幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會大全(18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 20:34:11
幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會大全(18篇)
時間:2023-11-24 20:34:11     小編:念青松

心得體會不僅是對個人過往經(jīng)驗的總結(jié),還是對當下和未來的思考和展望。寫心得體會時,注意語言簡練、條理清晰,避免冗長和啰嗦。接下來,讓我們一起來欣賞一些精彩的心得體會范文吧。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇一

為了使教師樹立良好的職業(yè)道德,樹立新時期教師形象,學校組織教師學習了《教師行為規(guī)范》手冊,重審對教師的各項要求,組織座談,交流學習心得,并用《教師行為規(guī)范》要求,來規(guī)范教師行為。下面就是我的學習心得:

雖然做一名職業(yè)教師也十多年了,可每每讀到“教師道德”這一詞語,都不免會驚醒端坐,如芒刺在背,不敢有些許的懈怠。十多年了,而我卻愈發(fā)地感到了這一詞語的深重,乃至感覺到——神圣!!

不斷地捫心自問,還是覺得“良心如枕”,來形容我的境界比較恰當,清白的良心如同一方溫柔的枕頭,伴我教書,還有育人……教師道德是教師的靈魂;師愛是師德的靈魂;師德是教師職業(yè)理想的翅膀……教育是一方充滿理性的天地,也是一片飽含情感的空間。姑且從理想境界的高度,來談師德的高尚要求:

1、師品,德高為師。教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情,時間、精力、乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎(chǔ)的。

2、師智,學高為師。要培養(yǎng)高水平的學生,要求教師學識淵博,學業(yè)精深。個性鮮明的教育教學風格,把握教育問題的高超藝術(shù),和諧感人的師生關(guān)系,無不閃現(xiàn)著現(xiàn)代教育思想的智慧之光。

3、師能,技高為師。一是要有科學的施教知識,深入學習教育學、心理學、教育方法等方面的知識,把教育理論的最新研究成果引入教學過程,使教育教學的科學性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來。二是熟練掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的操作和應(yīng)用。能夠利用現(xiàn)代教育技術(shù),恰當有效地選擇教學方法和方式,直觀形象地展示教學內(nèi)容,使教學知識傳授與創(chuàng)新思維結(jié)合起來,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。三要有創(chuàng)新的精神。積極開展教育和科學研究,探索新的科學的教育模式,在耕耘中拓寬視野,在執(zhí)教中提煉師藝,升華師技。

4、師表,身正為師。教師不僅是知識的傳授者,還是思想教育者和道德示范者。我國漢代哲學家楊雄說:“師者,人之模范也”??鬃釉唬骸捌渖碚涣顒t從,其身不正,雖令不從”。教師不僅要有這種做人的威望,人格的力量,令學生所敬佩,還要以最佳的思想境界,精神狀態(tài)和行為表現(xiàn),積極地影響和教育學生,使他們健康成長。正如奧地利教育哲學家馬丁。布貝爾所說:“教師只能以他的整個人,以他的全部自發(fā)性才足以對學生的整個人起真實的影響”。教師應(yīng)把言傳和身教完美結(jié)合起來,以身作則,行為示范;熱愛學生,關(guān)心學生,建立平等的師生關(guān)系;儀表端莊、舉止文雅,以自己的言行和人格魅力來影響學生。

“高山仰上,景行行止。雖不能至,然心向往之?!?/p>

幼兒園一日行為規(guī)范2。

為了使教師樹立良好的職業(yè)道德,樹立新時期教師形象,學校組織教師學習了《教師行為規(guī)范》手冊,重審對教師的各項要求,組織座談,交流學習心得,并用《教師行為規(guī)范》要求,來規(guī)范教師行為。下面就是我的學習心得:

雖然做一名職業(yè)教師也十多年了,可每每讀到“教師道德”這一詞語,都不免會驚醒端坐,如芒刺在背,不敢有些許的懈怠。十多年了,而我卻愈發(fā)地感到了這一詞語的深重,乃至感覺到——神圣!!

不斷地捫心自問,還是覺得“良心如枕”,來形容我的境界比較恰當,清白的良心如同一方溫柔的枕頭,伴我教書,還有育人……教師道德是教師的靈魂;師愛是師德的靈魂;師德是教師職業(yè)理想的翅膀……教育是一方充滿理性的天地,也是一片飽含情感的空間。姑且從理想境界的高度,來談師德的高尚要求:

1、師品,德高為師。教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情,時間、精力、乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎(chǔ)的。

2、師智,學高為師。要培養(yǎng)高水平的學生,要求教師學識淵博,學業(yè)精深。個性鮮明的教育教學風格,把握教育問題的高超藝術(shù),和諧感人的師生關(guān)系,無不閃現(xiàn)著現(xiàn)代教育思想的智慧之光。

3、師能,技高為師。一是要有科學的施教知識,深入學習教育學、心理學、教育方法等方面的知識,把教育理論的最新研究成果引入教學過程,使教育教學的科學性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來。二是熟練掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的操作和應(yīng)用。能夠利用現(xiàn)代教育技術(shù),恰當有效地選擇教學方法和方式,直觀形象地展示教學內(nèi)容,使教學知識傳授與創(chuàng)新思維結(jié)合起來,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。三要有創(chuàng)新的精神。積極開展教育和科學研究,探索新的科學的教育模式,在耕耘中拓寬視野,在執(zhí)教中提煉師藝,升華師技。

4、師表,身正為師。教師不僅是知識的傳授者,還是思想教育者和道德示范者。我國漢代哲學家楊雄說:“師者,人之模范也”??鬃釉唬骸捌渖碚?,不令則從,其身不正,雖令不從”。教師不僅要有這種做人的威望,人格的力量,令學生所敬佩,還要以最佳的思想境界,精神狀態(tài)和行為表現(xiàn),積極地影響和教育學生,使他們健康成長。正如奧地利教育哲學家馬丁.布貝爾所說:“教師只能以他的整個人,以他的全部自發(fā)性才足以對學生的整個人起真實的影響”。教師應(yīng)把言傳和身教完美結(jié)合起來,以身作則,行為示范;熱愛學生,關(guān)心學生,建立平等的師生關(guān)系;儀表端莊、舉止文雅,以自己的言行和人格魅力來影響學生.

“高山仰上,景行行止。雖不能至,然心向往之?!?/p>

幼兒園一日行為規(guī)范3。

為了使教師樹立良好的職業(yè)道德,樹立新時期教師形象,學校組織教師學習了《教師行為規(guī)范》手冊,重審對教師的各項要求,組織座談,交流學習心得,并用《教師行為規(guī)范》要求,來規(guī)范教師行為。下面就是我的學習心得:

雖然做一名職業(yè)教師也十多年了,可每每讀到“教師道德”這一詞語,都不免會驚醒端坐,如芒刺在背,不敢有些許的懈怠。十多年了,而我卻愈發(fā)地感到了這一詞語的深重,乃至感覺到——神圣!!

不斷地捫心自問,還是覺得“良心如枕”,來形容我的境界比較恰當,清白的良心如同一方溫柔的枕頭,伴我教書,還有育人……教師道德是教師的靈魂;師愛是師德的靈魂;師德是教師職業(yè)理想的翅膀……教育是一方充滿理性的天地,也是一片飽含情感的空間。姑且從理想境界的高度,來談師德的高尚要求:

1、師品,德高為師。教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情,時間、精力、乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎(chǔ)的。

2、師智,學高為師。要培養(yǎng)高水平的學生,要求教師學識淵博,學業(yè)精深。個性鮮明的教育教學風格,把握教育問題的高超藝術(shù),和諧感人的師生關(guān)系,無不閃現(xiàn)著現(xiàn)代教育思想的智慧之光。

3、師能,技高為師。一是要有科學的施教知識,深入學習教育學、心理學、教育方法等方面的知識,把教育理論的最新研究成果引入教學過程,使教育教學的科學性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來。二是熟練掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的操作和應(yīng)用。能夠利用現(xiàn)代教育技術(shù),恰當有效地選擇教學方法和方式,直觀形象地展示教學內(nèi)容,使教學知識傳授與創(chuàng)新思維結(jié)合起來,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。三要有創(chuàng)新的精神。積極開展教育和科學研究,探索新的科學的教育模式,在耕耘中拓寬視野,在執(zhí)教中提煉師藝,升華師技。

4、師表,身正為師。教師不僅是知識的傳授者,還是思想教育者和道德示范者。我國漢代哲學家楊雄說:“師者,人之模范也”??鬃釉唬骸捌渖碚?,不令則從,其身不正,雖令不從”。教師不僅要有這種做人的威望,人格的力量,令學生所敬佩,還要以最佳的思想境界,精神狀態(tài)和行為表現(xiàn),積極地影響和教育學生,使他們健康成長。正如奧地利教育哲學家馬丁.布貝爾所說:“教師只能以他的整個人,以他的全部自發(fā)性才足以對學生的整個人起真實的影響”。教師應(yīng)把言傳和身教完美結(jié)合起來,以身作則,行為示范;熱愛學生,關(guān)心學生,建立平等的師生關(guān)系;儀表端莊、舉止文雅,以自己的言行和人格魅力來影響學生.

“高山仰上,景行行止。雖不能至,然心向往之?!?/p>

2:幼兒園教師行為規(guī)范心得體會。

從事幼兒教育工作第四年了,經(jīng)歷了數(shù)不清的瑣碎事情,也正是這些瑣碎的事,鍛煉了自己各方面的能力,培養(yǎng)自己成為仔細,重視細節(jié)的人。但是瑣碎的平凡,卻是一種神圣的使命,由于我們面對的是孩子,每個瑣碎可以說聯(lián)系到孩子的健康、安全、成長和快樂!這半年多來,我面對著孩子,懵懂、迷茫、手足無措、惶恐、焦慮也有愛好和成績感帶來的快樂。總的來講,自己是發(fā)自內(nèi)心的愛孩子,但是沒有更好的方法和專業(yè)理論來指導自己工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事,所以真正做到愛孩子,要不斷學習師德師風,不斷學習和充實自己的專業(yè)理論知識,才能真正使孩子一生受益。這不,我們幼兒園近期展開了師德師風的學習活動,通過學習,我不但更愛孩子,而且更知道如何去愛。原來,教師的語言、動作、態(tài)度和科學的教育方法是體現(xiàn)真實的師德師風的精神風采。

教師的語言對孩子的影響非常大,很多孩子在幼兒期非常喜歡模仿,假如老師的語言不文明,孩子也會跟風,有些孩子也會把不文明的語言帶回家,勢必讓家長覺得我們老師沒修養(yǎng),從而對我們教師的印象大打折扣;教師批評孩子的語氣和方式也很重要,假如太重,可能會決定孩子一生的命運和快樂,由于孩子假如接受不當?shù)呐u,會構(gòu)成自卑感,沒有自信心,想想后果多么嚴重。

教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與老師朝夕相處,行為的養(yǎng)成是環(huán)境決定的。教師應(yīng)當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。長此以往,孩子也會構(gòu)成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到四周人的尊重和愛好,從而增強孩子的自信心。假如每個孩子都能夠做到這一點,那末教師的這一舉動可以說為社會創(chuàng)造了秘書工作。

態(tài)度決定一切,不管做甚么事情,態(tài)度是非常重要的,在生活中如此,工作中亦如此。既然是工作,就要愛崗敬業(yè),用職業(yè)道德標準來要求自己,做到仔細、耐心、專心愛孩子,要有極強的責任心,才能體現(xiàn)工作的價值。

固然盲目地愛孩子是遠遠不夠的,能讓孩子科學健康地成長,我們教師應(yīng)當多學習教育理論,進步自己的專業(yè)技能,把握科學的教育方法,才能做到有的放矢。

3:幼兒園教師行為規(guī)范心得體會。

幼兒教育要為幼兒的一生打好基礎(chǔ),幼兒階段是人一生的啟蒙期,孩子從小養(yǎng)成的行為習慣將會終生受益。

一、幼兒日程行為規(guī)范對幼兒的影響。

幼兒園日程行為規(guī)范使幼兒在活動規(guī)程中理解并遵守學習游戲常規(guī),與同伴友好地一起活動,不打擾和影響他人。并積極、主動地參與各項活動,好提問,勤動手樹立孩子們的自信心。在上課和活動中能大膽清楚地表達自己的想法和感受,會用適當?shù)姆绞奖磉_、交流探索的過程和結(jié)果。樂于參加藝術(shù)活動,能用自己喜歡的方式進行藝術(shù)表現(xiàn)活動。在活動中樂探究,嘗試各種材料進行操作學習,養(yǎng)成輕拿輕放的好習慣。

二、日常行為規(guī)范對老師的影響。

幼兒園日常行為規(guī)范,不僅關(guān)注著孩子的點點滴滴,更關(guān)注著老師的言行舉止。

1.“敬業(yè)”與“愛幼”是教師行為規(guī)范的核心。

社會說:教師要獻身!教育說:教師要為人師表!名人說:教師是人類靈魂的工程師!家長說:教師要為孩子負責!教師說:俯首甘為孺子牛!我說:教師面對幼兒、社會、教育家、家長、同行,乃至整個國家的普通“工人”。教師或許是孺子牛,或許是自然地蠟燭,或是園丁又或是百科全書。其實,教師是個普普通通的角色,我們在一個平凡的崗位上默默的工作。我們能影響孩子,同時也被影響著……正己、敬業(yè)、愛幼!這六個字可以表述我的學習體會。教師是大部分幼兒心目中的榜樣和楷模,教師的言行在幼兒心目中是有著很重要的位置。所以我們教師應(yīng)該嚴于律己,要求孩子們做到的,自己首先要做到,這就是所謂的“正己”。一個教師是否敬業(yè),是教師行為規(guī)范建設(shè)的一個很重要的條件;一個教師是否愛幼兒,是教師的行為規(guī)范最集中的表現(xiàn)。愛孩子、有高度責任感是每個教師最起碼的行為道德。教師在愛幼兒方面主要表現(xiàn)為:它應(yīng)該是面向全體幼兒的“博愛”。

2.不管什么職業(yè),職業(yè)道德是非常重要的。

《幼兒園日常行為規(guī)范》是作為一名幼兒園合格教師的基本條件,是對一名教師的基本要求。教師更應(yīng)該要有很高尚的職業(yè)道德,至少教師的言行舉止都可能影響到班里的孩子。作為一名教師要對自己選擇的職業(yè)無怨無悔,要為教師的職業(yè)而感到光榮。在平日的工作中更要毫不猶豫的嚴格要求自己,努力做好最好的自我,讓自己轉(zhuǎn)變?yōu)楹细竦挠捉讨髁?。通過學習,首先增加了認識,努力建立正確的行為規(guī)范。其次,知道樹立良好的師德形象的標準與措施。再者,明確自己價值體現(xiàn)的方向。同時我會把我的熱情全身心的投入到這份工作中來,忠于自己的選擇。有人為教師總結(jié)了一些四字真言,我覺得作為一名教師不難,但是作為一名優(yōu)秀的教師并不是件簡單的事情。

3.老師能夠做到心中有數(shù)。

作為幼兒園教師應(yīng)該多以鼓勵和表揚去激勵每一個孩子,善于發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,無論孩子取得了什么樣的進步,老師都要及時給予表揚,還要及時的擁抱,親吻孩子,或送給孩子小禮物,要讓孩子從老師的身上感受到媽媽的溫暖與和藹可親。同時還要細心觀察每一位孩子的表現(xiàn),如:孩子的飯量,挑食情況;孩子的大小便習慣;睡覺規(guī)律等等。作為小班老師不但要多和孩子溝通,還要常常與家長交流,將孩子一天在幼兒園學習和生活表現(xiàn)情況等及時反饋給家長,讓家長充分了解自己的孩子。通過交流,讓家長知道自己的孩子是最棒的,老師是值得信任的。通過交流,教師也可以獲取更多的意見和建議,讓家長更好的理解、支持并配合教師進行孩子的教育工作。

