報告常常包括前言、正文和結(jié)論三個部分，以便清楚地呈現(xiàn)信息。那么我們該如何寫一份高質(zhì)量的報告呢？首先，我們需要明確報告的目的和受眾，以確定信息的重點(diǎn)和呈現(xiàn)方式。其次，我們應(yīng)該進(jìn)行充分的調(diào)研和收集相關(guān)數(shù)據(jù)和資料，以支持我們的觀點(diǎn)和結(jié)論。同時，我們還需要有條理地組織報告的結(jié)構(gòu)，包括引言、正文和結(jié)論等部分。更重要的是，我們要確保報告的內(nèi)容準(zhǔn)確、簡明扼要，并使用清晰明了的語言和圖表來呈現(xiàn)信息。希望這些范文能夠?qū)Υ蠹覍懽鲌蟾鏁r有所幫助，祝各位取得好成績！
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇一
最新全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況的自查報告精選最新全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況的自查報告精選根據(jù)《關(guān)于開展全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況對照檢查的通知》要求，xx市行政審批服務(wù)中心從黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗四個方面，進(jìn)行了認(rèn)真對照檢查?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、黨的領(lǐng)導(dǎo)方面1.班子自身建設(shè)方面?！爸行摹秉h組是一個政治堅定、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新、清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子，今年以來面對“最多跑一次”改革任務(wù)重、要求高的現(xiàn)實(shí)壓力，班子成員分工協(xié)作、勇挑重?fù)?dān)，齊心協(xié)力共同推進(jìn)各項重點(diǎn)工作落到實(shí)處。遇到急難險重任務(wù)時，班子成員都不推諉不退縮，在班長帶領(lǐng)下，圍繞中心、突出重點(diǎn)，有序推進(jìn)各項改革工作。
報銷費(fèi)用，按政策制度組織職工療休養(yǎng)和黨員活動，不借機(jī)組織旅游和亂開支費(fèi)用。
3.科學(xué)合理決策方面。20xx年中央出臺新的黨組工作條例之后，“中心”根據(jù)條例要求，對黨組議事規(guī)則進(jìn)行了重新修訂。對“三重一大”事項的決策，必須上黨組會議進(jìn)行集體討論決定，并且嚴(yán)格遵守“一把手”末位表態(tài)制，先由黨組成員充分討論，再由黨組書記綜合集體意見并作最后陳述表態(tài)?！爸行摹秉h組會議和主任辦公會議邊界清晰，側(cè)重點(diǎn)有所不同，黨組會議主要研究“三重一大”事項，主任辦公會議主要討論行政審批和公共資源交易業(yè)務(wù)工作和單位日常管理工作?！爸行摹敝饕?fù)責(zé)人不直接分管人事、財務(wù)、工程項目建設(shè)、物資采購、行政審批等五項工作，嚴(yán)格實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)執(zhí)行落實(shí)，“一把手”負(fù)責(zé)監(jiān)管督查的管理機(jī)制。
管責(zé)任清單》3張清單，每個季度召開一次辦公會議，聽取黨務(wù)紀(jì)檢工作匯報，對黨務(wù)紀(jì)檢重大事項進(jìn)行討論研究和部署落實(shí)，但是對黨建工作調(diào)研做得還不夠深入。落實(shí)述職評議制度，每年年底，機(jī)關(guān)黨委書記向市委直屬機(jī)關(guān)工委和“中心”全體黨員述職，接受全體黨員監(jiān)督評議，各黨支部書記向“中心”機(jī)關(guān)黨委和支部全體黨員述職，接受支部黨員監(jiān)督評議?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作有實(shí)施方案，有部署落實(shí)，但是工作精細(xì)化方面做得還不夠，例如學(xué)習(xí)計劃沒有按月安排等，現(xiàn)已經(jīng)根據(jù)督導(dǎo)組要求作了整改。
2.基層組織建設(shè)方面?！爸行摹睓C(jī)關(guān)黨委下轄4個黨支部，只有交易中心黨支部設(shè)有黨小組，其他支部都沒有黨小組。由于今年審批改革力度大、窗口人員變動多，導(dǎo)致機(jī)關(guān)黨委委員和窗口支部委員的人員不整齊。上次換屆，機(jī)關(guān)黨委是20xx年x月，各黨支部是20xx年x月，到20xx年即將屆滿，“中心”計劃在本次換屆時，設(shè)立一個審批中心黨支部，下設(shè)機(jī)關(guān)黨小組和窗口黨小組，一舉整改人員不整齊、機(jī)構(gòu)不完善的問題。
3.黨內(nèi)組織生活方面。能夠按照“三會一課”制度要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，組織好主題黨日活動，并做到會議活動記錄。每年按時召開組織生活會，開展“黨性體檢、民主評議”活動，深入查找存在問題和不足，認(rèn)真開展批評與自我批評。
4.黨員發(fā)揮作用方面。今年“最多跑一次”改革工作任務(wù)重、時間緊、要求高，“中心”上下特別是中層黨員干部，在人少事多的情況下，團(tuán)結(jié)一致、互相協(xié)作，不推諉、不扯皮，積極主動地完成上級交辦的任務(wù)?！爸行摹鄙舷掳鄬?shí)行指紋考勤，政務(wù)服務(wù)處每天對大廳進(jìn)行現(xiàn)場巡察管理，工作紀(jì)律和工作效能保持較好，沒有發(fā)生違反工作紀(jì)律的情況。
政建設(shè)工作會議，會上簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書和個人廉政承諾書，開展反面警示教育，一把手上廉政黨課，并對全年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作進(jìn)行全面部署，層層傳導(dǎo)壓力，人人肩擔(dān)責(zé)任。每年根據(jù)市紀(jì)委下達(dá)的任務(wù)和市府辦紀(jì)檢組的要求，領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究制定全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)，并將責(zé)任分解給每名班子成員和責(zé)任處室。加強(qiáng)因私出國（境）護(hù)照管理，由辦公室按照應(yīng)收盡收原則，集中保管公務(wù)員（處級干部除外）和副高以上事業(yè)人員的因私出國（境）護(hù)照，領(lǐng)用手續(xù)規(guī)范（由分管領(lǐng)導(dǎo)審核、主要領(lǐng)導(dǎo)審批方可領(lǐng)?。⒒貒鴼w還及時（10天之內(nèi)必須上繳）。分管領(lǐng)導(dǎo)重視科級干部個人重大事項報告工作，專門召開會議進(jìn)行布置，親自解釋說明填寫方法，親自審閱每名干部的報告，xx名科級干部都按時完成報告任務(wù)。
負(fù)責(zé)管理，年度考核表、干部任免審批表等重要資料都能及時完整歸檔。
3.落實(shí)八項規(guī)定方面。今年來“中心”交流學(xué)習(xí)單位較多，每次接待都是有公函有審批，接待標(biāo)準(zhǔn)和陪同人員也按照公務(wù)接待規(guī)定辦理，不存在使用煙酒和超標(biāo)準(zhǔn)問題。車改人員出差開會都是自己解決交通問題，不存在使用交易中心公車問題。涉及公務(wù)用車需要，均向市政府車隊租用（大巴車向長運(yùn)公司租用），涉及費(fèi)用列支單位公共交通費(fèi)。市交易中心公務(wù)用車均由信息綜合科統(tǒng)一管理，公車維修、保險都實(shí)行定點(diǎn)制度，并按照規(guī)定張貼公車標(biāo)志。無違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼，不以活動名義發(fā)放獎勵，節(jié)假日不以工會名義發(fā)放過節(jié)費(fèi)，但存在違規(guī)發(fā)放獎勵問題，20xx年度開放型經(jīng)濟(jì)獎涉及金額xx元（共xx人，人均xx元），該款項已清退完畢。
家內(nèi)部控制建設(shè)試點(diǎn)單位，對所有內(nèi)控方面規(guī)章制度作了完善，編織了一張橫向到邊、縱向到底的內(nèi)部監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
2.國有資產(chǎn)管理方面。公有房產(chǎn)清晰，無對外出租房產(chǎn)，但固定資產(chǎn)檢查清理次數(shù)不多。固定資產(chǎn)外借均手續(xù)齊全。市公共資源交易中心對市資源要素交易中心有限公司獨(dú)家投資xx萬元，該公司財務(wù)上接受市行政服務(wù)中心與市公共資源交易中心統(tǒng)一管理。
3.政府采購管理方面?！爸行摹蹦壳盁o在建工程項目。涉及政府采購項目，統(tǒng)一按照政府采購管理制度執(zhí)行采購程序，特別是達(dá)到公開招標(biāo)條件的項目應(yīng)招盡招。部分項目未達(dá)到公開招標(biāo)條件，需要自行組織采購的，也是由黨組集體討論決定。
4.財務(wù)收支報銷方面?！爸行摹币郧按嬖谵k公用品購買缺少清單問題，在審計部門監(jiān)督下已經(jīng)整改到位?！爸行摹彼谐^x萬元的開支（包括大額維修項目），都由黨組集體討論決定?！爸行摹睙o宣傳品報支問題，差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、會議費(fèi)均按規(guī)定報銷，不存在超標(biāo)問題。
5.專項資金管理方面?！爸行摹鳖A(yù)算安排有工作人員考核增發(fā)獎金、工作人員中餐補(bǔ)貼費(fèi)，明確用于工作人員的獎勵與伙食，列支渠道符合預(yù)算管理要求。市交易中心小汽車特殊號牌拍賣業(yè)務(wù)預(yù)算安排有工作人員勞務(wù)費(fèi)支出，列支渠道符合預(yù)算管理要求。近兩年“中心”無出國（境）經(jīng)費(fèi)支出。不存在專項經(jīng)費(fèi)中列支招待費(fèi)，不存在把專項活動經(jīng)費(fèi)以通訊補(bǔ)貼發(fā)放給個人，招待費(fèi)總額尚未突破年度公務(wù)接待費(fèi)預(yù)算額度。
6.單位公款使用方面。市行政服務(wù)中心（含交易中心）不存在用公款購買理財產(chǎn)品現(xiàn)象。
xx中心2017年x月x日。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇二
黨的xx大以來，以習(xí)近平同志為總書記的黨中央堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，對黨的建設(shè)從戰(zhàn)略高度進(jìn)行新謀劃、新布局，形成了全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略。全面從嚴(yán)治黨說到底是個責(zé)任問題，特別是落實(shí)主體責(zé)任更為關(guān)鍵。如果黨委不能切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨的主體責(zé)任，從嚴(yán)治黨只能是句空話。
(一)落實(shí)黨委主體責(zé)任是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求。xx大以來，以習(xí)近平同志為總書記的黨中央陸續(xù)推進(jìn)并形成了治國理政的“四個全面”戰(zhàn)略布局。全面建成小康社會是戰(zhàn)略總目標(biāo)，全面深化改革、全面推進(jìn)依法治國是“鳥之兩翼、車之兩輪”，全面從嚴(yán)治黨是順利推進(jìn)各項工作的根本保障。黨要帶領(lǐng)全國人民全面建成小康社會、實(shí)現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國夢，首先要堅持全面從嚴(yán)治黨，把自身建設(shè)搞好，鍛造堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。當(dāng)前，治黨不嚴(yán)的問題還比較突出，一些基層組織紀(jì)律松弛、軟弱渙散，缺乏戰(zhàn)斗力;一些黨員干部理想信念動搖、宗旨意識淡薄，形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)突出;跑官要官、各自為政搞“小圈子”等不良風(fēng)氣盛行。這些問題的存在，管黨治黨責(zé)任不清、落實(shí)力度不夠是一個很重要的原因。全面從嚴(yán)治黨，如果不明確責(zé)任、不落實(shí)責(zé)任、不追究責(zé)任，從嚴(yán)治黨就是一句空話。當(dāng)前，只有明確各級黨委管黨治黨的主體責(zé)任，把黨要管黨、從嚴(yán)治黨落到實(shí)處，才能解決好自身存在的突出問題，使我們黨始終成為全國人民群眾的主心骨，帶領(lǐng)廣大人民群眾去實(shí)現(xiàn)我們的宏偉目標(biāo)。
(二)落實(shí)黨委主體責(zé)任是反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求。習(xí)近平總書記在xx屆中央紀(jì)委五次全會上指出，反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，主要是在實(shí)現(xiàn)不敢腐、不能腐、不想腐上還沒有取得壓倒性勝利。從腐敗程度上看，腐敗現(xiàn)象趨于嚴(yán)重化，系統(tǒng)性腐敗、塌方式腐敗不斷發(fā)生，窩案串案時有發(fā)生，“小官大貪”問題十分突出，特別是在高壓反腐態(tài)勢下，有些人還在頂風(fēng)作案、我行我素。從特點(diǎn)上看，非?！皬?fù)雜”。區(qū)域性腐敗和領(lǐng)域性腐敗交織，用人腐敗和用權(quán)腐敗共存，體制內(nèi)和體制外勾結(jié)，權(quán)錢交易、權(quán)色交易、權(quán)權(quán)交易同在，利益關(guān)系盤根錯節(jié)，腐敗問題和政治問題相互滲透，嚴(yán)重危害黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗是一場輸不起的斗爭，當(dāng)前滋生腐敗的土壤依然存在，腐敗和反腐敗呈膠著狀態(tài)，落實(shí)主體責(zé)任比以往任何時候都更為緊迫、更為重大。嚴(yán)峻的形勢、艱巨的任務(wù)，要求各級黨委必須切實(shí)扛起主體責(zé)任，把思想和行動統(tǒng)一到中央對反腐敗形勢的判斷和戰(zhàn)略部署上來，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感，保持堅強(qiáng)政治定力，從嚴(yán)治黨，匯聚全黨之力，堅決打贏反腐敗攻堅戰(zhàn)。
(三)落實(shí)主體責(zé)任是黨委責(zé)無旁貸的職責(zé)。黨章明確規(guī)定：“各級黨委要整體推進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平。黨的各級紀(jì)律檢查委員會協(xié)助黨的委員會加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作”，非常清楚地規(guī)定黨風(fēng)廉政建設(shè)就是黨委的事。中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》明確要求，實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，各級黨委要把抓好黨建作為政績，這是中央對黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任提出的明確要求，更是黨委工作的本職回歸，是法定之責(zé)。
去年以來，中央狠抓主體責(zé)任落實(shí)。寧夏認(rèn)真貫徹中央要求，研究制定了《關(guān)于落實(shí)“兩個責(zé)任”的實(shí)施意見》，逐級傳導(dǎo)壓力，強(qiáng)化措施，強(qiáng)力推進(jìn)，有效促進(jìn)了“兩個責(zé)任”的落實(shí)。但還存在五個方面問題。
(一)壓力傳導(dǎo)不夠到位。責(zé)任意識層層遞減，呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，尤其是市以下，落實(shí)主體責(zé)任主動性和自覺性還不強(qiáng)，具體行動和措施還不多，還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和表態(tài)階段，有的領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)老好人不想抓，有的光說不練、沒有抓。
(二)“。
口號。
喊在黨委，工作還在紀(jì)委”的現(xiàn)象還比較普遍。當(dāng)前，落實(shí)主體責(zé)任的氛圍已經(jīng)初步形成，口號喊得很響。但實(shí)際工作中，有的地方責(zé)任意識不強(qiáng)，沒有親自做執(zhí)行和推動的工作，落實(shí)主體責(zé)任大多工作依舊由紀(jì)委承擔(dān)，上級來檢查考核，只是簡單安排人員補(bǔ)齊檔案資料，寫好工作匯報，被動應(yīng)付。
(三)落實(shí)主體責(zé)任方法途徑單一。這些年，各地落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主要模式是開開會、簽簽字、講講課、表表態(tài)、泛泛提要求。工作方法單一，習(xí)慣等上級文件，上行下效、照搬照抄，以“文件落實(shí)責(zé)任”。現(xiàn)在落實(shí)主體責(zé)任，上級文件發(fā)的少了，有的同志就不知道怎么落實(shí)責(zé)任了。有的領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任有關(guān)規(guī)定不甚了解，在抓落實(shí)方面存在缺位現(xiàn)象。
(四)缺乏有效工作機(jī)制。有的地方雖然啟動了下級黨委向上級黨委、紀(jì)委報告工作和述責(zé)述廉制度，但往往是“憑印象、靠嘴說、看材料”，內(nèi)容泛化，缺乏針對性和有效性?？己斯ぷ魅狈唧w量化標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，定性多定量少，發(fā)現(xiàn)問題的能力不強(qiáng)，不能全面準(zhǔn)確反映責(zé)任制落實(shí)情況。
(五)責(zé)任追究失之于寬失之于軟。有的地方追究責(zé)任怕影響團(tuán)結(jié)，搞盲目的內(nèi)部“團(tuán)結(jié)”。有的責(zé)任追究存在庸俗化、泛化情形。有的地方責(zé)任追究不癢不痛，責(zé)任追究手段常僅限于通報批評、誡勉談話和組織處理，較少給予黨政紀(jì)處分。
(一)加強(qiáng)責(zé)任意識教育。落實(shí)好主體責(zé)任，增強(qiáng)責(zé)任意識是前提和基礎(chǔ)。當(dāng)前，在落實(shí)主體責(zé)任上存在這樣那樣的問題，一個重要原因就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識不強(qiáng)、觀念滯后。要把主體責(zé)任意識教育作為各級干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委(黨組)書記的必修課，作為黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部主體責(zé)任意識，自覺擔(dān)當(dāng)起抓好黨建、管黨治黨這個首要責(zé)任。
(二)強(qiáng)化“一把手”責(zé)任擔(dān)當(dāng)。落實(shí)好主體責(zé)任，關(guān)鍵是強(qiáng)化“一把手”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。主體責(zé)任包含領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任、黨委(黨組)書記的第一責(zé)任、班子成員的“一崗雙責(zé)”。只有堅持書記抓、抓書記，使“一把手”真正把責(zé)任擔(dān)起來，把從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任履行好，才能一級帶一級，黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能真正盡心、盡情、盡力，黨要管黨、從嚴(yán)治黨，把黨風(fēng)廉政建設(shè)真正擺上突出位置，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、改革發(fā)展穩(wěn)定工作同步考慮、同步部署、同步實(shí)施、同步檢查的要求才能實(shí)現(xiàn)，班子履行好集體責(zé)任、班子成員履行好“一崗雙責(zé)”才不會落空。
(三)抓好重點(diǎn)責(zé)任落實(shí)。落實(shí)主體責(zé)任，必須找準(zhǔn)著力點(diǎn)和突破口，以重點(diǎn)責(zé)任的落實(shí)帶動全面責(zé)任的落實(shí)。一要把紀(jì)律立起來、嚴(yán)起來。把紀(jì)律挺在法律前面，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”和“守紀(jì)律、講規(guī)矩”主題教育活動，加強(qiáng)紀(jì)律執(zhí)行，嚴(yán)查違紀(jì)行為，用紀(jì)律的尺子管住大多數(shù)。二要選準(zhǔn)用好干部。堅持選人用人標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，不唯票、唯分取人，既選用才干過硬的“能吏”，也選用安分守己的“循吏”，嚴(yán)肅查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。三要推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。繼續(xù)以最嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)厲的舉措糾正“四風(fēng)”，維護(hù)群眾利益，防止“四風(fēng)”反彈。四要積極領(lǐng)導(dǎo)和支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)查處違紀(jì)違法問題。堅持零容忍懲治腐敗的態(tài)度不變、力度不減，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。五要強(qiáng)化對權(quán)力的制約監(jiān)督。扎緊扎牢規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的籠子，加大對違反制度規(guī)定查處力度，著力消除制度執(zhí)行的“彈性空間”和“死角地帶”。
