個人煤礦總結大全(17篇)

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個人煤礦總結大全(17篇)
時間:2023-11-26 03:55:20     小編:LZ文人

總結是我們對于過去一段時間的工作和學習成果的回顧,對我們的進步起到重要作用。寫總結時要客觀公正,真實反映所涉及的經(jīng)驗和情況,避免夸大或掩飾事實。如果你正在寫總結,可以參考下面這些范文,綜合運用其中的優(yōu)點和亮點。

個人煤礦總結篇一

20xx年轉(zhuǎn)瞬間即逝,我在礦生產(chǎn)技術科、擴建辦又和大家共同走過了人生旅途中不平凡的一年。面對這一年的艱辛和汗水,作為一個煤礦工作者最重要的就是:愛崗敬業(yè),無怨無悔;在成功與失敗的同時,堅守信念,不辱使命。在礦領導的正確帶領下,我在思想上和工作上都有長足的進步?,F(xiàn)就本人思想政治、學習工作和生活情況做一個簡要的總結:

我認真貫徹各級領導的重要講話,關心時事政治,不斷提高自身的政治思想素質(zhì)。使我在思想上得到進一步發(fā)展,努力向黨組織靠攏。正確處理個人利益與黨和人民利益的關系,堅持黨性原則,時刻牢記黨的宗旨,當國家利益、集體利益和個人利益發(fā)生矛盾時,個人利益服從集體和國家利益,局部利益服從全局利益,眼前利益服從人民的長遠利益。

本人在煤礦生產(chǎn)技術科主要從事井下測量和安全生產(chǎn)指導工作以及生產(chǎn)科的內(nèi)業(yè)工作。在工作期間,做到不曠到、不遲到、不早退,勤做筆記,以追求全面發(fā)展作為自己的目標。

今年1月至8月我主要在生產(chǎn)科工作,每天都向集團公司報送前一天的產(chǎn)、銷情況,每月定時向沙灣縣國土資源局報送生產(chǎn)臺帳與各種圖紙資料編制。帶領本科室人員對小溝分礦、紅溝分礦、大溝分礦的礦延工程進行導線測量,經(jīng)常與科室其他人員深入井下一線,對采掘工作面的布置與安全提出指導性的意見。

8月份我受礦領導的委派到水溝擴建辦整理編制竣工資料,為了水溝分礦能夠在試生產(chǎn)期到期之前順利驗收,我和同事們加班加點收集、整理竣工資料。目前竣工資料中的報驗表和自檢資料已基本編制完善,施工日志的編制工作正在緊張的進行中。

由于施工單位技術員的頻繁更換,工作量大且工序較為繁瑣,但我相信只要認真去做,就能很好的按期保質(zhì)完成。

在這一年中我兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責的完成領導下達的各項任務及日常崗位工作。積極主動,真正做到了干一行愛一行,在工作中不斷學習解決各種實際問題,充分發(fā)揮科室職能的作用,積極主動開展各項工作。使我充分認識到自己作為一名普通員工,身上所肩負的重任和應盡的職責。

時代在變,環(huán)境在變,這使我深刻的認識到:作為一名井下科員,工作作風上不是將理論知識死搬硬套,而是要從實用出發(fā),從應用到實踐。加強自身修養(yǎng),通過不斷的學習,增強自己服務全礦基層工作的能力,通過不斷的學習,使我在各方面得到不斷的提高。

積極進取鉆研采煤和測量方面的專業(yè)相關知識,在現(xiàn)場工作中及時總結存在的問題及經(jīng)驗教訓,同時經(jīng)常和同事就采煤方法和采煤工藝及竣工資料中遇見的各種問題進行交流,集思廣益,提高了自己解決問題的能力。

今年我讀了兩本好書,分別是《第一管理》、《生命第一》深受啟發(fā),也讓我對今后的工作和學習有了方向和動力,并在閱讀完畢后寫了心得體會。

我與同事之間、部門之間的工作能積極配合,生活態(tài)度健康向上,遵紀守法,團結同志。與同事相互監(jiān)督,互相勉勵,共同進步,為煤礦的進步做出應有的貢獻。

總之,在這一年中我學會了很多。我也深深體會到,在今年我礦完成了年初制定的生產(chǎn)計劃,經(jīng)濟效益明顯增加的現(xiàn)狀下,我們依舊要在今后的工作中不斷努力,不驕不躁,努力配合領導和同事做好各項工作,安全工作也要常抓不懈。

20xx年我將繼續(xù)勤奮努力,加強組織紀律,加強責任心,愛崗敬業(yè),無私奉獻,為煤礦經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。

個人煤礦總結篇二

現(xiàn)在20xx年上半年即將過去,回顧半年來的工作,在集團公司和礦領導的正確領導下,我在工作中樹立了正確的指導思想,以我礦“重點工程”為中心軸,以安全生產(chǎn)方針為基礎,圍繞著質(zhì)量標準化標準、現(xiàn)代化經(jīng)營管理理念,認真開展好各項工作,全面貫徹責任勝于能力、落實大于一切的先進思想觀念,在各方面分別取得了一定的成績?,F(xiàn)將上半年的工作總結如下:

一個人的思想能指導決定其行為,思想覺悟的提高和進步將起到?jīng)Q定性的作用。因此,在今年的各項工作當中,我能夠認真虛心地加強自己的學習,特別是集團公司下發(fā)的兩本書,便我受益很大,能力在于實踐,責任決定一切,如果沒有落實則一切都是空談。所以我的體會和認識是:做任何工作都要加強責任心,明確自己的責任,不拖不等,立即落實。

1、愛崗敬業(yè)、盡職盡責一直是我的工作理念

我的工作崗位是安監(jiān)部,工作職責是安全管理和監(jiān)督。安全工作在很多人的眼中是一個得罪人的工作。我卻不這么認為,安全管理和監(jiān)督不能怕得罪人,但是也絕不是純粹的得罪人那么簡單,這就需要我們運用靈活的工作方法,在制止和懲罰違章行為的同時,一定要及時做好他們的思想工作,不能懲罰了事,要讓他們明白自己行為的危害性所在,杜絕其以后再次違章的行為意識,在根本上消滅不安全的危險源。例如綜合工區(qū)的原跟班區(qū)長,在工作中總是將生產(chǎn)優(yōu)先的思想放在首位,導致違章指揮造的僥幸事故,在事故分析通報下發(fā)后,他認為對其處罰太重,有一定的思想情緒,工作中礙手礙腳,在將其調(diào)整到工區(qū)后,我多次在井上井下與其交談,最終使其認識到自己以前行為的嚴重危害性,徹底放下了思想包袱,現(xiàn)在工作中總是積極主動,處處將安全放在首位,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時主動處理,在安全的前提下完成任務。

2、注重落實、講究實效一直是我的工作態(tài)度

任何事情講得再多沒有落實等于空話,雖然有落實行動但是沒有實際效果也等于沒做。因此,在具體的實際工作當中,空話、廢話我講得不多,我注重的是實際效果、實際行動,換句話說也就是要結果。在我們每次的安全例行檢查結束下發(fā)通報后,我都會針對查出的每一項問題,進行跟蹤檢查落實。我們要的不是查出問題而是解決問題,將一切不安全的各種隱患徹底消除,只有這樣才能真正確保我們的安全生產(chǎn)。

3、現(xiàn)場監(jiān)督、教育培訓一直是我的工作方法

辦公室說的再好也是一句空話,只有深入現(xiàn)場、了解現(xiàn)場、掌握現(xiàn)場才能做好安全監(jiān)督和管埋工作。當前我礦的安全形勢不是很好,內(nèi)部環(huán)境現(xiàn)場條件差,新入礦職工較多,技術力量較薄弱,制約著安全生產(chǎn);外部環(huán)境壓力較大,云南全省的安全生產(chǎn)形勢極為嚴峻。在這種情況下,我就要求我們每一位安檢員嚴守工作崗位,加強責任心,切實起到安全監(jiān)督的作用。每日只要沒有特殊情況,我必定入井檢查現(xiàn)場情況,特別是我礦的重點工程,是我每次入井必到的地萬。針對我礦新職工較多、老職工思想麻痹的情況,我們安監(jiān)部共組織了17次的安全培訓,邀請我礦相關部門的技術人員進行授課,上半年共組織培訓結業(yè)人員達500余人次。

無規(guī)矩不成方圓,無紀律不成企業(yè)。在工作中我一直能遵章守紀,牢記職業(yè)道德,踏實工作,與同事搞好團結,為職工做好表率。對待集團公司和礦部的各項規(guī)定制度,都能做到不折不扣的執(zhí)行。

1、今年16月份,我們安監(jiān)部會同有關領導及職能部室、區(qū)隊,共組織進行了29次的安全例行和專項大檢查,共下發(fā)安全檢查簡報29份,查出安全隱患和問題共計713條,并督促全部整改落實完畢。

2、半年來共查出隱患并下卡1007條,整改治理條,整改率達到了xx%。

3、搞好新職工和特員的培訓工作。今年16月份,共組織了新職工培訓17次,計593人;放炮員、班長、跟班區(qū)長等特員培訓5次,計269人次。

4、對于生產(chǎn)過程中發(fā)生的任何一件安全事故,不論事故大小,我們都絕不放過,堅決分析出原因、查明責任人、落實處罰結果、提出防范措施。今年16月份,共組織各種分析會9次,處罰責任人40人次。

6、上半年我部共制訂了8項規(guī)程措施,分別是:

(1)煤礦火工品管理使用規(guī)定;

(2)采煤工作面支護標準;

(3)安全質(zhì)量標準化達標規(guī)化;

(4)采煤安全質(zhì)量標準化標準及考核評分辦法;

(5)掘進安全質(zhì)量標準化標準及考核評分辦法;

(6)機電安全質(zhì)量標準化標準及考核評分辦法;

(7)運輸安全質(zhì)量標準化標準及考核評分辦法;

(8)通風安全質(zhì)量標準化標準及考核評分辦法。

在今后的工作當中,我依然堅持以重點工程為申心、以安全生產(chǎn)萬針為基礎的工作思路,全面落實全年工作計劃。具體工作分為宣傳教育、重點培訓、現(xiàn)場監(jiān)管三個萬面。

1、宣傳教育

借“全國安全生產(chǎn)月”活動之際,大力搞好我礦的安全宣傳活動,力爭推出具有特色的安全宣傳理念,充分利用黑板報、安全標語、安全例會、班前會等一切可利用的機會和形式,進行安全宣傳活動,并不定時的參加工區(qū)職工班前會。

