報告通常包括引言、方法、結果、討論和結論等部分，每一部分都有其特定的目的和內容。在報告中使用圖表、表格等可視化工具可以更清晰地展示數據和結果。報告是一種系統(tǒng)性和詳盡的書面陳述，用于傳達對特定問題或事件的調查、研究和分析結果。在職場中，報告被廣泛使用，用于向上級匯報工作進展、提出建議或解決問題。如何撰寫一份完美的報告是一個需要認真思考和準備的問題。那么我們該如何寫一份較為完美的報告呢？以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇一
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司大約五個月了，公司里的人對我都很好。我衷心感謝各位同事對我的照顧，在這半年里，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。
因為諸多原因，最近感覺自己的心態(tài)很不好，不能夠很好的完成崗位工作，我想這樣下去對我自己以及身邊的同事都有負面的影響，我知道公司現(xiàn)在需要的.是富有非常高激情的員工，而不是一直沉默在自己世界里的消極員工。現(xiàn)在我不得不向公司提出申請，對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
最后，衷心祝愿公司健康成長，事業(yè)蒸蒸日上！祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇二
尊敬的領導：
您好！
我在我們單位工作，而今要向您提出離職，個人的能力實在是還不足以勝任這份工作，工作之中的事情也是做得不好。
其實我也是想努力的去把事情做好，但是做了這段時間，我也是發(fā)現(xiàn)，雖然努力了，但是效果卻并不是很好，我也是明白這是我的能力問題，真的應付不了崗位上的這些工作，可能在其他的同事眼里這些工作并不是難做的，但是對于剛進入社會不久的我來說，真的特別的困難，我也是嘗試了很多次了，但是總是做不好，好多次都是需要同事來幫我，才可以把一件事情給完成，而還有很多的事情堆積著，導致我的工作效率也是比較的低，而且自己也是感覺到一種無力的感覺，覺得自己真的做起事情來很累，很難。
我知道，能得到這一份工作是很不容易的，而今要走，卻是由于自己的能力無法勝任，我也是感到很多的無奈，但是我也是知道，不能耽擱了單位的工作，并且自己也是需要再繼續(xù)的去沉淀，去學習，讓自己的能力得到了提升之后，才能真的來做好這份工作，有些時候，離去或許也是一種更好的選擇，可以讓我更加認清現(xiàn)實，知道自己的水平是怎么樣的，又該如何的去進步，去改進，讓自己能在下次的工作之中，知道自己要怎么樣的去走，而不是還在這個崗位上，做不好事情，耽擱了工作，自己的壓力也是會很大的，我知道自己的水平而今的確是不夠的，不過我也是會在今后努力，盡量的爭取能早日回到這個崗位上，而今的離職，雖然是有些被迫，但是也是給我提了一個醒，我的努力還不夠，還需要繼續(xù)的加倍去做，才能真的變得優(yōu)秀。
要離開了，有些不舍，同時這份工作也是讓我更加的意識到自己哪些方面需要繼續(xù)的去學習，去提升的，并且在這工作之中我也是知道，能力不足而去做工作，不但是工作做不好，自己的壓力大，而且對于單位也是一種傷害，我也是知道我不能再這樣下去，離開是一種更好的選擇，不再將就，并且以后我也是更加的明白，只有去做自己能做的工作，在崗位上才能收獲更多，才能得到單位的認可，并且自己也是有職業(yè)上的成就的，領導，也是希望早日的批準我的一個離職申請。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
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事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇三
尊敬的領導：
您好！
首先十分感謝您愿意留出時間批閱我的'辭職報告，辭職的這個想法伴隨我已久了，從剛進入公司的第二天就存在了，這份辭職報告也是我一周前就已經寫好了，很抱歉，不能再為公司出謀劃策效力了，雖然以我的能力，在職期間也沒為公司做出什么貢獻，但是還是要跟你說一聲對不起，讓您看走眼了，我并不是公司所需要的那種人才，并不能發(fā)揮這個職位對公司的最大貢獻，辭職是對公司對我最好的結果。
