總結是一種反思自我、概括經驗、推動成長的重要手段。寫總結時要有自己的觀點和思考，不僅僅是簡單地重復已有的知識和經驗。總結范文可以激發(fā)我們的思維，引發(fā)我們對問題的思考和探索。
社會百日安全活動總結篇一
為認真落實護理部的“醫(yī)療安全百日無事故”活動，結合本科實際組織了一系列的護理活動?，F將本次活動做一下簡要的總結。
一、組織科室成員認真學習了《護士條例》，并且進行了一次理論考試，使每一位護士更加清楚自己的責任、義務、權利等，進一步明確護士的執(zhí)業(yè)規(guī)則，有力的保障了醫(yī)療護理質量和護士的安全。
二、督促科內護士參加護理部組織的培訓，如輸液反應、心肺腦復蘇的搶救程序等，提高了護士的醫(yī)療風險意識和安全責任意識。
三、組織全科護士認真學習了《護理病歷書寫要求及質量標準》，遵循護理文書客觀、真實、及時、準確、完整的書寫原則來記錄文字內容，仔細觀察病情，從法律的角度規(guī)范護理文書，禁止涂改、粘貼、錯寫、漏寫，使護理人員不但要有保證病人安全的意識，同時也有自我保護的意識。
四、同時嚴格執(zhí)行科室各項工作制度及操作常規(guī)。保證急救藥品、物品完好率為100%。
本科全體護士本著安全是人的基本需要，同時也是護理工作的基本要求的準則，在活動期間無護理投訴及護理過失發(fā)生。
社會百日安全活動總結篇二
為認真貫徹履行部門監(jiān)管責任，認真落實x縣安全生產委員會辦公室關于開展《“防風險、除隱患”安全生產百日專項整治行動》的通知文件的精神，我局牢固樹立“管行業(yè)必須管安全”的理念，嚴格落實商貿流通行業(yè)的消防安全主體責任，堅決防范各類消防安全事故發(fā)生，依法加強安全生產監(jiān)督管理，履行安全生產監(jiān)督管理工作職責，堅持“安全第一，預防為主”的方針，采取有力措施，強化商貿流通行業(yè)的安全監(jiān)管，定期對各商貿及?；菲髽I(yè)開展安全生產大檢查，現將百日專項整治行動工作匯報如下：
嚴格按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，結合實際制定縣商貿領域安全生產百日專項整治行動方案，明確主要任務，重點內容和工作要求，落實責任，細化措施，層層動員部署傳達給各相關企業(yè)，并于每月定期向縣應急管理局報送檢查企業(yè)隱患清單和每月總結。
根據百日專項整治行動要求于x月-x月期間每個月分時間段，對我單位所監(jiān)管的大型商超、超市、加油站、人員密集場所等x余家企業(yè)開展各類安全生產大檢查。截止目前，共檢查出各類安全隱患xx處，并要求相關企業(yè)落實責任并立即進行整改，對不能現場整改的責令企業(yè)限期整改并下發(fā)整改通知書。
社會百日安全活動總結篇三
根據巿煤局高煤發(fā)[20xx]292號和高煤發(fā)[20xx]293號文件精神,按照高申字[20xx]第69號文件要求,以20xx年9月20日開始到12月31日開展為期100天的反三違,查隱患,堵漏洞、無事故百日安全活動，為總結經驗，發(fā)揚成績，現將百日安全活動情況總結如下：
1、在第一階段我單位認真組織員工學習上的關于安全生產指示精神和有關安全生產法律法規(guī)，以此增強法制觀念，堅持依法生產。
充分利用內部報紙《申礦之聲》宣傳質量標準化建設的重要意義，強化安全質量意識，使安全質量標準化建設深入人心，積極參加會員培訓工作，立足把安全質量標準化建設重要意義貫徹到每一位員工的心中，使員工的心中永遠有一個不變的理念“安全為天、生命至尊”。
2、在“反三違、查隱患、堵漏洞、無事故”百日安全治理實施階段，我單位對照標準要求，對各職能科、隊進行了認真細致檢查，并根據實際情況分門別類，按照由重到輕，由易到難的原則，制定整改計劃，落實措施，明確完成時間的責任人，有條不紊地進行隱患排查和安全質量標準化建設，同時我單位還從提高職工安全意識入手，從爭做本質安全型礦工做起;我們從精細化管理，落實安全生產責任制入手，從創(chuàng)建標準化連隊，標準化班組，標準化崗位做起，我們用“猛藥”治“三違”，用“重錘”砸“隱患”，我們用行動告訴大家：杜絕三違，遠離事故。
在此階段，我們的檢查重在嚴、實、細、準、不走過場，不留死角，要帶著問題下井，帶著重點下井，現場發(fā)現問題，現場解決問題，特別關注那些“有問題”的人，解決好人的問題，是搞好安全生產工作的保證。在開展百日安全無事故活動中，我們把百日安全無事故活動與質量標準化建設，各項專項整治活動有機結合，在很大程度上促進了煤礦的安全生產，夯實了安全基礎，起到了推動質量標準化建設的作用。
另外，我質標辦非常注意防止“為了標準化而搞標準化”的不良傾向，堅持抓出一點，鞏固一點，提高一點，拓寬一點，認真抓好安全質量標準化各項基礎工作，在提高礦井安全水平上狠下功夫。
通過此次活動，現場管理水平有了進一步的提高，各科、隊的銜接更加有效，安全責任得到了進一步明確，“安全工程帳戶”管理進一步提高，改善了井下作業(yè)環(huán)境，按要求對關鍵設備進行了性能測試，杜絕了帶病作業(yè)，并順利通過縣級，市級質量標準化驗收，順利實現了我公司年底安全生產無事故4685天的目標。
社會百日安全活動總結篇四
百日安全活動旨在鞏固每年年底、春節(jié)及開年的安全工作。
為全面推進安全生產工作進一步向前發(fā)展，10月26日，新疆生產建設兵團農五師電力公司召開了全師電力行業(yè)“百日安全生產勞動競賽”活動總結暨表彰大會。師相關部門領導、各團場主管工業(yè)的領導及“百日安全生產勞動競賽”活動先進集體及個人共90余人參加了大會。
在20xx年度“百日安全生產勞動競賽”活動中，農五師各發(fā)、供電單位緊緊圍繞五師的中心任務，堅持“以人為本，強化機制，重在預防，層層負責”的原則，認真落實各項安全生產責任制，狠抓各個環(huán)節(jié)的'安全管理，圓滿完成上級下達的各項安全生產指標，安全生產總體形勢較為平穩(wěn)，涌現出了一批成績突出的先進集體和個人。該師電力行業(yè)“百日安全生產勞動競賽”活動的開展，為農五師國民經濟平穩(wěn)較快發(fā)展，著力構建電力安全生產和應急管理長效機制，促進社會和諧穩(wěn)定作出了突出成績。為保證工、農業(yè)及居民生產生活用電，13年來，農五師電力公司堅持每年6月至9月用電高峰期開展全師電力行業(yè)“百日安全生產勞動競賽”活動。
今年，農五師共有115個單位，1285人參與到競賽活動中。各發(fā)、供電單位全力以赴，以“百日安全生產勞動競賽”活動為載體，積極探索創(chuàng)新活動內容和方式。八十八團水電站在“百日”期間，制定了宣傳多樣化、培養(yǎng)經?；?、檢查全面化、值班預防化、安全處罰嚴厲化的“五化”教育方案。印制了消防安全知識及漫畫流動冊，組織員工觀看了安全警示片。利用自編的《百日安全溫馨語及百查百問安全知識》手冊，同時開展了“三個一”和“六個小”活動。“三個一”即寫一封安全家書，參加一次以“安全發(fā)展、預防為主”承諾簽名活動，開展一次消防應急預防演練：“六個小”即小桌簽、小詞典、小短信、小簡報、小常識、小漫畫，公司各站控制臺上都擺放了寫有安全溫馨提示語的小桌簽，使安全理念并滲透到工作的各個環(huán)節(jié)。電力公司供電分公司城區(qū)供電所組織安全“特別聚會”，請員工與自己的一位親人參加聚會，會上請家屬參觀了員工的工作現場并座談了確保安全的認識，由親人為員工送上一句溫馨提示或提出一條親情囑托。制作了“全家福”像框，附上親人的溫馨提示或親情囑托，將每個員工的“全家?！闭掌y(tǒng)一掛在溫馨園地，時刻提醒員工不忘親人囑托，提高安全意識。
會議還分別對5個優(yōu)勝單位，2個受表揚單位，26個班組，26名先進個人進行了隆重表彰。
社會百日安全活動總結篇五
根據公司的統(tǒng)一安排，從公司開展第xx個百日安全活動。為了響應公司的統(tǒng)一部署，一號井選煤廠民工組積極響應公司的安排和部署，認真完成每一階段的活動，重安全，抓安全，精心組織，結合實際，嚴格認真落實，收到了不錯的效果。先對本次活動總結如下：
在工作中充分認識到安全的重要性，以及崗位的職責所在，對以后的工作有很大的幫助。
標準化建設逐步實現由靜態(tài)向動態(tài)、由內涵向外延、由形式向本質的轉變，現場標準化水平有明顯提升。安全基礎管理有了進一步加強，提高班前會質量及現場針對性。深化“手指口述”安全管理法的推進，提升崗位作業(yè)質量。
在活動期間，多次對員工進行安全培訓，并且針對一號井選煤廠民工組自身的特點開展安全教育培訓，并且對培訓者經行考試評估。目的是加強員工安全意識，讓每一位員工從內心認識到安全的重要性。知道安全不僅是自身的安全，還是社會和親人的安全！
在每天班前會上要提到“六必講”的內容，認認真真落實好班前會的各項內容。
