每一個人生階段都會帶來新的挑戰(zhàn),我們需要不斷調(diào)整自己的步伐。注重自我激勵,樹立積極的心態(tài)是寫一篇完美總結(jié)的關(guān)鍵因素之一??偨Y(jié)是一種重要的學(xué)習(xí)和工作技能,有助于提高綜合素質(zhì)。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇一
摘要:新課改背景之下,高職院校的教學(xué)工作也需要更好地適應(yīng)改革的變化,尋求創(chuàng)新,力求為社會培養(yǎng)更多專業(yè)型人才。室內(nèi)設(shè)計專業(yè)是與社會接軌較為密切的專業(yè),在其教學(xué)的過程中更需要尋求創(chuàng)新化的教學(xué)模式。筆者就以此為中心,結(jié)合教學(xué)實(shí)際,對這一問題進(jìn)行分析論述。
關(guān)鍵詞:室內(nèi)設(shè)計;教學(xué)創(chuàng)新;高職院校。
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,建筑裝飾行業(yè)已經(jīng)成為建筑業(yè)當(dāng)中的主要支柱性產(chǎn)業(yè),與此同時,人們對于建筑裝飾的質(zhì)量要求也明顯提升,這就增加了社會對于室內(nèi)設(shè)計專業(yè)人才的需求量。為了更好地滿足社會需求,高職院校開設(shè)室內(nèi)設(shè)計專業(yè),筆者就對該專業(yè)的創(chuàng)新化教學(xué)模式進(jìn)行分析論述。
一、注重教學(xué)內(nèi)容的應(yīng)用性。
在高職院校室內(nèi)設(shè)計專業(yè)教學(xué)過程當(dāng)中,要想實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新化教學(xué),必須要改變傳統(tǒng)教學(xué)模式的束縛,從根本上實(shí)現(xiàn)教學(xué)模式的改革,突出來講,首先要從教學(xué)內(nèi)容上實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新,要注重內(nèi)容的應(yīng)用性。為此,學(xué)校需要和市場接軌,深知市場需求,學(xué)校需要與相關(guān)的企業(yè)之間建立起合作關(guān)系,安排一定數(shù)量的實(shí)習(xí)和實(shí)訓(xùn)課時,并以相關(guān)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)作為中心,實(shí)現(xiàn)課程體系和教學(xué)內(nèi)容的改革創(chuàng)新。通過這種方式,能夠使室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的教學(xué)活動不僅僅被課本知識局限,而是更好的突出了實(shí)用性的原則。
二、實(shí)現(xiàn)教學(xué)方法的多樣性。
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的教學(xué)工作要想實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新化發(fā)展,還需要不斷地變革教學(xué)方法,實(shí)現(xiàn)教學(xué)方法的多樣性。教師可以根據(jù)教學(xué)內(nèi)容要求科學(xué)的選擇最為合理的教學(xué)方法。第一,啟發(fā)式教學(xué)方法。教師可以通過講解的方式啟發(fā)學(xué)生的思維,進(jìn)而引導(dǎo)學(xué)生自主進(jìn)行教學(xué)設(shè)計,最終完成教學(xué)目標(biāo)。通過實(shí)際案例的引入,能夠更好的擴(kuò)大學(xué)生的視野,并且增加其對本專業(yè)的深入理解,提升學(xué)習(xí)的興趣;第二,互動教學(xué)方法。在應(yīng)用這一方法的.過程中,教師需要將學(xué)生作為教學(xué)的主體,在課堂上創(chuàng)造環(huán)境實(shí)現(xiàn)師生之間的交流和互動,尤其需要注意學(xué)生的反饋。同時,可以利用多媒體技術(shù)手段實(shí)現(xiàn)課下的交流和互動。當(dāng)完成教學(xué)目標(biāo)之后,學(xué)生能夠利用專業(yè)展示進(jìn)行相互評價,這樣可以有效的調(diào)動起學(xué)生的參與熱情,提升學(xué)習(xí)的質(zhì)量;第三,項(xiàng)目情景教學(xué)方法。在應(yīng)用這一方法的時候,教師可以將實(shí)際的工程項(xiàng)目引入到教學(xué)活動當(dāng)中,讓學(xué)生參與整個項(xiàng)目的設(shè)計過程,這樣能夠通過參與提升自身對于設(shè)計方案的認(rèn)識程度和設(shè)計能力,并在實(shí)際參與的過程中解決各種問題,便與其今后獨(dú)立完成設(shè)計工作。
三、明確教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)。
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)是建立在一定生產(chǎn)技術(shù)之上的綜合性實(shí)踐性的應(yīng)用學(xué)科,因此在教學(xué)的過程中,教師一定要明確教學(xué)目標(biāo),突出專業(yè)的特色,且能夠通過教學(xué)活動解決學(xué)生的實(shí)際問題。通常情況下,完整的室內(nèi)設(shè)計項(xiàng)目是從招投標(biāo)工作開始的,之后需要和甲方進(jìn)行溝通,然后進(jìn)行現(xiàn)場的勘察測繪,根據(jù)勘察數(shù)據(jù)結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)設(shè)計方案,繪制圖紙并做好預(yù)算工作,這一系列環(huán)節(jié)涉及到多個層面和多個學(xué)科,因此在教學(xué)中,每個學(xué)科都需要涉及,且要分清主次和輕重。這就要求教師教學(xué)中,首先自身要明確,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)中最為重要的學(xué)科和知識點(diǎn)是什么,根據(jù)這一要求進(jìn)行課程的設(shè)置,對于次要學(xué)科,不必花費(fèi)過多的精力去講解,否則學(xué)生一知半解、通而不精,影響到其今后的發(fā)展。因此,要實(shí)現(xiàn)教學(xué)的創(chuàng)新化發(fā)展,必須要從實(shí)際出發(fā),結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)明確教學(xué)目標(biāo),并合理的設(shè)置教學(xué)內(nèi)容。
四、實(shí)現(xiàn)校外和校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的共同發(fā)展。
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)是一門實(shí)踐性較強(qiáng)的專業(yè),需要學(xué)生深入實(shí)踐當(dāng)中,才能夠提升其設(shè)計的能力,為此,學(xué)校需要根據(jù)這一專業(yè)的特點(diǎn),建立起校內(nèi)和校外實(shí)踐基地,進(jìn)而提升學(xué)生的實(shí)踐能力。在具體實(shí)踐教學(xué)過程當(dāng)中,要采取項(xiàng)目教學(xué)、工作室教學(xué)和校外實(shí)習(xí)基地教學(xué)相結(jié)合的方式,這樣既能夠豐富學(xué)生的理論知識,同時也能夠提升實(shí)踐能力。對于校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的建立,必須要滿足實(shí)訓(xùn)基地具有相應(yīng)的室內(nèi)設(shè)計工作室、建筑裝飾實(shí)訓(xùn)室,建筑裝飾材料展示室和作品展示室等,能夠滿足該專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。對于校外實(shí)訓(xùn)基地的建立,學(xué)校則需要尋求和各個企業(yè)之間建立起合作的關(guān)系,讓學(xué)生能夠深入企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí),實(shí)現(xiàn)學(xué)校和企業(yè)的雙贏。需要注意的是,學(xué)校教學(xué)的目的是為社會培養(yǎng)人才,在教學(xué)中一定要緊緊抓住社會的需求及時的調(diào)整教學(xué)的目標(biāo),培養(yǎng)社會急需的人才,避免出現(xiàn)人才培養(yǎng)與社會脫節(jié)的現(xiàn)象。
五、結(jié)語。
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)是一門系統(tǒng)性很強(qiáng)的專業(yè),同時涉及的學(xué)科知識較多,實(shí)踐應(yīng)用性較強(qiáng),教師在教學(xué)中一定要緊跟社會發(fā)展的需求開展工作,實(shí)現(xiàn)教學(xué)方法和教學(xué)模式的創(chuàng)新化發(fā)展。
作者:余安琴單位:漢中職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
參考文獻(xiàn):
[1]安芳.高職院校室內(nèi)設(shè)計專業(yè)教學(xué)的現(xiàn)狀與創(chuàng)新[j].美術(shù)教育研究,2015(2).
[2]楊震.高職院校室內(nèi)設(shè)計專業(yè)教學(xué)改革探索[j].網(wǎng)友世界,2014(8).
[3]馬曉利,孫學(xué)凱.高職院校中室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的教學(xué)思路研究[j].大舞臺,2010(11).
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇二
高職院校培養(yǎng)的畢業(yè)生應(yīng)該是企業(yè)生產(chǎn)一線的生產(chǎn)操作、技術(shù)質(zhì)量管理及設(shè)備維修維護(hù)等崗位的中堅(jiān)力量,但由于他們對企業(yè)運(yùn)營模式陌生,缺乏相關(guān)知識,初入職時往往無法順利適應(yīng)。
高職教育是一種實(shí)踐教育,高職教學(xué)模式是工學(xué)結(jié)合,校企合作是實(shí)施教學(xué)活動的主要途徑。引企入校、辦校入廠是一種有效方式,通過這種方式可以引入企業(yè)文化、企業(yè)理念、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)管理和企業(yè)技術(shù),達(dá)到“基礎(chǔ)訓(xùn)練、技能訓(xùn)練、創(chuàng)新訓(xùn)練”三個層次的實(shí)踐教學(xué)目的,提高教師的實(shí)踐教學(xué)能力,使學(xué)生有效認(rèn)知企業(yè)運(yùn)營機(jī)制,加深對企業(yè)的了解。
在學(xué)生畢業(yè)前,要增加一些相關(guān)企業(yè)工作適應(yīng)性的課程,聘請企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備方面的骨干人員,為學(xué)生講授相關(guān)的基礎(chǔ)知識及工作內(nèi)容,對學(xué)生盡快地適應(yīng)工作起到促進(jìn)作用。同時,高職院校要借助校園文化建設(shè),活躍學(xué)術(shù)氛圍,通過講座和報告會的形式,給學(xué)生滲透企業(yè)文化和企業(yè)生產(chǎn)知識,增強(qiáng)學(xué)生進(jìn)入崗位的快速適應(yīng)能力,增強(qiáng)學(xué)生的自信心,拓展學(xué)生的個人發(fā)展空間。
總之,職業(yè)教育是一種就業(yè)教育,要始終面向市場設(shè)專業(yè),按照崗位開課程,依據(jù)工作搞教學(xué)。在高職教育過程中,理論教學(xué)與實(shí)踐訓(xùn)練要融為一體,教學(xué)過程即工作過程,學(xué)中做,做中學(xué),教、學(xué)、做三位一體,始終以市場為導(dǎo)向,以提高學(xué)生的職業(yè)能力為本位,全面提高學(xué)生的創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和綜合職業(yè)素質(zhì)。高職院校要以就業(yè)為導(dǎo)向,積極深化教學(xué)改革,探索高職教育的辦學(xué)模式和教學(xué)模式,立足服務(wù)區(qū)域錯位發(fā)展,通過一個時期的努力,提高辦學(xué)實(shí)力,完善人才培養(yǎng)模式,提高專業(yè)建設(shè)水平,建設(shè)穩(wěn)固的校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地,優(yōu)化師資隊(duì)伍,增強(qiáng)社會服務(wù)能力,從而培養(yǎng)出技能高、知識博、適應(yīng)廣、受歡迎的高水平實(shí)用型人才。
參考文獻(xiàn):
[2]周燕軍.以就業(yè)為導(dǎo)向高職課程與教學(xué)體系改革研究與實(shí)踐[j].大家,2012(14).
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇三
摘要:近年來,一門實(shí)用的藝術(shù)學(xué)科平面設(shè)計逐步成為高職院校一個的獨(dú)立教學(xué)體系,并呈現(xiàn)出迅猛發(fā)展的態(tài)勢。但是作為一門新興學(xué)科,在教學(xué)過程中必然會呈現(xiàn)出一定問題。本文分析了當(dāng)前高職院校平面設(shè)計專業(yè)教學(xué)存在的問題。
[摘要]近年來,一門實(shí)用的藝術(shù)學(xué)科———平面設(shè)計逐步成為高職院校一個的獨(dú)立教學(xué)體系,并呈現(xiàn)出迅猛發(fā)展的態(tài)勢。但是作為一門新興學(xué)科,在教學(xué)過程中必然會呈現(xiàn)出一定問題。本文分析了當(dāng)前高職院校平面設(shè)計專業(yè)教學(xué)存在的問題,并就如何創(chuàng)新高職院校平面設(shè)計教學(xué)提出了建議。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇四
摘要:本文主要從體育田徑專業(yè)就業(yè)的角度出發(fā),了解在當(dāng)前社會需求不斷發(fā)展調(diào)整的背景下,如何對體育田徑專業(yè)課程的設(shè)置進(jìn)行改革,提高體育田徑專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)率,以及如何進(jìn)一步完善體育田徑專業(yè)畢業(yè)課程設(shè)置的改革與創(chuàng)新,對完善教師培訓(xùn)和學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)提出自己的一些見解。
關(guān)鍵詞:社會需求;田徑專業(yè);改革。
田徑專業(yè)課程在整個體育課程中是非常重要的,田徑專業(yè)的教學(xué)也占據(jù)著整個體育教學(xué)的大部分課時。作為體育專業(yè)教師,在進(jìn)行體育田徑專業(yè)教學(xué)時,應(yīng)注重從學(xué)生未來的就業(yè)發(fā)展來進(jìn)行教學(xué),對田徑專業(yè)課程中設(shè)置不合理的地方進(jìn)行一定的改革和創(chuàng)新,力求將田徑專業(yè)教學(xué)與學(xué)生畢業(yè)就業(yè)結(jié)合起來,滿足學(xué)生的未來發(fā)展需要。
一、體育田徑專業(yè)畢業(yè)生社會需求分析。
1.專業(yè)發(fā)展趨勢。
田徑專業(yè)是社會需求的專業(yè)之一,有著很大的發(fā)展?jié)摿Α奶飶綄I(yè)在我國高校開設(shè)的歷史來看,田徑專業(yè)一直沒有得到足夠的重視,其專業(yè)課程設(shè)置也還不是很完善。但是隨著高校的不斷發(fā)展,以及當(dāng)今社會對體育競技事業(yè)的關(guān)注不斷提高,高校勢必會逐漸完善體育專業(yè)課程的設(shè)置以及加大對田徑專業(yè)建設(shè)的投入力度,田徑專業(yè)的未來發(fā)展是呈上升趨勢的。
2.社會需求的變化。
隨著體育事業(yè)的不斷發(fā)展,當(dāng)今社會競技體育越來越得到人們的關(guān)注,各種職業(yè)俱樂部、各種訓(xùn)練中心也越來越多,對專業(yè)競技體育教練員的需求不斷增大,但是當(dāng)前我國專業(yè)的競技體育教練員卻跟不上社會對這一職業(yè)的需求。為解決這種供需不平衡的狀況,高校可以對體育專業(yè)的設(shè)置進(jìn)行一定的改革,將專業(yè)競技體育培訓(xùn)課程列入其中,培養(yǎng)學(xué)生成為專門的競技體育教練員,讓學(xué)生畢業(yè)后能有更多的機(jī)會從事競技體育行業(yè)。
3.課程設(shè)置與社會需求之間的矛盾。
教育有自己的規(guī)則和原則,教學(xué)強(qiáng)調(diào)穩(wěn)定,穩(wěn)定是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ),如教師的穩(wěn)定,生源的穩(wěn)定,教學(xué)環(huán)境的穩(wěn)定等,而不穩(wěn)定的因素會影響學(xué)校教育的發(fā)展。因此學(xué)校在設(shè)置專業(yè)課程時會首先從學(xué)校發(fā)展的需求考慮,有時也會為了考慮學(xué)校生源的豐富而設(shè)置部分社會需求較低的專業(yè),這就不可避免地會造成學(xué)校專業(yè)設(shè)置與社會需求之間的矛盾。這種矛盾的`存在對學(xué)生日后的畢業(yè)就業(yè)會造成不利的影響,因此,學(xué)校、專業(yè)教師以及學(xué)生都必須正視這種矛盾的存在,尤其是學(xué)校方面,要制訂一些政策協(xié)調(diào)好專業(yè)設(shè)置和社會需求之間的矛盾,盡力將專業(yè)課程的設(shè)置與學(xué)生就業(yè)聯(lián)結(jié)起來,滿足學(xué)生未來的就業(yè)需求。
二、社會需求視域下田徑專業(yè)畢業(yè)課程設(shè)置的改革與創(chuàng)新。
1.設(shè)置以就業(yè)為目的的田徑畢業(yè)課程。
大部分田徑專業(yè)畢業(yè)課程的設(shè)置都與就業(yè)工作的需求不相關(guān)。因此,對田徑專業(yè)畢業(yè)課程的改革應(yīng)注重學(xué)生的就業(yè)需求。指導(dǎo)教師應(yīng)鼓勵學(xué)生將課程單元的練習(xí)與未來就業(yè)工作聯(lián)系在一起。同時,學(xué)校在開展就業(yè)指導(dǎo)工作時,可以邀請相關(guān)用人單位的招聘人員來校進(jìn)行指導(dǎo),加強(qiáng)用人單位和學(xué)生的互動。這種雙向互動,能更好地讓用人單位接觸到學(xué)生,同時學(xué)生也能對用人單位需求有多多的了解,讓用人單位在招聘員工時有更好的選擇。
2.鼓勵學(xué)校與用人單位的合作。
高校田徑專業(yè)畢業(yè)課程體系改革的建設(shè),要特別增加實(shí)踐教學(xué)的比例,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)在實(shí)習(xí)單位試用的機(jī)會,特別是鼓勵與用人單位進(jìn)行項(xiàng)目合作,在改革課程時大膽引入用人單位的意見,這對田徑專業(yè)學(xué)生未來的就業(yè)具有一定的實(shí)際意義。
3.完善教師培訓(xùn)機(jī)制。
高校田徑專業(yè)畢業(yè)課程改革要完善教師培訓(xùn)機(jī)制,要幫助教師創(chuàng)造更多的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會和參與社會實(shí)踐的機(jī)會,鼓勵教師和實(shí)習(xí)單位的相互了解,增強(qiáng)教師對田徑行業(yè)的理解,鼓勵教師走出去,多了解招聘單位的招聘需求,讓教師多將自己了解到的信息傳遞給畢業(yè)學(xué)生。
三、結(jié)束語。
高校體育專業(yè)的田徑課程設(shè)置改革,要把握社會需求,教師在課程設(shè)計方面要進(jìn)行調(diào)整,通過研究田徑專業(yè)畢業(yè)課程的工作與調(diào)整,從根本上解決畢業(yè)生的就業(yè)問題。
參考文獻(xiàn):
[1]賴天德.學(xué)校體育改革熱點(diǎn)探索[m].北京:北京體育大學(xué)出版社,.
[2]高丹.普通高校田徑教學(xué)改革與發(fā)展的若干思考[j].哈爾濱體育學(xué)院學(xué)報,.
