎn)時(shí)節(jié)反恐防暴部署進(jìn)行，重點(diǎn)傳達(dá)上級精神，研究部署本校階段性反恐防暴工作。
2．督導(dǎo)檢查制度。
學(xué)校反恐防暴工作領(lǐng)導(dǎo)小組督促指導(dǎo)搞好校園反恐防暴演練，落實(shí)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，對重點(diǎn)人員落實(shí)相應(yīng)的穩(wěn)控措施。結(jié)合學(xué)校安全工作檢查、督查，對心防、物防、技防和反恐防暴演練等情況進(jìn)行檢查，落實(shí)隱患整改。做好校園反邪教工作，強(qiáng)化門禁管理，全面加強(qiáng)對外來人員、郵件物品的盤查管控，嚴(yán)密防范校園周邊可疑人員和網(wǎng)上不法分子滲透、擾亂、破壞活動。
3．重點(diǎn)防控制度。
狠抓重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)特別是上學(xué)、放學(xué)、周末時(shí)段和考場安全防護(hù)工作，構(gòu)建“三道防火墻”。第一道：守校護(hù)門。主動加強(qiáng)與有關(guān)單位溝通聯(lián)系，借助多方力量，全面抓好校園安定穩(wěn)定工作，高度重視做好上、放學(xué)時(shí)段校門、考點(diǎn)及周邊安全防護(hù)、交通疏導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)靠前、力量到位、處置果斷。學(xué)校大門未開放時(shí)，打開校門口的小門，讓學(xué)生進(jìn)入校內(nèi)，落實(shí)有關(guān)管理措施等。第二道：安保防衛(wèi)。嚴(yán)格落實(shí)校園安保制度，做好問詢、登記和盤查，嚴(yán)防任何可疑人員靠近、涉足校園。發(fā)生緊急事態(tài)時(shí)，學(xué)校安保力量發(fā)揮及時(shí)有效的作用。保安人員和校園技防設(shè)施按要求配齊配足，始終保持校門口應(yīng)急報(bào)警按鈕完好。第三道：應(yīng)急處突。學(xué)校行政干部、年段長、班主任、體育老師等擔(dān)任學(xué)校反恐應(yīng)急防護(hù)骨干力量，一旦有事，快速形成拳頭和有效抵擋。門衛(wèi)室、保衛(wèi)處等場所放置一定數(shù)量的長木棍等就便器材供應(yīng)急力量使用。
按上級有關(guān)要求落實(shí)零報(bào)告制度。涉及波及師生和學(xué)校的惡性事件，校園及周邊發(fā)生聚集游行等突發(fā)性群體性事件，發(fā)生涉師涉生涉校的群毆和嚴(yán)重安全問題、自然災(zāi)害、輿情苗頭等，第一時(shí)間上報(bào)，確保不誤情、不錯情、不漏情。
5．獎勵懲處制度。
落實(shí)學(xué)校反恐防暴工作獎勵懲處制度，對反恐防暴工作落實(shí)，處置應(yīng)對突發(fā)事件的有功人員，學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況予以一定的獎勵；對反恐防暴工作落實(shí)不力，處置應(yīng)對突發(fā)事件特別是暴恐事件中失職瀆職的人員進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)、依紀(jì)依規(guī)處理。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十三
根據(jù)《鹽池縣安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于印發(fā)國務(wù)院安委會20xx年度安全生產(chǎn)和消防考核組反饋意見整改落實(shí)方案》（鹽安委辦發(fā)（20xx）32號）要求，為認(rèn)真做好考核巡查組反饋問題整改工作，確保反饋的問題條條有整改、件件有著落、事事有回應(yīng)，確保問題隱患整改清零，全力推動全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)和消防形勢持續(xù)穩(wěn)定向好，現(xiàn)將我鄉(xiāng)的整改落實(shí)情況報(bào)告如下：
我鄉(xiāng)高度重視安全生產(chǎn)工作，牢固樹立“安全生產(chǎn)，責(zé)任重于泰山”的思想，從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度來抓安全生產(chǎn)工作。為了加強(qiáng)對安全隱患排查整治工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鄉(xiāng)成立了專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。堅(jiān)持“以人為本，預(yù)防為主，安全第一”的工作方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)工作安排部署。切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，把防范化解安全風(fēng)險(xiǎn)作為長期任務(wù)，切實(shí)承擔(dān)起“促一方發(fā)展，保一方平安”的政治責(zé)任。我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照“三個(gè)必須”要求，嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，深入分析研判重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域重大安全風(fēng)險(xiǎn)，將安全生產(chǎn)和消防工作抓得更精準(zhǔn)、更深入、更扎實(shí)。
我鄉(xiāng)高度重視危險(xiǎn)化學(xué)品的監(jiān)管，緊盯新情況新問題，嚴(yán)密防范體制改革、政策調(diào)整、企業(yè)轉(zhuǎn)制等過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)失控問題，及時(shí)改進(jìn)措施，堵塞管理漏洞。針對危險(xiǎn)化學(xué)品專項(xiàng)巡查，強(qiáng)化安全監(jiān)管，督促各行政村落實(shí)好安全生產(chǎn)主體責(zé)任，開展易燃易爆有毒氣體安全風(fēng)險(xiǎn)排查治理。
切實(shí)加強(qiáng)我鄉(xiāng)綜合性消防救援隊(duì)伍建設(shè)，注重處置特殊災(zāi)害事故經(jīng)驗(yàn)、人才和先進(jìn)裝備等方面的儲備。加大學(xué)習(xí)力度，提高了執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。深入推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，規(guī)范企業(yè)員工安全生產(chǎn)行為。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)“黑名單”制度，對重大風(fēng)險(xiǎn)隱患限期整改不到位、屢查屢犯的企業(yè)及其主要負(fù)責(zé)人納入“黑名單”管理。
深化安全生產(chǎn)和消防執(zhí)法改革，完善執(zhí)法規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，建立規(guī)范執(zhí)法長效機(jī)制。堅(jiān)持實(shí)事求是，著力在求實(shí)效上想辦法、下功夫，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格公正規(guī)范文明執(zhí)法，嚴(yán)格落實(shí)好執(zhí)法公示、全過程記錄、重大處罰決定法制審核“三項(xiàng)”制度。充分運(yùn)用“四不兩直”等方式明查暗訪，開展安全生產(chǎn)隱患排查整治，切實(shí)維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定大局。
安全生產(chǎn)和消防工作至關(guān)重要，我鄉(xiāng)將始終保持高度警惕，狠抓責(zé)任落實(shí)，全面排查安全隱患，及時(shí)整改，落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施，為我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)和消防工作做好保障。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十四
20xx年作為“基層減負(fù)年”，縣委嚴(yán)格按照關(guān)于力戒形式主義官僚主義的重要指示批示精神和中央、省、市的部署要求，以強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)扛起基層減負(fù)工作任務(wù)，刪繁就簡、革除積弊，各項(xiàng)工作取得了較好成效。
一是突出一個(gè)“減”字，在精減文件會議上精準(zhǔn)發(fā)力。由縣委辦公室、縣政府辦公室牽頭，從縣委、縣政府文件做起，對文件、會議從嚴(yán)審核把關(guān)，切實(shí)把數(shù)量減下來，把質(zhì)量提上去。一是嚴(yán)控文件數(shù)量。堅(jiān)持少發(fā)文發(fā)短文，進(jìn)一步規(guī)范行文程序、控制文件數(shù)量、提高發(fā)文質(zhì)量。充分發(fā)揮各類議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)小組職能，對其成員調(diào)整、一般性工作安排、會議紀(jì)要和領(lǐng)導(dǎo)講話由其自行發(fā)文。1-9月份，縣委、縣政府發(fā)文比去年同期下降xx%，達(dá)到省委下達(dá)的精簡目標(biāo)。二是嚴(yán)控會議數(shù)量。堅(jiān)持少開會、開短會、開務(wù)實(shí)管用的會，對全縣性會議嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)控會議規(guī)格和規(guī)模，對會議內(nèi)容相近的合并召開，對參會范圍基本相似的集中召開，嚴(yán)格執(zhí)行每月第一周“無會周”制度，1-9月份會議數(shù)量同比減少xx%。
二是突出一個(gè)“合”字，在規(guī)范督查考核上精準(zhǔn)發(fā)力。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)關(guān)于狠抓落實(shí)做好督查工作的重要論述，制發(fā)《關(guān)于統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作的`通知》，切實(shí)規(guī)范縣級督查檢查考核工作，能合并的堅(jiān)決合并，能取消的堅(jiān)決取消，進(jìn)一步簡化程序、壓縮時(shí)間，多采用不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報(bào)、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場的暗訪方式，傾聽群眾訴求，掌握第一手資料，不斷減輕基層負(fù)擔(dān)。20xx年度縣級督查檢查考核事項(xiàng)xx項(xiàng)，比20xx年減少xx項(xiàng)，精簡xx%。
