拆遷個人工作總結(專業(yè)17篇)

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拆遷個人工作總結(專業(yè)17篇)
時間:2023-11-24 08:40:23     小編:BW筆俠

在整理和歸納過程中,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的得失和進步。在寫總結之前,我們需要回顧自己在這段時間內的重要經(jīng)歷和所取得的成果。通過閱讀這些總結范文,我們可以提高自己的總結寫作能力。

拆遷個人工作總結篇一

20xx年10月份,我有幸被抽調到赫章縣房屋征收與補償安置辦公室工作學習,這是組織對我的關懷,對我的信任,給了我一次很好的鍛煉機會?;仡欉@難忘的幾個月,我在領導、同事們的關心和幫助下,自己的工作方法和人生有了很大的進步。現(xiàn)將這段時間以來的工作總結如下:

一、學習

今年的拆遷工作時間緊、任務重、要求高、難度大,作為我,一個沒有拆遷工作經(jīng)驗的年輕同志,也曾有過畏懼感、彷徨感,但同時也更加有信心,這來源領導,同事們對我的支持與鼓勵。為此,我通過征補辦的集中學習和自學,《國有土地上房屋征收與補償條例》和赫章縣縣國有土地上房屋征收與補償政策被征收區(qū)域房屋征收補償方案等方方面面的文件都認真領悟和弄懂,通過認真學習領會了拆遷政策,宣傳貫徹落實政策。

二、工作完成情況:

事務和檔案管理等工作。

三、工作感受

拆遷工作牽扯廣泛、會遇到各種繁雜的矛盾和不可預料的困難。面對困難,我們這個大家庭并肩作戰(zhàn),尋找措施,共同感受和發(fā)揚著頑強拼搏、斗志高昂、團結互助的精神,共同體驗著這份切身的“酸”和“甜”、“苦”與“樂”。

酸:拆遷工作開展以來,我們沒少聽難聽話。他們對政策的不理解、對我們的誤解、對拆遷工作鬧情緒都是我們工作的阻力。面對困難,我們拆遷辦全體成員相互支持,相互鼓勵,資源共享,工作再忙碌、再辛苦、再煩瑣,都沒有退縮,以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正從感情上接受與認可我們。

甜:作為一名拆遷辦的工作人員,如果能夠幫助群眾解決實際困難,就會感到由衷的高興。赫章西城區(qū)開發(fā)建設是赫章經(jīng)濟發(fā)展的需要,我們現(xiàn)在所做的工作,是為了老百姓的生活的改善,環(huán)境的改善,這是我們最大的欣慰。每當拆遷戶遇到困難,我們總是竭盡全力幫助解決。對政策不理解的,我們不厭其煩,耐心解釋,直至他們可以接受;房屋摸底有漏評的,我們立即為其進行復核,并逐一向其講解清楚;一次次矛盾的化解都讓我們感到前所未有的快樂,老百姓的感激就是我們工作的最大動力。

后顧之憂,把對群眾的深厚感情溶入到思想意識中,貫穿到各個環(huán)節(jié)中去。不是一“簽”了之,而是充分了解群眾的動向,讓他們有處可去,解決他們的后顧之憂。

樂:既拼干勁、又講方法,在這種有理有節(jié)的工作氛圍下我們都很充實。在拆遷過程中,也會有很多拆遷戶在當?shù)赜幸欢ㄍ?,思想工作比較難做。一把鑰匙開一把鎖,我們通過多次與他的家屬、工作單位領導進行溝通,述說清楚拆遷政策后,最終做通了拆遷戶的工作。通過重點突破、以點帶面、一戶簽約帶動一大片的方式,在他們的簽約中感受成功的喜悅。

四、感恩

通過這幾個月的拆遷工作,我學到了很多在以前工作中學不到的知識,這要感謝縣領導和組織部門能夠給我這次難得的學習和鍛煉機會,在以后工作崗位時,我一定把這些知識運用到工作中,以更好的`解決工作中遇到的各種難題。赫章縣給我們帶來更多發(fā)展機遇的同時,我會更加嚴格要求自己,積極努力提高自身素質,增強本領,為我縣的經(jīng)濟發(fā)展做出自己的貢獻,為實現(xiàn)經(jīng)濟繁榮、社會進步、充滿活力、和諧幸福的新赫章貢獻自己的一份力量。

20xx年4月23日

拆遷個人工作總結篇二

保利a、b段:動遷覆蓋住戶114戶,我們后備干部于5月26日進入動遷地段開展動遷工作,截止目前成功動遷89戶,尚有25戶未動遷。

(一)快速學習動遷政策,做好動遷充分準備。我們這些后備干部都是從機關直接到一線作戰(zhàn),以前沒有動遷工作經(jīng)驗,所以必須掌握國家和省、市的拆遷政策,通過學習,把國務院頒布第590號令《國有土地上房屋征收與補償條例》、市政府13號文件《通化市土地房屋征收與補償實施辦法(暫行)》等文件吃透弄懂,只有這樣在做被動遷戶工作的時候才能有理有據(jù),工作才能順利開展。

此有很多被動遷戶想借此改善一下居住條件,提出的條件大都很高,我區(qū)的動遷政策和他們的心理預期差距大,因此對我們工作人員的態(tài)度很冷淡。我們只要從被動遷戶的角度考慮問題,真誠的和他們溝通交流,才能逐漸的轉變被動遷戶的態(tài)度,對我們才能由拒絕到接受。在保利a、b段征收時,有一名70多歲的老鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部姚鳳林,患有老年多種疾病,自己在奇石館打更,兩個兒子一個女兒雖都成家但都在打工,家庭條件不是很好,要求我們給予照顧,換兩處大的房子,但是我區(qū)現(xiàn)有政策沒有照顧的依據(jù),因此姚鳳林及家人對我們很排斥,不愿和我們交流,要求我們不能擅自拜訪,當時的工作真的很難開展,但是我們想盡各種辦法,并及時的把這種情況向林主任做了匯報,在林主任協(xié)調下,為姚鳳林老人安排了滿意的房屋,姚鳳林老人看到了我們的付出和努力,對我們的工作予以高度肯定,還邀請我們以后去他新家做客??吹揭P林老人臉上的`笑容,我們真的很欣慰,通過我們的付出和努力,換來了被征收人的理解和支持。我體會到做為機關工作人員在為群眾辦事時,只有轉換思維方式,換位思考,想他們之所想,及他們之所急,才能讓群眾滿意,當好人民公仆。

解釋我區(qū)城鎮(zhèn)建設牽涉到千家萬戶的共同利益的道理以及拒不動遷的造成的嚴重后果,排除被動遷人思想障礙和對立情緒,讓被動遷人全面了解情況,理解政府工作,以一顆真誠的心來說服和感化動遷戶,讓他們真正從感情上接受和認可我們,不覺得我們是動遷工作人員,而是他們的朋友,這樣工作就好開展多了。

(四)有耐心,多用心。在動遷工作中,往往被征收人在簽訂協(xié)議時常常搖擺不定,有時前一天談的好好的,第二天不知道什么原因就改變主意了,遇到這種情況時,我們從沒有灰心過,而是積極的與他們溝通交流,找到問題的癥結所在,然后耐心的做通被動遷戶的思想工作。有個被動遷戶戶孫玉珍委托女兒負責談動遷條件,可是她女兒在長春工作兩三個月才回來一次,我們只能做她本人的思想工作,經(jīng)常是她本人的工作已經(jīng)做通了,表示第二天簽訂協(xié)議,但是常常到第二天就改變主意了,遇到這種情況,我們繼續(xù)積極的與她溝通,找到她改變主意的原因,經(jīng)過反復十幾次思想工作,終于簽訂了協(xié)議。通過這些事,我體會到機關工作可能會遇到各種不同的問題,有時已經(jīng)找到了問題的解決辦法,但是往往容易旁生枝節(jié),又出現(xiàn)了新的情況,這就要求我們機關工作人員要有耐心,經(jīng)得起各種考驗,才能解決問題,拆遷工作進一步鍛煉了我的韌性,提高了我承受壓力的能力,以適應以后的工作。

(五)講方法,防止激化矛盾。躍進農民曲瑞文妻子由于暴力阻撓動遷,被刑事拘留,為防止工作急躁而激化矛盾,我們小組成員分批到曲瑞文家談心,但回避動遷和他妻子被刑事拘留事宜,待他妻子釋放返家后,我們又多次去其家探望,深深的感動了夫妻二人,最終經(jīng)短短2次洽談成功簽訂了動遷協(xié)議。讓我們感到前所未有的快樂,群眾的感激和夸獎就是我們工作最大的動力,在機關工作與群眾打交道時,有時難免會遇到群眾的不理解,甚至誤解,我們一定要講工作方法,不要激化矛盾,一定要先緩和群眾情緒,在解決問題,讓群眾滿意。

(六)提高團隊意識,共同協(xié)作。動遷工作牽扯面廣,會遇到各種各樣的困難和問題,這就要求我們組的所有成員要團結互助,共同協(xié)作,面對困難和挫折時,互相鼓勁,共同尋找解決問題的途徑,我們保利一組的所有成員在林主任帶領下是一個溫暖的大家庭,法院金廣術、民政局王永宏、水利局韓偉及我本人在這個家庭里我們互相關心,互相幫助,并肩作戰(zhàn),共同解決工作中遇到的各種難題,我一定會把這種團隊協(xié)作精神發(fā)揚到以后的工作中,在送人玫瑰的同時手有余香。

三、動遷工作的創(chuàng)新工作方法。

就可能帶動周圍鄰居,所以一定要選準突破口,工作有重點。如:我們剛到保利動遷地段動遷階段,被動遷戶很不配合我們,工作已經(jīng)開展了8、9天,可是沒有一戶簽,我們在做被動遷戶思想工作的同時,積極研究如何打破這個僵局,后來我們把這個突破口選在了金廠鎮(zhèn)退休老干部姚鳳林身上,因為他相對了解動遷政策,并在當?shù)鼐哂幸欢ㄍ?,有很多住戶看他的動向,當然姚鳳林老人的工作也是較難做的,但是我們并不氣餒,我們真誠的和姚鳳林老人推心z腹的交流溝通,最后姚鳳林老人被打動了,在完全按照政策規(guī)定的前提下,帶頭主動和我們簽了協(xié)議,之后有很多鄰居看姚鳳林老人都簽了,也相繼簽了協(xié)議。通過重點突破,以點帶面,一戶簽約帶動一大片的方式,我們的工作有了新進展。通過這件事,我體會到無論做什么工作都要有側重點,有很多工作是有關聯(lián)的,只有抓住了重點,才能牽一發(fā)而動全身,所有工作往往會迎刃而解。

