總結(jié)可以讓我們更好地認(rèn)識自己的長處和短處，為進(jìn)一步提升自己提供參考。帶著目標(biāo)進(jìn)行總結(jié)，確保對關(guān)鍵內(nèi)容進(jìn)行了歸納和整理。下面是一些總結(jié)的實用模板，可以根據(jù)自己的實際情況進(jìn)行適當(dāng)修改。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇一
在這一年半的學(xué)習(xí)、工作中，雖然有苦有累，但是感覺到收獲卻是頗豐，首先是在局領(lǐng)導(dǎo)及同事們的共同努力下圓滿的完成了各項工作任務(wù)并且學(xué)到了很多東西。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。其次在這一年多的時間里在執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)的要求和指導(dǎo)下，成功地使自己完成了工作角色的轉(zhuǎn)變，即由原來單一的航道行政執(zhí)法工作向綜合多樣性的交通綜合行政執(zhí)法工作的角色轉(zhuǎn)變。在此轉(zhuǎn)變過程中，始終保持著自己在思想上、工作上、學(xué)習(xí)等各方面都積極向上的精神。并取得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高。對于每一個追求進(jìn)步的人來說，對自己進(jìn)行一番“盤點”與自我工作總結(jié)，也算是對自己的一種鞭策和反省?，F(xiàn)將這一年多來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作簡要總結(jié)匯報。
一、思想上嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，管好自己的言行：
一年半來我通過努力學(xué)習(xí)來提高自己的理論水平，用正確的理論來指導(dǎo)自己的工作實踐，指導(dǎo)自己樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，在去年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，成為了一個正式的中國共產(chǎn)黨黨員。在執(zhí)法工作過程中，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，沒有接受過行政相對人的請吃、玩、和禮物，在做行政相對人的解釋工作中做到嚴(yán)格按照交通部五個規(guī)范要求，不該說的話不說，易激化矛盾的話不說，做到文明執(zhí)法、禮貌待人。思想上我熱愛本職工作，從調(diào)入交通綜合行政執(zhí)法局開始就一直把執(zhí)法工作當(dāng)做是自己的另一個新生命開始，應(yīng)該說是執(zhí)法工作給予了我學(xué)習(xí)探索的動力，學(xué)習(xí)賦予了我滿腔的工作熱情，更加教會了我如何去思考工作中出現(xiàn)的問題，以及解決問題的方法。
二、以踏實的工作作風(fēng)，努力完成好各項交通綜合行政執(zhí)法工作：
在工作中，我虛心向身邊的同事請教，通過多看、多聽、多想、多問、多做，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，我在邊學(xué)習(xí)邊熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成交通綜合行政執(zhí)法的日常工作，在此期間我具體參與的工作主要有以下幾個方面。
(殘)運會的成功舉辦流下了辛勤的汗水。7、按照執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)的工作要求和安排，本人還多次臨時擔(dān)任帶隊負(fù)責(zé)人，完成了治理超限運輸車輛工作和整頓客運市場治理工作。積累了工作經(jīng)驗，鍛煉了自己。
通過一年來的工作磨煉，較快的熟悉了工作業(yè)務(wù)，掌握了交通綜合行政執(zhí)法工作的專業(yè)技能。能夠獨立擔(dān)當(dāng)一面交通行政執(zhí)法工作。
三、自覺加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)：
在這一年多的時間里我能主動積極地進(jìn)行專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進(jìn)行各種交通法律、法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。通過一段時間來的工作實踐證明，使我深刻的認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性。更加嚴(yán)格要求自己，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。積極保持與各級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，遇到疑難問題多請示、虛心向同事請教、學(xué)習(xí)，不懂就問。通過學(xué)習(xí)對提高自己的工作能力有了較大的促進(jìn)作用。使自己在工作中不掉隊、不落伍，通過學(xué)習(xí)—思考—提高，使自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進(jìn)步。能夠更好地勝任本職工作。
總之，在這一年多的工作中，雖然我受益于單位的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，取得了個人一點點進(jìn)步，但也在這一年多的工作總結(jié)中發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如對行政相對人的服務(wù)意識不夠周到，對創(chuàng)新執(zhí)法工作能動性不強。這些都是我今后要努力工作的方向，爭取在今后工作中和大家一起進(jìn)步，把交通綜合行政執(zhí)法工作推向新的高度，開創(chuàng)交通綜合行政執(zhí)法工作的新局面。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇二
交通執(zhí)法人員的素質(zhì)是好的,他們忠于職守,上路上航,櫛風(fēng)沐雨,披星戴月,為維護(hù)交通秩序、確保交通安全作出了貢獻(xiàn)。下文是本站小編為大家整理的交通執(zhí)法人員年終總結(jié)，僅供參考。
一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們關(guān)懷、支持和幫助下，我自己很注重政治理論學(xué)習(xí)，注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，嚴(yán)格落實法律法規(guī)、各項。
規(guī)章制度。
和有關(guān)文件，一次次圓滿完成了上級交給的任務(wù)。為下一步更好的工作，回顧一年來個工作學(xué)習(xí)情況，總結(jié)如下：
一、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高思想覺悟。平時注重加強政治理論學(xué)習(xí)，堅定政治信念，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極參加單位組織的各類學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，樹立正確的人生觀、世界觀，時刻保持清醒頭腦，提高政治鑒別力，自覺抵制酒綠燈紅腐朽思想，堅決同拜金主義、享樂主義作斗爭，旗幟鮮明的在本職上不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，注重向書本學(xué)習(xí)，向同事請教，平時注重養(yǎng)成讀書看報的好習(xí)慣，上網(wǎng)了解國家大事，邊工作，邊學(xué)習(xí)，在實踐中將知識轉(zhuǎn)化成能力，從本職業(yè)務(wù)出發(fā)，從實際工作中吃透上情，摸透下情，以飽滿的工作熱情創(chuàng)造性的開展工作。
二、加強作風(fēng)紀(jì)律養(yǎng)成，不斷提升執(zhí)法形象。在平時注重強化作風(fēng)紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守上下班制度，樹立“窗口意識”，工作中著裝整齊，執(zhí)法車輛保持內(nèi)外整潔，執(zhí)法裝備齊全，嚴(yán)格按照規(guī)定按程序處理交通違法案件，平時我要求隊員，一定要文明執(zhí)法，文明用語，遇到執(zhí)法對象先敬禮，再出示證件等，按章按程序執(zhí)法，嚴(yán)格遵照國家的法律法規(guī)和上級有關(guān)文件要求，在實際執(zhí)法中不忘點點滴滴，注重細(xì)節(jié)，利用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進(jìn)隊員個人行為素質(zhì)的養(yǎng)成，發(fā)揚不怕吃苦的精神，堅持從我做起，以身作則，發(fā)揮好帶頭作用，從小事做起，從點滴做起，把被動式服從轉(zhuǎn)為自覺行為，堅決杜絕工作中拖拉疲沓、浮躁松垮現(xiàn)象，糾正不嚴(yán)謹(jǐn)、不正規(guī)、不規(guī)范個人行為偏差，進(jìn)一步提升單位執(zhí)法形象。
三、加強事業(yè)責(zé)任心，認(rèn)真完成各項任務(wù)。責(zé)任感是一種情感，也是信念，更是我們事業(yè)成功的源泉和靈魂。我們要干一行，愛一行，珍惜我們的工作崗位，認(rèn)清職責(zé)所在，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，增強集體榮譽感和團(tuán)隊意識。上級派下來的任務(wù)我們能夠較好的完成。在今年的工作中，我們中隊能夠積極參加政治學(xué)習(xí)，在上半年作風(fēng)紀(jì)律整頓活動中，認(rèn)真領(lǐng)會路局長講話精神，中隊成員都能認(rèn)真做好會議筆記和各種自學(xué)體會，進(jìn)一步熟悉了業(yè)務(wù)理論知識，執(zhí)法綜合素質(zhì)提高明顯。我們中隊在大隊分配任務(wù)時能夠積極主動完成，尤其是今年從大廳往官莊治超站搬家中，大家是不怕苦，不怕累，圓滿完成了這次搬遷工作。
回顧一年來工作雖然取得了一定成績但也仍然存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、學(xué)習(xí)積極性不夠，事業(yè)心、責(zé)任感需要進(jìn)一步培養(yǎng)和加強。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，辦事工作只求過得去不求過得硬，由于工作頭緒多，個人工作壓力大，往往存在顧此失彼現(xiàn)象。
下一步工作打算：
加強學(xué)習(xí)努力提高自身素質(zhì);進(jìn)一步加強團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅持工作高標(biāo)準(zhǔn);堅持和發(fā)揚好的工作作風(fēng)，進(jìn)一步培養(yǎng)時間觀念和更細(xì)、更嚴(yán)的工作作風(fēng);實事求是的開展工作，扎扎實實做好自己本職。
在這一年半的學(xué)習(xí)、工作中，雖然有苦有累，但是感覺到收獲卻是頗豐，首先是在局領(lǐng)導(dǎo)及同事們的共同努力下圓滿的完成了各項工作任務(wù)并且學(xué)到了很多東西。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。其次在這一年多的時間里在執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)的要求和指導(dǎo)下，成功地使自己完成了工作角色的轉(zhuǎn)變，即由原來單一的航道行政執(zhí)法工作向綜合多樣性的交通綜合行政執(zhí)法工作的角色轉(zhuǎn)變。在此轉(zhuǎn)變過程中，始終保持著自己在思想上、工作上、學(xué)習(xí)等各方面都積極向上的精神。并取得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高。對于每一個追求進(jìn)步的人來說，對自己進(jìn)行一番“盤點”與自我。
工作總結(jié)。
也算是對自己的一種鞭策和反省。現(xiàn)將這一年多來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作簡要總結(jié)匯報。
一、思想上嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，管好自己的言行：
一年半來我通過努力學(xué)習(xí)來提高自己的理論水平，用正確的理論來指導(dǎo)自己的工作實踐，指導(dǎo)自己樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，在去年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，成為了一個正式的中國共產(chǎn)黨黨員。在執(zhí)法工作過程中，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，沒有接受過行政相對人的請吃、玩、和禮物，在做行政相對人的解釋工作中做到嚴(yán)格按照交通部五個規(guī)范要求，不該說的話不說，易激化矛盾的話不說，做到文明執(zhí)法、禮貌待人。思想上我熱愛本職工作，從調(diào)入交通綜合行政執(zhí)法局開始就一直把執(zhí)法工作當(dāng)做是自己的另一個新生命開始，應(yīng)該說是執(zhí)法工作給予了我學(xué)習(xí)探索的動力，學(xué)習(xí)賦予了我滿腔的工作熱情，更加教會了我如何去思考工作中出現(xiàn)的問題，以及解決問題的方法。
二、以踏實的工作作風(fēng)，努力完成好各項交通綜合行政執(zhí)法工作：
在工作中，我虛心向身邊的同事請教，通過多看、多聽、多想、多問、多做，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，我在邊學(xué)習(xí)邊熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成交通綜合行政執(zhí)法的日常工作，在此期間我具體參與的工作主要有以下幾個方面。
(殘)運會的成功舉辦流下了辛勤的汗水。7、按照執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)的工作要求和安排，本人還多次臨時擔(dān)任帶隊負(fù)責(zé)人，完成了治理超限運輸車輛工作和整頓客運市場治理工作。積累了工作經(jīng)驗，鍛煉了自己。
通過一年來的工作磨煉，較快的熟悉了工作業(yè)務(wù)，掌握了交通綜合行政執(zhí)法工作的專業(yè)技能。能夠獨立擔(dān)當(dāng)一面交通行政執(zhí)法工作。
三、自覺加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)：
在這一年多的時間里我能主動積極地進(jìn)行專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進(jìn)行各種交通法律、法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。通過一段時間來的工作實踐證明，使我深刻的認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性。更加嚴(yán)格要求自己，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。積極保持與各級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，遇到疑難問題多請示、虛心向同事請教、學(xué)習(xí)，不懂就問。通過學(xué)習(xí)對提高自己的工作能力有了較大的促進(jìn)作用。使自己在工作中不掉隊、不落伍，通過學(xué)習(xí)—思考—提高，使自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進(jìn)步。能夠更好地勝任本職工作。