讓班前會真正成為我們向安全邁進的助力劑。在平時的安全管理中，著重加強員工對自己工作崗位的認識，引導員工真確認識自己工作崗位與安全生產的關系作用，進一步增強員工的安全責任感。加強員工的安全意識，提高員工的安全素質。
在排查過程中發(fā)現有隱患存在的進行及時的上報處理，對于不能及時處理的給予處理完成期限，在規(guī)定期限內必須完成并且有填寫隱患整改回復表。這很好的解決了有隱患不報告或者報告了不整改的情況，對安全工作有很大的促進作用。
安全管理制度是安全工作的基石，只有依據安全管理制度規(guī)范職工的不安全行為，提高職工的安全意識，才能更好的做好安全工作。為進一步做好衛(wèi)生清掃工作，工貿公司結合一號井選煤廠實際情況，出臺相應的管理措施以及考核制度。
對違反規(guī)章制度的員工給予一定的處罰措施，讓員工日常生產中杜絕“三違現象”和習慣性違章的出現，減少安全事故的發(fā)生。
全面實施安全生產目標管理，嚴格落實安全生產責任制，不斷強化安全生產現場質量管理，在制度的執(zhí)行過程中，堅持“嚴”字當頭，獎、罰分明，使各項行之有效的管理制度真正落到了實處。
社會百日安全活動總結篇六
今年的“百日安全”活動已經結束了，經過大家的共同努力，使今年的活動完成的比較順利，同時圓滿的完成了奧運保供電工作。
“百日安全”活動期間我所開展安全活動xx次。根據縣局文件精神，制定了活動重點，成立了“百日安全”活動領導小組，以百問百查活動為主。
同時組織全所人員認真學習國網公司“三防十要”反事故措施、“反六不”及上級下發(fā)的百日安全活動文件和事故通報、簡報等，召開“百日安全活動”宣傳和檢查動員會，領會文件、會議的真正目的意義，工作中嚴格執(zhí)行規(guī)程，編制反措、技措計劃，通過學習和討論得出以下體會。
1.必須牢固樹立“安全第一，預防為主”的方針和思想。
2.工作中必須嚴格執(zhí)行《安規(guī)》所列條款及“反六不”和“三防十要”反事故措施。
3.作業(yè)中堅決杜絕違章作業(yè)現象，嚴格做好危險點的控制，沒有安全措施堅決不作業(yè)。
4.以事故通報的教訓為戒，嚴禁發(fā)生人身傷亡事故，做到“三不傷害”。
5.通過強化“兩票”制度的執(zhí)行及現場安全措施落實的全過程管理和職工崗位培訓提高了自?；ケＲ庾R和實際工作技能。在“百日安全”活動中，我所堅持邊宣傳，邊檢查，邊整改的活動方法，活動期間共發(fā)出高壓工作票2份，合格率100％。
在活動期間處理及整改情況如下：
1.高壓：清理樹害15根，修剪樹枝62棵，消除事故隱患6處。
我們一定要努力工作，發(fā)揚“百日安全”活動精神把我所的安全工作搞上去，確保安全生產的順利進行。
社會百日安全活動總結篇七
自國家電網公司《關于開展“三個不發(fā)生”百日安全活動的通知》和內蒙東部電力有限公司“三個不發(fā)生”百日安全活動方案下發(fā)以來，電業(yè)局多措并舉確?！叭齻€不發(fā)生”百日安全活動扎實有效開展。
建章立制，創(chuàng)新管理。赤峰局根據上級規(guī)章制度陸續(xù)下發(fā)和修訂下發(fā)了《赤峰電業(yè)局xxxx年安全工作意見》、《赤峰電業(yè)局安全生產工作獎懲規(guī)定》、《赤峰電業(yè)局創(chuàng)建無違章企業(yè)管理辦法》、《赤峰電業(yè)局二次設備安全措施使用管理規(guī)定》等安全管理文件，并及時將文件掛網發(fā)布，要求安全監(jiān)督網成員在本單位組織對文件進行學習和貫徹落實的同時，專門組織會議對以上文件的內容、精神分別進行重點說明，解答基層的疑問，使廣大員工能夠盡快熟悉掌握這些文件的內在含義，更好的履行自己的職責，規(guī)范自己的行為，全面提升了安全生產管理水平。與此同時，安監(jiān)部以規(guī)范變電作業(yè)現場管理為切入點，在運行變電站推行實施二次設備安全措施，在會上播放了與宣傳部共同制作的二次設備安全措施使用錄像片。這種創(chuàng)新的工作方式方法得到了各單位的認可和歡迎，通過觀看二次設備安全措施使用錄像片的形式，讓員工更加直觀地了解二次設備安全措施的使用方法，規(guī)范二次設備安全措施標準化流程，推進安全管理標準化工作，為“春檢”工作的順利開展奠定了堅實的思想基礎。
重心下沉，嚴檢嚴懲。在“三個不發(fā)生”百日安全活動中，領導干部重心下沉，嚴格執(zhí)行到崗到位制度，認真開展安全活動，并以“嚴”字當頭實行獎罰考核。此外，該局還實行“三定”制度，深化了“領導干部、機關部室建立基層工作聯系點”工作，確保工作“相互促進”。通過定聯系點單位、定下基層次數、定解決基層困難數量促進領導干部、機關部門經常深入基層單位與職工相互相流，認真聽取基層職工呼聲，了解基層工作現狀，確保及時解決基層實際問題，對未完成的干部和部門該局黨委將進行嚴格考核。
加強學習，深化活動開展。3月中旬，圍繞著蒙東公司開展的“三個不發(fā)生”百日安全活動，該局制定了“三個不發(fā)生”百日安全活動工作方案，在局域主網頁上開通了“三個不發(fā)生”百日安全活動專欄?；顒又?，該局利用計算機網絡進行了全員的“安規(guī)”培訓學習及抽考答卷考核;開展了高壓試驗、繼電保護等專業(yè)的競賽活動;組織局領導及部室人員參加了生產單位的“事故回頭看”專題學習日活動，強化了職工的安全思想，提高了職工的安全技能，提升了安全生產的管理水平。4月21日，該局所屬的大板工區(qū)還舉辦了“三個不發(fā)生”百日安全活動知識競賽，營造了人人講安全、處處有安全、事事保安全的良好局面。在“三個不發(fā)生”百日安全活動中，該局還通過在安全倡議書上簽字，演講比賽等多種方式讓安全思想在員工心中深深扎根。
在“三個不發(fā)生”百日安全活動中，由于認真、扎實開展活動，確保了活動取得了實效。在4月20日蒙東公司組成的“三個不發(fā)生”百日安全活動和“春檢”檢查中，得到了蒙東公司領導的充分肯定。
社會百日安全活動總結篇八
根據公司的統(tǒng)一安排，從9月23日—12月31日公司開展第十六個百日安全活動。為了響應公司的統(tǒng)一部署，一號井選煤廠民工組積極響應公司的安排和部署，認真完成每一階段的活動，重安全，抓安全，精心組織，結合實際，嚴格認真落實，收到了不錯的效果。先對本次活動總結如下：
一，通過扎實有效的工作使管理人員安全認識和責任意識有了進一步提高。在工作中充分認識到安全的重要性，以及崗位的職責所在，對以后的工作有很大的幫助。
二，安全質量標準化水平有一個明顯提高。標準化建設逐步實現由靜態(tài)向動態(tài)、由內涵向外延、由形式向本質的轉變，現場標準化水平有明顯提升。安全基礎管理有了進一步加強，提高班前會質量及現場針對性。深化“手指口述”安全管理法的推進，提升崗位作業(yè)質量。在活動期間，多次對員工進行安全培訓，并且針對一號井選煤廠民工組自身的特點開展安全教育培訓，并且對培訓者經行考試評估。目的是加強員工安全意識，讓每一位員工從內心認識到安全的重要性。知道安全不僅是自身的安全，還是社會和親人的安全！
導員工真確認識自己工作崗位與安全生產的關系、作用，進一步增強員工的安全責任感。加強員工的安全意識，提高員工的安全素質。
四，隱患排查治理取得實效。嚴格執(zhí)行“五落實”，認真組織實施隱患分析。在活動期間，對一號井選煤廠個皮帶沿線進行了多次全面細致的隱患排查，在排查過程中發(fā)現有隱患存在的進行及時的上報處理，對于不能及時處理的給予處理完成期限，在規(guī)定期限內必須完成并且有填寫隱患整改回復表。這很好的解決了有隱患不報告或者報告了不整改的情況，對安全工作有很大的促進作用。
五，加強安全生產管理并強化現場管理。安全管理制度是安全工作的基石，只有依據安全管理制度規(guī)范職工的不安全行為，提高職工的安全意識，才能更好的做好安全工作。為進一步做好衛(wèi)生清掃工作，工貿公司結合一號井選煤廠實際情況，出臺相應的管理措施以及考核制度。對違反規(guī)章制度的員工給予一定的處罰措施，讓員工日常生產中杜絕“三違現象”和習慣性違章的出現，減少安全事故的發(fā)生。全面實施安全生產目標管理，嚴格落實安全生產責任制，不斷強化安全生產現場質量管理，在制度的執(zhí)行過程中，堅持“嚴”字當頭，獎、罰分明，使各項行之有效的管理制度真正落到了實處。
一號井選煤長民工組
2011年12月11日
為認真貫徹落實國家、 省、 市關于開展百日安全活動方案的通知,根據公司《關于開展百日安全活動實施意見》,水泥分廠從5月1日起,在全廠范圍開展以 “強意識、反違章、查隱患、壓事故、保安全”為主題的“百日安全活動”。我們的具體做法是:
一、廣泛宣傳、深入發(fā)動、營造氛圍
宣傳,深入發(fā)動,營造全員參與安全的良好氛圍。
1、在百日安全活動中,認真組織職工學習以〈安全生產法〉為主要內容的安全生產法律法規(guī),進一步教育職工學法、懂法、知法、守法,在工作中做到有法可依, 真正做到“三不傷害”,關愛自己,關心別人。切實提高安全意識,開展反對違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律的“三反”活動。通過開展百日安全活動,進一步促進了全廠職工安全生產技術、安全知識、各項操作技能、防范技能和安全思想理念的提高。