4.明確方向。

實事多干,閑話少說。集體多想,名利淡薄。工作耐心,愛崗敬業(yè)。備課認真,教學務(wù)實。意見多聽,互助合作。好書多讀,反思常寫。方法講究,處理得法。待人禮貌,態(tài)度和藹。為人謙遜,做事踏實。干群團結(jié),師生融洽。鑄就口碑,你我高興。

“日出而作,日落而息”這或許是農(nóng)夫的寫照。對于教師,特別是幼兒園教師,那更是“日出而作,日落而不息”。進入幼兒園的工作以來,看到每一個忙碌的身影,和自己一次次的實踐體會,使我懂得了“累”字的內(nèi)涵,更懂得了“愛”字的結(jié)構(gòu),懂得了該怎樣去教和愛護孩子們。我想,一名優(yōu)秀的幼兒教師必須要從自己的點滴做起,謙虛謹慎,耐心細致,努力學習,不斷地提高自身素質(zhì),把每件事情,每項工作做的更好,讓每個孩子得到更周到、更細心地照顧,讓每位孩子更聰明、更可愛、更健康的成長。

幼兒園一日行為規(guī)范4。

從事幼兒教育工作第四年了,經(jīng)歷了數(shù)不清的瑣碎事情,也正是這些瑣碎的事,鍛煉了自己各方面的能力,培養(yǎng)自己成為仔細,重視細節(jié)的人。但是瑣碎的平凡,卻是一種神圣的使命,由于我們面對的是孩子,每個瑣碎可以說聯(lián)系到孩子的健康、安全、成長和快樂!這半年多來,我面對著孩子,懵懂、迷茫、手足無措、惶恐、焦慮也有愛好和成績感帶來的快樂??偟膩碇v,自己是發(fā)自內(nèi)心的愛孩子,但是沒有更好的方法和專業(yè)理論來指導自己工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事,所以真正做到愛孩子,要不斷學習師德師風,不斷學習和充實自己的專業(yè)理論知識,才能真正使孩子一生受益。這不,我們幼兒園近期展開了師德師風的學習活動,通過學習,我不但更愛孩子,而且更知道如何去愛。原來,教師的語言、動作、態(tài)度和科學的教育方法是體現(xiàn)真實的師德師風的精神風采。

教師的語言對孩子的影響非常大,很多孩子在幼兒期非常喜歡模仿,假如老師的語言不文明,孩子也會跟風,有些孩子也會把不文明的語言帶回家,勢必讓家長覺得我們老師沒修養(yǎng),從而對我們教師的印象大打折扣;教師批評孩子的語氣和方式也很重要,假如太重,可能會決定孩子一生的命運和快樂,由于孩子假如接受不當?shù)呐u,會構(gòu)成自卑感,沒有自信心,想想后果多么嚴重。

教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與老師朝夕相處,行為的養(yǎng)成是環(huán)境決定的。教師應(yīng)當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。長此以往,孩子也會構(gòu)成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到四周人的尊重和愛好,從而增強孩子的自信心。假如每個孩子都能夠做到這一點,那末教師的這一舉動可以說為社會創(chuàng)造了。

態(tài)度決定一切,不管做甚么事情,態(tài)度是非常重要的,在生活中如此,工作中亦如此。既然是工作,就要愛崗敬業(yè),用職業(yè)道德標準來要求自己,做到仔細、耐心、專心愛孩子,要有極強的責任心,才能體現(xiàn)工作的價值。

固然盲目地愛孩子是遠遠不夠的,能讓孩子科學健康地成長,我們教師應(yīng)當多學習教育理論,進步自己的專業(yè)技能,把握科學的教育方法,才能做到有的放矢。

幼兒園一日行為規(guī)范5。

一位教育家曾經(jīng)說過:“好的師德師風就是一本教科書,對孩子的影響是終身的。教師職業(yè)的特點和性質(zhì),”決定了教師要做“人之楷?!?。師德不僅是對教師個人行為的規(guī)范要求,而且也是教育幼兒的重要手段,起著“以身立教”的作用。作為教師的我通過對教師職業(yè)道德的學習,深刻體會到:師德貴在誠。師德是教師之魂,德成業(yè)則立,德劣業(yè)則垮,一名新時期教師的師德修養(yǎng),應(yīng)突出一個“誠”字。心誠則事成。

1、要有精誠的敬業(yè)精神。

有人把教師的職業(yè)比作“太陽底下最光輝的.職業(yè)”,這充分說明了教育工作的光輝和重要,所以每位教師從自己準備執(zhí)教的那一天起,就應(yīng)該像教育家陶行知所說的那樣,“捧著一顆心來,不帶半根草去”,把畢生的精力投入到教學工作中去。

2、要有誠懇的治學態(tài)度。

一個具有良好師德的教師,要不斷提高自身的文化素質(zhì)、不僅要“?!?,而且要“博”,要興趣廣泛,一專多能。自身要有比較高的文化修養(yǎng),并不斷完善自己,才能教書育人,不誤人子弟?!皫熣撸瑐鞯?,授業(yè),解惑也”。這里面有一層很重要的含義,就是教師如何把學生教好,這就是我們教師的業(yè)務(wù)能力,我們的教法。教而得法則事半功倍,教而無法則事倍功半。在世界已進入信息化的今天,我們不要再作井底之蛙,墨守成規(guī)。我們也不能以已經(jīng)獲取了較高學歷而一葉障目,放松學習。否則我們將是“墻頭蘆葦,頭重腳輕根底淺;山中竹筍,嘴尖皮厚腹中空?!币粩鄬W習,充實自己,在獲取扎實專業(yè)知識的同時在教改、教法上下功夫。

3、要有坦誠的博大胸懷。

作為教育者,應(yīng)具有博大的胸懷和火熱的心腸,善于尊重、理解、愛護我們的教育對象,以建立一種有利于教學活動的新型師生關(guān)系。

4、要有赤誠的無私愛心。

作為一名合格的教師,應(yīng)對孩子充滿愛心,與孩子保持人格上的平等,關(guān)心幼兒的冷暖,體察孩子的心理,讓孩子把自己當作一個可親、可敬、可愛的人,能自覺自愿地向你訴說心中的喜與悲,喜歡入園,喜歡你組織的各種活動。這不僅能增強孩子克服困難,增強改正錯誤的勇氣和信心,并會對幼兒的智力、品德、個性的發(fā)展產(chǎn)生良好的影響。

5、要有“以園為家”的主人翁精神。

要有“園興我榮、園衰我恥”的主人翁責任感,這是形成良好師德師風的思想基礎(chǔ)。把自己的一言一行、一舉一動與單位的榮辱、單位的利益緊密聯(lián)系在一起,才會時時、事事、處處從嚴要求自己,才不會犯錯誤,才會把自己的精力完全投入到你的事業(yè)中?!耙詧@為家”提倡,就是要我們在單位樹立節(jié)約意識,從點滴做起,把在家里養(yǎng)成的節(jié)約習慣在單位里發(fā)揚光大。只要我們每一個教職工都能“以園為家”,那我們就基本具備了較好的師德師風,那我們的幼兒園將會更加興旺發(fā)達。

6、要多做貢獻不貪名利。

我覺得作為一名教師就要忠誠于教育事業(yè),熱愛幼兒,不怕吃苦,不計較名利。幼兒園的新時代師德師風應(yīng)與傳統(tǒng)的標準揉在一起,即:平易近人、嚴中帶慈、公平待人、效果顯著。平易近人就是要做到和藹可親,拉進與孩子和家長們的距離,讓他們有信任感、放心感;嚴中帶慈就是要做到嚴與愛相輔相成,嚴中有愛、有理、有方、有度;公平待人就是要做到在教學方法、教學態(tài)度上不偏私,要有平等、一視同仁的觀念;效果顯著就是要做到工作方法恰當、質(zhì)量高、效率快、有成果,從而在社會上樹立我們幼兒園全體教師高素質(zhì)的良好形象。

總之,師德是中華優(yōu)秀文化的精萃,也是優(yōu)良革命傳統(tǒng)的重要組成部分,教書育人,教書者必須先為人師,育人者必先行為示范,教師的職業(yè)特點決定了教師必須具備更高的素質(zhì),而師德是教師最重要的素質(zhì),是教師的靈魂。既然選擇了這一職業(yè),就要愛我的職業(yè),愛我的學生,在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),盡心盡責,以心換心,以愛博愛,傾我所有,去換取明天的桃李芬芳。加強師德修養(yǎng)即是社會賦予我們教師的責任,也是我們教師適應(yīng)教育改革開放的必然需要。

幼兒園一日行為規(guī)范6。

暑期和即將到來的九月都是少兒英語培訓學校招生旺季。公開課是比較常規(guī)的招生方法之一,這么多年以來,一直很經(jīng)典的方法。

這幾天外出路過華堂商場門前,偶遇一家知名教育機構(gòu)在某商場前進行公開課招生活動,索性坐下來看可愛的小朋友們上課。沒有看完的時候便發(fā)現(xiàn)幾個問題。

一老師基本發(fā)音不準確。比如字母“c”的發(fā)音、單詞“book”的發(fā)音(短音拖的太長)。

準確的英語發(fā)音是對少兒英語教師的最基本的要求。12歲之前的兒童模仿能力都很強,老師怎么說,孩子就會怎么學。每位老師都有可能是某個兒童的英語啟蒙老師,這對孩子的影響無疑是深遠的。我相信每位少兒英語教師都有能力把自己的語音語調(diào)及語感調(diào)整地更好,為了我們的孩子。

二老師控班能力有待于改進。當時上公開課的有七八個孩子,老師一直在照顧身邊的三四個孩子,其他的陸陸續(xù)續(xù)的就下臺去了。

我們通常說,有了良好的課堂秩序,老師才可以把教學目標進行有效貫徹。如果沒有良好的秩序做保證,老師的專業(yè)能力再好,也沒有辦法保證教學質(zhì)量。而作為3—12歲的小朋友,其實也是最難管理的。

我想,老師無論是在公開課的時候,還是在學校正常授課,都要注意以下幾點:

1、要有清晰有效的課堂指令。

簡單有力的課堂指令可以讓老師有一根控制課堂的小魔棒。比如說:one!two!three!或者attention!這樣的指令用語,小朋友就會注意力集中。再輔以拍手或跺腳相應(yīng)的動作,既有趣,又達到了整合課堂秩序的目的。

2、要盡量激發(fā)孩子的學習興趣,調(diào)動孩子的學習熱情。

這要從以下幾個角度出發(fā),比如說,老師的語氣及動作表情都要生動,夸張;組織簡單有趣的教學活動及游戲。多教授和練習簡單明快的英文歌曲。可以很好地調(diào)動課堂氣氛。其實公開課現(xiàn)場大多數(shù)的家長,并不關(guān)注孩子當時具體學習了什么,而是更關(guān)注他們的表現(xiàn)。只要孩子很積極樂于參與,家長就會很開心。

3、關(guān)注每個孩子。

在課堂上,老師眼睛里有很多個孩子??墒?,在公開課的現(xiàn)場,每個家長,一般只會關(guān)注自己孩子的表現(xiàn)。

我就看到過一次由于老師不重視某個孩子,家長當場決定帶孩子離開現(xiàn)場的事情。一位老師在教室里做公開課,一個很安靜的小朋友被老師安排在一個角落,半節(jié)課都沒被老師提問過,家長沖到教師怒氣沖沖地帶孩子走了。

當時我在一家培訓機構(gòu)任管理人員,這件事情給我上了記憶深刻的一課。我想,這種情形,對孩子和家長都造成了一種傷害,與此同時,學校的口碑也會受到不良影響。

每個孩子都是需要關(guān)注的,尤其是那些內(nèi)向,不愛表現(xiàn)的。

這篇短文不是想批判我見到的公開課老師,旨在希望通過我的經(jīng)驗之談,對大家略有幫助。因為我相信,每位老師都想做個好老師,只是經(jīng)驗還不足!

一起加油哦!

幼兒園一日行為規(guī)范7。

每天早上不到7點,幼師們就早早來到了幼兒園,要照顧幾十個孩子,任何時候都不能有一個孩子脫離自己的視線。神經(jīng)總是繃得緊緊的,怕孩子摔跤,怕孩子打架,怕孩子發(fā)生意外。

11點半,午飯時間,要顧及到每一個孩子吃飯的需求。有的要添一兩次,有的一口都不肯吃。

這個時候就要去喂他,勸他吃,給他講道理,

讓他喝湯、吃菜,不要挑食。

12點,進入午睡時間,小班的孩子要給他們脫衣服,鞋襪,給他們一個個的蓋好被子。中大班的孩子也要幫助他們做好這些事情,看著他們午睡。不肯睡覺的孩子要去哄,自己不睡還要吵鬧的孩子要去教育,哭鬧的孩子就得抱在懷里哄他睡覺。乘著孩子睡著了這個空檔,老師們或是備課,或是做教具,或是填各種工作表格。又或者是給家長打電話:哪個小朋友沒來上學,要關(guān)心了解啦;哪個家長有啥意見,要溝通解釋啦;哪個家長有啥疑惑,要解疑答惑啦。

4點半左右,孩子們差不多要離開幼兒園了。要給他們整理書本,整理衣物,整理頭發(fā),拿全每個孩子的個人用品,不能拿錯,不能有遺漏。直到6點,孩子們總算都安全離開了。有的家長因為種種原因,7點還沒有來接孩子,老師就不能下班,要陪著這個孩子玩游戲、看書、做作業(yè)等等。好不容易所有的孩子都離開了,老師要打掃衛(wèi)生,洗毛巾、洗口杯,給桌椅消毒,整理區(qū)域,補充區(qū)域材料,等等。很多時候,老師們要8點之后才吃得上晚飯。

幼兒園老師的主要職責是為孩子的安全負責。幼兒不同于其他年齡段的孩子,很多方面的發(fā)展和發(fā)育還不夠完善和健全,需要老師進行隨時隨地的呵護和照顧,因此,幼兒園生活第一點和最重要的一點就是保證孩子的安全。

幼師的早上一般七點半到七點四十五要到達工作崗位,第一件事不是放下手上的包,而是沖向窗戶,進行每天早上的開窗通風。然后再和保育老師一起進行班級的消毒。這里插一句話,幼兒園老師雖然分教學老師和保育老師,但是真正的同行都知道一句話叫保教不分家。保育老師需要做的作為教學老師也都要全部知道全部都會做。當班級衛(wèi)生全部做完就是整理游戲材料。每個區(qū)域都要擺放整齊,當然如果是大班的話,這些可以放手給孩子做。這個之后我會再開一篇文詳細的說。

一切準備完畢就是站到班級門口熱情接待孩子和家長。很多老師會利用晨間的時間與家長們交流孩子的情況,或者對于昨天情緒比較大的幼兒進行交流,幫助孩子每天早上來到幼兒園有一個好的心情。接下來就是晨間游戲、晨間鍛煉;這里我就暫時不分小中大三個年齡層次來說。在孩子晨間游戲和晨間鍛煉的時候,老師們各自分工在自己管轄的區(qū)域,觀察孩子鍛煉的動作是否安全是否準確。在活動中孩子是否有出汗的現(xiàn)象或者有沒有孩子在玩的時候情緒比較激動或低落。每位老師在這個時間段保持精神高度集中,因為孩子他們不會像成年人一樣,對自己身邊的安全或者對自己的行為有精準的判斷。當然,在這么精神高度集中的情況下,有時候幼兒的速度也不是我們成人能追的上的。孩子們可能因為一點小摩擦馬上還手,或者是因為太高興,沒意識到自己站的位置是否適合和同伴嬉戲。這種情況是所有幼兒教師們最擔心最擔心的時候。因為幼兒教師的主要職責就是保護幼兒的安全。但是這種情況我相信大多數(shù)幼師是經(jīng)歷過這種事情的,哪怕不是發(fā)生在你自己身上。

