總結是一種提高效率的工具，通過總結可以優(yōu)化工作流程，提高工作和學習的效果。在總結中，要注意用簡潔明了的語言進行表達，避免冗長和啰嗦。寫一篇完美的總結，首先要明確總結的對象、內容和目的。
經信委工作總結篇一
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在市掃黑除惡專項斗爭領導小組的直接指導下，我們以習___指導思想為指針，切實全面推進掃黑除惡工作，全面落實市掃黑辦的統(tǒng)一部署，市工信局黨組研究決定，現(xiàn)就市工信局系統(tǒng)開展掃黑除惡專項整治行動總結分析如下。
一、主要成效。
1.加強組織領導，嚴格落實工作責任。一是建立健全掃黑除惡工作責任體系。成立了掃黑除惡專項斗爭領導小組，由市工信局局長xx同志任組長;二是將掃黑除惡工作列入中心工作，定期聽取工作情況匯報，定期研究解決相關問題;三是壓實責任，推動落實。組織層層簽訂責任狀，科長對科室的綜治和掃黑除惡工作負責。
2.強化宣傳發(fā)動，營造良好的創(chuàng)建氛圍。一是充分利用各種宣傳工具，廣造輿論聲勢。我局利用公告欄等對掃黑除惡13各方面的重點進行廣泛宣傳;二是深入社區(qū)開展掃黑除惡工作宣傳，做到了商戶全覆蓋、宣傳全動員、內容全告知。
3.多措并舉，確保工作落實到位。一是加強思想和法制教育積極組織干部職工認真學習有關法律規(guī)定及相關文件資料，提高安全意識;二是積極開展創(chuàng)建平安企業(yè)活動，定期排查、及時化解矛盾糾紛;三是建立健全了領導工作責任制，我局明確一名局領導聯(lián)系一個區(qū)縣，每季度開展一次安全督導;四是執(zhí)行了值班制度，并實行領導值班制，值班時均由領導帶頭值班。
二、存在的問題。
1.工作力度有待進一步加強。學習不夠深入，雖然委黨委做了全面部署，但干部對掃黑除惡專項斗爭的重要性和緊迫性認識還不足;制定的工作方案針對性、實效性不足;宣傳形式和內容比較單一，宣傳力度還不夠大，沒有真正做到全覆蓋;群眾知曉率、參與率不高，揭發(fā)不主動，怕打擊、怕報復的心理仍然存在,掌握問題線索不敢說、不能說，造成掃黑除惡線索排查難度加大。
2.線索摸排工作有待滾動摸排，持續(xù)加強。要進行全方位、多渠道強化滾動摸排，推動專項工作持續(xù)升溫。
三、下步工作安排。
1.強化政治攻勢。嚴格落實主管主辦和屬地管理原則,健全輿論引導和輿情會商處置機制，配合有關部門，加強輿論引導，及時發(fā)現(xiàn)、封堵、刪除有害信息，嚴防負面輿情擴散。
2.廣泛發(fā)動。向社會公布舉報電話、信箱，接受群眾舉報;揭發(fā)涉黑涉惡犯罪和“保護傘”線索;發(fā)動干部職工積極參與掃黑除惡專項斗爭。
3.全面收集線索。各科室、全體干部職工在工作中發(fā)現(xiàn)的涉黑涉惡線索要及時向局領導小組報告，由領導小組辦公室及時向公安機關通報、移交。
4.深挖徹查黑惡勢力“保護傘”。堅持把掃黑除惡與反腐敗斗爭和基層“拍蠅”結合起來，既打黑惡犯罪,又打幕后“保護傘”，抓早抓小、防微杜漸，嚴防其坐大成勢。要認真清查處理參與涉黑涉惡企業(yè)經營、出資入股的黨政干部，嚴肅查處干擾辦案、為黑惡犯罪分子通風報信、袒護說情的黨政干部。
經信委工作總結篇二
根據上級要求，本人就20__年度的政治業(yè)務學習、工作情況、工作作風、廉潔自律等方面進行述職述廉，這對提高本人工作水平，改進個人存在的思想、工作作風等問題，接受上級和本委全體干部職工的監(jiān)督是必要的，也是加強領導干部隊伍建設的需要。下面就個人在上述方面的情況報告如下，請予批評指正。
一、今年所做的工作。
1、崗位學習。加強政治學習，研讀黨的xx屆四中全會精神和中國xxx簡史，正確認識世情國情黨情縣情，增強學習型政黨建設的緊迫感、責任感，提高自身馬克思主義理論素質和業(yè)務素質，努力提升服務經濟社會發(fā)展的能力，認真做好學習筆記。
3、撰寫材料。按照班子分工，對所分工作進行認真思考，身體力行，既當秘書又當打字員，較好地完成了調研材料和制度建議等方面的任務。
4、效能建設。對照省市效能辦的量化考核指標，落實好每一項考評內容，督促、指導本部門及相關單位積極完善考評材料，動手修改、搜集、寫作有關考評材料，推動考評工作盡可能不丟分，并力促各項工作落到實處。整個考評過程沒有發(fā)生一例扣分。
5、服務老干。每年召開全體離退休老干部參加的重陽節(jié)、春節(jié)茶話會，向老干部報告全縣和本委工作，使大家了解全縣經濟社會發(fā)展大局和本委所做的工作。走訪慰問生病住院的老干部、老職工，使老干部感受到組織的溫暖和關懷，協(xié)助家屬辦理老干部的后事。
7、棚戶改造。針對本委棚戶改造任務繁重的實際，深入現(xiàn)場，積極配合縣國土局測量大隊對原汽車修配廠職工宿舍區(qū)進行土地測量，并做好政策解釋、安定人心的工作，使黨和政府的惠民政策得到居民的認同和理解。為盡快辦成土地證，聯(lián)系周邊單位確認邊界，多次到國土局協(xié)調_事宜。
8、信訪穩(wěn)定。根據信訪責任制要求，認真處理來信來訪，態(tài)度誠懇，解釋耐心，盡自己努力使上訪人員消除疑慮，有效防止越級訪，將問題化解在本委。
9、工作作風。本人在日常工作中，深入一線，親歷親為，不擺架子，自己能解決的問題從不推委，解決不了的積極匯報請示，爭取以最小的代價處理好有關矛盾。
10、廉潔自律。學好廉政建設的規(guī)定，貫徹執(zhí)行紀檢的規(guī)章，以黨員標準要求自己，樹立黨員就是旗幟的責任意識，辦事從不吃拿卡要。
二、存在的問題與不足。
本人雖做了一定工作，但離上級領導的要求還有很大差距，在應對風險、化解矛盾、落實制度、提升能力等方面仍需要不斷加強學習，以適應新的形勢和任務。
1、經常性、制度性的深入企業(yè)基層調研少，導致自己對工業(yè)企業(yè)的現(xiàn)狀不了解，企業(yè)對職能部門的需求也不清楚，企業(yè)在生產過程中需要職能部門解決的問題未能掌握，作為工業(yè)主管部門的主要職能履行不到位。
2、駕馭復雜信訪矛盾的能力有待提高，面對多元化的社會，有時感到化解矛盾的手段和方法欠缺，沒有好的創(chuàng)新思路，協(xié)調一些問題有為難情緒。
3、對本委存在的工作推委扯皮等不良風氣和現(xiàn)象管理不到位。
三、下一步工作打算。
1、強化業(yè)務學習。機構改革后，委職能進行了一些調整，應認真理解自身職能，理清思路，拿出辦法來促進工作的開展，做到工作到位不越位，更不能缺位。
2、抓好黨務工作。根據班子分工情況，明確自己的職責，在實踐中不斷完善自己，力爭使自己分管的黨務、老干、工會等工作有新的進步。
3、加強服務企業(yè)。本人雖然分管黨務，但服務企業(yè)是本委的基礎職能和核心工作，建立經常性工作調研制度，服務企業(yè)、服務經濟發(fā)展不做旁觀者，下企業(yè)了解情況，宣傳政策，解決問題，做到零干擾服務，使服務對象滿意。
4、抓好黨員教育。圍繞全縣工作大局，完善學習制度，達到“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的要求，努力建設學習型黨組織。按照縣委南發(fā)[20__]15號文件的要求，每年開展的集中活動不少于12次。
5、做好紀檢工作。學好紀檢業(yè)務知識，按要求及時上報相關材料;積極開展廉潔從政教育，做到警鐘常鳴，促進本單位的事業(yè)一路高歌，干部一路好走。
6、維護系統(tǒng)穩(wěn)定。根據縣信訪問責的要求，積極應對各種突發(fā)事件，努力化解矛盾，積極向有關部門呼吁集體企業(yè)的改制方案盡快出臺，為改善民生盡一份力，為構建和諧社會作出應有貢獻。
縣委向全縣人民發(fā)出“進軍五十強縣”的目標號角已經吹響，本人將在進位趕超、綠色崛起精神鼓舞下，努力學習，增長才干，不斷超越自我，在工作的實踐中實現(xiàn)自己的人生價值，努力使自己成為領導放心、企業(yè)滿意、工作稱職的黨委書記。
經信委工作總結篇三
20__年來，區(qū)工信局在安全生產工作中，按照區(qū)安辦《關于報送20__年安全生產工作總結和20__年工總思路的通知》(市安辦[20__]45號)文件要求，結合工信局工作職責，依法對行業(yè)內安全生產工作實施監(jiān)督管理?，F(xiàn)將20__年工作總結如下，并簡要提出20__年工作思路：
(一)認真開展安全生產宣傳、教育和培訓。
運用多種方法和途徑大力宣傳《省安全生產條例》等法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行各項安全生產規(guī)章制度。通過組織開展“安全生產月”、“百日安全生產”等活動，提高了生產經營單位安全生產意識，規(guī)范了安全生產經營行為。集中開展安全生產教育活動6次，300余人參與。
(二)認真開展安全生產執(zhí)法檢查。
1、強化非法生產企業(yè)的排查整治。
無證照或證照不全的、依法關閉又擅自恢復生產的非法生產經營單位自身存在嚴重安全隱患，使用淘汰落后的生產設備和工藝，安全生產管理混亂，安全評價不達標。工信局加大了非法生產經營單位的排查整治力度，通過定期或不定期的執(zhí)法檢查，未發(fā)現(xiàn)非法生產經營單位。
2、強化重點行業(yè)和領域的安全生產檢查。
3、強化在特殊時期的安全執(zhí)法檢查。
在冬春兩季、汛期、節(jié)假日等重要時段，按照“企業(yè)全面自查、專家專業(yè)檢查、部門綜合督查”的要求，對重點行業(yè)和場所開展了富有成效的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并督促整改，保證了重要時段的生產安全。
(三)認真開展安全生產隱患排查治理。
工信局著重全面排查治理各生產經營單位及其基礎設施、工藝系統(tǒng)、技術裝備、作業(yè)環(huán)境、防控手段等硬件方面存在的安全隱患。檢查工業(yè)企業(yè)100戶余次，排查治理隱患100余項，整改率100%;檢查其它企業(yè)50余戶次，排查治理隱患100余項，整改率100%。
工信局按照區(qū)安辦做好“三項行動”信息報送和日常工作要求，及時報送各類報表和階段性工作總結。隨時保證手機暢通，積極參與安全生產事故立案調查和案件處理。
加強行業(yè)內安全隱患整治力度，特別是電力設施保護、鐵路道口安全管理。督促產權單位加大安全生產設施投入，改善安全生產條件，切實加強勞動保護，維護從業(yè)人員安全生產合法權益。杜絕重特大事故發(fā)生，減少一般事故數(shù)量，爭取事故死亡人數(shù)在控制指標范圍內。
經信委工作總結篇四
20xx年，經信局領導班子緊密團結在縣委縣政府的堅強領導下，狠抓落實，務實創(chuàng)新，認真落實縣委十一屆五次全體（擴大）會議精神，緊密圍繞“主動適應新常態(tài)，穩(wěn)中求進促發(fā)展，全力打贏全面建成小康社會攻堅戰(zhàn)”的發(fā)展主題，深入貫徹全縣“一體兩翼、三抓三促、四個全面”戰(zhàn)略決策，在工業(yè)經濟和信息化工作轉型發(fā)展、綠色發(fā)展和創(chuàng)新發(fā)展上取得了新的突破。
一、主要經濟指標完成情況。
（一）主要指標快速增長。規(guī)模以上工業(yè)總產值實現(xiàn)718.73億元，增長。工業(yè)用電量億千瓦時，同比上升。
（二）主導產業(yè)集聚發(fā)展。釀酒食品、紡織服裝、電子電器、機械加工、塑膜材料五大行業(yè)，分別完成規(guī)模以上產值億元、億元、億元、億元和億元，合計億元，占全部規(guī)模以上工業(yè)產值的，分別同比增長、、、和，“2+1”新興特色產業(yè)完成規(guī)模以上工業(yè)產值億元，占規(guī)模以上工業(yè)產值的。
（三）企業(yè)培育卓有成效。新增規(guī)模企業(yè)共59家，完成全年目標。我縣96戶市500強企業(yè)實現(xiàn)開票銷售億元，同比增長。培育年新增銷售收入5000萬元以上新增長點20個。建一機床、繽紛**完成股改，繽紛**已于e板上市。格立特電子已成功在e版上市并融資超3034萬元。完成兼并重組7戶，完成目標100%。
（四）企業(yè)創(chuàng)新持續(xù)開展。完成市級企業(yè)技術中心2個，省級企業(yè)技術中心1個，市級以上新產品21個。新認定三星級數(shù)字企業(yè)20戶；省級四星、五星級數(shù)字企業(yè)共13戶。金鎖鎮(zhèn)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地成功創(chuàng)建省級小企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地，太平鎮(zhèn)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地成功創(chuàng)建省級重點培育小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。**翎焰智能科技榮獲**省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽二等獎，獲**銀行授信300萬元，為我市唯一一家入圍及獲獎企業(yè)；艾格森數(shù)控申報的“專精特新”產品，入庫省中小企業(yè)“專精特新”；蘇微食品的“蘇微牌”地道蠶豆和快樂鍋巴成功入圍長三角名優(yōu)食品；精準化創(chuàng)業(yè)工作我縣上報xx家企業(yè)待專業(yè)評審認定；獲認定綠色示范企業(yè)3戶。新增市級管理創(chuàng)新優(yōu)秀企業(yè)和示范企業(yè)4戶。新增省級兩化融合示范試點企業(yè)3戶，市級兩化融合示范試點企業(yè)4戶。
（五）鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中區(qū)優(yōu)化發(fā)展。著力提高標準化廠房入駐率、配套率，引導鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)以招商引資和全民創(chuàng)業(yè)的配套緩解高空置率問題，以基礎配套實施的建設來吸引客商和創(chuàng)業(yè)實體進駐標準化廠房，-**年，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)共竣工標準化廠房474棟，總面積435萬平方米。道路、供電、自來水、排水及場地基本配套到位，廠房利用萬平方米，利用率。
二、主要工作措施。