2、在百日安全活動,認真開展自查自糾工作。分廠堅持周二綜合大檢查,車間堅持日檢,落實安全檢查制度,真正把隱患排除在萌芽狀態(tài)。在百日安全活動期間共查出設備缺陷,事故隱患,現場衛(wèi)生等62項,其中限期整改設備缺陷,事故隱患18項。有效控制了人的不安全行為物的不安全狀態(tài)。夜班值班領導,當班調度不定期進行查崗和巡邏,徹底杜絕違章違紀現象的發(fā)生,得到了安全生產。
的安全宣傳輿-論氛圍。6月3日上午,分廠開展全員安全簽名活動,6月21日,分廠組織職工觀看了〈〈安全事故警示錄〉〉、《安全寶典》等安全教育錄像。6月26日,分廠舉辦了安全知識搶答賽,6月29日,舉行安全演講演唱會,7月4日,對班組長以上領導干部、科室管理人員及消防重點崗位的職工觀看了《全國重大火災事故》選編并進行了消防安全知識培訓。通過一系列的安全教育、培訓等活動,使職工更加了解了國-家-安-全生產法律法規(guī),方針政策,安全生產知識和常識,進一步加強了安全生產責任制,強化了人的安全行為,實現了分廠安全形勢持續(xù)穩(wěn)定和發(fā)展。
4、“百日安全活動”期間,正值主訊期,水泥分廠堅持“抗
大洪、防大汛”的指導思想,明確責任,落實措施,把防汛工作當成頭等大事來抓。做到人員、物資、值班三到位。首先成立由李紅生廠長為組長的防汛領導水小組,成立防汛搶險突擊隊。二是防汛物資到位,包括防汛車輛,所有防汛物資一律不能占用,保證有備無患,三是防汛值班領導、值班人員、防汛突擊隊到位,時刻處在臨戰(zhàn)狀態(tài),保證安全度汛,保證在汛期,我廠生產經營工作正常開展。
5、“百日安全活動”正是“迎奧運”特殊時期,水泥分廠從
講政治、保安全、促發(fā)展、迎奧運的高度出發(fā),充分認識治安、消防安全工作的重要性,嚴格落實安全檢查、安全巡邏制度,對重點崗位、重點場所勤檢查,細檢查,及時發(fā)現并整改火災隱患和治安防范,杜絕了盜竊案,火災事故的發(fā)生。
6、搞好“百日安全活動”的總結評比工作,對在活動中
組織不力、活動不認真的單位和個人進行通報批評并與量化考核掛鉤。對在活動期間認真組織、措施得力、效果明顯的單位個人給予了通報表揚和一定的物質獎勵。
總之,水泥分廠能夠按照公司〈〈關于開展百日安全活
動的實施意見〉〉進行認真貫徹落實,精心組織、認真實施,使活動開展得有聲有色.通過活動,增強了職工的安全意識,提高了職工的安全素質,為分廠年度生產經營目標的實現奠定了堅實基礎.
水泥分廠
2015年8月5日
開展“百日安全無事故”活動總結
2015年，油品調運分公司在工貿公司的正確領導下，認真貫徹落實《開展“百日安全無事故”活動》，自覺堅持安全發(fā)展的指導原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面貫徹落實安全生產工作，加大監(jiān)督管理，夯實基礎，深化整治，完善hse管理體系，千方百計遏制重特大事故發(fā)生，油品調運安全生產工作形勢良好。
一、開展的主要工作。
1、成立領導機構。按照工貿公司要求，2015年10月
10日成立了由公司班子成員及相關人員組成的油品調運分公司安全生產領導小組。以hse管理體系為重點，全面落實安全生產責任制，強化隱患排查治理，加大教育培訓力度。
2、加強安全生產應急管理工作，制定了各項切實有效
1
凍應急預案》及《油品調運分公司雨雪冰凍注意事項》和《夜間巡查制度》，并下發(fā)各承運車隊遵照執(zhí)行。各駐站和各承運單位統(tǒng)一執(zhí)行領導帶班24小時值班制度。確保了冬季雨雪冰凍天氣調運車輛、人員及油品的安全運輸。
3、強化gps建立起以運輸單位為中心的三級管理平臺，通過gps監(jiān)控，有效地防止駕駛員疲勞駕駛和超速行駛，同時監(jiān)控各類油品在路途安全質量。
4、加強鉛封管理。對鉛封制作、存放及發(fā)放進行了嚴
格管理，專人負責，運往各煉油廠的鉛封執(zhí)行嚴格登記制度。
5、嚴格承運車輛的審核。對油品承運車輛資料進行審
核，五證不全、（假手續(xù)、套牌、私改車型）以及車輛相關標識、技術狀況，不符合要求的，一律停止調運。
6、建立安全標準化（hse）管理體系，通過收集分公司各部門運行控制文件，辨識危險源、危害識別評價、組織編寫hse文件，宣貫各類安全、健康、環(huán)境知識，切實保障分公司安全管理制度化、標準化、規(guī)范化。
7、組織駕駛員、押運員和各承運單位管理人員觀看警
示教育片，并堅持每季度到各承運單位對駕駛員進行安全、消防、質量教育培訓。利用駕駛員等待化驗結果的時間請石油化工廠安全科專業(yè)人員和分公司安全員現場講解《卸油管理規(guī)定》、《司乘人員管理制度》。
2
二、多種形式深入開展安全生產宣傳教育活動。
1、分公司組織相關人員參加了延安石油化工廠和延安煉油廠的安全培訓，并邀請到黃陵縣安監(jiān)局總工李小明來我公司講課。對監(jiān)控員進行相關的技術培訓。一系列主題活動的開展，見縫插針式的專業(yè)知識的宣傳培訓，有力地提高了安全工作人員和廣大駕駛員和押運員的安全意識，樹立了居安思危的安全思想，為分公司今后的安全生產提供了理論知識依據。
2、加強安全管理制度建設。建立一套系統(tǒng)、完善、科學的管理制度是搞好安全管理工作的重要保障。分公司根據實際工作的特點，不斷修訂完善各項管理制度，使得安全生產監(jiān)管工作制度化、規(guī)范化。安全管理按章辦事，提高了廣大職工遵章守紀的自覺性。
3、抓落實。對上級下達的安全文件精神，首先迅速組織學習，做到學習傳達落實。每月定期召開安全例會，研究、解決安全生產中存在的問題，對生產崗位實行日常抽查和節(jié)假日重點檢查相結合，做到監(jiān)督檢查落實。
通過認真貫徹落實《開展“百日安全無事故”活動》，真正使各承運單位充分認識到重視安全及預防的重要性、緊迫性，使安全責任制度落實到人，有效的防止了各類事故的發(fā)生，保障了2015年油品調運工作安全、穩(wěn)定完成。
我們將在工貿公司的正確領導下，深入貫徹 “”報告精神，全面落實科學發(fā)展觀，開拓創(chuàng)新、振奮精神、頑強拼搏、抓早動快。按照分公司全年安全質量工作的整體安排，帶領全體員工團結一心，狠抓安全生產管理的長效機制，深入排查各類安全隱患，著力落實安全質量管理的責任和措施，為全面完成2015年的各項任務目標和全力打造品牌調運、和諧調運做出新的更大的貢獻！
陜西延長石油工貿公司油品調運分公司
二o一四年一月二十七日
公司安全環(huán)保質量部：
按照川油安全環(huán)保發(fā)《關于深入開展“百日安全生產活動”切實做好冬春季節(jié)安全生產工作的實施方案》的通知要求，我公司高度重視，認真按照活動方案開展各項工作，緊緊圍繞活動主題（一是遏制特大事故，杜絕特別重大事故；二是重大事故穩(wěn)定下降；三是推動公司2015年安全生產形勢持續(xù)好轉）為重點, 突出“貫條例、查隱患、壓事故、保安全”活動主題，發(fā)動全體職工，狠抓預防，嚴查隱患，確保了“百日安全生產活動”期間公司的安全生產?，F將我公司“百日安全生產活動”情況總結如下：
一、加強領導，周密安排部署。
為使“百日安全生產活動”的各項目標、要求、內容落到實處，取得預期效果，公司所屬各單位都切實加強了對活動的組織領導，成立專門的“百日安全生產活動”領導小組，部署周密，組織有序，措施有力，全面落實本單位的`安全生產責任制，采取有效措施，防止事故的發(fā)生，促進安全生產管理。
二、開展安全生產宣傳教育工作，提高安全意識。
職工通過學習了《省安全生產條例》，加強他們的法律法規(guī)和安全生產意識、技能教育，提高其遵章守法的自覺性，增強事故防范能力和應急處理能力。
三、落實責任，健全長效機制。
活動期間，各單位落實了安全生產責任，健全安全生產長效機制，嚴格執(zhí)行領導承諾制，逐級簽訂全員《安全生產責任書》，把安全責任縱向落實到每個崗位、每名員工，夯實全員“一崗雙責”，尤其要健全“主要領導親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓”和“公司領導分到片，分公司、油庫領導落到點”的領導責任體制。
四、強化監(jiān)督，狠抓落實，深入開展隱患排查整治工作。
1、活動期間，各單位認真修訂完善了“一崗雙責”崗位責任制，按統(tǒng)一規(guī)范及時更換各級領導安全聯系點的掛牌。
2、各庫（站）堅決貫徹落實各項消防制度，建立健全了各項消防、安全、環(huán)保臺帳，如：消防檔案；庫（站）人員持證臺帳；庫（站）人員 、設備、產權臺帳；《總公司違章記分及經濟處罰登記臺帳》和《總公司員工違章記分及經濟處罰卡》。
