寫總結(jié)可以幫助我們整理思緒，對過去的經(jīng)驗做一個回顧。如何提高寫作能力，使自己的文章更具說服力和吸引力？以下是小編為大家整理的環(huán)境保護知識，一起呵護我們共同的家園。
ipqc的工作心得篇一
IPQC是對生產(chǎn)線上生產(chǎn)質(zhì)量進行監(jiān)控和管理的重要環(huán)節(jié)，也是確保公司質(zhì)量水平的關(guān)鍵因素。作為一個從事制造行業(yè)的質(zhì)量管理人員，在IPQC的工作中積累了很多經(jīng)驗和體會，下面就來分享一下我的工作心得體會。
第一段：了解并遵守IPQC的工作規(guī)范。
在我從事IPQC工作的過程中，首先要細致了解IPQC的工作規(guī)范，遵守整個質(zhì)量體系的各項要求。在生產(chǎn)線上進行檢測時，經(jīng)常會出現(xiàn)一些與工藝流程、質(zhì)量標準不符的情況，這時光單純的依靠已有的經(jīng)驗來判斷，很可能會造成誤判。因此，制定準確的檢測流程和判定標準，能夠有效降低誤判率，提高檢測的精度和可靠性。
第二段：深入了解產(chǎn)品工藝。
深入了解產(chǎn)品工藝是IPQC工作中不可或缺的一部分。了解生產(chǎn)過程，對于發(fā)現(xiàn)潛在問題和有效避免質(zhì)量問題發(fā)生至關(guān)重要。在這方面，我們也需要和生產(chǎn)車間的工程師和操作工人積極溝通，提高對產(chǎn)品生產(chǎn)過程的了解，從而更好地進行質(zhì)量管理。
第三段：保持溝通與協(xié)調(diào)。
溝通和協(xié)調(diào)是IPQC工作中的重要組成。一方面，要及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量問題并與生產(chǎn)部門緊密協(xié)作，協(xié)調(diào)采取措施，消除質(zhì)量隱患；另一方面，要聯(lián)系上下游供應(yīng)商，了解材料和元器件的質(zhì)量問題。通過穩(wěn)定、暢通的溝通渠道和有效的協(xié)調(diào)工作，可以減少工作的繁瑣性和難度，提升工作效率。
第四段：認真記錄質(zhì)量數(shù)據(jù)和分析問題根源。
要想提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平，就必須根據(jù)所收集到的質(zhì)量數(shù)據(jù)進行合理分析。我們在進行IPQC工作時，需要把生產(chǎn)線上的質(zhì)量數(shù)據(jù)記錄下來，定期進行資料整理與分析，識別問題的根源，并及時采取對策。通過數(shù)據(jù)分析，我們也可以發(fā)現(xiàn)潛在問題，提前進行預防，為公司未來的長遠發(fā)展提供支持。
第五段：不斷優(yōu)化工作和提高自我素養(yǎng)。
IPQC工作需要員工不斷地進行自我改進和總結(jié)。除了熟練掌握操作技巧和工作規(guī)范外，還要注重革新意識，接受新信息、新概念和新方法。只有不斷提升自身素質(zhì)，才能為公司的質(zhì)量保障工作提供更有力的支持。
IPQC的工作不是簡單的質(zhì)量檢查工具，而是一項整個生產(chǎn)流程的橫向管理和縱向引導工作。在IPQC工作的過程中，我們需要深入產(chǎn)品制造過程，精細化的管理每個環(huán)節(jié)，從而保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定達標。我們還需要在具體的實踐中推動方法的創(chuàng)新和改善，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力?？傊ㄟ^不斷總結(jié)積累、精誠合作，IPQC工作的質(zhì)量將得到長足提高，為公司的發(fā)展和競爭提供堅實的保障。
ipqc的工作心得篇二
作為一個IPQC，我一直堅持著“品質(zhì)是企業(yè)的生命”的信念，不斷提高自身的工作質(zhì)量與水平，為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。通過自身的實踐與總結(jié)，我總結(jié)出以下幾點心得，與大家分享。
第一段：崗位職責。
IPQC的工作是保證現(xiàn)場生產(chǎn)過程中的品質(zhì)符合標準，監(jiān)控過程，及時發(fā)現(xiàn)并改正不合格品，并且協(xié)助其它部門分析原因，提出解決方案，最終確保產(chǎn)品品質(zhì)穩(wěn)定達標。因此作為一名IPQC，我們應(yīng)該熟悉產(chǎn)品特性、工藝流程、檢驗標準等相關(guān)標準規(guī)范，深入了解生產(chǎn)現(xiàn)場和產(chǎn)品情況。我們的職責是全面、專業(yè)、細致、準確地把控過程和品質(zhì)。
第二段：重要性。
IPQC的工作對于公司的品質(zhì)管理和產(chǎn)品開發(fā)具有不可替代的作用，它能夠直接影響到公司的形象和利益。只有確保每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)都嚴格把控，OQC的產(chǎn)品才能合格，從而爭取更多的用戶認可與市場份額。因此，IPQC的工作顯得格外重要。作為一名IPQC，我們必須時刻銘記我們肩上的責任，并不斷提升自己的能力和水平以更好地完成工作。
第三段：承擔壓力。
在現(xiàn)代工業(yè)領(lǐng)域，隨著市場競爭的加劇，質(zhì)量競爭也變得越來越激烈。作為IPQC，我們不僅要承受來自公司和客戶的壓力，同時還要承受來自自己的壓力。在這樣的壓力下，我們需要時刻維持清醒的頭腦，心態(tài)要平穩(wěn)，要有克服問題的信心和實力，以達到最佳的解決方案。
第四段：合作。
IPQC的工作需要與其他部門緊密合作，是公司內(nèi)部協(xié)作的重要一環(huán)。在協(xié)助其它部門分析原因、提出解決方案等環(huán)節(jié)中，我們需要與他人耐心溝通，積極配合。因此，建立并維護良好的合作關(guān)系對于完成工作任務(wù)是不可或缺的。
第五段：總結(jié)。
作為IPQC，我們要積極總結(jié)工作經(jīng)驗，不斷提升自己的能力和技巧。只有不斷地思考和總結(jié)，才能不斷學習、不斷進步。并始終切記，品質(zhì)是企業(yè)的生命，我們的工作就是守護這條生命線的一份子。只有始終如一地堅定這種信念，才能更好地完成我們的工作。
ipqc的工作心得篇三
第一段：引言(100字)。
Ipqc(In-ProcessQualityControl)工作是生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制的重要環(huán)節(jié)。在我進行Ipqc工作的過程中，我深刻體會到了它的重要性，并積累了一些經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在Ipqc工作中的心得和體會。
第二段：認識Ipqc(200字)。
首先，了解Ipqc的概念和目標是非常重要的。Ipqc是指在生產(chǎn)過程中對產(chǎn)品進行實時監(jiān)控和檢驗，以確保產(chǎn)品在每個生產(chǎn)階段達到規(guī)定的質(zhì)量標準。這個過程包括對原材料進行檢驗、生產(chǎn)過程中的監(jiān)控和檢驗、以及對成品進行檢驗。通過Ipqc工作，我們能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，防止不合格產(chǎn)品流入下一道工序或最終進入市場，從而保證產(chǎn)品質(zhì)量。
第三段：Ipqc工作的有效實施(300字)。
要將Ipqc工作有效地實施，需要注意幾個關(guān)鍵點。首先，需要建立規(guī)范的工作程序和標準操作流程(SOP)，確保所有操作都符合要求。其次，培訓和指導員工是至關(guān)重要的，他們需要了解工作的重要性和操作方法，并具備相應(yīng)的技能和知識。另外，要確保監(jiān)控設(shè)備和工具的準確性和可靠性，以便獲得準確的數(shù)據(jù)和檢測結(jié)果。同時，及時跟蹤并解決產(chǎn)品的質(zhì)量問題，避免類似問題再次發(fā)生。最后，要進行定期的內(nèi)審和外審，以確保Ipqc工作的持續(xù)改進和符合相關(guān)標準。
