在報告中，我們還可以引用相關文獻和研究，以增強報告的權威性和可信度。在撰寫報告之前，充分收集參考資料，并對所需信息進行歸類和整理。下面是一些精選的報告范文，供大家參考和學習。
安全整治自查報告篇一
按照南寧市教育局《關于開展全市中小學幼兒園及少年兒童安全管理專項整治行動工作檢查的通知》要求，我校對照各個檢查項目進行了認真自查，結果如下：
一、校園周邊環(huán)境方面。
1、交通安全設施齊全。
2、有門衛(wèi)和值班教師維持交通秩序。
3、沒有違章及易倒塌的危險建筑物。
4、緊急疏散通道安全、暢通。
5、學校周邊200米范圍內沒有網吧。
6、學校周邊沒有非法經營的報刊點、音像攤點、娛樂場所，
但學校門口經常有流動攤販利用上學、放學時間向學生出售不符合衛(wèi)生、安全標準的零食、玩具，學校多次出面驅趕仍不能杜絕。
7、設有報警點，接警、出警及時。
8、學校周邊沒有人員定點巡邏。
9、學校周邊環(huán)境整治協(xié)調工作機制已經有效建立。
二、內部安全隱患方面。
10、學校專門指定一名副校長負責安全工作。
11、校長安全負責制已經落實，有專門的門衛(wèi)負責安全保衛(wèi)工作。
12、學校與分管領導、各個班主任已經分別簽定安全責任狀。
13、有安全工作會議制度。
14、校園內各個崗位都有明確的安全責任要求。
15、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)、保衛(wèi)的值班、巡邏制度。
16、有食品衛(wèi)生安全管理制度。
17、嚴格執(zhí)行實驗室安全操作規(guī)程。
18、嚴格執(zhí)行體育運動、社會實踐等集體活動的安全要求和防范措施。
19、學校沒有開展勤工儉學勞動。
20、學生集中上下樓時，由班主任和體育老師共同負責疏導、指揮。
21、校園網能有效防范不良信息。
22、有事故及時報告制度、突發(fā)事件的應急預案和安全預警機制。
23、嚴格執(zhí)行事故責任追究制度。
24、學校定期請外校專業(yè)人員給全體師生進行有針對性的安全教育，但沒有形成邀請家長參與活動的機制，有待進一步改進。
25、有嚴格的兒童接送制度。
26、有并且嚴格執(zhí)行定期的安全檢查制度。
27、每個禮拜都安排有安全教育課程，有計劃進行活動。
29、每年都有定期的安全自救演練，師生能正確使用消防器材并掌握逃生自救的方法。
30、學校經常組織師生學習各項安全制度并嚴格遵守執(zhí)行。
32、樓梯、走廊、護欄的設計和體育設施、玩教具等符合安全要求。
34、沒有存在安全隱患的圍墻和廁所。
35、食堂建筑、設備與環(huán)境符合衛(wèi)生標準及有關要求。
36、校園內電網鋪設及電器設備符合國家有關安全標準。
37、使用煤炭有防止煤氣中毒的設施和措施。
39、消防器材定期檢查、更換。
40、教學實驗用的危險物品有專人保管，有專門地點妥善存放。
41、鍋爐等特殊設備按國家規(guī)定定期檢查。
42、醫(yī)務室定期檢查藥品質量和有效期，但學校目前因編制問題沒有配備專職醫(yī)務人員，只能由具備初步藥理保健知識的.體育老師兼任。
43、學生食堂食品的購買、運輸、儲存、加工及留驗等符合衛(wèi)生標準和有關要求。
44、食堂工作人員持健康證上崗并定期體檢。
45、學校食堂嚴格執(zhí)行定期消毒制度。
46、水源符合國家飲用水水質標準。
47、有防范突發(fā)流行性疾病和傳染病的措施。
48、學校按上級要求組織學生定期體檢。
49、學校沒有自備公車。
50、51、學校沒有租用校車及其他任何交通工具。
三、全面清理整頓不合格辦學機構和教職工隊伍方面。
52、有教育部門辦學許可證，辦學條件符合有關規(guī)定。
53、對各類違規(guī)的民辦學校是否有限期整改的措施（空缺）。
54、現有的教職工和從業(yè)人員符合有關的資格要求，沒有精神病和傳染病等。
55、新錄用或聘任教職工（包括臨時人員）時有嚴格的準入制度和用人標準。
56、目前尚未有妥善安置不適合在學校工作的人員的措施，正在加緊制定之中。
57、有對教職工嚴格的職業(yè)道德要求和違反職業(yè)道德的處理辦法。
四、嚴肅查處傷害中小學及兒童的重大案件是否及時偵破方面。
58、59、學校未發(fā)生傷害中小學及兒童的重大案件。
60、學校與福建園派出所簽定了《安全保衛(wèi)責任狀》，彼此經常溝通，
能嚴厲并及時有效打擊滋擾校園、侵害少年兒童安全的流氓惡勢力，防范學生被侵害的治安措施得到有效落實。
說明：以上各檢查項目中加粗部分目前尚未達到要求，正在完善補充階段。
12月10日。
安全整治自查報告篇二
根據縣委縣政府文件要求，近期對職責范圍內的安全工作開展進行了排查和整治，現就相關工作匯報如下：
一、市政公共地段隱患排查。
近期，對城區(qū)進行了一次市政基礎設施安全檢查，并對可能存在的安全隱患的長征路紅綠燈處、法院門口、等地段進行了排查整治。
二、市政設施檢查。
1.對全城照明系統(tǒng)進行安全檢查，維修路燈80多盞，對破舊、存在安全隱患的線路予以及時更換。
2.對城區(qū)井蓋、護欄及公廁等市政設施進行了集中整治，其中更換井蓋6處、維修了及步行街的公廁，消除了可能存在的安全隱患問題。
3.市政管理股于5月11日對縣垃圾填埋場安全隱患進行了排查，制定了24小時值班制度，嚴禁拾荒者進入。
4.對全城區(qū)下水管道進行清理排查，更換損壞的水篦子4座，更換排水管21米；
對新區(qū)排水溝進行了維護，道路進行了維護。
三、
市政執(zhí)法車輛檢查、維護。
有市政執(zhí)法車輛10輛。組織人員對市政工程車輛、城管執(zhí)法車輛、垃圾運輸車、灑水車輛等進行全面排查，嚴格管理，確保車況良好。對駕駛員嚴格執(zhí)行“三不”制度：不酒后駕車、不疲勞駕車、不帶情緒駕車。
四、戶外廣告。
對戶外廣告牌、尤其是高層建筑廣告進行排查、整治、監(jiān)管，堅決取締非法廣告牌；
加強雷電天氣的廣告管理。清理取締和更換一些存在安全隱患的廣告和燈桿廣告。
五、做好值班工作。
二是加強汛期日常安全工作；
三是要求值班人員處理好緊急事件和上訪事件，不能處理的立即上報。
安全整治自查報告篇三
秦都區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局：
按照秦都區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局安全專項整治的相關要求，我店進行自查自評，報告如下：
我店位于思源北路中段方圓學校對面，營業(yè)面積75平方米，營業(yè)員4人，均持證上崗，全體員工本著“平價、優(yōu)質、專業(yè)”的經營理念服務于社會，服務于顧客。經營范圍：中成藥、化學藥制劑、抗生素、生化藥品、生物制品。一·依法經營，始終堅持誠信為本，質量第一的經營理念。
二·藥品質量管理部門負責藥品質量管理工作，堅決執(zhí)行gsp標準，職責明確。三·已建立健全藥品質量管理制度，定期進行檢查和考核。
四·已設立質量負責人,并負責處方的審核。從事藥品經營,保管,養(yǎng)護人員,都已經過了市藥監(jiān)局專業(yè)培訓,并考核合格。企業(yè)全體員工,都進行了健康體檢,并建立了健康檔案。要求憑處方銷售的藥品,按處方銷售和登記。五·“規(guī)范建設提高年”活動均已落實到位。
六·購進藥品時，建立供貨單位和產品檔案，嚴格審核供貨單位、購進藥品及銷售人員的資質。確保從有合法資格的企業(yè)采購合法藥品。
七·建立并執(zhí)行進貨檢查驗收制度。驗收和使用過程中發(fā)現假劣藥品立即停止使用并上報藥品監(jiān)督部門。
八·實行藥品效期儲存管理，對效期不足6個月的藥品列入近效期催銷表進行促銷。
九·認真執(zhí)行藥品不良反應監(jiān)測報告制度，有專人負責信息的收集和報告工作。十·依法經營，始終堅持誠信為本，質量第一的經營理念。十一·沒有違規(guī)銷售違法假劣藥械。
十二·認真履行質量安全承諾。
十三·未經營高風險藥械產品。
經過深入的自查自評，在我店藥品安全狀況良好的情況下，進一步加強了我店的藥品質量安全，確保人民用藥安全。
咸陽市秦都區(qū)正園醫(yī)藥經營部2011.7.19。
安全整治自查報告篇四
近年來，我局在區(qū)檔案局領導下，認真貫徹落實《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國檔案法實施條例》等法律法規(guī)，加大措施，強化管理，被xx省檔案局評為省一級檔案室，并連年被區(qū)委、區(qū)政府評為檔案工作先進單位。根據蔡檔[20xx]2號文件精神，現將我局檔案管理工作自查情況匯報如下。
一、健全組織，強化領導。