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇五
摘要:行政管理作為企業(yè)管理的重要組成部分,其關(guān)系著企業(yè)的長期、穩(wěn)定發(fā)展,也是企業(yè)在當(dāng)前競爭日益激烈的市場中提高自身競爭力的重要保證。筆者作為一名高中生,就新時期下企業(yè)如何創(chuàng)新行政管理發(fā)表了幾點(diǎn)自己的看法。
近年來,隨著現(xiàn)代社會和市場經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,企業(yè)行政管理也發(fā)生了深刻變革,但是就我國一些企業(yè)依然沿用的是傳統(tǒng)的行政管理模式,不能滿足現(xiàn)代社會對行政管理的要求,創(chuàng)新企業(yè)行政管理路徑勢在必行。
筆者通過查閱相關(guān)問題,總結(jié)出行政管理指的是企業(yè)中從事行政管理的部門結(jié)合企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略,對企業(yè)日常進(jìn)行進(jìn)行管理和調(diào)控的一種行為。行政管理作為企業(yè)管理的組成部分,是經(jīng)過企業(yè)經(jīng)營者授權(quán)才開展的,其主要目的是制定規(guī)劃企業(yè)發(fā)展方向。
二、企業(yè)行政管理現(xiàn)狀。
雖然當(dāng)前很多企業(yè)都深刻意識到行政管理的重要性,并采取了一系列措施加強(qiáng)行政管理工作,但是依然存在一些問題,具體主要表現(xiàn)在:
(一)行政管理理念落后。
隨著市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展,在新形勢下要求企業(yè)行政管理也不斷創(chuàng)新,從而更好地適應(yīng)市場需要,但是依然個別企業(yè)沿用的是傳統(tǒng)的行政管理模式,將主要精力用于追求盈利,過于的重視生產(chǎn)和市場擴(kuò)展,對于企業(yè)行政管理的重視力度相對偏低,沒有認(rèn)識到行政管理的重要性,不知道企業(yè)行政管理對于自身的市場發(fā)展具有多大的影響。相比于企業(yè)在其他方面的投入而言,企業(yè)在行政管理方面的投入就相對偏少,行政管理在企業(yè)當(dāng)中的地位弱化,行政管理理念落后,影響了行政管理價值發(fā)揮。
雖然現(xiàn)代管理理念早已形成,并且對企業(yè)管理產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響,開始注重人的主體性地位,但是我國依然有個別企業(yè)的行政管理方式依然落后,沒有實(shí)現(xiàn)行政管理模式的而轉(zhuǎn)變,在行政管理過程當(dāng)中一味的以制度“壓人”,顯得過于死板和機(jī)械化,缺少人情味,容易引起員工的抱怨,降低了員工對企業(yè)的歸屬感,從而讓行政管理的效果大打折扣。
(三)行政管理體制落后。
當(dāng)前我國很多企業(yè)在行政管理體制的構(gòu)建上,還顯得較為落后,例如:在制定規(guī)章制度時,未同國家法律的相關(guān)規(guī)章制度聯(lián)系起來,雖然不存在與法律相對抗的現(xiàn)象,但是對企業(yè)法治的推進(jìn)無明顯的促進(jìn)作用。再者就是行政管理制度的市場化適應(yīng)性相對偏低,顯得過于封閉在自己的小環(huán)境當(dāng)中,跟不上市場環(huán)境的整體趨勢。
(一)樹立現(xiàn)代化政管理理念。
首先,企業(yè)管理人員、領(lǐng)導(dǎo),必須要加強(qiáng)自身的構(gòu)建,學(xué)習(xí)現(xiàn)代化管理理念,深刻意識到行政管理的重要性,并針對行政管理給予高度重視,提高行政管理在企業(yè)中的地位,加大對應(yīng)的物質(zhì)、人才投入力度,為行政管理工作的開展提供良好的環(huán)境、條件保障。其次,從事行政管理工作人員必須樹立現(xiàn)代化行政管理理念,增強(qiáng)行政管理意識,不斷提高自身的綜合素質(zhì),為行政管理工作的順利開展打好基礎(chǔ)。
(二)引進(jìn)先進(jìn)的管理模式。
在引入企業(yè)先進(jìn)管理模式的過程中,應(yīng)當(dāng)重視起對目標(biāo)管理模式和績效管理模式的創(chuàng)新引入,這不僅能夠能夠更好的推動企業(yè)后期管理和生產(chǎn)行為,同時也有利于對行政管理模式進(jìn)行優(yōu)化。在對目標(biāo)管理進(jìn)行引入之前,首先應(yīng)結(jié)合企業(yè)產(chǎn)品在市場上的使用情況進(jìn)行統(tǒng)計,并對市場情況做出相應(yīng)調(diào)查,基于市場使用率的前提下,明確企業(yè)后期在市場中的實(shí)現(xiàn)目標(biāo),同時對企業(yè)的工作重點(diǎn)進(jìn)行改善。除此之外,在行政管理期間,目標(biāo)管理模式的`作用也相對較為明顯。另外,在行政管理期間,目標(biāo)管理模式可以發(fā)揮非常積極的作用,例如:在不對當(dāng)前行政管理行為進(jìn)行改變的前提下,通過擬定相應(yīng)管理目標(biāo),以事故解決率以及風(fēng)險控制程度等為標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行合理評價,可有效推動行政管理部門不斷提升問題解決能力,從而更好的實(shí)現(xiàn)對企業(yè)的有效管理。
(三)創(chuàng)新行政管理體制。
第一,創(chuàng)新和完善行政管理的技術(shù)體系。為了能夠更好的推動行政管理工作實(shí)現(xiàn)全面落實(shí)、持續(xù)推廣,為行政管理工作提供充分的技術(shù)支撐非常有必要。例如:采用計算機(jī)自帶的ecxel軟件來實(shí)現(xiàn)對日常管理工作的記錄,記錄內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包含負(fù)責(zé)人、問題表現(xiàn)、引起原因以及解決措施等相關(guān)內(nèi)容,再將這些信息整理到數(shù)據(jù)庫中,不僅能夠?qū)崿F(xiàn)對各方面問題的科學(xué)化分析,同時還可為同類問題提供經(jīng)驗(yàn)參考。第二,創(chuàng)新和完善行政管理的權(quán)利體系。在當(dāng)前現(xiàn)有的行政管理體制過程中,經(jīng)由對企業(yè)行政管理框架來進(jìn)行相應(yīng)的設(shè)計,對行政管理各項(xiàng)工作人員的具體工作內(nèi)容和行為規(guī)范進(jìn)行明確表示,確保管理工作的良好操作,實(shí)現(xiàn)行政管理過程的科學(xué)化實(shí)施。第三,創(chuàng)新和完善行政管理的事務(wù)體系。在對行政管理事務(wù)體系進(jìn)行創(chuàng)新和完善之前,首先應(yīng)當(dāng)針對其工作內(nèi)容進(jìn)行完善,主要包含會議管理以及檔案管理等方面的完善,確保企業(yè)中各項(xiàng)事務(wù)的職責(zé)能夠得到充分的認(rèn)識,使得工作重點(diǎn)得到明確,進(jìn)而更好的推動企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
四、結(jié)語。
綜上所述,在新時期經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、社會結(jié)構(gòu)均發(fā)生了翻天覆地的變化,市場競爭日益加劇,企業(yè)若想在如此激烈的競爭中占據(jù)一席之地,必須高度重視行政管理,要改革和創(chuàng)新原來落后的行政管理理念、方式、體制,構(gòu)建現(xiàn)代化管理機(jī)制,更好地為企業(yè)服務(wù),推動企業(yè)穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]蒲嬪娟.企業(yè)行政管理的創(chuàng)新意義及具體措施[j].經(jīng)營管理者,2016(09):111.
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇六
在新時期教育改革的大背景下,高職院校注重提高學(xué)生的實(shí)踐能力與專業(yè)技能,在具體的教學(xué)中主要以應(yīng)用為重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)專業(yè)技能在實(shí)踐中的應(yīng)用意義。高職院校的教育開始大力加強(qiáng)對學(xué)生的專業(yè)指導(dǎo),對具體的專業(yè)設(shè)置進(jìn)行有序的調(diào)整,對課程教學(xué)的內(nèi)容進(jìn)行科學(xué)合理的規(guī)劃,有效地創(chuàng)新教育教學(xué)模式,全面做好高職教育的準(zhǔn)備工作。對于高職院校音樂課程的教學(xué),特別是鋼琴的具體教學(xué)中,有很多的問題需要教育工作者和老師進(jìn)行深入的探討和思考[1]。
在高職院校中開設(shè)鋼琴教學(xué)主要是為了有效地增強(qiáng)學(xué)生在鋼琴上的演奏能力,以及對音樂內(nèi)涵的深刻理解能力和具體的音樂表現(xiàn)力。在教學(xué)中只有有機(jī)地將鋼琴理論知識、操作技能與實(shí)踐相結(jié)合,才能使得學(xué)生對鋼琴演奏的方式方法有一個很好的把握,全面理解和吸收鋼琴的理論知識,掌握鋼琴演奏的操作技能,對音樂作品的內(nèi)涵有很好的理解,綜合提高學(xué)生的音樂素養(yǎng),使所學(xué)的鋼琴演奏知識得到有效的發(fā)揮。高職院校鋼琴課程的實(shí)際學(xué)習(xí),產(chǎn)生了很多的積極作用。
(一)有效增強(qiáng)學(xué)生的音樂素養(yǎng)。在高職院校中鋼琴的教學(xué)能夠增強(qiáng)學(xué)生對音樂以及相應(yīng)的音樂作品的認(rèn)知理解能力,還能對學(xué)生將來的學(xué)習(xí)與工作以及人生的發(fā)展起到重要的作用[2]。與此同時,作為一門美感度十分強(qiáng)的藝術(shù)類學(xué)科,鋼琴的學(xué)習(xí)一方面能有效地豐富學(xué)生的校園文化生活,另一方面,學(xué)生的音樂素養(yǎng)會有很大的提升。
(二)提高學(xué)生的協(xié)調(diào)性。在鋼琴演奏的過程中,它的復(fù)雜性要求演奏者必須對聽覺、手指的觸覺以及腳上踏板有較高的協(xié)調(diào)能力,在實(shí)際的訓(xùn)練過程中,對學(xué)生左右腦有很好的訓(xùn)練作用,有利于開發(fā)學(xué)生的智力。每一天堅(jiān)持鋼琴演奏訓(xùn)練,能夠有效地訓(xùn)練學(xué)生身體各部分技能的協(xié)調(diào)性,對大腦也有較好的'鍛煉作用,加強(qiáng)學(xué)生的智力發(fā)展。
(三)全面提升學(xué)生的音樂鑒賞力。學(xué)生在鋼琴課程的訓(xùn)練中能夠接觸到很多優(yōu)秀的音樂作品,在長期的演奏與聆聽的過程中能夠加強(qiáng)對音樂的理解,有效地拓展了學(xué)生的知識視野,提高了鋼琴的專業(yè)技能,在很大程度上提升了學(xué)生的音樂鑒賞力[3]。
(四)有效積累精神財富。想要取得高效的訓(xùn)練成果,就必須堅(jiān)持對鋼琴的訓(xùn)練。鋼琴演奏對專業(yè)技巧有很高的要求和規(guī)范,需要學(xué)生長期堅(jiān)持訓(xùn)練,只有日積月累才能實(shí)現(xiàn)最終的訓(xùn)練成果。在日常的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)中,學(xué)生學(xué)習(xí)的過程要加強(qiáng)耐心以及自信心,才能有效地完成訓(xùn)練任務(wù),得到有效的教學(xué)成果。所以在鋼琴的實(shí)際訓(xùn)練中,能夠?qū)W(xué)生的意志力有較好的磨練,還能增強(qiáng)學(xué)生頑強(qiáng)以及堅(jiān)持的優(yōu)秀品質(zhì),為學(xué)生以后的鋼琴學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(一)沒有形成科學(xué)系統(tǒng)的教學(xué)體系。高職院校的鋼琴教學(xué)過程中,很多老師并不注重制定有效的教學(xué)目標(biāo),對教學(xué)計劃的各個環(huán)節(jié)有可能產(chǎn)生的問題沒有給出細(xì)致有效的解決方案。并且在教學(xué)中老師沒有對學(xué)生進(jìn)行全面的了解,很少根據(jù)學(xué)生的身心發(fā)展情況制定合適科學(xué)的教學(xué)計劃,無法針對不同學(xué)生的不同發(fā)展情況布置合適的教學(xué)任務(wù),使得教學(xué)的方式方法有很大的隨意性[4]。這在很大程度上不能準(zhǔn)確地把握教學(xué)的體系,無法實(shí)施有效的教學(xué)方法,導(dǎo)致在具體的教學(xué)中出現(xiàn)很大的問題,沒有科學(xué)系統(tǒng)的教學(xué)體系,嚴(yán)重阻礙了學(xué)生的發(fā)展與進(jìn)步。
(二)學(xué)生對音樂作品缺乏理解。高職院校的鋼琴教學(xué)中很多的學(xué)生只注重演奏上的技巧技能,不關(guān)心對音樂作品的理解與情感的表現(xiàn)。甚至很多的學(xué)生對音樂教學(xué)的目的缺乏理解,不管不顧音樂作品的難度一味地想展現(xiàn)自己。不將自身的實(shí)際操作能力與音樂能力和具體的演奏曲目結(jié)合起來,往往會產(chǎn)生適得其反的效果,這個問題在鋼琴的教學(xué)中經(jīng)常出現(xiàn),是當(dāng)前教育工作者亟需解決的。
(三)教學(xué)內(nèi)容與實(shí)際應(yīng)用脫軌。老師在鋼琴教學(xué)上應(yīng)當(dāng)注重對具體實(shí)際的應(yīng)用性加以指導(dǎo),而不是簡單地在音樂的級別上下功夫。在高職院校的鋼琴教學(xué)中,老師要與時代因素以及社會的發(fā)展實(shí)際相結(jié)合,全面增強(qiáng)學(xué)生的操作能力,防止出現(xiàn)學(xué)生在鋼琴等級上很高,卻不能即興伴奏與表演的情況出現(xiàn)[5]。
(四)學(xué)生的生源質(zhì)量較低。高職院校的學(xué)生因?yàn)槎喾矫娴脑?,在鋼琴的教學(xué)中體現(xiàn)著很大的差別,在音樂素質(zhì)表現(xiàn)上也因人而異,學(xué)生對鋼琴教學(xué)的理解水平不同,對整個教學(xué)的展開產(chǎn)生了很大的阻礙。高職院校的學(xué)生大部分從來沒有接觸過鋼琴的教學(xué),對鋼琴的理解程度較低;但是也有一部分學(xué)生從小就進(jìn)行鋼琴的學(xué)生,擁有較高水平的演奏技能,甚至?xí)X得高職院校中開展的鋼琴教學(xué)活動對自身沒有任何的意義。這種差異性使得老師無法準(zhǔn)確制定實(shí)際的教學(xué)計劃,不利于整個教學(xué)的開展。
(一)明確鋼琴教學(xué)的目標(biāo)。鋼琴的教學(xué)是為了培養(yǎng)專業(yè)性的鋼琴演奏者,所以在實(shí)際的教學(xué)中老師應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格地對學(xué)生進(jìn)行要求,全面保證教學(xué)的質(zhì)量,所以老師要注重從零抓起,從基礎(chǔ)抓起。明確鋼琴的教學(xué)目標(biāo),有效地激發(fā)學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣與積極性,對學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用能力進(jìn)行有效培養(yǎng),全面提升即興伴奏與表演的能力,為學(xué)生接下來的鋼琴學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)注重學(xué)生的差異性。在實(shí)際的鋼琴教學(xué)中,老師要注重結(jié)合不同學(xué)生的不同特點(diǎn),根據(jù)學(xué)生鋼琴素質(zhì)層次不齊的情況做好合理有效的教學(xué)計劃,在整個教學(xué)中要注重將進(jìn)度與實(shí)際的規(guī)劃相結(jié)合,做好兩者的兼顧。音樂曲目的選擇要與學(xué)生實(shí)際的發(fā)展情況相匹配,不能盲目沒有目標(biāo)地進(jìn)行選擇,要在學(xué)生練好基本功的基礎(chǔ)上逐步向比較有難度的曲目過渡,穩(wěn)定地發(fā)展學(xué)生的演奏能力[6]。
(三)實(shí)行雙向選擇模式。在教學(xué)中,不僅老師可以選擇學(xué)生,學(xué)生也同樣可以選擇老師。在老師選擇學(xué)生的過程中,能夠有效地滿足學(xué)生和老師的實(shí)際教學(xué)愿望,有針對性地進(jìn)行教學(xué),全面實(shí)現(xiàn)教學(xué)的最佳效果。在學(xué)生選擇老師的過程中,能夠使得老師進(jìn)行再學(xué)習(xí)以提高自身的專業(yè)技能,促進(jìn)老師有效地改進(jìn)教學(xué)方法,使教學(xué)水平得到提高,保證鋼琴教學(xué)質(zhì)量。并且在這個過程中還能推進(jìn)學(xué)生與老師的有效溝通與交流,促進(jìn)共同發(fā)展,實(shí)現(xiàn)最終的教學(xué)目標(biāo)。
四、結(jié)語。
綜上所述,高職院校中鋼琴的教學(xué)課程已經(jīng)成為整個音樂專業(yè)的一項(xiàng)至關(guān)重要的課程,有效地推動了我國音樂素質(zhì)教育的發(fā)展。本文分析了目前我國高職院校中鋼琴教學(xué)的重要作用,高職院校中鋼琴教學(xué)存在的問題,并有針對性地提出相應(yīng)的解決措施,希望不斷增強(qiáng)高職院校鋼琴課程的教學(xué)質(zhì)量,為社會培養(yǎng)出專業(yè)性的高素質(zhì)人才。
作者:郭瑞單位:周口科技職業(yè)學(xué)院。
參考文獻(xiàn):
[3]黃金偉.試分析高職院校數(shù)學(xué)建模教學(xué)存在的問題及其解決措施[j].讀與寫(教育教學(xué)刊),2016,(09):32.
[4]岳立明.分析高職語文現(xiàn)狀探求高效應(yīng)對方案——高職院校應(yīng)用文寫作教學(xué)的現(xiàn)狀及應(yīng)對措施[j].讀與寫(教育教學(xué)刊),2012,(12):13+26.