晨間游戲后是吃早點的時間,老師們會提前溫好孩子的早點豆?jié){或者牛奶,保證孩子們回來能正好喝,減少孩子的等待時間。當安排好孩子吃完點心、小便、洗手之后,就開始幼兒教師的教學工作。小班一節(jié)活動是10-15分鐘,中班15-20分鐘,大班25-30分鐘。每次集體活動的內(nèi)容都是老師提前一周備課,然后在每次活動前幾天準備好。那這些是在什么時間準備的呢?在家嗎?在家沒辦法達到在幼兒園準備的效果,老師們會根據(jù)本班的環(huán)境、天氣、孩子的整體情況以及個別幼兒情況進行準備,所以這就要利用到老師們在和幼兒相處以外的時間準備。比如中午值午睡的時候,孩子們都睡下來,可以做一些安靜又簡單的準備,因為只要老師和孩子呆在一起,都是要隨時來到幼兒身邊照顧他們觀察他們,安全還是最重要的。這是職責所在。那還有什么時間是幼兒不在身邊的時候呢?當然就是放學孩子走后。

再回到幼師一日工作時間線,集體活動之后就是孩子們角色游戲和戶外游戲的時間,和晨間游戲一樣,老師們嚴正以待,時刻觀察孩子們的一舉一動,以便及時幫助孩子們愉快的進行游戲。到了中午午飯的時間,作為幼師要時刻清楚自己班級孩子的飲食習慣、過敏源等。這又繞回到保教結(jié)合的問題。在這里我也要提醒剛剛?cè)胄械挠讕焸儯欢ㄒ涀”=滩环旨?,不是說保育老師做的你就可以不去問,你不僅要問,而且要知道怎么做。這是非常重要的事情。因為有的民辦幼兒園大多數(shù)的保育老師不是本專業(yè)的,有很多外聘的退休人員,他們從事各行各業(yè)。做保育工作的時候除了基本的培訓以外,很多事是靠工作經(jīng)驗生活經(jīng)驗來做的。而我們就是本專業(yè)的,這時候用專業(yè)的角度和十幾年的生活經(jīng)驗相結(jié)合,這樣做事的成效要比單獨一方出力要好的太多。所以作為教學老師的你一定不要忽視保育這一塊。午飯后帶領(lǐng)孩子們散步做做幅度比較小的游戲進行消食,然后就回班進入午睡環(huán)節(jié)。午睡也是幼師不可忽視的一項工作。就去年,我了解到幼兒園有關(guān)午睡出事的新聞,真的是讓人害怕。各大幼兒園也對此類事情非常敏感。也在這里提醒剛?cè)胄械男』锇閭兛次缢荒艿粢暂p心!午睡不止是幫助孩子蓋蓋被子,看看有沒有出汗,還有就是一定要熟悉孩子們的身體狀況,包括當天孩子的狀態(tài)。這也是安全范圍之內(nèi)的工作。

下午起床后三位老師各自分工,毛巾、點心、梳頭發(fā)整理衣服。只有相互協(xié)助,下午才能有條不紊。因為孩子下午活動的時間是比較短的,如果因為相互配合有誤,孩子等待的時間就會加長,那么出事的幾率就會增大。我相信很多入行幼師很久的小伙伴都知道一句話“減少幼兒的等待時間,利用好每個環(huán)節(jié)的過渡時間。”讓孩子在每個時間段都有他們要做的事情,有意義有趣的事情。這個具體的說法我也會在后續(xù)專門跟大家一起討論。下午也有戶外游戲的時間,所以和之前一樣,老師們要時刻關(guān)注自己區(qū)域內(nèi)的孩子,減少不必要的事情發(fā)生。

這時候基本就到放學的時間,放學的時間一般老師可能會請個別家長單獨溝通,我本人也是在園內(nèi)負責家園溝通教研工作的,非常了解家園溝通真的很重要,不是簡簡單單我們說的書上的理論知識那樣“紙上談兵”,真正實踐下來,你會發(fā)現(xiàn)很多你想象不到的問題。等家長和孩子們陸續(xù)離開后,一個班的老師們基本都會坐下來一起總結(jié)一天內(nèi)工作情況,孩子出現(xiàn)的問題以及之后工作所需要注意的地方;這些結(jié)束后就開始檢查第二天工作所需要準備的材料、教具等;最后就是班級消毒工作。以我日常工作的時間來算,當這些后續(xù)工作全部結(jié)束最少需要一個小時。如果遇到新的主題活動,可能準備的時間要更長。

到這里基本就是幼師一天下來做的事情。其實除了這些,還有很多工作需要幼師去做,洋洋灑灑仿佛流水賬一般,但,這就是一個真實的幼師工作的一天。我們每天面對著孩子,面對著孩子的家長,我們每天所做的工作都是為孩子能夠在一個安全健康的環(huán)境下成長。

幼兒園一日行為規(guī)范8。

教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與老師朝夕相處,行為的養(yǎng)成是環(huán)境決定的。下面是本站為大家?guī)淼挠變簣@教師行為規(guī)范心得體會,希望可以幫助大家。

1:幼兒園教師行為規(guī)范心得體會。

為了使教師樹立良好的職業(yè)道德,樹立新時期教師形象,學校組織教師學習了《教師行為規(guī)范》手冊,重審對教師的各項要求,組織座談,交流學習心得,并用《教師行為規(guī)范》要求,來規(guī)范教師行為。下面就是我的學習心得:

雖然做一名職業(yè)教師也十多年了,可每每讀到“教師道德”這一詞語,都不免會驚醒端坐,如芒刺在背,不敢有些許的懈怠。十多年了,而我卻愈發(fā)地感到了這一詞語的深重,乃至感覺到——神圣!!

不斷地捫心自問,還是覺得“良心如枕”,來形容我的境界比較恰當,清白的良心如同一方溫柔的枕頭,伴我教書,還有育人……教師道德是教師的靈魂;師愛是師德的靈魂;師德是教師職業(yè)理想的翅膀……教育是一方充滿理性的天地,也是一片飽含情感的空間。姑且從理想境界的高度,來談師德的高尚要求:

1、師品,德高為師。教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情,時間、精力、乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎(chǔ)的。

2、師智,學高為師。要培養(yǎng)高水平的學生,要求教師學識淵博,學業(yè)精深。個性鮮明的教育教學風格,把握教育問題的高超藝術(shù),和諧感人的師生關(guān)系,無不閃現(xiàn)著現(xiàn)代教育思想的智慧之光。

3、師能,技高為師。一是要有科學的施教知識,深入學習教育學、心理學、教育方法等方面的知識,把教育理論的最新研究成果引入教學過程,使教育教學的科學性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來。二是熟練掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的操作和應(yīng)用。能夠利用現(xiàn)代教育技術(shù),恰當有效地選擇教學方法和方式,直觀形象地展示教學內(nèi)容,使教學知識傳授與創(chuàng)新思維結(jié)合起來,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。三要有創(chuàng)新的精神。積極開展教育和科學研究,探索新的科學的教育模式,在耕耘中拓寬視野,在執(zhí)教中提煉師藝,升華師技。

4、師表,身正為師。教師不僅是知識的傳授者,還是思想教育者和道德示范者。我國漢代哲學家楊雄說:“師者,人之模范也”??鬃釉唬骸捌渖碚涣顒t從,其身不正,雖令不從”。教師不僅要有這種做人的威望,人格的力量,令學生所敬佩,還要以最佳的思想境界,精神狀態(tài)和行為表現(xiàn),積極地影響和教育學生,使他們健康成長。正如奧地利教育哲學家馬丁.布貝爾所說:“教師只能以他的整個人,以他的全部自發(fā)性才足以對學生的整個人起真實的影響”。教師應(yīng)把言傳和身教完美結(jié)合起來,以身作則,行為示范;熱愛學生,關(guān)心學生,建立平等的師生關(guān)系;儀表端莊、舉止文雅,以自己的言行和人格魅力來影響學生.

“高山仰上,景行行止。雖不能至,然心向往之?!?/p>

2:幼兒園教師行為規(guī)范心得體會。

從事幼兒教育工作第四年了,經(jīng)歷了數(shù)不清的瑣碎事情,也正是這些瑣碎的事,鍛煉了自己各方面的能力,培養(yǎng)自己成為仔細,重視細節(jié)的人。但是瑣碎的平凡,卻是一種神圣的使命,由于我們面對的是孩子,每個瑣碎可以說聯(lián)系到孩子的健康、安全、成長和快樂!這半年多來,我面對著孩子,懵懂、迷茫、手足無措、惶恐、焦慮也有愛好和成績感帶來的快樂??偟膩碇v,自己是發(fā)自內(nèi)心的愛孩子,但是沒有更好的方法和專業(yè)理論來指導自己工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事,所以真正做到愛孩子,要不斷學習師德師風,不斷學習和充實自己的專業(yè)理論知識,才能真正使孩子一生受益。這不,我們幼兒園近期展開了師德師風的學習活動,通過學習,我不但更愛孩子,而且更知道如何去愛。原來,教師的語言、動作、態(tài)度和科學的教育方法是體現(xiàn)真實的師德師風的精神風采。

教師的語言對孩子的影響非常大,很多孩子在幼兒期非常喜歡模仿,假如老師的語言不文明,孩子也會跟風,有些孩子也會把不文明的語言帶回家,勢必讓家長覺得我們老師沒修養(yǎng),從而對我們教師的印象大打折扣;教師批評孩子的語氣和方式也很重要,假如太重,可能會決定孩子一生的命運和快樂,由于孩子假如接受不當?shù)呐u,會構(gòu)成自卑感,沒有自信心,想想后果多么嚴重。

教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與老師朝夕相處,行為的養(yǎng)成是環(huán)境決定的。教師應(yīng)當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。長此以往,孩子也會構(gòu)成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到四周人的尊重和愛好,從而增強孩子的自信心。假如每個孩子都能夠做到這一點,那末教師的這一舉動可以說為社會創(chuàng)造了秘書工作。

態(tài)度決定一切,不管做甚么事情,態(tài)度是非常重要的,在生活中如此,工作中亦如此。既然是工作,就要愛崗敬業(yè),用職業(yè)道德標準來要求自己,做到仔細、耐心、專心愛孩子,要有極強的責任心,才能體現(xiàn)工作的價值。

固然盲目地愛孩子是遠遠不夠的,能讓孩子科學健康地成長,我們教師應(yīng)當多學習教育理論,進步自己的專業(yè)技能,把握科學的教育方法,才能做到有的放矢。

3:幼兒園教師行為規(guī)范心得體會。

幼兒教育要為幼兒的一生打好基礎(chǔ),幼兒階段是人一生的啟蒙期,孩子從小養(yǎng)成的行為習慣將會終生受益。

一、幼兒日程行為規(guī)范對幼兒的影響。

幼兒園日程行為規(guī)范使幼兒在活動規(guī)程中理解并遵守學習游戲常規(guī),與同伴友好地一起活動,不打擾和影響他人。并積極、主動地參與各項活動,好提問,勤動手樹立孩子們的自信心。在上課和活動中能大膽清楚地表達自己的想法和感受,會用適當?shù)姆绞奖磉_、交流探索的過程和結(jié)果。樂于參加藝術(shù)活動,能用自己喜歡的方式進行藝術(shù)表現(xiàn)活動。在活動中樂探究,嘗試各種材料進行操作學習,養(yǎng)成輕拿輕放的好習慣。

二、日常行為規(guī)范對老師的影響。

幼兒園日常行為規(guī)范,不僅關(guān)注著孩子的點點滴滴,更關(guān)注著老師的言行舉止。

1.“敬業(yè)”與“愛幼”是教師行為規(guī)范的核心。

社會說:教師要獻身!教育說:教師要為人師表!名人說:教師是人類靈魂的工程師!家長說:教師要為孩子負責!教師說:俯首甘為孺子牛!我說:教師面對幼兒、社會、教育家、家長、同行,乃至整個國家的普通“工人”。教師或許是孺子牛,或許是自然地蠟燭,或是園丁又或是百科全書。其實,教師是個普普通通的角色,我們在一個平凡的崗位上默默的工作。我們能影響孩子,同時也被影響著……正己、敬業(yè)、愛幼!這六個字可以表述我的學習體會。教師是大部分幼兒心目中的榜樣和楷模,教師的言行在幼兒心目中是有著很重要的位置。所以我們教師應(yīng)該嚴于律己,要求孩子們做到的,自己首先要做到,這就是所謂的“正己”。一個教師是否敬業(yè),是教師行為規(guī)范建設(shè)的一個很重要的條件;一個教師是否愛幼兒,是教師的行為規(guī)范最集中的表現(xiàn)。愛孩子、有高度責任感是每個教師最起碼的行為道德。教師在愛幼兒方面主要表現(xiàn)為:它應(yīng)該是面向全體幼兒的“博愛”。

2.不管什么職業(yè),職業(yè)道德是非常重要的。

《幼兒園日常行為規(guī)范》是作為一名幼兒園合格教師的基本條件,是對一名教師的基本要求。教師更應(yīng)該要有很高尚的職業(yè)道德,至少教師的言行舉止都可能影響到班里的孩子。作為一名教師要對自己選擇的職業(yè)無怨無悔,要為教師的職業(yè)而感到光榮。在平日的工作中更要毫不猶豫的嚴格要求自己,努力做好最好的自我,讓自己轉(zhuǎn)變?yōu)楹细竦挠捉讨髁?。通過學習,首先增加了認識,努力建立正確的行為規(guī)范。其次,知道樹立良好的師德形象的標準與措施。再者,明確自己價值體現(xiàn)的方向。同時我會把我的熱情全身心的投入到這份工作中來,忠于自己的選擇。有人為教師總結(jié)了一些四字真言,我覺得作為一名教師不難,但是作為一名優(yōu)秀的教師并不是件簡單的事情。

3.老師能夠做到心中有數(shù)。

作為幼兒園教師應(yīng)該多以鼓勵和表揚去激勵每一個孩子,善于發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,無論孩子取得了什么樣的進步,老師都要及時給予表揚,還要及時的擁抱,親吻孩子,或送給孩子小禮物,要讓孩子從老師的身上感受到媽媽的溫暖與和藹可親。同時還要細心觀察每一位孩子的表現(xiàn),如:孩子的飯量,挑食情況;孩子的大小便習慣;睡覺規(guī)律等等。作為小班老師不但要多和孩子溝通,還要常常與家長交流,將孩子一天在幼兒園學習和生活表現(xiàn)情況等及時反饋給家長,讓家長充分了解自己的孩子。通過交流,讓家長知道自己的孩子是最棒的,老師是值得信任的。通過交流,教師也可以獲取更多的意見和建議,讓家長更好的理解、支持并配合教師進行孩子的教育工作。

4.明確方向。

實事多干,閑話少說。集體多想,名利淡薄。工作耐心,愛崗敬業(yè)。備課認真,教學務(wù)實。意見多聽,互助合作。好書多讀,反思常寫。方法講究,處理得法。待人禮貌,態(tài)度和藹。為人謙遜,做事踏實。干群團結(jié),師生融洽。鑄就口碑,你我高興。

“日出而作,日落而息”這或許是農(nóng)夫的寫照。對于教師,特別是幼兒園教師,那更是“日出而作,日落而不息”。進入幼兒園的工作以來,看到每一個忙碌的身影,和自己一次次的實踐體會,使我懂得了“累”字的內(nèi)涵,更懂得了“愛”字的結(jié)構(gòu),懂得了該怎樣去教和愛護孩子們。我想,一名優(yōu)秀的幼兒教師必須要從自己的點滴做起,謙虛謹慎,耐心細致,努力學習,不斷地提高自身素質(zhì),把每件事情,每項工作做的更好,讓每個孩子得到更周到、更細心地照顧,讓每位孩子更聰明、更可愛、更健康的成長。

