通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足，及時進行修正和改善。如何提高自己的溝通能力成為人們關(guān)注的熱門話題。以下是小編為大家收集的一些寫作范文，供大家參考。
采購經(jīng)理簡歷篇一
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：廣州身材：164cm46kg。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：采購總監(jiān)/經(jīng)理/主管、物流總監(jiān)/經(jīng)理/主管、客服總監(jiān)/經(jīng)理/主管：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：科技有限公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團公司。
工作描述：1.全面負責(zé)公司的采購部門管理工作，熟悉整個采購流程;訂單的.洽談、詢價、比價及合同的簽訂、到貨的合理安排等。
2.制定和完善部門各項規(guī)章制度并全面梳理采購流程，提高工作效率，有效控制采購成本。
3.熟悉erp系統(tǒng)，采購各報表的數(shù)據(jù)分析與整理。
4.安全庫存的設(shè)定與庫存的科學(xué)管理。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東技術(shù)師范學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專業(yè)：會計學(xué)。
自我介紹。
本人誠實守信、熱情待人、性格開朗、思維開闊。
具有良好的溝通能力和吃苦耐勞的精神，對工作認真負責(zé)，積極進取，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。
有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力，注重團隊合作精神。
采購經(jīng)理簡歷篇二
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：天津年齡：31。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：165cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：物流/采購類-采購管理員。
銷售類-管理/商務(wù)-商務(wù)專員。
尋求職位：采購主管/經(jīng)理、采購專員、采購員。
待遇要求：可面議。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
20xx-10～20xx-07南開大學(xué)商務(wù)管理本科。
20xx-10～20xx-04南開大學(xué)中英合作商務(wù)管理大專。
-09～20xx-07天津市農(nóng)業(yè)學(xué)校涉外會計中專。
工作經(jīng)驗。
至今8年0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作。
xxx公司名稱(20xx-07～至今)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件。
擔任職位：采購經(jīng)理崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：
a.根據(jù)公司中長期的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定本部門的年度工作計劃，并監(jiān)控其執(zhí)行，以確保本部門能順利達成目標。
b.制定本部門的年度預(yù)算,并根據(jù)具體情況監(jiān)控其執(zhí)行情況,以保證開支符合業(yè)務(wù)計劃.
c.合理調(diào)配與整合內(nèi)外部資源,以保證及時準確完成公司所下達的工作目標.
d.通過科學(xué)有效方法,培訓(xùn)提高部屬的管理能力與溝通能力,為公司長期發(fā)展戰(zhàn)略儲備人才.
f.建立落實公司的各項制度,完善本部門的管理規(guī)范,有效的提高部門的工作效率與質(zhì)量,形成良好的工作氛圍.
具體工作職責(zé):。
1.編制部門的年度工作計劃與資金預(yù)算計劃,并將目標分解到月度計劃,責(zé)任人.
2.定期對工作計劃跟進與總結(jié),并根據(jù)執(zhí)行情況完善計劃進度與措施,確保年度目標得以實現(xiàn).
3.公司新產(chǎn)品項目所需材料的尋找及單價確認(廠商的審核,單價的確認及合同的簽約)。
4.對部屬工作進行指導(dǎo),培訓(xùn)及績效的跟進與考評.
5.重大品質(zhì)異常協(xié)助品保與廠商的溝通.
6.主材costdown作業(yè)的實施.
7.公司管理程序iso900,iso14000系統(tǒng)在本部門的維護與完善.
8.部門輸入與輸出文件的審核批準.
9.供應(yīng)商管理的監(jiān)督.
10.材料交期異常之協(xié)助處理.
離職原因：人才的自然流動。
xxx公司名稱(20xx-03～20xx-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：采購主任崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：
1及時掌握各種塑膠、五金、電子等所有材料的交期，異常情況及市場行情變化以期提升產(chǎn)品質(zhì)量及降低成本。
2策劃并建立完善的采購網(wǎng)絡(luò)及供貨流程，在職期間主要制定了《供應(yīng)商管理體制程序》《供應(yīng)商審核程序》等程序文件。
3建立有效的策略采購及完善的供應(yīng)鏈體系，對每項物料的供貨渠道加以調(diào)整和掌握。
4主導(dǎo)對供應(yīng)商的開發(fā)、評審(價格、產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、質(zhì)量)和管理，以及舊供應(yīng)商的復(fù)審，以確保穩(wěn)定的供貨能力。
5與供應(yīng)商的詢價、比價、義價、談判工作及其成本的控制以及定期costdown的作業(yè)，在職期間使得每年的采購金額相對降低2%。
6在職期間保持車間停線率為零。
7與本公司其它部門的溝通及本部門等工作的協(xié)調(diào)處理。
離職原因：人才的自然流動。
xxx公司名稱(20xx-10～20xx-03)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔任職位：采購員崗位類別：采購管理員。
工作描述：
1，補充供應(yīng)商資料。
2，與供應(yīng)商詢價，比價，議價。
3，對供應(yīng)商價格，質(zhì)量，交期，交量評估。
4，定期對合格供應(yīng)商發(fā)出采購單。
5，對供應(yīng)商交期進度控制。
6，跟催供應(yīng)商質(zhì)量異常處理。
7,主管交辦的其它事項.
離職原因：尋求發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：計算機操作熟練。能熟練使用word、excel、access、powerpoint等辦公自動化軟件，能熟練使用lotusnotes自動化辦公系統(tǒng)。
技能專長：有駕照(c1)。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：pest-3。
英語：良好其他：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：采購主管/采購專員/采購員。
其他要求：依公司要求。
自身情況。
自我評價：本人一直致力于采購方面的工作,有著豐富的理論與實踐的管理經(jīng)驗,在供應(yīng)商管理及談判等方面有著豐富的經(jīng)驗,并對電子,五金,塑膠,包材物料都很熟悉.熟練使用erp及mrp.
采購經(jīng)理簡歷篇三
在制作簡歷時，求職者還必須對簡歷進行“客戶化”，也就是說簡歷必須有針對性，針對每一個公司和職位制作不同的簡歷。在簡歷中重點列舉與所申請公司及職位相關(guān)的信息，弱化甚至刪除對方可能并不重視的內(nèi)容。尤其是把符合招聘啟事中明確列出的職位具體要求的信息點放在一個黃金位置(一般在a4紙的上1/3處)。在編排信息點時，要進行邏輯分類，從而體現(xiàn)出求職者的邏輯性思維能力。最后，簡歷的語言表達必須做到簡練，一頁為好。在完成簡歷之后，一定要找至少五個人讓他們?nèi)Τ霾幻靼椎男畔⒑透信d趣的信息，對簡歷再次潤色，逐步完善自己的簡歷。
當簡歷完成后，下一步就是投簡歷。那么，如何才能把簡歷順利提交到hr的面前呢?這個小小的細節(jié)在求職過程中也充滿了學(xué)問。寫電子郵件簡歷時，一般情況建議使用中文，即使很多外企使用英文作為招聘語言，但是閱讀求職電子郵件的.都是中國人，使用漢語更加方便。但是，如果你申請的是一些相對高級的職位，對方的招聘啟事完全是英文的，則盡量使用英文寫電子郵件。發(fā)送簡歷時，最好直接將簡歷粘貼在正文中(粘貼后要重新排版)，不要以附件的形式發(fā)送(除非公司要求)。
性別：男。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
戶籍：湖南-益陽年齡：27。
現(xiàn)所在地：廣東-廣州身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-佛山。
尋求職位：倉庫主管、倉庫經(jīng)理、采購主管。
待遇要求：5000元/月可面議。
最快到崗：半個月之內(nèi)。
工作經(jīng)驗至今6年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔任職位：物流經(jīng)理崗位類別：物流經(jīng)理。
2.根據(jù)公司經(jīng)營管理整體要求，制定倉庫管理、出入庫管理等各項制度并貫徹實施。
3.根據(jù)公司物流工作特點，編制各項工作流程及操作標準并監(jiān)督執(zhí)行。
4.核定和掌握倉庫各種物資的儲備定額，并嚴格控制，保證合理庫存和使用。
5.掌握各類物資的收發(fā)動態(tài)，審查統(tǒng)計報表，定期撰寫分析報告并上報上級領(lǐng)導(dǎo)。
6.負責(zé)與其他職能部門的協(xié)調(diào)溝通。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：倉儲主管崗位類別：
工作描述：1.對所轄倉庫整體事物的管理;。
2.倉庫人員的培訓(xùn);。
3.負責(zé)倉庫員工的工作安排及監(jiān)督;。
4.負責(zé)對倉庫人員績效考核管理;。
5.負責(zé)倉儲空間的整體規(guī)劃及分區(qū)擺放;。
6.制定規(guī)范的工作文件，并負責(zé)實施.不斷完善倉庫各項管理制度;。
8.組織與財務(wù)組月底的盤點工作。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：石油、化工、地質(zhì)。
擔任職位：崗位類別：倉庫管理員。
工作描述：1.協(xié)助主管管理成品倉庫整體事物的管理;。
2.負責(zé)成品倉庫的物料收發(fā);。
3.負責(zé)倉庫員工的工作安排及監(jiān)督;。
4.負責(zé)對倉庫人員績效考核管理;。
5.對倉儲空間的整體規(guī)劃及分區(qū)擺放;。
6.確保成品倉帳、證、實的一致性;。
7.負責(zé)成品倉每月月底盤點。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟練操作windos系統(tǒng),對計算機進行基本的維護,精通用友erp、金碟k3、網(wǎng)店管家、office等軟件。
技能專長：能熟練操作office辦公軟件。
熟練操作windows系統(tǒng)，能對計算機作基本的維護。
對倉庫的管理有獨特的方式。
熟悉iso及5s管理體系的運作流程，并能在工作中很好的實施。
對物料的管理、擺放、標識有豐富的經(jīng)驗。
熟練操作erp軟件。
較強的學(xué)習(xí)能力，對新事物接受能力強。
有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
發(fā)展方向：在物流行業(yè)工作了近7年，倉儲管理方面有非常豐富的經(jīng)驗。2008年參加了全國物流師的統(tǒng)一培訓(xùn)，并參加了考試。一直在倉儲行業(yè)不斷的提升自己，對物流工作充滿了希望!
