銷售入職心得(實用20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-25 05:07:07
銷售入職心得(實用20篇)
時間:2023-11-25 05:07:07     小編:HT書生

經(jīng)過一段時期的努力,我們需要給自己一個總結(jié)。寫總結(jié)時,要注重多方面的思考和考慮,將自己的觀點和看法綜合在一起。接下來是一些通用總結(jié)范文,通過閱讀可以了解到寫作中的要點和技巧。

銷售入職心得篇一

轉(zhuǎn)眼兩個多月過去了,在大家的幫助和自己的努力下,我在工作上收獲了很多,也有很多的思考和體會。臨近轉(zhuǎn)正時間,為了更好地做好今后的各項工作,現(xiàn)對以往的工作做一下總結(jié)并為公司提出一些的建議。

一、兩個多月的工作情況。

我是二月份進入我們公司的。入職以前,我對王府井的商圈的情況作了一番仔細的調(diào)查。我發(fā)現(xiàn)王府井商場雖然交通便利,周圍人口密度也大,但潛在的消費能量卻沒有釋放出來。主要的原因是這里雖然人口密集,但居住的人群大多是原先大型國營企業(yè)的員工,他們在改革開放后的收入每況愈下,很多企業(yè)破產(chǎn)重組,家庭收入積累較少,在奢侈品的消費上非??量?。另外,一些新移民雖然買了房子,但大多是年輕人,房貸負擔和收入微薄也讓他們在珠寶首飾消費上很謹慎。

還有,這里雖交通便利,但這里是個快速公交通道,很多人只是路過這里,因為這里的沒有政府的辦事機構(gòu)和繁華的商圈,他們并不在這里停留消費,這樣,王府井商場不太容易吸引來高端消費群體,給奢侈品的銷售帶來了很多困難?;谝陨锨闆r,我入職后更加注重提升自己的業(yè)務(wù)能力和銷售技巧。主要是從以下方面做出努力:

另外、賣場內(nèi)展區(qū)選擇和裝修布臵也很重要,這些資源往往比較稀缺,因此業(yè)務(wù)人員在選擇終端的時候要提前規(guī)劃,要有前瞻性,要熟悉商場里面業(yè)務(wù)操作的技巧和關(guān)系,以便獲取有利的位臵。還有,關(guān)注鄭州航空港綜合實驗區(qū)的商業(yè)模式和布局,同時關(guān)注東區(qū)和南區(qū)的發(fā)展情況并合理布局賣場,將給我們的競爭帶來先入為主的優(yōu)勢。

2、銷售管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

銷售管理是基于目標和過程的雙向管理過程。一般商場終端的銷售目標都是終端按照以往歷史銷售情況,結(jié)合當前情況上報銷售計劃,然后公司根據(jù)情況調(diào)整計劃,最后確定銷售目標。這樣制定方法比較務(wù)實,也具有可操作性。銷售目標的分解往往是一個很有技巧性的問題,需要店長做多方面的考量,使分配到每個人身上的任務(wù)都合理,并且大家都很有信心,這樣才是成功的。但事實上很多店長因為一些主觀原因往往不能合理分配任務(wù),造成旱澇不均,團隊不和諧、互相猜忌、辭職離職頻發(fā)等問題。當然,任務(wù)達成后的獎勵也是很必要的,但這些獎勵也是店長具體分配,也需要很高的技巧,才能達到獎勵的有效性。業(yè)務(wù)培訓(xùn)對于以上問題的解決具有很重要的作用,可以采用經(jīng)驗交流和內(nèi)部充分溝通的方法來解決遇到的問題。培訓(xùn)的目的是提高員工的綜合素質(zhì),更重要的是提升員工的視野,讓員工學(xué)習(xí)新知識,站在更高角度看問題。

銷售入職心得篇二

銷售工作一直被認為是一項具有挑戰(zhàn)性和高壓力的工作。入職銷售崗位后,我經(jīng)歷了一段時間的學(xué)習(xí)和實踐,深刻體會到了銷售工作的瑣碎和辛苦,也在這個過程中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和心得體會。

首先,對產(chǎn)品的了解是銷售工作的基礎(chǔ)。在剛開始銷售工作的時候,我發(fā)現(xiàn)自己對公司的產(chǎn)品了解不夠全面,這直接影響了我的銷售業(yè)績。于是,我主動請教老師和同事,利用業(yè)余時間進行產(chǎn)品的學(xué)習(xí)和研究。通過這段時間的努力,我逐漸了解了產(chǎn)品的特點、優(yōu)勢和適用范圍,對客戶提問更加得心應(yīng)手,在銷售過程中能更好地向客戶推薦產(chǎn)品,增加銷售成功的機會。

其次,與客戶建立良好的關(guān)系至關(guān)重要。銷售工作是與人打交道的工作,與客戶建立良好的關(guān)系是提高銷售業(yè)績的關(guān)鍵。在與客戶溝通的過程中,我發(fā)現(xiàn)客戶注重的不僅僅是產(chǎn)品本身,更重要的是購買產(chǎn)品后所能獲得的服務(wù)和體驗。因此,我在銷售過程中注重與客戶建立互信的關(guān)系,傾聽客戶的需求和關(guān)注點,提供專業(yè)的建議和解決方案,并及時跟進客戶的反饋。通過這樣的努力,我與客戶建立了穩(wěn)固的關(guān)系,為公司帶來了更多的銷售機會。

再次,堅持不懈和持續(xù)學(xué)習(xí)是銷售工作的秘訣。銷售工作需要堅持不懈地努力,因為成功不會一蹴而就。我曾經(jīng)遇到過許多困難和挫折,但是我始終相信只要努力付出,就會取得回報。同時,銷售工作也需要不斷地學(xué)習(xí)和提升自己。銷售技巧、市場趨勢、客戶需求等都在不斷變化,只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng),才能在競爭激烈的市場中立足。因此,我不斷參加銷售培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程,積極掌握新知識和技能,不斷提高自身的銷售能力。

最后,要具備良好的心態(tài)和團隊合作能力。銷售工作存在著一定的競爭和壓力,有時會遇到客戶的拒絕和挑剔。面對這些困難,我們應(yīng)保持積極的心態(tài),勇于面對和樂于學(xué)習(xí),不斷提升自己。同時,在團隊合作中,我們要相互支持和合作,共同實現(xiàn)銷售目標。一個人的力量是有限的,只有與團隊緊密合作,共同努力,才能取得更好的銷售業(yè)績。

總之,銷售入職經(jīng)歷使我對銷售工作有了更深刻的認識和體會。不僅要對產(chǎn)品有深入的了解,與客戶建立良好的關(guān)系,堅持不懈且持續(xù)學(xué)習(xí),還要具備良好的心態(tài)和團隊合作能力。通過這段經(jīng)歷,我認識到銷售工作需要不斷努力和追求,但同時也帶給我許多的成就感和滿足感。我相信只要堅持不懈地付出努力,銷售工作必將變得更加順利和有成效。

銷售入職心得篇三

此次公司組織培訓(xùn)讓我更是受益匪淺!說白了培訓(xùn)的目的就是讓每一個參與培訓(xùn)的人員得到知識的補充和技能的提高。為了能夠讓我們更加對如何銷售,余經(jīng)理跟我們講解了很多,專業(yè)知識水平能力以及外在的閱歷更是讓我覺得要加強自己,提升自己,只有做到這樣才能使自己在激勵的競爭中立于不敗之地。

現(xiàn)將此次培訓(xùn)總結(jié)作如下匯報:

一、本次學(xué)習(xí)的內(nèi)容。

x月x號x經(jīng)理帶我們回顧前一天的培訓(xùn)內(nèi)容,說到了企業(yè)文化,企業(yè)知識,商務(wù)禮儀等等。緊接著就說到了銷售技巧,銷售技巧的定義,溝通以及溝通的三大要素,還有銷售人員應(yīng)具備哪些素質(zhì)。其中銷售技巧又分為五大環(huán)節(jié),1、做好準備,2、打招呼,3、了解需求,4、介紹商品,5、滿足顧客需求。溝通定義的講解和如何和顧客建立好溝通。

大家都知道興趣就是某件事或物感到好奇,就叫興趣!如何喚起顧客興趣,換取顧客興趣的技巧,跟fab的講解差不多,必要時也可以反其道而行baf!!重中之中說到了銷售關(guān)鍵,那就是試穿,只有試穿,才能激發(fā)顧客的興趣,才能使顧客有購買欲,從而最終促成銷售,達到成交率。其次就說到了如何促成顧客購買的技巧,和顧客在這款衣服猶豫不決是該怎么做,如何做。最后就說到了連單,和贊美技巧以及怎樣尋找贊美點等等,以上這些是此次最主要的培訓(xùn)內(nèi)容。

在工作中專業(yè)知識水平和語言組織能力要加強,要熟記fab,更要把它貫徹以及應(yīng)用當中去,學(xué)會在銷售中使用銷售技巧,靈活的與顧客溝通。由于自身的贊美語言和組織語言的局限,在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身的產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平。事物都是在時刻變化的,我需要不斷補充新的知識來充實自己。堅持多出去走走,真正了解客戶需要什么產(chǎn)品,從而為共公司創(chuàng)造更大的利益。