（一）整合完善政策。出臺《20xx年新型工業(yè)化發(fā)展的實施意見》，提高政策扶持的含金量和針對性，突出鼓勵扶持企業(yè)規(guī)模晉檔、技術改造、節(jié)能降耗、科技創(chuàng)新、品牌建設，引導企業(yè)做大做強。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)項目集中考核辦法，加大對廠房入駐率、配套率、入駐企業(yè)相關經濟指標考核的權重。
（二）主攻招商引資。局黨委高度重視，把招商引資工作列入局重中之重的事工作來抓。在縣分管領導的大力領導和支持下，我局創(chuàng)新工作方法，強化服務理念，注重溝通協(xié)調，通過努力，我局的`招商引資工作有了新的突破。簽約投資5000萬元手機觸摸屏項目1個，12月份準備開工。
（三）優(yōu)化企業(yè)服務。實施重點企業(yè)問題調研和定期會辦制度，研究解決企業(yè)存在的困難和問題；對511工程重點企業(yè)，推動目標責任化、責任項目化，以重大項目建設深入推動兼并重組、技術改造；積極組織企業(yè)參加專題培訓會、企業(yè)診斷會和銀企洽談會、**產品質量萬里行等多項活動；加大對重點企業(yè)經濟運行的監(jiān)測分析，組織開展建材、包裝制品、軟件產品等行業(yè)地產品供需對接會；深入企業(yè)輔導申報，全年為企業(yè)對上爭取技術改造、兩化融合、中小企業(yè)發(fā)展等省市工業(yè)轉型發(fā)展引導資金共計430萬元。
（四）著力技改和節(jié)能。技改工作：20xx年我縣實施“千企技改千萬投資”項目60個，項目均已正常開展，1-12月份完成投資億元，占當年計劃投資，已有**永達電源股份有限公司、**寶時達動力科技有限公司等竣工項目50個；共計實施省市重點項目17個，1-12月份完成投資億元，完成計劃126；實施工業(yè)再造項目38個，1-12月份投資億元，完成計劃。節(jié)能工作：實施節(jié)能與循環(huán)經濟7個，目前均已竣工，完成任務140%；實施清潔生產審核企業(yè)2戶，企業(yè)才均已上報，等待市里考核驗收；淘汰落后高耗能設備230臺套，完成任務460%。
經信委工作總結篇五
一是堅持經濟運行調度。每月召開一個工業(yè)運行調度會，每季度召開一次工業(yè)富縣領導組會，對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))、重點行業(yè)和重點企業(yè)運行情況進行分析，鼓勵有條件企業(yè)開足馬力進行生產。針對農產品加工企業(yè)存在的問題，召開了大米加工行業(yè)座談會，幫助企業(yè)找出癥結原因，尋找轉型升級做大做強的方向。幫助建材企業(yè)加大地產品銷售力度，積極拓展本土市場。組織34家企業(yè)參加六安市第二屆工業(yè)品展銷會，展示xx工業(yè)形象，擴大了企業(yè)影響力。
二是加大項目建設力度。列入市重點項目庫的11個項目中，齊勝再生資源、海創(chuàng)生活垃圾焚燒發(fā)電二期、永沁數(shù)字生物肥、蘭格生態(tài)科技、永昌紡織、宏德利塑膠、一度光電等7個項目已全部建成投產;年產300萬噸鋼鐵項目、重新集鐵礦、海日生物科技、和居家俱城等項目正在加緊建設，力爭早日建成投產，發(fā)揮效益。
三是不斷創(chuàng)優(yōu)營商環(huán)境。持續(xù)推進“四送一服”雙千工程常態(tài)化，實現(xiàn)規(guī)模企業(yè)包聯(lián)全履蓋?；顒又泄彩占髽I(yè)訴求179件，全部按照職能分解落實到相關單位，回復辦結率100%。積極幫助43家企業(yè)申請省市項目扶持資金2526萬元，有效緩解了企業(yè)資金問題。幫助忠旭雨衣、榮程玻璃等4家企業(yè)成功申報省專精特新企業(yè);張莊礦業(yè)、安迪凱工藝等4家企業(yè)成功申報市專精特新企業(yè)。目前我縣省專精特新企業(yè)達到13家，市專精特新企業(yè)6家。
經信委工作總結篇六
20xx年，我局在縣委、政府的正確領導下，在上級部門的大力支持下，主動適應經濟發(fā)展新常態(tài)，以深化改革為動力，以重點項目建設為載體，較好地完成了各項目標任務，全縣工業(yè)和商務事業(yè)進入了一個平穩(wěn)發(fā)展期。
1.規(guī)模以上工業(yè)。20xx年，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到了25戶，與20xx年持平。預計完成產值億元，同比增長。完成增加值億元，同比增長。
2.工業(yè)固定資產投資。20xx年，預計完成工業(yè)固定資產投資億元，同比增長，比20xx年減少。“十二五”時期，共完成工業(yè)固定資產投資120億元，平均每年完成24億元。
3.第三產業(yè)。20xx年，預計完成增加值億元，同比增長，比20xx年增長；社會消費品零售總額完成億元，同比增長，比20xx年增長。
1.多數(shù)行業(yè)實現(xiàn)平穩(wěn)增長。加強與發(fā)改、統(tǒng)計、環(huán)保等相關部門的溝通和配合，形成工業(yè)經濟調度合力。以穩(wěn)定工業(yè)運行為重點，及時幫助企業(yè)解決用地保障、資金短缺、油料供應、產品運輸、用工需求等方面的問題。1-10月份，鐵礦采選、螢石礦采選、建材行業(yè)實現(xiàn)正增長，完成產值億元，同比增長，占規(guī)模以上工業(yè)總產值的。
2.下半年煤化工運行較穩(wěn)。為更好地掌握煤化工生產運行情況，建立了多倫煤化工生產運行情況專報制度，每周兩次跟蹤調度煤化工生產運行情況，該企業(yè)自6月份恢復生產以來，生產運行總體較穩(wěn)，特別是10月份，當月生產聚丙烯30189噸，多次日產量突破1000噸，這是投產以來日產量最好成績，也創(chuàng)造了高產量運行持續(xù)時間最長紀錄。
3.強化工業(yè)固定資產投資。認真落實重點項目包保責任制，重點項目實行專人跟蹤服務，每月了解和幫助解決項目建設中的困難和問題，確保項目盡早完工投產。1-10月份，完成工業(yè)固定資產投資億元。其中，盟級重點項目錫盟-山東1000千伏特高壓交流輸變電工程完成投資億元。
4.抓好商貿流通服務工作。做好商貿流通與服務業(yè)的跟蹤服務和安全監(jiān)管工作，加強交通運輸、餐飲住宿、批發(fā)零售、房地產等行業(yè)的統(tǒng)計工作。截至目前，我局共出動23人次，對全縣加油站、大型商場、賓館、超市等16戶企業(yè)進行安全生產檢查。14個便民聯(lián)鎖超市已全部落實到村，其中，10個便民聯(lián)鎖超市已完成，4個正在建設中。
5.全縣售電量保持正增長。今年以來，各行業(yè)各支柱產業(yè)平穩(wěn)運行，全縣售電量保持正增長，1-10月份，電力公司售電億度，同比增長。其中，煤化工購電億度，同比增長，占總售電量的。
經信委工作總結篇七
1、強化經濟運行調度。一是加強對主要經濟指標的監(jiān)測。將規(guī)模工業(yè)主要經濟目標及時進行分解落實，加大對各鎮(zhèn)、辦及重點企業(yè)經濟運行情況的監(jiān)測、督查力度;建立每月經濟運行調度會制度，分析預測規(guī)模企業(yè)的經濟運行情況，確保目標按進度計劃完成。二是加強對重點企業(yè)的監(jiān)控力度。對納入全省重點調度的19戶企業(yè)進行重點監(jiān)控，實行月調度制度，及時協(xié)調解決重點企業(yè)存在的困難和問題，為工業(yè)經濟發(fā)展提供有力保障。
4、加大招商引資力度。2010年我委招商引資目標任務為3800萬元，為確保全年目標任務順利完成，委成立了招商引資領導組，明確職責分工，強化工作措施。截止6月底成功引進2個項目，招商引資的滾動軸承技改項目總投資3000萬元，已到位資金1700萬元;恒天汽車銷售服務有限公司投資1300萬元建設的汽車4s店項目已到位資金600萬元。共計落實招商引資到位資金2300萬元，占全年任務數(shù)的。
5、全力推進節(jié)能降耗。認真貫徹落實省、市節(jié)能工作會議精神，積極開展節(jié)能降耗工作。一是強化組織領導，成立了以分管副區(qū)長為組長，相關部門為成員的區(qū)節(jié)能工作領導小組，加強了對節(jié)能工作的領導。二是印發(fā)《金安區(qū)2010年節(jié)能工作實施方案》，明確目標，細化責任，強化措施。三是簽訂目標責任書，與年耗能1千噸標煤以上的7家企業(yè)及企業(yè)所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街簽訂了目標責任書。四是開展節(jié)能宣傳，在節(jié)能宣傳周期間，我委在城區(qū)主干道設立宣傳臺，積極開展節(jié)能宣傳活動，發(fā)放節(jié)能材料200余份;同時在區(qū)政府門前放置了主題為“節(jié)能攻堅、全民行動”的彩虹門，以及下發(fā)了關于開展“能源緊缺體驗”活動的通知，進一步增強全民資源憂患意識和節(jié)約意識。
6、電力執(zhí)法成效顯著。根據省、市經信委《關于開展電力設施和電能保護行政執(zhí)法專項行動工作通知》要求，結合我區(qū)實際，認真開展了電力設施和電能保護行政執(zhí)法專項行動。專項行動期間，全區(qū)共清理樹障640處，近10萬棵，清理線路下違章建筑2處，制止違章建房3起;有效地保障了工農業(yè)生產和居民生活用電，為全區(qū)經濟的持續(xù)高速發(fā)展提高了有力的保證。
7、拆遷工作進展順利。今年區(qū)政府下達我委市政工程拆遷任務13戶，為確保拆遷任務順利完成，我們在拆遷工作中堅持“三到位”。一是政策宣傳到位，動之于情，曉之于理，做好被拆遷戶思想工作，解除他們后顧之憂。二是真心幫助到位，在拆遷過程中，對拆遷戶反映強烈要求解決的問題，在政策允許范圍內，我們全力幫助解決。三是耐心說服到位，在拆遷工作中，對那些不合理要求，我們細致耐心同拆遷戶講清政策，做好思想說服工作，化解矛盾，保證拆遷工作順利進行。在不到二十天時間內全面完成調整后的拆遷任務。
8、加強機關效能建設。一是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據區(qū)委統(tǒng)一部署，結合我委自身實際，開展了以“履職盡責創(chuàng)一流，承接轉移展風采”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激發(fā)黨員干部比學趕超的熱情，進一步促進機關干部作風轉變，牢固樹立便捷高效的服務意識，提高工作效率。二是加強制度建設。進一步修訂完善了《機關學習制度》和《財經管理制度》等各項制度，強化管理措施，有力地保障了各項工作的順利開展。三是加強紀檢監(jiān)察工作。組織開展《廉政準則》知識的學習，進一步增強廣大干部職工的廉潔自律意識。四是提升服務質量。年初，委黨組一班人分片聯(lián)系規(guī)模以上企業(yè)，幫助協(xié)調解決企業(yè)生產經營過程中遇到的困難和問題，切實把委機關打造成企業(yè)的“娘家”;努力做好企業(yè)與政府的溝通協(xié)調工作。
經信委工作總結篇八
今年以來，我委把文明城市創(chuàng)建工作放在重要的位置，同經濟工作一起研究一起布置一起落實，較好地完成了創(chuàng)建各項目標任務。
三加強思想教育。一是抓干部職工思想道德建設。堅持每周五學習制度，緊密聯(lián)系實際，將文明城市創(chuàng)建和個人文明素養(yǎng)提升結合起來學習，發(fā)揮個體在集體創(chuàng)建中的作用和能量。二是抓機關工作作風建設。以效能建設為核心，強化執(zhí)紀問責，提升機關工作作風，提高單位文明程度，帶動和推動全委文明城市創(chuàng)建工作持續(xù)深入。三是抓上級要求要求貫徹文件。對縣里文明城市創(chuàng)建工作召開的會議下發(fā)的文件，我委在第一時間及時傳達學習，進一步增強全體干部職工大局意識和責任意識，形成政治自覺。
四是加強責任擔當。一是責任掛鉤，將文明城市創(chuàng)建以及其他如穩(wěn)定安全等工作同班子成員各科室負責人掛鉤，明確要保證一定的時間和精力抓創(chuàng)建工作，同經濟工作一同考核。二是嚴肅督查。一方面認真創(chuàng)建責任區(qū)域包干各管理路段院內的檢查巡視，做到經常性不留死角；另一方面對班子成員各科室負責人的工作進行經常督查，做到一季節(jié)一過堂一評比。三是嚴格獎懲。文明城市創(chuàng)建工作占全縣大目標10分，與縣里目標獎金和創(chuàng)建獎勵基金掛鉤，多干多得，對完成不好的科室，通報批評，嚴重的給予問責。
五加強措施落實。xxxx年，我委在文明城市創(chuàng)建工作做了大量工作，主要亮點出彩的有這么幾個方面。
（一）強化了四項“整治”
1.強化了社區(qū)衛(wèi)生整治。在按照縣里要求出資3萬元實行長效管理包干包人整治的同時，我委全年共組織4次集中整治行動，出動100多人次清雜除垢，參與印發(fā)資料1000多份，出刊專欄6期，印刷宣傳標語5條。整治效果明顯好于往年，從根本上根治了“臟亂差”的問題。
2.強化了機關工作環(huán)境整治。全年共投入資金20多萬元，改造了本委綜合樓的中間衛(wèi)生間，添置了兩塊近50平方的電子屏幕，更新本委大院鄉(xiāng)鎮(zhèn)局大院的電動門，維護配全了亮化美化設備設施，安裝了本委綜合樓電子監(jiān)控系統(tǒng)，維修翻新了15間車間房屋，使機關形象得到了明顯提升。
3.強化了企業(yè)所屬居民院區(qū)整治。對33處原國營企業(yè)所屬的居民居住院區(qū)進行巡查，對存在的不文明問題進行了逐項登記，召開了專題會議，落實原屬企業(yè)帶頭整治，向市民發(fā)放宣傳資料500多份。解決有關問題50項，一定程度上提升了這部分院區(qū)的對外形象。
4.強化了紙業(yè)黑液塘整治。先后與縣有關部門本企業(yè)一起會商會辦如何解決黑液塘問題達12次，形成調查報告或建設匯報達20篇次，督促協(xié)調企業(yè)落實整改投入資金800多萬元，增添改污設備兩套，改造工藝16條，一定程度上減輕減小了污染，化解了周圍市民的反響。
（二）履行了四項“參與”
1.參與了？規(guī)劃的制定。與有關部門一起，參與了創(chuàng)建相關規(guī)劃的制定起草，及時完成了有關？的調研，提供了詳實的數(shù)據資料。
2.參與了新華巷的拆遷。新華巷拆遷我委擔負120戶動遷任務，占工作量的80%。對此創(chuàng)建工作，我委不畏難不畏苦，抽調精兵強將，突擊一個月，按縣里規(guī)定時間任務。
經信委工作總結篇九
一年來，我們緊緊圍繞市委、市政府的重大決策部署，以建設萬億工業(yè)強市的宏偉目標凝聚人心，以跨越式發(fā)展的更高追求鼓舞斗志，以開拓創(chuàng)新的思路措施推動發(fā)展，全面推進工業(yè)經濟和信息化建設各項重點工作，取得了明顯成效。
