掛職述職報告(優(yōu)秀18篇)

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掛職述職報告(優(yōu)秀18篇)
時間:2023-11-23 11:56:03     小編:書香墨

報告是一種向上級、下級或相關人員匯報和說明工作進展、成果、問題以及建議的一種書面材料,它可以提供信息、指導決策。我想我們需要寫一份報告了吧。報告的核心要點應該簡明扼要地呈現(xiàn),并與分析結果相一致。以下是一些學術報告的模板,展示了如何撰寫詳盡的學術研究成果。

掛職述職報告篇一

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

我叫xx,39歲,黨外人士,大學本科,中學高級生物教師,20*年*月經五臺縣直高中校長公開競爭選拔,擔任槐蔭中學副校長。按照學校班子分工,主要分管學校德育工作、高一年級的常規(guī)工作和體育及藝術特長生的培養(yǎng)。領導的關愛,教師的支持,特別是政教處全體同志、全體班主任和門衛(wèi)的大力支持和積極配合,使我順利開展了各項工作。在此,我把自己半年來的工作情況向大家匯報一下。

我認真學習了******書記的六·二五講話和*精神,自覺遵守國家法律法規(guī),自覺遵守并執(zhí)行學校紀律,時刻維護學校大局,嚴格要求自己。把“教書育人,為人師表”作為自己全部工作的立足點。堅持以身作則,牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高領導藝術和管理水平。

半年來,全力支持校長工作,積極協(xié)助校長開展全面工作,堅決維護學校領導班子的團結,切實履行職責。

一、完善制度。

沒有規(guī)矩,不成方圓。在制度建設上堅持繼承與發(fā)展的原則,即在沿用過去好做法的基礎上適當調整、修改與補充。先后修訂了《槐蔭中學班主任工作管理辦法》、《槐蔭中學班級工作評比辦法》、《槐蔭中學門衛(wèi)和寢室管理人員工作職責》,制定了《槐蔭中學學生在校一日常規(guī)》、《槐蔭中學安全管理制度》、《槐蔭中學學生德育量化考核制度》、《槐蔭中學學生違紀處理辦法》等,這些規(guī)章制度,確保了日常德育工作規(guī)范、有序進行。

二、班子建設方面。

全力支持校長開展全面工作。認真按照民主集中制的原則,對自己分管的工作勇于負責,大膽管理。堅持大事講原則,小事講風格。在班子成員之間,能自覺服從大局,積極協(xié)作。在工作中,既注意發(fā)揮自己的主見,取長補短,也能虛心聽取班子成員意見,始終做到心胸開闊,不斤斤計較,不嫉賢妒能。

三、學校常規(guī)管理方面。

學校常規(guī)往往能直觀反映一所學校的校風、校貌,是一項長期性的工作,需要堅持不懈地反復抓??傮w看,半年來學校環(huán)境衛(wèi)生、紀律和其它常規(guī)工作狀況良好,這得益于學校已經形成了一套完整的值日工作體系和政教處及各班主任的鼎力相助。

1、每天堅持對德育工作進行記錄。按照《槐蔭中學班主任工作管理規(guī)定》、《槐蔭中學班級工作評比辦法》、《槐蔭中學學生德育量化考核制度》考核每個班級、每名學生。對考評結果,進行周總結,并通報,以此作為評選“先進班級”、“優(yōu)秀班主任”的主要依據。

2、衛(wèi)生、住校生管理方面著重抓了規(guī)范管理,把管理與教育人結合在一起。例如班級衛(wèi)生工作檢查,由政教員、值周教師和學生每周進行兩次常規(guī)檢查;培養(yǎng)了學生良好的衛(wèi)生習慣和環(huán)保意識,整治了校園環(huán)境,把學生的養(yǎng)成教育落到了實處。

3、安全工作。

牢牢抓住學?!鞍踩€(wěn)定第一”的工作重點,及時傳達安全要求,布置安全工作,組織有關處室認真開展安全巡視,認真履行各項安全制度,及時排除安全隱患,確保學校發(fā)展的穩(wěn)定局面。

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

(1)、制訂了各類安全工作預案和安全管理制度。并添置了各類安全標示牌和警示牌。將安全管理目標層層分解落實,明確責任領導,責任部門和責任人,自上而下構筑起“分級管理、分層負責”的責任體系,層層簽訂安全責任書。

(2)、校內嚴管與校外監(jiān)管相結合。班主任必須登記學生的家庭電話號碼,或家庭就近的電話號碼,以保證通訊隨時暢通,對不明原因缺席的學生,采取各種措施與家長(或監(jiān)護人)取得聯(lián)系,杜絕學生脫離監(jiān)管。

(3)加強教育,促進自護。

以活動為載體,讓學生在參與、實踐、體驗中提高思想認識。利用班會、團隊活動、養(yǎng)成教育、學科滲透等途徑,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用黑板報、展板等宣傳工具開展豐富多彩的安全教育。

(4)、加強檢查,及時排險。

本學期初對所有校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合衛(wèi)生部門對學校飲食衛(wèi)生進行檢查。入冬之后對供暖設施進行了安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患和問題及時排除,確保師生的人身和財產安全。

4、成功地組織了我校20*級新生入學后的軍訓工作和第28屆校運會,邀請了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部長對學生進行軍訓,使學生受到了國防教育和集體主義教育。

5、配合防疫部門認真組織了全校學生的體檢工作,對檢出的傳染病患者及時勸其治療,避免了傳染病的流行和擴散。

6、召開班主任培訓會。

通過自己當班主任的經驗介紹,以及班主任之間的經驗交流,使全體班主任樹立“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生”的理念,提高修養(yǎng),重塑形象,以身立教,以德服人,學會教育學生和管理學生。

7、積極聽課和參加教研活動,本學期聽課達20多節(jié),對教師的教學進行了探討和指導,并積極支持對體育、美術、書法特長生的培養(yǎng),和相關的老師制定教學計劃和教學方案,使我校在特長生的培養(yǎng)方面有了顯著的變化。張建國老師編寫了體育訓練教材,李宏廣老師自費印刷了畫冊,康德勝老師編寫了書法入門教程。

8、深入各班對學生的心理、做人和學習等各方面進行指導講解,參加了部分班級的班會,對違紀學生進行心理健康教育。

四、教學工作方面。

剛剛走上校級領導崗位,但是本人是一位不離講壇的一線生物教師,仍然擔任高三兩個重點班的生物教學任務。我一絲不茍嚴謹治教,在課堂教學中,不斷探索創(chuàng)新之路,充分利用教材中蘊含的德育因素,構建自己的教學策略,認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,按照新的教育理念來組織教學,最大限度地提高學生參與學習的熱情,以達到師生互動和生生互動的教學效果,使學生的個性能夠充分地張揚出來。

一、以身作則是工作的基礎。

隨著角色的轉換,我認為做好各項工作都要以身作則,既要做指揮員,同時又要做“士兵”。在“做”的過程中,我學到了其它同志兢兢業(yè)業(yè)的工作精神,學到了有價值的工作經驗。半年來,基本做到每天巡視全校一周,平時及時處理有關問題,通過努力,我的工作也獲得了大家的大力支持和幫助。

二、不斷學習是提高工作水平的源泉。

要更好地適應分管業(yè)務的工作,必須不斷加強自己的業(yè)務、管理水平。半年來不斷學習先進的教育理念,吸收教育教學管理的先進經驗,系統(tǒng)地學習了新課程標準的理念,新課程標準下的教學行為,新課程標準與教師及學生評價等。自學了素質教育的理論及現(xiàn)代教育技術等,通過學習,提高了自身的業(yè)務水平,同時也提高了自己指導業(yè)務工作的能力。

三、走群眾路線是搞好工作的生命。

學校教育教學工作的落實在于每一位教師,我們的教師隊伍又是富有創(chuàng)造力的群體,因此堅持“從群眾中來,到群眾中去”是搞好工作的生命。半年來,重大活動能及時征求有關同志的意見,聽取合理化的建議,使各項工作更有條理、更為落實。

一、工作水平有待于進一步提高。

二、對班主任的工作關心還有欠缺。

一、學生管理上,在同學中大力樹立典型,弘揚正氣,營造比學趕幫超氛圍,促進校風、學風上臺階。

二、在班級管理上,堅持規(guī)范與特色并重。同時引入競爭機制,創(chuàng)造良好的競爭氛圍,促進各班的高效發(fā)展。

三、校園文化建設上,重點抓好學校輿論宣傳和校園活動。

四、德育研究上,開設班主任工作論壇,就共性問題開展討論交流,如問題學生的教育、新型師生關系的建立等。

在今后的`工作中,我會認真聽取同志們的意見,使自己能更進一步,不辜負領導和老師的信任。

以上述職報告,請各位領導、全體教職工批評指正。

掛職述職報告篇二

三年前,由于你們的厚愛和信任,我有幸成為了___中學的校長,三年來同樣是由于你們的支持和幫助,才得以讓我和你們一起、和我們的學校一起共同成長共同發(fā)展。三年前,我是心懷著對教育的夢想擔任_中校長的,三年來,我心中經常在追問,什么是真正的教育,辦怎樣一所學校才可以實現(xiàn)真正的教育。因為有了這些追問,才使我的工作和我的生命更有意義,任校長的三年來我非常幸福,我覺得這所遠離喧鬧城鎮(zhèn)的僻靜的農村中學有做不完的工作,在這里,我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力,為這所學校留下一些或許對未來有用的東西,我的心中充滿快樂。

過去的三年對_中來說非同尋常。三年里,我們有非常難得的機遇,振興和發(fā)展教育、全縣學校的布局調整、全面實施素質教育、全面實行“四制改革”、全面推開新課改等,成為整個望江關注的焦點,我們如果沒有能夠把握機遇乘勢而上,那么我們將不僅愧對學校和各級領導及社會各界的期待,而且,我們可能連學校未來的生存權都會葬送掉。所幸的是,我們全校教職員工齊心協(xié)力,克服了并校引起的管理困難、克服了生源質量不盡理想的困難、克服了由來已久的財政困難、克服了農村學校師資隊伍穩(wěn)定和建設上的困難,克服了場地不足基礎建設、設施、裝備的薄弱等困難,三年如一日的執(zhí)著、堅持,終于創(chuàng)下了安慶市市級示范高中,贏得了安慶市師德教育先進集體、安慶市德育工作先進單位、望江縣綠色學校、望江縣安全生產先進集體、望江縣先進基層黨組織等十六塊閃閃發(fā)光的“金牌”,高考質量連年刷新同類學校本科上線紀錄,__年本科達線__人,__年達線__人,__年達線___人,到今年的___人,另加藝體本科上線_人。獲市高考優(yōu)勝學校,達線率第一學校等榮譽。尤其是我校每年入校的生源質量參差不齊,學困生較多,針對這些學生,學校采取了“加強領導,健全組織,摸清情況,制定方案,診斷問題,對癥下藥,結隊幫扶,強化過程,培養(yǎng)毅力等方法與措施,使這些學生提高了學習興趣,充滿了信心,喚起自信,形成了“大面積轉化學困生,人本關愛問題學生,文化立校,厚德興?!钡腳中特色,成為了__中學的育人亮點。

總結三年來取得的成績,我認為我們做對了三件事,這三件事都圍繞著一個主題,即“堅持以校為本,走自主發(fā)展道路,確保學校的可持續(xù)發(fā)展”。

我們做的三件事分別是,一、我們圍繞辦學理念以校為本作出符合校情的戰(zhàn)略選擇,我們的戰(zhàn)略選擇是__學年度的管理與合作年,同時提出爭創(chuàng)安慶市示范高中的戰(zhàn)略目標,提出非權威化領導和人性化管理理念。__學年度的學習與服務年,確立師德建設和德育為先的育人新理念。__學年度的質量與創(chuàng)新年,深化四制改革,實行全員聘任制,積極宣傳、實施新課改,開拓性踐行課改理念。二、我們努力實施民主管理,為學校中教職工的專業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的制度環(huán)境。我們加強了校務公開工作,實施民主決策,改革了教代會制度,初步改變了學校管理方式,我相信,經過三到五年的努力,人性化、扁平化、同心圓式的現(xiàn)代民主管理模式一定會在_中形成。三、我們在努力塑造學校文化,努力形成學校共同價值觀體系。我們正在形成學校和教職工的真善美世界,即求真的知識世界,向善的人際世界,美好的心靈世界。學校文化積淀是一個長期的任務,也許需要廣大教職工一起努力花費五至十年的時間才能初步形成。

我們努力在做的三件事,有的已經實現(xiàn)成為現(xiàn)實,還有的正在實施過程中,它帶動了學??沙掷m(xù)發(fā)展,我想_中的崛起將不是偶然的,而是持久的。

各項常規(guī)工作,常抓不懈。

學校常規(guī)管理:管理本身就是“管”與“理”的有機結合。學校堅持以人為本,在體現(xiàn)管理的合理性、現(xiàn)實性的基礎上制定、完善管理制度,健全了一系列規(guī)章制度,使管理規(guī)范化、制度化。

從校長到教師,從辦公室到教研組,從教學到后勤,全校所有部門,所有人員都有明確的崗位職責,真正做到人定崗,崗定責。在行政方面,制訂了會議、值班、出差、來人接待等制度,要求行政人員率先垂范;教師方面,制定了《__中學教學工作常規(guī)》、《__中學考核制度》、《__中學職稱評定辦法》、《考勤制度》等;學生管理方面,制定了《___中學學生在校一日常規(guī)》、《班級管理具體規(guī)定》、《學生守則》、《升國旗制度》、《學籍管理制度》等;后勤管理方面,制定了校產、財務、食堂、公寓、環(huán)境衛(wèi)生、用電等十幾項制度。為保證制度的實施,學校還制定了考勤考績檢查評比、獎優(yōu)懲劣等辦法和措施。同時改變了過去重結果、輕過程的做法,加強對工作過程中多環(huán)節(jié)的跟蹤、監(jiān)控、研究、指導,真正做到工作有計劃,落實有措施,檢查有記載,成果有評價,形成了_中嚴縝細密的管理特色。