多年來，我局領導高度重視檔案工作，成立了由局長周社明任組長，副局長朱劍剛任副組長，有關科室負責人為成員的領導小組，并設專職檔案員2人，建立健全了完整的檔案管理組織。我局檔案共分七個門類六千余卷。黨總支在每年年初進行工作安排時，總是把檔案工作同其它工作一起安排，一起部署，并把檔案工作作為工作目標的一項內容進行量化考核。制定了《檔案保管制度》、《檔案利用制度》、《檔案保密制度》、《檔案人員職責》、《檔案管理員崗位責任制》等一系列制度，這些制度的制定，明確了職責，落實了責任，增強了檔案工作人員、利用者和相關人員的責任心，同時也為規(guī)范公文處理、文件歸檔、檔案管理和保密工作，提高公文運行質量和辦事效率提供了制度保證。
二、夯實基礎，提高標準。
為加強對檔案工作的集中管理，我局專設了獨立的檔案庫房，除辦公桌椅等基本的辦公設施外，并配有專供整理檔案用的打印機、掃描儀、裝訂機等設備，檔案裝具規(guī)格符合標準。另外還配備了滅火器、空調、除濕機、防蟲藥等，安裝了避光窗簾，具備了防盜、防火、防光、防蟲、防塵等條件，保證了檔案的安全存放。同時對檔案室的溫、濕度，每天都進行監(jiān)控，并采取措施使之保持在一定范圍。相關領導不定期對檔案進行安全檢查，確保檔案安全管理。
在考察配備檔案工作人員時，我們堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?，要求檔案工作人員必須具有豐富的知識、健康的體魄、堅定的信念和不怕困難、埋頭苦干的精神。通過艱苦細致的工作，我局的檔案管理始終保持了較高的標準。
三、深化管理，確保安全。
制定了符合國家規(guī)定的分類大綱、歸檔和不歸檔范圍及保管期限等業(yè)務規(guī)章，按規(guī)定收集整理文書、財會、設備、圖片等檔案。永久、和30年保存的文件材料的歸檔率達到國家規(guī)定標準；保存的各類檔案結構合理，檔案整理完整，已全部入室進柜。現無積存零散文件，案卷質量好，符合規(guī)定；案卷按照類別進行排列，排放有序。檔案人員堅持定期檢查檔案，從檢查情況來看，檔案無霉變、退色、塵污、破損、蟲蛀、鼠咬等現象，保密工作良好，無丟失、擴散檔案內容現象。在檔案鑒定方面，我們嚴格執(zhí)行按期鑒定檔案的制度，無隨意銷毀檔案的現象。移交和接收檔案時交接登記明晰，責任到人，確保交接流轉過程中不丟失、不損毀。在檔案實體利用上堅持專人負責，堅持登記制度，確保檔案實體利用安全。
在以往的檔案工作中我們取得了一定的成績，但要在今后的檔案。
管理工作中有所提高，我們還必須以《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國檔案法實施條例》等有關法律法規(guī)為指針，認真貫徹落實上級檔案管理工作相關精神，發(fā)揚成績，克服不足，進一步加大措施，完善制度，強化管理，規(guī)范存放，搞好服務，確保檔案管理工作在國土資源和規(guī)劃工作中發(fā)揮更大的作用。
二0xx年五月十七日。
安全整治自查報告篇五
為全面構建全省法院網絡信息安全保障體系，切實加強法院信息安全保護，確保網絡安全運行，根據最高人民法院的工作部署要求，省法院《全省法院專網信息安全專項整治工作方案》要求，結合本院工作實際，在全院范圍內開展網絡安全檢查整改工作。
一、加強領導。
我院成立了專項整治工作領導小組，由院長任組長，由副院長任副組長，審管辦、辦公室、各業(yè)務部門負責同志為成員，具體負責整改活動的日常工作、業(yè)務指導和督導檢查。
二、自查摸底。
(一）安全建設方面。
我院嚴格按照省法院冀高法發(fā)〔2018)64號《關于印發(fā)〈河北法院信息安全保障體系建設指導意見〉的通知》和冀高法[119]號《河北省高級人民法院關于印發(fā)〈全省法院專網信息安全專項整治工作方案〉的通知》的要求，對我院安全建設方面進行了重點梳理排查，目前存在問題如下：
1、核心交換區(qū)。入侵檢測和入侵防御系統(tǒng)亟待更新，目前的版本已不能滿足我院日益增長的業(yè)務需求，需對入侵檢測和防御設備進行升級。未部署業(yè)務審計系統(tǒng)，終端用戶對業(yè)務系統(tǒng)的重要操作、資源異常和異常操作缺乏審計。對web界面的操作缺乏記錄。
2、安全管理區(qū)。未部署終端管理服務器、網絡審計、數據流分析系統(tǒng)，對準入控制商、終端數據泄漏、梳理正常業(yè)務流量、發(fā)現異常流量并告警缺乏安全有效的監(jiān)控和管理。
3、網絡接入區(qū)。防火墻系統(tǒng)未能更新，不能滿足業(yè)務需要。
4、安全交換區(qū)。與檢察院三方庭審、遠程提訊采用網閘，未使用光閘。
5、ca認證系統(tǒng)未全面部署。
6、互聯網出口未實現負載均衡，直播平臺抗ddos攻能力較差。上網行為管理軟件至今未更新。
(二）備份恢復機制方面。
未嚴格落實系統(tǒng)備份要求，對重要數字法庭、電子檔案等業(yè)務數據、重要系統(tǒng)和關鍵配置信息備份不及時，未實現容災備份。
(三）安全管理及運維監(jiān)管方面。
我院尚未完成安全管理平臺建設，根據冀法明傳《關于落實最高人民法院安全綜合管理平臺試點工作的通知》要求，未實現法院內網安全數據的采集、分析和日志存儲，未實現全院信息安全總體態(tài)勢的檢測、預警和可視化展示。
(四)運維人員配備方面。
根據省院文件要求，對運維人員，特別是承擔核心系統(tǒng)、核心數據和基礎設施的網絡運維單位未簽訂保密協(xié)議，對其運維人員進行定期開展安全保密教育不夠。
三、
分步整改。
1、安全建設方面。
（1）按省院、中院要求在12月30日前完成ca統(tǒng)一身份認證系統(tǒng)的采購與安裝、調試，完成我院應用工作。在ca統(tǒng)一身份認證系統(tǒng)部署前要杜絕業(yè)務系統(tǒng)弱口令現象出現。
（2）按照河北法院信息安全保障體系建設指導意見，爭取省高院、縣委、縣政府、縣財政的資金支持，對我院互聯網的互聯網出口、門戶網站、安全域邊界，法院專網的核心交換區(qū)、安全管理區(qū)、專網應用區(qū)、網絡接入區(qū)、終端區(qū)、用戶區(qū)、移動網接入區(qū)進行安全設備進行全面更新、采購，完成我院安全保障體系的建設工作。
2、網絡整改方面。
一是強化法院專網與檢察院、看守所等其他網絡數據交互管控。對以后接入法院專網的的第三方網絡和系統(tǒng)嚴格按照省院安全保障體系建設指導意見的要求，堅決采用符合規(guī)定的交換設備。對我院安全域邊界，按要求設置防火墻、入侵防御等邊界設備，堅決杜絕內外網直接連接，禁止邊界端口映射，不使用通用網絡協(xié)議穿透。
二是強化法院專網自身管控。完成安全設備策略配置工作，嚴格按照省院規(guī)定制定策略，在法院專網邊界區(qū)必須串接防火墻，規(guī)劃設計重要業(yè)務系統(tǒng)獨立安全域，與他網絡區(qū)域之間須串接防火墻或網關等安全設備。加強服務器賬戶密碼管理，杜絕所有服務器、交換機等設備使用一個密碼等情況，加強密碼安全強度，不使用簡單密碼、弱口令。
要做到備份和檢驗工作形成記錄備查。
四是專網接入終端管理。加快ca身份認證系統(tǒng)的采購、安裝、使用工作，強化應用系統(tǒng)用戶準入。冀高法發(fā)〔2018)64號和冀高法（2018）119號文件要求，采用終端桌面管理系統(tǒng)，強化終端管理，專網終端做到專網專用，禁止專網電腦上使用u盤等移動存儲介質。制訂專網入制度，通過專網管理設備、軟件，對院機關、派出法庭專網接入的電腦、攝像頭等設備進行管控。
四、即查即改，控制風險。
切實強化風險管控，結合我院實際，科學制訂應急預案，科學運用技術手段，避免因整改影響關鍵信息基礎設施的正常運行。完善上報制度，對遇到的問題完全按照預案積極應對，對不能整改的問題采取臨時防范措施，保證系統(tǒng)安全正常運行并及時上報相關情況。
五、分工負責，明確責任。
各有關部門在人員配備、業(yè)務安排和經費保障等方面要明確分工和責任。積極做好專項整治活動所需安全設備和系統(tǒng)的預算列支工作，爭取縣委、縣政府、縣財政的支持，抓緊采購實施，積極協(xié)調財政做好預算工作，確保專項整治工作順利進行，如期完成任務。對整改中發(fā)現的苗頭性、趨勢性問題高度重視，積極按制訂預案、制度上報并全面系統(tǒng)地分析研究解決，從而遏制和消除安全隱患。
安全整治自查報告篇六
深入貫徹落實黨中央、國務院和省、市、縣領導同志關于“xx·xx”重大道路交通事故的指示批示精神，全力預防和遏制重特大道路交通事故的生，切實保障道路交通安全形勢穩(wěn)定，按照《縣道路交通安全專項整治行動工作實施方案》的要求，鎮(zhèn)從xxxx年xx月x日起至xx月末，在全鎮(zhèn)范圍內開展道路交通安全專項整治行動，取得了顯著成效。
鎮(zhèn)黨委政府高度重視整治工作，充分認識道路交通安全形勢面臨的諸多風險隱患，堅決杜絕麻痹大意、僥幸懈怠等錯誤思想，切實把工作擺上重要日程，先后x次召開黨委會議，研究部署整治工作，成立了以鎮(zhèn)政府主要領導為組長，相關分管領導為副組長，相關站所為成員的專項整治工作領導小組，小組下設辦公室，由派出所所長兼任，全面落實各項整治任務。