幼兒園一日行為規(guī)范9。

太陽一次次的升起又落下,反反復復,看著小朋友學本領(lǐng)、看著小朋友做游戲、看著小朋友笑、看著小朋友哭,一個學期的工作又將接近尾聲,今天在這里我的心情無比激動,我感謝各位領(lǐng)導和全體教師給予我這個機會,請大家聆聽我的進步和工作中的不足。在這一個學期來,在平凡的工作崗位上默默地耕耘,將愛崗敬業(yè)、無私奉獻全心全意為人民服務(wù)的思想溶入自己的實踐工作中。回首一個學期來所走過的工作歷程,有所失、也有所得?,F(xiàn)將一個學期來的思想、學習、工作等方面向在座的領(lǐng)導和全體教師做以下匯報和總結(jié)。

一、不斷學習,提高自身素質(zhì)。

只有通過多種渠道不斷的學習,才能提高忠誠于黨的教育事業(yè)的責任心,才能提高自身的素質(zhì)和教學本領(lǐng)。本人在本學期中,積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結(jié)合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒。也要感謝領(lǐng)導能有機會讓我外出學習,吸取別人的經(jīng)驗使自己成長。

本學期中,充分發(fā)揮自身的凝聚力作用,堅持做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,認真做好班級的各項工作。在狠抓班級常規(guī)中,真正做到工作有目的、有行動、有組織、實施有計劃,使班級的吃飯常規(guī)、收拾玩具、排隊等常規(guī)初見成效。

二、堅定信心,規(guī)范良好常規(guī)。

俗語說:“沒有規(guī)矩,難成方圓”。良好的常規(guī)可以使幼兒生活具有合理的節(jié)奏,即能使神經(jīng)系統(tǒng)得到有益的調(diào)節(jié),促進身體健康,有利于培養(yǎng)幼兒自我服務(wù)的生活能力,為今后生活和學習奠定良好的基礎(chǔ)。本學期,根據(jù)我班在小班時的幾個弱點如:吃點心、吃飯時孩子們很吵,有時叫破了喉嚨他們還沒安靜下來,怎樣讓孩子自覺的安靜下來呢?面對這個問題已經(jīng)思考了很久,有一次看到許多幼兒圍著圈都要搶著幫老師做事情,利用孩子這一特點讓孩子安靜下來呢?于是我在每天孩子吃點心、吃飯時都說上一句:“今天誰來幫老師發(fā)餅干、發(fā)牛奶、發(fā)調(diào)羹、發(fā)碗等,但老師有個前提就是誰坐的最好的小朋友來做?!焙⒆觽円幌伦影察o了下來,有一次我班的小朋友正在上廁所聽到說的話立馬拉著褲子安靜地跑到了自己的位置上,我看了很感動,沒想到我每天說的這句話的吸引力這么強。我這一招,既培養(yǎng)了孩子熱愛勞動的習慣,也能在班中形成自覺安靜的習慣。

三、突出特色,提高珠心算教學。

“珠心算”教學是我們幼兒園引進的特色教學。作為“珠心算”的輔導教師,剛開始我也不知如何下手,剛開始的幾堂課下來我自我感覺到孩子是否能接受數(shù)與量的理解呢?因為我們常態(tài)班的數(shù)學教學計劃比較慢,而他們現(xiàn)在就要接受能行嗎?面對這樣的情況,我在孩子們的生活學習中有時總刻意的讓孩子接觸數(shù)與量的關(guān)系如:每次一組孩子發(fā)碗時總讓他先點一下人數(shù)然后再去數(shù)碗,發(fā)調(diào)羹的孩子也是一樣。一段時間下來孩子明顯對算盤上的珠子有了數(shù)與量的概念。有一次在與潘老師談話中她說你們的孩子真的打得很棒,但有些孩子對加減很混亂。

剛開始聽得很高興,聽到后面半句話時自己的心情又滑了下去。于是我自己嘗試了在打從中尋找竅門,發(fā)現(xiàn)每次的加,珠子就是往上去的,每次的減珠子是往下去的,我把這個規(guī)律告訴了孩子們,顯然孩子們打的很順手,看著孩子們開心的打著,我又擔心:根據(jù)孩子的心理特點他們這樣長期枯燥的打下去肯定會厭倦的,于是我又在尋找另一條途徑能激發(fā)孩子想學愿望。在小班的時候他們每個人都非常想得到五角星,還是從這點出發(fā)我上街買了一些五角星等許多貼花紙。每次我都會在打的好的幼兒的額頭上貼上五角星,再次激發(fā)了他們想打好的愿望。過了一段時間,珠心算教學的難度又上了一個臺階,這次要用“5”的這一個到珠子了,然而我不知如何向幼兒解釋這一個珠子就表示5、二個珠子表示6,我不能再用數(shù)與量概念來解釋了,只能讓他們死記硬背上面一個珠子和下面一個珠子加起來是6、上面一個珠子和下面二個珠子加起來是7、上面一個珠子和下面三個珠子加起來是8等等。孩子們又在課堂中輕松的操作起來了,但發(fā)現(xiàn)幾個孩子過了一夜又好象生手了。原來他們回去之后沒有練習才這樣的,每天放學的時候我都提醒他們要回去練習,但明天過來還是老樣子沒進步。我只好采取措施了,我們珠心算是分批上的,一批上另一批去玩,看到?jīng)]有完成作業(yè)的孩子我就說,你在家沒有完成練習作業(yè)的小朋友,在幼兒園不管你打的多好你也不能出去玩,必須把那時間補回來。這一招果然起到了效果,我班的蔣晨小朋友就是個明顯的例子,原先不是很熟練,現(xiàn)在的他可以稱的上我班學得最棒的孩子!現(xiàn)在看著他們熟練的操作,我很為他們感到驕傲、自豪。在心底由衷得說:“你們是最棒的!”

“滴答滴答……”隨著那時鐘的轉(zhuǎn)動,轉(zhuǎn)眼間一個學期的工作又結(jié)束了,回顧這學期的點點滴滴,真是有喜有憂。孩子們的每一點進步都傾注了我們每位老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合??粗⒆觽円粡垙埢顫?,可愛的笑臉我覺得自己的付出并沒有白費?,F(xiàn)將這學期的如下:

一、思想方面。

作為一名優(yōu)秀的幼兒園教師,只有反復的,不斷地學習進取,才能更加進步。在這一個學期里,為了讓自己的思想更上了一個新的臺階,我們老師一起學習了《綱要》。并在生活中實踐:根據(jù)幼兒不同年齡階段的興趣、愛好、以及個性特征來采用不同的教育方法,堅持正面教育,提倡以鼓勵表揚的方式去引導幼兒。提高依法從教的水平,并認真履行崗位職責,關(guān)心、愛護每一位幼兒,嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度。

二、保教工作。

在工作中虛心向主班老師和從事幼兒教育經(jīng)驗豐富的教師學習,觀摩其他教師上課。以新《綱要》為指導,貼近幼兒的生活和年齡特征來選擇幼兒感興趣的事物和問題和他們一起探討。

讓他們凡事自己嘗試動手,在行動中體驗動手的快樂,改變他們的依賴思想。并給幼兒安排一些他們力所能及的“小任務(wù)”讓他們?nèi)ネ瓿?,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,完成任務(wù)。

在學習方面幼兒更是在原來的基礎(chǔ)上有了不同程度的提高,特別是念兒歌,有了很好的成績。在上課時能認真聽錄音并跟隨著朗讀,模仿錄音中的語氣有感情的去朗讀兒歌,做到手劃指到行。幼兒在身心愉快的氣氛中,生長也特別好,出勤率較高。

三、家園工作。

家長工作也是我們教育的一個重要部分。經(jīng)過一個學期的努力,我們和每個孩子的家長由陌生人成為了朋友,為了讓家長更了解我們的工作,我們還通過多種形式:家訪、電訪、寫成長檔案、晨間午間接待時的談話等。向家長介紹幼兒在園的生活、學習情況,主動和家長們溝通,細心地回答他們的疑惑。并結(jié)合孩子存在的問題,與家長一道商討符合幼兒特點的教育措施,共同促進孩子的成長。讓家長更加放心地把他們的孩子放在我們幼兒園,我們班學習,生活。

當然在我們的工作中還存在著不足,幼兒在操作活動中,協(xié)調(diào)性和合作性還需要加強。所以我想在以后的工作中我會不斷實踐和,努力把每一節(jié)課都當成鍛煉自己的課堂,學會捕捉教學契機,提高自己駕馭課堂的能力和遇事的應(yīng)變能力。我將在新的學期里繼續(xù)多學,多思、多試,努力把工作做得更好。

幼兒園一日行為規(guī)范10。

從事幼兒教育工作第四年了,經(jīng)歷了數(shù)不清的瑣碎事情,也正是這些瑣碎的事,鍛煉了自己各方面的能力,培養(yǎng)自己成為仔細,重視細節(jié)的人。但是瑣碎的平凡,卻是一種神圣的使命,由于我們面對的是孩子,每個瑣碎可以說聯(lián)系到孩子的健康、安全、成長和快樂!這半年多來,我面對著孩子,懵懂、迷茫、手足無措、惶恐、焦慮也有愛好和成績感帶來的快樂??偟膩碇v,自己是發(fā)自內(nèi)心的愛孩子,但是沒有更好的方法和專業(yè)理論來指導自己工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事,所以真正做到愛孩子,要不斷學習師德師風,不斷學習和充實自己的專業(yè)理論知識,才能真正使孩子一生受益。這不,我們幼兒園近期展開了師德師風的學習活動,通過學習,我不但更愛孩子,而且更知道如何去愛。原來,教師的語言、動作、態(tài)度和科學的教育方法是體現(xiàn)真實的師德師風的精神風采。

教師的語言對孩子的影響非常大,很多孩子在幼兒期非常喜歡模仿,假如老師的語言不文明,孩子也會跟風,有些孩子也會把不文明的語言帶回家,勢必讓家長覺得我們老師沒修養(yǎng),從而對我們教師的印象大打折扣;教師批評孩子的語氣和方式也很重要,假如太重,可能會決定孩子一生的命運和快樂,由于孩子假如接受不當?shù)呐u,會構(gòu)成自卑感,沒有自信心,想想后果多么嚴重。

教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與老師朝夕相處,行為的養(yǎng)成是環(huán)境決定的。教師應(yīng)當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。長此以往,孩子也會構(gòu)成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到四周人的尊重和愛好,從而增強孩子的自信心。假如每個孩子都能夠做到這一點,那末教師的這一舉動可以說為社會創(chuàng)造了秘書工作。

態(tài)度決定一切,不管做甚么事情,態(tài)度是非常重要的,在生活中如此,工作中亦如此。既然是工作,就要愛崗敬業(yè),用職業(yè)道德標準來要求自己,做到仔細、耐心、專心愛孩子,要有極強的責任心,才能體現(xiàn)工作的價值。

固然盲目地愛孩子是遠遠不夠的,能讓孩子科學健康地成長,我們教師應(yīng)當多學習教育理論,進步自己的專業(yè)技能,把握科學的教育方法,才能做到有的放矢。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇二

一日常規(guī)是幼兒在幼兒園的一日生活所需要遵守的各種規(guī)則。幼兒園一日常規(guī)教育是幫助幼兒從家庭生活順利邁入集體生活,學會與別人共同生活的重要途徑,一日常規(guī)教育的出發(fā)點和歸宿應(yīng)是發(fā)展幼兒內(nèi)在的自由,以幫助幼兒形成積極主動的紀律意識。幼兒園常規(guī)教育的目的是幫助幼兒在了解幼兒園常規(guī)的基礎(chǔ)上學會自我控制。通過常規(guī)教育可以讓幼兒知道什么時候應(yīng)該做什么以及不應(yīng)該做什么,應(yīng)該怎樣做以及不應(yīng)該怎樣做。同時也有利于老師的工作,以保證教育的一致性和一貫性。那如何對幼兒進行一日常規(guī)教育呢?我認為可以從以下幾個方面入手:

一、建立合理的常規(guī),對幼兒進行常規(guī)教育。

由于幼兒年齡小在生理、心理方面發(fā)展不成熟,經(jīng)驗?zāi)芰Σ蛔悖麄冊谟變簣@的生活質(zhì)量與生存狀況,很大程度上取決于園內(nèi)教養(yǎng)工作綜合的質(zhì)量,尤其是班級保教人員的護理和引導水平?!队變簣@教育指導綱要(試行)》第三部分“組織與實施”第九條“科學合理地安排和組織一日生活”的要求中指出:“建立良好的常規(guī),避免不必要的管理行為,逐步引導幼兒學習自我管理?!逼渲忻鞔_了良好常規(guī)在幼兒自我學習、自我管理、獨立解決生活問題等方面的重要意義?!∫虼私⒑侠淼某R?guī)是幼兒一日活動的保證。為幼兒制定常規(guī),并對幼兒進行常規(guī)教育是保證教養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵。

在制訂常規(guī)時,一要考慮幼兒的個別差異,同時要從實際出發(fā),針對幼兒的不同年齡和發(fā)展水平,因地因時制宜;二要考慮幼兒生理和心理的合理負擔;三要考慮幼兒體、智、德、美的全面發(fā)展;四要考慮應(yīng)有利于幼兒自主性和獨立性的培養(yǎng),為幼兒充分的、自由的活動創(chuàng)設(shè)條件;切忌規(guī)定過細、限制過多、管得過死、操之過急和一刀切的偏向。

二、利用幼兒模仿能力,對幼兒進行常規(guī)教育。

有的孩子天生活潑、好動,這些孩子雖然性格開朗、愛說、愛跳,給班級帶來了生氣,但同時又由于他們好動,不善于控制自己的行為,在某些常規(guī)行為習慣養(yǎng)成上較欠缺。例如:我要求幼兒每次離開座位前都要把小椅子輕輕推到桌子下面,可總是有許多孩子順手把椅子一推,使桌子、椅子互相碰撞,發(fā)出很大的響聲,根本沒有達到“輕輕”的要求,我強調(diào)了多次,效果也不是很好。我就利用幼兒時期模仿能力特別強這個特點,每次都拿一把小椅子用很夸張的動作輕輕把它推到桌子下面并且嘴里還要說一聲:輕輕,然后才讓幼兒放小椅子。人們常說:孩子是教師的一面鏡子,有什么樣的老師,就會有什么樣的孩子。老師的一舉一動,一言一行都在孩子們的“監(jiān)控”之中,來不得半點虛假,就在潛移默化地影響著孩子。慢慢地,班里再也沒有出現(xiàn)亂放、亂推小椅子的現(xiàn)象,幼兒都是很自覺地用夸張的動作輕輕把椅子推到桌子下面。還有不隨手扔垃圾、和幼兒說話也要講禮貌等等細節(jié)都是如此,要求孩子做到的,老師首先做到,要求孩子不做的,老師一定首先不做。

的要求,要求教師嚴格按照規(guī)范中規(guī)定認真完成好每項工作。學習了幼兒園一日活動常規(guī),使我體會到,在一日活動中,常規(guī)教育是幼兒德育中的重要內(nèi)容,常規(guī)的好壞將直接影響到各項活動的順利開展及幼兒的健康成長,所以加強幼兒的常規(guī)教育和有效的常規(guī)教育方法是十分重要的。我的體會如下,與大家共勉:

一:教師首先要以身作則,做好幼兒的榜樣。幼兒的眼睛是反映教師行為的鏡子。對幼兒進行常規(guī)教育時,要求幼兒做到的,作為教師自己必須首先做到。教師要注意自己的言行,給孩子起表率作用,以良好的行為去影響幼兒,激勵幼兒。(如:拿東西時輕拿輕放、輕聲細語與幼兒交談、不隨意斥責幼兒等等,潛移默化的影響幼兒)。

