通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的潛在問題，從而有針對性地改進(jìn)和提升?？偨Y(jié)要具有可讀性和實用性，讓讀者對總結(jié)對象的情況有清晰的了解。接下來，我們一起來看看以下為大家準(zhǔn)備的總結(jié)范文，或許能給大家一些啟示和幫助。
工商局六五普法工作總結(jié)篇一
1、建立了“六五”普法工作機構(gòu)。為了加強對“六五”工作的開展，我局于20xx年3月成立了由局長任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的“六五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)有普法宣傳員、聯(lián)絡(luò)員的工作機構(gòu)，普法工作有分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并設(shè)立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
2、制定了“六五”普法計劃。根據(jù)上級文件精神，經(jīng)會議研究特制定了《縣民政局“六五”普法20xx-2015年規(guī)劃》，每個年度制定具體普法工作計劃。
積極拓寬了宣傳渠道，創(chuàng)新了宣傳方式，加大了宣傳力度，營造了宣傳氛圍。具體做法：在辦公區(qū)掛宣傳條幅、貼標(biāo)語、設(shè)立宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)宣傳、集中學(xué)習(xí)宣傳等。在法律集中宣傳月做好民政法律講臺、上街發(fā)放宣傳單等。在民政工作櫥窗宣傳婚姻登記等法律法規(guī)，在“縣平安網(wǎng)”上刊登《老年人權(quán)益保護(hù)法解讀》等。在每年的全系統(tǒng)人員會議上，進(jìn)行法制宣傳教育及“六五”普法工作宣講，以提高依法辦事能力。
本著“以考促學(xué)”的宗旨，堅持了學(xué)法用法考核制度，每年進(jìn)行兩次執(zhí)法檢查工作，對干部職工的法律知識水平和依法辦事能力進(jìn)行考試和考核，學(xué)法用法考核納入機關(guān)工作人員年度考核中，考試結(jié)果和考核情況以及學(xué)法用法情況，作為干部任免、晉升、獎懲的依據(jù)之一。積極參加縣組織的知識考試活動，在全局開展了“六五”普法暨創(chuàng)建法治縣知識考試，調(diào)動全局上下學(xué)習(xí)文化、學(xué)習(xí)法制的積極性，做到學(xué)習(xí)宣傳法制100%的參與率，收到了良好的效果。
購買了省局以及市政府指定的普法教材《"六五"普法學(xué)習(xí)讀本》、《領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法讀本》等相關(guān)書籍，局機關(guān)干部職工做到人手一冊。每年制定學(xué)習(xí)計劃，組織好職工學(xué)法、用法工作。較好地落實了普法工作經(jīng)費，及時向上級報送普法信息，認(rèn)真做好了普法依法治理各項檔案資料收集整理工作，管理做到規(guī)范有序。
在下一步工作中，我們將按照"六五"普法規(guī)劃的總體要求，堅持學(xué)法與用法相結(jié)合、法制教育與法治實踐相結(jié)合，充分發(fā)揮普法依法治理的作用，為推進(jìn)法治質(zhì)監(jiān)努力工作，為縣經(jīng)濟建設(shè)營造良好的法制環(huán)境，為“實力、魅力、活力”提供更有利的法制保障!
工商局六五普法工作總結(jié)篇二
3月21日我局組織觀看了全縣“法治工商”現(xiàn)場會的直播節(jié)目，縣委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就貫徹落實“法治工商”現(xiàn)場會作了重要批示，同時對“法治工商”建設(shè)作了重要部屬。為全面貫徹落實縣委縣政府《關(guān)于在全縣開展“法治工商”建設(shè)集中推進(jìn)年工作意見》，促進(jìn)我局法治化進(jìn)程，我局根據(jù)縣委縣政府總體部署和要求，在全局開展“法治工商”建設(shè)集中推進(jìn)年工作。我局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)該項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度指揮，圍繞“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、保穩(wěn)定”大局，弘揚法治精神、完善法規(guī)制度、拓展法律服務(wù)，全面推進(jìn)“法治工商”建設(shè)工作，為實現(xiàn)本地經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
通過開展“六五”普法依法治理工作，促進(jìn)了我局隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)，提高了依法行政工作水平，推進(jìn)我局各項工作邁上新的臺階。在取得成績的同時我們也清醒地認(rèn)識到我局普法工作尚存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，與上級的要求還有差距，在今后的普法工作中，我局將銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真抓好各項普法依法治理工作，圓滿完成“法治工商”建設(shè)集中推進(jìn)年工作，全面提升我局法制化工作水平。
工商局六五普法工作總結(jié)篇三
結(jié)合工商系統(tǒng)學(xué)法普法的實際情況，認(rèn)真落實了自治區(qū)工商局的“一月一法、一月一講、一季一考”的學(xué)習(xí)制度，制定以各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人主講的《涇源縣縣工商局**年“一月一法一講”授課和學(xué)法安排表》，要求主講人提前進(jìn)行備課，有條件的制作電子課件，結(jié)合實際工作，在每月末集中全局干部進(jìn)行培訓(xùn)。共舉辦了6期法律法規(guī)知識講座，有《實施商標(biāo)戰(zhàn)略的目的和意義》、《食品安全法律法規(guī)知識講座》、《廉政風(fēng)險防范有關(guān)問題講座》、《禁止傳銷條例知識講座》、《公司登記管理知識講座》、《培訓(xùn)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人知識講座》、《公文寫作知識講座》以及《行政處罰案件證據(jù)收集知識講座》等集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
第三，認(rèn)真落實了“一季一考”制度，除將每次考試成績予以公示外，還要按照自治區(qū)工商局《工商系統(tǒng)行政執(zhí)法技能網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)方案》的要求，將考試成績納入所屬科室或下屬工商所的單位及個人績效?？h局還不定期對各單位的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，并把檢查結(jié)果與年終考核成績掛鉤。
工商局六五普法工作總結(jié)篇四
今年1月，為加強合同監(jiān)管，切實提高企業(yè)合同規(guī)范化管理水平，提升企業(yè)合同專管員業(yè)務(wù)素質(zhì)，引導(dǎo)企業(yè)走誠信之路，我局組織全市近120家企業(yè)合同專管員參加了企業(yè)合同法律法規(guī)培訓(xùn)。此次培訓(xùn)，主講人員結(jié)合豐富生動的案例，對《合同法》及相關(guān)法律法規(guī)知識進(jìn)行了深入淺出、通俗易懂的講解，為合同起草、把關(guān)提示了很多注意事項，非常具有實用性。在理論知識培訓(xùn)的同時，還著重講解了企業(yè)在合同制定和使用中容易產(chǎn)生的問題，幫助企業(yè)減少因合同漏洞導(dǎo)致的利益損失。通過培訓(xùn)，增強了參訓(xùn)人員法律及信用意識。會后還對參訓(xùn)人員進(jìn)行了培訓(xùn)相關(guān)知識考試，考試平均分?jǐn)?shù)為93分，達(dá)到了預(yù)期效果。培訓(xùn)結(jié)束后，我局還給參訓(xùn)單位下發(fā)了合同法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)資料，便于參訓(xùn)人員回去后再次組織學(xué)習(xí)，深受企業(yè)好評。我局還以“3.15”消費者權(quán)益保護(hù)日、“4.26”知識產(chǎn)權(quán)日、“12.4”法制宣傳日為契機，開展維護(hù)市場經(jīng)濟秩序、維護(hù)市場經(jīng)營主體和消費者合法權(quán)益的宣傳活動，并發(fā)放有關(guān)工商行政管理的宣傳資料，現(xiàn)場受理、解答消費者的咨詢、申訴。通過這些活動的開展，宣傳了工商法律法規(guī)，增強了廣大群眾的法制觀念。
工商局六五普法工作總結(jié)篇五
1、領(lǐng)導(dǎo)重視、機構(gòu)健全。為加強對普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，班子其他成員任副組長，各有關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的“六五”普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在法制室，形成一把手親自抓，法制股牽頭組織，各股室、工商分局具體抓落實，法制員、辦案人員積極參與的普法工作格局。
2、制定規(guī)劃、組織實施。201x年初，我局組織召開“五五”普法工作總結(jié)暨“六五”普法動員工作會議，傳達(dá)省、市局關(guān)于全面開展“六五”普法工作會議精神。按照省、市局普法依法治理第五個五年規(guī)劃要求，結(jié)合我局實際，制定了《“六五”普法及依法治理工作安排意見》，對“六五”普法工作進(jìn)行全面規(guī)劃，并在實施過程中，將每年工商工作重點和社會關(guān)注熱點，與普法工作進(jìn)行有機結(jié)合，使兩項相互促進(jìn)、共同提高。
3、加強督導(dǎo)、保障經(jīng)費。為加強對普法工作督導(dǎo)檢查，我局把普法工作與績效考評工作相掛鉤，制定考核指標(biāo)、完善評價機制，把普法工作落實情況作為干部選拔、任用的依據(jù)，促進(jìn)普法工作深入開展。為保障普法經(jīng)費落實到位，我局將其列入年度工作經(jīng)費預(yù)算，做到?？顚Ｓ茫Ｕ细黜椘辗ɑ顒禹樌M(jìn)行。
工商局六五普法工作總結(jié)篇六
1、建立模擬法庭制度，提升執(zhí)法辦案水平。為提高執(zhí)法人員對法律的理解能力和辦案水平，我局積極爭取縣法院支持，建立了模擬法庭制度。模擬法庭采取現(xiàn)場庭審辯論的形式進(jìn)行，由縣法院行政庭相關(guān)人員擔(dān)任審判長、組成合議庭，負(fù)責(zé)現(xiàn)場庭審、辯論點評及業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作;法制股負(fù)責(zé)制訂計劃，確定案例，每次隨機選取兩個辦案機構(gòu)作為控辯雙方，在事先不知情的情況下進(jìn)行“背靠背”式辯論。通過情景教學(xué)的形式，促進(jìn)執(zhí)法人員辦案能力的提高。激發(fā)了干部的學(xué)習(xí)熱情，提高了實戰(zhàn)能力，取得了良好效果。
2、開設(shè)專門版塊，促進(jìn)業(yè)務(wù)溝通。在我局平臺上開設(shè)“法制園地”版塊，方便干部職工查詢法律信息?！胺ㄖ茍@地”將與工商業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)、上級下發(fā)的執(zhí)法辦案相關(guān)規(guī)定、我局關(guān)于法制工作的各類文件、各種執(zhí)法工作中法律運用的經(jīng)驗進(jìn)行逐一刊登，為廣大干部職工提供了一個信息查詢搜索平臺。同時依托本局局內(nèi)部論壇，開展執(zhí)法辦案和法律運用的分析探討，使得廣大干部職工可以不限時地的交流。
