時間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力，寫一份計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!
司法所年度工作計劃10000字篇一
一)加強組織領導，全面落實司法行政工作責任制
為確?！叭龂廊龑崱苯逃顒拥母黜椖繕巳蝿盏捻樌瓿?，我所成立了以所長為組長，副所長為副組長，各所所所長為組員的工作領導小組。為加強學習，成立了活動領導小組。為確?！叭龂廊龑崱苯逃顒尤〉脤嵭?，我所建立健全制度，制定了《司法所“三嚴三實”教育學習計劃》，做到人員落實、措施具體、時限嚴格。
二)加強制度建設，強化制度執(zhí)行
為進一步加強和改進司法所的建設，我所建立了司法所“三嚴三實”自律工作制度，即“三嚴三實”自律制度和“三實”自律制度，做到“三嚴”即嚴格自己要求、嚴格自己的言行、嚴格自己的工作作風。
我所結合本所實際情況，認真研究，精心組織，積極落實，使“三嚴三實”教育學習活動的各項目標任務和措施得到了較好地落實?，F(xiàn)就我所自查自糾情況作一匯報，請各位評議。
一、加強理論學習，增長自身理論素養(yǎng)
二、嚴以律己，提高工作能力
我所始終把學習放在首位，堅持做到“四個不放松”。一是加強黨性鍛煉，不斷提高黨性修養(yǎng)。我所堅持每周一次的、黨小組理論學習制度，堅持每月組織集中學習，學習內(nèi)容主要有《黨政領導廉潔從政若干準則》、黨風廉政建設、反等。在學習中，我所始終堅持按照上級的要求，積極參加織的各種教育學習，通過學習，使我們的思想觀念得到轉變，敏感性得到增強，增強了鑒別力，堅定了立場，提高了黨性修養(yǎng)。二是嚴格自律，嚴格約束自己。我所始終按照的要求，嚴格遵守黨的紀律，自覺遵守《廉政準則》，做到“八個堅持、八個反對”。三是注重自身作風建設。我所始終堅持做到“八個堅持”。堅持“三重一大”原則，堅決杜絕一言堂，堅決抵制“小七子”的腐化，堅決杜絕一些“小”的滋生。我所在每月xx日至xx日組織全所人員集中學習時，堅持做到“八個注重”：注重理論學習，注重業(yè)務工作學習，注重業(yè)務工作學習，注重思想修養(yǎng)，注重學習業(yè)務知識，提高業(yè)務工作水平。四是注重自我約束。
三、強化職能作用，全面提升工作效能
我所始終堅持每周二、周五下午組織全所人員集中學習，學習內(nèi)容主要有《憲法法》、《國土資源管理法》、《調(diào)解仲裁委員會工作職責》、《公民道德建設實施綱要》、《行政許可法》、《行政許可法》、《法》、法律、法規(guī)等。在學習中，我所認真組織人員對《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政許可法》的學習。并通過學習，使我們認識到，在依法行政的過程中，要做到依法行政，必須做到“四防”，即防盜竊、防火災、防事故。同時，我所還注重對全所人員的法律知識教育，通過學習，使每位人員對法律的知識有了更深的認識。
四、注重工作作風，提升執(zhí)法水平
我所始終認為，一方面我們要樹立良好的工作作風、服務群眾，一方面我們要嚴格執(zhí)法程序，堅決做到“三個不讓”。我所堅持每周組織人員集中學習《行政許可法》、《法》、《司法所工
司法所年度工作計劃10000字篇二
一是抓好服刑人員入矯環(huán)節(jié)。對前來報到的社區(qū)服刑人員進行嚴格的入矯教育，使他們認識到社區(qū)矯正同樣是刑罰執(zhí)行過程，以不放松對自己的要求，明確自己的在刑身份，找準自己的定位，端正態(tài)度，積極改造。
二是抓好日常教育勞動環(huán)節(jié)。認真做好每月一次的集中教育并形成制度，在教育勞動中始終按照制度規(guī)定執(zhí)行，做到人人平等，一視同仁，充分體現(xiàn)刑罰的嚴肅性。積極拓展教育方法，采取個別座談了解，電話匯報、報到、村(社區(qū))走訪等方式，及時掌握服刑人員的思想工作情況，幫助他們化解心理上的障礙。
