信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)范文(17篇)

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信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)范文(17篇)
時間:2023-11-24 15:52:02     小編:紙韻

一份好的總結(jié)可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗,提高效率。在進行總結(jié)時,可以參考相關(guān)范文和經(jīng)驗,但要保持獨立思考。這里收集了一些總結(jié)范文的精華,供大家參考和借鑒。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇一

我是xx銷售部門的一名普通員工,剛到房產(chǎn)時,該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市場。

作為銷售部中的一員,該同志深深覺到自己身肩重任。

作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。

所以更要提高自身的素質(zhì),高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。

在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。

此外,還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的前沿。

經(jīng)過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。

房地產(chǎn)市場的起伏動蕩,公司于20xx年與xx公司進行合資,共同完成銷售工作。

在這段時間,我積極配合本公司的員工,以銷售為目的,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,完成經(jīng)營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為xx月份的銷售高潮奠定了基礎(chǔ)。

最后以xx個月完成合同額xx萬元的好成績而告終。

經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。

20xx年下旬公司與xx公司合作,這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。

在此期間主要是針對房屋的`銷售。

經(jīng)過之前銷售部對房屋執(zhí)行內(nèi)部認購等手段的鋪墊制造出xx火爆場面。

在銷售部,我擔(dān)任銷售內(nèi)業(yè)及會計兩種職務(wù)。

面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化,工作顯得繁重和其中。

在開盤之際,該同志基本上每天都要加班加點完成工作。

經(jīng)過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。

由于房款數(shù)額巨大,在收款的過程中該同志做到謹慎認真,現(xiàn)已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。

此外在此銷售過程中每月的工作總結(jié)和每周例會,該同志不斷總結(jié)自己的工作經(jīng)驗,及時找出弊端并及早改善。

銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。

20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。

公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。

?? .通過公司對專業(yè)知識的培訓(xùn)與操作, 這才讓我找到了方向感,慢慢融入到了這種工作環(huán)境與工作模式,后面的工作時間里我每天都過得很充實,從打樣與接待客戶是陸續(xù)不斷,雖然附出的勞動沒有得到結(jié)果,很多次對我的打擊也不小,但我相信,付出總會有回報的.努力了就會有希望,不努力就一定不會有希望.成功是給有準(zhǔn)備的人.

在xx各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下,我不斷加強工作能力,本著對工作精益求精的態(tài)度,認真地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),工作能力都取得了相當(dāng)大的進步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將我的一些銷售心得與工作情況總結(jié)如下:

銷售心得:

1、不要輕易反駁客戶。

先聆聽客戶的需求。

就算有意見與自己不和也要委婉的反駁,對客戶予以肯定態(tài)度,學(xué)會贊美客戶。

2、向客戶請教。

要做到不恥下問。

不要不懂裝懂。

虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。

3、實事求是。

針對不同的客戶才能實事求是。

4、知已知彼,揚長避短。

做為一名合格的銷售人員首先要對自己所售產(chǎn)品非常熟悉了解,了解自己產(chǎn)品的優(yōu)點與缺點,適合哪些行業(yè),客戶群體是哪些,才能更好的向客戶展示自己與產(chǎn)品的專業(yè)性,才能迎得客戶的關(guān)注與信任。

當(dāng)然對競爭對手也不要忽略。

要有針對性的了解對手產(chǎn)品的優(yōu)勢與劣勢;才能對癥下藥,用我們的優(yōu)勢戰(zhàn)勝客戶的劣勢,比如我們設(shè)備在精度與速度方面就略勝同行,這就是我們的優(yōu)勢所在,在與客戶介紹產(chǎn)品時盡量多介紹自家產(chǎn)品的優(yōu)勢。

缺點方面盡量少提,但是設(shè)備本身存在的缺點與不足,也就是該設(shè)備在所有同行中必不可少的缺點與不足可以適當(dāng)?shù)南蚩蛻粽f清楚,畢竟沒有十全十美的東西。

總說自己的產(chǎn)品有多好,別人也不會全信。

同行中存在的缺點與不足也不要惡意去攻擊與批判,要引導(dǎo)客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察。

5、勤奮與自信;與客戶交談時聲音要宏量,注意語氣,語速。

6、站在客戶的角度提問題,分別有漸進式與問候式。

想客戶之所想,急客戶之所急。

7、取得客戶信任,要從朋友做起,情感溝通。

關(guān)心客戶,學(xué)會感情投資。

8、應(yīng)變能力要強,反映要敏捷,為了興趣做事。

9、相互信任,銷售產(chǎn)品先要銷售自己,認同產(chǎn)品,先人品后產(chǎn)品。

10、注意儀表儀態(tài),禮貌待人,文明用語。

11、心態(tài)平衡,不要急于求成,熟話說:心如波瀾,面如湖水。

12、讓客戶先“痛”后“癢”。

13、不在客戶面前詆毀同行,揭同行的短。

14、學(xué)會“進退戰(zhàn)略”。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇二

作為普通的一名從事教育的工作人員,我們?yōu)槭邔昧腥珪膭倮匍_倍感鼓舞。此次全會重點討論了文化體制建設(shè)的問題,為我們這些從事文化教育事業(yè)的人指明了方向,為社會主義文化大繁榮奠定了基礎(chǔ)。

十一屆六中全會,重點突出了國家對文化傳媒行業(yè)的支持,從側(cè)面反映我國體制改革從思想領(lǐng)域開始尋求突破口,之前的“走、轉(zhuǎn)、改”也是對基層文風(fēng)、行風(fēng)、政風(fēng)的改革之道,但是但從六中全會所定出的基調(diào)來看,在未來國內(nèi)的文化思想領(lǐng)域,傳媒出版行業(yè)等均會出現(xiàn)一定的改變。

如何使文化領(lǐng)域更好符合國內(nèi)的形式,我認為應(yīng)從以下幾點來看:

一是從國家戰(zhàn)略的高度出發(fā),增強文化的內(nèi)生動力。當(dāng)前,我們國家在思想文化領(lǐng)域依舊保持著老傳統(tǒng)、老觀念,對整個經(jīng)濟社會的發(fā)展起到了阻礙作用,有必要在原有的思想基礎(chǔ)上更新觀念。然而從目前的國內(nèi)文化氛圍來講,新的思想培養(yǎng)還是需要一定的時間的。

從我們國家文化理念上來看,接受新事物的能力比較強,但是用足中國傳統(tǒng)文化的能力比較弱,中國幾千年的政治文化滲透到各個領(lǐng)域,嚴重的阻礙了中國民主進程,對于國家發(fā)展市場經(jīng)濟也起到阻礙作用。中國文化在世界的眼中,不能僅僅是少林功夫、不能是北京京劇,不能是孔子學(xué)院,這些只是一部分,但是縱觀國內(nèi)我們能有什么?我們有帝王之氣,文化上,我們宣揚“和諧”,實際中處處皆是利益的損失,由此可見,國內(nèi)的文化氣候還沒有好轉(zhuǎn)。

二是用好用足傳統(tǒng)文化的影響力,開拓國際市場,提高中國文化的影響力。中國在國外開拓市場時,大多以基礎(chǔ)建設(shè)為主,而這些基本上就屬于承建商或包工頭性質(zhì),缺乏根本的創(chuàng)造性,同時大多科技含量較低,工作環(huán)境較差,風(fēng)險較高,大多以援助性質(zhì)去工作,同時這些市場,從另一方面卻是建設(shè)國的勞動力失去了工作為代價,從某種意義上,遭到了當(dāng)?shù)孛癖姷牡种啤?/p>

中國要以文化強國,用文化開拓國際市場,在開拓時,更加注重文化滲透,用中國的文化元素來開展活動,而不是一個千年來為政治服務(wù)的還沒有徹底被實踐過思想。

三是利用好文化思想的開放性,吸納新思想,為國家長治久安更好服務(wù)。文化思想,在國內(nèi)如何更好的為整個國家服務(wù),這是幾千年來必須考慮的。而今,中國體制也面臨著挑戰(zhàn),改革的呼聲此起彼伏,從思想領(lǐng)域開始的改革,也是最有效的改革,因為要讓不同的人表達自己的利益訴求,要讓敢于承擔(dān)的人勇于做事,要讓能夠干事的大膽干事,為我們真正的體制改革打下基礎(chǔ)。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇三

時光如水,歲月如梭。從一名剛進電信公司的新員工,對所有的一切都感到新鮮和好奇,轉(zhuǎn)眼間在電信工作已經(jīng)有兩年半的時間了,在這期間所經(jīng)歷的所成長的豈是一紙便能道明。在這即將過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心與支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo),認真學(xué)習(xí),扎實工作”為準(zhǔn)則,始終高標(biāo)準(zhǔn),嚴要求,較好的完成了自己的本職工作。在這一年里成長與不足同在,且以這總結(jié)來定位今昔展望未來。

認真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,把學(xué)習(xí)作為工作和生活中的一項重要資料,夯實理論基礎(chǔ),不斷汲取新的知識,更新理念,提高自己的政治水平,堅持科學(xué)發(fā)展觀,以適應(yīng)社會發(fā)展和社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。從黨的十八大以來,電信深入貫徹黨的十八大的中心思想,扎實推進黨的群眾路線教育實踐活動,在公司內(nèi)部召開黨的群眾路線教育實踐活動。在十八屆三中全會召開之際,我們嚴格按照大會思想,務(wù)必毫不動搖鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟,堅持公有制主體地位,發(fā)揮國有經(jīng)濟主導(dǎo)作用,不斷增強國有經(jīng)濟活力、控制力、影響力。

古人云:活到老學(xué)到老。在工作中,我們務(wù)必貫徹這個思想,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長。2014年1月開始,我服從領(lǐng)導(dǎo)安排到網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控維護中心數(shù)據(jù)部學(xué)習(xí),在此次學(xué)習(xí)中,領(lǐng)導(dǎo)給予我很大的支持,在工作中此類的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)是很難得的機會,領(lǐng)導(dǎo)給予我如此大的厚愛,我務(wù)必好好學(xué)習(xí)。在此期間我建立起數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)的“全程”的概念,為用戶配置數(shù)據(jù)熟練,以到達回到監(jiān)控部后能夠熟練處理故障的潛力。20zz年3月底回到監(jiān)控部,立即擔(dān)任數(shù)據(jù)專業(yè)的值班工作。在值班期間未發(fā)生生產(chǎn)事故,未被用戶投訴,能夠獨立較好的完成數(shù)據(jù)值班工作。

經(jīng)過一年的鍛煉,使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作或者說事業(yè),每個人都有不一樣的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò)。

首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是選取自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己的努力。我一向認為工作不該是一個任務(wù)或者負擔(dān),就應(yīng)是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我的力量。能夠說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

其次,是潛力問題,又能夠分成專業(yè)潛力和基本潛力。對這一問題的認識我能夠用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)潛力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本潛力,包括適應(yīng)度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)潛力決定了你適合于某種工作,基本潛力,包括自信力,協(xié)作潛力,承擔(dān)職責(zé)的潛力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種潛力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運作的人。