三是突出一個(gè)“建”字，在建立長效機(jī)制上精準(zhǔn)發(fā)力。以開展“基層減負(fù)年”活動為契機(jī)，全面推行一線指導(dǎo)推動工作落實(shí)，制定印發(fā)《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的具體意見》，建立健全督查長效機(jī)制，讓基層干部從文山會海和材料報(bào)表中解脫出來，把規(guī)定落到實(shí)處。建立和完善激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制，改變基層疲于應(yīng)付各種迎評迎檢、過度工作留痕的現(xiàn)狀，讓基層干部減少顧慮、踏實(shí)做實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)，能夠甩開膀子抓落實(shí)。
雖然我縣在落實(shí)基層減負(fù)年各項(xiàng)工作上取得了積極進(jìn)展，但是對照中央和省市委要求，還存在一些不足：一是精簡會議上措施還不夠有力，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)視頻會議系統(tǒng)還不完善，還無法充分利用視頻會議系統(tǒng)減輕基層壓力，造成基層干部反復(fù)跑現(xiàn)象；二是督查考核還有待完善。考核機(jī)制和細(xì)則不夠完善，痕跡主義現(xiàn)象一定程度上還存在。
下一步，我縣將以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，狠抓xx個(gè)專項(xiàng)整治工作，堅(jiān)持把整治形式主義、官僚主義往實(shí)里抓、往深里做，通過一系列有力舉措在辦文、辦會、督查、考核上再用勁、再發(fā)力，推動形式主義、官僚主義問題整改終端見效，以實(shí)實(shí)在在的整改成效讓基層干部群眾切實(shí)感受到減負(fù)成果。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十五
2017年3月10日上午，副史會方召集縣林業(yè)局、教育局、公安局、夾浦鎮(zhèn)等有關(guān)人員就我校森林消防安全等問題召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會，對我校森林消防安全等事項(xiàng)提出整改意見。事后我校立即召開行政會議，詳細(xì)傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)對我校在消防安全方面存在的問題及整改建議，決定對各項(xiàng)問題進(jìn)行積極排查和整改，現(xiàn)將整改進(jìn)展情況匯報(bào)如下：
1、南門通道狹窄問題：因通道上方是食堂，現(xiàn)食堂已在它處興建，待10月份建好食堂后即可拆除南門并拓寬通道。
2、周邊森林消防隔離帶已建好，樹木均已砍光。
3、學(xué)校外部準(zhǔn)備進(jìn)行封閉，正在緊張施工中，預(yù)計(jì)年底完成，北面有一小門因歷史原一直未封閉，造成安全隱患，望政府協(xié)調(diào)解決。
4、網(wǎng)格狀隔離欄正在設(shè)置，由于部分香山村村民思想工作未做通，故無法進(jìn)行整體隔離。
對于消防安全工作，我校一定會常抓不懈，加強(qiáng)管理，加強(qiáng)巡邏。對于各種隱患，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時(shí)消除。
湖州市清泉文武學(xué)校
******** 日我公司在作業(yè)中生產(chǎn)中發(fā)生一起因操作人員違章作業(yè)導(dǎo)致人員傷亡的事故，事故發(fā)生后公司立即啟動了安全事故應(yīng)急預(yù)案并對事故善后事項(xiàng)做了妥善處理并向政府相關(guān)部門報(bào)告了事故情況匯報(bào)。隨后公司成立了以總經(jīng)理為組長，主管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，部門負(fù)責(zé)人和施工負(fù)責(zé)人為組員的安全專項(xiàng)管理小組，明確工作職責(zé)，落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任，制定了整改措施。
安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山，這次血的教訓(xùn)在公司全體員工感情上深深烙下了痛悔的印記、思想上受到了極大的震動、已深刻認(rèn)識到人的不安全行為在生產(chǎn)各環(huán)節(jié)隨時(shí)都會出現(xiàn)，工作上不僅要盡職盡責(zé)、還要注重操作的規(guī)范與安全。
為加強(qiáng)公司的安全生產(chǎn)工作，提高員工的安全生產(chǎn)責(zé)任和安全生產(chǎn)意識， 杜絕安全生產(chǎn)事故的再次發(fā)生， 公司對安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行了全面的排查整治， 現(xiàn)將整改措施的'完成情況匯報(bào)如下：
一、安全制度和責(zé)任的落實(shí)情況
公司根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的整體安排，組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育，通過召開安全生產(chǎn)會議等形式，宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進(jìn)行安全知識教育，參加安全演練，并利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語、安全知識答題等活動宣傳各種安全知識及安全法規(guī)。使廣大員工深入了解安全法規(guī)知識，提高了全員安全生產(chǎn)意識。進(jìn)行安全培訓(xùn)教育12次；舉行安全知識答題活動3次，分別是法律知識、公路養(yǎng)護(hù)安全操作規(guī)程及文明交通百題測試試題等，共收到答題240多份，做到了全體人員全部參與。
通過各種形式（警示牌、宣傳欄、標(biāo)語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施，明確在危害發(fā)生時(shí)的救護(hù)措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護(hù)用品，降低職業(yè)病危害，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
三、健全并完善了安全管理機(jī)構(gòu)
責(zé)任書。建立了縱向到底、橫向到邊的安全監(jiān)督、監(jiān)管體系，做到了責(zé)任明確、逐級管理。
四、強(qiáng)化了安全技術(shù)交底
工程開工前，工程技術(shù)負(fù)責(zé)人要將工程概況、施工方法和安全技術(shù)措施向參加施工的工地負(fù)責(zé)人和職工進(jìn)行安全技術(shù)交底。本著誰負(fù)責(zé)施工誰負(fù)責(zé)質(zhì)量、安全工作的原則，各分部工程技術(shù)負(fù)責(zé)人在安排施工任務(wù)的同時(shí)，必須要對施工班組操作人員進(jìn)行書面安全技術(shù)交底。交底內(nèi)容包括：準(zhǔn)備施工項(xiàng)目的作業(yè)特點(diǎn)和危險(xiǎn)點(diǎn)、針對危險(xiǎn)點(diǎn)的具體預(yù)防措施、應(yīng)注意的安全事項(xiàng)、相應(yīng)的安全操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)生事故后應(yīng)及時(shí)采取的避難和急救措施等。
1． 工程安全技術(shù)交底包括公路養(yǎng)護(hù)涉及的每個(gè)項(xiàng)目，共設(shè)計(jì)安全交底19項(xiàng)，下發(fā)交底書45項(xiàng)，并由接收人簽字確認(rèn)。
2．根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)中安全技術(shù)措施，結(jié)合具體施工方法及施工現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境，制訂出全面、有針對性的安全技術(shù)交底內(nèi)容。
3．安全技術(shù)交底應(yīng)根據(jù)施工進(jìn)度、施工部位分階段多次交底，不可圖省事一次交齊。
4．安全技術(shù)交底應(yīng)一式兩份，交底人與接底人各持一份，且雙方簽字后生效。
5．各工種安全技術(shù)交底一般同分部(分項(xiàng))工程交底同時(shí)進(jìn)行。如果工程的施工工藝很復(fù)雜，技術(shù)難度大，作業(yè)條件很危險(xiǎn)，可單獨(dú)進(jìn)行工程咨詢，以引起操作者高度重視，避免安全事故發(fā)生。
五、按規(guī)定做好勞保用品的發(fā)放，要求操作人員養(yǎng)成自覺使用勞保用品的良好習(xí)慣。
安排專人清理登記公司及各作業(yè)隊(duì)勞保用品的配備和完好情況，對已喪失保護(hù)功能、超期失效的堅(jiān)決收繳、予以報(bào)廢，并及時(shí)按規(guī)定配備合格的勞保用品。特別是加強(qiáng)了對特種作業(yè)人員勞保用品配備和使用情況的管理。要求安全員把勞保用品的佩戴情況檢查作為日常的安全檢查內(nèi)容，對在施工過程中發(fā)現(xiàn)的不按規(guī)定使用勞保用品的責(zé)任人，嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行教育和處罰。教育操作人員提高自我保護(hù)意識，工作中正確使用勞保用品，戒除麻痹大意、懶惰、僥幸等思想，養(yǎng)成自覺使用勞保用品的良好習(xí)慣。公司已完成了對所有在崗特殊作業(yè)人員勞保用品的清理配備工作，對可能接觸到其他危險(xiǎn)物質(zhì)的崗位，配備了相應(yīng)的勞動防護(hù)用品，其他一般操作工人的常用勞保用品也配備齊全。
六、對安全防護(hù)設(shè)施、救援設(shè)施定期檢查
對已喪失防護(hù)功能、 超期失效的堅(jiān)決報(bào)廢， 并立即購置更換。公司還根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)， 進(jìn)行了事故應(yīng)急預(yù)案演練。
七、把安全教育和事故教訓(xùn)緊密結(jié)合，使法制觀念和安全觀念緊緊相連，提高培訓(xùn)學(xué)習(xí)的有效性。