其他要求：
自我評價：1.做事認真負責(zé);。
2.熟練操作用友erp、金蝶k3等財務(wù)管理軟件，精通office辦公軟件;。
3.能獨立完成倉庫文件的編制;。
4.對員工的管理、考核，倉儲物資的管理、擺放有豐富的經(jīng)驗;。
5.有一定的計算機應(yīng)用基礎(chǔ)，能對計算機作基本的維護。
采購經(jīng)理簡歷篇四
姓名：
性別：
男性。
1987年5月。
身份證號：
身高：
178。
視力情況：
好
婚姻狀況：
已婚。
政治面貌：
群眾。
戶口所在地：
泖港鎮(zhèn)。
家庭住址：
學(xué)業(yè)資料。
人才類型：
在職。
最高學(xué)歷：
大專。
專業(yè)類別：
不限。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)院校：
上海市工商學(xué)院。
畢業(yè)時間：
2008。
外語種類：
無
外語等級：
無
口語水平：
一般。
第二外語：
英語。
電腦水平：
較熟練。
職場資料。
希望應(yīng)聘的職位類別：
對外貿(mào)易/采購/物流類職業(yè)。
目前從事崗位：
倉管。
希望從事行業(yè)：
不限。
工作經(jīng)驗：
2008/9--/10：上海麥考林國際郵購有限公司所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)職位：門店組長具體工作：負責(zé)監(jiān)督每日全國門店的發(fā)貨，處理各門店的`差異投訴，監(jiān)督每日門店的配貨。安排調(diào)控人員日常工作，各種數(shù)據(jù)表格維護，聯(lián)系貨運公司。
自我評價：
求職意向：
聯(lián)系方式。
電話號碼：
移動電話：
電子郵箱：
在線qq：
個人網(wǎng)站：
通訊地址：
郵編：
閱讀本時大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)為求職者推薦一份相關(guān)的采購員兼職簡歷表樣本，寫求職個人簡歷時那么應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇物流專業(yè)管理簡歷表格為寫簡歷時參考。
采購經(jīng)理簡歷篇五
戶口所在：梅州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：175cm。
體重：60kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：生產(chǎn)/營運。
工作年限：6職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：佛山，廣州，
工作經(jīng)歷。
**公司起止年月：20xx-01～至今。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔任職位：采購。
工作描述：負責(zé)日常采購。
離職原因：
**公司起止年月：20xx-04～20xx-12。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職位：采購課長。
工作描述：主持采購課日常工作。
離職原因：
**公司起止年月：20xx-03～20xx-03。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
工作描述：負責(zé)日常采購及降價。
離職原因：
**公司起止年月：20xx-05～20xx-03。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：班長。
工作描述：主要負責(zé)原材料的采購及開發(fā)新供應(yīng)商。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：對外經(jīng)濟貿(mào)易專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-06廣州大學(xué)對外經(jīng)濟貿(mào)易。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
主要負責(zé)原材料的采購及開發(fā)新供應(yīng)商，日常工作包括：與三洋電機(香港)有限公司聯(lián)絡(luò)，安排海外原材料的進口;負責(zé)對日本neomax貿(mào)易公司、hitachimetals,東莞聯(lián)昆電子公司、東莞電創(chuàng)電子有限公司等供應(yīng)商的原材料采購。
自我評價。
個人自傳：本人性格開朗活潑，樂觀自信，待人熱情，誠實守信，寬容大方，善于與人溝通，對工作具有高度的責(zé)任心，踏實肯干，處事客觀全面，有較強的團隊合作精神和集體主義精神，有創(chuàng)新思維，心理素質(zhì)好，勇于接受挑戰(zhàn)，受得起挫折，善于總結(jié)積累經(jīng)驗，適應(yīng)能力強，思路明析.
本人對生活充滿熱情，愛好廣泛，喜歡運動，音樂等，有積極健康的生活方式。
希望有“伯樂”能發(fā)現(xiàn)我。
采購經(jīng)理簡歷篇六
目前所在：
深圳。
年齡：
30。
籍貫：
天河區(qū)。
國籍：
中國。
婚否：
已婚。
民族：
漢族。
身高：
161cm。
體重：
49kg。
簡歷求職意向。
求職職位：
采購工程師。
工作經(jīng)驗/年：
10。
專業(yè)職稱：
無職稱。
工作類型：
均可。
就職時間：
隨時。
期望薪資：
5000--8000。
求職地區(qū)：
深圳。
工作履歷。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：
采購工程師。
工作描述：
2)20xx-2--20xx-1上海必先實業(yè)有限公司。任廣州辦市場部經(jīng)理/兼行政,主要負責(zé)廣州外貿(mào)市場的服裝,手袋采購,合對上海市場的銷售網(wǎng),開拓新的客戶。同時對所在辦事處的人員管理,招聘,培訓(xùn)。
3)20xx-20xx-7四年大學(xué)期間所兼/任工作如下:a廣州珠江建筑裝飾集團公司。任雜志社廣告主任/展覽記者，主要負責(zé)開發(fā)、維護客戶，掌握行業(yè)動態(tài)。同時負責(zé)博覽會的.主要工作采訪和收集更多客戶的最新資料。b廣州忠誠創(chuàng)展保險代理公司。任人事行政協(xié)理,主要負責(zé)公司人員招聘,培訓(xùn)和內(nèi)部事務(wù)管理.c廣州波斯米亞廣告攝影公司。任客戶主管,負責(zé)跟進客戶(服裝類專為服裝業(yè)攝影畫冊)端的事務(wù),為客戶所需而服務(wù).幫公司解決客戶所存在問題。
4)-1----520xx河航天奇觀（全國青少年科普教育基地）。任公關(guān)市場部區(qū)域經(jīng)理，負責(zé)旅游區(qū)景點的市場開發(fā)，和學(xué)校/企事業(yè)單位洽談旅游活動。
離職原因：
換種生活方式。
教育簡歷。
畢業(yè)學(xué)校：
東北財經(jīng)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。
畢業(yè)時間：
所學(xué)專業(yè)：
工商管理。
第二專業(yè)：
行政管理。
學(xué)校（機構(gòu)）。
所學(xué)專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
東北財大。
工商管理。
-
-
語言能力。
外語：
英語一般。
粵語水平：
精通。
第二外語：
無
國語水平：
精通。
采購經(jīng)理簡歷篇七
有的簡歷只是程序化地列出接受教育、參加工作的時間段，對涉及到的實質(zhì)內(nèi)容則輕描淡寫，讓人無法了解其干過哪些工作，具備什么樣的知識、經(jīng)驗、技能，這樣的簡歷呈現(xiàn)出來的信息很有限，不會引起招聘人員的注意。除非，應(yīng)聘的人員實在少，招聘人員會耐著性子，打電話具體詢問一些情況或要求其詳細填寫應(yīng)聘表，但是對于急于得到工作的求職者，還是自己主動充實簡歷為好，畢竟守株待兔的好事概率太低。
簡歷好比求職者的“臉面”，如果出現(xiàn)錯字、時間順序混亂或內(nèi)容錯誤等情況，無疑會讓人覺得連自己“臉面”都收拾不好的人，工作也好不到哪兒去。所以，簡歷填寫完畢，作為求職者要反復(fù)查閱，核對無誤。
下面是小編和大家分享的采購電子簡歷模板，更多內(nèi)容請關(guān)注(/jianli)。
姓名：
性別：
***。
聯(lián)系電話：
***。
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
對于物流成本的控制，公司項目集中采購理念影響。公司生產(chǎn)物料及非生產(chǎn)物料“黃金供應(yīng)鏈”的建立。供應(yīng)商管理優(yōu)化，生產(chǎn)設(shè)備采購以及集成設(shè)備項目采購，對于設(shè)備與物料進口流程及操作比較熟悉。工作期間有效減低采購成本，所轄管理未發(fā)生采購事故。
求職意向：
目標職位：
目標行業(yè)：
通信(設(shè)備·運營·增值服務(wù))|醫(yī)療設(shè)備·器械|儀器·儀表。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時間：
1周內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
20xx。
***有限公司采購。
職責(zé)和業(yè)績：
1.負責(zé)供應(yīng)商開發(fā)，保證產(chǎn)品的品質(zhì)、穩(wěn)定供應(yīng)及合理的價格；
2.負責(zé)市場行情跟蹤，保證引進供應(yīng)商的時進性，保證公司成本的最優(yōu)化；
3.負責(zé)與設(shè)計團隊溝通，協(xié)助產(chǎn)品的設(shè)計、包裝等；
4.協(xié)助市場團隊制定供應(yīng)商開發(fā)目標及計劃；
5.積極拓展與商家合作，尋求多種業(yè)務(wù)模式的發(fā)展；
6.負責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的建立和維護。
7.審核工程標單。
8處理招標、發(fā)包等事項，熟悉招標和采購流程，熟悉供應(yīng)商評估、考核。
9.參與工程進度的跟催、驗收。
10.負責(zé)大型設(shè)備及配件的購買等。
