總結(jié)可以幫助我們?cè)跁r(shí)間有限的情況下，更快地從經(jīng)驗(yàn)中吸取教訓(xùn)，避免重復(fù)犯錯(cuò)。一個(gè)較為完美的總結(jié)需要跳出細(xì)節(jié)，從宏觀(guān)上概括并指出問(wèn)題的核心。了解他人的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，可以幫助我們更好地進(jìn)行自我總結(jié)。
試用期間個(gè)人工作心得篇一
在這個(gè)暖暖的季節(jié)里，我踏上了特崗教師的行程，開(kāi)始了自己人生的新征程。云縣教育局為了使我們新教師盡快適應(yīng)初中的教學(xué)工作，特地對(duì)我們進(jìn)行了上崗前培訓(xùn)。這次新教師培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，包括對(duì)班主任工作規(guī)范，課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，師德師風(fēng)、教學(xué)工作規(guī)范，說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課，課件制作和教法經(jīng)驗(yàn)交流等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。通過(guò)此次培訓(xùn)，我得到了很大的收獲，現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下：
在培訓(xùn)中，老師給我們談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色特別這一問(wèn)題，這似乎是一個(gè)比較陳舊的話(huà)題，但細(xì)細(xì)體會(huì)、琢磨他們的話(huà)語(yǔ)，覺(jué)得很有分量。這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí)：首先，教師是文化的傳遞者?！皫熣?，所以傳道、授業(yè)、解惑也”，這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次，教師是榜樣?！皩W(xué)高為師，身正為范”也正是這個(gè)意思，這里主要涉及做人的問(wèn)題，學(xué)生都有“向師性”，實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程，教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的，教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三，教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的.組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力，才能使教學(xué)更有效率，更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四，教師是父母。作為一名教師，要富有“愛(ài)心”，教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)應(yīng)是無(wú)私的、平等的，就像父母對(duì)待孩子，所以我們說(shuō)教師是父母。并且，教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五，教師是朋友。所謂“良師益友”，就是強(qiáng)***師和學(xué)生要“交心”，師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后，教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等，應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等，以給予及時(shí)的幫助和排解，培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。
在培訓(xùn)中，老師還結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點(diǎn)和方法，給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上，他強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對(duì)困難如何克服的問(wèn)題上，他還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在談到教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面，也讓我認(rèn)識(shí)到教師在上課過(guò)程中要多加思考，適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略，以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué)，爭(zhēng)取精益求精。另外，老師還強(qiáng)調(diào)：在新課程改革的背景下，各位老師一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念，以學(xué)生發(fā)展為本，以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好所上的每門(mén)課，使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受的教學(xué)，這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)……當(dāng)然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓(xùn)中，老師所講述的一些方法，實(shí)際上就為我們新老師起到了“揚(yáng)帆導(dǎo)航”的作用，我覺(jué)得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。
試用期間個(gè)人工作心得篇二
每個(gè)人在新的工作崗位上都會(huì)經(jīng)歷試用期，這個(gè)期間通常會(huì)安排一些工作任務(wù)與培訓(xùn)以便更好地了解公司的運(yùn)營(yíng)模式與工作流程。自己剛?cè)肼殨r(shí)，一心想要盡快適應(yīng)新環(huán)境，成為團(tuán)隊(duì)中的一份子，然而要真正做到這些，除了完成各項(xiàng)任務(wù)外，還需要努力展現(xiàn)良好的工作表現(xiàn)。
第二段：努力學(xué)習(xí)。
在試用期的這段時(shí)間，作為新進(jìn)入公司的員工，要充分利用這段時(shí)間的機(jī)會(huì)，廣泛學(xué)習(xí)、不斷提升自己的技能，仍舊努力完成崗位任務(wù)。此外，多和同事交流互動(dòng)，加強(qiáng)溝通，切實(shí)了解公司的運(yùn)營(yíng)模式與文化，以便更好地融入公司團(tuán)隊(duì)。
第三段：注重細(xì)節(jié)。
無(wú)論是在工作崗位上還是平日里，我們要注重一個(gè)細(xì)節(jié)，那就是自己的形象和儀表。要時(shí)刻保持整潔、干凈的形象，保持良好的心態(tài)，用自己的行動(dòng)和態(tài)度來(lái)表現(xiàn)出對(duì)工作的熱情和認(rèn)真。同時(shí)，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，盡可能的幫助同事，這不僅有助于提升自己的工作質(zhì)量，還有助于團(tuán)隊(duì)的整體發(fā)展。
第四段：主動(dòng)溝通。
在任何時(shí)候，主動(dòng)溝通都是十分重要的。在試用期間，作為新人，主動(dòng)溝通能夠讓其他同事更好地了解自己，以便大家更好地開(kāi)展工作，同時(shí)也可以更好地了解其他同事的工作，并給出自己的建議與意見(jiàn)，用實(shí)際行動(dòng)證明自己的能力與價(jià)值。
第五段：總結(jié)與展望。
試用期是自己成長(zhǎng)的一個(gè)重要階段，在這段時(shí)間里，要不斷學(xué)習(xí)、提升，努力做好自己崗位上的工作，并能夠滿(mǎn)足公司的需求，同時(shí)要注重團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和溝通，體現(xiàn)自己的價(jià)值和意義。在未來(lái)的工作生涯中，這些努力與經(jīng)歷將成為自己成長(zhǎng)和發(fā)展的重要財(cái)富，也是“成功”與“否”的分水嶺。
試用期間個(gè)人工作心得篇三
2.學(xué)會(huì)換位思考。
當(dāng)顧客來(lái)聯(lián)系售后時(shí)，可能是因?yàn)槭盏缴唐凡缓线m，商品出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題等因素需要退貨或者換貨，當(dāng)我們?cè)跒轭櫩吞幚韱?wèn)題時(shí)，我們要思考如何更好的為顧客解決問(wèn)題，或者將心比心，當(dāng)我們自己遭遇到類(lèi)似顧客這樣的情況時(shí)我們希望得到怎樣的處理結(jié)果，然后在有效的去實(shí)施。
售后工作也是鍛煉我們心理素質(zhì)的一個(gè)良好平臺(tái)，我們每天會(huì)遭遇各種各樣的顧客，其中不乏有無(wú)理取鬧的，對(duì)待顧客時(shí)我們要持一顆平常心，認(rèn)真回答顧客的問(wèn)題。遇到顧客不懂的，我們則需要更多的耐心去服務(wù)，我們應(yīng)該耐心傾聽(tīng)顧客的意見(jiàn)，讓顧客感受到我們很重視她的看法并且我們?cè)谂M(mǎn)足她的要求，讓顧客有一個(gè)良好的購(gòu)物體驗(yàn)，以帶來(lái)更多潛在的成交機(jī)會(huì)。
3.熟悉公司產(chǎn)品和產(chǎn)品相關(guān)知識(shí) 。
4.有效的完成本職工作 。
通常我們所處理的工作都是主動(dòng)與顧客聯(lián)系，撥打電話(huà)時(shí)要注意時(shí)間不宜太早或太晚，也不適宜在午休時(shí)間去電顧客;其次我們要注意電話(huà)溝通技巧，通話(huà)之前我們要了解去電的目的，在通話(huà)途中要吐詞清晰，注意傾聽(tīng)顧客的要求，不要隨意打斷顧客，同時(shí)要注意控制通話(huà)時(shí)長(zhǎng)，避免占用太多的工作時(shí)間;打電話(huà)時(shí)的一定要態(tài)度友善，語(yǔ)調(diào)溫和，講究禮貌，從而有利于雙方的溝通。通話(huà)結(jié)束時(shí)應(yīng)禮貌的回復(fù)顧客再掛斷電話(huà)。
試用期間個(gè)人工作心得篇四
____年__月，我有幸來(lái)到公司工作。在這樣一個(gè)優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個(gè)人智慧能力的環(huán)境中，不覺(jué)已經(jīng)工作了將近三個(gè)月的時(shí)間。在這幾個(gè)月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷、公司兩級(jí)管理人員認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)的干勁，體會(huì)到的是__人作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定，這對(duì)剛剛走上工作崗位的我來(lái)說(shuō)，是受益匪淺的，同時(shí)也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)在我將這三個(gè)月來(lái)的工作情況作一簡(jiǎn)單總結(jié)。
在思想上，我深刻地認(rèn)識(shí)到，從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè)，新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位，對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的發(fā)展機(jī)遇，也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機(jī)會(huì)。在工作初期，我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況，學(xué)習(xí)了公司的規(guī)章制度，熟悉了辦公室日常管理事務(wù)及物流行業(yè)的一些基礎(chǔ)知識(shí)，同時(shí)，也從多方面努力摸索工作的方式、方法，積極鍛煉自己的工作能力，力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變，以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。
