總結(jié)是一種對(duì)過(guò)去進(jìn)行梳理和總結(jié)的有效方法??偨Y(jié)是一種對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,可以幫助我們更好地發(fā)展。這是一份關(guān)于創(chuàng)意思維的資料匯總,希望對(duì)大家有所啟發(fā)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇一
首先,注意你應(yīng)聘的公司和你
里的公司是不是敵人,有些公司是不是敵人那可是人所共知的,比如一些公司在網(wǎng)絡(luò)上大打口水仗使得網(wǎng)民們都知道它們之間存在矛盾。此時(shí)你應(yīng)聘的公司發(fā)現(xiàn)你在敵人公司工作過(guò)那么對(duì)你的印象可能不好,畢竟曾經(jīng)大家是敵人而且鬧得很不愉快,雖然這是公司之間的事情而和你不存在任何關(guān)系,可招聘者在審核簡(jiǎn)歷時(shí)可能將這個(gè)作為一個(gè)敏感問(wèn)題看待,為此出于保險(xiǎn)的角度來(lái)看還是不要這么做為好。第三,性質(zhì)不好的公司更不要出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷了,比如什么營(yíng)銷(xiāo)公司或者彩票銷(xiāo)售公司等等,這些行業(yè)本來(lái)就帶有不好的色彩所以處于這個(gè)行業(yè)當(dāng)中也會(huì)遭受一些影響的,沾上不好的習(xí)慣對(duì)現(xiàn)在的工作也會(huì)帶來(lái)一些風(fēng)險(xiǎn)的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇二
國(guó)籍:中國(guó)。
目前所在地:廣州。
民族:漢族。
戶口所在地:貴州。
身材:172cm72kg。
婚姻狀況:未婚。
年齡:27歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠(chéng)信徽章:
人才類(lèi)型:普通求職。
應(yīng)聘職位:系統(tǒng)集成工程師。
工作年限:2職稱(chēng):中級(jí)。
求職類(lèi)型:均可可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:1500——20xx希望工作地區(qū):廣州深圳。
公司名稱(chēng):xx集團(tuán)起止年月:20xx-01——20xx-09。
公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員。
工作描述:對(duì)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的檢測(cè)和維護(hù)、升級(jí)系統(tǒng)。
服務(wù)器和pc機(jī)維護(hù)、維修。
搭建ad和維護(hù)、安全等。
kingsmart系統(tǒng)與維護(hù)和sql20xx的維護(hù)。
離職原因:個(gè)人原因。
公司名稱(chēng):花園酒店起止年月:20xx-11——20xx-11。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):侍應(yīng)。
工作描述:接待各國(guó)領(lǐng)事、跨國(guó)企業(yè)的會(huì)議及宴會(huì)等。
離職原因:合同期滿。
畢業(yè)院校:貴州省旅游學(xué)校。
學(xué)歷:中專(zhuān)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一:酒店管理。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:計(jì)算機(jī)。
起始年月、終止年月、學(xué)校(機(jī)構(gòu))、專(zhuān)業(yè)、獲得證書(shū)、證書(shū)編號(hào)。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀粵語(yǔ)水平:一般。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇三
熟悉offic的word、excel運(yùn)用、金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件、新中大財(cái)務(wù)軟件、金算盤(pán)財(cái)務(wù)軟件;操作稅控機(jī)、電子申報(bào)等。
每月申報(bào)報(bào)表(熟練企業(yè)全盤(pán)帳務(wù)處理、編制記帳憑證、編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表及對(duì)外網(wǎng)上報(bào)稅)、銀行往來(lái)、認(rèn)證抵扣聯(lián)、開(kāi)發(fā)票、電子申報(bào)。
熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù);熟練操作出口退稅申報(bào);熟悉電子口岸及出口網(wǎng)上核銷(xiāo)等工作流程。
懂得運(yùn)用稅收法律法規(guī)進(jìn)行稅務(wù)籌劃。
多年的.項(xiàng)目管理,特別對(duì)機(jī)械設(shè)備安裝、供配電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)、消防自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、建筑智能方面積累了豐富的項(xiàng)目管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和心得,具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和管理能力,熟悉機(jī)電工程設(shè)計(jì)及施工規(guī)范,諳熟“安全就是效益,質(zhì)量就是生命”的理念并在項(xiàng)目實(shí)踐中踐行。
專(zhuān)業(yè)、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、包容、合作、勤奮、好學(xué)、勇于進(jìn)取。
語(yǔ)言:六級(jí)570。
辦公技能:熟練操作打印機(jī)、傳真機(jī),清楚印章使用流程,發(fā)票粘貼工作。
運(yùn)動(dòng)特長(zhǎng):在校游泳比賽女子組50米自由泳獲第五名;院女子800米賽中獲第四名。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇四
與此相反,我們可以用數(shù)字來(lái)突出我們過(guò)去所取得的成就。數(shù)字具有兩種功能。首先是可以展現(xiàn)出業(yè)績(jī)的卓著。同簡(jiǎn)單表示“提高了生產(chǎn)能力”的應(yīng)聘者相比,一個(gè)在“7個(gè)月內(nèi)將工廠產(chǎn)量提高156%”的人,無(wú)疑會(huì)令招聘經(jīng)理印象更加深刻。另外,“管理350名技術(shù)設(shè)計(jì)人員”同“領(lǐng)導(dǎo)工程小組”相比,前一種陳述能更好地證明我們的能力。