11.熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標準及采購合同的簽訂、管理工作；
200x—200x。
***有限公司采供商務(wù)部主管。
2.負責(zé)市場行情跟蹤，保證引進供應(yīng)商的時進性，保證公司成本的最優(yōu)化；
3.負責(zé)與設(shè)計團隊溝通，協(xié)助產(chǎn)品的設(shè)計、包裝等；
4.協(xié)助市場團隊制定供應(yīng)商開發(fā)目標及計劃；
5.積極拓展與商家合作，尋求多種業(yè)務(wù)模式的發(fā)展；
6.負責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的建立和維護。
7.安全庫存量的設(shè)定，確定最小訂單量；
8.采購訂單的制訂、發(fā)出與過程的監(jiān)督及管理；
9.原材料價格的核算、控制；
10.發(fā)交系數(shù)的.管理；
11.能重復(fù)使用的設(shè)備備件和生產(chǎn)輔助物資的采購管理；
12.新產(chǎn)品原材料成本的核算，每月對部里的工作進行分析總結(jié)，部門建設(shè)等。
13.與分公司之間集中采購等事宜的商務(wù)管理等。
200x—200x。
***有限公司采購工程師。
2、制訂采購工作目標。
3、合理編制采購計劃、組織采購實施、負責(zé)付款審查。
4、了解、審核并平衡內(nèi)部采購需求。
5、負責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量評估，組織物資市場信息調(diào)查分析，監(jiān)督采購團隊嚴格執(zhí)行公司相關(guān)管理制度。
6、行業(yè)信息分析與動態(tài)組織程序變更。優(yōu)化物料供應(yīng)體系。
電氣儀表及鈑金、協(xié)、柜體，光通訊產(chǎn)品、工程協(xié)調(diào)招標等采購系列事宜。
200x—200x。
***有限公司采購工程師、項目主管。
采購經(jīng)理簡歷篇八
婚姻狀況：未婚民族：土家族。
戶籍：湖南-常德年齡：31。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-物控經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-資材主管。
尋求職位：pmc主管、資材主管、采購主管。
待遇要求：可面議。
最快到崗：1個月之內(nèi)。
至今7年0月工作經(jīng)驗，曾在4家公司工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：采購經(jīng)理崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：1.制定并完善采購制度和采購流程：
(1)根據(jù)公司的長期計劃，擬定采購部門的工作方針和目標;。
(2)負責(zé)制定采購方針、策略、制度及采購工作流程與方法，確保貫徹執(zhí)行;。
2.制定并實施采購計劃：
(1)根據(jù)公司的拓展規(guī)模以及年度的經(jīng)營目標，制訂有效的采購目標和采購計劃;。
(5)督導(dǎo)檢查倉庫的驗收、入庫、發(fā)放及管理工作，確保采購物品的質(zhì)量;。
3.采購成本預(yù)算和控制：
(1)編制年度采購預(yù)算，實施采購的預(yù)防控制和過程控制，有效降低成本;。
(2)采購價格審核、預(yù)算、報價，達到有效的'成本控制;。
(4)對采購合同履行過程進行監(jiān)督檢查，及時支付相關(guān)款項;。
4.選擇并管理供應(yīng)商：
(3)不斷開發(fā)新的供應(yīng)渠道和供應(yīng)商，加強對新老客戶的走訪和調(diào)查;。
5.本部門建設(shè)工作：
(2)負責(zé)采購部門采購人員的職責(zé)分工及行政事務(wù)處理;。
(3)協(xié)助并參與采購人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：計算機操作熟練。能熟練使用word、excel、access、powerpoint等辦公自動化軟件，能熟練使用lotusnotes自動化辦公系統(tǒng)。
技能專長：有駕照(c1)。
力
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：pest-3。
英語：良好其他：一般。
發(fā)展方向：采購主管/采購專員/采購員。
其他要求：依公司要求。
自我評價：本人一直致力于采購方面的工作,有著豐富的理論與實踐的管理經(jīng)驗,在供應(yīng)商管理及談判等方面有著豐富的經(jīng)驗,并對電子,五金,塑膠,包材物料都很熟悉.熟練使用erp及mrp.
采購經(jīng)理簡歷篇九
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機會更大。
姓名：周女士性別：女。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：天津年齡：31。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：165cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：物流/采購類-采購管理員。
銷售類-管理/商務(wù)-商務(wù)專員。
尋求職位：采購主管/經(jīng)理、采購專員、采購員。
待遇要求：可面議。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗至今8年0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件。
擔任職位：采購經(jīng)理崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：a.根據(jù)公司中長期的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定本部門的年度工作計劃，并監(jiān)控其執(zhí)行，以確保本部門能順利達成目標。
b.制定本部門的年度預(yù)算,并根據(jù)具體情況監(jiān)控其執(zhí)行情況,以保證開支符合業(yè)務(wù)計劃.
c.合理調(diào)配與整合內(nèi)外部資源,以保證及時準確完成公司所下達的工作目標.
d.通過科學(xué)有效方法,培訓(xùn)提高部屬的管理能力與溝通能力,為公司長期發(fā)展戰(zhàn)略儲備人才.
f.建立落實公司的各項制度,完善本部門的管理規(guī)范,有效的提高部門的工作效率與質(zhì)量,形成良好的工作氛圍.
具體工作職責(zé):。
1.編制部門的年度工作計劃與資金預(yù)算計劃,并將目標分解到月度計劃,責(zé)任人.
2.定期對工作計劃跟進與總結(jié),并根據(jù)執(zhí)行情況完善計劃進度與措施,確保年度目標得以實現(xiàn).
3.公司新產(chǎn)品項目所需材料的尋找及單價確認(廠商的審核,單價的確認及合同的簽約)。
4.對部屬工作進行指導(dǎo),培訓(xùn)及績效的跟進與考評.
5.重大品質(zhì)異常協(xié)助品保與廠商的溝通.
6.主材costdown作業(yè)的實施.
7.公司管理程序iso900,iso14000系統(tǒng)在本部門的維護與完善.
8.部門輸入與輸出文件的審核批準.
9.供應(yīng)商管理的監(jiān)督.
10.材料交期異常之協(xié)助處理.
離職原因：人才的自然流動。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：采購主任崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：1及時掌握各種塑膠、五金、電子等所有材料的交期，異常情況及市場行情變化以期提升產(chǎn)品質(zhì)量及降低成本。
2策劃并建立完善的采購網(wǎng)絡(luò)及供貨流程，在職期間主要制定了《供應(yīng)商管理體制程序》《供應(yīng)商審核程序》等程序文件。
3建立有效的策略采購及完善的供應(yīng)鏈體系，對每項物料的供貨渠道加以調(diào)整和掌握。
4主導(dǎo)對供應(yīng)商的開發(fā)、評審(價格、產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、質(zhì)量)和管理，以及舊供應(yīng)商的復(fù)審，以確保穩(wěn)定的供貨能力。
5與供應(yīng)商的詢價、比價、義價、談判工作及其成本的控制以及定期costdown的作業(yè)，在職期間使得每年的采購金額相對降低2%。
6在職期間保持車間停線率為零。
7與本公司其它部門的溝通及本部門等工作的協(xié)調(diào)處理。
離職原因：人才的自然流動。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔任職位：采購員崗位類別：采購管理員。
工作描述：1，補充供應(yīng)商資料。
2，與供應(yīng)商詢價，比價，議價。
3，對供應(yīng)商價格，質(zhì)量，交期，交量評估。
4，定期對合格供應(yīng)商發(fā)出采購單。
5，對供應(yīng)商交期進度控制。
6，跟催供應(yīng)商質(zhì)量異常處理。
7,主管交辦的其它事項.
離職原因：尋求發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：計算機操作熟練。能熟練使用word、excel、access、powerpoint等辦公自動化軟件，能熟練使用lotusnotes自動化辦公系統(tǒng)。
技能專長：有駕照(c1)。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：pest-3。
英語：良好其他：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：采購主管/采購專員/采購員。
其他要求：依公司要求。
自身情況。
自我評價：本人一直致力于采購方面的工作,有著豐富的理論與實踐的管理經(jīng)驗,在供應(yīng)商管理及談判等方面有著豐富的經(jīng)驗,并對電子,五金,塑膠,包材物料都很熟悉.熟練使用erp及mrp.
