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秘書競爭上崗演講稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：
下午好!
我叫,今年**歲,大專學(xué)歷。今天，我競聘的崗位是綜合辦公室文秘一職。
首先，向大家簡要介紹一下我的工作經(jīng)歷：我于1998年于黑龍江大學(xué)文秘及辦公自動化，1999年11月份進入**公司市場經(jīng)營部工作，擔(dān)任廣告宣傳策劃員。20xx年9月份調(diào)至公司綜合辦公室，擔(dān)任秘書工作。20xx年4月份至今，在辦公室文書一職空出后，我擔(dān)任文秘工作至今。
今天，我之所以選擇競聘文秘這一崗位，是因為我熱愛這一職業(yè)，而且兩年多的文秘工作經(jīng)歷，也使我具備了一名文秘工作者的基本素質(zhì)和工作能力，我相信，我有做好這項工作的信心和能力。
下面，我談一下競聘成功后的工作思路。
如果競聘成功，我將做到一個能力，樹立兩個觀念，做好兩項工作，認(rèn)真履行好崗位職責(zé)：
一個能力即文字表達能力。文字表達能力是秘書工作人員的基本功，在今后的工作中，我會及時掌握行業(yè)動態(tài)，加強知識學(xué)習(xí)，擴大知識面，完善知識結(jié)構(gòu)。勤于思考，養(yǎng)成獨立思考的習(xí)慣，增強思維的靈活性，增加思維的廣度和深度，更好的發(fā)揮性。善于，對領(lǐng)導(dǎo)修改的東西進行，找出自己的差距和不足，在中自己。對工作高標(biāo)準(zhǔn)要求，每一份文字材料都要在盡到自己的最大努力，達到自己當(dāng)前的最佳水平之后，才拿給領(lǐng)導(dǎo)審閱。在工作中，邊實踐，邊學(xué)習(xí)，努力做到準(zhǔn)確、透徹的領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，自如的駕馭文字。爭取在最短的時間內(nèi)各種文字材料的質(zhì)量，適應(yīng)各方面的要求。對工作負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé).
樹立兩個觀念：一是要樹立效率觀念。文秘的日常工作繁鎖而且枯燥。但是，我會用高度的責(zé)任心，樹立時間速度和質(zhì)量相統(tǒng)一的效率觀念，勇于創(chuàng)新，善于發(fā)現(xiàn)新問題，想出新點子，改變以往的一些舊方法、舊習(xí)慣，極大地工作效率，適應(yīng)公司需要。案前百事，能分清輕重緩急，做到大事不誤，小事不漏。爭取在定量的時間里做出更多、更好的事情。二是要樹立信息觀念。做好信息收集、整理、傳遞工作。文秘工作在某種意義上說就是信息工作。因為，撰寫各種材料、文件，就是生產(chǎn)信息;收發(fā)文件、資料，就是傳遞信息;整理文件、資料、立卷、歸檔，就是儲存信息;調(diào)查、綜合情況、督辦檢查就是信息的反饋和整理。可見，文秘工作的全部內(nèi)容和工作過程就是信息的過程，今后，我要從思想上認(rèn)識信息的重要性，樹立起信息觀念，在日常工作中，做一個有心人，加強與各部門的溝通與交流，不但要對公司的內(nèi)外信息做到及時收集、整理、傳遞，更要善于從日常所收集的信息中，發(fā)現(xiàn)問題，捕捉到重要信息，提取有價值的材料，為自己撰寫材料、領(lǐng)導(dǎo)決策等提供依據(jù)。
做好兩項工作：一是用我的耐心和細(xì)致來做好文件收發(fā)處理工作。對工作高度負(fù)責(zé)，及時收發(fā)省公司、市委、市政府來文，及時傳閱，保證公司各項工作的順利進行。二是用我的認(rèn)真和誠實做好保密工作。文秘人員工作的性質(zhì)，要求她要具有高度的保密意識。因此，我會嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，養(yǎng)成良好的保密習(xí)慣，確保不泄漏公司機密。同時，嚴(yán)格執(zhí)行印信的規(guī)定，在工作中認(rèn)真履行簽批手續(xù)，做好印信工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，如果我能得到您的信任，我會萬分感激，我會以大家的支持為動力，鍛煉自己，自己，在工作中踏踏實實做事，在生活中認(rèn)認(rèn)真真做人。用我的熱情、善良、誠實、堅忍，在人生的大舞臺上，找到屬于我自己的位置，演繹好屬于我自己的角色，實現(xiàn)我自己的人生價值!
秘書競爭上崗演講稿篇二
（一）。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
站在這里參加公司崗位競聘演講心情很是激動，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的這種機會讓我們能夠?qū)崿F(xiàn)理想體現(xiàn)價值。崗位競聘制是公司落實總公司關(guān)于機構(gòu)設(shè)置和人員編制實施方案精神，推進公司人事制度改革的實際舉措，是公司公平公正任人唯賢思路的集中體現(xiàn)，必將提高干部隊伍整體素質(zhì)，促進干部的成長和各項工作順利開展。作為一名參與者我深感榮幸。
我競聘的是大隊長，我不認(rèn)為我不自量力，也不美化為我勇挑重?fù)?dān)。有句話說“心有多大，舞臺就有多大”，我想通過追求更高的目標(biāo)來實現(xiàn)人生的價值，通過更為卓越的工作績效來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和厚愛。
自從從部隊退伍進入xx保安公司，八年來歷經(jīng)保安員、班長、中隊長、大隊長等崗位；工作單位遍及唐山冀東水泥廠、唐山機車廠、摩托羅拉、一汽豐田等大型企業(yè)；工作內(nèi)容包羅站崗執(zhí)勤、班組管理、后勤采購、業(yè)務(wù)洽談、文案寫作等。每項工作都認(rèn)認(rèn)真真，每個崗位都兢兢業(yè)業(yè)。我對xx保安產(chǎn)生了深厚感情，傾注了全部心血，在回報公司的同時煅練提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力。
我認(rèn)為擔(dān)任大隊長一職我有以下優(yōu)勢：
一、隊伍管理能力。
我長期在基層工作，非常熟悉保安勤務(wù)及班組管理，了解基層隊員的思想動態(tài)，通過長期的基層班組管理工作實踐摸索積累了一定的管理經(jīng)驗，在如何引導(dǎo)隊員開展工作，如何協(xié)調(diào)隊員、企業(yè)、公司三方關(guān)系方面駕熟就輕。
二、企業(yè)關(guān)系協(xié)調(diào)能力。
如何協(xié)調(diào)同企業(yè)的關(guān)系是基層管理必須面對的一個問題，我接觸過的企業(yè)主管對我都有著不錯的評價，站在公司隊員根本利益前提上盡最大可能為企業(yè)主管減輕工作壓力是搞好企業(yè)關(guān)系的法寶，我能堅持這種思想并使其更為完善。
三、軍事訓(xùn)練能力。
我當(dāng)兵出身，有著良好的軍事素質(zhì)，熟練掌握軍事教官的“會講解、會示范、會糾正、會做思想工作”的四會標(biāo)準(zhǔn)，對組織班組訓(xùn)練，提高隊員的軍事素質(zhì)有一定的水平。
四、宣傳寫作能力。
我有一定的文學(xué)寫作功底，曾在《中國保安》等雜志上發(fā)表多篇宣傳文章，對整理隊伍管理工作材料，宣傳保安業(yè)大好形勢，促進隊伍工作積極性，拓展保安市場有著積極意義。
五、熟練使用現(xiàn)代辦公設(shè)備。
我能熟練使用各種辦公設(shè)備，掌握word、excel等商務(wù)辦公軟件，photoshop，coreidraw等平面設(shè)計軟件的使用，對提高工作效率和質(zhì)量有很大的幫助。
六、調(diào)劑隊伍文化生活能力。
我是個文藝愛好者，具備一定的識譜能力和樂器演奏基礎(chǔ)，有組織參與文娛活動的熱情和經(jīng)驗，能調(diào)劑隊員業(yè)余文化生活，營造溫馨的工作生活氛圍。
七、對保安工作的熱愛和對公司的忠誠。
最為重要的是我對保安工作的熱愛和對xx保安的忠誠，自從部隊來到公司，我便把保安公司作為自己的家，把保安工作作為畢生的事業(yè)追求。八年來經(jīng)歷不少動蕩和誘惑，我始終沒有放棄，借用《士兵突擊》里的一句臺詞，“不拋棄、不放棄”是我的處世準(zhǔn)則。
如果我能競聘上大隊長，我將從以下幾個方面開展工作：
一、選好副手。
大隊管理工作千頭萬緒，單靠一個人不可能。
開會，多談心，隨時掌握骨干思想動態(tài)；定期對骨干的軍體素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能和工作成績進行考核評估，優(yōu)勝劣汰，給予適當(dāng)?shù)膲毫σ员ＷC骨干旺盛的工作干勁。
二、以主動出擊代替被動工作。
“快半拍，高半節(jié)”是提高工作效率的有效方法，做什么事情都要考慮在前面，想領(lǐng)導(dǎo)之未想，做兄弟單位之不做，以主動出擊代替被動工作。針對隊伍中普遍存在的流失、睡崗、形象不整、內(nèi)務(wù)臟亂等共性問題深入挖掘其產(chǎn)生根源，從根本上解決問題，做到標(biāo)本兼治。要認(rèn)真領(lǐng)會公司領(lǐng)導(dǎo)思路，制定各班組預(yù)期工作目標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)完成公司交給的各項工作任務(wù)。
三、只爭第一。
給全隊貫輸“只爭第一”的觀念，把競爭機制引進到工作的各個方面。培養(yǎng)隊伍的紀(jì)律意識和集體榮譽感，提高工作標(biāo)準(zhǔn)。建立健全各項管理制度，組織隊伍內(nèi)部開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題在糾正的同時要分析問題產(chǎn)生的原因，對癥下藥，杜絕類似問題的再次發(fā)生。在做好事務(wù)性工作的同時還要注意做好宣傳工作，制造聲勢，創(chuàng)造良好的工作氛圍。
四、以個人魅力贏取客戶的信任。
在同客戶的交流中時刻保持良好的個人形象，舉手投足都要做到展現(xiàn)自身良好的涵養(yǎng)和素質(zhì)。以誠待人，以信取人，讓客戶自始至終都認(rèn)為在同一個有著雄厚實力、講誠信守信譽的公司合作。要認(rèn)真聽取客戶主管對保安工作的意見和要求，不失時機的同客戶主管發(fā)展關(guān)系。鞏固老客戶，發(fā)展新客戶，積極拓展公司業(yè)務(wù)。
五、掌握第一手材料。
隊長的工作范圍不應(yīng)只局限在辦公室或同客戶主管的交流上。要經(jīng)常下企業(yè)深入到隊員中間，用心感受他們的疾苦，體味他們的歡樂；幫他們解決實際問題；對其工作進行指點；掌握隊員的思想動態(tài)，有針對性的開展工作。
最后再一次感謝公司給我這次匯報和學(xué)習(xí)的機會，因為是競聘演講，我沒有講自己的缺點和不足，請大家理解。我也借此機會向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事請教，希望你們能隨時指出我的不足，幫助我不斷進步，給我更多的支持和鼓勵。
謝謝！
（二）。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、各位同事：
大家下午好！非常感謝能給我這次展示自我的機會，對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學(xué)習(xí)和鍛煉。
我叫cnrencai，中共黨員，畢業(yè)于湖北醫(yī)科大學(xué)，同年進入貴州省人民醫(yī)院，從事臨床耳鼻咽喉科工作。參加工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的莫大幫助。在省醫(yī)這個大家庭里，感到踏實，也很溫暖，正是對省醫(yī)這個大家庭的熱愛，激發(fā)了我競爭上崗的勇氣，也正是因為有了領(lǐng)導(dǎo)、專家及同事們的鼓勵和支持，才樹立了我競爭上崗的信心。
我參加競聘的主要優(yōu)勢有三點：
第一、專業(yè)水平較高。在工作之余，我刻苦鉆研業(yè)務(wù)，注重理論聯(lián)系實際。目前，已發(fā)表論文25篇，獲得院級成果獎8項，新技術(shù)獎4項，獲貴州省醫(yī)學(xué)科技三等獎1項，貴州省科技廳科研課題2項。
第二、臨床經(jīng)驗較為豐富。12年的臨床醫(yī)療工作，使我積累了大量的臨床實踐經(jīng)驗。在北京同仁醫(yī)院進修學(xué)習(xí)了半年，回醫(yī)院后，在科主任的領(lǐng)導(dǎo)、指引和同事們的緊密配合支持下，開展了阻塞性睡眠呼吸暫停低通氣綜合征的一系列新技術(shù)，取得了明顯的經(jīng)濟效益和社會效益。在下鼻甲手術(shù)方式方面也有了革命性的改進，硬腭截短軟腭前移術(shù)為貴州省首創(chuàng)。目前已成為我科的技術(shù)骨干力量之一。
第三、職業(yè)道德方面；在工作上腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，尊敬領(lǐng)導(dǎo)和前輩們，團結(jié)同事，曾先后2次被評為優(yōu)秀工作者和2次被評為院十佳青年崗位能手稱號。
醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院工作永恒的主題。醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，如何提高醫(yī)療質(zhì)量始終是醫(yī)院管理者面臨的重要課題。下面是我對醫(yī)療質(zhì)量管理的幾點想法，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、專家及同事們批評指正。
第一、牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，堅持以“病人為中心”。加強醫(yī)務(wù)人員的思想教育，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，力爭做到“診治一個病人、奉獻一份愛心、結(jié)交一個朋友”。
第二、繼續(xù)整體提升醫(yī)院的業(yè)務(wù)水平。主要開展崗位練兵，要求各個臨床科室開展在實踐中實行引、傳、幫、帶，幫助年輕同志盡快成長。
第三、建立規(guī)范、完善的醫(yī)療質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格落實規(guī)章制度和約束機制，強化內(nèi)部管理，做到職責(zé)明確，責(zé)任到位、到人。把醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入每個臨床科室的綜合目標(biāo)管理，作為考核評選、獎金分配的硬指標(biāo)。建立有效激勵機制，質(zhì)優(yōu)則酬優(yōu)，質(zhì)優(yōu)則評優(yōu)，從正面激勵醫(yī)務(wù)人員的自覺性，從而提高醫(yī)療質(zhì)量。
第四、完善醫(yī)療質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)，提升醫(yī)療服務(wù)效率。醫(yī)療質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)是醫(yī)療質(zhì)量控制的前提和保證，加強我院—科—個人三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，形成”以個人質(zhì)量保證為基礎(chǔ)、科室質(zhì)量核查為主線、醫(yī)院質(zhì)量監(jiān)控為常態(tài)”的管理模式，逐級控制醫(yī)療服務(wù)行為，注重建立有效的自我監(jiān)督和自我完善機制。
第五、醫(yī)療信息資源院內(nèi)共享。為了讓臨床醫(yī)生及時了解患者的'影像檢查等結(jié)果，最好在院內(nèi)建立信息網(wǎng)絡(luò)，讓一線臨床醫(yī)務(wù)人員在工作電腦前就能查閱患者檢查結(jié)果和閱片，提高工作效率。
以上幾點是我個人對醫(yī)療質(zhì)量管理的一些初步想法。醫(yī)療質(zhì)量管理是一門學(xué)問，我需要向醫(yī)療質(zhì)量管理科的專家、老師們學(xué)習(xí)，不斷的總結(jié)、探索。今天，我參加醫(yī)療質(zhì)量管理科副科長的競聘上崗，我相信自己有足夠的專業(yè)水平基礎(chǔ)和良好的組織管理能力能勝任此職。如果這次能夠競聘成功，那也是院領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和同事們對我的支持，我將努力、再努力，為省醫(yī)的發(fā)展書寫一份領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事們滿意的答卷。
這次竟?fàn)幧蠉?，無論是什么結(jié)果，我都會一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作，充分發(fā)揮我在基層崗位工作的沖勁和拼勁，為醫(yī)院建設(shè)而努力。
