方案的執(zhí)行需要有明確的時(shí)間安排和責(zé)任分配。在制定方案之前，我們要充分了解現(xiàn)狀和問題所在。制定方案的過程需要充分的討論和反饋。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇一
在現(xiàn)有客戶基礎(chǔ)上增加新客戶，并在交流的過程中了解客戶的滿意度，好在今后的工作中分析怎樣提高客戶對(duì)軟件及公司工作人員的滿意度。
活動(dòng)一：建立e-mail平臺(tái)。
一、活動(dòng)目的：
利用e-mail平臺(tái)維護(hù)客戶關(guān)系，讓老客戶了解源?？蛻糗浖母聞?dòng)態(tài)，長(zhǎng)期關(guān)注源海軟件、介紹介紹新客戶，長(zhǎng)期合作。
二、e-mail內(nèi)容：
1、建立客戶資料，收集客戶詳細(xì)背景，分析客戶動(dòng)向，以e-mail的形式向客戶發(fā)送生日祝福、重大節(jié)日祝福賀卡等，維系客戶感情。
2、通過e-mail向老客戶介紹源海軟件的優(yōu)缺點(diǎn)、及軟件的更新信息。
三、活動(dòng)對(duì)象：已成交的老客戶、將要成交的客戶。
四、執(zhí)行時(shí)間：每一周或兩周一次。
五、執(zhí)行人：客服部門、銷售部門。
活動(dòng)二：建立活動(dòng)交流會(huì)。
一、活動(dòng)目的：利用簡(jiǎn)單直接的見面茶話會(huì)的方式，讓新老客戶、公司技術(shù)人員、領(lǐng)導(dǎo)人員充分交流、討論，為軟件的應(yīng)用及更新展望未來。
二、活動(dòng)內(nèi)容：
1、在安靜、環(huán)境好的場(chǎng)所舉行茶話會(huì)，邀請(qǐng)新老客戶及有關(guān)工作人員面對(duì)面交流。
2、也可以競(jìng)賽的方式或讓大家合作制作東西。
三、活動(dòng)對(duì)象：新老客戶、公司工作人員。
四、執(zhí)行時(shí)間：兩周一次。
五、執(zhí)行人：公司部門領(lǐng)導(dǎo)。
活動(dòng)意義：在已有客戶的基礎(chǔ)上維護(hù)好老客戶之間的關(guān)系，并在老客戶中發(fā)現(xiàn)潛在價(jià)值的客戶，只要給予老客戶一定的利潤(rùn)，并且在源海軟件的更新、應(yīng)用上有新的突破，將會(huì)取得可觀的潛在利潤(rùn)。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇二
回顧過去，展望未來。
為營(yíng)造健康積極的工作環(huán)境，提升員工的精神文化品位，加深相互認(rèn)識(shí)了解、培養(yǎng)成員之間互親互愛、增進(jìn)感情，加強(qiáng)社團(tuán)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
xx公司全體成員。
20xx年5月xx日，x時(shí)-x時(shí)。
公司辦公室(待定)。
負(fù)責(zé)人：楊經(jīng)理。
1、材料：場(chǎng)地，多媒體設(shè)備調(diào)試，紙巾。
2、食物：茶水，點(diǎn)心，水果。
3、電子照片，工作人員日常照片集錦或視頻縮影。
4、如在室外，可不放視頻。
10元/人，共60人，總計(jì)：600元。
1、主持人：張總。
2、全體人員集合，放映電子照片或者視頻。
3、休息、交流討論、工作期間各種所見所聞，提出問題，解決問題。
4、領(lǐng)導(dǎo)/主持人小結(jié)。
5、活動(dòng)結(jié)束。
發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提高士氣，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，積極開展相關(guān)工作。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇三
5、參與人員：服務(wù)中心全體員工(當(dāng)班人員除外)會(huì)議主持：陳偉茶水、水果瓜子分發(fā)：季玲萌、楊蕾拍照：彭亮6、活動(dòng)物品：
6、活動(dòng)籌備：
會(huì)議主題聯(lián)的準(zhǔn)備(彭亮)。
會(huì)議所需水果、瓜子等物品準(zhǔn)備(劉廣才、王五安)會(huì)議室的布置(秩序部)桌椅的擺放會(huì)后會(huì)議室的衛(wèi)生打掃(環(huán)境部)7、活動(dòng)內(nèi)容：
15：55所有參與人員進(jìn)入會(huì)議室入座。
16：00會(huì)議主持人(陳偉)宣布正式開始(放音樂)。
致開幕前詞：各位領(lǐng)導(dǎo)，各位親愛的同事們，請(qǐng)大家找好位置坐下來，晚會(huì)馬上就要開始了。
在節(jié)目開始之前作為主持人我先給大家宣布一下會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，希望我們大家一起遵守。
首先：請(qǐng)大家把自己的通訊工具調(diào)到震動(dòng)或無聲狀態(tài)。
其次：請(qǐng)大家在今天的聚餐中，要注意保持每個(gè)人座位及周圍的環(huán)境衛(wèi)生，不要隨意丟棄垃圾。
另外：在別人發(fā)言時(shí)，請(qǐng)大家保持安靜，這也是對(duì)發(fā)言者最起碼的尊重。
好了，謝謝大家的配合。
16：05主任發(fā)表講話，對(duì)20__年做個(gè)總結(jié)16：20各部門主管進(jìn)行總結(jié)發(fā)言。
主持人：下面請(qǐng)各部門主管對(duì)20__年的工作進(jìn)行一下總結(jié)，首先請(qǐng)客服部發(fā)言，然后秩序部，其次工程部，最后環(huán)境部。
主持人：下面請(qǐng)我們的先進(jìn)員工徐樹勤代表進(jìn)行談一下獲獎(jiǎng)感言。
17：30主持人宣布20__年中山路99號(hào)員工茶話會(huì)結(jié)束(組織員工會(huì)餐)。
主持人：20__年已向我們擺手，20__年在向我們招手為了中山路99號(hào)的今天和明天，我們同舟共濟(jì)，奮發(fā)圖強(qiáng)，歷煉自我，挑戰(zhàn)未來，再創(chuàng)輝煌!謝謝，茶話會(huì)結(jié)束，衛(wèi)生清潔(環(huán)境部)。
8、活動(dòng)總結(jié)。