總之，在這一年多的工作中，雖然我受益于單位的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，取得了個人一點點進(jìn)步，但也在這一年多的工作總結(jié)中發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如對行政相對人的服務(wù)意識不夠周到，對創(chuàng)新執(zhí)法工作能動性不強。這些都是我今后要努力工作的方向，爭取在今后工作中和大家一起進(jìn)步，把交通綜合行政執(zhí)法工作推向新的高度，開創(chuàng)交通綜合行政執(zhí)法工作的新局面。
20xx年交通行政執(zhí)法工作中，在上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持和同事們的密切配合下，我的各方面工作成績斐然?，F(xiàn)將今年以來我個人的執(zhí)法工作以及相關(guān)情況簡要的小結(jié)如下：
一、政治素質(zhì)逐步提升。切實提高科學(xué)發(fā)展觀的應(yīng)用能力，樹立以人為本、執(zhí)政為民執(zhí)法的理念。認(rèn)真學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨的xx大報告和新文件，樹立正確的執(zhí)法觀，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在工作中積極發(fā)揮模范帶頭作用。
二、業(yè)務(wù)能力不斷提高。打鐵還須自身硬，今年以來，積極參加法制學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好筆記，不斷提高業(yè)務(wù)水平。注重樹立良好的執(zhí)法形象，為文明執(zhí)法和做好服務(wù)打下堅實的基礎(chǔ)。語言方面：不斷提高表達(dá)能力，力求規(guī)范、準(zhǔn)確;文字方面：不斷提高法律文書水平，不出現(xiàn)語言混亂，甚至詞不達(dá)意等問題，力求行文流暢、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范;應(yīng)用能力方面：法律、法規(guī)等條文理解到位，適用準(zhǔn)確。
三、自覺加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)，在這一年里我能主動積極地進(jìn)行專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進(jìn)行各種交通法律、法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。通過一段時間來的工作實踐證明，使我深刻的認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性。更加嚴(yán)格要求自己，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。積極保持與各級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，遇到疑難問題多請示、虛心向同事請教、學(xué)習(xí)，不懂就問。通過學(xué)習(xí)對提高自己的工作能力有了較大的促進(jìn)作用。使自己在工作中不掉隊、不落伍，通過學(xué)習(xí)—思考—提高，使自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進(jìn)步。能夠更好地勝任本職工作。
總之，在這一年多的工作中，雖然我受益于單位的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，取得了個人一點點進(jìn)步，但也在工作總結(jié)中發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如對行政相對人的服務(wù)意識不夠周到，對創(chuàng)新執(zhí)法工作能動性不強。這些都是我今后要努力工作的方向，爭取在今后工作中和大家一起進(jìn)步，把交通行政執(zhí)法工作推向新的高度，開創(chuàng)交通行政執(zhí)法工作的新局面。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇三
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化執(zhí)法監(jiān)督。
為了把“依法行政、公正執(zhí)法”工作落到實處，建立制度化、規(guī)范化、法制化的運政執(zhí)法隊伍，我所成立了專門的法制領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，建立了以所長為第一責(zé)任人，分管所長為直接責(zé)任人，股室負(fù)責(zé)人為具體負(fù)責(zé)人的行政執(zhí)法監(jiān)督管理體制。日常監(jiān)督由分管所長具體組織;行政一把手定期抽查。通過這種監(jiān)督機制，及時了解、發(fā)現(xiàn)執(zhí)法工作中存在的問題和漏洞，防止行政執(zhí)法工作中出現(xiàn)違法違紀(jì)行為和重大過失，維護(hù)廣大車主、駕乘人員的合法權(quán)益，塑造“依法行政，秉公執(zhí)法”的運政形象。
二、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高執(zhí)法素質(zhì)。
以《行政處罰法》、《行政許可法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及《安徽省道路運輸管理條例》為教育培訓(xùn)重點，通過聘請法制部門負(fù)責(zé)人集中授課，進(jìn)一步提高執(zhí)法人員的法律意識和執(zhí)法水平。為規(guī)范執(zhí)法行為，不斷提高隊伍的整體素質(zhì)，我所先后多次開展了不同形式的執(zhí)法培訓(xùn)，使整個隊伍的執(zhí)法素質(zhì)有了明顯的提高。在強化執(zhí)法培訓(xùn)的同時，還不斷加強執(zhí)法信息化應(yīng)用和管理的培養(yǎng)，先后3次組織各交管站的內(nèi)勤人員進(jìn)行案卷制作培訓(xùn)，使執(zhí)法信息錄入和辦案水平明顯提高。特別是從今年的執(zhí)法案卷質(zhì)量上看，各交管站對一般程序處罰都能嚴(yán)格堅持標(biāo)準(zhǔn)，合格案卷大幅度提高，充分說明了基層站的執(zhí)法工作從量度到質(zhì)度有了一個大的飛躍，為今后的執(zhí)法工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
三、抓執(zhí)法形象，確保執(zhí)法公正。
執(zhí)法工作中，我們始終堅持以人為本，想群眾之所想，急群眾之所急，著力塑造良好的服務(wù)形象。為確保執(zhí)法公正性，所有窗口單位全部實行政務(wù)公開，執(zhí)法主題，執(zhí)法依據(jù)，執(zhí)法程序，執(zhí)法結(jié)果和執(zhí)法監(jiān)督進(jìn)行公示，同時對審批程序，收費依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)也進(jìn)行公示，廣泛接受社會監(jiān)督。此外還采取從社會各界聘請執(zhí)法監(jiān)督人員進(jìn)行明查暗訪。由于思想教育和紀(jì)律約束雙管齊下，樹立了執(zhí)法隊伍的新形象。
四、規(guī)范執(zhí)法行為，嚴(yán)格考評制度。
為了規(guī)范執(zhí)法行為，嚴(yán)格考評制度，我所制定了《20xx年執(zhí)法規(guī)范建設(shè)實施方案》，不斷加強和完善執(zhí)法監(jiān)督機制，要求執(zhí)法人員在執(zhí)法中堅持以人本的原則，認(rèn)真落實誰主管誰負(fù)責(zé)，誰辦案誰負(fù)責(zé)，誰審核誰負(fù)責(zé)的辦案制度，明確執(zhí)法第一責(zé)任人責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行案件審核把關(guān)、執(zhí)法考評、檢查監(jiān)督、臺帳管理的規(guī)定，嚴(yán)厲禁止違規(guī)違法辦案和執(zhí)法隨意性的問題發(fā)生。端正執(zhí)法人員的執(zhí)法思想，規(guī)范執(zhí)法人員的執(zhí)法行為、不斷促進(jìn)執(zhí)法公正。我所邀請社會各界人士和行風(fēng)監(jiān)督員對執(zhí)法工作征求意見，通過反饋信息的方式，使執(zhí)法工作公開透明，自覺接受社會各界的監(jiān)督。凡是來電來訪，均對當(dāng)事人做詳細(xì)的登記和耐心的解答，對有關(guān)的投訴電話，認(rèn)真做好記錄，并向當(dāng)事人承諾反饋結(jié)果，對一些矛盾糾紛和群眾對執(zhí)法工作的誤區(qū)，采取積極化解和引導(dǎo)方式，解惑答疑，讓群眾滿意離去。
五、存在問題和打算。
一是部分執(zhí)法人員的法律意識淡薄，在辦案中不能嚴(yán)格按程序辦事;二是查處分離、罰繳分離工作沒有完全開展;三是存在著為了完成任務(wù)而辦案的情況，致使案件質(zhì)量不高。
六、20xx年工作打算。
在今后的執(zhí)法工作中，我們將繼續(xù)深入推進(jìn)規(guī)范執(zhí)法建設(shè)，加大硬件建設(shè)，全面實現(xiàn)查處分離和罰繳分離，加強執(zhí)法人員執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)法程序，強化執(zhí)法隊伍的管理，層層落實工作責(zé)任，加強與人民群眾的密切聯(lián)系，及時處理執(zhí)法工作中存在的問題，化解執(zhí)法過程中的矛盾，建立長效管理體制，使執(zhí)法人員的執(zhí)法素質(zhì)全面提高，為我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)建一個平安和諧的道路運輸市場。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇四
20xx年，在局黨組班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體隊員認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策。工作中，嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，全體執(zhí)法人員，認(rèn)真加強林業(yè)行政執(zhí)法工作，為維護(hù)正常的林業(yè)生產(chǎn)秩序，保護(hù)我市森林資源做出了一定的貢獻(xiàn)。
一是加強政治理論學(xué)習(xí)。全體隊員按照局學(xué)習(xí)計劃，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動精神，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和思想理念，使全體隊員思想政治水平有了很大的提高。
二是認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識。作為林業(yè)執(zhí)法者，全體人員不斷加強林業(yè)法律法規(guī)以及相關(guān)法律的學(xué)習(xí)，更新知識，積極參加各類法律培訓(xùn)，極大的豐富了知識，轉(zhuǎn)變了隊員的執(zhí)法觀念，提高了執(zhí)法水平。
一是搞好林業(yè)法律法規(guī)的宣傳工作。通過宣傳，不斷提高全民的林業(yè)法制觀念。堅持走到哪里就宣傳到哪里，動員全社會力量投入到保護(hù)森林資源行列中來。
二是加大了林業(yè)綜合行政執(zhí)法工作。20xx年本執(zhí)法隊共查處辦理辦結(jié)各類林業(yè)行政案件55起。處罰違法人員55人次，其中濫伐林木32起，非法收購林木12起，無木材運輸證運輸木材11起，共計罰款20多萬元，超額完成全年任務(wù)的1。3%。案件結(jié)案率達(dá)到100%，卷宗建檔率100%。案件查辦過程中，我們始終堅持“依法行政、公正執(zhí)法、從嚴(yán)執(zhí)法”，依照法律法規(guī)的`基本精神，正確行使自由裁量權(quán)，根據(jù)案情事實，以法服人、以理服人。全年為隊共辦理完成了市督查室交辦的信訪案件一起、中央巡視組交辦信訪件一起，做到了事事有著落，件件有交代，案案有結(jié)果。無發(fā)生一起信訪、行政訴訟、行政復(fù)議案件，沒有出現(xiàn)公路“三亂”問題。有效地保護(hù)了我市森林資源的安全，促進(jìn)了森林資源保護(hù)和為市林業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。
三是強化市場管理，大力服務(wù)了經(jīng)濟(jì)林業(yè)的發(fā)展。林業(yè)行政執(zhí)法隊在市場管理職能上，將全市的常規(guī)市場管理工作與整頓經(jīng)營加工企業(yè)行動相結(jié)合，維護(hù)了正常的木材經(jīng)營加工秩序，理順了木材經(jīng)營加工活動健康有序進(jìn)行。
四是廉潔自律，端正工作作風(fēng)。全隊人員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，廉潔自律，未發(fā)生利用職權(quán)為個人謀私利，干有損于國家集體和人民利益的事情，未發(fā)生一起違法違紀(jì)的現(xiàn)象。
我們雖然在20xx年取得了一定的成績，但還在存在著很多問題：
一是執(zhí)法卷宗不夠規(guī)范，執(zhí)法水平需要得到進(jìn)一步提高。
二是對法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識還是不夠熟練，需要進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)。
三是執(zhí)法過程中干擾阻力大，正常執(zhí)法屢遭社會勢力對抗，執(zhí)法人員無人身安全保障。
20xx年即將到來，我隊將以強化森林資源管理為中心，帶領(lǐng)隊員進(jìn)一步加大林政執(zhí)法力度，規(guī)范隊員的執(zhí)法行為，開展文明執(zhí)法活動，嚴(yán)厲打擊各類涉林違法行為，維護(hù)森林資源的正常管理秩序。重點做好以下幾方面工作：
一是繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，不斷提高全體人員的執(zhí)法水平。
二是全面完成黨組領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。
三是繼續(xù)加大執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊亂砍濫伐，偷拉盜運木材，亂征亂占林地，非法破壞森林資源的行為。
四是配合各科室做好各項工作。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇五
根據(jù)《關(guān)于做好2014年市直機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》文件要求，市科技局認(rèn)真完成了2014年度科級以下工作人員年度考核工作，現(xiàn)將考核情況匯報如下：
一、按照市公務(wù)員局文件的要求，成立了考核領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《市科技局2014年度公務(wù)員考核工作方案》，并及時完成優(yōu)秀等次指標(biāo)的報批工作。
二、根據(jù)考核工作方案的時間、內(nèi)容安排，認(rèn)真開展考核的各項工作：
1.2014年12月15日—年12月23日，被考評人員結(jié)合本職工作，從德、能、勤、績、廉等五個方面進(jìn)行個人年度總結(jié)，重點是全年政治表現(xiàn)和工作任務(wù)完成情況。
2.2014年12月23日，考核領(lǐng)導(dǎo)小組主持召開全體干部職工會議，被考評人員對2014年度工作進(jìn)行自我陳述，并自述考核等次，與會人員填寫考核測評表..