最后，再一次感謝多年來院領(lǐng)導(dǎo)、專家及同事們對我的關(guān)懷和幫助。謝謝大家。
（三）。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同志們：
大家好！非常感謝組織給了我這次競爭的機會。我叫xxx，今年41歲，199x年從第二軍醫(yī)大學(xué)畢業(yè)，199x年獲碩士學(xué)位，200x年獲博士學(xué)位，200x年和200x年先后兩次赴日本留學(xué)?，F(xiàn)任骨創(chuàng)傷科副主任、主任醫(yī)師、碩士生導(dǎo)師，兼任中國修復(fù)重建外科專業(yè)委員會委員、中華顯微外科學(xué)會青年委員、山東省修復(fù)外科專業(yè)委員會常務(wù)副主任委員、英文雜志《臨床解剖學(xué)》編委。
競爭骨創(chuàng)傷外科主任，我有以下優(yōu)勢：
一是政治素質(zhì)高。作為科室黨支部成員之一，我積極參與支部組織建設(shè)，為發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用做出了積極貢獻；作為一名黨員，我始終把黨的利益作為最高利益；作為一名軍人，我服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，勇于奉獻，不怕犧牲；作為一名醫(yī)生，我具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
二是組織協(xié)調(diào)能力強。我積極配合科主任工作，大膽管理，積極協(xié)調(diào)。在科主任不在位的情況下，主動處理科室日常事務(wù)，促進了科室的穩(wěn)定和發(fā)展。200x年我科二病區(qū)開始改建，為加強二病區(qū)的建設(shè)和管理，我積極為科主任出謀劃策，改善病區(qū)環(huán)境，組織病區(qū)收容，提高醫(yī)護質(zhì)量，現(xiàn)已擁有床位40張。200x年我科開始申報全軍創(chuàng)傷骨科中心，從病區(qū)擴展到實驗室建設(shè)我都做出了積極努力，使我科成為我院第二個全軍臨床醫(yī)學(xué)中心。我還擔(dān)任山東省修復(fù)重建外科專業(yè)委員會秘書職務(wù)，協(xié)助蔡錦芳主任負(fù)責(zé)學(xué)會的日常事務(wù)，現(xiàn)已成功召開六次學(xué)術(shù)大會，并成功組織了一次全國性會議和一次國際性會議。由于工作成績突出，被選為學(xué)會的常務(wù)副主任委員。
三是臨床經(jīng)驗豐富。大學(xué)畢業(yè)后，我一直在臨床一線工作，具有的臨床工作經(jīng)驗，現(xiàn)已能單獨處理骨創(chuàng)傷外科復(fù)雜問題，已完成斷指再植手術(shù)200余例，成功率在90%以上。開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)10余項，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
四是教學(xué)能力強。我己帶了進修生20余名，大多數(shù)已成為本單位的技術(shù)骨干和學(xué)術(shù)骨干。自200x年起，我先后被第二軍醫(yī)大學(xué)、山東大學(xué)和泰山醫(yī)學(xué)院聘為碩士生導(dǎo)師，現(xiàn)帶著4名研究生，還擔(dān)任了外科教研室秘書。
五是科研能力強。我參加了“八五”、“九五”全軍重點課題的研究工作，作為主持研究者，承擔(dān)“十五”全軍課題一項、軍區(qū)重點課題一項。為了開闊眼界，爭取科研經(jīng)費，先后兩次到日本留學(xué)，完成了多項研究項目，其中周圍神經(jīng)再生研究處于國際領(lǐng)先水平。
我先后獲得各類科研成果五項，其中二等獎4項、三等獎1項，發(fā)表論文20余篇，在國外核心期刊以英語發(fā)表論文7篇，參編著作2部。最近有關(guān)神經(jīng)再生的論文被世界軍事醫(yī)學(xué)大會采用，并應(yīng)邀隨我軍軍事醫(yī)學(xué)代表團赴美國參加大會。
當(dāng)然，取得以上成績，是與院領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)的培養(yǎng)教育分不開的；是與各位同事的支持幫助分不開的，尤其與我的導(dǎo)師蔡錦芳主任的指導(dǎo)分不開。在這里對大家表示衷心的感謝。
如果大家信任、支持我，讓我擔(dān)任骨創(chuàng)傷外科主任的話，我將做好如下工作：
一是端正態(tài)度，擺正位置?？浦魅问且粋€基層領(lǐng)導(dǎo)，在上級組織的領(lǐng)導(dǎo)下工作。同時，科主任的工作是許多繁雜的事務(wù)組成的，，必須具有不怕吃苦、樂于奉獻的精神，還要有公平公正的意識。
二是用創(chuàng)新的觀點發(fā)展科室。骨創(chuàng)傷外科是國內(nèi)知名科室，是全軍的創(chuàng)傷骨科中心，在這個基礎(chǔ)上發(fā)展，既是一種機遇更是一種挑戰(zhàn)。這就必須用發(fā)展的眼光、創(chuàng)新的觀點看待問題。我決心在任期內(nèi)利用現(xiàn)有優(yōu)勢，創(chuàng)造一切可以創(chuàng)造的條件，使我科成為我軍知名的創(chuàng)傷骨科研究所，成為一個與國際接軌的骨科中心。
三是用科學(xué)的方法管理科室。要在科室建立一種以人為本的工作氛圍，增強工作人員的職業(yè)自豪感。要用現(xiàn)代管理手段提高大家的工作積極性，做到為個人創(chuàng)造條件、為患者送去健康、為醫(yī)院創(chuàng)造效益、為社會帶來幸福的人文環(huán)境和空間。
總之，我愿意為骨創(chuàng)傷外科的發(fā)展做出貢獻。如果我不能擔(dān)任科主任，說明我還有很多不足的地方，作為副主任，我會一如既往地支持新主任的工作。請相信我，支持我。
秘書競爭上崗演講稿篇三
各位尊敬的老師，各位師兄.師姐，以及親愛的同學(xué)們，大家下午好!
我是來自公關(guān)部的輝，很榮幸今天能站在這里做廣州學(xué)院主席競選的演講，之所以選擇站在這里，是因為我相信這次的競選能給我一個很好的提升自我的空間。
在高中曾經(jīng)擔(dān)任學(xué)校年級團總支書的許多經(jīng)歷，為我積累下來了不少的經(jīng)驗，現(xiàn)在，作為學(xué)生會的一名成員，我有義務(wù)，更有責(zé)任去為廣大的同學(xué)更好的服務(wù)，我希望學(xué)生會能給我這個機會，我一定會盡我所能，將工作落到實處，為我們廣科，創(chuàng)造更多的精彩。
作為公關(guān)部的一名干事，在職期間，我和我的伙伴們一起出色的完成了第二屆院運會上師兄師姐們交給我們的任務(wù);而我又在cx極限賽特步啦啦操全程負(fù)責(zé)接待商家。不僅如此，并且我還負(fù)責(zé)組織策劃部門秋游活動;也一起做過七色花統(tǒng)一大行動的贊助活動。我們在廣東外語藝術(shù)職業(yè)學(xué)院舉辦的外聯(lián)交流活動收獲了不少知識等等……這一步一步走來，這一次又一次的鍛煉，使我的組織協(xié)調(diào)能力得到進一步的提高，懂得如何在學(xué)生會處理多方面的問題，懂得怎樣出色的完成各方面的工作。所以我有信心、有責(zé)任心，有積極的態(tài)度，我希望繼續(xù)加入主席團更好的發(fā)揮和磨煉自己。
我認(rèn)為，這個整體大局意識是我具備的優(yōu)勢，這是我從學(xué)生會師兄師姐身上學(xué)到很多東西，它使我在組織活動中能總能得心應(yīng)手。
多次的活動經(jīng)驗，也證明自己有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。不僅如此，許多實際工作實踐也給我上了好好的一課，它提高了我臨時應(yīng)變的能力。
而我之所以來。優(yōu)勢固然重要，但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使學(xué)生會工作開展得有聲有色，還必須有自己的思路和設(shè)想。
1首先要做的，就是不斷完善自我。加強自身綜合素質(zhì)，力爭使學(xué)生干部的職責(zé)與個人的思想品格同時到位，同時，我還會嚴(yán)格要求自己，使工作學(xué)習(xí)兩不誤。
2.學(xué)生會是一個整體，缺一不可，我若有幸，一定會加強各個部門交流與合作。只有讓我們更像一家人，才能更好的協(xié)調(diào)各部門之間的工作，保證各部門的工作有序開展。并且通過部門間各種活動、評比來促進競爭，促進聯(lián)系，增進友誼，這樣來凝聚這個屬于我們的大集體。
3.接著，我會強調(diào)“溝通”，老師和同學(xué)之間的溝通，部門于部門之間的溝通，廣州校區(qū)與珠海校區(qū)之間的溝通。學(xué)生會就是一個溝通的橋梁，彼此兩岸需要它去完成。我發(fā)現(xiàn)，只有更好的溝通，才能使廣科的明天更輝煌。
4.我想，做為學(xué)生會的負(fù)責(zé)人，更多的事應(yīng)該考慮如何為學(xué)生以及整個學(xué)生會謀福利吧!我會帶領(lǐng)全體分團委學(xué)生會干部，組織開展各種面對全院有益于身心健康的活動，促進同學(xué)們的全面發(fā)展;充實我們的校園生活，在實際生活中得到鍛煉，統(tǒng)籌學(xué)生會的全面工作，討論和決定分團委學(xué)生會的重大問題。
我不敢用短暫的熱情與沖動來表現(xiàn)一個完整的自我，因為生生不息的學(xué)生會需要澆注永恒的心血。加入主席團，是一種榮譽，更是一種責(zé)任。我知道這條路上有許多挑戰(zhàn)，但我自信我有能力擔(dān)起這副擔(dān)子，因為我的熱情，我的毅力，我實事求是的工作態(tài)度。如果我有幸當(dāng)選，我將以良好的精神狀態(tài)，大膽地管理學(xué)生會事務(wù)，使校園生活更加多姿多彩，真正做好本屆學(xué)生會的工作!
謝謝大家!
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秘書競爭上崗演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事：
大家好！今天我懷著一種不平靜的心情，登上了這個特殊的舞臺。首先感謝組織、領(lǐng)導(dǎo)給我提供了一次難得的學(xué)習(xí)鍛煉和參與競爭的機會，我將以良好的心態(tài)，積極參與秘書職務(wù)的競爭，勇于接受挑戰(zhàn)。
我叫xxx，xxx歲，xxx年xx月考入xx大學(xué)，xx年xx月加入中國共產(chǎn)黨，**年*月到**工作。
首先，我熱愛這項工作。雖然這項工作繁雜，巨細(xì)無遺，默默無聞，付出很多卻難以看出成績和成效，但我有充分的思想準(zhǔn)備，有投身這項工作的良好愿望和熱情。
其次，我深知光有愿望和熱情是遠遠不夠的，還要有一定的業(yè)務(wù)能力。在大學(xué)期間，我一直在團委宣傳部工作，這培養(yǎng)了我良好的組織協(xié)調(diào)能力，我還選修了經(jīng)濟學(xué)和企業(yè)戰(zhàn)略管理之類的學(xué)科來彌補自己學(xué)工科的不足，參加工作后多次在廠簡報發(fā)表文章，通過這些提高了我語言表達和文字能力，為我競爭秘書崗位奠定了基礎(chǔ)。而且，我的敬業(yè)精神比較強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，鉆一行。思想比較活躍，接受新事物快，愛學(xué)習(xí)，愛思考，工作中能發(fā)揮主觀能動性，開拓工作新局面。工作中我注重穩(wěn)妥的'辦事作風(fēng)，處事嚴(yán)謹(jǐn)，信奉誠實守信、正派的做人宗旨，能夠于人團結(jié)共事。
假如組織和大家信任我，能給我一個施展的平臺，我有決心和信心擔(dān)當(dāng)此任，并以樹立“四種意識”，作為保證：
一、樹立學(xué)習(xí)意識。著力提高自己的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識能力，做到刻苦鉆研，業(yè)務(wù)熟練，成為本職工作的行家里手。
二、樹立全局意識。只有著眼全局，顧全大局，樹立全局“一盤棋”的思想，正確處理好個人與集體、局部與整體的利益關(guān)系，做好服務(wù)才能完成好組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
三、樹立奉獻意識。要有勇挑重任，無私奉獻的境界和胸懷，從小事做起，從自身做起。
四、樹立團結(jié)意識，只有講團結(jié)，求人和，才能凝聚人心，集中智慧，才能提高工作效率，發(fā)揮整體作用。
各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事，古人說的好：“不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墮其志”競爭上崗，有上有下，無論上、下，我都將以此句話自勉，一如既往的勤奮學(xué)習(xí)，努力工作。因為能夠勇于參與競爭，對我來說就是一次自我挑戰(zhàn)和磨礪意志的考驗，一次難得的學(xué)習(xí)和鍛煉，一次重新認(rèn)識自我和展示自我的檢驗。從中找出不足和差距，今后的進步和提高才能更快，我會努力鍛煉成一名讓組織和領(lǐng)導(dǎo)信任、讓群眾滿意的人，謝謝！
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秘書競爭上崗演講稿篇五
尊敬的：
早在上個世紀(jì)的七十年代末，我成為了一名產(chǎn)業(yè)工人，既干過車、鉗、刨、焊工，也做過行政管理職員。一九八八年，我以全縣第一名的優(yōu)異成績，在數(shù)百名“五大生”中脫穎而出，以激動、喜悅的心情走進了工商行政管理機關(guān)的大門;隨后，加入了中國共產(chǎn)黨，并與我所酷愛的工商行政管理事業(yè)結(jié)下了不解之緣。多年來，我用自己所學(xué)的法律專業(yè)知識充實自己，指導(dǎo)自己，為工商行政管理事業(yè)添磚加瓦。在工商部門工作了十年，做過法制專干，擔(dān)任過四年副股長和四年股長，圓滿地完成了上級交給的任務(wù)，先后十二次被評為市、縣工商行政管理系統(tǒng)先進工作者，沐浴到了紅盾的光輝。
今天，我競爭的崗位是消保股股長。我認(rèn)為競爭這個崗位有三個方面的優(yōu)勢：
一、從工人到干部的經(jīng)歷使我深深的懂得：消費者總是處于一種被動弱勢的地位，也清楚消費者為保護自己合法權(quán)益的艱難，更知道為民公仆、為民做主的道理;為消費者權(quán)益保護的大聲疾呼是我深深的共鳴。
三、在經(jīng)驗工作中苦戰(zhàn)了十四年，得到了前輩的指點和同志的幫助，辦理案件數(shù)百起，無一起敗訴案件，積累了比較豐富的辦案經(jīng)驗，對市場經(jīng)濟運動中形形色色的經(jīng)營者有一個透徹的了解，為從事消保工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
今天，我試想走向消保股股長這個崗位，是因為社會需要消保工作，消費者渴望得到保護，我亦熱愛消保工作。消費者權(quán)益保護工作實現(xiàn)工商行政管理職能到位的重要手段，是樹立工商行政管理執(zhí)法權(quán)威的重要途徑，也是工商行政管理機關(guān)形象建設(shè)的重要窗口。假如領(lǐng)導(dǎo)和同志們把我推向這個崗位，我將做到：
第一、擺正位置，忠于職守，以“三個代表”重要思想為指針，與局黨組始終保持一致，以與時俱進、奮發(fā)圖強、勤勤懇懇、默默奉獻的敬業(yè)精神積極工作，按局黨組倡導(dǎo)的“五不、五帶頭、五負(fù)責(zé)”的原則辦事;認(rèn)準(zhǔn)方位，勇挑重?fù)?dān)，身行士卒，以身作則，為消保工作盡職盡責(zé)。
第二、嚴(yán)于律已，寬以待人。對上級以服從為天職，對同志以誠相待，以情換情，以心換心。要善于聽取正面意見，以求改進工作方法，取長補短，共同提高，與股室的同志同舟共濟，艱苦奮斗，竭盡全力取得最佳業(yè)績。
第三、團結(jié)協(xié)作，奮發(fā)上進。消保工作不是一項孤軍奮戰(zhàn)的工作，需要各分局、股、所的大力支持，也需要全社會的理解。為此，就要切實宣傳、貫徹、實施保護消費者權(quán)益的法律法規(guī)，要充分利用“12315”申訴舉報中心的優(yōu)勢，積極查處侵犯消費者合法權(quán)益的案件，嚴(yán)格監(jiān)督流通領(lǐng)域的商品質(zhì)量，堅決打擊制造、銷售假冒偽劣商品等違法行為。對內(nèi)要做到情深義重，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，團結(jié)各界人士，爭取各方面的力量打假維權(quán);對外要做到動之以情，曉之以理、新的舉措，尋找新的突破口，打開新的局面，為全面完成上級交給的任務(wù)而努力奮斗。
在此，我記起一首小詩：
“閃光的紅盾在照耀我前進。
美好的希望就在前方。
道路雖然坎坷曲折。
但我終將孜孜不倦地追尋光輝的彼岸”
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，如果我能得到幫助、支持、信任，我將不負(fù)眾望，決心以優(yōu)異的工作成績回報大家。
謝謝大家!