從年頭到年尾，各部門人員難得聚集在一起互相聊聊。其中有各種心酸，各種成果，各種感謝都需相互傾述。對(duì)一些表現(xiàn)優(yōu)秀、勤快、給公司創(chuàng)造價(jià)值的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)也在激勵(lì)著其他員工，在新的一年里，積極表現(xiàn)，按時(shí)完成任務(wù)，體現(xiàn)自我價(jià)值。真?zhèn)€過程基本上達(dá)到了活動(dòng)預(yù)期的目的，但仍然有不足的地方，需要在下一次的活動(dòng)中改進(jìn)：
1)整體銜接的不過融洽，主持人首次主持需進(jìn)一步提高水平。
2)雖然在茶話會(huì)過程當(dāng)中增加了圖片和聲音，但是效果不明顯，沒有烘托出氣氛。
南京永利物業(yè)管理有限公司。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇四
企業(yè)的發(fā)展需要人才，企業(yè)擁有了人才，就贏得了發(fā)展的生機(jī)。而吸引人才，激勵(lì)人才中很重要的一點(diǎn)就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境，一個(gè)良好的外部環(huán)境，能使員工感受到充分的發(fā)展空間；而一個(gè)溫馨的內(nèi)部環(huán)境，更能使員工感受到家庭般的溫暖。
定期舉辦員工活動(dòng)，是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項(xiàng)，適用于企業(yè)爭(zhēng)奪人才發(fā)展先機(jī)，創(chuàng)造員工福利和打造完美團(tuán)隊(duì)。
二、策劃目的。
籍由每周六下班前的周末茶話會(huì)活動(dòng)，給員工帶來一個(gè)放松的環(huán)境和促進(jìn)內(nèi)部交流的機(jī)會(huì)，使員工在工作之余，能夠開心放松，士氣飽滿，精神高漲地迎向新的挑戰(zhàn)。通過茶話會(huì)可以增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，同時(shí)也可以提高員工的自信心和溝通能力。
三、策劃思路。
本著大膽設(shè)想，小心求證的原則，現(xiàn)提出四種茶話會(huì)類型：播映型、主題交流型、游戲型、分享型。四種類型側(cè)重點(diǎn)各不相同，又互相有交叉。
四、活動(dòng)時(shí)間及參與者。
五、策劃內(nèi)容。
（一）播映型。
播映型茶話會(huì)的主題是大家一起觀賞短片或欣賞音樂。播映在輕松的氛圍下進(jìn)行，大家可以輕聲討論，結(jié)束后可以自由發(fā)言談?wù)摳邢搿Ｗ鳛楣ぷ髦嘧钪饕姆潘煞绞街?，看短片、聽音樂等觀賞類活動(dòng)會(huì)拉近員工之間的距離，營(yíng)造良好的放松環(huán)境。
1、播映短片。
根據(jù)時(shí)下熱門的話題或經(jīng)典主題選擇一部或多部短片來播放，允許自由討論發(fā)言。準(zhǔn)備工作：短片的選擇、制作、拷貝，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
2、播放音樂。
每個(gè)人對(duì)音樂的理解和喜好都不同，可以通過音樂增進(jìn)相互之間的了解。請(qǐng)每個(gè)部門推薦一位同事給大家介紹一段音樂，可以是純音樂也可以是一首歌，推薦者需準(zhǔn)備一段話向大家介紹這段音樂。音樂提前統(tǒng)一發(fā)送給相關(guān)負(fù)責(zé)部門。
準(zhǔn)備工作：收集整理各部門推薦者推薦的'音樂，保證音質(zhì)，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
（二）主題交流型。
主題交流型茶話會(huì)是根據(jù)大家感興趣的內(nèi)容選擇一個(gè)或多個(gè)主題進(jìn)行探討，或以員工生日司齡、節(jié)日等為主題進(jìn)行慶祝，需要主持人充分準(zhǔn)備并有現(xiàn)場(chǎng)把控的能力。
準(zhǔn)備工作：收集整理各部門關(guān)于茶話會(huì)討論主題的意見，確定主題，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
（三）游戲型。
游戲型茶話會(huì)主題是時(shí)下流行的各種桌游小游戲，小游戲可以讓大家歡樂互動(dòng)起來，形成放松、愉快的氛圍。
1、誰是臥底。
這個(gè)小游戲有微信應(yīng)用，也可以自己準(zhǔn)備紙條。游戲規(guī)則簡(jiǎn)單，便于操作。每個(gè)人手中會(huì)有一個(gè)詞組，不能相互看，所有人中只有臥底手中的詞組和其他人是不一樣的。游戲開始后每個(gè)人輪流說一句話來形容自己手中的那個(gè)詞，一輪下來大家投票選出誰手中的詞和大家不一樣。直到找到臥底，游戲結(jié)束。
準(zhǔn)備工作：發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
2、殺手游戲。
要求參與者6人以上，游戲規(guī)則比較復(fù)雜，但可以讓大家試玩一次，邊玩邊學(xué)。
準(zhǔn)備工作：發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
（四）分享型。
分享型茶話會(huì)主題是分享，分享的內(nèi)容不限，可以是分享美食也可以分享旅游時(shí)拍攝的美麗圖片。分享型可以穿插在以上三種類型茶話會(huì)中，也可以專門以分享為主題。大家可以帶自己diy的餅干、壽司等或自己喜歡的適合下午茶的點(diǎn)心、飲品來一起分享，也可以是某位同事在旅游的時(shí)候采買的一些小禮物、拍的美照和游記分享。
六、總結(jié)。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇五
1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通，切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問題，營(yíng)造良好的。
2、加強(qiáng)新老員工感情，讓老員工起到“傳、幫、帶”的標(biāo)桿作用。
2、減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。