參加工作以來不論在哪個崗位上，都能夠服從公司安排，盡心盡力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，做好本職工作。工作中，能以身作則，吃苦在前，常常加班加點，不計個人報酬。在金河公司的四年時間里，主要的工作任務(wù)在檢驗部，期間做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
化驗工作精細(xì)瑣碎，要搞好工作，就得不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)，圓滿地完成各項化驗工作。
(1)虛心學(xué)習(xí)，勤于實際操作，將所學(xué)的專業(yè)理論知識結(jié)合實踐，能熟練操作多種化驗項目并保證結(jié)果的準(zhǔn)確性，如有異常及時查找原因并做出修正。
(2)在工作中，能迅速掌握新儀器設(shè)備的正確使用方法，準(zhǔn)確把握新工藝的要求，認(rèn)真的實行，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋;積極地與各操作人員交流，對出現(xiàn)的情況及時解答保證工作順利的進(jìn)行。
(3)用自己扎實專業(yè)功底，專研業(yè)務(wù)，積極的做一些舊工藝，落后工藝的改進(jìn)工作，發(fā)揮個人主觀能動性和創(chuàng)造能力，積極為工廠生產(chǎn)服務(wù)，提供準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)。
(4)協(xié)助檢驗部領(lǐng)導(dǎo)做好關(guān)于檢驗部的相關(guān)工作，將上級的要求及時準(zhǔn)確的轉(zhuǎn)達(dá)并執(zhí)行下去;整理總結(jié)相關(guān)工藝文件，給大家查閱文件提供方便。
(5)認(rèn)真、按時地做好各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，同時，還積極配合其他同事做好工作，并在其他同事有事時能夠頂崗。
(6)工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的崗位，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，拒絕請假缺崗現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作則加班加點，保證工作能按時完成。在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，勤勤懇懇，任勞任怨，無違規(guī)違紀(jì)行為，工作受到群眾的好評，領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇六
稽查大隊以發(fā)揮監(jiān)管職能、規(guī)范執(zhí)法行為、努力營造良好的經(jīng)營氛圍和運輸環(huán)境、更好地為我市運輸經(jīng)濟(jì)服務(wù)為目標(biāo)，從提高自身素質(zhì)上下功夫，增強集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力,20xx年以來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，針對xx市道路運輸市場存在的突出問題和難點問題，圍繞市局、市處的重點工作，根據(jù)年初工作目標(biāo)任務(wù)，我隊精心安排，全方位開展道路運輸市場整治工作?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
通過各項規(guī)章制度規(guī)范工作程序，克服人員少、任務(wù)重的矛盾，明確責(zé)任分工，提高了辦事效率。大隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常進(jìn)行工作碰頭會，就稽查大隊當(dāng)前階段性工作進(jìn)行小結(jié)、分析，隨時制定、調(diào)整下一步的工作計劃，使每次稽查都有重點、有針對性，克服了盲目出擊、工作效率差的缺點。
通過強化大隊執(zhí)法人員的廉政教育，避免了執(zhí)法過程中的違規(guī)違紀(jì)和公路“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生；在違章處理過程中嚴(yán)格實行行政處罰網(wǎng)上流轉(zhuǎn)和罰繳分離制度，法律文書由專人制作，一般程序案件的文書制作達(dá)到了規(guī)范化。杜絕了在處理違章過程中謀私利、賣人情現(xiàn)象的出現(xiàn)，使不正之風(fēng)在稽查大隊無立足之地，凈化了執(zhí)法環(huán)境，純潔了執(zhí)法隊伍。
法人員未出現(xiàn)越權(quán)行政；吃、拿、卡、要；亂罰款等不法執(zhí)法行為。
1至6月份，一般程序案件立案57起，辦結(jié)38起，2起進(jìn)入到申請法院強制執(zhí)行前的催告程序，處理貨運源頭企業(yè)5家，查處各類違法行為罰沒款達(dá)9萬余元。截至目前，未發(fā)生一件行政復(fù)議或行政訴訟案件。
（一）扎實開展源頭治超工作。
1、嚴(yán)格落實省局源頭治超“123”暗訪督查制度。
不斷完善源頭治超暗訪工作機制，暗訪督查工作做到有記錄、有反饋、有整改。今年1-6月，正常開展了轄區(qū)內(nèi)源頭治超暗訪督查工作，查處違章運輸貨運車輛8輛，違章運輸貨運企業(yè)2家。
2、積極推動“科技治超”工作。
根據(jù)xx市政府《xx市科技治超工作方案》(x治超辦[20xx]21號)文件要求，在貨運源頭單位中大力推廣科技治超系統(tǒng)的安裝工作，為我市“科技治超”工作的全面實施奠定堅實的基礎(chǔ)。
3、積極開展聯(lián)合治超專項行動。
根據(jù)省、市主管部門的工作部署和統(tǒng)一安排，積極組織開展聯(lián)合治超1號行動、聯(lián)合治超2號行動，在聯(lián)合行動中，出動執(zhí)法人員162人次，檢查車輛180輛，查處違章運輸貨運車輛52輛，卸載違規(guī)裝載貨物299噸。
4、加強監(jiān)督檢查，深入推進(jìn)治超專項治理工作。
加強對重點貨運源頭單位和重點路段的監(jiān)督檢查，堅持整治非法改裝車輛與治超相結(jié)合，堅持治理揚撒與源頭管控相結(jié)合，嚴(yán)查超限超載車輛，嚴(yán)格控制超限超載車輛出場（廠），對不按規(guī)定裝載的貨運源頭單位依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行約談。今年以來共約談貨運源頭企業(yè)8家，道路運輸貨運企業(yè)2家；檢查各類車輛？輛，其中：查處貨運車輛xx輛，卸載貨物xx噸，超限超載出場車輛控制在？%，重點貨源單位的裝載證明使用率達(dá)到100%。
5、繼續(xù)推行環(huán)保蓋加裝工作。
繼續(xù)積極推進(jìn)貨運車輛加裝環(huán)保蓋運輸工作，控制貨運車輛在運輸過程中揚撒和超限超載現(xiàn)象的發(fā)生。截至目前，共發(fā)放“密閉式箱蓋側(cè)開啟系統(tǒng)合格證”983張。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇七
總之，在這一年多的工作中，雖然我受益于單位的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，取得了個人一點點進(jìn)步，但也在這一年多的。
工作總結(jié)。
中發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如對行政相對人的服務(wù)意識不夠周到，對創(chuàng)新執(zhí)法工作能動性不強。這些都是我今后要努力工作的方向，爭取在今后工作中和大家一起進(jìn)步，把交通綜合行政執(zhí)法工作推向新的高度，開創(chuàng)交通綜合行政執(zhí)法工作的新局面。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇八
今年以來，我局按照縣委縣政府各項工作的部署和要求，以踐行黨的群眾路線教育實踐活動為工作主線，積極探索實踐城市管理行政執(zhí)法新模式，強化日常管理，改善城市環(huán)境，提升城市品位，逐步實現(xiàn)常態(tài)化、規(guī)范化、人性化、網(wǎng)格化的城市管理目標(biāo)?，F(xiàn)將2016年工作情況總結(jié)如下：
一、抓隊伍，比作風(fēng)，創(chuàng)綜合型機關(guān)。
1、能力建設(shè)為先，創(chuàng)“學(xué)習(xí)機關(guān)”。
堅持“四學(xué)聯(lián)抓、工學(xué)結(jié)合”，在班子成員及全體干部職工中，開展中心理論組學(xué)習(xí)、“周一學(xué)習(xí)會”、專題講座，深入學(xué)習(xí)中央及省、市、縣委的各項政策規(guī)定、的講話精神、五本必讀書目等內(nèi)容。同時，為應(yīng)對新形勢下的執(zhí)法要求，強化新進(jìn)隊員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，選派一線執(zhí)法人員參加全市執(zhí)法系統(tǒng)集中培訓(xùn)活動。局班子成員帶頭做好學(xué)習(xí)表率，深入一線實地調(diào)研，撰寫有關(guān)執(zhí)法隊伍建設(shè)、“六城聯(lián)創(chuàng)”等課題的理論文章，鼓勵各職能科室隊、人員，總結(jié)工作經(jīng)驗、做法，由點及面，提升執(zhí)法水平。
2、制度建設(shè)為本，創(chuàng)“效能機關(guān)”。
認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”和縣委“六項要求”，嚴(yán)格控制三公經(jīng)費支出，較去年下降了22.66%。從內(nèi)部管理運行入手，建章立制，落實局政治處定期督查，及時通報存在問題。安排數(shù)字城管指揮中心，處理效能反饋和投訴問題。截至目前，指揮中心共接到行政執(zhí)法投訴96310熱線651件，效能網(wǎng)和臺州市12345便民服務(wù)平臺投訴706件，縣委縣政府等上級部門轉(zhuǎn)辦信訪件2件，接待來人上訪71人次。同時，針對教育實踐活動中征求到86條意見建議，其中反映“四風(fēng)”方面問題的72條，群眾意見28條，對我局現(xiàn)有22條內(nèi)部制度進(jìn)行“回頭看”梳理，。
3、紀(jì)檢建設(shè)為重，創(chuàng)“廉潔機關(guān)”。
實行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任建設(shè)制度，以“一崗雙責(zé)”為抓手，明確責(zé)任分工。嚴(yán)格落實“三重一大”等相關(guān)制度，開展行政權(quán)力規(guī)范化建設(shè)，凡涉及全局工作的重大問題，須經(jīng)黨組會議、局班子辦公會議集體研究決定。在今年城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)工程項目、金盤菜場招投標(biāo)工作中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。同時，執(zhí)法大隊和城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)科作為重點崗位，接受動態(tài)監(jiān)管，認(rèn)真開展崗位規(guī)范化建設(shè)，提升服務(wù)質(zhì)量，提高民眾的滿意率。
二、抓市容，比業(yè)績，建實干型隊伍。
1、市容管理精細(xì)化。
一是工作競賽，以考促學(xué)強管理。為有效遏制流動攤販、占道經(jīng)營和跨門經(jīng)營、非法戶外廣告等行為，根據(jù)管理轄區(qū)劃分網(wǎng)格、設(shè)立街長，要求中隊執(zhí)法人員進(jìn)行全天候“錯時執(zhí)勤”，審批科工作人員定期上街巡邏，并由數(shù)字城管進(jìn)行信息采集，作為考核依據(jù)，以“比學(xué)趕超”的勢頭，推進(jìn)市容市貌整治工作。
二是以人為本，嚴(yán)堵巧疏促規(guī)范。針對馬路市場、嚴(yán)管街等重點區(qū)域、路段，除加強日常管理外，各中隊深入到攤販中征求意見，主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、取得聯(lián)系，規(guī)劃區(qū)域設(shè)立便民疏導(dǎo)點，多方聯(lián)動，逐步引導(dǎo)攤販規(guī)范經(jīng)營，并邀請街道、部門及當(dāng)?shù)乩先藚f(xié)會協(xié)助參與管理，防止“回潮”現(xiàn)象。我局設(shè)立了金盤路菜場、新華書店美食城廣場、妙山醫(yī)院、秀園路末段4處長期疏導(dǎo)點，對石寨路、上清溪沿線、天元廣場等區(qū)域占道經(jīng)營嚴(yán)重的問題，進(jìn)行了多次集中治理，做到了“還道于民”。
三是改罰并舉，終端管控保暢通。直屬中隊違停查處工作遵循一日多組多巡，加強城區(qū)各主要街道、公園廣場、校園周邊等違停現(xiàn)象較嚴(yán)重路段的巡查力度，并現(xiàn)場取證處罰，平均每月拍攝違章車輛達(dá)到1700多車次，窗口平均每月處理違章900多例。同時，制定了《天臺縣道路停車收費及誘導(dǎo)系統(tǒng)實施方案》，將工人路、勞動路、人民路、赤誠路、金盤路確定為第一批收費路段，計劃于11月28日起實施差別化停車收費，充分提高車位“有效使用率”。
2、“創(chuàng)無”工作法治化。
為鞏固“三改一拆”工作成效，我縣于今年開始“無違建縣”創(chuàng)建工作，依托“法治浙江”建設(shè)，通過“一體化”制度設(shè)計、“三入工作法”調(diào)查摸底、專項行動集中整治，對存量違建進(jìn)行“分類認(rèn)定處置”，并成立督導(dǎo)組、驗收組，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、創(chuàng)無工作進(jìn)行量化考核，及時驗收“無違建村居社區(qū)、”，堅定不移地推進(jìn)創(chuàng)建工作。
為防止“二次違建”，通過復(fù)耕、復(fù)墾、改建停車場、拆違還綠、拆違還湖等方式，提升后續(xù)綜合利用率。我縣已完成了105個村居社區(qū)、的驗收工作，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、中南屏鄉(xiāng)、泳溪鄉(xiāng)已通過驗收，成為全縣“創(chuàng)無”先進(jìn)典型。今年，我縣累計完成舊住宅區(qū)改造26.62萬平方米，城中村改造12.04萬平方米，舊廠區(qū)改造18.68萬平方米，拆除違法建筑112.12萬平方米。
3、“五水共治”聯(lián)動化。
我局與公安、環(huán)保、水利、農(nóng)業(yè)、市場監(jiān)管局等6部門10名專職人員集中辦公，變“九龍治水”為“一龍治水”，解決了部門多頭執(zhí)法、互相扯皮問題，提高了執(zhí)法效率。針對群眾舉報，聯(lián)合執(zhí)法大隊安排專人進(jìn)行不定期巡查，堅持“發(fā)現(xiàn)一起、查處一起”，對涉河違法建筑、高污染企業(yè)等危害水體環(huán)境的，進(jìn)行現(xiàn)場取樣調(diào)查，為后續(xù)罰款等處置手段提供了“第一手”資料。自聯(lián)合執(zhí)法大隊成立以來，累計收到群眾信訪投訴191起，處理涉水案件89起，行政拘留8人，刑事拘留4人，行政處罰218萬元。
4、戶外廣告規(guī)范化。
一是全面開展城區(qū)戶外廣告整治工作。整治范圍從城區(qū)主街道延伸至新城區(qū)域，104國道、60省道、62省道及連接線等區(qū)域，并重點對新城、城鄉(xiāng)結(jié)合部及省道、國道周邊區(qū)域路段范圍內(nèi)的店面橫幅、店面招牌及各類違章破損、破舊廣告、墻體廣告等進(jìn)行整治，拆除了大戶丁菜場周邊、楊帆房產(chǎn)及天臺山路中間隔離帶內(nèi)的各類戶外廣告。截止目前，共割除各類橫幅1800余處;拆除各類違章廣告、破舊破損、廣告、墻體廣告等400余處，合計面積約6萬平方米。
二是完善街景立面提升改造工程后續(xù)工作。今年，我們對勞動路路段內(nèi)未完成的相關(guān)工作進(jìn)行了查漏補缺。目前路段內(nèi)的亮化改造已完成工程驗收工作，相關(guān)材料已交財政部門進(jìn)行結(jié)算審核中，立面改造在等待驗收中。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真對照《臺州市區(qū)戶外廣告設(shè)置管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格把關(guān)城區(qū)范圍內(nèi)申請設(shè)置的戶外廣告，不僅要求經(jīng)營者提供相關(guān)的書面材料，同時踏勘施工現(xiàn)場，對不符合審批標(biāo)準(zhǔn)的，督促及時整改直至符合審批標(biāo)準(zhǔn)，方可辦理戶外廣告設(shè)置許可證。