三是抓好日常監(jiān)督管理環(huán)節(jié)。嚴格按照相關規(guī)定，加強日常監(jiān)督管理，加強對《社區(qū)矯正實施辦法》的學習，規(guī)范社區(qū)矯正工作流程，落實精細化管理，強化對社區(qū)矯正對象的日常管理、教育，確保轄區(qū)內(nèi)無重新犯罪現(xiàn)象出現(xiàn)。不圖形式走過場，落實日常電話匯報、書面匯報和思想?yún)R報工作，嚴格執(zhí)行請假、會客等審批制度。定期召開監(jiān)督考察小組成員會議，聽取工作匯報，征求矯正意見，落實監(jiān)護人和司法所走訪考察制度，及時了解掌握服刑人員的情況，強化監(jiān)督管理，從而杜絕脫漏管、再犯罪等現(xiàn)象的發(fā)生。
進一步規(guī)范基層法律服務執(zhí)業(yè)行為，以抓服務質量為側重點，深化法律服務“六進”活動，將法律援助工作方式從“等上門”變?yōu)椤白呦氯ァ保劳写?、社區(qū)法律援助聯(lián)絡點，加強與婦聯(lián)、殘聯(lián)、社保、勞動、信訪等部門聯(lián)系，深化“法律援助便民服務”主題活動，細化實化便民措施，為農(nóng)民工、零就業(yè)家庭、殘疾人、老年人、未成年人等提供方便快捷的法律援助。促進社會公平和司法公正。緊緊圍繞“和諧云湖”，通過海報、廣播、標語等多種渠道深入開展法律援助宣傳，使廣大群眾，尤其是社會弱勢群體了解法律援助，懂得利用法律援助來解決涉法問題，爭取把“法律援助”打造成民心工程精品。
堅持理論聯(lián)系實際和“三個至上”的理念，不斷提高干部的政治素養(yǎng)和理論水平。繼續(xù)推進“五講五比我先行”，落實工作紀律，強化崗位責任。緊緊圍繞促進公正廉潔執(zhí)法、提高執(zhí)法公信力的根本目標，堅持理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法。要提升素質，優(yōu)化法律服務水平，加強工作人員自我學習，提升專業(yè)能力及個人素質，開展各類普法宣傳活動，營造良好的法治文化氛圍;加強對經(jīng)濟法律的學習，協(xié)助鎮(zhèn)集體、企業(yè)制定、審核各類經(jīng)濟合同，規(guī)避法律風險，為鎮(zhèn)重點工作提供文明的法治環(huán)境。積極踐行群眾路線，貫徹為民服務理念，為群眾辦實事、辦好事，提供便民、優(yōu)質服務。
以“六五”普法為依托，加大對政府干部職工、企事業(yè)單位員工以及廣大群眾的法制宣傳教育，扎實開展“農(nóng)村法制宣傳月”、“青少年法制宣傳周”、“12.4全國法制宣傳日”等活動，通過傳單、手冊、法制課、現(xiàn)場答疑等多種手段，提高干部群眾的法律意識和法制觀念。要充分利用好每月調(diào)解工作例會這一有利平臺，每月制訂一期學法資料在會上進行集中學習，會后下發(fā)到各村、社區(qū)，由村、社區(qū)干部將學法資料粘貼在宣傳欄、櫥窗中，通過以點帶面。安排司法所工作人員到相關的中小學校擔任法制副校長，為學生上法制教育課。緊密結合鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作以及治安重點地區(qū)排查整治等專項活動，開展多種形式的宣傳教育活動。
司法所年度工作計劃10000字篇三
2、健全矛盾糾紛大調(diào)處格局，發(fā)揮調(diào)處中心作用，創(chuàng)新機制，延伸矛盾糾紛化解觸角，與派出所、法院等部門聯(lián)合，加大治安調(diào)解、人民調(diào)解、司法調(diào)解工作力度，構建大調(diào)解格局，確保將基層矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。
3、進一步深化開展“法律六進”、“”、“”、法律援助等活動，創(chuàng)新工作機制和方法，讓轄區(qū)居民足不出戶即可享受到高效便捷的法律服務。年底前，至少完善法律援助案卷不少于4件。
4、繼續(xù)做好社區(qū)矯正工作。制定和完善各項制度，抓好社區(qū)矯正對象的日常管理工作，探索新途徑加強對矯正對象的監(jiān)督管理。
