寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，避免重復(fù)犯錯(cuò)。寫心得體會(huì)時(shí)要注意平衡客觀和主觀，既要有事實(shí)依據(jù)和數(shù)據(jù)支持，又要有個(gè)人感受和思考的表達(dá)。這些心得體會(huì)范文來源于不同領(lǐng)域的專業(yè)人士，涵蓋了各種不同的工作生活經(jīng)驗(yàn)。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇一
近日，本人參加了一次中學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)會(huì)議，該會(huì)議旨在集思廣益，分享經(jīng)驗(yàn)，提升實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平。在這次會(huì)議中，我深深感受到了教師間的豐富交流、深度學(xué)習(xí)以及對(duì)于實(shí)驗(yàn)教學(xué)的重視。下面，我將就本次會(huì)議給我?guī)淼男牡皿w會(huì)作出總結(jié)。
第一段：交流是提升教學(xué)溝通必要方式。
在會(huì)議上，與會(huì)老師們就實(shí)驗(yàn)教學(xué)的體驗(yàn)互相交流?，F(xiàn)場(chǎng)教師們分享了自己教學(xué)實(shí)驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn)，以及教學(xué)實(shí)驗(yàn)中遇到的困難和解決方式。通過與會(huì)老師們的交流，我了解到了很多新的教學(xué)方法以及教學(xué)實(shí)驗(yàn)的新穎思路。通過領(lǐng)悟他人經(jīng)驗(yàn)，我進(jìn)一步了解到了自己沒有想到的教學(xué)實(shí)驗(yàn)新思路，豐富了我的實(shí)驗(yàn)教學(xué)設(shè)計(jì)，最大限度滿足了學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。
第二段：創(chuàng)新意識(shí)是實(shí)驗(yàn)教學(xué)提高的核心。
創(chuàng)新意識(shí)是提升實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平的核心，會(huì)議上就創(chuàng)新意識(shí)發(fā)表的觀點(diǎn)讓人眼前一亮。我們意識(shí)到，了解學(xué)生的思考方式和習(xí)慣可以幫助我們?cè)O(shè)計(jì)出符合他們需要的實(shí)驗(yàn)教學(xué)方案。也讓我領(lǐng)悟到，要敢于嘗試新的等價(jià)交換教學(xué)模式，主動(dòng)探索新的授課方式，以互動(dòng)性、局部可視學(xué)科內(nèi)通識(shí)化的教學(xué)策略為研究核心，運(yùn)用新的教學(xué)技術(shù)不斷地挑戰(zhàn)自己的教學(xué)素養(yǎng)。
第三段：實(shí)踐教學(xué)也是提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平重要的方式。
實(shí)驗(yàn)教學(xué)是學(xué)生創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力培養(yǎng)的重要基礎(chǔ)，實(shí)踐教學(xué)過程是非常重要的。教育工作者要借鑒國內(nèi)外先進(jìn)工業(yè)技術(shù)加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)探究工作，強(qiáng)化實(shí)際音樂教育，關(guān)注實(shí)驗(yàn)教學(xué)研究，積極探索和研究成果的轉(zhuǎn)化和推廣。通過講解實(shí)際操作活動(dòng)，我加強(qiáng)了教材知識(shí)的理解和消化，進(jìn)一步提高了自己的教學(xué)素質(zhì)。
第四段：注重實(shí)驗(yàn)安全是提升實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平的重要保障。
在實(shí)驗(yàn)教學(xué)過程中，安全問題必然會(huì)出現(xiàn)，會(huì)議也對(duì)此作了重點(diǎn)交流和研究。通過會(huì)議，我了解到實(shí)驗(yàn)室安全是實(shí)驗(yàn)教學(xué)中非常重要的一環(huán)，重視實(shí)驗(yàn)室安全的方法很多：比如，實(shí)驗(yàn)八卦、預(yù)警信息及時(shí)性、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)操作示范等都是非常重要的措施。通過這些措施，我們能夠最大化消除實(shí)驗(yàn)操作中的安全隱患，保障學(xué)生實(shí)驗(yàn)操作的安全性。
第五段：總結(jié)。
這次會(huì)議，讓我領(lǐng)悟到了教育工作者應(yīng)該更加注重實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容，創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)教學(xué)方式，注意實(shí)驗(yàn)教學(xué)過程中的安全問題，這樣才能更好地推動(dòng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的發(fā)展。同時(shí)，我們應(yīng)該在實(shí)踐中不斷完善和提高自己的教學(xué)方法，把理論與實(shí)踐結(jié)合起來，促進(jìn)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作有長期的進(jìn)步發(fā)展?？傊?，這次實(shí)驗(yàn)教學(xué)會(huì)議讓我受益良多，對(duì)于我的實(shí)驗(yàn)教學(xué)之路幫助非常大，我會(huì)更加注重實(shí)驗(yàn)教學(xué)，努力將我的教學(xué)水平不斷的提高到一個(gè)更高的臺(tái)階。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇二
因此在課程改革中科學(xué)、有效地開展心理健康教育顯得尤為重要。下面我談兩點(diǎn)自己在新課程改革中自己對(duì)小學(xué)生心理健康教育工作的一點(diǎn)嘗試和體會(huì)：
兒童觀是對(duì)兒童的總的認(rèn)識(shí)，即各種看待兒童觀點(diǎn)的總和；教育觀是在一定的兒童觀指導(dǎo)下，對(duì)兒童的態(tài)度和所實(shí)施的教育思想?？茖W(xué)的兒童觀和教育觀是教師開展小學(xué)生心理健康教育的前提。
創(chuàng)設(shè)優(yōu)美、安全、舒適的物質(zhì)環(huán)境。如校園的戶外場(chǎng)地富有變化，則具有激發(fā)小學(xué)生多種經(jīng)驗(yàn)，誘發(fā)小學(xué)多種活動(dòng)行為的功能。在活動(dòng)場(chǎng)內(nèi)，設(shè)計(jì)豐富多彩的設(shè)備和材料，使處處充滿綠色和生機(jī)。教室是小學(xué)生主要的活動(dòng)空間，我們力爭(zhēng)使室內(nèi)寬敞明亮，溫馨舒適。所布置的內(nèi)容隨著教育目標(biāo)、季節(jié)變化而變化。整潔優(yōu)美的物質(zhì)環(huán)境喚起了小學(xué)生對(duì)生活的熱愛，陶冶了小學(xué)生情操，充實(shí)了小學(xué)生生活，激發(fā)了小學(xué)生的求知欲，培養(yǎng)了小學(xué)生的探索精神與生活情趣。
校園的教育教學(xué)精神環(huán)境是指校園中人與人之間的關(guān)系及校園校風(fēng)、氛圍等，它包括小學(xué)生生活、學(xué)習(xí)和游戲的人文因素和活動(dòng)空間。心理學(xué)家蘇霍姆林斯基對(duì)認(rèn)知與情感的關(guān)系，作了這樣一個(gè)生動(dòng)而貼切的比喻：“情感如同肥沃的土地，知識(shí)的種子就播種在這個(gè)土地上?！狈催^來講，如果離開“情感”這塊“肥沃的土地”，也就結(jié)不出“良好的發(fā)展”的果實(shí)。
1、平等相待學(xué)生，跨越陳舊的“代溝”
在課程改革環(huán)境下，要求教師轉(zhuǎn)變心態(tài)，改變以往居高臨下的權(quán)威態(tài)度，以親切的面孔、用平等、和諧的口吻與學(xué)生交流，縮短師生間的“心距”。良好的課堂心理環(huán)境是高質(zhì)量教學(xué)的有力保證。心理學(xué)研究表明：和諧、愉悅的氛圍有助于學(xué)生積極參與課堂活動(dòng)，而緊張、冷漠的氣氛會(huì)大大抑制學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情。教學(xué)中，教師要扮演好一名引導(dǎo)者、組織者、協(xié)作者的角色，創(chuàng)造最佳的心理氛圍，使學(xué)生情感得到體驗(yàn)，心靈得到溝通，理念得到認(rèn)同，情緒得到調(diào)節(jié)，行為得到訓(xùn)練，讓學(xué)生充分地展示自我，從而使學(xué)生能學(xué)得懂、學(xué)得好、學(xué)得輕松。
2、師生真誠相對(duì)，理解鑄就成長。
在人際交往中，真誠是最重要的，要做到能理解別人，設(shè)身處地為他人著想。作為教師，在學(xué)生面前必須表現(xiàn)一個(gè)真實(shí)的自我，用真誠的愛去對(duì)待每位學(xué)生，才能使學(xué)生感到真實(shí)、可信。蒙臺(tái)梭利說：“教師不僅是一個(gè)教師，還是一個(gè)心理學(xué)家，因?yàn)樗笇?dǎo)兒童的生活和心靈?！遍_展心理健康教育有一個(gè)重要的原則就是理解。成年人渴望理解，小孩更渴望理解。許多成功的教育案例告訴我們：不理解何來教育。我們只有通過各種途徑，深入地理解我們的學(xué)生，才能達(dá)到成功教育的目的。
3、傾注真心真愛，促進(jìn)感情內(nèi)化。
師生心理交融的基礎(chǔ)是感性的交情，也是愛的投入。教師應(yīng)重視那些存在各種缺點(diǎn)的學(xué)生，多關(guān)心有心理障礙的學(xué)生。因?yàn)檫@些學(xué)生常常由于這樣或那樣的原因，心理上受到壓抑，失去平衡，性格比較孤僻，心理也比較脆弱。當(dāng)學(xué)生遇到不順心的事時(shí)，就會(huì)產(chǎn)生不良情緒，并對(duì)學(xué)習(xí)和生活造成一定的影響。如何讓這種消極的影響降到最??？我認(rèn)為教師應(yīng)深入了解學(xué)生，善于與學(xué)生溝通，進(jìn)行談心、交流，進(jìn)而開導(dǎo)學(xué)生，傾聽學(xué)生的內(nèi)心情感，感知學(xué)生的內(nèi)心世界，以老師真誠的愛去關(guān)心、呵護(hù)每個(gè)學(xué)生，讓學(xué)生的心靈得以寄托，讓學(xué)生的情感得到傾訴，精神得到依靠。當(dāng)學(xué)生需要關(guān)心、幫助時(shí)，老師應(yīng)及時(shí)伸出援助之手幫助學(xué)生，使學(xué)生幼小的心靈得到鼓舞，讓學(xué)生相信自己一定能行，逐步養(yǎng)成良好的心理品質(zhì)。