第四段：Ipqc工作中的挑戰(zhàn)和應(yīng)對策略(300字)。
在Ipqc工作中，我們面臨著一些挑戰(zhàn)，如快節(jié)奏的生產(chǎn)流程、復雜的產(chǎn)品工藝和巨大的工作壓力等。為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，我們需要保持高度的專注和敏銳的洞察力，能夠準確判斷并解決問題。此外，合理分配工作負荷、精心計劃和組織工作，提前做好準備，也是十分重要的。與同事和上級密切合作，相互支持和交流經(jīng)驗，可以共同應(yīng)對挑戰(zhàn)，并取得良好的成果。
第五段：Ipqc工作的收獲和價值(300字)。
從事Ipqc工作，我不僅學會了如何進行質(zhì)量控制，還培養(yǎng)了細心觀察、識別問題和解決問題的能力。我能夠在繁忙的工作場所中保持冷靜，及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題。此外，Ipqc工作的執(zhí)行和改進還能夠提高公司的產(chǎn)品質(zhì)量，提升客戶滿意度，并增加公司的競爭力。因此，我深信Ipqc工作對于一個企業(yè)來說非常重要，也對個人的成長有著積極的影響。
結(jié)論(100字)。
通過我的實踐和經(jīng)驗，我深刻認識到Ipqc工作的重要性和挑戰(zhàn)。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力學習，提升自己的能力，并積極參與和推動Ipqc工作的改進。我相信，通過不斷地追求卓越和持續(xù)改進，我能夠為公司的發(fā)展和產(chǎn)品質(zhì)量的提升做出更大的貢獻。
ipqc的工作心得篇四
IPQC全稱為In-processQualityControl，中文翻譯為過程控制質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中，IPQC作為一個非常重要的環(huán)節(jié)負責監(jiān)控、檢測和控制產(chǎn)品的質(zhì)量，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。在實踐中，我也參與了IPQC的工作，收獲了不少心得體會。
第二段：IPQC工作的流程。
IPQC的工作流程通常包括五個階段：
1.提前準備：準備IPQC檢測所需的設(shè)備和工具，并且確認材料是否符合質(zhì)量要求。
2.檢測前檢查：檢查機器和儀器是否正常，準備清潔工具和消毒用品，確認操作人員是否具有相關(guān)技能并且有足夠的經(jīng)驗。
3.實際檢測：對加工過程中的原材料或半成品、零件進行檢測，包括使用儀器和人工檢測。
4.處理：當發(fā)現(xiàn)問題時，及時進行處理，比如修復或更換零件、調(diào)整設(shè)備或調(diào)整工藝。
5.總結(jié)：總結(jié)項目檢測結(jié)果，對整個檢測過程和結(jié)果進行分析和評估，制定改進措施以提高檢測效率和質(zhì)量。
第三段：IPQC工作的準備和培訓。
IPQC工作不是一件簡單的事情，需要合理準備和培訓。首先，需要明確檢測時要使用的工具和儀器，確認工具是否符合檢測要求和使用狀態(tài)良好，可以有效保證檢測的準確性。針對一些新的工件，需要先了解有關(guān)工件的信息，包括加工過程、材料等，了解材料的物理性質(zhì)等因素，再進行相應(yīng)的檢測和分析。其次，還需要培訓檢測員，對檢測項目的流程操作及人工檢測技巧進行詳細教學和講解。
第四段：IPQC工作中的技巧和應(yīng)對措施。
IPQC的檢測項目眾多，有些檢測工作需要機器來檢測，有些需要人工檢測，其中有些需要對檢測結(jié)果進行分析和總結(jié)。在實踐中，我總結(jié)出一些技巧和應(yīng)對措施，如防止機器失靈，要注意機器的定期保養(yǎng)和修理，發(fā)現(xiàn)異常要及時處理；在進行人工檢測時，要考慮到人員的疲勞和視力問題，要時常休息和集中注意力；在處理問題時，要嚴格按照公司的要求和流程操作，不能憑個人經(jīng)驗隨意處理。
這段時間以來，我的IPQC工作經(jīng)歷增長不少，學到了很多寶貴的經(jīng)驗。我發(fā)現(xiàn)，IPQC工作不僅僅是機器或儀器的問題，更是人的責任和態(tài)度。作為一個IPQC檢測員，我們必須緊張而又細致的檢測每一個環(huán)節(jié)，不能漏掉任何一個環(huán)節(jié)，否則就會影響產(chǎn)品的質(zhì)量，從而給公司和消費者帶來不好的影響。除了要仔細、嚴密、認真對待每一個檢查項目，我們還需要掌握一定的臨場處理能力，能夠及時準確地處理和解決不同的問題，避免影響生產(chǎn)進度。最重要的，IPQC工作還培養(yǎng)了我團隊合作精神、責任感和自我管理能力。
結(jié)尾：
IPQC工作中，要注意準備和培訓、技巧和應(yīng)對措施、細致和認真等方面。這份工作并不輕松，但是也讓我懂得了更多的工作意義，培養(yǎng)了我的責任感和合作精神，同時也讓我成長和練習了思考和解決問題的能力。
ipqc的工作心得篇五
回首過去一個月的工作中，我學會了不少知識，iqc工作目的就是防止不符合要求的物料進入公司，制定進料檢驗標準，確實執(zhí)行進料檢驗，熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準，檢驗工具儀器的熟練使用，對于相關(guān)記錄和文檔(來料記錄、工程文件、作業(yè)指導書等)的有效收集、保存、管理。
對于不良品后續(xù)處理，特采后的可追溯性跟蹤，一定的不良原因分析的能力，對工作現(xiàn)場的管理能力，包括5，遇到突發(fā)事件如加急物料檢驗、急料返工，相關(guān)部門工程支持時，人員、場地、工作方法，相關(guān)設(shè)備的安排布置，并做好及時記錄。
iqc的kpi：漏檢率：每月產(chǎn)線發(fā)現(xiàn)的來料批不良數(shù)(確保的確為來料不良，而不是因公司自身原因照成的，倉庫保存條件是否符合要求，物料搬運過程是否按要求，是否屬于自然失效的物料。來料或急料的平均檢驗時間和效率。供應(yīng)商提供檢驗報告，合格證、數(shù)量等標識，是否有混料，錯料，少料等現(xiàn)象。
建議與改善：1.建議樣品及封樣分兩塊來管理，之前使用物料來料時進行登記，可按正常物料放行，每周進行總結(jié)一次，新物料及新供應(yīng)商來料時建立體系，未確認的供應(yīng)商及物料不得采購，未確認的物料不得入庫，iqc來料不發(fā)單直接使用待處理標，由物控自行處理好樣品及承認書后再送檢iqc，對于特別急的物料，要求由研發(fā)部首先進行樣品的初步確認后才能進行評審。
2.對于iqc設(shè)備事宜，建議增加晶振測試儀及針規(guī)、100mhz電橋、帶標尺測量的放大鏡一套等設(shè)備用于檢驗，以保證來料品質(zhì)。
3、建立供應(yīng)商品質(zhì)檢討系統(tǒng)，每月對供應(yīng)商所發(fā)生的問題進行檢討，由供應(yīng)商品質(zhì)部及工程部等相關(guān)部門組織人員到我司進行檢討。
4、加強工藝方面的技術(shù)支持，多提供工藝工程師的交流平臺，必要時可送外培訓。
5、建立公司技術(shù)獎金制度，對于公司技術(shù)突破有貢獻的實行獎金制度，以提高公司技術(shù)力量。
6、對增加部件電性測試進行完善，保證測試過程準確及測試時對部件本身的保護。
7、增加對iqc進行相關(guān)物料的行業(yè)/國標標準方面的學習，掌握對檢驗物料的標準，確保對來料品質(zhì)的控制。
8、完善現(xiàn)有的檢驗標準，使來料能得到全面管控。
9、對樣品及承認書進行管控，使每個檢驗員對檢驗的產(chǎn)品的依據(jù)。
10、參照供應(yīng)商及其它公司方法，提供iqc產(chǎn)品試驗設(shè)備解決方案，以保證接產(chǎn)品來料品質(zhì)。
由于時間限制今天寫到這里為止吧!!謝謝大家!
