方案的制定應(yīng)該考慮到各種可能的情況和問(wèn)題，并提前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和應(yīng)對(duì)措施的設(shè)計(jì)。方案的制定需要綜合考慮各種因素，包括時(shí)間、資源、風(fēng)險(xiǎn)等。以下是小編為大家精心整理的一些行之有效的方案范例，供大家參考和學(xué)習(xí)。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇一
為全面了解評(píng)價(jià)公司員工的工作成績(jī)，提高工作效率。有效激勵(lì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，并樹立公司模范，從而提高企業(yè)管理和精神文明建設(shè)水平，完成下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，樹立全心全意、爭(zhēng)創(chuàng)一流的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，為此，特制定本方案。
：18人。
優(yōu)秀員工一等獎(jiǎng)1人。
優(yōu)秀員工2等獎(jiǎng)2人。
優(yōu)秀員工3等獎(jiǎng)3人。
進(jìn)步、鼓勵(lì)獎(jiǎng)6名。
最佳收銀獎(jiǎng)1人。
微笑天使獎(jiǎng)2人。
最佳銷售獎(jiǎng)3人。
以“公正、公開、公平、透明”為原則，采取班組推薦，個(gè)人推薦，與主管推薦相結(jié)合的辦法，符合條件的候選人名額不限。
1、班組推薦的，半數(shù)以上簽名確認(rèn)生效。
2、個(gè)人推薦的，（必須對(duì)商場(chǎng)做出突出貢獻(xiàn)）?；虻玫剿寺?lián)名推薦。
1、初選，由主管篩選，報(bào)與樓層經(jīng)理，上交辦公室復(fù)選。最終經(jīng)公司評(píng)審小組審查確認(rèn)，候選人名單。經(jīng)總經(jīng)理會(huì)議后，評(píng)核、審定。
2、對(duì)候選人名單進(jìn)行張榜，公示3天。
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
小組成員：
：錦和所有在職員工（中高層不參加本次評(píng)選活動(dòng)）。
1、遵紀(jì)守法，無(wú)曠工、遲到、早退現(xiàn)象。愛崗敬業(yè)無(wú)較大工作失誤者。
2、樂(lè)于助人，寬以待人，與同事和睦相處者。
3、專業(yè)技能超常者創(chuàng)造性地開展工作者。
4、拾金不昧，撿到財(cái)物后第一時(shí)間上交者。
5、見義勇為，尊老愛幼者。
6、吃苦耐勞，對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)，沒有絲毫怨言者。
7、舍小家，愛大家，開源節(jié)流，愛惜公共財(cái)務(wù)者。
8、真誠(chéng)服務(wù)于每一位顧客，熱情積極銷售者等。
20xx年12月1日——20xx年1月1日。
1、推薦時(shí)間——推薦表1月日之前。
2、公示時(shí)間：
3、頒獎(jiǎng)時(shí)間：
優(yōu)秀員工一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)金300元。由董事長(zhǎng)頒發(fā)榮譽(yù)證書。
優(yōu)秀員工二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)金200元。由總經(jīng)理頒發(fā)榮譽(yù)證書。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇二
各有關(guān)單位和個(gè)人：
2015年6月8日-12日，第十七屆浙江投資貿(mào)易洽談會(huì)將在寧波舉辦。屆時(shí)，將舉辦“國(guó)際投資與合作(之江峰會(huì))”(暫定名)主題活動(dòng)，邀請(qǐng)境內(nèi)外專家、學(xué)者、企業(yè)家，共話國(guó)際合作與發(fā)展。為進(jìn)一步提升活動(dòng)整體形象，決定面向社會(huì)開展該活動(dòng)logo設(shè)計(jì)征集活動(dòng)。
一、作品設(shè)計(jì)要求。
(一)具有國(guó)際化元素，體現(xiàn)活動(dòng)的國(guó)際化內(nèi)涵;。
(七)作品需為原創(chuàng)，不得侵犯任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并符合國(guó)家工商部門的注冊(cè)條件，否則應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任，并賠償我廳因此遭受的損失。
本次活動(dòng)起止時(shí)間為2015年2月17日至2015年3月3日。