3、在元旦和春節(jié)期間，公司同管理局、總公司安全部門一起對各油庫、加油站進行了專項安全檢查，以查“三違”、查持證、查隱患、查制度、查培訓、查應急預案為主要內容，對發(fā)現問題及時整改，不能及時整改隱患及時做好防范措施。
不到位的項目嚴禁施工；對施工資質、人員資格以及施工機器配備、物資采購等方面弄虛作假的施工隊伍，堅決予以清退出場。
5．做好“兩節(jié)”期間的安全工作。各單位加強社會治安綜合治理工作，加強夜間巡回檢查、做好防火、防盜和穩(wěn)定等工作，確保了節(jié)日期間生產生活秩序穩(wěn)定。加強電、氣安全檢查，做好庫、站周邊群眾禁放煙花爆竹的宣傳工作。堅持節(jié)日期間行駛車輛的“三交一封”工作。
6、各單位認真開展危險源普查和辨識工作，根據《天然氣集團公司重大危險源管理辦法》的通知要求，建立健全本單位重大危險源登記管理臺帳和重大危險源分級管理臺帳，落實重大危險源安全管理和監(jiān)控責任，制定重大危險源安全監(jiān)控管理的實施方案和應急預案。
五、取得的成效。
“百日安全生產活動”開展以來，通過公司各單位的共同努力，取得了一定的成績：
一是責任明確，落實到位，安全意識得到了進一步強化。 二是通過活動，安全隱患得到有效的治理，對存在重大隱患，效益不好的庫、站進行關閉，以便更好地確保庫（站）的安全。
三是全體職工的安全素質有了普遍的提高，生產過程中的“三違”現象有所減少，不愿抓、不真抓、不敢抓安全生產的情況有所減少，主動抓、認真抓、抓得好的現象明顯增多。
六、存在的問題
一是個別職工安全意識還不夠高?！鞍偃瞻踩a活動” 開展以來，雖然各庫（站）對安全生產宣傳教育做了大量工作，但仍有個職工的安全意識淡薄，“三違”現象時有發(fā)生，目前為止共處罰兩人，扣分4分，經濟處罰200元。
二是個別單位安全管理制度還不健全，管理人員業(yè)務不熟，安全資料、記錄不夠規(guī)范。
三是個別單位對安全生產還不夠重視。目前，從局到公司對安全生產工作都越來越重視，但基層仍有個別單位存在僥幸心理，特別是施工作業(yè)現場違章、違紀的現象還時有發(fā)生。
四是各庫（站）由于歷史遺留問題，設施設備基礎條件差，整改隱患難度大，整改資金缺乏較為嚴重。
總之，我公司將在局、總公司的領導下，認真把安全生產工作的部署和要求落到實處。雖然我公司點多、面廣、任務重，但公司始終把安全工作作為一項政治任務來抓，一切工作必須為安全讓路，始終圍繞“安全第一，預防為主”的方針不動搖，繃緊安全生產這根弦不放松，把公司的安全工作做好，以確保公司正常的生產經營。
二oo七年三月三十日
社會百日安全活動總結篇九
為了繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，認真貫徹《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》，進一步落實產業(yè)公司及公司董事會xx年安全工作會議精神，注重超前預防，強化安全管理，落實各級安全生產責任制，貫徹執(zhí)行公司各項管理制度，營造濃厚的安全生產氛圍，確保公司全年安全生產目標順利完成。
根據集團和產業(yè)公司《關于開展“百日安全”活動的通知》的精神，公司開展了“百日安全”活動，現將活動的開展情況總結如下：
1、活動開始前公司領導高度重視此項活動，成立了“百日安全活動”領導小組，精心組織，結合本公司實際制定、下發(fā)了《“百日安全”活動的通知》，對公司上下各車間、部辦明確了活動時間、指導思想、主題、組織機構、目標、任務和要求。
2、公司組織各車間學習了《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》文件精神和集團公司《關于開展xx年“百日安全”活動的通知》，為具體活動安排做準備。
3、制定公司“百日安全”活動實施方案，規(guī)定具體工作內容，制定嚴格考核細則。各車間根據本單位特點編寫本車間的“百日安全”活動方案，制定車間活動目標、具體活動內容和考核標準。開展宣傳板報、活動動員大會等各種形式的“百日安全”宣傳活動。
根據公司制定的百日安全活動方案，公司開展了一系列的安全活動、安全檢查、安全教育等工作，切實做好百日安全活動期間的安全管理工作，保證了百日安全活動目標的實現。
1、“百日安全活動”期間，公司組織了一次新員工入廠公司級安全教育培訓，共培訓員工三十余人，全部通過考試，取得上崗證。10月，對承包商揚州申達機械公司人員進行了安全培訓。主要培訓了公司的安全管理規(guī)章制度、各種作業(yè)管理規(guī)定和安全常識等。
2、九月份修訂了公司安全、消防和環(huán)保委會成員及職責，補充了財務總監(jiān)、工會主席、黨委書記安全職責。
3、于今年，外派五名專職安全管理人員到廈門學習職業(yè)安全健康監(jiān)管、職業(yè)病防治技術、班組安全管理及應急管理和應急預案編制和評審。外出培訓取得了良好的效果，對公司安全工作的開展起了促進作用。
4、九月份，對公司綜合應急救援預案、專項應急救援預案，聯系專家進行了評審，在省安監(jiān)局完成了備案。
5、9月10日至9月15日積極組織各專業(yè)部門、單位開展了中秋、十一節(jié)前安全檢查工作和安全教育工作，查出各類不安全隱患79項，現已全部整改完成。
6、十月份對公司各項安全管理規(guī)章制度進行逐條檢查落實，使各車間嚴格執(zhí)行公司的管理規(guī)章制度，對于制度中規(guī)定不合理的地方進行了修訂。
7、十月份，組織班組長以上人員150余人學習王村煤礦先進安全管理經驗；組織對劇毒危險化學品操作和保管人員進行取證，完成了移動式壓力容器充裝人員取證工作；十月份，組織了一次60余人的廠級安全教育培訓班。
8、活動期間安環(huán)部人員和車間安全管理人員加強了現場安全管理，各車間嚴格控制生產工藝，杜絕了超溫、超壓、超負荷運行的情況發(fā)生?，F場“三違”和習慣性違章情況得到了有效控制，加強了交叉、吊裝、動火、進入受限空間、抽堵盲板等作業(yè)的票證管理和現場安全管理，并按規(guī)定在特殊工作場所設專人進行了現場安全管理。對發(fā)現的隱患切實做到了整改措施、責任、資金、時限和預案落實到位。凡重大安全隱患未落實整改、危險有害因素得不到可靠控制的，不得進行任何生產活動。
9、11月10日，公司組織了一次綜合安全大檢查，對整個廠區(qū)進行了全面的安全檢查，共發(fā)現隱患17項，制定了整改期限，定責任人，現已全部整改完成。各車間在活動期間積極開展安全自檢自查活動，對發(fā)現的隱患及時的進行了處理。
10、堅持開展“專項治理”活動。11月份，對可燃有毒氣體報警設施、廠房的通風設施進行一次排查，防止冬季可燃、有毒氣體聚集，共發(fā)現5臺風機故障，已聯系檢修車間及時進行了處理，部分可燃、有毒氣體探頭沒有檢驗，已聯系質監(jiān)部進行檢驗。
11、12月17日組織了一次公司安全知識競賽抽考活動，公司全員備考，最后抽出90人參加，對考試成績突出的員工進行了獎勵，共獎勵金額15000元。
13、12月1日至12月5日，各車間對安全標準化完成情況進行了自評；12月10日至12月15日，安全環(huán)保部按照《安全標準化實施細則》對各車間、部辦安全標準化進行檢查考核，并編寫了自評報告，對于發(fā)現的不足項進行了改進補充。
14、認真開展2018年安全風險評估，及時消除重大安全隱患。各車間在“百日安全活動”期間開展了安全風險評估活動，及時排查生產系統(tǒng)、作業(yè)現場、關鍵裝臵、重點部位及重大危險源等存在的安全隱患，各車間共評出中等及以上風險64處、查出設備隱患41項，按照“五落實”的原則，及時整改，確保安全生產。
公司對“百日安全”活動按照生產現場考核標準加倍考核，原考核標準按照本通知增加相關考核內容，由安全環(huán)保部負責進行考核。
全面完成“安全目標”及“重點工作”的，在“百日安全活動”期間依據日?？己藢Ω鬈囬g進行打分排名。分別給予一等獎5000元，二等獎4000元，三等獎3000元的獎勵。其中，一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。得分必須在80分以上，否則不予獎勵。
全工作思想上不夠重視，工作中存在僥幸心理，檢查頻次不夠、不細致，落實不到位，流于形式等等。還有個別單位的職工對安全知識了解不夠、安全意識不強等情況，對于這些問題，我們堅信在以后的工作中，我們會不斷加大安全工作力度，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，以高度負責的政治責任感，抓好安全生產管理各項工作，為我公司2018年的安全生產工作起好頭、開好步。
社會百日安全活動總結篇十
為切實加強學校安全工作，落實好區(qū)教育局印發(fā)的《關于認真開展20**年安全生產百日督查行動和安全生產月活動的通知》精神，我校成立了以第一把手為組長的領導小組，負責此活動的全面工作。以“治理隱患、防范事故”為主題，認真開展安全生產百日督查行動和安全生產月活動。自開展活動以來，各方面工作運轉正常有序，現將我校的基本情況報告如下：