二:在常規(guī)建立時,首先要建立平等的師生關(guān)系。老師不能長期以“領(lǐng)導者”、“指揮者”的身份自居,而是要從這個寶座上走下來,從根深蒂固的“師道尊嚴”的束縛中走出來,不要板著面孔“發(fā)圣旨”,給孩子以平等、公平、合理的受教育環(huán)境。使孩子在一個平等融洽的環(huán)境中去學習。

三:在一日活動中,也要注重孩子的常規(guī)培養(yǎng)。

1、在生活常規(guī)方面:

生活常規(guī)包括幼兒一日生活中所有細節(jié)的規(guī)則培養(yǎng)。例如:盥洗的常規(guī)要求包括正確的洗手方法和大小的需要遵守的規(guī)則;并鼓勵提醒幼兒按時喝水,在運動后還要即使的喝水以補充體內(nèi)的水份等。進餐的常規(guī)要求包括飯前的準備(消毒、洗手等);吃飯時不挑食、細嚼慢咽、安靜進餐等;指導幼兒正確使用餐具及飯后的擦嘴、散步等。睡眠的常規(guī)要求幼兒能自覺地入睡,讓幼兒養(yǎng)成正確的睡姿及良好的睡眠習慣,不蒙頭、不吃手等??傊?,不論是幼兒園的老生還是剛?cè)雸@的新生,常規(guī)習慣的培養(yǎng)都要在新學期開始初期對幼兒進行強化的訓練和加強。

2、學習常規(guī):

學習常規(guī)是指對幼兒學習習慣的培養(yǎng),包括書寫習慣、閱讀習慣、集體活動常規(guī)要求等。如培養(yǎng)幼兒注意力集中,認真傾聽他人說話等習慣,這些習慣一定要在小中班時期培養(yǎng)好,否則到了大班再亡羊補牢,就會事倍功半。對幼兒進行常規(guī)教育時,班內(nèi)的兩個老師之間要經(jīng)常溝通、交流。一起制定符合本班的常規(guī)教育計劃,并達成統(tǒng)一要求,避免造成幼兒的常規(guī)混亂。四:培養(yǎng)幼兒的常規(guī),關(guān)鍵在于"培養(yǎng)"兩個字。教師的責任是教孩子按照可以接受的行為標準來行動,班級常規(guī)的建立應(yīng)由教師規(guī)定轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熞I(lǐng)下幼兒自發(fā)討論、合作為主的民主制定。常規(guī)的功能應(yīng)由限制幼兒活動,方便教師管理為目的轉(zhuǎn)變?yōu)橹С趾鸵l(fā)幼兒不錯的活動,促進幼發(fā)展為目的。常規(guī)中的師幼關(guān)系應(yīng)由管與被管轉(zhuǎn)變?yōu)楹椭C、輕松的"大朋友"、"小朋友"關(guān)系。常規(guī)的培養(yǎng)應(yīng)由園內(nèi)延伸到家庭,家長成為一種重要的教育資源。幼兒各項常規(guī)的培養(yǎng)及良好習慣的養(yǎng)成并非一日之功,不能靠一時一會兒、一天半天就能形成的,需要幼兒園教師長期的指導及訓練,以及家長的密切配合。

一、幼兒園班級常規(guī)管理的重要性。

(一)班級常規(guī)管理的含義。

常規(guī),顧名思義就是指日常的規(guī)則。而幼兒園班級常規(guī)管理也就是指在以班級為單位的這樣一個集體環(huán)境中,老師如何幫助和指導孩子建立一定的規(guī)則,以保證幼兒在園的日常生活、教學活動、游戲活動等的順利開展。

(二)班級常規(guī)管理的必要性。

1.幼兒教育的需要。

在幼兒教育中,“常規(guī)教育”是為了實現(xiàn)幼兒園的保育和教育目標,讓幼兒活潑又有序是常規(guī)教育的目的之一,幼兒常規(guī)的穩(wěn)定才能保證幼兒在園健康、活潑的成長。常規(guī)看似無形,因為它不象一次教學活動那么凸顯成效,其實它無處不在,是保障幼兒一日生活各環(huán)節(jié)順利進行的基礎(chǔ)和前提。因此,常規(guī)培養(yǎng)是教育過程中不可忽視的一部分。

2.幼兒發(fā)展的需要。

俗話說:“三歲看到老?!闭f明幼兒期是形成和培養(yǎng)良好素質(zhì)的最佳時期。幼兒園不僅對幼兒進行教育,也在為幼兒形成良好的個性品質(zhì),使之為今后的一生打好基礎(chǔ)。良好的班級常規(guī)有利于幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣。

(三)制定班級常規(guī)的注意事項。

1.規(guī)則的內(nèi)容要明確且簡單易行。規(guī)則是一種約束幼兒行為的準則,所以遵守規(guī)則的過程也就是幼兒行為規(guī)范化的過程。當我們在確定一個規(guī)則時,必須考慮這個規(guī)則是不是必要的,不必要的規(guī)則就意味著對幼兒行為的不合理約束。所選定的規(guī)則必須是在充分幼兒現(xiàn)有能力和水平的基礎(chǔ)上確定的,幼兒生活經(jīng)驗有限,行為約束力也不強,所以所選規(guī)則不應(yīng)超越至少不能過多超越幼兒的現(xiàn)有水平。

2.規(guī)則的內(nèi)容不應(yīng)一人包辦,對于大年齡階段的幼兒來說,有些規(guī)則可以讓他們共同參與制定,以便使更多的人知道規(guī)則的重要性、必要性及操作要領(lǐng)。規(guī)則制定后要提供給幼兒實踐的機會,讓他們在活動中明白規(guī)則的具體要求,并懂得規(guī)則執(zhí)行的意義。

3.在訂立班規(guī)時應(yīng)注意項目不要太多,因為太多的規(guī)則會讓幼兒聽而不聞、視而不見或無所適從,收不到實質(zhì)性的效果。在執(zhí)行過程中,教師要公平、守信,多鼓勵、少處罰,培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成自覺遵守團體規(guī)定的習慣。

二、抓好班級常規(guī)的具體要素。

(一)對班級幼兒能有全面的了解。

我覺得作為一名工作在第一線的教師,將班級常規(guī)帶好的一個前提條件是對本班幼兒能有全面的了解。因為幼兒之間本身就存在著年齡和生理上的差異性,教師如果能對每個幼兒都能熟悉,了解幼兒的個性和習慣,并結(jié)合幼兒的這些特點才能制定出符合本班幼兒發(fā)展的常規(guī)管理方法。

(二)常規(guī)教育要日常抓,抓日常。

俗話說得好“千里之行,始于足下”,幼兒良好的常規(guī)也是要從幼兒身邊的每件小事做起,即從細小處開始,從日常生活中的基本要求做起。這里提到的常規(guī)其實是很廣泛的,它包括了生活常規(guī)、學習常規(guī),而生活常規(guī)隱含了幼兒良好的衛(wèi)生習慣、在園的生活習慣、集體規(guī)則意識的培養(yǎng)等等,教師都要根據(jù)幼兒在幼兒園的一日生活的內(nèi)容,有內(nèi)容、有計劃的開展常規(guī)管理的工作。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇三

在上周的“一日活動規(guī)范研討會”中,有幸聽到了幾位主任的點評,主任們結(jié)合我園的實際情況,提出了很多合理化的建議,我感覺收獲很大,對此我也有了幾點思考。

首先,針對區(qū)域活動,主任覺得“探索類的區(qū)域較多,生活化的區(qū)域相對來說較為缺乏”。我覺得確實是如此,因為孩子在幼兒園所獲得的一切經(jīng)驗最終目的還是要應(yīng)用到日常生活中去的,所以說區(qū)域活動多與生活接軌是非常有必要的,如美工區(qū)開放包裝禮品盒就可以與超市聯(lián)動起來,當包裝完后可以發(fā)快遞運到超市中出售,孩子就可以了解到一些加工類的工廠的運作過程,同時也能了解到快遞員的工作流程,不僅只是單純的送貨,還要接貨、搞清送往的目的地、簽單等。也可以班級內(nèi)所有的區(qū)域聯(lián)動起來,真正把班級區(qū)域活動搞成我們平時生活的一個“小社會”,我相信對孩子的經(jīng)驗提升是非常有幫助的。

其次,主任還提出“我們不應(yīng)限制孩子串區(qū)玩”,確實,一個小時的時間,孩子很可能在一段時間過后就對某一事物不感興趣,因為孩子的精力集中做多也就二三十分鐘,如果再強制他們繼續(xù)玩下去也不會有什么大的進步與提升,倒不如允許孩子串區(qū)玩。這就需要我們提前跟孩子溝通好,當自己對某一區(qū)域不感興趣想玩別的區(qū)域時,可以跟這個區(qū)域中的`伙伴商量一下,能否進行對調(diào),如果對方同意才能交換,但到一次區(qū)域活動結(jié)束只允許換區(qū)一次或兩次;也可對孩子比較感興趣的區(qū)域多允許一兩個孩子進入。

另外,安主任的點評比較關(guān)注孩子的生活活動,她提出“孩子說話的聲音大小能看出孩子的修養(yǎng),培養(yǎng)孩子小聲說話是培養(yǎng)孩子素質(zhì)的關(guān)鍵。”這個觀點也給我敲響了警鐘,因為平時在與孩子相處過程中,遇到孩子吵鬧時我們往往會選擇比孩子還高的聲音來壓制孩子的高聲調(diào),其實很多情況下,孩子的高聲調(diào)也是老師“教”出來的,這也就是所謂的言傳身教吧,當老師在高聲說話孩子安靜下來的時候,孩子可能會想到“原來我大聲說話別人就會關(guān)注到我了”,于是當他想得到別人關(guān)注的時候就會自然而然的高聲說話了。我覺得如果以后再出現(xiàn)孩子高聲吵鬧的情況,老師們可以跟孩子制定一個規(guī)則,一起拍拍手或老師做一個手勢或動作,當看到老師做這個動作時無論你在干什么都要停下來看老師,平?;顒又幸惨⒁舛嗵嵝押⒆幼⒁庹f話的聲音,這個也是需要慢慢培養(yǎng)的。

通過本次活動,我也感覺到自己得到了提升,不僅僅是有幸聽到了主任們點對點的點評,就是自己在準備活動的過程也是一次進步,感覺到一日活動的系統(tǒng)化與精細化,關(guān)注到每一個小細節(jié)、摳到每一個小的點,只有自己做了才能真正感受到活動中的優(yōu)點與不足,才能為以后的工作找準方向。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇四

暑假的時間悄悄過去,但在這短暫的一個月里,我卻覺得過得充實又滿足!作為一名幼師,我非常幸運的在這一年暑假參加了xxx幼師培訓。這場培訓讓我在作為教師的能力和心態(tài)上都有了大大的進步!

不僅僅如此,通過給培訓老師在培訓上的講解,我學會了很多實用的教學經(jīng)驗,并且每一個在培訓上學會的技巧和經(jīng)驗都讓我感到十分的實用,恨不得立馬就能去做做看!如今,假期終于結(jié)束,我心中也壓抑著心中的激動和興奮等待著新學期的到來,現(xiàn)對我這一個暑假培訓的心得感受記錄如下:

此次的培訓是由xxx大學的教授以及xxx等幼兒園骨干教師共同召開的,面對這些名師的課堂,我不禁又多打起了幾分精神來!

在老師們的課堂上,我?guī)е诖男那榈却蠋焸儗虒W經(jīng)驗的講解。但最初的課卻并不是的針對學生,而是對我們這些幼師們自身的反省和檢討!在老師的分析和引導下,我們聽到了很多過去常常在教育工作中犯下的錯誤!通過一段時間的教導,我們最先認識到了自己在教育中的不足的和問題!這份對自己的反省,不僅讓我們中不少人放低了自己的姿態(tài),開始對自己在教育工作中的問題進行反省,同時我們也在培訓中更加的認真,希望能通過這次的培訓來彌補自身的不足。

隨后的培訓中,我們還學習了對于幼兒的引導技巧,以及面對那些調(diào)皮、任性的幼兒該怎么教導。老師的們在課堂中講述了很多的范例,并穿插著幼師們自身管理和改變的知識,讓我們充分的認識到,教導難管的幼兒,首先要從自己開始改變。

在這次的培訓中,我作為一名資歷并不高的幼師可謂是收獲豐盛。不僅僅學到了很多有趣的使用技巧,也認識到了自身很多的問題。最重要的是,我認識到很多幼兒的問題,其實關(guān)鍵不是在幼兒自身身上,而在于我們這些幼師以及家長身上。在幼兒的教育方面,我們不僅要對幼兒下功夫,同時也要努力做好家庭方面的聯(lián)系,讓家長們能與幼兒園的教育互動起來,這樣才能更好的引導幼兒走向正確的方向!

這次的學習真的給我好好的上了一課,如今的我更期待在這學期的教學上我能做出怎樣的突破。盡管興奮,但我一定會認真、嚴謹?shù)慕虒н@些學生,讓幼兒們都能在這里開心快樂的成長!

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇五

我還了解了2.5歲-6歲是幼兒行為規(guī)范的敏感期,孩子們在這個階段善于模仿,在這個時期開展禮儀教育很重要,也感到自己身上的責任重大。在日常教學中,我們?nèi)绾斡米钋‘數(shù)姆绞奖硎緦议L和孩子的尊重。老師提到了很多細節(jié),這些在生活中有的我注意到了,有的我沒注意到,聽完這次培訓后,我要改正我以前沒有注意到的地方,在方方面面做到一個有禮儀的人。

我們要求孩子們從小就要學會各方面的禮節(jié),就在園的禮儀包括:上下課、生活衛(wèi)生習慣、待人接物、站、立、走的正確姿勢等各個方面的禮儀。孩子要學,我們老師更要學!通過學習,我進一步了解到作為一名幼兒教師的“著裝”、“化妝”的重要性。因為在家中,我們沒有固定的觀眾,盡可按自己的喜好去打扮或者根本不打扮??墒?,當我們走進幼兒園的時候,當我們登上講臺的時候,我們扮演的是一個“授業(yè)、傳道、解惑”的尊長角色。我們需要作孩子們的榜樣。我們的服裝要表達的信息是尊嚴而不是刻板、是美麗而不是妖艷、是高雅而不是富貴、是大方而不是怪異。所以在“著裝”、“化妝”上我還應(yīng)該進一步學習。另外幾句話給我的印象也很深,他說:“贊美”是人際交往中的一種利器。中國民間有一句俗語:“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒”,說明好聽的話,也可以理解為贊美的話在交往中的重要作用。特別是對于我們幼兒園的孩子來說,贊美和激勵永遠是促他上進的最佳手段。所以讓我們對孩子們多說幾句贊美的話語吧!讓我們永遠記住:“好孩子是夸出來的”!還有一句話是:“微笑”是人際交往中的另一把利器!特別是對于孩子,我們更要發(fā)自內(nèi)心的微笑,那樣我們才會真正得到孩子們的心!老師們,請對我們的孩子保持微笑吧,那不僅僅保持了教師的良好形象,更保證了你對他教育的權(quán)威性!

課程中還講了關(guān)于教師體態(tài)、社交場合等方面的一些基本禮儀,使我們從中學到了很多知識,對我們的教學工作和為人處事都很有幫助。

新的世紀是一個騰飛的時代,我想和所有的教師一起,和我們的孩子--未來的主人一起,以高貴的氣質(zhì)、良好的儀表、優(yōu)雅的語言、規(guī)范的禮儀來面對未來開放的世界、開放的社會!