(一)高點定位科學謀劃，不斷提升組織推動工業(yè)經濟發(fā)展的新境界。
一是把工業(yè)發(fā)展放在全市跨越式發(fā)展的大局中進行謀劃，找準發(fā)展定位，確立奮斗目標。按照襄陽達到全省六分之一經濟總量的跨越式發(fā)展目標，圍繞建設“四個襄陽”和現(xiàn)代化區(qū)域中心城市的城市發(fā)展總目標，貫徹落實市委、市政府關于工業(yè)領先發(fā)展、率先跨越的最新指示和要求，組織我市百名企業(yè)家赴宜昌學習考察、開闊視野，籌備召開全市做大做強做實工業(yè)工作會議，啟動實施向萬億工業(yè)強市目標邁進的全市工業(yè)經濟跨越式發(fā)展行動計劃。二是創(chuàng)新主導產業(yè)發(fā)展推進機制，用專業(yè)化團隊謀劃推動龍頭支柱產業(yè)加快發(fā)展。圍繞構建“一個龍頭、六大支柱”即以汽車及零部件產業(yè)為龍頭，以現(xiàn)代裝備制造、新能源汽車、新能源及新材料、電子信息、醫(yī)藥化工、農副產品深加工產業(yè)為支柱的產業(yè)發(fā)展格局，啟動運作以“一個產業(yè)，一套班子，一個規(guī)劃、一套政策，一只基金，一系列支撐載體”為主要內容的“六個一”工作機制，調整和改革委機關內部機構設置，組建了六個專業(yè)化的產業(yè)發(fā)展辦公室，面向全國公開招考了六個專家型的產業(yè)辦主任，大力開展股權投資招商，組織100多家企業(yè)在深圳參加股權投資招商活動，高端裝備制造、新能源新材料和農產品深加工領域設立產業(yè)發(fā)展基金工作已經展開，組建產業(yè)專家顧問機構、制定產業(yè)發(fā)展規(guī)劃和個性化產業(yè)政策等工作也正在抓緊推進。三是充分發(fā)揮政策在推動發(fā)展中的巨大調控作用，不斷提高組織指導工業(yè)經濟工作的能力和水平。適應工業(yè)經濟發(fā)展的新環(huán)境、新特征和新需求，不斷探索組織指導工業(yè)經濟工作方式方法和途經，把工作方式從直接抓工業(yè)生產調度調整到更多地利用政策推動發(fā)展上，代市委、市政府起草了襄陽工業(yè)跨越式發(fā)展的若干意見及其具體配套政策，研究制定了中心城區(qū)工業(yè)企業(yè)搬遷發(fā)展的意見、支持駐市軍工企業(yè)加快發(fā)展的意見、支持全市小微企業(yè)發(fā)展的意見等政策措施，一系列極富含金量的政策措施的相繼出臺實施，必將對襄陽工業(yè)跨越式發(fā)展產生巨大的引導和調控效應。
(二)做大做強工業(yè)投資，招商引資和項目建設繼續(xù)保持旺盛勢頭。
堅持把招商引資放在更加突出的位置，作為第一要務來抓，組織更多的領導力量、更多的科室和機關干部參加招商。積極承接央企擴張，數(shù)次隨市委、市政府主要領導赴京，與中航工業(yè)公司、兵裝集團公司、兵器集團公司、中航機電公司、際華股份公司、中國建筑材料集團公司、北汽福田公司、中國風電集團公司等軍工集團和央企高層領導洽談對接，爭取更多的投資項目布點襄陽，先后促成總投資110億元的中國風電集團風力發(fā)電和風電裝備建設項目、總投資億元的中國移動公司“四大中心”項目、投資29億元的3611機械工業(yè)園項目、投資30億元的北方光電光學材料項目、投資億元的華中醫(yī)藥產業(yè)園項目、投資40億元的東風公司與中國兵裝集團合作建設的變速箱項目、投資6億元的天津金耀集團制劑生產基地項目等先后開工建設;加強跟蹤服務，投資20億元的525泵閥工業(yè)園項目、投資10億元的金鷹重工工業(yè)園項目等開工建設前的各項準備工作正在加緊向前推進;對我們已拜訪和到我市投資考察過的中國聯(lián)通公司、中國電信公司、中國醫(yī)藥集團、中國電子信息裝備集團、航天科工集團等央企，正在加緊策劃包裝項目，強力攻關，力爭早日達成合作意向、簽訂合作協(xié)議;繼續(xù)通過各種途經，了解、掌握和研究更多央企集團的發(fā)展戰(zhàn)略、主營業(yè)務、投資方向、發(fā)展布局、所屬企業(yè)分布區(qū)域等相關信息，順騰摸瓜，密切跟蹤對接。繼續(xù)扎實開展產業(yè)招商，促成總投資106億元的興發(fā)集團磷化工循環(huán)經濟產業(yè)園項目開工建設，依托新日電動車招商引資，成功舉辦了中國新日電動車零配件企業(yè)襄陽投資說明會，與臺州尊豪等4家企業(yè)簽訂正式投資協(xié)議，協(xié)議金額總計8億元，與xx市東模機車配件有限公司等6家配套企業(yè)簽訂了意向協(xié)議，另還有多家企業(yè)表達了落戶襄陽的意愿。20xx年，共簽訂正式投資協(xié)議的招商項目8個，投資總額累計億元，其中，實際到位招商引資資金億元。
進一步加大協(xié)調服務力度，在市區(qū)確定了70個過億元重點工業(yè)項目作為跟蹤監(jiān)控對象，隨時掌握項目進展情況，幫助協(xié)調解決項目建設中遇到的困難問題，有力地推動了重點工業(yè)項目建設步伐。進一步加大跑部進廳力度，積極向上爭取政策項目資金扶持，引導企業(yè)加大技改投資力度，對照國家和省重點支持方向和領域，建立了技術改造導向性計劃項目庫，入庫項目253個，總投資411億元，指導企業(yè)做好項目策劃、包裝和資料的準備工作，有針對性地開展項目申報。今年以來，單獨或會同相關部門共向上申報各類工業(yè)項目86個，已到位扶持資金1億多元，超額完成全年目標任務。
(三)催生壯大市場主體，全民創(chuàng)業(yè)和企業(yè)成長工程建設成效顯著。
組織開展了多次有影響力的培訓、輔導報告、銀企懇談、項目對接、企業(yè)家聯(lián)誼等大型主題活動，取得了很好的成效。如20xx年全民創(chuàng)業(yè)春季行活動，20xx年創(chuàng)業(yè)培訓啟動儀式暨首場培訓講座，“十大創(chuàng)業(yè)明星”評選表彰活動，連續(xù)組織舉辦八期襄陽名家大講壇活動，舉辦9次襄陽政企高管精英峰會等企業(yè)家沙龍活動，還有襄陽百強企業(yè)評選發(fā)布活動、創(chuàng)業(yè)示范基地評審命名活動、利用社會力量舉辦emba高級總裁研修班，組織70多名企業(yè)家到寧波考察學習，爭取財政資金對市區(qū)小微企業(yè)進行房租補貼，扎實推進企業(yè)家健康工程和暖心工程，組織近500名企業(yè)家開展免費體檢，“20xx湖北襄陽創(chuàng)業(yè)英雄匯”活動等等，這些活動聲勢大、效果好，營造了濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍，拓展了創(chuàng)業(yè)范圍，大大提升了市民創(chuàng)業(yè)能力和企業(yè)家的素質，贏得了市委、市政府主要領導的高度贊揚。截止年底，全市登記注冊的創(chuàng)業(yè)者達萬個，比上年末凈增24167個，增長，超額完成全年目標任務。
進一步推進企業(yè)成長工程建設，通過多方調研和借鑒學習外地經驗，研究制定培育重點骨干企業(yè)和扶持企業(yè)成長壯大的政策措施，列出重點培育企業(yè)名單，在發(fā)展規(guī)劃、資源配置、技術改造、土地供應、要素支持、政策扶持、稅收優(yōu)惠、人才引進、領導力量等方面給予特殊的支持和服務，全力支持這些重點骨干企業(yè)上速度、上規(guī)模、上水平，培育一批在全國有知名度、競爭力強的行業(yè)龍頭骨干企業(yè)。深入貫徹落實《關于進一步加快全省中小企業(yè)社會化服務體系建設的意見》，加強對各縣市區(qū)成立中小企業(yè)服務中心的督促和指導，目前，襄州區(qū)、xx市、xx縣等地的中小企業(yè)服務中心已掛牌成立。根據規(guī)模以上企業(yè)新的統(tǒng)計口徑和申報要求，組織開展專項調研，扎實做好申報的基礎性工作，先后數(shù)次會同統(tǒng)計部門赴省經信委、省xxx匯報工作、爭取支持。切實加強企業(yè)家隊伍建設，爭取市委、市政府重視和支持，提出了建立市“四大家”領導聯(lián)系企業(yè)家制度的意見建議，進一步加強企業(yè)家協(xié)會建設，組建了企業(yè)家俱樂部活動基地，開辦了emba總裁培訓班，促進了我市企業(yè)家能力素質、知名度和影響力的提升。
(四)加快轉變發(fā)展方式，工業(yè)經濟可持續(xù)發(fā)展能力進一步增強。
大力推進企業(yè)技術進步和科技創(chuàng)新。配合相關部門做好企業(yè)技術中心的培育和申報工作，隆中藥業(yè)等4家企業(yè)已申報為省級企業(yè)技術中心，回天膠業(yè)等3家企業(yè)申報為國家級企業(yè)技術中心;通過深入調查研究，制訂了全市中小企業(yè)技術創(chuàng)新服務平臺建設方案，提出了重點建設十大示范平臺;大力開展產學研合作活動，收集企業(yè)技術難題30項和大專院校、科研院所最新科技成果2000多項，組織近300家企業(yè)參加全省第七屆產學研合作項目洽談會成果豐碩，簽約項目70個，總投資億元，我市代表團連續(xù)七年榮獲最佳組織獎。會同相關部門加大精品名牌創(chuàng)建力度，隆重藥業(yè)等6件企業(yè)商標已被認定為湖北省著名商標，初步確定42家重點企業(yè)產品備選申報湖北名牌，并組織開展了專題培訓和輔導。
加快資源節(jié)約型、環(huán)境友好型工業(yè)建設步伐。落實了2010年關閉小企業(yè)財政補償資金1296萬元，組織申報了20xx年淘汰落后產能和關閉小企業(yè)計劃，省政府下達我市的10個淘汰落后產能項目已全部拆除應淘汰和拆除的生產線和設備，并順利通過省檢查組驗收。積極開展?jié)h江水環(huán)境綜合治理工作，全面完成了涉及我委的各項工作任務。積極抓好關閉小企業(yè)工作，與財政局聯(lián)合向省申報了今年關閉12家小企業(yè)的財政補助資金。扎實推進工業(yè)企業(yè)節(jié)能工作，組織實施了47家重點耗能企業(yè)的能耗統(tǒng)計和監(jiān)測，組織開展了“節(jié)水型企業(yè)”創(chuàng)建活動等。大力推進企業(yè)清潔生產，積極申報清潔生產示范項目，xxx五印染公司高檔家紡印染短流程生產項目被列入了國家工業(yè)清潔生產示范項目。
積極推進“兩化”深度整合。大力推進信息化建設，研究制定了《襄陽市信息化建設十二五規(guī)劃》和《襄陽市兩化融合實施意見》以及《襄陽市財政性資金信息化項目管理實施細則》等，先后到3個城區(qū)和7個縣市區(qū)開展了《湖北省信息化條例》專題講座，目前，全市縣級信息化工作隊伍已基本建立，全市信息化專家?guī)烊霂鞂＜医偃?。啟動了全市“兩化”融合試點工作，已儲備“兩化”融合重點項目50個。把全市工業(yè)經濟信息化公共服務平臺建設作為一項重大任務，克服各種困難，加快建設步伐，我市工業(yè)信息公共服務平臺正式上線開通，并先后舉辦15場平臺推廣應用專題培訓，受訓近3000人次，目前平臺入駐企業(yè)已近2000家。繼續(xù)抓好軟件企業(yè)和軟件產品的認證工作，今年我市又有三家企業(yè)通過軟件企業(yè)認定，原有的5家軟件企業(yè)全部通過年審，軟件企業(yè)總數(shù)已達到8家。
(五)奮力推進爭先進位，全市縣域經濟發(fā)展繼續(xù)保持強勁增長勢頭。
全委上下總動員，最大限度地投入人力、物力、財力，全力以赴地做好全省縣域經濟工作會議的各項籌備工作，有力地推動和保證了整個會議的圓滿成功。始終把“展示形象、推動工作、促進發(fā)展、鼓舞士氣”作為總的指導思想，把辦成一次“有特色、難忘記、震撼人”盛會作為目標，把實現(xiàn)各縣市區(qū)發(fā)展全線進位作為首要任務，把高水平、大力度地推進企業(yè)發(fā)展、項目和園區(qū)建設作為重中之重，把注重參觀、接待等各個環(huán)節(jié)中的細節(jié)問題作為關鍵，制定目標，明確任務，細化量化分解，密切跟蹤督辦，集中全部精力開展籌辦工作，為會議的圓滿成功做出了重要貢獻，受到了市領導的高度評價?；I備召開了全市縣域經濟工作會議，進一步分析形勢、統(tǒng)一認識、堅定信心，推動我市縣域經濟發(fā)展在新的起點上實現(xiàn)更大跨越。著力培育和發(fā)展產業(yè)集群，棗陽汽車摩擦材料、襄陽農產品加工產業(yè)等六個產業(yè)集群通過全省重點成長型產業(yè)集群復查，新增老河口食品加工產業(yè)集群納入全省重點成長型產業(yè)集群行列，使我市的全省重點成長型產業(yè)集群達到7家。狠抓全省、全市縣域經濟會議精神的貫徹落實，加大縣域經濟發(fā)展的分析監(jiān)測力度，重新修訂縣域經濟發(fā)展的考核獎勵政策，推動全市縣域經濟繼續(xù)保持高位運行。
(六)不斷強化運行調節(jié)，工業(yè)經濟繼續(xù)保持高速增長的良好勢頭。
經信委工作總結篇十
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，我委深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會精神，省政府關于促進經濟持續(xù)健康發(fā)展意見，尤其是市、區(qū)六次黨代會精神，繼續(xù)把提質增效、轉型升級作為“工業(yè)強區(qū)”戰(zhàn)略的重要抓手，加大對實體經濟幫扶力度，狠抓重點項目建設不放松，有效促進了工業(yè)經濟的效益、質量雙提升。
一、1-9月主要經濟指標完成情況。
1、工業(yè)經濟穩(wěn)步增長。1-9月，完成新增規(guī)上企業(yè)13戶，凈增規(guī)模企業(yè)5戶。95戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)（含**集團）產值累計完成96.99億元，同比增長12.2%；現(xiàn)價工業(yè)增加值累計完成21.54億元，增速10.5%，增速位居全市第一。
2、工業(yè)投資明顯加快。1-9月納入統(tǒng)計平臺的工業(yè)投資項目35個，完成工業(yè)投資5.86億元(其中技改完成5.4億元)，同比增長70.7%，增幅在全市排名第一，占區(qū)下達任務6億元的97.7%，高于時序進度22.7個百分點。
3、技術改造成效顯著。實施以新技術、新工藝、新裝備、新材料推廣應用為主要內容的“四新”技改項目55個，截止目前，新遠科技、神劍新材料、華惠科技等28個已建成投產，新力油墨、嘉恒新材料、恒泰化工、錦峰實業(yè)、pvc壓延薄膜、石斛精深加工等17個重點項目有效推進中。
二、2018年重點工作進展情況。
（一）突出科技創(chuàng)新，加快企業(yè)轉型發(fā)展。