秘書競爭上崗演講稿篇六
在默默奉獻中實現(xiàn)自我價值。
李林。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：
大家好！
首先感謝組織給我提供了這樣一個展示自我和向大家學(xué)習(xí)的平臺，同時，也真心地感激在座的各位一直以來對我的關(guān)心和幫助。我很珍惜這次提高自已、鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來，接受大家的評判。今天，我競爭的崗位是黨政辦秘書，演講的題目是“踏實工作，竭誠服務(wù)，在默默奉獻中實現(xiàn)自我價值”。
我叫李林，1980年出生、本科學(xué)歷，法律專業(yè)。9月至7月，在廣南縣五珠鄉(xiāng)小學(xué)當(dāng)代課老師；月至10月分別在原阿基鄉(xiāng)、現(xiàn)阿猛鎮(zhèn)黨政綜合辦工作；月至今在硯山縣統(tǒng)計局稼依統(tǒng)計站工作。
我之所以競爭這一崗位，主要是居于以下幾方面的考慮：一是我有過三年的黨政辦秘書工作經(jīng)歷，對辦公室秘書工作有一定的基礎(chǔ)。二是責(zé)任心強。在任辦公室秘書期間，充分認(rèn)識到辦公室工作頭緒繁雜、任務(wù)繁重，是一個單位的中樞系統(tǒng)，是參與政務(wù)、處理事務(wù)的重要職能部門。因此，從那時起，我就與記事本結(jié)下結(jié)下了不解之緣，每接到一個任務(wù)、遇到一件事情，都習(xí)慣地把它寫在記事本上，然后分清輕重緩急一一解決。做到：“大事不誤”，“小事不漏”；從事統(tǒng)計工作期間，雖然統(tǒng)計站就我一人，雖然剛接觸統(tǒng)計時不懂的地方很多，但我絕不馬虎了事，告訴自己：少找借口，多找方法，不折不扣完成工作任務(wù)。、2010連續(xù)兩年被授予嘉獎，考核榮獲全縣一等獎。三是能吃苦，我有6年的代課教師經(jīng)歷，這6年，經(jīng)歷過艱苦生活的磨練，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅忍不拔的性格。四是具有一定的文字功底。曾在《文藝大觀》上發(fā)表散文詩《光》，在《文山日報》發(fā)表散文“愿望”、“村干部”，在《文山統(tǒng)計》雜志發(fā)表演講稿“統(tǒng)計站，我的陣地”。當(dāng)然，自進政府機關(guān)工作以來，常寫材料和閱讀文件，加上領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、培訓(xùn)和到上級機關(guān)學(xué)習(xí)，公文寫能力也得到了很大程度的提高。平時，我喜歡剪報、摘錄，收集來自各方面的資料、信息，以便在寫作中做到厚積薄發(fā)。
如果我競崗成功，我將從以下幾方面開展工作：
第一、找準(zhǔn)位置，到位不越位。秘書處在“兵頭將尾”的位置，既要當(dāng)好主角，起主導(dǎo)作用的一面，又要當(dāng)好配角，居于次要的一面。我將把握好適度，扮好角色，準(zhǔn)確把握“角色”的內(nèi)涵和定位，做到攬事不攬權(quán)、參與不拍板、到我不越位。大事不擅自做主，小事不隨意推脫。既當(dāng)好“演員”，又當(dāng)好“導(dǎo)演”。
第二、努力提高文稿質(zhì)量，加強政務(wù)服務(wù)。文稿的起草、修改是秘書工作的重點，也是一個難點。要提高文稿質(zhì)量，我將從以下三方面著手：一是加強政治理論學(xué)習(xí)，提高理論水平，還要認(rèn)真學(xué)習(xí)各種文件、講話及相關(guān)知識；二是要認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖。掌握領(lǐng)導(dǎo)的“關(guān)注點”，發(fā)現(xiàn)“閃光點”，并圍繞領(lǐng)導(dǎo)意圖進行創(chuàng)造性思維；三是要在內(nèi)容和文字上狠下功夫。對大的講稿、文稿，動筆之前要主動征求領(lǐng)導(dǎo)意見，和辦公室人員共同討論，集思廣益，動筆之后要認(rèn)真提煉，反復(fù)修改，使文稿達到內(nèi)容充實新穎、符合要求、結(jié)構(gòu)精巧、篇幅適中、語言精練。
第三、超前參政設(shè)某，做到主動不被動。作為秘書，我將努力提高“能謀”、“善謀”的過硬本領(lǐng)?？紤]問題盡可能快半拍、早半拍，凡事想得遠一點，挖深一點。一個時期、一個階段，應(yīng)該做到那些事情，要注意那些問題，都要及早考慮，并提出自己的意見和建議，供領(lǐng)導(dǎo)參考。自覺做到“想在領(lǐng)導(dǎo)之前當(dāng)參謀、在領(lǐng)導(dǎo)交辦后抓落實”。
第四、做好協(xié)調(diào)工作，確保各項工作良性運轉(zhuǎn)。秘書處在溝通上下、聯(lián)系左右、銜接內(nèi)外的“樞紐點”上，工作頭緒多、協(xié)調(diào)任務(wù)重，為了牽好頭、辦好事，我將站在單位全局的高度，圍繞領(lǐng)導(dǎo)的決策和意圖，理順關(guān)系、化解矛盾、凝聚合力。使各項工作不因中間助力而夭折，不因環(huán)節(jié)出錯而延誤。
第五、腦勤眼快，做到多思不亂言。作為秘書，參與政務(wù)、事務(wù)較多，工作涉及方方面面，出于上下關(guān)注的“焦點”，而很多事情又是代表領(lǐng)導(dǎo)去辦理的.。因此，我將做到腦勤眼快，確?！按笫虏徽`、小事不漏”。遇是冷靜思考，不亂表態(tài)、不走漏風(fēng)聲、不人云亦云，別人能說得，秘書不一定能說。
第六、默默奉獻，做到實干不張揚。秘書工作多為幕后工作，大量具體工作需要在一線沖鋒陷陣，但登臺亮相、出頭露面的機會少。在工作中，我將愛崗敬業(yè)、任勞任怨、不爭位次、不搶鏡頭，多干事、少表現(xiàn)，踏踏實實、默默奉獻。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同事們，我的演講就要接近尾聲了。此次競崗，也許成功，也許失敗，但此時我已無憾，因為競爭猶如沖過鐵索橋，萬馬奔騰，直沖目的地，目的不二，可結(jié)果不一。有沖到岸者，也有中途落馬者。到岸者是成功和幸運的，落馬下水者也不失為一名勇士。勇士的精神將會豐富成功者和幸運者的拼搏精神和人生內(nèi)涵。我信奉奧林匹克的一句格言：重要的在于參與。我覺得參與本身就是一種對自我人身價值的最好體現(xiàn)。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同事們，我也許不是最優(yōu)秀的，但我會是最努力的。無論結(jié)果如何，勝敗幾分，我都要真誠地向各位說一聲：“請為我加油！”
謝謝大家！
秘書競爭上崗演講稿篇七
尊敬的各位評委：
大家好!首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建這個舞臺，提供公開、公平競爭上崗的機會。
我竟聘的崗位是辦公室文秘崗位。
首先我向大家簡要介紹一下我的工作經(jīng)歷：我叫，今年xx歲,畢業(yè)于，20xx年進入xx公司，一直在文秘崗位，期間兼任正泰公司團支部副書記、團總支副書記，目前在辦公室從事文秘工作。我認(rèn)為我競聘文秘崗位有以下優(yōu)勢：
一是通過近兩年的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷，使我初步具備了文秘工作者的基本素質(zhì)和工作能力。大學(xué)期間，我接受過正規(guī)的訓(xùn)練和理論熏陶，使我能夠站在理論高度上認(rèn)識公司的內(nèi)部改革，并從全局角度把握公司的運行狀態(tài)。在擔(dān)任秘書期間，我學(xué)會獨立起草各種通知、會議紀(jì)要、請示報告等公文，撰寫年中、年度工作總結(jié)和專項工作總結(jié);我還曾多次在《報》、《報》上發(fā)表有關(guān)正泰公司改革發(fā)展的文章，積極參與集團公司組織的征文、討論活動，一些作品得到發(fā)表，這也使我的寫作能力得到了加強。
二是熟悉文秘崗位的工作流程和工作內(nèi)容，對辦公室的文書檔案、證照印章管理有了自己的方式，能夠有效的開展相關(guān)工作。
三是態(tài)度端正、做事認(rèn)真，在工作和生活中，我堅持認(rèn)認(rèn)真真做事，踏踏實實做人的原則，進入正泰公司以后，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心指導(dǎo)下，謙虛謹(jǐn)慎，自省自律，不但做好自己的工作，還為兄弟部門提供幫助。
四是我能熟練使用辦公軟件和圖文編輯軟件，熟練操作公司的多媒體設(shè)備，掌握一定的電腦維護知識，對集團內(nèi)網(wǎng)的使用方法比較了解。
如果競聘成功，我將從一下幾個方面開展工作。
一、進一步提高業(yè)務(wù)能力。處理文字材料是文秘的主要工作內(nèi)容之一，也是衡量文秘工作者業(yè)務(wù)能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。在今后的工作中，我會不斷加強理論學(xué)習(xí)，提高我的思想理論水平，提升看問題辦事情的高度，我會加強寫作訓(xùn)練，不斷提高專業(yè)寫作能力，以符合公司發(fā)展的需要和公司領(lǐng)導(dǎo)的要求。我要善于向身邊的同事和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，對好的經(jīng)驗和方法進行總結(jié)，彌補差距，提高自己。我會在學(xué)中干、干中學(xué)，努力做到準(zhǔn)確、透徹的領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖，提高各種文字材料的質(zhì)量。
二、進一步強化執(zhí)行觀念。一是要強化效率觀念。我會以高度的責(zé)任心為公司的發(fā)展改革著想，按照“白加黑”“5+2”的工作要求，哪怕不吃飯，少睡覺，也要把任務(wù)拿下來，爭取用最短的時間做更多的事。二是要樹立信息觀念。文秘工作其實就是收集、整理、傳遞信息工作。在撰寫材料、整理文件、調(diào)查研究、追蹤督辦的過程中，我會從思想上提高信息靈敏度，樹立起信息觀念，及時收集、整理、傳遞有價值的信息，為自己撰寫材料、領(lǐng)導(dǎo)決策等提供依據(jù)。
尊敬的各位評委：我深知以我目前的狀態(tài)，距離一名專業(yè)合格的秘書還有很大差距，但我會不斷努力學(xué)習(xí)，提高自己。若競聘成功，我將勤奮工作，以優(yōu)良的工作業(yè)績回報領(lǐng)導(dǎo)的信任，回報大家的支持，在工作中踏踏實實做事，在生活中認(rèn)認(rèn)真真做人。如果競聘不成功，我會認(rèn)真總結(jié)，尋找差距，完善自己，努力達到公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求。
我的演講完畢，謝謝各位評委。
秘書競爭上崗演講稿篇八
通過這次競爭上崗，我愿在今后的工作中，立足本職，勤奮工作。下面就由本站小編為你分享辦公室秘書競爭上崗。
演講稿。
歡迎欣賞。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：
下午好!
我叫,今年**歲,大專學(xué)歷。今天，我競聘的崗位是綜合辦公室文秘一職。
首先，向大家簡要介紹一下我的工作經(jīng)歷：我于1998年于黑龍江大學(xué)文秘及辦公自動化，1999年11月份進入**公司市場經(jīng)營部工作，擔(dān)任廣告宣傳策劃員。20xx年9月份調(diào)至公司綜合辦公室，擔(dān)任秘書工作。20xx年4月份至今，在辦公室文書一職空出后，我擔(dān)任文秘工作至今。
今天，我之所以選擇競聘文秘這一崗位，是因為我熱愛這一職業(yè)，而且兩年多的文秘工作經(jīng)歷，也使我具備了一名文秘工作者的基本素質(zhì)和工作能力，我相信，我有做好這項工作的信心和能力。
下面，我談一下競聘成功后的工作思路。
如果競聘成功，我將做到一個能力，樹立兩個觀念，做好兩項工作，認(rèn)真履行好。
崗位職責(zé)。
一個能力即文字表達能力。文字表達能力是秘書工作人員的基本功，在今后的工作中，我會及時掌握行業(yè)動態(tài)，加強知識學(xué)習(xí)，擴大知識面，完善知識結(jié)構(gòu)。勤于思考，養(yǎng)成獨立思考的習(xí)慣，增強思維的靈活性，增加思維的廣度和深度，更好的發(fā)揮性。善于，對領(lǐng)導(dǎo)修改的東西進行，找出自己的差距和不足，在中自己。對工作高標(biāo)準(zhǔn)要求，每一份文字材料都要在盡到自己的最大努力，達到自己當(dāng)前的最佳水平之后，才拿給領(lǐng)導(dǎo)審閱。在工作中，邊實踐，邊學(xué)習(xí)，努力做到準(zhǔn)確、透徹的領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，自如的駕馭文字。爭取在最短的時間內(nèi)各種文字材料的質(zhì)量，適應(yīng)各方面的要求。對工作負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé).
