自查工作計(jì)劃(實(shí)用20篇)

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自查工作計(jì)劃(實(shí)用20篇)
時(shí)間:2023-11-24 21:47:10     小編:念青松

一個(gè)好的計(jì)劃能夠使我們更加有條理和目標(biāo)意識,從而提高我們的工作效果。要寫一個(gè)較為完美的計(jì)劃,我們需要明確目標(biāo)和期望。如果你對計(jì)劃制定感到困惑,不妨看看以下范文,或許能給你一些幫助。

自查工作計(jì)劃篇一

發(fā)展黨員是增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ),擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力,推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)進(jìn)程的迫切需要。為推進(jìn)發(fā)展黨員工作,逐步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),增強(qiáng)黨組織的生機(jī)和活力,為全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)提供強(qiáng)有力的保證,特制定本計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的xx屆五中全會(huì)精神,根據(jù)《蒼南縣20xx—20xx年發(fā)展黨員工作規(guī)劃》部署要求,遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,著眼于始終保持黨的先進(jìn)性,切實(shí)解決發(fā)展黨員難,特別是農(nóng)村發(fā)展黨員難問題,努力做到每個(gè)黨支部每年能夠至少發(fā)展1名新黨員,通過堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作,不斷增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),提高黨的執(zhí)政能力,為我鎮(zhèn)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會(huì)提供組織保證和人才支撐。

二、目標(biāo)任務(wù)。

20xx年計(jì)劃吸收90名入黨積極分子,全鎮(zhèn)計(jì)劃發(fā)展黨員32名,每個(gè)黨支部每年發(fā)展新黨員不少于1名。要確保在新發(fā)展的黨員中一線黨員比例要占70%以上,高中文化程度以上比率要占80%以上(其中農(nóng)村要達(dá)到70%左右),35周歲以下比率要占75%以上,女黨員比率要占35%左右,“推優(yōu)”率要達(dá)100%。

三、主要措施。

(一)量化目標(biāo)、明確責(zé)任。

發(fā)展黨員計(jì)劃落實(shí)情況納入年度黨建目標(biāo)責(zé)任書,落實(shí)情況與黨建工作同步考核。各黨支部要根據(jù)本計(jì)劃制定本支部發(fā)展黨員工作計(jì)劃,明確基層黨組織負(fù)責(zé)人為發(fā)展黨員第一責(zé)任人,對發(fā)展黨員工作負(fù)責(zé)。

(二)加強(qiáng)督促、注重指導(dǎo)。

堅(jiān)持“平時(shí)督查、半年抽查、年終全面查”相結(jié)合的辦法,建立發(fā)展黨員工作督促檢查機(jī)制,檢查重點(diǎn)放在發(fā)展黨員程序、新黨員質(zhì)量、計(jì)劃的執(zhí)行、黨員隊(duì)伍年齡文化結(jié)構(gòu)和分布狀況、入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)等關(guān)鍵性和基礎(chǔ)性問題上。

(三)突出重點(diǎn)、跟蹤培養(yǎng)。

各黨支部要注重在農(nóng)村致富能手、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、務(wù)工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員中培養(yǎng)建黨積極分子,對發(fā)展較快、規(guī)模較大、有一定影響的重點(diǎn)培養(yǎng)對象鎮(zhèn)黨委要確定一名黨委委員結(jié)對聯(lián)系,加強(qiáng)思想上引導(dǎo)、行動(dòng)上指導(dǎo),定期與幫扶對象交流,聽取思想?yún)R報(bào),對他們進(jìn)行黨史、黨的基本知識等方面教育,促使其早日加入黨組織。

四、幾項(xiàng)要求。

一要注重質(zhì)量,優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。在黨員發(fā)展中,要把數(shù)量與質(zhì)量結(jié)合起來,嚴(yán)格把關(guān),爭取把農(nóng)村優(yōu)秀人才吸引到黨員隊(duì)伍中來,進(jìn)一步優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。

二要加強(qiáng)教育,落實(shí)培訓(xùn)制度。繼續(xù)實(shí)行入黨積極分子培訓(xùn)制度,培訓(xùn)以《黨章》、《入黨教材》、《黨員生活》為基本教材,以集中輔導(dǎo)和自學(xué)相結(jié)合。對不參加培訓(xùn)或考試考核不合格的不予發(fā)展。

三要加強(qiáng)監(jiān)督,完善公示制度。公示對象是新確定的入黨積極分子和擬吸收為預(yù)備黨員的發(fā)展對象。公示內(nèi)容主要包括發(fā)展對象的基本情況、政治思想表現(xiàn)、工作實(shí)績、培養(yǎng)考察情況及其他需要公開的內(nèi)容。公示時(shí)間一般為7天。在公開欄以書面形式向群眾公示,接受監(jiān)督。鎮(zhèn)黨委對舉報(bào)的問題,要進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查、核實(shí)、處理,并將處理結(jié)果及時(shí)向群眾反饋。

四要明確職責(zé),實(shí)行責(zé)任追究制度。遞交入黨申請書、確定入黨積極分子、確定發(fā)展對象、接納預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正,每個(gè)環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān),按章行事。對入黨介紹人和考察人弄虛作假、沒有如實(shí)向黨組織匯報(bào)發(fā)展黨員真實(shí)情況,利用發(fā)展黨員謀取個(gè)人私利,給發(fā)展黨員工作造成失誤的,將追究介紹人和考察人的責(zé)任。

自查工作計(jì)劃篇二

1、20xx年,上級下達(dá)我縣“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)任務(wù)數(shù)1031名,培訓(xùn)資金76.7萬元,設(shè)服裝加工、電腦、模具等8個(gè)專業(yè),舉辦各類培訓(xùn)班12期,實(shí)際完成培訓(xùn)人數(shù)1365人,其中職校培訓(xùn)人數(shù)945人,撥付培訓(xùn)資金52萬元,日升學(xué)校培訓(xùn)人數(shù)420人,撥付培訓(xùn)資金24.7萬元。

2、20xx年,上級下達(dá)我縣“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)任務(wù)數(shù)1504名,培訓(xùn)資金93.22萬元,設(shè)實(shí)用技術(shù)、水泥工藝、計(jì)算機(jī)、模具、平車等9個(gè)專業(yè),舉辦各類培訓(xùn)班13期,實(shí)際培訓(xùn)1604人,其中職校培訓(xùn)人數(shù)1171人,撥付資金32.72萬元;日升學(xué)校培訓(xùn)人數(shù)190人,撥付資金11.9萬元;中職教育培訓(xùn)243人,撥付資金48.6萬元。20xx年“雨露計(jì)劃”實(shí)施方式改革試點(diǎn)補(bǔ)助580人,下達(dá)資金116萬元,已全部撥付到補(bǔ)助對象一卡通上。

在培訓(xùn)資金使用中,我們嚴(yán)格按照上級關(guān)于“雨露計(jì)劃”補(bǔ)助資金使用管理文件執(zhí)行,根據(jù)批準(zhǔn)的培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)目、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人數(shù)和達(dá)到的培訓(xùn)效果驗(yàn)收合格后,培訓(xùn)資金直接撥付到所承擔(dān)培訓(xùn)基地的財(cái)務(wù)帳上,完成培訓(xùn)一期,撥付一期。同時(shí)我們還匯同縣財(cái)政、審計(jì)、紀(jì)檢部門不定期對培訓(xùn)基地進(jìn)行抽檢、督查、審核、采取對培訓(xùn)內(nèi)容,對培訓(xùn)人數(shù),對培訓(xùn)天數(shù),三對相符,再由委培機(jī)構(gòu)開具正式發(fā)票,附培訓(xùn)授課內(nèi)容、人數(shù)、天數(shù)到我辦審核報(bào)帳,經(jīng)縣會(huì)計(jì)核算中心審核無誤后及時(shí)撥付培訓(xùn)資金。

兩年中,通過加大對“雨露計(jì)劃”補(bǔ)助資金的管理力度,特別是對自身的管理,在對兩個(gè)培訓(xùn)基地的檢查中未出現(xiàn)截留、挪用、擠占、貪污、違規(guī)、違紀(jì)和與“雨露計(jì)劃”不相符的培訓(xùn)內(nèi)容資金現(xiàn)象,促進(jìn)了我縣“雨露計(jì)劃”資金管理的完善和培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施。保證了“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)資金的正常運(yùn)行,做到了??顚S?、專項(xiàng)專用。

在“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)補(bǔ)助資金管理中,我們雖然做了一些有益探索,取得了一定成效,但離上級的要求和達(dá)到的培訓(xùn)效果還有一定差距,存在一定不足。一是鄉(xiāng)、村對推選的培訓(xùn)對象把關(guān)不嚴(yán),為應(yīng)付完成培訓(xùn)名額,隨意指派人員參訓(xùn),沒有針對村里實(shí)用人材的需要,認(rèn)真挑選文化程度高、接受能力強(qiáng)、有培訓(xùn)意愿的貧困人員參訓(xùn);二是個(gè)別參訓(xùn)人員對培訓(xùn)目的不明確、人在心不在,沒有自始至終完成培訓(xùn)授課科目,影響了培訓(xùn)效果和質(zhì)量,主要原因是培訓(xùn)補(bǔ)助資金少,部分培訓(xùn)人員邊掙錢邊學(xué)習(xí);三是少數(shù)參訓(xùn)人員文化素質(zhì)低、接受能力差、反映遲緩、學(xué)到和掌握的技能不夠全面,不能學(xué)以致用,起到脫貧致富的效果。

自查工作計(jì)劃篇三

一年的工作接近尾聲,我院的計(jì)劃免疫工作在縣衛(wèi)生局和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體職工團(tuán)結(jié)一致,共同努力,圓滿完成20__年的`工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、組織機(jī)構(gòu)管理。

我院領(lǐng)導(dǎo)重視預(yù)防保健工作,建立健全預(yù)防保健組織機(jī)構(gòu),保健部人員穩(wěn)定,技術(shù)力量雄厚,定期參加上級有關(guān)部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn),掌握最新的免疫規(guī)劃知識,及時(shí)傳達(dá)給鄉(xiāng)村醫(yī)生。

二、工作指標(biāo)完成情況。

1、7歲以下兒童建卡率達(dá)到100%。

2、本年度全鄉(xiāng)卡介苗應(yīng)種113人,實(shí)種113人。脊灰疫苗應(yīng)種325針次,實(shí)種298針次。百白破疫苗應(yīng)種355針次,實(shí)種352針次。麻風(fēng)疫苗應(yīng)種86針次,實(shí)種84針次。麻腮風(fēng)疫苗應(yīng)種123針次,實(shí)種120針次。乙腦應(yīng)種132針次,實(shí)種129針次。乙肝疫苗應(yīng)種356針次,實(shí)種353針次,其中第一針及時(shí)接種率為97%。白破疫苗應(yīng)種42針次,實(shí)種39針次。流腦疫苗應(yīng)種231針次,實(shí)種297針次。