1、做到以國家、省、市各級關于學校安全工作部署為指導，以“安全第一、預防為主”為方針，突出“治理隱患、防范事故”的活動主題。在全校上下大力營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍，強化師生安全意識，增強自我防護能力，形成了“人人參與、班班安全”的良好局面。
2、發(fā)放疾病預防、地震災害中的自救等校園安全知識宣傳資料，分別出了一期安全法規(guī)、安全防護知識宣傳板報。
3、組織學生觀看安全教育圖片及文字宣傳展覽，以“遵章守法，關愛生命”為主題召開一次主題班會。
4、開展安全教育宣傳畫創(chuàng)作比賽、安全知識競賽活動，組織一次突發(fā)事件學生緊急疏散及緊急事故逃生、救生演示活動。
1、汶川地震后加強了對學校建筑、校內易發(fā)事故的重點部位、工作中的薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面的大檢查，對地震給學校建筑造成的局部損壞嚴格按要求進行了維護加固，消除隱患，確保安全，有針對性地、扎實地開展教育和防范工作。
2、安全生產月期間，學校各部門根據實際情況，圍繞貫徹實施安全生產法律法規(guī)、落實安全管理責任制，查找和消除事故隱患，邊查邊改，徹底消除各種隱患。
3、各班班主任根據本班的實際情況在每周都保證上一節(jié)安全教育課，內容涉及了安全知識的方方面面，方式方法靈活多樣。
4、開展群眾性的安全自查活動。組織全體教職員工全員參與安全自查活動，發(fā)現一處隱患，提一條安全管理建議，消除安全一處隱患。
5、在活動月期間，學校組織有關人員對校園安全工作進行了一次認真排查。通過“致家長一封信”，教育學生遠離危險場所。加強了學校的飲食衛(wèi)生監(jiān)督，定期對學校食堂，進行衛(wèi)生監(jiān)督和檢查，確保了師生的飲食安全。
總之，我校自開展此活動以來，增強了廣大教師的安全意識和安全責任意識，上下認識足，干勁大，措施得力，活動開展順利，截止到現在，學校無一不安全事故發(fā)生，教育教學工作開展正常。
社會百日安全活動總結篇十一
依據國家“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，我公司在20xx年底開展了“百日安全生產活動”，這次活動分為發(fā)表宣傳階段，活動具體開展階段，總結評比三個階段。
在這三個階段內我們燒結廠分別以張貼安全標語、自制各項安全知識、組織全員簽名、積極參與公司安全知識競賽等內容，這也充分體現全廠上下對開展“百日安全活動”工作給予了實實在在的高度重視。這次活動中我班主要做了以下幾項工作：
一、為了能讓全員職工更好、更直接地了解此次活動及安全的重要性，廠部特意組織了“安全在我心中，安全從我做起”全員簽名活動。
并在廠區(qū)內各個較為明顯的地方張貼標語，組織員工認真學習，為員工們的日常行為做出了一個規(guī)則，營造“人人講安全、安全為人人”“我要安全、我會安全、我能安全”“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被他人傷害”的良好氛圍。
去，加強管理完善機制是安全工作常抓不懈化虛為實的關鍵。同時組織員工認真學習事故案例，并且要求全體員工寫出心得體會，進一步提高員工對安全工作的重要性和必要性的認識。
三、在第二階段里有個特殊的日子“春節(jié)”，為了防止員工因思鄉(xiāng)等情緒影響工作，我班更是添加了許多人性管理，組織員工節(jié)前輪流回家探親。在春節(jié)期間組織人員輪流查崗，充分保證了節(jié)日期間員工的在崗精神狀態(tài)，對發(fā)現三違人員進行教育。其次與職工溝通，減輕員工在外過節(jié)想家的情緒。
四、我班充分利用班前班后會及安全會組織員工對煤氣有關知識、空氣呼吸器使用方法進行認真學習，并對有關知識進行抽查考試。加大對安全隱患的自查、互查，并加以治理，做到未雨綢繆防患于未然，使安全生產活動真正落到實處。
同時組織員工學習其它兩班的好做法、好經驗，找出差距和不足，借鑒經驗、彌補不足，充分發(fā)揮員工在安全工作中的積極作用。
安全生產是條射線，只有起點，沒有終點，我們要把別人的事故當成自己的教訓，把過去的事故當成現在的隱患。安全從思想上不能松懈、麻痹，不能有僥幸心理。今后我們需更加努力做好安全工作，確保以后安全無事故。
社會百日安全活動總結篇十二
為認真貫徹落實鐵路東辦事處消防安全百日大檢查專項行動實施方案文件精神，加強社區(qū)消防工作，強化社區(qū)消防安全基礎，提高居民消防安全意識和防范火災的能力，根據鐵路東辦事處的工作安排，在我社區(qū)范圍內開展了消防安全大檢查專項行動。
由社區(qū)牽頭，各小區(qū)物業(yè)、單位積極配合，做到管理有序、措施得力、分工合作、緊密配合，在消防安全工作中，我們認為防火工作必須天天講、時時抓、任何時候都不能放松、做到嚴防范、不留死角、遇到問題及時向上級部門匯報。
在社區(qū)的各小區(qū)、單位充分利用黑板報、小區(qū)宣傳欄、墻報等形式進行廣泛深入宣傳，在廣泛進行消防宣傳活動的同時，堅持將火災隱患排查和整改工作作為消防工作的重中之重，常抓不懈，全面提高社區(qū)對火災事故的整體防控能力，確保轄區(qū)安全穩(wěn)定。
我社區(qū)根據實際開展了火災隱患排查工作，社區(qū)成立了領導小組，聯合物業(yè)深入到各單位、小區(qū)、門店、居民院落等公共場所對主要電網線路進行檢查，查看電路是否老化及有無私拉亂接現象存在，并提醒轄區(qū)群眾對其家庭內的電線管網、插座接頭等進行仔細查看，以保證群眾生命財產安全，并對各單位小區(qū)公共場所的消防器材的`配置情況，是否具有消防安全通道是否暢通等方面進行隱患排查，在隱患排查中，對消防器材配備不完善，消防通道不通暢的門店提出了整改意見和整改時間，確保按期消除隱患。
通過消防安全各項工作的開展和落實，及時發(fā)現并消除了轄區(qū)內存在的安全消防隱患，有效防范了安全事故的發(fā)生，確保轄區(qū)內人民群眾的財產生命安全。
社會百日安全活動總結篇十三
根據安二井安字20xx107號文要求，綜采隊結合實際情況，自9月23日起組織開展了以“消除隱患、守信紅線”為主題的百日安全活動，現將本活動宣傳動員階段及“安全檢查月”活動工作開展情況總結如下：
及時成立了活動機構，組織制定了活動計劃，充分認識開展“百日安全”活動的重要意義，深刻領會活動實質。
(一)宣傳動員階段活動開展情況。
9月23日，傳達貫徹了集團、公司及礦“百日安全”活動動員大會精神，成立了綜采隊“百日安全”活動領導組。
9月25日，召開了綜采隊“百日安全”活動動員大會，編制了綜采隊“百日安全”活動實施方案。
(二)“安全檢查月”活動開展情況。
深入貫徹落實集團公司和平朔公司安全生產緊急視頻會議精神，切實開展好隱患排查治理工作，組織精干力量，突出“五個重點”，對綜采系統(tǒng)安全保障能力、“一通三防”隱患排查情況、綜采設施設備、重大危險源監(jiān)控管理、現場管理、冬季“三防”安全保障措施制定落實情況進行全面安全大檢查，檢查覆蓋率要達到100，整改完成率達100%。
(三)“災防計劃貫徹月”活動開展情況開展災害預防和處理計劃的宣貫、學習活動。
認真學習通風隊完善后的災防計劃，組織全員學習貫徹和考試答卷的考試，使職工充分掌握礦井災害預防常識，提高安全防范意識。
(四)安全紅線持續(xù)學習掌握活動開展情況。
以班組為單元，繼續(xù)組織開展崗位安全承諾、安全紅線的宣傳貫徹活動，確保每位員工把本崗位安全紅線熟練掌握、熟記在心、落實于行，對不合格個人予以通報處罰，活動覆蓋率達100%。
(一)高度重視，組織得力，落實到位。
(二)加強宣傳，突出重點，注重成效。
結合區(qū)隊實際，采取張貼宣傳畫，懸掛橫幅標語，發(fā)放安全卡，觀看教育片等多種形式，廣泛開展了生動活潑、職工喜聞樂見的一系列全員安全宣傳教育活動，活動富有特色、效果明顯。
一是深入推廣各工種“手指口述”安全法，有效地增強了全員安全意識，營造關注安全的氛圍。
二是編制并發(fā)放了安全知識卡片。進一步激發(fā)員工學習安全生產知識、關注安全生產的熱情，有效提高了業(yè)務保安能力。
三是利用典型事故案例開展安全警示教育。在搞好正面培訓教育的同時，利用典型案例開展警示教育。綜采隊組織全員觀看警示教育片，以直觀形象的畫面，喚起員工對生命和安全生產的.重視，起到了良好的警示教育作用。
在活動期間，綜采隊通過張貼宣傳畫，懸掛橫幅標語，發(fā)放安全卡，班前安全學習，組織全員觀看典型事故警示片等形式，進一步普及安全生產法律法規(guī)知識，提高員工業(yè)務技能水平，引導和啟發(fā)全體干部職工敬畏生命，自覺履行安全生產法律法規(guī)賦予的權力和義務，增強員工事故預防和處理應急能力，積極營造關愛生命、關注安全的良好氛圍，收到了良好的效果。
