演講稿是一種通過口頭語言表達觀點、傳遞信息或者表演的文體形式，它可以在各種場合發(fā)揮重要作用。在寫演講稿時，要注意語言的文雅和用詞的得體，避免使用粗俗和歧視性的語言。還有很多成功的演講稿范文可以供您參考和學(xué)習(xí)。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇一
求職簡歷投遞出去了，人力資源部的面試通知也接到了，是不是就數(shù)著日子，等著去面試了呢?當(dāng)然不是。面試的成敗與否，并不完全取決于現(xiàn)場的表現(xiàn)，前期的準(zhǔn)備是否充足，是否有針對性，才是確保面試成功的關(guān)鍵!
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問：我在面試前，經(jīng)常會覺得特別緊張，我該怎么辦?
答：面試前之所以緊張，最關(guān)鍵的因素就在于你不自信。你不知道面試官會問你什么問題，你也不知道自己會不會回答得體，你不知道你前后的應(yīng)聘者會不會表現(xiàn)得比你更優(yōu)秀……確實，對于剛接到面試通知的你來說，一切都是未知數(shù)。但是，記住一點，把你所能夠掌控的準(zhǔn)備到最充足，那么和其他的面試者相比，你就有了更多的勝算，你也就會更自信。機會是給有準(zhǔn)備的人的，這句話永遠也不會錯。
問：面試前的準(zhǔn)備工作有哪些呢?
答：面試前的準(zhǔn)備分好幾個方面。
其一，答題準(zhǔn)備。一般來說，你的初試是由人力資源部來進行的，他們會就你的學(xué)歷、個性、能力、價值觀等問一些常規(guī)問題，以幫助他們判斷是否要向你未來的主管推薦。所以，你不妨對著鏡子對某些必考題進行自問自答。例如：對你的經(jīng)歷做一個簡單的自我介紹;對自己做一個簡要的評價;你最感到自豪的事情是什么;你覺得你最大的缺點是什么;你為什么認為你適合這個職位等等。
在準(zhǔn)備問題的時候，切記千萬不要長篇大論，要抓住面試官感興趣的內(nèi)容。這就是你的背景是否適合這份工作。所以，在準(zhǔn)備這些回答的時候，緊抓住他們的職位描述和企業(yè)文化。平時多積累自己的成功案例庫，以便面試時備用，對于自己的缺點無需回避，但要讓他們看到你的改進，并且不會對完成工作造成負面影響。
其二，問題準(zhǔn)備。這也是非常重要的，因為并不僅僅是公司在單方面選擇你，你同樣在選擇合格的公司。所以，對于公司的發(fā)展趨勢、市場開拓情況、為什么要招聘這個職位、公司的用人標(biāo)準(zhǔn)、管理風(fēng)格等你覺得對你的發(fā)展有影響的實際情況，也不妨進行詢問，幫助你進行判斷。
其三，摸清交通線路。這是很多人都會忽略的一個問題，往往隨便看地圖，大致了解一下路線，面試的時候就匆匆地上路了。而這個往往會出現(xiàn)預(yù)估失誤，而導(dǎo)致遲到的發(fā)生，而面試中遲到是一件非常不禮貌的事情，會給招聘單位留下不好的印象，還會打亂他們原定的招聘安排。
其四，服裝準(zhǔn)備。面試時應(yīng)做好面試前的形象準(zhǔn)備，不論是新衣還是舊裝，最好提前幾天在家裝扮完畢，先在鏡子中看一下效果。萬一出現(xiàn)大小或是其他方面的問題，還可以有時間做調(diào)整，以防面試當(dāng)天發(fā)現(xiàn)問題，影響情緒和面試效果。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇二
清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院mba招生辦認為，客觀上講，聯(lián)考政策的變化是考核側(cè)重點的變化，而不是門檻的變化。感覺到門檻提高或降低是不同考生群落的心理評估差異，門檻升降是個主觀和相對的概念。初試難度和內(nèi)容的調(diào)整不意味著mba的門檻降低了，因為復(fù)試的規(guī)范化要求提高了。其中，面試環(huán)節(jié)的強化，有助于商學(xué)院遴選更合適的考生接受mba教育，從這個意義上講，國內(nèi)mba教育的含金量應(yīng)該會隨著中國mba教育體制的日趨成熟而得到提升。
面試幾點注意。
根據(jù)往年面試的具體情況，田明為考生總結(jié)了幾點注意事項：
1．面試前的準(zhǔn)備工作。
在面試前組建面試團隊，進行模擬面試等方式不可取，
第一，刻意準(zhǔn)備所帶來的程式化和生硬表現(xiàn)，可能會影響面試評委的感受；第二，如果考生對面試內(nèi)容、流程的推測不準(zhǔn)，可能導(dǎo)致考生臨場心理波動。
面試考核中有個人自述，考生可以提前考慮如何在很短的時間內(nèi)提煉出閱歷中的閃光點，展示自己的優(yōu)勢，贏得面試評委的認同。同時，禮儀面試方面也是要提前考慮的。
2．充分發(fā)揮優(yōu)勢。
有工作經(jīng)歷的應(yīng)試者：
提煉自己工作經(jīng)歷中的閃光點，展示自己豐富的工作經(jīng)歷和管理經(jīng)驗。
無工作經(jīng)歷的應(yīng)試者：
表現(xiàn)自己有潛質(zhì)的一面，年輕有活力，學(xué)習(xí)和接受能力強等。
職場貼士：許多人總是容易怨嘆，自己擁有千里馬的資質(zhì)，但卻懷才不遇、苦無伯樂來發(fā)掘，其實每個人的潛能都有待自己發(fā)掘，尋找真正的興趣與長處。曾經(jīng)有位選手贏得世界冠軍，他最感謝的不是訓(xùn)練他的教練，而是自己的栽培，因為最初沒人看好他的未來?；蛟S有人會覺得他過于自傲，但他的故事卻說明了“沒有伯樂，他同樣證明自己是匹千里馬”。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇三
簡歷投遞出去了，人力資源部的面試通知也接到了，是不是就數(shù)著日子，等著去面試了呢？當(dāng)然不是，面試的成敗與否，并不完全取決于現(xiàn)場的表現(xiàn)，前期的準(zhǔn)備是否充足，是否有針對性，才是確保面試成功的關(guān)鍵！
赫敦管理顧問(上海)有限公司中國區(qū)執(zhí)行董事兼首席職業(yè)顧問張建勤女士就面試前的準(zhǔn)備工作，再與大學(xué)生作進一步的探討！
問：我在面試前，經(jīng)常會覺得特別緊張，我該怎么辦？
答：面試前之所以緊張，最關(guān)鍵的因素就在于你不自信。你不知道面試官會問你什么問題，你也不知道自己會不會回答得體，你不知道你前后的應(yīng)聘者會不會表現(xiàn)得比你更優(yōu)秀……確實，對于剛接到面試通知的你來說，一切都是未知數(shù)。但是，記住一點，把你所能夠掌控的準(zhǔn)備到最充足，那么和其他的面試者相比，你就有了更多的勝算，你也就會更自信。機會是給有準(zhǔn)備的人的，這句話永遠也不會錯。
問：那我應(yīng)該準(zhǔn)備些什么呢？
答：面試前的準(zhǔn)備分好幾個方面。
所以，你不妨對著鏡子對某些必考題進行自問自答。例如：對你的經(jīng)歷做一個簡單的介紹；對自己做一個簡要的評價；你最感到自豪的事情是什么；你覺得你最大的缺點是什么；你為什么認為你適合這個職位等等。
在準(zhǔn)備問題的時候，切記千萬不要長篇大論，要抓住面試官感興趣的內(nèi)容。這就是你的背景是否適合這份工作。所以，在準(zhǔn)備這些回答的時候，緊抓住他們的職位描述和企業(yè)文化。平時多積累自己的成功案例庫，以便面試時備用，對于自己的缺點無需回避，但要讓他們看到你的改進，并且不會對完成工作造成負面影響。
其二，問題準(zhǔn)備。這也是非常重要的，因為并不僅僅是公司在單方面選擇你，你同樣在選擇合格的公司。所以，對于公司的發(fā)展趨勢、市場開拓情況、為什么要招聘這個職位、公司的用人標(biāo)準(zhǔn)、管理風(fēng)格等你覺得對你的發(fā)展有影響的實際情況，也不妨進行詢問，幫助你進行判斷。
其三，摸清交通線路。這是很多人都會忽略的一個問題，往往隨便看地圖，大致了解一下路線，面試的時候就匆匆地上路了。而這個往往會出現(xiàn)預(yù)估失誤，而導(dǎo)致遲到的發(fā)生，而面試中遲到是一件非常不禮貌的事情，會給招聘單位留下不好的印象，還會打亂他們原定的招聘安排。