3、疫苗接種后異常反應(yīng)發(fā)生率為0。

4、無接種事故發(fā)生,無脊灰發(fā)生。

三、生物制品管理及冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)。

我院按上級要求堅(jiān)持疫苗主渠道進(jìn)貨,按要求正確存放管理,認(rèn)真填寫出入庫登記,疫苗使用的數(shù)量與接種人次數(shù)相吻合,每月對疫苗及注射器進(jìn)行自查,發(fā)現(xiàn)過期、破損疫苗按要求處理。嚴(yán)格執(zhí)行安全注射管理制度,冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內(nèi),認(rèn)真登記冰箱溫度記錄,定期除霜,保證疫苗貯存質(zhì)量,各村醫(yī)生必須攜帶冷藏背包和冰排領(lǐng)取疫苗。

四、生命統(tǒng)計(jì)工作。

我院利用鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì),每月統(tǒng)計(jì)一次村級出生死亡情況,及時(shí)整理、登記、核查、建卡、建證,計(jì)劃免疫接種卡片保持清晰,項(xiàng)目填寫完整,上報(bào)免疫規(guī)劃報(bào)表,并及時(shí)轉(zhuǎn)錄本村本月兒童接種信息。

五、學(xué)校衛(wèi)生工作。

主動(dòng)與教育部門協(xié)調(diào),摸清學(xué)校學(xué)生底數(shù),搞好各村小學(xué)新生入學(xué)查驗(yàn)證工作,保證各兒童有明確的、詳細(xì)的、正確的接種史,及時(shí)補(bǔ)種、補(bǔ)證。指導(dǎo)學(xué)校認(rèn)真完成消毒、疾病控制工作。

六、宣傳教育工作。

醫(yī)院及各村衛(wèi)生所嚴(yán)格按照上級要求完成各宣傳日的宣傳任務(wù),保證宣傳質(zhì)量,通過傳單、板報(bào)、宣傳畫、向群眾宣傳國家的免疫規(guī)劃政策及兒童家長感興趣的免疫規(guī)劃知識。每次宣傳結(jié)束后,認(rèn)真做好宣傳記錄和總結(jié),并將宣傳情況照片及總結(jié)上傳到縣中心。

七、例會(huì)培訓(xùn)情況。

我院今年對村級醫(yī)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),對全體鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行2次免疫規(guī)劃基礎(chǔ)知識進(jìn)行業(yè)務(wù)考試,切實(shí)提高村級接種點(diǎn)的技術(shù)水平。

八、衛(wèi)生所督導(dǎo)管理情況。

為進(jìn)一步搞好村級接種點(diǎn)的建設(shè),我院每月對各村接種點(diǎn)進(jìn)行免疫規(guī)劃自查,要求各接種點(diǎn)嚴(yán)格按照《計(jì)劃免疫接種技術(shù)管理規(guī)程》進(jìn)行操作,保證安全注射,一次性用品及時(shí)毀形、消毒、焚燒處理。對不達(dá)標(biāo)的的接種點(diǎn)限期整改,按規(guī)范要求合格后方可開展預(yù)防接種。

九、檔案及信息統(tǒng)計(jì)管理工作。

對上級印發(fā)的免疫規(guī)劃相關(guān)文件、通知及各種資料認(rèn)真做好收發(fā)登記。掌握免疫規(guī)劃所有基礎(chǔ)資料,分類存放歸檔。

正確使用兒童預(yù)防接種信息客戶端,及時(shí)錄入疫苗領(lǐng)取情況及兒童預(yù)防接種情況,并上傳國家平臺(tái)。

十、流動(dòng)兒童管理情況。

為加強(qiáng)流動(dòng)人口兒童、超生兒童的登記管理、上報(bào)和接種工作。我院每月開展一次流動(dòng)兒童調(diào)查及查漏補(bǔ)種活動(dòng),做好外來流動(dòng)人口、超生兒童的登記管理、上報(bào)和接種工作。全年累計(jì)為流動(dòng)兒童接種疫苗33人,53針次。

十一、存在問題。

1、兒童家長接種證保管情況不好,證破損、丟失現(xiàn)象比較普遍。

2、鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,預(yù)防接種門診設(shè)備需進(jìn)一完善。

3、流動(dòng)人口兒童的免疫接種仍是一個(gè)薄弱環(huán)節(jié),特別是本地出生兒童不定期外出與返回,給免疫規(guī)劃工作帶來很大的困難。

自查工作計(jì)劃篇四

按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)要求,確保20__年計(jì)生“三結(jié)合”幫扶協(xié)議書的有效性和工作的持續(xù)性,我局計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶對象是鎮(zhèn)村,新增戶10戶,聯(lián)系戶20戶,幫帶戶30戶。幫扶對象通過認(rèn)真選定的計(jì)劃生育困難戶,幫扶單位與計(jì)劃生育“三結(jié)合”戶的幫扶已填制卡片并簽定幫扶協(xié)議,在新增戶、幫帶戶的門上進(jìn)行了掛牌幫扶。

20__年在與幫扶部門簽訂了幫扶協(xié)議并掛了牌,我局積極幫助幫扶戶引進(jìn)優(yōu)良品種,技術(shù)幫扶上做到隨叫隨到,在生產(chǎn)技術(shù)上對農(nóng)戶進(jìn)行認(rèn)真?zhèn)魇?,全面提高了幫扶對象的生產(chǎn)水平,促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行目標(biāo)管理。

我局成立了以局長為組長,副局長為副組長,辦公室主任、機(jī)關(guān)工會(huì)主席、水產(chǎn)科科長等為成員的計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組,要求辦公室、水產(chǎn)漁政科負(fù)責(zé)聯(lián)系鎮(zhèn)村計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶工作,實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,并進(jìn)行年終考核。

三、認(rèn)真落實(shí)幫扶項(xiàng)目與措施,努力達(dá)到幫扶目標(biāo)。

積極宣傳國家法律、法規(guī)和政策,教育幫扶戶遵紀(jì)守法,實(shí)行計(jì)劃生育,無計(jì)劃外懷孕和計(jì)劃外生育,爭當(dāng)“遵紀(jì)守法戶”和“五好家庭戶”和“雙文明戶”。大力開展科技服務(wù),送科技知識到戶,使幫扶戶發(fā)展生產(chǎn),盡快脫貧致富。另外,及時(shí)收集宣傳、信息資料,用于歸檔,并總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)。

四、搞好跟蹤服務(wù)。

局領(lǐng)導(dǎo)以及中層干部,對幫扶村、幫扶戶落實(shí)項(xiàng)目情況隨即檢查,在解決技術(shù)問題上搞好跟蹤服務(wù),提供并收集相關(guān)信息,促進(jìn)各個(gè)項(xiàng)目落到實(shí)處,收到實(shí)效。

自查工作計(jì)劃篇五

為切實(shí)加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)工作的自查自糾工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立統(tǒng)計(jì)自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)自查自糾辦公室,自查自糾的具體工作由自查自糾辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)籌安排,聯(lián)合實(shí)施。

1、貫徹落實(shí)國務(wù)院和省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于統(tǒng)計(jì)工作的重要講話精神,依法保障統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及時(shí)性、真實(shí)性的情況,根據(jù)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和統(tǒng)計(jì)方法制度的規(guī)定,組織開展統(tǒng)計(jì)工作的情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的搜集、上報(bào)、使用情況,統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況等。

2、貫徹落實(shí)盛市政府關(guān)于加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的一系列文件精神,依法加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)的情況。

3、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計(jì)方法制度及主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。重點(diǎn)自查全部規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)現(xiàn)價(jià)工業(yè)產(chǎn)值、產(chǎn)品銷售收入,規(guī)模以上投資項(xiàng)目投資完成額、計(jì)算依據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量。

1、自查自糾方法:自查自糾程序按照“一看、二核、三總結(jié)、四整改”的步驟開展。“一看”就是看統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,統(tǒng)計(jì)報(bào)表及相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料是否齊全、建檔;“二核”就是查今年以來的本單位上報(bào)的主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)質(zhì)量;“三總結(jié)”根據(jù)所查情況如實(shí)填寫核實(shí)表,寫好自查情況說明;“四整改”就是對自查發(fā)現(xiàn)的問題,根據(jù)上級部門的指示精神進(jìn)行調(diào)整。

5月30日上午向書記、鎮(zhèn)長匯報(bào)南通市統(tǒng)計(jì)督查和自查自糾工作會(huì)議精神;

6月3日上午召開書記、鎮(zhèn)長碰頭會(huì),對本鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)統(tǒng)計(jì)自查自糾工作提出意見和要求。

6月8日召開自查自糾辦公室、企業(yè)服務(wù)中心以及統(tǒng)計(jì)人員會(huì)議,主要傳達(dá)南通市工業(yè)統(tǒng)計(jì)督查和自查自糾工作會(huì)議精神,學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法,學(xué)習(xí)南通市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾實(shí)施方案,討論研究本鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾工作計(jì)劃,統(tǒng)一思想,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任。

6月10日召開鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議,傳達(dá)南通市工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾會(huì)議精神,通報(bào)本鎮(zhèn)自查自糾工作計(jì)劃。

6月15日召開鎮(zhèn)自查自糾辦公室全體人員、規(guī)模以上企業(yè)負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)以及各行政村支書、會(huì)計(jì)人員會(huì)議,傳達(dá)南通市工業(yè)統(tǒng)計(jì)督查和自查自糾工作會(huì)議精神,著重學(xué)習(xí)南通市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾實(shí)施方案,重點(diǎn)領(lǐng)會(huì)自查自糾的具體內(nèi)容以及本鎮(zhèn)自查自糾工作部署和要求。

7月1日至8月底、9月初對本鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作和1至8月統(tǒng)計(jì)數(shù)存在的問題進(jìn)行全面自查,并填寫好有關(guān)指標(biāo)檢查核實(shí)表。

9月上旬全面完成自查工作,并將自查情況書面報(bào)告及有關(guān)資料報(bào)南通市統(tǒng)計(jì)局法制處、通州市統(tǒng)計(jì)局法制科。

自查自糾企業(yè)必須根據(jù)要求,認(rèn)真自查,如實(shí)向鎮(zhèn)自查自糾辦公室提供真實(shí)、準(zhǔn)確的情況,不得提供虛假資料,不得消極對待自查自糾工作,敷衍了事。對不積極開展自查自糾,工作走過場的企業(yè),將追究企業(yè)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。對自查自糾出現(xiàn)的問題,根據(jù)實(shí)際,擬定整改目標(biāo)措施,落實(shí)責(zé)任制,確保我鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾工作的質(zhì)量。

自查工作計(jì)劃篇六

20xx年,是扶貧開發(fā)承上啟下的重要一年,做好今年的工作意義重大。我縣“雨露計(jì)劃”工作,充分發(fā)揮其獨(dú)特作用和優(yōu)勢,服務(wù)于扶貧開發(fā)這個(gè)中心,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大力度,精心部署,狠抓落實(shí),取得了較好成績。

到目前為止,“雨露計(jì)劃”中的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)已完成50人,培訓(xùn)專業(yè)為旅游服務(wù);中高級技工培訓(xùn)正在積極準(zhǔn)備,任務(wù)已分解落實(shí)到全縣17個(gè)重點(diǎn)村和5個(gè)重點(diǎn)移民村,每村5人,爭取總數(shù)突破100人;農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)已舉辦1期,培訓(xùn)農(nóng)民120余人。

