總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)不足之處，從而更好地改進和提高。寫總結(jié)需要注重文字的美感和語言的準確性，力求語句通順、層次分明。以下是一些總結(jié)范文，供大家參考借鑒，希望能對大家有所幫助。
營運經(jīng)理簡歷篇一
1.配合其他部門一起進行用戶研究和數(shù)據(jù)分析，制定明確的業(yè)務及產(chǎn)品需求。
2.根據(jù)領(lǐng)導的想法、公司的需求進行分析并制定適合產(chǎn)品發(fā)展的短中長期規(guī)劃。
2012/5–2013/8：xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播。
營運經(jīng)理簡歷篇二
在編寫營運經(jīng)理簡歷時不管求職者多么想為自己爭取到這份職業(yè)，都不要在個人簡歷中過分潤色。要知道過于完美的個人簡歷會造成適得其反的負面效果，有些求職者為了得到面試機會，就在個人簡歷中將自我評價或是工作經(jīng)驗做了過分的潤色。
個人信息。
國籍：中國。
目前所在地：天河區(qū)民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：178cmkg。
婚姻狀況：未婚年齡：27。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：銷售管理：銷售經(jīng)理，銷售主管、市場/營銷：營運經(jīng)理、
工作年限：8職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：酒店/旅游。
擔任職務：銷售部銷售經(jīng)理。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：娛樂/休閑/體育。
擔任職務：銷售部銷售部經(jīng)理。
工作描述：主要策劃銷售細節(jié)，銷售會員卡。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：酒店/旅游。
擔任職務：銷售部市場/營銷/拓展主管。
工作描述：1.定期提出銷售計劃中所負責部分的執(zhí)行情況報告，并對計劃執(zhí)行中存在的問題提出意見。
2.按計劃走訪客戶，了解客戶對酒店的意見，增強與客人的溝通，建立良好的客戶關(guān)系。
4.制定所負責部分的銷售計劃，確定促銷目標和銷售重點。
工作業(yè)績：
協(xié)助酒店總經(jīng)理及銷售經(jīng)理做好酒店重要接待、宴會工作。與酒店管理人員共同制訂酒店銷售計劃，監(jiān)督、管理銷售代表日常銷售工作完成酒店銷售統(tǒng)計、預測工作。
離職原因：公司政策不支持。
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市建材學校。
所學專業(yè)一：計算機應用所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人熱情大方，積極向上，適應能力強，有較強的責任心和事業(yè)心，善于溝通與交流，有一定的語言組織能力，并具有很強的實際動手和團體協(xié)作精神，能夠較快的融入新的環(huán)境和組織中，渴望在更廣闊的領(lǐng)域里展示自己，期望在實踐中得到鍛煉和提高。
詳細個人自傳。
月薪：4千以上。
希望行業(yè)：酒店/旅游。
?
個人信息。
目前所在：白云區(qū)年齡：33。
戶口所在：湖南國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：165cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：銷售主管：，市場/營銷：
工作年限：10職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：運營主管。
工作描述：主持運營部的日常工作，以及協(xié)調(diào)與其他部門的工作。主抓客服工作與貨品配送工作，制定和優(yōu)化客服工作流程，提高工作效率，制定考核方案，根據(jù)考核點監(jiān)控客服的工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。管理加盟商反饋的信息，并追查到相應部門負責人給予處理結(jié)果。審查區(qū)域主管分析和解決店面在營運上出現(xiàn)的問題，并給予意見和幫助。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔任職位：營銷主管。
離職原因：公司結(jié)束經(jīng)營。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔任職位：車間副主任。
工作描述：協(xié)助主任管理車間日常工作，主要抓安全生產(chǎn)，制定操作流程，編寫操作流程，培訓指導操作流程的執(zhí)行。調(diào)配車間人員的調(diào)動，保證生產(chǎn)力的最大化。
離職原因：停薪留職。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南廣播電視大學。
專業(yè)一：市場營銷專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語較差粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
