寫作是一種表達思想和情感的藝術，它可以幫助我們更好地理清思路和提升自己的表達能力。在寫總結時，我們可以采用歸納法、演繹法等寫作方法，使文章更具邏輯性。下面是一些優(yōu)秀的總結范文，供大家參考和學習。
年會聚餐講話稿篇一
尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：
伴隨著年末的到來，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年。在這一年里我科全體護理人員在院領導及護理部的指導下，在各部門密切配合和支持下，本著“讓看了病的都說好”的服務宗旨，針對年初制定的目標規(guī)劃，全體護理人員狠抓落實，認真實施、不懈努力，圓滿地完成了20xx年的各項護理工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
完善護理質(zhì)量管理，護士長每日負責常規(guī)護理工作及檢查各項護理措施落實情況，質(zhì)控小組成員定期抽查，適時進行督查、考核、討論，以促進護理質(zhì)量持續(xù)改進。隨著優(yōu)質(zhì)護理服務的深入開展，我科除了按常規(guī)做好基礎護理和?？谱o理外，還加強了護患溝通和健康宣教，更加強了護士的責任心，我們從內(nèi)心真正認識到優(yōu)質(zhì)服務的重要意義，把優(yōu)質(zhì)服務作為護士的天職和本分，變被動服務為主動服務，深入到病房中去，了解病人的需求，改善護患關系，科室滿意度95%以上。
質(zhì)量和安全管理是醫(yī)院及科室永恒不變的主題，定期進行檢查考核，是提高護理質(zhì)量的保證。為了增高護理質(zhì)量，科室在總結以往工作經(jīng)驗的基礎上，在基礎管理、質(zhì)量管理中護士長充分發(fā)揮質(zhì)控領導小組成員的作用，結合科室實際，做到月有計劃，周有安排，日有重點。在基礎護理質(zhì)量管理上，嚴格執(zhí)行護理操作規(guī)范，加強檢查，確保落實?？剖叶ㄆ谶M行護理質(zhì)量檢查，對檢查中存在的不足之處進行具體地原因分析，并通過深入細致的思想教育，強化護理人員的服務意識、質(zhì)量意識、安全意識，并制定切實可行的改進措施。
（一）修訂了科室各項疾病護理常規(guī)及護理工作流程、健康教育等并進行了培訓學習。
（二）全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護理服務根據(jù)醫(yī)院護理部對護士的分級，針對級別標準要求，加強組織基礎理論知識及?？浦R、護理專業(yè)技術操作的培訓，提高各層級護士的實際工作能力，培養(yǎng)責任護士，提高護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力?？剖易o理人員各層級考核成績均達到合格標準。
（三）嚴格落實責任制整體護理
1、全面實責任制排班方法，彈性排班。
2、全面落實護士職責。整合專業(yè)照顧、病情觀察、協(xié)助治療、協(xié)調(diào)溝通、健康促進、心理護理六位于一體，為患者提供全面、全程、連續(xù)的護理服務。密切觀察患者病情，及時與醫(yī)師溝通，與患者溝通，對患者開展健康教育和康復指導，提供心理護理。
3、深化護士分層使用，依據(jù)病人病情、護理難度和技術要求分配責任護士，危重患者由年資高、能力強的護士負責，體現(xiàn)能級對應。
（四）加強患者健康教育
由責任護士做每天不少于1次的健康宣教，根據(jù)科室常見病的治療和護理常規(guī)、特殊飲食向病人做詳細的講解。
（五）加強管理，確保護理安全
1、加強病人重點環(huán)節(jié)的管理、危重病人的管理，完善護理流程及管理評價程序。
2、加強護理安全管理，各質(zhì)控小組每周進行檢查，每月行護理安全隱患排查及護理差錯、護理不良事件的原因分析討論，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范措施與改進措施。
3、對重點員工的管理，如新入科護士及新轉(zhuǎn)入科護士等，對她們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及能力，同時指定有臨床經(jīng)驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)新入護士的溝通技巧、臨床操作技能等。
4、做好急救藥械的管理工作，每班交接時認真核對急救物品、藥品、設備做到“四定”及時補充急救藥品，帳物相符，做到完好備用，確保其完好率達100%。
5、為確保護理安全，要求護士遵守護理核心制度、各項規(guī)章制度及各項操作規(guī)程，嚴把護理質(zhì)量關，防范護理差錯事故的發(fā)生。做到事前有評估、有告知、事后有措施、有改進。做到班班查、日日看、周周總結，使護士自覺提高護理質(zhì)量。
6、完善護理文件記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，規(guī)范護理文件記錄，認真執(zhí)行護理記錄中“十字原則，即客觀、真實、準確、及時、完整”，避免不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護理文件標準化和規(guī)范化。對護理文書方面的薄弱環(huán)節(jié)、大家經(jīng)常犯錯的方面，組織反復學習，引起重視。
7、完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急能力，對每項應急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓，提高護士對突發(fā)事件的反應能力。
（六）履行崗位職責
1、按照崗位管理進行考核，作為績效考核依據(jù)。
2、護士根據(jù)考核標準以得分高低進行績效。
3、強化醫(yī)療安全核心制度及各種護理操作規(guī)范、流程、各種常規(guī)的落實。
1、為了提高護理專業(yè)理論水平，長期堅持業(yè)務學習、護理查房，結合護理部制定的三基理論技術考核計劃，每月進行操作考核和“三基”理論考試。
2、科室根據(jù)收治患者的特點定期開展相應的業(yè)務學習，在每月的護理工作會上護理人員之間相互交流這一段時間護理工作感受、經(jīng)驗，包括對不同患者應該怎么樣護理，某項操作怎么做更有利于患者的舒適等等，特別是外出學習、進修、參觀的護士，回來就要向其他同事回報學習的感受極其經(jīng)驗，不同形式的學習使護理人員之間得到了很好的交流，與此同時也提高了護理隊伍的整體素質(zhì)。