根據(jù)扶貧開發(fā)總體要求和我縣常委會(huì)意見,我辦決定將中、高級技工培訓(xùn)當(dāng)作今年扶貧工作的亮點(diǎn)來抓,把貧困村和移民村中初、高中畢業(yè)考試成績不理想,或是因家庭經(jīng)濟(jì)困難不能繼續(xù)讀書的學(xué)生,動(dòng)員組織進(jìn)入相關(guān)職業(yè)院校就讀,使其學(xué)習(xí)掌握一技之長,以達(dá)到培訓(xùn)一人,脫貧一家、帶動(dòng)一方的目的和效果。通過前段時(shí)間大量工作,目前各重點(diǎn)扶貧和移民村正在具體落實(shí)。主要做法:一是提高重認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。從縣辦到村,主要領(lǐng)導(dǎo)親自負(fù)責(zé),把“雨露計(jì)劃”當(dāng)作扶貧工作的一件大事來認(rèn)識,來抓落實(shí)。二是擴(kuò)大宣傳,加強(qiáng)推介。從年初開始,我們就將科技中專和深圳技師學(xué)院等院校情況,專業(yè)設(shè)置、就業(yè)方向和優(yōu)惠政策等向下宣傳,與科技中專同志一道到村做工作,張貼扶貧招生信息,上門與符合條件的學(xué)生家長交流,盡量擴(kuò)大社會(huì)知曉度。三是加大措施,兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)??h辦今年出臺(tái)較為過硬的年終考評辦法,將“雨露計(jì)劃”任務(wù)完成情況當(dāng)作一項(xiàng)重要指標(biāo)進(jìn)行考核,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,使各重點(diǎn)村壓力增大,工作力度加強(qiáng)。

下半年重點(diǎn)工作有兩項(xiàng):一是中、高級工培訓(xùn)生源選送,確保深圳學(xué)院學(xué)院參考人數(shù)足額到位,確保每村5名中專生培訓(xùn)計(jì)劃到位;二是做好農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),確保年初下達(dá)的300名培訓(xùn)計(jì)劃完成。主要措施是任務(wù)到村、明確各村“一把手”當(dāng)?shù)谝回?zé)任人、改進(jìn)年終考評辦法,增加“雨露計(jì)劃”評分比例。

自查工作計(jì)劃篇七

我委嚴(yán)格按照安全保密工作的有關(guān)精神及區(qū)_的具體要求,對安全保密工作進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下。

成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由書記任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,副書記任副組長,并有一名專職保密工作人員。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會(huì)議部署保密工作,組織開展保密宣傳教育活動(dòng),全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《_保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市、區(qū)保密工作有關(guān)文件會(huì)議精神等,保證每一位單位成員都嚴(yán)格遵守相關(guān)保密規(guī)定,做好保密工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)保密審查的日常工作,對擬公開的公文、信息是否涉密進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。

及時(shí)、認(rèn)真地組織涉密人員學(xué)習(xí)有關(guān)保密工作的方針,加強(qiáng)宣傳教育工作,不斷提高干部職工的保密觀念和政治責(zé)任感,尤其加強(qiáng)對重點(diǎn)涉密人員的保密教育和管理。抓好新形勢下的信息安全保密工作。

認(rèn)真按照信息安全保密制度的規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行信息公開申請、發(fā)布、保密和審核制度,政府信息公開保密審查辦公室堅(jiān)持做到嚴(yán)格把好審查關(guān),防止涉密信息和內(nèi)部信息公開,保證鎮(zhèn)政府信息公開內(nèi)容不危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)穩(wěn)定。

下一步,我們將結(jié)合本單位的實(shí)際,學(xué)習(xí)借鑒其他部門的好做法,依托電子政務(wù)平臺(tái),創(chuàng)新途徑,積極探索研究新時(shí)期保密工作的新情況、新問題,積極推進(jìn)保密工作組織領(lǐng)導(dǎo)到位、宣傳教育到位、工作業(yè)務(wù)規(guī)范。

自查工作計(jì)劃篇八

20__年,我局在縣委、縣政府及上級審計(jì)機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十八大精神為指導(dǎo),落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。積極完成各項(xiàng)工作任務(wù),較好地發(fā)揮了審計(jì)監(jiān)督職能。為加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作,現(xiàn)就我局20__年人口和計(jì)劃生育工作進(jìn)行自我考評。

一、宣傳教育。

加強(qiáng)政治思想教育,提高思想覺悟。利用各種會(huì)議學(xué)習(xí)貫徹中央、省和市縣計(jì)劃生育工作相關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)、上級有關(guān)文件和各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神,提高思想認(rèn)識,每個(gè)人員都自覺在思想上和行動(dòng)上和上級黨委、政府保持高度一致,確保各級黨委和政府有關(guān)人口和計(jì)劃生育工作文件精神得到很好貫徹落實(shí)。

二、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。

強(qiáng)化工作制度,單位計(jì)劃生育有序開展。為了搞好單位計(jì)劃生育工作,研究制定__縣審計(jì)局計(jì)劃生育工作制度,加強(qiáng)對全局已婚育齡人員建檔工作,按時(shí)向計(jì)劃生育管理部門和社區(qū)上報(bào)計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)表及調(diào)查表。認(rèn)真開展計(jì)劃生育服務(wù)與管理工作,定期對育齡婦女進(jìn)行孕檢,并進(jìn)行登記,確保單位計(jì)劃生育工作落到實(shí)處,加強(qiáng)相關(guān)信息通報(bào)情況,確保信息暢通。

三、生育政策執(zhí)行情況。

制定工作計(jì)劃,確保全年工作任務(wù)落實(shí)。年初單位制定人口和計(jì)劃生育工作計(jì)劃,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視和全體人員共同努力下,計(jì)劃生育工作開展認(rèn)真細(xì)致,干部職工政治思想覺悟高,能認(rèn)真貫徹黨路線、方針,執(zhí)行國家政策,執(zhí)行縣委、政府有關(guān)計(jì)劃生育工作規(guī)定和措施。計(jì)劃生育工作開展好,育齡婦女采取避孕、絕扎措施。

四、保障措施及配合。

建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),把計(jì)劃生育工作擺上重要工作議事日程。為了進(jìn)一步搞好單位人口和計(jì)劃生育工作,我局成立了人口和計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局主要領(lǐng)導(dǎo)同志任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)同志任副組長,各股負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,確定分管領(lǐng)導(dǎo),計(jì)劃生育管理人員,具體負(fù)責(zé)單位計(jì)劃生育工作,結(jié)合本單位實(shí)際情況,制定計(jì)劃生育相關(guān)制度,每季度對計(jì)劃生育工作進(jìn)行總結(jié)考核,及時(shí)上報(bào)總結(jié)和考核材料。

自查工作計(jì)劃篇九

為了提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水*,我院對照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行了嚴(yán)格的自查自糾工作?,F(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報(bào)如如下:

我院召開了會(huì)議,對自查工作進(jìn)行了嚴(yán)密部署。會(huì)上,成立了由劉同科任組長、各相關(guān)業(yè)務(wù)科室責(zé)任人為成員的自查領(lǐng)導(dǎo)小組,各業(yè)務(wù)科室按照各自的職責(zé)分工,嚴(yán)格對照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致地自查自糾工作,取得了明顯效果。

(一)機(jī)構(gòu)自查情況:我院對《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》實(shí)行了嚴(yán)格管理,從未進(jìn)行過涂改、買賣、轉(zhuǎn)讓、租借?,F(xiàn)有床位80張,診療科室有外科、內(nèi)科、中醫(yī)科、婦產(chǎn)科、檢驗(yàn)科、影像科。

(二)人員自查情況:我院從未多范圍注冊開展職業(yè)活動(dòng)或非法出具過《醫(yī)學(xué)證明書》;從未使用未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、護(hù)士職業(yè)資格的人員或一證多地點(diǎn)注冊的醫(yī)師從事醫(yī)療活動(dòng),所屬醫(yī)護(hù)人員均掛牌上崗。

(三)提高服務(wù)質(zhì)量:按照衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量保證方案;定期檢查、考核各項(xiàng)規(guī)章制度和各級各類人員崗位責(zé)任制的執(zhí)行和落實(shí)情況,確保醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量,不斷提高服務(wù)水*。

(四)院內(nèi)交叉感染管理情況:成立院內(nèi)交叉感染領(lǐng)導(dǎo)小組,由劉同科,劉根虎、王飛、袁領(lǐng)等組成,領(lǐng)導(dǎo)小組人員均取得上崗證。經(jīng)常對有關(guān)人員進(jìn)行教育培訓(xùn),建立和完善了醫(yī)療廢物處理管理、院內(nèi)感染和消毒管理、廢物泄露處理方案等有關(guān)規(guī)章制度,有專人對醫(yī)療廢物的來源、種類、數(shù)量等進(jìn)行完整記錄,定期對重點(diǎn)科室和部位開展消毒效果監(jiān)測,配置的消毒液標(biāo)簽清晰、完整、規(guī)范。

(五)固體醫(yī)療廢物處理情況:對所有醫(yī)療廢物進(jìn)行了分類收集,按照規(guī)定對污物暫存時(shí)間有警示標(biāo)識,污物容器進(jìn)行了密閉,防刺,污物暫存處做到了“五防”,醫(yī)療廢物運(yùn)輸轉(zhuǎn)送為專人責(zé)任并簽字記錄.