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇七
摘要:開展高職院校人文和社科理論課實(shí)踐教學(xué),是人文素質(zhì)理論和實(shí)踐相結(jié)合的必然要求,針對我國目前實(shí)踐教學(xué)出現(xiàn)的一些問題,如缺乏相應(yīng)的保障機(jī)制、考核評估機(jī)制失效等問題,急需進(jìn)行改革,本文提出了相應(yīng)的解決辦法。
關(guān)鍵詞:人文和社科理論課;實(shí)踐教學(xué)。
高職人文和社科理論課是大學(xué)生進(jìn)行素質(zhì)教育的主渠道和主陣地。
目前,高職院校領(lǐng)導(dǎo)、老師對人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)仍然缺乏重視,本文是課題《高職院校人文和社會實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的研究與實(shí)踐》的探索,分析問題癥結(jié)所在并提出解決辦法,以期為人文和社會實(shí)踐教學(xué)提供多角度思考。
一、高職院校人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)過程中存在的問題。
1、對人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)認(rèn)識的重要性有待提高。
現(xiàn)在仍然有很大一部分老師認(rèn)為理論課社會實(shí)踐教學(xué)僅僅只是理論教學(xué)的補(bǔ)充部分或輔助環(huán)節(jié)。
相比一些其他專業(yè)課程,顯得沒有那么重要,只能作為業(yè)余課程,
2、人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)缺乏相應(yīng)的保障機(jī)制。
人文和社科理論課實(shí)踐教學(xué)活動涉及的課程門數(shù)和學(xué)生人數(shù)都較多,需要一套人、財、物等方面健全的保障機(jī)制,但事實(shí)上,沒有穩(wěn)定的專業(yè)實(shí)踐教學(xué)基地;人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)缺乏資金支持等問題依然存在。
3、人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)組織管理有待加強(qiáng)。
人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)具體分為課外和校外。
這是一項(xiàng)開展范圍大、參與人數(shù)多、程序煩瑣的工作,僅靠從事理論課的老師是很難完成的。
因此,學(xué)校各個部門應(yīng)該一起通力合作,要有細(xì)致周密規(guī)范的安排和組織,這樣確保實(shí)踐教學(xué)活動順利開展。
目前,沒有建立專門的管理制度,沒有制定詳細(xì)的活動實(shí)施方案,沒有建立一支專門的管理隊(duì)伍,社會實(shí)踐教學(xué)缺乏科學(xué)機(jī)制。
4、人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)考核評估機(jī)制失效。
每一次理論課社會實(shí)踐教學(xué)活動展開后,要對活動展開的過程和效果進(jìn)行評價,這需要建立一整套科學(xué)合理的考核評價機(jī)制。
事實(shí)上高職院校缺乏這一環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在:缺乏可操作性的實(shí)踐考核標(biāo)準(zhǔn),無法對活動進(jìn)行公平、有效的評價;在具體評價方面,評價主體過于單一,沒有可以參考的評價準(zhǔn)則和評價方式,只看重最后的報告結(jié)果,忽視學(xué)生在實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力方面的進(jìn)步。
1、在實(shí)踐教學(xué)中應(yīng)堅(jiān)持因地制宜的原則。
不同的高職院校因?yàn)榈赜?、研究方向、辦學(xué)條件等方面不同,所擁有的比較優(yōu)勢也不同。
要因地制宜,合理地制定實(shí)踐計劃,組織實(shí)踐教學(xué)活動。
2、在實(shí)踐教學(xué)中應(yīng)堅(jiān)持注重實(shí)效性及目的性的原則。
讓學(xué)生不僅能夠?qū)W到相關(guān)的理論知識還能發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)的一些問題。
針對出現(xiàn)的問題,進(jìn)行有效地解決。
3、在實(shí)踐教學(xué)中應(yīng)堅(jiān)持形式上多樣化的原則。
人文和社科理論課目前的實(shí)踐教學(xué)的方式比較單一,主要是局限于傳統(tǒng)的少數(shù)幾項(xiàng)常規(guī)性的活動上,實(shí)踐活動參與的主體缺乏積極性,不能全身心地投入到活動。
人們對客觀事物的認(rèn)識隨著客觀事物的變化而不斷變化。
我們要不斷地對高職院校人文和社科理論課實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行創(chuàng)新,只有創(chuàng)新,才能永葆生機(jī)。
推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)改革,是一個艱巨的`系統(tǒng)工程,也是一個不斷創(chuàng)新與發(fā)展的過程。
1、提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念。
只有理論與實(shí)踐同步,教師的積極性和興趣才能真正調(diào)動,能夠全身心投入,從而起到良好的教學(xué)效果。
時代在不斷進(jìn)步變化,授課老師應(yīng)該緊跟時代腳步,把最新的素質(zhì)理論知識教授給學(xué)生,讓學(xué)生能夠結(jié)合實(shí)際,學(xué)以致用。
2、優(yōu)化、完善實(shí)踐教學(xué)保障機(jī)制。
人文和社科理論課社會實(shí)踐教學(xué)的順利展開,需要一個有效的教學(xué)保障機(jī)制,可以從以下幾個方面展開:(1)大力建設(shè)社會實(shí)踐基地。
社會實(shí)踐基地是高效實(shí)踐教學(xué)活動展開的一種載體,它能更好地鍛煉學(xué)生實(shí)際參與的能力。
學(xué)生可以根據(jù)自己的興趣選擇自己感興趣的實(shí)踐基地,再由學(xué)校組織,與社區(qū)、農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、各種社會服務(wù)機(jī)構(gòu)等聯(lián)系,本著合作發(fā)展、互利共贏的原則,把地方建設(shè)發(fā)展和大學(xué)生鍛煉成長結(jié)合起來,建立一批有不同特色的實(shí)踐基地。
(2)加大對教師隊(duì)伍的培養(yǎng)力度。
學(xué)校應(yīng)該積極對實(shí)踐教學(xué)教師進(jìn)行相關(guān)理論知識和技能的交流和培訓(xùn),讓進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)的教師能夠更好地指導(dǎo)學(xué)生。
通過實(shí)踐,他們能夠獲取到相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠積極探索新的教學(xué)方法,提高專業(yè)素養(yǎng)。
(3)學(xué)校應(yīng)該建立一筆專項(xiàng)基金,實(shí)行專款專用,專門用于社會實(shí)踐教學(xué)。
學(xué)校應(yīng)將其納入學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算,為社會實(shí)踐活動的展開提供資金保障,對其應(yīng)與專業(yè)教學(xué)實(shí)習(xí)一視同仁,同等重視。
3、建立有效的組織管理機(jī)制。
學(xué)校要制定一套實(shí)踐教學(xué)活動長期展開的行動綱領(lǐng)包括社會實(shí)踐各項(xiàng)參與人員的職責(zé)、經(jīng)費(fèi)的使用、后勤保障等。
4、建立合理的理論課社會實(shí)踐教學(xué)的考核評價機(jī)制。
合理的評價體系可以分為理論和實(shí)踐兩大部分,理論主要是考察教師的課堂的教學(xué)能力。
針對實(shí)踐教學(xué)的評價,應(yīng)該包括整個實(shí)踐活動的策劃能力,如何確定實(shí)踐考察內(nèi)容,制定詳細(xì)計劃,指導(dǎo)實(shí)施過程的效果和質(zhì)量等,并且將考評結(jié)果直接與教師的各種評優(yōu)評先等相關(guān)榮譽(yù)進(jìn)行掛鉤,這樣可以有效地激勵人文和社科理論課實(shí)踐教學(xué)教師更加熱情、用心地來指導(dǎo)活動。
我們對學(xué)生的評價要注重多元化,整個對學(xué)生的評價機(jī)制要包括學(xué)生參與的積極性、在實(shí)踐過程中的創(chuàng)新能力、學(xué)生實(shí)踐調(diào)查報告的完成質(zhì)量、實(shí)踐活動參與人員的評價情況等。
評價方式可以采取多種多樣的方式,這樣不僅可以更加客觀、公正地評價學(xué)生的參與情況,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新、反思能力,還能充分地調(diào)動同學(xué)們參與的積極性,讓實(shí)踐活動能夠富有生機(jī),長期進(jìn)行。
參考文獻(xiàn):
[1]朱紅英.高校思想政治理論課社會實(shí)踐教學(xué)存在的問題與對策[j].教育與職業(yè),2007,(10).
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇八
摘要:高職院校的教育應(yīng)該是以應(yīng)用能力教育為本的職業(yè)技術(shù)教育的高等階段。本文從教學(xué)模式、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)評價等方面討論了如何在《高等數(shù)學(xué)》教學(xué)中實(shí)施課程教學(xué)創(chuàng)新,以突出數(shù)學(xué)與數(shù)學(xué)技術(shù)的社會價值,并使學(xué)生懂得數(shù)學(xué)知識的使用價值與社會價值。
關(guān)鍵詞:高職教育;課程教學(xué)創(chuàng)新;教學(xué)模式;評價體系。
高職院校的教育與普通高等教育不同。高職教育應(yīng)該是以應(yīng)用能力教育為本的職業(yè)技術(shù)教育的高等階段。如今,隨著高等教育的規(guī)模不斷擴(kuò)大,許多高職院校的數(shù)學(xué)教學(xué)中都普遍存在一些問題。第一,高職院校錄取分?jǐn)?shù)線降低,學(xué)生的學(xué)習(xí)能力與知識基礎(chǔ)參差不齊。第二,課堂教學(xué)課時減少,教學(xué)質(zhì)量降低。第三,在課堂教學(xué)中,重教師講授,輕學(xué)生研究;重學(xué)習(xí)結(jié)果,輕學(xué)習(xí)過程;重書本知識,輕實(shí)踐操作;重考試成績,輕整體素質(zhì)。第四,教學(xué)中缺乏對最新科學(xué)技術(shù)及與學(xué)生日常生活相關(guān)的知識的輸入,等等。以上問題在教學(xué)中相互交織,相互滲透。相互影響,極大的抑制了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;約束了學(xué)生的發(fā)散性思維;萎縮了學(xué)生的探索精神和創(chuàng)新精神;不利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力;造成了學(xué)生的動手能力和實(shí)踐能力差,缺乏創(chuàng)新思維,創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。
因此,在高職院校的《高等數(shù)學(xué)》課程中實(shí)施創(chuàng)新教育是勢在必行,并使之與科學(xué)技術(shù)、生活中的實(shí)際問題有機(jī)的結(jié)合起來,突出數(shù)學(xué)和數(shù)學(xué)技術(shù)的社會價值,突出實(shí)踐、試驗(yàn)及其應(yīng)用,不僅使學(xué)生掌握數(shù)學(xué)知識,更重要的是讓學(xué)生探索知識的發(fā)生過程,使學(xué)生懂得這些知識的使用價值和社會價值。
一、教學(xué)模式的創(chuàng)新。
(一)采用啟發(fā)式教學(xué),引導(dǎo)學(xué)生積極參與課堂教學(xué)。
“實(shí)踐出真知”。培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)技能及學(xué)習(xí)興趣,依靠教師在課堂的講授是不行的。在課堂上,必須讓學(xué)生親自實(shí)踐,讓學(xué)生充分參與到教學(xué)過程中,使學(xué)生感受到自身的主體地位。例如,在介紹多元函數(shù)的偏導(dǎo)數(shù)概念時,可以啟發(fā)學(xué)生與一元函數(shù)的導(dǎo)數(shù)定義進(jìn)行比較來學(xué)習(xí)。一元函數(shù)的導(dǎo)數(shù)定義是函數(shù)增量與自變量增量比值的極限,刻畫了函數(shù)對自變量的變化率。而多元函數(shù)的自變量雖然增加了,但是我們?nèi)匀豢梢钥紤]函數(shù)對某一個自變量的變化率,即在只有其中一個自變量發(fā)生變化,而其余自變量都保持不變,此時可以把它們看成常數(shù)的情況下,考慮函數(shù)對某個自變量的變化率,所以多元函數(shù)的偏導(dǎo)數(shù)就是一元函數(shù)的導(dǎo)數(shù)。這樣,學(xué)生通過自己思考,再運(yùn)用所學(xué)知識解決問題,使他們具有了數(shù)學(xué)知識的運(yùn)用能力,并能夠激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。
(1+),(1+),等類型的極限,可以讓學(xué)生自己思考,舉一反三,并將所學(xué)的與極限相關(guān)的知識進(jìn)行歸納總結(jié),形成條理化、系統(tǒng)化的知識體系。
最后,學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)是貫徹教學(xué)始終的關(guān)鍵問題。在課堂上,教師應(yīng)重在方法上進(jìn)行指導(dǎo),將著眼點(diǎn)放在挖掘和展現(xiàn)數(shù)學(xué)知識中的思想方法及其應(yīng)用價值上,注意調(diào)動學(xué)生的自學(xué)興趣。比如,在講解重要概念時,應(yīng)結(jié)合概念的實(shí)際背景及形成過程,并重點(diǎn)介紹概念所體現(xiàn)的思想方法的意義與作用。在教學(xué)中還應(yīng)引導(dǎo)啟發(fā)學(xué)生抓住對所學(xué)知識的閱讀、理解、分析和總結(jié)環(huán)節(jié)。鼓勵學(xué)生勤于動腦,進(jìn)行創(chuàng)造性思維。課堂教學(xué)內(nèi)容少而精,要重在留給學(xué)生思考和解決問題的機(jī)會,組織課堂討論,激勵學(xué)生質(zhì)疑、爭論,鍛煉其自學(xué)能力。
由此可見,在課堂上采取啟發(fā)式的教學(xué)方法,可以打破傳統(tǒng)教學(xué)中學(xué)生被動的學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生積極參與到教學(xué)過程中,對于培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立思考能力、解決問題能力以及自學(xué)能力起到了非常重要的作用。
(二)注重使用多媒體輔助教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。
多媒體教學(xué)是集文字、圖像、聲音、視頻、動畫等多種元素于一體的現(xiàn)代化教學(xué)手段。在課堂上使用多媒體,通過三維圖形、動畫的展示,可以讓學(xué)生更好的理解,并激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,有助于學(xué)生通過觀察、歸納發(fā)現(xiàn)規(guī)律,幫助學(xué)生從感性認(rèn)識過渡到理性認(rèn)識,從而使枯燥的數(shù)學(xué)知識變得生動又有趣,增強(qiáng)教學(xué)效果,提高教學(xué)效率。但是,多媒體的使用,在一定程度上削弱了學(xué)生的空間想象能力與抽象思維能力。因此,多媒體只能是在一些時候輔助教師課堂教學(xué),不能完全依賴多媒體教學(xué),否則,將會適得其反。例如,在介紹極限的運(yùn)算、導(dǎo)數(shù)的運(yùn)算、定積分與不定積分等內(nèi)容時,就不適合使用多媒體教學(xué)。使用傳統(tǒng)的教學(xué)方式更便于教師和學(xué)生的交流。而在講解某些抽象概念時,比如,對于變上限積分函數(shù)的概念,可以結(jié)合定積分的幾何意義,利用多媒體動畫形象的展示出定積分“”的值是隨著的改變而改變的。從而,引導(dǎo)學(xué)生得出是一個關(guān)于的函數(shù),即變上限積分函數(shù)。使用多媒體輔助教學(xué)時,教師還應(yīng)注意與學(xué)生之間的互動關(guān)系。教師不能整節(jié)課都在操作臺前用鼠標(biāo)點(diǎn)來點(diǎn)去,將內(nèi)容按照授課順序單方面一味的展示出來,不給學(xué)生思考與想象的空間。這樣,會抑制學(xué)生情感的釋放,不能發(fā)揮學(xué)生的主體作用。在課堂上,學(xué)生也只是成了多媒體課件的觀看者,教學(xué)也只能稱為多媒體課件的演示了,無法調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣與學(xué)習(xí)意識。因此,應(yīng)將傳統(tǒng)教學(xué)手段與多媒體結(jié)合起來,發(fā)揮它們各自的優(yōu)勢,相互補(bǔ)充才能達(dá)到最佳的教學(xué)效果,提高教學(xué)質(zhì)量。
二、改革教學(xué)內(nèi)容,培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際應(yīng)用能力。
高職院校的的教學(xué)要“以應(yīng)用為目的,必需、夠用為度”,要強(qiáng)調(diào)學(xué)生的動手能力。因此,高職院校《高等數(shù)學(xué)》選擇的教學(xué)內(nèi)容,首先應(yīng)結(jié)合學(xué)生的專業(yè),在不影響數(shù)學(xué)的系統(tǒng)性的原則上,適當(dāng)刪減內(nèi)容。如:電子與機(jī)電專業(yè),應(yīng)增加積分變換的內(nèi)容,而一些經(jīng)濟(jì)類的專業(yè),應(yīng)增加概率統(tǒng)計的內(nèi)容。在內(nèi)容講解時,也應(yīng)突出實(shí)用性,降低理論要求,力求學(xué)不在多,學(xué)而有用。
數(shù)學(xué)實(shí)驗(yàn)是借助于現(xiàn)代化計算工具,以問題為載體,充分發(fā)揮學(xué)生的主體性的`一門課程。在教學(xué)中,通過增加數(shù)學(xué)實(shí)驗(yàn)的教學(xué)環(huán)節(jié),展示出應(yīng)用數(shù)學(xué)知識解決問題的全過程,不僅可以讓學(xué)生感受到數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的意義、數(shù)學(xué)的巨大威力、數(shù)學(xué)的美,同時可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,訓(xùn)練學(xué)生的各種基本思維能力、推理分析能力。例如,可以讓學(xué)生利用數(shù)學(xué)軟件求導(dǎo)數(shù)、解微分方程、展開冪級數(shù)、計算線性方程組等,使學(xué)生學(xué)會使用數(shù)學(xué)軟件,并可以利用它來檢驗(yàn)計算結(jié)果的正確性,達(dá)到由“學(xué)數(shù)學(xué)”向“用數(shù)學(xué)”的轉(zhuǎn)變。
另外,在教學(xué)中重視數(shù)學(xué)建模思想的滲透,是數(shù)學(xué)教育改革的一個發(fā)展方向。數(shù)學(xué)建模是數(shù)學(xué)與客觀實(shí)際問題聯(lián)系的紐帶,是數(shù)學(xué)與現(xiàn)實(shí)世界溝通的橋梁。它在本質(zhì)上是一種訓(xùn)練學(xué)生的聯(lián)系或一種實(shí)驗(yàn),而這個實(shí)驗(yàn)的目的就是讓學(xué)生在解決實(shí)際問題的過程中學(xué)會運(yùn)用數(shù)學(xué)知識的方法,運(yùn)用數(shù)學(xué)模型解決問題的能力,并且將所學(xué)知識運(yùn)用到今后的日常生活和生產(chǎn)中。例如,求二元函數(shù)的最小值??梢詫⒑瘮?shù)看成是動點(diǎn)到兩個定點(diǎn)和的距離之和。由平面幾何的知識可以知道:三角形兩邊之和大于第三邊。因此,當(dāng)動點(diǎn)m在線段ab內(nèi)時,其距離之和最小,最小值為。這種的解答方法就是在正確地將函數(shù)“翻譯”成它的幾何意義后,巧妙的運(yùn)用幾何模型,簡便地求出了它的最小值,比運(yùn)用求導(dǎo)方法解題要簡便得多。在教學(xué)中,通過生動具體的實(shí)例滲透數(shù)學(xué)建模思想,構(gòu)建建模意識,可以使學(xué)生在大量的數(shù)學(xué)問題中逐步領(lǐng)會到數(shù)學(xué)建模的廣泛性,從而激發(fā)學(xué)生研究學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)建模的興趣,提高實(shí)際運(yùn)用數(shù)學(xué)知識的能力。
三、改善考核方式,建立科學(xué)的評判標(biāo)準(zhǔn)。
教學(xué)評價的目的在于改進(jìn)和提高教學(xué)質(zhì)量。而傳統(tǒng)的教學(xué)評價,單靠一張?jiān)嚲砥娴脑u價方式不利于學(xué)生創(chuàng)新思維和能力的培養(yǎng),也忽視了師生的積極參與,使得教學(xué)評價缺乏了反思性。以培養(yǎng)能力為指導(dǎo)思想的教學(xué)方法改革還必須有考核方式的相應(yīng)改革來配合。在對學(xué)生進(jìn)行評價時,應(yīng)關(guān)注個體的處境,尊重和體現(xiàn)個體的差異,激發(fā)個體的主體精神,以促使每個個體最大可能的實(shí)現(xiàn)其自身價值。為此,應(yīng)采取多方位的考核、綜合評定的方法,把考試和教學(xué)結(jié)合起來。不僅要考查學(xué)生平時的學(xué)習(xí)情況和對基本知識的理解與掌握程度,還應(yīng)重在考查學(xué)生應(yīng)用數(shù)學(xué)的能力。考核內(nèi)容應(yīng)包括:第一,平時成績(占20%),包括課堂出勤、平時作業(yè)、課堂討論、回答問題等方面;第二,開放式試題(占30%),這部分的考核主要以數(shù)學(xué)知識的實(shí)際運(yùn)用題目為主,教師事先設(shè)計好題目,由學(xué)生自由組合,在規(guī)定的時間內(nèi)完成,最后以實(shí)驗(yàn)報告或者小論文的方式上交評分;第三,閉卷考試(占50%),試卷內(nèi)容及難度以考核學(xué)生對基本概念的掌握、基本運(yùn)算能力為主,試卷不宜太深,按傳統(tǒng)的考試方式,限時完成。這樣,既可以考查學(xué)生對數(shù)學(xué)知識的理解情況,也可以提高學(xué)生的實(shí)際解題能力與數(shù)學(xué)知識的運(yùn)用能力。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇九