3、嚴格聘用護士的培訓與考核。帶教老師將有計劃的對聘用護士進行每月考核，護士長及高年資老師嚴格把關。考核內(nèi)容包括服務禮儀、文明用語、溝通與交流技巧以及常用護理技術操作、?？浦R等，醫(yī)生及病人的意見也作為考核內(nèi)容。
我科急腹癥多，周轉(zhuǎn)快，病床使用率為90%，出院人數(shù)與去年相比稍有增加，今年至14號1459人，去年1449人。業(yè)務總收入比去年上升8.03%。全年大小手術1038臺。
1、由于護理隊伍資歷輕，年齡小，所以在臨床工作中的經(jīng)驗不足，評判性思維不夠，缺乏預見性，固化性思維嚴重，導致在工作中的創(chuàng)新不夠，總結經(jīng)驗的能力不足。
2、責任制護理工作開展以來，大部分護士能主動遵守相關規(guī)章制度 執(zhí)行各項操作，但依然有個別護士在工作中有隨意思想，想當然的工作，缺乏足夠的慎獨精神，導致責任制護理工作不能全面貫徹落實而降低護理質(zhì)量。
3、個別護士性格偏內(nèi)向，溝通能力有所欠缺，需進一步提高。
4、科室護理整體業(yè)務水平離?？浦行牡臉藴蔬€有差距，尤其是年輕護士專科知識和技能需進一步加強。
5、護理科研能力不強，習慣性思維嚴重，在工作中缺乏創(chuàng)新意識， 在書寫文章方面有懶惰思想，上進心不夠，總認為不會寫，也遲遲不愿去學習。
1、修改學習計劃，針對存在的問題，查找資料進行適度培訓，工作中加強引導，打破習慣性思維，將先進的工作理念運用到工作中，并適時總結經(jīng)驗，開拓創(chuàng)新。
2、全身心投入到工作中，增加護士的工作動力，增強質(zhì)量意識、安全意識，制定措施，總結經(jīng)驗，減少不良事件發(fā)生率。
3、繼續(xù)加強責任制整體護理，充分發(fā)揮責任小組的作用，采取一定的激勵機制，激發(fā)工作人員積極性，充分發(fā)揮護士主觀能動性，同時加強慎獨精神的養(yǎng)成培養(yǎng)，將在每月底作考評講評。
4、調(diào)動科室護理人員的互助互愛精神，外向型護士主動幫助內(nèi)向型護士，科室工作人員共同努力，團結協(xié)作，增強交流溝通，護士長對特殊時期特殊人員加強關心，逐步改變，使科室氛圍更加和諧，工作中交流更為充分，提高病人滿意度。
5、嚴格落實學習計劃，按質(zhì)按量學習培訓，根據(jù)科室人員層次及實際情況，繼續(xù)制定每月晨間提問內(nèi)容，按時考核。
6、繼續(xù)按照“第三周期等級醫(yī)院評審”要求完善各項工作。
年會聚餐講話稿篇二
尊敬的領導、同事們：
你們好！
請原諒我用這種不標準的普通話向你匯報。
我很榮幸有這樣一個好機會站在這個平臺上代表深水部門發(fā)言，簡單談談我在xxxxx。
我的演講主要分為三個部分：在xx回憶我的旅程，在xx分享我的收獲，感謝xx讓我成長。
剛進xx，只工作了兩年，對離岸行業(yè)不太了解。此時，xx為我們提供了良好的學習氛圍。我們不時舉行培訓，學習成為我們工作和生活的一部分。只有通過不斷的學習來加強自己的素質(zhì)，才能不斷成長，滿足公司發(fā)展的需要，才能很好地完成任務。
xx是我職業(yè)生涯中的第二家公司，能加入這個年輕的家庭，陪伴著它的成長，見證著我的成長，我很開心，也很幸運。來這個公司快三年了，大小項目20個，有的做的很好，有的做的很好。但在每個項目的實施過程中，通過領導的指導和同事的分享，總能獲得自己想要提升的經(jīng)驗或知識，對于建立自己完整的知識體系起著重要的作用。
當今社會日新月異，信息的更新和傳遞越來越快，尤其對于那些靠技術吃飯的工程師來說，挑戰(zhàn)更大。面對每天如此大量的信息，如何在最短的時間內(nèi)有效的考慮和吸收自己的需求，從而保證工作的順利完成，提高工作效率和質(zhì)量，這些都是很有挑戰(zhàn)性的工作，需要我們用自己的智慧和智慧去尋找適合自己的方式。
在xx的三年工作中，我逐漸總結出一條經(jīng)驗，可以用一句簡單的話來概括：知識是能力的基礎，思維是行動的先導。一個人的能力取決于知識、思維和行動的相互作用，其中思維是最關鍵的。今天，任何知識的價值都無法與自己的思維能力相提并論。
就像我上面說的，我們聽領導無數(shù)次說過，人做事要有自己的思維和判斷。齊總經(jīng)理曾經(jīng)在我們部門的周會上說過，我們希望我們的年輕工程師每天能花五分鐘的時間來回憶和總結自己的事件，這對我們的成長有很大的好處。
在信息的收集整理中，我也總結出了一套適合自己的小技巧，主要是通過收集、學習、思考、輸出四個過程連接起來的。
收集是通過同事、朋友、網(wǎng)絡等各種方式收集相關項目所需的數(shù)據(jù)。在這個階段，我們會收集很多有用和無用的信息。我們需要大致瀏覽一下這些信息，記錄下我們感覺到的重要信息，以便日后再次查詢。
學習，即在收集階段，綜合處理已有的信息，整合記錄與自己相關的信息。在學習的過程中，一定要認真閱讀自己認為重要的材料，并對關鍵部分進行自己的體會，記住一點知識的出現(xiàn)。
會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候，我們會看到各種各樣的觀點，當我們理性的分析這些觀點的時候，我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時，我們會得到一種新的、超越所有觀點的結論。我將這種過程看做真正的思考，每當經(jīng)過這種思考，我的思維水平就會有大幅度的提高，我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點了。思考的結果將成為我靈魂的一部分。
輸出，就是通過我們的完整思考，我們將自己思維中的結果用自己的語言，文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查，這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但并不是每個同事都能在這樣的場合進行ppt講述，那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談，你可以將你思考的成果與他人分享；獨學而無友，則孤陋寡聞也。其次通過寫作，你可以把你思考的結果整理加工，以文字的形式記錄下來，為以后的思考作參照。最后通過制作ppt，并自己嘗試著去完整的敘述。
通過這四個步驟的加工潤色，任何信息都會被你吸收利用，成為自己頭腦的一部分。