3、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
四樓大會(huì)議室。
20xx年5月19日（暫定）。
暫按30人左右。（名單另行討論決定）。
1、生產(chǎn)一線老員工。
a、先進(jìn)勞模、技術(shù)人員。
b、有帶頭作用或有代表性的老工人。
c、敢于提問、溝通較好的老工人。
d、以公司為家，對(duì)公司有深厚感情、見證公司發(fā)展的老工人。
2、生產(chǎn)一線新員工（二年以內(nèi)進(jìn)廠的）。
a、思想變動(dòng)較典型，并現(xiàn)在能認(rèn)真踏實(shí)工作的新員工。
b、溝通能力較好、性格活躍、敢于對(duì)公司“提要求”。
c、平凡崗位任勞任怨，責(zé)任心強(qiáng)。
3、部分管理人員：可選擇內(nèi)聘轉(zhuǎn)崗的員工及新進(jìn)大學(xué)生。
1、管理部部長(zhǎng)主持會(huì)議，會(huì)議：說明本次會(huì)議的主題和目的，對(duì)于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。
2、總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)基本情況及公司未來發(fā)展規(guī)劃及方向。
3、管理部主管介紹員工職業(yè)發(fā)展通道及公司用人理念，晉升空間、福利待遇等。
4、員工互動(dòng)及指問：先由代表性員工進(jìn)行前期的引導(dǎo)與帶動(dòng)（可事先選出一個(gè)老員工和一個(gè)新員工起帶頭作用），基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限（工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升）。管理部認(rèn)真聽取員工意見、員工想法、員工建設(shè)性建議并進(jìn)行紀(jì)錄，能當(dāng)場(chǎng)解答的問題當(dāng)面解答，不能當(dāng)場(chǎng)解決的由管理部記錄下來，并承諾三天內(nèi)給予答復(fù)。
5、總經(jīng)理發(fā)表講話。
1、5月15日前確定參與座談會(huì)人員名單確定。
2、5月17日前與車間銜接，并告之參與座談會(huì)人員的名單，最終確定到后人數(shù)。
3、5月19日上午12：00前，會(huì)場(chǎng)布置完成，橫幅懸掛，音響調(diào)試完成，水果食品擺放到位。
4、5月19日上午12：00前，會(huì)議中需所資料準(zhǔn)備到位。
4、5月19日下午，會(huì)議拍照及會(huì)議記錄、會(huì)后宣傳。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇六
一、活動(dòng)主題：
懷一顆感恩之心，駐一腔感激之情。
二、活動(dòng)目的：
為了加強(qiáng)酒店員工的凝聚力，豐富酒店文化生活；表達(dá)酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工辛勤工作的關(guān)懷與問候，同時(shí)給員工們一個(gè)展示自身才華的舞臺(tái)，讓領(lǐng)導(dǎo)員工歡聚一堂開心快樂的總結(jié)過去展望未來，共同迎接新的一年。
三、活動(dòng)組織：
1、由人事部負(fù)責(zé)策劃活動(dòng)方案，背景音樂的選定。
2、辦公室負(fù)責(zé)物品的領(lǐng)取、管理和發(fā)放，協(xié)調(diào)活動(dòng)所需的工作。
3、主持人：
4、采購部負(fù)責(zé)采購活動(dòng)所需的物品。
5、餐飲部負(fù)責(zé)活動(dòng)場(chǎng)地的衛(wèi)生與擺臺(tái)。
6、營(yíng)銷部對(duì)活動(dòng)會(huì)場(chǎng)進(jìn)行簡(jiǎn)單的布置，并做“茶話會(huì)”條幅一條，懸掛舞臺(tái)上方。
四、活動(dòng)時(shí)間：
活動(dòng)時(shí)間暫定于201x年1月14日晚18:30。
五、活動(dòng)地點(diǎn)及參加人員：
地點(diǎn)為多功能廳，參加人員為全體員工。
六、活動(dòng)準(zhǔn)備：
1、餐飲部按圍餐臺(tái)型，擺放14張桌子，于14日上午完成。
2、每桌花生1斤、瓜子1斤、糖果1斤、桔子4斤、蘋果5斤、糕點(diǎn)4盤。以上物品于13日上午采購?fù)瓿伞?/p>
3、部門參加演出人員，準(zhǔn)備演出工作，于14日上午完成。
4、演出內(nèi)容及出演順序，于13日完成。
5、工程部對(duì)活動(dòng)前的音響設(shè)備、投影設(shè)備、話筒進(jìn)行調(diào)試，于14日上午完成。
6、活動(dòng)期間各部門安排好崗位值班人員。
七、費(fèi)用估算:。
1、花生14斤__=84元。
2、瓜子14斤__=84元。
3、糖果14斤__0=280元。
4、桔子56斤__.5=140元。
5、蘋果70斤__=140元。
總計(jì)：728元。
八、活動(dòng)安排及活動(dòng)時(shí)間：
1、播放活動(dòng)開始前，人員入場(chǎng)背景音樂。
2、總經(jīng)理作新年致辭。
3、優(yōu)秀員工表彰。
4、發(fā)放新年禮品。
5、聯(lián)歡活動(dòng)。
6、節(jié)目單。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇七
一、目的：
1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通，切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問題，營(yíng)造良好的企業(yè)文化。
2、加強(qiáng)新老員工感情，讓老員工起到“傳、幫、帶”的標(biāo)桿作用。
2、減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。
3、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
二、地點(diǎn)：四樓大會(huì)議室。
三、時(shí)間：20_年5月19日(暫定)。