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇六

幼兒園一日生活常規(guī)學習心得體會俗話說無規(guī)不成方圓,幼兒一日生活常規(guī)的養(yǎng)成有助于學習習慣的形成,由此可見,一日常規(guī)的建立對幼兒園教育有著非常重要的意義。

幼兒從熟悉、自由寬松的家庭環(huán)境進入到陌生、有紀律約束的集體環(huán)境之中,難免有些不適應(yīng),他們不能像在家里那樣隨心所欲,想干什么就干什么,而要受集體規(guī)則的制約。

從入園的第一天開始,我們就要重視對幼兒進行一日常規(guī)的培養(yǎng),由淺入深,循序漸進,逐步讓幼兒理解并遵守日常生活中基本的社會行為規(guī)則。

我們幼兒教師都知道幼兒園的工作是瑣碎的,當我學習《幼兒園一日活動常規(guī)》時我的第一感想就是——幼兒園的工作是復雜而具體的。

但是當我靜下心來仔細閱讀其中的每一個環(huán)節(jié),環(huán)節(jié)中的每一個細節(jié)時,我才發(fā)現(xiàn)其中的一些奧秘。

一日常規(guī)就是需要幼兒經(jīng)常遵守的班級規(guī)則和規(guī)定,是幼兒在幼兒園一日生活的各種活動中應(yīng)該遵守的基本行為規(guī)范,包括三方面含義:1。

遵守一日活動的時間及順序的規(guī)定。

2。

遵守一日活動各環(huán)節(jié)具體要求的規(guī)定。

3。

遵守幼兒的一般行為規(guī)范的規(guī)定。

顯然,一日常規(guī)是幼兒教育主要內(nèi)容之一。

我們要科學合理地安排和組織一日生活,建立良好的常規(guī)。

一日常規(guī)的建立不僅是集體教育幼兒的需要,還能促進幼兒形成良好的衛(wèi)生習慣、生活習慣和行為習慣,同時也有益于促進幼兒身心健康和諧發(fā)展,對培養(yǎng)幼兒良好的情緒也有幫助。

一日常規(guī)一旦形成,幼兒就知道什么時間該干什么事,什么事能做,什么事不能做。

對老師完成保教工作,管理班級都有很大的幫助。

一日常規(guī)的建立對幼兒園教育有著非常重要的意義:1。

一日常規(guī)幫助幼兒適應(yīng)幼兒園集體環(huán)境。

2。

一日常規(guī)幫助幼兒學習在集體中如何生活。

3。

一日常規(guī)可以維持班級活動的秩序。

4。

一日常規(guī)可以幫助保教人員組織班級活動。

有這樣一句教育名言“播下行為,收獲習慣。

播下習慣,收獲性格”。

這就是說良好的行為習慣是可以通過教育來培養(yǎng)的,行為習慣的養(yǎng)成也是從幼兒時期抓起的。

個體年齡越小,行為的可塑性就越大,動力定型就越容易。

一日常規(guī)的形成過程是培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣的有效途徑。

幼兒園作為集體教育機構(gòu),培養(yǎng)幼兒的一日常規(guī)是必不可少的。

幼兒期是最容易養(yǎng)成固定習慣的時期,因為這個年齡階段的幼兒喜歡行為的模仿和重復,而從小形成某些好習慣,將會終身受益。

教師不僅要規(guī)范幼兒的正確行為,還要讓幼兒懂得生活在集體中“規(guī)則、制度”建立的必要性。

它將對幼兒適應(yīng)社會的發(fā)展有著很深遠的影響。

在培養(yǎng)幼兒一日常規(guī)應(yīng)該遵循以下幾個原則:(一)建立平等的師生關(guān)系,創(chuàng)設(shè)寬松的環(huán)境氛圍。

1。

一日常規(guī)與自由是幼兒園班級中不可分割的兩個方面。

2。

教師要明白一點:一日常規(guī)不是用來管教、限制幼兒活動的,而是用來幫助幼兒更好的生活在集體中。

3。

一日常規(guī)中隱含著自由,自由里滲透著常規(guī)。

4。

為幼兒創(chuàng)設(shè)寬松、民主、自由的精神環(huán)境,讓幼兒在輕松自由的氛圍中生活,感受教師的愛,不怕教師。

(二)提出合理的規(guī)則要求,符合孩子的年齡特點。

各班的常規(guī)要求應(yīng)從孩子的年齡特點出發(fā),分階段提出、循序漸進。

幼兒園小、中、大班的常規(guī)具有螺旋式上升的特點:一方面,各年齡階段的常規(guī)具有一致性,體現(xiàn)內(nèi)容的重復;另一方面,幼兒的發(fā)展具有年齡階段性,其常規(guī)對不同年齡的幼兒應(yīng)體現(xiàn)規(guī)則與要求上的層次性。

(三)創(chuàng)造充分的鍛煉機會,讓幼兒多次實踐訓練。

充分的、多次的實踐是建立良好班級常規(guī)的關(guān)鍵。

教師應(yīng)盡最大的努力創(chuàng)造條件,為孩子提供練習的機會。

在態(tài)度上、方式方法上,都要有足夠的耐心,不能抱有“教你做,等你做太煩、太慢,不如自己做來得快、省事”的想法,這樣會不自覺地就剝奪了幼兒學習生活的機會。

(四)提供模仿的榜樣示范,努力做孩子的表率。

幼兒期是具體形象思維,孩子感受著周圍所發(fā)生的一切,他們不僅看在眼里記在心里,還會像鏡子一樣在行動上一板一眼地表現(xiàn)出來。

因此,在日常生活中,我們必須時時、事事、處處規(guī)范自己的言行,注意自己的舉止,要求孩子做到的,自己首先必須做到,努力做孩子的表率。

同伴間的影響力對幼兒的發(fā)展也有不可估量的作用。

有時抓住日常生活中的點滴小事,把握好教育時機,讓幼兒向幼兒學習、幼兒教幼兒學習,這也是常規(guī)培養(yǎng)中的有效方法。

(五)保教人員要密切配合,常規(guī)培養(yǎng)要持之以恒。

教師之間密切配合、要求一致、持之以恒是做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)。

對幼兒提出的要求不能時有時無,老師高興了,就讓幼兒放任、松懈,老師生氣了,就嚴加管教。

不能開學初,大張其鼓的抓常規(guī),培養(yǎng)幼兒的習慣,到了學期中、學期末就不管了,造成前緊后松,使幼兒的常規(guī)不穩(wěn)定,時好時壞,甚至造成我們所說的“人來風”,如果這樣的話,當你想提要求讓幼兒遵守時,幼兒卻不聽了。

所以,一日常規(guī)的培養(yǎng),教師要時刻做到心中有數(shù),只要幼兒在班上,常規(guī)的培養(yǎng)就是常抓不懈的工作之一。

(六)做好家長的思想工作,形成良好的教育合力。

在幼兒園形成的良好習慣,往往回到家里就是兩個樣。

如穿脫衣服、整理床鋪等自我服。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇七

為期15天的20xx農(nóng)村幼兒園轉(zhuǎn)崗教師國培學習馬上就要結(jié)束了,一切仿佛是在昨天仍歷歷在目。這次培訓我有幸聆聽了來自省內(nèi)各地幼教領(lǐng)域知名的專家學者對幼兒發(fā)展規(guī)律、幼兒教師的專業(yè)成長、幼兒教師的角色內(nèi)涵等多方面精辟闡述,讓我這個幼兒園轉(zhuǎn)崗教師茅塞頓開,受益匪淺。同時,本次培訓也得到了常德市教育學院的親切關(guān)懷與照顧,敞亮的教室、噴香的飯菜、干凈溫暖的宿舍、豐富多彩的實踐與活動,讓我有了回家的感覺,體會到了國家對幼兒教育空前的關(guān)注與重視,內(nèi)心狂喜。15天的培訓時間似乎太短,離別時我有太多的感慨與收獲,感謝與留戀;15天的培訓又很長,它已經(jīng)對我產(chǎn)生了深遠的影響,指引我今后努力的方向。

湖南省幼兒師范高等??茖W校高級講師余智慧在她的講述中系統(tǒng)全面的闡述了到:

3--6歲兒童的年齡特征認識活動靠動作,心理活動有延續(xù)性。認知活動直觀形象,教師的語言、動作可以夸張、形象、生動渲染情緒引起幼兒有意注意與學習興趣。他們情緒作用大,堅持性不強,依戀性強烈,愛模仿,合作性較差,因此5歲前的幼兒可盡量減少小組合作。

幼兒園孩子所有的經(jīng)驗的獲得都稱之為學習。幼兒園的學習生活離不開練習,動手操作,直觀形象的觀察活動可以讓孩子在動手動口動腦中無意識直接獲得經(jīng)驗。

幼兒學習方式可以通過多種學習方式來完成,觀察模仿學習、操作學習、語言理解性學習、體驗學習、交往學習等都可以成為幼兒學習的方式,教師要設(shè)計符合幼兒特點、趣味性強、游戲性強、操作性強、內(nèi)容豐富多彩的活動。同時關(guān)注孩子的個體差異性,尊重個性,因人而異,因材施教,讓每個孩子擁有一個快樂難忘的幼兒園生活。

進入幼兒園多年來,我每天都疲于應(yīng)付孩子們吃飯、睡覺、上廁所這樣的生活瑣事,每天兩三節(jié)課的教學活動、一天到晚的游戲活動。有時候會突然間茫然、彷徨、無所適從、找不到自己的價值,感覺自己已經(jīng)完全成了一個高級保姆。

幼兒因年齡太小,他們的生長發(fā)育過程需要成人的精心照料,幼兒園的進餐、飲水、盥洗、睡眠等生活活動占幼兒園活動的2/3。讓孩子在吃中吃出學問、吃出禮貌、吃出一個好身體;在睡中睡出一個聰明的大腦、健康的身體。在生活活動中培養(yǎng)孩子良好的生活習慣、衛(wèi)生習慣和初步的獨立自主能力,促進孩子身體正常的發(fā)展和機能的協(xié)調(diào),為幼兒的終身發(fā)展學習奠定良好的基礎(chǔ)。保中有教,教中有保,保教結(jié)合,保教并重。

魯迅在散文詩《風箏》中寫道:游戲是兒童的最正當?shù)男袨?,玩具是兒童的天使。培訓學習中,我認識到,游戲是幼兒學習的主要方式,有機地整合幼兒園游戲和教學的關(guān)系,把游戲作為幼兒園教學的基本途徑,讓幼兒在游戲中生動活潑、主動地學習,應(yīng)當是“幼兒園以游戲為基本活動”的本質(zhì)涵義。在游戲的選材上要考慮,對幼兒知識技能情感發(fā)展要有促進作用等因素,還要考慮游戲與教學內(nèi)容的整合。讓幼兒在玩中學,學中玩。通過角色游戲、建構(gòu)游戲、智力游戲、體育游戲、音樂游戲、表演游戲等,在游戲中玩出智慧,玩出學問、玩出習慣,玩出一個小交往家。

這次培訓讓我把幼兒園的每天三節(jié)可的集體教學活動應(yīng)當再減少的想法更為確定,把更多的時間還給孩子們,讓孩子們在更多的游戲活動中自由嬉戲,快樂成長。

很多人認為,幼兒教師不過就是哄哄孩子,知識含量要求不高,人人都能干。其實要成長為一名專業(yè)的幼兒教師首先必須樹立敬業(yè)、樂業(yè)、幼兒的教育觀。把幼教當成職業(yè)來干,努力追求稱職;把幼教當成事業(yè)來干,努力追求最好。其次,關(guān)愛兒童,認可兒童,平等對話,與孩子形成學習的合作共同體,善于接住孩子跑過來的“球”。再次,具備扎實的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術(shù)才能,掌握多元的學習方法、善于適時合理的策劃、組織、實施活動。最后,要不斷的踐行反思,不斷的向自己學習,善于總結(jié),勇于創(chuàng)新。

每一個孩子都是天使,幼兒教師每天都與孩子們在一起,幼兒教師們每天顧不上自己的孩子,悉心照料、關(guān)心愛護別人的孩子。

幼兒教師是這個世界上最美麗的人!她們用智慧去影響孩子,在每個孩子的心中埋下智慧的種子、幸福的種子!

像我一樣的幼兒教師們是幸福的,我們?nèi)杖沼刑焓弓h(huán)繞,天天看天使般的微笑、聆聽天使般的聲音??吹矫總€孩子成長中的點滴進步,我們欣喜不已,我們用雙手托起了明天的太陽,用智慧澆灌著希望的幼苗!

五、名師薈萃,精英群集,讓我看到了自己的差距與方向

這次授課的老師們都是來自全國各地幼兒教育專家學者,有碩博導師、學者教授、優(yōu)秀教師等,超強大的明星陣容絢麗奪目。讓我也有幸過了一把研究生的癮,更是見識了專家們淵博的學識,對知識的信手拈來、侃侃而談和精準獨到,我不得不豎起大拇指對我們的專家說:你們太棒了!

參加培訓的學員是各地區(qū)幼兒園260名骨干教師,她們精彩的才藝表演、幼教的智慧、豐富的幼教經(jīng)驗、別具一格的創(chuàng)新等等讓我五體投地。我們在學習中交流討論,思想的火花在這里碰撞,智慧的光芒在這里閃爍。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇八

7月25日至7月27日,我有幸參加了全區(qū)幼兒園骨干教師培訓。這次培訓,內(nèi)容涉及教師專業(yè)成長、教師心理、家長工作、論文選題、多媒體操作以及課題研究等。參加講課的老師理論性強、實踐知識豐富,他們的精彩講課使我感覺對我?guī)椭艽螅豪钊琮R教授的講座,使我學會在工作中出現(xiàn)消極情緒的時候如何進行心理管理;趙杰老師的多媒體操作講座,使我在多媒體操作方面有了實實在在地提高,他所羅列的在ppt中關(guān)于圖像、視頻處理的常見幾個問題,正是我在進行課件制作時經(jīng)常遇到卻難以解決的問題,對我來說非常實用;黃秋香園長關(guān)于家長工作的講座,使我認識到今后要更進一步從家長的角度考慮問題,將家長工作做到實處;馮玉桃園長關(guān)于課題研究的規(guī)范和創(chuàng)新的講座使我今后對課題的研究有了很深的認識。所有這些老師的講座都使我受益匪淺,對我今后的工作將有極大的幫助。

此次培訓中,丁翌平老師的《選題是論文撰寫的關(guān)鍵》使我感收頗深。作為老師,不管是為了評職稱、評名師還是自身進步,都需要面臨寫論文的問題,凡是寫論文都需要面臨選擇題目的問題,丁老師在講座中說到“題好一文半”,也就是說一個好的論文題目也就讓你的論文成功了一半,因此選題便常常是讓我們寫論文時頭痛的卻是最重要的一大難題。丁老師在他的講座中,用他自己的切身經(jīng)歷,一個個鮮活的小故事,告訴我們?nèi)绾芜x題。這里我總結(jié)出兩個詞,第一個詞是“實踐”,也許有人會說,說到“實踐”,我們都是教學一線,我們都有實踐,都有經(jīng)驗。那么我就要加上另一詞——“思考”,丁老師獨創(chuàng)“分組合本”作文教學法,便是他實踐加思考所得來的。在工作中只要我們勤于思考善于思考,不管是教學方法,教育經(jīng)驗,家園溝通等,我們都能從中找出值得撰寫的論文題目。

丁老師的講座,讓我看到了他從普通教師成長為特級教師的道路,也讓我悟出了他從普通教師成長為特級老師的一些成功要素。有這樣一句話——實踐出真知,但我覺得這句話并不完全適用于教師這一行業(yè)。作為教師,光有實踐,十年、二十年、三十年你還只是一個教書匠。而要成長為一名智慧型教師,不但要有實踐,更要有思考,也就是實踐加思考,要不斷地對以往的東西進行分析和總結(jié),要不斷地通過思考、推陳出新,才能把教師這門工作做活,才能成長為一名真正的智慧型教師。而寫作論文便是給你對教育經(jīng)驗、教學心得進行思考的一次機會。看丁老師幾十年的從教歷程可以說是著作等身,正是他一次次的寫作,讓他有對自己教學反思、思考的機會,也正是他在實踐中有思考,有感悟,他才出產(chǎn)那么多的論文。老師們,讓我們在繁忙的工作中留出一點時間對自己的教育實踐梳理梳理,思考思考,靜下心來寫一篇論文,這會對我們幫助很大。