我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業(yè)中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇；感謝張維磋總監(jiān)對我工作的支持及教導，并給我如此多機會去展現(xiàn)自己；感謝郭揆常專家給了我很多在專業(yè)中的建議；感謝殷老師在配管與總體方面對我以來的教導；感謝公司的同事在我做項目中對我的支持；特別感謝深水部的同事，在這么兩年工作時間內(nèi)，由于有了你們的鼎力支持，我才能完成了公司所分配的這么多困難的項目；在這里，我非常感謝公司的陳錦鈴，他是我進入公司時的第一個項目經(jīng)理，在他的手下干活，無時無刻不感覺到他的那種嚴謹?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的工作態(tài)度，當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎么努力學習并解決困難，并時刻告知我在這個行業(yè)中得小心謹慎的做好自己的設計，別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響，任重而道遠。
謝謝大家，我的講話完畢。
年會聚餐講話稿篇三
尊敬的各位老將軍、戰(zhàn)友們，各位領導、朋友們：大家好！
今天是個好日子，圣誕剛過元旦將臨，今天是個好日子，我們友聯(lián)中央廣場盛大開盤，今天是個好日子，是偉大領袖毛主席120周年誕辰的紀念日！63年前，毛主席一聲令下，人民解放軍登陸臨高解放了海南，臨高是海南島的第一解放區(qū)，今天我們在這里舉行“友聯(lián)中央廣場”項目開盤儀式具有特別的意義。值此，我代表海南友聯(lián)董事會及全體員工，向前來參加儀式的各位老前輩、老首長，各位領導、嘉賓朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
玉樹臨風，登高望遠。臨高有個好名字，臨高更是個好地方，它地勢平坦，海域?qū)掗?，土壤肥沃，水系發(fā)達，山神毗耶在此建廟，孔老夫子在此落戶，幸福女神在此誕生，歷代文吏在此留筆，解放海南在此登陸，有句詩是這么贊美的：一片綠洲三面海，疏果糧倉鮮魚仔，千年老城原生態(tài)，自然修得百年來。為此，我們友聯(lián)選擇了臨高，臨高也選擇了友聯(lián)！置業(yè)海南，置業(yè)臨高，置業(yè)友聯(lián)中央廣場是我們的最佳選擇！今天，在縣委縣政府和臨高人民的大力支持下，“友聯(lián)中央廣場”十五萬方項目已經(jīng)拔地而起，不久的將來，值得我們共同期待的、傾心為廣大業(yè)主量身打造的精品住宅社區(qū)和中心商業(yè)大街將展現(xiàn)在大家面前。
“友聯(lián)中央廣場”項目是政府重點工程，是城鎮(zhèn)化建設的重要組成部分，今天的開盤是一個新的開始，更是一份沉甸甸的責任！我們友聯(lián)置業(yè)將繼續(xù)保持和發(fā)揚軍工企業(yè)特別能戰(zhàn)斗的光榮傳統(tǒng)，致力于打造具有軍工特色的“精品工程，示范工程，標桿工程”，按照縣委縣政府的要求，將友聯(lián)中央廣場建設成為臨高一流的商業(yè)中心和高端的住宅社區(qū)，為實施城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略，推進臨高經(jīng)濟、文化、社會、環(huán)境全面發(fā)展做出應有的貢獻。
朋友們，要想身體好，請到海南島，要想活到老，就來臨高角。這里有最新鮮的空氣、最富硒的泉水和最充足的陽光，讓我們共同來感悟大自然的真諦，享受大自然的恩賜！臨高人民歡迎你們！
再次感謝縣委縣政府的正確領導，感謝各位嘉賓的大力支持，感謝施工單位的全力配合，感謝各位商家的關心關愛，祝大家身體健康，萬事如意，闔家歡樂！祝“友聯(lián)中央廣場”開盤大吉！
謝謝大家！
年會聚餐講話稿篇四
各位領導、嘉賓、同仁們:
大家下午好!
笑語歡歌辭舊歲，喜慶祥和迎新春!時光匆匆，我們迎來了xx年元旦，值此佳節(jié)來臨之際，請允許我代表醫(yī)院班子集體向前來參加元旦晚會的各位領導和嘉賓表示最熱烈的歡迎! 向全院職工及家屬致以節(jié)日的祝福;同時，向今天依舊堅守在自己的工作崗位而不能參加晚會的同事們表示衷心的感謝和誠摯的問候!
xx年是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的關鍵一年，又恰逢改革開放40周年，40年，彈指一揮間，阿旗醫(yī)院緊緊圍繞改革、創(chuàng)新、發(fā)展的主題和全心全意服務患者的工作目標，奮力拼搏，各項醫(yī)療衛(wèi)生工作取得顯著成效。
喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛。回顧即將過去的xx，我們感慨萬分!一年里，阿旗醫(yī)院全體職工勤勤懇懇、腳踏實地的工作，取得了累累碩果;確定了“規(guī)范化、精細化、標準化”的管理模式為長遠目標，進一步深化對外協(xié)作，促進了醫(yī)療服務能力快速提升，新技術新項目不斷涌現(xiàn)，全體員工以飽滿的熱情，激昂的斗志，在醫(yī)院發(fā)展史上寫下了輝煌的一頁。
過去的一年里，醫(yī)院努力打造醫(yī)院品牌，各項工作得到全面有效推進。社會效益和經(jīng)濟效益同步增長，各項目標任務圓滿完成：xx年總收入近 1.6億元，同比增長7%?？傇\療人次19.85萬，同比增長1.6%，入院人次1.78萬，同比增加2.5%;門診人次19萬，同比增長2.7%;手術例數(shù)7573人次，同比增長27.7%。
通過全院干部職工的共同努力，門診、住院人次均創(chuàng)下歷史新高，業(yè)務量持續(xù)增長，醫(yī)院綜合實力穩(wěn)步提高，同時，全旗胸痛中心、卒中中心、影像診斷遠程會診平臺的成功籌建與落實，成功搶救多例重大危急病人。實施特色優(yōu)質(zhì)服務、合理收費，進一步緩解了城鎮(zhèn)居民看病難、看病貴的問題。為未來實現(xiàn)“大病不出縣”奠定了堅實的基礎。
人心凝聚宏圖展，憧憬明天更輝煌，xx年，我們感到豪情滿懷，展望新的一年更覺任重而道遠。xx年，我們面臨的形勢將更加嚴峻、任務將更加艱巨，我們要樹立全新的管理理念，全力維護醫(yī)院“品牌”。我們即要保持高速的發(fā)展勢頭，又要為今后的可持續(xù)發(fā)展夯實根基。新時代、新醫(yī)療、新起點，新的任務在向我們召喚。阿旗醫(yī)院全體同仁將在新的一年里，一如既往地為患者提供最精湛的醫(yī)術、最優(yōu)質(zhì)的服務和最舒適的就診環(huán)境，以此回報患者、回報社會!