樹立兩個觀念：一是要樹立效率觀念。文秘的日常工作繁鎖而且枯燥。但是，我會用高度的責(zé)任心，樹立時間速度和質(zhì)量相統(tǒng)一的效率觀念，勇于創(chuàng)新，善于發(fā)現(xiàn)新問題，想出新點子，改變以往的一些舊方法、舊習(xí)慣，極大地工作效率，適應(yīng)公司需要。案前百事，能分清輕重緩急，做到大事不誤，小事不漏。爭取在定量的時間里做出更多、更好的事情。二是要樹立信息觀念。做好信息收集、整理、傳遞工作。文秘工作在某種意義上說就是信息工作。因為，撰寫各種材料、文件，就是生產(chǎn)信息;收發(fā)文件、資料，就是傳遞信息;整理文件、資料、立卷、歸檔，就是儲存信息;調(diào)查、綜合情況、督辦檢查就是信息的反饋和整理?？梢?，文秘工作的全部內(nèi)容和工作過程就是信息的過程，今后，我要從思想上認(rèn)識信息的重要性，樹立起信息觀念，在日常工作中，做一個有心人，加強與各部門的溝通與交流，不但要對公司的內(nèi)外信息做到及時收集、整理、傳遞，更要善于從日常所收集的信息中，發(fā)現(xiàn)問題，捕捉到重要信息，提取有價值的材料，為自己撰寫材料、領(lǐng)導(dǎo)決策等提供依據(jù)。
做好兩項工作：一是用我的耐心和細(xì)致來做好文件收發(fā)處理工作。對工作高度負(fù)責(zé)，及時收發(fā)省公司、市委、市政府來文，及時傳閱，保證公司各項工作的順利進行。二是用我的認(rèn)真和誠實做好保密工作。文秘人員工作的性質(zhì)，要求她要具有高度的保密意識。因此，我會嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，養(yǎng)成良好的保密習(xí)慣，確保不泄漏公司機密。同時，嚴(yán)格執(zhí)行印信的規(guī)定，在工作中認(rèn)真履行簽批手續(xù)，做好印信工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，如果我能得到您的信任，我會萬分感激，我會以大家的支持為動力，鍛煉自己，自己，在工作中踏踏實實做事，在生活中認(rèn)認(rèn)真真做人。用我的熱情、善良、誠實、堅忍，在人生的大舞臺上，找到屬于我自己的位置，演繹好屬于我自己的角色，實現(xiàn)我自己的人生價值!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
本人，xx年出生，本科文化，xx年進入煤氣總公司工作至今。
xx年xx月xx日是一個值得紀(jì)念的日子，更是全體燃?xì)饴毠ひ詾楹赖娜兆樱瑇x市燃?xì)庥邢挢?zé)任公司今天正式搬遷。此時參加管理崗位競聘，我心情十分激動，同時也做好了為公司發(fā)展貢獻力量的心理準(zhǔn)備。
首先向大家匯報一下我的基本工作情況。xx年我進入原煤氣總公司工作，被分配在儲配站電房擔(dān)任值班電工，上崗后我刻苦學(xué)習(xí)相關(guān)知識，在短時間內(nèi)掌握了相關(guān)專業(yè)技能，較好地完成了工作任務(wù)，十年間來未發(fā)生任何責(zé)任事故，為安全供氣做出了應(yīng)有的貢獻。xx年公司實行人事制度改革，我積極擁護，踴躍參與，競聘到監(jiān)察科從事燃?xì)獗O(jiān)察工作。我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)，提高業(yè)務(wù)水平，以事實為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩，公正、客觀的開展監(jiān)察工作，由于工作認(rèn)真、細(xì)致，違章處理事實清楚、依據(jù)準(zhǔn)確，四年間共查處各類燃?xì)膺`章近千起，未發(fā)生一起用戶投訴事件。xx年因工作需要，公司公開招聘辦公室秘書，我以鍛煉、提高自我為出發(fā)點，報名參加。在調(diào)至秘書崗位后，我根據(jù)工作需要，認(rèn)真及時地補充新知識，以便能更好地服務(wù)于崗位需求，兩年來，我工作勤奮踏實，在圓滿完成本崗位工作的基礎(chǔ)上，積極配合辦公室其他同志，積極完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各項工作任務(wù)。在兩年的工作實踐中，我不僅學(xué)到了許多新知識，同時也得到了鍛煉的機會，工作能力和業(yè)務(wù)水平得到了提高，為更好的開展今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
我本次競聘的是燃?xì)庥邢挢?zé)任公司辦公室秘書，競聘此崗位的理由是：1、愛崗敬業(yè)。自工作以后，始終將個人的利益與企業(yè)的利益緊密地聯(lián)系在一起，深知企興我興、企榮我榮的基本道理，立志為自己所熱愛的燃?xì)馐聵I(yè)貢獻全部力量。2、素質(zhì)高、能力強。經(jīng)過多年、多崗位的學(xué)習(xí)和工作實踐，個人素質(zhì)和工作能力有了大幅度的提升，為做好各項工作奠定了基礎(chǔ)。3、具有比較豐富的工作經(jīng)驗。十幾年的工作實踐。尤其是辦公室兩年的工作實踐，積累了一定的工作經(jīng)驗，為做好今后的工作提供了保障。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。我將以正確的態(tài)度對待此次競聘，若競聘成功，我將加倍努力，勤奮工作，以優(yōu)良的工作業(yè)績回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，若未聘上，我也決不氣餒，服從組織安排，認(rèn)真查找不足，積極改進，迎頭趕上。
謝謝大家。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!首先我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給予我這次鍛煉自己、展示自己的機會。此次體制改革工作是為了營造良好的選人用人機制，促進單位更好更快發(fā)展的有效舉措，我積極響應(yīng)單位領(lǐng)導(dǎo)的號召，擁護、支持、參與這項工作。所以今天我很高興能參加到這一改革和競爭中來。雖然競爭也同時意味著一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，但這也是對我人生和工作的又一次挑戰(zhàn)。
首先請允許我。
自我介紹。
一下，我叫王某，出生于80年4月，現(xiàn)年xx歲，中共預(yù)備黨員，專科學(xué)歷。幾年來,對組織辦工作也有了一定的認(rèn)識,組織辦工作“細(xì)”、“繁”、“雜”、“忙”,從事這項工作必須具備高度的責(zé)任感和全局觀念,而且時時處處應(yīng)用綜合的眼光觀察和思考問題。正是組織辦一貫的優(yōu)良作風(fēng)以及融洽和諧的團隊精神,深深吸引了我,而且我覺得組織工作更能鍛煉我,因此我今天選擇組織辦文秘崗作為我競聘的崗位。
若我能競職到此崗位,我將更加勤奮學(xué)習(xí),全方位,全身心的努力,做好該崗位工作。
一是加強學(xué)習(xí)。特別是學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,“三個代表”重要思想、“xx大”精神、文化知識及各項業(yè)務(wù)知識,做到有深厚的理論功底和扎實的專業(yè)功底,以適應(yīng)本職工作和時代需要。
二是不斷提高自身的調(diào)查研究能力和文字綜合能力。要想把組織文秘這一項的工作做好,業(yè)務(wù)進一步熟悉,就必須多深入基層開展廣泛的調(diào)查研究,掌握大量的第一手資料,這樣,工作才有發(fā)言權(quán)和主動權(quán)。同時,組織辦工作還牽涉到許多材料和文件的起草,這些材料和文件不僅時限性強,質(zhì)量要求高,而且責(zé)任重大,半點馬虎不得。因此必須具備較強的政策水平、扎實的文字基礎(chǔ)和出眾的寫作能力,才能保證工作的正常開展和任務(wù)的及時完成。三是工作中精益求精。身勤心細(xì)。無論是辦文,還是辦事,必須明辨是非,處置恰當(dāng)。堅持嚴(yán)謹(jǐn)求實的作風(fēng),認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實實地做好每一件事,逐步了解和熟悉工作方法與技巧。
壓力與緊張令我深感責(zé)任之重大,團結(jié)與和睦則令我對未來的生活充滿信心。今天如果我能走上這個崗位,我將圍了,謝謝大家。
秘書競爭上崗演講稿篇九
如今在市場經(jīng)濟影響下，人才的競爭變得越來越激烈，競爭上崗趨勢也是必然的。今天本站小編向你推薦秘書競爭上崗優(yōu)秀。
希望對你有所幫助。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好。首先感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)給我們這個難得的競崗機會。對每個人來說，這都是一次機遇和挑戰(zhàn)。我非常珍惜這次展示和鍛煉自己的機會，積極響應(yīng)企業(yè)各項人事決策并參與這次競崗，同時誠懇接受大家對我以往工作中不足之處的批評。20xx年7月份來我中心后在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持、幫助下，自己在思想上、工作上都取得了新的進步，向所有領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心感謝!
根據(jù)我的專業(yè)特長及工作志趣，我現(xiàn)擬競聘文秘一職。
一、競崗資格。
按照人力資源部公布的文秘任職資格與相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，我認(rèn)為自己具備以下條件：
(一)技能條件標(biāo)準(zhǔn)：
1、專業(yè)技能：漢語言文學(xué)專業(yè)，本科文化，中級秘書、高級公關(guān)員。較為全面地了解企業(yè)辦公室的運作流程以及其他人事、勞資、質(zhì)檢等各方面的知識。熟悉各種公文寫作(行政公文、會議紀(jì)要、企業(yè)簡報、新聞稿件等)，以及企業(yè)。
規(guī)章制度。
績效考核方案等正式文件的撰寫。熟練使用windows\linux\mac等各種電腦操作系統(tǒng)office套件photoshop制圖軟件frontpageflash方正排版等軟件，可獨立使用dreamweaver，flash，fireworks以及phpmysqlasp等相關(guān)軟件進行網(wǎng)站制作。
2、外語能力：英語通過cet-4，具有良好的聽、說、讀、寫能力;能夠閱讀和翻譯英文一般的文獻，有較強的專業(yè)英語能力。
3、電腦技能：通過了國家計算機二級等級考試(vfp)，熟悉各類計算機軟硬件知識，能熟練的對計算機進行組裝與維修，可獨立組建辦公網(wǎng)域網(wǎng)以及internet網(wǎng)絡(luò)維護。熟悉多種操作系統(tǒng)，熟悉使用office軟件，具有較高的文字錄入速度(不少于80字/分鐘)及較強的排版編輯能力，另具有一定的vf語言編程能力。
4、駕駛技能：20xx年在原有3年駕齡基礎(chǔ)上由c本增駕為b本，三年連續(xù)實際駕齡，熟悉濟南市的交通路線，可駕駛各類中小型車輛。
(二)工作履歷：
20xx年1月份結(jié)束在山東省委宣傳干部培訓(xùn)中心實習(xí)后正式踏入工作崗位，在山東省農(nóng)業(yè)廳下屬實體單位農(nóng)業(yè)集團任職總經(jīng)辦行政秘書。
20xx年7月份在農(nóng)業(yè)集團離職后應(yīng)聘我中心文秘一職，工作至今，秘書任職經(jīng)驗約計近3年。
三、對秘書工作的認(rèn)識。
文秘工作是一項說大不大但說小也不小的工作，在工作性質(zhì)上是屬輔助與協(xié)調(diào)性的，是領(lǐng)導(dǎo)者重要的決策參考與助手角色。工作內(nèi)容雖沒有定勢可言，但也有規(guī)律可循。基本如公文處理、檔案管理、信息參考、行政事務(wù)等，要求文秘人員在文字表達、公文起草、辦事能力、政策意識等相關(guān)要求上具備較高素質(zhì)和能力，在運用現(xiàn)代化技術(shù)手段如辦公自動化、網(wǎng)絡(luò)等方面也須具備基本能力，其它諸如口頭表達能力、辦事效率、誠信意識、創(chuàng)新意識等方面亦有相應(yīng)要求。因此，文秘工作是一項綜合性較強的工作，特別是在現(xiàn)代科技日益發(fā)達、競爭日趨激烈的今天，文秘工作已經(jīng)大大超出傳統(tǒng)意義上的“雜務(wù)型“而走向“專業(yè)型”，文秘人員也不再是簡單地打字和辦事，而是企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)必不可少的協(xié)助人員，其重要性已得到廣泛認(rèn)識。因此文秘人員應(yīng)首先加強自己的基本功，同時應(yīng)在實踐中不斷探索、不斷總結(jié)和不斷學(xué)習(xí)，通過扎實有效的工作才能切實做好自己本職工作。
現(xiàn)根據(jù)我?guī)啄陙淼膶嵺`對文秘工作談?wù)勔恍┐譁\的認(rèn)識。
1、具備較高的職業(yè)道德素養(yǎng)。這是做好文秘工作的基本前提。對于文秘人員而言，應(yīng)忠于職守、嚴(yán)守機密、講求效率、善于合作、恪守信用、文明禮貌等。只有一個首先在職業(yè)上有較高素養(yǎng)的人，才能取得領(lǐng)導(dǎo)同事的支持和信任，才能擔(dān)當(dāng)重任，也才能真正做好自己的份內(nèi)工作。
2、做好服務(wù)工作。文秘工作是一項服務(wù)性較強的工作，這是辦公室工作的內(nèi)在要求。秘書的使命就是做好“三服務(wù)”：即“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為各部門服務(wù)，為職工服務(wù)”。辦公室是企業(yè)承上啟下、協(xié)調(diào)左右的“中心樞紐”，實際上就是起到領(lǐng)導(dǎo)者的一個服務(wù)部門的作用。根據(jù)部門特點，文秘人員應(yīng)要立足本職，樹立強烈的使命感和責(zé)任感，以求實、改革、創(chuàng)新的姿態(tài)努力搞好辦公室業(yè)務(wù)，全心全意搞好服務(wù)，創(chuàng)出一流的工作成績，以實際行動贏得領(lǐng)導(dǎo)、各部門和職工的滿意。要求文秘人員提高黨性觀念，加強自我修養(yǎng)，具有奉獻精神及甘當(dāng)無名英雄的品質(zhì)，這是一個長期的鍛煉過程，需要付出艱辛的努力。
3、具備較高的職業(yè)技能。在新時代要求下，秘書的工作職能將涉及項目管理、計算機軟件應(yīng)用、組織會議和出差、外部網(wǎng)和內(nèi)部網(wǎng)的通信、文件信息管理、辦公室管理等方面。相應(yīng)文秘人員的應(yīng)具備的職業(yè)技能有：英語能力，應(yīng)具備相應(yīng)級別的英語水平，能基本的聽、讀、寫;計算機操作能力，如辦公軟件的使用，電腦網(wǎng)絡(luò)的運用，辦公室自動化的應(yīng)用等能力;書面及口頭表達能力，如文檔草擬、信息傳達、內(nèi)外溝通、組織協(xié)調(diào)等能力。有的企業(yè)還要求文秘人員具備財務(wù)知識、法律事務(wù)知識及駕駛知識等，使文秘人員成為一個多面手。現(xiàn)今文秘工作已納入行政管理范疇，對文秘人員的能力要求正日益提高。因此，文秘人員面對當(dāng)前挑戰(zhàn)，應(yīng)更新觀念，大膽開拓，大力加強自己的各方面職業(yè)技能。
崗位職責(zé)。
等企業(yè)實際情況有較深的領(lǐng)會和認(rèn)識，只有這樣才能做到有的放矢，有針對性的開展工作。
四、對下一步工作的計劃。
對以后工作中存在的不足和漏洞希望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們能給予及時監(jiān)督與指正。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
大家好!我是來自xxx的xx，作為一名基層xx人，站在這里展現(xiàn)自我，我感到無比興奮和榮幸。
我今年xx歲，x科學(xué)歷，于20xx年x月畢業(yè)于xx學(xué)院，xxxxx專業(yè)。畢業(yè)以來一直就職于xx公司，走進xx大家庭已經(jīng)兩年多時間了。
今天我參加集團秘書的崗位競聘，主要是因為我自認(rèn)為具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力。
首先，我具有豐富的工作經(jīng)驗。算上大四在xxx實習(xí)的一年，我參加文秘工作x年時間了，熟悉文秘的工作內(nèi)容，熟練掌握日常工作中的工作安排和協(xié)調(diào)事宜。能夠獨立地安排日程、會議和活動，有較強的組織協(xié)調(diào)能力。
其次，我具有扎實的文字功底。在平時工作中，我主要負(fù)責(zé)會議紀(jì)要的整理、領(lǐng)導(dǎo)。
講話稿。
的起草和重大活動的通訊報道等，認(rèn)真記錄公司的發(fā)展進程，時有。
通訊稿。
發(fā)表于xxx。
再次，我具備很強的學(xué)習(xí)意識和創(chuàng)新思維。在工作之余，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，已于今年參加xx考試，專業(yè)職稱于今年取得xxxx資格證書。在每次集團組織的學(xué)習(xí)中積極汲取知識，豐富自我。我不推崇按部就班的工作理念，我更樂于在工作中創(chuàng)新流程，提高工作效率。
第四，我具有很強的服務(wù)意識和奉獻精神?！巴惹?，嘴勤，手勤”的三勤理念深刻的體現(xiàn)在我的工作中。文秘工作無小事，服務(wù)要有主觀能動性，主動嚴(yán)謹(jǐn)，超前長遠，才能更好地服務(wù)全局。工作就要有犧牲奉獻精神，有責(zé)任感，付出總會有回報，努力總會有進步。
秘書是領(lǐng)導(dǎo)者的綜合性輔助人員和公務(wù)服務(wù)人員，是領(lǐng)導(dǎo)與各部門之間的傳輸機、助推器和潤滑劑。因此我對自己的文秘職業(yè)生涯有以下幾點要求。
一、團結(jié)同事，處理好各方的人際關(guān)系，做好領(lǐng)導(dǎo)與其他部門之間的橋梁工作，營造輕松的工作節(jié)奏和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊?。二、穩(wěn)重做人，靈活做事。合乎時宜的參與決策，做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。三、樹立大局觀。從企業(yè)工作的大局考慮問題、處理事情，融入到xx的企業(yè)文化中來。
各位領(lǐng)導(dǎo)，集團能夠給我提供更高的平臺，我會倍感珍惜，感恩懷德，勤奮自律。同時借由這次交流學(xué)習(xí)的機會，找出自身的不足和差距。不以成敗論英雄，無論我身棲何所，依舊倍感自豪，因為我是一名xx人。
我的陳述完畢，謝謝大家。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!