事故發(fā)生以來公司全體員工開展了一系列學(xué)習(xí)教育活動，主要內(nèi)容為：1、認(rèn)真學(xué)習(xí)了安全生產(chǎn)法及公司《安全生產(chǎn)管理制度》。 2、以作業(yè)隊(duì)及班組為單位開展了查隱患、查安全死角和盲區(qū)活動，開展反違章指揮、反違章操作、反違反勞動紀(jì)律的活動。全體員工參與事故隱患和安全問題大排查，創(chuàng)建無隱患崗位。通過上述活動，我們清醒地認(rèn)識到安全工作是一項(xiàng)長期性的工作，決不能疏忽和放松，我們必須吸取這次血的教訓(xùn)。
八、公司對崗位工作人員和作業(yè)隊(duì)人員進(jìn)行了補(bǔ)充，加強(qiáng)專門的安全技術(shù)訓(xùn)練，根據(jù)工作人員的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)重新定崗定責(zé)，在對安全事故責(zé)任人批評教育的同時(shí)，又鼓勵他們卸掉思想包袱，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的生產(chǎn)工藝和安全操作技能，進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任、加強(qiáng)管理，從根本上杜絕安全事故的發(fā)生。
經(jīng)過上述整改活動使公司及作業(yè)隊(duì)全體職工加強(qiáng)了對安全生產(chǎn)的認(rèn)識，也提高了安全意識。從目前的安全生產(chǎn)形式來看，整改活動收到了應(yīng)有的效果。
九、不足之處：
由于施工現(xiàn)場員工流失率較大，給員工入場教育等方面增加了難度，很難掌握當(dāng)時(shí)員工狀況，針對此問題，下一步研究可行的對策。進(jìn)一步完善安全管理。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十六
安委辦：
按照****統(tǒng)一安排部署，現(xiàn)將****服務(wù)區(qū)反恐怖防范自查自糾工作情況匯報(bào)如下：
本單位接到通知后，主要領(lǐng)導(dǎo)立即指示落實(shí)方案，并迅速成立以服務(wù)區(qū)經(jīng)理為第一責(zé)任人，各部門為成員的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組。并組織召開了反恐、防控工作會議，闡明了特殊時(shí)期加強(qiáng)反恐、防控工作的重要性，分析當(dāng)前反恐、防控工作特點(diǎn)及恐怖主義和重大事故的表現(xiàn)形式，安排部署各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)部門、各項(xiàng)工作等做好安保工作的具體內(nèi)容，責(zé)任明確，任務(wù)具體，分工細(xì)致，效果明顯。
***服務(wù)區(qū)遵循“安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展”理念，把反恐工作作為當(dāng)前工作的重中之重來抓。一方面逐步建立健全了《治安保衛(wèi)管理制度》、《消防安全管理制度》、《重點(diǎn)部位安全管理制度》、《突發(fā)事件應(yīng)急救援處置方案》、《保安管理制度》等一系列工作制度，構(gòu)建完善的防范制度體系;另一方面通過多種方式，廣泛開展安全理念的宣貫工作。利用專題學(xué)習(xí)、會議、展板、led顯示屏載體開展宣傳動員，大力營造反恐工作氛圍，有效加強(qiáng)了員工對于反恐防范工作的緊迫感、責(zé)任感和使大感，營造全員參與反恐工作的濃厚氛圍。
***服務(wù)區(qū)認(rèn)真履行安全管理職責(zé)，按照“統(tǒng)一指揮、協(xié)同有序，高度戒備、反應(yīng)迅速，科學(xué)決策、高效處置”的工作原則，全面查找存在的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，推行了一系列反恐安全防范舉措，確保服務(wù)區(qū)安定有序、和諧發(fā)展。
（一）組織安保隊(duì)伍，狠抓人防力量。一是組建了安全應(yīng)急小分隊(duì)，全天候枕戈待旦，隨時(shí)接受反恐工作任務(wù)。二是在加油站、辦公樓、綜合樓、宿舍樓等重點(diǎn)場所嚴(yán)格實(shí)行24小時(shí)值班制度;節(jié)假日各級領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，堅(jiān)守崗位，時(shí)刻保持臨戰(zhàn)狀態(tài)，做到應(yīng)急車輛、設(shè)備、物資、通信聯(lián)絡(luò)充分保障。三是加強(qiáng)了保安力量，嚴(yán)格執(zhí)行疫情期間出入登記制度。四是加大了廚房燃?xì)庠O(shè)施的巡查、檢查力度,發(fā)現(xiàn)破壞燃?xì)庠O(shè)施的行為及時(shí)糾正和上報(bào)。
（二）打造防控系統(tǒng)，暢通信息報(bào)送。加強(qiáng)對各個(gè)場所的布防，在加油站、綜合大樓、辦公樓、宿舍樓等場所進(jìn)行24小時(shí)視頻監(jiān)控。拓寬信息渠道，加強(qiáng)與政府主管部門、轄區(qū)公安機(jī)關(guān)、社區(qū)的聯(lián)系和信息共享，確保情報(bào)信息傳遞渠道暢通，提高情報(bào)信息的傳遞效率，確保遇有重大緊急情況或獲得暴力恐怖線索后，能夠快速反應(yīng)、有效處置。每季度召開安全工作例會，定期分析研究服務(wù)區(qū)安全生產(chǎn)和反恐工作形勢，解決工作中存在的問題，學(xué)習(xí)傳達(dá)上級相關(guān)指示精神，總結(jié)和布置工作。
（三）健全完善突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案。***服務(wù)區(qū)制定了《反恐應(yīng)急預(yù)案》，對服務(wù)區(qū)反恐應(yīng)急工作的指揮機(jī)構(gòu)、工作職責(zé)、報(bào)告程序和處置措施做了明確的規(guī)定，保證一旦發(fā)生恐怖(突發(fā))事件，能夠迅速、高效、有序地開展救援和處置工作。為了落實(shí)好反恐預(yù)案，服務(wù)區(qū)定期組織了預(yù)案演練。
（四）對?；奋囕v進(jìn)行建檔、管控，并指定位置進(jìn)行停放，減少潛在恐怖人員接觸的空間、降低其接觸的可能性。
（一）部分員工對反恐防范工作不夠重視，存在麻痹松懈思想。
（二）由于目前服務(wù)區(qū)從業(yè)人員較少，保安年齡偏大，一旦發(fā)生恐怖事件，應(yīng)對處置能力不足。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十七
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中華人民共和國消防法》和省、市、縣消防工作會議精神，根據(jù)《xx公司xx年春季防火工作方案的通知》要求，我分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把此項(xiàng)工作納入年度一項(xiàng)重要工作來抓，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，認(rèn)真組織開展自查自整工作，以確保公司上下不發(fā)生火災(zāi)隱患為目標(biāo)，全面落實(shí)好各項(xiàng)消防安全工作任務(wù)，杜絕各類火災(zāi)隱患事件發(fā)生，切實(shí)提高全體員工消防安全責(zé)任意識，努力為全公司創(chuàng)造良好的消防安全工作環(huán)境，現(xiàn)將開展春季防火工作情況作如下總結(jié)：
首先我公司成立了以經(jīng)理xx任組長、xx副經(jīng)理為副組長、綜合行政部主任xx、網(wǎng)絡(luò)稽查部主任xx、農(nóng)網(wǎng)管理部主任xx、工程技術(shù)部主任xx為成員的春季防火工作領(lǐng)導(dǎo)小組，從講政治的高度出發(fā)，以對廣大干部職工負(fù)責(zé)的精神，把做好春季防火安全工作擺到重要位置。其次，確定各重點(diǎn)部位，建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，按著“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則落實(shí)安全工作責(zé)任制。第三，逐級簽訂安全目標(biāo)管理責(zé)任書，層層分解工作指標(biāo)，形成縱到底、橫到邊的消防安全工作目標(biāo)管理責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，做到各項(xiàng)制度到位、責(zé)任到人。
為了讓全體干部職工牢固樹立“預(yù)防為主、安全第一”的思想觀念，把“安全第一、防范于未然”深深銘記在每個(gè)人的腦海之中，確保廣播電視網(wǎng)絡(luò)安全傳輸，不發(fā)生火災(zāi)事故，做到一旦出現(xiàn)不安全事故隱患能及時(shí)排除和應(yīng)對。
（一）是我公司利用每周星期一例會認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳安全法律、法規(guī)、影像資料和安全工作手冊里的內(nèi)容，做到警鐘長鳴，讓防火安全常識深入干部職工心中，從根本上增強(qiáng)廣大干部職工的安全防范意識，提高自我保護(hù)和自救能力，給每個(gè)成員交任務(wù)、壓擔(dān)子，增強(qiáng)工作責(zé)任心和責(zé)任感。
（二）是組織有關(guān)科室人員進(jìn)行一次消防工作大檢查，由副經(jīng)理付國東帶隊(duì)，發(fā)現(xiàn)隱患現(xiàn)場整改，在重大節(jié)假日和重保期間，加強(qiáng)值班人員，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班，干部值班，對重點(diǎn)部位實(shí)行死看死守等辦法，嚴(yán)防消防安全事故的發(fā)生。
（三）是加強(qiáng)對消防器材的管理和使用，在防火大檢查中，做到一邊抓檢查整改的同時(shí)，一邊抓現(xiàn)場人員消防器材使用管理的培訓(xùn)，進(jìn)一步提高重點(diǎn)部位人員對消防器材使用的技能，發(fā)動全體干部職工認(rèn)真抓好人防、物防、技防三落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了年初以來無火災(zāi)事故和隱患的發(fā)生。
（四）是在排查整改中，針對個(gè)別重點(diǎn)部位存在電源線路排放不規(guī)范，線路老化等問題，做到馬上落實(shí)責(zé)任人限期整改。同時(shí)，為切實(shí)消除火災(zāi)隱患，對重點(diǎn)部位設(shè)置警示標(biāo)志，在整改中，我們堅(jiān)持做到三個(gè)結(jié)合，即：與開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓相結(jié)合；與解放思想大討論構(gòu)建和諧社會相結(jié)合；與干部職工競爭上崗相結(jié)合，從而提高干部職工自防自救能力和依法履行消防安全職責(zé)。
