人事關(guān)系專員個人簡歷(實(shí)用23篇)

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人事關(guān)系專員個人簡歷(實(shí)用23篇)
時間:2023-11-27 19:42:15     小編:字海

總結(jié)是對過往經(jīng)驗(yàn)的寶貴總結(jié),能夠引領(lǐng)我們更加明確未來的方向。在總結(jié)中,我們要突出重點(diǎn),不必填充太多無關(guān)緊要的細(xì)節(jié)。想要寫一篇出色的總結(jié)嗎?不妨參考以下小編為大家整理的總結(jié)范文。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇一

李小明,在2月13日至今在我局工作,經(jīng)研究擬錄用李小明同志為我局職工,同意接受其勞動人事關(guān)系,請辦理為盼!

特此證明。

******局(加蓋公章)。

這樣寫呢?還是怎么寫?追加100分。

如果被正式錄用為行政機(jī)關(guān)職工,那么是否屬于行政編制或事業(yè)編制。必須得到當(dāng)?shù)鼐幹莆?、人事局的批?fù),該文件應(yīng)當(dāng)使用“報告”文種,因此應(yīng)當(dāng)這樣寫:

關(guān)于擬錄用李小明同志為我局行政編制(或事業(yè)編制)職工的報告。

市(縣)人事局:

李小明,在202月13日至今在我局工作,我局?jǐn)M錄用李小明同志為我局行政編制(或事業(yè)編制)職工,據(jù)(縣)市編辦××號文件的批復(fù),同意我局錄用申請,請給予辦理接收該同志勞動人事關(guān)系手續(xù)為盼!

特此報告。

******局(加蓋公章)。

20*月*日。

尊敬的xxxx:

茲有我單位人事部門負(fù)責(zé)人xx因故離職,現(xiàn)由xx出任此職務(wù),請予以審批。

此致

敬禮

單位蓋章:

日期

其實(shí)就寫這樣的東西就可以了要讓你所在的單位開據(jù)一個提檔證明才可以。

人事檔案關(guān)系證明是你和注冊單位所在地的人事代理機(jī)構(gòu)簽訂的'人事代理合同,蓋的人才交流中心的公章,要去人事部門辦理.

親屬關(guān)系證明不是任何個人或者單位可以證明到的!一定要公證處的公證!所以派出所所長當(dāng)然不肯簽名蓋章啦,因?yàn)椴皇撬麄冐?fù)責(zé)的,他們也沒有這個權(quán)利!就算我有個親戚移民到美國,做親屬公證,也要回到中國來做!沒有任何其他的人能做這份公證,除了公證處!

他們需要的是“公證書”,你要提供戶口簿,身份證,你親屬的身份證,。戶口簿、。。到你戶口所在地的公證處去公證才行!

我之前來香港探親(母-子探親),也是用這個公證的!因?yàn)槭俏易约河H自去申請的,所以我記得!

至于定居的申請,好像也要用,不過太多年了,都忘了,是我爸爸幫我辦理的。不過應(yīng)該是有用的,是在遞交申請表的時候就交上去了。。。拿單程證之前還做了親子鑒定。。。

另外,向提醒下你,港澳定居不是申請“往來港澳通行證”(雙程證),是申請“前往港澳通行證”(即單程證)。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇二

齡: 23

: 廣東-東莞

: 161cm

: 廣東-東莞

: 行政/人事類-人事助理/文員

行政/人事類-行政助理/文員

客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)專員/助理

: 商務(wù)助理、 文職類

20xx-09 ~ 20xx-06 湛江市徐聞第一中學(xué) 理科 高中

20xx-07 ~ 至今 智通培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 人力資源管理師

20xx-02 ~ 20xx-06 湛江市職業(yè)培訓(xùn)技校 商務(wù)文秘

**公司 (20xx-07 ~ 20xx-08)

公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 建筑施工與工程

擔(dān)任職位: 人事行政專員 崗位類別: 人力資源專員

工作描述: 1.監(jiān)督執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度;制定公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。

2.負(fù)責(zé)組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、編報公司年度工作計(jì)劃 和工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作。

3.負(fù)責(zé)確定公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗;對公司重大的機(jī)構(gòu)變動、人事安排等有建議和調(diào)配權(quán)。

4.處理公司人事行政后勤各項(xiàng)事宜,經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后有決定權(quán);

6.負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。

7.負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容,按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。

8.定期組織召開公司部門負(fù)責(zé)人工作例會,總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段人事行政狀況及管理情況,積極向公司總經(jīng)理匯報工作、反饋信息;對重大問題或重要事項(xiàng)提出行之有效的方案或意見,供領(lǐng)導(dǎo)決策。

9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系,加強(qiáng)工作、聯(lián)系和思想交流。

10.負(fù)責(zé)新工廠的人事行政管理制度攢寫、人事招聘。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇三

婚姻狀況: 未婚 民 族: 瑤族 人才測評: 未測評 體 重: 45 kg

我的特長:求職意向人才類型: 普通求職

應(yīng)聘職位: 外貿(mào)/進(jìn)出口專員/助理, 外貿(mào)跟單/跟單助理

工作年限: 4 職 稱:

工作描述:

1)主要負(fù)責(zé)開發(fā)與維護(hù)客戶,跟進(jìn)訂單以及售后一系列工作;

3)通過搜索引擎開發(fā)潛在客戶,用電郵或電話與他們聯(lián)系;

4)來訪客人的接待;

5)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項(xiàng)。

離職原因:

香港**華集團(tuán)

公司性質(zhì): 外商獨(dú)資

所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)

工作描述: 跟進(jìn)客戶訂單,從下單直到完成生產(chǎn)入倉;與各相關(guān)部門溝通處理訂單在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;及時向向客戶反饋訂單生產(chǎn)情況,如生產(chǎn)過程出現(xiàn)問題時及時與客戶溝通協(xié)商解決;提供裝箱單及制作商業(yè)發(fā)票給客戶;跟進(jìn)補(bǔ)退貨及補(bǔ)數(shù)事宜;上司臨時交辦的任務(wù)。

離職原因: 充電

公司性質(zhì): 外商獨(dú)資

所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

工作描述:

一、負(fù)責(zé)公司人員的招聘以及考勤;

三、文具/廠服的購買及管理;

四、上司臨時交辦的事項(xiàng)。

離職原因: 回家教育背景畢業(yè)院校: 西北工業(yè)大學(xué)

最高學(xué)歷: 大專 獲得學(xué)位: 大專 畢業(yè)日期: 20xx-07

專 業(yè) 一: 國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易 專 業(yè) 二:

起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè)

獲得證書 證書編號

其它外語能力:

國語水平: 優(yōu)秀工作能力及其他專長熟悉整個外貿(mào)流程;英語聽、說、讀、寫熟練,國家cet-4;熟練操作excel,word,ppt等辦公軟件。

有電子、制衣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

本人性格穩(wěn)重,熱愛生活極積向上;做事用心,有責(zé)任心;溝通能力強(qiáng);極富團(tuán)隊(duì)與敬業(yè)精神;適應(yīng)能力強(qiáng),上進(jìn)心強(qiáng)!

