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財(cái)務(wù)職責(zé)及工作內(nèi)容篇一
2.負(fù)責(zé)促銷(xiāo)活動(dòng)方案及活動(dòng)申請(qǐng)的審核和批復(fù);
3.負(fù)責(zé)費(fèi)用投入效能評(píng)估和分析;
4.負(fù)責(zé)sap系統(tǒng)活動(dòng)細(xì)案錄入工作的追蹤及溝通;
5.負(fù)責(zé)各市場(chǎng)活動(dòng)批復(fù)的下發(fā)及活動(dòng)批復(fù)問(wèn)題的溝通;
6.負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成的預(yù)測(cè)和分析，并根據(jù)經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)結(jié)果審核活動(dòng)方案的落地情況;
7.負(fù)責(zé)公司促銷(xiāo)制度的培訓(xùn)和溝通;
8.負(fù)責(zé)各種臨時(shí)性報(bào)表的出具及上報(bào)。
財(cái)務(wù)職責(zé)及工作內(nèi)容篇二
1.跨境平臺(tái)成本、物流費(fèi)用的管理，分析各環(huán)節(jié)運(yùn)營(yíng)成本并能提出有效的成本控制方案;統(tǒng)計(jì)各渠道/電商平臺(tái)退款、轉(zhuǎn)款、推廣費(fèi)用支出及其效益分析等，核對(duì)并整理入賬，每月對(duì)賬;
2. 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司各平臺(tái)賬務(wù)，出具電商運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)報(bào)表;做好流水匯集，正確、及時(shí)、完整地記帳;
3.財(cái)務(wù)資料規(guī)章制度編制和歸檔管理;編制公司月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)表，整理進(jìn)行各種維度的分析數(shù)據(jù)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證，賬簿，報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案的分類(lèi)和歸檔管理;
4.根據(jù)后臺(tái)數(shù)據(jù)報(bào)表，負(fù)責(zé)電商銷(xiāo)售平臺(tái)的利潤(rùn)成本核算;
5. 定期進(jìn)行資產(chǎn)、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，并進(jìn)行庫(kù)存銷(xiāo)量分析，找出存在的問(wèn)題及其相應(yīng)的解決方案，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào);
6.公司運(yùn)營(yíng)費(fèi)用核算員工薪資，獎(jiǎng)金，提成，計(jì)算每月薪資、銷(xiāo)售提成及kpi，并進(jìn)行每月賬務(wù)事務(wù)處理;
7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)成本費(fèi)用控制，制定資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金運(yùn)營(yíng)投入預(yù)算;
8.處理公司全盤(pán)賬務(wù)工作，上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)
財(cái)務(wù)職責(zé)及工作內(nèi)容篇三
1、負(fù)責(zé)公司日常報(bào)銷(xiāo)、應(yīng)收應(yīng)付單據(jù)審核及會(huì)計(jì)處理工作;
2、負(fù)責(zé)一般納稅人企業(yè)的全盤(pán)賬務(wù)處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件，編制財(cái)務(wù)及日常管理報(bào)表;
3、做好記賬憑證、賬冊(cè)、報(bào)表、財(cái)務(wù)文件的歸檔及保管等;
4、負(fù)責(zé)公司發(fā)票購(gòu)買(mǎi)、開(kāi)票、認(rèn)證 、報(bào)稅(月度申報(bào)，季度申報(bào)，年度匯算清繳)、出口退稅等相關(guān)涉稅工作;
5、員工工資計(jì)算及公司統(tǒng)計(jì)申報(bào)、銀行及工商等事務(wù)性工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)職責(zé)及工作內(nèi)容篇四
1、根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助公司戰(zhàn)略及目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、構(gòu)建適合公司的財(cái)務(wù)管理體系，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，提高工作效率;
3、梳理財(cái)務(wù)管理流程，制定工作標(biāo)準(zhǔn);
4、制定公司的財(cái)務(wù)管、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)、庫(kù)管工作的規(guī)章制度及工作程序，制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)工作計(jì)劃，對(duì)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督;
5、對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)進(jìn)行合理的財(cái)稅規(guī)劃，定期審核審計(jì)各類(lèi)財(cái)務(wù)，有效防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);
6、負(fù)責(zé)審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，完成年度會(huì)計(jì)決算工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)職責(zé)及工作內(nèi)容篇五
1.負(fù)責(zé)分公司配件成本維護(hù)及庫(kù)存和成本月結(jié);
2.分公司庫(kù)存包括openjob、配件消耗的異常檢查;
3.負(fù)責(zé)組織大區(qū)配件庫(kù)存的年度大盤(pán)點(diǎn);
4.完成每月各項(xiàng)傭金及激勵(lì)的計(jì)提和發(fā)放核算，并與賬務(wù)核對(duì)，并定期進(jìn)行計(jì)提科目清理;
5.提供傭金與收入的關(guān)聯(lián)分析，對(duì)接各業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)控制提示異常傭金比例;
6.根據(jù)每年的各業(yè)務(wù)部門(mén)的傭金及激勵(lì)政策，進(jìn)行傭金程序邏輯變更;
7.持續(xù)進(jìn)行傭金系統(tǒng)及處理流程的優(yōu)化(計(jì)提&發(fā)放計(jì)算，以及與hr薪資系統(tǒng)和財(cái)務(wù)入賬的系統(tǒng)對(duì)接等);
8.年度傭金預(yù)算準(zhǔn)備;
9.其他日常工作及上級(jí)交代的任務(wù);
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