5、環(huán)衛(wèi)管理延伸化。
一是延伸宣傳范圍。利用天臺報、臺州環(huán)衛(wèi)等報紙刊物，以及天臺環(huán)衛(wèi)微信公眾號，微博平臺實時報道“環(huán)衛(wèi)動態(tài)、環(huán)衛(wèi)常識、環(huán)衛(wèi)情懷等各類文章200多篇。9月份順利完成了《垃圾分一分，天臺美十分》的宣傳片制作。通過傳統(tǒng)媒體與新興媒體的雙重宣傳，讓全縣群眾包括在外務(wù)工的天臺人，能夠在第一時間了解到環(huán)衛(wèi)工作近況，一定程度上提高了民眾的衛(wèi)生意識。
二是延伸管理區(qū)域。順利接管了新城區(qū)塊、南工業(yè)園區(qū)等環(huán)境衛(wèi)生的保潔工作，派專人對國赤環(huán)線、九九回歸林、焦山往前山陳方向主道路、紫東路永泰公寓等無人保潔的地段進(jìn)行無償接管整治，并安排日常保潔，今年新增保潔面積約110萬平方米不含河道保潔面積、，受理各類投訴33起，辦結(jié)率100%，滿意率100%。清理建成區(qū)范圍內(nèi)零星渣土3200噸，已完成垃圾清運處置費收取180萬元。
三是延伸監(jiān)測范圍。自6月份起，對機掃清運車輛全部安裝gps定位系統(tǒng)共計27只，發(fā)放定位管理手機，安裝行車記錄儀37只，初步實施了“監(jiān)控程序化，記錄數(shù)據(jù)化”的目標(biāo)。同時，積極與兄弟單位聯(lián)系建立新城環(huán)衛(wèi)基地一處，9月28日正式投入使用，大大改善了停車難的問題。對隔水江垃圾填埋場的污水管網(wǎng)實施改造，并按規(guī)定順利納管成功。并對場內(nèi)道路進(jìn)行改建整修。為了減輕環(huán)衛(wèi)工人作業(yè)強度，提升保潔效率，新購10輛各類作業(yè)車輛、1只河道保潔作業(yè)船也順利到位。
四是延伸職能范圍。自2月份開始整治楊柳河、東坑、葛塘岙坑、施安坑、八都坑、長湖坑以及始豐溪城東湖大壩至新104國道線橋，上段東坑出口至104線橋，三茅溪高速出口橋至友誼橋，螺溪兩岸道路，梅坦坑上段，小法溪上段，赭溪國清段，對所管河道及兩岸衛(wèi)生派溝機及拖拉機進(jìn)行了大規(guī)模的清理整治，并按河段配備了每天9小時清理的保潔員。據(jù)統(tǒng)計，上半年共投入臨時用工1500多人次，共清理生活垃圾680余噸，建筑垃圾、裝修垃圾、工業(yè)廢料、舊家具等廢物720多噸，清理掩埋死豬156只。
三、抓重點，比成效，破專項性難題。
1、加大環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
一是推動赤城街道東區(qū)垃圾中轉(zhuǎn)站運行。由于群眾的強烈反對，該中轉(zhuǎn)站選址十分困難，項目推進(jìn)緩慢，造成垃圾清運、傾倒難。經(jīng)多方協(xié)商，最終選定82線橫潭坎村旁地塊新建垃圾中轉(zhuǎn)站。經(jīng)過前期的預(yù)算、可研等編制，以及全程參與指導(dǎo)、監(jiān)督，2016年初中轉(zhuǎn)站完成建設(shè)并投入運行，基本緩解東片垃圾中轉(zhuǎn)站比較突出的問題，提高保潔人員的工作效率，改善東區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。
二是加大全縣垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè)指導(dǎo)、督查工作。目前，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、共建有16座垃圾中轉(zhuǎn)站。年初，組織平橋鎮(zhèn)、白鶴鎮(zhèn)、坦頭鎮(zhèn)、洪疇鎮(zhèn)等相關(guān)負(fù)責(zé)人前往82線中轉(zhuǎn)查看新設(shè)備的運行情況。后來又帶領(lǐng)平橋鎮(zhèn)、白鶴鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人前往海鹽調(diào)研，充分了解各類垃圾中轉(zhuǎn)站設(shè)備的運行情況。目前，已完成對平橋鎮(zhèn)第三垃圾中轉(zhuǎn)站、坦頭鎮(zhèn)第二垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè)指導(dǎo)工作。洪疇鎮(zhèn)、街頭鎮(zhèn)及白鶴鎮(zhèn)中轉(zhuǎn)站的新建及改造工作，均已通過招投標(biāo)中心進(jìn)行招標(biāo)。
2、推進(jìn)重點工程建設(shè)。
一是垃圾填埋場滲濾液處理改造工程。通過各種渠道比對價格，按照廠房提供的設(shè)備清單，將800多萬的預(yù)算價格降到了最低。同時，在管網(wǎng)鋪設(shè)階段，積極與福溪街道取得聯(lián)系，通過實地踏勘路線、主動上門做工作，5月中旬已完成生活垃圾污水處理站提升改造工作;污水管網(wǎng)也已全面完成鋪設(shè)，經(jīng)過三個月的調(diào)試，目前出水口水質(zhì)已達(dá)到合同要求。
二是生活垃圾焚燒發(fā)電項目建設(shè)工作。由于受到網(wǎng)上較多負(fù)面影響，我縣生活垃圾焚燒發(fā)電綜合處理工程選址項目在政策處理階段遭遇選址周邊村民的反對。
因此，我們加大宣傳力度，制作專題片，通過家電下鄉(xiāng)形式播放;在天臺報上連載相關(guān)報道;印發(fā)宣傳資料2000份;帶領(lǐng)相關(guān)村前往臨海、杭州垃圾焚燒發(fā)電廠參觀。目前大部分群眾已轉(zhuǎn)變觀念，理解和支持項目建設(shè)工作，福溪街道一個村已簽訂征地協(xié)議。
3、落實建議、提案辦理工作。各分管局長按分管范圍，對口負(fù)責(zé)，具體辦理，明確每件議提案的主辦和協(xié)辦科室，要求除第一時間短信告知外，采取上門溝通方式，面對面向代表、委員匯報辦理情況，征求辦理意見落實相應(yīng)工作職責(zé)，并對辦理情況進(jìn)行跟蹤督察，辦公室配合做好溝通協(xié)調(diào)把關(guān)工作。今年我局共承辦的議提案有15件，其中黨代表提案5件，人大代表提案1件，政協(xié)提案9件，提案代表、委員滿意度為100%。
7.綜合執(zhí)法所的工作總結(jié)。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇九
鎮(zhèn)政府把“村村通”工程當(dāng)作貫徹落實“xxxx”、造福百姓的“民心工程”來抓，在“村村通”工程中，我們交管所全體人員本著“服務(wù)人民，奉獻(xiàn)社會”的宗旨，在實踐“為民、便民、利民”承諾的基礎(chǔ)上，積極服從鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的指揮，較好的完成了上級交辦的各項任務(wù)。我們決心在今年夏季的西瓜銷售季節(jié)中，向縣內(nèi)外運輸車輛廣泛宣傳我們鎮(zhèn)萬畝西瓜喜獲豐收的消息，動員他們來購買西瓜，切實為廣大瓜農(nóng)和運輸業(yè)戶服務(wù)，對拉西瓜的車輛不檢查、不罰款，為解決“賣瓜難”的問題貢獻(xiàn)我們一份力量。沒有大交通，就沒有大開放，就沒有經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展。我們交通管理所全體職工決心發(fā)揚開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、高效服務(wù)的精神，同心同德，勇挑重?fù)?dān)，為交通事業(yè)的發(fā)展努力拼博，做出更大的貢獻(xiàn)。
在認(rèn)真學(xué)習(xí)了《交通行政執(zhí)法職業(yè)道德規(guī)范》后，充分認(rèn)識到甘當(dāng)公仆是堅持人民民主專政的重要保證;是建設(shè)社會主義法制國家的客觀需要;是中國共產(chǎn)黨根本宗旨的重要體現(xiàn)。熱愛交通、樂于奉獻(xiàn)是社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要;是發(fā)展交通的客觀要求和培養(yǎng)交通執(zhí)法人員整體素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)。忠于職守是社會主義法制建設(shè)的基本要求;是交通行政機關(guān)必須承擔(dān)的法律責(zé)任和行政執(zhí)法人員的法定義務(wù)。依法行政是建設(shè)社會主義法制國家的客觀需要，是建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)的必然要求和實現(xiàn)依法治交通的重要保證。團(tuán)結(jié)協(xié)作是我黨領(lǐng)導(dǎo)全國人民取得革命和建設(shè)事業(yè)不斷勝利的重要保證;是交通職業(yè)的特殊地位和特殊生產(chǎn)活動方式的必然要求;是加強交通執(zhí)法隊伍建設(shè)的需要。風(fēng)紀(jì)嚴(yán)整是交通行政執(zhí)法人員嚴(yán)格執(zhí)法行政的重要保證，它符合社會主義精神文明建設(shè)的要求，有利于密切黨與人民群眾的關(guān)系，關(guān)系到國家行政機關(guān)的社會形象。接受監(jiān)督是我國憲法和法律的要求，是改善政府行政管理的客觀需要和規(guī)范運輸市場的內(nèi)在要求;它是實現(xiàn)“依法治交通”的有力保障，還是保護(hù)國家、社會、集體和公民合法權(quán)益的需要和交通行政執(zhí)法隊伍自身建設(shè)的有效途徑。廉潔奉公是實現(xiàn)社會主義法制的根本要求，是維護(hù)和保障管理相對人合法權(quán)益的需要和廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，它是反腐拒變的道德防線。
學(xué)習(xí)了各項紀(jì)律規(guī)定后,充分認(rèn)識到遵守紀(jì)律是執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法行為的道德義務(wù),應(yīng)該提高執(zhí)法紀(jì)律的自覺性,維護(hù)交通行政執(zhí)法活動的權(quán)威性和統(tǒng)一性。能否遵章守紀(jì),不僅是個紀(jì)律觀念強弱的問題,而且是衡量有無交通行政執(zhí)法職業(yè)道德意識的重要標(biāo)志。只有不斷培養(yǎng)遵守紀(jì)律、服從命令、聽從指揮的習(xí)慣和吃苦耐勞、雷厲風(fēng)行、講究效率的優(yōu)良作風(fēng),適應(yīng)半軍事化管理制度的要求,才能適應(yīng)繁重、復(fù)雜的執(zhí)法環(huán)境,保證執(zhí)法任務(wù)的完成。在學(xué)習(xí)的過程中認(rèn)識到，只有大力加強交通行政執(zhí)法管理，以人為本、德法并舉，較大提高行業(yè)文明程度，才能對交通事業(yè)的發(fā)展起到重要的促進(jìn)和保障作用。作為交通行政執(zhí)法人員，要堅持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，努力提高政治理論水平，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，深入開展調(diào)查研究，勇于探索，開拓進(jìn)取，增強“窗口”意識，樹立服務(wù)意識。在今后的工作中要采取切實措施，認(rèn)真加以解決執(zhí)法中存在的不規(guī)范問題，堅決杜絕態(tài)度上的“冷、橫、硬”，甚至“吃、拿、卡、要”，以權(quán)謀私的不良行為。加強學(xué)習(xí)，增強法律意識和法制觀念，促進(jìn)依法行政、依法管理水平的提高。
認(rèn)真學(xué)習(xí)“四項教育”理論，繼續(xù)貫徹“三個重于泰山”的思想。加強政治理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時事政治，培養(yǎng)自己的愛崗敬業(yè)精神。認(rèn)真整頓自己的工作作風(fēng)、思想作風(fēng)和生活作風(fēng)，加強法律、法規(guī)和基本知識的學(xué)習(xí)，不斷提高政策理論水平，提高自己的執(zhí)法能力和道德水平，積極響應(yīng)交通系統(tǒng)開展的“講文明、塑形象”活動，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，想人民群眾所想，急人民群眾所急，嚴(yán)格執(zhí)行國家政策和交通部門有關(guān)規(guī)定，切實做到依法行政、依法管理，嚴(yán)格執(zhí)行道路交通檢查程序，嚴(yán)格掌握檢查內(nèi)容與處罰標(biāo)準(zhǔn)，切實落實運政檢查、路政巡查、交通規(guī)費稽查、治理公路“三亂”、交通管理督查等各項職能。努力開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，為車主和駕駛員排憂解難、提供方便。多做好事，寓管理于服務(wù)之中。嚴(yán)格執(zhí)行局制定的考勤制度，努力做到不曠工、不遲到、不早退，有事向分管領(lǐng)導(dǎo)請假。在上班期間忠于職守、堅守崗位、嚴(yán)格履行職責(zé)，不進(jìn)行與工作無關(guān)的活動。認(rèn)真執(zhí)行“禁酒令”,堅決做到中午不飲酒，星期一到星期五工作日不飲酒,工作時間不飲酒。杜絕酒后執(zhí)法的不文明行為在平時的稽查工作中，堅持文明執(zhí)法、文明服務(wù)，推行社會服務(wù)承諾，使用文明用語。運輸業(yè)戶是道路交通管理和監(jiān)督的對象，同時也是我們服務(wù)的對象，要牢固樹立為運輸業(yè)戶服務(wù)的觀念，積極向車主和駕駛員宣傳各項交通法律、法規(guī)和規(guī)章，對違章業(yè)戶耐心做好宣傳解釋工作，堅持以教育為主、處罰為輔;批評從嚴(yán)、處理從寬的原則，以理服人、實事求是、處罰有據(jù)。根據(jù)道路交通運輸具有點多、面廣、線長;流動、分散、靈活的特點，采取早出晚歸，節(jié)假日加班加點等工作方法，發(fā)現(xiàn)和糾正各種非法營運、漏交各項交通規(guī)費等違章違法現(xiàn)象，保護(hù)合法經(jīng)營，維護(hù)道路運輸秩序。牢固樹立為道路交通管理服務(wù)的觀念，積極與站、所協(xié)調(diào)一致，尊重和支持站、所同志們的工作，努力做到團(tuán)結(jié)協(xié)作、并肩作戰(zhàn)、齊抓共管、共創(chuàng)征收，樹立全局一盤棋的思想。在交通規(guī)費征收方面做到應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征，做到文明稽查、文明服務(wù)，做到服務(wù)與征費兩不誤。為完成交通規(guī)費征收任務(wù)貢獻(xiàn)力量。
每月堅持2—3天的學(xué)習(xí)時間，加深對交通法律、法規(guī)和規(guī)章的學(xué)習(xí)，針對其中的有關(guān)條款努力做到運用自如。按時參加大隊召開的每星期一小會;每半月一中會;每月一大會活動，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取做到思想上有明顯提高;政治上有明顯進(jìn)步;作風(fēng)上有明顯改善;紀(jì)律上有明顯增強。堅持軍事訓(xùn)練和交檢基本動作的訓(xùn)練，做到著裝整齊，動作規(guī)范優(yōu)美，行動上迅速、敏捷，做到作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)明;動作雷厲風(fēng)行。樹立良好形象，當(dāng)好文明窗口。在工作中服從領(lǐng)導(dǎo)，積極協(xié)助和配合大隊長做好中隊人員政治思想工作，加強工作的責(zé)任心，對待同志做到互相尊重、互相幫助，使同志們保持良好的工作熱情。對分管的工作加強工作力度，主動抓緊、抓好，在思想上要時刻想到隊員，在工作中要幫助他們，在困難中要想法設(shè)法解除他們的后顧之憂。對隊員們的情況及時向大隊匯報，做好上傳下達(dá)。在工作中聽取各方面的意見，搞好與隊員們之間的協(xié)調(diào)，充分調(diào)動他們的積極性和主動性。確保各項任務(wù)的完成。平時注意團(tuán)結(jié)同志，互相幫助、互相配合、互相尊重、互相關(guān)心，做好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。把交通檢查工作做好。和同志們一起搞好轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生，保持良好的工作環(huán)境。按照“講文明、塑形象”活動的要求，努力工作、埋頭苦干,大力加強交通行政執(zhí)法管理，加強學(xué)習(xí)，增強法律意識和法制觀念，促進(jìn)依法行政、依法管理水平的提高。樹立良好的交通形象,努力提高思想道德素質(zhì)，以較高的職業(yè)道德修養(yǎng)做好交通管理工作，進(jìn)一步促進(jìn)社會主義精神文明的建設(shè)和發(fā)展。一定要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強緊迫感和責(zé)任心,堅決完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的各項任務(wù)，為樹立交通良好形象和振興交通貢獻(xiàn)力量。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十