以推動企業(yè)科技創(chuàng)新和技術改造為重點，著力推進戰(zhàn)略性新興產業(yè)集聚發(fā)展，積極培育以循環(huán)園為重點的新型材料產業(yè)基地，大力發(fā)展以低碳經濟園為平臺的高端裝備制造和以區(qū)域特色農業(yè)為重點的綠色食品產業(yè)基地。截止目前，我區(qū)已有市級“專精特新”企業(yè)13戶，省級“專精特新”企業(yè)10戶；省級技術中心10戶；安徽工業(yè)精品3個。在高端機械裝備、軟包裝等重點領域的13戶企業(yè)實施“機器換人”，計劃總投資2.56億元，已完成投資1.3億元，解放勞動力約335人,可增加經濟效益約1.9億元。
（二）突出政策扶持，增加企業(yè)發(fā)展動力。
大力宣貫落實《**區(qū)促進工業(yè)發(fā)展專項資金管理暫行辦法》，2018年兌現(xiàn)扶持產業(yè)發(fā)展資金880.25萬元，充分發(fā)揮了工業(yè)發(fā)展專項資金的扶持作用。充分利用各級“調轉促”政策，積極為上爭取。今年以來，分別組織申報2018年“市級隊”項目、**市促進新型工業(yè)化發(fā)展專項資金項目33個，擬申報資金676萬元；申報2018年工業(yè)轉型升級（中國制造2025安徽篇）專項資金補助項目11個，擬申報資金856萬元。截止目前，已兌現(xiàn)省級發(fā)展專項資金555萬元，市級發(fā)展專項資金126萬元。
（三）突出平臺建設，增強工業(yè)發(fā)展后勁。
按照省、市要求，我委積極開展企業(yè)云平臺建設工作，截止目前我區(qū)98戶規(guī)上企業(yè)已順利完成注冊，并安排專人督促企業(yè)上報產值和效益報表，報送率達98%以上。做好企業(yè)上規(guī)工作，今年以來，我區(qū)完成新增規(guī)上企業(yè)13戶，凈增規(guī)模企業(yè)5戶，全區(qū)規(guī)上企業(yè)達95戶。目前，博威特閥門、夢神服飾、資益紡織3戶企業(yè)已完成材料上報工作，預計11月份開始納入規(guī)上企業(yè)管理。
（四）突出人才建設，夯實企業(yè)發(fā)展基礎。
25、傳統(tǒng)企業(yè)轉型的電子商務戰(zhàn)略制定及領導力等方面內容。8月份，針對《**區(qū)引進高層次人才和急需緊缺人才暫行辦法》和《工業(yè)經濟與金融專題培訓課程需求》開展專項征求意見工作。
（五）突出作風建設，深入開展學習教育活動。
按照中央、省、市、區(qū)委的統(tǒng)一部署，委黨支部在全體黨員中深入開展“兩學一做”學習教育。緊密結合自身工作特點，圍繞各個特定專題，組織廣大黨員開展討論，發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性，防止大而化之、力戒形式主義。持續(xù)改進服務方式，提高工作水平，夯實工作作風，做到學習工作兩不誤、兩促進。
三、存在的困難與問題。
（一）經濟總量不大，發(fā)展后勁不足。我區(qū)工業(yè)企業(yè)總量較小，增幅不高，缺乏掌握市場話語權和擁有核心競爭力的龍頭企業(yè)，小微企業(yè)成長緩慢，上規(guī)難度加大。
（二）兩項資金占用大，企業(yè)融資困難。企業(yè)應收賬款回籠慢，導致流動資金不暢，資金短缺、融資渠道缺乏，用于涉足資本市場的企業(yè)偏少。
（三）投資意愿不強，制約企業(yè)發(fā)展。由于實體經濟受大環(huán)境沖擊持續(xù)影響，項目產業(yè)關聯(lián)度、集聚效應體現(xiàn)不明顯，企業(yè)投資意愿不強，速度偏慢。高端技術人才缺乏，勞動力資源不足，影響企業(yè)發(fā)展。
（四）招大引強較難，缺乏充足儲備。盡管我區(qū)招商氛圍濃厚，客觀上各單位積極努力，但落地的優(yōu)質工業(yè)項目不多，受環(huán)境、土地等要素制約，循環(huán)園發(fā)展空間正受嚴重限制。
四、2018年主要目標任務及工作思路。
發(fā)展主題：2018年，繼續(xù)深入實施“工業(yè)強區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，開展“產業(yè)集聚年”活動，在規(guī)模、內涵、功能三個方面，努力實現(xiàn)主導產業(yè)規(guī)模快速壯大，集聚發(fā)展水平明顯提升，支撐配套能力不斷增強，為企服務質量持續(xù)提高。主要目標：規(guī)上企業(yè)工業(yè)增加值增長6%，工業(yè)投資9億元以上，新增規(guī)上企業(yè)6戶。工作思路：
（一）在主導產業(yè)高度集聚上下功夫。
根據2018年工業(yè)轉型升級重點技改擴建新建項目投資要求及循環(huán)園發(fā)展狀況，加快推進精細化工產業(yè)重大項目建設，分別從工業(yè)技改、技術創(chuàng)新、戰(zhàn)略性新興產業(yè)等六個方面認真謀劃2018年實施的重點項目52個，涉及48家企業(yè)。其中，化工企業(yè)有20家，22個項目，總投資為10億元，2018年計劃投資5.6億元，2018年可實現(xiàn)投產16個，隨著新項目的建成投產，園區(qū)經濟效益和社會效益將有很大提升，力爭“十三五”末，將精細化工產業(yè)打造成為我區(qū)首個“百億產業(yè)”。
（二）在龍頭企業(yè)做大做強上下功夫。
一是突出龍頭帶動。發(fā)揮龍頭企業(yè)帶動作用，逐步將一批龍頭企業(yè)發(fā)展成為行業(yè)“領軍企業(yè)”、“標桿企業(yè)”，進一步延伸上下游產業(yè)鏈條，豐富橫向產品系列，形成產業(yè)集群，打造形成具有我區(qū)特色的優(yōu)質企業(yè)。二是突出扶持培育。重點抓好對龍頭企業(yè)和高端項目的扶持培育，加大關聯(lián)產業(yè)招商引資力度，充分發(fā)揮優(yōu)勢企業(yè)、重大項目的示范作用，帶動重點產業(yè)集聚發(fā)展。三是突出做大做強。鼓勵企業(yè)利用增資擴股、掛牌上市、對外收購、嫁接盤活、技改擴建、科技創(chuàng)新等方式，有效促進現(xiàn)有企業(yè)轉型升級、做大做強。
（三）在小微企業(yè)跨越發(fā)展上下功夫。
引導企業(yè)積極主動研發(fā)智能化、小型化、個性化、定制化創(chuàng)新產品，力爭對上申報一批符合產業(yè)導向、創(chuàng)新能力強、市場前景好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膶＞匦?戶、“安徽工業(yè)精品”1個。繼續(xù)抓好企業(yè)上規(guī)培育工作，壯大工業(yè)經濟總量，已摸排老企業(yè)年底報上規(guī)6戶，為明年企業(yè)上規(guī)工作打好基礎，力爭2018年我區(qū)規(guī)上企業(yè)超百戶。
（四）在加強企業(yè)科技創(chuàng)新上下功夫。
鼓勵企業(yè)通過“自我創(chuàng)新、借力創(chuàng)新、合作創(chuàng)新”，推進科技成果資本化、產業(yè)化。全力推進與**大學、**林業(yè)大學、**工業(yè)大學、**學院等高等院校在技術創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面的全面合作，積極促成**學院與艾仕得華佳合作的檢測中心項目建成。在我區(qū)率先開展“徽企、徽匠”評選活動，支持企業(yè)加大人才培育力度、新產品開發(fā)力度。鼓勵在機械電子、綠色軟包裝、新型材料等重點領域實施“機器換人”。
（五）在提升干部服務質量上下功夫。
繼續(xù)落實好上級“調轉促”各項政策措施，及時修訂《**區(qū)促進工業(yè)發(fā)展專項資金管理暫行辦法》及1+7產業(yè)扶持政策。全委干部“人人有包保、個個有任務”，每人均有聯(lián)系企業(yè)和重點工業(yè)項目，以“馬上就辦、辦就辦好、隨叫隨到、叫誰誰到”的工作作風，做到“點穴服務、精準幫扶”，主動幫助解決問題，為企業(yè)發(fā)展營造良好環(huán)境，確保我區(qū)工業(yè)經濟行穩(wěn)致遠。
（六）在統(tǒng)籌各項工作服務上下功夫。
以深入開展“兩學一做”為契機，提升黨員隊伍建設與管理，把學習教育活動與效能建設工作、與工業(yè)經濟推進等中心工作結合起來，以服務企業(yè)為中心，進一步增強服務理念，創(chuàng)新服務方式，逐步規(guī)范企業(yè)家和項目業(yè)主管理，跟蹤服務在細微處，問題解決在關鍵點，不斷豐富“企業(yè)娘家”品牌內涵，以嚴的要求、嚴的標準、嚴的措施，認真抓好專項行動任務落實，進一步激勵全委黨員干部奮發(fā)有為、真抓實干，推動各項工作再上新臺階。
經信委工作總結篇十一
總結。
2016年至2018年是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想的首要之年，也是“七五”普法從起步到發(fā)展的關鍵之年，為確保我市“七五”普法蓬勃開展，2016年-2018年，在市依法治市和普法工作專項領導小組辦公室的正確領導下，市經信委以“七五”普法宣傳、“誰執(zhí)法、誰普法”普法責任制、國家公務員學法用法制度落實等為工作重點，圍繞工業(yè)和信息化中心工作，堅持“負責務實、高效創(chuàng)新”的工作理念，推動我市“七五”普法工作全面開展。
一、工作開展情況（一）加強領導，建立健全組織機構1、建立健全“七五”普法工作領導小組。為切實做好“七五”普法各項工作，市經信委2016年即成立了依法治市工作領導小組，由黨組書記任組長，兩位黨組成員為副組長，成員為各科室、二級單位負責人。領導小組下設辦公室，負責協(xié)調依法治市各項工作開展。2018年，我委領導班子進行了調整，同時對依法治市領導小組進行了及時調整，保證依法治市和“七五”普法工作順利開展。
2、精心制定普法工作要點。我委在接到市依法治市領導小組辦公室制定的工作要點后，每一年都會制定市經信委依法治市工作要點，其中包括“七五”普法工作要點，制定普法工作計劃，策劃多種多樣的普法活動，確保法制宣傳教育順利開展。
3、制定我委“誰執(zhí)法誰普法”工作責任制。為貫徹落實市依法治市領導小組印發(fā)的《關于貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”工作責任制的通知》要求，我委組織制定了市經信委“誰執(zhí)法誰普法”工作責任制，將工作責任進行分解落實，確保將法治宣傳教育落到實處。
二是組織全體干部職工學習了《全區(qū)經信系統(tǒng)法制宣傳教育“七五”規(guī)劃（2016-2020年）》、《巴彥淖爾市全面推進依法治市實施規(guī)劃（2016-2020年）》、《全市普法依法治理工作要點》、《關于進一步加強憲法和民族自治區(qū)域自治法普法教育工作的實施意見》等市委、政府重要普法文件，學習其精神實質，統(tǒng)一思想，做好貫徹實施。
煤炭和民爆安全生產監(jiān)察科組織培訓學習新修訂《安全生產法》9次共300余人次，通過培訓旗縣區(qū)相關負責人、企業(yè)負責人及具體工作人員，提升其安全生產和責任意識，促進全市工業(yè)經濟和工業(yè)企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。
二是利用我委門戶網站、中小企業(yè)服務平臺公眾號等進行法制宣傳教育，通過實時更新的法律資訊、提供法律援助等方式，拓寬法制宣傳教育途徑，在提升我委公信力的同時更好宣傳相關法律法規(guī)。
（三）切實做好“放管服”與行政審批制度改革相關工作1、精細謀劃，做好“放管服”工作。一是進一步完善“放、管、服”三位一體的項目管理服務體系。主動加強與自治區(qū)、盟市兩級項目審批部門的溝通聯(lián)系，及時掌握最新改革動向。指導各旗縣區(qū)經信局項目審批部門制定權力承接方案，加大軟硬件配套設施投入力度。進一步明確項目受理條件、審查重點、審批程序和主體責任等事項，規(guī)范流程，依法運行。加快推進投資項目在線審批監(jiān)管平臺應用，提高項目審批人員業(yè)務素質。2017年我科室受理市級備案項目13項，均通過在線審批平臺辦理。二是對工業(yè)企業(yè)在線備案審批流程進行進一步簡化更新。根據內蒙古自治區(qū)發(fā)展改革委、經信委關于印發(fā)《政府核準投資項目管理辦法》和《企業(yè)投資項目備案管理辦法》的通知(內發(fā)改法規(guī)字〔2016〕622號)，更新工業(yè)企業(yè)在線備案審批流程，進一步簡化流程，縮減備案材料。目前，工業(yè)項目在線審批只需提供項目備案申請表。
三是編制行政許可登記表和流程圖。根據市法制辦相關要求，我委積極整理形成了《市經信委上級下放市本級行政許可事項審批流程圖》和《市經信委行政許可類行政事項審批流程圖》，由此明確辦事流程，規(guī)定行政時限，更好簡化、優(yōu)化了行政權力行使，使我委行政權力行使過程一目了然，權責分明。此外，組織完成了行政執(zhí)法人員執(zhí)法證的年檢、換證和行政執(zhí)法人員的培訓、考試工作。
3、嚴格落實工作部署，加強“雙隨機一公開”事中事后監(jiān)管。一是建立健全規(guī)章制度，全面提升安全管理水平。按照市編辦、市審改辦要求，我委制定了《2017年度煤礦安全執(zhí)法檢查計劃》，提交市政府審批并同意執(zhí)行。制定了《巴彥淖爾市煤炭民爆行業(yè)安全隱患排查治理實施方案》等應急預案、制度等，同時制定了市經信委安全管理一崗雙責工作制度，明確了一把手為我委安全生產第一責任人，每次的安全檢查，我委都建立了執(zhí)法檢查臺帳，有詳細的執(zhí)法記錄、照片及隱患整改完成報告，并全部歸檔，形成閉環(huán)，有效加強了事中事后監(jiān)管。二是加強應急演練，提高應對突發(fā)事件能力。按照市審改辦要求，我委要求各企業(yè)制訂應急預案演練計劃和具體演練方案，應急演練結束后，將演練方案、記錄、照片、影像資料等妥善保管，存檔備查。沒有制定應急救援預案或沒有按預案進行演練的企業(yè)將采取不通過年檢的方式強制執(zhí)行。三是加強信息報送，增強外宣工作。為了給市領導決策提供依據，同時滿足公眾對安全生產的知情權，我委高度重視安全工作信息的報送和對外發(fā)布工作，做到文件及時辦理，確保政令暢通。
三是加強法制宣傳教育，組織領導班子及全體干部職工，運用集中學習與自主學習、在線學習等多種方式，開展法制學習教育，緊緊圍繞經濟和信息化工作，為我市工業(yè)經濟平穩(wěn)健康發(fā)展做出貢獻。
經信委工作總結篇十二
今年，縣經商科技局根據xxxxx縣委全面深改革領導小組關于印發(fā)《xx縣全面深化改革20xx年工作要點》的通知要求，結合xx縣科學技術工作現(xiàn)狀，具體做了以下幾方面的工作。