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間我在iqc主管崗位上工作已近三個月時間，在公司領(lǐng)導的正確引導和關(guān)心下，在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下，使我能夠這么快的熟悉這一切，可以說，在這段不短的時間里，收獲是豐厚的，工作是快樂的。現(xiàn)僅將個人工作，總結(jié)如下：
一、目標達成情況。
iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產(chǎn)線。主要職責有：制定進料檢驗標準，執(zhí)行進料檢驗，不良品正確處理，熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準，檢驗工具儀器的熟練使用。以及一定的不良原因分析能力，對工作現(xiàn)場的管理能力(包括5s，遇到突發(fā)事件如急料、呆滯料檢驗)，并負責產(chǎn)線材料問題的確認，處理，通知供應(yīng)商改善等。
工作內(nèi)容如下：
常規(guī)檢驗。其主要依據(jù)是技術(shù)部提供的標準進行檢驗。業(yè)績主要展現(xiàn)在對物料正確的判定，發(fā)現(xiàn)問題及時的反饋。這三個月里，常規(guī)物料檢驗進展順利，同時也發(fā)現(xiàn)了不少物料質(zhì)量問題。
提高工作條理性，分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管，對緊急物料優(yōu)先檢驗，確保物料準時無誤到達生產(chǎn)線。
每天檢驗報表依實際檢驗數(shù)據(jù)和項目及時準確填寫。每天發(fā)生的來料異常，及時錄入了《材料不良質(zhì)量履歷》，記錄完整，異常描述清晰，開據(jù)《供應(yīng)商質(zhì)量整改單》，做以跟蹤，查看改善結(jié)果。保證了每月發(fā)生之物料異常匯總，及時虛心聽取了生產(chǎn)現(xiàn)場和反饋的物料異常，異常點做到了重點關(guān)注，舉一反三，在后續(xù)來料中避免了同類或類似問題發(fā)生。
檢測設(shè)備的點檢、報驗、保養(yǎng)及工作場所的5s。
rohs測試。
樣品的檢驗及確認、跑單。
零部件驗證的跟蹤。
部署的技能培訓、績效考核。
每天的日報表，每周的檢驗的周報表，每月的月報表的統(tǒng)計匯總。
二、問題點匯總：
在物料檢驗工作中一些問題點：
1.進料檢驗使用的圖紙、客戶檔案、檢驗卡片、廠商承認書難找，在供應(yīng)商來料后有時總是找不到需要的資料。
2.接受到的樣品材料，在檢驗時既無圖紙又無作業(yè)指導書，員工完全是在靠自己的工作經(jīng)驗在檢驗。
3.在品質(zhì)部的受管控的文件和圖紙老是有模糊不清的內(nèi)容出現(xiàn)如a圖紙不標識工差。b,下發(fā)的圖紙尺寸模糊看不清，而且沒有電子檔，無法查閱。c,在變更文件時技術(shù)部門有偷工減料事件，只下發(fā)技術(shù)更改通知單，沒有下發(fā)更新后的圖紙和文件。
三、轉(zhuǎn)正后工作目標/計劃：
遵守公司各項。
規(guī)章制度。
做個合格的品管人;吃苦耐勞、勤勤懇懇、踏踏實實地做好每一項工作處理好每一個細節(jié)。
iqc各項檢驗工作順利進行。制定《進料檢驗作業(yè)指導書》，培訓部署嚴格按照《進料檢驗作業(yè)指導書》對物料進行檢驗，檢驗及時，檢驗結(jié)果準確率100%,不做“差不多”先生，第一次就把事情做對。
排查樣品柜，將缺失的樣品補齊。提高工作條理性，分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管，對緊急物料優(yōu)先檢驗，確保物料準時無誤到達生產(chǎn)線。
增加對相關(guān)物料的行業(yè)/國標標準方面的學習，掌握對檢驗物料的標準。對所負責物料做到三個知道：知道它是怎么生產(chǎn)出來的(它的生產(chǎn)工藝流程)、知道它用在什么地方(它的特性及公司要求)、知道常見異常(已發(fā)生過哪些異常及潛在問題)。
把握一切機會提高專業(yè)能力，加強平時知識總結(jié)工作。每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。
積極、主動，部門內(nèi)外溝通順暢溝通方面，能夠積極主動溝通，向他人學習，向標榜學習。特別是部門內(nèi)組與組之間的信息溝通、共享。
iqc是對原材料進行檢驗的部門，通過對來料的檢驗保證上線使用的是良品，進而保證生產(chǎn)品質(zhì)。是小公司的iqc還兼有對供應(yīng)商品質(zhì)管理的職能。
一、檢驗規(guī)范。
檢驗規(guī)范是把產(chǎn)品接受規(guī)格依文件的形式定義下來作為檢驗員檢驗的根本依據(jù)，具體形式有文件和圖片，限度樣本等等。這個規(guī)格告訴檢驗員什么樣的可以接受，必須定義清楚且可執(zhí)行。檢驗規(guī)范一般有工程師負責編制，規(guī)格制定的工作絕對不是閉門造車，這個規(guī)格是要參照行業(yè)標準并結(jié)合客戶標準制定，檢驗規(guī)范是一動態(tài)的文件，若規(guī)范發(fā)生增添或更改必須及時轉(zhuǎn)達給檢驗員，并盡快對檢驗規(guī)范進行更改。
二、抽樣計劃。
抽樣計劃參照美軍標，aql參照行業(yè)標準和客戶要求。抽樣數(shù)量要根據(jù)供應(yīng)商品質(zhì)狀況決定多抽或少抽。需特殊說明的是對于特殊包裝或破壞性的檢驗，可依據(jù)情況具體而定，像貼片的電子料我一般要求每次到料檢5pcs.螺釘螺母到貨量很大，但我要求檢10pcs即可。如果供應(yīng)商的的品質(zhì)狀況較爛需重點監(jiān)控時需安排多抽，告訴大家一個簡單的公式，最小抽檢數(shù)量是不良率的倒數(shù)乘以3.同樣對于供應(yīng)商品質(zhì)表現(xiàn)較好的考慮對供應(yīng)商或?qū)α咸柮鈾z，制定出免檢的條件，經(jīng)品質(zhì)經(jīng)理批準后執(zhí)行免檢。最終的目的是擋住不良并且又不浪費人力。
三、抽樣手法。
隨機抽樣、分層抽樣和系統(tǒng)抽樣等，為防止不良漏失，原則上適用分層抽樣，這個需要主管監(jiān)督執(zhí)行。
四、檢驗設(shè)備及資料的準備。
檢驗員檢驗時需適當?shù)脑O(shè)備，設(shè)備需經(jīng)過驗收，量測系統(tǒng)分析，并且定期校驗，這方面小公司一般做的不到位，設(shè)備不齊、沒有驗收流程和校驗管理。有的小公司沒檢測設(shè)備，用實用測試代替儀器測試，這樣做在一定程度上加嚴了規(guī)格，對工廠有利，因為實用不行也可能與其適配的其他零件出了問題。檢驗資料就是檢驗時圖紙、規(guī)格書、樣品、限度樣本等，這些需在到貨前有工程單位發(fā)行到iqc,小公司做的不到位，有的在量產(chǎn)時才有。我的iqc就這樣，量產(chǎn)了還沒圖紙和規(guī)格書。什么都沒有。
五、來料異常的處理。
iqc檢驗員在對所有項目檢驗完畢后，把所有異常項目、不良率寫到異常單上，發(fā)郵件到采購、pmc、供應(yīng)商等單位，各相關(guān)單位進行mrb會議，決定特采，退貨，挑選，報廢等處理方式，決定后通知倉庫、iqc、供應(yīng)商處理方式，并將異常單發(fā)給供應(yīng)商，要求限期恢復。
六、檢驗資料的整理。
iqc負責供應(yīng)商品質(zhì)異常報告的整理和分析，方便主管及時了解供應(yīng)商的品質(zhì)狀況，同時作為供應(yīng)商績效考核和選擇淘汰供應(yīng)商的依據(jù)。
七、供應(yīng)商的管理。
對于供應(yīng)商的品質(zhì)異常需需要求提交8d報告，也沒必要每次都開8d,可根據(jù)風險程度由主管確定是否開8d,對于供應(yīng)商會回復8d報告需及時合格，追蹤實際改善效果。
定期到供應(yīng)商現(xiàn)場稽核，確認供應(yīng)商的品質(zhì)管理狀況，可根據(jù)產(chǎn)品特點對倉庫、檢驗、現(xiàn)場管理、異常改善、文件管理等現(xiàn)場稽核，對于發(fā)現(xiàn)的品質(zhì)風險高的異常，需開整改單，限期整改。對于配合度差的供應(yīng)商是需要技巧來管理的，這里不再詳談。
八、品質(zhì)協(xié)議。
品質(zhì)協(xié)議時就是把品質(zhì)要求與供應(yīng)商以協(xié)議的形式定下來，包括批退率，上線不良率，重大異常罰款等事項，可作為罰款的依據(jù)。
九、產(chǎn)線上來料不良的處理。
iqc檢驗總免不了有漏網(wǎng)之魚，可能因為抽樣檢驗的原因，這種不良一般不良率較低，iqc沒辦法抽檢到，另一種就是高不良率的不良，就是因為iqc對檢驗規(guī)范不熟悉、粗心大意或是抽樣方法有問題。對于流到產(chǎn)線上的不良要及時處理，以不影響生產(chǎn)出貨為前提，對產(chǎn)線上不良現(xiàn)象、不良率、供應(yīng)商、影響范圍等信息確認清楚，然后就是不良品的處置和產(chǎn)線是否停線的處理，處理產(chǎn)線的異常要以不影響生產(chǎn)為前提，盡量依特采、挑選、換貨等手段處理產(chǎn)線不良。對于品質(zhì)臨時管控也要即刻導入，包括終檢、ipqc、iqc和供應(yīng)商oqc、終檢、ipqc等需在第一時間進行管控，避免不良造成的影響擴大。對于品質(zhì)風險很高的不良，需停線處理。待不良解決后再恢復生產(chǎn)。有時候是制程不良和來料不良難以分清，這種情況就要看你靈活處置了。
