管理樣品求職簡歷表格(實(shí)用18篇)

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管理樣品求職簡歷表格(實(shí)用18篇)
時(shí)間:2023-11-27 05:40:20     小編:紙韻

總結(jié)是我們理清思緒,反思過去,為未來做好準(zhǔn)備的重要一環(huán)。用簡練、準(zhǔn)確的語言來概括總結(jié)的內(nèi)容,使讀者一目了然。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些寫作上的啟示和參考。

管理樣品求職簡歷表格篇一

投簡歷所謂的理性就是思考這么幾個(gè)方面,第一,你投簡歷的目標(biāo)是否是你擅長的?一定要比較符合自己的性格、能力等,這樣才能在這方面順利地發(fā)展下去以免工作不順手讓你覺得很不快的。一個(gè)人被擺在適合他的位置上才能讓他快速獲得成就,而不是平常一些人所說的找工作要懂得適應(yīng)工作,因?yàn)檎沂裁礃拥墓ぷ魇悄阕约簺Q定的又不是非得找那些你感覺不順手的工作。所以這一點(diǎn)也是我們投簡歷首先也是必須要考慮的東西,而不要選取考慮所謂的專業(yè)、技能等,因?yàn)槟闶莻€(gè)大學(xué)生剛剛畢業(yè)而已,又不是三十多歲的人面臨成家等問題而不能面對新的領(lǐng)域。

第二,就是得看看投簡歷的目標(biāo)能不能給你帶來較好的發(fā)展機(jī)會(huì),這就要求你選擇的行業(yè)有著遼闊的發(fā)展前景才能讓你未來獲得較好的.提升和客觀的收入。大學(xué)生不要以為國企都是不錯(cuò)的而應(yīng)該警惕鋼鐵、工程等國企,因?yàn)殇撈蠖嗄陙硪恢碧幱谔潛p的狀況,雖然工程單位油水多可是國內(nèi)工程萎縮很快,只能去國外危險(xiǎn)的國家做工程那么風(fēng)險(xiǎn)是不是很高?考慮這些才實(shí)際而將一切私人感情堅(jiān)決舍棄。

下面是小編和大家分享的倉庫管理求職簡歷表格,更多相關(guān)信息請關(guān)注(/jianli)。

姓名:

性別:

***。

聯(lián)系電話:

***。

學(xué)歷:

專業(yè):

工作經(jīng)驗(yàn):

民族:

畢業(yè)學(xué)校:

***。

住址:

***。

電子信箱:

/jianli。

自我簡介:

我喜歡看書,聽音樂;和朋友們一起聚會(huì),或就登山旅游,喜歡團(tuán)隊(duì)活動(dòng),熱鬧。

求職意向:

目標(biāo)職位:

倉庫管理。

目標(biāo)行業(yè):

計(jì)算機(jī)軟件|it服務(wù)·系統(tǒng)集成|電子·微電子|快速消費(fèi)品。

期望薪資:

面議。

期望地區(qū):

***。

到崗時(shí)間:

1周內(nèi)。

工作經(jīng)歷:

20xx。

***有限公司物流經(jīng)理。

職責(zé)和業(yè)績:

1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。

2、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個(gè)工作的監(jiān)控。

3、參與公司宏觀管理和策略制定。

4、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

200x—200x。

***倉庫倉庫管理。

職責(zé)和業(yè)績:

1.服從主管的安排,有效地管理庫房,保證食品、飲品及物品的及時(shí)供應(yīng)。根據(jù)部門的用量合理確定物品的標(biāo)準(zhǔn)庫存量,根據(jù)審批流程和采購時(shí)間及時(shí)申請采購,負(fù)責(zé)填制倉庫采購申請單,寫清各種物資的品名、數(shù)量、國內(nèi)購買還是進(jìn)口等項(xiàng)目,請部門主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理審核簽名,交采購部并督促貨物及時(shí)入庫。

2.監(jiān)督檢查收貨組按收貨的程序標(biāo)準(zhǔn)工作,在物資入庫前嚴(yán)格把關(guān),無論是進(jìn)口還是國內(nèi)貨物,都必須嚴(yán)格審核訂單和發(fā)票,對所有入庫物資的數(shù)量、質(zhì)量、包裝、衛(wèi)生等進(jìn)行檢查,對于低質(zhì)物品提出退貨或拒收意見,按主管要求正確編制入庫單及收貨日報(bào),保留倉庫聯(lián),將成本聯(lián)與財(cái)務(wù)聯(lián)傳遞至成本會(huì)計(jì)審核。

3.經(jīng)常與使用部門溝通協(xié)調(diào),掌握食品、飲品、物品的使用情況,根據(jù)需要負(fù)責(zé)填寫申請采購單,寫清各類物資的品名、數(shù)量,注明庫存量、月用量、申購量,確認(rèn)無誤后請成本主管審閱簽字。

4.貨物入庫必須按程序標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)貨,根據(jù)經(jīng)審批的申購單數(shù)量及規(guī)格,檢查貨物的數(shù)量、質(zhì)量、有效期,做到入庫單與實(shí)際貨物一致方可入庫。

200x—200x。

***有限公司倉庫主管。

職責(zé)和業(yè)績:

1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。

2、參與公司宏觀管理和策略制定。

3、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個(gè)工作的監(jiān)控。

4、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

200x—200x。

***有限公司物流專員。

職責(zé)和業(yè)績:

物流方面的監(jiān)控與協(xié)調(diào),貨物庫存及相關(guān)信息的管理與跟蹤,運(yùn)費(fèi)的核算、統(tǒng)計(jì);本部門的數(shù)據(jù)管理,能為公司尋找最優(yōu)秀、最理想的合作單位。

管理樣品求職簡歷表格篇二

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1987年11月4日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

158cm。

體重:

40kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:

華南農(nóng)業(yè)大學(xué)。

學(xué)歷:

碩士。

專業(yè)名稱:

企業(yè)戰(zhàn)略管理。

畢業(yè)年份:

工作年限:

一年以內(nèi)。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

翻譯-英語翻譯。

職位名稱:

翻譯員;助理;。

工作地區(qū):

湛江市霞山區(qū);。

待遇要求:

3000元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

英語良好;。

計(jì)算機(jī)能力:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

華南農(nóng)業(yè)大學(xué)。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

愛力陽翻譯公司。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

其他。

擔(dān)任職位:

韓語翻譯助理。

工作描述:

負(fù)責(zé)打字、接收和發(fā)送資料、和客戶反饋情況。

離職原因:

所在公司:

酷我英語。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:

網(wǎng)站編輯工作。

工作描述:

進(jìn)行字幕翻譯及整理,對網(wǎng)站格局進(jìn)行編排。

離職原因:

所在公司:

廣州日報(bào)。

時(shí)間范圍:

209月-8月。

公司性質(zhì):

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

媒體、影視制作、新聞出版。

擔(dān)任職位:

欄目編輯助理。

工作描述:

負(fù)責(zé)收集及整理資料,翻譯外國最新圖書介紹,對欄目進(jìn)行編輯。

離職原因:

所在公司:

中國移動(dòng)。

時(shí)間范圍:

209月-207月。

公司性質(zhì):

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

通訊、電信業(yè)。

擔(dān)任職位:

客戶經(jīng)理助理。

工作描述:

學(xué)習(xí)各種辦公技能以及數(shù)據(jù)信息業(yè)務(wù)。

離職原因:

其他信息。

自我介紹:

本人性格外向開朗,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)于律己。

發(fā)展方向:

其他要求:

聯(lián)系方式。

管理樣品求職簡歷表格篇三

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1986年5月1日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

163cm。

體重:

50kg。

戶籍:

廣西南寧。

現(xiàn)所在地:

廣西南寧。

畢業(yè)學(xué)校:

廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院。

學(xué)歷:

本科。

專業(yè)名稱:

工程管理。

畢業(yè)年份:

20。

工作年限:

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

建筑工程-工程造價(jià)師/預(yù)結(jié)算。

職位名稱:

預(yù)算員;資料員;。

工作地區(qū):

湛江市;。

待遇要求:

可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

英語四級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力:

證書全國計(jì)算機(jī)等級考試一級;。

預(yù)算員上崗證:

熟練操作工程計(jì)價(jià)軟件博奧、廣聯(lián)達(dá)、廣龍和制圖軟件cad、天正。

會(huì)計(jì)從業(yè)資格證:

熟練操作u8財(cái)務(wù)軟件。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-年7月。

廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廣西建工集團(tuán)第一建筑有限責(zé)任公司。

時(shí)間范圍:

年6月-2010年8月。

公司性質(zhì):

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

預(yù)算員。

工作描述:

熟悉了施工現(xiàn)場的'基本工作。

離職原因:

生產(chǎn)實(shí)習(xí)。

所在公司:

廈門誠實(shí)工程咨詢有限公司。

時(shí)間范圍:

2010年8月-2010年9月。

公司性質(zhì):

股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

預(yù)算員。

工作描述:

熟悉了預(yù)算的基本工作。

離職原因:

實(shí)習(xí)。

其他信息。

自我介紹:

發(fā)展方向:

預(yù)結(jié)算員。

其他要求:

希望在崗期間,公司能提供一定的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

聯(lián)系方式。

管理樣品求職簡歷表格篇四

工商管理大學(xué)生求職簡歷表格、本文來源于大學(xué)生()在閱讀本文時(shí)請相關(guān)閱讀這篇工商管理個(gè)人求職簡歷表格僅供模板,為了能讓求職者寫出一份更好的'求職簡歷、大學(xué)生推薦一份工商管理畢業(yè)生求職簡歷表格參考資料。

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1987年9月20日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

170cm。

體重:

70kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:

湛江師范學(xué)院。

學(xué)歷:

本科。

專業(yè)名稱:

畢業(yè)年份:

工作年限:

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

銷售管理。

市場/營銷。

行政/后勤。

職位名稱:

行政人事管理專員;。

工作地區(qū):

湛江市赤坎區(qū);湛江市麻章區(qū);。

待遇要求:

到職時(shí)間:

三天內(nèi)。

/信息來源于大學(xué)生/請注明)。

技能專長。

語言能力:

英語;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-206月。

湛江師范學(xué)院。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

其他信息。

自我介紹:

發(fā)展方向:

在一線崗位開始我的工作生涯,將不斷鍛煉自己成為合適企業(yè)的人才;

其他要求:

聯(lián)系方式。

管理樣品求職簡歷表格篇五

較高的學(xué)歷在任何地方都具有極大的優(yōu)勢,如果求職者的學(xué)歷高又是重點(diǎn)大學(xué),那就可以盡量的突出此方面的優(yōu)勢。很多用人單位的招聘官在篩選個(gè)人簡歷的時(shí)候都會(huì)先看其學(xué)歷,如果學(xué)歷不夠強(qiáng)勢,則可以通過突出對口專業(yè),或者是豐富的工作經(jīng)驗(yàn)來顯示優(yōu)勢。企業(yè)對外招聘的兩大標(biāo)準(zhǔn)就是在學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn)方面,求職者的經(jīng)驗(yàn)豐富,又有工作成就即可作為優(yōu)勢突出。

一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷要能吸引人就必須要非常項(xiàng)目,如何才能做到醒目呢?很多人會(huì)選擇在編寫簡歷的時(shí)候?qū)⒅攸c(diǎn)內(nèi)容加粗加黑,如果個(gè)人簡歷中的.內(nèi)容非常多,即便是加粗加黑了也很難引起對方的注意。簡歷要講究簡短、精煉,通過簡潔的描寫來突出關(guān)鍵要點(diǎn),進(jìn)而來做到醒目。能夠讓招聘官一眼看到,并留下印象才能夠體現(xiàn)個(gè)人簡歷的作用。

一份具有吸引力的優(yōu)秀個(gè)人簡歷,還需要有明確的定位。用人單位在看個(gè)人簡歷的時(shí)候,是希望從個(gè)人簡歷中看到你適合什么崗位,而不是讓對方為你來決定職業(yè)定位。能夠吸引人的個(gè)人簡歷中,必然有著明確的定位。

姓名:

性別:

***。

聯(lián)系電話:

學(xué)歷:

本科。

專業(yè):

工作經(jīng)驗(yàn):

5年。

民族:

畢業(yè)學(xué)校:

***。

住址:

***。

電子信箱:

/jianli。

自我簡介:

性格活潑、開朗;為人誠實(shí)、善良;學(xué)習(xí)勤奮、刻苦;工作主動(dòng)、認(rèn)真。

有良好的人際交往能力,懂禮儀,責(zé)任心強(qiáng),待人誠懇,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

能熟練的操作word、excel、powerpoint、viso等辦公室軟件。

求職意向:

目標(biāo)職位:

信貸管理·信用管理|其他職位(金融類(銀行·基金·證券·期貨·投資·典當(dāng)))。

目標(biāo)行業(yè):

銀行|保險(xiǎn)|基金·證券·期貨·投資。

期望薪資:

面議。

期望地區(qū):

***。

到崗時(shí)間:

面談。

工作經(jīng)歷:

***集團(tuán)股份有限公司。

風(fēng)險(xiǎn)管理。

職責(zé)和業(yè)績:

1.委托貸款業(yè)務(wù)放款工作:

(1)核對委托貸款放款資料的完整性;

(2)結(jié)合審批意見,進(jìn)行放款前的準(zhǔn)備工作;

(3)委貸業(yè)務(wù)放款操作。

2.風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作:

(1)協(xié)助相關(guān)審批人完成審批工作;

(2)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)制度及各類規(guī)程的頒布;

(3)各運(yùn)營公司風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)咨詢事宜;

(4)每月風(fēng)險(xiǎn)管理通報(bào)的擬定;

(5)協(xié)助完成每月風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)的匯總及統(tǒng)計(jì);

(6)協(xié)助召開每月風(fēng)險(xiǎn)管理例會(huì)。

3-20099。

中國***保險(xiǎn)集團(tuán)信托個(gè)人消費(fèi)信貸事業(yè)部。

運(yùn)營管理。

職責(zé)和業(yè)績:

1.流程、制度管理。

(1)公司運(yùn)作流程的制定:

公司運(yùn)作流程的設(shè)定及制度化建設(shè),包括公司各部門/營業(yè)部及異地業(yè)務(wù)的操作流程及制度規(guī)范的制定。

(2)征信管理與流程的完善:

對日常征信工作的管理及在業(yè)務(wù)系統(tǒng)上優(yōu)化的需求編寫。

(3)流程監(jiān)控:

包括對申請、審核、放款、催收、退款等業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)后臺(tái)處理、權(quán)限更改的核定的監(jiān)控管理。

2.營運(yùn)分析。

(1)建立并完善公司營運(yùn)分析指標(biāo)體系;

(2)定期提交營運(yùn)分析報(bào)告;

(3)定期或不定期為各營業(yè)部提供經(jīng)營狀況方面的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);

3.項(xiàng)目管理。

主要職責(zé)為發(fā)起與協(xié)調(diào)相關(guān)項(xiàng)目,給公司運(yùn)作提供資源以及平臺(tái)上的支持;

(1)集團(tuán)內(nèi)部平臺(tái)渠道拓展;

(2)外部平臺(tái)渠道拓展;

根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,確定需拓展的項(xiàng)目計(jì)劃及提供項(xiàng)目服務(wù)的相關(guān)公司;

(3)與合作公司接洽談判;

(4)項(xiàng)目的維護(hù);

4.業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理。

(1)根據(jù)各業(yè)務(wù)部門的需求提交相應(yīng)的系統(tǒng)需求;

(2)協(xié)助系統(tǒng)策劃同事進(jìn)行系統(tǒng)上線前的uta測試;

(3)系統(tǒng)維護(hù)及培訓(xùn)。教育培訓(xùn):

9-20067。

***工業(yè)大學(xué)。

本科。

專業(yè):

管理樣品求職簡歷表格篇六

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1981年12月6日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

已婚。

身高:

173cm。

體重:

80kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:

廣州市珠江管理專修學(xué)院。

學(xué)歷:

???。

專業(yè)名稱:

商務(wù)管理。

畢業(yè)年份:

2003年。

工作年限:

五年以上。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

銷售行政及商務(wù)。

銷售管理。

行政/后勤。

職位名稱:

工作地區(qū):

湛江市湛江市;。

待遇要求:

2500元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

英語較差;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力:

證書初級;。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

1998年9月-2001年7月。

廣東省廉江市第二中學(xué)。

高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

2003年8月-2003年9月。

湛江市車輛管理所。

駕駛證。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廣東省珠海市大宇電子科技有限公司。

時(shí)間范圍:

2005年5月-2006年3月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:

銷售行政及商務(wù)-銷售行政經(jīng)理/主管。

工作描述:

與合伙人開辦的公司,主要負(fù)責(zé)進(jìn)貨與發(fā)貨以及在網(wǎng)上推銷產(chǎn)品!剛開始銷售時(shí)比較困難,新公司的產(chǎn)品是很難被大眾接受的,通過大家的努力,在成立公司第二個(gè)月開始訂單就超過十萬。

離職原因:

所在公司:

香港中南貿(mào)易有限公司(廣州)辦事處。

時(shí)間范圍:

2006年5月-2007年7月。

公司性質(zhì):

外資企業(yè)。

所屬行業(yè):

電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:

銷售管理-銷售主管。

工作描述:

公司主要銷售東芝牌碳素微型鉆針以及銅礦沙。通過走訪珠三角地區(qū)的電路板廠,開拓、維護(hù)了客戶資源。

離職原因:

所在公司:

臺(tái)山市金源水泥有限公司。

時(shí)間范圍:

2007年8月-2009年11月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:

高級管理-總裁助理/總經(jīng)理助理。

工作描述:

溝通協(xié)調(diào)公司與政府各部門的關(guān)系。處理因產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)的問題而產(chǎn)生的公共關(guān)系,最低限度減少公司的.損失。

離職原因:

其他信息。

自我介紹:

在這幾年里的工作里,能從客戶的心理上了解到是否有購買的意愿,年輕、有沖勁是我最大的資本!