強(qiáng)調(diào)成功經(jīng)驗(yàn),必須列出具體數(shù)據(jù)。要證明我們以前的成就,就應(yīng)學(xué)會(huì)用數(shù)字說(shuō)話,包括我們?yōu)楣竟?jié)約了多少錢(qián)、多少時(shí)間等,說(shuō)明我們有什么創(chuàng)新等。強(qiáng)調(diào)以前的事件,一定要寫(xiě)上結(jié)果,比如:“組織了公司人員調(diào)整,削減了無(wú)用的員工,每年節(jié)約55000元。”事實(shí)上,求職者必須將成就在簡(jiǎn)歷中活靈活現(xiàn)地展示出來(lái)加以證實(shí),若不能有效地予以表述,那些成就等于不存在。
具體地說(shuō),用數(shù)據(jù)或百分比指標(biāo)來(lái)量化我們的業(yè)績(jī)和技能,如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等,表述越具體,未來(lái)的雇主就越容易判斷出我們是否適合去他的公司工作。例如:
4)是否處理過(guò)緊急或危險(xiǎn)等情況?并對(duì)此加以說(shuō)明。
如何讓“工作經(jīng)歷”為我們的簡(jiǎn)歷錦上添花。
一份好的簡(jiǎn)歷,工作經(jīng)驗(yàn)是核心。hr在查看簡(jiǎn)歷時(shí),最感興趣的就是工作經(jīng)驗(yàn)部分。因此,在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),一定要在描述工作經(jīng)驗(yàn)上多花些功夫,要盡量詳細(xì)地描述我們的工作內(nèi)容和職責(zé)。例如:“負(fù)責(zé)華東地區(qū)的市場(chǎng)拓展工作:完成銷(xiāo)售任務(wù),貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略;因地制宜,制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃;發(fā)展和管理經(jīng)銷(xiāo)商,并與其保持良好合作關(guān)系;協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商建立運(yùn)作架構(gòu),指導(dǎo)和管理其銷(xiāo)售隊(duì)伍?!?/p>
“改組了整個(gè)服務(wù)部門(mén),提高了工作效率?!?/p>
“提出新的流程,在減少工作壓力的同時(shí),提高了員工的生產(chǎn)能力。成功的向潛在的購(gòu)買(mǎi)者解釋并演示了技術(shù)產(chǎn)品和相關(guān)科技?!?/p>
“將原來(lái)無(wú)利潤(rùn)的存貨以10萬(wàn)美金的價(jià)格成交?!?/p>
“開(kāi)發(fā)了銷(xiāo)售和市場(chǎng)項(xiàng)目,使購(gòu)物中心的利潤(rùn)提高了33個(gè)百分點(diǎn)。在行政法規(guī)聽(tīng)證會(huì)上,作為法律代表為客戶公司進(jìn)行辯護(hù),勝訴率達(dá)80%以上?!?/p>
“通過(guò)對(duì)公司產(chǎn)品和公司形象的重新定位,使medisoft的股票價(jià)格在9個(gè)月內(nèi)翻了5翻。”
“為××出版社管理23家生產(chǎn)廠家的代表公司的國(guó)際和國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售力量?!?/p>
“使郵政業(yè)務(wù)量提高9個(gè)百分點(diǎn),從84%提高到歷史最高紀(jì)錄93%,而標(biāo)準(zhǔn)工作量則為74%?!?/p>
“負(fù)責(zé)華東地區(qū)的23家商店的銷(xiāo)售和損益?!?/p>
“創(chuàng)作了兩個(gè)有關(guān)國(guó)際旅行社的作品,揭開(kāi)了國(guó)際旅行的艱辛,強(qiáng)調(diào)了自助旅行的益處?!?/p>
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇五
簡(jiǎn)歷中工作能力自我評(píng)價(jià)書(shū)寫(xiě)時(shí)一定要符合你選擇的職業(yè),不能胡亂描寫(xiě),每一種職業(yè)對(duì)于工作能力的要求是不一樣的。工作能力自我評(píng)價(jià)要逐漸的向你所應(yīng)征的行業(yè)發(fā)展寫(xiě),要清楚這個(gè)職業(yè)需要有怎樣的能力,什么樣的能力是所需要但是不具備的,這個(gè)時(shí)候你的自我評(píng)價(jià)就顯得有生命力。
工作經(jīng)驗(yàn)豐富,有5年的總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn);。
學(xué)習(xí)能力強(qiáng),學(xué)習(xí)效率高,反應(yīng)能力快;。
遇事沉穩(wěn),有較強(qiáng)的組織能力;。
善于與人溝通,有較好的人際關(guān)系,溝通能力較強(qiáng);。
有較好的團(tuán)隊(duì)和集體主義精神。
本人思想成熟,為人穩(wěn)重有耐心,做事細(xì)心;接受新事物能力強(qiáng),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敢于面對(duì)困難與挑戰(zhàn),抗壓力較好;有團(tuán)隊(duì)精神,能與人相處融洽。
本人性格開(kāi)朗,樂(lè)觀向上,能夠積極主動(dòng)的完成上級(jí)下達(dá)的工作及任務(wù)。有5年以上臺(tái)資電子制造業(yè)中基層生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),2年以上線路板化工售后技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),近兩年生產(chǎn)管理工程及6s推行經(jīng)驗(yàn)。喜歡有挑戰(zhàn)、有壓力和挖掘潛力的工作。與您共事,雖未必能成為您的朋友,但絕對(duì)是你最好的.伙伴和稱(chēng)職的下屬。
1、具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);。
2、擅長(zhǎng)項(xiàng)目的計(jì)劃、預(yù)算控制、資源統(tǒng)籌、質(zhì)量控制及進(jìn)度管理;。
3、精通商務(wù)運(yùn)作開(kāi)發(fā)及面向客戶的交流與協(xié)作;。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇六
id=“1602064”
所學(xué)專(zhuān)業(yè):土木工程(工程管理)。
工作經(jīng)歷。
7--20088肇慶市兆業(yè)工程建設(shè)監(jiān)理有限公司(民營(yíng)企業(yè))工作職位:監(jiān)理員離職原因:工作描述:在兆業(yè)監(jiān)理公司實(shí)習(xí)期間,我被分配到恒裕海灣住宅小區(qū)建設(shè)工地。我是以實(shí)習(xí)學(xué)生的身份參加工作的,雖然實(shí)習(xí)的`時(shí)間不長(zhǎng),但是所接觸到的事物是很多的!