以上是我學(xué)習(xí)心理健康教育的幾點(diǎn)體會(huì)。在今后的工作中，我將不斷地探索小學(xué)生心理健康教育的新方法，有效地促進(jìn)小學(xué)生的心理健康，并帶動(dòng)他們的全面發(fā)展。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇三
騰訊會(huì)議作為一種新型的在線教學(xué)工具，得到了越來越多教師和學(xué)生的認(rèn)可和使用。在過去的一段時(shí)間里，我也使用騰訊會(huì)議進(jìn)行了一些教學(xué)活動(dòng)，并獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。下面我將結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)歷，分享一些騰訊會(huì)議教學(xué)的心得體會(huì)。
首先，騰訊會(huì)議提供了靈活多樣的教學(xué)模式。在教學(xué)過程中，我發(fā)現(xiàn)騰訊會(huì)議不僅可以進(jìn)行實(shí)時(shí)的在線課堂教學(xué)，還可以進(jìn)行遠(yuǎn)程輔導(dǎo)、答疑解惑等形式的教學(xué)。這種靈活的教學(xué)模式，使得學(xué)生可以在家里就能夠獲得高質(zhì)量的教育資源。同時(shí)，騰訊會(huì)議也提供了多種工具和功能，如屏幕共享、互動(dòng)白板等，使得教學(xué)更加生動(dòng)有趣，讓學(xué)生能夠更好地參與到教學(xué)活動(dòng)中來。
其次，騰訊會(huì)議提供了強(qiáng)大的互動(dòng)功能。在以往的傳統(tǒng)教室教學(xué)中，學(xué)生們往往是在接受知識(shí)的被動(dòng)過程中，容易產(chǎn)生疲勞和困惑。而在騰訊會(huì)議中，教師可以通過多種互動(dòng)方式與學(xué)生進(jìn)行實(shí)時(shí)的互動(dòng)，如提問、討論、小組活動(dòng)等。這不僅能夠激發(fā)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性，還能夠幫助學(xué)生更好地理解和掌握知識(shí)。
第三，騰訊會(huì)議提供了良好的管理和監(jiān)控機(jī)制。在教學(xué)過程中，教師可以通過騰訊會(huì)議的管理工具，隨時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)進(jìn)展。教師可以通過實(shí)時(shí)的分組管理、共享資料等功能，對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化指導(dǎo)和教學(xué)輔導(dǎo)。同時(shí)，騰訊會(huì)議還提供了教學(xué)數(shù)據(jù)和報(bào)告，幫助教師更好地評(píng)估學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和教學(xué)質(zhì)量。
另外，騰訊會(huì)議還可以促進(jìn)教師間的交流和合作。在騰訊會(huì)議中，教師可以通過群組聊天、共享文件等方式，方便快捷地與其他教師進(jìn)行交流和共享教學(xué)資源。這不僅能夠豐富教師的教學(xué)內(nèi)容和方法，還能夠促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展和成長。
最后，騰訊會(huì)議為遠(yuǎn)程教育提供了很好的解決方案。隨著科技的不斷發(fā)展，遠(yuǎn)程教育成為教育領(lǐng)域的一個(gè)重要趨勢(shì)。而騰訊會(huì)議作為一個(gè)高效、穩(wěn)定的在線教學(xué)工具，可以幫助教師和學(xué)生在遠(yuǎn)距離的情況下實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的教育。這對(duì)于一些偏遠(yuǎn)地區(qū)和缺乏教育資源的地方來說，具有重要的意義和價(jià)值。
總的來說，騰訊會(huì)議作為一種新型的教學(xué)工具，不僅提供了靈活多樣的教學(xué)模式和強(qiáng)大的互動(dòng)功能，還提供了良好的管理和監(jiān)控機(jī)制，促進(jìn)了教師間的交流和合作，為遠(yuǎn)程教育提供了很好的解決方案。在未來的教學(xué)實(shí)踐中，我會(huì)繼續(xù)探索和應(yīng)用騰訊會(huì)議，不斷提高教學(xué)效果和質(zhì)量。同時(shí)，我也期待騰訊會(huì)議在教育領(lǐng)域的更廣泛應(yīng)用和發(fā)展。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇四
作為一名中學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作者，近日我有幸參加了一場(chǎng)以“中學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)創(chuàng)新與探索”為主題的會(huì)議。在與來自全國各地的同行一起交流和學(xué)習(xí)的過程中，我收獲了許多啟迪和體悟，下面是我的心得體會(huì)。
一、實(shí)驗(yàn)教學(xué)要緊貼課程和學(xué)生需求。
在會(huì)議上，許多演講者都強(qiáng)調(diào)了實(shí)驗(yàn)教學(xué)在緊貼課程和學(xué)生需求方面的重要性。實(shí)驗(yàn)教學(xué)應(yīng)該是課程教學(xué)的重要組成部分，沒有實(shí)驗(yàn)的教學(xué)就不完整。同時(shí)，實(shí)驗(yàn)教學(xué)也不能是教師憑借個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和思維方式搭建的簡(jiǎn)單框架，應(yīng)該針對(duì)教材內(nèi)容和學(xué)生的認(rèn)知水平等具體情況，制定科學(xué)合理的實(shí)驗(yàn)教學(xué)方案，從而促進(jìn)學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習(xí)和自主探究。
二、實(shí)驗(yàn)室安全教育不可忽視。
在實(shí)驗(yàn)教學(xué)的過程中，實(shí)驗(yàn)室安全問題必須得到足夠的關(guān)注和重視。學(xué)生在實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的時(shí)候，可能會(huì)接觸到一些危險(xiǎn)物質(zhì)和設(shè)備，如何保證實(shí)驗(yàn)室的安全性，防范和化解潛在的安全風(fēng)險(xiǎn)，是我們必須深入思考和研究的問題。實(shí)驗(yàn)室工作人員必須具有專業(yè)的安全知識(shí)和技能，從而能夠在實(shí)驗(yàn)教學(xué)過程中提醒學(xué)生注意安全，切實(shí)做好安全保障工作，讓學(xué)生在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中放心和安全。
同樣的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容和教材，通過不同的教學(xué)方式可以達(dá)到不同的效果。在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中，采用創(chuàng)新的教學(xué)方式，可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高他們的參與積極性，從而達(dá)到更好的實(shí)驗(yàn)教學(xué)效果。例如，在教學(xué)中引入創(chuàng)意思維和問題解決能力的培養(yǎng)，以小組合作和任務(wù)探究為主導(dǎo)的協(xié)作學(xué)習(xí)等，這些創(chuàng)新教學(xué)方式在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中被廣泛應(yīng)用，使實(shí)驗(yàn)教學(xué)變得更加富有趣味性和挑戰(zhàn)性，促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。
四、團(tuán)隊(duì)合作彰顯教學(xué)力量。
在這次會(huì)議中，我深刻體會(huì)到，團(tuán)隊(duì)合作是提升實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平和教學(xué)力量最重要的因素之一。實(shí)驗(yàn)教學(xué)涉及到多方面的工作，如前期實(shí)驗(yàn)方案的設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn)器材的準(zhǔn)備，實(shí)驗(yàn)過程中的安全維護(hù)和調(diào)度管理，實(shí)驗(yàn)教學(xué)效果的評(píng)估和改進(jìn)等等。只有各方面的工作人員在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中積極協(xié)作，密切配合，才能提供更為高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，幫助學(xué)生更好地學(xué)習(xí)和成長。
五、將創(chuàng)新的教學(xué)理念落地需要堅(jiān)定的信仰。
實(shí)驗(yàn)教學(xué)的創(chuàng)新和探索水平越高，越需要我們有堅(jiān)定的教育信仰和理念。作為教育者，我們不僅要是技術(shù)方面的專家，更需要憑借著教育理念的基礎(chǔ)向前推進(jìn)。始終認(rèn)識(shí)到實(shí)驗(yàn)教學(xué)的重要意義和使命，堅(jiān)信只有實(shí)現(xiàn)完善的實(shí)驗(yàn)教學(xué)，才能為學(xué)生成長的道路提供更為穩(wěn)固的支撐。
總之，這次實(shí)驗(yàn)教學(xué)會(huì)議讓我受益匪淺。我明白了實(shí)驗(yàn)教學(xué)應(yīng)當(dāng)緊貼課程和學(xué)生需求，注意實(shí)驗(yàn)室安全教育，嘗試創(chuàng)新的教學(xué)方式，更好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的作用，以及堅(jiān)定教育信仰的作用?；氐綄W(xué)校后，我將會(huì)立即將這些經(jīng)驗(yàn)和啟示轉(zhuǎn)化為教學(xué)實(shí)踐，使得我的學(xué)生能夠在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中受益匪淺，進(jìn)一步提升學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇五
近來，疫情防控工作仍在繼續(xù)，線上教學(xué)已經(jīng)成為了教育教學(xué)的主要方式。為了更好地支持孩子的學(xué)習(xí)和發(fā)展，我們不斷努力學(xué)習(xí)掌握線上教學(xué)技巧，許多學(xué)校也開展了線上家庭會(huì)議。在這些家庭會(huì)議中，我們與教師、其他家長交流心得，共享經(jīng)驗(yàn)。在這里，我將分享我的線上教學(xué)心得體會(huì)。