四、人員名單：暫按30人左右。(名單另行討論決定)。
1、生產(chǎn)一線老員工。
a、先進(jìn)勞模、技術(shù)人員。
b、有帶頭作用或有代表性的老工人。
c、敢于提問、溝通較好的老工人。
d、以公司為家，對(duì)公司有深厚感情、見證公司發(fā)展的老工人。
2、生產(chǎn)一線新員工(二年以內(nèi)進(jìn)廠的)。
a、思想變動(dòng)較典型，并現(xiàn)在能認(rèn)真踏實(shí)工作的新員工。
b、溝通能力較好、性格活躍、敢于對(duì)公司“提要求”。
c、平凡崗位任勞任怨，責(zé)任心強(qiáng)。
3、部分管理人員：可選擇內(nèi)聘轉(zhuǎn)崗的員工及新進(jìn)大學(xué)生。
五、議程(約2：30-5：30)。
1、管理部部長(zhǎng)主持會(huì)議，會(huì)議開場(chǎng)白：說明本次會(huì)議的主題和目的，對(duì)于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。
2、總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)基本情況及公司未來發(fā)展規(guī)劃及方向。
3、管理部人力資源主管介紹員工職業(yè)發(fā)展通道及公司用人理念，晉升空間、福利待遇等。
4、員工互動(dòng)及指問：先由代表性員工進(jìn)行前期的引導(dǎo)與帶動(dòng)(可事先選出一個(gè)老員工和一個(gè)新員工起帶頭作用)，基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。管理部認(rèn)真聽取員工意見、員工想法、員工建設(shè)性建議并進(jìn)行紀(jì)錄，能當(dāng)場(chǎng)解答的問題當(dāng)面解答，不能當(dāng)場(chǎng)解決的由管理部記錄下來，并承諾三天內(nèi)給予答復(fù)。
5、總經(jīng)理發(fā)表講話。
七、組織工作。
1、5月15日前確定參與座談會(huì)人員名單確定。
2、5月17日前與車間銜接，并告之參與座談會(huì)人員的名單，最終確定到后人數(shù)。
3、5月19日上午12：00前，會(huì)場(chǎng)布置完成，橫幅懸掛，音響調(diào)試完成，水果食品擺放到位。
4、5月19日上午12：00前，會(huì)議中需所資料準(zhǔn)備到位。
4、5月19日下午，會(huì)議拍照及會(huì)議記錄、會(huì)后宣傳。
一、活動(dòng)主題:回顧過去,展望未來。
二、活動(dòng)目的。
三、為營(yíng)造健康積極的工作環(huán)境,提升員工的精神文化品位,加深相互認(rèn)識(shí)了解、培養(yǎng)成員之間互親互愛、增進(jìn)感情,加強(qiáng)社團(tuán)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
四、活動(dòng)對(duì)象。
_公司全體成員。
五、活動(dòng)時(shí)間(場(chǎng)次視情況確定)。
20_年5月_日,x時(shí)-x時(shí)。
六、活動(dòng)地點(diǎn)。
公司辦公室(待定)。
七、活動(dòng)準(zhǔn)備。
負(fù)責(zé)人:楊經(jīng)理。
1、材料:場(chǎng)地,多媒體設(shè)備調(diào)試,紙巾。
2、食物:茶水,點(diǎn)心,水果。
3、電子照片,工作人員日常照片集錦或視頻縮影。
4、如在室外,可不放視頻。
八、預(yù)算。
10元/人,共60人,總計(jì):600元。
九、活動(dòng)內(nèi)容。
1、主持人:張總。
2、全體人員集合,放映電子照片或者視頻。
3、休息、交流討論、工作期間各種所見所聞,提出問題,解決問題。
4、領(lǐng)導(dǎo)/主持人小結(jié)。
5、活動(dòng)結(jié)束。
十、主持人宣布活動(dòng)結(jié)束。
十一、活動(dòng)效果:。
發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高士氣,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，積極開展相關(guān)工作。
一、活動(dòng)主題：
懷一顆感恩之心，駐一腔感激之情。
二、活動(dòng)目的：
為了加強(qiáng)酒店員工的凝聚力，豐富酒店文化生活;表達(dá)酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工辛勤工作的關(guān)懷與問候，同時(shí)給員工們一個(gè)展示自身才華的舞臺(tái)，讓領(lǐng)導(dǎo)員工歡聚一堂開心快樂的總結(jié)過去展望未來，共同迎接新的一年。
三、活動(dòng)組織：
1、由人事部負(fù)責(zé)策劃活動(dòng)方案，背景音樂的選定。
2、辦公室負(fù)責(zé)物品的領(lǐng)取、管理和發(fā)放，協(xié)調(diào)活動(dòng)所需的工作。
3、主持人：
4、采購部負(fù)責(zé)采購活動(dòng)所需的物品。
5、餐飲部負(fù)責(zé)活動(dòng)場(chǎng)地的衛(wèi)生與擺臺(tái)。
五、活動(dòng)地點(diǎn)及參加人員：
地點(diǎn)為多功能廳，參加人員為全體員工。
六、活動(dòng)準(zhǔn)備：
1、餐飲部按圍餐臺(tái)型，擺放14張桌子，于14日上午完成。
2、每桌花生1斤、瓜子1斤、糖果1斤、桔子4斤、蘋果5斤、糕點(diǎn)4盤。以上物品于13日上午采購?fù)瓿伞?/p>
3、部門參加演出人員，準(zhǔn)備演出工作，于14日上午完成。
4、演出內(nèi)容及出演順序，于13日完成。
5、工程部對(duì)活動(dòng)前的音響設(shè)備、投影設(shè)備、話筒進(jìn)行調(diào)試，于14日上午完成。
6、活動(dòng)期間各部門安排好崗位值班人員。
七、費(fèi)用估算:。
八、活動(dòng)安排及活動(dòng)時(shí)間：
1、播放活動(dòng)開始前，人員入場(chǎng)背景音樂。
2、總經(jīng)理作新年致辭。
3、優(yōu)秀員工表彰。
4、發(fā)放新年禮品。
5、聯(lián)歡活動(dòng)。
6、節(jié)目單。
1、活動(dòng)主題：總結(jié)20_，展望20_。