在化工行業(yè)的經(jīng)歷培養(yǎng)本人強烈的責任感，工作上認真細致，執(zhí)行上的一絲不茍，以及在突發(fā)狀況下緊急處理事物的能力，而后在營銷崗位上更多參與市場，適應市場多變，溝通分銷商，原材料商，從店面銷售了解市場，分析市場，審時度勢做出經(jīng)營上的變化，最后的連鎖行業(yè)，讓本人充分發(fā)揮了之前工作經(jīng)驗，極快的適應了新的工作行業(yè)與職務，適應工作量化管理，項目管理。
營運經(jīng)理簡歷篇三
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
大學生個人簡歷網(wǎng)。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
160cm?50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
35。
誠信徽章：
人才測評：
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
高級管理、培訓、人力資源：
工作年限：
10。
職稱：
無職稱。
全職。
可到職日期：
8000--1。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-07～廣州伊尹餐飲有限公司。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
工作描述：
4、依據(jù)分析得出的原因，提出合理的計劃調(diào)整方案，經(jīng)審批后執(zhí)行；
5、收集計劃完成情況，評估計劃執(zhí)行效果，分析解決計劃設計與執(zhí)行中的問題；
6、營運相關(guān)政策、制度、流程和工作通知的制定和下發(fā)；
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
工作描述：
在職期間曾為公司編寫及完善營運手冊，根據(jù)公司情況編寫《成長之路》，設定由員工到營運督導的晉升架構(gòu)、課程架構(gòu)；設計值班管理課程，包括值班巡視、食品安全、值班管理等課程，根據(jù)公司發(fā)展需要排定全年課程計劃并追蹤實際課程結(jié)果及作適當?shù)男薷摹?/p>
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
工作描述：
長期擔任麥當勞餐廳經(jīng)理，全面負責餐廳內(nèi)的員工招聘面試等人事工作及餐廳副經(jīng)理&餐廳員工的訓練、人員及績效發(fā)展,熟悉跨國公司的內(nèi)部運作，精于連鎖店鋪經(jīng)營管理及達至顧客和商家雙贏。致力于員工課程培訓方面的發(fā)展.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及人際關(guān)系技巧善于與人溝通,募求達到員工和公司的發(fā)展方向一致，100%的顧客滿意！
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
工商管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
-06。
華南師范大學。
金融。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
具有多年的管理及行政經(jīng)驗，較強的組織及綜合協(xié)調(diào)能力、系統(tǒng)規(guī)劃能力、公關(guān)拓展能力、優(yōu)秀的溝通表達能力,熟悉電腦操作,其中人事板塊主要負責：確認所有餐廳人員遵守勞工法律、平等就業(yè)機會、麥當勞人事政策、保全及安全；餐廳所有人員的訓練、工作表現(xiàn)評估、工資審查及工作主動性等方面內(nèi)容；招募與保留稱職的員工、維修人員及管理組成員，并使其全身心地投入實現(xiàn)百分之百顧客滿意的工作中去；完成餐廳內(nèi)人員福利及發(fā)薪等行政工作，并向地區(qū)的辦公室報告；組織管理組會議，員工意見調(diào)查及溝通會議；建立餐廳在品質(zhì),營業(yè)額，利潤及人員發(fā)展方面的長期目標和行動計劃。
（qq個性簽名網(wǎng)/）。
保險業(yè)請勿致電，謝謝。
詳細個人自傳。
本人自幼養(yǎng)成勤勞、善良、忠誠、勤奮、自立自強的優(yōu)良品質(zhì)，品學兼優(yōu)，不僅學習勤奮，在同學當中也很有人緣，高中時曾任團級團委書記，多次獲得學習積極分子等榮譽稱號。
在麥當勞接受過的課程培訓：
-3-7深圳第23期企業(yè)管理實務課程。
-8-28南區(qū)第701期餐廳經(jīng)理領(lǐng)導實務課程。
-7-25香港第28期高級營運課程-餐廳領(lǐng)導實務課程。
-4-23廣州05期餐廳有效管理實務課程。
-1-09廣州第20期餐廳設備維護保養(yǎng)課程。
2003-4-17廣州第50期基本值班管理課程。
（qq個性簽名網(wǎng)/）。
營運經(jīng)理簡歷篇四
網(wǎng)站營運經(jīng)理/主管是需要具有豐富的工作經(jīng)驗和專業(yè)的技術(shù)知識的，我們要想面試這個職位必需要掌握這些技能!以下這份是：網(wǎng)站營運經(jīng)理/主管個人簡歷，大家可以學習網(wǎng)站營運經(jīng)理需要掌握的具體知識!
兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年6月16日)
居住地：四川
電話：131********(手機)
e-mail：fuli@
最近工作 [1年2個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
職位：網(wǎng)站營運經(jīng)理/主管
學歷：本科
專業(yè)：藝術(shù)設計
學校：四川師范大學
到崗時間：隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
目標地點：四川
期望月薪：面議/月
目標職能：網(wǎng)站營運經(jīng)理/主管
2014/3 — 2015/5：xx有限公司[1年2個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
開發(fā)部網(wǎng)站營運經(jīng)理/主管
1. 提供意見，輔助技術(shù)開發(fā)人員調(diào)整產(chǎn)品內(nèi)容、網(wǎng)站形象及功能;
2. 負責處理除北上廣成以外全國代理商運營類問題(維護、培訓等);
3. 各類跨部門溝通協(xié)作問題處理，有效推進工作，確保工作順利完成。
2012/5 — 2014/1：xx有限公司[1年8個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
開發(fā)部網(wǎng)站營運經(jīng)理/主管
1. 負責公司網(wǎng)站的'頁面切圖 、開發(fā)、網(wǎng)站架構(gòu)、數(shù)據(jù)庫架構(gòu)以及測試
2. 負責編碼，單元測試、審核其他工程師的代碼，參與業(yè)務需求的評審
2008/9— 2012/6 四川師范大學 藝術(shù)設計 本科
2009/6大學英語四級
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
"本人待人真誠、為人正直，對工作認真負責。在校期間擔任班級生活委員一職，有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力，和老師同學一直相處融洽。離開校園已經(jīng)x年時間了，這x年曾擔任過活動策劃一職。負責多個行業(yè)商業(yè)廣告和專題的制作。在這期間，還兼職任攝像，以及后期初剪。在未來，我將以充沛的精力全心工作，繼續(xù)不斷學習以提高自己的能力。"
營運經(jīng)理簡歷篇五
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
大學生。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
160cm?50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
35。
誠信徽章：
人才測評：
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
高級管理、培訓、人力資源：
工作年限：
10。
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
8000--1。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-07～廣州伊尹餐飲有限公司。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
工作描述：
4、依據(jù)分析得出的原因，提出合理的計劃調(diào)整方案，經(jīng)審批后執(zhí)行；
5、收集計劃完成情況，評估計劃執(zhí)行效果，分析解決計劃設計與執(zhí)行中的問題；
6、營運相關(guān)政策、制度、流程和工作通知的制定和下發(fā)；
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
訓練經(jīng)理。
工作描述：
在職期間曾為公司編寫及完善營運手冊，根據(jù)公司情況編寫《成長之路》，設定由員工到營運督導的晉升架構(gòu)、課程架構(gòu)；設計值班管理課程，包括值班巡視、食品安全、值班管理等課程，根據(jù)公司發(fā)展需要排定全年課程計劃并追蹤實際課程結(jié)果及作適當?shù)男薷摹?/p>
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