十分感謝公司此次對我們提供的培訓(xùn),能夠擁有這樣的經(jīng)歷,無論是對現(xiàn)在的自己還是將來的自己都是有所裨益的,感覺自己真的是很幸運。

轉(zhuǎn)眼間,20_年已悄然走來,_年,綜合辦培訓(xùn)圍繞公司經(jīng)營目標,在公司的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,圓滿完成了全年的培訓(xùn)任務(wù)。為了總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)向如下:

一、培訓(xùn)工作情況:

_年綜合辦培訓(xùn)與其他部協(xié)作共舉辦了員工培訓(xùn)二十期以上,共四百多人人次參加,每屆培訓(xùn)合格率達90%以上,基本達到了目標要求;(其中包括全公司員工消防知識,消防實戰(zhàn)練習(xí))。

二、培訓(xùn)工作分析:

1、_年的培訓(xùn)工作比起_年相比有了較大的進步,無論是在培訓(xùn)課程還是培訓(xùn)質(zhì)量上都有了一定的增長幅度。一是:對一線操作人員開展技能培訓(xùn),做到持證上崗;對管理人員進行現(xiàn)代管理理念和管理方法的培訓(xùn);二是:全員培訓(xùn),對所有員工進行安全教育、法律法規(guī)教育、企業(yè)文化構(gòu)建與團隊協(xié)作教育與培訓(xùn);三是:脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn),學(xué)校將參培人員送到其它培訓(xùn)機構(gòu)或規(guī)模企業(yè),接受創(chuàng)新思想和技術(shù)提高培訓(xùn)。

2、完整了培訓(xùn)計劃:建立了制度性培訓(xùn)體系,比起以往的培訓(xùn)工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化,培訓(xùn)管理幅度和力度較弱,員工培訓(xùn)意識差,培訓(xùn)工作開展起來較為困難的情形。綜合辦建立了職工學(xué)校,利用職工學(xué)校平臺,在總結(jié)了以往的培訓(xùn)經(jīng)驗基礎(chǔ)上,優(yōu)化了培訓(xùn)的重要性,重點加強了培訓(xùn)內(nèi)容全面性,提升了培訓(xùn)工作的制度化管理。

3、不斷改進培訓(xùn)方式,積極探索新的培訓(xùn)模式:_年的培訓(xùn)工作,我們主要采取幻燈片、理論與實踐相結(jié)合的方式來提高培訓(xùn)工作,讓新入職員工盡快掌握相關(guān)知識,在投入工作。

三、培訓(xùn)工作存在的問題與不足:

1、培訓(xùn)工作考核少,造成培訓(xùn)“參加與不參加一個樣,學(xué)好與學(xué)孬一個樣”的消極局面,導(dǎo)致培訓(xùn)工作的被動性。

2、雖改變了培訓(xùn)制度但是培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新,只是一味的采取“上面講,下面聽‘形式,呆板、枯燥,提不起員工的興趣,導(dǎo)致員工注意力不集中,影響了培訓(xùn)的效果。

3、培訓(xùn)過于形式化:培訓(xùn)時間與課時的不長是導(dǎo)致形式化的主要體現(xiàn),短短的1個小時不能完全將所要講的課程融入到培訓(xùn)工作中來。

4、實施培訓(xùn)的針對性不好,后續(xù)效果評價不到位目前培訓(xùn)整體還是停留在推的階段,培訓(xùn)計劃更多地靠主管部門去督促和實施,相對缺乏對業(yè)務(wù)的支持,針對性不強。

5、內(nèi)部授課老師技巧普遍不高,有待提高,制作課件水平不足,自主研發(fā)課程能力有所欠缺,所以,以上需要改善,進一步規(guī)范內(nèi)部講師管理,提升內(nèi)部講師授課水平,推行內(nèi)部講師認證,真正打造一支合格稱職的講師隊伍。

以上是我對培訓(xùn)工作的總結(jié),認真進行總結(jié)是一個不斷學(xué)習(xí)和提高的過程,只有在實際工作的過程中不斷總結(jié),通過總結(jié)尋找工作中的規(guī)律,從而培養(yǎng)和提高工作效率及完成工作能力。

銷售入職心得篇四

一周的培訓(xùn)時間恍然已過,顯然時間飛快如梭,我覺得還不夠充分和滿足。但是我欣慰的發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)學(xué)會了不少,成熟了很多,想到了不少,頓悟了很多,內(nèi)心便暗然沾沾自喜。也許我真的因為前幾站的思考而被徹底的“文化”了,充滿了精神力量與無限激情、感覺到了責(zé)任感與自豪感、有一種用有限的生命去創(chuàng)造最大化的人生價值的沖動。我將用一生的煙草生涯去詮釋、解讀和感悟“誠信煙草”、“責(zé)任煙草”和“和諧煙草”,使自己以最后的狀態(tài),飽滿激情的投入到日后的煙草實際工作中去,干好每一件小事,處好每一個細節(jié)。也許這就是領(lǐng)導(dǎo)最希望達到的培訓(xùn)效果吧。

文化不論怎樣的升華與熏陶,理論知識不論怎樣地學(xué)習(xí)與思考,最理想和期待的狀態(tài)就是我們煙草系統(tǒng)形成一種和諧的煙草文化氛圍,又在這樣的一種和諧的煙草文化氛圍的耳濡目染下形成一種潛在的,有形或者無形的精神力量,而又因此使全體上下員工都熱情的投入工作、開拓創(chuàng)新、銳意進取,實現(xiàn)煙草事業(yè)不斷發(fā)展、不斷前行,全體行業(yè)員工“愉快的工作、幸福的生活”。也許這就是領(lǐng)導(dǎo)最希望看到的工作局面吧。

屈原《離騷》中有云:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索?!辈徽撚卸嗌傥粗枰ヌ綄ぃ卸嗌倮щy需要去解決,有多少艱辛需要去品嘗,但“既然選擇了遠方,便只顧風(fēng)雨兼程”,如果把任何工作都比作是一本書的話,那么我經(jīng)過此次入職培訓(xùn)終于翻到了皮毛處——只是,單單是這皮毛,已使我內(nèi)心充滿了工作的激情。我想,我會回到這美麗的根源不斷求知,蓄積力量,不斷前行,再前行!也許這就是在培訓(xùn)之后我的誓言。

因迷茫而要求知,所以孜孜以求,然后達到理論與實踐的結(jié)合與相互促進,并提升為文化的熏陶,最后升華為工作的激情而不斷奮進,培訓(xùn)的五天時間就是經(jīng)歷了這樣的五個變化,五步升華,又因為這樣的變化過程是隨著培訓(xùn)時間的深入而不斷變化的,心靈感悟有了明顯的時間線索,每到一個階段都有一次飛躍,所以我任性的將之比喻為“心路五站”,望君悅!

銷售入職心得篇五

如今,在商業(yè)社會中,銷售行業(yè)已成為各大企業(yè)不可或缺的一部分。你是否曾想過挑戰(zhàn)自我,成為一名專業(yè)的銷售?如何提高銷售技巧,增加銷售額呢?入職培訓(xùn)班將會給你解答這些問題。在我的銷售入職培訓(xùn)班中,我收獲頗豐,獲得了無價的經(jīng)驗和技巧。

第二段:培訓(xùn)內(nèi)容與方法。

在我的銷售入職培訓(xùn)班中,包括了銷售基礎(chǔ)知識、銷售理論、銷售技巧和案例分析等方面的內(nèi)容,從而全方位提升我的銷售能力。教學(xué)方式采用了多種形式,包括理論學(xué)習(xí)、現(xiàn)場模擬、角色扮演、小組討論等多種形式,幫助我們掌握銷售技能的同時,也提高我們與客戶溝通的能力。

第三段:培訓(xùn)的收獲。

通過培訓(xùn),我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和技巧。首先,我學(xué)會了如何與客戶建立信任和友好關(guān)系,從而更快地促成銷售業(yè)務(wù)。其次,我了解到了各種銷售技巧,例如客戶需求調(diào)查,利用產(chǎn)品特點進行差異化銷售等。還有,我掌握了銷售談判的技巧,比如多次追蹤客戶,處理客戶異議等。

第四段:實踐經(jīng)驗及其拓展。

學(xué)完理論之后,我們還進行了實踐操作。我們根據(jù)銷售案例進行模擬演練,把理論知識應(yīng)用到實踐中。通過實踐經(jīng)驗,我意識到在銷售過程中,耐心和溝通是十分重要的。我開始學(xué)習(xí)如何克服困難,調(diào)整自己的心態(tài),提高自己的銷售技術(shù)。此外,我也拓展了自己的人脈關(guān)系,結(jié)交了不同背景的人,更加了解市場的需求。

第五段:總結(jié)及展望。

入職培訓(xùn)班為我們提供了一個更好的學(xué)習(xí)平臺,通過這次學(xué)習(xí)我不僅學(xué)到了理論知識和實踐經(jīng)驗,而且拓寬了自己的視野,提高了自己的自我要求。展望未來,我會繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí),不斷提高自己的能力,成為一名優(yōu)秀的銷售人員,迎接更多的挑戰(zhàn)。

