隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)(匯總22篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-22 08:57:07
隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)(匯總22篇)
時(shí)間:2023-11-22 08:57:07     小編:書香墨

總結(jié)需要客觀、全面地評(píng)估自己的表現(xiàn),既不能夸大成績(jī),也不能忽視問(wèn)題。在寫總結(jié)之前,可以先整理出要總結(jié)的內(nèi)容和要點(diǎn),以確保思路清晰。以下是小編為大家整理的總結(jié)范文,希望能為大家的寫作提供一些靈感和參考。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇一

連日來(lái),沁陽(yáng)市織緊織密科學(xué)防疫網(wǎng)絡(luò),防疫形勢(shì)整體向好。為豐富集中隔離醫(yī)學(xué)觀察人員精神文化生活,幫助其樹立抗疫信心,沁陽(yáng)市打出“愛(ài)心組合拳”,通過(guò)舉辦愛(ài)心贈(zèng)書、云上文藝演出、網(wǎng)絡(luò)趣味知識(shí)競(jìng)賽、防疫征文比賽等多項(xiàng)活動(dòng),為集中隔離人員送上暖心關(guān)愛(ài),保障其精神文化需求,確保其身心健康,營(yíng)造良好氛圍助力全市打贏疫情防控硬仗。

4月3日下午,由沁陽(yáng)市委宣傳部牽頭,該市團(tuán)市委、文廣旅局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等多家單位積極參與,共同開(kāi)展“隔離不隔愛(ài),書香傳真情”贈(zèng)書送溫暖活動(dòng),豐富集中隔離人員精神文化生活,讓他們感受到全市人民的關(guān)心關(guān)愛(ài),安心、舒心、暖心地度過(guò)特殊時(shí)期。當(dāng)天,愛(ài)心團(tuán)隊(duì)先后深入該市各集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn),開(kāi)展贈(zèng)書慰問(wèn)活動(dòng)。1000余冊(cè)書報(bào)雜志涉及衛(wèi)生健康、科普讀物、文學(xué)藝術(shù)等各個(gè)方面,通俗易懂、可讀性強(qiáng)。經(jīng)過(guò)消毒處理后,當(dāng)天晚上書報(bào)就被有序發(fā)放至隔離人員手中。

“春暖花開(kāi),藝起抗疫”!4月4日下午,沁陽(yáng)市文藝志愿者慰問(wèn)隔離點(diǎn)文藝演出線上舉行。歌曲、快板、器樂(lè)、戲曲……14個(gè)節(jié)目豐富精彩,通過(guò)“云上沁陽(yáng)”實(shí)時(shí)直播,為集中隔離人員以及200余名一線醫(yī)護(hù)、工作人員送上正能量精神大餐,增強(qiáng)其抗疫必勝的信心決心?!皝?lái)隔離點(diǎn)工作一周多了,這場(chǎng)云上文藝演出讓我備受鼓舞。請(qǐng)大家放心,我們一定堅(jiān)守崗位,做好服務(wù),相信一定會(huì)早日戰(zhàn)勝疫情!”來(lái)自該市市直單位的一線志愿者張凱強(qiáng)說(shuō)。當(dāng)天近3千名網(wǎng)友實(shí)時(shí)在線收看演出。

與此同時(shí),為進(jìn)一步強(qiáng)化新冠肺炎疫情宣傳教育工作,普及疫情防控和衛(wèi)生健康知識(shí),沁陽(yáng)市推出了疫情防控與健康生活知識(shí)云競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)趣味搶答,集中隔離人員不僅學(xué)到了實(shí)用防疫知識(shí),而且極大活躍了隔離期間文化生活。目前已有700余人次參與答題,“科學(xué)防疫,健康生活”的理念深入人心。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇二

因此,做好督查督辦工作,對(duì)于提高基層地稅機(jī)關(guān)執(zhí)行力,確保政令暢通及重大決策部署落實(shí)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。筆者現(xiàn)結(jié)合自身的工作崗位,談?wù)効h局做好新形勢(shì)下的政務(wù)督查督辦工作幾點(diǎn)意見(jiàn)。

一、目前政務(wù)督查督辦工作存在的問(wèn)題近年來(lái),縣局在督查工作中采取了一些行之有效的措施和辦法,也收到了一定的成效。長(zhǎng)期以來(lái),基層督查督辦工作存在一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)就是布置多、督查少,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件,以通報(bào)代替檢查的現(xiàn)象。

具體來(lái)講,影響督查督辦工作開(kāi)展的因素主要有以下幾點(diǎn):

(一)思想認(rèn)識(shí)上存在偏差。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)思想上往往重調(diào)查研究、重決策部署,缺少督促檢查,對(duì)目標(biāo)的落實(shí)情況關(guān)注不夠,尚未形成緊咬決策目標(biāo),狠抓工作落實(shí)的濃厚氛圍。

部分干部也不能真正認(rèn)識(shí)到督查督辦工作的重要性,認(rèn)為督查工作就是“嘴皮子”工作,僅限于發(fā)通知、打電話,沒(méi)有督查,工作照樣可以完成。

(二)制度機(jī)制上不夠健全。

工作機(jī)制是影響督查督辦工作順利開(kāi)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。目前,基層地稅機(jī)關(guān)還沒(méi)有建立起統(tǒng)一完善的督查工作制度,尚未形成一套簡(jiǎn)便、快捷、高效的督查工作操作流程。

督查工作是辦公室的一項(xiàng)重要職能,但縣級(jí)辦公室沒(méi)有設(shè)立專門的督查部門,也沒(méi)有專職崗位,導(dǎo)致工作中缺少計(jì)劃、沒(méi)有重點(diǎn)、方法單一。尚未建立完善的督查工作考核機(jī)制,督查工作主要依靠領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威、部門力量,甚至個(gè)人感情開(kāi)展工作。

(三)督查力度上不夠到位。在政務(wù)督查督辦的實(shí)踐中,還存在著抓而不實(shí)、抓而不力,以及推諉扯皮、淡化責(zé)任等問(wèn)題。

有的搞搞形式,做做樣子,不深入基層、不調(diào)查實(shí)情、不研究分析、不解決問(wèn)題;有的落實(shí)督辦件責(zé)任不清,不得要領(lǐng),落實(shí)不到位;有的不注意鉆研業(yè)務(wù),力氣沒(méi)少下,效果不明顯,徒勞無(wú)功。

二、關(guān)于加強(qiáng)政務(wù)督查督辦工作的幾點(diǎn)建議

(一)更新理念,充分認(rèn)識(shí)督查督辦工作的重要性。

一是提升班子成員的領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)。沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)的重視,就沒(méi)有督查的權(quán)威。

要把督查工作納入“一把手”工程,建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓督查、抓落實(shí)的責(zé)任制,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的影響力,對(duì)督查人員和督查工作給予必要的支持,尤其在重大任務(wù)落實(shí)等督查中遇到困難和阻力時(shí),領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)親自參與、大力支持,樹立督查工作應(yīng)有的權(quán)威。二是增強(qiáng)全體人員的督查意識(shí)。

通過(guò)組織學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)督查的文件,著力提高認(rèn)識(shí),明確督查機(jī)構(gòu)的職責(zé)以及自己應(yīng)當(dāng)遵守和履行的權(quán)利和義務(wù)。三是齊抓共管意識(shí)。

辦公室要積極主動(dòng)與各科室的溝通聯(lián)系和交流、掌握實(shí)際情況,真正做到關(guān)口前移,防范在前。(二)完善體系,建立多層次的督查機(jī)制。

政務(wù)督查是一項(xiàng)嚴(yán)肅的'工作,必須從制度建設(shè)入手,建立符合地稅部門職能特點(diǎn)和客觀實(shí)際的政務(wù)督查機(jī)制,形成完善的督查督辦工作體系。一是建立健全督查工作制度。

在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和借鑒其他縣市局做法的基礎(chǔ)上,建立健全督查督辦工作相關(guān)制度,明確政務(wù)督查工作的內(nèi)容、程序、方法和要求等。特別是對(duì)于上級(jí)局交辦事項(xiàng)、“三會(huì)”(黨組會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì))議定事項(xiàng)以及干部群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的辦理,要提出明確的要求,建立起簡(jiǎn)便高效的督查工作流程,規(guī)范政務(wù)督查行為。

二是建立督查工作責(zé)任制度。對(duì)于各項(xiàng)政務(wù)督查活動(dòng)與督查事項(xiàng),要詳細(xì)制定操作細(xì)則,認(rèn)真明確督查目的、內(nèi)容、組織形式、目標(biāo)要求和完成時(shí)限等,同時(shí)要建立完善的督查記錄,完備各項(xiàng)程序手續(xù),提高政務(wù)督查工作的規(guī)范化和制度化,強(qiáng)化督查工作責(zé)任。

對(duì)一些涉及面廣、涉及部門較多、影響全局的工作,實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭督查制度,由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),定期進(jìn)行調(diào)度,協(xié)調(diào)解決工作中存在的難題,督促工作事項(xiàng)的落實(shí)。三是完善督查督辦通報(bào)制度。

實(shí)行督查督辦工作適時(shí)通報(bào)和定期通報(bào)制度。對(duì)決策督辦事項(xiàng),采取適時(shí)通報(bào)工作進(jìn)度,以督促工作落到實(shí)處;對(duì)專項(xiàng)督查督辦和集中督辦事項(xiàng),繼續(xù)采取定期通報(bào)形式予以推動(dòng);對(duì)督查工作中發(fā)現(xiàn)工作落實(shí)不到位問(wèn)題,及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)做好匯報(bào),提出處理建議,并做好登記備案;對(duì)工作中存在敷衍塞責(zé)、推諉扯皮甚至存在弄虛作假現(xiàn)象的隨時(shí)通報(bào)批評(píng)。

(三)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,確保督查督辦工作取得實(shí)效。對(duì)于督查督辦工作要堅(jiān)持問(wèn)責(zé)機(jī)制,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,對(duì)工作突出的我們重獎(jiǎng),對(duì)于工作不利的,我們進(jìn)行重罰,切實(shí)保障督查督辦工作取得實(shí)效。

一是加大督查督辦問(wèn)責(zé)力度。沒(méi)有力度的督查等于沒(méi)督查,沒(méi)有力度的落實(shí)等于不落實(shí)。

將督查工作與機(jī)關(guān)工作的日常監(jiān)控結(jié)合起來(lái),督查工作結(jié)果列入科室年終考核目標(biāo),通過(guò)月度、季度、年度考核,建立起督查工作的日常監(jiān)控制度,建立健全地稅部門督查考核工作的長(zhǎng)效機(jī)制。二是建立督查督辦激勵(lì)機(jī)制。

積極調(diào)動(dòng)各部門、各崗位人員自覺(jué)落實(shí)的積極性、激發(fā)干部克服困難的創(chuàng)造欲。對(duì)全年督查督辦工作完成較好的部門給予獎(jiǎng)勵(lì)。

同時(shí),對(duì)在督查督辦工作上取得突出成績(jī)的個(gè)人,在年終進(jìn)行評(píng)先評(píng)優(yōu)時(shí)進(jìn)行優(yōu)先考慮,對(duì)工作中疏于管理、淡化責(zé)任,造成嚴(yán)重后果的,要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇三

集中隔離點(diǎn)是斬?cái)嘁咔榈闹匾画h(huán),做好外圍工作更是保障隔離點(diǎn)內(nèi)部正常運(yùn)轉(zhuǎn)、防止疫情外溢的重要窗口。自新一輪疫情發(fā)生以來(lái),xx區(qū)以前期工作經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),以和省市最新工作要求為依據(jù),積極探索出多種隔離點(diǎn)外圍工作方法,特別是xx酒店集中隔離點(diǎn)結(jié)合工作實(shí)際,創(chuàng)新總結(jié)出隔離點(diǎn)外圍“137”工作法,在全區(qū)得到廣泛推廣,確保集中隔離點(diǎn)外圍工作有序進(jìn)行,為隔離點(diǎn)立起了堅(jiān)固的安全墻。

堅(jiān)持抓實(shí)抓細(xì)疫情防控各項(xiàng)舉措,堅(jiān)決做到隔離工作酒店基本情況、隔離人員情況、管控基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)常識(shí)一口清,始終做到深諳業(yè)務(wù)流程,明晰工作政策。

生間和洗浴設(shè)施、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)以及電視,同時(shí)配有消殺用品、測(cè)溫儀器等。

集中隔離點(diǎn)隔離人員情況一口清。外圍全體工作人員要對(duì)集中隔離點(diǎn)隔離人員情況一口清,主要包括隔離點(diǎn)當(dāng)前隔離人數(shù)、隔離人員來(lái)源情況(如:多少人來(lái)自蘭州市某小區(qū)或者來(lái)自某區(qū)縣、街道);隔離點(diǎn)的密接、次密接有多少(重點(diǎn)掌握本隔離點(diǎn)內(nèi)呈陽(yáng)病例的密接、次密接在本隔離點(diǎn)的情況,如:數(shù)量、人員信息等);重點(diǎn)關(guān)注隔離對(duì)象中的特殊人群(如老人、小孩、殘疾人、孕婦、慢病患者等)。

集中隔離點(diǎn)管控基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)常識(shí)一口清。外圍全體工作人員要對(duì)集中隔離點(diǎn)管控基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)常識(shí)一口清,學(xué)習(xí)隔離酒店管理“問(wèn)與答”,包括隔離人員的管理要求、隔離房間走道的基本配置和要求、“三區(qū)兩通道”的區(qū)域劃分及基本原則、物理隔斷的基本要求、一脫、二脫間的設(shè)置要求及配備物品、隔離酒店電梯管理的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、醫(yī)療廢棄物暫存點(diǎn)的設(shè)置要求、隔離點(diǎn)出現(xiàn)呈陽(yáng)病例后處置辦法,以及外圍消殺要求、化糞池消毒處理等。

面對(duì)特殊的人群,特殊的工作,確保隔離工作14天不出現(xiàn)任何問(wèn)題,確保完成此項(xiàng)工作任務(wù),隔離點(diǎn)內(nèi)外工作人員要做到“細(xì)心、耐心、貼心”。

細(xì)心。面對(duì)隔離人員,不管是核酸檢測(cè)、一日三餐、十大癥狀監(jiān)測(cè)、室內(nèi)溫度情況都要做到細(xì)心關(guān)懷,確保隔離人員在隔離點(diǎn)生活舒心;隔離點(diǎn)外圍開(kāi)展工作時(shí),所有工作人員要謹(jǐn)慎細(xì)心,確保任何一個(gè)環(huán)節(jié)不出問(wèn)題;面對(duì)特殊工作、特殊人群,所有集中隔離點(diǎn)工作人員在個(gè)人防護(hù)方面也要細(xì)心,確保個(gè)人防護(hù)安全。

耐心。對(duì)隔離對(duì)象來(lái)說(shuō),集中隔離點(diǎn)是一個(gè)陌生的環(huán)境,封閉管理是一項(xiàng)特殊的生活方式,初進(jìn)隔離點(diǎn)會(huì)有這樣那樣的問(wèn)題和訴求。在內(nèi)點(diǎn)位專班工作繁忙的情況下,外圍工作人員在全面了解隔離對(duì)象基本的基礎(chǔ)上,耐心細(xì)致地詢問(wèn)隔離對(duì)象的需求,答復(fù)隔離對(duì)象的疑惑,解決隔離對(duì)象問(wèn)題。