3、豐富培訓(xùn)形式，注重普法實效。加強領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員學(xué)法用法水平，要求行政執(zhí)法人員法律法規(guī)培訓(xùn)面達(dá)到100%，副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每年自學(xué)法律知識時間不少于50小時，一般干部學(xué)習(xí)法律知識時間不少于40小時。同時充分利用周一學(xué)習(xí)例會時間，開展新頒布法律、常用法律等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持每月一法在線考試，制定有關(guān)獎懲辦法，注重培訓(xùn)方式創(chuàng)新，采用以案說法、以會代訓(xùn)、知識競賽、輪流講法、典型案例評析交流、優(yōu)秀執(zhí)法案卷評選、法制業(yè)務(wù)培訓(xùn)月等形式，使干部職工加深對法律的理解，從而提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法執(zhí)政、依法決策、依法管理的能力，提高公務(wù)員嚴(yán)格執(zhí)法、依法辦事能力。
4、依托基層協(xié)會，拓寬普法渠道。依托“一會兩站”、個私協(xié)分會服務(wù)站、工商工作室、流動工商工作站等基層工作機構(gòu)，將普法工作列入這些機構(gòu)的工作職責(zé)。開展“進(jìn)村入戶”普法宣傳活動。通過發(fā)放宣傳材料、設(shè)立法律咨詢臺、設(shè)立普法宣傳欄等形式，大力宣傳工商行政管理法律法規(guī)，延伸法制宣傳觸角，提高法制宣傳覆蓋率。
工商局六五普法工作總結(jié)篇七
1、抓好面向社會的法制宣傳教育。部署開展“法律五進(jìn)”活動。制訂了《“法律進(jìn)機關(guān)”集中推進(jìn)年活動實施方案》，成立了“法律進(jìn)機關(guān)”集中推進(jìn)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。通過組織開展社會評議活動、開展專項治理等工作措施，強化機關(guān)干部的法律意識，增強工商干部特別是執(zhí)法人員的法治理念，形成良好的法律素養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策，提高了依法管理水平和服務(wù)質(zhì)量。執(zhí)法人員嚴(yán)格依法執(zhí)法，公正執(zhí)法，杜絕了錯案發(fā)生，無因執(zhí)法過錯追究責(zé)任現(xiàn)象。
2、結(jié)合系列活動日開展主題宣傳活動。以“315”國際消費者權(quán)益活動日為載體，廣泛開展消費維權(quán)法律知識宣傳?！傲濉逼辗ㄆ陂g，分別以“消費與環(huán)境”、“消費和諧”、“消費與責(zé)任”、“消費與服務(wù)”等為主題，聯(lián)合物價、質(zhì)監(jiān)、藥監(jiān)等部門以及郵政、電信、電力、移動等企業(yè)，連續(xù)在閩贛廣場舉行聲勢浩大的“3.15”宣傳咨詢系列紀(jì)念活動，現(xiàn)場受理消費投訴、傳授真假商品識別知識、提供義務(wù)服務(wù)等方式宣傳工商法律法規(guī)及消費維權(quán)法律知識，期間縣12315申訴中心、消協(xié)及各分會共處理各類投訴162起，為消費者挽回經(jīng)濟損失78萬元，充分發(fā)揮了職能作用并為消費者排憂解難。
工商局六五普法工作總結(jié)篇八
今年，我局充分發(fā)揮了個私協(xié)會的職責(zé)，建立了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人、經(jīng)濟管理層和員工法律學(xué)習(xí)制度，促進(jìn)依法經(jīng)營、依法管理、依法維權(quán)，努力創(chuàng)造公平競爭、規(guī)范有序的市場環(huán)境結(jié)合12315消法維權(quán)“五進(jìn)”工作，舉辦全縣企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社商標(biāo)知識培訓(xùn)班、組織食品經(jīng)營戶行業(yè)例會和等形式開展普法宣傳6次，集中考試1次，參會人員400人次。
5、大力開展對外普法宣傳，為工商執(zhí)法營造良好的社會環(huán)境。充分利用“3?15”國際消費者權(quán)益保護(hù)日組織開展了形式多樣的法律宣傳咨詢活動。大力開展“法律六進(jìn)”活動，并通過開展送法下鄉(xiāng)、送法進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、送法進(jìn)社區(qū)等活動，出動宣傳車、制作展板、舉辦培訓(xùn)班、座談會等靈活多樣的方式，面向特殊群體進(jìn)行普法教育。尤其有針對性地對企業(yè)、個體工商戶進(jìn)行《中華人民共和國消費者權(quán)益保護(hù)法》、《中華人民共和國食品安全法》、《無照經(jīng)營查處取締辦法》、《禁止傳銷條例》、《公司法》等法律法規(guī)的教育，使其了解工商法律法規(guī)，自覺避免違法行為的發(fā)生。同時，充分利用廣播、電視、報刊、等媒體向社會宣傳工商工作，為工商執(zhí)法營造了良好的社會氛圍。
工商局六五普法工作總結(jié)篇九
我局以“六五”普法規(guī)劃為藍(lán)圖，堅持做到“普法宣傳、普法教育、依法治理”三位一體，整體推進(jìn)，取得了良好的工作成效。
1、創(chuàng)新形式、注重實效，加強干部職工法制業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)，建立并認(rèn)真落實“一月一法、一月一講、一季一考”學(xué)習(xí)制度。
2、按照市局法制學(xué)習(xí)要求，結(jié)合工商系統(tǒng)學(xué)法普法的實際情況，認(rèn)真落實了自治區(qū)工商局的“一月一法、一月一講、一季一考”的學(xué)習(xí)制度，制定以各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人主講的《涇源縣縣工商局**年“一月一法一講”授課和學(xué)法安排表》，要求主講人提前進(jìn)行備課，有條件的制作電子課件，結(jié)合實際工作，在每月末集中全局干部進(jìn)行培訓(xùn)。共舉辦了6期法律法規(guī)知識講座，有《實施商標(biāo)戰(zhàn)略的目的和意義》、《食品安全法律法規(guī)知識講座》、《廉政風(fēng)險防范有關(guān)問題講座》、《禁止傳銷條例知識講座》、《公司登記管理知識講座》、《培訓(xùn)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人知識講座》、《公文寫作知識講座》以及《行政處罰案件證據(jù)收集知識講座》等集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
第三，認(rèn)真落實了“一季一考”制度，除將每次考試成績予以公示外，還要按照自治區(qū)工商局《工商系統(tǒng)行政執(zhí)法技能網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)方案》的要求，將考試成績納入所屬科室或下屬工商所的單位及個人績效?？h局還不定期對各單位的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，并把檢查結(jié)果與年終考核成績掛鉤。
3、強化全體干部法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。主要以集中培訓(xùn)和自學(xué)的形式為主，繼續(xù)實施了“五個一”學(xué)法工程，使干部精通與自身工作崗位相關(guān)聯(lián)的法律法規(guī)，熟悉與相關(guān)崗位相關(guān)聯(lián)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，牢固樹立依法行政的理念，確保管理相對人的合法權(quán)利不受侵犯。上半年先后在全局舉辦了《商標(biāo)知識法律法規(guī)知識講座》、《行政處罰案件計算機系統(tǒng)操作知識講座》、《食品安全電子監(jiān)管系統(tǒng)技能培訓(xùn)》，今年要重點學(xué)習(xí)了《寧夏商品交易市場管理條例》、《合同違法行為監(jiān)督處理辦法》、《流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)督管理辦法》、《消費者權(quán)益保護(hù)法》、《合同法》、《食品安全法》、《工商行政管理機關(guān)行政處罰程序規(guī)定》、《工商行政管理機關(guān)行政處罰案件聽證規(guī)則》、等新法新規(guī)，每名干部參加集中培訓(xùn)及自學(xué)累計時間達(dá)到20小時，自學(xué)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)筆記達(dá)近1萬字，參加集中考試1次。
4、加強私營經(jīng)濟組織和個體工商戶普法工作。今年，我局充分發(fā)揮了個私協(xié)會的職責(zé)，建立了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人、經(jīng)濟管理層和員工法律學(xué)習(xí)制度，促進(jìn)依法經(jīng)營、依法管理、依法維權(quán)，努力創(chuàng)造公平競爭、規(guī)范有序的市場環(huán)境。結(jié)合12315消法維權(quán)“五進(jìn)”工作，舉辦全縣企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社商標(biāo)知識培訓(xùn)班、組織食品經(jīng)營戶行業(yè)例會和等形式開展普法宣傳6次，集中考試1次，參會人員400人次。
5、大力開展對外普法宣傳，為工商執(zhí)法營造良好的社會環(huán)境。充分利用“3?15”國際消費者權(quán)益保護(hù)日組織開展了形式多樣的法律宣傳咨詢活動。大力開展“法律六進(jìn)”活動，并通過開展送法下鄉(xiāng)、送法進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、送法進(jìn)社區(qū)等活動，出動宣傳車、制作展板、舉辦培訓(xùn)班、座談會等靈活多樣的方式，面向特殊群體進(jìn)行普法教育。尤其有針對性地對企業(yè)、個體工商戶進(jìn)行《中華人民共和國消費者權(quán)益保護(hù)法》、《中華人民共和國食品安全法》、《無照經(jīng)營查處取締辦法》、《禁止傳銷條例》、《公司法》等法律法規(guī)的教育，使其了解工商法律法規(guī)，自覺避免違法行為的發(fā)生。同時，充分利用廣播、電視、報刊、等媒體向社會宣傳工商工作，為工商執(zhí)法營造了良好的社會氛圍。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十
“六五”普法以來，我中心在公用局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照主管局要求和部署，積極開展法制宣傳教育活動,扎實推進(jìn)普法依法治理工作，取得了明顯的成效，現(xiàn)將2011年至2015年“六五”普法工作總結(jié)如下：
一、健全組織機構(gòu)，完善普法工作機制。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視，落實到位。我單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視“六五”普法工作，把普法教育工作納入重要議事日程。成立了以主任為組長，副主任為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的“六五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體工作，同時配備了專職工作人員。每年及時調(diào)整充實“六五”普法工作小組成員，制訂 “六五”普法工作方案，定期召開年度工作會議，研究、部署中心普法依法治理工作，把普法教育工作落到了實處。
五”普法考核驗收細(xì)則，我中心結(jié)合實際，對“六五”普法工作進(jìn)行了統(tǒng)一安排部署。做到了普法工作年初有計劃，工作有指導(dǎo)，活動有主題，年終有總結(jié)。通過總結(jié)查找問題和不足，研究整改措施和改進(jìn)方案，不斷推進(jìn)中心法制化建設(shè)。
三是加強普法工作的保障機制。每年組織普法學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，為全體職工發(fā)放普法學(xué)習(xí)資料、普法筆記本等，組織職工法律培訓(xùn)，為普法宣傳教育活動的正常開展提供了有力的經(jīng)費保障。五年來，“六五”普法工作共投入資金9800元。
