合理的計劃可以幫助我們更好地掌控時間，提高生活和工作的質量。那么我們應該如何制定一個高效的計劃呢？首先，明確目標和任務，確保計劃的具體性和可行性；其次，合理分配時間和資源，確保任務的順利進行；另外，制定可行的步驟和行動計劃，幫助我們有條不紊地完成任務。計劃的制定和實施離不開有效的方法和技巧，以下是一些關于計劃管理的書籍和資源推薦。
市工商局年度工作計劃篇一
總體工作思路是：以新班子調整為契機，以“執(zhí)法能力建設年活動”、“績效考核年”兩項活動為總抓手，以“四項棱角”工作、實施片區(qū)責任監(jiān)管、12315進農(nóng)村、流通領域商品質量監(jiān)管為重點，在上半年工作取得良好局面的基礎上，順勢借力，再接再厲，努力確保今年各項目標、任務的全面完成，使整體工作呈現(xiàn)新水平、再上新臺階。
剛才，各位局長就分工工作講了重要意見，具體工作不再細講，下面，我結合當前的形勢，主要強調以下幾點：
(一)牢固樹立全局“一盤棋”的思想，切實解決好“責任心”的問題。
當前，各項工作緊鑼密鼓，執(zhí)法、監(jiān)管、服務、隊伍建設等任務繁重，面對繁重的工作任務，黨組和中層的負責同志必須保持清醒的頭腦、清醒的認識，黨組分工同志要結合各自分管的工作，把工作研究好，部署好，落實好，調度好。各中層負責同志要立足于各自的實際，對各項工作進行破捆、細化，落實到分工所長、分工科長直到具體責任人，不能大而化之，被動應付。從當前的形勢看，誰清醒誰就主動，誰應付誰就被動，“落而不實”、“查而不糾”的作風是做好當前各項工作的“大敵”。各分工局長、各單位負責同志要加強調度，以績效掛鉤、責任倒推的逐級責任體系對各項工作進行檢查驗收，以扎實的工作作風影響和帶動身邊的同志們，把工作做好。
(二)深化認識，深究細研，要在創(chuàng)新上狠下功夫。
“四項工作”、片區(qū)責任監(jiān)管、12315進農(nóng)村、流通領域商品質量監(jiān)管等各項工作，綜合業(yè)務性相當強，能否取得應有的成效，出經(jīng)驗、出亮點、出棱角，是檢驗我們工作的一把“尺子”。為做好各項工作，大家務必加強學習，首先從領導帶頭學起，先學一步，學深一步，把上級的會議精神、文件要求要首先吃透、學深、學精，要結合各自的分工工作，結合各單位的實際情況，科學、合理地安排工作，指導落實。要善于結合本職工作，廣學博取，研究認識單項工作的前沿，通過學習外地，總結自己，創(chuàng)新思維，由工作實踐上升到理論經(jīng)驗，由點及面，有試點到推開，在工作創(chuàng)新上下大功夫，大下功夫，爭取年內有一、兩項能夠叫得出的工作和經(jīng)驗在全市、全省推開。要重視宣傳，盡管我局的宣傳工作開局不錯，但是基本上仍然是一、兩人在辦宣傳，辦信息，全局參與，大宣傳的格局還遠沒有形成，在此，我建議各單位的“一把手”，要能夠率先拿起筆來，寫寫畫畫，通過寫，條理思路，開啟思維，謀劃工作，宣傳工商。
(三)各級努力，負重加壓，切實完成各項工作目標。
下半年，總體工作思路是：以新班子調整為契機，以“執(zhí)法能力建設年活動”、“績效考核年”兩項活動為總抓手，以“四項棱角”工作、實施片區(qū)責任監(jiān)管、12315進農(nóng)村、流通領域商品質量監(jiān)管為重點，在上半年工作取得良好局面的基礎上，順勢借力，再接再厲，努力確保今年各項目標、任務的全面完成，使整體工作呈現(xiàn)新水平、再上新臺階。
剛才，各位局長就分工工作講了重要意見，具體工作不再細講，下面，我結合當前的形勢，主要強調以下幾點：
(一)牢固樹立全局“一盤棋”的思想，切實解決好“責任心”的問題。
當前，各項工作緊鑼密鼓，執(zhí)法、監(jiān)管、服務、隊伍建設等任務繁重，面對繁重的工作任務，黨組和中層的負責同志必須保持清醒的頭腦、清醒的認識，黨組分工同志要結合各自分管的工作，把工作研究好，部署好，落實好，調度好。各中層負責同志要立足于各自的實際，對各項工作進行破捆、細化，落實到分工所長、分工科長直到具體責任人，不能大而化之，被動應付。從當前的形勢看，誰清醒誰就主動，誰應付誰就被動，“落而不實”、“查而不糾”的作風是做好當前各項工作的“大敵”。各分工局長、各單位負責同志要加強調度，以績效掛鉤、責任倒推的逐級責任體系對各項工作進行檢查驗收，以扎實的工作作風影響和帶動身邊的同志們，把工作做好。
(二)深化認識，深究細研，要在創(chuàng)新上狠下功夫。
“四項工作”、片區(qū)責任監(jiān)管、12315進農(nóng)村、流通領域商品質量監(jiān)管等各項工作，綜合業(yè)務性相當強，能否取得應有的成效，出經(jīng)驗、出亮點、出棱角，是檢驗我們工作的一把“尺子”。為做好各項工作，大家務必加強學習，首先從領導帶頭學起，先學一步，學深一步，把上級的會議精神、文件要求要首先吃透、學深、學精，要結合各自的分工工作，結合各單位的實際情況，科學、合理地安排工作，指導落實。要善于結合本職工作，廣學博取，研究認識單項工作的前沿，通過學習外地，總結自己，創(chuàng)新思維，由工作實踐上升到理論經(jīng)驗，由點及面，有試點到推開，在工作創(chuàng)新上下大功夫，大下功夫，爭取年內有一、兩項能夠叫得出的工作和經(jīng)驗在全市、全省推開。要重視宣傳，盡管我局的宣傳工作開局不錯，但是基本上仍然是一、兩人在辦宣傳，辦信息，全局參與，大宣傳的格局還遠沒有形成，在此，我建議各單位的“一把手”，要能夠率先拿起筆來，寫寫畫畫，通過寫，條理思路，開啟思維，謀劃工作，宣傳工商。
(三)各級努力，負重加壓，切實完成各項工作目標。
今天這次會議，是半年工作的“回頭看”，如果說，全年的整體工作像“一座山”的話，現(xiàn)在，我們應該說處于半山腰上，全體努力，鼓鼓勁，我們就能爬上山頂，占領制高點，但如果稍一松懈，就可能半途而廢，事與愿違。所以說，當前的各項工作，對我們講既是發(fā)展的機遇，又是壓力和挑戰(zhàn)，全體同志必須以時不我待的精神風貌，精益求精的業(yè)務品格，負重加壓的奉獻精神，吃苦耐勞的精神品質，進一步總結、細化、量化我們的各項工作任務，科學制定下一步的工作目標，分階段，按時限，逐項落實，逐項調度，確保年終完成各項目標任務，向黨組、向市局交一份合格滿意的答卷。
市工商局年度工作計劃篇二
【1】在繼續(xù)抓好會計基礎工作的同時，致力于工作重心從會計核算向會計監(jiān)督和財務管理穩(wěn)步推進。
【2】構建科學完整的內控體系，積極推動內審工作的監(jiān)督職能，強化預算和資金風險的管理，建立有效的激勵機制。
【3】有計劃有步驟促進和穩(wěn)妥解決原有雙軌管理體制下遺留的突出財務問題。
【4】做好資產(chǎn)管理工作，進一步對往來款項清理，加大財務規(guī)范化管理。
【5】進一步加強會計電算網(wǎng)絡化信息工程建設，推進會計信息化工作全面實施。繼續(xù)做好會計人員職業(yè)道德教育和專業(yè)知識、實踐能力培訓。
【6】堅持積極穩(wěn)妥的原則，對重大投資和基建項目進行財務評審，防范資金風險，提高資金使用效果。
一、嚴格抓好會計基礎工作，規(guī)范會計機構設置和人員配置，強化會計核算和監(jiān)督職能。
二、對20xx年度財務決算進行全面分析，結合實際調研，科學而有嚴格執(zhí)行20xx年部門預算，提出20xx年財務收支執(zhí)行計劃。
三、進一步加強收入管理，理順投資關系，促進經(jīng)濟實體健康發(fā)展。
四、全面推進會計信息化建設。
根據(jù)財政部《關于全面推進我國會計信息化工作的指導意見》，結合我局管理工作實際，全面推進會計信息化建設。一是完善會計基礎工作信息化，為全面信息化奠定扎實的基礎；二是通過將相關會計準則制度與信息系統(tǒng)實現(xiàn)有機結合，自動生成財務報告，確保會計信息等相關資料更加真實、完整；三是根據(jù)各單位內部控制規(guī)范制度要求，將內部控制流程、關鍵控制點等固化在信息系統(tǒng)中，促進各單位內部控制規(guī)范制度的設計與運行更加有效，形成自我評價報告；四是財務報告與內部控制評價報告標準化。
五、強化內審職責，擔當全局經(jīng)濟運行的“免疫系統(tǒng)”。
把內審職能煉就為我局的“免疫系統(tǒng)”，成為現(xiàn)實資產(chǎn)的守護者、財務帳表的復核者，當好領導決策風險前瞻的瞭望者，促進健全機能、改進機制、健康發(fā)展。上半年將對××××*等單位進行法人離任審計，對××*新建辦公樓進行造價審核。
對各單位的內控制度深度了解，并分別在整體和業(yè)務流程兩個層面進行測試評估。在此基礎上，構建完整的內部控制體系。
市工商局年度工作計劃篇三
下面是小編給大家分享的市工商局。
希望對你有幫助。
20xx年，總體思路是：認真落實市委十二屆十次全會和國家工商總局、省局工作會議精神，圍繞我市“改革創(chuàng)新、穩(wěn)定增長、改善民生、依法治市”重點工作，以推進工商注冊制度便利化為重點，以建設法治工商為目標，以推行責任區(qū)監(jiān)管為手段，進一步更新監(jiān)管理念，創(chuàng)新監(jiān)管機制，改進監(jiān)管手段，提高監(jiān)管效能，著力營造寬松平等的準入環(huán)境、公平競爭的市場環(huán)境、安全放心的消費環(huán)境，為促進沈陽老工業(yè)基地新一輪振興作出更大貢獻。
一是積極營造建設法治工商的濃厚氛圍。工商工作、工商法律法規(guī)與老百姓的生活息息相關、緊密相連，要讓廣大群眾知法懂法守法用法，拿起法律武器維護自身權益。要大力加強法治工商建設，推進工商工作接地氣，深入到百姓生活當中。各區(qū)、縣(市)局與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、工商所與社區(qū)(村屯)要建立融合機制，讓工商工作扎根于基層，讓法律法規(guī)走進老百姓心里，讓工商干部成為老百姓的貼心人、主心骨，提高工商工作的社會影響力。
二是加強依法行政。要讓法治成為工商干部的堅定信仰，讓依法行政貫穿于工商職責的始終。面對體制和機制調整的新形勢，工商部門在市場監(jiān)管執(zhí)法、消費維權、加強隊伍建設的全過程都要遵循法治的要求。要以建設法治工商為抓手，下大力氣抓好法治教育和培訓，真正形成法治思維，敬畏法律、尊崇法律，內化于心，外化于形，真正形成遇事找法、辦事用法、懂法守法的良好氛圍。尤其是在工商登記制度改革過程中，要高度重視發(fā)揮法治的引領和推動作用，確保改革依法推進，取得實效。
三是加強執(zhí)法監(jiān)督。建立權力清單制度，推動行政機構、職能、權限、程序、責任法定化，真正做到法無授權不可為、法定職責必須為，堅決糾正不作為和亂作為。建立和完善法治工商指標體系，制定《法治工商建設意見》和《法治工商建設指標評價體系細則》，加大對法治工商建設的考核評價力度，重點解決執(zhí)法監(jiān)督如何有效開展的問題，努力形成科學有效的權力運行制約和監(jiān)督體系。要按照依法治國的要求，不斷探索打造法治工商的新路子。
一是穩(wěn)步實施“先照后證”工作。按照國務院和國家工商總局的部署，遵循“誰審批，誰監(jiān)管”與行業(yè)監(jiān)管有機結合的原則，推動“先照后證”改革落地生根，讓市場主體可以更便利快捷地進入市場，進一步激發(fā)市場主體活力。
二是全面做好企業(yè)年報公示工作。加強年報工作指導，引導企業(yè)熟悉和掌握年報內容、報送程序、方式方法，督促企業(yè)真實、及時公示基本信息，正確履行年報公示和即時公示責任;嚴格年報工作質量，加強對年報工作的情況掌握，管理好、維護好企業(yè)信用信息公示系統(tǒng);對未按規(guī)定期限公示年度報告的企業(yè)，依法載入經(jīng)營異常名錄，促進企業(yè)自律。