在此一年的工作中我發(fā)現(xiàn)了我自己的不足,因為一些個人原因使用假期較多,以致給部門值班在排班上帶來必須的困擾,慶幸領(lǐng)導(dǎo)諒解沒有對我做出責(zé)備。但是,此種狀況,以后必須盡全力避免,畢竟剛打入職場不久的我,人生的重心在事業(yè)上,我定會努力工作、用心上進的去應(yīng)對新的一年。作為一名入黨積極分子,發(fā)展對象的我要時刻謹記黨的教誨,時刻以黨員的行為準(zhǔn)則來約束自己,要不斷的鞭策自己,不斷地完善自己,在班組中起先鋒模范帶頭作用。爭取在新的一年里成為黨組織中的一員。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇四

在信用卡的營銷過程中,我覺得以下四個方面是十分重要的:

第一,是對產(chǎn)品的把握;

首先是對產(chǎn)品的把握。

熟悉產(chǎn)品的各種功能并不代表對產(chǎn)品的把握。

剛開始,我拿到資料后的第一感覺是,這么好的產(chǎn)品,一定會有市場,我還準(zhǔn)備了很多套說辭,如果客戶問我這是什么卡?你們行的卡有什么特點?我在心里都一一打好了草稿,可是當(dāng)我真正面對客戶時,他們的問題完全出乎我的意外,他們不會問你信用卡的好處,而是問你,你們的卡收不收年費?或者有些顧客直接告訴我,我錢包里的信用卡已有好幾張了,我不想辦了?還有的說你們行的網(wǎng)點少,還錢不方便。

說的最多的是,我沒有用卡的習(xí)慣。

這些問題弄的我措手不及,我開始重新審視這張令我自豪的、非常漂亮的信用卡。

到底是我出了問題,還是客戶出了問題。

最終,我發(fā)現(xiàn)忽略了三個細節(jié):1、我行的信用卡和其他行的信用卡有很多的同質(zhì)性。

2、是中國人的消費習(xí)慣,量入為出;3、因為顧客對你不熟悉。

信用卡的營銷,我們落后于其它行,可以說沒有任何經(jīng)驗可以借鑒,所以需要我們在營銷實戰(zhàn)中,在和客戶的交流溝通中磨練自己的嘴皮子以及和客戶打交道的能力。

產(chǎn)品需要由我們的客戶來定義,我們更需要在實踐中去把握產(chǎn)品背后隱藏的東西。

第二,對信用卡市場的了解和開拓。

銷售任何一件產(chǎn)品除了掌握產(chǎn)品本身之外,我們需要將其定位,并找到相關(guān)渠道把它推銷出去。

那么信用卡的目標(biāo)客戶和市場在哪里呢?我們必須先明確我們的營銷范圍。

一是:主攻公務(wù)員市場,因為這一塊手續(xù)簡單,批準(zhǔn)率高。

有了計劃以后,我的任務(wù)就變得十分清晰了。

我采用的方法是先從有熟人的單位開始。

我把所有的朋友名單拿出來,開始搜尋政府公務(wù)員、教師、醫(yī)生,然后逐個打電話,通過他們來幫助我營銷。

這一塊是有保證的。

因為是朋友幫忙,所以操作起來十分方便,我把相關(guān)的要素告訴他們,其余的宣傳工作就由他們來做了。

二是:抓住重點客戶,這一塊做起來相對復(fù)雜一些,同時也需要一點技巧。

營銷就是這樣一味的去強調(diào)產(chǎn)品的好處是沒有用的,一定要顧客信任你這是最關(guān)鍵的。

在市場的開拓中,其實,機會就在每個人的身邊,你的親戚、同學(xué)、朋友,客戶都是你的目標(biāo)。

三是就申請表格的填寫和客戶的維護

我們做了大量的前期工作,到了最后千萬不要因為填寫表格不規(guī)范而導(dǎo)致被拒絕,首先是填寫表格。

我讓客戶填寫(1)家庭住址、電話;(2)工作單位地址、電話、職務(wù);(3)直系親屬和朋友;(4)簽名。

其余的我都自己幫他們填。

一來,讓客戶省去了許多填表的麻煩,二來,填寫過程就是審核的過程,可以發(fā)現(xiàn)很多漏洞。

三來,可以讓表格相對工整一些,有的客戶填完后,在寫錯的地方就亂涂一筆。

其實,卡部的人在審核的時候同高考閱卷一樣,卷面整潔無形中就有一個印象分,所以在錯的地方,我們就可以用涂改液修飾一下。

其次是,客戶提供的相關(guān)資料。

就是客戶的維護。

就是所謂的售后服務(wù)。

詢問客戶有什么不明白的地方,感謝他們對我行工作的支持,其實這樣做的目的很簡單,希望他們再介紹一些客戶給我們,同時聯(lián)絡(luò)感情,發(fā)掘一批優(yōu)質(zhì)客戶,為以后的銀行業(yè)務(wù)做準(zhǔn)備。

在目前的社會狀況下,信用卡的營銷很有挑戰(zhàn)性。

每個人有各自的營銷理念,如果大家能夠自動自發(fā),并且經(jīng)?;ハ嘟涣鹘?jīng)驗的話,我相信2011年我行的信用卡一定會有屬于自己的一片天空。

做為一名在廣發(fā)銀行信用卡從事營銷工作近一年多的營銷人員,一直以來,我認為在營銷產(chǎn)品中都要具備:靈敏的反應(yīng)能力、懂得拿捏揣測客戶心理變化、對產(chǎn)品的認知與詮釋、語言表達技巧、良好的心理素質(zhì)。

經(jīng)過一年半載的努力與奮斗,在這一年多營銷工作時間里,有喜、有悲,有笑聲、又有淚水,有成功,也有失敗。

不過在短短時間里,讓我深深體會到,無論做任何事情,都要對自己充滿信心。

從事營銷行業(yè)除了對自己要有足夠信心,有經(jīng)驗之外,更重要的是自已的一種心態(tài)。

我是一名剛剛被提升為小分組長的營銷人員,對剛被提升,我感到非常榮幸,但無形的壓力也朝我襲來,但適當(dāng)?shù)膲毫梢越o與我推動力,在這里我也想與大家分享下,相信很多在公司工作的同事,他們也有獨特的見地。

博眾長而用之,這樣才能為自已在打開一片天地!

心得一:對自己要有信心。

在我剛開始從事營銷工作的'時候,要拜訪客戶時猶豫再三不敢進門,好不容易鼓起勇氣進門,卻又緊張得不知說什么,剛剛開口介紹產(chǎn)品,就被客戶三言兩語打發(fā)出來。

一次又一次的拜訪失敗,我開始為自己在找借口,在抱怨。

但我從未意識到給自已找借口的同時,我已經(jīng)變得相當(dāng)?shù)南麡O了。

消極的情緒給我工作帶來很大影響,后來領(lǐng)導(dǎo)得知此事,他找我聊了許多,他告訴我:“一名合格的營銷員首先要具備充分的自信,只有對自己充滿信心,才能消除面對客戶是的恐懼,才能給自己一個清晰地思路,把產(chǎn)品通過流暢的語言介紹給客戶”。

這番話深深的刻入我的腦海中,每當(dāng)我低落的時候,我都會暗暗給自已鼓勁,我堅信一點,只要對自己有信心、對產(chǎn)品有信心,那我已經(jīng)成功了一半。

心得二:給自已在不同時期制定一個力所能極的目標(biāo)

每個人都要合理安排每一天的工作,都要有計劃性、目的性,為了避免一種盲目性的積極,也可以說是一種沒有方向性,這種情況往往是事倍功半,得不償失。

在我做為一個新營銷小分組長,除了我自己,還要帶領(lǐng)組員,既然帶領(lǐng)了一支小團隊,那要有周詳?shù)墓ぷ饔媱?、合理時間安排、充分調(diào)配人員、良好的團隊精神等等。

給自己、組員制定一個力所能及的目標(biāo)!

心得三:要瞬間獲得客戶的信賴

在營銷產(chǎn)品的時候,我們要與客戶交朋友,讓客戶對自己有好感、信賴。

與客戶初次見面時的說辭非常重要,好的開場白往往是成功的一半。

當(dāng)然,瞬間獲得客戶好感、信賴不僅僅體現(xiàn)在初次見面,交談時客戶可能在很長時間對營銷員是無動于衷的,但在一些細節(jié)上的改變或許可以贏得客戶的傾心。

心得四:在營銷失敗中學(xué)到新知識

常言道:“失敗乃是成功之母”!在營銷過程中,很多時候我們都會遇到形形色色的客戶,也許你幸運,遇到很好說的客戶,但也有倒霉的時候,客戶專門叼難你。

所以很多時候失敗了,不要氣餒。

要從事情的根本去找原因,為什么失敗,是專業(yè)知識不到位,還是營銷技巧不如人,希望下次不要常犯同樣錯誤。

以上幾點是我從事營銷員到營銷小分組長一職的一些心得體會,如果我們能做到:“把握現(xiàn)在、向過去學(xué)習(xí)、著手創(chuàng)造將來。

想象一個美好的將來是什么樣子的,制定一個切實可行的計劃,今天就做些事情使之成真。

明確你的目標(biāo),發(fā)掘讓你的工作和生活更有意義的方法,你會更快樂,更成功!

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇五

截止至20xx年x月底,信用卡發(fā)卡數(shù)535157張,其中人民幣卡客戶數(shù)為235007戶,其他信用卡發(fā)卡數(shù):300150張,交表數(shù)分行第四,完成分行下達的全年指標(biāo)的107%,內(nèi)卡一般交易額288662萬元,完成全年指標(biāo)的121%,外卡收單交易額131043萬元,完成全年指標(biāo)的101%,信用卡直接消費額325020萬元,完成全年指標(biāo)的100%,中間業(yè)務(wù)收入4533萬元。

今年的信用卡工作重點是加強市場開拓,對現(xiàn)有的客戶群體進行細分,進一步挖掘客戶潛力,并帶出一批新客戶,到11月底,支行共新增特約商戶166家,去年全年外卡收單額為91669萬元,今年預(yù)計可完成分行下達的130000萬元指標(biāo)。明確工作職責(zé),加強了內(nèi)控管理。

年初根據(jù)實際情況,調(diào)整了支行卡部業(yè)務(wù)人員的各自工作職責(zé),對卡部客戶經(jīng)理及內(nèi)勤的工作進行了更為細致的分工,對信用卡業(yè)務(wù)流程進行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,做到信用卡工作內(nèi)外兼顧,既要做好市場工作,也要做好路支行信用卡業(yè)務(wù)的`指導(dǎo)及服務(wù)工作。內(nèi)控方面,每季度對各路支行的信用卡業(yè)務(wù)進行制度檢查,特別加強信用卡新業(yè)務(wù)的檢查力度,并對有問題的網(wǎng)點發(fā)出了業(yè)務(wù)整改,杜絕了風(fēng)險的發(fā)生。

