林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告(12篇)

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林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告(12篇)
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在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇一

本人自任林業(yè)局副局長以來,嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定,認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》和中央廉潔自律六項規(guī)定。一年來,在工作中、生活上堅決反對拜金主義,極端個人主義,實事求是,嚴于律自,并與領導班子成員互相監(jiān)督,密切配合,努力加強領導班子及個人的廉政建設。根據(jù)23號文件精神,現(xiàn)將本人一年來的廉潔從政有關情況述職如下:

一、在貫徹黨風廉政建設責任制方面

我本人主要分管辦公室、文英檔案統(tǒng)計和黨支部宣傳日常事務,具體分管林工站、種苗站、旗苗圃等業(yè)務工作。并負責退耕還林工程及林業(yè)工程招投標等具體工作。在落實黨風廉政建設責任制方面,我具體負責貫徹執(zhí)行從源頭上預防和治理。一年來我從分管的工作入手,一是堅持標本兼治的原則,采取多種措施預防和監(jiān)督,對單位的重大決策、重要干部任免、投資安排和大額資金使用等方面,堅持民主集中實事求是。需開會研究的,集體開會研究決定,需班子討論確定的,班子成員集中討論決定。二是嚴格了行政事業(yè)性收費和罰沒款的管理。所有收費項目,標準全部公開上墻,沒有擴大收費范圍,沒有提高收費標準,全年的收費和罰沒款全部實行了“收支兩條線”。沒有截留、坐支,沒有私設“小金庫”。三是積極實行了政府采購,采購摩托車7輛,傳真機1臺,現(xiàn)又上報政府采購計劃2份,計劃采購電腦10臺,水車2輛。

二、廉潔自律方面

1、工程招投標方面。今年,我負責開展了天保工程圍封材料和安裝施工的招標工作。為了保證招投標工作公開、公正的進行,我嚴格按有關標準和規(guī)定,一是成立了由分管旗長任組長,紀檢、監(jiān)察、財政、計委等部門領導參加的招投標工作領導小組。二是認真編寫了《招標文件》和《評標定標辦法》,并按程序發(fā)放了標書,進行了資格預審,同時請盟林業(yè)局專家秘密制定的標底。三是組建了由林業(yè)、監(jiān)察、財政等方面專家組成的評標委員會采取綜合評定打分的辦法,從6家中評定了3家中標。在整個招標過程中,我嚴格按程序操作,按事實打分,沒有以權(quán)謀私。

2、嚴格執(zhí)行了領導干部不準接受與其行使職權(quán)有關的單位,個人的現(xiàn)金,有價證券和支付憑證的規(guī)定,沒有謀取不正當利益,更不有向管理服務對象索取財物,也沒有在公務活動中接受和贈送禮金。

3、我個人和家庭成員沒有辦事宴。也沒有利用職務之便搞大操大辦,借機斂財。

4、我本人嚴格執(zhí)行了《黨員領導干部選撥任用工作條例》的有關規(guī)定。在選拔任用干部上,我始終堅持任人唯賢,反對任人唯親,嚴格按程序選撥,按要求推薦,并堅持普遍培養(yǎng),重點選撥,加強平時的培養(yǎng)鍛煉,做到了是才必選,是才必用,沒有在用人上搞不正之風。

5、積極支持查辦案件,而且堅持實事求是,主動配合的原則,沒有發(fā)生阻礙和干擾辦案的行為。

6、我本人和家屬都是從專業(yè)學校畢業(yè)后,正式分配參加工作的干部,小孩現(xiàn)在幼兒園上學,沒有違反領導干部配偶,子女從業(yè)的有關規(guī)定。而且在工作中,對自己的配偶與職工干部一樣一視同仁,沒有放任、縱容,也沒有在企業(yè)中兼職,更沒有以權(quán)謀私。

7、嚴格執(zhí)行了廉潔自律有關規(guī)定,一是對自己分管的專項資金,嚴格實行了“三專一封閉”管理,堅持按作業(yè)設計施工,按規(guī)定列支,沒有擠占、挪用,更沒有變相使用。二是不搞奢侈浪費、大吃大喝,在公務接待中,飯菜和煙灑以當?shù)赝撂禺a(chǎn)為主,不搞山珍海味,嚴格按標準接待,不搞鋪張浪費,嚴格控制陪餐人員,不搞興師動眾。三是在我個人外出公務中,食宿從簡,沒有超標準開支。四是個人的手機、摩托車及固定電話均是自費購買,手機費及固定電話費全部是自己個人支付。五是本人在賽鎮(zhèn)有個人住房一套,面積49.9平方米,是我本人97年自費購買的。

8、堅決反對官僚主義、形式主義。在我分管的事務中,每年上報的造林面積、成活率、統(tǒng)計報表、項目等全部擠干“水份”,如實填報上報,真正做到不虛報、不瞞報。而且在實際工作中堅持因地制宜,實事求是,沒有搞“形象工程”、“政績工程”。

9、嚴格執(zhí)行了領導干部重大事項報告制度的有關規(guī)定,如實申報了個人在工作中、生活上的重大事項,沒有漏報和不報。

三、存在的問題

1、對國家有關林業(yè)政策學習不夠、了解不全、掌握不準,導致在政策落實中有偏差,存在著主觀性、片面性和簡單化問題。

2、綜合處理事務能力有所缺乏,有時機關事務繁多,抓不住重點,掌握不住關鍵,影響整體工作。

3、對職工干部的培訓、教育和日常學習宣傳等方面抓的少,思想不夠解放,存在求穩(wěn)怕亂,等待觀望的情緒。

4、科技人員管理有所松懈,個別地方科技人員服務不到位,不徹底,影響了造林成活率。

5、在提高各級領導綠化意識,調(diào)動各方積極性,提高林業(yè)的地位上做的不夠,局面沒有打開,措施還過少。

四、產(chǎn)生問題的根源及原因

深刻反思和剖析自己存在的問題,雖然不客觀和大氣候的影響。但產(chǎn)要還是自己主觀努力不夠造成的。

第一,放松了學習,特別是政策和政治理論的學習不夠,導致上述問題產(chǎn)生的根本原因。忽視學習的直接后果是不能學的知識和理論武裝頭腦。沒有學以致用,平時學的理論沒的與實踐密切聯(lián)系。忽視了馬克思主義理論的學習,就不能夠充分運用馬克思主義的立嘗觀點和方法分析問題和解決問題。

第二、放松了世界觀和人生觀、價值觀的改造。世界觀、人生觀、價值觀是決定對人生的態(tài)度、立嘗方向性的問題。主觀上學習不夠,客觀上必然放松世界觀的改造。剖析自己存在的問題,都與這“三觀”改造有著千絲萬縷的聯(lián)系。只有時時刻刻、事事處處自覺地改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,才能確保鏟除各種錯誤思想的產(chǎn)生。

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇二

尊敬的領導:

一年來,在工作中、生活上堅決反對拜金主義,極端個人主義,實事求是,嚴于律自,并與領導班子成員互相監(jiān)督,密切配合,努力加強領導班子及個人的廉政建設。根據(jù)文件精神,現(xiàn)將本人一年來的廉潔從政有關情況述職如下:

一、在貫徹黨風廉政建設責任制方面

我本人主要分管辦公室、文英檔案統(tǒng)計和黨支部宣傳日常事務,具體分管林工站、種苗站、旗苗圃等業(yè)務工作。并負責退耕還林工程及林業(yè)工程招投標等具體工作。在落實黨風廉政建設責任制方面,我具體負責貫徹執(zhí)行從源頭上預防和治理~。

一年來我從分管的工作入手,一是堅持標本兼治的原則,采取多種措施預防和監(jiān)督,對單位的重大決策、重要干部任免、投資安排和大額資金使用等方面,堅持民主集中實事求是。需開會研究的,集體開會研究決定,需班子討論確定的,班子成員集中討論決定。二是嚴格了行政事業(yè)性收費和罰沒款的管理。所有收費項目,標準全部公開上墻,沒有擴大收費范圍,沒有提高收費標準,全年的收費和罰沒款全部實行了“收支兩條線”。沒有截留、坐支,沒有私設“小金庫”。三是積極實行了政府采購,采購摩托車7輛,傳真機1臺,現(xiàn)又上報政府采購計劃2份,計劃采購電腦10臺,水車2輛。

二、廉潔自律方面

1、工程招投標方面。今年,我負責開展了天保工程圍封材料和安裝施工的招標工作。為了保證招投標工作公開、公正的進行,我嚴格按有關標準和規(guī)定,一是成立了由分管旗長任組長,紀檢、監(jiān)察、財政、計委等部門領導參加的招投標工作領導小組。二是認真編寫了《招標文件》和《評標定標辦法》,并按程序發(fā)放了標書,進行了資格預審,同時請盟林業(yè)局專家秘密制定的標底。三是組建了由林業(yè)、監(jiān)察、財政等方面專家組成的評標委員會采取綜合評定打分的辦法,從6家中評定了3家中標。在整個招標過程中,我嚴格按程序操作,按事實打分,沒有以權(quán)謀私。

2、嚴格執(zhí)行了領導干部不準接受與其行使職權(quán)有關的單位,個人的現(xiàn)金,有價證券和支付憑證的規(guī)定,沒有謀取不正當利益,更不有向管理服務對象索取財物,也沒有在公務活動中接受和贈送禮金。