第一段：形式多樣，需多方嘗試。
在線教學(xué)形式豐富多彩，包括直播課、視頻課、點(diǎn)播課等。在家庭會(huì)議中，教師分享了多種實(shí)用的線上教學(xué)工具和互動(dòng)方式，比如微信群、在線問卷等，讓孩子能夠在家中保持學(xué)習(xí)的熱情和動(dòng)力。但是，同一種方法并不適用于所有孩子，家庭因素也需要考慮進(jìn)去。因此，我們需要多方嘗試，找到最適合自己孩子的學(xué)習(xí)方式。
第二段：與孩子們建立有效溝通渠道。
與孩子建立有效溝通渠道，了解他們?cè)趯W(xué)習(xí)中的困難和問題，作為家長和老師的我們可以給予幫助和支持。當(dāng)孩子遇到難題時(shí)，我們可以給予鼓勵(lì)和指引，讓孩子們學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)和解決問題的能力。在這個(gè)過程中，我們也能夠加深與孩子的溝通和交流，建立良好的親子關(guān)系。
第三段：共享資源，共同進(jìn)步。
線上教學(xué)期間，我們可以與其他家長交流自己的教學(xué)心得和體會(huì)，共同解決教學(xué)問題。比如，我們可以了解其他家庭的線上學(xué)習(xí)工具和資源，充分利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)，在家中為孩子提供更多的學(xué)習(xí)資源和支持。同時(shí)，別人的經(jīng)驗(yàn)也能夠啟發(fā)我們進(jìn)行更深入的思考，讓我們?cè)诮逃⒆拥倪^程中更加得心應(yīng)手。
第四段：注意孩子的身心健康。
雖然線上教學(xué)方便、靈活，但對(duì)于孩子的身心健康也是有影響的。在家庭會(huì)議中，教師們也提出了一些關(guān)于孩子身心健康的建議，如鼓勵(lì)孩子參加適當(dāng)?shù)幕顒?dòng)、讓孩子保持足夠的睡眠時(shí)間等。家長需要充分考慮孩子的身心特點(diǎn)，結(jié)合孩子的實(shí)際情況，為孩子制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到科學(xué)地管理孩子的線上學(xué)習(xí)。
第五段：結(jié)論。
在這一段，我想強(qiáng)調(diào)的是，在這特殊的時(shí)間里，線上教育的發(fā)展對(duì)于孩子學(xué)習(xí)的便利和開放性帶來了極大的促進(jìn)和支持，家長們?cè)诟又匾暫⒆拥纳硇慕】档那疤嵯拢斜匾莆照_的方法為孩子創(chuàng)造一個(gè)更安靜、更符合孩子的學(xué)習(xí)環(huán)境，從而促進(jìn)孩子更好的發(fā)展。在教育孩子的道路中，我們需要不斷學(xué)習(xí)和探索，找到最適合自己的方式，為孩子的成長提供更好的支持和幫助。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇六
作為最近五年最牽動(dòng)人心的民生話題，房價(jià)問題已成眾矢之的。在群眾，往往是干著急沒辦法;在中央政府，則既要顧及民生，又要顧及增長;在有些地方政府，則是今朝有酒今朝醉;在開發(fā)企業(yè)，則是樂得水漲船高，國企無責(zé)任，民企無義務(wù)。這種情況下，如果沒有強(qiáng)力持續(xù)的政策意志，沒有足夠明朗清晰的政策宣示，僅靠“增加保障性用房”、“加快建設(shè)廉租房和普通租賃房”、“抑制投機(jī)性和投資性的住房”以及“依法對(duì)那些圈地不用、捂盤惜售、哄抬房價(jià)的違法違規(guī)行為進(jìn)行懲處”等傳統(tǒng)手段，恐怕是很難打破以往“房價(jià)越管越漲”的現(xiàn)象，更遑論在“本屆政府任期內(nèi)”要實(shí)現(xiàn)“合理房價(jià)”。
并且，要實(shí)現(xiàn)“合理房價(jià)”，總要有個(gè)參照。這就需要一個(gè)關(guān)于房價(jià)的公允標(biāo)準(zhǔn)或者指標(biāo)體系，但到現(xiàn)在，值得公眾信任的、堪稱獨(dú)立公允的房價(jià)指標(biāo)卻仍未誕生。統(tǒng)計(jì)部門公允嗎?按照“70個(gè)大中城市房屋銷售價(jià)格上漲%”來衡量，我國房價(jià)不僅沒問題，甚至已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于群眾可支配收入的增長幅度;中介機(jī)構(gòu)公允嗎?按照易居中國的說法，“xx年房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的土地購置面積和土地開發(fā)面積相比xx年分別減少了18%和19%，這就意味著xx年房地產(chǎn)市場(chǎng)仍存在土地供應(yīng)跟不上住宅銷售供應(yīng)的情況”，“供不應(yīng)求”必然導(dǎo)致“房價(jià)繼續(xù)上漲”;至于學(xué)者專家，常年拋頭露面，其社會(huì)信用早已破產(chǎn)，不提也罷。
房價(jià)問題并非一個(gè)孤立問題，不可能以機(jī)會(huì)主義的態(tài)度、急用先學(xué)的手段，見到立竿見影的效果。房地產(chǎn)市場(chǎng)的亂象和宏觀經(jīng)濟(jì)的根本矛盾緊密聯(lián)系———房價(jià)暴漲與制造業(yè)產(chǎn)品的低成本、低毛利率一脈相承;資金熱衷投機(jī)樓市，反映了其他投資領(lǐng)域的高風(fēng)險(xiǎn)、低收益……一言以蔽之，樓市的亂是經(jīng)濟(jì)痼疾的反映，不可能脫離經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整去談樓市正本清源。但迄今為止，中央層面的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整意圖到了部門和地方，或被解釋為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，或被解釋為企業(yè)產(chǎn)能整合，仍缺乏足夠清晰一致的共識(shí)。
“兩會(huì)”即將召開，代表、委員們實(shí)在該從總理和民眾都感受到的“蝸居之痛”出發(fā)，以此為一個(gè)關(guān)鍵詞來參政議政。傳統(tǒng)上，以往代表人民的“兩會(huì)”固然是年年召開，但其間不少的代表、委員的建議、提案限于各自領(lǐng)域，數(shù)量雖巨大，但重點(diǎn)難突出。還有些代表、委員則純屬“被代表”，不思進(jìn)取、一言不發(fā)。與其如此，實(shí)在不如借助在“兩會(huì)”前，即以網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)收集民生熱點(diǎn)主題，將之設(shè)置為當(dāng)年或當(dāng)屆“兩會(huì)”主題或關(guān)鍵詞，然后再請(qǐng)代表、委員們圍繞主題從各自角度發(fā)表看法，集中精力于主要矛盾，該是更有效率的做法。
再進(jìn)一步，既然房價(jià)問題事關(guān)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，且徹底解決該問題或不僅限于本屆政府，那么不妨就從今年“兩會(huì)”開始，將解決人民“住者有其屋”的問題當(dāng)作關(guān)鍵詞。
學(xué)習(xí)成本會(huì)計(jì)已近一學(xué)期，在這半年的學(xué)習(xí)中，不僅對(duì)成本會(huì)計(jì)有了比較系統(tǒng)和科學(xué)的認(rèn)識(shí)，并且學(xué)到實(shí)用的技巧去處理相關(guān)方面的問題。本學(xué)期的主要學(xué)習(xí)內(nèi)容是學(xué)習(xí)有關(guān)成本會(huì)計(jì)的知識(shí)，對(duì)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行初步接觸。通過對(duì)這些章節(jié)的學(xué)習(xí)，對(duì)會(huì)計(jì)有了更深層次的認(rèn)識(shí)，改正了過往的一些錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，改變了對(duì)會(huì)計(jì)的態(tài)度。成本會(huì)計(jì)在企業(yè)管理中具有重要的作用。首先，會(huì)計(jì)有助于提供決策有用的信息，提高企業(yè)透明度，規(guī)范企業(yè)行為。企業(yè)會(huì)計(jì)通過其反映職能，提供有關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量方面的信息，是包括投資者和債權(quán)人在內(nèi)的各方面進(jìn)行決策的依據(jù)。其次，會(huì)計(jì)有助于企業(yè)加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)經(jīng)營管理水平的高低直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、經(jīng)營成果、競(jìng)爭(zhēng)能力和發(fā)展前景，在一定程度上決定著企業(yè)的前途和命運(yùn)。再則，會(huì)計(jì)有助于考核企業(yè)管理層經(jīng)濟(jì)責(zé)任的履行情況。企業(yè)接受了包括國家在內(nèi)的所有投資者和債權(quán)人的投資，就有責(zé)任按照其預(yù)定的發(fā)展目標(biāo)和要求，合理利用資源，加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，接受考核和評(píng)價(jià)。正是由于其在企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中扮演重要角色，因此把會(huì)計(jì)學(xué)好，學(xué)透成為從事財(cái)經(jīng)方面學(xué)習(xí)的人的不可逃避的任務(wù)。
會(huì)計(jì)的學(xué)習(xí)特別需要細(xì)心和專注，容不得半點(diǎn)馬虎和懈怠。核算過程中出點(diǎn)小差錯(cuò)就會(huì)影響整個(gè)操作過程的進(jìn)展和完美，所謂是牽一發(fā)而動(dòng)全身。有次在做資產(chǎn)負(fù)債表時(shí)，因?yàn)槎∽中唾~戶中有筆活動(dòng)只有借方項(xiàng)目沒有相應(yīng)的貸方項(xiàng)目，結(jié)果在最后填寫報(bào)表時(shí)沒法配平，又不得不回到丁字型賬戶中去檢查每個(gè)項(xiàng)目的變動(dòng)和調(diào)整，而且還是檢查好幾次才查出來到底是哪里出了差錯(cuò)。事后算了一筆賬，這個(gè)查漏就花了近一個(gè)小時(shí)的時(shí)間。但除去浪費(fèi)時(shí)間不說，還影響了整個(gè)工作的進(jìn)度，賠了夫人又折兵，不劃算。所以學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)要踏踏實(shí)實(shí)，一絲不茍，還要考慮全面防止對(duì)一些問題的忽略。如果堅(jiān)持下去，那么長此以往就會(huì)減少出差錯(cuò)的次數(shù)，養(yǎng)成一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮昧?xí)慣。這樣才會(huì)在學(xué)習(xí)工作上表現(xiàn)出色，受人賞識(shí)，才能夠被人信任去做重要的項(xiàng)目。