5、抓好安置幫教工作。進一步完善刑釋解教人員檔案，實行一人一檔。繼續(xù)堅持“三化”（工作規(guī)范化，安置市場化，幫教社會化）不斷拓寬安置幫教工作途徑，積極穩(wěn)妥地做好刑釋解教人員安置幫教工作。
6、加強基層人民調(diào)解員的培訓工作。舉辦一期普法暨人民調(diào)解員培訓班和法律知識競賽，努力提高轄區(qū)調(diào)解員隊伍業(yè)務素質，提升駕馭能力，保障地區(qū)和諧穩(wěn)定。
7、繼續(xù)做好服務中心、服務大局工作，為全街道經(jīng)濟社會事業(yè)保駕護航。
司法所年度工作計劃10000字篇四
一年來，我所的社會治安綜合治理工作在團綜治委的正確領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實上級綜治工作會議精神，以法制宣傳教育和依法治理為龍頭，以基層基礎工作為重點，不斷加大矛盾糾紛排查工作力度，大力推進依法治團進程，為我團的政治穩(wěn)定、社會安定和經(jīng)濟發(fā)展提供了優(yōu)質的法律服務和可靠的法律保障。
1、制定規(guī)劃，切實加強領導。為全面落實推進“六五”普法驗收的各項工作任務，確?！傲濉逼辗ㄒ?guī)劃驗收工作開展得既轟轟烈烈，又扎扎實實。在深入調(diào)研的基礎上，結合我團實際，制定了《xxxx20xx年普法依法治理工作計劃》，對法制宣傳教育依法治鄉(xiāng)的指導思想、工作目標、任務和要求等作了明確規(guī)定，團及時調(diào)整充實了普法依法治理領導組織和辦事機構，做到普法工作有人管，具體業(yè)務有人抓，一級抓一級，一級對一級負責，為普法依法治理工作順利開展提供了強有力的組織保障。
2、大造聲勢，營造社會氛圍。為增強公民的法律意識，調(diào)動公民學法、用法的熱情，在全社會營造濃厚的法制輿論氛圍，進一步落實“六五”普法規(guī)劃的工作目標。上半年開展了一系列有規(guī)模、有聲勢、有影響、效果好的普
法活動，在全團營造了濃厚的普法氛圍。20xx年11月至20xx年11月，xxxx普法辦共開展大型法律宣傳活動xx次，接受教育面人xxxx人次，舉辦干部普法培訓班x次，培訓人數(shù)xxx人次，組織干部普法考試x次，參加人數(shù)xxx人次，分發(fā)各類普法宣傳資料xxx份，普法經(jīng)費支出金額xxx余元，27個基層單位全部建立固定宣傳專欄，宣傳陣地的建立有力保證了普法活動的正常開展。今年，我們共開展“法律進社區(qū)”、“法律進學校”以及“法律進單位”等法律六進活動xx場次，普法人數(shù)xxxx人次，青少年普法教育x課時，普法對象達xxxx人次，組織開展青少年法律知識競賽一次，參加人數(shù)xxx人次。
3、抓點帶面，推進依法治理。為全面提高全社會法治化管理水平，實現(xiàn)由注重依靠行政手段管理向依靠法制手段管理的方式轉變，全方位推進各項事業(yè)的依法治理。在基層單位，進一步貫徹實施基層選舉，完善村民選舉程序、民主議事程序、公開辦事程序，提高干部群眾的法律素質，促進基層依法治理，抓好依法治理的試點工作，以點帶面推廣經(jīng)驗。推行政務、廠務、校務公開等活動，嚴格依法行政，加大執(zhí)法力度，提高執(zhí)法水平，從而使依法治理的“三大工程”得到落實。
基層司法所工作立足于抓隊伍、抓硬件，積極主動爭取團黨委、政府的重視，力爭我所工作再上新臺階。一年來，狠抓了調(diào)解委員會的規(guī)范化建設，達到機構建設規(guī)范化、業(yè)務工作規(guī)范化、管理工作規(guī)范化。繼續(xù)做好人民調(diào)解員等級評定工作。并在今年上半年和下半年，分別舉辦了基層調(diào)委會骨干培訓班，將調(diào)解委員會建設納入依法治鄉(xiāng)規(guī)劃。團調(diào)委會在實際工作中認真把握“三高”、“三嚴”的運行機制，堅持工作高標準、高效率和用人的高素質，嚴格把握調(diào)解案件的事實關，嚴格按法律辦事，嚴格按照調(diào)解程序實施，保證調(diào)解工作的順利進行。工作在第一線的司法行干警和法律工作者任勞任怨，盡職盡責做好本職工作，貫徹“調(diào)防結合，以防為主，的工作方針，為維護鄉(xiāng)鎮(zhèn)的穩(wěn)定充分發(fā)揮了“第一道防線”作用。