(六)一次性使用醫(yī)療用品處理情況:所有一次性使用醫(yī)療用品用后做到了浸泡消毒,毀型后進(jìn)行了無害化消毒,焚化處理,并有詳細(xì)的醫(yī)療廢物記錄,物轉(zhuǎn)賣、贈(zèng)送等情況。所有操作人員均進(jìn)行過培訓(xùn),并具有專用保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

(七)疫情管理報(bào)告情況:我院建立了嚴(yán)格的疫情管理及上報(bào)制度,規(guī)定了專人負(fù)責(zé)疫情管理,疫情登記薄內(nèi)容完整,疫情報(bào)告卡填寫規(guī)范,疫情報(bào)告每月開展一次自查處理,無漏報(bào)或遲報(bào)情況發(fā)生。

(八)藥品管理自查情況:經(jīng)查我院從未使用過假劣,過期,失效以及違禁藥品。

二是人員緊張,工作量大,到省級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)修的機(jī)會(huì)不多,知識更新的周期長,一定程度上影響了服務(wù)水*向更高層次提高等。

我院一定以此次自查為契機(jī),在上級業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級會(huì)議精神,嚴(yán)格遵守《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》,強(qiáng)化管理措施,優(yōu)化人員素質(zhì),求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)水*。

自查工作計(jì)劃篇十

為切實(shí)加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)工作的自查自糾工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立統(tǒng)計(jì)自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)自查自糾辦公室,自查自糾的具體工作由自查自糾辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)籌安排,聯(lián)合實(shí)施。

二、統(tǒng)計(jì)自查自糾的內(nèi)容。

1、貫徹落實(shí)_和省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于統(tǒng)計(jì)工作的重要講話精神,依法保障統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及時(shí)性、真實(shí)性的情況,根據(jù)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和統(tǒng)計(jì)方法制度的規(guī)定,組織開展統(tǒng)計(jì)工作的情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的搜集、上報(bào)、使用情況,統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況等。

2、貫徹落實(shí)省、市政府關(guān)于加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的一系列文件精神,依法加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)的情況。

3、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計(jì)方法制度及主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。重點(diǎn)自查全部規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)現(xiàn)價(jià)工業(yè)產(chǎn)值、產(chǎn)品銷售收入,規(guī)模以上投資項(xiàng)目投資完成額、計(jì)算依據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量。

三、統(tǒng)計(jì)自查自糾的方法和時(shí)間。

1、自查自糾方法:自查自糾程序按照“一看、二核、三總結(jié)、四整改”的步驟開展?!耙豢础本褪强唇y(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,統(tǒng)計(jì)報(bào)表及相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料是否齊全、建檔;“二核”就是查今年以來的本單位上報(bào)的主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)質(zhì)量;“三總結(jié)”根據(jù)所查情況如實(shí)填寫核實(shí)表,寫好自查情況說明;“四整改”就是對自查發(fā)現(xiàn)的問題,根據(jù)上級部門的指示精神進(jìn)行調(diào)整。

2、自查自糾時(shí)間的具體安排。

5月30日上午向書記、鎮(zhèn)長匯報(bào)南通市統(tǒng)計(jì)督查和自查自糾工作會(huì)議精神;

6月3日上午召開書記、鎮(zhèn)長碰頭會(huì),對本鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)統(tǒng)計(jì)自查自糾工作提出意見和要求。

6月8日召開自查自糾辦公室、企業(yè)服務(wù)中心以及統(tǒng)計(jì)人員會(huì)議,主要傳達(dá)南通市工業(yè)統(tǒng)計(jì)督查和自查自糾工作會(huì)議精神,學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法,學(xué)習(xí)南通市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾實(shí)施方案,討論研究本鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾工作計(jì)劃,統(tǒng)一思想,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任。

26月10日召開鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議,傳達(dá)南通市工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾會(huì)議精神,通報(bào)本鎮(zhèn)自查自糾工作計(jì)劃。

6月15日召開鎮(zhèn)自查自糾辦公室全體人員、規(guī)模以上企業(yè)負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)以及各行政村支書、會(huì)計(jì)人員會(huì)議,傳達(dá)南通市工業(yè)統(tǒng)計(jì)督查和自查自糾工作會(huì)議精神,著重學(xué)習(xí)南通市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾實(shí)施方案,重點(diǎn)領(lǐng)會(huì)自查自糾的具體內(nèi)容以及本鎮(zhèn)自查自糾工作部署和要求。6月20日上報(bào)本鎮(zhèn)自查自糾工作計(jì)劃及領(lǐng)導(dǎo)組人員。7月1日至8月底、9月初對本鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作和1至8月統(tǒng)計(jì)數(shù)存在的問題進(jìn)行全面自查,并填寫好有關(guān)指標(biāo)檢查核實(shí)表。

9月上旬全面完成自查工作,并將自查情況書面報(bào)告及有關(guān)資料報(bào)南通市_法制處、通州市_法制科。

四、自查自糾工作的責(zé)任要求。

3自查自糾出現(xiàn)的問題,根據(jù)實(shí)際,擬定整改目標(biāo)措施,落實(shí)責(zé)任制,確保我鎮(zhèn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)自查自糾工作的質(zhì)量。

自查工作計(jì)劃篇十一

20__年上半年,公司黨委以黨的__屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),按照集團(tuán)黨委的要求和部署,緊緊圍繞營運(yùn)生產(chǎn)中心,深入開展形勢任務(wù)教育和宣傳思想工作,不斷加強(qiáng)黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營和各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成,推動(dòng)了公司和諧發(fā)展。

一、基本情況。

公司有基層黨支部6個(gè),其中,4個(gè)營運(yùn)分公司黨支部,1個(gè)修理黨支部,1個(gè)部門黨支部。公司共有黨員170名,其中,生產(chǎn)一線黨員86名,占黨員總數(shù)50.59%,大專以上文化程度40人,占黨員總數(shù),23.53%,高中(中專)文化程度78人,占黨員總數(shù)45.88%,初中及以下文化程度52人,占黨員總數(shù)30.59%。55周歲以上黨員45人,占黨員總數(shù)的26.47%,35周歲-55周歲之間黨員113人,占黨員總數(shù)66.47%,35周歲以下黨員12人,占黨員總數(shù)7.06%。

二、上半年工作體會(huì)。

(一)、抓本職,讓主體責(zé)任貫徹落實(shí)。

加強(qiáng)黨組織建設(shè)是深化企業(yè)改革,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,確保企業(yè)穩(wěn)定的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。我們公司始終把黨建工作作為一項(xiàng)重要任務(wù)常抓不懈。在實(shí)踐中,公司黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__屆四中全會(huì)和上級黨委工作要求,自覺增強(qiáng)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的意識,認(rèn)真落實(shí)黨委書記“第一責(zé)任人”,分管書記“具體責(zé)任”,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“基本責(zé)任”,基層支部書記“直接責(zé)任”的職責(zé),建立健全了黨委各項(xiàng)工作制度。班子人員都能經(jīng)常深入分管基層、聯(lián)系點(diǎn),指導(dǎo)和幫助各基層理清發(fā)展思路,解決實(shí)際問題,推動(dòng)了企業(yè)健康有序發(fā)展。公司年初按照“細(xì)化、量化、科學(xué)化”要求,制定了《黨支部工作目標(biāo)責(zé)任書考核細(xì)則》,統(tǒng)一對各基層黨支部進(jìn)行量化考核,并加大了檢查考核力度,確保了黨建各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。同時(shí)公司黨委在年初的預(yù)算中安排黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)10.8萬元,確保了各項(xiàng)黨建工作的順利開展。

(二)、抓領(lǐng)導(dǎo),讓率先垂范成為標(biāo)識。

一是堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。把學(xué)習(xí)作為提高班子成員綜合素質(zhì)的重要途徑。上半年,重點(diǎn)學(xué)習(xí)中共__屆三中、四中全會(huì)精神,并安排了《談治國理政》、《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘要》等學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性,提高了班子成員科學(xué)判斷形勢、應(yīng)對復(fù)雜局面和總攬全局的能力。

二是嚴(yán)格黨內(nèi)的組織生活。結(jié)合推行的“領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系基層工作制度”,將公司黨委成員的黨組織關(guān)系由部門直接轉(zhuǎn)移到聯(lián)系點(diǎn)基層黨支部,黨委成員以普通黨員身份參加組織生活,保證領(lǐng)導(dǎo)干部在黨的組織生活中,起表率和帶頭作用,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的政治核心作用,從而影響和帶動(dòng)基層黨組織搞好黨的工作。

三是堅(jiān)持實(shí)行民主集中制。結(jié)合實(shí)際制定公司“三重一大”集體決策制度,在重大問題上,突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。通過召開黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)等,共同商討重大事宜。

四是加強(qiáng)各基層班子建設(shè)。切實(shí)把黨組織的功能拓展到“服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員”上來。如:修理分公司黨支部,針對石南專線、浦衛(wèi)線、浦衛(wèi)專線線路長,故障損失班次多等特點(diǎn),在黨員示范崗中推出利用微信平臺(tái)服務(wù)營運(yùn)分公司車輛報(bào)修,從實(shí)際試行情況看,受到廣大營運(yùn)一線駕駛員的歡迎。既減少了故障誤判,又減少了維修時(shí)間,還提高了為乘客服務(wù)的水平。

(三)、抓隊(duì)伍,讓轉(zhuǎn)變作風(fēng)成新常態(tài)。

一是抓二級班子學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),在提高認(rèn)識,提升素質(zhì)的同時(shí),轉(zhuǎn)變了干部工作作風(fēng)。上半年,干部做到了帶頭上路線跳車檢查、增加早夜巡視檢查數(shù);堅(jiān)持深入基層開展經(jīng)營活動(dòng)情況分析制度、堅(jiān)持民主接待日制度暢通職工訴求渠道;重視解決涉及民生問題、努力改善各項(xiàng)福利。

二是抓黨員隊(duì)伍管理。上半年,各基層支部分別采取上黨課、組織黨員全員輪訓(xùn)、民主評議黨員等不同方式對黨員進(jìn)行了教育、培訓(xùn)、管理,通過加強(qiáng)黨員教育,公司廣大黨員士氣高昂,在生產(chǎn)經(jīng)營工作中以黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員志愿者等形式充分發(fā)揮先鋒模范作用,積極帶領(lǐng)廣大員工完成生產(chǎn)任務(wù)。

三是抓黨員發(fā)展工作。努力加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè),認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作,組織制定了《20__年發(fā)展黨員計(jì)劃》。按照“總量控制,優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高質(zhì)量,發(fā)揮作用”的要求,上半年,組織積極分子培訓(xùn)5人、新發(fā)展預(yù)備黨員黨員2名,并為3名預(yù)備黨員進(jìn)行了轉(zhuǎn)正。

(四)、抓制度,讓長效機(jī)制建立健全。

一是建立健全黨建工作責(zé)任制。企業(yè)黨組織要想發(fā)揮自身的優(yōu)勢和作用,必須主動(dòng)圍繞中心,有針對性與行政工作有機(jī)銜接、協(xié)調(diào)推進(jìn)。20__年公司確立為“安全年”,黨委將安全生產(chǎn)宣傳教育內(nèi)容納入責(zé)任書,如:在包括黨員、積極分子在內(nèi)的全體員工中開展了以“我為安全做些什么”為主題的安全征文活動(dòng)。堅(jiān)持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同規(guī)劃、同部署、同落實(shí)的“三同”原則,真正做到黨政組織目標(biāo)同向、責(zé)任同負(fù)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。

二是進(jìn)一步完善目標(biāo)責(zé)任制。制定細(xì)則,簽訂目標(biāo),層層分解,落到實(shí)處。如:黨委與各基層黨支部簽訂了《綜合治理責(zé)任目標(biāo)》。堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的原則,明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任,端口下移,化解矛盾,從而確保了職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

三是推行基層組織黨務(wù)公開。全面實(shí)現(xiàn)了公司各級基層黨組織的黨務(wù)公開,達(dá)到“公開形式標(biāo)準(zhǔn)化、公開內(nèi)容規(guī)范化、公開工作制度化”的基本目標(biāo)。保證了公司黨務(wù)公開工作有條不紊地深入推進(jìn)及全面覆蓋。

四是深化企業(yè)黨建聯(lián)建機(jī)制。公司和金山區(qū)運(yùn)管署等7家單位開展了行業(yè)黨建聯(lián)建工作,密切行業(yè)聯(lián)系,促進(jìn)行業(yè)交流,增強(qiáng)行業(yè)合作。公司受上海久事公司的委托,與__區(qū)__鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)相對薄弱的a村、b村、c村、d村等四個(gè)村簽訂城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對幫扶協(xié)議,共建鄉(xiāng)村“美麗一條埭”。同時(shí),公司還與海警支隊(duì)x大隊(duì)達(dá)成警企共建,共促部隊(duì)與企業(yè)的發(fā)展。