3、我個人和家庭成員沒有辦事宴。也沒有利用職務之便搞大操大辦,借機斂財。

4、我本人嚴格執(zhí)行了《黨員領導干部選撥任用工作條例》的有關規(guī)定。在選拔任用干部上,我始終堅持任人唯賢,反對任人唯親,嚴格按程序選撥,按要求推薦,并堅持普遍培養(yǎng),重點選撥,加強平時的培養(yǎng)鍛煉,做到了是才必選,是才必用,沒有在用人上搞不正之風。

5、積極支持查辦案件,而且堅持實事求是,主動配合的原則,沒有發(fā)生阻礙和干擾辦案的行為。

6、我本人和家屬都是從專業(yè)學校畢業(yè)后,正式分配參加工作的干部,小孩現(xiàn)在幼兒園上學,沒有違反領導干部配偶,子女從業(yè)的有關規(guī)定。而且在工作中,對自己的配偶與職工干部一樣一視同仁,沒有放任、縱容,也沒有在企業(yè)中兼職,更沒有以權(quán)謀私。

7、嚴格執(zhí)行了廉潔自律有關規(guī)定,一是對自己分管的專項資金,嚴格實行了“三專一封閉”管理,堅持按作業(yè)設計施工,按規(guī)定列支,沒有擠占、挪用,更沒有變相使用。二是不搞奢侈浪費、大吃大喝,在公務接待中,飯菜和煙灑以當?shù)赝撂禺a(chǎn)為主,不搞山珍海味,嚴格按標準接待,不搞鋪張浪費,嚴格控制陪餐人員,不搞興師動眾。三是在我個人外出公務中,食宿從簡,沒有超標準開支。四是個人的手機、摩托車及固定電話均是自費購買,手機費及固定電話費全部是自己個人支付。五是本人在賽鎮(zhèn)有個人住房一套,面積49.9平方米,是我本人20xx年自費購買的。

三、存在的問題

1、對國家有關林業(yè)政策學習不夠、了解不全、掌握不準,導致在政策落實中有偏差,存在著主觀性、片面性和簡單化問題。

2、綜合處理事務能力有所缺乏,有時機關事務繁多,抓不住重點,掌握不住關鍵,影響整體工作。

3、對職工干部的培訓、教育和日常學習宣傳等方面抓的少,思想不夠解放,存在求穩(wěn)怕亂,等待觀望的情緒。

4、科技人員管理有所松懈,個別地方科技人員服務不到位,不徹底,影響了造林成活率。

5、在提高各級領導綠化意識,調(diào)動各方積極性,提高林業(yè)的地位上做的不夠,局面沒有打開,措施還過少。

四、產(chǎn)生問題的根源及原因

深刻反思和剖析自己存在的問題,雖然不客觀和大氣候的影響。但產(chǎn)要還是自己主觀努力不夠造成的。

第一,放松了學習,特別是政策和政治理論的學習不夠,導致上述問題產(chǎn)生的根本原因。忽視學習的直接后果是不能學的知識和理論武裝頭腦。沒有學以致用,平時學的理論沒的與實踐密切聯(lián)系。忽視了馬克思主義理論的學習,就不能夠充分運用馬克思主義的立嘗觀點和方法分析問題和解決問題。

第二、放松了世界觀和人生觀、價值觀的改造。世界觀、人生觀、價值觀是決定對人生的態(tài)度、立嘗方向性的問題。主觀上學習不夠,客觀上必然放松世界觀的改造。剖析自己存在的問題,都與這“三觀”改造有著千絲萬縷的聯(lián)系。只有時時刻刻、事事處處自覺地改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,才能確保鏟除各種錯誤思想的產(chǎn)生。

第三、放松和忽視了自己的黨風修養(yǎng)和鍛煉。一是不能經(jīng)常對照黨章規(guī)定的黨員的權(quán)利和義務履行職責,淡忘了黨員的起碼要求。二是忽視了為人民服務的根本宗旨,導致在思想觀念、群眾路線、作風建設方面存在差距和問題的重要原因。

第四、解放思想、實事求是的思想路線執(zhí)行的不夠好。工作中沒能夠正確處理好解放思想與實事求是的關系,不能有效地排除形式主義、主觀主義的影響。

五、今后努力方向

1、加強學習,提高自身素質(zhì)。一方面要加強對馬列主義、毛澤東思想,特別是鄧小平理論的學習,力求掌握精神實質(zhì),理論聯(lián)系實際,解決自己分管工作和單位中存在的問題,另一方面要加強業(yè)務知識和相關法律、法規(guī)的學習,使自己的知識不斷更新,以適應不斷變化的新形勢和新任務的要求。

2、要牢固樹立為人民服務的公仆意識,堅持走群眾路線。多深入基層搞調(diào)查研究,并廣泛聽取基層群眾和林業(yè)專家的意見,想辦法、出主意,為廣大林農(nóng)想實招、辦實事,為單位的干部職工解決生活中的實際困難。

3、加強黨性鍛煉,時刻注意主觀世界的改造。在政治上和黨中央保持高度一致,牢記黨員的身份,發(fā)揚艱苦奮斗、無私奉獻的敬業(yè)精神,抵制各種歪風邪氣,嚴格要求自己自覺接受群眾監(jiān)督,認真執(zhí)行黨風廉政建設中的規(guī)定,自覺反腐倡廉,并同各種反馬克思主義思想和作風徹底絕裂。

4、堅持群眾路線,發(fā)揚民主,改進工作作風。要想辦法調(diào)動廣大群眾的積極性,首先我作為一個班子領導要植于人民、服務于人民,傾聽群眾的呼聲。盡量從繁雜的日常事務中解脫出來,多深入基層調(diào)查研究,深入二級單位了解情況,掌握第一手資料。在工作中要盡量講求實效,防止形式主義、虛報浮夸等現(xiàn)象發(fā)生。

5、加強廉潔自律,嚴格要求自己。高度認識反腐倡廉的重要性,要警鐘長鳴,加強自律,時時刻刻以黨章和準則來約束自己形成廉潔從政、嚴于律已的行為規(guī)范。與此同時在單位和系統(tǒng)內(nèi)建立和完善監(jiān)督機制,增強工作的透明度,接受有關部門和群眾的監(jiān)督,用制度來約束行動。

以上述職,難免有不全面,不深刻的地方,請同志們批評指正,并進一步提出意見,幫助我提高黨性黨風修養(yǎng),改正缺點,提高素質(zhì),做一個全心全意為人民服務,無愧于黨、無愧于人民的黨員領導干部。

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇三

尊敬的領導:

20xx年,是我人生征途的又一次轉(zhuǎn)角,非常感謝局黨組領導的關心,全體同事的支持,才能讓我有幸從偏僻、相對落后、工作了20年的xx鎮(zhèn)相繼借調(diào)到“兩幫兩促”辦,正式調(diào)到發(fā)改局工作,在領導和機關全體同志們的支持幫助下,緊緊圍繞市委市政府的中心任務,服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),較好地完成了各項目標任務?,F(xiàn)將一年以來的情況報告如下。

一、加強理論學習,提升個人修養(yǎng)

認真加強了自身思想政治學習,不斷提高自己的政治理論水平。一直堅持認真研讀各級黨報黨刊,始終做到從思想上行動上與黨中央保持高度一致。自覺學習了“十九大”會議精神、“行政許可法”和局機關組織的政治學習。通過以上的統(tǒng)一學習和自主學習,使自己對黨的各項理論、路線、方針、政策有了更為深刻的認識;對當今國內(nèi)國際形勢和發(fā)展趨勢有了更為理性的分析。從而豐富了自己市場經(jīng)濟和依法辦事等方面的知識,增強了自己全面落實科學發(fā)展觀等重要理論的自覺性,同時也提高了自己在新形勢下拒腐防變和抵御風險的能力。

二、認真履行職責,積極開展工作

社港工作期間,擔任紀委副書記、林業(yè)站長、人大秘書、教育專干、行政聯(lián)系丹霞村工作,協(xié)助開展了全鎮(zhèn)黨風廉政建設,營造風清氣正的工作氛圍;主持林業(yè)站工作,全面完成市下達3年綠化任務的82%,及時調(diào)度森林消防人員,配合撲滅平江、xx縣的過境山火;實施全境封山育林,維持了正常林政秩序查處5起亂砍濫伐竹木行為;協(xié)助組織召開了經(jīng)濟工作會、人大會;聯(lián)系點作出全年工作規(guī)劃,規(guī)范化布置村部陣地,創(chuàng)建綠色村莊和環(huán)保示范村。

5月份離開社港后,協(xié)助市“兩幫兩促”辦公室參與籌備了全市“兩幫兩促”動員會、重大項目建設調(diào)度會,撰寫大會工作方案、工作報告,編發(fā)簡報和信息,參與重大項目建設和企業(yè)“兩幫兩促”督查,草擬督查通報、半年總結(jié)和全年總結(jié);參與局領導組織的萬豐湖、強盛村兩型社會建設,瀏陽“兩型”產(chǎn)業(yè)園、輕工產(chǎn)品基地、長興湖花炮中央商務區(qū)的專題調(diào)研,執(zhí)筆的3篇材料刊發(fā)通訊、xx晚報、瀏陽通訊、政府工作、領導參考等刊物,還撰寫了6篇新聞稿件刊發(fā)在瀏陽日報、瀏陽電視臺。主持的辦公室工作,維持了機關正常運轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)部門、科室,做好了辦公用具采購、公務用車維修燃油管理,擬寫了各類文件材料25個6萬多字;對接市委市政府績效考核和領導班子考核,及時報送相關資料,盡可能做好了服務和協(xié)調(diào),確保了我局工作得到市委領導的肯定和認可。