銷售入職心得篇六

在剛剛?cè)肼氁患忆N售公司的時候,我參加了公司組織的銷售入職培訓(xùn)班。這個培訓(xùn)班持續(xù)了一個月,我從中學(xué)到了許多寶貴的知識和經(jīng)驗。在這篇文章中,我想分享我的心得體會,讓更多人了解銷售入職培訓(xùn)班對新人的幫助。

第二段:對培訓(xùn)內(nèi)容的總體評價。

在銷售入職培訓(xùn)班中,我們學(xué)習(xí)了很多關(guān)于銷售的基礎(chǔ)知識和技巧。例如,如何與潛在客戶建立聯(lián)系和溝通,如何利用銷售漏斗來優(yōu)化銷售流程等等。這些知識不僅幫助我們更好地理解銷售工作的本質(zhì),還提高了我們的銷售技能。另外,培訓(xùn)者還為我們提供了豐富的案例分析和實戰(zhàn)模擬,使我們在實際操作中更加嫻熟和自信。

第三段:對培訓(xùn)過程中的收獲。

在這個培訓(xùn)班中,我也認識了很多優(yōu)秀的同事,我們互相學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗,彼此鼓勵,共同成長。另外,在培訓(xùn)期間,我還積累了大量的客戶資源和銷售經(jīng)驗,在下一個銷售項目中將非常有用。

第四段:對培訓(xùn)班的改進建議。

雖然我認為這個培訓(xùn)班的內(nèi)容和形式都很不錯,但也有一些需要改進的地方。首先,培訓(xùn)班時間較短,盡管培訓(xùn)者盡力將內(nèi)容涵蓋全面,但是還有一些內(nèi)容是需要我們自己去學(xué)習(xí)和探索。其次,希望培訓(xùn)班可以加強對人際關(guān)系和心態(tài)管理方面的指導(dǎo),這對于一個銷售人員非常重要。

第五段:結(jié)束語。

總的來說,我認為參加銷售入職培訓(xùn)班是值得的,它讓我更好地適應(yīng)了公司的銷售文化和流程,也讓我更有信心和能力應(yīng)對銷售工作中的挑戰(zhàn)。同時,這個培訓(xùn)班也給我留下了很多美好的回憶和深刻的印象,我相信,這將伴隨著我在未來的職業(yè)生涯中發(fā)光發(fā)熱。

銷售入職心得篇七

第一段:引言(150字)。

每個人在生活中都需要學(xué)會如何與人溝通,如何與人交流,而這些都是銷售工作中必備的技能。我作為一個高中生,在暑假期間參加了一家公司的銷售部門實習(xí)。這段實習(xí)經(jīng)歷給了我很多收獲和體會,讓我對銷售工作有了更深入的理解。在這篇文章中,我將分享我的入職心得和體會,以及我對銷售工作的看法。

第二段:自我調(diào)整與學(xué)習(xí)(250字)。

當我剛?cè)肼殨r,我發(fā)現(xiàn)銷售工作并不像我想象中的那么簡單。我需要不斷地學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,了解市場需求,掌握銷售技巧。我意識到,要在銷售領(lǐng)域取得成功并不容易,需要不斷努力和學(xué)習(xí)。因此,我積極調(diào)整自己的心態(tài),虛心向同事請教,并盡力吸收他們的經(jīng)驗和建議。我還充分利用工作間和空閑時間,自主學(xué)習(xí)相關(guān)知識和技能。通過這樣的努力,我逐漸提升了自己的銷售能力,并適應(yīng)了銷售工作的節(jié)奏。

第三段:與客戶的交流(250字)。

銷售工作的核心是與客戶的溝通。在與客戶交流的過程中,我發(fā)現(xiàn)我需要更加了解客戶的需求和心理,才能更有效地進行推銷。因此,我學(xué)會了傾聽,了解客戶的需求和問題,并提供合適的解決方案。我發(fā)現(xiàn),真誠并且真正關(guān)心客戶,對于建立信任和長期合作關(guān)系非常重要。此外,我還學(xué)會了掌握一些銷售技巧,如如何引導(dǎo)和說服客戶,如何處理客戶的異議和反饋等等。這些技巧在實踐中幫助我更好地與客戶溝通,并取得了良好的銷售成績。

第四段:團隊合作與協(xié)調(diào)(250字)。

在銷售工作中,團隊合作是非常重要的。作為一名新人,我積極與團隊合作,并向老員工請教。通過與團隊成員的合作,我得到了很多幫助和指導(dǎo),并且我也樂意與他們分享我的經(jīng)驗和想法。團隊合作讓我感受到了團結(jié)和協(xié)作的重要性,只有團結(jié)一致,共同努力,我們才能取得更好的銷售業(yè)績。同時,我也學(xué)會了與其他部門進行有效的協(xié)調(diào)與合作,因為銷售工作需要與市場部、生產(chǎn)部等多個部門進行配合。團隊合作和協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)將在未來的工作中給我?guī)砀嗟膬?yōu)勢。

第五段:個人成長及對銷售工作的看法(300字)。

通過參與銷售工作,我得到了許多寶貴的經(jīng)驗和收獲。首先,我學(xué)到了持之以恒的精神,銷售工作并不是一蹴而就的,需要時刻保持積極的態(tài)度和堅定的決心。其次,我意識到自己在溝通和協(xié)調(diào)方面還有很多進步的空間,因此我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的能力。最重要的是,我發(fā)現(xiàn)了銷售工作的樂趣,通過為客戶提供滿意的解決方案,我能夠感受到自己所做工作的意義和價值。

總結(jié)(150字)。

盡管只是一段短暫的實習(xí)經(jīng)歷,但我對銷售工作有了更深入的理解和體會。通過這次實習(xí),我明白了銷售工作的不易,但同時也看到了它的樂趣和挑戰(zhàn)。我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和成長,爭取在未來的工作中取得更好的銷售業(yè)績,并且真正成為一名優(yōu)秀的銷售人員。

銷售入職心得篇八

參加銷售入職培訓(xùn)班是為了更好地適應(yīng)新崗位,提升自身的銷售能力,為將來的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)。在參加培訓(xùn)之前,我對此非常期待,希望能夠?qū)W到實用的銷售技巧以及更多的專業(yè)知識。同時,我也懷著一顆謙虛進取的心態(tài)來參加此次培訓(xùn),積極拓展自己的知識面和技能。

第二段:培訓(xùn)過程中的收獲。

在培訓(xùn)班中,我學(xué)到了很多實用的銷售技巧,例如銷售過程中的心理學(xué)、如何與客戶有效溝通、銷售策略等等。同時,還學(xué)到了各種銷售工具的使用方法,了解了銷售報表的編制方式,掌握了銷售數(shù)據(jù)的分析技巧。在實戰(zhàn)演練時,我也得到了老師和同學(xué)們的反饋和指導(dǎo),對我的銷售能力進行了實際檢驗,在不斷地錘煉中逐漸成長。

第三段:培訓(xùn)中遇到的問題及解決方法。

在培訓(xùn)班中,我也遇到了一些困難,比如對某些概念理解不夠深入,或是采用的銷售方法沒有達到預(yù)期的效果。但是在老師和同學(xué)們的幫助下,我及時調(diào)整自己的思路并采納了他們的建議,不斷修改自己的方案,最終成功完成了銷售任務(wù)。

第四段:培訓(xùn)后的收獲與感悟。

通過這次培訓(xùn),我對銷售的認知有了更加深刻的掌握,理論知識和實踐經(jīng)驗的結(jié)合,讓我更加清楚如何有效地與客戶進行溝通、促成交易。同時,這次培訓(xùn)也讓我認識到了團隊合作的重要性,和同學(xué)們互相學(xué)習(xí)、互相討論的氛圍,讓我感悟到了團結(jié)協(xié)作所帶來的力量和價值。

第五段:未來發(fā)展的目標和規(guī)劃。

通過參加銷售入職培訓(xùn)班,我積累了不少實戰(zhàn)經(jīng)驗,拓展了自己的職業(yè)技能。在未來的工作中,我會在日常工作中不斷學(xué)習(xí),不斷拓展自己的銷售技能和知識儲備,努力成為一名業(yè)務(wù)能力出眾、人際關(guān)系良好、精益求精的銷售人員,并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

銷售入職心得篇九

現(xiàn)在的房地產(chǎn)營銷仍然停留在“市場營銷即推銷”的認識階段。很多開發(fā)企業(yè)“我們能造什么房子,就賣什么房子”、“我們賣什么房子,人們就買什么房子”的思想根深蒂固,片面強調(diào)“剛性需求”,認為房子不愁賣,沒有真正把品牌戰(zhàn)略落實到營銷中來。房產(chǎn)品牌的內(nèi)涵是為社會公眾提供合理化的、人性化的“建筑空間”,并賦予其具有現(xiàn)代精神、個性化的生活方式及價值。人性化的內(nèi)涵不僅體現(xiàn)在建筑本身上,更重要的是體現(xiàn)在服務(wù)上,而營銷則是消費者感受人性化的主要過程。同時,品牌戰(zhàn)略的實施是全過程、全方位的一個持續(xù)行為。因此,必須把營銷的理念貫穿到房地產(chǎn)開發(fā)的全過程,從項目選擇、產(chǎn)品定位和設(shè)計、產(chǎn)品研發(fā)和建設(shè)、房屋銷售到物業(yè)管理都應(yīng)以客戶需要和愿望為導(dǎo)向,最大限度地滿足消費者的愿望。