在工作上，我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員，我清醒地認(rèn)識(shí)到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實(shí)。
三個(gè)月來(lái)，在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)，上級(jí)文件的處理、傳閱，每月餐票、油票的發(fā)放，以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時(shí)、準(zhǔn)確、無(wú)誤。三個(gè)月來(lái)，我參與起草了一些文件，如《關(guān)于禁止管理人員利用職務(wù)職權(quán)從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務(wù)項(xiàng)目的有關(guān)規(guī)定》等，起草撰寫(xiě)了一些工作材料，參與了公司兩級(jí)機(jī)關(guān)一般管理人員年度業(yè)績(jī)考核測(cè)評(píng)工作，同時(shí)，也積極主動(dòng)地完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
試用期間個(gè)人工作心得篇五
這段時(shí)間以來(lái)的工作中，我進(jìn)步很多，過(guò)去在學(xué)校一直都是在學(xué)習(xí)理論，這對(duì)我而言還是很有意義的，試用期的工作當(dāng)中，我也應(yīng)該要堅(jiān)持去做好，自我來(lái)到xx這里之后，我所面對(duì)的是非常多的，感覺(jué)這很有意義，讓我在這試用期的工作當(dāng)中，得到了很大的提高，近期試用期的工作我也有一番心得。
在這試用期的工作當(dāng)中，我也一直都是在不斷的提高自己，我深知這對(duì)我而言有著很大的提高，這幾個(gè)月來(lái)的時(shí)間我也應(yīng)該要繼續(xù)去落實(shí)好，工作方面我認(rèn)清楚了自己方向，意識(shí)到了在學(xué)校的時(shí)候自己所掌握的知識(shí)還是不夠的，這讓我感覺(jué)很不好，未來(lái)也需要繼續(xù)去努力端正好自己的態(tài)度，試用期的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中我真切的意識(shí)到了這一點(diǎn)，在個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識(shí)上面我在學(xué)校所學(xué)習(xí)的有限，來(lái)到xx這里之后我感覺(jué)自己有了更多的進(jìn)步，接下來(lái)還是需要做的更加細(xì)心一點(diǎn)，我也一定不會(huì)辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)的期望。
這試用期的時(shí)間雖然是有三個(gè)月，可是我在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，還是得到了很大的提高，也希望能夠做的更加細(xì)心一點(diǎn)，這對(duì)我而言也是應(yīng)該要繼續(xù)去落實(shí)好的，這對(duì)我的影響也是比較大的，只有讓自己不斷的積累更多知識(shí)，這樣面對(duì)工作才能夠得到更多的提高買(mǎi)這一點(diǎn)是毋庸置疑的，也是學(xué)生應(yīng)該要堅(jiān)持去做好的，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中還是可以獲取更多的動(dòng)力的，在這過(guò)去的幾個(gè)月中，我確實(shí)是感觸良多，也希望能夠在工作方面獲得更多的提高，這對(duì)我來(lái)講，是很有必要的，我希望在這方面自己能夠獲得更多的鍛煉，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，我還是希望可以讓自己得到更多的提高，我這對(duì)我專(zhuān)業(yè)能力的提高也是非常不錯(cuò)的。
試用期間個(gè)人工作心得篇六
經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月試用期的工作，我認(rèn)為要想做好客服的工作，應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手：
顧客進(jìn)入店鋪第一個(gè)接觸的人是客服，客服的一言一行都代表著公司的形象，客服是顧客拿來(lái)評(píng)論這個(gè)店鋪的第一要素。作為售后客服，我們要本著為顧客解決問(wèn)題的心理來(lái)對(duì)待，不要把自己的情緒帶到工作中，遇到無(wú)理的顧客要包容，也不要與顧客發(fā)生沖突，要把顧客當(dāng)朋友一樣對(duì)待，而不是工作對(duì)象。作為網(wǎng)店客服我們多數(shù)時(shí)間是在用旺旺文字與顧客交流，面對(duì)電腦顧客也看不到我們的表情，在與顧客交流的時(shí)候我們一定要保持良好的態(tài)度，言辭要委婉，多用禮貌用語(yǔ)和生動(dòng)的語(yǔ)句，最好搭配一些動(dòng)態(tài)詼諧的圖片，這樣可能帶給顧客的就是另外一種體驗(yàn)了。
當(dāng)顧客來(lái)聯(lián)系售后時(shí)，可能是因?yàn)槭盏缴唐凡缓线m，商品出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題等因素需要退貨或者換貨，當(dāng)我們?cè)跒轭櫩吞幚韱?wèn)題時(shí)，我們要思考如何更好的為顧客解決問(wèn)題，或者將心比心，當(dāng)我們自己遭遇到類(lèi)似顧客這樣的情況時(shí)我們希望得到怎樣的處理結(jié)果，然后在有效的去實(shí)施。
公司作為一個(gè)從事服裝的企業(yè)，產(chǎn)品的更新?lián)Q代是非常快的，作為公司客服，熟悉自己的產(chǎn)品是最基本的要求，當(dāng)有顧客問(wèn)到產(chǎn)品的一些情況，我們也能及時(shí)回復(fù)顧客。對(duì)于產(chǎn)品的了解也并不能局限于產(chǎn)品本身，關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)搭配，也是我們都要了解的'。公司幾乎每周都有定期的新款培訓(xùn)，對(duì)此培訓(xùn)我也是比較熱衷的，新款培訓(xùn)可以讓我們結(jié)合實(shí)物和網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品介紹對(duì)產(chǎn)品有更深層次的了解，在處理售后時(shí)我們也能熟知自己產(chǎn)品的優(yōu)劣勢(shì)，進(jìn)而更好的為顧客解決問(wèn)題。
旺旺是我們與顧客溝通的工具之一，在旺旺上與顧客溝通時(shí)我們要注意回復(fù)速度，只有及時(shí)回復(fù)才能讓顧客第一時(shí)間感受到我們的熱情，為此我們?cè)O(shè)置了各類(lèi)快捷短語(yǔ)。在保證回復(fù)速度的基礎(chǔ)上，我們也要注意溝通技巧，熱情的態(tài)度往往是決定成功的`一半。通過(guò)電話(huà)聯(lián)系處理顧客的退換貨也是我們的職責(zé)之一，在電話(huà)聯(lián)系時(shí)我們也要注意最基本的電話(huà)禮儀。
通常我們所處理的工作都是主動(dòng)與顧客聯(lián)系，撥打電話(huà)時(shí)要注意時(shí)間不宜太早或太晚，也不適宜在午休時(shí)間去電顧客;其次我們要注意電話(huà)溝通技巧，通話(huà)之前我們要了解去電的目的，在通話(huà)途中要吐詞清晰，注意傾聽(tīng)顧客的要求，不要隨意打斷顧客，同時(shí)要注意控制通話(huà)時(shí)長(zhǎng)，避免占用太多的工作時(shí)間;打電話(huà)時(shí)的一定要態(tài)度友善，語(yǔ)調(diào)溫和，講究禮貌，從而有利于雙方的溝通。通話(huà)結(jié)束時(shí)應(yīng)禮貌的回復(fù)顧客再掛斷電話(huà)。
試用期間個(gè)人工作心得篇七
能成為我們廠(chǎng)的一名打員，深感榮幸。自從進(jìn)本廠(chǎng)以來(lái)，在業(yè)務(wù)主管和同事們的大力支持和幫助下，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格履行工作責(zé)任，較好地完成了本職工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
進(jìn)廠(chǎng)以來(lái)，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo)，與同事關(guān)系融洽。為盡快進(jìn)入工作角色，本人自覺(jué)認(rèn)真學(xué)習(xí)本廠(chǎng)、本部門(mén)、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)則，嚴(yán)格按照廠(chǎng)里制定的工作制度開(kāi)展工作。能夠堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論、與文秘工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)。積極參加廠(chǎng)里組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。
二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，努力做好本職工作。
進(jìn)廠(chǎng)以來(lái)，在業(yè)務(wù)主管和同事們的支持和幫助下，本人很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧，嚴(yán)格做到按時(shí)按量完成廠(chǎng)里交給的材料和文件的錄入、校對(duì)、復(fù)印等工作，保證打印材料準(zhǔn)確、整潔、清晰，符合材料的規(guī)格。在文排版上盡量設(shè)計(jì)的美觀(guān)些，努力做到讓打印出來(lái)的文件或資料便于大家使用。
三、忠于職守，嚴(yán)格做好保密的工作。
在文錄入的同時(shí)，能認(rèn)真執(zhí)行保密制度，文材料的底稿能妥善保管，印后能及時(shí)把作廢的底稿銷(xiāo)毀，不泄露保密材料及文件的內(nèi)容。對(duì)校對(duì)過(guò)的廢、舊材料和文件的紙張，也都能夠妥善處理。
四、厲行節(jié)約，杜絕浪費(fèi)。
為了明確文印室里的辦公耗材使用情況，我們制作了文印登記簿，對(duì)打印、復(fù)印或油印超出材料，都要如實(shí)登記。厲行節(jié)約，杜絕浪費(fèi)。對(duì)于文印室里的計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備和其它物品，能夠嚴(yán)格管理好，保證文印工作順利進(jìn)行，并在工作中學(xué)會(huì)這些設(shè)備的簡(jiǎn)單維修與保養(yǎng)。
五、不足之處和今后打算。
自從擔(dān)任打員工作以來(lái)，雖然在工作上取得了較好地成績(jī)，但也還存在一些不足之處。如：文功底較底，對(duì)電腦的應(yīng)用和操作有待于進(jìn)一步提高。這些不足都需要在今后的工作中加以改進(jìn)。今后，我一定會(huì)倍加努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研文秘知識(shí)、電腦知識(shí)、企業(yè)管理知識(shí)等各方面的知識(shí)，努力提高自身綜合素質(zhì)，力爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的工作人員，為我們廠(chǎng)的興旺發(fā)達(dá)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