三、堅持嚴于律己,努力廉潔勤政

加強思想作風建設。本人嚴格按照胡*同志提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地埋頭苦干;始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,維護了機關的形象。本人十分珍惜領導和同事們給自己這次到新的工作崗位的機會,嚴于律己、勤奮從政、克己奉公、淡泊名利,努力克服生活上的各種困難,發(fā)揮優(yōu)勢,主動、超量地開展工作。養(yǎng)成了自己不怕吃苦、不怕勞累、連續(xù)作戰(zhàn)、持久作戰(zhàn)的工作作風。全年加晚班20多個,周末加班35天。

一年來,本人作出了一定的努力,在領導和同志們的關心支持下,也取得了一定的成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:瑣碎事務的限制,深入基層調(diào)查研究的時間、機會偏少;在工作中與領導交流溝通有待加強。在來年的工作中,本人一定會進一步解放思想,緊跟市委市政府的工作思路,積極配合局領導的安排部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力做好崗位工作,貢獻自己的力量。

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇四

各位領導、同志們:

在任職期間,主抓黨建、村建工作,分管組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等工作。在縣委及鄉(xiāng)黨委的直接領導下,與其他黨政班子成員一道,團結(jié)和依靠廣大干部職工及人民群眾,緊緊圍繞縣委及鄉(xiāng)黨委工作思路,盡自己的努力,盡職盡責,盡心盡力地做好主抓和分管的各方面工作,牢固樹立求真務實,深入實際,廉潔自律,勤政為民的良好形象,為全鄉(xiāng)的社會各項事業(yè)健康發(fā)展獻計出力。時刻以黨員領導干部的標準檢查對照自己的一言一行,在工作、學習、生活和紀律等各個方面嚴格要求自己。努力為職工群眾化解矛盾,排憂解難,鼓舞斗志,齊心協(xié)力謀發(fā)展,促進全鄉(xiāng)黨建工作與經(jīng)濟社會事業(yè)建設協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、本人政治品質(zhì)和道德品行方面的表現(xiàn)情況

為使自己能適應繁雜工作,我始終堅持加強理論學習,用科學的理論來武裝頭腦,堅持以自學為主,充分利用參加各種培訓和會議的有利時機,不斷加深理解和拓寬學習領域,逐步適應新形勢、新任務發(fā)展變化的需要,在學習中特別注意四方面的學習。

1.自覺堅持基本理論和基本知識的學習。積極參加鄉(xiāng)黨委理論中心學習組安排的集中學習,同時堅持自學,進一步加深對黨的基本理論和黨的基本知識的理解認識,以不斷增強運用馬克思主義的立場,觀點和方法的能力,并結(jié)合工作的實際,擬定計劃,撰寫學習體會。

2.努力堅持時事政策的學習。在繁雜的日常工作中,堅持認真閱讀上級黨委政府的文件和黨報黨刊,及時認真地了解把握上級黨委政府的決策和意圖,把握黨的基本方針和政策。時時保持清醒的政治頭腦,在討論決定有關具體問題上,能堅定地站在黨的原則立場上,堅持真理,講真話,說實情,不隨波逐流,見風使舵,自覺維護黨委政府的,服從黨政一把手的領導,虛心聽取其他班子成員及干部職工的意見建議。

3.虛心向身邊工作的同志和群眾學習,向?qū)嵺`學習,做到取長補短。四是盡力堅持業(yè)務知識的學習。在工作之余,盡力抽空堅持努力學習與本職工作相關的業(yè)務知識、法律知識、科技知識和經(jīng)濟知識,以不斷提高自身的政治業(yè)務素質(zhì)應變能力,適應新形勢發(fā)展的需要。

二、工作開展情況

今年以來,在上級黨委的堅強領導下,我切實履行抓黨建工作分管領導的職責,認真落實基層黨組織建設工作各項措施,全鄉(xiāng)黨建工作取得了新的成效,獲得全縣綜合考評三等獎的佳績。

1、強化認識,教育實踐活動成效顯著。堅持立足當前、著眼長遠,結(jié)合特色及當前新形勢、新要求,以解決“四風”問題為導向,從“為民”角度出發(fā),深化活動內(nèi)涵。在全縣率先創(chuàng)建“網(wǎng)上黨支部”,強化黨員在線學習交流,耳聽八方提升干部思想認識和服務意識;建立“征求意見點”,暢通群眾反映意見渠道,并利用鄉(xiāng)網(wǎng)上黨支部、網(wǎng)上黨支部qq群、網(wǎng)絡郵箱等載體收集各方意見;擴大群眾參與面,以群眾滿意為目標,抓好民生實事整改活動,采取“群眾面對面”的方式進行滿意度測評,對群眾不滿意的事項進行逐一整改。

2、強化措施,“三送”工作縱深推進。創(chuàng)新工作思路,大力實施“點、線、面”工作法(即:“點”上解難事,結(jié)對聯(lián)戶全覆蓋;“線”上建機制,四級聯(lián)動常態(tài)化;“面”上求發(fā)展,“五位一體”大發(fā)展),有力提升了“三送”工作全覆蓋、常態(tài)化水平,做到了每位干部都參與聯(lián)系服務群眾、每戶群眾都有干部聯(lián)系服務,使得“三送”工作,已成為新時期做好群眾工作的有效抓手,成為黨的群眾路線教育活動的生動實踐。

3、多管齊下,軟弱渙散黨組織有效整頓。村在往屆換屆因宗族房份勢力干擾被列為軟弱渙散黨組織。針對該村干部力量薄弱的問題,創(chuàng)新村級后備干部培養(yǎng)機制,通過“三薦三評三定”(個人自薦、聯(lián)名舉薦、組織推薦,“兩會”述評、綜合考評、群眾測評,定人幫帶、定期培訓、定崗鍛煉)模式,推選出優(yōu)秀村級后備干部。突出抓好便民服務平臺建設。積極籌集資金25萬元,新建全縣一流便民服務平臺。爭資62萬元,對陳屋道路、林屋小組至崗鼓山通組道路、大瑞山道路等總計5.9公里道路進行硬化。

4、精心籌劃,“兩委”換屆工作穩(wěn)步推進。把好準備關,組織專門業(yè)務培訓,動員鄉(xiāng)機關干部逐村走訪座談,掌握現(xiàn)任班子基本情況,摸清黨員群眾的真實想法,同時宣傳換屆政策。把好審查關,嚴格根據(jù)“兩委”任職條件,充分聽取紀委、信訪、公安等部門意見,加強對“兩委”候選人的資格審查。把好程序關,從報名、資格審查、保證到會率以及召開大會的每個環(huán)節(jié)和每個過程,都按程序民主公開,陽光透明。經(jīng)過精心的組織實施,全鄉(xiāng)支委換屆已經(jīng)圓滿結(jié)束。

三、作風建設及廉政建設方面的情況

一年來,我始終不忘自己是黨員領導干部,是人民的公仆。始終堅持對自己高標準、嚴要求,時刻警醒自己,在工作中努力做到求真務實,深入實際,貼近群眾,積極宣傳黨和政府的主張,貫徹落實黨委的工作思路和各項目標任務,擺正位置,當好書記、鄉(xiāng)長助手,做到到位不越位,在位不缺位,遇有復雜疑難問題時能夠身處第一線,從不推卸責任或轉(zhuǎn)嫁責任,從不搬弄是非,從不背后做動作;能夠與同志們保持經(jīng)常性溝通,力爭做到相互理解、相互支持。具有強烈的事業(yè)心和工作責任感,一心撲在工作上,經(jīng)常性地工作在一線。工作中,注重科學決策、民主決策,善于調(diào)動干部的工作積極性。平時注重德行操守,具有正確的世界觀、人生觀、價值觀,時時刻刻注意自己的身份,努力做到慎言、慎行、慎獨,在思想上、行動上嚴格要求自己,嚴格貫徹執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定及職業(yè)道德,自覺遵守國家的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,自覺抵制歪風邪氣,為人厚道,公道正派,接近群眾,待人誠懇,團結(jié)同志,在干部和群眾中有良好的形象和口碑。

四、主要缺點和不足以及原因分析

工作上雖取得一定成效,但仍存在一些不足。

1.思想仍然不夠解放,創(chuàng)新發(fā)展的意識不強,經(jīng)驗辦事較多,工作耗費精力往往很大。

2.工作中時有出現(xiàn)急躁情緒,工作方法和多元方式仍不夠活。

原因分析:作為一名共產(chǎn)黨員,我基本能做到堅持黨的基本路線和基本綱領。隨著改革開放和深刻的社會變革,自己慢慢輕視了理論學習,成天忙于會議、應酬和檢查,放松了對主觀世界的自我教育、自我約束、自我改造和自我完善,沒有完全樹立科學正確的馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀,也不能用馬克思主義立場、觀點和方法分析判斷現(xiàn)實生活中出現(xiàn)的各種復雜問題。在工作遇到困難時,戰(zhàn)勝艱難險阻的動力和精神支柱有不牢的苗頭,在工作存在較大難度時,有困惑、有猶豫,沒有戰(zhàn)勝困難的動力,理想信念堅守不夠。

述職人:

20xx年xx月xx日

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇五

尊敬的上級領導、同志們:

你們好!