其四，服裝準(zhǔn)備。不論是新衣還是舊裝，最好提前幾天在家裝扮完畢，先在鏡子中看一下效果。萬一出現(xiàn)大小或是其他方面的問題，還可以有時間做調(diào)整，以防面試當(dāng)天發(fā)現(xiàn)問題，影響情緒和面試效果。
職場貼士：不論你在公司的地位多高，都不要以為大家沒你不行，沒你就無法工作。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇四
精彩鏈接：
考研政治中國特色社會主義理論體系。
2014考研政治三點助你提高復(fù)習(xí)效率。
考研政治周密復(fù)習(xí)計劃打造完美高分。
2014考研政治各部分重點及備考建議。
這一部分進一步闡述了壟斷資本主義階段的資本運行。從邏輯上著重闡述了壟斷及其基本特征，國家壟斷資本主義以及資本主義國家對經(jīng)濟的干預(yù)和調(diào)節(jié)（宏觀調(diào)控）等。
命題規(guī)律。
本部分命題規(guī)律有如下特點：
2、命題內(nèi)容：主要圍繞壟斷、壟斷的基本特征、國家壟斷資本主義等；
3、命題分值：分值大；
5、命題方式：材料分析。
趨勢預(yù)測。
本章也屬于比較常考的一章。但從過去幾年的出題情況來看，所考題目大多數(shù)情況下還是以客觀題（單項選擇、多項選擇）的形式出現(xiàn)，考查的內(nèi)容主要還是考生對重要的基本概念和基本原理的理解和把握。商品經(jīng)濟發(fā)展中的一些現(xiàn)實經(jīng)濟問題，尤其是國家壟斷資本主義一節(jié)中的宏觀調(diào)控理論。
學(xué)科特點。
政治經(jīng)濟學(xué)的特點是理論性較強，復(fù)習(xí)時首先需要準(zhǔn)確理解政治經(jīng)濟學(xué)中的一些基本概念，包括這些概念間的聯(lián)系，同時要學(xué)會把政治經(jīng)濟學(xué)中涉及的一些概念、原理、規(guī)律等應(yīng)用到現(xiàn)實生活中。要扎扎實實把考綱中提到的知識點系統(tǒng)地復(fù)習(xí)一遍。政治經(jīng)濟學(xué)從整體上講是關(guān)于資本主義的，其中的一些章節(jié)對現(xiàn)實有借鑒意義，這一點同學(xué)們要非常注意。
要將“基本概念”置于復(fù)習(xí)的核心地位。這是復(fù)習(xí)的一個總的指導(dǎo)思想。政治考試的根本特點是要求考生能夠應(yīng)用基本觀點、基本原理來分析考題。這在對政治經(jīng)濟學(xué)的考察當(dāng)中尤其顯現(xiàn)。因此，在漫長的復(fù)習(xí)階段中，必須從兩個緊密關(guān)聯(lián)的.步驟上下功夫：首先是牢牢把握、吃透基本原理和基本概念;其次是應(yīng)用基本原理靈活思考，將其運用到對現(xiàn)實的分析之中。
政治經(jīng)濟學(xué)歷年來出論述題和材料題的有，出多項選擇的也有，而這兩種題型都分外強調(diào)對基本概念和基本原理的透徹掌握?？疾榈膸缀跞渴腔靖拍睿谡谓?jīng)濟學(xué)基本概念和基本原理的復(fù)習(xí)中應(yīng)注意以下幾點：
第一，對單個基本概念要準(zhǔn)確地理解和把握。這里一定要非常強調(diào)“理解”兩個字?！袄斫狻钡囊馑疾粌H是要把基本概念的定義搞清楚，還必須弄清概念中的要害之處，以及這些要害與整個概念的內(nèi)在邏輯關(guān)系。為了加深對基本概念的理解，可以有意識地“反過來想”，即如果不能滿足這些要害條件，概念還能成立嗎?事實上在對基本概念的考查中，“反過來考”的情況非常多見。同時，由于政治經(jīng)濟學(xué)現(xiàn)實性相對較強，可以在復(fù)習(xí)中結(jié)合實際進行對概念外延和內(nèi)涵的準(zhǔn)確把握。例如關(guān)于商品的定義：“商品是用來交換的勞動產(chǎn)品”，這個基本概念的要害在兩點，一是“勞動產(chǎn)品”(這是它的基本性質(zhì)，反過來說就是未經(jīng)人類勞動的產(chǎn)品不屬于商品)，二是“用來交換”(這是它的生產(chǎn)目的，反過來說就是自用的產(chǎn)品不屬于商品)。如果理解了這兩個要點，就可以很輕松地判斷“陽光”(未經(jīng)人類勞動)、“農(nóng)民自產(chǎn)的口糧”(用于自我消費)到底是不是商品。如果能舉出現(xiàn)實的例子作為對概念的解釋，理解和掌握自不待言。
第二，是對同一章節(jié)內(nèi)相關(guān)基本概念的理解和把握。政治經(jīng)濟學(xué)往往從一個最基本的概念引申出多個概念，共同構(gòu)成一個概念體系，這些概念之間的聯(lián)系和區(qū)別就成為考查的重點。要特別注意這一點。
其他注意事項。
建議基礎(chǔ)較好的考生認真按照新大綱的要求看書、做題?；A(chǔ)一般的考生可以選擇上輔導(dǎo)班。不過，在上輔導(dǎo)班之前，同學(xué)們最好先把考試內(nèi)容過一遍，這樣聽課效果會比較好。
對于政治考研輔導(dǎo)書的選擇，最好選用嚴格按照考研大綱編寫，而且側(cè)重講解大綱規(guī)定的基本知識點的綜合性復(fù)習(xí)資料和歷年考試真題。認真做真題，體會考研特點并檢測自己的水平，結(jié)合綜合性復(fù)習(xí)資料理順?biāo)悸罚瑥暮暧^上掌握各學(xué)科的邏輯脈絡(luò);從微觀上將相互關(guān)聯(lián)的知識點串聯(lián)起來，融會貫通。把可能出問答題或材料分析題的知識點把握好。
最后，當(dāng)然是要在復(fù)習(xí)中要保持健康的心態(tài)，不要盲目樂觀，也不要灰心喪氣，嚴格按照政治新大綱要求復(fù)習(xí)，扎實掌握基礎(chǔ)知識是政治考研成功的關(guān)鍵。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇五
在這之前，我要先給大家講一個故事。北宋和契丹開戰(zhàn)，宋軍勝少敗多。為什么契丹能夠經(jīng)常獲勝呢？有一個很說明問題的細節(jié)。
兩國開戰(zhàn)的時候，看到水源，兩軍的喝水方法完全不同。宋軍把兵器往地上一扔，趴下來就喝；契丹人則是把武器握在右手，半蹲著用左手撩水往嘴里送。一旦敵人來襲，視野開闊，可以第一時間發(fā)現(xiàn)，并且能在最短的時間內(nèi)站起來迎敵。如果按照宋兵的方式喝水，敵人一旦襲擊就會兵敗如山倒。
盡管不是每次喝水都會遇到敵人，但是時刻做好迎敵的`準(zhǔn)備，這才是勝者的姿態(tài)。
高考已經(jīng)過去了，高三的師兄師姐已經(jīng)解放了。但是我們?nèi)孕枰Α＿@次的期末考試我們會和一中二中的同學(xué)站在同一個戰(zhàn)場上。距離期末考試還有兩個星期，我們還有時間準(zhǔn)備。是做胸有成竹的契丹武士還是做猝不及防的宋軍士兵這都由大家選擇。
無論考試是難還是簡單，我們只要做好能做的，做對會做的；只要能在考試前做好充分的準(zhǔn)備，在考試成績出來以后能無怨無悔的接受。那我們就可以問心無愧的說：“我們就好是勝利者！”
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇六
現(xiàn)場同期聲。
古麗（全職媽媽）：很簡單，“走投無路”的人唄。
龍江濤（銷售人員）：我認為，轉(zhuǎn)型的人應(yīng)該是討厭自己目前職業(yè)的人。我是做技術(shù)的，厭倦那種枯坐終日、無所事事的生活，我希望更多地與人交流，所以我選擇了銷售。
王奇（專業(yè)建筑人員）：這個問題因人而異。如果是主動轉(zhuǎn)型，多半是為了更好地發(fā)展，他們可能覺得自己在原先的工作中難以取得更大的成就。
專家話外音。
從已經(jīng)轉(zhuǎn)型的人員情況看，轉(zhuǎn)型一般可以分成三種：一是危機轉(zhuǎn)型。指遭遇職業(yè)生涯危機或者“斷裂”的人員；二是重整轉(zhuǎn)型。主要指那些不喜歡自己的職業(yè)，認為自己職業(yè)前景黯淡，或?qū)δ壳靶剿蚵毼徊粷M意，從而主動尋求轉(zhuǎn)型的人員；三是創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。主要指那些逃離雇員生涯，進而成為老板的人員。
所以，轉(zhuǎn)型的人一般都是遭遇職業(yè)挫折、對自己職業(yè)狀態(tài)不滿意或一心想成為老板的人。
向哪里轉(zhuǎn)型。