(四)建立健全工作機(jī)制。建立健全責(zé)任分解機(jī)制和傳導(dǎo)機(jī)制。將主體責(zé)任層層進(jìn)行分解，科學(xué)劃分領(lǐng)導(dǎo)班子、黨組織書記和班子成員等責(zé)任主體之間的責(zé)任界限，明確下級黨組織主體責(zé)任及履責(zé)的相關(guān)要求，確保工作有人抓、問題有人管、責(zé)任有人擔(dān)。建立上下有機(jī)互動的責(zé)任傳導(dǎo)機(jī)制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，完善相關(guān)制度，通過約談、聽取匯報、個別指導(dǎo)、工作檢查等方式，將壓力層層傳導(dǎo)下去，把責(zé)任壓緊壓實(shí)。
(五)強(qiáng)化問責(zé)嚴(yán)肅責(zé)任追究。沒有問責(zé)，責(zé)任就落實(shí)不下去。一些黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部之所以對主體責(zé)任不上心，責(zé)任難以落實(shí)下去，一個重要原因就是責(zé)任追究不到位。要突出問責(zé)，讓落實(shí)責(zé)任不力追責(zé)問責(zé)成為新常態(tài)，誰沒有落實(shí)好主體責(zé)任，誰就要受到追究，誰就要受到處理。要堅持“一案雙查”，既追究當(dāng)事人的責(zé)任，又倒查追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，主要負(fù)責(zé)人不管是現(xiàn)職還是已經(jīng)調(diào)離或者升遷，都要倒查追究責(zé)任，通過問責(zé)一個，達(dá)到警醒一片的效果。
今年以來，我局認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制黨組主體責(zé)任、紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任，按照中央、省、市委和各級紀(jì)委的部署，堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，狠抓中央八項規(guī)定，省委六條意見和宜昌市委二十四條意見、枝江市委八條規(guī)定的落實(shí)，狠剎“四風(fēng)”，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，依紀(jì)依法嚴(yán)懲腐敗，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，取得了初步成效?，F(xiàn)將我局黨組落實(shí)“兩個責(zé)任”情況報告如下:。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，推動工作落實(shí)。
落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,主體是關(guān)鍵。局黨組按照中央和省委、市委的部署，認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，健全完善“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管、局辦公室(紀(jì)檢監(jiān)察科)組織協(xié)調(diào)”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。切實(shí)把主體責(zé)任擔(dān)當(dāng)好、履行好、落實(shí)好。
一是強(qiáng)化主體責(zé)任。強(qiáng)化主體責(zé)任是反腐倡廉的制度創(chuàng)新和新要求。具體而言，局黨組主體責(zé)任主要體現(xiàn)為“四個主體”，即領(lǐng)導(dǎo)主體、推進(jìn)主體、支持主體、表率主體。相應(yīng)地承擔(dān)“四個責(zé)任”，即領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、推進(jìn)責(zé)任、支持責(zé)任、表率責(zé)任。形象地說，黨組既要“掛帥”，又要“出征”，既要“激勵士卒”，又要以身作則。強(qiáng)化黨組的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，我局主要體現(xiàn)在“一把手”親自抓，種好自己的責(zé)任田。一抓班子成員這個團(tuán)隊，形成了“抓黨組、黨組抓”良好格局;二抓突出責(zé)任追究這個關(guān)鍵，做到有責(zé)必究;三抓制度建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)。注重抓早抓小，用制度管人。
二是加強(qiáng)研究部署。局黨組多次召開黨組會，開展中心組理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共枝江市委關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施辦法(試行)》，結(jié)合本單位實(shí)際研究制定了《市科技局關(guān)于20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)責(zé)任分解的通知》、《市科技局黨組關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任紀(jì)檢組監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施辦法》，局黨組書記朱作旺代表黨組與黨組成員、科室負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)。
責(zé)任書。
》，對重點(diǎn)任務(wù)和工作責(zé)任分解細(xì)化、責(zé)任到人，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責(zé)任落實(shí)的責(zé)任體系。
三是強(qiáng)化大局意識。局黨組始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會、生態(tài)文明建設(shè)一起部署，統(tǒng)一實(shí)施。黨政主要負(fù)責(zé)人親自聽取全局各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報，親自閱批重要信訪件，親自協(xié)調(diào)信訪件的處理，親自調(diào)研黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，親自帶隊黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核。
四是選好用好干部。組織開展對責(zé)任制落實(shí)情況的監(jiān)督檢查和考評，并將檢查、考核的結(jié)果作為干部考核使用、評先選優(yōu)的重要依據(jù)，切實(shí)維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)各項任務(wù)有效落實(shí)。
二、嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，確保政令暢通。
局黨組堅持把嚴(yán)肅黨的紀(jì)律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一項任務(wù)，自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律的責(zé)任。結(jié)合開展第十五個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，努力提升黨員干部拒腐防變能力和嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項紀(jì)律意識。
一是開展黨員干部嚴(yán)明黨的紀(jì)律集中教育活動。以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，通過書記上黨課和集中學(xué)習(xí)，邀請市黨校老師和市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)作專題報告，在班子成員中開展“人民滿意”政績觀大討論，在全體黨員干部中開展“假如我是服務(wù)對象”大討論。同時組織機(jī)關(guān)黨員深入學(xué)習(xí)黨章，開展嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律集中教育活動。引導(dǎo)黨員干部以身作則、率先垂范，主動維護(hù)黨的紀(jì)律，堅持原則、敢抓敢管，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律執(zhí)行力，堅決維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和性。
二是扎實(shí)開展“學(xué)習(xí)焦裕祿精神，爭做新時期的好干部”活動。開展好干部標(biāo)準(zhǔn)大討論，請本局“好黨員”劉志玉、20xx年枝江市突出貢獻(xiàn)獎獲得者譚從堯、棉花奶奶李文等先進(jìn)典型上黨課，用身邊的典型引導(dǎo)全體機(jī)關(guān)干部弘揚(yáng)公仆情懷、求實(shí)作風(fēng)、奮斗精神和道德情操。
三是深入開展宣傳教育活動。全體黨員干部對照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，深入查擺自己在思想境界，素質(zhì)能力、作風(fēng)形象等方面存在的問題與不足，邊查邊改、立行立改。結(jié)合全局黨員干部思想、工作、作風(fēng)的實(shí)際，組織全體機(jī)關(guān)干部參與省科技廳“共建廉潔科技。
倡議書。
”的倡議活動。組織青年干部學(xué)習(xí)黨章，中央、省、市有關(guān)勤政廉政等方面的知識，增強(qiáng)他們的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律觀點(diǎn)，提升廉潔自律意識，強(qiáng)化務(wù)實(shí)、高效的作風(fēng)。
三、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)環(huán)境優(yōu)化。
一是完善制度，著力健全長效機(jī)制。在作風(fēng)建設(shè)工作中，先后修訂完善了機(jī)關(guān)廉政、考勤、理論學(xué)習(xí)、值班、保密等制度，并結(jié)合我局實(shí)際制定了《公務(wù)接待管理辦法》、《財務(wù)管理制度》等39項制度，同時，將機(jī)關(guān)各項制度與問責(zé)追究相結(jié)合，用制度切實(shí)保障作風(fēng)建設(shè)效果，努力達(dá)到“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”的目標(biāo)。
二是狠剎大操大辦，借機(jī)劍財之風(fēng)。多次組織全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)《關(guān)于嚴(yán)禁黨員干部大操大辦婚喪喜慶事宜借機(jī)劍財?shù)娜舾梢?guī)定的通知》，領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照“若干準(zhǔn)則”簽訂嚴(yán)禁大操大辦婚喪喜慶事宜借機(jī)劍財。
承諾書。
到目前為止沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
三是加強(qiáng)督辦，始終保持高壓態(tài)勢。大力支持紀(jì)檢監(jiān)察工作，定期開展檢查督辦，抓好各科室及個人的本職工作完成情況的檢查督辦，重點(diǎn)督辦全局中心工作。對工作措施不力、影響全局工作開展的，要求迅速整改并跟蹤督辦，促進(jìn)工作落實(shí)。狠抓工作紀(jì)律，重點(diǎn)對遲到、早退、曠工，上網(wǎng)聊天、炒股、網(wǎng)上購物、玩游戲等問題進(jìn)行查處。
四、解剖重點(diǎn)難點(diǎn)，加強(qiáng)源頭治腐。
一是加強(qiáng)中心工作，繃緊廉政弦。爭取上級科技項目和資金是我局的中心工作之一，今年以爭取上級科技經(jīng)費(fèi)近500萬元。為了保證科技項目順利實(shí)施，我局把項目資金管理與黨風(fēng)廉政建設(shè)有機(jī)結(jié)合，做到項目申報、組織、實(shí)施的全過程陽光、透明、安全、高效。針對科技項目實(shí)施中可能出現(xiàn)的問題、存在的風(fēng)險，從規(guī)劃、施工、管理、質(zhì)量監(jiān)督、資金落實(shí)等多方面構(gòu)筑制度防線，與市紀(jì)委、市財政局制定了《枝江市科技項目監(jiān)督管理辦法》，形成以積極防范為核心、以強(qiáng)化管理為手段的科學(xué)防控機(jī)制。
二是強(qiáng)財務(wù)管理，保資金安全。加強(qiáng)財政資金安全管理，進(jìn)一步完善和規(guī)范財政內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)對各類財政資金和專項資金的監(jiān)督管理，實(shí)現(xiàn)專項資金專戶儲存、專項使用，確保各項資金使用安全規(guī)范。
我局黨風(fēng)廉政建設(shè)雖然取得了一定的成績，工作中還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是在黨風(fēng)廉政建設(shè)上抓創(chuàng)新不夠;二是黨風(fēng)廉政建設(shè)教育還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題有待于今后加倍努力，主動把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅決將“兩個責(zé)任”落實(shí)好。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)上級紀(jì)工委有關(guān)要求，現(xiàn)就我辦落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告如下：
一、具體工作推進(jìn)情況。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保責(zé)任落實(shí)。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，黨的領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。按照區(qū)黨工委的部署，我認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，堅持“一把手”為第一責(zé)任人，切實(shí)履行一崗雙責(zé)，其他分管領(lǐng)導(dǎo)積極配合，齊抓共管，有力地促進(jìn)了全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制的落實(shí)。一是嚴(yán)格責(zé)任考核和責(zé)任追究，把全面從嚴(yán)治黨工作與日常業(yè)務(wù)工作同布置、同落實(shí)、同督查、同考核。二是定期組織召開專題會議，分析研究全面從嚴(yán)治黨工作新形勢、新情況，實(shí)行全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)化、清單化管理，實(shí)現(xiàn)掛圖作戰(zhàn)、節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，我和辦事處班子成員定期督導(dǎo)檢查，確保主體責(zé)任層層落實(shí)到位。三是根據(jù)區(qū)黨工委要求，結(jié)合我辦工作實(shí)際，制定了《x辦事處20x年全面從嚴(yán)治黨任務(wù)書》《x辦事處20x年全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單》，將全辦各項全面從嚴(yán)治黨重點(diǎn)工作進(jìn)行逐條分解，層層落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確責(zé)任科室和具體人員，形成一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)的工作機(jī)制。組織并組織召開全面從嚴(yán)治黨大會，與各黨支部書記簽訂《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，與每個班子成員、每個科室、每個干部簽訂了《廉潔從政承諾書》，共簽訂全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書x份、廉潔從政承諾書xx份。要求全體干部在工作中按照承諾內(nèi)容，切實(shí)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制，不斷增強(qiáng)勤政廉政意識，以上率下，推動“兩個責(zé)任”落實(shí)。
（二）加強(qiáng)宣傳教育，提高思想覺悟。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，思想教育是基礎(chǔ)。我始終牢牢把握思想政治教育這個牛鼻子，重點(diǎn)開展三類教育。一是陣地教育，堅持集中學(xué)習(xí)制度，機(jī)關(guān)干部、村干部每月至少1次黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)，著力凈化思想，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，在村委開設(shè)黨風(fēng)廉政教育宣傳欄，發(fā)放黨風(fēng)廉政教育宣傳手冊，舉辦廉政黨課，定期組織開展典型宣講和警示教育等形式，通過一系列活動的開展，使全辦廣大黨員干部廉政意識逐步深化，廉政氛圍不斷濃化，廉政文化不斷豐富。今年以來，累計組織黨委中心組學(xué)習(xí)x次、機(jī)關(guān)黨員干部集中學(xué)習(xí)x次、專題討論x次，為村黨員干部講黨課x次，為機(jī)關(guān)黨員干部講黨課x次。二是警示教育，在積極學(xué)習(xí)傳達(dá)省市區(qū)紀(jì)委《典型案例通報》的基礎(chǔ)上，組織全體機(jī)關(guān)干部和村組干部集中觀看《打鐵還需自身硬》、《貪欲之害》、《四風(fēng)之害》等警示教育片，強(qiáng)化自律、自警、自省，從根本上補(bǔ)足精神之“鈣”，筑牢信念之“基”。每季度組織班子成員召開一次專題民主生活會，做到常溝通、互提醒、強(qiáng)監(jiān)督，做警示。三是黨紀(jì)法規(guī)教育，不僅要通過思想教育加強(qiáng)內(nèi)在約束，也要通過學(xué)習(xí)國家相關(guān)法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī)，從而提高外在約束。主要通過集中學(xué)習(xí)的形式，對我國《刑法》中貪污賄賂罪和瀆職罪兩大章進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，對《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨規(guī)黨紀(jì)進(jìn)行了專題性學(xué)習(xí)，進(jìn)一步促進(jìn)黨員干部學(xué)法懂法、依規(guī)守紀(jì)，加強(qiáng)法律法規(guī)和黨規(guī)黨紀(jì)對于黨員干部的約束力。
（三）加強(qiáng)制度建設(shè)，提供保障機(jī)制。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，制度建設(shè)是保障。我注重在完善和落實(shí)制度上下功夫，靠制度來管人、管事、管財。一是狠抓制度的制定完善。進(jìn)一步完善了《“三重一大”事項議事辦法》、《股級干部后備庫制度》、《督查工作辦法》等規(guī)章制度，實(shí)現(xiàn)辦事依法依規(guī)、優(yōu)質(zhì)高效。二是狠抓制度的貫徹執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)、基建、公務(wù)接待、公車維修等規(guī)章制度，凡涉及重大決策、重大事項安排和大額度資金的使用，均通過黨政聯(lián)席會集體討論決定。三是狠抓制度的跟蹤監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策，辦事處每周一班子會及時通報重點(diǎn)工作推進(jìn)及各項資金支出情況，集體決策，增加工作運(yùn)行的透明度，自覺接受監(jiān)督。同時嚴(yán)格落實(shí)黨務(wù)政務(wù)公開制度，及時對全面從嚴(yán)治黨以及辦事處工作動態(tài)等進(jìn)行公開，自覺接受社會各界和群眾監(jiān)督。