我于20xx年x月作為股東代表出任有限責任公司領導干部,具體分管工作。一年來,在公司黨政的領導下,認真履行職責,搞好協(xié)調(diào)服務,切實抓好分管工作,取得了一些成績?,F(xiàn)就這段時間以來的思想、工作和廉潔從業(yè)情況簡要匯報如下,不妥之處,懇請組織和同志們批評指正。

一、抓好學習,努力提高自身素質(zhì)和領導能力

參加工作多年來,我深刻認識到學習對于一個人的成長和工作非常重要,不學習就會落伍于時代,也難以勝任本職工作。一年來,我積極參加了各種學習活動,在各類學習中做好學習筆記,撰寫心得體會文章,力求學有所獲。平時能夠與班子成員、業(yè)務部門主動聯(lián)系,學習他們好的工作方法和業(yè)務知識??偟膩砜?,通過學習,自己在知識上還是有所增長,在思想上也更加進步,在工作能力上也有提高。

二、盡職盡責,抓好分管工作

一年以來,就我分管的工作,與xx部的同志們一道在公司的統(tǒng)一領導下做了以下幾項工作:

一是建立管理方面各類制度和工作流程,規(guī)范xx煤炭合同。公司xx部是公司根據(jù)工作需要新成立的一個部門,制定各類制度和建立工作流程是這段時間主要工作內(nèi)容。

二是做好xx市場調(diào)研,及時掌握市場行情,為實現(xiàn)公司利潤最大化創(chuàng)造條件。這一年,根據(jù)市場變化質(zhì)量變化情況及時提出價格調(diào)整意見,最大限度地維護了公司的利益。

三是做管理,20xx年所產(chǎn)萬噸全部,x萬元全部回收。并且,沒有發(fā)生場盤虧的問題。

四是積極協(xié)調(diào)地方關系,為促進創(chuàng)造條件。是一個合資企業(yè),公司要謀求更大的發(fā)展,要做大做強,需要各股精誠團結(jié),密切合作。我自己既是一個股代表,也是xx公司領導班子的一員,從內(nèi)心上與公司建立起了很深厚的感情,從思想上非常關心以及x公司的事業(yè),希望公司能夠更快更好地發(fā)展,在行動上積極支持,主動加強溝通配合,搞好各個方面的協(xié)調(diào),認真負責干好每一項工作,努力做到在思想上同步、在目標上同向、在工作上一致,最大限度地與大家一起共同把工作干好,把事辦好。

三、嚴格遵守各項規(guī)定,做到廉潔從業(yè)

一年來,我能夠嚴格執(zhí)行黨紀黨規(guī),模范遵守和xx公司的各項規(guī)章制度,努力提高執(zhí)行力。在班子內(nèi)講團結(jié)、講大局,積極主動配合主要領導開展工作,與班子成員互相支持、互相配合、團結(jié)協(xié)作。對公司的重大決策部署一旦出臺,就一以貫之,抓好落實。同時,不斷加強自身的黨性修養(yǎng),筑牢反腐倡廉的思想防線,主動接受群眾監(jiān)督,在工作中,除公務接待,沒有利用公款吃喝玩樂,生活上崇尚節(jié)儉,保持良好的道德風尚和健康的生活方式。從沒有利用職務和職權(quán)之便,為家人、親戚朋友謀取私利,做到了廉潔從業(yè),廉潔奉公。

四、存在的問題和今后工作思路

總結(jié)一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但還存在一些問題和不足,有些工作做得還不夠到位,還有不盡人意的地方。主要是:管理制度還不健全,工作流程還不夠優(yōu)化合理;協(xié)調(diào)工作的力度和效率還不夠理想。自己在工作中還不夠大膽創(chuàng)新,指導部門工作不夠及時到位,宏觀上想的多,細節(jié)上想的少,有時還存在你好我好大家都好的思想;與其他業(yè)務部門聯(lián)系的還不夠多,特別是對一些專業(yè)知識掌握不多,與復合型人才的標準要求還比較遠。

20xx年是企業(yè)大發(fā)展的關鍵年,x月x日起就要生產(chǎn)了,我作為一名領導干部,要全力以赴,當好主要領導的參謀助手,創(chuàng)新工作方法,抓好分管工作:一是要創(chuàng)新思路、開拓視野,積極謀劃實施以實現(xiàn)公司利益最大化為目標的工作;二是加強制度建設,提高工作的管理水平;三是進一步加強協(xié)調(diào)工作,進一步優(yōu)化工作流程,提高工作效率;四是加強學習,特別是要結(jié)合公司發(fā)展需要,學習、企業(yè)管理等方面的專業(yè)知識,努力提高充實自己,不斷提升領導水平和指導工作的能力。

述職人:

20xx年x月x日

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇六

自去年六月份來青山鎮(zhèn)工作以來,在鎮(zhèn)黨委政府的集體領導和各位領導、同志們的關心支持幫助下,我能夠認真學習,加強鍛煉;把握角色,準確定位;團結(jié)同志,恪盡職守,認真履行好自己應盡的職責,較好的完成了鎮(zhèn)黨委政府安排的各項工作任務。

一、勤于學習,修練內(nèi)功,努力提高自身素質(zhì)

一年半來,我把加強學習,修煉內(nèi)功,努力提高自身素質(zhì)作為工作之余的第一要務:一是堅持向?qū)嵺`經(jīng)驗和老同志學習,學習他們豐富的工作經(jīng)驗,學習他們新形勢下做好農(nóng)村工作的經(jīng)驗、方法。

二是向書本理論學習。認真學習黨的各項路線方針和政策。通過學習,理論功底較為扎實,黨的知識更加豐富,宗旨觀念進一步加強,思想上堅定了“永葆先進性、誓為黨的人”的理想信念,從而確保了自己在思想上、政治上和行動上始終與各級黨組織保持高度一致,自覺維護黨委政府的集體領導,做到從大局出發(fā),個人服從組織。

三是借全縣新任科級干部培訓班和縣委組織部、黨校聯(lián)合舉辦的培訓班的東風,進一步提升認識層次,強化宗旨意識,精神狀態(tài)更加飽滿,黨性認識得到加強,為民服務辦實事的宗旨意識進一步強化。

二、勤于做事,扮好角色,大膽開展各項工作

一年半來,我堅持工作勤勤懇懇,實事求是,力求做到不事張揚,少說多做,盡職而不?;^,干事而不越權(quán),努力使自己所包管理區(qū)工作和所分管的各項工作都能取得較好的成績:

一是積極主動,努力干好黨委政府安排的各項中心工作。去年下半年,按照鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一分工,我包青山管理區(qū),針對該管理區(qū)地處鎮(zhèn)駐地、情況復雜以及本人參加工作十多年來一直從事辦公室工作,缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗的實際,協(xié)助領導包片后,我把掌握農(nóng)村工作經(jīng)驗作為提高自己工作水平的最首要環(huán)節(jié)來抓。工作中,對黨委政府安排的每一項中心工作任務,我都堅持不只停留在安排工作上,而是扎扎實實的鋪下身子,同管理區(qū)人員一起抓各項工作落實上來。同時,對一些特殊性工作的思路和方法,我堅持做到同一件工作先看別人的工作思路和方法,再與自己對此,通過對比發(fā)現(xiàn)各自的優(yōu)、缺點,并加以吸取,以盡快提高自己的領導能力和領導水平。本著這些原則,按照包片領導的安排,我堅持大膽而不越權(quán),認真開展好每項工作,較好的完成了本管理區(qū)的社會撫養(yǎng)費征收、進站掃尾以及馬莊的財務清理。今年包柳樹河管理區(qū)后,我在認真吸取和總結(jié)去年工作經(jīng)驗的基礎上,繼續(xù)發(fā)揚自己各項工作扎扎實實鋪下身子抓落實的工作作風,堅持對鎮(zhèn)里安排的每一項中心工作任務,自己不只當指揮者,而是身先士卒當好帶頭工作者,帶領管理區(qū)人員一起沉到最低層開展工作,從而較好的完成了春季進站掃尾、結(jié)尾和夏、秋兩次社會撫養(yǎng)費征收等各項硬性工作,使本管理區(qū)的各項工作始終走在了全鎮(zhèn)八個管理區(qū)之首,較好的起到了帶頭作用。

二是對上抓協(xié)調(diào),對下抓落實,積極做好自己所分管的工作。按照黨委政府分工,對自己所分管的團委、婦聯(lián)等每一項工作,我都盡職盡職,盡努力辦實、辦好,落到實處,力求各項工作抓出成效。

三、按照“先做人,再做事”的原則,加強修養(yǎng),嚴以律已,清正廉潔

一是堅持堂堂正正做人,老老實實干事,不搞拉拉扯扯。注意與同志們搞好團結(jié),充分發(fā)場民主,自覺做到大事講原則,小事講風格,能夠團結(jié)同志,服從領導,全力維護班子團結(jié)。二是在廉潔自律等方面,能夠嚴格要求自己,牢記"兩個務必"和"為民、務實、清廉"的要求,自覺貫徹執(zhí)行各級關于廉潔自律的各項規(guī)定,時時刻刻嚴格要求自己,自覺做到廉潔自律,勤政為民,不到村戶“吃、拿、卡、要”,努力保持艱苦樸素的工作作風