在教育教學管理上,實行政教、教務“雙軌”模式,改革原有的年級組管理模式,變主任分管為年級組長負責制。由教務處、政教處負責人分任三個年級的年級組長,規(guī)定職責,明確權限。學校年級組是在校長室領導下,在相關職能部門指導下的管理機構,在年級范圍內開展具體工作,有他的獨立性、靈活性。年級組針對本年級實際,開展活動,確定管理細則,其管理功能得到充分發(fā)揮,管理成效顯著。

學校不斷完善管理,將制度管理融入人文精髓,以推進人文管理提升學校管理層次。我們秉承著“好的管理是以人為本的管理,其最佳效果是使學校一切工作臻于和諧。寬泛的理解上,人本管理應該是人格化管理、人性化管理和以人為中心的管理。人是出發(fā)點,也是歸宿,要尊重人、理解人、解放人、發(fā)展人?!?/p>

掛職述職報告篇三

尊敬的各位領導、村支兩委成員、黨員干部及村民代表你們好,我是回龍鎮(zhèn)回龍村的駐村干部劉玉松,于2014年3月在回龍村進行掛幫工作至今,現(xiàn)我將近來的工作情況述職如下:

在有豐富農村工作經驗的村支兩委領導的指導下,通過與其他兄弟工作組溝通,進行三步走:一、與所有村干部、組長開座談會,了解村里的基本情況;二、到各組村民家中進行走訪,了解群眾的呼聲、困難和聽取合理化建議;三、針對了解的問題,反映的困難進行有針對性解決或協(xié)調,對極端窮困戶上報組織予以重點幫扶。作好計劃后,通過與組里同事協(xié)商決定立即實施,這半年來主要做了如下工作:2014年3月至今一、集中走訪,知曉村情民意。

積極走村串戶,發(fā)放便民聯(lián)系服務卡,送掛歷。提高駐村知曉率,并深入了解村情民意,掌握村民生產生活中的困難,同時,認真對村民經濟情況進行摸底,按照條件好、困難、十分困難三個標準嚴格分類定級,梳理出困難群眾家庭,對十分困難群眾家庭進行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯(lián)系,弄清金龍村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發(fā)展的矛盾糾紛。此村一是山村群眾很樸實、很熱情、也是很有發(fā)展?jié)摿Φ牡胤健8鞣N產業(yè)也相繼發(fā)展起來,搞傳統(tǒng)農業(yè)生產在經濟上很有改觀。

3、參與村支兩委部署清明期間森林防火工作,保障森林防火重要時段期間無森林火災,結合我村實際,安排了我村近期森林防火工作,并親自與各小組組長輪流在山上巡查,有效預防了回龍村森林火災的發(fā)生。

5、認真學習黨的十八大精神、黨在農村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農村建設的有關部署和要求,認真開展科學發(fā)展觀學習活動,反復學習國發(fā)2號文件的所有內容,不斷提高政策水平和綜合素質,為能指導新農村建設打下良好的基礎。

6、認真組織群眾學習上級的重要會議和有關文件精神,廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī),督促各項涉農法律法規(guī)、支農惠農政策的落實,讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農村的各項方針政策,做到家喻戶曉、深入人心。

以上是我的述職報告,敬請各位領導、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正,謝謝大家。

述職人:劉玉松。

2014年8月20日。

掛職述職報告篇四

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

我叫xx,39歲,黨外人士,大學本科,中學高級生物教師,20x年x月經五臺縣直高中校長公開競爭選拔,擔任槐蔭中學副校長。按照學校班子分工,主要分管學校德育工作、高一年級的常規(guī)工作和體育及藝術特長生的培養(yǎng)。領導的關愛,教師的支持,特別是政教處全體同志、全體班主任和門衛(wèi)的大力支持和積極配合,使我順利開展了各項工作。在此,我把自己半年來的工作情況向大家匯報一下。

我認真學習了胡錦濤六·二五重要講話精神,自覺遵守國家法律法規(guī),自覺遵守并執(zhí)行學校紀律,時刻維護學校大局,嚴格要求自己。把“教書育人,為人師表”作為自己全部工作的立足點。堅持以身作則,牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高領導藝術和管理水平。

半年來,全力支持校長工作,積極協(xié)助校長開展全面工作,堅決維護學校領導班子的團結,切實履行職責。

(一)完善制度。

沒有規(guī)矩,不成方圓。在制度建設上堅持繼承與發(fā)展的原則,即在沿用過去好做法的基礎上適當調整、修改與補充。先后修訂了《槐蔭中學班主任工作管理辦法》、《槐蔭中學班級工作評比辦法》、《槐蔭中學門衛(wèi)和寢室管理人員工作職責》,制定了《槐蔭中學學生在校一日常規(guī)》、《槐蔭中學安全管理制度》、《槐蔭中學學生德育量化考核制度》、《槐蔭中學學生違紀處理辦法》等,這些規(guī)章制度,確保了日常德育工作規(guī)范、有序進行。

(二)班子建設方面。

全力支持校長開展全面工作。認真按照民主集中制的原則,對自己分管的工作勇于負責,大膽管理。堅持大事講原則,小事講風格。在班子成員之間,能自覺服從大局,積極協(xié)作。在工作中,既注意發(fā)揮自己的主見,取長補短,也能虛心聽取班子成員意見,始終做到心胸開闊,不斤斤計較,不嫉賢妒能。

(三)學校常規(guī)管理方面。

學校常規(guī)往往能直觀反映一所學校的校風、校貌,是一項長期性的工作,需要堅持不懈地反復抓??傮w看,半年來學校環(huán)境衛(wèi)生、紀律和其它常規(guī)工作狀況良好,這得益于學校已經形成了一套完整的值日工作體系和政教處及各班主任的鼎力相助。

1、每天堅持對德育工作進行記錄。按照《槐蔭中學班主任工作管理規(guī)定》、《槐蔭中學班級工作評比辦法》、《槐蔭中學學生德育量化考核制度》考核每個班級、每名學生。對考評結果,進行周總結,并通報,以此作為評選“先進班級”、“優(yōu)秀班主任”的主要依據。

2、衛(wèi)生、住校生管理方面著重抓了規(guī)范管理,把管理與教育人結合在一起。例如班級衛(wèi)生工作檢查,由政教員、值周教師和學生每周進行兩次常規(guī)檢查;培養(yǎng)了學生良好的衛(wèi)生習慣和環(huán)保意識,整治了校園環(huán)境,把學生的養(yǎng)成教育落到了實處。

3、安全工作。

牢牢抓住學校“安全穩(wěn)定第一”的工作重點,及時傳達安全要求,布置安全工作,組織有關處室認真開展安全巡視,認真履行各項安全制度,及時排除安全隱患,確保學校發(fā)展的穩(wěn)定局面。

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

(1)制訂了各類安全工作預案和安全管理制度。并添置了各類安全標示牌和警示牌。將安全管理目標層層分解落實,明確責任領導,責任部門和責任人,自上而下構筑起“分級管理、分層負責”的責任體系,層層簽訂安全責任書。

(2)校內嚴管與校外監(jiān)管相結合。班主任必須登記學生的家庭電話號碼,或家庭就近的電話號碼,以保證通訊隨時暢通,對不明原因缺席的學生,采取各種措施與家長(或監(jiān)護人)取得聯(lián)系,杜絕學生脫離監(jiān)管。

(3)加強教育,促進自護。以活動為載體,讓學生在參與、實踐、體驗中提高思想認識。利用班會、團隊活動、養(yǎng)成教育、學科滲透等途徑,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用黑板報、展板等宣傳工具開展豐富多彩的安全教育。

(4)加強檢查,及時排險。本學期初對所有校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合衛(wèi)生部門對學校飲食衛(wèi)生進行檢查。入冬之后對供暖設施進行了安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患和問題及時排除,確保師生的人身和財產安全。

4、成功地組織了我校20x級新生入學后的軍訓工作和第28屆校運會,邀請了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部長對學生進行軍訓,使學生受到了國防教育和集體主義教育。

5、配合防疫部門認真組織了全校學生的體檢工作,對檢出的傳染病患者及時勸其治療,避免了傳染病的流行和擴散。

6、召開班主任培訓會。通過自己當班主任的經驗介紹,以及班主任之間的經驗交流,使全體班主任樹立“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生”的理念,提高修養(yǎng),重塑形象,以身立教,以德服人,學會教育學生和管理學生。

7、積極聽課和參加教研活動,本學期聽課達20多節(jié),對教師的教學進行了探討和指導,并積極支持對體育、美術、書法特長生的培養(yǎng),和相關的老師制定教學計劃和教學方案,使我校在特長生的培養(yǎng)方面有了顯著的變化。張建國老師編寫了體育訓練教材,李宏廣老師自費印刷了畫冊,康德勝老師編寫了書法入門教程。

8、深入各班對學生的心理、做人和學習等各方面進行指導講解,參加了部分班級的班會,對違紀學生進行心理健康教育。

掛職述職報告篇五

20xx年度,在上級教育主管部門指導下,在鎮(zhèn)教育總支和中心小學工作思路引領下,我校各項工作更上新臺階。

一、教學工作。

1、教學質量。20xx年,我鎮(zhèn)小學繼續(xù)貫徹《規(guī)范管理帶給優(yōu)質教育,提升內涵打造幸福校園》教學理念,規(guī)范課程設置,進一步提高學科專職教師比率,全面落實減負措施,提高課堂教學效率,狠抓中堅,關注兩頭,培優(yōu)補差??h級抽測進步良多,教學質量有了質的提升。

2、體藝教學。短網捧得市冠軍,省3金1銀3銅,11月份成功舉辦縣“快樂短網”邀請賽且成績斐然;縣田徑運動會團體總分第八名、連續(xù)第二年道德風尚獎;縣文藝匯演、民樂獨奏、西樂獨奏均獲三等獎;地方戲曲進校園紅紅火火。

3、教師培訓。外出學習,青年教師啟航工程,學區(qū)課堂展示活動,教科節(jié)。

4、競賽活動。創(chuàng)意模型縣市二等,趣味科學縣一二三等,數(shù)學競賽縣2個二等1個三等,登上市書圣大學堂講臺,縣三、一教師、二班主任和輕負優(yōu)質示范教師各1名。

5、生態(tài)教育。省生態(tài)安全教育論壇交流經驗,學區(qū)環(huán)保知識現(xiàn)場賽,低碳節(jié)能調查,縣“光明電力進校園”金點子二等獎。

二、德育后勤工作。

1、改善設施。改善教師辦公條件:調整辦公室,增配人手一臺電腦;班班通;改建綠之韻廣場、少先隊室。

2、習慣養(yǎng)成。學生有序就餐、教師溫馨用餐。大課間活動:透過踢毽子比賽、花式跳繩比賽等激勵各班扎扎實實開展大課間活動,多學習一項技能,多陶冶幾分情操,“每一天鍛煉一小時,健康生活一輩子”。

3、安全教育。應急疏散演練、消防演練;不斷完善值周護送制度。

4、德育活動。紅領巾跳蚤市場,小三場活動,校外實踐活動,心理健康教育活動,加強女生管理,縣群體師德創(chuàng)優(yōu)先進、縣家長滿意校園。

5、規(guī)范管理。規(guī)范教學儀器出借登記制度、傳達室各項制度等,專用室管理,食堂后勤、保安工作管理制度。

6、合力共育。家長會、家委會、市示范家長校園。

三、其他工作。

1、順利透過省標準化校園驗收。

2、協(xié)助校長室順利撤并建幸完小,讓每一個夏履學子都能享受均衡優(yōu)質的教育。

上述活動的開展、成果的取得,其一仰賴校長的正確指導和上半年原校長助理傾情付出,其二仰賴全體領導班子的通力合作,其三仰賴全體教師的共同努力,在此一并致謝。

身為人民教師,本人十分注重個人形象,也感謝國家績效工資政策優(yōu)待人民教師,使我們收入又有了必須提高,本人配偶也是公辦教師,家庭經濟收入穩(wěn)定,家庭成員關系和諧。

因此,本人在思想上、經濟上、生活作風上沒有滋長貪腐的土壤和條件。能夠說,我完全對得起“教師”職業(yè),對得起“副校長”職務。

以上述職述廉,若有不當之處,歡迎廣大教師、領導批評指正。

述職人:

20xx年xx月xx日。

掛職述職報告篇六

按照區(qū)委組織部的安排,2004年12月,我到--鎮(zhèn)掛職任副鎮(zhèn)長,主要工作是:

1、掛勾聯(lián)系--社區(qū)工作;

3、擔任--鎮(zhèn)----有限公司新項目協(xié)調領導小組副組長兼辦公室主任;

4、協(xié)助---副書記分管教育衛(wèi)生口工。

作。按照掛職鍛煉要求,我認真學習了市委組織部-組通〔2004〕60號關于印發(fā)《--市后備干部下派基層鍛煉實施方案》的通知精神,按照在鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職期間,要積極宣傳黨在農村的各項方針政策,在產業(yè)結構調整、促進農民增收、幫助農民脫貧致富等方面提出意見和建議,圍繞鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的中心工作,認真抓好分管(協(xié))管工作,通過參與急、難、險、重工作,提高組織協(xié)調能力和處理復雜問題能力的要求,認真開展了工作,回顧近一年來的工作生活,收獲頗多?,F(xiàn)將總體情況匯報如下。

一、強化學習,不斷提高個人素質。

一是認真學習了黨的理論知識。學習了《“三個代表”重要思想學習綱要》、十六屆四中、五中全會報告、《保持共產黨員先進性教育讀本》等學習材料,進一步提高了自身的理論水平和政治素質,做到了在思想上、行動上和黨保持高度一致。

二是自覺進行了業(yè)務知識的學習,向書本學習,向其他同志學習,本稿件版權是517878秘書網,請登陸原創(chuàng)網站查看努力使自己的工作理念、工作思路、工作重心、工作方式和管理方法盡快進入工作狀態(tài),適應新的工作要求。

三是認真參加了區(qū)、鎮(zhèn)兩級舉辦的各種學習教育活動。通過參加區(qū)、鎮(zhèn)黨代會、人代會等會議,進一步明確了區(qū)、鎮(zhèn)兩級工作的指導思想、目標任務、工作措施。工作中,努力將思考解決問題的出發(fā)點和落腳點放在推動全區(qū)、全鎮(zhèn)經濟社會改革和發(fā)展的總體目標上來。

二、踏踏實實,全面完成各項工作任務。

鍛煉開始時,我給自己定了兩個要求:一是多干實事,不擾民,不添亂,堅決不干群眾不喜歡的事情。二是在工作上堅決不拖全鎮(zhèn)的后腿。我是這么要求的,也是這么做的。