（一）繼續(xù)深化科技體制改革，激發(fā)了科技創(chuàng)新工作動力。一是從體制上進一步理順了科技管理體制。原縣科技局與經商局整合為經商科技局，并明確一名副局長專門主抓全縣的科學技術和知識產權工作，內設了科學技術股、知識產權股、生產力促進中心，并進行了定編、定員、定崗；通過這一改革，使縣級層面的科技管理工作，做到了人員精干、高效，且專一。二是從機制上進一步完善了科技工作的保障機制和激勵機制，如在科技計劃項目、科學技術進步獎勵、專利申請資助獎勵、農村科技xxx補助等方面，財政都作了預算，逐年遞增，今年，縣級科技計劃項目資金落實了95萬元；在激勵機制方面，進一步修改完善了《xx縣重點科技計劃項目管理暫行辦法》、《xx縣科學技術獎勵辦法》、《xx縣農村科技xxx制度試點方案》、《xx縣專利申請資助獎勵辦法》等，最近，即將出臺《xx縣人民政府關于貫徹落實大眾創(chuàng)業(yè)萬眾新和發(fā)展眾創(chuàng)空間的意見》。三是進一步完善了科技xxx選拔、考核、補助辦法，市科技局從大專院校和科研院所選派了4名專家作為市級科技xxx到我縣指導企業(yè)生產發(fā)展、科研工作，縣級科技xxx20人，拓展了科技xxx的覆蓋面，為農村科學技術普及和創(chuàng)新工作注入了活力。
（二）以強化科技計劃項目管理為抓手，促進創(chuàng)新工作上檔升位和科技經費的有效使用。一是對過去已實施的縣級科技項目進行了清理，并組織專家、財政、xxx門對項目進行了驗收和成果簽定，還對項目中出現(xiàn)的問題進行了處理，使有限的項目資金用在刀刃上；二是對正在實施的市、縣科技項目進行了期中績效評估檢查，促進了各項目的如期完成，取得較好的科技成果，現(xiàn)在市政府通報的20xx年科學技術進步獎我縣又有二項成果獲三等獎，例如：德康生豬養(yǎng)殖有限公司承擔實施的“一抓一”重點科技項目（市級100萬元），直技帶動生豬養(yǎng)殖大戶104戶（年出欄1000頭），戶平年均純收入萬元，間接帶動農戶274戶，同時，在項目實施過程中，還獲得了5項實用新型專利，該項目的實施，起到了很好的示范帶動作用，產生了很好的經濟社會效益；三是對擬申報20xx年省、市、縣科技項目進行了調研、指導，提高了項目申報質量，全縣組織申報了省級科技項目2項、市級科技項目7項，征集縣級科技項目16項；其中，德康生豬養(yǎng)殖有限公司申報的成果轉化項目（富民強縣專項）又獲省科技廳100萬元的扶持引導資金支持，該項目的實施，將助推企業(yè)更好的發(fā)展，帶動全縣更多的農戶增加收入。
（三）以強化科技與金融、文化相結合，構筑了創(chuàng)新工作新生態(tài)。一是以“科技之春”、“科技活動周”、“世界知識產權日”、“全國科普宣傳日”等活動為載體，大力開展科技惠民活動；二是組織農口部門的技術人員、專家到貧困村、農戶和社區(qū)開展了農業(yè)技術培訓和咨詢活動；三是組織召開了縣內企業(yè)融資暨“新三板”上市知識培訓會，全縣共培訓企業(yè)人員116人，推薦企業(yè)融資工作向資本市場進發(fā)；四是指導夕佳山民俗博物館擬建設成為省級科普基地，強化科技與文化結合。
（四）加大市級農業(yè)科技園區(qū)和國家高新技術企業(yè)培育力度，促進農村產業(yè)結構調整和企業(yè)轉型升級。在企業(yè)主體培育方面，繼續(xù)做好對我縣現(xiàn)有2家（北方川安化工和海豐和銳公司）國家高新技術企業(yè)發(fā)展培育，1-9月縣內高新技術企業(yè)產值已達億元；同時新培育宜賓運通塑料助劑有限公司為國家高新技術企業(yè)，促進企業(yè)不斷創(chuàng)新，實現(xiàn)轉型升級，提高了企業(yè)競爭能力。
（五）加大產學研用合作聯(lián)盟工作力度，增強企業(yè)創(chuàng)新能力。我縣對建立了產學聯(lián)盟的企業(yè)都給予了科技項目扶持，有效促進了產學研合作聯(lián)盟工作。我縣原有產學研聯(lián)盟15家，今年又新增3家，一是江安德康生豬養(yǎng)殖有限公司與宜賓職業(yè)技術學院建立了合作關系；二是宜賓鑫宇食品有限公司與宜賓學院建立了合作關系；三是宜賓運通塑料助劑有限公司與四川大學高分子研究所建立了合作關系；通這些聯(lián)盟合作形式，大大提高了企業(yè)的創(chuàng)新能力。
（六）以“知識產權強縣戰(zhàn)略”為指導，建立了知識產權專利申請激勵機制，有效地促進了專利工作。今年，我縣繼續(xù)執(zhí)行《xx縣專利資助和獎勵辦法》政策，對創(chuàng)新工作起到了很好推動作用；市知識xxx下達給我縣的專利申請量任務是60件，現(xiàn)已完成69件（其中發(fā)明專利申請量4件），是任務數(shù)的115％；同時，實現(xiàn)技術合同交易510萬元。
二是加強科技項目管理，改進管理辦法；
三是加大技術交流合作，聚集創(chuàng)新發(fā)展元素；
四增強專利強縣戰(zhàn)略觀念，促進縣域經濟社會發(fā)展轉型升級；
五是加強自身科技隊伍建設，增強創(chuàng)新工作管理能力。
經信委工作總結篇十三
2013年，面對嚴峻復雜的宏觀形勢和經濟環(huán)境，全市經信系統(tǒng)緊緊圍繞工業(yè)強市主題和轉型升級主線，以提高經濟增長的質量和效益為中心，以開展“四推進、五倍增”行動作為主要載體和抓手，著力穩(wěn)增長、調結構、促轉型、增后勁，工業(yè)和信息化建設各項工作有序推進，有力促進了全市工業(yè)經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。2013年，全市規(guī)模以上工業(yè)實現(xiàn)增加值1440.9億元，完成總產值9267.1億元，分別同比增長9.2%和8.2%，增幅高于全省平均0.7和1.0個百分點；工業(yè)用電量290.8億千瓦時，同比增長5.1%。全市完成工業(yè)投資999.8億元，同比增長13.4%，投資實績位居全省前茅；完成自營出口279.2億美元，同比增長9.2%；實現(xiàn)利潤總額484.7億元，同比增長10.4%；全市工業(yè)經濟總體呈現(xiàn)“穩(wěn)中有進、轉中提質”的發(fā)展態(tài)勢。回顧總結一年來的工作，著重體現(xiàn)在“八個抓”：
（一）重抓工業(yè)強市。制定出臺《深入開展“四推進、五倍增”行動加快建設工業(yè)強市實施方案》，進一步明確今后五年紹興工業(yè)強市建設的指導思想、目標任務、重點工作和保障措施，并將“四推進、五倍增”相關指標納入對各地的年度目標責任制考核；落實各區(qū)、縣（市）、市直各開發(fā)區(qū)圍繞“四推進”、“五倍增”分別開展試點，先后召開推進“騰籠換鳥”、“機器換人”、裝備制造業(yè)發(fā)展暨“個轉企”“下升上”等系列現(xiàn)場會，進行經驗總結和示范推廣。整合產業(yè)扶持政策，制訂下發(fā)《進一步促進經濟轉型升級的若干政策意見》，切實加大對“騰籠換鳥”、“機器換人”、戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展和十大重點產品及產業(yè)鏈培育等的獎勵扶持力度。深化開展工業(yè)經濟“比學趕超”主題活動，制訂出臺“工業(yè)強鎮(zhèn)”競賽辦法，充分調動各地發(fā)展工業(yè)經濟的積極性和主動性。
（二）重抓轉型升級。調整完善戰(zhàn)略性新興產業(yè)政策扶持體系，推進落實“5年100億元”專項資金；積極實施戰(zhàn)略性新興產業(yè)“新三百推進計劃”，調研制定《養(yǎng)生保健品開發(fā)計劃》，加快培育發(fā)展生命健康、通用航空等新興產業(yè)；2013年，全市完成戰(zhàn)略性新興產業(yè)產值2563.3億元，同比增長9%，占比從年初的25.6%提高到27.7%。制訂《關于培育十大重點產品加快構建現(xiàn)代產業(yè)體系的實施意見》，梳理明確智能紡織印染裝備、現(xiàn)代環(huán)保裝備、紡織新材料、高端數(shù)控機床等十大產品領域及產業(yè)鏈進行重點培育，分別與各地政府、相關企業(yè)簽訂創(chuàng)新發(fā)展責任書，組織參加中國義烏裝備制造業(yè)博覽會、舉辦浙商工程機械產業(yè)發(fā)展論壇，著力培育形成一批具有較高附加值的標志性產品和較強競爭力的特色產業(yè)鏈。積極推進傳統(tǒng)塊狀經濟向現(xiàn)代產業(yè)集群轉型升級，紹興紡織印染、嵊州紡織（真絲）、新昌裝備制造成為國家新型工業(yè)化產業(yè)示范基地，紹興紡織、嵊州領帶（真絲）成為全省產業(yè)集群轉型升級優(yōu)秀示范區(qū)。
（三）重抓工業(yè)投資。圍繞實施產業(yè)升級投資“1456”工程，先后編制下達“新三年建設計劃”重大工業(yè)項目469只、戰(zhàn)略性新興產業(yè)重點項目計劃149只、“雙百技改”項目計劃124只及“機器換人”項目計劃68只；全市實施億元以上重大工業(yè)項目467只，完成投資512.8億元；全年完成戰(zhàn)略性新興產業(yè)投資394.3億元，同比增長27.7%，占到工業(yè)投資的39.4%，較上年提高4.4個百分點；完成技術改造投資733.8億元，同比增長28.2%，占到工業(yè)投資的73.4%，較上年提高8.4個百分點。圍繞推進“機器換人”，先后制定出臺提升企業(yè)裝備自動化工作考核辦法和鼓勵“機器換人”的專項扶持政策，會同銀監(jiān)部門落實通威機械等5只“機器換人”項目簽訂32.5億元銀團貸款協(xié)議，推薦申報27只項目獲得2.88億元中央資金扶持，15只項目獲得3780萬元省級貼息補助。成立重大工業(yè)項目服務辦公室，通過強化考核督查、問題協(xié)調，以及舉行市縣聯(lián)動重大項目開工儀式，營造良好投資氛圍。
（四）重抓創(chuàng)新驅動。深入開展柯橋區(qū)、新昌縣智能紡織印染裝備產業(yè)和諸暨市現(xiàn)代環(huán)保裝備產業(yè)綜合技術創(chuàng)新省級試點，重點推進15家省級重點企業(yè)研究院建設；結合開展十大重點產品及產業(yè)鏈培育，確定一批市級重點企業(yè)研究院進行重點培育；菲達環(huán)保的燃煤煙氣治理裝備等5家產業(yè)技術聯(lián)盟成為省級重點產業(yè)技術聯(lián)盟，入選數(shù)量占到全省的近1/5。市本級設立1000萬元的工業(yè)設計專項扶持資金，出臺特色工業(yè)設計基地、工業(yè)設計示范機構、優(yōu)秀企業(yè)設計中心認定管理辦法，舉辦工業(yè)設計產業(yè)發(fā)展培訓班、推進會和成果展，與香港貿發(fā)局合作開展工業(yè)設計及品牌策劃對接活動，重點推進柯橋省級紡織工業(yè)創(chuàng)意設計基地建設，目前該基地已集聚創(chuàng)意設計機構131家，各類創(chuàng)意設計及研發(fā)人才1500多名，今年以來已獲得專利授權410個，成果轉化產值47.6億元。
（五）重抓集約發(fā)展。全面深化企業(yè)綜合經濟效益排序優(yōu)化社會資源配置工作，完成市區(qū)1434家工業(yè)企業(yè)和96家商貿服務企業(yè)的核算排序工作并在《紹興日報》公布，全市累計11263家工業(yè)企業(yè)進行了綜合效益排序，開展了有序用電、印染企業(yè)排污指標“二檔四類”管理、袍江經濟開發(fā)區(qū)土地使用稅征收改革試點等排序應用，倒逼企業(yè)轉型升級。全面推行能源總量和用能強度“雙控”制度，制定出臺考核評價方案和任務分解方案，健全完善監(jiān)測預警、用能核準、節(jié)能量交易等制度，完成全省首個用能項目的節(jié)能量交易；組織開展企業(yè)節(jié)能低碳行動和“能效之星”創(chuàng)建活動，編制實施103只重點節(jié)能項目計劃，推進落實204家企業(yè)清潔生產審核；全年全市單位工業(yè)增加值能耗下降7.6%，單位gdp能耗下降4.5%左右，能源消費總量增長3.5%左右。全面強化落后產能淘汰和低端產業(yè)轉移，制定出臺《關于加快“騰籠換鳥”工作的實施意見》，深化開展六大專項整治行動；全年全市累計淘汰267家企業(yè)的落后產能，節(jié)約標準煤55.64萬噸，盤活存量土地10195畝，9家列入國家和省級淘汰計劃的印染、化纖、織造、蓄電池等企業(yè)生產設備全部拆除，23座落后粘土磚瓦窯全面關停，全面超額完成省下達的淘汰落后產能目標任務。
（六）重抓兩化融合。在全省率先制訂出臺《關于加快推進信息化建設的實施意見》，調研制定“兩化”深度融合專項行動計劃實施細則，組織召開全市信息化工作會議部署推進信息化建設工作。重點推進“智慧城市”建設，按期完成諸暨楓橋“智慧安居”試點建設，諸暨市成為首批國家智慧城市建設試點，航天長峰智慧城市大型軟件研究院落戶袍江并被列為省重點企業(yè)研究院。積極開展“兩化”融合示范創(chuàng)建，編制完成《紹興市“兩化融合”評價體系》，新柴股份等7家企業(yè)列入全省第一批工業(yè)企業(yè)信息化示范試點，紹興紡織等3個產業(yè)集群列入省級集群“兩化”深度融合試驗區(qū)，輕紡城網絡公司成為國家工業(yè)企業(yè)信息化試點。結合開展“兩化融合”服務年活動，舉辦系列輔導和培訓；加強信息基礎設施建設，協(xié)調推進駐地網共建共享并實現(xiàn)突破，全市完成光纖入戶能力覆蓋達到91萬戶。
（七）重抓優(yōu)化服務。深入實施新一輪行政審批制度改革，目前全市經信系統(tǒng)行政審批及相關服務事項縮減到22項，審批權限基本做到“應放盡放”；全面推行模擬審批和審批代理制，牽頭開展技改投資項目并聯(lián)審批，提高審批服務效率。扎實“百企百強”企業(yè)培育工程，制定出臺企業(yè)綜合優(yōu)勝考評辦法和范蠡獎考評辦法，著力打造“五型”企業(yè)；制定出臺小微企業(yè)規(guī)范升級的政策意見和行動方案，全年完成“小升規(guī)”616家，超額完成省下達目標任務。成立企業(yè)服務中心和工業(yè)經濟發(fā)展研究中心，組建市區(qū)工業(yè)企業(yè)風險監(jiān)控平臺，出臺減輕企業(yè)負擔的實施意見，開展機關干部“一對一”聯(lián)系走訪工業(yè)企業(yè)活動，切實幫助企業(yè)破解發(fā)展難題；依托中小企業(yè)公共服務平臺，開展“進鎮(zhèn)入企”和“中小企業(yè)服務日”活動，健全小微企業(yè)互助資金池，探索年審制轉貸試點，全年發(fā)放中小企業(yè)專項信用貸款34.6億元，惠及企業(yè)1512家。先后在新聞媒體開辟深化“雙服務”助推“開門紅”、打造紹興經濟“升級版”、“機器換人”、“騰籠換鳥”等系列報道專欄，廣泛宣傳各地推進工業(yè)強市建設的經驗做法和企業(yè)轉型升級的先進典型，營造了良好的發(fā)展環(huán)境。