我們堅信：在新的一年，通過全體員工的共同努力，醫(yī)院一定能實現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌。最后恭祝大家身體健康!合家幸福!萬事如意!祝晚會圓滿成功! 謝謝!!
年會聚餐講話稿篇五
尊敬的各位領導，各位朋友，各位來賓，先生，女士們：
大家晚上好!
我謹代表萬豐國際林業(yè)有限公司，萬豐國際珠寶及千飾珠寶有限公司向到會的嘉賓表示熱烈的歡迎，同時，向全體員工及留守全國各地的公司員工表示最親切的問候，及對大家一年來為公司的努力工作和辛勞付出表示感謝。
公司寫字樓給我準備了一篇文采飛揚的講話稿，但是我感覺，那并不足以表達我的內(nèi)心，作為公司的創(chuàng)始人及主要領導，那么多年一路走來，心中實在有太多的感慨，此時此刻，請允許我用自己的方式與大家溝通。
在過去一年里，是我創(chuàng)業(yè)以來感覺最艱難的一年，公司在零售業(yè)務上銷售額回落，多家新店擴張出師不利，批發(fā)業(yè)務也有所回落。在林業(yè)投資方面雖然獲得不錯的回報，但是總體運營上，我對自己的決策失誤感到非常痛心。每天晚上，當我反省這些錯誤，我的內(nèi)心便深受煎熬，無法入眠。
不過，如果你們問我，我失去信心嗎?那么，我告訴大家，我從來沒有丟掉過信心!相反，我深信，正是我們所經(jīng)歷的一切磨難，讓我們學會如何變得更加堅強，正是我們不斷試錯的過程，讓我們學會了怎樣才不會出錯。正是我們經(jīng)歷的失敗，讓我們學會了將來如何更成功。
從我19歲寫出自己的第一個3年計劃以來，我經(jīng)歷了無數(shù)次的失敗，做了無數(shù)次錯誤的決定，但是，我自豪的告訴大家，我們做對了一件事：那就是，我們從每一次經(jīng)歷中學會自強不息，堅忍不拔，我們努力的把萬豐國際從當初的一個想法，變成了現(xiàn)在銷售額上億的公司。
因此，雖然經(jīng)歷金融危機，只要我們的信心還在，我們的團結還在，我們?yōu)樯鐣峁﹥?yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務的理念還在，我們就沒有理由不相信，我們的明天會更美好。
年會聚餐講話稿篇六
尊敬的各位領導、同志們：
大家晚上好!
時光匆匆，我們即將揮別xx年，迎來嶄新的xx年。今天，我們在此歡聚一堂，共同慶祝醫(yī)院搬遷三周年，一起迎接xx年新的輝煌!
過去的三年，是我院干部職工揚起風帆，攜手前行，激揚斗志，苦干實干的三年。
這三年，我們新成立了腫瘤中心、康復中心、介入中心、靜配中心、腎內(nèi)科和急診icu。腫瘤中心、婦科經(jīng)過積極申報和評審，被河南省衛(wèi)計委評選為“河南省縣級重點?？啤保瑢崿F(xiàn)了新野縣醫(yī)療系統(tǒng)學科建設的歷史性突破。介入中心，在省級專家團隊的指導和幫扶下，運營幾個月，已成功開展心臟介入手術治療600余例。院內(nèi)重點專科泌尿科和胸外科已到達市級先進水平。胸痛中心經(jīng)過精心準備，一舉通過國家胸痛中心認證并授牌。創(chuàng)傷中心、危重孕產(chǎn)婦救治中心、危重新生兒救治中心，通過南陽市衛(wèi)計委認證。卒中中心已經(jīng)籌建完畢，等待國家驗收?，F(xiàn)在醫(yī)院的服務能力顯著提高，醫(yī)療技術水平邁上新的臺階。
這三年，為了實現(xiàn)幾代人的二甲夢，對縣醫(yī)院的每一個人來說，就像一場脫胎換骨的煉獄，在痛苦中規(guī)范，在忙碌中改變，在掙扎中重生。幾百個日夜，醫(yī)院領導身先士卒，實行了“院領導創(chuàng)建二甲醫(yī)院分工包干制”，對所分管科室進行包干，督導檢查創(chuàng)建進度;幾百個日夜，全院職工沒有上下班概念，沒有計較和怨言，面帶倦容卻露出欣慰的微笑……終于在xx年2月2日，醫(yī)院全票通過了最終的驗收，實現(xiàn)了醫(yī)院的完美轉(zhuǎn)身。
這三年，我院以新醫(yī)院、新形象、新起點、新飛躍為契機，不斷加強管理，狠抓質(zhì)量，優(yōu)化服務，提升，醫(yī)院的綜合服務能力、核心競爭力有了較大提升，服務人次不斷增加，業(yè)務收入不斷攀升。我們的努力得到了上級部門和政府的肯定與好評，得到了新野及周邊縣域老百姓的信任和支持，被第三方機構評選為“中國縣級醫(yī)院競爭力前500強”。我們的努力正在書寫縣醫(yī)院新的發(fā)展史，塑造著縣醫(yī)院真誠為患者負責的新形象。
這三年，大家辛苦了!在今天這個喜慶的日子里，我最想表達的就是兩個字—“感謝”!在此，我代表院領導班子表達三聲感謝!
第一聲感謝，要致給縣委、縣政府、衛(wèi)計委。因為有政府的大力支持，有各級領導的關心關愛，才有了新野縣人民醫(yī)院的新院搬遷、醫(yī)療設備的全新投入，才有了新野縣人民醫(yī)院健康平穩(wěn)的發(fā)展。
第二聲感謝，要致給縣醫(yī)院的領導班子。因為有了大家的開拓進取、團結協(xié)作，密切配合，才有了新野縣人民醫(yī)院的今天，才有了醫(yī)院的快速發(fā)展。
在此，我們向縣委、縣政府、衛(wèi)計委、全院職工深深地鞠功，表達我們的衷心感謝!