(二)所有征集到的作品恕不退還。同時(shí)，我廳將組織評(píng)審，對(duì)最終決定采用的作品，向設(shè)計(jì)者一次性支付設(shè)計(jì)費(fèi)用1萬(wàn)元(稅前)，此后該作品的所有權(quán)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等均歸我廳享有。
特此通知。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇三
為打造學(xué)校信息化課改特色，提高我校信息班教育教學(xué)質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)老師們的工作積極性，發(fā)揮信息班老師的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，體現(xiàn)工作績(jī)效，特制定20xx年上期初中信息班工作獎(jiǎng)勵(lì)方案。
二、評(píng)價(jià)方法。
1、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象與項(xiàng)目。
（1）獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象：初中信息班文化課科目的現(xiàn)任教師（21人）、班主任（6人）、年級(jí)組長(zhǎng)（2人）。
（2）獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目：信息化課改班教學(xué)獎(jiǎng)（主要包括任課教師的教研獎(jiǎng)、教學(xué)管理平臺(tái)使用獎(jiǎng)、教學(xué)成績(jī)獎(jiǎng)）、信息化課改班管理獎(jiǎng)（主要包括班主任、年級(jí)組長(zhǎng)的德育、教學(xué)管理獎(jiǎng)）。
（1）根據(jù)信息班文化課老師們一學(xué)期來(lái)的教研、教學(xué)管理平臺(tái)使用、教學(xué)成績(jī)、以及管理狀況來(lái)制定人均獎(jiǎng)勵(lì)金額標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)老師們20xx年上學(xué)期里所做教研、教學(xué)管理平臺(tái)使用、教學(xué)成績(jī)的實(shí)際情況，信息化課改班教學(xué)獎(jiǎng)各任課教師人均獎(jiǎng)勵(lì)金額學(xué)校定為500元，信息化課改班管理獎(jiǎng)班主任人均獎(jiǎng)勵(lì)金額也為500元，年級(jí)組長(zhǎng)的管理獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)金額由每班班主任人均獎(jiǎng)勵(lì)金額的15%合成。
（2）信息化課改班教學(xué)獎(jiǎng)由三部分獎(jiǎng)項(xiàng)按相關(guān)比重合成（教研獎(jiǎng)?wù)吉?jiǎng)勵(lì)金額的20%，教學(xué)管理平臺(tái)使用獎(jiǎng)?wù)吉?jiǎng)勵(lì)金額的30%，教學(xué)成績(jī)獎(jiǎng)?wù)吉?jiǎng)勵(lì)金額的50%）。
1、信息化課改班教學(xué)獎(jiǎng)。
（1）教研獎(jiǎng)。
第一部分：教師示范課或公開課或校際交流課（包括上交教案、反思、課件）占教研獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)總金額的50%。
第二部分：教師論文、心得、校內(nèi)評(píng)優(yōu)、校外評(píng)獎(jiǎng)等情況占教研獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)總金額的50%。
（2）教學(xué)管理平臺(tái)使用獎(jiǎng)。
教學(xué)管理平臺(tái)使用獎(jiǎng)從教師使用新老版101網(wǎng)校平臺(tái)發(fā)布公告、討論、資源、測(cè)試、作業(yè)、答疑、文件等個(gè)數(shù)累計(jì)，再按照各學(xué)科課時(shí)系數(shù)折合，折合后按7元/個(gè)計(jì)算。
（3）教學(xué)成績(jī)獎(jiǎng)。
教學(xué)成績(jī)獎(jiǎng)參照四次考試數(shù)據(jù)（第一次月考、期中考試、第二次月考、期末考試），按照每次平均分的名次設(shè)定積分，老師的積分累計(jì)后再按積分相對(duì)應(yīng)的`金額進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放。（一個(gè)人教整個(gè)年級(jí)信息班的老師按照平均值發(fā)放）。