經(jīng)驗(yàn)不重要,聰明不重要,觀念不重要!很多人都比我有想法,有實(shí)力。我比他們多的是:敢于邁出好的一步。

發(fā)展方向:

工作類型:全職。

地區(qū):湛江。

其他要求:

望貴公司可提供培訓(xùn)進(jìn)升機(jī)會(huì)。

聯(lián)系方式。

管理樣品求職簡歷表格篇七

個(gè)人簡歷是通過語言文字來寫出來的,不管是什么樣的個(gè)人簡歷在寫的時(shí)候都需要有重點(diǎn),如果一份個(gè)人簡歷從頭到尾都沒有重點(diǎn),也沒有突出的亮點(diǎn),這樣的個(gè)人簡歷必然不能成為一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。個(gè)人簡歷的重點(diǎn)也是簡歷核心內(nèi)容,一般來說就是求職意向。

俗話說的細(xì)節(jié)決定成敗,在很多時(shí)候往往就是一些細(xì)節(jié)部分影響到全局。在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候也是如此,需要注意個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)部分。能夠在細(xì)節(jié)部分把握好,則個(gè)人簡歷的質(zhì)量以及內(nèi)涵上也可以有所提高,細(xì)節(jié)也是寫作的要領(lǐng)之一。

每個(gè)人都會(huì)有自己的風(fēng)格,個(gè)人簡歷的風(fēng)格簡單來說也就是個(gè)性化。在千篇一律的個(gè)人簡歷中如果能夠遇到有自己風(fēng)格的個(gè)人簡歷必然也能被人所關(guān)注,以此在編寫個(gè)人簡歷也需要注意風(fēng)格要領(lǐng)。

就個(gè)人簡歷的投遞方式來說,在現(xiàn)實(shí)中投遞簡歷需要紙質(zhì)版,那么也需要個(gè)人簡歷的打印排版,雖然不屬于寫作范疇。但是個(gè)人簡歷的制作上,同樣也需要注意其格式、打印以及紙張等部分。

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1985年1月29日。

證件號(hào)碼:

/jianli。

婚姻狀況:

已婚。

身高:

178cm。

體重:

64kg。

戶籍:

福建莆田。

現(xiàn)所在地:

福建莆田仙游縣。

畢業(yè)學(xué)校:

南昌理工學(xué)院。

學(xué)歷:

專科。

專業(yè)名稱:

管理工程類機(jī)電一體化。

畢業(yè)年份:

工作經(jīng)驗(yàn):

五年以上。

最高職稱:

其他。

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

建筑裝飾工程。

其他。

職位名稱:

裝飾裝修工程施工、管理等相關(guān)職位;。

工作地區(qū):

待遇要求:

(面談)元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

教育培訓(xùn)。

教育背景:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-206月。

南昌理工學(xué)院。

專科。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廈門群力金屬制品有限公司。

時(shí)間范圍:

年3月-208月。

公司性質(zhì):

外商獨(dú)資.外企辦事處。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

項(xiàng)目施工管理、技術(shù)負(fù)責(zé)。

工作描述:

擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé),前期負(fù)責(zé)與業(yè)主及設(shè)計(jì)的施工圖紙圖紙深化的確認(rèn)、到工廠的生產(chǎn)及發(fā)貨、施工現(xiàn)場的安裝完成。統(tǒng)籌管理項(xiàng)目的人員安排,工作安排,協(xié)調(diào)與各相關(guān)單位的`工作配合,項(xiàng)目資金計(jì)劃安排,對工程進(jìn)度整體把控,解決工程中遇到的變更,洽商的資料整理及工程資料、結(jié)算等工作。對項(xiàng)目整個(gè)流程有清晰的認(rèn)識(shí),能獨(dú)立組織完成整個(gè)工程項(xiàng)目的管理運(yùn)作。

離職原因:

所在公司:

莆田巧天工裝飾設(shè)計(jì)有限公司。

時(shí)間范圍:

年12月-5月。

公司性質(zhì):

民營/私營公司。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

裝修項(xiàng)目經(jīng)理。

工作描述:

負(fù)責(zé)家裝、工裝等裝修的施工管理、進(jìn)度控制、質(zhì)量把控等工作,對施工班組施工過程中遇到的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)處理,統(tǒng)籌項(xiàng)目的施工人員安排、材料及結(jié)算驗(yàn)收工作。

離職原因:

所在公司:

廈門立亮裝飾科技有限公司。

時(shí)間范圍:

206月-年10月。

公司性質(zhì):

股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人。

工作描述:

離職原因:

其他信息。

自我評價(jià):

1)做事認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,有多年工程的裝修設(shè)計(jì)、施工管理經(jīng)驗(yàn),對工程招投標(biāo)、裝修裝飾材料、施工流程及設(shè)計(jì)施工圖紙都非常熟悉,能獨(dú)立完成與甲方、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、分包單位、施工班組等進(jìn)行施工過程中問題的溝通協(xié)調(diào)處理等。

2)對家裝、酒樓、展廳、寫字樓等的裝修材料、施工工序、工藝、驗(yàn)收規(guī)范較為熟悉,能獨(dú)立按設(shè)計(jì)要求完成裝飾裝修的施工管理、預(yù)結(jié)算等工作。

3)精通cad等繪圖軟件、平面設(shè)計(jì)軟件、及辦公軟件等。

4)有8年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),持有c1駕照。

管理樣品求職簡歷表格篇八

投簡歷所謂的理性就是思考這么幾個(gè)方面,第一,你投簡歷的目標(biāo)是否是你擅長的?一定要比較符合自己的性格、能力等,這樣才能在這方面順利地發(fā)展下去以免工作不順手讓你覺得很不快的。一個(gè)人被擺在適合他的位置上才能讓他快速獲得成就,而不是平常一些人所說的找工作要懂得適應(yīng)工作,因?yàn)檎沂裁礃拥墓ぷ魇悄阕约簺Q定的又不是非得找那些你感覺不順手的工作。所以這一點(diǎn)也是我們投簡歷首先也是必須要考慮的東西,而不要選取考慮所謂的專業(yè)、技能等,因?yàn)槟闶莻€(gè)大學(xué)生剛剛畢業(yè)而已,又不是三十多歲的人面臨成家等問題而不能面對新的領(lǐng)域。

第二,就是得看看投簡歷的目標(biāo)能不能給你帶來較好的發(fā)展機(jī)會(huì),這就要求你選擇的行業(yè)有著遼闊的發(fā)展前景才能讓你未來獲得較好的.提升和客觀的收入。大學(xué)生不要以為國企都是不錯(cuò)的而應(yīng)該警惕鋼鐵、工程等國企,因?yàn)殇撈蠖嗄陙硪恢碧幱谔潛p的狀況,雖然工程單位油水多可是國內(nèi)工程萎縮很快,只能去國外危險(xiǎn)的國家做工程那么風(fēng)險(xiǎn)是不是很高?考慮這些才實(shí)際而將一切私人感情堅(jiān)決舍棄。

?

?

***。

***。

?

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?

***。

***。

/jianli。

我喜歡看書,聽音樂;和朋友們一起聚會(huì),或就登山旅游,喜歡團(tuán)隊(duì)活動(dòng),熱鬧。

計(jì)算機(jī)軟件|it服務(wù)·系統(tǒng)集成|電子·微電子|快速消費(fèi)品。

面議。

***。

1周內(nèi)。

?

