半年工作總結(jié)個人(優(yōu)質(zhì)18篇)

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半年工作總結(jié)個人(優(yōu)質(zhì)18篇)
時間:2023-11-22 12:14:07     小編:靈魂曲

總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的經(jīng)歷和成果進行概括和總結(jié)的一份重要文件。在撰寫總結(jié)時,可以借鑒他人的經(jīng)驗和成功案例,學習他們的優(yōu)點并加以借鑒??偨Y(jié)范文中的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)可以為我們的寫作提供借鑒和參考,幫助我們更好地組織和表達自己的思想。

半年工作總結(jié)個人篇一

我在局黨組局行政的下,以十六大、十六屆三中全會和“”思想為,“上為分憂,下為百姓解愁”的民政工作宗旨,與時俱進,工作,了組織和局交付的工作任務(wù),為工作了自身應(yīng),民政半年個人工作總結(jié)?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

進市了對政治理論的學習,學習了十六大、***同志作的《建設(shè)小康社會,開創(chuàng)事業(yè)新》的報告,學習了十六屆三中全會《決定》內(nèi)容,學習了“”思想,學習綱要及其通俗讀本,使在時刻以黨員標準要求,與黨了,學習了《黨員干部廉潔從政手冊》,使了性質(zhì),奮斗和思想,了學員義務(wù),熟悉了“八個,八個反對”內(nèi)容;了廉潔自律規(guī)定,使了的人生觀和世界馬,在了謙虛、謹慎、不驕不躁的作風,了艱苦奮斗的作用。第注重了對民政知識的學習,是民政戰(zhàn)線上的一名新兵,對民政工作只是粗淺而籠統(tǒng)的認識,民政局后,才知道民政工作的多樣性、性和獨立性。在了一次性切從零開始的理念,工作間隙,了對民政知識的、認識和學習,學習了民政工作法規(guī)政策,使在對工作輪廓性的認識;經(jīng)常閱讀《民政》、《社會報》、《晚霞報》、《社會導刊》等民政雜志報刊,使對民政工作更為系統(tǒng)的認識。到了優(yōu)撫安置科后勤部,學習了優(yōu)撫安置政策法規(guī),還完全工作需要的程度,但對專業(yè)知識已了概念,在今后的工作中還要地學習請教,知識。是對公共法律法規(guī)知識的學習,學習了行政法規(guī),參加了省上舉辦的《行政復議應(yīng)訴研討班》的學習,使對行政法規(guī)知識更為的理解,對如何依法行政了的作用。

20xx年,我主要的是辦公室文字工作,在工作中了次民政會議所有文字資料的工作,包括了主題報告,書記、市長的講話,先進表彰決定等,各縣(市、區(qū))和直屬了先進經(jīng)驗材料的撰寫及圖片展板的收集、整理、制作工作,歷時數(shù)月,花費了的精力。了大會秘書組交辦的其它多項工作,只待會議的;了日常公文,諸如請示、報告、函、計劃、總結(jié)、通知、信息等的起草撰寫工作,了每項工作有計劃、有小結(jié)、有總結(jié),為年終檢查打下了堅實的基礎(chǔ);狠抓了對外宣傳工作,了近30篇經(jīng)驗材料的撰寫工作,報道民政系統(tǒng)內(nèi)的先進典型事跡,是在“非典”期間撰寫信息6篇,向“非典”辦地報告民政系統(tǒng)抗擊“非典”的系統(tǒng)舉措,了市防“非典”工作的認可,本人也有幸被市委、市評為防“非典”工作的先進個人。在局的下,了以主題“滿意最光榮”的圖片展板的'制作工作,全省第十五次民政會議期間在省上參展。省廳下達的論文撰寫工作,送交論文一篇,并在《資陽建設(shè)與發(fā)展》上發(fā)表題為《淺析地名管理與經(jīng)濟建設(shè)》的論文一篇,為對外宣傳民政工作,鼓動社會各界支持民政工作了作用。據(jù)統(tǒng)計20xx年全年,我在辦公室工作期間撰寫文章300余篇,書寫文字30余萬字,為全局工作向前邁進灑下了辛勤的汗水。到優(yōu)安科工作后,籌辦了元旦、春節(jié)期間的慰問活動,了慰問品、慰問金的采購、發(fā)放工作,了分毫不差,是在慰問品的采購工作中,到多處商品批零點,本著適用、價廉、物美的原則了慰問品,了各縣(市、區(qū))和優(yōu)撫的肯定。在工作的,在辦公室工作期間紀昌興主任了接待工作任務(wù),了接待客人禮貌大方,接待來訪者熱情周到,耐心細致,辦的事即辦,辦的事講明理由,不該辦的事來訪者辦,了說話和風細語,讓來訪者有到家的感覺,了來訪者的認可。了集體榮譽,了民政人應(yīng)形象。

半年工作總結(jié)個人篇二

年已經(jīng)過半,在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,以及各部門同事的積極配合下,上半年的`工作有序展開,取得了一定的成績,但也存在一些不足。回首半年的工作,有成果,有喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵??梢哉f,今年是公司推進改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。為了更好的建設(shè)設(shè)計部,為公司的長遠發(fā)展服務(wù),現(xiàn)對上半年的工作進行總結(jié),為公司下一步的更好發(fā)展提供思路。

一、1-6月份完成的具體工作如下:

二、存在的問題和不足

1、在過去的半年工作時間里,被安排的工作可以及時有效的完成,但是當遇到團體合作與他人溝通交流的時候,就會出現(xiàn)言不達意,溝通不好的現(xiàn)象。這直接導致了在團隊合作中不能與他人很好的完成共同部分,影響了工作進度。

2、自身設(shè)計能力還需提高。雖然已經(jīng)工作兩年,但是在專業(yè)技術(shù)方面仍然存在不足之處。方案設(shè)計考慮的欠缺,設(shè)計形式缺乏新鮮感、藝術(shù)性,設(shè)計能力的短板仍然阻礙了自己在工作中所承擔的角色。

3、團隊工作缺乏一個統(tǒng)一的標準。標準包括方案標準,制圖標準,工作流程規(guī)范等。每個人的審美觀與工作方式不同,由于各種原因,現(xiàn)階段還沒有一個統(tǒng)一的規(guī)范標準,有時導致同一項目中,每個人成果風格迥異,直接影響工作進度。

三、未來發(fā)展的方向與計劃

1、提高設(shè)計水平:

質(zhì),爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

2、認真對待下半年的工作任務(wù):

針對下半年的工作,繼續(xù)保持高度認真的態(tài)度與學習的精神,努力將份內(nèi)的工作高效,高質(zhì)量的完成。下半年的首要工作是完成xxx方案設(shè)計,完成對上級領(lǐng)導的匯報,確定最終的方案成果。并根據(jù)方案設(shè)計與工作進度完成施工圖設(shè)計。

3、加強團隊合作,完善設(shè)計質(zhì)量手冊:

設(shè)計工作無論是方案設(shè)計還是施工圖設(shè)計,現(xiàn)實中很少是一人獨立完成,因此加強團結(jié)協(xié)作是設(shè)計工作者的一門必修課。個人和集體只有依靠團結(jié)的力量,才能把個人的愿望和團隊的目標結(jié)合起來,超越個體的局限,發(fā)揮集體的協(xié)作作用產(chǎn)生1+12的效果。其次,針對上述公司存在的問題,團隊工作缺乏一個統(tǒng)一的標準。在后續(xù)的工作中,積極配合部門同事完善公司設(shè)計守則與設(shè)計部質(zhì)量管理手冊,形成統(tǒng)一的設(shè)計標準,提高工作效率。

在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),爭取改正以往的缺點,總結(jié)經(jīng)驗吸取精華,提高自身設(shè)計水平,為下半年的工作做好準備。工作當中的繼續(xù)發(fā)揚不怕苦不怕累的精神,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作,爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

xxxxxx

半年工作總結(jié)個人篇三

進入20xx年,*****正式投入運行。轉(zhuǎn)眼間半年時間過去了,我很榮幸能和***領(lǐng)導、各科室以及***各位同事共事,回首剛剛過去半年時光,我逐漸適應(yīng)并融入了**站的工作和生活,專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力都有了較大提高,現(xiàn)將本人工作總結(jié)如下:

(一) 材料員工作:在以往工作中,我較少有機會接觸到與材料員相關(guān)的工作,同時在擔任材料員初期,我也經(jīng)常因缺乏經(jīng)驗而顧此失彼,考慮不周而紕漏不斷,所幸隨著時間的推移,在站領(lǐng)導和同事的指導、幫助及配合下,對庫管工作漸漸熟悉,現(xiàn)在能夠做到熟練應(yīng)對。庫管工作看似普通,但在日常工作中,我仍然保證自己要注意做好以下3點:

3:做好庫房的防火工作,堅持對消防器材進行日常檢查;每月月初對庫房消防器材及設(shè)施統(tǒng)一檢查后填寫月度消防器材檢查表;做好防盜工作,下班前巡視一遍庫房,確保室內(nèi)電源關(guān)閉,門窗鎖閉后方可下班。

(二) hse管理工作:作為**站的hse管理員,我負責日常工作中的hse管理工作,而在**站值班室,有一本記錄本,記錄著我們**站每周一安全生產(chǎn)例會的會議記錄本,我會和不同崗位的同事共同探討,希望在大家的共同努力下,做好**站的hse工作。另外在日常工作中,我努力從以下3點完成**站的hse工作:

3:日常工作中,嚴格規(guī)范并且嚴格按照崗位安全操作規(guī)程工作,做好日常安全自檢自查,檢查出的問題隱患一定要記錄在案,并盡早整改,及時消除安全隱患,保證自身及同事安全。

下步工作展望:20xx的上半年很快就要過去,無論從技術(shù)上還是從能力上我都有了一定程度的提高。在接下的半年里,我會在此基礎(chǔ)上,加強學習,拓寬知識面,再接再厲,使今后的工作更上一層樓,為**公司的發(fā)展盡上一份力。

以上是我在**站20xx年投產(chǎn)、運行至今的個人總結(jié),請中心領(lǐng)導批評指正。

半年工作總結(jié)個人篇四

半年來,我縣林業(yè)有害生物防治檢疫工作在上級業(yè)務(wù)主管部門的關(guān)心指導下,在局領(lǐng)導的高度重視和精心安排下,在局屬各部門及各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))林業(yè)站、管護站的積極配合下,緊緊圍繞深入貫徹中央《關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》和《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加快林業(yè)有害生物防治工作的意見》及《全國林業(yè)有害生物會議精神》,以保證森林資源健康安全為目標,切實堅持“預防為主、科學防控、依法治理、促進健康”的森防工作方針,大力宣傳、認真貫徹執(zhí)行《森林病蟲害防治條例》和《植物檢疫條例》的各項規(guī)定,進一步加大無公害防治力度,強化森防目標管理,全面加強林業(yè)有害生物監(jiān)測預警、檢疫預災(zāi)、防治減災(zāi)和檢疫執(zhí)法檢查工作,較好的完成了上半年工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導、落實責任

縣委、縣府十分重視森防檢疫工作,并將該項工作納入年度目標管理進行考核。據(jù)州局下達的目標任務(wù),結(jié)合我縣實際,縣委、縣府將今年的林業(yè)有害生物監(jiān)測防治工作納入到縣級目標考核范疇,規(guī)定成災(zāi)率控制在0.3%以下,無公害防治率達到80%以上,測報準確率達到85%以上,種苗產(chǎn)地檢疫率達到100%。針對近年來氣候變化異常,極易導致大面積林業(yè)有害生物發(fā)生及危害的趨勢,局領(lǐng)導班子在年初對林業(yè)有害生物監(jiān)測防治工作作了具體安排部署,層層簽訂了責任書,同時對此項工作進行了不定期的督查指導。

二、開展森防檢疫法律法規(guī)宣傳

年初,利用森林防火宣傳活動等有利契機,將《森林病蟲害防治條例》、《植物檢疫條例》(林業(yè)部分)、《植物檢疫條例實施細則》(林業(yè)部分)、《省植物檢疫條例》、《省森林病蟲害防治條例》等森防檢疫法規(guī)和加強野生動物疫病疫情監(jiān)測防控向社會廣泛宣傳;開展技術(shù)咨詢和培訓,印發(fā)林業(yè)有害生物防治資料,普及森林病蟲害防治和森林植物檢疫技術(shù)知識。

三、進行森林病蟲害監(jiān)測調(diào)查,擬定防治作業(yè)設(shè)計進行防治

為全面掌握我縣林業(yè)有害生物發(fā)生、分布、危害的基本情況,開春以來,先后組織森防技術(shù)人員,深入林區(qū)開展了病蟲情調(diào)查和復查工作,設(shè)置調(diào)查線路19條。

今年林業(yè)有害生物監(jiān)測預報對象主要是人工中幼林及天然林中的可及林和部分經(jīng)濟林,應(yīng)施監(jiān)測調(diào)查面積18.95萬畝,實施監(jiān)測調(diào)查面積18.95萬畝,監(jiān)測率100%。上半年森林病蟲害發(fā)生面積0.55萬畝,主要種類為云杉落針病、高山松小蠹蟲、蜀云杉球蚜、白楊葉甲和花椒蚧殼蟲等,其中,輕度發(fā)生面積0.3萬畝,中度發(fā)生面積0.25萬畝。依據(jù)上訴資料擬定了防治作業(yè)設(shè)計方案,并組織實施防治0.35萬畝。