從20__年_月至今為止，對(duì)我來(lái)說(shuō)是適應(yīng)的一年，同時(shí)也是轉(zhuǎn)折的一年，我從海天精工有限公司進(jìn)入北侖區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局工作。在這一年的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，通過(guò)自己的努力，初步具備了一名安監(jiān)人員所應(yīng)有的素質(zhì)，掌握了相關(guān)的工作技能。
一、思想道德方面：
加強(qiáng)思想品德的學(xué)習(xí)，樹(shù)立科學(xué)的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，增強(qiáng)組合觀(guān)念和集體意識(shí)。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，服從分工安排。做到老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，切實(shí)履行崗位職責(zé)，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
二、業(yè)務(wù)工作方面：
首先認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)，結(jié)合安全生產(chǎn)監(jiān)督工作特點(diǎn)，積極開(kāi)展學(xué)習(xí)，熟悉相關(guān)的法律法規(guī)，了解安監(jiān)系統(tǒng)的工作流程，做好從一名企業(yè)員工向公職人員的轉(zhuǎn)變和適應(yīng)，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下良好的基矗然后是珍惜每一次的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，根據(jù)組織的統(tǒng)一安排，參加了安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法培訓(xùn)和公務(wù)員行政執(zhí)法培訓(xùn)，上課認(rèn)真聽(tīng)講，做好課后復(fù)習(xí)工作。同時(shí)虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí)，將理論與實(shí)際相結(jié)合，積極參加、協(xié)助科室成員的安全執(zhí)法活動(dòng)。在每一次對(duì)企業(yè)的檢查、服務(wù)和指導(dǎo)中，緊跟相關(guān)專(zhuān)家、討教專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，與理論融會(huì)貫通。在業(yè)務(wù)工作上，有不懂之處就問(wèn)老師，或者通過(guò)上網(wǎng)、電話(huà)咨詢(xún)手段搞清楚，平時(shí)經(jīng)常翻閱法律法規(guī)等有關(guān)書(shū)籍，夯實(shí)自己的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
三、仍待努力方面：
1、繼續(xù)加強(qiáng)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，要多學(xué)些，多思考。
2、提高工作積極主動(dòng)性，不怕多做事，不怕做小事，在點(diǎn)滴中鍛煉自己。
3、要有創(chuàng)新精神，積極開(kāi)拓思路，更好的完成相關(guān)工作。
4、提高自身素質(zhì)修養(yǎng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，成為一名合格的公職人員。
一年的時(shí)光匆匆而過(guò)，經(jīng)過(guò)這一年的磨礪，我已經(jīng)做好了從實(shí)習(xí)到轉(zhuǎn)正的準(zhǔn)備，我也相信自己具備了轉(zhuǎn)正的能力，今后我將更加努力，做好安監(jiān)工作，對(duì)得起祖國(guó)，對(duì)得起人民。
試用期間個(gè)人工作心得篇八
在這試用期的工作當(dāng)中，我也一直都是在不斷的提高自己，我深知這對(duì)我而言有著很大的提高，這幾個(gè)月來(lái)的時(shí)間我也應(yīng)該要繼續(xù)去落實(shí)好，工作方面我認(rèn)清楚了自己方向，意識(shí)到了在學(xué)校的時(shí)候自己所掌握的知識(shí)還是不夠的，這讓我感覺(jué)很不好，未來(lái)也需要繼續(xù)去努力端正好自己的態(tài)度，試用期的'點(diǎn)點(diǎn)滴滴中我真切的意識(shí)到了這一點(diǎn)，在個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識(shí)上面我在學(xué)校所學(xué)習(xí)的有限，來(lái)到xx這里之后我感覺(jué)自己有了更多的進(jìn)步，接下來(lái)還是需要做的更加細(xì)心一點(diǎn)，我也一定不會(huì)辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)的期望。
這試用期的時(shí)間雖然是有三個(gè)月，可是我在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，還是得到了很大的提高，也希望能夠做的更加細(xì)心一點(diǎn)，這對(duì)我而言也是應(yīng)該要繼續(xù)去落實(shí)好的，這對(duì)我的影響也是比較大的，只有讓自己不斷的積累更多知識(shí)，這樣面對(duì)工作才能夠得到更多的提高買(mǎi)這一點(diǎn)是毋庸置疑的，也是學(xué)生應(yīng)該要堅(jiān)持去做好的，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中還是可以獲取更多的動(dòng)力的，在這過(guò)去的幾個(gè)月中，我確實(shí)是感觸良多，也希望能夠在工作方面獲得更多的提高，這對(duì)我來(lái)講，是很有必要的，我希望在這方面自己能夠獲得更多的鍛煉，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，我還是希望可以讓自己得到更多的提高，我這對(duì)我專(zhuān)業(yè)能力的提高也是非常不錯(cuò)的。
試用期的工作我還是感觸良多的，我覺(jué)得在這方面我還是積累了足夠多的經(jīng)驗(yàn)，我現(xiàn)在還是希望自己能夠在這樣的環(huán)境下面做出更多的提高，感激這試用期的工作經(jīng)歷，我也一定會(huì)堅(jiān)持去做的更加細(xì)心一點(diǎn)，這也是我工作的態(tài)度應(yīng)該要堅(jiān)持去做好，希望能夠在未來(lái)做出更好的成績(jī)來(lái)的，感激這試用期的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，還有老師對(duì)我的認(rèn)可，我也一定會(huì)在以后去提高自己的成績(jī)，短暫的試用期也讓我認(rèn)識(shí)到了自己的問(wèn)題，我會(huì)堅(jiān)持去做好的，也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我，接下來(lái)在工作當(dāng)中，我也一定會(huì)做的更好一點(diǎn)。
試用期間個(gè)人工作心得篇九
從我脫離學(xué)生的身份應(yīng)聘進(jìn)我們__醫(yī)院兒科診所以后，我已經(jīng)在這里工作_月有余，期間我也算是見(jiàn)識(shí)了市面，長(zhǎng)了些見(jiàn)識(shí)，那種種的收獲讓我很歡喜。這幾個(gè)月中我在兒科里雖然工作難度較高，但是確實(shí)是一個(gè)非常鍛煉人的地方，在面對(duì)那些可愛(ài)卻被病痛折磨的孩子時(shí)，我心里并不好受，幸好我學(xué)到的知識(shí)能夠讓我有機(jī)會(huì)幫助這些身體不適的小天使，每當(dāng)看到他們病愈出院之時(shí)，我都會(huì)由衷的感到慶幸。
但是由于我是初來(lái)乍到，有很多工作我并沒(méi)有太大的把握，不過(guò)在護(hù)士長(zhǎng)的教導(dǎo)下倒也接觸了一些我能夠應(yīng)付的過(guò)來(lái)的問(wèn)題。在我們兒科診所，什么事情都是要小心翼翼的，因?yàn)槲覀兠鎸?duì)的每一個(gè)孩子背后都是一個(gè)家庭的關(guān)愛(ài)。說(shuō)孩子是一個(gè)家庭的希望這句話(huà)一點(diǎn)也不過(guò)，所以我們?cè)谥委熯^(guò)程中除了要有精湛的手法以外，更重要的就是有著對(duì)孩子的親和力，能夠安撫孩子，讓孩子能夠安心養(yǎng)病。
當(dāng)然，高難度帶來(lái)的自然也是高回報(bào)，在兒科的這段時(shí)間里，我不說(shuō)進(jìn)步神速，但也確實(shí)獲得了相當(dāng)大的提升。而且由于兒科的疾病跟成人有所不同，病情來(lái)勢(shì)一般都非常的兇猛、快速，并且極容易轉(zhuǎn)變。我也因此而練就了敏銳的觀(guān)察力和反應(yīng)力，不會(huì)像一開(kāi)始那樣手足無(wú)措，而是能夠冷靜的根據(jù)孩子的病情做出推斷，幫助醫(yī)生進(jìn)行輔助治療。
而且因?yàn)閮嚎菩蝿?shì)要求，我變得比以往勤快了許多，在工作之余大量的閱讀醫(yī)科文獻(xiàn)，對(duì)于兒童護(hù)理更添了一份理解。這份收獲是實(shí)打?qū)嵉?，這也是我為什么在兒科工作疲憊卻從不喊累的原因之一，因?yàn)槲蚁矚g這樣快速進(jìn)步的感覺(jué)。
并且在與孩子們以及孩子父母相處的過(guò)程當(dāng)中，為了讓他人安心，我的身上也逐漸開(kāi)始有了一點(diǎn)成熟穩(wěn)重的氣質(zhì)，說(shuō)話(huà)和行動(dòng)上少了一些莽撞。并且也明白了跟病人和家屬溝通的重要性，畢竟我們護(hù)士是跟家長(zhǎng)以及病人接觸最多的人，我們也是醫(yī)院和家長(zhǎng)之間最重要的聯(lián)系通道，因此做好了跟病人以及家屬的溝通以后對(duì)醫(yī)療工作的開(kāi)展是有益的。
當(dāng)然，雖然我說(shuō)了這么多，但是事實(shí)上我在護(hù)士這一職業(yè)上還是有著非常多的'地方需要學(xué)習(xí)和積累。我現(xiàn)在所能做到的其實(shí)也非常的微不足道，但是我也相信我能夠做到的會(huì)越來(lái)越多，直到成為一名能夠讓包括病人醫(yī)生在內(nèi)的所有人都信任的優(yōu)秀護(hù)士。
試用期間個(gè)人工作心得篇十
我叫__，是__銀行__分行的一名新來(lái)的員工。來(lái)到__分行如今有x個(gè)月的時(shí)間了，在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培訓(xùn)后，我順利通過(guò)了銀行的考核，試用期結(jié)束，如今我正式成為_(kāi)_銀行的一名業(yè)務(wù)員。下面我對(duì)我這段時(shí)間里我的試用期的工作做一個(gè)小總結(jié)：
一、遵守規(guī)則，保證公正公開(kāi)。
根據(jù)__銀行發(fā)布的銀行從業(yè)人員守則，我在這段時(shí)間里嚴(yán)格遵守了這些條例，確保了每一項(xiàng)工作都是在符合銀行規(guī)定的情況下開(kāi)展，沒(méi)有出現(xiàn)任何一次違規(guī)行為或操作。工作里我認(rèn)真、細(xì)心的檢查好客戶(hù)的資料，并進(jìn)行審核，也沒(méi)有出現(xiàn)任何一條客戶(hù)少收到錢(qián)，或是賬戶(hù)資金有問(wèn)題的現(xiàn)象。確保了客戶(hù)每一筆資金的流向明確，做到公正公開(kāi)，也因此在我試用期的這段時(shí)間里，我沒(méi)有收到一次投訴。
二、面對(duì)客戶(hù)需有禮節(jié)。