喜歡看書、跳舞、旅行、爬山及一些體育運(yùn)動。

“逆水行舟不進(jìn)則退,活到老學(xué)到老”是我的學(xué)習(xí)態(tài)度。做事不應(yīng)該是盡量而應(yīng)該是全力以赴!這是我的做事態(tài)度。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇四

_____________:第_____________:第_____________:。

茲介紹______同志到你部門茲介紹______同志,到你部門茲介紹_______同志,到你部門___________崗位工作。號___________崗位工作。號_________崗位工作。試用期自____年____月____試用期自____年____月____日起。試用期自____年_____月_____日起。人力資源部人力資源部請接收,并分配工作。

人力資源部。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇五

xx:。

茲介紹我單位____________同志等_____人前往貴處_______(辦理/聯(lián)系/處理)有關(guān)______________等事宜。

____________同志等_____人對于____________此類問題處理有多年經(jīng)驗(yàn),望予以悉心接洽,積極配合其工作。

____________(蓋章)。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇六

(第號)(第號)(第號)。

_____________:第_____________:第_____________:。

茲介紹______同志到你部門茲介紹______同志,到你部門茲介紹_______同志,到你部門___________崗位工作。號___________崗位工作。號_________崗位工作。

試用期自____年____月____試用期自____年____月____日起。試用期自____年_____月_____日起。

人力資源部人力資源部請接收,并分配工作。

年月日年月日。

人力資源部。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇七

性別。

單位。

薩爾圖區(qū)教育局。

職務(wù)。

局長。

主管或分管工作。

教育局全面工作。

公開承諾事項(xiàng)。

為切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),杜絕“行政不作為、亂作為”,進(jìn)一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境,推動薩區(qū)教育事業(yè)持續(xù)、健康、跨越發(fā)展,我決心做到:

一、規(guī)范辦學(xué)行為。全面落實(shí)義務(wù)教育免費(fèi)政策,維護(hù)教育公平;堅(jiān)決杜絕教育亂收費(fèi),嚴(yán)禁教師亂補(bǔ)課亂辦班行為。

二、提高教育教學(xué)質(zhì)量。全面加強(qiáng)質(zhì)量管理,實(shí)行教育教學(xué)質(zhì)量問責(zé)制和末位淘汰制,對教育工作目標(biāo)管理和教學(xué)質(zhì)量列末位的校長和有關(guān)負(fù)責(zé)人實(shí)行降免職,并與教師晉級、提拔、調(diào)動、獎勵掛鉤。

三、強(qiáng)化學(xué)校安全工作。實(shí)行安全工作校長負(fù)責(zé)制,健全學(xué)校安全工作管理制度和預(yù)防體系,全面加強(qiáng)安全管理,確保師生生命、財(cái)產(chǎn)安全。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)師德師風(fēng)管理,嚴(yán)格執(zhí)行“教師隊(duì)伍十個嚴(yán)禁”,狠剎教師有償補(bǔ)課歪風(fēng);加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

五、勤政廉政。全面改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),勤政務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新;全面加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè),實(shí)行局務(wù)、校務(wù)公開,基建、招生、招聘等工作堅(jiān)持陽光公開,杜絕暗箱操作。

六、實(shí)施教育強(qiáng)區(qū)。認(rèn)真制定教育發(fā)展規(guī)劃,落實(shí)教育強(qiáng)區(qū)措施,努力辦好人民滿意的教育。

以上承諾作為我本人在今后工作中的剛性標(biāo)尺,絕不違背。請大家監(jiān)督。

承諾人:xx。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇八

人才測評: 未測評體 重:52 kg

求職意向

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:人力資源,行政專員/助理

工作年限:8 職 稱:無職稱

求職類型:全職 可到職日期:一個月

月薪要求:3500~4499元 希望工作地區(qū):珠海,佛山,

工作經(jīng)歷

珠海市***電器有限公司 起止年月:20xx-05 ~ 至今

公司性質(zhì):民營企業(yè) 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

擔(dān)任職位:人事專員

工作描述:

1、負(fù)責(zé)員工報到及解聘手續(xù)的辦理,接待引領(lǐng)新進(jìn)員工;全體員工人事檔案管理工作;

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總,上報員工考勤月報表,處理考勤異常情況;

3、負(fù)責(zé)員工薪酬發(fā)放的異常處理,提供相應(yīng)的報表和資料;

7、甄選、評估、調(diào)配各部門員工,協(xié)調(diào)平衡公司整體人力資源配置;

8、協(xié)助部門經(jīng)理統(tǒng)籌部門全面日常工作,處理各種突發(fā)事件;

9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和處理各勞資關(guān)系,相關(guān)的勞資關(guān)系仲裁事務(wù);

10、制定年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

12、負(fù)責(zé)本部門的日常工作安排,試用期及年度續(xù)約的評估及各崗位薪資調(diào)配;

離職原因:想換環(huán)境

珠海***億慧服裝廠 起止年月:20xx-08 ~ 20xx-04

公司性質(zhì):私營企業(yè) 所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)

擔(dān)任職位:人事專員

工作描述:1、明確各崗位工作職責(zé),制定各項(xiàng)人事管理流程,組織并督促部門人員完成人事各職能模塊(招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利、人才規(guī)劃、員工關(guān)系)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、審核薪酬,社保購買,考勤,獎罰通知,人事通知/通告的發(fā)布等事務(wù);

4、員工勞資關(guān)系/糾紛的協(xié)調(diào)、處理,避免和排除可能存在的公司勞資風(fēng)險;

5、監(jiān)管員工合同的簽訂、解除;

6、關(guān)注國家地方勞動安全消防法律法規(guī)的更新動向,及時更新員工守則及公司相關(guān)制度福利政策等。

7、負(fù)責(zé)保安、飯?zhí)?、宿舍等行政后勤管?