轉(zhuǎn)型是職業(yè)生涯中一次大變化，可是該如何變化，朝什么方向變化？
現(xiàn)場同期聲。
唐文峻（項目主管）：我是一個比較率性的人，我認為應(yīng)該盡可能地向自己喜歡的職業(yè)靠攏，因為興趣是認真工作的最大動力。轉(zhuǎn)向自己喜歡的職業(yè)能夠保障轉(zhuǎn)型的成功。
李欣（辦公室主管）：往哪里轉(zhuǎn)應(yīng)該和轉(zhuǎn)型的目的相關(guān)聯(lián)。比如對薪水不滿意，那么應(yīng)該找薪水高的職業(yè)；對職位不滿意，就尋找肯給你機會的行業(yè)。
專家話外音。
大家對轉(zhuǎn)型的看法都比較理想化，很多人希望通過轉(zhuǎn)型來改變整個職業(yè)生涯，但轉(zhuǎn)型成功并不容易。
要想解決往哪里轉(zhuǎn)的問題，先來看看決定轉(zhuǎn)型成功的7個要素：
（1）職業(yè)傾向性：盡量轉(zhuǎn)向你喜歡的職業(yè)或適合的職業(yè)；
（2）人脈：盡量轉(zhuǎn)向能夠充分運用現(xiàn)有人脈的職業(yè)；
（3）企業(yè)背景：盡量跳往背景相似的企業(yè)；
（4）成長背景：盡量轉(zhuǎn)向在你職業(yè)發(fā)展中烙下“印記”的職業(yè)；
（5）信息儲備：盡量轉(zhuǎn)向你有足夠信息儲備的職業(yè)；
（6）專業(yè)背景：盡量轉(zhuǎn)向與你的專業(yè)有關(guān)聯(lián)的職業(yè)；
（7）經(jīng)濟實力：經(jīng)濟實力越強，越能夠承受轉(zhuǎn)型的風(fēng)險，從而加大成功的可能性。
每個人在轉(zhuǎn)型時都應(yīng)結(jié)合想要轉(zhuǎn)的方向，對比上面7個要素，如果有4個契合，轉(zhuǎn)型成功的可能性就會很大。
轉(zhuǎn)型前做哪些準(zhǔn)備。
現(xiàn)場同期聲。
呂文穎（財務(wù)人員）：我想主要還是業(yè)務(wù)準(zhǔn)備，因為一旦轉(zhuǎn)型，你以往的知識與經(jīng)驗就大半作廢，需要重新學(xué)習(xí)一些業(yè)務(wù)知識。
駱冰清（公司行政人員）：學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識少不了，但心理調(diào)整更重要。轉(zhuǎn)型前后肯定會面臨較大的心理落差，或膨脹或失落，都應(yīng)該進行調(diào)整。
龐中華（國企員工）：轉(zhuǎn)型前是要做好準(zhǔn)備，但關(guān)鍵還是轉(zhuǎn)型后的適應(yīng)。轉(zhuǎn)型后的真實工作環(huán)境是我們無法模擬的，準(zhǔn)備的再充分也會有疏忽，關(guān)鍵還是看臨場發(fā)揮。
專家話外音。
未雨綢繆勝于臨渴掘井，準(zhǔn)備總是應(yīng)該的。首先是心理準(zhǔn)備。一定要明晰，轉(zhuǎn)型是有風(fēng)險的。對未來的成功或失敗都要有心理準(zhǔn)備，做決定時三思而后行，但一旦決定了就不要患得患失。其次是尋找好“師傅”。進入一個陌生的領(lǐng)域，找個好師傅是必要的。師傅不僅能夠教授業(yè)務(wù)知識，還可以讓你看清新行業(yè)的“門檻”。再次就是尋找“好榜樣”。轉(zhuǎn)型后你該怎么發(fā)展、怎么進步，最初可能有些摸不著頭腦。你可以確立一個“榜樣”，分析他的成功軌跡，把每一個標(biāo)準(zhǔn)予以細分，做一個長期規(guī)劃與短期規(guī)劃。
在這個急劇變化的時代，轉(zhuǎn)型有時不可避免。重要的是，我們能通過轉(zhuǎn)型修正職業(yè)生涯，邁向更大的成功。相信抱定生活信念的人，最終都會實現(xiàn)人生的突圍和超越。
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不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇七
面試的成敗與否，并不完全取決于現(xiàn)場的表現(xiàn)，前期的準(zhǔn)備是否充足，是否有針對性，才是確保面試成功的關(guān)鍵！
赫敦管理顧問(上海)有限公司中國區(qū)執(zhí)行董事兼首席職業(yè)顧問張建勤女士就面試前的準(zhǔn)備工作，再與大學(xué)生作進一步的探討！
問：我在面試前，經(jīng)常會覺得特別緊張，我該怎么辦？
答：面試前之所以緊張，最關(guān)鍵的因素就在于你不自信。你不知道面試官會問你什么問題，你也不知道自己會不會回答得體，你不知道你前后的應(yīng)聘者會不會表現(xiàn)得比你更優(yōu)秀……確實，對于剛接到面試通知的你來說，一切都是未知數(shù)。但是，記住一點，把你所能夠掌控的準(zhǔn)備到最充足，那么和其他的面試者相比，你就有了更多的勝算，你也就會更自信。機會是給有準(zhǔn)備的人的，這句話永遠也不會錯。
問：面試前的準(zhǔn)備工作有哪些呢？
答：面試前的準(zhǔn)備分好幾個方面。
其一，答題準(zhǔn)備，一般來說，你的初試是由人力資源部來進行的，他們會就你的學(xué)歷、個性、能力、價值觀等問一些常規(guī)問題，以幫助他們判斷是否要向你未來的主管推薦。所以，你不妨對著鏡子對某些必考題進行自問自答。例如：對你的經(jīng)歷做一個簡單的自我介紹；對自己做一個簡要的評價；你最感到自豪的事情是什么；你覺得你最大的缺點是什么；你為什么認為你適合這個職位等等。
在準(zhǔn)備問題的時候，切記千萬不要長篇大論，要抓住面試官感興趣的內(nèi)容。這就是你的背景是否適合這份工作。所以，在準(zhǔn)備這些回答的時候，緊抓住他們的職位描述和企業(yè)文化。平時多積累自己的`成功案例庫，以便面試時備用，對于自己的缺點無需回避，但要讓他們看到你的改進，并且不會對完成工作造成負面影響。
其二，問題準(zhǔn)備。這也是非常重要的，因為并不僅僅是公司在單方面選擇你，你同樣在選擇合格的公司。所以，對于公司的發(fā)展趨勢、市場開拓情況、為什么要招聘這個職位、公司的用人標(biāo)準(zhǔn)、管理風(fēng)格等你覺得對你的發(fā)展有影響的實際情況，也不妨進行詢問，幫助你進行判斷。
其三，摸清交通線路。這是很多人都會忽略的一個問題，往往隨便看地圖，大致了解一下路線，面試的時候就匆匆地上路了。而這個往往會出現(xiàn)預(yù)估失誤，而導(dǎo)致遲到的發(fā)生，而面試中遲到是一件非常不禮貌的事情，會給招聘單位留下不好的印象，還會打亂他們原定的招聘安排。
其四，服裝準(zhǔn)備。面試時應(yīng)做好面試前的形象準(zhǔn)備，不論是新衣還是舊裝，最好提前幾天在家裝扮完畢，先在鏡子中看一下效果。萬一出現(xiàn)大小或是其他方面的問題，還可以有時間做調(diào)整，以防面試當(dāng)天發(fā)現(xiàn)問題，影響情緒和面試效果。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇八
核心提示:距1月13日自考僅剩一周時間，在此給您提個醒：考前事務(wù)準(zhǔn)備、沖刺復(fù)習(xí)、身心健康對考生備考至關(guān)重要。
查詢考點：考前一周，還有些考生不熟悉考點，這時應(yīng)盡快查詢，以便為考場踩點留出時間?？忌勺孕械卿洷本┙逃荚囋壕W(wǎng)站（）查詢考試地點、考場號、座位號。以往曾發(fā)生過考生到考場忘記考場號現(xiàn)象，所以最好把信息打印出來。
考場踩點：把實地看考場放在最后一周，是個不錯的選擇。一來能熟記路線，二來也可借此換換腦筋。實地看考場，要根據(jù)自己居住地到考場距離來決定交通方式。如距離考場很近，不妨騎車，自己可掌控時間；如距離考場較遠，可乘公交車。要提前選好乘車路線，騎車也要計算好時間?？荚嚠?dāng)天，最好提前出發(fā)，以免遇到堵車等意外情況。
準(zhǔn)備工具：考前一周要準(zhǔn)備好鉛筆、橡皮、藍色或黑色簽字筆、鋼筆、圓珠筆、直尺等考試工具。值得注意的是，參加1月新增9門公共課考試的考生只能用黑色簽字筆答題。鉛筆要求是2b鉛筆，考前可削好兩枝以備用。橡皮往往是考生容易忘帶的小物品，但卻很重要。備好直尺用途大，除繪圖題外，用直尺輔助涂卡，會提高涂卡速度和質(zhì)量。此外，不能攜帶涂改液、膠帶紙進考場，否則將被視為違紀(jì)，取消該科目成績。建議考生將所有考試物品裝在一個小塑料袋中。