通過深入廣泛的學(xué)習(xí)教育和排查整治，吉視傳媒鎮(zhèn)賚分公司春季防火安全工作，在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體干部職工的通力努力下，通過建制度、抓干部職工學(xué)習(xí)教育，整個(gè)工作成效顯著。一是全體干部職工提高了對消防安全重要性的認(rèn)識，思想政治道德、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)水平得到了提高；二是內(nèi)部職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定，團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)拼搏向上，在各自的工作崗位默默無聞的工作，為廣播電視宣傳事業(yè)發(fā)展體現(xiàn)自身價(jià)值，營造了一個(gè)“以人為本、安全第一、預(yù)防為主”和“遵章守法、關(guān)愛生命”的良好氛圍，實(shí)現(xiàn)了無消防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
總之，我公司在消防安全工作中雖然做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績，但離上級的要求還有很大差距，還存在一些不足。今后，我們將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績，彌補(bǔ)不足，履行職責(zé)，為構(gòu)建和諧社會和鞏固消防安全做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十八
為了進(jìn)一步改善我縣消防安全條件，預(yù)防和遏制群死群傷惡性火災(zāi)事故發(fā)生，我局在上級統(tǒng)一安排布置下，按照《福建省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)福建省火災(zāi)隱患排查整治若干規(guī)定的通知》（閩政辦[20xx] 68號）文件精神和工作要求，結(jié)合安全生產(chǎn)大檢查和日常監(jiān)督檢查等行動，認(rèn)真部署落實(shí)非煤礦山、煙花爆竹和危險(xiǎn)化學(xué)品領(lǐng)域火災(zāi)隱患排查工作，全力維護(hù)消防安全形勢穩(wěn)定。
現(xiàn)將20xx年年度火災(zāi)隱患排查工作的開展情況總結(jié)如下：
為保證我局安監(jiān)系統(tǒng)火災(zāi)隱患排查工作全面有序地開展，局長親自布置落實(shí)火災(zāi)隱患排查工作，成立了以局長為組長，副局長為副組長，各股室股長為成員的縣安監(jiān)局火災(zāi)隱患大排查大整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組對消防安全工作進(jìn)行了有效的組織和領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)福建省火災(zāi)隱患排查整治若干規(guī)定結(jié)合我縣實(shí)際，認(rèn)真擬定了方案，并按照方案對局機(jī)關(guān)及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）安監(jiān)站與危險(xiǎn)化學(xué)品、非煤礦山相關(guān)的各企業(yè)進(jìn)行全面排查整治。主要圍繞其貫徹執(zhí)行國家及省市的消防法律法規(guī)、開展消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)情況，建筑物疏散通道、安全出口、消防車通道、防火防煙分區(qū)及防火間距情況，消防設(shè)施運(yùn)行、維護(hù)保養(yǎng)情況及滅火器材配置、使用情況，企業(yè)易燃化學(xué)品警示標(biāo)志的設(shè)置情況，住宿與生產(chǎn)儲存經(jīng)營合用場所（俗稱“三合一”）的整治情況開展排查整治行動。
按照方案，我局重點(diǎn)對所有監(jiān)管范圍內(nèi)的8家非煤礦山企業(yè)、19家危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營企業(yè)、1家煙花爆竹批發(fā)倉庫和49家煙花爆竹經(jīng)營單位進(jìn)行了全面、細(xì)致的檢查，將排查整治工作落到了實(shí)處。
通過此次排查，我縣范圍內(nèi)的非煤礦山企業(yè)、危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營企業(yè)、煙花爆竹經(jīng)營單位大體上的消防安全措施做得相對比較到位，企業(yè)員工都有一定的消防意識和火災(zāi)防范知識，但仍存在一些問題，如安全疏散設(shè)施和標(biāo)志被堆放物品遮擋，員工對本單位消防安全標(biāo)志、疏散通道、安全出口不熟悉等。針對上述問題，領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真研究整治方案，要求企業(yè)及時(shí)整治，加大安全生產(chǎn)投入，嚴(yán)格按規(guī)定設(shè)置安全疏散設(shè)施和標(biāo)志，避免其被障礙物遮擋；制定火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案，并定時(shí)組織演練，使員工在火災(zāi)發(fā)生時(shí)能做到從容不迫，熟悉本單位逃生路線，降低火災(zāi)死亡率。
加強(qiáng)防火宣傳教育工作，定期進(jìn)行消防演練，強(qiáng)化防火意識，把安全工作的宣傳教育融入到具體的工作當(dāng)中，增強(qiáng)法律意識，樹立防范觀念，扎扎實(shí)實(shí)地開展工作，達(dá)到人人關(guān)心防火，人人重視防火的輿論環(huán)境，全面提高全縣人民的防火安全素質(zhì)，全面防控。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇十九
按照xxx[2014]41號《xxxx關(guān)于做好反恐怖安全防范工作的通知》的要求，我院結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況對安全防范反恐怖工作進(jìn)行了重點(diǎn)的防范管理，現(xiàn)將相關(guān)工作總結(jié)如下。
醫(yī)院及時(shí)傳達(dá)xxxx反恐文件精神，認(rèn)真落實(shí)應(yīng)對措施，并明確強(qiáng)調(diào)，既要在思想上引起高度重視，又要在工作中狠抓落實(shí)，特別要加強(qiáng)醫(yī)院員工的思想覺悟教育，統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢，切實(shí)增強(qiáng)做好反恐怖工作的責(zé)任感、緊迫感。號召全院員工堅(jiān)定的圍繞在共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)決維護(hù)國家的穩(wěn)定統(tǒng)一，維護(hù)醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
醫(yī)院是一處人員密集的公共場所，人員流動性大，同時(shí)醫(yī)院還擔(dān)負(fù)著反恐怖安全中的醫(yī)療保障工作，醫(yī)院的安全保障不僅關(guān)系到社會穩(wěn)定，也關(guān)系到反恐怖工作的順利開展，為此醫(yī)院在做好日常安全管理工作的同時(shí)，***反恐怖工作文件的要求，進(jìn)行了如下工作：
制訂了xxxxxx防恐怖、防破壞、防災(zāi)害事故應(yīng)急工作預(yù)案，成立了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了人員責(zé)任。堅(jiān)持行政領(lǐng)導(dǎo)24小時(shí)值班制度，保證信息暢通，確保在疑似暴恐事件發(fā)生時(shí)，第一時(shí)間報(bào)警（110***）。
對重點(diǎn)部位、重點(diǎn)設(shè)施的安全進(jìn)行了排查，并制定措施加大對用氣、供水、供電等設(shè)施的管理和安全保護(hù)力度。加大重要場所和人員密集區(qū)的安全巡視力度，確保醫(yī)院設(shè)施和人員的安全，加強(qiáng)與屬地派出所的協(xié)調(diào)聯(lián)系配合，提升治安防范震懾力。
成立保衛(wèi)科，加強(qiáng)專職保衛(wèi)機(jī)構(gòu)和專職治安隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)教育，加強(qiáng)設(shè)施器材配備（與公安、保安等專業(yè)部門聯(lián)系配備標(biāo)準(zhǔn)），提高目標(biāo)單位第一時(shí)間先期應(yīng)對暴恐襲擊的能力。
加強(qiáng)干部職工和患者（醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)）防恐宣傳教育，重點(diǎn)培訓(xùn)應(yīng)急避險(xiǎn)、疏散等常識和措施，適時(shí)組織應(yīng)急演練，提高干部職工和患者自防協(xié)防、自救互救的意識和能力。發(fā)動干部職工深入開展群防群治工作，舉報(bào)涉恐可疑人員、線索，打好反恐人民戰(zhàn)爭。
認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療制度和要求，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
進(jìn)一步關(guān)注員工的日常工作生活，努力幫助員工解決實(shí)際工作、生活中遇到的問題，營造和諧的環(huán)境，避免群眾矛盾事件的發(fā)生。
加強(qiáng)節(jié)假日期間的值班力量，強(qiáng)化值班制度，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班要求，隨時(shí)做好應(yīng)急處突的準(zhǔn)備。
我們將認(rèn)真按照xxxxx的部署要求，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安保措施，加強(qiáng)安全防范工作，全力以赴確保醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境安全和諧，維護(hù)醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實(shí)情況報(bào)告篇二十
根據(jù)省委統(tǒng)一部署和省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排，省委第八巡視組于20xx年6月17日至7月20日對xx省中醫(yī)院黨委進(jìn)行了專項(xiàng)巡視。9月9日省委巡視組將巡視情況向xx省中醫(yī)院黨委進(jìn)行了反饋。按照黨務(wù)公開原則和巡視工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡視整改情況予以公布。