?職責(zé)和業(yè)績:

1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。

2、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個(gè)工作的監(jiān)控。

3、參與公司宏觀管理和策略制定。

??4、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

?

職責(zé)和業(yè)績:

1.服從主管的安排,有效地管理庫房,保證食品、飲品及物品的及時(shí)供應(yīng)。根據(jù)部門的用量合理確定物品的標(biāo)準(zhǔn)庫存量,根據(jù)審批流程和采購時(shí)間及時(shí)申請采購,負(fù)責(zé)填制倉庫采購申請單,寫清各種物資的品名、數(shù)量、國內(nèi)購買還是進(jìn)口等項(xiàng)目,請部門主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理審核簽名,交采購部并督促貨物及時(shí)入庫。

??2.監(jiān)督檢查收貨組按收貨的程序標(biāo)準(zhǔn)工作,在物資入庫前嚴(yán)格把關(guān),無論是進(jìn)口還是國內(nèi)貨物,都必須嚴(yán)格審核訂單和發(fā)票,對所有入庫物資的數(shù)量、質(zhì)量、包裝、衛(wèi)生等進(jìn)行檢查,對于低質(zhì)物品提出退貨或拒收意見,按主管要求正確編制入庫單及收貨日報(bào),保留倉庫聯(lián),將成本聯(lián)與財(cái)務(wù)聯(lián)傳遞至成本會(huì)計(jì)審核。

??3.?經(jīng)常與使用部門溝通協(xié)調(diào),掌握食品、飲品、物品的使用情況,根據(jù)需要負(fù)責(zé)填寫申請采購單,寫清各類物資的品名、數(shù)量,注明庫存量、月用量、申購量,確認(rèn)無誤后請成本主管審閱簽字。

??4.貨物入庫必須按程序標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)貨,根據(jù)經(jīng)審批的申購單數(shù)量及規(guī)格,檢查貨物的數(shù)量、質(zhì)量、有效期,做到入庫單與實(shí)際貨物一致方可入庫。

?

職責(zé)和業(yè)績:

??1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。

??2、參與公司宏觀管理和策略制定。

??3、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個(gè)工作的監(jiān)控。

??4、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

?

職責(zé)和業(yè)績:

物流方面的監(jiān)控與協(xié)調(diào),貨物庫存及相關(guān)信息的管理與跟蹤,運(yùn)費(fèi)的核算、統(tǒng)計(jì);本部門的數(shù)據(jù)管理,能為公司尋找最優(yōu)秀、最理想的合作單位。

管理樣品求職簡歷表格篇九

求職之前要編寫個(gè)人簡歷,自然也要先了解到企業(yè)的歷年招聘情況,從中可以看到企業(yè)是怎樣帥選人才的,企業(yè)需要什么樣的人才。還有就是有關(guān)求職的各方面的細(xì)節(jié)部分也是在歷年的招聘情況上出現(xiàn)。求職最忌諱的就是盲目,也就是說在個(gè)人求職簡歷上一定要有明確的求職目標(biāo),也就是求職意向。那么,在寫個(gè)人簡歷之前,也應(yīng)該先了解一下企業(yè)的招聘職位介紹,一來是看其招聘的職位適不適合自己。二來,也可以在招聘的職位介紹上找到與自己契合的地方,從而能夠針對性的寫出個(gè)人簡歷。

企業(yè)的網(wǎng)站是了解企業(yè)的一個(gè)重要的渠道,在企業(yè)額的網(wǎng)站也可以看到企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,在個(gè)人簡歷中闡述的要與企業(yè)發(fā)展方向一致,在了解企業(yè)的的信息中企業(yè)發(fā)展方向,自然有利于編寫在個(gè)人簡歷。在企業(yè)的`網(wǎng)站上,還能看出企業(yè)的實(shí)力,以及管理模式,以及其他方面的信息。企業(yè)的招聘部分以及招聘的負(fù)責(zé)人也是需要了解的重點(diǎn),要知道個(gè)人簡歷篩選就是先通過招聘部門。了解其招聘部門以及負(fù)責(zé)人,可以先清楚的知道對方是怎么篩選建立的,也可以投其所好。

下面是小編分享的風(fēng)險(xiǎn)管理求職簡歷表格,更多資料請點(diǎn)擊(/jianli)。

姓名:性別:女出生年月:***聯(lián)系電話:學(xué)歷:本科專業(yè):工作經(jīng)驗(yàn):5年民族:漢畢業(yè)學(xué)校:***住址:***電子信箱:/jianli求職意向:

目標(biāo)職位:信貸管理·信用管理|其他職位(金融類(銀行·基金·證券·期貨·投資·典當(dāng)))目標(biāo)行業(yè):銀行|保險(xiǎn)|基金·證券·期貨·投資期望薪資:面議期望地區(qū):***到崗時(shí)間:面談工作經(jīng)歷:

2009.10-.2***集團(tuán)股份有限公司風(fēng)險(xiǎn)管理職責(zé)和業(yè)績:1.委托貸款業(yè)務(wù)放款工作:(1)核對委托貸款放款資料的完整性;(2)結(jié)合審批意見,進(jìn)行放款前的準(zhǔn)備工作;(3)委貸業(yè)務(wù)放款操作。2.風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作:(1)協(xié)助相關(guān)審批人完成審批工作;(2)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)制度及各類規(guī)程的頒布;(3)各運(yùn)營公司風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)咨詢事宜;(4)每月風(fēng)險(xiǎn)管理通報(bào)的擬定;(5)協(xié)助完成每月風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)的匯總及統(tǒng)計(jì);(6)協(xié)助召開每月風(fēng)險(xiǎn)管理例會(huì)。.3-2009.9中國***保險(xiǎn)集團(tuán)信托個(gè)人消費(fèi)信貸事業(yè)部運(yùn)營管理職責(zé)和業(yè)績:1.流程、制度管理(1)公司運(yùn)作流程的制定:公司運(yùn)作流程的設(shè)定及制度化建設(shè),包括公司各部門/營業(yè)部及異地業(yè)務(wù)的操作流程及制度規(guī)范的制定。(2)征信管理與流程的完善:對日常征信工作的管理及在業(yè)務(wù)系統(tǒng)上優(yōu)化的需求編寫。(3)流程監(jiān)控:包括對申請、審核、放款、催收、退款等業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)后臺(tái)處理、權(quán)限更改的核定的監(jiān)控管理。2.營運(yùn)分析(1)建立并完善公司營運(yùn)分析指標(biāo)體系;(2)定期提交營運(yùn)分析報(bào)告;(3)定期或不定期為各營業(yè)部提供經(jīng)營狀況方面的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);3.項(xiàng)目管理主要職責(zé)為發(fā)起與協(xié)調(diào)相關(guān)項(xiàng)目,給公司運(yùn)作提供資源以及平臺(tái)上的支持;(1)集團(tuán)內(nèi)部平臺(tái)渠道拓展;(2)外部平臺(tái)渠道拓展;根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,確定需拓展的項(xiàng)目計(jì)劃及提供項(xiàng)目服務(wù)的相關(guān)公司;(3)與合作公司接洽談判;(4)項(xiàng)目的維護(hù);4.業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理(1)根據(jù)各業(yè)務(wù)部門的需求提交相應(yīng)的系統(tǒng)需求;(2)協(xié)助系統(tǒng)策劃同事進(jìn)行系統(tǒng)上線前的uta測試;(3)系統(tǒng)維護(hù)及培訓(xùn)。教育培訓(xùn):