四是認(rèn)真落實“誰執(zhí)法誰普法”工作責(zé)任制。按照 “誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制的要求，全面抓好我中心普法工作，建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)體系，明確機構(gòu)和人員負(fù)責(zé)法治宣傳教育工作，做到普法工作有部署、有檢查、有保障、有落實。
二、加強法制教育，促進(jìn)依法行政
一是加強憲法和本行業(yè)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。我中心注重全體職工的普法教育，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法用法。利用周五下午時間或定期組織講課等形式，組織全體職工學(xué)習(xí)法律法規(guī)。年度組織普法學(xué)習(xí)4次以上，重點學(xué)習(xí)和掌握了《憲法》、《安全生產(chǎn)法》、《行政處罰法》、《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》、《城市房地產(chǎn)權(quán)屬檔案管理辦法》、《房屋登記辦法》、《物權(quán)法》等與中心工作相關(guān)的法律法規(guī)。
積極組織了行政執(zhí)法人員培訓(xùn)，投入資金2550元，為房屋產(chǎn)權(quán)管理中心依法行政奠定了堅實基礎(chǔ)。
三、開展形式多樣的法制教育活動。
一是開展專業(yè)授課活動。為進(jìn)一步加強法制教育，增強全體職工的法律意識，xxx建立領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度，且每年聘請法律顧問對全體職工進(jìn)行法律知識培訓(xùn)。針對中心工作實際，以房屋登記實例講解行政執(zhí)法的重要性，進(jìn)一步提高全體干部職工行政執(zhí)法的能力和知法、懂法、守法的自覺性。
三是深入開展“法制宣傳月”活動。以“12·4”全國法制宣傳日為依托，集中開展以憲法為核心的法制宣傳教育。并利用三樓電子顯示屏宣傳法制知識，廣泛開展群眾喜聞樂見的宣傳教育活動，營造學(xué)法用法的氛圍。
到各司其職，確保安全生產(chǎn)，為我中心營造良好的安全生產(chǎn)法治氛圍。
三、“六五”普法成效顯著
1、“六五”普法以來，xxxx共開展法律法規(guī)培訓(xùn)28次，普法培訓(xùn)普及率100%。并對全中心干部職工進(jìn)行法律知識考試，年均普法考試兩次，共發(fā)放試卷383份，普法考試合格率100%；通過培訓(xùn)和考試，全體職工干部的法律意識明顯提高，進(jìn)一步增強了全體干部職工學(xué)法用法的自覺性，提高了依法決策、依法管理的水平，養(yǎng)成了依法辦事的習(xí)慣。
2、行政執(zhí)法明顯規(guī)范。 “六五”普法期間，在案件查處過程中，嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)，嚴(yán)格履行法定程序，特別注重執(zhí)法程序的具體操作，做到執(zhí)法程序合法。注重搞好內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)察，執(zhí)法隊伍的整體執(zhí)法水平和執(zhí)法能力明顯提高。
3、信訪案件明顯減少。為了能夠從源頭上解決問題，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)，我中心根據(jù)信訪問題的特點，針對發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真分析、查找原因，及時處置，要求及時給予書面答復(fù)和解決，并將辦結(jié)情況限期向分管領(lǐng)導(dǎo)作匯報，做到“來訪有記錄，來信有答復(fù)，處理有反饋”五年來，共解決信訪52件。
共排查安全隱患42項，安全隱患做到了及時整改。
四、存在的問題和下步工作計劃
“六五”普法期間，我中心積極開展了一系列的法制宣傳教育工作，“六五”普法任務(wù)全面展開，并取得了一定成效，但還存在一些不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是在普法學(xué)習(xí)上還存在實用主義思想。二是在學(xué)法用法上主動性不夠。三是在普法學(xué)習(xí)對象上發(fā)展不平衡，普法教育形式比較單一，創(chuàng)新不夠。針對以上情況，我中心下步將加強以下幾個方面的工作：
一是進(jìn)一步完善落實普法依法治理工作各項規(guī)章制度。 二是加強普法學(xué)習(xí)，真正在學(xué)法、知法、懂法、用法上下功夫。同時，我們還將繼續(xù)加大對《憲法》、《房屋登記辦法》、《信訪條例》、新出臺的《不動產(chǎn)登記暫行條例》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)力度，用法律法規(guī)武裝干部職工的頭腦。
三是堅持行政執(zhí)法人員持證上崗制度。
四是進(jìn)一步加強職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任教育，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，使每一名干部職工都牢記服務(wù)宗旨，杜絕違法，越權(quán)執(zhí)法，做到依法行政，推動我中心普法工作再上新臺階。
xxxxxxxxxx單位
二o一五年七月三十日
xxxxxxxxxx公司
xxxxx：
根據(jù)市xxx《關(guān)于做好xxxx“六五”普法迎檢驗收資料收集的通知》（xxxxxxxx號）有關(guān)要求，現(xiàn)將我司“六五”普法工作總結(jié)報告如下：
一、以學(xué)習(xí)“六五”普法為契機，營造和諧工作氛圍
我司按照 “六五”普法規(guī)劃的要求，結(jié)合實際制定了具體的措施，為普法工作取得成效打下堅實基礎(chǔ)。
了扎實的群眾基礎(chǔ)。
2、確保普法機構(gòu)健全。為加強“六五”普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，我司建立了由董事長為組長，總經(jīng)理為副組長，公司辦公室、人事部主要負(fù)責(zé)人為成員的普法領(lǐng)導(dǎo)小組，健全了各項工作制度和組織網(wǎng)絡(luò)，通過不定期召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施，促進(jìn)我司“六五”普法工作責(zé)任落到實處。
3、經(jīng)費保障到位。我司每年將普法經(jīng)費納入財務(wù)預(yù)算，確保了“六五”普法宣傳教育活動的正常開展，確保了普法宣傳資料征訂、普法培訓(xùn)班等工作落到實處，為普法工作提供了有力的經(jīng)費保障。
二、以貫徹“六五”普法為載體，規(guī)范優(yōu)質(zhì)管理模式
在普法工作中注重學(xué)用結(jié)合，逐步推進(jìn)依法治理，為我司改革發(fā)展創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
大發(fā)展模式，積極開拓多種投融資渠道，制定相應(yīng)的基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)計劃和成片開發(fā)改造規(guī)劃，實現(xiàn)“資金落實在前，總體規(guī)劃在前，策劃招商在前”，將建設(shè)過程中形成的外部效益最大限度地轉(zhuǎn)化為內(nèi)部效益。逐步建立、完善綜合平衡工作機制，實現(xiàn)建設(shè)資金的良性循環(huán)和企業(yè)的滾動發(fā)展。
2、民主管理，實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。一是充分發(fā)揮職工代表大會的作用，通過職代會討論和審議公司重大決策，開展民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部等方式，充分發(fā)揮職代會在公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中的監(jiān)督作用。二是推行司務(wù)公開，強化民主管理。公司制定了司務(wù)公開實施辦法，將司務(wù)公開納入依法治企、民主管理的軌道。以科學(xué)的方法和規(guī)范的制度對公司發(fā)展規(guī)劃、重大改革、工程招標(biāo)、重大投資、經(jīng)濟責(zé)任制方案等重大事項，及時公開發(fā)布，接受民主監(jiān)督。
三、以踐行“六五”普法為導(dǎo)向，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)
實“三重一大”制度的實施辦法（試行）》等制度的修訂，進(jìn)一步健全了領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策流程，完善了議事規(guī)則和決策機制，提高了班子決策的民主化、科學(xué)化水平。公司經(jīng)濟工作的方針、政策、重大改革方案，長期規(guī)劃和重要工作部署，干部任免、推薦、獎懲，重大活動、項目和重大經(jīng)濟開支等，都按權(quán)限和額度分別通過總經(jīng)理辦公會、專題會及黨委會三個層面的會議集體研究決定，形成了對“事權(quán)、人權(quán)、物權(quán)、財權(quán)”的有效制約和監(jiān)督。二是公司堅持把落實“三重一大”制度作為領(lǐng)導(dǎo)班子日常建設(shè)的重要內(nèi)容，列入黨風(fēng)廉政建設(shè)重要內(nèi)容，以此作為考核、評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的主要依據(jù)，并形成違反集體決策程序造成決策失誤的追究機制。逐步增強了班子成員在公司重大決策中遵守民主集中制原則的意識，規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部的用權(quán)行為，有效地促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔從業(yè)意識，為公司的穩(wěn)定發(fā)展提供了有力的政治保證。
四、存在的問題和下步工作思路
“六五”普法期間，我司積極開展了一系列的法制宣傳教育工作，“六五”普法任務(wù)全面展開，并取得了一定成效，但還存在一些不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是在普法學(xué)習(xí)上還存在實用主義思想。二是在學(xué)法用法上主動性不夠。三是在普法學(xué)習(xí)對象上發(fā)展不平衡，普法教育形式比較單一，創(chuàng)新不夠。針對以上情況，我司下步將加強以下幾個方面的工作：
一是進(jìn)一步加強普法學(xué)習(xí)，真正在學(xué)法、知法、懂法、用法上下功夫。同時，我們還將繼續(xù)加大對《工會法》、《信訪條例》、《廉政準(zhǔn)則》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)力度，用法律法規(guī)武裝廣大干部職工的頭腦。
二是進(jìn)一步加強職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任教育，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，使每一名干部職工都自覺愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，真正把公司的工作全面推向一個新臺階。
xxxxxxx公司
xxxx年x月xx日
醴陵滬農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行“六五”普法工作總結(jié)
六五”普法規(guī)劃全面實施，對進(jìn)一步增強公民法制觀念及全社會法制意識,建設(shè)平安醴陵、法治醴陵、和諧醴陵具有重要意義，我行根據(jù)醴陵.法制辦、上海農(nóng)商銀行村鎮(zhèn)銀行管理部湖南管理分部關(guān)于“六五”普法的工作部署，結(jié)合醴陵滬農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行實際，制訂工作措施并狠抓落實，有效推進(jìn)了我行員工學(xué)習(xí)國家法律、法規(guī)知識，行內(nèi)各項規(guī)章制度.增強員工法律法規(guī)意識和依法治行工作的深入開展，使我行“六五”普法工作取得了較好的工作成果，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，突出學(xué)習(xí)重點