作為一名銀行業(yè)務(wù)人員，我們每天都需要接待各種各樣的客戶(hù)，有些是學(xué)生，有些是普通職員，有些則是老年人。對(duì)于這些人員，我們每次為他們服務(wù)的時(shí)候，都需要保持微笑，長(zhǎng)期的微笑讓我一整天下來(lái)感覺(jué)臉都是麻木的，但是我還是不能放松。因?yàn)槲覀兇磉@銀行的顏面，如果我們板著臉，客戶(hù)就覺(jué)得的我們對(duì)他們不尊敬，讓他們看了我們的臉色。這無(wú)疑會(huì)對(duì)銀行的聲譽(yù)造成影響，服務(wù)人員的態(tài)度在很大程度上會(huì)影響客戶(hù)的心情與行為。有些客戶(hù)看見(jiàn)你對(duì)他不茍言笑，沒(méi)有好臉色。那他轉(zhuǎn)頭就走，不再來(lái)這里辦理業(yè)務(wù)了，這樣對(duì)我們的業(yè)績(jī)也有影響。所以說(shuō)，和客戶(hù)過(guò)不去就是和我們自己過(guò)不去，放松心態(tài)，用一個(gè)良好的精神面貌面對(duì)客戶(hù)非常重要。
除此之外，我們?cè)谂c客戶(hù)交流時(shí)，良好的語(yǔ)氣與尊稱(chēng)也是很有必要的。對(duì)男士稱(chēng)呼為先生，對(duì)女士稱(chēng)呼為小姐。您好、請(qǐng)、謝謝，這樣的字語(yǔ)需要常常掛在嘴邊。
三、銀行的培養(yǎng)讓我成長(zhǎng)。
我在__銀行__分行工作的這段時(shí)間里，還參與了由銀行組織的為期三天的培訓(xùn)。這次培訓(xùn)過(guò)后，加強(qiáng)了我對(duì)于業(yè)務(wù)的處理能力，讓我有了很大的成長(zhǎng)，能夠更加從容的應(yīng)對(duì)好每天的工作了。我很感謝__行長(zhǎng)給予我的這次機(jī)會(huì)，也很感謝同事們的鼓勵(lì)和關(guān)懷。更要感謝的是為我們培訓(xùn)的__老師，她是我們的榜樣。
四、轉(zhuǎn)正后的打算。
轉(zhuǎn)正之后，其實(shí)我的工作也不會(huì)有太大的變化，每天依舊是處理好這些事務(wù)，保持微笑面對(duì)前來(lái)辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù)們。但我會(huì)繼續(xù)努力，學(xué)習(xí)更多的關(guān)于銀行方面的知識(shí)，我還年輕，還有拼搏的動(dòng)力。
試用期間個(gè)人工作心得篇十一
工作一月來(lái)在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下在同事支持幫助、密切下我加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)對(duì)工作精益求精圓滿(mǎn)地了所承擔(dān)工作任務(wù)個(gè)人思想政治素質(zhì)和工作能力都了進(jìn)步為今后工作和學(xué)習(xí)打下了基礎(chǔ)現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：
在工作中遵守醫(yī)院和科室規(guī)章制度,查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程制度差錯(cuò)事故,無(wú)菌操作孕產(chǎn)婦新生兒安全“以病人為中心以質(zhì)量為核心”服務(wù)理念文明禮貌服務(wù)文明用語(yǔ)到工作中每個(gè)崗位工作儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、和藹、語(yǔ)言規(guī)范對(duì)年輕護(hù)士傳、幫、帶護(hù)師職責(zé)努力護(hù)理病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量及護(hù)理表格合格率；對(duì)缺點(diǎn)、差錯(cuò)總結(jié)、分析、查找工作隱患防患于未然。
在工作過(guò)程中我深深感到自身傳染病知識(shí)很少感到自身學(xué)習(xí)、自身素質(zhì)緊迫性：
一向書(shū)本學(xué)習(xí)每天擠出充實(shí)汲取“營(yíng)養(yǎng)”；
試用期間個(gè)人工作心得篇十二
總結(jié)如下：
一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習(xí)，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。
二、幫助采購(gòu)核對(duì)前期的應(yīng)付賬款余額，并對(duì)賬袋進(jìn)行了分類(lèi)整理，為以后的工作提供便利;并協(xié)助采購(gòu)帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動(dòng)的協(xié)助采購(gòu)帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問(wèn)題都教給---，教會(huì)她如何記賬袋，如何查錯(cuò)，如何發(fā)傳真等。
三、根據(jù)核對(duì)后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時(shí)的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬，除外協(xié)廠(chǎng)供應(yīng)商的期初余額尚需核對(duì)外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確。
四、建立庫(kù)存明細(xì)賬。在三四月份，因?yàn)樵瓉?lái)的成本會(huì)計(jì)突然離職，在沒(méi)有任何交接的情況下，變壓力為動(dòng)力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對(duì)工作進(jìn)行改進(jìn)，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫(kù)存明細(xì)賬分為青島庫(kù)、公司流動(dòng)庫(kù)、公司原材料庫(kù)、沈陽(yáng)庫(kù)、濟(jì)南庫(kù)、北京庫(kù)、上海庫(kù)和生產(chǎn)車(chē)間庫(kù)，并對(duì)成品庫(kù)進(jìn)行了匯總，形成公司總的庫(kù)存明細(xì)賬。在建賬的同時(shí)，將當(dāng)期該處理的單據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確，影響了報(bào)表的可信度，不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn)，在以后的工作中會(huì)做的更好。
五、在工作中，善于思考，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問(wèn)題，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級(jí)經(jīng)理，同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。
六、接手公司及分公司的手工庫(kù)存明細(xì)賬(外部)。
七、接手運(yùn)費(fèi)的登記工作。由于開(kāi)始時(shí)未交待明白，，所以前段時(shí)間一直延用前期的做法，對(duì)運(yùn)費(fèi)進(jìn)行流水登記。運(yùn)費(fèi)管理修正后，根據(jù)應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求，重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
八、熱心回答同事詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題。由于自己以前接觸計(jì)算機(jī)應(yīng)用多一點(diǎn)兒，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，在工作中，經(jīng)常會(huì)有同事詢(xún)問(wèn)，我總是會(huì)把自己知道的分享給大家。我認(rèn)為大家的能力都提高了，我們的公司才會(huì)整體的提高。
關(guān)于我們目前的狀況，我提一點(diǎn)看法，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問(wèn)題，應(yīng)收、應(yīng)付、采購(gòu)、制單、庫(kù)務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致，統(tǒng)一時(shí)間結(jié)賬，便于賬賬之間進(jìn)行核對(duì)。要強(qiáng)化月末盤(pán)點(diǎn)的概念，盤(pán)點(diǎn)就是要進(jìn)行賬實(shí)核對(duì)，目的是要達(dá)到賬實(shí)相符。賬面數(shù)和實(shí)數(shù)之間差了未達(dá)單據(jù)，所以盤(pán)點(diǎn)時(shí)一定要處理好未達(dá)單據(jù)，不僅是送貨單，入庫(kù)單、庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單等與庫(kù)存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達(dá)情況，都要列全，而且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫(kù)單還是庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單，只列單據(jù)號(hào)不易區(qū)分)，單據(jù)的情況(做廢或改單)現(xiàn)在這些方面做的還不夠，未達(dá)單據(jù)提供不是很全，有些入庫(kù)單未提供，未達(dá)單據(jù)如果不準(zhǔn)確，庫(kù)存核對(duì)就無(wú)法有效的進(jìn)行，更談不上賬實(shí)相符了。還有盤(pán)點(diǎn)日的單據(jù)一定要和庫(kù)務(wù)確定好是盤(pán)點(diǎn)前還是盤(pán)點(diǎn)后，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù)，有的是盤(pán)點(diǎn)前，有的是盤(pán)后的情況，這樣我們?cè)谔幚韱螕?jù)是會(huì)出現(xiàn)混亂。
總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
試用期間個(gè)人工作心得篇十三
我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，至今6個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任研發(fā)員一職，負(fù)責(zé)消毒劑的研發(fā)工作。
不知不覺(jué)中來(lái)到公司已經(jīng)快6個(gè)月了，六個(gè)月說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)說(shuō)短也不短，足夠我去了解周邊的環(huán)境以及熟悉身邊的同事，當(dāng)然最主要的是熟悉我所負(fù)責(zé)的工作。
能進(jìn)入公司工作的我是幸運(yùn)，當(dāng)初我懷著努力工作、體現(xiàn)自我價(jià)值的決心踏進(jìn)公司的大門(mén)。在這里我感受到了一個(gè)成熟的公司現(xiàn)代化的管理模式以及鼓勵(lì)自我增值的個(gè)性化的人才培養(yǎng)機(jī)制。我特別希望通過(guò)自身的努力能夠得到公司的認(rèn)可從而在更廣闊的領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)道路。
其實(shí)作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初入社會(huì)，進(jìn)入公司，心底總會(huì)有些忐忑，但是公司融洽和諧的工作氛圍讓我感受到溫馨，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
當(dāng)然，初入職場(chǎng)，難免會(huì)出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需要
試用期間個(gè)人工作心得篇十四
(山東濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院山東濟(jì)寧27)。
中圖分類(lèi)號(hào)：c931.2文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：c。