2、重點培訓

針對我礦的安全生產(chǎn)需要,及時進行安全培訓工作。對新入礦的職工進行崗前培訓教育;對特殊工種的職工進行專項培訓教育:對老職工進行定期的輪訓教育:對班組長、跟班區(qū)長等基層管理人員進行技術及責任心的強化教育。

3、現(xiàn)場監(jiān)管

繼續(xù)加強井下現(xiàn)場的監(jiān)督管埋,重點放在我礦的重點工程上和采煤工作面上,重點工程和采煤工作面必須有專人進行跟班管埋,強化安檢員的責任意識,加強他們的責任心,定期對他們進行培訓,以便增強安檢員的現(xiàn)場工作能力。我自己堅持每日入井現(xiàn)場檢查的習慣,無特殊情況隨時巡查安全狀況,做到現(xiàn)場心中有數(shù)、重點工程心中有數(shù)、重點區(qū)域心中有數(shù),扎實推進我礦的安全生產(chǎn)。

20xx年6月20日

個人煤礦總結篇三

3、井上下導線和高程測量,中、腰線的標定及延長;

4、布置工作面(采區(qū))控制網(wǎng),進行工作面(采區(qū))控制測量;

5、發(fā)放開口、貫通、停掘、給線通知單;

6、整理臺賬、填圖,提交資料;井下測量的觀測環(huán)境:井下導線的布設不能一次布設,而是隨著巷道的掘進不斷向前推進的,布設的導線點離工作面的迎頭很近,受施工影響非常大。

(2)由于皮帶機的運行,對地面產(chǎn)生振動,對儀器也產(chǎn)生晃動,從而產(chǎn)生照準誤差;

(3)井下地面土質(zhì)松、軟,且有水,在觀測過程中,儀器容易產(chǎn)生下沉;

(5)有些巷道內(nèi)頂板有滴水,地面有積水,使得空氣潮濕,對儀器產(chǎn)生影響;

(8)有些巷道有來回運材料的車輛,在觀測時來回的讓,增加了架儀器的次數(shù)及量儀器高次數(shù),延長觀測作業(yè)時間。

(9)在采區(qū)巷道內(nèi)放線時,工作面的迎頭有綜掘機,有打錨索和錨桿,來回拿材料的工人,對通視產(chǎn)生影響,增加觀測難度。

(10)巷道的上山和下山,有時在三個點間的通視差,使得儀器里地面的距離超限。

測設井下導線時應注意的事項:

(1)井下導線應盡量沿中線(或邊線)布設,邊長要接近等邊,盡量避免長短邊相接。導線點應盡量布設在受施工干擾小、通視良好且穩(wěn)固的安全地段,兩點間視線與巷道幫的距離應大于0.2m。

(2)在進行導線延伸測量時,應對以前的導線點作檢核測量,在直線地段,只作角度檢測,在曲線地段還要作邊長檢核測量,對檢核超限的導線點,應重新校正方能使用。

(3)由于井下導線邊長較短,因此進行角度觀測時,應盡量減小儀器對中和目標對中誤差影響。盡量用長邊控制短邊,當邊長小于20米時,在下一個點時應盡量重新作點,甩掉原來的短邊,觀測時要盡量提高照準精度。

(4)邊長測量中,采用鋼尺懸空測量時,除加入尺長、溫度改正外,還應加入錘曲改正。采用電磁波測距時,應經(jīng)常擦拭凈鏡頭和反射棱鏡上的水霧。當巷道內(nèi)水汽或粉塵濃度較大時,應停止測距,避免造成測距精度低。

(5)凡是構成閉合圖形的導線網(wǎng),都應進行平差計算,以便求出導線點的新坐標值。

與地面導線測量相比,井下導線測量具有以下特點:

(1)由于受巷道的限制,其形狀通常形成延伸狀。井下導線不能一次布設完成,而是隨著巷道的開挖逐漸向前延伸。

(2)導線點設于巷道的頂板,需采用點下對中。

(3)隨著巷道的開挖,先布設邊長較短、精度較低的施工導線,以便安置激光指示儀,指示巷道的掘進。隨后布設高級導線對低級導線進行檢查校正。

(4)井下工作環(huán)境差,受施工干擾大,對導線測量干擾較大。

儀器使用注意事項:

(1)攜帶儀器前,應先檢查儀器箱蓋是否關緊鎖好,拉手、背帶是否牢固。

(2)搬運儀器時,應避免振動和碰撞。坐車運輸時,應盡量放置在軟、有彈性的地方,后者人抱著,避免放在車上顛。

(3)放置儀器時,應放在平穩(wěn)的地方。打開儀器箱時注意箱子的穩(wěn)固,以免摔壞儀器。

(4)安置儀器前,檢查三腳架的高度是否適中,架腿螺旋是否擰緊,一只手握住儀器,另一只手擰緊連接螺旋。

(5)提取儀器時,應先松開各制動螺旋,用手捧支架或基座等堅實部位,緊拿輕放,切勿用手提望遠鏡,以免破壞各部位的連接關系,儀器取出后隨手關好儀器箱,以免丟失零配件。

(6)儀器箱是用來裝置儀器的,嚴禁在箱子上坐人。

(7)儀器安置好之后,無論是否操作,必須有人看護,防止無關人員撥動或行人、車輛碰撞。

(8)嚴禁將儀器靠墻,與腳架一起搬運,以免摔壞。

(9)短距離的移動儀器時,應用手托住基座部位,盡量不要只用手提著提手走,以免造成提手松動,影響點下對中。

測量記錄、計算要求及注意事項:

(1)嚴格按照記錄本對應記錄,填好工作地點、測量日期、觀測者、

記錄著、前視者、后視者、使用儀器的型號。

(2)檢查測站點、前視點、后視點的點號是否正確。

(3)記錄者在記錄時應將觀測數(shù)據(jù)向觀測者重復一遍,以免記錄錯誤。

(4)記錄時不得隨意涂改數(shù)據(jù),字跡要清楚、工整,有錯誤時不得亂劃,應在旁邊寫上正確數(shù)據(jù),一頁不得出現(xiàn)三次錯誤。

(5)觀測結束時要計算出角度、高差及距離,檢查是否超限。

(6)在備注欄將草圖附上。

(7)內(nèi)業(yè)計算時應先檢查原始數(shù)據(jù),每組數(shù)據(jù)都應至少計算兩次,計算必須要非常仔細,要復算、檢查,因為沒一個小錯誤都可能導致整體的錯誤,誤差的檢驗也是很重要的,一切數(shù)據(jù)都必須控制在可允許的范圍內(nèi)。

(8)計算時數(shù)據(jù)應按照“奇進偶舍”進行計算。

(9)當導線網(wǎng)構成閉合圖形時,應進行平差計算,得到新的坐標值,更改起始數(shù)據(jù),及時更正導線數(shù)據(jù)。

(10)兩次計算的數(shù)據(jù)應作對照,檢查統(tǒng)一測站的水平距離、高差是否超限。

(11)同一導線資料需兩個或兩個以上的人對算,并作定期的對資料,并需要計算者外的人審核。

(12)在導線測量成果計算表上標明測量日期和計算日期。

個人煤礦總結篇四

我叫,現(xiàn)年xx歲,男,漢族,于x年6月畢業(yè)于xx煤炭校采礦專業(yè),現(xiàn)任開三隊技術員,助理工程師。現(xiàn)將本人在20xx年7月份的工作總結如下:

黨的各級領導都嚴格強調(diào)“安全生產(chǎn)只有加油站,沒有歇腳點”,我始終牢記黨的”安全第一”的生產(chǎn)方針,在協(xié)助礦上和隊里積極做好本職工作的同時,積極響應集團公司科技興礦的精神,積極開展業(yè)務學習和技術培訓和技術革新,做到工作學習兩不誤,兩促進。通過學習,不但使我的安全生產(chǎn)技術知識得到很大提高,也使我的安全生產(chǎn)知識視野更加全面和開闊,做到了工作就是不斷地學習,學習是為了更好地工作。7月份檢修中,我們開三隊負責配合機電三隊硫化膠帶打點桿,我根據(jù)現(xiàn)場實際情況變化,詳細制定以“四壓兩戧”的方法施工,確保點桿萬無一失,并取得了良好的效果,受到了礦領導和安全生產(chǎn)等部門的充分肯定和表揚。

在工作中,我能夠自覺地和隊班子一起,嚴格做到不遲到早退,與職工同下同上,跟好班,值好班,協(xié)助我們隊夯實各項工作基礎,在現(xiàn)場查找問題,解決問題,把不安隱患消滅在萌芽狀態(tài).堅決作好區(qū)隊科技的排頭兵,做好區(qū)隊的左右手,受到了隊領導和相關安全生產(chǎn)科室領導的表揚和充分肯定.由于區(qū)隊工作繁忙,隊領導安排其他事項,我都牢記并嚴格按照要求執(zhí)行,為我隊的.安全生產(chǎn)和構建x區(qū)隊盡到應有的責任與義務。

總之,在礦領導和各部門的正確領導下,在我們隊班子的正確帶領和安排下,我能夠自覺堅持黨的安全第一的方針,嚴格按照組織上的要求,認真學習黨的方針路線政策,自覺學習集團公司和礦的安全生產(chǎn)和各種會議文件精神,深入第一現(xiàn)場,使編制得作業(yè)規(guī)程和安全生產(chǎn)技術措施忠于規(guī)程,高于規(guī)程,能夠更好地服務于我隊的生產(chǎn)實際。同時,在以后的工作中,我嚴格按照黨對干部廉潔自律的管理規(guī)定,一心奉公,廉潔自律,在各個方面爭做科技管理人員的表率,克服自身存在的如輕率急躁等毛病,嚴格聽從我礦和我隊的合理部署和科學安排,使自身能夠更好地服務于礦山,奉獻于礦山,為集團公司和我礦的科技興礦作出應有的貢獻和義務。

個人煤礦總結篇五

20xx年我縣非煤礦山安全工作在上級業(yè)務部門的精心指導下,縣級相關部門、政府分工負責,非煤礦山企業(yè)的密切配合,上下聯(lián)動,認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和省市工作部署,結合當?shù)胤敲旱V山實際情況,圍繞“安全生產(chǎn)責任落實”活動,展開安全生產(chǎn)大檢查的行動,進一步加強企業(yè)的主體責任意識,盡量實現(xiàn)安全生產(chǎn)無或最小的目標。