初二年級(jí)兩個(gè)信息班按照每次考試（第一次月考、期中考試、期末考試）第一名3分，第二名2分累計(jì)給老師積分，因語(yǔ)、數(shù)、外、政、歷、地、生各學(xué)科一個(gè)老師教，因此語(yǔ)、數(shù)、外、政、歷、地、生四次考試?yán)蠋煼e分都累計(jì)為15分（20元/分），物理則按每次考試實(shí)際排名累計(jì)積分。
初一年級(jí)四個(gè)信息班按照每次考試（第一次月考、期中考試、第二次月考、期末考試）第一名4分，第二名3分，第三名2分，第四名1分累計(jì)給老師積分，因政、歷、地、生各學(xué)科一個(gè)老師教，因此政、歷、地、生四次考試?yán)蠋煼e分都累計(jì)為20分（15元/分），語(yǔ)、數(shù)、外則按每次考試實(shí)際排名累計(jì)積分。
2、信息化課改班管理獎(jiǎng)。
信息化課改班管理獎(jiǎng)按照班級(jí)德育管理和教學(xué)管理后班級(jí)總成績(jī)等數(shù)據(jù)參考發(fā)放，年級(jí)組長(zhǎng)的管理獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)金額由每班班主任人均獎(jiǎng)勵(lì)金額的15%合成發(fā)放。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇四
為了讓同學(xué)們秀出自己美麗的笑容并為別人傳遞快樂(lè)、幸福和自信，傳播正能量。我院健康促進(jìn)會(huì)特舉辦此次笑容照片征集活動(dòng)。笑代表著樂(lè)觀、積極的人生態(tài)度。每一次笑都有它的`原因，每一種笑都有著特有的意蘊(yùn)。它溫潤(rùn)如水，滋養(yǎng)著人們干涸的心靈；它熱情似火，激發(fā)人們沉睡的理想，使人奮發(fā)。來(lái)吧！來(lái)參加笑容征集活動(dòng)，秀出你明媚的笑容吧！
笑動(dòng)人心，你我同行。
教育學(xué)院全體非畢業(yè)班學(xué)生。
20xx年11月13日至11月23日。
紫荊校道。
1、活動(dòng)前期（11月13日）：
我部將在班長(zhǎng)例會(huì)上說(shuō)明“笑動(dòng)人心，你我同行”笑容照片征集活動(dòng)的相關(guān)事項(xiàng)并進(jìn)行宣傳。
2、活動(dòng)開展（11月13日—11月22日）：
2）活動(dòng)過(guò)程：我部將于11月22日中午在紫荊校道擺攤展示作品并組織現(xiàn)場(chǎng)投票；
3、活動(dòng)后期（11月23日）：
我部將于紫荊校道擺攤展示優(yōu)秀作品，并公布獲獎(jiǎng)名單。
1、反映主題，體現(xiàn)本次活動(dòng)的目的，內(nèi)容必須健康向上；
3、要求必須是自己拍攝的照片，不可用網(wǎng)絡(luò)圖片參與活動(dòng)；
評(píng)選出一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)2名、三等獎(jiǎng)3名、優(yōu)秀獎(jiǎng)3名、最佳人氣獎(jiǎng)1名。
1、主題：
2、寄語(yǔ)的撰寫：
3、拍攝效果：
4、作品裝飾：
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇五
社會(huì)各界人士。
三、活動(dòng)時(shí)間。
書面投稿截至2015年5月9日，以郵戳為準(zhǔn)。網(wǎng)絡(luò)投稿截至2015年5月9日18:00。
(一)作品要求。
1、符合國(guó)家法律、法規(guī)，不得與其他旅游景區(qū)標(biāo)識(shí)雷同或相似，且logo尚未被注冊(cè);。
2、logo符合主題，充分展示福道整體形象，強(qiáng)調(diào)人與自然的和諧統(tǒng)一;。
5、設(shè)計(jì)作品須附創(chuàng)意說(shuō)明，詳述構(gòu)思及象征意義。logo電子文稿以jpeg格式提交，不低于1024×900像素，紙質(zhì)稿件彩色打印。
(二)、獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
采用獎(jiǎng)(1名)：采用作品獎(jiǎng)勵(lì)5000元，并向獲獎(jiǎng)作者頒發(fā)榮譽(yù)證書。
優(yōu)秀獎(jiǎng)(10名)：優(yōu)秀作品分別獎(jiǎng)勵(lì)500元，并向獲獎(jiǎng)作者頒發(fā)榮譽(yù)證書。
(三)投稿方式。
1、書面作品請(qǐng)寄送至：福州市鼓樓區(qū)銅盤路29號(hào)，左海公園管理處2樓，福州左海公園-金牛山城市森林步道指揮部收，信封需要標(biāo)明“福道logo征集活動(dòng)”;網(wǎng)上投稿請(qǐng)將作品發(fā)至273693392@，并在郵件主題中注明“福道logo征集活動(dòng)”。
2、投稿內(nèi)容包括logo設(shè)計(jì)稿及其詮解，以及作者個(gè)人信息(姓名、通訊地址、有效證件號(hào)、聯(lián)系電話和e-mail等)。紙質(zhì)稿件請(qǐng)彩色打印，電子稿件以jpeg格式提交，不低于600×800像素。