8、審核定期更新的員工薪資表、人員增補(bǔ)申請、晉升或加薪申請、警告信匯總記錄、人員變動匯總表、合同到期續(xù)簽評核表等資料。

離職原因:個人原因

佛山市***集團(tuán)股份有限公司 起止年月:20xx-06 ~ 20xx-07

公司性質(zhì):事業(yè)單位 所屬行業(yè):其他行業(yè)

擔(dān)任職位:門店店長

工作描述:

1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

人事關(guān)系專員個人簡歷篇九

好的個人簡歷總是要有個人簡歷的基礎(chǔ),編寫個人簡歷要講究其原則,例如你所編寫的個人簡歷要真心誠意,要有事實(shí)依據(jù),所有的招聘官都不喜歡被欺騙。

性別:女。

民族:漢族年齡:33。

婚姻狀況:已婚專業(yè)名稱:工商企業(yè)管理。

主修專業(yè):管理類政治面貌:群眾。

畢業(yè)院校:福建商業(yè)專科學(xué)院畢業(yè)時間:2016年7月。

最高學(xué)歷:大專電腦水平:精通。

工作經(jīng)驗(yàn):十年以上身高:164cm體重:73公斤。

期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質(zhì):全職。

最快到崗時間:面談需提供住房:不需要。

教育背景:

學(xué)校名稱:福建高等商業(yè)專科學(xué)校(2013年9月-2016年7月)。

專業(yè)名稱:工商企業(yè)管理學(xué)歷:大專。

學(xué)校名稱:龍巖機(jī)電職業(yè)中專學(xué)校(1999年9月-2002年7月)。

專業(yè)名稱:電子計(jì)算機(jī)學(xué)歷:中專。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

公司名稱:福建優(yōu)購網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(2017年4月-2017年5月)。

所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模:10~50人工作地點(diǎn):

工作描述:招聘篩選面試人員,新員工入職培訓(xùn),會議記要整理存檔,公司通知公告編寫,考勤績效,辦公用品的采購發(fā)放與盤點(diǎn)。

公司名稱:龍巖新華都百貨(2013年3月-2016年10月)。

所屬行業(yè):其他公司性質(zhì):上市公司。

職位名稱:客服專員。

公司名稱:福建八方海上客運(yùn)有限公司(2009年12月-2013年3月)。

所屬行業(yè):旅游·酒店·餐飲服務(wù)公司性質(zhì):上市公司。

職位名稱:乘務(wù)組長,人事助理,文員。

公司名稱:福建龍洲股份有限公司(2006年7月-2009年11月)。

所屬行業(yè):交通·運(yùn)輸·物流公司性質(zhì):上市公司。

職位名稱:站務(wù)員。

自我評價:本人性格開朗、樂觀,溝通及應(yīng)變能力較強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)!有良好的學(xué)習(xí)能力,自我上進(jìn)意識強(qiáng)!熱愛本職工作認(rèn)真完成上級交代的任務(wù)!

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

有很多人在求職中都非常在意個人簡歷的質(zhì)量,因?yàn)閭€人簡歷在求職中所起到的作用非常大,個人簡歷能夠順利的通過,則求職就成功了一半。于是求職者就希望通過提高個人簡歷質(zhì)量的方式,來提高求職的通過率。在最求高品質(zhì)的個人簡歷上,什么樣的個人簡歷更能被招聘官所認(rèn)可能?說到底,人們追求地高質(zhì)量的個人簡歷,也是通過個人簡歷來展現(xiàn)自身的素質(zhì),進(jìn)而愿意來錄取。

一、個人專業(yè)以及學(xué)歷水平。

對所有的招聘官來說的其所學(xué)習(xí)的專業(yè),以及學(xué)歷水平都是最為重要的標(biāo)準(zhǔn)之一。在求職中百分之八十以上的職位,都有特點(diǎn)的'專業(yè)能力所對應(yīng),例如企業(yè)單位的財(cái)務(wù)部門的招聘,一般就是針對財(cái)務(wù)專業(yè)的人才,像是財(cái)稅學(xué)專業(yè)、會計(jì)學(xué)專業(yè)等等。而求職者的學(xué)歷就更為重要了,它是衡量人才能力的標(biāo)準(zhǔn)。那么,在個人簡歷中專業(yè)對口、學(xué)歷水平高,則個人簡歷的內(nèi)涵就有保障了。

二,專業(yè)技能水平。

求職者的專業(yè)技能也是個人最為重要的素質(zhì)之一,能夠通過個人簡歷來向?qū)Ψ秸宫F(xiàn)出自己的素質(zhì),以及求職的優(yōu)勢,那么,就能夠更好讓對方認(rèn)可自己,進(jìn)而在求職中能夠有更好的結(jié)果。一般來說,在個人簡歷中所能夠體現(xiàn)出來的的專業(yè)技能,也是就是個人的硬實(shí)力,像是個人的工作成就、硬技能等等,這些都是其組成部分。

三,相關(guān)職位的一些綜合素質(zhì)。

在求職中綜合素質(zhì)也是重要的一點(diǎn),一個職位越是福利高、收益大,則對人們吸引力就越大,進(jìn)而也會是競爭更大。在眾多的競爭中很多人的實(shí)力都相當(dāng),最終就是通過綜合實(shí)力的對比來選擇最佳人才,那么在個人簡歷中,也需要通過其他方面來提高綜合實(shí)力。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十

:佛山國籍:中國。

未測評。

?

0職稱:無職稱。

所屬行業(yè):

志愿者經(jīng)歷。

廣東白云學(xué)院。

:本科?。

英語良好粵語水平:精通。

優(yōu)秀。

作為應(yīng)屆畢業(yè)生的我雖然缺乏社會工作經(jīng)驗(yàn),但在校期間我參加了學(xué)校的勤工儉學(xué)工作,一來可以減輕家里的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),二來可以鍛煉自己的工作能力,2006年3月到2008年3月我擔(dān)任勤工儉學(xué)中心送水部的部長,負(fù)責(zé)送水的日常管理工作.在這期間,我踏踏實(shí)實(shí)地做好每天的工作,細(xì)心及時地處理工作中遇到的問題,工作業(yè)績也不錯,還獲得了"勤工儉學(xué)優(yōu)秀個人獎"證書!

在校期間,我努力學(xué)好專業(yè)知識,每次的期末考試成績不錯.課余時間,我自學(xué)辦公室的軟件操作,為自己以后的工作做好準(zhǔn)備,我的自學(xué)能力比較強(qiáng),通過自己的努力我順利通過了大學(xué)英語四級,國家計(jì)算機(jī)二級的'考試,此外,基于自己對人力資源管理工作的熱情,通過半年的準(zhǔn)備,我順利通過了今年5月份的國家助理人力資源管理師的考試!