在那里,我跟隨監(jiān)理工程師到現(xiàn)場(chǎng)檢查工程質(zhì)量,查看施工時(shí),施工隊(duì)是否按照?qǐng)D紙施工,并且施工進(jìn)度是否達(dá)到施工組織的要求,檢查材料進(jìn)場(chǎng)是否按照合同的要求。
由于是實(shí)習(xí),而且時(shí)間也不是很長(zhǎng),所以工作的內(nèi)容也不是很多!
2--20093東莞方圓工程建設(shè)監(jiān)理有限公司(民營(yíng)企業(yè))工作職位:監(jiān)理員離職原因:工作描述:我在現(xiàn)場(chǎng)是從事監(jiān)理工作,跟隨監(jiān)理工程師到現(xiàn)場(chǎng)檢查工程質(zhì)量,查看施工時(shí),施工隊(duì)是否按照?qǐng)D紙施工,并且施工進(jìn)度是否達(dá)到施工組織的要求,檢查材料進(jìn)場(chǎng)是否按照合同的要求。
自我評(píng)價(jià)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇七
男50歲(求建筑工程管理職位以上工作經(jīng)驗(yàn))。
學(xué)歷:大專(zhuān)。
工作年限:10年以上。
期望薪資:8000-1元。
工作地點(diǎn):廣州-番禺-不限。
溝通能力強(qiáng)執(zhí)行能力強(qiáng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)有親和力誠(chéng)信正直責(zé)任心強(qiáng)雷厲風(fēng)行沉穩(wěn)內(nèi)斂有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了24年1個(gè)月,做了3份工作)。
湖北xx城xx大廈項(xiàng)目工程部。
工作時(shí)間:1991年10月至1994年1月[2年3個(gè)月]。
職位名稱(chēng):技術(shù)負(fù)責(zé)人。
工作內(nèi)容:圖紙會(huì)審,放樣開(kāi)線,施工組織設(shè)計(jì),質(zhì)量安全技術(shù)交底,材料計(jì)劃,材料檢驗(yàn),施工現(xiàn)場(chǎng)管理,設(shè)計(jì)變更,隱蔽工程驗(yàn)收,工程資料收集整理歸檔,工程自檢,分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收,工程竣工驗(yàn)收,工程量計(jì)算,工程結(jié)算,工程款申請(qǐng)等相關(guān)工作。
xx建筑安裝工程有限公司。
工作時(shí)間:1994年2月至10月[8個(gè)月]。
職位名稱(chēng):技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目主管。
工作內(nèi)容:圖紙會(huì)審,放樣開(kāi)線,施工組織設(shè)計(jì),質(zhì)量安全技術(shù)交底,材料計(jì)劃,材料檢驗(yàn),班組招投標(biāo),施工現(xiàn)場(chǎng)管理,施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本控制與管理,工程圖紙?jiān)O(shè)計(jì)變更,隱蔽工程驗(yàn)收,工程資料收集整理歸檔,工程自檢,分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收,工程竣工驗(yàn)收,工程量計(jì)算,工程結(jié)算,工程款申請(qǐng)等相關(guān)工作。
廣州市xx企業(yè)集團(tuán)有限公司。
工作時(shí)間:月至12月[8年2個(gè)月]。
職位名稱(chēng):工程項(xiàng)目主管。
工作內(nèi)容:1、組織和參加招投標(biāo)工作,審核施工單位的施工組織設(shè)計(jì)和專(zhuān)項(xiàng)施工方案。
2、組織落實(shí)開(kāi)工前準(zhǔn)備工作,召開(kāi)圖紙會(huì)審會(huì)議,提出文明施工、安全生產(chǎn)的要求。
3、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)工作,參與工程驗(yàn)線,檢查工程質(zhì)量,會(huì)同有關(guān)方處理質(zhì)量問(wèn)題及設(shè)計(jì)變更。
4、組織按合同約定的甲供材料的聯(lián)系工作。
5、負(fù)責(zé)與工程有關(guān)外部單位的聯(lián)系與溝通。
6、監(jiān)督施工單位按圖紙和施工規(guī)范施工,參加隱蔽工程驗(yàn)收,及時(shí)辦理相關(guān)工程簽證手續(xù)。
7、監(jiān)督施工單位按施工進(jìn)度計(jì)劃施工。
8、按合同約定的時(shí)間和方式,參加已完工程量的計(jì)量審核工作并驗(yàn)收,并報(bào)批領(lǐng)導(dǎo)審批,提交工程進(jìn)度款的申請(qǐng)。
9、參加工程初步質(zhì)量驗(yàn)收,合格后組織正式竣工驗(yàn)收。
10、督促檢查施工單位對(duì)工程驗(yàn)收中提出的問(wèn)題進(jìn)行處理,對(duì)不能處理的商定辦法,必要時(shí)簽訂書(shū)面協(xié)議。
11、會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工程結(jié)算工作。
12、收集整理有關(guān)資料,進(jìn)行工程竣工備案工作。
13、在工程保修期內(nèi),負(fù)責(zé)與施工單位聯(lián)系,處理相關(guān)問(wèn)題。
教育經(jīng)歷。
1991年7月畢業(yè)湖南廣播電視大學(xué)工民建。
自我描述。
本人誠(chéng)實(shí)、穩(wěn)重、做事有責(zé)任心,作風(fēng)正派,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),待人真誠(chéng),善于溝通、協(xié)調(diào),有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;能吃苦耐勞,獨(dú)擋一面;熟練掌握與應(yīng)用天正cad專(zhuān)業(yè)軟件;具有良好的職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)意識(shí)。
本人從事建筑行業(yè)20多年,經(jīng)歷了20多年的風(fēng)風(fēng)雨雨。工作過(guò)的地點(diǎn)有:湖北荊州、天津、廣州番禺。管理過(guò)的主要工程項(xiàng)目有湖北城中城大廈、天津王串場(chǎng)城改項(xiàng)目、番藝花園、沙園廣場(chǎng)、奧林匹克大廈、番禺奧園、番禺廣場(chǎng)、西麗工業(yè)園、奧藤?gòu)S房、裕豐新廠房等新舊幾十個(gè)工程。熟悉建筑工程設(shè)計(jì)、項(xiàng)目策劃、項(xiàng)目報(bào)建、施工現(xiàn)場(chǎng)管理、工程造價(jià)、工程預(yù)結(jié)算等工作。