我于一個月前進入到我們公司，我的崗位是公司的辦公室文員，剛開始我對我的進入到企業(yè)的第一份工作滿懷著信任，干勁十足，感覺對人生的未來充滿著希望，我也堅信我能勝任這份工作，可現(xiàn)實卻給了我當頭一棒，我除了能接聽電話，幫忙轉接電話、接待一下來公司的客戶外，其他的工作我是一竅都不通，特別是電腦資料的整理和錄入工作，我能做上一整天，我最怕領帶您給我安排這樣的工作任務了，我雖然在學校學習成績很好，但是我從沒學過電腦，沒吃過豬肉也見過豬跑，基本的操作還是會的，比如開機什么的。我再公司干了一個月了，在這一個月里我也很奮力的在學習電腦辦公技能，但是時間有限，學習進展并不快，您可能不知道，只要您讓我用辦公軟件整理資料的時候，我都會連夜的加班，第二天才能拿給你，我一開始一直想不明白您為什么要安排這么繁重的任務給我，后來我才知道是我的能力太差了，其實你交給我的任務，別人會的人，一個小時就能解決，而我卻要一個一個的去做，所以我才需要花那么長的時間去完成。主要原因還不是我能力不足，對辦公軟件的不熟悉，導致工作效率極其低下，嚴重影響公司工作進展。
攢夠了失望最后總是要離開的，我之前因為您交代給我的工作任務，很多都沒能及時的完成，沒少接受您的批評，上次還因為我的失誤導致公司的會議都沒繼續(xù)開下去了，您讓我做一份報表出來，10點之前交給您，我因為太著急了，東西做好后忘了保存，最后拿了一個空的u盤給你，那次您可把我罵慘了。公司的同事也在說，人事部怎么招了這樣一個“廢物”進來，啥也不會做，公司什么時候開始養(yǎng)閑人了……我知道這些都是因為我的工作能力不足才產生的，我也很有自知之明，一次又一次的批評以及同事們背后閑話，讓我一點一點的堅定了辭職的決心。
我希望公司能找到一個十分符合公司要求的文員，我就不多做叨擾了，我想盡快辦理離職手續(xù)。
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇四
尊敬的領導：
您好！
首先十分感謝您愿意留出時間批閱我的辭職報告，辭職的這個想法伴隨我已久了，從剛進入公司的第二天就存在了，這份辭職報告也是我一周前就已經寫好了，很抱歉，不能再為公司出謀劃策效力了，雖然以我的能力，在職期間也沒為公司做出什么貢獻，但是還是要跟你說一聲對不起，讓您看走眼了，我并不是公司所需要的那種人才，并不能發(fā)揮這個職位對公司的最大貢獻，辭職是對公司對我最好的結果。
我于一個月前進入到我們公司，我的崗位是公司的辦公室文員，剛開始我對我的進入到企業(yè)的第一份工作滿懷著信任，干勁十足，感覺對人生的未來充滿著希望，我也堅信我能勝任這份工作，可現(xiàn)實卻給了我當頭一棒，我除了能接聽電話，幫忙轉接電話、接待一下來公司的客戶外，其他的工作我是一竅都不通，特別是電腦資料的整理和錄入工作，我能做上一整天，我最怕領帶您給我安排這樣的工作任務了，我雖然在學校學習成績很好，但是我從沒學過電腦，沒吃過豬肉也見過豬跑，基本的操作還是會的，比如開機什么的。我再公司干了一個月了，在這一個月里我也很奮力的`在學習電腦辦公技能，但是時間有限，學習進展并不快，您可能不知道，只要您讓我用辦公軟件整理資料的時候，我都會連夜的加班，第二天才能拿給你，我一開始一直想不明白您為什么要安排這么繁重的任務給我，后來我才知道是我的能力太差了，其實你交給我的任務，別人會的人，一個小時就能解決，而我卻要一個一個的去做，所以我才需要花那么長的時間去完成。主要原因還不是我能力不足，對辦公軟件的不熟悉，導致工作效率極其低下，嚴重影響公司工作進展。
攢夠了失望最后總是要離開的，我之前因為您交代給我的工作任務，很多都沒能及時的完成，沒少接受您的批評，上次還因為我的失誤導致公司的會議都沒繼續(xù)開下去了，您讓我做一份報表出來，10點之前交給您，我因為太著急了，東西做好后忘了保存，最后拿了一個空的u盤給你，那次您可把我罵慘了。公司的同事也在說，人事部怎么招了這樣一個“廢物”進來，啥也不會做，公司什么時候開始養(yǎng)閑人了……我知道這些都是因為我的工作能力不足才產生的，我也很有自知之明，一次又一次的批評以及同事們背后閑話，讓我一點一點的堅定了辭職的決心。
我希望公司能找到一個十分符合公司要求的文員，我就不多做叨擾了，我想盡快辦理離職手續(xù)。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇五