貼心。接進(jìn)集中隔離人員要妥善安排入住后,外圍工作人員針對(duì)隔離人員需求,提供必需日用品、藥品的接收和轉(zhuǎn)運(yùn)工作,盡全力解決隔離人員的各種問(wèn)題。針對(duì)特殊人群,還可通過(guò)電話和隔離人員溝通,提供專業(yè)心理疏導(dǎo)服務(wù)。

落實(shí)落細(xì)落準(zhǔn)各項(xiàng)隔離工作制度,確保人員配備到位、物資保障到位、落實(shí)責(zé)任到位、信息溝通到位、安全保障到位、精準(zhǔn)服務(wù)到位、總結(jié)匯報(bào)到位。

人員配備到位。根據(jù)集中隔離點(diǎn)外圍人員保障要求,建立由隔離點(diǎn)所屬街道、所屬派出所、所屬社區(qū)“社工委”、退役軍人志愿站、消防站、社會(huì)志愿團(tuán)體組成的隔離點(diǎn)外圍工作組,按外圍工作需要設(shè)1名外圍點(diǎn)位長(zhǎng)、2名警務(wù)、1名信息員以及消殺、消防安全保障、后勤保障等崗位人員,實(shí)行外圍點(diǎn)位長(zhǎng)具體工作責(zé)任制,確保人員保障到位。

物資保障到位。為確保集中隔離點(diǎn)外圍各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,以街道、民政局、物資保障組提供,原則上每個(gè)外圍點(diǎn)位設(shè)置一頂帳篷,帳篷內(nèi)配備必要的生活物資(床、被褥、水、方便食品、取暖設(shè)施等)、辦公物資(電腦、辦公桌椅、筆記本等)、消殺物資(消毒液、噴灑壺、手衛(wèi)生用品等)。

責(zé)任落實(shí)到位。外圍點(diǎn)位長(zhǎng)組織外圍工作人員按時(shí)參加各級(jí)組織線上圍繞隔離點(diǎn)工作流程、內(nèi)外點(diǎn)位工作要求等業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),同時(shí)由外圍點(diǎn)位長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)外圍工作人員開(kāi)展碎片化“線上+線下”培訓(xùn)學(xué)習(xí),及時(shí)將學(xué)習(xí)內(nèi)容分享至外圍工作群,隔離點(diǎn)外圍信息員負(fù)責(zé)每日8點(diǎn)在工作群更新本土疫情情況。全面執(zhí)行《甘肅省新冠集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)設(shè)置及管理指南》關(guān)于工作人員職責(zé)分工、工作人員管理、工作人員個(gè)人防護(hù)等要求,外圍點(diǎn)位長(zhǎng)梳理外圍點(diǎn)位工作內(nèi)容,明確責(zé)任分工。同時(shí)集中隔離點(diǎn)外圍工作組根據(jù)外圍保障各種工作,梳理了十項(xiàng)工作任務(wù)清單,并進(jìn)行分工。制定執(zhí)勤工作制度、集中隔離點(diǎn)外圍工作文明用語(yǔ)、外圍消殺制度等,要求每天不少于3次固定消殺(早、中、晚),不定時(shí)特殊狀況消殺(例如物資轉(zhuǎn)運(yùn)、轉(zhuǎn)運(yùn)隔離人員的必需品及送餐人員的接觸等情況),并填寫消殺記錄表(注明消殺日期時(shí)間、消殺地點(diǎn)、消殺人)。

信息溝通到位。為確保信息溝通及時(shí)到位,應(yīng)當(dāng)建立集中隔離點(diǎn)外圍工作群,各項(xiàng)工作隨時(shí)進(jìn)行溝通交流;內(nèi)外點(diǎn)位長(zhǎng)每天兩次的電話例會(huì)(早十點(diǎn)晚十點(diǎn)),溝通當(dāng)天工作任務(wù)和工作小結(jié);按外圍點(diǎn)位長(zhǎng)工作職責(zé)要求,外圍點(diǎn)位長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)每天組織召開(kāi)集中隔離點(diǎn)外圍工作例會(huì),主要針對(duì)隔離點(diǎn)內(nèi)情況進(jìn)行通報(bào)并安排當(dāng)日工作,做好會(huì)議記錄;外圍點(diǎn)位長(zhǎng)要及時(shí)了解每日隔離人員做核酸、測(cè)溫、十大癥狀以及一日三餐的情況;有特殊狀況及時(shí)與內(nèi)點(diǎn)位長(zhǎng)對(duì)接,確保內(nèi)外信息一致并做好信息記錄工作。同時(shí),內(nèi)外點(diǎn)位長(zhǎng)熟悉了解xx區(qū)隔離點(diǎn)工作的十七組工作內(nèi)容和聯(lián)系方式。

安全保障到位。根據(jù)隔離點(diǎn)外圍治安保障要求,由所轄派出所民警負(fù)責(zé)外圍安全巡邏,確?!盁o(wú)一人進(jìn)入,無(wú)一人外出”,并負(fù)責(zé)在監(jiān)控室進(jìn)行24小時(shí)的監(jiān)控輪班值守,隨時(shí)查看隔離點(diǎn)內(nèi)部情況,同時(shí)加強(qiáng)外圍消防安全巡察,做到兩個(gè)“凡是”,凡是來(lái)集中隔離點(diǎn)的人一律登記,凡是來(lái)集中隔離點(diǎn)的人一律掃“小蘭幫辦”,做好集中隔離點(diǎn)物資轉(zhuǎn)運(yùn)登記工作。在隔離人員解除隔離時(shí),外圍工作組要安排部署,定崗定人,加強(qiáng)外圍疏導(dǎo),確保解除隔離工作安全有序進(jìn)行。另外,所有外圍工作人員由所屬街道組織開(kāi)展每日核酸檢測(cè),并做好每日核酸檢測(cè)記錄表,確保掌握外圍工作人員身體健康情況。

精準(zhǔn)服務(wù)到位。針對(duì)隔離點(diǎn)內(nèi)被隔離人員特殊人群,提供精準(zhǔn)服務(wù),注重加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人員的人文關(guān)懷,提供必要的暖心服務(wù),同時(shí)充分尊重宗教信仰、民族習(xí)俗和生活習(xí)慣,采取“點(diǎn)內(nèi)+點(diǎn)外”,即“醫(yī)護(hù)服務(wù)+心理輔導(dǎo)”,開(kāi)展心理援助與社會(huì)工作服務(wù),確保所有人員在隔離期間安全、平穩(wěn)度過(guò)隔離期。

總結(jié)匯報(bào)到位。要求外點(diǎn)位長(zhǎng)記錄工作日志,梳理每日工作重點(diǎn),將集中隔離點(diǎn)外圍,包括值守情況、消殺情況、隔離人員情況、以及各類與集中隔離有關(guān)事宜進(jìn)行梳理,以電話、微信等線上方式向內(nèi)點(diǎn)位長(zhǎng)進(jìn)行匯報(bào),同時(shí)整理書面資料以備查閱,遇緊急情況及時(shí)匯報(bào)上級(jí)部門。同時(shí)各點(diǎn)位可以將疫情防控工作中總結(jié)出的好經(jīng)驗(yàn)、好做法進(jìn)行提煉,形成文字材料,將好的典型做法在全區(qū)進(jìn)行推廣。

面對(duì)奧密克戎毒株,xx區(qū)慎始如終抓好集中隔離點(diǎn)管理工作,緊盯隔離點(diǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié),不斷查找漏洞,優(yōu)化工作機(jī)制,保持警惕警醒,實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理,推動(dòng)集中隔離點(diǎn)工作高效平穩(wěn)有序。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇四

5月17日上午,縣委書記羅明遠(yuǎn)帶隊(duì)到集中隔離點(diǎn),就因本輪廣安疫情閉環(huán)轉(zhuǎn)移至我縣的生活隔離人員管控工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。他強(qiáng)調(diào):要關(guān)心關(guān)注隔離人員生活需求和思想狀況,加強(qiáng)人文關(guān)懷,做好心理疏導(dǎo),用心用情做好各項(xiàng)服務(wù);要嚴(yán)格按照集中隔離技術(shù)規(guī)范操作,做到規(guī)范隔離、科學(xué)防疫。

督導(dǎo)檢查中,羅明遠(yuǎn)一行先后來(lái)到北大燕園金秋和景陽(yáng)酒店隔離點(diǎn),詳細(xì)了解了各隔離點(diǎn)防控人員配備、消毒消殺、巡查監(jiān)測(cè)、人員管控等工作的開(kāi)展情況,仔細(xì)詢問(wèn)了因本輪廣安疫情閉環(huán)轉(zhuǎn)移至我縣的生活隔離人員相關(guān)情況。

羅明遠(yuǎn)指出,本輪廣安疫情來(lái)勢(shì)洶洶,各級(jí)各部門要牢固樹立底線思維和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),嚴(yán)格按照集中隔離點(diǎn)工作要求,規(guī)范操作流程,確保閉環(huán)管理。要認(rèn)真落實(shí)點(diǎn)位長(zhǎng)職責(zé),加強(qiáng)巡查值守、環(huán)境消殺,堅(jiān)持物防、技防、人防協(xié)同發(fā)力,完善視頻系統(tǒng)配套設(shè)施,建立健全應(yīng)急預(yù)案,堅(jiān)決防止漏管失控。要關(guān)心關(guān)注隔離人員生活需求和思想狀況,合理搭配膳食,加強(qiáng)人文關(guān)懷,做好心理疏導(dǎo),用心用情做好各項(xiàng)服務(wù),幫助廣安打贏本輪疫情攻堅(jiān)戰(zhàn)。

羅明遠(yuǎn)強(qiáng)調(diào),當(dāng)前疫情防控形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜,部分群眾存在焦慮、恐懼心理,有關(guān)部門要做好宣傳解釋工作,讓群眾更多知道黨委政府正在做什么、還要做什么。要持續(xù)開(kāi)展好疫情防控各項(xiàng)規(guī)定和措施的宣傳,引導(dǎo)群眾養(yǎng)成戴口罩、不聚集、多通風(fēng)等衛(wèi)生習(xí)慣以及測(cè)溫亮碼、主動(dòng)報(bào)備等防疫習(xí)慣,在全縣上下凝聚起同心抗疫的強(qiáng)大合力,堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇五

20xx年的新年開(kāi)端,對(duì)于湯陰人來(lái)講,是極不尋常的開(kāi)始。迎戰(zhàn)新冠病毒奧密克戎。全縣、全市、全省的黨和政府全部參與。歷經(jīng)一個(gè)多月的奮戰(zhàn),人們的生活和工作終于恢復(fù)到正常秩序。這一個(gè)月,對(duì)于我——一名心理援助志愿者更是意義重大,終身難忘。因?yàn)檫@段時(shí)間,我經(jīng)歷了那么多的人生第一次。

第一次離傳染病毒那么近。我和安陽(yáng)市教育局抗擊疫情心理援助隊(duì)的七位老師在20xx年1月11日進(jìn)駐安陽(yáng)幼專隔離點(diǎn)。聽(tīng)我的朋友講,這兒隔離的是高二、高三的育才學(xué)生和老師,也是病毒感染重災(zāi)區(qū)。2021年武漢疫情時(shí),我在家隔離的時(shí)候一點(diǎn)兒也不擔(dān)心,因?yàn)橛X(jué)得武漢離我們太遙遠(yuǎn),安心在家休假,不給政府添亂就好了??墒沁@次疫情病毒就在我們的家鄉(xiāng)啊,作為湯陰人,我想為家鄉(xiāng)做點(diǎn)兒什么,所以,當(dāng)看到教育局招募心理志愿者時(shí),就毫不猶豫地報(bào)了名。雖然對(duì)未來(lái)的工作生活一無(wú)所知,心情忐忑,但還是憑著對(duì)家鄉(xiāng)的一腔熱血和對(duì)心理咨詢工作的熱愛(ài)報(bào)了名。1月10號(hào)報(bào)名,11號(hào)就已經(jīng)進(jìn)到了安陽(yáng)幼專,隨后我們就投入了緊張的工作當(dāng)中。

第一次和專業(yè)的心理咨詢師們一起工作。司秀玲老師、閔曉靜老師、鄭濤老師都是專業(yè)的心理咨詢師。11號(hào)下午,我們就召開(kāi)了工作會(huì)議,商議如何開(kāi)展工作,才能讓學(xué)生有秩序感而不至于慌亂。接著,我們又制定了自己的作息時(shí)間,并提出要求,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,不能擅自行動(dòng)。傍晚,負(fù)責(zé)學(xué)生工作的鄭校長(zhǎng)才有時(shí)間來(lái)給我們講了學(xué)生的情況。孩子們是直接從教室來(lái)隔離點(diǎn)的,所有的生活用品都沒(méi)有拿,沒(méi)有任何設(shè)備能與外界連接,甚至連時(shí)間他們也不知道。司老師給我們布置了第一個(gè)任務(wù),每個(gè)人給育才的孩子寫一封信。我們分頭工作。當(dāng)晚我們召開(kāi)了工作會(huì)議,商討怎么利用這兒的資源來(lái)開(kāi)展我們的工作。制定了工作時(shí)間表以及第二天要播放的工作內(nèi)容。因?yàn)檫@所學(xué)校有廣播站,利用廣播系統(tǒng)和孩子們進(jìn)行溝通,把社會(huì)各界對(duì)他們的關(guān)愛(ài)播送給他們,把他們的心聲給播出來(lái)。真的佩服各位老師臨危不亂的精神,把工作安排的有條不紊。每天晚上都要進(jìn)行工作總結(jié),總結(jié)出我們今天工作的優(yōu)點(diǎn)和不足,并且制定出第二天的工作計(jì)劃,及時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容和方向。

后來(lái),由于工作需要,我們四個(gè)人又轉(zhuǎn)移到了安陽(yáng)護(hù)理學(xué)院工作。閔曉靜老師對(duì)我們的工作要求更加嚴(yán)格,并且逐字逐句的教我們和學(xué)生交流溝通,因?yàn)橛艑W(xué)校學(xué)生們手里邊兒有了平板電腦,我們可以利用微信和育才老師、學(xué)生交流。閔老師隨時(shí)隨地的在培訓(xùn)指導(dǎo)我們,她把高深的心理學(xué)理論融入到了生活當(dāng)中,使我們更加便于應(yīng)用交流。尤其是晚上,省心理教育專家會(huì)對(duì)疫情期間的個(gè)案進(jìn)行督導(dǎo),閔老師就針對(duì)這些人的發(fā)言會(huì)為我們一一講解,并詢問(wèn)我們的感受、體會(huì),她也會(huì)隨時(shí)對(duì)我們進(jìn)行肯定和贊揚(yáng),所以這段工作經(jīng)歷也是極其幸福的。