最后講一下iqc工作的經(jīng)驗，對于大公司，訂單量大，供應(yīng)商的配合度較好，可嚴格要求供應(yīng)商按系統(tǒng)執(zhí)行，不再多談。對于小公司則不同，小公司更多考慮的是生存，一般對品質(zhì)不太關(guān)注，更多關(guān)注的是能不能出貨，一般能出貨就行。對供應(yīng)商的要求也好低，再加上訂單少，沒底氣，所以對于iqc檢到的異常，為了保證出貨，會特采或挑選適用。作為iqc切不可一意孤行，擋住不放。要堅持開特采單再放行，后續(xù)出了品質(zhì)問題也是對品質(zhì)部的保護。和產(chǎn)線的關(guān)系，產(chǎn)線是iqc的客戶，他們更多的看到iqc漏失到產(chǎn)線的不良，給他們造成的困擾感受最深，這就需要iqc做好自己的工作，同時及時對來料異常進行處理，平時多多溝通。加深彼此了解。需要說明的是產(chǎn)線是客戶，有時會退一些制程不良給供應(yīng)商，不可管控太嚴。有時產(chǎn)線制程不良太多，損耗超過比例，可出面幫產(chǎn)線要一些良品沖抵損耗。
和采購、供應(yīng)商的關(guān)系，這個關(guān)系很微妙，采購手里握著訂單和貨款，供應(yīng)商自然不敢怠慢，采購拿著供應(yīng)商的回扣，時常和供應(yīng)商站到一邊，說品質(zhì)規(guī)格太嚴之類的鬼話，供應(yīng)商一般不敢這樣說。而品質(zhì)是負責來料品質(zhì)的判定，只能在一定程度上阻止供應(yīng)商的交貨，并沒有干掉供應(yīng)商的權(quán)力，因此品質(zhì)在供應(yīng)商那里的地位會稍遜一籌啊，但我覺得品質(zhì)的力量也不容小視，因為品質(zhì)有退貨和罰款的權(quán)力，并且可以整理品質(zhì)報告給老板看，供應(yīng)商如果認識不到這一點，你可以用退貨和罰款來提醒他。再不理你可以升級，可以把退貨記錄及重復發(fā)生不良的證據(jù)整理成報告給老板看，記住一句話品質(zhì)你說了算。平時要對供應(yīng)商嚴格管理。對于配合度差的供應(yīng)商，要看其在供應(yīng)鏈中的地位而定，只要不是onescource就不怕，大不了換供應(yīng)商。對于和采購的關(guān)系，他們往往和供應(yīng)商穿一條褲子，大叫規(guī)格太嚴，甚至會私下去拉攏你的檢驗員，你可以用數(shù)據(jù)和圖片來辟謠。用數(shù)據(jù)來告訴老板供應(yīng)商有多爛。不怕采購不就范。
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ipqc的工作心得篇六
IPQC，即在生產(chǎn)過程中的過程控制員，是一項非常重要的工作。在工作中，需要依據(jù)質(zhì)量控制工作標準和流程，對每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)進行監(jiān)控和控制。在這個過程中，我得到了以下的經(jīng)驗和體會：
一、協(xié)作能力。
在IPQC的工作中，我發(fā)現(xiàn)協(xié)作是非常重要的。我們需要與生產(chǎn)工人、生產(chǎn)主管以及質(zhì)量管理部門進行有效的溝通和合作。每個崗位都是一個環(huán)節(jié)，只有緊密協(xié)作才能保證整個生產(chǎn)線的順利開展。我經(jīng)常和同事們交流，互相學習，共同改進工作流程，提升質(zhì)量。
二、責任心。
IPQC的特點是在生產(chǎn)過程中持續(xù)監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。在工作中，我經(jīng)常檢查產(chǎn)品和設(shè)備的質(zhì)量，確保能夠及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。如果出現(xiàn)了質(zhì)量問題，我們需要及時向生產(chǎn)主管和質(zhì)量管理部門匯報，并給出有效的解決方案，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
三、耐心和細致。
IPQC需要耐心和細致，因為這項工作需要多次檢查。很多時候需要進行重復的檢查，這很考驗我們的毅力和耐性。同時，對細節(jié)的關(guān)注和處理才能把控每個環(huán)節(jié)的質(zhì)量。比如檢查產(chǎn)品的大小、重量、顏色、外觀等，每一個細節(jié)都反映著產(chǎn)品的質(zhì)量，我們需要嚴格把關(guān)。
四、溝通能力。
IPQC工作需要和多個人員進行溝通，包括工人、主管、質(zhì)管等。每個人員都有不同的角色和職責，如何協(xié)調(diào)不同的意見，達成共識是非常必要的。同時，及時與其他部門溝通，匯報問題，協(xié)商解決辦法，能夠更好地提高生產(chǎn)效率。
五、學習意識。
IPQC是一個需要不斷學習和提升的工作，因為生產(chǎn)技術(shù)和質(zhì)量標準是不斷變化和更新的。我們需要不斷學習新技術(shù)、新知識，不斷提升自己的知識和技能，才能適應(yīng)新的工作要求。同時，我們也要學習先進的管理方法和理念，這對我們在IPQC工作中提升自己也非常有幫助。
總的來說，在IPQC的工作中，協(xié)作能力、責任心、耐心和細致、溝通能力、學習意識是非常重要的。只有不斷學習、不斷提高自己，才能更好地為企業(yè)生產(chǎn)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
ipqc的工作心得篇七
品質(zhì)是制造出來的,非依檢驗而得成之,但可依靠檢驗而促成之,提升產(chǎn)品品質(zhì).
一：ipqc應(yīng)重視首件.量產(chǎn).
1.一批產(chǎn)品開始投產(chǎn)時,進行首檢.
2.首件,量產(chǎn),即為試做,就是尋找問題,是指將生產(chǎn)物料,按一定的條件,重新組合后進行生產(chǎn),確認其結(jié)果,并做出相應(yīng)判定的過程.
3.首件,量產(chǎn)的重要性.通過試做可以找到最佳組合的生產(chǎn)物料.盡量發(fā)現(xiàn)問題,從而采取糾正或改進措施,以防止批次性不合格品發(fā)生.
二：ipqc應(yīng)重視巡視.
1.可以隨時發(fā)現(xiàn)某工序的品質(zhì)發(fā)生異常,防止大量不良品產(chǎn)生.
2.可以隨時檢查作業(yè)員的制作過程,使品質(zhì)處于受控狀態(tài).
3.及時檢查各工序變更之物料是否符合要求.
4.當巡視到某工序品質(zhì)發(fā)生異常時,盡自已的能力快速解決,如果不能及時快速解決,應(yīng)及時把情況反應(yīng)給上級.
5.及時檢查成品的各項是否符合要求.
現(xiàn)場中的一切事物都在不停地變化著,昨天還合理的事物,今天就不一定了,改善永無止境,沒有最好,只有更好,懷疑越多,必須時刻有問題發(fā)生的意識,真實的記錄一切.
ipqc的工作心得篇八
品質(zhì)管理（QualityControl，QC）是指通過一系列管理活動為確保產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量而采取的各種預防性、發(fā)現(xiàn)性措施和監(jiān)控手段。在制造業(yè)中，關(guān)注品質(zhì)管理是保證產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度的重要環(huán)節(jié)。在我參與的生產(chǎn)項目中，我擔任了IPQC（In-processQualityControl，過程中的品質(zhì)控制）工作，通過這段經(jīng)歷，我獲得了許多心得和體會。
首先，IPQC工作需要細心和耐心。在生產(chǎn)過程中，我需要利用各種檢測工具和設(shè)備，對產(chǎn)品進行各項品質(zhì)指標的檢測，確保產(chǎn)品符合規(guī)定的標準。這意味著我需要每一次都準確無誤地進行檢測，否則就有可能影響到整個生產(chǎn)線的質(zhì)量。在這個過程中，我必須要非常細心，對每個細節(jié)都做到嚴格把控。同時，我也要有耐心，因為IPQC工作并不是一蹴而就的，需要反復檢測和調(diào)整。只有細心和耐心，才能做好IPQC工作。
其次，IPQC工作強調(diào)與生產(chǎn)人員的溝通和合作。作為IPQC，我需要與生產(chǎn)人員緊密合作，了解他們每個環(huán)節(jié)的操作方法和技巧，以便更好地進行檢測工作。在實際操作中，我發(fā)現(xiàn)有時候生產(chǎn)人員的技巧和操作方法可能對產(chǎn)品品質(zhì)產(chǎn)生影響，我需要及時與他們溝通，提出改進建議。與生產(chǎn)人員的緊密合作和溝通不僅能夠改進產(chǎn)品品質(zhì)，還能夠增加整個生產(chǎn)團隊的凝聚力和工作效率。