2、活動(dòng)目的：總結(jié)過去的成績(jī)及存在的不足，為了更好的完成20_年的所有工作。希望每位員工都能總結(jié)出自己的心得和成就，百尺竿頭更進(jìn)一步為中山路99號(hào)的物業(yè)服務(wù)工作添磚加瓦。
3、活動(dòng)地點(diǎn)：中山路99號(hào)員工食堂。
5、參與人員：服務(wù)中心全體員工(當(dāng)班人員除外)會(huì)議主持：陳偉茶水、水果瓜子分發(fā)：季玲萌、楊蕾拍照：彭亮6、活動(dòng)物品：
6、活動(dòng)籌備：
會(huì)議主題聯(lián)的準(zhǔn)備(彭亮)。
會(huì)議所需水果、瓜子等物品準(zhǔn)備(劉廣才、王五安)會(huì)議室的布置(秩序部)桌椅的擺放會(huì)后會(huì)議室的衛(wèi)生打掃(環(huán)境部)7、活動(dòng)內(nèi)容：
15：55所有參與人員進(jìn)入會(huì)議室入座。
16：00會(huì)議主持人(陳偉)宣布正式開始(放音樂)。
致開幕前詞：各位領(lǐng)導(dǎo)，各位親愛的同事們，請(qǐng)大家找好位置坐下來，晚會(huì)馬上就要開始了。
在節(jié)目開始之前作為主持人我先給大家宣布一下會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，希望我們大家一起遵守。
首先：請(qǐng)大家把自己的通訊工具調(diào)到震動(dòng)或無聲狀態(tài)。
其次：請(qǐng)大家在今天的聚餐中，要注意保持每個(gè)人座位及周圍的環(huán)境衛(wèi)生，不要隨意丟棄垃圾。
另外：在別人發(fā)言時(shí)，請(qǐng)大家保持安靜，這也是對(duì)發(fā)言者最起碼的尊重。
好了，謝謝大家的配合。
16：05主任發(fā)表講話，對(duì)20_年做個(gè)總結(jié)16：20各部門主管進(jìn)行總結(jié)發(fā)言。
主持人：下面請(qǐng)各部門主管對(duì)20_年的工作進(jìn)行一下總結(jié)，首先請(qǐng)客服部發(fā)言，然后秩序部，其次工程部，最后環(huán)境部。
主持人：下面請(qǐng)我們的先進(jìn)員工徐樹勤代表進(jìn)行談一下獲獎(jiǎng)感言。
17：30主持人宣布20_年中山路99號(hào)員工茶話會(huì)結(jié)束(組織員工會(huì)餐)。
主持人：20_年已向我們擺手，20_年在向我們招手為了中山路99號(hào)的今天和明天，我們同舟共濟(jì)，奮發(fā)圖強(qiáng)，歷煉自我，挑戰(zhàn)未來，再創(chuàng)輝煌!謝謝，茶話會(huì)結(jié)束，衛(wèi)生清潔(環(huán)境部)。
8、活動(dòng)總結(jié)。
從年頭到年尾，各部門人員難得聚集在一起互相聊聊。其中有各種心酸，各種成果，各種感謝都需相互傾述。對(duì)一些表現(xiàn)優(yōu)秀、勤快、給公司創(chuàng)造價(jià)值的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)也在激勵(lì)著其他員工，在新的一年里，積極表現(xiàn)，按時(shí)完成任務(wù)，體現(xiàn)自我價(jià)值。真?zhèn)€過程基本上達(dá)到了活動(dòng)預(yù)期的目的，但仍然有不足的地方，需要在下一次的活動(dòng)中改進(jìn)：
1)整體銜接的不過融洽，主持人首次主持需進(jìn)一步提高水平。
2)雖然在茶話會(huì)過程當(dāng)中增加了圖片和聲音，但是效果不明顯，沒有烘托出氣氛。
南京永利物業(yè)管理有限公司。
一、策劃背景。
企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才，就贏得了發(fā)展的生機(jī)。而吸引人才,激勵(lì)人才中很重要的一點(diǎn)就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境，一個(gè)良好的外部環(huán)境,能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個(gè)溫馨的內(nèi)部環(huán)境,更能使員工感受到家庭般的溫暖。
定期舉辦員工活動(dòng),是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項(xiàng),適用于企業(yè)爭(zhēng)奪人才發(fā)展先機(jī),創(chuàng)造員工福利和打造完美團(tuán)隊(duì)。
二、策劃目的。
籍由每周六下班前的周末茶話會(huì)活動(dòng),給員工帶來一個(gè)放松的環(huán)境和促進(jìn)內(nèi)部交流的機(jī)會(huì),使員工在工作之余,能夠開心放松,士氣飽滿,精神高漲地迎向新的挑戰(zhàn)。通過茶話會(huì)可以增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，同時(shí)也可以提高員工的自信心和溝通能力。
三、策劃思路。
本著大膽設(shè)想,小心求證的原則,現(xiàn)提出四種茶話會(huì)類型：播映型、主題交流型、游戲型、分享型。四種類型側(cè)重點(diǎn)各不相同，又互相有交叉。
四、活動(dòng)時(shí)間及參與者。
五、策劃內(nèi)容。
(一)播映型。
播映型茶話會(huì)的主題是大家一起觀賞短片或欣賞音樂。播映在輕松的氛圍下進(jìn)行，大家可以輕聲討論，結(jié)束后可以自由發(fā)言談?wù)摳邢?。作為工作之余最主要的放松方式之一，看短片、聽音樂等觀賞類活動(dòng)會(huì)拉近員工之間的距離，營(yíng)造良好的放松環(huán)境。
1.播映短片。
根據(jù)時(shí)下熱門的話題或經(jīng)典主題選擇一部或多部短片來播放，允許自由討論發(fā)言。準(zhǔn)備工作：短片的選擇、制作、拷貝，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
2.播放音樂。
每個(gè)人對(duì)音樂的理解和喜好都不同，可以通過音樂增進(jìn)相互之間的了解。請(qǐng)每個(gè)部門推薦一位同事給大家介紹一段音樂，可以是純音樂也可以是一首歌，推薦者需準(zhǔn)備一段話向大家介紹這段音樂。音樂提前統(tǒng)一發(fā)送給相關(guān)負(fù)責(zé)部門。