9-20067***工業(yè)大學(xué)本科專業(yè):

管理樣品求職簡歷表格篇十

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1981年12月6日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

已婚。

身高:

173cm。

體重:

80kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:

廣州市珠江管理專修學(xué)院。

學(xué)歷:

???。

專業(yè)名稱:

商務(wù)管理。

畢業(yè)年份:

2003年。

工作年限:

五年以上。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

銷售行政及商務(wù)。

銷售管理。

行政/后勤。

職位名稱:

工作地區(qū):

湛江市湛江市;。

待遇要求:

2500元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

英語較差;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力:

證書初級;。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

1998年9月-2001年7月。

廣東省廉江市第二中學(xué)。

高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

2003年8月-2003年9月。

湛江市車輛管理所。

駕駛證。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廣東省珠海市大宇電子科技有限公司。

時(shí)間范圍:

2005年5月-2006年3月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:

銷售行政及商務(wù)-銷售行政經(jīng)理/主管。

工作描述:

與合伙人開辦的公司,主要負(fù)責(zé)進(jìn)貨與發(fā)貨以及在網(wǎng)上推銷產(chǎn)品!剛開始銷售時(shí)比較困難,新公司的產(chǎn)品是很難被大眾接受的,通過大家的努力,在成立公司第二個(gè)月開始訂單就超過十萬。

離職原因:

所在公司:

香港中南貿(mào)易有限公司(廣州)辦事處。

時(shí)間范圍:

2006年5月-2007年7月。

公司性質(zhì):

外資企業(yè)。

所屬行業(yè):

電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:

銷售管理-銷售主管。

工作描述:

公司主要銷售東芝牌碳素微型鉆針以及銅礦沙。通過走訪珠三角地區(qū)的電路板廠,開拓、維護(hù)了客戶資源。

離職原因:

所在公司:

臺(tái)山市金源水泥有限公司。

時(shí)間范圍:

2007年8月-2009年11月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:

高級管理-總裁助理/總經(jīng)理助理。

工作描述:

溝通協(xié)調(diào)公司與政府各部門的關(guān)系。處理因產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)的問題而產(chǎn)生的公共關(guān)系,最低限度減少公司的.損失。

離職原因:

其他信息。

自我介紹:

在這幾年里的工作里,能從客戶的心理上了解到是否有購買的意愿,年輕、有沖勁是我最大的資本!

經(jīng)驗(yàn)不重要,聰明不重要,觀念不重要!很多人都比我有想法,有實(shí)力。我比他們多的是:敢于邁出好的一步。

發(fā)展方向:

工作類型:全職。

地區(qū):湛江。

其他要求:

望貴公司可提供培訓(xùn)進(jìn)升機(jī)會(huì)。

聯(lián)系方式。

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管理樣品求職簡歷表格篇十一

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1986年5月6日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

158cm。

體重:

58kg。

戶籍:

四川資陽。

現(xiàn)所在地:

四川資陽。

畢業(yè)學(xué)校:

四川交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

學(xué)歷:

專科。

專業(yè)名稱:

物流管理。

畢業(yè)年份:

工作年限:

三年以上。

職稱:

初級職稱。

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

其他類。

職位名稱:

行政文員;工程部干事;。

工作地區(qū):

四川資陽;。

待遇要求:

1500元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

英語一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-206月。

四川交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

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培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廈門愛普生電子科技有限公司。

時(shí)間范圍:

10月-10月。

公司性質(zhì):

合資企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:

工程部——設(shè)計(jì)員。

工作描述:

用cad,cam-350做設(shè)計(jì)圖。

離職原因:

所在公司:

廈門弘信電子科技有限公司。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:

工程部—樣品組。

工作描述:

管理樣品的'材料后勤與做好后的成品。

離職原因:

其他信息。

自我評價(jià):

發(fā)展方向:

想回資陽,所以想找個(gè)合適的工作,

其他要求:

聯(lián)系方式。

管理樣品求職簡歷表格篇十二

姓名:

-

國籍:

中國。

無照片。

個(gè)人簡歷吧。

目前所在地:

湖南。

民族:

漢族。

戶口所在地:

湖南。

身材:

177cm?kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

24歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職?

應(yīng)聘職位:

工作年限:

2

職稱:

無職稱。

求職類型:

全職。

可到職-。

隨時(shí)。

3500--5000。

希望工作地區(qū):

深圳天津。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

湖南湘江建設(shè)有限公司起止年月:-06~。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):

經(jīng)營部工程造價(jià)師/預(yù)結(jié)算。

工作描述:

負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)以及工程量核算,與甲方核對工程量,和公司領(lǐng)導(dǎo)參與甲方談判。在公司承包工地?fù)?dān)任施工員,在工地施工,另參與了工程資料收集。

主要工作業(yè)績:

1、婁底大漢巨龍家園幼兒園預(yù)算負(fù)責(zé)人。

2、岳麓山公館標(biāo)書主要負(fù)責(zé)人(已中標(biāo))。

3、湖南有色地質(zhì)勘查局27隊(duì)經(jīng)濟(jì)適用房標(biāo)書主要負(fù)責(zé)人(已中標(biāo))。

4、三一重工中成分公司宿舍樓標(biāo)書主要負(fù)責(zé)人(已中標(biāo))。

5、瀏陽香山國際名苑標(biāo)書主要負(fù)責(zé)人(已中標(biāo))。

6、靳江小區(qū)8,9棟預(yù)算負(fù)責(zé)人兼現(xiàn)場施工。

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):