1、進一步加大信用卡發(fā)卡工作力度,加強信用卡業(yè)務(wù)培訓(xùn),嘗試多方式多渠道發(fā)卡營銷,包括填表有禮、專項發(fā)卡、項目發(fā)卡等,與支行個金部門密切合作切實提高支行理財金客戶持卡比例,爭取將支行vip客戶使用我行信用卡占比從目前的44%提高到65%左右。

2、加強特約商戶的日常聯(lián)系及營銷力度,支行信用卡客戶經(jīng)理要與網(wǎng)點客戶密切合作,提高新商戶與我支行的簽約率。同時,支行市場部將加強與信貸部門的信息通報工作,對支行信貸項目中的商業(yè)企業(yè)提早做好特約商戶pos機的進入工作。

3、加強信用卡專職客戶經(jīng)理的培養(yǎng)與管理,在全支行范圍內(nèi)招聘2-3名專職信用卡客戶經(jīng)理,將那些有志于信用卡工作且工作認真負責(zé)具有開拓精神的人員納入市場部中從事信用卡業(yè)務(wù),將信用卡專職客戶經(jīng)理的績效納入支行客戶經(jīng)理考核平臺。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇六

一、首先是對產(chǎn)品的把握,熟悉信用卡的各項功能,站在客戶角度分析,充分地理解把握信用卡專業(yè)知識,才能讓自己有信心走向市場推廣。

二、與客戶面對面的營銷:這時就需要一定的營銷技巧,營銷技巧是我們在工作不斷總結(jié),完善出來的。首先在拜訪客戶時,就需要一個有吸引力、誘惑力的開場白,一個能讓客戶愿意與你溝通的理由,最好在該單位的人中找到一個突破口,希望能借用他的影響力來幫我們營銷,達到事半功倍的營銷效率,當(dāng)突破口打開后,還要善于分析客戶心理,利用好整體效應(yīng),跟風(fēng)效應(yīng),普遍客戶都有一種心理,當(dāng)某個客戶先辦下信用卡時,他的心理還是有些疑問“到底辦了卡廣發(fā)能有這么多好處嗎?會不會只是我一時沖動”,這時他通常會鼓動其它同事辦卡,因為他會覺得,只有辦卡的人越多,才能證明他的選擇是對的,當(dāng)這種辦卡氣氛挑起時,一定要捉住機會,速戰(zhàn)速決,縮短客戶考慮期,爭取該單位大面積辦卡,當(dāng)該單位推廣工作結(jié)束時,順便向他們索取轉(zhuǎn)介紹,這樣可以使我們客戶資源不會枯竭,一個客戶營銷工作的結(jié)束,也是另一個客戶營銷工作的開始,多走些捷徑,少走些彎路。

三、在營銷過程中,我們經(jīng)常碰到一些客戶不同的拒絕,這時需要我們對客戶的拒絕做出最敏捷的反應(yīng),要在日常工作中不斷總結(jié),做到成竹在胸,從容應(yīng)對,做出有效拒絕處理。以下舉一些常見的客戶拒絕及應(yīng)對方式:

“我身上有好幾張銀行信用卡,我不想再辦信用卡了”這種類型客戶通常收入高,工作穩(wěn)定,是各家銀行所爭取的目標(biāo),同時也比較了解信用卡的一些實用性。應(yīng)對:應(yīng)重點突出我們廣發(fā)卡與他行信用卡對比優(yōu)勢,如我們免息期是最長的,我們積分最優(yōu)惠,我們可在免息分期購物,我們辦卡成功有送贈品,同時我們申辦簡便,效率高,服務(wù)好,“在不增加您任何負擔(dān)下,我們免費幫你辦一張xx信用卡,讓你多一份用卡的選擇不是很好嗎?”

“我平常習(xí)慣都只用現(xiàn)金,我不需要辦卡”這種類型客戶應(yīng)著重介紹信用卡的安全性、便利性,鼓勵客戶養(yǎng)成刷卡消費的習(xí)慣。應(yīng)對:“如果辦了我們xx信用卡,在給你帶來方便快捷的生活方式同時,又能享受積分獎勵,免費贈品以及某某銀行的優(yōu)質(zhì)服務(wù)不是很好嗎?”

“你們某某網(wǎng)點太少,還款不方便”。應(yīng)對:“的確目前我們某某網(wǎng)點較少,但我們正在不斷擴張網(wǎng)點中,而且針對還款我們目前有多種方式,比如你可以再辦一張自然人生理財卡,做捆綁自動還款,當(dāng)你用信用卡刷卡后,我們理財卡會在你的信用卡到帳日的最后一天自動還款,你可以先從信用卡透支消費掙積分,這邊在理財卡上掙利息,而又不必擔(dān)心錯過最后還款期,這不是一舉兩得嗎?同時我們每個月還會給你寄送對賬單,讓您明明白白消費,適時掌握自己財務(wù)收支狀況?!?/p>

綜上所述,我個人感覺無論是哪種類型的客戶,無論他有幾張信用卡,只要他還沒辦我們廣發(fā)信用卡,都是我們目標(biāo)客戶,只要我們有針對性突出我們廣發(fā)信用卡優(yōu)勢,掌握各家商業(yè)銀行信用卡最新動向,正確引導(dǎo)https:///,都有可能成為我們廣發(fā)信用卡的服務(wù)對象。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇七

還記得第一次寫20**年的工作總結(jié),我?guī)缀鯚o話可說,半天也寫不出什么心得體會。

因為那個時候到繁榮不到一個月,只能擠牙膏一樣的說一些生活上瑣碎的事情。

而今,在華錦工作快4個月,在工生活上都有很多的改變,工作方面也有很大進步,無論那個方面都可以信手拈來,得心應(yīng)手的寫出自己的工作總結(jié)了。

當(dāng)我還沉浸在春節(jié)的熱鬧,朋友團聚的快樂的時候,新一年的工作又開始了,這個時侯最深刻的體會是,我從此再也不是學(xué)生了,是社會的一員,有新的使命,新的目標(biāo)。

因為年輕,新的一年,當(dāng)然意味著新的起點,新的希望…….

回到辦公室,發(fā)現(xiàn)有很多改變幾個同事都辭職了,我很不明白,為什么要離開?也許他們有新的職業(yè)規(guī)劃,也許他們想去更適合自己發(fā)展的地方,也許這里真的不屬于他們。

心里縱使有很多困惑,但我只有一個信念:既來之,則安之。

年前,我換過幾次工作,我最深刻的體會是,不是要環(huán)境適應(yīng)自己,而是要改變自己去適應(yīng)環(huán)境,然后用自己的心情和辛勤創(chuàng)造更好的環(huán)境,只有在一個地方安心的工作,才會積累經(jīng)驗,積累人生寶貴的財富。

從一月到三月,對產(chǎn)品知識的掌握更加全面了,開始只是大致認識各種類型,現(xiàn)在經(jīng)過和客戶談判等,對一些細節(jié)也更加深入。

這要歸功于戴總,一天24小時開機為我們解答問題的苦心;也得益于,楊師傅不厭其煩得給我們分析原理,以及一些產(chǎn)品問題。

我相信通過不斷的積累,我們也可以成為一個太陽能熱水器產(chǎn)品專家,對于客戶有問必能答,而且要回答得有理有據(jù)。

在工作進展方面,只有用和客人之間的交流來說明:

第一.2月份以來,我開始使用阿里巴巴帳號,這讓我有了一個更方便聯(lián)系客戶的途徑。

處理客戶詢盤,這是剛開始只知道這樣利用阿里巴巴。

現(xiàn)在為了節(jié)約時間,提高效率,我開始研究如何讓我們的產(chǎn)品排名靠前,從而讓客戶更容易看到我們的產(chǎn)品。

希望在以后的日子,詢盤量有所增加,這樣客戶量積累才會增加,也更有希望從客戶中獲取訂單。

第二.通過阿里巴巴,以及國內(nèi)外一些網(wǎng)站開發(fā)客戶,2月份開始有樣品單,3月份陸續(xù)有客人來參觀工廠。

3月份是我最忙碌,也是收獲最大的一個月,從月初到現(xiàn)在一共有3批客戶來參觀工廠,最后下樣品單的客戶只有一個。

盡管如此,我還是很滿足,這些客戶都是經(jīng)過我不斷聯(lián)系,才有機會讓他們來參觀工廠。

第三.老客戶的聯(lián)系。

現(xiàn)在經(jīng)濟形式不好是眾所周知的,而在這樣的條件下,我們更要加緊老客戶的聯(lián)系,一旦經(jīng)濟形勢好起來,讓他第一個想起來的就是我們。

這也是我現(xiàn)在所做的。

當(dāng)然由于工作時間還不是特別長,所以有聯(lián)系的客戶相對有限,所以新客戶的開發(fā)也在有序的進行。

春天到了,雖然外面的世界花花綠綠,而對于我們現(xiàn)在是播種的季節(jié)。

對于我們的業(yè)務(wù)也許還在冬季,我們要借這個機會養(yǎng)精蓄銳,爭取在秋天也所收獲,同時,也相信現(xiàn)在的努力讓我們早日迎來業(yè)務(wù)的春天!

轉(zhuǎn)眼間,三周的市場營銷實訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,三周時間雖然不長可是也不短,可是在我看來確實如此的短暫。

三周的實訓(xùn)雖然結(jié)束了,但是卻給我留下的是無窮的回味和深刻的體會。

這次的實訓(xùn)我們主要是以小組的形式進行展開的,老師的目的主要是想培養(yǎng)我們的團隊精神。

同時我們這次展示成果時是以個人為代表展示及講解小組的成果。

這樣大大的培養(yǎng)了我們個人的自我展示能力及說話能力。

我們團體一共有五個人,可是因為有一名成員生病回家沒有能夠參加。

可是我們并沒有氣餒,我們依然是認真的去完成這次實訓(xùn)中的每一次任務(wù),并且力爭做得做好。

我們的第一次的實訓(xùn)主要是進行行業(yè)分析。

我們小組選擇的是互聯(lián)網(wǎng)電視。

當(dāng)我我們確定主題后就行了相應(yīng)的分工,我們有的收集資料,有的整理資料,有的開始做著相應(yīng)的市場競爭者的分析,有的作報告,有的做幻燈片等等。

總之,在我們的有效的分工合作下,第一次的成果呈現(xiàn)了出來,當(dāng)時我們每一個人的臉上都露出了笑容,并且還充滿了希望。

第二天,我們的成果上臺展示,并且我們都覺得還不錯,可是哪相應(yīng)的也發(fā)現(xiàn)了不少的缺點。

當(dāng)我聽著接下來的小組的展示時,我突然覺得他們的有些方面是值得我們借鑒和學(xué)習(xí)的。

當(dāng)然相應(yīng)的我們也發(fā)現(xiàn)了他們的不足之處。

我想這就是讓我們看見了彼此的優(yōu)缺點,而促使我們各小組間的取長補短吧!可當(dāng)老師點評時,在她的眼里我們好像沒有了任何的.優(yōu)點,完全都是我們的不足,怎么說我當(dāng)時的心情呢?就像是我高高興興的出門卻被別人迎面潑了一盆冷水。