四、加強預防,杜絕松材線蟲病、核桃云斑天牛等外來危險性有害生物的傳入及危害

五、加強產(chǎn)地和調(diào)運檢疫工作,嚴防外來林業(yè)有害生物入侵

一是認真做好產(chǎn)地檢疫,入春以來,對我縣苗圃進行了產(chǎn)地檢疫,檢疫面積32畝,檢疫苗木16萬株,檢疫率為100%,全縣無檢疫對象苗圃。二是嚴格把好調(diào)運檢疫關(guān),防范松材線蟲病等危險性病蟲害傳入。加強對引種苗木的檢疫監(jiān)管力度,嚴格按照“一簽兩證”制度的要求,堅持不經(jīng)檢疫部門檢疫的種苗不能上山造林的原則。三是嚴格加強檢疫日常工作管理。

六、開展2015”林業(yè)植物檢疫執(zhí)法專項行動

為切實貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加強林業(yè)有害稍微防治工作意見》精神以及2015全州流域工作部署,切實加強林業(yè)植物檢疫執(zhí)法工作,遏制林業(yè)有害傳播擴散的嚴峻態(tài)勢,維護我縣生態(tài)安全,按照州林業(yè)局《關(guān)于開展林業(yè)植物檢疫執(zhí)法專項行動的通知》安排和要求,我局庚急成立了以局主要領(lǐng)導為組長、以各相關(guān)單位負責人為成員的行動領(lǐng)導小組,制定了行動實施方案。并將于5月下旬日至11月期間,組織森防檢疫站全體專職檢疫人員,深入經(jīng)營點和工程建設(shè)現(xiàn)場,對在建水電站、礦山開發(fā)、摩托車銷售點等涉木單位和個人進行了檢疫登記,并廣泛開展了檢疫法律法規(guī)的宣傳、發(fā)放了《森林植物檢疫監(jiān)管告知書》。

七、扎實推進林業(yè)有害生物普查工作

按照省、州林業(yè)有害生物普查相關(guān)文件精神和要求,已完成普查實施方案的編制并得到州局的批復;已落實普查相關(guān)經(jīng)費。下一步將根據(jù)普查要求,結(jié)合我縣實際盡快進行招投標或b選程序。

八、存在的主要問題

1、林業(yè)有害生物防治專項經(jīng)費短缺及林業(yè)有害生物防治項目偏少或無,直接制約著我縣林業(yè)有害生物防治工作的有效開展。

2缺乏適宜山區(qū)高大林木施藥機械而嚴重影響著森林病蟲害的有效防治。

3、專業(yè)技術(shù)人員年齡老化,人員偏少;專業(yè)技術(shù)人員的再培訓、再學習機會少,專業(yè)技術(shù)知識不能得到更新,也制約著森林病蟲害防治工作的有效開展。

九、下半年工作打算

1、加大防治檢疫法律法規(guī)的宣傳,進一步強化檢疫執(zhí)法力度;

3、切實開展好“2015”林業(yè)植物檢疫執(zhí)法專項行動,確保行動取得實效。

4、及時完成林業(yè)有害生物普查招投標或b選程序,全面實施普查工作,加強普查工作的協(xié)助和監(jiān)督。

5、加強業(yè)務(wù)技術(shù)知識學習,提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

20xx年上半年,林業(yè)工作在市委、市區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,在省林業(yè)局的大力支持下,緊緊圍繞“生態(tài)立林、產(chǎn)業(yè)興林”的發(fā)展目標,立足全市林業(yè)實際,通過堅持依法治林,認真開展各項工作,切實推向現(xiàn)代林業(yè)的發(fā)展,為圓滿完成全年工作任務(wù)夯實了基礎(chǔ)。上半年林業(yè)各項指標均按計劃落實,現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:

一、主要指標完成情況

上半年,全市完成植樹造林11050畝,占全年造林任務(wù)(2萬畝)的55%,其中沿海防護林造林220畝,退耕還林1804畝,中央新增防護林工程造林6000畝,其它造林3026畝;完成育苗390萬株,占全年計劃(421萬株)的92.6%。審批征占用林地2宗,面積23.2292公頃;審批林木采伐43宗,面積4605.92畝,蓄積量10502.8672立方米,出材量6748.75立方米。共生產(chǎn)釋放寄生蜂5030萬頭,完成年度計劃(1億只)的50.3%。發(fā)生森林火災(zāi)8起,其中秀英區(qū)3起,新海林場2起,瓊山區(qū)、美蘭區(qū)及新民林場各1起,過火面積179.85畝,受害森林面積87.9畝,沒有發(fā)生人員傷亡事故和重大經(jīng)濟損失。

二、主要工作

(一)穩(wěn)步推進集體林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革

1、高度重視,精細組織。在市委、市區(qū)政府的關(guān)心和支持下,我市自3月份開始由市區(qū)政府牽頭,成立了“集體林權(quán)制度改革領(lǐng)導小組”,徐唐先市長親自擔任組長,蒙國海副市長和李蔚春副秘書長具體分管,各市直相關(guān)職能部門的負責人任成員,并成立了領(lǐng)導小組下屬的林改辦公室。3月24日,召開全市林改工作動員大會,標志著我市的林改工作帷幕全面拉開。截止5月底,全市各區(qū)、鎮(zhèn)都已相應(yīng)成立了以黨委書記為組長的林改領(lǐng)導小組,成立了領(lǐng)導小組下屬辦公室,制定了本級林改實施方案。

2、落實人員,加強培訓。本次改革工作,技術(shù)性要求極細,標準較高,特別是外業(yè)測量人員和內(nèi)業(yè)的電腦操作員。為保證改革工作落到實處,使之經(jīng)得起歷史的考驗。我市各級林改辦從實際考慮,決定從本省各大院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。通過擇優(yōu)錄取,全市共招聘大中專畢業(yè)生146名。3月底至4月初,分三期對全市356名區(qū)、鎮(zhèn)領(lǐng)導干部和聘請的內(nèi)、外業(yè)工作人員進行理論和操作培訓,不僅進一步統(tǒng)一了干部隊伍的思想認識,還提高了全體工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。經(jīng)對招聘的146名人員進行考核,全部符合上崗標準。

3、保障經(jīng)費,購置設(shè)備。為確保林改工作的順利開展,市區(qū)政府為我市追加了林改經(jīng)費預算,切實保障了林改工作經(jīng)費的落實。今年,我市共到位林改工作經(jīng)費700萬元,其中,省級下?lián)?00萬元;市財政撥付400萬元;每個區(qū)財政保證50萬元。并已采購電腦53臺、gps衛(wèi)星定位儀77部、打印機9臺、復印機5臺、激光一體機24臺、檔案柜40個、辦公桌椅97套、摩托車23輛、皮卡車3部、空調(diào)24臺、照相機25臺、林地總規(guī)電子版圖和地形圖電子版各1份,制作和印刷宣傳光碟900張、宣傳書冊6000冊。

4、宣傳發(fā)動,營造氛圍。一是會議宣傳,統(tǒng)一思想。各區(qū)、鎮(zhèn)、村、組都層層召開動員大會,向干部,向群眾具體宣傳林改的目的、意義、作法和好處,做到思想統(tǒng)一、認識提高。截止5月底,各區(qū)、鎮(zhèn)已全部召開了林改動員大會,區(qū)、鎮(zhèn)兩級的林改工作責任書亦已全部簽訂;二是向社會宣傳。主要采取散發(fā)宣傳書冊、資料、懸掛橫幅、出動宣傳車、報紙宣傳等方式。目前已發(fā)放《林改工作指南》、《林改知識問答》和有關(guān)林改法規(guī)、政策宣傳教育書籍6000冊,散發(fā)《給農(nóng)民朋友的一封信》3萬5千份,懸掛橫幅200條,制作宣傳光碟900張,出動宣傳車輛宣傳130多輛次,報刊專題宣傳報道5欄。

5、學習試點,借鑒經(jīng)驗。為學習和借鑒兄弟省、市、縣成功的經(jīng)驗和作法,以便更好的指導和開展我市的改革工作,我市由蒙國海副市長帶隊到云南進行考查。6月12日至13日在省林業(yè)局的帶領(lǐng)下先后到屯昌、萬寧、陵水等市縣學習取經(jīng),進一步規(guī)范和推進我市林改工作扎實、穩(wěn)步的開展。

6、組織實施,示范先行。本著“示范先行、以點帶面、先易后難”的工作原則,我市按照“群眾基礎(chǔ)好”和“第二輪土地承包較完善”的標準在每個區(qū)選取了1到2個鎮(zhèn),每個鎮(zhèn)選取1到2個村作為先行鎮(zhèn)和示范村,先行開展改革,要求其余鎮(zhèn)、村派員參加。目前,全市5個先行鎮(zhèn)、23個示范村已完成選址和發(fā)動工作,外業(yè)測量工作也正在全面展開中。示范村工作的開展,特別是其余鎮(zhèn)、村的派人參與,必將培養(yǎng)出一批有經(jīng)驗的'工作人員,進而有力的促進其余鎮(zhèn)、村林改工作的開展。

(二)圍繞林業(yè)工程項目,全力推進生態(tài)建設(shè)

1、完成中央新增防護林造林工作。我市擴大內(nèi)需中央投資防護林工程建設(shè)項目造林2008年度新增投資228萬元(其中中央投資60萬元,省級配套117.6萬元,市級配套50.4萬元),新增防護林造林面積6000畝。截止5月28日,我市中央新增防護林造林工程6000畝已全部完成施工造林。

2、蓬勃開展義務(wù)植樹活動。上半年分別于3月12日、3月17日和3月21日在龍華區(qū)昌西路、秀英區(qū)好俗村、瓊山區(qū)云龍上村、秀英區(qū)美李村開展義務(wù)植樹活動3次。參加的機關(guān)干部、部隊官兵、學校師生和當?shù)厝罕娂s3300人,共種植木麻黃、馬占相思、重陽木等林木40000株,完成植樹造林面積約150畝。取得了良好的效果,得到了有關(guān)部門的支持和廣大群眾的涌躍參與,推進了農(nóng)村義務(wù)植樹活動,有力地推動的造林綠化工作。

3、落實沿海防護林造林。20xx年,我市計劃營造沿?;闪謳?000畝,其中荒地造林42畝,林分補植627畝,退塘還林331畝,上半年,我局認真組織人員進行了沿海林帶外業(yè)調(diào)查,編著了《20xx年沿海基干林帶造林作業(yè)設(shè)計》。截止6月15日,全市完成沿海基干林帶造林220畝。

4、開展“創(chuàng)綠色家園建富裕新村”活動。根據(jù)《“創(chuàng)綠色家園、推進生態(tài)文明省”行動實施方案》要求,3月17日聯(lián)合文明辦、秀英區(qū)政府、廣播電視臺在西秀鎮(zhèn)好俗村舉行“攜手綠化新農(nóng)村,共建設(shè)生態(tài)新家園”植樹活動。參加人員有文明辦、四個區(qū)文明辦、秀英區(qū)政府、西秀鎮(zhèn)干部群眾、好俗村村民共500余人,共種植重陽木、檳榔、非州楝、木麻黃等各類苗木6400株,有效的推動了全市“創(chuàng)綠色家園、建富裕新村”活動的開展。

5、開展繞城高速公路造林綠化規(guī)劃工作。4月份,配合東南規(guī)劃設(shè)計院對繞城高速公路造林綠化進行外業(yè)調(diào)查工作,并已編著完成《繞城高速路造林綠化規(guī)劃設(shè)計》。

(三)堅持依法治林,有效維護生態(tài)安全

1、加強林木采伐源頭管理和征占用林地審批。上半年,全市共審批征占用林地2宗,面積23.2292公頃;審批林木采伐43宗,面積4605.92畝,蓄積量10502.8672立方米,出材量6748.75立方米。

2、嚴厲打擊破壞森林資源的違法犯罪活動。上半年,共出動警力和執(zhí)法人員2361人次,車輛899輛次,查處各類林業(yè)案件62宗,其中刑事案件11宗,報捕4人,檢察院批捕4人,移送起訴5人;治安案件1宗,治安拘留1人;林業(yè)行政處罰案件50宗,行政處罰65人。一是加強木材流通管理。在秀英碼頭設(shè)立二十四小時執(zhí)法檢查點,共檢查木材流量達4250立方米。查處木材案件10宗,古樹、風景樹、綠化苗木5宗。處罰違法運輸木材(成品、半成品)5人次,查扣違規(guī)運輸木材5立方米,違法運輸風景綠化苗木116株。二是加強野生動物管理。上半年共檢查市場,賓館,酒家,招待所,大排檔,收購點,車站碼頭,飛機場,流動商販等經(jīng)營單位及個人120戶(次),宣傳教育160家3600人次,處罰違法經(jīng)營8戶(次)。查扣省級重點野生動物3650只(條),其它野生動物1360只(條),接受市民移送國家二級保護野生動物15只(條),省級保護的野生動物18只(條),其它野生動物32只(條)。經(jīng)專業(yè)鑒定、檢疫救護后放歸大自然的野生動物4620只(條)。依法辦理《陸生野生動物及其產(chǎn)品運輸證明》2本100張(20萬公斤),辦理馴養(yǎng)陸生野生動物經(jīng)營許可證68家。

3、切實抓好森林病蟲害防治工作。一是加強椰心葉甲等森林病蟲害防治工作。上半年椰心葉甲病蟲害防治工作仍然以生物防治為主,共生產(chǎn)寄生蜂5030萬頭,在全市240多個放蜂點釋放,收到良好的防治效果,全市椰葉甲疫情平穩(wěn),沒有出現(xiàn)反彈現(xiàn)象;二是抓好薇甘菊病蟲害的防治。去年底至今年初,在永興鎮(zhèn)永秀村委會等區(qū)域內(nèi)共防治薇甘菊2600畝;三是認真做好名木古樹病蟲害調(diào)查工作。深入全市九個鎮(zhèn),對1078株名木古樹進行調(diào)查,均發(fā)現(xiàn)存在不同程度染病。四是加強產(chǎn)地檢疫和調(diào)運檢疫工作。上半年共檢疫苗木1239車次,木材1.89萬立方米,查扣違規(guī)調(diào)運苗木及棕櫚科植物7車次,罰款0.7萬元。