20xx年上半年,我站加強了對轄區(qū)非煤礦山的安全監(jiān)管,適時組織定期或不定期的安全檢查和執(zhí)法行動。上半年,我局對轄區(qū)各非煤礦山共計開展安全檢查20余次,下達檢查記錄10余份,共發(fā)現(xiàn)安全隱患81條,隱患整改率達95%。

針對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全隱患,檢查人員要求企業(yè)按隱患整改“五落實”的要求對隱患進行整改,對礦山企業(yè)的安全違法行為,依法進行處罰。

根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《貴州省安全生產(chǎn)條例》、《中華人民共和國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》等法律法規(guī)及中央、省、地縣關于安全生產(chǎn)的有關文件,我局制定了“20xx年度非煤礦山企業(yè)安全目標管理責任書”,我站已經(jīng)把安全思想和責任宣傳落實,通知所有的非煤礦山企業(yè)簽定了目標責任書。

由于威寧縣新飛村新飛沙石廠工人安全防護工具佩戴不齊而導致一人死亡的安全生產(chǎn)事故,王大興砂石廠也出現(xiàn)了1人死亡的非安全生產(chǎn)事故,我站去處理生產(chǎn)事故是發(fā)現(xiàn)工人安全防護意識強度還在不夠警惕,還需要進一步培訓提升,目前,我縣積極組織企業(yè)實施安全“三級”教育工程,在全區(qū)礦山企業(yè)中開展全員安全“三級”教育。切實增強了礦山企業(yè)負責人的安全生產(chǎn)法制意識和安全管理能力,提高了非煤礦山從業(yè)人員的安全素質(zhì)和安全技能,增強了從業(yè)人員的安全意識和自我保護意識。

加強對職業(yè)安全健康工作的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決礦山存在的職業(yè)危害問題。在日常安全檢查中,注重了對職工勞動防護用品的配備、穿戴及日常管理,基本做到了正確穿戴勞動防護用品,為職業(yè)安全健康工作的進一步落實奠定了基礎。

格后,方可辦理《安全生產(chǎn)許可證》延期手續(xù)。同時嚴格執(zhí)行《非煤礦山建設項目安全實施設計審查與竣工驗收辦法》,未執(zhí)行安全“三同時”規(guī)定且驗收不合格的礦山,不得開工生產(chǎn)。

通過嚴把安全生產(chǎn)許可關和認真執(zhí)行安全“三同時”有關規(guī)定,轄區(qū)非煤礦山的本質(zhì)安全水平得到了進一步提高。各非煤礦礦山企業(yè)在抓好礦山安全的同時,加大了安全投入,積極改善安全基礎設施,認真落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全規(guī)章制度、操作規(guī)程和應急救援預案。在日常管理中,明確了安全生產(chǎn)主體責任,進一步夯實了安全基礎,安全管理更加規(guī)范化、制度化。

現(xiàn)在正是汛期來臨之際,按照區(qū)委、區(qū)政府的安排部署,對非煤礦山企業(yè)提出了汛期安全生產(chǎn)工作要求,增強緊迫感和責任感,認真做好防汛應急救援預案,切實抓好汛期的日常管理工作,做到人員、經(jīng)費、責任落實到位,盡力減少損失。按照相關部門的要求對非煤礦山安全度汛工作進行了檢查,對檢查出的問題下達了整改指令書,提出了整改要求。在每次大、暴雨來臨之際,均通知各非煤礦山企業(yè)做好相關工作,確保不發(fā)生事故。

存在的問題。

1、部分礦山企業(yè)安全管理不規(guī)范,安全管理制度和安全臺帳不健全。

2、礦山企業(yè)自身日常監(jiān)管未完全到位,檢查中時常發(fā)現(xiàn)安全員脫崗,

現(xiàn)場安全警示標志少,作業(yè)人員習慣性違章時有發(fā)生。

3、安全教育不到位,員工文化素質(zhì)低,安全意識差。

4、開采技術落后,礦山生產(chǎn)成本高,效益差,導致安全投入不足。上半年上級有關部門的正確領導下,我局強化思想教育,加大工作力度,嚴格落實安全生產(chǎn)工作責任,努力將安全生產(chǎn)各項指標控制在縣下達的考核目標以內(nèi),保持了全區(qū)安全生產(chǎn)的穩(wěn)定形勢。

個人煤礦總結篇六

xx分公司黨委以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,以進一步學習、貫徹和遵守黨章為根本,從20xx年11月到20xx年2月,在全公司范圍內(nèi)廣泛開展了民主評議黨員工作,推進黨員黨性分析制度建設,進一步增強了廣大黨員的黨員意識,促進了黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。

20xx年11月,分公司黨委制定了《20xx年度民主評議黨員工作方案》,通過學習教育、民主評議、組織處理、檢查驗收四個階段,以支部為單位有步驟地扎實開展民主評議黨員工作。結合開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,以黨的十七大、十七屆三中全會精神、科學發(fā)展觀和黨章為主要內(nèi)容,對學習教育階段做出具體安排,力求早學習、早受益。針對在崗職工黨員、離退休職工黨員、流動黨員等不同類型黨員實際,實施分類施教,通過班前學習、分批輪訓、黨課輔導、“雙寄”(寄去學習資料,寄回心得體會)等形式,確保學習教育的覆蓋面和實效性。廣大黨員對照黨章,并聯(lián)系個人思想和工作實際,認真清理思想,檢查言行,找準問題,分析原因,在是否“合格”上進行自我認定,認真撰寫自我總結材料,勇于開展批評與自我批評,積極進行整改。

杏花煤礦黨委采取自學、集中學、輔導學等方式強化黨員教育,礦副總以上領導撰寫科學發(fā)展觀論文19篇,全礦在崗黨員全部建立學習筆記,并為行動不便黨員、流動黨員逐戶送郵黨章58本。廣泛開展了“入黨為什么,現(xiàn)在黨員干什么,將來為黨貢獻什么”專題討論,進一步增強了黨員的先進意識。梨樹煤礦黨委在開展民主評議黨員工作的同時,黨員提出合理化建議168條,引導黨員積極參與生產(chǎn)管理,黨員作用日益突出。建井工程處黨委組織黨員大力開展了為員工群眾辦好事簽定承諾責任書活動,為員工群眾做好事320件。

東山煤礦黨委嚴格黨員評議標準,認真進行評議劃類。三區(qū)預備黨員尚爾民、五區(qū)預備黨員李傳來在評議中,由于長期曠工超過六個月、不參加黨的組織生活被取消預備黨員資格,有12名黨員干部因違紀、工作失職等問題被評為不合格黨員。全公司共有42個黨委、1004個黨總支(支部)組織開展了民主評議黨員工作;參加黨員人數(shù)19592名,占黨員總數(shù)86.3%;評議出合格以上黨員19506名,占參評黨員總數(shù)的99.6%;對評議出的87名不格合黨員,分別進行了除名、限期改正等組織處理。通過開展民主評議黨員工作,進一步把全體黨員的思想和行動統(tǒng)一到了公司黨委提出的“積極應對、順勢而為;練好內(nèi)功、蓄勢待發(fā)”的工作思路上來,統(tǒng)一到實現(xiàn)安全高效礦井建設目標上來,為應對危機挑戰(zhàn)、實現(xiàn)又好又快發(fā)展奠定了基礎。

個人煤礦總結篇七

今年以來,后勤系統(tǒng)緊緊圍繞全礦總體工作目標,以打造煤海明珠為目標,突出環(huán)境整治、醫(yī)療衛(wèi)生、供熱、房改、計生工作等重點管理,使全礦后勤面貌得到了進一步改善,也使員工的生活質(zhì)量得到了明顯提高。

一、強化礦容礦貌整治,建設園林式企業(yè)初具規(guī)模。

今年以來,我們后勤系統(tǒng)以綠化美化礦山,治理礦容環(huán)境衛(wèi)生為重點,以創(chuàng)建集團公司最佳、全煤系統(tǒng)一流的現(xiàn)代化園林式旅游礦井為目標,精心組織、真抓實干,使礦容礦貌呈現(xiàn)出嶄新的變化。

一是狠抓了綠化,我們對全礦的綠化進行了短期、長期規(guī)化,分步實施,一年來共植樹1389株,延長綠籬2200米,種植草坪9300平方米,草花4885平方米,灌木800株,購買盆花1600盆,綠化覆蓋率達32%,特別是對礦雅馨園、沁馨園兩個公園的綠化進行了科學合理的規(guī)化,使這兩個公園的面貌得到了根本改變,成為廣大職工群眾休閑娛樂的好場所。我礦被集團公司授予“礦容衛(wèi)生十佳單位”、“綠化先進單位”,被市評為“綠化先進單位”,榮獲山西省“造林綠化先進單位”稱號。

二是狠抓了環(huán)境衛(wèi)生,今年共清理死角64處,清運垃圾38600噸,清掏糞便5287車,清掏下水道、防洪溝2300米,保證了礦內(nèi)衛(wèi)生的整潔,全年無傳染病、流行病暴發(fā)和重大食物中毒事故,其他傳染病發(fā)病率比去年下降20%,公廁衛(wèi)生、四害等10項指標全部達到國家標準,全礦單位衛(wèi)生的合格率由過去的90%提高到了100%。我礦被市評為“創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市先進單位”,榮獲山西省“愛國衛(wèi)生標準單位”稱號。

三是狠抓了礦容礦貌整治。我們制定了《礦容礦貌管理辦法》,以整治“六亂”為突破口,全面加大了礦容管理力度。首先整治了集貿(mào)市場,嚴格“門前三包”制度,同46家單位和個體經(jīng)營戶簽定了“門前三包”責任書,并推行了“三定一包”管理,市場和大街的面貌得到了明顯改觀。其次整治了亂搭亂建,共制止亂搭亂建23處,拆除違章建筑37處868平方米,極大地遏制了亂搭亂建風。第三是整治了亂擺推點,取締馬路市場6處,交通和社會秩序明顯好轉(zhuǎn)。第四是整治了亂貼亂噴亂發(fā)廣告,共制止亂貼廣告87人次,制止亂噴亂發(fā)廣告78人次,處罰27人次,沒收噴廣告機6臺,廣告2萬多份,清洗牛皮癬廣告3000多處。第五是整治了亂堆亂放,共清除沿街門前亂堆亂放各種物料43處,制止亂停亂放車輛80多臺次,全礦地面環(huán)境煥然一新。