盡管一年半多來我在工作等各方面都取得了一定的成績,但也還存在著一定的問題和不足:一是習慣忙于日常工作和事務,理論學習抓得不夠緊,特別是對一些新理論、新觀點學習不夠透徹,用來指導工作還不夠自覺主動。二是工作創(chuàng)新的力度不夠。還不能很好的適應當前新形勢新任務的要求,緊密結(jié)合實際創(chuàng)新開展工作方面依然還存有欠缺。針對這些問題,下一步的工作中我將認真采取措施加以解決。

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇七

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

到鎮(zhèn)安工作以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下,在分管部門的共同努力下,我緊緊圍繞鎮(zhèn)安發(fā)展大局,找準工作定位,認真履職盡責,較好完成了分管工作任務?,F(xiàn)將有關情況做以簡要報告。

一、勤思善學,深入研究,提升駕馭能力

面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),只有帶著責任意識主動學習,帶著問題意識勤于思考,帶著執(zhí)行意識巧用實干,才能不斷提升自己的決策水平,提升服務縣域經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。

(一)深入基層,掌握實情汲取經(jīng)驗。思深方益遠,謀定而后動。初到鎮(zhèn)安,我利用一個多月時間,走遍了鎮(zhèn)安15個鎮(zhèn)(辦),走訪了全縣多個村組社區(qū),對群眾提出的訴求與疑問,對工作遇到的困難與問題,我都在腦海中捋一捋,在心頭上想一想,多問問“是什么”、“為什么”、“怎么辦”,努力在破解發(fā)展難題中提高自身能力。

(二)結(jié)合本職,常抓不懈提高本領。學習的靈魂在于改變思維和行為方式。我分管監(jiān)察、民政、司法、人社、金融、稅務、移民搬遷等工作,知識跨度性大,工作專業(yè)性強,結(jié)合分管工作,我有意識有側(cè)重地選擇學習內(nèi)容,習慣性有針對的記下感悟、思路。3個月來,我撰寫學習筆記2萬多字,記錄工作感悟1萬余字,記錄心得體會4篇,閱讀專業(yè)著作兩本,努力成為分管工作上的“行家里手”。

(三)把握形勢,學用結(jié)合真抓實干。學習政策,立足實際,學以致用。在工作中,我積極將分管工作與縣域?qū)嶋H相結(jié)合,將宏觀政策與微觀事務相結(jié)合,整合人社、民政、移民搬遷資源,在惠及民生上形成一股“聚合力”;整合信訪、監(jiān)察、司法資源,在優(yōu)化環(huán)境上打出一套“組合拳”;整合金融、稅收資源,在轉(zhuǎn)型升級上加上一把“推動力”。

二、履職盡責,勇于擔當,服務發(fā)展大局

圍繞富民強縣目標,緊扣“五大工程”主題,認真履職盡責,服務發(fā)展大局,各項分管工作取得了較好成績。

(一)堅持不懈抓協(xié)調(diào),促改革,優(yōu)環(huán)境。轉(zhuǎn)變政府職能,助推創(chuàng)新發(fā)展。統(tǒng)籌協(xié)調(diào),制定政府職能轉(zhuǎn)變工作實施方案,圍繞“接、放、管”,明確了34項重點改革任務。其中,完成了第六批行政審批改革,全縣精減行政審批事項86項,精減比例達37.5%。扎實推進公車改革,鎮(zhèn)安縣車改方案通過市上審批,為1827名工作人員按時發(fā)放車補,成立交投公司負責公車運營,既保障公務用車規(guī)范有序,又節(jié)約了行政成本。用好稅收杠桿,服務協(xié)調(diào)發(fā)展。落實稅收優(yōu)惠政策,辦理各項稅收減免、退稅達3500萬元以上,為經(jīng)濟轉(zhuǎn)型提供了稅收導向;加大“三證合一”登記制度改革,推進“一照一碼”改革工作,新登記私營企業(yè)293家,個體工商戶1984戶,為經(jīng)濟轉(zhuǎn)型注入了改革活力;頂住經(jīng)濟下行壓力,培育支柱產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)地方財政收入3.02億元,為經(jīng)濟轉(zhuǎn)型奠定了存量基礎。創(chuàng)新金融服務,帶動綠色發(fā)展。全省首創(chuàng)“精準扶貧儲備金貸款”,金融扶貧經(jīng)驗全省推廣;商洛首家推出小微企業(yè)“稅e貸”,投放1165萬元,支持縣域循環(huán)產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展;“政銀信貸通”全市專項考核第一,對鎮(zhèn)安百盛繅絲、華美農(nóng)業(yè)等綠色龍頭企業(yè)扶持有力;長安銀行落戶鎮(zhèn)安,成為首家進駐我縣的地方性股份制商業(yè)銀行。

(二)持之以恒抓搬遷,促就業(yè),惠民生。推進移民搬遷,實行“周交賬制”,一周一例會,一周一通報,一周一評比,針對目標任務和建設進度,“五部門”及時跟進、聯(lián)合督察。全縣實際搬遷2900戶9624人,建集中安置點16個,分散安置120戶443人,在高峰等鎮(zhèn)新建產(chǎn)業(yè)園7個,新增產(chǎn)業(yè)工人1100多人,實現(xiàn)精準脫貧達3500多人,全縣移民搬遷名列全市前茅,陜西日報等多家媒體轉(zhuǎn)載報道,湖北、貴州等地前來參觀學習。推動“大眾創(chuàng)業(yè)”。制定《鎮(zhèn)安縣創(chuàng)業(yè)孵化基地認定和管理辦法》,打通政策通道;落實創(chuàng)業(yè)促就業(yè)小額貸款擔保,破解資金瓶頸;評選“十佳創(chuàng)業(yè)之星”,樹立創(chuàng)業(yè)典型;做好就業(yè)技能培訓,提供技能支撐;推進創(chuàng)業(yè)孵化基地建設,構(gòu)筑創(chuàng)業(yè)平臺。全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)2400人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率保持在3.03%。勞務輸出6.53萬人次,勞務收入達到7.39億元,全市就業(yè)服務工作座談會在我縣召開,職業(yè)技能鑒定人數(shù)位居全市第一。完善民生保障。做好社保擴面和基金征繳,逐步實現(xiàn)應保盡保;推進養(yǎng)老保險制度改革,搭建更加公平完善的保險體系;出臺《鎮(zhèn)安縣機關事業(yè)單位換工作人員調(diào)動管理辦法》,科學配置人力資源;加強落實職務職級并行,通過加薪改革,共享改革成果。

(三)矢志不渝抓法治,保穩(wěn)定,促發(fā)展。做好協(xié)調(diào)保障,服務發(fā)展大局。政府辦后勤保障有力,參謀助手作用凸顯,督辦落實成效顯著,法制工作經(jīng)驗全省交流,圓滿舉辦會議72場次,發(fā)文數(shù)量環(huán)比下降6%,辦公室三公經(jīng)費持續(xù)下降,為縣域發(fā)展提供了有力保障。規(guī)范信訪秩序,緩解信訪壓力。對正常信訪訴求做到案結(jié)事了,對非法纏訪鬧訪做到依法打擊,對涉法涉訴事項建議走司法程序,進一步理順信訪機制,暢通信訪渠道,實行網(wǎng)上信訪,今年進京非訪同比減少5人次(去年9人次)、下降56%,我縣的網(wǎng)上信訪、控制進京非訪工作得到省市充分肯定,全市控制進京非訪工作現(xiàn)場會在我縣召開,為全縣建設營造了穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。增強法治觀念,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。做好全縣“六五”普法收官工作,落實《村級人民調(diào)解“以獎代補”辦法》,全年成功調(diào)處矛盾糾紛1100件,全市人民調(diào)解工作會在鎮(zhèn)安召開,20xx年全國創(chuàng)新社會治理典型案例頒獎典禮暨經(jīng)驗交流現(xiàn)場會,我縣“民情氣象服務站”獲得優(yōu)秀案例獎,并編入全國20個典型案例匯編;常務會學法制度全面展開,法制辦成為政府常務會固定列席單位,全縣所有機關單位均已聘請法律顧問,重大項目全部配備法務團隊,為我縣發(fā)展提供了強大的法制保障。嚴格紀律監(jiān)察,確保規(guī)范用權(quán)。建立權(quán)力清單,將權(quán)力關進制度的籠子;上線新版政府網(wǎng)站,搭建政務公開平臺;堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,不斷加大紀律審查和問責力度,全年共受理群眾信訪舉報139件(次),共對30名行政機關和事業(yè)單位工作人員、39名基層村委會人員進行了立案查處,制定出臺《鎮(zhèn)安縣行政機關工作人員問責辦法》,重點針對有令不行、濫用職權(quán)、辦事拖拉、平庸無為、弄虛作假等5類20種情形實施常態(tài)問責,給予警示訓誡處理17人,涉及科級領導干部13人,對廣大干部起到了警示教育,為全縣建設營建了積極向上的制度環(huán)境。

三、嚴格自律,正本清源,堅守廉政紅線。

“打鐵還要自身硬”,組織安排我到鎮(zhèn)安工作,我堅持對己從嚴要求,恪守“三嚴三實”;對下肅風正紀,落實“一崗雙責”。

(一)慎言謹行,做到行之有界。言行有戒,才能行穩(wěn)致遠。行為上,自己堅持用權(quán)有界,嚴格遵守《廉政準則》和《紀律處分條例》,不在金錢面前動“小九九”,不在項目建設上打“歪主意”,不利用職務之便為自己“謀私利”。堅持交往有界,不交損友,善交益友,樂交諍友,凈化自己的交往圈,使自己耳聰目明、腦清心平,獲取正能量。處事有界,在大事大節(jié)上守住準則,在小事小節(jié)上守住底線。

(二)言傳身教,做到以身作則。率先垂范,才能推己及人。對分管部門,我始終從全局出發(fā),從自身要求,從點滴做起,抓住分管部門一把手這個“關鍵少數(shù)”,抓住分管部門業(yè)務職責這個“法定職能”,講好黨課,從教育上念好“緊箍咒”;建章立制,從規(guī)則上筑牢“防火墻”;凝聚共識,從思想上打好“防疫針”,切實做到穩(wěn)住心神、把住操守、抵住*,以清正廉明的作風營造良好的工作環(huán)境。

(三)提升修養(yǎng),做到心中有戒。工作中,我謹記深學、細照、篤行,把好內(nèi)在修養(yǎng)“總開關”,系好為人為政“風紀扣”,走好潔心自守“廉政路”,領會習總書記系列講話內(nèi)涵,踐行“三嚴三實”精神要求,查擺“不嚴不實”具體表現(xiàn),共梳理“不嚴不實”6大類18個突出問題,并逐一落實了整改措施,建立了整改臺賬,明晰了“可為可不為”,提升了內(nèi)在修養(yǎng),做到了心中有戒。

謝謝大家!