首先，感謝大家給我提供了展示自我和施展才華舞臺，鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來，誠懇接受各位領(lǐng)導(dǎo)的檢驗。
我叫，畢業(yè)于xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院，文秘專業(yè)，今天的我競聘的是秘書一職。
下面向各位領(lǐng)導(dǎo)介紹我的情況：
一.我完全掌握了秘書的專業(yè)知識，鍛煉培養(yǎng)了自己的文字寫作能力和工作能力，也了解并熟悉了秘書一職的角色、職能范疇、職能環(huán)境和秘書工作的規(guī)律與方法。
二.本人具有良好的秘書素質(zhì)，愛崗、吃苦耐勞的工作作風(fēng)和對秘書一職的工作熱情，能夠堅守踏踏實實努力工作原則，從基礎(chǔ)工作入手，確保工作質(zhì)量和成效。并且謙虛待人，謹(jǐn)慎辦事，有效強組織紀(jì)律觀念和自我約束能力，注重團結(jié)、顧全大局、融洽共事。
三.在工作汲取營養(yǎng)，不斷加強學(xué)習(xí)，努力不斷完善自己。1提高辦事、判斷能力，保證又快又好完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作;2提高口頭和書面的表達能力，扎實專業(yè)知識和擴大知識面，完善知識結(jié)構(gòu)，適應(yīng)各方面的要求;3提高交際能力，自覺搞好與領(lǐng)導(dǎo)、同時、各部門人員的關(guān)系，以謙虛、積極熱情對待，保持個人良好修養(yǎng)、寬廣的心胸，心平氣和、不驕不躁地對待批評、指責(zé)，積極對待工作，為工作帶來質(zhì)量與效率，為公司帶來經(jīng)濟效益。
各位領(lǐng)導(dǎo)，競職競聘重在參與，站在今天的舞臺上，我可以從容而自信地對大家說，面對激烈的競爭，我已經(jīng)成功的實現(xiàn)了參與!至于成功是否成功，這取決于我自身的專業(yè)知識，務(wù)實的工作目標(biāo)，健全的人格品德，獨當(dāng)一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度。當(dāng)然，還有各位領(lǐng)導(dǎo)手中重要的一票。如果成功，我將以我以后優(yōu)良的工作業(yè)績和積極認(rèn)真的工作態(tài)度回報各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，保證不讓您們失望。若遺憾落選，證明我還有不足之處，我會認(rèn)真總結(jié)，認(rèn)真對待自己的不足之處，提高自己。
謝謝大家聽完我的陳述，謝謝。
秘書競爭上崗演講稿篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好。首先感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)給我們這個難得的競崗機會。對每個人來說，這都是一次機遇和挑戰(zhàn)。我非常珍惜這次展示和鍛煉自己的機會，積極響應(yīng)企業(yè)各項人事決策并參與這次競崗，同時誠懇接受大家對我以往工作中不足之處的批評。20xx年7月份來我中心后在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持、幫助下，自己在思想上、工作上都取得了新的進步，向所有領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心感謝!
根據(jù)我的專業(yè)特長及工作志趣，我現(xiàn)擬競聘文秘一職。
一、競崗資格。
按照人力資源部公布的文秘任職資格與相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，我認(rèn)為自己具備以下條件：
(一)技能條件標(biāo)準(zhǔn)：
1、專業(yè)技能：漢語言文學(xué)專業(yè)，本科文化，中級秘書、高級公關(guān)員。較為全面地了解企業(yè)辦公室的運作流程以及其他人事、勞資、質(zhì)檢等各方面的知識。熟悉各種公文寫作(行政公文、會議紀(jì)要、企業(yè)簡報、新聞稿件等)，以及企業(yè)規(guī)章制度、績效考核方案等正式文件的撰寫。熟練使用windows\linux\mac等各種電腦操作系統(tǒng)、office套件、photoshop制圖軟件、frontpage、flash、方正排版等軟件，可獨立使用dreamweaver，flash，fireworks以及php、mysql、asp等相關(guān)軟件進行網(wǎng)站制作。
2、外語能力：英語通過cet-4，具有良好的聽、說、讀、寫能力;能夠閱讀和翻譯英文一般的文獻，有較強的專業(yè)英語能力。
3、電腦技能：通過了國家計算機二級等級考試(vfp)，熟悉各類計算機軟硬件知識，能熟練的對計算機進行組裝與維修，可獨立組建辦公網(wǎng)域網(wǎng)以及internet網(wǎng)絡(luò)維護。熟悉多種操作系統(tǒng)，熟悉使用office軟件，具有較高的文字錄入速度(不少于80字/分鐘)及較強的排版編輯能力，另具有一定的vf語言編程能力。
4、駕駛技能：20xx年在原有3年駕齡基礎(chǔ)上由c本增駕為b本，三年連續(xù)實際駕齡，熟悉濟南市的交通路線，可駕駛各類中小型車輛。
(二)工作履歷：
20xx年1月份結(jié)束在山東省委宣傳干部培訓(xùn)中心實習(xí)后正式踏入工作崗位，在山東省農(nóng)業(yè)廳下屬實體單位農(nóng)業(yè)集團任職總經(jīng)辦行政秘書。
20xx年7月份在農(nóng)業(yè)集團離職后應(yīng)聘我中心文秘一職，工作至今，秘書任職經(jīng)驗約計近3年。
三、對秘書工作的認(rèn)識。
文秘工作是一項說大不大但說小也不小的工作，在工作性質(zhì)上是屬輔助與協(xié)調(diào)性的，是領(lǐng)導(dǎo)者重要的決策參考與助手角色。工作內(nèi)容雖沒有定勢可言，但也有規(guī)律可循?；救绻奶幚?、檔案管理、信息參考、行政事務(wù)等，要求文秘人員在文字表達、公文起草、辦事能力、政策意識等相關(guān)要求上具備較高素質(zhì)和能力，在運用現(xiàn)代化技術(shù)手段如辦公自動化、網(wǎng)絡(luò)等方面也須具備基本能力，其它諸如口頭表達能力、辦事效率、誠信意識、創(chuàng)新意識等方面亦有相應(yīng)要求。因此，文秘工作是一項綜合性較強的工作，特別是在現(xiàn)代科技日益發(fā)達、競爭日趨激烈的今天，文秘工作已經(jīng)大大超出傳統(tǒng)意義上的“雜務(wù)型“而走向“專業(yè)型”，文秘人員也不再是簡單地打字和辦事，而是企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)必不可少的協(xié)助人員，其重要性已得到廣泛認(rèn)識。因此文秘人員應(yīng)首先加強自己的基本功，同時應(yīng)在實踐中不斷探索、不斷總結(jié)和不斷學(xué)習(xí)，通過扎實有效的工作才能切實做好自己本職工作。
現(xiàn)根據(jù)我?guī)啄陙淼膶嵺`對文秘工作談?wù)勔恍┐譁\的認(rèn)識。
1、具備較高的職業(yè)道德素養(yǎng)。這是做好文秘工作的基本前提。對于文秘人員而言，應(yīng)忠于職守、嚴(yán)守機密、講求效率、善于合作、恪守信用、文明禮貌等。只有一個首先在職業(yè)上有較高素養(yǎng)的人，才能取得領(lǐng)導(dǎo)同事的支持和信任，才能擔(dān)當(dāng)重任，也才能真正做好自己的份內(nèi)工作。
2、做好服務(wù)工作。文秘工作是一項服務(wù)性較強的工作，這是辦公室工作的內(nèi)在要求。秘書的使命就是做好“三服務(wù)”：即“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為各部門服務(wù)，為職工服務(wù)”。辦公室是企業(yè)承上啟下、協(xié)調(diào)左右的“中心樞紐”，實際上就是起到領(lǐng)導(dǎo)者的一個服務(wù)部門的作用。根據(jù)部門特點，文秘人員應(yīng)要立足本職，樹立強烈的使命感和責(zé)任感，以求實、改革、創(chuàng)新的姿態(tài)努力搞好辦公室業(yè)務(wù)，全心全意搞好服務(wù)，創(chuàng)出一流的工作成績，以實際行動贏得領(lǐng)導(dǎo)、各部門和職工的滿意。要求文秘人員提高黨性觀念，加強自我修養(yǎng)，具有奉獻精神及甘當(dāng)無名英雄的品質(zhì)，這是一個長期的鍛煉過程，需要付出艱辛的努力。
3、具備較高的職業(yè)技能。在新時代要求下，秘書的工作職能將涉及項目管理、計算機軟件應(yīng)用、組織會議和出差、外部網(wǎng)和內(nèi)部網(wǎng)的通信、文件信息管理、辦公室管理等方面。相應(yīng)文秘人員的應(yīng)具備的職業(yè)技能有：英語能力，應(yīng)具備相應(yīng)級別的英語水平，能基本的聽、讀、寫;計算機操作能力，如辦公軟件的使用，電腦網(wǎng)絡(luò)的運用，辦公室自動化的應(yīng)用等能力;書面及口頭表達能力，如文檔草擬、信息傳達、內(nèi)外溝通、組織協(xié)調(diào)等能力。有的企業(yè)還要求文秘人員具備財務(wù)知識、法律事務(wù)知識及駕駛知識等，使文秘人員成為一個多面手?，F(xiàn)今文秘工作已納入行政管理范疇，對文秘人員的能力要求正日益提高。因此，文秘人員面對當(dāng)前挑戰(zhàn)，應(yīng)更新觀念，大膽開拓，大力加強自己的各方面職業(yè)技能。
4、熟悉本企業(yè)的業(yè)務(wù)特點。只有熟悉自己企業(yè)業(yè)務(wù)的人才能真正為企業(yè)服務(wù)，成為企業(yè)所需的人才。每個企業(yè)的經(jīng)營種類不同，經(jīng)營特點不同，行業(yè)性質(zhì)不同，操作模式不同，必然圍繞其展開的管理工作亦不同。因此文秘人員應(yīng)首先加強對企業(yè)的深刻了解，包括對企業(yè)的經(jīng)營理念、經(jīng)營特色、行業(yè)特點、運作模式、部門職責(zé)、崗位職責(zé)等企業(yè)實際情況有較深的領(lǐng)會和認(rèn)識，只有這樣才能做到有的放矢，有針對性的開展工作。
四、對下一步工作的計劃。
對以后工作中存在的不足和漏洞希望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們能給予及時監(jiān)督與指正。
秘書競爭上崗演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事:。
大家好!首先感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)為我提供了一次難得的學(xué)習(xí)、鍛煉和提高的機會，也感謝同志們對我的理解、信任和支持。
我是在本次競職演講中年紀(jì)最輕，資歷最淺的一個，在報名參加競職之前，曾經(jīng)有人勸我放棄，因為我太年輕，競爭副主任根本就沒什么希望，與其獻丑，不如藏拙。但我不這么認(rèn)為，既然我符合競職條件，組織給了我公平競爭的機會，我就一定要珍惜它，把握它，充分挑戰(zhàn)自我，展示自我。
一是有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業(yè)精神。
二是有虛心好學(xué)、開拓進取的創(chuàng)新意識。
三是有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。
四是有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。
秘書競爭上崗演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
下午好！
我今年32歲，xx年畢業(yè)于安廣師范，后保送至長春師院體育系，xx年畢業(yè)后回到安廣師范任教，xx年至xx年在東北師大體育系函授畢業(yè)，自工作以來，一直勤奮上進，在教學(xué)和訓(xùn)練中取得很好成績，公開課和論文多次獲獎，具有一定的組織能力和經(jīng)濟管理能力，在本次競爭中，我競爭的是院企辦公室。我們學(xué)校的發(fā)展，教職工生活質(zhì)量的提高，和學(xué)校經(jīng)濟狀況密不可分，而校企是學(xué)校經(jīng)濟來源之工，“在教科產(chǎn)結(jié)全日益緊密的今日，高師院校的經(jīng)費來源由政府投資為主轉(zhuǎn)向自身拓寬經(jīng)費來源渠道”。因此我認(rèn)為應(yīng)加強對校企的管理，提高校企的經(jīng)濟效益。假如我在本崗位任職，會盡全力做好以下幾方面工作：
要廣泛接觸社會，深入市場，考查分析現(xiàn)狀，合理論證，找出規(guī)律，這里，了解市場，對市場心中有數(shù)是很關(guān)鍵的，現(xiàn)在看來，我們即將加世貿(mào)組織，雖然有很多商機，但也該看到，經(jīng)濟狀況的不穩(wěn)定性，比如下崗人員多，商業(yè)活動隨之增多，競爭激烈，農(nóng)民收入少，企業(yè)效益差，購買辦降低，結(jié)果常常投入大，收入少，因此對項目的開發(fā)要慎重，并且要制訂出定期考查市場的計劃，拿出調(diào)查結(jié)果可報告，并將這一項工作定為常規(guī)工作之一。
就我院的實際情況，如果開發(fā)新項目，應(yīng)重點考慮我校的現(xiàn)有資源，條件去進行，這樣，即減少了學(xué)校資金的投入，又避免了現(xiàn)有的資源的閑置，比如，體育館，可在課余時間注冊為一個大中型的健身活動場所，還有我院的出租房，如果在無人承租或者租金過低的情況下，可想辦法開辦自己的企業(yè)或資料書店待去經(jīng)營，再有我院北區(qū)附近也正處開發(fā)之中，新建了移動通訊待單位如有時機也可酌情開發(fā)項目，這樣即增加了學(xué)校的收，投資不大，便于管理，又為本院師生創(chuàng)造了條件，如果學(xué)校后勤社會化程度加深，可考慮許多服務(wù)，可以由我們自己的企業(yè)解決。
面向市場，更應(yīng)從實際出發(fā)，選擇一些風(fēng)險，投資少，見效快，有前景的項目去考慮如果真正有可行性項目，也要反復(fù)調(diào)查，反復(fù)論證，慎重考慮，向領(lǐng)導(dǎo)建議，研究、商討最佳方案。