本次省委巡視組巡視工作，是對院黨委工作的一次全面檢驗(yàn)。院黨委完全贊成和誠懇接受省委巡視組的反饋意見，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真部署，扎實(shí)推進(jìn)，全力以赴抓好整改落實(shí)。
(一)提高思想認(rèn)識，明確整改要求。
省委巡視組反饋巡視意見后，院黨委立即召開黨委會和領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，研究部署巡視整改工作。院黨委多次召開專題會議研究整改工作，認(rèn)真研究巡視反饋意見，針對巡視組指出的具體問題，主動擔(dān)責(zé)，剖析原因，逐條逐項(xiàng)明確整改任務(wù)和要求，提出具體整改措施，并研究制訂出臺了相關(guān)制度文件。嚴(yán)格按照省委巡視組要求，扎實(shí)推進(jìn)整改，要求全院各黨總支、各科室部門切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到統(tǒng)一到管黨治黨上來，統(tǒng)一到省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決策部署上來，深化落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，逐級傳導(dǎo)壓力，確保整改成果運(yùn)用到位、問題整改到位。
(二)堅(jiān)持問題導(dǎo)向，制定整改方案。
院黨委逐一對照省委巡視組反饋意見，逐條逐項(xiàng)研究整改任務(wù)，理清整改思路，細(xì)化整改措施，經(jīng)過認(rèn)真反復(fù)討論，制定下發(fā)了《省委巡視組專項(xiàng)巡視xx省中醫(yī)院黨委反饋意見整改方案》和《省委巡視組專項(xiàng)巡視xx省中醫(yī)院黨委反饋意見整改任務(wù)清單》，將整改任務(wù)細(xì)化分解為3大部分、12個(gè)方面整改舉措，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，逐一明確每項(xiàng)整改舉措的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、完成時(shí)限，在條條要整改、件件有著落上集中發(fā)力，確保整改工作如期、有效落實(shí)到位。
(三)層層落實(shí)責(zé)任，推進(jìn)整改工作。
院黨委建立了整改工作責(zé)任制，切實(shí)將整改主體責(zé)任扛在肩上，落到實(shí)處，要求把抓好巡視整改作為強(qiáng)化院黨委主體責(zé)任的重要工作，作為領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”的具體內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，按照巡視整改方案的要求，一著不讓、一步不松地抓整改、抓落實(shí)，逐條細(xì)化整改措施，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地推動、一個(gè)問題一個(gè)問題地解決,確保任務(wù)到人、責(zé)任到崗、要求到位，事事有回音、件件有著落。院黨委多次召開會議，研究分析全院整改任務(wù)推進(jìn)情況，調(diào)度督促，及時(shí)協(xié)調(diào)解決問題，確保按時(shí)保質(zhì)完成整改任務(wù)。院紀(jì)委嚴(yán)格履行監(jiān)督職能，著力抓好相關(guān)整改工作的督查督辦，切實(shí)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政懲防體系建設(shè)，努力從源頭上、根本上堵塞漏洞。
(四)完善成果運(yùn)用，保證整改效果。
院黨委在推動整改過程中，認(rèn)真對照反饋的問題，主動作為，舉一反三，深入排查各方面存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，堅(jiān)持把整改效果放在突出位置，把維護(hù)人民群眾健康利益放在第一位，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，努力提高人民群眾的獲得感和滿意度。對巡視反饋的問題具體分析、分類處理、區(qū)別對待，對能夠立即整改的事項(xiàng)，雷厲風(fēng)行、即知即改、立行立改;對需要逐步解決的問題，完善整改措施、細(xì)化進(jìn)度要求、抓緊落實(shí)到位;對需要標(biāo)本兼治的事項(xiàng)，加強(qiáng)制度建設(shè)，深刻剖析產(chǎn)生問題的深層次原因，努力從源頭上解決問題，在治標(biāo)上見成效,在治本上下功夫。
院黨委按照省委巡視組的反饋意見和整改要求，把巡視整改與開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來，與推動深化醫(yī)改結(jié)合起來，與制定和實(shí)施醫(yī)院“十三五”規(guī)劃結(jié)合起來，與繼承與發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)結(jié)合起來，高度重視，精心組織，不折不扣地抓好巡視整改工作。
(一)著力強(qiáng)化黨委政治核心作用。
院黨委高度重視黨委政治核心作用，堅(jiān)持中醫(yī)院辦院宗旨，加強(qiáng)人才與干部隊(duì)伍建設(shè)，采取了下列措施：
1.充分發(fā)揮黨委在醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)中政治核心作用。
(1)切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”。院黨委把增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，作為首要的政治任務(wù)，向黨中央看齊。修訂黨委中心組學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，充實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，深入學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)全國衛(wèi)生與健康大會精神，切實(shí)強(qiáng)化院黨委在推動醫(yī)院建設(shè)和中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展中的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。
(2)堅(jiān)持黨委政治核心地位。堅(jiān)持把履行管黨治黨責(zé)任作為最根本的政治責(zé)任。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院上下，完善全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)制度和工作機(jī)制，下大力氣推動解決重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在的突出問題，把全面從嚴(yán)治黨融入醫(yī)院改革建設(shè)發(fā)展和推動中醫(yī)藥事業(yè)進(jìn)步方方面面，強(qiáng)化宗旨意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，突出中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，堅(jiān)持中西醫(yī)并重，實(shí)現(xiàn)中醫(yī)藥健康養(yǎng)生創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新型發(fā)展，不斷提高人民群眾對中醫(yī)藥服務(wù)獲得感和滿意度。
(3)不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。黨委中心組專題學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。院黨委通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開展經(jīng)常性的批評與自我批評，不斷提高馬克思主義理論水平，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定政治方向，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、政績觀，提升自身領(lǐng)導(dǎo)力。突出黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的政治核心地位，強(qiáng)化黨委在把方向、管大局、保落實(shí)中的核心作用。
(4)精心編制醫(yī)院“十四五規(guī)劃”。全面落實(shí)“五大發(fā)展理念”和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局、“五位一體”總體布局，把加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的成效，作為推進(jìn)醫(yī)院事業(yè)發(fā)展、推進(jìn)健康xx建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)動力。在深入學(xué)習(xí)國務(wù)院《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)》《中醫(yī)藥健康服務(wù)發(fā)展規(guī)劃(20xx—20xx年)》的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞“五個(gè)醫(yī)院”建設(shè)，統(tǒng)籌謀劃，起草醫(yī)院“十四五”發(fā)展規(guī)劃，廣泛征求意見，充分醞釀討論，修改整理后報(bào)院務(wù)會、黨委會討論決定，并向職代會報(bào)告。
(5)進(jìn)一步規(guī)范重要會議。規(guī)范黨委會、院長辦公會和“兩委會”的議題設(shè)置，建立重大議題決策前聽取醫(yī)護(hù)教職員工意見和專家委員會論證制度。黨委在涉及醫(yī)院重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資、大額資金使用等問題上，主動參與決策，充分發(fā)表意見，促進(jìn)醫(yī)院決策進(jìn)一步科學(xué)化、民主化、制度化。
(6)召開專題民主生活會。圍繞省委巡視組巡視反饋意見，就黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、推動中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展不力等問題，進(jìn)行了深刻剖析、對照檢查，研究制定整改措施，把黨的建設(shè)與醫(yī)療業(yè)務(wù)工作進(jìn)行統(tǒng)籌謀劃、整體推進(jìn)。