的目標(biāo)，重點學(xué)習(xí)以《中國人民銀行法》、《中國銀行業(yè)監(jiān)督管理法》、《商業(yè)銀行法》、《合同法》、《勞動法》、《反洗黑錢法》為核心的基本法律、法規(guī)，全面提高黨員的法律意識,提高依法治行的能力,扎扎實實開展普法工作；三是村行領(lǐng)導(dǎo)還結(jié)合工作實際制訂普法工作計劃，確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到年初有計劃、年終有總結(jié)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上結(jié)合工作實際，將行業(yè)法律法規(guī)、基本法律知識與政治理論穿插學(xué)習(xí)，加強對法律知識的理解和運用，通過內(nèi)部網(wǎng)訊、制作普法簡報，向全行員工展示“六五”普法的目標(biāo)、任務(wù)及意義，保證普法工作落到實處。
二、保證學(xué)習(xí)時間，充實普法內(nèi)容
識，增強了依法行政的能力。五是針對金融業(yè)的特殊性，開展了“內(nèi)控案防教育學(xué)習(xí)月”活動、“職業(yè)操守教育和深化案件防控專項治理”活動、“爭創(chuàng)合規(guī)營業(yè)網(wǎng)點，爭做合規(guī)柜員”。 制訂了“落實內(nèi)控措施，筑牢案件防線”活動計劃，對各部門在學(xué)習(xí)教育階段的學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)要求進(jìn)了明確，對落實內(nèi)控職責(zé)、規(guī)范內(nèi)控管理、突出重點防范、實施分步計劃進(jìn)行了部署。期間，各部門結(jié)合省分部“依法合規(guī)大檢查”認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《醴陵滬農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行經(jīng)營管理內(nèi)控考核辦法》、《醴陵滬農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行重點崗位案防手冊》、《上海農(nóng)商銀行控股村鎮(zhèn)銀行授信業(yè)務(wù)二十禁》、《上海農(nóng)商銀行控股村鎮(zhèn)銀行會計及臨柜業(yè)務(wù)四十禁》及電子銀行業(yè)務(wù)十嚴(yán)禁等禁止性規(guī)定，學(xué)習(xí)了“反交易處理規(guī)定”、“內(nèi)部表外管理實施辦法”等規(guī)章制度。并對照依法合規(guī)大檢查提綱進(jìn)行了逐條過堂，活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員對各部門學(xué)習(xí)現(xiàn)場進(jìn)行了巡查，各部門學(xué)習(xí)認(rèn)真，有記錄、有討論，參學(xué)率基本達(dá)100%。
三、落實措施，確保普法工作效果
規(guī)范辦事程序，提高辦事效率。積極開展普法工作，堅持依法按規(guī)辦事，提高辦事效率的工作方針，全行上下團(tuán)結(jié)一心，精神面貌有了很大的改變，通過積極開展普法工作，未出現(xiàn)腐敗犯罪與違法違紀(jì)現(xiàn)象，各項工作得到全面提高。
我行將在、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“全面建設(shè)小康社會”和“建設(shè)社會主義法治國家”的宏偉目標(biāo)，按照“六五”普法要求，努力實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”、“兩個提高”的總體要求。堅持實事求是，公正透明，促進(jìn)全民普發(fā)深入開展，加快我行法制建設(shè)的步伐，為全市經(jīng)濟發(fā)展、構(gòu)建和諧社會及良好的法制環(huán)境而努力。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十一
為全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹精神，全面落實“六五”普法工作目標(biāo)任務(wù)、對象及要求，堅持走“法律特色學(xué)?！敝罚竽懱岢觥皬男W(xué)法律，長大成棟梁”的法律學(xué)習(xí)環(huán)境，開創(chuàng)了學(xué)校工作的新局面?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
校長任組長各班主任為組員，積極配合。通過為學(xué)生建立“從小學(xué)法律，長大成棟梁”的法律學(xué)習(xí)環(huán)境;為學(xué)生家長建立校內(nèi)家長學(xué)校實現(xiàn)雙管齊下作好家長的法律及相關(guān)培訓(xùn)工作，提高流動兒童家長和留守兒童監(jiān)護(hù)人教育水平;在假期為孩子們提供開闊視野，影響行為構(gòu)建活動;為“流動兒童”和“留守兒童”創(chuàng)設(shè)了良好生活環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍，為孩子們創(chuàng)造了和諧發(fā)展、健康成長的學(xué)習(xí)法律的環(huán)境。
學(xué)?，F(xiàn)有學(xué)生52人，我們把學(xué)生在校學(xué)習(xí)法律、在家宣傳法律，學(xué)生家長在家長學(xué)校學(xué)習(xí)法律、在家與孩子一起探討法律問題有機的結(jié)合起來，做到法律知識進(jìn)家長學(xué)校，在全校師生和家長中進(jìn)行了普法教育。
我校不但把法制教育納入到課程之中，使之有效地與學(xué)校的德育、紀(jì)律教育有機結(jié)合起來，進(jìn)一步增強師生的法制觀念和法律意識，我校每年舉辦一次普法宣傳活動。給家長創(chuàng)設(shè)互相交流、咨詢的機會，組織教師向?qū)W生法律知識和有關(guān)案例，收到了明顯的效果。
通過普法工作實踐，我們嘗到了前所未有的成功和快樂。學(xué)生和學(xué)生家長、教師法律知識水平的提高，對教育工作的開展、課程改革的深入進(jìn)行和學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展具有非常重要的意義。實踐證明，“六五”普法工作具有廣義性、客觀性和實用性，我們將以依法治校、普法興校為學(xué)校的工作重點，在廣泛學(xué)習(xí)其他學(xué)校各類成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，長期、深入、科學(xué)的進(jìn)行實踐層面上的提升，為學(xué)校的發(fā)展多做實實在在的工作。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十二
按照“六五”普法規(guī)劃要求及xx省、xx市有關(guān)文件精神、相關(guān)單位安排部署，以提升轄區(qū)居民法治觀念、助力平安xx的建成為目標(biāo)，街道以加強領(lǐng)導(dǎo)、充實隊伍、完善制度為抓手，針對不同對象、不同時間、不同問題，開展了次數(shù)多、范圍廣、形式新的普法依法治理工作，取得了顯著的成效，現(xiàn)將“六五”普法依法治理工作總結(jié)如下：
為了更好地開展“六五”普法工作，確保“六五”普法規(guī)劃明確的各項目標(biāo)、任務(wù)和要求得到順利完成，爭取獲得事半功倍的成效，街道成立并適時調(diào)整普法教育依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)“六五”普法工作，明確了各部門的職責(zé)，要求各部門之間因地制宜地開展緊密合作，共同致力于“六五”普法工作的順利開展；五年以來，街道黨工委、辦事處始終將“六五”普法依法治理工作作為工作重點，共組織召開專題會議6次。根據(jù)xx市委有關(guān)文件精神，結(jié)合轄區(qū)實際情況制定了街道第六個普法教育工作規(guī)劃，而且每一年都按時按要求布置落實年度街道普法教育依法治理工作的主要任務(wù)、基本工作要求和實施方案，真正做到年初有計劃，有步驟地開展工作，年終有總結(jié)，自查工作落實情況，發(fā)現(xiàn)存在的問題及薄弱問題。
為避免普法教育治理工作走過場、走形式，徹底打消工作人員內(nèi)心存在的“普法工作，做好做壞都一樣”的錯誤認(rèn)識，街道未雨綢繆制定出臺了一系列針對性強、可行性高的規(guī)章制度，旨在提高工作人員對普法教育治理工作的重視度、規(guī)范工作人員在普法教育治理工作中的行為方式、震懾部分意識薄弱、毫無作為的工作人員，五年以來，街道共制定出臺并認(rèn)真落實了如下規(guī)章制度：
（一）、中心組學(xué)法制度。
（二）、法制培訓(xùn)制度。
（三）、法制講座制度。
（四）、服務(wù)承諾制。
這些規(guī)章制度的制定出臺保證了普法教育治理工作的制度化、規(guī)范化，從而將深入基層、面向群眾、方便群眾、服務(wù)群眾的工作更好地落到實處。
為了保障普法教育治理工作得到切實有效地開展，街道將這一項工作納入年度綜合目標(biāo)考核，在全體領(lǐng)導(dǎo)干部中形成責(zé)任感、使命感，始終將普法教育治理工作作為一項基礎(chǔ)性、長期性的工作來抓，使法制宣傳教育覆蓋社會各個層面、各類人群，切實提升轄區(qū)群眾的法律素質(zhì)以及領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政、依法辦事的能力。
（一）、法律進(jìn)社區(qū)。
致力于社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、長治久安，街道深化“法律進(jìn)社區(qū)”活動，服務(wù)于社區(qū)建設(shè)。定期組織普法教育治理工作人員進(jìn)社區(qū)，走進(jìn)群眾家中，噓寒問暖，解答法律咨詢，提供法律服務(wù)，宣傳《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)管理辦法》、《森林法》、《婚姻法》、《繼承法》等與他們切身利益息息相關(guān)的法律法規(guī)知識，進(jìn)一步鞏固法制宣傳教育效果。
五年來，我街道共開展法律進(jìn)社區(qū)38次，先后向群眾發(fā)放宣傳資料1600份，普及人群共計3萬余人次，有效提高了群眾保護(hù)自身合法權(quán)益的意識，增強了依法行使權(quán)利、履行義務(wù)的意識，促進(jìn)形成了知法、懂法、守法、用法的社會風(fēng)尚。
（二）、法律進(jìn)校園。
學(xué)生是祖國的花朵，民族的希望，為其健康茁壯成長營造良好的校園環(huán)境顯得格外重要；街道黨工委、辦事處始終把培養(yǎng)青少年法治觀念與法律素質(zhì)作為中小學(xué)教育教學(xué)中的一項重要任務(wù)來抓，堅持把法制教育列為學(xué)校的必修課，堅持品德教育與法制教育并重、理論教育與實踐活動并行，形成科學(xué)、完備、系統(tǒng)的法制教育課程體系，根據(jù)不同年齡段學(xué)生的生心特點、接受能力，針對性地開展法制知識宣傳教育，使校園法制教育走上規(guī)范化、制度化、常態(tài)化的軌道。
五年以來，街道走進(jìn)校園，以多樣化的形式向?qū)W生、教師們宣傳《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)，有效提升了廣大師生的法制觀念，營造了學(xué)校依法管理、教師依法執(zhí)教、學(xué)生自覺守法的濃厚法治氛圍。
（三）、法律進(jìn)企業(yè)。
“六五”普法期間，街道共組織開展法律進(jìn)企業(yè)60余次，發(fā)放宣傳資料8000余份，惠及人數(shù)達(dá)一萬余人次，宣傳的內(nèi)容主要涉及工商、稅務(wù)、誠信經(jīng)營的法律法規(guī)，民事訴訟、勞動仲裁、法律援助的法律法規(guī)，交通安全、衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)的法律法規(guī)以及其他與企業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)；此外，街道結(jié)合轄區(qū)外來務(wù)工人員多的特點，多次組織開展針對性強、專業(yè)化高的法制宣傳教育活動，爭取實現(xiàn)外來務(wù)工人員法制宣傳教育工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，切實提升他們遵紀(jì)守法的自覺性及依法維權(quán)的能力；法律進(jìn)企業(yè)活動，有效提升了企業(yè)經(jīng)營管理者的法律意識，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理人員依法經(jīng)營、依法管理，保障了企業(yè)員工的合法權(quán)益。