三是積極推行“三證合一”工作。按照市政府的統(tǒng)一部署，在全市全面實施“三證合一”登記制度。工商部門要按照職責分工做好登記工作，對新增加的登記材料，要認真進行審查。對窗口登記人員要做到全員培訓，使其盡快掌握新工作新要求，為申請人提供優(yōu)質高效服務。要與質監(jiān)、國稅、地稅等政府部門加強協(xié)調溝通，及時交流情況，及時解決問題，推動“三證合一”工作順利開展。
四是實行全程電子化登記管理。積極開展企業(yè)全程網(wǎng)上登記的調研論證和業(yè)務系統(tǒng)軟件開發(fā)工作，建立網(wǎng)上申請、受理、審核、公示系統(tǒng)，力爭實現(xiàn)企業(yè)設立、變更、注銷登記全程電子化，進一步營造方便快捷的準入環(huán)境，探索便捷的退出機制。
實踐證明，責任區(qū)監(jiān)管是行之有效的監(jiān)管模式，是適應工商體制、機制改革新形勢的重要舉措，是落實“寬進嚴管”的必由之路。各區(qū)、縣(市)局要認識到責任區(qū)監(jiān)管的重要性，克服困難，夯實基礎，扎實推進責任區(qū)監(jiān)管，使改革后的工作能夠接得住、跟得上、管得好，讓企業(yè)更受益、市場更規(guī)范、群眾更滿意。
要突出重點，大力加強市場監(jiān)管。要積極推進競爭執(zhí)法工作，嚴厲查處限制競爭、商業(yè)賄賂、仿冒名牌等不正當競爭行為，維護公平的市場競爭秩序;要突出網(wǎng)絡經(jīng)營主體和交易行為的監(jiān)管，落實電商責任區(qū)監(jiān)管工作，盡快研發(fā)企業(yè)遠程監(jiān)管手段，使違法企業(yè)信息通過網(wǎng)絡及時傳輸?shù)絽^(qū)縣(市)局和工商所，不斷提升網(wǎng)絡交易監(jiān)管水平;要建立物流、快遞、旅游市場主體數(shù)據(jù)庫，加大監(jiān)管力度，做好旅游維權進社區(qū)(村屯)工作，打擊欺詐行為;要嚴厲打擊銷售假冒偽劣商品行為，加大商標專用權保護力度，認真查處商標侵權行為;要加大廣告監(jiān)測力度，完善廣告資格評審制度，嚴厲查處虛假違法廣告;要充分發(fā)揮。
合同。
監(jiān)管職能，打擊合同欺詐違法行為，完善“守合同重信用”企業(yè)公示機制，推進企業(yè)誠信建設;要推進無傳銷社區(qū)(村屯)建設，嚴厲打擊傳銷、規(guī)范直銷;要加強有形市場監(jiān)管，推進誠信市場創(chuàng)建活動。要進一步創(chuàng)新監(jiān)管理念，提高市場監(jiān)管現(xiàn)代化水平，明年全系統(tǒng)的業(yè)務工作都要與責任區(qū)相融合，探索出一條事中、事后嚴管的新路子。
分級管理后，各級工商部門要自覺把工商工作放到當?shù)攸h委和政府工作全局中去思考、去謀劃。凡是黨委、政府的決策部署都要不折不扣地執(zhí)行，確保政令暢通、令行禁止，以服務大局的優(yōu)良成效贏得黨委和政府的重視、市場主體的信賴、人民群眾的支持。
積極推進“個轉企”工作。要加強工作調度，解決存在的問題和障礙，推動全市“個轉企”工作再上一個新臺階;要繼續(xù)開展“雙進雙解”活動，幫助企業(yè)解決實際困難，真正做到便企、利企;要繼續(xù)深化商標戰(zhàn)略，鼓勵引導企業(yè)爭創(chuàng)馳(著)名商標;要充分挖掘工商數(shù)據(jù)資源，加強統(tǒng)計分析，研究把握趨勢，為政府宏觀決策、經(jīng)濟社會管理和企業(yè)經(jīng)營決策服務;要繼續(xù)抓好就業(yè)服務工作，推動實名制就業(yè);要綜合運用紅盾護農(nóng)、合同幫農(nóng)、商標富農(nóng)等措施，積極促進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化;要認真貫徹落實《國務院關于扶持小型微型企業(yè)健康發(fā)展的意見》，深入研究小微企業(yè)創(chuàng)設和發(fā)展中的問題，多方面分析企業(yè)經(jīng)營情況，總結推廣扶持經(jīng)驗，制定新措施，拿出新辦法，不斷探索扶持小微企業(yè)發(fā)展的新路子。
一是加強教育管理。重點做好新法新規(guī)的業(yè)務培訓工作，要在提高干部能力水平上下功夫。特別是針對工商登記改革內容，繼續(xù)辦好基層執(zhí)法骨干頂崗實習培訓班，加大基層辦案指導力度，不斷提高基層執(zhí)法隊伍履職能力。要加強干部考核，完善綜合考評。
工作方案。
改變年終一次性考核方法健全完善干部任職考核、平時考核和定期考核相結合的工作機制。要加強業(yè)務部門崗位人員配置通過遴選、轉任等方式選拔基層優(yōu)秀干部到市局機關工作。
二是加強黨風廉政建設。深入抓好反腐倡廉教育，堅持懲防并舉、標本兼治，加強事前教育，增強針對性有效性，做到警鐘長鳴。嚴肅黨內政治生活，教育引導黨員干部嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，筑牢拒腐防變的思想防線。強化權力運行的制約和監(jiān)督，認真落實“兩個責任”，強化責任追究，抓好黨風廉政建設責任制的落實。
三是轉變工作作風。繼續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，嚴格落實中央八項規(guī)定、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和市局有關要求，健全領導干部帶頭改進作風、深入基層調查研究機制，構建厲行節(jié)約、反對浪費長效機制。狠抓機關干部紀律建設，杜絕遲到早退、工作時間聊天、玩游戲、脫崗等現(xiàn)象。
四是加強信息化建設。深入抓好數(shù)據(jù)質量建設與共享應用，確保市場主體公示信息及時準確。根據(jù)登記制度改革業(yè)務需求，研究制定相關業(yè)務流程，開發(fā)和升級業(yè)務軟件系統(tǒng)，為工商改革發(fā)展提供技術支撐。按照省、市政府的要求，做好12315“三臺合一”整合工作。要加強工商登記制度改革的信息化建設，進一步健全企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)，建立和完善企業(yè)年度報告公示、經(jīng)營異常名錄、嚴重違法企業(yè)名單、企業(yè)公示信息抽查等系統(tǒng)功能，不斷探索市局監(jiān)管平臺與基層工商所責任區(qū)工作融合的新路子。
市工商局年度工作計劃篇四
1、組織領導：我單位成立了計劃生育工作領導小組，黨組書記、局長任組長，副局長任副組長，并配有專職計劃生育干部1名。成立了計劃生育協(xié)會，副局長輝任會長，下設副會長、常務理事及成員。局黨組每季度至少召開一次計劃生育工作專題會議，解決具體問題，并針對實際情況制訂具體方案。計劃生育協(xié)會也建立了例會制度，并定期召開會議。設立了專門辦公室，刻有專章，建立建全了育齡婦女檔案，制訂完善各項規(guī)章制度。同時局黨組與各基層單位層層簽訂了《人口與計劃生育目標管理責任書》，明確獎懲措施，對計劃生育管理出現(xiàn)差錯的實行“一票否決制”。
2、工作情況：加大計劃生育支出，在經(jīng)費緊張的情況下，每年投入專項資金用于購買學習材料、計劃生育用品及支付查體費用、宣傳費用和其他費用。計劃生育設施齊全，對本單位的育齡婦女情況實行月報制度，每月上報鎮(zhèn)計生辦，每季度孕情查體一次。舉辦人口學校2次，對200人次學習人員進行考試1次，對已婚男性進行計劃生育調查一次。建立建全了干部職工計劃生育檔案，按時上報統(tǒng)計報表，無一差錯。對育齡婦女信息清理核查一次，該落實節(jié)育措施的都已落實到位，并幫助南城社區(qū)對我單位南北兩個家屬院的育齡婦女情況進行了清理核查。
1、高度重視，加強領導。
我局認真貫徹上級精神，按照縣委、縣政府和市工商局關于流動人口計劃生育管理的各項要求，把流動人口計劃生育管理工作列為工商工作的一項重要工作來抓，與其他業(yè)務工作同安排、同部署、同考核，制定縣工商局關于認真做好流動人口計劃生育管理工作的實施意見》，切實加強流動人口中的已婚育齡婦女管理，副局長李輝擔任縣流動人口管理工作領導小組成員，我局還專門成立由黨組書記、局長任組長、黨組副書記、副局長、副局長、企業(yè)注冊局局長任副組長、20個基層工商所所長和專職管理人員任成員的流動人口計劃生育管理領導小組，在企業(yè)注冊局設立流動人口計劃生育管理辦公室，并挑選政治素質強、業(yè)務過硬的同志具體負責，城區(qū)各工商所也明確了專職管理人員，為搞好流動人口計劃生育管理工作打下了堅實的基礎。
2、明確責任，狠抓落實。
我局同企業(yè)注冊局和各工商所簽訂了《流動人口計劃生育管理工作責任書》，制定了嚴格的考核方案，把這項工作的考核結果作為評先和獎懲的重要依據(jù)，充分調動起各基層單位的工作積極性。一年來，各單位流動人口計劃生育管理各項制度和設施進步完善，登記簿、臺帳、檢查記錄等一應俱全。今年以來，我局積極參加流動人口計劃生育管理督導檢查，主動配合鎮(zhèn)流動人口計劃生育管理辦公室開展工作，做好流動人口計劃生育宣傳，每10天向鎮(zhèn)反饋一次流動人口婚育證明。10月份以來，我局先后兩次抽調骨干力量70余人參加了鎮(zhèn)組織的流動人口計劃生育檢查，通過分組、分區(qū)、劃片等方法，重點對城區(qū)個體工商戶流動人口，特別是理發(fā)、飲食、服務等行業(yè)一戶不漏地進行了清理檢查，徹底清除城鄉(xiāng)接合部、背街小巷等以往的管理死角，查驗率在95％以上。
3、發(fā)揮職能，嚴格把關。
為切實履行工商行政管理部門在流動人口計劃生育管理方面的職責，今年以來我局多次要求各工商所對流動人口個私經(jīng)營業(yè)戶嚴格管理，明確提出，凡是流動人口申請注冊登記，必須提交《流動人口婚育證明》、身份證、戶口暫住證及公安機關證明，手續(xù)不全的，工商所不得受理報批，也不得發(fā)放臨時營業(yè)執(zhí)照。企業(yè)注冊局對以上手續(xù)作為登記注冊的必備材料進行嚴格審查，凡不符合規(guī)定的，一律不予核發(fā)營業(yè)執(zhí)照，從而確保了各項政策措施的落實。到目前為止，我縣共有流動人口經(jīng)商人員670人，其中今年登記注冊310戶，查驗人數(shù)658人，查驗率達到了98％。我局對流動人口經(jīng)商人員都錄入專門臺帳，納入重點管理，并將《婚育證明》查驗信息及時反饋到計生管理部門。今年我局還加大了對計劃生育藥具和性保健品市場的管理力度，嚴格審批營業(yè)執(zhí)照，把計劃生育藥具市場的管理納入全縣整頓和規(guī)范市場秩序的一個重點，全年共組織兩次集中檢查，取締非法經(jīng)營8戶，查處價值1萬余元的假冒偽劣計生藥具和性保健品，有力地維護了市場經(jīng)營秩序和消費者合法權益。
下一步，我局將以更嚴的要求、更高的標準，促進國家計劃生育政策的落實，進一步做好計劃生育工作。
市工商局年度工作計劃篇五
研擬工作計劃的第一步，是事先了解公司的年度目標。
別忘了公司目標與個人目標。
主管在設定你的下年度工作內容時，通常是在貫徹公司由上而下的年度目標，因此，你必須先仔細了解公司的年度目標，這點很重要卻總是被忽略。
如果你想要的是學習新技術，你的工作計劃就必須加入學習計劃;如果是想增加收入，就必須研擬增加業(yè)績的計劃，或是調換部門的準備計劃。
先了解公司的年度目標以及個人的年度目標，你在研擬工作計劃時才不會無所適從。
計劃合理但要具挑戰(zhàn)性。
接著，研擬工作計劃的原則是“勿好高騖遠、目標合理、具有挑戰(zhàn)性”。
如何避免好高騖遠，設定合理的目標呢?
