范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看吧。
蚌埠中欣投資發(fā)展有限責(zé)任公司招聘 蚌埠中創(chuàng)發(fā)展有限責(zé)任公司招聘篇一
聘用人員試用期工資3000元/月(財(cái)務(wù)總監(jiān)4000元/月),試用期滿后3000--4000元/月(根據(jù)實(shí)際工作表現(xiàn)或能力確定),財(cái)務(wù)總監(jiān)6000元/月。
整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程接受區(qū)紀(jì)檢、監(jiān)察部門監(jiān)督,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和弄虛作假的行為,將依法依紀(jì)進(jìn)行處理。
附件:中欣投資公司公開(kāi)招聘報(bào)名表
蚌埠中欣投資公司公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年9月21日
公務(wù)員考試網(wǎng)事業(yè)單位欄目推薦:
蚌埠中欣投資發(fā)展有限責(zé)任公司招聘 蚌埠中創(chuàng)發(fā)展有限責(zé)任公司招聘篇二
(一)報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)證書(shū)原件及復(fù)印件,近期免冠正面一寸照片三張。報(bào)考人員須從“蚌埠市人事人才網(wǎng)”或“蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站”公示公告欄內(nèi)自行下載報(bào)名表打印。
資格審查工作由區(qū)人社局、中欣公司共同組織。
(二)測(cè)試
應(yīng)聘崗位采取筆試、面試、體檢、政審、公示等方式進(jìn)行。
1.筆試:筆試由區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織??忌鷶y帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。
筆試范圍:分專業(yè)進(jìn)行測(cè)試,主要測(cè)試各崗位所需專業(yè)知識(shí)及公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試成績(jī)滿分為100分。
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序,按照崗位以1:3比例確定入圍參加面試人員名單,不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。報(bào)考人員的筆試成績(jī)將在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)上公布。如最后一名入圍面試人員成績(jī)出現(xiàn)并列情況,一并進(jìn)入面試。
報(bào)名人員于10月17號(hào)下午到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2.面試:由區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
成績(jī)合成:最終成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定,其中筆試占40%,面試成績(jī)占60%比例合成。若擬聘用人員最后一名總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,面試高者優(yōu)先。
(三)體檢、考察
按照總成績(jī)從高分到低分的順序,按1:1的比例確定體檢人員。體檢合格者確定為擬聘人選;因體檢不合格出現(xiàn)空額時(shí),分崗位依總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。統(tǒng)一組織體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,根據(jù)考察結(jié)果,確定擬招聘人員名單。因考察不合格出現(xiàn)缺額的,依總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行體檢和考察。
(四)錄用
考察合格后,聘用人員與中欣投資公司簽訂勞動(dòng)合同,聘期3年,試用期3個(gè)月,試用期不合格的不予聘用。合同期滿后,由用人單位根據(jù)工作表現(xiàn)決定是否續(xù)聘。
本次招聘成績(jī)一年內(nèi)有效。如因崗位需要增補(bǔ)時(shí),可從本次應(yīng)聘人員中,按照成績(jī)從高到低依次補(bǔ)錄。
蚌埠中欣投資發(fā)展有限責(zé)任公司招聘 蚌埠中創(chuàng)發(fā)展有限責(zé)任公司招聘篇三
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行黨的方針政策,遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪記錄,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),品行端正,吃苦耐勞,服從組織分配;
2、年齡40周歲以下(1976年8月1日以后出生),財(cái)務(wù)總監(jiān)年齡45周歲以下(1971年8月1日以后出生);
3、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)政金融類崗位要求相應(yīng)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷,建筑工程管理和土建施工類崗位要求相應(yīng)專業(yè)全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷;
財(cái)務(wù)管理專業(yè)要求:財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),取得會(huì)計(jì)師中級(jí)資格,具有在相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)崗位工作3年以上經(jīng)驗(yàn);取得高級(jí)會(huì)計(jì)師資格,具有相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)崗位工作10年以上的可競(jìng)聘財(cái)務(wù)總監(jiān)。
財(cái)政金融專業(yè)要求:財(cái)政、金融等相關(guān)專業(yè),有3年以上金融、資產(chǎn)管理相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。
建筑工程管理類、土建施工類要求:男性,建筑工程管理、建筑工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè),并具備工程類中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱,具有3年以上建筑工程管理、土建施工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、有相關(guān)行業(yè)注冊(cè)等級(jí)資格證書(shū)的或從事過(guò)相關(guān)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或成員的優(yōu)先錄用。
【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/1572071.html】