制定并下發(fā)了《鎮(zhèn)道路交通安全專項整治行動工作實施方案》根據職責分工，細化責任，明確目標。由派出所負責農村道路交通秩序整治，整治突出嚴重交通違法，嚴查嚴處“十類”突出違法行為，嚴厲打擊農村公路“兩違”行為，排查清理農村“四無”車輛，著力解決農村交通管理力量薄弱問題；由農機站負責農機車輛的排查和反光貼的發(fā)放和粘貼；由負責交通管理的人員負責道路交通風險隱患路段排查及相關交通知識宣傳，各相關單位按照要求積極落實。
在鎮(zhèn)道路交通專項整治領導小組的領導下，各村、社區(qū)和相關單位積極推進，狠抓落實。自xx月x日以來，共出動警力xxx余人次，出動警用車輛xx余臺次，處罰違章車輛xx臺次，糾正違章xx余臺次，排查登記四無車輛xxx臺，安全勸導xxx臺次；建立了農用車輛排查臺賬，發(fā)放粘貼反光貼xxxx張，發(fā)放宣傳單xxxx余份；排查出道路隱患x處。通過近一個月的專項整治，鎮(zhèn)的道路交通環(huán)境有了明顯的改善，人民群眾的交通意識得到較大提升。
安全整治自查報告篇七
學校要從維護社會穩(wěn)定的高度，以對師生生命負責的態(tài)度，清醒認識食堂燃氣、燃油管理的重要性，認真落實有關要求。
學校2015年10月26日組織了一次專項自查，經查實，我校食堂沒有燃氣、燃油的設備。也沒有其他安全隱患。 盡管我校沒有燃氣、燃油設備，但我們還是認真學習了使用燃氣、燃油設備的有關規(guī)定。
1、使用管道燃氣的，其管道和用氣設施應符合《城鎮(zhèn)燃氣設計規(guī)范》（gb50028-2006），應由供氣單位專業(yè)人員進行安裝，不得私自改裝，如使用過程中出現問題，應及時向供氣單位報修。
2、使用液化石油氣的應當符合以下規(guī)定：
（1）應當使用合格的燃氣鋼瓶，不得使用無警示標簽、無沖裝標識、過期或者報廢的鋼瓶。
（2）液化石油氣鋼瓶減壓器正常使用期限為5年,密封圈正常使用年限為3年,到期應立即更換并記錄。
（3）每次購氣后應留存購氣憑證，購氣憑證應當準確記載鋼瓶注冊登記代碼。
（4）存瓶總重量超過100千克（折合2瓶50千克或7瓶15千克）時，應當設置專用氣瓶間，氣瓶間高度不低于2.2米,外部應設置明顯的安全警示標志,電器開關應置于室外。
（5）鋼瓶供應多臺液化石油氣灶具的，應當采用硬管連接，并將用氣設備固定；鋼瓶與單臺液化石油氣灶具連接使用耐油橡膠軟管的，應當用卡箍緊固，橡膠軟管長度控制在1.2-2米之間,且不能有接口、不得穿越墻壁、門、窗,橡膠軟管每2年更換一次，若軟管出現老化、腐蝕等問題應立即更換。
（6）嚴禁在液化石油氣瓶中摻雜二甲醚。
總之，雖然沒有燃油、燃氣設備，我們學校也會加強食堂其他方面的安全管理，以確保全校師生的生命安全。
安全整治自查報告篇八
安全工作是維護學校師生生命的一件大事，是保護學校財產，更是維護學校正常。
教學。
秩序的一項重要工作。我校根據上級安全工作文件精神及有關要求，認真加強安全工作的管理，完善制度和措施，并對學校進行排查，現將結果上報學區(qū)。
一、提高認識，增強師生安全責任感。
1、加強了安全教育。中心小學要求利用集體晨會、健康教育課、班隊會以及黑板報等教育陣地，加強了對學生在安全和自護自救的知識和技能教育，促使學生從小樹立安全意識。并重點教育防溺水、交通安全、健康與衛(wèi)生和預防傳染病等內容。
2、完善了學校安全工作各項規(guī)章制度。完善并重溫了學校安全工作實施方案、安全專項整治方案。以保證學校安全工作有條不紊的進行，做到防患于未然。
3、時時自查。我校安全工作領導小組對學校的房屋等建筑設施設備、食堂、消防等時時開展全面檢查。
二、自查情況。
1、資料健全。
有學校安全工作實施方案、地震應急預案、安全專項整治工作方案、每日安全檢查記錄表、宣傳資料、板報記錄、班會記錄。
1視機等貴重儀器均有專人保管。學校安裝了防盜門和防盜窗。學校對防盜工作從細處、實處入手，力求萬無一失。
3、強化教育活動，效果良好。針對學生上平時學生來往要穿越公路等特點，開展“安全知識知多少？”“珍愛生命”等主題活動，提高學生預防保護能力。
三、
存在問題。
1、交通安全問題。交通安全始終是我校安全工作的難點，學校放學之后，教師無法管理學生，盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求，但隨著車輛多，學校緊鄰公路，且沒有在校門口的公路設置減速帶易于造成交通事故。存在極大隱患。
2、消防設施。學校滅火器只有電教室中一臺，其他科室均無。
3、學校操場無出水口，若遇暴雨或陰雨天，形成積水，會導致圍墻倒塌。
4、六一班教室有一根水泥椽裂縫。
我們將繼續(xù)加強安全教育與管理，提高安全教育的實效性。繼續(xù)加強食品衛(wèi)生安全的教育與管理，繼續(xù)加強流行性傳染病的預防，堅持定時進行校舍建筑的檢查，及時排查存在的安全隱患，將安全工作做實，將安全隱患和安全事故消滅于萌芽狀態(tài)，維護我校正常的教育教學秩序，維護師生的利益。
大秦鄉(xiāng)中心小學2007年3月30日。
安全整治自查報告篇九
根據一局發(fā)展通字〔20__〕242號通知，____園項目經理部在__月__日上午，全面開展消防、安全自查自糾活動。項目部成員組成的安全自查小組，本著依法管理、嚴肅認真、客觀務實的態(tài)度對在建的___園項目進行檢查?，F將檢查情況匯報如下：
一、檢查基本內容：
（1）施工現場消防設備設施配備情況；
（2）電、氣焊設備使用情況；
（3）腳手架及安全防護設施的管理情況；
（4）大型機械設備使用情況；
（5）生活區(qū)管理情況，包括取暖設施、食品衛(wèi)生等；
（6）臨時用電管理情況。
二、存在問起：
（1）文明施工；部分施工現場材料堆放混亂，警示標牌少或掛設位置不當，消防器材未能合理配備。
（2）腳手架：少數施工現場腳手架剪刀撐未到位，連接點偏少，腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
（3）“三寶、四口”防護：施工現場少數工人未戴安全帽，部分現場使用的安破損、脫落，人行通道口、樓梯、樓層臨邊防護部分不到位。
（4）施工用電；現場有個別三級配電箱破損、無鎖，用電電線亂托亂掛。
（5）施工機具：少數機具未做到“一機、一閘、一漏、一箱”部分施工機具未設接零。
三、整改措施：
針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強化措施，督促分包按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。
（1）樹立安全生產意識，認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針。要強化措施，落實安全生產責任制，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。
（2）遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。要按照公司及有關部門對安全生產工作的要求，把安全生產規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產宣傳教育培訓工作，增強職工的安全生產意識和法制觀念。
（3）經常檢查，認真排查隱患整改請況。我們對安全生產的檢查工作做到制度化、規(guī)范化、標準化。在檢查中提出的安全隱患問題要監(jiān)督分包加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產事故的發(fā)生。
（4）做好安全事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生的安全生產事故要按照“四不放過”的原則處理。
安全整治自查報告篇十
根據《縣中小學、幼兒園及少年兒童安全管理專項整治行動實施方案》精神，縣教育局自10月下旬以來，對全縣中小學、幼兒園的安全管理專項整治工作作了周密安排，自11月15日始，督查專班對全縣各中小學、幼兒園安全管理進行一次全面督查，整治工作初見成效。現將專項整治行動情況匯報如下。
一、領導高度重視，全員積極參與。