盡管現(xiàn)在對(duì)會(huì)計(jì)還只是淺嘗，但是會(huì)計(jì)也對(duì)日常生活有幫助。我學(xué)會(huì)如何把自己日常生活開支賬戶做的更好，能夠更加清楚地知道每個(gè)月的開支詳情，還懂得該如何規(guī)劃下個(gè)月的開支以使錢花在該花的地方。我覺得這有利于我以后的理財(cái)，有利于我形成較好的花費(fèi)習(xí)慣，也是一筆不錯(cuò)的收獲。我會(huì)在以后的學(xué)習(xí)生活中把會(huì)計(jì)只是學(xué)以致用的，而不是讓其束之高閣，而且會(huì)計(jì)的真諦正是用其科學(xué)系統(tǒng)的理論來指導(dǎo)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行，為社會(huì)的發(fā)展服務(wù)。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇七
近日，我參加了全市小學(xué)教學(xué)會(huì)議，會(huì)議主題是“創(chuàng)新教育，培養(yǎng)未來”。會(huì)議上匯聚了全市各小學(xué)的教師代表，各校校長以及教育專家，并邀請(qǐng)了一些國內(nèi)外教育界的大咖做主題發(fā)言。會(huì)議內(nèi)容豐富，討論廣泛，讓我受益匪淺。
會(huì)議的第一天，教育界大咖介紹了國內(nèi)外教育的最新動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)。他們強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新教育的重要性，以及培養(yǎng)未來人才的策略和方法。他們指出，現(xiàn)在正處于知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，小學(xué)教育在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)方面，扮演著重要的角色。在信息爆炸和技術(shù)飛速發(fā)展的背景下，要加強(qiáng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)造力和社交能力，提高解決問題的能力和思維能力，培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。這些讓我深思，也讓我認(rèn)識(shí)到小學(xué)教育不僅僅是灌輸知識(shí)，更要注重培養(yǎng)學(xué)生的能力和素質(zhì)。
會(huì)議的第二天，與會(huì)代表們就如何創(chuàng)新教育進(jìn)行了熱烈的討論和交流。大家分享了自己校園中的一些成功案例和經(jīng)驗(yàn)，并提出了一些建議。其中，我最受啟發(fā)的是一個(gè)來自鄋州市的中小學(xué)教師。他們嘗試將科技與傳統(tǒng)教學(xué)相結(jié)合，通過不同的在線教育平臺(tái)和教學(xué)應(yīng)用軟件，讓學(xué)生更好地掌握知識(shí)和技能。他們創(chuàng)造了全新的學(xué)習(xí)方式和互動(dòng)環(huán)境，改變了學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的態(tài)度和興趣。這讓我想到自己學(xué)?？梢越梃b他們的做法，嘗試創(chuàng)造更有趣、更具參與性的學(xué)習(xí)活動(dòng)。
會(huì)議的第三天，教育專家對(duì)小學(xué)課程和評(píng)價(jià)體系進(jìn)行了探討。他們提到，小學(xué)階段應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)，包括語言、數(shù)學(xué)、科學(xué)、藝術(shù)等多個(gè)維度。特別是要加強(qiáng)社會(huì)性與人際交往的能力培養(yǎng)，以及培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和解決問題的能力。同時(shí)，還需要建立科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系，更加關(guān)注學(xué)生的綜合能力發(fā)展，而非只看重分?jǐn)?shù)。聽到這些，我想到了我們學(xué)校目前仍然停留在“應(yīng)試教育”的階段，需要積極調(diào)整課程設(shè)置和評(píng)價(jià)方式，以更好地服務(wù)學(xué)生的全面發(fā)展。
會(huì)議的最后一天，各校的校長進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流和總結(jié)發(fā)言。他們分享了自己的育人理念和工作經(jīng)驗(yàn)，以及對(duì)未來小學(xué)教育的期望。其中，我特別佩服一個(gè)來自鄉(xiāng)村小學(xué)的校長。他在貧困地區(qū)的學(xué)校中，通過自己的努力和創(chuàng)新，為孩子們創(chuàng)造了更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和機(jī)會(huì)。他用自己的實(shí)際行動(dòng)證明了“教育無界”的真諦，讓我深深地感動(dòng)。這讓我明白，作為一名小學(xué)教師，不僅僅是傳遞知識(shí)，更要發(fā)掘?qū)W生的潛能，幫助他們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
經(jīng)過這幾天的教學(xué)會(huì)議，我對(duì)小學(xué)教育有了更清晰的認(rèn)識(shí)和更深刻的體會(huì)。我意識(shí)到小學(xué)教育需要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維和解決問題的能力，更注重學(xué)生的綜合素養(yǎng)和核心能力的培養(yǎng)。同時(shí)，課程設(shè)置和評(píng)價(jià)體系也需要作出調(diào)整，更加關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。我深深地認(rèn)識(shí)到，培養(yǎng)未來人才是一個(gè)綜合性的系統(tǒng)工程，需要全社會(huì)的共同努力和關(guān)注，我也將會(huì)在今后的教育工作中，不斷努力，為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇八
近年來，隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，線上教育層出不窮，特別是在COVID-19疫情的影響下，更是推動(dòng)了云端教學(xué)在教育領(lǐng)域的普及和深入。為了更好地支持云端教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量和效率，我所在單位于近期舉行了一次云端教學(xué)工作會(huì)議。會(huì)議內(nèi)容豐富，不僅有來自教研室和各科室的同事分享了自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和思考，還有專業(yè)的技術(shù)人員為我們介紹了教學(xué)中常用的云端平臺(tái)和工具，此次會(huì)議我收獲頗豐，現(xiàn)就心得體會(huì)進(jìn)行探討。
第二段：結(jié)合會(huì)議分享的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，談?wù)摻虒W(xué)效果的提升。
在本次會(huì)議中，有一位同事分享了自己在線教學(xué)中的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：對(duì)不同授課內(nèi)容設(shè)置合理的任務(wù)，引導(dǎo)學(xué)生過程中注重與學(xué)生的互動(dòng)和溝通，對(duì)于學(xué)生需要解決的問題及時(shí)提供幫助和指導(dǎo)等。這一方法的運(yùn)用既能夠增加學(xué)生的參與度和積極性，又能夠提高師生之間的聯(lián)系和互動(dòng)效果，提升教學(xué)效果。對(duì)此，我深有體會(huì)，也在平時(shí)的教學(xué)中嘗試過，得到了不錯(cuò)的效果。同時(shí)，我發(fā)現(xiàn)，云端教學(xué)平臺(tái)注重互動(dòng)式教學(xué)，這也為我們創(chuàng)造了更廣泛、更靈活、更高效的教學(xué)模式，使學(xué)生不再感覺不便于考試，能夠充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，提高自主學(xué)習(xí)能力。
第三段：談?wù)搶W(xué)習(xí)內(nèi)容的調(diào)整和分配。
另外，我在本次會(huì)議中還了解到，云端教學(xué)的特點(diǎn)之一是更為靈活和高效的課程內(nèi)容分配和調(diào)整，授課內(nèi)容的反饋和調(diào)整可以很快進(jìn)行，因此可以根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行即時(shí)修改和調(diào)整；同時(shí)，云端教學(xué)平臺(tái)還可以支持多種多樣的課程形式，如微課、課件、PPT、錄像等，方便教師進(jìn)行不同形式的教學(xué)。通過這些形式化多元化的教學(xué)方法，使得教學(xué)效果得到了實(shí)實(shí)在在的提升。
第四段：闡述云端教學(xué)對(duì)于課程建設(shè)的促進(jìn)作用。
從本次會(huì)議分享中可以發(fā)現(xiàn)，云端教學(xué)也對(duì)課程建設(shè)產(chǎn)生了積極影響。云端教學(xué)可以幫助我們更好地制定教學(xué)計(jì)劃，設(shè)置優(yōu)化教材及課程安排，集中精力開展課程改革和創(chuàng)新，從而提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)興趣，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)“課程學(xué)生中心”教學(xué)模式的落地。
第五段：總結(jié)并展望。
總之，通過本次云端教學(xué)工作會(huì)議，我深刻了解到云端教學(xué)與線下教育存在巨大差異，但也有著很多創(chuàng)新與突破之處。云端教學(xué)平臺(tái)的出現(xiàn)帶來了課程分配和調(diào)整的便捷、強(qiáng)大的性能和多樣的教學(xué)形式，推動(dòng)了教學(xué)的創(chuàng)新，促進(jìn)了教育的現(xiàn)代化發(fā)展。同時(shí)，我們也應(yīng)該看到，云端教學(xué)并不是萬能的，問題和難點(diǎn)依然存在，需要進(jìn)一步研究和解決。在未來，我們還需進(jìn)一步擁抱云端教學(xué)，積極探索，不斷完善，推動(dòng)更加現(xiàn)代化的教育方式的實(shí)現(xiàn)。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇九
對(duì)于幸福的理解不同、經(jīng)歷不同、地位不同，每個(gè)人都有自的幸福觀。但是我自己的觀點(diǎn)是，平安就是的幸福!