述職人:

20xx年xx月xx日

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇八

各位領導、同事們:

大家好!

20xx年,在上級領導的正確領導和細心指導下,在全單位同事的大力幫助和支持下,我按照年初總體工作部署和目標任務要求,認真執(zhí)行上級工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面,根據(jù)上級領導的安排和要求,就今年的工作和廉政情況向上級領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

一、學習理論,提高政治思想覺悟

今年來,我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,學習黨章,學習黨的十九大精神,學習黨風廉政建設的各項規(guī)定,用黨的理論武裝自己的頭腦,提高政治思想覺悟,在思想上與企業(yè)保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為職工群眾服務的思想,做到無私奉獻。在工作上我有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從企業(yè)的工作安排,緊密結(jié)合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

二、學習文化,提高業(yè)務工作水平

我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外,重點是學習企業(yè)的方針政策和業(yè)務工作知識,還學習市場經(jīng)濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現(xiàn)代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好工作提高科學管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實的基礎。通過學習,我熟悉和掌握了企業(yè)的工作方針政策和基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。

三、開拓創(chuàng)新,努力完成各項工作任務

今年以來,我按照企業(yè)的工作方針與目標任務要求,以經(jīng)濟效益為中心,加強開拓外部市場和內(nèi)部管理,帶領班子成員齊心協(xié)力、努力破解難題,提高運行質(zhì)量,鞏固了市場基礎,為企業(yè)進一步發(fā)展夯實了基礎。

四、加強黨風廉政建設,做到廉潔自律

我深刻認識到黨風廉政建設關系到人心向背,影響著各項工作的發(fā)展。做到廉潔自律既是企業(yè)的要求,職工群眾的希望,也是我們當干部的每個人起碼道德要求。我十分重視廉潔自律,始終把它當作一項重要工作來抓,努力提高自己各方面素質(zhì),在工作上,做到潔身自好,清正廉潔,決不跟腐敗風氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時,教育企業(yè)其他干部也要做到廉潔自律。20xx年,我企業(yè)執(zhí)行廉潔自律情況良好,沒有發(fā)生違紀違規(guī)現(xiàn)象。

五、存在的問題和不足

1、學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放松了學習,沒有學深學透。有時雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

2、工作創(chuàng)新不夠。我對自己份內(nèi)的工作能夠盡心盡力,努力完成,但工作創(chuàng)新不夠,創(chuàng)新意識不強。

3、工作作風上與職工群眾聯(lián)系不夠密切。我與職工群眾的聯(lián)系、溝通還不夠密切,有時了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多,要求完成任務多,就事論事多,貫徹管理意圖多,征求意見聽取建議少。

六、今后的努力方向

一要勤奮學習,提高思想認識。作為一名領導干部,我要認真學好科學文化與業(yè)務知識,提高工作本領,切實做好各項工作。

二要提高素質(zhì),努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質(zhì),認真工作,努力把工作做完做好。

三要工作創(chuàng)新,完成各項任務。我要多學習別人的先進經(jīng)驗與成功做法,用求真務實的工作作風,創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,真抓實干,完成新時期各項任務,作出自己的貢獻。

我的述職報告完了,謝謝大家!

述職人:

20xx年x月x日

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇九

20xx年,本人按照區(qū)委區(qū)政府的總體部署和要求,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為重要抓手,結(jié)合本人分管的工作,認真履行工作職責,較好地完成了全年目標工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作情景和廉政情景述職述如下:

一、強化政治理論學習,不斷提高個人素養(yǎng)

一是強化政治理論學習。認真研讀黨的xx大精神,學習了黨的xx屆三中、四中全會精神;自學了《馬列主義經(jīng)典著作選編》(黨員干部讀本);在網(wǎng)絡學習平臺上修滿92.5學時,寫心得體會文章2篇。本人能自覺加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì),以增強領導藝術。深入學習黨的群眾路線教育,明確把學習作為自我修養(yǎng),提高自身素質(zhì),增強自身解決事情和問題的本事的一個重要手段。同時明確學習目的,制訂學習計劃,培養(yǎng)學習興趣,時刻提防惰性的侵人,提高學習的自覺性。

二是強化思想道德修養(yǎng)。在“黨的群眾路線教育實踐活動”中找出差距、改善工作,更好地貫徹科學發(fā)展觀的職責感和緊迫感。在思想政治方面,堅定樹立起自我的政治夢想信念,不斷加強自身的修養(yǎng),努力改造自我的主觀世界,樹立下正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定自我的立場,忠于黨和人民的事業(yè),愛崗敬業(yè)。

二、認真履職崗位職責,努力完成工作任務

一是加強經(jīng)營管理。一年來,帶領經(jīng)營性單位干部職工立足本職,勤奮工作,創(chuàng)先爭優(yōu),努力打造一流的水利企業(yè)隊伍,創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟效益,促進了水務系統(tǒng)的發(fā)展,維護了系統(tǒng)的穩(wěn)定。經(jīng)營性單位在先后承接了10多處水利工程,累計完成總產(chǎn)值1000萬元,實現(xiàn)利潤120萬元。著力加強企業(yè)經(jīng)營管理創(chuàng)新知識學習,創(chuàng)新管理管理辦法。進一步建立健全企業(yè)管理制度,提高企業(yè)經(jīng)營效率。進取排查和化解矛盾,努力解決歷史遺留問題,推進企業(yè)改制工作。

二是深入基層調(diào)查研究。從思想上能深刻認識到,開展基層調(diào)查研究解決實際問題的一個重要途徑。并身體力行,經(jīng)過經(jīng)常性深入基層、深入群眾,多聽取基層干部群眾意見和提議,構(gòu)成有針對性的調(diào)研報告,有效促進了基層工作的開展。

三是搞好水庫除險加固。完成了西河五一、楊店群力、三汊鄭家堰、新鋪百草湖等4座小水庫的除險加固;完成了西河群力、三汊幸福、三汊王家樓、楊店眾股等4座小水庫的復核、初設及評審工作,正在準備招標工作;西河白龍碑、陡崗大塘洼、朋興丹陽三座小水庫正在設計之中。

四是認真開展汛前在檢查。在汛期對所有中小型水庫進行了多次檢查,落實了防汛職責制,保證了水庫的安全度汛。

五是著力做好水土堅持工作。在開展水土堅持監(jiān)督管理本事建設過程中,大力宣傳水土堅持法律法規(guī)、為加強我區(qū)的水土堅持管理本事建設打下了堅實基礎,經(jīng)過了全國第二批水土堅持監(jiān)督管理本事建設縣的驗收。

三、認真開展群教活動,努力樹立廉潔形象

在黨的群眾路線教育實踐活動開展中,本人緊緊圍繞作風整頓的具體資料,對照自我平時的實際工作及思想動態(tài),認真加以解決在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的各種問題。經(jīng)過一段時間的深入學習教育和整改,促進了自我提高、自我完善,并完成了部分整改目標。

一是嚴格遵守黨的政治紀律。本人高度重視自身思想政治建設,在平時的工作和日常言論中,能在不斷學習和理解黨的有關方針政策的基礎上,至始至終堅持與黨中央高度一致,認真貫徹落實中央的有關文件精神,并在各項工作中牢牢把握好黨的方針政策的這個大方向。沒有違*的政治紀律,沒有出現(xiàn)與黨員干部身份不相貼合的行為和言論的情景。有大局觀念,能圍繞本單位中心工作、認真謀劃發(fā)展思路,健全工作制度,程序工作規(guī)范,認真履職。

二是認真貫徹中央八項規(guī)定精神、省委六條意見、市委75條、區(qū)委44條辦法具體要求。做到了努力改善學風,學以致用,不斷提高運用理論解決實際問題的本事。解除思想包袱,大膽開展工作,異常是在二級單位改革工作中不斷進取,制定了一系列切合實際的方案。牢固樹立勇于承擔,敢于擔當?shù)拇鬅o謂精神,做到了擺正位子、放下架子、挑起擔子,把群眾的愿望作為工作目標。進一步強化憂患意識和創(chuàng)新精神的學習,不斷增強工作職責心和職責感,勤勤懇懇、艱苦奮斗,以身作則,充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用。

三是切實解決群眾反映突出的問題。主要是對分管的二級單位指導不夠,在改善職工群眾的待遇上還解決的不夠好。如有的單位職工的養(yǎng)老保險、醫(yī)保等五險一金還未完全解決到位。由于二級單位歷史遺留問題多、攤子大、人員復雜,目前正在進取制定方案和籌措資金,力爭在20xx年底解決此項問題。

四是爭做“兩為”干部。從嚴要求自我,堅定夢想信念,深入查找和整改自身存在的問題,錘煉過硬作風,始終堅持高昂的工作熱情投入到水利事業(yè)中來。認真落實黨風廉政建設各項要求,自覺做到“十個嚴禁”、“六個承諾”,嚴于律己,爭當清廉為官、事業(yè)有為的好干部。

一年來,我雖然盡自已努力做了一些工作,但離組織的要求尚有必須的距離,存在著一些不足之處,主要表此刻以下幾個方面:一是政治、業(yè)務理論學習不夠。二是領導藝術不夠。三是理論和實踐緊密結(jié)合不夠等等,在今后工作中要不斷地進行自我完善,取他人之長,補自我之短,爭取工作再上一個新的臺階。

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇十

尊敬的各位領導,戰(zhàn)友們:

大家好!

