學院上半年工作總結(jié)(精選15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-25 04:46:19
學院上半年工作總結(jié)(精選15篇)
時間:2023-11-25 04:46:19     小編:LZ文人

總結(jié)可以激發(fā)我們的思考能力,并且在日常生活中牢記教訓和經(jīng)驗。一個完美的總結(jié)應(yīng)該能夠準確地概括和歸納出重要的信息和觀點。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)范文,供大家參考學習。

學院上半年工作總結(jié)篇一

中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊,她肩負著中華民族繁榮振興的艱巨任務(wù)。我們中國共青團組織則肩負著向宏大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。吸收黨課教導,聆聽組織教誨,這是我們團員青年向黨組織部集合的必經(jīng)之路。在今年十一月下旬到十二月間,我們進行了為期一個月的黨課培訓。我們組織負責了黨課的組織與現(xiàn)場的服務(wù)工作,并在活動中增強了部門的工作能力,培養(yǎng)了委員的工作意識,增強了部門的凝聚力。

此外,我們是學生會的一個部分,我們組織部也踴躍參加了學生會的各項大型活動,在迎新晚會工作中,從事主持人的工作;在院活動會中,積極的提供構(gòu)思與方案,在元旦晚會中,我們尋找合適的主持人,其余人員參加后勤服務(wù)。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作才干和部門的團結(jié)配合精神,為我們局部的發(fā)展跟成熟供應(yīng)了鍛煉條件。

回憶這一學期里組織部的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,這與團委老師的正確領(lǐng)導分不開,也是我們部所有成員努力的結(jié)果。然而,我們的工作中還存在著很大的不足。在發(fā)展工作的同時也不免的浮現(xiàn)了一些細節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結(jié),成功的地方,我們會持續(xù)堅持施展不足的處所,我們在下學期工作中改進。

比喻實際學習與實際活動的聯(lián)系,與其余部門的溝通合作等問題??偟膩碚f,這學期,組織部還是能認實在現(xiàn)上級團委老師交給我們的任務(wù),盡我們所能的去提升團員教導活動的素質(zhì),渴望在下一學期里,我們組織部仍能保持“為團員青年服務(wù)”的精力,繼續(xù)在團學組織工作的途徑上前進。

學院上半年工作總結(jié)篇二

本學期的工作已經(jīng)接近尾聲,辦公室的工作也即將結(jié)束?,F(xiàn)對本學期的工作情況做一下總結(jié):

我院辦公室包括素質(zhì)拓展辦與辦公室兩個部門。前者主要負責資環(huán)院素質(zhì)拓展活動開展過程中的各項事務(wù)及結(jié)束后的蓋章工作,后者主要負責團總支及學生會各部門各種材料的存檔管理,同時協(xié)助團總支老師開展日常工作。兩個部門本學期的工作情況總結(jié)如下:

我院本學期素質(zhì)拓展活動開辦的非常成功?;顒觾?nèi)容豐富多彩,內(nèi)容包括了政治、心理、體育、娛樂、創(chuàng)業(yè)、外語等各個方面。辦公室工作人員在活動舉辦過程中,認真負責、嚴格監(jiān)督,協(xié)助活動承辦者成功舉辦活動。在活動結(jié)束后的蓋章過程中,工作人員一絲不茍,嚴格把關(guān),保證所蓋的每一個章都公平公正,保證了同學們在素質(zhì)拓展活動過程中真實的提高了自己。

辦公室的工作人員在檔案管理方面認真細致,努力不讓一份檔案出現(xiàn)錯誤,保證了各部門在材料方面的齊全完備。同時,本學期各部門負責人能夠及時的將各種資料上交、存檔,也對辦公室工作的開展有很大的幫助。辦公室工作人員在協(xié)助團總支老師開展工作的過程中熱情認真,盡職盡責,在我院各項工作的開展過程中起了一定協(xié)助作用。

回首本個學期,我院各項工作都開展的紅紅火火,為資環(huán)院在全校樹立良好形象起了很大的作用。辦公室在全院工作的開展過程中,盡職盡責、嚴謹務(wù)實,為全院的工作出了自己的一份力。但在工作過程中,也存在一定的問題及紕漏之處,望老師和廣大同學給予批評指正。

資環(huán)院學生會辦公室

20xx年xx月xx日

學院上半年工作總結(jié)篇三

1、學生黨建工作扎實推進。

一是加強學生黨員的理論學習,健全支部理論學習制度,努力構(gòu)建“學習型支部”。特別是學習中,總結(jié)出了體育專業(yè)學生的榮辱觀:對思想意識要以愛國愛民為榮,以背離民眾為恥;以服務(wù)社會為榮,以好逸惡勞為恥;對學習、學術(shù)要以追求真知為榮、經(jīng)不求甚解為恥;以刻苦鉆研為榮,以抄襲剽竊為恥;對工作、生活要以腳踏實地為榮,以好高騖遠為恥;以艱苦創(chuàng)業(yè)為榮,以驕奢淫逸為恥;對人際交往要以團結(jié)互助為榮,以損人利已為恥;以誠實守信為榮,以背信棄義為恥;對體育事業(yè)要以尚武修文為榮,以粗魯稱霸為恥;以追求超越為榮,以斗志不堅為恥。

二是實行黨員義工制,義工的內(nèi)容主要有宣傳黨的方針政策、幫困結(jié)對、承擔突擊隊等,通過給任務(wù)、壓擔子等形式,讓學生黨員成為黨的方針政策的宣傳者,激勵青年學生政治上積極要求上進的引領(lǐng)者,各項突擊任務(wù)的先鋒者,在實踐中教育和培養(yǎng)學生黨員。

三是推行黨員聯(lián)系寢室制。

四是按計劃高要求培養(yǎng)和發(fā)展學生黨員,特別是做好培養(yǎng)教育工作,一年中,共組織92名新生參加學習小組,147名學生參加黨校積極分子培養(yǎng)班,有163名學生被列入組織發(fā)展視野進行培養(yǎng)考察,共發(fā)展學生黨員45名。

2、學院主要領(lǐng)導十分重視學生工作。一是定期專題研究學生工作現(xiàn)狀,特別是對節(jié)假日等關(guān)鍵時間、27個重點關(guān)鍵人物、公寓和校外租房等關(guān)鍵地點、違紀違規(guī)等關(guān)鍵事件等方面作專題討論,制定工作方案,確保校園穩(wěn)定,學院學生工作領(lǐng)導小組組長是由院長、書記親自擔任。

二是主要領(lǐng)導親自召開學生大會,章院長20xx年中至少參加過5次學生大會,有:學生違紀后的大會教育、考試前的誠信應(yīng)考教育、三本學生的穩(wěn)定情緒教育等。

三是建立了領(lǐng)導與處分學生的聯(lián)系制度,定期談話,了解掌握這些學生的信息。

3、制度完善。我們建有體育學院學生管理制度集一本,重點是落實晨間鍛煉制度、晚自修制度、晚就寢制度、新生生活指導員制度、教練負責制、家校聯(lián)系制度,并做到每周反饋一次,每月統(tǒng)計一次,每學期與家庭聯(lián)系一次。

5、積極創(chuàng)設(shè)平臺,服務(wù)學生的成長成才。

一是積極組織開展暑期社會實踐活動,特別是“新農(nóng)村建設(shè)的調(diào)研”實踐活動,組織小分隊赴長沙市上窯村,進行為期十五天的調(diào)研之路,編寫了《上窯之行》實踐冊子三冊、《新農(nóng)村知識宣傳冊》、《健康知識宣傳冊》各一冊。

二是延伸課堂教育的手臂,大力支持學生課余的實踐活動,組織學生承擔全市各種體育比賽的裁判任務(wù),積極推薦學生在各大健身中心擔任教練,積極支持學生在全市各青少年培訓機構(gòu)擔任指導教師,支持舞龍舞獅、武術(shù)、街舞等社團組織出演,進一步提高學生的社會實踐能力。

三是做好心理健康教育工作,成立心理健康協(xié)會,并積極開展了相關(guān)活動,并開展了心理健康月活動。四是關(guān)心經(jīng)濟困難家庭學生的生活學習,盡力幫助解決一些后果之憂。

6、違紀率下降。20xx年,主要在、考試作弊、打架方面有少量學生違紀,共有16個學生受紀律處分,比20xx年的58人次有大幅度下降。

學院上半年工作總結(jié)篇四

1、完善熱風爐操作制度考核規(guī)定。嚴格要求員工按照《熱風工標準化作業(yè)指導書》進行操作,避免和減少操作失誤,及時排除故障,減少對高爐生產(chǎn)造成影響。