心里還的真不是滋味。

不過越聽越覺得老師說的有道理,特別是在點評自己小組時聽的是更加的仔細,害怕錯過一點。

回來之后,不知怎么的雖然老師全是說的我們的不足,沒有一點的贊賞,可是我們的興致更加濃厚。

說也奇怪,這時我們每一個人在自己的心中都已立志,并且都是要做好下一次的實訓(xùn)任務(wù),好讓老師對我們刮目相看。

我們的第二次的任務(wù)就是××行業(yè)的營銷環(huán)境分析,這次主要圍繞的是swot分析。

因為我們在第一個任務(wù)時就已經(jīng)對該行業(yè)進行了簡單的swot分析了,加上這次的任務(wù)我們都覺得不是特別的多,我們就相信我們一定可以做的更好。

在進行分析營銷環(huán)境時,我們一起思量,每個人都說出自己的看法,不管不錯與否,然后統(tǒng)一意見。

當(dāng)然的我們也針對其相應(yīng)的營銷環(huán)境作出了小組的營銷戰(zhàn)略。

在展示的時候當(dāng)然還是存在著不足,可是我們似乎已經(jīng)明白和了解的更多了,在面對老師點評時我們也是集中了十二分的精神,認真的聽,好做修改。

第三次我們的任務(wù)時制作問卷調(diào)查,當(dāng)然我們的第一點還是確定我們所選行業(yè)。

經(jīng)過我們的問卷設(shè)計,以及老師的講解與點評我了解到問卷大設(shè)計的注意事項。

如:要注意禮物,格式必須正規(guī)。

問卷的內(nèi)容就是要特別注意對象的甄別,因為我們這次主要針對的是長江師范學(xué)院大學(xué)生的問卷調(diào)查。

還有就是他是否有著一消費習(xí)慣。

如果沒有將終止調(diào)查。

還有就是問題的設(shè)計必須精簡等一些列的問題。

要讓受調(diào)查者有一種輕松愉悅的感覺。

經(jīng)過這一次的問卷設(shè)計,的確,我們還是存在著一些列的問題,可是我們這次所有的人好像都是專門去聽老師講解和分析我們的不足之處。

第四次的任務(wù)比較重,我們這次做的就是了解涪陵一些超市所采取的價格策略,要了解他們所采取的價格策略當(dāng)然就要進行實地的考察,我們首先去的是新世紀,我們選擇的是洗發(fā)水行業(yè)。

我們首先自己觀察他們的容量及價格,特稱等。

還有向?qū)з弳T了解他們的暢銷情況,還有就是問問他們主要采取的那些相應(yīng)的價格策略。

然后我們就去了重百超市。

也是去做了相同的事。

雖然我們這次的市場調(diào)查比較順利,可是聽說我們班其他小組就不是那么順利啦。

不管怎樣我們都順利的完成啦,這次的實地調(diào)查,讓我了解到與人打交道也是一門學(xué)問,要注意自己的語氣和說話方式,在外面的市場上,他們不是你的老師、同學(xué),他們是很介意你的說話用語的,還有也很介意你的說哈方式。

不會給你任何面子。

所以,與人交往也是一門學(xué)問!

最后一次的任務(wù)是綜合性的,就是我們學(xué)校周邊的某一行業(yè)的營銷設(shè)計方案。

我們首先就是對其行業(yè)的了解、分析、最后得出相應(yīng)的營銷設(shè)計方案。

這次的營銷設(shè)計方案,要求的是新穎、并且具有特色。

我記得在其我們上臺展示前我們前一天的晚上凌晨的12點還在想我們該其行業(yè)在元旦期間做什么營銷設(shè)計方案。

這一次的努力讓我明白知識產(chǎn)權(quán)的問題。

要設(shè)計出一份具有意義又具有新穎和企業(yè)接受的設(shè)計方案是需要多么大的努力和時間。

同時設(shè)計也是需要靈感的,要具有新穎與創(chuàng)新就必須突破傳統(tǒng)。

不能按部就班。

要有自己的特色。

在最后,我們結(jié)合了所有學(xué)營銷的班級體,在實驗樓挑選了部分優(yōu)秀作品做了相應(yīng)的展示,在他們的展示的同時也讓我看到了他們的優(yōu)點,是值得學(xué)習(xí)的。

同時也舉行了相應(yīng)的頒獎儀式。

算是為我們這次試訓(xùn)的圓滿結(jié)束畫上完美的句號!

為期三周的實訓(xùn)在我們的努力與成長中結(jié)束了,可是在這次的實訓(xùn)的精神卻永遠的留在了我們的心里。

這次實訓(xùn)中讓我們把書面上的知識運用到了實際,這樣不僅加深我們對營銷的理解,鞏固了所學(xué)的理論知識,而且增強了我們的營銷能力。

通過團體合作,我們懂得了合作的重要性以及懂得了怎樣去配合一個團體,在這次的實訓(xùn)中我們的團隊精神可以說也是發(fā)揮的淋漓盡致。

這為我們以后面對社會打下了基礎(chǔ)。

這次的實踐經(jīng)歷使我們終身受益,給我們積累了經(jīng)驗,能夠讓我們更好地面對未來。

的確,實訓(xùn)是結(jié)束了,可是實訓(xùn)中的種種確實在我們的心中牢牢記住。

也讓我們在以后的生活中更夠更好的發(fā)揮。

這次實訓(xùn),讓我受益匪淺!

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇八

集團為迅速提升營銷系統(tǒng)整體作戰(zhàn)能力,讓團隊從以前更多的單兵作戰(zhàn)順利轉(zhuǎn)型到高效能的團隊作戰(zhàn)。在短短的兩、三個月內(nèi),連續(xù)組織學(xué)習(xí)了兩次由臧其超老師主講的課程。本次學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容將對我們帶領(lǐng)營銷團隊更好的適應(yīng)未來競爭環(huán)境,實現(xiàn)更大的進步!

管理也好,營銷也罷!表面上都是技巧,都是工具;深層次上看卻是人的心智,是氣場;本質(zhì)上更是人的修身,修心,修為!培訓(xùn)中老師講到“銷售表面是技巧,內(nèi)在是關(guān)系,更是心智和心境”和“管理表面是技巧,內(nèi)在是能量,更是磁場和氣場”,一針見血地闡明了我們在銷售和管理過程中更應(yīng)關(guān)注的點和修煉方向。所謂技巧性的東西,麥肯錫管理咨詢機構(gòu)為我們提供了很完善的工具,如:標(biāo)桿法,矩陣法等;本次培訓(xùn)中也講到很多關(guān)于提升銷售團隊效率的方法和技巧,如:管理銷售團隊的四鉤一罩法。具體講,四鉤指的是:管理表單、銷售例會、隨訪隨查溝通輔導(dǎo)、述職談話;一罩指的是銷售團隊的顛峰文化氛圍,文化很大程度上都折射出老板或團隊領(lǐng)導(dǎo)的性格和價值觀。看似虛的組織文化,從長遠的角度看卻對團隊帶來本質(zhì)的影響和改變。而對管理銷售團隊的四把鋼鉤講得最詳細的要數(shù)銷售例會這一鉤。以前我們也開過很多會,知道開會是組織溝通的最高形式,開會的主要目的是統(tǒng)一思想,但如何把會開得更有效率卻思考較少。培訓(xùn)中提到的組織開會的九大原則(:1、提前通知,事先安排,形成慣例;2、堅持會議準(zhǔn)時開始,準(zhǔn)時結(jié)束;3、參會者需帶著方案來開會;4、領(lǐng)導(dǎo)一定要后講;5、開會是通過方案的;6、讓每個參會者完全表達自己的意見;7、會議應(yīng)有個相對的結(jié)論;8、會議應(yīng)明確安排執(zhí)行人和監(jiān)督人;9、執(zhí)行人(監(jiān)督人)要定期或不定期匯報工作進程。)讓我進一步清晰了完善高效會議的組織原則。

我們這次培訓(xùn)的主題是打造狼性營銷團隊。那么,團隊和團體、團伙之間最本質(zhì)的區(qū)別是什么呢?有人說是有明確的目標(biāo)、嚴明的組織紀律、領(lǐng)導(dǎo)、分工明確等。其實,我認為三者最大區(qū)別在于成員之間是否相互信任。團隊成員是以團隊利益至上,而團伙和團體成員則是以個人利益至上。這又讓我腦海中清晰的浮現(xiàn)出薛總在《打造服務(wù)體系,構(gòu)建價值鏈優(yōu)勢》一文中,曾告誡“我們必須牢記一點:公司的目標(biāo)是成就客戶而不是自身,我們的目標(biāo)是成就下屬而不是自己?!蔽覀兒4竽艹删腿绱舜髽I(yè),對外是有一批海大成就客戶的支撐;對內(nèi)是有一大批務(wù)實、激情、專注的團隊在默默奉獻。要建設(shè)和管理好我們的銷售團隊,就需要我們有意識地去細細琢磨我們團隊中的每一個成員,琢磨成員的性格、優(yōu)點、弱點、心態(tài)等。銷售也好,管理也罷,其工作的重點都是人的工作。選人、育人、用人、留人的前提和基礎(chǔ)應(yīng)該是識人,識人不是靠感覺,更不是靠運氣,而是靠仔細的觀察和系統(tǒng)的了解。培訓(xùn)中臧其超老師向我們介紹了正確識人的十大方面:

1、是否有清晰的人生或工作目標(biāo);。

2、是否結(jié)果導(dǎo)向;。

3、主動性;。

4、主控性;。

5、自我負責(zé);。

6、團隊精神;。

7、服從;。

8、追求完美;。

9、超強行動力和執(zhí)行力;。

10、不得目的不罷休,執(zhí)著和專注。培訓(xùn)結(jié)束后,我結(jié)合自己的工作經(jīng)驗,反復(fù)思考,感覺當(dāng)我們的團隊成員都具備如上十條的特質(zhì),那么這支團隊就一定是狼性營銷團隊,就必定能無敵于行業(yè)!我們培養(yǎng)和引導(dǎo)團隊的重點和方向就一目了然。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇九

(1)18周歲(含)以上具有完全民事行為能力的自然人。

(2)申請人工作單位或經(jīng)常居住地應(yīng)在發(fā)卡機構(gòu)所在地。

第二部分:產(chǎn)品介紹。

(1)2012年成功辦卡免收5年年費.(2)國內(nèi)首家承諾在15個工作日內(nèi)限時辦卡。

(3)支付安全,刷卡多重保障。

(4)取現(xiàn)還款費用低,免息還款期限長.(5)客戶消費可享有最短25天,最長56天的免息還款期,.(6)取現(xiàn)費用應(yīng)按最低還款額未還部分的萬分之5支付.(7)全年開辦內(nèi)容豐富,形式多樣刷卡促銷活動。

(8)消費積分可兌換各種實物禮品,同時還有“日日刷,月月游,年年獎等積分兌換旅)。

(9)一個電話95588即可實現(xiàn)臨時調(diào)額和申請永久調(diào)額。

(10)網(wǎng)上銀行,手機銀行隨時隨地獲取服務(wù)支持。

第三部分普卡、金卡區(qū)別。

(1)金卡在普卡的基礎(chǔ)上還可享受如下服務(wù):持金卡可在我行金融便利店、理財網(wǎng)點、貴賓理財中心與財富管理中心享受貴賓通道優(yōu)先服務(wù);可使用4006695588貴賓專業(yè)和貴賓網(wǎng)銀服務(wù)。

(2)原則上五星級客戶可辦理金卡,六星級及七星級客戶可辦理白金卡。

第四部分如何進行分期付款?工行的分期付款相對于他行而言有何優(yōu)勢?