3、聯(lián)系人：陳興宇，電話：18120910230。
(四)聲明。
1、應(yīng)征作品如涉及著作權(quán)、應(yīng)征作品不得侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消資格，如已發(fā)放獎(jiǎng)金即原額追回。由此引發(fā)的糾紛，其法律和民事責(zé)任均由應(yīng)征者承擔(dān)。
2、應(yīng)征作品如若獲獎(jiǎng)，則視為應(yīng)征者同意主辦單位擁有對(duì)該作品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)(包括著作權(quán)、商標(biāo)權(quán))，應(yīng)征者不得再轉(zhuǎn)讓第三方或用于產(chǎn)品開發(fā)。主辦單位有權(quán)對(duì)該作品進(jìn)行修改、發(fā)表，并有權(quán)向行政主管部門申請(qǐng)商標(biāo)注冊(cè)。
3、投稿者需保留高精度的符合設(shè)計(jì)規(guī)范的電子稿原件，以便獲選后提供給主辦方。
4、本活動(dòng)最終解釋權(quán)歸主辦方所有，凡投稿人均視為認(rèn)可本說(shuō)明內(nèi)容。
此外，鼓樓區(qū)暫擬定“福蔭百姓，道法自然”為福道主題口號(hào)，如廣大市民朋友有更好的意見和建議同樣歡迎來(lái)稿。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇六
期中考試是一種手段而不是目的，其目的是通過(guò)期中考試，認(rèn)真總結(jié)過(guò)去的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，以便發(fā)揚(yáng)光大；客觀證實(shí)過(guò)去的不足和存在的問(wèn)題，以便徹底改正，將后段的工作干得更好。為了抓好期中總結(jié)，迅速掀起奮戰(zhàn)紅五月的新高潮，特提出如下要求，望各教學(xué)班遵照?qǐng)?zhí)行。
1.各教學(xué)班認(rèn)真組織學(xué)生寫好期中總結(jié)，每個(gè)學(xué)生對(duì)過(guò)去了的一段時(shí)間的思想、學(xué)習(xí)、生活等各個(gè)方面有哪些成績(jī)，存在哪些問(wèn)題，后段怎么辦，表述清楚明白后以班或小組為單位人人宣講，讓大家作證，使每個(gè)同學(xué)明確努力方向。（此項(xiàng)工作在5月5日前完成）。
2.在各人總結(jié)的基礎(chǔ)上，各班按如下的比例評(píng)比“三優(yōu)”學(xué)生：三好學(xué)生15％，優(yōu)秀團(tuán)員（團(tuán)員總數(shù)）5％，優(yōu)秀學(xué)生干部2名。以上名單于5月6日（星期日）下班談交到政教處周冬琴收，逾期作為棄權(quán)處理。
3.各班出好一期黑板報(bào)。主題為“向先進(jìn)學(xué)習(xí)，奮戰(zhàn)紅五月，奪取新勝利”，其內(nèi)容應(yīng)有：本班三優(yōu)學(xué)生名單，本班期中考試各科狀元和總分狀元名單，本班最突出學(xué)生的事跡報(bào)道，本班奮戰(zhàn)紅五月的規(guī)則。此次黑板報(bào)檢查定在5月8日班談時(shí)間（畢業(yè)班除外）。
4.在學(xué)校期中總結(jié)表彰大會(huì)結(jié)束后，高一、二年級(jí)各班認(rèn)真組織一次“奮戰(zhàn)紅五月，奪取新勝利”的主題班會(huì)；高三年級(jí)在五﹒一收假后，組織一次“奮戰(zhàn)一個(gè)月，瀟灑寫人生”的主題班會(huì)。通過(guò)這次主題班會(huì)，真正地將全體同學(xué)的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)，迎接高考，迎接期末考試，用優(yōu)異的成績(jī)向黨的十八大獻(xiàn)禮。
5.通過(guò)期中總結(jié)和主題班會(huì)的召開。各個(gè)班要制定自己后段治班的目標(biāo)，同一年級(jí)的班與班之間，同一班的組與組之間，人與人之間要開展學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)的大比賽，各班要精心安排好“一幫一（及一名優(yōu)秀學(xué)生幫一名基礎(chǔ)較差的學(xué)生），一對(duì)紅”的幫扶活動(dòng)，讓每個(gè)同學(xué)對(duì)自己能學(xué)好充滿信息。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇七
為了滿足各部門人員需求，開拓人員招聘渠道，鼓勵(lì)在職員工對(duì)公司需求崗位進(jìn)行推薦，推薦成功者根據(jù)推薦獎(jiǎng)勵(lì)方案給予不同金額的獎(jiǎng)勵(lì)。