2、規(guī)范布袋除塵粉塵檢測管理辦法及布袋驗收標準。加強對布袋粉塵的檢測頻率,對于粉塵含量超標的布袋及時停用,并組織人員更換布袋,避免粉塵含量大對trt運行造成影響。

3、調(diào)整熱風爐換爐時間,確保煤氣總管壓力平衡。由于之前煤氣總管壓力波動大,忽高忽低,對煤氣使用單位和熱風爐燒爐造成影響,后進過開會、討論,調(diào)整各高爐換爐時間,確保換爐時煤氣總管壓力穩(wěn)定。

4、堅持煤氣系統(tǒng)安全隱患定期檢查制度。采用班組員工點檢、常日班日檢、條線自查等方式對熱風爐、布袋、煤氣管道等區(qū)域進行檢查,保障安全生產(chǎn),檢查到問題及時處理或者高爐計劃檢修時進行處理。

5、高爐引煤氣程序優(yōu)化工作開展。采用在復風前對半凈煤氣進行吹掃、引煤氣時打開進口蝶閥,關(guān)閉各筒體、半凈煤氣氮氣吹掃的引煤氣方式,有效地減少了引煤氣時間,引煤氣時間由1小時減少至20分鐘,對高爐復風恢復提供了較好的基礎(chǔ)。

6、配合機動處對1#高爐熱風爐內(nèi)部進行探測,并制定維護及配套大修方案。

7、對熱風爐操作工進行培訓。

8、針對7#高爐風溫低問題打報告實施技術(shù)改造,通過在煤氣總管上加裝蝶閥控制壓力來改善燒爐質(zhì)量,改善后熱風爐燒爐煤氣流量得到穩(wěn)定,熱風溫度得到小幅提高。

學院上半年工作總結(jié)篇五

15.積極推進內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革,調(diào)整增設(shè)部分內(nèi)設(shè)機構(gòu)。根據(jù)工作需要,增設(shè)黨政管理機構(gòu)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、審計處,群團組織機構(gòu)團委,教學機構(gòu)馬克思主義學院;增設(shè)教輔機構(gòu)教師發(fā)展中心,并對相應(yīng)的機構(gòu)職能、內(nèi)設(shè)科室、崗位職數(shù)等進行了調(diào)整,進一步明確了各部門的職責任務(wù)。

16.落實“人才強?!睉?zhàn)略,拓寬人才引進渠道。組織開展了學校2020年度公開招聘工作,完成了11名教學人員、8名黨政管理人員、1名教學輔助人員的招聘工作。通過綠色通道引進碩士人才2名,按調(diào)動程序調(diào)入2名教學人員。

17.不斷強化師資隊伍建設(shè)。積極組織開展2020年度各類人才評選推薦與申報工作,先后柔性引進人才28名,繼續(xù)實施“教師學歷提高計劃”,推薦教師外出攻讀學歷3人,進修學習8人。深入開展職稱評審制度改革,修訂完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審賦分辦法,細化了教師教學工作和專業(yè)成果量化評審標準。

學院上半年工作總結(jié)篇六

總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編為大家整理的醫(yī)學院外聯(lián)部上半年工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

激情六月,在夏日的驕陽下,在我們辛勤的汗水中,我醫(yī)學院外聯(lián)部全體成員在院領(lǐng)導、老師、學生會領(lǐng)導下積極配合完成了大同大學第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)的百人大合唱、健美操、運動會的籌備與組織工作。經(jīng)全院師生的共同努力及辛苦工作,我們的工作都達到了預(yù)期的目的,其中百人大合唱勇奪全校第一,校運會取得女子團體第一、男子團體第二的好成績,在健美操比賽中也取得不錯的成績。而一個個金燦燦的獎杯既是對我們工作的肯定與鼓勵,更在全校樹立起我醫(yī)學院團結(jié)、堅韌的新形象,展現(xiàn)了我們勇于團結(jié)、奮進、拼搏的良好風貌,另全校師生對醫(yī)學院刮目相看!

現(xiàn)將本次校園文化藝術(shù)節(jié)工作總結(jié)陳述于下:

(一)思想重視

不難看出,在參與組織籌備本屆校園文化藝術(shù)節(jié)中上至院領(lǐng)導,下至學生會干部、干事以及我們每一個工作者都將本次工作作為重中之重來對待,思想上的重視是保證我們的工作有效、高質(zhì)完成的保障,這一點值得我們在以后的工作中學習、借鑒。

(二)組織有序

時間緊、任務(wù)中是組織籌備本次活動的難點。但我們可以看到學生會的各項工作在一片緊張有序的氛圍內(nèi)成功完成了。每位學生會干部、干事在工作中真正做到了組織有序。從人員的選拔、組隊、初排、請教練到賽前彩排再到正式比賽,我們的工作任務(wù)都精確到每一天!合理的安排有效保證了工作的有序、有效進行,對保證工作進度、工作質(zhì)量起了重要作用。

(三)后勤保障有力

在參與組織籌備參加本屆校園文化藝術(shù)節(jié)中,我們從人員分配、服裝、音響設(shè)備調(diào)試、道具、訓練器材各項后勤工作都做到了最好。后勤工作的出色完成保證了工作的有序、有效按時的進行,這一點值得我們重視與學習。

(四)工作人員的辛勤工作與奉獻

我們能順利的完成此次工作任務(wù),很大長度上歸功于每一位人員的辛勤工作與奉獻!大家都是頂著烈日在操場上工作、辛苦訓練,甚至很多人有時餓著肚子在工作!這種精神非常值得我們學習!

(一)思想動員工作不足

在大合唱、健美操的訓練、彩排工作中,經(jīng)常會出現(xiàn)參加人員遲到、早退、不積極配合的'情況,從而在一定程度上影響了活動組織工作的有序進行。這一點反映出我們我們思想動員工作不到位、導致缺乏積極性、紀律渙散,無法有效開展工作。在以后我們的工作中要有效的做好思想工作,確保此類情況不再發(fā)生!

(二)工作未能充分做細

這個問題在健美操的工作中得到了充分的暴漏。從人員的選拔到訓練,出現(xiàn)了人員混雜、人數(shù)始終不能確定,致使經(jīng)常出現(xiàn)人員短缺、臨時拼湊的現(xiàn)象,導致隊形無法完整的排列,影響了健美操正常的訓練進度與質(zhì)量,導致健美操沒能獲得驕人的成績。事無巨細,細節(jié)決定成敗,以后的工作中我們我們一定要重視工作的細節(jié)問題,把每項工作做到最細、最好、最完美!

我們不怕問題,因為我們在不斷地發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,并從中汲取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,相信以后我們的工作會做的更好!

學院上半年工作總結(jié)篇七

1.組織完成學士學位授予權(quán)單位和專業(yè)的評審工作。我校順利通過自治區(qū)學位辦對我校新增學士學位授予單位與專業(yè)的評審,成為學士學位授權(quán)單位,此次評審工作從辦學定位、專業(yè)建設(shè)、師資隊伍、教學條件、教學過程與教學管理、人才培養(yǎng)等方面,全面梳理了我校本科教育教學建設(shè)水平和各專業(yè)建設(shè)情況,起到了以評促建、以評促改的良好導向作用,為學校進一步完善本科教學質(zhì)量體系打下良好基礎(chǔ)。

2.不斷強化專業(yè)建設(shè),積極拓寬辦學層次。召開2020年一流本科專業(yè)建設(shè)立項評審會,評選出音樂表演、舞蹈表演、服裝與服飾設(shè)計、文化產(chǎn)業(yè)管理4個校級一流本科專業(yè),推薦音樂表演、舞蹈表演、服裝與服飾設(shè)計申報自治區(qū)一流本科專業(yè)建設(shè)點。新增藝術(shù)管理、舞蹈學2個本科專業(yè)。申報音樂表演和舞蹈表演2個繼續(xù)教育專升本專業(yè)。我校與科爾沁藝術(shù)職業(yè)學院簽訂合作辦學協(xié)議,組織完成首次專升本招考。

3.積極推進課程建設(shè),努力打造特色“金課”。加快在線課程建設(shè),組織開展2020年校級在線開放課程評審工作,評出9門校級在線選修課程,3門自助建設(shè)在線開放選修課程,我校加入東西部高校智慧樹課程共享聯(lián)盟。我校選送的精品課《蒙古族舞蹈技能訓練課程》入圍第12屆全國“桃李杯”舞蹈教育教學成果展示活動。