(五)、抓陣地,讓企業(yè)文化弘揚(yáng)光大。

一是建立基層統(tǒng)一的宣傳陣地;二是廣泛宣傳企業(yè)好人好事,提升企業(yè)形象。上半年,共編發(fā)公司《信息簡報(bào)》93期,編刊《gs》2期;市、局級報(bào)刊媒體報(bào)道54篇,區(qū)級報(bào)刊電臺(tái)報(bào)道150篇,集團(tuán)報(bào)道115篇;報(bào)送集團(tuán)微博信息580條,__發(fā)布錄用了380條。三是利用黨建__.x萬元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),廣泛開展有利于黨員教育管理活動(dòng)。如:組織全體170名黨員參加__故居、組織40多名黨員干部、優(yōu)秀黨員、積極分子代表參觀了“侵華日軍”紀(jì)念館、接受革命傳統(tǒng)教育、增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)中國夢的信心和決心。

(六)、抓典型,讓榜樣力量傳遞發(fā)揮。

一是開展各類文明創(chuàng)建活動(dòng),推動(dòng)文明創(chuàng)建再上新臺(tái)階。圍繞公司精神文明建設(shè)總體目標(biāo),深入開展“線、站、車、人”四位一體的文明創(chuàng)建活動(dòng)。

注重精品“線”路培育----__線、__線分別為三星級和二星級品牌線路;參與文明“站”點(diǎn)創(chuàng)建----__和__汽車站再獲市郊公交文明客運(yùn)站稱號;開展樣板“車”輛評選----評出188檔占線路70%以上的文明樣板車;實(shí)施崗位“人”員培訓(xùn)----1288名一線員工進(jìn)行了全員崗位技能培訓(xùn)。二是努力培育各類先進(jìn)。二月初,公司召開20__年度先進(jìn)表彰大會(huì),表彰了50位公司年度最佳員工及年度先進(jìn)集體;六月末,對先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨員志愿者、優(yōu)秀黨員責(zé)任區(qū)等50個(gè)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰。

三是做好典型模范宣傳。結(jié)合“五一”前夕,__路乘務(wù)員__x被授予“上海市勞動(dòng)模范”光榮稱號之機(jī),及時(shí)下發(fā)了《關(guān)于開展向勞動(dòng)模范__x學(xué)習(xí)的決定》,要求廣大干部職工以榜樣為力量,埋頭苦干、樂于奉獻(xiàn)。在__x的示范引領(lǐng)下,通過“三主動(dòng)”(主動(dòng)交流、主動(dòng)跳車、主動(dòng)結(jié)對)的服務(wù)管理模式,使50位服務(wù)上有糾紛的職工先后實(shí)現(xiàn)了零投訴;18對師徒簽訂“師徒結(jié)對”合同,通過傳、幫、帶,徒弟們的服務(wù)質(zhì)量普遍有了提高。

(七)、抓廉潔,讓源頭治理落地生根。

根據(jù)黨風(fēng)廉政責(zé)任制要求,公司強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)班子的三個(gè)意識,即責(zé)任意識、主體意識、監(jiān)督與被監(jiān)督意識。

重點(diǎn)是:一加強(qiáng)對中層及關(guān)鍵崗位開展的管理,做到上崗前談話,上崗時(shí)制度約束和過程檢查,離崗時(shí)審計(jì)。

二是從嚴(yán)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定。持之以恒落實(shí)整改措施。

三是帶頭遵守和執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。

四是實(shí)行民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體討論制度和干部選拔任用制度。

(八)、抓工團(tuán),讓橋梁紐帶作用發(fā)揮。

1、形成領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制。一是建立黨工團(tuán)聯(lián)席會(huì)議制度;二是重要會(huì)議推行列席會(huì)議制度。大力支持工、團(tuán)組織依照法律和各自章程,擴(kuò)大工、團(tuán)組織的覆蓋面和影響力。通過各種形式吸引和凝聚職工、先進(jìn)青年加入工、團(tuán)組織。目前公司全體員工(含勞務(wù)派遣制)均加了工會(huì)組織。團(tuán)員人數(shù)達(dá)到86名,占員工總數(shù)的5%以上。

2、形成目標(biāo)責(zé)任機(jī)制。將工會(huì)、團(tuán)組織工作納入到各基層工作目標(biāo)之中,做到黨群工作統(tǒng)一研究,統(tǒng)一部署,統(tǒng)一檢查,統(tǒng)一考核的機(jī)制。工會(huì)找準(zhǔn)黨建與工建活動(dòng)共同點(diǎn),把積極分子評選、“巾幗崗”活動(dòng)、合理化建議征集、勞動(dòng)競賽、練兵比武活動(dòng)、“工人先鋒號”創(chuàng)建相結(jié)合,推進(jìn)特色品牌活動(dòng);團(tuán)委以“服務(wù)型團(tuán)組織”建設(shè)為抓手,帶領(lǐng)團(tuán)員青年積極參與志愿者活動(dòng),如,年初一至初三,給職工送湯圓和組織團(tuán)員青年到殘疾人學(xué)校及敬老院獻(xiàn)愛心活動(dòng),促進(jìn)青工崗位能力及團(tuán)組織工作水平的整體提升。

3、突出維權(quán)工作地位。把真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)職工作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。結(jié)合落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”整改意見,為職工誠心誠意辦實(shí)事,盡心竭力解難事,堅(jiān)持不懈做好事。使工團(tuán)組織真正成為深受群眾擁護(hù)和信賴的職工之家、青年之家。

在總結(jié)工作、肯定成績的同時(shí),我們也要清醒地看到存在的不足和差距,主要是:一是基層黨組織開展活動(dòng)的形式比較單調(diào),內(nèi)容不夠豐富,創(chuàng)新意識不強(qiáng),黨組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力還需要進(jìn)一步提升;二是各級管理干部業(yè)務(wù)能力、工作能力與企業(yè)發(fā)展形勢還不相適應(yīng),需要進(jìn)一步加強(qiáng)教育與培養(yǎng)。

三、下半年工作設(shè)想。

下半年,是公司改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,公司面臨著眾多困難,能否完成下半年的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),關(guān)系到今年方針目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),關(guān)系到公司自身的形象。嚴(yán)峻的生產(chǎn)形勢是對公司廣大員工的考驗(yàn),更是對黨建和思想政治工作如何圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心開展工作的檢驗(yàn),因此,下半年,公司黨委要在圍繞中心,服務(wù)大局上下功夫,具體做好以下幾方面工作。

一是加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)人員能力水平;。

二是扎實(shí)開展宣傳教育工作,營造生產(chǎn)經(jīng)營良好氛圍;。

三是開展黨建主題實(shí)踐活動(dòng),全面加強(qiáng)基層組織建設(shè);。

四是堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,服務(wù)公司改革發(fā)展穩(wěn)定;。

五是注重發(fā)揮工團(tuán)組織作用,實(shí)現(xiàn)黨政工團(tuán)協(xié)作共贏。

自查工作計(jì)劃篇十二

根據(jù)縣人口與計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組文件精神要求,今年縣計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組分配我局任務(wù)共32戶,其中:新增8戶,聯(lián)系戶24戶。

局黨政高度重視計(jì)生“三結(jié)合”工作,調(diào)整充實(shí)了相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),將計(jì)生"三結(jié)合"工作列入我局當(dāng)年的工作目標(biāo)管理進(jìn)行考核,明確責(zé)任,落實(shí)幫扶措施,對口進(jìn)行幫扶,并納入本年度目標(biāo)任務(wù)。每個(gè)季度縣經(jīng)信局都由班子成員親自帶隊(duì)深入鎮(zhèn)社區(qū)開展計(jì)生“三結(jié)合”幫扶困難戶活動(dòng),為32戶計(jì)生“三結(jié)合”幫扶戶送去現(xiàn)金一萬五千余元和價(jià)值近一萬元的肥料,鼓勵(lì)計(jì)生戶們自力更生,找準(zhǔn)門路,早日致富。

今年以來,為搞好計(jì)生“三結(jié)合”,幫扶困難戶工作,縣經(jīng)信局成立了以黨委書記為組長的計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組,在鎮(zhèn)社區(qū)建幫扶基地1個(gè)、落實(shí)計(jì)生“三結(jié)合”幫扶戶32戶,規(guī)定黨委委員、中層以上干部至少幫扶一戶“三結(jié)合”戶。同時(shí)以提高計(jì)劃生育困群眾生活水平作為突破口,開展送資金、物資、致富信息活動(dòng),宣傳國家計(jì)劃生育政策,幫助規(guī)劃發(fā)展項(xiàng)目,讓實(shí)行計(jì)劃生育的群眾得到真正得到實(shí)惠。

(一)高度重視,責(zé)任明確。

為了使流動(dòng)人口管理工作責(zé)任落到實(shí)處,局黨政班子及時(shí)進(jìn)行專門研究,將該項(xiàng)工作納入重要議事日程,與業(yè)務(wù)工作一道同布置、同落實(shí)、同考核,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,具體任務(wù)由相關(guān)股室落實(shí)。為此,成立了流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長任組長,其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長,成員包括機(jī)關(guān)中層干部。通過采取以上措施,確保了我局的流動(dòng)人口管理工作的各項(xiàng)任務(wù)落到了實(shí)處。

(二)根據(jù)要求、認(rèn)真履職。

1、在年初,我們與所屬工業(yè)企業(yè)簽訂了流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理責(zé)任書,并不定期地對企業(yè)雇請的人員及其家屬的《流動(dòng)人口婚育證明》進(jìn)行查驗(yàn)。

2、在對外來人員辦理行業(yè)管理相關(guān)證件時(shí),核查當(dāng)?shù)赜?jì)生辦查驗(yàn)過的《流動(dòng)人口婚育證明》,無證或未查驗(yàn)過的堅(jiān)決不予辦理。

3、督促企業(yè)隨時(shí)組織雇請人員中的已婚育齡婦女到當(dāng)?shù)赜?jì)生部門普查,落實(shí)好避孕節(jié)育措施。

自查工作計(jì)劃篇十三

為鞏固我院等級評審成果,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),突出我院中醫(yī)藥特色,發(fā)揮中醫(yī)藥優(yōu)勢,提高中醫(yī)臨床療效,提高整體服務(wù)和管理水*,以“以病人為中心,發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢提高中醫(yī)臨床療效”為主題,根據(jù)《河北省中醫(yī)藥管理局關(guān)于做好二級中醫(yī)醫(yī)院持續(xù)改進(jìn)檢查評估工作的通知》(冀中醫(yī)藥函{20xx}13號)要求切實(shí)做好檢查評估階段各項(xiàng)工作,對照《二級中醫(yī)醫(yī)院、中醫(yī)??漆t(yī)院持續(xù)改進(jìn)檢查評估實(shí)施細(xì)則》,結(jié)合我院二級甲等醫(yī)院評審存在的問題,制訂實(shí)施方案,由我院院領(lǐng)導(dǎo)成立持續(xù)整改檢查評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)行全面細(xì)致的自查,現(xiàn)將第四部分中醫(yī)臨床路徑和中醫(yī)診療方案推廣實(shí)施,需扣33分,得507分,自查自糾報(bào)告匯報(bào)如下:

1、通過自查,每年對中醫(yī)臨床路徑實(shí)施情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析(如入組率、完成率、療效水*等)中,存在的問題是腦病科對單病種眩暈、頭痛定期檢查分析不具體。

2、根據(jù)自查存在的問題情況給予制訂相應(yīng)的整改措施,把存在的問題經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)組總結(jié)研究討論,交由腦病科根據(jù)臨床路徑實(shí)施情況統(tǒng)計(jì),進(jìn)行完善每個(gè)病種的定期檢查分析。

3、經(jīng)過自查,查出存在的問題,腦病科積極配合響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)組,按《二級中醫(yī)醫(yī)院、中醫(yī)??漆t(yī)院持續(xù)改進(jìn)檢查評估實(shí)施細(xì)則》指導(dǎo)要求,已把眩暈、頭痛的中醫(yī)臨床路徑實(shí)施情況統(tǒng)計(jì)分析完善。

(一)。

1、通過自查,按照國家中醫(yī)藥管理局相關(guān)要求,對診療方案實(shí)施情況及中醫(yī)優(yōu)勢病種的中醫(yī)診療進(jìn)行分析、總結(jié)及評估中。對心悸(室性早搏)的分析評估不到位,未按要求實(shí)施。

2、根據(jù)自查存在的問題情況,院領(lǐng)導(dǎo)組給予擬定相應(yīng)的整改措施,把存在的問題反饋相應(yīng)科室,交由科主任帶領(lǐng)進(jìn)行督導(dǎo)完善。

3、經(jīng)過自查,科主任及成員根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)組反饋的問題,按優(yōu)勢病種診療方案國家中醫(yī)院管理局要要求,進(jìn)行完善對心悸(室性早搏)的分析評估。

(二)。

1、通過自查,中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師熟練掌握本科中醫(yī)診療方案和臨床路徑,正確應(yīng)用并不斷提高臨床療效中。臨床醫(yī)師對診療方案和臨床路徑掌握不全面,高級職稱醫(yī)師不能對下級醫(yī)師正確指導(dǎo)運(yùn)用中醫(yī)理論、思維、方法進(jìn)行診療方案及實(shí)施臨床路徑。

2、根據(jù)自查存在的問題情況,院領(lǐng)導(dǎo)組對出現(xiàn)此問題相當(dāng)重視,為完善業(yè)務(wù)水準(zhǔn),針對未掌握診療方案和臨床路徑醫(yī)師,按診療方案要求進(jìn)行中醫(yī)診療方案、實(shí)施臨床路徑培訓(xùn)及去上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),對高級職稱醫(yī)師未能對下級醫(yī)師進(jìn)行中醫(yī)診療方案、實(shí)施臨床路徑,提出整改要求,對高級職稱醫(yī)師制訂專業(yè)的培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行中醫(yī)診療方案、實(shí)施臨床路徑培訓(xùn)學(xué)習(xí),必須熟練掌握及運(yùn)用,并能指導(dǎo)下級醫(yī)師運(yùn)用診療方案、實(shí)施臨床路徑應(yīng)用以提高臨床療效。定期由領(lǐng)導(dǎo)組抽查考核。

3、經(jīng)過自查,各個(gè)醫(yī)師按照院領(lǐng)導(dǎo)組安排,積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)及去上級醫(yī)院學(xué)習(xí),熟練掌握診療方案和臨床路徑。高級職稱醫(yī)師響應(yīng)院領(lǐng)導(dǎo)安排遵照中醫(yī)診療方案、實(shí)施臨床路徑學(xué)習(xí),通過培訓(xùn)對臨床療效得到了很大的提高。

此次自查,我院嚴(yán)格按照中醫(yī)醫(yī)院《以病人為中心,發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢提高中醫(yī)臨床療效》持續(xù)整改檢查評估中,第四部分中醫(yī)臨床路徑和中醫(yī)診療方案推廣實(shí)施,因主觀和客觀原因存在和發(fā)現(xiàn)的一些問題,制訂相應(yīng)的整改措施,按照規(guī)范要求已全部整改到位,并在臨床得到應(yīng)用,提高臨床療效,保障人民健康。

自查工作計(jì)劃篇十四

為深入貫徹落實(shí)*第165次常務(wù)會(huì)議、深刻吸取事故教訓(xùn),落實(shí)安全職責(zé),強(qiáng)化防范措施,切實(shí)做好公司安全生產(chǎn)工作,有效防范和堅(jiān)決遏制事故發(fā)生,公司安委會(huì)按照《關(guān)于進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)工作的通知》要求,檢查安全職責(zé)和制度落實(shí)狀況、安全宣傳教育和培訓(xùn)狀況、落實(shí)安全職責(zé)和隱患整改狀況、應(yīng)急預(yù)案制定和演練狀況。具體自查資料如下:

公司的安全生產(chǎn)管理制度備案存檔工作完整,各制度健全,應(yīng)急預(yù)案完整,演練可行,各項(xiàng)操作規(guī)程考核效果較好,各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程資料,無違章現(xiàn)象。

公司領(lǐng)導(dǎo)與生產(chǎn)一線各班組組長簽訂了《班組長安全生產(chǎn)職責(zé)書》,各班組負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識較強(qiáng),切實(shí)貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想,職工在自我崗位上認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé),為安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施的落實(shí),帶給了有力的保證。

公司根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動(dòng)。一是深入開展普法教育,透過召開安全生產(chǎn)會(huì)議等形式,宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是豐富宣傳活動(dòng)形式,透過組織職工進(jìn)行安全知識教育,參加消防安全演練及氯氣泄露演練,并利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語等宣傳各種安全知識、及安全法規(guī)。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產(chǎn)意識。

透過各種形式(警示牌、宣傳欄、標(biāo)語等)使員工明確自我崗位存在的危害因素及預(yù)防措施,明確在危害發(fā)生時(shí)的救護(hù)措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動(dòng)衛(wèi)生防護(hù)用品,降低職業(yè)病危害,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。

公司共組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)3次,召開安全生產(chǎn)會(huì)議5次,總結(jié)安全生產(chǎn)工作中存在的隱患,針對存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施,交流安全工作經(jīng)驗(yàn),傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件,布置有關(guān)安全工作,通報(bào)安全檢查狀況。

設(shè)備、管道、安全防護(hù)裝置及*臺(tái)、爬梯、護(hù)欄、支架等防護(hù)設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)記錄齊全有效。設(shè)備、管道表面清潔,無破損、裂痕,無跑冒滴漏現(xiàn)象,各種閥門、儀表正常。各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效,操作人員按規(guī)定穿戴勞保防用品。有毒有害場所設(shè)置事故柜存放的防護(hù)急救用品齊全有效,并進(jìn)行定期檢查。

電氣設(shè)備的安裝和維修,由電工操作,非電工不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路,對易發(fā)生事故的電氣設(shè)備有專人管理,職責(zé)到人。電工人員作業(yè)時(shí)能夠按規(guī)定配備勞動(dòng)保護(hù)用品,按操作規(guī)程作業(yè),并定時(shí)檢查線路及一切電器設(shè)備,所有高壓危險(xiǎn)場所,都設(shè)置了防護(hù)設(shè)施和警示標(biāo)志,非電工作業(yè)人員嚴(yán)禁進(jìn)入配電房或電氣設(shè)備護(hù)欄內(nèi)、嚴(yán)禁私拉亂掛、嚴(yán)禁靠近高壓危險(xiǎn)場所。

安委會(huì)小組成員按照要求,分階段開展了4次安全生產(chǎn)大檢查(春節(jié)、春季、五一、安全生產(chǎn)月)。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案,真正消除了事故隱患。每月進(jìn)行一次自查。在檢查過程中,我們堅(jiān)持的原則,針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題,認(rèn)真進(jìn)行全面排查,重點(diǎn)檢查安全制度是否落實(shí),安全措施是否到位,安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備是否齊全完好,漏洞隱患是否糾正。

為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生,公司安委會(huì)小組針對部門員工進(jìn)行了2次突發(fā)事故預(yù)案的學(xué)習(xí)(消防安全學(xué)習(xí)和漏氯安全學(xué)),在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上針對單位生產(chǎn)的特殊性,模擬了突發(fā)火災(zāi)消防演練和加氯系統(tǒng)泄漏演練。在演練上著重考察了員工應(yīng)對突發(fā)事故的潛力、對突發(fā)事件的排查處理及人員自我防護(hù)措施等狀況。透過實(shí)地開展應(yīng)急預(yù)案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認(rèn)識到了安全在生產(chǎn)上的重要性,增強(qiáng)了員工應(yīng)對突發(fā)事件的潛力,逐步健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案,提高員工應(yīng)急處理及實(shí)地救援的技能。

自查工作計(jì)劃篇十五

為認(rèn)真貫徹落實(shí)發(fā)展黨員工作的各項(xiàng)規(guī)定和要求,確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性,切實(shí)從源頭抓起,嚴(yán)把黨員入口關(guān),根據(jù)《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》,結(jié)合社區(qū)黨建工作實(shí)際,制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃如下。

一、指導(dǎo)思想。

以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十八大三中、四中、五中全會(huì)等一系列精神,嚴(yán)格按照《黨章》要求,認(rèn)真執(zhí)行“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,嚴(yán)把黨員隊(duì)伍入口關(guān),堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn),保證黨員質(zhì)量,把質(zhì)量第一放在發(fā)展的首位,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧和數(shù)量均衡的原則。

二、統(tǒng)一思想、落實(shí)責(zé)任。

1、為進(jìn)一步增強(qiáng)新時(shí)期發(fā)展黨員工作的責(zé)任感和緊迫感,明確任務(wù),把加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),提高黨員政治素質(zhì)作為一件大事來抓,切實(shí)抓出成效,以增強(qiáng)黨組織的生機(jī)和活力。

2、建立目標(biāo)責(zé)任制,定期檢查,保證發(fā)展黨員工作有計(jì)劃的落到實(shí)處。切實(shí)把發(fā)展黨員工作作為黨建工作的重點(diǎn),擺在支部議事日程,建立發(fā)展黨員工作責(zé)任制,明確任務(wù),做到思想、措施、責(zé)任、行動(dòng)四到位,形成支部書記親自抓、負(fù)總責(zé),組委具體抓的工作格局。