我叫,xx人。xx年12月入伍,20xx年12月選取為士官,現(xiàn)為x班副班長。近一年來,我嚴格自身要求、自覺遵守條令條例和部隊的各項規(guī)章制度,積極主動參加連隊組織的各項工作、活動,認真完成上級賦予的各項任務,個人素質(zhì)得到了一定提高,較好發(fā)揮了一名士官作用?,F(xiàn)將本人近一年來的工作、生活、學習等情況向領導和同志們作述職如下:

一、政治思想方面:

一年來,我始終以部團兩級黨委(擴大)會議精神為指導。認真學習黨的創(chuàng)新理論,自覺用黨的創(chuàng)新理論成果武裝自己的頭腦。在思想上始終與上級保持高度一致。平時注重對政治理論的積累,積極參加以“堅定理想信念,忠實履行使命,深入培育當代革命軍人核心價值觀”為主題教育活動的各項政治教育。加強了對人生觀,價值觀的改造,堅定了獻身國防,干好本職工作的信心,決心。

二、工作生活方面:

我熱愛本職工作,愛崗敬業(yè)。有強烈的事業(yè)心,責任感。在機工這個崗位上,我思想穩(wěn)定,正確對待組織安排。自擔任副班長以來,我積極配合班長定期對設備進行保養(yǎng),維護。狠抓本班內(nèi)務建設,致力于建設一個團結(jié)向上、充滿活力的班集體。

作為一名士官,我能積極參加連隊組織各項軍事訓練,不斷提高自身的軍事素質(zhì)和業(yè)務技能。日常生活中,我嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重領導,團結(jié)同志,珍惜集體榮譽。在領導和同志們的幫助下,我嚴于律己、努力工作,很好地完成了上級賦予的各項工作任務。

三、作風紀律方面:

在工作和生活中,我嚴格要求自己,加強自控能力。注意作風紀律的養(yǎng)成,努力樹立良好的自身形象,發(fā)揮好士官的模范帶頭作用。自覺抵制“燈紅酒綠”的影響,認真從反面教材吸取教訓。認真學習國家的法律法規(guī)。自覺維護軍隊紀律的嚴肅性,不折不扣地執(zhí)行軍隊的條令條例和各項規(guī)章制度,遵守安全規(guī)定和保密規(guī)定。從細微處嚴于律己,養(yǎng)成言行一致、令行禁止的作風。并借“作風紀律教育整頓”活動的東風,及時發(fā)現(xiàn)解決存在的問題。

縱觀近一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但我通過認真反思,發(fā)現(xiàn)自己仍存在一些問題和不足,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)學習不夠認真刻苦,特別是對政治理論學習,領悟其精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵不深入。

(二)不注重工作經(jīng)驗積累,素質(zhì)不夠全面,對工作中取得的成績有驕傲自滿的心理。

(三)工作事業(yè)心樹得不牢。對自身要求不是很嚴格,專業(yè)知識有待進一步提高。

總之,在這近一年的工作生活中。在領導和同志們的關心教育下,我取得了一定的成績、同時也存在一些缺點和不足。但我有改正不足的決心和信心。

在以后的工作中,我一定加強自己的政治,不斷提高思想覺悟;發(fā)揚吃苦耐勞的優(yōu)良作風,提高自己的業(yè)務技能;不斷學習新知識,提高解決問題的能力。

以上是我的述職報告,如有不對不妥之處,希領導和同志們批評指正。

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇十一

各位領導、各位同志:

今天是20xx年xx月28日,我在高鐵項目工作將近兩年了?;厥走^去,感觸頗深。一年多的鍛煉使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與分局正確領導分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體干部職工的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年多來的感受,再剖析一下自身的不足之處。

感想之一,做為一名領導干部必須要有責任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足,但是,我還是充滿信心地接領了這份工作。我想首先我要增強自身的責任意識,這是做好工作的首要前提。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然干了,就必須對上級負責、對我的職工兄弟負責。近一年多的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是其他班子成員的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績,但是,我確實取得了一些成績,這都是項目全體同仁共同努力的結(jié)果,憑我個人的力量是不可能取得的。

感想之二,領導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為,作為一個領導要樹立全局的思想,也要鍛煉駕馭全局的能力。作為一個項目的領導在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路,布置任何一項工作都要與項目的主體思想保持一致,同時要結(jié)合項目實際,引導全體干部職工轉(zhuǎn)

變觀念,樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發(fā),導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

感想之三,廣大職工是一切工作的力量源泉。要抓好生產(chǎn)管理,一定要抓好廣大干群。制度是靠人落實下去的,再完善、再有效的制度得不到落實或執(zhí)行不到位等于白紙一張,不完善的制度認真執(zhí)行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”,放任自流等于害他們。要從制度上約束他們自覺地去遵守勞動紀律,執(zhí)行制度必嚴肅,落實政策必到位。其次是“愛護”,不愛護群眾的領導不是好領導。只有關心群眾的疾苦,了解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調(diào)動起他們的積極性,讓他們排除后顧之憂,全心全意地投入到工作中去。

感想之四,領導干部必須率先垂范。做官如做人,為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導干部不管官位大小,其一言一行都是群眾的一面鏡子,不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為廣大干部職工起著表率作用。所以決不能搞臺上一套,臺下一套,而應該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去。管住自己,就一定能管住自己的干部員工。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的,不是別人吹出來的,廉政是自己做出來的,不是別人寫出來的,想讓干部們廉潔自律,自己本身要廉潔。與此同時,還要為干部們創(chuàng)造能夠廉潔的條件。

感想之五,要積極鼓勵中層干部發(fā)揮作用。事無巨細,事必躬親有時體現(xiàn)了領導工作的認真細致方面,但有時會束縛中層干部的手腳。做為領導要掌握好抓

林業(yè)局副局長述職述廉報告 林業(yè)系統(tǒng)個人述職報告篇十二

各位領導、各位同志:

下面,我就近一年來的思想政治建設、工作任務及工作作風、廉政建設等方面的情況進行述職,請審議。

一年來,我能夠在企業(yè)正確領導下,在同志們的幫助和支持下,嚴格按黨員干部的標準來要求自己,認真履行工作職責,積極調(diào)動分管一路的同志們開展工作,恪盡職守,不計個人名利得失,積極創(chuàng)新和探索黨建及思想政治工作新途徑,較好的完成了自己所分管的工作任務。

一、加強思想政治建設,提高駕馭工作的能力

思想政治建設是領導班子和干部建設的根本問題,決定著干部政治觀點、政治方向、政治立場和思想政治水平。近年來,我能夠結(jié)合實際工作,不斷加強自身的思想政治建設,一是做到講學習,努力提高自己的思想政治水平。工作中,注意學習黨的十九大精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,努力提高運用理論解決實際問題的能力,不斷開創(chuàng)工作新局面。二是做到講政治,提高自身的政治理論水平,能夠認真貫徹黨的基本路線、方針、政策,堅決執(zhí)行企業(yè)的各項重要決策,在實踐中,認真踐行“三個代表”重要思想,想問題辦事情做決策,做到一切為了員工,時刻關心員工,相信員工,依靠員工,把員工擁不擁護,贊不贊成,高不高興作為自己行動與工作的出發(fā)點和落腳點。同時,廉潔自律,嚴格約束自己。三是做到講正氣,保持良好的工作作風,能夠按照“八個堅持、八個反對”的要求,堅持理論聯(lián)系實際,密切聯(lián)系群眾,開展批評與自我批評,謙虛謹慎、戒驕戒躁。工作中,堅持原則,與班子同志相處,做到既講團結(jié),講工作,又講原則,講正氣。

二、求真務實,腳踏實地的完成好本職工作

近年來,我們緊緊圍繞前大改革發(fā)展這一中心,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際,認真研究我廠的思想政治工作目標和思路,確立和實施了“圍繞一個中心、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變、開展五項活動、實現(xiàn)五個突破、促進八個明顯提高”的工作思路,圍繞上述目標和指導思想主要開展了以下幾個方面的工作:

(一)發(fā)揮宣傳思想工作凝聚人心、鼓舞士氣的作用,樹立前大新形象,擴大前大的影響力

一是針對重組改制后機制和體制的變化,結(jié)合急需調(diào)整員工思想觀念的實際,廣泛開展形勢任務教育活動,先后開展了“改革發(fā)展穩(wěn)定”、“形勢、目標和責任”、“四個不一樣”、“講成果話發(fā)展、講責任做主人、講奉獻塑形象”等為主要內(nèi)容的大討論或主題教育活動。