根據縣政府[2007]62號文件精神，教育局及時制訂了《專項整治行動實施方案》(興教字[2007]33號），召開了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育干事以及縣直學校負責人參加的校園安全管理專項整治行動動員大會，對全縣中小學、幼兒園安全管理專項整治行動作了全面安排部署。各教育單位都制訂了整治行動方案，成立了安全管理專項整治行動領導小組，召開了全體教職工會議和學生動員大會，分析安全隱患，提出整改措施，統(tǒng)一思想，提高認識，使全體師生人人重視安全工作，人人參與安全工作，實現“防范安全無空人，管理安全無空當，安全教育無空地?！睘槭谷h的校園安全管理工作進一步做到有章可循，教育局下發(fā)了《進一步加強學校食堂和小賣部衛(wèi)生安全管理工作的通知》(興教文[2007]60號)，要求學校、幼兒園嚴格對照《興山縣學校安全工作檢查評估標準》進行校園安全隱患的排查工作；根據全縣保育寄宿制學校增多的實際情況，教育局出臺了《興山縣保育寄宿制學校安全管理暫行規(guī)定》(興教字[2007]33號)。各教育單位根據自己的實際，也相應制訂了操作性強的制度措施。峽口鎮(zhèn)的《校園安全工作八十條》，對事關學校學生安全的方方面面，都提出了明確具體的工作要求，促進了校園安全工作的規(guī)范化。方案和制度的出臺，保證了此次專項整治行動的'有序開展，同時強化了廣大教育工作者的安全責任意識。
二、責任落實，整治行動不走過場。
1、實行安全管理負責制。為了搞好此次專項整治工作，中小學、幼兒園都嚴格實行中小學校長、幼兒園園長內部安全管理負責制?？h實驗中學成立了校長為組長、分管校長為為副組長、學校其他校委會人員為成員的安全管理領導小組，成立了以分管校長為組長的專項整治工作小組，啟動了護校隊。強化了學校安全工作領導小組的職責，領導小組的正、副組長負責協(xié)調學校師生、財產的安全工作，負責起草并落實各項安全措施，負責召開師生安全工作會議及安全常識培訓等工作；學校工作專班負責抓安全隱患排查、整治。在校園內部推行安全“四包”責任制和“八制”方針。即值周領導包全周，值周教師包年級，班主任包全班，科任教師包課堂。誰領導誰負責，誰值周誰負責，誰上課誰負責，誰輔導誰負責，誰管處室誰負責，誰管年級誰負責，誰帶班誰負責，誰組織活動誰負責。從而保證了責任落實，避免相互推諉。縣一中成立了安全領導小組，落實了三級管理、層層負責的目標責任制。由校長掛帥，統(tǒng)一指揮、協(xié)調各處室和個人的工作，貫徹執(zhí)行上級部門的指示、任務，研究制訂行動方案；由相關處室負責人擔任領導成員，負責活動方案的實施；由部門崗位責任人和各班級班主任具體負責一線安全管理，明確分工，明確職責。在管理上，由領導組下設的辦公室具體負責日常工作；在制度上，堅持“誰主管、誰負責”的原則。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都分別成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校兩級領導小組，確定整治重點，明確整改工作責任目標，保證專項整治工作領導得力、機構健全、組織周密、運轉有序。高陽鎮(zhèn)中學把學校食品衛(wèi)生、學生管理、校舍安全以及與其他單位配合治理學校周邊環(huán)境等工作詳細分解到行政、政教處、總務處和保衛(wèi)科，明確了各自的職責。高陽鎮(zhèn)中心小學成立了環(huán)境設施、消防安全、食品衛(wèi)生安全、學生安全知識教育、學生活動安全和道路交通安全共6個工作小組，并在學生中確定了18名義務安全工作員，明確分工，細化責任。各學校圍繞安全管理這一重點工作，建章立制，從根本上保證了專項整治行動的順利進行。
2、嚴格獎懲制度。為了在全縣中小學、幼兒園形成安全工作齊抓共管的局面，各教育單位都實行了安全工作一票否決制和連帶責任追究制。將安全工作納入各部門、教職工的責任書考評中，實行一票否決和責任追究。
安全整治自查報告篇十一
xxx衛(wèi)生健康局：
為加強我院亂象專項整治活動，根據。
1、嚴厲打擊各類違法違規(guī)職業(yè)行為；2、嚴厲打擊醫(yī)療騙保行為；
3、嚴厲查處發(fā)布違法醫(yī)療廣告和虛假信息的行為；
2019年6。
9家村衛(wèi)生室的實際情況進行了自查自。
4、堅決查處不規(guī)范收費，亂收費，誘導消費和過度診療的行為。
二、存在的主要問題。
我院在自查時并未發(fā)現主要問題的錯誤行為三、整改問題的主要措施。
加強行業(yè)監(jiān)管，加強對醫(yī)院成員的教育培訓，舉辦培訓班，重點進行政治理論、醫(yī)院管理、行風建設以及紀律法制等內容的培訓，切實提高醫(yī)院工作人員的政治素質、管理水平和工作能力。
努力侯建和諧的醫(yī)患關系，加強醫(yī)患溝通，健全完善各項告知制度，暢通投訴舉報渠道，認真辦理患者投訴，繼續(xù)扎實開展平安醫(yī)院建設，加強醫(yī)院治安綜合治理，構建和諧醫(yī)療環(huán)境，維護正常醫(yī)療秩序，促進醫(yī)患和諧。
加強監(jiān)督檢查，要完善監(jiān)督檢查辦法、考核標準和獎懲，建立健。
全以病人和社會群眾為主體的第三方評價，更加注重用預防的思路和治本的辦法，以發(fā)現醫(yī)療機構存在的問題，更有針對性地督促搞好整改。
嚴肅行業(yè)紀律，堅決查辦各種違紀違法案件，針對收受甚至索要患者及其家屬“紅包”，收受藥品、器材等經營企業(yè)商業(yè)賄賂，各種形式亂加價、亂收費、開單提成，開大處方、過度檢查、過度治療，科室出租、承包，違反規(guī)定配置大型醫(yī)用設備，以及醫(yī)療機構違反規(guī)定將醫(yī)務人員收入直接與科室收入掛鉤等問題，要發(fā)現一起，嚴肅查處一起，并按照規(guī)定追究相關人員的責任。
加強組織領導，確保各項工作的落實，嚴格落實醫(yī)療亂象專項治理工作責任制，按照誰主管誰負責的原則，發(fā)揮整體效果，扎實推進醫(yī)療亂象專項治理工作，確保專項行動取得實效。
xxxx。
衛(wèi)生院。
2019.7.2。
安全整治自查報告篇十二
×村在2006年以前，由于基礎設施比較落后，村路不平，交通不暢，豐收的水果不能外運，農民的收入增長緩慢；村集體招商困難，經濟總量?。焕S處亂倒，無正規(guī)化管理，整個村莊的環(huán)境體現的臟、亂、差現象。
規(guī)劃制定后，×村積極向各級政府申請立項，向各級政府部門爭取資金，爭取政策和資金扶持。同時努力在內部挖掘潛力，籌措資金，根據實際情況，有計劃、有目的的實施各項規(guī)劃內容。
一、修建柏油路，全面提升經濟發(fā)展速度。
目前，全村已經實現了組組通油路的目標，公共汽車也通到了×村，80%的村民出了家門就可以坐上小公汽。路平坦了，交通方便了，村集體經濟自然就發(fā)展起來了。從2006年開始，村招商引資工作就開始有了跨越式發(fā)展，已經有6家企業(yè)落戶×村，累計投資額達到了3500萬元。在×村的土地上，建起了一座座漂亮的廠房，村集體增加了收入，村民增加了就業(yè)機會。同時由于道路的暢通，使全村的支柱產業(yè)——水果業(yè)，也得到了迅猛的發(fā)展，艷紅桃、寒富蘋果等遠銷全國各地。每到收獲季節(jié)，各地水果商販紛沓至來，果農的收入在逐年增加。
二、治理河道，解決雨季洪水泛濫問題。
河道的治理，不僅使河道邊的農戶提高了收入，又給沿河村民改善了環(huán)境。
三、全村綠化，徹底杜絕臟、亂、差現象。
為徹底杜絕臟、亂、差現象，村集體組織村民在全村開展綠化美化活動，在全村所有的路邊和房前屋后栽植銀杏等風景樹和種植花草。為調動村民綠化美化的積極性，集體投資4萬余元，購買了4000余株銀杏樹苗，免費發(fā)放到村民當中，讓他們在房前屋后栽植。同時積極爭取區(qū)林業(yè)局的支持，籌措資金3萬多元，在全村柏油路邊栽植風景樹。
到目前為止，全村已經累計投資20余萬元，栽植各種風景樹10600株，家家戶戶門口都種植了花草，到處是生機盎然的景象。
四、號召村民修建樣式新穎的住宅，改善居住環(huán)境。
隨著形勢的發(fā)展、村民收入的提高和村容村貌的改善一些村民開始改善自己的居住條件。村集體因勢利導，號召村民修建樣式新穎的住宅。在集體的號召下，新建住宅呈現出以下特點：建筑面積在100平方米以上，建筑樣式新穎，室內布局接近樓房：有客廳、有餐廳、有衛(wèi)生間、有熱水……農村人過上了城里人的生活。
五、修建辦公樓和文化活動場所，改善辦公條件和村民的娛樂需求。
2006年以前，由于經濟條件不允許，村委會辦公場所很破舊，辦公條件很差，村民集中學習、培訓沒有地點。2006年初在×市建委的幫助下×市×集團與×村結成幫扶對子；2006年7月11日，由×集團投資興建的×村辦公樓正式破土動工。歷時兩個月，一幢建筑面積580平方米的嶄新辦公樓拔地而起，展現在村民面前。辦公樓的建成，不僅改善了村委會的辦公條件，更重要的是為村民的學習、娛樂等文化活動，提供了場所，每年都在這里舉辦果樹專業(yè)學習班，極大地提高了村民的技術水平，為果樹生產的增收奠定了良好的基礎。
六、修建水果保鮮庫，打水果反季節(jié)銷售時間差，提高果農的收入。
隨著果樹生產的發(fā)展和水果產量的提高銷售渠道不暢通、賣果難等問題越來越突出。水果的集中上市，給商販壓價收購提供了契機。為了解決這種情況。
水果保鮮庫的建成，每年將為村集體和果農增加50余萬元的收入，增強了果農發(fā)展果樹生產的信心，解決了果農賣果難的后顧之憂。