采購經(jīng)理簡歷篇十
姓名：
性別：男。
婚姻狀況：保密。
民族：壯族。
戶籍：廣西-河池。
年齡：
現(xiàn)所在地：廣東-廣州。
身高：176cm。
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-東莞。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營。
企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件。
工作描述：匯報上級：總經(jīng)理。
主營產(chǎn)品：3d投影電腦一體機、電腦投影一體機、互動多媒體投影機的開發(fā)、銷售。
工作描述：
1、負責(zé)公司產(chǎn)品物料的全面采購工作與產(chǎn)品oem外包加工生產(chǎn)；
3、了解掌握電子元器件的市場價格、交期等行情，與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系；
5、參與研發(fā)部門的設(shè)計方案評選，提供工藝、制程、成本、市場行情等方面建議；
6、提供研發(fā)部項目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有相關(guān)物料樣品需求；
工作成就：
建立公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，編制供應(yīng)商合作協(xié)議系列合同文件，規(guī)范供應(yīng)商開發(fā)、打樣、報價、核價、評選、導(dǎo)入管理流程，合理規(guī)避、降低、轉(zhuǎn)移公司商業(yè)風(fēng)險；建立采購流程、采購渠道、供應(yīng)商名錄；及時提供研發(fā)部項目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有零配件樣品需求，并嚴格成本控制；跟催項目進度，組織物料采購、oem外包加工生產(chǎn)。
離職原因：另謀發(fā)展。
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采購經(jīng)理簡歷篇十一
戶籍：年齡：31。
現(xiàn)所在地：廣東-佛山身高：160cm。
希望地區(qū)：廣東-佛山。
希望崗位：物流/采購類-供應(yīng)鏈專員。
物流/采購類-采購專員/助理。
物流/采購類-采購工程師。
教育經(jīng)歷。
1999-9～xx-7西安科技大學(xué)機械設(shè)計制造及其自動化本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
xx-9～xx-10美的集團國際貿(mào)易專業(yè)培訓(xùn)，進口報關(guān)知識培訓(xùn)。
xx-6～xx-5漢達精密iso9000、osas18000內(nèi)審員證書。
xx-12～xx-2漢達精密6sigmagb(綠帶培訓(xùn))綠帶證書。
1999-9～xx-7西安科技大學(xué)機械設(shè)計制造及其自動化專業(yè)學(xué)士。
公司性質(zhì)：行業(yè)類別：
擔任職位：采購主管崗位類別：
工作描述：1.負責(zé)洗碗機零部件的采購工作，包含開發(fā)供應(yīng)商，詢價，比價議價，擬定合同，下單采購，跟單，報關(guān)，以及質(zhì)量跟進，付款等等全套工作(主要負責(zé)的產(chǎn)品包含電機、開關(guān)、加熱管等以及包裝方面的薄膜、商標、包裝箱等產(chǎn)品);2.接洽客戶指定工作，包含指定供應(yīng)商，指定零部件等等進口的相關(guān)工作;3.負責(zé)對外報關(guān)公司以及海關(guān)方面的清關(guān)準備工作;4.負責(zé)前期新產(chǎn)品開發(fā)引進工作;5.負責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)以及考核工作;6.物料采購?fù)话l(fā)事件的協(xié)調(diào)工作;7.采購成本分析，完成公司降成本任務(wù);8.以降成本為目標開發(fā)替代供應(yīng)商以及替代產(chǎn)品，進口產(chǎn)品國產(chǎn)化工作;(期間大部分需要面對海外公司，需要使用英文溝通與協(xié)調(diào))。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：
擔任職位：采購主管崗位類別：
工作描述：1.負責(zé)越南公司大宗原材料的采購工作;2.負責(zé)越南公司廠房的招投標工作;3.負責(zé)越南公司設(shè)備零部件的進口工作;4.負責(zé)部門人員的管理考核工作;(駐越南北寧公司工作)。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：全國計算機等級考試二級。
計算機詳細技能：
技能專長：熟練使用office軟件;。
熟練使用scm,erp軟件;。
熟練使用ppt軟件;。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：英語專業(yè)cet-4口語流利。
英語：熟練日語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：將來我會像你一樣，從員工走向管理。
其他要求：
自身情況。
自我評價：xx年，從大學(xué)畢業(yè)的那一刻起我就帶著滿腔的激情來到了這里。在之前工作的兩個大企業(yè)中，我收獲頗豐，接受了不同的企業(yè)文化的熏陶，也磨煉出了精專嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和工作能力，通過海外的工作鍛煉，更鍛煉出了干練的做事風(fēng)格;同時，我相信團隊的力量可以將個人的力量發(fā)揮至極致，希望在新的團隊中創(chuàng)造出新的業(yè)績!
采購經(jīng)理簡歷篇十二
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加身高：168cm。
誠信徽章：未申請體重：65kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
工作年限：12職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣東省,廣州,佛山。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備。
擔任職位：高級采購經(jīng)理。
2、調(diào)查、分析和評估目標市場，確定需要和采購時機;。
3、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本;。
4、組織對供應(yīng)商進行評估、認證、管理及考核;。
5、制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預(yù)算;。
6、負責(zé)采購人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)，并組織考核;。
7、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。
離職原因：在職。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
工作描述：1,主要負責(zé)工廠原材料的采購,規(guī)范采購部的工作，降低采購成本。
2,做好采購部的統(tǒng)計與規(guī)劃工作,。
3,做好采購資金預(yù)算,審核屬下的相關(guān)單據(jù),。
4,按照生產(chǎn)計劃組織材料按時按量保質(zhì)到位,保證工廠生產(chǎn)的正常進行.
5,督導(dǎo)屬下的工作,管理采購部的日常工作。
離職原因：為了更好的職業(yè)發(fā)展。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔任職位：采購主管。
工作描述：1，跟進原材料采購到位情況，保證日常生產(chǎn)的正常進行，
2，新供應(yīng)商的開發(fā)與管理，新合同的簽訂與確認，新產(chǎn)品原材料的跟進與處理，
3，跟進物料到貨后的貨款支付及應(yīng)對。
4，大宗物料的招投標工作的組織與管理。
5，屬下的工作培訓(xùn)與日常管理。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：采購員。
工作描述：主要負責(zé)香港部份電子元件的準時到位，
控制庫存，
跟進物料到位后的品質(zhì)，
協(xié)助上司進行價格降低工作。
離職原因：個人發(fā)展。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南省中南工業(yè)大學(xué)。
專業(yè)一：應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1.7月畢業(yè)于中南工業(yè)大學(xué)后就職于廣州市番禺區(qū)豐達電機廠(foster),任職采購員,擔當香港部分電子元件采購,并與上司共同擔當采購成本降低工作(pricecostdown),在此工作期間,勤勤懇懇,努力學(xué)習(xí),充實自身,并受到了系統(tǒng)的培訓(xùn),iso9000,mrpii,學(xué)習(xí)到了先進的日資企業(yè)采購管理經(jīng)驗.
2.為了個人進一步發(fā)展,于9月應(yīng)聘到廣州日立(廣州電梯集團)電梯配件有限公司,任采購主管.在此期間,本人通過努力并運用所學(xué)到的先進采購管理經(jīng)驗,規(guī)范了該公司的采購制度,并組織進行過大宗物料的招標采購;實行物流配送制度;jit實時供應(yīng)制度;k3系統(tǒng)電腦管理.并在控制節(jié)約采購成本有很大的貢獻,兩次完成集團所下達的采購節(jié)約指標,節(jié)約資金近500萬元,兩次獲得總經(jīng)理嘉獎.
3,在廣州市鴻基金屬有限公司,本人有更多機會接觸到國際性采購,學(xué)習(xí)到外資企業(yè)的先進管理經(jīng)驗及良好的團隊合作精神.了解原材料市場變化分析及控制采購成本,管理整個采購團隊并保證生產(chǎn)的正常運行.
4,在通用公司進一步發(fā)揮自己個人優(yōu)秀的團隊管理能力及豐富的供應(yīng)商資源,降低采購成本,完善采購制度,控制好采購成本,節(jié)約了采購資金,加強工廠內(nèi)部合作,解決了生產(chǎn)欠料情況的發(fā)生.
自我評價。
本人畢業(yè)十多年來,積累了豐富的采購管理經(jīng)驗及供應(yīng)商資源,并在工作中學(xué)習(xí)了合同法,供應(yīng)商管理及規(guī)范,具有良好的價格談判能力,能承受相應(yīng)的工作壓力.在以往的工作中,能處理好人際關(guān)系并有相當豐富的供應(yīng)商群體,熟悉珠江三角洲的大量企業(yè),并有國外采購工作經(jīng)驗.能熟練使用電腦,e-mail等現(xiàn)代化辦公工具,能獨立處理各種突發(fā)事件,能協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系.具備采購團隊領(lǐng)導(dǎo)的能力與執(zhí)行決斷力.