得出這個(gè)結(jié)論并不是我嘩眾取寵、聳人聽聞，是許許多多血和淚的現(xiàn)實(shí)帶給我們的慘痛教訓(xùn)。
就在前幾天，一位有著多年駕車經(jīng)驗(yàn)的老司機(jī)李某，夜間行車的他忘記了安全，他開足馬力前進(jìn)，就在這時(shí)，突然一聲緊急剎車劃破了夜空的寧靜，但這一切都為之太遲了，他駕駛的車就像一匹脫韁的野馬向路邊飛去，來不急呼救，來不急思考，甚至來不急再看一眼這個(gè)世界，一切都來不急了，就這樣，車上2人當(dāng)場(chǎng)死亡。為他一時(shí)的疏忽付出了生命的代價(jià)。那個(gè)下午在陰冷的太平間里，當(dāng)他十七歲的女兒長跪不起，撕心裂肺地痛哭卻怎么也喚不醒沉睡的父親時(shí)，孩子的奶奶崩潰了，癡癡呆呆的她突然狂奔過去，拼命地喊著：“孩子，我的孩子，你這是怎么了?睜開眼睛看看我!”這起事故給了我們太多的思考，我們都還沒來得及學(xué)會(huì)如何去面對(duì)那突如其來的噩耗，我們都還沒來得及學(xué)會(huì)如何應(yīng)去對(duì)生離死別，生命輪回，一切都那么急促!在哀樂低回的靈堂，部滿黑紗挽聯(lián)的特定場(chǎng)合，在那凝固的瞬間，也許才會(huì)領(lǐng)悟到一個(gè)從來未有過的道理，那就是：安全，安全就是最美麗、最動(dòng)人、最實(shí)在的幸福!
每一個(gè)在一線工作過的人都知道，安全對(duì)于我們就是生命，安全對(duì)于我們就是幸福!回過頭來讓我們看一則發(fā)生在生產(chǎn)一線的事故。某廠的一名女焊工在工作中忽視了基本的安全防護(hù)，在進(jìn)行管口切割時(shí)忘記帶面罩，飛濺的鐵屑鉆入她的耳朵，擊破耳膜，造成了永久失聰。她再也聽不見鳥叫。再也聽不見蛙鳴，再也聽不見女兒甜甜的呼喚她“媽媽，好媽媽”了。她的世界從此將寂靜無聲了。
千里長堤，潰之蟻穴!警惕與安全共存，麻痹與事故相連!
朋友，當(dāng)您籌劃著新的一天工作生活時(shí)是否想到了安全?
當(dāng)您悠然自得的在易燃場(chǎng)所品嘗香煙，你可曾想到，你隨手丟掉煙蒂的同時(shí)，也丟下了一顆燃燒彈!
當(dāng)您在學(xué)習(xí)有關(guān)安全的規(guī)章、規(guī)程時(shí)，你是否想到，她是用血的教訓(xùn)凝成的，她將是指導(dǎo)我們不再使災(zāi)難重演!
當(dāng)您對(duì)別人提醒與忠告不以為然的時(shí)候，你又怎能想到，一時(shí)的疏忽，一次小小的失誤都將給你個(gè)人帶來痛苦，給家庭蒙上陰影、給社會(huì)帶來負(fù)擔(dān)、給國家造成損失!
為了敲響沉睡在人們心中的安全警鐘，我們國家及時(shí)頒布了《安全生產(chǎn)法》和《職業(yè)病防治法》《消防法》。它為我們筑起安全.幸福的屏障，它為我們唱起安全幸福的頌歌。
朋友，讓我們牢牢記住吧：生命對(duì)于每個(gè)人都只有一次，幸福寄希望于安全，安全又給予我們無限美好地幸福。讓我們牢記安全，時(shí)刻沐浴在幸福的陽光之中，享受平安.幸福的樂趣，揮灑生命的精彩!
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇十
在我所就職的公司中，會(huì)議是我們?nèi)粘９ぷ髦胁豢苫蛉钡囊徊糠?。每個(gè)月我們都會(huì)有幾次會(huì)議，以便及時(shí)交流工作進(jìn)展，協(xié)調(diào)解決問題，制定下一步的計(jì)劃，才能保證公司的正常運(yùn)營。經(jīng)過多次會(huì)議的參與和觀察，我深刻地認(rèn)識(shí)到會(huì)議的重要性，也感受到了會(huì)議中的一些細(xì)節(jié)需要注意。
第一段：如何準(zhǔn)備會(huì)議。
會(huì)議的效率和成果是與會(huì)人員的準(zhǔn)備工作直接相關(guān)的。在準(zhǔn)備會(huì)議前，我們需要對(duì)會(huì)議的議程和主題進(jìn)行深入地了解和調(diào)研，以便更好地為參與會(huì)議的人員提供信息和數(shù)據(jù)支持。此外，主持會(huì)議的人員也需要提前做好準(zhǔn)備，仔細(xì)制定會(huì)議的議程和流程，對(duì)于每個(gè)議題都明確會(huì)議的目的和措施。這樣才能提高會(huì)議的效率，提高會(huì)議的成果。
第二段：如何掌握會(huì)議的主導(dǎo)權(quán)。
在會(huì)議中，主持會(huì)議的人員必須切實(shí)做到掌握會(huì)議的主導(dǎo)權(quán)。首先，需要在會(huì)議開始前做好準(zhǔn)備工作，把握好會(huì)議的每個(gè)環(huán)節(jié)和時(shí)間進(jìn)度，對(duì)于參與會(huì)議的人員進(jìn)行有針對(duì)性的引導(dǎo)和控制。其次，在會(huì)議過程中，要注意掌握好會(huì)務(wù)的節(jié)奏和環(huán)節(jié)，讓參會(huì)者積極參與、充分發(fā)言、一起協(xié)商解決問題、制定下一步的發(fā)展計(jì)劃，達(dá)到會(huì)議的目的，也為公司的目標(biāo)和發(fā)展提供推動(dòng)力。
第三段：如何處理會(huì)議中的矛盾。
會(huì)議中的矛盾往往是難免的，有時(shí)會(huì)引發(fā)爭(zhēng)論和沖突。處理矛盾是主持會(huì)議人員關(guān)注的核心之一。在處理矛盾時(shí)，要有耐心、理性和審慎地處理，避免情緒化、偏頗和苛刻。首先，需要做到深入分析矛盾的根源和影響，理性尋求沖突的解決方法和方式。其次，需要多方協(xié)調(diào)、溝通和推動(dòng)，化解會(huì)議中的矛盾，以保證會(huì)議的順利進(jìn)行。
第四段：如何整理會(huì)議記錄。
會(huì)議記錄是保證會(huì)議效率和準(zhǔn)確性的重要保障。主持會(huì)議人員需要做到認(rèn)真地記錄每個(gè)議題的相關(guān)信息和結(jié)果，并及時(shí)整理會(huì)議記錄。在整理會(huì)議記錄時(shí)，需要注重文字表達(dá)的正確和準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)歧義和錯(cuò)誤。同時(shí)，要善于分析和總結(jié)會(huì)議中的重要信息和成果，為下一步的工作提供信息和思路支持。
第五段：反思與總結(jié)。
每次參加會(huì)議，都需要對(duì)會(huì)議的過程和成果進(jìn)行反思和總結(jié)，為今后的會(huì)議更好地準(zhǔn)備和進(jìn)行提供借鑒。反思與總結(jié)的主要內(nèi)容包括會(huì)議的成果和效益、會(huì)議中出現(xiàn)的問題和不足、主持會(huì)議人員的表現(xiàn)和改進(jìn)方向等。通過反思和總結(jié)，我們可以不斷發(fā)現(xiàn)會(huì)議中的問題和進(jìn)步，從而提高我們的工作效率和表現(xiàn)，為公司的目標(biāo)和發(fā)展提供有力保障。
總之，會(huì)議是我們?nèi)粘９ぷ鞯囊徊糠郑瑢?duì)于我們公司的發(fā)展和目標(biāo)有著重要的意義。而在會(huì)議的過程中，我們需要注意掌握會(huì)議的主導(dǎo)權(quán)，處理會(huì)議中的矛盾，做好會(huì)議記錄的整理和反思與總結(jié)。只有這樣，才能提高會(huì)議的效率，為公司的目標(biāo)和發(fā)展提供有力保障。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇十一
兩天的行政流程大改造會(huì)議終于落下帷幕了，但這對(duì)我們來說才剛剛開始，更多的挑戰(zhàn)更多的機(jī)遇在等著我們，我們唯有用心學(xué)習(xí)，用心實(shí)踐方能從中吸取經(jīng)驗(yàn)跟教訓(xùn)。
對(duì)于一個(gè)剛剛畢業(yè)，可以說是毫無工作經(jīng)驗(yàn)的我來說，來到大友富工作學(xué)習(xí)到了很多東西。還記得第一天來面試的時(shí)候，看到大友富的同事各個(gè)都很熱情，這里工作氣氛很好，心里暗自偷笑，以后的工作氣氛肯定很融洽。但當(dāng)這里的行政小張跟夏總跟我說了句話“我們這里的工作節(jié)奏很快，事情很多，每天都忙碌”的時(shí)候，當(dāng)時(shí)心里有點(diǎn)小擔(dān)心，怕怕的，但是還是告訴自己沒有經(jīng)歷沒有做過怎么知道自己不行，所以當(dāng)時(shí)就做了個(gè)決定我要努力做好這份工作。
開始投入這份工作時(shí)，慢慢的發(fā)現(xiàn)了自己好多的不足，很多的事情都不能夠做到上級(jí)想要的，不能達(dá)到上級(jí)的要求，還記得第一次做周報(bào)時(shí)出現(xiàn)了很多錯(cuò)誤，還因?yàn)檫@個(gè)李總專門給我們行政上了一課。當(dāng)時(shí)體會(huì)頗深，進(jìn)而周報(bào)的準(zhǔn)確度也慢慢的隨之提升。
再還沒開這個(gè)行政流程大改造會(huì)議之前，感覺自己整天忙忙碌碌，好像做事也沒什么效率，老是在抱怨自己事情多很累，但是也從沒想過要用什么辦法來解決。但是經(jīng)過李總給我們分析，大家一起討論一起梳理解決后，發(fā)現(xiàn)自己欠缺的太多太多。
在售后這個(gè)方面，可以說是一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)都沒的我，剛剛進(jìn)入這個(gè)工作，感覺自己就像一只無頭蒼蠅一樣瞎碰亂撞，但是經(jīng)過李總細(xì)心的幫我們分析梳理程序后，清楚了很多，也告訴自己要好好努力，盡量做好最好。希望在售后這方面學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)。
能夠來到大友富工作我感動(dòng)很榮幸，很感謝李總愿意花那么多的時(shí)間來幫我們梳理工作，解決我們工作中所存在的問題。大友富是一個(gè)會(huì)發(fā)掘人才的地方，只要你有能力，只要你是人才，大友富會(huì)是你展現(xiàn)能力的一個(gè)很好的平臺(tái)。
通過這次會(huì)議我發(fā)現(xiàn)自己平時(shí)做事真的很欠缺思考，在以后工作上遇到問題要學(xué)會(huì)換方式溝通，換方式思考，解決工作中存在的問題。只有投入了，用心了，方能把工作做好。希望自己好好努力好好加油，不辜負(fù)李總精心為我們安排的這次會(huì)議，盡量把事情做好。沒有最好只有更好。