七、建立垃圾站，保證垃圾外運及時，讓村民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
為了改變村莊垃圾無人管、無處排放等問題，為了讓村民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，從2007年4月份開始，村集體用水泥板，在全村九個村民組的自然屯堡處，設立了60個垃圾站，同時安排了2個清潔員，定期將垃圾外運到指定的地點，進行土埋處理。
垃圾站的設立，解決了自然屯垃圾無處排放的問題，同時也使村民養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣。
目前的×村，村民住宅寬敞明亮，道路暢通。山上果實累累，山下綠蔭覆蓋，到處是一片生機盎然、欣欣向榮的景象。但距“村莊整治”的要求，還相差很遠，我們將按照政府部門的要求，繼續(xù)努力，把×村建設得更好。
本站()。
安全整治自查報告篇十三
市食品藥品監(jiān)督管理局：
**醫(yī)藥連鎖有限責任公司成立于2002年5月24日，公司與**藥業(yè)有限責任公司為同一法人，同一注冊地址，現公司的配送業(yè)務委托由**公司辦理。經營方式為零售連鎖，2009年2月7日順利通過**市食品藥品監(jiān)督管理局gsp認證。公司經營范圍為處方藥、非處方藥、中藥飲片、中成藥、化學藥制劑、抗生素制劑，經營品種近3000余種，公司下設總部、配送中心和連鎖藥店，總部財務辦公室共用，現有連鎖藥店31家，其中直營店6個，加盟店25個，為了貫徹落實貴局進行的藥品生產流通領域集中整治活動精神，我公司為此予以高度重視，針對諸多重點方面進行了以下各方面的自查、現將自查工作情況作如下匯報：
公司成立由以董事長為組長，經理為副組長，各相關部門負責人為成員的質量領導小組。
公司按照gsp的規(guī)范要求，配備有相關的軟件、電腦和服務器，建立了gsp辦公自動化管理系統(tǒng)，對公司所經營藥品的購、銷、存及相關的大部分記錄、表格、票據都實現了微機化的管理。
把藥品質量放在首位，公司制定了有《藥品購進管理制度》和《藥品購進程序》，明確了藥品購進部門和藥品購進崗位的職責，按規(guī)定要求審核供貨方法定資格和質量信譽，審核藥品的合法性和質量可靠性，審核供貨單位銷售人員的合法資格和本人身份證件，并且建立了首營企業(yè)、首營品種審核制度和檔案，以及“合格供貨方檔案”和“藥品質量檔案”。公司將連鎖公司配送業(yè)務委托批發(fā)辦理。
（2）、公司制定《連鎖藥店進貨管理制度》，連鎖藥店藥品必須全部從配送中心購進，不得自行從其它渠道采購藥品。各藥店根據市場動態(tài)向配送中心報送要貨計劃，為優(yōu)化購進藥品結構提供依據。
（3）企業(yè)嚴格對藥品購銷票據、記錄和庫存藥品進行審核，不存在購銷資金和票據流向不一致，增值稅票與購銷記錄、藥品實物不一致的行為。
（4）零售企業(yè)要嚴格按照藥品管理法所經營的抗生素制劑、抗菌素制劑、抗病毒制劑以及其他處方藥嚴格憑醫(yī)生處方經審核后調配銷售，不得擅自更改，并保留原處方，做好詳細的電腦處方銷售記錄。從未銷售超范圍經營的藥品及特殊藥品的復方制劑。
（5）未從批發(fā)企業(yè)購進分包裝、藥品零售拆零、臨床使用中藥品包裝盒銷毀納入管理。
公司制定了《銷售藥品管理制度》、《銷后退回藥品管理。
制度和程序》、《質量事故報告制度》、《質量查詢、投訴管理制度和程序》、《售后服務質量控制程序》等一系列制度和程序，對銷出的藥品進行監(jiān)督管理。并且按國家有關規(guī)定建立《藥品不良反應報告制度》，對藥品的不良反應進行反饋和處理。
對于這次藥品經營集中整治行動工作、我公司領導非常重視對各項自查內容認真核對、組織人手貫徹落實。這次藥品集中整治行動工作對我公司的質量管理工作水平有了實質性的提高，促使我公司的經營質量管理體系得到不斷完善、經營質量管理水平得到不斷提高、企業(yè)信譽得到增強、企業(yè)得以持續(xù)壯大與發(fā)展、但在實際工作中仍存在一些不足之處、懇請各位領導對我們的工作給予批評和指導。
****醫(yī)藥有限責任公司。
2012年3月29日。
安全整治自查報告篇十四
xxx衛(wèi)生健康局：
1、嚴厲打擊各類違法違規(guī)職業(yè)行為；2、嚴厲打擊醫(yī)療騙保行為；
3、嚴厲查處發(fā)布違法醫(yī)療廣告和虛假信息的行為；
4、堅決查處不規(guī)范收費，亂收費，誘導消費和過度診療的行為二、存在的主要問題。
我院在自查時并未發(fā)現主要問題的錯誤行為三、整改問題的主要措施。
加強行業(yè)監(jiān)管，加強對醫(yī)院成員的教育培訓，舉辦培訓班，重點進行政治理論、醫(yī)院管理、行風建設以及紀律法制等內容的培訓，切實提高醫(yī)院工作人員的政治素質、管理水平和工作能力。
努力侯建和諧的醫(yī)患關系，加強醫(yī)患溝通，健全完善各項告知制度，暢通投訴舉報渠道，認真辦理患者投訴，繼續(xù)扎實開展平安醫(yī)院建設，加強醫(yī)院治安綜合治理，構建和諧醫(yī)療環(huán)境，維護正常醫(yī)療秩序，促進醫(yī)患和諧。
加強監(jiān)督檢查，要完善監(jiān)督檢查辦法、考核標準和獎懲，建立健。
9家村衛(wèi)生室的實際情況進行了自查自。
專業(yè)資料分享。
全以病人和社會群眾為主體的第三方評價，更加注重用預防的思路和治本的辦法，以發(fā)現醫(yī)療機構存在的問題，更有針對性地督促搞好整改。
嚴肅行業(yè)紀律，堅決查辦各種違紀違法案件，針對收受甚至索要患者及其家屬“紅包”，收受藥品、器材等經營企業(yè)商業(yè)賄賂，各種形式亂加價、亂收費、開單提成，開大處方、過度檢查、過度治療，科室出租、承包，違反規(guī)定配置大型醫(yī)用設備，以及醫(yī)療機構違反規(guī)定將醫(yī)務人員收入直接與科室收入掛鉤等問題，要發(fā)現一起，嚴肅查處一起，并按照規(guī)定追究相關人員的責任。
加強組織領導，確保各項工作的落實，嚴格落實醫(yī)療亂象專項治理工作責任制，按照誰主管誰負責的原則，發(fā)揮整體效果，扎實推進醫(yī)療亂象專項治理工作，確保專項行動取得實效。
xxxx衛(wèi)生院。
201972。
2019.7.3專業(yè)資料分享。
安全整治自查報告篇十五
為了進一步改進作風，切實轉變文風會風，提高公務活動的效率，根據xxx69號文件精神，我鎮(zhèn)從精簡會議、文件數量，提高會議、文件質量入手，下大氣力轉變文風會風，“文山會海”治理取得了明顯的成效?，F將我鎮(zhèn)“文山會?！睂ｍ椫卫砉ぷ髯圆榍闆r報告如下：
按照上級文件要求，我鎮(zhèn)高度重視，召開鎮(zhèn)黨委會議，研究制定了《永樂鎮(zhèn)“文山會?！睂ｍ椫卫砘顒訉嵤┓桨浮?，并及時安排動員部署，把此項活動作為黨的群眾路線教育實踐活動的一項重要舉措，在全鎮(zhèn)力戒形式主義，大興求真務實之風。圍繞治理的四個重點，對照彬發(fā)[2013]2號、彬辦字[2012]75號，彬辦發(fā)[2012]46號文件和《永樂鎮(zhèn)關于改進工作作風密切聯系群眾的十項規(guī)定》的要求，我鎮(zhèn)認真開展了“四查四看”，對全鎮(zhèn)開會和發(fā)文情況進行了集中自查。
在改進“會風”上，提倡“少、小、短、嚴”。一是減少會議數量，少開會。能通過其它方式解決的問題一律不開會；除專題會議外，能合并召開的會議合并召開。二是控制會議規(guī)模，開小會。盡量少開大會，多開小會，會議只安排與會議內容密切相關的領導和工作人員參加，盡量減少參會人數。三是提高會議效率，開短會。召開會議要求主題明確、準備充分，議程具體、規(guī)范，領導講話緊扣主題，突出重點，言簡意賅。四是嚴肅會議紀律，正會風。參會人員提前10分鐘進入會場，因特殊情況不能參加的，必須會前向會議組織者請假，未經批準不得缺席、不得代會；參會者按時簽到、參會，未簽到者視作未到會；會議期間，參會人員必須將手機調為振動，并做好會議記錄，不得無故隨意走動或離開會場；對違反會議要求的，進行通報批評。
在改進“文風”上，提倡“快、少、短、實”。一是提高辦文效率。收文做到隨收隨登記，及時擬注轉辦，從班子成員做起，加快公文閱處速度。二是少發(fā)文，發(fā)短文。嚴格控制文件數量，可以通過電話溝通傳遞的，盡量不制發(fā)紙質文件。發(fā)文要求任務明確目標清晰，短小精悍內容實在，不發(fā)照抄照搬的文件，不發(fā)脫離實際的文件，文件要具有較強的針對性、指導性和可操作性。三是努力提高文稿質量。提倡寫短文、講實話，文章力求精煉、具體可行，講話要符合實際、通俗管用。領導干部以身作則，刻苦學習，不斷提高個人理論素養(yǎng)和文字水平，親自動手寫文章、改材料。凡是鎮(zhèn)黨委、政府各類公文，必須經主要領導或分管領導親自修改把關并簽名后，按程序印制。