一、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高思想覺悟。平時注重加強政治理論學(xué)習(xí)，堅定政治信念，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極參加單位組織的各類學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，樹立正確的人生觀、世界觀，時刻保持清醒頭腦，提高政治鑒別力，自覺抵制酒綠燈紅腐朽思想，堅決同拜金主義、享樂主義作斗爭，旗幟鮮明的在本職上不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，注重向書本學(xué)習(xí)，向同事請教，平時注重養(yǎng)成讀書看報的好習(xí)慣，上網(wǎng)了解國家大事，邊工作，邊學(xué)習(xí)，在實踐中將知識轉(zhuǎn)化成能力，從本職業(yè)務(wù)出發(fā)，從實際工作中吃透上情，摸透下情，以飽滿的工作熱情創(chuàng)造性的開展工作。
二、加強作風(fēng)紀(jì)律養(yǎng)成，不斷提升執(zhí)法形象。在平時注重強化作風(fēng)紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守上下班制度，樹立“窗口意識”，工作中著裝整齊，執(zhí)法車輛保持內(nèi)外整潔，執(zhí)法裝備齊全，嚴(yán)格按照規(guī)定按程序處理交通違法案件，平時我要求隊員，一定要文明執(zhí)法，文明用語，遇到執(zhí)法對象先敬禮，再出示證件等，按章按程序執(zhí)法，嚴(yán)格遵照國家的法律法規(guī)和上級有關(guān)文件要求，在實際執(zhí)法中不忘點點滴滴，注重細(xì)節(jié)，利用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進(jìn)隊員個人行為素質(zhì)的養(yǎng)成，發(fā)揚不怕吃苦的精神，堅持從我做起，以身作則，發(fā)揮好帶頭作用，從小事做起，從點滴做起，把被動式服從轉(zhuǎn)為自覺行為，堅決杜絕工作中拖拉疲沓、浮躁松垮現(xiàn)象，糾正不嚴(yán)謹(jǐn)、不正規(guī)、不規(guī)范個人行為偏差，進(jìn)一步提升單位執(zhí)法形象。
三、加強事業(yè)責(zé)任心，認(rèn)真完成各項任務(wù)。責(zé)任感是一種情感，也是信念，更是我們事業(yè)成功的源泉和靈魂。我們要干一行，愛一行，珍惜我們的工作崗位，認(rèn)清職責(zé)所在，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，增強集體榮譽感和團(tuán)隊意識。上級派下來的任務(wù)我們能夠較好的完成。在今年的工作中，我們中隊能夠積極參加政治學(xué)習(xí)，在上半年作風(fēng)紀(jì)律整頓活動中，認(rèn)真領(lǐng)會路局長講話精神，中隊成員都能認(rèn)真做好會議筆記和各種自學(xué)體會，進(jìn)一步熟悉了業(yè)務(wù)理論知識，執(zhí)法綜合素質(zhì)提高明顯。我們中隊在大隊分配任務(wù)時能夠積極主動完成，尤其是今年從大廳往官莊治超站搬家中，大家是不怕苦，不怕累，圓滿完成了這次搬遷工作。
回顧一年來工作雖然取得了一定成績但也仍然存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、學(xué)習(xí)積極性不夠，事業(yè)心、責(zé)任感需要進(jìn)一步培養(yǎng)和加強。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，辦事工作只求過得去不求過得硬，由于工作頭緒多，個人工作壓力大，往往存在顧此失彼現(xiàn)象。
下一步工作打算：
加強學(xué)習(xí)努力提高自身素質(zhì);進(jìn)一步加強團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅持工作高標(biāo)準(zhǔn);堅持和發(fā)揚好的工作作風(fēng)，進(jìn)一步培養(yǎng)時間觀念和更細(xì)、更嚴(yán)的工作作風(fēng);實事求是的開展工作，扎扎實實做好自己本職。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十一
我在市、區(qū)城管辦、街道黨工委、辦事處正確領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持和幫助下，按照單位發(fā)展要求并結(jié)合實行工作情況，較好地完成了自己的本職工作。歲首年終，我靜心回顧這一年的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下：
一、在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一次工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，嚴(yán)格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度。注重儀表、規(guī)范著裝、具有較強的組織紀(jì)律觀念，時刻保持良好的綜合執(zhí)法隊員的良好形象。堅持自重、自省、自警、自勵，從未有吃、拿、卡、要等事件，做到廉潔自律的自覺性。要8小時以外，同樣堅持原則，并敢于同一切不良現(xiàn)象行為作斗爭。
二、在信訪工作中。
在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，執(zhí)情接待來訪群眾，認(rèn)真處理來訪群眾反映的問題和上級部門轉(zhuǎn)辦的督辦案件，對群眾提出的問題、建儀、均登記，入檔并轉(zhuǎn)交有關(guān)責(zé)任部門或單位進(jìn)行處理，及時解決情況，對反饋情況逐件登記，做到對人了負(fù)責(zé)態(tài)度，推進(jìn)“首問責(zé)任制”，一查到底，事事有落實、件件有反饋。對每宗投訴我隊都認(rèn)真核查、積極落實。同時對群眾要求立即解決，但需延后我、解決的問題，要認(rèn)真解釋、耐心做好群眾思想工作。
三、回顧這一年。
在同事及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持和幫助下，各項工作均取得了圓滿的好成績。我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步，但我也認(rèn)識到自己的不足之處，理論知識水平比較底，現(xiàn)代辦公技能還不夠。
今后，我一定認(rèn)真克服缺點，自學(xué)把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，在實際工作中要虛心向單位同事請教，通過多看多聽多想多問，努力提高自身的工作能力工作素養(yǎng)。繼續(xù)發(fā)揚無私奉獻(xiàn)精神，真實、高質(zhì)、高效地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù);工作之余要廣泛學(xué)習(xí)城市管理法律、法規(guī)等知識，拓寬自己的知識面，不斷提高自己的政治理論素養(yǎng)、思維能力，力爭做一名合格的綜合執(zhí)法隊員。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十二
第一段：引言（大約200字）。
城管執(zhí)法人員作為城市管理的重要力量，承擔(dān)著維護(hù)城市秩序的重任。為了進(jìn)一步提高執(zhí)法水平，春天是城管執(zhí)法人員進(jìn)行集中培訓(xùn)的最佳時機。在從事一線執(zhí)法工作的同時，城管執(zhí)法人員也要時常進(jìn)行自身調(diào)整與學(xué)習(xí)，以增強自身的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力。以下是我在今年春訓(xùn)中的一些心得體會。
第二段：技能培訓(xùn)（大約300字）。
春訓(xùn)的重點之一是技能培訓(xùn)。城管執(zhí)法人員通過學(xué)習(xí)和模擬演練，提高了執(zhí)法技巧和應(yīng)變能力。其中，人性化溝通是非常重要的一項技能。在與市民互動和執(zhí)法過程中，我們要學(xué)會用平和的語氣和耐心的態(tài)度與市民進(jìn)行有效溝通，盡量避免沖突的產(chǎn)生。此外，學(xué)習(xí)法律知識和法規(guī)也是不可或缺的，只有熟知法律才能在執(zhí)法過程中既公正又合法。技能的培訓(xùn)使我們能更好地履行城市管理的職責(zé)。
第三段：團(tuán)隊合作（大約300字）。
春訓(xùn)中，團(tuán)隊合作是不可忽視的一環(huán)。城市管理工作需要多個部門之間的協(xié)同配合，合理利用資源，提高工作效率。在集中培訓(xùn)中，我們與其他部門的同行進(jìn)行聯(lián)合執(zhí)法演練，學(xué)會如何與其他執(zhí)法部門合作，有效地進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通。團(tuán)隊合作的培訓(xùn)不僅提高了我們的綜合素質(zhì)，還培養(yǎng)了我們的意識，增強了團(tuán)隊凝聚力，為城市管理工作提供了更好的保障。
第四段：服務(wù)意識（大約300字）。
春訓(xùn)重點之一就是培養(yǎng)城管執(zhí)法人員的服務(wù)意識。城市管理是為市民提供良好的生活環(huán)境和城市秩序，我們的服務(wù)對象是市民大眾。在執(zhí)法過程中，我們要注重友善服務(wù)，以市民為中心，幫助解決問題和滿足需求。同時，我們要做到平等對待，尊重市民的合法權(quán)益。春訓(xùn)中，我們通過模擬實踐和反思，不斷提高了服務(wù)意識，使我們更好地走近市民、理解市民，并為市民提供更加貼心的服務(wù)。
第五段：反思與展望（大約200字）。
春訓(xùn)不僅僅是技能和知識的培訓(xùn)，更是對城管執(zhí)法人員進(jìn)行思想和精神層面的培養(yǎng)。通過春訓(xùn)，我反思了自己在執(zhí)法工作中存在的不足，明確了自身的職責(zé)和使命。同時，我也對未來進(jìn)行了展望，希望能夠不斷提升自己的專業(yè)能力，加強與市民的溝通與合作，為城市的繁榮與進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)（大約100字）。
經(jīng)過春訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到城管執(zhí)法人員的責(zé)任重大，不僅要具備扎實的技能和法律知識，還要注重團(tuán)隊合作和提高服務(wù)意識。春訓(xùn)讓我進(jìn)一步提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，同時也促使我不斷反思自身的不足，為更好地履行自己的職責(zé)而努力。相信在不久的將來，我們城管執(zhí)法人員將為城市管理工作做出更大的貢獻(xiàn)。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十三
近幾年，隨著政府法制工作力度的加大，質(zhì)量技監(jiān)部門的執(zhí)法工作也進(jìn)一步規(guī)范，既維護(hù)了市場經(jīng)濟(jì)秩序，又保障了人民群眾的合法權(quán)益。但在執(zhí)法實踐中，仍遇到了合法權(quán)益難維護(hù)、處罰輕重難確定、處罰決定難執(zhí)行、違法主體難*等問題。
一、在執(zhí)法工作中的遇到的難題。
在正常工作中我們經(jīng)常會碰到一些難題，比如日常質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)。
法檢查中，執(zhí)法人員對某公司銷售的排水用聚氯乙烯管材進(jìn)行抽樣送檢。5月12日送樣，6月7日檢測結(jié)果不合格?？蓸I(yè)主已將800米管材出售，產(chǎn)品無法追回，消費者的合法權(quán)益受到了侵害。
有些生產(chǎn)飲用水的非法加工點，無營業(yè)執(zhí)照，無衛(wèi)生許可證。質(zhì)量技監(jiān)部門負(fù)有食品生產(chǎn)源頭監(jiān)管的責(zé)任，也只能作出罰款、沒收產(chǎn)品和違法所得的行政處罰，如果取締非法加工點則要告知工商行政管理部門。這樣一來，黑窩點又要轉(zhuǎn)移了，不能有效打擊這種黑心商販。
二、難題出現(xiàn)的原因。
在執(zhí)法中出現(xiàn)這些疑難問題，究其原因主要有：一是立法滯后，存有缺陷。如何讓商家和生產(chǎn)廠家實行產(chǎn)品召回制度，法律沒有作出明確的回答，使遵循“公權(quán)法律沒有賦予不可為”司法準(zhǔn)則的執(zhí)法主體處于尷尬的境地。二是行政執(zhí)法體制不順。行政執(zhí)法部門相互之間缺乏協(xié)調(diào)配合，造成執(zhí)法工作形不成合力，相互掣肘。監(jiān)管系統(tǒng)交叉過多，職責(zé)不清，導(dǎo)致對同種法律行為有多種不同執(zhí)法依據(jù)的交叉，客觀上造成行政執(zhí)法難作為。三是宣傳還不夠到位，行政相對人法律意識不強，絕大多數(shù)的行政相對人對質(zhì)量技監(jiān)的專業(yè)法律法規(guī)不熟悉。
三、未來工作中應(yīng)加強的有效措施。
（一）、樹立正確意識。
立法部門和司法部門應(yīng)該有適應(yīng)形勢的補位意識。全國人大及其常委會、人民法院、人民檢察院可以適時作出司法解釋，作為法律的延續(xù)和補充。作為省一級的人大和政府部門，也可以根據(jù)形勢的變化及時作出補充規(guī)定，彌補法律的缺陷。如，對抽樣檢驗不合格的商品，可以讓商家和生產(chǎn)廠家利用大眾傳媒作出公示或公告，并作出無條件召回的承諾；若已經(jīng)造成損失的，要作出適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)被償?shù)鹊取?/p>
（二）、理順眾多關(guān)系。
各相關(guān)職能部門建立聯(lián)席會議和重大案件互相通告制度，形成執(zhí)法合力。如，供電部門根據(jù)質(zhì)監(jiān)部門斷電的函，就要對生產(chǎn)企業(yè)拉匣，工商部門根據(jù)質(zhì)監(jiān)部門取締的函，就要適時做出吊銷營業(yè)執(zhí)照的決定。另外，在實際工作過程中，作為下級的要多請示、多匯報、多與上級溝通。有些案件可以通過上級局的橫向聯(lián)系，對下級局的相關(guān)單位施加壓力，整合執(zhí)法資源，協(xié)同作戰(zhàn)，做好行政執(zhí)法工作。
（三）、規(guī)范執(zhí)法行為。
實行行政執(zhí)法案件流程表管理制度。對現(xiàn)場執(zhí)法、案件調(diào)查、法制員審查、案審會審理、制作行政處罰決定書、結(jié)案歸檔等十幾個辦案環(huán)節(jié)，作出時限上的規(guī)定，提高辦案效率。實行執(zhí)法人員相互交叉共同監(jiān)督制度?，F(xiàn)場執(zhí)法人員不做調(diào)查筆錄，做調(diào)查筆錄人員不去現(xiàn)場執(zhí)法。實行教育培訓(xùn)考核驗資制度。加強對執(zhí)法人員的基本法律、行政法律和專業(yè)法律知識的教育培訓(xùn)，以學(xué)法促進(jìn)執(zhí)法。結(jié)合年度考核，組織對執(zhí)法人員法律知識的考核，對不合格的人員作出適當(dāng)?shù)男姓幚?。實行外部評議制度。通過召開座談會、發(fā)放執(zhí)法評議卡、設(shè)立公眾意見箱、聘請行風(fēng)監(jiān)督評議員、舉行民主測評等方式，認(rèn)真聽取相關(guān)行政相對人的意見。
（四）、量罰合情合理。