一、經濟運行情況。
1—12月份實現(xiàn)總經營收入3.96億元，比去年同期增長18%，其中農資銷售5354萬元，比去年同期增長16%；財務經營收入9159萬元，比去年同期增長24%。實現(xiàn)利潤138萬元，同比增加98萬元，社會貢獻總額1849萬元，同比增長18%。
二、主要工作情況。
（一）創(chuàng)新載體，呈現(xiàn)亮點，樹立“大佛龍井”茶文化新品牌。
1、舉辦“大佛龍井”茶文化活動。抓住第七屆大佛龍井茶文化節(jié)這一契機，通過舉辦“大佛龍井”文化推介系列活動，樹立“大佛龍井”茶文化品牌,將農特產品博覽中心打造成文化示范點。一是舉辦茶文化主題筆會。由中國國際茶文化研究會會長周國富題“清敬和美”開筆，邀請省、縣內外書畫名家圍繞唐朝新昌茶詩創(chuàng)作了一批書畫精品。二是全國首創(chuàng)“禪心茶語”藝術休閑茶道表演。在茶博館、杭州同香茶樓等地多次開展茶道之源文藝表演和曲藝表演。三是舉辦歷代精品茶具展。在農特產品博覽中心展出，結合休閑茶道發(fā)展理念，挖掘新昌茶文化歷史發(fā)展內涵。
2、重點推介新昌名特優(yōu)農產品。一是赴杭州舉辦“大佛龍井·新昌名品品嘗展示活動”。通過品茗大佛龍井，欣賞“禪心茶語”藝術休閑茶道表演、調腔折子戲、越劇清唱等活動，推介我縣名特優(yōu)農產品,為我縣茶葉、小京生花生、有機米等名優(yōu)農產品擴銷5000斤左右，產值達50萬元以上。二是積極組織群星茶業(yè)有限公司、林棲谷隱、雪溪茶場參加省社開展的中國茶業(yè)博覽會和“浙茶杯”紅茶評比活動。“新昌大佛龍井·天姥紅”展位大放異彩，全國供銷總社、國際茶文化研究會、省有關領導紛紛前來參觀，高度評價新昌茶葉品質。三是扶持我社省級供銷龍頭企業(yè)群星實業(yè)、天然食品等企業(yè)在蕭山機場設立專柜，在10家5星級酒店開設銷售渠道。四是開發(fā)推出了茶與絲綢、茶與小吃、茶與書法、茶與奇石、茶與宗教五大組合產品，提升大佛龍井附加值。
3、積極調研茶文化產業(yè)園建設規(guī)劃。為充分挖掘新昌歷久彌新的歷史名茶、自然純樸的古老茶禮、豐富多彩的民間茶俗等文化要素，與茶業(yè)相關企業(yè)對接合作，以中國茶市為中心，重點圍繞南瑞茶業(yè)有限公司270畝角寺巖休閑觀光優(yōu)質茶葉示范基地和十里潛溪大佛龍井村規(guī)劃，整合周邊茶葉生產加工中心、老茶園、稀有茶樹種等現(xiàn)有資源優(yōu)勢，發(fā)揮十里潛溪擁有山水風景、溪谷野趣、天然氧吧等區(qū)位優(yōu)勢，積極規(guī)劃建設茶文化產業(yè)園。
（二）規(guī)范運作，深化互助，鞏固兔業(yè)資金互助老品牌。
1、規(guī)范兔業(yè)資金互助工作。截止2013年12月，兔業(yè)資金互助會擁有會員235人，其中基礎會員16人，已交納互助金715萬元，向新昌縣農村合作銀行融資2600萬元，發(fā)放互助資金余額2585萬元，累計發(fā)放互助資金3.5億元，受益農戶221戶，互助率達97.2%。針對審計局提出的幾點意見進行積極整改，同時我社和縣農辦共同出臺《新昌縣兔業(yè)資金互助會監(jiān)督管理辦法》,加強對兔業(yè)資金互助會的監(jiān)督管理，規(guī)范其組織和行為，保障資金互助會依法、穩(wěn)健運行。
2、舉辦首屆兔肉美食節(jié)。目前我縣供銷系統(tǒng)共有規(guī)模養(yǎng)殖戶100多戶，省級良種場3個，存欄量18.5萬只，其中長毛兔9萬只、獺兔9.5萬只，年產值2965萬。通過兔肉美食展示、免費品嘗兔肉等系列活動的舉辦，充分展示兔文化與美食文化強烈的吸引力和廣闊的發(fā)展前景，對打造兔美食文化品牌、繁榮傳統(tǒng)文化藝術和旅游產業(yè)的發(fā)展起到積極的推動作用。
（三）多措并舉，深化服務，積極推進新農村建設。
1、培育壯大農資服務體系。開展送化肥下鄉(xiāng)系列活動。入春以來，縣供銷社下屬恒豐農資配送中心送農資到現(xiàn)代農業(yè)示范區(qū)、巧英香榧基地、種糧大戶及花木種植大戶達30車次，共計206噸。發(fā)放一百多份宣傳資料，力保優(yōu)質農資供應。
2、積極開展農民培訓。年初和農轉辦一起在鏡嶺舉辦了96人參加的第十六期農產品經紀人培訓班，90名通過考試獲得了農產品經紀人證書。7月與市社聯(lián)合舉辦了高級評茶員培訓班，我縣62名茶界人士通過接受理論和實踐考試，獲得高級評茶員《職業(yè)資格證書》。
3、成立10家莊稼醫(yī)院。由縣農資流通協(xié)會和恒豐農資有限公司開展的“莊稼醫(yī)院”創(chuàng)建活動，通過為期6個月的摸底調研，嚴格按照莊稼醫(yī)院創(chuàng)建標準，順利成立官元廟、后岱山等10家莊稼醫(yī)院，已累計創(chuàng)建30家。
4、完成煙葉收購。為減輕今年的高溫干旱天氣給種煙農戶帶來的損失，今年煙葉收購掛牌價比去年上漲10%，2013年全縣香料煙種植面積6200畝，同比減少1.58%；共收購煙葉11620擔（每擔100斤），同比增加110擔；實現(xiàn)收購額2280萬元，同比增加30萬元。
（四）規(guī)劃項目，盤活資產，發(fā)展壯大自身實力。
1、社有資產保值增值?？h社納入財政全額撥款，為保證社有資產保值增值，4月我社對單位出租房租賃權公開拍租，按照公開、公平、公正原則全部進入縣公管辦平臺進行公開交易，最終實現(xiàn)租賃收入217萬元，比2010年度同期增長了31%。完成我社在儒岙供銷有限公司的股權轉讓工作。下屬單位商貿總公司通過公寓房改造租賃形式，有效盤活資產。
2、調研再生資源市場建設選址。根據縣委縣政府領導意見指示，我社積極與國土、規(guī)劃等部門溝通銜接，多次開展選址調研工作，實地踏勘葫蘆岙、上下山泊、麗都花園后側、岙元、拔茅磚瓦廠邊等地塊，并對其優(yōu)劣進行商討，積極落實再生資源交易市場選址具體地塊。
（五）多方調研，強化落實，積極開展基層組織建設。
1、基層社建設。新建1家基層社—新昌縣南巖茶葉供銷有限公司，開展農資、生活資料，農副展品購銷，由縣社和林棲谷隱茶業(yè)有限公司共同出資，注冊資金50萬元，由縣社控股51%。
2、專業(yè)合作社和綜合服務社建設。新辦鑫盛農產品、為農果品等7家專業(yè)合作社，涉及水果、苗木等諸多領域，累計創(chuàng)辦專業(yè)合作社22家；成立東山村等6家以兩店兩室為基礎的村級綜合服務社。
3、經營服務綜合體建設。創(chuàng)建2家以基層社為主體，包含生產、生活資料經營及為農服務載體的東茗經營服務綜合體和商貿經營綜合服務體。
（六）團結創(chuàng)新、大氣高效，牢固樹立供銷社新形象。
1、落實工作責任，加強作風建設。一是極力做好欽寸水庫移民責任戶工作，在欽寸水庫工程第三、第四批移民安置集中、分散抽號擇地期間，實行“白加黑，五加二”工作制度，切實做好移民責任戶工作，按時完成工作任務。二是開展聯(lián)戶幫扶活動，全體機關干部深入巧英鄉(xiāng)溪竹村和唐家村，了解幫扶對象家庭基本情況和實際困難;深入聯(lián)系企業(yè)開展項目進展困難幫扶。三是開展黨的群眾路線專題教育，認真落實中央八項規(guī)定，改進公務接待，厲行勤儉節(jié)約，發(fā)揮縣社紀檢監(jiān)察小組作用，強化機關效能建設。
抓好安全生產，維護系統(tǒng)穩(wěn)定。落實安全生產責任制，層層簽訂綜治、信訪工作責任書，對下屬基層單位、出租營業(yè)房、農批市場、農工商超市開展消防、安全生產檢查，做好臺賬記錄；接待群眾來信來訪103人次，回復處理信訪件13件，落實系統(tǒng)60年代精減職工困難補助，全部納入社保；繼續(xù)做好系統(tǒng)技術輔導員累人員的申報工作；妥善處理歷史遺留問題，及時調處矛盾糾紛，確保了整個系統(tǒng)的和諧穩(wěn)定。
經信委工作總結篇十四
2018年，市經信委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹宣傳黨的十九大和習近平總書記南湖重要講話精神，以黨的政治建設為統(tǒng)領，扎實開展“兩學一做”學習教育活動，切實落實黨建工作責任制，履行管黨治黨政治責任，有力促進全委機關作風效能和執(zhí)行力建設，各項工作取得新的進展和成效。
（一）堅持把黨的政治建設擺在首位，落實管黨治黨政治責任。一是旗幟鮮明講政治，自覺增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。開展黨的十九大精神宣講，委領導帶隊赴各縣（市、區(qū)）向經信系統(tǒng)和重點園區(qū)產業(yè)平臺、行業(yè)協(xié)會、龍頭骨干企業(yè)人員宣講黨的十九大精神。二是嚴格執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則，堅持照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，認真開好黨員領導干部專題民主生活會和組織生活會，采取多種形式廣泛征求各方面意見建議，由駐委紀檢監(jiān)察組會同委機關黨委負責進行逐條梳理，同時將意見建議原汁原味地反饋給每位委班子成員。三是開展黨員干部家庭、家風、家規(guī)建設，努力構建“親、清”政商關系，積極弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀。
（二）堅持不懈抓好理論武裝，加強黨的思想建設。一是堅持“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。組織全委干部職工集中收看黨的十九大開幕會，及時學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記在中央政治局常委集體瞻仰中共一大會址和南湖紅船時的重要講話精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，真抓實干。二是加強學習促進黨員干部理想信念與業(yè)務能力提升。共開展委領導班子中心組學習##次，組織全委學習##次，進一步完善“領銜學習”機制，年初組織各處室提出可供全委干部學習借鑒的課程，進行梳理匯總，結合黨建工作制定《市經信委2018年干部學習計劃》。堅持“委領導班子周一例會”和“周五干部學習”制度，開展##期干部領銜學習和青年干部論壇，內容涉及政治、經濟、科技、人文發(fā)展等多方面知識。認真組織“2018年政府工作報告”專題學習及答題活動，組織收看《將改革進行到底》專題片。組織黨員干部參加“求是講堂”“知行論壇”“道德講堂”和優(yōu)秀共產黨員先進事跡學習，多渠道鍛煉黨員黨性修養(yǎng)。三是重視意識形態(tài)領域的教育和責任制落實。把牢意識形態(tài)陣地，在市經信委網站、簡報以及經信微信群中，上傳好的文章、新的理念，積極傳遞正能量信息。2018年我委通過單位門戶網站、中國xx共建門戶網站、微信、報刊等多種方式，主動公開信息約####條。轉載規(guī)范性文件##件，解讀#件。全年網站瀏覽量為######次人次。通過xx日報、南湖晚報宣傳約###條。加強網絡安全意識教育，制定經信委網絡安全管理制度，落實專人，明確責任。在黨的十九大和第四屆世界互聯(lián)網大會召開前期，專題研究網絡安全等意識形態(tài)工作。組織干部參觀國家安全主題教育展覽。
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員的良好氛圍，“七一”前夕#名同志被評為市經信委和市級優(yōu)秀共產黨員，年底評選先鋒黨員#名。根據“三定”方案處室人員變化情況，及時進行了黨支部支委人員改選和補充，確保組織活動順利開展。按照“公推直選”要求，做好離退休老干部黨支部換屆選舉工作。開展黨內法規(guī)學習，組織黨員參加黨的知識和十九大精神知識競賽答題，認真完成黨員信息系統(tǒng)錄入工作。三是加強干部隊伍建設。通過選派優(yōu)秀年輕干部到工信部、上海經信委、橫向部門、基層單位掛職，加強干部鍛煉培養(yǎng)。
（四）發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，助推經濟發(fā)展。一是深化“五強”領導班子創(chuàng)建，連續(xù)#次被評為“五強”領導班子建設先進單位。緊密圍繞經信委的中心工作，將黨建工作與經信業(yè)務工作有機結合，把服務企業(yè)、促進xx工業(yè)經濟發(fā)展和信息化建設作為黨建工作重點，積極發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。建立“三?一”服務機制，完善委領導和處室聯(lián)掛縣（市、區(qū)）工作，聯(lián)掛領導和處室聯(lián)系一個工業(yè)強鎮(zhèn)、一個產業(yè)平臺、一家龍頭骨干企業(yè)。二是開展推重點工作進展、推重點項目進度的“雙推”活動，按照“五型機關”創(chuàng)建、完成指標、取得成效、工作舉措等內容實施“掛圖作戰(zhàn)”。根據各處室工作實績，評選出上、下半年度標桿處室各#個。開展以“立足本職工作、深入基層調研、重視產業(yè)研究，注重政策創(chuàng)新”為主要內容的“微調研”比賽活動，鼓勵全委干部注重調查研究。三是圍繞打造“制造業(yè)強市、互聯(lián)網經濟強市”目標，全力打好轉型升級組合拳，全市工業(yè)經濟運行呈現(xiàn)總體平穩(wěn)、穩(wěn)中向好、好于預期、好于同期的特點，穩(wěn)增長和工業(yè)轉型升級工作獲得國務院發(fā)文表揚，在企業(yè)績效綜合評價、企業(yè)減負降本等一些工作上初步形成了xx智慧和xx方案。#-##月全市規(guī)上工業(yè)，實現(xiàn)工業(yè)總產值####.#億元，同比增長##.#%，增速比去年同期高##.#個百分點。
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基地參觀學習。嚴格依據《中國共產黨紀律處分條例》，根據市紀委派駐委紀檢監(jiān)察組意見，經審查并報經市直機關紀工委批復，及時處理違紀黨員。
（六）加強群團組織建設，積極參與公益志愿活動。以機關黨建帶動機關工會、婦女組織建設，實現(xiàn)同標、同頻、同步發(fā)展。做好文明城市創(chuàng)建資料收集整理工作，組織黨員干部##人次參與市煙花爆竹“雙禁”巡查、文明城市、衛(wèi)生城市創(chuàng)建等志愿者活動，認真做好平安護航“十九大”維穩(wěn)安保工作。舉辦“新墻杯”迎春書畫攝影征文展。組織機關干部參加健身走，舉辦經信系統(tǒng)乒乓球比賽，組建市經信委廣播體操隊、籃球隊、乒乓球隊參加機關運動會，每季組織一次工會活動，豐富全委干部的文化生活。加強黨內人文關懷，在“七一”、春節(jié)、重陽等節(jié)日期間，走訪慰問了生活困難、生病住院等黨員干部和老同志。組織干部職工參加療休養(yǎng)，提升干部職工“精氣神”，促進干部職工身心健康。認真履行“一員雙崗”，積極參與各項公益慈善活動，分別到結對的秀洲區(qū)萬民村和南湖區(qū)民北社區(qū)、農翔社區(qū)，走訪慰問困難戶家庭。積極參與“南湖媽媽”向新居民子弟學校的學生“獻愛心”活動。