同時，IPQC工作也需要勇于發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施。在檢測過程中，我時常發(fā)現(xiàn)一些問題或隱患，如果我選擇回避或視而不見，那么這些問題可能會在后續(xù)工序中進一步擴大，嚴重影響產(chǎn)品質(zhì)量。因此，我必須勇于發(fā)現(xiàn)問題，并及時向生產(chǎn)人員和質(zhì)量管理部門反饋，以便他們采取相應(yīng)的糾正措施。勇于發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施是IPQC工作中至關(guān)重要的一環(huán)。
此外，IPQC工作也強調(diào)持續(xù)改進。在日常工作中，我不斷總結(jié)經(jīng)驗，尋找不足之處，并與同事、領(lǐng)導及質(zhì)量管理團隊進行分享和討論。通過團隊的共同努力和改進，我們不斷地提升了產(chǎn)品的品質(zhì)，也為企業(yè)贏得了更多的客戶和市場占有率。持續(xù)改進精神是IPQC工作中至關(guān)重要的一點，它推動著整個團隊朝著更高品質(zhì)的目標邁進。
最后，IPQC工作需要嚴守紀律和規(guī)范。在整個生產(chǎn)過程中，我必須要嚴格按照檢測流程、操作規(guī)范和標準作業(yè)程序進行操作，確保自身工作的一致性和規(guī)范性。IPQC工作的紀律性要求我時刻保持高度的自律和自覺，以確保自己的每個決策和行動都能夠符合質(zhì)量管理的要求和期望。
綜上所述，通過參與IPQC工作，我深刻體會到了品質(zhì)管理的重要性以及作為IPQC的職責和使命。IPQC工作需要細心、耐心、與生產(chǎn)人員溝通和合作，勇于發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施，持續(xù)改進，嚴守紀律和規(guī)范。只有做好這些，才能確保產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度。
ipqc的工作心得篇九
20xx年，質(zhì)控部在較20xx年減少2名qe,一個sqe，一個文控主任的情況下，各項工作基本在保持了去年的水平上，收獲小小的進步。
1.標準統(tǒng)一方面：
質(zhì)控部在過去半年中每周一三五17:00~17:30分進行的來料與過程標準磨合取得不錯的成績，在這項措施推出后，生產(chǎn)線投訴的類似“標準不統(tǒng)一”的事情得到了很好的預防。
2.增設(shè)ipqc職能組：
增設(shè)ipqc組，加強過程質(zhì)量狀況監(jiān)督，進一步推動了品質(zhì)事故的迅速處理，可以有效地完善信息反饋機制。目前由于ipqc建立伊始，ipqc人員的專業(yè)知識以及能力質(zhì)素尚不能達到要求，發(fā)揮作用有限。這也是20xx年努力的一個方向。
3.客戶投訴：
客戶投訴13次，20xx年為19次，無批退品質(zhì)事故發(fā)生。雖然客戶投訴少了，但是我們的出貨數(shù)量也減少了，明年將會以客戶占出貨批次或者數(shù)量的多少來統(tǒng)計，這會更好的體現(xiàn)我們的產(chǎn)品品質(zhì)狀況，相對來說也是比較科學的統(tǒng)計方法。
4.客戶一次驗貨合格率：
客戶驗貨合格率為97.11%，較去年降低了0.44%。降低的主要原因是leeds燈罩外觀一直不能滿足要求所致。由于去年全年客戶驗貨合格率為97.55%，所以在去年管理評審時提升目標到98%，今年未達到目標，這將會成為今年的主要目標，全力達成。
另外考慮到，我司的產(chǎn)品相對同行的產(chǎn)品外觀要求頗嚴格，綜合品質(zhì)成本考慮，我們會采取平緩的放寬外觀標準，在不讓客戶察覺的情況下逐漸回歸產(chǎn)品的正常要求水平。
一次驗貨合格率：
qa一次驗貨合格率為95.3%，較去年的92.17%有很大的提高，提升約3.13%。這與公司領(lǐng)導支持的一系列改善是分不開的。從效率提升，歷史遺留問題的不斷跟進和處理，工程部，生產(chǎn)技術(shù)，采購，qa都做出了相應(yīng)的貢獻。
6.過程合格率：
過程綜合合格率為94.2%，較去年的93.6%提升了0.6%，雖然效果不是很明顯，但這也正體現(xiàn)了過程能力的提升，體現(xiàn)了我們增設(shè)ipqc的價值，也是提升qa驗貨合格率和客戶驗貨合格率的前提，是重中之重。
7.來料檢驗合格率：
來料檢驗合格率為97.11%，較去年的97.31%下降了0.2%。下降的主要原因是引進了leeds燈罩以及新客戶pinewood的奧達塑膠、鏡片和攝像頭。
內(nèi)因：由于部門人員質(zhì)素參差不齊，給管理上帶來一定的難度。以及大多呈現(xiàn)偏內(nèi)向性格的特點，再加之專業(yè)能力質(zhì)素水平整體不高，造成了與其它部門溝通解決問題時效果不理想，這是我們自身必須克服的問題。再加之我的.經(jīng)驗尚淺，相信這一切在20xx年將會有不錯的改觀。
外因：第一，公司產(chǎn)品種類繁多，批量小，以及產(chǎn)品生命周期短，給品質(zhì)管理帶來了一定的難度;第二，人員品質(zhì)意識不高，未做到全員參與，發(fā)生品質(zhì)問題就認為是品質(zhì)人員該解決，而與己無關(guān)，這樣的品質(zhì)意識亟待提升;第三，供應(yīng)商多而雜，質(zhì)量管理水平不高，物料問題多，這也給品質(zhì)管理帶來了一定的困難。第四，程序文件以及職責不熟悉，這也是公司管理水平的一種體現(xiàn)，所以讓全員都熟悉標準的作業(yè)流程，將會是今年工作的一個重點。
針對過去一年的品質(zhì)工作總結(jié)，從以下幾個方面來提升品質(zhì)水平。
架構(gòu)調(diào)整：
為了更好的發(fā)揮品質(zhì)監(jiān)督與保證工作，qa內(nèi)部將原iqc,qe,qa(出貨檢查)以及ipqc四部分重新組合為三部分，分別為iqc，ipqc(制程監(jiān)督與控制)，qa(品質(zhì)保證，由原qe和qa人員組成)。呂廣付擅長qc管理，呂廣付不再擔任qe主任，而僅負責ipqc業(yè)務(wù)。qe和qa的保證工作直接向質(zhì)控部經(jīng)理負責。這樣就可以清晰的分為來料，制程和出貨控制三部分，以及貫穿整個鏈條的qa保證工作。
2.貫徹品質(zhì)理念，提升品質(zhì)意識：
貫徹品質(zhì)理念，提升品質(zhì)意識，我們采取加大培訓的力度，內(nèi)容主要包括質(zhì)量體系文件和品質(zhì)理念的宣導。
3.提升品質(zhì)專業(yè)技能能力：
培訓qa內(nèi)部員工，提升整體的品質(zhì)知識水平，以及分析問題和解決問題的能力。培養(yǎng)有潛質(zhì)的qe成為好的幫手，提升他們的知識層面，以及各種管理及事物處理技巧。
4.主抓品質(zhì)目標的達成情況以及對策的有效性：
過程品質(zhì)目標的達成情況是體現(xiàn)一個工廠制程能力的重要衡量標準，所以過程能力提升是諸多工作中的重點。今年的實際戰(zhàn)果是94.2%，本年度計劃達成95%。
5.提升來料質(zhì)量水平:。
由于過去的一年，我主要沉淀了基礎(chǔ)的管理以及內(nèi)部事務(wù)和客戶溝通處理，來料問題處理參與的較少，在接下來的一個年度里，我將與問題較多，供貨較大的供應(yīng)商進行系列的溝通，以穩(wěn)定來料水平及提升供應(yīng)商管理能力。
6.提升領(lǐng)導力和團隊協(xié)作能力：
通過培訓，學習，以及組織業(yè)余興趣小組及活動等來增進同事間彼此了解，必要情況下也可以組織跨部門的橫縱向互動活動。
7.計劃增設(shè)qe一名：
由于公司的產(chǎn)品種類不斷增加，原qa組織架構(gòu)中未單獨設(shè)立品質(zhì)保證工作人員，都是。
以質(zhì)量檢驗為基礎(chǔ)的組織架構(gòu)，所以如果業(yè)務(wù)量上升的話，將擬招聘一名qe人員，要求是具備體系維護及環(huán)保專業(yè)技能?，F(xiàn)有的一名qe尚在培訓中，由于其學習進度緩慢，恐一年內(nèi)都無法獨立負責工作。另外一名環(huán)保qe技術(shù)員也是在學習中，考慮問題以及專業(yè)知識離我們的要求還相差很遠。
1.建議公司領(lǐng)導層召開部門經(jīng)理會議，重述各部門之間的客戶關(guān)系，以及強調(diào)各部門的責任和義務(wù)，并明確各部門對qa/ipqc發(fā)現(xiàn)問題具有不可爭辯的解決的義務(wù)，以改善現(xiàn)在的不好的情況，諸如“qa發(fā)現(xiàn)問題，責任部門部分同事會懷疑是qa造成的(當然或許會有，如果有，我發(fā)現(xiàn)一定會嚴肅處理。)或者“ipqc發(fā)現(xiàn)問題，導致發(fā)生口角”，這都是不好的現(xiàn)象，破壞了部門間的團結(jié)。
2.建立品質(zhì)管理基金。
建立品質(zhì)管理基金的目的，主要是對那些對品質(zhì)改善有積極作用的員工，或者降低成本提升效率等方面起到積極作用的，將會根據(jù)事件影響程度給予一定的獎勵，當然這個項目必須要經(jīng)過品質(zhì)部門的驗收。具體事項有待領(lǐng)導批準后作進一步的策劃。