[論文摘要]高職院校大學(xué)語文課程在課程設(shè)置、內(nèi)容選擇、教材編寫、教學(xué)方法方面存在著許多弊端,高校語文教師應(yīng)與時俱進(jìn),對大學(xué)語文進(jìn)行深度改革,創(chuàng)出自已的特色,使其充分發(fā)揮其人文價值和功用價值。
我國高等職業(yè)教育從上個世紀(jì)九十年代后期才興起,之后發(fā)展迅猛。二十一世紀(jì)更是職業(yè)教育的新世紀(jì)。但它不像普通高等教育那樣有著上百年的歷史,積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。起步不久的高等職業(yè)教育沒有成熟的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,關(guān)于高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院的課程設(shè)置,很多院校也都是邊摸索、邊總結(jié),作為高職院校的公共基礎(chǔ)課大學(xué)語文課程也面臨著課程趨向邊緣化、課程內(nèi)容設(shè)置隨意、課時量不足等種種問題。
大學(xué)語文課程的現(xiàn)狀是由領(lǐng)導(dǎo)的重視程度、高職院校的培養(yǎng)目標(biāo)、大學(xué)語文課程內(nèi)容的陳舊、教師的被動消極等多種因素造成的。筆者認(rèn)為,大學(xué)語文課程應(yīng)該發(fā)揮自己的主動性,適應(yīng)時代的要求,結(jié)合市場需求,與時俱進(jìn),及時調(diào)整自己的目標(biāo)定位,積極探索教學(xué)改革,創(chuàng)出自己的特色,從而更好地發(fā)揮自己的獨(dú)特功用,配合高職院校的培養(yǎng)目標(biāo),為高職院校培養(yǎng)出博而專的實(shí)用型人才。
一、高職院校大學(xué)語文的價值取向。
(一)大學(xué)語文的人文價值取向。
1998年教育部頒發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)大學(xué)生文化素質(zhì)教育的若干意見》中明確提出:“大學(xué)生的基本素質(zhì)包括四個方面:思想道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和身體心理素質(zhì)?!边@里的“文化素質(zhì)”重點(diǎn)是指人文素質(zhì)。它是大學(xué)生諸多素質(zhì)當(dāng)中最根本、最基礎(chǔ)的素質(zhì),對于其它素質(zhì)的形成和發(fā)展具有很強(qiáng)的滲透力和影響力。因此,在對大學(xué)生實(shí)施素質(zhì)教育的過程中,必須加強(qiáng)大學(xué)生人文素質(zhì)的教育和培養(yǎng)。大學(xué)語文以文學(xué)所體現(xiàn)的人文精神,及優(yōu)秀傳統(tǒng)熏陶、感染學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生較高的人文理性情感和獨(dú)立的文化視角。
但是,職業(yè)教育具有它的市場導(dǎo)向性。高職院校重點(diǎn)是培養(yǎng)實(shí)用型、技術(shù)型專業(yè)人才,許多人認(rèn)為對高職院校的學(xué)生來說,最重要的是能否掌握專業(yè)知識技能和實(shí)用技術(shù)。在種情況下,很多職業(yè)院校急功近利,要么以《應(yīng)用文寫作》、《演講與口才》這類功用性強(qiáng)的課程代替《大學(xué)語文》,要么認(rèn)為高職院校學(xué)生語文差,將大學(xué)語文,視為中學(xué)語文的延續(xù),基本沿用中學(xué)語文的教法,講課的重點(diǎn)放在段落劃分,中心歸納,寫作特點(diǎn)上。
市場經(jīng)濟(jì)是功利的,但從長遠(yuǎn)來看,一切功利而又短視的行為都會被功利本身所淘汰,市場需要的是真正的才能,而不僅僅是技能,只有當(dāng)技能輔之以良好的綜合素質(zhì),才是一個健全的、能夠真正立身于市場經(jīng)濟(jì)大潮而不敗的人才。所以,大學(xué)語文的教學(xué)不能急功近利,大學(xué)語文所傳授的應(yīng)當(dāng)是學(xué)生終身受用的東西。大學(xué)語文教師要以優(yōu)秀的作品鼓舞人,幫助學(xué)生用“審美的眼光”來看待文學(xué)用品,用“藝術(shù)魅力”來感染學(xué)生,注重人的內(nèi)省,使學(xué)生站在更高的層次上,用人文的形式來把握世界。從這個角度來說,大學(xué)語文課程是不可替代的,特別是在學(xué)生文化素質(zhì)比較薄弱的高職院校,大學(xué)語文課程更具有深遠(yuǎn)的價值。
(二)大學(xué)語文的功用價值取向。
高職教育的目標(biāo)是培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的高等技術(shù)應(yīng)用型人才,注重實(shí)用。葉圣陶先生曾說:“語文是工具,自然科學(xué)方面的天文、地理、生物、數(shù)、理、化、社會科學(xué)方面的文、史、哲、經(jīng)、學(xué)習(xí)、表達(dá)和交流都要使用這個工具。要做到每個學(xué)生都善于使用這個工具,語文教學(xué)才算對極大地提高整個中華民族的科學(xué)文化水平盡了分內(nèi)的責(zé)任。
高職院校的學(xué)生文化素質(zhì)較差,寫作能力和溝通能力較低。這是我們必須首先要解決的問題,因此,大學(xué)語文應(yīng)該與時俱進(jìn),緊緊抓住時代脈搏,結(jié)合高職院校的培養(yǎng)目標(biāo),在對學(xué)生進(jìn)行基本的人文素質(zhì)教育的同時,緊密結(jié)合不同專業(yè),提高學(xué)生的實(shí)用寫作水平和口語表達(dá)水平,從而發(fā)揮自己的功用價值,為學(xué)生將來的就業(yè)、轉(zhuǎn)崗等打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
新時期的高等職業(yè)教育與其他形式的教育一樣,都重視追求人的全面發(fā)展。人文和功用是人類發(fā)展不可或缺的二個價值向度,做為職院的大學(xué)生,兩者更應(yīng)緊密聯(lián)系在一起,不應(yīng)偏頗。做為職業(yè)院校的基礎(chǔ)課程—大學(xué)語文,其價值取向也應(yīng)全面,既要著重強(qiáng)調(diào)人文性,也不能忽略功用性。
二、建立高職院校自己的大學(xué)語文課程體系。
(一)模塊化教學(xué)。
我們不妨把大學(xué)語文分成三大模塊:文學(xué)欣賞模塊、應(yīng)用文寫作模塊和口才訓(xùn)練模塊,通過這三個模塊的配套學(xué)習(xí),從而提高高職學(xué)生的綜合文化素養(yǎng),并且使他們具備一定的實(shí)用寫作基礎(chǔ)和一定的口語表達(dá)及溝通的能力。i文學(xué)欣賞模塊。
文學(xué)既人學(xué)。大學(xué)語文要落實(shí)“以高尚的精神塑造人,以優(yōu)秀的作品鼓舞人”的目標(biāo),要通過對優(yōu)秀作品的欣賞,提高學(xué)生的文化修養(yǎng)和思想情操,使學(xué)生學(xué)會如何做人,如何做一名優(yōu)秀的公民。
2.應(yīng)用文寫作模塊。
相對于普通本??圃盒5膶W(xué)生而言,高職院校的學(xué)生的整體素質(zhì)偏弱,許多學(xué)生的文字表達(dá)水平令人擔(dān)憂,有的同學(xué)甚至連一份簡單的請假條都寫得錯誤百出,因此大學(xué)語文課程也要擔(dān)負(fù)起加強(qiáng)學(xué)生寫作能力的任務(wù),一方面從遣詞造句等語文基本功著手;另一方面緊密結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),培養(yǎng)一些實(shí)用性文體(調(diào)查報告、計劃、總結(jié)等)的寫作能力。行政公文的學(xué)習(xí)以“夠用”為度,不必太多。
3.口才訓(xùn)練。
相當(dāng)一部分高職畢業(yè)生,專業(yè)技能扎實(shí),但在求職時卻由于溝通能力差而屢屢失意;另一方面,用人單位也指出我們的畢業(yè)生缺乏起碼的表達(dá)溝通能力。對于競爭激烈的就業(yè)市場來說,在同等的條件下,是否能順利進(jìn)人職場并在競爭中站穩(wěn)腳跟,口才的好壞起著重要的作用。高職院校的大學(xué)語文一定要從利于學(xué)生就業(yè)的角度出發(fā),循序漸進(jìn)地對學(xué)生進(jìn)行必要的口才訓(xùn)練。
(二)探索教學(xué)方法的.改革。
高職院校的大學(xué)語文教學(xué)方法,仍沿襲陳舊的教學(xué)模式:以教師為中心,采取“滿堂灌”的授課方法,重理論,輕實(shí)踐。這樣的教學(xué)方法,限制了學(xué)生思維空間,使學(xué)生缺乏開拓意識,函待改進(jìn)。
1.語文基本功與文學(xué)素養(yǎng)并舉。
人文精神說到底是一種情感的、主觀的、個性化的價值判斷,教師的角色是著重引導(dǎo)學(xué)生通過體會發(fā)掘優(yōu)秀文學(xué)作品所蘊(yùn)含的內(nèi)在情感,體會文學(xué)魅力,在感受、理解文學(xué)作品的過程中提高學(xué)生的思維品質(zhì)與審美悟性,從而,激發(fā)學(xué)生的情感,感發(fā)學(xué)生的意志,鼓舞學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
另一方面,大學(xué)語文還要擔(dān)負(fù)起提升大學(xué)生母語水平的任務(wù)。大學(xué)語文教師在每模塊都要注意加強(qiáng)學(xué)生的語文基本功。比如,講授文學(xué)欣賞這一模塊時,注重講講文章結(jié)構(gòu);上口語訓(xùn)練課時,著重訓(xùn)練學(xué)生口頭語言的邏輯性,簡練性;應(yīng)用文寫作模塊,對于文章的格式(特別是公文)的要求可以適當(dāng)放寬,著重抓學(xué)生用詞造詞方面的毛病,文章層次結(jié)構(gòu)是否清晰的問題。
2.結(jié)合不同的專業(yè)方向,選取不同的教學(xué)內(nèi)容。
這應(yīng)是我們重點(diǎn)研究和急需解決的問題。職業(yè)學(xué)院強(qiáng)調(diào)的是實(shí)用性,大學(xué)語文也應(yīng)緊密結(jié)合不同專業(yè)學(xué)生的專業(yè)方向,選取不同的教學(xué)內(nèi)容,在不同專業(yè)的教學(xué)中有所側(cè)重,這樣才能真正激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,切實(shí)發(fā)揮大學(xué)語文的功用性。
例如針對旅游專業(yè)的學(xué)生可在美文欣賞模塊選取歷代的旅游文章進(jìn)行講解,口才訓(xùn)練模塊則可側(cè)重于旅游口才的內(nèi)容;面對市場營銷專業(yè)的學(xué)生,我們口才方面應(yīng)側(cè)重于訓(xùn)練其推銷口才、談判口才,寫作方面則應(yīng)注重于其市場調(diào)查報告、經(jīng)濟(jì)活動預(yù)測報告、說明書等經(jīng)濟(jì)文種的寫作,而對于文秘專業(yè)的學(xué)生,我們應(yīng)增加閱讀和欣賞部分的內(nèi)容,夯實(shí)其語文基礎(chǔ),而且在寫作方面應(yīng)側(cè)重于行政公文、事務(wù)文書等文種的寫作。只有這樣,才能真正提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,激發(fā)其興趣,從而為其將來的職業(yè)生涯打下良好的基礎(chǔ)。
3.豐富和強(qiáng)化實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。
開展課內(nèi)、課外實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),通過討論、辯論、演講、情境模擬法等方式,提高學(xué)生欣賞文學(xué)作品、邏輯思維、及口才能力。針對當(dāng)前文學(xué)熱點(diǎn),對文學(xué)現(xiàn)象進(jìn)行分析,認(rèn)知文學(xué)的真正內(nèi)涵,組織學(xué)生開展觀看經(jīng)典文學(xué)改編的影視片、參加文學(xué)社、征文等活動,使學(xué)生在切身感受文學(xué)的美,體會寫作的愉快。
高職院校大學(xué)語文課程的改革不是一蹦而就的事情,需要全體大學(xué)語文老師共同努力,改變自己的傳統(tǒng)觀念,認(rèn)真研究新時代高職教育的培養(yǎng)目標(biāo),研究不同專業(yè)的專業(yè)特色,從而結(jié)合不同的專業(yè)方向選擇合適的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,對大學(xué)語文進(jìn)行深度的變革,才能適應(yīng)時代的要求,滿足市場的需求,為國家培養(yǎng)出既專又博的高技能人才。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十
畢業(yè)了,必須要提交畢業(yè)論文,合格方可畢業(yè)?,F(xiàn)在的畢業(yè)論文要求挺高的,需要有理論部分,實(shí)際應(yīng)用部分。畢業(yè)生們最好需要有充分的時間做好準(zhǔn)備,寫出有質(zhì)量的論文。下面給大家提供電子商務(wù)畢業(yè)論文范文一篇,希望能夠幫到大家!
1.1組織課程邏輯錯位。
一些院校在專業(yè)課程安排上,并沒有依照電子商務(wù)專業(yè)知識的邏輯層次來安排。如一些高職院校把應(yīng)在大一開始時設(shè)立的計算機(jī)基礎(chǔ)或是網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程設(shè)置到了第三學(xué)期進(jìn)行講授,二網(wǎng)頁設(shè)計本應(yīng)設(shè)置在第二學(xué)期開設(shè),卻被放到了第四學(xué)期,學(xué)生在學(xué)習(xí)理論知識時完全是在無基礎(chǔ)知識上進(jìn)行學(xué)習(xí)的,學(xué)習(xí)的效果自然就不盡如人意,同時也造成了資源和時間的浪費(fèi)。
1.2實(shí)踐教學(xué)缺乏意境。
電子商務(wù)是很多學(xué)科的交叉性的新型學(xué)科,通過網(wǎng)路、信息以及數(shù)字技術(shù)來實(shí)現(xiàn)教學(xué)活動,在專業(yè)課程的學(xué)習(xí)中學(xué)生需要很強(qiáng)的動手能力。目前很多學(xué)校的專業(yè)課程中并沒有把實(shí)境性和創(chuàng)新性突出出來,實(shí)踐教學(xué)課程內(nèi)容的實(shí)施和電子商務(wù)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)往往都是以模擬性試驗(yàn)為主,針對一些基礎(chǔ)性的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,嚴(yán)重缺乏必要的'演練環(huán)境。在教師本人方面由于很少參與到商業(yè)的實(shí)際運(yùn)作,因此在教學(xué)中所包含的案例來源以及創(chuàng)業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)等都非常的具有限制性,無法包括更多的內(nèi)容,跟不上時代的發(fā)展。
2.1總體思路。
以任務(wù)導(dǎo)向法建立一套更加符合社會發(fā)展需要的課程體系。電子商務(wù)其實(shí)就是傳統(tǒng)商業(yè)活動上的電子化、網(wǎng)絡(luò)化,是利用網(wǎng)絡(luò)(internet)等實(shí)現(xiàn)交易活動的一種技術(shù),又不單單的一種技術(shù),因此改革應(yīng)圍繞交易手段和內(nèi)容這一主題來進(jìn)行,重視與任務(wù)導(dǎo)向法的教學(xué),具體建立方法,下文具體講述。課程實(shí)訓(xùn)教學(xué)建立向著多樣化發(fā)展。學(xué)生在商務(wù)電子化的構(gòu)思能力需要通過課程實(shí)訓(xùn)、認(rèn)知實(shí)踐以及結(jié)合實(shí)訓(xùn)等多種實(shí)訓(xùn)手段來提高,教學(xué)目標(biāo)不僅僅是要求學(xué)生掌握電子商務(wù)的理論知識以技能,重點(diǎn)是是學(xué)生建立一個熟悉傳統(tǒng)行業(yè)運(yùn)作流程與特點(diǎn)的構(gòu)思能力,并逐漸使學(xué)生自行尋找和掌握商務(wù)思想與技術(shù)相結(jié)合的劃界另外還需要通過必要的案例教學(xué)讓學(xué)生掌握現(xiàn)代企業(yè)管理辦法以及相應(yīng)的商務(wù)職業(yè)敏感。因材施教,有針對性的安排教學(xué)。在教學(xué)中應(yīng)加大專業(yè)實(shí)習(xí)模塊,在教學(xué)安排中重點(diǎn)安排專業(yè)實(shí)習(xí),為使學(xué)生能夠熟練的進(jìn)行電子商務(wù)軟件操作、軟件設(shè)計以及商貿(mào)模擬應(yīng)大力開闊書訊基地,是學(xué)生能夠了解社會,了解與專業(yè)結(jié)合的相關(guān)職業(yè)。在實(shí)習(xí)過程中,教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生找到專業(yè)定位,奇高學(xué)生的專業(yè)技術(shù)與能力,適應(yīng)時代的發(fā)展。
2.2具體內(nèi)容。
根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)與興趣,可以依照網(wǎng)絡(luò)銷售以及網(wǎng)絡(luò)信息編輯等的形式對不同類型的學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng),合理設(shè)定開設(shè)的課程,把商務(wù)課程與技術(shù)課程有機(jī)的聯(lián)系在一起,及時的對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充或是改進(jìn),避免知識的重復(fù)或是遺漏。建議把認(rèn)知實(shí)踐安排到第一學(xué)期,安排學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行參觀,使學(xué)生對電子商務(wù)專業(yè)有一個比較清楚的認(rèn)識,以方面后期的學(xué)習(xí)。電子商務(wù)發(fā)展到現(xiàn)在,經(jīng)歷的時間還比較短,目前仍然處在應(yīng)用和發(fā)展之中,現(xiàn)高職院校普遍使用的電子商務(wù)理論面對不斷發(fā)展中的電子商務(wù),無法做出非常準(zhǔn)確的指導(dǎo),因此應(yīng)把實(shí)戰(zhàn)性作為電子商務(wù)專業(yè)課程教學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo),強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),突出動手能力。建議學(xué)校把實(shí)訓(xùn)室與物流公司等企業(yè)集合在一起來作為實(shí)訓(xùn)場地,逐漸培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力。加大實(shí)踐教學(xué),圍繞指定的培養(yǎng)目標(biāo),探索在實(shí)訓(xùn)課程實(shí)質(zhì)上切實(shí)可行的教學(xué)方案,把理論、實(shí)驗(yàn)與實(shí)踐聯(lián)系在一起。在課程實(shí)訓(xùn)方面,建立商務(wù)信息實(shí)訓(xùn)、電子支付以及認(rèn)證實(shí)訓(xùn)、電子商務(wù)網(wǎng)站設(shè)計師訓(xùn)。充分體現(xiàn)“以用為主”的原則,教師可以指導(dǎo)學(xué)生開網(wǎng)上銀行,進(jìn)行操作網(wǎng)上轉(zhuǎn)賬、支付以及銷戶等操作,進(jìn)而掌握安全支付的方式,在條件允許的條件下,指導(dǎo)學(xué)生建立一個以學(xué)生為背景的b2c網(wǎng)站,加深學(xué)生對動態(tài)網(wǎng)站的理解能力,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力。為培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)校企之間的合作,承接實(shí)際項(xiàng)目,培養(yǎng)學(xué)生綜合能力。在綜合類實(shí)訓(xùn)方面,加強(qiáng)模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué),指導(dǎo)學(xué)生開個人網(wǎng)店,建議學(xué)校使用多種手段來籌集資金建立屬于學(xué)校自己的電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)平臺。學(xué)校也應(yīng)邀請合作企業(yè)共同定位研究方向,一方面學(xué)生和教師分析職業(yè)崗位。電子商務(wù)教學(xué)是一種抽象的教學(xué),模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)能夠讓學(xué)生更深入的了解電子商務(wù)的全過程,也可以使學(xué)生以科學(xué)態(tài)度來對待電子商務(wù),開網(wǎng)店這種形式是借用網(wǎng)上的免費(fèi)資源來進(jìn)行試訓(xùn)的一種方式,通過這種形式,學(xué)生能夠熟悉各網(wǎng)站的使用規(guī)則,鍛煉學(xué)生的應(yīng)變能力以及處理問題的能力。學(xué)生通過校內(nèi)電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)平臺可以進(jìn)行網(wǎng)上購物,也能夠參與到網(wǎng)頁的設(shè)計中,零距離接觸電子商務(wù),適應(yīng)社會的發(fā)展。充分利用現(xiàn)代化的教學(xué)手段,提高教學(xué)水平。在教學(xué)以及實(shí)踐中中分利用現(xiàn)代化的教學(xué)工具,如互聯(lián)網(wǎng)、衛(wèi)星電視等進(jìn)行優(yōu)化及教學(xué)過程,激發(fā)學(xué)生的興趣,同時也能擴(kuò)寬學(xué)生的視野與學(xué)習(xí)渠道,實(shí)現(xiàn)教育資源的共享。另外還需要改革電子商務(wù)專業(yè)課程評分制度,把成績與學(xué)生可能從事的職業(yè)聯(lián)系在一起,把傳統(tǒng)的百分制度變?yōu)椤皟?yōu)秀、良好、合格”等的方式充分調(diào)動學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性。綜上所述,本文以電子商務(wù)專業(yè)課程教學(xué)體系存在的缺陷為主,說明教學(xué)存在的不足,重點(diǎn)講述了幾方面電子商務(wù)教學(xué)的改革內(nèi)容。隨著我國計算機(jī)與電子商務(wù)的不斷發(fā)展,教學(xué)改革也勢在必行,電子商務(wù)在以后的發(fā)展中也許還會出現(xiàn)新的問題,這些問題仍然需要更多的教育工作者去研究。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十一