為什么要具有挑戰(zhàn)性?
主管不會希望你只是去設定你原本就可以達到的目標，他會期待你在未來的一年，無論在工作上或學習上都能有所突破，所以，雖然要避免好高騖遠，但也得設定自我挑戰(zhàn)的計劃。
目標數(shù)字化、行動具體化。
有了上述的準備與調整，接下來就進入實際研擬工作計劃的4個步驟：
1.目標數(shù)字化。
只有形容詞的空泛目標是沒有意義，所以要把工作計劃的目標與內容數(shù)字化，例如時間化、數(shù)量化、金額化。
甚至，連學習計劃都可以數(shù)字化，例如，你預計花費多少時間學得某類技術，或通過某項認證。
2.行動具體化。
有了數(shù)字化的工作目標，還要附帶有效的執(zhí)行計劃。
擬定高度可行性的策略，除了讓你在落實目標時有依循的步驟，另外也會讓主管更相信與支持你的工作計劃。
3.學習計劃。
你應該同時研擬年度的自我學習計劃。公司對員工自我學習通常是抱持正面的看法，有些公司甚至規(guī)定學習計劃是工作計劃應具備的項目。
學習計劃應該清楚的包括：學習項目、學習管道與時間、預計對自身工作產(chǎn)生的效益，以及希望公司給予的協(xié)助。
4.與主管面對面溝通。
我強烈建議，完成工作計劃后，你一定要面對面地與主管溝通，而不是只用電子郵件把工作計劃傳送給主管。
面對面溝通的好處，是你可以透過主管的表情與肢體動作，更清楚了解主管對你的各項目工作計劃的看法。
你也可以藉由面對面的機會，告訴主管你的中長期目標，例如兩年內希望從技術部門調往行銷部門，或是3年內希望擔任主管職等，請主管針對工作計劃與學習計劃，給予建議。
總之，不要把研擬工作計劃當作是交差了事的例行事項，應該要藉這個機會，重新檢視自己的職場生涯計劃。
1.部門計劃。
市工商局年度工作計劃篇六
(一)大力整治無照經(jīng)營行為。聯(lián)合鎮(zhèn)政府整規(guī)辦及相關部門對轄區(qū)內的工商經(jīng)營戶進行一次全面清理檢查，對符合經(jīng)營條件而沒有辦理營業(yè)執(zhí)照的，督促其盡快辦照，對不符合條件的堅決予以取締。對違法經(jīng)營者，按照處罰和教育相結合的原則，依法嚴厲查處，切實從源頭上維護好市場經(jīng)營秩序。
(三)加大農(nóng)資打假力度。聯(lián)合農(nóng)業(yè)、質監(jiān)等部門，以建立規(guī)范有序的農(nóng)資市場秩序、服務農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、促進農(nóng)民增收為目標，繼續(xù)深入開展農(nóng)資打假“紅盾護農(nóng)行動”。根據(jù)農(nóng)時季節(jié)和重點地區(qū)、重點市場、重點品種開展專項整治活動，嚴厲打擊制售假冒偽劣種子、化肥、農(nóng)藥等農(nóng)資產(chǎn)品的違法犯罪行為。建立健全農(nóng)資市場的長效監(jiān)管機制，引導農(nóng)資經(jīng)營者誠信守法經(jīng)營，切實保護農(nóng)民權益。
(四)加大以食品安全為主的重要商品的市場監(jiān)管力度。進一步加大食品市場監(jiān)管力度，切實營造食品放心工程。加強與鎮(zhèn)整規(guī)辦的配合，切實抓好大型超市、連鎖店和各類批發(fā)市場等有形市場的規(guī)范管理，組織市場開辦單位積極創(chuàng)建文明市場，規(guī)范市場經(jīng)營行為。繼續(xù)配合相關部門做好互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務場所專項整治，進一步加強對營業(yè)性歌舞娛樂場所和中小學校周邊環(huán)境的治理，為未成年人健康成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。
(五)健全和完善消費維權體系。按照快速受理、快速出動、快速處理和有訴必接、有案必查、有查必果的要求，充分發(fā)揮各級消協(xié)的作用，推進消費維權進社區(qū)、進學校、進村鎮(zhèn)，建立健全社會維權體系。積極推進消費維權到廠家、到商家，提高市場主體自律意識和自覺維護消費者權益的意識。繼續(xù)加強對餐飲、旅游、修理、美容美發(fā)等重點服務行業(yè)的監(jiān)管，切實維護消費安全，促進轄區(qū)內市場經(jīng)濟秩序根本好轉。
二、適應時代需求，搞好執(zhí)法人員的知識更新。
堅持以人為本，以制度建設為重點，抓班子，帶隊伍，為干部職工創(chuàng)造良好的生活學習環(huán)境，努力建設一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、紀律嚴明的工商行政管理干部隊伍。廣泛深入開展各種形式的理論學習，以理論上的堅定保持政治上的堅定。積極深化教育培訓和崗位培訓，提高隊伍的專業(yè)本領和執(zhí)法水平。切實加強反腐糾風工作，引導工作人員心往基層想、人往基層走、事往基層辦，熱愛工商事業(yè)，安心基層工作，當好經(jīng)濟衛(wèi)士，提供優(yōu)質服務。
三、以經(jīng)濟建設為中心，積極服務于改革開放和經(jīng)濟建設大局。
我所將按照分局及地方政府的安排部署，充分發(fā)揮自身的職能作用，積極支持和配合相關部門按照全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)布局，加大執(zhí)法力度，對不法經(jīng)營的各種經(jīng)濟違法違章行為，依法嚴厲打擊，從規(guī)范經(jīng)營行為、完善市場運行機制等方面為皮革皮具產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展保駕護航。在注冊登記工作中，切實開辟登記注冊的快速通道，進一步推行首辦負責制，經(jīng)常深入企業(yè)走訪，采取得力措施，支持企業(yè)建立現(xiàn)代化企業(yè)制度，努力為招商、親商、安商創(chuàng)造優(yōu)惠寬松的政策環(huán)境、公平公正的法制環(huán)境、文明誠信的人文環(huán)境和優(yōu)質高效的服務環(huán)境。與此同時，立足工商管理職能，支持企業(yè)走精品名牌之路，實施名牌戰(zhàn)略，積極為企業(yè)申請注冊商標搞好服務和咨詢，支持企業(yè)申報著名商標、馳名商標，提高轄區(qū)內企業(yè)和產(chǎn)品的知名度，開拓更為廣闊的外部市場。開展各種形式的誠信創(chuàng)建活動，努力塑造誠實守信的獅嶺新形象。
市工商局年度工作計劃篇七
全縣工商系統(tǒng)的奮斗目標是：突出重點，整體推進，全局工作位次前移，單項工作跨入全省工商系統(tǒng)先進行列。
指導思想是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實政府工作會議以及國家、省、市局工商行政管理工作會議精神，按照構建和諧社會的要求，激發(fā)全員活力，發(fā)揮職能優(yōu)勢，服務經(jīng)濟發(fā)展，嚴格監(jiān)管執(zhí)法，強化能力建設，奮力開創(chuàng)全縣工商行政管理事業(yè)的嶄新局面，為促進全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻!
二、工作重點及具體內容。
20xx年的工作重點是：弘揚團隊精神，建設和諧工商，強化學習培訓，提升綜合能力，推進事業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)既定的目標要求。概括起來就是重點做好五個方面的工作，即：
(一)緊扣中心，圍繞大局，服務地方經(jīng)濟發(fā)展再譜新篇章。
一是加大政策引導力度，全力服務經(jīng)濟結構調整和優(yōu)化。立足工商職能，以服務民營經(jīng)濟、新農(nóng)村建設和促進外資企業(yè)健康發(fā)展為重點，加大政策扶持力度。二是提速提效，營造便于群眾辦事的政務環(huán)境。要使工作人員做到業(yè)務精、一口清、效率高、態(tài)度好。嚴格落實各項政務公開制度，自覺接受群眾監(jiān)督，努力建設“陽光工商”。三是積極開展招商引資工作，加大項目支持力度。創(chuàng)新服務招商引資的方式，不斷提高服務招商引資的效率。四是發(fā)揮工商職能，服務新農(nóng)村建設。積極做好華家務示范村幫扶工作，力求在訂單農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品商標注冊、培養(yǎng)種養(yǎng)殖大戶等方面有所突破;加強農(nóng)村食品安全監(jiān)管，深入開展“紅盾護農(nóng)”行動;支持發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織和農(nóng)村經(jīng)紀人，促進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，搞活農(nóng)產(chǎn)品流通。五是實施戰(zhàn)略，把“泉林”商標作為中國馳名商標的培育對象，把藍山集團食用油“藍山”及其圖形商標、金星集團人造板“金望”商標等有一定知名度、競爭力較強的注冊商標作為山東省商標的培育對象，在發(fā)展品牌經(jīng)濟上實現(xiàn)新的突破。六是積極開展信用幫扶，將山東智德紡織有限公司作為“守合同、重信用”重點培養(yǎng)企業(yè)，將山東泉林包裝有限公司、高唐縣波海精密機械有限公司、高唐縣金大地棉業(yè)有限公司、高唐縣化工廠和高唐縣飛龍氣體有限公司作為省級“守合同、重信用”重點培養(yǎng)企業(yè)，加大扶持力度。七是堅持以人為本，著力解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。發(fā)揮個私協(xié)會作用，落實優(yōu)惠政策，積極促進再就業(yè)工作;強化消費維權，認真受理投訴，維護消費者合法權益;積極參與社會治安綜合治理，加強高危行業(yè)監(jiān)管，維護人民生命財產(chǎn)安全。八是認真做好流動人口計劃生育管理工作。結合自身職能，加大宣傳教育，把好驗證關口，向縣計生部門及時通報信息，全力做好各項服務。
(二)突出重點，加大力度，整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序再取新成效。
一是加大食品等產(chǎn)品的監(jiān)管，營造安全、和諧的消費環(huán)境。以落實食品市場監(jiān)管“四制”工作為主要內容，積極開展食品等產(chǎn)品安全監(jiān)管工作，力爭在全縣經(jīng)營食品的批發(fā)市場、集貿(mào)市場、商場、超市100%建立進貨索證索票制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和社區(qū)食品經(jīng)營店鋪100%建立進貨臺賬制度，實現(xiàn)城區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地徹底取締無照經(jīng)營小食雜店、小攤點的目標，做到標本兼治、重在治本，真正建立起食品市場監(jiān)管長效機制。二是嚴格市場準入，營造人與自然的和諧環(huán)境。認真落實科學發(fā)展觀和國家產(chǎn)業(yè)政策，積極、穩(wěn)妥、科學地調整、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，嚴格審查前置審批手續(xù)，努力做到證件齊全再發(fā)照，依法淘汰、關閉違背國家產(chǎn)業(yè)政策和浪費資源、破壞環(huán)境的企業(yè)。三是嚴厲打擊各種傳銷、商業(yè)欺詐、商業(yè)賄賂、商標侵權和虛假廣告等違法行為，積極營造和諧的競爭環(huán)境。四是加強維權體系建設，建設和諧的維權環(huán)境。加大“消費與責任”維權宣傳教育力度，加強農(nóng)村投訴站建設，健全農(nóng)村維權網(wǎng)路，認真做好受理消費者投訴舉報工作，及時調查，公平公正處理，隨時進行反饋。五是針對上級重視、社會關注、人民關心的突出問題，重點抓好食品安全監(jiān)管、廣告市場監(jiān)管、商標行政保護、治理商業(yè)賄賂和打擊傳銷五個方面的專項整治，切實維護人民群眾的消費安全，依法保護企業(yè)創(chuàng)新權益，促進社會和諧發(fā)展。