(一)所掛--社區(qū)工作,抓班子、抓任務落實、抓穩(wěn)定,“三抓”工作初見成效。

1、抓班子。我始終認為,火車跑的快,全憑車頭帶。--社區(qū)的工作好壞,班子是關鍵。為此,我特別抓了班子精神狀態(tài)的轉變,要求每位班子成員都要樹立大局意識和責任意識,用每一項工作任務檢驗自己團結干事的精神狀態(tài)。今年3月10日,--社區(qū)--小組的土地調平工作到了關鍵時刻。由于去年調平土地工作反彈失敗,不少人現(xiàn)在還心有余悸,但是,若是今年仍調不下去,不但今年的調平工作前功盡棄,更會導致--小組今后工作的極大被動。怎么辦?是退下來?還是迎難而上?當時,面臨兩個不同的選擇。有人勸說我退下來,這似乎也“在理”,也說的過去,去年調平土地工作就失敗了,今年叫人又有什么辦法?況且我是掛職的,到時可一走了之。但是,我沒有這么做,看到--村的百姓是多么需要在自己的土地上安居樂業(yè),想到市委、區(qū)委、鎮(zhèn)黨委的要求和囑托,我毅然選擇了后者,我們立即成立了--社區(qū)--調平土地緊急工作組,社區(qū)干部、財政所-所長和小組干部為成員,我任組長,我們深入到--長田調平現(xiàn)場,抱麥子,做工作,宣傳政策、疏導群眾,對頂風鬧事的個別村民進行了堅決的斗爭。最終,邪不壓正,經過兩天的艱苦工作,終于使--調平土地工作得以全面完成。此事,既教育了群眾,更鍛煉了我們干部隊伍。這些工作的有效進行,使班子的凝聚力戰(zhàn)斗力增強了,威信提高了,更加有利于開展工作了。

另外,我還特別要求班子成員,認真遵守民主集中制原則,要求班子成員在會前做好調查、通氣工作,會上充分發(fā)表意見,會后堅決執(zhí)行會議決定。在工作方法上,要求班子成員加強請示匯報工作,以便及時明了上級工作意圖,盡快取得上級工作指導;加強班子成員之間的通氣溝通工作,大事小事要經常溝通,互相通氣,努力消除隔閡,增進團結,形成合力,促進工作。對下屬要及時做出工作指示和安排,避免信息失真、信息缺失和指導不暢等問題。

掛職述職報告篇七

經市委組織部選派,20xx年7月15日,我作為**市年輕干部培養(yǎng)工程的第二批成員,從市電視臺新聞部副主任崗位上來到**縣**鎮(zhèn)掛職,任副鎮(zhèn)長。經過一年的鄉(xiāng)村基層工作的鍛煉,我了解了基層,開闊了視野,增長了才干,磨煉了意志,綜合素質、工作能力、領導水平都有了很大提高。同時,在與領導、同志們以及農民朋友的朝夕相處中,增進了理解,加強了溝通,建立了友誼,并從他們身上真切地感受到了**人民“團結一心、務實苦干、奮起直追、自強不息”強烈的發(fā)展意識和進取精神,收獲頗多,受益終生?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:

一、工作分工。

我在**縣**鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長,考慮到我原來在新聞宣傳部門工作,鎮(zhèn)黨委、政府讓我和宣傳委員李德東同志共同分管宣傳、文化、教育、廣電和衛(wèi)生等工作,同時參加駐點包村工作(04年包大南村,05年包效佐村)。

二、工作開展情況。

1、虛心學習,盡快適應角色轉變。

掛職前,我沒有一天的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經驗,掛職伊始,我就從熟悉基本情況開始,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的內容、程序等各方面虛心向領導和同志們請教,同時勤于深入農戶家中,了解他們的生產生活狀況,把自身切實融入到他們中間,使自己盡快轉換角色,適應環(huán)境。

2、嚴守紀律,認真完成領導交辦的各項工作任務。

從到**報到的第一天起,我就參加鎮(zhèn)里的考勤,和其他同志一起積極參加鎮(zhèn)里的各項工作。先后參加了鎮(zhèn)黨委、政府組織開展的“社情民意調研周”活動、機關干部集中學習活動、一事一議籌資籌勞收費工作、農村新型合作醫(yī)療宣傳及收費工作、計劃生育清查工作、社會撫養(yǎng)費征收、水費征收、水稻植補資金發(fā)放、村支兩委換屆選舉、綠化突擊月、農田水利建設、創(chuàng)建市級文明衛(wèi)生村鎮(zhèn)、鎮(zhèn)村治安巡防以及各項常規(guī)性的農業(yè)生產工作。

對自己分管的科教文衛(wèi)廣電宣傳工作,我積極配合鎮(zhèn)黨委宣傳委員李德東同志,經常深入各個單位協(xié)調解決他們遇到的實際問題。在今年5月昆山陸家鎮(zhèn)援建鎮(zhèn)中學友誼廣場以及上海浦東唐鎮(zhèn)援建鎮(zhèn)中心小學操場和多媒體教室的過程中,我和其他同志每天深入到施工一線協(xié)調督促,保證了援建工程順利進行,受到了兩鎮(zhèn)領導的贊賞。

3、努力工作,在實踐中提高政治思想覺悟。

加入中國共產黨,為其奮斗終生是我多年的愿望。掛職前,我已是入黨積極分子,到**掛職后,我又再次向鎮(zhèn)黨委表明了入黨的志愿,并對自己提出了更高的要求。在盡快熟悉農村工作的同時,以飽滿的熱情,昂揚的精神狀態(tài)全身心地投入到工作中去,并處處以黨員的標準嚴格要求自己,積極參加黨組織的各種學習教育活動?,F(xiàn)在,我已通過黨組織和群眾的初步審批,即將成為一名光榮的中共預備黨員。

三、工作實績。

一年來,在領導和同志們的支持幫助下,我分管的工作和包村工作取得了一些成績:

市級文明衛(wèi)生村鎮(zhèn)創(chuàng)建工作順利通過考核驗收;。

包村工作進展順利,所包的效佐村在全鎮(zhèn)12個村中,歷次工作的進度和質量都位居前列。年初,村里還引進一個紙盒加工廠,解決了30多名農村婦女在家門口打工的問題,增加了收入。

在工作之余,我還結合基層工作實際,積極進行理論思考,撰寫了《當前農民對鎮(zhèn)村干部工作的意見和建議》、《關于**縣**小城鎮(zhèn)建設的調查與思考》兩篇調查報告。同時,我寫的《提高鄉(xiāng)村基層干部執(zhí)政能力的五個途徑》理論文章被《**通訊》采用,在“領導千字文”一欄發(fā)表。

由于工作較為突出,在鎮(zhèn)里的04年度工作考核中,我被評為優(yōu)秀等次。

四、下派掛職工作的體會和收獲。

1、加深了對農村基層工作的認識,增進了與農民群眾的感情。

在來到**掛職之前,我沒有絲毫的農村工作經驗,對農村工作的現(xiàn)狀一知半解。經過這一年的掛職,尤其是在包村蹲點過程中,我對農村基層組織的運行狀況和存在問題有了深刻全面的認識,在與農民群眾的面對面交流中,加深了彼此的感情。記得去年8月下旬,我到鎮(zhèn)里工作不久,就參加了鎮(zhèn)里開展的“社情民意調研周”活動,我和鎮(zhèn)農經站的劉成業(yè)同志每天都要深入到大南十幾戶農民家中促膝談心,了解情況,傾聽他們對鎮(zhèn)村工作的意見和建議。后來,在此基礎上寫了三千字的調查報告,對大南村村組班子建設、農村公益事業(yè)建設、農技服務、糾紛矛盾化解等方面向鎮(zhèn)黨委、政府提出了建議,使得一些群眾關心的問題,如村里小橋維修和財務公開問題得到了及時解決。

在鎮(zhèn)里開展慰問貧困戶等各項捐款活動中,我也不以外人自居,主動和其他同志一樣踴躍捐款,并把糧、油、化肥等慰問品親手送到貧困戶家中,送上了一名下派干部的心意。

2、積累了基層工作經驗。提高了領導工作水平。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)處于國家政權體系最基層,是各項方針政策最具體的組織者和執(zhí)行者,各項工作有很強的政策性,又很繁瑣,我掛職前在市電視臺新聞部擔任副主任,管理三十幾名記者,工作相對簡單,而在**掛職任副鎮(zhèn)長,經常面臨著涉及幾萬人口的組織發(fā)動工作,僅我包管的效佐一個村就有三千多人口,處理每一項工作都必須慎之又慎,細之又細,否則,不僅不能解決問題,反而會激化矛盾。經過一年的工作實踐,我體會到,要做好基層工作,必須放下架子,虛心待人,加強與領導、同事和群眾的溝通,求得他們的支持和理解,尤其是要爭取村組干部的支持和群眾的理解。在04年11月19日至22日的村支兩委換屆選舉工作中,我和鎮(zhèn)里盧中華、錢明和、孫明四人負責效佐村的選舉工作,我是第一次接觸這種事情,如何組織、如何開展呢?我及時主動地向三位老同志學習請教,了解整個選舉工作的有關法規(guī)和程序,同時深入到黨員和村民代表中間傾聽他們的意見,并將上級的有關精神及時地作了傳達和解釋,有了老同志的支持和代表們的信任,村支兩委換屆選舉工作順利完成,保證了選舉工作既不走過場,也不走了樣。

3、親身感受到了**干群“團結一心、務實苦干、奮起直追、自強不息”的強烈進取心、事業(yè)心和責任心,磨練了意志,升華了思想,鍛煉了作風,陶冶了情操。

**是**經濟社會發(fā)展的熱點地區(qū),**干部群眾的創(chuàng)新意識、發(fā)展意識、拚搏意識最為濃烈。我在市里工作時,風吹不著,雨打不到,工作條件十分優(yōu)越,而在鄉(xiāng)鎮(zhèn)許多工作是要深入到田間地頭,和群眾一腳泥、一身水、一起摸爬滾打干出來的。在一年的時間里,我每天與這樣的鄉(xiāng)村基層干部朝夕相處,并肩工作,思想得到感染,靈魂得到凈化。今年6月下旬水稻栽插時節(jié),由于干旱少雨,許多村組無法栽插,有的栽下的秧苗也面臨枯萎,在農民群眾焦急的目光中,從書記、鎮(zhèn)長到機關普通干部全部深入到田間地頭,協(xié)調抽水抗旱,許多人飯也顧不得吃,當我和他們一樣曬黑了皮膚時,我知道自己變化的不僅僅是外表,**干群的“**精神”己在我的心中變得具體和深化。

4、進一步加深了對市委實施“年輕干部培養(yǎng)工程”重大意義的認識,增強了自己投身**三個文明建設的責任感和使命感。

選派年輕干部到基層鍛煉,是我市實施人才興市戰(zhàn)略,培養(yǎng)年輕干部健康成長的的長效機制和重要舉措,也是年輕干部成長的必由之路。經過一年的掛職,我深刻體會到,只有扎根基層,才能了解基層,只有深入群眾,才能服務群眾,只有勤于實踐,才能盡快成熟。以前,我對“三個代表”的理解,對市情民意的了解,以及對自身的認識都是不全面不深刻的,經過在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村基層一年的磨練,通過向基層群眾學習,向領導同事學習,向工作實踐學習,我增強了投身**三個文明建設的大局意識和發(fā)展意識,深化了為民服務的宗旨意識和群眾觀念,培養(yǎng)了不怕吃苦、迎難而上的工作作風和思想品格。最主要的是,在積累基層工作經驗,提高自身領導水平的同時,自己在政治思想上更加成熟和堅定。現(xiàn)在,我即將成為一名光榮的中國共產黨預備黨員。

五、存在問題。

總結。

起來,有三多三少。

一是學習的多,實踐的少。

在**掛職工作期間,我積極主動地向周圍同志學習,向基層群眾學習,向工作實踐學習,端正、豐富了對基層工作的認識,各項能力提高很快,但是做的工作還不夠多,特別是能將自己的知識有效地運用到工作中,打開工作新局面這方面做的還遠遠不夠。我想,可能自己面對農村基層工作還有些畏難怕苦的情緒吧。

二是思考的多,總結的少。

記得下派前,臺領導告訴我,農村基層工作很鍛煉人,在工作中,既要勇于實踐,也要勤于思考,更要善于總結。要結合自己工作實際,寫一些調研理論文章,這樣可以使自己的進步成長更快。遺憾的是,雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考,但是對工作中的一些想法并沒做到及時總結,腿勤腦勤手不勤,僅僅只寫了幾篇調研和理論文章,而且也不夠深刻和全面。我想在今后對這一年的基層工作進行好好地回顧和思考,補上這一課。我覺得掛職工作中實踐不可少,但是作為一名年輕干部,勤于從實踐中總結提升理論經驗再來指導工作更重要。

三是執(zhí)行的多,創(chuàng)新的少。

在掛職工作中,我對鎮(zhèn)黨委、政府交給的各項工作能夠做到認真完成,但是在工作中的獨立性、開拓性還不夠。我想,作為一名副鎮(zhèn)長,在工作中認真貫徹上級領導意圖,認真、及時完成交付的工作任務是基本的要求,但是還必須在工作中有面對新問題想出新辦法打開新局面的能力和獨當一面的魄力,這一點是我在工作中的不足之處,我想,這一方面是因為我對農村工作不熟悉,許多工作放不開手腳。另一方面還是由于自己求穩(wěn)有余,敢試敢闖的勁頭不足。

六、對年輕干部培養(yǎng)鍛煉工程的建議。

1、下派干部原工作單位與下派掛職單位結對共建,共同培養(yǎng)下派干部。

選派年輕干部掛職是一個促進年輕干部積累基層工作經驗,提高領導工作水平,盡快成才的好辦法,但是目前對掛職干部的培養(yǎng)考察基本上由組織部門和掛職的鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位負責,原工作單位基本沒有參與。我建議組織部門把下派干部的原單位與掛職鄉(xiāng)鎮(zhèn)正式結成掛鉤幫扶共建單位,這樣,一方面,原單位可以及時了解下派干部的工作學習情況,另一方面,下派干部的工作也可以得到原單位的大力支持,而有了原單位物質、精神上的支持,鄉(xiāng)鎮(zhèn)對掛職干部的鍛煉培養(yǎng)也會更積極更有效。而目前的實際情況是,原單位基本上都己被市委、市政府指定了掛鉤幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn),沒有更多精力再支持幫助本單位下派干部的掛職鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