以上是質(zhì)控部20xx年的工作總結(jié)以及20xx年的工作計劃，請領(lǐng)導批評指正。
ipqc的工作心得篇十
針對過去一年的品質(zhì)工作總結(jié)，從以下幾個方面來提升品質(zhì)水平。
為了更好的發(fā)揮品質(zhì)監(jiān)督與保證工作，qa內(nèi)部將原iqc，qe，qa（出貨檢查）以及ipqc四部分重新組合為三部分，分別為iqc，ipqc（制程監(jiān)督與控制），qa（品質(zhì)保證，由原qe和qa人員組成）。呂廣付擅長qc管理，呂廣付不再擔任qe主任，而僅負責ipqc業(yè)務(wù)。qe和qa的保證工作直接向質(zhì)控部經(jīng)理負責。這樣就可以清晰的分為來料，制程和出貨控制三部分，以及貫穿整個鏈條的qa保證工作。
貫徹品質(zhì)理念，提升品質(zhì)意識，我們采取加大培訓的力度，內(nèi)容主要包括質(zhì)量體系文件和品質(zhì)理念的宣導。
培訓qa內(nèi)部員工，提升整體的品質(zhì)知識水平，以及分析問題和解決問題的能力。培養(yǎng)有潛質(zhì)的qe成為好的幫手，提升他們的知識層面，以及各種管理及事物處理技巧。
過程品質(zhì)目標的達成情況是體現(xiàn)一個工廠制程能力的重要衡量標準，所以過程能力提升是諸多工作中的重點。今年的實際戰(zhàn)果是94。2%，本年度計劃達成95%。
由于過去的一年，我主要沉淀了基礎(chǔ)的管理以及內(nèi)部事務(wù)和客戶溝通處理，來料問題處理參與的較少，在接下來的一個年度里，我將與問題較多，供貨較大的供應(yīng)商進行系列的溝通，以穩(wěn)定來料水平及提升供應(yīng)商管理能力。
通過培訓，學習，以及組織業(yè)余興趣小組及活動等來增進同事間彼此了解，必要情況下也可以組織跨部門的橫縱向互動活動。
由于公司的產(chǎn)品種類不斷增加，原qa組織架構(gòu)中未單獨設(shè)立品質(zhì)保證工作人員，都是以質(zhì)量檢驗為基礎(chǔ)的組織架構(gòu)，所以如果業(yè)務(wù)量上升的話，將擬招聘一名qe人員，要求是具備體系維護及環(huán)保專業(yè)技能?，F(xiàn)有的一名qe尚在培訓中，由于其學習進度緩慢，恐一年內(nèi)都無法獨立負責工作。另外一名環(huán)保qe技術(shù)員也是在學習中，考慮問題以及專業(yè)知識離我們的要求還相差很遠。
1、建議公司領(lǐng)導層召開部門經(jīng)理會議，重述各部門之間的客戶關(guān)系，以及強調(diào)各部門的責任和義務(wù)，并明確各部門對qa/ipqc發(fā)現(xiàn)問題具有不可爭辯的解決的義務(wù)，以改善現(xiàn)在的不好的情況，諸如“qa發(fā)現(xiàn)問題，責任部門部分同事會懷疑是qa造成的（當然或許會有，如果有，我發(fā)現(xiàn)一定會嚴肅處理。）或者“ipqc發(fā)現(xiàn)問題，導致發(fā)生口角”，這都是不好的現(xiàn)象，破壞了部門間的團結(jié)。
2、建立品質(zhì)管理基金。
建立品質(zhì)管理基金的目的，主要是對那些對品質(zhì)改善有積極作用的員工，或者降低成本提升效率等方面起到積極作用的，將會根據(jù)事件影響程度給予一定的獎勵，當然這個項目必須要經(jīng)過品質(zhì)部門的驗收。具體事項有待領(lǐng)導批準后作進一步的策劃。
以上是質(zhì)控部xx年的工作總結(jié)以及xx年的工作計劃，請領(lǐng)導批評指正。
ipqc的工作心得篇十一
IPQC指的是輸入質(zhì)量控制，是在生產(chǎn)線上對原材料、中間產(chǎn)品和成品進行質(zhì)量控制的一種方法。通過實時檢測來確保每個階段的成品質(zhì)量符合標準要求，從而降低產(chǎn)品缺陷率和拒絕率，提高工廠的產(chǎn)效率。
第二段：IPQC的重要性。
IPQC在制造行業(yè)非常重要，原因在于它可以幫助我們及早發(fā)現(xiàn)缺陷，及時作出調(diào)整，避免造成產(chǎn)生更多的廢品或產(chǎn)品缺陷，從而節(jié)約時間和成本。尤其對于高負荷工廠來說，IPQC可以保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和生產(chǎn)效率的提升。此外，IPQC還是生產(chǎn)線上對工人素質(zhì)、質(zhì)量意識培養(yǎng)的重要途徑。
第三段：IPQC實踐的困難。
雖然IPQC的意義非常重要，但是實踐起來往往遇到了很多困難。例如，生產(chǎn)線繁忙、壓力大導致工人工作壓力巨大，容易出現(xiàn)疏忽大意的情況；另外，對于一些檢查工作，工人自認為不重要，往往會輕率忽視。這些都會帶來一定的困難和負責，使得IPQC的成效達不到預期要求。
第四段：IPQC實踐過程中的體會。
通過我在生產(chǎn)線上的實踐，我深刻地認識到IPQC的重要性。只有每個環(huán)節(jié)、每個操作，每個工人都能充分認識到自己的責任和重要性，才能真正發(fā)揮IPQC的效用。此外，對于IPQC執(zhí)行人員的要求更高，他們需要時刻保持耐心和認真，不放過任何一個缺陷，并在出現(xiàn)問題時果斷處理，以保證生產(chǎn)線的正常運作。
第五段：IPQC未來的前景。
隨著機器學習和互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)的發(fā)展，IPQC的前景將會更加廣泛。未來，IPQC可以自動識別各種缺陷和錯誤，從而更加高效、準確地進行檢測和修正。此外，IPQC還可以集合大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢，從而更好地預測可能的缺陷和問題，進一步提高工廠產(chǎn)效率。
總之，IPQC的重要性不言而喻。我相信，只有在IPQC的實踐中，通過反復的嘗試、捍衛(wèi)和完善，我們才能真正產(chǎn)生質(zhì)量意識，從根本上保證生產(chǎn)線上的質(zhì)量。
ipqc的工作心得篇十二
IPQC全稱是“過程控制”，是企業(yè)生產(chǎn)和質(zhì)量控制管理中的一個重要組成部分。IPQC主要目的是對生產(chǎn)過程的各個環(huán)節(jié)進行有效的控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性和良好性，提高產(chǎn)品的生產(chǎn)效率和企業(yè)競爭力。在這次的IPQC培訓中，我深刻體會到了IPQC的重要性，對IPQC有了更加全面和深刻的認識。
第一段：
在這次的IPQC培訓中，我們首先了解到了IPQC的基本概念和意義。IPQC是指在生產(chǎn)過程中根據(jù)質(zhì)量標準要求對生產(chǎn)過程進行控制的一系列措施。它是質(zhì)量管理體系中重要的一環(huán)，主要是對生產(chǎn)過程各個環(huán)節(jié)進行有效的控制，從而確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定和良好性。通過IPQC體系，我們可以找出生產(chǎn)過程中的缺陷，及時對其進行糾正，從而提高生產(chǎn)效率和企業(yè)的競爭力。
第二段：
其次，我們學習了IPQC工作流程。在實際工作中，IPQC工作流程至關(guān)重要。它包括了所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的環(huán)節(jié)，如原材料的檢測、加工質(zhì)量的控制、生產(chǎn)過程的監(jiān)控、成品檢測以及產(chǎn)品的包裝和運輸?shù)?。所有的這些環(huán)節(jié)都需要進行全面的控制和監(jiān)測，確保產(chǎn)品的質(zhì)量符合標準。
第三段：
接下來，我們學習了IPQC的核心技術(shù)——SPC技術(shù)。SPC技術(shù)是通過收集和分析生產(chǎn)流程中所產(chǎn)生的數(shù)據(jù)，對生產(chǎn)過程進行精細化控制，從而提高產(chǎn)品的質(zhì)量。在SPC技術(shù)中，統(tǒng)計分析技術(shù)和質(zhì)量控制圖是最常用的技術(shù)手段。這些技術(shù)手段能夠?qū)ιa(chǎn)過程中的缺陷進行有效的識別和糾正，保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性和一致性。
第四段：
在了解了SPC技術(shù)之后，我們進一步學習了SPC技術(shù)在IPQC中的應(yīng)用。具體來說，SPC技術(shù)可以通過測量和收集數(shù)據(jù)，分析生產(chǎn)過程中的變異性，對生產(chǎn)過程進行優(yōu)化，進而提高產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。通過SPC技術(shù)應(yīng)用IPQC，我們可以把產(chǎn)品質(zhì)量的控制放在生產(chǎn)過程的每個環(huán)節(jié)，確保每個環(huán)節(jié)質(zhì)量的可靠性，避免問題擴大，從而可以最大限度地保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