(三)以人為本，催發(fā)活力，隊伍綜合能力和基礎設施建設再上新臺階。
一是加強領導班子建設。在提高駕馭全局、團結協(xié)作和凝心聚力的能力上狠下功夫，創(chuàng)新工作思路，不斷提高領導班子的決策水平和領導水平;二是加強系統(tǒng)隊伍建設。按照上級的要求，努力建設政治上過硬、業(yè)務上過硬、作風上過硬的隊伍;繼續(xù)深化崗位練兵，把目標放在提高行政能力上，突出“學”和“練”，積極探索新的形式和方法，用測試和觀摩筆記檢驗掌握程度，用工作業(yè)績和效果評價練兵的質量;健全目標分解機制、業(yè)績考評機制和工作獎懲機制，激勵大家不斷增強工作能力，提高工作熱情。三是加強黨風廉政建設。圍繞“防”字抓教育，結合正在開展的廉政文化建設，開展權力觀教育、榮辱觀教育、法紀教育、廉潔自律教育和警示教育，夯實執(zhí)法為民的思想基礎;圍繞“嚴”字抓制度，抓好各項制度的貫徹落實;圍繞“全”字抓監(jiān)督，不斷拓寬監(jiān)督領域，逐步向行政許可、行政收費、行政執(zhí)法和行政不作為等全方位延伸，向事前、事中、事后全過程延伸，向干部職工八小時以外的全領域延伸，組織好工商所長向監(jiān)管服務對象述職述廉活動，推動工作開展。四是加強內部基礎建設。繼續(xù)加強規(guī)范化建設，有計劃地改善基層辦公、執(zhí)法和生活條件，提高工商所特別是農(nóng)村所管理方式和管理手段的現(xiàn)代化水平;以自動化辦公、網(wǎng)上咨詢和網(wǎng)上辦案為載體，著力提高信息化應用水平;提高財務裝備管理水平，認真落實各項財務管理制度，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，依法組織收入，做到應收盡收、應繳盡繳，同時研究節(jié)支措施，嚴格控制開支，堵塞各種漏洞;認真做好統(tǒng)計工作，全面推廣應用電子統(tǒng)計臺帳，不斷提高部門統(tǒng)計工作規(guī)范化水平;認真做好檔案管理工作，加強建設，健全制度，查漏補缺，規(guī)范管理，檔案工作規(guī)范化再上新水平;認真做好綜合治理工作，立足工商職能，落實工作措施，為系統(tǒng)內部安全和社會治安穩(wěn)定做出貢獻。另外，信訪、保密、調研、黨建、后勤服務和老干部管理等工作，也要強化措施、均衡推進。
(四)強化宣傳，注重協(xié)調，寬松、和諧的執(zhí)法環(huán)境繼續(xù)再鞏固。
一是強化輿論宣傳教育，促進輿論和諧。充分利用各級各類媒體大力宣傳工商部門在維護市場經(jīng)濟秩序、促進經(jīng)濟和社會發(fā)展中的作用以及自身建設中的先進典型，增進社會各界對工商部門的了解。二是繼續(xù)加強與當?shù)攸h委政府、各職能部門以及企業(yè)、商戶的溝通和協(xié)調，為開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。三是大力推進依法行政，文明執(zhí)法，促進與監(jiān)管對象的和諧。牢固樹立管理就是服務的觀念，嚴格依法行政，積極為群眾提供完善、周到的服務，使經(jīng)營者更加理解支持配合工商工作。
(五)積極探索，強化措施，工商文化與和諧工商建設再上新水平。
縣局將繼續(xù)加強工商文化建設，發(fā)揮文化在構建和諧工商中的作用，積極探索，突出創(chuàng)新，以獨具特色的高唐工商文化影響全體干部職工，啟發(fā)自悟自醒，達到潛移默化，為進入全市先進行列打下堅實的思想基礎。建設內外和諧的工商：一是加快發(fā)展，發(fā)展是基礎條件，縣局將不斷保障政策文件規(guī)定的工資、福利的提高，不斷加強基礎設施建設，不斷改善執(zhí)法辦案條件;二是做到公平正義，公平正義就是扶正壓邪，以是否符合絕大多數(shù)人的利益為標準，公道處理各種事務;三是認真落實規(guī)章制度，嚴格組織紀律;四是不斷加強思想文化建設，鑄造團隊靈魂，為內外和諧打下堅實的思想基礎。
三、保障措施。
為全力做好20xx年工作，縣局采取如下措施：
(一)以工商文化指導各項工作。充分發(fā)揮工商廉政文化的作用，堅持教育與管理、自律與他律相結合，充分發(fā)揮其思想保障作用。
(二)努力提高服務監(jiān)管水平。繼續(xù)認真學習上級工作會議和文件精神，結合高唐經(jīng)濟發(fā)展實際和自身工作職能，解放思想，力求在降低準入門檻、強化服務措施上有新的突破，力求在拓寬監(jiān)管領域、創(chuàng)新監(jiān)管方式上有新的特色，努力提高服務監(jiān)管水平，服務于和諧社會建設。
(三)嚴格落實崗位目標責任制。縣局將制定《20xx年工作目標考核辦法》，為工作的檢查和考核提供依據(jù)和標準，嚴格執(zhí)行《行政執(zhí)法過錯責任制追究實施辦法》和《黨風廉政建設責任制實施辦法》，力求任務到人，嚴格責任追究。
(四)加強督察調度，嚴格進行獎懲。加大督查力度，對各項工作開展情況每月進行一次調度，每季進行一次考核，半年進行一次總結。嚴格執(zhí)行《高唐縣工商局工作獎懲規(guī)定》等各項制度規(guī)定，將檢查落實情況作為年終干部獎懲和任職的重要依據(jù)。
在今后的工作中縣局將在市局和縣委、縣政府的正確領導下，牢樹“執(zhí)政為民”的行政理念，唱響“創(chuàng)先達優(yōu)”的團隊精神，牢記“崗位就是責任，落實就是天職”的工作信條，長鳴發(fā)展、憂患、自律意識，開拓創(chuàng)新，銳意進取，扎實工作，圓滿完成各級賦予我們的各項工作任務。
市工商局年度工作計劃篇八
1、狠抓干部任用機制促基層建設。繼續(xù)以考核評優(yōu)機制為抓手，把一線工作成效作為干部選拔任用的重要依據(jù)，繼續(xù)強化基層領導班子建設。始終貫徹“三個不吃虧”（不讓長期扎根基層的同志吃虧、不讓在一線奮戰(zhàn)的同志吃虧、不讓學有所長的業(yè)務尖子吃虧），一批優(yōu)秀同志得到了優(yōu)待，3名長期在基層工商所的同志解決了副科級待遇，2名長期在偏遠工商所的同志被輪換到離城較近的工商所、2名優(yōu)秀年輕干部被提拔為農(nóng)村工商所所長，全局營造出了一種政通人和、風清氣正、力爭上游的良好局面。
2、狠抓政務公開促黨風廉政建設。進一步落實局所政務公開，完善了局所工作牌、崗位牌、去向牌，強調了上班著裝等工作紀律。實行了局領導值班制，工作人員每天的去向都要在去向牌上登記。在局機關、各工商局作風舉報電話和郵箱，進一步完善了社會監(jiān)督體系。其次。不斷完善基層工商所紀檢監(jiān)察員制度，切實開展紀檢監(jiān)察隊伍的紀檢監(jiān)察知識培訓，有效提高紀檢監(jiān)察隊伍的水平。
3、狠抓作風紀律促工作落實。一是積極整改，強化作風整治。我局認真反思市局、縣紀委明查暗訪中暴露出來的問題，緊急下發(fā)《關于加強作風整頓優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境若干措施的緊急通知》，約談了相關單位責任人，嚴肅處理了相關人員，責令整改，并在全局工作會議上進行通報。二是強化工作督察。為深入推進“發(fā)展環(huán)境整治年”活動，局領導下基層每季度不少于2次；強化工作督察，督察內容延伸至“八小時”之外，每月定期、不定期地開展工作督察，發(fā)布《督察通報》。半年來，我局發(fā)布《督察通報》2期，誡勉談話3人，對接受企業(yè)宴請、行政不作為、上班遲到、不按規(guī)定著裝等情況作出了通報批評。三是實行朝九晚五提效能。今年，根據(jù)基層工商所監(jiān)管的實際情況，我局基層工商所工作時間實行朝九晚五，方便群眾前來辦事。
4、狠抓文明創(chuàng)建促干部職工教育。今年，我局以創(chuàng)建市級文明標兵單位活動為載體，深入開展“業(yè)務素質提升年”活動。一是組織干部職工參加國家工商行政學院、省局、市局、紅盾講壇等各類培訓10期，培訓320人次。黨組書記、局長賀暉帶頭講黨課，主講了《馬克思主義辯證法》。干部職工踴躍參加平安網(wǎng)絡考試，自學人數(shù)達140人次。二是開展了“為什么、做什么、怎么做”的職業(yè)道德討論，全體干部職工職業(yè)道德理念更深入人心。
5、狠抓基層基礎促進工作保障。今年，我局部分車輛老舊、已到淘汰期限，我局克服資金緊張壓力，為城南城北兩個工商所配備了兩臺執(zhí)法車輛。同時，我局積極改善干部職工的工作環(huán)境，建立了機關職工食堂，逐步推動工商所小食堂建設。
市工商局年度工作計劃篇九
今年以來，我局及時傳達和落實省市局會議和縣委經(jīng)濟工作會議精神，立足職能，積極開展各項工作，妥善處理年前民工工資上訪糾紛，認真落實“兩會”期間綜治維穩(wěn)工作。
1、落實發(fā)展政策，豐富服務發(fā)展內涵。一是個轉企工作上升政府行為。我局迅速出臺了《關于促進個體工商戶轉型升級企業(yè)的若干意見》，建立了指導員制度和信息反饋機制，為實現(xiàn)個轉企發(fā)展進一步增速提效。二是搭建融資平臺，幫助企業(yè)排憂解難。我局加強與金融部門、信用擔保公司、企業(yè)之間協(xié)調與溝通，構建金融部門、信用擔保公司與企業(yè)之間資金融通的橋梁，最大限度地為企業(yè)解決抵押貸款問題。截至目前，我局已辦理動產(chǎn)抵押6件、股權質押9件，為企業(yè)融資2.8億元。
2、開展各項工作，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境。我局立足職責，積極為全市旅游節(jié)和中小學生運動會在我縣召開營造良好的市場環(huán)境。多次組織了對校園及周邊經(jīng)營戶的檢查，開展了對校園內超市食品抽樣監(jiān)測，加強了縣內特產(chǎn)店、超市、食雜店等行業(yè)的監(jiān)管，收繳非法彩票20xx余張、高仿真紙幣96套，收繳或責令下架過期、“三無”等食品共800余公斤。其次，我局積極配合各部門開展了文化市場、成品油、礦山、煙花爆竹、校園及周邊、客運市場、治超、小餐飲等各項專項整治共20余次，積極做好三清一化、文明勸導、計劃生育等工作，有效維護了我縣的經(jīng)濟秩序和社會環(huán)境。
市工商局年度工作計劃篇十
20xx年是全黨全國深入貫徹落實黨的精神的，是落實十三五規(guī)劃的重要一年。為確保各項工作扎實有序開展，圓滿完成各級賦予我們的工作任務，特制定如下工作計劃。
全縣工商系統(tǒng)的奮斗目標是：突出重點，整體推進，全局工作位次前移，單項工作跨入全省工商系統(tǒng)先進行列。
指導思想是：認真貫徹落實黨以及國家、省、市局工商行政管理工作會議精神，按照構建和諧社會的要求，激發(fā)全員活力，發(fā)揮職能優(yōu)勢，服務經(jīng)濟發(fā)展，嚴格監(jiān)管執(zhí)法，強化能力建設，奮力開創(chuàng)全縣工商行政管理事業(yè)的嶄新局面，為促進全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻！
20xx年的工作重點是：弘揚團隊精神，建設和諧工商，強化學習培訓，提升綜合能力，推進事業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)既定的目標要求。概括起來就是重點做好五個方面的工作，即：
（一）緊扣中心，圍繞大局，服務地方經(jīng)濟發(fā)展再譜新篇章。
一是加大政策引導力度，全力服務經(jīng)濟結構調整和優(yōu)化。立足工商職能，以服務民營經(jīng)濟、新農(nóng)村建設和促進外資企業(yè)健康發(fā)展為重點，加大政策扶持力度。