許多房地產(chǎn)企業(yè)認為市場調(diào)研不重要,忽略前期的市場調(diào)研,即使做了市調(diào),也僅是浮在表面,未能深入。調(diào)研不夠深入細致,對產(chǎn)品的定位就更多地依賴拍腦袋,然后項目就盲目上馬,銷售的時候才發(fā)覺自己開發(fā)的樓盤有這樣那樣的劣勢,從而導(dǎo)致產(chǎn)品消化速度太慢,過多地依靠房地產(chǎn)市場的大環(huán)境。忽視了市場調(diào)研這一“從消費者中來”的過程,盡管在銷售中采取了很多積極的措施,企圖更多地抓住消費者的眼球,但最終其產(chǎn)品也難以迅速地“到消費者中去”。

近年來,隨著房地產(chǎn)市場的發(fā)展,各類的房地產(chǎn)廣告隨處可見,房地產(chǎn)廣告對活躍市場、促進銷售、塑造品牌起到了積極作用。但在房地產(chǎn)廣告中也存在虛假信息和欺詐現(xiàn)象,存在違規(guī)發(fā)布廣告和廣告內(nèi)容失實等突出問題,干擾了房地產(chǎn)市場秩序,并引發(fā)了法律糾紛。虛假欺詐廣告大致有幾種類型:宣傳夸大,如夸大綠地面積、設(shè)施配套及環(huán)境等;承諾與實際不符,如不能按時交房;廣告內(nèi)容表述不清,如交房時間和交房標準不明確;隱瞞實情等。這些虛假欺詐廣告不僅影響了廣告推廣的效果,也損害了房地產(chǎn)企業(yè)和行業(yè)的形象及誠信度。

目前,一些營銷策劃代理公司由于人力、物力和財力等多方面因素,對全案營銷策劃,僅是提交幾個平面廣告設(shè)計,而且缺乏對廣告后期效果的跟蹤、反饋、監(jiān)控和調(diào)整。有的策劃公司在做營銷活動時,沒有與廣告相互配合,實現(xiàn)廣告落地。就活動的執(zhí)行而言,不少實際可行的活動,但因細節(jié)執(zhí)行不到位,也往往會形成有其事無其實的空架勢,導(dǎo)致執(zhí)行無力。

從近期房地產(chǎn)市場的各種信息來看,在美國次貸危機、大幅降息和國內(nèi)cpi、ppi指數(shù)持續(xù)上漲以及通脹壓力明顯的情況下,國家將會繼續(xù)執(zhí)行從緊的貨幣政策。同時,保障住房的大量開發(fā)上市也將給房地產(chǎn)市場造成巨大的沖擊。這些都使得20xx年中國房地產(chǎn)市場充滿了挑戰(zhàn),也給房地產(chǎn)企業(yè)帶來了嚴峻的考驗。根據(jù)xx的經(jīng)驗,一些房地產(chǎn)企業(yè)完全可以以營銷為突破口,分析營銷中存在的問題,創(chuàng)新營銷手段,把握這次調(diào)整機遇,促進自我發(fā)展。

銷售入職心得篇十

今天,我滿懷著對未來的美好憧憬,我們加入了xx公司的銷售團隊,做為新員工,我們共xx人參加了為期兩天的新員工職前培訓(xùn),今天是培訓(xùn)的第一天,通過今天的培訓(xùn),我們了解了公司的發(fā)展愿景,解讀了公司文化和制度,并邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參與分享經(jīng)驗。短短一天的培訓(xùn)時間,讓我們更加了解到金炭公司的創(chuàng)新與獨特文化,認識到團隊精神的重要性。

培訓(xùn)時間雖短但我們受益匪淺,這都歸功于公司的合理安排。今天,公司總經(jīng)理xx致辭,歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中總經(jīng)理向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及發(fā)展,并讓我們了解了xx公司的組織架構(gòu)情況。下午,由具有十年日化及竹炭行業(yè)經(jīng)驗的公司營銷總監(jiān)xx從行業(yè)、公司、產(chǎn)品、營銷渠道等各方面向大家進行了系統(tǒng)培訓(xùn)和分享,在講到竹炭行業(yè)及產(chǎn)品知識等相關(guān)知識時xx總非常激動,xx牌獨創(chuàng)了中國首款竹炭洗衣液與洗潔精,把具有超強吸附能力的竹炭和黃金炭嫁結(jié)于洗滌類生活日用品,在強大的去漬效果前提下程度的保護了消費者的健康,天然去漬,竹護健康的理念讓我們感受到了公司超強的策劃能力及專業(yè)的.團隊素養(yǎng)。在培訓(xùn)結(jié)束時,黃總還給我們布置了作業(yè),通過認真的復(fù)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容和去市場走訪,我已熟知洗滌類產(chǎn)品的行業(yè)現(xiàn)狀、竹炭功能;竹炭洗滌產(chǎn)品與傳統(tǒng)洗滌產(chǎn)品的優(yōu)勢、金炭品牌多元化的渠道特點及不同渠道的操作方法、如何找客戶、營銷4p、區(qū)的劃分及管理等等。讓我們學(xué)到了全面的營銷知識。

做為新員工,我也激情的發(fā)言和分享了感受。

第一天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但是領(lǐng)導(dǎo)們殷切的教誨及講到的多個知識點我們將全面復(fù)習(xí)并熟練撐握,xx公司立志于打造秀的銷售團隊,“臺上能說、臺會下做”是xx總對每一個xx人要求的標準,讓每一個xx人拿出去都是響當當?shù)摹?/p>

xx公司是一個創(chuàng)業(yè)型公司和學(xué)習(xí)型的組織,我們每個人要有創(chuàng)業(yè)精神,在夯實基礎(chǔ)的前提下大踏步進行市場開拓,不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新營銷方法,以用戶健康及體驗為原點,將xx品牌打造為中國竹炭洗滌第一品牌。

銷售入職心得篇十一

通過為期三天的房地產(chǎn)銷售人員基礎(chǔ)知識”和“xxxxxx項目資料分析”的現(xiàn)場培訓(xùn),使我們銷售部所有員工受益匪淺。

這次培訓(xùn)結(jié)合理論與實踐,為我們下一步更好的開展銷售工作打下了良好扎實的基礎(chǔ)。

作為一名基層銷售人員,應(yīng)具備自信、韌性、喜愛、感恩、傾聽、綜合知識和舉一反三自我自我反省等的基本素質(zhì),并且在日常工作中注意提高業(yè)務(wù)水平,增強銷售技能,培養(yǎng)敏銳的觀察力,研究調(diào)查房產(chǎn)市場,從而了解在激烈的市場競爭中,服務(wù)是一個全過程。盡可能細化信息,注意平時工作中客戶資源的積累、維護、溝通交流以及信息的收集、整理、反饋。

我本人覺得公司這次組織的培訓(xùn)非常好,促使我們在工作中進一步的學(xué)習(xí)提高,同時了解學(xué)習(xí)是一件貫穿生命始終的事情。只有不斷地學(xué)習(xí),才能進一步充實自我,完善自我,不會固步自封。同時,可以從學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)自身的欠缺點,對今后工作的進一步開展打下良好基礎(chǔ)。同時,也更加明白銷售是一門非常有學(xué)問的課程。絕不僅僅只是簡單的“售”的動作,而是需要更多的準備、醞釀工作,在銷售過程中與客戶的交流、溝通、協(xié)商、了解,(更需要我們有飽滿的工作熱情和扎實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)),以及銷售后后續(xù)的資料整理歸檔,與客戶的事后聯(lián)絡(luò)交流等一系列不可缺少的所有程序。

通過這次系統(tǒng)培訓(xùn),使我們在獲得更完整的房產(chǎn)知識、銷售技巧的同時,也更加堅定了我們對所銷售樓盤的信心,以及對自身完成銷售工作的信心,有助于完成今后一系列銷售任務(wù)。

從我個人認為:目前房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展比較快,競爭日趨激烈,營銷不僅要在產(chǎn)品硬件上下功夫,更要注重軟服務(wù)。從xx的樓市來看,賣得好的樓盤都是“找得到理由的”,而不再是前幾年一味的普遍上漲,只有產(chǎn)品做得好、定位比較準確、營銷和服務(wù)都比較到位的房產(chǎn)品,才能最終贏得消費者的認同。

目前房地產(chǎn)銷售已經(jīng)從產(chǎn)品競爭上升到服務(wù)競爭的階段,而我們的樓盤又是別墅類產(chǎn)品,定位為高檔房產(chǎn)品,所以更應(yīng)該把基礎(chǔ)工作做到位,軟服務(wù)就更需要銷售員有全面的素質(zhì)。通過學(xué)習(xí),我又把房產(chǎn)銷售的整個流程進行了全面梳理,加深了對本公司產(chǎn)品的理解,認為自身在售樓部的形象很重要,只有通過學(xué)習(xí),才能進一步提高自己的素質(zhì),才能積累更多的客戶。作為一線銷售管理人員,不斷學(xué)習(xí)才能充分發(fā)揮銷售人員的主觀能動性。