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十一

xx:。

茲介紹我單位____________同志等_____人前往貴處_______(辦理/聯(lián)系/處理)有關(guān)______________等事宜。____________同志等_____人對于____________此類問題處理有多年經(jīng)驗(yàn),望予以悉心接洽,積極配合其工作。

____________(蓋章)。

_x__年__x_月__x_日。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十二

人才類型: 普通求職

應(yīng)聘職位: 行政經(jīng)理/主任/主管:人事主管或助理、人事專員、

工作年限: 8 職 稱: 無職稱

求職類型: 全職 可到職日期: 隨時

月薪要求: 20xx--3500 希望工作地區(qū): 廣州 廣州 廣州

公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù): 人事專員

工作描述: 負(fù)責(zé)員工考勤的整理及薪資的計(jì)算;

公司的人才資源儲備,建立員工人事檔案;

計(jì)劃、組織、實(shí)施對外招聘,做好招聘與任用的具體事務(wù)工作;

制定和整理行政管理規(guī)章制度、資料,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

辦理失業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼,勞動用工備案,社保增減員異動,勞動合同管理等;

負(fù)責(zé)公司相關(guān)部門的績效考核(制定考核方案)及處理員工工作上或者思想上的突發(fā)狀況;

負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,讓員工以愉快的心情和飽滿的熱情投入工作。

兼負(fù)發(fā)行事業(yè)部的倉帳(應(yīng)收應(yīng)付),倉庫管理等工作。

離職原因:

公司名稱: 起止年月:20xx-04 ~ 20xx-08南海xx化工

公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品

擔(dān)任職務(wù): 人事專員

工作描述: 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司員工上、下班打卡情況,整理每月考勤及相關(guān)工資的計(jì)算;

2.負(fù)責(zé)員工的入職、試用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職,并做好資料的存檔管理;

4.培訓(xùn):負(fù)責(zé)培訓(xùn)方案的制訂,作好培訓(xùn)考核、總結(jié)及相關(guān)文檔的備檔工作;

5.制定制度:完善各種規(guī)章制度,規(guī)定及通知的編寫,并監(jiān)督實(shí)施;

6.績效考核:考核方案的制定,組織實(shí)施及考核結(jié)果的反饋,總結(jié);

7.有關(guān)信息的宣傳工作:編制宣傳文稿以及負(fù)責(zé)公司文娛、宣傳等活動工作;

8.參與公司iso,環(huán)保認(rèn)證,注冊商標(biāo)等輔助性工作.

離職原因: 家的搬遷

公司名稱: 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-03東莞xxx集團(tuán)

公司性質(zhì): 中外合資所屬行業(yè):紡織,服裝

擔(dān)任職務(wù): 經(jīng)理助理

工作描述: 1.負(fù)責(zé)辦公室的日常工作;

2.安排客人入廠查貨及相關(guān)工作的跟進(jìn);

4.曾對在職qa/qc進(jìn)行有關(guān)品質(zhì)基礎(chǔ)知識(布的種類,布疵的種類,洗水方法,查衣的手勢,順序及度尺的方法)的`培訓(xùn)。

離職原因: 繼續(xù)深造

教育背景

畢業(yè)院校: 中山大學(xué)

所學(xué)專業(yè): 政治與行政學(xué) 第二專業(yè): 商務(wù)英語

培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號

20xx-03 20xx-04 中大 人力資源

語言能力

外 語: 英語 良好

國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 優(yōu)秀

工作能力及其他專長

本人性格開朗,獨(dú)立能力較強(qiáng)和有團(tuán)隊(duì)精神;

在工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),具有人事協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識.

對人力資源管理工作有一定的經(jīng)驗(yàn),希望從事人事,行政類工作。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十三

戶籍:年齡:24。

現(xiàn)所在地:身高:165cm。

希望地區(qū):

希望崗位:行政/人事類-人事專員。

尋求職位:人事專員、培訓(xùn)助理、社保專員。

待遇要求:3000元/月可面議要求提供住宿。

最快到崗:隨時到崗。

教育經(jīng)歷。

20xx-09~20xx-07xx高中文科高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

20xx-05~20xx-11xx人才市場培訓(xùn)中心人力資源管理結(jié)業(yè)證書。

20xx-06~20xx-07xx“紅十字會”培訓(xùn)中心救護(hù)培訓(xùn)合格證書。

1.***公司名稱(20xx-12~20xx-01)。

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:住宿和餐飲業(yè)。

工作描述:

2、人事檔案的管理,新進(jìn)職員試用期的考核、調(diào)薪,及勞動合同的簽訂與存檔;

3、后期主要負(fù)責(zé)總部薪資核算審核,結(jié)合績效,提供每月薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報表;

4、負(fù)責(zé)社保及商保,網(wǎng)上辦理人員增減,月報表提交,以及社保商保費(fèi)用繳納;

5、協(xié)助處理員工工傷報告的起草、上報及醫(yī)療費(fèi)用報銷工作;

6、與各分子公司人事負(fù)責(zé)人對接,解決與薪酬相關(guān)的日常管理問題,向上級領(lǐng)導(dǎo)提供合理有效的建議,參與薪酬福利的流程修訂及完善,并執(zhí)行。

2.***公司(20xx-03~20xx-12)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。

工作描述:

2、辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、解雇、離職等相關(guān)手續(xù),及其食宿的管理安排;

5、離職人員薪資的核算,以及全廠人員薪資核算、發(fā)放。

6、每月離職原因問卷的調(diào)查統(tǒng)計(jì)分析,周、月離職率統(tǒng)計(jì),周離職管制會議召開前的準(zhǔn)備工作及會議記錄。

7、每年的員工滿意度問卷調(diào)查及統(tǒng)計(jì)。

3.***公司(20xx-02~20xx-12)。

公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:人事文員崗位類別:人事助理/文員。

工作描述:

1、負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理,員工日??记诘奶幚?;

2、公司行政通知、公告的擬定工作;

3、購買以及分放辦公文具;

4、急救藥箱藥品的保管及維護(hù);

5、協(xié)助主管應(yīng)對歐美客戶驗(yàn)廠;

6、擔(dān)任公司晚會主持活動,協(xié)助主管組織每年的旅游活動。

7、主管交待的其他事項(xiàng)。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:高級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長:

熟練操作office軟件、hr考勤系統(tǒng)、xx社保中心系統(tǒng)軟件;熟悉人力資源六大模塊的操作程序及運(yùn)用。熟悉xx市五險一金的繳納、申請等相關(guān)政策;對xx市《勞動法》、《勞動合同法》有一定的認(rèn)識;并有企業(yè)內(nèi)審、外審驗(yàn)廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);略懂coreldraw、photoshop圖像處理軟件。

語言能力。

普通話:流利粵語:一般。

英語水平:口語一般。

英語:一般。

求職意向。

發(fā)展方向:希望在人力資源領(lǐng)域有所發(fā)展!