[論文摘要]旅游電子商務(wù)是一門跨學(xué)科、跨專業(yè)的新興綜合性課程,目前開設(shè)該課程的高校不是很多。本文從重視程度、教材、師資、實(shí)踐教學(xué)等方面討論了教學(xué)中存在的問題,并對如何解決問題提出了自己的看法。
近年來,我國的高職教育得到了飛速的發(fā)展,教育部部長周濟(jì)提出了“以就業(yè)為導(dǎo)向”的高職辦學(xué)指導(dǎo)思想,高職培養(yǎng)目標(biāo)也被明確為培養(yǎng)高級技術(shù)應(yīng)用型人才。我院是一所以培養(yǎng)高級應(yīng)用型人才的高職院校,創(chuàng)建旅游系,為服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)輸送了大量的旅游類人才。我系將旅游電子商務(wù)作為一門專業(yè)考查課,安排在第三學(xué)期頂崗實(shí)習(xí)之前,目的就是讓學(xué)生能夠在實(shí)習(xí)中應(yīng)用所學(xué)。旅游電子商務(wù)是一門跨學(xué)科、跨專業(yè)的新興綜合性課程,目前開設(shè)該課程的高校不是很多,它的理論和應(yīng)用都在不斷發(fā)展、不斷完善的過程當(dāng)中。關(guān)于該課程的教學(xué)方法各學(xué)校都處于摸索階段,缺少較為有效的可借鑒的教學(xué)模式。筆者結(jié)合自己近幾年來的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),從我國旅游電子商務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀出發(fā),分析了《旅游電子商務(wù)》課程存在的幾點(diǎn)問題,并提出對于該課程的幾點(diǎn)建議,希望對旅游電子商務(wù)教學(xué)有所幫助。
一、旅游電子商務(wù)的發(fā)展概況。
中國將成為世界第一大旅游目的地國家,并成為世界第四大旅游客源國。中國旅游業(yè)的高速發(fā)展已成為舉世矚目的現(xiàn)象。隨之而來的,是旅游企業(yè)對旅游人才的迫切需求。在未來的旅游市場中,將有三分之一的商務(wù)活動是依托互聯(lián)網(wǎng)來完成的。旅游電子商務(wù)的開展,在促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部整合、提升企業(yè)品牌形象、增強(qiáng)行業(yè)競爭力上起著至關(guān)重要的作用。國內(nèi)的研究文獻(xiàn)中將旅游電子商務(wù)定義為:“旅游電子商務(wù)是指通過先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)手段實(shí)現(xiàn)旅游商務(wù)活動各環(huán)節(jié)的電子化,包括通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布、交流旅游基本信息和商務(wù)信息,以電子手段進(jìn)行旅游宣傳營銷、開展旅游售前售后服務(wù);通過網(wǎng)絡(luò)查詢、預(yù)訂旅游產(chǎn)品并進(jìn)行支付;也包括旅游企業(yè)內(nèi)部流程的電子化及管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用等?!痹诖宋覀兛梢钥闯觯糜坞娮由虅?wù)不是旅游行業(yè)與信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等簡單的結(jié)合,而是在充分利用旅游業(yè)與信息技術(shù)二者優(yōu)勢的基礎(chǔ)上的融合,充分利用網(wǎng)絡(luò)的便捷性和豐富的信息服務(wù)于旅游業(yè)。我國旅游電子商務(wù)屬于剛剛起步的階段,很多環(huán)節(jié)和配套技術(shù)還不夠完善。制約著我國旅游電子商務(wù)發(fā)展的因素有很多,最顯著的還是缺乏旅游電子商務(wù)人才。國內(nèi)多數(shù)做旅游電子商務(wù)的為計算機(jī)專業(yè)人士,對旅游業(yè)務(wù)不甚了解,而經(jīng)營旅游企業(yè)的行業(yè)人員又缺乏相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),這使得旅游與電子商務(wù)相分離。簡單來說,做電子商務(wù)的不懂旅游業(yè)務(wù),做旅游的不知道如何充分應(yīng)用電子商務(wù)。旅游電子商務(wù)是一種經(jīng)過整合的新型交易模式,因此要求我們的從業(yè)人員既要熟悉電子商務(wù),又要精通旅游業(yè)務(wù),現(xiàn)代旅游業(yè)也最需要這種復(fù)合型人才。
(一)學(xué)院重視程度不夠。
在很多高職院校中對待《旅游電子商務(wù)》課程不夠重視。教學(xué)目標(biāo)也不夠明確,哪些內(nèi)容必須講,哪些必須進(jìn)行上機(jī)實(shí)踐等等都沒有一個明確的講授標(biāo)準(zhǔn),造成了不同教師講授內(nèi)容的側(cè)重點(diǎn)不同。并且從學(xué)院制定培養(yǎng)方案時將該門課程作為一門選修課,從學(xué)生的角度來看就不夠重視這門課程,認(rèn)為可有可無。這樣就造成了這門課程在教學(xué)規(guī)范上、內(nèi)容的系統(tǒng)性、科學(xué)性上大打折扣。
(二)教材建設(shè)不足。
《旅游電子商務(wù)》作為一門綜合學(xué)科,對教師的知識儲備要求比較高,既要求教師具有旅游學(xué)科的專業(yè)知識,又要掌握電子商務(wù)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。目前的高職院校師資隊(duì)伍很難滿足這些要求,旅游專業(yè)的教師對電子商務(wù)的技術(shù)概念和操作要領(lǐng)難以把握,而從其他專業(yè)引進(jìn)的教師雖有技術(shù)卻無學(xué)科知識,或是只知道旅游行業(yè)一些常識性知識。符合旅游電子商務(wù)要求的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、知識體系兼?zhèn)涞膸熧Y隊(duì)伍在高職院校中還沒有很好的形成,這種師資隊(duì)伍匱乏的矛盾在課程教學(xué)中顯得十分突出。
(四)實(shí)踐環(huán)節(jié)薄弱。
目前《旅游電子商務(wù)》課程教學(xué)實(shí)踐相當(dāng)薄弱,教學(xué)手段還是以教師的講授為主,教學(xué)形式單一。很多高職學(xué)校沒有旅游電子商務(wù)實(shí)驗(yàn)室,已經(jīng)建立旅游電子商務(wù)實(shí)驗(yàn)室的,也多處于有硬件沒軟件的局面中,對于旅游電子商務(wù)的具體應(yīng)用往往只能通過網(wǎng)頁瀏覽介紹的方式學(xué)習(xí)。適宜教學(xué)使用的電子商務(wù)教學(xué)軟件的不足造成了上機(jī)實(shí)踐環(huán)節(jié)不能發(fā)揮應(yīng)有的作用。
(一)明確目標(biāo),提高認(rèn)識。
制定相應(yīng)的課程標(biāo)準(zhǔn),完善課程建設(shè)體系,提高領(lǐng)導(dǎo)層認(rèn)識。作為一種高職教育,《旅游電子商務(wù)》要明確地把訓(xùn)練學(xué)生實(shí)踐技能操作作為教學(xué)的主要目標(biāo),增加課程的總課時,課程性質(zhì)上應(yīng)有所改變,讓學(xué)生在思想上也重視起來。
(二)改進(jìn)教材內(nèi)容。
《旅游電子商務(wù)》課程教學(xué)急需符合高職特色,突出能力本位,能全面介紹旅游電子商務(wù)應(yīng)用的優(yōu)秀教材。教材應(yīng)當(dāng)由企業(yè)從業(yè)人員和學(xué)科帶頭人共同開發(fā),校企合作,共同完成。在具體的教材建設(shè)中,應(yīng)當(dāng)注意以下幾個方面:1.符合高職院校特色,重應(yīng)用,輕理論,切忌偏離高職院校的人才培養(yǎng)目標(biāo)。2.緊跟時代步伐,及時收集行業(yè)動態(tài),將最新數(shù)據(jù)充實(shí)到教材中去,并能稍加分析,對行業(yè)發(fā)展具有前瞻性。3.符合行業(yè)需求,教材的編寫應(yīng)建立在對職業(yè)所需的知識和能力的分析上,切忌脫離實(shí)際,針對性不強(qiáng)。
(三)加強(qiáng)師資隊(duì)伍的培養(yǎng)。
師資隊(duì)伍的建設(shè),是一項(xiàng)長期的工作,要從根本上解決問題就應(yīng)該積極開展教師培訓(xùn),并且鼓勵教師參加進(jìn)修,全面優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。創(chuàng)造條件推動教師隊(duì)伍深入企業(yè)頂崗實(shí)踐,積累旅游電子商務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),掌握第一手資料并充實(shí)到教學(xué)中,使教學(xué)更生動更實(shí)際。建議有條件的院校聘請行業(yè)專家進(jìn)行崗位培訓(xùn)和交流,因?yàn)槁糜坞娮由虅?wù)的發(fā)展很快,只有推陳出新才能使我們培養(yǎng)出來的學(xué)生畢業(yè)后馬上就能投入到實(shí)際工作中去。
(四)突出實(shí)踐教學(xué)。
旅游電子商務(wù)是依托網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的旅游業(yè)務(wù),特別是管理信息系統(tǒng)的內(nèi)容更加離不開上機(jī)操作。例如酒店管理信息系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)選擇適用軟件,在一體化教室中邊學(xué)邊練,讓學(xué)生參與課程設(shè)計與實(shí)施,親身感受酒店業(yè)的電子商務(wù)。旅游電子商務(wù)的教學(xué)不應(yīng)該拘泥于課堂,應(yīng)該走出課堂,到企業(yè)中去參觀學(xué)習(xí),在企業(yè)的一線上實(shí)踐鍛煉。這不僅能起到知識和技能全面整合的作用,也會更大地激起學(xué)生探求新知的愿望。結(jié)合高職高專的能力本位培養(yǎng)模式,《旅游電子商務(wù)》課程的實(shí)踐教學(xué)在整個課程教育中具有無可比擬的重要性,《旅游電子商務(wù)》課程應(yīng)有50%以上的課時在網(wǎng)絡(luò)實(shí)訓(xùn)室中進(jìn)行。
【參考文獻(xiàn)】。
[1]巫寧,楊路明.旅游電子商務(wù).旅游教育出版社,.
[2]杜文才.旅游電子商務(wù).清華大學(xué)出版社,.9.
[3]蘭楊.旅游電子商務(wù)教學(xué)方法探討.科技信息,(27).
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十二
[摘要]文章分析了高職院校系資料室的現(xiàn)狀和存在問題,指出要根據(jù)各個院校的具體情況確定是否設(shè)置系資料室。高職院校在設(shè)置或者不設(shè)置系資料室的情況下應(yīng)采取不同的應(yīng)對策略。系資料室要有針對性地開展專項(xiàng)服務(wù)。
[關(guān)鍵詞]高職院校系資料室專項(xiàng)服務(wù)。
系資料室是院校圖書館服務(wù)功能的延伸,是圖書館的有益補(bǔ)充,是專門為本系專業(yè)(群)教學(xué)科研服務(wù)的文獻(xiàn)信息資源供應(yīng)機(jī)構(gòu),其文獻(xiàn)信息資源與本系的專業(yè)結(jié)合緊密,內(nèi)容專深,可以為師生提供更為方便快捷的資料查尋服務(wù)。然而,隨著計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和數(shù)字技術(shù)在文獻(xiàn)信息服務(wù)中的廣泛運(yùn)用,相當(dāng)一部分的文獻(xiàn)資源可以通過網(wǎng)絡(luò)獲取,使系資料室的信息服務(wù)職能逐步弱化,人們對它的存在產(chǎn)生了質(zhì)疑。尤其是高職院校,有人認(rèn)為高職院校是職業(yè)教學(xué)型、實(shí)踐型的學(xué)校,對學(xué)生的培養(yǎng)重實(shí)踐、輕理論,在教學(xué)活動過程中對文獻(xiàn)資料的需求不是很迫切,使得系資料室的存在更是成為一種爭議。
一、高職院校系資料室的現(xiàn)狀。
根據(jù)筆者對廣西高職院校的調(diào)查,在系資料室的設(shè)置上有兩種情況:一種是不設(shè)置系資料室,所有的圖書文獻(xiàn)資料全部集中在院校圖書館。目前絕大多數(shù)高職院校都屬于這種情況,這部分院校主要是新成立的高職院校、行業(yè)特色明顯(專業(yè)覆蓋面較窄)的高職院校和辦學(xué)規(guī)模不大的高職院校。另一種是辦學(xué)歷史久、辦學(xué)規(guī)模大、綜合性的高職院校,或者設(shè)有分校區(qū)的高職院校則設(shè)置有系資料室,這些系資料室在相當(dāng)長一段時期內(nèi)為教學(xué)科研服務(wù)起到了很好的作用。但隨著文獻(xiàn)資源的日益電子化、數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及,系資料室的服務(wù)逐步弱化,相關(guān)部門對系資料室重視不夠、投入不足、管理不規(guī)范,導(dǎo)致部分系資料室處于半癱瘓狀態(tài),有的已名存實(shí)亡。歸納起來,現(xiàn)有的高職院校系資料室主要存在以下問題:
1管理體制不合理?,F(xiàn)有的系資料室一般由系級管理,各系根據(jù)本系專業(yè)的需要進(jìn)行資料采購和信息的搜集,在管理上基本處于各自為政的狀態(tài),與院校圖書館缺少必要的聯(lián)系,這樣的管理體制對高職院校信息資料的整合和統(tǒng)籌極為不利。各系資料室之間、或系資料室和院校圖書館很少進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通和信息交流,大大降低了文獻(xiàn)資料的互補(bǔ)性和利用率,有的還會造成圖書館和系資料室圖書文獻(xiàn)資料的.重復(fù),浪費(fèi)有限的圖書管理經(jīng)費(fèi)。
2業(yè)務(wù)管理水平不高。多數(shù)系資料室沒有專人管理,一般是由系秘書或本系教師來兼管,沒有經(jīng)過圖書管理方面的培訓(xùn),缺乏必要的圖書資料管理知識,對現(xiàn)代信息服務(wù)也認(rèn)識不足,一般只能從事一些簡單的書刊借還,對于文獻(xiàn)信息的加工整理力不從心,對電子圖書、數(shù)據(jù)庫和虛擬圖書館不是很了解,難以實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。
3主動服務(wù)意識不強(qiáng)。由于系資料室管理人員多為兼職人員,不能全身心地投入到資料管理工作中,用在資料室管理上的時間十分有限。平時只能應(yīng)付諸如資料的整理擺放和簡單的保管上,不能主動根據(jù)本系師生的教學(xué)科研和學(xué)習(xí)情況有針對性地搜集和提供相關(guān)資料,不能提供像參考咨詢、課題查新等高層次的服務(wù),從而造成系資料室對教學(xué)科研的輔助作用十分有限。
有必要說明的是,高職院校是以培養(yǎng)高技能應(yīng)用型人才為培養(yǎng)目標(biāo),在教學(xué)過程中注重職業(yè)技能的培養(yǎng),教師在教學(xué)科研活動和學(xué)生在完成課程學(xué)習(xí)、作品(生產(chǎn))設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計過程中也和其他本科院校師生一樣需要查閱和參考大量的文獻(xiàn)資料,沒有專業(yè)圖書資料的輔助很難高質(zhì)量地完成人才培養(yǎng)目標(biāo)?;诟呗氃盒O蒂Y料室的現(xiàn)狀,有人主張高職院校不宜建立系資料室,甚至要把原有的系資料室全部撤銷。在系資料室的去留問題上,筆者認(rèn)為很有必要根據(jù)具體情況來區(qū)別對待:一是辦學(xué)規(guī)模在萬人以上的綜合性高職院校、有分校區(qū)的高職院校有必要建立系資料室,以便讀者有針對性地、快捷地查閱專業(yè)文獻(xiàn)資料信息;二是辦學(xué)規(guī)模小、專業(yè)跨度不大、整體校區(qū)的高職院校則不必建立系資料室,甚至可以把原有的系資料室并入院校圖書館,集中人力物力建設(shè)好、管理好、利用好院校圖書館,以便文獻(xiàn)資料的統(tǒng)籌管理和綜合利用。作為各系資料室購置圖書資料設(shè)備的費(fèi)用,由圖書館和系資料室共同擬定購置的資料種類,不斷充實(shí)系資料室的資料和管理設(shè)施。兼職管理人員要協(xié)調(diào)好資料管理工作與其他工作的關(guān)系,同時給予一定的工作量補(bǔ)貼或課時補(bǔ)貼,在職稱評定上給予掛靠圖書館系列,充分調(diào)動管理人員的工作積極性和主動性,提高系資料室的管理水平和服務(wù)水平。
2加強(qiáng)院校圖書館對系資料室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。院校圖書館主要是從提高系資料室管理人員的工作能力和業(yè)務(wù)水平來實(shí)現(xiàn)對系資料室的指導(dǎo)。以辦培訓(xùn)班的方式對系資料室管理人員進(jìn)行圖書資源管理方面的專業(yè)培訓(xùn),逐步提高系資料室管理人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng);定期對系資料室的管理工作情況進(jìn)行查訪,及時解決系資料室管理中的各種問題,確保系資料室在資料信息管理和服務(wù)上的規(guī)范化。
3利用校園網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)系資料室與院校圖書館資源共享。通過校園網(wǎng)與圖書館網(wǎng)頁鏈接,共享圖書館信息資源,并通過圖書館網(wǎng)站共享校外公共信息資源,彌補(bǔ)系資料室文獻(xiàn)資源的不足,實(shí)現(xiàn)信息資源量最大化。
4搜集文獻(xiàn)資源要有專業(yè)針對性,提高專項(xiàng)服務(wù)意識。系資料室的服務(wù)對象主要是本系的教師和學(xué)生,因此,在采購或搜集文獻(xiàn)資源時一定要有專業(yè)針對性,要根據(jù)系部的工作重點(diǎn)和師生的教學(xué)科研需要采購和搜集文獻(xiàn)信息,要充分考慮高職院校學(xué)生的特點(diǎn)和教學(xué)科研特點(diǎn)。例如,根據(jù)教育部教學(xué)工作水平評估、全國示范性院校建設(shè)、重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)和核心課程建設(shè)等專項(xiàng)任務(wù)以及本系教師的科研方向、學(xué)生的作品設(shè)計制作、畢業(yè)設(shè)計等采購和搜集文獻(xiàn)資源。在資料種類上要重點(diǎn)考慮高職院校的特點(diǎn),采購一些技術(shù)性、實(shí)用性和操作性強(qiáng)的科普性圖書,搜集一些介紹當(dāng)前生產(chǎn)中的新技術(shù)、新方法和先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)的文獻(xiàn)資料。同時,根據(jù)不同讀者的需求有針對性地采取不同的服務(wù)策略,提高專項(xiàng)服務(wù)意識。如為專業(yè)教師的科研項(xiàng)目開展項(xiàng)目查新、編譯服務(wù)、成果轉(zhuǎn)化及技術(shù)推廣服務(wù),為學(xué)生提供畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)、就業(yè)信息等。
四、不設(shè)置系資料室情況下高職院校圖書館的應(yīng)對策略。
1建立重點(diǎn)專業(yè)(群)資料室。一是根據(jù)學(xué)院的專業(yè)結(jié)構(gòu)情況在圖書館內(nèi)建立重點(diǎn)專業(yè)(群)資料室,把相近專業(yè)的文獻(xiàn)資料集中在資料室中,使讀者能有的放矢、針對性很強(qiáng)地查詢某學(xué)科的文獻(xiàn),為讀者節(jié)約寶貴的時間。二是建立重點(diǎn)專業(yè)(群)資料室有利于圖書館工作人員的專業(yè)化,能更熟練地檢索相關(guān)文獻(xiàn),做好該學(xué)科文獻(xiàn)的開發(fā)利用工作。這對充分發(fā)揮圖書館的信息服務(wù)作用、優(yōu)化專業(yè)隊(duì)伍有重要的意義。
2建立學(xué)科館員制度。學(xué)科館員要具有一定的相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識,與系部保持密切聯(lián)系,了解專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)科研動態(tài),為系部教師的教學(xué)科研提供跟蹤服務(wù),負(fù)責(zé)向系部教師推薦專業(yè)資料信息,指導(dǎo)讀者利用圖書館的電子資源。征詢系部教師和學(xué)生對專業(yè)文獻(xiàn)資料的需求信息,增強(qiáng)圖書館信息服務(wù)的針對性。
3建立數(shù)字圖書館網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺。利用校園網(wǎng)把圖書館的信息資源延伸到系部和每位師生,只要能鏈接校園網(wǎng)的地方就可以查閱到圖書館所擁有的文獻(xiàn)資料,彌補(bǔ)沒有系資料室的不足,減少院校圖書館的人流壓力和管理人員的工作強(qiáng)度;建立電子閱覽室,方便師生閱覽電子文獻(xiàn)。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十三
引言:
隨著電子商務(wù)的迅猛發(fā)展,我國電子商務(wù)的發(fā)展正在從外部的信息發(fā)布、網(wǎng)上交易向電子商務(wù)與企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)整合的方向發(fā)展。而企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)的整合離不開人才的培養(yǎng)。企業(yè)對電子商務(wù)人才的需求,也將從單純的網(wǎng)站建設(shè)維護(hù)等技術(shù)型人才向懂技術(shù)、復(fù)合型的高級商務(wù)人才轉(zhuǎn)變。培養(yǎng)應(yīng)用型的電子商務(wù)人才是高職高專教育的當(dāng)務(wù)之急。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十四
文章摘要:目前,在游戲教學(xué)中,不重視思想教育、教法單調(diào)的現(xiàn)象普遍存在,在一定程度上,制約了學(xué)生的興趣。隨著體育教學(xué)改革的深入,游戲教學(xué)必須適合中小學(xué)生的特點(diǎn),既要突出思想教育,練習(xí)手段以要有所變化,游戲組織還要活潑有序。我們認(rèn)為:注入思想內(nèi)容,使游戲教學(xué)充滿活力;教法靈活多變,使游戲教學(xué)更具魅力;游戲組織活而不亂,使游戲教學(xué)更具特色,是游戲教學(xué)改革創(chuàng)新的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。
游戲充滿著樂趣,使兒童無憂無慮,兒童在游戲中受情節(jié)的吸引,目標(biāo)的激勵,規(guī)則的制約,各種角色不受表演的要求,培育著優(yōu)良的思想品德,但目前的教學(xué)方法單一,制約學(xué)生的興趣,因此,我認(rèn)為在游戲的教學(xué)方法,教學(xué)組織上多下功夫,從而更好地培養(yǎng)學(xué)生對游戲的興趣。