在未來(lái)的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來(lái)努力工作,穩(wěn)定地進(jìn)步自己的工作能力,接受新的挑戰(zhàn)。重視誠(chéng)信,講原則,說(shuō)到做到,絕不推卸責(zé)任;有自制力,做事始終堅(jiān)持有始有終,決不半途而廢。
更多。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇八
不少求職者在描述
個(gè)人簡(jiǎn)歷
工作經(jīng)歷時(shí)像做個(gè)報(bào)告一樣,講述的都是一些很呆板的東西比如工作職責(zé)、工作成果等。這樣的簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷是沒(méi)有什么吸引力的因?yàn)樗枋龅臇|西不能和求職者緊密地聯(lián)系在一起,簡(jiǎn)歷介紹的是以人為主的東西而不是以物為主的東西。如果一份工作經(jīng)歷和報(bào)告一樣那么你覺(jué)得招聘者還會(huì)看完嗎?大家開(kāi)會(huì)的時(shí)候喜歡聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)們?cè)跁?huì)議上做報(bào)告嗎?此時(shí)你是不是感覺(jué)聽(tīng)著聽(tīng)著就想睡覺(jué)或者想著別的事情?換位思考下不就知道招聘者對(duì)你的這類(lèi)簡(jiǎn)歷的感覺(jué)是什么樣的嗎?所以描述工作經(jīng)歷可不能跟做報(bào)告一樣而應(yīng)該懂得體現(xiàn)自己的才智等方面。
首先,在
個(gè)人簡(jiǎn)歷
工作經(jīng)歷里是需要交代工作內(nèi)容和成果的,但是工作內(nèi)容只需要介紹主體職責(zé)而不用什么都說(shuō),一般列出三四項(xiàng)就可以了。而成果也是如此不必全說(shuō),而只需要列出主要成果并且只是介紹名稱(chēng)而已。也就是說(shuō)工作內(nèi)容和成果只需出現(xiàn)幾項(xiàng)主要的即可,而且只是出現(xiàn)名稱(chēng)而不需附加任何描述性的文字。其次,就是描述工作獲得的技能和經(jīng)驗(yàn),關(guān)于技能也只是體現(xiàn)其名稱(chēng)即可,而經(jīng)驗(yàn)則是我們用來(lái)表現(xiàn)自己的一個(gè)重要東西。在此時(shí)你就得好好抓住這個(gè)表現(xiàn)的`機(jī)會(huì),應(yīng)該重點(diǎn)體現(xiàn)工作時(shí)的方法、工作前的計(jì)劃、工作需要考慮的大體因素包括人事物等,這樣可以淋漓盡致地將個(gè)人才華展現(xiàn)出來(lái),因?yàn)橐粋€(gè)做事有計(jì)劃、行動(dòng)有步驟、腦子又聰明的人可是企業(yè)最喜歡的類(lèi)型。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇九
年齡:x。
居住地:江蘇。
電話:xxx。
e-mail:xx。
最近工作[1年]。
公司:x有限公司。
行業(yè):酒店/旅游。
職位:酒店管理人員。
學(xué)歷:本科。
專(zhuān)業(yè):企業(yè)管理。
學(xué)校:x工程學(xué)院。
到崗時(shí)間:可隨時(shí)到崗。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):酒店/旅游。
目標(biāo)地點(diǎn):江蘇。
期望月薪:面議/月。
目標(biāo)職能:酒店管理人員。
20xx/11–20xx/11:x有限公司[1年]。
所屬行業(yè):酒店/旅游。
管理部酒店管理人員。
1.組織制定檢查標(biāo)準(zhǔn)和考核管理辦法,制定部門(mén)業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度;
2.組織編寫(xiě)呼叫中心的各類(lèi)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告、各類(lèi)報(bào)表;
20xx/9–20xx/9:x有限公司[1年]。
所屬行業(yè):酒店/旅游。
管理部酒店管理人員。
1.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)工作分工、協(xié)調(diào)和人員溝通;
2.處理疑難、特殊客戶問(wèn)題,確??头行姆?wù)質(zhì)量與水平的專(zhuān)業(yè)、統(tǒng)一性;
20xx/9—20xx/6x工程學(xué)院企業(yè)管理本科。
20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。
英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好),讀寫(xiě)(良好)。
為人誠(chéng)實(shí)守信,和善,不乏幽默感,對(duì)待學(xué)習(xí)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);有很強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和集體榮譽(yù)感;思維靈活,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),理解力較強(qiáng),自學(xué)能力強(qiáng),解決問(wèn)題能力強(qiáng)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十
與此相反,我們可以用數(shù)字來(lái)突出我們過(guò)去所取得的成就。數(shù)字具有兩種功能。首先是可以展現(xiàn)出業(yè)績(jī)的卓著。同簡(jiǎn)單表示“提高了生產(chǎn)能力”的應(yīng)聘者相比,一個(gè)在“7個(gè)月內(nèi)將工廠產(chǎn)量提高156%”的人,無(wú)疑會(huì)令招聘經(jīng)理印象更加深刻。另外,“管理350名技術(shù)設(shè)計(jì)人員”同“領(lǐng)導(dǎo)工程小組”相比,前一種陳述能更好地證明我們的能力。
強(qiáng)調(diào)成功經(jīng)驗(yàn),必須列出具體數(shù)據(jù)。要證明我們以前的成就,就應(yīng)學(xué)會(huì)用數(shù)字說(shuō)話,包括我們?yōu)楣竟?jié)約了多少錢(qián)、多少時(shí)間等,說(shuō)明我們有什么創(chuàng)新等。強(qiáng)調(diào)以前的事件,一定要寫(xiě)上結(jié)果,比如:“組織了公司人員調(diào)整,削減了無(wú)用的員工,每年節(jié)約55000元。”事實(shí)上,求職者必須將成就在簡(jiǎn)歷中活靈活現(xiàn)地展示出來(lái)加以證實(shí),若不能有效地予以表述,那些成就等于不存在。