4.加強教學質(zhì)量監(jiān)控,嚴格規(guī)范教學管理工作。完成學生網(wǎng)上評教,教師同行評教,督導抽查聽課、領(lǐng)導干部聽課、學生課堂考勤教學質(zhì)量監(jiān)控工作。聘用新一屆教學督導員,修訂了督導員工作細則。進一步嚴格考試紀律,嚴把畢業(yè)出口關(guān)。

5.多措并舉精準發(fā)力,加快推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。舉辦第三屆“互聯(lián)網(wǎng)+”大賽。通過邀請國家級雙創(chuàng)專家交流研討,實施“雛鷹計劃”,舉辦師生訓練營等,積極孵化培育高質(zhì)量雙創(chuàng)項目。我校在自治區(qū)第五屆“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中,我校3個項目首次進入決賽,并分別榮獲金、銀、銅獎,取得新突破。我校獲批教育部學校規(guī)劃建設(shè)發(fā)展中心與鳳凰衛(wèi)視集團·鳳凰教育聯(lián)合實施的“高校數(shù)字媒體產(chǎn)教融合創(chuàng)新應(yīng)用基地”項目。

6.繼續(xù)辦好民族教育。繼續(xù)招收三少民族預(yù)科學生。辦好安達班、烏蘭牧騎班、蒙古族合唱基地班。我校3個民族特色藝術(shù)類教材項目獲批2020年全國大中專院校編譯出版蒙古文教材選題。

7.加強體育教育工作。舉辦我校第25屆田徑運動會。組建學生籃球隊、田徑隊、學生羽毛球隊,學校男子足球隊參加自治區(qū)“主席杯”大學生校園組足球賽,學生羽毛球隊在自治區(qū)第十一屆大學生運動會獲男子單打亞軍。

8.附屬中等藝術(shù)學校辦學水平進一步提升。圍繞“三個堅定不移”“三個堅持不懈”的辦學思路,全面加強師資隊伍建設(shè),狠抓基礎(chǔ)教學,努力提高教育教學質(zhì)量。成功舉辦“藝術(shù)實踐周”活動。召開第一屆“生源基地工作研討會”,進一步推動招生工作的開展。2020屆畢業(yè)生升學率達75%。

9.做好2020年招生和畢業(yè)生的資格審核、考試、離校等工作。組織完成2020年其他藝術(shù)類聯(lián)考、區(qū)外院校美術(shù)類??肌W校??嫉日猩荚嚬ぷ?。2020年共招收學生1424人,其中本科生1092人,研究生141人,中專生192人。學校2020屆畢業(yè)生共922人,其中碩士研究生53人,本科生697人,中專畢業(yè)生172人。隆重召開了xx藝術(shù)學院首次畢業(yè)典禮。

學院上半年工作總結(jié)篇八

一、開展學習宣傳教育工作,提升職工隊伍的整體素質(zhì)1是參與舉辦院第三屆職工業(yè)務(wù)大獎賽。為加強隊伍建設(shè),提高青年職工的業(yè)務(wù)水平,今年4-5月份舉辦了第三屆職工業(yè)務(wù)競賽活動。競賽分兩個階段進行,4月份各系部進行初賽,5月下旬進行決賽,共有14名選手參加決賽,6名選手分獲一、二、三等獎。

2是在職工中大力倡導“五五”普法知識學習,舉辦普法知識有獎競賽活動。今年四月份我們向全院教職工發(fā)出《關(guān)于開展“五五”普法知識學習競賽活動的通知》,在12月份全國法制宣傳日期間舉辦了五五普法知識有獎競賽活動。

3是注意利用工會網(wǎng)頁、工會簡訊、公司報等宣傳平臺對教職工進行宣傳教育。平時注意更新網(wǎng)頁內(nèi)容,及時編發(fā)工會信息。

二、發(fā)揮教代會和工會的職能作用,參與公司的民主管理和民主監(jiān)督。

1是發(fā)揮教代會工作機構(gòu)的作用,通過教代會這一民主管理的基本渠道和基本形式,加強民主管理和民主監(jiān)督。

根據(jù)學院關(guān)于中層干部考核的文件精神和教代會民主評議干部工作的規(guī)定,于3月份和10月份先后兩次召開教職工代表會議,對學院正科級以上中層干部進行民主評議,聽取院級領(lǐng)導干部年度述職并進行測評。

2是督查校務(wù)公開工作,上下半年各了解一次校務(wù)公開工作進展情況,督促有關(guān)部門做好公開事務(wù)。

3是按照學院的有關(guān)制度,參與了學院的相關(guān)事務(wù)工作以及安全檢查、大宗物資的采購、教職工醫(yī)療費的審批、教職工旅游費的報銷等等。

三、增強維權(quán)服務(wù)意識,為教職工辦實事、辦好事。

1是工會在日常工作中注意聽取教職工在工作、學習、生活方面的意見和要求,并積極向?qū)W院行政或有關(guān)部門反映。

2是做好教職工的慰問工作,表達工會組織的一份關(guān)愛之情。工會對患病住院教職工、喪親教職工家庭能及時進行慰問,對長年患慢性病的職工及困難職工家庭在春節(jié)期間予以慰問。全年共慰問職工20余人(戶),送去慰問費8000余元。

3是關(guān)心女工生活,做好一年一度的女職工婦檢工作,在“三、八”婦女節(jié)期間為女職工發(fā)放節(jié)日慰問費,保障了女職工的特殊利益。

4是做好職工互助合作保障的續(xù)保工作。今年院工會繼續(xù)為全體在職職工(217人)辦理了一年期的團體意外人身傷害互助保障。在6月份,工會還根據(jù)學院安排,為我院聘用的十幾名長期臨時工辦理了團體意外互助保障。

5是做好為退休人員的服務(wù)工作。開好一年一度的離退休人員迎春茶話會,通報學院情況,聽取他們的意見和要求;在今年教師節(jié)期間建議學院為退休教師舉辦了一次聚會活動;我們還向?qū)W校建議每年老年節(jié)(重陽節(jié))為離退休老同志發(fā)放慰問費,學校采納了這個建議。今年老年節(jié)為每位離退休老同志送去200元慰問費,向老同志們表示節(jié)日祝賀。在11月份配合衛(wèi)生科做好離退休人員的體檢工作;按月為異地的離退休人員寄存工資,為異地退休人員報銷醫(yī)藥費;為離退休職工發(fā)放學院的有關(guān)費用等。今年我們還為我院原集體企業(yè)的幾名退休人員到六安市勞動保障局辦理了基本生活保障。

四、開展多種形式的教職工文體活動,豐富教職工生活,愉悅教職工身心。

1是在“三、八”婦女節(jié)期間組織了系列活動,使全院女教職工在女性獨有的節(jié)日里感受到集體的溫暖和學校的關(guān)心。

2是為慶祝“五一”國際勞動節(jié),喜迎xx北京奧運會,在“五一”期間舉辦了“慶五一迎奧運”院第二屆教職工乒乓球賽。這次賽事共有109名教職工報名參賽,其中男子組66人,女子組43人,參賽人數(shù)創(chuàng)新高。這次比賽,比出了水平,賽出了風格。充分體現(xiàn)了相互了解、增進友誼、加強團結(jié)和公平競爭的奧林匹克精神,是我院教職工乒乓球競技水平的一次大展示。

3是在10月下旬,隆重舉辦了院第四屆教職工運動會。本屆運動會分男女青年組、男女中年組四個組進行,比賽的項目分田徑項目和趣味性項目兩大部分。參加本屆運動會比賽的教職工近200人次,盛況空前。運動會的舉辦增強了廣大教職工的團結(jié)協(xié)作精神,對推動學校群眾性體育活動,建設(shè)和諧校園產(chǎn)生了積極有益的影響。

4是各分會和教職工文體活動組織積極開展形式多樣的職工文體活動。如有的分會組織職工釣魚活動,有的分會在相關(guān)節(jié)日期間舉辦職工聯(lián)歡會、座談會,有的分會組織職工春游等等。教職工籃球隊一年來多次和兄弟院校以及六安市相關(guān)單位進行籃球友誼賽;教工足球隊也多次開展比賽活動。