其他要求:

自身情況。

為人真誠,對待工作認(rèn)真、有耐心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理公司人事行政工作。并具有一定的抗壓能力。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十四

民族:漢族。

年齡:33。

婚姻狀況:已婚。

專業(yè)名稱:工商企業(yè)管理。

政治面貌:群眾。

畢業(yè)院校:福建商業(yè)專科學(xué)院。

畢業(yè)時間:7月。

最高學(xué)歷:大專。

電腦水平:精通。

工作經(jīng)驗(yàn):十年以上。

身高:164cm。

體重:73公斤。

現(xiàn)所在地:新羅區(qū)。

戶籍:xxxx。

求職意向。

期望從事職業(yè):行政,后勤,人事助理。

期望薪水:3000。

期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望。

工作性質(zhì):全職。

最快到崗時間:面談。

需提供住房:不需要。

教育背景:

學(xué)校名稱:福建高等商業(yè)??茖W(xué)校(9月—207月)。

專業(yè)名稱:工商企業(yè)管理。

學(xué)歷:大專。

學(xué)校名稱:龍巖機(jī)電職業(yè)中專學(xué)校(9月—7月)。

專業(yè)名稱:電子計(jì)算機(jī)。

學(xué)歷:中專。

培訓(xùn)經(jīng)歷:xxxxxxxxx。

工作經(jīng)驗(yàn)。

公司名稱:福建優(yōu)購網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(4月—205月)。

所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)。

公司性質(zhì):私營。民營企業(yè)。

公司規(guī)模:10~50人工作地點(diǎn):

工作描述:招聘篩選面試人員,新員工入職培訓(xùn),會議記要整理存檔,公司通知公告編寫,考勤績效,辦公用品的采購發(fā)放與盤點(diǎn)。

公司名稱:龍巖新華都百貨(203月—年10月)。

所屬行業(yè):其他。

公司性質(zhì):上市公司。

職位名稱:客服專員。

公司名稱:福建八方海上客運(yùn)有限公司(12月—年3月)。

所屬行業(yè):旅游·酒店·餐飲服務(wù)。

公司性質(zhì):上市公司。

職位名稱:乘務(wù)組長,人事助理,文員。

公司名稱:福建龍洲股份有限公司(7月—月)。

所屬行業(yè):交通·運(yùn)輸·物流。

公司性質(zhì):上市公司。

職位名稱:站務(wù)員。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

自我評價:

本人性格開朗、樂觀,溝通及應(yīng)變能力較強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)!有良好的`學(xué)習(xí)能力,自我上進(jìn)意識強(qiáng)!熱愛本職工作認(rèn)真完成上級交代的任務(wù)!

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十五

居住地:廣州。

電話:124******(手機(jī))。

e-mail:j。

最近工作[1年8個月]。

公司:xx公司。

行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):應(yīng)用日語。

學(xué)校:湖南外國語職業(yè)學(xué)院。

自我評價。

熱情隨和有親和力,自信勤奮上進(jìn)穩(wěn)重自學(xué)能力強(qiáng),具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的'動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快、積極、靈活,愛創(chuàng)新!提高自己,適應(yīng)工作的需要。已經(jīng)有近四年工作經(jīng)驗(yàn)的我,能夠承擔(dān)各種工作上的壓力,有獨(dú)立的思維方式,辦事效率高,希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。

求職意向。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

目標(biāo)地點(diǎn):廣州。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗(yàn)。

20xx/7—至今:xx公司[1年8個月]。

所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

2.入崗、在職培訓(xùn),主要是對新入社員工進(jìn)行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn),外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)安排,培訓(xùn)有效性評估,年度培訓(xùn)計(jì)劃做成與實(shí)施跟進(jìn)。

3.人事檔案、勞動合同管理,勞動合同新簽及續(xù)簽跟進(jìn)。

4.考勤核查;薪資、年度獎金、平均工資等數(shù)據(jù)核算,工資報表、清單做成。

5.社保月度繳費(fèi)申報,增減員,勞動用工備案、公積金月度繳費(fèi)申,增減員等事項(xiàng)辦理。

部iso審核對應(yīng),相關(guān)記錄保存。

20xx/6—20xx/6:xx公司[1年]。

所屬行業(yè):汽車、摩托車及零配件。

1.人員招聘,簡歷篩選,聯(lián)系面試,入崗培訓(xùn)計(jì)劃制定,員工試用、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、升職手續(xù)辦理。

2.薪資核定,結(jié)合市場及公司內(nèi)部情況核定薪資。

4.績效考核,結(jié)合績效考核指標(biāo),核對部門績效考核結(jié)果。

5.人事檔案、勞動合同管理,人員入社提交的各項(xiàng)資料整理歸檔、編號管理。

教育經(jīng)歷。

20xx/9—20xx/6湖南外國語職業(yè)學(xué)院應(yīng)用日語本科。

證書。

20xx/6大學(xué)英語六級。

20xx/12大學(xué)英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十六

年齡:23。

戶口所在:湖南。

國籍:中國。

婚姻狀況:未婚。

民族:瑤族。

人才測評:未測評。

體重:45kg。

我的特長:xxxx。

求職意向:xxxx。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:外貿(mào)/進(jìn)出口專員/助理,外貿(mào)跟單/跟單助理。

工作年限:4年。

職稱:xxxxx。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口。

擔(dān)任職位:外貿(mào)業(yè)務(wù)。

工作描述:

1)主要負(fù)責(zé)開發(fā)與維護(hù)客戶,跟進(jìn)訂單以及售后一系列工作;

3)通過搜索引擎開發(fā)潛在客戶,用電郵或電話與他們聯(lián)系;

4)來訪客人的接待;

5)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項(xiàng)。

離職原因:

香港xx華集團(tuán)起止年月:20xx—07~20xx—08。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資。

所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:商務(wù)助理。

工作描述:跟進(jìn)客戶訂單,從下單直到完成生產(chǎn)入倉;與各相關(guān)部門溝通處理訂單在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;及時向向客戶反饋訂單生產(chǎn)情況,如生產(chǎn)過程出現(xiàn)問題時及時與客戶溝通協(xié)商解決;提供裝箱單及制作商業(yè)發(fā)票給客戶;跟進(jìn)補(bǔ)退貨及補(bǔ)數(shù)事宜;上司臨時交辦的任務(wù)。

離職原因:充電。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資。

所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。

工作描述:

一、負(fù)責(zé)公司人員的招聘以及考勤;

三、文具/廠服的購買及管理;