展望新的一年，我們發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。特別是前段時間醫(yī)院邀請北京成功使者管理團隊對全員進行了《定位與責任》、《打造溫暖的醫(yī)護團隊》培訓后，又引進“目標支持系統(tǒng)”，把全院中高層管理人員分成八個pk團隊，把醫(yī)技、后勤人員成立了八個加油隊，覆蓋醫(yī)院各個部位。每個人都根據(jù)自己的實際制定出了個人核心目標，生活目標，制定出月計劃，周計劃，結果每個人的生活和工作態(tài)度都發(fā)生了不同程度的改變，管理模式由“被動管”到“主動干”，全院職工目標一致，熱情高漲，行動迅速，效率提升，充滿了一種“不用揚鞭自奮蹄”的工作狀態(tài)和“比學趕超”的奮斗精神，各科室的業(yè)績得到不斷提升、好人好事不斷涌現(xiàn)、醫(yī)患關系更加和諧、醫(yī)院充滿正能量，變得更“溫暖”。
總之，在新的一年里，實現(xiàn)縣醫(yī)院大騰飛大發(fā)展是我們這一代縣醫(yī)院人責無旁貸的歷史使命，讓我們攜起手來，為了我們共同的夢想，用我們堅實的肩膀扛起這份神圣的使命，用我們智慧的雙手共同描繪縣醫(yī)院發(fā)展的新藍圖!
最后，再次祝愿大家身體健康,工作順利，家庭和睦，平安吉祥!
年會聚餐講話稿篇七
各位領導，各位會員：
大家好！
很榮幸能夠在這里發(fā)言。今天是我們興化建材協(xié)會的第三個年會了，從當初的籌備組建到成立，再到今天的協(xié)會壯大，一路走來很不容易。今天我們不光是擁有一個這樣的協(xié)會組織機構，我們還創(chuàng)立了具有劃時代的以基礎建材為特色的網(wǎng)絡平臺————網(wǎng)，我們協(xié)會還創(chuàng)辦了精美的、內(nèi)容豐富的《興化建材協(xié)會會刊》，我們還創(chuàng)立了上海歡久投資管理有限公司，雖然處在起步階段，但是發(fā)展下去就是一家股份制商業(yè)銀行，它跟優(yōu)建網(wǎng)一樣，具有很好的發(fā)展前景。別說有點夸張，比爾蓋茨創(chuàng)辦微軟、喬布斯搞蘋果都是這樣由小到大開始的。
我們今天所有這些成績，一方面是靠在座的會員的支持，另一方面是靠我們有一個很好的領導集體班子。我們的張會長，張秘書長，優(yōu)建網(wǎng)總裁周總，還有我們協(xié)會的各位副會長，理事長，理事，他們都是頭腦發(fā)達，敢于創(chuàng)新，都有很好的組織能力能力，除了這些，我們能夠取得今天的成績，還主要是我們的會長張扣寶，從協(xié)會的創(chuàng)辦到今天，他嘔心瀝血，無私奉獻，他克服困難，持之以恒，說實話，以往像什么鹽城的，鹽都的，都成立過建材協(xié)會，生存的時間都不長，為什么我們上海興化建材協(xié)會能夠辦到現(xiàn)在，而且還越辦越好，那就是靠我們張扣寶會長有一個辦協(xié)會的新的理念，我們的協(xié)會不只是吃吃喝喝碰碰頭的協(xié)會，我們的協(xié)會是一個以服務會員為宗旨，搭建一個信息共享的平臺，是多元化產(chǎn)業(yè)，多功能的協(xié)會，是一個收極少的會費，辦最多的事情的協(xié)會，前兩年沒有收會費，后來我們要求收才開始收一點。所以我們張會長的.功勞最大，他以新的理念、新的思維創(chuàng)建了協(xié)會，用開拓進取、持之以恒的精神壯大了協(xié)會，這種精神值得我們學習，我們搞業(yè)務做生意往往就缺少這樣的精神。
我相信，有我們張會長這樣的精神，有我們協(xié)會領導集體這樣的精神，只要不斷的努力，沒有辦不成的事情，馬云當初辦淘寶網(wǎng)就是幾個人幾臺電腦，租了間房子開始的，他現(xiàn)在成了亞洲首富。
我們有這樣一個協(xié)會，確實很好，大家都是老鄉(xiāng)，都是同行，一起交流交流，學習學習，放松放松，很有意義。
我建議我們會員之間都開動微信，加微信群，這樣大家更方便交流，那天我在微信上隨便說了一下，金山哪家有南方水泥批發(fā)，我們柯理事長馬上發(fā)布消息，我的問題立馬解決。
我講的就是這些，最后祝各位身體健康，天天開心，在xx年事業(yè)更加輝煌！
謝謝大家！
年會聚餐講話稿篇八
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！借此機會向大家拜個早年，祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、雞年吉祥！
百利自創(chuàng)業(yè)至今，已經(jīng)走過15個年頭。首先感謝董事會對我的信任，委我以重任。15年來，公司在梁納新董事長的領導下，經(jīng)過前任總經(jīng)理梁敏寧女士的經(jīng)營，所經(jīng)歷的風雨、所獲取的成果，大家有目共睹。作為百利的一名老員工，伴隨著企業(yè)的歷史一路走來，見證了企業(yè)在前期規(guī)劃中所制定的目標逐一達成，我為在這樣的一個自強不息的企業(yè)中工作感到充實和自豪！身為公司領導人，從投身企業(yè)那一天開始，我們就為百利確立了一個理想，我們認為自己的使命，就是要打造一個事業(yè)平臺，一個讓一切有職責感的有志于借助百利成就自我價值的百利人的事業(yè)平臺！上一年，董事長將百利企業(yè)經(jīng)營的這副重擔交給了我，讓我和大家一齊擔著繼續(xù)往前走，我相信：只要我們堅持并發(fā)揚企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，勇于創(chuàng)新、樂于拼搏，就應能夠不辱使命，完成公司董事會的要求并實現(xiàn)企業(yè)的各項經(jīng)營指標。
這天，我很欣慰，也很自豪。不是為我自己，而是為在座的每一位，正是大家的共同努力，使百利事業(yè)實現(xiàn)了歷史性的跨越！借此機會，我謹代表集團總經(jīng)辦并以我個人的名義，向在座的各位以及一年來所有大力支持及配合百利總經(jīng)辦工作的人們，表示衷心的感謝和誠摯的問候！
下面，我將利用一點時間，跟大家一齊來回顧和總結百利上一年來取得的成績和積累的經(jīng)驗，就董事會及總經(jīng)辦關于公司接下來一年的規(guī)劃向各位作一個概要性的通報，并就2__年的工作重點和思路，提出要求。
一、2__年的歷史回顧(取得的重大成績和積累的經(jīng)驗)。
(略)。
二、2__年的發(fā)展思路以及工作重點。
(略)。
三、提幾點要求。
(略)。
各位同事，2__年是百利事業(yè)發(fā)展史上的又一轉(zhuǎn)折點，我堅信，只要我們上下一心，群策群力，在國家加快民營經(jīng)濟發(fā)展的政策支持和地方政府的繼續(xù)支持下，透過全體百利人的共同努力，我們就必須能夠圓滿完成20__年各項任務，順利實現(xiàn)05年公司各項經(jīng)營指標。我期望在往后的日子里，各級領導干部和廣大員工，繼續(xù)發(fā)揚過去的優(yōu)良傳統(tǒng)，奮發(fā)向上、繼往開來，朝著我們既定的目標，堅定地、踏實地向前邁進。公司制定的“將集團逐步建設成為中國辦公家具行業(yè)的領頭羊”的目標就必須能夠變?yōu)楝F(xiàn)實！同時也期望在座的每一位員工珍惜這個時代帶給給我們的機遇、珍惜這個行業(yè)蓬勃發(fā)展的動力、珍惜我們企業(yè)前一年打下的基礎和帶給的平臺，在企業(yè)的下一年中為企業(yè)、為自己再創(chuàng)輝煌！
年會聚餐講話稿篇九
同仁們：
大家好，大家辛苦了!