結成兩個單位幫扶共建關系的最主要好處是,原單位可以及時了解掌握下派干部的工作習學情況,使下派干部的培養(yǎng)更有針對性。因為,大部分下派干部畢竟還是要回原單位工作的,原單位領導對掛職工作的肯定和支持是下派干部做好工作的基礎和前提,也解除了下派干部的后顧之憂。

2、建立下派干部定期考評反饋制度,提高掛職鍛煉的效果。

對于下派干部,市委和縣委組織部門是十分關心愛護的,也多次召開座談會,給大家提供學習交流的平臺,同時及時聽取大家的意見,這種做法很好。我建議在此基礎上,建立定期的下派干部考核機制,一個季度或半年對下派干部的具體工作情況進行一次考評,對他們工作中的不足及時予以指導,增強鍛煉的針對性、目的性。對不能勝任分管工作或不適宜在現(xiàn)在掛職單位工作的,及時予以調整。目前,一年的考察周期太長,掛職干部自身調整、改變的余地不大。

3、更多地提供學習交流的機會,幫助下派干部開闊眼界,拓展思路。

對我們這批下派掛職干部,**縣委組織部是十分關心支持的,先后組織了三次座談會,其中一次還分南北兩片組織下派干部對先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了觀摩,這確實起到了加強聯(lián)系、互通有無,促進交流的作用。市委組織部也為我們爭取到了到蘇州學習培訓的難得機會,使我們增長了知識,拓展了思路,更新了觀念,開闊了眼界。我希望今后能更多地提供這樣的學習交流的機會,尤其是到縣外、市外、省外學習參觀。因為長期在一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職,雖然對本地的情況了解很深入,但是也容易局限于一隅之見。

最后,我衷心地感謝組織上給我提供了這樣一個深入基層、了解基層、提升思想、增長才干的寶貴機會,不管今后我是繼續(xù)從事新聞業(yè)務工作,還是從事行政領導工作,掛職一年帶給我在政治水平、業(yè)務能力、領導素質、思想作風上的提高都將使我受益終生,**干群尤其是**的領導同志們教給我的工作方法,思想方法,學習方法,永遠都是推動我今后更好地工作、學習、成長的一筆寶貴的人生財富。

掛職述職報告篇八

按照區(qū)委組織部的安排,2004年12月,我到--鎮(zhèn)掛職任副鎮(zhèn)長,主要工作是:

1、掛勾聯(lián)系--社區(qū)工作;

3、擔任--鎮(zhèn)----有限公司新項目協(xié)調領導小組副組長兼辦公室主任;

按照掛職鍛煉要求,我認真學習了市委組織部-組通。

掛職述職報告篇九

本人是去年3月?lián)蝬x工業(yè)園黨工委副書記、管委會主任的。同年7月,再次被任命為xx區(qū)政府區(qū)長助理,連續(xù)掛職三輪四年專門專職服務南北掛鉤工作。

作為一名副縣級領導干部,特別是一名掛職干部,從2006年2月外派xx起,面對新崗位、新目標、新要求、新挑戰(zhàn),我始終堅持不等不靠、不驕不躁,虛心學習,理性思考,主動融入新環(huán)境,認真演繹新角色,積極開創(chuàng)新局面,努力在服務南北掛鉤工作的具體實踐中建功立業(yè)。根據組織要求,現(xiàn)將本人今年以來的工作簡要述職如下:

1、努力當好招商員。

領導干部要帶頭招商,工業(yè)園區(qū)領導干部更要積極招大商大招商。本人是這樣認識的,也是這樣去做的。今年以來,我能夠主動當好園區(qū)主要領導的參謀,認真梳理招商信息,積極整合招商資源,請進來走出去多元聯(lián)動推介招商,先后直接參與接待和拜訪客商60多批次近300人次,形成億元意向項目4個,簽訂億元合同項目2個(工業(yè)項目1個,房地產開發(fā)項目1個),落戶億元開工項目2個,竣工開業(yè)三產服務業(yè)億元項目1個(蘇州東吳農商行宿城支行),總投資近17億元。個人引進的項目有兩個,一個是去年10月開工的江蘇中創(chuàng)科技有限公司,由蘇州中創(chuàng)鋁業(yè)有限公司獨資興辦,注冊資金2500萬元,總投資1.5億元,是落戶xx工業(yè)園的第一個高科技外向型節(jié)能環(huán)保項目;另一個是今年11月簽訂的合同項目友邦華億宿遷實業(yè),由福建聯(lián)盛紙業(yè)和成都友邦華億合資建設,注冊資金2000萬元,總投資1.2億元,近期可商請開工。

2、努力當好服務員。

本人能夠正確處理好主角與配角、掛職與任職的關系,既當配角,也做主角,一心一意服務南北掛鉤工作。一是服務園區(qū)共建。促成xx工業(yè)園開發(fā)有限公司增資擴股,注冊資本由2007年4月的2000萬元增加到2009年2月的5000萬元。以提高工業(yè)園項目接納能力、建成產業(yè)集聚高地為目標,堅持基礎設施先行,配套設施跟進。建園兩年多來,啟動區(qū)共拆遷143戶民房,鋪設4條3700米區(qū)內城市主次干道,建成3萬平方米標準化工業(yè)廠房(一期),路燈、綠化、通訊、給排水、橋梁、泵站及河道生態(tài)駁岸護坡等配套設施也全面竣工。積極協(xié)調宿遷特別是宿城區(qū)有關部門關心關注園區(qū)共建,支持配合xx經濟開發(fā)區(qū)派來援建同志開展工作,基本做到零距離、零阻力、零成本。二是服務對口交流。主動代行宿城區(qū)駐xx辦事處的職能,為宿城區(qū)在xx的各級各類訪問交流活動提供方便,累計服務數(shù)百人人次;積極推進xx兩地開發(fā)區(qū)、工商聯(lián)(商會)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道結對互動,著力打造“高層互訪、基層互動”工作機制。從爭取資金幫扶、產業(yè)幫扶拓展到教育、勞動等領域,xx區(qū)已連續(xù)五年每學期選派30名骨干教師到宿城15所中小學任教,我區(qū)也經常安排教師到xx區(qū)培訓。據不完全統(tǒng)計,xx區(qū)企業(yè)錄用宿遷地區(qū)勞動力數(shù)量已近萬人。

3、努力當好學員。

真掛職,就要真學習;不學習,就是不稱職。在2006年2月與倉集鎮(zhèn)黨委工作脫鉤之前,作為黨委書記,我對鎮(zhèn)黨委理論學習中心組的學習活動抓得比較緊,個人也能注意帶頭自學;外出掛職后,回來參加集體學習比以前少了,更多的.還是按照理論武裝的要求和個人自學計劃,結合南北掛鉤產業(yè)轉移項目合作實際,及時“充電”、“增氧”,努力“擴容升級”以勝任掛職。去年3月?lián)嗡蕹菂^(qū)政府辦黨總支書記(不參加分工)、xx工業(yè)園黨工委副書記、管委會主任后,在往來南北兩地、服務掛鉤合作的過程中,不忘政治理論和業(yè)務學習。堅持用科學的理論武裝頭腦,注意擠出時間原汁原味地學習黨的十七大報告、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀重要論述,牢固樹立科學發(fā)展觀;注意研究蘇州特別是xx區(qū)又好又快發(fā)展的生動實踐,認真學習開發(fā)區(qū)建設與管理以及招商引資等方面的業(yè)務知識,努力提高自己的業(yè)務水平和工作本領;堅持理論聯(lián)系實際,把黨的路線、方針、政策與南北掛鉤產業(yè)轉移的實際結合起來,同自己的掛職實踐結合起來,從而轉化為推動園區(qū)共建項目合作的強勁動力,為xx工業(yè)園獲批“省南北掛鉤共建蘇北開發(fā)區(qū)”,進而提升宿城乃至宿遷的知名度和美譽度做出了積極貢獻。近三年均自己撰寫領導干部年度調研文章并按時上報。

工作中存在的主要問題和不足:

一是主動回來參加宿城區(qū)委、區(qū)政府重大活動偏少,對領導指示的全面領會和工作節(jié)奏的精準把握還顯得不夠,滿足于自覺、自律,疏于超前、超負荷:二是自己過分拘泥于組織上要求掛職必須與本單位工作脫鉤,一直未能主動參與區(qū)政府辦公室黨總支的工作,給分擔這方面工作的同志帶來了不少麻煩和額外負擔,本人深感不安。

述廉(廉政)方面。

堅持自省、自警、自勵,慎獨、慎言、慎行,時時處處注意維護宿城區(qū)干部規(guī)范肯干的良好形象。特別是到蘇州xx掛職以來,不當掛名干部,常年吃住在xx區(qū)委黨校,撲下身子獨擋一面開展工作,并堅持艱苦奮斗勤廉掛職,前兩年兩輪掛職期間出行大多乘坐高速巴士、城市公交,盡量壓縮公務支出;擔任園區(qū)管委會主任后,更是注意潔身自好,勤儉建園,團結xx同志一道認認真真做事,清清白白做人,干干凈凈做官。

(1)有無違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及收受干股等行為,或以其它交易形式非法收受請托人財物?本人沒有。

(2)有無利用職務便利相互請托,為本人或特定關系人在就業(yè)、投資入股、經商辦企業(yè)或從事中介活動等方面提供便利,謀取不正當利益?本人沒有。

(3)有無利用和操縱招商引資項目、資產重組項目,為本人或特定關系人謀取不正當私利?本人沒有。

(4)有無利用職權違反規(guī)定干預和插手建設工程招標投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發(fā)與經營等市場經濟活動?本人從不參與此類活動。

(5)有無因公出國(境)活動中超時繞道、超額開支以及公款出國(境)旅游等行為?沒有,本人今年未曾因公因私出國(境)。

(6)有無違反規(guī)定在本機關或下屬單位設立“小金庫”?沒有,共建園區(qū)財務收支統(tǒng)由宿城經濟開發(fā)區(qū)(南區(qū))財政局代管,xx方面有關領導負責審批把關,無“小金庫”。

(7)有無違反規(guī)定經商辦企業(yè)或在企事業(yè)單位兼職、兼職取酬、投資入股以及從事有償中介活動?本人沒有。

(8)有無“跑官要官”行為,以及借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利?本人從不“跑官要官”,也沒有借機為自己或他人謀取私利。

(9)有無參加賭博、為賭博提供條件或者為賭博活動提供保護等行為,以及利用職務上的便利為請托人謀取利益,通過賭博方式收受請托人財物?本人沒有。

(10)有無違規(guī)集資建房、超標準建房及以明顯低于市場價格購置住房或以劣換優(yōu)、以借為名占用住房?本人沒有。

(11)有無違反公務宴請活動有關規(guī)定,接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請,以及違反規(guī)定在工作日午間飲酒?本人沒有。

(12)有無利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦,借機斂財?本人沒有。

(13)有無違反規(guī)定超標準配車、借用下屬單位或服務對象車輛、公車私用以及無公務用車準駕證擅自駕駛公車等行為?本人沒有。

(14)有無其他違反領導干部廉潔自律規(guī)定的情況?沒有。

以上述職述廉報告,敬請組織審查。歡迎領導和同志們多批評多幫助,本人一定愉快接受,并努力改正自身缺點和錯誤,從而更好的為黨和人民工作。

掛職述職報告篇十

各位領導,同志們:

兩年來,我加緊刷新了自身的思想認識,順利完成了從象牙塔到地方的蛻變;兩年來,我不斷解鎖為人民服務新“關卡”,從一開始的不知所措到現(xiàn)在事事想著求創(chuàng)新;兩年來,我時刻加強修煉基層治理新“內功”。從思想上,行動上,生活上都有了全新的想法。借此機會,正好認真反思總結兩年來的所思所想,為下一步更好的工作奠定良好的基礎。

*********指出:我既定的人生的事情,就是為老百姓多做一些事情,所以每有新的挑戰(zhàn)、新的考驗,“腦海里翻騰的都是陜北高原上耕牛的父老兄弟的信天游”。信天游的背后,是*********心中揮散不去的人民情結,而從梁家河到中南海這一路的選擇、堅守,標注的都是為民的底色,折射的都是人以人民為中心的價值取向和不變初心。

*********在考察秦嶺生態(tài)時強調,“要自覺講政治,對國之大者要心中有數(shù),關注黨***在關心什么當前隱藏內容免費查看、強調什么,深刻領會什么是黨和國家重要的利益、什么是最需要堅定維護的立場”。是的,忙碌地工作之余,我時常通過研讀******著作及重要講話精神不斷修正我人生前進道路上的指南針。深入學習了*********來陜考察重要講話精神,為我今后的工作指明了方向,我認為作為一名黨員干部,就應將為人民服務做到極致,從中發(fā)掘自我潛能,這應該是黨員干部的“標配”。就是要不斷學習英雄前輩身上閃耀的信仰光彩,汲取西遷、延安等精神的信仰力量,不斷更新自己的思想觀念,真正做到不畏浮云遮望眼。

*********強調,對有潛力的優(yōu)秀年輕干部,還要讓他們經受吃勁崗位、重要崗位的磨煉,把重擔壓到他們身上,在難事急事乃至“熱鍋上螞蟻”一樣的經歷中經受摔打。年輕干部只有經風雨、見世面,才能飛得更高、飛得更遠。越是條件艱苦、困難大、矛盾多的地方,越能錘煉人。兩年來,我從村、鎮(zhèn)、區(qū)級層面做了些調研,也時常在一線化解具體矛盾糾紛,解決一線疑難雜癥。從而對基層的工作有了多角度的想法,基層工作經驗有了大幅度提升。

兩年來,在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下,**鎮(zhèn)的鼎力支持下,我同**鎮(zhèn)、**村班子成員齊心協(xié)力,主要完成了以下工作:

堅持“扶貧產業(yè)融入區(qū)域主導產業(yè),優(yōu)勢特色產業(yè)引領扶貧產業(yè)”,扶持發(fā)展以小雜糧、山地蘋果為主的種植產業(yè)、以白絨山羊為主的養(yǎng)殖產業(yè)和以壯大集體經濟為主的光伏產業(yè)三大產業(yè),扶持發(fā)展特色產業(yè),形成長短結合、種養(yǎng)配套、多渠道增收的扶貧脫貧產業(yè)體系。累計種植山地蘋果**畝;優(yōu)質小雜糧**畝;大棚蔬菜**畝;中藥材**畝(其中,黃芪**畝,遠志**畝);羊子飼養(yǎng)量**萬只;完成**村*戶草棚羊舍改造;新建淤地壩*座。

一方面通過集中安置、分散安置、就業(yè)幫助的移民搬遷安置方式安置;另一方面通過d級危房原址翻建、c級危房修繕加固、b級舊房刮白凈化的方式改造一批,實現(xiàn)農村居民住房安全有保障。兩年來,實施移民搬遷*戶*人,其中易地扶貧搬遷*戶*人,其他搬遷*戶*人;危房改造*戶,住房改善及鞏固提升*戶,為貧困戶新建衛(wèi)生廁所*個,困難群眾居住條件有了質的提升。

按照“就近飲水,安全用水”的原則,分類解決飲水安全問題,確保安全飲水家家通、戶戶凈。開展飲水安全問題拉網式排查,建立飲水安全問題臺賬,新建人飲工程*處、安全飲水鞏固提升工程*處,貧困村、貧困戶安全飲水覆蓋率達100%,累計解決群眾安全飲水*戶;建立村級飲水管護制度,明確管護人員,確保老百姓喝上安全穩(wěn)定達標的飲用水。

為了建設美麗宜居鄉(xiāng)村,進一步改善農村人居環(huán)境,開展農村人居環(huán)境大整治工作,著力改善農村衛(wèi)生條件,提升群眾獲得感。緊緊圍繞農村人居環(huán)境臟亂差進行了全面治理。其中,新建衛(wèi)生廁所*戶,維修廁所*戶;新建垃圾屋*處;村莊道路綠化*公里。嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)級、村級河長制度,全年沒有環(huán)境污染事件。

今年4月,我通過實地調研,在區(qū)委組織部的幫助下,對*等四個村實施了陣地標準化建設。同時,通過積極向上級爭取,*鎮(zhèn)采取“鎮(zhèn)黨委引領+村黨支部指導+黨員致富帶頭人帶頭+合作社(公司)幫扶+貧困戶參與”的“黨建+”模式,全鎮(zhèn)建成了三個黨建產業(yè)示范園。

《綱要》《摘編》等,進一步提升黨員干部的自身素質。重拳整治慵懶散、遲到早退和扶貧領域作風問題,堅決糾正官僚主義、形式主義等問題。在開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的工作中,堅持“無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍”的工作作風,認真貫徹落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。

同時,自2018年8月任職以來,在區(qū)上,我協(xié)助常務副區(qū)長工作、其他副區(qū)長分管金融、環(huán)保工作。兩年來,我參加各種會議**余次,陪同調研**余次,參加集體學習*余次,內容涉及黨建、脫貧攻堅、環(huán)境保護等方方面面。每一次會議、調研的內容對我來說都是干貨十足的一堂課,增加了我對各行各業(yè)的工作認識,豐富了借鑒,為今后的工作奠定了的寶貴經驗。

“農村是一個大舞臺,基層是一個大課堂,農民是一名好老師”。兩年來,我除了區(qū)里的工作外大都在基層一線,以群眾為師,了解農村的生產生活方式,汲取勞動人民古樸傳統(tǒng)的處事智慧;以黨員干部為師,向他們學習處理農村問題,解決矛盾糾紛方式方法;以致富能手為師,借鑒他們壯大農村經濟,帶領老百姓發(fā)家致富的路子。

和打算:

好學才能上進,好學才有本領。中國人依靠學習走到今天,也必然要依靠學習走向未來。只有努力學習各方面知識,努力在實踐中增加才干,加快知識更新,優(yōu)化知識結構,拓寬眼界和視野,著力避免陷入少知而迷的困境,主動遠離倒逼,強迫,現(xiàn)學現(xiàn)賣等不良現(xiàn)象。在今后的工作中我將繼續(xù)做到:少一點無所謂的應酬,多擠一點時間讀書;少一點人云亦云的跟風,多一點獨立思考的精神。用科學的決策不斷提高人民群眾的獲得感,幸福指數(shù)及滿意度。

*********曾指出,領導干部要加強道德修養(yǎng),帶頭弘揚社會主義核心價值觀,明辨是非善惡,追求健康情趣,不斷向廉潔自律的高標準看齊,做到心有所戒、行有所止,守住底線、不碰高壓線。這一切的堅守就在一個“慎”字上,唯有修身慎行,謹慎做人、謹慎做事、謹慎用權,才能始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。具體而言,就是要慎初為先,決不能有“只此一回,下不為例”的僥幸;慎獨為貴,臺上臺下一個樣,人前人后一個樣;慎微為要,時刻保持“君子檢身,常若有過”的態(tài)度。

攻堅決戰(zhàn)時刻,在努力實現(xiàn)中華民族偉大復興的征途之中,

領導。

干部更應堅定為民服務的思想,牢固樹立公仆意識,真正做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”。

中以恒心堅守初心、用執(zhí)著詮釋堅守,堅定信念、勇毅前行,就一定能夠通過自身的努力、通過各級領導的幫助,不斷開辟發(fā)展的新境界,攀登人生的新峰巒。

掛職述職報告篇十一

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

大家好!

不知不覺中,一年的.掛職交流工作即將結束。

回首這洋溢幸福、滿載收獲、珍藏感動的一年,縱使有千言萬語也無法表達我的感激之情。在此也要特別感謝教育局黨組織給了我這樣一個享受生活、享受幸福的機會。按照教育局的安排,下面我就這一年的工作作述職報告,如有不妥之處,肯請大家指正。

在這一年的掛職交流中,我擔任了萬善初中副校長,主要分管教學和特色學校創(chuàng)建工作,聯(lián)系學校教導處、教科室和辦公室,同時自己也擔任了xxxx級1班的歷史教學工作。工作中,我始終堅持講政治、講方法、講學習、講團結,注重自身形象,處處嚴格要求自己。嚴格遵守學校的作息時間,不遲到、不早退,有特殊事情及時向學校書面請假;服從工作安排,不推諉、不溜邊,事事沖鋒在前;講政治、講正氣,顧全學校工作大局,不圖個人私利。

工作中,我緊緊圍繞“四課同創(chuàng)”和特色學校創(chuàng)建這兩個中心,盡心盡力、盡職盡責、創(chuàng)造性地開展了一系列工作,也取得了一定的成效。

1、常態(tài)課研方面。確立了以研課小組為基本單位的常態(tài)課研形式,做到了課前研究有固定的人員、固定的時間、固定的地點并有檢查有督促,為高效課堂的打造奠定了基礎;科題研究工作也取得顯著成績,如今,學校已經有11個市縣級在研課題,其中有5個課題已進入到結題階段,這項工作為專家型教師、學者型教師的打造和培養(yǎng)起到了良好的促進作用,學校的楊笑雪、周冬群、王秋霞等老師已在縣內享有盛譽。

2、教學觀念及課堂教學方面。我經常利用業(yè)務學習和學校工作例會,對全體教師進行新課改理念培訓,引導大家轉變教學觀念,突出學生的主體地位,改變傳統(tǒng)的教學模式,培育高效課堂和“三活”課堂;通過“過關課”、“展示課”、“示范課”“匯報課”“研討課”等形式,讓每一個教師熟練掌握“三段八步”教學模式,打造“六善”課堂;我自己也經常深入教師的課堂參與聽課,課后及時與老師們進行交流和溝通,近一年來,共完整聽課54節(jié)。經過全體教師的不懈努力,學校在“全國課改聯(lián)盟現(xiàn)場展示活動”中,得到了與會專家的一直好評,特別是劉堅同志更是贊揚有加。

3、小組學習指導方面。新課改的學習形式是小組學習,因而小組建設在整個學習活動中,顯得尤其重要。為搞好學習小組建設,在學校原有成果的基礎上,我重點從小組文化建設、小組學習成果展示等方面加強和改進工作。舉行了小組組牌設計評比活動,細化了小組學習成果展示的方法和要求,有效地提高了小組學習的效率。

4、青年教師培養(yǎng)方面。為促進青年教師的成長,我經常深入他們的課堂聽課并在課后及時與其交流,給他們以良好的鍛煉和展示自我的機會,有效地促進了青年教師的成長進步。如李建文、申丹丹、郭芳芳等老師,在武勝縣“千課大賽”中取得了優(yōu)異的成績。

5、尚善教育特色打造方面。從步入學校的第一天開始,我就積極融入“尚善”特色文化打造,深挖“尚善”教育內涵。在原有尚善文化的基礎上,將“七彩德育”融入學校的“尚善”文化,創(chuàng)建性地提煉出了“七善德育”;完善了“六善課堂”;系統(tǒng)設計了“尚善”石刻文化;強化了班級文化建設。

6、自己的教學工作。在搞好學校管理工作的同時,我還全身心投入到班級教學工作中,用愛去關心和感染學生,用精彩的課堂去打動學生,得到了xxxx級1班同學的一致好評,自己所教學科,教學成績優(yōu)秀,教學效果突出,名列學校和片區(qū)前茅。

7、積極參與學校的其他工作,共同推動學校進步。在學生的行為習慣養(yǎng)成教育、迎新年合唱比賽、片區(qū)教職籃球賽等一系列活動中,我都積極參加并貢獻自己的力量,為學校爭光。

學校工作是一個整體,以上工作,與學校領導和老師們的大力支持是分不開的,沒有大家的鼎力相助,我將一事無成,在此真誠的說一聲“謝謝你們”!

萬善初中有許多值得我學習的地方,要說收獲,三天也說不完,但給我留下的最深刻感動主要有三個方面。

第一,感動于劉校長的管理藝術和高尚的人格魅力。劉校長追求的管理理念是科學管理、民主治校、感情投入。所謂的科學管理,就是建立完善的管理制度,在制度面前人人平等;所謂的民主管理就是,廣泛聽取教師意見,特別是學校制度的制定和重大事項的決定,都讓每一位教師積極參與、充分醞釀;所謂感情投入,就是平等對待每一位教師,關心教師冷暖。劉校長在工作中將這三者有機結合,使整個學校充滿了生機與活力,教師樂教、學生樂學。同時,劉校長還以一顆博大的胸懷、嚴謹?shù)淖黠L、謙遜的態(tài)度感染著學校的每一名師生。

第二,感動于學校和諧奮進的領導班子與團結協(xié)作的教師集體。無論是領導還是普通教師,他們都將自己當作學校的主人翁,工作中彼此信任、互相幫助,心往一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力撐起了萬善這個“家”,也使得學校各項工作取得了長足進展。

第三,感動于全體教職工的敬業(yè)精神。每天早上7:30不到,許多教師都已從遙遠的縣城趕車來到了學校;中午,你們也放棄了休息時間與同學們生活在一起;下午放學后,許多老師要6點多鐘才能回家;為了指導學生參加五四演出,許多教師連課間時間也放棄了休息……尤其是在冬天,老師們往往是兩頭摸黑,剛到學校時,聽老師們說大家從事的是“路燈底下最光輝的職業(yè)”,我很是不解,親身經歷后,終于明白你們從事的不但是“路燈底下最光輝的職業(yè)”而且還是“日光燈和太陽光下最光輝的職業(yè)”。經過這次掛職交流,我深深地領會到了鄉(xiāng)村教師的艱辛,更為你們的敬業(yè)精神所感動。

本次掛職學習,啟迪了思維、拓寬了視野,使我終身受益。如何把學習所得與學校實際結合起來,提升學校的辦學水平及文化內涵,推進學校可持續(xù)發(fā)展,是必須深度思考的問題。在今后的工作中,我一定會不斷學習、不斷總結,不斷反思,并結合學校的實際,努力把學到的寶貴經驗運用到工作中去,為教育事業(yè)貢獻自己的青春和力量。

老師們、同事們,我相信今天的述職,不是我與萬善初中感情的結束,你們留給我的最保貴的財富,我會永遠銘記在心,不管以后工作怎樣,我一定會將萬善初中及在座的兄弟姐妹時刻牢記于心,是你們讓我成長,是你們讓我進步,謝謝你們!