（四）、法律進(jìn)機關(guān)。
機關(guān)工作人員依法管理、依法行政水平的高低關(guān)系著機關(guān)作風(fēng)能否轉(zhuǎn)變、行政行為是否規(guī)范，“六五”普法期間，街道繼續(xù)把法律知識學(xué)習(xí)納入機關(guān)工作人員日常學(xué)習(xí)計劃，定期組織開展培訓(xùn)，重點培養(yǎng)公務(wù)員樹立有權(quán)必有責(zé)、有權(quán)受監(jiān)督、違法要追究的觀念意識；加強針對行政執(zhí)法人員的法制宣傳教育，讓執(zhí)法人員熟悉掌握和運用與執(zhí)法工作相關(guān)的法律法規(guī)，自覺做到嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法；堅持和完善中心組理論學(xué)習(xí)的學(xué)法制度和領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度，定期組織開展一次學(xué)法活動，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的表率作用，更好地推進(jìn)街道“六五”普法工作的開展。
（五）、扎實開展法律服務(wù)活動。
街道在節(jié)假日、涉法日組織工作人員到人流量大、對法需求大的地方扎實開展法律服務(wù)活動；“六五”普法期間，街道共計舉辦法律宣傳教育活動60余次，接受群眾咨詢達(dá)1000余人次，舉辦各類培訓(xùn)班30余次，參訓(xùn)人員近1000余人次；每年的3.15、6.25、xx.4等特殊日子，街道通過設(shè)咨詢臺，利用標(biāo)語、橫幅、宣傳畫、宣傳單等工具開展主題鮮明、針對性強、專業(yè)化高的系列法制宣傳教育活動，共計發(fā)放各類宣傳資料一萬余份、懸掛橫幅70余條。
回顧過去的一年，街道在普法教育治理工作上取得了一定的成績，但也依然存在著一些問題及薄弱環(huán)節(jié)，諸如領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法缺乏監(jiān)督、法制宣傳缺專業(yè)人才、缺資金、問責(zé)制度難落實等，需要街道上下以敢于擔(dān)當(dāng)、主動作為、大膽創(chuàng)新、攻堅克難的精神予以應(yīng)對解決，以推動街道普法教育治理工作再上新臺階。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十三
20xx年是“六五”普法規(guī)劃全面實施的起始之年，20xx年是第x年，也是增強員工法制觀念和法制意識的重要一年。一年來，我們按照總公司《關(guān)于在系統(tǒng)內(nèi)開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》的具體要求和部署，堅持法制教育與法制實踐相結(jié)合，堅持依法治企和以德治企相結(jié)合，深入推進(jìn)公司依法治理工作，使廣大干部和職工的法制意識和法制觀念進(jìn)一步增強，法律素質(zhì)有了較大提高，法制宣傳教育工作取得了明顯的成效，有力地促進(jìn)了公司三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，為維護(hù)公司政治穩(wěn)定和社會安定發(fā)揮了應(yīng)有的作用，取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：
開展普法教育活動，歸根結(jié)底是通過法制宣傳教育，達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)班子及成員依法行政，員工法律素質(zhì)提高，從而推動公司經(jīng)營、改革和發(fā)展的目的。為了實現(xiàn)由提高全民法律意識向提高全民法律素質(zhì)的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉(zhuǎn)變，黨委按照總公司“六五”普法規(guī)劃的要求，結(jié)合實際制定了具體的措施，為普法工作取得成效打下了堅實基礎(chǔ)。
一是抓好宣傳發(fā)動。我公司在普法教育工作上有著較好的基礎(chǔ)，從“一五”到“六五”普法，公司黨委始終把普法工作作為一項長期而艱巨的任務(wù)，堅持常抓不懈?！傲濉逼辗üぷ鏖_始之初，公司黨委就把“六五”法制宣傳教育工作放在了“以法制宣傳教育為基礎(chǔ)，以提高員工法律素質(zhì)、依法治理為重點，進(jìn)一步加大公司依法治理力度”這樣一個較高的起點上。把啟動“六五”普法教育和開展依法治理工作作為大事來抓，積極營造“六五”普法工作的氛圍。成都公司黨政通過召開各級領(lǐng)導(dǎo)干部會、黨員大會、職工代表大會等各種會議，將“六五”普法教育工作的目標(biāo)、任務(wù)、步驟及要求貫徹到所屬各單位。通過張貼各種宣傳標(biāo)語、懸掛宣傳橫幅等有效形式的宣傳發(fā)動，大造“六五”普法聲勢，讓員工入耳入腦，在理念上接觸、認(rèn)識、理解“六五”普法教育和依法治理工作的重要性及必要性，從而對“六五”普法和依法治理工作有一個總體、概括的了解和認(rèn)識，做到人人知道，個個明白。同時各所屬單位在結(jié)合實際，制定本單位的措施和目標(biāo)的基礎(chǔ)上，將普法教育目標(biāo)分解到班組、崗位、個人，讓員工知道自己該學(xué)什么，怎么做，使“六五”普法有了非常扎實的群眾基礎(chǔ)。
二是抓普法機構(gòu)的健全。為了加強“六五”普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司黨公文寫作政將它提到重要的議事日程。建立了由黨委副書記、紀(jì)委書記為組長，政策法規(guī)部部長為副組長，公司辦公室（黨辦）、人力資源部主要負(fù)責(zé)人為成員的普法領(lǐng)導(dǎo)小組；建立健全了內(nèi)保、消防、安全、計生、環(huán)保等工作制度和組織網(wǎng)絡(luò)。成立了“六五”普法依法治理工作辦公室，負(fù)責(zé)日常工作；所屬各單位也相繼建立了以黨政一把手為組長的基層普法組織。領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室職責(zé)明確、工作制度健全。公司普法領(lǐng)導(dǎo)小組每年不定期召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，經(jīng)費落實，使我公司的“六五”普法工作得以順利的開展。
三是抓規(guī)劃和責(zé)任落實。公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)總公司《關(guān)于在系統(tǒng)內(nèi)開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》的具體要求和部署，結(jié)合本單位實際，針對員工多、崗位分散、經(jīng)營任務(wù)重和員工文化程度參差不齊的實際情況，按照突出重點，責(zé)任到位，分層施教，嚴(yán)格考核的思路，制定了公司第五個五年法制宣傳教育規(guī)劃和各年度工作計劃，從指導(dǎo)思想、對象內(nèi)容、步驟方法、進(jìn)度安排、工作職責(zé)等方面都做了具體的要求，并將普法工作的工作指標(biāo)通過目標(biāo)責(zé)任書的形式，分解落實到各個單位的“一把手”身上，納入目標(biāo)責(zé)任考核，將法制宣傳教育工作落到實處。黨群工作部（含宣傳、工會、組織、紀(jì)檢監(jiān)察、法律事務(wù)）、辦公室（含保衛(wèi)、綜治、安全）、人力資源部等部門積極配合，各有側(cè)重，共同做好普法宣傳教育工作。同時，在普法教育工作上，堅持做到年初有部署，年內(nèi)有檢查，年度有總結(jié)。
四是抓普法宣傳員的培訓(xùn)。根據(jù)我公司在“一五”至“四五”普法工作中的成功經(jīng)驗，在“六五”普法中我們高度重視普法宣傳員隊伍建設(shè)，并以此帶動全公司普法工作的進(jìn)行。在普法宣傳員的基礎(chǔ)上，成立了以黨群工作部負(fù)責(zé)人、黨（總）支書記等組成的普法宣講隊，深入到各基層進(jìn)行普法宣傳，加大了普法工作的力度。為了更好地發(fā)揮普法宣傳員骨干作用，提高他們的水平，公司在購置一些法律書籍、宣傳學(xué)習(xí)材料和音像材料的基礎(chǔ)上，還邀請有關(guān)專家來公司進(jìn)行專題輔導(dǎo)、培訓(xùn)、以案說法，提高了廣大員工的整體素質(zhì)，使普法工作上了一個新的臺階。
自身的合法權(quán)益，把法律作為一把尺子來衡量身邊所發(fā)生的事情，深切感受到了在法制社會法律的重要性。一年來，許多員工自覺地用所學(xué)到的法律知識分析社會現(xiàn)象，解決現(xiàn)實問題。如房屋產(chǎn)權(quán)問題等都能通過法律公證、訴訟、判決來解決糾紛問題，把學(xué)法和用法很好地結(jié)合起來，對社會文明和進(jìn)步起到了良好的促進(jìn)作用。
1、公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員發(fā)揮表率和帶頭作用，自覺堅持學(xué)好法、用好法。黨委中心組在制訂06年的學(xué)習(xí)計劃時，安排了不少于10學(xué)時（其中集中輔導(dǎo)不少于6學(xué)時）的法律知識學(xué)習(xí)和討論。并認(rèn)真做好記錄。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上結(jié)合工作實際，將行業(yè)法律法規(guī)、基本法律知識與政治理論學(xué)習(xí)穿插學(xué)習(xí)，加強對法律知識的理解和運用，保證普法工作落到實處。如在學(xué)習(xí)《公司法》、《合同法》的過程中，黨委一班人深刻感到《公司法》、《合同法》為我們辦好公司提供了很好的法律依據(jù)和保障，曾多次分專題學(xué)習(xí)，并就公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門的職能、職工的權(quán)利和義務(wù)、工作的任務(wù)等方面的問題進(jìn)行討論，把辦好企業(yè)的思想統(tǒng)一到法的精神上來。為保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，中心組在分專題進(jìn)行討論時，多次吸收有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加，共同提高認(rèn)識、明確任務(wù)。通過“兩個條例”等的學(xué)習(xí)和討論，領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政、拒腐防變的能力不斷增強，一年來，未出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象。
2、在抓好領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的同時，注重對中層管理人員、特別是中層經(jīng)營管理人員、經(jīng)營業(yè)務(wù)人員的普法教育工作。通過發(fā)放學(xué)習(xí)資料、看錄像片、公司局域網(wǎng)等形式進(jìn)行宣傳教育。先后組織員工學(xué)習(xí)了《勞動法》、《工會法》、《安全法》、《消防法》、《合同法》、《計劃生育條例》、《公司員工行為規(guī)范》等法律法規(guī)以及公司的各項規(guī)章制度，通過學(xué)習(xí)教育，公司員工遵紀(jì)守法的觀念和依法經(jīng)營、依法管理的水平以及依法維權(quán)的能力明顯提高，保證了所屬單位“三項制度”改革的順利進(jìn)行，年內(nèi)沒有發(fā)生任何勞動糾紛和各類安全事故。同時，公司還加強青年職工守法教育，積極參加轄區(qū)“嚴(yán)打”、“掃黃”、“除黑”、“禁毒”等專項整治斗爭法制宣傳教育活動，保證了公司一年來員工犯罪率為零。