第五段：
最后，我們深刻體會到了IPQC對企業(yè)生產(chǎn)管理的重要意義。IPQC作為企業(yè)的重要管理手段，在企業(yè)的生產(chǎn)過程中起到了關(guān)鍵的作用。通過對IPQC的學習和理解，我們能夠更好的掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制和管理方法，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性和一致性，從而提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和競爭力。只有不斷優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量，才能使企業(yè)保持長久的競爭力和發(fā)展。
總之，通過這次關(guān)于IPQC的培訓，我深刻認識到IPQC的重要性和作用，學習了IPQC的知識和內(nèi)容，了解了其核心技術(shù)和應(yīng)用方法，應(yīng)該密切關(guān)注質(zhì)量管理和企業(yè)的生產(chǎn)效能，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。
ipqc的工作心得篇十三
IPQC實習是我大學生活中一段難忘的經(jīng)歷，通過這次實習，我不僅學到了專業(yè)知識和實踐技巧，還培養(yǎng)了團隊合作和解決問題的能力。在這個過程中，我經(jīng)歷了挑戰(zhàn)和成長，收獲了寶貴的經(jīng)驗和體會。
首先，IPQC實習為我提供了將理論知識運用到實際工作中的機會。在實習期間，我負責監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量，進行各項檢測和測試。通過實際操作，我深刻理解了質(zhì)量管理的重要性，學習了如何識別和解決產(chǎn)品質(zhì)量問題。同時，實習還加深了我對專業(yè)知識的理解和掌握，不僅提高了我的技術(shù)水平，還增強了我對未來工作的信心。
其次，IPQC實習鍛煉了我的團隊合作和溝通能力。在實習過程中，我與其他同事密切合作，互相幫助。通過與團隊成員的合作，我學會了傾聽和尊重他人的意見，克服了個人主義的思維，增強了團隊凝聚力。同時，與領(lǐng)導和同事的溝通交流，提高了我與人相處的能力，增強了我與他人協(xié)作的能力。
第三，IPQC實習培養(yǎng)了我解決問題和應(yīng)變能力。在實習過程中，我經(jīng)常面臨各種挑戰(zhàn)和問題，例如，產(chǎn)品不合格的情況，設(shè)備故障等。這些問題需要我迅速反應(yīng)和正確處理。通過解決問題的經(jīng)驗，我鍛煉了自己的應(yīng)變能力和邏輯思維能力，學會了從多個角度和維度來思考問題，找到解決問題的最佳方法。
第四，IPQC實習讓我明白了自己在這個行業(yè)的價值和定位。通過參與實際工作，我意識到自己在這個行業(yè)中扮演的角色和責任。我深刻感受到質(zhì)量管理對企業(yè)發(fā)展的重要性，也明白了自己在保障產(chǎn)品質(zhì)量方面的責任。這讓我更加堅定了自己在質(zhì)量管理領(lǐng)域發(fā)展的決心，也激發(fā)了我追求卓越的動力。
最后，IPQC實習讓我對未來職業(yè)發(fā)展有了更明確的規(guī)劃。通過實習，我對自己感興趣的領(lǐng)域有了更深入的了解，并確定了自己的職業(yè)目標。我決心在質(zhì)量管理領(lǐng)域不斷學習和成長，不斷提升自己的專業(yè)知識和工作能力，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
綜上所述，IPQC實習是我大學生活中非常寶貴的經(jīng)歷。通過實習，我學到了專業(yè)技能和實踐經(jīng)驗，鍛煉了團隊合作和解決問題的能力。這次實習讓我更加明確了自己的職業(yè)規(guī)劃，并為未來的職業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。我相信，通過這次實習的收獲和經(jīng)驗，我將在未來的工作中取得更大的成就。
ipqc的工作心得篇十四
時間過得飛快，轉(zhuǎn)眼我在xxx公司品質(zhì)部從事qa工作已有半年有余，在過去的這半年多的時間內(nèi)我學到了很多東西，也非常感謝各位領(lǐng)導的栽培，同時也看到了一些我個人有些疑惑的問題點，結(jié)合我進***公司前在其他公司工作的經(jīng)驗，現(xiàn)做總結(jié)報告如下，請各位領(lǐng)導審核及指正：
一、品質(zhì)標準的認識。
我認為做品質(zhì)工作的經(jīng)常強調(diào)品質(zhì)保證，無非是做三件事：
1.要知道什么是好，什么是不好。
2.要知道為什么好，為什么不好。
3.要知道怎樣預防不好，怎樣才能做好。
無論是產(chǎn)線的終檢，還是品管部的qa或oqc，我們只是對已經(jīng)形成品質(zhì)的產(chǎn)品進行檢驗驗證，再嚴格的檢驗標準和抽樣標準都不能形成品質(zhì)?？墒翘热粼俸?、再嚴格的檢驗標準，如果身為過程檢驗的oqc或qa對標準不熟煉或不執(zhí)行，完全依據(jù)主觀臆測，那也是空紙一張，不僅不會起到質(zhì)量保證的意義，反而會誤事，嚴重的會造成企業(yè)的良好聲譽。比如前段時間二線做的天馬產(chǎn)品所產(chǎn)生的問題與客訴(出貨標簽錯誤)，完全就是我們oqc在檢驗時候不認真、不仔細造成，雖然這是我們工作本身的一些失誤，但是我感覺關(guān)鍵的還是在我們標準系統(tǒng)完善上也需加大力度，如員工的系統(tǒng)培訓、任職資格的上崗的持續(xù)確認、績效考核的推動等都應(yīng)也員工形成有機的結(jié)合體方是治本的長期對策?，F(xiàn)在我們品管部對一些客訴與經(jīng)常在檢驗中發(fā)生的問題做了匯總的檔案，并已形成圖片，使感性與理性相結(jié)合，增強了檢驗人員對不合格產(chǎn)品的記憶力，對我檢驗的工作就起了很大的幫助。
二、品質(zhì)標準的管控。
作為品質(zhì)ipqc、qa、oqc感受最深的莫過于與生產(chǎn)部管理人員的品質(zhì)爭議了，經(jīng)常標準無法和生產(chǎn)部標準統(tǒng)一，容易產(chǎn)生沖突。其實任何品質(zhì)問題的產(chǎn)生，責任的歸屬與技術(shù)、品管、生產(chǎn)三個部門完全脫不了關(guān)系的。不論是原料、制程、成品、出貨。只要涉及到產(chǎn)品，關(guān)系到品質(zhì)!而問題的根源在哪里呢?我們檢驗人員職務(wù)不高，其判定結(jié)果容易遭到各個部門的異議，但是換個角度考慮，即便是技能再優(yōu)秀的檢驗人員，再嚴格的檢驗標準和接收質(zhì)量限，其結(jié)果只是減少不良品外流，不能形成產(chǎn)品品質(zhì)，不能降低品質(zhì)成本，因為這個時候品質(zhì)已經(jīng)形成了，后面的檢驗只是進行品質(zhì)驗證，公司要承擔不合格品的返工成本。
三、表單的填寫問題。
如何正確填寫表單不是一個簡單的問題!不要笑，表單涉及的相關(guān)項目是否完全的填寫，并沒有錯誤說來簡單，但在實際的操作中，很多人的填寫都有問題存在。如：不需要填寫的項目必須有刪除線，要求填寫多個項目/數(shù)據(jù)的，往往有缺漏;該簽名的地方卻留空等。特別是我們oqc的出貨檢驗報告，以及生產(chǎn)線的品質(zhì)異常單，這些表單是否填寫完全并正確也是我們品管部oqc和ipqc的一個工作重點，如何填寫，并完美的結(jié)案是關(guān)系到很多方面的東西。在這一點我感覺自己還要多學習，更加小心的在今后的工作中去注意，因為五、六線生產(chǎn)的都是一些小單、散單，報表也多，如果一不留神寫錯了，出到客戶那里給公司造成的損失可就太大了。
四、品質(zhì)與產(chǎn)品交期。
我之前公司在別的公司作品管都很強調(diào)出貨的問題，現(xiàn)在在工作之余，談?wù)摰狡饭芄ぷ?，有的朋友強調(diào)做品管工作的，必須將品質(zhì)、交期分開，只須單單對產(chǎn)品的品質(zhì)負責，不要考慮其它的因素!我認為呢在這里是重點強調(diào)品質(zhì)的單一特性，是產(chǎn)品的固有特性。那么脫離交期的產(chǎn)品是否是客戶所滿意的呢?回答是否定的。如果只是將品質(zhì)當作是品管部門的事情，將交期當作是計劃部、生產(chǎn)部門的事，我想肯定是不全面的，所以我感覺做品管工作的要懂得品質(zhì)外還要兼顧交期才是應(yīng)該有的想法。
由于我在我們公司作qa時間雖然還不是很長，但感覺自己還是幸運的，在日常工作中經(jīng)常性得到部門領(lǐng)導給予的工作支持，讓我認識自己的缺點，讓我有了進步的空間，最重要的感謝領(lǐng)導的信任，給予我這樣一個平臺，讓我從事了一直愿做的崗位，在這里衷心的感謝公司領(lǐng)導及同事一路上的支持，謝謝你們!