通過這2個月的拆遷工作,我學到了很多在機關日常工作中學不到的知識,這要感謝區(qū)領導和組織部門能夠給我這次難得的學習和鍛煉機會,在以后回到工作崗位時,我一定把這些知識運用到工作中,更好的解決工作中遇到的各種難題。我會更加嚴格要求自己,積極努力提高自身綜合素質,為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展做出自己的貢獻,為實現(xiàn)東昌經(jīng)濟繁榮、社會進步、貢獻自己的一份力量。

拆遷個人工作總結篇三

××月××日,林業(yè)局接到縣拆遷指揮部的動遷任務后,我局立即成立了局長任組長的動遷領導小組,領導小組下設三個動遷組,成員都是由局里的骨干人員組成,經(jīng)過動遷工作人員的辛勤勞動和不懈努力下,10天內圓滿完成了上級交辦的任務,現(xiàn)將工作總結如下:

在局動遷領導小組的統(tǒng)一領導下,歷時近10天的時間,三個動遷組共完成動遷任務18戶,拆遷房屋共72.5間,拆遷建筑面積1382.11平方米,兌現(xiàn)補償資金1952488元。完成率100%,整個動遷過程中沒有出現(xiàn)一個釘子戶。

(一)高度重視、精心部署。

認真做好宣傳動員工作按照縣拆遷領導指揮部的要求,林業(yè)局高度重視,立即召開會議,迅速成立領導小組,制定具體計劃,周密安排部署。動遷組工作人員領到任務后,馬上分赴每個拆遷戶家中,把事前準備好的印有與拆遷有關的補償細則的宣傳單,挨家挨戶發(fā)放,并坐在每個拆遷戶家中講政策,算補償,使每個被拆遷戶對拆遷改造工作有了更加深入的了解和熟悉。

(二)從實際出發(fā),把握第一手材料,為進一步開展工作打好基礎。

沒有調查就沒有發(fā)言權。為了提高工作效率和工作質量,使拆遷工作有計劃、按步驟實施。動遷組工作人員首先深入每個被拆遷戶中,進行摸底調查,對被拆遷戶房屋重新進行測量,及時把握第一手材料。經(jīng)過2天時間,對18個被拆遷戶的基本情況、思想動態(tài),家庭困難等方面進行了全面細致的調查了解,做到了基礎資料齊備,心中有數(shù),為下一步開展工作創(chuàng)造了良好的.局面。

(三)以人為本,以情促拆。

1、通過進一步走訪調查,深入了解被拆遷戶實際情況,積極進行動遷。動遷組根據(jù)前期摸底調查所把握的基礎材料,組織動遷工作人員對被拆遷人進行逐戶走訪,聽取被拆遷人的意見,及時把握新動態(tài)、新情況、新問題。在走訪過程中,工作人員對被拆遷人進行了耐心細致的思想動員,講清當前的拆遷形勢,就拆遷方面的法律、法規(guī)及相關政策進行解釋說明,使他們認清當前拆遷改造的實際情況,曉之以情,動之以理,使他們由抵觸到進一步了解,再到對動遷人員理解,最終支持拆遷工作。

2、規(guī)范拆遷工作,人性化操作,推動動遷工作順利進行。為了更好地開展動遷工作,動遷組從提高自身業(yè)務能力和水平入手,以集中培訓和業(yè)余自學相結合的形式,印發(fā)了學習資料,對拆遷方面的法律法規(guī)及政策等相關知識進行鞏固學習,強化了工作人員的綜合素質,提高了動遷工作人員妥善解決各類拆遷問題的實際能力。在實際動遷過程中,工作人員在堅持原則的前提下,帶著情感去做動遷工作,不偏不倚,實事求是,在不違反政策的基礎上,對拆遷當事人存在的實際困難給予適當幫助,得到了大多數(shù)拆遷當事人的肯定。

在動遷過程中,我們發(fā)現(xiàn),大部分單位的動遷工作人員對拆遷方面的法律、法規(guī)和政策缺乏了解,把握還不深,工作不夠細致,為此建議多組織一些培訓,并要求動遷工作人員自學,努力提高動遷工作人員的業(yè)務水平,為促進拆遷工作提供良好的人力保證。

拆遷個人工作總結篇四

本人一年來盡職盡責,積極工作,苦干實干,認真學習建設局和房管所文件,注重學習房屋拆遷的法律法規(guī)知識,努力提高自己的政策理論及業(yè)務水平,耐心細致,勇于負責,圓滿完成了領導交給的各項工作任務。

自今年3月份抽調到縣建設局房產科工作以來,我先后參與了縣皮防站、結核病和精神病醫(yī)院共戶的摸底復核和簽訂搬遷協(xié)議工作。4-12月,先后完成了湯家莊、石橋街、果品公司片區(qū)、經(jīng)貿局(1-2期)片區(qū)共戶的簽訂搬遷協(xié)議工作。

格規(guī)范拆遷協(xié)議簽訂標準,有效地促進了《協(xié)議》簽訂質量的提高,既方便了拆遷檔案管理,提高了服務水平,也減少了不必要工作矛盾的發(fā)生,保障了拆遷工作的健康有序開展。

拆遷個人工作總結篇五

臨近年末之際,回首2013年,是轉型之年,也是豐收之年。在這一年工作中,我始終緊緊圍繞"真誠奉獻,用心服務"這個主題去做好自己本份事情。以攬儲為工作風向標,做好支行與客戶之間的橋梁作用,不斷地深入客戶充實自己的工作能力,用更專業(yè)的知識贏得客戶的信任,用細致周到的服務留住客戶,為網(wǎng)點整體業(yè)績的提升盡一份力量。下面我著重就網(wǎng)點轉型、拆遷賠付等三方面對今年的工作做一下總結,不足及欠缺之處,希望領導批評指正!

網(wǎng)點轉型是我行今年的一個工作重點,老城支行作為第一批轉型試點時,我積極參與,跟隨學習,努力認識轉型的意義和目的,用心掌握轉型的要領和技巧。在我支行轉型時,利用休息時間,請老師到我行指導物理布局,調整要點。對存量客戶進行梳理,將重點客戶分級分類,有針對性地確定營銷方案。并指導員工轉型,加強高低柜的區(qū)分,加強晨會對七步曲的演練,明確了大廳人員的分工。在轉型中,我一方面嚴格按照轉型升級的要求步驟組織大廳人員學習實踐,從思想和行動上提升營銷的積極性,提高服務意識修正服務態(tài)度。做好七步曲,做好攬儲。另一方面,創(chuàng)新服務理念和營銷方式,根據(jù)營銷群體的不同制定不同的宣傳折頁和宣傳口號;根據(jù)營銷地點的不同制定不同的活動形式和活動內容;根據(jù)營銷對象的不同制定不同的存款種類和存款期限。力爭客戶滿意,存款上升。

我今年先后參與了李家凹、工農村、土橋村、古城的拆遷賠付工作,夏有酷暑,冬有嚴寒。在李家凹拆遷賠付時,中午顧不得休息,在村民家門口,在田地里,在樹坑下對村民宣傳。在土橋村我們挨家挨戶敲門宣傳,村里百分之70以上的家里都養(yǎng)的有狗,我剛到門口時,狗就汪汪直叫,但是還是頂著膽子去敲門,這點害怕逐漸被工作的熱情所擊散。在古城賠付時,交行發(fā)放了一部分存單,但我們毫不放松,是我們發(fā)放的存單我們要極力留存,不是我們發(fā)放的存單我們也要全力爭取。劉行長多次帶領我們開會商討營銷方案,從東南隅到西南隅再到中原菜市場,交行在哪里發(fā)放存單我們便跟到哪里,并盡力搶占,拿到名單我們加班加點發(fā)短信打電話營銷。在我們做拆遷賠付工作時,還時時刻刻有其他銀行私下針鋒相對地做工作,特別是在土橋村賠付過程中,當?shù)氐泥]政儲蓄銀行利用其職工家屬在該村委會任職的便利,上通村領導,唆使村領導處處刁難我支行工作;下進村民家,以村民"自己人"自居來惡意散播我行負面消息。甚至在我支行賠付款發(fā)放當天,組織十幾人與我行員工形成對峙,對我支行賠付款發(fā)放工作造成極大的困難。面對賠付工作中的重重困難和挑戰(zhàn),我們上下一心,團結一致,沉著冷靜,攻堅克難。

一是在每一次賠付前加班開會討論具體的營銷策略和應急方式,大家暢所欲言、集思廣益,既做好充分準備又加強了大家對拆遷賠付工作的重視程度。

二是提前深入拆遷戶家中進行宣傳,先入為主,建立與拆遷戶之間的信任,進家入戶拉家常了解儲蓄意向,為每家每戶定制合適的儲蓄形式或者理財產品,爭取賠付款更多的留存。

三是針對不同的拆遷賠付制作不同的宣傳折頁和宣傳品,個性化宣傳,拉近與拆遷戶之間的距離。在發(fā)放的拆遷款存單上裝訂印有我行宣傳內容的小紅條等創(chuàng)新形式層出不窮。

四是積極建立并加強與村鎮(zhèn)領導、拆遷指揮部之間的溝通與聯(lián)系,做好協(xié)調,爭取他們對我們的支持,甚至幫助我們進行宣傳。五是做好拆遷戶的精細化服務工作,如對路程較遠的大額拆遷戶進行接送、行動不便的拆遷戶上門服務、存單在他行的拆遷戶派專人全程跟隨指導轉回我行等,形成口碑宣傳。