做好社區(qū)矯正和刑釋解教人員的安置幫教是基層司法所的一項重工作，為把這項工作落到實處，司法所積極協(xié)調(diào)各成員單位，建立健全了矯正幫教網(wǎng)絡，今年司法所共解除社區(qū)矯正人員x人，新接收x人，同時對現(xiàn)管x名社區(qū)矯正人員和x名刑釋解教人員都建立了個人檔案，落實了幫教措施，對他們生活上關心，技術上支持，讓其感受到組織的關懷和溫暖，從心靈深處感化他們，有效地減少和預防了重新犯罪。
不斷拓寬法律服務業(yè)務范圍，向經(jīng)濟建設的各個領域，向市場經(jīng)濟的各個環(huán)節(jié)，向社會生活的各個方面進行了延伸。為維護社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟發(fā)展，提供了優(yōu)質的法律服務
為努力提高法律服務質量，強化對法律工作者的監(jiān)督管理，繼續(xù)加強了基層法律工作者業(yè)務培訓活動，組織基層法律工作者參加xx司法局組織的業(yè)務培訓一次，建立健全了自學與集體學習相結合的學習培訓制度。
盡管今年的工作取得了一定成績，然而也存在一些問題，其主要表現(xiàn)是對法制宣傳教育和依法治理工作認識不足，工作不實，措施不力，力度不大，普法經(jīng)費短缺，基層基礎工作還相對薄弱，這些不利因素制約了司法行政工作的全面開展。在今后的工作中，我們將針對存在的問題下決心解決，搶抓機遇，銳意進取，勵精圖治，與時俱進，為大力推進法制鄉(xiāng)鎮(zhèn)進程而努力奮斗。
司法所年度工作計劃10000字篇五
今年以來，縣司法局堅持“以人為本，文明服務”的工作目標，圍繞全縣工作中心、全縣各項重點工作，認真開展了各項工作。
1、加強司法所規(guī)范化建設，提高司法所規(guī)范化建設水平
繼續(xù)以司法所規(guī)范化建設為抓手，以加強基礎設施建設為重點，加強基礎設施建設。進一步規(guī)范司法所服務行為及規(guī)范管理，提高行政執(zhí)法水平。
2、加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，促進依法行政水平不斷提高
認真開展司法所規(guī)范化建設活動，切實保障司法所規(guī)范化建設各項工作有序開展。
3、繼續(xù)加大行政執(zhí)法案件質量監(jiān)督力度
繼續(xù)抓好行風評議活動，切實糾治司法所行政行為，促進司法所規(guī)范化建設，維護社會的正義。
4、加強司法行政執(zhí)法隊伍建設，提高司法所人員的整體素質
繼續(xù)開展法制培訓，進一步提高司法所人員的法律業(yè)務素質。
今年以來，我局司法助理所全體人員在縣司法局的正確領導下，緊緊圍繞司法所工作重點，積極開展各項工作，取得一定成績。
5、認真抓好基層司法所的業(yè)務培訓工作。
今年以來，司法所積極參加了縣司法局舉辦的基層司法助理所長和基層司法所所長培訓班，并取得了較好的效果。
6、認真做好司法所的法律顧問工作。
司法所以“平安司法”活動為契機，認真抓好司法所的社會治安綜合治理工作，積極推進平安司法建設。加強對司法所的管理，做好日常巡邏和夜間巡邏工作，確保司法所各項工作的順利進行。
7、認真做好司法所的調(diào)解工作。
司法所以“平安司法”活動為契機，加強對司法所的法律知識和業(yè)務培訓，進一步提高司法所的法律素質，增強司法所的整體素質。
8、做好司法所的的法律援助工作。
司法所以“平安司法”活動為契機，做好工作，做好隊伍建設。
9、抓好基層司法所規(guī)范化建設工作。
司法所以“平安司法”活動為契機，繼續(xù)做好司法所工作，進一步提高司法所的整體素質。
10、司法所規(guī)范化建設工作開展難度大，司法所規(guī)范化建設工作的難度要進一步加大，司法所的法律知識還需要進一步提高，司法所規(guī)范化建設工作要進一步加強。