三、切實(shí)加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)。

一是打破傳統(tǒng)觀念,進(jìn)一步拓寬選人育人渠道。通過民主推薦、民主測評等形式征求黨員、群眾意見,擇優(yōu)確定重點(diǎn)培養(yǎng)對象。二是改進(jìn)工作方法,切實(shí)做好教育引導(dǎo)工作。做好引導(dǎo)和宣傳發(fā)動(dòng)工作,宣傳黨的政治主張,激發(fā)群眾的政治熱情。對一些素質(zhì)較高、事業(yè)心較強(qiáng)、群眾反映好的重點(diǎn)發(fā)展對象,黨支部要指定聯(lián)系人加強(qiáng)培養(yǎng)教育。三是突出抓好入黨積極分子的教育與管理。在日常培養(yǎng)上,注意了解掌握入黨積極分子的思想動(dòng)態(tài);在培訓(xùn)學(xué)習(xí)上,堅(jiān)持分類指導(dǎo),因人施教,實(shí)現(xiàn)理論提高和業(yè)務(wù)提升齊頭并進(jìn);在考察上,對不符合條件的入黨積極分子,要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

四、嚴(yán)格把關(guān),確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。

要堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把“入口”關(guān),認(rèn)真按照發(fā)展黨員程序做好發(fā)展黨員工作。一是嚴(yán)格入黨前的政治審查工作。按照《黨章》規(guī)定的黨員條件,嚴(yán)格審查發(fā)展對象的政治表現(xiàn)和培養(yǎng)情況,堅(jiān)持“六不發(fā)展”,即沒有經(jīng)過政審或政審不合格的不發(fā)展;沒有經(jīng)過入黨前短期培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的不發(fā)展;沒有經(jīng)過黨組織一年以上培養(yǎng)教育的不發(fā)展;沒有經(jīng)過黨支部集體討論或討論未通過的不發(fā)展;違反國家計(jì)劃生育政策的不發(fā)展;沒有經(jīng)過機(jī)關(guān)黨委預(yù)審或預(yù)審不合格的不發(fā)展。二是嚴(yán)格入黨程序。嚴(yán)格按照發(fā)展黨的規(guī)定,堅(jiān)持“預(yù)審”制,把好公示、培訓(xùn)關(guān),嚴(yán)格入黨程序,決不允許異地發(fā)展黨員。三是認(rèn)真執(zhí)行發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制。對于違反程序發(fā)展的黨員,一律不予承認(rèn),并要追究黨組織負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員的責(zé)任,嚴(yán)重的要給予黨紀(jì)處分。堅(jiān)決杜絕發(fā)展黨員工作中的'不正之風(fēng),本著“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,真正把那些符合黨員條件的優(yōu)秀青年吸收到黨內(nèi)來。

自查工作計(jì)劃篇十六

20__年上半年,我支部在局黨委的指導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆四中全會(huì)精神,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“十事承諾、萬崗創(chuàng)新”支部活動(dòng),充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

一、上半年工作慨況。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__的重要指示精神,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。根據(jù)《縣委組織部、縣委宣傳部關(guān)于在基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施意見》和《住建局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施意見》的通知精神,支部迅速開展以“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標(biāo),以培養(yǎng)“學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”管理隊(duì)伍為重點(diǎn)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹黨的__屆四中全會(huì)精神以及市委五屆十次全會(huì)精神,通過宣傳欄、組織談心、開展文體活動(dòng)等形式,使廣大黨員干部開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取,不斷提高行政效能和服務(wù)水平,以良好的精神狀態(tài)和卓有成效的工作業(yè)績,開創(chuàng)路燈管理工作的新局面。

2、積極開展開展黨員承諾和評議,接受群眾監(jiān)督。支部組織全體黨員緊緊圍繞深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、關(guān)心服務(wù)黨員群眾、提高工作效能,圍繞理論學(xué)習(xí)、理想信念、履行職責(zé)、服務(wù)群眾、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律、廉政自律、道德修養(yǎng)等方面作出承諾,以專題組織民主生活會(huì)的形式進(jìn)行自我講評,每名黨員對參加活動(dòng)的情況進(jìn)行陳述,對落實(shí)承諾情況進(jìn)行認(rèn)真自查,并由支部書記進(jìn)行逐一點(diǎn)評,然后將承諾書和點(diǎn)評情況公布,促進(jìn)全體黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、開展創(chuàng)建“六有”規(guī)范黨支部工作,使支部建設(shè)上臺(tái)階。首先從規(guī)范支部管理著手,重新完善和制定了《三會(huì)一課制度》、《民主評議黨員制定》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》等制度;其次逐步建立了黨員活動(dòng)室、電教設(shè)備、黨務(wù)公開欄、黨費(fèi)公布欄等活動(dòng)載體;三是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,做到每季度一次支部會(huì)議,每年召開一次民主生活會(huì),支部會(huì)議記錄和黨支部的各種資料有專人保管,規(guī)范歸檔。

4、做好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正和入黨積極分子的培養(yǎng)考察工作。為保證吸收新黨員的質(zhì)量,支部根據(jù)每一位入黨積極分子的個(gè)人情況分別為每一位入黨積極分子分別指定了對黨務(wù)工作熟悉,黨性強(qiáng)的黨員作為聯(lián)系培養(yǎng)考察人,觀察他們的日常工作表現(xiàn),督促他們列席參加黨員學(xué)習(xí)和加強(qiáng)自身對黨的知識和工作業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),促使入黨積極分子不斷地從思想上和行動(dòng)上向黨員的標(biāo)準(zhǔn)靠攏。在經(jīng)過一段時(shí)間的培養(yǎng)考察后,已有兩位入黨積極分子從思想上和工作中的表現(xiàn)上已具備入黨條件,支部于5月25日召開支部黨員會(huì)表決通過將兩位同志吸收為中共預(yù)備黨員,并獲得局黨委的批準(zhǔn)。

1、繼續(xù)組織黨員加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷改進(jìn)工作方式,加強(qiáng)與職工的溝通,抓緊抓牢各部門人員的思想教育工作,努力提高黨員隊(duì)伍在單位中的先鋒模范作用及黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,依托現(xiàn)有的各項(xiàng)管理制度,在單位內(nèi)抓好反腐倡廉工作,在單位全體職工中形成自覺抵制腐敗,倡導(dǎo)廉潔工作的氛圍。

3、繼續(xù)做好支部的日常工作,規(guī)范和完善各種資料,迎接上級黨組織的檢查。

4、做好發(fā)展新黨員的工作,對已經(jīng)遞交入黨申請書的人員,安排專人跟蹤負(fù)責(zé),實(shí)行傳、幫、帶,使他們能夠按照黨章的規(guī)定,健康發(fā)展。

所黨員、干部和職工的大力支持。在下半年的工作中,黨支部將繼續(xù)按照上級黨組織的指示精神,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),為創(chuàng)建全縣亮化做出貢獻(xiàn)。

自查工作計(jì)劃篇十七

按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)要求,確保20xx年計(jì)生“三結(jié)合”幫扶協(xié)議書的有效性和工作的持續(xù)性,我局計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶對象是鎮(zhèn)村,新增戶10戶,聯(lián)系戶20戶,幫帶戶30戶。幫扶對象通過認(rèn)真選定的計(jì)劃生育困難戶,幫扶單位與計(jì)劃生育“三結(jié)合”戶的幫扶已填制卡片并簽定幫扶協(xié)議,在新增戶、幫帶戶的門上進(jìn)行了掛牌幫扶。

20xx年在與幫扶部門簽訂了幫扶協(xié)議并掛了牌,我局積極幫助幫扶戶引進(jìn)優(yōu)良品種,技術(shù)幫扶上做到隨叫隨到,在生產(chǎn)技術(shù)上對農(nóng)戶進(jìn)行認(rèn)真?zhèn)魇?,全面提高了幫扶對象的生產(chǎn)水平,促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展。

我局成立了以局長為組長,副局長為副組長,辦公室主任、機(jī)關(guān)工會(huì)主席、水產(chǎn)科科長等為成員的計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組,要求辦公室、水產(chǎn)漁政科負(fù)責(zé)聯(lián)系鎮(zhèn)村計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶工作,實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,并進(jìn)行年終考核。

積極宣傳國家法律、法規(guī)和政策,教育幫扶戶遵紀(jì)守法,實(shí)行計(jì)劃生育,無計(jì)劃外懷孕和計(jì)劃外生育,爭當(dāng)“遵紀(jì)守法戶”和“五好家庭戶”和“雙文明戶”。大力開展科技服務(wù),送科技知識到戶,使幫扶戶發(fā)展生產(chǎn),盡快脫貧致富。另外,及時(shí)收集宣傳、信息資料,用于歸檔,并總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)。

局領(lǐng)導(dǎo)以及中層干部,對幫扶村、幫扶戶落實(shí)項(xiàng)目情況隨即檢查,在解決技術(shù)問題上搞好跟蹤服務(wù),提供并收集相關(guān)信息,促進(jìn)各個(gè)項(xiàng)目落到實(shí)處,收到實(shí)效。

自查工作計(jì)劃篇十八

成立以李坤院長為組長,各科室負(fù)責(zé)人為組員的松樹鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)“自查自糾”領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:李坤院長。

副組長:辛文貴副院長。

組員:李剛?cè)圃\室主任。

丁傳云護(hù)士長。

張艷紅藥局主任。

焉靜波防疫科科長。

薛連榮檢驗(yàn)科主任。

王立榮財(cái)會(huì)。

李坤院長負(fù)責(zé)全院安全生產(chǎn)自查自糾的安排和布署,同每月組織人員對全院安全隱進(jìn)行排查。

副組長辛文貴負(fù)醫(yī)院安全生工作,具體組織和執(zhí)行工作,同時(shí)對安全員每日安全生產(chǎn)巡查工作進(jìn)行檢查,每周對醫(yī)院安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行排查,并提出整措施。

自查工作計(jì)劃篇十九

為進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作,提高發(fā)展黨員質(zhì)量,確保發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行,根據(jù)《黨章》《.....發(fā)展黨員工作細(xì)則》和區(qū)委組織部的有關(guān)要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定2020年度發(fā)展黨員工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想。

全面貫徹黨的大精神,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,堅(jiān)持慎重發(fā)展、均衡發(fā)展,不斷提高發(fā)展黨員工作的科學(xué)化水。

二、總體計(jì)劃。

我鎮(zhèn)2020年度計(jì)劃發(fā)展黨員14名。其中,發(fā)展45周歲以下新黨員的數(shù)量要占發(fā)展黨員總數(shù)的75%以上,高中以上文化程度的占85%以上,基層生產(chǎn)一線的占65%以上,婦女黨員占30%左右,確保各村(社區(qū))黨支部在2020年度發(fā)展1-2名新黨員。

三、工作要求和主要措施。

各黨支部在發(fā)展黨員工作中要嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格工作程序和紀(jì)律,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

(一)嚴(yán)把“入口關(guān)”,注重新發(fā)展黨員質(zhì)量。各黨支部要嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)和《.....發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求,突出政治標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)政治審查,堅(jiān)持把發(fā)展新黨員質(zhì)量放在首位,嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。堅(jiān)持“五不發(fā)展”,即:沒有參加黨的基本知識培訓(xùn)的不發(fā)展;入黨進(jìn)取分子沒有經(jīng)過一年以上培養(yǎng)考察的不發(fā)展;沒有經(jīng)過政審或政審不合格的不發(fā)展;手續(xù)不完備的不發(fā)展;群眾反映的問題沒有查清或黨內(nèi)外爭議大的不發(fā)展。