二、強化住房管理工作,確保了房改順利進行。

一是組織了對采煤沉陷區(qū)住宅受損情況的上報工作。按照集團公司采煤沉陷會議的安排和要求,我們組織人員深入沉陷區(qū)對受損戶進行了突擊摸底登記,順利完成了上報工作,我礦馬武里、馬武溝、晉南里、西華里四個沉陷區(qū)共上報受損戶數(shù)2370戶,面積達9.8萬平方米。

二是組織了房改工作。住房制度改革是我礦職工家屬的一件大事,關系到每一位職工的切身利益。六月份房改工作正式開始,首先我們向全礦各單位轉(zhuǎn)發(fā)了房改方案,利用廣播電視對方案的主要內(nèi)容進行了宣傳播放,在平安廣場舉行現(xiàn)場咨詢活動,向職工家屬發(fā)放宣傳資料300余份,同時在房地產(chǎn)科設立咨詢辦公室,由專人負責咨詢,解答問題。按照集團公司房改有關公房出售程序,向住戶發(fā)放房改申請表3000余份,為避免辦理房改手續(xù)人多擁護,防止混亂,我們對全礦各住宅區(qū)實行分片分期辦理,采用流水辦公辦法,住戶可一次性辦完手續(xù),使辦理工作有序地進行。截止目前,局迎新街、礦新東里共有450余戶辦理了購買產(chǎn)權手續(xù),已發(fā)放新的全部產(chǎn)權證書83戶。同時為了房改期間職工能夠及時使用住房公積金抵繳購房款,我們及早安排向局資金管理中心做了住房公積金歸集和帳目上報工作,以保證購房職工能及時用上。截止今年,共向局歸集公積金1803.48萬元,xx年度匯繳236.48萬元,向退休職工發(fā)放公積金24.80萬元。

三、強化供熱管理,保證了冬季全礦生產(chǎn)生活的正常供熱。

第一,按時完成了夏季供熱檢修、維修工程。夏季的供熱鍋爐、采暖管路檢修、維修是冬季正常供熱的基礎。我們對夏季供熱檢修進行了精心組織,成立了檢修工作領導組、質(zhì)量驗收領導組等相關機構,加強了對這一工作的領導和監(jiān)督,供熱科內(nèi)部也成立了考核領導組,保證了各項檢修任務的圓滿完成。

第二,開創(chuàng)了冬季供熱新局面。10月15日,我們按規(guī)定時間正式供熱。我們制定了《供熱科冬季內(nèi)部考核管理辦法》、《供熱科干部值班制度》,加強了對供熱部門的管理,細化了考核標準,加大了考核力度,嚴格了干部值班、查崗、蹲點制度,提高了干部的責任心和工作質(zhì)量,同時堅持上門走訪用戶的優(yōu)良作風,分組分片深入居民區(qū)進行供熱情況調(diào)查,及時解決供熱死角問題和家屬反映的各類問題,從而提高了服務水平,確保了冬季以來的正常供熱。

第三,供熱安全質(zhì)量標準化工作實現(xiàn)穩(wěn)步前進。我們以人為本,對供熱部門41名水暖工進行了業(yè)務培訓,組織73名司爐工、9名化驗工參加了集團公司組織的技術培訓,提高了員工的業(yè)務技能和安全操作水平。按規(guī)程規(guī)定對20臺鍋爐、7個分汽缸、58個安全閥等設備儀器進行了安全校驗、檢驗,為鍋爐安全運行提供了保障。同時堅持經(jīng)常性的標準化工作,時時處處按質(zhì)量標準化要求執(zhí)行,鍋爐房達標率工業(yè)區(qū)為90%以上,生活區(qū)為60%以上,道南鍋爐房被評為礦“文明示范區(qū)”,供熱標準化整體水平得到了長足發(fā)展。

四、改善服務、醫(yī)療、計生、兩學一舍等管理工作取得新進展。

在醫(yī)療服務上,礦醫(yī)院制定了《礦醫(yī)院科室工作任務承包方案》,將各科室所有日常工作以分值量化,實行千分制考核,考核得分與工資獎金掛鉤,有效地推動了醫(yī)療系統(tǒng)各項工作。我們以醫(yī)療質(zhì)量為中心,切實加強質(zhì)量管理,全力落實6項業(yè)務制度,確保了醫(yī)療安全。我們強化三級急救管理,從人力、物力、財力及時間上保證工傷搶救治療,共搶救各類重癥工傷9人。按照礦黨政關于報銷掛帳醫(yī)療費的安排,今年共報銷掛帳醫(yī)藥費173萬元,減輕了重癥病人的醫(yī)療負擔。今年,各項醫(yī)療指標完成情況良好,全年醫(yī)療經(jīng)濟收入達69.9萬元。同時,礦醫(yī)院加強內(nèi)部管理,制定出臺各項方便病人的措施,提高了服務水平,為患者提供了良好的就醫(yī)條件。

在計生管理上,我們認真貫徹落實黨中央、國務院計生座談會精神,以貫徹宣傳計生“一法三規(guī)一條例”為中心,全面加強計生機構隊伍建設,深化宣傳教育、強化基礎管理和技術服務,計生工作取得了可喜成績。計劃生育率達100%,綜合節(jié)育率達100%,獨生子女率達86.34%。在三優(yōu)管理上,我們堅持提高人口素質(zhì)的政策,全面引導,嚴格要求,使工作落到了實處,認真開展了“兩查兩補”工作,消除了管理盲點。今年,我們按照上級要求,認真組織了黨員、管理人員和全體職工計劃生育登記建制工作,登記率達98.04%,有13名超生人員主動申報了超生問題,并按規(guī)定給予了相應的經(jīng)濟處罰。在加強各項日常計生管理的同時,我們本著“面向基層、服務員工”的宗旨,建立了計劃生育政策咨詢接待日制度,設立了計生政策咨詢接待室,為員工主動實行計劃生育排疑解難,受到了員工的好評。

在兩堂一舍管理上,我們以服務職工為宗旨,努力為員工提供最優(yōu)質(zhì)的洗浴、住宿、就餐服務,并完成了各類檢查工作組及旅游團隊的接待任務,同時落實創(chuàng)收自養(yǎng)指標,拓寬經(jīng)濟收入渠道,浴室隊、職工食堂、招待所三家全部完成了創(chuàng)收自養(yǎng)任務。

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3.煤礦安全大反思大討論活動總結。

個人煤礦總結篇八

刨煤機作為集團公司2003年度十八項重點工程之一,因此,從一開始集團公司和礦領導就給予了更多的關心與支持,同時也寄予了很高的厚望:希望刨煤隊能成為我礦的王牌之師,能成為我礦培養(yǎng)人才的基地,能成為我礦學習型組織的典范。他深深知道,要打造一支過硬的職工隊伍,絕不是一件容易的事情。要想把刨煤隊建設好,必須緊緊依靠廣大職工,充分發(fā)揚xxx,發(fā)揮大家的聰明才智,憑借嚴明的紀律和頑強的作風,才能有所收獲。在建隊之初,他就廣泛地征集大家的意見,同老工人進行座談,耐心地傾聽大家對區(qū)隊建設的看法和建議,集思廣益,然后又組織隊委會進行研究,經(jīng)過將近三個月的時間,《刨煤隊管理條例》歷經(jīng)幾次修改后終于出臺,在隊委會上得到一致通過,為搞好區(qū)隊管理奠定了基礎。

工會工作是區(qū)隊管理的一項重要內(nèi)容,是職工當家作主、xxx監(jiān)督的一個關鍵所在。作為隊長,在努力搞好本隊安全生產(chǎn)的同時,積極關心工會工作的開展,并為工會工作的`開展創(chuàng)造寬松的環(huán)境,積極鼓勵和支持工會主席開展工作,在力所能及的情況下,給工會主席騰出更多的時間和精力來搞好工會的各項工作。刨煤隊職工隊伍普遍比較年輕,文化素質(zhì)比較高,思想相對比較活躍,針對這種特點,深入地同職工進行座談,開展“談理想、談人生、比貢獻”活動,使廣大職工樹立正確的人生觀和世界觀,“怕吃苦,我們就不到煤礦工作”,堅定了大家干好刨煤機的信心和決心。

刨煤機是集團公司2003年職代會中確立的十八項重點工程之一,許晉斌同志利用專門的學習會時間對職工認真貫徹學習集團公司和礦兩級職代會精神,使每一個人都明白自己所肩負的使命,為了集團公司的宏偉前景,為了不辜負廣大職工的厚望,他們甘灑青春和汗水?!瓣犈d我榮、隊難我急、隊衰我恥”是他們共同的心聲。

隊務公開是區(qū)隊管理工作的一項重要內(nèi)容,也是在隊干和職工中架起的一座連心橋。刨煤隊每天都要將當天工人工分上墻公布,每月將當月的扣款數(shù)量和支出情況上墻公布,隊委的各項重大決定都要遞交職代會進行討論。真正給職工一個明白,還干部一個清白。

刨煤機是一種自動化生產(chǎn)設備,它有一套全新的生產(chǎn)工藝。新設備,新崗位,對這支新隊伍來說,確實是一種挑戰(zhàn)。所以一開始,他就與全隊職工在培訓上狠下功夫,采取理論培訓與實踐相結合的方式,從礦內(nèi)培訓與礦外培訓中,吸取各方面的經(jīng)驗,不斷提高職工的整體素質(zhì)與各種專業(yè)技能。

為進一步搞好職工培訓,他和隊干們經(jīng)過兩個多月的時間,編制完成了《刨煤機培訓教材》,主要內(nèi)容包括刨煤機采煤工藝、刨頭、運行軌道、液壓支架與泵站、pm4電液控制系統(tǒng)、promos控制系統(tǒng)等,共分為六章,計十二余萬字。

10月27日設備開箱驗收,刨煤隊職工與職能部門協(xié)同作戰(zhàn),沒有休息日,每天工作都在十二個小時以上,通過奮戰(zhàn),整個的開箱驗貸時間比外方工程師計劃時間整整提前了一個禮拜。11月2日開始進入地面調(diào)試階段,11月25日開始轉(zhuǎn)入井下安裝。在整個過程中,全體職工發(fā)揚了特別能戰(zhàn)斗的精神,沒有休息日,不計較報酬多少,忘我地投入工作中,使以往需40天才能完成一個工作面的安裝時間縮短為20天,并完成各種技術改造二十余項。同時,為了保證刨煤機工作面的順利投產(chǎn),他們根據(jù)傳統(tǒng)的采煤工藝,結合刨煤機的特點編制審批了《92304刨煤機工作面(試行)作業(yè)規(guī)程》,為刨煤機工作面的安全生產(chǎn)提供了保證。