感謝公司，感謝人事行政部能給我這個機會站在這里作為員工代表講話，我感到很幸運，很欣慰，很激動，同時感到責任很大，壓力也很大。作為員工代表，我要跟大家分享6點我個人的淺見：(說的好，請大家給我鼓掌;說的不好，請大家給我鼓勵。謝謝!)
第1點：我們要“銘記與總結過去”
第2點：我們要“把握與珍惜現(xiàn)在”
第3點：我們要“憧憬與共鑄未來”
第4點：我們要“加強溝通，經(jīng)營人心”
第5點：我們要“有六個心”
感恩心是基儲責任心是保障、進取心是動力、事業(yè)心是方向、使命心是源泉、慈善心是回饋
第6點：我們要“四方共贏”
用戶、員工、股東、合作伙伴共贏
最后，我衷心祝愿大家：
身體健康，工作順利，家庭和-諧，事業(yè)有成，中秋、國慶快樂
年會聚餐講話稿篇十
親愛的朋友們：
大家好，首先我代表本次聯(lián)誼會籌委會對大家的到來表示熱烈的歡迎，并預祝聯(lián)誼會圓滿成功。
有一位作家曾經(jīng)說過：童年是一場夢，少年是一幅畫，青年是一首詩，壯年是一部小說，中年是一篇散文，老年是一套哲學，人生各個階段都有特殊的意境，構成整個人生多姿多彩的心路歷程。友誼是人生旅途中寂寞心靈的良伴，特別是朋友之間的友誼更是陳年老酒，時間越久也越醇香甘甜。
十年前，我們正是朝氣蓬勃、風華正茂的青年，是最難忘的歲月。轉(zhuǎn)眼間，我們走過了十個春、夏、秋、冬，今天我們的聚會實現(xiàn)了分手時的約定，又重聚在一起，共同回味當年的書生意氣，十年來的酸甜苦辣，真是讓我感受至深。
首先是非常感動，這次朋友聚會想不到有這樣多的朋友參加，朋友們平時工作都很多，但都放下了，能夠來的盡量都來了，這就說明大家彼此還沒有忘記，心中依然懷著對老朋友的一片深情，仍然還在相互思念和牽掛。
第二是非常高興，見到我們歡聚一起的激動人心的場面，就讓我回想起了xx年的夏天，我們依依不舍揮淚告別的情景，而這一別一晃就是十年??！確實我們是分別的太久太久，今天的重聚怎么能不叫我高興萬分、感慨萬分呢！
第三是深感欣慰，各位朋友在各自的崗位上無私奉獻、辛勤耕耘，成為社會各個領域的中堅力量，這些都讓我們每一位老同學覺得驕傲。
無論走遍天涯海角，最難忘的`還是故鄉(xiāng)；無論從教為官或經(jīng)商，最難忘的還是老朋友。我們分別了十年，才盼來了今天第一次大規(guī)模的聚會。就讓我們利用這次機會在一起好好聊一聊、樂一樂吧！讓我們敘舊話新，談談過去，現(xiàn)在和將來，談談工作、事業(yè)和家庭，如果我們每個人都能從自己、別人十年的經(jīng)歷中得到一些感悟和收獲，那么我們的這次朋友會就是一個圓滿成功的聚會！愿我們的朋友會的成功舉辦能更加加深我們之間的朋友情誼，是我們互相扶持、互相鼓勵，把自己今后的人生之路走得更加輝煌、更加美好。
俗話說一輩朋友三輩親，朋友友誼就是這割不斷的情，分不開的緣，朋友們這次的相聚，相信將永遠定格在我們每個人人生的記憶里！聚會雖然是短暫的，但朋友情誼永存！從今天起只要我們常聯(lián)系，心與心就不再分每個人的一生都不會孤獨寂寞。就讓我們像呵護生命珍愛健康一樣來珍惜我們的朋友友情吧！朋友們，遺憾的是有些朋友因特殊情況，未能參加我們今天的聚會，希望我們的祝福能跨越時空的阻隔傳到他們身邊。讓我們再一次祝愿全體朋友家庭幸福，事業(yè)發(fā)達，身體安康！
親愛的朋友們，讓我們敞開心扉，吐露心聲，分享喜悅，宣泄煩惱，尋覓指引，發(fā)現(xiàn)機會，促進合作，共同發(fā)展，現(xiàn)在讓我們共同舉杯，為了十年的情誼！為了今天的相聚和明天的再次相聚！
更為了地久天長的友誼！干杯！
年會聚餐講話稿篇十一
各位尊敬的離退休老同志：
大家好！
新年伊始，萬象更新。在這辭舊迎新之際，我謹代表學校黨政領導班子，向你們致以親切的問候和新春的祝福！
在過去的歲月中，各位離退休老同志為了學校的建設，任勞任怨，灑下了辛勤的汗水，做出了無私的奉獻。正是你們的默默奉獻，無數(shù)的學子才從這里揚帆啟航，成為祖國建設的棟梁，學生們永遠不會忘記你們！正是你們的勤耕不輟，學校才在激烈的競爭中立于不敗之地并且一步步發(fā)展壯大，學校永遠不會忘記你們！在此，請允許我代表全校師生員工向你們表示衷心的感謝！致以崇高的敬意！
當年，你們許多人曾像哺育自己的孩子一樣，為學校的發(fā)展傾注了精力和心血，親歷了學校的一步步成長，而今，學校迎來了職業(yè)教育發(fā)展的春天，我們將竭盡所能、奮力拼搏，把學校的`教育事業(yè)推向新的高峰。我們將抓住教育發(fā)展的大好機遇，練好內(nèi)功、外樹形象、開放辦學、多元辦學，“兩年打基礎，三年上臺階”，力爭通過2--3年的努力，把學校建設成為首屈一指的****。我堅信，有全體在職人員的勤奮努力、積極進取，有各位離退休老同志的大力支持，學校的明天一定會更加輝煌！