校辦企業(yè)是一種社會商業(yè)活動，同其它活動一樣，要守信譽，守規(guī)則，依法行事，旦創(chuàng)建了新項目，要積極獲取信息，強化管理和服務(wù)，保證商品質(zhì)量，暢通流通渠道，保證正常商業(yè)運行。只有這樣，才能提高效益，保證利潤，同時不給學(xué)校、領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)、個人帶來不必要的麻煩。對原有企業(yè)要給予支持和幫助，及時溝通，出謀劃策，指導(dǎo)經(jīng)營，只有使它們經(jīng)營好，學(xué)校的收入才會相應(yīng)提高。對學(xué)校其它資產(chǎn)的出租，使用要賬目清楚，管理完善，減少不必要的開支。
作為一個管理者本身素質(zhì)很關(guān)鍵，要為人正直，熱愛本職工作，善于協(xié)調(diào)關(guān)系，還需要有某些相關(guān)知識做為工作基礎(chǔ)，所以要進一步學(xué)習(xí)財務(wù)管理，公共關(guān)系，市場營銷待知識，以豐富頭腦、增長知識，提高管理水平，使工作正常進行。
總之，我認(rèn)為，管理好學(xué)校的企業(yè)是一項復(fù)雜的事情，對人的要求較高，我一定會以學(xué)校利益為重，求真務(wù)實，為學(xué)校創(chuàng)造更多的效益，為學(xué)校美好的未來而奮斗。
秘書競爭上崗演講稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
如果我競聘成功，我將按照處黨委的要求，努力做好以下五個方面的工作。
一是刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識。深刻領(lǐng)會上級精神，緊密結(jié)合本單位、本部門的工作實際，出色完成各項工作任務(wù)。
二是加強學(xué)習(xí)，提高綜合文字能力。盡最大努力把處黨委、各部門和各科室的工作成績宣傳出去，提高公路處黨委及部門和各科室在全省公路系統(tǒng)的地位和在社會上的影響力，為公路建設(shè)事業(yè)上臺階、上水平貢獻自己的力量。
三是經(jīng)常深入基層。努力為基層解難題、辦實事，做好信訪工作，熱心為基層和職工群眾服務(wù)。做好調(diào)查研究工作，為處黨委和領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。
四是建立建全辦公室規(guī)章制度。嚴(yán)格按照制度辦事，管理好辦公用品和貴重物品，為領(lǐng)導(dǎo)和科室同志提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。正確處理好上級與下級、同級與同級、同級與下級的關(guān)系。樹立爭先創(chuàng)優(yōu)意識，創(chuàng)造性地開展工作，做到愛崗敬業(yè)，忠于職守。
五是加強個人修養(yǎng)。牢固樹立宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識，時時處處發(fā)揮好共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，用一流的工作業(yè)績，回報處領(lǐng)導(dǎo)和全處同志對我的支持和厚愛，努力爭創(chuàng)先進科室，為開創(chuàng)辦公室工作新局面而努力奮斗。
以上是我個人的競聘演講，不當(dāng)之處請批評指正。我愿為公路建設(shè)事業(yè)奉獻自己的力量。在今后的工作中，努力開拓進取，腳踏實地工作。無私無謂奉獻，充分展示自我，為公路建設(shè)事業(yè)做出新的更大的貢獻。謝謝大家！
秘書競爭上崗演講稿篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：
大家好！首先，非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加競聘的機會，我走進區(qū)民政局機關(guān)已有個年頭,回首過去，使我對民政工作產(chǎn)生深深眷戀之情。走進局辦公室一年，讓我真正理解民政工作的全部內(nèi)涵；走上低保領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，讓我體會到誰是最需要幫助的人。回首這年來民政經(jīng)歷，我對自已的一貫要求就是：踏實做事，誠實做人，在做事中去體現(xiàn)做人。
目前，作為區(qū)民政局低保中心副主任，主要負(fù)責(zé)低保工作，我的工作目標(biāo)就是：建立一套規(guī)范化的低保運行機制，實現(xiàn)低保的“陽光操作”，實現(xiàn)低保的動態(tài)管理，實現(xiàn)低保的應(yīng)保盡保。為了達到上述目標(biāo)，我的工作思路就是：堅持一個觀點，創(chuàng)新兩個措施，加強三個力度，突出四個重點，樹立5個做人理念，簡稱1、2、3、4、5。堅持一個觀點，就是“依法施?！钡挠^點。不論是取消麻木的，還是沒有退休費的，能否享受低保都要依據(jù)《低保條例》和現(xiàn)行低保政策來決定，必須將“符合低保條件才能納入”作為前提條件。
創(chuàng)新兩個措施。一是實行限期低保，即對有脫貧能力的低保戶，按照實際情況的不同，確定不同保障期限，期限一到，低保就自動取消，解決低保好進不好出的問題；二是實行低保戶標(biāo)識制度，即對享受低保待遇的家庭，必須按規(guī)定、在其門前懸掛“低保戶”標(biāo)識牌，便于群眾識別，從而達到有效監(jiān)督。
加強三個力度。一是加強低保政策的宣傳力度，讓群眾全面、正確地掌握政策；二是加強對低保專干的培訓(xùn)力度，努力提高他們思想素質(zhì)、政策水平和業(yè)務(wù)能力，建立一支穩(wěn)定、專業(yè)、高效低保工作隊伍；三是加強對全區(qū)低保工作檢查、督辦考核力度。突出四個重點。一是以入戶調(diào)查為重點，掌握家庭情況，核準(zhǔn)家庭收入，堅持“誰入戶、誰調(diào)查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”責(zé)任追究制度；二是以評議、評審為重點，做到民主、公正，不搞一人說了算；三是以張榜公示為重點，發(fā)揚群眾監(jiān)督，吃不吃低保，群眾說了算；四是以規(guī)范化管理為重點，堅持和完善低保的評審、評議制度，公示制度，分類管理制度，續(xù)保登記制度，參加公益勞動制度；盡快建立區(qū)低保信息管理系統(tǒng)，實現(xiàn)低保信息網(wǎng)絡(luò)化傳輸、數(shù)字化處理，提高工作效率。
樹立5個做人的理念。一是樹立誠信的理念、與人交往，以誠為本，誠信就是最好的通行證；二是樹立辯證的理念，塞翁失馬、焉知非福，用聯(lián)系、發(fā)展、矛盾的觀點去看問題；三是樹立淡泊的理念，學(xué)會寬容、海納百川，其容乃大；四是樹立學(xué)習(xí)的理念，現(xiàn)在是知識的社會、信息的社會、不學(xué)習(xí)就會被這個社會所拋棄、所淘汰；五是樹立助人為樂的理念，即為人民服務(wù)的理念、把幫助有困難的朋友、同志作為自己的快樂之本，作為一名合格民政干部起碼要求。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，今天參加演講的，都是民政局最有實力的年輕精英，作為有資格參加這次競選，我感到一種自豪。我相信局黨委的公正、公平，相信大家的眼睛，如果我競選失敗，證明自己在各方面還有差距，今后更要努力迎頭趕上；如果我競選成功，這是大家的厚愛和支持，這份感情和信任我將銘記在心中，化作動力，不斷鞭策自己，以踏實的工作作風(fēng)，進取的工作精神，誠信的做人原則，去爭取更大的工作成績，去實現(xiàn)自己的諾言。最后、希望各位領(lǐng)導(dǎo)，將您手中神圣的一票、投給誠實有能力的胡傳會，最后的勝利一定屬于自信的我。
我的演講結(jié)束了，謝謝大家！
秘書競爭上崗演講稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：
大家下午好。很感謝大家能夠在這里聽我的競崗演講，我所競聘的崗位是系辦公室副主任。
孔子有云：“三十而立”。作為已進入而立之年的我，希望能為我系的發(fā)展盡自己一點微薄之力。因此，今天我來到這里，站在了這個演講臺上。下面我談?wù)勛约簩ο缔k公室副主任這一崗位的認(rèn)識。
沒有規(guī)矩，不成方圓。作為直接面對學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生的單位，同樣具有龐雜的日常行政工作需要處理。比如各級領(lǐng)導(dǎo)所下發(fā)的學(xué)習(xí)文件，需要辦公室組織學(xué)習(xí)；系部及學(xué)院相關(guān)的會議，需要辦公室通知提醒；每位職工的業(yè)務(wù)檔案，需要辦公室整理保存；系上舉行活動之后，需要辦公室撰稿上報。因此，作為辦公室的一份子，這個崗位第一項職責(zé)就是協(xié)助系主任、黨總支書記及辦公室主任處理好日常行政工作。綱舉目張，日常行政工作理順了之后，會為其他職能科室的工作帶來便利。
其次，作為辦公室副主任，還需要負(fù)責(zé)系里教務(wù)管理及協(xié)調(diào)工作，主要包括日常教學(xué)管理、實習(xí)組織管理、教研室建設(shè)、專業(yè)群建設(shè)、“教風(fēng)”建設(shè)、精品課程建設(shè)及人才培養(yǎng)方案修訂等工作。日常教學(xué)工作看似瑣碎，實則重要，這將直接影響教師教學(xué)水平的發(fā)揮、教學(xué)效果的體現(xiàn)。作為培養(yǎng)學(xué)生的教學(xué)單位，良好的教學(xué)質(zhì)量是發(fā)展的硬道理。
對于高職院校而言，在培養(yǎng)學(xué)生理論知識水平的同時，還需要兼顧實踐能力的培訓(xùn)，落實好“工學(xué)結(jié)合，校企合作”的人才培養(yǎng)模式，從根本上體現(xiàn)職業(yè)教育的優(yōu)勢。而具體到我系的實際情況而言，需要針對專業(yè)特點和季節(jié)性安排各類實習(xí)。這不僅是教育部的要求，也是企業(yè)、教師及全體學(xué)生的期許。只有做好了實訓(xùn)教學(xué)，學(xué)生才能夠運用專業(yè)技術(shù)知識解決實際問題，學(xué)到真本領(lǐng)。而學(xué)生學(xué)到真本領(lǐng)之后，我們才能夠在培養(yǎng)合格專業(yè)人才的同時擴大招生規(guī)模，使我系有更好的發(fā)展前景。
我是20xx年畢業(yè)后進入生物工程系工作的，20xx年3月任系辦公室黨務(wù)干事一職，隨后于20xx年擔(dān)任畜牧獸醫(yī)、微生物技術(shù)及應(yīng)用專業(yè)綜合教研室主任。就我個人而言，在辦公室行政工作及教學(xué)規(guī)律掌握上都有一定的經(jīng)驗，同時我本人具有較強的責(zé)任之心和對生物工程系的熱愛之情。因此我認(rèn)為自己完全能夠勝任系辦公室副主任這一崗位，也希望大家能夠給我這個展現(xiàn)自我，為大家服務(wù)的機會。
如果我能夠贏得大家的信任，我會兢兢業(yè)業(yè)做好每一項工作，為大家服好務(wù)，為我系的發(fā)展貢獻自己的力量。如果沒有選上，那表明我的能力還有所欠缺，我會在勤勤懇懇干好本職工作的基礎(chǔ)上加強自身修養(yǎng)、鍛煉自身素質(zhì)，爭取在下一次站在這個位置時能得到大家的認(rèn)可。最后，我想借用劉禹錫的一句詩來結(jié)束我的演講：“千淘萬漉雖辛苦，吹盡黃沙始到金?！蔽蚁嘈牛墙鹱右欢〞l(fā)光的！謝謝大家。
秘書競爭上崗演講稿篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
大家好！
首先，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個展示自己的機會和平臺。
對于我，大家可能不并陌生。但在這樣正式的場合，我還是想正式的、隆重的介紹一下我自己。
長一職。如何認(rèn)知、理解倉儲部段長工作呢？我認(rèn)為首先就要認(rèn)清角色、擺正位置、端正態(tài)度、認(rèn)真履行，但要用與生產(chǎn)、營銷緊密溝通，為公司正常、高速運轉(zhuǎn)提供應(yīng)盡職責(zé)。
對于未來的工作，我有以下幾點想法：
一、我想現(xiàn)在是信息的時代，是數(shù)字的時代，一切只用數(shù)據(jù)來說話，要提高保管員的對平日數(shù)據(jù)的積累，以便及時為保障部門提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息，讓領(lǐng)導(dǎo)能第一時間掌握最新動態(tài)、靜態(tài)數(shù)據(jù)。
二、溝通無處不在，既便在企業(yè)內(nèi)部，都要學(xué)會溝通交流，人與人之間的交流、部門與部門之間的交流，倉儲為服務(wù)窗口，有對外、對內(nèi)的各種業(yè)務(wù)，如果加強溝通交流，不僅能掌握更多及時地信息，也會使企業(yè)運轉(zhuǎn)流程更快速、更流暢。
三、要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、加強團隊精神。倉儲是一個帳目核心的部門，爭取能讓每一名保管員都能掌握過硬的業(yè)務(wù)技能，在實踐中，要讓老保管員，發(fā)揚幫、傳、帶的精神，使新同事能更快的適應(yīng)工作，掌握技能。經(jīng)常組織大家學(xué)習(xí)的機會，別人做的好的地方可以學(xué)習(xí)、介鑒，相互配合，緊密合作，才能使團隊做得更好。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，競爭上崗就會有上有下、有進有退，進固然可喜可賀，退也依然不氣不餒，仍要一片丹心為公司、為企業(yè)。我不敢奢求什么，只想讓大家更多地了解我、認(rèn)識我，感謝公司，感謝領(lǐng)導(dǎo)，給我這樣一個展示自己的機會。無論結(jié)果怎樣，這次競聘都給我都是一種莫大的動力，促使我在以后的工作中，努力學(xué)習(xí)、努力工作，以綿薄之力回報企業(yè)、回報譚總、回報各位領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)與鼓勵。