目前，全鎮(zhèn)各村、各單位高度重視，鎮(zhèn)領導班子成員身體力行、率先垂范，文風會風得到有效整治，會議和文件得到明顯簡減，與去年同期相比，召開會議減少12次，黨委、政府發(fā)文共減少25件，機關效能建設取得了新成效。通過開展一系列轉變文風會風活動和行之有效的措施，我鎮(zhèn)的機關作風建設整體水平得到全面提升，真正從源頭上解決了“文山會?！钡膯栴}，極大提高了工作效率。牢固樹立了求真務實、執(zhí)政為民的理念，進一步改進領導方式和工作方法，切實改進文風會風，增強工作實效，降低行政成本，推進機關效能建設。
為了進一步改進作風，切實轉變文風會風，提高公務活動的效率，根據樂沙委發(fā)[2008]12號文件精神，我局從精簡會議、文件數量，提高會議、文件質量入手，下大氣力轉變文風會風，取得了明顯的成效，現報告如下：
一、文件簡報精簡情況。
（一）大力精減發(fā)文數量。今年以來，我局堅持少而精的原則，嚴格控制發(fā)文數量，文件、簡報可發(fā)不可發(fā)的公文堅決不發(fā)，可長可短的公文一定要短。沒有針對性、可操作性的措施和辦法，只是一般性號召的文件不發(fā)；每年例行的、內容大致重復的文件不發(fā)；能以口頭、電話、電傳網絡等形式發(fā)布的，不以文件印發(fā)；以開會作了部署的，一般不再發(fā)；沒有重要事項的會議，不發(fā)會議紀要。2008年以來，我局的發(fā)文件數逐年下降，2011年全年發(fā)文18件，比2008年下降了28%，節(jié)約了紙張、節(jié)省了時間，提高了工作效率。
（二）按照規(guī)則行文。長期以來，我局一直嚴格按照辦文程序行文，嚴把文件審核關。為提高文秘人員的業(yè)務能力，我局多次派他們外出培訓，切實提高了我局文秘人員的寫作水平和正確處理公文的能力。另外，我局規(guī)定，不得濫發(fā)和隨意印制公文，聯合行為未會簽的不得擅自行文，自己能解決的，不得要求區(qū)委辦、政府辦批轉或轉發(fā)，從而有效控制發(fā)文范圍和文件份數。擬以區(qū)委、區(qū)政府或區(qū)委辦、區(qū)政府辦名義印發(fā)的公文，均先交區(qū)委辦、區(qū)政府辦秘書股審核后再報區(qū)領導審批，從未直接送領導審簽。
（三）注重文件質量。我局印發(fā)的文件注重在具體工作中的可操作性，具有針對性和時效性，簡明扼要，實事求是。上報的材料開門見山，不講空話，字數一般不超過2000字；平行文一般不超過3000字；下行政策性文件一般不超過5000字；代區(qū)委辦、區(qū)政府辦擬發(fā)的文件一般不超過4000字。
（四）提高文件處理效率。堅持每天5次（上午9點、11點、下午1點、3點、5點）在黨政網上簽收文件，并及時送領導閱處，做到隨到隨辦。
二、會議精簡情況。
（一）會議報批手續(xù)。我局召開會議程序是：先填寫會議審批表，然后交政府辦審核，未經審批的會議一律不開。
（二）會議數量。根據工作需要，做到確實需要召開的會議一定要按期召開?？砷_不可開的會議堅決不開，可合并召開的合并召開。
（三）會議規(guī)模。局系統(tǒng)召開的全區(qū)性會議，會期一般不超過半天。同時盡量壓縮會期規(guī)模，減少參會人員和工作人員，與會議無直接關系的縣級領導和各部門負責人不邀請參加會議。
（四）會議質量。需提交區(qū)委、政府召開的會議，我局在會前認真準備，制定會議方案。會上一般不印發(fā)領導講話，每次會議只安排一名領導講話，發(fā)言材料不超過3000字。
（五）會議經費和會議紀律。我局召開的會議嚴格執(zhí)行有關財務規(guī)定，厲行節(jié)約，嚴禁鋪張浪費，盡量節(jié)省會議經費。一般不統(tǒng)一安排食宿，不制法證件、不發(fā)筆記本、簽字筆等。開會時，要求與會人員按時到會，不得遲到、早退、頂替、缺席，如確有情況不能參會，要向局主要領導請假。
通過開展一系列轉變文風會風活動和行之有效的措施，我局的機關作風建設整體水平得到全面提升，真正從源頭上解決了“文山會?！钡膯栴}，極大提高了工作效率。
安全整治自查報告篇十六
得分原因：
1、我鄉(xiāng)通過了環(huán)評規(guī)劃設計，并取得了由成都市環(huán)境保護科學研究院編制的金星鄉(xiāng)創(chuàng)建國家和省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)保護的規(guī)劃設計書。
得分原因：全鄉(xiāng)六個安置點進入主體基本封頂階段，能在規(guī)定時限內完成主體施工。四、基礎設施方面得分原因：能在規(guī)定時限內完成總平綠化工程和道路通暢。
扣分原因：通訊和光纖線路暫時無法到戶。五、公共服務配套方面。
得分原因：公共服務設施配套到位，并按照規(guī)劃設計有關要求執(zhí)行。主要包括：小區(qū)放心店、就業(yè)服務站、衛(wèi)生服務站、全民健身廣場、綜合文化活動室、管理用房、農貿市場、垃圾轉運站、公廁、停車場10大設施同步建設同步完成。
六、權屬調整方面：
得分原因：全鄉(xiāng)六個安置點的土地權屬調整都已全面結束，具備相關的調整方案，并與涉及占地農戶簽訂了《土地權屬調整協(xié)議書》，完成了《土地權屬現狀圖》和《土地權屬調整現狀圖》，完成了土地權屬變更登記。
金星鄉(xiāng)人民政府2010年12月28日。
安全整治自查報告篇十七
根據我局下達的《關于開展作風建設集中整治活動的實施方案》的要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照全面落實科學發(fā)展觀，踐行科學管理理念，構建社會主義和諧社會的要求，以規(guī)范辦學行為、優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境為主題，以提高教師自身教育素質為重點，從公正執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、文明執(zhí)法四個方面查擺存在的問題和不足，提高自身的執(zhí)法素養(yǎng)和水平，加強自身的思想作風、學風、工作作風、生活作風建設。在這次集中整治活動當中，采取走訪、座談等形式，深入基層涉藥單位開展調研，同時積極參與科室自查分析會，對照標準規(guī)定，自我剖析，現將自身所查擺出來的問題匯報如下：
能夠自覺擁護中國共產黨的領導，思想上追求進步，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及“十六”大、十六屆三中全會、中紀委三次全會精神，切實提高自己的政治覺悟和思想素質。但是，對中央作出的一些決策，因為學習得不夠系統(tǒng)和深入，有時理解還存在片面的地方，使之不能有效的理論聯系實際，在實踐當中運用中央的思想、決策還不夠充分，能力還不夠強。在以后的學習工作中，一定要繼續(xù)加強思想理論方面的學習，成為鄧小平理論和“三個代表”重要思想的堅實擁護者和實踐者，從而提高自己的思想政治覺悟，為藥監(jiān)執(zhí)法工作打下良好的政治思想基礎。
自從我局成立以來，我一直在稽查科工作，從事著藥品稽查執(zhí)法工作，在老同志和自己的努力肯干下，自己從一名對執(zhí)法知識只是一知半解的新手成長為一名熟諳執(zhí)法知識、精通執(zhí)法工作的專業(yè)人員。自己在執(zhí)法工作當中，始終抱著一種謙虛、謹慎、好學的精神，認真學習藥品監(jiān)督管理方面的法律、法規(guī)和行政執(zhí)法知識，積極投入到藥品監(jiān)督執(zhí)法的實際工作中去，虛心向有經驗、有知識的老同志學習，向他們積極討教藥品監(jiān)督執(zhí)法工作當中所遇到的實際問題，能與周圍的同士交流工作心得和經驗體會，使之迅速堵住執(zhí)法漏洞，進一步提高自己的執(zhí)法水平;能始終秉承著嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法的原則，保證著執(zhí)法的公正、公平，在執(zhí)法活動中，能嚴格依法行政，對監(jiān)督檢查中所發(fā)現的問題和違法現象，不姑息縱容，而是及時指出、并向其宣傳、講解相應的法律、法規(guī)，并且嚴格按照法定標準對其進行行政處理，對當事人提出的藥品經營、使用過程中所遇到的業(yè)務、管理方面的問題，能始終不厭其煩的耐心的進行解答、指導，督促其合法、正規(guī)的進行藥品經營、使用活動。