9#煤地質(zhì)構造異常復雜,頻繁出現(xiàn)的斷層、無炭柱、薄煤區(qū)等給安全和生產(chǎn)管理增加了很大的難度。針對這種情況,許晉斌同志和其他隊干部一道,利用各種機會,做好職工的思想工作,曉之以情、動之以理,極大地增強了職工的凝聚力和向心力,為工作面的正常生產(chǎn)作了充分的思想準備。工作面在初采出切眼過程中,就遇到了下垂度達1米的頂矸構造,出切眼后,正當工作面調(diào)整完畢,日產(chǎn)達到3500噸以上而準備上臺階的時候,2004年元月18日,工作面出現(xiàn)了大范圍的薄煤區(qū),煤層平均厚度為0.1~,且煤質(zhì)異常酥軟,片幫深度達到xxxx左右,頂板破碎,最大冒落高度達到xxxx以上,為控制頂板,每個班用于勾頂?shù)拇笮∧玖线_到150根以上,許晉斌同志幾乎每天都要跟班下井,一干就是十一﹑二個小時,極大地鼓舞了全隊職工戰(zhàn)勝困難的信心和決心,2月18日,歷時一個月,通過薄煤區(qū)構造帶2xxxx,比普通綜采同等情況下提前了一個月,而且保證了安全工作的萬無一失,無一人次輕傷以上人身事故,工程質(zhì)量全部為優(yōu)良品。

004年對刨煤隊來說,將是充滿壓力,但又極富有挑戰(zhàn)的一年。他將和刨煤隊全體職工一道,以飽滿的工作熱情、發(fā)揚成績、竭誠奉獻,深化區(qū)隊管理,加強技術攻關,使刨煤隊的安全生產(chǎn)更上新的臺階,為集團公司的“二次創(chuàng)業(yè)、十年百億”做出更大的貢獻。

個人煤礦總結篇九

在礦黨委的正確領導下,自己堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,圍繞“用心做事,追求卓越”的大集團核心理念而工作,認真貫徹從嚴治黨方針,加強學習,強化修養(yǎng),嚴格要求,廉潔從政,比較好地履行了黨風廉政建設責任制規(guī)定的各項職責和要求。現(xiàn)將具體情況報告如下:

學習宣傳和貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策,宣傳和執(zhí)行上級黨組織的決議,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,支持和協(xié)助區(qū)隊隊長完成本單位所擔負的任務;組織黨員認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,“三個代表”重要思想,學習科學、文化和業(yè)務知識;對黨員進行嚴格管理,督促黨員履行義務,保障黨員的權利不受侵犯;對黨員進行監(jiān)督,嚴格執(zhí)行黨的紀律,加強黨風廉政建設,堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭;推進社會義精神文明建設,了解、反映群眾的意見,幫助群眾解決實際困難;對入黨積極分子進行教育,培養(yǎng)和考察,做好發(fā)展黨員工作。

在生產(chǎn)過程中還存在很多問題:工人安全意識淡泊、現(xiàn)場管理不規(guī)范、職工素質(zhì)低、技術水平不夠高、專業(yè)知識少、開鉆機中存在野蠻施工等以及新人學習動力不強等情況。解決問題時必須樹立大公司的安全“零”理念,突出抓三個要素:一是培訓工作日常化;二是現(xiàn)場管理制度化;三是技術水平專業(yè)化。

我堅持把黨風廉政建設同業(yè)務工作、分管工作一起部署、一起落實、一起檢查。堅持不懈地抓好黨風廉政建設教育,在民主生活會中認真開展批評與自我批評。把廉政建設貫穿于生產(chǎn)工作的各個環(huán)節(jié),融入日常工作中,廣泛征求職工群眾對組織工作和組織干部的意見和建議,深入查找在黨風廉政建設方面存在的問題,提出改進措施,促進了各項工作的規(guī)范化、制度化。

基層是信訪工作的基礎,是形成信訪問題的源頭。加強基層信訪工作,就是從源頭上解決、處理好存在的群眾來信來訪,研究制定更加科學、更加合理的.政策、措施,以減少信訪問題的發(fā)生。信訪工作作為各級黨政部門與群眾聯(lián)系,群眾與黨政機關聯(lián)系的橋梁和紐帶,在構建和諧社會這一戰(zhàn)略中,起到舉足輕重的作用。

1、黨員干部素質(zhì)建設。主要抓了思想道德、職業(yè)道德、科學文化、法律法規(guī)、業(yè)務技能等教育培訓工作。全年黨員干部參加各種培訓學習達百余人次,參訓率98%。

2、發(fā)展黨員工作,壯大黨員隊伍。繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作,把優(yōu)秀的青年干部職工及時地吸收到黨內(nèi)來,不斷壯大隊伍。

3、在學習中進一步提高全體黨員的安全責任意識,把“作風務實,工作落實”的要求體現(xiàn)到安全生產(chǎn)中去,嚴格安全生產(chǎn)規(guī)章知道,做到黨員身邊無“三違”黨員責任區(qū)無事故,為安全生產(chǎn)奠定基礎。

對黨員職工進行100余次,提高了黨員的思想水平和政治覺悟。

09年馬上結束,總結過去本人還存在很多不足,總結為:

(1)在思想作風方面對理論學習不夠深入,用理論指導工作實踐,改造主觀世界上有一定差距。

(2)黨員思想教育還有待加強。

(3)在廉政建設方面還不夠完善,在制度上做到不讓任何人鉆空子。

學習上級政策,把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識,提高決策水平。

(2)腳踏實地干工作。首先,要始終與黨中央保持高度一致,更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,決不上有政策,下有對策。其二,在生產(chǎn)方面,做好防治水工作的工程進度和工程質(zhì)量。加強施工中的技術創(chuàng)新,提高工作效率。另外,在材料等的使用上,堅持勤儉節(jié)約的習慣。

(3)加強廉政意識、防微杜漸,要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范,來要求區(qū)隊每位黨員,樹立自身良好形象。更要加強自律意識,防微杜漸,堅持原則。

個人煤礦總結篇十

畢業(yè)實習是每個學生走向社會、走上工作崗位必不可少的一個重要環(huán)節(jié),通過實習在實踐報告中了解社會,讓我學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,為我以后進一步走向工作崗位打下堅實的基礎。

200x年x月x日來到了xx煤礦,作為學生的我,開始了我的第一份實習工作,如今,半年的實習生活已經(jīng)結束了,回顧實習生活,感觸很深,收獲頗多。剛來礦實習時,我被礦上安排在絞車室上班,課本上的理論知識與實際相脫節(jié),與實物對不上號,也不敢去親自操作什么設備,只能看著師傅們的操作,但是我知道那是主要提升設備,操作時稍不留神就提升事故,直接危脅井下作業(yè)人員生命安全。我想任何工作剛開始,就應該踏踏實實的干好,現(xiàn)在有機會了就要從各方面鍛煉自己。記得在校時,有不少同學說實習比較累和無聊,而我不會,這也許是我一直有著對擁有工作的憧憬所致的吧!我利用此次難得的實習機會,努力學習,嚴格要求自己,虛心向師傅們求教,掌握了絞車操作要領,能夠獨立操作,可以總結為:絞車操作“一嚴、二要、三看、四勤、五不走”的具體內(nèi)容。一嚴:嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和操作規(guī)程。二要:要手不離操作手把、精力集中。三看:啟動看信號、運行方向、做到啟動準確平穩(wěn);運行看儀表做到運行快捷;停車看深度指示器,做到停車準確,一次到位。自己操作提升機,就能把井下那么深的煤運送到場面上,我真的感覺好高興的??!實習期間,我努力將自己在學校所學的理論知識向工作實踐轉(zhuǎn)化,做到理論與實踐相結合。在實習期間能夠遵守工作紀律,不遲到、不早退,認真完成隊長、班長交辦的工作任務。沒有經(jīng)過實踐烤煉的理論永遠都是紙上談兵,在短暫的實習過程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,一旦接觸到工作實際,才發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處,這時才真正領悟到“學無止境”的含義,并對煤礦生產(chǎn)有了更深的了解。

三月份調(diào)到礦辦公室后,第一天去上班的時候,剛開始我還覺得蠻緊張的,再和他們的交流之后,我漸漸的放松了自己。我每天都堅持提前上班,可以在其他人到來之前,把每個辦公桌收拾整齊,這樣辦公室的人一到來就可以立刻投入工作。其實,我一直認為每個人都有他自己的優(yōu)點,而且都有發(fā)揮它的地方,而我的實習經(jīng)歷正應了我的想法。當然,由于剛到礦辦公室,對工作慣例不熟悉,有些事情我也處理得不是很恰當,但我勤于向他們請教,慢慢地也熟悉了單位的辦公。我知道第一次出錯并不可怕,可怕的是一錯再錯。在平時,我仔細地觀察辦公室人員的辦公方式,希望能夠精益求精,更好地完成。在辦公室,閑的時候就會看看網(wǎng)上的一些好的文學作品,練習打打字,因為在礦辦公室我主要從事打字工作、文件的分法、報紙的分法,經(jīng)常要以打文件為主,我知道,這不僅要打字速度快還要對電腦熟悉,尤其是沒有其他工作人員幫忙的情況下,我能夠完成接待任務。剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學校總以為自己學的不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這一段時間所學到的經(jīng)驗和知識大多來自領導和辦公室工作人員的教導,這是我一生中的'一筆寶貴財富。這次實習也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關系是很重要的。做事首先要學做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個即將步入社會的人來說,需要學習的東西很多,他們就是最好的老師,正所謂“三人行,必有我?guī)煛?,我們可以向他們學習很多知識、道理。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持和幫助。

時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間實習已經(jīng)結束了。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留不是下了精彩而美好的回憶,也體會到了煤礦工人的艱難和堅定,并對煤礦井下生產(chǎn)有了更深的認識。

經(jīng)過這次的實習,讓我對礦工這個職業(yè)更加肅然起敬,更想加入到他們的行列,成為一名優(yōu)秀的礦工。這次實習雖然時間只有半年,但我覺得這樣的經(jīng)驗卻是很寶貴的。我零距離的接觸到了煤礦職工的工作和生活,從他們身上我學到了很多東西。了解到做一名好礦工的不易,每一噸煤、沒一米進尺里都有這些礦工辛苦的汗水。有時為了井下生產(chǎn)連飯也顧不上吃,正是有了這些敬業(yè)的煤礦工作者的努力,才有了今天xx煤礦的強大發(fā)展。

甘肅煤炭工業(yè)學校是一個由學校到社會的過渡地帶,它應當教會學生的不僅僅是知識,更是生存的本領和技巧經(jīng)驗。讀了三年的技校,然而大多數(shù)人對本專業(yè)的認識還是不夠,在校時,學校曾為我們組織過兩個星期的見習,但由于當時所學知識涉及本專業(yè)知識不多,所看到的東西與本專業(yè)很難聯(lián)系起來,所以對本專業(yè)掌握并不是很理想,去年剛開學,學校為了使我們更多了解機電產(chǎn)品、設備,提高對機電工程制造技術的認識,加深機電在工業(yè)各領域應用的感性認識,開闊視野,了解相關設備及技術資料,特意安排了我們在學校生產(chǎn)操作實習了一個月。而作為一名剛剛出校來煤礦實習的我,雖然尚不具備扎實的煤礦專業(yè)知識,對各種問題的看法更多的局限于感性認識的階段,但是在生產(chǎn)實踐的過程中我的的確確走進了社會這個大課堂,體驗著與以往完全不同的世界,增長了見識,開闊了視野,為今后一步步走進社會打下了基礎!