餐廳經(jīng)理。
工作描述：
長期擔任麥當勞餐廳經(jīng)理，全面負責餐廳內(nèi)的員工招聘面試等人事工作及餐廳副經(jīng)理&餐廳員工的訓練、人員及績效發(fā)展,熟悉跨國公司的內(nèi)部運作，精于連鎖店鋪經(jīng)營管理及達至顧客和商家雙贏。致力于員工課程培訓方面的發(fā)展.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及人際關(guān)系技巧善于與人溝通,募求達到員工和公司的發(fā)展方向一致，100%的顧客滿意！
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
工商管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
-06。
華南師范大學。
金融。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
具有多年的管理及行政經(jīng)驗，較強的組織及綜合協(xié)調(diào)能力、系統(tǒng)規(guī)劃能力、公關(guān)拓展能力、優(yōu)秀的溝通表達能力,熟悉電腦操作,其中人事板塊主要負責：確認所有餐廳人員遵守勞工法律、平等就業(yè)機會、麥當勞人事政策、保全及安全；餐廳所有人員的訓練、工作表現(xiàn)評估、工資審查及工作主動性等方面內(nèi)容；招募與保留稱職的員工、維修人員及管理組成員，并使其全身心地投入實現(xiàn)百分之百顧客滿意的工作中去；完成餐廳內(nèi)人員福利及發(fā)薪等行政工作，并向地區(qū)的辦公室報告；組織管理組會議，員工意見調(diào)查及溝通會議；建立餐廳在品質(zhì),營業(yè)額，利潤及人員發(fā)展方面的長期目標和行動計劃。
（qq個性簽名網(wǎng)/）。
保險業(yè)請勿致電，謝謝。
詳細個人自傳。
本人自幼養(yǎng)成勤勞、善良、忠誠、勤奮、自立自強的優(yōu)良品質(zhì)，品學兼優(yōu)，不僅學習勤奮，在同學當中也很有人緣，高中時曾任團級團委書記，多次獲得學習積極分子等榮譽稱號。
在麥當勞接受過的課程培訓：
-3-7深圳第23期企業(yè)管理實務課程。
-8-28南區(qū)第701期餐廳經(jīng)理領(lǐng)導實務課程。
-7-25香港第28期高級營運課程-餐廳領(lǐng)導實務課程。
-4-23廣州05期餐廳有效管理實務課程。
-1-09廣州第20期餐廳設備維護保養(yǎng)課程。
2003-4-17廣州第50期基本值班管理課程。
（qq個性簽名網(wǎng)/）。
營運經(jīng)理簡歷篇六
目前所在地：天河區(qū)民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：178cmkg。
婚姻狀況：未婚年齡：27。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：銷售管理：銷售經(jīng)理，銷售主管、市場/營銷：營運經(jīng)理、
工作年限：8職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：酒店/旅游。
擔任職務：銷售部銷售經(jīng)理。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：娛樂/休閑/體育。
擔任職務：銷售部銷售部經(jīng)理。
工作描述：主要策劃銷售細節(jié)，銷售會員卡。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：酒店/旅游。
擔任職務：銷售部市場/營銷/拓展主管。
工作描述：1.定期提出銷售計劃中所負責部分的執(zhí)行情況報告，并對計劃執(zhí)行中存在的問題提出意見。
2.按計劃走訪客戶，了解客戶對酒店的意見，增強與客人的溝通，建立良好的客戶關(guān)系。
4.制定所負責部分的銷售計劃，確定促銷目標和銷售重點。
工作業(yè)績：
協(xié)助酒店總經(jīng)理及銷售經(jīng)理做好酒店重要接待、宴會工作。與酒店管理人員共同制訂酒店銷售計劃，監(jiān)督、管理銷售代表日常銷售工作完成酒店銷售統(tǒng)計、預測工作。
離職原因：公司政策不支持。
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市建材學校。