（四）加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高干部素質(zhì)。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，隊伍素質(zhì)是內(nèi)因。我牢固樹立正確的選人用人導(dǎo)向，堅持公道正派的選人用人理念。一是配優(yōu)配強(qiáng)干部隊伍。針對中層干部能力特點(diǎn)等問題，我嚴(yán)格執(zhí)行選拔干部標(biāo)準(zhǔn)和程序，將政治標(biāo)準(zhǔn)放在突出位置，選優(yōu)配強(qiáng)股級干部，同時建立股級干部后備干部庫，進(jìn)一步優(yōu)化了干部隊伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)了年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。二是持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。扎實(shí)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，干部職工主動服務(wù)、靠前服務(wù)的意識明顯增強(qiáng)，參與各項重點(diǎn)工作的主動性明顯增強(qiáng)。三是從嚴(yán)加強(qiáng)管理。嚴(yán)格落實(shí)新提拔干部任前談話和經(jīng)常性談話提醒，堅持抓早抓小抓苗頭，在干部崗位調(diào)整、承擔(dān)重大任務(wù)、出現(xiàn)苗頭性問題時，能及時做到談話提醒，增進(jìn)溝通交流，防止小毛病演變成大問題。
（五）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，改善黨員形象。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，黨員作風(fēng)是體現(xiàn)。一是突出作風(fēng)建設(shè)，整治“為官不為”。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，把加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨和作風(fēng)建設(shè)與辦事處中心工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。進(jìn)一步完善了《x辦事處目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》等制度，對機(jī)關(guān)干部的考勤、環(huán)保等重點(diǎn)工作進(jìn)行考核，推行月度重點(diǎn)工作測評制度，獎優(yōu)罰劣，張榜公示，全面落實(shí)。開展機(jī)關(guān)干部黨風(fēng)作風(fēng)建設(shè)集體談心談話x次，辦村干部單獨(dú)廉政談心談話x次。二是堅持以人民為中心，不斷提升服務(wù)水平。積極化解信訪難題。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌點(diǎn)名接訪、領(lǐng)導(dǎo)干部批閱群眾來信、定期排查矛盾等制度，積極協(xié)調(diào)解決各類信訪問題。班子成員累計受理群眾來信來訪x件，解決各類問題x件次。三是進(jìn)一步完善便民服務(wù)體系。建立了以辦事處便民服務(wù)大廳為核心，x個村級便民服務(wù)室為支撐的便民服務(wù)體系，全面實(shí)行村主要干部輪流坐班及首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)、服務(wù)承諾等制度，極大地方便了群眾辦事，辦村工作效能不斷提高。
（六）加強(qiáng)廉潔自律，確保遵紀(jì)守法。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，遵紀(jì)守法是底線。一是全力支持辦事處紀(jì)工委履行執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)職能，對違法違紀(jì)現(xiàn)象開展了大量的排查與暗訪。2021年組織開展各項明察暗訪x次，排查記錄車輛xx余輛。加強(qiáng)對重點(diǎn)項目建設(shè)和資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督。2021年在各類采購招標(biāo)、項目征遷等過程中，由辦事處紀(jì)工委全程參與，主動接受監(jiān)督。定期聽取紀(jì)工委工作匯報，及時研究解決紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的重大問題，幫助解決辦案過程中遇到的困難和問題，為其履職盡責(zé)做好堅強(qiáng)后盾。2021年以來，對遲到早退、工作態(tài)度不端正的x名機(jī)關(guān)干部進(jìn)行通報批評，誡勉談話x人次。紀(jì)工委自辦案件x起，辦結(jié)區(qū)紀(jì)工委交辦案件x起，誡勉談話x人次，函詢x人次，行政警告x人，行政記過x人，清退x人，副科級干部警告處分x人。二是進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度，進(jìn)一步從工作紀(jì)律、崗位紀(jì)律、會議紀(jì)律、請銷假紀(jì)律等方面加強(qiáng)對干部的日常監(jiān)督。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，開展作風(fēng)建設(shè)專項整治，對“不作為、慢作為、懶作為”等問題進(jìn)行自查自糾，督促問題整改，不斷提升工作實(shí)效。建立了以辦事處便民服務(wù)大廳為核心，x個村級便民服務(wù)室為支撐的便民服務(wù)體系，全面實(shí)行村主要干部輪流坐班及首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)、服務(wù)承諾等制度，極大地方便了群眾辦事，辦村工作效能不斷提高。三是高度關(guān)注高風(fēng)險崗位的防控。完善崗位廉政風(fēng)險防控和廉政談話等工作機(jī)制，全年開展黨風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)集體談心談話x次，班子成員、二級站所長、村負(fù)責(zé)人單獨(dú)談話x余次，要求全體干部防微杜漸，有效預(yù)防了重點(diǎn)崗位的違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。四是嚴(yán)格落實(shí)中央“八項規(guī)定”。圍繞貫徹落實(shí)中央八項規(guī)定和省市區(qū)相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位人員作風(fēng)建設(shè)的經(jīng)常性提醒，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)開支，公務(wù)用車實(shí)行一車一卡、里程登記、派車單等制度，公務(wù)接待嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)控制。同時深入查找風(fēng)險點(diǎn)并制定了防控措施，從而保證權(quán)力依法運(yùn)行，最大限度地防止權(quán)力濫用現(xiàn)象的發(fā)生。
（七）加強(qiáng)思想轉(zhuǎn)變，自覺接受監(jiān)督。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，接受監(jiān)督是檢驗(yàn)。為了進(jìn)一步促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作的生機(jī)與活力，除了接受市委，區(qū)委等上級部門對全面從嚴(yán)治黨工作的領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督之外，還注重傾聽民聲，會聚民智。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作主體責(zé)任時樂于與群眾交流，在關(guān)注群眾反映強(qiáng)烈的問題方面“不松手”、“不甩手”，敢于作為，真心接受群眾意見，誠心接受群眾監(jiān)督。在全辦開展大走訪大調(diào)研。辦事處黨工委班子成員、各村支部書記、各村網(wǎng)格長、村組干部，對x個行政村，走訪突出困難家庭、重點(diǎn)信訪戶。同時，根據(jù)部門職能安排相應(yīng)走訪活動，開展走訪調(diào)研。堅持“深、實(shí)、細(xì)、準(zhǔn)、效”標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)“四到四訪”要求，班子成員要堅持普遍性走訪調(diào)研和專題式走訪調(diào)研相結(jié)合，注重走訪調(diào)研方式靈活多樣。采取走訪回訪、個別談話、座談會、蹲點(diǎn)調(diào)研、問卷調(diào)查等形式，多同群眾見面，多接受群眾對于全面從嚴(yán)治黨的批評與建議，多研究舉措，推動問題解決在基層，形成《關(guān)于加強(qiáng)基層黨員干部隊伍建設(shè)情況專題調(diào)研報告》x篇。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，健全施政行為公開制度，保證領(lǐng)導(dǎo)干部做到位高不擅權(quán)、權(quán)重不謀私。這個問題不僅是全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，更是是涉及黨和國家能不能永葆生機(jī)活力的大問題。堅決反對和克服特權(quán)思想和特權(quán)，要做好廉潔廉政建設(shè)，必須全黨搞好反腐敗斗爭。
二、與中心工作融合深入推進(jìn)具體工作情況。
（一）結(jié)合以案促改，警示教育升級。
根據(jù)x省司法廳印發(fā)《2021年度以案促改工作實(shí)施方案》，以“案”為基礎(chǔ)，以“促”為關(guān)鍵，以“改”為目標(biāo)，堅持標(biāo)本兼治、堅持有案必改、堅持問題導(dǎo)向、堅持務(wù)實(shí)重效，通過對違法違紀(jì)典型案例的剖析，研究案發(fā)規(guī)律、深挖問題根源，制定整改措施、健全完善制度，把典型帶動與警示教育相結(jié)合，突出“嚴(yán)”的主基調(diào)，教育黨員干部敬畏組織、敬畏人民、敬畏法紀(jì)，實(shí)現(xiàn)以案促教，以教促改，以改促建。我辦召開以案促改專題會議，解讀上級文件，傳達(dá)相關(guān)文件精神，并制定《x辦事處2021年以案促改實(shí)施方案》、目前進(jìn)入案例篩選階段，有紀(jì)工委組織篩選具有代表性的、警示性的、針對性的典型案例x例。
（二）整治形式主義官僚主義。
第二，建立明確、長效的規(guī)章制度，控制會議的成本和規(guī)模、改進(jìn)會議方式，建立和完善改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)的長效機(jī)制。何種情況下需要開會、會議規(guī)模、參加對象、時間長短都有必要明文規(guī)定。這樣既便于操作，也可以減少很多不必要的會議。
整治督查檢查考核過多方面，根據(jù)中共中央《關(guān)于統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作的通知》的文件要求，以及我省各級黨委相關(guān)會議精神，我辦對于開展的各項督查檢查考核情況進(jìn)行梳理，對其存在的必要性進(jìn)行評估，進(jìn)一步規(guī)范了基層督查檢查考核制度，切實(shí)為基層減負(fù)做出了一系列具有實(shí)效性的措施。改進(jìn)督查檢查考核辦法，做到主要看工作實(shí)績，主要查看必要的記錄、臺賬，不一味要求基層填表格報材料，不能簡單以留痕多少評判工作好壞，不能工作剛安排就督查檢查、剛部署就進(jìn)行考核，不搞花拳繡腿，不要繁文縟節(jié)，不做表面文章。堅持走群眾路線，加強(qiáng)常態(tài)化了解，多到現(xiàn)場看，多見具體事，多聽群眾說，更多關(guān)注改革發(fā)展、政策落地情況和群眾獲得感、滿意度。
（三）優(yōu)化營商環(huán)境，提高服務(wù)水平。
x辦事處高度重視，積極部署，認(rèn)真做好相關(guān)政策傳達(dá)學(xué)習(xí)，召開班子成員、相關(guān)科室以及各支部書記聯(lián)席會議，學(xué)習(xí)傳達(dá)決策精神，成立工作小組并制定工作方案。各村、各相關(guān)科室集中學(xué)習(xí)，各工作群、企業(yè)群、釘釘?shù)确e極傳達(dá)。
針對上級決策部署認(rèn)真研究，并結(jié)合我辦實(shí)際制定具體工作方案。強(qiáng)調(diào)要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工，全面提升便利化水平，加強(qiáng)服務(wù)窗口建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督考核，我辦要把營商環(huán)境建設(shè)提升活動作為推動改革、服務(wù)發(fā)展、改進(jìn)作風(fēng)的重要契機(jī)，堅持業(yè)務(wù)工作與作風(fēng)建設(shè)相融合，日常督查與動態(tài)考核相結(jié)合，對工作落實(shí)不及時、不到位的，進(jìn)行通報批評，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任，并將活動開展情況納入績效管理考評。對企業(yè)建設(shè)、登記、生產(chǎn)經(jīng)營等正?；顒又?，吃拿卡要，阻礙營商環(huán)境優(yōu)化，敗壞黨員干部形象的現(xiàn)象，采取明察與暗訪相結(jié)合的形式，堅決嚴(yán)肅處理。
（四）緊盯“雙十工程”建設(shè)，確保項目廉潔平安。
加強(qiáng)對重點(diǎn)項目建設(shè)和資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督。2021年在各類采購招標(biāo)、項目征遷等過程中，由辦事處紀(jì)工委全程參與，主動接受監(jiān)督。對鄭民高速綠化廊道建設(shè)項目、鄭尉路提升項目、安置區(qū)建設(shè)、環(huán)衛(wèi)工作外包招標(biāo)等項目中，辦事處紀(jì)工委指派專人參與，尤其對資金使用情況進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督與核查，確保各項工程是廉潔工程、平安工程。
三、存在不足及下步打算。
雖然我辦黨工委在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面所做的工作，取得了一定成績，但對照區(qū)黨工委、管委會的要求和人民群眾的期望，還有一定距離，仍然存在一些問題和不足：
一是對改進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和反腐敗工作的工作方法上還不夠創(chuàng)新；
二是對新“四風(fēng)”問題的警惕性還不夠重視；
三是管理上仍有執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)，失之于寬，失之于軟的現(xiàn)象，監(jiān)督責(zé)任力度需進(jìn)一步加大。
今后，將繼續(xù)提高認(rèn)識，牢記全面從嚴(yán)治黨使命，自覺忠誠履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。
一是繼續(xù)抓好反腐倡廉教育工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)黨紀(jì)，通過專題學(xué)習(xí)、案例剖析、警示教育等多種形式，促使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢記廉潔自律要求和紀(jì)律處分規(guī)定。
二是繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)中央八項規(guī)定和省市縣各項規(guī)定精神。加強(qiáng)督促檢查，查糾黨員干部中存在的“四風(fēng)”問題，從嚴(yán)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對違反中央八項規(guī)定精神問題的黨員干部進(jìn)行責(zé)任追究。
三是繼續(xù)加大對全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制和反腐敗工作實(shí)施情況的監(jiān)督、檢查，并進(jìn)行責(zé)任追究。
四是繼續(xù)組織黨員、干部職工深入學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政和反反腐敗文件精神，增強(qiáng)廣大黨員、干部反腐倡廉意識，不斷加大黨內(nèi)外監(jiān)督的力度。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力克服不足，不忘初心、牢記使命，為中原更加出彩做出x的一份力量，努力向區(qū)黨工委交上一份滿意的答卷。
五、意見建議。
（一）將黨建工作擺在最突出的位置。
對管黨治黨不嚴(yán)致使問題頻發(fā)、不正之風(fēng)蔓延的，要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，該調(diào)整的調(diào)整，該處理的處理，以嚴(yán)明的紀(jì)律推動工作落實(shí)。
（二）狠抓從嚴(yán)治吏的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
從嚴(yán)治黨，重在從嚴(yán)管理干部，我們需要始終把嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律貫穿干部隊伍建設(shè)全過程，從而打造一支人民認(rèn)可事業(yè)需要的好干部隊伍。最重要的是把好干部選拔關(guān)。選撥干部時應(yīng)該突出黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，特別是要注重發(fā)揮組織部門的職能作用，改進(jìn)民主推薦、民主測評，推廣實(shí)名制推薦干部做法，實(shí)行干部選拔任用全程記實(shí)制度，嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用廉政建設(shè)情況、個人有關(guān)事項報告、干部檔案“必審、必核、必查”機(jī)制，堅決防止“帶病提拔”“帶病上崗”。還可以建立領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)干部任用工作的記錄、通報和責(zé)任倒查追究制度。此外還需大力整治違反干部任用標(biāo)準(zhǔn)和程序、跑官要官、拉票賄選、說情打招呼、“三超兩亂”、干部檔案造假、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職、“裸官”等問題，健全有效防范、及時發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)厲懲處的整治選人用人不正之風(fēng)長效機(jī)制。
（三）敢于接受人民監(jiān)督。
一是暢通群眾建言獻(xiàn)策渠道。我們需要健全完善民意調(diào)查、公示聽證、咨詢評議等制度，還可以通過召開座談會、個別訪談、問卷調(diào)查等形式廣泛聽取民意。二是暢通群眾監(jiān)督渠道。我們可以運(yùn)用電話、網(wǎng)絡(luò)等載體，建立和完善黨務(wù)政務(wù)溝通平臺，對群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查核實(shí)、及時處理反饋，切實(shí)保障群眾的監(jiān)督權(quán)?？梢蕴剿鹘Ⅻh組織和黨員干部表現(xiàn)群眾評判制度，拓展群眾監(jiān)督的廣度和深度。全面推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)辦事公開，規(guī)范公開事項、方式、時限和結(jié)果，著力保障群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇四
下面，我談一談近期的學(xué)習(xí)貫徹情況，反思一下自身存在的問題，現(xiàn)匯報如下。
一、學(xué)習(xí)貫徹情況。
(一)新時代學(xué)習(xí)新理論，政治覺悟與時俱進(jìn)。
黨的十九大把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想確立為我們黨必須長期堅持的指導(dǎo)思想，深刻闡明了這一指導(dǎo)思想的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，并在黨章中把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀一道確立為黨的行動指南。這是黨的十九大的重要?dú)v史貢獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)了黨的指導(dǎo)思想的又一次與時俱進(jìn)，也為我們提供了更適合時代發(fā)展的思想政治建設(shè)學(xué)習(xí)內(nèi)容。堅定學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，最重要的就是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這個黨的十九大的靈魂，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，在各項工作中全面準(zhǔn)確貫徹落實(shí)，使之成為推動黨和國家事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大思想武器和行動指南，也成為我工作中的行動準(zhǔn)則。
深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要指示精神，要毫不動搖把黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)作為新時代稅務(wù)工作的最高原則。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，不斷提高忠誠核心、擁戴核心、維護(hù)核心、捍衛(wèi)核心的政治、思想、行動自覺，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，才能在關(guān)鍵時刻挺身而出，攻堅克難，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，以釘釘子精神腳踏實(shí)地將本職工作落實(shí)好、完成好。
(二)以身作則，敬畏紀(jì)律守住規(guī)矩。