在實習的這段日子里,總的說來,很有收獲。我學習到了從課本上學習不到的東西,見到了一些不曾遇到的場面,也感觸良多。這次實習帶給我的不僅僅是一種社會經(jīng)驗,更是我人生的一筆財富。我深刻地體會到,我們不能在紛繁的社會生活中磨掉我們彌足珍貴的品質(zhì),包括我們的善良、正直、虛心和刻苦耐勞等等,這些品質(zhì)將是我們未來立足社會和在群體中脫穎而出的基石和籌碼!

總之,我覺得態(tài)度是很重要的,態(tài)度決定著我們的工作成績,無論在哪個單位,做什么事情,只要自己的態(tài)度端正和積極,我們總會找到辛苦工作的價值和樂趣。也許,我做得不是很優(yōu)秀,但我對這次實習所付出的汗水和努力覺得是我內(nèi)心最大的安慰,因為我一直在努力做最好的自己。在生產(chǎn)實踐的過程中我的的確確走進了社會這個大課堂,體驗著與以往完全不同的世界,從而進一步鞏固自己所學到的知識,為以后真正走上工作崗位打下基礎。

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個人煤礦總結篇十一

緊張有序的即將過去,在過去的一年中,在隊組領導的幫助帶領下,經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,和自己的積極努力,作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際,我應該就一年以來的工作做一下認真的總結??偨Y自己在過去一年的得與失,總結一年以來的酸甜苦辣,總結自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的工作總結:

我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規(guī)制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念。不斷加強學習,牢固自己的工作技術!

每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對崗位工作操作的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,對工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使礦井獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。和其他同事的人際關系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的'成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提,這一點不僅僅事工作,平時的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!我會履行我的義務,鍛煉培養(yǎng)自己的交際能力。

一年中我加強對煤礦安全知識的的學習;及時學習安全簡報、督查通報和事故快報,吸取事故教訓,舉一反三;規(guī)范操作,杜絕習慣性違章,夯實了安全生產(chǎn)的基礎。

對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的工作能力,為礦山做出自己該有的貢獻。

雖然一年以來,我做了許多,但工作還是有所瑕疵,因為誰也不是圣人,所以我不會過多的苛求自己。不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

個人煤礦總結篇十二

回顧的本人xx煤礦工作狀況,能夠認真工作,保證出勤,堅持一些為了煤礦投產(chǎn)需要而工作。理解和支持公司的各項制度,積極參加各種學習,學習業(yè)務知識和公司各項規(guī)章制度,嚴格按章辦事,積極但不上進,能夠團結同事,有協(xié)作能力,能正確處理個人利益和集體利益的關系。在工作上,積極、任勞任怨,勤勤懇懇,勝任自己的本職工作,幫助同事、協(xié)助領導完成各項工作任務,雖然xx煤礦基建結束,綜放、綜采、主運輸系統(tǒng)安裝完畢,人員分流完成,正常組織了生產(chǎn),本人確不敢有貪功之意,只求工作中無太大過錯。

1、積極協(xié)調(diào)主運輸系統(tǒng)消缺工作,主運輸系統(tǒng)戰(zhàn)線長、膠帶機數(shù)量多、配套廠家多、安裝期間礦務工程滯后,給后期消缺帶來許多不便,為克服困難積極協(xié)調(diào)各區(qū)隊部門,對牽扯安全的一律特事特辦,組織廠家工程師現(xiàn)場服務、培訓,雖然主運輸系統(tǒng)運行不正常、問題眾多,比如減速器損壞、斷帶、撕帶等,能夠那里有問題就出現(xiàn)在那里,以身作則保證了主運輸系統(tǒng)的正常運行。

2、認真學習、貫徹、執(zhí)行公司各項機電管理制度,積極組織機電系統(tǒng)的'人員培訓、業(yè)務考核,積極執(zhí)行公司組織的各種專項檢查,根據(jù)同行業(yè)的機電事故類型,對比自身礦井機電系統(tǒng)特點進行細致的隱患排查,保證機電系統(tǒng)不出類似問題。

3、使用先進的管理手段,運用本質(zhì)安全管理系統(tǒng),對自身業(yè)務進行梳理,查看管控重點,對公司及領導檢查發(fā)現(xiàn)的問題重點盯防,積極督促區(qū)隊整改,并配合區(qū)隊對整改難點進行分析,出謀劃策,盡快消除。

4、面對人員分流職工減少,能夠識大局,把握自己,一切以工作為重,安排區(qū)隊剩余人員工作,組織外出培訓,做好留守人員思想工作。

5、逐步完善各項機電運輸管理制度及操作規(guī)程,查漏補缺,將不實用的管理制度及時更換,確保各類管理文件適用、有效、完善、可靠,切實起到指導工作的作用,建立實施流程化管理。

1、自身能力還不夠,處理問題不夠果斷,管理上手腕不夠硬,有怕得罪人的思想。

2、心理承受力不足,面對高強度的檢查,各種會議、各種匯報材料的書寫、工作上的指責,承受力不足,有待鍛煉。

3、業(yè)務學習還不全面,面對機電、安全管理系統(tǒng)化,計劃采購網(wǎng)絡化學習還不夠,疲于應付,這方面還要加強學習。

4、面對減員增效,不能夠理解公司領導管理意圖,思想覺悟低。

1、繼續(xù)學習公司機電管理制度,充分管理制度作用,完善自己管理手段,加強各種學習。

2、積極進行檢查、隱患排查工作,保證本職工作不出問題。

3、完善各種機電運輸設備資料,做好設備資料收集工作。

4、做好機電運輸設備的維修工作,保證生產(chǎn)時機電運輸設備安全運轉(zhuǎn)。

5、協(xié)助組織好物資、設備的計劃提報工作,保證生產(chǎn)需要。

個人煤礦總結篇十三

新的一年馬上又要來了,而我在xx煤礦干了也將近一年了。從機電隊井下排水工到地面打雜工,最后到這運轉(zhuǎn)隊的皮帶機司機崗位工,真是幾番周折!想起在井下排水的時候,每天都在黑漆漆的巷道里來回飄蕩,頭頂著一個小小的礦燈,在井下的三天巷道里排水,幾乎每天行走的路程都有一萬米。腳都磨起泡了,不管怎么累,每天還不是照樣堅持下來了。直到最后來到了運轉(zhuǎn)隊的裝車站,我做了一名皮帶機司機崗位工,一直到現(xiàn)在。

來到了這里我才明白運轉(zhuǎn)隊是干嘛的,也學到了很多以前從未接觸過的東西。雖然每天都要拿著鐵鍬鏟煤,但是我覺得這日子過的挺踏實的,每天上班都能和自己的同事開開心心的度過,而且到了工資打到卡上的那天,別提多高興了,一個月的辛苦,得到了我們應有的報酬!踏實、滿足。我相信在我以后的工作當中,我要不懈努力,更好更多的去學習和做好自己的本職工作。遵守各項規(guī)章制度,為了我的工作經(jīng)歷再創(chuàng)輝煌!

各位領導好!我是山西鄉(xiāng)寧焦煤集團延申嶺煤業(yè)有限公司通風科科員薛云龍。

轉(zhuǎn)眼間,一年的時間又過去了,在這短短的一年時間里,我學到了很多也收獲了很多,在科室領導與同事的支持和幫助下,我也成長了很多,在自己的理論與技術水平方面都有了有很大的提高。在為人處事方面也變得更加得體,不會再像以前那樣迷茫。

今年過的非常充實且有意義,在學習上,嚴格要求自己,勤奮好學,已掌握了基本的專業(yè)知識和操作技能,并可以進行設備的熟練操作和??浦R的靈活應用,除了對專業(yè)知識的學習外,同時還注意了綜合知識方面的擴張,廣泛的涉取其它學科的知識,從而提高文化素養(yǎng)。在工作上,我積極配合領導和同事,正確執(zhí)行各項安全技術操作,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報,及時解決。在工作中能理論聯(lián)系實際,遇到不懂的問題及時向科長及年資深(經(jīng)驗豐富)的老前輩請教,努力提高自己的業(yè)務水平。

認真干好本職工作:

1、每月對我礦井下進行3次測風、配風,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,保證我礦通風系統(tǒng)正常合理運行。

2、每天認真填寫通風科各類報表,保證通風科資料完整。

3、每月對通風科儀器進行檢查并對送其校驗(風表、秒表、瓦斯器)。

4、整理科室資料并對不健全的進行補充,保證每次檢查時有依可查。

5、對我礦全體員工進行《“手指口述”安全確認》相關知識的推廣與落實。

6、認真堅持跟班制度,每月下井次數(shù)不少于20次。

7、認真執(zhí)行領導安排的其它各項臨時工作。

雨季三防方面:

1、負責雨季三防日常工作并制定一切關于雨季三防的各項措施與制度并實施。

2、做好我礦雨季三防工作,組織我礦人員對我礦全礦進行排查并做記錄,發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報相關領導與責任人,限期整改。

3、接收上級來文,根據(jù)相關文件,并組織我礦人員學習雨季三防知識,并做記錄。

4、制定我礦雨季三防相關制度,對于我礦易發(fā)生險情地段,進行專人進行排查與整改。

5、進入汛期期間制定雨季三防值班表、并認真堅持值班制度,每月對我礦全礦區(qū)巡查次數(shù)不少于20次。

6、認真執(zhí)行領導安排的其它各項工作。

個人榮譽:

一、在我礦今年開展的“安康杯”知識競賽活動中,榮獲二等獎。

二、在集團組織的《“手指口述”安全確認》活動中,共參加14家單位(人數(shù)共計952人),經(jīng)過各位專家和教練的26次的層層選拔中,我很榮幸以“測風工”的身份,最后以優(yōu)異的成績進入15強(人數(shù)15人),晉級決賽。

三、在集團組織的“技術比武”活動中,共參加13家單位中,我代表本礦“測風工”進行比賽,取得優(yōu)異成績,晉級決賽。

當然,我身上還存在一些不足的地方有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。

在工作上,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方(不過,這些也正是我今后的努力方向)。在已經(jīng)過去的一年里,要再次感謝領導、科長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。

回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足(有經(jīng)驗、有教訓、更有了明確的方向);展望未來,揚長避短,敢于面對問題和克服困難,朝著明確的工作目標奮發(fā)前進。為了我礦的美好明天而貢獻自己的一份力量!