本職工作，以服務(wù)生產(chǎn)為目的，為生產(chǎn)提供及時的保證、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為營銷提供準(zhǔn)確的數(shù)字，雖為保障單位我到公司工作的一年來，見證了北城，南城的開業(yè)運營，深深的感受到我們商服部團隊的團結(jié)精神和執(zhí)行力，團結(jié)乃團隊之基，它是一種凝聚力！執(zhí)行力就是一種把想法變成行動，把行動變成結(jié)果從而保質(zhì)保量完成任務(wù)的能力。對團隊而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力！我們之所以能完成公司下達每一個的工作任務(wù)，靠的就是這種團結(jié)互助精神、靠的'就是這種雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力，我認(rèn)為這就是我們這支團隊的靈魂！事實證明不管人員變動，時間更替，我們團隊的靈魂永在！因此我愿意投入在這支團隊中工作，滿懷豪情的來競聘二級商服專員的崗位！
總之，通過一年來的工作，我熟悉了商服部的工作內(nèi)容、工作流程，也提高工作能力、積累工作經(jīng)驗，這些都有利于我盡快進入二級商服專員工作角色！
秘書競爭上崗演講稿篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好！
很高興今天能夠站在這個臺上，謝謝大家的支持。進入xxx公司也快一年了，在這段美好的日子里，有領(lǐng)導(dǎo)的耐心教育與關(guān)懷，也有同事之間互敬，互愛，互助。在這良好的工作壞境下，我努力工作，踏實進取，我的工作目標(biāo)也更加的明確了。xxx公司公平競爭，能者上，庸者下的管理制度，給我提供了一個施展才華的舞臺，我一定把握機會力求上進。
我叫xx，20xx年x月進入xxx公司以來，努力學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化，工作中的技能技巧，使自己能夠圓滿的完成平時的工作任務(wù)。下面我從以三點向各位匯報我這將近一年以來在xxx的工作。
在業(yè)務(wù)工作中，我有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，對事業(yè)有堅定信念和追求，始終把xxx企業(yè)的發(fā)展看得比自己生命還重要；善于學(xué)習(xí)和鉆研，善于經(jīng)常性地回顧總結(jié)提高；長期的工作歷練，培養(yǎng)了我勤于思考、敢于創(chuàng)新、勇于實踐、不斷超越自己的工作風(fēng)格。熟悉公司管理綜合業(yè)務(wù)技術(shù)、經(jīng)營模式、銷售策劃、產(chǎn)品宣傳、在多年的工作中取得了良好的工作業(yè)績。
在個人品德修養(yǎng)方面，我待人誠懇、友善，能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，較好的處理與領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系。辦事公道正派，責(zé)任不推諉，遇難不回避，敢于承擔(dān)責(zé)任。同時善于營造活潑、寬松、進取的工作氛圍，善于調(diào)動各方面的積極因素，形成工作合力，推動工作順利進展；有強烈的務(wù)實、實干精神，能踏實做事，不唯上，只唯真富有創(chuàng)新精神，在“思想上敢于大膽設(shè)想，操作上小心求證”。
在廉潔自律方面，我始終堅持把國家和金玉普惠企業(yè)的利益放在首位，認(rèn)真貫徹廉潔自律各項規(guī)定，在紛繁復(fù)雜的市場經(jīng)濟中，始終保持清醒的頭腦，“不以善小而不為、不以惡小而為之”，廉潔自三思想方面：服從領(lǐng)導(dǎo)指示，積極進取，嚴(yán)格自律，加強法律常識學(xué)習(xí)，到個懂法，守法，用法。保持良好的思想素質(zhì)。
若能夠競聘成功，我將從以下幾點對自己以及班級為突破口。一定帶出一個團結(jié)進取，積極工作的班級團隊。
一做到以身作則，敢為人先。工作上認(rèn)真對待，生活嚴(yán)格自律，積極向上，樹立良好的帶頭作用。二加強自身文化學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)金玉普惠公司文化，商業(yè)管理等與金玉普惠公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律知識。使自己在管理上更加得心應(yīng)手。三加強與其他各部門之間的溝通，不懂就問，多學(xué)習(xí)金玉普惠公司的專業(yè)知識，使自己對工作更加了解。
以上是我的競聘演講，我深信在我們金玉普惠公司我一定能夠帶出一個好的團隊，希望大家批評教育，謝謝。
秘書競爭上崗演講稿篇十八
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
三年前，我經(jīng)歷了人生中第一次競爭上崗演講，那回我比較自信，充滿激情，得到大家認(rèn)同及領(lǐng)導(dǎo)的看重，在此我要表示我的感激之情，非常感謝大家感謝大家對我的關(guān)心幫助和支持。
于是我調(diào)整了心態(tài)，帶著自信，滿懷著希望，我又來了，這自信不是盲目的，它來自于我有比較好的基本素質(zhì)，我對自己是這樣評價的，總體上說是一個不滿的人，真誠善良、堅毅向上，有正義感、有責(zé)任心、有事業(yè)心，簡單地說就是五個字：正派有能力。我不吹牛拍馬，是個實在的人，我行事謹(jǐn)慎、辦事細(xì)致、有條不紊，是個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜恕６嗄陙?，誠實守信的為人原則沒變，嚴(yán)謹(jǐn)忠實的做事風(fēng)格沒改，堅毅向上的精神沒丟，正義善良之心依舊。
我的人生經(jīng)歷并不復(fù)雜，1988年江西醫(yī)學(xué)院兒科系畢業(yè)，九三學(xué)社成員，多年來一直從事管理工作。從1998年原附屬醫(yī)院兒科主任到我校的兒科教研室主任，到臨床部副主任，多年的管理工作積累一定的管理經(jīng)驗，能力是有目共睹的。
我選擇圖書館館長這崗位有兩點考慮：
第一是符合條件，5年的全日制本科畢業(yè)，能熟練應(yīng)用電腦辦公軟件，有人會問你的優(yōu)勢在哪呢？當(dāng)然，每個人都有自己的工作方式，各人有各人的優(yōu)點，我認(rèn)為我的優(yōu)勢在于平和向上的心態(tài)，有凝聚人心的能力和不斷創(chuàng)新的個性。
第二是做圖書館工作是一件有意義的工作。我想為大家、為學(xué)校做點事。我想把我校網(wǎng)絡(luò)上的圖書館辦得獨特而有個性，把圖書館儲存的大量電子圖書資料呈現(xiàn)在廣大師生面前，并開發(fā)應(yīng)用于教學(xué)第一線。
如果我有幸競爭成功，我的承諾是：服務(wù)更廣泛、更方便、更快捷。
具體從以下兩方面來進行工作：
一方面進一步完善和落實以前的計劃工作和交辦的任務(wù)。在工作中做到公、廉、巧、實。公即為人處事公道正派，堂堂正正做人，淡泊名利，以公正樹正氣，所謂公生明。廉即清正廉潔、嚴(yán)于律已，所謂廉生威。巧就是博采眾長，解放思想不斷更新業(yè)務(wù)知識和管理技巧。實就是扎實工作。
另一方面進行改革創(chuàng)新。主要在滿足讀者需求方面進行改革創(chuàng)新，并且充分借助計算機技術(shù)和圖書館管理軟件來提升圖書館各項管理工作。讓大家都來關(guān)注和應(yīng)用圖書資料，盡快建立一個有些獨特而有個性的網(wǎng)絡(luò)圖書館，使獲取圖書資料更廣泛、更方便、更快捷。并且在工作中積極探索新思路、新方法，講究技巧、追求效率，力創(chuàng)圖書館工作的新局面。
最后，我要強調(diào)站在你們面前的是一個完全值得你們依賴和放心的人，請支持我吧，我不會讓你們失望的。
謝謝！
秘書競爭上崗演講稿篇十九
尊敬的各位老師，各位同學(xué)：
1、對大藝團最了解；
從一進入大學(xué)就加入大藝團開始，到現(xiàn)在已經(jīng)整整兩年了。這兩年間，不光是參加了話劇社和歌舞團的訓(xùn)練，還參加了各種演出。過去的一年還對整個大藝團的運作流程有了非常清晰的了解：（1）大藝團內(nèi)部：平時各個部門的訓(xùn)練情況和訓(xùn)練方法，各種演出的基本情況，例如過去一年，出去代表大藝團看演出3次、音樂劇頒獎儀式、帶領(lǐng)舞蹈團參加比賽等等活動都有了很多經(jīng)驗。（2）在學(xué)校當(dāng)中，學(xué)校對大藝團的定位（代表長安大學(xué)最高文藝水平，引領(lǐng)長安大學(xué)學(xué)生文化生活方向）以及與團委、其他相關(guān)學(xué)生組織的關(guān)系也很了解。我相信這些都是理論無法替代的經(jīng)驗。
2、自身的才能；
大學(xué)生藝術(shù)團最大的特點是每個人都有一定的才能，都有不可替代性。這就決定了我們不可能按照行政工作的學(xué)生組織那樣實行刻板的優(yōu)勝劣汰制度。所以，這個時候作為一個領(lǐng)導(dǎo)者本身的才能水平就很重要了。我會的比較多，主持、唱歌，表演，吉他，畫畫，包括我也跳過舞，還當(dāng)過放音樂的，攝影、后臺組織等等，幾乎涵蓋了舞臺表演的方方面面以及平時組織活動的各個流程。這樣綜合的經(jīng)驗和能力結(jié)合的思路是別人替代不了的。這是自身才能的一大優(yōu)勢。
3、廣泛的社交；
在大學(xué)生藝術(shù)團的兩年時間給我很深的一個感受就是做很多事情的時候個人的社交能力決定了事情的好壞甚至成敗。認(rèn)識的人多，思路就多，解決方法就多，結(jié)果就會有盡可能的好的方向。在各個學(xué)院各個組織都有我認(rèn)識的人，這樣在平時做事的時候就會非常容易。加上對學(xué)校各個藝術(shù)人才都很了解，會在關(guān)鍵時刻尋找關(guān)鍵人物發(fā)揮重要作用。社交廣泛的另一個好處就是可以加強與其他組織的合作和進行優(yōu)勢互補，大藝團在表演的方面非常在行，但是組織活動等能力很欠缺。一方面我們要加強自身組織能力的水平，另一方面我們也要和其他組織尤其是社聯(lián)展開合作。我們要的是成功的結(jié)果而非單純的只有大藝團參與的工作。
我對下一學(xué)年（20xx—20xx）學(xué)年大藝團的工作的看法是，明年的工作主要圍繞三個大的方面展開：1、20xx年4月份的校慶晚會，這是大藝團所有活動的一個最重點，也是整年的活動中心；2、盡可能的吸收全校的文藝人才為大藝團服務(wù)，這也是為了校慶活動做的一種鋪墊；3、為大藝團的長期發(fā)展盡可能的打好一個良好的基礎(chǔ)。下面我分點具體來談：
發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，爭取在校慶活動中達到最佳的狀態(tài)；
2、盡可能的吸收全校的文藝人才為大藝團服務(wù)；
在以前，大藝團對人才的理解是要在學(xué)校里面充分發(fā)掘各種藝術(shù)人才，吸收到大藝團來。這種思路看似完美但是執(zhí)行時有重重困難。有的同學(xué)并不適合大藝團這種有規(guī)律的訓(xùn)練的體制，也并不十分情愿在大藝團這個地方待下去，但是他有很有才，我們也需要。所以這個時候我們就應(yīng)該轉(zhuǎn)變思路，不管一個藝術(shù)人才是不是名義上的大藝團成員，只要他能夠為大藝團所用，為大藝團做貢獻，就可以了。我們也不可能讓所有的藝術(shù)人才都集中在大藝團，因為沒有那么多讓每個人都充分展示才能的平臺。但是，怎么樣讓這些名義上非大藝團成員的藝術(shù)人才為大藝團做貢獻是一個難題，解決的方法很重要的一個就是利用人際關(guān)系，人際關(guān)系在大藝團的工作中起到了一個非常重要的作用。利用大藝團成員的人際關(guān)系來讓那些非大藝團的藝術(shù)人才來表演，況且對于這些出色的藝術(shù)人才來說，有一個表演機會他們也是非常積極的相應(yīng)的。所以，這個長久以來的大藝團的一個重要問題，吸收藝術(shù)人才的方式，應(yīng)該從單純的追求讓所有的藝術(shù)人才都來大藝團轉(zhuǎn)變?yōu)楸M量讓所有的藝術(shù)人才都為大藝團服務(wù)。思想上轉(zhuǎn)變，行動上轉(zhuǎn)變，就會摸索出新的路子。
3、為大藝團的長期發(fā)展盡可能的打好一個良好的基礎(chǔ)。
這一項，主要是著眼于大藝團今后的可持續(xù)發(fā)展，打下一個基礎(chǔ)。這個主要在這兩個方面，一方面是為各個部門訓(xùn)練、開展活動、演出摸索著建立相應(yīng)各個部門發(fā)展的制度；另一方面是要把大藝團每年的各部門的工作成果進行積累，成品節(jié)目拍成素材留存，相關(guān)的素材，例如伴奏音樂、道具、工作文檔，都留下來。這個問題的解決一方面可以讓大藝團以后持續(xù)發(fā)展，又可以為考核每個部門的工作業(yè)績直接有參考標(biāo)準(zhǔn)。
一、制度建立：
1、建立團長、副團長、秘書長巡查制度；
過去的兩年當(dāng)中，很多時候主席團對各個部門的訓(xùn)練情況很不了解，都是到了有演出的時候才去檢查。這樣子總會使得節(jié)目平時沒有，演出時又會排練得很辛苦，并且節(jié)目質(zhì)量也難以保證。所謂巡查制度，就是定期的主席團要對各個部門的訓(xùn)練情況進行了解，在各個部門訓(xùn)練的時候就去檢查，監(jiān)督整個訓(xùn)練過程，和大一的同學(xué)進行交流，確保整個訓(xùn)練計劃得到有效執(zhí)行并且了解大一干事的情況。
2、建立定期全員及部長會議制度；
大學(xué)生藝術(shù)團是一個藝術(shù)團體，和學(xué)生會社聯(lián)有區(qū)別，但是我們也不能忘了要加強紀(jì)律和制度建設(shè)。如何讓每一個成員包括各個部長都有一種強烈的歸屬感和集體意識，定期會議就是必不可少的一項制度。缺乏例會，很多部長之間都很不熟悉，更不用說各個干事。定期的例會會讓各個部門了解其他部門的工作進展，也可以讓主席團對整個團隊有一個宏觀把握，對下一階段的計劃執(zhí)行得到修正。一方面要有部長級的例會，另一方面也要有全員的例會，全員例會可以少點，但是部長例會最少一個月一次。
3、明確正副團長正副部長之間的職責(zé)；
在今年的整年工作中，我發(fā)現(xiàn)正副部長的職責(zé)不是很清晰，造成很多時的一些摩擦，影響事情進行。應(yīng)該建立一個非常明確的正副部長的職責(zé)劃分準(zhǔn)則，明確正副部長的權(quán)利區(qū)別，這樣，幾個人的工作方向就能夠協(xié)調(diào)一致，有力往一處使。讓工作更好的開展。
4、慎重選擇各個部長和要經(jīng)常對部長進行培訓(xùn)；
縱觀整個大藝團，最重要最中間的力量是各個部長，各個部長在整個大藝團的各種事項當(dāng)中都扮演了一個最重要的角色。就現(xiàn)在目前來說，各個部門的水平高低主要取決于部長本身的水平和工作意愿。那首先就要要求所有的正部長不能在其他組織再繼續(xù)兼職，需要正部長的全身心的投入。同時，如果副部長在其他組織還有兼職我們還是應(yīng)該鼓勵的，因為在其他組織這樣加強聯(lián)系還是比單純的靠人際關(guān)系要更直接有力。再一個，正常工作以后，我們需要定期對所有的部長進行管理培訓(xùn)。這是根據(jù)我一年的工作經(jīng)驗總結(jié)出來的，因為所有的人如果都是從零開始摸黑進行探索的話會走很多彎路。