3、在法制宣傳教育上，除了進(jìn)行必要的集中學(xué)習(xí)外，更多地采取員工喜聞樂見的各種宣傳方式來普及法律知識，使法制宣傳方式方法由單一化向多樣化轉(zhuǎn)變。搞好四個結(jié)合。首先是普法集中學(xué)習(xí)與分散教育相結(jié)合。在普法教育中既有集中學(xué)習(xí)，又有分散個人自學(xué)。其次是普法教育與春節(jié)文藝表演相結(jié)合以更好地增強教育效果，寓教與樂。同時根據(jù)員工特點，進(jìn)行形象化教育。如組織觀看法制錄像片《天職》、法制電影《東京審判》、春游時進(jìn)行消防演練等以擴大了教育面。三是普法教育與開展各種有益活動相結(jié)合。如組織員工參加“百家網(wǎng)站法律知識競賽活動”、“紀(jì)念中華全國總工會成立80周年全國職工知識競賽活動”、“企業(yè)文化建設(shè)知識競賽活動”等員工喜歡的法制宣傳活動，寓普法教育于知識競賽之中，強化員工接受教育的自覺性。四是普法教育與創(chuàng)建安全合格班組相結(jié)合。
在日常工作中，我們首先明確了“六五”普法依法治理必須緊緊圍繞公司經(jīng)營發(fā)展主題；其次，明確了“六五”普法依法治理同思想政治工作的關(guān)政治工作要為“六五”普法依法治理提供正確的導(dǎo)向和可靠的思想保證，兩者相互補充，共同發(fā)展；第三，明確了“六五”普法依法治理同經(jīng)濟工作的關(guān)系，要求開展“六五”普法依法治理要緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作這個中心，著力于深入推進(jìn)公司經(jīng)營管理人員學(xué)法用法和公司法律風(fēng)險防范機制建設(shè)，增強依法辦事的自覺性，突出“六五”普法依法治理的促進(jìn)和保障作用。四是明確了“六五”普法依法治理同精神文明建設(shè)的關(guān)系。公司黨委把法制教育與精神文明建設(shè)相結(jié)合，進(jìn)一步推動了公司的企業(yè)文化建設(shè)。
在普法工作中注重學(xué)用結(jié)合，逐步推進(jìn)依法治理，為公司的改革發(fā)展創(chuàng)造一個良好的法制環(huán)境。
1、從抓制度入手，確立了有效的考評機制。為適應(yīng)公司快速發(fā)展的需要，我們對公司的原有機構(gòu)進(jìn)行整合，努力提高辦事效率和工作質(zhì)量。公司各職能部室已基本達(dá)到公司提出的“互相配合、綜合利用、協(xié)調(diào)發(fā)展、精干高效”調(diào)整要求。按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度和加入wto的要求，我們制定和完善了經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)、勞動紀(jì)律等制度，建立和完善了制度體系，全面加強了企業(yè)管理。一年來，公司清理、建立和完善了管理制度項。通過局域網(wǎng)，員工可以了解公司管理的最新動態(tài)。將公司的理念融入公司經(jīng)營、管理的全過程，使公司的經(jīng)營思想、價值觀年潛移默化地為員工接受，繼而轉(zhuǎn)化為每個員工的自覺行動。從企業(yè)文化建設(shè)入手，塑造職工隊伍形象。制定職工職業(yè)道德規(guī)范、職責(zé)范圍、崗位標(biāo)準(zhǔn)，對職工的行為做出明確要求，通過加強宣傳教育和監(jiān)督考核，促進(jìn)了行為養(yǎng)成。
2、切實依靠員工辦公司。一是充分發(fā)揮職工代表大會的作用，通過職代會討論和審議公司重大決策，開展民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部等方式，充分發(fā)揮職代會在公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中的監(jiān)督作用。二是推行廠務(wù)公開，強化民主管理。公司制定了廠務(wù)公開實施辦法，把廠務(wù)公開納入依法治廠、民主管理的'軌道。以科學(xué)的方法和規(guī)范的制度對公司發(fā)展規(guī)劃、重大改革、工程招標(biāo)、重大投資、經(jīng)濟責(zé)任制方案等重大事項，及時公開發(fā)布，接受民主監(jiān)督。
3、實現(xiàn)管理程序化。為實現(xiàn)管理規(guī)范化、程序化，公司逐步建立了信息反饋制度，健全了重大事項公示制度，全面推行了iso9000質(zhì)量管理體系，在日常工作中，基本實現(xiàn)了無紙化辦公。由于公司網(wǎng)絡(luò)和調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)健全，治安防范工作落實。一年來未發(fā)生影響公司、社會穩(wěn)定的突發(fā)事件和重大群體性的事件，黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn)。
由于在今年的普法依法治理過程中堅持不斷創(chuàng)新，努力賦予普法依法治理的新內(nèi)容，堅持不斷探索，認(rèn)真研究加強六五普法依法治理的新方式、新方法，使公司的三個文明建設(shè)有了新的起色，員工的素質(zhì)有了很大的提高。同時，六五普法依法治理的自身效果對公司經(jīng)濟工作的促進(jìn)作用也得到了進(jìn)一步的體現(xiàn)。主要表現(xiàn)在：1、榮獲20xx—20xx年度總公司“文明單位”；2、實現(xiàn)銷售收入億元，利潤萬元，各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)再創(chuàng)歷史新高；3、經(jīng)營規(guī)模不斷擴大，管理水平明顯提高，社會形象日趨突出，可持續(xù)發(fā)展根基更加牢固?？梢哉f，依法治理工作的深入開展，開創(chuàng)了公司發(fā)展的新局面，有力地促進(jìn)了政治文明、精神文明和物質(zhì)文明的建設(shè)與發(fā)展，使“三個文明”建設(shè)步入良性循環(huán)的軌道。
總之，公司今年的普法工作在“四五”普法基礎(chǔ)上，通過總結(jié)經(jīng)驗，查漏補缺，制定切實可行的依法治理方案，在各方面都取得了較好的成效，但距離總公司的要求仍有很大的差距，20xx年，我們將總結(jié)經(jīng)驗，擯棄不足，發(fā)揚成績，爭取將“六五”普法第二個年頭的工作開展得更加富有實效，為推進(jìn)公司的依法治理進(jìn)程，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益做出新的更大的貢獻(xiàn)。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十四
根據(jù)威司法【20xx】29號文件精神，我所認(rèn)真開展了“六五”普法集中宣傳教育活動,扎實推進(jìn)依法治縣工作，取得了較好成效?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)報告如下：
一、目標(biāo)明確。
按照“六五”普法規(guī)劃和決議要求，深入挖掘、提煉單位開展“六五”普法活動的亮點和典型工作經(jīng)驗，生動、深刻、系統(tǒng)地展示全縣“六五”普法工作所取得的成果，宣傳和推廣全縣普法依法治理工作的創(chuàng)新實踐，為謀劃“七五”普法工作營造良好的輿論氛圍，推動依法治縣和全民普法工程不斷取得新成效。
二、重點突出。
（一）宣傳憲法和法律。重點宣傳憲法基本原則、精神和內(nèi)容，宣傳基本法律制度，圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部、事業(yè)經(jīng)營管理人員、市民等重點對象，開展園林綠化專業(yè)“法律七進(jìn)”活動。
（二）宣傳單位貫徹落實《xx縣全民法制宣傳教育和依法治理第六個五年規(guī)劃（20xx-20xx年）》情況。宣傳推進(jìn)“六五”普法各項工作落實的動態(tài)。
（三）宣傳深入開展“六五”普法工作中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型，營造崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。
（四）宣傳深入開展“六五”普法工作取得的實際效果，收集法治示范創(chuàng)建、綠化依法治理、法治文化活動等方面的生動實踐。
三、活動扎實。
（一）媒體宣傳。充分發(fā)揮媒體作用，積極向相關(guān)媒體報送法治信息。向黨政網(wǎng)、政務(wù)微博、縣依法治縣辦、縣電子政務(wù)辦等平臺載體，報送依法治縣和“六五”普法工作信息，截止九月共報送11條，采用2條。
（二）陣地宣傳。推廣法制宣傳“兩微一端”（微博、微信、手機客戶端），利用法治網(wǎng)站、法治手機報等新型普法載體，形成法治文化特色品牌。
（三）主題活動宣傳。以“法律七進(jìn)”為載體，以“學(xué)法、守法、尊法、用法”為主題，召開動員會2次、知識競賽1次，集中開展依法治縣及“六五”普法宣傳活動。
（四）社會場所宣傳。在單位辦公樓、縣城北門口、濱河廣場、城市花園懸掛法治標(biāo)語4幅，在濱河游園建設(shè)和管理法制櫥窗1個、開展現(xiàn)場宣傳咨詢1次，發(fā)放宣傳資料1200余份，切實加大宣傳力度，努力營造“六五”普法和依法治綠的濃厚氛圍。
四、主要措施。
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)。黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把“六五”普法集中宣傳工作列入班子重要議事日程和工作日程，由所法治辦負(fù)責(zé)集中宣傳日常工作和資料收集信息報送等工作，由公園辦完成專業(yè)法律法規(guī)的集中宣傳工作，各辦分別確定兼職普法宣傳員2名。
（二）保障經(jīng)費、落實責(zé)任。一是切實做好經(jīng)費保障，對普法宣傳各項費用實報實銷；二是將集中宣傳責(zé)任落實到部門和人頭，由辦公室負(fù)責(zé)宣傳日常工作和重點做好信息報送，每月至少報送時效信息1條；由公園辦做好園林綠化專業(yè)法律法規(guī)的.普法和街頭宣傳工作，并結(jié)合案件的查處加強法律法規(guī)宣傳教育，不斷提高依法治綠工作水平。
（三）收集資料，歸檔迎檢。按照文件要求，及時報送時效信息和各類資料，并建立臺賬、做好資料歸檔等迎檢各項準(zhǔn)備工作，確?！傲濉逼辗ǜ黜椆ぷ魅蝿?wù)圓滿完成。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十五
(一)高度重視，切實加強對“六五”普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，保障普法教育工作的順利進(jìn)行。
為了鞏固前三個五年普法教育的成果，全面落實“六五”普法規(guī)劃，拓展“六五”普法教育向縱深發(fā)展。我局把“六五”普法教育工作擺上重要位置，作為事關(guān)社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展的一把手工程來抓，形成了局長李岐親自抓、副局長張彩虹具體抓、局辦公室配合抓的齊抓共管推進(jìn)普法教育的工作格局，有力地促進(jìn)了我局普法教育工作的新發(fā)展。
(二)突出重點，加大領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工的學(xué)法力度，不斷推進(jìn)普法教育進(jìn)程。
切實加大了領(lǐng)導(dǎo)干部和全局干部職工的學(xué)法力度，一是以領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法為龍頭，提高依法決策水平。通過組織舉辦法制講座、參加理論學(xué)習(xí)、參加普法考試、警示教育等多種形式來提高全局干部職工的法律素質(zhì)和法治化管理水平，使全局干部職工學(xué)法用法逐步走上制度化、規(guī)范化。同時，把干部職工學(xué)法擺上工作的議事日程，先后集中學(xué)習(xí)了如《wto》、《德治與法治》、《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《行政執(zhí)法和行政救濟》、《行政許可法》等法制講座,為干部職工依法行政、依法管理及時充電。二是以全國“六五”普法統(tǒng)編教材《干部法律知識讀本》為主教材，要求全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平民主與法治理論、依法治國、憲法、行政許可法等法律法規(guī)知識，從而提高了全局干部職工學(xué)法、用法、守法、護(hù)法的自覺性和依法執(zhí)政的水平。
一是干部職工的法律意識和法律素質(zhì)進(jìn)一步增強。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)憲法等基本法律以及自身工作、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，進(jìn)一步提高了學(xué)法、用法、守法的自覺性和積極性，形成了遵守憲法和法律、自覺履行法定義務(wù)的良好習(xí)慣，也推動了行政機關(guān)的依法行政。