有人說一名清華大學的高才生如果把他放在醫(yī)院里他無法取代一名護士的'工作,而如果把他放在學校他卻能替代一位教師的工作,這是因為護士的工作更具有專業(yè)性。但是我想說,要替代一位普通老師容易,但替代一位特級教師,或者說智慧型教師卻并不是那么容易的事。也就是說老師這個行業(yè)入門容易提升難,做一名普通教師很容易,做一名智慧型教師就需要我們在反反復復看似每天很雷同的工作中,做一位有心人,也就是在不斷的實踐中不斷思考,才能不斷提升自己,最后成長為一名智慧型教師,發(fā)揮自己獨特的作用,讓別人無法取代。

短短三天的培訓就要結(jié)束。三天時間不長,但留給我的思考卻很多。通過這次培訓,我感觸很深,受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識海洋中,陶醉不已,流連忘返。我將在今后的工作中不斷實踐這次培訓中老師所教給我們的東西,把工作做得更好。

幼兒的學習和生活大部分時間都是在幼兒園渡過的,怎樣才能使幼兒在幼兒園學得好,玩得好呢?在此期間受益匪淺,吸收了些幼教經(jīng)驗,有很多的事情還要認真的學習,與同事們共同探討。在跟幼兒們進行戶外、區(qū)域、教學活動中,有著些心得與大家一起探討。

首先整治紀律,營造良好的課堂環(huán)境,使得老師能順利正常的開展教學工作。特別是我們小班的孩子,自控能力比較差,思想上老是開小差,如何培養(yǎng)出孩子們的自控自理紀律的良好習慣是關(guān)鍵。就象我有一天配班時,我與當班老師正準備當日課時的手工材料,幾個小朋友正在你一言我一句的說個不停,還有幾個調(diào)皮的小朋友還不時的向教室外跑。若我不幫協(xié)助整頓班上的紀律,當班老師的工作很難進行下去。我們要讓孩子們養(yǎng)成在上課時能安靜遵守紀律的常規(guī)是很重要的,還需認真的教導。

其次,溝通也是無極限。作為教師首先應(yīng)該是孩子的朋友,能融入他們的世界中,能很好的洞悉他們的想法。在平等的關(guān)系中,教師是孩子的伙伴,使他們在心理上到安全,放松,讓生活洋溢在自由、尊重、平等、合作的氣氛中,在這氣氛中,讓幼兒充分的活動,獲得表達自己欲望和能力的機會。有一次區(qū)域活動,孩子們都去選擇自己想做的工作,認真的主宰著自己,我也不例外。我投身與孩子們玩得不亦樂乎,“姐姐,我今天做了好多的飯,煮了很多的魚,你來我家嘗嘗我做的好吃嗎?”思思笑著對我說。我也愉快的回答道:“嗯,好的,謝謝你的邀請?!痹捯魟偮?,思思就把玩具遞到我嘴邊,我也假裝的津津有味的吃了起來。這時我看到她的笑容,我知道,孩子們就是想要平等且互相尊重的感覺。有時候我也給孩子們做好吃的東西,他們還時不時的挑剔我做的飯菜不好吃呢,同時我也很認真的接受他們的批評。我盡量在工作之余與孩子們多多溝通,了解他們的需求,共同健康的成長。

教師是幼兒教育活動直接的組織者和實施者,是幼兒園教育最基本的力量和保證。教師專業(yè)素質(zhì)的高低,決定著幼兒教育的優(yōu)劣。因此,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的專業(yè)教師隊伍是幼兒教育發(fā)展的前提。培養(yǎng)和提高幼兒教師的專業(yè)素質(zhì),我認為應(yīng)該包括師德和師能兩部分內(nèi)容。

培養(yǎng)和提高教師專業(yè)素質(zhì),首先要改變教師的思想認識,提高教師的職業(yè)道德水平。隨著社會的發(fā)展、人民生活水平的不斷提高,人們對知識需求的日益增長,對教育的要求也越來越嚴格,這就要求我們幼兒教育工作者要從思想上認識到自身工作的重要性,更新教育觀念,樹立正確的教育觀,努力提高職業(yè)道德水平。

幼兒園教育是對一個人的啟蒙教育,是“基礎(chǔ)教育的重要組成部分”,是一項非常細致的工作。我們要求每位教師樹立正確的教育觀和兒童觀,擺正自己在教育活動的位置,營造良好的氛圍,注意挖掘幼兒各方面的潛能,使幼兒得到全面發(fā)展。我們還時常組織教師學習新《綱要》,學習后大家達成共識,明確:“幼兒園教育要尊重幼兒的人格和權(quán)利,尊重幼兒身心發(fā)展的規(guī)律和學習特點,以游戲為基本活動,保教并重,關(guān)注個別差異,促進每個幼兒富有個性的發(fā)展?!弊鳛橛變航處煈?yīng)該與幼兒“建立良好的師生關(guān)系”,把幼兒作為平等的主體來對待,不要居高臨下,無視幼兒的人格與自尊。對幼兒既要關(guān)心愛護,又要尊重。我們是這樣想的,也是這樣做的。

在教師的繼續(xù)教育中,學校的自培無可非議地應(yīng)該成為主陣地。我們積極落實自培目標和計劃,根據(jù)不同教師的不同情況,著眼運作、面向全體、分層培訓,努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時充分發(fā)揮學校的基地功能,從內(nèi)容和形式上向兄弟學校輻射。

1、新教師的入門培訓。我們對新調(diào)入的教師培訓確立的目標是進一步加深對師德規(guī)范的真情實感,進一步強化專業(yè)思想、調(diào)整師德規(guī)范,進一步掌握主要學科的教材教法,提高教育教學的實際操作能力,從思想上和業(yè)務(wù)上盡快適應(yīng)教育教學工作,縮短從一個合格畢業(yè)生成為一個合格中學教師的周期。一是引導她們做好角色的轉(zhuǎn)換,主要由學生轉(zhuǎn)為教師,對她們加強工作責任性教育,以及組織能力的培訓。二是狠抓教學常規(guī),在備課、說課、聽課與評課等方面著重指導。三是實行師徒結(jié)對,我們對每位新教師配備一位富有經(jīng)驗的教師為師傅,在教學工作、班主任工作等方面進行“知、能、操、行”的傳、幫、帶。四是建立學??己酥贫龋己隧椖坑袑懸环輧?yōu)秀的教案、上一堂教學匯報課、組織二次公開活動、寫一份全面的工作總結(jié)等。

2、青年教師的提高培訓。我們對青年教師的培訓,堅持政治上高標準,嚴要求;業(yè)務(wù)上壓擔子、放手使用;生活上熱情關(guān)懷,為她們的成長創(chuàng)造良好的條件,促使他們上一個臺階。首先,給青年教師樹榜樣。我們非常注重宣傳先進教師的事跡和發(fā)揮學校中一批優(yōu)秀教師的榜樣作用,引導青年教師不斷進取。其次是積極開展各項活動,把培訓工作落到實處。為了落實培訓青年教師的各個實踐環(huán)節(jié),根據(jù)青年教師的特點,開展各種教育教學活動,通過觀摩、研討、考核、評比等形式,給每位青年教師創(chuàng)設(shè)自己表演的舞臺,提供成功機會。如舉行了自彈自唱、說課、健美操等培訓和比賽。對于這些比賽,我們始終面向全體教師分層進行,讓每一位教師都有成功的機會,獲得成功的喜悅。第三是創(chuàng)設(shè)各種條件,優(yōu)化培訓的環(huán)節(jié)。我們正處于世紀之交,青年教師是培養(yǎng)21世紀人才的主力軍,學校積極為他們創(chuàng)造條件,提供他們深造與學習機會,提高他們學歷層次和業(yè)務(wù)水平。

本學期充實又緊張,教師們既要夯實基礎(chǔ),又要提升專業(yè)。練琴、畫畫、律動、上課、說課基本功練習接踵而至;《綱要》知識測試、教育案例演講、學習心得交流、課程環(huán)境展示、區(qū)域材料制作等專業(yè)訓練馬不停蹄。但歷經(jīng)一年的磨練,老師們正逐漸走向成熟。以幼兒為本,凸現(xiàn)幼兒經(jīng)驗性學習,促進孩子發(fā)展的意識增強了。首先,班級環(huán)境功能已從原來的欣賞為主,轉(zhuǎn)變?yōu)榇龠M幼兒多方面發(fā)展的途徑。其次,運用資源的意識增強了。

總之,本學期里我們激發(fā)、調(diào)動了教師的內(nèi)在驅(qū)動力,開發(fā)了教師的潛力,增強了教師自己發(fā)展能力,師們就是在這樣的環(huán)境下,才不斷自己表現(xiàn)超越、不斷改善心智模式,積極參與組織學習,并在共同愿望下努力發(fā)展著。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇九

常規(guī)培訓是每位教師在職業(yè)生涯中經(jīng)常參與的一種培訓形式。通過參加常規(guī)培訓,教師們可以不斷提升自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。在我多年的教育工作中,我參與了許多常規(guī)培訓,并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在接下來的文章中,我將分享一些我在常規(guī)培訓中學到的教訓和心得。

首先,常規(guī)培訓給了我一個機會不斷學習和更新教學內(nèi)容。教育領(lǐng)域的知識和技能在不斷發(fā)展和更新,作為一名教師,我們需要緊跟時代的腳步。通過常規(guī)培訓,我能夠?qū)W習到最新的教學理論和方法,并將其應(yīng)用到我的課堂實踐中。例如,我參加了一次關(guān)于教學技巧的培訓,學到了許多有效的互動教學方法,如小組討論和角色扮演。這些新的教學方法不僅使我的課堂更加生動有趣,也激發(fā)了學生的學習興趣和積極性。

其次,常規(guī)培訓幫助我與其他教師建立了良好的交流和合作關(guān)系。在培訓中,我有機會與來自不同學校和地區(qū)的教師進行交流和討論。我們互相分享了自己的教學經(jīng)驗和教學資源,互相取長補短。這種交流和合作的氛圍不僅豐富了我的教學內(nèi)容,也拓寬了我的教育視野。通過與其他教師的交流,我學會了不同的教學方法和策略,并將其運用到自己的教學實踐中。此外,我還結(jié)識了一些志同道合的教育工作者,我們保持著長久的友誼和合作關(guān)系。

再次,常規(guī)培訓讓我更好地理解和應(yīng)對學生的需求。教育是一項關(guān)注學生個體差異的工作,每個學生都有自己獨特的學習風格和學習需求。通過常規(guī)培訓,我學到了很多關(guān)于學生心理學和發(fā)展心理學的知識,可以更好地理解學生的情緒和行為。培訓中的案例分析、角色扮演等活動,也使我能夠鍛煉和提高與學生溝通的能力。通過了解學生的需求,我能夠更好地調(diào)整我的教學方法和策略,滿足不同學生的學習需求,提高他們的學習效果。

此外,常規(guī)培訓還培養(yǎng)了我持續(xù)學習和自我提升的意識。教育領(lǐng)域的知識和技能更新很快,只有持續(xù)學習和自我提升,才能跟上時代的步伐。通過常規(guī)培訓,我逐漸養(yǎng)成了每年參加一到兩次培訓的習慣。我會主動關(guān)注行業(yè)內(nèi)的新動態(tài)和最新教學方法,尋找適合自己的培訓課程,并將所學的知識運用到自己的教學實踐中。持續(xù)學習不僅讓我保持了對教育工作的熱情和動力,也提高了我的教學水平,受到了學生和家長的認可。

最后,常規(guī)培訓也給了我一個展示自己的平臺。在培訓中,我有機會分享自己的教學經(jīng)驗和成功案例,得到了其他教師和專家的肯定和認可。這種肯定和認可不僅增加了我的自信心,也激發(fā)了我進一步努力和創(chuàng)新的動力。同時,我也從其他教師和專家的反饋中獲得了很多寶貴的意見和建議,進一步改進和完善自己的教學方法和策略。

總而言之,常規(guī)培訓對于教師的成長和發(fā)展至關(guān)重要。通過參加常規(guī)培訓,教師們不僅可以不斷學習和更新教學內(nèi)容,也可以與其他教師建立交流和合作關(guān)系,更好地理解和應(yīng)對學生的需求,培養(yǎng)持續(xù)學習和自我提升的意識,同時也得到了一個展示自己的機會。常規(guī)培訓讓我受益匪淺,我相信在未來的教育工作中,我會繼續(xù)參加常規(guī)培訓,不斷提升自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十

縣幼兒園的吳院長詳細深入的為我們解讀了《幼兒園教育指導綱要》,為我們的教學實踐起了提綱挈領(lǐng)的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經(jīng)驗豐富的骨干教師又結(jié)合幼兒教育的五大領(lǐng)域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設(shè)計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十一

這次培訓是我們幼兒園跟其他幼兒園合伙做的,讓我們互相學習,吸取不同的教學經(jīng)驗,已達到讓我們做好一個幼師。我作為我們幼兒園的新老師,更是需要這次機會,所以在培訓確定下來的那一刻,我就積極報名參加了,很慶幸拿到這個機會,這讓我很安心。

教師培訓最終的意義在于幼兒的教育,所以我們培訓的目的也是希望可以找到更適合幼兒學習的方法,盡可能讓幼兒在幼兒園里進行啟蒙,奠定基礎(chǔ)。培訓活動開始,我們?nèi)チ藥准矣變簣@中最有名的,當我坐在幼兒課堂的時候,不得不感嘆xxx幼兒園能夠有現(xiàn)在的規(guī)模不是表面上那么簡單的,是有真材實料的。聽了這趟課xxx老師的講課,我對她頗為敬佩,xxx老師能夠準確抓取幼兒的心理,從幼兒自身出發(fā)制定教學計劃,一步緊跟一步的開發(fā)幼兒的智力,最終就是成功的帶領(lǐng)幼兒進入學習的世界,首先就讓他們喜歡學習,才是最好的開始。從這里引發(fā)我深思,我之前在教學生的時候,是按照我的思維在教的,沒有去顧忌學生心理的活動是怎樣的,所以教學效果不怎么令人滿意。

后面就是跟著前輩們?nèi)チ肆硗庖患腋宜谟變簣@齊名的幼兒園去聽課,進入它里面,感受到整個園的氣氛很不錯,園里的布置是老師跟學生一起裝飾的`,這就啟發(fā)學生們自主創(chuàng)作的思維,也很大促進了幼兒的創(chuàng)新能力,xxx幼兒園的xxx老師一邊帶我觀察一邊講解,很是讓我受益。真正進入課堂里,xxx老師首先就是請幼兒自己來介紹,遇到一些不怎么講話的,xxx老師會耐心的開解,然后打開幼兒的心扉,逐漸讓他們接受自己自然就鼓起勇氣了,也不再害怕人多,我想著要是我,大概就沒有這么好的耐心了,xxx老師給我上了一趟人性課,讓我明白面對幼兒,必須要有足夠的耐心去安撫和鼓勵,一定要從他們自身出發(fā),不然就會事極必反。

培訓雖然結(jié)束,但留給我的是對于教師職業(yè)有更多的了解,也深刻知曉身為幼師,就要做到深入幼兒內(nèi)心教學,不能用成年人的思維限制它們的思維,我想這次的培訓必定讓我在教學上有更大的進步。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十二

隨著教育的發(fā)展與進步,教師的角色和責任也越來越重要。為了提高教師的教育教學水平和專業(yè)素養(yǎng),學校定期組織教師參加常規(guī)培訓。我最近參加了一次教師常規(guī)培訓,通過這次培訓,我收獲了很多,有些事情也讓我深思。以下是我對這次培訓的心得體會。