掛職述職報告篇十二

各位領導、同志們:

一年來,在校園黨委的領導下,我和班子成員一道,以*理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀,不斷加強改善黨的建設和思想政治工作,統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神,用心開展“制度建設年”活動,注重發(fā)揮黨委的政治核心作用,保證黨的路線、方針、政策在校園貫徹執(zhí)行,保證黨委領導下的校長負責制順利實施,完成了年初制定的各項工作目標,切實履行了黨委書記的崗位職責。下面,就**年度本人履行職責和反腐倡廉狀況報告如下:

一、加強理論學習、錘煉黨性,不斷提高理論素養(yǎng)和業(yè)務水平。

按照武裝頭腦、指導實踐、解決問題、推動工作的要求,我注重馬克思主義基本原理和黨的路線、方針、政策的學習,認真學習黨的xx大文件精神和xx屆四中、五中全會精神,并聯(lián)系工作實際對校園發(fā)展和黨的建設等問題進行了思考和探討,從理論學習和工作實踐中不斷提高自己的思想素質和業(yè)務水平。

(一)錘煉黨性,不斷增強政治意識。在日常工作生活中時刻注意加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,認真貫徹民主集中制原則,準確把握校園黨建工作的重點任務、政策界限和具體要求,認真貫徹《干部選拔任用條例》,用心為校園的發(fā)展帶給政治保證和人才智力支持。

(二)轉變作風,筑牢思想根基。樹立為全校師生服務的思想,恪盡職守,秉公辦事,增強抵御各種不正之風的免疫力。一年來,深入支部教研組,堅持過雙重組織生活,了解和解決教職工的學習、生活工作中的問題。

(三)提高理論素養(yǎng),夯實業(yè)務功底。黨委工作有著嚴格的政策規(guī)定和具體要求,學習中我努力把握政策水平,注重提高理論素養(yǎng),掌握領導藝術;工作中我注重調查研究,加強實踐鍛煉,努力熟悉業(yè)務,勝任黨委書記的工作。

(四)樹立全局意識,發(fā)揮領導核心作用。黨委是校園的領導核心。我始終把抓班子帶隊伍,抓學習增素質,抓隊伍做表率,抓黨建保先進,抓廉政促廉潔,議大事、管干部作為黨委的主要工作職責。在貫徹上級黨委的決策決定、加強黨員干部隊伍建設、維護校園改革發(fā)展穩(wěn)定上下工夫,既發(fā)揮了黨委的領導核心作用,又支持行政的日常工作,推動了校園各項工作的健康發(fā)展。

(五)認真學習中央新疆工作座談會精神。堅決貫徹執(zhí)行黨的民族政策,堅持馬克思主義“五觀”,牢固樹立“三個離不開”思想,旗幟鮮明地反對不利于團結穩(wěn)定的言行,自覺站在反*斗爭的第一線,始終做到言行一致。

二、認真履行職責,用心推動校園的改革發(fā)展穩(wěn)定。

(一)加強黨的政治理論學習。堅持不懈地開展建立學習型班子活動,實施“三項制度”、“四項措施”,(即中心組學習制度、黨員學習制度和教職工學習制度)。以黨的xx屆五中全會、中央新疆工作座談會、區(qū)州有關黨政會議、黨風廉政建設、自治區(qū)領導重要講話精神和各級教育、衛(wèi)生工作會議精神為主要資料,采取集中學習、座談討論、專題講座、電教觀摩四項措施對班子成員、黨員領導干部和教職工進行教育培訓。

在學習制度上,堅持和完善黨委中心組學習制度。在學習安排上,突出抓好三個層面,第一層面是領導班子的學習,著重政治理論素養(yǎng)、宏觀戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復雜問題的潛力提高;第二個層面是中層干部的學習,著重抓好政策業(yè)務潛力和行政管理水平、執(zhí)行力的提高。第三個層面是黨員隊伍和教職工的學習,著重抓好黨的基本路線、基本綱領、基本理論及國家的政策法規(guī)、校園的規(guī)章制度的學習,提高持續(xù)黨員的先進性和教職工遵守法律法規(guī)的自覺性。

(二)加強黨的組織建設和干部隊伍建設。今年順利完成了校園領導班子的交接工作,真正做到了“內部產生、平穩(wěn)過渡”,確保了校園發(fā)展的持續(xù)性。堅持黨管干部的原則,加強對中層領導干部的管理教育。擔任校黨委書記職務后對所有中層領導干部進行了廉政談話,要求他們解放思想、改善作風,要求在組織上、思想上同校黨委持續(xù)一致,全力支持校長的工作,促進校園快速發(fā)展。

(三)堅持以貫徹執(zhí)行民主集中制為核心,努力提高民主決策科學決策的水平。在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面,我堅持溝通在會議之前,決策在會議之中,落實在會議之后。一方面加強學習教育,提高整體素質,增強政治觀念、組織觀念和紀律觀念,提高科學決策、民主決策的潛力;另一方面認真執(zhí)行群眾領導下的個人分工負責制,明確班子成員各自承擔的行政分工職責,做到事事有人管,人人有職責。同時努力營造辦實事、求實效的工作環(huán)境,增強班子協(xié)調合拍程度,班子成員自覺維護班子的團結,正確處理好群眾領導和分工負責的關系,想大局、辦大事。

(四)切實加強教職工的思想政治教育。堅持“一個中心,兩個提升,帶好三支隊伍”。即:以教育教學為中心;提升教育教學水平,提升辦學潛力;帶好干部隊伍,黨員隊伍,職工隊伍。以開展“熱愛偉大祖國、建設完美家園”活動和“科學跨越、富民強州”大學習、大討論等活動為載體,以讀書、學唱、書法、征文等多種形式在廣大教職工和學生中廣泛開展了理想信念教育、愛國主義教育和民族團結教育。充分利用校園網、校園廣播、板報、櫥窗、簡報等宣傳陣地,努力提高思想政治教育實效,確保了校園政治穩(wěn)定。

(五)認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,做好組織發(fā)展工作。制定了《衛(wèi)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動考核評價辦法(暫行)》,要求全體黨員亮明身份,公開承諾,一月一考核,兩月一點評,做到創(chuàng)先爭優(yōu)工作同崗位結合,立足崗位爭當優(yōu)秀。認真做好入黨用心分子的教育、考核、發(fā)展工作,貫徹“堅持標準,保證質量,用心培養(yǎng),慎重發(fā)展”方針,注重培養(yǎng)過程,嚴格發(fā)展程序。

(六)做好社區(qū)及老干工會共青團工作。校園黨委堅持對群團組織的領導,充分發(fā)揮他們在校園改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作中的作用。關心愛護離退休老干部,及時落實老干部的各項津貼待遇。今年校園先后下派5名干部到社區(qū)幫忙工作,先后20人次到烏克勒別依特村,做好包村支農工作。

三、以身作則,全面落實反腐倡廉工作。

作為一名黨員領導干部,我深知黨風廉正建設的重要性和反*斗爭的艱巨性。自己能夠堅持時刻從黨性要求出發(fā),做到嚴以律己,寬以待人,按照黨的要求約束自己的言行。自覺地做到抓學習,筑起拒腐防變的思想防線;抓制度,嚴格拒腐防變的保證措施;抓典型,提高黨員干部拒腐防變的自覺性。警鐘常鳴,做到自重、自警、自省、自勵,不斷提高自己學識和做人的道德標準,做到立黨為公,服務群眾。

(一)黨風廉政建設崗位職責履行狀況。堅持黨風廉政建設工作“一把手”負總責,抓好黨風廉政建設職責制的落實工作。認真學習貫徹《中國*黨員領導干部廉潔從政若干準則》、中紀委xx屆五次全會、自治區(qū)紀委七屆六次全會和自治區(qū)《關于在大中小學全面開展廉潔教育的意見》精神,把黨風廉政職責目標和校園各項工作有機結合起來,做到同布置、同落實、同檢查。相繼制定了《衛(wèi)生校園學習貫徹《廉政準則》實施方案》和《**年黨風廉政建設和糾風工作安排意見》,開展了“廉政文化進校園”、“黨風廉政教育月”等活動,改善、完善和提高了黨風廉政工作水平。

(二)嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》。一是自覺遵守黨的經濟工作紀律,校園各項經費開支都嚴格按照財務制度進行。二是自覺遵守黨的群眾紀律,關心師生,尊重職工,相信職工,始終把工作的落腳點放在群眾利益上。三是能管住家人和身邊的工作人員,不謀私利,不搞特殊化。四是嚴格執(zhí)行領導干部重大事項報告制度。五是嚴格要求自己,不斷加強領導干部五個方面的作風建設,牢固樹立八個方面的良好風氣,工作講黨性,生活重品行。

四、存在的問題及今后努力方向。

一年來,本人恪盡職守,勤奮工作,認真履行崗位職責,完成了上級和校黨委安排的工作,取得了必須的成績。這些成績的取得與州衛(wèi)生局黨組、州教育工委的正確領導和關心分不開,與班子成員的大力支持分不開,與校園各部門的用心配合分不開,與全校師生員工的團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻分不開,我自己只是做了就應做的工作,離上級要求還有必須的差距,工作中還存在一些不足,主要表此刻:一是深入教學第一線開展談心不夠;二是指導支部書記創(chuàng)新性開展活動不夠;三是理論學習不夠。

針對以上問題,在今后的工作中一是要經常性地深入教研組中與廣大教職工開展談心談話活動,構成制度;二是要發(fā)揮支部書記的主觀能動性,校園黨委規(guī)定活動資料,活動的形式、方法由黨支部創(chuàng)新做法、創(chuàng)新思路,不搞一刀切;三是不斷加強學習,用理論知識指導工作,繼續(xù)發(fā)揚衛(wèi)校的優(yōu)良傳統(tǒng),努力做好“四個一”,為推動校園發(fā)展做出自己的貢獻。

以上是我的述職述廉報告,請同志們批評指正。

謝謝大家!

述職人:

20xx年xx月xx日。

掛職述職報告篇十三

尊敬的領導、同志們:

根據縣委統(tǒng)一部署和要求,現(xiàn)將20xx年度本人一年來的思想工作情況從四個方面作一匯報,敬請批評指正。

為了更好地履行工作職責,努力提高自身的政治素質和服務于我鄉(xiāng)經濟建設的工作能力。一年中,我時刻不忘加強學習。

一是加強政治理論學習,系統(tǒng)地學習黨的十九大精神,深入領會中國夢的深刻內涵,樹立正確的人生觀、價值觀和執(zhí)政觀,增強自己的責任感和使命感,堅定了理想信念,清晰了工作思路,鼓足了干事的勁頭。

一年里,我認真履行職責,做好本職工作。在積極做好自己分管的武裝、林業(yè)及城建工作同時,努力完成黨委政府交辦的其它中心工作任務。在武裝工作方面抓好民兵整組同時,積極組織適齡青年參軍,20xx年縣武裝部下達年度征兵計劃為8人,我鄉(xiāng)首次應征入伍12人,后補4人,完成縣下達任務百分之兩百,因此受到縣委嘉獎,曹虹書記獲得全縣先進個人。

森林防火期間,多次出動民兵應急分隊參與撲火救災,有力保護了人民生命財產安全,林業(yè)方面繼續(xù)鞏固20xx年整治成果,一年里未發(fā)生一起亂砍濫伐山林案件,生態(tài)環(huán)境根本好轉,得到廣大群眾認同和好評。及時調解發(fā)生的林業(yè)糾紛,我鄉(xiāng)萬畝山林,其中公益林萬畝,商品林萬畝。林業(yè)工作中糾紛調解是重中之重,特別是林改期間遺留問題及部分人為因素造成的糾紛,給林業(yè)工作帶來很大隱患。我堅持做到早發(fā)現(xiàn)、早處理,把問題處理在萌芽中,總計調處糾紛二十多起,未上交一起矛盾。按照鄉(xiāng)黨委提出“一街三區(qū)”建設思維,穩(wěn)步發(fā)展集鎮(zhèn)街道建設,逐步完善公益設施,有序改變街道面貌,為打造宜居、整潔、秀美集鎮(zhèn)不懈努力,20xx年掛點城墩村委會被評為“先進黨支部”。

黨風是關系到黨的生死存亡的重大政治問題,抓好領導干部廉潔自律是黨風廉政建設的重要任務,是增強領導干部拒腐防變能力的基礎性工作,我作為一名基層領導干部清醒地認識到這一點,因此在實際工作中,我一直堅持做到為民務實清廉。認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》和“八項規(guī)定”,正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規(guī)范個人行為,堅決反對“四風”,將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中。把人民群眾滿意不滿意,作為衡量自身廉潔自律工作好壞的標準。清清白白做人,堂堂正正做事。

20xx年度工作中,本人雖然取得了一定成績,這有賴于黨委的正確領導、同志們的幫助支持和群眾的信任理解,但與領導的希望、群眾的期望還有一定差距,主要表現(xiàn)在:思想不夠解放,工作創(chuàng)新精神不夠,掌控全局的能力與水平還有待提高,有時對自己要求還不夠嚴格。

在今后的工作中,本人決心發(fā)揚成績,克服不足,進一步加強學習,努力提高自身綜合素質,把學習當作做人、修身、工作的頭等大事。牢記“為民務實清廉”的宗旨,強化為民服務意識,堅持人民利益高于一切,全心全意為人民服務,加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣,自覺做到下級服從上級,認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策不走樣,增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終保持正確的政治方向。不斷改進工作作風,要擠時間、抽時間深入基層,調查研究,了解群眾疾苦,聽取群眾呼聲,了解情況,解決問題,并總結經驗,指導今后工作。

掛職述職報告篇十四

5月12日,一個全中國甚至全世界都無不知曉的日子,我有幸作為“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”的一員,來到阿壩縣任縣委副書記,主要分管穩(wěn)定、統(tǒng)戰(zhàn)、宗教、公路建設和掛職干部管理等工作;同時,按照縣委的決定、安排,階段性或臨時性地聯(lián)系分管了其他工作。一年來,在縣委、人大、政府、政協(xié)各位班子成員充分的理解、信任和無私的支持、幫助下,我深入實際調查研究,很快熟悉了阿壩縣縣情、分管工作和與之相關聯(lián)的情況,迅速進入角色,找準定位,敢于擔當,扎扎實實開展工作,實現(xiàn)了自己確定的“變掛職為任職,有所作為,樹立形象”的目標。

“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”是省委貫徹落實中央第五次西藏工作座談會精神,從推進藏區(qū)跨越式發(fā)展和社會長治久安的需要出發(fā)作出的戰(zhàn)略決策。我是主動申請參加“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”的,為此,專門向中共自貢市委組織部遞交了申請。有幸成為其中一員后,我懷著變換8年未變、已產生審美疲勞的工作崗位、環(huán)境,到新環(huán)境、新崗位工作,迎接新挑戰(zhàn)的激情和為藏區(qū)的發(fā)展穩(wěn)定盡一份責任的理想來到了阿壩縣。到阿壩縣以后,面對發(fā)展相對滯后,群眾生產簡單粗放,生活困難、單調;發(fā)展相對滯后和發(fā)展過程中矛盾不斷產生,群眾基礎薄弱,群眾受惠不感恩;群眾對全省、全國的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢知之甚少,甚至一無所知;全民信教,宗教對群眾的許多影響與現(xiàn)代社會規(guī)范不相融等狀況,我切身感受到了推進藏區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安的復雜性、艱巨性和長期性,切身感受到了省委決策的戰(zhàn)略眼光和正確,切身感受到了藏區(qū)發(fā)展的迫切性,更加增強了我參加“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”,真情融入阿壩縣,為改變藏區(qū)的面貌盡一份責任的光榮感和使命感,更加明確了到藏區(qū)工作的目的、意義,堅定了多做一些工作的決心。

一年來,我不以掛職者自居,而是按照“守土有責,為官一任,造福一方”的理念,以推進全縣的發(fā)展穩(wěn)定為己任,主動思考研究問題,主動做好分管工作,主動彌補工作中的缺口,扎扎實實開展工作,切實擔當起了所掛職務的全部職責,較好地完成了各項工作。