四、上司臨時交辦的事項(xiàng)。

離職原因:回家。

教育背景。

畢業(yè)院校:西北工業(yè)大學(xué)。

最高學(xué)歷:大專。

獲得學(xué)位:大專畢業(yè)。

日期:20xx—07

專業(yè)一:國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀工作能力及其他專長熟悉整個外貿(mào)流程;英語聽、說、讀、寫熟練,國家cet—4;熟練操作excel,word,ppt等辦公軟件。

有電子、制衣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

自我評價。

本人性格穩(wěn)重,熱愛生活極積向上;做事用心,有責(zé)任心;溝通能力強(qiáng);極富團(tuán)隊(duì)與敬業(yè)精神;適應(yīng)能力強(qiáng),上進(jìn)心強(qiáng)!喜歡看書、跳舞、旅行、爬山及一些體育運(yùn)動。“逆水行舟不進(jìn)則退,活到老學(xué)到老”是我的學(xué)習(xí)態(tài)度。做事不應(yīng)該是盡量而應(yīng)該是全力以赴!這是我的做事態(tài)度。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十七

性別:女。

出生年月:1991.4。

婚姻狀況:未婚。

政治面貌:共青團(tuán)員。

籍貫:浙江。

目前所在地:浙江。

聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxx。

電子郵箱:

期望職位:行政/人事/培訓(xùn)。

職位類型:均可。

工作地點(diǎn):浙江。

工資待遇:面議。

xxxx電子科技有限公司。

主要工作內(nèi)容:1、執(zhí)行并完善公司各項(xiàng)制度與計(jì)劃,獎懲情況的管理;2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘并進(jìn)行相關(guān)的安排;3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程;4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算考勤等事宜;5、及時辦理公積金及社保,熟悉相關(guān)政策法規(guī);6、績效管理,培訓(xùn)的實(shí)施與安排工作;7、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報表,并定期整理數(shù)據(jù),向上級領(lǐng)導(dǎo)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果;8、參與部門管理,幫助建立積極的員工關(guān)系,員工活動的組織策劃;9、相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作;10、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

xxxx機(jī)械有限公司。

主要工作內(nèi)容:考勤、招聘、入離職辦理、人員異動、檔案維護(hù)、社保相關(guān)事務(wù)、各項(xiàng)活動組織策劃,項(xiàng)目申報等。

畢業(yè)院校:寧波大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

所學(xué)專業(yè):工商管理。

畢業(yè)時間:—07。

英語:熟練。

計(jì)算機(jī)能力:普通。

本人工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)。熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式。有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。平時工作表現(xiàn)深受公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評,對待員工熱情,對同事互幫互助,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的`要求,積極參加公司各項(xiàng)活動,組織的年會節(jié)目更是得到了大家的一致好評!希望能在新的平臺展示自己,發(fā)光發(fā)熱!

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十八

人事專員是指執(zhí)行并完善公司的人事制度與招聘計(jì)劃,員工培訓(xùn)與發(fā)展規(guī)劃,績效評估,員工住房公積金、社會保障福利等方面的專業(yè)從業(yè)人員。下面小編為大家?guī)黻P(guān)于金融與證券專業(yè)的.簡歷范文,供大家參考。

姓名:

民族:漢族。

年齡:24。

婚姻狀況:未婚。

目前所在:白云區(qū)。

戶口所在:韶關(guān)。

身高:163cm。

體重:50kg。

聯(lián)系電話:×××××××××××。

電子郵箱:×××@。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:人力資源,行政專員/助理。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時

月薪要求:2000~3500元。

希望工作地區(qū):廣州。

××公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。

工作描述:主要工作是完善部門行政管理制度。協(xié)助人事方面的工作,如招聘、面試、安排人員入職登記等。期間并兼總裁秘書,來往各地分公司處理一些相關(guān)事務(wù),及各地區(qū)代理商的市場考察。

離職原因:個人原因。

××公司。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。

擔(dān)任職位:經(jīng)理助理。

工作描述:主要工作是接收銷售部提供的各季銷售報表,利用銷售的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分類,總結(jié)各季度的銷售情況,向上級匯報。

離職原因:個人原因。

××公司。

公司性質(zhì):國有企業(yè)。

所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。

擔(dān)任職位:經(jīng)理助理。

工作描述:因部門新成立,主要工作是協(xié)助部門經(jīng)理建立健全的部門管理制度(包括人事,行政,財(cái)務(wù))。以及跟進(jìn)財(cái)務(wù)方面的各項(xiàng)工作,做好總結(jié)匯報。

離職原因:個人原因。

畢業(yè)院校:廣東××職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專。

所學(xué)專業(yè):行政管理。

外語:英語一般。

粵語水平:精通。

國語水平:精通。

本人性格開朗、生活積極向上,能夠吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng)。有較好的邏輯思維能力、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力及觀察力,能積極主動獨(dú)立處理各種復(fù)雜事務(wù);具有高度責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇十九

電話:124******(手機(jī))。

e-mail:

最近工作[1年8個月]。

公司:xx公司。

行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):應(yīng)用日語。

學(xué)校:湖南外國語職業(yè)學(xué)院。

熱情隨和有親和力,自信勤奮上進(jìn)穩(wěn)重自學(xué)能力強(qiáng),具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快、積極、靈活,愛創(chuàng)新!提高自己,適應(yīng)工作的需要。已經(jīng)有近四年工作經(jīng)驗(yàn)的我,能夠承擔(dān)各種工作上的壓力,有獨(dú)立的思維方式,辦事效率高,希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的`工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

目標(biāo)地點(diǎn):廣州。

期望月薪:面議/月。

20xx/7—至今:xx公司[1年8個月]。

所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

1.人員招聘,簡歷篩選,聯(lián)系面試,入崗培訓(xùn)計(jì)劃制定,員工試用、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、升職手續(xù)辦理。

2.入崗、在職培訓(xùn),主要是對新入社員工進(jìn)行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn),外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)安排,培訓(xùn)有效性評估,年度培訓(xùn)計(jì)劃做成與實(shí)施跟進(jìn)。

3.人事檔案、勞動合同管理,勞動合同新簽及續(xù)簽跟進(jìn)。

4.考勤核查;薪資、年度獎金、平均工資等數(shù)據(jù)核算,工資報表、清單做成。

5.社保月度繳費(fèi)申報,增減員,勞動用工備案、公積金月度繳費(fèi)申,增減員等事項(xiàng)辦理。

6.hr部iso審核對應(yīng),相關(guān)記錄保存。

20xx/9—20xx/6湖南外國語職業(yè)學(xué)院應(yīng)用日語本科。

20xx/6大學(xué)英語六級。

20xx/12大學(xué)英語四級。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇二十

一份能表現(xiàn)個人特色,引起主管興趣,爭取到面試機(jī)會的簡歷表,是攸關(guān)你未來的重要關(guān)鍵,然而初入社會的畢業(yè)生,要如何寫好第一份簡歷表呢?下面讓人事招聘專員來跟大家分享一份實(shí)用的個人簡歷模板,大家敬請參考!