(四)開展自然保護區(qū)建設(shè)工作,加強生物多樣性保護

1、以防治保護區(qū)的海岸侵蝕為目標,開展人工造林。3月5日組織大學、師范大學等學校師生共100多人在保護區(qū)野菠蘿島進行植樹造林活動,共營造林地5畝。進一步改善了野菠蘿島的水土流失狀況,保護了野菠蘿島的海岸不被侵蝕。

2、全面開展保護區(qū)范圍內(nèi)養(yǎng)殖捕撈業(yè)調(diào)查。為了進一步加強對東寨港保護區(qū)的管理與有效保護紅樹林和水禽生存棲息環(huán)境,使之能正常生存繁衍,對危及生態(tài)系統(tǒng)演替的人為活動和有害生物采取積極的防護措施,保證濕地和野生動植物資源的正常生長發(fā)育,維持良好的自然生態(tài)環(huán)境質(zhì)量。于4月7日至15日對保護區(qū)內(nèi)養(yǎng)殖捕撈業(yè)進行全面調(diào)查。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),保護區(qū)內(nèi)養(yǎng)殖捕撈業(yè)的發(fā)展,已經(jīng)嚴重的影響了紅樹林物種的生長,危害了紅樹林生態(tài)系統(tǒng)的正常演替。

3、種植紅樹林,構(gòu)筑海岸線的綠色長城。為構(gòu)筑海岸線的綠色長城,分別于4月18日至19日在萬綠園的海岸沿線種植老鼠勒500多株、種植楊葉肖槿300多株、種植拉灌木1200多株,共計種植紅樹2000余株。

4、堅持科學研究和禽流感監(jiān)測工作。一是繼續(xù)和林科院熱帶林業(yè)研究所合作,利用生態(tài)定位站對保護區(qū)資源進行長期監(jiān)測;二是保護區(qū)管理局都堅持開展禽流感的監(jiān)測工作,并做好監(jiān)測記錄和嚴格遵守零報告制度,為維護公共衛(wèi)生安全,保護野生動物資源保駕護航。

(五)加強林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè),提高林業(yè)富農(nóng)增收能力

1、加快花卉產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是與貿(mào)促會、花卉大世界、鳳凰花城公司聯(lián)合籌辦20xx年迎春花市,并組織協(xié)調(diào)花卉協(xié)會參加冬交會展工作;二是指導和幫助花卉大世界交易市場的建設(shè)及開園和開幕儀式準備工作;三是組織新海林場和博大蘭花科技有限公司共同編制20xx年花卉產(chǎn)業(yè)項目實施方案;四是配合市人大完成對我市花卉產(chǎn)業(yè)的調(diào)研工作;五是制訂了《加快花卉產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施細則》,并上報市區(qū)政府審批;六是支持和配合市花協(xié)聯(lián)合省農(nóng)業(yè)學校舉辦藝術(shù)插花培訓班,該班邀請了6名日本插花專家現(xiàn)場受課,共有60多名學員參加,培訓班取得圓滿成功;七是配合市花協(xié)完成《優(yōu)秀花卉企業(yè)評比辦法》的編制工作;八是組織市財政、發(fā)改、審計等部門和相關(guān)專家對花卉大世界交易中心項目進行驗收,并撥付50萬元設(shè)施花卉補貼款。

2、加強林業(yè)產(chǎn)業(yè)示范基地建設(shè)。一是完成大致坡熱帶林木、花卉基地和東山林業(yè)產(chǎn)業(yè)示范基地共計2130畝的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);二是完成東山基地266畝綠化樹木的種植,種植品種2個,數(shù)量5萬株;三是完成大致坡基地216畝綠化樹木種植,種植品種5個,數(shù)量4.9萬株;四是為了規(guī)范基地的管理,增強管理責任,節(jié)約成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,各基地配備了基地主任,并針對管理技術(shù)薄弱,對外招聘技術(shù)人員,加強各產(chǎn)業(yè)基地的技術(shù)管理。

(六)加強林業(yè)科技推廣,強化發(fā)展基礎(chǔ)

1、開展組培快繁育苗研究。目前組培室已進入試驗生產(chǎn)階段,現(xiàn)組陪試驗4個熱帶林木花卉品種,取得階段性成功,并掌握芭蕉科香蕉苗、龍舌科龍血、桉樹科桉樹、蘭科的石斛蘭、蝴蝶蘭組培育苗的快繁和生產(chǎn)的能力。

2、開展椰心葉甲防治技術(shù)的研究和推廣工作。已完成藥品室內(nèi)篩選試驗,野外施藥試驗,達1萬株以上,并收集有關(guān)材料總結(jié)上報。

3、完成農(nóng)業(yè)三項科技項目申報工作。組織相關(guān)技術(shù)人員編寫完成《文心蘭栽培技術(shù)研究與示范推廣》科技項目申報材料,并已完成項目申報工作。

(七)落實責任,全面加強森林防火工作

1、加強領(lǐng)導,認真落實行政首長負責制。為形成上下總動員、齊抓共管的良好局面,1月8日,組織召開全市森林防火指揮部成員工作會議,部署20xx年森林防火工作,簽訂森林防火責任書,明確職責。3月30日,召開造林綠化和森林防火工作電視電話會議,收看收聽全國、全省造林綠化和森林防火工作電視電話會議實況。在3—4月森林高火險期間,及時傳達、下發(fā)關(guān)于做好森林防火工作的通知或緊急通知,指導全市的森林防火工作。局領(lǐng)導親自帶領(lǐng)相關(guān)人員到各區(qū)、各防火重點鎮(zhèn)檢查指導森林防火工作,并做出重要指示。

2、加強宣傳教育,提高全民防火意識。上半年,著重在提高全市廣大干部群眾的防火意識、保護生態(tài)環(huán)境上下功夫,認真貫徹落實新的《森林防火條例》,采取多種形式,廣泛深入地開展了森林防火法規(guī)、政策的宣傳教育活動。據(jù)統(tǒng)計,全市共召開各級森林防火會議71場次,電視宣傳1次,印發(fā)《森林防火條例》8000本,編印《森林防火管理工作手冊》1000冊,懸掛宣傳橫幅3200條,發(fā)放《森林防火通告》600張,組織巡回宣傳6次。通過靈活多樣、內(nèi)容豐富的宣傳教育活動,真正達到森林防火工作家喻戶曉、人人皆知、警鐘長鳴的效果。

3、加強火源管理,消除火災(zāi)隱患。認真把火源管理作為森林防火工作的第一道防線抓緊抓好,針對我市實際情況,積極創(chuàng)新,采取有效的措施,加大火源管理力度,從源頭上控制住野外火源。一是在森林高火險期,下發(fā)《森林防火通告》,加強巡查,狠抓監(jiān)督,切實把《通告》的各項要求真正落到實處。二是在防火期,慎重管理野外生產(chǎn)用火,堅持用火審批制度,積極引導群眾在天氣適宜、防范措施和責任落實的前提下集中使用。三是組織開展森林火災(zāi)隱患排查,尤其是在“清明節(jié)”期間,嚴厲制止上墳燒紙錢、放鞭炮、點香燭等行為,以鮮花、水果等文明祭祖方式明顯增多,從根本上消除隱患,野外火源得到了較好控制。

4、加強隊伍建設(shè),做好撲火準備工作。一是加快撲火專業(yè)化進程,成立了森林防火專業(yè)撲火隊?,F(xiàn)有撲火隊員14名,撲火隊自3月5日成立以來,已多次參加撲救火災(zāi)行動,各方面的表現(xiàn)十分突出。同時,對全市各半專業(yè)撲火隊加強業(yè)務(wù)技能培訓和撲火安全知識教育,提高撲火作戰(zhàn)和協(xié)同作戰(zhàn)能力。二是按照應(yīng)急預案的要求,進一步充實森林消防物資貯備庫的物資儲備,新添防火服裝50套,消防水管500米,二號工具700把。三是對現(xiàn)有的防火設(shè)施及撲火機具進行維護,保證各種設(shè)備和撲火機具齊全完好。

5、加強督促檢查,落實防范措施。按照省防火辦的統(tǒng)一部署,針對每一時節(jié)的森林防火情況,適時進行經(jīng)常性檢查督促,檢查各級行政首長責任是否落實到人,各項野外火源管理措施是否落實到位,值班制度是否建立等,發(fā)現(xiàn)問題,認真分析解決,真正把各項預防撲救措施落實到實處,確保萬無一失。

6、加強火案查處,警示教育群眾。為控制森林火災(zāi)的多發(fā)勢頭,減少森林火災(zāi)的損失,按照事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,教訓不吸取不放過的“四不放過”原則,組織抓好森林火災(zāi)案件的查處和責任追究工作。通過加大火案查處力度,以點帶面警示群眾,從而嚴格控制野外用火,有效保護森林資源,進一步增強林區(qū)群眾的森林防火意識和法制觀念。

(八)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動

自3月21日深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以來,局黨組按照市委的部署,以“創(chuàng)新科學體制,發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟,建設(shè)生態(tài)文明,創(chuàng)建國家森林城市”為主題,以“強化績效管理,打造生態(tài)效益型現(xiàn)代林業(yè)”為載體,認真學習實踐科學發(fā)展觀,準確把握科學發(fā)展觀的重大意義、科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求,認真完成前兩個階段的規(guī)定任務(wù)。

1、認真做好準備環(huán)節(jié)的工作。為加強對活動的組織領(lǐng)導,成立了由林勁局長為組長、副局長鄭大威、副調(diào)研員郭清嶺為副組長的學習實踐活動領(lǐng)導小組及辦公室領(lǐng)導機構(gòu),研究制定學習實踐活動方案,明確活動主題,精心設(shè)計活動載體,突出實踐特色。3月27日,局黨組召開學習實踐科學發(fā)展觀活動動員大會,黨組書記、局長林勁對林業(yè)系統(tǒng)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動提出具體要求。

2、認真組織局黨組理論中心組和支部黨員的理論學習。在學習環(huán)節(jié)中,局黨組認真組織理論中心組集中開展學習,做到領(lǐng)導干部先學一步,以帶動各支部黨員的學習。局屬各黨支部制定切實可行的學習方案,做到學習時間、內(nèi)容、人員、效果“四落實”。學習中注重把握好理論學習與林業(yè)工作實際的契入點,在學習中牢牢緊盯林業(yè)工作科學發(fā)展的風向標,緊緊圍繞建設(shè)現(xiàn)代林業(yè)這一主線,做到了以學習促認識提高,以凝聚思想促工作更上臺階。

3、認真抓好調(diào)查研究工作。為了把調(diào)研工作落到實處,局黨組對班子成員的調(diào)研課題做了具體的安排,局領(lǐng)導班子成員分別帶領(lǐng)業(yè)務(wù)科室深入下屬單位、企業(yè)和幫扶點,召開座談會問計于專家學者,問計于基層干部和群眾,并在學習中進行了交流,深化對科學發(fā)展觀的認識和實踐探索。緊扣加快現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展,促進林農(nóng)增收這個活動主題,突出重點,緊緊圍繞事關(guān)生態(tài)市建設(shè)的重點問題、關(guān)鍵問題開展調(diào)研,摸準課題的現(xiàn)狀、主要工作成效、存在問題,提出對策和建議,形成較高質(zhì)量的調(diào)研報告。

4、抓好解放思想大討論活動。我局緊緊圍繞解放思想,以“創(chuàng)新科學體制,發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟,建設(shè)生態(tài)文明,創(chuàng)建國家森林城市”為主題,深刻剖析和著力影響現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展的思路觀念、機制、工作作風等方面存在的主要問題,聯(lián)系個人的思想與工作實際,開展深入的討論,不斷拓寬林業(yè)科學發(fā)展的思路。通過召開解放思想大討論討論會、座談會等方式,營造了思想大解放、觀念大更新,積極參與討論的濃厚氛圍。

5、多渠道征求意見,深入查找問題。根據(jù)當前國際國內(nèi)的經(jīng)濟形勢變化和我市經(jīng)濟社會的快速發(fā)展狀況,就創(chuàng)新林業(yè)發(fā)展機制體制,創(chuàng)新工作方式方法,以及工作效能、工作作風和精神狀態(tài)等問題,通過開展領(lǐng)導班子成員之間、支部成員與黨員之間的談心活動,以及設(shè)置“征求意見箱”,向服務(wù)對象咨詢意見和建議等形式,廣泛征求基黨員群眾和服務(wù)對象對如何推動現(xiàn)代林業(yè)科學發(fā)展存在的突出問題,以及解決突出問題的意見和建議。

6、認真梳理情況,各部門分析查找原因。對多方面征求的意見,查找的問題,本著實事求是、解決問題的態(tài)度,要求每位黨員同志從各自的工作崗位、各自工作的處室(單位),深入聯(lián)系實際查找問題產(chǎn)生的深層次原因。各處室(單位)負責人也積極主動地與本部門黨員同志進行溝通、研討,客觀地分析需要解決的突出問題和產(chǎn)生這些問題的根源,統(tǒng)一思想,提高認識。