尊敬的領導：
您好！
我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的幾周時間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經過這幾周在公司從事市場的工作，使我在美容行業(yè)領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激！
公司無論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為自己能力有些欠缺，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月x日正式離職。
感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞臺，感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會，感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵！
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇六
尊敬的老師：
您好！
我是xx，這段時間在工作當中，我也還是感覺壓力很大的，我相信這對工作是很不好的，我也需要好好的反思自己一下，我來到公司也已經有一段時間了，我也相信自己可以做的更好一點，我也一定會更加的努力，去做出好的成績來，這是我應該要去做好的，現(xiàn)在也提出辭職的決定，反而輕松了很多，我不希望自己影響到了工作。
這段時間在工作方面，我還是應該要合理去規(guī)劃好自己的工作，這次來和您辭職主要也是因為自己能力不足，隨著公司越來越好，現(xiàn)在工作也是比較多的，拓展了很多業(yè)務，這對我也是非?？简灥?，我來到公司一年多的時間了，也希望今后去做的`更加認真一點，這也是我應該要認真維持下去的，我也一定會更加用心去做好自己分內的事情，未來會努力去調整好自己的方向，堅定好自己的態(tài)度，讓自己做的更加細心一點，在這個過程當中我還是感覺很有意義的，在這個過程當中我也希望自己能夠發(fā)揮出更好的成績來，這是我接下來需要端正好的態(tài)度，我一定不會辜負了老師的期望，也一定不會再這樣下去消耗自己的時間了。
到公司這一年多的時間當中，我也是感覺非常充實的，我渴望堅持做的更好一點，也一定不會辜負了老師的期望，再也不會這樣消耗自己的時間了，身為一名xx的員工，我現(xiàn)在也是感覺很有意義的，這對我來講也是很大的提高，未來也會繼續(xù)去做好自己分內的事情，除了認真的完成好日常的工作之外，我也會虛心去學習更多的知識，這對我也是一個很有意義的事情，這對我也是一個很有意義的事情，所以我也一定會做的更加有信心一點，因為這段時間以來的工作當中，也是出現(xiàn)了一些問題，所以我也相信在以后的學習當中能夠去學習更多的知識。
我也渴望在這樣的環(huán)境下面去合理的安排好自己的事情，個人能力不足這對工作的影響很大，過去的一段時間當中我也是感覺非常的不好，這實在是讓我感覺很不好，您也對我的工作非常關照，通過近期的工作，我也認識到了自己的問題，相信在以后的工作當中，接下來我也一定會更加認真的，在能力上面我也一定會繼續(xù)去完善好自己的事情，不會辜負了您的期望，望您理解我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇七
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職，公司職員對自己工作能力不滿意辭職報告。
自從大學畢業(yè)后來到公司已經兩年了，時間過的真快啊。我還記的我畢業(yè)時怯怯的來到公司應聘，那時的我對前途一點把握都沒有，工作也很長時間沒有著落，可謂是人生中的低潮期吧。不過就在這時候是公司慧眼識珠，錄用了我，當時的我真的是十分的開心，我想我終于可以工作了。到現(xiàn)在我都很感激公司當時對我的恩情。
來巨石近兩年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過苦惱和彷徨。公司的氣氛就和一個大家庭一樣，相處的融洽和睦。在公司的過去兩年里，利用公司給予的良好學習時間與機會，增加了一些知識和實踐經驗，辭職報告《公司職員對自己工作能力不滿意辭職報告》。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！