具體地說(shuō),用數(shù)據(jù)或百分比指標(biāo)來(lái)量化我們的業(yè)績(jī)和技能,如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等,表述越具體,未來(lái)的雇主就越容易判斷出我們是否適合去他的公司工作。例如:
4)是否處理過(guò)緊急或危險(xiǎn)等情況?并對(duì)此加以說(shuō)明。
如何讓“工作經(jīng)歷”為我們的簡(jiǎn)歷錦上添花。
一份好的簡(jiǎn)歷,工作經(jīng)驗(yàn)是核心。hr在查看簡(jiǎn)歷時(shí),最感興趣的就是工作經(jīng)驗(yàn)部分。因此,在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),一定要在描述工作經(jīng)驗(yàn)上多花些功夫,要盡量詳細(xì)地描述我們的工作內(nèi)容和職責(zé)。例如:“負(fù)責(zé)華東地區(qū)的市場(chǎng)拓展工作:完成銷(xiāo)售任務(wù),貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略;因地制宜,制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃;發(fā)展和管理經(jīng)銷(xiāo)商,并與其保持良好合作關(guān)系;協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商建立運(yùn)作架構(gòu),指導(dǎo)和管理其銷(xiāo)售隊(duì)伍?!?/p>
“改組了整個(gè)服務(wù)部門(mén),提高了工作效率。”
“提出新的流程,在減少工作壓力的同時(shí),提高了員工的生產(chǎn)能力。成功的向潛在的購(gòu)買(mǎi)者解釋并演示了技術(shù)產(chǎn)品和相關(guān)科技?!?/p>
“將原來(lái)無(wú)利潤(rùn)的存貨以10萬(wàn)美金的價(jià)格成交。”
“開(kāi)發(fā)了銷(xiāo)售和市場(chǎng)項(xiàng)目,使購(gòu)物中心的利潤(rùn)提高了33個(gè)百分點(diǎn)。在行政法規(guī)聽(tīng)證會(huì)上,作為法律代表為客戶公司進(jìn)行辯護(hù),勝訴率達(dá)80%以上。”
“通過(guò)對(duì)公司產(chǎn)品和公司形象的重新定位,使medisoft的股票價(jià)格在9個(gè)月內(nèi)翻了5翻?!?/p>
“為××出版社管理23家生產(chǎn)廠家的代表公司的國(guó)際和國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售力量?!?/p>
“使郵政業(yè)務(wù)量提高9個(gè)百分點(diǎn),從84%提高到歷史最高紀(jì)錄93%,而標(biāo)準(zhǔn)工作量則為74%?!?/p>
“負(fù)責(zé)華東地區(qū)的23家商店的銷(xiāo)售和損益?!?/p>
“創(chuàng)作了兩個(gè)有關(guān)國(guó)際旅行社的作品,揭開(kāi)了國(guó)際旅行的艱辛,強(qiáng)調(diào)了自助旅行的益處?!?/p>
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個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十一
學(xué)歷:大專(zhuān)。
工作年限:1―2年。
期望薪資:面議。
工作地點(diǎn):廣州―不限。
求職意向:其他醫(yī)院/醫(yī)療職位|護(hù)士/護(hù)理人員|其他職位。
執(zhí)行能力強(qiáng)有親和力責(zé)任心強(qiáng)。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了1年8個(gè)月,做了1份工作)。
xx大學(xué)xx醫(yī)院。
工作時(shí)間:6月至今[1年8個(gè)月]。
職位名稱(chēng):護(hù)士。
工作內(nèi)容:臨床護(hù)理工作。
教育經(jīng)歷。
6月畢業(yè)xx學(xué)院醫(yī)學(xué)院護(hù)理。
專(zhuān)業(yè)技能。
營(yíng)養(yǎng)學(xué):熟練經(jīng)驗(yàn):1年。
急救:精通經(jīng)驗(yàn):2年。
語(yǔ)言技能。
英語(yǔ):較好英語(yǔ):較好英語(yǔ):較好。
證書(shū)獎(jiǎng)項(xiàng)。
證書(shū)名稱(chēng):護(hù)工證。
頒發(fā)時(shí)間:7月。
頒發(fā)機(jī)構(gòu):衛(wèi)生部人才交流服務(wù)中心。
自我描述。
2、能吃苦耐勞,性格樂(lè)觀積極、耐心細(xì)致;
3、考取營(yíng)養(yǎng)師中。
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個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十二
三年的大學(xué)教育使本人具有商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)方面的理論知識(shí),半年的專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)讓本人掌握外貿(mào)單證的操作流程知識(shí),也增強(qiáng)了自己適應(yīng)環(huán)境的能力。在校期間本人嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度,尊敬師長(zhǎng)、團(tuán)結(jié)同學(xué),有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感;學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦,成績(jī)優(yōu)良,曾獲得院獎(jiǎng)學(xué)金;重視理論聯(lián)系實(shí)際,積極參加各項(xiàng)實(shí)踐實(shí)習(xí)活動(dòng)。本人出身于農(nóng)村家庭,從小就培養(yǎng)了吃苦耐勞、堅(jiān)忍不拔的精神。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十三
目前所在:白云區(qū)。
年齡:23。
戶口所在:湖北。
國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚。
民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加。