二、適用范圍。
xx。
三、獎(jiǎng)勵(lì)要求及標(biāo)準(zhǔn)。
1、要求：
推薦新員工符合公司要求并錄用入職，被推薦人在職工作滿一個(gè)月，且一個(gè)月內(nèi)無(wú)違反公司規(guī)章制度或無(wú)未通過(guò)公司考核的.情況，推薦人可享受獎(jiǎng)勵(lì)總金額的一半；滿三個(gè)月可享受另一半獎(jiǎng)勵(lì)。
注：人力資源部員工推薦人員不享受此獎(jiǎng)勵(lì)。
2、條件：
（1）有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)一年以上；
（2）濱州市以外地區(qū)人員；
（3）年齡35周歲以下（有銷售經(jīng)驗(yàn)無(wú)同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)員年齡30歲以下）。
符合上述所有標(biāo)準(zhǔn)者且被公司錄用，獎(jiǎng)勵(lì)600元/人，分兩次付清，入職滿一個(gè)月發(fā)放300元，滿三個(gè)月再發(fā)放300元。
只符合上述（1）、（2）條且被公司錄用，獎(jiǎng)勵(lì)400元/人，分兩次付清，入職滿一個(gè)月發(fā)放200元，滿三個(gè)月再發(fā)放200元。
只符合上述（1）、（3）或（2）、（3）條且被公司錄用，獎(jiǎng)勵(lì)300元/人，分兩次付清，入職滿一個(gè)月發(fā)放200元，滿三個(gè)月再發(fā)放100元。
4、業(yè)務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：
符合上述（1）、（2）、（3）或（1）、（3）且被公司錄用，獎(jiǎng)勵(lì)1200元/人，分兩次付清，入職滿一個(gè)月發(fā)放600元，滿三個(gè)月再發(fā)放600元。
只符合上述（1）、（2）條且被公司錄用，獎(jiǎng)勵(lì)800元/人，分兩次付清，入職滿一個(gè)月發(fā)放400元，滿三個(gè)月再發(fā)放400元。
只符合上述（2）、（3）條且被公司錄用，獎(jiǎng)勵(lì)600元/人，分兩次付清，入職滿一個(gè)月發(fā)放300元，滿三個(gè)月再發(fā)放300元。
四、獎(jiǎng)勵(lì)程序。
（3）被推薦員工工作分別滿一個(gè)月、三個(gè)月時(shí)，分別到財(cái)務(wù)部去領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)，并附帶員工所執(zhí)《員工內(nèi)部推薦確認(rèn)單》作為獎(jiǎng)勵(lì)憑證。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇八
為充分展示合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心(以下簡(jiǎn)稱科學(xué)中心)鮮明形象，打造科學(xué)中心獨(dú)特品牌，展現(xiàn)科學(xué)中心的魅力和風(fēng)采，提高科學(xué)中心知名度和影響力，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開征集“合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心”logo設(shè)計(jì)方案，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
此次征集活動(dòng)旨在確定科學(xué)中心logo，通過(guò)形象的logo讓社會(huì)大眾了解科學(xué)中心的主體、內(nèi)涵和外延，起到識(shí)別和宣傳推廣的作用。
合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心logo設(shè)計(jì)方案。
20xx年8月20日—20xx年9月15日(電子郵件以收件時(shí)間為準(zhǔn)，過(guò)期視為無(wú)效作品)。
面向社會(huì)公開征集。
1.規(guī)格要求：作品應(yīng)以a4幅面繪制成型電子圖片，須為rgb模式的jpg或者png格式，分辨率不低于600dpi。應(yīng)征作品必須附上創(chuàng)意和設(shè)計(jì)理念說(shuō)明(包括作品主題、設(shè)計(jì)創(chuàng)意、顏色搭配含義等)。
2.內(nèi)容要求：主題突出，特色鮮明，構(gòu)思新穎，寓意深刻，具有科學(xué)、創(chuàng)新、開放及產(chǎn)業(yè)發(fā)展等元素，充分反映“合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心”的理念特色,打造具有國(guó)際影響力的創(chuàng)新之都。