2.堅(jiān)持中醫(yī)院辦院宗旨。
(1)以改革創(chuàng)新精神順應(yīng)醫(yī)改。針對當(dāng)前醫(yī)改進(jìn)入深水區(qū)、攻堅(jiān)期的特點(diǎn)，人民群眾不斷提升的中醫(yī)藥健康養(yǎng)生服務(wù)需求，作為大型綜合性中醫(yī)院，進(jìn)一步努力繼承、發(fā)展、利用和保護(hù)好中醫(yī)藥，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在深化醫(yī)改中的作用。積極向國家旅游局申報(bào)了“蘇韻橘香國家(暨xx省)中醫(yī)藥健康旅游示范基地”，開展多種形式的醫(yī)療合作和業(yè)務(wù)拓展，以提升規(guī)模效應(yīng)，放大優(yōu)質(zhì)中醫(yī)藥醫(yī)療養(yǎng)康資源，提升中醫(yī)藥服務(wù)人民群眾的有效供給。
(2)牢牢把握中醫(yī)立院之本。堅(jiān)持中醫(yī)立院之本不動搖，充分遵循中醫(yī)藥自身發(fā)展規(guī)律，充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，堅(jiān)持中西醫(yī)并重，進(jìn)一步發(fā)揮“四專”特色，大力實(shí)施“四名”戰(zhàn)略，繼續(xù)實(shí)施中醫(yī)藥特色優(yōu)勢持續(xù)改進(jìn)工程，積極提升中藥飲片和院內(nèi)制劑使用率，讓患者得實(shí)惠。為發(fā)揮老專家優(yōu)勢，醫(yī)院正遴選高水平、經(jīng)驗(yàn)豐富的中醫(yī)專家，積極籌建中醫(yī)高級專家門診部和中醫(yī)藥特色診療服務(wù)區(qū)，提高非藥物療法的服務(wù)能力，更好地服務(wù)廣大患者。
(3)持之以恒加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)。充分發(fā)揮現(xiàn)有臨床重點(diǎn)專科的示范和帶動作用，帶動醫(yī)院發(fā)展，繼續(xù)發(fā)揮中醫(yī)藥診療及技術(shù)特色，深化重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)，重點(diǎn)加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，提高服務(wù)水平，擴(kuò)大服務(wù)能力，確保大門診的服務(wù)量，滿足人民群眾中醫(yī)藥健康服務(wù)需求，促進(jìn)醫(yī)療教學(xué)科研協(xié)調(diào)發(fā)展。召開院科技工作大會、教育教學(xué)工作大會，制定xx省中醫(yī)院科技進(jìn)步獎評審辦法，改選新一屆醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會，以學(xué)科?？茷榻y(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)化臨床科研與教育教學(xué)，進(jìn)一步提升學(xué)術(shù)水平，促進(jìn)醫(yī)院內(nèi)涵發(fā)展。
(4)強(qiáng)化中醫(yī)臨床研究院建設(shè)。以問題為導(dǎo)向，面向臨床需要，完善科研架構(gòu)，開展臨床研究。健全臨床研究院體制與機(jī)制，成立中醫(yī)臨床研究院專家委員會，充實(shí)科研干部隊(duì)伍。明確考核淘汰機(jī)制，擬制定科室創(chuàng)新發(fā)展基金設(shè)立辦法，保障可持續(xù)科研配套資金的投入機(jī)制，形成“體制是塘、機(jī)制是水、成果是魚”的良性科研生態(tài)系統(tǒng)，提振科研精氣神，為醫(yī)院中醫(yī)藥事業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供動力。
(5)大力加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)。進(jìn)一步弘揚(yáng)國醫(yī)大師精神，踐行“仁人愛院”的醫(yī)院文化核心價(jià)值觀，倡導(dǎo)“愛病人、愛同事、愛家人、愛醫(yī)院、愛中醫(yī)”的五愛精神。繼續(xù)以xx省中醫(yī)藥文化宣傳教育基地為載體，大力宣傳醫(yī)院底蘊(yùn)深厚的中醫(yī)藥歷史，以及名醫(yī)、名科、名藥;繼續(xù)開展“服務(wù)之星”、“崗位能手”等評先爭優(yōu)活動，以國醫(yī)大師精神引領(lǐng)醫(yī)院中醫(yī)藥文化發(fā)展。繼續(xù)開展豐富多彩的職工文化活動，提高凝聚力。強(qiáng)化主人翁意識，在醫(yī)院建設(shè)、發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)、服務(wù)人民群眾健康上主動擔(dān)當(dāng)，大膽作為。
3.加強(qiáng)人才與干部隊(duì)伍建設(shè)。
(1)加強(qiáng)人才發(fā)展頂層設(shè)計(jì)和系統(tǒng)規(guī)劃。修訂完善《xx省中醫(yī)院中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》，加快實(shí)施“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略，突出人才建設(shè)機(jī)制創(chuàng)新。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，建立符合中醫(yī)人才自身成長和發(fā)展規(guī)律及我院實(shí)際的人才培養(yǎng)模式。優(yōu)化人才發(fā)展平臺，完善人才激勵措施，建立人才培養(yǎng)專項(xiàng)支持經(jīng)費(fèi)，優(yōu)化人才引進(jìn)工作流程，增加引進(jìn)人才信息的透明度，為醫(yī)院建設(shè)和中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的人才支撐。
(2)加強(qiáng)人才隊(duì)伍梯次培養(yǎng)。大力實(shí)施院內(nèi)“333”人才培養(yǎng)規(guī)劃，繼續(xù)展開第二屆“省中名醫(yī)”評選，持續(xù)做好“名醫(yī)寶塔”工程，加大實(shí)施中青年海外研修“百人計(jì)劃”，繼續(xù)開展“省中黃埔”中醫(yī)班培訓(xùn)學(xué)習(xí)，組織籌備第四屆“醫(yī)師技能大比武”，努力造就一支品德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的人才隊(duì)伍。
(3)成立“青年博士聯(lián)合會”。為培養(yǎng)德術(shù)技全面發(fā)展、中西醫(yī)結(jié)合、內(nèi)外科結(jié)合、醫(yī)教研全面發(fā)展的青年人才，為建設(shè)學(xué)者型醫(yī)師、學(xué)術(shù)型科室、學(xué)府型醫(yī)院打下堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ),營造有利于人才成長的良好氛圍，成立群眾性、學(xué)術(shù)性高層次組織——青年博士聯(lián)合會，以鼓勵青年醫(yī)師在醫(yī)院建設(shè)和中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展過程中發(fā)揮更好的作用。
(4)修訂完善干部選拔任用條例。強(qiáng)調(diào)黨管干部原則，按照信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)和“三嚴(yán)三實(shí)”要求，進(jìn)一步修訂完善《xx省中醫(yī)院中層干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格規(guī)范干部選任程序。結(jié)合新一輪中層干部選拔任用工作，嚴(yán)格落實(shí)從嚴(yán)治黨的要求，健全干部選拔任用工作監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)民主監(jiān)督，提高選人用人公信度。
(5)啟動新一輪中層干部選拔聘任工作。按照輪崗、選聘、調(diào)整的步驟啟動中層干部選聘工作。嚴(yán)格規(guī)范干部選拔任用工作程序，針對職能部門和科室27個(gè)空缺崗位,2個(gè)護(hù)士長崗位，面向全院公開選拔聘任一批年輕干部，加大對青年干部的培養(yǎng)選拔工作力度，促進(jìn)干部隊(duì)伍年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。完善干部隊(duì)伍的競爭、激勵機(jī)制，增強(qiáng)活力，提高效率，逐步形成培養(yǎng)復(fù)合型人才的選人用人機(jī)制，把想干事、能干事、敢擔(dān)當(dāng)、善作為的同志選拔到管理崗位上來，充分調(diào)動和發(fā)揮中層管理干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(6)加強(qiáng)干部任期考核。重新修訂了切實(shí)可行的干部任期考核辦法，嚴(yán)格規(guī)范考核程序及要求，完善從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍制度體系?？茖W(xué)完善考核內(nèi)容，圍繞德、能、勤、績、廉五個(gè)方面進(jìn)行考核。充分運(yùn)用干部試用期和任期考核成果，堅(jiān)持人崗相適、人盡其才，推動形成能者上、庸者下、劣者汰的用人機(jī)制，進(jìn)一步提高選人用人公信度和群眾滿意度。
(二)夯實(shí)基層黨建工作。
進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作，嚴(yán)格黨員隊(duì)伍管理，堅(jiān)持黨支部書記又紅又專，主要采取了下列措施：
1.一著不讓加強(qiáng)思想政治工作。
(1)不斷增強(qiáng)宗旨意識。始終踐行群眾路線，不斷強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，把維護(hù)人民健康作為醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，始終不忘一切為了人民健康的初心，努力建設(shè)好人民滿意的中醫(yī)院。
(2)嚴(yán)格院領(lǐng)導(dǎo)雙重組織生活制度。按黨章規(guī)定，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須編入一個(gè)黨的支部，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。我院領(lǐng)導(dǎo)都以普通黨員的身份參加支部和黨小組的組織生活，接受黨員的監(jiān)督和教育。根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度安排，定期深入科室、病區(qū)了解情況、聽取意見，幫助解決實(shí)際問題。