習(xí)近平總書記在中央紀(jì)委五次全會上的重要講話指出，“要嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”、“加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律講規(guī)矩擺在更加重要的位置”，并提出了遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的“五個必須”要求，即必須維護(hù)黨中央權(quán)威，在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上自覺同黨中央保持高度一致;必須維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，堅持五湖四海，團(tuán)結(jié)一切忠實(shí)于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的要請示，該匯報的就匯報，不允許超越權(quán)限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。習(xí)總書記的這些重要論述深刻闡明了遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的極端重要性，為加強(qiáng)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩建設(shè)指明了方向。
黨的紀(jì)律和規(guī)矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和規(guī)則，是黨的生命線。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前沒有特殊的黨組織和黨員，黨的各級組織和每個黨員都必須嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，沒有規(guī)矩不成方圓，人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。有此為準(zhǔn)繩，我在工作中履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行黨的決策部署，對重大問題、臨機(jī)處置突發(fā)情況等嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度;嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼，遞條子;堅決反對“四風(fēng)”，身體力行。
(三)嚴(yán)以律己，確保自身清正廉潔。
嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平同志在十九大的重要講話精神，在抓好個人學(xué)習(xí)的同時，還注重集體學(xué)習(xí)。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務(wù)。堅持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、休息休假等方面規(guī)定，帶頭落實(shí)中央八項規(guī)定。
二、存在的主要問題。
(一)思想覺悟方面。
憂患意識不足，政治敏銳性有待提高。沒有站在夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度來抓思想建設(shè)、組織建設(shè)等工作，對一些敏感問題特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力。無論是理論功底還是業(yè)務(wù)能力、協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力與在座各位都有很大差距。我決心虛心向班子其他成員學(xué)習(xí)，盡快轉(zhuǎn)變思想，擺正位置，進(jìn)入新的角色。在思想上、政治上、行動上與局黨組保持高度一致，做好參謀和助手。同時也請各位毫無保留地對我在工作中出現(xiàn)的問題提出中肯的意見和建議，我一定虛心接受并改正。
(二)工作方面。
一是理論學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)，往往是上級要求學(xué)習(xí)什么就學(xué)什么，自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，經(jīng)常以工作忙、任務(wù)重和事務(wù)性工作多等理由減少學(xué)習(xí)時間，在政治理論學(xué)習(xí)上找理由，惰性強(qiáng)。缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神，只停留在學(xué)過、看過，學(xué)得不深不透，缺乏系統(tǒng)性和連續(xù)性，存在實(shí)用主義傾向，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到問題才翻理論、找政策，碰到材料才找依據(jù)、查資料，往往把工作放在第一位，政治理論學(xué)習(xí)第二位。
二是工作調(diào)研不夠深入。有時忙于事務(wù)性工作多，深入基層、聯(lián)系群眾不夠，在工作上群眾觀念不夠強(qiáng)，與干部群眾交流少，收集意見、建議不夠，在工作中遇到問題時憑工作經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)工作主觀意志成份多;服務(wù)群眾還不夠到位，宗旨觀念有待強(qiáng)化。
三是工作的藝術(shù)性不夠。尤其在干部的政治思想教育工作上，有時切入點(diǎn)不夠準(zhǔn)確，有時與干部溝通的方法過于簡單，不能及時掌握干部們的思想動態(tài)。
四是在工作中創(chuàng)新力度不夠，對新情況、新問題不能深入分析研究。
三、問題產(chǎn)生的原因。
(一)思想方面。
一是對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識還不夠深刻。由于業(yè)務(wù)工作任務(wù)繁重，經(jīng)常超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，造成了對馬列主義經(jīng)典著作學(xué)習(xí)上還存在差距，對中國特色社會主義理論體系的認(rèn)識和理解還不全面，對黨史國史的學(xué)習(xí)還不系統(tǒng)，還沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題，導(dǎo)致缺乏定力和靜氣。二是對落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針的重要性緊迫性認(rèn)識還不夠深刻，有松懈思想，對紀(jì)律規(guī)矩缺少足夠的敬畏之心。
(二)工作方面。
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)驅(qū)動力不足，認(rèn)為自己有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，對學(xué)習(xí)的重視程度有待提高;工作方法跟不上形勢發(fā)展的需要，在創(chuàng)新工作方式上還不夠積極主動;與干部溝通方式方法有待全面化。
四、今后的努力方向。
一是精誠團(tuán)結(jié)班子其他成員，擺正自己的位置。
二是發(fā)揚(yáng)深入細(xì)致、謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的學(xué)風(fēng)。靜下心來，利用任何可以利用的時間，有計劃、系統(tǒng)、深入地學(xué)習(xí)政治理論知識和業(yè)務(wù)知識，努力提升自身思想道德境界，將自己的稅收業(yè)務(wù)水平提高一個層次。
三是提高黨性修養(yǎng)，筑牢宗旨意識。將黨章常規(guī)的學(xué)習(xí)常態(tài)化，不斷增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
四是自覺接受群眾監(jiān)督，認(rèn)真聽取基層稅務(wù)干部對自己提出的建議和意見，深入思考和發(fā)掘自身存在問題的深層次原因，提升落實(shí)能力。與基層稅務(wù)干部一起經(jīng)常深入企業(yè)調(diào)查研究，改變工作方式方法，提升創(chuàng)新意識，面對經(jīng)濟(jì)新常態(tài)研究新方法開展稅收工作。深入納稅人中間傾聽納稅人的聲音，換位思考，在稅收工作中不但要把稅收好，還要服務(wù)到位，多了解納稅人存在的困難和納稅人的需求。
五是解放思想，實(shí)事求是，堅持正確的發(fā)展觀。要正確認(rèn)識自身肩負(fù)的責(zé)任，克服因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的思想，以改革自身思想為動力，不斷開拓創(chuàng)新。對新情況、新問題、新常態(tài)進(jìn)行深入分析研究，探索適應(yīng)新形勢下基層稅收工作思路。
六是對分管工作抓緊抓實(shí)、抓出成效。對屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的任務(wù)，要有真抓的實(shí)勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，抓鐵有痕、踏石留印抓落實(shí)，抓住突出短板和薄弱環(huán)節(jié)，分清輕重緩急，加強(qiáng)協(xié)同攻堅，加強(qiáng)督察落實(shí)，確保各項目標(biāo)任務(wù)按時保質(zhì)完成。
總之，對我工作中的缺點(diǎn)和不足，希望同志們隨時批評提醒，我一定認(rèn)真加以改進(jìn)。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進(jìn)取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。按總書記倡導(dǎo)的始終做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事，恪盡職守，勤奮工作，決不辜負(fù)局黨組和干部職工對我的信任、希望和重托。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇五
今年以來，上街區(qū)人民檢察院深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，堅持把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任與檢察工作有機(jī)結(jié)合起來，將落實(shí)主體責(zé)任與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同安排、同部署、同檢查，結(jié)合實(shí)際采取強(qiáng)有力措施，確保制度執(zhí)行到位，責(zé)任落實(shí)到具體，推動了全院全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的有效開展。我們的主要做法是：
一、落實(shí)分管責(zé)任。
1.深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神。堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù),黨組中心組發(fā)揮示范帶動作用。對黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法進(jìn)行了修訂，細(xì)化責(zé)任清單，抓實(shí)抓細(xì)“兩個責(zé)任”。
2.檢務(wù)督察小組對選人用人工作的監(jiān)督。
（1）紀(jì)檢組應(yīng)根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》對。
貫徹執(zhí)行干部選拔任用工作適用政策法規(guī)和遵守組織人事。
紀(jì)律情況實(shí)施監(jiān)督。
（2）對擬考察任用人選,紀(jì)檢組應(yīng)對其紀(jì)律、作風(fēng)、廉潔。
從檢情況進(jìn)行審查把關(guān)。
（3）。
及時調(diào)查處理選人用人過程中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問題。
3.對落實(shí)全面從嚴(yán)治主體組織進(jìn)行考核，考核包括自查自評、專項評估、紀(jì)律審查。同時設(shè)置加分項推動單位黨員強(qiáng)化自我監(jiān)督，主動發(fā)現(xiàn)問題。
4.年底匯總檢查情況形成考核結(jié)果，向黨委書記陸一凡檢察長提交專題報告，并將報告體交紀(jì)檢監(jiān)察部門備案。
二、強(qiáng)化工作指導(dǎo)。
1.維護(hù)黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，協(xié)助黨的委員會加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗斗爭，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況，開展行政效能監(jiān)察，促進(jìn)勤政建設(shè)，規(guī)范和改進(jìn)政府施政行為。主要內(nèi)容是：預(yù)防為主，教育為主，先立法，先教育，有法必依，違法必究，執(zhí)法必嚴(yán)，既堅決又穩(wěn)妥地搞好黨風(fēng)、嚴(yán)肅黨紀(jì)。黨的紀(jì)律檢查工作有以下幾項原則：第一，正確區(qū)分和處理不同性質(zhì)的矛盾。第二，重證據(jù)重事實(shí)，組織處理堅持審慎的態(tài)度。第三，反傾向斗爭要從實(shí)際出發(fā)。第四，不徇私情，秉公執(zhí)紀(jì)。
2.實(shí)行簽字背書模式，工作安排部署、責(zé)任分工、推進(jìn)落實(shí)情況部門負(fù)責(zé)人匯總成表交由分管領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢組織負(fù)責(zé)人審批。對責(zé)任落實(shí)不力、敷行了事的，一旦發(fā)現(xiàn)將按照簽字情況實(shí)施責(zé)任倒查。
三、加強(qiáng)日常監(jiān)督。
1.嚴(yán)肅追責(zé)問效，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。堅持嚴(yán)肅追責(zé)的原則，強(qiáng)化各項檢察工作的落實(shí)，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)問題，經(jīng)查證屬實(shí)的，及時依法依紀(jì)對個人和部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行處理，及時通報，并依據(jù)院考評制度對部門和個人進(jìn)行扣分。認(rèn)真落實(shí)鄭州市院、區(qū)委有關(guān)要求：
1每年至少為全體干警講1次廉政黨課;。
2.每年至少對班子成員履行主體責(zé)任情況約談1次,提出履行主體責(zé)任和廉潔從檢要求;。
3對群眾反映強(qiáng)烈、存在問題較多的部門及領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)當(dāng)適時進(jìn)行誡勉談話;。
4.每年至少組織召開1次專題民主生活會。
2.對約談情況進(jìn)行記錄，并將談話進(jìn)行記錄，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時做正確指引，并督促其更改，問題嚴(yán)重的層報區(qū)委。
3.支持派駐紀(jì)檢組協(xié)助組執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依法查處我院的違法違紀(jì)案件。
四、堅持以身作則。
1.加強(qiáng)自律，貴在守住紀(jì)律底線。加強(qiáng)自律，既要靠個人道德修養(yǎng)、黨性覺悟、自律能力的“軟約束”，也要靠紀(jì)律和規(guī)矩的“硬約束”。紀(jì)律和規(guī)矩是馬克思主義政黨的生命線，嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩是共產(chǎn)黨人的政治基因，是黨員、干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性原則和政治品格的高度體現(xiàn)。作為黨員、干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，必須充分認(rèn)識遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩的極端重要性，牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識。
2.嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委、省政府若干意見，市委市政府20條規(guī)定。以黨規(guī)黨紀(jì)為準(zhǔn)繩，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。黨員干部做好“十個嚴(yán)禁”：1、嚴(yán)禁公款吃喝，不得接受管理服務(wù)對象吃請、不得參與高消費(fèi)娛樂活動；2、嚴(yán)禁出入私人會所，不得組織隱秘聚會，規(guī)避組織監(jiān)督；3、嚴(yán)禁借考察、培訓(xùn)等名義變相公款旅游；4、嚴(yán)禁用公款購買賀卡、煙花爆竹、土特產(chǎn)等年貨節(jié)禮；5、嚴(yán)禁用公款接待走親訪友；6、嚴(yán)禁婚喪嫁娶大操大辦接機(jī)收斂錢財；7、嚴(yán)禁違規(guī)收受禮品、禮金和各種有價證券、電子禮券等；8、嚴(yán)禁參與各種形式的賭博活動；9、嚴(yán)禁違規(guī)舉辦各類年會、節(jié)會、慶典等活動；10、嚴(yán)禁公車私用、私車公養(yǎng)，堅決執(zhí)行《上街區(qū)檢察院公務(wù)用車使用管理辦法》相關(guān)要求。
3.工作流程設(shè)置上負(fù)責(zé)對黨組落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重大部署，重要決議等事項的落實(shí)情況進(jìn)行督查督辦。
4.專題民主生活會后，關(guān)鍵是狠抓整改落實(shí)。不斷加強(qiáng)“兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育,貫徹中央八項規(guī)定精神,堅決貫徹落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,時刻對黨紀(jì)國法心存敬畏。
5．嚴(yán)禁利用職權(quán)和職務(wù)影響為親屬及身邊工作人員謀取利益。不得默許、縱容、授意親屬及身邊工作人員以領(lǐng)導(dǎo)干部本人名義謀取私利，不得為親屬或者領(lǐng)導(dǎo)干部之間相互為對方親屬經(jīng)商、辦企業(yè)等提供便利，不得允許、縱容配偶、子女及其配偶、特定關(guān)系人在本人管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)個人從事可能與公共利益發(fā)生沖突的活動，堅決杜絕各類違反廉潔從政規(guī)定的行為發(fā)生。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇六
根據(jù)《市委20-年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作方案》和公路局黨委的要求，并結(jié)合對照自己分管責(zé)任目標(biāo)責(zé)任書的各項規(guī)定，現(xiàn)將自己在學(xué)習(xí)貫徹全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作的情況，匯報如下：
（一）。
能深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》及《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一系列重要黨性教育理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會精神，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”特別是核心意識看齊意識的理解。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的各種工作。深入“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)，提升自己在思想境界、工作標(biāo)準(zhǔn)及自身素質(zhì)方面的修養(yǎng)。
（二）。
在工作中能協(xié)助支部書記履行黨支部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真擔(dān)起自己分管科室的廉政建設(shè)，落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，積極參與支部學(xué)習(xí)，并與分管各科室一起共同加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)及落實(shí)。發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題。堅持把紀(jì)律、原則放在第一位，不斷完善加強(qiáng)教育與查找問題相結(jié)合，批評與自我批評常開展，時刻提醒自己要堅持不懈的與“四風(fēng)”做斗爭。
（三）。
在尊崇黨章、維護(hù)黨章、自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī)和法律方面，能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項規(guī)章制度，積極參加支部開展組織的生活會，學(xué)黨課，勤對照，堅持廉潔教育與自我查擺同步進(jìn)行，發(fā)現(xiàn)自身問題及時改正。并在自己分管科室加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)落實(shí)及監(jiān)督工作。