7、組織召開專題民主生活會,形成分析檢查報告。在廣泛征求意見和建議的基礎(chǔ)上,專門召開領(lǐng)導班子專題民主生活會,認真總結(jié)了十六大以來我局貫徹科學發(fā)展觀所取得的成效和存在的問題,并努力從主客觀兩方面尋找原因,基本理清了科學發(fā)展的主要思路,進一步統(tǒng)一思想,形成共識。

8、緊密結(jié)合實際,組織群眾評議。局黨組在認真查找問題、廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上,組織召開分析檢查報告群眾評議大會。會議引導參評人員著重從認識深不深、問題找得準不準、原因分析得透不透、思路理得清不清、措施制定得可行不可行等方面進行評議。

9、研究制定整改落實方案。針對存在的問題,以分析檢查報告為依據(jù)認真制定整改落實方案,并實現(xiàn)整改落實措施具體化、目標化、責任化和制度化,保證“三明確一承諾”。整改落實方案制定后,及時進行公布,做出公開承諾,確保措施到位,得到群眾認可。

三、存在問題

(七)市木材檢查站(市野生動物保護站)作為執(zhí)法部門,其經(jīng)濟性質(zhì)是自收自支,執(zhí)法單位的執(zhí)法性質(zhì)與自收自支的經(jīng)濟性質(zhì)存在必然的矛盾,不利于公正執(zhí)法、依法行政,易滋生執(zhí)法貪腐。

四、下半年主要工作

(一)繼續(xù)抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動。

一是集中力量解決關(guān)系群眾切身利益、群眾反映強烈的實際問題,多辦幾件群眾迫切希望辦的好事實事,讓廣大群眾感受到學習實踐活動帶來的新氣象、新變化。

二是抓緊完善促進科學發(fā)展的體制機制。圍繞機關(guān)效能建設(shè)、強區(qū)擴權(quán)改革、農(nóng)村綜合改革等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的改革,積極穩(wěn)妥地推進體制機制創(chuàng)新和規(guī)章制度的廢、改、立工作,努力解決制度缺失和體制障礙等突出問題,逐步形成保障和促進科學發(fā)展的制度體系。

三是認真抓好總結(jié)和群眾滿意度測評工作??陀^、全面地評價學習實踐活動的過程和成效,重點總結(jié)主要做法、實際成效、基本經(jīng)驗、存在不足和意見建議,形成總結(jié)報告。總結(jié)報告形成后,各單位要召開總結(jié)大會,向黨員群眾通報總結(jié)報告。精心組織好群眾滿意度測評,確保測評工作不走過場、不出偏差。

(二)扎實穩(wěn)妥的推進集體林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。下半年,我市的林改工作將轉(zhuǎn)入先行示范階段。一是切實抓好各區(qū)先行鎮(zhèn)、村的示范點工作;二是全面召開村、組一級林改動員大會;三是組織各區(qū)做好培訓工作,一方面是對鎮(zhèn)、村一級的外業(yè)工作人員的培訓;其次是對基層干部的政策理論培訓。

(三)穩(wěn)步推進植樹造林工作。一是加強管護工作,特別是加強新增防護林項目造林的補植和撫育工作。二是加快造林進度,特別是1000畝沿海防護林和3000畝的退耕還林造林工作,確保按質(zhì)按量完成年度各項造林任務(wù)。三是召開一次各區(qū)林業(yè)和園林局長及各鎮(zhèn)林業(yè)干部的會議,加強對區(qū)鎮(zhèn)的營林技術(shù)規(guī)程的學習,增強營林工作人員的責任意識和管理水平。四是年終造林驗收及20xx年度退耕還林復查工作。

(四)加強森林資源的保護,維護生態(tài)安全。加大林業(yè)案件的偵破力度,采取多種偵查手段,多途徑拓寬案源,積極開展打擊盜砍、濫伐、非法運輸,非法經(jīng)營野生動物等破壞森林資源的專項斗爭,逐步開展林區(qū)治安混亂地區(qū)的綜合治理,保護我市的森林資源,維持林區(qū)治安秩序穩(wěn)定。

(五)加強自然保護區(qū)建設(shè)。

一是加強宣傳和巡護,杜絕毀林挖塘行為,遏制捕殺野生鳥類行為,完成80畝紅樹林苗圃基地建設(shè)任務(wù)。

二是對保護區(qū)內(nèi)養(yǎng)殖捕撈業(yè)進行治理整頓。

三是繼續(xù)加強紅樹林造林,構(gòu)筑綠色長城。四是加強冬季候鳥遷徙期間的流感監(jiān)測工作。

(六)加快林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

一是繼續(xù)抓好花卉產(chǎn)業(yè)園項目的各項籌備工作。

二是進一步加強林業(yè)產(chǎn)業(yè)示范基地的管理工作,加快對大致坡基地的開發(fā)建設(shè)。

三是完成全年造林育苗任務(wù)。

(七)認真落實森林防火工作。

一是采取形式多樣的宣傳教育方式,加大森林防火宣傳教育力度,切實提高人民群眾的防火意識;繼續(xù)推廣在有條件的區(qū)、鎮(zhèn)中小學校開設(shè)森林防火課程,講授森林防火知識。

二是協(xié)助各區(qū)抓好撲火隊伍的規(guī)范化、專業(yè)化建設(shè),通過撲火安全知識和撲火技能的培訓演練,提高“快速機動”能力,確保森林火災(zāi)的“打早、打小、打了”。

三是加強林火的巡查防控力度,提高火情監(jiān)控能力,重點是督促各鎮(zhèn)抓好村級森林防火巡邏隊的建設(shè),確保火情的及時發(fā)現(xiàn),火災(zāi)的及時撲救,減小森林火災(zāi)造成的損失。五是全力以赴完成好森林火災(zāi)撲救應(yīng)急演練工作。六是加強安全隱患的排查和治理工作,重點是開展林區(qū)可燃載物的清理工作,以及重要設(shè)施和場所的火險隱患的排查。

(八)以天敵防治為主,化學防治為輔的方法,全面加強森林病蟲害防治。一是抓好椰心葉甲寄生蜂的繁殖和放蜂工作,完成繁殖寄生蜂1億只。二是加強對薇甘菊、椰心葉甲、古樹名木等森林病蟲害防治。三是開展花卉、苗圃產(chǎn)地檢疫和調(diào)運檢疫,重點抓好花卉、苗木進出機場、港口的檢疫工作。

(九)完成市委、市區(qū)政府交辦的其他工作。

半年工作總結(jié)個人篇五

進公司以來,本人尊敬領(lǐng)導,與同事關(guān)系融洽。為盡快進入工作角色,本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。能夠堅持學習政治理論、與文秘工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識。積極參加公司里組織的各項學習活動,并利用業(yè)余時間進行自學,業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。

進公司以來,在業(yè)務(wù)主管和同事們的支持和幫助下,本人很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,嚴格做到按時按量完成公司里交給的材料和文件的錄入、校對、復印等工作,保證打印材料準確、整潔、清晰,符合材料的規(guī)格。在文字排版上盡量設(shè)計的美觀些,努力做到讓打印出來的文件或資料便于大家使用。

在文字錄入的同時,能認真執(zhí)行保密制度,文字材料的底稿能妥善保管,印后能及時把作廢的底稿銷毀,不泄露保密材料及文件的內(nèi)容。對校對過的廢、舊材料和文件的紙張,也都能夠妥善處理。

為了明確文印室里的辦公耗材使用情況,我們制作了“文印登記簿”,對打英復印或油印超出材料,都要如實登記。“厲行節(jié)約,杜絕浪費”。對于文印室里的計算機、打印機、復印機等設(shè)備和其它物品,能夠嚴格管理好,保證文印工作順利進行,并在工作中學會這些設(shè)備的簡單維修與保養(yǎng)。

自從擔任打字員工作以來,雖然在工作上取得了較好地成績,但也還存在一些不足之處。如:文字功底較底,對電腦的應(yīng)用和操作有待于進一步提高。這些不足都需要在今后的工作中加以改進。今后,我一定會倍加努力學習,刻苦鉆研文秘知識、電腦知識、企業(yè)管理知識等各方面的知識,努力提高自身綜合素質(zhì),做好個人工作計劃,力爭做一名優(yōu)秀的工作人員,為我們公司的興旺發(fā)達做出自己應(yīng)有的貢獻。

半年工作總結(jié)個人篇六

我是xx,此刻在xx項目質(zhì)檢科做質(zhì)檢員,主要負責對xx橋橋隊的施工進行監(jiān)督及現(xiàn)場的質(zhì)量進行控制。20xx年是不尋常的一年,我們要在這一年努力努力再努力,建好xx,打個勝利仗,為以后在xx的高速市場建立牢固的根基。在努力的同時,也要回顧過去一年里自我所做的工作以及對接下來這一年的工作進行細心的安排,為自我的工作定下目標,指明方向。下頭我就對我xx年的工作做以如下總結(jié):

工作方面:

xx年xx月xx日我被調(diào)到xxxx項目質(zhì)檢科,由于以前一向在施工隊做一名測量員,所以對質(zhì)檢員應(yīng)當做的工作很不熟悉,開始剛?cè)サ臅r候還不是很適應(yīng),以前看過同時質(zhì)檢的都是每一天上路上看著別人做,教外委施工隊施工技術(shù),明白要做好這個職務(wù)就要技術(shù)過硬,所以開始去的時候,都是白天在科長王友的帶領(lǐng)下去現(xiàn)場幫著外委施工隊伍放樣,主要是橋梁涵洞位置的放樣,晚上回到質(zhì)檢科在學習,熟悉圖紙了解一些基本的技術(shù)規(guī)范,不懂得問題再問問其他同事。

在xx項目中我學會了萊卡全高中生作文儀的使用,讓我對測量施工放樣工作有了更深一步的了解,也第一次接觸了對中橋和小橋的放樣,第一次初步接觸到了路基交段的驗收工作和橋涵洞等等結(jié)構(gòu)物的施工過程。

xx項目是個援建項目,由于工期較緊每個人每一天都很緊張的工作著,之后由于工作需要我路上人員有限,我管理了一臺膠輪鎬頭機和鏈式搞頭機處理路基的排水溝的巖層,xx的地形山地較多,有些路段怕被鏈式搞頭機壓壞,所以搞頭機時間上的使用和調(diào)配工作也很重要,在孔經(jīng)理和王友的指導下,使我能夠合理的安排它們。該用拖板車的時候用托板,路程計算哪個省錢用哪個,這樣也節(jié)儉了成本。在xx項目中我還寫過內(nèi)業(yè),明白寫內(nèi)業(yè)也很重要,要仔細的學習圖紙,根據(jù)圖紙來合理作業(yè)。

在土路肩的培土施工過程中還涉及到了土方量的調(diào)運和計量,由于xx路工期緊都是路基成型一段,墊層就完成一段,隨即水泥混凝土和瀝青混凝土也跟著攤鋪,這樣對土石方的調(diào)運工作就帶來的難度,為了節(jié)儉成本避免弄到路上太多的泥土,就想到了讓施工隊和車隊都用小車,并且買些大的塑料布把路的一側(cè)鋪上車就停在塑料布上,這樣來保證路面盡量清潔。在xx項目雖然每一天都很緊張,呆著些許的疲憊,可是每一天都很充實,讓我學到了很多以前沒有接觸過的工作,讓我明白了原先我還有這么多的不足,在今后的工作中要更加勤奮踏實的學習。

陌生,在施工過程中我也不會去注意,唯一明白的就是對著圖紙去看施工隊綁扎的鋼筋數(shù),以為一切進展的都很順利的時候,是有著多年橋梁工作經(jīng)驗的林芳經(jīng)理和高余師傅提醒了我,告訴我在一些環(huán)節(jié)過程中可能出現(xiàn)的問題。才發(fā)現(xiàn)了以上的問題,并且及時的補救,及時的對搭接長度不夠的鋼筋進行雙面焊處理清洗不凈的柱頭再用吸塵器清理或者用水多次沖洗;電焊烤漏的波紋管在用大的透明膠布多纏幾圈,保證在現(xiàn)澆混泥土的時候水泥漿不流進波紋管。之后的一個月我在辦公室做內(nèi)業(yè)主要做橋梁的一些內(nèi)業(yè),這也讓我熟悉內(nèi)業(yè)的同時,也讓我學會了如何在aotucad中畫橋梁的平面圖。在xx項目的3個月讓我對現(xiàn)澆橋梁上部結(jié)構(gòu)的施工和對橋梁的放樣有了初步的認識,讓我在接下來的一年里更有信心能夠做好橋梁質(zhì)檢工作。

思想方面:

這一年的工作經(jīng)歷讓我在思想上有了必須的提高,改掉了以前有些懶散的毛病??墒沁€有很多的不足,有時遇事不夠冷靜,拿不定注意,也少于和同事之間的溝通,期望自我能夠在今后的工作中更多的磨練自我,提高自我的本事和業(yè)務(wù)水平,加強與同事之間的溝通,踏踏實實的做事,避免在今后的工作中走彎路。遇到問題多問,多學,多溝通,讓自我的思想能夠進一步的成熟起來,為自我今后的工作打下堅實的思想基礎(chǔ)。

1做好質(zhì)檢工作,每一天利用閑暇時間學習有圖紙,下班后及時寫工程日報單并報到工程科。每一天施工隊當天做完工作后想到下步工序,看看是否能繼續(xù)工作,如遇缺少材料等問題及時的向領(lǐng)導反應(yīng)情景,避免耽誤正常施工,為施工隊做好服務(wù)工作。