拆遷個人工作總結篇六

2012年10月份,我有幸被抽調到赫章縣房屋征收與補償安置辦公室工作學習,這是組織對我的關懷,對我的信任,給了我一次很好的鍛煉機會?;仡欉@難忘的幾個月,我在領導、同事們的關心和幫助下,自己的工作方法和人生有了很大的進步。現(xiàn)將這段時間以來的工作總結如下:

今年的拆遷工作時間緊、任務重、要求高、難度大,作為我,一個沒有拆遷工作經(jīng)驗的年輕同志,也曾有過畏懼感、彷徨感,但同時也更加有信心,這來源領導,同事們對我的支持與鼓勵。為此,我通過征補辦的集中學習和自學,《國有土地上房屋征收與補償條例》和赫章縣縣國有土地上房屋征收與補償政策被征收區(qū)域房屋征收補償方案等方方面面的文件都認真領悟和弄懂,通過認真學習領會了拆遷政策,宣傳貫徹落實政策。

通過在領導和拆遷辦其他有經(jīng)驗的同事的帶領下,截至2013年4月23日,配合完成房屋摸底丈量48戶,其中會展中心47戶,4316.91平方米,二期路網(wǎng)1戶,48平方米;完成房屋拆遷14戶,2377.56平方米。其中會展中心13戶,2329.56平方米,二期路網(wǎng)1戶,48平方米。除此之外,我還協(xié)助處理工作組辦公室日常事務和檔案管理等工作。

拆遷工作牽扯廣泛、會遇到各種繁雜的矛盾和不可預料的困難。面對困難,我們這個大家庭并肩作戰(zhàn),尋找措施,共同感受和發(fā)揚著頑強拼搏、斗志高昂、團結互助的精神,共同體驗著這份切身的“酸”和“甜”、“苦”與“樂”。

酸:拆遷工作開展以來,我們沒少聽難聽話。他們對政策的不理解、對我們的誤解、對拆遷工作鬧情緒都是我們工作的阻力。面對困難,我們拆遷辦全體成員相互支持,相互鼓勵,資源共享,工作再忙碌、再辛苦、再煩瑣,都沒有退縮,以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正從感情上接受與認可我們。

甜:作為一名拆遷辦的工作人員,如果能夠幫助群眾解決實際困難,就會感到由衷的高興。赫章西城區(qū)開發(fā)建設是赫章經(jīng)濟發(fā)展的需要,我們現(xiàn)在所做的工作,是為了老百姓的生活的改善,環(huán)境的改善,這是我們最大的欣慰。每當拆遷戶遇到困難,我們總是竭盡全力幫助解決。對政策不理解的,我們不厭其煩,耐心解釋,直至他們可以接受;房屋摸底有漏評的,我們立即為其進行復核,并逐一向其講解清楚;一次次矛盾的化解都讓我們感到前所未有的快樂,老百姓的感激就是我們工作的最大動力。

后顧之憂,把對群眾的深厚感情溶入到思想意識中,貫穿到各個環(huán)節(jié)中去。不是一“簽”了之,而是充分了解群眾的動向,讓他們有處可去,解決他們的后顧之憂。

樂:既拼干勁、又講方法,在這種有理有節(jié)的工作氛圍下我們都很充實。在拆遷過程中,也會有很多拆遷戶在當?shù)赜幸欢ㄍ?,思想工作比較難做。一把鑰匙開一把鎖,我們通過多次與他的家屬、工作單位領導進行溝通,述說清楚拆遷政策后,最終做通了拆遷戶的工作。通過重點突破、以點帶面、一戶簽約帶動一大片的方式,在他們的簽約中感受成功的喜悅。

通過這幾個月的拆遷工作,我學到了很多在以前工作中學不到的知識,這要感謝縣領導和組織部門能夠給我這次難得的學習和鍛煉機會,在以后工作崗位時,我一定把這些知識運用到工作中,以更好的解決工作中遇到的各種難題。赫章縣給我們帶來更多發(fā)展機遇的同時,我會更加嚴格要求自己,積極努力提高自身素質,增強本領,為我縣的經(jīng)濟發(fā)展做出自己的貢獻,為實現(xiàn)經(jīng)濟繁榮、社會進步、充滿活力、和諧幸福的新赫章貢獻自己的一份力量。

拆遷個人工作總結篇七

今年4月份在陳主任領導下,我有幸參加了西安路周圍小區(qū)的拆遷任務,這是組織對我的關懷和信任,給了我一次難得的鍛煉機會。三個月的時間,說長不長,可我卻收獲了幾倍于這個時間的成長和所得。我的個人能力得到了很大提高,為以后的工作積累了寶貴的財富,現(xiàn)將我這段時間的工作和體會匯報如下:

作為一名從事拆遷工作的新人,以前沒有拆遷工作經(jīng)驗,我苦惱過,也退縮過,但是在領導和同事的悉心幫助和指導下,我給自己打氣,給自己加壓,逐漸戰(zhàn)勝了自己的畏懼,增強了自己的信心,提高了自己的能力。同時也認識到必須掌握國家和具體當?shù)氐牟疬w政策,文件只有吃透弄懂,才會在做征收工作時有理有據(jù),工作才能順利開展。

眾所周知,拆遷工作是塊硬骨頭,是個苦差事。在最近一段時間里,我沒少聽難聽話,拆遷戶對政策的不理解、對我們工作的誤解、對拆遷工作鬧情緒都是我們工作的阻力。面對困難,面對忙碌的工作、心里再苦、工作再累,我都沒有退縮過,而是始終以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正的接受與認可我們的拆遷工作。

以前的工作很少以公職人員的身份進行拆遷工作,在拆遷工作時了遇到了不少冷嘲熱諷,通過溝通了解我深刻的認識到我們只有從被征收人的角度考慮問題,真誠的和他們溝通交流,才能逐漸的轉變被征收人的態(tài)度,對我們由拒絕到接受。這樣工作會比較順利的進行。以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正從感情上接受與認可我們,不覺得我們是拆遷工作人員,而是他們的朋友,只有耐心用心的溝通,工作才會好開展很多。

拆遷工作牽扯面廣,會遇到各種各樣的困難和問題,這就要求我們組的所有成員要團結互助,共同協(xié)作,面對困難和挫折時,互相鼓勁,共同尋找解決問題的途徑,我和我的同事在陳主任領導下是一個溫暖的大家庭,在這個家庭里我們互相關心,互相幫助,并肩作戰(zhàn),共同解決工作中遇到的各種難題,我一定會把這種團隊協(xié)作精神發(fā)揚到以后的工作中去。

通過這幾個月的工作實習,我學到了很多知識,這要感謝領導和組織部門能夠給我這次難得的學習和鍛煉機會,在以后的工作中,我一定把這些知識活學活用,以更好的解決工作中遇到的各種難題。但是我深知自己在工作中還存在一定的差距,我將在今后的工作中,不斷學習,不斷總結,不斷思考,不斷地培養(yǎng)和鍛煉自己,進一步提升自己的綜合素質和能力;我會更加嚴格要求自己,積極努力提高自身素質,增強本領,為我縣的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展做出自己的貢獻,為實現(xiàn)經(jīng)濟繁榮、社會進步、充滿活力、和諧幸福的新藍圖貢獻自己的一份力量。

拆遷個人工作總結篇八

巨的任務。

阻礙,促進了建設進程。另成功征收了甘蔗地共xx畝及xx卦墳墓遷移工作。

征收階段。

題,及時落實和完成集團公司交給本部門的任務。

和質量要求。

以上是本人一年來的工作成績和表現(xiàn),在新的一年里,本人將更加努力做好本職工作,做好帶頭人。為完成xx項目的整個艱巨的拆遷重任繼續(xù)努力。

拆遷個人工作總結篇九

20xx年10月份,我有幸被抽調到赫章縣房屋征收與補償安置辦公室工作學習,這是組織對我的關懷,對我的信任,給了我一次很好的鍛煉機會?;仡欉@難忘的幾個月,我在領導、同事們的關心和幫助下,自己的工作方法和人生有了很大的進步。現(xiàn)將這段時間以來的工作總結如下:

今年的拆遷工作時間緊、任務重、要求高、難度大,作為我,一個沒有拆遷工作經(jīng)驗的年輕同志,也曾有過畏懼感、彷徨感,但同時也更加有信心,這來源領導,同事們對我的支持與鼓勵。為此,我通過征補辦的集中學習和自學,《國有土地上房屋征收與補償條例》和赫章縣縣國有土地上房屋征收與補償政策被征收區(qū)域房屋征收補償方案等方方面面的文件都認真領悟和弄懂,通過認真學習領會了拆遷政策,宣傳貫徹落實政策。

通過在領導和拆遷辦其他有經(jīng)驗的同事的帶領下,截至20xx年4月23日,配合完成房屋摸底丈量48戶,其中會展中心47戶,4316.91平方米,二期路網(wǎng)1戶,48平方米;完成房屋拆遷14戶,2377.56平方米。其中會展中心13戶,2329.56平方米,二期路網(wǎng)1戶,48平方米。除此之外,我還協(xié)助處理工作組辦公室日常事務和檔案管理等工作。

拆遷工作牽扯廣泛、會遇到各種繁雜的矛盾和不可預料的困難。面對困難,我們這個大家庭并肩作戰(zhàn),尋找措施,共同感受和發(fā)揚著頑強拼搏、斗志高昂、團結互助的精神,共同體驗著這份切身的“酸”和“甜”、“苦”與“樂”。

酸:拆遷工作開展以來,我們沒少聽難聽話。他們對政策的不理解、對我們的誤解、對拆遷工作鬧情緒都是我們工作的阻力。面對困難,我們拆遷辦全體成員相互支持,相互鼓勵,資源共享,工作再忙碌、再辛苦、再煩瑣,都沒有退縮,以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正從感情上接受與認可我們。