第一次做了播音主持。在安陽(yáng)幼專廣播站播音的那段日子,也是最讓我刻骨銘心的記憶。做了二十多年的小學(xué)教師,還從來(lái)沒(méi)有面對(duì)話筒講過(guò)話,每次播音我都緊張到衣服濕透,并時(shí)時(shí)感動(dòng)到淚眼模糊。第一次為孩子們讀一封寫給他們的信時(shí),我的聲音幾度哽咽。尤其是播放《我和我的祖國(guó)》這首歌曲時(shí),石玉霞老師淚流滿面,郭淋萍老師也紅了眼圈。后來(lái)司老師錄了音我們才知道,當(dāng)孩子們聽(tīng)到我們的聲音時(shí),也沸騰了,并且和著樂(lè)曲共同唱起了這首《我和我的祖國(guó)》。歌聲激蕩在整個(gè)校園上空……第二天,我們也從工作人員那里了解到,孩子們表現(xiàn)得不再抗拒了,也服從了管理,不再大喊大叫了。聽(tīng)到這樣的反饋,內(nèi)心的喜悅無(wú)法言表,成就感油然而生。就更想把工作做得再好一點(diǎn),讓孩子們知道他們并不孤單,有很多人在陪伴。很心疼這些孩子,正該在校園里無(wú)憂無(wú)慮的他們,卻要為疫情過(guò)這種獨(dú)居的生活。而面對(duì)疫情,孩子們表現(xiàn)出來(lái)的勇敢、擔(dān)當(dāng)、無(wú)畏、感恩,常常也讓我潸然淚下。

在隔離點(diǎn)工作的這些日子里,我見(jiàn)到了很多單位的志愿者為這次疫情忙碌著,我們有時(shí)間匆匆見(jiàn)面,打招呼都是一句“辛苦了”,每天工作匆匆忙忙,就像是在行軍打仗,辛苦著,并幸福著。最后,我想以一句話結(jié)束,雖然這句話我們讀了上百遍?!按松鸁o(wú)悔入華夏,來(lái)生還做中國(guó)人”。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇六

在1月19日疫情發(fā)生初期,召開(kāi)全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行疾病相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)。明確并建立了江南街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。1月21日,局里下發(fā)了《國(guó)家衛(wèi)生健康委關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作》,我中心嚴(yán)格按照文件執(zhí)行,明確了以下要求:一是做好醫(yī)護(hù)人員培訓(xùn),加強(qiáng)相關(guān)癥狀監(jiān)測(cè),二是要求規(guī)范預(yù)檢分診、發(fā)熱門診,防止院內(nèi)感染,停止收治發(fā)熱患者。三是堅(jiān)持屬地定點(diǎn)救治原則,規(guī)范收治轉(zhuǎn)運(yùn)流程。四是緊急儲(chǔ)備應(yīng)急物資,下發(fā)了《疫情防控物資管理工作有關(guān)規(guī)定》,嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行應(yīng)急物資的領(lǐng)用。

(一)、落實(shí)防控制度

1、在疾病預(yù)防控制等專業(yè)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)指導(dǎo)下,開(kāi)展與街道相結(jié)合社區(qū)疫情防控工作。

2、加強(qiáng)門診預(yù)檢分診篩查,對(duì)普通發(fā)熱患者,做好病人信息登記,及時(shí)引導(dǎo)、轉(zhuǎn)診至發(fā)熱門診;對(duì)可疑發(fā)熱患者,按規(guī)定做好信息登記、報(bào)告等相關(guān)處置后,協(xié)助患者轉(zhuǎn)運(yùn)至發(fā)熱門診。

3、首先立即電話上報(bào)。發(fā)現(xiàn)可疑發(fā)熱患者、疑似病例(或確診病例)立即電話上報(bào)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康行政管理部門,并按甲類傳染病報(bào)告流程履行相關(guān)程序。

4、按相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的要求,配合開(kāi)展確診病例、疑似病例及無(wú)癥狀感染者的流行病學(xué)調(diào)查以及密切接觸者的判定。

5、按政府或上級(jí)管理部門要求或有關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的要求,按有關(guān)規(guī)定和操作規(guī)范,做好社區(qū)密切接觸者、集中隔離對(duì)象的醫(yī)學(xué)觀察,做好重點(diǎn)人群的健康管理。

6、向轄區(qū)居民科學(xué)開(kāi)展疾病宣傳教育工作,指導(dǎo)轄區(qū)居民及企業(yè)單位認(rèn)識(shí)、預(yù)防疾病,提高自我防范意識(shí)和個(gè)人防護(hù)能力。

7、統(tǒng)籌做好疫情防控和日常診療、慢病管理、健康指導(dǎo)等工作,確保城鄉(xiāng)居民及時(shí)、就近、持續(xù)獲得基本衛(wèi)生健康服務(wù)。

(二)、落實(shí)管理制度

1、嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)工作規(guī)范。根據(jù)有關(guān)新冠病毒肺炎疫情防控相關(guān)技術(shù)規(guī)范和要求,做好發(fā)熱患者的發(fā)現(xiàn)、登記、相關(guān)信息報(bào)告和轉(zhuǎn)診等工作,不得留診發(fā)熱患者。

2、嚴(yán)格詢問(wèn)發(fā)熱患者14天內(nèi)的旅行史、可疑接觸史或暴露史,并做好記錄。

3、嚴(yán)格開(kāi)展全員培訓(xùn)。各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)每一位醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員都要熟練掌握新冠病毒肺炎基本知識(shí)、疫情報(bào)告程序、轉(zhuǎn)診要求、防護(hù)措施等。

4、嚴(yán)格基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員管理。工作人員進(jìn)入機(jī)構(gòu)必須進(jìn)行體溫檢測(cè);外出要記錄行經(jīng)路線,減少出入公共場(chǎng)所和乘坐公共交通工具;嚴(yán)格佩戴口罩;勤洗手;定期更換清洗消毒工作服;有發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀,要主動(dòng)聲明,并立即停止工作。

5、嚴(yán)格患者就診工作管理?;颊呔驮\時(shí)要嚴(yán)格體溫檢測(cè),要求佩戴口罩;等候就診、檢查和繳費(fèi)期間排隊(duì)間隔一米以上,就診結(jié)束盡快離開(kāi)。

6、嚴(yán)格做好清潔消毒管理。嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》,做好診療環(huán)境、醫(yī)療器械、患者用品等的清潔消毒加強(qiáng)診療環(huán)境的通風(fēng)。

7、嚴(yán)格醫(yī)療廢物管理。按《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》有關(guān)規(guī)定,規(guī)范處置醫(yī)療廢物。對(duì)可疑發(fā)熱病人、疑似患者產(chǎn)生的醫(yī)療廢物,納入感染性醫(yī)療廢物管理。

8、嚴(yán)格合理設(shè)置隔離區(qū)域(應(yīng)急隔離病室),滿足可疑發(fā)熱患者、疑似病例就地緊急暫時(shí)隔離和救治的`需要。

9、嚴(yán)格醫(yī)務(wù)人員防護(hù),落實(shí)相關(guān)保障。要做好疫情防護(hù)物資儲(chǔ)備,嚴(yán)格落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)防護(hù),強(qiáng)化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。

10、嚴(yán)格責(zé)任到人、責(zé)任追究?;鶎俞t(yī)療機(jī)構(gòu)疫情防控各個(gè)環(huán)節(jié)要責(zé)任到人,各項(xiàng)記錄要及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)。對(duì)任務(wù)不落實(shí)、有失職行為或重大過(guò)錯(cuò)者依法追責(zé)。

特別說(shuō)明基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)是否參與流行病學(xué)調(diào)查工作,什么情況下參與,參與的任務(wù)占比,人力資源投入的情況如何等,用數(shù)字體現(xiàn):

3、是廣泛動(dòng)員和宣傳。依據(jù)上級(jí)防治機(jī)構(gòu)提供的規(guī)范、準(zhǔn)確信息,科學(xué)開(kāi)展宣傳教育工作,本中心60余名醫(yī)護(hù)人員參與宣傳,及時(shí)向轄區(qū)居民宣傳新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控核心知識(shí),科學(xué)指導(dǎo)轄區(qū)居民認(rèn)識(shí)和預(yù)防疾病,引導(dǎo)居民樹立正確的防控觀念,規(guī)范防控行為,提高自我防范意識(shí)和個(gè)人防護(hù)能力,出現(xiàn)癥狀及時(shí)就診等宣傳工作,共張貼宣傳海報(bào)10余份,上門為居家隔離人員進(jìn)行防疫宣傳,發(fā)放疫情防疫宣傳單600余份,駐企健康指導(dǎo)員為復(fù)工企業(yè)發(fā)放防疫手冊(cè)200份。為門診患者發(fā)放防疫宣傳單200余份。

4、協(xié)助落實(shí)對(duì)集中隔離點(diǎn)醫(yī)學(xué)觀察。先后安排6名醫(yī)生,參與集中隔離點(diǎn)的醫(yī)學(xué)指導(dǎo)工作、監(jiān)測(cè)健康狀況,開(kāi)展健康管理。醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)累計(jì)接收集中留觀人員112人;累計(jì)解除集中留觀人員106人,發(fā)生異常情況及時(shí)報(bào)告和處理數(shù)10余次。

1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)有待深入,醫(yī)護(hù)人員對(duì)防治知識(shí)的掌握還存在不平衡。

2、預(yù)檢分診、發(fā)熱診室、隔離留觀室的規(guī)范化建設(shè)和運(yùn)行有待加強(qiáng)。

3、物資儲(chǔ)備有限。

4、部門配合協(xié)調(diào)還需加強(qiáng)。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn);

2、規(guī)范各項(xiàng)防控準(zhǔn)備工作;

3、督促檢查工作要更加嚴(yán)格;

4、救治消殺物資儲(chǔ)備要更加充分;

5、要做好應(yīng)對(duì)密切接觸者和出現(xiàn)輸入性病例的實(shí)戰(zhàn)準(zhǔn)備;

6、要加強(qiáng)與各有關(guān)部門的聯(lián)防聯(lián)控;

7、漸漸全面恢復(fù)正常醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)秩序,為居民提供基本診療、基本公共衛(wèi)生、健康管理、有序開(kāi)展家庭醫(yī)生簽約等服務(wù)。疫情防控期間,實(shí)施家庭醫(yī)生簽約服務(wù)和基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目中創(chuàng)新服務(wù)模式,優(yōu)化服務(wù)流程,積極利用互聯(lián)網(wǎng)手段,提高服務(wù)效率。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇七

一、制定工作方案。

根據(jù)《省肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部令》《市疫情防控應(yīng)急指揮部令》文件精神,依據(jù)省肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部《集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)及管理技術(shù)指引(試行)》,經(jīng)縣疫情防控應(yīng)急指揮部研究決定,選用xx大酒店為隔離點(diǎn)。

制定密切接觸者集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)工作方案,成立集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,組建防控消毒組、健康觀察組、信息聯(lián)絡(luò)組、安全保衛(wèi)組、后勤保障組五個(gè)工作組。

二、明確工作任務(wù)。

完善隔離點(diǎn)清潔區(qū)、半污染區(qū)、污染區(qū)功能分區(qū);布置隔離點(diǎn)每日消殺工作,對(duì)觀察點(diǎn)和工作人員的半污染區(qū)、污染區(qū)進(jìn)行消毒,配合環(huán)保局對(duì)觀察人員排泄物下水口進(jìn)行消毒處理,回收所有隔離觀察人員產(chǎn)生的垃圾并對(duì)其進(jìn)行消毒,對(duì)堆放的垃圾進(jìn)行包裝,并交予醫(yī)療垃圾處置公司處理;第一時(shí)間完善擬接收密切接觸者人員信息,明確接收工作流程;縣中醫(yī)院監(jiān)測(cè)觀察人員體溫及有無(wú)咳嗽等不適,并做好記錄,負(fù)責(zé)觀察人員三餐傳送,對(duì)觀察人員進(jìn)行健康教育及心理疏導(dǎo)等;安全保衛(wèi)組安排好值班值守,負(fù)責(zé)對(duì)隔離區(qū)區(qū)域的安全檢查,突發(fā)事件處置;后勤保障組提供各項(xiàng)保障工作。

三、工作成效顯著。

集中隔離點(diǎn)自x月x日組建以來(lái),累計(jì)接收密切接觸者隔離人員x人,其中有兩人在隔離期間經(jīng)健康狀況觀察和核算檢測(cè)發(fā)現(xiàn)為確診病例,及時(shí)轉(zhuǎn)診至定點(diǎn)醫(yī)院,有效防止了傳染源的擴(kuò)散。集中隔離觀察點(diǎn)密切接觸者人員經(jīng)過(guò)集中觀察x天無(wú)癥狀,核算監(jiān)測(cè)陰性后相繼解除隔離觀察,截止到x月x日集中隔離醫(yī)學(xué)觀察人員下剩x人。

通過(guò)對(duì)密切接觸者定點(diǎn)隔離觀察,有效解決了傳染源病毒傳播的隱患,我縣疫情防控形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn),定點(diǎn)集中隔離觀察工作取得明顯成效。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇八

1、在病房護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下和本科主管護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、參加病房的護(hù)理臨床實(shí)踐,指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決。

3、參與病房危重、疑難病人的護(hù)理工作,及難度較大的護(hù)理技術(shù)操作。帶領(lǐng)護(hù)士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實(shí)踐。

4、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)擬訂病房護(hù)理工作計(jì)劃,參與病房管理工作。

5、參加本科主任護(hù)師、主管護(hù)師組織的護(hù)理查房、會(huì)診和病例討論。醫(yī).學(xué)教育網(wǎng)搜集整理主持本病房的護(hù)理查房。

6、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)本病房護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn),制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織編寫教材并擔(dān)任講課。對(duì)護(hù)士進(jìn)行技術(shù)考核。

7、參加護(hù)校部分臨床教學(xué),帶教護(hù)生臨床實(shí)習(xí)。

8、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)制定本病房的科研、技術(shù)革新計(jì)劃,提出科研課題,并組織實(shí)施。

9、對(duì)病房出現(xiàn)的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析,提出防范措施。

當(dāng)我們備受啟迪時(shí),不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇。

心得體會(huì)。

這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問(wèn)題的原因從而找出解決問(wèn)題的辦法。那么寫。

心得體會(huì)。

己亥末,庚子春,一場(chǎng)突如其來(lái)的疫情在全國(guó)迅速蔓延。面對(duì)嚴(yán)峻的疫情形勢(shì),我院立即成立了應(yīng)急工作小組,時(shí)刻關(guān)注國(guó)家疫情防控方針,積極學(xué)習(xí)防控知識(shí)與技能,并主動(dòng)承擔(dān)起了般陽(yáng)集中隔離點(diǎn)的相關(guān)醫(yī)務(wù)工作。

疫情就是命令,面對(duì)此次出乎意外、形勢(shì)異常嚴(yán)峻的疫情,作為一名年輕的醫(yī)務(wù)工作者,我理應(yīng)沖在第一線。

在集中隔離點(diǎn),雖然工作環(huán)境艱苦、情況復(fù)雜且承擔(dān)著巨大風(fēng)險(xiǎn),但令我感觸最多的不是困頓和疲乏,而是感動(dòng)與責(zé)任。首先是來(lái)自后方的感動(dòng)。這份沉甸甸的感動(dòng),是區(qū)里和單位的領(lǐng)導(dǎo)以及當(dāng)?shù)氐拿駹I(yíng)企業(yè)家給我們送來(lái)的關(guān)照和慰問(wèn),是街道辦工作人員們提供的事無(wú)巨細(xì)的后勤保障。借此,我由衷地向他們致以最誠(chéng)摯的謝意!