身高:162cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)。
體重:45kg。
求職意向。
人才類(lèi)型:普通求職。
應(yīng)聘職位:護(hù)士/護(hù)理人員:
工作年限:2。
職稱(chēng):初級(jí)。
求職類(lèi)型:全職可到職日期:一個(gè)星期
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州。
工作經(jīng)歷。
西安北方醫(yī)院起止年月:20xx-06~20xx-03。
公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職位:護(hù)士。
工作描述:能認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成自己的工作,準(zhǔn)確的進(jìn)行各項(xiàng)護(hù)理操作。
離職原因:
湖北省天門(mén)市第一人民醫(yī)院起止年月:20xx-07~20xx-05。
公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職位:護(hù)士。
工作描述:能認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成自己的工作,積極向上。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:大專(zhuān)。
畢業(yè)日期:20xx-06
專(zhuān)業(yè)一:高級(jí)護(hù)理。
專(zhuān)業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
20xx-09~20xx-06湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院高級(jí)護(hù)理畢業(yè)證書(shū)。
20xx-01~20xx-04湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)全國(guó)計(jì)算機(jī)二級(jí)證書(shū)。
20xx-06~20xx-12湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院英語(yǔ)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。
20xx-01~20xx-05湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院護(hù)理護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平:一般。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十四
熟悉offic的'word、excel運(yùn)用、金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件、新中大財(cái)務(wù)軟件、金算盤(pán)財(cái)務(wù)軟件;操作稅控機(jī)、電子申報(bào)等。
每月申報(bào)報(bào)表(熟練企業(yè)全盤(pán)帳務(wù)處理、編制記帳憑證、編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表及對(duì)外網(wǎng)上報(bào)稅)、銀行往來(lái)、認(rèn)證抵扣聯(lián)、開(kāi)發(fā)票、電子申報(bào)。
熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù);熟練操作出口退稅申報(bào);熟悉電子口岸及出口網(wǎng)上核銷(xiāo)等工作流程。
多年的項(xiàng)目管理,特別對(duì)機(jī)械設(shè)備安裝、供配電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)、消防自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、建筑智能方面積累了豐富的項(xiàng)目管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和心得,具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和管理能力,熟悉機(jī)電工程設(shè)計(jì)及施工規(guī)范,諳熟“安全就是效益,質(zhì)量就是生命”的理念并在項(xiàng)目實(shí)踐中踐行。
專(zhuān)業(yè)、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、包容、合作、勤奮、好學(xué)、勇于進(jìn)取。
語(yǔ)言: 六級(jí)570
辦公技能:熟練操作打印機(jī)、傳真機(jī),清楚印章使用流程,發(fā)票粘貼工作
運(yùn)動(dòng)特長(zhǎng):在校游泳比賽女子組50米自由泳獲第五名; 院女子800米賽中獲第四名
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十五
記筆記也是積累知識(shí)的一種好方式。古人說(shuō):不動(dòng)筆墨不讀書(shū)。就是說(shuō),閱讀時(shí)必須記筆記,才能積累知識(shí)。北宋沈括的《夢(mèng)溪筆談》就是一部讀書(shū)筆記式的作品。更多關(guān)于讀書(shū)筆記的寫(xiě)法的作文盡在。
人們?cè)陂喿x的過(guò)程中,或是對(duì)書(shū)中的名言警語(yǔ)、新穎材料進(jìn)行摘錄抄寫(xiě),或是對(duì)書(shū)的內(nèi)容要點(diǎn)進(jìn)行歸納,或是隨后記下自己的心得體會(huì)。這些摘抄、歸納和心得體會(huì)的文字,都叫讀書(shū)筆記。這是常用的一種應(yīng)用文體。
為什么要記讀書(shū)筆記?
首先,它可以幫助記憶。知識(shí)越豐富越好。知識(shí)的豐富是由積累而形成的;讀了就忘,知識(shí)是豐富不起來(lái)的。必須記住,讀書(shū)筆記便是幫助記憶、積累知識(shí)的最好途徑之一。俗話說(shuō):“好記憶不如爛筆頭?!本驼f(shuō)明記筆記能幫助記憶。
其次,記筆記也是積累知識(shí)的一種好方式。古人說(shuō):不動(dòng)筆墨不讀書(shū)。就是說(shuō),閱讀時(shí)必須記筆記,才能積累知識(shí)。北宋沈括的《夢(mèng)溪筆談》就是一部讀書(shū)筆記式的作品。
第三,記讀書(shū)筆記還能幫助提高閱讀能力。分析能力,綜合歸納的能力以及文字表達(dá)能力,是一種手腦并用、閱讀和寫(xiě)作結(jié)合的綜合訓(xùn)練。
從以上三點(diǎn)看,都應(yīng)重視寫(xiě)讀書(shū)筆記。
怎么寫(xiě)讀書(shū)筆記?