對于“主體”認(rèn)識不足，存在著觀念上的錯誤，認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察是黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體，沒有意識到自己身為黨員和新形勢下自身的責(zé)任，覺得只要工作不出問題，就是完成自身工作和遵守了黨的紀(jì)律，忽視了自己真正擔(dān)當(dāng)起的主體責(zé)任。
總是重學(xué)習(xí)輕落實(shí)，具體的落實(shí)措施不足，在日常的監(jiān)管方面沒有得到加強(qiáng)。
在學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)黨紀(jì)方面與“通知”要求存在著差距，學(xué)習(xí)形式上單一，內(nèi)容上深度不足。自我批評與檢查監(jiān)督的力度和廣度還要進(jìn)一步加強(qiáng)。
堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、凝心聚魄，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，堅定不移地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威。堅定自己理想信念，不斷增強(qiáng)自己對中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，保持作為一名黨員的純潔性。
想要尊崇黨章、維護(hù)黨章，就要先認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章開始。只有通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，才能領(lǐng)悟黨章的實(shí)質(zhì)，才能加強(qiáng)自己共產(chǎn)主義的理想，增強(qiáng)中國特色社會主義的信念。遵守黨紀(jì)黨規(guī)，才能讓自己對黨的紀(jì)律心存敬畏，樹立抵制“四風(fēng)”的堅定信念。
嚴(yán)格按照自己簽訂分管責(zé)任目標(biāo)安排工作，帶頭遵守承諾，帶頭遵守廉潔自律的各項規(guī)定。時刻以一名普通黨員的身份要求自己，積極參加黨支部的各項組織生活，在加強(qiáng)紀(jì)律性、提高執(zhí)行力方面做到打鐵還得自身硬。認(rèn)真嚴(yán)肅對自己進(jìn)行剖析、開展批評與自我批評，主動接受領(lǐng)導(dǎo)和職工的指導(dǎo)和監(jiān)督。
在今后工作中，要做到嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩為指導(dǎo)，始終貫穿于自己的各項工作中，做到敢于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真落實(shí)。不斷增強(qiáng)自己的政治責(zé)任心和履職盡責(zé)的能力。認(rèn)真踐行“四個意識”，始終保持對黨的絕對忠誠，堅定對黨的信仰，自覺規(guī)范言行，明確堅守黨紀(jì)黨規(guī)以及法律底線。
自己作為分管副經(jīng)理，在今后工作中更要自覺做好部門表率作用。既要以身作則，率先垂范，主動維護(hù)政治紀(jì)律，又要堅持原則，敢抓敢管，堅決同違反政治紀(jì)律的行為做斗爭，堅決維護(hù)紀(jì)律的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。不斷強(qiáng)化自己遵守紀(jì)律“鐵”的意識，強(qiáng)化按照黨紀(jì)黨規(guī)辦事的意識。把尊崇黨章，嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)落實(shí)到自己工作中，做到守住“底線”、不越“紅線”。
人不以規(guī)矩則廢。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律與政治規(guī)矩，是履行主體責(zé)任的前提，在我今后的工作中，更加牢固樹立紀(jì)律和責(zé)任意識，用黨章來指導(dǎo)自己的行為準(zhǔn)則，用黨章來規(guī)范自己的言行，做到政治信仰不變，政治立場堅定，永葆一各共產(chǎn)黨員的政治本色。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇七
（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、市委決策部署，堅決做到“兩個維護(hù)”
一是通過召開黨總支會議，學(xué)習(xí)傳達(dá)中央、市委、市紀(jì)委和市文體局黨組關(guān)于全面從嚴(yán)治黨工作部署要求，專題研究全面從嚴(yán)治黨工作。二是部署全年黨建工作、全面從嚴(yán)治黨工作，研究制定2021年黨總支工作要點(diǎn)。
（二）充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)作用，推動全面從嚴(yán)治黨工作落地落實(shí)。
一是在研究部署年度工作中，堅持把全面從嚴(yán)治黨與重點(diǎn)工作一起謀劃、一起部署、一起實(shí)施、一起考核，確保各項工作健康有序推進(jìn)。二是制定2021年文化服務(wù)中心主體責(zé)任清單，列出10項責(zé)任清單和33條具體工作舉措。
（三）加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，持續(xù)凈化政治生態(tài)。
一是執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則和市委民主生活會實(shí)施細(xì)則，組織召開了2020年度文化服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，對民主生活會整改措施進(jìn)行梳理匯總并上報。二是按照《關(guān)于召開2020年度市文體局基層黨組織生活會和開展民主評議黨員的通知》，中心黨總支委員作為普通黨員參加了所屬各支部的組織生活會，并按照分管責(zé)任列席了分管支部的組織生活會。
（四）加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，強(qiáng)化思想理論武裝。
一是組織黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，特別是習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年上的講話精神，不斷引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。二是深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，制定實(shí)施方案，召開動員部署會，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史，開展黨史知識競賽答題等多種形式落實(shí)黨史學(xué)習(xí)教育的任務(wù)要求。三是中心黨總支每月制定《學(xué)習(xí)安排》，組織黨員干部開展理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和重要指示批示精神，學(xué)好用好黨史有關(guān)材料。四是通過召開中層會議、全體職工會議學(xué)習(xí)傳達(dá)《xx市市文體局關(guān)于開展“講擔(dān)當(dāng)、促作為、抓落實(shí)”警示教育月的通知》，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)行自查自糾。五是堅持正確意識形態(tài)引導(dǎo)，做好職工維穩(wěn)工作。有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，暢通信訪表達(dá)渠道，引導(dǎo)職工依法解決勞動糾紛，為中心干部職工隊伍筑牢思想防線。
（五）加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，選好用好干部。
一是加大對本單位干部培訓(xùn)教育力度，健全完善素質(zhì)培養(yǎng)體系。組織黨總支書記、各黨支部書記在“七·一”前后完成專題黨課活動，普通黨員在11月底前完成微黨課活動。二是建立健全考考核體系，制定完善文化服務(wù)中心合同制人員考核辦法、績效考核辦法、考勤制度等。三是開展2021年度干部家訪工作，今年已經(jīng)走訪3戶職工家庭。四是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)基層黨組織活力，調(diào)整配齊各黨支部書記，黨支部書記已完成2020年度基層黨建述職評議工作。五是積極做好新黨員發(fā)展工作，選派3名同志分別參加入黨積極分子培訓(xùn)班和發(fā)展對象培訓(xùn)班。六是按照《中國共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)和上級黨組織有關(guān)要求，補(bǔ)選了兩名黨總支委員，并重新調(diào)整了黨總支委員分工。
（六）加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，深入開展集中整治形式主義、官僚主義等專項治理。
一是開展文化服務(wù)中心“定標(biāo)尺、找差距、提士氣、求事功”活動，制定了清單并抓好整改。二是制定本單位作風(fēng)建設(shè)自查自糾問題整改清單，堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、效果導(dǎo)向，對于存在的問題逐一整改。三是及時傳達(dá)關(guān)于專項治理正面典型和反面案例的通報，并組織黨員干部學(xué)習(xí)。四是加強(qiáng)調(diào)查研究工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期開展調(diào)查研究。
（七）加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，對黨員干部進(jìn)行日常教育管理監(jiān)督，運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)。
加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，提高廉政意識。組織黨員集中學(xué)習(xí)《2019年以來xx市市查處市管黨員干部違紀(jì)違法案例警示錄》《xx市市查處年輕干部違紀(jì)違法案例警示錄》，提醒大家時刻保持頭腦清醒，不斷提高自身修養(yǎng)，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律，筑牢反腐倡廉的思想防線。正確把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，針對干部存在的苗頭性、傾向性問題及時開展提醒談話。全年共進(jìn)行正式提醒談話4次，組織處理1人。
（八）落實(shí)黨建工作，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。
一是健全完善廉政談話制度，督促黨員干部牢固樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想，讓清廉之風(fēng)長存，警示之鐘長鳴。
黨總支負(fù)責(zé)同志已經(jīng)同其他黨總支成員、各黨支部書記進(jìn)行履職和廉政談話，督促管黨治黨“一崗雙責(zé)”和主體責(zé)任落地落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員已同分管部門主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行履職和廉政談話，督促黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的落實(shí)。
二是加快改革步伐，落實(shí)巡視整改要求，完善各項體制機(jī)制。配合市文體局財務(wù)資產(chǎn)部和改革辦，重點(diǎn)推進(jìn)合并到事業(yè)單位的注銷工作，今年已注銷xx市市文體局經(jīng)濟(jì)實(shí)業(yè)服務(wù)中心和xx市市文體局職工消費(fèi)合作總社兩家單位。
（九）切實(shí)解決實(shí)際問題，維護(hù)群眾利益。
一是深入開展慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年系列活動，研究制定和積極實(shí)施中心慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年系列活動方案。
二是進(jìn)一步提高服務(wù)大廳的管理服務(wù)水平，理順人員關(guān)系，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實(shí)行輪崗制，保證接待高峰時期工作順利進(jìn)行。
三是開展線上線下就業(yè)服務(wù)，加大職工就業(yè)幫扶力度。扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六?！比蝿?wù)，聯(lián)合市人社局等部門開展線下招聘活動，舉辦現(xiàn)場招聘會4場，組織企業(yè)94家，收集崗位1368個，達(dá)成就業(yè)意向206人。開展線上就業(yè)服務(wù)活動，成功舉辦6期網(wǎng)上就業(yè)服務(wù)活動，其中參加網(wǎng)上招聘企業(yè)1723家，提供就業(yè)崗位14992個，在線投遞簡歷26643份，2048人參與視頻面試，初步達(dá)成就業(yè)意向886人。
四是開展“農(nóng)民工大講堂”系列講座。與xx市歐派集成家居有限公司和xx市濱海新區(qū)xx市港保稅區(qū)明灣公寓文化服務(wù)中心舉辦以《急救知識與應(yīng)急常識培訓(xùn)》、《家國情懷與幸福人生》和《落實(shí)安全責(zé)任推動安全發(fā)展》為主題的農(nóng)民工大講堂活動，幫助戶外環(huán)衛(wèi)崗位工作的農(nóng)民工工友掌握一些應(yīng)急救治的健康知識與常識，提高農(nóng)民工對優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的理解與認(rèn)知，提高農(nóng)民工的安全生產(chǎn)意識。
五是在幫扶大廳開設(shè)“農(nóng)民工服務(wù)”窗口和“戶外勞動者服務(wù)驛站”?！稗r(nóng)民工服務(wù)窗口”自開設(shè)以來，累計接待15人次，按照安撫情緒、詳實(shí)記錄、尋找受理渠道、提供法律咨詢、申請法律援助的流程提供服務(wù)，堅持做到現(xiàn)場有幫扶，事中有協(xié)調(diào)，事后有反饋。“戶外勞動者服務(wù)驛站”解決了戶外勞動者如廁難、飲水難、吃飯難和休息難等問題，站內(nèi)配備衛(wèi)生間、飲水機(jī)、微波爐、手機(jī)充電站等設(shè)施，打通了服務(wù)勞動者的“最后一公里”，使勞動者獲得感、幸福感持續(xù)提升。
（十）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建統(tǒng)戰(zhàn)工作新格局。
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的重要思想，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《中國共產(chǎn)黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》作為做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要抓手，采取中心黨總支宣講、中層干部宣講、黨支部宣講等多種形式，分層分級宣講《條例》，推動宣傳教育往深里走、往實(shí)里走。開展中心統(tǒng)戰(zhàn)成員人員信息調(diào)研工作，通過分析研判，為進(jìn)一步開展分層分眾精準(zhǔn)統(tǒng)戰(zhàn)工作提供方向和著力點(diǎn)。
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落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇八
牢記使命”，堅持把推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨擺在更加突出位置，堅定不移將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深推進(jìn)，鞏固發(fā)展風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。現(xiàn)將xx局全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報如下：
一、狠抓思想教育，強(qiáng)化黨紀(jì)意識。
印發(fā)了《黨員活動日實(shí)施意見》，通過每月開展“不忘初心牢記使命”主題黨日活動，每周四晚開展“機(jī)關(guān)講堂”對黨員進(jìn)行集中培訓(xùn)，黨員干部們更加牢固樹立和踐行綠色青山就是金山銀山的理念，指導(dǎo)全市工作在新時代迸發(fā)新亮點(diǎn)。
擔(dān)任組長的主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組，先后研究制定以《關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實(shí)施意見》為主體的“1+n”方案體系，細(xì)化《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署置若罔聞、應(yīng)付了事、弄虛作假、陽奉陰違問題整治工作方案》等x個專項整治工作方案，為扎實(shí)開展主題教育奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。黨委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，對重要部署親自謀劃、重大問題親自過問、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)親自把關(guān)，8次主持召開黨委會議、領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究推動，帶頭抓好學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)四項重要舉措，以“頭雁”效應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)主題教育走深走實(shí)。
工作制度，制定了《黨委書記抓基層黨建突破項目實(shí)施方案》和《進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作的實(shí)施意見》。積極學(xué)習(xí)貫徹從嚴(yán)治黨新部署新要求，先后x多次主持召開會議學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要求和市委領(lǐng)導(dǎo)講話精神，召開x次會議安排部署相關(guān)工作。黨委班子成員自覺履行從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”職責(zé)，按照制度之內(nèi)“不缺位”、制度之外“不越位”的原則，在扎實(shí)推進(jìn)業(yè)務(wù)工作的同時，抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極參加分管單位黨支部和所在支部的學(xué)習(xí)討論。各黨支部書記著力建立長效黨建工作機(jī)制，將抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)落到實(shí)處。
x次，組織集體學(xué)習(xí)x次，與黨員談心x多人次。成功召開黨支部書記述職會議，并開展支部評議。
積極落實(shí)黨員“雙管雙責(zé)”制度，印發(fā)《開展“雙管雙責(zé)”黨員“360”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動的實(shí)施方案》，組織機(jī)關(guān)支部x名黨員集體在毓璜頂南通社區(qū)登記報到，建立了黨員服務(wù)項目認(rèn)領(lǐng)臺賬，認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項目x項，結(jié)對幫扶x名社區(qū)困難群眾，結(jié)合“雙聯(lián)雙促”活動，統(tǒng)籌安排集中服務(wù)和幫扶。選派“第一書記”進(jìn)駐聯(lián)系村，做好包村幫扶和困難群眾結(jié)對工作，2019年投入和引入包村幫扶資金x萬元，幫助包村改善基礎(chǔ)設(shè)施和發(fā)展項目，黨委班子先后兩次集體赴包村開展走訪慰問工作，慰問困難群眾x人次，慰問資金x萬余元。
三、狠抓懲治腐敗，強(qiáng)化廉政建設(shè)。
警誡、觀看反腐倡廉教育片、與弘揚(yáng)紅色文化活動等方式組織開展黨風(fēng)廉政教育，組織全系統(tǒng)黨員干部集中專題教育x次，對重點(diǎn)崗位人員開展談話警示教育x人次，領(lǐng)導(dǎo)班子約談機(jī)關(guān)干部x人次，開展任職談話x人次。
局黨委堅持問題意識、問題責(zé)任，注重標(biāo)本兼治，綜合施策抓整改。黨委書記多次組織召開黨委（擴(kuò)大）會，研究部署落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實(shí)“兩個責(zé)任”、作風(fēng)建設(shè)、黨的建設(shè)等方面。領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動認(rèn)領(lǐng)，帶頭整改，建立整改臺賬，細(xì)化責(zé)任落實(shí)，采取分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、業(yè)務(wù)處室承辦，按照馬上辦、立即辦、事不過夜的要求抓好整改落實(shí)，相關(guān)問題均得到較好整改。
四、狠抓選人用人，強(qiáng)化組織紀(jì)律。