五、不斷加強工會自身建設(shè),進一步完善工會組織機構(gòu)。

1是今年根據(jù)學院二級機構(gòu)和院基層黨組織的設(shè)置變動情況,我們對工會分會組織進行了調(diào)整,分會由原來的六個分會調(diào)整為八個分會,工會小組由原來的13個調(diào)整為17個,對新設(shè)立的分會選舉了分會委員會,對分會有委員缺額的進行了補選,進一步理順了關(guān)系,健全了組織機構(gòu)。

2是院工會委員會一班人團結(jié)務(wù)實,樂于奉獻,自身勤政廉潔,內(nèi)部關(guān)系協(xié)調(diào)。在工作中堅持按照民主集中制的原則,堅持每月召開一次工會委員會會議或分會主席會議,通報情況,研究工作。

3是各分會工作開展得有聲有色,受到了職工的歡迎。各分會委員會在學習宣傳教育娛樂教職工方面做了大量工作,充分發(fā)揮了工會分會在職工教育和開展活動方面的作用,增強了廣大教職工凝聚力。

4是在工會經(jīng)費管理上,做到量入為出,精打細算。工會經(jīng)費年初有預(yù)算,年終有決算。并將工會經(jīng)費預(yù)、決算提交工會經(jīng)費審查委員會審查,自覺接受經(jīng)費審查委員會的監(jiān)督和檢查。工會經(jīng)費收支情況在年底進行公示,接受全體會員的監(jiān)督。

5是做好新進職工的入會工作。今年我院新進職工13名,工會在10月份為他們辦理了入會手續(xù),發(fā)了工會會員證。

一年來,學院工會工作取得了一些成績,但與學院進一步改革、建設(shè)與發(fā)展對工會組織的要求還有不少的差距。我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,不斷提高管理和服務(wù)水平,積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,為學院各項事業(yè)的發(fā)展做積極的貢獻。

xx年工會要做好以下幾項主要工作:。

一是加強教職工的學習宣傳教育工作,促進學院“教學質(zhì)量年”工程的順利實施。

xx-xx是學院教學質(zhì)量年,院工會要圍繞教學質(zhì)量年的實施,組織職工深入學習貫徹xx大精神,落實科學發(fā)展觀,在教職工中開展職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)教育;要結(jié)合學院“教學質(zhì)量年”工程,配合有關(guān)部門做好教職工的學習、培訓、競賽活動。

要組織職工學習有關(guān)法律法規(guī),繼續(xù)開展好“五、五”普法教育工作,舉辦五五普法知識有獎競賽活動;配合有關(guān)部門做好重大節(jié)日宣傳教育以及開展文體活動;要充分利用工會網(wǎng)頁做好宣傳工作。

工會要發(fā)揮好教代會工作機構(gòu)的作用。要堅持教代會制度,更好地行使教代會的決定權(quán)、審議權(quán)和參與權(quán)。要繼續(xù)做好民主評議領(lǐng)導干部工作。要依法維護教職工權(quán)益。要繼續(xù)做好院務(wù)公開的督促檢查工作。要開展職工合理化建議活動,為學院發(fā)展獻計獻策。要配合學院行政抓好職工安全教育,參與學院的安全管理和安全檢查工作。

三是開展豐富多彩的教職工文體活動,豐富教職工業(yè)余生活。

要組織好全校性的職工文體活動,全年舉辦3-4次全院性教職工文體活動;要指導各分會和職工文體活動小組開展形式多樣的職工文體活動;要指導女工委員會開展適合女職工特點的活動。

四是關(guān)心職工生活,努力為職工辦實事、好事。

要深入職工群眾,傾聽教職工意見,正確反映職工的意見和要求,召開1-2次教職工座談會。要維護好女職工的權(quán)益,做好女職工婦檢工作。要繼續(xù)做好教職工的各項慰問工作。要做好為離退休職工的服務(wù)工作。要繼續(xù)做好職工互助合作保障工作,按時參保,及時報險。

五是堅持依法治會,不斷提高工會工作的規(guī)范化、制度化水平。

要加強政治業(yè)務(wù)學習,認真抓好工會干部和工會委員會一班人的政治理論學習,學習黨的xx大精神和工會的有關(guān)法規(guī),學習全總xx大和省總十二大精神,提高工會干部隊伍素質(zhì)。要堅持民主集中制原則,按時召開工會委員會和分會主席會議,討論、研究工會工作。要進一步加強工會制度建設(shè),依法規(guī)范工會自身行為,提高工會工作的規(guī)范化、制度化水平。

學院上半年工作總結(jié)篇九

一學年來,保衛(wèi)科在學校的領(lǐng)導下,各年級、班級、及全體師生的積極配合下,通過全科工作人員的努力,圓滿地完成了本學期的安全保衛(wèi)工作,現(xiàn)將具體工作總結(jié):

1、抓好節(jié)假日值班工作。強化了門衛(wèi)值班職責。加強護校隊員的校園巡邏,防止各類安全事故的發(fā)生。

2、認真抓好學生宿舍的管理工作,確保住校學生的人身、財產(chǎn)安全。創(chuàng)造健康衛(wèi)生的休息生活環(huán)境。一學期來,學生宿舍在保衛(wèi)科的管理下,沒有發(fā)生人身安全事故和重大財產(chǎn)損失案件。

充分發(fā)揮寢室管理員的作用,堅持24小時值班,堅持每日衛(wèi)生清掃和學生衛(wèi)生值日制度,及時處理住校學生中發(fā)生違紀事件。管理工作基本做到,及時發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報、及時處理,大事不過夜,維護了學生宿舍的安全和穩(wěn)定,做好09級新生服務(wù)工作。

3、校園消防工作方面,為了保障學校的消防安全,學校保衛(wèi)科,堅持每星期一小檢查,每月一大檢查,本學期換更換消防設(shè)備:滅火氣兩次,增加滅火器6個,其他電線電路方面,在校領(lǐng)導的支持下及總務(wù)科的配合下積極維修及處理,所以在在消防方面沒有安全事故的發(fā)生。

4、校園治安方面

(1)妥善處理各年級,班級發(fā)生的各種打架斗毆、敲詐勒索、。將各種安全隱患消失在萌芽狀態(tài)。本學期保衛(wèi)科處理學生打架案件7起、敲詐勒索案件1起、召開專門的安全工作會議2次,繼續(xù)做好安全信息制度。

(2)做好各種矛盾的調(diào)解、處理工作。學校是青少年的集中地,也是案件的多發(fā)地。未成年人由于缺乏自控能力,一點小事容易引起打架斗毆事件,如處理不當矛盾進將會進一步激化。本學年處理學生打架案件8余起,將多種矛盾化解到最低限度。

(3)繼續(xù)強化保衛(wèi)科值班巡邏制度。抓好校園及周邊治安環(huán)境整治,自開學以來,保衛(wèi)科加強校園值班巡邏,校園及周邊基本上杜絕了社會閑雜人員到校門口尋釁滋事、打架、敲詐案件的發(fā)生,維護了校園的穩(wěn)定。其中1起外校學生酒喝醉了到我校找人,與我校老師發(fā)生口角及沖突,在校領(lǐng)導的幫助下及聯(lián)系外校領(lǐng)導得到響應(yīng)的處理。

(4)對門衛(wèi)做了充分調(diào)整。杜絕一切閑雜人員混入校園,及我校學生私自熘出學校。

(5)走讀生證件管理,發(fā)現(xiàn)假走讀生證件3余起,后經(jīng)過在學生科的配合下總共查出假走讀生證件30來個,在學校領(lǐng)導的重視下得到了響應(yīng)的處理。

1、本學期治安狀況良好,學生在夜間翻躍圍墻的比較嚴重,班主任教育不到位,學生翻爬圍墻25來次,學生在校外上網(wǎng)受到人生安全侵害的事件應(yīng)引起重視。

2、由于北北幼兒園這邊的教室比較分散,學生經(jīng)常趁門衛(wèi)不注意熘出校外,這也給學校的管理增加了難度同時也提醒我們的管理還得加強。

3、加強學生宿舍插板的改裝,寢室有了插板,這樣學生就會趁機充電及使用電老虎燒水,同時也給宿舍管理老師帶來管理方面的難度及響應(yīng)的安全隱患。請學校給予幫助拆除插板。

校園安全任務(wù)仍然重,必須警鐘長鳴、常抓不懈。由于學校xx級新生如校學校學生增多,因此下半年的安全防范任務(wù)重,面對新情況、新問題務(wù)必保持清醒頭腦,強化值班值日工作,強化安全責任意識,大力加強安全宣傳教育,創(chuàng)造一個安全和諧的校園治安環(huán)境。

過去的一年,我們按照依法治校條件標準和我?!丁皒x普法”依法治校規(guī)劃》,經(jīng)常與縣司法局和教育局的主管領(lǐng)導和主管同志聯(lián)系指導工作,確保了依法治校工作扎實有序地開展,收到了依法治校的育人效果和辦學效益。...