5、權(quán)力下放；
這一點是我周六在外面上課的時候老師提到的一個管理方法。但一個團隊當(dāng)中每一個人都有可能成為整個組織的參與者和一定的決策者的時候，每個人的積極性就會得到最大限度的釋放。給部長和干事都要有一定的權(quán)利和權(quán)力參與到整個大藝團發(fā)展的討論中。比方說干事有什么建議怎么樣向上級或者主席團反饋?？赡苡腥藭f現(xiàn)在干事有什么想法直接找主席團就行了，但是這種直接的聯(lián)系其實在實際中是很難實現(xiàn)的。可以嘗試建立一個信箱制度，或者把主席團的郵箱留給大家，那樣有什么事有什么想法都可以直接傳達。讓大藝團每一個人都能都參與大藝團建設(shè)當(dāng)中，這樣每個人就會有主人翁意識，把這里當(dāng)做是自己實現(xiàn)自我價值的地方。很多組織的很多人為什么會到中途就辭職？那是因為她在這個地方實現(xiàn)不了自我價值。有的人確實也是因為自身原因無法發(fā)揮，但是也有很大一部分是源于組織本身的結(jié)構(gòu)體制問題。調(diào)動每個人的積極性，讓每個人都能夠找到自己所在，這是非常重要的一點。
這個在前邊已經(jīng)說過，現(xiàn)在整個依靠的是部長本人的積極性。主席團對各個部門的管理是很微弱的。主席團需要加強和各個部門的聯(lián)系和管理。一起制定計劃，部長執(zhí)行，主席團監(jiān)督。這樣能夠在一定程度上提高訓(xùn)練效率和訓(xùn)練質(zhì)量。一定要嚴(yán)格執(zhí)行這個定出來的的計劃目標(biāo)，達到的進行評優(yōu)，達不到的一定要進行懲罰。否則始終這么下去只會越來越走下坡路。
7、重新分配兩個副團長和秘書長的職責(zé)；
8、將所有部門統(tǒng)稱為部；
9、明確演出、借還服裝的責(zé)任；
二、調(diào)動大家積極性和提升大家工作水平：
1、建立評優(yōu)制度、以五四表彰獎為鼓勵措施；
優(yōu)秀團員，從所有的部長當(dāng)中評選最優(yōu)秀的一些當(dāng)優(yōu)干，從大一的干事當(dāng)中選擇最出色的作為優(yōu)秀團員，這些激勵措施會很有效。評選的過程公開透明，讓每一個人都要絕對信任。
讓所有的部長不光了解本部門的節(jié)目情況，更要了解其他部門的情況，這樣在各種活動當(dāng)中不但可以為其他節(jié)目出謀劃策，還可以在考慮很多問題的時候考慮到其他部門的需求，有整體意識，要讓每個部長專注于本部門工作但是要放眼整個大藝團。考慮問題全盤考慮，就能夠不至于太難協(xié)調(diào)各個部門的活動。
六、對下一學(xué)年的大學(xué)生藝術(shù)團的目標(biāo)與規(guī)劃。
1、充分利用一切資源來發(fā)展大藝團，加強與其他組織（各種相關(guān)協(xié)會和院級大藝團）關(guān)系并建立強有力的聯(lián)系，大藝團發(fā)揮自身優(yōu)勢努力發(fā)展。
大藝團需要充分利用其他組織的各種資源和協(xié)調(diào)來組織各種活動，比如和社聯(lián)的合作，每個組織都有自己的優(yōu)勢，我們需要放下架子充分合作，實現(xiàn)雙贏，并不是單純的只靠自己的力量。我們需要的是一種最后成功的結(jié)果而非只要面子。作為其他組織對我們幫助的回報，我們可以給他們進行一些節(jié)目演出。一方面是一種感謝，另一方面也是我們的一個演出機會。還有，我們作為校大學(xué)生藝術(shù)團，我們需要和各個學(xué)院的大藝團建立非常緊密的合作關(guān)系，現(xiàn)在的情況是院級大藝團有活動讓我們出節(jié)目，我們有困難他們卻不幫助。我們在這個問題上需要主動一點，主動加強聯(lián)系。
2、加強各部門之間的合作，排練跨部門的節(jié)目，兩部門同時段排練，多舉辦聯(lián)誼活動。
根據(jù)我這一年的感觸，我感覺大藝團最重要的部分就是各個部長，各個部長的態(tài)度積極程度和彼此之間的關(guān)系的好壞非常影響大藝團的發(fā)展。首先得讓各個部長之間關(guān)系融洽并且很熟悉，讓各個部長帶領(lǐng)各個部門多多合作出節(jié)目，例如歌唱和舞蹈話劇既可以和著出音樂劇，民樂管樂的合作，等等。一個很簡單的加強各個部門聯(lián)系的方法就是舉辦各個部門的聯(lián)誼，通過聯(lián)誼一方面可以加強干事的關(guān)系，另一方面可以提高部長組織活動的能力。聯(lián)誼雖然小，但是事無巨細(xì)，部長需要把所的細(xì)節(jié)都想到，要想讓聯(lián)誼成功也是需要費一番腦子的。
從我這一年的感受來說，很多干事不愿一直留在大藝團的一個很重要的原因就是在這里沒有歸屬感。沒有演出機會，沒有很好的朋友，沒有那種家一般的感覺，就不可能讓人對這個集體產(chǎn)生愛。我們需要讓每個部門都盡可能的創(chuàng)造出一種和諧的愉快的氛圍，讓每個人都能夠感覺她是這里的主人，讓這里面的關(guān)系鎖住她，不能讓她離開。這樣即便沒有太多的演出，很多的朋友也會讓她舍不得，也會留下來。這個首先得對部長進行這種類似教育。這里面還有一個非常簡單的方法，就是像各個社團一樣，給所有的大藝團團員發(fā)團員證，讓大家有一個身份認(rèn)同感。
秘書競爭上崗演講稿篇二十
各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁：
你們好！我于年從醫(yī)學(xué)院臨床專業(yè)畢業(yè)。同年分配到鎮(zhèn)衛(wèi)生院任內(nèi)科醫(yī)師，畢業(yè)于大學(xué)成人教育學(xué)院臨床醫(yī)療專業(yè)，本科。從事內(nèi)科臨床醫(yī)師工作，工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，政治上積極要求進步，在各方面嚴(yán)格要求自己，受到上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評，受到病友的稱贊。比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項任務(wù)。
第一、我參加工作時間早，年7月就參加工作，政治思想覺悟高，對黨和國家的人口政策有一定程度的理解和認(rèn)識，聽從組織部門分配，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，具有較強的大局意識；工作中任勞任怨，從不計較個人得失，為了手術(shù)需要經(jīng)常加班；團結(jié)同事，與同志和睦相處，能在單位形成工作合力；對病患者關(guān)心愛護，具有強烈的愛心，關(guān)心他們的生活和身心上的痛苦，想方設(shè)計為他們排憂解難，尊重病患者的人格，自覺維護病患者的個人隱私，具有較強的職業(yè)道德。
第二、具備履行崗位的條件，能夠較好地履行好崗位職責(zé).本人參加工作時間長，被評為醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職稱的時間也長，經(jīng)驗豐富，而且對工作環(huán)境熟悉.工作熱情高，無論是病患者上門求診解難還是例行下村體檢，總是不辭辛勞，不怕走鄉(xiāng)竄戶，路途艱辛，工作業(yè)績有目共睹，具備履行門診和住院醫(yī)生崗位的條件和要求，能夠履行好門診和住院醫(yī)生崗位職責(zé).
1在醫(yī)療部主任的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我將更加自覺地遵守好醫(yī)院的的各項規(guī)章制度，進一步增強集體主義精神，努力克服自身存在的不足；即時對下級醫(yī)生做好指導(dǎo)。
2.積極參加醫(yī)院統(tǒng)一安排的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)進修培訓(xùn)，加強自學(xué)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平.
3.服從領(lǐng)導(dǎo)和分配，努力做好本職工作.我認(rèn)真履行醫(yī)生職責(zé)和義務(wù).堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)，便捷，高效，文明服務(wù)的服務(wù)理念，更好地做好醫(yī)療服務(wù)工作.
4.不斷加強醫(yī)護，護患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施揚長避短.更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù).
5.在今后的工作中，保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，如果遇到疑難問題或其他困難，我會積極主動向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，與同事交流會診，以不求最好，但求更好的精神面貌對待每一件工作.
6.在工作中培養(yǎng)自己的節(jié)約醫(yī)藥資源意識，，降低醫(yī)療成本，減輕患者負(fù)擔(dān)，促進醫(yī)院走持續(xù)發(fā)展的道路.
7、遵守法律、醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度。如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進一步加強醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)來要求自己，并不斷加強學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，完成醫(yī)院下達的每一項工作指標(biāo)和任務(wù)。
以上是我的競聘條件和思路，希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持，無論是否受聘成功，我將都會以更嚴(yán)格的要求來完善自己，為醫(yī)院的發(fā)展，老百姓的健康盡全力。
以上就是我的競聘演講，如有不妥之處，還請批評指正，謝謝大家！
秘書競爭上崗演講稿篇二十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
下午好！
我今年32歲，**年畢業(yè)于安廣師范，后保送至長春師院體育系，**年畢業(yè)后回到安廣師范任教，**年至**年在東北師大體育系函授畢業(yè)，自工作以來，一直勤奮上進，在教學(xué)和訓(xùn)練中取得很好成績，公開課和論文多次獲獎，具有一定的組織能力和經(jīng)濟管理能力，在本次競爭中，我競爭的是院企辦公室。我們學(xué)校的發(fā)展，教職工生活質(zhì)量的提高，和學(xué)校經(jīng)濟狀況密不可分，而校企是學(xué)校經(jīng)濟來源之工，“在教科產(chǎn)結(jié)全日益緊密的今日，高師院校的經(jīng)費來源由政府投資為主轉(zhuǎn)向自身拓寬經(jīng)費來源渠道”。因此我認(rèn)為應(yīng)加強對校企的管理，提高校企的經(jīng)濟效益。假如我在本崗位任職，會盡全力做好以下幾方面工作：
要廣泛接觸社會，深入市場，考查分析現(xiàn)狀，合理論證，找出規(guī)律，這里，了解市場，對市場心中有數(shù)是很關(guān)鍵的，現(xiàn)在看來，我們即將加世貿(mào)組織，雖然有很多商機，但也該看到，經(jīng)濟狀況的不穩(wěn)定性，比如下崗人員多，商業(yè)活動隨之增多，競爭激烈，農(nóng)民收入少，企業(yè)效益差，購買辦降低，結(jié)果常常投入大，收入少，因此對項目的開發(fā)要慎重，并且要制訂出定期考查市場的計劃，拿出調(diào)查結(jié)果可報告，并將這一項工作定為常規(guī)工作之一。
就我院的實際情況，如果開發(fā)新項目，應(yīng)重點考慮我校的現(xiàn)有資源，條件去進行，這樣，即減少了學(xué)校資金的投入，又避免了現(xiàn)有的資源的閑置，比如，體育館，可在課余時間注冊為一個大中型的健身活動場所，還有我院的出租房，如果在無人承租或者租金過低的情況下，可想辦法開辦自己的企業(yè)或資料書店待去經(jīng)營，再有我院北區(qū)附近也正處開發(fā)之中，新建了移動通訊待單位如有時機也可酌情開發(fā)項目，這樣即增加了學(xué)校的收，投資不大，便于管理，又為本院師生創(chuàng)造了條件，如果學(xué)校后勤社會化程度加深，可考慮許多服務(wù)，可以由我們自己的企業(yè)解決。
面向市場，更應(yīng)從實際出發(fā)，選擇一些風(fēng)險，投資少，見效快，有前景的項目去考慮如果真正有可行性項目，也要反復(fù)調(diào)查，反復(fù)論證，慎重考慮，向領(lǐng)導(dǎo)建議，研究、商討最佳方案。
校辦企業(yè)是一種社會商業(yè)活動，同其它活動一樣，要守信譽，守規(guī)則，依法行事，旦創(chuàng)建了新項目，要積極獲取信息，強化管理和服務(wù)，保證商品質(zhì)量，暢通流通渠道，保證正常商業(yè)運行。只有這樣，才能提高效益，保證利潤，同時不給學(xué)校、領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)、個人帶來不必要的麻煩。對原有企業(yè)要給予支持和幫助，及時溝通，出謀劃策，指導(dǎo)經(jīng)營，只有使它們經(jīng)營好，學(xué)校的收入才會相應(yīng)提高。對學(xué)校其它資產(chǎn)的出租，使用要賬目清楚，管理完善，減少不必要的開支。
作為一個管理者本身素質(zhì)很關(guān)鍵，要為人正直，熱愛本職工作，善于協(xié)調(diào)關(guān)系，還需要有某些相關(guān)知識做為工作基礎(chǔ)，所以要進一步學(xué)習(xí)財務(wù)管理，公共關(guān)系，市場營銷待知識，以豐富頭腦、增長知識，提高管理水平，使工作正常進行。
總之，我認(rèn)為，管理好學(xué)校的企業(yè)是一項復(fù)雜的事情，對人的要求較高，我一定會以學(xué)校利益為重，求真務(wù)實，為學(xué)校創(chuàng)造更多的效益，為學(xué)校美好的未來而奮斗。
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