一、注入思想內(nèi)涵,使游戲更具生命力。
寓思想教育于游戲教學(xué)之中,是體育游戲教學(xué)創(chuàng)新的突破口。我們在教學(xué)實(shí)驗(yàn)中摸索出一條成功的經(jīng)驗(yàn),就是在創(chuàng)編游戲時,注入思想內(nèi)容,使游戲更具有生命力,能為我所用,為學(xué)生所歡迎。其顯著特點(diǎn)就是在創(chuàng)編游戲時,轉(zhuǎn)變過去“抓住時機(jī)及時教育”的觀念,變?yōu)椤霸O(shè)計程序突出教育”,使思想教育由被動變?yōu)橹鲃?,由消極變?yōu)榉e極,由平淡變?yōu)橥怀?,寓教于樂,寓教于練,?shí)施德育滲透,其手段主要有以下三種:
1.描述式將國家重要時事,有紀(jì)念意義、教育意義的事件,作為思想內(nèi)容,注入游戲之中,使游戲主題鮮明,意義深遠(yuǎn)。教學(xué)中通過描述事件過程,構(gòu)思動人場景,以游戲的'方式表現(xiàn)出來,容易收到好的效果。如《抗洪搶險》的游戲,把洪湖軍民抗洪搶險中的堵管涌、筑子堤、人墻防浪、搶運(yùn)物資的動人情景,以游戲的形式搬進(jìn)體育課堂,學(xué)生熱情奔放,全身心投入游戲之中,好似親臨抗洪搶險第一線,受到了教育,振奮了精神。
2.引導(dǎo)式結(jié)合實(shí)際,拓寬思路,有意識地引導(dǎo)學(xué)生把游戲的思想教育內(nèi)容與發(fā)展著的形勢結(jié)合起來,使思想教育有了新的亮點(diǎn)。如《春播秋收》的游戲,原本就有思想教育的因素,如果教師結(jié)合市場經(jīng)濟(jì),一步一步地進(jìn)行引導(dǎo):通過勞動獲得豐收,說明勞動是光榮的,但是,要珍惜勞動成果,豐收的果實(shí)要顆粒歸倉,還要運(yùn)到市場上去出售。這樣,使游戲有了新發(fā)展,不僅調(diào)動了學(xué)生參加活動的積極性,思想教育也增色不少。
3.懸念式設(shè)計思想教育的內(nèi)容,通過游戲引發(fā)懸念,最后解開i團(tuán),達(dá)到思想教育的目的。如《尋寶》的游戲,把常見障礙接力游戲,注入思想內(nèi)容,為了尋寶,學(xué)生團(tuán)結(jié)一致,積極奔跑,越過障礙,到底尋到什么寶?留下了懸念,學(xué)生急切等待老師亮寶的口信心令。當(dāng)知道亮出的寶是4條鼓勵學(xué)生“好好學(xué)習(xí),天天向上”的宣傳標(biāo)語時,全體學(xué)生報以熱烈的掌聲,表示領(lǐng)悟了思想教育的內(nèi)涵,這樣的懸念式,使游戲更精彩,更具生命力。
二、掌握學(xué)生特點(diǎn),練習(xí)方法靈活多變。
好動、好勝,喜歡做游戲是中小學(xué)生的一大特點(diǎn),但是,由于他們可塑性強(qiáng),對事物有新鮮感,即使一個好的游戲,練習(xí)幾次,他們也會覺得沒有多大意思了,總想變變花樣,換個玩法。
在以往的游戲教學(xué)中,游戲的教法比較單調(diào),一般是一個游戲,一種練習(xí)方法,來來往往,練習(xí)、比賽2~3遍,在一定程度上,制約了學(xué)生的興趣,給學(xué)生一種厭倦的感覺,也影響了游戲教學(xué)質(zhì)量的提高。因此,游戲的教學(xué)方法必須改革,根據(jù)中小學(xué)生的特點(diǎn),游戲的練習(xí)方法靈活多變是游戲教學(xué)創(chuàng)新的實(shí)質(zhì)。
一個游戲,采用不同的練習(xí)方法,讓學(xué)生總覺有新鮮感,能吸引學(xué)生的注意力,調(diào)動學(xué)生的興趣,豐富學(xué)生的想象,使游戲更有特色,更具魅力。在教學(xué)實(shí)踐中,我們進(jìn)行了有益的探索,取得了令人滿意的效果,如《抗洪搶險》的游戲,不僅思想內(nèi)容好,教學(xué)中也有創(chuàng)新。游戲選擇了抗洪搶險的三個場景,運(yùn)用木磚傳遞接力的方式,先是堵管涌dd用木磚傳遞圍成一個圓,然后變換成筑子堤dd用木磚筑起長堤抵擋洪水,最后是全體學(xué)生在自己筑起的子提前面,肩并肩,手挽手,高唱《團(tuán)結(jié)就是力量》的歌曲,進(jìn)行著人墻防浪,三種練習(xí)手段,一環(huán)緊扣一環(huán),從根本上改變了單調(diào)的教學(xué)方法。又如《春播秋收》的游戲,原本僅僅是播和收的練習(xí),經(jīng)過改造移植創(chuàng)新,深化了游戲的主題,變化為播種收獲,然后是將果實(shí)運(yùn)進(jìn)倉,最后還要運(yùn)到市場出售。一個游戲,三次練習(xí),不僅手段各不相同,動作的方式也有發(fā)展,一人播和收,兩人抬起倉,兩人或三個運(yùn)到市場去出售。再如《尋寶》的游戲,要求發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,尋寶的路途并非順暢,首先要積極奔跑,一定要按要求,依次尋找,尋找各人所要尋找的寶,最后要亮寶。按順序一排一條宣傳標(biāo)語,鼓舞斗志,振奮精神。
三、把握教材特色,游戲組織活而不亂。
由于游戲類別很多,不同類型的游戲其組織形式和組織方法各不相同,因此,抓好游戲的組織工作,使游戲組織活而不亂,是提高游戲教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,也是游戲教學(xué)能創(chuàng)新的基本保證。
游戲的組織是教學(xué)的重點(diǎn),一直為教師所重視,課前周密思考,課中加強(qiáng)管理,課后認(rèn)真總結(jié),每一個環(huán)節(jié)都不可忽視,都必須認(rèn)真做好。特別是在游戲教學(xué)創(chuàng)新的過程中,隨著練習(xí)手段的不斷變化,給游戲組織增加了難度,因此,一定要把握教材特色,運(yùn)用科學(xué)的組織教法,以適應(yīng)游戲教學(xué)創(chuàng)新的要求。一是隊(duì)形要適合游戲,要根據(jù)教材的特點(diǎn),充分利用場地器材,選擇合理的隊(duì)列圖形,以便游戲的組織和變換。二是調(diào)度要簡便易行,要根據(jù)練習(xí)手段的不斷變化,調(diào)整隊(duì)列,做到盡可能少調(diào)隊(duì),易于調(diào)隊(duì),使游戲便于集中管理。三是組織活而不亂,使組織活潑,練習(xí)有序,要有利于調(diào)控,便于教師講解示范,評定勝負(fù)。如《抗洪搶險》的游戲選擇方形場地,學(xué)生分四組依次排在四角,分別向中心線傳遞木塊進(jìn)行堵管涌、筑子堤和人墻防浪的組合游戲。每四塊木磚堆放起來,兩端組成兩個字。因此,必須嚴(yán)格要求傳遞堆放木磚上下和左右的順序,排列好后兩方分別組成兩排字:“解放軍,筑長城,戰(zhàn)洪水,驅(qū)洪魔”,“洪湖人民誓死保衛(wèi)荊江大堤”,在堅(jiān)強(qiáng)信念的鼓舞下,整個游戲有序進(jìn)行,活而不亂。又如《春播秋收》的游戲,選擇圓形場地進(jìn)行,八條半徑延伸到圓外,學(xué)生分成八組,利用主教材的器材實(shí)心球來回播與收;然后是兩人用竹筐,每次裝兩個實(shí)心球,將豐收果實(shí)抬至圓心推放進(jìn)倉;最后是三人一組,各盡其能,再將倉庫里的果實(shí)運(yùn)到圓外的市場去出售,整個練習(xí),一環(huán)套一環(huán),緊張而有趣,活潑又新穎。再如《尋寶》的游戲,利用條形場地,做前滾翻練習(xí)用過的器材小海綿墊筑起層層障礙,所尋的寶是一張方塊紙(一個字),卷成圓筒后放在筐中,以顏色或字?jǐn)?shù)排序,學(xué)生越過障礙,按順序?qū)?,不能有一點(diǎn)差錯,否則亮寶時算失敗。因此,要求設(shè)計要合理,組織要嚴(yán)謹(jǐn),練習(xí)必須有序進(jìn)行,活潑而不能混亂。
參考文獻(xiàn):
1.姚衛(wèi)東:《創(chuàng)造性進(jìn)行體育教學(xué)的思維方式》,《體育教學(xué)》,7月15日,第4期。
4.周海林:《介紹幾種小場地的器材和游戲》,《體育教學(xué)》,年7月15日,第4期。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十五
摘要:當(dāng)前電子商務(wù)人才供給存在著結(jié)構(gòu)性短缺的問題,高職院校培養(yǎng)的電子商務(wù)人才與企業(yè)人才需求存在偏差。在供給側(cè)改革思路的指導(dǎo)下,高職院校要對電子商務(wù)人才的培養(yǎng)內(nèi)容進(jìn)行結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高人才供給質(zhì)量,提升人才供給準(zhǔn)確度,為市場提供高水平的電子商務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。
據(jù)中國電子商務(wù)研究中心最新統(tǒng)計,6月底我國直接從事電子商務(wù)工作的人員超過310萬人,間接從事電子商務(wù)的人員已超過2300萬人。未來5年,我國50%以上的企業(yè)都將“觸電”,不同程度地與“互聯(lián)網(wǎng)+”結(jié)合,開展產(chǎn)業(yè)的電子商務(wù)化創(chuàng)新活動,對電子商務(wù)的精準(zhǔn)性人才需求進(jìn)一步加大?,F(xiàn)有電子商務(wù)人才供給結(jié)構(gòu)性短缺已嚴(yán)重影響電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)業(yè)態(tài)的多元化、精準(zhǔn)化、高效化發(fā)展進(jìn)程。高職院校培養(yǎng)的學(xué)生不能滿足電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)的需求,沒有能有效地為市場提供其所需要的緊跟時代的具有電子商務(wù)知識和技能的人才,導(dǎo)致電子商務(wù)專業(yè)人才的供給無法滿足電子商務(wù)行業(yè)市場的需求。供給側(cè)改革可以幫助高職院??朔瞬排囵B(yǎng)中存在的這些問題,實(shí)現(xiàn)電子商務(wù)人才的精準(zhǔn)輸出。
供給側(cè)改革能提升市場主體的創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)能力,提高市場主體的供給質(zhì)量,使供給結(jié)構(gòu)多元化。供給側(cè)改革思路與高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的思路和模式正相匹配。
電子商務(wù)專業(yè)涵蓋營銷推廣、管理、人力資源、財務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)、供應(yīng)鏈等范疇。電子商務(wù)人才除了具備應(yīng)用型崗位技能外,還需要較強(qiáng)的復(fù)合型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)不是單純地把線下的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)改為線上的銷售業(yè)務(wù),而是建立在信息化、數(shù)字化、互聯(lián)互通的跨部門聯(lián)合運(yùn)作基礎(chǔ)上的復(fù)合型產(chǎn)業(yè)。高職院校相關(guān)專業(yè)要以市場機(jī)制與產(chǎn)業(yè)需求為導(dǎo)向創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制,突出經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需求導(dǎo)向,統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)規(guī)劃,完善產(chǎn)教融合的協(xié)同育人模式;要深化課程體系改革,變革教學(xué)方式,引入企業(yè)導(dǎo)師;要圍繞“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃,制訂電子商務(wù)綜合一站式教學(xué)與實(shí)踐整體方案,提供電子商務(wù)專業(yè)可持續(xù)發(fā)展的人才培養(yǎng)方案、人才培養(yǎng)規(guī)格、人才輸出模式、智能教學(xué)模式、360度人才評定標(biāo)準(zhǔn)庫等;要加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,注重人才創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng);要通過“實(shí)訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)、實(shí)體”三位一體的人才發(fā)展模式,全面提高人才的培養(yǎng)質(zhì)量,助力人才高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。高職院校要樹立多元化辦學(xué)的思想,建議由政府、行業(yè)、學(xué)校三方聯(lián)合,開展企業(yè)人才需求調(diào)研工作,掌握電子商務(wù)企業(yè)的'關(guān)鍵崗位的設(shè)置及相應(yīng)的工作內(nèi)容、任職要求,對學(xué)生開展專業(yè)、精準(zhǔn)、創(chuàng)新和個性化的培養(yǎng),并結(jié)合電子商務(wù)行業(yè)的發(fā)展趨勢,不斷優(yōu)化專業(yè)建設(shè)的方向和內(nèi)容,以更精準(zhǔn)地培養(yǎng)人才。高職院校的電子商務(wù)專業(yè)強(qiáng)調(diào)人才培養(yǎng)的實(shí)際操作能力,可以通過訂單培養(yǎng)模式、企業(yè)進(jìn)校授業(yè)模式、輪崗實(shí)習(xí)模式等多種校企合作培養(yǎng)模式,為學(xué)生提供充足的在企業(yè)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)的時間,讓學(xué)生在企業(yè)導(dǎo)師的精心指導(dǎo)和管理下,為企業(yè)提供實(shí)際的經(jīng)濟(jì)效益,解決電子商務(wù)項(xiàng)目中的問題,提高企業(yè)參與實(shí)踐教學(xué)的積極性。另外,在電子商務(wù)人才培養(yǎng)的過程中,要推進(jìn)職業(yè)教育的“一體化”,即校校聯(lián)合、校企聯(lián)合、校政聯(lián)合,共享學(xué)校的教育軟硬件資源及實(shí)訓(xùn)基地資源。
根據(jù)電子商務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)劃,通過“崗位引導(dǎo)”培養(yǎng)具有一定的電子商務(wù)知識基礎(chǔ),能獨(dú)立承擔(dān)網(wǎng)店運(yùn)營、網(wǎng)站推廣、網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)客服、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)店美工等工作,具備運(yùn)營、營銷策劃、美工、文案、數(shù)據(jù)分析能力和較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)推廣能力的應(yīng)用技能型人才。同時,建立綜合實(shí)踐項(xiàng)目庫,以“項(xiàng)目驅(qū)動”為核心培養(yǎng)電子商務(wù)復(fù)合型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。以培養(yǎng)應(yīng)用技能型人才與復(fù)合型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才為出發(fā)點(diǎn),以“崗位引導(dǎo)、項(xiàng)目驅(qū)動”為核心,將企業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)融入教學(xué)內(nèi)容,建設(shè)一個可持續(xù)發(fā)展的將資源庫平臺、教學(xué)平臺、軟件平臺、實(shí)戰(zhàn)平臺、o2o電商實(shí)踐基地融為一體的一站式教學(xué)與實(shí)踐云平臺。
在電子商務(wù)人才培養(yǎng)中,“互聯(lián)網(wǎng)+”思維要求高職院校以電子商務(wù)企業(yè)的人才和專業(yè)崗位需求為導(dǎo)向,設(shè)計電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式和課程體系。高職院校要進(jìn)行深入的市場動態(tài)調(diào)查,與電子商務(wù)企業(yè)群體保持緊密的聯(lián)系和溝通,了解最新的電子商務(wù)市場對人才的主流需求信息。目前,傳統(tǒng)的教學(xué)內(nèi)容的滯后性與電子商務(wù)行業(yè)知識動態(tài)更新常態(tài)化成為電子商務(wù)人才培養(yǎng)中最突出且難以解決的問題。教材、實(shí)訓(xùn)軟件開發(fā)建設(shè)都有一定的周期性,極易落伍。因此,在課程設(shè)置的過程中,要充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維,專業(yè)教師要主動進(jìn)行專業(yè)知識技能的更新,不要拘泥于教材和現(xiàn)有的固化的實(shí)訓(xùn)軟件,讓學(xué)生能結(jié)合自己興趣,深入學(xué)習(xí)相應(yīng)的拓展課程。高職院校電子商務(wù)專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系可圍繞培養(yǎng)學(xué)生電子商務(wù)核心崗位能力與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)進(jìn)行建設(shè),課程模塊圍繞崗位基礎(chǔ)、崗位核心、綜合實(shí)戰(zhàn)、崗位訓(xùn)練營、電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)等進(jìn)行設(shè)計。推進(jìn)崗位引導(dǎo)型課程建設(shè),以六大核心電子商務(wù)崗位,即電子商務(wù)運(yùn)營、電子商務(wù)美工、電子商務(wù)客服、電子商務(wù)文案、電子商務(wù)營銷、電子商務(wù)技術(shù)為依托,進(jìn)行崗位典型任務(wù)分析,形成整個課程體系。通過崗位配套課程培養(yǎng)學(xué)生崗位操作能力,通過崗位實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能知識體系,通過崗位實(shí)訓(xùn)軟件培養(yǎng)學(xué)生實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用能力。推進(jìn)項(xiàng)目驅(qū)動課程建設(shè),結(jié)合雙十運(yùn)營活動、線上線下運(yùn)營活動、o2o電子商務(wù)大賽等培養(yǎng)學(xué)生的電子商務(wù)問題的解決能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。高職院校應(yīng)根據(jù)不同的生源對象,有針對性地進(jìn)行教育和教學(xué)。要充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維,在專業(yè)課程的設(shè)置上突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)與新型電子商務(wù)企業(yè)、電子商務(wù)市場發(fā)展的對接。一方面,高職院校要細(xì)化企業(yè)的電子商務(wù)崗位需求,模仿電子商務(wù)綜合性項(xiàng)目運(yùn)作來設(shè)計課程;另一方面,要對學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn),考取對應(yīng)的電子商務(wù)職業(yè)證書,以證促學(xué),實(shí)現(xiàn)雙證畢業(yè)。
(四)運(yùn)用信息化技術(shù)豐富教學(xué)內(nèi)容。
一方面,可以利用信息化技術(shù)作為電子商務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型教育的手段,實(shí)現(xiàn)信息化教學(xué);另一方面,電子商務(wù)專業(yè)教師也可用信息化技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)工具搜集豐富的電子商務(wù)專業(yè)教學(xué)資源。通過豐富的在線資源獲取最新的專業(yè)教學(xué)資源,充分運(yùn)用淘寶大學(xué)、百度營銷大學(xué)等在線課程平臺構(gòu)建在線課堂。進(jìn)行智慧教育云平臺的建設(shè),將電子商務(wù)教學(xué)的知識點(diǎn)、技能點(diǎn)與電子商務(wù)項(xiàng)目有機(jī)融合,推動電子商務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新。學(xué)生可通過智慧教育云平臺學(xué)習(xí)相關(guān)課程內(nèi)容,以提高其信息化技術(shù)水平和自學(xué)能力。此外,信息化技術(shù)和智慧化信息教學(xué)平臺可便捷有效地提升學(xué)生的實(shí)踐能力。學(xué)生通過在線平臺完成各項(xiàng)企業(yè)電子商務(wù)項(xiàng)目任務(wù),練習(xí)電子商務(wù)技能,積累電子商務(wù)項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn),可提升他們的實(shí)際操作能力。
三、結(jié)語。
提高教育供給質(zhì)量是高職院校教育供給側(cè)改革的目標(biāo)。為實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo),高職院校電子商務(wù)專業(yè)需要加強(qiáng)多方合作,提高社會各界尤其是企業(yè)參與的積極性。高職院校要樹立正確的職業(yè)教育觀,為高職院校的學(xué)生提供可不斷提升的職業(yè)發(fā)展空間。
參考文獻(xiàn)。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十六
高職電子商務(wù)專業(yè)英語與其他的英語課程不同,在未來的工作實(shí)踐中可能會成為一門重要的職業(yè)技能。因此,應(yīng)充分重視高職電子商務(wù)專業(yè)英語教學(xué)課程建設(shè)與教學(xué)改革。然而在日常的教學(xué)中發(fā)現(xiàn)學(xué)生們對電子商務(wù)專業(yè)英語的重視程度并不高,相對而言反而更重視基礎(chǔ)英語過級考試。很多學(xué)生對電子商務(wù)專業(yè)英語不感興趣,部分學(xué)生的英語基礎(chǔ)學(xué)習(xí)比較差,在專業(yè)英語學(xué)習(xí)時比較困難,部分同學(xué)遇到困難后沒有及時得到解決導(dǎo)致學(xué)習(xí)專業(yè)英語缺乏信心。加之教學(xué)內(nèi)容相對繁雜,教學(xué)方式方法缺乏吸引力等問題,導(dǎo)致學(xué)生們對專業(yè)英語學(xué)習(xí)的興趣更低。另外學(xué)生們整體的英語水平參差不齊,學(xué)科專業(yè)英語教學(xué)確實(shí)存在一定的困難。
2.1明確學(xué)習(xí)目標(biāo),提高學(xué)習(xí)興趣。