其次是做銷售用心很重要。銷售就如醫(yī)生要先診斷才能開處方一樣,銷售人員要先用心了解客戶的需求后才能再談銷售,而不是一見客戶就推銷自己的產(chǎn)品。此外,只有把客戶看成長久的客戶,成功率才會增大,客戶應(yīng)該成為自己的終身客戶。最后,銷售人員要主動幫助客戶,客戶才會信任你,主動來找你。

通過對xxxx項目的分析和互動,我們對自己的房產(chǎn)品加深了解,同時又發(fā)現(xiàn)了一些問題,需要在日后的工作中去一一落實和解決。

這次培訓(xùn)為我們項目開盤做好了充分準備,使我們更有動力和信心,因為我們是一個團隊,就更應(yīng)該有團隊的協(xié)作精神,為公司日后的業(yè)績增長貢獻力量。

銷售入職心得篇十二

通過這次培訓(xùn),心靈不免又起了漣漪。感觸很大,收獲頗豐。盡管之前有想過這方面的問題,但還是有所欠缺。這次的崗前培訓(xùn)讓我的思維得以擴展,思想得以提升。同時努力發(fā)展方向更加明確,更加仔細。

在房產(chǎn)行業(yè),銷售人員就是一個公司的形象代表。我們掌握的知識層面決定我們在客戶心中的定位,同時也決定公司在客戶心中的定位,也更加的決定公司在客戶心中的印象及名譽。我們必須用我們的形象來樹立公司的,也有必要得到客戶對我們的肯定。因此我們得學(xué)習(xí)更多:對公司的全面了解,房地產(chǎn)法律法規(guī),以及政策,專業(yè)名詞和術(shù)語;對區(qū)域內(nèi)的項目有整體認識和了解;對所在項目規(guī)劃,理念,風(fēng)格,結(jié)構(gòu)等了解;各項稅費的計算和時間等等有關(guān)房產(chǎn)知識。太多的東西需要我們?nèi)W(xué)習(xí)。

作為“戰(zhàn)斗”一線隊員,經(jīng)營理念的傳遞者,客戶購樓的引導(dǎo)者,多重身份的扮演使得我們必須比別人優(yōu)秀,必須懂得比別人全面,認知也必須比別人深刻。在與客戶的交談中,我們必須扮演主宰身份,正因為如此,察言觀色,隨機應(yīng)變,人際交流,承擔,學(xué)習(xí)總結(jié)等此等詞語必須用我們的行動來詮釋。所以素質(zhì)的提高是有必要的,而銷售技巧的提升也是必須的。

怎樣去提升銷售技巧呢?沒有一個標準式的答案,但有一點就是:用理論指導(dǎo)實踐,用實踐證明理論;用行動牽引思想,用思想輔助行動;總結(jié)經(jīng)驗,分析原因,吸取教訓(xùn)。

“活的老,學(xué)的老”不斷的用知識來武裝自己。刪除昨天的失敗,確定今天的成功,設(shè)計明天的輝煌。在今后,我會左手抓起素質(zhì),右手抓起技巧,氣沉丹田,奮力向上舉起雙手,合二為一,散布周身耀眼光環(huán),成就大輝煌。

銷售入職心得篇十三

我一直覺得銷售是一個非常鍛煉人的工作,也可以給自己帶來很大的改變,更是對自己的一些人際交往和為人處事有很大的幫助,我也一直很希望自己能夠成為一名銷售,但是因為自己的不自信的原因,導(dǎo)致自己一直以來都不敢從事這個崗位,我會擔心自己不能勝任銷售的工作,更是對自己從來沒有接觸過銷售的人來說,這也是一個非常富有挑戰(zhàn)性的工作。但是因為自己拼搏的信念,我決定自己應(yīng)該去嘗試一下,所以也因為這些原因,我進入了xx公司,成為了一名銷售員工,在正式地開展自己的工作之前,公司也為我們安排了為期三天的培訓(xùn),為我們之后的工作奠定了更加強硬的基礎(chǔ)。

我們這三天的培訓(xùn),讓我懂得了很多道理,也體會到了作為一名銷售的樂趣,也更加的懂得了自己在今后的工作上面,應(yīng)該如何的去開展自己的工作更加的便利和順利。第一天,我們跟著公司的xx經(jīng)理一起熟悉了公司的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,更是對公司的環(huán)境和制度有了一定的了解,也通過經(jīng)理的說明和培訓(xùn),我們更加的懂得了公司的一些發(fā)展歷程和企業(yè)文化,更是對于公司的一些上班的紀律有了一定的了解。第二天我們開始對公司的業(yè)務(wù)流程進行更好的熟練,也開始在公司內(nèi)部模擬工作,也是為了自己之后更好的開展自己的工作,更是對自己工作當中所可能出現(xiàn)的問題進行了解答,也通過公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的指導(dǎo),我們更加的.懂得了在銷售的過程中,遇到各種各樣的問題的時候應(yīng)該如何更好的去解答。第三天,我們開始對自己的工作進行實訓(xùn),公司安排我們每一個新員工跟著一個老員工去工作,也就是跟著他們更好的實踐,并且公司要求我們對自己實踐當中的一些問題和心得在下午的時候一起進行解決和溝通交流。

我自己在xx公司的這三天的培訓(xùn)就是這樣子的,總的來說,公司的培訓(xùn)讓我更加的懂得如何去做好一名銷售,也讓我從之前剛進來時候的擔憂變得沒有那么深,而是對自己充滿了信心,更是有種迫不及待的想要進入到工作當中來,哪怕這次的培訓(xùn)只有短短的幾天,我也相信這幾天所學(xué)到的東西將是我自己在今后的公祖當中一定可以用到的,并且受益頗深的,我也相信自己的銷售工作一定會進行的更加的優(yōu)秀和順利。

回頂部。

銷售入職心得篇十四

經(jīng)過1個多小時終于看到了我們公司總部的大門,有點期待,不知道是不是像想像中的樣子。快步走進門里看到了,干凈整齊的院子,擺放整齊的電動車、自行車,和干凈舒適的辦公區(qū)。一切都像想象中那樣讓人賞心悅目。

第二天上午楊老師對我們此次學(xué)習(xí)進行了安排,首先是企業(yè)文化和組織結(jié)構(gòu),讓我們對公司內(nèi)部有了更深刻的了解。最讓我難忘記的是我們企業(yè)的團隊精神“我們共同創(chuàng)造和諧的工作氛圍,并快樂的工作。”在如此現(xiàn)實的今天,很多人都在為生活而工作著,而老板想的最多的也是如何讓自己的利益最大化,很少會想到員工的工作是否開心快樂,能看到這樣的話讓我很感動,我想作為每一個隆慶祥人都會為這句話而感動著,并努力著!

楊老師還根據(jù)自己的生活經(jīng)歷和所見所聞,給我們講解了企業(yè)的人際關(guān)系和為人處事之道,尤其是如何與人溝通。作為我們店面的導(dǎo)購,我們無時不刻的要與客人接觸,交流,做的最多的事情就是溝通。仔細回想一下,生活中只要溝通做到位了,就沒有辦不成的事情。同樣只要我們和顧客溝通到位了,就沒有成交不了的單子。

張老師,李設(shè)計師還有趙老師,給我們詳細講解了面料,工藝,版型還有服裝搭配等全方位的服裝知識,讓我們在原有的基礎(chǔ)上對公司的產(chǎn)品有了更深刻的認識,讓我們知道什么樣的顧客適合什么樣的款式和顏色,讓我們在給顧客介紹產(chǎn)品時更有信心。這一下午的專業(yè)知識課對我們?nèi)肼毑痪玫男聠T工來說就像一場及時雨,相信經(jīng)過這一下午的培訓(xùn),會使我們以后的銷售更加如魚得水,我們的業(yè)績也會蒸蒸日上。

最后一個上午的拓展游戲,也讓大家記憶深刻。題目很簡單:“采用不同的方法走過一段路?!钡谝惠喆蠹疫€興致勃勃,但是第二第三輪的時候已經(jīng)有點力不從心,到第四輪的時候大家已經(jīng)開始害怕??墒谴蠹叶荚谂Φ膱猿?,充分發(fā)揮自己的想象力,努力的想著各種可以通過的辦法,最后大家都順利通過了。這讓我真正理解了“意念百分百,方法無窮盡”。其實在人生的過程中會遇到很多事情,但是只要我們有信念,方法是無窮無盡的。只要我們堅定信念努力了,最終都會到達我們期待的地方,得到我們所期待的幸福!

“人才是企業(yè)發(fā)展的第一資本,培訓(xùn)是企業(yè)的第一生產(chǎn)力”曾經(jīng)聽楊老師這樣講。經(jīng)過這兩天多的培訓(xùn),不但讓我學(xué)到了專業(yè)知識,還讓我學(xué)到了很多做人的道理。也讓我充分認識到公司對人才培養(yǎng)的重視。希望我們公司會給我們提供更多學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機會,也希望我們的公司能夠像太陽的光芒一樣,早日輻射全中國!