選擇)。

對免息期內(nèi)的普通消費申請分期付款)。

(3)付款期限“活”(可以通過電話銀行、柜面辦理分期付款的展期業(yè)務(wù),延長分期付款的期限,降低每月扣款的金額,減輕客戶的還款壓力)。

(4)手續(xù)費用“低”(分期付款手續(xù)費按指定期限和費率扣收)。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十

1、研究政策,重新包裝。(尋找打擦邊球的機會)。

一般在判斷是否是廣告貼的時候有一個原則,有一條界線。那就是無通用商業(yè)內(nèi)容,只有產(chǎn)品服務(wù)內(nèi)容并標(biāo)有聯(lián)系方式的宣傳推廣帖子。

把產(chǎn)品包裝成項目,以討論的形式在創(chuàng)業(yè)或者投資論壇發(fā),主題必須具有一定的廣泛性。比如“產(chǎn)品的競爭力是在技術(shù)還是在營銷”,然后論述自己產(chǎn)品的獨特技術(shù),并探討競爭策略。當(dāng)然聯(lián)系方式不能留。這樣做的效果非常好。

比如今天做直播的金屬名片,還有之前在創(chuàng)業(yè)的魔豆,后來都在論壇打開了銷路,論壇還經(jīng)常大力宣傳他們。

2、把公司產(chǎn)品宣傳內(nèi)容設(shè)置在自己的簽名檔里面。

一個廣告貼,貼出來就算斑竹沒有看到?jīng)]有刪除,也很少有人會回應(yīng),很快就會被淹沒在新貼后面了,一點廣告效果都達不到。而簽名檔不一樣,你發(fā)的每個帖子,回復(fù)的每個帖子人家都會看到,還不會被刪除。這樣的效果比發(fā)廣告貼好多了。

但是為了不影響其他人瀏覽,簽名檔馬上會有行數(shù)限制,只有四行。但已經(jīng)足夠你把自己的產(chǎn)品公司和聯(lián)系方式放進去了。

3、在個人檔案里的自我介紹里把公司的介紹和聯(lián)系方式放進去。

論壇的個人檔案會經(jīng)常有人看,尤其是對于發(fā)出好貼的作者,經(jīng)常會有人看你的檔案的。這是一個很好的營銷途徑。

4、在貿(mào)易通狀態(tài)里設(shè)置。

直接把貿(mào)易通狀態(tài)該為產(chǎn)品廣告和聯(lián)系方式,這樣做的效果也很好,因為貿(mào)易通的使用者都是商業(yè)用戶,你面向的群體只要是對你的行業(yè)感興趣的都會主動跟你聯(lián)系。

5、贊助財富值拍賣或兌換獎品。

這個效果好的不得了。因為可以放在阿里巴巴中文站首頁,而且一放就是半個月一個月的。而且會得到阿里論壇力度最大的推廣。很多人都關(guān)注,曝光率極高。相同位置的廣告公開報價要很高,一般小企業(yè)都支付不起。

6、贊助論壇活動貫名權(quán)。

通過給論壇活動贊助一些禮品獎品來獲得活動的貫名權(quán),是一個很好的廣告宣傳方式。而那些參與活動者會是你很好的營銷對象,對你的產(chǎn)品宣傳不會有排斥。熱門的活動還會引起更多的關(guān)注,對品牌推廣很有好處。

7、帖子被刪除了,別跟斑竹爭吵。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十一

動物世界里面有著各種各樣的動物,每一種動物都有它的特性,而有一種動物始終吸引著我。它不是憑借體形龐大,也不是憑借力大無窮,更不是憑借狡黠偽裝來生存,它有著獨特的特性,它有三大特性:一是敏銳的嗅覺;二是有不屈不撓、奮不顧身的進攻精神;三是有出色的團隊作戰(zhàn)能力————它就是狼。狼沒有體形的優(yōu)勢也沒有力量的優(yōu)勢,比起狐貍、變色龍這些動物它也沒有那么擅長狡黠偽裝。但它的三大特性已經(jīng)足以令其笑傲整個動物世界。

卞老師認為,狼族的智慧值得我們每個人,特別是做營銷的人去學(xué)習(xí)。

首先,敏銳的嗅覺是基礎(chǔ)。狼對于血腥味有著天生的敏感,就算在很遠的地方有動物受傷流血了,它也會很快根據(jù)這細微的氣味找到獵物。營銷人員作為全公司業(yè)績的創(chuàng)造者,當(dāng)然也必須要像狼一樣,用自己的職業(yè)敏感嗅到我們的客戶到底在哪里。狼與其它動物的區(qū)別就是它能更準(zhǔn)確、更迅速地感覺到它的獵物在哪里。當(dāng)知道客戶的所在后,下一步就是如何轉(zhuǎn)化為銷售了?狼的敏銳遇到獵物的時候同樣會顯現(xiàn)出來,它會用它過人的觀察力發(fā)現(xiàn)獵物的弱點在哪里,然后想盡辦法去進攻。當(dāng)獵物有好幾只的時候,它還會去觀察哪只才是關(guān)鍵的,一旦發(fā)現(xiàn),它會集中力量攻擊這個關(guān)鍵點。細想一下,這樣與我們?nèi)粘W鰻I銷是不是很相似呀?我們同樣要用狼一樣的敏銳去尋找我們的客戶,同樣要用狼一樣的敏銳去分析客戶并了解他們的需求所在,同樣要用狼一樣的敏銳去發(fā)現(xiàn)客戶真正能在我們業(yè)務(wù)范圍內(nèi)做決策的關(guān)鍵人,一旦弄清楚,我們就需要集中資源去做他的工作。

第二,不屈不撓、奮不顧身的進攻精神是狼的靈魂所在。狼是一種有很強個性的動物,它遇到困難或獵物相當(dāng)難對付時,它能展現(xiàn)出來一種志在必得、視死如歸和不達目的絕不罷休的狠勁。這個特點我覺得就是我們作為營銷人員最重要的一種素質(zhì),因為我們在面對客戶的時候,無數(shù)困難與阻撓在不斷纏繞著我們,沒有不屈不撓、奮不顧身的進攻精神是不可能支撐著我們挑戰(zhàn)這一切的。沒有這種精神,我們很容易就會退縮、逃避甚至放棄。狼所處的大自然到處都充滿了危機與不測,為了生存它們必須要練成一種比其它動物都要狠的性格,為了獲得獵物無懼任何困難與危險,不達目的絕不罷休,因為退縮、逃避或者放棄意味的不單是沒有獲得某一個獵物,更有可能意味著失去它的生存機會。我們營銷人員在殘酷的商戰(zhàn)環(huán)境中何嘗不是充滿了競爭與壓力,如果選擇退縮、逃避甚至放棄,我們一定會面臨被淘汰的命運,只要我們選擇像狼一樣的不屈不擾、奮不顧身的進攻精神,那么我們就會有贏的機會。所以,為了生存我們也必須要練成一種比其他職業(yè)更加堅強、更加拼的性格,無懼任何阻撓與困難,盡自己最大能力把客戶爭取過來,這才是具有狼性的營銷人員。

第三,出色的團隊作戰(zhàn)能力是令狼發(fā)揮最強戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵。狼最具特色的個性就是它的群體精神了,它們每次出擊都不會是一匹狼的,通常都是一群出動的,我們稱為狼群。狼群不會貿(mào)然進攻,一旦出擊時,每一匹會分工合作,發(fā)揮每一匹的優(yōu)勢和最大的能力,所以狼群經(jīng)??梢圆东@體形比它們大的獵物。倘若有一匹受傷了它們也不會拋棄同伴,它們反而會召喚更多的同伴來救援的,這就是為什么狼在自然界沒有體形也沒有力量的優(yōu)勢卻比其他動物更能生存在這個世界上。在我們實際工作中,我們和狼一樣,也不能單獨一個人在工作,無論你的能力有多強,你也需要你的同伴的幫助,營銷是一個團隊在共同運作的。所以,我們?nèi)绻谏虉錾弦材芟窭且粯由妫鸵眠\用團隊的力量,一個人的力量畢竟是有限的,而且在現(xiàn)代化生產(chǎn)大分工時代,每個人都有自己的不同的崗位,要把一件事做好通常是需要幾個人甚至幾個部門聯(lián)合一起操作的。因此團隊的作戰(zhàn)能力就直接關(guān)系到業(yè)務(wù)成功與否,在團隊中我們與其他同事要像狼群一樣分工合作,發(fā)揮每個人的長處,形成最佳的向心力為實現(xiàn)團隊的目標(biāo)一同努力,當(dāng)有同事因為某些原因暫時發(fā)揮得不理想時,我們不應(yīng)看不起他或者拋棄他,應(yīng)該努力去幫助他支持他,令他也能為團隊盡自己的一份力量。這樣的團隊才是最有戰(zhàn)斗力的團隊,才是經(jīng)得起風(fēng)浪的團隊,才是最有狼群特性的團隊。

綜上所述,“狼型營銷”主題就是——營銷人員要令自己具有狼性,有敏銳的嗅覺、不屈不撓和奮不顧身的進攻精神,還有有出色的團隊作戰(zhàn)能力。一群“狼性”十足的營銷人員組成的營銷團隊會得到公司贊賞、讓競爭對手懼怕、使客戶滿意的,是一個與眾不同的“狼群”。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十二

+++分理處在信用卡業(yè)務(wù)上一直創(chuàng)新進取,尤其是在開拓高校金融業(yè)務(wù)市場方面探索出一條成功之路,取得了顯著的的成績。2007-2008年,分理處各類信用卡發(fā)卡量達到3500多張,同時配合信用卡部為+++名??òl(fā)卡12000張,2008年7月分理處主任+++獲得2007信用卡業(yè)務(wù)發(fā)卡營銷能手稱號。

一、以服務(wù)贏得客戶。

+++分理處除承擔(dān)日常金融服務(wù)工作外,重點承擔(dān)了+++的對公金融業(yè)務(wù)和學(xué)校廣大師生的金融服務(wù)工作,+++分理處針對附近銀行網(wǎng)點眾多,各行信用卡產(chǎn)品競爭激烈的困難局面,在做好日常管理工作的同時,將更多精力投入到積極爭取客戶、穩(wěn)定客戶中,分理處在大廳的醒目位置擺放信用卡卡樣宣傳立牌,在填單臺上擺放了信用卡申請表,此外,我們還走進校園,在校園中,積極與校方合作,通過??V播、招貼畫等形式向廣大老師及學(xué)生宣傳推廣我行信用卡。每到新學(xué)期開學(xué)時,我們都會派專人進駐到校園,對新入學(xué)的學(xué)生進行詳細的信用卡知識的講解,并為他們辦卡提供快速通道,方便廣大師生的辦卡,校園中樹立了建行信用卡良好的形象。大大增加了我行信用卡在學(xué)校的知名度。