做了近兩周的部長助理,我們除了完成自己的常規(guī)工作外,還幫部長完成內(nèi)部的統(tǒng)籌工作以及其他部門的交流合作,隨著工作的開展,我們對自己的責任和工作內(nèi)容有了更加深刻的認識。

學院上半年工作總結(jié)篇十

我是開發(fā)區(qū)財政總預(yù)算會計,明白自己崗位的重要,明白自己的工作跟開發(fā)區(qū)的'整體工作緊密相關(guān)。為此,我嚴格按照開發(fā)區(qū)管委會的工作精神和工作要求,認真努力做好各項會計工作,為開發(fā)區(qū)健康、持續(xù)、快速發(fā)展作貢獻。

1、認真細致編制20x年開發(fā)區(qū)財政收支預(yù)算草案。按照《預(yù)算法》規(guī)定,結(jié)合開發(fā)區(qū)20x年總體工作思路,根據(jù)市委、市政府對20x年預(yù)算編制的總體要求,我認真細致編制了20x年開發(fā)區(qū)財政收支預(yù)算草案。在財政收支預(yù)算草案編制過程中,我按照“量入為出,保障重點,統(tǒng)籌兼顧,留有余地”的財政預(yù)算編制原則,做到財政預(yù)算編制合理有效,壓縮行政消耗性開支,堵塞管理上的漏洞,實現(xiàn)年度收支綜合平衡,保障開發(fā)區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)發(fā)展的需要,該財政預(yù)算編制經(jīng)市政府批準后在開發(fā)區(qū)執(zhí)行。

2、協(xié)助領(lǐng)導抓好各項財政工作。我協(xié)助領(lǐng)導抓好財政收入管理,加強與各征收部門的配合,共同完成20x年組織收入任務(wù)。將開發(fā)區(qū)財政收入向市財政局申請撥回,為開發(fā)區(qū)正常運轉(zhuǎn)和企業(yè)基礎(chǔ)配套資金返還帶給資金保障。同時,每月將開發(fā)區(qū)經(jīng)濟運行狀況和財政收入狀況以書面分析的形式報送主管領(lǐng)導。我協(xié)助領(lǐng)導與國、地稅、土地等部門協(xié)調(diào),認真完成20x年稅收征管和基金收入工作,每月召開財稅分析會,研究收入執(zhí)行狀況,每月3號之前集中匯總各征收部門的收入狀況,掌握各征收部門征收動態(tài),確保全年財政收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長。

3、努力完成非稅收入、城市配套費收繳等相關(guān)工作。我每月與開發(fā)區(qū)征收單位、金庫、市財政局國庫科進行對帳,保證非稅資金帳帳相符,并將預(yù)算內(nèi)資金及時足額繳入國庫,做好非稅票據(jù)的領(lǐng)銷、登記、對帳工作,20x年全年收入土地出讓金x億元,城市配套費x萬元,行政性收費x萬元,一并上交國庫。與此同時,我用心做好以往年度企業(yè)欠繳土地出讓金、城市配套費的清繳工作,20x年共清理欠繳城市配套費x家共計x萬元;清理欠繳土地出讓金x家共計x萬元,清理欠款x筆共計x萬元。我認真扎實做好企業(yè)享受財政補貼優(yōu)惠政策兌現(xiàn)工作,20x年共計執(zhí)行稅收返還金額x萬元,對企業(yè)土地出讓金收繳和政策返還實行限時辦結(jié)的全流程服務(wù),20x年返還x家企業(yè)土地出讓金共計x萬元。

4、認真做好相關(guān)財政工作。一是按照契稅及交通運輸業(yè)征收管理辦法要求,增設(shè)契稅及交通運輸業(yè)征收點,配備標準化辦公設(shè)備和征收開票人員,提高開發(fā)區(qū)財政收入。二是用心為開發(fā)區(qū)和企業(yè)爭取各類專項資金支持,全年獲得貸款貼息資金2280、06萬元,州財源建設(shè)專項資金500萬元,新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地1000萬元,有力促進了開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。三是配合奎屯市審計局做好每年的例行審計,全面帶給開發(fā)區(qū)財政財務(wù)相關(guān)資料,認真答復審計相關(guān)問題,協(xié)助自治區(qū)審計組完成延伸審計工作,認真應(yīng)對市財政會計誠信檢查,完成全部工作。四是按照自治區(qū)總工會的要求及時結(jié)轉(zhuǎn)工會經(jīng)費,與金庫對賬,確認集中戶調(diào)出數(shù)據(jù),補充并審核各個基層工會單位的資料,為工會工作發(fā)展帶給經(jīng)費保障。

5、大力強化會計基礎(chǔ)工作。我著力抓好各項會計法規(guī)、準則制度的貫徹落實,營造崇尚誠實守信、規(guī)范會計核算、強化內(nèi)部管理的會計文化,按照財政部《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求,進一步健全單位內(nèi)部會計管理制度,全面提高會計信息質(zhì)量。我按照總預(yù)算會計制度進行會計核算,審核和控制財政收支,登記有關(guān)收入、支出帳簿,辦理相關(guān)業(yè)務(wù),按期編制開發(fā)區(qū)財政收支月報表,每月3號前完成財政資金的執(zhí)行分析工作及預(yù)算分析狀況,并報送管委會領(lǐng)導。我按照會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作,確保會計檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用。

學院上半年工作總結(jié)篇十一

達成了多項共識,與銘泰投資集團進行了多輪合作辦學談判。取得了實質(zhì)性進展。

積極推進資產(chǎn)過戶工作;對教育部關(guān)于辦學條件和省教育廳關(guān)于發(fā)展規(guī)模的確認進行了認真的研究和答復,積極與省、市有關(guān)部門協(xié)調(diào)。為招生規(guī)模的穩(wěn)定發(fā)展發(fā)明有利條件;完成了教育部關(guān)于獨立學院基本辦學條件和過渡期工作進度安排表的上報工作。

協(xié)助學校計劃財務(wù)處做好了收費許可證》年審工作;完成了20xx年各種資料的收集、歸檔工作。按時完成了事業(yè)法人證書》組織機構(gòu)代碼證》和《辦學許可證》年審工作。

通過各項活動豐富和充實職工的業(yè)余文化生活。積極組織教職工參與校工會舉辦的踢毽子比賽”和“三育人電腦操作競賽”楊禮老師榮獲“三育人”電腦操作競賽二等獎。組織教職工體檢。5學院工會切實關(guān)心教職工工作、學習和生活。

學校學習實踐科學發(fā)展觀活動督導組第三小組的具體督查指導下:

1、學校深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下。院按照學?!秾W習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案》安排安排,認真學習文件、吃透精神的基礎(chǔ)上,廣泛發(fā)動,周密布置,狠抓落實,嚴格遵循每個階段工作順序,求實效上下功夫,扎扎實實開展了活動,取得了實實在效果。

2、以“解放思想。努力提高辦學質(zhì)量”為主題開展了一系列學習調(diào)研活動,并取得了良好的成果。

準備工作充沛。院制定了切合實際的學習調(diào)研活動方案,第一。成立學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導小組,動員和輔導黨員認真學習,開展了多種形式的調(diào)研活動,發(fā)動廣大干部和教職工積極諫言獻策,認真運用科學發(fā)展觀解決各類問題;學習覆蓋廣泛,第二。對于學校黨委組織的輔導演講大會我院全體黨員都積極參加;特邀工程學院紀委書記羅為我院作了學習實踐科學發(fā)展觀”輔導演講;觀看了實踐科學發(fā)展觀專題影碟;學習調(diào)研活動有效果、有思路,第三。并啟動了局部工作的.整改,如:針對少數(shù)部門工作不協(xié)調(diào)問題,黨總支專題召開部門協(xié)調(diào)會議,消除誤解,以利更好地推進各項工作的開展。

開好了兩個會”民主生活會和組織生活會)寫好了一份報告”基本解決了班子成員及崗位負責人在黨性、黨紀、黨風方面存在一些問題,第四。并對得到意見進行匯總、梳理,認真分析檢查并提出了整改措施,提高辦學水平,促進獨立學院科學發(fā)展。加強黨員隊本文來自轉(zhuǎn)載請保管此標記。伍建設(shè)。