2作為青年知識分子,進取的發(fā)揮自我的作用,要做好對新來畢業(yè)生的“傳”“幫”“帶”工作,就要擺正自我的位置,有進取的工作態(tài)度,應(yīng)對新的工作,新的挑戰(zhàn)就要學習“亮劍”精神勇敢應(yīng)對,堅持不懈的把事情做完,為新來的畢業(yè)生做好榜樣。

3在工作中要提高團隊意識,就要做到把項目當做自我的家,把同事們都當做自我的家人一樣。在工作中不勾心斗角,不挑撥離間,不自私自利。在生活中相互幫忙,相互關(guān)心,看到同事有困難不旁觀,為建好項目盡可能奉獻自我的力量。

半年工作總結(jié)個人篇七

回顧自己上半年來的工作,我對x銷售工作積極性是特別高的,也能為同力水泥銷售全身心的投入,工作也是盡心盡責的,和我們同事相處也是融洽的,上半年即將過去,自己有必要對工作做一下回顧,目的在于吸取教訓,提高自己,以使把工作做得更好,自己也有信心和決心,在新的下半年內(nèi)把工作做得更出色。

截止x月x日我開發(fā)的客戶共有x多家客戶和幾個x重點工程的開發(fā)。上半年公司任務(wù)為x噸,實際完成銷量:x多噸,完成目標x%。具體工作正在跟進中。

1)上半年共開發(fā)客戶x多家,每月發(fā)貨量在xt-xt不等,在發(fā)貨和客戶溝通上,經(jīng)上半年的培訓和杜經(jīng)理的指導,自己基本能夠應(yīng)對有關(guān)水泥的問題,比如客戶對我們水泥價格、質(zhì)量等方面的疑問。上半年接到x件自己所管區(qū)域有關(guān)客戶提出的水泥質(zhì)量問題,經(jīng)過自己的努力讓客戶得到了滿意的答案。

2)拜訪客戶x家,并做到及時跟蹤和反饋試用情況,但這些客戶用量都比較小,大部分客戶是都反映水泥價位偏高,有的客戶拜訪好幾次都沒有訂量??梢婇_發(fā)系難度更大。成功開發(fā)新客戶x家,但點多量小,客戶群使用同力水泥不穩(wěn)定。

x有x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四十多家預制廠,目前開發(fā)比較理想的x。先后有幾個比較大的工程項目有已經(jīng)有開發(fā)煤化集團項目投資x個億、正在開發(fā)x等一系類工程基本七月份都可以開工。

1、在同力公司水泥銷售上,我自是始終都把銷量看做我業(yè)績生命線,沒有注重細節(jié)問題。在公司價位不斷浮動上,導致我丟失幾個大的工程項目和已經(jīng)開發(fā)的一些農(nóng)村客戶,導致我x市場萎縮。

2、在銷售上,我不能夠準確了解關(guān)于水泥的一些基本常識、用途。遇到一些突發(fā)事件不能很好的應(yīng)對。

3、公司不能夠調(diào)動我們開發(fā)市場的積極性,由于我們公司返利及工資的發(fā)放上不及時,導致業(yè)務(wù)人員周轉(zhuǎn)資金不足,開發(fā)市場系數(shù)難度比較大。

4、公司對我們這一批新來業(yè)務(wù)人員在各項福利待遇上,我們沒能享受同等待遇。

以上幾點反思,僅僅是一部分,我工作上的不足還很多,今后會戒驕戒躁,保持一種謙虛謹慎的工作態(tài)度。

(1)加大新客戶開發(fā)力度,集中精力開發(fā)新客戶群。

(2)關(guān)注x工程動態(tài),及時掌握相關(guān)工程。

(3)維護好現(xiàn)開發(fā)x集團項目。

(4)開發(fā)x工業(yè)園項目及經(jīng)x一條高速段。

根據(jù)以上分析,上半年我所負責的x片區(qū)壓力是非常大的,在嚴峻的形勢下,若只是守住原有客戶,那任務(wù)將遠遠難以完成,所以新客戶開發(fā)是工作的重中之重。但由于參加工作時間不長,經(jīng)驗和閱歷都不夠豐富,除自己努力外,還希望能得到領(lǐng)導的支持和幫助。

半年工作總結(jié)個人篇八

在**工作了快半年了,在這半年里,我學到了好多東西,給自己帶來了不少的收獲,轉(zhuǎn)眼將要跨入20xx年,現(xiàn)將自己的收獲與不足總結(jié)一下,已在20xx年在有新的收獲!

1、我來到公司的時候正是公司倉庫認證的時候,由于我所學計算機專業(yè)與醫(yī)藥行業(yè)沒有一點聯(lián)系,在進入公司的前幾天,感覺到自己什么都不會,多虧了領(lǐng)導與同事的幫助,使我盡快在新的環(huán)境中轉(zhuǎn)變,從一個學生向職員轉(zhuǎn)變,在倉庫認證的時候,我整理了公司的銷售發(fā)票,在這上面我學到了很多關(guān)于gsp的東西,知道了公司的倉儲管理,在張姐的帶領(lǐng)下,做了客戶資質(zhì),包括客戶公司的證照,gsp,企業(yè)法人,有了一個整體的概念。更再其帶領(lǐng)下,對入庫藥品做了檢驗,了解了藥品驗收的程序。在倉庫工作的時間里,我利用我所學的知識,幫助他們解決關(guān)于計算機的一些小問題,和網(wǎng)絡(luò)維護人員共同為gsp部門做了網(wǎng)絡(luò)布線,并隨時幫助同事解決關(guān)于網(wǎng)絡(luò)上的小問題。贏得了同事的認可!

2、在認證之后,我從事客戶資質(zhì)的審核,并幫銷售部門做好查詢工作,與各部門進行協(xié)調(diào)!

二、轉(zhuǎn)正之后,我進入公司注冊部,在注冊部幫助質(zhì)檢部期間,到質(zhì)檢幫忙,學到了關(guān)于sop,smp的一系列知識,在質(zhì)檢幫忙的同時,幫助同事解決打印機所出現(xiàn)的一些小毛病,在這期間我感覺自己很充實,學到了很多東西!

在這半年里,我學到了很多,也看到了自己的不足,具體如下:

1、因為所學專業(yè)的限制,對醫(yī)藥行業(yè)不是很了解,與同事之間不能很好的協(xié)調(diào),往往想幫忙卻幫了倒忙!

2、做事有時急著去做,卻忽略了問清楚再去做,結(jié)果事與愿違。

3、工作中有時存在著膽怯的毛病,比如不愿接電話,往往對本部門的工作造成了拖延。

20xx年又是一個充滿激情的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:

1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于現(xiàn)實中,使自己更提高一個檔次。

2、"業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

半年工作總結(jié)個人篇九

這半年時間以來,我們大地保險公司在正確的領(lǐng)導之下,加上全體員工的努力奮斗,公司的業(yè)務(wù)取得了巨大的突破。今年,我們保險公司超額完成了總公司定下的目標,下面結(jié)合實際,我來總結(jié)一下這一年來我們保險公司的成績與不足。

一、工作思維

積極貫徹省市公司對于公司發(fā)展的一系列重要唆使,與時俱進,勤懇工作,求實求效,勇爭一流,帶領(lǐng)各部員工緊緊環(huán)繞“立足改革、加快發(fā)展、真摯服務(wù)、提高效益”這一核心,進一步改變觀念、改革創(chuàng)新,面對競爭日趨激烈的臨沂保險市場,強化中心競爭力,開展多元化經(jīng)營,經(jīng)過努力和拼搏,我們保險公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,為大地保險公司的持續(xù)發(fā)展,做出了應(yīng)有的奉獻。

不斷提高我們保險公司業(yè)務(wù)人員步隊的整體素質(zhì)水平。一年來,我始終把造就展業(yè)職員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團隊建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓,并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓籌劃,加強領(lǐng)導班子和員工隊伍建設(shè)。

二、業(yè)務(wù)管理

“不規(guī)則不成方圓”。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,必須制定規(guī)范加強管理。管理是一種投入,這種投入一定會發(fā)生效益。我分管的是業(yè)務(wù)工作,更需要向管理要效益。只有不斷完美各種管理制度和辦法,并真正貫徹到行為中去,才干出成績、奏效益。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作:

1、依據(jù)省市保險公司總部下達給咱們的全年銷售義務(wù),制訂各個部室的周、月、季度、年銷售規(guī)劃。制定打算時本著捕風捉影、根據(jù)各個險種特色、客戶特點,部室情形斷定每個部室公道的、可實現(xiàn)的目標。在目標肯定之后,我本著“事事落實,事事督導”的方針,通過增強進程的治理跟監(jiān)控,來確保各部室目的方案的順利實現(xiàn)。

2、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設(shè)。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思惟和業(yè)務(wù)素質(zhì)教導。一年來,我屢次組織局勢發(fā)動會、業(yè)務(wù)研究會,發(fā)展業(yè)務(wù)培訓運動,組織大家學常識、找教訓,提高職工全面素質(zhì)。培訓重點放在學習保險理論、展業(yè)技能的知識上,并且強調(diào)對團隊精力的培養(yǎng)。學習增進了各個團隊自身素質(zhì)的不斷提高,為公司的連續(xù)、穩(wěn)固發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ)。

3、輔助經(jīng)理室全面推動薪酬制度翻新,一直夯實公司基本管理工作。樹立與崗位和績效掛鉤的薪酬軌制改革。今年,我牢牢繚繞職位明白化、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標,全面推進企業(yè)薪酬體系改造。初步建破了一個能上能下,能進能出,可能充足激發(fā)員工踴躍性和發(fā)明性的用人機制。

三、部室負責工作

四、工作中的不足

因為工作千頭萬緒,加上分管業(yè)務(wù)較多,有時未免忙中犯錯。例如有時服務(wù)不迭時,統(tǒng)計數(shù)據(jù)呈現(xiàn)偏差等。有時工作有浮躁情感,有時工作急于求成,反而影響了工作的進度和品質(zhì);處置一些工作關(guān)聯(lián)時還不能得心應(yīng)手。

總之,一年來,我嚴于律己、克己奉公,用自身的帶頭作用,在思想上提高職工的意識,舉動上用嚴厲的制度規(guī)范,在我的率領(lǐng)下,公司員工以不斷發(fā)展建設(shè)為己任,以“誠信為先,持重經(jīng)營,價值為上,服務(wù)社會”為經(jīng)營主旨,克意改革,不斷立異,規(guī)范運作,獲得了很大成就。

新的一年行將到來,保險市場的競爭將更加劇烈,我們保險公司要想持續(xù)堅持較好的發(fā)展態(tài)勢,必需進一步解放思想,更新觀點,沖破自我,逐步加大市場營銷力度。新的一年我將以豐滿的豪情、以百倍的信念,迎接將來的挑釁,使本職工作再上新臺階。

半年工作總結(jié)個人篇十

上半年,在站長的領(lǐng)導下,本著對工作、對自我負責的態(tài)度,認真做好自我的本職工作,為公司運輸生產(chǎn)做出了自我應(yīng)盡的一份貢獻,主要做出以下幾點總結(jié):

按照公司一號文件要求,為提高自我的業(yè)務(wù)水平,不間斷的學習《技規(guī)》《行規(guī)》及公司各項規(guī)章制度,異常是事故通報的學習。提高自我對行車安全工作的認識和了解,為了更好的做好本職工作,利用休息時間,熟悉《站細》,了解站場設(shè)備和作業(yè)程序,在車站組織的各項學習活動中,一向進取認真的學習,經(jīng)過自我的努力,基本掌握了調(diào)車工作的作業(yè)要領(lǐng)和作業(yè)程序。為自我以后的發(fā)展打下了良好的工作基礎(chǔ)。

以“苦干、實干、拼命干”的工作精神,調(diào)車作業(yè)中,嚴格認真實行調(diào)車作業(yè)標準的制度,在確保人身安全的情景下,按班前布置的要求,正確做好調(diào)車作業(yè)準備,作業(yè)中,按值班員制定的列車編組計劃,認真的傳達給連結(jié)員計劃資料和各項注意事項,嚴格把控各項作業(yè)環(huán)節(jié),加強作業(yè)標準化,半年中從未發(fā)生過違章違紀,影響行車安全的各種行為,保證了車站的安全工作的有序進行。

生活中和同事互幫互助,和睦相處,之間相處從未有過斤斤計較的事件發(fā)生,積極參加各項站務(wù)活動,增進了同事之間的友誼,促進和諧氛圍。

半年來自我在平凡的崗位上付出了辛苦,盡到了應(yīng)盡的職責,可是嚴格的來說離作業(yè)標準化還是有必須的差距,在今后的工作中加強自我學習,提高業(yè)務(wù)水平,盡心盡責做好每項工作,繼續(xù)為公司安全生產(chǎn)作出貢獻。

半年工作總結(jié)個人篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據(jù)計劃安排,對半年來的工作開展情況進行總結(jié)。在黨委支部的正確領(lǐng)導下,自己能夠安心本職、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、精益求精,全身心投入到每一件工作中,完成好各級賦予的各項工作任務(wù),現(xiàn)將履職盡責情況匯報如下。

(一)理論學習不放松。打鐵還需自身硬,對待學習一刻不得放松,一旦放松,如逆水行舟,不進則退,因此始終堅持嚴格落實理論學習制度。積極參與各級學習輔導,主題教育授課不缺席、認真聽、深思考,反復琢磨深入理解,以期靈活運用到日常工作中,支部組織的日常教育、黨課培訓從不放松、持久受教,因臨時任務(wù)缺課的內(nèi)容及時補上,量身制定個人學習計劃,隨書注記心得體會,每月撰寫學習體會,每季度匯報學習情況。