其次便是是來(lái)自負(fù)責(zé)接送、轉(zhuǎn)運(yùn)病例接觸者的司機(jī)師傅們,從疫情發(fā)生到現(xiàn)在,他們不辭辛苦、始終堅(jiān)守在工作一線,冒著極大風(fēng)險(xiǎn)往返于隔離點(diǎn)和接觸者家中,即使在雨雪交加的惡劣天氣,他們也毫無(wú)怨言。司機(jī)師傅們內(nèi)心住著一份責(zé)任,這是一名前線司機(jī)的大愛(ài)與堅(jiān)韌。

最后,是接觸者們給予的感動(dòng)。我所在的隔離點(diǎn)接收了一位六十多歲的阿姨,腿腳不便,難以下車。剛想去攙扶她一把,她卻連忙揮手示意我不要過(guò)去,大聲說(shuō)道:“小伙子,離我遠(yuǎn)點(diǎn)兒……”。我當(dāng)時(shí)禁不住眼眶一熱,突然想起在院開(kāi)會(huì)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò)的一句話:我們隔離的是病毒,而不是人心。于是我大跨步追上那位阿姨,說(shuō)了句:“沒(méi)事兒阿姨,我們都有防護(hù)措施呢”!便把她送回了房間。

沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)役已經(jīng)打響,人民歡呼的勝利就在前方!脫下防護(hù)服的那一刻,我看到的是被汗水浸泡的衣裳和口罩在臉上勒出的深深的壓痕,我想,這大概就是最美的模樣吧!

作為一名年輕的醫(yī)務(wù)工作者,我堅(jiān)信,櫻花會(huì)開(kāi),春天會(huì)來(lái),抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,我們必然勝利!

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇九

x月x日,x社區(qū)接到上級(jí)通知新型冠狀病毒人傳人疫情異常,社區(qū)即刻全面布署,兩委成員集體取消春節(jié)假期,全力進(jìn)入疫情防控狀態(tài)。

街道分管領(lǐng)導(dǎo)xx緊急召開(kāi)疫情防控工作會(huì)議,指導(dǎo)工作開(kāi)展要點(diǎn),強(qiáng)調(diào)注意事項(xiàng)。掛點(diǎn)干部全天侯深入社區(qū)配合工作。社區(qū)第一時(shí)間調(diào)配清潔人員清理整頓衛(wèi)生死角,全面消殺。通過(guò)公眾號(hào)向居民發(fā)出《給x居民的.一封信》,提醒、要求居民注意疫情,做好衛(wèi)生防護(hù)工作。后多次在公眾號(hào)發(fā)布疫情有關(guān)推文,并轉(zhuǎn)發(fā)各類正面文章到居民群,保持信息通暢,科普到位。

并利用led宣傳欄發(fā)布宣傳標(biāo)語(yǔ),在主入口懸掛橫幅,在宣傳欄張貼衛(wèi)生科普海報(bào),入戶分發(fā)宣傳單等;關(guān)閉了x活動(dòng)場(chǎng)所、老人活動(dòng)中心、文體活動(dòng)中心等容易人群聚集地,再三強(qiáng)調(diào)不得聚餐,多次地毯式入戶排查人員隱患,利用廣播每天至少5小時(shí)播放注意事項(xiàng),要求企業(yè)延遲開(kāi)工,外來(lái)工延遲返工。做到全員知曉,意識(shí)到位。

紀(jì)檢部門也多次對(duì)黨組成員、黨員組織談話,通過(guò)在本次事件中被處分的個(gè)別案例分析誡勉,要求黨員干部加強(qiáng)意識(shí),落實(shí)主體責(zé)任。強(qiáng)調(diào)黨員干部在疫情防控期間的行為注意,嚴(yán)查違規(guī)聚餐、聚眾賭博,造謠傳謠等問(wèn)題。

此次疫情防控工作得到居民的理解和支持,多數(shù)居民意識(shí)較高。在此期間也發(fā)生了感人事件,如x原定農(nóng)歷初四有個(gè)轉(zhuǎn)運(yùn)活動(dòng),工作人員得知信息就立即前往勸說(shuō),而負(fù)責(zé)人xx現(xiàn)則主動(dòng)告訴工作人員,一得知疫情情況異常,為了大家的健康,已提早通知信眾活動(dòng)取消,并主動(dòng)關(guān)閉場(chǎng)所。

眾志成城,我們相信必能攻克難關(guān)!

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十

為深入貫徹落實(shí)省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府關(guān)于疫情防控工作的指示批示精神,扎實(shí)做好常態(tài)化疫情防控下的安全生產(chǎn)工作,4月7日,區(qū)應(yīng)急管理局對(duì)防疫集中隔離點(diǎn)開(kāi)展安全專項(xiàng)檢查,徹底消除安全隱患,守牢安全底線。

檢查組一行先后來(lái)到揚(yáng)州辰茂京江酒店和江蘇長(zhǎng)青國(guó)際酒店隔離點(diǎn),與隔離點(diǎn)點(diǎn)長(zhǎng)和酒店相關(guān)負(fù)責(zé)人深入了解隔離點(diǎn)消防設(shè)備設(shè)施、安全通道等相關(guān)情況,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況進(jìn)行檢查。檢查組強(qiáng)調(diào),疫情防控隔離場(chǎng)所的安全管理工作至關(guān)重要,關(guān)乎隔離場(chǎng)所人員生命財(cái)產(chǎn)安全,要堅(jiān)決克服麻痹大意思想,落實(shí)好主體責(zé)任和安全管控措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除各類風(fēng)險(xiǎn)隱患,為疫情防控創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

檢查組要求,各隔離點(diǎn)要加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)管控,進(jìn)一步完善防疫應(yīng)急預(yù)案和消防應(yīng)急預(yù)案,隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格履行第一責(zé)任人的職責(zé),定期開(kāi)展自查自糾,建立問(wèn)題隱患排查整治臺(tái)賬,明確責(zé)任人、整改措施和整改時(shí)限,切實(shí)管控隔離點(diǎn)安全風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)決守牢安全底線紅線,防范安全事故發(fā)生。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十一

自20xx年10月13日我們?cè)谵r(nóng)業(yè)東路正光路法律人小鎮(zhèn)會(huì)所召開(kāi)了第一次協(xié)會(huì)籌備會(huì)以來(lái),在黨的xx大精神指引下,在xx省工信廳和河南省電子商務(wù)協(xié)會(huì)等有關(guān)部門的關(guān)心和指導(dǎo)下,通過(guò)全體理事和會(huì)員單位的共同努力,緊緊圍繞協(xié)會(huì)的章程和宗旨,以服務(wù)會(huì)員單位、引導(dǎo)行業(yè)健康發(fā)展、加強(qiáng)會(huì)員單位聯(lián)絡(luò)、促進(jìn)行業(yè)誠(chéng)信自律為為主線,求真務(wù)實(shí),勇于承擔(dān),各項(xiàng)工作取得了一定的成效。下面,我就20xx年度的協(xié)會(huì)工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃向大家做報(bào)告,請(qǐng)與會(huì)代表審議。

20xx年10月13人、10月21日、10月24日,各會(huì)員單位一起召開(kāi)了三次協(xié)會(huì)籌備會(huì)議,共同制定了成立協(xié)會(huì)的目標(biāo)和愿景,之后又于10月28日召開(kāi)了協(xié)會(huì)的第一次正式工作會(huì)議,最終確定了協(xié)會(huì)工作的三個(gè)方向:一、集體對(duì)外發(fā)聲,互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)是新興行業(yè),不管是投資客戶還是融資客戶,都需要大量的市場(chǎng)培育和哺育,單個(gè)人或者公司的力量畢竟是有限的,我們需要團(tuán)結(jié)一致,抱團(tuán)群暖,及時(shí)向全社會(huì)普及健康、可持續(xù)的行業(yè)知識(shí),引導(dǎo)大眾消費(fèi)者正確、理性的投資理財(cái)觀念。

在20xx年10月28日的行業(yè)協(xié)會(huì)第一次正式工作會(huì)議上,我們還正式審議通過(guò)了《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)自律公約》和《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)入會(huì)條件》兩個(gè)草案。自律公約要求會(huì)員單位嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),不得損害國(guó)家、社會(huì)公眾利益和行業(yè)形象,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律、利率政策,不得設(shè)立資金池、不得從事非法集資、防范洗錢,嚴(yán)格遵循國(guó)家《關(guān)于促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)金融健康發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn)》和《p2p十大監(jiān)管原則》等相關(guān)條例。從此,我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中有了自己制定的行為準(zhǔn)則和共同遵守的自律規(guī)范。對(duì)規(guī)范會(huì)員經(jīng)營(yíng)行為,協(xié)調(diào)會(huì)員關(guān)系,維護(hù)行業(yè)形象與公平、競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境具有深遠(yuǎn)的意義。

20xx年,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)是個(gè)“冰火兩重天”的年份。全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)金融p2p平臺(tái)出現(xiàn)大批倒臺(tái)、跑路現(xiàn)象,我省也有幾家平臺(tái)出現(xiàn)提現(xiàn)困難或停止?fàn)I業(yè)的現(xiàn)象。

眾所周知,互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)是集互聯(lián)網(wǎng)和金融于一體,是國(guó)家經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略部署中普惠金融工作的重要組成部分,互聯(lián)網(wǎng)金融在普惠金融中的作用日益顯現(xiàn)。但是,我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)至今仍存在“發(fā)展落后、管理落后、認(rèn)知落后”的情形。為此,協(xié)會(huì)積極發(fā)揮橋梁和紐帶作用,一方面熱心聽(tīng)取各會(huì)員單位的意見(jiàn)和訴求;另一方面開(kāi)展調(diào)研,以聚金資本為首牽頭撰寫并向有關(guān)部門報(bào)送了《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)發(fā)展白皮書》。希望通過(guò)反映訴求、建言獻(xiàn)策,能依法完善行業(yè)管理,促進(jìn)行業(yè)發(fā)展。同時(shí),我們也要求從事互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的會(huì)員單位規(guī)范經(jīng)營(yíng),切實(shí)遵守法律法規(guī)和行業(yè)自律公約,共同履行社會(huì)責(zé)任,早日走出艱難、落后的生存現(xiàn)狀。

同期,20xx年11月23日,協(xié)會(huì)承辦了首屆中原互聯(lián)網(wǎng)金融高峰論壇暨河南省電子商務(wù)協(xié)會(huì)互聯(lián)網(wǎng)金融分會(huì)成立大會(huì),會(huì)議得到了省工信廳、省政府金融辦、鄭東新區(qū)金融服務(wù)局、中國(guó)人民銀行鄭州中心支行的各界領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持,也得到了各界媒體的高度關(guān)注。本次大會(huì)正式拉開(kāi)了我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)今后有組織、有紀(jì)律、健康、可持續(xù)發(fā)展的帷幕。

協(xié)會(huì)秘書處是協(xié)會(huì)常設(shè)的辦事機(jī)構(gòu),服務(wù)企業(yè)是協(xié)會(huì)宗旨之一。20xx年,秘書處幾位兼職的工作人員,克服辦會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足的困難協(xié)同各會(huì)員單位堅(jiān)持每個(gè)月舉辦一次線下干貨分享沙龍。

20xx年12月13日在位于鄭東新區(qū)綠地原盛國(guó)際的聚金資本公司召開(kāi)了議題為“p2p行業(yè)如何集體突圍”第一次沙龍。

20xx年12月19日在位于鄭東新區(qū)商務(wù)外環(huán)的點(diǎn)融網(wǎng)召開(kāi)了行業(yè)發(fā)展與戰(zhàn)略研討會(huì)。

20xx年1月17日在位于管城區(qū)升龍環(huán)球大廈的愛(ài)投網(wǎng)召開(kāi)了議題為“網(wǎng)貸平臺(tái)推廣與轉(zhuǎn)化方法分享”的第二次沙龍。

在每一次的沙龍或研討會(huì)上,各會(huì)員單位均積極參加,踴躍發(fā)言,毫不避諱、各自都分享自己最真實(shí)、最有用的信息,真正達(dá)到了行業(yè)交流、干貨分享、共同成長(zhǎng)的目的。

同時(shí),為擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會(huì)覆蓋面,協(xié)會(huì)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)推廣、會(huì)員轉(zhuǎn)介紹以及通過(guò)日常工作接觸等積極發(fā)展新會(huì)員。20xx年,共接到翼龍貸、融匯e貸、人人投、天使愛(ài)投資等多家公司或平臺(tái)的意向入會(huì)申請(qǐng)。另外,根據(jù)相關(guān)約定,20xx年12月24日,各副會(huì)長(zhǎng)以上單位到融匯e貸進(jìn)行了實(shí)地考察和相關(guān)座談會(huì),經(jīng)綜合評(píng)估無(wú)異議后批準(zhǔn)融匯e貸作為準(zhǔn)會(huì)員單位,進(jìn)入觀察期,觀察期結(jié)束后可正式成為會(huì)員單位。

一、繼續(xù)發(fā)揮好協(xié)會(huì)的橋梁和紐帶作用。

為相關(guān)政府監(jiān)管部門進(jìn)言獻(xiàn)策,反應(yīng)訴求,并輔助相關(guān)監(jiān)管部門盡快出臺(tái)詳細(xì)的監(jiān)管政策和指導(dǎo)發(fā)展意見(jiàn),以促進(jìn)行業(yè)的快速、健康發(fā)展。同時(shí)引進(jìn)網(wǎng)貸之家、網(wǎng)貸天眼等權(quán)威第三方資訊或評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)我們會(huì)員單位進(jìn)行座談?shì)o導(dǎo)。

二、服務(wù)會(huì)員企業(yè),持之不懈。

堅(jiān)持每月一次干貨分享沙龍,時(shí)間仍為每月第二周的周六下午,堅(jiān)持各會(huì)員單位輪流承辦的機(jī)制,各會(huì)員單位分享自己在日常經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中遇到的問(wèn)題以及解決方案,堅(jiān)持講干貨、說(shuō)真話、說(shuō)實(shí)事的方針和原則,真正達(dá)到抱團(tuán)發(fā)展的目的。

三、發(fā)揮好協(xié)會(huì)的監(jiān)管與督促職能。

加強(qiáng)日常走訪,逐步建立行業(yè)內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估機(jī)制,走進(jìn)會(huì)員單位并發(fā)現(xiàn)各企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題與風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)行綜合評(píng)估后給出改進(jìn)意見(jiàn),對(duì)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)較大或容易出問(wèn)題的環(huán)節(jié)進(jìn)行及時(shí)的警戒或警告。

四、加強(qiáng)協(xié)會(huì)建設(shè),提升協(xié)會(huì)形象。

積極擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)員單位數(shù)量和覆蓋規(guī)模,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)推廣、線下推廣、熟人推薦等機(jī)制不斷引進(jìn)新的會(huì)員單位,同時(shí)把控入會(huì)門檻,去除存在高風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè),同時(shí)引導(dǎo)會(huì)員單位健康、可持續(xù)的發(fā)展,提升行業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)員數(shù)量、公眾形象、社會(huì)口碑等。