所學專業(yè)一：計算機應用所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人熱情大方，積極向上，適應能力強，有較強的責任心和事業(yè)心，善于溝通與交流，有一定的語言組織能力，并具有很強的實際動手和團體協(xié)作精神，能夠較快的融入新的環(huán)境和組織中，渴望在更廣闊的領(lǐng)域里展示自己，期望在實踐中得到鍛煉和提高。
詳細個人自傳。
月薪：4千以上。
希望行業(yè)：酒店/旅游。
營運經(jīng)理簡歷篇七
所屬行業(yè)：制造(機械/設備)。
項目管理部項目建設/生產(chǎn)營運經(jīng)理。
負責公司新建廠房項目管理，設計/建設/招標采購，及現(xiàn)場管理及最終驗收的工作（12，000平方米廠房）。同時負責公司質(zhì)量/安全管理及廠務維修管理工作。負責公司塔燈組裝線生產(chǎn)新業(yè)務從澳洲的轉(zhuǎn)移及生產(chǎn)車間建立及生產(chǎn)管理工作（40名操作員工）年銷售額為一千萬美元。作為公司6-sigma項目推廣經(jīng)理負責三位黑帶的項目管理及培訓工作對精義生產(chǎn)有一定實施經(jīng)驗。負責公司質(zhì)量系統(tǒng)建立及iso質(zhì)量認證工作。
匯報對象：工廠總經(jīng)理＊＊＊。
下屬人數(shù)：40。
工作業(yè)績：被公司授予最佳員工。
/02--2003/09：摩托羅拉(天津)電子有限公司。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導體。
生產(chǎn)部生產(chǎn)經(jīng)理。
1月--9月摩托羅拉（天津）電子有限公司陶瓷濾波器廠。
作為motorolacpg陶瓷濾波器廠生產(chǎn)經(jīng)理，負責前段生產(chǎn)工序的生產(chǎn)線設備及工藝轉(zhuǎn)移(美國)，生產(chǎn)線安裝調(diào)試及人員招募培訓，質(zhì)量系統(tǒng)及操作規(guī)程的建立。新產(chǎn)品及新制程的引進及大批量生產(chǎn)安排及培訓。負責全線生產(chǎn)計劃安排，產(chǎn)品質(zhì)量控制，原輔料控制及成本控制。負責全線350操作員工(12主管&工程師)協(xié)調(diào)及管理。經(jīng)過6年的生產(chǎn)實踐對外資企業(yè)生產(chǎn)管理，質(zhì)量系統(tǒng)的建立，電子產(chǎn)品工藝制程運行優(yōu)化及陶瓷濾波器生產(chǎn)制造工藝及其在通信產(chǎn)品上應用有較深入研究。負責新生產(chǎn)線產(chǎn)品客戶認證及qsr認證。負責公司陶瓷濾波器廠mrp-2系統(tǒng)，6-sigma項目管理實施，參數(shù)設置，新技術(shù)推廣等工作。生產(chǎn)計劃制定，生產(chǎn)成本控制，人員效率提升及員工關(guān)系管理為主要日常工作。
2月-192月。
摩托羅拉中國電子有限公司汽車電控部晶片廠。
作為motorolacbm晶片廠非拋光線高級主管及質(zhì)量工程師負責非拋光線產(chǎn)品產(chǎn)量質(zhì)量控制及4-臂研磨新技術(shù)的引進及推廣。新型晶片酸洗設備的改進及制程優(yōu)化工作。帶領(lǐng)40名主管及操作員工圓滿完成晶片廠生產(chǎn)任務受到總經(jīng)理晉級獎勵。
1994年1月--191月。
天津鋼管公司直接還原鐵廠。
作為電氣項目主要負責工程師負責鋼管公司直接還原鐵項目電氣儀表設備在還原鐵廠數(shù)據(jù)采集設備的安裝及調(diào)試。在英國davyinternational公司參與為期3個月的電氣儀表設備的詳細設計聯(lián)絡工作。負責全廠電氣儀表設備的備品備件日常管理工作。
1988年8月--1994年1月天津鋼管公司自動化部。
作為中方主要現(xiàn)場調(diào)試負責工程師與意大利現(xiàn)場調(diào)試工程師一起負責220kv總降壓變電站計算機監(jiān)控系統(tǒng)(n-90plc)的設備安裝及調(diào)試。并負責總降壓變電站監(jiān)控設備的日常維護，應用培訓及備品備件管理工作。作為電氣工程師負責鋼管公司煉鋼廠電弧爐區(qū)域電氣設備的安裝調(diào)試及信號采集監(jiān)控系統(tǒng)(dcsnet-90)設備的安裝調(diào)試.于1991年6月-1991年12月在意大利anseldo公司及beily公司進行為期6個月的煉鋼廠信號采集系統(tǒng)net-90(dcs)培訓，并負責此區(qū)域電氣設備的'備品備件的管理及日常維護工作。
摩托羅拉公司陶瓷濾波器廠：
下屬人數(shù)：350。
證明人：＊＊@ctswireless.