采購經(jīng)理簡歷篇十三
姓名：
性別：男。
婚姻狀況：保密。
民族：壯族。
戶籍：廣西-河池。
年齡：
現(xiàn)所在地：廣東-廣州。
身高：176cm。
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-東莞。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營。
企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件。
工作描述：匯報上級：總經(jīng)理。
主營產(chǎn)品：3d投影電腦一體機、電腦投影一體機、互動多媒體投影機的開發(fā)、銷售。
工作描述：
1、負責(zé)公司產(chǎn)品物料的全面采購工作與產(chǎn)品oem外包加工生產(chǎn)；
3、了解掌握電子元器件的市場價格、交期等行情，與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系；
5、參與研發(fā)部門的設(shè)計方案評選，提供工藝、制程、成本、市場行情等方面建議；
6、提供研發(fā)部項目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有相關(guān)物料樣品需求；
工作成就：
建立公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，編制供應(yīng)商合作協(xié)議系列合同文件，規(guī)范供應(yīng)商開發(fā)、打樣、報價、核價、評選、導(dǎo)入管理流程，合理規(guī)避、降低、轉(zhuǎn)移公司商業(yè)風(fēng)險；建立采購流程、采購渠道、供應(yīng)商名錄；及時提供研發(fā)部項目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有零配件樣品需求，并嚴格成本控制；跟催項目進度，組織物料采購、oem外包加工生產(chǎn)。
離職原因：另謀發(fā)展。
采購經(jīng)理簡歷篇十四
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加身高：158cm。
誠信徽章：未申請體重：56kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事經(jīng)理：，采購經(jīng)理：
工作年限：8職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：佛山,深圳,南海區(qū)。
工作經(jīng)歷。
新南偉表業(yè)(深圳)有限公司起止年月：-02～-03。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔任職位：項目、采購部主管。
工作描述：2004.2----至今深圳市布吉鎮(zhèn)新南偉表業(yè)有限公司---項目、采購部主管,主要協(xié)助行政執(zhí)行懂事管理部門內(nèi)部事宜及協(xié)調(diào)各部整體配合，負責(zé)公司流程、各項規(guī)章制度的完善，采購部工作管理及工作安排調(diào)配：物料采購計劃管理、策劃等八年實踐經(jīng)驗，有全新的采購網(wǎng)絡(luò)知識及客戶網(wǎng)絡(luò)信息。
1.掌握人力資源的開發(fā)與管理:。
a、人力資源規(guī)劃;b、職務(wù)分析和職務(wù)設(shè)計;c、招聘和選拔;d、培訓(xùn)。
f、文件體系的建立。
2.掌握物料采購計劃的管理與策劃。對于制造業(yè)企業(yè)來說，生產(chǎn)計劃與物料采購供應(yīng)處于中心環(huán)節(jié)，占有十分重要的地位。物料采購是圍繞生產(chǎn)計劃而實施的，其目的就是保持物料的存量種類控制，保證準時供應(yīng)生產(chǎn)需要，使生產(chǎn)能夠按計劃進行。對采購員來說什么時候訂貨，訂多少貨?價格?交期?必要的庫存?庫存量?這些事項都應(yīng)作出精密計劃與安排。物料采購過程中，從生產(chǎn)計劃，接受采購任務(wù)，制定采購計劃，到選擇供應(yīng)商以及價格談判、貨比三家，簽約以及跟蹤催單等全過程的實際運作和管理實務(wù)。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)(自學(xué)考試)。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：法律專業(yè)二：行政管理。
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人自參加工作以來，一直就職于外資企業(yè)，對外資企業(yè)的整體運作、管理均有深刻的了解及認知、具備比較豐富的管理經(jīng)驗及技能，能正確而果斷的處理行政事務(wù)等方面的各項工作及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司各部間運作關(guān)系;具有較強的文字處理及數(shù)據(jù)分析能力，具有較強的語言綜合及表達能力，能非常熟練的運用計算機，對iso-9000/質(zhì)理管理體系有比較深入掌控，特別對5s推行工作，量化管理等方面擁有比較豐富經(jīng)驗，對生產(chǎn)統(tǒng)籌及策劃均有一定的認識及掌握，熟采購運作程序及洞悉市場變數(shù);愛好法律與文學(xué)。
詳細個人自傳。
工作期間，本人一直注意自身綜合素質(zhì)的提高，因為我深深地認識到只有具有較強的思想素質(zhì)、知識素質(zhì)、心理素質(zhì)以及一定的組織管理能力、語言文字表達能力、社會交際能力，才能符合現(xiàn)代社會對人才的基本要求。正是這些工作經(jīng)歷，使我積累了經(jīng)驗，也鍛煉了我處理各種問題、協(xié)調(diào)各種關(guān)系的能力，更使我懂得美好的理想要靠一步一個腳印去實現(xiàn)。不管社會如何變化，一個具有較高素質(zhì)的人，終將成為生活的強者。憑著我對工作的強烈責(zé)任心、頑強的敬業(yè)精神及真誠待人的品格，我堅信我個人的素質(zhì)一定能經(jīng)得起時代的檢閱!
本人性格溫和，擅于溝通合作，愛思考，具有吃苦耐勞的精神，愿在一份全新的工作中從零做起，面對困難、接受挑戰(zhàn)。成功源于自信，貴公司如能給我一個發(fā)展的機會，我有信心和能力在所從事的工作中實現(xiàn)自身價值和社會價值。
采購經(jīng)理簡歷篇十五
戶籍地：梅州身高體重：176cm62kg。
婚姻狀況：已婚年齡：34歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：經(jīng)營/管理類：采購經(jīng)理/總監(jiān)、
工作年限：11職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣東省佛山廣州。
工作經(jīng)歷：
公司名稱：順德優(yōu)越家具有限公司起止年月：-08～-04。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具。
工作描述：1.負責(zé)采購制度系統(tǒng)建設(shè);。
2.負責(zé)采購成本控制;。
3.負責(zé)供應(yīng)商開發(fā)和管吾;。
4.負責(zé)采購招標和管;。
5.負責(zé)政策制定和落實;。
6.部門內(nèi)部組織作管理工作;。
7負現(xiàn)部門預(yù)算控制和管理.
離職原因：
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。
擔任職務(wù)：采購中心經(jīng)理。
工作描述：1.負責(zé)中心內(nèi)所有生產(chǎn)物料,外購成品和外協(xié)加工的采購組織和管理工作;。
2.負責(zé)采購制度編制和程序文件的編寫,度組織落實;。
3.負責(zé)重大項目的采購招標工作等;。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：梅州嘉應(yīng)大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：工業(yè)企業(yè)管理第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
1、善于公司采購制度，流程編制與修訂，具有較強的實施戰(zhàn)略采購管理模式，建立采購管理評估體系，建立采購活動的評估系統(tǒng)能力。
2、較擅長編制和執(zhí)行年度采購計劃，建立采購信息平臺，優(yōu)化采購成本及供應(yīng)商結(jié)構(gòu)。
3、具有較豐富的重大采購招標，及合同簽訂的審核工作經(jīng)驗，善于團結(jié)工作,有較好的為人處事口碑。
4、有一定的組織和管理供應(yīng)市場信息的調(diào)研工作經(jīng)驗，并能及時掌握各品類的內(nèi)部采購特點，制定和調(diào)整類別的采購策略。
5、熟悉電腦及相關(guān)辦公軟件操作,有多年的erp操作管理經(jīng)驗。
6、具有多年的部門的.內(nèi)部管理，包括采購組織和團隊建設(shè)、人員發(fā)展、工作流程設(shè)計與優(yōu)化、開展部門與員工的績效考核等經(jīng)驗。
本人從事采購管理工作已有十年余，具有豐富的實踐采購管理經(jīng)驗，積累了豐富的五金、塑料、板式,酒店,軟體沙發(fā)各種家具配件及材料、包材、電鍍、噴粉、電泳等各方面的供應(yīng)商資源和渠道，熟悉珠三角的材料市場和路線;富有責(zé)任心和良好的敬業(yè)精神。(總的來說還是一位能做一些事出來的人,期盼一次雙方面談的機會,相信不會令您失望,用我就用的有價值)。
采購經(jīng)理簡歷篇十六
年齡：25歲。
電話：133****6966。
郵箱：721668****@。
經(jīng)驗：3年。
意向：高級采購工程師。
教育背景。
學(xué)校：簡歷本師范大學(xué)|專業(yè)：通信工程|學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
工作時間：-11--08。
公司名稱：簡歷本信息科技有限公司|所在部門：全球采購部|所在崗位：采購技術(shù)支持。
工作描述：
負責(zé)壓鑄,機加工，電鍍等供應(yīng)商審核。
參與新供應(yīng)商開發(fā)評估，并協(xié)助采購和研發(fā)人員完成供應(yīng)商認證工作。
金屬機構(gòu)件的數(shù)據(jù)創(chuàng)建和維護，包括生產(chǎn)工藝，生產(chǎn)能力，品質(zhì)保證等等。
供應(yīng)商質(zhì)量管理，失效分析。
工作描述：
非標準件采購|非標準件采購員。
工作描述：就職于非標準件采購部，主要負責(zé)幫助美**公司的客戶在亞太地區(qū)采購各種非標準件工業(yè)品，包括各種沖壓件，鑄件，鍛件，機加工件等以滿足客戶特殊需求。負責(zé)從貨源，產(chǎn)品技術(shù)確認到大貨送達整個流程的進度控制。
-處理各種詢價及競標項目，查看客戶圖紙技術(shù)要求及樣品，尋找適合的供應(yīng)商，參與考察及認證新的供應(yīng)商，分析價格及成本核算，與廠商議價。
-與美**公司各門店及客戶聯(lián)系商討，確保提供符合客戶特殊要求的產(chǎn)品。
-訂單處理及跟進，包括質(zhì)量，交期，包裝，技術(shù)測試等。協(xié)同物流及其他部門監(jiān)管廠商服務(wù)質(zhì)量。協(xié)同工程部商討及解決供應(yīng)商生產(chǎn)過程中及客戶使用產(chǎn)品時產(chǎn)生的技術(shù)問題。
標準件采購|標準件采購。
工作描述：就職于標準件采購部，主要負責(zé)幫助母公司在亞太地區(qū)的緊固件采購工作。庫存穩(wěn)定性風(fēng)險控制。
-分析銷售數(shù)據(jù)及庫存情況，設(shè)定采購計劃。
-訂單處理及跟蹤(價格，質(zhì)量，交期)。
-參與工廠現(xiàn)場考察，確認包裝設(shè)計等。