產(chǎn)房是產(chǎn)科的“心臟”，助產(chǎn)士工作質(zhì)量的好壞將直接影響產(chǎn)科質(zhì)量。助產(chǎn)工作是一種高風(fēng)險(xiǎn)、高工作壓力和高工作強(qiáng)度職業(yè)，如何能讓助產(chǎn)士在承受一定壓力的情況下，又能充分調(diào)動(dòng)助產(chǎn)士的積極性是護(hù)理管理者研究的重點(diǎn)之一。為了探討一種科學(xué)合理的產(chǎn)房管理方法，充分調(diào)動(dòng)助產(chǎn)士的工作積極性，不斷提高護(hù)理質(zhì)量水平，我們從德、勤、績(jī)、能4個(gè)方面制定了詳細(xì)的工作量化考核細(xì)則，對(duì)全科助產(chǎn)士進(jìn)行量化考核，取得滿(mǎn)意效果。針對(duì)產(chǎn)房工作的特殊性，現(xiàn)僅對(duì)產(chǎn)房工作量(績(jī))量化考核方法做如下介紹，供同道參考。
1方法。
1.1對(duì)象與周期。
產(chǎn)房工作分為待產(chǎn)班、接生班、接剖宮產(chǎn)班、總管班、開(kāi)出生證明班和上行政班。除護(hù)士長(zhǎng)上行政班外，全科助產(chǎn)士均為考核對(duì)象，考核周期以一月為一循環(huán)周期。
1.2根據(jù)工作風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)含量、勞動(dòng)強(qiáng)度、工作時(shí)間設(shè)定工作量分值。
每接生一例(含產(chǎn)后觀(guān)察2小時(shí))3分，打臺(tái)下0.5分，雙胎接生4分，死胎接生2分，接剖宮產(chǎn)一例1分，每觀(guān)察一例待產(chǎn)婦0.2分/小時(shí)，宮口開(kāi)全后改剖宮產(chǎn)在產(chǎn)房觀(guān)察的時(shí)間記入護(hù)理時(shí)數(shù)，總管班每天4分，開(kāi)出生證班每天4分。工作量量化細(xì)則由全科助產(chǎn)士集體通過(guò)后簽字備案。
1.3具體方法。
1.3.1利用醫(yī)院信息化平臺(tái)，每班對(duì)本班分娩情況進(jìn)行微機(jī)錄入(包括分娩日期、產(chǎn)婦姓名、住院號(hào)、經(jīng)陰分娩或剖宮產(chǎn)，接生者或接剖宮產(chǎn)者，打臺(tái)下者)，護(hù)士長(zhǎng)安排專(zhuān)人定時(shí)將分娩登記本與微機(jī)分娩信息進(jìn)行核對(duì)，每月工作量微機(jī)匯總一次。
1.3.2待產(chǎn)班每人每班填寫(xiě)護(hù)理時(shí)數(shù)記錄表(包括日期、產(chǎn)婦姓名、住院號(hào)、入室時(shí)間、出室時(shí)間、累計(jì)時(shí)間、證明人簽名)，每周合計(jì)一次，上交專(zhuān)人保管，每月匯總一次，連同全科助產(chǎn)士每人的護(hù)理時(shí)數(shù)記錄表一起公示，供大家查閱，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)謊記分值的加倍扣除。
1.3.3總管班和開(kāi)出生證明班每月匯總一次。
1.3.4將每項(xiàng)工作量的數(shù)量乘以相應(yīng)分值的和相加，就為每個(gè)助產(chǎn)士工作量的總分，個(gè)人核實(shí)后簽名確認(rèn)，護(hù)士長(zhǎng)工作量取全科助產(chǎn)士工作量總和的平均分。
1.3.5全科每個(gè)助產(chǎn)士(包括護(hù)士長(zhǎng))工作量的總分相加為全科助產(chǎn)士總分?jǐn)?shù)，用獎(jiǎng)金總數(shù)的30%除以全體助產(chǎn)士總分?jǐn)?shù)，計(jì)算出每一分分值，然后乘以個(gè)人的分?jǐn)?shù)，即為工作量考核獎(jiǎng)金。
2討論。
2.1調(diào)動(dòng)了助產(chǎn)士的積極性。
[]績(jī)效考核是護(hù)理管理中提高護(hù)理質(zhì)量的重要手段1，工作量量化考核是在工作質(zhì)量(能)。
量化細(xì)則的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，工作量量化考核體現(xiàn)了多勞多得、高風(fēng)險(xiǎn)高收益和公平公正的分。
評(píng)分，形成名次前后不同，增強(qiáng)了大家的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)3，充分調(diào)動(dòng)了助產(chǎn)士的積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的和諧發(fā)展。科內(nèi)助產(chǎn)士對(duì)科室管理的滿(mǎn)意度明顯提高。
2.2合理利用了人力資源。
工作量量化考核后實(shí)行了“彈性工作制”，助產(chǎn)士配合排班意識(shí)增強(qiáng)，使護(hù)理人力得到了合理調(diào)配，既滿(mǎn)足了工作需求，又保證了人員休息。
2.3提高了護(hù)理管理成效。
充分利用醫(yī)院信息化平臺(tái)，在分娩情況錄入上報(bào)信息中，僅增加了打臺(tái)下人員的信息錄入，就能迅速識(shí)別計(jì)算出助產(chǎn)士工作量積分，提高了數(shù)據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性、可操作性，便于查詢(xún)、存檔、保留，為有效實(shí)施工作量績(jī)效評(píng)價(jià)提供了客觀(guān)依據(jù)，增加了工作量績(jī)效分配的透明度，提高了護(hù)理管理成效。
2.4不再推諉待產(chǎn)婦。
由于產(chǎn)房?jī)?nèi)每項(xiàng)工作都有分值，誰(shuí)干誰(shuí)得分，特別是觀(guān)察待產(chǎn)婦的護(hù)理時(shí)數(shù)計(jì)入工作量量化細(xì)則中，提高了助產(chǎn)士執(zhí)行醫(yī)囑的依從性，淡化了助產(chǎn)士與醫(yī)生、助產(chǎn)士與病房護(hù)士之間因?yàn)榇a(chǎn)婦是否需要進(jìn)待產(chǎn)室而發(fā)生的矛盾，保證了護(hù)理質(zhì)量。
2.5工作量(績(jī))量化細(xì)則作為產(chǎn)房德、勤、績(jī)、能4個(gè)量化考核細(xì)則之一，占全月獎(jiǎng)金的30%，在調(diào)動(dòng)低年資助產(chǎn)士工作積極性和成就感的同時(shí)，兼顧了高年資助產(chǎn)士工作閱歷及經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)勢(shì)，形成整個(gè)團(tuán)隊(duì)為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而努力的良好氛圍。
試用期間個(gè)人工作心得篇十五
初入社會(huì)，我們都需要經(jīng)歷一段試用期。這段時(shí)間既是一個(gè)交代工作能力的階段，也是一個(gè)深入熟悉公司文化的時(shí)期。在為期三個(gè)月的試用期內(nèi)，我不斷努力適應(yīng)新環(huán)境，挑戰(zhàn)自我，漸漸地從“新人”變成了“老員工”。在此期間，我深深地認(rèn)識(shí)到了自己的不足，同時(shí)也保持著一份對(duì)未來(lái)的信心。本文就是我在試用期內(nèi)的心得體會(huì)。
一、適應(yīng)環(huán)境熟悉工作。
在企業(yè)內(nèi)工作，雖然我有過(guò)經(jīng)驗(yàn)，但每家公司的文化、制度均有不同，第一步便是適應(yīng)新環(huán)境并了解相關(guān)情況。這方面的表現(xiàn)要好，當(dāng)時(shí)勞動(dòng)密度比較高，但一旦適應(yīng)了新工作，能夠跟上職業(yè)的雙軌道發(fā)展。剛進(jìn)入公司后，我利用業(yè)余時(shí)間多與同事交流互動(dòng)，討論目標(biāo)，認(rèn)識(shí)了公司的行業(yè)特點(diǎn)和相關(guān)的業(yè)務(wù)流程，使我逐漸熟悉了工作。同時(shí)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的制度和守則，了解到公司對(duì)員工的管理和要求。在此基礎(chǔ)上，我的工作能力逐漸加強(qiáng)，開(kāi)始按時(shí)、按質(zhì)高品質(zhì)地完成了任務(wù)。在這個(gè)熟悉期間，克服困難，把握專(zhuān)業(yè)水平很重要，也是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要保證。
二、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題有計(jì)劃的改善。
相信大家都有過(guò)試用期內(nèi)工作上的小問(wèn)題。我的問(wèn)題是關(guān)注時(shí)間，從來(lái)不再把握業(yè)務(wù)進(jìn)度等方面，因?yàn)閹?lái)的負(fù)向效果，我發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問(wèn)題，我經(jīng)常讓自己遵循時(shí)間表，思考完成工作的最佳方法，并進(jìn)行了協(xié)調(diào)。也正因?yàn)橐庾R(shí)到這個(gè)問(wèn)題，我在不斷努力去把它被解決，通過(guò)有效的措施，我取得了很難進(jìn)步，公司對(duì)我的評(píng)價(jià)也不停地提升。
三、學(xué)會(huì)聆聽(tīng)互相溝通。
一個(gè)好職場(chǎng)人往往需要具備閱讀和聆聽(tīng)能力。在新派公司的試用期中，我見(jiàn)多識(shí)廣，聽(tīng)取各方面的智慧，為自己的工作提供了有力的支撐。同時(shí)，我學(xué)會(huì)交流，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，和同事交流學(xué)習(xí)，并遇到問(wèn)題及時(shí)溝通，及一步協(xié)助困難的同事。通過(guò)與他們的交流，我了解到并修復(fù)我自己在一個(gè)領(lǐng)域中的問(wèn)題，這使我得到了進(jìn)一步發(fā)展和提高。
四、反思總結(jié)從錯(cuò)誤中汲取教訓(xùn)。
工作中難免會(huì)出現(xiàn)各種各樣的錯(cuò)誤，反思總結(jié)是最好的方法通過(guò)反思和總結(jié)，我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己，找到問(wèn)題所在，并逐步修正。自從我進(jìn)公司工作，我就開(kāi)始意識(shí)到這一點(diǎn)，每天都花時(shí)間反省一天的工作，為了繼續(xù)提高自己，我會(huì)定期總結(jié)自己的所學(xué)，然后進(jìn)行修正和升級(jí)，并利用全部時(shí)間磨煉自己的專(zhuān)業(yè)能力。
五、永不止步保持前進(jìn)的心。
在試用期間，對(duì)自己的表現(xiàn)要有信心，要相信自己可以做好工作，取得更好的成績(jī)。永不止步是進(jìn)入公司后就刻意培養(yǎng)的良好習(xí)慣，我不斷努力爭(zhēng)取獲得更多的機(jī)會(huì)和提高自己的能力。對(duì)公司來(lái)說(shuō)，能夠找到自己的立足之地，努力進(jìn)取和提升的員工能夠貢獻(xiàn)更多的成功，因此，進(jìn)入公司后必須永不止步。
總之，試用期工作的表現(xiàn)是我們整個(gè)職業(yè)生涯中的一個(gè)大題目，通過(guò)適應(yīng)環(huán)境，在合理管理人員的指導(dǎo)下，積極溝通和總結(jié)，可以更好的開(kāi)展工作，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，同時(shí)也增加了自己的個(gè)人職業(yè)價(jià)值。因此，在工作期間記得聆聽(tīng)、反思和進(jìn)取，持續(xù)提升你自己的專(zhuān)業(yè)水平，經(jīng)過(guò)不斷加強(qiáng)，你的努力將有助于未來(lái)的成功，并為你所在的公司做出更大的貢獻(xiàn)。
試用期間個(gè)人工作心得篇十六
(山東濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院山東濟(jì)寧272014)。
中圖分類(lèi)號(hào)：c931.2文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：c。