穩(wěn)定工作方面,我十分注重不穩(wěn)定因素的排查化解工作,先后于7月中旬和11月初兩次策劃組織召開專題會議,對穩(wěn)定工作進行分析總結,安排部署不穩(wěn)定因素的排查化解工作,及時消除了不穩(wěn)定因素對州軍警民聯(lián)合演習、省藏傳佛教寺廟規(guī)范管理現(xiàn)場會和州基層組織建設匯報會的影響。8月初至9月中旬,作為阿壩州“天府使命-阿壩”軍警民聯(lián)合演習阿壩縣參演準備和演習保障工作領導小組常務副組長,經常深入實地對演習場地設置保障、群眾工作保障、安全勤務保障和接待工作保障、環(huán)境衛(wèi)生整治等工作進行研究部署和檢查督促,圓滿完成了參演和演習保障任務。日常工作中,高度重視信訪、寺廟穩(wěn)定和學校穩(wěn)定工作,先后組織或參與處置了阿壩鎮(zhèn)、麥坤鄉(xiāng)草原村等5批群眾上訪,安羌鄉(xiāng)依修寺、各莫鄉(xiāng)奪功寺等寺廟佛事活動中的安全穩(wěn)定工作和學校涉日、涉藏游行等穩(wěn)定工作。

統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作方面,按照中央和省委、省政府關于規(guī)范藏傳佛教寺廟管理的文件精神,狠抓了藏傳佛教寺廟的規(guī)范管理,先后組織完成了僧人統(tǒng)計、寺廟用地打樁定界、寺管會換屆等工作。6月底至9月中旬,作為省藏傳佛教寺廟規(guī)范管理現(xiàn)場會縣籌備工作領導小組常務副組長,精心制定籌備工作方案,細化分解工作任務,多次協(xié)調、督促,對參觀點打造、會場會務、宣傳報道、安全保衛(wèi)、食宿接待等工作進行研究部署和檢查督促,親自執(zhí)筆撰寫匯報材料、解說詞,組織編輯專題匯報片,編印宣傳冊,牽頭組織完成了現(xiàn)場會的各項準備工作,保證了現(xiàn)場會的順利召開。7月中旬,牽頭組織完成了中央統(tǒng)戰(zhàn)部常務副部長朱維群視察阿壩縣視察點、座談會準備和安全保衛(wèi)、接待工作。11月初,組織籌備召開了縣藏傳佛教寺廟規(guī)范管理暨穩(wěn)定工作會,傳達學習中央和省、州藏傳佛教寺廟規(guī)范管理的要求,總結、部署了藏傳佛教寺廟規(guī)范管理工作。

掛職述職報告篇十五

本人是來自**地區(qū)第六批掛職干部,現(xiàn)年*0歲、大學文化程度、中共黨員、原任和田地區(qū)策勒縣烏魯克薩依鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長,本人經過策勒縣組織部的嚴格考核,于20xx年*月*1日選派到北疆較發(fā)達地區(qū)進行兩年的異地掛職鍛煉,來到州后分到*市路街道辦事處掛職,任黨工委副書記,分管黨建、精神禮貌工作。本人在兩年的掛職鍛煉中在*市委組織部的具體指導和管理下,透過辦事處領導和幫帶人在工作上的支持、配合,學習上幫忙、生活上關心照顧、紀律上嚴格要求下,始終以自治區(qū)黨委提出的“三個提高、五個滿意”的要求、刻苦學習、認真工作,用心參與實踐鍛煉,使本人在政治思想素質,漢族水平、領導潛力等方面都有了明顯提高。

1、認識明確、思想轉變,充分認識到掛職鍛煉培訓工作的重要好處。

聽說我們在*市掛職,到底是個什么樣貌?我去了以后能不能適應新的工作、生活環(huán)境?這一連串的問題在我腦海里一遍一遍閃過,我的情緒異常低落,來到*市后,州、市及辦事處黨工委分別以不同的形式迎接我們南疆少數(shù)民族干部的到來,各級領導的熱情和為我們準備的一切打消了我先前的很多顧慮。我邊學習、邊工作、邊思考,最后認識到選派南疆少本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊數(shù)民族干部到北疆掛職培訓在提高南疆基層干部整體素質,加快南疆經濟發(fā)展,縮小南北疆差距,加快南疆脫貧致富步伐,加強民族團結,維護社會穩(wěn)定等方面都具有深遠的歷史好處和重大的現(xiàn)實好處,我想我當初能被組織選派到北疆掛職鍛煉這是我的自豪和榮幸。

2、堅持政治理論學習,政治思想素質明顯提高。

俗話說:“刀不磨要銹、水不流要臭、人不學習要落后”,只要不斷學習,用正確的理論充實自己,才能適應新形勢的需要,因此自己除參加各類培訓、集中學習外,還利用業(yè)余時間讀書看報,提高了自己的政治思想素質,透過學習理論、《三個代表》重要思想,社會主義經濟市場知識,xx屆四中、五中全會精神、新疆地方史、民族觀、宗教觀和持續(xù)*員先進性教育,透過集中學習和自學加深了對黨的基本理論、路線、方針、政策的理解,增強了維護社會穩(wěn)定的政治意識,不斷增強了民族團結觀念,牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,提高了反對民族*主義和非法宗教活動的自覺性,透過參加持續(xù)*員先進性教育活動,使自己進一步提高了認識,不斷強化了黨員意識和黨的觀念,提高了理論水平和思想覺悟,進一步堅定了共產主義理想、信念。

*、加強學習、提高了漢語水平。

漢語是我國的國語,是世界上使用人數(shù)最多的語言之一,對于一個基層干部來說,如果不懂漢語就不可能很好的吃透政策,執(zhí)行好政策,工作潛力的發(fā)揮就會受到限制,如果不懂漢語接收事物,掌握新知識的范圍就會縮小,所以我首先認識到學漢語的重要好處,把學習漢語作為一項重要任務,平時做到多談多說、多看、多聽、多寫,用心參加組織部和辦事處部署的各類考試,按學習計劃每一天分學習任務壓膽子,每一天早晨閱讀報紙,收看漢語電視,每一天收聽漢語新聞,從而有效的提高了漢語表達潛力,按要求認真寫《五個本》計劃、總結、心得體會、調研報告、信息等,透過多練習,寫作潛力也明顯提高了,此刻我用漢語能順利的開展日常工作,流暢的寫出20xx-*000字左右的材料,兩年來共寫體會2*篇,調研報告6篇,信息21篇。

4、用心參與實踐鍛煉使領導潛力水平得到了必須的鍛煉。

作為辦事處黨工委副書記用心配合辦事處領導各項工作,隨同辦事處領導下村檢查工作,進行入戶,主動的參加各項活動、會議,學到了許多先進經驗,了解了科學的工作方法,透過與當?shù)馗刹炕ハ鄿贤?,一齊開展工作,提高了本人的工作潛力。

20xx年《七一》時根據辦事處的安排,本人為廣大黨員、入黨用心分子講了兩個小時的課,并得到了他們的好評,20xx年9月在南五工一村處理村民上訪問題,因本村維吾爾族群眾比較多,我經常與他們交流講政策、講原則,讓該村村民充充相信黨和政府,透過我的努力該村村民表示不再越級上訪。去年12月我為檢查各個村的黨建和精神禮貌工作,犧牲了休息時間,加班加點親自帶組檢查“雙禮貌”工作為全市“雙禮貌”檢查驗收工作打下了基礎,在實踐鍛煉中我在市委組織部的帶領下在榆樹溝鎮(zhèn)了解并學習了蕃茄、棉花膜下滴灌技術,這項技術更適應干旱缺水地區(qū),個性是南疆地區(qū),該項目不僅僅改變了傳統(tǒng)的農業(yè)用水方式,大幅度提高用水效率,而且節(jié)水、省肥、省農藥,帶動農業(yè)經濟的快速發(fā)展。

在辦事處科技辦的帶領下我們到二六工鎮(zhèn)和米泉市學習了栽培“雞腿菇”技術,這項技術也更適應在南疆栽培,這項技術的效益高,一年可完成*-4個生產周期,而且能實現(xiàn)農作物間作套種,一年一畝地可獲純利潤4.5萬元,透過兩年掛職鍛煉中我用心參與實踐鍛煉不僅僅領導潛力水平得到了必須的鍛煉而且學到了適用于和田發(fā)展的先進技術和經驗。

5、自覺遵守各項管理制度,不斷提高組織紀律性。

到*市掛職以來按要求首先在三個方面有所轉變,即:從領導轉變學員,從家庭生活轉變?yōu)槿罕娚?、從工作狀態(tài)轉變?yōu)閷W習狀態(tài),認真學習了州、市和辦事處制定的南疆異地掛職干部管理辦法和各項規(guī)章制度,深刻領會了每章、每條的資料,無論任何時候干什么事情首先把制度放到第一位,按制度辦事,作為組長嚴格要求自己,本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊各方面都做出表率。關心其他掛職干部的工作、學習、生活、經常了解她們的狀況,與她們進行交流、談心,掛職干部生活有了困難,主動幫忙解決困難,個別同志之間產生了矛盾做好教育工作,保證我們這小家庭的團結和諧,作為黨工委副書記,本人從來沒有標榜自己的領導職務,始終做到愛護一般干部、自覺遵守各項管理制度,謙虛的向別人學習,給辦事處領導和機關干部留下了南疆人的熱情、誠信、謙虛,吃苦耐勞的印象。

南北疆有以下幾方面的差距:

1、北疆社會穩(wěn)定,各民族團結,人民安居樂業(yè)。

穩(wěn)定是發(fā)展的前提,沒有一個穩(wěn)定的局面就談不上經濟發(fā)展和社會的穩(wěn)定,*市為了維護社會穩(wěn)定采取加強基層組織建設,建立基層保護社會治安網,村組都建立文化技術學校、娛樂室、文化科技中心等教育措施,全面教育、鄉(xiāng)村基層干部抓好黨建工作,發(fā)揮黨員的帶頭作用,做好宣傳工作,有效的穩(wěn)定了群眾的思想,為經濟發(fā)展帶給有力的思想保證,因此北疆每個人的意識穩(wěn)定是大局,是發(fā)展的觀念。在這個思想的基礎上*市社會穩(wěn)定、民族團結、人民安居樂業(yè)。

2、北疆干部的思想大解放,綜合素質高,潛力強,腦子活、學科技、用科技意識高,理解新技術意識快,市場意識、改革意識強、調整農業(yè)產業(yè)結構的認識到位。

*、地理條件優(yōu)越、交通方便,產品銷售快,市場條件好,市場機制完善。

4、注重招商引資,旅游業(yè)發(fā)展較快。

在實踐鍛煉中從我看到的、聽到的、日常工作中感覺到的最深的是招商引資工作,如果你在街上抬起頭就可看到廣告牌、做生意的商人,個性是注重宣傳自己做出的產品、宣傳自己的特色,他們利用電視廣告、公益廣告、報紙廣告、網絡廣告等方式宣傳產品吸引投資商,*市好的城市環(huán)境和氛圍吸引了不少的投資商,*市的基礎設施建設吸引了內地的許多大企業(yè)進駐到這投資辦廠搞開發(fā),*人真正體現(xiàn)了“你投資、我服務、你發(fā)財、我發(fā)展”的招商理念,他們透過招商引資到達經濟發(fā)展的目的,在旅游業(yè)較為發(fā)達,有美麗的山河、迷人的草原,那里的農牧民利用這種自然優(yōu)勢發(fā)展旅游業(yè),在那里有三四棵樹的地方有一兩個蒙古包,一片樹林就有一個渡過假村,此刻旅游業(yè)是農牧民增收的一個新的增長點。

總之,我在*市兩年掛職鍛煉中在*市委組織部和路街道辦事處領導的正確指導、幫帶人的關心照顧下,嚴格要求自己、刻苦學習、認真工作、遵守各項管理制度、用心參與實踐鍛煉,使自己的政治思想素質、漢語水平和領導水平都有了提高,使本人深刻的認識到沒有社會的穩(wěn)定就談不上經濟發(fā)展的道路,以后我必須會一向努力的學下去,在北疆掛職鍛煉中把學到的好經驗,好的工作方法,科學的管理辦法,運用到家鄉(xiāng)的實際工作中,為南疆的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出自己的新貢獻,以優(yōu)異的成績向黨組織和家鄉(xiāng)匯報。

掛職述職報告篇十六

今天,我就上學期的工作在這里述職,首先感謝老師的支持與信任。上學期自律部工作主要是對內改革,對外配合。

1、考勤方面。

1)正課考勤,以前的正課考勤方面只有每個星期抽查兩次,效果不是很明顯,針對這個做了相應的改革,制定專門關于正課考勤單,每堂課進行考勤,并由任課老師簽字,一方面加大考勤力度,似的學生的正課出勤率得到保證;另一方面由老師簽字,使得考勤工作較好實施,避免包庇現(xiàn)象。

2)晚自習考勤也做了小的調整,每晚都要進行晚自習的考勤與統(tǒng)計這是不變的,調整的是增加了抽查這項考勤,我和陳銀在一星期內會每人抽查一次,保證出勤率,同時再加上院里周四考核,相當于一星期有三次抽查,起到了一定的效果。

3)各項活動的考勤,主要是以簽到的方式考勤,每項活動都會有干事或委員到場負責簽到,活動后對人數(shù)進行統(tǒng)計,制作出一張活動出席缺勤表,提供學習部做參考。

2、考核結果統(tǒng)計。

正課、晚自習考勤我們專門設計兩種考勤結果統(tǒng)計表,一種是以月份統(tǒng)計以班級為單位,另一種是年度統(tǒng)計表,以個人為單位,落實到個人,以便于我們對違紀情況較多的同學,進行引導和溝通,對于屢次不改的同學予以上報系里,進行相應懲罰。

3、請假方面也比以前更規(guī)范更嚴格,我們也設計了兩種請假條,并嚴格執(zhí)行,取得顯著成果。

在學生會9月的迎新生、10月招新和新生才藝大賽、11月運動會這些活動中,自律部也是積極配合,使得我們與其他部門相處的很融洽,自律部也是積極配合院里舉辦消防宣傳活動,消防宣傳海報、消防漫畫,也是與宣傳部積極配合,使得工作開展順利,并獲得“優(yōu)秀組織獎”。