三、承辦第二屆中原互聯(lián)網(wǎng)金融高峰論壇。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位理事、會(huì)員單位代表:由于協(xié)會(huì)工作的特殊性,20xx年度的協(xié)會(huì)工作方向,就是努力把會(huì)員單位關(guān)心的事情做好,引領(lǐng)好行業(yè)的發(fā)展,維護(hù)好行業(yè)形象和口碑。我們將根據(jù)主管單位和政府相關(guān)部門的工作要求,重視市場(chǎng)在資源配置的決定性作用,為會(huì)員單位提供更多的服務(wù),團(tuán)結(jié)和依靠廣大會(huì)員企業(yè)共同努力,打造互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)真正成為我省的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),為助力全省金融建設(shè)作出一份貢獻(xiàn)。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十二

一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):

成員:

二、晨(午)檢工作人員應(yīng)進(jìn)行上崗培訓(xùn),熟練掌握操作技能;教職工和學(xué)生熟悉晨(午)檢操作流程和注意事項(xiàng),人人自覺(jué)遵守。

三、晨(午)檢工作人員上崗前一律戴口罩手套,經(jīng)體溫測(cè)量后方可上崗,有條件的穿工作服。

四、落實(shí)專人每日對(duì)測(cè)溫計(jì)做好檢查和維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)行。出現(xiàn)意外故障時(shí),立即組織相關(guān)人員進(jìn)行人工體溫晨(午)檢。

五、學(xué)校門口設(shè)立監(jiān)測(cè)點(diǎn),師生在入校前完成體溫檢測(cè)。晨檢在學(xué)校門口進(jìn)行,值班領(lǐng)導(dǎo)完成檢測(cè)任務(wù)。中午回家就餐后返校師生要再次進(jìn)行入校午檢,班主任老師在教室門口進(jìn)行第二次體溫檢測(cè)。晨(午)檢工作的要點(diǎn)為:

(1)測(cè):測(cè)體溫,額溫大于37.3°為體溫異常;(2)看:看師生的精神狀態(tài),面色等。

六、每天早晨第一節(jié)課上課前,班主任完成對(duì)學(xué)生健康。

狀況的詢問(wèn)與觀察。詢問(wèn)和觀察要點(diǎn)為:發(fā)熱、咳嗽、乏力、呼吸不暢、腹瀉、流涕、咳痰等,并填寫本班級(jí)學(xué)生健康狀況表報(bào)校醫(yī)室(衛(wèi)生保健室)。

七、晨(午)檢和日常觀察中發(fā)現(xiàn)學(xué)生出現(xiàn)各種感染癥狀,立即將其轉(zhuǎn)至隔離室觀室等待,由校醫(yī)(衛(wèi)生保健教師)及時(shí)進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)疑似病例立即告知學(xué)校疫情報(bào)告人及時(shí)報(bào)告,第一時(shí)間內(nèi)啟動(dòng)發(fā)熱檢查流程(見(jiàn)流程圖),做好記錄并通知家長(zhǎng)。

八、校醫(yī)室(衛(wèi)生保健室)應(yīng)做好晨檢工作的監(jiān)督和指導(dǎo),每天及時(shí)收集、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告,每日9:30前上報(bào)教體局,確保及時(shí)核實(shí)、跟進(jìn)處理預(yù)警信息和發(fā)現(xiàn)疫情。同時(shí)相關(guān)名單交給相關(guān)班主任,關(guān)注學(xué)生當(dāng)日情況,如有異常情況,采取相關(guān)措施。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十三

本學(xué)年,在學(xué)工處、團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在社團(tuán)聯(lián)全體干部的共同努力下,社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、勇于創(chuàng)新、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,認(rèn)真完成了老師安排的各項(xiàng)工作任務(wù),自身的工作水平和綜合能力等都有了很大提高。現(xiàn)將本學(xué)年的工作情況以及今后的努力方向匯報(bào)如下:

一、恪盡職守,認(rèn)真作好本職工作。

本學(xué)年,社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一是認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好社團(tuán)聯(lián)干部招新、社團(tuán)招新活動(dòng)、社團(tuán)檔案整理登記事務(wù),成功策劃組織了“社團(tuán)大家族”的成果展示與交流活動(dòng)迎接全國(guó)百位校長(zhǎng)光臨。二是富于創(chuàng)新地完成了社團(tuán)文化節(jié)的工作。本學(xué)年,在第五屆社團(tuán)文化節(jié)的舉辦面對(duì)重重阻力的情況下,社團(tuán)聯(lián)組織了社長(zhǎng)動(dòng)員會(huì)議、社團(tuán)聯(lián)干部會(huì)議、社團(tuán)活動(dòng)申請(qǐng)文件整理、匯演組織安排、社團(tuán)活動(dòng)全程監(jiān)察等各項(xiàng)服務(wù)協(xié)調(diào)工作,積極主動(dòng)地為學(xué)校和社團(tuán)之間建立了溝通的橋梁,推動(dòng)調(diào)整了學(xué)校與社團(tuán)的關(guān)系,解決社團(tuán)活動(dòng)中遇到的各種問(wèn)題,并促進(jìn)了社團(tuán)在學(xué)校內(nèi)影響力的提高。三是積極主動(dòng)地完成了社團(tuán)聯(lián)櫥窗的制作、宣傳欄規(guī)則起草和社團(tuán)聯(lián)工作準(zhǔn)則的起草等辦公室工作和老師交辦的其它工作任務(wù)。

二、嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。

本學(xué)年,社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把服務(wù)人民、舍得付出、艱苦奮斗作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)校規(guī)、工作準(zhǔn)則,團(tuán)結(jié)同學(xué),謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作;并規(guī)范社團(tuán)聯(lián)干部的作風(fēng),使工作能夠順利開(kāi)展,使社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的干部作用更加具象,有利于往后工作的開(kāi)展和社團(tuán)主流意識(shí)的建設(shè)。

總之,本學(xué)年,社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)做了一定的工作,也取得了一些成績(jī),但距老師和同學(xué)們的要求還有不少的差距,主要是對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的前后期宣傳力度欠缺、社團(tuán)活動(dòng)條件的爭(zhēng)取不足和社團(tuán)聯(lián)組織效率不夠高。同時(shí)對(duì)于各個(gè)社團(tuán)發(fā)展的指導(dǎo)、監(jiān)察及管理也有待進(jìn)一步的完善。在下學(xué)期,主席團(tuán)將著力培養(yǎng)干部團(tuán)體整體素質(zhì)與能力;貫徹一般號(hào)召與個(gè)別指導(dǎo),完善督促各個(gè)社團(tuán)健康、高速發(fā)展;加強(qiáng)外聯(lián)交流宣傳工作,打造華師一品牌社團(tuán)并推廣至其他學(xué)生群體。

在今后的工作中,社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識(shí),在培養(yǎng)社團(tuán)聯(lián)干部上下功夫,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和老師交辦的工作任務(wù),埋頭苦干,奮發(fā)進(jìn)取,追求卓越,充分發(fā)揮社團(tuán)聯(lián)干部的帶頭作用,努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī)。培養(yǎng)下一代合格的社團(tuán)聯(lián)干部,不辜負(fù)老師和同學(xué)們們對(duì)我們的期望。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十四

20xx年來(lái),對(duì)集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)管理工作來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的一年。今年,從外部環(huán)境來(lái)看,受電力工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和節(jié)能降耗要求的影響,火電建設(shè)投資增速大幅下降,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)困難重重,公司面臨的經(jīng)營(yíng)壓力不斷增加;從內(nèi)部經(jīng)營(yíng)來(lái)看,商業(yè)街的建設(shè)、公司的技術(shù)改造和海外市場(chǎng)的開(kāi)拓使集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)管理面臨著有史以來(lái)最大的挑戰(zhàn);從上級(jí)單位的工作要求來(lái)看,財(cái)務(wù)部今年的重點(diǎn)工作是認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司和省公司的安排部署,全力推進(jìn)財(cái)務(wù)管理“六統(tǒng)一”和“五集中”,要基本建成財(cái)務(wù)集約化管理體系;從集團(tuán)公司自身的經(jīng)營(yíng)管理面臨的問(wèn)題來(lái)看,經(jīng)營(yíng)額不足和資金嚴(yán)重短缺,要求我們以加強(qiáng)資金管理和進(jìn)一步深化“三節(jié)約”活動(dòng)為突破口,不斷強(qiáng)化公司財(cái)務(wù)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,為公司的持續(xù)發(fā)展提供財(cái)務(wù)支撐。我是集團(tuán)公司中層干部中的一名新兵,財(cái)務(wù)部又是集團(tuán)公司重要的經(jīng)營(yíng)管理職能部門,面臨此種經(jīng)營(yíng)形勢(shì),做為部門負(fù)責(zé)人自感自己責(zé)任重大。為此,一年來(lái)我不敢稍有懈怠,努力以自己的實(shí)際行動(dòng)和工作業(yè)績(jī)回報(bào)我們的衣食父母,回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和全體職工對(duì)自己的信任。現(xiàn)將我本人一年來(lái)在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)做如下匯報(bào):

一、主要工作完成情況。

財(cái)務(wù)集約化管理工作。財(cái)務(wù)集約化管理是省公司推進(jìn)“三集五大”工作的重要組成部分,是深化“四化”工作、推進(jìn)公司發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的重要舉措。是20xx年省公司考核我公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)完成情況的主要指標(biāo)之一。一年來(lái),我本人高度重視此項(xiàng)工作,積極組織,層層落實(shí),在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大財(cái)務(wù)人員支持和共同努力下,本著到既要符合本公司經(jīng)營(yíng)管理需要,更要遵循國(guó)網(wǎng)公司集約化管理原則的工作思路,從年初對(duì)我公司現(xiàn)行會(huì)計(jì)科目體系與國(guó)網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管控會(huì)計(jì)科目體系進(jìn)行差異分析,確定財(cái)務(wù)管控模塊的核算科目體系,到9月末財(cái)務(wù)快報(bào)與中期報(bào)表一次在省公司管控平臺(tái)并表成功。我們?cè)谑」镜囊蟮臅r(shí)間內(nèi),順利、圓滿的完成此項(xiàng)工作。目前該核算管理系統(tǒng)運(yùn)行正常,財(cái)務(wù)管控工作取得了階段性成績(jī)。“依法治企年”工作?!耙婪ㄖ纹竽辍被顒?dòng)是省公司今年安排的另一項(xiàng)重點(diǎn)工作。根據(jù)陜西省電力公司依法治企年工作方案及集團(tuán)公司“依法治企年”活動(dòng)工作方案中的工作重點(diǎn)及各部門職責(zé)分工,我根據(jù)自己對(duì)集團(tuán)公司核算業(yè)務(wù)的了解和工作經(jīng)驗(yàn),以在自查過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為工作重點(diǎn)查找問(wèn)題。在此項(xiàng)工作中我們共計(jì)自查出合同風(fēng)險(xiǎn)、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、債權(quán)風(fēng)險(xiǎn),財(cái)務(wù)信息風(fēng)險(xiǎn),多元化經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),資金內(nèi)部管理風(fēng)險(xiǎn),擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)等七個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并分析原因,逐一落實(shí),提出一系列整改措施和意見(jiàn)。已形成“依法治企年”財(cái)務(wù)工作自查報(bào)告;資金安全管理清查報(bào)告;財(cái)務(wù)崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告等上報(bào)相關(guān)部門,并完成財(cái)務(wù)資產(chǎn)領(lǐng)域崗位廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)匯總表的填報(bào)。很好的完成了“依法治企年”活動(dòng)的各項(xiàng)工作。

“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作。此項(xiàng)工作是國(guó)務(wù)院高度重視的一項(xiàng)工作。在上級(jí)單位的指導(dǎo)和集團(tuán)公司相關(guān)部門的配合下,我本人及時(shí)組織財(cái)務(wù)部及相關(guān)單位就“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作召開(kāi)專題會(huì)議,學(xué)習(xí)了《西北電力建設(shè)集團(tuán)公司“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,傳達(dá)了公司黨政機(jī)關(guān)“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作會(huì)議精神和要求。按照上級(jí)要求認(rèn)真清理檢查“小金庫(kù)”,做到自查不走過(guò)場(chǎng)、不留死角,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。按照《西北電力建設(shè)集團(tuán)公司“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》的要求,重點(diǎn)圍繞六大項(xiàng)“小金庫(kù)”形式開(kāi)展清查活動(dòng),對(duì)各類賬戶、保險(xiǎn)柜進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的清查。目前自查工作已經(jīng)完成,已做好迎接國(guó)資委復(fù)查的準(zhǔn)備。

財(cái)務(wù)部三年規(guī)劃工作。為準(zhǔn)確把握財(cái)務(wù)工作在公司發(fā)展中的功能定位,我們以增強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管控能力、提升運(yùn)營(yíng)效率和效益為目的,以建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求、科學(xué)高效的財(cái)務(wù)集約化管理體系為目標(biāo),以財(cái)務(wù)資源的集約化運(yùn)作為中心,以優(yōu)化調(diào)整財(cái)務(wù)職責(zé)權(quán)限及組織結(jié)構(gòu)為組織保障,根據(jù)集團(tuán)公司三年規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,根據(jù)本公司目前的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),和公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定了20xx-20xx年財(cái)務(wù)工作規(guī)劃。并借此加強(qiáng)全面風(fēng)險(xiǎn)管理,健全內(nèi)部控制機(jī)制,依法從嚴(yán)理財(cái),打造高素質(zhì)的財(cái)會(huì)隊(duì)伍。此項(xiàng)工作的完成為今后三年的財(cái)務(wù)管理工作做出了明確的要求和定位。

資金管理工作。由于公司多年來(lái)缺乏必要的經(jīng)營(yíng)積累和經(jīng)營(yíng)額(合同額)嚴(yán)重不足,導(dǎo)致公司自今年年初開(kāi)始經(jīng)營(yíng)性現(xiàn)金流嚴(yán)重不足。擴(kuò)大對(duì)外融資規(guī)模和提高公司信用等級(jí)成為今年財(cái)務(wù)部日常工作的重點(diǎn)。為滿足公司自身經(jīng)營(yíng)和配合公司對(duì)國(guó)外epc工程項(xiàng)目對(duì)保函額度的需求,從年初開(kāi)始,在維持公司原有信用規(guī)模的基礎(chǔ)上,我主動(dòng)與中國(guó)銀行、浦發(fā)銀行、興業(yè)銀行等多家銀行聯(lián)系,先后為公司辦理流動(dòng)資金貸款1500萬(wàn)元,新增國(guó)內(nèi)保函信用額度1.5億元和國(guó)外保函信用額度2200萬(wàn)美元;解決了武漢亞奇項(xiàng)目2824萬(wàn)元的履約保函及預(yù)付款保函辦理的燃眉之急,也為國(guó)外項(xiàng)目的保函需求做好了儲(chǔ)備。