準(zhǔn)備工作：收集整理各部門推薦者推薦的音樂，保證音質(zhì)，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
(二)主題交流型。
主題交流型茶話會(huì)是根據(jù)大家感興趣的內(nèi)容選擇一個(gè)或多個(gè)主題進(jìn)行探討，或以員工生日司齡、節(jié)日等為主題進(jìn)行慶祝，需要主持人充分準(zhǔn)備并有現(xiàn)場(chǎng)把控的能力。
準(zhǔn)備工作：收集整理各部門關(guān)于茶話會(huì)討論主題的意見，確定主題，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，多媒體調(diào)試，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
(三)游戲型。
游戲型茶話會(huì)主題是時(shí)下流行的各種桌游小游戲，小游戲可以讓大家歡樂互動(dòng)起來，形成放松、愉快的氛圍。
1.誰是臥底。
這個(gè)小游戲有微信應(yīng)用，也可以自己準(zhǔn)備紙條。游戲規(guī)則簡(jiǎn)單，便于操作。每個(gè)人手中會(huì)有一個(gè)詞組，不能相互看，所有人中只有臥底手中的詞組和其他人是不一樣的。游戲開始后每個(gè)人輪流說一句話來形容自己手中的那個(gè)詞，一輪下來大家投票選出誰手中的詞和大家不一樣。直到找到臥底，游戲結(jié)束。
準(zhǔn)備工作：發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
2.殺手游戲。
要求參與者6人以上，游戲規(guī)則比較復(fù)雜，但可以讓大家試玩一次，邊玩邊學(xué)。準(zhǔn)備工作：發(fā)布通知，采買和預(yù)備茶水、水果等，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
(四)分享型。
分享型茶話會(huì)主題是分享，分享的內(nèi)容不限，可以是分享美食也可以分享旅游時(shí)拍攝的美麗圖片。分享型可以穿插在以上三種類型茶話會(huì)中，也可以專門以分享為主題。大家可以帶自己diy的餅干、壽司等或自己喜歡的適合下午茶的點(diǎn)心、飲品來一起分享，也可以是某位同事在旅游的時(shí)候采買的一些小禮物、拍的美照和游記分享。
準(zhǔn)備工作：召集分享者，確定分享內(nèi)容，發(fā)布通知，采買預(yù)備茶水、水果等，場(chǎng)地布置。
財(cái)務(wù)支出：茶水、水果、點(diǎn)心等。
除以上幾種類型外在實(shí)際操作中應(yīng)繼續(xù)發(fā)掘和不斷補(bǔ)充其它類型，以期建立起完整而且豐富的茶話會(huì)活動(dòng)體系，為企業(yè)文化添色加彩。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇八
一、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年3月8日。
二、活動(dòng)地點(diǎn)：
xx。
三、參加人員：
區(qū)屬各單位的婦女，社區(qū)婦女以辦事處為單位，各參賽單位所參加的項(xiàng)目最多可報(bào)兩組人員參加。
四、活動(dòng)項(xiàng)目：
1、雙腿夾球接力。
將球放在兩膝上方用勁夾住，走到對(duì)面終點(diǎn)處，將球交給對(duì)面隊(duì)友，循環(huán)反復(fù)至全隊(duì)結(jié)束，時(shí)間最短者為勝。
規(guī)則：
(1)必須從起點(diǎn)線后起步。
(2)如中途皮球脫離須在原地把球揀起夾好后繼續(xù)比賽。
(3)雙手必須放至身體兩側(cè)，不可用手扶球。
(4)每隊(duì)限報(bào)4人。
2、蹲跳接力(每隊(duì)8人)。
出發(fā)時(shí)的姿式：
運(yùn)動(dòng)員應(yīng)面向跑道，背靠背挽住手臂蹲在起點(diǎn)線。
規(guī)則：
(1)聽到發(fā)令后，第一組由起點(diǎn)向終點(diǎn)線蹲跳。
(2)兩人都跳過終點(diǎn)線后，再跳回到起點(diǎn)線，然后第二組進(jìn)行，依次類推。
(3)比賽途中，兩人挽臂不可分開，如分開，則必須挽好后才能繼續(xù)比賽。計(jì)時(shí)與名次：
以最后一組返回起點(diǎn)計(jì)時(shí)。用時(shí)少者勝出。
3、拔河(每隊(duì)10人)。
比賽開始后，繩子兩邊的運(yùn)動(dòng)員同時(shí)發(fā)力，將對(duì)方拉過賽場(chǎng)規(guī)定的河界線為贏。
規(guī)則：
比賽采取3輪次、積分循環(huán)制。每輪次一局勝，每輪次比賽時(shí)間最多2分鐘，2分鐘內(nèi)不能決出勝負(fù)者本局比賽結(jié)束。
4、穿針引線。
方法：
若干人一組站在起跑線后，聽到口令快速跑出到中點(diǎn)拿起線穿過五個(gè)針孔，快速返回起點(diǎn)以時(shí)間多少排定名次。
規(guī)則：
(1)必須用一條線穿過五個(gè)針孔，否則成績(jī)無效。
(2)必須在自己跑道完成，如影響他人成績(jī)無效。
(3)距離為30米。
五、評(píng)分細(xì)則：
比賽設(shè)集體獎(jiǎng)：
團(tuán)體取前六名，團(tuán)體獎(jiǎng)以四項(xiàng)積分的多少來定，報(bào)名組數(shù)加一為最高分。
比賽設(shè)個(gè)人獎(jiǎng)：
每一項(xiàng)活動(dòng)取前三名。
六、報(bào)名時(shí)間：
各參賽單位務(wù)必在20xx年3月5日前把參賽項(xiàng)目以及參賽人員名單報(bào)回區(qū)婦聯(lián)，并注明領(lǐng)隊(duì)和負(fù)責(zé)人及其聯(lián)系方式，過期將不再報(bào)名。望各單位認(rèn)真組織，積極配合。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇九
一、20xx.10.13興趣小組與院宣傳部一起做展板、海報(bào)、邀請(qǐng)函。
二、20xx.10.13宣傳小組與院外聯(lián)部一起去拉活動(dòng)贊助。
三、20xx.10.13禮儀小組與院禮儀隊(duì)一起商討工作計(jì)劃。
四、20xx.10.13環(huán)保小組與院權(quán)益部一起制作環(huán)保垃圾袋。