金無足赤,人無完人。自律部還存在許多不足,比如自律部缺乏特色活動,考勤工作的執(zhí)行力度還不夠,缺乏考慮對那些違紀同學的懲罰制度。希望在新的的一學期中,對不足的方面進行提高和完善。

1、基本:常規(guī)工作正常進行,把握好尺度。

2)開發(fā)部門特色工作:消防宣傳活動。

3)加大正課、晚自習考勤力度。

掛職述職報告篇十七

面對工作強度大,工作事務雜的特殊情況,我始終保持奮發(fā)有為的工作狀態(tài),不斷強化綜合協(xié)調能力,優(yōu)化運行機制,創(chuàng)新工作方法,攻堅克難,埋頭苦干,以敢于勝利的干事情懷高效率地完成了各項工作任務。

終身之要務,堅持做到向書本學習、向群眾學習、向實踐學習,全面提升自身素質。

(二)強化隊伍建設,增強整體戰(zhàn)斗力。辦公室是黨委政府的協(xié)調部、服務部、參謀部,是承上啟下的工作樞紐,必須有一支具備較高綜合素質和強烈責任心的好隊伍,才能確保政府的高效運轉,才能創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。我堅持以身作則,對自己高標準,嚴要求,帶好頭,做表率。原則問題上講黨性、顧大局,非原則問題上講風格、講寬容、講諒解,努力營造民主、團結、協(xié)作、信任的良好氛圍。狠抓制度建設,用制度強化內部管理,并堅持不斷完善,從而使隊伍精神面貌和辦公室外部形象有了很大的改觀。不斷強化工作作風。結合內部規(guī)章制度的建設,養(yǎng)成了勤奮、高效、務實的工作作風。

(三)強化政務服務,當好領導的參謀助手。帶領辦公室全體工作人員,圍繞鎮(zhèn)黨委政府制定的發(fā)展總體目標要求,著力抓好綜合信息、調查研究、督促檢查等各項工作,為領導當好參謀,在工作上取得了實效。

堅持勤政廉潔,始終按照“立黨為公,執(zhí)政為民”的要求,擺正自己的位置,樹立正確的人生觀和世界觀,努力做到“對黨忠誠,對民負責”。

勤政是黨和國家對黨的干部和國家工作人員的基本要。

求,協(xié)管辦公室更要求勤政。一直以來,我牢記這個“勤”字不敢懈怠。辦公室的.事情多而雜,但我做到了多而不厭、雜而不亂,好事喜事不爭、難事煩事不推,并且經常加班加點,起到了表率作用。廉潔從政關乎個人前途、家庭幸福。我在工作中始終保持廉潔意識,保持一顆平常心,嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,時時處處自警、自省、自重、自勵,做到了公公道道做事,認認真真做人。不斷增強學習黨紀國法的主動性和積極性,從思想上筑牢拒腐防線。堅持按規(guī)定辦事,違反原則的事不辦,違反規(guī)定的事不辦。始終牢記“兩個務必”,切實履行“一崗雙責”,永葆艱苦奮斗的本色。

堅持以工作為紐帶,以共同目標為追求,與同事們在工作上主動協(xié)作、思想上經常溝通、生活上相互關心,不聽小話、不搞小動作,致力于營造團結共事的良好氛圍。

雖然在工作中取得了一定成績和進步,但也存在一些問題和不足,一是知識儲備不夠,跟不上當前工作的形勢。靜下來閱讀的時間少,學習方式陳舊,知識水平離“三服務”的要求還有一定差距,特別是深入一線搞調查、俯下身子訪民意向下學習的時間過短。二是服務水平達不到貼身高效的標準。向領導匯報工作不多,依賴于領導的工作安排和指導開展工作。

在今后工作中,我一定不斷總結經驗,吸取教訓,正視當前存在的問題并及時解決。一是要學。毛澤東同志曾經說過:“情況是在不斷的變化,要使自己的思想適應新的情況,就得學習。”我要把學習作為自己的終身任務常抓不懈,以適應不斷發(fā)展變化的新形勢需要。二是要干。深入調查研究,積極探索新時期工作的新思路、新方法、新舉措,充分發(fā)揮好職能作用,當好參謀,做好服務。三是要悟。進一步解放思想,與時俱進,根據全鎮(zhèn)發(fā)展的形勢謀局布陣,將中央的指示與地區(qū)發(fā)展相結合搞好服務。

天道酬勤,我將一如既往,發(fā)揚成績,克服不足,開拓進取,團結同事,和全體工作人員一道振奮精神,埋頭苦干,努力為為全鎮(zhèn)發(fā)展事業(yè)做出新的貢獻。

掛職述職報告篇十八

更加珍惜這難得的機會。半年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和同志們的大力支持下,恪盡職守,務實創(chuàng)新,扎實抓好分管工作,較好地完成了各項工作。下面我將在西安區(qū)的工作和學習情況做以下匯報。

首先是繼續(xù)注重加強理論學習,全面提高思想政治素質。在實際工作中講政治、講大局、講團結,在處理問題上,始終保持頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的各項決議,對待工作不講條件,積極主動地參預到各項工作中去。其次是根據工作需要全面學習各種專業(yè)知識。我分管的工作主要是解決民生問題,包括低保、優(yōu)撫、勞動就業(yè)、殘疾人保障等等,涉及到千家萬戶,每項業(yè)務都具有極強的專業(yè)性,所有業(yè)務都需要從頭學起。我一方面加強自學能力,豐富知識,開拓視野,熟悉業(yè)務。另一方面主要是向老領導、老同事勤于請教,加強同市級相關部門溝通交流。同時也能不恥下問,虛心地向年青同志學習專項知識,向社區(qū)工作者、公益性崗位人員、社區(qū)志愿者等了解最基層工作情況。通過采取閱讀材料、查閱檔案、拜訪座談、實地調研、參加會議、學習考察等多種方式,目前已經系統(tǒng)地掌握了相關的業(yè)務知識,可以實實在在地為西安區(qū)發(fā)展貢獻自己的力量。

我一直具有較強的工作事業(yè)心和責任感,工作上敢于堅持原則,有話講在當面,不隱瞞自己的觀點,不搞小動作,不怕為工作得罪人。同時也勇于開展批評與自我批評,能積極向領導請示,善于同其它同志交換意見,溝通思想。尤其是在業(yè)務問題上,堅持發(fā)揚民主,廣泛聽取基層同志的意見,集中群眾的智慧。

1、推進落實,創(chuàng)新爭先。

一是基礎設施建設。投資400萬元對牡丹立新辦及所屬6個社區(qū)進行升級改造。完成后6個社區(qū)全部達到省級300平方和諧社區(qū)標準,也是牡丹江唯一一個辦事所有社區(qū)全部達到省優(yōu)標準,社區(qū)基礎設施建設得到飛躍發(fā)展。其中西牡丹社區(qū)將建成一個千米社區(qū),成為牡丹江地區(qū)面積最大、設施最完備、功能最先進的社區(qū),也將成為牡丹江社區(qū)工作的最大亮點之一。同時我還在整合社區(qū)資源方面進行了有益的探索,本著取之于民而用之于民的原則,對牡丹立新辦及所屬社區(qū)房產所有房產都親自進行全面核查、測算,反復比對,最終拿出價值130萬元的5套社區(qū)房產用以購置新社區(qū)部分房產,這種資源整合的模式今后會繼續(xù)得以實踐、推廣。

二是服務領先。我區(qū)是全市唯一的居家養(yǎng)老試點城區(qū)。我們加強領導、整章建制、規(guī)范服務,并對100名助老專管員和201名社區(qū)干部進行專職培訓。9月份,在齊齊哈爾召開的全省居家養(yǎng)老工作現(xiàn)場會上,我代表牡丹江做了經驗交流。目前這項服務已在全區(qū)全面鋪開。

三是培訓創(chuàng)新。在全市首家開展了社區(qū)干部“星期六大講堂”活動。與牡丹江大學聯(lián)合,聘請民政、勞動、心理等專家、教授,圍繞提高理論素養(yǎng)、提高知識水平、提高業(yè)務本領,開展了六個方面內容的培訓(政治理論、社區(qū)業(yè)務、政策法規(guī)、社工隊伍建設、公文寫作、電子政務),使社區(qū)干部綜合素質有了明顯提高。

2、加強協(xié)調,確保穩(wěn)定。

一是處理出租車群體的事件。區(qū)委區(qū)政府及時做出正確決策,機關干部全體包扶下到社區(qū),在社區(qū)干部的帶領下深入到每一個出租車主家講解政策,化解矛盾,社區(qū)干部每天甲7點晚8點都要入戶做工作,顧不上自已的身體,顧不上一家老小,放棄了一切休息日。我包扶溫春鎮(zhèn)65戶車主,最難辦的是南江村17戶車主,因為他們用賣地錢買出租車,又相對集中,一直拒不出車。我就親自和他們面對面談,有時晚上談到半夜,最后雖然對政策仍有疑問,但是被我們西安區(qū)的誠意感動了,全部同意出車??梢哉f西安區(qū)在這次群體性的事件中勸導最為成功,出車次數(shù)最多,付出的努力最大,為帶動全市恢復正常營運做出了不可磨滅的貢獻。

二是為國慶60周年慶典創(chuàng)造良好環(huán)境。從九月下旬全區(qū)就進入高度敏感期,集中所有力量對不穩(wěn)定因素進行大排查。所有屬地不屬事的上訪案件都由各辦事處負責,我就是相應包案責任領導。我們采取逐人見面、逐人掌握、逐人落實,采取有力手段,堅決穩(wěn)控。對個別情緒激動人員,我也親自為其疏導。基本上完成穩(wěn)控工作。

三是日常穩(wěn)定工作。我分管的民政中的低保、廉租房、優(yōu)撫,勞動中的仲裁,殘聯(lián)中的救濟都是群眾最關心的問題,也是最不好平衡的問題。今年廉租房實物配租73戶。我專門主持召開了聯(lián)席專題會議(街道辦事處、紀檢監(jiān)察、民政、殘聯(lián)等部門參加),認真部署、周密安排,確保每個環(huán)節(jié)不出現(xiàn)一點紕漏,做到了“公開、公平、公正”。四城區(qū)唯有我區(qū)沒有上訪事件,在全市廉租房會議上受到表揚。8月份,我區(qū)一刑滿釋放人員能過信訪要求享受三輪車政策,立即采取多種措施給予解決,市委書記徐廣國同志對此做出“落實得好”的批示。

3、組織有力,全面發(fā)展。

一是招商引資工作中,我負責推進的小組目前已超額完成任務157%,居全區(qū)第一名。

二是雙擁工作取得了突破?!鞍艘弧苯ㄜ姽?jié),我們不局限于駐區(qū)部隊,而是邀請全市駐牡部隊,召開了規(guī)模宏大的慶祝建軍82周年酒會。會上還舉行了我區(qū)18家單位與部隊軍民共建結對儀式。區(qū)委書記還親自帶隊走訪慰問部隊15家,得到了市領導和部隊官兵的一致好評。

三是隊伍建設上有新提高。在社區(qū)建設匯報上,指導民政工作人員在西安區(qū)首創(chuàng)采用多媒體形式匯報工作。同時還利用廣電局的工作優(yōu)勢,為西安區(qū)在媒體及廣播電視技術上多次給予幫助。

隨著對區(qū)里情況的了解和工作的深入,使我深切地感受到了西安區(qū)改革開放以來經濟的高速發(fā)展和取得的巨大成就。工作中處處體現(xiàn)出發(fā)展思路的超前性、功能定位的準確性、干群關系的和諧性,我認為西安區(qū)的領導班子能夠堅強領導、果斷決策,目前已經最廣泛地凝聚起職工的共識,最大限度地調動起蘊藏在職工中潛在的巨大能量,從容應對最嚴峻的挑戰(zhàn),顯示出有效駕馭復雜局面的卓越能力,受到職工群眾的衷心愛戴。

1、錘煉了務實作風。西安區(qū)的很多工作往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”,注重工作的實際效果,不講排場,不搞形式主義。對于工作當中出現(xiàn)的問題,始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮,有什么問題解決什么問題”的務實態(tài)度,營造出和諧的工作氛圍,讓置身其中的每一個人氣順、心齊、有干勁。

2、開闊了工作視野。區(qū)里的工作具有很強的機遇意識和創(chuàng)新意識,近年來不斷解放思想、更新觀念、大膽創(chuàng)新。在這里掛職鍛煉,使我更加直觀地了解到區(qū)里工作的特色和經驗,使自己開闊了視野、拓寬了思路,使自己的思維跳出了原有的圈子,學會了從大處著眼、小處著手的工作方法,學會了從宏觀層面思考工作,增強了掌控局面的能力。

3、增強了適應能力。對于來自機關的掛職干部而言,最大的難題不是工作的難點,也不是快節(jié)奏的工作,而是工作性質和思維方式的不同。對此,我就多聽、多看、多問、多想。首先從自己的角度努力去理解、適應,在與他人的交流過程中主動介紹自己的情況,以增進彼此的理解和適應。同時,我堅持“謙虛自信”的準則,不害怕、不回避矛盾的產生,通過有禮有節(jié)的方式進行工作,得到了領導、同事的認可。在這半年的工作中,我的適應能力得到了鍛煉,也與區(qū)里的干部們建立了真摯的友情。這半年,是充實的半年,愉快的半年,更是收獲的半年。

一是深入基層調研不夠。個別社區(qū)還未去過,對一些基層狀況欠缺第一手資料。今后我想辦法多深入基層,多搞調查研究。

二是領導水平和協(xié)調能力還要加強。主要是因為工作經經歷相對單一,對區(qū)里情況掌握不多。今后要提高政治敏銳性和政治鑒別力,要善于透過現(xiàn)象看本質,站在全局的高度,從整體利益看待問題,解決問題。

三是對分管工作還要進一步抓實。在工作落實不徹底時,有自己相對年輕,畢竟是掛職干部,礙于面子不好深究的想法;還有抓細了怕越位,管多了怕越權的心理。因此有時對工作降低了標準。今后一定克服這種心理,以工作為重。

最后,再次感謝組織部給我機會到西安區(qū)來鍛煉學習,我請求繼續(xù)留在西安區(qū)工作。我將與西安區(qū)的領導和同志們繼續(xù)同心同德、同甘共苦、同舟共濟,為西安區(qū)又好又快、更好更快的發(fā)展而努力。

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