(二)突出重點(diǎn),做好新發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)傾斜。一是學(xué)校、文化體育、醫(yī)療衛(wèi)生等單位黨組織要加強(qiáng)在教學(xué)科研骨干、學(xué)術(shù)帶頭人和高學(xué)歷高職稱人員等各類拔尖人才中發(fā)展黨員,做到科研前沿有黨員,學(xué)術(shù)骨干有黨員。二是對連續(xù)3年及以上未發(fā)展黨員的村要加強(qiáng)培養(yǎng)和發(fā)展黨員力度。三是注重從村委會(huì)干部、村級后備干部、農(nóng)民工、返鄉(xiāng)大學(xué)生、種養(yǎng)大戶、致富能手以及進(jìn)取參加志愿活動(dòng)的優(yōu)秀青年當(dāng)中發(fā)展黨員。四是“兩新”組織要加強(qiáng)入黨進(jìn)取分子培養(yǎng)工作,注重在管理骨干和技術(shù)骨干中發(fā)展黨員,影響和帶動(dòng)“兩新”組織廣大員工進(jìn)取靠黨組織,實(shí)現(xiàn)“兩新”組織發(fā)展黨員有序推進(jìn)。

(三)嚴(yán)把程序,嚴(yán)肅發(fā)展黨員工作紀(jì)律。在發(fā)展黨員工作中,各黨支部要嚴(yán)格按照發(fā)展黨員程序,堅(jiān)持好中選優(yōu),認(rèn)真做好入黨進(jìn)取分子推薦、培養(yǎng)、考察、確定發(fā)展對象、政審、履行入黨手續(xù),預(yù)備黨員教育管理、考察轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié),落實(shí)好預(yù)審、審批、談話、“票決”、“三備案”、“五榜公示”,防止“帶病入黨”和親發(fā)展黨員,嚴(yán)禁異地發(fā)展黨員和突擊發(fā)展黨員。各黨支部確定入黨進(jìn)取分子后要向鎮(zhèn)黨委備案;入黨進(jìn)取分子經(jīng)支部委員會(huì)討論同意并報(bào)鎮(zhèn)黨委備案后方可列為發(fā)展對象;發(fā)展對象并經(jīng)鎮(zhèn)黨委預(yù)審合格后,才提交支部大會(huì)討論,支部大會(huì)對發(fā)展對象采取無記名投票方式進(jìn)行表決,贊成人數(shù)超過應(yīng)到會(huì)有表決權(quán)的正式黨員的半數(shù),才能經(jīng)過接收預(yù)備黨員的決議。鎮(zhèn)委將對各黨支部發(fā)展黨員工作進(jìn)行監(jiān)督,對不堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、不按規(guī)定履行程序,培養(yǎng)考察失職、審查把關(guān)不嚴(yán)的黨組織及有關(guān)職責(zé)人進(jìn)行批評教育,情節(jié)嚴(yán)重的給予紀(jì)律處分。對弄虛作假、違反規(guī)定吸收進(jìn)黨組織的黨員一律不予承認(rèn)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

(一)高度重視,落實(shí)工作職責(zé)。各黨支部要把發(fā)展黨員工作納入重要議事日程,按照“誰培養(yǎng)誰負(fù)責(zé)、誰考察誰負(fù)責(zé)、誰審批誰負(fù)責(zé)、誰接收誰負(fù)責(zé)”的原則,落實(shí)發(fā)展黨員職責(zé)追究制。各黨支部每半年要對發(fā)展黨員工作計(jì)劃的落實(shí)情景進(jìn)行自查,并針對存在的問題及時(shí)提出解決的辦法。鎮(zhèn)委每半年對各黨支部發(fā)展黨員工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)。同時(shí),鎮(zhèn)黨委將加強(qiáng)黨員檔案的管理,指定專人負(fù)責(zé),實(shí)行一人一檔管理。

(二)強(qiáng)化指導(dǎo),加大培訓(xùn)力度。鎮(zhèn)黨委將加強(qiáng)對黨支部書記和黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo),組織學(xué)《黨章》《.....發(fā)展黨員工作細(xì)則》等相關(guān)文件,準(zhǔn)確把握新時(shí)代黨的建設(shè)關(guān)于做好發(fā)展黨員工作的新要求,確保發(fā)展黨員工作規(guī)范、嚴(yán)格有序。

(三)明確任務(wù),抓好計(jì)劃落實(shí)。各黨支部要結(jié)合實(shí)際,研究制定本支部2020年度發(fā)展黨員工作計(jì)劃,及時(shí)上報(bào)入黨申請人、入黨進(jìn)取分子、推薦發(fā)展對象、理解預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正材料。

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自查工作計(jì)劃篇二十

中房地產(chǎn)擬向溫州德欣投資有限公司非公開發(fā)行a股股票。根據(jù)《*關(guān)于促進(jìn)節(jié)約集約用地的通知》(以下簡稱“國發(fā)[20xx]3號文”)、《*關(guān)于堅(jiān)決遏制部分城市房價(jià)過快上漲的通知》(以下簡稱“國發(fā)[20xx]10號文”)和《*辦公廳關(guān)于繼續(xù)做好房地產(chǎn)市場調(diào)控工作的通知》(以下簡稱“*[20xx]17號文”)等*房地產(chǎn)調(diào)控政策的相關(guān)規(guī)定,以及*證監(jiān)會(huì)于20xx年1月發(fā)布的《證監(jiān)會(huì)調(diào)整上市公司再融資、并購重組涉及房地產(chǎn)業(yè)務(wù)監(jiān)管政策》關(guān)于涉及房地產(chǎn)業(yè)務(wù)上市公司再融資的有關(guān)要求,中房地產(chǎn)對項(xiàng)目公司在報(bào)告期內(nèi)的房地產(chǎn)業(yè)務(wù)開展情況進(jìn)行了自查,并出具本專項(xiàng)自查報(bào)告。

報(bào)告期內(nèi),公司及其合并報(bào)表范圍內(nèi)涉及房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的項(xiàng)目公司共8家,

本公司按照國發(fā)[20xx]3號文、國發(fā)[20xx]10號文及*[20xx]17號文等相關(guān)規(guī)定對項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)的擬建項(xiàng)目、在建項(xiàng)目和已完工項(xiàng)目進(jìn)行了自查,具體自查情況及自查意見如下:

(一)關(guān)于是否存在閑置土地的自查。

1、是否存在超過出讓合同約定動(dòng)工開發(fā)日期滿一年未動(dòng)工開發(fā)的情形

經(jīng)自查,項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)的擬建項(xiàng)目、在建項(xiàng)目和已完工項(xiàng)目中,有以下項(xiàng)目用地存在超過國有建設(shè)用地使用權(quán)出讓合同約定的動(dòng)工開發(fā)日期滿一年未動(dòng)工開發(fā)建設(shè)的情形,具體如下:

中交漫山(a83地塊)由中房嘉潤負(fù)責(zé)開發(fā),目前處于擬建階段。20xx年1月22日,中房嘉潤與重慶市國土資源和房屋管理局簽署《國有建設(shè)用地使用權(quán)出讓合同》,約定該項(xiàng)目na-4-2地塊的開工時(shí)間為20xx年1月30日。截至本自查報(bào)告出具之日,該宗土地尚未取得《建筑工程施工許可證》且尚未動(dòng)工建設(shè),存在超過土地出讓合同約定的開工日期1年以上未開工建設(shè)的情形。

根據(jù)重慶市南岸區(qū)國土資源管理分局于20xx年7月28日出具的《證明》,中房嘉潤在其轄區(qū)內(nèi)遵守國家及地方有關(guān)土地管理方面的法律、法規(guī)、政策,不存在前述規(guī)定所禁止的土地閑置、炒地行為,未因違反《土地管理法》及其他土地管理法律法規(guī)而受該局行政處罰或被土地管理部門予以立案調(diào)查。

經(jīng)自查,根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范性文件的規(guī)定并經(jīng)國土主管部門確認(rèn),上述土地不屬于應(yīng)當(dāng)被收取土地閑置費(fèi)或被無償收回土地使用權(quán)的閑置土地。

經(jīng)自查,項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)的擬建項(xiàng)目、在建項(xiàng)目和已完工項(xiàng)目不存在已動(dòng)工開發(fā)但開發(fā)建設(shè)用地面積占應(yīng)動(dòng)工開發(fā)建設(shè)用地總面積不足三分之一或者已投資額占總投資額不足百分之二十五,且中止開發(fā)建設(shè)滿一年的情形。

3、是否存在被*主管部門認(rèn)定為閑置土地的情形。

經(jīng)自查,項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)的擬建項(xiàng)目、在建項(xiàng)目和已完工項(xiàng)目不存在被*主管部門認(rèn)定為應(yīng)當(dāng)收取土地閑置費(fèi)或被無償收回土地使用權(quán)的閑置土地的情形。

(二)關(guān)于炒地行為的自查。

由于現(xiàn)行法律法規(guī)及司法解釋對“炒地”的含義、內(nèi)容或適用條件均無具體明確的規(guī)定,公司理解“未經(jīng)相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)審批通過,取得土地使用權(quán)后不動(dòng)工建設(shè),在不具備法律法規(guī)規(guī)定的土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓條件下高價(jià)賣出所取得的土地使用權(quán)”的行為為“炒地”。基于該等理解,公司自查了項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)的房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目。

經(jīng)自查,項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)不存在將不具備法定轉(zhuǎn)讓條件的項(xiàng)目土地轉(zhuǎn)讓給第三方的情形。項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)不存在炒地的違法違規(guī)行為。

(三)關(guān)于捂盤惜售、哄抬房價(jià)的自查。

經(jīng)自查,項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)不存在捂盤惜售、哄抬房價(jià)的違法違規(guī)行為。

(四)關(guān)于行政處罰或正在被立案調(diào)查情況的自查。

經(jīng)自查,項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)不存在被*主管部門認(rèn)定為土地閑置的情形,不存在因土地閑置、炒地、捂盤惜售、哄抬房價(jià)等違法違規(guī)行為受到行政處罰或正在被立案調(diào)查的情形。

根據(jù)前述自查,公司認(rèn)為,項(xiàng)目公司報(bào)告期內(nèi)的擬建項(xiàng)目、在建項(xiàng)目和已完工項(xiàng)目不存在被*主管部門認(rèn)定為應(yīng)當(dāng)收取土地閑置費(fèi)或被無償收回土地使用權(quán)的閑置土地的情形,不存在炒地、捂盤惜售、哄抬房價(jià)等違法違規(guī)行為以及因前述行為受到行政處罰或正在被立案調(diào)查的情形。

公司董事、高級管理人員及公司控股股東、間接控股股東已作出相應(yīng)承諾:截至承諾函出具之日,除本次非公開發(fā)行公告文件中已披露的情況外,如果項(xiàng)目公司存在未披露的閑置土地、炒地、捂盤惜售、哄抬房價(jià)等違法違規(guī)行為以及因該等違法違規(guī)行為被行政處罰或正在被(立案)調(diào)查的情形,并因此給中房地產(chǎn)和投資者造成損失的,其將按照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定及證券監(jiān)管部門的要求承擔(dān)賠償責(zé)任。

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