產(chǎn)房是產(chǎn)科的“心臟”，助產(chǎn)士工作質(zhì)量的好壞將直接影響產(chǎn)科質(zhì)量。助產(chǎn)工作是一種高風(fēng)險(xiǎn)、高工作壓力和高工作強(qiáng)度職業(yè)，如何能讓助產(chǎn)士在承受一定壓力的情況下，又能充分調(diào)動(dòng)助產(chǎn)士的積極性是護(hù)理管理者研究的重點(diǎn)之一。為了探討一種科學(xué)合理的產(chǎn)房管理方法，充分調(diào)動(dòng)助產(chǎn)士的工作積極性，不斷提高護(hù)理質(zhì)量水平，我們從德、勤、績(jī)、能4個(gè)方面制定了詳細(xì)的.工作量化考核細(xì)則，對(duì)全科助產(chǎn)士進(jìn)行量化考核，取得滿(mǎn)意效果。針對(duì)產(chǎn)房工作的特殊性，現(xiàn)僅對(duì)產(chǎn)房工作量(績(jī))量化考核方法做如下介紹，供同道參考。
1.1對(duì)象與周期。
產(chǎn)房工作分為待產(chǎn)班、接生班、接剖宮產(chǎn)班、總管班、開(kāi)出生證明班和上行政班。除護(hù)士長(zhǎng)上行政班外，全科助產(chǎn)士均為考核對(duì)象，考核周期以一月為一循環(huán)周期。
1.2根據(jù)工作風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)含量、勞動(dòng)強(qiáng)度、工作時(shí)間設(shè)定工作量分值。
每接生一例(含產(chǎn)后觀(guān)察2小時(shí))3分，打臺(tái)下0.5分，雙胎接生4分，死胎接生2分，接剖宮產(chǎn)一例1分，每觀(guān)察一例待產(chǎn)婦0.2分/小時(shí)，宮口開(kāi)全后改剖宮產(chǎn)在產(chǎn)房觀(guān)察的時(shí)間記入護(hù)理時(shí)數(shù)，總管班每天4分，開(kāi)出生證班每天4分。工作量量化細(xì)則由全科助產(chǎn)士集體通過(guò)后簽字備案。
1.3具體方法。
1.3.1利用醫(yī)院信息化平臺(tái)，每班對(duì)本班分娩情況進(jìn)行微機(jī)錄入(包括分娩日期、產(chǎn)婦姓名、住院號(hào)、經(jīng)陰分娩或剖宮產(chǎn)，接生者或接剖宮產(chǎn)者，打臺(tái)下者)，護(hù)士長(zhǎng)安排專(zhuān)人定時(shí)將分娩登記本與微機(jī)分娩信息進(jìn)行核對(duì)，每月工作量微機(jī)匯總一次。
1.3.2待產(chǎn)班每人每班填寫(xiě)護(hù)理時(shí)數(shù)記錄表(包括日期、產(chǎn)婦姓名、住院號(hào)、入室時(shí)間、出室時(shí)間、累計(jì)時(shí)間、證明人簽名)，每周合計(jì)一次，上交專(zhuān)人保管，每月匯總一次，連同全科助產(chǎn)士每人的護(hù)理時(shí)數(shù)記錄表一起公示，供大家查閱，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)謊記分值的加倍扣除。
1.3.3總管班和開(kāi)出生證明班每月匯總一次。
1.3.4將每項(xiàng)工作量的數(shù)量乘以相應(yīng)分值的和相加，就為每個(gè)助產(chǎn)士工作量的總分，個(gè)人核實(shí)后簽名確認(rèn)，護(hù)士長(zhǎng)工作量取全科助產(chǎn)士工作量總和的平均分。
1.3.5全科每個(gè)助產(chǎn)士(包括護(hù)士長(zhǎng))工作量的總分相加為全科助產(chǎn)士總分?jǐn)?shù)，用獎(jiǎng)金總數(shù)的30%除以全體助產(chǎn)士總分?jǐn)?shù)，計(jì)算出每一分分值，然后乘以個(gè)人的分?jǐn)?shù)，即為工作量考核獎(jiǎng)金。
2.1調(diào)動(dòng)了助產(chǎn)士的積極性。
[]績(jī)效考核是護(hù)理管理中提高護(hù)理質(zhì)量的重要手段1，工作量量化考核是在工作質(zhì)量(能)。
量化細(xì)則的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，工作量量化考核體現(xiàn)了多勞多得、高風(fēng)險(xiǎn)高收益和公平公正的分。
評(píng)分，形成名次前后不同，增強(qiáng)了大家的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)3，充分調(diào)動(dòng)了助產(chǎn)士的積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的和諧發(fā)展?？苾?nèi)助產(chǎn)士對(duì)科室管理的滿(mǎn)意度明顯提高。
2.2合理利用了人力資源。
工作量量化考核后實(shí)行了“彈性工作制”，助產(chǎn)士配合排班意識(shí)增強(qiáng)，使護(hù)理人力得到了合理調(diào)配，既滿(mǎn)足了工作需求，又保證了人員休息。
2.3提高了護(hù)理管理成效。
充分利用醫(yī)院信息化平臺(tái)，在分娩情況錄入上報(bào)信息中，僅增加了打臺(tái)下人員的信息錄入，就能迅速識(shí)別計(jì)算出助產(chǎn)士工作量積分，提高了數(shù)據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性、可操作性，便于查詢(xún)、存檔、保留，為有效實(shí)施工作量績(jī)效評(píng)價(jià)提供了客觀(guān)依據(jù)，增加了工作量績(jī)效分配的透明度，提高了護(hù)理管理成效。
2.4不再推諉待產(chǎn)婦。
由于產(chǎn)房?jī)?nèi)每項(xiàng)工作都有分值，誰(shuí)干誰(shuí)得分，特別是觀(guān)察待產(chǎn)婦的護(hù)理時(shí)數(shù)計(jì)入工作量量化細(xì)則中，提高了助產(chǎn)士執(zhí)行醫(yī)囑的依從性，淡化了助產(chǎn)士與醫(yī)生、助產(chǎn)士與病房護(hù)士之間因?yàn)榇a(chǎn)婦是否需要進(jìn)待產(chǎn)室而發(fā)生的矛盾，保證了護(hù)理質(zhì)量。
2.5工作量(績(jī))量化細(xì)則作為產(chǎn)房德、勤、績(jī)、能4個(gè)量化考核細(xì)則之一，占全月獎(jiǎng)金的30%，在調(diào)動(dòng)低年資助產(chǎn)士工作積極性和成就感的同時(shí)，兼顧了高年資助產(chǎn)士工作閱歷及經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)勢(shì)，形成整個(gè)團(tuán)隊(duì)為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而努力的良好氛圍。
試用期間個(gè)人工作心得篇十七
20xx年7月30日，我來(lái)到公司，擔(dān)任華中區(qū)經(jīng)理一職，成為成都銀鑫新能源有限公司的一員。轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月的試用期已經(jīng)過(guò)去。在此，回顧并總結(jié)一下這段時(shí)間的工作、反思一下自己的不足、思考一下今后的工作計(jì)劃，是非常必要和及時(shí)的。三個(gè)月——說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)，說(shuō)短也不短，回想期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，心里感觸頗多。此次的工作總結(jié)與其說(shuō)是一篇制式化的文章，不如說(shuō)是對(duì)過(guò)往三個(gè)月工作的一次審視，是一次內(nèi)心深處的自我對(duì)話(huà)。
三個(gè)月以來(lái)，在銷(xiāo)售部李總的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的共同支持幫助下，在為公司的發(fā)展作出了努力的同時(shí)，也使我在工作上有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)樸真誠(chéng)的處事風(fēng)格、以人為本的人文化管理、諄諄善誘式的指導(dǎo)理念，給我?guī)?lái)了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇?，F(xiàn)將試用期的工作情況匯報(bào)如下：
1、參與公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略的制定，執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)策略并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓進(jìn)行策劃。
2、收集本區(qū)域客戶(hù)信息，包括交通運(yùn)輸制造行業(yè)，儲(chǔ)能行業(yè)等，根據(jù)收集到的數(shù)據(jù)制定本區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、分解銷(xiāo)售目標(biāo)。
3、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶(hù)反饋方面的準(zhǔn)確信息，為公司制定銷(xiāo)售策略及營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃提供支持。
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷(xiāo)售管理制度，以保證公司的的銷(xiāo)售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行。
5、直接參與主持重要客戶(hù)的業(yè)務(wù)談判及成交。
1、企業(yè)愿景不夠清晰
企業(yè)的愿景應(yīng)該是有具體的規(guī)劃的，要達(dá)到一個(gè)什么樣的高度，分幾個(gè)階段，每 個(gè)階段的目標(biāo)是什么，要多長(zhǎng)時(shí)間完成。這些好比一個(gè)人的人生目標(biāo)，沒(méi)有目標(biāo)或是目標(biāo)不清晰就沒(méi)有發(fā)展動(dòng)力，就容易在前進(jìn)的路途中迷失方向，對(duì)企業(yè)的員工而言就容易對(duì)企業(yè)的未來(lái)失去信心。
2、職能不夠明確
決策者的真正功能在于決斷，管理者的真正功能在于執(zhí)行。管理者錯(cuò)位，想要做決斷；決策者錯(cuò)位去做執(zhí)行。作為決策者是要做決策——要什么樣的結(jié)果，達(dá)到什么樣的目的。具體的環(huán)節(jié)應(yīng)該由管理者去做，決策者的價(jià)值體現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展的方向和整體進(jìn)程的運(yùn)籌帷幄上；作為管理者，只是負(fù)責(zé)代理別人去執(zhí)行，真正的價(jià)值在執(zhí)行力上。
3、崗位職責(zé)不夠明確
崗位說(shuō)明猶如產(chǎn)品的說(shuō)明書(shū)，它規(guī)定了崗位工作范圍、工作權(quán)限、任職資格、應(yīng)具備哪些方面的素質(zhì)、有哪些本崗位必須完成的事務(wù)、該承擔(dān)什么樣的責(zé)任；有哪些需要與其他部門(mén)共同完成的工作、需盡什么樣的義務(wù)。這是造成沖突和迷茫的主要原因，我們不能因?yàn)榕鲁鲥e(cuò)而停止前進(jìn)的腳步，只有在錯(cuò)誤中才能成長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)賦予權(quán)力的同時(shí)關(guān)注工作的進(jìn)程、把握決策的方向就不會(huì)出現(xiàn)政策性的失誤。
4、人才資源后續(xù)力量缺乏
在這個(gè)人才高速流通的時(shí)代如何留住人才，崗位員工出現(xiàn)空缺是否有后備的力量及時(shí)補(bǔ)充。員工能留在一個(gè)企業(yè)個(gè)人職業(yè)生涯可發(fā)展的空間、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、融洽和諧的團(tuán)隊(duì)人文環(huán)境是企業(yè)留人的必要條件。
5、缺乏激勵(lì)和績(jī)效機(jī)制