3、積極發(fā)展學生黨員。發(fā)展預(yù)備黨員127人,預(yù)備轉(zhuǎn)正83人;同時組織了黨校第六期入黨積極分子培訓工作。

4、加強黨員維護國家利益主義和革命主義精神教育。學院黨總支組織了學生黨員去韶山進行黨員宣誓活動;組織學生黨員參與了湘潭市高校紀念五四運動90周年文藝晚會。

學院加強了對教學各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。及時完成了各項日常教學慣例工作;完成期中教學檢查;組織完成了督導和教學委員會進行課堂教學質(zhì)量檢查;迎接了省教育廳課堂教學質(zhì)量專項檢查;完成了青年教師課堂教學競賽暨省級教學能手選拔賽的相關(guān)工作。

科學管理”理念,學生工作堅持“以人為本。牢固樹立“責任”和“服務(wù)”意識,突出強化學風、校風建設(shè),各項工作都取得可喜的成果。

增強學生動手能力,1堅持以“學生為主”讓學生滿意。圍繞提升學生素質(zhì)。本學期學工部舉行了大小28項活動。包括勝利舉辦第二屆校園文化藝術(shù)節(jié)、組織開展了5。12紀念活動、十一人制足球賽、春季短跑競賽、校園歌手大賽、街舞和健美操競賽、紅歌會”合唱以及“宿舍ppt制作大賽等。積極組織學生參與工程學院舉辦的各項活動,效果顯著。如在春季短跑活動中榮獲團體第四名;紅歌會”合唱競賽中,一舉拿下了一、二、三等獎;校園歌手大賽中,廖志浩、向運分別榮獲第一、二名;街舞和健美操大賽中榮獲團體二等獎,健美操四、六級以及街舞競賽中榮獲三等獎;并圓滿主辦了勵志大會和畢業(yè)晚會。

學院上半年工作總結(jié)篇十二

上半年以來,在學院黨委和行政的正確領(lǐng)導下,全體教師始終堅持“管理育人、服務(wù)育人、教育育人”的原則,振奮精神,奮發(fā)圖強,較好地完成了各項工作任務(wù),整體工作平穩(wěn)運行,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、教學工作。

xx學院繼續(xù)深化專業(yè)建設(shè)與教學改革,以“十三五規(guī)劃”為抓手,以提升教學質(zhì)量為中心,狠抓日常教學管理,優(yōu)化16人才培養(yǎng)方案,真抓實干,較好地完成了教學工作。

1、整合后的教學穩(wěn)定工作。20xx年初,xx學院成立伊始,面臨不少問題:學生多、專職教師不穩(wěn)定,教務(wù)系統(tǒng)無法厘清歸屬,實驗室分家不徹底,規(guī)章制度亟待完善等。我們克服重重困難,采取許多措施穩(wěn)定教學工作,通過狠抓日常教學管理,確保教學規(guī)范有序。經(jīng)過全院師生的共同努力,我們圓滿地完成了本學期各項教學任務(wù),教學秩序井然。本學期無任何教學事故與差錯,所有教學檔案材料基本達到了學校的要求。

2、科學制定《xx學院“十三五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》。20xx年2月初,我們先后組織兩次專題研討會,主題分別是“xx學院的現(xiàn)狀”和“xx學院學生工作建設(shè)”,并就規(guī)劃的框架進行了深入的討論。20xx年4月14日至4月30日,圍繞“十三五”發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)特色建設(shè),特別是針對20xx人才培養(yǎng)方案的制訂,xx學院組成東線、西線和中線三個考察小組,張良書記負責上海、寧波線,姜保雨院長帶隊赴西安、成都,李曉霞副院長帶隊去武漢考察,學習兄弟高校財務(wù)管理和工商管理專業(yè)辦學經(jīng)驗以及在國際合作項目方面的辦學經(jīng)驗,取得了積極的成果。

5月17日,xx學院舉行20xx人才培養(yǎng)方案外出考察匯報會。在匯報會上,首先由三個小組分別就各自的考察情況進行了詳細的匯報。然后結(jié)合我院在“十三五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、工商管理和財務(wù)管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定、課程建設(shè)以及課堂教學方法改革、相關(guān)實驗室建設(shè)情況以及校地合作、產(chǎn)教融合方面等相關(guān)的情況進行了熱烈的討論。匯報會拉開了16人才培養(yǎng)方案制訂的序幕,在專業(yè)方向調(diào)整、特色培育、會計教育國際化、cma和acca項目的可行性以及實驗室運行及管理模式等方面達成了共識,同時對規(guī)劃建設(shè)目標、任務(wù)和內(nèi)容進行重新審視和評價,確定相關(guān)研究內(nèi)容并對目標任務(wù)進行詳細分解,為“十三五”規(guī)劃的制訂奠定了良好的基礎(chǔ)。

四月中旬學院又對對初稿進行了討論,進一步明確了主攻任務(wù)。五月份,在定稿形成期間,學院組織力量針對特色建設(shè)進行了討論,為“十三五”規(guī)劃的特色培養(yǎng)點金收官。

3、優(yōu)化20xx人才培養(yǎng)方案。在前期考察調(diào)研的基礎(chǔ)上,我們在教研室層面進行了3次專題論證,6月26日在學院層面進行論證,我們計劃在七月初完成社會業(yè)界層面的論證制。在培養(yǎng)方案制訂過程中,我們對專業(yè)方向進一步明確和細化,對課程模塊乃至課程體系進行系統(tǒng)調(diào)整,從理論基礎(chǔ)、實踐應(yīng)用、方法技能三個方面突出培養(yǎng)方案的應(yīng)用性和適用性。

20xx人才培養(yǎng)方案突出學院兩個專業(yè)的特色。工商管理專業(yè)往人力資源管理方向轉(zhuǎn)移,財務(wù)則進一步強化注冊會計師方向,確立以“專職教師+社會業(yè)界專家參與”的雙主體專業(yè)核心能力人才培養(yǎng)模式,將“專業(yè)基本素質(zhì)培養(yǎng)+專業(yè)核心能力培養(yǎng)+專業(yè)核心實踐能力培養(yǎng)”三者有效融合在一起。可以說,方向的設(shè)定使我們的培養(yǎng)目標具有了更強的針對性,這也是我們培養(yǎng)方案的一大特色和突破。

4、加強制度建設(shè)。我們制訂《xx學院學生實習工作管理辦法》、《xx學院青年教師培養(yǎng)管理辦法》、《xx學院優(yōu)秀教研室評選辦法》、《xx學院優(yōu)秀教師評選辦法》等,以此促進青年教師培養(yǎng),提升教研活動質(zhì)量,激勵教師愛崗敬業(yè),助推教學工作。

5、圓滿完成了20xx屆畢業(yè)生畢業(yè)實踐教學工作,按照20xx屆本科畢業(yè)生畢業(yè)實習和畢業(yè)論文工作方案,嚴格畢業(yè)實習和論文指導過程,嚴密組織論文查重合答辯過程。我們改變單一做論文的狀況,出現(xiàn)了調(diào)查報告、財務(wù)報告等非論文形式,盡管比例不盡人意。目前此項工作已歸檔完畢。

6、鼓勵學生參與相應(yīng)的不同級別的專業(yè)技能大賽,使各種大賽成為檢驗教師和學生水平的“窗口”。20xx年4月,樊智勇老師指導學生參加20xx創(chuàng)青春創(chuàng)業(yè)大賽獲得學校特等獎兩項,5月又獲得河南省金獎、銅獎各一項,并被評為河南省優(yōu)秀指導教師。20xx.5馬鐵成、樊智勇老師指導學生獲得沙盤模擬大賽河南省一等獎。20xx.5馬鐵成老師指導學生獲得第七屆全國高校市場調(diào)研大賽河南省一等獎。吳建新、陳風云等指導的“用友新道大學生信息化大賽“,取得了河南賽區(qū)二等獎。馮黎、徐黎等老師帶領(lǐng)10余名財務(wù)管理專業(yè)學生參加了為期三個月的南陽市各縣區(qū)縣財政、稅務(wù)機關(guān)固定資產(chǎn)清查工作;周青浮、徐黎等老師指導的學生參加了“網(wǎng)中網(wǎng)全國大學生財務(wù)決策大賽”中南賽區(qū)的比賽,取得了優(yōu)異的成績。