嚴(yán)把決定關(guān)，黨委討論決定干部任免事項，堅持班子成員全部到會，在充分討論的基礎(chǔ)上，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則決定任免干部。認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，著重落實(shí)了任前公示、任前談話、廉政談話、實(shí)行一票否決，任職試用期等制度，較好地保證了新提任干部的整體素質(zhì)。
權(quán)，又有評議權(quán)，提高了群眾監(jiān)督的積極性，從而營造了群眾監(jiān)督的良好環(huán)境和氛圍。
五、狠抓作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化抓細(xì)抓常。
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《八項規(guī)定》、省委《實(shí)施辦法》和市委《實(shí)施意見》，加強(qiáng)制度建設(shè)，構(gòu)建改進(jìn)作風(fēng)長效機(jī)制，對公務(wù)接待、辦公用品采購等制度進(jìn)行了修訂完善，嚴(yán)格公務(wù)接待，未發(fā)生超標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定接待，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)支出。抓住五一、中秋、國慶等關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)，對公務(wù)用車管理使用情況進(jìn)行了專項檢查，累計開展檢查活動x次。加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。局黨委堅持言出紀(jì)隨、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，切實(shí)扛起監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、責(zé)任追究的政治責(zé)任，強(qiáng)化機(jī)關(guān)基層紀(jì)檢組織的日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，始終保持對違紀(jì)違規(guī)問題處理的高壓態(tài)勢。
完善干部考核獎懲制度，實(shí)行經(jīng)常性考核與年度考核相結(jié)合，增強(qiáng)機(jī)關(guān)活力，提高執(zhí)行能力。堅持表率示范，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任主體，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)同志充分發(fā)揮表率示范作用，以身作則，較好的做到了自覺遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委實(shí)施辦法和市委實(shí)施細(xì)則，既管好自己，又管好身邊的工作人員，清清白白做人、干干凈凈做事。
調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓網(wǎng)上民聲回復(fù)工作，對群眾反映的問題多次召開專題會議研究解決。堅持把“市長公開電話”作為貼近社會民生的橋梁和聯(lián)系群眾的紐帶，以飽滿的熱情和高度負(fù)責(zé)的精神切實(shí)解決人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，制作了登記簿，規(guī)范工作流程，強(qiáng)化回復(fù)責(zé)任，今年以來共受理交辦件x起，回復(fù)率和滿意率達(dá)100%。
有些規(guī)定還缺乏可以量化的實(shí)施細(xì)則，標(biāo)準(zhǔn)還不夠具體，存在界限不明、失之于寬的問題。二是改進(jìn)工作作風(fēng)不徹底。有些同志還存在不同程度的“庸懶散”問題，主要是作風(fēng)浮漂、心浮氣躁，抓工作不實(shí)、不深、不硬，缺乏“釘釘子”精神。三是日常監(jiān)督不完善。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主要靠年初分解、年中督查、年終考核三個時段，經(jīng)常性督導(dǎo)、檢查、提醒還比較少。黨務(wù)、政務(wù)透明度不足，公開程度和范圍不夠廣，有關(guān)咨詢、投訴等群眾利益訴求渠道有待進(jìn)一步拓寬。四是激勵培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部、為優(yōu)秀年輕干部脫穎而出搭建平臺、創(chuàng)造條件不夠。五是選人用人的視野不夠開闊。由于編制受限，干部晉升渠道較窄，造成了干部隊伍年齡結(jié)構(gòu)偏大，人員梯次不合理，在選拔干部的過程中個別崗位還存在著論資排輩的現(xiàn)象。
下一步，黨委將帶領(lǐng)全局同志和全行業(yè)職工，繼續(xù)深入。
學(xué)習(xí)。
宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求，以新面貌、新精神、新作風(fēng)扎實(shí)開展各項工作，深入查擺自身在黨風(fēng)廉政、作風(fēng)建設(shè)、組織建設(shè)等方面的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，進(jìn)一步落實(shí)主體責(zé)任、強(qiáng)化。
制度。
約束、加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，不折不扣的將中央八項規(guī)定精神落到實(shí)處。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇九
狠抓整改落實(shí)。四是規(guī)范程序強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行。明確工作目標(biāo)和要求把責(zé)任落實(shí)到各部門形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責(zé)任落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系使作風(fēng)建設(shè)落地生根成為新常態(tài)。加大對重點(diǎn)部門、關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控不斷完善工作流程確保權(quán)力在陽光下運(yùn)行。建立廉政風(fēng)險預(yù)警機(jī)制加強(qiáng)廉政風(fēng)險點(diǎn)的收集、分析和研判及時發(fā)出預(yù)警信息做到廉政動態(tài)及時掌握、及早應(yīng)對進(jìn)一步提升預(yù)防預(yù)控能力。
一是講政治。在思想上、行動上始終與組織上保持高度一致，主動接受監(jiān)督，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、黨務(wù)政務(wù)公開制、工作例會制、財務(wù)管理制等制度，帶領(lǐng)分管部門在其位謀其政，齊抓共管，推動各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。二是守規(guī)矩。在重點(diǎn)項目建設(shè)中，始終堅持走程序、講規(guī)矩，重大事項及時請示報告，“三重一大"事項，民主討論，集中決策，時刻從大處著眼，小處著手，力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，不越雷池一步。三是重廉潔。深知“為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，為事重在實(shí)”，因而我常常自重、自省、自警、自勵，規(guī)范自己的從政行為。按照市委要求，認(rèn)真報告?zhèn)€人有關(guān)事項，自覺接受組織監(jiān)督。
一是管黨治黨意識有待增強(qiáng)。對黨建工作謀劃少、抓得少、“一崗雙責(zé)”落實(shí)不嚴(yán)。二是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象。一些基層黨組織習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動，出現(xiàn)了“上頭熱、下頭冷”的現(xiàn)象。
1.增強(qiáng)責(zé)任意識。面臨新情況新問題新挑戰(zhàn)，落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的任務(wù)比以往任何時候都更為繁重、更為緊迫。要像抓經(jīng)濟(jì)工作、項目建設(shè)那樣抓黨建，引導(dǎo)各級黨組織書記牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強(qiáng)化第一責(zé)任人的唯一性，增強(qiáng)主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責(zé)意識，切實(shí)把黨的建設(shè)作為最大政績來抓。
2.健全責(zé)任體系。黨建工作影響力深、覆蓋面廣、工作量大，只有明確職責(zé)，各司其職，通力合作，才能富有成效、取得實(shí)效。要全面落實(shí)、全員落實(shí)、全程落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，積極構(gòu)建一級抓一級、一級帶一級、一級促一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局，讓人人肩上有任務(wù)、個個心中有壓力。
3.狠抓責(zé)任落實(shí)。落實(shí)從嚴(yán)治黨，要落到實(shí)處，而且要落到“點(diǎn)子”上，落到具體的事情上，找準(zhǔn)載體向?qū)嵦幨箘牛覝?zhǔn)切口向細(xì)處用力，找準(zhǔn)問題從嚴(yán)處較真。要堅持把黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，把每條戰(zhàn)線、每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，切實(shí)做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十
一是對黨的組織制度、管理規(guī)范的學(xué)習(xí)掌握不夠深入透徹，執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)謹(jǐn)，對錯誤思想、不良現(xiàn)象的處理不夠及時，力度上有欠缺，不能形成有效震懾效果，黨員干部隊伍沒有形成緊張嚴(yán)肅的政治氛圍。
二是對從嚴(yán)治黨，建設(shè)清正廉潔干部隊伍工作中存在的問題認(rèn)識不夠充分，滿足于已取得的成果，思想上有所松懈，開拓創(chuàng)新不足，對可能出現(xiàn)的問題沒有足夠的警惕性和針對性措施。
三是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效手段不多，滿足于日常工作的完成，聽從市委、市紀(jì)委、市委組織部的相關(guān)部署，自動自覺的把黨規(guī)黨紀(jì)貫徹落實(shí)到實(shí)際工作中，仍然存在松、軟、散的現(xiàn)象。
四是從5月5日開展雙休日辦公模式后，存在正常工作時間人員不足的問題。雙休日業(yè)務(wù)主要集中于三五個窗口，其他無業(yè)務(wù)窗口存在空耗人力、物力的情況。部門、事項進(jìn)駐行政中心窗口的統(tǒng)籌安排受機(jī)構(gòu)改革影響，也處于停滯狀態(tài)。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十一
有限公司，自2000年建廠以來，公司投入了大量人力、物力及其他資源為產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控、測量等一系列措施提供了堅強(qiáng)的后盾。
自公司成立以來，根據(jù)《食品安全法》、《標(biāo)準(zhǔn)化法》、《質(zhì)量安全法》、《計量法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》及各項國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并以此為基礎(chǔ)，建立了完善的質(zhì)量體系，并通過了iso 9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，haccp（iso 22000）食品安全體系認(rèn)證，水產(chǎn)加工品(干制水產(chǎn)品)qs認(rèn)證和畜禽水產(chǎn)類罐頭qs認(rèn)證，以《管理手冊》、《程序文件》等為基礎(chǔ)，制定了以下一系列與食品質(zhì)量息息相關(guān)的生產(chǎn)及質(zhì)量管理制度：
《企業(yè)從業(yè)人員健康和培訓(xùn)制度》、《原輔料入廠檢驗(yàn)制度》、《生產(chǎn)過程控制制度》、《產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)制度》、《不合格品管理制度》、《食品安全事故處置方案》、《文件管理制度》及其他各項制度。其具體內(nèi)容見附錄1。
公司通過上述主要的質(zhì)量制度，力使產(chǎn)品的質(zhì)量能夠滿足客戶及相關(guān)方的要求。其中主要體現(xiàn)在以下幾方面：對從業(yè)人員的選拔、從業(yè)資質(zhì)，到原輔料的驗(yàn)收，生產(chǎn)衛(wèi)生的保持，設(shè)備/儀器的維護(hù)保養(yǎng)、清潔，對生產(chǎn)環(huán)節(jié)的過程檢驗(yàn)、關(guān)鍵控制點(diǎn)的監(jiān)控等多方面進(jìn)行規(guī)范，為產(chǎn)品的合格生產(chǎn)提供良好的操作環(huán)境及基礎(chǔ)；并以先進(jìn)的設(shè)備/儀器對公司所生產(chǎn)出來的成品進(jìn)行檢驗(yàn)，以防不合格產(chǎn)品流向市場，對消費(fèi)者的人身、財產(chǎn)等方面帶來危害；當(dāng)發(fā)生不合格產(chǎn)品流向市場時，通過溯源機(jī)制能夠?qū)a(chǎn)品及時的召回，避免給消費(fèi)者帶來損失；當(dāng)因不合格產(chǎn)品對消費(fèi)者已經(jīng)發(fā)生危害時，通過公司定期的應(yīng)急演練為基礎(chǔ)，力求將消費(fèi)者的損失降至最低，保障人民群眾的身體健康和生命安全，為維護(hù)社會和諧穩(wěn)定完成企業(yè)應(yīng)盡的各項責(zé)任和義務(wù)。
公司目前質(zhì)量安全生產(chǎn)優(yōu)勢：
1、 專門的產(chǎn)品開發(fā)研究所：
由研發(fā)室驗(yàn)證，給生產(chǎn)提供數(shù)據(jù)支持才批量投產(chǎn)，力爭產(chǎn)品的保質(zhì)、保量。
2、生產(chǎn)領(lǐng)域中硬件設(shè)施的優(yōu)勢：
a、優(yōu)秀的制造設(shè)備：配料及調(diào)味（蒸氣夾層鍋、濃縮/蒸煮鍋、膠體磨、冷熱缸）、灌裝及封口設(shè)施（液體灌裝機(jī)、真空沖氮包裝機(jī)、自動真空旋蓋機(jī)）、殺菌機(jī)、冷卻塔、金屬探測儀、x光異物探測儀、反滲透水處理設(shè)施、熱風(fēng)消毒柜等。
3、檢、化驗(yàn)領(lǐng)域中環(huán)境以及高端儀器設(shè)備的優(yōu)勢：
以上的種種，都為產(chǎn)品的合格生產(chǎn)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
二、 我公司在安全質(zhì)量管理方面取得的成績
1、質(zhì)量體系認(rèn)證：
自公司成立以來，通過了iso 9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證，haccp（iso 22000）食品質(zhì)量安全體系認(rèn)證，水產(chǎn)加工品(干制水產(chǎn)品)qs認(rèn)證和畜禽水產(chǎn)類罐頭qs認(rèn)證，通過認(rèn)證后的一年多時間的總結(jié)、分析，建立了公司完整的產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，為公司提供了好的規(guī)劃目標(biāo)，并依據(jù)該目標(biāo)所分解的各個分項目提供了一套切實(shí)可行的制度規(guī)范，為公司的質(zhì)量管理提供了堅實(shí)有力的軟件支持。
2、年度質(zhì)量目標(biāo)完成情況：
a）重大食品安全事故：0；
b）產(chǎn)品顧客滿意率達(dá)98.5%；
c）顧客滿意度94.8%；
d）顧客投訴及時處理率為100%；
e）培訓(xùn)人員合格率：97.3%；
f）從業(yè)人員體檢合格率：100%；
g）產(chǎn)品檢驗(yàn)率：100%；
h）產(chǎn)品檢驗(yàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率：100%；
i）采購產(chǎn)品檢驗(yàn)合格率：99.3%；
j）發(fā)貨品質(zhì)準(zhǔn)確率：100%。
三、 安全質(zhì)量管理方面存在的問題及采取的措施
1、規(guī)范制度的完善：
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落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十二
工廠對食品添加劑進(jìn)行備案，建立食品添加劑臺賬，記錄食品添加劑的使用情況，嚴(yán)格按照《食品添加劑使用衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》使用。
品控部定期對車間的空氣清潔衛(wèi)生狀況及設(shè)備的清潔衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查，并進(jìn)行空降、涂抹試驗(yàn)，記錄不合格項，并對不合格情況進(jìn)行分析，采取糾偏措施，由生產(chǎn)部進(jìn)行整改;設(shè)備部定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，并對設(shè)備狀況每天巡檢，保證設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，每季度對設(shè)備維護(hù)故障情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，對易損壞部件加大維護(hù)頻次。生產(chǎn)部、品控部對收奶、配料，殺菌等關(guān)鍵控制點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控，并保有記錄，做到可追溯;工廠具備滿足檢驗(yàn)要求的檢驗(yàn)設(shè)備設(shè)施，并定期對檢驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行強(qiáng)制計量檢定，并定期安排專人做手工樣，對設(shè)備進(jìn)行比對，確保出具數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;所有的檢驗(yàn)人員都經(jīng)過專業(yè)技能培訓(xùn)，獲得化驗(yàn)員資格證;對出廠的產(chǎn)品嚴(yán)格按照出廠檢驗(yàn)項目進(jìn)行檢驗(yàn)，檢驗(yàn)合格后，出具檢驗(yàn)合格報告，產(chǎn)品方可出廠，堅決不允許不合格產(chǎn)品出廠，并保有對不合格品的處理記錄;公司定期對檢驗(yàn)人員進(jìn)行盲樣比對測試，考核并提高檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)?zāi)芰Α?/p>
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十三
公司加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)決策和部署的貫徹落實(shí)。
1、堅持問題導(dǎo)向，落實(shí)主體責(zé)任。公司領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合工作實(shí)際，對承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真的研究分析，明確了黨組織及班子成員責(zé)任，制定并下發(fā)《支部履從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，對公司班子及班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”提出明確要求，把廉政建設(shè)的責(zé)任和任務(wù)分解落實(shí)到每位班子成員。班子成員既要抓好分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)。黨支部書記對黨風(fēng)廉政建設(shè)全面負(fù)責(zé)，班子成員按分工抓好分管業(yè)務(wù)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，每季度定期研究部署全公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
2、完善責(zé)任體系，細(xì)化責(zé)任分解。結(jié)合公司實(shí)際，明確了各部門工作目標(biāo)要求，并對公司20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作責(zé)任進(jìn)行了細(xì)化分解，并嚴(yán)格推動落實(shí)。在年初公司簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的基礎(chǔ)上，各部門分別梳理《廉潔風(fēng)險識別、評估及防控措施表》，識別出121個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的廉潔風(fēng)險點(diǎn)和風(fēng)險等級，制訂出主要廉潔防控措施，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，全體干部職工積極參與，將責(zé)任落實(shí)在日常業(yè)務(wù)工作中，一級對一級負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。