二是提速提效，營造便于群眾辦事的政務環(huán)境。要使工作人員做到業(yè)務精、一口清、效率高、態(tài)度好。嚴格落實各項政務公開制度，自覺接受群眾監(jiān)督，努力建設“陽光工商”。
三是積極開展招商引資工作，加大項目支持力度。創(chuàng)新服務招商引資的方式，不斷提高服務招商引資的效率。
四是發(fā)揮工商職能，服務新農(nóng)村建設。積極做好華家務示范村幫扶工作，力求在訂單農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品商標注冊、培養(yǎng)種養(yǎng)殖大戶等方面有所突破；加強農(nóng)村食品安全監(jiān)管，深入開展“紅盾護農(nóng)”行動；支持發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織和農(nóng)村經(jīng)紀人，促進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，搞活農(nóng)產(chǎn)品流通。
五是實施名牌戰(zhàn)略，把“泉林”商標作為中國馳名商標的培育對象，把藍山集團食用油“藍山”及其圖形商標、金星集團人造板“金望”商標等有一定知名度、競爭力較強的注冊商標作為山東省著名商標的培育對象，在發(fā)展品牌經(jīng)濟上實現(xiàn)新的突破。
六是積極開展信用幫扶，將山東智德紡織有限公司作為國家級“守合同、重信用”重點培養(yǎng)企業(yè)，將山東泉林包裝有限公司、高唐縣波海精密機械有限公司、高唐縣金大地棉業(yè)有限公司、高唐縣化工廠和高唐縣飛龍氣體有限公司作為省級“守合同、重信用”重點培養(yǎng)企業(yè)，加大扶持力度。
七是堅持以人為本，著力解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。發(fā)揮個私協(xié)會作用，落實優(yōu)惠政策，積極促進再就業(yè)工作；強化消費維權，認真受理投訴，維護消費者合法權益；積極參與社會治安綜合治理，加強高危行業(yè)監(jiān)管，維護人民生命財產(chǎn)安全。
八是認真做好流動人口計劃生育管理工作。結合自身職能，加大宣傳教育，把好驗證關口，向縣計生部門及時通報信息，全力做好各項服務。
（二）突出重點，加大力度，整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序再取新成效。
（三）以人為本，催發(fā)活力，隊伍綜合能力和基礎設施建設再上新臺階。
二是加強系統(tǒng)隊伍建設。按照上級的要求，努力建設政治上過硬、業(yè)務上過硬、作風上過硬的隊伍；繼續(xù)深化崗位練兵，把目標放在提高行政能力上，突出“學”和“練”，積極探索新的形式和方法，用測試和觀摩筆記檢驗掌握程度，用工作業(yè)績和效果評價練兵的質量；健全目標分解機制、業(yè)績考評機制和工作獎懲機制，激勵大家不斷增強工作能力，提高工作熱情。
三是加強黨風廉政建設。圍繞“防”字抓教育，結合正在開展的廉政文化建設，開展權力觀教育、榮辱觀教育、法紀教育、廉潔自律教育和警示教育，夯實執(zhí)法為民的思想基礎；圍繞“嚴”字抓制度，抓好各項制度的貫徹落實；圍繞“全”字抓監(jiān)督，不斷拓寬監(jiān)督領域，逐步向行政許可、行政收費、行政執(zhí)法和行政不作為等全方位延伸，向事前、事中、事后全過程延伸，向干部職工八小時以外的全領域延伸，組織好工商所長向監(jiān)管服務對象述職述廉活動，推動工作開展。
四是加強內部基礎建設。繼續(xù)加強規(guī)范化建設，有計劃地改善基層辦公、執(zhí)法和生活條件，提高工商所特別是農(nóng)村所管理方式和管理手段的現(xiàn)代化水平；以自動化辦公、網(wǎng)上咨詢和網(wǎng)上辦案為載體，著力提高信息化應用水平；提高財務裝備管理水平，認真落實各項財務管理制度，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，依法組織收入，做到應收盡收、應繳盡繳，同時研究節(jié)支措施，嚴格控制開支，堵塞各種漏洞；認真做好統(tǒng)計工作，全面推廣應用電子統(tǒng)計臺帳，不斷提高部門統(tǒng)計工作規(guī)范化水平；認真做好檔案管理工作，加強建設，健全制度，查漏補缺，規(guī)范管理，檔案工作規(guī)范化再上新水平；認真做好綜合治理工作，立足工商職能，落實工作措施，為系統(tǒng)內部安全和社會治安穩(wěn)定做出貢獻。
另外，信訪、保密、調研、黨建、后勤服務和老干部管理等工作，也要強化措施、均衡推進。
（四）強化宣傳，注重協(xié)調，寬松、和諧的執(zhí)法環(huán)境繼續(xù)再鞏固。
一是強化輿論宣傳教育，促進輿論和諧。充分利用各級各類媒體大力宣傳工商部門在維護市場經(jīng)濟秩序、促進經(jīng)濟和社會發(fā)展中的作用以及自身建設中的先進典型，增進社會各界對工商部門的了解。
二是繼續(xù)加強與當?shù)攸h委政府、各職能部門以及企業(yè)、商戶的溝通和協(xié)調，為開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。
三是大力推進依法行政，文明執(zhí)法，促進與監(jiān)管對象的和諧。牢固樹立管理就是服務的觀念，嚴格依法行政，積極為群眾提供完善、周到的服務，使經(jīng)營者更加理解支持配合工商工作。
（五）積極探索，強化措施，工商文化與和諧工商建設再上新水平。
縣局將繼續(xù)加強工商文化建設，發(fā)揮文化在構建和諧工商中的作用，積極探索，突出創(chuàng)新，以獨具特色的高唐工商文化影響全體干部職工，啟發(fā)自悟自醒，達到潛移默化，為進入全市先進行列打下堅實的思想基礎。建設內外和諧的工商：
三是認真落實規(guī)章制度，嚴格組織紀律；四是不斷加強思想文化建設，鑄造團隊靈魂，為內外和諧打下堅實的思想基礎。
為全力做好x年工作，縣局采取如下措施：
（一）以工商文化指導各項工作。充分發(fā)揮工商廉政文化的作用，堅持教育與管理、自律與他律相結合，充分發(fā)揮其思想保障作用。
（二）嚴格落實崗位目標責任制?？h局將制定《20xx工作目標考核辦法》，為工作的檢查和考核提供依據(jù)和標準，嚴格執(zhí)行《行政執(zhí)法過錯責任制追究實施辦法》和《黨風廉政建設責任制實施辦法》，力求任務到人，嚴格責任追究。
（三）加強督察調度，嚴格進行獎懲。加大督查力度，對各項工作開展情況每月進行一次調度，每季進行一次考核，半年進行一次總結。嚴格執(zhí)行《高唐縣工商局工作獎懲規(guī)定》等各項制度規(guī)定，將檢查落實情況作為年終干部獎懲和任職的重要依據(jù)。
在今后的工作中縣局將在市局和縣委、縣政府的正確領導下，牢樹“執(zhí)政為民”的行政理念，唱響“創(chuàng)先達優(yōu)”的團隊精神，牢記“崗位就是責任，落實就是天職”的工作信條，長鳴發(fā)展、憂患、自律意識，開拓創(chuàng)新，銳意進取，扎實工作，圓滿完成各級賦予我們的各項工作任務。
市工商局年度工作計劃篇十一
（一）盡職盡責抓好市場監(jiān)管，行政執(zhí)法工作取得新突破半年來，我局參與籌備承辦全市系統(tǒng)“紅盾護農(nóng)”啟動儀式，深入開展了食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)行動、打擊傳銷行動、打擊假冒偽劣、打擊商標侵權、治理商業(yè)賄賂、整治虛假廣告、整治“霸王條款”、整治無照經(jīng)營、整治煙草市場等十大“亮劍行動”，市場秩序得到了進一步規(guī)范。
1、著力抓好食品安全整治。一是緊繃食品整治不放松。切實開展了節(jié)假日食品市場、校園及周邊食品市場、農(nóng)產(chǎn)品質量安全、畜禽加工市場、添加劑市場整治、流通環(huán)節(jié)嬰幼兒乳制品市場、現(xiàn)場制售食品生產(chǎn)加工小作坊和流通類食品攤販、不合格食品專項市場等15次專項整治行動，有效規(guī)范了流通領域食品市場。二是強化科技手段“補短板”。為每個工商所配齊了食品快速檢測試劑，指導工商所開展日常檢測工作，深入開展食品抽樣監(jiān)測工作。1月，我局通過快速檢測發(fā)現(xiàn)流入市場的“毒銀耳”，并由此層層追溯到了郴州七星市場和長沙高橋市場，湖南經(jīng)視和都市頻道連續(xù)5天追蹤報道。
2、著力推進行業(yè)規(guī)范。開展市場專項檢查，不僅是頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳，更切實做到檢查一類，規(guī)范一類，逐步層層推進。3月，我局抽檢了全縣流通領域細木工板，近六成不合格。我局通過市場整治、行政約談等措施，依法查扣600余張不合格板材，700多張標識不合格的板材下架退市。
3、建立執(zhí)法辦案協(xié)作機制。與公安機關建立了執(zhí)法辦案協(xié)作機制。雙方建立了聯(lián)絡員制度、案件移送制度、聯(lián)系會議制度、信息共享制度和日常協(xié)作制度，實現(xiàn)了工商、公安“無縫”銜接。如今年我局在查處一起銷售假冒真心空氣源案件中，因當事人已停業(yè)半年，無法聯(lián)系，我局利用公安部門信息資源查找到此人，節(jié)約了大量的時間、人力、物力。
（二）聚精會神抓好服務發(fā)展，服務科學發(fā)展嶄現(xiàn)新水平。
我局立足職能，拓展功能，提高效能，出實招、辦實事，在經(jīng)濟社會事務中“有為有位”。截止今年5月底，我局新登記個體工商戶900多戶，內資企業(yè)6家，農(nóng)民專業(yè)合作社27家，私營企業(yè)72家，幫助企業(yè)成功申報省著名商標2件，指導申請商標注冊13件，辦理消費者咨詢、申訴舉報52件，為消費者挽回經(jīng)濟損失18萬余元。
1、提速增效，服務發(fā)展更加有為。嚴格執(zhí)行免征企業(yè)和個體工商戶登記費的惠民政策，發(fā)布市場主體報告，強化對縣重點建設項目、重點招商引資項目和園區(qū)建設的對接，開辟“綠色通道”。如我局通過延時服務審核**投資有限公司、水利投資有限責任公司等重點項目登記材料，特事特辦，不涉及原則性材料允許補交，為企業(yè)當日頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照，深受政府和企業(yè)的好評。
2、教育消費引導有創(chuàng)新，聚集消費維權“正能量”。通過縣政府網(wǎng)、縣新聞網(wǎng)、縣電視臺廣泛宣傳十大維權案例、十大維權熱點，發(fā)放消費維權藍皮書，消費維權理念深入人心。同時，為加大教育消費引導力度，強化消費維權效果，根據(jù)商品質量抽樣監(jiān)測的結果、監(jiān)管執(zhí)法發(fā)現(xiàn)的問題、當前消費的熱點，我局通過《**手機報》向社會公布消費提示、警示3條，接收者近5萬人次。
市工商局年度工作計劃篇十二
排查出廣大生產(chǎn)者、經(jīng)營者、消費者和基層工商干部最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，推出一批為民辦實事的項目。通過領銜主辦、掛牌督辦、現(xiàn)場辦公等形式，深入一線解決事關經(jīng)濟社會發(fā)展的重點、難點問題，促進社會和諧發(fā)展?？h局黨組班子成員一線工作聯(lián)系分工為：黨組書記、局長楊增敏負責全局工作，副局長王敏負責聯(lián)系戛灑分局，副局長瞿永勝、夏靜玨負責聯(lián)系桂山分局，紀檢組長丁國慶負責聯(lián)系漠沙分局。
二、建立一線工作聯(lián)動制度。
要建立涵蓋問題收集、梳理、分發(fā)、處置、督辦等環(huán)節(jié)在內的銜接緊密的聯(lián)動工作機制，確保問題扎實有效解決。能在一線當場解決的問題當場解決，需要其他部門合作解決的，要主動加強與相關部門的溝通協(xié)作，互相聯(lián)動，共同解決，確保人民群眾和基層干部反映的問題事事有回應、件件有答復。