然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意。記得某管理者曾說過，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。盡管我一思考，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝——年少氣盛，不愿意選擇安逸，卻無法有足夠的動力繼續(xù)向前進?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去重新尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好最后一班崗。離開公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
我不是對公司有意見才離開公司的，我只是對我自己不滿意，在公司待了兩年多而毫無建樹，雖然同事和領導并不沒有怪我，也沒說什么?？墒俏易约簩嵲谑歉械胶芫趩剩苍S我真的是不適合公司的工作，我想我該離開公司了。也許我換個環(huán)境會找到人生中的另一個方向和前途呢，這對我和公司都是滿意的結果。
我想我離開公司不會給公司帶來任何的不良影響，我的能力不足以在公司有任何的影響，我的工作崗位隨便找一個人就可以頂替，所以我想我不會給公司帶來什么負面影響，但是我還是感到很愧疚。
也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝愿公司興旺發(fā)達。
·······人力資源部：xx。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇八
尊敬的領導：
您好！
我是xx，這次跟您來辭職我感覺非常的不好，真的是對自己工作還是要有一個全新的判斷，是我在工作當中表現(xiàn)的不好，能力不足讓我感覺非常吃力，在工作當中我也不知道怎么去做好了，這段時間以來的工作當中我還是感覺很不好，有些壓力，這不是我所想面對的事情，要是再發(fā)生這種事情那就非常不好了，所以跟您來辭職也是我左思右想的事情，是我應該要做好準備的。
我知道在這方面我還是要認真去保持好的態(tài)度，作為一名員工我應該要端正好態(tài)度，努力提高自己的工作能力，但是近期的工作讓我感覺很不好，我不希望再發(fā)生這樣的情況了，在能力方面我確實還是要認真的去提高，能力是一個非常重要的東西，在工作當中這一定是要認真去做好的，作為一名員工我需要去做好這些，對自己的能力應該有客觀的判斷，能力不足是不能夠做好工作的，我深刻的意識到了這個問題，我不知道應該怎么跟您解釋，這段時間我做的也不是很好，我感覺自己各個方面還是應該要有自己的判斷，這也是我應該去做好的事情，近期在工作方面我感覺到了很多的壓力，我也不想再犯這樣的錯誤，以后還會有很多重要的事情是我應該去做好準備的，這一點毋庸置疑，我應該認真的.去做好分內的事情。
但是這段時間在工作當中出現(xiàn)了一些問題，這很大的程度上面影響了我的工作，這一點是我不愿意看到的，我在能力上面確實還是有一些需要去做好的事情，真的不知道怎么跟您解釋了，在這段時間的工作當中確實是應該要對自己各個方面負責才是，我感覺非常的吃力，我不希望自己的工作狀態(tài)影響到了后續(xù)的工作，我覺得自己繼續(xù)留在這里非常的不好，這是我不愿意看到的，我真的感覺我應該要對自己要有一個客觀的判斷，在能力上面我需要進一步調整，我需要去提高，但是我真的是盡力了，這頓時間我經常出現(xiàn)一些問題，感覺工作是做的很不好的，這對我有著很大的影響，能力方面我應該要清楚，這不是我應該要有的判斷，我確實是應該對自己各方面負責，是我沒有認清楚自己的能力，這讓我感覺非常的有壓力，我不希望以后有什么問題，所以及時的跟您提出辭職，我一定會認真做好交接。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇九
尊敬的x總及公司領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職，