(3)嚴(yán)格貫徹民主集中制原則。組織專題學(xué)習(xí)毛澤東同志《黨委會的工作方法》，認(rèn)真開展批評與自我批評，將發(fā)揮班子的集體領(lǐng)導(dǎo)力與發(fā)揮每個(gè)班子成員的能動作用相結(jié)合。修訂完善了院領(lǐng)導(dǎo)民主生活會制度，使民主生活會真正成為碰撞思想火花、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)動力的組織生活制度。
(4)認(rèn)真貫徹執(zhí)行重大事項(xiàng)集體討論決定制度。不斷完善“三重一大”集體決策制度，嚴(yán)格按照《xx省中醫(yī)院進(jìn)一步規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)實(shí)施規(guī)定》要求，做到重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用集體討論決定，努力提高民主決策、科學(xué)決策、依法決策水平。
(5)嚴(yán)格落實(shí)院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度。根據(jù)整改要求，修訂院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度，印發(fā)《關(guān)于第五期院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)實(shí)施方案的通知》，制定新一輪院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)計(jì)劃，對全院醫(yī)技業(yè)務(wù)科室做到全覆蓋，聯(lián)系內(nèi)容明確，講求實(shí)效?？剖覍χ匾獑栴}的建議要求以提案形式正式提出，醫(yī)院在調(diào)查研究基礎(chǔ)上每月定期召開專題會議研究聯(lián)系點(diǎn)工作，研究解決臨床科室發(fā)展的實(shí)際問題。
2.加強(qiáng)黨支部書記黨務(wù)素質(zhì)。
(1)強(qiáng)化黨支部書記黨建責(zé)任意識。引導(dǎo)各黨總支、黨支部書記牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的理念，切實(shí)擔(dān)負(fù)起總支書記和支部書記黨組織建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任。對于抓黨建不力的，黨員群眾意見較大的，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處理、及時(shí)通報(bào)，并進(jìn)行責(zé)任追究。
(2)加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。按照思想政治過硬、醫(yī)療業(yè)務(wù)精湛、工作作風(fēng)優(yōu)良的要求和專兼職結(jié)合的原則，切實(shí)加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步選好配齊配強(qiáng)黨支部書記和支部委員，開展“領(lǐng)導(dǎo)干部立家規(guī)、共產(chǎn)黨員正家風(fēng)”主題教育活動，把干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)融入日常、嚴(yán)在經(jīng)常，努力做到基層黨建和醫(yī)療業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。
(3)切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。通過選派藥械黨總支書記赴省委黨校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、舉辦黨支部書記黨建專題培訓(xùn)班等多種形式，增強(qiáng)黨支部書記抓黨建工作的能力，強(qiáng)化基層黨組織抓黨建的意識，充實(shí)基層黨組織力量，增強(qiáng)基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，切實(shí)保障各基層黨組織的職能作用得到充分發(fā)揮。
(4)提升基層組織黨建活力。積極實(shí)施基層黨組織“固本培元”工程，開展基層黨組織黨建工作綜合目標(biāo)考核，推動基層黨組織“強(qiáng)基固本”。醫(yī)院黨委組織開展“安康杯·兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育知識競賽和演講比賽，各黨總支、黨支部精心組織，積極參與，切實(shí)提升學(xué)習(xí)教育的自覺性和主動性，增強(qiáng)基層黨組織活力。黨委組織開展“健康服務(wù)季，黨員做先鋒”主題系列黨日活動，各黨支部積極響應(yīng)，第四季度每個(gè)周日上午開展內(nèi)容豐富的黨員義診咨詢健康服務(wù)活動，充分發(fā)揮基層黨組織的示范引領(lǐng)作用和中醫(yī)藥特色優(yōu)勢。
(5)建立黨建述職評議考核機(jī)制。結(jié)合開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，建立黨總支、黨支部書記黨建述職評議考核機(jī)制，述職要述黨建、群眾評議要評黨建、年度考核要考黨建、選拔任用干部要看抓黨建情況,把述評成效轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建的實(shí)際行動。對基層黨員群眾反映差的要限期整改，情況嚴(yán)重的要嚴(yán)肅問責(zé)。推動黨建與醫(yī)療業(yè)務(wù)同部署、同檢查、同考核，著力解決業(yè)務(wù)工作與黨建工作“兩張皮”問題。
3.嚴(yán)格黨員隊(duì)伍管理。
(1)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)和教育。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步強(qiáng)化理想信念、黨紀(jì)黨規(guī)教育，提高黨員干部的黨性觀念、紀(jì)律意識和規(guī)矩意識。加大對黨員干部教育、管理工作力度，抓早、抓小、抓苗頭性問題，使黨員干部知邊界、明底線，知敬畏、存戒懼，自覺做守紀(jì)律、講規(guī)矩的模范。
(2)促進(jìn)黨支部工作規(guī)范化。鞏固“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的成果，規(guī)范“三會一課”等黨支部組織生活，以黨支部書記講黨課的形式，教育黨員增強(qiáng)黨的意識，做到在黨言黨，自覺愛黨護(hù)黨為黨，不斷促進(jìn)黨支部工作規(guī)范化。
(3)引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。積極引導(dǎo)黨員銘記黨員身份，立足崗位履職盡責(zé)，在增強(qiáng)服務(wù)意識、改進(jìn)服務(wù)效能、抓好工作落實(shí)下功夫，開展創(chuàng)建黨員示范崗活動。通過黨員示范崗的創(chuàng)建，充分展示黨員良好形象，增強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)意識，提升醫(yī)療服務(wù)水平，改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)作風(fēng)，樹立新標(biāo)桿、弘揚(yáng)正能量。
(4)加強(qiáng)黨員發(fā)展工作。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求，加大在優(yōu)秀青年骨干醫(yī)護(hù)教職員工中發(fā)展黨員力度，20xx年已新發(fā)展黨員6名，轉(zhuǎn)正11名黨員。舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，樹立堅(jiān)定信念、端正入黨動機(jī)。
(5)強(qiáng)化黨員教育管理。根據(jù)中組部《關(guān)于開展黨員組織關(guān)系集中排查的通知》精神，繼續(xù)做好全院黨員信息登記工作，摸清與黨組織失去聯(lián)系黨員的底數(shù)，按照上級黨組織要求，做好規(guī)范管理和組織處置相關(guān)工作。對20xx年新入職黨員，積極做好黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，完善黨員信息登記。
(三)切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”
院黨委把從全面從嚴(yán)治黨的“主體責(zé)任”和紀(jì)委“監(jiān)督責(zé)任”擔(dān)在肩上，采取了下列措施：
1.黨委高度重視黨風(fēng)廉潔建設(shè)。
(1)切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。院黨委把黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作作為醫(yī)院黨的建設(shè)重要內(nèi)容，高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職能部門干部、科室主任存在的`廉潔風(fēng)險(xiǎn)，自覺把全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上。
(2)認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制。強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督與制約，突出抓好醫(yī)藥購銷、工程建設(shè)、財(cái)務(wù)管理等領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。領(lǐng)導(dǎo)班子做好廉潔自律表率，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺樹立起為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象，主動接受醫(yī)護(hù)教職員工的監(jiān)督。
(3)構(gòu)建黨風(fēng)廉潔建設(shè)立體網(wǎng)絡(luò)。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，確保壓力傳導(dǎo)順暢，責(zé)任壓實(shí)到位，認(rèn)真抓好分管部門和聯(lián)系科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，層層傳導(dǎo)責(zé)任和壓力。各黨總支、黨支部每年專題研究、部署黨風(fēng)廉政建設(shè)，制定專項(xiàng)工作計(jì)劃。結(jié)合年終黨總支綜合目標(biāo)考核，各科室、部門就黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作專項(xiàng)報(bào)告。