三、建立社情民意溝通制度。
繼續(xù)深化重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、政務信息查詢制度。充分依托報紙、電視和縣工商局政務信息公開網(wǎng)等媒介，構建與一線群眾快捷方便的聯(lián)系溝通平臺，了解一線群眾訴求。對涉及經(jīng)濟社會發(fā)展和民生問題的重大決策、項目及敏感事項等，堅持問計于民。采取多種形式鼓勵人民群眾為工商工作建言獻策，堅持把人民群眾的意見建議作為制定決策和改進工作的重要依據(jù)。對與人民群眾密切相關的重大實事項目、重點工作和群眾訴求問題處理結果等，及時進行通報，主動接受社會監(jiān)督。
四、建立責任倒查追究制度。
要對重點工作、重大實施項目的落實情況、在一線為群眾辦實事的情況、一線群眾訴求事項的處理情況等，嚴格按照明確的事項、標準、時限、要求，實施責任倒查，強化責任追究，杜絕各種扯皮、推諉現(xiàn)象。
全縣工商系統(tǒng)每季度要對實施一線工作情況進行1次自查，年底形成年度自查報告報市局和和縣貫徹實施效能政府四項制度領導小組辦公室。
市工商局年度工作計劃篇十三
寬進嚴管是工商登記制度改革的核心。寬進，包括市場準入條件，登記服務方式和行政審批制度的革新，從體制機制層面最大限度地為市場主體松綁，激發(fā)市場競爭活力。據(jù)此要求，我們將根據(jù)省、市局的統(tǒng)一部署，穩(wěn)步推進公司注冊資本由實繳改認繳，放寬經(jīng)營場所限制，大力推廣網(wǎng)上登記，鼓勵、引導社會各界興辦各類市場主體，促進中小企業(yè)迅猛發(fā)展，支柱產(chǎn)業(yè)做大做強。
1、轉變監(jiān)管方式，強化機關科室與基層分局的監(jiān)管聯(lián)動。過去我們的監(jiān)管模式是基層分局分片巡查，機關科室負責指導?？剖也唤佑|基層，指導不免閉門造車，脫離實際；而基層巡查僅依靠干部走街串巷，挨門到戶，在檢測手段欠缺的情況下，僅僅依靠填寫巡查日志的“簽到式”巡查，效果可想而知的。我們要借助改革的東風，逐步打破機關科室和基層分局、基層分局和基層分局之間的監(jiān)管壁壘，機關的工作布置即要選準切入點，又要具備可行性；而基層分局的工作執(zhí)行既要有一以貫之的執(zhí)行力，又要有統(tǒng)籌兼顧，面面俱到的廣度。全局要形成“機關選好點，分局布好線，工作人員做好面”的金字塔形監(jiān)管模式。
2、突出監(jiān)管重點，強化對重熱點行業(yè)和失信企業(yè)的監(jiān)管。危險化學品、食品、民用液化氣、成品油、農(nóng)資銷售以及網(wǎng)吧、直銷、廣告經(jīng)營等重熱點行業(yè)與老百姓日常生活息息相關。我們要把重熱點行業(yè)和有過違法違規(guī)的失信企業(yè)作為監(jiān)管工作重點，強化日常巡查，增加巡查頻次，督促經(jīng)營者建立健全安全管理等制度，及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題，爭取防患于未然；同時適當弱化違規(guī)行為發(fā)生較少的行業(yè)監(jiān)管，督促其建立自律為主，他律為輔的管理機制。這樣為我們干部減負避責創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。
3、完善監(jiān)管機制，加強部門間的協(xié)調配合。要建立完善政府主導、工商牽頭、多元參與、協(xié)同共治、法制保障的信用監(jiān)管新機制。我們要主動加強與衛(wèi)生、公安、安監(jiān)等職能部門的溝通協(xié)調，充分發(fā)揮聯(lián)席會議制度優(yōu)勢，積極聯(lián)合執(zhí)法行動。對失信的行為共同采取措施，實現(xiàn)“一處違法，處處受限”的監(jiān)管新格局。
4、擴展監(jiān)管外延，突出企業(yè)自律和社會監(jiān)管。創(chuàng)新工商機關與其他部門、社區(qū)組織和企業(yè)聯(lián)動機制，協(xié)助企業(yè)建立自律機制。充分發(fā)揮行業(yè)組織、市場開辦單位、新聞媒體曝光甚至是職業(yè)打假人等自治自律作用，實現(xiàn)社會協(xié)作共治。
5、是夯實監(jiān)管基礎，擴大信息公示的范圍。根據(jù)省市局要求，構建統(tǒng)一的市場主體信用信息公示系統(tǒng)，實現(xiàn)信息資源共享。使社會各方面能夠方便、及時、全面地了解市場主體登記和信用信息。充分發(fā)揮社會監(jiān)督力量，促進企業(yè)自律。
消費維權水平是一個地區(qū)經(jīng)濟文明的重要體現(xiàn)，是工商部門的重要使命。我們要認真學習貫徹新《消法》，進一步更新維權理念、創(chuàng)新維權方式、完善維權機制。重點落實三項工作：一是大力推進12315平臺建設，使投訴更加暢通。目前，我們的基層維權站點已遍及xx區(qū)每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。新的一年，我們要深入開展12315“五進”工作，擴大12315的社會覆蓋面，把消費維權服務站點覆蓋到每一個消費集中場所和區(qū)域。要在包括歐倍莎、義烏商貿(mào)城以及大潤發(fā)超市在內的幾個大型市場新建投訴站點，聘請熱心消保維權的人成為兩站兼職工作人員。同時我們要增強基層“一會兩站”運行能力。重點加強建成站點的管理，在有條件的站點試行現(xiàn)場調處消費投訴，營造出全社會共同關注"一會兩站"建設的氛圍，將12315打造成為維護市場秩序、維護消費者利益的金字招牌。二是強化流通領域商品質量監(jiān)管和有關服務領域消費維權，使監(jiān)管更加及時有效。根據(jù)省市局部署，有針對性地開展商品質量抽查檢驗，積極組織協(xié)調查辦大要案件，嚴厲查處侵害消費者合法權益的違法行為。充分運用商品質量抽查檢驗、消費者投訴舉報、日常監(jiān)管等數(shù)據(jù)信息，推進經(jīng)營者信用監(jiān)管體系建設。三是要提高市場主體自律和消費教育引導能力，使放心消費更加深入人心。深化放心消費創(chuàng)建活動，深入學習宣傳新《消法》，精心組織“3、15消費者權益保護日”活動，促進經(jīng)營者加強誠信自律，引導消費者健康消費、科學消費。
打擊經(jīng)濟違規(guī)行為，維護市場環(huán)境的公平正義是工商部門重要職責。俗話說，“有為才能有位”，只有加強執(zhí)法，才能樹立我們的部門威信。
一是要以維護公平正義為重點，進一步提高競爭執(zhí)法和打擊假冒偽劣執(zhí)法工作水平，組織開展醫(yī)藥購銷領域專項整治，嚴厲查處公用企業(yè)限制競爭行為以及新興領域商業(yè)賄賂行為，依法查處各類違法違章案件，努力營造公平公正的競爭環(huán)境。二是以貫徹新《商標法》為契機，加大商標專用權保護力度，構建企業(yè)自保、行政保護與司法保護有效銜接的運行機制。三是以提高監(jiān)管效能為目標，推行戶外廣告電子監(jiān)管，建立廣告公開點評制度，開展“廣告監(jiān)測開放日”活動，切實增強廣告監(jiān)管合力與實效。四是以強化合同監(jiān)管為抓手，推進社會誠信建設；要加大網(wǎng)絡商品交易行為監(jiān)管力度，著力提高網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為監(jiān)管的現(xiàn)代化和科學化水平。五是以創(chuàng)建“無傳銷城市”工作為載體，堅持嚴厲打擊傳銷和嚴格規(guī)范直銷，建立健全“打、防、控、管”長效機制。六是以履職盡責為保障，切實做好流通環(huán)節(jié)食品監(jiān)管工作，確保在職能劃轉過渡時期，全市流通環(huán)節(jié)食品市場不出問題。
過去的一年，我們圍繞區(qū)委區(qū)政府創(chuàng)建小康社會的工作思路，創(chuàng)新出臺了一攬子措施。在服務經(jīng)濟發(fā)展的道路上，只有增實效、出實績、辦實事才能真正讓政府放心、群眾滿意。xx年我們主要要做到以下幾點：
1、圍繞項目服務增實效。切實做到重點項目的超前服務、跟蹤服務，確保重大項目在工商部門一路綠燈，暢行無阻。對外資、臺資，要優(yōu)化登記服務模式，建立外資臺資準入綠色通道。歐蓓莎、義烏商貿(mào)城、紅星美凱龍、國際汽車城等大型市場相繼開業(yè)，我區(qū)大市場規(guī)劃初見端倪，我們要圍繞區(qū)委區(qū)政府提出的“堅持以綜合大市場為龍頭，推動現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展提速發(fā)展”的設想，完善和推進服務對接機制，組建工商工作小分隊進駐服務，協(xié)助市場走向成熟和規(guī)范。分局窗口和審批中心要成為服務發(fā)展的“第一窗口”、展示形象的“示范窗口”、創(chuàng)先爭優(yōu)的“紅旗窗口”，為打造101%服務高地作貢獻。
2、圍繞品牌培育出實績。我們要繼續(xù)開展百名干部進千戶企業(yè)宣講商標活動，通過進一步宣傳區(qū)政府的商標獎勵政策，鼓勵沒有品牌的企業(yè)爭創(chuàng)品牌；有品牌的企業(yè)加強對品牌建設的投入和保護，要會同農(nóng)委、區(qū)志辦努力挖掘xx農(nóng)副產(chǎn)品及特色產(chǎn)品資源，將具有xx特色產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品收集整理，編入?yún)^(qū)志，xx年要保證新創(chuàng)國家工商地理證明商標2件以上，逐步推行“xx”系列地理標志證明商標注冊。要強化權益保護，深入開展“護航品牌”專項活動，完善商標保護協(xié)作、重點商標保護和商標日常管理制度，嚴厲打擊商標侵權行為，提高商標專用權保護效能。
3、圍繞企業(yè)需求辦實事。企業(yè)需求就是服務方向。我們要建立健全企業(yè)聯(lián)系制度，篩選一批企業(yè)主動對接、主動介入、主動服務。要全面落實國家降低準入“門檻”政策，鼓勵民間資本多元發(fā)展，支持廣大群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)。要幫助企業(yè)破解融資難題。繼續(xù)開展“服務小微企業(yè)，共促xx發(fā)展”活動，充分運用動產(chǎn)抵押登記、股權出質、商標權質押為企業(yè)融資。個協(xié)要充分利用“企業(yè)之家”的便利優(yōu)勢，繼續(xù)創(chuàng)新服務方式，提升服務水平，開展座談、招聘，切實解決企業(yè)困難。
除此以外，按照“城鄉(xiāng)一體化發(fā)展”的新要求，我們要切實增強工商部門服務社會主義新農(nóng)村建設力度，用足、用活、用好紅盾護農(nóng)、經(jīng)紀活農(nóng)、合同幫農(nóng)、商標富農(nóng)等舉措。重點扶持臺創(chuàng)園，帶動xx農(nóng)業(yè)的發(fā)展。
所有的工作依靠的是優(yōu)秀隊伍，取得成就必須仰仗不懈的精神。新的一年，我們將更加注重能力建設，努力在改革發(fā)展中實現(xiàn)有為有位。
2、要以開展學習型工商創(chuàng)建為抓手，加強系統(tǒng)隊伍建設。要努力建設政治上過硬、業(yè)務上過硬、作風上過硬的隊伍。要繼續(xù)深化崗位練兵，把目標放在提高行政能力上，突出“學”和“練”，積極探索新的形式和方法，用工作業(yè)績和效果評價培訓的質量。要健全目標分解機制、業(yè)績考評機制和工作獎懲機制，激勵大家不斷增強工作能力，提高工作熱情。
3、要以開展廉政文化建設為抓手，加強黨風廉政建設。xx年，我們的廉政文化建設取得了良好的成績，今年我們要再接再厲，要圍繞“防”字抓教育，結合正在開展的廉政文化建設，開展權力觀教育、榮辱觀教育、法紀教育、廉潔自律教育和警示教育，夯實執(zhí)法為民的思想基礎；圍繞“嚴”字抓制度，抓好各項制度的貫徹落實；圍繞“全”字抓監(jiān)督，不斷拓寬監(jiān)督領域，逐步向行政許可、行政收費、行政執(zhí)法和行政不作為等全方位延伸，向事前、事中、事后全過程延伸，向干部職工八小時以外的全領域延伸，組織好向監(jiān)管服務對象述職述廉活動，積極推動工作開展。