年工作會(huì)議上xx總經(jīng)理為我們作了《認(rèn)真貫徹落實(shí)xx電網(wǎng)公司大政方針 為xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)》工作報(bào)告，xx黨組書記作了重要講話。這是一次求真務(wù)實(shí)的報(bào)告，是鼓舞人心振奮精神的報(bào)告，報(bào)告對(duì)xx電網(wǎng)公司去年的工作進(jìn)行了全面精辟的總結(jié)，對(duì)今年的工作進(jìn)行了詳細(xì)條理的部署，為廣大干部職工新的一年的工作指明了前進(jìn)的方向。呼叫中心馬主任組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了x總經(jīng)理的報(bào)告和x的講話，以會(huì)議精神為指導(dǎo)，回顧了xx年各項(xiàng)工作的完成情況，展望xx年的工作目標(biāo)，激勵(lì)員工，統(tǒng)一思想，為進(jìn)一步提升我局優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平努力奮斗。
xx年是呼叫中心成立一周年，同時(shí)也是經(jīng)受全面考驗(yàn)的一年，在局黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門的指導(dǎo)幫助下,堅(jiān)持以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，在實(shí)際工作中認(rèn)真貫徹落實(shí)“六個(gè)更加注重”工作方針，充分發(fā)揮本部門“外服內(nèi)聯(lián)”作用，大力協(xié)助我局開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。為打造xx供電局優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)形象貢獻(xiàn)了自己的一份力量。
(一) 緊緊圍繞xx網(wǎng)公司大政方針，完成各項(xiàng)工作指標(biāo)
xx年呼叫中心全年的系統(tǒng)話務(wù)量為489520人次，其中人工受理話務(wù)量為193284人次，占總話務(wù)量的39.48%。(話務(wù)量最高的一天是9月20日，系統(tǒng)話務(wù)量為9799人次)。共受理投訴舉報(bào)來電來函63件，投訴處理滿意率達(dá)到100%;受理故障報(bào)修4586起，故障處理滿意率為98.71%。受到表揚(yáng)35起，人工受理來電中以停電查詢類來電最多，共計(jì)105595人次，占人工受理話務(wù)量的54.63%。
一是嚴(yán)格按照“三標(biāo)一體化”工作規(guī)定開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理工作，加強(qiáng)班組建設(shè)管理，加大考核力度，激發(fā)員工的工作主動(dòng)性和創(chuàng)造力，保證基礎(chǔ)資料的完整性，使班組管理達(dá)到文件化、記錄化、規(guī)范化的要求。順利的通過貫標(biāo)認(rèn)證檢查。
二是根據(jù)我局百日安全無事故活動(dòng)的要求，中心全體員工深入學(xué)習(xí)了xx電網(wǎng)公司的安全生產(chǎn)三個(gè)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際開展“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的安全文化建設(shè)，將重點(diǎn)放在消防安全的管理、交通安全和設(shè)備使用安全等方面。通過開展安全知識(shí)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)模擬演習(xí)等一系列安全活動(dòng)，強(qiáng)化員工安全意識(shí)，全面提高全中心員工的安全防范意識(shí)。
三是是樹立行業(yè)新風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，始終站在江總書記“xxxx”的重要思想高度，樹立“以人為本，以客戶為本”的服務(wù)理念，結(jié)合部門實(shí)際情況，認(rèn)真部署，狠抓落實(shí)，制定作風(fēng)建設(shè)年各階段活動(dòng)安排、活動(dòng)方案，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，廣泛聽取意見，積極征集合理化建議。同時(shí)，在全體職工內(nèi)開展“假如我是來電客戶，我希望得到什么樣的服務(wù)?”“假如我是呼叫中心領(lǐng)導(dǎo)，我期望員工有什么樣的服務(wù)水平和工作態(tài)度?”“假如我是工作班組成員，我希望呼叫中心如何開展工作?”的換位思考大討論。通過狠抓行風(fēng)建設(shè)，提高了服務(wù)質(zhì)量，樹立了良好的外部形象，得到了社會(huì)的廣泛認(rèn)可。
四是深入開展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。中心全體員工深入學(xué)習(xí)企業(yè)文化叢書，在民主生活會(huì)等集中會(huì)議中大家各抒己見，交流讀后感;在打造企業(yè)文化品牌的同時(shí)切實(shí)解決工作實(shí)際問題。開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星”評(píng)比活動(dòng)，鼓勵(lì)員工爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，以最佳的`精神面貌、飽滿的熱情和活力投入到工作中，在呼叫中心內(nèi)形成奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。
根據(jù)員工實(shí)際業(yè)務(wù)素質(zhì)情況，制定詳細(xì)的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)計(jì)劃，樹立“終身學(xué)習(xí)，團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化”的理念，開展靈活多樣、內(nèi)容豐富的培訓(xùn)活動(dòng)，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，xx年員工培訓(xùn)率達(dá)到100%，同時(shí)，中心指定專人對(duì)呼叫系統(tǒng)的知識(shí)庫時(shí)時(shí)進(jìn)行更新管理，不斷補(bǔ)充和豐富其內(nèi)容，保證了員工能夠及時(shí)獲取所需業(yè)務(wù)知識(shí)，從而保證解答客戶問題的一致性和規(guī)范性。并針對(duì)今年限電緊張這一焦點(diǎn)問題對(duì)全體員工進(jìn)行了多次專題培訓(xùn)，此外全年中心共組織開展不同形式的培訓(xùn)考試共計(jì)七次。為了充分調(diào)動(dòng)員工的學(xué)習(xí)積極性，有效地提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)素質(zhì)，5月份由中心組成匯編小組，自行編寫出版了集電力法規(guī)、用電常識(shí)、業(yè)擴(kuò)流程簡(jiǎn)介等專業(yè)知識(shí)于一體的《客戶服務(wù)業(yè)務(wù)指南》。這本培訓(xùn)教材的誕生標(biāo)志著呼叫中心的員工培訓(xùn)工作上升到了一個(gè)更高的臺(tái)階。
中心青年員工占80%，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)和黨支部的帶領(lǐng)下，中心積極組織青年員工參加局開展的思想政治教育培訓(xùn)活動(dòng)和黨組織開展的優(yōu)質(zhì)服務(wù)進(jìn)村屯的“百千萬”大行動(dòng)。中心團(tuán)支部極組織團(tuán)員和青年圍繞企業(yè)目標(biāo)開展團(tuán)青工作，積極響應(yīng)局團(tuán)委號(hào)召開展了“網(wǎng)上祭英烈，共鑄中華魂”網(wǎng)上公祭活動(dòng)等，激發(fā)了青年員工的主人翁意識(shí)和責(zé)任感。充分調(diào)動(dòng)全體員工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造精神，為呼叫中心創(chuàng)建“青年文明號(hào)”集體獻(xiàn)策獻(xiàn)力。目前中心已有3名團(tuán)員青年向黨組織遞交了《入黨申請(qǐng)書》，并有一名入黨積極分子通過黨組織考驗(yàn)成為預(yù)備黨員。
為了更好地服務(wù)客戶，豐富服務(wù)內(nèi)容，讓廣大客戶通過“xxxxx”感受到我們更多更好的服務(wù)。xx年中心對(duì)呼叫系統(tǒng)提出了近百條改進(jìn)意見，促使了系統(tǒng)開發(fā)商對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行了修改和升級(jí)，xx年1月將對(duì)我局呼叫系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)，屆時(shí)呼叫系統(tǒng)不僅運(yùn)行速度大大提高，功能也將更完善。同時(shí)，中心本著“想客戶之所想，急客戶之所急”的服務(wù)理念，不斷創(chuàng)新服務(wù)手段，提出和協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行短信、xxxxx網(wǎng)站服務(wù)項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)，預(yù)計(jì)xx年可開通短信服務(wù)、電話報(bào)裝、網(wǎng)上報(bào)裝等多種形式的優(yōu)質(zhì)服務(wù)業(yè)務(wù)。
總結(jié)上一年呼叫中心各項(xiàng)工作的完成情況和取得的成績，我們發(fā)現(xiàn)有幾條經(jīng)驗(yàn)是值得我們傳承并發(fā)揚(yáng)的：
一是不計(jì)報(bào)酬的吃苦耐勞精神。xx年xx電網(wǎng)的限電情況非常嚴(yán)峻，從2月份開始跨片延長限電時(shí)間的情況每天都有發(fā)生。雖然對(duì)于限電我局已在各大媒體、報(bào)紙上進(jìn)行宣傳，但每天仍有數(shù)以千計(jì)的客戶撥打“xxxxx”詢問限電情況，甚至有的客戶用極不文明的語言對(duì)呼叫中心座席員宣泄自己的不滿。