在廉政執(zhí)法方面，自己能始終銘記自己的工作職責和法律賦予的神圣使命，始終帶著一顆責任心去進行藥監(jiān)執(zhí)法，能嚴格執(zhí)行黨風廉政建設制度和執(zhí)法人員“八不準”，不以權謀私，不弄權勒索，不辦人情案、關系案，沒有“吃、拿、卡、要、報”的現象。在規(guī)范執(zhí)法方面，自己能嚴格執(zhí)行法定職責權限和程序，不存在亂檢查、亂罰款等違法、違規(guī)現象。但是在行政執(zhí)法過程中的一些細節(jié)之處，還存在一些疏忽和問題，例如有時到了一家單位進行執(zhí)法檢查時，沒有向當事人交待來意，就直接進行執(zhí)法檢查，弄得當事人不明不白，使執(zhí)法活動不能有序進行;在書寫執(zhí)法文書時，有時不能嚴格按照規(guī)定的標準填寫，有時疏忽大意，產生漏項、錯項，給之后的案件處理增添了不少的麻煩;在對絕大多數法律條文熟知、運用得當的情況下，有時對一些個別法律條文還存在認知上的模糊和執(zhí)法運用上的不得當。對以上存在的問題，雖然都是一些細微之處，但自己應該加強思想上的重視，加強法律、法規(guī)方面的學習和執(zhí)法實踐的鍛煉，提高自己的執(zhí)法素養(yǎng)和執(zhí)法水平，嚴格按照規(guī)定的標準、規(guī)定的程序依法行政;認真學習、執(zhí)行《藥品監(jiān)督行政執(zhí)法文書規(guī)范》，努力提高執(zhí)法文書的書寫水平，使以后的執(zhí)法文書更加規(guī)范、準確;繼續(xù)加強行政執(zhí)法知識的學習，提高在實踐方面理論的運用水平，以理論促進實踐的提高、以實踐豐富理論的知識，提高執(zhí)法水平和執(zhí)法技巧。
安全整治自查報告篇十八
今年市委換屆以來，圍繞市委提出的“美麗xx，幸福家園”新思路，鎮(zhèn)、村兩級深入探討后，明確了“環(huán)境衛(wèi)生、安全生產、國土清查”等三項中心工作，精心謀劃、狠抓落實，全鎮(zhèn)“三項整治”活動氛圍已全面形成，現將相關情況匯報如下:。
真抓實干，環(huán)境衛(wèi)生明顯改觀。
xx鎮(zhèn)臟、亂、差現象由來已久。8月全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生排名墊底后，鎮(zhèn)黨委、政府深刻反思、痛下決心，及時調整思路，充分突出環(huán)境衛(wèi)生工作的重要性。一是領導再加強。書記、鎮(zhèn)長帶頭抓環(huán)境衛(wèi)生，調整人大主席為分管領導，及時擴充環(huán)境衛(wèi)生整治工作隊伍，變部門工作為中心工作，深入宣傳，廣泛動員，分片包干，層層落實。二是力度再加大。通過分解責任，督促落實，鎮(zhèn)村兩級干部充分發(fā)揚吃苦奮斗精神，在一個多月沒有休假、多項工作紛沓至來的情況下，對全鎮(zhèn)12街道2600余處晴雨棚、違規(guī)燈箱廣告進行了清理，對全鎮(zhèn)范圍的死角垃圾進行了清運。督促各村明確保潔員，組織推行門前三包責任制，建立了農村環(huán)境衛(wèi)生整治的長效管理機制，確保農村垃圾的收集處理。三是投入再加碼。“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治百日大行動”以來，圍繞“潔、美、亮、綠”工作，我鎮(zhèn)投入200余萬元，用于添置灑水車、城管執(zhí)法車，進行集鎮(zhèn)路面改造、路燈、電網等配套設施建設。通過努力，全鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生面貌有了明顯改觀，在9月全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生排名中名列第8。
拆字當先，安全監(jiān)管不斷強化。
我鎮(zhèn)現有煙花爆竹企業(yè)69家，因社情民情復雜，安全生產整治一直作為我鎮(zhèn)頭等大事來抓。今年特別是“”事故以來，我鎮(zhèn)痛定思痛，按照“拆字當先，責任當頭”原則，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，不斷強化監(jiān)督檢查，狠抓整改促進安全。首先，成立鎮(zhèn)、村兩級安全生產領導小組，根據人員變動及時調整了領導小組名單，督促各行政村及企事業(yè)單位明確1-3名安全員，專門負責安全生產工作，在全鎮(zhèn)上下形成安全生產網絡，做到有人抓、有人管、有人查、有人辦。其次，強化打擊力度和措施。通過積極開展高溫季節(jié)安全生產整治、打非治違隱患排查、煙花爆竹企業(yè)私搭亂建專項整治等行動，采取對私搭亂建、違法生產建筑進行無條件拆除等非常手段，徹底排除治理事故隱患，進一步將非法生產行為打死打絕。到目前為止，共治安拘留10人，沒收銷毀成品、半成品共價值10余萬元，拆除私搭亂建工房12棟，非法生產建筑5棟，責令企業(yè)停產停業(yè)整頓8家，暫扣證照4家。
嚴格執(zhí)法，國土秩序初步扭轉。
為嚴格保護和合理利用土地資源，堅決制止違法用地、違法建設行為，結合實際情況，我鎮(zhèn)專門成立了國土清查領導小組，配備了清查隊伍，在市國土資源局指導下，集中開展了為期一個月的違法用地、違法建設清理整治工作。經清查，全鎮(zhèn)12658建筑戶中共有9247戶存在不同程度的違法違規(guī)現象。目前，鎮(zhèn)政府已聯合國土部門依法拆除了侵占基本農田建筑12棟、亂搭亂建建筑38棟、建新拆舊建筑10棟，炸毀非法小煤窯1處，有力地打擊了違法用地、違法建設等行為，對違法違規(guī)建房用地相關人員起到了震懾和教育作用，實現了我鎮(zhèn)國土秩序的初步扭轉。
安全整治自查報告篇十九
按照縣村級建制調整改革領導小組辦公室相關指示精神，烏斯河鎮(zhèn)通過走訪群眾、社情民意調查、召開座談會等形式，收集、匯總干群的意見和建議，現將走訪排查情況匯報如下。
烏斯河鎮(zhèn)位于漢源縣城東南52公里處，鎮(zhèn)政府所在地坐標為北緯29°13，東經102°54，位于蘇古社區(qū)1組，是g306線、皇木越西公路與成昆鐵路的交點，幅員面積約62平方千米，北靠皇木鎮(zhèn)，西以火草坪、大海子同順河彝族鄉(xiāng)交界，南隔大渡河與甘洛縣烏史大橋、黑馬二鄉(xiāng)相望，海拔高程在680米—20xx米。
我鎮(zhèn)不涉及此輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整。行政村方面，全鎮(zhèn)轄6個村1個社區(qū)，全鎮(zhèn)戶籍人口9030人，常住人口11568人。結合實際情況，從地域范圍、產業(yè)發(fā)展、道路交通、資源分布、家族宗族、自然條件、歷史沿革、發(fā)展現狀等因素綜合考慮，將比較集中的復興村、甘密村、大堡村和沙覺村調整合并，新設為馬托村蘇古社區(qū)由農村社區(qū)調整為城鎮(zhèn)社區(qū)賈托村、萬里村不變。
1、群眾生活方面的風險。村建制調整后，村干部調整、便民服務點減少，群眾辦事不方便，短期內對部分群眾的歸屬感有一定影響。
2、村干部調整方面的風險。村建制調整后，村干部職位減少，卸任的村干部思想上會有所波動，造成不穩(wěn)定因素。
3、遺留問題方面的'風險。村建制調整過程中，被撤銷村原有遺留問題處理方面。
1、群眾生活方面的對策。發(fā)揮村級代辦員、黨員先鋒模范作用，鼓勵村黨員干部上門為老百姓解決困難、問題，不斷提高村民認同感、歸屬感，鼓勵村民對經濟社會發(fā)展和人民生活水平大幅提高充滿信心。
2、村干部調整方面的對策。建制調整過程中，留任最合適的村支兩委干部人選，嚴格規(guī)章制度，加強對留任村干部的管理對卸任人員做好思想工作，加強心理疏導，穩(wěn)定其卸任后的心態(tài)。
3、遺留問題方面的對策。一是加大基礎設施項目爭取力度，持續(xù)強化調整村基礎設施建設二是明確在村級建制調整以后由馬托村繼續(xù)化解，避免前后政策不延續(xù)，激化矛盾，影響社會穩(wěn)定。
下一步，烏斯河鎮(zhèn)將繼續(xù)統(tǒng)籌做好存在小組調整優(yōu)化工作，加強村級干部隊伍建設，提升管理服務能力，加強基層治理，夯實基層基礎，不斷推動烏斯河鎮(zhèn)經濟社會高質量發(fā)展。
安全整治自查報告篇二十
根據吉林省安全生產委員會和大安市安全生產委員會相關文件和《全市校園開展百日安全整治專項行動實施方案》要求，我校制定了本校的《百日安全活動方案》，認真組織學習，落實責任，進行了一次全面的安全隱患排查，查找各種安全隱患，切實消除影響學校安全穩(wěn)定的因素，現就工作情況匯報如下：
領導組組長：邵會峰副組長：劉永興。
組員:李會義劉龍泉李海波鄒德峰劉新際董志富。
高天奎各班主任各室管理人員。
20xx年5月11日上午第一節(jié)課。
三、排查人員：劉永興高天奎董志富。
1、教學樓:樓梯防護欄、教室電路、插頭，學生上下樓梯，過道路燈，教學樓背后山體。
2、圍墻、廁所。
3、學校的.消防設施滅火器。
4、道路交通。
5、學校操場，體育設施。
6、教室、辦公室、各功能室。
1、教學樓樓梯防護欄部分損壞、脫落。教室電路老化，，開關、插座個別沒有固定。