甜:作為一名拆遷辦的工作人員,如果能夠幫助群眾解決實際困難,就會感到由衷的高興。赫章西城區(qū)開發(fā)建設是赫章經(jīng)濟發(fā)展的需要,我們現(xiàn)在所做的工作,是為了老百姓的生活的改善,環(huán)境的改善,這是我們最大的欣慰。每當拆遷戶遇到困難,我們總是竭盡全力幫助解決。對政策不理解的,我們不厭其煩,耐心解釋,直至他們可以接受;房屋摸底有漏評的,我們立即為其進行復核,并逐一向其講解清楚;一次次矛盾的化解都讓我們感到前所未有的快樂,老百姓的感激就是我們工作的最大動力。

后顧之憂,把對群眾的深厚感情溶入到思想意識中,貫穿到各個環(huán)節(jié)中去。不是一“簽”了之,而是充分了解群眾的動向,讓他們有處可去,解決他們的后顧之憂。

樂:既拼干勁、又講方法,在這種有理有節(jié)的工作氛圍下我們都很充實。在拆遷過程中,也會有很多拆遷戶在當?shù)赜幸欢ㄍ?,思想工作比較難做。一把鑰匙開一把鎖,我們通過多次與他的家屬、工作單位領導進行溝通,述說清楚拆遷政策后,最終做通了拆遷戶的工作。通過重點突破、以點帶面、一戶簽約帶動一大片的方式,在他們的簽約中感受成功的喜悅。

通過這幾個月的拆遷工作,我學到了很多在以前工作中學不到的知識,這要感謝縣領導和組織部門能夠給我這次難得的學習和鍛煉機會,在以后工作崗位時,我一定把這些知識運用到工作中,以更好的解決工作中遇到的各種難題。赫章縣給我們帶來更多發(fā)展機遇的同時,我會更加嚴格要求自己,積極努力提高自身素質,增強本領,為我縣的經(jīng)濟發(fā)展做出自己的貢獻,為實現(xiàn)經(jīng)濟繁榮、社會進步、充滿活力、和諧幸福的新赫章貢獻自己的一份力量。

拆遷個人工作總結篇十

今年5月份,我有幸被選派到征安辦參與房屋拆遷工作,在徐主任領導下的第二組,負責農機公司區(qū)域和西街家族小區(qū)的拆遷工作,這是組織對我的關懷和信任,給了我一次難得的鍛煉機會。通過這幾個月的鍛煉,我的個人能力得到了很大提高,并為以后的工作積累了寶貴的財富,現(xiàn)將我這段時間的工作和體會匯報如下:

農機公司區(qū)域進展情況:張貼了征求意見稿、征收決定及評估單位對被征收房屋評估、簽訂補償協(xié)議等一系列工作流程都已完成,經(jīng)多次協(xié)商還有4戶未達成協(xié)議,已下達補償決定書。

西街家族小區(qū)進展情況:張貼征求意見稿、征收決定及評估單位對被征收房屋評估的工作流程已完成,目前正在簽訂補償協(xié)議階段,由于離金月湖畔很近(僅一道之隔),被征收人的攀比心里很嚴重,對工作人員還存在排斥心里,工作非常難開展,但是工作人員克服重重困難積極做被征收人的思想工作,并針對這片區(qū)域違建房特別多的問題,征安辦的朱局長、徐主任多次協(xié)調城管局、規(guī)劃局等單位,一起對這一區(qū)域的房屋進行認定,并準備在認定后對違建房屋下發(fā)拆遷決定,以清除違建房這一障礙。

我們這些后備干部都是從機關直接到一線作戰(zhàn),以前沒有拆遷工作經(jīng)驗,所以必須掌握國家和我縣的拆遷政策,通過征安辦的集中學習和自學,把國務院頒布第590號令《國有土地上房屋征收與補償條例》、昌圖縣人民政府9號文件《昌圖縣國有土地上房屋征收與補償實施辦法(試行)》、《昌圖縣國有土地上房屋征收與補償工作流程》、被征收區(qū)域房屋征收補償方案等方方面面的文件要吃透弄懂,只有這樣在做被征收人工作的時候才能有理有據(jù),工作才能順利開展。

求我們不能敲門、不能打電話、不能擅自拜訪,負責老人犯病了,后果由我們負責,當時的工作真的很難開展,但是我們想盡各種辦法,并及時的把這種情況向徐主任做了匯報,在征安辦領導對開發(fā)商的協(xié)調下,為劉大爺安排了滿意的住所,劉大爺看到了我們的付出和努力,對我們的工作予以高度肯定,還邀請我們以后常去他新家做客??吹絼⒋鬆斈樕系男θ?,我們真的很欣慰,通過我們的付出和努力,換來了被征收人的理解和支持。我體會到做為機關工作人員在為群眾辦事時,只有轉換思維方式,換位思考,想他們之所想,及他們之所急,才能讓群眾滿意,當好人民公仆。

平時的機關工作根本沒有機會和群眾正面接觸,所以我對在拆遷工作時能夠與群眾正面打交道,是非常珍惜的,和他們聊家常,耐心向他們解釋我縣城鎮(zhèn)建設牽涉到千家萬戶的共同利益的道理以及拒不拆遷的嚴重后果,排除被拆遷人思想障礙和對立情緒,讓被拆遷人全面了解情況,理解政府工作,以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正從感情上接受與認可我們,不覺得我們是征安辦的工作人員,而是他們的朋友,這樣工作就好開展多了。

有灰心過,而是積極的與他們溝通交流,找到問題的癥結所在,然后耐心的做通被征收人的思想工作。在農機公司區(qū)域征收時,有個被征收戶在外地跑長途運輸,兩三個月才回來一次,我們只能做他妻子的思想工作,經(jīng)常是他妻子的工作已經(jīng)做通了,表示第二天簽訂協(xié)議,但是常常到第二天就改變主意了,遇到這種情況,我們繼續(xù)積極的與他妻子溝通,找到她改變主意的原因,經(jīng)過反復的幾次工作,他們終于簽訂了協(xié)議。通過這些事,我體會到機關工作可能會遇到各種不同的問題,有時已經(jīng)找到了問題的解決辦法,但是往往容易旁生枝節(jié),又出現(xiàn)了新的情況,這就要求我們機關工作人員要有耐心,經(jīng)得起各種考驗,才能解決問題,拆遷工作進一步鍛煉了我的韌性,提高了我承受壓力的能力,以適應以后的工作。

農機公司區(qū)域征收時,有一戶開鐵鍋燉的陸大爺,提出的條件特別高,態(tài)度也很強硬,與我縣的政策相距甚遠,經(jīng)過多次工作后,陸大爺?shù)臈l件降下來一些,但還是與我縣政策差距很大,而且對我們的態(tài)度越來越差,并說出了如果達不到他的要求就簽的話,要把房子點著等等的話,面對陸大爺?shù)膽B(tài)度,我們并沒有急躁而激化矛盾,而是轉換話題或與大娘聊天等方式,轉移陸大爺?shù)淖⒁饬?,然后等陸大爺心平氣和時在與他談。西街家族小區(qū)征收時,有一戶被征收人的妻子有精神方面的疾病,情緒還特別容易激動,我們去他家做工作時,就要格外注意他妻子的情緒變化,避免刺激到他的妻子。一次次矛盾的化解都讓我們感到前所未有的快樂,群眾的感激和夸獎就是我們工作最大的動力,在機關工作與群眾打交道時,有時難免會遇到群眾的不理解,甚至誤解,我們一定要講工作方法,不要激化矛盾,一定要先緩和群眾情緒,在解決問題,讓群眾滿意。

拆遷工作牽扯面廣,會遇到各種各樣的困難和問題,這就要求我們組的所有成員要團結互助,共同協(xié)作,面對困難和挫折時,互相鼓勁,共同尋找解決問題的途徑,我們二組的所有成員在徐主任領導下是一個溫暖的大家庭,在這個家庭里我們互相關心,互相幫助,并肩作戰(zhàn),共同解決工作中遇到的各種難題,我一定會把這種團隊協(xié)作精神發(fā)揚到以后的工作中,在送人玫瑰的同時手有余香。

因為他最了解農機公司區(qū)域房屋狀況和拆遷政策,在農機公司區(qū)域有一定威信,有很多住戶看他的動向,當然孫大爺?shù)墓ぷ饕彩亲铍y做的,我們和他講政策,孫大爺比我們都了解,但是我們并不氣餒,我們真誠的和孫大爺推心置腹的交流溝通,最后孫大爺被打動了,在完全按照政策規(guī)定的前提下,帶頭主動和我們簽了協(xié)議,之后有很多鄰居看孫大爺都簽了,也相繼簽了協(xié)議。通過重點突破,以點帶面,一戶簽約帶動一大片的方式,我們的工作有了新進展。通過這件事,我體會到無論做什么工作都要有側重點,有很多工作是有關聯(lián)的,只有抓住了重點,才能牽一發(fā)而動全身,所有工作往往會迎刃而解。

通過這幾個月的拆遷工作,我學到了很多在機關日常工作中學不到的知識,這要感謝縣領導和組織部門能夠給我這次難得的學習和鍛煉機會,在以后回到工作崗位時,我一定把這些知識運用到工作中,以更好的解決工作中遇到的各種難題。

拆遷個人工作總結篇十一

20xx年,xx街道辦拆遷安置工作在上級部門的領導和支持下,圍繞促進和諧、加快發(fā)展的大局,把維護群眾利益放在首位,文明拆遷不壓制群眾,誠信拆遷不糊弄群眾,依法拆遷不傷害群眾,年內如期完成了xx大道建設項目涉及的xx70戶、xx建設項目涉及的xx組106戶、xx路建設項目涉及的xx村125戶、xx項目涉及的xx135戶等重大項目的拆遷任務;組織實施了xx項目涉及的xx77戶、城中村改造項目涉及的xx村311戶和xx村125戶群眾的房屋評估任務,申報項目資金1909余萬元;先后完成xx村117戶、xx高鐵41戶、xx95戶、xx路xx組106戶、xx101戶及五星xx組135戶的小區(qū)安置工作,取得可喜成績。

我們的主要做法是:

拆遷安置是加快城市化進程、實現(xiàn)富區(qū)強區(qū)的必然要求和制約瓶頸。xx街道黨工委、辦事處牢固樹立以人為本的思想和服務群眾的理念,強調在拆遷安置工作中,政府和群眾是一體而不是對立的,搬遷群眾是拆遷工作的服務對象,更是發(fā)展成果的享有者;在工作中要切實兼顧群眾利益,做到依法、公正、公平、高效,以理服人,以情動人,文明拆遷,取信于民,才能真正維護和諧穩(wěn)定的發(fā)展的大局。

農民問題就是發(fā)展問題,拆遷工作就是群眾工作。xx街辦努力開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法,在拆遷安置工作上始終把政策性、法制性和原則性融入人文關懷,講原則又講人情,增強政府公信力和親和力。

(一)在工作方法上要求公平公正。

一是陽光拆遷。在安置工作中,我們實施了"六公開"制度,即:拆遷政策及時限公開,補償范圍及標準公開,賠付項目及數(shù)額公開,受益群眾的名單公開,選房公開,工作人員聯(lián)系方式及監(jiān)督電話公開。這一制度把拆遷安置工作的全部流程完全置于社會公眾監(jiān)督之下,見得了陽光,曬得了太陽,增加了工作的透明度,消除了群眾的不信任。二是依法拆遷。在工作中注重實事求是,依法運作。在評估標準、補償數(shù)目、安置面積等方面要求以事實為依據(jù),嚴格按照實際測量的數(shù)據(jù)核發(fā)補償;在政策運用、拆遷程序等方面要求以法律為準繩,嚴格依法依規(guī)實施,杜絕暗箱操作。全年為各項目涉及的.群眾發(fā)放各類補償、補助資金共計1300余萬元,無一錯漏。三是和諧拆遷。在工作中我們充分考慮拆遷群眾的各類訴求,通過與上級部門協(xié)商溝通,盡可能妥善解決群眾生產生活中的具體問題。如考慮到xx項目南崖村和xx建設項目xx村過渡期較長,xx路項目xx組高層安置的群眾過渡費較低,通過爭取,我們?yōu)檫@三個村317名群眾追加了過渡費共計29萬余元,這一舉措解決了群眾困難,受到了群眾歡迎。

(二)在工作態(tài)度上要求迎難敢上。

面對艱巨繁重的任務,工作人員迎難而上,吃苦奉獻。一是秉公辦事,不徇私情,不懼壓力,杜絕人情戶和關系戶。對部分不配合的群眾,反復入戶做宣傳動員,給其算經(jīng)濟賬和環(huán)境賬,講大局和小利,盡可能的勸說其周邊親友做工作,取得其理解和支持;對個別人提出的不合理要求,我們堅持原則、決不遷就;對群眾的合理要求,不推諉、不搪塞、及時反映給有關部門和領導,力求盡快解決。二是甘于吃苦,樂于奉獻。為了推進工作,工作人員使出了踏破鞋底磨破嘴皮的功夫,一年來,不分早與晚,不分節(jié)假日,走村串戶,深入村組,做好政策宣傳和群眾動員工作,把安置工作做實做細。

(三)在處理問題上要求不留死角。

拆遷安置事關群眾切身利益,如果處理不好,既成為一個家庭之憂,也勢必成為街辦整體工作之患。在處理群眾問題上,我們堅持做到"三個不":一不損害群眾利益,即處理問題上站在群眾角度考慮,學會換位思考;二不出現(xiàn)業(yè)務差錯,要求工作人員人人身上有責任,個個心中有進度,不出錯,少出錯。三不遺留新的問題。20xx年全年接待因搬遷安置問題來訪群眾200多人次,信函12件,每一次街辦領導和同志都認真對待,全力排查,盡快化解,保證了拆遷工作順利推進。

拆遷安置工作事關社會民生,拆掉的是舊環(huán)境,遷出的是和諧好未來。街辦注重搬遷群眾的生產安置,更注重群眾長遠的生存生計問題。一是充分落實了安置政策。在拆遷進程中,我們充分落實了宅基地換房,優(yōu)惠價購房、獨生子女、殘疾人、五保戶享受補貼等惠民政策,全年在xx園、xx園、xx家園等安置小區(qū)為5村595戶近選房800多套,使2300余群眾群眾喜遷新居。二是進一步完善社保機制。三是積極帶動促進群眾就業(yè)。街辦采取"入?yún)^(qū)企業(yè)吸納一批,勞務輸出帶動一批,第三產業(yè)消化一批",著力增加群眾生產生計的造血功能。

一年來,面對艱巨任務,我們自加壓力,負重前行,雖然做了大量工作,也取得了一定成績,但與上級領導的要求還有一定的差距。在以后的工作中,我們會理清思路,加大力度,總結經(jīng)驗,彌補不足,堅持以人為本,為實現(xiàn)xx率先發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展繼續(xù)努力。

拆遷個人工作總結篇十二

臨近年末之際,回首20xx年,是轉型之年,也是豐收之年。在這一年工作中,我始終緊緊圍繞"真誠奉獻,用心服務"這個主題去做好自己本份事情。以攬儲為工作風向標,做好支行與客戶之間的橋梁作用,不斷地深入客戶充實自己的工作能力,用更專業(yè)的知識贏得客戶的信任,用細致周到的服務留住客戶,為網(wǎng)點整體業(yè)績的提升盡一份力量。下面我著重就網(wǎng)點轉型、拆遷賠付等三方面對今年的工作做一下總結,不足及欠缺之處,希望領導批評指正!

網(wǎng)點轉型是我行今年的一個工作重點,老城支行作為第一批轉型試點時,我積極參與,跟隨學習,努力認識轉型的意義和目的,用心掌握轉型的要領和技巧。在我支行轉型時,利用休息時間,請老師到我行指導物理布局,調整要點。對存量客戶進行梳理,將重點客戶分級分類,有針對性地確定營銷方案。并指導員工轉型,加強高低柜的區(qū)分,加強晨會對七步曲的演練,明確了大廳人員的分工。在轉型中,我一方面嚴格按照轉型升級的要求步驟組織大廳人員學習實踐,從思想和行動上提升營銷的積極性,提高服務意識修正服務態(tài)度。做好七步曲,做好攬儲。另一方面,創(chuàng)新服務理念和營銷方式,根據(jù)營銷群體的不同制定不同的宣傳折頁和宣傳口號;根據(jù)營銷地點的不同制定不同的活動形式和活動內容;根據(jù)營銷對象的不同制定不同的存款種類和存款期限。力爭客戶滿意,存款上升。

我今年先后參與了李家凹、工農村、土橋村、古城的拆遷賠付工作,夏有酷暑,冬有嚴寒。在李家凹拆遷賠付時,中午顧不得休息,在村民家門口,在田地里,在樹坑下對村民宣傳。在土橋村我們挨家挨戶敲門宣傳,村里百分之70以上的家里都養(yǎng)的有狗,我剛到門口時,狗就汪汪直叫,但是還是頂著膽子去敲門,這點害怕逐漸被工作的熱情所擊散。在古城賠付時,交行發(fā)放了一部分存單,但我們毫不放松,是我們發(fā)放的存單我們要極力留存,不是我們發(fā)放的存單我們也要全力爭取。劉行長多次帶領我們開會商討營銷方案,從東南隅到西南隅再到中原菜市場,交行在哪里發(fā)放存單我們便跟到哪里,并盡力搶占,拿到名單我們加班加點發(fā)短信打電話營銷。在我們做拆遷賠付工作時,還時時刻刻有其他銀行私下針鋒相對地做工作,特別是在土橋村賠付過程中,當?shù)氐泥]政儲蓄銀行利用其職工家屬在該村委會任職的便利,上通村領導,唆使村領導處處刁難我支行工作;下進村民家,以村民"自己人"自居來惡意散播我行負面消息。甚至在我支行賠付款發(fā)放當天,組織十幾人與我行員工形成對峙,對我支行賠付款發(fā)放工作造成極大的困難。面對賠付工作中的重重困難和挑戰(zhàn),我們上下一心,團結一致,沉著冷靜,攻堅克難。

一是在每一次賠付前加班開會討論具體的營銷策略和應急方式,大家暢所欲言、集思廣益,既做好充分準備又加強了大家對拆遷賠付工作的重視程度。

二是提前深入拆遷戶家中進行宣傳,先入為主,建立與拆遷戶之間的信任,進家入戶拉家常了解儲蓄意向,為每家每戶定制合適的儲蓄形式或者理財產品,爭取賠付款更多的留存。

三是針對不同的拆遷賠付制作不同的宣傳折頁和宣傳品,個性化宣傳,拉近與拆遷戶之間的距離。在發(fā)放的拆遷款存單上裝訂印有我行宣傳內容的小紅條等創(chuàng)新形式層出不窮。

四是積極建立并加強與村鎮(zhèn)領導、拆遷指揮部之間的溝通與聯(lián)系,做好協(xié)調,爭取他們對我們的支持,甚至幫助我們進行宣傳。五是做好拆遷戶的精細化服務工作,如對路程較遠的大額拆遷戶進行接送、行動不便的拆遷戶上門服務、存單在他行的拆遷戶派專人全程跟隨指導轉回我行等,形成口碑宣傳。

拆遷個人工作總結篇十三

從到公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,在領導及同事的幫助下,時刻嚴格要求自己,一直以來,我努力結合公司“xx”的理念工作。在現(xiàn)今激烈的競爭中,我認識到不被淘汰就要不斷學習,更新理念,提高自我的素質和業(yè)務水平,以適應新形勢的需要。

積極貫徹執(zhí)行領導的工作指示,全面加強學習,努力提高自身的業(yè)務素質水平,作為一名拆遷專員要積極配合領導及同事,努力使公司投入最小化、利益最大化。因此,我十分重視拆遷政策、知識的學習,規(guī)范自己的言行,樹立強烈的責任感及事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務能力。

工作至今已兩個多月,在這段時間里,在完成本職工作的基礎上,我積極配合領導及同事做好其他工作,具體如下:

1、根據(jù)當?shù)胤康禺a開發(fā)、建設情況,協(xié)助制定《新民居建設主流程圖》;