二是干部職工依法辦事、依法行政能力明顯提高。提高了廣大干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的法治理論水平，切實加強了全局干部職工學(xué)法用法的制度化、規(guī)范化建設(shè)，不斷提高了干部依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的自覺性和能力。局領(lǐng)導(dǎo)堅持帶頭學(xué)法用法，積極參加各類法制講座、普法考試，并做到依法決策。局一把手主動向人大報告工作和法律法規(guī)的執(zhí)行情況，重大決策和重要活動主動征詢各方面意見，推動了行政工作逐步走上法制化軌道。
三是隨著“六五”普法教育的不斷深化而穩(wěn)步推進(jìn)，我局對“六五”普法教育工作做到了有長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計劃、工作目標(biāo)、具體措施，取得了令人滿意的成效。
一是繼續(xù)加強對干部職工法制宣傳教育工作，通過采取集中學(xué)習(xí)和干部職工自學(xué)的形式，進(jìn)一步加強對“六五”普法的推進(jìn)工作。
二是針對群眾關(guān)注的社會熱點難點問題，開展有針對性的專項法制宣傳教育，引導(dǎo)公民依法表達(dá)利益訴求，依法維護(hù)正當(dāng)權(quán)益，促進(jìn)社會矛盾的和諧化解。
三是結(jié)合“12·4”全國法制宣傳日和法律法規(guī)頒布實施紀(jì)念日，做好法制宣傳活動。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十六
xxxx年，xxxx瓷業(yè)有限公司切實把“六五”普法工作上升到一個十分重要的戰(zhàn)略高度，事事想在前頭，工作超前安排，在"六五"普法工作正式實施的第一年，就贏得了主動，取得了較好成績。按照該公司年初制定的全年完成普法對象25%的培訓(xùn)計劃，經(jīng)過全公司員工的共同努力，絕大多數(shù)單位完成或超額完成了年計劃。本公司共舉辦普法集中輪訓(xùn)班3場次。年底，xxxx瓷業(yè)有限公司對其各部門普法工作進(jìn)行專項檢查，絕大多數(shù)單位通過了驗收。現(xiàn)將xxxx瓷業(yè)有限公司今年普法工作情況總結(jié)如下：
法制宣傳教育工作是一項政治性很強的工作，是經(jīng)黨中央、國務(wù)院、全國人大批準(zhǔn)立項的一項全民性法律普及教育活動，它關(guān)系到國家的長治久安，也關(guān)系到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。為此，xxxx瓷業(yè)有限公司在總結(jié)往年普法教育和依法治理工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對"六五"普法工作做到了早規(guī)劃、早布置、早安排，從一開始就注意抓緊抓好抓落實，并切實做到了"五個到位"：一是組織機構(gòu)到位。進(jìn)一步健全和調(diào)整了一次普法領(lǐng)導(dǎo)小組；二是普法責(zé)任到位。明確規(guī)定，黨委工作部負(fù)責(zé)管理人員的教育培訓(xùn)，工會負(fù)責(zé)工人的教育培訓(xùn)，各有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)的教育培訓(xùn)；三是規(guī)劃安排到位。公司制定了《xxxx年普法工作要點》，對五年普法任務(wù)進(jìn)行了總體規(guī)劃和具體分解。普法教材到位后，他們還結(jié)合企業(yè)特點，超前對普法培訓(xùn)工作進(jìn)行了重點安排和具體要求；四是考核制度到位。每年年底，公司普法辦對各部門普法工作進(jìn)行專項檢查，檢查采取聽取匯報、查看資料、綜合評價等形式進(jìn)行，檢查結(jié)果在全公司通報，并納入當(dāng)年精神文明建設(shè)考核；五是活動經(jīng)費到位。公司保證了必要的普法經(jīng)費的投入。公司為配合普法宣傳教育，還普遍購置了有關(guān)參考資料、錄像帶、宣傳掛圖等。
“六五”普法工作能否落在實處，一個很重要的方面就是必要的普法學(xué)時能否得到保證。由此，該公司規(guī)定，各單位普法教育在堅持平時個人自學(xué)、支部組織學(xué)習(xí)和開展活動的基礎(chǔ)上，主要的法律法規(guī)必須組織一定的集中輪訓(xùn)，且每期輪訓(xùn)班至少要保證2——3天。在具體培訓(xùn)的組織方式上，主要分為三個層次：第一個層次是公司普法辦主要負(fù)責(zé)公司管理者的法制講座和各單位普法骨干的集中培訓(xùn)；第二個層次是，公司有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)本專業(yè)系統(tǒng)相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。全年先后有安全處、衛(wèi)生處、辦公室、工會、財務(wù)部等部門組織了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《人口與計生法》、《檔案法》、《工會法》、《會計法》等法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)；第三個層次是，各部門負(fù)責(zé)本單位干部和工人的普法教育。從年底檢查情況看，該公司大多數(shù)各部門普遍組織了2——3次專題學(xué)法，絕大多數(shù)單位都進(jìn)行了集中辦班，收到較好效果。
針對普法對象面廣、普法內(nèi)容繁多的情況，xxxx瓷業(yè)有限公司在集中培訓(xùn)時，突出抓了“兩個重點”：一是重點對象。要求各單位在開展“六五”普法教育工作時，把管理人員作為普法的重點，尤其是中層以上管理人員是重中之重。為此，他們專門制定下發(fā)了《普法期間加強企業(yè)經(jīng)營管理人員學(xué)法用法工作的實施意見》，對領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法提出了具體要求。二是重點內(nèi)容。普法教材內(nèi)容較多，為了增強普法教育的實效性，企業(yè)結(jié)合實際，確立了管理人員重點學(xué)“八法一知識”，即憲法、刑法、婚姻法、勞動法、擔(dān)保法、合同法、產(chǎn)品質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法以及wto法律知識；工人重點輔導(dǎo)"五法"，即刑法、婚姻法、計生法、房地產(chǎn)法、安全生產(chǎn)法。實踐證明，這種有針對性的普法教育，職工容易接受，效果比較理想。
開展普法教育，目的在于推動依法治理。xxxx瓷業(yè)有限公司近兩年來，緊緊抓住管理和改制這兩個重點、難點問題，下大力氣進(jìn)行治理整頓，有力地促進(jìn)了依法治廠、依法經(jīng)營。
在加強管理方面，該公司認(rèn)真貫徹《國務(wù)院關(guān)于整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序的決定》和建設(shè)部《關(guān)于整頓建筑市場經(jīng)濟秩序的通知》的指示精神，結(jié)合公司施工生產(chǎn)、管理控制、經(jīng)營營銷等活動中存在的問題，xxxx年開展了以加強授權(quán)管理、任務(wù)承發(fā)包、資金管理、材料管理、機械管理等10個方面為重點，xxxx年又開展了以整頓合同管理、工程分包、清理整頓外地公司、加強權(quán)限管理和整頓虛假報表等6個方面為重點的整頓內(nèi)部經(jīng)濟秩序的工作，相繼出臺了《項目部物質(zhì)采購管理辦法》、《統(tǒng)管工程資金管理辦法》、《印章管理規(guī)定》、《工程施工任務(wù)分包管理辦法》、《項目計劃成本管理辦法》等管理制度，使公司各項管理工作逐步走向規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。
為適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，公司近兩年來不斷加大改革力度，加快改制步伐，努力向現(xiàn)代企業(yè)制度邁進(jìn)。先后進(jìn)行了企業(yè)資質(zhì)申報、企業(yè)內(nèi)部資源整合、公司制改革等事關(guān)企業(yè)發(fā)展方向的改革，出臺了《控股子公司管理暫行辦法》、《多種經(jīng)營企業(yè)改制實施辦法》等規(guī)定，改革力度前所未有，極大地?zé)òl(fā)了企業(yè)生機和活力。
基礎(chǔ)資料的齊全與否反映了一個單位開展普法工作的扎實程度。五年的普法工作，時間跨度較長，如何保持基礎(chǔ)資料的完整性，這是一項非常重要的基礎(chǔ)性工作。xxxx瓷業(yè)有限公司在總結(jié)“五五”普法工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，從一開始就要求各部門高度重視"六五"普法工作基礎(chǔ)資料的收集、歸類、整理和保存工作，要求所有的普法教育活動都要有原始記錄、照片或攝像資料。每期培訓(xùn)班要有培訓(xùn)計劃（包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、授課教師等）、考勤記載、考試成績等，每次星期四下午政治學(xué)習(xí)時間要有詳細(xì)記錄，每次組織活動要有文字、照片等，年終檢查考核，主要查看基礎(chǔ)資料。從運行一年多的實際效果看，大多數(shù)部門基礎(chǔ)資料歸類整齊，表現(xiàn)較好。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十七
為進(jìn)一步貫徹落實全縣“十二五”工作規(guī)劃，夯實工作基礎(chǔ)、提高管理水平，根據(jù)《關(guān)于在全縣開展法制宣傳教育的第六個五年規(guī)劃》精神，結(jié)合我單位工作實際，制定本部門工作系統(tǒng)的“六五”普法規(guī)劃。規(guī)劃出臺以后，我社認(rèn)真《規(guī)劃》的具體要求和部署，全面動員，人人參與，開展了一系列扎實有效的普法活動，取得了一點成效，現(xiàn)結(jié)合中期考核要求將工作總結(jié)如下：
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機制，確保工作順利進(jìn)行。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對“六五”普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以主任為組長，副主任為副組長，各處室負(fù)責(zé)人為成員的“六五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由秘書股長兼任，負(fù)責(zé)日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對全系統(tǒng)的普法工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、檢查和考核驗收，制定并組織實施系統(tǒng)“六五”普法規(guī)劃，推進(jìn)普法工作深入開展，取得成效。
(二)完善工作機制。加強普法工作的指導(dǎo)和督促，建立普法工作責(zé)任制、健全完善普法工作評估考核機制和激勵監(jiān)督機制。
(三)強化考核評價。供銷社各工作部門將法制宣傳教育工作納入年度整體工作考核內(nèi)容，明確目標(biāo)任務(wù)，督促檢查落實，不斷總結(jié)提高、推廣典型經(jīng)驗，對做出顯著成績的先進(jìn)單位和個人及時給予表彰獎勵。在平安、和諧、模范創(chuàng)建考評體系中，加大法制宣傳的比重，在團(tuán)體述職述學(xué)考核測評中，加重對法制學(xué)習(xí)、實踐的.要求。
二、強化基礎(chǔ)保障，加強隊伍建設(shè)，確保工作有效展開。
(一)落實經(jīng)費保障，確保普法工作全參與。各工作部門安排落實了相應(yīng)的專項經(jīng)費，保障法制宣傳教育工作順利開展。
(二)加強隊伍建設(shè)，確保普法工作全覆蓋。各級工作部門要加強普法骨干培訓(xùn)，不斷提高政治素養(yǎng)、法律素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
(三)加大宣傳力度，確保普法工作全知曉。
三、創(chuàng)新工作措施，推進(jìn)依法行政，確保工作落到實處。