3、完善考核機(jī)制，嚴(yán)格責(zé)任追究。公司黨支部結(jié)合黨內(nèi)會議，每季度對本部門落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況進(jìn)行一次匯報檢查，并將評價結(jié)果與績效考核、評先評優(yōu)掛鉤。各責(zé)任主體采取定期與不定期相結(jié)合的辦法對責(zé)任對象進(jìn)行廉政談話，溝通思想，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。公司堅持“一票否決”制度，凡是有違背黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的，在評先表彰、提拔任用、年度考核時“一票否決”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十四
自查報告。
僅供參考借鑒希望可以幫助到大家。
為了落實(shí)企業(yè)責(zé)任主體責(zé)任要求，提高質(zhì)量安全意識，青島開開加食品有限公司依據(jù)《中華人民共和國行政許可法》，《中華人民共和國食品安全法及實(shí)施條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，嚴(yán)格按照《乳制品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任情況自查表》對公司質(zhì)量安全主體責(zé)任落實(shí)情況起行了一次全面的自查。把好進(jìn)貨驗(yàn)收關(guān)、生產(chǎn)控制關(guān)、出廠檢驗(yàn)關(guān)，將落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任做到實(shí)處，確保乳制品質(zhì)量安全?，F(xiàn)結(jié)合我廠實(shí)際運(yùn)作情況，談一下我公司對落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任的一些認(rèn)識，以供探討、交流。
我公司成立伊始，即按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求，規(guī)范公司法人治理機(jī)制，緊緊圍繞"產(chǎn)品安全第一，產(chǎn)品質(zhì)量第一，企業(yè)信譽(yù)第一"的原則，建立健全企業(yè)管理制度，制定了進(jìn)貨查驗(yàn)和記錄制度、食品添加劑管理和使用制度、食品安全管理制度、關(guān)鍵過程控制制度、產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)和記錄制度、食品安全事故應(yīng)急處置制度等企業(yè)管理制度，確保產(chǎn)品從采購、生產(chǎn)、包裝、貯存到配送等各個環(huán)節(jié)實(shí)行嚴(yán)格質(zhì)量管理，按照《食品安全法》等規(guī)范生產(chǎn)，合法經(jīng)營。
工廠對食品添加劑進(jìn)行備案，建立食品添加劑臺賬，記錄食品添加劑的使用情況，嚴(yán)格按照《食品添加劑使用衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》使用。
工廠具備滿足檢驗(yàn)要求的檢驗(yàn)設(shè)備設(shè)施，并定期對檢驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行強(qiáng)制計量檢定，并定期安排專人做手工樣，對設(shè)備進(jìn)行比對，確保出具數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;所有的檢驗(yàn)人員都經(jīng)過專業(yè)技能培訓(xùn)，獲得化驗(yàn)員資格證;對出廠的產(chǎn)品嚴(yán)格按照出廠檢驗(yàn)項目進(jìn)行檢驗(yàn)，檢驗(yàn)合格后，出具檢驗(yàn)合格報告，產(chǎn)品方可出廠，堅決不允許不合格產(chǎn)品出廠，并保有對不合格品的處理記錄;公司定期對檢驗(yàn)人員進(jìn)行盲樣比對測試，考核并提高檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)?zāi)芰Α?/p>
公司建立不安全食品召回制度，在遇到緊急情況時，按計劃啟動召回程序，保證召回有序進(jìn)行。建立不安全食品應(yīng)急處置方案，并按方案組織檢查，對不安全食品按方案執(zhí)行。
我公司通過貫徹執(zhí)行落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任要求，提高了質(zhì)量安全意識，杜絕了質(zhì)量安全隱患。建立了質(zhì)量安全保證長效機(jī)制，為長期、持續(xù)地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
當(dāng)前，縣級xx隊黨組在落實(shí)深化國家xx改革繁重任務(wù)的同時，更要抓住關(guān)鍵，注重效果，落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。
黨的xx屆三中全會明確指出："落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，黨委(黨組)負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委(紀(jì)檢組)負(fù)監(jiān)督責(zé)任".這是新形勢下黨中央站在黨要管黨、從嚴(yán)治黨的高度提出的新要求、新部署、新決策，對于全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)具有重要指導(dǎo)意義。這是我們黨推進(jìn)反腐體制機(jī)制改革的一項創(chuàng)新舉措，也是對黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)律認(rèn)識的又一次升華。今年8月，xxxx總隊黨組在年中會議上就落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任作出了具體安排，提出了更明確的要求。10月11日，在收看收聽全國xx系統(tǒng)群教。
活動總結(jié)。
視頻會議后，總隊長王躍新再次強(qiáng)調(diào)了要落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，鍥而不舍地推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。對黨中央和國家局及省總隊關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的新要求、新部署，我們要有一個非常清醒的認(rèn)識，特別是對"黨委(黨組)負(fù)主體責(zé)任"的新要求、新部署要深刻把握，端正認(rèn)識，以高度的政治自覺、黨性自覺和行動自覺，做黨風(fēng)廉政建設(shè)的清醒人，明白人和帶頭人。
落實(shí)主體責(zé)任的關(guān)鍵，我認(rèn)為在于"責(zé)任、主體、落實(shí)"三點(diǎn)上。
首先，是在"責(zé)任"上，要有狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識。有了責(zé)任意識，做事情，做xx工作，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)才會有奉獻(xiàn)精神，創(chuàng)新精神，才會做到自覺主動解決問題，主動攻堅排難，主動迎接挑戰(zhàn);有了責(zé)任意識，才會努力學(xué)習(xí)，時刻不放松學(xué)習(xí)，提高抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作水平，不斷適應(yīng)新情況，不斷提高思想認(rèn)識和解決新問題的能力;有了責(zé)任意識，才會增強(qiáng)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)事業(yè)心，保持平常心態(tài)，干好xxxx事業(yè);有了責(zé)任意識，才能增強(qiáng)法制意識、紀(jì)律意識，才會克已奉公，廉潔自律，保持共產(chǎn)黨人先進(jìn)本色，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
其次，是在"主體"上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)要勇于擔(dān)當(dāng)。一要知道責(zé)任主體，各級黨組織是治黨管黨的主體，落實(shí)黨組的主體責(zé)任，既包括黨組的責(zé)任，又包括黨組書記和班子其他成員的責(zé)任;二要增強(qiáng)黨組落實(shí)主體責(zé)任的自覺性，主動性和積極性，牢固樹立"抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職，不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職，抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是不稱職的"理念;三要勇于擔(dān)當(dāng)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨組既是領(lǐng)導(dǎo)主體又是工作主體，既要掛帥又要出征?？h隊黨組書記、隊長作為第一責(zé)任人，既要承擔(dān)起深化xxxx改革，完成國家xx任務(wù)的第一責(zé)任人，也要管好班子，帶好隊伍，當(dāng)好從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，這也是我們應(yīng)對復(fù)雜局面、推進(jìn)xxxx各項改革任務(wù)的迫切要求和重要保障。
最后，是在"落實(shí)"上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)要盡職盡責(zé)，有所作為。一要堅持做到對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親力親為。近一年來，隨縣隊黨組主要領(lǐng)導(dǎo)一直堅持對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，重大情況親自匯報.定期分析研究責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀，及時解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的重大問題，種好自己的"責(zé)任田",以重點(diǎn)責(zé)任、主體責(zé)任的落實(shí)，帶動全面責(zé)任的落實(shí)。二要以身作則，以上率下，當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的示范者。帶頭講黨風(fēng)廉政課，帶頭落實(shí)廉政承諾，帶頭參加民主生活會，帶頭落實(shí)國家局和總隊的決策部署，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，自覺落實(shí)廉潔自律各項規(guī)定，發(fā)揚(yáng)"三嚴(yán)三實(shí)"的好作用，好傳統(tǒng)，不越"雷池",不踏"紅線".隨縣隊隊長在開展群眾路線教育實(shí)踐活動中，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)、帶頭查找問題、帶頭立行立改、帶頭抓好整改，通過樹立標(biāo)桿，層層抓落實(shí)，保證了教育實(shí)踐活動不虛不空，取得實(shí)效。三要關(guān)心愛護(hù)紀(jì)檢干部，支持幫助他們履行職責(zé)，開展工作，尊重他們的勞動成果。對紀(jì)檢干部高看一眼，厚愛一層。今年6月，隨縣隊紀(jì)檢組長調(diào)入隨州市隊后，隨縣隊黨組及時請示安排由副隊長兼管紀(jì)檢監(jiān)察工作。經(jīng)匯報爭取，今年8月，隨州市隊為隨縣隊下派了一名年富力強(qiáng)的同志到隨縣隊掛任紀(jì)檢組長，解決好了專崗主抓的問題，確保紀(jì)檢干部主抓主業(yè);四要優(yōu)化紀(jì)檢干部工作環(huán)境和氛圍，隨縣隊為紀(jì)檢干部配全了辦公辦案等設(shè)備，確保紀(jì)檢干部敢監(jiān)督、會監(jiān)督、善監(jiān)督，積極維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)健康發(fā)展。
一要注重統(tǒng)籌謀劃部署，促進(jìn)工作?？h級xx黨組書記、隊長要從戰(zhàn)略全局抓好全隊工作謀劃和部署，牢固樹立"兩個意識"的理念，緊緊抓牢作風(fēng)建設(shè)主題，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與xxxx工作齊頭并進(jìn)。隨縣隊研究制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)、目標(biāo)要求和具體措施。作為第一責(zé)任人，帶頭簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)。
責(zé)任書。
同時組織縣隊所有人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家局、省總隊、市隊、縣委縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議精神，并把會議精神真正落實(shí)到日常xxxx之中，促進(jìn)了工作。
二要注重干部隊伍管理和制度建設(shè)，改進(jìn)作風(fēng)。抓好反腐倡廉建設(shè)，管好用好干部是決定性因素。管好用好干部，可以營造風(fēng)清氣正的干事環(huán)境。隨縣隊嚴(yán)格履行管理教育責(zé)任，注重把好思想關(guān)，定期開展班子成員與隊員談心制度，立足抓早、抓小、抓苗頭，毫不動搖地抓好隊員們的思想教育。以制度建設(shè)為抓手，認(rèn)真貫徹落實(shí)"三重一大"決策制度，嚴(yán)格按照規(guī)定和程序，實(shí)行集體決策。建立健全領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，始終從全局高度把握好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽工作的正確方向和推進(jìn)重點(diǎn)。著力解決了隊內(nèi)存在的執(zhí)行力不強(qiáng)、辦事效率不高、紀(jì)律意識淡化的問題，改進(jìn)了工作作風(fēng)，營造了風(fēng)清氣正的內(nèi)部環(huán)境。
三要注重業(yè)務(wù)監(jiān)管，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。數(shù)據(jù)質(zhì)量是xxxx工作永恒的生命線，是xxxx工作的立身之本。隨縣隊黨組進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，緊緊團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子，落實(shí)主體責(zé)任，勇于黨風(fēng)廉政建設(shè)之擔(dān)當(dāng)，恪盡國家xx之責(zé)，以風(fēng)清氣正之貌搞好基層xx工作，筑牢數(shù)據(jù)反腐的"防線",不斷提高源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十五
黨支部利用多種形式，定期組織學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，不斷給黨員干部“拍肩膀”、“拉袖子”、“敲警鐘”，把干部職工的思想教育和紀(jì)律教育納入公司黨支部管理工作的全過程，總體部署，統(tǒng)一推進(jìn)。
1、加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí)教育。公司黨支部積極組織開展“一學(xué)三講”專項提升活動，深化“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育。并采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論、做筆記、寫心得、開研討交流會等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十九大精神、習(xí)近平總書記系列講話等內(nèi)容。結(jié)合黨員大會、總經(jīng)理辦公會、公司例會等形式，反復(fù)開展廉政教育，并多次組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，強(qiáng)化了干部職工的黨性觀念和紀(jì)律意識，增強(qiáng)了清政廉潔、遵紀(jì)守法的自覺性，促使全體黨員干部把黨紀(jì)黨規(guī)熟記于心、細(xì)化于行。
2、強(qiáng)化典型案例教育。定期組織學(xué)習(xí)紀(jì)委工作通報，如《中央紀(jì)委公開曝光七起落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力被問責(zé)典型案例》等；用黨員群眾中的各類典型人物，如“一學(xué)三講”學(xué)習(xí)典型等身邊的人和事進(jìn)行鮮活的案例宣講，使廣大干部職工增強(qiáng)了廉潔從政意識，樹立了自律思想，奠定了艱苦奮斗的思想基礎(chǔ)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員反腐高壓紅線意識，自覺樹立遵紀(jì)守法的思想道德底線。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十六
20xx年，領(lǐng)導(dǎo)班子在集團(tuán)公司及開發(fā)公司正確領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督指導(dǎo)下，按照有關(guān)要求，結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》目標(biāo)要求，始終保持清醒的頭腦，與時俱進(jìn)，恪盡職守，廉潔自律，公司領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮表率作用，影響和帶動全體干部職工共同營造勤政廉潔、奮發(fā)向上的工作環(huán)境，不斷完善公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)和各項制度落實(shí)，明確任務(wù)分工，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)?，F(xiàn)將公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)及自查情況總結(jié)如下：
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十七
年初，根據(jù)重組后的實(shí)際，結(jié)合總廠紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)，我們研究制定了《xx廠二oo五年度紀(jì)檢監(jiān)察工作意見》，對全年紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了規(guī)劃：一是采取多種形式，扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政教育;二嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律;三是加強(qiáng)監(jiān)督力度，提高勤政水平;四是加大信訪處理力度，堅決查辦違法違紀(jì)案件;五是加強(qiáng)制度建設(shè)，促進(jìn)源頭治理工作逐步深化;六是加強(qiáng)責(zé)任考核，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;七是抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)隊伍建設(shè)。
在此基礎(chǔ)上，針對重組期間干部職工思想活躍容易出現(xiàn)問題的新形勢，為強(qiáng)化各級干部的責(zé)任意識，分廠黨委責(zé)成分廠紀(jì)委根據(jù)實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，對班子、班子成員及各車間、處室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化，分解到了部門和責(zé)任人。同時，印制了《xx廠南陽分廠黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，擬定了分廠黨政負(fù)責(zé)人與分廠班子成員簽訂的目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容14項，班子成員與分管部門簽訂的目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容12項，并于4月隆重召開了由各部門一把手、各支部書記、紀(jì)檢監(jiān)察信息員和重點(diǎn)業(yè)務(wù)部門的干部職工共計200多人參加的全廠政治工作會議，會上不僅部署了年度政治工作，同時也對全年的紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了全面安排，并在班子成員之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人之間層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。