在根據(jù)新農村建設政策、流程及公司工作進展的基礎上,通過同事間集思廣益的配合,整合大家意見后,通過框架圖形式將拆遷工作、回遷樓建設工作及商品房開發(fā)工作分層次表示,使公司在的新民居建設工作生動的表現(xiàn)。

2、根據(jù)各項目進展情況,協(xié)助制定項目總體計劃;任何工作是在計劃的基礎上有序開展,房地產開發(fā)工作也是如此,為公司順利開展工作,經(jīng)與領導、同事討論、協(xié)商,對已經(jīng)完成和將要開展工作具體內容、時間等整合,采用表格形式將內容體現(xiàn)出來。

3、根據(jù)公司工作進展情況,參與制定每周工作計劃及總結;

4、收集、整理關于項目整體開發(fā)、策劃材料(動漫、主題公園);在了解、學習關于動漫、主題公園的相關內容后,通過網(wǎng)絡及同事的配合,收集了關于動漫產業(yè)的相關政策法規(guī)、民族傳統(tǒng)文化資料、動漫主題公園策劃公司的收集,并將資料上報領導。

5、將取得的天階項目各村基礎資料與測繪結果進行歸整、分析,制定出基礎數(shù)據(jù)分析表;

6、配合本部門調取項目中村的基礎數(shù)據(jù),根據(jù)政府提供的補償標準進行系統(tǒng)分析;

7、實地到項目地初步了解房屋情況、土地現(xiàn)狀等,并拍照存檔;

8、到鎮(zhèn)調取宅基地審批表、戶口底檔,并拍照存檔;

9、到村進行實地踏勘,了解村莊現(xiàn)狀,并將村莊內魚塘、部分農宅拍照存檔;

10、參加公司成本測算模板的制定。

通過這段時間的工作及學習,我學到了很多,充實了自身業(yè)務能力,但在工作中還存在許多不足:

1、對房地產一級開發(fā)了解較少;

2、拆遷工作對我而言是一個新的崗位,許多知識還有待學習;

3、有些工作還不夠過細,工作的協(xié)調能力還有待提高;

4、團隊合作意識還有待加強;

在今后的工作中,我決心認真提高業(yè)務、工作水平,我想我應該努力做到:加強學習、拓展知識面;努力學習房地產相關法律、法規(guī)及專業(yè)知識;加強對周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展了解、學習;遵守公司內部章程,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高的價值,力爭取得最大的工作成績。

根據(jù)工作進展情況,在結合之前工作的基礎上,下一步工作計劃如下:

1、努力完成本職工作,積極配合領導及同事,發(fā)揮團隊合作意識;

2、配合做好項目入戶前的準備工作,為入戶工作開展奠定基礎;

3、積極配合領導做好項目入戶數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析,做到數(shù)據(jù)準確、分析清楚;

4、根據(jù)入戶資料,配合做好拆遷補償實施方案(草案)的制定工作。

以上是我對近期工作的總結,在今后的工作中,我將繼續(xù)加強自身業(yè)務培養(yǎng),積極向同事學習,努力完成領導交代的各項工作,為公司的發(fā)展盡自已的一份力量。

拆遷個人工作總結篇十四

今年,xx街道辦拆遷安置工作在上級部門的領導和支持下,圍繞促進和諧、加快發(fā)展的大局,把維護群眾利益放在首位,文明拆遷不壓制群眾,誠信拆遷不糊弄群眾,依法拆遷不傷害群眾,年內如期完成了xx大道建設項目涉及的xx70戶、xx建設項目涉及的xx組106戶、xx路建設項目涉及的xx村125戶、xx項目涉及的xx135戶等重大項目的拆遷任務;組織實施了xx項目涉及的xx77戶、城中村改造項目涉及的xx村311戶和xx村125戶群眾的房屋評估任務,申報項目資金1909余萬元;先后完成xx村117戶、xx高鐵41戶、xx95戶、xx路xx組106戶、xx101戶及五星xx組135戶的小區(qū)安置工作,取得可喜成績。

我們的主要做法是:

拆遷安置是加快城市化進程、實現(xiàn)富區(qū)強區(qū)的必然要求和制約瓶頸。xx街道黨工委、辦事處牢固樹立以人為本的思想和服務群眾的理念,強調在拆遷安置工作中,政府和群眾是一體而不是對立的,搬遷群眾是拆遷工作的服務對象,更是發(fā)展成果的享有者;在工作中要切實兼顧群眾利益,做到依法、公正、公平、高效,以理服人,以情動人,文明拆遷,取信于民,才能真正維護和諧穩(wěn)定的發(fā)展的大局。

農民問題就是發(fā)展問題,拆遷工作就是群眾工作。xx街辦努力開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法,在拆遷安置工作上始終把政策性、法制性和原則性融入人文關懷,講原則又講人情,增強政府公信力和親和力。

(一)在工作方法上要求公平公正。

一是陽光拆遷。在安置工作中,我們實施了"六公開"制度,即:拆遷政策及時限公開,補償范圍及標準公開,賠付項目及數(shù)額公開,受益群眾的名單公開,選房公開,工作人員聯(lián)系方式及監(jiān)督電話公開。這一制度把拆遷安置工作的全部流程完全置于社會公眾監(jiān)督之下,見得了陽光,曬得了太陽,增加了工作的透明度,消除了群眾的不信任。二是依法拆遷。在工作中注重實事求是,依法運作。在評估標準、補償數(shù)目、安置面積等方面要求以事實為依據(jù),嚴格按照實際測量的數(shù)據(jù)核發(fā)補償;在政策運用、拆遷程序等方面要求以法律為準繩,嚴格依法依規(guī)實施,杜絕暗箱操作。全年為各項目涉及的群眾發(fā)放各類補償、補助資金共計1300余萬元,無一錯漏。三是和諧拆遷。在工作中我們充分考慮拆遷群眾的各類訴求,通過與上級部門協(xié)商溝通,盡可能妥善解決群眾生產生活中的具體問題。如考慮到xx項目南崖村和xx建設項目xx村過渡期較長,xx路項目xx組高層安置的群眾過渡費較低,通過爭取,我們?yōu)檫@三個村317名群眾追加了過渡費共計29萬余元,這一舉措解決了群眾困難,受到了群眾歡迎。

(二)在工作態(tài)度上要求迎難敢上。

面對艱巨繁重的任務,工作人員迎難而上,吃苦奉獻。一是秉公辦事,不徇私情,不懼壓力,杜絕人情戶和關系戶。對部分不配合的群眾,反復入戶做宣傳動員,給其算經(jīng)濟賬和環(huán)境賬,講大局和小利,盡可能的勸說其周邊親友做工作,取得其理解和支持;對個別人提出的不合理要求,我們堅持原則、決不遷就;對群眾的合理要求,不推諉、不搪塞、及時反映給有關部門和領導,力求盡快解決。二是甘于吃苦,樂于奉獻。為了推進工作,工作人員使出了踏破鞋底磨破嘴皮的功夫,一年來,不分早與晚,不分節(jié)假日,走村串戶,深入村組,做好政策宣傳和群眾動員工作,把安置工作做實做細。

(三)在處理問題上要求不留死角。

拆遷安置事關群眾切身利益,如果處理不好,既成為一個家庭之憂,也勢必成為街辦整體工作之患。在處理群眾問題上,我們堅持做到"三個不":一不損害群眾利益,即處理問題上站在群眾角度考慮,學會換位思考;二不出現(xiàn)業(yè)務差錯,要求工作人員人人身上有責任,個個心中有進度,不出錯,少出錯。三不遺留新的問題。20xx年全年接待因搬遷安置問題來訪群眾200多人次,信函12件,每一次街辦領導和同志都認真對待,全力排查,盡快化解,保證了拆遷工作順利推進。

拆遷安置工作事關社會民生,拆掉的是舊環(huán)境,遷出的是和諧好未來。街辦注重搬遷群眾的生產安置,更注重群眾長遠的生存生計問題。一是充分落實了安置政策。在拆遷進程中,我們充分落實了宅基地換房,優(yōu)惠價購房、獨生子女、殘疾人、五保戶享受補貼等惠民政策,全年在xx園、xx園、xx家園等安置小區(qū)為5村595戶近選房800多套,使2300余群眾群眾喜遷新居。二是進一步完善社保機制。三是積極帶動促進群眾就業(yè)。街辦采取"入?yún)^(qū)企業(yè)吸納一批,勞務輸出帶動一批,第三產業(yè)消化一批",著力增加群眾生產生計的造血功能。

一年來,面對艱巨任務,我們自加壓力,負重前行,雖然做了大量工作,也取得了一定成績,但與上級領導的要求還有一定的差距。在以后的工作中,我們會理清思路,加大力度,總結經(jīng)驗,彌補不足,堅持以人為本,為實現(xiàn)xx率先發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展繼續(xù)努力。

拆遷個人工作總結篇十五

xxxx年,為加快推進城鎮(zhèn)化建設步伐,實施好棚戶區(qū)改造、改善居民人居環(huán)境,根據(jù)縣委、縣政府“大拆遷、大拆違、大建設”活動要求,和城歷陽東路延伸段拆遷改造工作隨即啟動展開。整個拆遷工作,在縣委、縣政府的統(tǒng)一正確領導下,在局領導的帶領下,在相關單位的密切配合和支持下,在歷陽東路延伸段拆遷改造指揮部全體人員的共同努力下,歷時9個月的奮戰(zhàn),與拆遷戶簽訂拆遷補償協(xié)議并拆除185戶,占總任務的90.24%;且未發(fā)生強拆、強征及群眾上訪事件,既較好地完成了工作任務,又維護了一方穩(wěn)定。下面,就xxxx年我辦工作情況總結如下:

一、總體情況。

1、東路延伸段拆遷情況。

xxxx年2月24日,在全縣“大拆遷、大拆違、大建設”動員大會結束后,我縣和城歷陽東路延伸段拆遷改造指揮部隨即成立,并從縣紀委、房管、土地、安監(jiān)、教育、城管、歷陽及朝陽居委會抽調人員在指揮部辦公室集中辦公,我局負責全盤工作。和城歷陽東路延伸段拆遷改造范圍:東至環(huán)城東路、縣河道局宿舍,南至歷陽東路延伸段路南20米處(包括昭明酒廠倉庫),西至歷陽公園交界,北至百貨公司宿舍后兩排居民房屋。涉及拆遷戶205戶,房屋拆遷面積約18000平方米,土地面積約32000平方米。