“最美不過夕陽紅，溫馨又從容”，年老意味著經(jīng)驗、智慧，意味著超脫和從容。在此，我由衷地祝愿你們在今后的生活中，身體健健康康、心氣和和順順，天天快快樂樂、歲歲平平安安！
再次恭祝各位離退休老同志新年快樂、闔家幸福！祝愿你們“福如東海、壽比南山”！最后，我提議，讓我們共同舉杯，為各位老同志身體健康，為學校進一步發(fā)展干杯！
年會聚餐講話稿篇十二
全體工作人員：
大家好！不知不覺即將邁入2013年。今天，我們歡聚一堂，我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守，默默耕耘表示深深的感謝：“謝謝你們，在過去一年里，大家都辛苦了”。
智慧創(chuàng)造價值，責任成就未來，2012年,我們同心協(xié)力克服了種種的壓力和困難，進一步擴大了公司規(guī)模，壯大了員工隊伍，完善了服務，加快了拓展步伐，使公司有了卓有成效的發(fā)展，同時團隊的素質(zhì)、專業(yè)的精神、管理的層次都得到了較大的提升，為公司日后發(fā)展和騰飛打下了堅實的基礎，所取得的每一個可喜的成績，離不開公司全體工作人員的共同努力，你們是當受表揚的，同時也證明了領導層所帶領的這支工作團隊是一個有凝聚力，執(zhí)行力，且勇于創(chuàng)新，銳意進取的優(yōu)秀團隊，你們是優(yōu)秀的，我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。
緊抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，面對2013，我們的任務是艱巨的，在新的一年里，我們要在各方面進一步完善和拓展，從各方面多管齊下，繼續(xù)保持良性平穩(wěn)快速發(fā)展，同時進一步為員工提升發(fā)展空間，并努力為大家營造一個放心，安心，舒心的工作環(huán)境，使員工在公司感受到家一般的溫暖。希望大家克服困難、繼續(xù)拼搏，發(fā)揚踏實肯干，任勞任怨，自告奮勇的工作精神，同心同德，再接再厲，為完成公司目標，實現(xiàn)公司宏偉藍圖加倍努力！
昨日的成績令我們欣喜，今日的埋頭預示著明日的輝煌，作為公司領導層的一員，感謝你們一年以來盡職盡責所做的卓有成效的工作，你們的付出，公司是不會忘記的。希望在今后的工作中，各位員工一如既往的團結互助，相親相愛，不斷提高自身業(yè)務水平，鼓足干勁，一拼到底，攜手與公司飛速成長，爭取明年再聚首的時候，我們每個人連同公司一起，在全疆、全十二師具有一種雄赳赳，氣昂昂的知名度。愿在座的每位成員都能成為頂梁大柱，為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。
值此新年來臨之際，祝大家新年快樂，工作更上一層樓！并通過你們，向一直支持我們工作的家人，親人以及好友們致以誠摯的問候，祝福大家身體健康，闔家幸福，吉祥如意！希望今天大家都能玩的盡興，笑得開懷！
聚餐精彩致辭篇親愛的員工朋友們好!
冬去春來，新春將至。借順捷服務式公寓新年會餐之際，我謹代表順捷的股東及我本人，向在座的各位，并通過你們，向一年來在工作崗位上默默奉獻，為順捷發(fā)展付出辛勤勞動的全體員工，表示衷心的感謝和親切的問候!大家辛苦了!謝謝你們!向所有曾經(jīng)在順捷奮斗過的、現(xiàn)在仍奮斗在一線的干部、員工及員工家屬們，拜個早年!祝大家在新的一年里工作順利，學習進步，身體健康，生活幸福，萬事如意!
剛剛過去的一年，是順捷極不平凡的一年。一年來，在全體員工的努力下，我們步步為營，較好的完善了公司內(nèi)部各級管理制度，使各個部門，各個崗位，能夠各負其責，為順捷日后的發(fā)展奠定了一個良好基礎，也使我們順捷邁入了一個新的發(fā)展階段;我們在競爭異常激烈的形勢下，在奧運風潮起落的影響下，我們及時調(diào)整銷售策略，力爭控損，較好的完成了今年的銷售和發(fā)展目標;在業(yè)務拓展方面，我們所有新店均完成了“三個月后不虧錢”的目標;這些成績來之不易，這反映了我們順捷大家庭是一個有信念，有戰(zhàn)斗力的團隊，我們應該深感驕傲和自豪。
親愛的員工朋友們，2009年將是充滿希望的一年，站在新的起點上，我們激情滿懷，信心百倍。但我們也必須清醒地看到，新的一年，全球經(jīng)濟危機給我們這個行業(yè)帶來的影響剛剛開始，社會經(jīng)濟增長放緩，民眾消費力下降，我們所面臨的.競爭將更加激烈，面臨的形勢將更加復雜，面臨的挑戰(zhàn)將更加嚴峻，我們的發(fā)展將更加困難。
各位尊敬的老師、兄弟姐妹們、可愛的小朋友們：大家中午好!