(二)技能評定準備足。根據(jù)個人情況,今年需要進行業(yè)務(wù)技能評定,為了取得良好成績,年初即積極準備。對照去年評定內(nèi)容,逐一課目、逐項內(nèi)容進行重新學習、回爐重鑄,堅持每周對xx、xx、xx、理論知識、xx等內(nèi)容過一遍,記錄常錯易錯題形成錯題庫,有針對性的反復記憶,逐一攻克,清零見底,對以前學過但難度大、遺忘多的課目,集中精力進行攻關(guān),一周內(nèi)就將難點課目重新拾了起來。

撰寫理論文章《xx的幾點思考》、《一種便攜式氣動多功能清潔工具設(shè)計與制作》和《對xx的思考與探究》3篇,向《xx》投稿2篇,上報機關(guān)作為研究成果1篇。

5月開展車輛設(shè)備保養(yǎng)維護,組織全體人員對x臺車輛裝備檢修保養(yǎng),對x臺(套)機具設(shè)備進行保養(yǎng),所屬裝備、設(shè)備性能得到了較好恢復。

(五)風氣監(jiān)督盡職責。擔任風氣監(jiān)督員一年半以來,始終堅持對單位敏感事項、基層風氣建設(shè)多看多問多聽,對風氣情況全程監(jiān)督,做好紀檢監(jiān)察的千里眼順風耳。堅持每周碰頭每月總結(jié),堅持敏感事項全程參與全程監(jiān)督,每周輪流監(jiān)督伙食菜品的供應(yīng),保證分量足、品質(zhì)好,對外包超市定期監(jiān)察與隨機暗訪,看有沒有價格偏高、過期變質(zhì)商品,與一線員工面對面,深入末端了解困難矛盾、意見建議,參與黨委支部各項敏感事項的處理和決策過程,監(jiān)督是否公平、公正、公開處理各項事務(wù)。

(六)廉潔自律原則強。作為一名干部黨員,我嚴格遵守黨紀國法;

作為一名軍人,我以服從命令為天職。一直以來,我堅持從嚴要求自己,始終牢筑思想防線,從嚴格遵守部隊條令條例和各項規(guī)章制度抓起,堅持一日生活制度,落實安全管理和安全保密制度,每天堅持體能訓練,保持良好的身體素質(zhì)和強健的體魄。始終堅持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和務(wù)實的工作作風。與人交往,尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同志、寬以待人,不斤斤計較、不爭風吃醋,關(guān)心愛護需要幫助的人,營造和諧的人際關(guān)系。

二、存在的問題。

從半年來的工作開展情況看,自己還有不少問題,需要下力進行整改。一是在工作籌劃安排擺布上還需進一步加強。一方面,對大項工作統(tǒng)籌安排還存在思考不細、部署不全的現(xiàn)象,沒有能夠?qū)龅?、技術(shù)、人員等因素充分利用足,另一方面,對緊急工作和多項工作同時開展時,還有決策猶豫、擺布不開的現(xiàn)象,越是緊急的工作越要思考清楚,安排布置妥當,力求一遍高質(zhì)量完成,越是多項工作存在矛盾沖突的時候,越要厘清關(guān)系、分清主次,確定優(yōu)先順序,依序先后處理,對沖突的方面相互避讓,妥善避開。二是在工作韌勁久久為功上還需進一步加強。當下能完成的工作,完成較好,跨度長周期長貫穿全年甚至需要幾年完成的工作,有時出現(xiàn)起初熱乎一陣子,慢慢冷了忘了的現(xiàn)象,干工作長勁韌勁耐住寂寞的勁不夠,工作劃分、階段完成、步步推進的方法掌握不好。三是工作標準精品意識還需進一步加強。干工作圖機械完成應(yīng)付差事的現(xiàn)象有時還存在,對細小瑣碎無技術(shù)含量但耗時耗力的工作看不上不愿干,只求完成即可,對難度大任務(wù)重的工作存在畏難情緒,等靠尋求幫忙思想還存在,干一項工作就出一件精品的意識還有欠缺。

根據(jù)工作任務(wù),下一步繼續(xù)在以下方面干好本職工作。一是繼續(xù)加強理論學習。學習要保持持之以恒的韌勁,下半年,繼續(xù)積極參與各類教育,完成自學書目,撰寫心得體會,力求形成自己的學習感悟和更深認識,同時,加大軍事職業(yè)教育平臺的使用,利用該平臺對抽象難懂的專業(yè)知識重點突破,提升專業(yè)能力水平。二是繼續(xù)強化業(yè)務(wù)訓練。業(yè)務(wù)訓練不容放松也不能放松,按照訓練計劃,充分準備、精細組織、注重質(zhì)效,嚴格開展下半年的業(yè)務(wù)訓練,對上半年有遺漏的課目補訓補考,不斷提高訓練水平。三是繼續(xù)搞好設(shè)備修理。下半年的修理任務(wù)很繁重,按計劃還有x臺待修設(shè)備,部分專業(yè)修理能力還偏弱,下半年還需要加大攻堅力度,投入更多精力在修理一線。四是繼續(xù)做好風氣監(jiān)督。風氣監(jiān)督是融入日常、做在平時的工作,下半年,繼續(xù)在堅持制度落實、深入基層一線、監(jiān)督敏感事項上下功夫,監(jiān)督風氣情況,維持好風清氣正的良好形勢。

半年工作總結(jié)個人篇十二

總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此好好準備一份總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的個人半年工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

在過去的半年里,銷售部在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導及其它部門的密切配合下,基本完成了今年上半年的工作任務(wù)。部門的工作也逐漸步入成熟。在這半年里我們具體工作內(nèi)容如下:

首先銷售部經(jīng)過了這一年的磨合與發(fā)展,已經(jīng)逐步的成熟了自己的銷售工作,拓展了自己的市場。把商大酒店全面的推向旅游市場,提高了酒店的知名度,爭取做到限度為酒店創(chuàng)造經(jīng)濟效益。根據(jù)年初的工作計劃認真的落實每一項,20xx年上半年銷售部的工作重點放在商務(wù)散客和會議的銷售上,由于酒店所處的地理位置所限,散客的入住率偏低,全年的銷售部散客入住率為,我們加大商務(wù)客人的銷售力度,拜訪重要公司簽署商務(wù)協(xié)議,同時根據(jù)季節(jié)的不同制定不同的銷售方案,有針對性的走訪客戶,比如旅游旺季,我們把地接團隊較好旅行社認真的回訪與溝通。為旺季的酒店整體銷售量做好鋪墊。平時在整理客戶檔案時,分類定期的回訪,同時不斷的開發(fā)新客戶。

20xx年我到酒店擔任銷售部經(jīng)理,這對銷售部提供對外宣傳籌碼,同時也把我們酒店整體水平提高一個檔次,有利于酒店的銷售工作。

同時在這一年里我們接待了各種大中小型會議,對于每個會議的接待,所有部門都能夠認真的配合銷售部,圓滿完成會議的接待工作,客人對我們的工作給予了肯定。在這里由衷的感謝各個部門的領(lǐng)導及員工對我們銷售部工作的支持。

酒店擁有自己的網(wǎng)站,由銷售部負責網(wǎng)站的維護和網(wǎng)頁內(nèi)容的更新,通過網(wǎng)絡(luò)進行宣傳擴大影響力,并及時準確的把酒店的動態(tài)、新聞發(fā)布出去,讓更多的人了解酒店,同時我們提出新的酒店網(wǎng)站建設(shè)方案,這為今后酒店網(wǎng)站的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

1、對外銷售需加強,現(xiàn)在我們散客相對比較少;

2、對會議信息得不到及時的了解;

3、在接待工作中有時不夠仔細,在一些細節(jié)上不太注意,考慮的問題也不夠全面;

4、有時由于溝通的不及時信息掌握的不夠準確;影響了酒店整體的銷售與接待,在今后的工作要認真細致,盡量避免,能夠做到及時的溝通,從而減少工作失誤。

半年工作總結(jié)個人篇十三

回顧自己上半年來的工作,我對—銷售工作積極性是特別高的,也能為同力水泥銷售全身心的投入,工作也是盡心盡責的,和我們同事相處也是融洽的,上半年即將過去,自己有必要對工作做一下回顧,目的在于吸取教訓,提高自己,以使把工作做得更好,自己也有信心和決心,在新的下半年內(nèi)把工作做得更出色。

截止x月—日我開發(fā)的客戶共有—多家客戶和幾個—重點工程的開發(fā)。上半年公司任務(wù)為—噸,實際完成銷量:—多噸,完成目標—%。具體工作正在跟進中。

1)上半年共開發(fā)客戶—多家,每月發(fā)貨量在—t——t不等,在發(fā)貨和客戶溝通上,經(jīng)上半年的培訓和杜經(jīng)理的指導,自己基本能夠應(yīng)對有關(guān)水泥的問題,比如客戶對我們水泥價格、質(zhì)量等方面的疑問。上半年接到x件自己所管區(qū)域有關(guān)客戶提出的水泥質(zhì)量問題,經(jīng)過自己的努力讓客戶得到了滿意的答案。

2)拜訪客戶—家,并做到及時跟蹤和反饋試用情況,但這些客戶用量都比較小,大部分客戶是都反映水泥價位偏高,有的客戶拜訪好幾次都沒有訂量。可見開發(fā)系難度更大。成功開發(fā)新客戶—家,但點多量小,客戶群使用同力水泥不穩(wěn)定。

—有—個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四十多家預制廠,目前開發(fā)比較理想的—。先后有幾個比較大的工程項目有已經(jīng)有開發(fā)煤化集團項目投資—個億、正在開發(fā)—等一系類工程基本七月份都可以開工。

1、在同力公司水泥銷售上,我自是始終都把銷量看做我業(yè)績生命線,沒有注重細節(jié)問題。在公司價位不斷浮動上,導致我丟失幾個大的工程項目和已經(jīng)開發(fā)的一些農(nóng)村客戶,導致我—市場萎縮。

2、在銷售上,我不能夠準確了解關(guān)于水泥的一些基本常識、用途。遇到一些突發(fā)事件不能很好的應(yīng)對。

3、公司不能夠調(diào)動我們開發(fā)市場的積極性,由于我們公司返利及工資的發(fā)放上不及時,導致業(yè)務(wù)人員周轉(zhuǎn)資金不足,開發(fā)市場系數(shù)難度比較大。

4、公司對我們這一批新來業(yè)務(wù)人員在各項福利待遇上,我們沒能享受同等待遇。

以上幾點反思,僅僅是一部分,我工作上的不足還很多,今后會戒驕戒躁,保持一種謙虛謹慎的工作態(tài)度。

(1)加大新客戶開發(fā)力度,集中精力開發(fā)新客戶群。

(2)關(guān)注—工程動態(tài),及時掌握相關(guān)工程。

(3)維護好現(xiàn)開發(fā)—集團項目。

(4)開發(fā)—工業(yè)園項目及經(jīng)—一條高速段。

根據(jù)以上分析,上半年我所負責的—片區(qū)壓力是非常大的,在嚴峻的形勢下,若只是守住原有客戶,那任務(wù)將遠遠難以完成,所以新客戶開發(fā)是工作的重中之重。但由于參加工作時間不長,經(jīng)驗和閱歷都不夠豐富,除自己努力外,還希望能得到領(lǐng)導的支持和幫助。

半年工作總結(jié)個人篇十四

20xx年上半年,礦業(yè)處、xx物業(yè)處、xx物業(yè)處、xx物業(yè)處及大柳塔物業(yè)處在公司黨政的正確領(lǐng)導下,認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全工作方針,把安全工作作為“天”字號工程來抓,在日常的工作中時時注意,事事注意,收到了明顯的效果。主要做了以下工作:

安全工作是黨和國家的一項重要生產(chǎn)方針。各單位利用各種工作會議對員工進行教育,占靠專題會議研究布置安全工作,使每一位員工、各級管理人員都高度重視安全工作。礦業(yè)處對安全工作除每月進行月度考核外,還進行不定期檢查和夜間抽查;各基層班組每天進行自查,服務(wù)部每周進行檢查和不定期巡查。在工作中嚴禁出現(xiàn)“三違”現(xiàn)象,對出現(xiàn)的事故堅持“四不放過”原則,及事故原因不查清不放過;事故責任不明確不放過;事故責任者不處理不放過;事故責任者和群眾沒有受到教育不放過。

各單位以公司檢查考核為動力,認真開展了自查自糾活動。xx月份,各單位積極預防,扎實工作,通過有效的安全預防工作為生產(chǎn)經(jīng)營工作的穩(wěn)定運行保駕護航。

今年xx月份,礦業(yè)處、xx物業(yè)處、xx物業(yè)處、xx物業(yè)處及大柳塔物業(yè)處未發(fā)生二類以上機械事故,保證了生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的圓滿完成。

礦業(yè)處五月份通過各種形式的檢查考核共查出安全問題條,整改條;罰款余元。內(nèi)部工作基本杜絕了“三違”現(xiàn)象,xx月份,個服務(wù)部未發(fā)生一起安全事故;各服務(wù)部還積極配合礦方進行安全知識宣傳教育工作,通過黑板報、宣傳欄,利用每一個窗口,每一個服務(wù)點對礦上職工進行宣傳教育,受到了礦方和職工家屬的稱贊;xx物業(yè)處切實加強小區(qū)內(nèi)部治安防范工作,通過加強對小區(qū)內(nèi)業(yè)主車輛的管理,增加治安巡邏力量,確保小區(qū)居民安居樂業(yè)。xx月份,保安部查獲處理大小案件起。其中大案起,抓獲作案人多人;有人送交派出所;追回被盜摩托車輛、自行車輛、汽車標牌塊;保安部一個月內(nèi)兩次受到業(yè)主贈送錦旗。