個人煤礦總結篇十四

進入xx月份,二井工會根據(jù)紅工發(fā)(20xx)9號文件精神,緊緊圍繞第三個全國安全月活動“以人為本,安全第一”的主題,認真地組織開展了各種系列活動,為二井的安全生產(chǎn)營造了良好的氛圍,發(fā)揮了應有的作用。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

為了落實好第三個“安全生產(chǎn)月”的活動,從5月下旬開始,我們就著手準備,對安全生產(chǎn)月活動的各項工作進行安排和部署。井工會組織了政工組人員具體進行發(fā)動和落實。并出臺了實施方案,計劃各項工作,以5月30日全井大會拉開了“安全生產(chǎn)月”活動的序幕,井屬14個基層分會,充分利用各種宣傳媒介和班前宣傳陣地,大力地宣傳和學習了《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》、《安全操作規(guī)程》、《安全作業(yè)規(guī)程》等相關安全法律和知識。增強全員的安全意識,井工會還在聯(lián)合建筑的二樓員工集中通過的地方,懸掛了《安全系列圖冊》,對水、火、瓦斯、頂板、煤塵五大自然災害、安全生產(chǎn)的基本原則和典型的事故案例采取直觀的宣傳方式,進行大力的宣傳,同時,還在員工活動室懸掛了4條醒目安全標語和安全口號。對安全月活動進行營造氛圍。為了活躍氣氛,井工會組織了文藝愛好者編寫了符合本井實際的《安全快板》小段子,到各個班前進行宣講,在寓教于樂中增強員工的安全意識。并要求各個基層連隊充分利用班報、井口下發(fā)的《班前》學習期刊,報道安全系列知識,安全生產(chǎn)的法律法規(guī),通報安全事故。組織通訊員采寫各類安全通訊,到礦電視臺進行報道。宣傳在生產(chǎn)現(xiàn)場的安全事例和典型案例。針對我井開展的“每日一題”活動,我們借此鍥機,進一步深化,把安全教育深入到工作面。

我們對三支采煤隊在其泵站,懸掛了安全試題,把那些員工必須會的,而且應認真執(zhí)行的安全知識。懸掛在井下進入工作面的泵站,員工在工作中,時時受到提示,時時受到了教育。成為安全月活動的一大亮點。安全咨詢?nèi)者@天,我們還針對安全教育的主題,在礦燈房、更衣室等員工密集的地點,配合礦團委開展了“送安全慰問信”活動,在飲水站由女工組織開展了“支煤保安”活動。用親情的話語,叮囑正在入井的員工注意安全,切勿違章。增強員工遵章守紀的意識。同時,井工會還在井屬14個連隊的班前,開展了大型“千人簽名”活動,使得安全月活動達到了高潮。

為了充分發(fā)揮群網(wǎng)員工作在基層、活動在一線的作用,我們在xx月份對全井14各連隊的群監(jiān)員再次進行了整頓,本著每一個班組設一名群監(jiān)員的原則,重新聘任了部分群網(wǎng)員,使全井80多個班組都有群網(wǎng)員,在工作中及時發(fā)現(xiàn)隱患,排查隱患,并且井工會還在10號、20號、30號組織了部分群網(wǎng)員上崗進行了檢查,共計查出26條潛在隱患,并召開群網(wǎng)員座談會,針對各個連隊工作范圍內(nèi)的安全隱患,進行了通報,接到通知的連隊當班進行了整改。創(chuàng)造了安全生產(chǎn)的良好環(huán)境。

xx月份,我們結合本井的實際,圍繞生產(chǎn)的中心工作,在全井廣大員工中,有針對性開展了安全警句征集活動,發(fā)揮廣大員工的集體智慧,讓員工自己寫,寫出自己對安全的認識,對安全生產(chǎn)要求,并把警句進行整理,編輯出版《安全警句影印集》下發(fā)到各個連隊,讓員工互相傳閱,人人閱讀,增強安全意識。

同時,把我為安全做貢獻的“千人簽名”與《影印集》一同出版,讓員工互相傳閱。針對安全這一主題,為了增加教育的生動性,我們組織了全井的員工、干部中開展了安全漫畫征集活動,共收集到安全漫畫26件,并在“職工之家”公開向廣大員工展示,把生產(chǎn)中的事故案例和違章帶來的后果,用直觀的畫面教育了員工。

1、聲勢浩大,氛圍濃厚,在開始階段,由于我們認真對待,并組織落實。

剛剛進入安全月開始,在我井中立即掀起了安全活動月的熱潮,各個基層連隊積極配合,另有集團公司安全局組織的安全小品演出,拉動此項活動的升級,創(chuàng)造了良好氛圍。

2、內(nèi)容豐富直觀,形式多樣,有特色,教育效果明顯。

對于今年的安全月活動,打破了以往的宣教方式,既有三大規(guī)程教育,又有典型的事故案例,還有寓教于樂的文藝節(jié)目,化簡了安全管理中教育的生硬方式。員工受到的.效果較明顯。

3、力度較大,受到的效果明顯,經(jīng)過一個月的開展活動,查處和整治了許多潛在的安全隱患,該井安全形勢較好,筑牢了安全生產(chǎn)的堤防。

當然,我們也應該看到存在的問題和不足。

一是個別基層連隊對此項工作認識的程度不夠深,開展的活動不夠深刻,員工受教育的層面較小,二班教育效果好于一班、三班。

二是開展活動的目的是促進安全生產(chǎn),增強員工的安全意識。應用的效果并明顯。

三是個別活活動的組織不到位,存在著行動遲緩的現(xiàn)象。

四是個別群監(jiān)員沒有真正地發(fā)揮其監(jiān)督檢查的作用,有其名沒其用。

五是教育性活動開展得較多,檢查、排查類型的活動相對少。

通過這次安全月活動的開展,我們深信,在總結經(jīng)驗的基礎上,認真吸取教訓,查缺補漏,認認真真進行總結,使活動繼續(xù)深入,并且作為抓安全工作的一個起點,扎扎實實的進行下去,確實為安全生產(chǎn)發(fā)揮其作用,一定后收到更好的效果。

個人煤礦總結篇十五

春運自xx月xx日開始,至xx月xx日結束。據(jù)統(tǒng)計,春運xx天,大隊共出動警力xxxx余人次,查處各類道路交通違章xxxx起,其中:客車超載xxxx輛次,非法從事客運xxxx輛次,其他道道路交通違章xxxx起,轉(zhuǎn)運旅客xxxx人。大隊各科、室、中隊按照春運工作的指導原則,加強領導,精心組織,注重安全,提高服務,實現(xiàn)了春運工作“安全、有序、暢通”的目標;與去年春運相比,道路交通形勢全面好大,道路交通事故四項指數(shù)分別下降:13%、75%、62%、94%。綜合分析,今年春運工作的特點有以下幾個方面:

一是根據(jù)上級公安機關20xx年春運道路交通管理工作的總體部署和市xx支隊的具體工作方案,為確保轄區(qū)春運工作有序展開,大隊召開班子會做了專題部署,并召開春運工作動員大會,及時將各級公安機關春運工作精神傳達至每個民警;二是專門成立了春運道路交通管理領導小組,由大隊長xxxx任領導小組組長,全面統(tǒng)籌指揮春運工作,副教導員xxxx、副大隊長xxxx任副組長,各科、室、中隊負責人為成員,下設辦公室,具體負責協(xié)調(diào)、指導、檢查、落實大隊春運工作的各項制度和措施;三是因地制宜制定了一套符合轄區(qū)實際、科學簡便、不落虛套可操作性強的春運工作方案;四是制定并應用與相關警種的聯(lián)動機制,重點落實與高速公路xx、黃金公安分局的聯(lián)動機制;五是進一步加強春運工作社會綜合防范機制,與國道、省道沿線村委會、居委會、廠礦、企業(yè)、高校、大型商鋪等單位、組組和工人建立春運工作協(xié)同聯(lián)動機制。

春運之前,大隊在科學預測客貨運量、分析客流規(guī)律的基礎上,制定了春運工作應急預案,對在各種因素下可能出現(xiàn)的車輛、旅客分流做了精心的安排。同時,對春運工作任務進行逐級細化,在落實“五定”公路巡邏機制的基礎上,層層簽訂責任狀,即分管領導對大隊一把手負責,各科、室、中隊對分管領導負責,管段民警對中隊領導負責。在路段管理模式上,采用“中隊分段包干、民警點段包干、管段責任到人、轄區(qū)統(tǒng)一調(diào)度”的方法,將轄區(qū)道路分為三個責任區(qū),由各機關科、室協(xié)助巡邏中隊分別管理一個責任區(qū),巡邏中隊負責人對責任區(qū)的春運工作負總責;同時,中隊將責任區(qū)的道路分為若干點段,指派民警分段負責,并由民警與沿線單位構成聯(lián)防共管的綜合治理網(wǎng)絡,絲絲入扣,環(huán)環(huán)相連;值得一提的是:2月2日,楊梅渡大橋暨贛南工業(yè)大道建成通車,轄區(qū)道路交通管理任務加重,大隊立即啟用春運工作預案,派駐原三中隊為高速公路掛線中隊,并在國道105線與xx工業(yè)大道平交路口設置值勤點,保證了對這一重點路段的24小時監(jiān)控,確保萬無一失。