高職電子商務(wù)專業(yè)英語教學(xué)的目的是使學(xué)生在掌握英語知識的同時培養(yǎng)職業(yè)英語運(yùn)用技能。教學(xué)要結(jié)合高職學(xué)生的實(shí)際情況與未來工作實(shí)踐中的實(shí)際需要,使學(xué)生們能借助查詢工具閱讀專業(yè)的英語業(yè)務(wù)資料,在涉及專業(yè)的業(yè)務(wù)交流活動中可以進(jìn)行簡單的書面或口頭表達(dá)交流。因此,要引導(dǎo)學(xué)生明確專業(yè)英語學(xué)習(xí)的目標(biāo),讓學(xué)生們充分認(rèn)識到電子商務(wù)專業(yè)英語在未來可能從事的工作中將會起到重要的作用。另通過了解分析學(xué)生們學(xué)習(xí)電子商務(wù)英語的動機(jī)及感興趣的英語教學(xué)方式,合理引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,有計劃有方法的提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。專業(yè)英語教學(xué)要充分考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,使學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中保持學(xué)習(xí)的熱情,當(dāng)學(xué)習(xí)中遇到困難時及時予以幫助,避免遭受挫折后失去對專業(yè)英語學(xué)習(xí)的信心。只有在教師和學(xué)生雙方努力下,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,才可以使電子商務(wù)專業(yè)英語教學(xué)取得更好的效果。
2.2選擇合適的電子商務(wù)英語教材電。
子商務(wù)英語教材是學(xué)生學(xué)習(xí)的課程資源,是學(xué)生日常學(xué)習(xí)依賴的資料。因此,選擇教材要結(jié)合高職學(xué)生的實(shí)際情況,綜合考慮整體的英語知識水平和專業(yè)能力。高職院校電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生,英語基礎(chǔ)及專業(yè)知識有限。選擇教材時要考察教材的難易程度和內(nèi)容編排,選擇難易適度編排合理且與學(xué)生的接受能力和電子商務(wù)英語教學(xué)相銜接的教材。當(dāng)然也可以從本院校學(xué)生的實(shí)際情況出發(fā),有針對性地自編教材。
2.3根據(jù)授課對象的特點(diǎn),采用靈活的教學(xué)方式。
(1)教學(xué)內(nèi)容要重點(diǎn)突出。電子商務(wù)英語的教學(xué)內(nèi)容涉及范圍較大,既包括英語的詞匯、語法又包含專業(yè)英語的翻譯技巧等。然而學(xué)生們學(xué)習(xí)吸收知識的能力有限且有教學(xué)時間約束等問題,使高職專業(yè)英語教學(xué)的教學(xué)內(nèi)容要突出重點(diǎn),專而精地開展。將教學(xué)內(nèi)容合理地劃分為不同部分,找出每個部分的學(xué)習(xí)重點(diǎn),圍繞重點(diǎn)內(nèi)容引導(dǎo)學(xué)生設(shè)置學(xué)習(xí)目標(biāo),通過重點(diǎn)知識分解逐一實(shí)現(xiàn)教學(xué)任務(wù)。課文中重要的知識點(diǎn)在教學(xué)時應(yīng)融入具體的實(shí)例,做幾次翻譯示范,并讓學(xué)生參與實(shí)例結(jié)合翻譯,加深對重點(diǎn)內(nèi)容的印象并逐漸掌握專業(yè)英語學(xué)習(xí)的規(guī)律。其他部分可由學(xué)生們自己嘗試閱讀分析,最后統(tǒng)一提出問題做出解答。如此既可以了解學(xué)生的知識掌握情況,有可以鍛煉實(shí)際運(yùn)用能力。
(2)幫助學(xué)生弄清句子結(jié)構(gòu),加強(qiáng)演練。專業(yè)的英語中大都包含大量的長句。對于專業(yè)英語教學(xué)來講,讓學(xué)生們掌握長句的翻譯是非常必要的。要掌握長句的'翻譯必須先幫助學(xué)生弄清楚句子的結(jié)構(gòu)。長句翻譯可采取分步閱讀的方法,抓住句子的主要信息、講解較難的詞匯、分析長句語法、掌握句子結(jié)構(gòu)。通過引導(dǎo)鼓勵,讓學(xué)生們自己嘗試長句翻譯。之后多練習(xí)多總結(jié),逐步提高學(xué)生的翻譯能力,并培養(yǎng)自學(xué)能力增強(qiáng)專業(yè)英語學(xué)習(xí)的信心。長句翻譯演練要根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)增加演練比重??稍O(shè)計靈活多樣的演練方式如對話、小組討論、重點(diǎn)詞句翻譯等。還可以編寫不同的句子讓學(xué)生們做英譯漢或漢譯英的練習(xí)。這可以使學(xué)生在鞏固所學(xué)知識的同時,保持學(xué)習(xí)的興趣,有一定的學(xué)習(xí)成就感。
(3)采用以學(xué)生為中心的教學(xué)方法。語言教學(xué)中,教師的主導(dǎo)地位是毋容置疑的,但主導(dǎo)并不能代替學(xué)生的自主學(xué)習(xí)過程。因此,高職電子商務(wù)專業(yè)英語學(xué)習(xí)必須打破傳統(tǒng)的灌輸式的英語課堂教學(xué)方式,正確理解教師的主導(dǎo)地位。教師只是引導(dǎo)帶領(lǐng)學(xué)生積極地學(xué)習(xí),不可有老師講、學(xué)生聽、滿堂灌的課堂模式,教學(xué)應(yīng)以學(xué)生為中心不斷探索適合學(xué)生特點(diǎn)的教學(xué)方法。高職院校學(xué)生的特點(diǎn)是相對活潑好動,頭腦靈活,學(xué)生們普遍不接受單一、枯燥乏味的教學(xué)方式。教學(xué)中要結(jié)合學(xué)生的特點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生積極參與、主動探索,運(yùn)用互動、啟發(fā)、小組討論、辯論、對話等方式進(jìn)行教學(xué),既保證學(xué)生學(xué)到應(yīng)掌握的課堂知識,又提高了參與積極性。由教師負(fù)責(zé)課堂環(huán)節(jié)的設(shè)計和銜接,把握整體局面,讓學(xué)生們圍繞課外內(nèi)容展開交流演練,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,更好的實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。
2.4幫助學(xué)生突破詞匯難關(guān)。
學(xué)習(xí)電子商務(wù)專業(yè)英語的主要障礙就是要突破詞匯難關(guān)。電子商務(wù)專業(yè)英語的詞匯專業(yè)性強(qiáng),詞綴使用頻繁,且有大量的縮略詞,舊詞新意、派生法構(gòu)成新詞等。英語詞匯可以分半專業(yè)詞匯和專業(yè)詞匯,其中使用頻率較高的是半專業(yè)詞匯。半專業(yè)詞匯通常是由基礎(chǔ)詞匯演變出來的專業(yè)詞義。幫助學(xué)生突破詞匯難關(guān)首先要掌握由專業(yè)特點(diǎn)發(fā)展來的詞匯語義,可以通過半專業(yè)詞匯與基礎(chǔ)詞匯的相關(guān)性,通過聯(lián)系記憶的方式幫助學(xué)生掌握新語義。有很多新事物要通過專業(yè)詞匯來表達(dá)。這些專業(yè)詞匯常有故事性的詞源背景,教師可以詳解詞源背景將枯燥的專業(yè)詞匯生動形象的傳達(dá)給學(xué)生們,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)詞匯的興趣,引導(dǎo)學(xué)生聯(lián)想記憶,可加強(qiáng)對詞匯的印象記憶。對于專業(yè)詞匯中較長且結(jié)構(gòu)復(fù)雜的詞匯,可以在教學(xué)中分解詞匯結(jié)構(gòu)講解。教學(xué)中可詳細(xì)講解專業(yè)詞匯構(gòu)詞方法,如派生詞分解為前綴、后綴和詞根,對不同專業(yè)詞匯進(jìn)行拆分并詳細(xì)說解,讓學(xué)生在反復(fù)拆解的同時,掌握專業(yè)詞匯的拆解規(guī)律,提高了學(xué)生的自學(xué)能力。在教學(xué)過程中,注意引導(dǎo)學(xué)生歸類總結(jié)聯(lián)想記憶。將共同詞根或詞綴的專業(yè)詞匯進(jìn)行歸納總結(jié),找出詞匯間的關(guān)系規(guī)律強(qiáng)化記憶。另記憶某一詞匯時可以對比記憶將詞義相近或反差明顯的詞匯聯(lián)系起來,進(jìn)行聯(lián)想對比記憶,可增加詞匯記憶效果,又可以很好的復(fù)習(xí)相關(guān)詞匯。電子商務(wù)專業(yè)英語中另一個常用的詞匯類型就是縮寫詞匯??s寫詞匯記憶相對容易也較為實(shí)用,通常是對太長、難拼、使用頻繁的詞匯進(jìn)行壓縮、省略或縮寫??s寫一般是取其首部字母或關(guān)鍵音節(jié)組成,易學(xué)易懂,在學(xué)習(xí)中可增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣提高學(xué)習(xí)專業(yè)英語的信心。對專業(yè)英語教學(xué)來講,可先篩選容易掌握的縮寫詞匯讓學(xué)生學(xué)習(xí)掌握。
2.5采用靈活多樣的考核方法。
在電子商務(wù)專業(yè)英語考核中,不可以使用單一的考核評價方法。一方面因?yàn)閷W(xué)生們的英語基礎(chǔ)各不相同;另一方面專業(yè)英語學(xué)習(xí)較為枯燥、繁瑣,需要培養(yǎng)學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣樹立學(xué)習(xí)專業(yè)英語的信心。因此,在考核中應(yīng)采用靈活多樣的考核方法??梢蕴岣咂綍r成績在最終考核中的所占比例。調(diào)動學(xué)生平時的課堂積極性和參與熱情,給基礎(chǔ)較差學(xué)生鼓勵,給予平時提高成績的機(jī)會跟上學(xué)習(xí)步伐。平時考核內(nèi)容可以是課堂提問、小組討論評價、平時作業(yè)解答等。期末考試也可以進(jìn)行口試、開卷討論等多樣形式考核。要切實(shí)提高學(xué)生的自學(xué)運(yùn)用能力,為將來的職業(yè)專業(yè)英語發(fā)展打下基礎(chǔ)。
三、結(jié)語。
綜上所述,電子商務(wù)專業(yè)英語教學(xué)應(yīng)堅(jiān)持項(xiàng)目化教學(xué),支持工學(xué)結(jié)合的教學(xué)模式,真正培養(yǎng)學(xué)生獲得專業(yè)職業(yè)領(lǐng)域能力。這樣可以實(shí)現(xiàn)以下教學(xué)理念:(1)高職專業(yè)人才培養(yǎng)朝著復(fù)合型的職業(yè)專業(yè)人才方向發(fā)展;(2)高職電子商務(wù)專業(yè)英語培養(yǎng)的畢業(yè)生將更具市場競爭力,一方面掌握了職業(yè)英語專業(yè)知識;另一方面在電子商務(wù)專業(yè)具有實(shí)踐能力和創(chuàng)新思維。同時項(xiàng)目化教學(xué)也推動了高職教師的成長發(fā)展,為他們的學(xué)術(shù)研究與專業(yè)成長提供了途徑。同時我們發(fā)現(xiàn),項(xiàng)目化教學(xué)還需要不斷探索完善。在教學(xué)實(shí)踐中,應(yīng)堅(jiān)持不懈地進(jìn)行教學(xué)改革,克服阻力不斷探索,共同完善高職專業(yè)職業(yè)化教學(xué),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,真正實(shí)現(xiàn)校企雙方的互利多贏。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十七
摘要:近些年來我國教育事業(yè)獲得了極大的發(fā)展,而體育作為我國教育事業(yè)的重要組成部分,對于提升學(xué)生的身體素質(zhì)有著十分重大的意義。體育教育中最為普遍的便是田徑教學(xué),但是中職教育中的田徑教學(xué)都存在著很多教育問題比如教育模式的僵化、教學(xué)形式的陳舊還有考試方式的單一等,這些都對當(dāng)今的中職體育教育有很大的影響,嚴(yán)重限制了中職體育教學(xué)的進(jìn)步和發(fā)展,也在某種程度上使得學(xué)生的上課熱情有所降低,因此,中職教育工作者必須對田徑教學(xué)重視起來,才能夠?qū)崿F(xiàn)田徑教學(xué)水平的提高。本文首先簡要介紹了目前中職田徑教學(xué)存在的嚴(yán)重問題,然后對問題提出了較為詳盡的解決方法,希望可以有一定的參考作用。
1.1教學(xué)目標(biāo)不明確:在實(shí)際的中職田徑教學(xué)中,傳統(tǒng)的教學(xué)方法還在深深地影響著大部分體育教師,使其認(rèn)為田徑課程存在的意義就是比賽和競爭,然而這種觀念在現(xiàn)在看來是片面的,田徑教學(xué)作為體育教學(xué)中的重要環(huán)節(jié),最重大的教學(xué)意義還是提高學(xué)生的身體素質(zhì),使得學(xué)生基本掌握相關(guān)體育技能,而不是僅僅以競技為主要目的。教師教學(xué)目標(biāo)的定位失誤就會導(dǎo)致課程不能很好地完成教學(xué)目標(biāo),甚至和教學(xué)目標(biāo)背道而馳。1.2理論教學(xué)不夠完善:有部分體育教師對中職學(xué)生抱有一定的偏見,認(rèn)為其文化基礎(chǔ)不是很扎實(shí),不能很好地了解并掌握田徑教學(xué)的理論知識,因此在進(jìn)行田徑運(yùn)動的理論教學(xué)時沒有認(rèn)真講解動作技術(shù)要點(diǎn),而是流于形式,機(jī)械重復(fù)課本上的內(nèi)容,并沒有向?qū)W生傳授最為重要的發(fā)力部位等技術(shù)要點(diǎn),而田徑運(yùn)動最為重要的就是動作要點(diǎn)的理解和掌握,這就使得中職學(xué)生不能很好的理解動作原理等,從而影響課程的正常教學(xué),有違最初的教學(xué)初衷。1.3教學(xué)方法不具創(chuàng)新性:在實(shí)際的中職田徑教學(xué)中,很少有教師可以做到真正的因材施教,根據(jù)學(xué)生的具體特點(diǎn)和要求進(jìn)行田徑教學(xué),不能實(shí)現(xiàn)田徑教學(xué)的真正作用;除此之外,體育教師通常都會按照原有的教學(xué)方法進(jìn)行教授,懶于進(jìn)行教學(xué)模式上的轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新,因此就會造成教學(xué)過程枯燥無趣、簡單乏味的現(xiàn)象,極大地降低了中職學(xué)生上體育課的熱情,使其對田徑運(yùn)動產(chǎn)生抵觸心理。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十八
[摘要]高職高專院校特殊的“2+1”培養(yǎng)模式,使得學(xué)生個人能力培養(yǎng)方面受到限制,從而學(xué)生工作受到挑戰(zhàn)。學(xué)生會作為高校學(xué)生管理工作的重要組成部分,在新形勢下探索新的工作方法就尤為重要。
高職高專院校辦學(xué)特點(diǎn)大多是學(xué)制為三年,其中兩年到兩年半為基礎(chǔ)課程和專業(yè)課程學(xué)習(xí),半年到一年為專業(yè)實(shí)習(xí)。這種“2+1”的培養(yǎng)模式在學(xué)生專業(yè)教育以及專業(yè)技能的培養(yǎng)等方面取得了很好的效果,但在學(xué)生個人能力培養(yǎng)方面卻受到限制,由于在校時間短暫,使得學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力、社會交往能力、個人交際能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等都遜于本科院校學(xué)生,這也給高職高專院校的團(tuán)學(xué)工作帶來挑戰(zhàn)。
學(xué)生會是學(xué)生自己的組織和服務(wù)機(jī)構(gòu),是學(xué)校與學(xué)生之間的橋梁和紐帶。學(xué)生會在學(xué)院黨總支領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)院團(tuán)委的指導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)院團(tuán)委和系部開展工作,以“促學(xué)風(fēng)、抓特色”為工作思路,以“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”為宗旨,以“全心全意為全校師生服務(wù),促進(jìn)全體學(xué)生全面發(fā)展”為目標(biāo),通過開展各方面有益于同學(xué)身心健康的活動,積極創(chuàng)造良好的學(xué)風(fēng)、校風(fēng),引導(dǎo)全校學(xué)生不斷提高思想覺悟,牢固掌握科學(xué)文化知識和專業(yè)技能,爭做品德高尚、志趣高雅、知識豐富、專業(yè)精深、全面發(fā)展的學(xué)生。
隨著近年高校的擴(kuò)招,以及社會對職業(yè)技術(shù)人才需求的增加,高職高專的辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,生源豐富,但學(xué)生素質(zhì)、能力差距較大。同時,由于高職高專院校辦學(xué)條件的特殊性,使得學(xué)生會在很多方面無法深入人心,工作開展的差強(qiáng)人意,沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。如何更加有效地管理學(xué)生會,有效地發(fā)揮學(xué)生會的作用,成為高職高專院校急需解決的問題。
一、制度建設(shè)要完善,賞罰工作要落實(shí),充分調(diào)動成員的積極性。
國有國法,家有家規(guī)。所以制定完善的學(xué)生會成員考核制度必不可少?,F(xiàn)有的學(xué)生會制度一般都是各院校團(tuán)委制定出來,這些條列相對比較寬泛,制定出嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)密的學(xué)生會工作制度迫在眉睫。90后的學(xué)生自我意識比較強(qiáng),自制力較差,對于自己的言行行為很是隨性而為,因此便要盡可能的量化考核學(xué)生會中的每一位成員,比如值班、查操、查晚自習(xí)、活動出席等能量化考核的方面一定要做好簽到工作同時備注到達(dá)、離去時間,嚴(yán)而有序的開展各項(xiàng)工作,也起到了相互監(jiān)督的作用。對于工作出色的學(xué)生進(jìn)行鼓勵,對于出勤率不高的和考核分?jǐn)?shù)低的學(xué)生要進(jìn)行批評教育甚至開除隊(duì)伍。這樣賞罰分明充分調(diào)動了每位成員的積極性。
二、選拔過程多把關(guān),德才兼?zhèn)浞娇蛇x,打造高素質(zhì)戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)。
嚴(yán)把學(xué)生會成員的選拔關(guān),才能避免“另類”成為學(xué)生會成員。所以在選拔學(xué)生干部的時候必須遵循民主、平等、公平、競爭原則下分階段進(jìn)行。
在初期我們采用了自愿報名、竟聘上崗的方法,選出第一批成員進(jìn)行為期一個月的試用期。試用實(shí)習(xí)期間分組在部長帶領(lǐng)下進(jìn)行活動安排,從而淘汰出活動能力差、交流能力差、行為習(xí)慣差等學(xué)生。實(shí)習(xí)期結(jié)束后在部門間的互評打分的基礎(chǔ)上再結(jié)合班主任、輔導(dǎo)員的考察意見最終確定好留任任選。
在選拔學(xué)生干部時,尤其是核心干部,首先要看他們是否具有“德”,即政治上是否要求進(jìn)步,有無崇高的`理想、堅(jiān)定的信念、端正的工作態(tài)度,是否樂于為廣大同學(xué)服務(wù);其次要看的是這些學(xué)生是否有“才”,即才能和智慧,也就是大學(xué)生的工作能力和專業(yè)素質(zhì)。所以,我們只有選拔那些敢于堅(jiān)持原則,做事光明磊落,德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生作為學(xué)生干部,才能得到學(xué)生的信任與支持,在學(xué)生中樹立威信,保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
三、常規(guī)活動早準(zhǔn)備,特色活動樹典型,不打無準(zhǔn)備之仗。
學(xué)院的常規(guī)活動很固定,在這些大型活動中便能把每個系的工作態(tài)度、工作理念體現(xiàn)出來,也在這些活動中才能找出各系工作的優(yōu)缺點(diǎn),學(xué)院也是在這些活動中來考核各系團(tuán)學(xué)工作的成績,所以這些常規(guī)活動要抓在先。比如在系列活動中,詩朗誦、舞蹈、健美操都是必不可少的項(xiàng)目,而現(xiàn)在各系部都建有社團(tuán),有專門的合唱社、舞蹈社等。這些資源可以利用起來,平時就可進(jìn)行動作的編排和訓(xùn)練,這樣不僅可以增加節(jié)目的質(zhì)量,也減輕了大賽來臨之際的緊張和倉促。
另外就是各系部的特色活動,圍繞系部專業(yè)的特色,建立和系部專業(yè)掛鉤的特有的大型活動節(jié),既可以引起學(xué)生對專業(yè)的認(rèn)識和熱愛,培養(yǎng)學(xué)生對專業(yè)的興趣,又可以促進(jìn)專業(yè)教學(xué)的開展。還可以加強(qiáng)系部活動在院里的影響力。所以系部特色活動不可少。
四、宣傳工作走在前,活動宜精不宜多,與時俱進(jìn)促人心。
海報、報道、網(wǎng)站這些宣傳陣地是一個系的窗口,所以窗口工作尤為重要,關(guān)于系部活動的通知、宣傳、活動內(nèi)容的報道、照片一定要準(zhǔn)時的發(fā)布出來。
系部的學(xué)生活動要做大做精做好,這樣不僅可以集中精力做好活動,也能擴(kuò)大影響力。活動的內(nèi)容要加入時代元素,增加活動的吸引力。比如近年來素質(zhì)拓展活動很受大學(xué)生青睞,所以可以選擇一些難度較小、道具使用較少,具有團(tuán)隊(duì)建設(shè)的項(xiàng)目在班級中開展。還可以從電視上搬一些趣味性的可操作的娛樂活動到現(xiàn)實(shí)中來,這些活動一般都能得到學(xué)生的追捧。
90后的學(xué)生性格有其特殊的性格特點(diǎn),所以活動的開展從以人為本的角度看可以從兩方面來開展,一方面以90后性格缺陷方面來開展,使得他們認(rèn)識自己的不足,從而能加以改正;另一方面從性格的優(yōu)點(diǎn)方面來開展,發(fā)揚(yáng)他們的能動性、創(chuàng)造性。這樣可以使活動的進(jìn)行也能與時俱進(jìn)。
五、業(yè)務(wù)能力要提高,自我犧牲要強(qiáng)調(diào),引導(dǎo)作用不可放。
高職高專院校的學(xué)生在校學(xué)生會工作往往只有不到兩年的時間。學(xué)生一般是大一第一學(xué)期通過招新進(jìn)入校學(xué)生會工作,在他們第二學(xué)期的時候就要把工作任務(wù)放手讓他們主持、摸索,而作為老師要盡力去引導(dǎo),從而讓他們盡快的熟悉工作的各個方面,系部也要給學(xué)生一個平臺邀請?jiān)簣F(tuán)委給予學(xué)生業(yè)務(wù)方面進(jìn)行指導(dǎo)。還可以進(jìn)行一些素質(zhì)拓展活動,拓展學(xué)生的能力,挖掘?qū)W生的潛力,鍛煉學(xué)生的品質(zhì),增強(qiáng)學(xué)生的信心。
學(xué)生會工作的順利開展有很多方面因素需要考慮,為此需要根據(jù)學(xué)校自身的辦學(xué)特點(diǎn)去靜心研究,多求創(chuàng)意,踏踏實(shí)實(shí),努力進(jìn)取,這樣就能把學(xué)生會工作開展的更好!