面對(duì)廣大市民對(duì)我局、對(duì)呼叫中心工作的不理解，呼叫中心全體員工沒有抱怨，為了讓更多的客戶可以隨時(shí)撥通“xxxxx”熱線，供電服務(wù)受理員加班加點(diǎn)上線工作，所領(lǐng)導(dǎo)和管理人員實(shí)行夜班輪值，沒有補(bǔ)休、沒有加班費(fèi)，但員工們?nèi)匀粓?jiān)守崗位，默默奉獻(xiàn)著，默默忍受著。作為剛剛成立的新部門，呼叫中心在各項(xiàng)工作的慢慢摸索中經(jīng)受住了艱巨的考驗(yàn)，自去年限電以來，我局沒有發(fā)生一起客戶因限電不滿引發(fā)的投訴，這與呼叫中心全體員工在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)的努力、辛勤的付出是分不開的。
二是永不松懈的學(xué)習(xí)進(jìn)取精神。呼叫中心全體員工即使在限電高峰時(shí)期也沒有放松培訓(xùn)學(xué)習(xí)的力度，大家都認(rèn)識(shí)到只有從根本上提高自身的綜合素質(zhì)，才能勝任供電服務(wù)受理員的工作，才能盡快提升呼叫中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。為了保持員工們不斷進(jìn)取的學(xué)習(xí)勁頭，不斷超越自我的鉆研精神，呼叫中心始終沒有放松培訓(xùn)考核力度,通過形式多樣的業(yè)務(wù)考評(píng)，激發(fā)員工們的學(xué)習(xí)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，在整個(gè)中心營造你追我趕，互幫互助，共同進(jìn)步的學(xué)習(xí)氛圍。員工們犧牲自己的個(gè)人休息時(shí)間，積極配合中心的培訓(xùn)工作，培訓(xùn)率到達(dá)了100%。經(jīng)過培訓(xùn)，員工中涌現(xiàn)出了一批又一批業(yè)務(wù)骨干，在帶動(dòng)呼叫中心員工學(xué)習(xí)競(jìng)賽方面起到了積極的作用。
三是互勉互勵(lì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。呼叫中心員工總數(shù)最多的時(shí)候共有25人，年齡分布從40多到20多歲，同時(shí)員工的編制存在著同工不同酬的情況，但是呼叫中心全體員工在部門主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，相處融洽，團(tuán)結(jié)一致。在工作、學(xué)習(xí)和生活上，互相幫助，互相關(guān)心，誰的業(yè)務(wù)水平下降了，大家都熱情的鼓勵(lì)他，關(guān)心他，與他分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)，幫助他跟上大家的前進(jìn)步伐，不讓任何一個(gè)人落隊(duì)。
呼叫中心鼓勵(lì)員工們積極參與班組建設(shè)工作，員工可以對(duì)班組或者中心的管理工作提出意見和建議，管理人員的工作接受員工的監(jiān)督和檢查。大家坦誠相待，互勉互勵(lì)，就像一個(gè)大家庭一樣。正是這樣一個(gè)具有強(qiáng)大凝聚力的集體才在人員配置不足、工作超負(fù)荷等種種困難面前迎難而上，經(jīng)受住了困難的考驗(yàn)。
當(dāng)前，xx的經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了快速發(fā)展期，每年一度的xx博覽會(huì)更是為xx的發(fā)展帶來新的契機(jī)。我們?cè)诳吹竭@一美好前景的同時(shí)應(yīng)該想到，經(jīng)濟(jì)的長足發(fā)展必將刺激電力需求的增長，雖然自治區(qū)黨委、政府已經(jīng)關(guān)注電力的發(fā)展，決定加快電力建設(shè)，但是由于需求與供應(yīng)的發(fā)展速度不同，因此在未來很長一段時(shí)間內(nèi)電力供應(yīng)依然緊張，供需矛盾仍十分突出，這就意味著呼叫中心在向今后的客戶服務(wù)工作中仍要面臨巨大的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)?？偨Y(jié)xx年的工作，我們意識(shí)到仍然有一些問題是不可回避的。
1、目前 “xxxxx”系統(tǒng)遠(yuǎn)程運(yùn)行尚欠穩(wěn)定，錄音丟失、通話失常、系統(tǒng)癱瘓、報(bào)表數(shù)據(jù)丟失、掉線等異?，F(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生，系統(tǒng)問題甚至引起客戶的誤解和投訴。系統(tǒng)的不穩(wěn)定給呼叫中心優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作設(shè)置了極大的障礙。
2、隨著業(yè)務(wù)量不斷增加，呼叫中心與相關(guān)業(yè)務(wù)部門的工作聯(lián)系有時(shí)還不夠順暢，尤其是今年搶修班組的改編、客服與稽查職責(zé)的重新劃分，使得呼叫中心在與相關(guān)部門業(yè)務(wù)聯(lián)系、分工協(xié)調(diào)時(shí)，相關(guān)班組間容易因?yàn)槁氊?zé)劃分的不清晰而出現(xiàn)推諉的現(xiàn)象。沒有良好的分工協(xié)作，服務(wù)就不可能盡善盡美。優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作不是呼叫中心一個(gè)部門的工作，它應(yīng)該是我們?nèi)止餐瑠^斗的目標(biāo)。
3、管理工作中存在薄弱環(huán)節(jié)，有些班組工作分工還不合理，或者多頭管理，或者出現(xiàn)空檔，或是發(fā)生責(zé)任追究困難。xx年末，呼叫中心采取了分班管理辦法，將班組的管理進(jìn)一步細(xì)化，責(zé)任分工明確，相信中心的管理水平將會(huì)有顯著的提升。
4、員工的業(yè)務(wù)處理能力和技巧還有所欠缺，需要進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)水平。
xx電網(wǎng)公司xx年工作會(huì)議精神是xx電力xx年工作的指導(dǎo)思想和要求，對(duì)xx年xx電力的發(fā)展起到了非常重要的指導(dǎo)作用，作為xx電力的一員，呼叫中心全體員工務(wù)必認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹、執(zhí)行落實(shí)，確保安全生產(chǎn)和電力供應(yīng)。xx年我們將在局各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在工作中堅(jiān)持以客戶為中心，從抓員工思想作風(fēng)建設(shè)入手，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨，緊緊圍繞xx公司大政方針開展工作。揚(yáng)長避短，攻堅(jiān)破難，嚴(yán)格按照規(guī)范化管理要求開展各項(xiàng)工作，不斷提高我局服務(wù)水平。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇十二
作為財(cái)務(wù)的新統(tǒng)計(jì)員工，這是我第一次參加公司的會(huì)議，在總裁的主持下我們順利的開完了此次例會(huì)，感觸頗為深刻。
首先，我了解到了咱們企業(yè)的文化，讓我非常激動(dòng)，老板的努力奮斗，多年的經(jīng)商經(jīng)驗(yàn)以及不斷的總結(jié)，改革，考察最終使我們企業(yè)擁有今天難得的企業(yè)文化，這種文化體現(xiàn)在公司的每個(gè)角落，建筑和設(shè)施，衛(wèi)生環(huán)境，辦公環(huán)境，板報(bào)等，使企業(yè)具有生命的活力，具有真正意義上人格的象征，繼而具有獲得生存、發(fā)展壯大，適應(yīng)新社會(huì)的經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)模式。
這個(gè)好的企業(yè)文化，好的人文環(huán)境，有溫情，有關(guān)愛，有理念，給于我們員工一定發(fā)展的空間，賺錢的市場(chǎng)，提拔的空間，老板經(jīng)常性的和員工溝通交流，鼓勵(lì)支持員工，和藹可親，不擺架子，善于反思感悟，考慮員工的利益，該嚴(yán)時(shí)則嚴(yán)，該松時(shí)則松。
這種輕松的溝通環(huán)境、更加靈活的激勵(lì)機(jī)制。
企業(yè)的種種細(xì)節(jié)可以讓員工在實(shí)際工作中感受到文化的力量，從而建立自信，激情高昂，全心全意的工作。
用行動(dòng)來證明自己是最棒的。
我被企業(yè)的這種文化所吸引，所觸動(dòng)，這次會(huì)議精神對(duì)于我來說受益匪淺，我更加的自信，相信我自己會(huì)成為一個(gè)優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)員。
其次，我從領(lǐng)導(dǎo)的句里行間也了解到咱們企業(yè)的管理制度，尤其是勞動(dòng)分配管理制度和市場(chǎng)開拓制度。
例如穩(wěn)定建立秦龍集團(tuán)公司在市場(chǎng)上信譽(yù)，比如預(yù)算賺10元，只賺9元，留部分給更多的人去賺，因?yàn)樗艘惨?，從而讓更多的人和我們打交道，日久積累企業(yè)的信譽(yù)和口碑。
工作有獎(jiǎng)有罰，有制度，上班就是上下級(jí)關(guān)系，下班就。
是朋友，這樣的環(huán)境相信能吸引賢者，激發(fā)員工工作得積極性就是必然的。
對(duì)于員工管理制度是能者上，閑著下，競(jìng)爭(zhēng)上崗，締造高效團(tuán)隊(duì)，多勞多得，少勞少得，不勞不得。
給于員工一定的壓力才能激發(fā)員工的工作潛能，發(fā)揮最大的才能。
好的管理制度才會(huì)讓我們的企業(yè)有條不紊的繼續(xù)前進(jìn)，更上一層樓。
在此我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)在這樣溫馨的環(huán)境里工作的機(jī)會(huì)，因此我會(huì)積極努力的配合好同事做好財(cái)務(wù)的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。
也希望秦龍的每一個(gè)員工都能準(zhǔn)確的定位自己，有團(tuán)結(jié)合作的精神，一條心把我們的企業(yè)發(fā)展的越來越遠(yuǎn)，讓我們有一個(gè)溫暖舒適的”家”。