通過這幾天的學(xué)習(xí),在我的大腦里對日后的工作有了個大概的框架和思路,對以后順利開展工作有很大的幫助,但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的經(jīng)驗還需要自己在實際工作中慢慢學(xué)習(xí)體會。在酸甜苦樂的軍訓(xùn)生活中,無論是教官的指導(dǎo)還是公司老員工的教誨,都讓我看到了一種團隊精神和力量。所有學(xué)員積極參與,無論是在平時訓(xùn)練和在進行各種游戲中,還是在最后的結(jié)訓(xùn)表演上,學(xué)員們都積極參加,努力的融入團隊,并且很好的扮演好自己的角色,這讓我體會到個人與團隊的關(guān)系,沒有團隊,就沒有個人角色的成功,只有更好的融入團隊,承擔責(zé)任,敢于擔當,才能實現(xiàn)個人與團隊的雙贏。

六天的時間,這個過程讓我體會很深、感觸很深的是,我的內(nèi)心發(fā)生了變化。人沒有高低貴賤,只有轉(zhuǎn)變觀念,端正心態(tài),以努力換取肯定,用實力贏得尊重。學(xué)歷不等于能力,沒有低素質(zhì)的員工,只有高標準的管理。做我所學(xué),學(xué)我所做,樹立正確的人生觀,價值觀是立身的本質(zhì),成才的導(dǎo)向。只有對未來一切具有強烈的責(zé)任感,以各種方式進行學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)。銘記真誠、用于承擔、懂得感恩、回報社會、塑造真、善、責(zé)、愛,的世界觀和人生觀。只有正確的人生觀,世界觀是不夠的,只有加上吃苦耐勞的精神和心態(tài),更加的努力,付出更多,才能正真的實現(xiàn)目標,才能為團隊,為公司做出更多的貢獻。

正如前文所述,培訓(xùn)內(nèi)容詳細,培訓(xùn)成果卓有成效,這六天的培訓(xùn)將對我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠的影響。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓(xùn),最后引用一句話:認真做事可以把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我一定要學(xué)會做人,用心做事。

這一周,是我7月中最最最忙碌和充實的一周。由于我們晚到了一周,所以落下了一周的理論課時,我們只有在平時抽空學(xué)習(xí)。從白天到晚上,貫穿全部過程的莫過于點鈔票和翻打傳票了。而我們也有幸認識了翟羽英——總行的點鈔能手,在她耐心的教導(dǎo)下,我們也開始融入到學(xué)習(xí)中去,整天鈔票不離手的在練習(xí)。點鈔入門的時候極難,而且很累,沒數(shù)一陣子就累得手酸冒汗,但是環(huán)視了四周,所有的同事都在埋頭苦練,耳邊盡是花花鈔票的摩擦聲,此時一股不服輸?shù)膭艃河可闲念^,咬咬牙又繼續(xù)拿起了一沓鈔票了。

在分行培訓(xùn)的項目很多,而且很有條理和秩序,從個人的著裝到儀容儀表;從站立坐姿到語言談吐;從漢錄入到模擬操作流程;從單指點鈔到按臺式點鈔;從翻打傳票到網(wǎng)點經(jīng)驗分享,確實這大半個月以來,每天都很充實,每天都在進步。大家在學(xué)習(xí)中相互的認識,相互的熟悉,相互的幫助,待到畢業(yè)離別之際,大家都很依依不舍,因為有緣我們相聚了,因為相聚我們相識,因為相識我們相知,難忘周五下午的那段歡樂時光,大家對著鏡頭綻放出燦爛的笑容?;蛟S是培訓(xùn)結(jié)束了,或許是考試通過了,或許是離別的不舍,或許是對友誼的珍惜,大家都相互的擁抱,相互合影,那場景真的讓人感動,讓我回想起當年的畢業(yè)離別場景了。

雖然我們是省行派來佛山實習(xí)的,但是我們一行幾人都很用心的參加培訓(xùn),努力在每項考核中爭取最好的成績。雖然我們都很清楚,日后的我們不需要在前臺工作,但是作為一個銀行人,最基本的技能是應(yīng)該要掌握的,所以大家都很積極的去練習(xí),每天一大早就到教室練習(xí)點鈔票了。最讓我印象深刻的是漢錄入當天,我們的任務(wù)是在10分鐘內(nèi)完成180個百家姓的漢錄入??墒俏覀円粊頉]有學(xué)過打五筆,二來不習(xí)慣用帶機的拼音輸入法,所以要完成180個百家姓的錄入對于我們來說真的很難。但是任務(wù)就是任務(wù),我們不能說“不”,在不能安裝其他輸入軟件既定的電腦環(huán)境下只能調(diào)整自己去適應(yīng)新的環(huán)境,一個一個的去敲鍵盤,一遍又一遍的去練習(xí)。三個小時過去了,我的速度已經(jīng)達標了,打180個已經(jīng)不成問題了,但是我想既然有的是練習(xí)時間,那就反復(fù)練習(xí),不滿足于180個,在熟練的前提下動腦筋尋找拼音的規(guī)律,再作反復(fù)的嘗試練習(xí),終于以當晚參加考核的人中第二名勝出,激動興奮之余更能體會到:在日后的工作中我不能滿足于達標和及格,要全身心地投入,這樣才能提升自己,使得自己更加優(yōu)秀,脫穎而出。

由于晚上要上課,再加上落下了一周的理論課,點鈔和翻打傳票又是剛學(xué)起步,所以即便家就在禪城區(qū),但是我還是選擇的留宿分行,以便擠出更多的時間看書和練習(xí),趕上其他同事的進度。早晨我六點一刻起床,一個多小時的理論看書后便去吃早餐,早餐后就到教室練點鈔了。晚上下課后,睡前我也總要翻打傳票40分鐘后才睡覺,這樣的生活堅持了一周多,果然出效果了。最令我滿意的是在一次的測試中,我多指點鈔點了19把多,而且是全對的;翻打傳票三分鐘連續(xù)120張不間斷的累加,也是全對,當時候我很興奮,因為多天來的辛苦付出沒有白費,我用自己的行動證明了自己。

大家都在緊張的練習(xí),點鈔和翻打傳票的最高紀錄也是天天被不同的同事刷新,形成了一個激烈的競爭。日復(fù)一日,我們終于迎來了考核的那一天??上У氖俏矣捎谛睦硭刭|(zhì)不過硬,翻打傳票沒能發(fā)揮正常的水平,只翻打了100張;多指點鈔1786張,錯了兩把;單指點鈔1407張,全對。雖然多指沒能達到16把的水平,但是我心還是坦然的,畢竟這么多天來我付出過,努力過,刻苦過,實打?qū)嵉木毩?xí)而交上的一份滿意答卷。雖然這些都是基本技能,但是我都逐一認真的對待了,因為我要踏踏實實的從基層做起,從小事情做起,把基礎(chǔ)打牢,不斷的在學(xué)習(xí)中完善自己提高自己。

周五下午,我們都在放縱心情開心的合影,興奮的量工作服,我們很有自信,因為我們都在這些天的培訓(xùn)中武裝好了自己,做好了上崗的準備。周一,我們將以全新的面貌,信心十足地走向各自的工作崗位,正式開始自己全新的職業(yè)生涯。我相信我們是一個優(yōu)秀的團隊,每一個優(yōu)秀的個體將給工作單位注入全新的活力,為打造工行團隊的優(yōu)秀品牌而努力奮斗!

銷售入職心得篇十五

經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立如下條款,由雙方共同遵守。

一、甲方聘任乙方為部。

六、乙方在職期間,可享受多項福利待遇(見附件一)。

七、乙方在職期間,如工作成績突出,公司將給予額外獎勵。

華院。

未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

乙方:

日期:

銷售入職心得篇十六

百年大計,教育為本;教育大計,教師為重。人民教師,一個平凡而又偉大的職業(yè)。在經(jīng)過了開學(xué)初的第一期新教師培訓(xùn)之后我終于踏上講臺,正式成為了一名人民教師。那時,興奮的心情難以言表,因為終于可以站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值,把自己所學(xué)的知識傳授給學(xué)生。轉(zhuǎn)眼間,一個月過去了,我也漸漸體會到了作為一名人民教師的酸甜苦辣。

這次第二期培訓(xùn)是短暫的,可每天的`感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要面對不同風(fēng)格的名師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。通過培訓(xùn),我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。幾位對教育教學(xué)工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識,也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,使我的教育觀念進一步得到更新,對我日后的教育工作有很大的意義。下面是我通過培訓(xùn)獲得的點滴體會:

一、教師應(yīng)樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。

在新的歷史階段、新的形勢下,對我們小學(xué)教師隊伍建設(shè)提出了更高的要求。作為新時代的教師,只有具備全面的素質(zhì),才能培養(yǎng)出適應(yīng)實現(xiàn)中國偉大復(fù)興需要的社會主義新人。通過曹老師對教師修為的深入分析以及教師專業(yè)發(fā)展的闡述,我懂得了比“學(xué)高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業(yè)的價值和意義的深刻認識和“終身學(xué)習(xí)”的堅定信念,這是21世紀教師素質(zhì)的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責(zé)任,不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),自覺維護教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、廉潔從教、精心育人、團結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新。