3.視覺要求：作品必須美感、動(dòng)感和時(shí)代感兼?zhèn)?，范文，設(shè)計(jì)理念新，視覺沖擊力強(qiáng)，便于識(shí)別、記憶和推廣。
4.應(yīng)用要求：應(yīng)征作品須適用于平面、立體和電子媒介的傳播，滿足各種材質(zhì)制作需求。
5.權(quán)、著作權(quán)均歸合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心建設(shè)辦公室所有，設(shè)計(jì)者不得再在其他地方使用。
6.獲獎(jiǎng)作品中，若相同作品涉及不同作者，則以主辦方收到作品的時(shí)間為準(zhǔn)，較早者為獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。
7.凡應(yīng)征者均視為認(rèn)可本聲明內(nèi)容。
8.本次征集活動(dòng)的最終解釋權(quán)歸合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心建設(shè)辦公室所有。
9.錄用說(shuō)明：最終錄用作品在獲獎(jiǎng)作品范圍內(nèi)，由合肥市綜合性國(guó)家科學(xué)中心建設(shè)辦公室綜合評(píng)定后確定。
附件：1.合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心簡(jiǎn)介。
2.應(yīng)征信息表。
3.合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心logo征集評(píng)審工作方案。
合肥市綜合性國(guó)家科學(xué)中心建設(shè)辦公室。
附件1。
合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心簡(jiǎn)介。
一、思路目標(biāo)。
合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心具有鮮明的特征，以大科學(xué)裝置集群為核心、以國(guó)家實(shí)驗(yàn)室建設(shè)為重要內(nèi)容，聚焦信息、能源、健康、環(huán)境四大優(yōu)勢(shì)科研領(lǐng)域，開展前沿多學(xué)科交叉和變革性技術(shù)研究，打造原始創(chuàng)新策源地，輻射帶動(dòng)戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。建設(shè)核心層，創(chuàng)建代表最高水平的國(guó)家實(shí)驗(yàn)室，打造大科學(xué)裝置集群。建設(shè)中間層，打造世界一流的創(chuàng)新型大學(xué)和研發(fā)機(jī)構(gòu)，構(gòu)建公共技術(shù)研發(fā)平臺(tái)。建設(shè)外圍層，面向地方發(fā)展重大需求，努力形成較強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)業(yè)集群。建設(shè)聯(lián)動(dòng)層，組織實(shí)施大型科技行動(dòng)計(jì)劃，形成“源頭創(chuàng)新—技術(shù)開發(fā)—成果轉(zhuǎn)化—?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)—新興產(chǎn)業(yè)”全鏈條式產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新體系。到20xx年，基本建成綜合性國(guó)家科學(xué)中心框架體系，產(chǎn)生一批具有全球影響力的科技創(chuàng)新成果及產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新成果。
二、體系架構(gòu)。
建設(shè)由國(guó)家實(shí)驗(yàn)室、重大科技基礎(chǔ)設(shè)施集群、交叉前沿研究平臺(tái)和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)、“雙一流”大學(xué)和學(xué)科組成的“2+8+n+3”多類型、多層次的創(chuàng)新體系，使之成為代表國(guó)家水平、體現(xiàn)國(guó)家意志、承載國(guó)家使命的綜合性國(guó)家科學(xué)中心。
附件2。
應(yīng)征信息表。
備注：
1.請(qǐng)不要填寫作品編號(hào)與接收時(shí)間。
2.機(jī)構(gòu)投稿請(qǐng)?zhí)顚憴C(jī)構(gòu)名稱并在表頭加蓋單位公章(自然人不需要)。
3.應(yīng)征作品圖片及文字說(shuō)明可另附頁(yè)。
附件3。
合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心logo征集評(píng)審。
一、宣傳。
廣泛宣傳,通過(guò)新聞媒體等發(fā)布合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心logo征集公告。