7、加強教學督導。依托教學督導組,做好教師教學大賽、畢業(yè)實習、核心課程建設(shè)、實踐教學檢查等專項督導工作,并做出客觀評價,為我院教學提供保障。督導組成員在期初、期中、期末檢查教師的教案、教學大綱等教學材料。檢查教師的作業(yè)批改、輔導、擬卷、評卷等方面的情況,對各項檢查認真做好記載,對存在問題及時督促、整改,確保了我院教學工作進入更高層次的良性循環(huán)。

二、科研工作。

20xx年上半年的科研工作緊緊圍繞學校和學院“十三五”發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合學院科研基礎(chǔ),以科研團隊建設(shè)為抓手,充分調(diào)動教師的科研積極性和創(chuàng)造性。全面提升科研創(chuàng)新水平,力爭在提升學院核心競爭力方面有新進展和新突破。主要從五個方面抓好具體落實:

1、加強科研管理,成立院學術(shù)委員會。幫助教師選題論證、申報課題,以提高科研課題的中標率和論文錄用率。加大宣傳和組織,鼓勵教師積極申報各類縱向課題。參與多部門課題申報工作,在保證質(zhì)量的前提下,重點抓數(shù)量上的突破。

2、加強制度建設(shè),規(guī)范管理行為。先后制定《xx學院學術(shù)委員會實施細則》、《xx學院科研創(chuàng)新團隊建設(shè)方案》、《xx學院外聘教授管理辦法》《xx學院外聘專家管理辦法》等以推動學院科研、外事的規(guī)范發(fā)展。

3、建立科研團隊,凝練科研方向。根據(jù)學院科研現(xiàn)狀與特點,確立3個科研團隊,要求每位教師根據(jù)自己的工作實際、科研興趣與科研方向進入科研團隊,有利于全院教師科研能力快速提高。在已有研究工作基礎(chǔ)之上進一步凝煉學院科研方向。

4、積極開展學術(shù)活動。鼓勵教師參加學術(shù)會議、學習班,以促進學術(shù)交流、拓寬視野,促進科研隊伍的發(fā)展。邀請武漢科技大學、鄭州大學等學院領(lǐng)導到我校講學、交流。并積極引導教師開展內(nèi)部學術(shù)交流活動,6月底月,兩位教師參與河南省政府發(fā)展研究中心的征文活動。

三、校企合作與對外交流。

確立我院校企合作辦學意識,不斷探索創(chuàng)新校企合作模式、豐富校企合作內(nèi)容,提高技能性人才培養(yǎng)的針對性和適應(yīng)性,提升校企合作辦學的層次和水平,推動我院各專業(yè)新一輪的內(nèi)涵發(fā)展,貫徹“+”計劃,不斷增強服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)的能力,主要做好以下工作:

2、加快校企聯(lián)合“主題班”的建設(shè)工作。積極開展校企合作培養(yǎng)應(yīng)用型人才,開辦了學校首個跨專業(yè)、跨院系的“牧原班”。

3、舉辦南陽市民政局民間組織管理局“社會組織管理人員培訓班”“南陽市財政局財政干部培訓班”等社會服務(wù)工作,先后培訓人員1000余人次,并著力提高演講嘉賓的質(zhì)量和層次。

4、為進一步加強校企合作的力度,倡議設(shè)立xx學院協(xié)同發(fā)展中心。并與河南黃河集團、河南五扇門公司等多家企業(yè)達成合作意向。并與中信證券、用友軟件、建業(yè)集團等企業(yè)再學生實習和就業(yè)方面開展實質(zhì)性合作。

四、實驗室管理工作。

再實驗設(shè)施嚴重不足的情況下,順利完成本學期各項實驗教學任務(wù),并制定了《xx學院20__-20__實驗室建設(shè)規(guī)劃》。結(jié)合實驗室實際情況,實驗室主要從下幾個方面開展工作:

2、組織實驗室建設(shè)考察活動。積極開展對外交流,學習先進院校實驗室建設(shè)經(jīng)驗,做好我院實驗室建設(shè)的升級改造。6月份完成了20__年新增、改建實驗室的論證工作,并積極準備高標準完成實驗室建設(shè)任務(wù)。

3、完成對現(xiàn)有實驗室的盤點并配合設(shè)備處做好設(shè)備更新。完成20xx實驗室建設(shè)項目的論證、采購工作。并重點做了實驗室資產(chǎn)的清查和與電子商務(wù)學院實驗設(shè)備的分家工作。

4、配合學校做好清產(chǎn)核資工作。

5、完成實驗室安全管理相關(guān)工作,在全校的實驗室安全大檢查中受到好評。

6、做好學生實驗值班員的培訓管理工作。

7、完善制度,規(guī)范管理。根據(jù)學校和學院的要求,完善實驗室管理的各項制度,提高實驗室管理的有序性和規(guī)范性。完成了《xx學院實驗室制度匯編》工作,并對實驗室的環(huán)境進行了治理,完成了10塊宣傳欄的更新工作。

五、團學工作。

1、加強學生管理隊伍建設(shè),提升德育工作水平。

積極開展輔導員隊伍建設(shè),要求輔導員認真學習、掌握崗位職責內(nèi)容,鉆研業(yè)務(wù),研究工作藝術(shù);堅持每周例會制,總結(jié)工作得失,明確工作重點,探討學生管理方面的成功經(jīng)驗和做法。

2、加強學生會建設(shè)。

制定學生會工作準則,明確各部門工作職責,通過每周一的例會制度,加強工作指導及各部門的工作交流,及時總結(jié)每周工作得失;積極開展學生干部素質(zhì)培訓,通過知識講座、素質(zhì)拓展、經(jīng)驗交流會等活動,有意識地開展了學生干部的素質(zhì)培訓,注重學生干部隊伍建設(shè),要求全體干部嚴于律己、以身作則,正確處理好工作與學習的關(guān)系,不斷加強自身綜合素質(zhì)建設(shè)。

3、日常管理工作。

(1)加大常規(guī)管理工作力度,做到工作嚴、細、實。要求輔導員勤下宿舍和教室,及時掌握學生思想動態(tài),嚴抓系部學風建設(shè);充分發(fā)揮了學生干部、學生黨員的作用,對早操、晚自習和上課出勤紀律進行常規(guī)管理及檢查考核,保證了我系學生學習活動的正常開展。

(2)加強安全教育和心理健康教育,對學生進行全面的安全教育;通過輔導員和學生干部下宿舍查寢等,排除宿舍安全隱患。加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架等違紀行為的檢查和處理力度,高學生的安全防范意識;及時關(guān)注學生的心理健康,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀。

4、抓住教育契機,開展各項主題教育活動。

1、組織籌劃了三月份的“安全、衛(wèi)生、健康月”活動。

2、組織籌劃四月份學風創(chuàng)建月活動。

3、組織五月份校規(guī)校紀教育活動。

六、扎實開展“兩學一做”活動。

“兩學一做”學習教育,是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后,深化黨內(nèi)教育的又一次重要實踐,是推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。學院根據(jù)學校的要求制定了明確的計劃,每一位教師黨員簽訂了目標管理責任書,并按照活動方案開展了重溫入黨誓詞、愛國主義電影觀看、黨課教育等一系列學習教育活動。栗小丹老師學校被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,基礎(chǔ)教研室被評為優(yōu)秀黨支部。

學院上半年工作總結(jié)篇十三

20xx年上半年,目標辦在學院黨委和主管領(lǐng)導的領(lǐng)導下,根據(jù)20xx年學院“強化一個中心、突出兩個重點、加強三項建設(shè)、抓好四個創(chuàng)建活動、做好五個方面的工作”的工作思路,嚴格管理、狠抓落實,完善制度,提高效率。為促進學院更好更快地發(fā)展提供制度和紀律上的保障?,F(xiàn)總結(jié)如下:

3、制定目標辦新的考勤匯總公布制度、文明科室檢查評比及匯總公布制度、督促檢查落實制度等有關(guān)規(guī)章制度。并做到制度上墻。

1、嚴格執(zhí)行考勤制度,做好日??记诘谋O(jiān)督、匯總、公布等工作;嚴格執(zhí)行請銷假審批制度。目標辦人員能堅守工作崗位,對每天公出、公差和其它出勤異常情況進行及時登記和核對。