二、教師應(yīng)加強疏導(dǎo)學(xué)生心理問題能力。

龔老師的《學(xué)生常見心理問題識別與教育策略》,讓我深刻意識到,教師光有責(zé)任感還是不夠的,不應(yīng)只成為學(xué)生的導(dǎo)師和幫手,更應(yīng)該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛護學(xué)生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責(zé)任感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛學(xué)生,除了關(guān)心他們的學(xué)習(xí)以外,還應(yīng)關(guān)注他們的心理健康,引導(dǎo)他們向著積極、樂觀、上進的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為,還應(yīng)了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導(dǎo)他們健康成長。

三、教師應(yīng)加強班級管理能力。

通過蔡老師《班級管理的策略與智慧》的講授,我也對班主任工作有了更深的認識。班主任工作在學(xué)校教育和管理中占據(jù)著非常重要的地位,它是溝通學(xué)校教育、家庭教育和社會教育的橋梁,是聯(lián)系所有任課教師的紐帶。做好班主任工作的前提是要了解學(xué)生,研究學(xué)生。不了解孩子,不了解他的智力發(fā)展和他的思維、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向,就談不上教育。注重培養(yǎng)學(xué)生的情感,培養(yǎng)學(xué)生的班級意識和群眾榮譽感,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,搞好班級的衛(wèi)生、紀律工作。與此同時,還應(yīng)注意與學(xué)生家長的及時溝通,使家長能比較深入地了解學(xué)校、了解子女在校的學(xué)習(xí)狀況,促進家長與教師間的情感交流,進一步聽取家長對班級管理和教育教學(xué)的意見。學(xué)校與家庭合力,挖掘?qū)W生的優(yōu)點,并加以引導(dǎo);發(fā)現(xiàn)學(xué)生的缺點,要及時教育。

經(jīng)過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更堅定了自己“教書育人”的思想,同時,還需要逐步從以下幾個方面努力去做,完善自己。

一是要堅定不移地?zé)釔圩约旱慕虒W(xué)事業(yè)。

“做一天蠟燭,就要發(fā)一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲?!边@是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師“十年樹木,百年樹人”的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎(chǔ)的,是要以強烈的責(zé)任心做代價的。一個熱愛教育事業(yè)的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。

二是要熱愛自己的學(xué)生。

教師必須關(guān)愛學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,促進他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種熱愛,首先應(yīng)該是溫暖的,要把真摯的愛融在整個班級之中,不僅要愛那些好學(xué)生,更要愛那些缺點較多的學(xué)生,要讓每一個學(xué)生都從教師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發(fā)向上的力量,更加自愛、自尊、自強和自信。作為教師,應(yīng)該多與學(xué)生進行情感上的交流,做學(xué)生的知心朋友。這種熱愛也需要教師對學(xué)生傾注相當?shù)臒崆?,對他們給予各方面的關(guān)注,從心靈上、思想上、身體上、學(xué)習(xí)上去關(guān)心、熱愛、幫助,把教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,變成“我們”的關(guān)系。愛使教師與學(xué)生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。

三是要不斷激勵自己“學(xué)無止境”。

“問渠那得清如許,唯有源頭活水來?!痹诮窈蟮墓ぷ鬟^程中,我要不斷學(xué)習(xí),不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,學(xué)習(xí)他人的新經(jīng)驗,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽涌出,而不只是可憐的“一桶水”了。時代呼喚教育創(chuàng)新,呼喚創(chuàng)新型人才,新時代教育把培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐潛力作為重點,正是反映新時代的要求,作為教師也要用創(chuàng)新理念武裝自己。

這次新入職教師培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但我更加深刻地認識到,做為一名優(yōu)秀的人民教師,道路曲折而又漫長,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。但我堅信,只要自己努力,以老教師們?yōu)榘駱?,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研,就必須會成功!我未來的路還很長,我需要學(xué)習(xí)的東西還很多,我的職責(zé)還很重大。我會在今后的教學(xué)工作中,時時處處以師德規(guī)范自己,將愛心灑向?qū)W生,把知識傳授給他們,讓學(xué)生真正做到德、智、體全面發(fā)展,將來成為祖國的棟梁。

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銷售入職心得篇十七

轉(zhuǎn)眼間,我加入xx集團這個大家庭也已經(jīng)有半個多月的時間了。剛來時還很擔心,畢竟對公司,甚至對公司所從事的行業(yè)不太了解,怕自己適應(yīng)不來。不過短短兩天的接觸后,我便發(fā)現(xiàn)自己這種擔心完全是多余的,因為這里的所有伙伴一開始就把我當做公司的一份子,他們對我真摯的歡迎和熱情的幫助,讓我一下子找到了歸屬感,我也逐漸適應(yīng)了公司的環(huán)境,由剛進公司的忐忑不安到現(xiàn)在的逐漸融入這個團隊。

首先我要感謝公司能給我這次在這里工作、學(xué)習(xí)的機會。我深信我是幸運的,很慶幸能夠加入到一支以“以愚公移山”為工作態(tài)度,以“永爭第一”為必勝信念的鐵軍團隊,慶幸能夠遇到對我關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo),慶幸擁有這么多親切和善的伙伴。

雖然我入職時間不長,但領(lǐng)導(dǎo)對我工作要求的精益求精和細心指導(dǎo)、伙伴們積極的工作態(tài)度和諧的工作氛圍,特別是公司獨特的企業(yè)文化,這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員,我感到無比的自豪。我相信這種自豪感會激發(fā)我以飽滿的熱情投入到工作中去。

說實話,加入xx集團前,我也曾戴著有色眼鏡看待健康養(yǎng)生行業(yè),尤其是在聽到幾個從事保健品銷售的同學(xué)講他們那種“忽悠”式的銷售策略時,對這個行業(yè)就更懷疑。來咱們單位面試前也有所顧慮,不過,當我第一次走進咱們會銷人網(wǎng)時,就感覺咱們單位和其他同類企業(yè)有本著的區(qū)別,特別是通過這半個多月來對企業(yè)的了解,有以下幾個方面給我留下了非常深刻的印象。

一、獨特的“良心”文化。應(yīng)該說現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營早已進入一個文化經(jīng)營的時代,而文化經(jīng)營就必須要提高企業(yè)的總體素質(zhì),努力打造企業(yè)品牌。在現(xiàn)代管理中也有這么一句話:“小型企業(yè)靠老板、中型企業(yè)靠制度、大型企業(yè)靠文化”,可以說現(xiàn)代企業(yè)之間的競爭歸根結(jié)底是文化的競爭,看誰擁有了一流的文化、超前的理念、完整的文化管理系統(tǒng),誰就會在行業(yè)競爭中獨領(lǐng)風(fēng)騷。我想,而會銷人網(wǎng)之所以在短短幾年時間發(fā)展成為國內(nèi)健康養(yǎng)生行業(yè)領(lǐng)域的佼佼者,這和企業(yè)獨特的“良心”文化必然有著很大的關(guān)系。

我對公司企業(yè)文化的解讀是——“良心”二字,這和那些以利益為主導(dǎo)的企業(yè)文化有著本質(zhì)的區(qū)別。比如我們以“孝心、愛心、感恩之心”來對待顧客的理念,這就是將傳統(tǒng)道德和當今所主導(dǎo)的人文關(guān)懷相結(jié)合,不僅要用產(chǎn)品來征服顧客,更是要用心來征服顧客;再比如我們企業(yè)的使命:“……”這一理念中更是將企業(yè)對國家和民族負責(zé),對顧客健康負責(zé),對員工的個人發(fā)展負責(zé)的態(tài)度詮釋得淋漓盡致。而每天收到的來自全國各地的顧客投稿和來信,公司所獲得的各項榮譽,以及會銷人網(wǎng)產(chǎn)品受益者義務(wù)傳播公司“健康理念”的舉動等等則無疑都是對公司“良心”文化的最好的回報。

二、清晰的發(fā)展方向和廣闊的市場前景。通過這段時間查看資料以及聽董事長在全國總經(jīng)理會上的講話,我意識到作為一個在國內(nèi)較為新型的行業(yè),健康養(yǎng)生行業(yè)的確是一個有強大生命潛力的.行業(yè)。而董事長在會上講到咱們企業(yè)將由單純的生產(chǎn)、銷售健康養(yǎng)生產(chǎn)品到向健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)進軍的發(fā)展規(guī)劃,讓我覺得我們的公司是一支擁有清晰的發(fā)展方向隊的伍,公司所從事的行業(yè)是擁有廣闊的市場前景的行業(yè),在這樣的團隊,從事這一行業(yè),讓我充滿信心。

三、一支有信仰、有目標的和諧團隊。從每天早上的晨會,到伙伴們彼此之間和諧融洽的關(guān)系,從大家嚴于律己的工作態(tài)度,到每個人清晰的工作目標,這些都讓人感受到我們會銷人網(wǎng)這支隊伍是一支真正用信仰和目標錘煉、塑造出來的和諧團隊,是一支戰(zhàn)無不勝的鐵軍團隊。在這樣的團隊里即能感受到溫情,又給人必須不斷提升自我的動力。