備齊證件：身份證（軍官證、士兵證）、準(zhǔn)考證。兩類證件缺一不可，一定要帶齊。
學(xué)習(xí)篇。
查漏補缺：考前一周，總的原則是回歸基礎(chǔ)，形成知識網(wǎng)絡(luò)，并在前一段復(fù)習(xí)基礎(chǔ)上查漏補缺。考生可對照書后的考試大綱，或自己總結(jié)的提綱、圖表、重要公式等，看看哪些知識點還沒復(fù)習(xí)扎實，利用最后一周時間把它夯實。
強化記憶：考前一周，主要強化記憶重要知識點。記憶時要以理解為主，切不可死記硬背?？烧覐埌准垼瑢⑾嚓P(guān)知識點以提綱形式默背書寫，再核對書本，將漏寫或錯誤的知識點重點消化和記憶。心理學(xué)界有一個普遍的共識，早起半小時和晚睡半小時，這兩段時間是最佳的記憶時間，考生可試著利用這段時間來記憶。
抓住真題：自考學(xué)習(xí)離不開教材，但也需一定題量的訓(xùn)練?？记耙恢?，要將歷年的'考試真題再復(fù)習(xí)一邊，尤其是當(dāng)時做錯的題目要重點關(guān)注，不留死角。如時間允許，最好每天能按照考試時間段做一套權(quán)威模擬題，以檢驗復(fù)習(xí)效果。
身心篇。
調(diào)整生物鐘：考前一周，考生一定要保證充足睡眠。對于習(xí)慣熬夜的考生，一定要將自己的生物鐘調(diào)整過來。按照考試時間，調(diào)節(jié)身體生理上的興奮點，使其與考試時間同步，從而保持最佳的精神狀態(tài)。
合理膳食：備考階段是辛苦的，腦力和體力消耗都很大?？记耙恢?，考生更要合理膳食，補充營養(yǎng)。例如，每日可多吃點蔬菜、水果，補充維生素c、維生素b1等，以增強抵抗力，減輕復(fù)習(xí)疲勞。
張馳有度：臨近考試，考生一般都很緊張。心理學(xué)表明，適度緊張有利于大腦保持最佳狀態(tài)，但是不要緊張過度，以免造成考場發(fā)揮失常。如時間允許，還可去室外運動一下。
不要放棄：對于復(fù)習(xí)不充分的考生，無論是考前一周，還是考場上，都不要輕易放棄。畢竟是花費了較長時間辛苦準(zhǔn)備的，一定要堅持考完。
北京考試報。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇九
9月來臨之際，高校開學(xué)之時。對于選擇出國留學(xué)的學(xué)生，是否做好了充足的準(zhǔn)備。出國留學(xué)在當(dāng)今雖然已不是一件新奇的事情，但對于中國學(xué)生，還是一件重大的人生經(jīng)歷，無論對于家長還是孩子，在心里，行為和物質(zhì)上都需要做好充足的準(zhǔn)備。
育路本站提醒：出國留學(xué)對于中國的學(xué)生是一次重大的人生經(jīng)歷和人生轉(zhuǎn)折，對于中國的家長也是一次很深刻的考驗。面對出國留學(xué)，家長和孩子都要做好充足的準(zhǔn)備，以應(yīng)對出國留學(xué)后的生活。
出國留學(xué)：家長自身的心理準(zhǔn)備。
出國留學(xué)，表面上看是孩子的事情，但是，卻牽動著每一個家長的心。這時候，需要做準(zhǔn)備的除了孩子外，家長自身的心理準(zhǔn)備卻是重中之重。
首先，留學(xué)對于年輕的孩子們來說，不僅僅是學(xué)業(yè)上的挑戰(zhàn)，更是涉及身體、心理等承受能力的一系列考驗。那么，在留學(xué)前，家長最要做的'就是以自身心態(tài)穩(wěn)定來影響孩子的心情，以自己的包容和行為帶給孩子健康的心態(tài)準(zhǔn)備。
其次，千萬不要讓孩子因“被留學(xué)”而困擾。因家長的一廂情愿而導(dǎo)致的“被留學(xué)”最容易讓孩子出現(xiàn)心理問題，會讓孩子出現(xiàn)由于心理準(zhǔn)備不充分而導(dǎo)致以后的親子交流障礙，進而影響孩子的留學(xué)生活，很多孩子也因此不會完成學(xué)業(yè)。
所以，從某種意義上，也許在留學(xué)心理準(zhǔn)備上，家長要做的調(diào)適與準(zhǔn)留學(xué)生本人相比還要更多。家長也不要把自己的意愿完全寄托在孩子身上，趁著還能改變時要挽回可預(yù)期的損失。
出國留學(xué)：幫助孩子適應(yīng)新文化。
一般來說，走出國門后孩子如果出現(xiàn)留學(xué)國家文化難適應(yīng)的障礙，通常與孩子的性格有著直接的關(guān)系。如，原本就性格比較內(nèi)向，在國內(nèi)時可能就在人際交往等方面處于比較被動的狀態(tài)，"一旦進入一個新的環(huán)境，卻沒有做好足夠充分的準(zhǔn)備，那么不同文化所帶來的沖擊，就會讓他們感到更加無所適從。有些家長會誤以為讓孩子出國留學(xué)，就能夠激發(fā)起他們主動積極進行人際交往的興趣，提高他們在這方面的能力，但是大多數(shù)情況下，這些孩子不僅很難靠出國擺脫困境，往往還會出現(xiàn)嚴重文化適應(yīng)不良的狀況，導(dǎo)致事與愿違的結(jié)果。
所以，語言交流障礙、生活習(xí)慣迥然不同。只有在留學(xué)前對目的國做好充分了解，并對自身心理狀況進行足夠的調(diào)適，才能夠更好地適應(yīng)當(dāng)?shù)氐纳?。家長要提前幫助孩子準(zhǔn)備相應(yīng)的資料，或者與曾留學(xué)過目的國的人去交流，讓孩子在起程前往留學(xué)目的國之前要好好補補文化風(fēng)俗課，了解一下當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗民情、生活習(xí)慣和禮儀禁忌，盡快適應(yīng)因文化差異帶來的落差。這也是目前家長能為孩子做到的。
出國留學(xué)：提前安排行程。
為了讓孩子盡快熟悉新環(huán)境，最好讓孩子提前一兩周到國外學(xué)校報到，去了解學(xué)校信息，提前適應(yīng)學(xué)校環(huán)境，不要把留學(xué)生活的開始放在報到第一天。如美國大學(xué)都有新生報到周，在這周里會給新生安排各種各樣的活動，指導(dǎo)學(xué)生怎樣去報到、注冊、參加各種社團組織，還有老生，甚至是中國社團的學(xué)生會帶新生參觀學(xué)校設(shè)施，介紹圖書卡怎么使用等。因此，準(zhǔn)留學(xué)生能夠提前一到兩周報到最好，這樣不至于第一天上課找不到教室，不知道怎么選課。也為以后的學(xué)校生活提供很多的便利。
出國留學(xué)：給孩子做心理壓力檢查。
出國前的各項準(zhǔn)備十分重要，但如果準(zhǔn)備不當(dāng)可能會給孩子帶來麻煩。與金錢、飲食等準(zhǔn)備相比，心理準(zhǔn)備更為重要，這關(guān)系到學(xué)子能否在較短時間內(nèi)適應(yīng)當(dāng)?shù)匚幕m應(yīng)留學(xué)生活。所以，家長可以視孩子在家中的生活表現(xiàn)，適當(dāng)帶孩子進行心理體檢，或者接受專門的心理健康培訓(xùn)，作為出國前身體上體檢的一個補充。
很多準(zhǔn)留學(xué)生將注意力放在拿錄取通知、獲得簽證上，而簽證對留學(xué)生涯只是邁出的第一步。在起程前往留學(xué)目的國之前要好好補補文化風(fēng)俗課，了解一下當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗民情、生活習(xí)慣和禮儀禁忌，盡快適應(yīng)因文化差異帶來的落差。還要多在心理準(zhǔn)備上下功夫，有個正確健康的心態(tài)，才能夠幫助孩子真正融入新環(huán)境、適應(yīng)留學(xué)生活。
出國留學(xué)對于中國的家庭而言是一件大事，做好出國留學(xué)前的準(zhǔn)備。無論是將要出國留學(xué)的家庭，還是正在準(zhǔn)備出國留學(xué)的家庭，對出國留學(xué)前的充分準(zhǔn)備，都要有一個全面的認識。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十
簡歷投遞出去了，人力資源部的面試通知也接到了，是不是就數(shù)著日子，等著去面試了呢?當(dāng)然不是，面試的成敗與否，并不完全取決于現(xiàn)場的表現(xiàn)，前期的準(zhǔn)備是否充足，是否有針對性，才是確保面試成功的關(guān)鍵!