春運工作歷來是道路交通管理工作的重中之重,為確保春運工作措施落實到位,大隊一是取消春節(jié)假期和春運期間所有雙休日,從而為搞好春運工作提供戰(zhàn)斗力的保障;二是在春運之前,便部署各職能部門對轄區(qū)道路交通安全隱患進行了一次拉網(wǎng)式排查,并對排查出來的xx處存有道路交通安全隱患的路段、點段逐一提出具體整改措施,屬于職能范圍內(nèi)的,立即采取措施整改,屬于相關部門職能范圍的,制作并發(fā)送整改通知書,責成有關部門定期整改,從而為搞好春運工作提供技術上的保障;三是加大路面巡邏和監(jiān)控力度,大隊各職能部門和巡邏中隊,在充分落實“五定”公路巡邏機制的基礎上,建立公路巡邏臺帳,詳細記錄當班轄區(qū)道路交通安全各項參數(shù),經(jīng)大隊分管領導審閱并簽署意見后移入下一巡邏中隊,為確保中隊全部警力、大隊三分之二以上的警力上路巡邏執(zhí)勤,大隊在原有早點名的基礎上,增加對講機點名、電話點名和大隊領導流動點名,做到“白天見警車、晚上見警燈”,實行公路主干道24小時晝夜巡邏值班和大隊領導帶班制度,從而為搞好春運工作提供組織保障;四是在抓春運道路交通安全工作的同時,強調(diào)大隊內(nèi)部安全不放松,不但請相關部門的專家對大隊的消防、用電、用水等設施進行安全評估,還在專家的指導下,適時添加了一批安全設施,并在大隊內(nèi)部,實施警用車輛“準駕證”制度,春運前夕,大隊新購警車一臺、摩托車兩臺,并給全體民警裝配雨衣、套鞋、反光背心等裝備,完善值班室設施,及時足額發(fā)放加班工資,從而為搞好春運工作提供扎實的后勤保障。

嚴格依法行政是確保春運道路交通安全的前提,春運期間,大隊要求各單位對在巡邏中發(fā)現(xiàn)的交通違章“鐵心硬手”,不放過一輛有可能妨礙交通安全的車輛,也不放過任何一個企圖逃避法律制裁的違章車,真正做到道路交通違章發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,同時做到程序合法,處罰得當,對所有行政強制措施及行政處罰決定,均嚴格依據(jù)國家現(xiàn)有的法律、法規(guī)的規(guī)定,杜絕公路“三亂”發(fā)生。在嚴格執(zhí)法的基礎上,大隊也千方百計為駕駛員和廣大旅客提供一流的服務,一是與客運企業(yè)簽訂應急轉(zhuǎn)運合同,以便對因超載卸客,交通事故而產(chǎn)生的`滯留旅客及時轉(zhuǎn)運;二是在各主要公路沿線設置舉報、報警和求助電話,從而防范和杜絕了“車匪路霸”和各類涉路突發(fā)事件的發(fā)生;三是與相關單位聯(lián)手,設置客車駕駛員臨時休息室,對極少數(shù)疲勞駕駛的駕駛員進行強制休息,程度地減少道路交道事故的誘因,為最廣大的人民群眾提供力所能及的服務。

春運前夕和春運期間,大隊一方面充分利用媒體的作用,大力宣傳春運道路交通安全常識、介紹春運工作情況、及時向廣大駕駛員和旅客通報道路狀況及氣象信息,真正做到電視里有畫面、廣播里有聲音、報紙上有文章;另一方面,大隊安排宣傳車進村入戶、駐村民警深入田間地頭,交通法規(guī)咨詢臺在鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩口一字排開,因地制宜向老百姓宣講道路交通法規(guī)及春運常識。春運xx天,大隊在各類媒體上發(fā)布信息xx余篇,起到了很好的促進作用。

綜上,今年春運工作大隊雖然取得了顯著的成績,但也存有不足之處,我們應清醒的看到:由于警力不足,大隊對三級以下公路及鄉(xiāng)村公路的全面監(jiān)控力度尚有待進一步提高;部分重點路口也存在重高峰輕平峰的現(xiàn)象;個別惟利是圖的農(nóng)用三輪車駕駛員仍然屢教不改,私下里搞非法載客的買賣。這些問題必須引起我們的足夠重視,并在以后的工作中采取措施,妥善解決。

個人煤礦總結篇十六

龍煤集團雞西分公司黨委以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,以進一步學習、貫徹和遵守黨章為根本,從20xx年11月到20xx年2月,在全公司范圍內(nèi)廣泛開展了民主評議黨員工作,推進黨員黨性分析制度建設,進一步增強了廣大黨員的黨員意識,促進了黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。

20xx年11月,分公司黨委制定了《20xx年度民主評議黨員工作方案》,通過學習教育、民主評議、組織處理、檢查驗收四個階段,以支部為單位有步驟地扎實開展民主評議黨員工作。結合開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,以黨的十七大、十七屆三中全會精神、科學發(fā)展觀和黨章為主要內(nèi)容,對學習教育階段做出具體安排,力求早學習、早受益。針對在崗職工黨員、離退休職工黨員、流動黨員等不同類型黨員實際,實施分類施教,通過班前學習、分批輪訓、黨課輔導、“雙寄”(寄去學習資料,寄回心得體會)等形式,確保學習教育的覆蓋面和實效性。廣大黨員對照黨章,并聯(lián)系個人思想和工作實際,認真清理思想,檢查言行,找準問題,分析原因,在是否“合格”上進行自我認定,認真撰寫自我總結材料,勇于開展批評與自我批評,積極進行整改。

杏花煤礦黨委采取自學、集中學、輔導學等方式強化黨員教育,礦副總以上領導撰寫科學發(fā)展觀論文19篇,全礦在崗黨員全部建立學習筆記,并為行動不便黨員、流動黨員逐戶送郵黨章58本。廣泛開展了“入黨為什么,現(xiàn)在黨員干什么,將來為黨貢獻什么”專題討論,進一步增強了黨員的先進意識。梨樹煤礦黨委在開展民主評議黨員工作的同時,黨員提出合理化建議168條,引導黨員積極參與生產(chǎn)管理,黨員作用日益突出。建井工程處黨委組織黨員大力開展了為員工群眾辦好事簽定承諾責任書活動,為員工群眾做好事320件。

東山煤礦黨委嚴格黨員評議標準,認真進行評議劃類。三區(qū)預備黨員尚爾民、五區(qū)預備黨員李傳來在評議中,由于長期曠工超過六個月、不參加黨的組織生活被取消預備黨員資格,有12名黨員干部因違紀、工作失職等問題被評為不合格黨員。全公司共有42個黨委、1004個黨總支(支部)組織開展了民主評議黨員工作;參加黨員人數(shù)19592名,占黨員總數(shù)86.3%;評議出合格以上黨員19506名,占參評黨員總數(shù)的99.6%;對評議出的87名不格合黨員,分別進行了除名、限期改正等組織處理。通過開展民主評議黨員工作,進一步把全體黨員的'思想和行動統(tǒng)一到了公司黨委提出的“積極應對、順勢而為;練好內(nèi)功、蓄勢待發(fā)”的工作思路上來,統(tǒng)一到實現(xiàn)安全高效礦井建設目標上來,為應對危機挑戰(zhàn)、實現(xiàn)又好又快發(fā)展奠定了基礎。

個人煤礦總結篇十七

的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過去的一年,我個人總結了這一年的工作,本著“提高素質(zhì)、提高知識、提高專業(yè)能力”的方針,以安全第一、提高效率、服務區(qū)隊的目標為指導,認真落實上級領導工作部署中提出的設備管理的各項工作,努力實現(xiàn)“最大限度的滿足建礦、生產(chǎn)需要”??v觀自己全年的工作,在部門領導的支持和同事的協(xié)作下是較好地完成了交給的各項任務。今年新設備的增加比較多,工作強度比較大,實際工作中遇到了許多困難?,F(xiàn)將本人一年來的主要工作總結如下:

1、遵紀守法,遵守公司的規(guī)章制度。貫徹執(zhí)行上級及公司的有關指示精神,按照機電動力部及分領導的部署,完成好本職工作。同時認真學習業(yè)務方面的有關知識,努力提高自身的業(yè)務知識和工作能力。

2、設備管理工作方面,堅持學習煤礦機電設備基礎知識,學習煤礦設備管理方面的知識。盡可能多地去了解、掌握一些煤礦設備的性能、保養(yǎng)、規(guī)程、基本操作規(guī)程等方面的基本知識。將學到的設備管理知識逐一運用到工作的實踐過程中,通過工作中的實踐使我受益匪淺。堅持自定的每日下場地倉庫,巡查一遍庫存的設備、電器。做到立足本職工作、服務區(qū)隊、服務生產(chǎn)一線,及時幫助解決區(qū)隊設備使用查出的問題。

3.設備驗收工作方面,今年全礦到貨設備數(shù)量大、型號多,主要圍繞綜采設備到貨,認真組織進口、國產(chǎn)設備到貨卸車、現(xiàn)場驗收工作,嚴把設備進場檢查鑒定關,完善全礦的設備管理相關基礎資料,加強了區(qū)隊設備管理及外來單位設備管理。

4、安全工作方面,在主管領導的`正確領導與幫助下,我在認真抓好設備到貨的同時,重點放在卸車安全工作上,在到貨設備數(shù)量大、重量大的情況下全年未發(fā)生安全事故。

工作,認真負責地完成上級安排各項工作任務,為黃玉川煤礦的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

設備管理工作的設想情況。

1、繼續(xù)在基礎管理上下功夫,多下井,結合設備特點將設備管理工作做足做細;

2、做好整理、規(guī)范、完善各設備檢查記錄,定期下井進行檢查、考核;

3、繼續(xù)做好設備檔案的整理歸檔工作和新增設備的建檔工作,以保證技術資料齊全;

4、提高自己對設備的操作維護的專業(yè)知識,做到設備使用方面心知肚明;

5、加大與設備廠家溝通力度,搞好設備維護與備件供應,確保不因設備問題影響生產(chǎn);

6、繼續(xù)做好設備存儲工作,實現(xiàn)設備周期檢查、盤點,保證生產(chǎn)使用;

7、嚴格按照管控體系規(guī)定執(zhí)行,規(guī)范設備管理,保證資產(chǎn)安全完整;

8、繼續(xù)做好設備到貨接收、卸車工作,做到安全卸貨,杜絕人身事故的發(fā)生;

9、認真學習好eam系統(tǒng),提高了自己的工作效率;

個人工作還有很大的差距,還存在許多缺點和不足之處,但是我堅信,只要認真學習、奮勇直追、善于思考、敢于創(chuàng)新,一步一個腳印地干好每一項工作,把工作深入持久的開展下去,做到持之以恒,常抓常新,一定能把自己的工作差距迎頭趕上。

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