參考文獻(xiàn):
[1]白靜。淺談高職院校學(xué)生干部隊(duì)伍的建設(shè)[j]。遼寧高職學(xué)報,2006,10(5)。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇十九
加快高職高專院校電子商務(wù)課程教學(xué)的創(chuàng)新和改革,構(gòu)建全新的高職高專院校電子商務(wù)專業(yè)課程教學(xué)模塊對于培養(yǎng)高職高專電子商務(wù)人才具有非常重要的意義。這可以從以下幾點(diǎn)來分析。首先,電子商務(wù)不但為經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了新的活力、提出了新的要求,也對高職高專電子商務(wù)人才培養(yǎng)帶來了深遠(yuǎn)影響,而專業(yè)課程教學(xué)是電子商務(wù)人才培養(yǎng)的中心環(huán)節(jié),直接影響著電子商務(wù)人才培養(yǎng)的質(zhì)量和效率。其次,在電子商務(wù)的教學(xué)中存在著這樣或那樣的問題,而問題的解決不能光靠修修補(bǔ)補(bǔ)的小改良,而是要徹底改變以往的教學(xué)模式,用創(chuàng)新的方法來解決專業(yè)人才培養(yǎng)中遇到的新問題。最后,培養(yǎng)高級應(yīng)用性人才的專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)決定了在高職電子商務(wù)專業(yè)的相關(guān)課程教學(xué)活動中,不能照搬普通本科電子商務(wù)專業(yè)的教學(xué)方法,而是要設(shè)計一套能夠全方面培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力的新的教學(xué)方法??傊脛?chuàng)新的方法來解決教學(xué)實(shí)踐中存在的各種問題,將是培養(yǎng)真正高素質(zhì)的高職高專電子商務(wù)人才的必由之路。下面本文將從發(fā)現(xiàn)問題和提出創(chuàng)新的解決方案這兩個角度來分析和研究高職高專電子商務(wù)專業(yè)課程教學(xué)的創(chuàng)新。
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇二十
高職田徑教學(xué)要求學(xué)生具備一定的專業(yè)水準(zhǔn),也就是說要求相對來說比較高。而從另一方面來看,高職學(xué)生表現(xiàn)為好動,他們有更高的體育潛力可以挖掘。因此,對高職生培養(yǎng)體育興趣和專業(yè)性同等重要,甚至要更為重視其專業(yè)性。但是一切的學(xué)習(xí)來自于興趣,也只有興趣才能保持學(xué)習(xí)熱情。因此,在高職教學(xué)中要創(chuàng)新體育游戲教學(xué)模式,不僅抓住學(xué)生的興趣,更要讓他們從中感受到更為專業(yè)的訓(xùn)練。創(chuàng)新的教學(xué)模式還要考慮運(yùn)動量、運(yùn)動質(zhì)量、運(yùn)動難度和運(yùn)動自主性等問題。
一、創(chuàng)新體育教學(xué)模式,在游戲中增加運(yùn)動量。
運(yùn)動量除了老師能夠給出合理的評定之外,在運(yùn)動中的個人往往是根據(jù)自己的疲勞程度來判斷的。而如果心理是放松的,或者是在比較愉快的氛圍中進(jìn)行,往往會在更長的時間內(nèi)才認(rèn)為自己達(dá)到了運(yùn)動量。因此,體育游戲教學(xué)就是巧妙利用學(xué)生在游戲中的心理,延緩他們感覺到疲勞的時間,從而在無形中增加其運(yùn)動量,進(jìn)一步發(fā)展其潛力。在體育游戲中增加運(yùn)動量,需要保持游戲的激烈性,或者提高賞罰的力度,轉(zhuǎn)移學(xué)生放在運(yùn)動本身中的注意力,更能夠達(dá)到良好的效果。田徑運(yùn)動本身就是競爭很激烈的運(yùn)動,與游戲相結(jié)合的方式更容易發(fā)揮它的這個特點(diǎn)。例如,在練習(xí)百米跑的時候,可以讓學(xué)生玩“抓香蕉”的游戲,五人一組,最先拿到香蕉的人可以吃掉香蕉,還能看其他人做俯臥撐等。香蕉還能夠防止腿抽筋,也是很好的食物獎勵?;蛘呤前l(fā)揮學(xué)生的團(tuán)體意識,幾個人為一個小組,玩接力比賽,一方面可以提高他們的組織能力,另一方面也能提高其安排策略能力,更能夠提高他們的團(tuán)隊(duì)合作意識,在共同的努力中獲得優(yōu)異成績。
二、結(jié)合時下的娛樂節(jié)目,在游戲中提高自主能力。
體育田徑鍛煉非一日之功,單憑在課堂上或者是課余活動時間,難以維持良好的水平,更別說提高和挑戰(zhàn)自我了。所以,田徑運(yùn)動是一個日常的運(yùn)動,需要每天的鍛煉。但是高職生在學(xué)習(xí)方面有較大的壓力,如果將田徑運(yùn)動作為一個任務(wù),那么,學(xué)生很難從心底里真正接受,自主鍛煉就難以實(shí)現(xiàn)。當(dāng)今社會,人們對身體素質(zhì)更加重視,全民運(yùn)動也不僅僅是一句口號。目前很多綜藝節(jié)目接連上檔,都是藝人的真人秀,而且更多的是他們運(yùn)動和挑戰(zhàn)自我的活動。這是時代的發(fā)展標(biāo)志,也給高職體育田徑教學(xué)很大的啟發(fā)。跟隨時代的腳步,延伸更多趣味性的游戲項(xiàng)目,讓學(xué)生可以在生活中“玩?!?。例如,比較熱門的《奔跑吧,兄弟!》這檔節(jié)目里有很多游戲項(xiàng)目,可以在田徑教學(xué)中進(jìn)行借鑒。提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,需要的游戲不僅要高質(zhì)量,還要符合學(xué)生的品位,這樣自主性才能表現(xiàn)出來,游戲教學(xué)的目的才能達(dá)到。
三、教師參與游戲過程,監(jiān)督田徑學(xué)習(xí)質(zhì)量。
體育是一項(xiàng)競技活動,教師應(yīng)積極參與到學(xué)生的活動當(dāng)中,一方面增進(jìn)和同學(xué)們之間的情感,更利于之后的教學(xué)活動;另一方面也是對他們游戲過程的一種監(jiān)控,有利于保證質(zhì)量,達(dá)到預(yù)期的游戲教學(xué)目的'。田徑運(yùn)動非??疾檫\(yùn)動者的爆發(fā)力和耐力,而在游戲過程中,單純憑借結(jié)果,很難推測是哪方面優(yōu)秀,或哪方面為弱勢。老師參與游戲過程,能夠讓學(xué)生看到自己的認(rèn)真,還能激發(fā)他們向老師挑戰(zhàn)的心情,從而更好地激發(fā)自身的運(yùn)動潛力。對于老師來講,參加學(xué)生的游戲,是心態(tài)年輕、敢于挑戰(zhàn)自我的表現(xiàn),也給學(xué)生做了很好的榜樣。而且因?yàn)槟挲g的關(guān)系,老師并不一定比學(xué)生優(yōu)秀,正確對待失敗,對學(xué)生來說也是一種教育。另外,既然是創(chuàng)新游戲教學(xué)模式,那么就應(yīng)該集思廣益,讓學(xué)生也參與到游戲活動的組織中來,提高他們的主人翁意識,這對其能力也是一種鍛煉,而且學(xué)生自己選擇的項(xiàng)目,會更加用心,取得的訓(xùn)練效果也會更好??傊?,體育游戲教學(xué)帶給高職田徑的不僅是學(xué)生興趣的保持,更是對他們綜合能力的鍛煉,也是師生感情的維系,是他們發(fā)現(xiàn)運(yùn)動即生活的途徑,能夠帶給田徑教學(xué)新的面貌。
參考文獻(xiàn):
[2]黃軍.高職田徑教學(xué)中創(chuàng)新應(yīng)用體育游戲策略的分析[j].當(dāng)代體育科技,,5(21).
[3]陳沉厚.高職院校體育教學(xué)中創(chuàng)新性體育游戲的應(yīng)用[j].大觀周刊,(21).
高職院校平面設(shè)計教學(xué)的創(chuàng)新策略論文篇二十一
1.1高職院校中的學(xué)前教育應(yīng)該和社會同步。
現(xiàn)在我國的經(jīng)濟(jì)正在高速發(fā)展、科學(xué)技術(shù)方面也取得了很大的進(jìn)步而且我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也有一定的升級,與此同時,我們現(xiàn)在的社會對每個人的素質(zhì)都有了一個更高的要求。我們國家的高職院校中有一個專業(yè)是學(xué)前教育專業(yè),這個專業(yè)就是給相關(guān)單位提供高素質(zhì)的人才,幼兒的家長也需要得到這些優(yōu)秀的學(xué)前教育畢業(yè)生的幫助,而且這些優(yōu)秀的人才也是我們的政府和國家需要的人才,這些單位或者個人對學(xué)前教育都有相同的要求。高職院校必須要和社會的發(fā)展需求相適應(yīng),只有這樣才能夠體現(xiàn)出我國的高等職業(yè)教育的特殊性,正是因?yàn)檫@個專業(yè)的存在,才使得我國的學(xué)前教育能有一個長遠(yuǎn)的發(fā)展。
1.2專業(yè)設(shè)計應(yīng)該和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步。
高職院校中的學(xué)前教育專業(yè)也應(yīng)該能夠和當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng),主要表現(xiàn)在以下兩個方面:第一,不同地區(qū)的人對學(xué)前教育的思想和這個地區(qū)的經(jīng)濟(jì)文化有一定的影響;第二,專業(yè)的學(xué)前教育教師應(yīng)該制作出和當(dāng)?shù)氐奈幕厣鄬?yīng)的教具,這樣學(xué)生在接受教育的時候會更容易,而且學(xué)生會對學(xué)習(xí)更有興趣。學(xué)前教育的教師應(yīng)該在具體的教學(xué)過程中把一些當(dāng)?shù)鬲?dú)有的特色融入到教學(xué)中去,這種教學(xué)方法可以提高學(xué)生的本土觀念,對學(xué)生了解本土的知識文化會有一定的幫助。要達(dá)到這種教學(xué)目的,就需要我國的高職院校在進(jìn)行學(xué)前教育課程設(shè)計的時候把不同地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況以及一些特色性的東西附加進(jìn)去,高職院校在進(jìn)行課程設(shè)計的時候必須要按照國家的相關(guān)規(guī)定去進(jìn)行,但是對一些地方性的文化特色也要有一定的涉及,這樣學(xué)生在具體的學(xué)前教育中才能夠發(fā)揮出最好的教學(xué)效果。因此,我國的'高職院校中的學(xué)前教育這一專業(yè)在進(jìn)行課程設(shè)計的時候,首先應(yīng)該從當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展?fàn)顩r作為所設(shè)計的出發(fā)點(diǎn),還要把那些對學(xué)前教育有幫助的思想和理論采集過來,這樣培養(yǎng)出來的人才才是國家和社會需要的高素質(zhì)人才。
1.3專業(yè)設(shè)計應(yīng)該和學(xué)生的性格取向相同。
針對不同的學(xué)生一定要設(shè)置出不同的課程。對人格的培養(yǎng)也是高等職業(yè)院校對學(xué)生教育的一種必然趨勢。性格取向論以為,高職院校培養(yǎng)出來的學(xué)前教育人才在擁有必備能力和知識的前提下,還應(yīng)該要有過硬的專業(yè)素質(zhì)以及不斷學(xué)習(xí)的能力,只有這樣,這個學(xué)前教育畢業(yè)生才能夠更好地為社會服務(wù)。
2.1增強(qiáng)課程的實(shí)踐性。
高職院校在對學(xué)前教育專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)的時候,一定要增強(qiáng)學(xué)生把理論和具體實(shí)際相結(jié)合的能力。學(xué)前教育是一個實(shí)踐性非常強(qiáng)的專業(yè),學(xué)習(xí)這個專業(yè)的學(xué)生不僅需要一些基礎(chǔ)的理論知識,還應(yīng)該去一些幼兒園進(jìn)行一定的實(shí)踐教學(xué),只有這樣學(xué)生才能夠把從書本上學(xué)到的理論知識和具體的實(shí)踐結(jié)合起來,對學(xué)生會有很大的幫助。每一位教師的成長都離不開具體的實(shí)踐,只有不斷地從實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn),才可以提高自己思考問題和解決問題的能力。這也是對每一位學(xué)習(xí)學(xué)前教育學(xué)生的要求。學(xué)校給會給予學(xué)生一定的職業(yè)教育,學(xué)生在幼兒園中學(xué)到的是實(shí)踐中的一些知識,學(xué)校也應(yīng)該樹立起把職業(yè)教育和具體實(shí)踐相結(jié)合的思想,只有這樣才能夠培養(yǎng)出更優(yōu)秀的畢業(yè)生。
2.2在具體的教學(xué)中增設(shè)選修課。
學(xué)校應(yīng)該開設(shè)多門選修課,既然是選修課,就是供學(xué)生選擇的課程,這些學(xué)生可以根據(jù)自身的愛好去選擇不同的專業(yè),通過對這些課程學(xué)習(xí),學(xué)生可以豐富自身的知識儲備,學(xué)生在學(xué)習(xí)這些課程的時候也會主動去學(xué)習(xí),因?yàn)檫@些課程是他們自己選擇的,所以他們對這些課程會比較感興趣,可以拓寬學(xué)生的視野,還能夠增強(qiáng)學(xué)生對社會的適應(yīng)能力。通過學(xué)習(xí)選修的課程學(xué)生可以把自身的特長充分展現(xiàn)出來。在高職院校中學(xué)習(xí)的學(xué)生有不同的個性,我們應(yīng)該充分尊重學(xué)生的個性,這樣可以最大限度地把學(xué)生的潛力挖掘出來。高職院校開設(shè)選修課這種做法可以看作是學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行的藝術(shù)教育,高職院校的本職工作是要把國家規(guī)定的學(xué)科知識教授給學(xué)生,開設(shè)選修課可以把學(xué)科教學(xué)和對學(xué)生的藝術(shù)教育充分結(jié)合起來,這樣對學(xué)生會有很大的幫助,可以幫助學(xué)生成為一名出色的學(xué)前教育教師。開設(shè)選修課也體現(xiàn)了高職院校的“讓學(xué)生從自身的選擇上尋求發(fā)展”這一理論,如果一個教育機(jī)構(gòu)只是一味地把自己想要教授的知識教給學(xué)生,那么這個教育機(jī)構(gòu)是非常不完善的,真正的教育機(jī)構(gòu)應(yīng)該讓學(xué)生自己去選擇,選擇自己喜歡的專業(yè),因?yàn)橄矚g所以有興趣,因?yàn)橛信d趣所以可以學(xué)好。
2.3加強(qiáng)對課程的研究。
高職院校在進(jìn)行課程教學(xué)的時候,教師應(yīng)該把課程中的知識教授給學(xué)生,并且還要對課程進(jìn)行一定的研究,因?yàn)閷φn程進(jìn)行研究的過程,也是讓學(xué)生對課程進(jìn)行自我思考的過程,這樣學(xué)生可以對這門課程的知識有自己的認(rèn)識,這樣學(xué)生的學(xué)習(xí)會更扎實(shí)。據(jù)統(tǒng)計,高職院校中的教師在課程研究方面做得并不到位,這也導(dǎo)致了當(dāng)學(xué)習(xí)學(xué)前教育專業(yè)的學(xué)生畢業(yè)進(jìn)入工作崗位之后,對幼兒進(jìn)行教育的時候并不能把所學(xué)到的知識講解出來,這不僅是因?yàn)閷W(xué)生在高校的時候很少進(jìn)行實(shí)踐教育,而且學(xué)生對所教授課程沒有一個很好的了解。
3結(jié)語。
總而言之,現(xiàn)在我國培養(yǎng)學(xué)前教育教師的主要場所就是高職院校,而且我們現(xiàn)在最重要的工作就是把高職院校中的學(xué)前教育專業(yè)的課程設(shè)置進(jìn)行完善,學(xué)生只有在高校的時候能夠接受良好的理論教學(xué),他們在進(jìn)入實(shí)際的工作崗位之后才能夠有一定的教授實(shí)力,同時還應(yīng)該注重學(xué)生的實(shí)踐,學(xué)校應(yīng)該安排學(xué)生去一些幼兒園進(jìn)行講課實(shí)習(xí),這樣他們就會認(rèn)識到自己距離真正的幼兒教師還有多大的差距。學(xué)校應(yīng)該設(shè)立一些文藝性比較強(qiáng)的課程供學(xué)生選修,這樣可以提高學(xué)生的整體素質(zhì)。最后,學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行教育的時候還應(yīng)該加強(qiáng)對課程的研究。
【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/15708040.html】