2023年行政復議工作要求(十篇)

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2023年行政復議工作要求(十篇)
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行政復議工作要求篇一

2、負責上傳下達,協(xié)調(diào)各部門籌劃、組織、接待各類重要活動;

3、負責辦公室空間日常管理工作;

4、負責固定資產(chǎn)的申購、調(diào)撥、維護、報廢、管理等工作;

5、負責公司行政后勤方面成本費用管控及部門費用報銷工作;

6、印章檔案管理工作。

行政復議工作要求篇二

1、負責辦公制度的維護和管理;

2、負責辦公室各部門后勤保障;

3、負責保安、班車,食堂供應商的管理;

4、公司行政物資采購;

5、負責日常行政預算與成本控制;

6、重要客戶的接待。

行政復議工作要求篇三

1、各類公文通知、函告的擬定,并監(jiān)督執(zhí)行情況;

2、各種證照(含上崗證)申請、年審、年報(指統(tǒng)計資料)、變更;

3、考勤(含加班費計算)、衛(wèi)生、水電安全巡查,車輛使用管理;

4、保管人員人事檔案資料,員工入、離職等人事辦理;

5、會議準備,來人來客接待;

6、公司在上級主管部門的網(wǎng)頁(包括監(jiān)管網(wǎng)平臺)信息更新;

7、開具發(fā)票、現(xiàn)金收費、報銷登記初審、上報出納;

8、申請采購工作,辦公用品、標準物資保管、發(fā)放;

9、企業(yè)文化建設(shè),各類員工活動的組織;

10、職稱評審政策宣傳、資料收集及申報等工作;

12、及時完成領(lǐng)導交辦的臨時應急性工作。

行政復議工作要求篇四

1、協(xié)助各部門經(jīng)理擬定公司的各項規(guī)章制度及工作流程;

2、協(xié)助上級為其他部門提供及時有效的后勤保障工作;

3、協(xié)助上級執(zhí)行公司的培訓計劃以及有效的后勤保障工作;

4、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務性工作,包括發(fā)放招聘啟示、收集和匯總應聘資料、安排面試人員、跟蹤落實面試人員、跟蹤落實面試人員的情況等;

5、建立各種物品、低值易耗品的登記臺賬,并隨時進行盤點,保證財產(chǎn)物資的完整;

6、負責員工考勤工作以及工資表核算;

7、負責辦理公司人員招聘、調(diào)動、解聘、退休等工作,并及時辦理各項保險手續(xù)的轉(zhuǎn)移與接納工作;

8、負責收集、整理和保存人事檔案;

9、兼管庫房,出入庫登記等

10、負責和總公司以及各分公司的銜接工作;

11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

行政復議工作要求篇五

1、團隊建設(shè):負責公司員工的思想溝通及其他部門溝通配合性工作。

2、員工關(guān)系:合理處理用工關(guān)系,與員工保持良好溝通,并處理社保,入離職手續(xù)等勞動關(guān)系;

3、公司活動:策劃組織及開展活動及員工活動,促進員工身心健康發(fā)展。

4、配合經(jīng)理進行招聘工作的展開

5、和總部武漢行管對接項目上人員協(xié)調(diào)及其他人事行政配合事務

6、負責辦公室日常事務、相關(guān)行政采購工作

7、前臺協(xié)助接待客戶或供應商,辦公室環(huán)境維護工作以及裝飾改善

行政復議工作要求篇六

1、負責員工關(guān)系管理等相關(guān)工作;

2、負責人力成本及薪酬分析等相關(guān)工作;

3、負責固定資產(chǎn)管理、黨務管理等相關(guān)工作;

4、協(xié)助省辦及大區(qū)的完成招聘相關(guān)工作;

5、協(xié)助經(jīng)理完成省辦的日常行政管理工作;

6、領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。

行政復議工作要求篇七

1、組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案;

2、組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

3、負責集團行政方面重要會議、重大活動的組織籌備工作。

4、起草及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理、印章管理;

5、領(lǐng)導公司的后勤服務工作,創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。

6、定期組織做好辦公職能檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,同時督促做好糾正和預防措施工作。

7、負責集團商務接待工作。

8、掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運作情況,適時向總經(jīng)理匯報。

行政復議工作要求篇八

1、學習并理解公司基礎(chǔ)服務內(nèi)容,負責來訪人員接洽;

2、基礎(chǔ)事項登記處理,公司日程采購事宜工作;

3、檔案管理,負責領(lǐng)導日程安排及制定每日工作預約備案;

4、協(xié)同領(lǐng)導對接客戶工作,配合短途出差需求;

5、做好客戶溝通及接待工作;

6、完成部門主管交代的其它工作;

7、完成上級分配的其他事務,協(xié)助部門主管的日常工作。

行政復議工作要求篇九

1、負責前臺總機的接聽和轉(zhuǎn)接;

2、負責來訪客戶、應聘人員的接待工作;

3、負責公司往來信件、報刊、包裹及快遞的收發(fā)、登記工作;

4、公司傳真件的收取和發(fā)放;

5、保證公司辦公室內(nèi)飲用水的充足;

6、接待區(qū)域的整潔工作;

7、負責公司人員火車票、飛機票的預訂;

8、負責公司客戶賓館客房的預訂,與各賓館保持良好聯(lián)系并簽定優(yōu)惠協(xié)議;

9、負責辦公用品庫存的管理,做好辦公用品的領(lǐng)用、申購、發(fā)放和登記;

10、部分文檔的處理工作。

行政復議工作要求篇十

1、 行政管理工作、行政預算管理、會議及活動管理;

2、組織制定,完善并監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、流程和工作計劃;

3、負責公司飯?zhí)?、宿舍的管理及相關(guān)事務的計劃與安排;

4、負責固定資產(chǎn)和低值易耗品采購、保管、分發(fā)與盤點及庫存管理;

5、負責組織、協(xié)調(diào)公司各種會議及活動,落實公司接待任務;

6、負責公司內(nèi)外環(huán)境的管理,辦公場所的整體布置、綠化、清潔與5s工作;

7、完成直屬上司交辦的臨時性工作。

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