賦的發(fā)揮很大程度上取決于其動(dòng)機(jī)水平的高低。動(dòng)機(jī)決定了一個(gè)人努力的方向即選擇做出什么樣的行為，努力的水平即行為的努力的程度，堅(jiān)持的水平即遇到阻礙時(shí)付出多大的努力堅(jiān)持自己的行為。動(dòng)機(jī)的內(nèi)源性與外源性互補(bǔ)，內(nèi)源性動(dòng)機(jī)與外源性動(dòng)機(jī)均感覺(jué)不足?，F(xiàn)在的員工狀態(tài)是沒(méi)有好或是不好?；烊兆幽缅X(qián)，公司好壞是否有發(fā)展似乎都跟自己無(wú)關(guān)，因?yàn)闆](méi)有競(jìng)爭(zhēng)所以沒(méi)有壓力。我想每個(gè)人都該問(wèn)問(wèn)自己，你工作的目的是什么，對(duì)于你的'工作你做到更好了嗎？對(duì)工作你是盡力了還是全力以赴了？你的目標(biāo)和對(duì)自己的要求是什么？下一個(gè)2年之后在個(gè)人技能上、知識(shí)的存儲(chǔ)上、最能體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的薪酬上你要達(dá)到一個(gè)什么樣的高度，為此你做出了怎樣的努力呢？任何事物總要經(jīng)歷從無(wú)到有，從小到大的歷程，這三個(gè)月來(lái)我們?cè)谥贫鹊慕ㄔO(shè)、人文環(huán)境、人才儲(chǔ)備方面已經(jīng)邁開(kāi)了前進(jìn)的腳步，在未來(lái)的日子里我們會(huì)越走越好的，相信20xx年開(kāi)始我們可以逐步實(shí)現(xiàn)批量生產(chǎn)；我們會(huì)達(dá)到員工人數(shù)400—500人左右的企業(yè)。付出與回報(bào)是相輔相成的，每個(gè)人都將自己看做是企業(yè)中的一分子、每個(gè)人都為此全心全意的付出、再大的困難再難的坎我們都可以趟過(guò)去。企業(yè)發(fā)展了，個(gè)人的價(jià)值也將得到提升。
6、前期工作準(zhǔn)備不足，產(chǎn)品該有的認(rèn)證都沒(méi)有做，現(xiàn)在僅有一個(gè)國(guó)家的強(qiáng)制檢驗(yàn)報(bào)告，對(duì)于每個(gè)行業(yè)需要的認(rèn)證現(xiàn)在幾乎是空白，要想進(jìn)入通訊行業(yè)，光伏電站，風(fēng)力發(fā)電等必須要有相應(yīng)的認(rèn)證，否則就失去進(jìn)入資格。
諉和拖拉，只有這樣，才能保質(zhì)保量完成工作。
1、隔行如隔山，以往雖有一些銷(xiāo)售方面的工作經(jīng)驗(yàn)但不同的行業(yè)之間還是存在很大的差異的。
2、在這三個(gè)月的時(shí)間，我雖然在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步，但也存在的一些需要改進(jìn)和完善的地方，如工作中有急躁、細(xì)節(jié)上考慮不周全的缺點(diǎn)，組織能力還有待進(jìn)一步提高尤其是對(duì)大客戶(hù)的把握上，因?yàn)榇罂蛻?hù)處于強(qiáng)勢(shì)地位，更多的占有話(huà)語(yǔ)權(quán) ，處理起來(lái)相對(duì)的比較棘手。
以問(wèn)心無(wú)愧地說(shuō)：自己盡了心，努了力，流了汗，花了心思。
總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠及時(shí)的根據(jù)公司發(fā)展要求進(jìn)行改進(jìn)和更正，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中 我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善；對(duì)工作：力求更好。不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)水平及綜合素質(zhì)，要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人的雙贏(yíng)！
試用期間個(gè)人工作心得篇十八
我很榮幸能成為南灣人民醫(yī)院的一員，在試用期滿(mǎn)之際，我向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，感謝您們?cè)诎倜χ谐槌鰰r(shí)間來(lái)翻閱我的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)！20xx年來(lái)在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助、同事們的鼓勵(lì)和支持下，我能認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)中心任務(wù)，在臨床工作崗位上，我嚴(yán)于律己，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，能獨(dú)立診治臨床常見(jiàn)病和多發(fā)?。荒鼙容^嫻熟操作臨床醫(yī)學(xué)的各項(xiàng)技能，業(yè)務(wù)能力比較扎實(shí)?，F(xiàn)將在李朗社區(qū)健康服務(wù)中心一個(gè)月試用期如下：
一、按照全科醫(yī)師培養(yǎng)要求的總體要求，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，精益求精，能更好地理論聯(lián)系實(shí)踐，不斷爭(zhēng)取時(shí)間學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)新理論和新知識(shí)，不斷提升自身的工作能力和實(shí)踐能力。我能樹(shù)立“全心全意為人民服務(wù)”的意識(shí)，強(qiáng)化“病人第一、質(zhì)量第一、安全第一”的理念；以開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)為載體，全面提升醫(yī)療服務(wù)水平，積極構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系；以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，切實(shí)保障醫(yī)療安全。
二、自工作以來(lái)，通過(guò)實(shí)踐讓我能更進(jìn)一步做好作為一名全科醫(yī)生的.職責(zé)：積極做好常見(jiàn)病、多發(fā)病醫(yī)療及適宜的轉(zhuǎn)診；急、危、重病人的院前急救、轉(zhuǎn)診；做好疾病預(yù)防、周期性健康檢查與咨詢(xún)；加強(qiáng)慢性病管理，完善慢性病管理資料等。我能端正工作態(tài)度，熱情為患者服務(wù)。作為一名醫(yī)務(wù)工作者有義務(wù)和責(zé)任竭盡所能為患者服務(wù)，文明禮貌耐心對(duì)待每一位患者，做好病情及治療的解釋和溝通工作，讓每一個(gè)就診的患者滿(mǎn)意，同時(shí)不斷積累經(jīng)驗(yàn)，保持良好的醫(yī)患關(guān)系，為以后的工作打下良好的鋪墊。
三、xx社區(qū)健康服務(wù)中心人員配置規(guī)范化、合理化。社區(qū)基本設(shè)施齊全，藥品齊全便宜，擁有化驗(yàn)室（常規(guī)化驗(yàn)、生化化驗(yàn)）、b超、心電圖等；還開(kāi)展了中醫(yī)理療服務(wù)，對(duì)慢性病的康復(fù)治療起到積極的作用。在優(yōu)越的條件下，使我能更好地發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)，更好地創(chuàng)造社會(huì)效益及經(jīng)濟(jì)效益。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。貴院給了我鍛煉的機(jī)會(huì)，我將恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)工作來(lái)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
試用期間個(gè)人工作心得篇十九
專(zhuān)業(yè)水平停滯不前，工作中缺乏耐心，缺少時(shí)間去思考研究和靜心閱讀。
二、存在問(wèn)題的原因分析。
由于本人處事時(shí)經(jīng)常不夠耐心細(xì)致，加之缺乏持之以恒的毅力，導(dǎo)致目前專(zhuān)業(yè)水平停滯不前，略有松懈。個(gè)人認(rèn)為必須先改正這些缺點(diǎn)，才能使自己的教育教學(xué)工作再上一層樓。
三、今后的努力方向。
我要爭(zhēng)取成為一名優(yōu)秀的新時(shí)代教師，我認(rèn)為這樣的`教師必須是一個(gè)勤奮的學(xué)習(xí)者、一個(gè)積極的參與者和一個(gè)優(yōu)秀的引導(dǎo)者，只有如此，才能在這個(gè)信息爆炸的時(shí)代始終保持“師者，傳道、授業(yè)、解惑也”的教師形象。
四、下一階段的整改措施。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，刻苦鉆研教材。
2、及時(shí)汲取各方面的知識(shí)和信息，適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展。
3、認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、提優(yōu)補(bǔ)差。
4、虛心向?qū)＜液屠蠋焸冋?qǐng)教，努力提高教育教學(xué)水平。
試用期間個(gè)人工作心得篇二十
時(shí)光總是不斷地在流逝，讓每一個(gè)人都不知所措，雖然這兩周的實(shí)訓(xùn)課時(shí)間很短，但是這次的實(shí)訓(xùn)課卻帶給了我們很多，讓我們接觸了不少實(shí)際應(yīng)用的東西，但是離實(shí)際水平較高生產(chǎn)，和先進(jìn)技術(shù)都有很大的差距，這就是差距，遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上時(shí)間的步伐。不僅是書(shū)上的知識(shí)還有很多關(guān)于工作的學(xué)習(xí)態(tài)度和一些做人的道理等。我深深地感覺(jué)到自己所學(xué)知識(shí)的膚淺和實(shí)際應(yīng)用中的專(zhuān)業(yè)知識(shí)的匱乏，紙上得來(lái)終覺(jué)淺，覺(jué)知此事要躬行，在實(shí)訓(xùn)的日子里，充實(shí)著自己，從而，起到走向社會(huì)的橋梁的作用。
在實(shí)訓(xùn)課程中，我深深地體會(huì)到只有實(shí)踐才能充實(shí)自己，在這短暫的兩周里，給我們帶來(lái)了無(wú)數(shù)的樂(lè)趣，還記得實(shí)訓(xùn)的第一天，早早的來(lái)到了基地，總是帶有一種新鮮感，第一次總是那么微妙，經(jīng)過(guò)這兩周的實(shí)訓(xùn)，在不知不覺(jué)收獲了不少的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，這一兩周讓我們進(jìn)行抹灰，模板，砌筑的工作，和鋼筋的實(shí)訓(xùn)。雖然在這兩周我們?cè)诒寂?，顯得一些疲憊，但是讓我們快樂(lè)的學(xué)習(xí)，進(jìn)行了驗(yàn)證，收獲的書(shū)本上帶來(lái)的不足之后，讓我們逐漸成長(zhǎng)，實(shí)訓(xùn)是為了讓我更好地發(fā)展自己。在生活上中認(rèn)真貫徹，只有好的經(jīng)驗(yàn)要在實(shí)際生活中不斷培養(yǎng)，是我們每一位的無(wú)價(jià)之寶，對(duì)于一個(gè)即將快進(jìn)入社會(huì)的人，光靠這一兩周的實(shí)訓(xùn)，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，需要學(xué)習(xí)的東西還很多，這需要平時(shí)的努力和實(shí)踐，一點(diǎn)一滴的積累起來(lái)，才能豐富自己的經(jīng)驗(yàn)才行，未來(lái)的路還很長(zhǎng)，還需要不斷地努力和奮斗。