部分職工對活動有應付行為，參加活動積極性不高。
改進措施：充分利用宣傳板報、宣傳專欄等形式，廣泛、及時宣消除隱患守住紅線傳“百日安全”活動的重要意義，認真總結活動中好的經驗和做法，全面推廣先進經驗和典型事例，加大對職工思想教育力度，強化隱患排查治理，杜絕死亡事故，有效控制各類事故，確保我礦安全生產無事故的實現。
社會百日安全活動總結篇十四
根據公司的統(tǒng)一安排、從9月23日—12月31日公司開展第十六個百日安全活動。為了響應公司的統(tǒng)一部署、一號井選煤廠民工組積極響應公司的安排和部署、認真完成每一階段的活動、重安全、抓安全、精心組織、結合實際、嚴格認真落實、收到了不錯的效果。先對本次活動總結如下：
一、通過扎實有效的工作使管理人員安全認識和責任意識有了進一步提高。在工作中充分認識到安全的重要性、以及崗位的職責所在、對以后的工作有很大的幫助。
二、安全質量標準化水平有一個明顯提高。標準化建設逐步實現由靜態(tài)向動態(tài)、由內涵向外延、由形式向本質的轉變、現場標準化水平有明顯提升。
安全基礎管理有了進一步加強、提高班前會質量及現場針對性。深化“手指口述”安全管理法的推進、提升崗位作業(yè)質量。
在活動期間、多次對員工進行安全培訓、并且針對一號井選煤廠民工組自身的特點開展安全教育培訓、并且對培訓者經行考試評估。
目的是加強員工安全意識、讓每一位員工從內心認識到安全的重要性。知道安全不僅是自身的安全、還是社會和親人的安全！
作用、進一步增強員工的安全責任感。加強員工的安全意識、提高員工的安全素質。
在排查過程中發(fā)現有隱患存在的進行及時的上報處理、對于不能及時處理的給予處理完成期限、在規(guī)定期限內必須完成并且有填寫隱患整改回復表。這很好的解決了有隱患不報告或者報告了不整改的情況、對安全工作有很大的促進作用。
五、加強安全生產管理并強化現場管理。安全管理制度是安全工作的基石、只有依據安全管理制度規(guī)范職工的不安全行為、提高職工的安全意識、才能更好的做好安全工作。為進一步做好衛(wèi)生清掃工作、工貿公司結合一號井選煤廠實際情況、出臺相應的管理措施以及考核制度。
對違反規(guī)章制度的員工給予一定的處罰措施、讓員工日常生產中杜絕“三違現象”和違章的出現、減少安全事故的發(fā)生。全面實施安全生產目標管理、嚴格落實安全生產責任制、不斷強化安全生產現場質量管理、在制度的執(zhí)行過程中、堅持“嚴”字當頭、獎、罰分明、使各項行之有效的管理制度真正落到了實處。
社會百日安全活動總結篇十五
為規(guī)范施工隊伍的用工管理，強化各項安全生產管理制度的落實，創(chuàng)新管理方法和手段，逐步提高施工工人的安全素質，增強從業(yè)人員的安全意識，促進施工隊伍勞動用工從無序管理走向有序管理。實行每周一會，每天一查的方法來提高施工工人的安全意識，把安全隱患控制在萌芽狀態(tài)。
1、抓強化事故預警提示制度，圖稿各施工隊對各類突發(fā)事件（事故）的'應急管理能力。為確?！案邷亍逼陂g的安全生產形勢的穩(wěn)定，并針對性地提出工作要求，敦促各隊在高溫時期加強安全生產管理工作采取有力措施，防止重特大事故發(fā)生。
2、突出重點，抓好施工安全專項整治，我項目部認真抓好貫徹落實監(jiān)理、業(yè)主安全工作部署，同時堅持每月召開全標段人員防范重特大安全事故工作會議，突出抓好落實安全主體責任、加強企業(yè)安全生產基礎管理、深化施工安全專項整治等方面的工作。工作經驗進行介紹。
3、對本工程施工安全生產活動實施動態(tài)管理。為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，切實加強對建筑工程安全生產的監(jiān)督管理。
4、組織全體人員深入開展“百日安全生產”活動，為組織好“百日安全生產”活動，全面布置、指導和協(xié)調全體人員深入“百日安全生產”活動的工作。嚴格落實各項安全生產保障措施，加大巡查和檢查力度，及時消除安全隱患，防止造成安全事故。
社會百日安全活動總結篇十六
為深入貫徹落實物流中心“百日安全無事故”的精神要求，和“強意識、查隱患、保安全”活動安排，威海配送中心，緊緊圍繞“落實責任、消除隱患、保障安全”這一活動主題，積極開展活動，現總結如下：
一、領導重視，精心安排，廣泛發(fā)動。
為確保“百日安全無事故”活動扎實有效的'開展，12月27日及時召開全體員工大會，傳達活動通知精神，進行全員發(fā)動。成立以配送中心主任為組長、主管為副組長、各班組長為組員的活動領導小組，廣泛聽取員工意見，精心策劃，制定符合配送中心實際情況，并行之有效的活動計劃，落實責任，提出要求，確保活動按計劃部署，有條不紊的進行。各班組及時根據配送中心的活動計劃，開展班組討論、發(fā)動;配送中心主任、主管與班組定點聯系，定點管理，深入班組，進行監(jiān)督指導。各班組開展針對設備、設施及崗位操作隱患查找，達到消除事故隱患，杜絕個人不安全行為，實現安全生產無事故的目標。
二、大造聲勢，宣傳手段行之有效。
活動初始，在油庫大門掛橫幅一個，在庫內顯眼位置張貼宣傳標語，利用“我要安全”活動專欄張貼活動實施細則及相關知識，使每位員工每次進入油庫都能看到。在活動的中制作“百日安全無事故”黑板報一期，對活動進行引導、總結。及時采取各種宣傳方法手段，營造一個轟轟烈烈的“強意識、查隱患、保安全”活動的氛圍，提高全體員工對活動的認識，激發(fā)了大家參與活動的熱情，為安全工作的開展打下了堅實的基礎。
三、真抓實干，做好冬防工作。
組織全員進行冬季油庫防火、防凍等安全專項檢查并進行了防范部署，切實做好防火、防爆、防靜電、防凍、防凝、防滑、防煤氣中毒等工作，確保不發(fā)生油庫設備損壞、人員傷害等安全事故。
具體做了以下防范工作：
1、對輸油管線、膨脹管、消防管線、消防栓、炮，放盡積水，油罐排污閥門保溫包扎，防止凍脹管線、閥門。
2、對油罐呼吸閥門進行擦拭，防止凍凝，確?；顒屿`活。并要求在每次接卸、輸轉等作業(yè)前都要進行檢查。
3、對庫區(qū)靜電接地裝置進行數據測量，更換部分銹蝕的螺絲墊片，確保完好有效。
4、對消防泵房設備進行防凍保暖工作，內燃機更換防凍液，電瓶充電，確保啟動靈敏迅速。
5、部署加強對露天輸油管線的巡視檢查，防止凍縮斷裂和凍壞閥門。
6、對消防道以外的雜草、落葉進行清理，清除易燃引火雜物。
7、備足木锨、掃把等應急物品，以備及時清理發(fā)貨場地、罐區(qū)等作業(yè)區(qū)域的積雪，防止打滑、摔傷。
8、進行員工自我安全保護意識教育，提高員工防范技能，確保不發(fā)生中毒、觸電、滑跌、摔傷等事故。并有針對性的進行了《防中毒》、《辦公樓火災》應急演練。
四、加強學習，提高安全意識，消除事故隱患。
開展“禁令”學習和“六個一”活動，落實安全生產責任，組織員工進行崗位安全生產責任制和崗位標準化操作規(guī)范的學習，提高全員的責任感和操作技能。加強安全監(jiān)督管理工作，及時制止和糾正“違章”行為。落實隱患排查治理，全面消除安全隱患，對照《2009年威海配送中心重大危害控制及改進措施清單》中的項目，進行重新審核和學習，對發(fā)生改變的隱患項目，及時修訂防范措施，新的重大隱患，及時制定防范措施。
五、加強預案培訓演練，提高員工應急能力。
針對《應急預案》人員分布及戰(zhàn)術動作修訂后，員工不太熟練的情況，配送中心組織預案演練，及時組織講解，使每位員工知道自己在預案中所處的位置、分工及戰(zhàn)術動作。在演練的過程中，及時審查完善預案的簡單實用性和可操作性。通過預案的演練，提高了全體員工撲滅油庫初始火災、抵抗自然災害、處置突發(fā)事件和自防自救的能力。
威海配送中心嚴格按物流中心“百日安全無事故”競賽活動要求和配送中心的“強意識、查隱患、保安全”活動進行，結合實際、注重實效、不走過場。提高了全員的安全意識，增強了管理人員的責任心，取得預期效果，達到預期目的。
我們將以本次百日安全無事故活動為契機，以冬季安全工作為先導，加強安全工作力度，確保實現全年安全生產無事故的目的，以安全促生產，保證各項任務順利完成。在總結“百日安全無事故”活動所取得經驗成果同時，進一步認真分析查找存在的問題和不足，及時消除安全隱患，以鞏固“百日安全無事故”活動成果，進一步夯實安全生產基礎。
開展百日安全生產的相關活動，可以有效提高工人的安全生產意識，做到規(guī)范化和專業(yè)化，安全無小事。難么，今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的，希望對大家的工作和學習......
為認真貫徹落實國家、省、市關于開展百日安全活動方案的通知,根據公司《關于開展百日安全活動實施意見》,水泥分廠從5月1日起,在全廠范圍開展以“強意識、......