二、以服務(wù)發(fā)展客戶。

“服務(wù)是銀行的生命”,只有真誠的服務(wù)于客戶,才能贏得客戶,穩(wěn)定客戶,吸引客戶。分理處要求每位柜面員工在服務(wù)的質(zhì)量上化力氣,在服務(wù)的內(nèi)涵上下功夫,在服務(wù)的效率上下苦功。網(wǎng)點要求大堂經(jīng)理與柜員利用業(yè)余時間背熟《信用卡業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會20問》,方便客戶咨詢,解答客戶疑問,了解客戶需求,推動我行信用卡產(chǎn)品銷售。我們用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)對待每一位前來辦理業(yè)務(wù)的信用卡目標(biāo)客戶,并配合發(fā)放禮物形式進行大力營銷,取得了較好的營銷效果,同時柜員們熟練掌握預(yù)審批系統(tǒng)操作流程,積極營銷預(yù)審批客戶,凡是預(yù)審批客戶在柜面辦理業(yè)務(wù),柜員想盡一切辦法盡可能地在柜面說服客戶辦理本行的信用卡,如果柜臺營銷不成功,柜員還利用業(yè)余時間電話營銷,不放過每一個有價值的客戶。

三、以服務(wù)滿足客戶。

在工作中分理處還注意以點代面,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)去滿足一個客戶并帶動一批客戶。今年初,有一位客戶向其詢問如何辦理人民幣購匯時,柜員按規(guī)定告之相應(yīng)的程序后,并繼續(xù)與其交談,通過交談得知客戶是位+++建筑設(shè)計院的工程師,寒假期間單位組織去歐洲旅游,我們立即建議其使用我行的貸記卡可以境外消費,他一聽就拒絕了,因為他認為卡都要收年費,辦理麻煩,不安全,我們不氣餒向其宣傳了我行貸記卡境外消費的優(yōu)點,說服了他之后分理處想到+++建筑設(shè)計院向他類似情況的老師一定有不少,于是一鼓作氣到該單位去營銷我行的貸記卡,共計成功營銷34張,且全部在境外消費使用。

在支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和各部門的協(xié)調(diào)配合下,+++分理處的信用卡業(yè)務(wù)工作步入了正軌,客戶不斷擴大,發(fā)展勢頭良好,這其中傾注了分理處全體員工的心血和汗水。+++分理處全體員工清醒地認識到,成績只屬于過去,未來仍需加倍努力。為在新的市場競爭中不斷取得雙蠃,我們尚需更加努力,把信用卡營銷工作推向新的高潮。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十三

信用卡作為一種信用支付工具,它具有轉(zhuǎn)賬結(jié)算、存取現(xiàn)金、消費信貸等功能,便利了人們的日常生活和經(jīng)濟往來,不僅滿足了持卡人對轉(zhuǎn)賬支付完全、便利、快捷的需求,還能滿足持卡人對信用消費即個人消費信貸的需求,在信用卡的營銷過程中,我覺得以下四個方面是十分重要的。

首先是對產(chǎn)品的把握,熟悉產(chǎn)品的各種功能并不代表對產(chǎn)品的把握。目前的信用卡市場是很不成熟的,沒有我們想象的那么完善。我們一味去強調(diào)信用卡的透支消費功能,我覺得是種誤導(dǎo)。很多消費者不接受這種理念。我們只有站在用戶的角度來看問題,才算是真正把握信用卡。

第二,對信用卡市場的了解和開拓。銷售任何一件產(chǎn)品除了掌握產(chǎn)品本身之外,我們需要將其定位,并找到相關(guān)渠道把它推銷出去。那么信用卡的目標(biāo)客戶和市場在哪里呢?在市場的開拓中,我感受最深的是關(guān)系營銷的作用太重要了。有的人認為,我的客戶資源太少了,怎么辦?其實,機會就在每個人的身邊,你的親戚、同學(xué)、朋友,客戶都是你的目標(biāo)。

第三、與客戶面對面的營銷。在這一過程中我感受最深的是,一定要對客戶的問題做出最敏捷的反應(yīng)。對客戶常會問到的有關(guān)透支的金額與免息期的計算等問題,我們要一定要非常熟悉的回答,這樣才會讓客戶覺得你夠?qū)I(yè),才會放心辦理。

最后一點是就申請表格的填寫和客戶的維護。我們做了大量的前期工作,到了最后千萬不要因為填寫表格不規(guī)范而前功盡棄。

在目前的社會狀況下,信用卡的營銷很有挑戰(zhàn)性。每個人有各自的營銷理念,如果大家能夠自動自發(fā),并且經(jīng)常互相交流經(jīng)驗的話,我相信我行的信用卡任務(wù)一定能夠完成。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十四

光陰似箭,為期七天的汽車銷售培訓(xùn)結(jié)束了,回首這七天的培訓(xùn),發(fā)覺自己的收獲真的很多,懂得了銷售的技巧,學(xué)會了和客人溝通交流,學(xué)會了察言觀色,豐富了我的社會閱歷等等。

再回首汽車銷售培訓(xùn)期間的日子充滿了喜怒哀樂,七天的培訓(xùn),雖說日子短暫,卻給我們留下了不可磨滅、美好的回憶。

七天的培訓(xùn)時間說長不長,說短也不短,雖說培訓(xùn)的時間只有七天,并且一直都是在培訓(xùn)如何和客戶溝通交流,給我們與陌生人打起了溝通的橋梁,并且可探知客戶的需求欲,由此而知作為一位營銷員,話術(shù)是多么的重要。

七天培訓(xùn)時間,里面的內(nèi)容是枯燥無味的,但是給我們運用起來確是充滿了歡樂,我們的歡聲笑語從公司到飯?zhí)?。但在培?xùn)的時間里,經(jīng)理還有里面的員工都與我們說了很多他們的經(jīng)歷,比如:在什么情況下客戶會有哪些反應(yīng)?會問我們什么?世上什么客戶都有,我們應(yīng)以什么心態(tài)去面對等等。

在培訓(xùn)中我們還是學(xué)到了新的知識,每款車的賣點是什么?里面一些簡單易懂的配置我們都略知一二,并對不同品牌車的歷史有了更進一步的了解,這也讓我們在汽車銷售培訓(xùn)期間,同客戶交談變得更自信做些鋪墊。

在汽車銷售培訓(xùn)工作時,我們每位同學(xué)都堅守著自己的崗位,有了第一次工作經(jīng)驗的我們對待工作都是充滿了激情和自信,對待每一位客戶都是真誠、細心、耐心的接待和解答客戶所提出的每一個問題;但是還是有不足之處,那就是專業(yè)知識沒過關(guān),我們對汽車的構(gòu)造的了解還不透徹和對同一品牌的汽車不了解,所以很容易造成客戶對我們的不信任,所以,我學(xué)到了:知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝。

在培訓(xùn)工作的同時我也在細心的學(xué)習(xí),留意客戶的肢體語言與說話語氣,有意向購車的客戶會怎樣的表現(xiàn),怎樣可以看出、聽出客戶近期會不會購車等。但也了解到了一些專業(yè)方面的知識,如:怎樣才能按揭?當(dāng)客戶說車耗油時該如何用專業(yè)術(shù)語回答等。

相信有了這次汽車銷售培訓(xùn)的經(jīng)歷,我的未來會更加的美好。通過這次培訓(xùn),我學(xué)會了很多的道理,都是在書本上所學(xué)不到的,是一次受益匪淺的培訓(xùn)經(jīng)歷。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十五

20**年已經(jīng)過去了,我在支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在同事們的幫助中,通過自己的努力工作,取得了一定的工作業(yè)績,銀行業(yè)務(wù)知識也有了較大的進步,個人營銷能力也得到極大提高。

首先,工作業(yè)績方面,我在支行領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,努力營銷對公客戶,成功主辦了海珠支行轉(zhuǎn)型以來第一筆授信業(yè)務(wù),截至20**年末,實現(xiàn)總授信額度5.5億元,帶動對公存款8000多萬元,實現(xiàn)]方案-范文'庫.整理.利息收入160多萬元,實現(xiàn)]方案-范文'庫.整理.中間業(yè)務(wù)收入29.55萬元。

個人管戶企業(yè)xx成功申報為總行級重點客戶,并且正協(xié)助支行領(lǐng)導(dǎo)積極營銷一批xx下游企業(yè)。

在小企業(yè)營銷方面,也成功營銷了一家xx企業(yè),利用交叉營銷,實現(xiàn)]方案-范文'庫.整理.年末新增對私存款160萬元。

在對公客戶經(jīng)理小指標(biāo)考核方面,我的成績排在全分行前5位。

其次,通過向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向產(chǎn)品經(jīng)理學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),我較全面的掌握了我行信貸業(yè)務(wù)知識。

一年前我剛轉(zhuǎn)崗公司客戶經(jīng)理的時候,對公司業(yè)務(wù)和授信產(chǎn)品一知半解,通過一年的學(xué)習(xí),我基本掌握了光大銀行大部分授信產(chǎn)品的要素,能夠通過跟客戶交流,根據(jù)客戶財務(wù)狀況、擔(dān)保狀況和業(yè)務(wù)特點,為客戶設(shè)計合理的授信方案和具體業(yè)務(wù)產(chǎn)品。

此外,在熟悉業(yè)務(wù)產(chǎn)品的同時,我積極學(xué)習(xí)光大銀行信貸風(fēng)險控制措施,作為唯一一名客戶經(jīng)理參加分行舉辦的第一次信貸審批人考試,順利通過。

在分行舉辦的合規(guī)征文中,我撰寫《構(gòu)建深入人心的商業(yè)銀行合規(guī)文化勢在必行》一文被評為總行二等獎。

最后,在業(yè)務(wù)營銷過程中,認真學(xué)習(xí)、點滴積累,努力提高個人營銷能力。

作為一名客戶經(jīng)理,其職責(zé)是服務(wù)好客戶,一方面要熟悉自己的業(yè)務(wù)產(chǎn)品,明白自己能夠給客戶帶來什么,另一方面,要明白客戶要什么,尤其是后一方面重要,明白了客戶的需求,才能去創(chuàng)造條件滿足。

個人營銷能力'方案范文.庫.整理~的提升很大程度在于了解客戶、滿足客戶。

因此,在與客戶交流的過程中,我不斷發(fā)掘客戶的.愛好,興趣,特長,力爭講客戶感興趣的話題,解決客戶急需解決的問題。

過去的一年對于我來說是充實的一年,是進步的一年,同時,這些個人成績的取得與支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)、鞭策是分不開的。