工作業(yè)績：
1.完成蘸銀前線設備的轉(zhuǎn)移及新生產(chǎn)線的建立，設計產(chǎn)能的確達到400k/周超出目標產(chǎn)能30%。通過新生產(chǎn)線產(chǎn)品的客戶認證及新生產(chǎn)線motorolaqsr認證。并完成6種產(chǎn)品的轉(zhuǎn)移及4種新產(chǎn)品天津廠試生產(chǎn)及正式生產(chǎn)。同年受到總經(jīng)理的晉級獎勵e08。
2.1997－1998與同事合作完成6-sigma工藝改進項目lap-3到4-way研磨機制程改變，人均產(chǎn)能提高30％。同期完成晶片升頻酸洗設備的改進。產(chǎn)能提高20％。
教育經(jīng)歷。
1999/11--/12：＊＊學院工商管理碩士。
mba碩士學位畢業(yè)。
1984/09--1988/07：＊＊大學電氣工程及其自動化本科。
于1988年7月自動化系電氣工程及自動化專業(yè)學士學位畢業(yè)。
語言能力。
英語熟練。
營運經(jīng)理簡歷篇八
戶 籍：江蘇
年齡：34
現(xiàn)所在地：廣州
身高：1.74
聯(lián)系電話：
135**27758
電子郵箱：
希望行業(yè)：商業(yè)管理、營銷管理、零售日用百貨食品采購經(jīng)理、行政管理（包括商超部分）、商鋪招商。
希望崗位：高級管理/超市經(jīng)理/招商主管
工作年限： 職稱：無職稱
求職類型：全職
到崗時間：隨時
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任超市營運經(jīng)理。工作描述：
全公司營運管理，包括8個部的商業(yè)運作管理，及開業(yè)籌備工作，全面監(jiān)控全公司每個環(huán)節(jié)順利正常運作營業(yè)。及時與董事長周期請示。匯報經(jīng)營情況，期間營運順利，業(yè)績過人。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任商場樓層經(jīng)理。工作描述：
商場百貨業(yè)務，進銷存管理及大廈前期籌建和商品供應商采購業(yè)務，設備購置，員工的行政服務規(guī)范管理，商品陳列技術(shù)。業(yè)務培訓等系列工作。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任超市經(jīng)理。工作描述：
商品貿(mào)易批發(fā)，及零售、超市進銷調(diào)存管理工作，期間全面負責營業(yè)收資、回籠、銷售業(yè)績掌握、監(jiān)控，大膽創(chuàng)新，使業(yè)績不斷上升。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任招商高級主管。工作描述：
總部招商，完成任務，各分店的業(yè)績情況，及各分店招商審核批復，并到分店一線蹲點招商，努力完成總部下達的招商任務，期間個人招商業(yè)績?nèi)镜谝弧?/p>
畢業(yè)院校：xx大學
最高學歷：大專
畢業(yè)日期：20xx-07
專 業(yè) ：商業(yè)企業(yè)管理
英語水平：優(yōu)秀
國語水平：優(yōu)秀
粵語水平：優(yōu)秀
本人工作認真，對商業(yè)工作有濃厚興趣，思維敏捷，應變能力強，對百貨業(yè)、超級市場的管理，各部門運作熟悉，具有團隊精神，有豐富的大型企業(yè)管理經(jīng)驗。
營運經(jīng)理簡歷篇九
婚姻狀況:已婚民族:漢。
戶籍:江蘇年齡:34。
現(xiàn)所在地:廣州身高:1.74。
聯(lián)系電話:135xx27758。
電子郵箱:。
希望行業(yè):商業(yè)管理、營銷管理、零售日用百貨食品采購經(jīng)理、行政管理(包括商超部分)、商鋪招商。
希望崗位:高級管理/超市經(jīng)理/招商主管。
工作年限:職稱:無職稱。
求職類型:全職。
到崗時間:隨時。
xx年3月-xx年7月xx有限公司，擔任超市營運經(jīng)理。工作描述:。
全公司營運管理，包括8個部的商業(yè)運作管理，及開業(yè)籌備工作，全面監(jiān)控全公司每個環(huán)節(jié)順利正常運作營業(yè)。及時與董事長周期請示。匯報經(jīng)營情況，期間營運順利，業(yè)績過人。
xx年3月-xx年7月xx有限公司，擔任商場樓層經(jīng)理。工作描述:。
商場百貨業(yè)務，進銷存管理及大廈前期籌建和商品供應商采購業(yè)務，設備購置，員工的行政服務規(guī)范管理，商品陳列技術(shù)。業(yè)務培訓等系列工作。
xx年3月-xx年7月xx有限公司，擔任超市經(jīng)理。工作描述:。
商品貿(mào)易批發(fā)，及零售、超市進銷調(diào)存管理工作，期間全面負責營業(yè)收資、回籠、銷售業(yè)績掌握、監(jiān)控，大膽創(chuàng)新，使業(yè)績不斷上升。
xx年3月-xx年7月xx有限公司，擔任招商高級主管。工作描述:。