赫敦管理顧問(上海)有限公司中國區(qū)執(zhí)行董事兼首席職業(yè)顧問unjs女士就面試前的準(zhǔn)備工作，再與大學(xué)生作進一步的探討!
問：我在面試前，經(jīng)常會覺得特別緊張，我該怎么辦?
答：面試前之所以緊張，最關(guān)鍵的因素就在于你不自信。你不知道面試官會問你什么問題，你也不知道自己會不會回答得體，你不知道你前后的應(yīng)聘者會不會表現(xiàn)得比你更優(yōu)秀……確實，對于剛接到面試通知的你來說，一切都是未知數(shù)。但是，記住一點，把你所能夠掌控的準(zhǔn)備到最充足，那么和其他的面試者相比，你就有了更多的勝算，你也就會更自信。機會是給有準(zhǔn)備的人的，這句話永遠也不會錯。
問：那我應(yīng)該準(zhǔn)備些什么呢?
答：面試前的準(zhǔn)備分好幾個方面。
所以，你不妨對著鏡子對某些必考題進行自問自答。例如：對你的經(jīng)歷做一個簡單的介紹;對自己做一個簡要的評價;你最感到自豪的.事情是什么;你覺得你最大的缺點是什么;你為什么認為你適合這個職位等等。
在準(zhǔn)備問題的時候，切記千萬不要長篇大論，要抓住面試官感興趣的內(nèi)容。這就是你的背景是否適合這份工作。所以，在準(zhǔn)備這些回答的時候，緊抓住他們的職位描述和企業(yè)文化。平時多積累自己的成功案例庫，以便面試時備用，對于自己的缺點無需回避，但要讓他們看到你的改進，并且不會對完成工作造成負面影響。
其二，問題準(zhǔn)備。這也是非常重要的，因為并不僅僅是公司在單方面選擇你，你同樣在選擇合格的公司。所以，對于公司的發(fā)展趨勢、市場開拓情況、為什么要招聘這個職位、公司的用人標(biāo)準(zhǔn)、管理風(fēng)格等你覺得對你的發(fā)展有影響的實際情況，也不妨進行詢問，幫助你進行判斷。
其三，摸清交通線路。這是很多人都會忽略的一個問題，往往隨便看地圖，大致了解一下路線，面試的時候就匆匆地上路了。而這個往往會出現(xiàn)預(yù)估失誤，而導(dǎo)致遲到的發(fā)生，而面試中遲到是一件非常不禮貌的事情，會給招聘單位留下不好的印象，還會打亂他們原定的招聘安排。
其四，服裝準(zhǔn)備。不論是新衣還是舊裝，最好提前幾天在家裝扮完畢，先在鏡子中看一下效果。萬一出現(xiàn)大小或是其他方面的問題，還可以有時間做調(diào)整，以防面試當(dāng)天發(fā)現(xiàn)問題，影響情緒和面試效果。
歡迎大家繼續(xù)欣賞更多的面試經(jīng)驗：
面試時別猜考官的心思。
面試“拋書包”只會應(yīng)聘失敗。
面試過程中如何做到急中生智。
intel面試：技術(shù)能力高于一切。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十一
人多別緊張，準(zhǔn)備好就成。看到本版的朋友，首先要恭喜你順利通過了筆試，那么接下來的面試你有沒有心理準(zhǔn)備？還是以為公務(wù)員考試的面試和平時求職應(yīng)聘的面試一樣，只是與企業(yè)招聘者見面，進行一下口頭交流而已？如果你這樣想，那你就與公務(wù)員這一職位無緣了。公務(wù)員面試不是你想像的那么簡單。且聽遼寧省人才專家孫鳳歧老師給你細細道來。
成功個案。
陳曉晨成功屬于有準(zhǔn)備的人。
陳曉晨是畢業(yè)于東北大學(xué)軟件學(xué)院01屆計算機系的畢業(yè)生，他參加去年公務(wù)員考試，并被成功錄取為遼寧省某廳公務(wù)員。
“說服”差距：提前準(zhǔn)備。
小陳在充分復(fù)習(xí)后順利通過了筆試，開始積極準(zhǔn)備面試。“當(dāng)時我記得我的筆試成績和排名第一的人相差7分，我知道只有通過面試這短短的30分鐘來縮短或超越這7分的差距?！毙￡愒诮拥矫嬖囃ㄖ蠹皶r的調(diào)整心態(tài)，對自身的外觀進行了刻意的包裝，并從網(wǎng)上了解了公務(wù)員面試中要考查的幾個方面的能力和常見題型。在接到面試通知到面試期間，他沒有熬夜背書，而是保持正常的飲食起居規(guī)律，做好了充分的準(zhǔn)備，以最飽滿的精神迎接面試。
“說服”考官：不光裝備。
面試當(dāng)天，小陳一身打眼的西裝、潔白的襯衫和深色領(lǐng)帶相得益彰；飽滿的精神加上滿臉的笑意更給他增添了幾分自信。面對考官的問題也能應(yīng)對如流：
在場的考官無不紛紛點頭表示認同。最后公布成績時他發(fā)現(xiàn)，在面試環(huán)節(jié)后他竟然超過了第一名5分之多。
小陳總結(jié)自己的面試經(jīng)驗就是：心態(tài)平和，自信但不自負，考前充分復(fù)習(xí)，考時仔細分析，了解出題者目的，語速不宜過快，抓住問題的突出點，條理清晰的表述問題。
準(zhǔn)備活動。
三步走帶著自信面試去。
第一步：樹立信心，自信最重要。
外觀形象在面試中也屬于重要的一個環(huán)節(jié)，一個好的應(yīng)試者應(yīng)該在對個人外觀上的包裝狠下功夫。公務(wù)員本身屬于政府職能工作，莊重的著裝體現(xiàn)了政府尊敬服務(wù)對象的精神。服務(wù)意識越強越需要規(guī)范展示自己的形象，規(guī)范著裝形成的良好氛圍使公務(wù)員容易進入工作狀態(tài)，所以公務(wù)員的著裝應(yīng)該是從頭到腳、從發(fā)型到襪子、從西裝到領(lǐng)帶各個方面都一絲不茍。
應(yīng)試者作為即將有機會成為公務(wù)員隊伍中的一員，同樣應(yīng)該按照公務(wù)員的著裝標(biāo)準(zhǔn)參加面試，給考官以做好從事公務(wù)員工作準(zhǔn)備的感覺。男性應(yīng)以深色西裝、白襯衫、單色領(lǐng)帶、皮鞋為主，切記西裝、領(lǐng)帶和皮鞋的色調(diào)要統(tǒng)一；女性則以職業(yè)套裝、白襯衫、高跟鞋為主。無論男女著裝后都應(yīng)顯得莊重得體、樸素大方，讓著裝和應(yīng)試者的膚色、氣質(zhì)、體形達到和諧統(tǒng)一。
第三步：準(zhǔn)備工作做充分。
在面試某一家單位的公務(wù)員之前，應(yīng)先對該單位的工作性質(zhì)及特點進行深入了解，衡量自己與所面試職位所應(yīng)具備的素質(zhì)和能力是否符合?？脊偻ǔ槍挝还ぷ餍再|(zhì)的.不同而提問一些突發(fā)的問題，了解這兩點對于應(yīng)試者在面對這些突發(fā)問題時常常能起到推波助瀾的作用。
千萬別學(xué)。
喬秋紅原來面試能改變運程。
面試當(dāng)天同樣是一身西裝革履的打扮，卻因為幾天的舟車勞頓略顯疲憊，而沒有試前準(zhǔn)備的他揣測不透考官們在考查他哪一個方面的素質(zhì)，問題回答的沒有針對性更讓他慌了手腳。為了能夠表述的更清楚，他的回答冗長拖沓，僅一個自我簡歷介紹就進行了近10分鐘，考官們不耐煩的神情讓他心先涼半截，后半段的答題更是驢唇不對馬嘴。他形容自己面試后連自己都不清楚自己說過些什么，自然與公務(wù)員無緣。