2019年，市經信委要牢牢把握全面貫徹落實黨的十九大精神這條主線，緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的要求，加強基層組織建設，把經信委黨組織建設成為推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，引導廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，推進xx經濟社會發(fā)展取得新成就。
一是深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記南湖重要講話精神。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，用馬克思主義中國化最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作、規(guī)范行為。大力弘揚“紅船精神”，堅持“領銜學習”機制，抓實基層支部，保證黨的組織履行職能作用。嚴格遵守黨章，堅決執(zhí)行各項黨內法規(guī)制度，強化制度執(zhí)行的剛性約束。加強黨性鍛煉，用好批評與自我批評的有力武器，完善“三會一課”制度。
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建引領、文化凝聚，有效提振黨員精氣神。進一步加強網絡陣地建設，通過微信公眾號及時宣傳我委黨建工作。
三是進一步加強組織和干部隊伍建設。以提升組織力為重點，創(chuàng)新組織活動方式，切實把黨的基層組織建設成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。堅持民主集中制，嚴肅黨內政治生活。推進黨務公開，擴大黨內民主，強化黨內監(jiān)督。強化年輕干部培養(yǎng)和實踐歷練，豐富青年干部論壇形式，大力推進干部隊伍專業(yè)化建設。從嚴加強黨員教育管理工作，推行支部主題黨日，健全“責績對賬日常考核”機制，強化“工作日志”管理。鞏固和拓展作風建設制度成果、實踐成果，健全抓常抓細抓長工作機制，推動干部士氣、黨內正氣進一步提升。進一步完善委領導和處室聯(lián)掛縣（市、區(qū)）工作機制。
四是進一步加強黨風廉政建設。按照《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等要求，重點抓好日常工作紀律和作風效能檢查、個人重大事項報告、崗位廉政風險排查、黨風廉政建設考核等，切實維護黨規(guī)黨紀的權威性和嚴肅性，堅持和完善黨風廉政建設年度檢查考核機制，加強責任落實情況監(jiān)督檢查和考核成果運用。充分發(fā)揮機關紀委的作用，開展正風肅紀和效能檢查。
五是進一步加強機關文化品牌建設和黨內人文關懷。進一步凝聚機關群團力量，以達到黨建帶動群建、群建促進黨建的良性互動。通過開展系統(tǒng)聯(lián)動、全員參與的機關文化體育活動，陶冶情操，開闊視野，鍛煉體魄，增強干部職工的團隊精神和集體榮譽感。進一步加強老干部服務保障和對困難黨員群眾、援疆和掛職干部及家屬的關心關愛，讓廣大干部職工感受到黨組織的關懷和溫暖。
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經信委工作總結篇十五
20xx年，xx縣國稅局在xx縣委、縣政府的正確領導和xx市國稅局的大力支持下，深入貫徹xxx《全面推進依法行政實施綱要》、《xxx關于加強法治政府建設的意見》以及《湖北省國家稅務局關于印發(fā)依法行政三項制度的通知》的文件精神，堅持“聚財為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨，始終將依法行政貫穿于稅收工作的各個方面和全部過程，緊密結合政風行風作風建設，大力加強法制教育，全面規(guī)范執(zhí)法行為，強化稅收執(zhí)法監(jiān)督，深入推進依法治稅，全縣國稅系統(tǒng)的依法行政意識、能力和水平有了明顯提高?，F(xiàn)將我局20xx年度的依法行政工作情況總結如下：
稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)是推行稅收執(zhí)法責任制、推進依法治稅的重要舉措。我局通過抓好過錯分析、預警服務、過錯追究等三項重點工作，嚴格實施稅收執(zhí)法考核。一是抓好過錯分析。通過不定期召開執(zhí)法事項分析例會，開展技術調查，了解各執(zhí)法業(yè)務在ctais中的操作流程及規(guī)定，認真剖析過錯產生的原因，尋找解決辦法，并積極組織糾錯實踐。近年來，共召開有關業(yè)務技術分析會議6次。通過努力，掌握了部分考核指標的考核原理，積累了應對部分過錯的經驗，指導各執(zhí)法人員正確有效開展稅收執(zhí)法活動，為實現(xiàn)執(zhí)法考核零過錯夯實了基礎。二是抓好預警服務。我們始終把工作重點放在過錯預警、糾錯方面。我局法規(guī)科堅持每天登錄系統(tǒng)查看信息，針對系統(tǒng)顯示的執(zhí)法過錯信息，及時電話通知責任人及所在單位，給予必要的提醒，確保及時發(fā)現(xiàn)、及時反饋、及時操作和維護，不讓預警信息過夜，有效地防范了執(zhí)法過錯的產生。20xx年1至10月份，縣局累計對在執(zhí)法期限范圍內未完成的433人（次）977戶（次）的執(zhí)法行為進行了及時預警提醒并督促完成，對即將形成執(zhí)法過錯的91人（次）468戶（次）的執(zhí)法行為進行了糾正整改；三是抓好過錯追究。對稅收執(zhí)法考核系統(tǒng)監(jiān)控的過錯行為，堅持按月考核、按月通報、按月兌現(xiàn)。同時，嚴守申辯調整原則，明確申辯調整的范圍，對屬主觀失誤造成的過錯，堅決不予調整，對確屬客觀原因造成的過錯，及時進行申辯調整，保護執(zhí)法人員的工作積極性。20xx年，我局累計稅收執(zhí)法行為16066（次），累計正確執(zhí)法行為16066戶（次），累計執(zhí)法行為正確率100%，我局連續(xù)十個月實現(xiàn)了執(zhí)法“零過錯”。
1、開展對內普法，提高執(zhí)法素質。在普法工作中，我們始終把國稅干部的法制培訓作為重點，狠抓“四個”到位：一是局黨組中心學習小組和局長辦公會會前學法學習到位。我局制定下發(fā)了《20xx年中心組學習計劃》，定期開展稅收法制學習，今年根據需要，開展了如《刑法》、《行政許可法》、《行政強制法》、《行政賠償法》及相關涉稅法律法規(guī)的學習活動。同時結合國家最新出臺的稅收政策，及時組織學習。4月2日和10月8日，局長辦公會會前分別進行了《湖北省稅務行政處罰裁量權實施辦法（試行）》和“營改增”相關政策專題學習。二是普法對象落實到位，我局在崗干部職工共計170人全部納入“六五”普法學習范圍，參學率達到了100%。三是普法教材到位，我局從預算中撥出經費，用于正常性的普法教育工作，今年以來，我局根據單位的具體實際，印發(fā)稅收宣傳資料近3000份，購買普法教材100多本，稅收政策法規(guī)匯編200多套，基本做到了在職、在編、在崗干部職工人手一本。四是輔導培訓到位。今年以來，全縣國稅系統(tǒng)廣泛開展了以行政強制法、行政許可法、行政訴訟法、行政處罰法、國家賠償法和行政復議法以及稅收法律法規(guī)為內容的普法學習培訓，培訓人數(shù)達600人次。5月23日，我局舉辦《規(guī)范稅務行政處罰自由裁量權》專題法制講座。10月28日，我局全體干部職工齊聚在縣局八樓會議室，觀看題為“稅收思想與中國稅收改革深化”的依法行政及法治建設視頻專題講座直播。在11月8日召集縣局系統(tǒng)45歲以下稅收執(zhí)法人員104人在縣局8樓會議室開展了“六五”普法暨20xx年法律知識考試，考試合格率100％，很好地普及了縣局干部職工的稅收法制知識。
2、策劃普法精品，拓展普法范圍。今年以來，我局圍繞“稅收、發(fā)展、民生”的主題，以國、地稅合作辦稅為契機，共同積極爭取本地黨政部門支持，尋求各級新聞單位配合，引導納稅人參與。在緊扣普法宣傳主題基礎上，與縣地稅部門一道，推陳出新，開展了豐富多彩，形式多樣的宣傳活動：
（2）聯(lián)唱“稅收文藝歌”。圍繞“稅收·發(fā)展·民生”宣傳主題，與縣地稅局聯(lián)合舉辦“稅企同唱一首歌”主題文藝晚會，4月26日，與縣委宣傳部、縣地稅局聯(lián)合在縣人民廣場共同舉辦在云夢人民廣場共同舉辦“稅企同唱一首歌”主題文藝晚會，送稅法進社區(qū)，送稅法給群眾，掀起稅收宣傳月活動的高潮。當天發(fā)放宣傳單200余份，有10000余人觀看了演出。
（3）聯(lián)唱“稅收形象歌”。聯(lián)合舉辦“魅力稅收”主題攝影展，與縣委宣傳部、地稅、財政等聯(lián)合，宣傳國稅部門依法治稅、文明執(zhí)法、提升納稅服務、維護納稅人權益等方面以及企業(yè)在誠信納稅，促進地方經濟發(fā)展方面的成績，圍繞領導關懷、文明創(chuàng)建、規(guī)范執(zhí)法、黨風廉政等五大專題，精選各類圖片60余張，展示國稅形象、企業(yè)風貌，促進稅企聯(lián)系，密切征納關系。
根據《湖北省國家稅務局湖北省人民政府xxx公室關于在全省國稅系統(tǒng)開展依法行政考核暨依法行政示范單位創(chuàng)建工作的通知》（鄂國稅發(fā)〔20xx〕30號）要求，結合上級依法行政示范單位創(chuàng)建實施方案，把創(chuàng)建工作納入縣局工作的重要議事日程，與稅收工作任務一道同安排、同部署、同檢查、同落實。完善創(chuàng)建機制，為法規(guī)部門充實法律專業(yè)人才；強化創(chuàng)建針對性，更加注重將法制基礎工作做在平時，嚴格開展法制基礎工作考核與示范單位創(chuàng)建工作考核；使得創(chuàng)建工作一步一個新腳印，一個階段呈現(xiàn)一個新面貌。同時緊密結合政風行風作風建設，大力加強法制教育，健全措施制度，強化執(zhí)法監(jiān)督，嚴格考核追究，全面規(guī)范執(zhí)法行為，推進了“依法行政深化年”活動的順利開展，由于領導重視，措施有力，縣局創(chuàng)建工作得到空前強化，依法行政水平穩(wěn)步提升，為創(chuàng)建全省國稅系統(tǒng)依法行政示范單位工作奠定了堅實基礎。5月21日，由省國稅局政策法規(guī)處胡孝倫處長和省人民政府xxx協(xié)調處薛利群處長組成的依法行政示范單位創(chuàng)建考評驗收組一行蒞xx縣局，對縣局創(chuàng)建依法行政示范單位工作進行檢查驗收?？荚u驗收組胡孝倫處長一行對縣局依法行政示范單位創(chuàng)建工作取得的成績給予充分肯定：認為縣局依法行政工作領導高度重視，思路清晰、措施得力，創(chuàng)建工作已經與稅收工作緊密聯(lián)系在一起，依法行政已經與稅收工作融合為一體，貫穿到稅收宣傳、稅收法制、稅務行政管理的各個方面；在創(chuàng)建省級依法行政示范單位的各項工作上都取得了顯著成效，是xx市國稅系統(tǒng)依法行政工作的一塊牌。
嚴肅性也得到了進一步加強。通過堅持依法治稅，嚴格規(guī)范審理，縣局的重大稅務案件審理工作收到了良好的效果。一是審理監(jiān)督功能得到進一步強化。二是稽查行為得到進一步規(guī)范。三是隊伍整體素質得到了進一步提高。四是廉政建設得到進一步加強。
一是督導相關單位認真執(zhí)行《關于稅務行政許可若干問題的通知》,規(guī)范稅務行政許可行為；二是與日常稅收執(zhí)法檢查同時進行檢查，監(jiān)督稅務行政許可的正確執(zhí)行；三是結合工作實際，進一步規(guī)范了稅務行政許可工作流程，提高了辦理稅務行政許可效率，明確了具體辦理事項，方便了納稅人。今年以來縣局共辦理稅務行政許可增值稅專用發(fā)票最高開票限額48件。
根據省、市局開展稅收執(zhí)法疑點核查工作的通知要求，20xx年共接收省局下派我局共5項稅收執(zhí)法疑點指標9條稅收執(zhí)法疑點數(shù)據，市局下派縣局共7項稅收執(zhí)法疑點指標85條稅收執(zhí)法疑點數(shù)據?？h局嚴格按《xx市國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法疑點信息庫應用與管理辦法（試行）》（孝國稅發(fā)〔20xx〕66號）的有關要求認真開展了實地核查工作、及時組織了整改糾正和建章立制工作。通過分析形成疑點數(shù)據的原因，并及時進行整改，形成了疑點數(shù)據清查報告。通過疑點信息的實地核查，省、市局下派核實數(shù)據中不存在有過錯的數(shù)據,也不涉及到稅務人員（戶次）主要的過錯，縣局共整改稅收執(zhí)法行為24人次，共計查補稅款元，滯納金元；進一步規(guī)范了各項日常稅收執(zhí)法行為。
在省市局關于開展今年稅收執(zhí)法督察工作的文件下發(fā)以后，縣局高度重視此次執(zhí)法督察自查工作，一是統(tǒng)一思想認識，分管局領導召開專門會議部署安排了自查工作，進行了宣傳發(fā)動，強化了工作要求；二是加強組織領導，成立了工作專班，印發(fā)了實施方案，在方案制定上，明確了工作重點，細化了相關責任單位及部門的職責和任務；三是穩(wěn)步實施，認真開展自查，并針對自查發(fā)現(xiàn)的問題，認真研究整改措施，邊查邊改，確保執(zhí)法檢查取得實效。
自查中縣局以稅收執(zhí)法行為為主要督察對象，結合被查單位實際情況進行比對查找問題。重點督察貫徹落實組織收入原則情況、結構性減稅政策落實情況、稅務行政處罰裁量權執(zhí)行情況的相關執(zhí)法行為，針對重點和疑點，進行實地核查，突出工作重點，提高了督察效率。在xx市局對縣局開展執(zhí)法督察后，及時將市局對督察情況提出的整改意見反饋給被查單位，并對整改意見的落實情況進行了跟蹤督導。