-供應(yīng)商服務(wù)監(jiān)督及關(guān)系維護。
個人評價。
從事9年的外企采購工作，從貿(mào)易型公司到生產(chǎn)制造型企業(yè)，我適應(yīng)了高壓及變化的環(huán)境，高度責(zé)任和時間意識，協(xié)同其他部門，可同時控制和平衡好多個項目進程。具有銅粉，導(dǎo)線，瀝青等原材料以及緊固件，機加工件，沖壓件，鑄件等工業(yè)品和外協(xié)加工采購經(jīng)驗。在供應(yīng)商認證及產(chǎn)品技術(shù)問題溝通中，邏輯能力強，解決問題效率高。
希望繼續(xù)從事采購工作，拓展工作技能，成為更專業(yè)高效的采購職業(yè)人。
采購經(jīng)理簡歷篇十七
基本資料：
姓名：李銀堂。
國籍：中國。
目前住地：東莞民族：漢族。
戶籍地：湖南身高體重：178cm71kg。
婚姻狀況：已婚年齡：31歲。
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：8000--1希望工作地區(qū)：廣東省。
工作經(jīng)歷：公司名稱：東莞市福德電子有限公司起止年月：-05～至今。
公司性質(zhì)：民營所屬行業(yè)：電子元器工、貿(mào)一體化。
工作描述：
1.建立和完善采購系統(tǒng)和機制。
2.負責(zé)采購部日常工作的安排及采購事宜的協(xié)調(diào)。負責(zé)審批采購價格和采購訂單。
3.負責(zé)價格談判、供應(yīng)商數(shù)據(jù)維護。且控制和確保采購物料的質(zhì)量、數(shù)量及交貨期。
4.開發(fā)新供應(yīng)商以滿足公司生產(chǎn)、降低成本和提高質(zhì)量的需求。并對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進行評估，以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性。
5.對舊供應(yīng)商進行管理和評估，以確保其穩(wěn)定的供貨能力。
6.分析公司關(guān)鍵原材料市場品質(zhì)、價格等行情，并每季度匯報給公司總經(jīng)理。并負責(zé)降低采購成本。
7.負責(zé)集團總部需求物料的采購。
8.制定采購部年度和月度采購預(yù)算，及日常貨款的安排。
9.帶領(lǐng)采購部門確保部門目標的達成。
10.培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專業(yè)知識。
離職原因：辭職。
公司性質(zhì)：全民營，所屬行業(yè)：印刷/包裝。
擔任職務(wù)：采購主管。
工作描述：
1、負責(zé)原材料采購。監(jiān)督和跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量，分析評估產(chǎn)品單價并同供應(yīng)商議價，控制產(chǎn)品的交貨期和跟蹤產(chǎn)品的售后服務(wù)，并對產(chǎn)品品質(zhì)和數(shù)量異常情況的處理。
2、負責(zé)管理現(xiàn)有供應(yīng)商并在市場中開發(fā)新供應(yīng)商，參與供應(yīng)商的.定期評估。并定期分析市場環(huán)境以保證對產(chǎn)品采購的最經(jīng)濟和實惠。
3、負責(zé)審核所有外發(fā)加工的訂單及對外發(fā)加工商資質(zhì)進行估價，并對負責(zé)產(chǎn)品樣板的初期制作與更改，而且負責(zé)供應(yīng)商產(chǎn)品樣板的品質(zhì)進行初步確認。
4、負責(zé)材料品牌替代品的搜尋工作。
5、負責(zé)協(xié)調(diào)采購部與生產(chǎn)部、工程部、物流以及財務(wù)部之間關(guān)于采購事務(wù)的安排、協(xié)調(diào)，及時將采購信息反饋給相關(guān)部門。
6、根據(jù)部門實際情況制作部門年度預(yù)算并分析每月的實際消耗以便及時調(diào)整以達到最初設(shè)定的年度預(yù)算目標。同時在各個部門之間進行協(xié)調(diào)以達到節(jié)約成本的目的。
7、帶領(lǐng)屬下新建立起jti模式，并優(yōu)化倉庫的管理運作系統(tǒng)。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
1.豐富的采購管理經(jīng)驗，包括采購計劃、供應(yīng)商開放、成本控制、品質(zhì)控制和庫存管理。
2.開發(fā)供應(yīng)商以滿足生產(chǎn)的需求。
3.豐富的降低采購成本經(jīng)驗。
4.持續(xù)改善供應(yīng)商，包括品質(zhì)、服務(wù)和交貨期等。
5.團隊管理經(jīng)驗。
自我評價：
作為專業(yè)采購人士，我思路清晰、有責(zé)任心和進取心。有好的溝通、管理和表達能力。我有十多年外資/民營制造企業(yè)的采購經(jīng)驗，十年的管理經(jīng)驗，其中有五年的采購部門經(jīng)理管理經(jīng)驗。同時，在鋼結(jié)構(gòu)、土建工程和裝修行業(yè)有一定造詣，另外，熟悉sap和erp系統(tǒng)。
采購經(jīng)理簡歷篇十八
姓名：
性別：
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：
年齡：
現(xiàn)所在地：
身高：
希望地區(qū)：
教育經(jīng)歷。
xx-09～xx-04xx師范大學(xué)現(xiàn)代企業(yè)管理(自考)本科。
xx-09～xx-07xx大學(xué)法學(xué)大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
xx-02～xx-05詮經(jīng)緯英語英語口語培訓(xùn)。
求職意向。
發(fā)展方向：早期3年的法律?？茖W(xué)習(xí)，使本人更有邏輯性和在與供應(yīng)商談判中更有優(yōu)勢;近兩年的現(xiàn)代企業(yè)管理本科自學(xué)考試(已經(jīng)全部通過)，加強了本人多方面的理論管理知識，和在自學(xué)考試中更加懂得堅持和勤奮的價值和意義;以及在大型企業(yè)(包括世界500強企業(yè))多年物控和采購管理中所學(xué)到的先進供應(yīng)鏈管理知識和團隊管理經(jīng)驗，以此致力于為公司在供應(yīng)鏈管理或采購管理中發(fā)揮自己的才能和貢獻最大價值。
工作經(jīng)驗。
一、xx公司(xx-09～至今)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：多元化業(yè)務(wù)集團。
擔任職位：采購主管崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：
6.根據(jù)各采購員實際工作需要，安排各種采購管理以及相關(guān)知識和技能的培訓(xùn)。
二、xx公司(xx-05～xx-09)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：多元化業(yè)務(wù)集團。
擔任職位：項目組長崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：
5.對項目的供應(yīng)鏈進行整體分析，對于某些單一供應(yīng)商供應(yīng)的物料向報價組提出尋找第二供應(yīng)商的建議，確保供應(yīng)鏈安全。
三、xx公司(xx-05～xx-05)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。
擔任職位：物控員崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：
1.根據(jù)物料需求計劃發(fā)排期給供應(yīng)商;。
2.根據(jù)生產(chǎn)計劃變動情況及時調(diào)整來貨計劃，并跟蹤供應(yīng)商按期按質(zhì)按量來貨;。
5.及時處理呆滯料，保持庫存合理庫存。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟練各類運用辦公軟件。
技能專長：大型外資企業(yè)10年物控和采購從業(yè)經(jīng)驗，5年采購管理工作經(jīng)驗，擁有豐富的采購管理以及團隊管理知識，經(jīng)驗和技巧，洞悉采購策略和談判技巧，熟知國際貿(mào)易，英語良好(自考順利通過綜合英語二和學(xué)位英語)，熟悉erp系統(tǒng)。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：口語流利。
自身情況。
自我評價：工作積極主動，責(zé)任心強;對數(shù)字敏感，細心，善于分析;堅持不斷學(xué)習(xí)，努力進取;性格穩(wěn)重，富有條理，善于溝通協(xié)調(diào)組織和策劃，具有較強的感染力，影響力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力。
興趣愛好：喜歡下棋，打乒乓球，游泳等。
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采購經(jīng)理簡歷篇十九
姓名：
性別：男。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
戶籍：廣西-玉林。
年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞。
身高：172cm。
希望地區(qū)：廣東。
希望崗位：物流/采購類-采購管理員。
服裝紡織/鞋帽/皮革類-面料輔料開發(fā)/采購專員。
貿(mào)易類-業(yè)務(wù)跟單員。
尋求職位：業(yè)務(wù)員、采購員/采購主管、開發(fā)專員。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：半個月之內(nèi)。
教育經(jīng)歷。
20xx-05～20xx-01華南師范大學(xué)會計大專。
19xx-09～20xx-07廣西欽州商貿(mào)學(xué)校投資財務(wù)與信用中專。
工作經(jīng)驗至今5月工作經(jīng)驗，曾在4家公司工作。
xxx公司名稱(20xx-07～20xx-11)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔任職位：采購專員崗位類別：采購專員/助理。
工作描述：從事公司品牌mb配飾類包包成品的一系列采購跟進工作，從選擇外發(fā)廠開發(fā)打樣--齊色樣--訂貨會樣---大貨產(chǎn)前樣---大貨出貨等跟進工作。
1，其中涉及前期新工廠的開發(fā)及評估工作選擇合適的協(xié)作廠商的。
2，參與部門落實生產(chǎn)計劃前的競價/議價及匯總工作，面，輔料的確認，外發(fā)成本的確認。
2，負責(zé)組織質(zhì)檢/工藝/供應(yīng)商的產(chǎn)前會議的落實，初樣以及齊色樣各修改點的跟進工作。
3，大貨產(chǎn)前樣，以及大貨物料的前期準備跟進工作。
4，工廠生產(chǎn)計劃的安排要了解是否合理及滿足出貨需求等。
5，配合公司完成陳列樣衣、廣告樣衣的制作。
6，一直跟進生產(chǎn)進度，確保如期交貨。
7，對前、中、尾期的質(zhì)量監(jiān)督工作并跟蹤落實解決到位。
8，每季未針對各工廠進行當季貨期、質(zhì)量、配合方面進行分析總結(jié)。
離職原因：公司調(diào)職上海不同意去。
xxx公司名稱(20xx-04～20xx-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔任職位：開發(fā)采購專員崗位類別：采購專員/助理。
工作描述：主要負責(zé):。
1.五金類所有樣版的開發(fā),以及單價及貨期的確認。
2.輔料類的開發(fā)(包材,拉鏈,織帶,膠袋等)。
3.協(xié)助主料開發(fā)員開發(fā)主料類。
4.外出市場考察市場價格動態(tài),及市場流行趨勢.