幫你忙活。
缺點一個不少，優(yōu)點三個嫌多。
孫老師向我們提供了一些往年公務(wù)員面試時的常見題型和講解：
根據(jù)公務(wù)員招考面試測評要素和往年的出題規(guī)律進行總結(jié)、分析，可以對以下幾項常見問題進行準(zhǔn)備：
（1）敘述個人簡歷：個人簡歷是體現(xiàn)一個人生平事跡最主要的依據(jù)，敘述個人簡歷時應(yīng)學(xué)會避重就輕，突出亮點，切忌語言冗長拖沓，要言簡意賅的將自己從前的經(jīng)歷表述出來。
（2）應(yīng)試者在應(yīng)聘該職位所具備的優(yōu)勢、優(yōu)點和長處有哪些？在談這一問題的時候，切忌夸大其詞，應(yīng)從自身的履歷出發(fā)，用曾經(jīng)成功的經(jīng)歷或失敗的教訓(xùn)來證明自己在從事此類工作時所具備的優(yōu)勢。
（3）對自己優(yōu)缺點的評價？盡管這是應(yīng)試者對自己的主觀評價，受到自信程度等各方面的影響，所描述的優(yōu)缺點與實際情況可能不符，但應(yīng)試者的敘述在一定程度上也會影響考官對應(yīng)試者能力的判斷。應(yīng)試者一定要突出自己最具特色的優(yōu)點以及報考職位相關(guān)的優(yōu)點。談缺點也應(yīng)從這兩點出發(fā)―――避實就虛、“安全缺點”。談優(yōu)點的時候一定要“低調(diào)”，并顯現(xiàn)出自己更有潛力，并表達出自己想要進步的希望和努力。對于缺點的評價要將重點放在如何克服缺點的決心和行動上。缺點只說一個不少，優(yōu)點超過三個嫌多。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十二
清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院mba招生辦認為，客觀上講，聯(lián)考政策的變化是考核側(cè)重點的變化，而不是門檻的變化。感覺到門檻提高或降低是不同考生群落的心理評估差異，門檻升降是個主觀和相對的概念。初試難度和內(nèi)容的調(diào)整不意味著mba的門檻降低了，因為復(fù)試的規(guī)范化要求提高了。其中，面試環(huán)節(jié)的強化，有助于商學(xué)院遴選更合適的考生接受mba教育，從這個意義上講，國內(nèi)mba教育的含金量應(yīng)該會隨著中國mba教育體制的日趨成熟而得到提升。
面試幾點注意。
根據(jù)往年面試的具體情況，田明為考生總結(jié)了幾點注意事項：
1.面試前的準(zhǔn)備工作。
在面試前組建面試團隊，進行模擬面試等方式不可取。第一，刻意準(zhǔn)備所帶來的程式化和生硬表現(xiàn)，可能會影響面試評委的感受；第二，如果考生對面試內(nèi)容、流程的推測不準(zhǔn)，可能導(dǎo)致考生臨場心理波動。
面試考核中有個人自述，考生可以提前考慮如何在很短的時間內(nèi)提煉出閱歷中的閃光點，展示自己的優(yōu)勢，贏得面試評委的認同。同時，禮儀面試方面也是要提前考慮的。
2.充分發(fā)揮優(yōu)勢。
有工作經(jīng)歷的應(yīng)試者：
提煉自己工作經(jīng)歷中的閃光點，展示自己豐富的工作經(jīng)歷和管理經(jīng)驗。
無工作經(jīng)歷的應(yīng)試者：
表現(xiàn)自己有潛質(zhì)的一面，年輕有活力，學(xué)習(xí)和接受能力強等。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十三
1.《一次深刻的教訓(xùn)》提示：在6年的小學(xué)生活中，誰都有幾次難忘的甚至沉痛的教訓(xùn)。請從中選擇印象最深的來寫。要求：選取一個事例，寫清楚，寫具體，寫出真情實感。
2.從下面兩題中任選一題，自擬題目，寫一篇內(nèi)容具體，感情真實，不少于400字的習(xí)作。1、“朋友”兩個字讓我們感到溫暖，我們每個人都得到朋友的關(guān)心、幫助。請你以“朋友”為話題，寫一篇記敘文。2、生活中我們在天天長大，懂得了孝敬父母，懂得了珍惜幸福，懂得了寬容他人……請你寫一件成長過程中難忘的事。
3.你馬上就要小學(xué)畢業(yè)了，在小學(xué)的六年生活中，一定有許多讓你特別難忘的事情。請你選擇印象最深的一些事寫一篇文章，題目可以用《小學(xué)生活二三事》，也可以根據(jù)自己的內(nèi)容擬訂題目，反映自己多姿多彩的小學(xué)生活。
4.英國哲學(xué)家培根說過：“人的命運，主要掌握在自己手中。”是的，我們小學(xué)生只有從小學(xué)會做自己的主人，才能享受自己的人生。學(xué)會養(yǎng)德、學(xué)會交往、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會審美、學(xué)會自立、學(xué)會創(chuàng)造……你一定進行著思考、探索、實踐。請選取你在生活中親身經(jīng)歷或聽到、看到的一件事，以“學(xué)會做自己的主人”為主題，寫一篇不少于400字的作文，作文題目自己定。
5.《我發(fā)現(xiàn)____》提示：要通過一個具體的事例寫出你的新發(fā)現(xiàn)。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十四
1.題目：我眼中的提示與要求：在我們的眼中，世界是五彩繽紛，包羅萬象的，如形形色色的人和事，千奇百怪的景和物，像一本本好書，一部部精彩的電影等等。請確定所要寫的內(nèi)容，把題目補充完整，再抒發(fā)真情實感，寫出見聞和感受。文題不限，字數(shù)不少于500字。
2.題目：心中的豐碑——讀《豐碑》一文有感要求：仔細閱讀《豐碑》這篇文章，想一想最讓你感動的地方是什麼，是什麼讓你如此感動。聯(lián)系現(xiàn)實生活中你耳聞目睹的人和事，寫出你最想說的話和最想抒發(fā)的感情。可結(jié)合文章內(nèi)容展開豐富的聯(lián)想。語句通順，不少于500字。
3.改寫《墻角的垃圾》要求：(1)根據(jù)所給詩的內(nèi)容寫一篇記敘文，字數(shù)不少于500字。(2)主題鮮明，敘事詳略得當(dāng)，恰當(dāng)?shù)剡\用敘述，描寫、議論等表達方式。墻角的垃圾(1)教室門外墻角，一堆垃圾放著。(2)第一個人走來，朝著垃圾瞧瞧，揚著臉兒走去，好像沒有看到。(3)第二個人走來，朝著垃圾笑笑!“這是哪個懶鬼，掃到這里放著?”(4)第三個人走來，垃圾堆里找找，弄得兩手骯臟，拾到一片貝殼。(5)第四個人走來，拿著笤帚打掃，走到垃圾箱旁，親自把它倒掉。(6)教室門外墻角，干干凈凈真好!