4、要以開展規(guī)范化建設為抓手，加強內部基礎建設。繼續(xù)加強規(guī)范化建設，有計劃地改善基層辦公、執(zhí)法和生活條件，基層分局面對的是廣大服務監(jiān)管對象，上面千條線，下面一根針，農(nóng)村分局工作更是早出晚歸，非常辛苦。我們要加強基層硬件設施建設和資金投入，安排好大家的工作和生活?；鶎臃志忠惨源藶槠鯔C，加大文明創(chuàng)建力度，按照人員到位、裝備到位，監(jiān)管網(wǎng)絡到位“三到位”目標，進一步完善基層工商分局工作機制、展示基層工商新面貌。
新的一年，全系統(tǒng)要進一步圍繞重點任務加強宣傳工作，積極運用新媒體，開辟新陣地，構建全方位、立體式宣傳格局，讓社會各界更加了解工商、支持工商；要更加重視發(fā)揮學會、協(xié)會的職能作用，切實加強政務管理、財務審計、機關黨建和離退休干部等工作，凝聚起促進全區(qū)工商行政管理事業(yè)發(fā)展的強大合力。
市工商局年度工作計劃篇十四
xx年辦公室總體工作要求是：圍繞全市工商系統(tǒng)中心工作，按照“履職到位、服務優(yōu)良、運轉協(xié)調、團結和諧”的總體要求，充分發(fā)揮好辦公室在決策服務、綜合協(xié)調、督辦考核、政務服務等方面的職能作用，做好輔助決策，提升協(xié)調水平，強化自身建設，提高行政效能，為圓滿完成各項工商工作提供服務保障。圍繞這一總體要求，具體抓好以下十方面的工作：
重點是要進一步發(fā)揮工作目標考核的導向作用和激勵作用，使各單位更加關注確定的考核指標，促進工作落實：
1、圍繞省局考核目標內容，兼顧本地工作重點，有針對性地改進縣（市）局班子考核內容和市本級工作目標考核辦法，使考核更加貼近實際工作需求；（3月底前）。
2、完善市本級重點工作考核辦法。主要是通過增加重點工作項目、取消項目系數(shù)、增加考核工作剛性等辦法，加強過程控制，完善重點項目報告制度。（3月底前）。
xx年，學習型工商機關建設將逐步進入建立機制階段，主要包括創(chuàng)建工作機制和學習型組織運行機制兩個方面：
1、建立創(chuàng)建工作機制。對前幾年學習型組織建設情況進行總結，梳理總結工作中的成功經(jīng)驗和做法，建立從規(guī)劃制定、組織實施、督促檢查、總結評比等為主線的創(chuàng)建工作機制；建立以理念更新、領導帶動、載體激活等為主線的學習型組織運行機制；（9月底前）。
2、深入開展自組織建設，提高組織和個人自我管理，自我激勵，自我監(jiān)督的能力。繼續(xù)開展優(yōu)秀載體和先進自組織的評選活動。組織開展一次創(chuàng)建“學習型工商機關”研討會；（5月底前）。
3、結合科學發(fā)展觀學習實踐活動，舉辦多種形式的活動，弘揚工商核心價值理念。（3—8月）。
1、做好研究規(guī)劃工作。
一是研究如何進一步統(tǒng)一對貫標工作的認識，減少領導層和執(zhí)行層觀念上存在的差異。
二是研究如何提高體系文件的質量，減少操作層的工作量。
三是研究如何進一步實現(xiàn)貫標工作與崗位職責和目標考核等方面的有機結合，尋求更加符合工商工作需求的質量管理辦法。
四是研究第三方審核如何持續(xù)的問題；（9月底前）。
2、抓好各項質量活動。繼續(xù)提高區(qū)域、部門質量活動的有效性，實抓好各項質量活動。重點是內審、管理評審和日常預防、糾正措施的實施。
辦公室工作要從單純的辦文辦事轉變?yōu)榧绒k文又辦事。
3、加強督查督辦。結合市局的重大決策和工作部署，及時整理實施督辦或根據(jù)工作需要即時督辦，提高督查督辦工作的針對性和有效性，確保全局各項工作的落實。
要立足為全局工作順利開展營造良好的環(huán)境，進一步加強宣傳工作：
1、提高信息性服務水平。繼續(xù)發(fā)揮工商門戶網(wǎng)站的宣傳主陣地作用，同時要緊密聯(lián)系日報、晚報、電視臺等主要媒體，市縣聯(lián)動，加強對工商工作的宣傳；在開展日常工商宣傳工作的基礎上，集中力量做好各項工作；（4月底前）。
2、加強政務信息工作。
一是要加強信息員隊伍建設，要針對秘書更換比較多的現(xiàn)狀，加強培訓，提高信息員水平。（6月底前）。
二是抓好省局信息、市委、市政府信息的報送工作，做到及時、全面。特別是重大事項、重大政策出臺后，第一時間要有工商部門的信息。
三是要逐步推行領導批示制度，發(fā)揮信息的參謀作用。（3月底前）。
四是完善政務信息的考核辦法。（4月底前）。
圍繞工商行政管理工作重點，進一步完善創(chuàng)新項目的立項、實施、評審獎勵等方面的`機制，推動管理創(chuàng)新取得實效。
1、繼續(xù)做好牽頭部門相關工作。要盡早理清思路，做好立項工作，做好提醒引導工作，協(xié)助相關處室、單位做好提煉工作，及時總結上報有關項目；（3月底前）。
2、進一步深化創(chuàng)新成果獎評選活動，深入開展管理創(chuàng)新活動。（12月底前）。
努力把網(wǎng)站建設成工商宣傳的權威平臺、工商服務的基本窗口、優(yōu)化管理的有效載體的主要媒介、內部交流的主要管道：
1、進一步優(yōu)化和完善網(wǎng)站主頁。進一步理順關系，落實責任，確保政策法規(guī)、工商動態(tài)等信息的及時發(fā)布。同時加大對網(wǎng)站的宣傳力度，充分發(fā)揮網(wǎng)站的窗口作用。組織開展一次全市系統(tǒng)網(wǎng)站評估工作；（6月底前）。
2、深化政府信息公開工作。要根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》和上級有關要求，不斷規(guī)范和完善政府信息公開工作。組織開展一次全市系統(tǒng)政府信息公開工作情況的檢查工作。（6月底前）。
1、及時下發(fā)課題。結合省局科研任務和省、市工商學會的學術研究任務，根據(jù)工商工作的難點和焦點以及基層反映的熱點問題，確定調研課題并及時下發(fā)；（3月底前）。
2、繼續(xù)辦好《工商研究》，重點是根據(jù)實際需求適當調整版面結構，適當擴大發(fā)放范圍；
3、做好本級優(yōu)秀調研論文的評比工作和上級優(yōu)秀調研論文的推薦工作，同時抓好科研隊伍建設。
根據(jù)省局統(tǒng)一要求，做好人員培訓、系統(tǒng)上線和應用等相關工作，確保辦公綜合系統(tǒng)順利上線。（根據(jù)上級部署確定）。
十、加強辦公室自身建設。牢固樹立關鍵在人的理念，不斷提高政治素質和政策業(yè)務水平，全面提升辦公室干部隊伍的整體素質。
市工商局年度工作計劃篇十五
下半年，我局將以黨的十八大精神為指導，認真落實全市工商行政管理工作會議和縣委經(jīng)濟工作會議的決策部署，繼續(xù)堅持監(jiān)管與服務兩手抓，服從垂直領導與服務地方大局兩手抓，工作作風與工作保障兩手抓，增收與節(jié)支兩手抓；始終堅持依法行政、執(zhí)法為民，深化民本工商、法治工商、責任工商、效能工商、廉潔工商建設，為建設幸福美麗桂陽營造良好的市場環(huán)境。
1、依法監(jiān)管敢于亮劍，為營造良好的市場秩序作出新貢獻。
深入開展食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)行動、打擊傳銷行動、打擊假冒偽劣、打擊商標侵權、治理商業(yè)賄賂、整治虛假廣告、整治“霸王條款”、整治無照經(jīng)營、整治煙草市場等十大“亮劍行動”，積極參加縣委、縣政府組織的各項整治行動，切實解決擾亂市場秩序的突出問題。
2、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，深入推進“發(fā)展環(huán)境整治年”活動。
以“業(yè)務素質提升年”活動為載體，切實提高干部職工服務水平和隊伍素質；積極開展中介領域突出問題專項治理，規(guī)范中介行為；加大商標培育力度，力爭年內申報1件中國馳名商標，再新增2件著名商標；當好“紅娘”，積極幫助企業(yè)解決融資難題；高效服務，推動全民創(chuàng)業(yè)，促進市場主體持續(xù)增量提質。
3、結合“道德課堂”建設，繼續(xù)推進文明建設工作。
結合“道德課堂”建設，繼續(xù)貫徹中央八項規(guī)定，厲行節(jié)約，積極開展公共機構節(jié)能，做好增收節(jié)支工作；大力開展文明集市、誠信市場評選活動，規(guī)范行業(yè)自律，營造誠信守法的經(jīng)營環(huán)境；廣泛開展“三滿意”活動，深入開展“巾幗建功”、“服務標兵”、“學習標兵”等評選活動，營造勇爭一流的創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍，力爭年內通過市級文明標兵單位評審。
市工商局年度工作計劃篇十六
20xx年，是我市經(jīng)濟社會發(fā)展中至關重要的一年，也是工商事業(yè)發(fā)展的關鍵之年。做好今年的各項工作，具有十分重要的意義。剛剛閉幕的市委十一屆二次全體（擴大）會議確立了“一個跨越、兩個率先”的目標，并作為當前和今后一個時期突出而緊迫的重大任務。作為承擔服務經(jīng)濟發(fā)展和市場監(jiān)管重要職責的工商行政管理部門，作為市場主體的準入者和監(jiān)管者，我們必須深刻認識工商工作面臨的新挑戰(zhàn)、新考驗，全面建設責任工商、效能工商和文化工商，更加自覺主動地深化服務創(chuàng)新與履職規(guī)范，更加奮發(fā)有為地推進地方經(jīng)濟與工商事業(yè)的同步發(fā)展。
新的一年面臨新的挑戰(zhàn)，我們面臨的形勢依舊復雜多變。工商行政管理的任務將更加艱巨、更加繁重。我們要著眼大局、謀劃長遠，正視現(xiàn)實、破解難題，求真務實、銳意進取，扎實做好今年的工作?？傮w要求是：深入貫徹落實我市第十一次黨代會和市委十一屆二次全會精神，緊緊圍繞“四個統(tǒng)一”、建設“三型工商”、實現(xiàn)“三創(chuàng)三優(yōu)”的總體要求，牢牢抓住“創(chuàng)新規(guī)范”主題和“強責重效”主線，全面建設盡責有為的責任工商、求實重效的效能工商和自強爭先的文化工商，更加自覺地服務經(jīng)濟發(fā)展、更加高效地加強市場監(jiān)管和依法行政、更加嚴格地鍛煉干部隊伍，為我市“一個跨越、兩個率先”作出新貢獻。
一、緊貼“兩個率先”，更加自覺地服務經(jīng)濟和社會發(fā)展，全面建設責任工商。
1.繼續(xù)服務好各類市場主體發(fā)展。要創(chuàng)優(yōu)準入服務，促進在談項目落戶，讓創(chuàng)業(yè)者在發(fā)展得舒心；要創(chuàng)優(yōu)監(jiān)管方式，促進在建項目投產(chǎn)，讓外來投資者在發(fā)展得安心；要創(chuàng)優(yōu)轉型指導，促進投產(chǎn)項目做強，讓本土企業(yè)家在發(fā)展得定心。圍繞產(chǎn)業(yè)結構升級，積極支持傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向產(chǎn)業(yè)鏈、價值鏈高端攀升。積極支持游艇產(chǎn)業(yè)、核電產(chǎn)業(yè)、健康產(chǎn)業(yè)等特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設，大力支持新能源、新材料、新醫(yī)藥、電子通信和高端裝備制造業(yè)五大新興產(chǎn)業(yè)；積極支持建設各類專業(yè)物流中心及專業(yè)物流基地，推動物流產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展；積極支持發(fā)展現(xiàn)代金融、研發(fā)設計等生產(chǎn)性服務業(yè)，實現(xiàn)先進制造業(yè)與現(xiàn)代服務業(yè)融合發(fā)展；優(yōu)化提升現(xiàn)代商貿(mào)業(yè)，培育新型商貿(mào)業(yè)態(tài)，改造提升專業(yè)市場。配合相關部門做好“兩高一資”（高能耗高污染資源消耗型）企業(yè)的關停并轉工作；深化工商數(shù)據(jù)分析與研究，及時發(fā)布產(chǎn)業(yè)集聚狀況、行業(yè)發(fā)展趨勢變化情況、市場主體運行分析報告。加快發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)。運用名稱登記、分立合并、股權投資、企業(yè)改制等手段，鼓勵、引導企業(yè)優(yōu)化資本結構，促進行業(yè)整合；積極開展股權質押、股權出資登記，扶持信用擔保企業(yè)、融資擔保企業(yè)發(fā)展，拓寬企業(yè)融資渠道；對擬股改上市企業(yè)，從方案論證、登記準入、合規(guī)性審核、年檢等各個方面給予輔導支持。