當(dāng)然,在過去一年里,我也犯過錯誤,有些不足,尤其是在維護存量客戶,挖掘客戶資源方面,我做的還不足,這也正是我將來需要努力的。

20**年在工作上的計劃,首先是在目前信貸緊張的狀況下,努力維護現(xiàn)有授信客戶,用好資源,做好客戶營銷,實現(xiàn)授信額度的創(chuàng)利最大化。

其次是,緊緊抓住海珠區(qū)域特色,開拓專業(yè)市場,做好中小企業(yè)授信營銷,力爭取得成績。

第三是發(fā)掘存量結(jié)算賬戶的潛力,營銷對公存款,方式是利用我行理財產(chǎn)品優(yōu)勢和加強上門服務(wù)力度。

第四是大力拓展海珠支行周邊的小企業(yè)結(jié)算戶。

第五是加強交叉營銷,與對私客戶經(jīng)理一起,全方位服務(wù)客戶。

20**年已經(jīng)來臨,我決心更踏實工作,努力學(xué)習(xí),爭取在各個方面取得進步,成為一名優(yōu)秀客戶經(jīng)理。

作為一名普通的銀行柜臺員工,有幸被評為兩節(jié)營銷“營銷明星”,萬分感激。

在長期的柜臺服務(wù)與營銷中,我有以下的幾點總結(jié)體會供大家參考。

一、微笑

微笑,是自信的一種流露,是無聲的語言,傳遞著友好的信息。

柜臺是銀行的窗口,我們迎接客戶時,微笑能拉近我們的距離,為我接下來的服務(wù)與營銷創(chuàng)造了條件。

二、知識技能

有一句話說得好:人與人之間的差別其實就是學(xué)習(xí)能力的差別。

由于個人素質(zhì)、經(jīng)驗、訓(xùn)練程度的差異造成服務(wù)水平的高低,所以我們要通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),熟練掌握各種產(chǎn)品的特點和分析適用人群,向客戶作個性化的推介,比如向中高端客戶推介本外幣通知存款、利得盈、信用卡等產(chǎn)品,向普通客戶推介本外幣一本通、借記卡、代理業(yè)務(wù)。

掌握各項業(yè)務(wù)的操作規(guī)程,提高自身分析和處理問題的能力,提高服務(wù)質(zhì)量,增強客戶的滿意度和忠誠度,從而留住了客戶,贏得客戶的信任,為進一步營銷打下基礎(chǔ)。

三、換位思考,加強溝通

我們要樹立“換位思維”的思想,從客戶的角度出發(fā),想客戶之所想,急客戶之所急,加強溝通。

我們要做一個最佳聽眾,認真傾聽客戶的需求。

從客戶的角度出發(fā),適時為客戶提出符合客戶利益的理財建議,這樣才能與客戶實現(xiàn)真正的溝通,為客戶提供全方位的服務(wù),讓客戶獲得超出期望值的需求。

以上幾點需要在平時的工作中日積月累,需要在平時的工作中訓(xùn)練及培養(yǎng)。

因為現(xiàn)在的銀行已向營銷型轉(zhuǎn)化,營銷是一個過程,是我們?nèi)諒?fù)一日工作的一個目標(biāo)。

我們柜員只有做好了以上幾個環(huán)節(jié)后,才可以更好的做好服務(wù)客戶的最后一步。

四、有的放矢,做好差異化營銷

營銷中的“二八法則”告訴我們:企業(yè)80%的利潤是由20%的客戶創(chuàng)造的,而80%的其他消費者只創(chuàng)造了20%的利潤。

如何挖掘優(yōu)質(zhì)客戶、留住老客戶、爭取新客戶是當(dāng)務(wù)之急。

銀行有著得天獨厚的優(yōu)越性,它掌握著大量的客戶資料,我們可以根據(jù)顧客的年齡、性別、職業(yè)、收入、文化程度等情況進行市場細分,根據(jù)不同顧客的不同需求,提供差異化的便利性服務(wù)和支持性服務(wù)以達到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的無差異性。

對待高端客戶或老客戶時,如果你能主動的招呼客戶,準(zhǔn)確地稱呼某先生或某小姐,表示對客戶的熟悉,使客戶有被重視的感覺,這時再順勢推銷新產(chǎn)品,相信有事半功倍的效果。

又如,對第一次接觸銀行的新客戶,應(yīng)主動熱情介紹服務(wù)品種、方式,適時為客戶理財當(dāng)好參謀,準(zhǔn)確快捷地做好每筆業(yè)務(wù),給客戶留下良好印象。

對異所大客戶,可以向其介紹理財卡、信用卡、理財產(chǎn)品等,或問其是否住在我行附近,爭取做好異所轉(zhuǎn)存工作。

當(dāng)有人開戶時,我們應(yīng)積極介紹借記卡,在為其辦理的過程中,適時推薦我行的電子產(chǎn)品,在推薦電子產(chǎn)品時應(yīng)注意兩點:第一,對于新開電子產(chǎn)品的客戶,不要一開始只介紹產(chǎn)品的使用方法,因為他們不了解,辦理時間有限,他們往往會拒絕。

而要讓他們對你所推薦的產(chǎn)品產(chǎn)生興趣,比如上網(wǎng)購物、不用去移動廳交話費、淘寶網(wǎng)等等,給他辦完了,再給他介紹怎樣使用,或叫來大堂經(jīng)理給他講解。

電子產(chǎn)品抓一個,辦一個。

但作為銀行的生命線——存款,只能以人為主。

我們只能以服務(wù)讓每一位客戶滿意,持之以恒的服務(wù)好我們的客戶,以我們的服務(wù)留住客戶,已達到留住存款的目的。

我們柜臺人員還應(yīng)學(xué)會從人群中分辨出那些是異所的優(yōu)質(zhì)客戶,那些有可能是未來的優(yōu)質(zhì)客戶。

當(dāng)然做到這些很難,因為無章可循,唯靠多年的工作,用心去發(fā)現(xiàn),才有可能得到一些經(jīng)驗。

以上便是我作為一名柜臺人員,通過多年的柜臺工作,用心去尋找關(guān)于銀行柜臺營銷的一些總結(jié)。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十六

人間芳菲四月天。四月份的天氣恰是最好的,讓人感到溫暖又充滿著希望。

就在此月中旬,導(dǎo)師鄭云翔先生通知我們,學(xué)校經(jīng)管系將與錦豐集團聯(lián)合舉辦的“心島一面”校園營銷創(chuàng)意大賽,并給我們看了參賽的具體要求和大賽的獎項設(shè)置。

毫不隱瞞的說,促使我們有欲望參與此次比賽的是那豐厚的獎金。至少我是這樣。所以,說什么是為了鍛煉啊,也就“打打醬油”啊,都是混話。

獎品挺豐厚的。但我們知道“臨淵羨魚,不如退而結(jié)網(wǎng)”。

組隊,報名。

隊名確定了dd“伍星戰(zhàn)士”。

我們無非想從名字傳達給評審者們一個理念:我們團隊五個人,都有著“五星級”(高級別)的營銷策略,還有像戰(zhàn)士們那種縱觀全局的分析能力。

剛開始,取之為“五星戰(zhàn)士”。但覺得容易讓人望文生義,不免有失深度。思前顧后,便加了個單人旁。畢竟是由“五個人”組成的團隊。之后,我們匆匆的把隊名和團隊成員名報上去后,開始了為期一周的營銷方案策劃。

對于此次營銷方案的策劃,在“開工”之前我們便達成共識:要么不做,要做,就理應(yīng)全力以赴把它做好。

就我個人而言,此次比賽的過程帶給我的經(jīng)驗教訓(xùn),遠勝于比賽結(jié)果所帶來的各種榮耀和贊賞。

一個團隊懂得合作與否,直接關(guān)乎到這個隊的.賽績。

每個人都有自己獨特的優(yōu)勢,沒有誰樣樣都出眾的,這點毋庸置疑?!懊讽氝d雪三分白,雪卻輸梅一段香”講的大概也就是這一道理。故我們只有上下一心,少計較多做事,才能在“粥少僧多”的困局里“斬荊披棘”勇往直前,百戰(zhàn)不殆。

現(xiàn)在談?wù)勥@份讓我們得以進入實戰(zhàn)賽的營銷方案罷。

我們可謂費盡心血,盡自己所能,全力以赴。校對了一次又一次,改了又改。

后來自己想了想,其實比賽的過程就如同是奮斗著的人一生的“簡略版”,需要有個目標(biāo),也需要有達到目標(biāo)不懼一切困難挫折百折不撓的勇氣。

我認為在我們策劃營銷方案的過程,可借用國學(xué)大師王國維的三種境界。

其一“昨夜西風(fēng)凋碧樹。獨上高樓,望盡天涯路”……。

雖然知道比賽很殘酷,優(yōu)勝劣汰。也清楚我們沒有學(xué)企業(yè)管理、電子商務(wù)、會計這些專業(yè)的同學(xué)那樣,有足夠的專業(yè)知識來支撐。我們只是敢于在競爭激烈的環(huán)境中齊心協(xié)力挑戰(zhàn)群雄,敢于登高遠望從而尋找自己要達到的目標(biāo),勇于嘗試探索,不怕寂寞。

其二“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”……。

在目標(biāo)明朗后,我們開始策劃了。

首先,搜集資料、圖案設(shè)計、版面設(shè)置……。

其實,對于一周就要策劃一個比較理想的營銷方案,我個人覺得,沒有足夠的耐力與定力是很難完成的。

目標(biāo)明確后,開始動手做的時候,卻發(fā)現(xiàn),原來要在50多支隊伍中突圍是很有難度的,并不是我們當(dāng)初想的那么美好。

目錄得分成幾部分較好?市場分析怎么樣做?swto分析又該如何?團隊要怎么分工才合理?歌詞改編、宣傳單設(shè)計、宣傳營銷的策略是否有建設(shè)性等等的問題接踵而來。

我也曾經(jīng)彷徨過,因為不知道大家這么努力到底最后能不能進實戰(zhàn)賽,至少拿個優(yōu)秀也行罷,那種惴惴不安的感覺總是不時地襲來,還好有時候隊友會開玩笑似地互相鼓勵:“哎喲!這部分做得不錯哦!瞧我們這方案做的,要是一不小心拿了個大賽的冠軍那也不為過”。

接著大家就會歇息一會兒,這一小會兒經(jīng)常在發(fā)“白日夢”,至少當(dāng)時給人感覺是這樣。就五個人在那兒七嘴八舌的議論著如果拿了獎金要怎么樣瓜分,要怎么樣利用它。

我們團隊不是夜郎自大。而是大家心照不宣,都知道這么一個道理:為了使磨能夠轉(zhuǎn)得快且磨出的東西質(zhì)量好,通常在推磨的驢眼前放些它們感興趣的東西,它們才會繼續(xù)努力,不斷前進,絲毫不會懈怠。