在判定情節(jié)輕重時，要充分考慮主客觀方面的違法情節(jié)，酌情量罰；在事實要件認(rèn)定時，必須經(jīng)過深入細(xì)致的調(diào)查，對當(dāng)事人的行為性質(zhì)和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理事項的性質(zhì)認(rèn)定酌情裁量，確認(rèn)其行為是否違反質(zhì)量技監(jiān)管理秩序；在選擇處罰的對象、種類和幅度時，不要超出法定的范圍和幅度，同時不要畸輕畸重，顯失公正；在選擇行為時，根據(jù)客觀情勢運用自由裁量權(quán)對履行的期限作出明確、具體的規(guī)定，且必須切實可行而又能體現(xiàn)嚴(yán)格執(zhí)法，過短或過長都是不適當(dāng)?shù)摹?/p>
（五）、加大普法宣傳力度。
質(zhì)監(jiān)部門利用“3.15”消費者權(quán)益保護(hù)日、質(zhì)量月宣傳活動等時機，抓好階段性重點宣傳工作，擴(kuò)大社會覆蓋面和影響力，增強宣傳效果。行政業(yè)務(wù)科室在服務(wù)企業(yè)的同時，抓好標(biāo)準(zhǔn)化、計量、質(zhì)量責(zé)任、質(zhì)量控制、特種設(shè)備等專項質(zhì)量和安全知識宣傳教育。抓好不合格產(chǎn)品企業(yè)的廠長、經(jīng)理和質(zhì)量管理人員的培訓(xùn)工作，切實加強他們相關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)意識，促進(jìn)企業(yè)質(zhì)量控制工作。抓好信息宣傳工作，鼓勵質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)內(nèi)部的干部職工，結(jié)合本職工作多動筆，通過編發(fā)簡報、內(nèi)參、調(diào)研文章，爭取多在各級新聞媒體和內(nèi)部信息載體上刊用，樹立質(zhì)監(jiān)人的良好行業(yè)形象。
一年來，在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，立足實際，悉心研究運作機制，團(tuán)結(jié)同事、勤思苦學(xué)、克服困難、扎扎實實開展各項工作，積累了一定的管理經(jīng)驗和工作實踐經(jīng)驗，具備了較強的業(yè)務(wù)能力和實際工作能力，得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和信任。一年來的。
如下：
一、業(yè)務(wù)工作情況。
（一）著力建設(shè)辦事隊伍。
1.注重隊員的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風(fēng)氣，從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現(xiàn)，換句話說隊員的形象，就代表了隊伍的形象，因此，做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員，可以使老百姓對執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。
握和運用，以提高自己的執(zhí)法技能和水平，做到依法行政。三是要求隊員把上級的精神，*的法規(guī)同執(zhí)法工作實踐相結(jié)合，針對執(zhí)法中出現(xiàn)的各種矛盾，認(rèn)真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀原因，區(qū)別對待，靈活處理，創(chuàng)造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
（二）全面規(guī)范行業(yè)行為。
為了規(guī)范管理，提高從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，對所有從業(yè)人員認(rèn)真進(jìn)行崗前培訓(xùn)，耐心向他們講解相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)定。使其對行業(yè)有著深刻的理解，在運營中自覺規(guī)范自己的行為。
為樹立行業(yè)形象，對所有從業(yè)人員一律要求持證上崗，同時加強路檢路查，對安全行車、服務(wù)質(zhì)量、車容車貌等加以規(guī)范，一年來共現(xiàn)場整改車次，查處起，組織xx人次。
（三）全力打擊非法營運。
為維護(hù)廣大合法權(quán)益，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，專門組建了打擊非法營運車輛的隊伍，不定期與等部門積極配合，重拳出擊，從嚴(yán)查處。一年來共查處非法營運自用車輛，二輪摩托車輛，有效遏制了非法營運車輛的猖獗勢頭。
（四）強化安全隱患排查。
安全與否，直接關(guān)系著廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全，為確保安全運營，認(rèn)真對安全性能進(jìn)。
行督查，及時消除安全隱患。同時加大對各客運企業(yè)的監(jiān)管力度，要求各企業(yè)嚴(yán)把安全關(guān)，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
二、自身建設(shè)情況。
（一）加強學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，適應(yīng)發(fā)展。
為使自己更好地完成各項工作，我堅持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終，加強學(xué)習(xí)的積極性和主動性。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，正確理解和把握工作的性質(zhì)、地位、任務(wù)和作用。將理論與實踐有機結(jié)合起來，學(xué)以致用，在實踐中提升自己，使自己的政策理論水平和實際應(yīng)用水平不斷提高，工作預(yù)見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強，使自身能夠更加適應(yīng)和擔(dān)當(dāng)起新形勢、新任務(wù)的需要。
（二）默默無聞、埋頭苦干，做好本職。
在工作中，我除了時刻告誡自己要有全身心投入熱情，有甘于吃苦的信念和超越自我精神外，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)。
1.堅定個人的人生信條，樹立自己獨有的處事原則“恭敬、守信、勤勉”，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。兢兢業(yè)業(yè)，默默無聞，從來不夸夸其談，正確面對上下左右，切實處理好各方面關(guān)系，扎扎實實做好本職工作。
自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻(xiàn)精神，有寬闊的胸懷。
3.樹立服務(wù)意識，時刻提醒自己“要早、要勤、要快”，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻(xiàn)中展現(xiàn)自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。
（三）廉潔自律，從嚴(yán)要求，端正作風(fēng)。
健康之路的x大家庭氛圍。
回顧一年的工作，取得了一定成績，也存在一些不足，一是政策理論水平還不夠高。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不夠深、不夠細(xì)。有時只注重學(xué)習(xí)與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的則走馬觀花，學(xué)習(xí)停留在表面上。對很多新事物、新知識掌握的不夠好，運用理論指導(dǎo)實踐和促進(jìn)工作的能力還不強。二是創(chuàng)新意識不夠強。辦事過于謹(jǐn)慎，事事求穩(wěn)妥，未能從盡善盡美的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。三是深入基層調(diào)查研究的力度還不足。四是新時期搞好管理的理念還不新。
面對成績，我將不驕不躁，繼續(xù)發(fā)揚；面對不足，我也正確對待，不斷改進(jìn)。進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，更新理念，百尺竿頭，更上一步。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十四
我大隊在局黨委和大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹和完成了上級下達(dá)的文件和各項任務(wù)，現(xiàn)將20xx年度的工作進(jìn)行一次總結(jié)并向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:。
1、認(rèn)真組織開展“三送”、“學(xué)習(xí)公安核心價值觀”、三治三提”切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)等活動。
2、積極組織學(xué)習(xí)全體干警加強自我學(xué)習(xí)，認(rèn)真完成“四個一”、“八個必學(xué)”、“八項規(guī)定”、“五條禁令”的內(nèi)容并做好學(xué)習(xí)筆記。
3、堅持每周不少于兩次組織全體人員學(xué)習(xí)《道交法》、《交通事故處理程序規(guī)定》、《刑法修正法案》、《規(guī)范執(zhí)法》等法律法規(guī)。
20xx年，按照上級交警部門及大隊的統(tǒng)一部署和要求，先后開展了交通安全大排查、“三超一疲勞”、“知了行動”等一系列專項整治活動。這些專項整治行動中，查獲涉牌涉證（含無證駕駛）違法60起、超員超載26起、逾期未檢車輛上路行駛的50起、非法加裝改裝32起，取得了良好的社會效果。
1、一是落實與客運企業(yè)聯(lián)系掛鉤責(zé)任制以及同轄區(qū)內(nèi)各中小學(xué)、幼兒園接送車輛管理人員簽訂責(zé)任狀，增強了責(zé)任單位駕駛員的責(zé)任心、使命感。二是組織開展對轄區(qū)內(nèi)的交通安全隱患進(jìn)行徹底的大排查，把排查出的所有隱患及時上報到大隊。三是加強端午、中秋、國慶節(jié)假日期間車流、人流、物流高峰時段及雨、雪、霧等惡劣天氣和自然災(zāi)害期間的交通安全管理工作，全力確保人民生命財產(chǎn)安全。四是在每臺警車上配備特殊天氣、路況臺帳，加強對惡劣天氣及危險路段的掌握和反應(yīng)速度。
2、20xx年大隊接處警71起，其中一般程序處理的為9起，簡易程序處理的為62起，在這些事故中，大隊事故處理民警從接警開始，一直到事故處理完畢，都嚴(yán)格遵守《道路交通事故處理程序規(guī)定》的要求，注重程序合法與公正，努力維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，真正做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)，深得廣大群眾的好評。
（一）以“五進(jìn)宣傳”活動為載體，通過開展社會治安綜合治理宣傳月活動及創(chuàng)業(yè)服務(wù)年等活動，加大農(nóng)村交通安全的宣傳。一是組織民警深入轄區(qū)學(xué)校、農(nóng)村社區(qū)、幼兒園、重點企業(yè)上交通安全課，宣傳道路交通安全知識；二是認(rèn)真開展“守護(hù)天使”行動，拓寬交通安全宣傳渠道；三是利用懸掛橫幅，圖片展覽、事故展板、電子屏等多種方式，深入農(nóng)村開展交通安全知識宣傳，有針對性的發(fā)放了大量宣傳資料。
（一）整頓隊伍、加強各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高隊伍的服務(wù)水平和執(zhí)法能力。
（二）聯(lián)系轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)力量對轄區(qū)危險隱患道路（未通客車）進(jìn)行摸排，建立臺賬，制作一批交通安全指示牌，消除隱患死角。
（三）大隊制作一些轄區(qū)內(nèi)的展示牌、地圖、交通標(biāo)語等上墻。營造出濃厚的警營文化宣傳氛圍，提升自身的服務(wù)形象。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十五
第二條 ?城市管理行政執(zhí)法人員及其工作人員，違反法律、法規(guī)、政策規(guī)定各本局規(guī)章制度，濫用職權(quán)、玩忽職守、以權(quán)謀私、徇私舞弊，損害行政執(zhí)法隊伍形象及行政相對人合法利益的，依照本規(guī)定處理。
第三條 ? 有下列情形之一，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令檢查、通報批評處理；情節(jié)較重的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、撤職直至開除處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍處分：
（一）傳播有損黨和政府形象的言論；?
（二）非法組織和參與集體上訪；
（三）參與或支持帶有黑-社-會性質(zhì)的團(tuán)伙和組織。
第四條 ?有下列情形之一的，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令檢查、通報批評處理；情節(jié)較重的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、撤職處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分：
（一）無正當(dāng)理由不予行政許可的；
（三）擅自增設(shè)行政許可條件或者許可環(huán)節(jié)的。
第五條 ?有下列情形之一的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、撤職直至開除處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍處分：
（三）不依法履行行政許可監(jiān)管職責(zé)或者監(jiān)管不力，造成嚴(yán)重后果的。
第六條 ?違反規(guī)定實施處罰，有下列情形之一，情節(jié)較輕的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予責(zé)令檢查、通報批評、停止職務(wù)處理；情節(jié)較重的，給予警告、記過、記大過處分，責(zé)任人是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予給予降職、撤職直至開除處分，責(zé)任人是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍處分：
（三）當(dāng)場收繳罰款不出具合法票據(jù)的；
（四）在實施城市環(huán)境衛(wèi)生管理過程中，不及時查處，以罰待管的；
第七條 ?違反本局舉報案件查處和信訪辦理規(guī)定，有下列情形之一，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令檢查、通報批評處理；情節(jié)較重的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、撤職處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看處分：
（一）對受理的投訴事項不辦理或者不按規(guī)定辦理的；
（二）對上級機關(guān)或者同級投訴受理機構(gòu)批轉(zhuǎn)的投訴事項未在規(guī)定期限內(nèi)反饋辦理結(jié)果的；
（三）不執(zhí)行或者不落實上級機關(guān)作出的處理投訴問題的決定，影響投訴問題解決的；
（四）在處理投訴問題中弄虛作假，規(guī)避責(zé)任的。
第八條 ?有下列情形之一的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、撤職直至開除處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍處分：
（一）阻礙或不接受行政執(zhí)法監(jiān)督的；
（二）在執(zhí)法檢查中弄虛作假，徇情枉法的；
（三）給管理相對人出謀劃策或者說情的；
（四）超越法定職權(quán)的，或者無法定依據(jù)超越管轄區(qū)域進(jìn)行執(zhí)法檢查的；
（五）不按規(guī)定程序進(jìn)行執(zhí)法檢查的；
（六）使用不具有行政執(zhí)法資格的人員進(jìn)行執(zhí)法檢查的。
第九條 ?有下列情形之一的，給予誡勉談話、暫停職務(wù)、通報批評處理；情節(jié)嚴(yán)重的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分：
（一）給違法人員通風(fēng)報信；?