ipqc的工作心得篇十五
各位領(lǐng)導：
大家好！
很榮幸能有這個機會寫這份總結(jié)報告，時間過得飛快，轉(zhuǎn)眼我從側(cè)三線后測調(diào)到五、六線做oqc已經(jīng)三個月了，在過去的這三個月內(nèi)我學到了很多東西，同時也看到了一些我個人有些疑惑的問題點，結(jié)合我進帝顯公司前在其他公司做品管的經(jīng)驗，現(xiàn)做總結(jié)報告如下，請各位領(lǐng)導審核及指正：
我們做品質(zhì)工作的經(jīng)常強調(diào)品質(zhì)保證，無非是做三件事：
1.要知道什么是好，什么是不好。
2.要知道為什么好，為什么不好。
3.要知道怎樣預防不好，怎樣才能做好。
無論是產(chǎn)線的后側(cè)（fqc），還是品管部的oqc，我們只是對已經(jīng)形成品質(zhì)的產(chǎn)品進行檢驗驗證，再嚴格的檢驗標準和抽樣標準都不能形成品質(zhì)。
可是以前品管部在品質(zhì)標準方面還不齊全，有個別地方根本上是空白、標準空白，那么要做到什么樣，依據(jù)什么檢驗都成了主觀臆測，比如前段時間五六線做的sc035所產(chǎn)生的問題與客訴，完全就是我們oqc在檢驗時候毫無依據(jù)二造成，當然對于這些不常見產(chǎn)品檢測時我們沒有去主動找老品管員詢問和查閱圖紙，是我們工作本身的一些失誤，但是我感覺關(guān)鍵的還是在我們標準系統(tǒng)完善上。
現(xiàn)在我們品管部品管部對一些客訴與經(jīng)常在檢驗中發(fā)生的問題做了匯總的檔案，那么現(xiàn)在我們檢驗一些產(chǎn)品時就可以直接調(diào)出檔案來參考，這樣一來對我們oqc的工作就起了很大的幫助。
作為品質(zhì)oqc感受最深的莫過于與生產(chǎn)部管理人員的品質(zhì)爭議了，經(jīng)常標準無法和生產(chǎn)部部標準統(tǒng)一，容易產(chǎn)生沖突。
其實任何品質(zhì)問題的產(chǎn)生，責任的歸屬與技術(shù)、品管、生產(chǎn)三個部門完全脫不了關(guān)系的。
我們oqc職務(wù)不高，其判定結(jié)果容易遭到各個部門的異議，但是換個角度考慮，即便是再厲害的oqc，再嚴格的檢驗標準和接收質(zhì)量限，其結(jié)果只是減少不良品外流，不能形成產(chǎn)品品質(zhì)，不能降低品質(zhì)成本，因為這個時候品質(zhì)已經(jīng)形成了，后面的檢驗只是進行品質(zhì)驗證，公司要承擔不合格品的返工成本。
如何正確填寫表單不是一個簡單的問題！不要笑，表單涉及的相關(guān)項目是否完全的填寫，并沒有錯誤說來簡單，但在實際的操作中，很多人的填寫都有問題存在。
如：不需要填寫的項目必須有刪除線，要求填寫多個項目/數(shù)據(jù)的，往往有缺漏；該簽名的地方卻留空等。
特別是我們oqc的出貨檢驗報告，以及生產(chǎn)線的品質(zhì)異常單，這些表單是否填寫完全并正確也是我們品管部oqc和ipqc的一個工作重點，如何填寫，并完美的結(jié)案是關(guān)系到很多方面的東西。
在這一點我感覺自己還要多學習，更加小心的在今后的工作中去注意，因為五、六線生產(chǎn)的都是一些小單、散單，報表也多，如果一不留神寫錯了，出到客戶那里給公司造成的損失可就太大了。
我之前公司在別的公司作品管都很強調(diào)出貨的問題，現(xiàn)在在工作之余，談?wù)摰狡饭芄ぷ鳎械呐笥褟娬{(diào)做品管工作的，必須將品質(zhì)、交期分開，只須單單對產(chǎn)品的品質(zhì)負責，不要考慮其它的因素！
我認為呢在這里是重點強調(diào)品質(zhì)的單一特性，是產(chǎn)品的固有特性。那么脫離交期的產(chǎn)品是否是客戶所滿意的呢？回答是否定的。
如果只是將品質(zhì)當作是品管部門的事情，將交期當作是pmc、生產(chǎn)部門的事，我想肯定是不全面的，所以我感覺做品管工作的要懂得品質(zhì)外還要兼顧交期才是應(yīng)該有的想法。
由于我在我們公司作oqc時間還不長，也就只能總結(jié)出這么多了，寫的不好，還請領(lǐng)導能夠原諒。
ipqc的工作心得篇十六
我于xxxx年x月x號加入科瑞特照明有限公司，在公司各位領(lǐng)導正確的領(lǐng)導下和各位同事的密切配合下迅速的融入公司的文化氣氛中，較好的完成自己的本職工作，我在 忙碌中不斷地適應(yīng)，不知不覺快一個月了收獲實多，感觸良多，在此對一個月來自己在公司內(nèi)工作做一份總結(jié)。
不斷了解及掌握公司的品管政策及各種品質(zhì)管控手法，嚴格執(zhí)行公司里的品質(zhì)政策，以身作則，不斷提升品質(zhì)觀念意識，遵從品管部各個控制作業(yè)和產(chǎn)品標準文件嚴格，嚴格按文件操作規(guī)范操作，主要負責在線跟蹤檢驗和成品包裝檢驗，收件確認，研發(fā)部門樣品測試。在平時工作中發(fā)現(xiàn)問題時能及時像項目負責人及相關(guān)部門負責人，使得問題能及時解決。
也就跟著延長，需要不斷地去跟蹤了解，剛開始對數(shù)據(jù)以及解決方案記錄不夠詳細。
越來越熟悉。加入公司之前，對led燈具認識很少。而現(xiàn)在加深了對公司led燈具的認識標準，也熟悉了相關(guān)的檢驗方法，并能實際的完成一些檢驗工作。
工作中經(jīng)常會遇到困難，最深的體會是不能害怕困難，更不能因為困難而不去完成工作任務(wù)。最正確的太度是面對困難，把困難列出來和部門同事共同探討。
一個月以來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距離領(lǐng)導及同事的要求還有一些差距。比如公司的led燈老化過程中常常會有死等，其中的具體原因和處理方式，可我對公司的規(guī)范及測試標準還不夠了解，缺乏經(jīng)驗 。這將在后續(xù)的工作中不斷的積累經(jīng)驗，并掌握測試方法和規(guī)范，同時工作中也發(fā)現(xiàn)包裝檢驗，測試還不夠完善，沒有一套標準的方案可供參考，而都需要憑工作經(jīng)驗去檢驗，測試。這樣就容易出現(xiàn)漏洞，希望后續(xù)工作中能夠完善。
決心在以后的工作中，發(fā)揚成就，克服不足。以對工作 事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責的做好各項工作。
ipqc的工作心得篇十七
IPQC，即中文常稱之為過程檢驗，是指在生產(chǎn)過程中對產(chǎn)品進行檢驗，以確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。作為一名從事過程檢驗工作的人員，對于IPQC工作的心得體會，我深知它的重要性和不可忽視的價值。我將從分工明確、協(xié)調(diào)合作、細致認真以及不斷學習和創(chuàng)新等方面，分享一下我的心得體會。
首先，在IPQC工作中，分工明確是十分重要的。在生產(chǎn)車間中，每個檢驗員都有自己的工作崗位和職責，如責任區(qū)域的劃分、產(chǎn)品的抽檢、記錄的填寫等。在分工明確的前提下，每個人都能充分發(fā)揮自己的專長、盡力做好自己手中的每一道工序，以確保產(chǎn)品的質(zhì)量。而從員工的角度看，分工明確也能使我們更加明確自己的任務(wù)，提高工作效率，進而更好地完成工作。
其次，在IPQC的工作中，協(xié)調(diào)合作是至關(guān)重要的。檢驗員之間的配合和合作，直接關(guān)系到整個生產(chǎn)過程的順利推進以及產(chǎn)品質(zhì)量的提高。在實際工作中，我們會互相幫助，一起討論、解決工作中遇到的問題，并及時溝通，保持互動。只有充分發(fā)揮團隊的力量，才能保證每個工序都嚴格按照標準進行，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。
第三，在IPQC工作中，細致認真是非常必要的。每一個檢驗員都應(yīng)該具備過硬的專業(yè)素質(zhì)和細致認真的工作態(tài)度。我們要認真查看標準要求和作業(yè)指導書，在每個工序中進行全方位細致的檢查，包括產(chǎn)品的質(zhì)量、外觀、尺寸等各個方面。只有仔細地進行每個工序的檢驗，才能確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和符合要求。
另外，不斷學習和創(chuàng)新是IPQC工作中不可缺少的一環(huán)。工作崗位的變化是常態(tài)，產(chǎn)品的升級和新產(chǎn)品的研發(fā)也是不斷發(fā)生的。作為從事IPQC工作的人員，我們不僅要熟悉和掌握每個工序的檢驗要求，還要不斷學習新知識，更新檢驗標準。同時，我們應(yīng)該積極參與質(zhì)量改進活動，提出自己的建議和意見，為提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率貢獻自己的力量。
最后，我認為IPQC工作的核心是要把關(guān)質(zhì)量，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和優(yōu)良。所以，在IPQC工作中，我們要時刻保持高度的責任心和較高的工作標準，嚴格按照流程操作，堅決杜絕偷工減料和不合格產(chǎn)品的流出。只有這樣，才能保證產(chǎn)品的合格率和客戶的滿意度。
綜上所述，作為一名IPQC工作的人員，我們應(yīng)該分工明確、協(xié)調(diào)合作、細致認真，并不斷學習和創(chuàng)新。只有在這樣的基礎(chǔ)上，我們才能更好地完成檢驗工作，提高產(chǎn)品質(zhì)量，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。我的心得體會也告訴我，IPQC工作不僅僅是為了工作本身，更是一種責任和使命，我們應(yīng)該時刻保持學習的心態(tài)，不斷提升自己的綜合素質(zhì)，為質(zhì)量管理和企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
ipqc的工作心得篇十八
1. 一批產(chǎn)品開始投產(chǎn)時，進行首檢。
2. 首件，量產(chǎn)，即為試做，就是尋找問題，是指將生產(chǎn)物料，按一定的條件，重新組合后 進行生產(chǎn)，確認其結(jié)果，并做出相應(yīng)判定的過程。
3.首件，量產(chǎn)的重要性。 通過試做可以找到最佳組合的生產(chǎn)物料。 盡量發(fā)現(xiàn)問題，從而采取糾正或改進措施，以防止批次性不合格品發(fā)生。
1. 可以隨時發(fā)現(xiàn)某工序的品質(zhì)發(fā)生異常，防止大量不良品產(chǎn)生。
2. 可以隨時檢查作業(yè)員的制作過程，使品質(zhì)處于受控狀態(tài)。
3. 及時檢查各工序變更之物料是否符合要求。
4.當巡視到某工序品質(zhì)發(fā)生異常時，盡自已的能力快速解決，如果不能及時快速解決，應(yīng)及時把情況反應(yīng)給上級。
5.及時檢查成品的各項是否符合要求。
現(xiàn)場中的一切事物都在不停地變化著，昨天還合理的事物，今天就不一定了，改善永無止境，沒有最好，只有更好，懷疑越多，對現(xiàn)場了解就越多。ic必須時刻有問題發(fā)生的意識，真實的記錄一切。
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