社會百日安全活動總結篇十七
為深入貫徹落實上級有關部門關于學校安全生產工作的文件及指示精神，進一步提高安全隱患整治力度，遏制重大事故發(fā)生，牢固樹立安全發(fā)展理念和安全防范意識，確保元旦、春節(jié)和“兩會”期間學校安全與穩(wěn)定，我校在市教育局和鎮(zhèn)政府的領導下，堅持預防為主、防治結合、群防群治的原則，開展了一系列的安全教育活動，增強了師生的安全意識和自我防護能力，營造了全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面?，F將我校開展的百日安全生產活動總結如下：
一、加強領導，組織落實。
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校成立了“百日安全活動”領導小組，校長周建同志為組長，副校長王澤林同志為副組長，中層領導及各班班主任為成員，領導小組負責安全工作的組織落實工作。
二、制度保證，措施到位。
1、建立安全工作責任制及責任追究制。由學校校長負總責，各成員對各自分管工作的責任。將安全工作列入各教師的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關責任人的責任。
2、層層簽訂責任書。學校和班主任及科任教師層層簽訂一崗雙責安全工作責任書，明確各自的職責。班主任與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。學校與門衛(wèi)、清潔工、食堂臨時工簽訂安全責任書，將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3、建立學校各項安全制度和安全事故應急處置預案制度。學校建立事故處置應急小分隊，對應急預案進行了演練，確保發(fā)生制意外事故時及時處置，最大限度降低發(fā)生意外事故給師生和學校帶來的損失。
三、加強教育，促進自護。
要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通及防火等的安全教育。
1、認真做好安全教育工作。學校安全教育以“平安校園”為主題，組織學習安全教育工作文件，對校內易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防體育運動傷害、防火、防盜、防煤氣中毒和地震避險等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒，學校利用周一升旗活動時間，由學校德育辦主任小結上周安全工作，強調安全事項。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
四、加強檢查，及時整改。
開展常規(guī)檢查。要求教師及相關安全責任人不定期對學校對校舍進行全面的安全檢查，并對排查出的問題及時整改;寒假和節(jié)假日中，專門安置行政教師及門衛(wèi)人員守護校舍。
開展專項檢查。學期末、學期初組織人員進行校舍安全、實驗電教安全、食品衛(wèi)生安全進行專項檢查。對存在的問題及時整改，實驗室實行雙人雙鎖管理。堅持學校安全領導小組的每日安全巡查和每月安全例會制。
五、總結提高，力爭實效。
1、我校地處龍池道路旁，針對車輛多、車速快的安全隱患，學校經常對學生開展交通安全教育，并堅持在上學、放學學生高峰時實行路隊制和值周行政教師護送制，盡力避免交通事故的發(fā)生。
2、為避免上下樓梯發(fā)生安全事故，我校堅持在課間操進行教師樓道值班制、晚自習下課教師樓道護送制，及時制止學生在樓道打鬧、推搡等現象，最大限度保證了學生的安全。
3、配合鎮(zhèn)政府相關部門打擊非法營運車輛接送學生上學和放學。對學生進行禁止乘坐非法營運車的專題教育，發(fā)放不乘坐非法營運車告家長書并要求每位家長簽字，避免學生乘坐非法營運車發(fā)生安全事故。
4、學校附近的城鎮(zhèn)有個私自開設的黑網吧，非法接受學生上網，嚴重影響學生的身心健康，學校已報告有關部門并教育學生，確保不發(fā)生安全事故。
社會百日安全活動總結篇十八
伴隨著新的一年的到來，回首逝去的20xx年，一分耕耘，一分收獲。20xx年，經過全班人員的共同努力，團結協(xié)作，在確保安全生產的基礎上圓滿完成了各項生產任務?，F將20xx年度主要工作總結如下：
1、班組人員按時上班，認真、積極的工作。
2、對班組制度進行了修改和完善。
3、嚴格執(zhí)行缺陷管理制度，有效保證了設備健康運行。
4、對于發(fā)現的缺陷，催促維護單位第一時間處理。
5、配合檢修完成了脫硫系統(tǒng)大、小修工作及相關設備維護更換工作。嚴格執(zhí)行“兩票三制”。
6、全班人員參加了部門組織的安規(guī)考試，對安全生產有更深的認識。
7、認真開展班組安全活動，組織學習相關文件和有關技術措施，針對相關不安全事件吸取經驗教訓。認真開展春季、秋季安全大檢查，杜絕習慣性違章，對查出的問題及時整改，有效保證了班組安全生產。
8、在公司開展的'“百日安全生產整改治理活動”中，認真組織班組人員學習，及時、有效傳達部門和專業(yè)的指導方針。
9、認真組織學習其它專業(yè)和班組出現的不安全事件，從討論中提高。
10、做好事故預想和反事故演習。
11、加強班組管理，提高值班質量。
1、做好技術講課和技術問答。
2、組織學習設備改造后運行方式的操作。
3、組織學習參數異常時處理思路。
4、組織學習啟、停脫硫系統(tǒng)或重大設備時的注意事項。
5、討論異常事件的發(fā)生原因和處理辦法。
6、從日常操作中及時培訓班組人員。
7、加強對新進人員的培訓。
1、積極學習好人好事，宣傳愛崗、敬業(yè)精神。
2、創(chuàng)造良好的班組環(huán)境，發(fā)揮個人特長，取長補短。
3、定期開展班務公開。公布班費收支、來源、用途。
4、遇事同班組人員商量，結合實際情況采納建議。
5、鼓勵大家多參加部門組織的活動，如技術比武等。
班組是企業(yè)的細胞，是企業(yè)的基礎，班組建設的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理，提高職工隊伍素質，增強班組的活力，發(fā)揮每一位成員的作用，是班組建設的根本。
1、培養(yǎng)班組人員責任意識。
2、與班組人員時常溝通，幫助解決其個人問題。
3、認真執(zhí)行班會上通過的班組制度。
1、班組制度執(zhí)行力度不夠。
2、班組人員日常培訓不夠理想。
3、措施：
1）加強班組制度垂直執(zhí)行力度，充分發(fā)揮每個班組人員的作用，各司其職，各盡所能，落實責任制。
2）加強培訓工作，針對不同的人，采用不同的培訓方式。班組培訓盡量多角度、多方式。讓學習變得充滿生趣。
社會百日安全活動總結篇十九
近日，康巴什新區(qū)國資局召開元旦春節(jié)及“兩會”期間百日安全大檢查總結會議，要求以敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度的態(tài)度，切實做好新區(qū)安全生產工作。
會議通報了20xx年全區(qū)安全生產情況，客觀指出了安全生產工作中存在的問題，安排部署了2016年新區(qū)安全生產工作。
郭局長要求，要認清形勢，居安思危，深刻認識安全生產工作的長期性、艱巨性、復雜性;要強化紅線意識，樹立“隱患就是事故”的理念，做到警鐘長鳴、如履薄冰;要以敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度的態(tài)度，切實將安全生產工作落到實處;要強化紅線意識，完善落實安全生產責任體系;要抓好治本攻堅，深入開展安全生產專項治理;要嚴格責任追究，全力保障安全生產有效開展;要突出“兩個全覆蓋”，推進安全生產監(jiān)管機制創(chuàng)新;要開展應急備戰(zhàn)，筑牢安全發(fā)展理念。
任局長強調，要時刻繃緊安全這根弦，以高度的責任感和使命感，以更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加務實的作風，全面加強安全生產工作，努力打造宜居、宜業(yè)、宜游的魅力新城。
社會百日安全活動總結篇二十
地區(qū)農電局：
20xx年4至9月份創(chuàng)“百安活動”中，***供電局在省、地局的領導下，在供電局領導班子和職工齊心努力下，百日安全活動真正做到了安全生產萬無一失，沒有發(fā)生過一起不安全事故，各項安全工作全面達到了上級的要求。
按照地局創(chuàng)“百安活動”的要求，圍繞“一強三優(yōu)、三抓一創(chuàng)”的工作思路，以國家電網公司制定的各種安全生產規(guī)程規(guī)定為我局的安全工作目標，堅持“安全第一、預防為主”的電力安全生產基本方針，嚴格落實各級人員安全生產責任制，落實全面、全員、全方位的安全管理，進一步加大對違章行為的監(jiān)督處罰力度，重獎重懲，確保創(chuàng)“百安活動”和供電網安全穩(wěn)定運行。
20xx年按照地局創(chuàng)“百安活動”的要求，我們***供電局在地農電局開完會議后立即召開供電局領導班子會議，及時貫徹落實百安會議精神，成立了由供電局局長為組長，生產副局長、運行副局長為副組長，生技專工、安全員、班組長為成員的“百安活動”領導小組，分別落實制定了目標和考核辦法，局長包全局，副局長包分管，班組長包員工承包責任制，為“百安活動”的順利進行提供了可靠的組織保障。
供電局把創(chuàng)“百安活動”放到全局各項工作的首位，詳細制定了符合單位的百安活動實際情況方案，加強領導，高度認識百安活動的必要性和嚴肅性，把“百安活動”真正落實到班組，落實到個人，務求實效。
1、加強領導，一把手掛帥，分管局長具體負責，把“百安活動”作為全局和一項重要工作來抓。制定方案，明確任務，落實責任，把“百安活動”提高到反事故斗爭這一重要工作上來抓。重點從安全管理上查找存在的問題，突出重點，采取各種措施，不留死角，把安全工作作為我局各項工作重中之重，實現百日安全無事故這一目標。
2、在“百安活動”中首先對全局干部職工加強安全教育，提高安全素質，供電局把每周五定為百安活動學習日，學習日可串不可占，局長親自給職工上安全教育課，學習貫徹國家有關安全工作的法律法規(guī)、文件、條例、安全制度，事故通報，使職工深深認識到安全工作的重要性和必要性。要求職工無論施工作業(yè)或各項工作都要把安全放在第一位，“百安”學習要求有記錄、有筆記、有檢查、有總結，受教育者簽字，百安領導小組與職工簽訂了百日安全無事故責任狀，做到責任明晰，有章可循。