離職原因：撤銷部門。
xxx公司名稱(20xx-12～20xx-04)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔任職位：采購專員崗位類別：采購專員/助理。
工作描述：20xx至20xx-4在大惠姿采手袋有限公司任采購專員一職:。
1.專門負責(zé)公司品牌sabrna。
scala輔料的采購,包括五金,拉鏈,包裝材料。
2.協(xié)助上司開發(fā)新物料及跟進大貨質(zhì)量,貨期等一系列工作。
3.負責(zé)對輔料等供應(yīng)商的開發(fā)，溝通，協(xié)調(diào)。
xxx公司名稱(20xx-05～20xx-12)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔任職位：成本采購課長崗位類別：
工作描述：
1.負責(zé)本部門的成本預(yù)算與成本控制及開展與實施本部門的新策略與新方案!
2.負責(zé)分配及審核市場部及外貿(mào)部所有樣版的報價工作。
3.負責(zé)開發(fā)及審核新供應(yīng)商的供應(yīng)能力。
--3.1負責(zé)對主料及輔料的開發(fā)及有競爭力單價的確認。
--3.2負責(zé)對供應(yīng)商原物料的大貨提供出現(xiàn)的異常情況作出處理。
--3.3負責(zé)對印刷廠商的控制及評定。
--3.4負責(zé)對安排主料及五金等輔料打樣及大貨采購等事宜。
4.協(xié)調(diào)與各部門的溝通接口工作。
離職原因：公司發(fā)展不穩(wěn)定。
xxx公司名稱(20xx-03～20xx-05)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔任職位：產(chǎn)品開發(fā)/采購崗位類別：新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師。
工作描述：主要負責(zé)。
1.公司品牌項目新開發(fā)設(shè)計產(chǎn)品以及客戶sampleorder圖的制單。
2.負責(zé)新物料的預(yù)算，申購跟進及分配。
3.樣板質(zhì)量的跟進。
4.負責(zé)公司自有品牌訂單的全程跟蹤事宜。
從接單/審核/出單/物料跟催/生產(chǎn)跟進/大貨完成的一系列跟進!
20xx年6月因內(nèi)部調(diào)動任采購員一職，主要負責(zé)：
1.樣版新開發(fā)五金及輔料打樣等的系列跟進事項。
2.大貨五金等輔料的貨期，質(zhì)量等系列跟進事項(包括下單，跟進貨期，質(zhì)量)。
3.協(xié)助采購主任完成有關(guān)因異常產(chǎn)生貨期，質(zhì)量等產(chǎn)生的一系列問題。
4.負責(zé)對輔料等供應(yīng)商的開發(fā)，溝通，協(xié)調(diào)。
離職原因：個人發(fā)展及對公司實行新制度提出異議。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：
1.九年的開發(fā)采購/管理/跟單/成本審核經(jīng)驗.
2.能熟練使用word以及execl等辦公軟件，以及erp軟件.
3.對外貿(mào)訂單大貨及樣版的開發(fā)設(shè)計及質(zhì)量全程跟進有著豐富的跟單經(jīng)驗.
4.對成本計價有著豐富的經(jīng)驗.
5.對箱包/手袋的原物料采購及跟進過程有著豐富的經(jīng)驗。
6.對開展采購部門工作有著豐富的經(jīng)驗。
7.管理供應(yīng)商有著很好的溝通協(xié)調(diào)能力，及有較多各種原材料及加工成口的協(xié)作廠商資源。
語言能力。
普通話：粵語：
英語水平：
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：
1.九年的開發(fā)采購/管理/跟單/成本審核經(jīng)驗.
2.能熟練使用word以及execl等辦公軟件，以及erp軟件.
3.對外貿(mào)訂單大貨及樣版的開發(fā)設(shè)計及質(zhì)量全程跟進有著豐富的跟單經(jīng)驗.
4.對成本計價有著豐富的經(jīng)驗.