（二）泄露舉報人個人信息；
（三）違反規(guī)定泄露執(zhí)法過程中所掌握的個人隱私、商業(yè)秘密和國-家-機-密；
（四）違反規(guī)定泄露本機關(guān)工作秘密。
第十條 ?實施違法建設(shè)，或支持、放任、包庇管轄范圍內(nèi)的單位和個人實施違法建設(shè)的，給予警告、記過、記大過處分；是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級、撤職處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看處分。
第十一條 ?在執(zhí)法過程中有下列情形之一的，情節(jié)較輕的，給予責(zé)令檢查、通報批評處理；情節(jié)較重的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、撤職處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看處分：
（一）索取或者收受管理相對人財物的；
（二）要求管理相對人提供贊助的；
（三）參與管理相對人提供的宴請、娛樂、旅游活動的；
（四）在管理相對人處報銷費用的；
（五）利用職務(wù)上的便利，為本單位、本人、親友或者他人謀取不正當(dāng)利益的。
第十二條 ?有下列情形之一的，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令改正、通報批評處理；情節(jié)較重的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、撤職直至開除處分，是中共-黨員的，并可給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍處分：
（一）利用工作時間從事第二職業(yè)；
（二）直接或間接從事與職務(wù)相關(guān)的經(jīng)商辦企業(yè)及其他營利性活動；
（三）從事與職務(wù)相關(guān)的有償中介活動，收受回扣、好處費、咨詢費等；
（四）未經(jīng)組織批準(zhǔn)在企業(yè)或其他營利性單位兼任職務(wù)，領(lǐng)取報酬。
第十三條 ?有下列情形之一，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令檢查、通報批評處理；情節(jié)較重的，給予待崗、暫停職務(wù)處理；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職、免職處理或其他行政處分：
（一）不遵守工作時間，無故或借故遲到、早退、曠工；?
（二）無故脫崗、離崗、不堅守工作崗位；?
（三）不履行法定職責(zé)，對工作失職、失察。?
第十四條 ?違反本局隊容風(fēng)紀(jì)規(guī)定的，給予責(zé)令檢查、通報批評處理；情節(jié)嚴(yán)重的，給予警告、記過、記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分。
第十五條 ?有下列情形之一的，除賠償相應(yīng)損失外，給予責(zé)令檢查、通報批評處理；情節(jié)嚴(yán)重的，給予警告、記過或記大過處分，是中共-黨員的，并可給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分：
（一）故意破壞辦公設(shè)施、通訊器材、車輛裝備等公共財物的；?
（二）因責(zé)任心不強，導(dǎo)致公共財物丟失或損壞的；?
（三）違規(guī)使用車輛、執(zhí)法裝備、執(zhí)法專用器材的。
第十六條 ?對違反本規(guī)定所獲得的經(jīng)濟(jì)利益，責(zé)令退還或者依法依紀(jì)予以收繳；造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十七條 ?城-管執(zhí)法人員及其工作人員的違規(guī)違紀(jì)情形，經(jīng)局紀(jì)委、監(jiān)察科初步調(diào)查認(rèn)為有違紀(jì)事實，需要立案的，予以立案，重大案件報請局黨委批準(zhǔn)予以立案。對立案調(diào)查的案件，由承辦機構(gòu)在一定范圍內(nèi)組織討論，聽取當(dāng)事人申辯陳述，提出處理意見，按規(guī)定的時間結(jié)案。已立案調(diào)查的案件，經(jīng)深入調(diào)查認(rèn)為不存在違紀(jì)事實，或者免于追究違紀(jì)責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)予以撤案。
第十八條 ? 對行政執(zhí)法人員及工作人員違紀(jì)受處分期間的職務(wù)、級別、工資檔次以及處分的解除等，參照國家公務(wù)員管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 ? 行政執(zhí)法人員及工作人員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級別，其中，受記過、記大過、降級、撤職處分的，不得晉升工資檔次；受撤職處分的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定降低級別；被處以通報批評、警告處分的，年終考核不能評為優(yōu)秀等次；被處以記過直至撤職處分的，除年終考核確定為不合格外，扣發(fā)年終獎金。
第二十一條 ?凡法律、法規(guī)和上級政策對本規(guī)定所列處理條文另有規(guī)定的，從其規(guī)定。?
第二十二條 ? 本規(guī)定所稱行政執(zhí)法人員及工作人員包括城-管執(zhí)法局正式工作人員、抽調(diào)及招聘人員。
第二十三條 ?本規(guī)定由局紀(jì)委、監(jiān)察科負(fù)責(zé)解釋。
第二十四條 ?本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。 ?
第一章? 總? 則
第一條? 為加強城-管執(zhí)法協(xié)管員隊伍建設(shè)，規(guī)范城-管協(xié)管員招聘、使用和管理，充分發(fā)揮協(xié)管員在城市管理中的作用，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本局工作實際，特制定本辦法。
第二條? 本辦法所稱城-管協(xié)管員,是指由市城-管執(zhí)法局聘用,協(xié)助城-管執(zhí)法人員在城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)開展城-管執(zhí)管執(zhí)法工作的人員，是城市管理執(zhí)法工作的補充力量和輔助隊伍，屬編外勞務(wù)人員，編入城-管隊伍，接受統(tǒng)一管理。
第三條? 城-管協(xié)管員的主要職責(zé)是：
（一）向市民宣傳城市管理的法律、法規(guī)和規(guī)章；
（三）協(xié)助城市管理執(zhí)法隊員開展城市管理執(zhí)法工作（不行使行政執(zhí)法權(quán)）；
（四）完成市局、城-管執(zhí)法大隊交辦的其他相關(guān)工作。
第二章? 聘? 用
第四條? 招聘城-管協(xié)管員必須經(jīng)市編辦核批。
第五條??市城市管理行政執(zhí)法局是城-管協(xié)管員隊伍的主管部門，負(fù)責(zé)組織公開招考、開展崗前培訓(xùn)、制定管理規(guī)定、核發(fā)工作證件等工作，履行對城-管協(xié)管員隊伍的監(jiān)督管理職責(zé)。
第六條??按照“誰聘用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，市城-管執(zhí)法大隊是城-管協(xié)管員日常管理的責(zé)任單位，具體負(fù)責(zé)城-管協(xié)管員的合同簽訂、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、日常管理、考核獎懲等工作。
第七條? 城-管協(xié)管員聘用期限為兩年，首次聘用的城-管協(xié)管員試用期為兩個月。實行兩年一聘，一年一考核。市局根據(jù)工作需要和考核結(jié)果予以續(xù)聘或解聘。
第八條??新招聘的城-管協(xié)管員必須接受法律和城-管業(yè)務(wù)培訓(xùn)，考核合格取得工作證件后方可上崗。
城-管協(xié)管員的工作證件由市局統(tǒng)一印制。
第三章?? 待? 遇
第九條? 城-管協(xié)管員的待遇按上級有關(guān)規(guī)定和本局實際確定。
（一）工資。月基本工資600元+績效工資200元。試用期月工資為500元。
（二）加班工資。除參加、市政府統(tǒng)一組織的應(yīng)急搶險、公益性活動外，城-管協(xié)管員法定節(jié)假日加班的，按本人日工資的300%支付加班工資；公休日加班的，由所在執(zhí)法大隊安排補休，不能補休的，按本人日工資的200%支付加班工資。工作日8小時以外加班的，按本人日工資的150%支付加班工資。
日工資計算以月基本工資和績效工資為基數(shù)。協(xié)管員實際加班工資由所在執(zhí)法大隊核定發(fā)放。
（三）保險。城-管協(xié)管員試用期滿，經(jīng)考核合格后，符合參保規(guī)定的，給予辦理社會保險。
保險費由市局和城-管協(xié)管員按國家規(guī)定的相應(yīng)比例共同承擔(dān)。
（四）服裝。城-管協(xié)管員統(tǒng)一著制式服裝。服裝由市局統(tǒng)一配發(fā)。
（五）假期。城-管協(xié)管員享受國家法定節(jié)假日。公休日每周星期六、星期天輪休一天。
第四章? 考? 核
第十條??城-管協(xié)管員納入市局年度工作目標(biāo)管理考核范圍，依照有關(guān)規(guī)定及市局年度工作目標(biāo)管理考核細(xì)則，對城-管協(xié)管員的德、能、勤、績、廉等，進(jìn)行全面考核，考核結(jié)果作為獎懲、解聘、辭退、續(xù)聘的重要依據(jù)。
第十一條? 實行領(lǐng)導(dǎo)與群眾、平時與定期相結(jié)合的方法，年終對全體城-管協(xié)管員進(jìn)行綜合考核，按優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格分別評定等次，其中優(yōu)秀等次不超過15%。
第十二條??市局建立城-管協(xié)管員檔案，將登記表、勞動合同、考核獎懲等有關(guān)資料及時進(jìn)入個人檔案。
第五章? 管? 理
第十三條? 嚴(yán)格學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。
（一）各城-管執(zhí)法大隊要加強城-管協(xié)管員的經(jīng)常性學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高其政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。在鼓勵引導(dǎo)自學(xué)的基礎(chǔ)上，每月組織一次集中學(xué)習(xí)，每次安排一個專題，重點學(xué)習(xí)政治理論、城-管法律法規(guī)政策等，學(xué)習(xí)時間不少于半個工作日。每季度組織一次座談交流活動。
（二）集中學(xué)習(xí)實行簽到制。
（三）市局不定期地組織法制講座和專門培訓(xùn)，舉行法律法規(guī)知識競賽，開展學(xué)習(xí)教育督查，年終組織一次法律法規(guī)考試，其成績作為年度考核的重要依據(jù)。
第十四條??? 嚴(yán)格考勤和請銷假制度。城-管協(xié)管員考勤工作由所在城-管執(zhí)法大隊負(fù)責(zé)，市局抽調(diào)人員由所在科室負(fù)責(zé)?？记谇闆r每月公布一次，并報市局辦公室備案。考勤結(jié)果并與協(xié)管員工資、年度考評掛鉤。具體按局考勤制度執(zhí)行。
請假期間待遇，病假1個月的發(fā)原工資，1個月以上3個月以內(nèi)的只發(fā)基本工資；事假按實際請假天數(shù)扣發(fā)工資?；榧?、產(chǎn)假、喪假及病假3個月以上24個月以內(nèi)，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條?? 實行交流輪崗制度。由市局和執(zhí)法大隊根據(jù)工作需要進(jìn)行交流輪崗。
第六章? 解除勞動關(guān)系
第十六條??? 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》規(guī)定的條件和程序，城-管執(zhí)法大隊可以與城-管協(xié)管員解除勞動合同。
第十七條????城-管協(xié)管員提出解除勞動合同，按下列程序辦理：
（一）由本人提前三十日向所在執(zhí)法大隊提出書面申請；試用期內(nèi)提前三日提出書面申請。
（二）城-管執(zhí)法大隊填寫《解除勞動合同證明書》，合同當(dāng)事人雙方簽字蓋章后生效。
第十八條? 城-管執(zhí)法大隊與城-管協(xié)管員解除或終止勞動合同，按下列程序辦理：
（一）城-管執(zhí)法大隊向市局書面報告，說明解除勞動合同的理由和事實依據(jù)；
（二）城-管執(zhí)法大隊審核出具《解除勞動合同通知書》，報市局辦公室備案。
（三）城-管執(zhí)法大隊在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明書，并在15日內(nèi)為其辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。按照《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補償金的，在辦結(jié)工作交接時支付。
第十九條??辭職、辭退或解聘城-管協(xié)管員，由所在執(zhí)法大隊在該協(xié)管員管理轄區(qū)內(nèi)發(fā)布解聘公告或辭退聲明。
第二十條??辭職、辭退或解聘的城-管協(xié)管員，應(yīng)當(dāng)在離職前移交領(lǐng)用或保管的公用裝備、物品、證件后，方可到城-管執(zhí)法大隊辦理結(jié)算等有關(guān)手續(xù)。因未移交而擅自離職的，不予結(jié)算，并保留索要直至訴訟的權(quán)利。
第七章? 獎? 懲
第二十一條??對工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻(xiàn)、或者有其他突出事跡的城-管協(xié)管員，比照城-管執(zhí)法人員獎勵辦法，給予精神獎勵和物質(zhì)獎勵。
第二十二條??城-管協(xié)管員有下列行為之一的，予以辭退或解聘：
（一）曠工或者請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)七天，或者一年內(nèi)累計超過十五天的；
（二）全年累計3個月完不成下達(dá)的工作任務(wù)指標(biāo)的；
（三）不勝任現(xiàn)職工作又不服從其他安排的；
（四）嚴(yán)重違反規(guī)章制度和工作紀(jì)律的；
（五）在年度考核中被評定為不合格的或連續(xù)兩年被評定為基本合格的；
（六）向管理對象吃、拿、卡、要被查證屬實的；
（七）打罵管理對象被查證屬實的；
（八）不服從市局決議、決定或不服從城-管執(zhí)法大隊管理和安排，無理取鬧的；
（九）未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗影響工作的；