日常工作管理方面存在的漏洞與不足,補(bǔ)充和修訂了部分規(guī)章制度,建章立制工作有序進(jìn)行;按照集團(tuán)公司財(cái)務(wù)檢查制度的要求,不斷加強(qiáng)了公司的財(cái)務(wù)檢查力度,今年以來(lái)我親自帶隊(duì),已安排了多次財(cái)務(wù)檢查工作,收到了不錯(cuò)的效果,也得到了被查單位領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的認(rèn)可和大力支持,在年終我們還將再安排一次財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查,以確保集團(tuán)公司年度財(cái)務(wù)考核指標(biāo)的如實(shí)、全面完成;外圍工作安排有序,與省公司、各金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)等單位在擔(dān)保審批,資金回收,融資審批和稅務(wù)稽查等方面都保持著有效和良好的溝通。

二、自身建設(shè)。

在反腐倡廉教育學(xué)習(xí)方面:積極參加公司組織的警示教育活動(dòng),認(rèn)真聆聽(tīng)公司組織的反腐倡廉學(xué)習(xí)教育報(bào)告會(huì),觀看了典型腐敗犯罪紀(jì)錄片,對(duì)紀(jì)錄片中發(fā)生的事件進(jìn)行了認(rèn)真剖析,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)反腐倡廉教育的精神實(shí)質(zhì),加強(qiáng)自身及部門內(nèi)部的反腐倡廉思想教育學(xué)習(xí),以正面教育為目標(biāo),以反面教材為鞭策,務(wù)必做到嚴(yán)于律己,恪守共產(chǎn)黨員的道德標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范,將自身反腐倡廉工作做細(xì)、做實(shí)。

在個(gè)人生活及修養(yǎng)方面:積極主動(dòng)參加公司、部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)和組織生活。在生活上嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真讀書學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人的素質(zhì)、修養(yǎng);工作上,時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,踏實(shí)進(jìn)取、認(rèn)真謹(jǐn)慎,忠于職守、盡職盡責(zé),遵守紀(jì)法和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)黨負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作;沒(méi)有發(fā)生放任和縱容自己親屬和本部門工作人員做違反規(guī)定的事情。

“一崗雙責(zé)”管理要求方面:在本部門積極宣傳以“干事、干凈”為核心理念的廉潔文化,加強(qiáng)本部門員工工作作風(fēng)建設(shè),提高執(zhí)行力確保了公司重大決策部署的落實(shí),未發(fā)生因執(zhí)行不力給工作帶來(lái)不良影響的問(wèn)題。

三、不足之處及改進(jìn)措施和努力方向。

存在問(wèn)題:今年由于上級(jí)單位對(duì)財(cái)務(wù)管控工作的要求不斷加強(qiáng),財(cái)務(wù)人員的工作量成倍增長(zhǎng),為此年初在財(cái)務(wù)人員的工作量安排上不盡合理,過(guò)多的依賴個(gè)別同志完成此項(xiàng)工作,而使其他同志不能盡快認(rèn)同和熟悉此項(xiàng)工作;對(duì)財(cái)務(wù)人員的在崗培訓(xùn)工作也抓的不緊,對(duì)上級(jí)單位安排的國(guó)網(wǎng)調(diào)考和財(cái)務(wù)人員知識(shí)競(jìng)賽工作重視不夠;對(duì)部門工作人員交待任務(wù)多,而檢查落實(shí)不到位;對(duì)財(cái)務(wù)管理的相關(guān)制度政策宣傳不夠等。

改進(jìn)措施和努力方向:201x年是省公司財(cái)務(wù)集約化管理的深化應(yīng)用年,必將對(duì)財(cái)務(wù)管控工作的質(zhì)量和應(yīng)用范圍提出更高的要求,我們將在今年財(cái)務(wù)集約化工作的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮全體財(cái)務(wù)人員的積極性,對(duì)集團(tuán)公司在管控平臺(tái)上的核算體系進(jìn)行優(yōu)化,合理布置,統(tǒng)籌規(guī)劃,最大程度的利用財(cái)務(wù)管控平臺(tái)上的信息資源為集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)管理服務(wù);加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的在崗培訓(xùn)工作;通過(guò)多種方式和渠道為財(cái)務(wù)人員提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),建立財(cái)務(wù)人員的在崗培訓(xùn)的長(zhǎng)態(tài)化機(jī)制;持續(xù)有效的做好財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作,將每一項(xiàng)工作都落到實(shí)處,特別是在內(nèi)控制度管理上更是要做到嚴(yán)謹(jǐn)、高效;利用集團(tuán)公司網(wǎng)站上“財(cái)務(wù)管理”專欄,大力宣傳公司的相關(guān)管理制度。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十五

我是在一片沉靜中回望過(guò)去,來(lái)寫這一篇總結(jié)的,所以也必然有居高臨遠(yuǎn),開(kāi)通思路的作用,以使我不是為應(yīng)付工作,而是真真用自我之感悟,使為以后的經(jīng)驗(yàn)。

回想半年來(lái),白駒過(guò)隙一樣,就這樣過(guò)去了。期間的歡笑,淚水,振奮,無(wú)奈,艱辛,苦惱,百味俱全,種種感覺(jué),如人飲水,冷暖自知,自不為外人道也。作為一個(gè)社長(zhǎng),同時(shí)也是作為一個(gè)從沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的社長(zhǎng),亦真覺(jué)事事兢兢而步步蹣跚。

人道:無(wú)阻力不做事,無(wú)挫折不成長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)半年來(lái)的不斷學(xué)習(xí),以及與人的溝通,協(xié)調(diào),感覺(jué)自己真的成長(zhǎng)了許多,若與大一時(shí)做事能力相比,真有脫胎換骨之感。比如,在對(duì)一件事的安排上,從前的我大概會(huì)個(gè)人主義作祟,一個(gè)人想好所有的事,現(xiàn)在卻懂得借助團(tuán)隊(duì)的力量,一人計(jì)短,兩人計(jì)長(zhǎng)。就像老社長(zhǎng)給我說(shuō)的:關(guān)于社團(tuán)發(fā)展,一個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的!

忝為社長(zhǎng)時(shí),真的想為社團(tuán)帶來(lái)點(diǎn)什么,無(wú)論是從內(nèi)涵,外在還是高度上。這使我壓力重重。在招新后的反復(fù)思量中,我大膽將本社的發(fā)展重心移向校外,意即與校外的棋類單位建立聯(lián)系,以使社團(tuán)從本質(zhì)力量上有所提高。事實(shí)上,我們已經(jīng)邁出了這一步,得以有機(jī)會(huì)去輝縣丹朱圍棋學(xué)院聽(tīng)課講課。雖然這一步充滿艱辛,但我仍認(rèn)為社團(tuán)走出這一步是很重要的。

當(dāng)然,在校內(nèi)的發(fā)展也是不能遺棄的。為此所做的一切日?;顒?dòng)和去年一樣,暫可不表。

而要說(shuō)的事:對(duì)于時(shí)時(shí)應(yīng)有之總結(jié),期末才有,是我的不該;對(duì)于每每犯有之錯(cuò)誤,期末才省,是我的失職。而以下或部長(zhǎng)提醒,或自我反省,缺點(diǎn)總結(jié)有三:

一:對(duì)于上級(jí)安排的工作,我們一般都是自己做,很少有與他人的交流,完成后就直接上報(bào),沒(méi)有做到上通而下達(dá)。后來(lái)導(dǎo)致社團(tuán)出現(xiàn)各種各樣的問(wèn)題,悔之不及。因此,今后做事時(shí)應(yīng)該按照大家的意見(jiàn)去做,防止這種事情發(fā)生。

二:社團(tuán)內(nèi)部的分工有待改善。有時(shí),學(xué)校有任務(wù)的時(shí)候,常有兩眼茫茫之感,不知如何分派。有時(shí),時(shí)間緊的時(shí)候,都是社團(tuán)的熱心同學(xué)幫忙,一年下來(lái),大部分社員都沒(méi)有成長(zhǎng)多少,只有一小部分得到了鍛煉。

三:個(gè)人權(quán)威不足。也許是個(gè)人性格太過(guò)和善,使人覺(jué)得像朋友多過(guò)像社長(zhǎng),故而權(quán)威不足。有些事情社員總也重視不起來(lái),這是一大弊端。今后的工作中,一定要及時(shí)改善,該嚴(yán)肅時(shí)應(yīng)嚴(yán)肅起來(lái)。

除此以外,工作中的許多細(xì)節(jié)也應(yīng)細(xì)細(xì)思量后按步驟來(lái)做。人道:禍患常積于忽微。我們應(yīng)予以足夠的重視。

比如:僅以招新宣傳論,我們的宣傳應(yīng)以人與人之間的宣傳為主,網(wǎng)絡(luò)宣傳,校園海報(bào)宣傳為輔;在活動(dòng)中,分細(xì)每個(gè)人應(yīng)該做的事情,不能等到臨陣才慌亂。

對(duì)比今年的不足,明年的發(fā)展可以以以下方面入手:

一:社員與社員的溝通問(wèn)題,我們可以讓干事自己負(fù)責(zé)自己的本部的社員,在平時(shí)的日?;顒?dòng)中切磋棋藝。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十六

20xx年轉(zhuǎn)瞬已經(jīng)過(guò)去了,在各位領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下、在同事們的支持和配合下,我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)自身思想修養(yǎng),努力提高綜合素質(zhì),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé),在這里將自己在這一年的思想、工作情況等匯報(bào)如下:

20xx年我負(fù)責(zé)北京汽車動(dòng)力總成發(fā)動(dòng)機(jī)聯(lián)合廠房工程及變速器聯(lián)合廠房工程,建筑面積約12萬(wàn)平米,發(fā)動(dòng)機(jī)聯(lián)合廠房主體結(jié)構(gòu)工程已經(jīng)完成;變速器廠房處于基礎(chǔ)施工階段。

我作為一名技術(shù)管理人員,執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)按質(zhì)的完成施工中的各項(xiàng)管理工作:

技術(shù)管理:在過(guò)去的一年中,我參加了該工程的圖紙會(huì)審工作,將會(huì)審內(nèi)容進(jìn)行整理、簽字,并及時(shí)通知施工班組。由于動(dòng)力總成基地建設(shè)項(xiàng)目的特殊性,圖紙出圖時(shí)間嚴(yán)重滯后,出圖零散給圖紙會(huì)審和方案編制及施工組織設(shè)計(jì)的編制等工作及現(xiàn)場(chǎng)施工造成很多困難,我根據(jù)實(shí)際情況組織相關(guān)人員按圖紙來(lái)圖順序分別進(jìn)行圖紙會(huì)審后及時(shí)編制相應(yīng)的技術(shù)方案。并對(duì)相關(guān)人員技術(shù)交底,下發(fā)到施工班組手中。在施工中由于施工圖紙對(duì)于滿足使用功能上的欠缺,施工過(guò)程中經(jīng)常發(fā)生臨時(shí)變更,對(duì)于能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時(shí)準(zhǔn)確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進(jìn)行了簽證,在施工中的各項(xiàng)資料與施工同步,及時(shí)填寫收集。

在20xx年11月及12月間組織了發(fā)動(dòng)機(jī)聯(lián)合廠房的結(jié)構(gòu)長(zhǎng)城杯驗(yàn)收工作,在長(zhǎng)城杯驗(yàn)收工作中我發(fā)動(dòng)機(jī)項(xiàng)目受到了結(jié)構(gòu)長(zhǎng)城杯評(píng)委及業(yè)主、監(jiān)理的一致好評(píng)和認(rèn)可。

質(zhì)量管理:以前從書本上學(xué)到及經(jīng)驗(yàn)積累的技術(shù)知識(shí)以不能滿足施工實(shí)際的需要,在施工中特別是工業(yè)建筑中更要求我們對(duì)待質(zhì)檢工作不能人浮于事。而要以踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作。不懂的善于學(xué)習(xí),已懂的東西更要精益求精,因?yàn)榧夹g(shù)不斷進(jìn)步更新,只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),輔以求精務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地才能勝任自己的工作崗位。配合并服從監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導(dǎo),嚴(yán)格遵守監(jiān)理工程師下達(dá)的工程監(jiān)理指令。

嚴(yán)格按規(guī)范要求施工,施工過(guò)程質(zhì)量控制采用工序管理點(diǎn)控制辦法。以工序質(zhì)量保證分部、分項(xiàng)(單元)工程質(zhì)量,凡達(dá)不到工序質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的堅(jiān)決返工,直到檢驗(yàn)合格,才能轉(zhuǎn)入下道工序。

認(rèn)真執(zhí)行“三檢”制度。即班組初檢、分包單位復(fù)檢、項(xiàng)目部終檢。

在新的一年內(nèi),我將從以下幾點(diǎn)做出努力、做好工作:

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),繼續(xù)提高管理水平:隨著時(shí)代的前進(jìn)、新技術(shù)的運(yùn)用,必須進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識(shí)的再教育。所以,在新的一年中,我打算首先加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。我相信只要努力,就會(huì)有結(jié)果。另一方面,積極學(xué)習(xí)他人的先進(jìn)之處,作到揚(yáng)長(zhǎng)避短,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),開(kāi)拓視野。

2、進(jìn)一步作好施工管理工作:

20xx年的工作中,我負(fù)責(zé)的工程盡管有一定的成績(jī),但是仍然存在很多不足,在管理工作過(guò)程中,缺乏大膽管理的主動(dòng)性,今后我應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。使自身能力更好的發(fā)揮。總之,在新的一年中,我將進(jìn)一步提高自己,研究和改進(jìn)施工管理辦法和業(yè)務(wù)水平,為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十七

回顧20__年。自我鑒定:一年多以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)全體成員的共同努力,圓滿完成各項(xiàng)既定指標(biāo)。我們?nèi)w財(cái)務(wù)人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營(yíng)決策,發(fā)揮支撐服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作,完成了既定的目標(biāo),達(dá)到了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,提高了財(cái)務(wù)管理水平。履行職務(wù)情況:

作為財(cái)務(wù)部主任的工作目的是組織公司財(cái)務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督工作,按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。我的工作職責(zé)是:貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)制度,完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。組織做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動(dòng)資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。督辦用戶欠費(fèi)、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作,及時(shí)到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查、各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。對(duì)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)合法性負(fù)責(zé)。作為主任我是這樣開(kāi)展工作的:

1、加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度。

信息是一個(gè)企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來(lái)源的科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案)性就給財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),尤其公司上市以后,稅控監(jiān)管部門及審計(jì)檢查力度的加大,以及投資者對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們?cè)诨A(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn),因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會(huì)計(jì)核算,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī),及時(shí)、準(zhǔn)確填制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合法。

2、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理,提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度。

由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計(jì)劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計(jì)劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù),并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,以實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過(guò)程中,也是向各級(jí)員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息,及企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)勢(shì),明確個(gè)人的任務(wù)和責(zé)任的過(guò)程,說(shuō)到底是逐級(jí)的過(guò)程。在執(zhí)行過(guò)程中,更注重跟蹤差異分析,及時(shí)調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),因此,一年來(lái)全面預(yù)算管理工作初見(jiàn)成效,在指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。