總部招商，完成任務，各分店的業(yè)績情況，及各分店招商審核批復，并到分店一線蹲點招商，努力完成總部下達的招商任務，期間個人招商業(yè)績?nèi)镜谝弧?/p>
畢業(yè)院校:xx大學。
最高學歷:大專。
畢業(yè)日期:20xx-07
專業(yè):商業(yè)企業(yè)管理。
英語水平:優(yōu)秀。
國語水平:優(yōu)秀。
粵語水平:優(yōu)秀。
本人工作認真，對商業(yè)工作有濃厚興趣，思維敏捷，應變能力強，對百貨業(yè)、超級市場的管理，各部門運作熟悉，具有團隊精神，有豐富的大型企業(yè)管理經(jīng)驗。
營運經(jīng)理簡歷篇十
居住地：天津市。
工作年限：十年以上。
目前年薪：**萬人民幣。
地址：天津市**區(qū)**里。
期望年薪：***萬人民幣。
電子郵件：******@。
移動電話：137********。
求職意向。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：電子技術(shù)/半導體，制造(機械/設備)，通訊/電信（設備，運營，增值服務）。
目標地點：北京市，天津市。
營運經(jīng)理簡歷篇十一
姓名：
許先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖北。
身材：
175cm?70kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
6
職稱：
中級。
求職類型：
均可。
可到職日期：
隨時。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市運東服飾有限公司起止年月：-05～-08。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)。
擔任職務：
總經(jīng)理助理/電子商務事業(yè)部經(jīng)理。
工作描述：
1.負責對電子商務平臺的建設與維護,提高產(chǎn)品銷售額,提高網(wǎng)絡服務會員數(shù)量；
3.電子商務平臺的推廣;。
4.負責設計公司網(wǎng)站和crm系統(tǒng)的對接方案，客服中心對電子商務工作的承接；
5.制訂各種促銷方案。
6.負責管理和考核公司電子商務運營團隊，完成公司銷售目標。
1.協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況進行考核;完善公司績效考核制度。
3.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
4.做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
6.根據(jù)公司發(fā)展的'要求協(xié)助制定人力資源戰(zhàn)略,對公司人力資源的日常招聘工作考核；
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)。
擔任職務：
人事行政助理。
工作描述：
1.人員招聘、培訓、考核、獎懲、任免、儲備；
2.參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為戰(zhàn)略決策提供建議和信息支持；
3.公司日常管理制度制訂、執(zhí)行、維護,完善日常管理體系；
4.管理手冊、員工手冊、培訓教材開發(fā)；
5.崗位編制管理;業(yè)務流程、崗位職責、考評標準及考核；
6.薪酬設計與福利規(guī)劃；
7.員工關(guān)系管理;勞動合同、社會保險及相關(guān)事宜處理；
8.業(yè)務協(xié)調(diào)與商務合同管理(起草、審核、簽定與備案)及協(xié)助制定法律文書；
9.辦公系統(tǒng)規(guī)劃、采購管理及辦公成本控制；
10.會議及商務活動管理；
11.涉外行政事務處理。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。
擔任職務：
客戶服務技術(shù)部經(jīng)理人事行政助理。
工作描述：
1.員工招聘/新員工培訓；
2.技術(shù)指導（計算機硬件、軟件、網(wǎng)絡及周邊外部設備維修技術(shù)）；
3.客戶服務管理與服務質(zhì)量監(jiān)督,網(wǎng)絡系統(tǒng)工程設計與施工安排及交付前驗收；
4.物流與倉儲管理；
5.員工勞務合同管理及勞務糾紛處理；
6.后勤管理（員工用餐及員工福利）；
離職原因：
由于個人原因需要去廣州。
教育背景。
畢業(yè)院校：
西安電子科技大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
電子商務(專)。
所學專業(yè)二：
工商企業(yè)管理（本）。
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
西安電子科技大學。
電子商務。