11、司法所基礎設施建設有待進一步加強，需要進一步加大對司法所人員的培養(yǎng)和管理。
12、規(guī)范化建設工作還需進一步加大力度，司法所基層司法所在人員少、任務重的情況下，需進一步加強基礎設施建設。
13、司法所工作人員的專業(yè)性、綜合素質、綜合業(yè)務能力、執(zhí)法能力還有待進一步提高。
司法所年度工作計劃10000字篇六
201x年是全面貫徹_規(guī)劃和落實_普法規(guī)劃的開局之年,為更好地服務于基層社區(qū)居民，推進三項重點工作及司法行政體系建設，切實發(fā)揮司法所的各項職能,圍繞地區(qū)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)全面發(fā)展，促進各項工作的順利開展，特制定工作計劃如下:
以完成區(qū)局下達的工作任務和服務街道辦事處各項中心為工作目標，強化基層基礎工作，強化責任意識、服務意識和創(chuàng)新意識，圍繞構建教育矯正、化解矛盾、法律服務和法制宣傳四大體系，充分發(fā)揮司法所的職能作用，推進三項重點工作，突出重點，為本地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展，創(chuàng)造長期、和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正高效的法制環(huán)境做出自己應有的貢獻。
1、加強對公益法律服務的力度，加大宣傳，發(fā)揮其應有的作用，滿足老百姓對法律方面的需求。
2、加大人民調(diào)解的工作力度。充分發(fā)揮基層調(diào)解組織在預防群體性糾紛和防止矛盾激化方面的作用，形成大調(diào)解格局，使糾紛調(diào)解成功率保持95%以上。
3、采取各種方式，加大對有關政策和相關法律法規(guī)知識的宣傳力度，做好不同時期的法制宣傳和經(jīng)濟合同把關工作，當好地方黨委、政府的參謀助手，完成法治街道階段性實施的創(chuàng)建工作。
4、積極調(diào)動社會力量廣泛參與社區(qū)矯正和刑釋解教人員幫教安置工作，矯正對象安置幫教達到100%，重新犯罪率控制在零;繼續(xù)拓寬刑釋解教人員的就業(yè)安置途徑，人員幫教率達到100%，脫管失控率控制在零;
5、加強對法制宣傳教育工作的協(xié)調(diào)和指導，充分發(fā)揮司法所的職能作用，與各相關職能科室密切配合，圓滿完成黨委政府交辦的各項中心工作和臨時性任務。
(一)完善隊伍管理，加強司法所規(guī)范化建設。
1、結合本職工作，做好業(yè)務建設。
一是加強業(yè)務知識的學習。建立健全學習制度，科學安排學習內(nèi)容，結合新頒布的法律法規(guī)，積極參加街道辦黨工委、政府和局機關組織的各項政治學習和業(yè)務培訓活動，確保學習取得實效;二是規(guī)范司法所辦公程序。規(guī)范日常工作流程，認真落實各項制度，做好責任分工，全面實行監(jiān)督體制;三是規(guī)范司法所業(yè)務檔案，確保齊全、完整。
2、強化思想建設，堅持三多。
一是多學習。學習各種文件精神、法律法規(guī)，提高理論基礎，堅定理想信念。
二是多實踐。經(jīng)常深入到農(nóng)村和社區(qū)，加強實踐和鍛煉，不斷提高自己，提高做好優(yōu)質服務的綜合素質。
三是多總結。日常工作，及時總結經(jīng)驗和不足，查漏補缺。
3、加強環(huán)境建設，做好日常管理工作。
一是做好隊伍管理工作。日常工作期間，要求工作人員著裝干凈、整齊;待人處事，言語大方，文明用語;二是經(jīng)常打掃衛(wèi)生，保持良好的辦公環(huán)境。
(二)加大矛盾糾紛排查調(diào)處化解力度，消除矛盾隱患。
1、努力建立大調(diào)解工作格局。
協(xié)調(diào)關系、整合資源，調(diào)動一切積極因素開展矛盾排查化解工作，街道辦成立矛盾調(diào)處中心、各職能部門建立聯(lián)合調(diào)解辦公室、各村、居建立調(diào)解委員會，各村民小組落實調(diào)解員、信息員隊伍。在村級建成了覆蓋村、戶、人的組織網(wǎng)絡，構筑大調(diào)解工作的前沿陣地，為街道辦營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境:
2、加強人民調(diào)解隊伍的業(yè)務培訓。
通過法律趕集、入戶等形式，做好《人民調(diào)解法》的宣傳工作;與各職能科室協(xié)作，加大對街道辦干部和村、居兩委干部、基層調(diào)委會人員的培訓力度，提高解決實際問題的能力。做好每月一次的矛盾排查工作和日常包村工作，完善調(diào)防結合、以防為主的化解矛盾機制。積極探索新形勢下人民內(nèi)部矛盾發(fā)展變化規(guī)律，為黨委、政府獻計獻策，當好參謀、助手。
司法所年度工作計劃10000字篇七
今年上半年，孟河鎮(zhèn)司法所在鎮(zhèn)黨委、政府和區(qū)司法局的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，深入開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念，執(zhí)法為民”主題教育實踐活動。今年恰逢中國共產(chǎn)黨成立90周年和實施“xx”規(guī)劃的開局之年，也是落實“xx”普法規(guī)劃的第一年，因此我所緊緊貫徹鎮(zhèn)第二次黨代會精神，強化基層基礎，落實責任措施，在維護一方社會穩(wěn)定較好地發(fā)揮了“第一道防線”的作用，緊緊圍繞黨委政府中心工作，按照“上為黨委政府分憂，下為人民群眾解難”原則，為實現(xiàn)建設“和諧孟河”的目標奠定了堅實的基礎，現(xiàn)將上半年工作總結如下：
司法所作為司法行政工作的基層載體和運行機構是維護社會穩(wěn)定的第一道防線，工作任務艱巨而繁瑣，發(fā)揮著承上啟下的樞紐作用，在司法行政中具有重要地位。半年中我所重點抓了六項工作：
㈠大力開展形形式式的普法宣傳教育活動，營造良好的法治氛圍
按照新時期、新形勢、新任務對普法宣傳教育工作的新要求，結合我鎮(zhèn)實際，發(fā)揮法制宣傳的優(yōu)勢，認真開展關于《勞動法》的法律法規(guī)的講座，所長親自帶頭到孟河中學給學生們上青少年應當學會依法自我保護課，并且邀請小河派出所副所長到小河中學給學生們上禁毒課，廣泛開展社會治安，婚姻家庭、計劃生育、義務教育、義務教育，土地管理等與群眾自身生產(chǎn)、生活密切相關的法律法規(guī)教育，利用富民廣場電子屏幕進行滾動式的法制宣傳，開創(chuàng)了上下聯(lián)動，互相呼應，豐富生動的法制宣傳教育新局面，提高了群眾的法律素質，使其知法、守法、依法維護自身的合法權益。同時我們利用柜窗、橫幅、黑板報等形式進行法制宣傳，堅持“法制教育工作從娃娃抓起”的方針，與相關部門配合加強對在校學生的法制教育。長期建立健全法制副校長制度，對青少年法制教育做到常抓不懈。
㈡不斷加強調(diào)解組織建設，規(guī)范運作調(diào)解程序
司法所擔負著指導管理人民調(diào)解，預防和調(diào)處矛盾糾紛的重要職責。新形勢下人民內(nèi)部的矛盾特別是基層涉法的矛盾糾紛越來越突出，調(diào)解處理不及時不得當往往容易引發(fā)群眾性事件，對此我們利用政法綜治中心平臺，采取有針對性的措施，努力把人民內(nèi)部矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。根據(jù)上級文件精神要求，加大對村調(diào)解主任的考核力度，切實加強村級調(diào)委會組織建設，通過對個別村調(diào)委會組織的調(diào)整，使其更能適應新形勢的要求，充分發(fā)揮調(diào)委會在調(diào)處矛盾糾紛中的主力軍作用，努力化解各類矛盾糾紛。各村（居）調(diào)委會認真開展糾紛調(diào)解工作，牢固樹立糾紛無小事的觀念，調(diào)處好每一件糾紛，對調(diào)解不成的，告知雙方依法辦事，耐心平息心態(tài)，基本做到“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)”，沒有因調(diào)處不當引發(fā)民轉刑案件，調(diào)解成功的調(diào)解協(xié)議件件都已落實，無違法調(diào)解及協(xié)議被法院撤銷的現(xiàn)象發(fā)生。半年來成功調(diào)解非正常死亡6起，制作調(diào)解協(xié)議書35份（不包括村級糾紛調(diào)解數(shù)）。