2、鎮(zhèn)淮古街、陋室公園、濱河大道、帆布廠掃尾工作。

我辦工作人員和拆遷項目辦公室全體同志每天不厭其煩上門做工作,節(jié)假日、禮拜天加班加點,放棄休息,在拆遷過程中,拆遷人員不畏堅苦、苦口婆心,有時為了做一戶工作,為了達成協(xié)議,被拆遷戶白天沒有時間,我們只能晚上工作,常常在領導帶領下工作到十一、二點,到目前為止,鎮(zhèn)淮古街拆遷改造,一期共有144戶,已全部簽訂拆遷協(xié)議并驗收,拆除;二期223戶,已簽訂拆遷協(xié)議并驗收拆除195戶;三期143戶,已有142戶簽訂協(xié)議并驗收拆除。在老縣政府商務區(qū)已順利運營,萬客隆超市隆重開業(yè),安德利建設在上半年已全面開工。陋室公園170戶全部拆遷完畢,1號樓、2號樓已順利竣工并交付使用,3號樓、4號樓將在7月份竣工并交付。濱河大道共110戶,還剩7戶,已簽訂協(xié)議的住戶已全部安臵。帆布廠共76戶,只剩4戶未簽。

經(jīng)驗,既增強了大家對拆遷工作重要性的認識,又提高了大家對相關業(yè)務知識的了解,為今后拆遷工作奠定了基礎。同時,為及時反映東門拆遷工作動態(tài),供領導決策、工作人員交流,及時編發(fā)了《和城歷陽東路延伸段拆遷改造工作簡報》4期,收到了較好的效果。

(二)積極宣傳,登記到位。3月25日,4個工作組正式入戶,和拆遷戶進行面對面的宣傳,并按照要求逐戶登記相關信息,摸清拆遷戶基本情況、想法和要求。一是做好宣傳工作。編印了《致和城歷陽東路延伸段拆遷范圍內各住戶的一封信》,宣傳了拆遷改造工程的目的意義,希望得到大家的支持和配合,將好事辦好、辦實、辦得深得民心,早日改善東門居民人居環(huán)境。在開展面對面交流的同時,還將《國務院城市房屋拆遷管理條例》、《安徽省房屋拆遷管理辦法》等法律法規(guī)材料和一封信上門散發(fā)給拆遷戶。二是摸清拆遷戶基本情況。根據(jù)需要,設計拆遷戶調查登記表,從拆遷戶戶主姓名、門牌號、常住人口、工作單位、聯(lián)系方式、房屋結構、房屋面積、產權登記、土地性質、選擇方式、意向選擇戶型、其他意見和要求等方面收集基本信息,為下一步工作提供了詳實的資料保證。

助補償標準》等規(guī)定,從拆遷范圍、拆遷主體、拆遷期限、拆遷依據(jù)、糾紛處臵、回遷安臵、補償標準等方面草擬了《和城歷陽東路延伸段改造建設范圍房屋拆遷公告》內容,報經(jīng)縣住建局批準并及時在拆遷范圍重要要道口張貼宣傳,還將公告制成宣傳資料入戶散發(fā),做到程序規(guī)范、環(huán)環(huán)相扣、工作到位。

各工作組負責牽頭聯(lián)系各拆遷戶,安排上門丈量事宜;指揮部辦公室業(yè)務組負責組織業(yè)務人員入戶開始畫圖,房屋、土地面積丈量,附屬物、構筑物登記。工作中,大家克服了有的拆遷戶聯(lián)系不上、拒絕丈量、違建、家庭糾紛、言辭激進、存在異議等實際困難,通過多次說服、做工作,經(jīng)過了3個多星期的艱苦現(xiàn)場測量、登記,完成了拆遷戶房屋等基本數(shù)據(jù)資料收集,經(jīng)整理后登記造冊,作為拆遷補償協(xié)議簽訂依據(jù)。

(四)有序引導,保障簽訂。拆遷協(xié)議的簽訂,是整個拆遷活動中最為關鍵性、最為重要的工作。為此,對人員進行再次分工,明確職責。各組認真落實工作任務,積極有序引導拆遷戶算賬、簽協(xié)議。工作組對拆遷戶做好安排,按照先易后難的要求,逐一通知、引導拆遷戶到辦公室算賬,并做好向拆遷戶介紹安臵小區(qū)安臵樓房情況說明、補償標準和過渡安臵等政策的宣傳,對有異議的拆遷戶做好意見登記,積極為其服務。業(yè)務組按照畫圖計算面積、房屋價值評估、附屬物估價、選房、擬定合同文本、復核、簽訂協(xié)議、兌現(xiàn)安臵過渡費等程序,認真做好每一個環(huán)節(jié)工作。對不明白的拆遷戶耐心說明;對有異議的,上門當場核實。

大家放棄了中午、正常休息日、節(jié)假日、甚至晚上的休息時間,全身心投入工作,誠懇、積極的服務態(tài)度,認真、辛苦的工作表現(xiàn),得到了拆遷戶的肯定。

(五)以人為本,理性拆遷。一是在與拆遷戶達成一致意見并簽訂拆遷補償協(xié)議后,對拆遷戶及時兌現(xiàn)搬家費、安臵費和拆遷款;通知供水、電力、電信、有線電視等單位,做好拆遷戶報停服務;組織工作人員幫助有困難的拆遷戶搬家,我們有的同志還搬家中過程中不甚被物品砸傷。但其行為得到了拆遷戶的稱頌。二是妥善處理各類矛盾糾紛。在拆遷中,家庭內部財產糾紛、鄰里糾紛的現(xiàn)象時有發(fā)生,問題處理不好將導致社會不穩(wěn)定因素,并直接影響到拆遷工作無法正常進行。為此,及早就考慮到這方面問題,提前摸排,不等矛盾激化,主動組織人員上門化解,到目前為止,共妥善處理各類矛盾糾紛案件7起。三是關愛弱勢群體,體現(xiàn)人性化拆遷。一方面對于經(jīng)濟條件特別困難的拆遷戶,在對其房屋估價時適度照顧,并協(xié)調有關部門幫助其納入社會低保、養(yǎng)老保險范疇。目前,考慮納入低保、養(yǎng)老保險的拆遷戶6戶;另一方面,對于拆遷面積小、人口多的拆遷戶,按照政策給予分戶,保證其拆遷后住房條件得到應有的改善。

拆遷個人工作總結篇十六

xx年,按照黨委政府的工作安排,我主要是抽調到征地拆遷工作組,和同志們一起開展重大項目建設的征地拆遷工作。一年時間以來,經(jīng)過同志們的共同努力,工作取了一定的成績,征地任務基本完成,拆遷安置工作也完成過半。但同時,不足之處也十分明顯,如工作時間拖得太長,拆遷安置工作不是十分的理想?,F(xiàn)將一年的工作總結如下:

1、完成征地任務。重大項目的建設,共而要征用土地10000畝。

2、拆遷安置工作完成過半。重大項目建設,需要安征的群眾共有340多戶。目前,340多套簽安置房已經(jīng)全部建好,訂了拆遷安置調協(xié)的群眾已經(jīng)達到82%,搬到安置新房居住的群眾已經(jīng)達到32%。

健全工作機構,保證人力物力財力。

1、成立指揮部。為了使整個工作指揮有度,黨委政府成立了重大項目建設指揮部,總指揮由主要領導擔任,成員由相關領導組成,從而從機構上保征了工作的開展。

2、組成工作隊,從而保證了事情有人去做。針對群眾居住地方和管理方式的不同,黨委政府從各單位抽調了幾十個工作人員,并將工作人員組成12個工作小組,明確了正正副組長,每一個工作組負責若干戶群眾的工作,一包到尾,從人員上保證了工作上有人去做。

3、落實工作組長負責制。為了充分調動工作組長的積極性,確保工作的順利進行,黨委政府給予了工作組長一定的權力,一是對各工作級工作經(jīng)費的開支權,二是對工作隊員去留的裁定權,即對于工作不負責不認真的隊員,工作隊長可以建議將其調離。

4、從各單位抽調車輛,保證了工作上的交通工具。為了保證工作的順利開展,黨委政府從各單位抽調了10多輛工作用車,充實到每一個工作組支,確保做到工作隊交通工具的配備。

5、落實工作經(jīng)費。為確保工作的順利進行,黨委政府每個月都安排了工作經(jīng)費到各個工作隊,保證了工作經(jīng)費,使各個工作隊能夠安心工作。

多種方式開展工作。

1、定期召開工作研討會。為了掌握工作情況和進度,指揮部每周召開一次工作隊長會議,聽取工作開展情況匯報,研究和部署下步工作。

2、深入群眾開展工作。各工作組深入到群眾中去開展工作,了解群眾的實際情況和想法,向群眾宣傳解釋工作方針和政策。

3、利用多種渠道進行宣傳。如組織宣傳車,拉橫額,貼標語,發(fā)小冊子,召開會議會議等。

4、指揮部前移。為了便于掌握工作情況,及時協(xié)調有關工作,指揮部前移到群眾所在地,指揮長親自坐鎮(zhèn)。

5、成立維穩(wěn)隊,專門處置破壞征地拆遷工作中的破壞份子。

6、抓好安置新居的建設。安置新居的建設,是征地拆遷工作的一個非常重要的硬件建設,經(jīng)過一年多時間的建議,已經(jīng)全部完成。

與群眾做好溝通工,才能推進我們的工作。

一年來,我們在與群眾的溝通過程中,群眾的態(tài)度起了巨大的變化,從開開始時不搭理我們,不讓我們進門,不與我們說話,不聽我們解釋,到后來的慢慢配合,到后來的倒茶給我們喝,再到后來的和我們一起吃白飯。正是在這此態(tài)度的變化過程中,我們的`工作才能得以推進。