因為諸多原因，最近感覺自己的'心態(tài)很不好，不能夠很好的完成崗位工作，我想這樣下去對我自己以及身邊的同事都有負面的影響，我知道公司現(xiàn)在需要的是富有非常高激情的員工，而不是一直沉默在自己世界里的消極員工?，F(xiàn)在我不得不向公司提出申請，對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
最后，衷心祝愿公司健康成長，事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福。
此致
敬禮！
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇十
您好！
我是xx，這段時間我想清楚了，和您來辭職做出這個決定，想了很久，我覺得我的能力不足，沒有辦法好好工作下去了，實在是感覺非常的慚愧，這段時間以來在工作當中經常遇到這樣的情了，在這方面我覺得自己還是應該認真一點，在工作當中還是出現(xiàn)了非常多的問題，這讓我感覺非常的吃力，繼續(xù)遮掩消耗下去肯定會出現(xiàn)大問題，所以跟您來提出辭職，我也是思考好久的。
這段時間我覺得在工作當中非常的吃力，所以我覺得這我能力的不足，確實感覺非常的不好，我應該要保持一個好的態(tài)度，在能力方面我還是感覺有非常大的問題的，來到xx這里工作這么久的時間我知道身為一名xx員工一定要每天能夠完成好工作，不出現(xiàn)紕漏，保持良好的工作態(tài)度，未來不犯這些低級的錯誤，我也為自己現(xiàn)在沒有辦法好好的做好這份工作而感到很遺憾，確實還是有很大的問題的，這段時間我學習到了很多，我知道在工作當中應該要保持好的狀態(tài)，在這樣的環(huán)境下面認真的搞好分內的職責，但是我現(xiàn)在沒有辦法好好落實好這些，我清楚的意識到了這一點，作為一名xx員工我一定要對工作負責。
這不是我應該要有的態(tài)度，真的感覺非常的不好，在能力上面我確實是沒有辦法做好這份工作了，近期在工作當中頻繁的出現(xiàn)問題，這跟我個人能力是掛鉤的，確實感覺非常的自責，是我沒有在工作當中認真提高自己的，這段時間我也是學習到了很多，我也會為止繼續(xù)努力，但是我確實是不希望繼續(xù)影響到工作了，我也會認真的去做好這些細節(jié)，考慮到這些之后我也做出了辭職這個決定，最后這段時間的工作當中我一定會認真的做好，不再出現(xiàn)什么問題了，我感激在xx這里的這段經歷，讓我有現(xiàn)在的變化和成長，我也一定會努力的去搞好自己的本職工作，在xx這里我覺得自己升華了很多，不管是在工作當中，還是在個人能力上面都是有非常大的提高，我一定會認真的搞好這些細節(jié)，在能力上面我確實還是欠缺了很多，這并不是我想要看到的結果，我一定會持續(xù)搞好自己分內的工作，未來還會有更多的挑戰(zhàn)等著我，我需要提高自己的素養(yǎng)，非常感激公司一直以來的培養(yǎng)，我會盡快做好交接的。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇十一
尊敬的公司領導：
您好！
我是__，現(xiàn)在我真的感覺非常不舍，來到__這里我感覺非常的好，這段時間以來的工作當中我也一直都在做好分內的職責，工作能力不足確實讓我感覺非常的不好，在以后的學習當中有些事情是要清楚的，這一點毋庸置疑，能力方面不足肯定非常的影響工作，我也來到公司有很長一段時間了，這方面的覺悟應該要有，跟您來辭職也是想了很長一段時間，在能力方面還是要做好這些細節(jié)，在能力方面我出現(xiàn)了很多的問題，左思右想我還是準備來和您辭職。
我知道這段時間的學習，我擔心自己做不好這份工作，這讓我真的感覺有很多的壓力，未來在工作方面我還有更多的事情需要去做好，能力上面也應該對自己更加有信心，公司給我這個平臺，這給我的感覺是非常的好，近期在工作當中我能夠清楚的感受到這一點，我知道這對我的是很大的意義，作為一名員工在能力上面我還是應該要有好的判斷，在工作方面這對我是很有意義的，來到公司已經有很長一段時間了，以后還是應該堅持好原則，對自己各個方面應該要有足夠好的判斷，能力在工作當中是非常重要的，我應該保持一個好的心態(tài)，現(xiàn)在我深刻的認識到了這一點，我不想耽誤了工作，不想辜負了您的期望，這一點是一定的，是我應該要考慮的。