二是以形象宣傳和樹立為重點,開展了新聞宣傳工作。近年來,先后在《石油報》、《xx日報》等新聞媒體發(fā)稿180多篇,平均每兩天就有一篇反映生產(chǎn)經(jīng)營科技等方面的新聞發(fā)表,及時反映了企業(yè)大好形勢,擴大了在油田內(nèi)外的影響,大大提高了企業(yè)的地位。

三是深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,以“創(chuàng)建文明單位、創(chuàng)建文明班組、爭當文明員工”為載體,積極開展精神文明創(chuàng)建活動,xx廠被省委省政府評為精神文明建設先進單位。

四是逐步探索和加強基層思想政治工作,使之制度化、規(guī)范化、實效化。結(jié)合前大改革發(fā)展的熱點、難點問題,創(chuàng)立一系列有可操作性和指導性的思想政治工作制度,建立了一套有安排、有內(nèi)容、有檢查、有考核的制度,形成了以黨支部為核心,以政工干部和行政干部為主角,以黨團員、班組長、先進人物為骨干的基層思想政治工作網(wǎng)絡體系,較好的發(fā)揮了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、釋疑解惑的作用。

(二)強化基層黨建工作,增強黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力

一是進一步規(guī)范了基層黨建基礎工作,統(tǒng)一了各種黨務活動紀錄、資料、檔案和標識,嚴密了組織生活制度,并采取了定期檢查和不定期抽查的方式監(jiān)督檢查黨務活動開展情況,保證活動質(zhì)量和效果。

二是繼續(xù)開展黨員形象群眾評活動,并把黨員立功競賽活動完成情況作為群眾量化打分的內(nèi)容,使群眾評議壓力轉(zhuǎn)化為黨員工作的動力,使黨員的作用得到了顯現(xiàn),保持了黨員先進性,真正形成了一個黨員一面旗幟的局面。

三是規(guī)范落實了黨建聯(lián)系點制度,重新規(guī)定了聯(lián)系方式和內(nèi)容,形成了黨政全員抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn)的氛圍。

四是抓好黨建薄弱環(huán)節(jié),重點抓好機關支部黨員學習、“雙重組織生活制度”及黨員立功競賽活動的落實情況,把機關支部建設達標列為機關總支業(yè)績指標,實行月考核月兌現(xiàn)。一年來,機關支部組織黨員圍繞生產(chǎn)中急、難、險、重積極開展各種活動,共開展各種黨員突擊會戰(zhàn)x次,平整井場xx個,挖管線溝延長米。

五是強化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在抓好黨支部書記業(yè)務素質(zhì)提高的同時,下發(fā)了支部書記《七必到、六必抓、五必訪、四必問制度》和《支部書記授權(quán)制度》,解決了支部書記“抓什么、怎么抓”的問題,使基層支部在服務基層生產(chǎn)中發(fā)揮了較好作用,真正做到一個支部一座堡壘。

(三)加強黨風廉政建設,促進前大健康發(fā)展

一是采取印發(fā)報、組織黨員干部觀看電視教育片等多種形式開展廉政教育,促進了黨員干部奉公守法,廉潔自律;二是以經(jīng)濟效益為中心,以事前事中效能監(jiān)督為重點,促進管理人員認真履行職責,紀檢人員對合資單位卸油計量、廠內(nèi)管桿泵等物資報廢監(jiān)督抽查70多次;三是落實黨風廉政責任制,廠領導分別與科室、基層站隊簽訂了黨風廉政責任書。

(四)積極探索并推動富有前大特色的企業(yè)文化創(chuàng)建工作

本著在繼承的基礎上創(chuàng)新,在學習、普及的基礎上深化,在鞏固基礎上提高的指導原則,建立健全了廠、站隊、班組三級企業(yè)文化建設網(wǎng)絡。一是以倡導“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻”的中石油企業(yè)精神和宣貫“誠信、創(chuàng)新、業(yè)績、和諧、安全”的核心理念為著眼點,結(jié)合我廠特點,剛性灌輸我廠管理人員的十條工作理念、十條紀律和履崗誓詞等,逐步使我廠精細量化管理、基層站隊管理信條和崗位形象標準理念入心入腦,并使之融入到日常的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中,進而形成全員統(tǒng)一的價值取向和行為習慣。二是用具有前大特色的制度文化、行為文化規(guī)范員工日常行為,通過“十大板塊”檢查,公開曝光評比等一系列方式,加快了企業(yè)形象標準化建設進程。三是以人為本開展了“欣賞別人、理解別人”、給勞模過生日、親子假日、為員工辦十件小事等活動,營造了以人為本、和諧、積極向上的工作氛圍,增強了企業(yè)的凝聚力和親和力。

(五)抓好后勤保障工作,為員工創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活環(huán)境

我廠地處偏遠,員工全部吃住在單位,目前有宿舍8個,食堂9個,抓好后勤工作,進一步改善員工生產(chǎn)生活環(huán)境,對于穩(wěn)定隊伍、調(diào)動員工生產(chǎn)積極性至關重要。近年來,我們先后把籌集裝修辦公樓的費用用在了男女公寓的裝修上,并給每個房間配備了電視,為基層6個宿舍統(tǒng)一配備了新式單人床,為全廠員工配備統(tǒng)一的床單被罩,達到了賓館化管理。最近,在廠里的積極爭取下,企業(yè)決定為我廠閉路電視改造投資15萬元,將對廠中心區(qū)電視接收系統(tǒng)進行改造,并為邊遠四個站隊配備地面電視衛(wèi)星接收系統(tǒng)。

(六)強化四項職能,開展好工會工作

一是抓好*管理工作,通過召開員代會、代表團組長聯(lián)席會、廠務公開等形式,較好的落實了廣大員工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán);二是圍繞原油天然氣生產(chǎn)任務,開展了群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動;三是深入開展送溫暖活動,落實了領導包保特困戶制度,針對困難弱勢群體開展慰問活動55人次,發(fā)放慰問金2萬余元;四是開展豐富多彩的文體活動,組織了“七.一”大合唱、“跨越五百萬”大合唱、元旦聯(lián)歡會、籃球賽、拔河賽等各種文化活動,大大豐富了員工的業(yè)余文化生活。

(七)發(fā)揮團組織生力軍和突擊隊作用

開展了青年志愿者和爭創(chuàng)青年文明號活動,堅持組織青年志愿者藝術團到前線和敬老院進行慰問演出,到周邊村鎮(zhèn)散發(fā)打擊盜油宣傳單2萬份,開展了符合青工特點的文體活動,多次有效的舉辦了不同層次的青工技術比武活動。

(八)強化治安綜合治理工作,為企業(yè)發(fā)展保駕護航

今年以來,針對我廠防控特點,強化“三防”措施,制定了“管桿防盜管理辦法”,建立了基層站隊與保安隊、派出所聯(lián)防體系,與xx鎮(zhèn)簽訂了“企地聯(lián)防責任制度”。同時,在重點路口,設立油田物資監(jiān)控站7個,并加大對周邊百姓的法制宣傳力度,組織發(fā)放傳單兩萬多份。通過活動有效控制了xx地區(qū)盜油盜公案件的發(fā)生。案件發(fā)生數(shù)量與去年相比減少了三分之二,保證了生產(chǎn)經(jīng)營的正常進行。

(九)耐心細致地做好穩(wěn)定工作

建立了廠、科、隊三級包保網(wǎng)絡,走訪有償解除勞動合同人員和退養(yǎng)員工70余人次,并組織退養(yǎng)員工到大安北、長山明珠園旅游,豐富了退養(yǎng)員工生活。現(xiàn)有xx名退養(yǎng)員工全部與廠簽定了穩(wěn)定協(xié)議書,xx名有償解除勞動合同人員簽訂了再就業(yè)合同。目前,有償解除勞動合同人員和退養(yǎng)人員相對穩(wěn)定。

三、作風及廉政建設

幾年來,在實際工作中,能夠按照“八個堅持”、“八個反對”的要求履行自己的職責,一是正確處理國家、集體與個人三者關系,維護大局,堅持黨性,嚴于律己,廉潔奉公,不謀私利;二是注重思想學習,結(jié)合實際工作,對照黨員干部監(jiān)督兩個條例,開展批評與自我批評,不斷改造自己在思想作風、工作作風等方面存在的問題;三是密切聯(lián)系群眾,能傾聽群眾的呼聲,解決群眾關心的熱點問題。

回顧一年多的任職情況,在同志們的支持和幫助下,自己在主管的工作上,取得了一些成績,也存在一些差距和不足:一是部分工作開展不平衡,抓得不夠深入;二是深入基層調(diào)研時間安排較少,事務性工作較多,存在工作安排不科學現(xiàn)象;三是由于長期在后線單位和機關工作,對石油地質(zhì)工程方面的知識了解不深,除了精通自己的業(yè)務,還要熟悉其他相關業(yè)務知識,以便更好地開展工作。

今后,我將加強各方面的業(yè)務學習,不斷提高自己的思想認識水平、政策水平和業(yè)務素質(zhì),為領導當好參謀,為同志們搞好服務,為基層群眾多辦好事、實事。以上報告,請予審核!

述職人:

20xx年x月x日

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