㈢認真開展矛盾糾紛排查，著力化解各類矛盾
我所堅持每月及在重大活動或者敏感時期排查熱點難點問題制度，對排查出的各類矛盾糾紛進行認真梳理化解。到目前為止已出了4期政法綜治簡訊，得到了黨政領導的贊同。一是定期排查不安定因素，在平時的重大會議和節(jié)假日期間進行全面排查，對排查出來的矛盾糾紛或事件苗頭專門落實責任人，妥善處理，防止事態(tài)擴大。二是認真開展防激化工作，在對不安定因素排查中加強矛盾糾紛調(diào)處，對易激化的糾紛和苗頭及時處理控制，加強與派出所協(xié)調(diào)，對新發(fā)生的防激化糾紛及疑難，遺留糾紛進行會診，協(xié)同處理。三是積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委政府處理重大群眾性事件，同時配合黨委政府做好廢品收購站的清理工作及違章強拆工作。
司法所年度工作計劃10000字篇八
20_年，_司法所在縣司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實“”以及_屆四中全會精神，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新和公正廉潔執(zhí)法，為加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變，積極做好法律服務，全面踐行依法治國。
我所于20_年被評為省級規(guī)范化司法所以來，全體工作人員積極履職，不斷創(chuàng)新，以更高標準，嚴格要求。20_年，我所將把爭創(chuàng)省級模范司法所作為工作的目標，認真找差距、促整改，從機構設置、人員素質、業(yè)務質量等方面真抓實干，確保工作更上一個新臺階。
以《人民調(diào)解法》的實施為契機，完善人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解三位一體的大調(diào)解機制，充分發(fā)揮基層司法所維護社會穩(wěn)定“第一道防線”的作用，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作中心積極開展人民調(diào)解工作，努力營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。
充實完善人民調(diào)解組織網(wǎng)絡建設，以現(xiàn)有的調(diào)委會為依托，進一步做好人民調(diào)解員培訓工作，提升調(diào)解員調(diào)處各類糾紛水平，大力開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。
每月組織兩次排查、分析，每月組織兩次匯報、上報協(xié)調(diào)處理情況，通過堅持和完善調(diào)解例會制度以及矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制，將人民調(diào)解工作制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化。堅持常規(guī)排查與集中排查相結合，突出排查可能引發(fā)群體性事件和有越級上訪苗頭隱患的矛盾糾紛、歷史遺留的疑難積案，對排查出來的矛盾糾紛要逐案按照《矛盾糾紛排查登記表》的具體要求核實情況，做好登記。同時，排查和調(diào)處原則上同步進行，力求排查一起，調(diào)處一起，化解一起。對一時難以解決的重大、復雜、疑難問題，要落實“領導包案制度”，切實做到排查調(diào)解到位，落實到位。以“將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)”為目標，力爭做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”，為鎮(zhèn)重點工作的開展提供和諧的發(fā)展環(huán)境。