首先,這次培訓讓我意識到教師是一個不斷學習、不斷成長的職業(yè)。教育領(lǐng)域的知識和技術(shù)在不斷發(fā)展,教師需要及時更新自己的知識,提高自己的教學能力。通過這次培訓,我了解到許多新的教育理論和方法,學習了使用多媒體教學的技巧,提高了自己的課堂教學效果。我相信只有不斷學習、持續(xù)提高自己,才能更好地適應(yīng)教育改革和學生的需求。

其次,這次培訓讓我認識到教師的工作是團隊合作的。在培訓中,我結(jié)識了來自不同學校、不同學科的教師。大家通過交流和互動,分享了自己的教學經(jīng)驗和教學方法,激發(fā)了我學習和探索的興趣。我們還組成小組,進行了互助和合作,互相指導和幫助,大大提高了我們的學習效果。這使我明白了團隊合作的重要性,也認識到只有與他人分享和合作,才能不斷完善自己的教學能力。

再次,這次培訓強調(diào)了教師的職業(yè)道德和職業(yè)責任。作為一名教師,我們不僅要教書育人,還要起到榜樣的作用,培養(yǎng)學生正確的價值觀和道德觀念。在培訓中,我們進行了許多關(guān)于教師職業(yè)道德和職業(yè)責任的討論和研究。這使我更加明確了自己的角色和責任,我將更加努力地踐行教師的職業(yè)道德,做好學生的引領(lǐng)者和啟迪者。

最后,這次培訓讓我明白了培訓的重要性和必要性。教師是社會的靈魂和未來的希望,只有經(jīng)過專業(yè)的培訓,才能確保我們的教育質(zhì)量和教學效果。通過這次培訓,我深刻感受到培訓對于教師發(fā)展的重要性。培訓提供了交流和學習的平臺,讓我們深入了解學科知識和教學方法,也能夠及時獲取最新的教育理論和信息。我會珍惜這次培訓的機會,繼續(xù)不斷學習和提高自己。

總之,這次教師常規(guī)培訓是我個人和職業(yè)發(fā)展的一次寶貴經(jīng)歷。我通過培訓,明白了教師是一個不斷學習、不斷成長的職業(yè),教師的工作是團隊合作的,教師要有高尚的職業(yè)道德和職業(yè)責任,培訓對于教師發(fā)展至關(guān)重要。我相信通過不懈的努力和不斷學習,我會成為一名更優(yōu)秀的教師,并為學生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十三

20__年6月30日至20__年7月2日,蘇州市_英語骨干教師齊聚一堂,共同享用暑期培訓的精神大餐。為期3天的_英語骨干教師短期集培訓結(jié)束了。三天的培訓雖然很短暫,但是三天的培訓很扎實,對我來說是一次思想上的洗禮,心靈的震撼和理念的革新。

這次培訓的主題是學科素養(yǎng)專業(yè)培訓,旨在學習探討新課程背景下的小學英語教學七認真工作方略,切實提高教學七認真工作效率;如何提煉教學實踐開展課題研究、撰寫課題方案等。來自省內(nèi)各地的知名教研員、優(yōu)秀教師為我們呈現(xiàn)了一個個精彩紛呈的講座,涵蓋了教學建議、語音教學、語篇教學、語言的輸入與輸出、論文的寫作、專業(yè)成長和課堂教學等各方面的內(nèi)容。其中讓我印象最深的是省著名特級教師、南京市玄武區(qū)教師進修學校校長沈峰老師的講座——優(yōu)化小學英語教學的起點——基于課程標準。沈老師講得內(nèi)容不深奧,非常接近日常教學,并以自己的課堂設(shè)計作為例子與我們一同探討。講座一開始沈老師就說,首先和大家分享“認真”二字。_說過“世界上怕就怕認真二字”,但是,沈老師也補充了一句,我覺得非常有道理,她說“世界上最怕盲目認真”,她說盲目認真的教師會影響一個孩子的一生。那么,我們能做什么呢?1.寬容,寬容學生;2.欣賞;3.等待,教育是慢的藝術(shù)。4.真心與學生對話。其次,沈老師還指出了當前小學英語教學中存在的主要問題:

1,如何提高課堂的實效性。

3,優(yōu)化過程—讓學生學會。

總之,短短3天的培訓時間,使我進一步自己的努力方向,我將從學生的實際情況出發(fā),認真鉆研符合自己學生的英語教學法,發(fā)展學生的綜合語言能力,在教學中通過自身的素養(yǎng)來感染學生,讓學生從心底里信服老師。同時在今后的教育教學工作中我要努力實踐、開拓創(chuàng)新,積極將本次培訓所學的經(jīng)驗及方法運用到教育教學中,不斷提高自身教育教育水平。同時,在這里還要感謝學校領(lǐng)導能給我這樣一個學習的機會,在今后的工作中我會努力實踐、勇于開拓,爭取做一個有理想、懂研究、會教書的合格的教師,為我校的小學英語教育事業(yè)盡一份自己的力量。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十四

進入幼兒園多年來,我每天都疲于應(yīng)付孩子們吃飯、睡覺、上廁所這樣的生活瑣事,每天兩三節(jié)課的教學活動、一天到晚的游戲活動。有時候會突然間茫然、彷徨、無所適從、找不到自己的價值,感覺自己已經(jīng)完全成了一個高級保姆。

幼兒因年齡太小,他們的生長發(fā)育過程需要成人的精心照料,幼兒園的進餐、飲水、盥洗、睡眠等生活活動占幼兒園活動的2/3。讓孩子在吃中吃出學問、吃出禮貌、吃出一個好身體;在睡中睡出一個聰明的大腦、健康的身體。在生活活動中培養(yǎng)孩子良好的生活習慣、衛(wèi)生習慣和初步的獨立自主能力,促進孩子身體正常的發(fā)展和機能的協(xié)調(diào),為幼兒的終身發(fā)展學習奠定良好的基礎(chǔ)。保中有教,教中有保,保教結(jié)合,保教并重。

魯迅在散文詩《風箏》中寫道:游戲是兒童的最正當?shù)男袨椋婢呤莾和奶焓?。培訓學習中,我認識到,游戲是幼兒學習的主要方式,有機地整合幼兒園游戲和教學的關(guān)系,把游戲作為幼兒園教學的基本途徑,讓幼兒在游戲中生動活潑、主動地學習,應(yīng)當是“幼兒園以游戲為基本活動”的`本質(zhì)涵義。在游戲的選材上要考慮,對幼兒知識技能情感發(fā)展要有促進作用等因素,還要考慮游戲與教學內(nèi)容的整合。讓幼兒在玩中學,學中玩。通過角色游戲、建構(gòu)游戲、智力游戲、體育游戲、音樂游戲、表演游戲等,在游戲中玩出智慧,玩出學問、玩出習慣,玩出一個小交往家。

這次培訓讓我把幼兒園的每天三節(jié)可的集體教學活動應(yīng)當再減少的想法更為確定,把更多的時間還給孩子們,讓孩子們在更多的游戲活動中自由嬉戲,快樂成長。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十五

在培訓過程中,老師們扎實的話語基礎(chǔ)令我欽佩,這些與讀書是密不可分的,特別是吳克宇老師,年紀輕輕就已是學校的骨干教師,這與他的勤奮好學是分不開的,所以,我要讀書,特別是一些經(jīng)典書籍,還有學前教育的文章,寫好讀書筆記、,從而也能進步自己的寫作水平,語言能力,不斷提升自己的業(yè)務(wù)理論素質(zhì),日日學習,終身學習。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十六

幼兒園老師要經(jīng)常面對家長,和家長溝通要遵循兩個原則:

1、切忌“告狀”式的談話方法,這樣會讓家長誤認為老師不喜歡甚至是討厭自己的孩子,從而覺得自己的孩子在班里會受到不公正對待,而產(chǎn)生抵制情緒。

2、和家長談話要有節(jié)術(shù)性,把談話建立在客觀、全面的基礎(chǔ)上。要讓家長相信我們,尊重并聽取我們的意見,要讓家長感到教師在關(guān)注自己孩子的成長和進步,感到老師比他們更深入地了解孩子,同時,要抓住時機向家長了解孩子的情況,以請教的態(tài)度耐心的聽取家長的意見。使家長產(chǎn)生信任感,從而樂意與教師進行充分的交流,以達到預期的目的。

通過國培的十幾天的學習我覺得我們要有一顆平常的心,我們要把幼兒園當做自己的家;把同事當做自己的兄弟姐妹;把幼兒當做自己的孩子。必須克服自己的心里障礙,能認識到自己的情緒,表達自己的情緒。牢記學校的“合和”精神,讓我們用真誠、坦蕩的心照亮學生,也照亮自己,讓學生成長,也讓自己成長。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十七

教師是一個神圣的職業(yè),肩負著為祖國培養(yǎng)下一代的歷史重任。當一名教師容易,可是要當一名好幼兒教師卻是不易的,經(jīng)過這次培訓,我有幾點體會:

一、教師必須具備創(chuàng)新觀念與創(chuàng)新思想。

教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會屬性,教育的價值在于促進人的發(fā)展和社會統(tǒng)一,這就是新的教育觀。創(chuàng)新教師教育觀的基本內(nèi)涵包括:轉(zhuǎn)變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,構(gòu)成以培養(yǎng)學生本事為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學習,發(fā)揮學生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),激發(fā)學生創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重學生個性,善于發(fā)現(xiàn)和保護學生的創(chuàng)新意識,使每個學生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關(guān)系,尊重學生人格,以寬容、保護、進取的態(tài)度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。傳統(tǒng)教育中之所以出現(xiàn)高分低能的現(xiàn)象,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關(guān)聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生經(jīng)過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發(fā)其好奇心和求知欲,使其在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

二、教師必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務(wù)素質(zhì):

(1)有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。

(2)有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。

(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的進取情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱情,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

三、教師要有敬業(yè)精神。

能否成為一個好教師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè)。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關(guān)鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神圣的教育事業(yè)奉獻自我,會使每個人經(jīng)過自我的修養(yǎng),約束本我的不正當欲念,到達超我的境界。倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng),素質(zhì)教育就可能是空中樓閣,僅有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質(zhì)教育落到實處,并努力供給一切所必需的條件,使每個教師忠誠于黨的教育事業(yè)。有了這個基礎(chǔ),教師的教育觀、質(zhì)量關(guān)、人生觀等就比較容易調(diào)整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素質(zhì)教育的前列,成為合格教師。

四、力求成功教育。

成功教育認為,教育面向的是人,培養(yǎng)的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的愿望和需要。經(jīng)過教育,每個學生都能夠在原有的基礎(chǔ)上獲得成功,取得發(fā)展。成功教育強調(diào),經(jīng)過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發(fā)其構(gòu)成自我學習、自我教育的內(nèi)部學習動力機制,自我開發(fā)潛能,成為學習的成功者,從額為其成為社會的成功者做好基礎(chǔ)素質(zhì)的準備。

成功教育既有改革教育目標的意義,又有改革教育方法的意義。改革教育目標的意義在于:教育的本職任務(wù)、教師的本職任務(wù)原本就應(yīng)當為社會培養(yǎng)成功者,使每一個學生在各個方面都能得到主動發(fā)展。成功教育把激發(fā)、構(gòu)成學生的內(nèi)部學習動力機制作為培養(yǎng)目標,強調(diào)為學生修身發(fā)展的長遠需要服務(wù)。改革教育方法的意義在于:改變傳統(tǒng)的外壓式的強制教育,經(jīng)過教師創(chuàng)造成功機會,學生主動參與的活動方式,使學生產(chǎn)生成功體驗,改變消極的自我概念,主動內(nèi)化教育要求,自我開發(fā)內(nèi)在潛能,主動發(fā)展個性。

轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園教師培訓已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實例結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。經(jīng)過兩天半的學習,收獲頗多,談?wù)勛约旱囊稽c學習體會。

一、讀書,幼師生命成長的必須。

在培訓過程中,老師們扎實的話語基礎(chǔ)令我欽佩,這些與讀書是密不可分的,特別是吳克宇老師,年紀輕輕就已是學校的骨干教師,這與他的勤奮好學是分不開的,所以,我要讀書,特別是一些經(jīng)典書籍,還有學前教育的文章,寫好讀書筆記,從而也能進步自己的寫作水平,語言能力,不斷提升自己的業(yè)務(wù)理論素質(zhì),日日學習,終身學習。

二、教師應(yīng)具備良好的師德和職業(yè)道德。

德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關(guān)愛幼兒。

三、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能。

老師籠統(tǒng)的為我們解讀新教材,為我們的教學實踐起了提綱挈領(lǐng)的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經(jīng)驗豐富的骨干教師又結(jié)合幼兒教育的五大領(lǐng)域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設(shè)計、組織與指導、環(huán)境布置,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經(jīng)驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業(yè)素養(yǎng),豐富自己的實踐經(jīng)驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

幼兒園教師一日常規(guī)培訓心得體會篇十八

近幾年,教師常規(guī)培訓成為教育界的熱門話題。作為一名教師,參加過多次常規(guī)培訓,我深感這對于教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。無論是專業(yè)知識的更新,還是教學方法的改進,常規(guī)培訓都能夠幫助我們在不斷進步中提高教學質(zhì)量。

第二段:專業(yè)知識的更新。

作為教師,我們要隨時關(guān)注教育領(lǐng)域的最新發(fā)展。而常規(guī)培訓正是為了讓我們接觸到這些最新的研究成果和教學方法。在我參加的一次培訓中,我了解到了一種新的有效的課堂管理方法,通過積極的激勵和獎勵,可以幫助學生更好地參與課堂活動。在實踐中,這種方法的確取得了很好的效果,學生們的學習興趣得到了激發(fā),課堂氛圍變得更加活躍。這次培訓使我意識到,只有不斷學習,才能保持自身教育領(lǐng)域的競爭力。

第三段:教學方法的改進。

教學方法的不斷改進也是常規(guī)培訓的一個重要目標。我曾參與過一次數(shù)學教學方法的培訓,在這次培訓中,我了解到了一種利用游戲和實踐的教學方法,通過讓學生動手實踐,將抽象的數(shù)學概念轉(zhuǎn)化為具體的實物,從而提高學生的學習效果。在實踐中,我運用這種方法教授了一個難以理解的數(shù)學概念,結(jié)果學生們紛紛表示理解更加深刻,學習成績也有了明顯的提升。通過這次培訓,我深刻認識到了教學方法的重要性,只有不斷改進,才能更好地滿足學生的學習需求。

第四段:教師個人素質(zhì)的提升。

常規(guī)培訓不僅僅是為了更新專業(yè)知識和改進教學方法,也是為了提升教師的個人素質(zhì)。在一次領(lǐng)導力提升的培訓中,我學到了如何更好地管理班級和學生。通過了解和應(yīng)用不同的領(lǐng)導力理論,我成功地改善了自己在班級和學生中的領(lǐng)導地位。我學會了與學生建立良好的師生關(guān)系,增強了自己的內(nèi)在動力和自信心。這次培訓不僅幫助我更好地管理班級,也對我個人成長起到了積極的推動作用。

第五段:總結(jié)。

通過多次參加教師常規(guī)培訓,我認識到這是一條持續(xù)發(fā)展的道路。作為一名教師,我們要不斷更新專業(yè)知識,改進教學方法,提升個人素質(zhì),才能更好地為學生服務(wù)。常規(guī)培訓不僅是教育機構(gòu)對教師的要求,也是我們自我完善和提高的需要。我相信,在不斷的學習和成長中,我會成為一名更優(yōu)秀的教師,為教育事業(yè)做出更大的貢獻。

總結(jié):通過這篇文章,我深入探討了教師常規(guī)培訓對于教師發(fā)展的重要性。不僅僅是專業(yè)知識的更新和教學方法的改進,更重要的是教師個人素質(zhì)的提高。作為一名教師,我們要持續(xù)不斷地學習和成長,才能更好地履行教育使命。培訓不僅是一種任務(wù),更是一種機會,讓我們能夠在職業(yè)生涯中不斷進步,實現(xiàn)自身的價值。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/14752774.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