(4)責(zé)任分工落實(shí)到位。黨委書記、黨總支書記、黨支部書記履行本單位黨風(fēng)廉政第一責(zé)任，院領(lǐng)導(dǎo)、各部門主要負(fù)責(zé)人、黨員干部履行“一崗雙責(zé)”。
2.紀(jì)委集中精力聚焦主責(zé)主業(yè)。
(1)積極推動紀(jì)委實(shí)行“三轉(zhuǎn)”。院紀(jì)委監(jiān)察室積極推動“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”落實(shí)到位，從醫(yī)院一些具體行政管理事務(wù)中超脫出來，強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)，把工作重心轉(zhuǎn)到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上，聚焦到黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗斗爭上來，圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要崗位，開展監(jiān)督檢查，該管的事管好，堅(jiān)守“主陣地”，種好“責(zé)任田”。
(2)堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常，用好“四種形態(tài)”，抓早抓小、動輒則咎，及時(shí)掌握黨員干部苗頭性、傾向性問題，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，真正把規(guī)矩立起來、紀(jì)律嚴(yán)起來，不斷增強(qiáng)黨員干部紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識。在重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，對重要部門崗位進(jìn)行重點(diǎn)提醒教育，讓黨員干部感到監(jiān)督時(shí)常在身邊，真正體現(xiàn)“嚴(yán)管就是厚愛”。加大對違紀(jì)違規(guī)案件處理的力度，解決“失之于寬、失之于軟”的問題。
(3)持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定精神實(shí)施意見，在堅(jiān)持中深化，在深化中堅(jiān)持，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。認(rèn)真落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》、《加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》等規(guī)定，正風(fēng)肅紀(jì)，廉潔行醫(yī)，努力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。嚴(yán)肅查處發(fā)生在職工群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題，就群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和極少數(shù)職能部門不作為、亂作為的問題加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
(4)加強(qiáng)廉潔行醫(yī)教育。堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重，加快構(gòu)建和完善符合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)實(shí)際、富有醫(yī)院特色、有效管用的懲防體系。深化醫(yī)院廉潔文化建設(shè)，強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和行業(yè)自律，專題學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》與《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，扎實(shí)開展反腐倡廉正反典型教育和廉潔行醫(yī)教育，推進(jìn)源頭防治，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，筑牢拒腐防變思想道德防線。
(5)調(diào)整充實(shí)紀(jì)委職責(zé)。進(jìn)一步健全工作機(jī)制，明確工作職責(zé)，調(diào)整充實(shí)紀(jì)檢干部，充分發(fā)揮紀(jì)委委員作用，提升紀(jì)檢工作隊(duì)伍整體素質(zhì)與能力。一是拉回“越位”。院紀(jì)委監(jiān)察室不再承擔(dān)行風(fēng)辦的職能工作，行風(fēng)辦正式隸屬醫(yī)務(wù)處。二是糾正“錯位”。積極改進(jìn)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督方式，強(qiáng)化“再監(jiān)督、再檢查”職能，努力改進(jìn)監(jiān)督檢查辦法。三是消除“缺位”。與黨辦、人事處對機(jī)關(guān)職能部門、門診服務(wù)窗口、臨床科室開展工作作風(fēng)檢查。
通過省委巡視和近2個(gè)月的全面整改工作，對突出問題進(jìn)行了有效整治，取得了階段性的成果。下一步，院黨委將把巡視整改作為發(fā)現(xiàn)問題、倒逼改革、促進(jìn)發(fā)展的重大契機(jī)，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨，堅(jiān)定政治方向，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)守價(jià)值取向，堅(jiān)決落實(shí)政治巡視要求，繼續(xù)保持“任務(wù)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減”，確保整改成果運(yùn)用到位。
(一)強(qiáng)化思想認(rèn)識，不斷提高事業(yè)改革發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)力。
院黨委要以黨中央的旗幟立場、決策部署、擔(dān)當(dāng)精神為標(biāo)桿，把黨的路線方針政策落實(shí)到位，始終繃緊思想上這根弦。要堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨和巡視整改的主體責(zé)任，強(qiáng)化宗旨意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，踐行群眾路線，激發(fā)醫(yī)院廣大員工的干事創(chuàng)業(yè)熱情，把提升人民群眾對中醫(yī)藥服務(wù)的滿意度和獲得感作為改革發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。對照巡視反饋指出的問題和提出的意見建議，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的開展，加強(qiáng)黨建工作與醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的有機(jī)結(jié)合，繼承好、發(fā)展好、利用好中醫(yī)藥寶貴財(cái)富，在堅(jiān)持中西醫(yī)并重的基礎(chǔ)上，為實(shí)現(xiàn)中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展而不懈奮斗，進(jìn)一步推進(jìn)健康xx建設(shè)。
(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)，努力增強(qiáng)基層組織凝聚力戰(zhàn)斗力。
加強(qiáng)黨的建設(shè)是做好一切工作的根本保障，院黨委將繼續(xù)認(rèn)真抓好黨建工作，嚴(yán)格黨的組織生活，創(chuàng)新黨建工作方法。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行好全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，努力提高自身的領(lǐng)導(dǎo)能力。將監(jiān)督的螺栓擰緊，將制度的籬笆扎牢，把紀(jì)律和規(guī)矩嚴(yán)起來，進(jìn)一步增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)和拒腐防變的能力，營造良好的政治生態(tài)，保持黨的先進(jìn)性和純潔性。加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值觀教育，繼續(xù)弘揚(yáng)國醫(yī)大師精神，教育和激勵廣大干部職工自覺遵守職業(yè)操守和職業(yè)紀(jì)律。堅(jiān)持以黨支部為基本單位，以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式，以落實(shí)黨員教育管理制度為基本依托，努力在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。
(三)履行“兩個(gè)責(zé)任”，持續(xù)推進(jìn)整改任務(wù)落實(shí)到位。
持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)，深刻領(lǐng)會和把握“兩個(gè)責(zé)任”的精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步落實(shí)院黨委主體責(zé)任和院紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識，強(qiáng)化責(zé)任認(rèn)領(lǐng)，廉潔自律、振奮精神、主動作為、攻堅(jiān)克難，持續(xù)推進(jìn)巡視整改落實(shí)，努力建設(shè)一支廉潔干部隊(duì)伍，建設(shè)好廉潔醫(yī)院。把落實(shí)整改任務(wù)作為履行“兩個(gè)責(zé)任”的重要抓手和工作載體，對于已完成的整改事項(xiàng)，組織開展工作“回頭看”自查自糾，進(jìn)一步鞏固整改成果，堅(jiān)決防止問題出現(xiàn)反彈;對需要較長時(shí)間整改的工作，嚴(yán)格執(zhí)行整改方案確定的完成時(shí)限和整改措施，緊盯不放，持續(xù)發(fā)力，不斷完善和強(qiáng)化整改措施辦法，嚴(yán)格對照落實(shí)，確保高質(zhì)量完成整改任務(wù)。
(四)深化巡視成果，推動醫(yī)院事業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。
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