玉兔辭舊捧新月，金龍迎新駕祥云。令人難忘的xx年即將過去，凝聚希望的20xx年正款步向我們走來。今天，我們?nèi)５慕搪毠は矚庋笱螅瑲g聚一堂，相聚在“金湖村”，喜迎元旦，同進午餐，共渡年終歲尾這美好而難忘的時光。
明天就是佳節(jié)元旦，在此，我首先代表學校領導班子向辛勤工作的各位教職工致以最誠摯的祝福和問候：“新年快樂!”
時光荏苒，匆忙之間，xx年已成為歷史。在過去的一年里我們?nèi)w教師繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累，與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，中招考上重點高中人數(shù)約占全縣的三分之二，各項工作均為全縣初中第一，取得省市以上榮譽十余項，有十七位教師順利評上中高級職稱，實在令人振奮和鼓舞。最令人欣慰的是，經(jīng)過幾年的整合，我校教工隊伍的人際關系空前融洽，教師自豪感明顯增強，一個互相尊重、彼此包容、團結奮進、能打硬仗的教師團隊已經(jīng)形成。一個堅強的集體、一個優(yōu)秀的教師隊伍，是以同心同德、精誠團結為凝聚力、戰(zhàn)斗力的!當然，這系列成績的取得更離不開我們有一個心系學校、情系師生、能干正事的好班長?！耙粋€好校長就是一所好學?！?，可以說，是胡校長的正確決策和領導，把我們由最初的土八路變成能打硬仗和勝仗的正規(guī)軍，讓我們每一個三中人為學校而自豪。
年會聚餐講話稿篇十三
親愛的各位同事們：
大家下午好：
今天，我的心情很激動，因為我能站在這里發(fā)言，感到很榮幸，告別xx年，在新的一年里，希望我們大家可以再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成好公司交給我們的各項工作任務，做到盡職、盡責！同時我們要向公司里的優(yōu)秀員工們學習，學習他們優(yōu)良的品質(zhì)和認真的工作態(tài)度！在不久的將來，我相信，錦豪一定會獲得更好的成績，在我們大家的齊心協(xié)力下，我相信，錦豪的明天會越來越好！就像我們公司的口號一樣：加油！加油！力爭上游！
讓我們互勉一句：生命不息，奮斗不止！讓我們互祝一聲：合家歡樂，萬事如意！
愿你們在新的一年里身心長健長怡，祥和長在；生活有滋有味，共享天倫！讓我們用樸實的汗水，換來豐碩的果實讓我們滿懷信心，開足馬力，奔向更加輝煌的xx年！
年會聚餐講話稿篇十四
xx公司的全體員工們：
晚上好!xx是一年一度的年終聚會，值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹代表公司班子向奮斗在公司各個崗位上的職工們，致以節(jié)日的問候和新春祝福!
在即將的到來的20xx年，公司全體員工都有兢兢業(yè)業(yè)的工作，你們在的崗位上默默的付出，辛勤的耕耘，在你們的努力下，公司了的業(yè)績，所工作都得非常。最值得贊揚的是那些奮戰(zhàn)在生產(chǎn)線的員工們，你們的工作任務繁重，大，緊迫，你們面臨考驗都不曾低頭，你們將汗水灑在崗位上，展現(xiàn)出吃苦耐勞，知難而上，頑強拼搏的精神，出高昂的斗志和的工作熱情，體現(xiàn)出團結有助的精神風貌，你們?yōu)楣旧a(chǎn)的了，為公司品牌的.打下了堅實的基礎，為公司的發(fā)展增添了強大的動力。還有那些在后勤工作的員工們，你們沖鋒陷陣的機會，你們卻勤勤懇懇，任勞任怨，為公司的運作奉獻了不可磨滅的力量。我代表公司的干部，向所有勤勞努力的你們道一聲：同志們，你們辛苦了!，對一貫顧全、無私奉獻的員工家屬表示欽佩和衷心的感謝!
在新的20xx年，要"以人為本"的原則，現(xiàn)代企業(yè)制度建設步伐，技術創(chuàng)新能力，提升企業(yè)競爭力，加大培訓，公司的、向心力、戰(zhàn)斗力，迎接機遇，面對挑戰(zhàn)。
"雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越"。同志們，借著辭舊迎新的機會，讓在心中默默的許諾，讓在來年攜手并肩，同舟共濟，團結，鼓足干勁，向著更高更遠的奮進!
最后，祝愿大家新年快樂，身體健康，萬事如意!
年會聚餐講話稿篇十五
尊敬的各位領導、各位同事：
下午好
載著收獲的喜悅，憧憬美好的未來，我們xxxx人昂首闊步，正信心百倍地開始了新的征程。值此辭舊迎新之際，我謹代表公司向一直給予我們關心支持的領導們表示衷心的感謝!向一年來辛勤工作在各崗位上的員工，向所有情系xxxx的同志們致以誠摯的問候、最美好的祝愿和崇高的敬意!祝大家在新的一年里身體健康、工作順利、闔家幸福、事業(yè)有成!
即將過去的一年，是我公司強化管理、全面深化改革、業(yè)務跨越發(fā)展的一年。公司業(yè)務深化改革扎實推進，籌建優(yōu)質(zhì)的旅游服務工作進展順利。強大的政策優(yōu)勢，穩(wěn)定的經(jīng)營形勢，良好的發(fā)展態(tài)勢，給我公司帶來了巨大的發(fā)展機遇。
新的一年，新的心愿、新的希望;新的一年，新的起點、新的征程。將是我公司旅游服務發(fā)展又一個里程碑意義的一年，也將是我公司再創(chuàng)新佳績、再鑄新輝煌，實現(xiàn)新起點上新跨越的一年。以經(jīng)營效益為中心，以改革規(guī)范為主線，以提高服務質(zhì)量、管理工作上臺階、公司旅游經(jīng)濟上等級為目標，進一步完善治理結構，進一步增強旅游服務的實力，進一步推動公司又好又快發(fā)展，努力朝著“資本充足、管理規(guī)范、服務一流、業(yè)績優(yōu)良”的現(xiàn)代優(yōu)質(zhì)旅游服務公司目標邁進。
同志們，讓我們攜起手來，始終堅持發(fā)展的第一要務，與時俱進、勇于爭先、長于實干、樂于奉獻，為雪山旅游建設、社區(qū)經(jīng)濟建設、公司旅游服務經(jīng)濟建設跨越式發(fā)展做出新的貢獻。
再次祝愿大家新年祥瑞，萬事如意!謝謝!
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/15495652.html】