2、繼續(xù)服務好商標戰(zhàn)略的實施。
商標工作是直接體現(xiàn)工商部門服務經(jīng)濟社會發(fā)展的工作之一。全系統(tǒng)要把實施商標戰(zhàn)略作為服務經(jīng)濟發(fā)展的有效抓手，支持企業(yè)高端化的發(fā)展導向和品牌化的發(fā)展道路，做好馳名、、知名商標的培育、推薦、認定工作。力爭20xx年新增馳名商標至少1件，商標3件，知名商標11件，建成孤山空調產(chǎn)業(yè)集群品牌培育基地，農(nóng)產(chǎn)品地理標志商標實現(xiàn)零的突破。對高新產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)等三類企業(yè)的創(chuàng)牌予以重點扶持；支持和推動企業(yè)加強商標管理，通過廣告策劃、品牌收購、特許經(jīng)營、資本運作等方式提升品牌營運能力。
3、繼續(xù)服務好“城鄉(xiāng)居民收入倍增計劃”。
從降低門檻、放寬條件、強化服務著手，從培育創(chuàng)業(yè)主體、加大政策引導、強化創(chuàng)業(yè)服務著力，進一步幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生等創(chuàng)辦個體工商戶和私營企業(yè)，引導多渠道自主就業(yè)和多形式靈活就業(yè)。認真貫徹《個體工商戶條例》，開展“個轉企升級服務”活動，從政府層面，為個轉企暢通綠色通道，共同培育更多小而精的經(jīng)濟增長點。繼續(xù)加大市區(qū)農(nóng)貿(mào)市場升級改造力度，確保完成市場的升級改造和新建任務。通過支持鼓勵大型超市、農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場與農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)殖基地、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)開展“產(chǎn)銷對接”活動等形式，不斷搞活農(nóng)副產(chǎn)品流通，促進農(nóng)民增產(chǎn)增收。依托民營經(jīng)濟協(xié)會，動員組織個私企業(yè)參與就業(yè)洽談、經(jīng)貿(mào)交流活動，為會員免費提供法律援助，讓會員切實感受協(xié)會作用。
4、繼續(xù)服務好促穩(wěn)定工作。
深化12315處置投訴平臺建設，建立信息分析通報、聯(lián)席會議、企業(yè)約談等制度，優(yōu)化工作流程，完善工作機制，提升工作效能。深化“訴調對接”、“消調對接”建設，并把消費調解、合同調解延伸向網(wǎng)絡市場，更好地發(fā)揮消調對接工作機制在維護消費者合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定中的作用。合理安排調解室選址，推動城鄉(xiāng)消費服務均等化。繼續(xù)推進承諾企業(yè)聯(lián)盟活動，吸引更多經(jīng)營者加強自律。加強與消協(xié)理事單位的配合和聯(lián)系，發(fā)揮理事單位的作用，使消費糾紛的解決更加方便快捷。加強對商品和服務的社會監(jiān)督，繼續(xù)開展市場消費問卷調查活動，規(guī)范經(jīng)營者行為，指導消費者理性消費。定期組織突發(fā)消費糾紛處置演練，提高一線人員的快速響應能力和實戰(zhàn)能力。
二、深入推進隊伍的各項建設，更加高效地加強市場監(jiān)管和依法行政，全面塑造效能工商。
1、以有力監(jiān)管實現(xiàn)“保安全、維穩(wěn)定”。進一步加大食品日常監(jiān)管力度，重點抓好總經(jīng)銷總代理、商場超市、農(nóng)村食雜店的治理，加強食品安全突發(fā)事件應急演練工作，全面完成20xx年各類專項整治任務。深化監(jiān)管責任區(qū)達標評級活動，確保覆蓋面達到2/3。認真落實各類食品生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人、主要從業(yè)人員和基層監(jiān)管人員不少于40小時的集中專業(yè)培訓。嚴格規(guī)范食品質量管控措施，推行基層采樣、集中檢驗、分級監(jiān)管的快檢模式。繼續(xù)推進“一票通”工作，擴大“兩項制度”的覆蓋率。要發(fā)揮工作主動性，加大對重點行業(yè)、重點領域的執(zhí)法力度。繼續(xù)深入開展治理商業(yè)、反對限制競爭、打擊合同欺詐、商業(yè)秘密保護、打擊“傍”、“掃黃打非”等工作，狠抓大要案件查處。總結專業(yè)化執(zhí)法試點經(jīng)驗，全面實行案源集中管理、案件集中查辦、人員集中調配的工作模式。進一步拓寬監(jiān)管領域，加強新特案件查辦工作，20xx年查辦的新特案件不低于10件。加大對公共服務行業(yè)強制消費行為的監(jiān)管，強化格式條款的備案審查，從個案查處向行業(yè)規(guī)范整體推進。加強廣告監(jiān)管工作的隊伍建設和人才儲備，積極組織廣告管理干部進行法律法規(guī)和廣告業(yè)務培訓，加大調查研究的力度，探索監(jiān)管工作新途徑、新辦法。
2、以隊伍建設和基層建設實現(xiàn)“工作扎實、根基堅實”。借助經(jīng)濟戶口管理平臺，按照“橫向到邊、縱向到底、任務明確、責任到人、監(jiān)管到位”的網(wǎng)格化管理要求，進一步明確巡查監(jiān)管人員的職責，確保責任邊界、職能職責、履職目標“三個清楚”。抓緊抓實“五率考核”，通過考核，有效解決基層監(jiān)管“盲區(qū)”。突出重熱點行業(yè)和無照經(jīng)營查處取締工作，強化數(shù)據(jù)留痕，實行書式檔案與電子檔案雙軌制。建立基層量化績效考核機制，注重提升科室承上啟下的作用，實現(xiàn)資源的科學分配、工作事務的相互轉承與監(jiān)管事權的合理劃分，減少基層“空轉”。推行“派單式”執(zhí)法，建立上下聯(lián)動、區(qū)域互動的辦案機制，完善業(yè)務聯(lián)動、資源共享、優(yōu)勢互補的工作體系，提升執(zhí)法實效性。積極穩(wěn)妥地推進基層干部輪崗交流，為基層輸送新鮮血液。進一步加大經(jīng)費投入，加快實施基層辦公用房三年規(guī)劃，力爭兩年內實現(xiàn)“基礎建設標準化、執(zhí)法辦案現(xiàn)代化、監(jiān)管手段信息化、監(jiān)管服務規(guī)范化、隊伍素質優(yōu)良化”，為基層的同志們創(chuàng)造更好的工作和生活條件，把基層建設進一步推向新階段、邁上新臺階、達到新水平。
三、大力弘揚新時期“工商精神”，全面建設文化工商，為完成各項工作任務凝聚力量。
以“講忠誠、講團結、創(chuàng)一流”為主要內容的“新時期工商精神”，是全系統(tǒng)220名工商干部精神風貌的濃縮和升華，是激勵我們迎接挑戰(zhàn)、發(fā)憤圖強、開創(chuàng)工作新局面的寶貴財富和精神動力。大力弘揚“工商精神”，有利于我們更新監(jiān)管理念，有利于我們加快轉變作風，有利于我們大力推進工作。我們要把它作為指導、謀劃和檢驗我們工作的強大思想武器，以此為引領力、推動力、創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力，不斷促進各項工作邁上新的臺階。
1、堅持以人為本，建設團隊文化。團隊帶頭人和班子成員，要樹立強烈的責任感和使命感，力求成為團隊成員信賴和支持的.領頭雁。要進一步提高對組織負責、對單位負責、對群眾負責的思想覺悟，增強政治意識和責任意識，不斷提高新形勢下把握正確方向、切實履職盡責的能力。要顧大局、明大理、識大體，正確處理好局部與全局、個人與集體、當前與長遠的關系，做到顧全大局、令行禁止。要切實擔負起責任，把心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力用在抓好工作上。要利當前、謀長遠，不僅要對任期內眼前工作負責，還要對單位長遠建設負責，要在經(jīng)常性、基礎性工作上下功夫、克服急功近利和短期行為，多干一些前人栽樹后人乘涼、惠及干部職工的工作。要進一步加強團結，增強合力。團隊成員都要像愛護自己的眼睛一樣珍惜團結、維護團結、促進團結。團隊成員要嚴以律己、寬以待人，做政治上志同道合的同志、思想上肝膽相照的知己、生活上互相關心的摯友，和諧共處，團結共事，堅持求同存異、不搞非原則爭執(zhí)；堅持服從大局、不搞自由主義；堅持是非分明、不搞八面玲瓏，切實增強整個團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、堅持依法行政，建設法治文化。牢固確立依法行政是“生命線”的理念，加強整體規(guī)劃，抓好重點突破，進一步鞏固擴大省級依法行政示范點創(chuàng)建成果。進一步完善行政權力網(wǎng)上公開運行、重大決策專家評審、規(guī)范性文件備案等一系列工作制度，建立健全行政爭議案件的應對、協(xié)作和過錯責任追究制度。全面推廣《基層法制員崗位履職手冊》，明確工作流程，對基層法制工作進行精細化管理。推進執(zhí)法監(jiān)督常態(tài)化，重點開展針對行政強制行為的專項檢查，加大對行政許可、行政執(zhí)法效率的監(jiān)督力度。強化“六五”普法宣傳教育，進一步推進說理式執(zhí)法，特別加強自由裁量的說理，重點在“講明法理、講清事理、講透情理”上求突破，進一步提高社會滿意度。
3、堅持防范監(jiān)控，建設廉政文化。近年來，我們把政風行風建設和文明單位創(chuàng)建作為重要載體和有力抓手，取得了十分顯著的成效，極大地鼓舞了士氣，凝聚了力量。成績和榮譽既是壓力，也是動力。在全社會日益關注行風、重視行風的情況下，保持先進如逆水行舟，不進則退。我們決不能放松懈怠、止足停步，要把榮譽當作激勵和鞭策，當作新的起點，知難而進，迎難而上。要進一步完善新橋工商培訓基地，積極開展干部綜合素質、專項業(yè)務和崗位技能培訓，全力打造一支履職盡責政治和業(yè)務過硬的隊伍。要加大督查的頻率和密度，把督查工作的重心向優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，服務企業(yè)發(fā)展方面傾斜，對違反“禁令”、制度和規(guī)定的行為，無論涉及到任何人，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起，從嚴查處一起，決不姑息遷就。實施“三防三聯(lián)工程”，聯(lián)合紀委、法院和檢察院，通過制定實行聯(lián)席會議制度、內部聯(lián)防制度、委托培訓制度、委托“三述”制度、特邀監(jiān)督員制度等五項制度，有效防范廉政、執(zhí)法和瀆職風險，努力打造一支清正廉潔作風過硬的隊伍。
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