3、積極探索轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,提升財(cái)務(wù)管理水平。

縱觀公司發(fā)展的形勢(shì)及所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們財(cái)務(wù)人員主動(dòng)加強(qiáng)觀念的轉(zhuǎn)換和認(rèn)識(shí)的提升,不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”,而視公司發(fā)展為己任,全面轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換,切實(shí)全方位提高管理水平,加強(qiáng)前瞻性思考,從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐,對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)管理出謀劃策,積極主動(dòng)參與到經(jīng)營(yíng)決策的籌劃當(dāng)中去。科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案)的數(shù)據(jù)分析,合理有效的資源配置,保障了公司各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)取得良好成績(jī),真正意義上提升了財(cái)務(wù)管理與指導(dǎo)。

4、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能,合理有效配置資源。

“你的服務(wù)意識(shí)有多少,就會(huì)得到多少回報(bào)。如果你一點(diǎn)都沒(méi)有,或是一點(diǎn)也不肯付出,工作散漫,以自我為中心,甚至孤傲自大,那么企業(yè)怎么會(huì)把這樣一個(gè)毫無(wú)服務(wù)意識(shí)的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,更要明白,服務(wù)意識(shí)應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,尤其是已經(jīng)成為團(tuán)隊(duì)的管理者,作為團(tuán)隊(duì)的核心,服務(wù)意識(shí)更是不可缺少的。我自己是這樣做的,也是這樣要求我的團(tuán)隊(duì)的。用其他部門的話講,財(cái)務(wù)部的工作作風(fēng)明顯改變了。

5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。

資金是一個(gè)企業(yè)的血液,必須按照省公司3級(jí)稽核管理的要求,建立營(yíng)業(yè)款3級(jí)稽核管理制度,健全了營(yíng)業(yè)款、有價(jià)卡及單據(jù)的交接手續(xù),防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。按照省公司的資金管理辦法的要求,積極與銀行溝通,簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議,增加了劃款頻次,降低了資金沉淀,提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費(fèi)用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,便于對(duì)現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財(cái)務(wù)檢查制度,每季度組織一次財(cái)務(wù)檢查,檢查重點(diǎn)放在印鑒是否按規(guī)定分管,營(yíng)業(yè)資金管理、有價(jià)卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,并針對(duì)檢查中存在的問(wèn)題限期整改,并檢查其整改落實(shí)情況。

6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)隊(duì)伍。

人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ),才能指導(dǎo)實(shí)踐?!八嚩嗖粔荷怼?,因此,我們有計(jì)劃組織全體財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識(shí),提升把握政策的水平,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,并運(yùn)用于工作實(shí)踐。

20__年各項(xiàng)績(jī)效取得了可喜的成績(jī),這與財(cái)務(wù)部門的努力工作是分不開(kāi)的,然而,在看到成績(jī)的同時(shí),我們也看到了不足,在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進(jìn):部門之間相互溝通的還不夠。遇到棘手問(wèn)題容易產(chǎn)生急躁情緒。領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。制定的規(guī)章制度流于形式的不少。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十八

這是一片沃土,生我養(yǎng)我的地方,還沒(méi)待到它春花爛漫與你一起漫步,便匆匆踏入了這疫情防控的戰(zhàn)場(chǎng),這是一場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng),也來(lái)得那么猛烈。

的春節(jié),一切來(lái)得毫無(wú)征兆,而我如往年一樣回到期盼已久的家鄉(xiāng),準(zhǔn)備與親人度過(guò)新一年的春節(jié)假期,也是這一年中難得的相聚機(jī)會(huì)。然而就在我到家的第二天,電視上、網(wǎng)絡(luò)上、報(bào)紙上,各種傳統(tǒng)媒體和現(xiàn)代媒體全部被疫情籠罩。沒(méi)過(guò)去多久,村長(zhǎng)就跑到我們家,詢問(wèn)我的情況及身體狀況,在確定一切正常良好的情況下才離開(kāi)我家,走時(shí)多次叮囑,一定不要出門,做好居家隔離。自己、家人和身邊的朋友都陷入了恐慌,同時(shí)也覺(jué)得村長(zhǎng)盡到了他的職責(zé),能不顧危險(xiǎn)第一時(shí)間跑到我們家,了解情況和叮囑。其實(shí)我從外地回來(lái),乘坐各種交通工具,還是有被感染的`風(fēng)險(xiǎn),好在已經(jīng)過(guò)去快一個(gè)月,我的風(fēng)險(xiǎn)基本排除。

大年三十了,村里的大喇叭,一直循環(huán)播放:“從今天起不準(zhǔn)拜年、串門、聚餐,出門戴口罩,大家在家好好待著,特別是從外地回來(lái)的鄉(xiāng)親們,不要到處亂跑。”我從已有的渠道了解到此次疫情的嚴(yán)重性及傳播速度之快,叮囑家里人不要出去,然而家里人并沒(méi)有理會(huì),說(shuō)到:“過(guò)年你怎么可以不給長(zhǎng)輩去拜年呢,哪有這個(gè)道理……”最后不知道自己怎么勸住他不出門不拜年不聚餐。

其實(shí),村里的措施還是采取得很到位。首先是村干部和黨員干部沖鋒在前,分小組網(wǎng)格化管理全村,及時(shí)掌握動(dòng)態(tài),調(diào)整作戰(zhàn)狀態(tài)。第二是對(duì)村里人員進(jìn)行摸底排查,外來(lái)人口登記在冊(cè),特別武漢返鄉(xiāng)人員及時(shí)上報(bào)。第三是對(duì)疫情防控知識(shí)的普及,為全村印發(fā)了致廣大村民的一封信,普及疫情及防護(hù)知識(shí),希望能得到大家的重視和正確的認(rèn)識(shí)。第四,定期到村民家中噴灑消毒,同時(shí)工作人員也自己做好防護(hù)和消毒,避免交叉感染。第五,隨著疫情的緊張程度,交通停運(yùn),村里的所有出口都封閉,只留一個(gè)出口,24小時(shí)值勤守崗,全村也進(jìn)入了一級(jí)響應(yīng)狀態(tài),但是我們村沒(méi)有做到一刀切絕不允許進(jìn)出,大家做好登記,量好體溫并消毒便可進(jìn)出的,與此同時(shí)村民的自覺(jué)性也提高了,胡亂外出到處串門的現(xiàn)象基本消除,都在家里為全村做貢獻(xiàn)。第六,我們村是以草莓產(chǎn)業(yè)為生,很多農(nóng)戶家的草莓等待銷售,村兩委干部積極主動(dòng)聯(lián)系經(jīng)銷商、批發(fā)商,在保證安全檢查消毒的情況下使農(nóng)戶的草莓賣出去,很好保障大家的利益,沒(méi)讓大家一年的辛苦付之東流。

以上六點(diǎn)是我了解以及親身經(jīng)歷的,我的家鄉(xiāng),我的小村莊,能在疫情時(shí)主動(dòng)出擊,穩(wěn)定局面,采取多方措施,穩(wěn)定村民情緒,保障大家的利益安全。村干部和黨員干部做到盡職盡責(zé),沖到一線為大家服務(wù)。我以一個(gè)小小農(nóng)村的視角,呈現(xiàn)疫情發(fā)生時(shí)我所在農(nóng)村的景象,就像我的家鄉(xiāng)穩(wěn)定了我的情緒和保障我的安全一樣,我們的國(guó)家一定會(huì)穩(wěn)定和保障大家的生活和安全。

等到下一個(gè)春天,與大家一起在鄉(xiāng)間田野里奔跑。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十九

經(jīng)過(guò)一學(xué)期的努力,本學(xué)期的團(tuán)學(xué)工作也暫告段落,本學(xué)期經(jīng)過(guò)全體社團(tuán)部成員的共同努力,積極進(jìn)取,銳意開(kāi)拓,社團(tuán)部工作取得了顯著的成績(jī),得到了我院領(lǐng)導(dǎo)及廣大師生的認(rèn)可。

社團(tuán)部為我院廣大同學(xué)提供了提升,鍛煉自我的舞臺(tái),與此同時(shí)積極整合我系各協(xié)會(huì)資源,對(duì)各協(xié)會(huì)進(jìn)行人性化的監(jiān)管。并把握了各協(xié)會(huì)的發(fā)展方向以及日常工作,工作運(yùn)行狀況及其活動(dòng)的性質(zhì),過(guò)程和結(jié)果。

下面就社團(tuán)部在本年度開(kāi)展的工作,做總結(jié)性回顧:

三月份,開(kāi)學(xué)來(lái)校,我部門首先進(jìn)行了社團(tuán)上半年的注冊(cè),使每個(gè)社團(tuán)都能在合法的環(huán)境下開(kāi)展工作。

四月份,應(yīng)邀到柳州醫(yī)學(xué)??茖W(xué)校參加文化藝術(shù)節(jié)開(kāi)幕式,并正常的督促我院各個(gè)社團(tuán)的日常工作及特色活動(dòng)。

五月份,我部門聯(lián)合所有社團(tuán)開(kāi)展了社團(tuán)文化藝術(shù)活動(dòng),分別開(kāi)展了噴會(huì)展比賽和ppt展比賽。

九月份,全面迎接迎新工作;以及社團(tuán)下半年的注冊(cè)工作。

十月份,進(jìn)行了全院社團(tuán)統(tǒng)一招新的工作,登記社團(tuán)新成員人數(shù)以及社團(tuán)會(huì)費(fèi)的監(jiān)督管理。

十一月份,主要是整理全院各個(gè)社團(tuán)的檔案資料,同時(shí)協(xié)助學(xué)院開(kāi)展的“運(yùn)動(dòng)會(huì)”安全保障工作。

十二月初,進(jìn)行了社團(tuán)的初步評(píng)估,此次評(píng)估只為了推選好的到團(tuán)市委去評(píng)選市級(jí)優(yōu)秀社團(tuán);在月底進(jìn)行了學(xué)院星級(jí)社團(tuán)的評(píng)估最終評(píng)出了環(huán)保協(xié)會(huì)等6個(gè)協(xié)會(huì)為三星社團(tuán)和4個(gè)二星社團(tuán)。

當(dāng)然,工作中我們也存在著很多問(wèn)題,例如:

1、我部發(fā)展方向不夠明確。

2、工作當(dāng)中分工不夠明確,計(jì)劃欠周密。

3、部?jī)?nèi)干部的培養(yǎng)有待加強(qiáng)。

4、干部的交流與合作意識(shí)有待提高。

5、學(xué)院社團(tuán)活力不足仍須努力提高社團(tuán)積極性。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇二十

xx年,我本人能牢牢抓住“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)這個(gè)珍貴時(shí)機(jī),突出加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)水準(zhǔn)有了明顯提高,并把對(duì)科學(xué)發(fā)展觀理論的學(xué)習(xí)運(yùn)用到具體的工作中,從思想境界、工作態(tài)度、工作責(zé)任感等方面均有了新的增強(qiáng)和提高。注重黨性修養(yǎng),我個(gè)人的黨性修養(yǎng)得到明顯改善,深刻領(lǐng)會(huì)“抓具體,具體抓,抓住不放,一抓到底”的,把的時(shí)間用在了工作的協(xié)調(diào)指揮上,確保了分管范圍內(nèi)設(shè)備、人員等方面的動(dòng)態(tài)管理,確保了全廠杜絕各類人身和非人身事故。突出理論與實(shí)踐相結(jié)合,保證了科學(xué)發(fā)展觀理論出實(shí)效,在整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中,組織全廠團(tuán)員青年累計(jì)開(kāi)展以結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際為主的義務(wù)奉獻(xiàn)勞動(dòng)13次,突出解決了安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、修舊利廢等方面的實(shí)際難題。

二、在團(tuán)務(wù)工作上取得的主要成績(jī)。

xx年,建材廠團(tuán)支部在礦、廠黨政領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司團(tuán)委的工作思路,結(jié)合本廠工作實(shí)際和青工思想狀況,以服從大局、服務(wù)青年為主要任務(wù),不斷加強(qiáng)團(tuán)支部的自身建設(shè)、壯大青年團(tuán)員的隊(duì)伍,充分發(fā)揮團(tuán)員青年主力軍的作用,為全面完成的年初的計(jì)劃提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。作為團(tuán)支部書記,我本人以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)支部為抓手,在青年團(tuán)員中掀起了“學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)制度、學(xué)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)修養(yǎng)”的熱潮,要求青年團(tuán)員率先做到“愛(ài)崗敬業(yè)、禮對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、誠(chéng)對(duì)同事、嚴(yán)對(duì)自己”,響亮地喊出“向我看齊”的口號(hào)。鼓勵(lì)青年團(tuán)員積極向黨組織靠攏。

團(tuán)員青年隊(duì)伍素質(zhì)得到明顯提高。新型建材廠監(jiān)控室共6名職工,其中青工5人,平均年齡30歲,是本廠“青年文明號(hào)”掛牌崗點(diǎn)。其工作性質(zhì)屬新型建材廠從原料配比到產(chǎn)品出窯整個(gè)過(guò)程的監(jiān)督、控制和把關(guān)工作的核心崗位,是新型建材廠的標(biāo)志性崗點(diǎn)和文明創(chuàng)建窗口。該崗點(diǎn)監(jiān)控系統(tǒng)掌握著全廠10多處重要的生產(chǎn)環(huán)節(jié),成為原料傳送、原料配比、磚坯成型、磚坯干燥、產(chǎn)品進(jìn)出窯、產(chǎn)品質(zhì)量分級(jí)等整個(gè)生產(chǎn)線的得力“耳目”,該班職工根據(jù)屏顯,對(duì)于各操作人員出現(xiàn)的各類不規(guī)范作業(yè)行為立即進(jìn)行電話制止,成為全廠安全監(jiān)督檢查工作的準(zhǔn)確的、得力的助手。圍繞中心,突出重點(diǎn),堅(jiān)定不移筑牢“青”字號(hào)安全防線。結(jié)合礦井不同時(shí)期的安全工作重點(diǎn),營(yíng)造濃厚安全氛圍;積極組織青工宣傳安全、學(xué)習(xí)安全、領(lǐng)會(huì)安全、保持了青年安全宣傳教育的長(zhǎng)流水,不斷線。6月份我廠青工、車間主任孫樹坤被礦評(píng)為“十佳工班長(zhǎng)”。