2、教室、辦公室部分門鎖松動、損壞。
3、部分圍墻低矮。
1、召開班主任會，要求對學生進行一次以交通、消防為重點的安全專題教育，增強學生安全防范意識，特別是強調學生回家途中的交通安全，教育學生不乘坐農用車、三輪車及超載車等非法營運或存在安全隱患的交通工具，謹防交通安全事故的發(fā)生。
2、安排人員對樓梯防護欄進行修補，班主任強調學生上下樓梯靠右行走，不要在樓梯中追逐玩耍。
3、班主任強調嚴禁帶火種進入學校。
4、加強心理健康教育，及時排解學生之間的矛盾，教給學生自我保護常識。
5、做好傳染病及衛(wèi)生防疫宣傳工作，注意教室及公共場所通風、消毒。
7、加強學生的食品衛(wèi)生安全教育，開展食品衛(wèi)生、防治常見疾病的講座，杜絕學生購買零食，嚴防食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生。
8、修理、更換部分門鎖、門板。
總之，安全工作的落實，并非階段性的，而是一件長期的工作，我校要以這次百日安全整治專項行動為契機，進一步健全安全工作各項規(guī)章制度，深化管理，努力杜絕校園不安全事故的發(fā)生，為廣大師生創(chuàng)造一個安全和諧的工作、學習和生活環(huán)境。
安全整治自查報告篇二十一
關于開展稅收征管基礎工作“三查”
xx縣國家稅務局：
為了切實將省市縣局關于迅速開展“三查”整治的活動精神落到實處，規(guī)范稅收執(zhí)法行為、防范稅務風險、提高稅收征管效率，按照縣局安排，我所認真開展稅收征管基礎工作“隱患大排查、風險大核查、制度大檢查”專項整治行動，真正做到“守好土，盡好責、看好門，管好人”?，F就整治行動情況報告如下：
一、統(tǒng)一思想，提高認識。
接到文件次日，我所召開專題會議，研究部署此項工作，并成立了以負責人為組長的工作領導小組，指派專人負責檢查、自查工作。會上強調了開展“三查”工作的重要性、緊迫性，并明確“三查”的內容、范圍等，務求全體人員從思想上高度重視。
二、精心部署，扎實整治。
我所多措并舉，及時開展自查排查。要求全員對照文件、各類規(guī)范，認真排查問題，堵塞漏洞。結合納稅服務工作，強化稅收宣傳，公示各項制度、稅收政策、辦稅流程等，使稅收工作始終置于陽光之下。嚴格干部管理。要求全員樹立保密意識，不斷增強工作的使命感和責任感，做到守土有責、守土盡責。結合行風評議和正風肅紀活動，提升全員綜合素質，確保單位門戶安定，人心思進、風清氣正。
通過排查，一是各崗位工作職責和權限清晰，不存在越權辦理相關稅收業(yè)務、不存在越權簽字審批的問題。二是經常性對工作人員進行信息安全和瀆職犯罪教育，提高稅務干部自我保護意識和風險防范能力。對于工作崗位發(fā)生變化的，能及時在相關信息系統(tǒng)進行變更維護。三是對各業(yè)務系統(tǒng)登錄賬號進行了排查，未發(fā)現多人共用一個賬號或借用他人賬號的現象，做到人崗相符。四是職工中不存在代理納稅申報的行為。
三、
強化管理，認真核查稅收管理風險。
稅收征管是稅收核心業(yè)務之一，稅收征管水平的高低直接決定稅收工作整體質量。為夯實稅收征管基礎，我所按照優(yōu)化服務與強化征管并重的原則，在切實減輕納稅人負擔的同時，牢固樹立風險意識，切實加強相關審批事項的后續(xù)管理：
（一）對取消“對辦理稅務登記的核準”后直接在縣局辦理的稅務登記附送資料的真實性進行核對、檢查。與相關部門互通信息，清理漏征漏管業(yè)戶。
（二）對普通發(fā)票領購資格進行回頭望，核查相關信息。加強普通發(fā)票數據信息分析比對，從而發(fā)現并及時糾正發(fā)票在領用存方面以及納稅方面存在的問題。
（三）拓寬申報渠道，加強納稅人申報資料保管。積極做好網上申報工作及征管檔案資料的收集整理和歸檔。
在自查中，我們也發(fā)現一些問題：代替確無收入的涉農專業(yè)合作社進行零申報等問題，對于存在的問題和管理中的薄弱環(huán)節(jié)，我們將立行立改、糾正錯誤、完善管理、堵塞漏洞。
我所將以此次整治活動為契機，發(fā)現問題，積極整改。進一步嚴格業(yè)務操作規(guī)范，加強干部管理，厘清權限職責，公開辦稅流程等。我們也將進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為、強化防范稅務風險意識、提高稅收征管效率，真正做到守土有責、守土盡責。
安全整治自查報告篇二十二
為進一步加強規(guī)范我校教育教學秩序，加強我校行風建設，維護我校教師良好形象，根據《豐都縣教育委員會關于在全縣教育系統(tǒng)開展黨風廉政建設“五個一”活動的通知》(豐都教【2016】7號)文件要求，結合我校工作實際，現將我校關于“治理亂辦班、亂補課、亂收費、亂發(fā)教輔等違規(guī)行為”的有關事宜通知如下：
一、指導思想。
我校整治“四亂”行為的工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和習近平總書記系列講話精神為指導，堅持“以人為本”的科學理念，能以立黨為公、執(zhí)政為民，加強黨的執(zhí)政能力建設的高度，充分認識到整治“四亂”是關系到廣大學生文明行為，身心健康的重要大事。通過更新觀念、強化管理，來加快培養(yǎng)和增強教師的道德意識和集體主義精神，樹立教師的嶄新的精神風貌，努力營造健康文明的社會環(huán)境和積極向上的人文環(huán)境，做整治“四亂”的組織者和宣傳者。
二、治理內容。
1、整治亂辦班。學校和在職教師以各種名目在校內外（包括家庭內）舉辦復習班、特長班、輔導班、實驗班、提高班等并收取費用。
2、整治亂補課。在職教師在節(jié)假日組織、暗示學生在家中或參與社會舉辦的各類收費培訓和補課；在社會培訓機構兼職任課。
3、整治亂收費。學校以開通校訊通、訂購營養(yǎng)奶、購買保險等各種名義的搭車收費、違規(guī)收費。
4、整治亂（濫）發(fā)教輔。學校訂購規(guī)定目錄外的或超數額訂購教輔材料；教師要求或暗示學生購買指定的教輔材料或到指定的書店購買教輔材料。
5、整治教師體罰或變相體罰學生。教師在教育教學過程中毆打學生或對學生實施罰站、諷刺挖苦、謾罵學生，以及罰作業(yè)、罰衛(wèi)生勞動、罰款等。
6、整治教師為教不廉。教師在成立班委會、調換學生座位、評選“三好學生”、“優(yōu)秀班干部”等方面以及在重大節(jié)假日接受學生家長宴請，收受學生家長禮品、禮金禮券。
三、方法步驟。
本次集中整治工作從4月開始，12月底結束，時間為8個月。此次整治活動收尾不收場，主要是抓好整改落實，建章立制，嚴防“四亂”等問題反彈。
（一）自查自糾（4月20日—5月20日）。主要任務是組織學校教職工認真學習《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等政策法規(guī)，學習教育部和市縣教委領導在教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議上的講話。在學習的同時，迅速對存在的問題進行查擺、剖析、整改。有什么問題查糾什么問題，什么問題突出查糾什么問題。屬于學校的問題，要明確責任人、整改措施和整改時限；屬于教職工個人的問題，學校要立即進行排隊摸底，談話教育，即知即改。學校與教師簽訂規(guī)范從教行為承諾書，使“四亂”等問題得到根本好轉。
（二）整改落實（5月20日—6月20日）。主要任務是學校領導全力排查，摸清底數，建立臺帳，明確責任領導、整改時限和整改要求，加強整改。
（三）鞏固成果(6月20日—12月31日)。主要任務是在集中整治的基礎上，建立健全科學、規(guī)范、嚴格的規(guī)范辦學、規(guī)范從教行為的長效機制，以務實管用的剛性約束，從根本上徹底杜絕“四亂”等問題的產生。
四、處理辦法。
1、對出現以上違規(guī)行為的教師，學校對該教師的各種評優(yōu)評先實施“一票否決”。
2、對出現以上違規(guī)行為的教師，根據情節(jié)輕重給予以下處理，并將處理結果上報學區(qū)。
五、組織機構組。
長：徐大印副組長：楊建奎。
組
員：校中層領導和班主任。
領導小組成員之間，做到輿論思想認識到位、組織領導到位、輿論宣傳到位、處罰管理到位、長效機制到位、經費保障到位，使全校教師人人抵制“四亂”，自覺遵守社會公德和職業(yè)道德的良好氛圍，把整治“四亂”工作，真正落實到實處。
六、有關要求。
精心組織，強化領導。在學校黨支部、校長的親自主持下，切實做好各階段的工作。做到輿論思想認識到位、組織領導到位、輿論宣傳到位、處罰管理到位、長效機制到位、經費保障到位，在全校形成人人抵制“四亂”，自覺遵守社會公德和職業(yè)首先的良好氛圍。
豐都縣北京青年希望小學校。
2016年4月20日。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/15146514.html】