3、各項施工作業(yè)必須堅持執(zhí)行“三票三制”和危險點分析，杜絕習慣性違章，做到無工作票和操作票堅決不準施工作業(yè)，對施工作業(yè)中危險點分析做到全員參加，人人動腦動口，對該項工作進行全過程有針對性的分析，找出危險點并提出防范措施，認真編制合理可行的作業(yè)方案，每次危險點分析后，工作負責人必須對工作班成員有重點的進行提問，安全交底后班組成員必須在工作票上簽字。
4、在開展“百安活動”中主管領導和分管領導經常深入施工作業(yè)現場檢查安全，發(fā)現問題及時糾正，消除各種安全隱患，努力營造“遵章守法、關愛生命”的良好氛圍。通過百安工作和反事故斗爭，提高了職工安全防護意識和人人抓安全的良好局面。另外堅持誰主管誰負責的原則，對事故做到了超前控制，超前防范，作業(yè)違章實行重罰，決不手軟，從而收到了較好的效果。
通過上述對“百安活動”所作的各項工作，使我局在百日安全無事故活動中，電網安全運行，安全生產穩(wěn)定，各項工作有序進行，圓滿的完成了地局在創(chuàng)“百安活動”中下達的各項指標，為爭創(chuàng)一流的供電企業(yè)奠定了堅實的基礎。
社會百日安全活動總結篇二十一
為了繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動、認真貫徹《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》、進一步落實產業(yè)公司及公司董事會2018年安全工作會議精神、注重超前預防、強化安全管理、落實各級安全生產責任制、貫徹執(zhí)行公司各項管理制度、營造濃厚的安全生產氛圍、確保公司全年安全生產目標順利完成。根據集團和產業(yè)公司《關于開展“百日安全”活動的通知》的精神、公司開展了“百日安全”活動、現將活動的開展情況總結如下：
1、活動開始前公司領導高度重視此項活動、成立了“百日安全活動”領導小組、精心組織、結合本公司實際制定、下發(fā)了《“百日安全”活動的通知》、對公司上下各車間、部辦明確了活動時間、指導思想、主題、組織機構、目標、任務和要求。
2、公司組織各車間學習了《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》文件精神和集團公司《關于開展2018年“百日安全”活動的通知》、為具體活動安排做準備。
板報、活動動員大會等各種形式的“百日安全”宣傳活動。
根據公司制定的百日安全活動方案、公司開展了一系列的安全活動、安全檢查、安全教育等工作、切實做好百日安全活動期間的安全管理工作、保證了百日安全活動目標的實現。
1、“百日安全活動”期間、公司組織了一次新員工入廠公司級安全教育培訓、共培訓員工三十余人、全部通過考試、取得上崗證。10月、對承包商揚州申達機械公司人員進行了安全培訓。主要培訓了公司的安全管理規(guī)章制度、各種作業(yè)管理規(guī)定和安全常識等。
2、九月份修訂了公司安全、消防和環(huán)保委會成員及職責、補充了財務總監(jiān)、工會主席、黨委書記安全職責。
3、于今年、外派五名專職安全管理人員到廈門學習職業(yè)安全健康監(jiān)管、職業(yè)病防治技術、班組安全管理及應急管理和應急預案編制和評審。外出培訓取得了良好的效果、對公司安全工作的開展起了促進作用。
4、九月份、對公司綜合應急救援預案、專項應急救援預案、聯系專家進行了評審、在省安監(jiān)局完成了備案。
5、9月10日至9月15日積極組織各專業(yè)部門、單位開展了中秋、十一節(jié)前安全檢查工作和安全教育工作、查出各類不安全隱患79項、現已全部整改完成。
6、十月份對公司各項安全管理規(guī)章制度進行逐條檢查落實、使各車間嚴格執(zhí)行公司的管理規(guī)章制度、對于制度中規(guī)定不合理的地方進行了修訂。
7、十月份、組織班組長以上人員150余人學習王村煤礦先進安全管理經驗；組織對劇毒危險化學品操作和保管人員進行取證、完成了移動式壓力容器充裝人員取證工作；十月份、組織了一次60余人的廠級安全教育培訓班。
8、活動期間安環(huán)部人員和車間安全管理人員加強了現場安全管理、各車間嚴格控制生產工藝、杜絕了超溫、超壓、超負荷運行的情況發(fā)生?，F場“三違”和違章情況得到了有效控制、加強了交叉、吊裝、動火、進入受限空間、抽堵盲板等作業(yè)的票證管理和現場安全管理、并按規(guī)定在特殊工作場所設專人進行了現場安全管理。對發(fā)現的隱患切實做到了整改措施、責任、資金、時限和預案落實到位。凡重大安全隱患未落實整改、危險有害因素得不到可靠控制的、不得進行任何生產活動。
9、11月10日、公司組織了一次綜合安全大檢查、對整個廠區(qū)進行了全面的安全檢查、共發(fā)現隱患17項、制定了整改期限、定責任人、現已全部整改完成。各車間在活動期間積極開展安全自檢自查活動、對發(fā)現的隱患及時的進行了處理。
10、堅持開展“專項治理”活動。11月份、對可燃有毒氣體報警設施、廠房的通風設施進行一次排查、防止冬季可燃、有毒氣體聚集、共發(fā)現5臺風機故障、已聯系檢修車間及時進行了處理、部分可燃、有毒氣體探頭沒有檢驗、已聯系質監(jiān)部進行檢驗。
11、12月17日組織了一次公司安全知識競賽抽考活動、公司全員備考、最后抽出90人參加、對考試成績突出的員工進行了獎勵、共獎勵金額15000元。
13、12月1日至12月5日、各車間對安全標準化完成情況進行了自評；12月10日至12月15日、安全環(huán)保部按照《安全標準化實施細則》對各車間、部辦安全標準化進行檢查考核、并編寫了自評報告、對于發(fā)現的不足項進行了改進補充。
14、認真開展2018年安全風險評估、及時消除重大安全隱患。各車間在“百日安全活動”期間開展了安全風險評估活動、及時排查生產系統(tǒng)、作業(yè)現場、關鍵裝臵、重點部位及重大危險源等存在的安全隱患、各車間共評出中等及以上風險64處、查出設備隱患41項、按照“五落實”的原則、及時整改、確保安全生產。
公司對“百日安全”活動按照生產現場考核標準加倍考核、原考核標準按照本通知增加相關考核內容、由安全環(huán)保部負責進行考核。
全工作思想上不夠重視、工作中存在僥幸心理、檢查頻次不夠、不細致、落實不到位、流于形式等等。還有個別單位的職工對安全知識了解不夠、安全意識不強等情況、對于這些問題、我們堅信在以后的工作中、我們會不斷加大安全工作力度、狠抓薄弱環(huán)節(jié)、以高度負責的政治責任感、抓好安全生產管理各項工作、為我公司2018年的安全生產工作起好頭、開好步。
社會百日安全活動總結篇二十二
根據寧教發(fā)[]6號文件《寧南縣教育局關于深入開展“百日安全生產活動”的通知》精神，為加強學校安全工作，維護學校穩(wěn)定，現就我校開展“百日安全活動”，做好安全穩(wěn)定工作總結如下：
一、第一階段：落實安全宣傳工作。
（一）組織全校教職工學習上級各種安全文件精神。在寒假前，我校各學校組織廣大教職員工認真學習：《中小學安全管理辦法》、《四川省學校安全管理辦法》、《四川省生產經營單位安全生產職責規(guī)定》等法規(guī)。同時要求所有教職工做好學習記錄，并結合本校實際，展開廣泛討論，提出安全工作意見，落實安全工作職責制。
禮貌乘車，遵守公共秩序；在春節(jié)期間燃放煙花爆竹時要注意安全，要在父母或者大人的監(jiān)護下燃放煙花爆竹。
2、結合我校環(huán)境和學生的實際，學校制定了《度安全工作計劃》、《學校安全工作職責書》、《班級安全職責書》《“一崗雙責”》《教師課堂管理職責書》《走讀生安全職責書》《教師私家車交通安全職責書》等；學校與教師、教師與學生和學生家長層層簽定了安全職責書；制定出及時發(fā)現安全隱患措施。
二、第二階段：開展安全隱患檢查和整改。
（二）抓好食品安全專項整治工作。
組織開展學校食品安全專項整治活動。對此，學校高度重視，組織人員對學校食堂等安全衛(wèi)生狀況進行自查。事后，學校將檢查組反饋的意見進行總結，對內狠抓學校食堂安全衛(wèi)生管理工作，加大食品進貨、加工、供餐、貯存等環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，做好防蠅滅蠅工作，杜絕食物中毒等惡性事故的發(fā)生。對外，摸清校園周邊飲食攤點經營狀況，配合相關部門抓好整治工作。
（三）做好校園周邊環(huán)境調查工作。
根據縣教育局指示精神，我們于開學初，對校園周邊環(huán)境進行專項調查，實地摸排，就環(huán)境現狀和存在問題進行分析、梳理，提出學校推薦和要求，并將調查狀況書面上報竹壽鎮(zhèn)政府，爭取支持，綜合治理，為學校發(fā)展、學生成長營造安全和諧環(huán)境。
（四）加強學校安全穩(wěn)定工作。
學校穩(wěn)定，不僅僅關系到教育的穩(wěn)定，更關系到社會的穩(wěn)定與和諧，我校各校堅持以對黨和人民高度負責的精神，站在踐行“三個代表”重要思想，加強執(zhí)政潛力建設和構建社會主義和諧社會的高度，按照科學發(fā)展觀的要求，認真履行各項工作職責，嚴格落實維穩(wěn)職責。一是做了加強信息報送工作，重要信息要及時報告竹壽鎮(zhèn)黨委、政府和寧南縣教育局；二做好師生員工的思想政治工作；三是嚴密防范和有效處置突發(fā)性事件。
（五）做好春節(jié)期和寒假期間的值班工作。
我校認真落實了春節(jié)期間和寒假期間值班工作的各項制度。領導帶班帶崗，實行24小時值班。值班人員做到盡職盡責，不擅離崗位，確保信息暢通。遇緊急、重大狀況或突發(fā)事件要及時報告，及時協(xié)調處理。（寒假和春節(jié)期間的值班安排表已于1月14日將書面材料上報教育局綜合股）。
三、第三階段：總結提高。
我校的安全教育還利用每周升旗儀式和周四集會對全校師生集中進行教育，并已完善學校各類安全管理制度，應急制度，防洪防災防震等各類應急演練預案。健全了校長負責制、門衛(wèi)制度、安全定期檢查制度和危房報告制度，值周制度，食堂衛(wèi)生和飲水制度，消防安全制度等一系列的制度。做到真正的安全生產安全學習。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/14693779.html】