二、初審。
由合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心建設(shè)辦公室組織人員對(duì)應(yīng)征作品認(rèn)真篩選、討論、審核，選出入圍復(fù)賽的作品20件。
三、終審。
采用會(huì)議評(píng)審的形式進(jìn)行，由專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分(滿分100分)。按照得分高低，最終評(píng)選出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名。
結(jié)果確定后，進(jìn)行頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇九
1、當(dāng)員工出色完成工作時(shí)，經(jīng)理當(dāng)面表示肯定祝賀。
2、經(jīng)理還就應(yīng)公開表彰員工，引起更多員工的關(guān)注和贊許。
3、管理者在對(duì)員工進(jìn)行鼓勵(lì)時(shí)，就應(yīng)鼓勵(lì)其工作成果，而不是工作過(guò)程。
此措施可能達(dá)成的效果：讓員工覺得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其工作是認(rèn)可的，提高用心性。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇十
對(duì)于某些不涉及公司原則的問(wèn)題決定時(shí)（如食堂服務(wù)、飯菜質(zhì)量、某些輔助生產(chǎn)工具是否合手省力、某些設(shè)備部件是否更換等問(wèn)題）以及制定生產(chǎn)方面某些規(guī)定時(shí)，可挑選1～2名員工參與討論，聽取員工意見。
此措施可能達(dá)成的效果：
1、員工感覺自我受公司重視可增強(qiáng)工作用心性。
2、便于了解第一線員工的思想。
3、可證明公司制度是在了解員工想法以后制定的體現(xiàn)公平及人本思想。
4、實(shí)際操作的員工對(duì)設(shè)備以及操作強(qiáng)度等可改善之處提出的意見相對(duì)實(shí)際杜絕紙上談兵。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇十一
1、主辦單位：xx省文明辦。
報(bào)業(yè)傳媒集團(tuán)。
學(xué)會(huì)。
2、主評(píng)單位：學(xué)會(huì)。
1、參評(píng)作品要以喜迎xx大，弘揚(yáng)和踐行“厚于德、誠(chéng)于信、敏于行”的“新時(shí)期精神”為主題，用春聯(lián)的形式，展示我省加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、增進(jìn)民生福祉的新人、新事、新風(fēng)，反映全省人民共建幸福、共享和諧的共同心聲，描繪我省加快轉(zhuǎn)型升級(jí)、建設(shè)幸福豐碩成果。
2、參評(píng)作品要貼近、貼近時(shí)代、貼近生活、貼近群眾，內(nèi)容健康、通俗易懂，含新春氣息，便于傳播和普及。
3、參評(píng)作品要符合《聯(lián)律通則》。作品使用新舊聲均可，但同一聯(lián)中新舊聲不得混用。作品單比不超過(guò)11個(gè)字。
4、參評(píng)作品必須是原創(chuàng)，不得抄襲、剽竊他人作品。
5、每人投稿不超過(guò)5副。
由主辦單位聘請(qǐng)專家組成評(píng)委會(huì)評(píng)出入選作品。
設(shè)一等獎(jiǎng)1名，獎(jiǎng)金2000元;二等獎(jiǎng)5名，各獎(jiǎng)1000元;三等獎(jiǎng)20名，各獎(jiǎng)500元;優(yōu)秀獎(jiǎng)50名，各獎(jiǎng)200元。
1、本次新春聯(lián)征集時(shí)間：20xx年11月7日至x年12月25日。郵寄作品以當(dāng)?shù)剜]戳為準(zhǔn)。
2、投稿作品須在信封左下角注明“20xx年新春聯(lián)征集活動(dòng)”字樣。
3、電子郵件投稿發(fā)至……。
寄信投稿至xx市xx區(qū)x村路5號(hào)2樓學(xué)會(huì)征聯(lián)組。郵編：xxx。
4、所有入選作品的。因條件有限，所有投稿作品不予退稿。
5、投稿者需注明真實(shí)姓名、身份證號(hào)碼、準(zhǔn)確通訊地址、郵政編碼、聯(lián)系電話。來(lái)稿個(gè)人資料不全者不予參評(píng)。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇十二