2、完善文明科室檢查標準和檢查辦法。組織好每周的文明科室檢查評比工作,為學院創(chuàng)建省級文明單位打好基礎(chǔ),做好準備。

3、加強日常的督促和檢查。本學期,實行了科室、專業(yè)工作計劃完成情況月報制度,每到月底,要求各科室、專業(yè)按時將本月工作計劃完成情況填寫月報表,并由主管領(lǐng)導審批簽字后報送目標辦,目標辦再根據(jù)月報情況在辦公網(wǎng)上對照工作計劃進行核實,對當月工作信息編發(fā)情況進行統(tǒng)計,如發(fā)現(xiàn)有漏報、瞞報和不實之處,目標辦再與主管領(lǐng)導一道到科室實地檢查落實。并將落實及統(tǒng)計匯總的情況及時在辦公網(wǎng)上公布。加強了上班紀律,目標辦在主管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下對上班時間科室人員在崗情況進行了不定期檢查和抽查。

一是按時參加上級紀檢部門召開的紀檢會議,按要求參與上級紀檢部門開展的有關(guān)活動。二是做好工作日午間禁酒工作,主要是平時做好宣傳和提醒,迎接市禁酒辦的突擊檢查,5月28日下午,市禁酒辦工作人員繼去年9月下旬和12月中旬兩次到我院突擊檢查之后,第三次來我院進行禁酒檢查,對就業(yè)中心、院辦等在校內(nèi)的同志和當時在現(xiàn)場的同志進行逐人登記并進行現(xiàn)場酒精測試,測試結(jié)果均無一人違犯禁酒規(guī)定。三是開展黨員干部的黨紀黨風教育,利用辦公網(wǎng)向中層以上黨員干部推薦勤政廉政教育文章。

1、考勤工作有待于進一步改進。

2、科室工作目標有待于進一步規(guī)范和明確。

解決的辦法和工作設(shè)想:考勤方面,要不斷學習和借鑒兄弟學校和兄弟單位一些先進的管理經(jīng)驗和做法,努力探索適應(yīng)我院形勢發(fā)展要求的考勤方法,既要嚴格管理,又要善于管理和科學管理;既要堅持原則,按原則辦事,又要符合工作實際,有利于調(diào)動大家的積極性,體現(xiàn)以人為本??己朔矫妫M一步完善量化考核細則,逐步規(guī)范科室工作目標,真正實現(xiàn)由督促落實科室工作計劃向量化考核科室工作目標的轉(zhuǎn)化。努力使考核工作,做到公開、公正、公平、合理;發(fā)揮考核工作的激勵、鞭策和導向作用,盡量減少和化解矛盾,調(diào)動廣大教職工的工作積極性。

學院上半年工作總結(jié)篇十四

同志們:

大家好!

今年上半年,我們學院在張教授的帶領(lǐng)下,在整合經(jīng)濟學院資源方面,在學科建設(shè)方面取得重大成果:

1、成功申報并取得理論經(jīng)濟學博士后流動站。

2、成功申報并取得西方經(jīng)濟學湖北省重點學科。

3、西方經(jīng)濟學研究生教育連續(xù)第二次被人民網(wǎng)公布的“中國大學評價評”為全國第一。

4、與國貿(mào)系共同申報并取得世界經(jīng)濟碩士學位授予權(quán)。

5、與其他院系一起,組織申報了教育部人文社科重點研究基地“現(xiàn)代經(jīng)濟學研究中心”

6、我們在科研工作上也取得較大成果:湖北省第三屆人文社科優(yōu)秀成果三等獎一項、出版著作3部、科研經(jīng)費9、4萬元。

7、徐長生獲湖北省第三屆人文社科優(yōu)秀成果三等獎。

8、張衛(wèi)東出版微觀經(jīng)濟學教材、彭代彥出版專著一部、費劍平出版譯著一部。

9、張培剛教授獲校文科基金重點資助1萬元、獲湖北省社科基金資助0.7萬元、徐長生獲國家自然科學基金資助5、2萬元、彭代彥副教授獲校文科基金資助0、5萬元、羅傳建獲橫向課題經(jīng)費2萬元。

10、發(fā)表論文近60篇,其中權(quán)威期刊論文10余篇,核心期刊論文20余篇,英文論文2篇,其他期刊和會議論文20余篇。其中,彭代彥、費劍平在發(fā)表權(quán)威期刊論文方面成績突出。

11、我們還組織了2次學術(shù)研討會,像張衛(wèi)東、彭代彥交流了研究成果;在校慶50周年學術(shù)報告中,徐長生、張衛(wèi)東、宋德勇、汪小勤交流了研究成果。

12、徐長生訪問美國哈佛大學歸來。

13、宋德勇圓滿完成在日本的博士后研究回國。

13、彭代彥、汪小勤論文入選中國經(jīng)濟學年會論文;徐長生、汪小勤參加了中國經(jīng)濟學年會;張培剛教授帶領(lǐng)5人參加中華外國經(jīng)濟學說研究會年會,提交會議論文5篇;此外,還參加其他各種學術(shù)會議8人次。

在別的方面,我們院積極的參加學院組織的各項活動,在學院反映良好,吳大慶在組織經(jīng)濟系元旦文娛活動方面作出了貢獻,組織生活和政治學習制度化,取得良好效果(張玉英在支部書記工作中成績突出)。積極參與現(xiàn)代經(jīng)濟學研究中心的研究和學術(shù)交流工作,繼續(xù)努力爭取教育部人文社科重點研究基地。積極準備申報世界經(jīng)濟和理論經(jīng)濟學一級學科博士點。積極準備申報產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、區(qū)域經(jīng)濟學碩士點。積極做好西方經(jīng)濟學重點學科的建設(shè)工作。積極準備申報西方經(jīng)濟學國家重點學科,做好博士后流動站的'第一次招生工作。積極準備創(chuàng)辦發(fā)展經(jīng)濟學研究雜志,進一步擴大發(fā)展經(jīng)濟學研究在國內(nèi)的影響。

在今后,我們會進一步加強和提高教學質(zhì)量,從而積極準備建設(shè)西方經(jīng)濟學精品課程,形成優(yōu)質(zhì)的西方經(jīng)濟學專業(yè)三級課程體系;完成張培剛教授申報的“技術(shù)進步與經(jīng)濟發(fā)展”重大課題研究在發(fā)展經(jīng)濟學、農(nóng)業(yè)及農(nóng)村經(jīng)濟、制度與產(chǎn)權(quán)經(jīng)濟學、微觀和宏觀經(jīng)濟學研究方面形成特色,爭取獲得重要研究成果,在國內(nèi)產(chǎn)生較大學術(shù)影響!積極組織申報國家和其他各類課題,力爭多獲立項,爭取在課題和科研經(jīng)費方面有所突破,積極發(fā)表科研成果,爭取更多成果獲獎!積極參加國內(nèi)外學術(shù)交流,特別是鼓勵參加中國經(jīng)濟學年會、中國青年經(jīng)濟學者論壇、中華外國經(jīng)濟學說研究會年會、全國高校社會主義經(jīng)濟理論研討會以及其他各類國際國內(nèi)高層次學術(shù)會議,進一步擴大學術(shù)影響進一步辦好雙周學術(shù)研討會,爭取取得較大成果。

學院上半年工作總結(jié)篇十五

本學期,商學院心理健康教育工作,有許多亮點和新的嘗試,主要包括以下工作:

心理生活部的主要職責包括開展心理健康教育活動、禮儀服務(wù)相關(guān)活動、伙委會伙食監(jiān)督活動。其中心理健康教育的'職責主要包括心理健康教育活動的策劃、組織、實施、總結(jié),心理輔導站的值班,商學院心理輔導站微信公眾號的管理,商學院心理委員的聯(lián)絡(luò)、管理和服務(wù)等。

本學期,商學院利用院輔導站qq群、心理委員微信群和微信公眾號,向全院同學推送商學系心理健康教育活動策劃、安排,讓全院同學在最快的時間獲悉心理健康教育活動的情況,也吸引更多的同學參與到活動中。

1.利用微信公眾號,做好心理健康教育宣傳報道。

本學期,商學院心理輔導站繼續(xù)利用“升達商學系心海導航”微信公眾號平臺,推送商學院的心理健康教育工作,包括學習工作計劃、活動安排、活動計劃、活動總結(jié)、心理健康知識、學期工作總結(jié)等。商學院微信公眾號目前目前,公眾號已有1467人關(guān)注,推送文章51篇,閱讀量總計2481人,點贊量237次。在新媒體時代,公眾號已成為開展心理健康教育工作的有力工具。

2.做好新聞報道。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/14816428.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