回想著，在學(xué)習(xí)中，讓我認(rèn)識(shí)到不足處：專(zhuān)業(yè)知識(shí)掌握不夠全面，專(zhuān)業(yè)實(shí)踐閱歷遠(yuǎn)不夠豐富，專(zhuān)業(yè)知識(shí)在工程中應(yīng)用不夠靈活，理論知識(shí)掌握不夠扎實(shí)，熟悉圖紙差，才知道自己猶如井底之蛙喃，不知道外界的世界有多大，水到底有多深，天空到底有多高，實(shí)訓(xùn)是為了讓我們更好地適應(yīng)社會(huì)，實(shí)訓(xùn)使我們到砌筑|、打架、支模等等的過(guò)程，學(xué)到了很多實(shí)用的，具體的施工知識(shí)，這些知識(shí)在書(shū)本上很少接觸，但是又十分重要，就如模板測(cè)量，首先是拼接.......在拼接的時(shí)候注意組合，達(dá)到長(zhǎng)為690公分，寬為60公分，高為70公分的模板，每一塊模板長(zhǎng)寬高都需計(jì)算，才能施工進(jìn)度更快一些，從而，鞏固和深刻了在課堂的理論知識(shí)，掌握了各種工具操作，并達(dá)到了一定的熟練程度，學(xué)會(huì)吃苦耐勞，學(xué)會(huì)獨(dú)立、自立。
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題通過(guò)自己的努力去解決它，我不得不說(shuō)實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，我們組共有11人，盡量發(fā)揮每一個(gè)人的長(zhǎng)處才能使工作的效率提高到最大化，組長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排好每一位同學(xué)的任務(wù)，讓每一位投入工作中，時(shí)常與老師聯(lián)系。學(xué)校安排好我們實(shí)訓(xùn)是為了讓每一位同學(xué)都能將自己所學(xué)理論知識(shí)與實(shí)際結(jié)合起來(lái)，只有這樣才會(huì)應(yīng)用自如，但是那目標(biāo)離我們還有很遠(yuǎn)的距離，所以要相互學(xué)習(xí)，不懂就問(wèn)，絕不是為了趕時(shí)間，趕進(jìn)度，而是為建筑的質(zhì)量作考慮。在抹灰期間，要講究工序，若不是老師的講解，我們也許會(huì)做的更加糟糕。抹灰分為三層：底層、中層、上層。當(dāng)我拌制砂漿，其中砂與灰的比例是三比一?？墒俏艺{(diào)制時(shí)而干時(shí)而稀，想想做每一件事情都不是那么容易的，首先是在墻上灑上水，從而，有利抹灰的質(zhì)量。
當(dāng)我用托板盛砂漿，用力將砂漿推抹上去，從上而下，從左到右，講究底層厚度一般要控制在6到8毫米之間，總有一種有氣無(wú)力的感覺(jué)，手臂上的力量似乎被限制了一樣，砂漿掉了下來(lái)，只要力量合適，方法得當(dāng)，才會(huì)有好的發(fā)展。接著中層和上層，檢查好每一項(xiàng)，沒(méi)有上一步的驗(yàn)證絕不要做下一步，讓我明白這其中的內(nèi)涵，底層的作用是起黏結(jié)作用，中層起到保溫隔熱、隔音的作用，而上層是起裝修作用，想想讀書(shū)是為了了解每一項(xiàng)事物的性能以及特征，才會(huì)更加方便實(shí)踐，讓我們每一位同學(xué)都能夠領(lǐng)悟，對(duì)上層抹平，才會(huì)更加美觀(guān)。對(duì)我而言，總是不平，凹凸不平，猶如小山丘起伏的樣子，講究盡量做到接近于圖集上的設(shè)計(jì)值讓我想起老師給我們講的一些工程因?yàn)橐恍┱`差而打起了官司，告誡我們要認(rèn)真。
在砌筑的`過(guò)程中，剎那間，想起以前總以為只是將磚整整齊齊的疊加在一起，就完工了，是我把一切事物都想象的那么簡(jiǎn)單，經(jīng)過(guò)老師的一番講解，深深地觸動(dòng)了我那小小的心里世界，任何事物都被他們的表面所迷惑，從而，未真正的理解它們內(nèi)在的世界，剛才所述精確，例如：在砌筑時(shí)候，首先用墨斗彈線(xiàn)，按照規(guī)定的來(lái)進(jìn)行操作，講究砌筑時(shí)候應(yīng)于彈線(xiàn)對(duì)齊，若每一層都相差一點(diǎn)，那么想想這整個(gè)建筑的情況究竟會(huì)如何，那會(huì)出現(xiàn)嚴(yán)重的后果，因此要減少誤差，我們每一個(gè)人都必須要時(shí)時(shí)刻刻提醒自己，按選定的足球組砌筑方式放線(xiàn)在基礎(chǔ)上，進(jìn)行將磚試著擺樣，核對(duì)所彈出的墨線(xiàn)在墻等處，是否符合磚的模數(shù)，從而，盡可能的減少砍磚，有利于建筑的整體性好，并使磚墻灰縫均勻，組砌得當(dāng)，才能使外界的風(fēng)荷載等外力減少進(jìn)度，從而，保證墻面與地平面垂直，水平灰縫平整，時(shí)而想起一鏟灰，一塊磚，一擠揉的規(guī)則，時(shí)刻檢查這其中的不足之處，就像是改正自己的壞習(xí)慣;想做好任何事情，不流汗不吃苦，不努力，是做不出成就來(lái)的。
這次實(shí)訓(xùn)也給我們能帶來(lái)了不少的教訓(xùn)：由于一個(gè)數(shù)據(jù)看錯(cuò)或者說(shuō)是寫(xiě)錯(cuò)，將會(huì)給我們帶來(lái)了不少的麻煩，也許還會(huì)影響這整一個(gè)工程的進(jìn)度，也許還會(huì)帶來(lái)了極大的經(jīng)濟(jì)影響，從而，讓我們知道做任何事情都要認(rèn)真，仔細(xì)努力。因此，都要有一謹(jǐn)慎的態(tài)度，一個(gè)組的團(tuán)結(jié)也是十分的重要，并且它關(guān)系到這兒整個(gè)工程的施工進(jìn)度，在剛開(kāi)始的時(shí)候，由于我們組的配合不夠默契，分工也不夠合理，這整個(gè)進(jìn)度都會(huì)受到很大的影響，不久之后，通過(guò)組內(nèi)的組員進(jìn)行了交流，組員通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，極大的太破了施工的進(jìn)度。
我十分珍惜學(xué)校給予我們的這次機(jī)會(huì)，雖然在大學(xué)的幾年了，這樣的機(jī)會(huì)不是很多，若不好好抓住每一次機(jī)會(huì)，若不好好掌握每一次機(jī)會(huì)，那么等我們將來(lái)進(jìn)入社會(huì)時(shí)，早上工作崗位，我想我們一定會(huì)終身后悔的，這種事機(jī)不可失，失不再來(lái)。自己平時(shí)看到那一張又一張的圖紙，時(shí)而懂時(shí)而迷糊，不知道東南西北，經(jīng)過(guò)這次的實(shí)訓(xùn)下來(lái)，就會(huì)覺(jué)得十分的明了，將事物與圖紙聯(lián)合起來(lái)，想想以前的的想法是多么得微小，辛虧沒(méi)有走錯(cuò)路，學(xué)習(xí)這個(gè)專(zhuān)業(yè)就會(huì)更加容易一點(diǎn)，更上手一些，這也需要不斷的努力，學(xué)習(xí)，才會(huì)使自己的生活更加豐富多彩，總之，我非常感謝我的老師與同學(xué)，我會(huì)好好的記住這次難忘的經(jīng)歷，對(duì)待生活，始終要保持一個(gè)積極向上的學(xué)習(xí)態(tài)度，樂(lè)觀(guān)的看待每一項(xiàng)事物，以微笑帶到每一個(gè)人的身邊，那么你我的生活才會(huì)更加的豐富多彩與充實(shí)，在這一兩周的生活中，緊張過(guò)，努力過(guò)，開(kāi)心過(guò)等等，這些從未有過(guò)的經(jīng)歷讓我們進(jìn)步了，成長(zhǎng)了，學(xué)習(xí)了。
它是我這一生的最大財(cái)富之一，一些學(xué)校從未有過(guò)，以后又學(xué)不到的東西，也有很多的感悟，在實(shí)訓(xùn)期間，學(xué)校里的人際關(guān)系是那么的純潔，一旦進(jìn)入了社會(huì)，想想就會(huì)更加的復(fù)雜化，因此，學(xué)會(huì)處理，這也是我們每一個(gè)人所要學(xué)的，讓我們了解到怎么樣把圖紙上的東西變成實(shí)物，圖中可以看到鋼筋的擺放有沒(méi)有到位，這也是老師讓我們每一個(gè)人認(rèn)真負(fù)責(zé)，仔細(xì)認(rèn)真，對(duì)待每一件事情的認(rèn)真，讓你對(duì)工作的熱愛(ài)，這正如學(xué)會(huì)敬業(yè)，樂(lè)業(yè)。遵守一定的道德，做任何事情都會(huì)有一定的難度的，但是只要咬緊牙齒就會(huì)一一的掠過(guò)就是你完成了，通過(guò)了。
那么這都是那么簡(jiǎn)單，在工作中，光靠一個(gè)人的努力是不行的，也是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的因此，這需要團(tuán)隊(duì)的共同努力，只要配合得當(dāng)，才能創(chuàng)造出新的價(jià)值，才能夠超越自己，超越他人，在自己的人生道路上邁進(jìn)了很大的一步，這人生的真諦還要不斷的探索，才能讓我們的每一天更加美好。只有學(xué)會(huì)了，為基礎(chǔ)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，才能為未來(lái)創(chuàng)作出新的事物，一旦分配了任務(wù)，就必須工作態(tài)度要認(rèn)真，這也是別人衡量你我在工作中的學(xué)習(xí)態(tài)度，發(fā)揚(yáng)好我國(guó)的美德，那就是學(xué)會(huì)敬業(yè)。從而，孰知各種工程施工的要理和一些規(guī)范。對(duì)于砌磚墻，工藝簡(jiǎn)單是一方面，但操作時(shí)卻不是我們想象的那樣，其總結(jié)起來(lái)是不熟悉，不認(rèn)真，經(jīng)驗(yàn)少等等的一些原因所造成的，慢慢的，漸漸地，又開(kāi)始好轉(zhuǎn)起來(lái)，正如熟能生巧嘛，這句所說(shuō)的，時(shí)間總是那么一閃而過(guò)炎熱的陽(yáng)光照耀在大地的每一個(gè)角落里，這正如在這之前灑水是明智的，從而，此時(shí)的內(nèi)心在想，要想獲得自己想要的成就，就必須要下恨功夫，這正如古代都能用鐵棒磨成細(xì)小的針的故事等等一系列的故事。
在檢查時(shí)，就有一種感覺(jué)有一點(diǎn)不整齊，是由于二層出現(xiàn)的了一塊丁磚，從而，造成了在從而造成了砌筑上的磚有一點(diǎn)未對(duì)齊。從而，修到了一定的距離，就不能在改正了，這一錯(cuò)誤深深的給我上了一課，出現(xiàn)一點(diǎn)的錯(cuò)誤，也許就會(huì)給這整項(xiàng)工程帶來(lái)極大的傷害，以至于無(wú)法再次進(jìn)行修正，一旦改正，又會(huì)影響這整項(xiàng)工程的質(zhì)量與進(jìn)度。正如一點(diǎn)油進(jìn)入了杯中，想提取出，這又費(fèi)時(shí)間又費(fèi)人力，財(cái)力等等。因此，再做任何事情都一定要仔細(xì)，想起以前的時(shí)候，就是因?yàn)榇中乃赶碌腻e(cuò)誤。對(duì)于我們每一個(gè)一來(lái)說(shuō)，細(xì)心就是決定一個(gè)人成敗的關(guān)鍵。
只要克服了這一點(diǎn)，那么，我相信，自己離成功也就不遠(yuǎn)了。只要對(duì)待每一件事情都需要仔細(xì)，將來(lái)必定能夠合格的做自己。在生活中，還要充滿(mǎn)激情與活力，妥善的處理好人際之間的關(guān)系，那無(wú)論走到哪里，都會(huì)有一份合適自己的工作。在實(shí)訓(xùn)期間讓我受益匪淺，使我學(xué)到了更多關(guān)于建筑方面的一些理論知識(shí)，將理論與實(shí)踐緊密聯(lián)系起來(lái)，這次實(shí)訓(xùn)讓我很好的了解到實(shí)際操作能力，將理論知識(shí)前面融于工作實(shí)踐，從而，我更好的在實(shí)際中得到了鍛煉，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處：
所學(xué)的理論知識(shí)，運(yùn)用到客觀(guān)實(shí)際中去，使自己所學(xué)的理論知識(shí)有用武之地。只學(xué)不實(shí)踐，那么所學(xué)的就等于零，理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合。另一方面，實(shí)踐可為以后找工作打基礎(chǔ)，通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習(xí)，學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。首先很感謝老師能夠提供這次機(jī)會(huì)讓我能有幸和學(xué)校的同學(xué)們一起度過(guò)這段愉快、充實(shí)、真切、受益匪淺的實(shí)習(xí)時(shí)光。
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