5.對箱包/手袋的原物料采購及跟進過程有著豐富的經(jīng)驗。
6.對開展采購部門工作有著豐富的經(jīng)驗。
7.管理供應(yīng)商有著很好的溝通協(xié)調(diào)能力，及有較多各種原材料及加工成口的協(xié)作廠商資源。
采購經(jīng)理簡歷篇二十
性別：男/女。
年齡：xx歲。
現(xiàn)居址：江蘇省南京市。
電話：135xxxxxxx。
郵箱：xxxxxxx@。
教育背景：
20xx.09（即將開始）復(fù)旦大學(xué)mba。
工作經(jīng)驗：
20xx.09-至今xxx投資(中國)有限公司。
簡介：先后任職供應(yīng)鏈管理部負責(zé)人和采購中心高級經(jīng)理，全面負責(zé)公司工程、設(shè)備、運維、后勤等各項采購招標工作，并進行采購制度和供應(yīng)商體系的優(yōu)化，提升采購效率，規(guī)避采購風(fēng)險，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持。
工作描述：
1.組織建設(shè)和團隊管理：結(jié)合企業(yè)實際情況和發(fā)展需求，進行組織架構(gòu)和團隊管理的不斷優(yōu)化，提升團隊對企業(yè)發(fā)展的貢獻度，其中包括規(guī)劃組織架構(gòu)，健全供應(yīng)鏈系統(tǒng)的人員和資源配置，增強團隊績效等。
4.制定規(guī)避措施和應(yīng)急預(yù)案，降低企業(yè)風(fēng)險；
工作描述：
4.監(jiān)督和完善外協(xié)業(yè)務(wù)運營流程和外協(xié)供應(yīng)商管理流程，提升供應(yīng)效率和響應(yīng)速度；
1.統(tǒng)籌集團旗下所有生產(chǎn)工廠的生產(chǎn)和交付計劃，確保集團年度目標成功達成；
4.研究集團層面供應(yīng)鏈管理的優(yōu)化方案，組織各工廠學(xué)習(xí)交流最佳實踐方案；
1.大學(xué)畢業(yè)后即加入尚德，在4年時間里，迅速完成了從普通員工，到計劃部主管（20xx年）、計劃部經(jīng)理(20xx年)的職業(yè)飛躍。
3.監(jiān)控生產(chǎn)計劃的完成進度，發(fā)現(xiàn)異常并協(xié)同相關(guān)部門予以解決，實現(xiàn)生產(chǎn)有序進行；
個人技能：
2.英語水平良好，能在英文環(huán)境下工作，具有一定的國際視野；
自我評價：
1.在新能源領(lǐng)域有多年的工作經(jīng)歷，具備生產(chǎn)運營和供應(yīng)鏈管理全流程經(jīng)驗；
2.充分了解光伏行業(yè)市場以及行業(yè)特點，對光伏行業(yè)生產(chǎn)計劃管理有深刻的理解；
3.具備較強的分析問題能力和邏輯思考能力，能夠迅速識別關(guān)鍵問題并提出解決方案；
4.扎實的團隊建設(shè)和管理經(jīng)驗，有成熟的團隊領(lǐng)導(dǎo)技能，尤其擅長團隊績效管理；
5.有全局觀，在流程控制、制度建設(shè)、合規(guī)管理方面有較強的把控能力；
6.性格沉穩(wěn)，堅持原則，責(zé)任心強，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力。
采購經(jīng)理簡歷篇二十一
婚姻狀況：保密民族：壯族。
戶籍：廣西-河池年齡：37。
現(xiàn)所在地：廣東-廣州身高：176cm。
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-東莞。
銷售類-人員-業(yè)務(wù)員。
教育經(jīng)歷。
**公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件。
擔任職位：采購經(jīng)理崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：匯報上級：總經(jīng)理。
主營產(chǎn)品：3d投影電腦一體機、電腦投影一體機、互動多媒體投影機的開發(fā)、銷售。
工作描述：
-負責(zé)公司產(chǎn)品物料的全面采購工作與產(chǎn)品oem外包加工生產(chǎn)；
-新供應(yīng)商的開發(fā)、選擇、導(dǎo)入以及報價審核、采購合作商務(wù)合同文件的談判、簽訂聯(lián)系；
-了解掌握電子元器件的市場價格、交期等行情，與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系；
-參與研發(fā)部門的設(shè)計方案評選，提供工藝、制程、成本、市場行情等方面建議；
-提供研發(fā)部項目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有相關(guān)物料樣品需求；
工作成就：
建立公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，編制供應(yīng)商合作協(xié)議系列合同文件，規(guī)范供應(yīng)商開發(fā)、打樣、報價、核價、評選、導(dǎo)入管理流程，合理規(guī)避、降低、轉(zhuǎn)移公司商業(yè)風(fēng)險；建立采購流程、采購渠道、供應(yīng)商名錄；及時提供研發(fā)部項目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有零配件樣品需求，并嚴格成本控制；跟催項目進度，組織物料采購、oem外包加工生產(chǎn)。
離職原因：另謀發(fā)展。
**公司。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：資源部經(jīng)理崗位類別：供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管。
工作描述：匯報上級：副總。
主營產(chǎn)品：手機攝像頭模組、手機屏lcm、手機ofn按鍵、手機主板、上網(wǎng)本、平板電腦、安防監(jiān)控、機頂盒、底片掃描儀、微型投影儀等(主要客戶：中興、華為、比亞迪、長虹、海爾、海信、金立、廈新、siemens等)。
工作描述：
-根據(jù)公司定期目標，完成物料的持續(xù)costdown，確保行業(yè)競爭優(yōu)勢；
-積極尋求全方位的降價策略，包括：材料替代、工藝改進、引進競爭者、整合訂單量、組織招標等等。
工作成就：
組建公司資源部，規(guī)劃人員配置，定義崗位工作內(nèi)容職責(zé)，編制資源部管理體系文件，規(guī)范新供應(yīng)商開發(fā)、打樣、報價、核價、評審、導(dǎo)入管理流程；與法務(wù)編制供應(yīng)商合作協(xié)議系列合同文件，并聯(lián)系供應(yīng)商簽訂協(xié)議，合理規(guī)避、降低、轉(zhuǎn)移公司商業(yè)風(fēng)險，完善采購流程、采購渠道及供應(yīng)商管理體系；配合研發(fā)部新項目平板電腦、手機ofn按鍵等開發(fā)，提供所需的供應(yīng)商資源和所有零配件樣品需求，并嚴格成本控制，確保項目進度順利完成和產(chǎn)品的行業(yè)成本競爭優(yōu)勢。
離職原因：另謀發(fā)展。
**公司。
公司性質(zhì)：跨國公司(集團)行業(yè)類別：計算機硬件。
擔任職位：sourcingleader崗位類別：供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管。
工作描述：匯報上級：副總。
主營產(chǎn)品：數(shù)碼相機、膠卷相機、投影機、手機攝像頭模組、光學(xué)鏡片、鏡頭(為hp、olympussanyo、sony、dell、viewsonic、infocus、toshiba等國際品牌oem/odm生產(chǎn))。
工作描述：
-參與新品開發(fā)，新品發(fā)包，估價；
-新品成本分析、議價、定價、確定供應(yīng)商；
-跟催試線和量產(chǎn)前期物料的進度和開放；
-新供應(yīng)商評估、導(dǎo)入；
-日常供應(yīng)商評估打分及輔導(dǎo)；
-新品價格維護入系統(tǒng)、異常價格的處理；
-季度costdown，協(xié)助采購員催料；
-采購契約書、rohs、承認書等資料跟催；
-模具專案處理，產(chǎn)能評估、新開、增開、重開、報廢、移轉(zhuǎn)；
工作成就：
建立模具開模、移轉(zhuǎn)、報廢管理體系，通過移轉(zhuǎn)模具，將原舊供應(yīng)商負責(zé)加工的模具移轉(zhuǎn)到新供應(yīng)商處，轉(zhuǎn)給新供應(yīng)商負責(zé)加工，降低了15%左右成本；配合研發(fā)部新產(chǎn)品開發(fā)進度順利完成，滿足所有新開發(fā)產(chǎn)品所需樣品、手板模型，并嚴格控制成本，減輕公司研發(fā)費用，和提高產(chǎn)品期初利潤；完成公司季度costdown目標。
離職原因：金融風(fēng)暴事業(yè)部裁員。
**公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：資材部副經(jīng)理崗位類別：供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管。
工作描述：匯報上級：副總。
主營產(chǎn)品：數(shù)碼相機、數(shù)碼相片打印機、膠卷相機產(chǎn)品（為美能達、尼康、理光、polaroid、sagem等國際品牌oem/odm生產(chǎn)）。
工作描述：
-制定采購資金計劃，審核并控制部門日常費用支出；
-協(xié)助采購員開發(fā)新供應(yīng)商，議價，成本分析，擬定有關(guān)合同；
-主持每日協(xié)調(diào)會議，協(xié)助生管、物控跨部門溝通協(xié)調(diào)，促進生產(chǎn)計劃順利執(zhí)行；
-監(jiān)督生產(chǎn)計劃、物料需求計劃、發(fā)外加工、裝柜出貨安排的執(zhí)行與進展情況；
-監(jiān)督采購員、物控員月底與供應(yīng)商對帳并申請貨款；
-維護、管理mrp2系統(tǒng)運作，負責(zé)部門人員培訓(xùn)；
-負責(zé)公司barcode管理系統(tǒng)的導(dǎo)入、管理、人員培訓(xùn)項目；
-簽核相關(guān)單據(jù)，督導(dǎo)下屬日常工作，對下屬進行年度考評。
工作成就：
維持與供應(yīng)商良好關(guān)系，保障公司產(chǎn)品零配件采購渠道；不斷改善采購流程，使采購進度更快更有效，減少公司采購成本與資金周轉(zhuǎn)壓力；完善mrp2系統(tǒng)采購、物流、計劃、庫存信息整合，統(tǒng)籌采購、生管、物控、倉庫各單位協(xié)調(diào)運作，提高工作效率，降低庫存，下屬由開始26人精簡至20人；領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司部門年度costdown目標；順利完成公司barcode管理系統(tǒng)的導(dǎo)入與人員培訓(xùn)項目管理。
離職原因：另謀求發(fā)展。
**公司。
公司性質(zhì)：跨國公司(集團)行業(yè)類別：計算機硬件。
擔任職位：崗位類別：采購管理員。
工作描述：主營產(chǎn)品：網(wǎng)路卡、集線器、路由器等高科技網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品。
工作描述：
-電子、耗材物料采購；
-跟進并協(xié)調(diào)供應(yīng)商交貨；
-來料異常處理；
-新物料打樣、送樣。
工作成就：
完成上級主管安排的日常工作，按時采購回物料并控制庫存至最安全狀態(tài)。
離職原因：另謀求發(fā)展。
采購經(jīng)理簡歷篇二十二
戶籍地：廣州身材：173cm75kg。
婚姻狀況：未婚年齡：32。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/后勤、其它類、銷售：
工作年限：4職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：奔騰電腦商行。
所屬行業(yè)：計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)。
工作描述：主要負責(zé)銷售與售后服務(wù)物資采購。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州xxx技校。
最高學(xué)歷：中專。
所學(xué)專業(yè)：計算機維護。
自我介紹。
本人以誠待人，有良好的溝通能力和團隊精神;對工作充滿熱情，能學(xué)好問，聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排，適應(yīng)能力強，踏實勤奮，創(chuàng)新務(wù)實，節(jié)奏快效率高，對公司負責(zé)同時也對自己負責(zé);希望在工作中不斷的充實自我、完善自我。
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