(一)抓好自身普法教育。單位黨組、中心組在制訂年度的學(xué)習(xí)計劃時，安排了不少于10學(xué)時的法律知識學(xué)習(xí)和討論并認(rèn)真做好記錄。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上結(jié)合工作實際，將專業(yè)法學(xué)習(xí)與政治理論學(xué)習(xí)相結(jié)合，保證學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容落到實處。在機關(guān)內(nèi)部通過發(fā)放學(xué)習(xí)資料、看錄像片、集中學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行宣傳教育，先后組織學(xué)習(xí)了《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政監(jiān)察法》、《國家賠償法》、《公務(wù)員的法律》等相關(guān)法律法規(guī);集中學(xué)習(xí)，對行政業(yè)務(wù)管理權(quán)力運行基本規(guī)范和內(nèi)部行政管理權(quán)力運行基本規(guī)范進(jìn)行解讀。年底，結(jié)合“12.4”全國法制宣傳日活動，組織全體機關(guān)公務(wù)員進(jìn)行學(xué)法考試。
(二)抓好本系統(tǒng)的普法教育。一是利用活動場所組織宣傳講座。采取定點講課和巡回講課相結(jié)合的方法，組織開展面向外來法律法規(guī)宣傳教育系列講座。二是利用集中學(xué)習(xí)會進(jìn)行專題輔導(dǎo)。堅持每季度一次的集中學(xué)習(xí)會專業(yè)法知識。三是利用各類培訓(xùn)班進(jìn)行法制培訓(xùn)，增強了相關(guān)人員的法制意識和管理能力。
(三)開展系統(tǒng)外的普法宣傳。一是聯(lián)合其他部門進(jìn)行宣傳。守法、文明經(jīng)營。二是與結(jié)對社區(qū)共同組織專業(yè)法宣傳活動。結(jié)合“12.4”全國法制宣傳日活動，制定“專業(yè)法宣傳社區(qū)行”活動方案，宣傳教育講座，發(fā)放了宣傳資料。
(四)開展調(diào)研活動。利用工作領(lǐng)導(dǎo)小組這一工作平臺，組織各地和各成員單位開展工作調(diào)研，推進(jìn)工作的協(xié)同共管。
四、增強工作成效，助推社會管理創(chuàng)新，促進(jìn)法治政府建設(shè)。
(一)做好指導(dǎo)引領(lǐng)，增強服務(wù)意識。
(二)依法履行職責(zé)，提高管理水平。不斷完善信息網(wǎng)絡(luò)，加強信息源點建設(shè)，強化信息收集研判。落實維穩(wěn)責(zé)任，加大督辦力度，嚴(yán)格落實“屬地穩(wěn)控”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”工作責(zé)任。堅持重要敏感節(jié)點信息日報制，強化節(jié)日、大型活動期間24小時值班備勤制。
(三)創(chuàng)新管理模式，建立長效機制。一是全面提升場所管理水平。進(jìn)一步深化“平安”、“和諧”、“模范”系列創(chuàng)建活動，實現(xiàn)所有登記場所平安達(dá)標(biāo)考評全覆蓋，達(dá)到了平安創(chuàng)建活動的基本目標(biāo)，全縣平安創(chuàng)建活動轉(zhuǎn)入常態(tài)化工作階段。
(四)嚴(yán)格規(guī)范管理，重視能力培養(yǎng)臺，指導(dǎo)和督促團(tuán)體提高自我管理和自我發(fā)展水平，增強團(tuán)體的凝聚力、執(zhí)行力和影響力。
(五)堅持政務(wù)公開，提升應(yīng)用水平。
一是修改完善了系統(tǒng)內(nèi)控制度規(guī)范文本，編寫了行政審批事項辦理指南。二是對系統(tǒng)的行政職權(quán)事項及事項名稱進(jìn)行了統(tǒng)一和規(guī)范。
法制宣傳教育是全面落實依法治國基本方略，推進(jìn)法治建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工程。“六五”普法期間，是加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化的關(guān)鍵時期，繼續(xù)深入開展法制宣傳教育活動。在實際工作中，我們也存在的一些問題和不足，主要是工作經(jīng)費有限，限制了我們一些學(xué)習(xí)、宣傳工作。今后我們一方面在縣普法領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)一步加大對各項相關(guān)法律法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)工作的力度，并做好本系統(tǒng)的“六五”中期檢查督導(dǎo)。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十八
為確保實現(xiàn)依法治村和“六五”普法規(guī)劃和決議的各項工作任務(wù)，我們深入開展法制宣傳教育，扎實推進(jìn)依法治理，大力加強村民法制意識教育，弘揚法制精神。
近年來，村兩委始終把依法辦事的基本原則和要求貫徹、滲透到發(fā)展和穩(wěn)定的各項工作中去，善于運用法律規(guī)范與法律原則，處理解決村務(wù)工作中的各種實際問題，切實保障村民的權(quán)利，不斷提高依法辦事的能力和水平。
今年，按照我村普法工作要點，結(jié)合實際，做好“六五”普法工作。我村普法要堅持服務(wù)“三農(nóng)”的原則，緊緊圍繞總體普法活動要求和我村發(fā)展的總體目標(biāo)，有計劃、有步驟地安排和落實法制宣傳教育的各項任務(wù)，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)，服務(wù)于社會經(jīng)濟和諧發(fā)展。
認(rèn)真抓好“六五”普法的相關(guān)工作?？偨Y(jié)以往普法的好經(jīng)驗、好方法。加強指導(dǎo)，抓好“六五”普法工作，要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。要把組織實施“六五”普法工作作為今年的一項重要工作抓緊抓好，做到村干部重視，職責(zé)明確，人員到位，措施落實。
（一）抓好《農(nóng)業(yè)法》、《治安管理處罰法》、《土地法》等法律法規(guī)的宣傳。通過法制宣傳等普法措施，采取群眾喜聞樂見的形式廣泛宣傳法律的基本精神和主要內(nèi)容，促進(jìn)我村各項工作依法開展和社會和諧穩(wěn)定。
（二）加大專業(yè)法的學(xué)習(xí)和宣傳力度。堅持和完善我村的各項學(xué)法制度，組織多形式多渠道的學(xué)習(xí)，維護(hù)社會穩(wěn)定、守法維權(quán)、社會熱點問題與依法辦事和群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。
（三）結(jié)合系列活動日開展主題宣傳活動。要結(jié)合“三八”婦女節(jié)、“3·15”消費者權(quán)益保障日、“五一”勞動節(jié)、“12·4”法制宣傳日等，集中一定時間，組織人員，采取各種形式，開展相關(guān)的法制學(xué)習(xí)活動，形成普法的規(guī)模效應(yīng)。
（一）高度重視。要切實加強對普法工作的組織帶動，貫徹落實黨的十八屆二中全會和中央政法會議精神，把普法工作納入本村的工作規(guī)劃。
（二）加強隊伍建設(shè)。要進(jìn)一步完善以專職為主，兼職為輔的普法工作機制，充分發(fā)揮普法的作用，建立一支高素質(zhì)的普法隊伍。加強普法隊伍的宣傳工作，不斷提高普法隊伍的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
工商局六五普法工作總結(jié)篇十九
20xx年是“六五”普法創(chuàng)建啟動之年，按照縣委的統(tǒng)一部署，以及相關(guān)文件的要求，結(jié)合教育系統(tǒng)的工作實際，認(rèn)真開展“六五”普法工作，取得了一定成效，有力地推進(jìn)了教育事業(yè)的發(fā)展?，F(xiàn)將我局“六五”普法工作總結(jié)如下：
(一)建立“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。局黨組高度重視普法工作，為進(jìn)一步加強對“六五”普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由局長任組長，副局長任副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的元謀縣教育局“六五”普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在安全管理股辦公室。
(三)落實普法工作責(zé)任制。將普法教育作為加強精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)的重要任務(wù)來抓，做到年初有部署、年中有檢查、年終有總結(jié)。建立普法工作責(zé)任制，將普法工作作為一項重要工作來考核。
為使我局liuxeue86“六五”普法工作從組織上、內(nèi)容上、時間上得到保證，達(dá)到目標(biāo)要求，我局堅持自學(xué)與集中學(xué)相結(jié)合的原則，每年用1-2天時間對全縣交通干部進(jìn)行集中培訓(xùn)一次，每年按照縣委普法辦和上級業(yè)務(wù)部門的安排部署，安排干部職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，做到學(xué)用結(jié)合，把法制宣傳教育落實到依法治理的實際中，把法制教育和思想道德教育結(jié)合起來，把依法治理和以德治理結(jié)合起來，把法制宣傳教育與教育工作實際結(jié)合起來，形成了以教育局干部學(xué)法用法為重點，以教育系統(tǒng)依法行政為目標(biāo)的工作格局。
(一)落實普法教材教材，為搞好法制教育提供保障。
“六五”普法實施以來，我局認(rèn)真按縣委普法辦的要求征訂教材，做到人手一冊。同時，每年單位還積極征訂《檢察日報》、《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》、《保密工作》等刊物，為職工自學(xué)提供方便。在年度工作中，我局還結(jié)合新的交通法規(guī)的頒布實施，印制交通法律法規(guī)宣傳材料，利用服務(wù)窗口、送法下鄉(xiāng)、等多種形式，向廣大人民群眾廣泛宣傳交通法律法規(guī)。
(二)各學(xué)校還不定期舉辦法制宣傳教育，使教育活動制度化經(jīng)?；?。
一是堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，抓好局機關(guān)法制宣傳教育活動，不斷提高干部職工的法制觀念和業(yè)務(wù)能力。
二是組織全縣教育系統(tǒng)的干部職工進(jìn)行集中培訓(xùn)，推進(jìn)依法行政。
三是組織局機關(guān)干部職工積極參加縣上統(tǒng)一安排的各個時期的法制學(xué)習(xí)活動。
四是開展多形式普法宣傳教育活動，以在街道懸掛布標(biāo)，發(fā)放宣傳材料，開展送法下鄉(xiāng)活動，召開座談會等形式開展法制宣傳月活動，使廣大人民群眾知曉民政法律法規(guī)，執(zhí)行法律法規(guī)。
五是認(rèn)真組織干部職工參加普法考試，每年干部職工的參考率、合格率均達(dá)100%。
我局將普法工作、依法執(zhí)教與精神文明建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、機關(guān)效能建設(shè)和文明窗口建設(shè)緊密結(jié)合起來，促進(jìn)了普法依法治教工作的開展，進(jìn)一步提高了干部職工的法律素質(zhì)，幾年來行政執(zhí)法人員能夠比較熟練掌握和運用與本職工作有關(guān)的法律法規(guī)，做到秉公執(zhí)法、文明執(zhí)法，牢固樹立服務(wù)宗旨，為經(jīng)營者排憂解難。
一年來我局堅持依法治交抓好普法工作，取得一定成效，但也存在宣傳力度、法律運用、制度建設(shè)等各方面的不足。今后要抓好三項工作，一是宣傳教育力度要加大，要在職工中形成自覺學(xué)法、知法、用法、學(xué)法的氛圍。二是加強法律實踐，堅持學(xué)法用法相結(jié)合，全面推進(jìn)交通行業(yè)的依法管理。三是健全完善學(xué)法、用法的各項制度，進(jìn)一步提高干部職工的法制觀念和法律意識，逐步實現(xiàn)教育系統(tǒng)管理法治化。
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