首先,應(yīng)了解讀書(shū)筆記的類(lèi)型。讀書(shū)筆記一般有批注、摘錄、提綱、心得等幾種。寫(xiě)讀書(shū)筆記時(shí),可根據(jù)寫(xiě)筆記的目的、書(shū)的類(lèi)型及自己的習(xí)慣,確定寫(xiě)什么樣的讀書(shū)筆記。
1、批注筆記。即邊讀邊把自己的看法、疑問(wèn)等或在書(shū)上劃出表示重點(diǎn)、次重點(diǎn)、疑問(wèn)等等的符號(hào),或在書(shū)的天頭、地腦作些評(píng)語(yǔ)和注釋。這種讀書(shū)筆記簡(jiǎn)單易行,但首先得書(shū)是自己的,別人的書(shū),不能亂畫(huà);即使是自己的書(shū),下批注時(shí)也應(yīng)先多想想:自己的看法對(duì)不對(duì)?怎么表述才簡(jiǎn)明,然后才寫(xiě)。因書(shū)上的空白處不多,想到就寫(xiě),寫(xiě)了又感到不合適,那就會(huì)把書(shū)劃得亂七八糟了。
2、摘錄筆記。就是將書(shū)中的精彩觀點(diǎn)、新穎材料及名言警句等摘抄下來(lái),以備將來(lái)選用。這種讀書(shū)筆記是大量的。做摘抄筆記時(shí),最好讓每段摘錄自成一段。后面還應(yīng)寫(xiě)上摘自什么書(shū),多少頁(yè),該書(shū)的作者是誰(shuí),出版者是誰(shuí),哪一年出版的,都應(yīng)寫(xiě)在摘抄的后面,以備將來(lái)查驗(yàn)、核對(duì)。兩段摘錄之間留下較大空白,這樣做一是使摘錄的眉目清楚,二是留下空白便于將來(lái)翻閱、運(yùn)用時(shí)可以作批記。
3、提綱筆記。就是將讀過(guò)的書(shū)的中心思想、段落大意、內(nèi)容要點(diǎn)及寫(xiě)作方法等等,以提綱挈領(lǐng)的方式寫(xiě)出來(lái)。
4、心得筆記。就是閱讀后,將自己的心得、體會(huì)、感想等寫(xiě)出來(lái)。也叫讀后感。
5、仿寫(xiě)筆記。即模仿摘錄的精彩句子、段落進(jìn)行仿寫(xiě),達(dá)到學(xué)會(huì)運(yùn)用、學(xué)以致用。
6、評(píng)論筆記。主要是對(duì)讀物中的人物、事件加以評(píng)論,以肯定其思想藝術(shù)價(jià)值如何。可分為書(shū)名、主要內(nèi)容、評(píng)論意見(jiàn)。
7、簡(jiǎn)縮筆記。為了記住故事梗概,讀了一篇較長(zhǎng)文章后,抓住主要內(nèi)容,把它縮寫(xiě)成短文。
不同的讀書(shū)筆記有不同的作用,可根據(jù)實(shí)際選擇、確定。
其次,不論寫(xiě)什么樣的讀書(shū)筆記,有幾點(diǎn)是共同的,也是應(yīng)注意的。
(1)必須認(rèn)真地讀懂原作。這是寫(xiě)好讀書(shū)筆記的前提。提綱筆記、心得筆記要以讀懂原作為基礎(chǔ)。就是摘抄筆記,也應(yīng)細(xì)讀原文。否則,你的摘抄就可能斷章取義,就可能抄破了句。
(2)態(tài)度要嚴(yán)肅、認(rèn)真、細(xì)致。嚴(yán)肅是尊重原作,不要有意歪曲原作的意思,更不要為了達(dá)到個(gè)人目的,故意斷章取義;認(rèn)真,指應(yīng)該認(rèn)真閱讀,認(rèn)真分析,力求抓住原作的要點(diǎn)、重點(diǎn)、精彩的地方,不能馬虎從事;細(xì)致,指摘抄原文后一字一句校對(duì),不能有誤差,連原書(shū)作者、出版者、出版時(shí)間等也要記得詳細(xì),不要怕麻煩。因?yàn)檫@時(shí)的任何粗心,都會(huì)在以后付出更大的代價(jià)。如多少年后,你想引用這段名言,卻因沒(méi)記原作者名字,你想查出名言的出處,那時(shí)恐怕連書(shū)也找不到了,想用也不好用。如果摘抄時(shí)記得細(xì)致,就不會(huì)有這種麻煩了。
1.關(guān)于讀書(shū)筆記怎樣寫(xiě)。
2.怎樣寫(xiě)讀書(shū)筆記。
3.怎樣寫(xiě)好讀書(shū)筆記。
4.怎樣寫(xiě)讀書(shū)筆記?