項(xiàng)目部工程監(jiān)理。

工作描述:

1、湘雅附三核醫(yī)學(xué)大樓工地現(xiàn)場檢查(驗(yàn)筋,材料質(zhì)量檢查等);

2、簽署設(shè)計(jì)施工變更,核查工程量;

3、收集工程資料等。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

湖南財(cái)經(jīng)高等專科學(xué)校。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)-。

所學(xué)專業(yè)一:

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

-07。

湖南財(cái)經(jīng)高等??茖W(xué)校。

大專。

湖南造價(jià)總站。

計(jì)量與計(jì)價(jià),施工技術(shù),建筑工程法律法規(guī)。

結(jié)業(yè)證。

語言能力。

外語:

英語良好。

國語水平:

良好。

粵語水平:

一般。

工作能力及其他專長。

對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能獨(dú)立完成土建工程造價(jià)及技術(shù)標(biāo)制作;有現(xiàn)場施工經(jīng)驗(yàn),具備良好的職業(yè)道德。

熟悉房地產(chǎn)操作流程,有完整的`樓盤操作經(jīng)歷,有良好的語言溝通能力和文字撰寫能力。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

大專專業(yè)課程:

建筑工程概預(yù)算、房地產(chǎn)法,房地產(chǎn)市場營銷,房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營,物業(yè)管理,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等。

培訓(xùn)課程:

管理樣品求職簡歷表格篇十三

管理求職簡歷表格在寫個(gè)人求職簡歷時(shí)先看看大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)下面提供這一篇物流管理求職簡歷表為寫簡歷時(shí)參考。大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)還為求職者推薦這份工商管理學(xué)專業(yè)簡歷表格為模板,更多的'專業(yè)簡歷與求職信在大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1987年2月21日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

165cm。

體重:

54kg。

戶籍:

河南洛陽。

現(xiàn)所在地:

河南洛陽。

畢業(yè)學(xué)校:

河南財(cái)經(jīng)學(xué)院。

學(xué)歷:

大專。

專業(yè)名稱:

企業(yè)管理。

畢業(yè)年份:

工作年限:

一年以內(nèi)。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

客服及技術(shù)支持。

職位名稱:

營銷-技術(shù)服務(wù)及客服;。

工作地區(qū):

洛陽;。

待遇要求:

1500元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

2006年9月-207月。

河南財(cái)經(jīng)學(xué)院。

大專。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

上海信眾文化傳播有限公司。

時(shí)間范圍:

年6月-年2月。

公司性質(zhì):

民營企業(yè)。

所屬行業(yè):

媒體、影視制作、新聞出版。

擔(dān)任職位:

電話營銷。

工作描述:

電視購物主要以接線和外呼。

離職原因:

回家。

所在公司:

洛陽青峰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司。

時(shí)間范圍:

2010年4月-2010年11月。

公司性質(zhì):

股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:

銷售人員-銷售代表。

工作描述:

約客戶到見面溝通促單。

離職原因:

自身原因。

其他信息。

自我評價(jià):

從事的電話營銷提高了我的溝通能力應(yīng)變能力以及團(tuán)結(jié)意識(shí)有充分的自信做好每一個(gè)工作。

發(fā)展方向:

1年銷售工作經(jīng)驗(yàn)。

其他要求:

聯(lián)系方式。

管理樣品求職簡歷表格篇十四

10月—05月供職單位中國民生銀行職位信用卡部主管所屬行業(yè)銀行工作描述及業(yè)績。

中國民生銀行是我國主要由非公有制企業(yè)入股的全國性股份制商業(yè)銀行。信用卡中心是直屬中國民生銀行總行的事業(yè)部,擁有中國銀監(jiān)會(huì)頒發(fā)的金融許可證。民生信用卡發(fā)行一年多來,發(fā)卡量現(xiàn)已突破180萬張,在場品創(chuàng)新、增值服務(wù)等方面獨(dú)具特色!民生信用卡這一民族品牌正逐漸深入人心!

工作時(shí)間08月—月供職單位中信銀行職位客戶經(jīng)理所屬行業(yè)銀行工作描述及業(yè)績。

高端信用卡產(chǎn)品的推廣工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)本地信用卡銷售,地區(qū)性促消活動(dòng)的規(guī)劃和管理及客戶經(jīng)理的培訓(xùn)和管理工作.

工作時(shí)間。

供職單位。

中國國際企業(yè)合作公司。

職位。

所屬行業(yè)。

進(jìn)出口貿(mào)易。

工作描述及業(yè)績。

負(fù)責(zé)對客戶重要招聘職位的需求分析,提出獵頭招聘的具體方案并指導(dǎo)實(shí)施,負(fù)責(zé)候選人的面試和評價(jià).

管理樣品求職簡歷表格篇十五

求職者在招聘會(huì)上不能看到什么崗位就去投簡歷,不能為找工作,什么崗位都去嘗試,而是要根據(jù)個(gè)人簡歷的內(nèi)容,選擇與簡歷內(nèi)容相一致的崗位投遞。簡歷求職內(nèi)容與投遞的崗位不一致,企業(yè)看到這樣的簡歷,不是他需要的人才,也就不會(huì)給你面試的機(jī)會(huì),更不用說得到工作的機(jī)會(huì)。

在制作簡歷的過程中,不管是簡歷模板,還是自己設(shè)計(jì)的簡歷,上面都會(huì)清楚的表達(dá)自己的薪資、工作時(shí)間等個(gè)人相關(guān)的要求。職者在招聘會(huì)上投遞簡歷時(shí),一定要實(shí)現(xiàn)看看企業(yè)提供的崗位及薪資等方面的要求,與個(gè)人要求相吻合,再去投遞,如果不能達(dá)到你個(gè)人的最低要求的標(biāo)準(zhǔn),即便是獲得了面試的機(jī)會(huì),也不是你想要的工作。

姓名:

性別:

聯(lián)系電話:

學(xué)歷:

專業(yè):

工作經(jīng)驗(yàn):

民族:

畢業(yè)學(xué)校:

住址:

電子信箱:

/jianli。

自我簡介:

說說自己的工作上的優(yōu)點(diǎn)以及特長、技能之類的。

什么外語計(jì)算機(jī)啦,證書資質(zhì)啦,都可以。三行左右的文字。

不要太長,太長就啰嗦了。

求職意向:

目標(biāo)職位:

填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。

目標(biāo)行業(yè):

填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。

期望薪資:

填寫自己期待的工資水平福利需求,一般填面議比較穩(wěn)妥。

期望地區(qū):

填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。

到崗時(shí)間:

填寫自己新崗位能夠多長時(shí)間內(nèi)到任。

工作經(jīng)歷:

20xx—。

有限公司物業(yè)部副經(jīng)理。

職責(zé)和業(yè)績:

主管大廈網(wǎng)絡(luò)部的設(shè)備運(yùn)行維護(hù)及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好大廈對外招商的推廣工作;

2、組織實(shí)施客戶服務(wù)綜合工作,為客戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù),提高客戶滿意度;

3、協(xié)助組織制定大廈年度經(jīng)營目標(biāo)、管理目標(biāo);

科技發(fā)展有限公司物業(yè)管理經(jīng)理。

工作描述:

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的經(jīng)營方針,完成公司下達(dá)的經(jīng)營管理目標(biāo);

3、組織實(shí)施公司質(zhì)量管理體系,服務(wù)達(dá)到質(zhì)量要求,滿足客戶需求;

4、組織實(shí)施服務(wù)對象滿意度調(diào)查活動(dòng),每月進(jìn)行一次;

6、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

200x—200x。

有限公司項(xiàng)目經(jīng)理。

職責(zé)和業(yè)績:

管理樣品求職簡歷表格篇十六

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1979年11月21日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

離異。

身高:

155cm。

體重:

48kg。

戶籍:

四川內(nèi)江。

現(xiàn)所在地:

四川資陽。

威遠(yuǎn)高中。

學(xué)歷:

高中。

專業(yè)名稱:

管理。

畢業(yè)年份:

工作年限:

二年以上。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

銷售行政及商務(wù)-銷售行政經(jīng)理/主管。

人力資源。

行政/后勤。

職位名稱:

文員;銷售;行政。

工作地區(qū):

四川資陽;。

待遇要求:

1200元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

其他信息。

自我評價(jià):

發(fā)展方向:

我還是希望從事文員的工作,負(fù)責(zé)辦公室的管理方面的,希望各位能給個(gè)發(fā)展的機(jī)會(huì),我會(huì)盡我的`努力做好自己的事情。也給自己一個(gè)生活的和工作著落的機(jī)會(huì)??!

其他要求:

一切隨公司安排。

聯(lián)系方式。

管理樣品求職簡歷表格篇十七

年齡:49歲身高:158cm。

婚姻狀況:已婚戶籍所在:貴州省貴陽市南明區(qū)。

最高學(xué)歷:中技工作經(jīng)驗(yàn):以上。

求職意向。

最近工作過的職位:樣板工,核算員,取樣工。

期望工作地:貴州省/貴陽市南明區(qū)。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:20xx~3000元/月。

期望從事的'崗位:倉庫管理。

期望從事的行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心,其他行業(yè)。

技能特長。

會(huì)操作電腦,統(tǒng)計(jì),辦公及辦理工商查詢等等一系列工作,學(xué)過廚師培訓(xùn)1個(gè)月,能吃苦耐勞.

教育經(jīng)歷。

貴鋼電大(中技)。

起止年月:20xx年8月至20xx年9月。

學(xué)校名稱:貴鋼電大。

專業(yè)名稱:工商管理。

獲得學(xué)歷:中技。

工作經(jīng)歷。

貴陽鋼廠-樣板工,核算員,取樣工。

起止日期:1983年7月至20xx年4月

企業(yè)名稱:貴陽鋼廠。

從事職位:樣板工,核算員,取樣工。

業(yè)績表現(xiàn):良好。

企業(yè)介紹:國有全資。

管理樣品求職簡歷表格篇十八

語言能力:

英語良好;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-207月。

廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

廣東省東莞市石排分局。

注冊安全主任資格證書。

年12月-1月。

廣東省東莞市石排分局。

單位主要負(fù)責(zé)人安全資格證書。

4月-205月。

康達(dá)信管理顧問有限公司。

iso9001:注冊內(nèi)審員證書。

年8月-2007年11月。

長運(yùn)機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)學(xué)校。

準(zhǔn)駕車型c1。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

東莞基業(yè)電氣設(shè)備有限公司。

時(shí)間范圍:

2000年10月-12月。

公司性質(zhì):

外資企業(yè)。

所屬行業(yè):

電氣。

擔(dān)任職位:

人力資源-人事助理。

工作描述:

人員招聘計(jì)畫的製作、考勤、獎(jiǎng)懲,公司的文體活動(dòng),教育訓(xùn)練,電腦網(wǎng)路的維護(hù)及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調(diào)查確認(rèn)、監(jiān)督治療、看護(hù)和日常事務(wù)等。

離職原因:

所在公司:

理文造紙有限公司。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

外資企業(yè)。

所屬行業(yè):

印刷、包裝、造紙。

擔(dān)任職位:

后勤主管。

工作描述:

主要負(fù)責(zé)工廠安全消防,食宿安排和車輛調(diào)度管理,清潔衛(wèi)生,工廠內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)及對外政府機(jī)關(guān)的溝通和廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)的處理,建立和維護(hù)長期安全工作的戰(zhàn)略設(shè)想。

離職原因:

所在公司:

嘉樂制衣廠。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

外資企業(yè)。

所屬行業(yè):

紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。

擔(dān)任職位:

行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。

工作描述:

工作直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé),主要負(fù)責(zé)新企業(yè)的組建、註冊,建立完善各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度,產(chǎn)品說明書的設(shè)計(jì)製作及展覽會(huì)的推行,負(fù)責(zé)公司招聘發(fā)佈,各類人才選拔、培訓(xùn)及後備工作,規(guī)範(fàn)人員分工及建立公司薪酬及績效考核,協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門的綜合協(xié)調(diào),加強(qiáng)對內(nèi)部行政管理和日常後勤事務(wù)各項(xiàng)工作的督促、檢查,負(fù)責(zé)對會(huì)議決定的事項(xiàng)進(jìn)行查辦和落實(shí),做好公司對外公關(guān)以及各種接待工作的各項(xiàng)事務(wù)。

離職原因:

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