基于以上三點,在以后的工作中,我決心以老員工為榜樣,努力做好:

一、明確目標,以“永爭第一”的信念努力完成各項目標和工作任務(wù)。

二、嚴格執(zhí)行公司制定的各種規(guī)章制度,并深入研究公司企業(yè)文化,真正做到將企業(yè)文化“內(nèi)化于心,外化于行”。

三、珍惜公司組織的各種培訓(xùn)課程,虛心學(xué)習(xí),活學(xué)活用,提升個人能力,并更好的將學(xué)到的知識融入到工作中去。

四、學(xué)會做好計劃、總結(jié)反思。堅持每天填寫工作日志,嚴格按照要求做好每日、每周、每月、年度的工作計劃,并嚴格按照工作計劃執(zhí)行;對于工作中出現(xiàn)的問題,不找理由,而要多思考,敢于多問幾個為什么,多向領(lǐng)導(dǎo)和同事取經(jīng),以避免再次出錯。

最后,我要說的是畢業(yè)三年多來,我也先后在三家單位工作過,雖然每次離職都有各種客觀原因,但主要原因還是自己的心“不靜”。我來公司參加復(fù)試時,總裁對我說過一句話,讓我記憶猶新,他說“不管你到哪里去工作,我希望你能沉淀下來?!倍@句話也是老總在今年全國總經(jīng)理會上對各辦事處總經(jīng)理重點強調(diào)的。在今后的日子里,我會努力將自己的心沉下心來,借助企業(yè)提供的廣闊發(fā)展平臺努力打磨自己,盡快讓自己這塊璞玉成“器”,更好的為企業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

銷售入職心得篇十八

去年深秋,在成都的霧霾還沒到來之前,我從學(xué)校離開來到了這個沒有霧霾的城市――保山實習(xí),所處的城市在同事的口中這是“春城”中的“春城”,因為氣候和空氣指數(shù)這些都比昆明要好。我分到中鐵五局大瑞項目部綜合部實習(xí),所負責(zé)的工作就是每日的收發(fā)文、會議紀要的收集整理等工作。剛開始我還不會寫會議紀要,得知我要寫會議紀要時有點慌張,因為有很多專業(yè)術(shù)語和書寫要求不清楚,此刻想起這些還歷歷在目。但經(jīng)過幾輪的'磨煉和部門主管的教導(dǎo)、指點后,此時的我已經(jīng)能夠得心應(yīng)手。彼時的我對于速凝劑是什么東東一無所知,還不懂為什么對于砂石的要求這么高,此時的我已經(jīng)明白如果我們要是對各種建筑材質(zhì)質(zhì)量要求不高的話,不僅僅浪費成本,還會影響施工質(zhì)量。

在工作中,因為我的粗心大意,出現(xiàn)了些許小錯誤,在此就不得不感激我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,多虧他們指點和幫忙,讓我受益匪淺,在工作中不斷成長。我還記得我第一次寫會議紀要的時候完全是處于無從下手的地步,就在我一籌莫展的時候,我的同事給了我提示,給予我?guī)兔?,讓我豁然開朗。在第一次盤點食堂賬目的時候,由于我的疏忽大意打錯了幾個數(shù)字,領(lǐng)導(dǎo)并沒有責(zé)怪我,而是仔細給我說錯在哪里,還有在寫周報總結(jié)工作中,由于有些格式和標點符號也沒有統(tǒng)一,部門主管也及時給我指出更正,這種無形的鞭策讓我無所遁形,使我在循序漸進中不斷提高自身業(yè)務(wù)技能水平。

銷售入職心得篇十九

通過為期三天的房地產(chǎn)銷售人員基礎(chǔ)知識的現(xiàn)場培訓(xùn),使我們銷售部所有員工受益匪淺。這次培訓(xùn)結(jié)合理論與實踐,為我們下一步更好的開展銷售工作打下了良好扎實的基礎(chǔ)。

作為一名基層銷售人員,應(yīng)具備自信、韌性、喜愛、感恩、傾聽、綜合知識和舉一反三自我自我反省等的基本素質(zhì),并且在日常工作中注意提高業(yè)務(wù)水平,增強銷售技能,培養(yǎng)敏銳的觀察力,研究調(diào)查房產(chǎn)市場,從而了解在激烈的市場競爭中,服務(wù)是一個全過程。盡可能細化信息,注意平時工作中客戶資源的積累、維護、溝通交流以及信息的收集、整理、反饋。

我本人覺得公司這次組織的培訓(xùn)非常好,促使我們在工作中進一步的學(xué)習(xí)提高,同時了解學(xué)習(xí)是一件貫穿生命始終的事情。只有不斷地學(xué)習(xí),才能進一步充實自我,完善自我,不會固步自封。同時,可以從學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)自身的欠缺點,對今后工作的進一步開展打下良好基礎(chǔ)。同時,也更加明白銷售是一門非常有學(xué)問的課程。

絕不僅僅只是簡單的“售”的動作,而是需要更多的準備、醞釀工作,在銷售過程中與客戶的交流、溝通、協(xié)商、了解,以及銷售后后續(xù)的資料整理歸檔,與客戶的事后聯(lián)絡(luò)交流等一系列不可缺少的所有程序。

通過這次系統(tǒng)培訓(xùn),使我們在獲得更完整的房產(chǎn)知識、銷售技巧的同時,也更加堅定了我們對所銷售樓盤的信心,以及對自身完成銷售工作的信心,有助于完成今后一系列銷售任務(wù)。

從我個人認為:目前房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展比較快,競爭日趨激烈,營銷不僅要在產(chǎn)品硬件上下功夫,更要注重軟服務(wù)。從杭州的樓市來看,賣得好的樓盤都是“找得到理由的”,而不再是前幾年一味的普遍上漲,只有產(chǎn)品做得好、定位比較準確、營銷和服務(wù)都比較到位的房產(chǎn)品,才能最終贏得消費者的認同。

目前房地產(chǎn)銷售已經(jīng)從產(chǎn)品競爭上升到服務(wù)競爭的階段,而我們的樓盤又是別墅類產(chǎn)品,定位為高檔房產(chǎn)品,所以更應(yīng)該把基礎(chǔ)工作做到位,軟服務(wù)就更需要銷售員有全面的素質(zhì)。通過學(xué)習(xí),我又把房產(chǎn)銷售的整個流程進行了全面梳理,加深了對本公司產(chǎn)品的理解,認為自身在售樓部的形象很重要,只有通過學(xué)習(xí),才能進一步提高自己的素質(zhì),才能積累更多的客戶。作為一線銷售管理人員,不斷學(xué)習(xí)才能充分發(fā)揮銷售人員的主觀能動性。

其次是做銷售用心很重要。銷售就如醫(yī)生要先診斷才能開處方一樣,銷售人員要先用心了解客戶的需求后才能再談銷售,而不是一見客戶就推銷自己的產(chǎn)品。此外,只有把客戶看成長久的客戶,成功率才會增大,客戶應(yīng)該成為自己的終身客戶。最后,銷售人員要主動幫助客戶,客戶才會信任你,主動來找你。

通過對天地墅園項目的分析和互動,我們對自己的房產(chǎn)品加深了解,同時又發(fā)現(xiàn)了一些問題,需要在日后的工作中去一一落實和解決。

這次培訓(xùn)為我們項目開盤做好了充分準備,使我們更有動力和信心,因為我們是一個團隊,就更應(yīng)該有團隊的協(xié)作精神,為公司日后的業(yè)績增長貢獻力量。

銷售入職心得篇二十

我就很榮幸地成為工程公司中的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。

為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地對我們進行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有公司歷史沿革、公司組織機構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過七天的培訓(xùn),使我在最短的時間里了解到本公司的基本運作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會。下面將我的培訓(xùn)內(nèi)容和心得分享給大家:

一、了解公司歷史沿革與公司機構(gòu)、企業(yè)文化。

開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,芮書記介紹得很詳細,仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進化,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。

在同一天,張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們詳細地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個月來,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因為在工作中能學(xué)習(xí)到很多的知識與技巧,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。

二、培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認識。

我在公司的檔案室工作,在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識,可以說,對于勘察測量這方面來說,我完全是個門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識。

經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn),我大致了解了公司的主要工作任務(wù),大概分為勘察、測量、巖土試驗、測試這幾大方面,并分別有對應(yīng)的部門負責(zé)。比如說工程師辦公室主要負責(zé)巖土工程工作,主要有勘察、設(shè)計、治理、檢驗、監(jiān)測;測試中心主要負責(zé)原位測試、樁基檢測等等。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會像剛來的時候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

三、學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識。

用了一天的時間,我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,還是比較陌生的知識。我認為其目的就是為了保證安全生產(chǎn)、提高工作效率、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識與制度,這還需要我們在平時的工作中就注意,比如安全,在任何一個細小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,比如人走斷電、防火、防盜,還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全、人員安全等。這些在實際工作之后可能才能注意到更多問題,并寫入制度,是安全管理更加規(guī)范。

人生是一個不斷拼搏,不斷奮斗的過程,只有努力過,才會覺得這個旅程了無遺憾。

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