專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
一般。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
有總經(jīng)理助理、營銷和客戶管理、電子商務、行政人事工作經(jīng)驗；
團隊建設能力強,有獨立的營銷管理和電子商務策劃案例;。
較強的分析、解決問題能力、思路清晰，考慮問題細致全面；溝通協(xié)調(diào)能力強，能承受較強的工作壓力，良好的團隊合作意識。
有多年的人力資源和行政管理工作經(jīng)驗,獨立完成人力資源管理體系的建設和規(guī)劃,有人事危機處理成功案例。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
營運經(jīng)理簡歷篇十二
網(wǎng)站營運經(jīng)理求職簡歷樣本，簡歷怎樣寫才算是標準的求職簡歷，應屆畢業(yè)生范文小編在這里跟大家分享
應屆畢業(yè)生網(wǎng)站營運人員個人簡歷
，以參考寫作技巧與標準。姓名：文書幫
三年以上工作經(jīng)驗|女|26歲(1990年2月14日)
居住地：武漢
電話：150*******(手機)
e-mail：
最近工作[1年9個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
職位：網(wǎng)站營運經(jīng)理
最高學歷
學歷：本科
專業(yè)：計算機科學與技術(shù)類
學校：武漢工程大學
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
目標地點：天津
期望月薪：面議/月
目標職能：網(wǎng)站營運經(jīng)理
工作經(jīng)驗
2014/9 – 2016/6：xx有限公司[1年9個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
研究部網(wǎng)站營運經(jīng)理
1. 制定年度、月度、日均銷量任務。與招商/采購經(jīng)理密切配合，根據(jù)任務制定營銷方案。共同達成所負責品類的銷售業(yè)績目標。
2. 負責所管轄品類的頁面運營工作,監(jiān)控各級頁面重點位置陳列商品的銷售和轉(zhuǎn)化率情況，提高頁面資源利用效率。
2013/5 – 2014/8：xx有限公司[1年3個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
研究部網(wǎng)站營運經(jīng)理
1. 定期進行品類的運營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析，及時調(diào)整相關(guān)營銷策略，保證完成銷售額，毛利，庫存周轉(zhuǎn)等運營指標。
2. 根據(jù)不同的推廣資源制訂合適的.匹配營銷策劃方案，包括但不局限于外呼、移動客戶端app、社區(qū)等。
教育經(jīng)歷
2009/8— 2013/6 武漢工程大學 計算機科學與技術(shù)類本科
證書
2010/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
熱情隨和，活波開朗，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應力強。為了工作能不斷的提高自己，具有一定的社會交往能力，具有優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。在工作中，我注重理論與實踐的結(jié)合，己具備了相當?shù)膶嵺`操作能力，可獨立進行采訪、編輯及對網(wǎng)絡信息進行及時的采集、編輯、發(fā)布、日常更新和維護及網(wǎng)頁專題策劃等工作。熟練操作計算機辦公軟件。很強的事業(yè)心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。我對文字編輯一直很感興趣!
營運經(jīng)理簡歷篇十三
性別：男。
出生日期：1965年07月04日
居住地：天津市。
工作年限：十年以上。
目前年薪：xx萬人民幣。
地址：天津市xx區(qū)xx里。
期望年薪：xxx萬人民幣。
電子郵件：xxx@。
移動電話：137xxx。
自我評價。
本人是一個工作認真負責、積極主動、善于團隊工作的人，思維嚴謹，具有較高的技術(shù)水平和豐富的管理經(jīng)驗。適合從事電子/機械產(chǎn)品生產(chǎn)及質(zhì)量高級管理領(lǐng)導工作。
求職意向。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：電子技術(shù)/半導體，制造(機械/設備)，通訊/電信（設備，運營，增值服務）。
目標地點：北京市，天津市。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/14944112.html】