我局對20xx年度形成的30卷稅收執(zhí)法案卷（稅務行政處罰（一般程序）案卷3卷；減免稅審批案卷5卷；稅務稽查案卷22卷；無重案審理案卷和稅務行政復議案卷）采取集中人員、集中時間、集中調閱的方法進行了逐卷評查。經認真細致評審最終評選出了7卷稅收執(zhí)法精品案卷參加xx市局優(yōu)秀稅收執(zhí)法案卷評選，其中有1卷減免稅報批類案卷和1卷稅務行政處罰（一般程序）案卷作為xx市局優(yōu)秀稅收執(zhí)法案卷推薦參加省局優(yōu)秀稅收執(zhí)法案卷評比。通過本次稅收執(zhí)法案卷評查，使縣局稅務執(zhí)法人員依法行政意識、稅收執(zhí)法水平、稅收執(zhí)法案卷整體質量得到了提高。通過稅收執(zhí)法案卷評查，查找和解決了稅收執(zhí)法辦案工作中存在的問題，進一步規(guī)范了稅務行政執(zhí)法行為，促進了稅務執(zhí)法人員執(zhí)法辦案水平和行政行為能力的提高，為打造稅務行政執(zhí)法優(yōu)良環(huán)境打下了良好的基礎。
經信委工作總結篇十六
今年以來，市經信委認真貫徹落實市委十二屆五次全會和全市抓環(huán)境促提升工作總結大會精神，緊緊圍繞“穩(wěn)增長、辦全運、惠民生”等重點工作，堅持以便企利民為方向，以規(guī)范行xxx力為重點，以服務創(chuàng)一流為目標，更加主動地服務發(fā)展、服務企業(yè)、服務群眾，推動我委軟環(huán)境建設工作全面持續(xù)提升，為加快打造最佳投資環(huán)境，有力促進經濟社會又好又快發(fā)展提供了有力的保障。
一、加強機關軟環(huán)境建設，確保軟環(huán)境建設工作落到實處。
市經信委黨組高度重視軟環(huán)境建設，多次專題研究，以“雙進雙解”活動為載體，以“三幫扶三促進”活動為重點內容，在機關內部積極開展一系列活動，從而為優(yōu)化軟環(huán)境發(fā)力。
（一）、開展“雙進雙解”走進企業(yè)活動。
認真貫徹落實市政府工作部署，有序組織“雙進雙解”活動企業(yè)指導組工作。按照市政府的統(tǒng)一部署，市經信委在全市“雙進雙解”活動中，承擔企業(yè)指導組的工作，負責制定全市“走進企業(yè)”工作方案，并組織包括市經信委在內的6個市直部門和14個區(qū)縣（市）共計20個幫扶責任單位，由規(guī)定幫扶的206戶企業(yè)擴大到960戶企業(yè)。
按照市“雙進雙解”領導小組的要求，市經信委認真履行企業(yè)指導組工作職責，一方面做好企業(yè)指導組的牽頭組織協(xié)調工作，另一方面做好市經信委自身對企業(yè)和項目的幫扶工作，建立了幫扶工作體系和責任制，在“一對一”幫扶的基礎上，著力解決企業(yè)中存在的共性問題。采取“手拉手”、“政企對接、企業(yè)對接”、“企業(yè)大講堂”等多種形式，實實在在為企業(yè)解決問題和困難。并跟蹤被幫扶企業(yè)的指標變化情況，對不達標的企業(yè)逐戶“體檢”、診斷，查出企業(yè)尚未察覺的問題，弄清問題癥結，找出解決問題的對策。第三、為全面深入推進“雙進雙解”走進工業(yè)企業(yè)活動，市經信先后組織召開9次調度會，并深入于洪、沈北、鐵西、康法等地區(qū)進行調研指導，檢查督導各單位活動開展情況，重點了解建立和完善工作體系、與幫扶工業(yè)企業(yè)對接、活動創(chuàng)新、解決問題等情況，同時，在調研中召集部分重點企業(yè)召開座談會，聽取企業(yè)層面的意見和建議，了解企業(yè)當前生產經營中面臨的困難和問題。
截至10月20日，組織包括我委在內的18個幫扶責任單位，與全市206戶重點工業(yè)企業(yè)形成一對一幫扶實名制，幫扶人員372人，其中：市管干部94人，市管后備干部125人，其他工作人員153人。截至目前累計幫扶5807人次，發(fā)現(xiàn)問題213個，解決187個，問題解決率。被幫扶的206戶工業(yè)企業(yè)，1-9月份完成產值3733億元，同比增長，高于全市平均增幅3個百分點，正增長企業(yè)環(huán)比增加5戶，產值增速14%以上的企業(yè)環(huán)比增加10戶，為全市工業(yè)經濟平穩(wěn)增長奠定了堅實基礎。
（二）、創(chuàng)新活動載體開展“三幫扶三促進”活動。
在軟環(huán)境建設工作中，經信委除了完成市政府“雙進雙解”重點工作任務外，根據全市工業(yè)生產實際情況，還提出了開展“三幫扶三促進”活動的自選動作，即全力幫扶重點企業(yè)、幫扶重大項目、幫扶示范工程，促進企業(yè)發(fā)展、促進項目建設、促進兩化融合，把進企業(yè)查企情做為活動的基礎，組織149名機關干部深入企業(yè)，查企情、知企意、解企憂?；顒娱_展以來,委黨組一班人帶領機關廣大干部深入重點企業(yè)、重大項目、示范工程，對口幫助解決影響企業(yè)發(fā)展、項目建設、兩化融合的突出問題，征求企業(yè)的意見建議，切實了解企業(yè)存在的實際困難。實現(xiàn)情況在一線了解，工作在一線落實，問題在一線解決，作風在一線轉變，有力的推動了我市工業(yè)經濟持續(xù)健康發(fā)展，提升了政府形象。
（三）、“兩項”活動的開展，授到了企業(yè)的好評，有力促進了全市經濟的發(fā)展，為實現(xiàn)全年工業(yè)經濟目標提供了有力支撐。
“兩項”活動取得了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和促進企業(yè)發(fā)展的雙豐收，得到了企業(yè)的贊譽。
在“雙近雙解”活動中汽車主機項目處工作人員到華晨寶馬16萬輛產能擴建項目和通用北盛（）三期擴建項目施工現(xiàn)場調研，了解項目的進展情況。在項目施工現(xiàn)場調研時與項目負責人共同探討了解決在項目推進過程中可能遇到的問題和困難，確保項目順利推進。
在“三幫扶三促進”活動中石油化工處認真履行協(xié)調服務職責，與化工園管委會在奉達大廈共同主辦的“踐行黨的群眾路線，深入開展雙進雙解”工業(yè)扶持政策系列講座，開展“緊密聯(lián)系實際開展活動，高標準做好具有特色的自選動作”系列活動，市政府顧問齊文彬、化工園李紀寧主任等管委會領導、鐵西經發(fā)局、區(qū)內57戶化工企業(yè)共136人參加了講座。企業(yè)代表感到，此項活動開展的很及時，也很解渴，即了解了政策，又解決了當下最急需的問題。
xxxx年，全市重點工業(yè)項目123個，計劃總投資億元。截止9月份，我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產值同比增長，工業(yè)增加值同比增長。我市工業(yè)增加值總量在15個副省級城市中排名第三位。
（四）、通過優(yōu)質服務全力支持大企業(yè)發(fā)展。
我們在30戶重點工業(yè)企業(yè)中，建立工業(yè)經濟運行研究員制度，搭建政府與企業(yè)信息互動平臺，創(chuàng)建重點企業(yè)vip通道，一方面政府將宏觀經濟動態(tài)和政策信息等及時傳遞給重點企業(yè)，做好信息咨詢服務；另一方面重點企業(yè)及時將企業(yè)生產經營動態(tài)和存在的困難反饋給政府。同時建立和完善煤電油水氣運協(xié)調保障工作機制和體系，提高服務協(xié)調能力，及時解決重點工業(yè)企業(yè)生產運行中遇到的煤電油水氣運等生產要素供需問題，推進生產要素配置向重點企業(yè)傾斜，為企業(yè)生產經營提供良好外部環(huán)境。
（五）、減輕企業(yè)負擔，進一步建立和完善服務企業(yè)的政策措施。
經信委工作總結篇十七
今年以來，在區(qū)委和區(qū)紀委的正確領導下，區(qū)經信委黨委認貫徹落實十七屆中央紀委七次全會和__的重要講話精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照年初黨的建設工作會議和區(qū)紀委十一屆二次全會精神的要求，狠抓黨風廉政建設責任制工作，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防，開拓創(chuàng)新，求真務實，為經信工作又好又快發(fā)展提供了有力保障。
一、以黨風廉政建設責任制工作為龍頭，強化“一崗雙責”
作為經濟管理部門，區(qū)經信委牢固確立“廉政建設也是生產力”的工作理念，堅持“兩手抓，兩手都要硬”，認真抓好責任制工作的落實。
1、專題研究部署責任制工作。2月9日，區(qū)經信委召開黨委會，認真?zhèn)鬟_學習區(qū)紀委十一屆二次全會精神、區(qū)委費書記的重要講話和區(qū)紀委桑書記所作的工作報告，并結合經信工作實際，對今年經信委黨風廉政建設責任制工作作了專題研究部署。明確主要領導是落實黨風廉政建設第一責任人，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任。根據黨委分工，對xxxx年度區(qū)經信委黨風廉政建設責任制工作進行了梳理，其中教育工作4項，制度工作8項，監(jiān)督工作8項，創(chuàng)新工作1項，糾風3項，懲處1項，并印發(fā)了《xxxx年區(qū)經信委黨風廉政建設工作責任分解表》，形成了黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門積極參與的領導機制和工作機制。
2、主要領導帶頭上黨課。區(qū)經信委主要領導積極履行“第一責任人”的職責，帶頭上黨課經?；⒅贫然?。一是重視5·10思廉教育。5月8日，我們召開黨委會，及時通報并深刻剖析了典型案例特別是本系統(tǒng)省、市及周邊地區(qū)發(fā)生的違紀違法問題（海門、如皋），以案說紀，以案釋法，要求大家以案為鑒，以人為鏡，繃緊拒腐防變這根弦，認真反思，防微杜漸，尤其在轉型升級專項引導資金項目管理上要規(guī)范管理，嚴格程序，強化監(jiān)督，做到公開公平公正。此前，還組織觀看電教片《永葆黨的純潔性》專題片，教育引導黨員干部珍惜黨員榮譽，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高能力。同時，強調“一崗雙責”，按照責任分解，抓好落實。二是開展算賬教育。今年9月25日，經信委主要領導給機關及直屬單位全體黨員干部上了一堂題為“算好‘三筆賬’，樹好新形象”的廉政教育黨課。此前，我們組織觀看了省紀委拍攝的《不可僭越的底線》和市紀委攝制的《算好人生大賬，永葆黨性純潔》警示教育專題片，參觀了區(qū)黨風廉政教育中心。黨課緊緊抓住并深刻剖析了曝光的鮮活的反面典型，同時緊密結合黨員干部隊伍的實際，要求大家以案為鑒，以人為鏡，警鐘長鳴，從反面典型中汲取深刻教訓：進一步強化敬畏意識，算好廉政“三筆賬”——民心賬、經濟賬、家庭賬，筑牢拒腐防孌的防線；牢記立黨為公、執(zhí)政為民，全心全意為人民服務的宗旨，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀；進一步強化形象意識，認真踐行“企業(yè)娘家，服務到家”的承諾，在服務基層、服務企業(yè)、服務群眾中彰顯純潔性和先進性，樹立經信干部為民、務實、清廉、高效的良好形象。
3、融入中心從早抓起。1月16日，全區(qū)黨的建設工作會議后第二天，召開全體人員會議，及時傳達學習會議精神特別是費書記、桑書記、凌部長的講話精神，主要領導對區(qū)委費書記在會上提出的春節(jié)“九嚴禁”作了重申。配合區(qū)紀委及時將《區(qū)‘三重一大’監(jiān)督制度匯編》送到委主要領導手中，并傳達貫徹區(qū)委、區(qū)紀委對“三重一大”監(jiān)督工作的要求；將《區(qū)領導干部黨風廉政建設動態(tài)信息本、廉政臺歷送到委、局、辦領導手中。2月20日，制定下發(fā)了《xxxx年區(qū)經信委紀檢監(jiān)察工作要點》，對全年黨風廉政建設和懲防體系建設工作做到及早部署，盡快落實。全年紀檢監(jiān)察重點工作一是突出廉政教育，創(chuàng)新載體，積極營造崇廉尚潔的濃烈氛圍；二是加大作風建設力度，狠抓落實，不斷拓展創(chuàng)先爭優(yōu)成果；三是以制度建設為關鍵，狠抓落實，建立健全監(jiān)督制約機制；四是以案為鑒，以案釋紀，提高紀檢監(jiān)察的震懾力。
二、以廉政文化建設為載體，營造崇廉尚潔的濃烈氛圍。
文化是一種影響，文化是一種力量。我們把廉政文化融入機關文化之中，內化于心，外化于形。按照廉政文化示范點的標準，開展形式多樣、豐富多彩的創(chuàng)建活動，有效地發(fā)揮了廉政文化的導向功能、陶冶功能、凝聚功能、規(guī)范功能和預防功能。
1、陣地引廉，營造濃烈氛圍。在經信委辦公場所醒目位置，制作張貼廉政公益廣告10幅，其中包括“愛民出清廉，廉者得民心”、“君當如竹，高風亮節(jié)”、“一日廉潔易，終身廉潔難”等。在機關工作人員的辦公電腦上設置廉政屏保和廉政桌面，時刻提醒大家，廉潔常掛心頭。每位機關干部統(tǒng)一制作了一張勤政廉政桌簽，放在辦公桌的醒目位置，上面有單位、姓名、職務、照片，還有個人精心設計的個性化警句格言，既是公示牌，又是座右銘。本人的警句格言是“用心做事，真心待人，清心從政”。通過創(chuàng)建廉政格言警句，升華廉政文化，使“以廉為榮，以貪為恥”成為大家的自覺追求。
細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。
帶著激情工作，把工作當作事業(yè)干——止于至善；
帶著激情工作，把工作當作樂趣干——快樂工作；
帶著激情工作，把工作當著家事干——愛崗如家。
3、道德倡廉，提振經信精神。我們配合公務員職業(yè)道德教育，開展經信委職業(yè)道德討論提煉活動，目前征集到的內容概括起來有：愛崗敬業(yè)，恪盡天職；崇尚學習、眼界寬、思路寬；在崗、在行、在狀態(tài)；以人為本，團結協(xié)作；開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流；誠實守信，表里如一；廉潔奉公、風清氣正；講科學、講文明、講操守。我們在全系統(tǒng)開展新時期經信精神討論概括提煉活動，大家以主人翁的姿態(tài)，積極參與，截止目前，已征集到的內容概括起來有：“誠信、敬業(yè)、創(chuàng)新、卓越”、“求真求實、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”、“至誠、至精、至優(yōu)、至善、至謀、至清”、“愛委如家、愛崗敬業(yè)”、“開拓、精干、誠信、高效”、“經誠信達、服務惠企”。把經信精神融入經信文化之中，植根于每位員工的心中，內化于心，外化于行。今年3月上旬，我們還開展了“雷鋒精神與經信精神”討論活動，豐富經信精神的特質和內涵，并使新時期經信精神成為推動各項工作創(chuàng)先爭優(yōu)的強大動力，使提煉實踐的過程成為經信干部員工自我激勵、自我提高的過程，進一步夯實干事創(chuàng)業(yè)的思想基礎。
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