五、20xx.10.13后勤小組購買活動(dòng)用品。
六、20xx.10.15后勤小組、院體育部、國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)、組織部負(fù)責(zé)每天食堂門口展板安放。
七、20xx.10.15興趣小組發(fā)放邀請(qǐng)函。
八、20xx.10.15禮儀小組借教室。
九、20xx.10.15廣播站負(fù)責(zé)每天播音宣傳本次活動(dòng)。
十、20xx.10.15宣傳小組和院學(xué)習(xí)部張貼海報(bào)。
十一、20xx.10.20下午四點(diǎn)，后勤小組、院體育部、組織部、國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)搬音響、花盆，以及各種活動(dòng)用品入會(huì)場(chǎng)。
十二、20xx.10.20下午四點(diǎn)，環(huán)保小組和夢(mèng)之隊(duì)一起布置活動(dòng)會(huì)場(chǎng)。
十三、20xx.10.20活動(dòng)中，新聞中心負(fù)責(zé)拍照和活動(dòng)記錄。
十四、20xx.10.20活動(dòng)中，宣傳小組和夢(mèng)之隊(duì)負(fù)責(zé)維持活動(dòng)秩序。
十五、20xx.10.20活動(dòng)結(jié)束后，學(xué)生會(huì)各部門人員一起清理會(huì)場(chǎng)，歸還音響、花盆等。
注：嘉賓名單：團(tuán)委老師、后勤老師、院學(xué)生會(huì)各部門負(fù)責(zé)人、各系生活部部長(zhǎng)。此策劃書為初稿,以最終修訂版為準(zhǔn),最終解釋權(quán)歸院學(xué)生會(huì)生活部！
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇十
20xx年xx月xx日。
xx教xx室。
瓜子，水果，茶水，輕快的音樂，彩帶和氣球布置會(huì)場(chǎng)。
工管系學(xué)生會(huì)各個(gè)部門。
一、主持人開場(chǎng)白。
兄弟姐妹們好，歡迎大家參加一年一度的工管系團(tuán)學(xué)茶話會(huì)。為了增加我們各個(gè)部門及各部門內(nèi)的認(rèn)識(shí)或感情。我們將在輕松，愉快的氛圍中舉行這次的茶話會(huì)。坐在我右手邊的是宣傳部……（逐一介紹到場(chǎng)的各個(gè)部門）。愿大家吃好喝好玩好。
二、各個(gè)部門趣味地介紹他們自己的職能及其他內(nèi)容。
三、由文娛部出一個(gè)簡(jiǎn)單的表演節(jié)目，例話劇。
四、游戲。
給各個(gè)部門分派一張寫了一段較為復(fù)雜且內(nèi)容容易混淆的中文長(zhǎng)句。讓他們每個(gè)人逐一對(duì)下一個(gè)同學(xué)陳述，旨在考驗(yàn)?zāi)囊粋€(gè)部門的傳話能力快，準(zhǔn)，狠。
五、放輕快的音樂，給個(gè)娛樂性強(qiáng)的話題，讓部門間的各個(gè)同學(xué)抒發(fā)自己的意見。
六、結(jié)束語。
總結(jié)討論話題的內(nèi)容，自然切入結(jié)束語。感謝各個(gè)部門在百忙中抽空過來參加這次會(huì)議，大會(huì)到這兒，我們就得含淚和大家說再見了，我們忠心地期待你的再次到來，我們明年見。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇十一
對(duì)于大學(xué)生活，新生們?nèi)允请鼥V朧，充滿了好奇，為此院學(xué)生會(huì)舉辦了這次活動(dòng)。我們希望通過此次活動(dòng)能夠幫助新生們初步了解大學(xué)生活，特別是關(guān)于宿舍方面的。主要是讓他們了解樓棟自律會(huì)的規(guī)章制度、內(nèi)務(wù)檢查的標(biāo)準(zhǔn)及外宿問題嚴(yán)重性等;同時(shí)進(jìn)行宿舍安全意識(shí)的宣傳并加強(qiáng)對(duì)宿舍文化的建設(shè)，教導(dǎo)他們?cè)诮窈蟮纳钪袑W(xué)會(huì)融洽舍友間的關(guān)系，并能夠在以后的生活中遵守相應(yīng)的規(guī)章制度，使他們能夠的安全、快樂的生活。
不同的樓棟舍長(zhǎng)進(jìn)行交流，可以促進(jìn)各宿舍各樓棟的交流，縮小同學(xué)之間的距離，增強(qiáng)同學(xué)之間的交流與友誼，展示當(dāng)代大學(xué)生的風(fēng)采。
9月28日15:00—17:00西苑餐廳二樓。
工商管理學(xué)院學(xué)生會(huì)自律監(jiān)察部協(xié)辦方：茶苑協(xié)會(huì)。
工商管理學(xué)院20xx級(jí)新生舍長(zhǎng)。
1)前期準(zhǔn)備。
1.由自律監(jiān)察部的部長(zhǎng)及副部們完成策劃書的初稿并提交主席團(tuán)審定;。
2.審定通過后，部門開會(huì)討論活動(dòng)的開展，并進(jìn)行人員分工，分配各自的任務(wù);。
4.策劃書定稿，確定場(chǎng)地、時(shí)間、嘉賓及講話內(nèi)容等相關(guān)內(nèi)容;要邀請(qǐng)的嘉賓有學(xué)院老師、院學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。
2)中期準(zhǔn)備(準(zhǔn)備時(shí)間為活動(dòng)開始的前兩周)。
2.申請(qǐng)場(chǎng)地，提前十天與西苑經(jīng)理聯(lián)系確定活動(dòng)當(dāng)天場(chǎng)地，活動(dòng)開始前五天交定金;。
8.活動(dòng)當(dāng)天布置場(chǎng)地—提前三天根據(jù)出席人員數(shù)目及考察現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)好場(chǎng)地的布置情況，在活動(dòng)開始前安排人手，大家分工布置場(chǎng)地。
3)活動(dòng)開展。
6.接著主席團(tuán)成員介紹學(xué)院的幾個(gè)大型精品活動(dòng)，職業(yè)生涯規(guī)劃、工商博客、管理者挑戰(zhàn)賽，挑戰(zhàn)杯等，若借得到投影儀，我們會(huì)通過ppt介紹，如果不行，通過制作小冊(cè)子里的活動(dòng)簡(jiǎn)介讓新生了解(5-7min).