4.請你在下面兩題中任選一題作文。(1)親愛的同學(xué)，在生活中，一定有許多你愛的人，你愛的物，你愛做的事??請你以《我最愛》為題，寫一篇500字左右的文章，除詩歌以外，文體不限。(2)以《尋金記》為題，把下面的材料擴寫成一篇500字左右的記敘文。材料：從前，有父子二人住在一個山村里，種植果園。父親得病后，兒子好逸惡勞，果園漸漸荒蕪了。老人臨死時，把兒子叫到床前，告訴他說：“我有一罐兒金子，就埋在果園里?..”兒子正要問埋在哪兒，老人已經(jīng)咽了氣。埋葬老人后，兒子在果園里整日地挖，也沒見那罐兒金子，兒子大失所望，埋怨父親騙了他。因給園子翻了一遍土，這年秋天，園中蘋果、梨子獲得大豐收。這時兒子才明白父親臨終時說的話的真正含義。要求：(1)你若寫第1題，先將題目補充完整。(2)你若寫第2題，要在不違背原意的前提下，加以想象拓展。
5.題目：一節(jié)語文課帶給我的歡樂提示：自從進入校門的那天起，作為學(xué)生的你，不知上了多少節(jié)語文課。這些課，有的內(nèi)容充實有趣，有的形式新穎活潑??它向你敞開知識的大門，它開啟你的心靈之窗;它為你播下理想的種子，它為你插上想象的翅膀;它讓你品嘗成功的喜悅，它架起師生情感交流的橋梁。就在上課、下課的鈴聲中，帶給你無限的歡樂。請就你經(jīng)歷過一節(jié)語文課，用那生花的妙筆記錄下那段歡樂的時刻。要求：(1)寫成一篇不少于500字的記敘文，可以有適當(dāng)?shù)淖h論和抒情。(2)記敘內(nèi)容要具體、中心明確。語言連貫通順，突出個性和文采。
7.題目：當(dāng)我的時刻要求：(1)在題目的橫線上填上適當(dāng)?shù)脑~語，將題目補充完整。(2)情感真摯，恰當(dāng)?shù)剡\用各種描寫手法。(3)不少于500字。
9.題目：第一次感受提示與要求：(1)生活像一本《大百科全書》，告訴我們什麼是親情，什麼是友誼，什麼是成功??只有親身經(jīng)歷過，才會感到其中的內(nèi)涵。成長的過程正是這些感受不斷積累的過程。將你第一次對生活、對挫折、對真誠等方面的感受寫出來。(2)先在“”處把題目補充完整，然后把題目抄在作文格里。(3)寫一篇不少于500字的記敘文。
10.以“我長大”為題，寫一篇不少于500字的記敘文。要求：(1)先補充完整題目(橫線上可填“渴望”“害怕”“已經(jīng)”“尚未”“拒絕”等)，然后再作文。(2)要寫自己的真情實感。
12.我得到了___________要求：(1)在橫線上填上一個適當(dāng)?shù)脑~語，如“表揚”、“鍛煉”、“理解”、“教育”、“關(guān)心”、“教訓(xùn)”等，把題目補充完整。(2)通過一件事來寫。
13.真了不起提示：在我們現(xiàn)實生活中，有許多有能耐、有特長的人，請你圍繞“了不起”選擇二、三件事，把人物的本領(lǐng)敘述下來。注意人物動作、語言及心理的描寫。
14.我愛家中的_____________要求：選擇家中一喜愛之物，寫出它的特點及可愛之處，并表達對生活的熱愛。要有真情實感。
15.我品嘗到了成功的喜悅提示與要求：六年小學(xué)生活中，我們獨立攻克過難題，搞過特色活動，如音樂、體育、美術(shù)、手工、語文實踐活動……每逢我們成功的時候，心中總有無盡的喜悅，請把你做某件事或參校某項活動的經(jīng)過及成功時的內(nèi)心感受寫下來。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十五
簡歷投遞出去了，人力資源部的面試通知也接到了，是不是就數(shù)著日子，等著去面試了呢？當(dāng)然不是，面試的成敗與否，并不完全取決于現(xiàn)場的表現(xiàn)，前期的準(zhǔn)備是否充足，是否有針對性，才是確保面試成功的關(guān)鍵！
赫敦管理顧問(上海)有限公司中國區(qū)執(zhí)行董事兼首席職業(yè)顧問張建勤女士就面試前的準(zhǔn)備工作，再與大學(xué)生作進一步的探討！
問：我在面試前，經(jīng)常會覺得特別緊張，我該怎么辦？
答：面試前之所以緊張，最關(guān)鍵的因素就在于你不自信。你不知道面試官會問你什么問題，你也不知道自己會不會回答得體，你不知道你前后的應(yīng)聘者會不會表現(xiàn)得比你更優(yōu)秀……確實，對于剛接到面試通知的你來說，一切都是未知數(shù)。但是，記住一點，把你所能夠掌控的準(zhǔn)備到最充足，那么和其他的面試者相比，你就有了更多的勝算，你也就會更自信。機會是給有準(zhǔn)備的人的，這句話永遠也不會錯。
問：那我應(yīng)該準(zhǔn)備些什么呢？
答：面試前的準(zhǔn)備分好幾個方面。
在準(zhǔn)備問題的時候，切記千萬不要長篇大論，要抓住面試官感興趣的內(nèi)容。這就是你的背景是否適合這份工作。所以，在準(zhǔn)備這些回答的時候，緊抓住他們的職位描述和企業(yè)文化。平時多積累自己的成功案例庫，以便面試時備用，對于自己的缺點無需回避，但要讓他們看到你的改進，并且不會對完成工作造成負面影響。
其二，問題準(zhǔn)備。這也是非常重要的，因為并不僅僅是公司在單方面選擇你，你同樣在選擇合格的公司。所以，對于公司的發(fā)展趨勢、市場開拓情況、為什么要招聘這個職位、公司的用人標(biāo)準(zhǔn)、管理風(fēng)格等你覺得對你的發(fā)展有影響的實際情況，也不妨進行詢問，幫助你進行判斷。
其三，摸清交通線路。這是很多人都會忽略的一個問題，往往隨便看地圖，大致了解一下路線，面試的時候就匆匆地上路了。而這個往往會出現(xiàn)預(yù)估失誤，而導(dǎo)致遲到的發(fā)生，而面試中遲到是一件非常不禮貌的事情，會給招聘單位留下不好的印象，還會打亂他們原定的招聘安排。
其四，服裝準(zhǔn)備。不論是新衣還是舊裝，最好提前幾天在家裝扮完畢，先在鏡子中看一下效果。萬一出現(xiàn)大小或是其他方面的問題，還可以有時間做調(diào)整，以防面試當(dāng)天發(fā)現(xiàn)問題，影響情緒和面試效果。
職場貼士：在工作當(dāng)中總是會面臨各種職場百態(tài)，與其想要改變環(huán)境、他人，倒不如先改變自己，如果能夠抱持輕松樂觀的態(tài)度來面對，會比郁悶、感嘆來的有意義多了。假設(shè)同事比自己更得到老板的賞識與信賴，可別老是怨嘆上層識人不明，不妨想著同事肯定能力比自己強，而要鍛煉更多的本事來贏過對方。多一點的自嘲，以及多一點的阿q精神，你將會發(fā)現(xiàn)樂觀思考的神奇力量。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十六
簡歷投遞出去了，人力資源部的面試通知也接到了，是不是就數(shù)著日子，等著去面試了呢？當(dāng)然不是。面試的成敗與否，并不完全取決于現(xiàn)場的表現(xiàn)，前期的準(zhǔn)備是否充足，是否有針對性，才是確保面試成功的關(guān)鍵！
赫敦管理顧問(上海)有限公司中國區(qū)執(zhí)行董事兼首席職業(yè)顧問張建勤女士就面試前的準(zhǔn)備工作，再與大學(xué)生作進一步的探討！
問：我在面試前，經(jīng)常會覺得特別緊張，我該怎么辦？
答：面試前之所以緊張，最關(guān)鍵的因素就在于你不自信。你不知道面試官會問你什么問題，你也不知道自己會不會回答得體，你不知道你前后的應(yīng)聘者會不會表現(xiàn)得比你更優(yōu)秀……確實，對于剛接到面試通知的你來說，一切都是未知數(shù)。但是，記住一點，把你所能夠掌控的準(zhǔn)備到最充足，那么和其他的面試者相比，你就有了更多的勝算，你也就會更自信。機會是給有準(zhǔn)備的'人的，這句話永遠也不會錯。
問：那我應(yīng)該準(zhǔn)備些什么呢？
答：面試前的準(zhǔn)備分好幾個方面。
其一，答題準(zhǔn)備。一般來說，你的初試是由人力資源部來進行的，他們會就你的學(xué)歷、個性、能力、價值觀等問一些常規(guī)問題，以幫助他們判斷是否要向你未來的主管推薦。所以，你不妨對著鏡子對某些必考題進行自問自答。例如：對你的經(jīng)歷做一個簡單的介紹；對自己做一個簡要的評價；你最感到自豪的事情是什么；你覺得你最大的缺點是什么；你為什么認為你適合這個職位等等。