（十）因行為失范，造成嚴(yán)重社會不良影響的；
（十一）受治安處罰、黨紀(jì)處分以及被追究刑事責(zé)任的；
（十二）其他應(yīng)予辭退或解聘的。
第二十三條??城-管協(xié)管員年度考核被確定為合格以上的，從次年開始月工資增加10元；連續(xù)兩年確定為優(yōu)秀的，一次性獎勵500元。
城-管協(xié)管員增加工資暫由市局籌措解決。待財政提高工資標(biāo)準(zhǔn)時，扣回市局增資部分后，再行分配。
第二十四條? 城-管協(xié)管員擔(dān)任中隊長的，享受職務(wù)補貼50元，擔(dān)任副大隊長的，享受職務(wù)補貼80元。
第八章? 附? 則
第二十五條? 本辦法由市城市管理行政執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋。
第二十六條? 在此之前發(fā)布的有關(guān)協(xié)管員管理規(guī)定與本辦法不符的，以本辦法為準(zhǔn)。
第二十七條? 本辦法自發(fā)布之日起施行。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十六
城市管理與服務(wù)是保持城市良好秩序和優(yōu)質(zhì)生活環(huán)境的重要工作，城管執(zhí)法人員是維護(hù)城市秩序、保障市民安全與利益的重要力量。為了提升執(zhí)法人員的技能和素質(zhì)，近日，我所在市的城管執(zhí)法人員進(jìn)行了春訓(xùn)。在這次春訓(xùn)中，我深感受益匪淺，收獲良多。
第二段：專業(yè)技能的提升。
春訓(xùn)期間，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī)和操作技能，包括城市管理法、城市道路交通安全法等。通過理論學(xué)習(xí)和實際操作結(jié)合，我對于執(zhí)法工作的基本原則和程序有了更加深刻的認(rèn)識和理解。同時，在實踐中，我學(xué)會了如何處理突發(fā)事件，提高了處理緊急情況的能力。在模擬演練中，我也不斷強化了自己的技能，例如抓獲逃犯、執(zhí)法器械的使用等。
第三段：法治意識的提高。
春訓(xùn)期間，通過與法律專家和法官的互動交流，我對法律的理解和適用有了更深入的掌握。在培訓(xùn)班上，我不僅學(xué)習(xí)了法律知識，也了解了大量法律實踐案例，不斷磨礪自己的法律思維和判斷能力。法治意識的提高幫助我在日常執(zhí)法中能夠做到依法行事、公正執(zhí)法，提升了自己的司法公信力。
第四段：道德素質(zhì)的修煉。
在培訓(xùn)班上，我們城管執(zhí)法人員不僅進(jìn)行了理論學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，也進(jìn)行了道德修養(yǎng)的講座和活動。我發(fā)現(xiàn)，在執(zhí)法工作中，講求良好的職業(yè)道德和情操是十分重要的。例如，我們要時刻保持冷靜、客觀、公正的執(zhí)法態(tài)度，不給市民造成不必要的恐慌和傷害；我們要時刻關(guān)注市民的合法權(quán)益，做到既依法執(zhí)法，又保護(hù)市民的合法權(quán)益。這些道德要求，不僅讓我在春訓(xùn)中受益匪淺，也將貫徹到今后的工作中。
第五段：團(tuán)隊協(xié)作的重要性。
春訓(xùn)期間，和其他城管執(zhí)法人員一起進(jìn)行訓(xùn)練，我深刻意識到團(tuán)隊協(xié)作的重要性。在實際執(zhí)法中，我們往往是同仇敵愾、共同作戰(zhàn)的。只有通過良好的團(tuán)隊合作，我們才能有效地應(yīng)對各種復(fù)雜情況和突發(fā)事件，提高執(zhí)法效果。在春訓(xùn)中，我們通過合作開展各類演練，相互配合與支援，培養(yǎng)了團(tuán)隊合作的意識和技能。
結(jié)論：
在城管執(zhí)法人員的春訓(xùn)中，我深刻地體會到了專業(yè)技能的提升、法治意識的提高、道德素質(zhì)的修煉和團(tuán)隊協(xié)作的重要性。這次春訓(xùn)不僅提高了我個人的執(zhí)法能力，也促進(jìn)了我與其他城管執(zhí)法人員之間的交流與合作。我相信，通過這次春訓(xùn)，我們城管執(zhí)法人員的整體素質(zhì)將會得到進(jìn)一步提升，為我們更好地保障市民安全和利益提供了有力的保障。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十七
近年來，城市化進(jìn)程不斷加快，城市中的管理問題也日益突出。為了更好地維護(hù)城市的公共秩序和市容市貌，城管執(zhí)法人員承擔(dān)著重要的責(zé)任。為了提高執(zhí)法人員的技能和素質(zhì)，他們經(jīng)常參加各種培訓(xùn)，其中春季訓(xùn)練尤其重要。聽從指揮、學(xué)習(xí)專業(yè)知識、提高執(zhí)法水平已成為每一位城管執(zhí)法人員心中的重要課題。以下是筆者參加城管執(zhí)法人員春訓(xùn)的體會和心得。
第一段：備戰(zhàn)春季行動，聽從指揮是關(guān)鍵。
春季是城市管理的重要階段，繁忙的街頭和老百姓的需求使得城管執(zhí)法人員的任務(wù)格外繁重。在春季訓(xùn)練中，我們始終堅持聽從指揮，養(yǎng)成了良好的組織紀(jì)律和協(xié)作能力。指揮員給我們制定了嚴(yán)格的訓(xùn)練計劃，要求我們統(tǒng)一行動，相互配合，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。通過多次模擬訓(xùn)練，我們不僅熟練掌握了各種執(zhí)法手段和流程，還增強了對危險情況的判斷和處理能力。聽從指揮，讓我們在春季行動中游刃有余，為城市的和諧發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
第二段：加強智慧城管建設(shè)，提高效率。
在現(xiàn)代社會，智慧城管建設(shè)已成為城市管理的重要方向，也是城管執(zhí)法人員必須適應(yīng)的新形勢。在春季訓(xùn)練中，我們積極學(xué)習(xí)并應(yīng)用各種高科技手段，提高工作效率，做到集約化管理。通過學(xué)習(xí)智慧城管系統(tǒng)，我們可以更加準(zhǔn)確地掌握工作任務(wù)，避免重復(fù)辦案。利用智能設(shè)備，我們可以快速獲取信息和證據(jù)，提高了查處違法行為的效率。智慧城管建設(shè)的推進(jìn)，不僅提升了我們的工作能力，也給了市民更好的環(huán)境和服務(wù)。
第三段：增強法律意識，提高法律素養(yǎng)。
作為城管執(zhí)法人員，我們最核心的任務(wù)就是維護(hù)城市的法律秩序。春季訓(xùn)練期間，我們加強了對法律知識的學(xué)習(xí)和理解，提高了法律素養(yǎng)。學(xué)習(xí)憲法和法律法規(guī)，了解執(zhí)法權(quán)限和程序，讓我們在實際工作中遵循法律原則，依法行事。在模擬訓(xùn)練中，我們針對常見的違法行為進(jìn)行分析和討論，提高了處理復(fù)雜案件的能力。法律意識的增強不僅使我們的執(zhí)法行為更規(guī)范，也增加了可持續(xù)執(zhí)法的能力。
第四段：注重服務(wù)意識，提升形象與口碑。
城管執(zhí)法人員的形象與口碑對于城市管理至關(guān)重要。春季訓(xùn)練中，我們注重培養(yǎng)服務(wù)意識，提升形象與口碑。我們始終堅持積極向上的工作態(tài)度，主動與市民溝通交流，耐心解答問題。通過多次模擬訓(xùn)練，我們不僅增加了與市民互動的能力，還提升了處理抱怨和糾紛的技巧。這種切實的服務(wù)意識和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了市民的認(rèn)可和稱贊，也樹立了良好的城管形象。
第五段：總結(jié)與展望，迎接新的挑戰(zhàn)。
春訓(xùn)期間，我們收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。我們認(rèn)識到，城市管理是一個復(fù)雜而龐大的系統(tǒng)工程，需要我們每一個城管執(zhí)法人員的共同努力和付出。未來，城市化進(jìn)程將繼續(xù)推進(jìn)，城市管理工作也將面臨更大的挑戰(zhàn)。我們要不斷學(xué)習(xí)和更新知識和技能，提高綜合素質(zhì)和能力，為城市的和諧發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
城管執(zhí)法人員春訓(xùn)心得體會，不僅是對我們自身工作的總結(jié)和反思，更是對城市管理的熱忱和信心的宣言。通過春季訓(xùn)練，我們明確了自己的責(zé)任和使命，堅定了為市民服務(wù)，維護(hù)城市秩序的信念。我們相信，在我們努力下，城市管理會變得更加高效、人性化，各種問題和矛盾也會得到有效解決，讓城市更加美好。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十八
1、工作思維的轉(zhuǎn)變。20xx年，我從局機關(guān)回到執(zhí)法支隊，工作環(huán)境發(fā)生了變化，雖隸屬于執(zhí)法支隊編制管理，但之前從未在執(zhí)法支隊工作過，面對新的工作領(lǐng)域，我是個新人。
作為一名新人，應(yīng)忘記過去，從新開始，適應(yīng)新的環(huán)境，熟悉新的領(lǐng)域，開展新的工作。面對新的工作，首先應(yīng)及時轉(zhuǎn)變工作思維，在新的組織架構(gòu)下，熟悉工作運轉(zhuǎn)流程，在新的工作環(huán)境下，明確自身定位。更重要的是，從之前開展煤炭行業(yè)管理工作的思維方式，及時向監(jiān)察監(jiān)控與執(zhí)法工作轉(zhuǎn)變，所謂行動關(guān)鍵在思維，思維方式?jīng)Q定工作方式，思維適應(yīng)環(huán)境，方能效率開展工作。
2、思想方式的轉(zhuǎn)變。懷揣著復(fù)雜的心情從工作了將近6年的處室生涯，回到執(zhí)法隊開始“新”的征途，曾有諸多不許，也曾迷茫與失落，也有對未來的不確定?！靶隆钡拈_始意味著從零開始，過去已經(jīng)成歷史，未來的路需要一步步的走。
慶幸的是，從回到執(zhí)法隊的第一天起，我感受到了溫暖，一種回歸的感覺，一種來自團(tuán)結(jié)的力量。面對新的工作崗位，實事求是來講，剛開始有諸多的心里抵觸，有莫大的失落感，也有一種即將開始平庸的擔(dān)憂，但是組織的溫暖及兄弟般的同事友誼，以及來自領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)控科的深切關(guān)心，很快打消了顧慮，重新燃起了干事創(chuàng)業(yè)的豪情，人可以平庸但不可以平凡，可以低調(diào)，但更應(yīng)該擁有屬于自己的精彩，思想猶如精神的靈魂，思想的轉(zhuǎn)變，才能有精氣神，這也是我20xx的很大收獲。
3、工作節(jié)奏的轉(zhuǎn)變。從相對快的節(jié)奏轉(zhuǎn)向相對慢的工作與生活節(jié)奏，相比較，擁有了更多的時間，來交流與溝通，讓家庭生活更和諧，相輔相成，工作更愜意。針對相對寬裕的時間，也感覺到了浪費的危機，所以20xx年也是將相對多的時間運用到自身的學(xué)習(xí)與提高上，在新的知識上，對監(jiān)測監(jiān)控知識的學(xué)習(xí)與運用，向計算機專業(yè)同事的請教等，讓自己盡快進(jìn)入角色；在自身專業(yè)的積累與提高上，利用每次的下鄉(xiāng)活動，來提升自身的機電專業(yè)素養(yǎng)；在平常的時間，對規(guī)程及相關(guān)文件的新規(guī)定，也進(jìn)行學(xué)習(xí)與研讀，讓自己的專業(yè)思想不斷進(jìn)行更新，以適應(yīng)新的執(zhí)法工作。
規(guī)劃以指導(dǎo)行動。部門與單位有集體規(guī)劃，對個人，也應(yīng)有自己來年的規(guī)劃，盡可能讓自己朝著自身的“小目標(biāo)”有條不紊的前進(jìn)。
1、對工作態(tài)度的規(guī)劃。態(tài)度決定執(zhí)行效率。在新的一年，在工作態(tài)度上，嚴(yán)格執(zhí)行組織的各項決定，不推諉，不講條件，服從大局，聽組織的話，做自己的事，多說有利于集體的話，多做有利于團(tuán)結(jié)的事。
2、對專業(yè)學(xué)習(xí)的規(guī)劃。對于學(xué)習(xí)工科的人來講，應(yīng)當(dāng)始終將專業(yè)的精益求精作為立身之本，新的一年，首要的是做好“充電”工作，針對煤炭行業(yè)不斷更新的新規(guī)定，新政策，新趨勢，通過多種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)，把握趨勢，走在前面；通過下鄉(xiāng)活動，充分理論實踐的結(jié)合，做好執(zhí)法工作。
忘記過去，面向未來，過去已成記憶，只可回首，未來充滿未知，然仍可期，20xx，諧音“一起”，希望在新的一年，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，攜手各位同事，共創(chuàng)一段屬于20xx的美好故事。
城管執(zhí)法人員個人年終總結(jié)篇十九
城管執(zhí)法人員是維護(hù)城市秩序和環(huán)境整治的主要力量，他們肩負(fù)著維護(hù)市容市貌、整治違法行為、處理糾紛等重要工作任務(wù)。這是一項非常重要的工作，也是長期以來備受社會關(guān)注的職業(yè)。在這篇文章中，我想分享一些自己作為一名城管執(zhí)法人員的工作心得和體會。
第二段：責(zé)任和義務(wù)。
作為城管執(zhí)法人員，我們首要的責(zé)任和義務(wù)是維護(hù)城市環(huán)境，保持城市的整潔和有序，同時需要有適應(yīng)不同工作的能力。因此，我時刻保持敏感性，能夠在發(fā)現(xiàn)任何城市環(huán)境問題的情況下快速反應(yīng)。我也時刻注意宣傳市法，教育民眾如何遵守其內(nèi)容，讓他們了解什么是可以做和不能做的。
第三段：協(xié)助市民。
我們的工作并不僅限于執(zhí)行規(guī)章制度。有時候我們的工作也可能涉及幫助和支持市民。我們應(yīng)該盡力幫助需要幫助的人，并提供各種公共服務(wù)的支持。例如，如果我們發(fā)現(xiàn)某位老人摔倒了，我們就可以及時把他帶到附近的醫(yī)院，并用我們的自行車來送他回家。這些工作不僅能夠讓市民感到受到照顧，也能夠讓我們的工作獲得更加普遍的贊譽。
第四段：工作中的挑戰(zhàn)。
城管執(zhí)法人員的工作并不總是容易的。有時候，我們必須直面挑戰(zhàn)，可能需要與那些個人或團(tuán)體交談，解決問題和解決沖突。同時，我們需要注意如何做出正確的決策，以保護(hù)自己和公共利益。挑戰(zhàn)是不可避免的，但只有經(jīng)過訓(xùn)練和實踐后，我們才能夠適應(yīng)和處理。
第五段：總結(jié)。
最后，我的工作經(jīng)驗讓我明白，城管執(zhí)法人員是一項非常重要的工作職業(yè)，但是我們也可以通過不斷地學(xué)習(xí)和提高技能增強自己的表現(xiàn)。我所付出的努力不僅可以提高我自己的能力，而且有助于提高城市環(huán)境和市民福利的總體水平。讓我們大家一起努力，讓城市變得更加美好、更加有序，同時也讓我們的這份工作變得更加有價值和有意義。
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