二、采取多種形式，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。
主要開展了以下幾方面的工作：第一是加強(qiáng)了節(jié)前教育。節(jié)日期間是各種不正之風(fēng)易發(fā)期和高發(fā)期，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督和“節(jié)日病”的治理是節(jié)日期間反腐倡廉工作的重點(diǎn)。為此，雙節(jié)前夕，分廠紀(jì)委專門下發(fā)文件，及時轉(zhuǎn)發(fā)了中紀(jì)委《關(guān)于20xx年元旦、春節(jié)期間嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定堅決禁止奢侈浪費(fèi)行為的通知》，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際，明確提出了六點(diǎn)具體要求：一是各部門要組織本部門干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)《通知》精神，把上級規(guī)定和要求傳達(dá)到每一名干部職工，教育和引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立廉潔意識，增強(qiáng)紀(jì)律觀念和法制觀念，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，保持艱苦奮斗、勤儉樸素、廉潔奉公的良好風(fēng)氣;二是強(qiáng)調(diào)了各級干部要嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律。重申了領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定;三是嚴(yán)禁黨員干部以任何形式參與賭博，要求各部門負(fù)責(zé)人要切實(shí)加強(qiáng)對本部門干部職工的教育管理，對直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的黨員干部參與賭博問題不制止的，要追究部門主要負(fù)責(zé)人及其他有關(guān)負(fù)責(zé)任人的責(zé)任。四是要認(rèn)真轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實(shí)關(guān)心群眾生活。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層，加強(qiáng)同群眾的密切關(guān)系。五是要倡導(dǎo)文明、健康的新風(fēng)尚。要堅決抵制和反對各種封建迷信非法活動;六是各部門節(jié)后要組織干部認(rèn)真搞好自查，并結(jié)合學(xué)習(xí)和執(zhí)行《通知》規(guī)定的情況寫出部門書面自查報告。節(jié)后一上班，24個部門都上報了負(fù)責(zé)的自查報告，未發(fā)現(xiàn)一例違反廉潔自律規(guī)定的事件。
第二是大力開展了學(xué)習(xí)宣傳貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐化體系實(shí)施綱要》和總廠《制度匯編》活動。《實(shí)施綱要》是當(dāng)前和今后一個時期開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐化工作的一個指導(dǎo)性文件，為使全廠黨員干部全面把握綱要的基本精神和主要內(nèi)容，把建立健全懲治與預(yù)防腐化體系的工作納入企業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃，為落實(shí)好《實(shí)施綱要》奠定堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。分廠紀(jì)委把《實(shí)施綱要》的學(xué)習(xí)宣傳教育作為上半年的工作重點(diǎn)。一方面，我們購置了《實(shí)施綱要》單行本100本，連同總廠《制度匯編》一并發(fā)放到中層以上干部，做到人手一冊，使全廠各級干部對綱要內(nèi)容熟讀牢記，入腦入心。另一方面，又購置了由中紀(jì)委宣教室錄制的《實(shí)施綱要》學(xué)習(xí)輔導(dǎo)光盤，集中進(jìn)行了放映觀摩學(xué)習(xí)。同時，為檢驗(yàn)干部的學(xué)習(xí)效果，六月中旬，分廠紀(jì)委又組織全體中層以上干部開展了一次學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》和《制度匯編》知識測試活動，較好地調(diào)動了各級干部學(xué)習(xí)的自覺性，收到了較好的效果。測試優(yōu)秀率達(dá)95%以上，真正達(dá)到了以考促學(xué)的目的。
三、嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。
領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐化工作的關(guān)鍵。今年我們重點(diǎn)抓好了以下幾方面工作：一是針對重組進(jìn)入實(shí)質(zhì)運(yùn)作階段的實(shí)際情況，重申了全廠各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)真遵守《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》，嚴(yán)格遵守四大紀(jì)律八項要求，嚴(yán)格遵守省委對各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政做出的12條要求。同時，特別強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)格遵守總廠紀(jì)委提出的重組期間的五項紀(jì)律要求，明確提出全廠上下務(wù)必要與總廠黨委、廠部在思想上、政治上、行動上保持高度一致，認(rèn)真落實(shí)總廠黨委、廠部關(guān)于企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理與改革、穩(wěn)定、發(fā)展的一系列方針、政策、決議、決定和工作部署，有令必行，有禁必止，確保政令暢通。與此同時，我們還要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要按照總廠的要求，認(rèn)真對照檢查，及時自查自糾，要特別加強(qiáng)對配偶、子女和身邊工作人員的管理，要把檢查對照的過程作為黨性鍛煉的過程，從細(xì)微處入手，防微杜漸，警鐘常鳴，在廣大干部職工中樹立起艱苦奮斗、清正廉潔、勤政為民的形象。
二是繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定。并把此項工作同治理“節(jié)日病”捆綁進(jìn)行，從節(jié)前教育、節(jié)中監(jiān)督、節(jié)后檢查三個方面入手，重點(diǎn)加大了節(jié)后監(jiān)督檢查力度。特別是在傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)過后，廠紀(jì)檢監(jiān)察室即印發(fā)通知，要求各部門上報節(jié)日期間落實(shí)上級精神和貫徹執(zhí)行有關(guān)規(guī)定情況的自查報告。從上報的情況看，各部門都能夠加強(qiáng)思想教育，認(rèn)真貫徹執(zhí)行省公司黨組精神，針對廠紀(jì)委提出的六條要求，干部和各部門都能夠嚴(yán)格遵守。有2個部門對業(yè)務(wù)單位贈送的慰問品進(jìn)行了登記，未發(fā)現(xiàn)據(jù)為己有現(xiàn)象。
四、拓寬監(jiān)督渠道，認(rèn)真組建紀(jì)檢監(jiān)察信息網(wǎng)絡(luò)。
組建由廣大職工參與的紀(jì)檢監(jiān)察信息網(wǎng)絡(luò)，是充分發(fā)揮職工群眾監(jiān)督作用的有效渠道，這一制度在南陽分廠已堅持多年，今年，我們繼續(xù)實(shí)施了這一有益做法。在年初的政治工作會議上，分廠黨委把紀(jì)檢監(jiān)察信息工作也作為一項重要內(nèi)容進(jìn)行了全面部署。會上，對去年的活動情況進(jìn)行了總結(jié)，對今年的工作進(jìn)行了布置，明確了工作重點(diǎn)。同時，對去年涌現(xiàn)的3個先進(jìn)信息組和21名優(yōu)秀信息員進(jìn)行了表彰，并對今年新產(chǎn)生的56名信息員予以大會聘任，重新組建了紀(jì)檢監(jiān)察信息網(wǎng)絡(luò)。會后，我們還開展了年度第一次信息收集活動，有32名信息員提供了各種信息52條，經(jīng)歸納整理為10條。這些信息為紀(jì)檢監(jiān)察工作提供了第一手資料，同時也為廠領(lǐng)導(dǎo)洞察職工的思想狀況、正確進(jìn)行決策提供了依據(jù)。
五、強(qiáng)化責(zé)任意識，切實(shí)搞好責(zé)任制半年自查。
認(rèn)真搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織協(xié)調(diào)和督促檢查是紀(jì)檢監(jiān)察部門的一項重要工作，也是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識的有效手段。六月初，根據(jù)年度工作安排，分廠紀(jì)委就著手組織半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查工作，要求各部門要以目前正在開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的責(zé)任內(nèi)容和部門工作實(shí)際，結(jié)合與分管廠領(lǐng)導(dǎo)簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任目標(biāo)書中所規(guī)定的內(nèi)容，全面進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查。重點(diǎn)自查貫徹落實(shí)總廠黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署情況、部門和干部履行崗位職責(zé)情況、部門和干部落實(shí)廉潔自律各項規(guī)定情況等五個方面，要求各部門要認(rèn)真回顧和總結(jié)半年來的工作情況，寫出負(fù)責(zé)的自查報告。截止6月底，全廠24個部門都結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行了認(rèn)真自查總結(jié)。從檢查和各部門上報的材料看，各職能部門和干部個人都能強(qiáng)化責(zé)任意識，狠抓工作落實(shí)，把承擔(dān)的任務(wù)切實(shí)落到實(shí)處，較好履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定。同時，各部門都能結(jié)合實(shí)際詳細(xì)制訂了下一步抓落實(shí)的`具體措施，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十八
為了落實(shí)企業(yè)責(zé)任主體責(zé)任要求，提高質(zhì)量安全意識，青島開開加食品有限公司依據(jù)《中華人民共和國行政許可法》，《中華人民共和國食品安全法及實(shí)施條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，嚴(yán)格按照《乳制品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任情況自查表》對公司質(zhì)量安全主體責(zé)任落實(shí)情況起行了一次全面的自查。把好進(jìn)貨驗(yàn)收關(guān)、生產(chǎn)控制關(guān)、出廠檢驗(yàn)關(guān)，將落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任做到實(shí)處，確保乳制品質(zhì)量安全?，F(xiàn)結(jié)合我廠實(shí)際運(yùn)作情況，談一下我公司對落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任的一些認(rèn)識，以供探討、交流。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇十九
救護(hù)中隊。
按照中央關(guān)于開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的統(tǒng)一部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神。近日，根據(jù)中鋁公司黨組關(guān)于開展“落實(shí)責(zé)任、敢于擔(dān)當(dāng)”主題大討論的部署要求，王洼煤業(yè)公司黨政高度重視，迅速行動，結(jié)合實(shí)際，制定印發(fā)實(shí)施方案，全面啟動“落實(shí)責(zé)任、敢于擔(dān)當(dāng)”主題大討論活動。
針對本次活動，救護(hù)中隊黨支部對本次活動又進(jìn)行了統(tǒng)一部署安排、隊內(nèi)分為小組學(xué)習(xí)討論、對照查擺、整改落實(shí)三個階段進(jìn)行。
在學(xué)習(xí)討論階段，王洼煤業(yè)公司以學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹落實(shí)中鋁公司黨組書記、董事長葛紅林在中鋁公司2015年工作會議上的報告和2月10日干部大會上的講話精神為主線，以抓住領(lǐng)導(dǎo)干部為關(guān)鍵，以抓落實(shí)為突破口，彈好“三部曲”，建立“四層金字塔式”關(guān)鍵工作措施保障體系，構(gòu)建各項工作推進(jìn)落實(shí)的“五有”格局，切實(shí)抓好本質(zhì)脫困工作的落實(shí)。
針對中鋁公司黨組書記、董事長葛紅林在中鋁公司2015年工作會議上的報告和2月10日干部大會上的講話精神和煤業(yè)公司總經(jīng)理在公司干部大會上的講話精神，救護(hù)中隊專門召開了政治學(xué)習(xí)會議，以重點(diǎn)學(xué)習(xí)二位領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，深入細(xì)致的領(lǐng)會其深刻的含義，同時在“救護(hù)中隊分場職工代表大會”上又由支部書記楊華瑞組織學(xué)習(xí)了其講話精神，從公司各礦面臨的嚴(yán)峻形勢、直面困難、敢于擔(dān)當(dāng)、率先扭虧脫貧，統(tǒng)一到“敢拼才會贏”的作風(fēng)導(dǎo)向上來。
救護(hù)中隊黨支部緊緊圍繞企業(yè)本質(zhì)脫困任務(wù)目標(biāo)、主要矛盾和突出問題，緊密聯(lián)系個人思想和工作實(shí)際，深入查找領(lǐng)導(dǎo)班子和自己在思想觀念和工作作風(fēng)上存在的問題，中層干部認(rèn)真撰寫對照檢查材料，為自己畫畫像，邊查邊思邊改。重點(diǎn)在談問題、找根源、明措施上下功夫，問題大家擺、是非大家辯、答案大家找，在思想碰撞中凝聚思想共識，切實(shí)扭轉(zhuǎn)一切阻礙工作的陳規(guī)陋習(xí)和落后的思想觀念。
在學(xué)習(xí)討論階段，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神，梳理以往工作中突出的問題和具體表現(xiàn)，總結(jié)提煉討論成果，明確努力方向和目標(biāo)，為大討論活動下一階段（對照查擺階段）做好準(zhǔn)備。同時，針對討論得出的問題，要做好討論記錄，自己能整改的盡力認(rèn)真整改落實(shí)，爭取為上級減壓?；顒与A段，克服班子和個人存在的“習(xí)慣性麻木、習(xí)慣性回避、習(xí)慣性推脫、習(xí)慣性上交”等“壞習(xí)慣”，擔(dān)責(zé)不推、擔(dān)事不躲、擔(dān)難不怯，緊之又緊、細(xì)之又細(xì)、實(shí)之又實(shí)地抓好工作，為公司實(shí)現(xiàn)本質(zhì)脫困目標(biāo)提供有力支撐。
落實(shí)主體責(zé)任自查報告篇二十
為了落實(shí)企業(yè)責(zé)任主體責(zé)任要求，提高質(zhì)量安全意識，青島開開加食品有限公司依據(jù)《中華人民共和國行政許可法》，《中華人民共和國食品安全法及實(shí)施條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，嚴(yán)格按照《乳制品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任情況自查表》對公司質(zhì)量安全主體責(zé)任落實(shí)情況起行了一次全面的自查。把好進(jìn)貨驗(yàn)收關(guān)、生產(chǎn)控制關(guān)、出廠檢驗(yàn)關(guān)，將落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任做到實(shí)處，確保乳制品質(zhì)量安全?，F(xiàn)結(jié)合我廠實(shí)際運(yùn)作情況，談一下我公司對落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任的一些認(rèn)識，以供探討、交流。
我公司成立伊始，即按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求，規(guī)范公司法人治理機(jī)制，緊緊圍繞"產(chǎn)品安全第一，產(chǎn)品質(zhì)量第一，企業(yè)信譽(yù)第一"的原則，建立健全企業(yè)管理制度，制定了進(jìn)貨查驗(yàn)和記錄制度、食品添加劑管理和使用制度、食品安全管理制度、關(guān)鍵過程控制制度、產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)和記錄制度、食品安全事故應(yīng)急處置制度等企業(yè)管理制度，確保產(chǎn)品從采購、生產(chǎn)、包裝、貯存到配送等各個環(huán)節(jié)實(shí)行嚴(yán)格質(zhì)量管理，按照《食品安全法》等規(guī)范生產(chǎn)，合法經(jīng)營。
工廠對食品添加劑進(jìn)行備案，建立食品添加劑臺賬，記錄食品添加劑的使用情況，嚴(yán)格按照《食品添加劑使用衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》使用。
品控部定期對車間的空氣清潔衛(wèi)生狀況及設(shè)備的清潔衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查，并進(jìn)行空降、涂抹試驗(yàn)，記錄不合格項，并對不合格情況進(jìn)行分析，采取糾偏措施，由生產(chǎn)部進(jìn)行整改;設(shè)備部定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，并對設(shè)備狀況每天巡檢，保證設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，每季度對設(shè)備維護(hù)故障情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，對易損壞部件加大維護(hù)頻次。生產(chǎn)部、品控部對收奶、配料，殺菌等關(guān)鍵控制點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控，并保有記錄，做到可追溯;工廠具備滿足檢驗(yàn)要求的檢驗(yàn)設(shè)備設(shè)施，并定期對檢驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行強(qiáng)制計量檢定，并定期安排專人做手工樣，對設(shè)備進(jìn)行比對，確保出具數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;所有的檢驗(yàn)人員都經(jīng)過專業(yè)技能培訓(xùn)，獲得化驗(yàn)員資格證;對出廠的產(chǎn)品嚴(yán)格按照出廠檢驗(yàn)項目進(jìn)行檢驗(yàn)，檢驗(yàn)合格后，出具檢驗(yàn)合格報告，產(chǎn)品方可出廠，堅決不允許不合格產(chǎn)品出廠，并保有對不合格品的處理記錄;公司定期對檢驗(yàn)人員進(jìn)行盲樣比對測試，考核并提高檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)?zāi)芰Α?/p>
產(chǎn)品從原料、輔料、包材的使用情況都有記錄，能夠從產(chǎn)品追溯到奶源、輔料、包材，工廠對三地報單、分貨單、物流配送線路單整理歸檔，記錄產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)批號、數(shù)量、銷售地點(diǎn)，可做到產(chǎn)品的可追溯;公司建立不安全食品召回制度，在遇到緊急情況時，按計劃啟動召回程序，保證召回有序進(jìn)行。建立不安全食品應(yīng)急處置方案，并按方案組織檢查，對不安全食品按方案執(zhí)行。
公司每年制定年度培訓(xùn)計劃，由行政部、生產(chǎn)部、品控部各部門對員工進(jìn)行培訓(xùn)，側(cè)重點(diǎn)不同，使每位員工能夠受到全方位培訓(xùn)。對每位新入職的員工進(jìn)行食品質(zhì)量安全知識的培訓(xùn)，并保持相關(guān)記錄;對入職員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方允許獨(dú)立上崗，并三個月后對員工進(jìn)行技能考核，對培訓(xùn)效果跟蹤驗(yàn)證;對新員工健康體檢合格后，方安排正式入職，建立從業(yè)人員健康檔案，對員工健康狀況統(tǒng)一了解;我公司通過貫徹執(zhí)行落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任要求，提高了質(zhì)量安全意識，杜絕了質(zhì)量安全隱患。建立了質(zhì)量安全保證長效機(jī)制，為長期、持續(xù)地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
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