要加強對社區(qū)矯正對象的管控教育。在風險評估的基礎上對矯正對象實行分級分類管理，有針對性地制定教育矯正方案和措施。積極探索矯正、監(jiān)管、幫扶有效結合、整體運作的工作機制，建立健全分析排查、信息通報、重大問題協(xié)商等制度，建立健全社區(qū)服刑人員接收、管理、考核、獎懲、解除矯正等制度，不斷提高社區(qū)矯正規(guī)范化、科學化水平。強化刑釋解教人員的幫教安置工作。加強與監(jiān)獄、家庭、單位、社區(qū)的無縫對接，對重點人員做到必接必送。加強對有重新違法犯罪傾向等人員的幫教管理，強化職業(yè)技能培訓，建立健全多層次幫教、多元化安置的工作機制，幫助刑釋解教人員提高謀生能力，促進他們順利融入社會。
司法所年度工作計劃10000字篇九
一、校園安保聯(lián)防工作機制（三聯(lián)防一應急）
1、成立由鎮(zhèn)長任組長，鎮(zhèn)分管書記、鎮(zhèn)應急分隊隊長、分管教育的副鎮(zhèn)長、派出所所長任副組長，教委主任、各中小學校長、幼兒園園長任成員的校園安全工作領導小組。
2、派出所成立專項校園安保巡邏隊伍，主要是對校園及校園周邊的巡查，尤其是中心中學有住校的校園周邊夜間的巡查。
3、村級治保隊伍。學校駐地村要充分發(fā)揮治保隊伍的作用，加大對校園周邊的巡查，充分掌握校園周邊精神病患者、刑釋解教等人員狀況，及時報鎮(zhèn)綜治辦、派出所及學校。
4、學校內(nèi)部安全保衛(wèi)應急分隊。成立學校安保應急分隊，年齡40歲以下，以男性教師為主。中學以級部為單位分別成立10人小分隊，小學及幼兒園分別成立3——5人的應急分隊。應急分隊以教育、派出所為主，組織集中培訓，主要用于學校安保及其遭遇突發(fā)事件時應急工作。
目前，鎮(zhèn)派出所“三聯(lián)防一應急”隊伍均一成立，正在完善各項工作制度。（1）工作制度，（2）聯(lián)防制度，（3）校園突發(fā)事件應急機制等各項制度計劃于2月底前全部完善，春節(jié)后將由派出所組織各應急分隊進行安全防范和巡邏上的培訓。
（一）機構設置規(guī)范。本著職責明確、務實高效的原則，健全完善村級穩(wěn)定工作領導小組、綜治辦、治保會、調(diào)委會、巡邏隊、普法依法治理工作領導小組、重點人口管理工作領導小組等綜治組織建設和人員配置（見附件1），做到機構設置統(tǒng)一，人員配置適應工作需要。上述組織機構及各類信息員等要編印花名冊，詳細記錄人員信息，因換屆選舉等原因造成的人員調(diào)整，要及時更換、存檔。
（二）場所建設規(guī)范。本著因地制宜、節(jié)儉適用、綜合配套的原則，規(guī)范完善辦公場所建設。村級綜治辦實行掛牌辦公，規(guī)范為“黨村社會管理綜合治理辦公室”，有獨立的辦公場所，配備桌椅、通訊工具、檔案柜等辦公用品，綜治組織職責、平安建設標準等重要內(nèi)容，要制作刊板上墻（具體內(nèi)容見附件2）。
（三）規(guī)章制度規(guī)范。本著規(guī)范、完善、便于操作的原則，對現(xiàn)有的規(guī)章制度進行梳理，明確各類綜治組織的職責任務、工作制度、運行機制等。綜治維穩(wěn)業(yè)務知識和規(guī)章制度等要編印成冊（見附件2和附件3），以便查閱學習，并按要求常年堅持。
（四）檔案資料規(guī)范。本著規(guī)范管理、歸類存檔、方便查詢的原則，建立規(guī)范完善的村級綜治工作檔案（檔案簿冊名稱見附件4），要充分體現(xiàn)村級綜治工作開展情況，臺帳記錄等資料按要求記錄、裝訂、分類存檔，具有連續(xù)性、完整性，明確專人負責管理。
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