盡管前半年在安全方面做了一些工作,收到一些成效。但安全形勢仍不容樂觀。例如由于礦業(yè)處及各物業(yè)處所屬設(shè)施經(jīng)過多年的運行、使用,部分設(shè)施已到了服務(wù)年限或已經(jīng)出現(xiàn)了安全隱患,急需專項資金進行維修。哈拉溝服務(wù)部前石畔小區(qū)設(shè)備設(shè)施嚴重老化,急需資金進行維修;新成立北區(qū)物業(yè)處車輛防盜、居民防盜措施亟待完善,烏蘭木倫物業(yè)處由于地企混雜居住,多次發(fā)生搶劫、偷盜事件,需要進一步和地方上協(xié)調(diào)安全保衛(wèi)工作。這一切都說明安全工作仍需要我們“常備不懈,常抓不懈,警鐘長鳴,警心常在”。由于公司正處于股份制轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵時期,而礦業(yè)處、各物業(yè)處又是占地工主要用人單位,因此對于安定職工的人心也將是下一階段重要工作,以免影響正常安全生產(chǎn)工作。下半年的冬季供暖工作也是一個安全工作重點,如鍋爐、供暖管線安全檢修的檢修工作等。

我們將抓住改制的機遇,積極應(yīng)對改制的挑戰(zhàn),群策群力,同心同德,使下半年的安全工作再上一個新臺階。

半年工作總結(jié)個人篇十五

進入20x年以來,在工作中能夠嚴格要求自己,扎扎實實奮斗在煤礦生產(chǎn)管理一線,堅持深入井下,深入現(xiàn)場,嚴格遵守我礦各項考核制度和規(guī)章制度,做到與工人同上同下。積極組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)中遇到的突發(fā)事件,將生產(chǎn)中的正規(guī)循環(huán)化,提高生產(chǎn)率,較好的完成了一季度我礦制訂的生產(chǎn)作業(yè)計劃。今年3月份,因工作需要,我從綜采二區(qū)調(diào)入經(jīng)營管理部工作,由生產(chǎn)一線轉(zhuǎn)入經(jīng)營管理部工作,跨度之大,我沒有因此而畏懼、退縮。無論在哪個工作崗位,我都把工作責任心放在首位。我始終相信,具有強烈責任心的人,就沒有干不好的工作。在經(jīng)營管理部工作期間,為了能夠盡快了解業(yè)務(wù)范疇,熟悉各項工作,明確工作程序、方向、提高自己業(yè)務(wù)能力,時常向同事、領(lǐng)導溝通工作中出現(xiàn)的問題,經(jīng)常加班加點學習業(yè)務(wù)知識。使得自己能夠迅速的成長起來。

現(xiàn)將將上半年個人工作總結(jié)如下:

1、每月按照我礦制訂的生產(chǎn)作業(yè)計劃進行細化分解,每旬參加區(qū)隊班組長會議,將生產(chǎn)任務(wù)分解到每班、每周、每旬;輔助區(qū)長、書記對班組生產(chǎn)任務(wù)進行梳理。明確各班組責任分工,明確班組長職責,進而有效組織安全生產(chǎn)。

2、協(xié)助區(qū)長做好生產(chǎn)技術(shù)管理工作,對當月生產(chǎn)中涉及的技術(shù)關(guān)鍵給予可行性建議。實時掌握生產(chǎn)動態(tài)變化,及時制訂可靠技術(shù)方案,確保正常生產(chǎn)。

3、按照我礦要求,做到現(xiàn)場跟班,與工人同上同下。發(fā)揮黨員吃苦耐勞精神,每月下井跟班次數(shù)保證在25+。生產(chǎn)過程中,堅持做到能動手不動嘴,“喊破嗓子,不如做出樣子”真正做到行動上的指揮官。認真履行跟班區(qū)長崗位責任制,協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)順利進行。對生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時安排處理,絕不把隱患丟給下一班,在確保當班組生產(chǎn)任務(wù)順利完成的同時,為下一班組安全生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件,進而保證區(qū)隊月度生產(chǎn)任務(wù)的完成。

4、一季度,我區(qū)隊較好的完成了礦下達的任務(wù)指標,完成了12606工作面回收任務(wù)、完成了―258工作面初采任務(wù)、完成了―258工作面外切眼安裝工作并完成3。7萬噸的產(chǎn)量任務(wù)。為我礦上半年完成過半工作計劃奠定堅實的基礎(chǔ)。

5、在新的工作崗位,為了使自己迅速的成長起來,對于領(lǐng)導交辦的事項,必須強迫自己不干完不休息、不睡覺。根據(jù)自己分管的工作,經(jīng)常與同事、領(lǐng)導溝通學習,掌握工作程序和方向。協(xié)助相關(guān)科室做好日常工作。嚴格按照礦年度非生產(chǎn)性支出計劃,認真細致審核每項支出費用,將我礦非生產(chǎn)性支出控制在計劃之內(nèi)。

6、參與我礦礦井關(guān)閉退評估報告的會審工作,根據(jù)集團公司針對報告提出的建議,及時整理,同時協(xié)助各科室做好報告修改工作。

7、收集各科室數(shù)據(jù)資料,編輯我礦月度生產(chǎn)經(jīng)營情況分析報告,進而讓礦領(lǐng)導及時了解掌握礦月度生產(chǎn)經(jīng)營情況,為我礦下一步工作重點、難點提供準確的向?qū)А?/p>

8、配合各職能科室,做好集團公司盤庫存工作。認真核對各項數(shù)據(jù),與集團公司考核的任務(wù)指標進行核實。

9、參與x十年規(guī)劃工作,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門對經(jīng)營指標進行測算。經(jīng)過梳理匯總,完成十年規(guī)劃三套方案的生產(chǎn)指標測算工作。為礦井關(guān)閉退出評估提供強有力的數(shù)據(jù)支撐,使上級領(lǐng)導對我礦今后的發(fā)展目標有了更準確的方向。

10、按照集團公司要求,保質(zhì)保量的完成了20x年度煤炭企業(yè)管理創(chuàng)新成果的撰寫工作。通過查閱文獻、收集數(shù)據(jù)資料,完成了《煤炭企業(yè)外阜托管與可持續(xù)發(fā)展》的編寫。進行外阜托管后,一方面可安置職工700余人,降低企業(yè)工資成本,同時增加企業(yè)可觀的創(chuàng)收;另一方面對企業(yè)近期的過渡與轉(zhuǎn)型、中期的轉(zhuǎn)型與發(fā)展、長期的發(fā)展與規(guī)劃,都將產(chǎn)生積極的和深遠的影響。

11、針對集團公司5月份對x安全生產(chǎn)管理出現(xiàn)的問題,我礦及時召開全體干部職工大會,強調(diào)提高安全管理意識、生產(chǎn)責任制嚴格落實的必要性。本人依據(jù)領(lǐng)導提出的各項管理制度方面的建議,歸納總結(jié)并制定出《x轉(zhuǎn)變干部職工紀律作風要求》的辦法,簡稱16條。該制度詳細闡述了值班管理、盯班管理、跟班管理、備勤管理、班清日結(jié)、機關(guān)作風、請銷假、各種會議等16條要求。通過該辦法的試行。6月份我礦廣大干部職工的精氣神、工作面貌有了很大的提高。

今年來,在礦黨政的正確領(lǐng)導和機關(guān)黨支部的嚴格要求下,我認真學習貫徹領(lǐng)會黨的十九大精神,認真貫徹落實冀中能源集團黨委“13453”和集團公司“雙核四驅(qū)”黨建工作機制,嚴以律己、盡職盡責,積極工作,努力加強自身思想建設(shè),不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為提升企業(yè)黨建思想政治工作水平做出了自己應(yīng)有的貢獻。

結(jié)合當前企業(yè)形勢,認真學習及消化集團公司“走輕資產(chǎn)經(jīng)營之路”發(fā)展目標、“走出邯礦看邯礦,走出邯礦建邯礦,依托冀中興邯礦”基本方略,“四年四步走”戰(zhàn)略規(guī)劃、“一帶一港一樞紐一環(huán)繞一中心”總體布局,了解集團公司整體規(guī)劃,緊跟形勢,同步合拍,進一步激發(fā)工作斗志,堅定企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的信心。

總結(jié)半年來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下的不足:

一是有時工作的質(zhì)量和標準與領(lǐng)導的要求還有一定差距。由于參與我礦經(jīng)營管理工作時間較短,業(yè)務(wù)能力有待進一步提高。通過不斷的學習、工作,積累經(jīng)驗,努力提高個人能力素質(zhì)。

二是有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前量,匯報工作不夠及時。

三是領(lǐng)導的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。對我礦月度、季度經(jīng)營管理工作掌握不細,還未能做到主動、提前的謀思路、想辦法。

在今后的工作中,我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,拓寬思路,求真務(wù)實,盡職盡責做好本職工作。

一是加強工作統(tǒng)籌。根據(jù)集團公司下達我礦年度生產(chǎn)經(jīng)營指標及工作要求,對下半年工作進行具體謀劃,明確內(nèi)容、時限和工作目標,加強部門與部門之間的協(xié)同合作,把各項工作有機的結(jié)合起來,理清工作思路、提高工作效率,增強工作實效。

二是加強工作作風培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。

半年工作總結(jié)個人篇十六

總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如我們來制定一份總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編為大家整理的半年個人工作總結(jié)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

20xx年即將到來,我到收費站也快一年的時間了,現(xiàn)將這一年來的工作和學習總結(jié)如下:

作為一名收費員,首先要把收費業(yè)務(wù)練熟練精,為收費事業(yè)添磚加瓦。作為一名合格的收費員,不僅要把業(yè)務(wù)技能掌握熟練,而且要牢記收費員的職責,遵守公司的規(guī)章制度,為建設(shè)更加便利的高速公路和滿意的高速公路而奮斗。

今年剛加入收費系統(tǒng),認識和了解上都不全面,經(jīng)過上班,培訓,實習,對收費工作有很大的認識。收費是一個非??菰锓ξ兜墓ぷ鳎俏覀兗热粊韰⒓舆@項工作,就要干好收費這一行,我們一定要做到特別能吃苦,特別能忍受,特別能奉獻,將自己的光彩展現(xiàn)到高速公路上。

一.認清當前的形勢,思想上高度重視,積極進行準備,當前的任務(wù)形勢,參加所站的收費能手和服務(wù)之星的評比,為站,為班,為個人的榮譽而奮斗,我們定會在自己的崗位上放出耀眼的光芒,創(chuàng)造出屬于自己的一片天地。

二.思想上高速重視,重視這一次所里組織的評比,人人都應(yīng)該爭先恐后的報名,養(yǎng)成良好的習慣。積極進行準備,把自己的業(yè)務(wù)練得更精,更強,盡職盡責盡心,為實現(xiàn)目標而奮斗。

1.練就過硬的收費本領(lǐng),爭當優(yōu)秀收費員,加強人員的集體榮譽感,要以站為家的思想。

2.盡職盡責盡心扎實干好工作,克服嚴寒,雖然說這里的環(huán)境氣候比較冷,但是我們要克服困難,盡本職盡自己的責任,盡到自己的心,扎實干好工作。

3.立足本職崗位,爭創(chuàng)一流成績,立足自己的崗位,為爭創(chuàng)一流成績而奮斗,確保單位能正常的運行,要融入這個大家庭,建設(shè)和諧的工作環(huán)境,為取得驕傲的成績,我們必須嚴要求,高標準,完成各項任務(wù)。

我個人認為,在一個集體中,不僅業(yè)務(wù)上熟練,而且養(yǎng)成作風上都要有章有律,紀律是可以確保一個集體的.凝聚力,是完成各項任務(wù)的風向標。一.防松防散,嚴養(yǎng)成,確保收費秩序正規(guī)化,正?;?。

1.松散現(xiàn)象對個人和集體危害很大。

2.影響了團隊和集體當前重大任務(wù)的完成。

3.損壞了收費人員良好的形象。

4.危害個人的成長進步。

二.自覺做到思想不松,作風不散,干自己職責以內(nèi)的事,做好崗位特殊情況的記錄,遵守安全規(guī)定,干勁不減的作風,為收費生活增光彩。

1.重新認識,排除干擾,做到思想穩(wěn)定,認識統(tǒng)一,行動聽指揮。

2.正規(guī)紀律,嚴守紀律,做到上班期間作風嚴謹,一絲不茍。

3.安心本職工作,多做貢獻,有一份熱,發(fā)一份光的精神,缺點會克服掉的,為了建設(shè)更加繁榮的高速公路而努力吧!

從上班到現(xiàn)在,我給自己總結(jié)了以下幾點,我會努力的做好以下幾點:

1.心放細,手放快,眼放亮。

2.調(diào)整好心態(tài),平常心面對“一切”.