為豐富活躍鼠年春節(jié)文化生活，方便千家萬(wàn)戶選取時(shí)新可心的對(duì)聯(lián)，歌頌和反映“幸福松原”建設(shè)所創(chuàng)造的新生活、新面貌、新成果和人民群眾對(duì)美好生活的新期待、新向往、新憧憬，不斷弘揚(yáng)繁榮楹聯(lián)文化，特向全市楹聯(lián)家及楹聯(lián)愛好者征集歡慶鼠年新春春聯(lián)作品。
2.合乎《聯(lián)律通則》的要求，新、舊韻皆可，但在一聯(lián)中不能混用(新韻須注明);。
3.作品必須是作者原創(chuàng)，嚴(yán)禁抄襲、模仿他人作品，文責(zé)自負(fù);。
4.提倡短聯(lián)，單邊不得超過(guò)12個(gè)字，用典需要注明出處;。
5.每人投稿限十副以內(nèi)，注明作者真實(shí)姓名、地址、郵編、電話、電子郵箱;。
6.電子版投稿;。
7.來(lái)稿不收參賽費(fèi)，亦不退稿，請(qǐng)作者自存底稿。
入圍者及作品在《松原日?qǐng)?bào)》發(fā)表，不評(píng)獎(jiǎng)。
20xx年1月11日起至20xx年1月30日止。
電子郵箱：
聯(lián)系電話：
xx市文聯(lián)松原日?qǐng)?bào)社。
xx市作家協(xié)會(huì)。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇十三
xxxx：
轉(zhuǎn)眼，歲月的車輪將要駛進(jìn)xxx年?；仡櫴⑻沏~雕xxx3年走過(guò)的每一步，我們共同經(jīng)歷了喜悅與感動(dòng)。為了感謝大家一年的辛苦，更為了迎接xxx年的到來(lái)，公司決定1月中旬舉辦年會(huì)，現(xiàn)公司面向全體員工對(duì)年會(huì)節(jié)目進(jìn)行征集，望公司員工積極參與。
1、符合年會(huì)主題“追逐夢(mèng)想·跨越騰飛”
2、節(jié)目編排有奮進(jìn)、歡樂(lè)、夢(mèng)想三種表現(xiàn)形式。
3、創(chuàng)新、靈動(dòng)、富有張力，具有較強(qiáng)的觀賞性。
4、表演的節(jié)目可從以下主題中選取：
1、表現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作、積極向上；
2、詮釋企業(yè)發(fā)展、遇到的難題、成長(zhǎng)的經(jīng)歷；
3、演繹個(gè)人在集團(tuán)中的成長(zhǎng)，對(duì)工作的認(rèn)知；
4、參與公益、從事公益的感受；
5、對(duì)企業(yè)發(fā)展的冀望，未來(lái)展望；
6、生活、工作中的感悟、感動(dòng)；
每個(gè)部門需要準(zhǔn)備2-3個(gè)節(jié)目。
xxxx。
xxx年12月24日。
征集活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)方案篇十四
即日起至20xx年1月27日止;20xx年1月28日前組織專家進(jìn)行篩選并在有關(guān)媒體公布選出結(jié)果并在20xx年1月30日晚由作家協(xié)會(huì)、音樂(lè)家協(xié)會(huì)、安化信奕福茶業(yè)有限公司聯(lián)合主辦的“文藝一家親”年會(huì)上進(jìn)行頒獎(jiǎng)。
1.文從字順，合乎聯(lián)律，并力求做到思想性與藝術(shù)性和諧統(tǒng)一，內(nèi)容與形式的完美結(jié)合。用典須注明出處。
2.作品均為電子件。須注明作者姓名、性別、年齡、身份證號(hào)、職業(yè)、通訊地址、郵編、聯(lián)系電話。
3.嚴(yán)禁抄襲，如有侵權(quán)現(xiàn)象，其責(zé)任由投稿者自負(fù)。不得舊聯(lián)新投。
4.投稿數(shù)量不限。
5.本次征聯(lián)采用實(shí)名制，如公開發(fā)表時(shí)要求使用筆名的請(qǐng)?jiān)趤?lái)稿中注明。
6.本次活動(dòng)不收取任何費(fèi)用，不退稿，入選作品主辦方有修改權(quán)和免費(fèi)使用權(quán)。
7.作品主題：信奕福原生黑茶。相關(guān)企業(yè)信息請(qǐng)掃描二維碼進(jìn)入公司公眾平臺(tái)或登錄公司官網(wǎng)了解。
特等獎(jiǎng)：價(jià)值6880元20xx年限量版《老茶行》茯磚茶一盒(10kg)。
一等獎(jiǎng)：價(jià)值3680元20xx年《如荷》茯磚茶一盒(5kg)。
二等獎(jiǎng)：價(jià)值680元百兩茶一盒。
三等獎(jiǎng)：價(jià)值388元《安化名居》天尖禮盒一盒。
優(yōu)秀獎(jiǎng)：價(jià)值168元原生茯茶一盒。
本次征聯(lián)獲獎(jiǎng)?wù)擢?jiǎng)品由信奕福茶業(yè)提供。
電子來(lái)稿，不收紙質(zhì)作品，作品發(fā)送至微信公眾平臺(tái):。
聯(lián)系人：陳可愛。
劉盛琪。
安化縣作家協(xié)會(huì)、音樂(lè)家協(xié)會(huì)、信奕福茶業(yè)。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/15279212.html】