三、在后勤服務(wù)管理工作上取得的成績(jī)。

作為廠綜合部負(fù)責(zé)人,擔(dān)負(fù)著廠材料、財(cái)會(huì)、文字、治安保衛(wèi)、走訪接待、勞保發(fā)放等事務(wù)和人員的管理和協(xié)調(diào),在xx年工作中,較為圓滿地完成了公司每季度的地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查的接待和迎檢,接待了菏澤、單縣、滕州、湖北黃岡等外地客戶和同行、廠家來(lái)廠的參觀、指導(dǎo)。優(yōu)質(zhì)地做好了“四大”活動(dòng)的管理,突出了材料房的管理,堅(jiān)持《材料月度例會(huì)制度》,務(wù)實(shí)召開(kāi)材料例會(huì),對(duì)于各車間使用的材料堅(jiān)持交舊領(lǐng)新和分管領(lǐng)導(dǎo)審批,以月度為階段,對(duì)各車間、部室使用的材料使用明細(xì)和下月的計(jì)劃進(jìn)行在公開(kāi)園地公開(kāi),接受全廠干群監(jiān)督,使材料管理工作進(jìn)一步規(guī)范,確保材料費(fèi)用嚴(yán)格控制在礦定指標(biāo)之內(nèi)。并結(jié)合廠實(shí)際做好了專用庫(kù)房的建設(shè),成了油脂庫(kù)和廢舊物資存放庫(kù)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)廠內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,結(jié)合單位生產(chǎn)銷售經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,在礦尚未派遣駐廠財(cái)務(wù)期間,從1月份開(kāi)始,廠設(shè)立內(nèi)部財(cái)務(wù),設(shè)出納一人,現(xiàn)金保管一人,同時(shí)制訂財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格發(fā)貨流程,明確職責(zé)范圍,銷售部負(fù)責(zé)簽訂銷售合同、根據(jù)銷售例會(huì)精神確定產(chǎn)品出廠批價(jià),客戶交款后,由廠主要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后發(fā)貨,客戶回饋單交廠財(cái)務(wù)。確保貨、款分離,流程制約,使權(quán)力行使有章可循、有據(jù)可查、有人監(jiān)督。

四、個(gè)人工作中存在的不足和改進(jìn)方向。

在黨性修養(yǎng)和政治理論上,本人還較為膚淺,在今后需要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng),主動(dòng)向老黨員老同志學(xué)習(xí);因個(gè)人從事管理工作時(shí)間較短,工作經(jīng)驗(yàn)不足,尚有“想不到、看不到、做不到”的現(xiàn)象,今后要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提升管理能力。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇二十一

20xx年8月15日,根據(jù)政府部門的統(tǒng)一部署和工作要求,xx轄市積極開(kāi)展入境人員集中隔離醫(yī)學(xué)觀察工作,現(xiàn)將有關(guān)工作匯報(bào)如下:

當(dāng)前我市在xx區(qū)共配備2家隔離觀察點(diǎn),分別為華園店、維也納酒店(2路店)。按照《關(guān)于印發(fā)xx省傳染病集中隔離留驗(yàn)場(chǎng)所建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)》要求,各隔離點(diǎn)選定前均通過(guò)專家組現(xiàn)場(chǎng)考察并驗(yàn)收合格,落實(shí)好物資區(qū)域、工作人員區(qū)域、應(yīng)急救助及人流通道設(shè)置等工作。隔離房間均為獨(dú)立空調(diào)系統(tǒng)或配有新風(fēng)系統(tǒng)的中央空調(diào),并按照單人單間要求隔離居住。

(一)配備服務(wù)隊(duì)駐守。各隔離點(diǎn)服務(wù)隊(duì)均有疾控中心、市醫(yī)院、街道辦、公安等人員組成,并明確各點(diǎn)負(fù)責(zé)人及各門部職責(zé),責(zé)任到人。累計(jì)共投入工作人員約70人,每個(gè)隔離場(chǎng)所至少配備2名醫(yī)生(其中1人是心理醫(yī)生)、2名護(hù)士及1名防疫人員,并嚴(yán)格按照規(guī)定全流程做好個(gè)人防護(hù)。截至8月21日2:00,隔離點(diǎn)現(xiàn)有工作人員約48人。

防護(hù)服680套、隔離衣580套、鞋套690雙、醫(yī)用帽子900個(gè)、防護(hù)眼罩80個(gè)、手套4000雙面罩86個(gè)、75%酒精225瓶、消毒粉420瓶。

(三)強(qiáng)化醫(yī)療保障一是配備專業(yè)化服務(wù)隊(duì),隔離場(chǎng)所工作人員均參與了市人民醫(yī)院xx及市疾控分別進(jìn)行xx心理疏導(dǎo)和危機(jī)干預(yù)及集中隔離點(diǎn)疫情防控培訓(xùn)會(huì)議。二是落實(shí)24小時(shí)值守,每個(gè)集中隔離點(diǎn)實(shí)行24小時(shí)輪流值守,隨時(shí)為隔離人員提供服務(wù),并做好突發(fā)情況應(yīng)對(duì)。三是落實(shí)每日巡檢工作,由臨床醫(yī)生、心理醫(yī)師和護(hù)士組成醫(yī)療觀察對(duì)象健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估小組,每日對(duì)集中隔離人員進(jìn)行巡診,落實(shí)心身健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及健康登記。20xx年8月16日截止8月22日,評(píng)估小組累計(jì)巡診2052人次。四是實(shí)應(yīng)急救治配備,各隔離點(diǎn)配備了急救藥械等設(shè)備設(shè)施,包括血壓計(jì)、聽(tīng)診器、除顫儀便攜式心電圖機(jī)、氧氣袋(瓶)、急救箱、硝酸甘油等,以應(yīng)對(duì)隔離人員身體出現(xiàn)突發(fā)異常時(shí)得到及時(shí)處置。五是構(gòu)建醫(yī)療處置機(jī)制,搭建隔離場(chǎng)所醫(yī)療保障組與市第六人民醫(yī)院、市心理康復(fù)醫(yī)院、市級(jí)專家組的`溝通聯(lián)絡(luò)和信息報(bào)告的微信溝通平臺(tái),同時(shí)開(kāi)通市人民醫(yī)院對(duì)隔離人員轉(zhuǎn)診救治的綠色通道,保障人員迅速得到更高的救治服務(wù),提高隔離點(diǎn)健康服務(wù)效能。

(四)收住隔離及核酸檢測(cè)情況截至8月21日8:00,累計(jì)收住568人,累計(jì)解除隔離人員87人,累計(jì)轉(zhuǎn)居家隔離人員302人(其中1人由居家再轉(zhuǎn)集中隔離點(diǎn))?,F(xiàn)住540人,其中納酒店95人,x店145人。20xx年8月15日19:00-7月21日24:00,共采集120名隔離人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測(cè)結(jié)果均為陰性;共采集45名工作人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測(cè)結(jié)果均為陰性。

(五)場(chǎng)地消殺防控情況市疾控中心對(duì)隔離點(diǎn)開(kāi)展了預(yù)防性消毒,并對(duì)化糞池投藥;同時(shí),對(duì)隔離點(diǎn)消毒人員進(jìn)行消殺培訓(xùn),并對(duì)隔離市域、公共市域開(kāi)展每日消殺作業(yè),對(duì)已清退的房間進(jìn)行終末消毒。截至8月21日24:00,累計(jì)消毒房間778間55層樓道。

(一)部分隔離人員對(duì)居住環(huán)境或(和)飲食要求比較高,對(duì)隔離收費(fèi)不滿,居家隔離意愿強(qiáng)。

(二)有些患有高血壓、糖尿病等基礎(chǔ)疾病的老年隔離人員對(duì)服務(wù)隊(duì)的健康服務(wù)與隔離管控工作配合程度較低。

(三)有些隔離人員期間出現(xiàn)恐慌、焦慮等心理健康問(wèn)題。

(一)加強(qiáng)人員培訓(xùn)。對(duì)隔離點(diǎn)服務(wù)隊(duì)人員開(kāi)展個(gè)人防護(hù)及事件報(bào)告處置等專項(xiàng)培訓(xùn),重點(diǎn)提高駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員急救與實(shí)操技能及心理健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力等。

(二)強(qiáng)化隔離管控效能。繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí)隔離人員管控要求,做好單人單間隔離、人員健康監(jiān)測(cè)采樣、隨時(shí)消毒等工作,重點(diǎn)關(guān)注入住人群心理輔導(dǎo)工作,嚴(yán)格監(jiān)控突發(fā)急性疾病、突發(fā)災(zāi)害等事件;并對(duì)工作個(gè)人防護(hù)、隔離人員健康服務(wù)管理及各部門聯(lián)防聯(lián)控等方面發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改,保障隔離點(diǎn)人員服務(wù)與管控效能。

(三)加強(qiáng)疫情風(fēng)險(xiǎn)研判。實(shí)時(shí)關(guān)注境外疫情進(jìn)展,并加強(qiáng)與深圳市疫情防控辦的溝通聯(lián)絡(luò),獲取經(jīng)深圳口岸入境入惠人員的情況,適時(shí)調(diào)整隔離點(diǎn)設(shè)置數(shù)量,保障入境入惠人員及時(shí)得到隔離醫(yī)學(xué)觀察服務(wù)。

隔離點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇二十二

20xx年11月12日起,為控制疫情局部擴(kuò)散,我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市有關(guān)部署安排,以高度的政治責(zé)任感和急迫感全力做好集中隔離醫(yī)學(xué)觀察場(chǎng)所隔離防護(hù)工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。

截至2021年2月22日,全縣未發(fā)現(xiàn)病例,全縣9個(gè)隔離賓館,共有可用房間數(shù)399間,累計(jì)隔離513人。

目前正在隔離人員2人,工作人員4人,剩余可用房間38間,另設(shè)備用隔離賓館2個(gè),可用房間數(shù)98間,其他集中隔離場(chǎng)所均符合標(biāo)準(zhǔn)、可隨時(shí)啟用。

全縣作為隔離場(chǎng)所的賓館相對(duì)獨(dú)立,均能夠按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第七版)》要求,嚴(yán)格落實(shí)集中隔離技術(shù)規(guī)范和防控要求,實(shí)行“三區(qū)兩通道”分區(qū)管理、做到觀察對(duì)象“一個(gè)一房”絕對(duì)隔離。同時(shí)根據(jù)隔離點(diǎn)人員數(shù)量,足額配備醫(yī)務(wù)、公安干警等相關(guān)工作人員,截至目前,9個(gè)隔離賓館參與隔離相關(guān)工作的人員共118人,其中賓館工作人員45人,抽調(diào)衛(wèi)健、公安及其他機(jī)關(guān)單位干部等73人,為隔離點(diǎn)整體工作順暢運(yùn)轉(zhuǎn)提供堅(jiān)實(shí)保障。

1、隔離人員生活垃圾一律按醫(yī)療垃圾處理。由縣應(yīng)急局協(xié)調(diào)集中隔離賓館,按相關(guān)規(guī)定設(shè)立垃圾暫存間。并要求各隔離房間人員必須把生活垃圾放入賓館提供的黃色垃圾袋內(nèi),雙層封口,每天定時(shí)放到隔離房間門外,由醫(yī)務(wù)人員將生活垃圾用醫(yī)療垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)桶收集后,指定醫(yī)療垃圾專用通道轉(zhuǎn)運(yùn)處理,集中處理??h疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)指導(dǎo)隔離點(diǎn)的消毒、觀察對(duì)象日常防護(hù)及密切接觸者的初篩采樣等工作。日常消殺由個(gè)駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé),醫(yī)護(hù)人員每天對(duì)留觀區(qū)域定時(shí)二次消毒,要求各觀察房間每天兩次定時(shí)開(kāi)窗換氣,保持隔離點(diǎn)清潔衛(wèi)生。對(duì)集中隔離醫(yī)學(xué)觀察場(chǎng)所公共區(qū)域、設(shè)施設(shè)備及相對(duì)封閉的場(chǎng)所每天進(jìn)行消殺。發(fā)生陽(yáng)情檢測(cè)病例和集中隔離醫(yī)學(xué)觀察對(duì)象離開(kāi)后的居住房間進(jìn)行終末消毒。

2、隔離期滿人員,解除隔離前進(jìn)行核酸檢測(cè),由縣中兩院負(fù)責(zé)采用兩種以上試劑進(jìn)行平行檢測(cè),相關(guān)標(biāo)本由檢測(cè)機(jī)構(gòu)按相關(guān)規(guī)定留存?zhèn)洳椤?/p>

1、按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第七版)》要求,制定集中隔離醫(yī)學(xué)觀察指導(dǎo)意見(jiàn),制定了集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,隔離點(diǎn)管理小組醫(yī)務(wù)人員,對(duì)符合集中醫(yī)學(xué)觀察隔離條件的,詳細(xì)登記觀察對(duì)象的姓名、性別、年齡、職業(yè)、周圍人群有無(wú)發(fā)病情況、居住地址、身體健康狀況、聯(lián)系方式等具體內(nèi)容。填寫《隔離人員信息采集表》《外地返鄉(xiāng)人員接管責(zé)任單》《醫(yī)學(xué)觀察(隔離)人員承諾書》和《賓縣返鄉(xiāng)人員集中醫(yī)學(xué)觀察登記表》。由管理人員向觀察對(duì)象書面告知醫(yī)學(xué)觀察緣由、期限、法律依據(jù)、要求和疾病相關(guān)知識(shí)以及隔離點(diǎn)的聯(lián)系人、聯(lián)系方式,填寫《隔離醫(yī)學(xué)觀察告知單》。醫(yī)護(hù)人員負(fù)責(zé)指導(dǎo)醫(yī)學(xué)觀察人員每日早、晚各進(jìn)行一次體溫測(cè)量,并詢問(wèn)其健康狀況。

2、嚴(yán)格做好個(gè)人防護(hù)。被集中隔離人員禁止離開(kāi)房間和相互探訪。醫(yī)護(hù)人員日常采取一級(jí)防護(hù),口罩每4小時(shí)更換1次或感潮濕時(shí)及時(shí)更換。若觀察對(duì)象出現(xiàn)發(fā)熱、呼吸道癥狀時(shí)采取二級(jí)防護(hù)。每次接觸隔離者后立即進(jìn)行手衛(wèi)生(七步洗手法或用速干手消毒劑擦洗)。其他人員原則上戴醫(yī)用外科口罩、穿工作服,盡量減少與觀察對(duì)象接觸。

3、組織開(kāi)展了醫(yī)學(xué)觀察醫(yī)護(hù)人員的疫情防控培訓(xùn),抽調(diào)縣人民醫(yī)院、縣疾控中心的專業(yè),對(duì)集中隔離醫(yī)學(xué)觀察組的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),傳送了相關(guān)文件、規(guī)章,講解疫情防控的消毒、防控相關(guān)知識(shí),同時(shí)還培訓(xùn)了心肺復(fù)蘇、急診急救等知識(shí)。設(shè)立了集中隔離人員救治電話,執(zhí)行24小時(shí)值班制度。同時(shí),配備了腎上腺素、硝酸甘油、阿托品、多巴胺等常用急救藥品。

4、為減輕集中隔離人員因疫情所致的心理傷害,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定,開(kāi)通了24小時(shí)心理疏導(dǎo)電話,抽調(diào)縣醫(yī)院孟凡晶主任等有專業(yè)資質(zhì)的疏導(dǎo)醫(yī)生為隔離人員開(kāi)展心理危機(jī)干預(yù)和疫情應(yīng)對(duì)心理援。

5、生活保障情況。觀察房間一人一間,有獨(dú)立的衛(wèi)生間,基本各房間都配備電視機(jī)、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)等設(shè)備。由縣應(yīng)急局負(fù)責(zé)提供必需的生活用品(包括牙膏、牙刷、臉盆、毛巾),飲食采取集中配送、隔離間內(nèi)單獨(dú)就餐方式,由醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)傳送餐食、藥品及生活物資。就餐前,由醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行分餐,將餐食送到各工作人員及留觀隔離人員房間門口,電話通知留觀隔離人員用餐。

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