因此,我們的一條很寶貴的經(jīng)驗,就是開始工作前,不要先急著做工作,要先作調查研究,先與群眾打好感情基礎。

1、工作前沒有深入抽查研究。沒有調查研究,就沒有發(fā)言權。這是我們眾所周知的名言,也是我們應該掌握的工作方法。但是,我們的工作歷時二年多時間,進度很慢,工作很難打進,其中一個重要的原因,就是我們在事先沒有進行充分的調查研究,導致我們所制定出來的一此安置方案存在著很大的問題。

2、指揮部遲遲不前移。毛澤東同志講習講習史記,在讀到失街亭這一篇時,作批注說,這是由于諸葛亮沒有批指揮部前移,從而沒有對前線發(fā)生的情況進行及時的了解和指揮的結果?!懊飨敿壹壹彝?,粟司令打仗仗仗勝”,常勝將軍粟裕常勝的一個秘訣就是“指揮部前移”。

而我們的指揮部,是經(jīng)過一段很長的時間,工作難以開展之后,才前移的。

3、工作沒有統(tǒng)籌安排。作為一個指揮部,一個指揮官,不能見子打子,見一步,才行一步。要對整個工作有全局觀,知道那些是主要矛盾,那些是次要矛盾;知道什么時候做什么工作。導致了一些工作隊在很長的一段時間里,沒有工作可做。

4、對工作缺少敏感性。比如,在很早以前,就發(fā)現(xiàn)了群眾有違章?lián)尳ǖ默F(xiàn)象,但我們沒有引起足夠的重視,沒有組織國土、城建等管理部門,對違章?lián)尳ìF(xiàn)象進行查處,沒有依法要好筆錄材料,導致了在今后對違章?lián)尳ǚ浚瑤砗艽蟮膯栴}。

5、沒有造勢。工作的氛圍是十分重要的,但是,在很長的一段時間里,正因為我們的勢沒有造起來,導致很多群眾采取觀望的態(tài)度,我們的工作推進得很慢。

6、領導變換頻繁。在一年多的時間時,指揮部的領導曾幾度變換,而每變換一次,都會帶來一段很長時間的工作的停滯。

7、沒有充分發(fā)揮群眾當家作主的作用。我們所制定的很多安置方案,在很大程度來說,都是一廂情愿,沒有充分征求群眾的意見,沒有發(fā)揮別他們主觀能動的作用。

總結經(jīng)驗教訓,是為了在今后的工作中少走彎路,多出成績。發(fā)揚所得的一個寶貴經(jīng)驗,克服所存在的七個問題,將給我們帶來更大的成績。

拆遷個人工作總結篇十七

xx年的這一年來,拆遷辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在涉拆各部門的積極配合和大力支持下,以黨中央“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,按照“推進科學發(fā)展、建設和諧大港”為主題,本著“拆遷一處,造福一片,穩(wěn)定一方”的原則,嚴格按照拆遷法律法規(guī)要求,依法行政,平安拆遷,促進了拆遷工作健康有序進行,為加快我區(qū)的城市化進程,建設一個繁榮文明和諧的大港區(qū)作出了應有的貢獻,現(xiàn)將拆遷主要工作情況匯報如下:

(1)認真做好東部城區(qū)的拆遷工作。

東部城區(qū)的拆遷工作,主要涉及到板橋駕校。根據(jù)板橋駕校拆遷的實際情況。我們和板橋勞教所成立了聯(lián)合工作組。板橋駕校區(qū)域內共有8家企業(yè)和其他經(jīng)營場所,建筑面積為13480平米,建筑結構為磚混。材綱和板房三種類型。房屋性質分為租賃和自建。我們嚴格按拆遷規(guī)定和賠償標準開展工作。到目前已基本完成拆遷任務。賠償金額共計1000余萬元。賠償資金已全部到位。簽訂協(xié)議的拆遷戶,拆遷工作已順利完成。

(2)認真做好堤南四公司的平房拆遷工作。

顧,根據(jù)實際情況。我們集中修繕了39套平房。讓那些困難戶入住。并積極幫助他們搬家。同時聯(lián)系公安部門把拆遷戶的戶口遷入新的居住地。解決了他們的后顧之憂。促成他們自愿地配合拆遷工作。到目前為止堤南拆遷工作已基本完成。確保了綠化帶工程的順利建設。

(3)認真做好文化樂園承租戶的搬遷動員工作。使他們在規(guī)定的時間順利搬遷。保證了文化廣場改建工作的順利進行。

根據(jù)拆遷的實際情況。我們成立了拆遷工作領導小組。在拆遷工作中采取了由領導分工負責的方式進行管理和指導,根據(jù)拆遷的實際情況,我們根據(jù)拆遷工作人員的工作方法和綜合素質,有針對性地進行了細致、科學地分工,加強對拆遷實施單位和拆遷戶的工作力度,確保公平、公開、公正,接受群眾監(jiān)督,確保拆遷工作在依法、嚴謹?shù)沫h(huán)境中高效運行;在每次會議上討論拆遷工作中發(fā)現(xiàn)的問題和存在問題及時提出整改意見,對拆遷項目負責人進行明確分工,責任到人,并接受群眾監(jiān)督和舉報,從組織領導上為拆遷實施奠定基礎。

在單位日常工作中,首先從領導班子抓起,做到上下齊心、團結一致,同時嚴格要求每名干部職工,弘揚正氣,講團結、講奉獻。對團結有利的事多做,對團結沒利的事不做;對團結有利的話多說,對團結沒利的話不說。同時抓好業(yè)務學習,提高全體人員的職業(yè)素質和專業(yè)水平,真正使每人做到知法懂法,業(yè)務精通,成為工作上的明白人,使我辦成為一個有凝聚力,有戰(zhàn)斗力,務實高效的團體,以便能更好的完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項任務。

拆遷工作是一項艱苦的工作,需要經(jīng)常深入現(xiàn)場工作。七、八月的夏季,酷暑難耐。但是拆遷辦的,全體同志卻每天早出晚歸,堅守拆遷一線。節(jié)假日經(jīng)常加班加點工作。在拆遷過程中,姚主任盡管事務非常繁忙,他仍經(jīng)常親自主持召開拆遷工作例會和拆遷戶人員的座談會,并親臨拆遷現(xiàn)場做工作,到拆遷戶家里看望拆遷戶職工,鼓勵拆遷辦人員做好工作。這些做法不但拆遷戶深受感動,拆遷辦人員也倍受鼓舞。刑警支隊隊長韓毅在單位工作繁重的情況下仍堅持深入拆遷工作一線,常常工作到深夜;孫風偉同志在身體不適的情況下,依然頂著烈日帶病下戶,耐心的做被拆遷戶的思想工作;趙杰同志作為堤南拆遷組長,擔負的工作相當繁重,但他能統(tǒng)籌兼顧,始終堅持在拆遷一線工作,熱心為被拆遷戶排憂解難。通過拆遷辦全體人員的共同努力,促使拆遷工作順利完成。

拆遷辦主動為困難群眾聯(lián)系搬遷公司,并為困難戶集中修建住房,讓拆遷戶無后顧之憂。并有針對性對貧困戶等弱勢群體實行特殊幫扶,,讓無情的拆遷變成有情的安置,用真誠的關懷拉近距離,以周到的服務贏得信任。通過陽光操作,讓公民享有充分的知情權、參與權、決策權、表達權和監(jiān)督權,把政府意志轉化為民眾意志,我們本著實事求是的原則,有利拆遷的原則,有利群眾基本利益的原則,具體問題具體對待,為實現(xiàn)平安拆遷打下了良好的基礎。

我們以“實事求是、依法處理,區(qū)別對待、限期解決,有利穩(wěn)定”為工作準則,在處理拆遷矛盾、解決拆遷糾紛和群眾反映的重點和熱點問題上,始終堅持特事特辦,急事快辦,難事巧辦,笑臉相迎,客氣接待,在接待中堅持做到三個及時:一是對政策有明文規(guī)定的及時答復;二是對重大復雜的疑難問題及時匯報,明確以后及時回復;三是對領導和上級轉批的,及時進行研究處理,真正做到事事有落實,件件有著落。確實做好拆遷戶的思想工作。

今年以來我們始終把和諧社會建設放在全部工作的突出位置,嚴格要求全體工作人員,增強服務意識,換位思考,站在拆遷當事人的角度看問題。對拆遷戶多走訪、多座談、多調查,多考慮拆遷戶各方面的實際困難,及時予以幫助解決,同時認真宣傳政策,耐心講透道理,嚴格遵守拆遷工作程序,嚴格依法辦事。在拆遷工作中,我們本著高度負責的'精神,把對拆遷戶的安置,做為工作上的重中只重。合理的拆遷補償安置是維護被拆遷人的合法權益、做好拆遷工作的重要基礎。因此,我們本著對拆遷戶高度負責的精神,認真做好每戶的安置工作,確保他們的合法權益受到保護,在實際工作中我們嚴格要求拆遷人的補償資金按時到位,設立專門帳戶,??顚S貌⒆泐~補償給被拆遷人。

一是部分拆遷戶期望值過高,拆遷補償要求脫離實際。有的想通過拆遷發(fā)財致富,進而漫天要價,無理取鬧。

二是強制拆遷顧慮多、困難大,依法強制拆遷的手段不能充分發(fā)揮。

三是拆遷工作人員來自不同的單位。工作壓力較大,缺乏有效的激勵機制。

1、加強全體拆遷工作人員對政策法規(guī)的學習,提高自身素質。

2、全面掌握各項拆遷法規(guī)和政策,堅持依法行政。

3、公正廉明,嚴格按照程序辦事,進一步使拆遷工作,公開化、公正化、公平化。

4、堅持“三不放過”,拆遷補償不合理不放過:拆遷糾紛未處理好不放過;損害群眾利益的事情不放過。

總之,我辦的拆遷工作雖然取得了一些成績,但是與上級的要求還有很大差距,工作中也還存在著很多不足。在今后的工作中我們一定更加努力,發(fā)揚成績克服不足,將更強的責任心和更大的熱情投入到工作之中,爭取圓滿完成所有工作任務。

xx年12月。

大港區(qū)拆。

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