7.邀請(qǐng)茶苑協(xié)會(huì)的.人表演節(jié)目(5min)。
11.新生舍長(zhǎng)提問并解答(15min);。
12.主持人宣布此次活動(dòng)圓滿結(jié)束，并以一首《相親相愛的一家人》的歌結(jié)束。
4)后期工作。
1.工作人員整理會(huì)場(chǎng);。
2.后期宣傳—于華園大道繼續(xù)懸掛橫幅，在工商各樓棟宣傳欄宣傳活動(dòng)結(jié)果;。
4.部長(zhǎng)及所有部員寫活動(dòng)總結(jié)并上交。
1、策劃：盧柳華負(fù)責(zé)。
2、申請(qǐng)場(chǎng)地：蘭長(zhǎng)招負(fù)責(zé)。
3、制作橫幅及邀請(qǐng)函：趙文雅負(fù)責(zé)。
4、收集資料:蔣仕超、李向靖負(fù)責(zé)。
5、購買零食：林清、蘭長(zhǎng)招負(fù)責(zé)。
6、場(chǎng)地設(shè)計(jì)及布置：盧柳華、李向靖、林清。
7、送邀請(qǐng)函：趙文雅、蘭長(zhǎng)招負(fù)責(zé)。
8、海報(bào)制作、準(zhǔn)備小紙箱：林清負(fù)責(zé)。
9、借道具：趙文雅負(fù)責(zé)。
10、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)(單位：人)。
引導(dǎo)人員：2。
每桌負(fù)責(zé)人(泡茶和發(fā)材料)：7(初步估計(jì))。
機(jī)動(dòng)人員:3。
此次活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)我部門人手不足，需別的部門協(xié)助，我們會(huì)與其他部門協(xié)商確定現(xiàn)場(chǎng)工作人員。
申請(qǐng)場(chǎng)地：80制作邀請(qǐng)函：62。
制作海報(bào)：9制作橫幅：40。
打印資料：36購買瓜子、花生等：90.5。
購買一次性杯子:4.5(備用)買開水：5。
總計(jì)：327元。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇十二
此次活動(dòng)的主要目的是為了使經(jīng)濟(jì)管理系學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、成員彼此之間進(jìn)一步認(rèn)識(shí)、了解，明白學(xué)生會(huì)成立的目的及意義，其次讓新一屆成員向各位學(xué)長(zhǎng)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，提高大家的團(tuán)隊(duì)精神，樹立正確的價(jià)值觀;同時(shí)，借此機(jī)會(huì)提高學(xué)生會(huì)內(nèi)部成員的交流、溝通能力，增強(qiáng)大家的自信心，從而使我系學(xué)生會(huì)成為一個(gè)有組織、有紀(jì)律、凝結(jié)力的一個(gè)為學(xué)生服務(wù)的組織。
活動(dòng)簡(jiǎn)介。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇十三
1、冬季是心腦血管疾病的高發(fā)期，特別是對(duì)于老人來說，寒冷的天氣更是容易引起血壓升高從而導(dǎo)致更嚴(yán)重的心腦血管疾病的發(fā)作，所以對(duì)于許多心腦血管疾病患者來說冬季更加需要進(jìn)行預(yù)防。
2、冬季節(jié)日較多，許多人為節(jié)日奔波，勞累不堪，原本不健康的身體惡化，健康的身體變得不健康，處于亞健康狀態(tài)，為大家的生活和工作帶來諸多不便。針對(duì)此現(xiàn)象可以大力促銷我們的xxxx博健產(chǎn)品，為處于亞健康狀態(tài)的人們的送去健康。
3、冬天較多的節(jié)日如感恩節(jié)、圣誕節(jié)、元旦、春節(jié)等都為我們活動(dòng)的組織提供了足夠的由頭，此次活動(dòng)以迎接元旦為主題，配以"送禮，送健康"的訴求來達(dá)到不僅讓他買來預(yù)防疾病，而且讓他多買送給親朋好友的目的。
4、20xx年，是保健品行業(yè)整頓規(guī)范的一年，國(guó)家接連出臺(tái)涉及保健品行業(yè)的政策法規(guī)，一些不規(guī)范經(jīng)營(yíng)的保健品企業(yè)退出市場(chǎng)，許多消費(fèi)者持幣待購，給保健品行業(yè)帶來巨大商機(jī)，在冬季這個(gè)保健品的銷售旺季我們應(yīng)抓住這個(gè)機(jī)遇，以答謝會(huì)，餐飲會(huì)等多種形式來進(jìn)行銷售，擴(kuò)充會(huì)員隊(duì)伍，為明年的銷售打下會(huì)員基礎(chǔ)。
茶話會(huì)活動(dòng)策劃方案篇篇十四
活動(dòng)準(zhǔn)備：
1.策劃的完成：由本人在活動(dòng)開始之前寫好活動(dòng)策劃，并將其給各個(gè)班干部查閱，
以便日后活動(dòng)的具體安排。
2.工作分配：宣傳委員根據(jù)策劃書對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行分配，落實(shí)到每個(gè)成員，實(shí)行成員負(fù)責(zé)。
人責(zé)任制；
3.資料的準(zhǔn)備：由班長(zhǎng)搜集好本次活動(dòng)中需要的相關(guān)資料，活動(dòng)游戲的準(zhǔn)備。生活委員。
買此次活動(dòng)所需物品。
4.會(huì)場(chǎng)的布置：由班長(zhǎng)分配同學(xué)做好會(huì)場(chǎng)的布置工作并準(zhǔn)備好到場(chǎng)人員的座位。
5.會(huì)場(chǎng)的維持：由一、二分會(huì)做好會(huì)場(chǎng)的紀(jì)律的維持工作，確?；顒?dòng)的順利進(jìn)行，尤其。
是在互動(dòng)環(huán)節(jié)。
事后處理：
1、待活動(dòng)結(jié)束后清理場(chǎng)地，確保在離開之后，地面的清潔。
2、要求各部門對(duì)本次活動(dòng)做一份總結(jié)，整理好此次活動(dòng)的所有資料，按時(shí)交至秘書部。
注意事項(xiàng)：
1、活動(dòng)開始前由秘書部點(diǎn)清人數(shù)。
2、活動(dòng)進(jìn)行中，由一、二分會(huì)維持會(huì)場(chǎng)的紀(jì)律，保證活動(dòng)順利進(jìn)行。
3、不要開展危險(xiǎn)性的游戲，及不能開展對(duì)人員有侮辱性等的游戲。
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