基本信息姓名:中國人才網(wǎng)性別:女照片學(xué)歷:大專專業(yè):物流民族:漢年齡:23聯(lián)系方式:***********身高:163cm畢業(yè)學(xué)校:深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院求職意向意向行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、銀行意向崗位:行政專員、招聘專員意向地區(qū):福田、羅湖教育背景.09-.06畢業(yè)于深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院工作經(jīng)歷**********管理服務(wù)有限公司.03-2014.04。

1、負(fù)責(zé)公司各部門的后勤類相關(guān)工作。

2、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作。

3、負(fù)責(zé)招聘工作,招聘網(wǎng)站的日常維護(hù),招聘信息的發(fā)布、簡歷的篩選、通知預(yù)約面試。

5、公司員工檔案的建立與管理。

6、協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事的其他工作。

在此期間在工商銀行任職,職位是對公經(jīng)理助理作為經(jīng)理助理主要是配合協(xié)助上級的工作,對公賬戶的設(shè)立,執(zhí)照,組織機(jī)構(gòu)代碼,稅務(wù)等證的辦理。自我評價1、有責(zé)任心、有耐心、有上進(jìn)心能吃苦耐力的女孩。

2、在工作中我是一個積極進(jìn)取踏實(shí)能干,虛心向他人學(xué)習(xí)耐心聽取他人意見吸取他人經(jīng)驗(yàn)從而前面發(fā)揮自己。

3、在生活中我是一個活潑開朗善于傾聽和溝通,喜歡與人交流從而豐富自己的生活閱歷。

人事關(guān)系專員個人簡歷篇二十一

姓名員小姐。

目前所在:東莞年齡:30。

戶口所在:陜西國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

身高:165cm。

體重:52kg。

求職意向。

人才類型:普通求職。

工作年限:3職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個月

月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州,深圳,東莞。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。

工作描述:1、根據(jù)國家和當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)進(jìn)行薪酬福利工作管理;。

2、及時準(zhǔn)確完成制作外派人員的薪資計(jì)算,并協(xié)助發(fā)放;。

3、完成外派員工入離職、培訓(xùn)、勞動用工、合同和社保公積金繳納等相關(guān)人事工作;。

4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,處理勞動糾紛;。

5、與客戶和員工保持良好的溝通協(xié)調(diào)。

離職原因:個人職業(yè)發(fā)展原因。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。

擔(dān)任職位:人力資源專員。

工作描述:現(xiàn)工作內(nèi)容:

1、建立健全人力資源管理工作流程與制度,起草人力資源相關(guān)文件。

2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求,進(jìn)行崗位分析,編寫崗位說明書。

3、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,組織各種形式的'招聘工作,收集招聘信息,進(jìn)行面試,與用人部門溝通,進(jìn)行公司內(nèi)部人員的甄選及合理調(diào)配。

4、做好培訓(xùn)的計(jì)劃,組織實(shí)施培訓(xùn),并做好費(fèi)用的預(yù)算與培訓(xùn)結(jié)果的評估,建立培訓(xùn)檔案。

5、薪資核算、編寫工資分析報告,工資轉(zhuǎn)賬手續(xù)辦理,工資條制做并發(fā)放。

6、人事日常工作,負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、錄用、異動、合同等人事手續(xù)的辦理,以及資料的收集整理和保管。

7、檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔,電子檔案的建立,并移交資料室存放。

8、人事統(tǒng)計(jì),制作當(dāng)月人事統(tǒng)計(jì)報表。

9、勞動合同,負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂、鑒定、續(xù)簽的辦理及保管,處理勞動糾紛。

10、福利管理,編制福利各項(xiàng)相關(guān)文件,及時為員工購買社會保險及住房公積金。

11、及時辦理人事相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)。

離職原因:轉(zhuǎn)換環(huán)境,不斷提高。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專業(yè)一:數(shù)控技術(shù)及應(yīng)用專業(yè)二:人力資源管理。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

個人能力:

1、三年人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉國家、地區(qū)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險福利待遇和培訓(xùn)相關(guān)法律法規(guī)。

4、熟練運(yùn)用各種辦公軟件,精通excel函數(shù)運(yùn)用;。

5、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;。

6、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,為人正直、真誠,能接受高強(qiáng)度工作。

個人興趣:喜歡旅行、讀書、唱歌。

自我評價。

在校經(jīng)歷:

校期間我曾擔(dān)任“校園之聲”廣播站站長,院團(tuán)支部委員、獲“院優(yōu)秀播音員”稱號,并組織策劃廣播站的各項(xiàng)活動如:院運(yùn)動會播音、撰稿、審稿等工作,因此獲“院優(yōu)秀組織獎”。參加院運(yùn)動會女子4*100米接力賽得第三名。暑期為廣西卷煙總廠在桂林市做”真龍“煙的市場調(diào)研和推銷活動,并評為優(yōu)秀市場調(diào)研員?!蔽濉ひ?在南寧市為巴黎婚紗攝影集團(tuán)做外展主持人。

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人事關(guān)系專員個人簡歷篇二十二

目前所在:白云區(qū)年齡:28。

戶口所在:湖北國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:165cm。

誠信徽章:未申請體重:50kg。

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:人事專員:

工作年限:5職稱:中級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州,,。

工作經(jīng)歷。

廣州某機(jī)電工程有限公司(富力地產(chǎn)下屬公司,地產(chǎn)前10強(qiáng))起止年月:-07~-03。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。

工作描述:一、工作內(nèi)容。

2、新員工入職培訓(xùn)(內(nèi)訓(xùn));。

3、季度及年度績效考核的操作實(shí)施及結(jié)構(gòu)評估;。

4、薪酬的計(jì)算,工資表的制作及相關(guān)疑問的問答;。

5、勞動用工、社保統(tǒng)籌、住房公積金的辦理;。

6、員工入離職及異動手續(xù)的辦理;。

7、勞動合同的簽訂及歸檔管理;。

8、人事檔案的建立與更新;。

招聘工作成績突出:熟悉招聘渠道,優(yōu)秀溝通能力,1年為公司招聘人才200人左右(中、高級工程師占25%)。

離職原因:個人原因這是一份工作經(jīng)驗(yàn)很豐富的人事專員個人簡歷模板,希望適合你用來參考寫作個人簡歷,請你不要直接復(fù)制使用,。

公司性質(zhì):所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流。

擔(dān)任職位:人事助理。

工作描述:1、人才招聘與面試、薪酬的洽談、人才儲備、建立人力資源管理數(shù)據(jù)庫;。

2、勞動用工、社保統(tǒng)籌、住房公積金的辦理;。

3、員工入離職及異動手續(xù)的辦理;。

4、人事檔案的建立與更新;。

離職原因:個人原因。

教育背景。

畢業(yè)院校:三峽大學(xué)。

專業(yè)一:法學(xué)專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:其他一般粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:良好。