6.讀書(shū)筆記怎樣寫(xiě)。
7.學(xué)生怎樣寫(xiě)讀書(shū)筆記。
8.應(yīng)該怎么寫(xiě)讀書(shū)筆記。
9.初中生怎樣寫(xiě)讀書(shū)筆記。
10.大學(xué)生怎樣寫(xiě)讀書(shū)筆記。
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個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十六
本人在大學(xué)生活中珍惜每一分鐘提高自己,下面我來(lái)詳細(xì)說(shuō)過(guò)一下。
首先,努力積累文化知識(shí),為實(shí)踐做最充分的預(yù)備。每一門(mén)課程我都認(rèn)真對(duì)待。我喜歡英語(yǔ),所以我注重英語(yǔ)的聽(tīng),說(shuō),讀,寫(xiě),譯能力進(jìn)步。我具備了扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),系統(tǒng)地把握了與金融、會(huì)計(jì)等有關(guān)理論;熟悉涉外工作常用禮節(jié);具備較好的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯等能力;能熟練操縱計(jì)算機(jī)辦公軟件。同時(shí),我利用課余時(shí)間廣泛地涉獵了大量書(shū)籍,不但充實(shí)了自己,也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十七
一、工作描述中要有重點(diǎn),突出你的能力。
不要光陳述你的工作內(nèi)容,而要強(qiáng)調(diào)你的職責(zé)、在工作中取得的成就,而且要避免空話、套話??捎镁唧w的方式表述,如展示你過(guò)去的頭銜、獲得的獎(jiǎng)勵(lì)以及數(shù)據(jù)。對(duì)過(guò)往單位的介紹可通過(guò)描述其規(guī)模、行業(yè)地位、發(fā)展?fàn)顩r等。在知名大型企業(yè)的就職經(jīng)歷能夠很好地提升簡(jiǎn)歷的被關(guān)注度。表現(xiàn)出你對(duì)過(guò)去工作的勝任,以及對(duì)所應(yīng)聘職位的勝任。
工作經(jīng)驗(yàn)描述把握三個(gè)點(diǎn):關(guān)鍵詞、數(shù)字、結(jié)果。
用關(guān)鍵詞說(shuō)話:什么是關(guān)鍵詞?通用的關(guān)鍵詞有“團(tuán)隊(duì)意識(shí)、創(chuàng)造力、抗壓力”等,這些關(guān)鍵詞可以從企業(yè)發(fā)布的職位招聘信息中獲得。而某些職位有特定的關(guān)鍵詞,如銷(xiāo)售職位的關(guān)鍵詞有“營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、加快”等。
用數(shù)字說(shuō)話:大腦對(duì)數(shù)字信息的接受和傳遞更為敏感,且把工作能力量化,能使抽象的能力描述變得清晰起來(lái)。例如,我們可以嘗試將“銷(xiāo)售能力很強(qiáng)”改成“新開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品使銷(xiāo)售額增加了200萬(wàn),使部分銷(xiāo)路總量增加了12%”。
用結(jié)果說(shuō)話:結(jié)果就是業(yè)績(jī),在簡(jiǎn)歷中的結(jié)果描述中應(yīng)使其程度化。
二、工作經(jīng)歷中突出你的提升過(guò)程。
如果你在公司里得到提升,你可以在你的.簡(jiǎn)歷中突出這一點(diǎn)。潛在的雇主會(huì)對(duì)你的提升有深刻印象,因?yàn)樘嵘硎灸憔蜆I(yè)穩(wěn)定,也很有出色的工作成績(jī)。但你必須用正確的顯示方法,否則會(huì)得到相反的效果。在描述工作經(jīng)歷時(shí),并不是簡(jiǎn)單的鋪陳或者是工作轉(zhuǎn)換,必須可以從中看出你的進(jìn)步。如果可以從你的簡(jiǎn)歷中看到你的成長(zhǎng)和提升,這才是一份成功的簡(jiǎn)歷。
三、工作描述應(yīng)該從招聘要求出發(fā)。
首先要做的是從招聘廣告中提煉出關(guān)鍵信息。有些求職者在應(yīng)聘時(shí)將招聘廣告上的工作職責(zé)忽略,只是自認(rèn)為達(dá)到了要求就投出了通用簡(jiǎn)歷,而招聘單位根本無(wú)從考證應(yīng)聘者是否符合自己的要求、勝任工作。簡(jiǎn)歷中要突出自己相關(guān)的工作經(jīng)歷,如果沒(méi)有相關(guān)的工作經(jīng)歷,也可突出相近的工作經(jīng)歷。如果是缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生,則可嘗試介紹與工作內(nèi)容相符的個(gè)人素質(zhì),在校期間的活動(dòng)組織、參與情況,表現(xiàn)自己適合對(duì)方的企業(yè)文化。另外,建議投簡(jiǎn)歷時(shí)附上一份求職信,描述自己對(duì)工作的勝任。
不要將自己全部的經(jīng)歷鋪陳于hr的面前。對(duì)于hr來(lái)說(shuō),無(wú)關(guān)的經(jīng)歷能夠引起他們興趣的可能性很小,甚至太多的無(wú)關(guān)經(jīng)歷還會(huì)讓求職者“扣分”。
也許你在進(jìn)入美容美發(fā)行業(yè)以前,還有其他的工作經(jīng)驗(yàn),但是在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷的過(guò)程中,并不是都需要將其羅列。你只需要描述與自己現(xiàn)在應(yīng)聘職位要求所相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)歷就可以了。用這些經(jīng)驗(yàn)證明你有能力做好自己的目標(biāo)工作,讓用人單位相信你能勝任目標(biāo)崗位。
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個(gè)人簡(jiǎn)歷工作能力描述篇十八
我善于思考,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)穩(wěn)重,適應(yīng)力快速。在致力于專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)的同時(shí),我也注重自身能力的提高。通過(guò)鍛煉,我具備了較強(qiáng)的分析組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。我善于思考,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)穩(wěn)重,適應(yīng)力快速。正處于人生精力充沛時(shí)期的我,渴望在更為廣闊的天地里展露自己的才能,我不滿足于現(xiàn)有的知識(shí)水平,期望在實(shí)踐中得到提高,因此希望加入貴公司。我將會(huì)以高度的責(zé)任心,踏踏實(shí)實(shí)地做好屬于自己的每一份工作,竭盡全力在工作中取得好成績(jī)。
本人性格開(kāi)朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠(chéng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,用于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;紀(jì)律性強(qiáng),工作積極配合;意志堅(jiān)強(qiáng),具有較強(qiáng)的無(wú)私奉獻(xiàn)精神。
對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;活潑開(kāi)朗、樂(lè)觀上進(jìn)、有愛(ài)心并善于施教并行;上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來(lái)的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來(lái)努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與企業(yè)同步發(fā)展。
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