公司的一直以來對我們的態(tài)度都是非常的好，福利也是非常的不錯，但是我現(xiàn)在在這樣的情況下面確實是做的非常不好，以后在學習當中我也一定會保持一個好的心態(tài)，在能力方面是我做的不夠好，這段時間我真的是感覺非常的有意義，我現(xiàn)在還是深刻的感受到了這一點，來到公司的這一年多的時間，我學習到了很多，真心感激公司對我的培養(yǎng)，有些事情是應該清楚的，也是應該做好準備，有些事情還是要對認真一點，我知道我們公司一直都是看重能力的，這一點毋庸置疑，所以我也一直都想要提高自己各個方面的能力，我也知道未來還是會有很多事情是應該做好的，我客觀的回顧了一下近期的工作，確實是有很多地方做的不夠好，所以現(xiàn)在跟您提出辭職也是我思考很久的事情，感激公司培養(yǎng)，我需要對自工作負責，畢竟工作耽誤不得，接下來我會做好交接的。
此致
敬禮！
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇十二
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，感到非常的遺憾，今天向您來辭職，我也是為自己這種想法糾結了很久，來到我們單位已經工作兩年的時間了，我一直都在為我的工作感到驕傲，一直都在，我是公司的一員，而感到驕傲，來到這里，不僅僅是對我的一個鍛煉，更加是對我工作上面的一筆寶貴財富，在未來的工作當中，人生當中，這將成為我的一個非常大的幫助，也會成為我一直有一個信念支撐著我工作了兩年，這兩年來我對自己的工作非常的重視，也對自己的能力有了很大的一個突破，有了很多不一樣的看法，不管是工作當中的一些小細節(jié)，還是日常的一些小想法，我都能夠認真細心的去對待它，對于這兩年來的工作，我也真的非常的感動，感觸也很多，這一次來辭職主要是因為自己能力上面出現(xiàn)了一些不好的情況，我已經趕不上自己工作進度了，慢慢的我變得沒有那么多的動力，對自己也太多的消磨，對工作也太多的怠慢，現(xiàn)在能力上面不足，導致我跟您來辭職，我不想因為自己能力上面的問題而影響后續(xù)的一些工作。
對待自己的工作，我一直都非常的重視，我也非常希望自己能夠在這個過程當中接受太多太多的東西，也學習到一些正面積極的東西，我真的非常感激在這里呆的每一天，我也對于自己的未來需要發(fā)展的一些方向，有了一些新的感悟，對于自己想要做好的事情，一定會去認真努力的完成好，也會積極做好這些，在單位工作的兩年，我對自己周圍的一些情況還是非常了解的，我也希望能夠在今后的工作當中繼續(xù)達成這一方面的素養(yǎng)，也對，自己在工作中的一些習慣，寶石好下去，雖然能力上達不到要求，但是我對自己的工作都有要求很高，對自己嚴格要求才能更加好的去完成日常的工作，這是一定的，也是毋庸置疑的。
在以后的生活工作當中，我必然會處理好細節(jié)方面的一些事情，對于我來講，有些東西應該保持好的習慣，也應該在這個過程當中讓自己提醒提醒，打起好精神，完善好自己的工作，處理好一些細節(jié)，這是我一直都在做好的事情，我也希望在未來的工作當中保持好下去，讓自己努力前行，一步一步的完成好，我是希望在未來的某一天，當我想起這兩年的工作，我會讓自己非常的開心，也會讓自己非常的舒適自己，對得起這兩年的工作，也對得起朱斌的每一個細節(jié)，我真的非常感激周圍的同事對我的幫助，也跟力上級領導對我的期望，現(xiàn)在我即將離開了，但是我那份心意一定會永遠的保留下去，希望你批準我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇十三
尊敬的x總：
很抱歉，孤負您的提拔，提出辭職申請。
我想，我天生不合適做管理真，財務部分在我的管理之下，并沒有在如期的發(fā)展，我對自己很失看!有人說，在哪跌倒的，就應當從哪爬起來。一年多的時間，我失往了這個勇氣，我想放棄了。我的離開，對公司來說，應當算件好事，一個沒有能力的人，對公司的發(fā)展只是阻礙。
我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領導對我久長以來如此的信任和支持!為了不拖累公司，不成為公司發(fā)展的瓶頸，同時也為了減少我的慚愧感，我想，我還是離開吧，把這個財務主管的位置空出來給有能力的人吧。
我愧對公司給我提供升職的機會，愧對領導對我的信任!希看公司的業(yè)績可以蒸蒸日上!