第三，我在財(cái)務(wù)工作的這幾天時(shí)間也對(duì)財(cái)務(wù)部有了大概的了解。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)企業(yè)各項(xiàng)管理工作得基礎(chǔ)和支撐，財(cái)務(wù)管理關(guān)系到經(jīng)營的每一個(gè)環(huán)節(jié)，然而財(cái)務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都是人為的.操作的，所以就會(huì)有這樣那樣的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出現(xiàn)錯(cuò)誤，給工作帶來一定的麻煩，然而每一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作都是由不少人進(jìn)行的，有制表人，審核人，復(fù)核人等，這就需要我們財(cái)務(wù)的每一個(gè)人員要有高度的責(zé)任心，良好的職業(yè)道德以及團(tuán)隊(duì)合作的精神，對(duì)于每一筆業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)，每一張報(bào)表的制作都要認(rèn)真進(jìn)行，認(rèn)真檢查，審核人，復(fù)核人也要按規(guī)定認(rèn)真審核，做到高效率，零錯(cuò)誤。
及時(shí)準(zhǔn)確的反映公司金融的各項(xiàng)動(dòng)態(tài)情況。
我的工作雖然只是一個(gè)小小的統(tǒng)計(jì)，但是我會(huì)嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)的統(tǒng)計(jì)好每一筆業(yè)務(wù)的各一個(gè)數(shù)據(jù)，做到零出錯(cuò)，并積極配合好其他的財(cái)務(wù)工作人員做好財(cái)務(wù)的每一項(xiàng)工作。
最后，我總結(jié)一下我自己的想法：不管秦龍企業(yè)擁有自己如何好的文化，如何好的管理還是如何好的產(chǎn)品。
最重要的是在職的每一位員工在沒有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督的情況下要嚴(yán)格的要求自己，不偷懶，不遲到早退，不抱怨，不拈輕怕重，抓住時(shí)間，因?yàn)闀r(shí)間就是金錢，口號(hào)我們喊得再好，但要賦予行動(dòng)，制度再好，要有人去遵守，銷售市場(chǎng)再好領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)員要積極的的去爭(zhēng)取，哪怕只有1%的希望，也要支持，也要拿實(shí)踐與時(shí)間賽跑，創(chuàng)造更多的財(cái)富，為公司也為自己，讓我們一起為明天會(huì)更好加油……..
首先，非常感謝我的導(dǎo)師王小云教授，她不僅在平時(shí)的生活和學(xué)習(xí)中給我很大的關(guān)心和幫助，鼓勵(lì)我積極參加國內(nèi)外密碼會(huì)議來鍛煉自己，并給我聯(lián)系了這次出國參加會(huì)議的機(jī)會(huì)，而且在資金上也給了我很大的幫助和支持，讓我能夠后顧無憂的參加這次會(huì)議;也非常感謝山東大學(xué)和學(xué)校的各位負(fù)責(zé)老師，不僅幫我順利辦好了各種出國手續(xù)，而且也給了我很大的資金支持，使我能夠順利的參加這次會(huì)議。
這是我第一次參加國際會(huì)議，而且在會(huì)議上還要宣讀我的兩篇論文(一篇是主會(huì)議，另一篇是它的一個(gè)workshop),所以非常緊張，在國內(nèi)時(shí)，我就把我的幻燈片讀了一遍又一遍，盡量讓自己更加熟練。
但是當(dāng)我作第一篇報(bào)告的時(shí)候，剛開始還是有些慌張，后來當(dāng)自己把精力主要放在論文的內(nèi)容時(shí)，已經(jīng)平靜了很多，畢竟是自己做的論文，因此除了會(huì)有一些語言上的障礙外，其它都還好，所以在報(bào)告完，回答問題期間，也能夠比較冷靜地給出相應(yīng)的回答;就在做第二個(gè)報(bào)告時(shí)，情況就好了很多，所以經(jīng)過這次參加會(huì)議。
最直接的效果就是讓自己得到了很大的鍛煉，而且也見識(shí)了國際會(huì)議的規(guī)模，這次會(huì)議因?yàn)榕e辦的屆數(shù)比較多了，所以在辦會(huì)經(jīng)驗(yàn)上已經(jīng)比較豐富了，規(guī)模相對(duì)也比較大，提供給參會(huì)者的條件等都比較方便(比如每天在住宿的旅館和會(huì)議場(chǎng)所之間都會(huì)有專車接送);而且，由于這個(gè)會(huì)議的日程安排得比較緊張，與會(huì)人員除了在會(huì)議上的交流外，其他時(shí)間很少，所以他們也專門組織了一個(gè)比較自由的聚會(huì)，讓大家可以隨心所欲的交流。
并且，在會(huì)議的過程中會(huì)有一些主題報(bào)告，主要是由國際知名的專家給出的，，對(duì)我了解國際研究進(jìn)展、緊跟國際研究的步伐起到了指導(dǎo)性作用。
參加這次會(huì)議，雖然鍛煉了自己用英語表達(dá)的能力，但是也凸現(xiàn)了很大的不足，就是自己的聽說能力還有待于進(jìn)一步提高，所以我決定回來后在努力做好自己的科研工作的同時(shí)，也應(yīng)該多鍛煉英語聽說能力。
教學(xué)會(huì)議心得體會(huì)篇十三
第一段：會(huì)議的背景和目的（200字）。
最近我參加了一場(chǎng)重要的會(huì)議，這是一個(gè)由公司組織的全員大會(huì)。我們這次會(huì)議的目的是為了總結(jié)過去的工作，規(guī)劃未來的發(fā)展方向，以及交流各部門之間的合作情況。與以往不同的是，這次會(huì)議采用了線上形式，通過視頻會(huì)議的方式實(shí)現(xiàn)了全員參與。整個(gè)會(huì)議歷時(shí)兩天，我深深地感受到了這次會(huì)議的重要性和獨(dú)特性。
第二段：會(huì)議的提綱和議題（200字）。
這次會(huì)議的提綱非常全面，主要包括四個(gè)部分：回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；展望未來，制定目標(biāo)；交流合作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)；分享成果，鼓勵(lì)創(chuàng)新。我們以往的工作成果和團(tuán)隊(duì)的亮點(diǎn)都在會(huì)上進(jìn)行了展示和分享，這大大鼓舞了我們繼續(xù)努力的信心。我們還針對(duì)公司當(dāng)前面臨的各種挑戰(zhàn)，共同制定了一系列具體的目標(biāo)和策略。此外，與其他部門的交流合作也讓我更全面地了解了公司的運(yùn)作機(jī)制和各個(gè)部門的工作情況。
第三段：會(huì)議的收獲和體會(huì)（400字）。
通過這次會(huì)議，我深刻地認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的。會(huì)議期間，我們進(jìn)行了大量互動(dòng)和合作，從而加強(qiáng)了部門之間的理解和協(xié)作。團(tuán)隊(duì)合作的優(yōu)勢(shì)不僅體現(xiàn)在交流環(huán)節(jié)，更體現(xiàn)在制定目標(biāo)和策略的過程中。我們通過共同的努力，為公司的未來制定了明確的方向，并制定了相應(yīng)的計(jì)劃和措施。此外，會(huì)議還為我提供了一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)，我通過分享自己負(fù)責(zé)的項(xiàng)目成果，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可和鼓勵(lì)。
這次會(huì)議還讓我認(rèn)識(shí)到了自身的不足和提升方向。在與其他部門交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)他們?cè)谀承┓矫孀龅酶?，學(xué)到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和方法。會(huì)議期間別人的分享和提問也讓我思考了一些我之前從未考慮過的問題，使我的思維更加開闊。同時(shí)，會(huì)議也讓我明確了自身的任務(wù)和責(zé)任，激發(fā)了我進(jìn)一步提升的動(dòng)力。
第四段：會(huì)議的啟示和感悟（200字）。
這次會(huì)議給了我很多啟示和感悟。首先，團(tuán)隊(duì)合作是企業(yè)成功的關(guān)鍵，沒有良好的團(tuán)隊(duì)合作，就很難取得好的成果。其次，與其他部門的交流和合作是非常重要的，只有了解其他部門的工作情況，我們才能更好地協(xié)同合作，取得更好的績效。最后，與會(huì)議期間的學(xué)習(xí)、分享和互動(dòng)，我意識(shí)到持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新才能保持個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)力。
第五段：對(duì)未來的展望和行動(dòng)計(jì)劃（200字）。
通過這次會(huì)議，我對(duì)公司的未來充滿信心。我們明確了公司的發(fā)展目標(biāo)和策略，也明確了個(gè)人的任務(wù)和責(zé)任。我將全力以赴地完成自己的工作，同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，積極參與公司的項(xiàng)目和活動(dòng)。我還計(jì)劃利用工作之余，通過研討會(huì)、讀書等形式不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。
通過這次會(huì)議，我收獲了很多，不僅在工作上得到了提升，也在思維上得到了拓展。我相信，持續(xù)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，團(tuán)隊(duì)的合作與努力，我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)，共同創(chuàng)造更加輝煌的明天。
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