在準(zhǔn)備問題的時候，切記千萬不要長篇大論，要抓住面試官感興趣的內(nèi)容。這就是你的背景是否適合這份工作。所以，在準(zhǔn)備這些回答的時候，緊抓住他們的職位描述和企業(yè)文化。平時多積累自己的成功案例庫，以便面試時備用，對于自己的缺點無需回避，但要讓他們看到你的改進，并且不會對完成工作造成負面影響。
其二，問題準(zhǔn)備。這也是非常重要的，因為并不僅僅是公司在單方面選擇你，你同樣在選擇合格的公司。所以，對于公司的發(fā)展趨勢、市場開拓情況、為什么要招聘這個職位、公司的用人標(biāo)準(zhǔn)、管理風(fēng)格等你覺得對你的發(fā)展有影響的實際情況，也不妨進行詢問，幫助你進行判斷。
其三，摸清交通線路。這是很多人都會忽略的一個問題，往往隨便看地圖，大致了解一下路線，面試的時候就匆匆地上路了。而這個往往會出現(xiàn)預(yù)估失誤，而導(dǎo)致遲到的發(fā)生，而面試中遲到是一件非常不禮貌的事情，會給招聘單位留下不好的印象，還會打亂他們原定的招聘安排。
其四，服裝準(zhǔn)備。不論是新衣還是舊裝，最好提前幾天在家裝扮完畢，先在鏡子中看一下效果。萬一出現(xiàn)大小或是其他方面的問題，還可以有時間做調(diào)整，以防面試當(dāng)天發(fā)現(xiàn)問題，影響情緒和面試效果。
不打無準(zhǔn)備之仗的演講稿篇十七
面試
是“伯樂”與應(yīng)試者直接接觸的一項活動，通過面試，考官會對應(yīng)試者形成一個直觀的印象，這種直觀的印象對應(yīng)試者最終能否通過面試具有很重要的影響，。面試的這種直觀性為考官提供了“可靠的”依據(jù)。在公務(wù)員
的招考中，即使應(yīng)試者的條件再好，筆試
成績再高，如果在面試中表現(xiàn)不好的話，也很可能會被淘汰出局。總結(jié)
近幾年國家公務(wù)員或地方公務(wù)員考試
的面試可知，在面試過程中暴露出了考生在場面適應(yīng)能力、隨機應(yīng)變能力、活動組織能力、社會現(xiàn)象觀察能力、為人處事能力等方面的不足，主要表現(xiàn)在：7、答題內(nèi)容政治理論深度不夠，暴露了考生普遍政治理論水平不高。很多考生在面試時都會出現(xiàn)這樣的問題，就是講的全是白話，沒有一點政治理論性語言，我們說公務(wù)員本身一定程度上就是一個形象，就是一個象征，因此語言一定要有高度、要有深度。筆者做考官時有一次面試題是：請你談?wù)勅鼓谭凼录＝Y(jié)果上來一考生這樣答：奶粉是個好東西，我們?nèi)叶己?，因為它含有鈣、鐵等多種微量元素，所以，我們都要多喝奶，我們整個民族都要多喝奶……弄得面試考官都想笑，你想這樣的考生肯定是不會通過面試的。
基于以上幾點普遍應(yīng)試者具有的.問題，筆者提出以下幾點，與應(yīng)試者引起共鳴，用作參考：
第一、面試時往往是集體進行面試，不可能今天來一個明天來一個，這個考官受不了，尤其考官是領(lǐng)導(dǎo)。集中面試一般一天10個人、20個人，甚至一上午就數(shù)十人，因次，考官是很累的，比如說今天上午8點開始，一共9個人，一個人20分鐘。所以，排在前面面試的應(yīng)試者，趁著考官精力充沛，每一個問題可以講得細一些，對問題的回答詳實一些，這樣會使考官形成比較好的印象。但是如果通過抽簽，抽在了后面，喝了咖啡也不一定會有比較好的效果。這種情況下考官是非常疲倦的，精力不行了，觀察考生各方面都非常疲勞，對于回答問題拖沓的人特別反感，覺得這個人耽誤我時間，
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《求職禮儀故事：不打無準(zhǔn)備之仗
》(https://
)。所以，這個階段的考生一定不要因為長時間等候而表現(xiàn)的過于疲憊，一定要自信、鏗鏘有力、有禮有節(jié)，思路清晰、簡單明了。我們考官最怕的，特別是老參與面試的考官最怕的就是答題羅里羅嗦的，講了半天還不知道說什么呢，但是自己還不自覺，特別反感。這時候應(yīng)試者的回答應(yīng)該更傾向于分明一些、清晰一些，講清楚自己的想法，這時候會使考官更大程度上認為這類考生頭腦比較清楚，干事情比較有經(jīng)驗。第二、表現(xiàn)無禮是最容易令面試失敗的因素。沒有哪個愿意聘請粗魯、傲慢、懶散、沖動、不守常理的應(yīng)試者。面試時所要求的禮貌，是日常公事之中普通的待人儀態(tài)禮節(jié)，并不要求謙恭卑下。面試時主要應(yīng)在以下禮儀方面注意：
a.尊重門衛(wèi)，尊重引導(dǎo)員老師，常把謝謝掛嘴上無錯;
b.進考試場之前輕輕敲門，等里面?zhèn)鱽碚堖M聲再進入(有引導(dǎo)員引導(dǎo)的情況例外);
c.走進室內(nèi)輕輕關(guān)門后，向主試人打招呼(如問好)、微笑、報號、照指示坐下;
d.根據(jù)具體情況，一般不需要主動伸出手來握手;未得許可不得抽煙;
e.整個面試過程應(yīng)保持一種認真、謙虛、自信、自然的狀態(tài)和一顆平常的心態(tài);
g.主試者示意面試結(jié)束時，可以表現(xiàn)出一種有信心、活力的狀態(tài);
h.微笑、起立、道謝及再見，沒有特別的必要時，不用主動伸手來握;
i.交談當(dāng)中，要善于傾聽，禮貌待人。與人交談時“洗耳恭聽”是最基本的禮貌。交談中要尊重對方，不要隨意插言打斷其他人的
說話
(特別的情況除外)，學(xué)會虛心傾聽別人的講話，這樣才能贏得別人對你的好感。第三、儀表舉止?？忌鷣砻嬖嚂r最好不要穿色彩太過鮮艷的衣服、化太濃的妝、太過招搖發(fā)式，最好不要有些燙頭、染發(fā)的。不要佩戴首飾等。因為考官都是些幾十歲的人，不太習(xí)慣一些太超前的東西，看著就會感覺有些浮燥。男的最好穿淺色西服，當(dāng)然打不打領(lǐng)帶都無所謂了，在我看來，不打領(lǐng)帶會更好，但千萬別穿得太隨便，因為在評分項里就有一項是儀表舉止，而且占的比例和其它考核項是一樣的都是10分。女的最好也穿淡色套裝，當(dāng)然也不能太修飾得象個高級白領(lǐng)，因為你畢竟目前只是一個考生，別太化妝，最好口紅都不用。因為有的考生雖然都是工作了好幾年或有的甚至是十幾年，但在考官面前你還是考生，所以那些夸張的頭式、色彩會讓考官誤認為你是個家庭主婦。所以，我們還是提倡素面朝天，展示你的本來面目。
在儀表舉止中考官還會注意你的一些小動作，如撓頭等一些習(xí)慣性動作，能避免的就盡量避免。在答題過程中可以有一些手勢的輔助，但手的動作不能太大，搞得象演講一樣也是一次失敗的面試。
第四、內(nèi)容有深度和高度。因為很多面試試題的選材都具有很強的時事性、時效性，既與我國的
經(jīng)濟
社會發(fā)展聯(lián)系緊密，又與老百姓的生活
息息相關(guān)。所以，平時兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書，除了課本，基本就不再關(guān)注社會是不行的。這會導(dǎo)致許多考生對我國現(xiàn)在的一些重大社會現(xiàn)實問題和國家對相關(guān)問題的宏觀導(dǎo)向、思路和對策不了解，結(jié)果在考試中無計可施。例如：如果對科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會等缺乏足夠的了解，很難獲得理想的分數(shù)。公務(wù)員是什么，很簡單的說，就是替政府行使為人民服務(wù)權(quán)力的工作人員。公務(wù)員的一言一行代表的是政府，那么在我們的語言中自然也要具有政府色彩。要使答題內(nèi)容站在政府角度首先就要改變平時很多口語化、個人色彩的語言方式，不可以過多的帶著個人喜好或情感色彩在里面，而是要具有公平、公正、公開的特點，要體現(xiàn)為人民服務(wù)的性質(zhì)，發(fā)揚權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀的正確的共產(chǎn)黨權(quán)力觀、地位觀、利益觀，站在政府的角度，用政府語言說話，這樣的方式才能做到出彩。也才能獲得較好的成績。
總之，要想取得面試的成功，作一名合格的公務(wù)員，必須做到：尋找更多的機會鍛煉自己的場面適應(yīng)能力、語言表達能力、與人交流能力、活動組織能力;善于創(chuàng)新，培養(yǎng)多種思維能力;關(guān)注社會、關(guān)心國家大事;培養(yǎng)鍛煉正確的、健全的人格，真誠待人，和諧處事。
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