工作能力及其他專長。

本人具有扎實(shí)的法學(xué)理論基礎(chǔ),善于分析合同條款,熟悉勞動法規(guī)政策,5年的人力資源及商務(wù)客服工作經(jīng)驗(yàn),本人能很快的將理論結(jié)合實(shí)際,在最短的時間出色的完成工作,本人個性開朗,善于接受學(xué)習(xí)新事物,誠實(shí)守信,能吃苦耐勞,做事塌實(shí),細(xì)致耐心,工作態(tài)度積極認(rèn)真,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和高度的責(zé)任心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

詳細(xì)個人自傳。

注明:本人于5月通過由國家人力資源同社會勞動保障部組織的人力資源師考試,

人事關(guān)系專員個人簡歷篇二十三

姓名:

性別:女。

年齡:24。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢族。

戶籍:廣東韶關(guān)。

現(xiàn)所在地:廣東東莞。

希望地區(qū):廣東東莞。

聯(lián)系方式:***********。

希望崗位:行政/人事類-人事專員。

尋求職位:人事專員、人事助理/行政助理、經(jīng)理助理。

教育經(jīng)歷。

20xx-03~20xx-01深圳大學(xué)商務(wù)管理大專。

**公司(20xx-08~20xx-01)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)。

行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

工作描述:

1.公司人員招聘(招聘網(wǎng)站的維護(hù)、簡歷的篩選、面試安排、普工的選用及中層職工的初試)。

2.新員工的入職培訓(xùn)(公司的企業(yè)文化及相關(guān)的規(guī)章制度培訓(xùn)及其考核與評價)。

3.員工入職、離職手續(xù)的辦理(人事檔案的建立、廠證制作、宿舍安排、離職交接辦理)。

4.負(fù)責(zé)公司社保各項(xiàng)事務(wù)處理,持有社保專管員證。

5.根據(jù)公司制度跟進(jìn)員工異動的及其辦理(轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)崗、辭退)。

6.負(fù)責(zé)與相關(guān)政府部門溝通(社保的年審/變更,職業(yè)健康體系的建立,居住證的辦理,人口普查等)。

7.負(fù)責(zé)對各部門文具申購的監(jiān)控及發(fā)放。

8.負(fù)責(zé)對考勤系統(tǒng)的維護(hù)及考勤異常處理。

9.合同的初次簽訂、續(xù)簽、變動及其管理。

10.人力資源月報表的呈報。

11.每月員工生日禮物的發(fā)放。

12.協(xié)助主管完善并執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

13.協(xié)助主管做好相關(guān)的歐美驗(yàn)廠資料。

14.協(xié)助主管處理工傷、勞資糾紛事務(wù)。

**公司(20xx-07~20xx-08)。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

行業(yè)類別:石油、化工、地質(zhì)。

擔(dān)任職位:經(jīng)理助理。

崗位類別:經(jīng)理助理。

工作描述:

1、熱情有禮貌的接待來訪客人;。

2、負(fù)責(zé)公司的日常會議通知、安排,并記錄會議紀(jì)要整理成公司內(nèi)部資料;。

3、參與公司規(guī)章制度的建設(shè)和完善并對其進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行;。

4、管理公司合同資料,能夠編制較為簡單的合同;。

5、熟練運(yùn)用公司erp管理軟件,并能獨(dú)立對新入職的員進(jìn)行培訓(xùn)工相關(guān)知識的;。

6、協(xié)助公司人事招聘及管理內(nèi)部員工資料,熟悉招聘流程;。

7、經(jīng)理的行程安排及車票、機(jī)票、旅館的預(yù)定;。

8、協(xié)助經(jīng)理管理部門事務(wù)。

**公司(20xx-08~20xx-07)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)。

行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:工程文員。

崗位類別:高級文員。

工作描述:

1、負(fù)責(zé)部門文件的收發(fā)、掃描、復(fù)印及表格的制作;。

2、部門文具的領(lǐng)取和發(fā)放;。

3、負(fù)責(zé)與其它部門溝通;。

4、根據(jù)工程師提供的cad圖紙測量產(chǎn)品的長、寬、高是否符合生產(chǎn)要求;。

5、bom的計(jì)算;。

6、工程數(shù)據(jù)的編輯及工程資料的存檔;。

7、負(fù)責(zé)部門費(fèi)用的申報與報銷。

8、部門物料的申請與發(fā)放。

技能專長。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:中級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:計(jì)算機(jī)熟練。

技能專長:

熟悉人力資源6大模塊;。

熟悉廣東省各大招聘網(wǎng)站的特點(diǎn)及其操作;。

熟悉ic卡考勤系統(tǒng);。

對數(shù)字敏感、熟練運(yùn)用函數(shù)、有一定的會計(jì)基礎(chǔ);。

熟悉erp系統(tǒng)的操作并有其相關(guān)知識培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);。

有驗(yàn)廠及勞資糾紛、工傷處理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);。

熟悉各種辦公設(shè)備的使用及其簡單的維修;。

熟練辦公軟件(word、excel、wps、ppt)的操作;。

擅長企業(yè)規(guī)章制度的建設(shè)與監(jiān)督執(zhí)行;。

有一定英語閱讀與寫作能力;。

具有親和力和較強(qiáng)的溝通能力。

語言能力。

普通話:流利粵語:一般。

英語水平:口語較差。

英語:一般。

求職意向。

發(fā)展方向:人力資源管理。

其他要求:希望能夠在新的企業(yè)學(xué)到更多人力資源管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

自身情況。

自我評價:本人對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重團(tuán)隊(duì)精神,處事冷靜、穩(wěn)重,承壓能力較強(qiáng)。性格開朗、活潑,溝通流暢。對未來持積極求進(jìn)的態(tài)度,并著重實(shí)踐精神。

興趣愛好:爬山,旅游,心理學(xué)、管理學(xué)、哲學(xué)、美學(xué)等相關(guān)書籍的閱讀。

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