即使這些東西可望而不可即。永遠只在眼前卻是夠不著的,但是驢依然還會因此不斷前進。這也許就叫“無形的鞭策”吧。

還有,我們經(jīng)常忙到?jīng)]吃午餐抑或只是草草了事。因為追求自己的目標(biāo),廢寢忘食、夜以繼日,就是累瘦了也不覺得后悔。

其三,“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在燈火闌珊處”……。

其實越往后,我們就越發(fā)疲憊甚至開始喪失“戰(zhàn)斗力”;有時會忘了把剛做。

好的小部分文書保存而拍桌大嚷;會期待比賽結(jié)果同時也伴隨著擔(dān)憂。

但是,我們深信只要堅持、再堅持,要善始善終。沒有永遠的勝境,也沒有永遠的絕境,一切皆有轉(zhuǎn)機,一切都在改變。

……。

最后,我們獲得了亞軍。

我在此次比賽的過程中,受益良多。例如:知道了單有目標(biāo)而不懂如何努力是不行的,而且還要練就一股堅韌不拔的意志。

信用卡營銷經(jīng)驗總結(jié)篇十七

銀行業(yè)內(nèi)普遍存在惡性發(fā)行信用卡的現(xiàn)象。在行業(yè)競爭和銀行業(yè)轉(zhuǎn)型趨勢的雙重壓力下,各銀行為開發(fā)爭取更多客戶以提高非利潤的中間業(yè)務(wù)收入及傭金而不得不增加發(fā)卡量。由于信用卡的濫發(fā)導(dǎo)致壞賬、成本增加和活卡率過低。因此,信用卡經(jīng)歷過前些年的瘋狂發(fā)卡階段后,必須開始注意成本和風(fēng)險控制,注意提高活卡率及信用卡使用效率。以中國銀行為案例探討如何從信用卡業(yè)務(wù)著手深耕細作,使信用卡產(chǎn)業(yè)從惡性循環(huán)回到良性發(fā)卡的道路上來,實現(xiàn)信用卡盈利模式的轉(zhuǎn)變,調(diào)整銀行收入結(jié)構(gòu),促進銀行業(yè)的順利轉(zhuǎn)型,這就是本文研究意義所在。

二、中國銀行信用卡現(xiàn)狀。

銀行卡發(fā)卡量增長較快,信用卡發(fā)卡量增速繼續(xù)下降。截至第三季度末,全國累計發(fā)行銀行卡20.8億張,同比增長20.1%;其中信用卡發(fā)卡量為1.75億張,同比增長33.3%,增速較上年同期回落39.6個百分點。銀行卡轉(zhuǎn)賬、消費業(yè)務(wù)占比不斷提高,銀行卡滲透率繼續(xù)快速增加,銀行卡支付功能不斷加強。第三季度,共發(fā)生銀行卡業(yè)務(wù)49.6億筆,金額42.9萬億元。其中銀行卡消費業(yè)務(wù)9.1億筆,金額1.9萬億元,分別占銀行卡業(yè)務(wù)量的18.4%和4.5%,占比同比分別增長2.1個百分點和1.3個百分點;銀行卡滲透率達到34.7%,比第二季度提高3個百分點。如此可見,銀行信用卡對整個銀行有著很大程度上的影響。

三、中國銀行信用卡營銷存在的問題。

(一)營銷觀念、服務(wù)意識和管理機制滯后。

中國銀行為中國傳統(tǒng)四大行之一,由于中國社會歷史因素,作為金融業(yè)的寡頭壟斷地位長達將近百年。雖然中國就已加入wto,但國內(nèi)金融市場并沒有完全打開,外資銀行進入國內(nèi)畢竟有限,加上國內(nèi)的股份制商業(yè)銀行規(guī)模尚小,一時難以動搖四大行的金融大鱷地位,舊時的商業(yè)觀念依舊占據(jù)管理層及員工的營銷觀念,沒有完全轉(zhuǎn)移到市場、社會導(dǎo)向的服務(wù)營銷理念上。網(wǎng)點營業(yè)員與顧客吵架、客戶投訴現(xiàn)象時有發(fā)生。信用卡直銷員的業(yè)務(wù)水平、營銷能力、營銷動力、職業(yè)道德等綜合素質(zhì)較低。有些直銷工作人員為了提高個人發(fā)卡業(yè)績,存在虛假承諾欺詐客戶的嚴重現(xiàn)象。各個部門間缺少合理有效的溝通與合作機制,沒有跟上市場經(jīng)濟社會的發(fā)展要求,影響營銷業(yè)務(wù)的進一步發(fā)展壯大。

目前中行信用卡業(yè)務(wù)服務(wù)在一定程度上得到了客戶的認可,但費用問題還是比較敏感。一是信用卡客戶尚未做好付費的準(zhǔn)備,二是客戶對收費項目和標(biāo)準(zhǔn)的滿意度相對較低,各種名目繁多的費用使得卡戶難以全面了解和接受。

銀行公布的收費項目只是所有收費項目的一小部分。03月30日銀行業(yè)協(xié)會公布的數(shù)據(jù)顯示,目前銀行的各類服務(wù)項目累計達1076項,其中有79%為收費項目。而且這些收費項目逐年遞增,在過去的7年間增加了1倍多。20中國銀行福建省分行與福州中際金融資信服務(wù)有限公司合作開展長城人民幣信用卡業(yè)務(wù)的推廣業(yè)務(wù),后者同時為持卡人的擔(dān)保人,并按《代辦長城人民幣信用卡協(xié)議書》每年向持卡人收取30元到80元不等的服務(wù)費用。對于在學(xué)校發(fā)行的“大學(xué)生信用卡”,一經(jīng)核發(fā)即自行劃扣服務(wù)費,不領(lǐng)卡或銷卡,都按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)收取服務(wù)費。這樣的收費條款令很多客戶難以接受。

(三)高端卡服務(wù)難以達到用戶期望。

白金卡高端客戶對信用卡服務(wù)的整體感知水平最低。因為高端客戶對信用卡服務(wù)的期望值更高,但目前中國銀行白金卡的高端服務(wù)尚未形成明顯的特色,使得客戶沒有“物有所值”的感受。目前中銀官方營銷列出的白金卡附加禮遇主要有機場貴賓廳禮遇、體育休閑、平日免果嶺禮遇、醫(yī)療健康、專家預(yù)約、道路救援、航空意外險、航空延誤險、行李丟失險、失卡險、購物保障險、高星級酒店、高級俱樂部會員等等,與其他銀行大同小異。真正想要享受這些“特權(quán)”的時候,卻發(fā)現(xiàn)大打折扣、難以實現(xiàn),有些甚至根本無法兌現(xiàn)。銀行與商戶的合作是有期限的,時限性太強。當(dāng)期限過后客戶沒有及時達到更新的有關(guān)信息,信息傳播阻塞錯位令用戶不滿,信息傳播渠道亟待提升優(yōu)化。航空延誤險也是個難以解決的問題,當(dāng)客戶被延誤若干時間時,獲賠的權(quán)益常常小于索賠付出的代價。有些受惠的商戶服務(wù),內(nèi)容單一、次數(shù)極少或服務(wù)質(zhì)量名不副實。這些“禮遇”都是建立在高昂的年費之上的,感覺有所不值。與信用卡專業(yè)服務(wù)相比,附加服務(wù)和信息傳播仍是“短板”。

(一)轉(zhuǎn)變營銷觀念。

銀行通過營銷手段成功開發(fā)了一個信用卡客戶,并不是意味著營銷活動的結(jié)束,而是另一個開端。因為銀行營銷的'目的并不是為發(fā)卡而發(fā)卡,而是為了盈利而發(fā)卡。成功發(fā)卡遠未達到盈利的目的,所以后續(xù)的營銷管理工作顯得更為重要更不可忽視。如果能對開出的賬戶進行科學(xué)的管理,不僅可以提高賬戶的使用頻率和額度,增加盈利,而且利于控制風(fēng)險,維護和改善與客戶的關(guān)系。麥肯錫對中國信用卡市場的研究就明確提出賬戶管理能力弱是造成盈利差的原因之一。因此,要重視和處理好本行后續(xù)的營銷管理工作,不可放任自流。金融服務(wù)業(yè)的營銷觀念和手段要與時俱進,充分挖掘、滿足客戶的需求,滿足市場經(jīng)濟對服務(wù)多樣化、細分化、專業(yè)化、差異化的發(fā)展需求。

(二)重新規(guī)范各種收費項目。

針對高端客戶群發(fā)行的卡種有最完善和強大的功能和優(yōu)惠措施,也伴隨著更高昂的年費。對于沒有工作收入能力的學(xué)生群體,則應(yīng)該降低或取消相應(yīng)的費用?,F(xiàn)在國家已經(jīng)不允許銀行向在校學(xué)生發(fā)行有額度的信用卡,中國銀行針對學(xué)生群體的主要是零額度的淘寶校園卡。大學(xué)生喜歡網(wǎng)購,是網(wǎng)購的主要群體,淘寶卡享受的鉆石級會員得到很多學(xué)生的青睞,然而零額度的學(xué)生卡并不能分期付款,年刷卡次數(shù)少于5次的要扣年費,而且異地匯款還需要手續(xù)費,這就顯得相當(dāng)不合理,與工商銀行學(xué)生校園卡的在校期間免年費、當(dāng)?shù)厝‖F(xiàn)、異地存款免手續(xù)費的優(yōu)惠政策相比競爭力就更加大打折扣。所以中銀淘寶校園卡的這些費用應(yīng)當(dāng)取消。

對于中行社會卡,本地跨行人民幣4元/筆,異地中行人民幣10元/筆,異地跨行人民幣12元/筆,境內(nèi)異地柜臺存款存款金額的0.5%,最低人民幣5元/筆,最高人民幣50元/筆,諸多計費準(zhǔn)則,應(yīng)當(dāng)適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。可以制定一套根據(jù)當(dāng)月或上一年的消費情況而收取的各種相應(yīng)費用的收費機制。如果上個年度或季度消費金額達到某一級別,費率也為相應(yīng)的級別。消費額越高,還款越及時,相應(yīng)費率越低,成負相關(guān)關(guān)系。同時應(yīng)減免異地存款手續(xù)費。

五、結(jié)論。

信用卡的營銷是一個動態(tài)的過程,其中的問題和需要采取的對策也是不斷發(fā)展,千變?nèi)f化的。改革開放30多年來,我國的金融市場發(fā)生了翻天覆地的變化。中國銀行信用卡從發(fā)行至今,獲得了長足的發(fā)展。但是也同時受限于國內(nèi)金融政策、社會市場宏、微觀環(huán)境和自身的劣勢。在瞬息萬變的世界金融市場博弈中應(yīng)對新的挑戰(zhàn),抓住新的機遇,深耕細作,使中行信用卡品牌得以提升,走上良性循環(huán)的信用卡發(fā)展道路上來,促進銀行業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)中國銀行追求卓越,持續(xù)增長,建設(shè)國際一流銀行的戰(zhàn)略目標(biāo)。

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作者簡介:陳熠(1991-),男,浙江瑞安人,本科,研究方向:市場營銷;項瑩,指導(dǎo)老師。

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