3.不要把情緒帶到工作上來,影響自己正常上班,正常發(fā)揮。

4.干好本職工作,使自己的業(yè)務(wù)更加熟練,愛護宿舍設(shè)施及收費亭的設(shè)備。

5.記錄好自己工作上的得與失,善于總結(jié)和吸取教訓。

6.認清自己的工作技能操作能達到標準嗎?只有更好,沒有最好。

7.上班期間對自己要求嚴一點,對自己負責,為單位負責。

8.戒驕戒躁,埋頭苦干,不恥下問,努力學習,不斷提高思想覺悟和自身的文化水平。

9.服從命令,聽從指揮,堅決完成任務(wù)。

以上是對我自己的要求和不足的提出改正的方法,20xx年我們共建和諧水溝,20xx年我們共建文明水溝和三無水溝,為明天的夢想而努力。

20xx年是考驗我們的一年,又是收獲的一年。在新的一年,要有新的面貌,新的計劃。

1.關(guān)心站內(nèi)建設(shè),愛護集體榮譽,積極協(xié)助做好各項工作。

2.犯有過失時,誠懇接受批評,勇于承認并堅決改正錯誤。

3.不當面頂撞,不背后議論,不搞極端民主化。

4.外出必須按級請假,按時歸隊銷假,外出時注意安全。

外勤的職責:1.看管站里的設(shè)施。2.維護車道和收費亭的衛(wèi)生。3.登記外來員。4.精神飽滿,姿態(tài)端正。5.引導車輛,并及時制止人員在高速上閑轉(zhuǎn)。

以上是我給20xx年制定的,我會說到做到。

以上是我的年終總結(jié),如有不對的地方,望領(lǐng)導給予批評糾正,我會及時的改正錯誤,吸取教訓,為建設(shè)和諧,平安,文明的收費站做貢獻,有一份熱,發(fā)一份光,創(chuàng)造更大的成績而奮斗。

半年工作總結(jié)個人篇十七

因為近段沒有周小結(jié)的習慣,如今半年總結(jié)動筆前總在遲疑,沉思好長時間,感覺發(fā)生的事情太多,又無從入手,原來一個良好的習慣可以帶來無窮的靈感,假如失去自我思考的動力,渾渾噩噩,必將一事無成,雖然總感嘆每天重復著機械的動作,但也要自我尋找樂趣,只有保持不斷的熱情和自我激勵的潛意識,才能讓自己變得輕松而且坦然,有時候不該有負擔有壓力,但不可以沒有憧憬和規(guī)劃。

回顧半年來的學習與工作,點點滴滴,過眼云煙,揮之不去,這儼然成為一種習慣,但不能滿足或安于現(xiàn)狀,需要不斷樹立自我超越的意識,這其中需要太多的技巧,處事與為人,溝通、觀察、分析、判斷,和營銷隊伍共處需要不斷提升自我的理解力與對事物的感召力,視線不同看到的風景也是一樣,不必庸人自擾,或許總有人感慨萬千,現(xiàn)實亦如此,試圖去了解與嘗試,驗證更多的真理,更多是時間問題,思考或看透一個問題,沒有冷靜下來,看到的仍然只是表層,盡力而為之,形形色色的人和各式各樣的問題該如何去改變,這當中的規(guī)律如何在現(xiàn)實當中摸索出來。只有不斷實踐與行動。

在營銷行業(yè),每個人都在竭盡全力,有業(yè)績的沒有業(yè)績的,踏入保險的那一刻,他們都曾努力付出過,很多人在用毅力“掙扎”著,信念是否堅定、忍耐力是否強大,預示著壽險生命能否常此以往下去。不可惋惜,沉淀都是金子,營銷隊伍的壯大,需要不斷淘汰更多的沙子。作為組訓人員,更加要具備發(fā)現(xiàn)問題的能力,要學會總結(jié)亮點,抓住典型,其實我們和營銷伙伴一起在參加晨會,也在接受主管的激勵,更多的時候我們反思技巧技巧的時間太多短暫,我曾多次融入這樣的一個境界,但始終因為角色的定位不同,而缺乏這樣的認識,或者說拒絕接受經(jīng)典的言辭與精辟的理論。但長期的熏陶與關(guān)注可以收獲更多的東西,不難發(fā)現(xiàn),營銷人員他們的參會情緒總是很奇特,試想自己每次參加的視頻會也好,啟動會也好,我們分神的概率與受干擾的情緒一樣存在。所以如何抓需要,挖亮點,深度分析問題,就需要掌握適度的講話技巧、和善的行為舉止、逐層遞進的思維模式。當然這需要過程,評定能力強弱,不是一時,當然人的性格各異,弊端也不一樣,展現(xiàn)在別人的形態(tài)也是奇特的,只有不斷減弱自己的缺點,而無限放大自己的優(yōu)點,一切都可以歸零的心態(tài)要求自我,培養(yǎng)警惕心,有效預防和減少可以存在的錯誤與隱患,事情的起因總有追溯的根源,金蓮部長總能在適當?shù)膱龊现v合適的話語,更多的時候話里有話,批評、表揚、贊許,講話始終帶著教育意義。這應(yīng)該是溝通的最高境界。

一區(qū)部的伙伴以品牌第一引以為豪,奪第一,爭榮譽,身為一區(qū)部的一員,我也接受這類似的光環(huán),光環(huán)閃耀下,有更多的平臺去鍛煉、有更多的時間去感悟,有更多的技能去施展。沒有人天生適合的崗位,只有不斷培養(yǎng)的工作能力,這樣強有力的精神支柱,需要以激情為基礎(chǔ),以深度的學習欲望為輔。站在巨人的肩膀上看問題,避免經(jīng)常抬頭看問題,在同一起跑線上,要時刻準備著沖刺終點,沒有人知道自己的終點在哪里,但是不要放棄一些可以努力的機會,作為渺小的個體,只有放到大的舞臺才有機會,正如一區(qū)的大平臺,接受的考驗和成長的空間非常巨大,自我感覺要取得成就和認可,這其中的障礙與磨練永遠不只是一點點的挫折,而是要付出多余十倍以上的努力,每個人的角色都是處于激勵和被激勵的角色。組訓就是要培養(yǎng)不斷激勵自我和激勵別人的能力。

很長的一段時間,考慮未來是一個非常嚴肅而且恐懼的問題,至20xx年6月加入一區(qū)開始,這些都是自我人生軌跡當中最深刻的記憶,這不是職業(yè)習慣在作怪,人都需要憂患意識,多珍惜少嘆息,多思考少煩惱,多努力少放棄。只有一如既往,持之以恒才能正確定位。

現(xiàn)在靜下來,常思考如何培養(yǎng)自己的興趣,如何保持良好積極的心態(tài),長時間的加班時間用于不斷總結(jié)與回顧每天的成果,認真對待,用心體會,如何培養(yǎng)感染力與領(lǐng)導力,是未來很長時間需要不斷琢磨和思考的方向,需要不斷自我雕刻,自我剖析。閑置的時間需要不斷收集和整理材料,只有吸收更多的資訊和領(lǐng)會更多的哲理才可以不斷認識自我,改變自我。

回顧半年來,看到區(qū)部的變化作如下總結(jié):

1、自主經(jīng)營、自力更生的創(chuàng)富管理模式。

自主經(jīng)營、自力更生至開門紅提出以來,已經(jīng)深入人心,能力與作為掛鉤,只有從單一的個體小組開始,才能形成整體的統(tǒng)一。創(chuàng)富平臺越來越廣泛,轉(zhuǎn)變經(jīng)營管理模式,培養(yǎng)自我發(fā)展的意識,避免被動接受,而要積極主動的創(chuàng)新?,F(xiàn)在一本兩個團隊已經(jīng)具備獨立經(jīng)營的能力,從二早的經(jīng)營流程與組織安排來看,已經(jīng)形成模式,而且時刻在增添新的創(chuàng)意。只有不斷刷新,才能在自主經(jīng)營的平臺上大放光彩。

圖為:偉凡團隊的二早圖為:玉鳳團隊的組經(jīng)理會議。

同時自主經(jīng)營離不開核心領(lǐng)導人的指導與付出,自主經(jīng)營從小團隊開始,形成自我管理的模式,而且要不斷培養(yǎng)標桿人員,自主經(jīng)營的典型代表作為模范小組,需要大力炒作并隆重表彰,同時對于優(yōu)秀小組的管理模式要互相學習,在追蹤與輔導方面的亮點要放大。

2、氛圍營造、意愿調(diào)動的晨會流程模式。

晨會運作的關(guān)鍵在于氛圍的營造,琢磨晨會需要的基礎(chǔ)知識,以及需要了解的資訊,通過晨會內(nèi)容豐富營銷員的知識面,制造營銷員外出拜訪的借口,營銷隊伍需要活動,在于早晨兩個小時的營養(yǎng)吸收,縱觀半年來一區(qū)部在晨會的運作模式,個人總結(jié)為:(1)營銷伙伴的一線銷售現(xiàn)狀的演練,這是展現(xiàn)在伙伴面前最直接最有效的方法,通過演練可以了解在拜訪過程營銷伙伴的言語以及行動是否符合銷售流程。(2)專家門診時間,是答疑解惑的最好平臺,對于活動工具的推廣使用,以及拒絕問題的解決是最有效,最及時的方法,一區(qū)部的經(jīng)驗是互相交流出來,互相奉獻出來的。(3)有組織個人銷售的延續(xù)傳承,從接觸、觀念、產(chǎn)品、拒絕,這四個步驟只有反復不斷的更新,才能提升上門營銷的能力,營銷伙伴缺少觀念溝通的技巧占大部分,因為保險的意義與功能是具備教育意義的課程,涵蓋社會責任、家庭責任、人生風險的諸多因素的組合,所以只有不斷培養(yǎng)講授觀念的能力,才能取得進步。(4)精英的亮點分享,晨會最精彩的部分,因為這是伙伴最迫切需求,以分享人員為參照物,可以看到自己的不足與缺點,可以提升拜訪的信心,引導分享人員站在大局角度思考問題,避免片面或消極情緒的傳播,這是塑造健康市場氛圍最應(yīng)該注意的。(5)委員層面的主管激勵,這是撥開云霧見彩虹,營銷激勵是關(guān)鍵,充滿挑戰(zhàn)的事業(yè)需要不斷激勵的言語,需要不斷產(chǎn)生往前沖的動力。(6)榮譽之爭強調(diào)晨會重視表彰,重視表彰的流程以及感受,特別是七戰(zhàn)七捷的鮮花表彰,將晨會氛圍調(diào)動到最高點。

3、獨立運作、相互配合的六大計劃項目。

區(qū)部的六大計劃,龍虎規(guī)劃的重要的項目,區(qū)部后勤隊伍最重要的力量,每個人身上的指標和努力的方向都不一致,但是都是一個目的,就是為了完成區(qū)部的指標,這是共存的整體,就如一個身體的“八大系統(tǒng)”,各個系統(tǒng)都有自己的功能,都是整體都受到大腦司令部的控制,同時每個系統(tǒng)之間是互相依存,任何一個系統(tǒng)出現(xiàn)差錯,就可以導致其他系統(tǒng)的崩潰。區(qū)部的六大計劃是20xx年區(qū)部工作的重要項目,意義深遠,同時對于委員在管理團隊上減輕了壓力,也知道了每個層級培養(yǎng)的目標和對象不一樣。六大計劃工作的推廣,涵蓋了區(qū)部大部分積極的營銷伙伴。

4、形式多樣、意義深遠的增員活動形式。

區(qū)部在今年創(chuàng)新了很多的增員形式,豐富多彩,改變以往區(qū)部大型的增員,如大型的慶生會,登山團康會。如今要求主管自主經(jīng)營,要求化小團隊經(jīng)營各自的團隊,活動形式更加靈活,增員活動的費用成本也可以縮小。主要以增員水果會、增員水餃會、大型表彰會。團隊的增員策劃哲改變以往的委員出面,而是各自小組長自己負責,親歷親為,只有不斷積累辦活動的經(jīng)驗才可以鍛煉小組長的組織活動的能力。

5、提升品質(zhì)、深刻教育的社會責任意識。

半年工作總結(jié)個人篇十八

進入2020xx年,xxxxx正式投入運行。轉(zhuǎn)眼間半年時間過去了,我很榮幸能和xxx領(lǐng)導、各科室以及xxx各位同事共事,回首剛剛過去半年時光,我逐漸適應(yīng)并融入了xx站的工作和生活,專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力都有了較大提高,現(xiàn)將本人工作總結(jié)如下:

(一)材料員工作:在以往工作中,我較少有機會接觸到與材料員相關(guān)的工作,同時在擔任材料員初期,我也經(jīng)常因缺乏經(jīng)驗而顧此失彼,考慮不周而紕漏不斷,所幸隨著時間的推移,在站領(lǐng)導和同事的指導、幫助及配合下,對庫管工作漸漸熟悉,現(xiàn)在能夠做到熟練應(yīng)對。庫管工作看似普通,但在日常工作中,我仍然保證自己要注意做好以下3點:

3:做好庫房的防火工作,堅持對消防器材進行日常檢查;每月月初對庫房消防器材及設(shè)施統(tǒng)一檢查后填寫月度消防器材檢查表;做好防盜工作,下班前巡視一遍庫房,確保室內(nèi)電源關(guān)閉,門窗鎖閉后方可下班。

(二)hse管理工作:作為xx站的hse管理員,我負責日常工作中的hse管理工作,而在xx站值班室,有一本記錄本,記錄著我們xx站每周一安全生產(chǎn)例會的會議記錄本,我會和不同崗位的同事共同探討,希望在大家的共同努力下,做好xx站的hse工作。另外在日常工作中,我努力從以下3點完成xx站的hse工作:

3:日常工作中,嚴格規(guī)范并且嚴格按照崗位安全操作規(guī)程工作,做好日常安全自檢自查,檢查出的問題隱患一定要記錄在案,并盡早整改,及時消除安全隱患,保證自身及同事安全。

下步工作展望:20xx的上半年很快就要過去,無論從技術(shù)上還是從能力上我都有了一定程度的提高。在接下的半年里,我會在此基礎(chǔ)上,加強學習,拓寬知識面,再接再厲,使今后的工作更上一層樓,為xx公司的發(fā)展盡上一份力。以上是我在xx站2020xx年投產(chǎn)、運行至今的個人總結(jié),請中心領(lǐng)導批評指正。

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