謝謝!
申請人:××。
20xx.12.16。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇十四
尊敬的領導：
您們好!首先，非常感謝公司給了我一個很好的工作機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，在公司工作的半年多里，您們也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，對此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。
為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發(fā)進度，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
我希望能于xxxx年10月1日正式離職;并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。請公司各領導審查批準!我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
祝愿公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人：xxx。
事業(yè)單位員工能力不足辭職報告篇十五
尊敬的領導：
您好！
我在咱們公司里面已經工作了較長一段時間了，但是我覺得自己的工作表現(xiàn)并沒有達到自己的預期，也沒有達到領導們的要求，這從我每個月的績效情況就能看出來了，雖然我一直都在想辦法讓自己的表現(xiàn)好轉一點點，但是效果始終不是很明顯，眼看著老員工們的效率都遠超我，甚至一些新進入公司的員工都比我要表現(xiàn)的要好一點，這讓我意識到了我的工作能力或許有點不足。別人都說能力不足還可以去補足上，但是我這一段時間來的工作卻令我有一種力不從心的感覺，或許是因為我之前沒有從事過類似的工作，又或許是因為我目前的能力的的確確不足以勝任這個崗位。
在來到咱們公司之前，我其實就一直都在猶豫，因為咱們公司之前在招人的時候，崗位所需要負責的任務和一些基本職責和我所掌握的技能有不小的區(qū)別，但是為了能盡快的找一份工作賺點錢，我還是義不容辭的來面試了，沒想到最后我竟然還順利地進入了公司，并跟著其他員工一同開始了培訓，這讓我見識到了新的天地，也掌握了一些新的技術，原本我還以為自己能一直這樣好好地學習下去，直到成為了一名優(yōu)秀的員工，但是實際情況卻遠比我想象的要殘酷一些，我的業(yè)績情況始終都不是很好，就算公司里面的前輩多次給予我指導和提點，我的進步依然是甚微的。隨著時間的流逝，我越來越能感受到一種壓力了，這令我的工作效率都變得緩慢了起來，我工作起來越來越吃力了，有時候我都想撒手不干了，這種勞累感是我之前從來都沒有遇到過的。
現(xiàn)在，我的工作心思也算是散去了大半，我的確是不太適合這份工作，而且以我目前的能力也難以做好現(xiàn)在的任務，與其這樣一直耗下去，還不如早點做出轉變，這對于公司來言也算是一件好事情了，畢竟我確實沒有給公司做出什么貢獻來，這也讓我有點有愧于和領導們交談了。在離去之前，我會按照公司里的制度做好后續(xù)工作的，不會讓其他同事收到我過多的影響，我會盡力把交接工作做得干凈利落。最后，我要感謝公司對我的幫助，雖然我們之間并不是很合適，但是這一段時間的幫助卻是實實在在的，這對于我以后的工作有著不小的提醒。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年x月x日。
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